北海道、札幌市南区、ボーナス・賞与ありの求人・転職情報

「ノルマなし・賞与3カ月分実績・年間休日116日」新築物件増加の為、増員！

仕事内容 新築の賃貸マンション・アパートを中心に、建物の管理・運営・メンテナンス業務全般をお任せします。入居者様の快適な暮らしを守り、オーナー様の資産価値を高めるやりがいのあるポジションです。主にグループの建設会社が建てた新築物件を扱うので、メンテナンスもスムーズで安心です。 ＜具体的な業務＞ ◇物件の維持・管理（外勤・現場） 定期的な物件の巡回や、共用部の点検。入居者様からの「設備が故障した」等の問い合わせに対し、状況を確認し、必要に応じて専門業者への修繕手配を行います。自社グループで建てた新築物件が多いため、構造が分かりやすく、修繕の段取りもスムーズです。 ◇オーナー様・仲介業者様との折衝（内勤・外勤） 入退去の手続き対応や、仲介業者様への物件案内などを行います。 ◇空室対策や魅力アップのための提案などもお任せしていきます。将来的に会社の中心（中軸）として活躍できるよう、イチから丁寧に指導します。 ※ノルマはありません。数字に追われることなく、じっくり目の前の物件やお客様と向き合えます。 仕事内容の変更 なし

月給29万円～／完全週休2日／学歴不問／面接1回◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全、職人/現場作業員 ー あなたに合った働き方えお選べる 人々の命を守る消防設備を支える 大切なお仕事！ ー 稼ぎたい方も プライベートを大事にしたい方もOK！ 働きやすい環境を用意しています！ ◆休日数が選べる働き方！ ◆月給29万円～！ ◆経験者採用 火災や災害から人々を守る消防設備は、 「なくてはならないインフラ」のひとつで その点検は決してなくなることのない大切な仕事です。 おかげさまでたくさんのお客様に恵まれ、 ご依頼も多くいただいています。 より効率的な点検を実施するために、 あなたの力を貸してください。 まずは簡単な点検からはじめて、 じっくり知識や資格を身につけられるのでご心配なく！ ぜひ、様々な資格や一生モノのスキルを身につけてください。 未経験でも、一生懸命育てますのでご安心ください！ また、当社は「働きやすい会社」を目指して 制度面を整備しています。 頑張りは随時昇給で給与に反映、 ライフプランに合わせて働き方も選べるようにしています。 【具体的には】 消防設備の保守・点検・工事を行います！ 電気工事士二種や消防設備士など、業務を通して一生モノの資格も習得できます！ 【仕事の流れ】 ▼ 7:30 出社 →会社に集合、必要な道具を車に積んで出発。 ▼ 9:00 現場 →マンションやビル等の消防設備の保守点検を行います。 ▼ 12:00 昼ごはん →おいしく楽しく、元気をつけましょう！ ▼ 13:00 現場 →引き続き現場作業を実施。誠実に丁寧に進めます。 ▼ 17:00頃 帰社 →報告書の作成など事務作業を実施。明日に備えて準備します。 ▼ 18:00頃 退勤 →お疲れ様でした！

＜未経験者OK＞タオルクリーニングの専門会社！創業50年の安定企業です！

仕事内容 リネン工場内での大型洗濯機・乾燥機へのタオルの出し入れ、タオルの仕分けなどを行います。

レストラン品質を追求するコロッケづくりを一緒に！14日間の夏季休暇あり！

仕事内容 コロッケをメインに、イモを使用した惣菜の調理、加工などをお願いします。

【事業拡大につき追加募集！】完全在宅×フレックスタイム制！全国から応募可能！会計事務所での実務経験3年以上必須

仕事内容: ※※本求人は、会計事務所での勤務経験が３年以上ある方を対象としています（必須）※※ おかげさまで、当初の予想を上回るペースで業務が拡大しております！ 今後のさらなる事業拡大に向けて、新たなメンバーを追加募集することになりました！ ■●■当事務所の想い■●■ 「家族との時間を大切にしてほしい。」 そう考えて、完全在宅・フレックスの事務所を作りました。 当事務所で働きませんか？ ◎フルリモート(完全在宅) ◎フレックスタイム制 ◎年間休日121日 ◎賞与年2回 ◎退職金有 ◎社会保険完備（健康保険・厚生年金） 初めまして、代表税理士の高谷浩忠です。 神戸の税理士事務所で１３年の実務経験を経て、平成３０年に大阪本町で開業し８年目を迎えました。 現在、代表税理士1名（50代）、副代表税理士1名（50代／男性）、総務1名（40代／女性）、税理士補助2名（30代・40代／女性）の計5名の会計事務所です。 会計事務所や税理士事務所に勤めている(過去に勤めていた)、子育てをしながら仕事をされたい方を歓迎いたします。 ■●■スタッフの声■●■ 私自身も子育てをしながら、フルリモートで勤務しています。 子供の予定などに合わせて勤務時間を調整できるので、仕事と家庭を両立しやすい環境だと感じています。 代表やスタッフとも気軽に相談でき、完全在宅でも困ったときはすぐに確認できる環境です。 ■●■当事務所の特徴①フルリモート（完全在宅）■●■ ・全国から応募OK ・全国どこでも勤務OK ・完全在宅のため出社不要（外出・出張・転勤なし） 備品(ノートパソコン、モニター、携帯電話)は全て貸し出します（郵送/全額会社負担）。 wifiの環境さえあれば、全国どこでも働いていただけます（一部地域を除く）。 ※仕事中にカメラで監視するようなことはありません。 ■●■当事務所の特徴②フレックスタイム■●■ フレックスタイム制なので好きな時間に働いていただけます。 【フレキシブルタイム／いつ出勤してもいい時間帯】 5:00～10:00 【コアタイム／必ず働く時間帯】 10:00～14:00 【フレキシブルタイム／いつ退勤してもいい時間帯】 14:00～22:00 ・子供の習い事の送迎、急な発熱による通院、学校行事への参加など、中抜けも自由です ・休憩の時間、タイミングも自由です 毎月の所定労働時間（土日祝を除く平日×８H）※を家族との時間を大切にしながら自由に働いてください。 ■●■お仕事詳細■●■ ・会計ソフトへのデータ入力・取り込み（記帳代行）、試算表作成　 ・年末調整 ・決算・確定申告書作成補助（法人・個人）　 ・各種税務届出書類の作成、申請書類の作成サポート ・税務に関する相談の補助(オンライン面談同席)　 ・その他付随する税理士業務のサポート ・クライアントからの問い合わせ対応、(チャット・メール・電話)　、顧客対応（資料の依頼、不明点の確認等） といった税理士の補助業務になります。 ※使用システムは、MJS(ミロク情報サービス)、MFクラウド、freeeですが、これらのソフトを使用したことがない場合でも問題ありません。 ※ほとんどが一般企業（製造業・病院なし）なので、難易度は高くありません。 ※作成書類の最終チェックは、代表税理士または副代表税理士が行います。 ※お客様とのオンライン面談は月1～2回程度で、税理士も参加します。 ※社内で月１回、全体MTを行います（オンライン）。その他必要があれば社内で都度オンライン面談を行います。 フルリモートでも相談しやすいよう、必要に応じてWEB面談を実施し、しっかりフォローします。

【定山渓 ゆらく草庵】夕食洗い場スタッフ／週2日～短時間勤務OK／平日のみ・土日祝のみOK／未経験者歓迎／扶養内勤務OK

基本情報 【定山渓 ゆらく草庵】夕食洗い場スタッフ／週2日～短時間勤務OK／平日のみ・土日祝のみOK／未経験者歓迎／扶養内勤務OK 定山渓温泉にあるホテルの夕食洗い場のお仕事です。マイカー通勤ＯＫ！個人ロッカー完備！ライフスタイルに合わせたさまざまな勤務パターンがあります。まずはあなたのご都合を聞かせてください。 【職種】 夕食洗い場スタッフ リゾートホテル内、洗い場業務全般 【雇用形態】 アルバイト,パート（勤務形態：変形労働時間制） 【契約期間・更新の有無】 あり（社内規定による）

未経験OK！月残業6h未満で安定◎寄り添うペット火葬スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、その他サービス業接客/フロアスタッフ、葬祭スタッフ 『未経験OK！月残業6h未満で安定◎寄り添うペット火葬スタッフ』 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ★月平均残業6時間未満でプライベート充実！ ★未経験から安定した専門スキルが身につく！ ★ペットを想う飼い主様に寄り添う大切なお仕事！ ★マイカー通勤OKで無料駐車場も完備！ ★昇給・賞与ありで頑張りをしっかり評価！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 飼い主様の深い悲しみに寄り添い、ペットの葬儀・火葬業務全般を担います。感謝を伝える場を作り、思い出へ変えるお手伝いです。車の運転や除雪作業、接客、電話対応なども行います。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・火葬業務および葬儀の進行サポート ・飼い主様のご自宅や動物病院への訪問（社用車） ・電話対応および飼い主様への接客 ・冬期間の敷地内除雪作業 ・その他葬祭全般に係る雑務 ＜＜経験ゼロでもこれで安心＞＞ 1．業界知識や接客マナーはイチから丁寧にレクチャーします。 2．先輩スタッフもほとんどが未経験スタートのため気持ちを理解しています。 3．業務中は先輩がしっかりサポートするため安心して働けます。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力＞＞ 1.「安定した経営基盤」 →冠婚葬祭・ペットケアという専門性の高い分野のため、長く安心して働ける環境です。 2.「心に寄り添う尊い使命」 →大切な家族とお別れする飼い主様に感謝の場を提供し、感謝の言葉を直接いただけるやりがいがあります。 3.「メリハリのある勤務体制」 →月平均残業6時間未満と非常に少なく、定時退社を推奨する環境でワークライフバランスが保てます。 4.「充実の生活手当」 →寒冷地手当など北海道ならではの待遇に加え、スーツ支給など細やかな福利厚生が整っています。 将来的に身につけられるスキルや職位など： まずは先輩社員の指導のもと、葬祭の基礎知識や接客マナーを身につけていただきます。ペットと飼い主様の心をつなぐ専門スタッフとして経験を積むことで、将来的にはリーダーとして現場をまとめるポジションや、より深い知識を活かした運営管理などのキャリアを描くことが可能です。安定した企業で専門性を高め、長く活躍してください。

年間休日123日！基本定時退社！借り上げ社宅制度あり♪（最大41,000円）

仕事内容 清掃サービスおよびレンタル商品の交換業務を⾏います。⼀般のご家庭からのご依頼がメインです。 お客様へおすすめ商品のご案内や、レンタル商品のご提案を⾏うこともあります。

普通免許のみOK★手当充実！自由にシフトを組む事が可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、配送/宅配/セールスドライバー、その他道路交通/陸運 【ロードサービスのお仕事】 お客様からご連絡を受けて、道路状況やトラブル内容を把握した上で、 車のあらゆるトラブル（パンク、インキー､縁石の乗り上げ、バッテリーあがり等）の対応をお願いします。 ※主に南区､清田区､豊平区､他市内全域と郊外まで出動します｡ 【求人のポイント】 ✅普通免許だけで応募可能！入社後は､先輩が運転する車に同乗して､仕事の流れを覚えていきます｡ 安全運転のコツ､効率の良い業務の手順などイチから丁寧にレクチャーするのでご安心くださいね◎ ✅トラブルの種類や対応方法も１つずつ慣れていきながら覚えていくので、未経験の方でも長く勤務できる環境です。 ✅スキルに応じて現場作業～搬送とステップアップしていきます｡ ステップアップするにつれて､しっかりと頑張りも評価します｡ 【未経験スタートが9割】 先輩たちの中にも､ドライバー業務未経験の方が多数います｡ 前職が土木関係や営業職､和菓子職人の方も…！ 皆さん､｢車が好き！｣という共通項があり、未経験から始めて、今では欠かせない戦力として活躍しています！ 未経験スタートでもしっかり頑張りは評価しますよ！ ★資格支援あり ★土木経験者や元トラックドライバーも活躍中！ ★車好き･整備士･車両販売経験者は即戦力！自衛隊早期退職者歓迎◎

【職員用保育園あり】無資格・未経験者OK！真駒内駅から職員送迎バス有

仕事内容 リハビリ型デイサービスにて、利用者様のサポート業務をお願いします。 ＜主なお仕事内容＞ ・バイタルチェック（血圧・脈拍など） ・マシンを使った運動の補助（操作補助や声かけが中心。専門知識は不要です） ・歩行訓練のサポート（天気の良い日は芸術の森へ行くことも） ・送迎業務（ミニバン使用／基本南区内） ・一部排泄介助あり（トイレ誘導が中心） ※午前・午後の2部制のため、食事・入浴介助はありません ※業務は先輩スタッフが丁寧に指導します ※要支援1・2が全体の6割となります （事業所職員数：10名／有資格者数：理学療法士1名、介護福祉士5名） 仕事内容の変更 あり（将来的に法人内で配置転換の可能性はありますが、本人の希望を考慮・話し合いの上で決定いたします。） 1日の流れ 9：15に利用者様が到着（午後は13：45） ↓ 脈拍や血圧を測る ↓ マシンを使った運動の補助（操作の補助や「イチ・ニッ」とみんなで声かけ。マシンは負荷をほとんどかけないので、マシンの調節をすることも少ないです） ↓ 歩行訓練（芸術の森に行くことも） ↓ おやつ（介助はほぼなし） ↓ 12：20に利用者様が出発（午後は16：50） といった流れです。 送迎は交代で行っております。（基本南区内）

未経験OK！男性事務員活躍中☆福利厚生も充実しています

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、一般事務 介護施設における一般事務業務全般をお任せします。 専門的な資格や経験は不要です！ 【仕事内容】 ✅事務・経理サポート ✅請求事務の1次チェック ✅各種伝票処理 ✅レセプト（診療・介護報酬明細書）作成補助 ✅従業員の勤怠状況の確認・データ入力 ✅利用者様への受付・事務対応 ✅施設内行事の準備補助 ✅ハイエース（社用車）を使用した利用者様の送迎 未経験歓迎！ 介護事務や医療事務の経験がない方も安心してご応募ください。 介護業務なし！ 事務および送迎業務に専念できる環境です。 男性職員も多数活躍中！ 幅広い年代のスタッフがチームワークよく働いています。 ⭐愛全会グループについて⭐ 「ご高齢者を大切にしたい」という想いのもと、 昭和44年に愛全病院を開設。 令和元年に創立50周年を迎えました。 昭和50年には社会福祉法人愛全会を設立し、 特別養護老人ホームを開設。 以来、高齢者医療・介護のパイオニアとして、 介護老人保健施設・ケアハウス グループホーム・訪問看護など 多角的なサービスを展開しています。 地域の皆様に安心と笑顔を届けるため、 優しさと思いやりのある サービスを提供し続けています。

新しい施設稼働！＼スタッフ大募集！／

仕事内容 子ども達の療育サポート全般（物作りや課外活動の支援）、社用車での送迎業務などをお願いします。 1日7〜8名の児童に対して、4〜5名のスタッフでサポートをしています。 遊びを通した療育からプログラミング等、施設により療育内容が異なります。 あなたの希望や興味・得意に合わせたサポートをお願いしたいと思いますので、療育や支援の未経験者もご安心下さい。 最初は「サポート」として先輩の補助をしながら勤務頂き、徐々に支援員としてお仕事をお任せ致します。 ＜送迎について＞ 送迎業務の強制はしませんので、面接にてご相談をさせて頂ければと思います。 また、送迎業務を希望頂ける方にもいきなり一人でお任せすることはありません。 まずは先輩スタッフの運転に同乗し、送迎ルートや業務の流れを覚えていただきます。 その後は先輩スタッフが助手席に同乗した状態で運転を行い、安全に業務ができると判断した段階で一人立ちとなります。 また、運転や送迎業務に自信がない方もご安心ください。小回りが利き運転しやすいホンダ「FIT（フィット）」を使用し、往復10分程度の短距離送迎から無理なく練習を始めていただけます。 一人ひとりの習熟度に合わせて丁寧にサポートいたしますので、送迎業務が初めての方も安心してご応募ください。 仕事内容の変更 担当希望の変更が可能です。 未就学児担当として入社頂き、その後小学生・中高生など別の担当として勤務頂くことも可能です。 都度ご相談頂くことも可能ですし、定期的に簡単な面談も行っていますのでそこでご相談頂いても構いません。

★東京・神奈川・千葉・埼玉エリアの募集★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ISOコンサルタント/ISO審査員、戦略/経営コンサルタント ISO／ISMS／プライバシーマークの新規認証・更新を支える仕事です。 入社後は研修を経てお客様対応を始め、まずはISMSとプライバシーマーク、最終的にはISO9001や14001等の規格まで、支援できる領域を広げていきます。 【未経験からの仕事の進め方】 ISO／ISMS／Pマークに関する業務経験がない方のご応募も歓迎いたします。 ▼ 入社後の研修期間 研修期間を設け、段階的にお客様対応を行っていただきます。 ▼ ご入社当初 ISMSとプライバシーマークのご支援をお任せします。 お客様との打合せを通じて、年間計画の立案から審査対応までを支援します。認証・更新に向けた仕事を通じて、規格の専門知識を身につけられます。 ▼ 最終的には ISO9001や14001等の規格のサポートも担っていただく想定です。支援する規格に加え、多様な業種・業界への理解も広げられます。 【勤務地】 ご自宅又はお客様先となります。 お客様との打合せはweb会議が中心で、その際はご自宅での勤務となります。 お客様先への訪問も発生し、在宅勤務との比率は概ね半々です。 【スーパーフレックス】 コアタイムを設けないフレックス制度を導入しています。 研修期間終了後から適用可能です。 【営業ノルマなし】 営業は別途担当者がいるため、営業ノルマはありません。お客様のご支援に集中していただけます。 希望される方には、お客様サポート以外の業務（マーケティング、営業、管理部門など）を兼任でお任せすることも可能です。 【安定したビジネス基盤】 多くのお客様に契約を更新いただいており、安定した環境で業務に集中できます。 毎月新規のご契約もいただいており、お客様をご支援するメンバーが不足しています。 【やりがい・楽しみ】 ★専門知識が身につく ★経営層との接点も多くビジネス視点が学べる ★多様な業種・業界を知ることができる ★長期にわたりお客様を伴走支援できる

【ブライダル生花／パート】お花を扱うお仕事｜未経験の方もご安心ください◎

お仕事内容 ＼お客様の一生に一度の結婚式を、お花で彩りませんか？／ ・結婚式のテーブル装花やブーケなどの製作補助業務 ・披露宴会場のセッティング ・近隣の自社施設への納品 ※軽ワゴンなど運転あり 応募前の職場見学もお気軽にご相談ください！ 募集コード_001

アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険事務アジャスター、保険事務損害調査、損保事務 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職（完全在宅・テレワーク勤務）のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務（画像調査）をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定（協定）させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 ＜具体的には＞ ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制（土日祝休み）のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。

海底ケーブル敷設や洋上風力発電のための潜水業務を行う当社にて、潜水士として一連の業務をお任せします。入社後は先輩社員の同行や資格取得を通じて、少しずつ業務を習得していきます。

企業名 ジオテック株式会社 求人名 【札幌/潜水士(水中調査)】実務未経験OK/平均残業6.5H/安定企業で技術を磨ける 仕事の内容 海底ケーブル敷設や洋上風力発電のための潜水業務を行う当社にて、潜水士として一連の業務をお任せします。入社後は先輩社員の同行や資格取得を通じて、少しずつ業務を習得していきます。 【入社後の業務例】 ■水中調査の計画立案 ■潜水調査にかかる準備 ■潜水調査(調査を目的とした水中写真撮影、計測作業、水深測定等) ■調査を通じて得られたデータの整理 ■各種報告書作成 ※四方を海に囲まれた北海道において「海洋土木」は必要不可欠であるため、案件も多く事業の安定性も抜群です ※建設工事の実作業は含みません 募集職種 【札幌/潜水士(水中調査)】実務未経験OK/平均残業6.5H/安定企業で技術を磨ける

♪直行直帰OK✨年間休日120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 【アピールポイント】 ✅ 業界№１の安定企業！ ✅ 自宅から直行直帰OK！ ✅ 年間休日120日完備！ ✅ 既存顧客のみでノルマなし ✅ 業績連動の賞与が年4回！ 【仕事内容】 マッサージチェアを導入 していただいた顧客の アフターフォローなどの 管理営業業務 男性が多く活躍中！ ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨ ここがポイント ・飛び込みや新規開拓はなし！ ・マッサージチェアを通じて 疲れを癒し、人の役に立てる ・マッサージチェアを 使ってくださってる方から 「身体が楽になった！」と喜んで頂ける ▼詳細内容 ・既存顧客へのアフターフォロー （ショッピングモールや 温浴施設、空港など） ・稼働率向上のための入替、 設置場所やマッサージチェアの向き変更 ・利用を促す掲示物の作成や パーテーション等の環境提案 ・オンラインも含めて、 週5～10件の打ち合わせ

100％自社内開発／年休132日／完全在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプロジェクトマネージャー、web/オープンプロジェクトリーダー 裁量も、ポジションも、待遇も。 あなたの経験を活かして、次のステージへ！ ＼＼スキルに応じた高水準の待遇／／ ✅ 月給50万円以上＋決算賞与 ✅ 完全フルリモート・在宅勤務手当あり ✅ 年間休日132日・残業月7ｈ程度 ✅ 東証プライム上場「PCAグループ」 ✅ 100％自社内での受託開発 【タイレルシステムズはこんな会社です】 少人数の会社だからこそ風通しが良く、 一人ひとりの裁量が大きい環境です。 お客様とは直接仕事をする機会が多く、 お客様のご要望を伺いながら、 自分たちで考え、提案し、形にしていく。 AIを使った開発も当然のように取り組んでいます。 また、社員を「One Of Them」ではなく、 1人のプロフェッショナルとして“バイネーム”で見ます。 馴れ合いすぎず、それぞれが自分の考えを持って動く。そんな環境だからこそ、自ら動ける人であれば、活躍できる領域をどこまでも広げていける会社です。 【仕事内容】―――――――――――――― 大手企業のECサイトや業務システムなどの 受託開発において、決められた仕様を 実装するだけではなく、顧客の要望整理から 仕様・設計、技術選定まで時には自ら判断し、テックリードとして開発を牽引していただきます。 【 POINT 1 】 □ 多彩な個性が支え合う「混成部隊」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社のメンバーは、 キャリアも得意分野もバラバラ。 だからこそ同規模の他社と比べ、 組織の守備範囲の広さと深さは抜群です。 もちろん、生え抜きと中途入社の境目も存在しません。 分野によってはあなたが周囲をリードし、 別の分野では周りから支援してもらえる環境です。 【 POINT 2 】 □ 創業25年の信頼と「進化する柔軟さ」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は経験豊富なベテランが多く、 経験に基づいた地に足のついた対応が強みです。 同時に、20代の社員も約25%在籍し、 根拠が明確であれば新しい挑戦も大歓迎です。 長年お付き合いのあるお客様も多く、 こちらの提案に親身に耳を傾けてくださる良好な関係性を築いています。

取引先1,200件/飛び込み中心ではない/研修後リモート可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、その他小売/流通専門職 ホテル、旅館、温浴施設などに アメニティグッズを提案する 法人向けのルート営業です。 取引先は全国で約1,200件。 主要取引先には、株式会社共立メンテナンスがあります。 ―――――――――――――― この求人のポイント ―――――――――――――― ■担当エリアは九州・愛媛 (研修後は担当エリア内の自宅からのリモート勤務も可) ■新規営業は飛び込み中心ではありません ■注文は事務が受けるので、商談に専念できます ■入社から約半年で自分のチームを持てます ■面接は1回。採用から約2週間で入社できます ■固定残業代なし・賞与年2回・昇給年2回 【仕事の内容】 ・担当する取引先(200〜300件)への 新商品の提案や商品切り替えのご案内 ・問い合わせがあった施設への対応 ・展示会(東京ビッグサイト・年1回)での接客 新規開拓の入口は、展示会、DM、 インサイドセールスチームからの紹介です。 電話でサンプルや見積を送って 注文につながることも多く、 取扱商品を広げる段階では訪問して 取引先との関係を深めていきます。 <チームで動く仕組み> 営業部はA〜Eの5チームで、 どのチームも営業がリーダーです。 営業の下にインサイドセールスが付き、 注文は事務が受けます。 営業部は7名 (営業4名・インサイドセールス2名・配送営業1名)。 <出張について> インサイドセールスが作った県別のリストと 既存の取引先を、まとめて訪問します。 (例:大分から愛媛へ月1回・2泊3日) 宿泊先は会社が手配します。 土日にかかる出張は基本的にありません。 観光地の宿泊施設を回るので、 一人旅のような感覚で動く仕事です。 【入社後の流れ】 入社後2週間は、本社(大分市)で研修です。 業務部・インサイドセールス・配送営業・ 訪問営業の担当と一緒に仕事をしながら覚え、 人事やシステムの説明も受けます。 研修の最初と最後には、社長研修があります。 その後は、大分と出張しない地区を中心に 営業しながら研修を続けます。 (この期間は本社への出勤が多くなります) 慣れてきたら、住んでいる地域を中心に担当し、 約半年で自分のチームを持ちます。 【仕事の道具】 ・ノートパソコン(Windows)と スマートフォン(Android)を1人1台支給 ・グループウェア(NIコラボ)とTeamsで情報共有 ・勤怠はクラウド(キングオブタイム)で管理 【評価】 月ごとの売上目標があります。 ノルマはなく、達成率を評価に反映します。

札幌市南西部を中心とし路線バスや貸切バスなどを展開し、地域社会に密着して事業を行う当社にて、お客様の生活を支える路線バス運転士としての安全・安心・快適な運行業務全般をお任せいたします。

企業名 株式会社じょうてつ 求人名 札幌市【路線バス運転士】未経験歓迎・資格取得全額支援・手厚い研修 仕事の内容 札幌市南西部を中心とし路線バスや貸切バスなどを展開し、地域社会に密着して事業を行う当社にて、お客様の生活を支える路線バス運転士としての安全・安心・快適な運行業務全般をお任せいたします。 ■「安全・安心・快適」を念頭に置いた担当路線の運転および丁寧な接客業務 ■出勤点呼でのアルコール・体調チェックおよび、車両が安全に運行できるかの乗車前点検 ■交番制に基づき、通勤・通学客や観光客が利用する様々なパターンの路線を担当 ■乗務終了後の洗車、給油、運賃入金作業、および運行管理者へのトラブル等報告業務 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 札幌市【路線バス運転士】未経験歓迎・資格取得全額支援・手厚い研修

異業種からの転職も大歓迎！珍しい地下鉄車両内でのお仕事です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ、清掃管理/運営 札幌市営地下鉄南北線の地下鉄車両の清掃と広告の張り替えをお願いします！ 清掃作業としては、車両の床面の掃除機掛け、ジュースのこぼし跡や、ガムなどは拭き上げを行って取り除く日常清掃から、ポリッシャーによる床面洗浄とワックスの塗布作業。 専用機械でのシートの清掃など、専門的な作業もおこないます。 つり革や窓・窓台などは目視で点検し、キレイなクロス（雑巾）で拭き、運転席ドアのガラス内外面とフロントガラス外面もハイポールで清掃作業をおこなうなど、地下鉄車両内外を丸ごと担当します。 広告の貼り替え業務は、中吊りや額面広告、ステッカーなどの張り替えて作業をおこないます。 広告の張り替えは、高いところでの作業のため、脚立を持ち運んで車両内を移動していただくなどの力仕事が発生します。 身長が170cm以上程度あるスタッフは脚立を使わなくても作業が可能なので、脚立を使わずに作業される方もいます。 どの作業もベテランスタッフが丁寧にレクチャーいたしますので、初めての方もお気軽にご応募ください！

＜未経験者OK＞タオルクリーニングの専門会社！創業50年の安定企業です！

仕事内容 2t車（ゲート付き・4WD）に乗って顧客先（スーパー銭湯や老人ホーム等）にてタオルなどの回収業務をお願いします。固定の配送ルートです。 ※配送先での営業活動などは一切ありません。

未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発（アプリケーション） ✨フルリモートも可能！自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎！PC初心者でも安心スタート！ ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事！ ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください！ ✅未経験スタート94.6％！安心して飛び込める環境です！ ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます！ ＜業務について＞ ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります！ ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ！ ＜プロジェクト例＞ ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます！ 【ここがポイント！】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能！ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です！ ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え！ 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます！

新規事業老人ホームの立ち上げメンバーとして、企画から運営準備までを幅広くお任せします。決まった型はなく、ゴールに向かって自ら考え・動ける方にとって大きなやりがいを感じていただける環境です。

企業名 社会医療法人為久会 求人名 札幌【企画職】ベテラン歓迎★新規事業立ち上げ企画・運営／裁量権大／転勤無 仕事の内容 新規事業老人ホームの立ち上げメンバーとして、企画から運営準備までを幅広くお任せします。決まった型はなく、ゴールに向かって自ら考え・動ける方にとって大きなやりがいを感じていただける環境です。 ■入居者向け募集活動・広報企画（パンフレット制作・広告代理店との折衝） ■職員採用活動（求人企画・選考対応・採用媒体の運用）■役所・行政への申請書類の作成・対応 ■入居者向けサービス内容の企画・料金体系の設計 ■競合・マーケット調査および経営陣へのレポーティング ■業者・関係各所との交渉・調整業務 ■その他、事業立ち上げに必要な総務・バックオフィス業務全般 募集職種 札幌【企画職】ベテラン歓迎★新規事業立ち上げ企画・運営／裁量権大／転勤無

土日祝休み｜年間休日120日｜昇給＆賞与あり｜交通費支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、パッケージ開発、web/オープンプログラマー Webサービス・スマホアプリ・業務システムなどのテスト・デバッグ業務をお任せします。 主な業務内容は以下の通りです。 ・テスト仕様書に沿った動作確認・機能テスト ・不具合（バグ）の発見・再現手順の特定 ・バグ管理ツール（Jira・Backlog等）への報告・起票 ・修正後の再テスト・確認作業 ・テストケース・チェックリストの作成補助 ・開発チームとのチャットでの連携・進捗共有 「なぜこの不具合が起きるのか」を探り、開発者に正確に伝えるのがこの仕事の大切なポイントです。 入社後は研修で、PCの基本操作・IT基礎知識・テストの考え方・バグ報告の書き方などを一から学んでいただけます。 最初はマニュアルに沿った簡単なテストからスタートし、先輩エンジニアのフィードバックを受けながら着実にスキルを磨いていきます。 経験を積んだ後は、テスト設計・自動テストの構築・品質管理（QA）のリーダーなど、より専門性の高い分野にも挑戦できます。 将来的にはプログラマーやシステムエンジニアへのキャリアアップも目指せる、IT業界の入口として最適なポジションです。

未経験からITの世界へ｜2ヶ月研修

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー 「わからない」を、「できる」に変えていく。 「ITに興味はある。」 「でも、自分がエンジニアになれるイメージはまだない。」 そんなところからのスタートでも大丈夫です。 株式会社LIBERDECが大切にしているのは、最初から何でもできることではありません。 わからないことを学ぶ。 実際に手を動かしてみる。 うまくいかなければ、考えてもう一度試してみる。 そして、できることを一つずつ増やしていく。 その積み重ねを大切にしています。 LIBERDECでは、企業が抱えるさまざまな課題に対して、考えるだけではなく「実行すること」を大切にしています。 今回募集するのは、未経験からスタートできるITエンジニア。 IT業界での経験やプログラミング経験は問いません。 2ヶ月間の研修から始め、実際のプロジェクトで経験を積みながら、エンジニアとしてできることを一つずつ増やしていきます。 【LIBERDECで始めるITキャリア】 ◆IT・プログラミング未経験から応募OK ◆入社後2ヶ月間のIT研修 ◆Java・Pythonなどを基礎から学習 ◆専任講師に質問できる環境 ◆実践的なチーム開発まで経験 ◆スキル・適性に合わせてプロジェクトへ配属 ◆先輩社員による1年間のメンター制度 ◆資格取得を会社がサポート ◆基本はフルリモート勤務 ※経験・スキル・配属先により出社の場合があります。 ■ 最初の仕事は、「学ぶこと」。 入社後すぐに、ITの現場へ配属するわけではありません。 まずは2ヶ月間のIT研修からスタートします。 「IT用語がほとんどわからない」 「コードを書いたことがない」 「パソコン操作にもまだ自信がない」 そんな方も、一つずつ基礎から学んでいきます。 「知らない」→「わかる」→「やってみる」→「できる」 このステップを繰り返しながら、ITエンジニアとして働くための土台をつくります。 ■ 1ヶ月目｜まずは、ITを知る。 最初の1ヶ月は、ITやシステムの仕組み、プログラミングの基礎から学びます。 ＜主な研修内容＞ ・ITの基礎知識 ・開発環境の構築 ・プログラミング基礎（JavaまたはPython） ・実践コード演習 ・データベースの基礎 研修で大切にしているのは、ただ知識を覚えることではありません。 実際に自分で手を動かすこと。 コードを書いてみる。 エラーが出る。 原因を考える。 修正する。 そして、動く。 「自分でできた」という小さな成功体験を積み重ねながら、プログラミングの考え方を身につけていきます。 ■ 2ヶ月目｜「学ぶ」から「つくる」へ。 基礎を身につけたら、次は実際のシステム開発を想定した研修へ進みます。 ＜主な研修内容＞ ・フロントエンド開発 ・バックエンド開発 ・Webシステム開発の基礎 ・データベース連携 ・開発プロセスの理解 ・実践的なプログラミング演習 ・チーム開発演習 研修後半では、チームでの開発にもチャレンジします。 「コードを書く」だけではなく、 「システムはどのようにつくられるのか」 「チームでどのように開発を進めるのか」 といった、実際の仕事につながる開発の流れまで経験します。 勉強のためのプログラミングから、仕事につながるプログラミングへ。 少しずつステップアップしていきましょう。 ■ わからないことを、放置しない。 未経験から始めれば、わからないことが出てくるのは当然です。 研修中は、専任講師に質問できる環境を整えています。 わからない。 ↓ 質問する。 ↓ 理解する。 ↓ 自分で試してみる。 ↓ 次は自分でできるようになる。 一人で抱え込むのではなく、このサイクルを繰り返しながら成長していきます。 さらに研修終了後も、先輩社員がメンターとして1年間フォロー。 研修だけで終わらず、実務を始めてからの成長もサポートします。 ■ 研修後｜ここから、本当のエンジニアキャリアへ。 2ヶ月間の研修終了後は、LIBERDECのITエンジニアとしてクライアント先のITプロジェクトへ配属します。 ただし、 「研修が終わった＝いきなり難しい開発」 ではありません。 研修での習熟度や身につけたスキル、適性、プロジェクトの業務内容などを踏まえて配属を決定します。 ＜プロジェクトでの業務例＞ ・システムやアプリのテスト・動作確認 ・システムの運用・保守 ・ITサポート ・開発エンジニアのサポート ・Webシステムの開発・改修 ・プログラミング ・データベースを使用したシステム開発 など ※担当業務は経験・スキル・適性・配属先プロジェクトによって異なります。 最初から背伸びをする必要はありません。 まずは、今の自分にできる仕事から。 実際のITプロジェクトで経験を積み、「できること」を一つずつ増やしていきます。 ■ 基本はフルリモート。 プロジェクト配属後は、基本的にフルリモートでの勤務を予定しています。 オンラインでチームメンバーとコミュニケーションを取りながら、プロジェクトに参加する働き方が中心です。 場所にとらわれない働き方だからこそ、大切なのは、 「わからないことを確認する」 「必要なことを共有する」 「チームとコミュニケーションを取る」 という基本的な行動です。 リモートでも、一人で仕事をするわけではありません。 チームの一員として周囲と連携しながら、仕事を進めていきます。 ※経験・スキル・配属先プロジェクトによっては、出社勤務または出社とリモートを組み合わせたハイブリッド勤務となる場合があります。 ■ 「研修して終わり」にしない。 2ヶ月間の研修は、ゴールではありません。 エンジニアとしてのキャリアを始めるためのスタート地点です。 実務経験を積み、スキルを高めることで、 ・プログラミング ・Web開発 ・システム開発 ・設計 など、より専門性の高い業務へのステップアップも目指せます。 その先には、 ・Webエンジニア ・システムエンジニア ・プログラマー ・フロントエンドエンジニア ・バックエンドエンジニア など、さまざまなキャリアの選択肢があります。 さらに資格取得についても、 ◆資格試験の受験料を会社負担 ◆教材費を会社補助 ◆資格取得後は資格手当を支給 と、継続的なスキルアップをサポートします。 ■ あなたの「やってみたい」を、「できる」に。 最初から、エンジニアである必要はありません。 「ITを仕事にしてみたい」 「プログラミングをやってみたい」 「将来に向けて専門スキルを身につけたい」 そんな気持ちからのスタートで構いません。 学ぶ。 手を動かす。 実際の仕事を経験する。 昨日できなかったことが、少しずつできるようになる。 その積み重ねが、あなた自身のキャリアになっていきます。 「ITに興味がある」を、 「ITを仕事にしている」へ。 まずは面接で、あなたがこれから挑戦してみたいことを聞かせてください。

地下鉄澄川駅スグ！ 早番出来る方歓迎！選べる勤務♪

仕事内容 0〜2歳児クラス、定員19名の企業主導型保育園です。園児の迎え入れ・見守り・お昼寝の準備・食事のサポートなどをお任せします。残業や持ち帰り業務は一切ありません。

児童指導員の資格をお持ちの方歓迎◎！教育大学卒・教員免許所有／保育士等も応募OK◎

仕事内容 学校の先生でもなく、親でもない。 「放課後の居場所」という、 子どもたちの「第三の家」を支えませんか？ ✅残業は原則なし！イベント準備も勤務時間内に完了 ✅業務効率化を推進！連絡帳システム「HUG」導入 ✅完全週休2日制＆有給も事前申請で柔軟に取得可能 ✅資格手当最大3万円など、収入アップのチャンス多数 ✅看護休暇や育児サポートなど子育て世代も安心 【 仕事内容 】 児童発達支援・ 放課後等デイサービスbeeeethの 児童指導員として勤務いただきます。 ＼ 施設の特徴 ／ ✨16歳～18歳（高校生）の利用が多め お友達同士で楽しく遊べる子が たくさん集まっています！ そのため、集団ゲームやカードゲーム、 みんなで作る調理活動、公園や施設外への お出かけといったアクティブな活動が中心です。 遊びや体験学習のプロセスを通して、 子どもたちの自立を支援します。 【 主な具体業務 】 〇通所児童（2歳～18歳）の療育・自立支援 〇活動プログラムの準備・運営 〇宿題や学習のサポート 〇日常生活における基本的な生活習慣、社会のルール指導 保護者対応 〇関係機関連携 〇行事の企画、準備、実施 〇記録等の事務的な業務 〇送迎業務 ⇒送迎はお仕事に慣れてきたタイミングで 順番に担当していただきます。 ＞＞業務負担を減らす取り組み スタッフの負担を減らすため、 連絡帳システム「HUG（ハグ）」を導入。 保護者との連絡や写真共有がスムーズになり、 事務作業の時間が大幅に短縮されました。 その分、子どもたちと向き合う時間を大切にできます。 ＞＞レベルアップを目指して また、外部コンサルタントを導入し、 紙のレポート提出のような作業重視ではなく、 チームのコミュニケーションや対話を重視した 「ワークショップ形式」の対話技術向上に 取り組んでいるのも特徴です。

＼秋の新生活スタート！／県外への転勤無し 誰もが知る安心な会社！昇給＆賞与あり

仕事内容 ＼【日産正規ディーラー】安定して長く働けます ／ ＊安心安定＊ 日産自動車の正規販売店 ＊地元密着＊ 住み慣れた地元に根づいて働ける ＊快適環境＊ スポットクーラー・ヒーター完備 「安定企業で働きたい」「地元で長く働きたい」 そんな思いをお持ちの方は ぜひ、お気軽にお問合せください。 ＼ 日産自動車整備士の主な仕事内容 ／ ・自動車整備 ・車検 ・定期点検 ・点検結果の報告やフォロー ・書類作成 ・部品仕分け など ブランクのある方の場合、最初は軽作業や点検業務からやって頂きます。 慣れてきたら車検など上記の整備全般をお任せします。 ＼ 当社の魅力POINTはココ ／ お客様にご満足していただくために、全スタッフが協力。 最適なカーライフをお客様に提案しています！ 20代・30代が活躍中。先輩がしっかりサポート、 フォローしあう風土があります。 社内、エリア別、全国統一の表彰機会も多数。 個人に加え店舗や会社単位の業績を評価して インセンティブや賞与で給与に還元します。 ＼ 店舗のイメージ動画を是非ご覧ください！ ／ YouTube動画URL https://youtu.be/PAWvD8qG4Yw ※各店舗により異なりますのでご了承ください。

未経験OK◎障害のある子どもたちに寄り添う仕事！残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、保育士 子どもは好き。 でも、今の職場だとちゃんと関われてない気がする… そんなふうに感じたことがある方に、ぜひ見ていただきたいお仕事です！ ＼児童発達支援・放課後デイサービス こっこ川沿／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 障がいをもった3歳～12歳の 子どもたちの集団療育がメイン！ ここでは、“子どもと向き合うこと”集中。 1日のほとんどを子どもと一緒に過ごせます。 ■ 具体的には ￣￣￣￣￣￣￣ ⭐️子どもと一緒に過ごす時間がメイン ・外遊び（庭園あり） ・運動やレクリエーション ・子ども同士の関わりのサポート 「見守る」だけではじゃなくて 一緒に遊びながら関わるイメージです ⭐️日常のちょっとしたサポート ・簡単な学習のお手伝い ・声かけや見守り ・トラブルがあった時のフォロー 特別なことより “どう関わるか”が大事な仕事です ⭐️送迎 ・学校や自宅への送迎（20分圏内） ・1日1〜2時間くらい ⭐️慣れてきたら ・レクやイベントの企画もできます （キャンプや外出イベントなど！） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 仕事にも、子どもたちにも ちゃんと向き合いたい人に ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「子どもと関わる時間が多い」 だけの職場ではありません。 関わった分だけ、手応えもキャリアも返ってくる環境です。 ⭐️残業ほぼなし ⭐️年収500万円も可能 ⭐️未経験歓迎 ⭐️ボーナスあり！ ✅【１】 子どもと関わる“密度”が違う！ ・1日最大10名の少人数制で、スタッフの配置が多め ・外遊び・体験レクリエーション中心（庭園もあります！） ・業務の約80％が子どもとの時間 ✅【２】“やらされる支援”じゃない やりたいことが率先してできる！ レク／イベントは現場主体！ 予算も現場に裁量があります！ 現場スタッフには法人カードを渡しており、 ・レクリエーション ・外出イベント ・教材や備品 ・スタッフ間の企画 など内容に応じて、現場判断で使用ができる環境です！ ✅【３】 福祉なのに、ちゃんと稼げる！ 福祉業界では珍しく、 年収500万円以上が現実的に目指せる環境 また、人事考査制度もあり、 成果→昇給・役職に反映します！ 指導員からスタートし、 リーダー→児童発達支援管理責任者（児発管）→統括と段階的にステップアップ！ ポジションが上がると役職手当や業績手当も増えるため、 キャリアの成長とともに、年収も現実的に上げていける環境です。 スタッフの働き方や、将来も考え 給与や福利厚生の改善をどんどん進めています！

児童指導員の資格をお持ちの方歓迎◎！教育大学卒・教員免許所有／保育士等も応募OK◎

仕事内容 学校の先生でもなく、親でもない。 「放課後の居場所」という、 子どもたちの「第三の家」を支えませんか？ ✅残業ほぼゼロ！イベント準備も勤務時間内に完了 ✅連絡帳システム「HUG（ハグ）」導入で事務負担を軽減 ✅完全週休2日制＋長期休暇も充実でプライベートと両立 ✅資格手当や処遇改善手当で収入アップ ✅有給休暇は事前申請で柔軟に取得可能 ✅看護休暇など安心の育児サポートあり 【 仕事内容 】 児童発達支援・ 放課後等デイサービスeeeezo 児童指導員として勤務いただきます。 ＼ 特徴 ／ ✨7歳～12歳（小学生）が多め ✨障害の度合いが重いお子様が多いため、個別支援が中心 ✨自然体験や季節の工作プログラムを重視 ✨遊びや体験学習のプロセスを通じた自立支援 【 主な具体業務 】 〇通所児童（2歳～18歳）の療育・自立支援 〇活動プログラムの準備・運営 〇宿題や学習のサポート 〇日常生活における基本的な生活習慣、社会のルール指導 〇保護者対応 〇関係機関連携 〇行事の企画、準備、実施 〇記録等の事務的な業務 〇送迎業務 ⇒送迎はお仕事に慣れてきたタイミングで 順番に担当していただきます。 ＞＞POINT① 2月より連絡帳システム 「HUG（ハグ）」を導入しました！ 保護者の方との連絡や写真共有が スムーズに行えるようになり、 スタッフの書類作成や事務作業の負担が 大幅に軽減されています。 さらに個人のスマホからリアルタイムで 保護者からの注意事項を個別キャッチでき、 業務過多にならない環境を整えています。 ＞＞POINT② また、外部コンサルタントを導入し、 紙のレポート提出のような作業重視ではなく、 チームのコミュニケーションや対話を重視した 「ワークショップ形式」の対話技術向上に 取り組んでいるのも特徴です。

【安定経営】固定残業が少なく、賞与も年2回、頑張りは給与に反映します！

仕事内容 ◇夏季（6月〜11月頃） 砕石場から現場へ骨材（砕石など）を運搬し、現場から降ろし場へ残土を運びます。 ◇冬季（12月〜3月頃） 排雪作業に伴う雪の収集・運搬を行います。 ※ミキサー車の運転業務は、経験に応じて相談可能です。 ※シーズンに応じて上記業務がメインとなります。 ＜1日の流れ／例＞ ◇8:00 点呼を行い、ダンプで現場へ出発します。 ◇9:00〜現場作業開始 ダンプ1～5台ほどで現場に向かい、以下の作業を繰り返します。 指定された積荷（残土や建設資材など）を所定の区間で運搬。 少ない日で2往復、多い日で7～8往復程度します。 ※作業は職長の指示に従って進めるため、安心して取り組めます。 ◇17:00 日報を記入して業務終了です。 仕事内容の変更 将来的な配置転換は、能力や適性に応じて決定します。

＜経験者採用＞残業少なめ、働きやすい環境で退職金も充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ✅残業少なめ ✅月9-10日休み ✅退職金あり※詳細は下記 ✅希望者は職員割引で資格取得可能✨ 【仕事内容】 小規模多機能型居宅介護事業所におけるご利用者への介護業務（食事・排泄・移動介助等）その他のサポート業務全般、送迎業務をお願いします。 【✨当社のこだわり✨】 ✅記録は「声」で入力 介護記録はインカムによる音声入力で完結。手書きの事務作業を大幅カットしました。 ✅勤続年数を問わない退職金制度 5年：80万円 / 10年：200万円 / 20年：800万円 / 30年：1,300万円 役職付になれば更に金額がアップします！ ✅資格取得支援制度 給与アップ・キャリアアップのために資格取得をされたい方を応援します✨ 同グループが運営する「日本医療大学（通信学部）」であれば職員割引価格で資格取得が可能です！ 通信制なので働きながら、空き時間で動画配信による講義が受けられます！ ご興味のある方は見学・質問からでも大歓迎です。お気軽にお問い合わせください♪

未経験OK✨賞与あり！扶養内勤務もOKの介護パート

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ✅週2回4時間〜可能！ ✅未経験でもOK ✅扶養内勤務可能 【仕事内容】 看護小規模多機能型居宅介護事業所におけるご利用者への介護業務（食事・排泄・移動介助等） その他のサポート業務全般、送迎業務を行っていただきます。 【✨当社のこだわり✨】※大規模施設含む ✅抱えない介護（ノーリフティング） 適切に福祉用具を使用し「抱え上げない介護」の動きを強化しています。 介護する側・受ける側の双方にとって健康的に生活できるケアを実践することを目指しています ✅記録は「声」で入力 介護記録はスマホの音声入力で完結。手書きの事務作業を大幅カットしました。 【万全の教育体制あり◎】 エルダー制を取り入れており、専属の担当 職員がサポートするので一人になりません◎ 年間200超の研修があるため、入職後も 学べる環境が整っています。 また、つしま医療福祉グループ内にある 通信制の大学に特別価格で通うことも可能です。 【他職種・他施設からの転職者も多数活躍中！】 当法人では、様々なバックグラウンドを持つスタッフがアルバイト・パートとして活躍しています。 ＊未経験・異業種からの転職組（20代〜50代まで幅広く活躍中！） スーパー、ドラッグストア、一般事務、コンビニ、コールセンター、軽作業・ピッキング、ファミレス・カフェなどの飲食店、100円ショップ・アパレルなどの販売職、 清掃員、医療事務、保育補助、給食スタッフ、ホームセンター、パン屋、宅配・ポスティングなど、介護とは無縁だった方も多数在籍！ 充実したマンツーマンのOJT研修があるため、誰もが安心してスタートを切り、今ではプロとして活躍しています。 ＊同業からの転職組（即戦力として活躍中！） 特別養護老人ホーム（特養）、介護医療院、ケアハウス（軽費老人ホーム）、養護老人ホーム、介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）、 グループホーム、デイサービス（通所介護）、デイケア（通所リハビリ）、訪問介護、訪問入浴介護、小規模多機能型居宅介護、病院・クリニックの看護助手・看護補助者、 障害者福祉施設、児童福祉施設（放課後等デイサービス）など、あらゆる現場からの転職者が「設備の手厚さと身体のラクさ」に驚いています。 ご興味のある方は見学・質問からでも問題ありませんので是非ご応募ください♪ お電話でのお問い合わせも大歓迎です。 少しでも気になった方は、ぜひお気軽にご応募ください。 あなたと一緒に働ける日を、職員一同楽しみにしております！

未経験でも採用実績多数！年間休日121日✨高水準の手当アリ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、その他福祉/介護、飲食調理スタッフ 【具体的な仕事内容】 ■献立の作成 └ベースを基にしたアレンジ中心 ■トレーチェック ■衛生・食材の在庫管理 ■調理作業 └仕込み／調理／盛付け／洗浄 ✅業務は事務が8割：調理が2割 ✅献立は本社が基本メニューを作成 ＜株式会社ニフスとは＞ 高齢者介護施設や病院、保育園などで給食サービスを提供する会社です。 牛角、かっぱ寿司、しゃぶしゃぶ温野菜などを展開する東証プライム上場『コロワイドグループ』に属し、 外食超大手企業と同水準の福利厚生をご準備しています！

未経験OK✨賞与あり！扶養内勤務もOKの介護バイト

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ✅週2回4時間〜可能！ ✅未経験でもOK ✅扶養内勤務可能 【仕事内容】 小規模多機能型居宅介護事業所におけるご利用者への介護業務（食事・排泄・移動介助等） その他のサポート業務全般、送迎業務を行っていただきます。 【✨当社のこだわり✨】※大規模施設含む ✅抱えない介護（ノーリフティング） 適切に福祉用具を使用し「抱え上げない介護」の動きを強化しています。 介護する側・受ける側の双方にとって健康的に生活できるケアを実践することを目指しています ✅記録は「声」で入力 介護記録はスマホの音声入力で完結。手書きの事務作業を大幅カットしました。 【万全の教育体制あり◎】 エルダー制を取り入れており、専属の担当 職員がサポートするので一人になりません◎ 年間200超の研修があるため、入職後も 学べる環境が整っています。 また、つしま医療福祉グループ内にある 通信制の大学に特別価格で通うことも可能です。 【他職種・他施設からの転職者も多数活躍中！】 当法人では、様々なバックグラウンドを持つスタッフがアルバイト・パートとして活躍しています。 ＊未経験・異業種からの転職組（20代〜50代まで幅広く活躍中！） スーパー、ドラッグストア、一般事務、コンビニ、コールセンター、軽作業・ピッキング、ファミレス・カフェなどの飲食店、100円ショップ・アパレルなどの販売職、 清掃員、医療事務、保育補助、給食スタッフ、ホームセンター、パン屋、宅配・ポスティングなど、介護とは無縁だった方も多数在籍！ 充実したマンツーマンのOJT研修があるため、誰もが安心してスタートを切り、今ではプロとして活躍しています。 ＊同業からの転職組（即戦力として活躍中！） 特別養護老人ホーム（特養）、介護医療院、ケアハウス（軽費老人ホーム）、養護老人ホーム、介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）、 グループホーム、デイサービス（通所介護）、デイケア（通所リハビリ）、訪問介護、訪問入浴介護、小規模多機能型居宅介護、病院・クリニックの看護助手・看護補助者、 障害者福祉施設、児童福祉施設（放課後等デイサービス）など、あらゆる現場からの転職者が「設備の手厚さと身体のラクさ」に驚いています。 ご興味のある方は見学・質問からでも問題ありませんので是非ご応募ください♪ お電話でのお問い合わせも大歓迎です。 少しでも気になった方は、ぜひお気軽にご応募ください。 あなたと一緒に働ける日を、職員一同楽しみにしております！

未経験OK✨賞与あり！扶養内勤務もOKの介護のパート

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ✅週2回4時間〜可能！ ✅未経験でもOK ✅扶養内勤務可能 ✅介護リフト・介護ロボット導入済 ✅見守りセンサーを導入しているので訪室・巡回業務の削減中！ 【仕事内容】 特別養護老人ホームにおいて、入居者様の日常の生活支援(サポート)をお願いします。 (食事・入浴・排泄・移動介助等） 【✨当社のこだわり✨】 ✅抱えない介護（ノーリフティング） 適切に福祉用具を使用し「抱え上げない介護」の動きを強化しています。 介護する側・受ける側の双方にとって健康的に生活できるケアを実践することを目指しています ✅記録は「声」で入力 介護記録はインカムによる音声入力で完結。手書きの事務作業を大幅カットしました。 【万全の教育体制あり◎】 エルダー制を取り入れており、専属の担当 職員がサポートするので一人になりません◎ 年間200超の研修があるため、入職後も 学べる環境が整っています。 また、つしま医療福祉グループ内にある 通信制の大学に特別価格で通うことも可能です。 【他職種・他施設からの転職者も多数活躍中！】 当法人では、様々なバックグラウンドを持つスタッフがアルバイト・パートとして活躍しています。 ＊未経験・異業種からの転職組（20代〜50代まで幅広く活躍中！） スーパー、ドラッグストア、一般事務、コンビニ、コールセンター、軽作業・ピッキング、ファミレス・カフェなどの飲食店、100円ショップ・アパレルなどの販売職、 清掃員、医療事務、保育補助、給食スタッフ、ホームセンター、パン屋、宅配・ポスティングなど、介護とは無縁だった方も多数在籍！ 充実したマンツーマンのOJT研修があるため、誰もが安心してスタートを切り、今ではプロとして活躍しています。 ＊同業からの転職組（即戦力として活躍中！） 特別養護老人ホーム（特養）、介護医療院、ケアハウス（軽費老人ホーム）、養護老人ホーム、介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）、 グループホーム、デイサービス（通所介護）、デイケア（通所リハビリ）、訪問介護、訪問入浴介護、小規模多機能型居宅介護、病院・クリニックの看護助手・看護補助者、 障害者福祉施設、児童福祉施設（放課後等デイサービス）など、あらゆる現場からの転職者が「設備の手厚さと身体のラクさ」に驚いています。 少しでも興味をお持ちになった方は、ぜひお気軽にご応募ください。 あなたと一緒に働ける日を、職員一同楽しみにしております！

【社会人経験1年以上】賞与2回支給/古着市場や服に興味がある方！センスと知識で商品価値を決める仕事！

仕事内容 ◇ 魅力あふれるポイント満載♪ ◇ ★初任給33万円＋賞与2回 北海道・東北エリア最高水準 の給与を提示。 「好き」を仕事にして、 同年代よりも圧倒的に稼げます。 ★「個」のセンスが全ての武器 髪型・髪色・ネイル・ピアス自由。 マニュアル通りの接客は不要。 あなたの感性が売上を作る資産です。 ★「店員」ではなく「バイヤー」 大手チェーンのような機械的な システム査定ではありません。 自らの目利きで価値を決め、 価格を設定する商売の面白さあり！ ★盤石な経営基盤と多角化事業 リユースだけでなく農機具輸出や アミューズメントなど独自の 事業モデルで成長中。 将来のキャリアパスも多彩です。 仕事内容 ブランド古着・ストリート・ドメブラなど 幅広いアパレル商品を扱い、査定・値付け 販売・売場づくりまで担当します。 担当ジャンルを持ち、商品の価値を 判断しながらお客様へ届けるポジションです。 <具体的には・・・> ・古着・ブランドアイテムの買取査定 ・真贋判定、素材・状態の確認、価格決定 ・売場づくり（VMD／POP／展示戦略） ・SNS発信・販促企画 ・店舗運営・スタッフ育成 ・在庫／売上管理・分析 <将来的には・・・> ・鑑定スキル・相場判断力の習得 ・カテゴリー責任者・リーダー職への昇格 ・適性により、本部バイヤー・仕入れ担当 EC運営へのキャリア選択可 【キャリアパス（給与例）】 万代グループの安定基盤と 積極的な事業展開により、 ポストは続々と生まれています。 売上が少ない店舗に配属されて 昇進・昇格できない・・。 いわゆる店舗ガチャで昇進・昇格できない などはなく、公平な評価制度 を取り入れておりますので キャリアを積みたい方は是非！ ・入社時：月給33万円 （一般社員／半年に1回査定） ↓ ・店舗リーダー：月給36万円～ ↓ ・副店長：月給38万円～ （最短3ヵ月での昇格実績あり） ↓ ・店長：月給45万円～ （1年以内の昇格実績あり） ↓ ・SV：月給60万円～ （昇進平均期間:約2年） ※現場特化のキャリアだけではなく 本部職（企画・広報・マーケティング ・人事・EC運営） なども目指せます！ 【安心のサポート体制】 アパレル販売経験のみで、 「買取・査定」は未経験という方も 安心してスタートできます。 （もちろん業界未経験者も歓迎！） まずは簡単な値付けや品出しから。 査定（目利き）のスキルは、 膨大な商品に触れる「OJT」が一番。 ベテランの先輩がすぐ側にいるので、 分からないことは何でも聞ける環境です。 あなたの「やってみたい！」という 気持ちを全力でサポートします。 なぜ、この給与水準なのか。給与水準の理由 「相場より高い＝その分ハードなのでは」 そう思われた方へ。理由は3つです。 1.震災の経験があるから └過去、やむを得ず人員を減らした 経験があります。二度と同じことを 繰り返さないために、利益は社員へ 還元すると決めました。 2.物価高でも安心して働けるように └「物価が上がる中でも社員が安心して 働ける環境をつくりたい」という 代表の考えのもと、毎年給与を 見直し・引き上げています。 3.出店を続けるには、人への投資が必要 └ここ5年で店舗数を大きく拡大中。 お店を増やせるのは人がいるからこそ。 だから、先に人へ投資しています。 残業は平均月10時間。 給与が高い理由は、労働時間ではなく 会社の方針です。

【ブライダルフローリスト／正社員】新郎新婦の"やりたい"を形にするフローリスト｜未経験歓迎・完全週休2日制

お仕事内容 ＼新郎新婦の理想をお花でカタチに／ ◆主なお仕事内容 ・会場装花のご提案 ・ブーケのデザイン相談 ・披露宴会場のテーブル装花の制作 ・婚礼会場でのセッティング ・結婚式当日の装飾 など ☆安心のフォローアップ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 先輩スタッフからのレクチャーはもちろん お花やブライダルの知識は入社後学べます。 未経験からスタートしたスタッフも 多数活躍中です。また、入社後は２日間 本社にてオリエンテーションがございます。 ブライダル業界未経験の方も安心です。 ☆お打ち合わせ内容 （例） ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ お客様にイメージしていただきやすいよう カタログやタブレットを使用します。 例えば・・・ ・結婚式のイメージに合わせて 会場装花のデザイン(色・お花の種類等)や 空間全体の方向性を決定 ・新郎新婦の衣裳に合うブーケの決定 ・依頼いただいた内容で費用のご提案 募集コード_001

訪問看護が初めてでも大丈夫！まずはおためし同行だけでもお気軽にどうぞ！

仕事内容 札幌市内の個人宅や高齢者住宅へ訪問し、看護ケアおよび夜間オンコール対応をお願いします。 ◇日勤業務（1日5〜6件） 訪問看護・医療ケア：体調確認、処置、服薬管理、生活アドバイス、リハビリ等。1日5〜6件と件数は少なくありませんが、地域のの利用者様の暮らしに寄り添えるやりがいがあります。効率的な記録：iPadを使用し、訪問の隙間時間でサクッと入力。持ち帰り仕事や無駄な残業はありません。 ◇夜間オンコール対応 電話相談・待機：自宅等で待機し「発熱した」等の相談に対応（プライベート時間も確保可能）。 緊急訪問：訪問が必要な場合のみ現場へ急行（※別途手当支給）。 ◇サポート体制 判断に迷っても社用携帯（LINE・電話）で即相談OK。定期的な情報共有の場もあり、未経験でも安心です。 仕事内容の変更 なし 1日の流れ ◇8：30 事務所へ出社し、準備後出発 ◇9：00 1件目の訪問 ◇10：30 2件目の訪問 ◇12：00 お昼休憩 ◇13：30 3〜5件目の訪問 ◇17：00 5件目の訪問終了、共有事項を確認し直帰（退勤） ※記録は訪問中の空き時間などに行うので、記録のための時間を取ったり持ち帰ったりは基本ありません。 ※午後の訪問件数が少ない時は、事務所に戻ってケアマネ等に連絡をしたり、事務所内で共有などをして、退勤しています。

【社会人経験1年以上】転勤なし★賞与2回支給★未経験から始めるカード査定買取★残業月10時間

仕事内容 ◇ 魅力あふれるポイント満載♪ ◇ ★転勤なしの地域限定職 地域に根ざして、業界最高水準の 給与にて働けます！ ★「個」のセンスが全ての武器 髪型・髪色・ネイル・ピアス自由。 マニュアル通りの接客は不要。 あなたの感性が売上を作る資産です。 ★「店員」ではなく「バイヤー」 大手チェーンのような機械的な システム査定ではありません。 自らの目利きで価値を決め、 価格を設定する商売の面白さあり！ ★盤石な経営基盤と多角化事業 リユースだけでなく農機具輸出や アミューズメントなど独自の 事業モデルで成長中。 将来のキャリアパスも多彩です。 仕事内容 査定・買取・仕入れ・値付けから イベント運営、企画商品の立案、在庫管理 まで担当しカード市場とユーザーを つなぐポジションです。 <具体的には・・・> ・査定・買取・相場分析・仕入れ ・シングル価格設定・展示・管理 ・在庫管理・運営調整 ・イベント企画・企画商品の作成 <将来的には・・・> ・カテゴリー責任者／店舗バイヤー／ 本部鑑定担当へキャリアアップ可 ・鑑定眼・市場分析力・交渉力が磨かれます 【安心のサポート体制】 トレカショップ経験者、または 販売経験のみでもOK！ 「査定・買取・大会運営」は未経験から スタートできます。 （もちろん業界未経験も歓迎！） まずはカードの仕分け・状態チェック など簡単な業務から。トレカの価値判断は 触れて覚える“OJT”が一番。 同ジャンルが好きな先輩がすぐ横にいるので、 分からないことはすぐ聞ける環境です。 「カードが好き」「仕事にしてみたい」 そんな気持ちを全力でサポートします。 なぜ、この給与水準なのか。給与水準の理由 「相場より高い＝その分ハードなのでは」 そう思われた方へ。理由は3つです。 1.震災の経験があるから └過去、やむを得ず人員を減らした 経験があります。二度と同じことを 繰り返さないために、利益は社員へ 還元すると決めました。 2.物価高でも安心して働けるように └「物価が上がる中でも社員が安心して 働ける環境をつくりたい」という 代表の考えのもと、毎年給与を 見直し・引き上げています。 3.出店を続けるには、人への投資が必要 └ここ5年で店舗数を大きく拡大中。 お店を増やせるのは人がいるからこそ。 だから、先に人へ投資しています。 残業は平均月10時間。 給与が高い理由は、労働時間ではなく 会社の方針です。

第二新卒・陸上勤務経験・乗船3年未満歓迎／荷役なし×A重油

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：海運機関士 【仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 海洋調査船や大型作業船の「三等機関士」 として機関室の保守整備や当直業務を お任せします！荷役作業が一切ないため 停泊中は本来の機器メンテにじっくり専念できる環境です。 一度陸上職を経験された方や第二新卒の方、 乗船経験3年未満の方も歓迎！ 【具体的な仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅機関当直業務（4時間当直×2回の3交代） ✅エンジン・発電機・補助機器の整備作業 ✅入出港業務および離着岸のサポート作業 ✅海洋調査や国家プロジェクトの作業補助 ✅停泊時間を活かした計画的な機器メンテ ★珍しい海洋調査・作業船の船員（三等機関士）を募集しています！★ この度船舶が1隻増える予定のため、三等機関士を募集します！ ★4級海技士以上を取得し、第二新卒の方や一度陸上を経験された方なども歓迎！★ ★求人ポイント★ ✅月給32万円～50万円。 ✅乗下船時の交通費は全額負担します。 ✅A重油で機器トラブルが少ないです！ ✅停泊期間に荷役がないため、担当機器をじっくりメンテナンス ✅資格取得支援や各種手当が充実。 ✅引越不要で全国どこからでも勤務可。 ✅船内の食事が豪華でおいしい！ ✅船内スターリンク導入済◎ ✅船内の雰囲気はYoutube 「Kちゃんねる」をチェック☆ https://www.youtube.com/@K-channel-marine ✅リクルートサイト リニューアルしました！ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ★機関士の業務内容★ ・２ヶ月または３ヶ月乗船→１ヶ月休暇 ・機関当直 ・機関整備作業 ・入出港業務 ・プロジェクト補助業務 ★乗船船舶★ 以下のいずれかになります。 ・SEP船（洋上風力発電を建設する船舶） ・掘削調査船 ・オーシャンタグ ４隻 ・曳船 ★船舶で携わるプロジェクト★ □約23,000tのSEP船による巨大な洋上風力発電建設 □ロボットを使用した海洋調査（戦艦大和の撮影も！） □サルベージ・曳航 □洋上への物資補給 □国家プロジェクトにも携わる機会もあります！ ★プロジェクトや船内の雰囲気はYoutubeをチェック★ https://www.youtube.com/@K-channel-marine <ホームページURL> https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 03-3434-2335まで とお気軽にお問合わせください！ 受付時間 09:00〜17:00 //////////////////////////////////////

新しい施設稼働！＼スタッフ大募集！／

仕事内容 子ども達の療育サポート全般（物作りや課外活動の支援）、社用車での送迎業務などをお願いします。 1日7〜8名の児童に対して、4〜5名のスタッフでサポートをしています。 遊びを通した療育からプログラミング等、施設により療育内容が異なります。 あなたの希望や興味・得意に合わせたサポートをお願いしたいと思いますので、療育や支援の未経験者もご安心下さい。 最初は「サポート」として先輩の補助をしながら勤務頂き、徐々に支援員としてお仕事をお任せ致します。 ＜送迎について＞ 送迎業務の強制はしませんので、面接にてご相談をさせて頂ければと思います。 また、送迎業務を希望頂ける方にもいきなり一人でお任せすることはありません。 まずは先輩スタッフの運転に同乗し、送迎ルートや業務の流れを覚えていただきます。 その後は先輩スタッフが助手席に同乗した状態で運転を行い、安全に業務ができると判断した段階で一人立ちとなります。 また、運転や送迎業務に自信がない方もご安心ください。小回りが利き運転しやすいホンダ「FIT（フィット）」を使用し、往復10分程度の短距離送迎から無理なく練習を始めていただけます。 一人ひとりの習熟度に合わせて丁寧にサポートいたしますので、送迎業務が初めての方も安心してご応募ください。 仕事内容の変更 担当希望の変更が可能です。 未就学児担当として入社頂き、その後小学生・中高生など別の担当として勤務頂くことも可能です。 都度ご相談頂くことも可能ですし、定期的に簡単な面談も行っていますのでそこでご相談頂いても構いません。 また、受け入れ児童数の増減や新規事業所OPENがあった際には異動の打診をさせて頂く場合もあります。

幸せの時間をお手伝いするお仕事♪大切な一日を「運ぶ」お手伝い

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護送迎ドライバー、タクシードライバー/ハイヤードライバー、配送/宅配/セールスドライバー ─────────────────── ⭐この求人のおすすめポイント⭐ ─────────────────── ✅普通自動車免許（AT限定可）があれば応募できます（経験不問） ✅年間休日113日・完全週休2日制 ✅賞与年2回（6月・12月）・昇給年1回（5月） ✅送迎・運搬・館内の管理と、仕事の内容に変化があります ─────────────────── ⭐主なお仕事内容⭐ ─────────────────── 札幌市南区の結婚式場「藻岩シャローム教会」で、送迎・運搬・館内の管理を担当していただきます。 ◆送迎業務 ・婚礼のお打ち合わせのお客様 ・レストランご利用のお客様 ※使用する車はハイエースです ◆施設管理 ・館内設備の点検や管理、 イルミネーションの設置など ◆運搬業務 ・衣裳（ドレス・タキシードなど） ・イベント装飾品の運搬 ※当施設では婚礼衣裳のほかに、 喪服レンタルも行っています。 ご予約が入った際は、 各葬儀式場へ衣装をお届けします ※結婚式の際にはリムジンを運転し 新郎新婦のお二人をお送りする こともあります。運転練習の機会 もありますので、リムジンの運転 経験がない方もご安心ください。 仕事の割合としては、 送迎7割・施設管理3割となります ⭐未経験からでも安心の教育体制 ……………………………………………… ますは2日間の本社研修で 当グループについて学びます。 現場配属後はブライダルについて 基礎から丁寧のお教えしますので 未経験の方でも安心です。 一人で担当できるようになるまで しっかりサポートします。 【1日の流れの例】 10:30 出勤・婚礼衣装の運搬 （中央区や南区の当社施設へ） 12:00 休憩 13:00 館内の設備点検 14:00 貸衣裳の配送・回収 17:00 お客様の送迎 19:30 退勤

＜経験者採用＞残業少なめ、働きやすい環境で退職金も充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ✅残業少なめ ✅月9-10日休み ✅退職金あり※詳細は下記 ✅希望者は職員割引で資格取得可能✨ 【仕事内容】 小規模多機能型居宅介護事業所におけるご利用者への介護業務（食事・排泄・移動介助等）その他のサポート業務全般、送迎業務をお願いします。 【✨当社のこだわり✨】 ✅記録は「声」で入力 介護記録はインカムによる音声入力で完結。手書きの事務作業を大幅カットしました。 ✅勤続年数を問わない退職金制度 5年：80万円 / 10年：200万円 / 20年：800万円 / 30年：1,300万円 役職付になれば更に金額がアップします！ ✅資格取得支援制度 給与アップ・キャリアアップのために資格取得をされたい方を応援します✨ 同グループが運営する「日本医療大学（通信学部）」であれば職員割引価格で資格取得が可能です！ 通信制なので働きながら、空き時間で動画配信による講義が受けられます！ ご興味のある方は見学・質問からでも大歓迎です。お気軽にお問い合わせください♪

未経験歓迎！3ヶ月の研修で安心スタート／賞与年2回・資格取得で給与UP／月の勤務は平均11日程度！

仕事内容: ≪求人のPOINT≫ ・業界トップクラス！東証プライム上場企業 ・約3ヶ月間のスキル習熟度に合わせたマンツーマンOJT研修あり ・研修後のサポート体制も充実 ・入社年次を問わず疑問点を聞けるのが当たり前の環境 ・平均11日程度の出勤 ------------------------- 今回はを札幌市南区を中心に、 真駒内、豊平、平岸まで 幅広いエリアを守るパトロールスタッフを募集します！ ≪仕事内容≫ 契約先の機器点検や、指令センターからの通知・指示に応じた警報への駆けつけ・一次対応をお任せします。 普段は待機所にて待機し、 担当エリアの契約物件（マンションや駐車場など様々）で異常が発生すると出動要請が所持する端末に届き現場へ急行し対応します。 対応に困ったときなどは隣接隊員同士のフォローを行うので安心です！ ≪具体的には≫ ◎契約先の機器点検（1日2件ほど） 正常にセンサーが稼働しているか、設置場所は適切かなどを確認。 事前に訪問予定が決まっているので、飛び込みで訪問するといったこともありません！ ◎警報対応・駆けつけ（1日最大5件ほど） 指令センターからの通知を受け、オフィスビル、テナント、マンション等へ向かいます。 駐車場のトラブル（精算機対応・センサー誤作動対応など）や、マンションのインターホン警報（火災・煙など）の確認を行います。 ------------------------- ▼冬場は下記の業務も発生します ◎ボイラー故障対応（1日1件程度） 道の雪を溶かすロードヒーティングボイラーの故障警報への対応。 管理会社に連絡して指示を仰ぎ、ボイラー再起動などの応急処置を行います。 ◎配管凍結対応 水漏れ時の栓を止めるなどの一次対応を行います。 ≪待機中の過ごし方は？≫ 契約先の点検内容を確認するだけでなく、仮眠や休息を取ったり、資格取得のための勉強に充てたりと、自分のペースでリラックスして過ごせます。 実際に、待機時間で勉強し、資格取得と給与アップを叶えた先輩もいます！

未経験でも採用実績多数！年間休日121日✨高水準の手当アリ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 【具体的な仕事内容】 ■クライアント様への対応 ■シフト管理や人材指導 ■食材・発注管理 ■本部とのやり取り ■厨房内での調理業務全般 └仕込み／調理／盛付け／配膳 ✅メニューは本部と栄養士が作成 ✅管理業務については本部スタッフが研修を実施 ＜年齢問わずチャレンジ歓迎！＞ 前職の経験を活かしたい方、 介護や育児がひと段落した方など、 経験やブランクを問わず大歓迎です！ ＜株式会社ニフスとは＞ 高齢者介護施設や病院、保育園などで給食サービスを提供する会社です。 牛角、かっぱ寿司、しゃぶしゃぶ温野菜などを展開する東証プライム上場『コロワイドグループ』に属し、 外食超大手企業と同水準の福利厚生をご準備しています！

WEBアプリ開発／経験者募集／フルリモート■残業月10h程

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプロジェクトリーダー “コードを書く人”から、 “開発を進化させる人”へ。 当社では、生成AIを単なる 補助ツールとしてではなく、 「生産性向上」と「価値創出」を 加速させる“武器”として活用し、 開発プロセスそのものにAIを組み込んでいます。 生成AIを活用した “AI駆動開発”を実践しており、 次世代の開発スタイルを 実務レベルで経験できる環境です。 AIと共に、次世代の開発スタイルを 追求したいエンジニアを歓迎します！ ✅この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇AI駆動開発を実践（Copilot / Claude等を開発プロセスに組込） ◇ほぼ自社開発／要件定義〜リリースまで一貫して担当 ◇フルリモート × フレックス（全国どこでも勤務可） ◇月平均残業10h程度／年間休日125日以上 ■仕事内容 Webアプリ・業務システム開発を中心に、 AIを前提とした開発プロセスの中でプロジェクトに参画いただきます。 ▼具体的には ・Webアプリケーション／基幹システム開発 ・要件定義、設計、開発、テスト、運用 ・AIを活用した開発効率化・プロセス改善 ▼AI活用の具体例 ・GitHub Copilot／Claudeを活用したコード生成・レビュー ・要件定義／設計フェーズでのAIによる仕様整理 ・ドキュメント・テストケースの自動生成 ・AIを組み込んだ開発プロセス改善（レビュー効率化など） ■プロジェクト例 ・電子契約システム開発（PHP / Laravel / React） ・持参薬鑑別システム（TypeScript / React） ・業務管理システム（.NET / C#） ※企画〜リリースまで一貫して関われる案件多数 【開発環境】 言語：PHP / Laravel / C# / TypeScript / Kotlin / React / Vue.js / Flutter 等 【AIツール】 ・Claude Code ・GitHub Copilot ・Cursor など ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 従来の開発では、 「コードを書く量」で生産性が測られてきました。 しかしこれからは、 「AIとどう協働し、価値を生むか」が重要になります。 当社はその変化を、すでに実践しています。 AIを“使う側”ではなく “使いこなし、開発を進化させる側”へ。 そんなキャリアに興味がある方をお待ちしています。

定時退社ベースで無理なく。月27.5万円も可能な安定収入。

仕事内容 砂や砂利、冬場は排雪などの運搬をお願いします。 定時前に終わるときもありますが、日給分を支給いたしますので、ご安心ください。 ※固定車両です。 ※車内に無線があるため、わからないことがあったときや、困ったときはすぐにやり取りができる体制を整えています。 仕事内容の変更 なし

健康経営優良法⼈◎賞与年3◎完休2◎土日祝休み◎年休125日

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他施工管理/現場責任者、管工事施工管理、空調設備施工管理 街づくりに挑戦するあなたの一歩目を当社で。 健康経営優良法人のメイジングループなら あなたにとって働きやすい環境をお約束できます。 ・ 賞与年3回／各種手当充実！ ・ 完全週休2日制、年間休日125日 ・ 未経験から始められる案件を選べる ・ 職場健康づくり宣言認定 ・ 健康経営優良法⼈に認定 ■具体的な仕事内容 ・最初はカンタンなサポート業務からスタート！ ・写真撮影 ・書類の整理 ・現場のチェック →先輩の指示通り動くだけでOK！ ◎ある日の一例 8時：朝の打ち合わせ ▼ 8時半：現場の見回り ▼ 9時：作業の確認 ▼ 12時：お昼休憩 ▼ 13時：午後の作業の見守り ▼ 14時半：書類の整理とコスト管理 ▼ 16時：日報の作成と翌日の準備 ▼ 16時半：終礼 ▼ 17時：退勤！ ☆ここがポイント！ ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、継続的な取り組みが可能です。 また、未経験の方には先輩3名体制でしっかり支えるので安心してスタートできます。 ◎ 未経験でも月給26万470円を保証！ 悪天候などで現場作業が休みになった場合でも給料が減額されない固定給制を導入しています。 ◎ 未経験・別職種からの挑戦もOK！ 設備管理、職人 、技能工 、作業員、解体工事員、電気工事士などの建築、土木、設備関連の職種やそれ以外の業界・職種からの挑戦も歓迎！人と人との関わりあいを大切にしながら、「チームワークでものづくりをしたい！」という方なら適性じゅうぶんです！ ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援！ 一級・二級管工事施工管理技士にチャレンジできる！受験費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれば資格手当として給与ＵＰにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助！ ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ー https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ こちらの採用サイトもあわせてご覧ください ー この求人は、無期雇用派遣としての募集です。

幸せの第一歩を支える✨未経験から憧れのブライダル業界へ☆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、ブライダルスタッフ、その他営業 ─────────────────── ⭐この求人のおすすめポイント⭐ ─────────────────── ✅未経験・ブランクOK！充実研修あり◎ ✅年間休日113日！ プライベート充実☆ ✅車通勤OK！駐車場完備！ ✅UIターンも歓迎！引っ越し費用補助有！ ✅企業主導型保育園との提携もあり! 藻岩シャローム教会に結婚式場の見学に来られたお客様を館内のご案内から、ご提案・お申し込みの手続きまで担当していただきます。 ご成約後はウエディングプランナーに引き継ぎます。 【1日のスケジュール例】 10：30 出社 11：00 接客 （館内見学、試食、試着のご案内など） 13：00 昼食 14：00 申込み手続き 16：00 接客（見積相談など） 17：30 資料請求の対応 お客様へのお電話 など 19：30 退社 ※ご予約状況により早出・遅出が発生します。 ✅ 無理のない担当数で、一組一組に寄り添える 1日の対応は平日1〜2件、土日2〜3件程度。 アドバイザー同士で協力して分担するため、 ゆとりを持って接客できます。 ✅ 自信を持って提案できる圧倒的な施設 道内最大級の大聖堂をはじめとした魅力的な 施設が整っているため、自信を持ってご案内できます。 ✅ キャリアアップについて 経験を積んだ後は、 リーダー ⇒ チーフ ⇒ マネージャーへと、 ステップアップできる環境が整っています。 ⭐未経験からでも安心の教育体制 ……………………………………………… ・入社後の研修：2日間の本社研修で会社への理解を深めます。 ・先輩の接客に同席するところから始めます。 ・独り立ちまでの目安：約3-6ヶ月 まずはマニュアルを覚えて少しずつ「自分の言葉」で接客ができるように一歩ずつ目指していきましょう。 ⭐ご案内の仕事に専念できる環境 ……………………………………………… 成約後の詳細な打合せは ウェディングプランナーが担当するため、 あなたは「式場の魅力を伝えること」に 集中できます。お客様の“理想の一日”に 寄り添い、じっくり魅力を伝えられるお仕事です。 ⭐9割が予約制。目の前のお客様に専念 ……………………………………………… HP等を見て予約されたお客様の ご案内がメイン。事前準備をして丁寧に お迎えできるのが特徴です。 数字を競うのではなく、式場の魅力をまっすぐ 伝える誠実な接客を大切にしています。

【公式】人間関係◎手当充実で安心◎経験活かして再スタートも◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、介護福祉士 ✧⋅.˳˳.⋅ॱ˙ ˙ॱ⋅.˳˳.⋅ॱ˙ ˙ॱᐧ.˳˳.⋅ ˙✧ 。＊・介護福祉士募集・＊。 “ひとりじゃない介護”は ここにあります ～ フォーシーズン真駒内 ～ ✧⋅.˳˳.⋅ॱ˙ ˙ॱ⋅.˳˳.⋅ॱ˙ ˙ॱᐧ.˳˳.⋅ ˙✧ 「介護を続けたいけど ちょっと疲れてしまった…」 そんなあなたへ。 介護老人保健施設（老健） ならではの環境で、“再スタート”を 切ってみませんか？ 今回は、介護福祉士の資格を活かして 活躍してくださる方を増員募集します！ 【 仕 事 内 容 】 従来型の介護老人保健施設での 介護業務全般をお任せします。 ■入浴介助 ■排泄介助 ■食事介助 ■レクリエーションの 企画・実施 その他、日常生活の支援全般 “慣れるまで、しっかり寄り添います” はじめのうちは先輩職員が丁寧に フォローしますので、安心してくださいね。 わからないことは 遠慮せず何でも聞いてください！ 【 スタッフインタビュー 】 ＜ 介護福祉士 Aさんの声 ＞ 以前は特養で働いていました。 やりがいがある反面、看取りが続いたことで 少し心が疲れてしまって…。 でも、せっかく取った介護福祉士の資格。 もっと前向きな気持ちで活かせる場所を 探していたときに出会ったのが フォーシーズンでした。 老健での勤務は初めてでしたが、 “ご自宅に帰る”という目標を持った 利用者様が多く、毎日が明るく 前向きな空気に包まれています。 医師や看護師も常駐していて 医療的な部分はプロに お任せできるのも安心ですね。 回復していく利用者様の姿に 励まされる毎日です！ たまに元気な姿で 遊びに来てくれるときは 本当に嬉しいですね＊・。 【 施設概要 】 フォーシーズン真駒内 2階：一般棟 46床 （4人部屋×9室／個室×10室） 3階：認知症専門棟 30床 （全室個室） 平均介護度：3程度 ☾ 夜勤体制も安心 介護スタッフ：各階2名体制 看護師：夜勤1名体制 ターミナルケアにも対応 （職員が連携して対応） 【 働く環境・雰囲気 】 ✅ 地下鉄南北線「真駒内駅」 から徒歩10分 ✅ 緑あふれる自然環境の中で 心もリフレッシュ ✅ 高濃度酸素室・超音波流水装置 など、最新のリハビリ設備も完備 ✅ チームワーク重視の職場で 人間関係も良好◎ 「まず相談してみよう」 そんな雰囲気が自然と根づいています。 長く働くスタッフが多いのも 安心できる証です。

【車検のコバック札幌南店】好待遇 | ボーナス年2回 | 年間休日116日 | 資格支援あり | 自動車検査員 | 正社員 | 札幌市南区

仕事内容 【車検のコバック札幌南店】好待遇 | ボーナス年2回 | 年間休日116日 | 資格支援あり | 自動車検査員 | 正社員 | 札幌市南区 経験によって月収40万円以上可能! 年3回の長期休暇でオフを満喫 ! 残業月平均10hでメリハリしっかり ! 整備工場内にて自動車検査業務をお任せします。 ・整備後の自動車検査業務 ・検査基準に従った車両の点検と評価 ・故障診断やトラブルシューティング ・検査結果に基づく報告書の作成 ・お客様へ整備内容などのご案内 ※変更範囲：変更なし ＜入社後の流れ＞ 即戦力としての採用のため、簡単なOJTを行った後に実業務を行っていただきます。 社内業務フローなど改善点等あれば、どんどん効率化を図ってください。 ＜職場環境＞ 社歴や年代の垣根を超え、気軽に会話ができる温かい職場です。 気さくな先輩ばかりなので、わからないことも気軽に質問してください！ アピールポイント 車の安全を守る技術職として活躍 ! 私たちは、高い技術と丁寧な対応で、お客様の「安心・安全なカーライフ」を支えている会社です 。 社員同士サポートし合う風土が根付いており、連携しながら作業を進めていけます。 また、社歴や年齢に関わらず努力や成果を正当に評価するので、自身の成長を実感できる環境です。 急速に進む自動車技術に対応できる整備スキルを、ここから身につけましょう !

【社会人経験1年以上必須】転勤なし★素直で前向き方★未経験歓迎★賞与2回支給★残業月10時間

仕事内容 【仕事内容】 大型クレーンゲーム専門店にて、 店舗運営業務全般をお任せします。 （転勤なしの地域限定職になります。） ━━━━━━━━━━━━ 具体的には… あなたの経験が活かせます！ ━━━━ｖ━━━━━━━ 【1】戦略的なクレーンゲーム運営 ◎人気プライズのセレクト、発注、補充 ◎お客様の満足度に繋がる設定調整 ◎ワクワクする売場レイアウト考案 【2】楽しさを「創る」お客様対応 ◎「取れない」というクレーム対応 ではなく、 「どうすれば楽しめるか」 を一緒に考えるポジティブな接客です。 【3】店舗のファンを作る企画・SNS ◎「欲しい！」を引き出す売場づくり ◎店内を盛り上げるイベントの企画・運営 ◎新景品やイベント情報の発信（SNS） ◆未経験でも安心のサポート体制 先輩の丁寧なフォローでしっかりサポート！ 簡単な業務からお任せするので安心です。 【なぜ、未経験でもこの給与水準なのか。】 「相場より高い＝その分ハードなのでは」 そう思われた方へ。理由は3つです。 1.震災の経験があるから └過去、やむを得ず人員を減らした 経験があります。二度と同じことを 繰り返さないために、利益は社員へ 還元すると決めました。 2.物価高でも安心して働けるように └「物価が上がる中でも社員が安心して 働ける環境をつくりたい」という 代表の考えのもと、毎年給与を 見直し・引き上げています。 3.出店を続けるには、人への投資が必要 └ここ5年で店舗数を大きく拡大中。 お店を増やせるのは人がいるからこそ。 だから、先に人へ投資しています。 残業は平均月10時間。 給与が高い理由は、労働時間ではなく 会社の方針です。 【当社について】 当グループは、 長年培った事業基盤を強みに、 アミューズメントの要素を取り入れた 独自のエンターテイメントを 世界に向けて発信しています。 「お客様、そして共に働く仲間へ 感動を届けること」 私たちは、これを最も大切な使命と しています。 グループ総勢1000名 （社員約200名、アルバイト約800名）が活躍中。 そのため、店舗管理者をはじめとする 多様なキャリアパスをご用意しています

＜経験者採用＞残業少なめ、働きやすい環境で退職金も充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ✅残業少なめ ✅月9-10日休み ✅退職金あり※詳細は下記 ✅訪室・巡回業務の削減中！ ✅希望者は職員割引で資格取得可能✨ 【仕事内容】 入居者様の日常の生活支援をお願いします。 （食事・排泄・入浴移動介助等） 【✨当社のこだわり✨】 ✅ノーリフティングケア 適切に福祉用具を使用し「抱え上げない介護」の動きを強化しています。 介護する側・受ける側の双方にとって健康的に生活できるケアを実践することを目指しています ✅記録は「声」で入力 介護記録はインカムによる音声入力で完結。手書きの事務作業を大幅カットしました。 ✅夜勤も安心の見守りセンサー 全ベッドに「眠りスキャン」導入。訪室回数を減らし、巡回業務の軽減！ ✅勤続年数を問わない退職金制度 5年：80万円 / 10年：200万円 / 20年：800万円 / 30年：1,300万円 役職付になれば更に金額がアップします！ ✅資格取得支援制度 給与アップ・キャリアアップのために資格取得をされたい方を応援します✨ 同グループが運営する「日本医療大学（通信学部）」であれば職員割引価格で資格取得が可能です！ 通信制なので働きながら、空き時間で動画配信による講義が受けられます！ 【既存社員の働き方・先輩の声】 3年目・介護福祉士（Aさん・20代女性）：年収：約340万円 「前職は別の介護施設（特養）でしたが、とにかく腰痛と残業に悩まされていました。 ここに転職してからは残業が月3時間程度になり、毎月9〜10日しっかり休めています。 有休も2年目は11日（初年度10日）付与され、チームで協力し合えるのでほぼ100％消化できています！ 前職と比べてプライベートの時間が増え、何より最新の『眠りスキャン』やリフトのおかげで身体の負担が劇的に軽くなったのが一番嬉しいです」 ＊同業からの転職組（即戦力として活躍中！） 特別養護老人ホーム（特養）、介護医療院、ケアハウス（軽費老人ホーム）、養護老人ホーム、介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）、 グループホーム、デイサービス（通所介護）、デイケア（通所リハビリ）、訪問介護、訪問入浴介護、小規模多機能型居宅介護、病院・クリニックの看護助手・看護補助者、 障害者福祉施設、児童福祉施設（放課後等デイサービス）など、あらゆる現場からの転職者が充実の福利厚生や働きやすさに驚いてくれています！ ご興味のある方は見学・質問からでも大歓迎です。お気軽にお問い合わせください♪

水中ドローンや水中ソナーを用いた一連の業務をお任せいたします。 【入社後の業務例】■船上や岸壁、ダム湖堤体上にて水中ドローンや水中ソナーを操縦または操作して水中画像撮影、データ収集を行います

企業名 ジオテック株式会社 求人名 【札幌/水中ドローン・ソナー等調査技術者】転勤無/平均残業6.5Hで働きやすい 仕事の内容 水中ドローンや水中ソナーを用いた一連の業務をお任せいたします。 【入社後の業務例】■船上や岸壁、ダム湖堤体上にて水中ドローンや水中ソナーを操縦または操作して水中画像撮影、データ収集を行います ■潜水士からの伝達に基づいた水中状況の記録付け、データ収集 ■収集した画像やデータを用いた成果物(報告書や写真帳)の作成および客先への納品 ■「頭脳ラピッド(CADソフト)」を使用した図面作成 ■顧客との各種調整業務 ■水中ドローンのメンテナンス・修理 ※別途、弊社で行う潜水調査や潜水工事等の計画書・報告書などの各種書類作成業務もお任せいたします 募集職種 【札幌/水中ドローン・ソナー等調査技術者】転勤無/平均残業6.5Hで働きやすい

健康経営優良法⼈◎賞与年3◎完休2◎土日祝休み◎年休125日

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他施工管理/現場責任者、電気施工管理 街づくりに挑戦するあなたの一歩目を当社で。 健康経営優良法人のメイジングループなら あなたにとって働きやすい環境をお約束できます。 ・ 賞与年3回／各種手当充実！ ・ 完全週休2日制、年間休日125日 ・ 未経験から始められる案件を選べる ・ 職場健康づくり宣言認定 ・ 健康経営優良法⼈に認定 ■具体的な仕事内容 ・最初はカンタンなサポート業務からスタート！ ・写真撮影 ・書類の整理 ・現場のチェック →先輩の指示通り動くだけでOK！ ◎ある日の一例 8時：朝の打ち合わせ ▼ 8時半：現場の見回り ▼ 9時：作業の確認 ▼ 12時：お昼休憩 ▼ 13時：午後の作業の見守り ▼ 14時半：書類の整理とコスト管理 ▼ 16時：日報の作成と翌日の準備 ▼ 16時半：終礼 ▼ 17時：退勤！ ☆ここがポイント！ ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、継続的な取り組みが可能です。 また、未経験の方には先輩3名体制でしっかり支えるので安心してスタートできます。 ◎ 未経験でも月給26万470円を保証！ 悪天候などで現場作業が休みになった場合でも給料が減額されない固定給制を導入しています。 ◎ 未経験・別職種からの挑戦もOK！ 設備管理、職人 、技能工 、作業員、解体工事員、電気工事士などの建築、土木、設備関連の職種やそれ以外の業界・職種からの挑戦も歓迎！人と人との関わりあいを大切にしながら、「チームワークでものづくりをしたい！」という方なら適性じゅうぶんです！ ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援！ 一級・二級管工事施工管理技士にチャレンジできる！受験費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれば資格手当として給与ＵＰにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助！ ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ー https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ こちらの採用サイトもあわせてご覧ください ー この求人は、無期雇用派遣としての募集です。

楽天グループ直雇用／未経験OK／残業少なめ／キャリアパス豊富

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 特別な経験は必要なし！ “人と接するお仕事の経験”があれば、 大手で働くチャンスがあります！ ＼ ✅人と話すのが好き ✅アルバイトで接客経験がある など、 そんなちょっとした経験や コミュニケーション力が、 この仕事では“強み”になります✧ 楽天グループの✨正社員×直雇用✨ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 通信キャリアのお仕事を選ぶなら、 「どんなキャリアの選択があるか」も 大切なチェックポイント！ 大手の店舗で働けても、 派遣社員や契約社員など雇用形態はさまざま。 今回の募集は、 楽天グループの正社員としての直接雇用✧ ゆくゆくは店長や本社部門への異動など、 社内でキャリアを広げられる環境です♪ せっかくの転職なら、 直接雇用だからこそ描けるキャリアを 楽天モバイルで築きませんか？ ✧この求人の魅力✧ ー ・大手グループ×正社員×直雇用で安心♪ ・残業は月10～15時間程度！ ・インセンティブ制度あり◎ ・福利厚生も充実♪ ・昇給＆賞与は年2回✧ ・月1.2万円の食事手当あり ✧ お任せするお仕事✧ ー ご来店されたお客様に対し、 楽天モバイルやグループサービスの 魅力をご紹介していただきます！ ・新規契約、機種変更のご対応 ・楽天グループサービスのご提案 ・お客様からのお問い合わせ対応 ・事務作業、在庫管理 など 入社後は5日間の座学研修やOJTで 基礎からしっかり学べるので 未経験の方でも安心です♪ ✧キャリアも収入もアップ✧ ー 楽天モバイルは現在も拡大中のため、 ・店長／マネージャーへのステップアップ ・本部職（企画・人事など）への異動など、 幅広いキャリアを目指せます◎ さらに賞与＋インセンティブ制度もあり、 頑張りや成果はしっかり給与に反映！ 未経験から収入アップを実現する 先輩も多数活躍中です✧ 楽天モバイルショップ特別説明選考会開催！ 石川県の現地開催＆オンライン配信を実施✧ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 楽天グループの正社員に最短で目指せるチャンス！ イベント限定！書類選考なしで当日選考可能！ 【 11/7限定開催！in石川 】 石川県で特別説明選考会を実施✧ 石川県以外の勤務地を希望する方も参加OK♪ 【 オンライン配信も実施！ 】 当日はリアルタイムでWEB配信も実施！ 遠方にお住まいの方も自宅から参加可能◎ ■ イベント詳細 ━━━━━━━━━━━ 【日時】11/7（土）13:00～14:30 【会場】📍TKPガーデンシティPREMIUM金沢駅西口 石川県金沢市広岡2-13-33 J.NODE金沢III2階(旧：JR金沢駅西第三NKビル 2階) 【当日の内容】 ◎会社説明＆働き方・キャリア紹介あり ◎希望者は書類選考なしで当日選考可◎ ◎参加者特典あり♪お買い物パンダグッズをプレゼント✨ ※グッズのプレゼントは会場参加者限定 【応募フォーム】https://forms.cloud.microsoft/r/DeCiH44mNf 「まずは話を聞いてみたい」方もお気軽に参加ください♪

在宅勤務OK★月給26.8万円～★100%反響のみ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ⭐この求人のアピールポイント⭐ ✅自分から提案・クロージングしていくスタイルが活きる営業ポジション ✅リモート勤務OK ✅月給26.8万円～50万円 ✅年間休日120日以上 ✅最短3ヶ月でリーダー、半年でマネージャー｜早期キャリアアップが狙える ⭐仕事内容は？⭐ 自分の提案力、営業力で数字をつくりたい方へ。 住まいのサービスにおける、クローザー（提案・クロージング対応）をお任せします。 有料新規加盟登録のご関心をお持ちの企業・事業者に対し、 オンライン説明会の実施から契約に向けた提案・後追いフォローまでを担当する、 提案型の営業ポジションです。 【具体的な業務】 ①オンライン説明会の実施 加盟にご関心をお持ちの見込み先へ、Web商談にて事業内容や加盟メリットをご説明。 相手の状況や課題をヒアリングしながら、加盟に向けた提案を行っていただきます。 ②後追い（フォロー）・クロージング 説明会後の見込み先へ電話・メール・オンラインで継続フォロー。 疑問点や不安を解消しながら、契約・加盟に向けてクロージングまで担当いただきます。 待ちの営業ではなく、こちらから積極的に提案・後追いしてこそ成果につながる、 アウトバウンド型の提案営業です。 ✅キャリアパスについて マネジメントポジションへの積極登用を実施中。 最短3ヶ月でチームリーダー、半年でグループマネージャーの管理職を目指せます。

【勤務地自由】未経験から最大年収1200万円！残業なし！

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅ 社員の紹介で過去2年間に15名が入社！定着率と風通しの良さが自慢の職場です ✅ 未経験スタート多数！充実の1〜2ヶ月研修で「目利き」のプロへ ✅ 頑張りはしっかり還元！月給30万円〜＋インセンティブ・各種ボーナスあり ✅ 旅するように働く！全国の商業施設・スーパーでの買取イベントを担当 ✅ テレアポ・訪問・飛び込み営業は一切なし！集客済みのイベント会場での接客です ✅ 完全直行直帰OK！研修後は社用車を1台貸与 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される買取イベント（1〜2週間単位）にて、 ご来店されたお客様のブランド品（バッグ・時計等）や貴金属（金・プラチナ・宝石等）の査定・買取をご案内します。 ＜具体的には＞ ・イベント会場の設営・準備 ・持ち込まれた品物の状態チェック・撮影・簡単な計算業務 （専用のチェックシートや計算用のフォーマットあり） ・本部やシステムを使った査定・買取価格のご案内 ※1〜2ヶ月間は先輩スタッフが同行してサポートするため、知識ゼロからでも安心してスタートできます！ 【職場環境・雰囲気】 ★「大切な人に紹介したい会社」です！ 過去2年間で、社員の紹介（リファラル採用）を通じて15名もの新しい仲間が入社しました。 職場の雰囲気や人間関係の良さ、居心地の良さには絶対の自信があり、高い定着率を誇っています。

官公庁の点検業務および民間のお客様から点検依頼をお任せします。 これまでのご経験を活かし、地域のインフラを支える誇りと、待遇が見合う環境で成長できます。

企業名 株式会社アスフル 求人名 【札幌／澄川】建物点検／一級建築士／年収700万～／年間休日123日/土日祝休み 仕事の内容 官公庁の点検業務および民間のお客様から点検依頼をお任せします。 これまでのご経験を活かし、地域のインフラを支える誇りと、待遇が見合う環境で成長できます。 〈点検する設備例〉 ・換気設備 ・排煙設備 ・非常用照明 ・建物の敷地・構造等 募集職種 【札幌／澄川】建物点検／一級建築士／年収700万～／年間休日123日/土日祝休み

太陽で⼈⽣のラッキートリガーを掴み獲れ︕履歴書不要︕プチュン

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、アミューズメント店長/支配人、アミューズメント販売/フロアスタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ パチンコ・パチスロが好きな あなたへ送る 未来のパチンコ・パチスロ業界 未来の自分の為の求人 求人を開いた時点で 先バレはもう鳴っている…！ ━━━━━━━ ┃Ｐ Ｕ Ｓ Ｈ┃ ━━━━━━━ 激 熱 人生のラッキートリガーを 己の手で掴み獲れッ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ e パーラー太陽 藤野店ver. ▶面接突入率：約９９．９％ ▶入社確率：約１/２ ▶勤務継続率：約６６％ ▶最短３年で月収４０万円へ… ▶ＬＴ突入で年収８００万円以上可能！？ ※店長昇格でラッキートリガーへ突入 極 限 店 長 L T ニ 突入シマスカ？ ▶突入する ▶突入しない ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 継 続 × １ ◆ 【 パチ屋店員あるある 】 ①ホール巡回中 お客様の先バレ音で少しビックリする。 ②閉店３０分前とかにＲＵＳＨやＡＴ が続いているお客様をこっそり応援 ③なんでもパチンコ用語に例えがち ※パチンコあるあるかｗ ④お昼食べ過ぎると ホール巡回中眠たくなって大変 ⑤固定ハンドル注意しづらいけど しなきゃいけない… ◆ 継 続 × ２ ◆ 【 仕 事 内 容 】 ✅ホール業務 ・ホール巡回 ・遊技後の台周りの清掃 ・遊技台のエラー対応 ・メダル交換 ・開閉店作業 ホールを笑顔で駆け抜けろッ！ ※RUSHは駆け抜けたくないけど ✅カウンター業務 ・賞品交換業務 ・交換賞品の在庫確認 ・お客様のお呼び出し ニコニコ笑顔で接客する！ ※慣れてきたらお任せします。 最初はパチンコエリアの ホール業務から覚えていきます。 大体、覚えたらスロットエリアも！ 入社して初日は ホールの歩き方や 声出し研修からスタート！ 正直、笑顔と挨拶さえ出来れば満点合格！ 仕事に慣れてきても よく分からない台のエラー等 １人では対応しきれない困ったことが あればスグに先輩が駆けつけてくれます♪ 意外とこまめに休憩に入れるので 立ちっぱなしがつらいとか 不安な方もご安心を！ ◆ 継 続 × ３ ◆ 【キャリアアッププランについて】 人生のラッキートリガーに入れる為には… ＞＞ひたすら頑張って仕事するッ！＜＜ ＜ ステップアッププラン ＞ 昇格試験：半年に１回実施 入社 月給24万5500円 ▼ チーフ 月給28万500円 ※チーフからは「時間帯責任者」として 店舗運営や人材育成など自店舗の売り上げに 直結する仕事も行うのでやりがいが一気に上乗せ ▼ マネージャー 月給31万2500円 ▼ 管理者見習い 月給33万2500円 ▼ 管理者 月給45万500円 ☆最短3年で管理者へ☆ ▼ 店長B 月給49万5500円 ▼ 店長A 月給55万7500円 ⏩２～３年ごとに道内転勤(ステージチェンジ) 「転勤するの嫌だ！」 「色んなところに行きたいから転勤したい！」 様々な人がいると思いますが… 転勤あります！ 各地域を知れることの楽しさ、 成功も失敗も次の店舗でも活かせます。 一つずつ実績を積み上げることで、 昇格への道が近づく！頑張ろう！ｗ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 太陽グループは地域に望まれ 親しまれる会社を目指し、会社設立から38年。 「共に生き、共に喜び、共に栄える。 私たちの夢はここから始まる。」 という理念のもと、お客様に心から 楽しんでいただけるお店づくりを目標に 一人ひとりを大切に様々なサービスを追求しています。 パチンコホールだけでなく、認定こども園運営 スキー場(札幌ばんけい)、地域活性の助成活動や ボランティア活動など幅広くフレキシブルな 活動領域を持っています。 目先の利益だけを追ったり ただ会社を大きくすることではなく 地域性を重視し地域の一員として 人々に愛される企業でありたいと思っています。 社員に対し「給料を払っているのだから働いて！」 という姿勢ではなく、誇りを持って 働くことのできる環境を提供したい という考えが現在の働きやすさに繋がっています。

【広告代理店でのWeb広告運用経験者募集！】正社員登用率7割／電通G／全国×完全在宅／年休126日・土日祝休み／残業月平均6.1時間

仕事内容 分業化された運用担当から、一気通貫のコンサルタントへ。あなたの市場価値を次のステージへ引き上げる 「代理店やBPO拠点の分業制で、改善提案などの上流工程まで入り込めず、運用オペレーションのみで終わってしまうのがもどかしい」 「生活拠点が変わっても、コンサルタントとしてのキャリアを諦めたくない」 そんな想いを抱えているあなたへ。当社であれば、そのモヤモヤを解消できます。 当社の広告運用コンサルタント最大の魅力は、運用・分析・改善提案を一気通貫で担える裁量権。 分業制ではないので、自身の手で広告効果を最大化する手ごたえをダイレクトに感じられます。 また、当社はフルリモートで、全国どこにいても大手広告主の認知系・獲得系の案件に携われます。 住む場所にとらわれず、最先端の知見を吸収しながらキャリアを築ける喜びがあります。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身でご用意いただく必要がございます。 今回募集するデジタルマーケティング本部は、2023年に新設された急成長中の組織。 直近でも新規案件がスタートしており、今後さらなる組織・案件拡大を見据えています。 部門の成長とともに、キャリアアップの機会や多様な案件に携われるチャンスも増えていく、非常にやりがいのあるフェーズです。 変革期のコアメンバーとして、プロフェッショナルな広告運用コンサルタントを目指しませんか？ ･･━━･･━━･･具体的な仕事内容･･━━･･━━･･ 大手広告主のデジタル広告運用・分析・改善提案を一気通貫でお任せします。 分業なしで裁量権を持って取り組め、運用全体を見渡す深い専門性が身につきます。 ▼施策内容ヒアリング ▼各媒体のアカウント構築や入稿対応 ▼運用調整・チェック・分析・最適化 ▼定期的な成果のレポーティングや改善提案などトータルに実施 他にも、下記のように業務の幅は広く、大規模組織ではできない経験が可能です。 ・日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ・クライアントとの商談 ・KPI設定などの重要指標の目標設計 ・新規媒体や媒体アップデート情報の収集、知識更新 ＜案件の特徴＞ ■電通グループ会社との案件 媒体や予算配分は取引先が検討し、運用の改善提案をメインに担当します。 代理店とのコミュニケーションが中心で、広告主と直接やりとりすることはありません。 ■親会社の電通デジタルとの案件 電通デジタルの担当者と組んで案件を進行。 媒体や予算配分の提案も業務範囲となり、チームで話し合いながら決めていきます。 電通デジタルとのコミュニケーションが8割ほどですが、 定例会などで広告主とのやりとりも発生する見込みです。 部全体で10～15社前後の案件があります。 1社を複数人でクロスして持つ体制を進めており、1人5～6社前後（月額広告費400万～800万円前後）を担当しています。 入社1ヶ月目で担当顧客を持つ予定です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook／Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告 等 ＜案件の割合＞ 扱う案件は、大手広告主の認知系（ブランディング）と獲得系（CV目的）が約半々。 目的の異なる多様なプロモーションに携わることで、偏りのない確かなコンサルティングスキルが身につきます。 ＜KPI＞ ・認知：誘導数、認知度、予算消化率 ・獲得：CV数、CPA、予算消化率 _/_/_/部署紹介_/_/_/ 【デジタルマーケティング本部】 部長（30代前半女性）、メンバー7名（男性5名、女性2名）が在籍。 ※チームの平均年齢は33.5歳。札幌～沖縄まで全国各地で働いています。 ◎相談しやすい環境 毎日のチーム朝礼と夕礼では連絡事項だけでなく、雑談も交えながら会話しています。 また、案件を複数人で持つため、一気通貫で担当する裁量がありつつも、 相談できる相手がいる安心感もあります。 ◎上長との関わり方 上長は案件の全体管理やフォローのほか、 入稿・運用・レポートを含む実務も行っているため、接点が多いです。 また、1～2ヶ月に1回、1on1があり、個別にフィードバックをもらう機会もあります。 _/_/_/正社員登用制度_/_/_/ 25年度希望者における正社員登用率は69％。 長期的なキャリア形成が可能です。 【登用の流れ】 ▼入社半年以上経過後、勤怠などの各種条件を満たす ▼オペレーション／コンサルティング／ソフトの3領域の、 入稿、運用改善、ファシリテーションなど計10スキルにおいて「周囲に指導できるレベル」になる ▼上長推薦 ▼面談合格 ▼正社員登用 上長や先輩社員のサポートを受けながら、段階的にスキルアップを図り、正社員を目指せます。 ※詳細は、入社後にもご案内いたします。

全国出張あり・直行直帰OK／残業ゼロ＆高還元インセンティブ

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅【未経験から年収1,000万超も可能】 3ヶ月ごとの歩合＆各種インセンティブあり！ ✅【抜群の居心地の良さ！】 直近2年間で15名が「社員の紹介」で入社！ ✅【残業一切ナシ！】 10:00〜19:00の固定時間制。残業月平均0時間でプライベートも充実！ ✅【テレアポ・飛び込み一切ナシ】 商業施設等の買取イベント会場に「ご来場いただいたお客様」の接客・査定のみ！ ✅【全国どこでも応募OK】 ご自宅から会場への「直行直帰」スタイル！出張時のホテル代や移動交通費は全額支給。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される「買取イベント」会場にて、 お客様がお持ち込みされた貴金属・ブランド品等の査定・買取手続きをご担当いただきます。 ＜取扱商品＞ ブランド時計・バッグ・財布、金・プラチナなどの 貴金属、ダイヤ・珊瑚などの宝石類 ※入社後の職種変更なし ※全国出張あり （出張時、会場近くのホテルで宿泊） ※自宅近くの会場の場合、直行直帰OK 【具体的には】 ・会場の準備 ・持ち込まれた品物の査定 ・状態によるランク付け ・記録用の撮影 ・買取手続きのご案内 ※1～2ヶ月は先輩と一緒に研修します 本社研修もあるため未経験からでも問題なし！ ▼一流の査定スタッフへ！身につくスキル！▼～ ・あいさつや言葉づかいなどの接客マナー ・基本的なビジネスマナー ・真贋力（しんがんりょく）や目利きの力 ・コミュニケーションスキル ・貴金属相場 ・ブランド品の商品知識 【当社について】 買取イベントでは北海道～沖縄まで 全国でイベントを開催しており、 好評につきイベントのご依頼も 増えてきたため新しいメンバーを 募集することにしました！ 定着率がよく、スタッフの紹介で入社された方もいます。

100％が年収UP実現★多彩な案件★還元率82～95％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー ＼この求人のpoint／ ★｜毎月27,000～28,000件の新規依頼 ★｜業界トップクラスの還元率82～95％！ ★｜年休125日＆残業少なめ！ ──────── ◆当社について ──────── 「エンジニアの幸せと安心を 第一に考える」というビジョンのもと、 2018年に誕生した成長中のIT企業です。 自社サービスの開発から、 AI・ブロックチェーンといった 最先端技術領域まで、幅広い事業領域を展開。 設立以来、毎年業績アップ達成をしており 現在は全国から毎月27,000～28,000件もの 圧倒的な数のプロジェクト依頼が寄せられています。 今回は、そんな当社の成長を支える 【ITエンジニア】の募集です。 “エンジニアファースト”を徹底し、 利益を最大限社員に還元する仕組みや、 残業少なめなど、のびのびと働ける環境を整えています。 ────── ◆仕事内容 ────── 月間27,000～28,000件の 多彩なプロジェクトの中から、 あなたのスキルや希望を考慮し 最適な開発業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆Webアプリやスマホアプリの開発 ◆基幹系・オープン系のシステム構築 ◆AI、IoT、ブロックチェーンなど最先端技術を用いたプロジェクト ◆動画配信プラットフォームや電子カルテシステムの改修・開発 など ★案件は完全選択制 あなたの理想のキャリアプランに 合わせて、納得のいくプロジェクトで モチベーション高く活躍することができます！ ＜プロジェクト例＞ ◆某キャリア系基地局管理システム向けWebアプリの追加開発 ◆クラウド版電子カルテの改修、JSONをレスポンスするためのRESTAPI開発 ◆エネルギー業界系会社向けDX化支援 ◆動画配信プラットフォーム開発およびユーザ向けカスタマイズ ＜開発環境＞ ▼言語 Java、Python、C#、C/C++、VB.net、PHP、JavaScript、TypeScript、Swift、Kotlin、Go、Dart、PL/SQL、Shell、Ruby、Perl、Rust、COBOLなど ▼OS Windows、Android、iOS、macOS、Linux、Ubuntu、ChromeOS、Fedora、Debian、RHELなど ▼クラウド AWS、Azure、Google Cloud Platform、IBM Cloud、Oracle Cloud、Salesforce Cloudなど DB：Oracle、IBM DB2、MySQL、PostgreSQL、MongoDB、Redis、SQL Server、SQLiteなど ──────── ◆入社後の流れ ──────── ▼STEP01：スキルに合わせたスタート 経験が浅い方は、まずはテストやでバック、 プログラミングの基礎的な業務など、 無理なく取り組めるフェーズからスタート！ 土台からしっかりと技術を磨けます。 ▼STEP02：希望のプロジェクトで活躍 スキルが身に着いてきたら、要件定義などの 上流工程や、モダンな開発環境の案件へステップアップ！ 年3万円までの資格取得支援や 技術書の購入補助など、会社の手厚い バックアップ制度も活用しながら成長を目指せます。 ▼STEP03：PL・PM、スペシャリストへ 将来的にはチームをけん引するPLやPM、 特定のスキルに特化したスペシャリストなど あなた自身が描く理想のキャリアを実現できます。 ──────────── ◆このポジションの魅力 ──────────── ＼POINT★圧倒的に豊富な選択肢／ 毎月27,000～28,000件の 新規案件が寄せられる当社。 AIやブロックチェーン、人気アプリなど、 幅広いITプロジェクトを手がけています。 あなたのスキルや目標に応じて、 自由にプロジェクトを選ぶことができます！ ＼POINT★転職者の100％が年収アップ／ ◎案件還元率82～95％ ◎毎月支給される「プロジェクト手当」 など、頑張りをダイレクトに給与へ反映する 仕組みを整えています。結果として、 中途社員の100％が年収アップを実現！ モチベーション高く働ける環境です。 ＼POINT★自由なワークスタイル／ ＊年間休日125日以上 ＊残業月0～10時間程度 ＊髪型・服装は自由 ＊転勤なし！腰を据えて働ける など、自分らしいスタイルを大切にしながら のびのびと活躍できる環境が整っています。

【在宅×全国採用】年休130日＊楽天市場運営経験3年以上必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 楽天RMSなど使ってクライアントの EC戦略立案から実行までをチームで担当。 分析・施策提案・運用を一貫して行い、 売上最大化を牽引します。 デロンギ等、ナショナルブランドの 年間売り上げ数億規模の大型案件を 2～20名のチームで支援！ 戦略立案から実行まで一貫して携われます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【業務内容の詳細】 大手ブランドをはじめとするクライアントのECサイト（主に楽天市場）の売上拡大に向けた、戦略立案から実行・制作進行までをお任せします。 ■ 戦略立案・事業管理（コンサルティング領域） └RMS等のデータ分析による現状把握・課題抽出 └店舗の売上フェーズに応じた販売企画・売上モデルの立案 └売上だけでなくP/Lを意識した予算管理と、利益最大化に向けた事業計画の策定 └目標達成に向けたKPI（アクセス数・転換率・客単価など）の設計 ■ 集客・プロモーション施策（マーケティング領域） └楽天内SEO対策（検索キーワード最適化による検索順位アップ） └楽天広告（RPP運用など）の提案・予算（ROAS/CPA）管理・効果測定 └新規獲得およびリピーター育成のためのメルマガ・LINE配信計画 ■ サイト改善・転換率（CVR）UP施策（UI/UX領域） └ユーザーのサイト内回遊性を高めるためのUI/UX改善提案 └カテゴリ設計の最適化、スマホ・PCの各種デバイスに合わせた動線改善 └クロスセルやまとめ買いを促すページ構成の企画 ■ 制作ディレクション・イベント対応（クリエイティブ領域） └社内外デザイナーへの制作指示（ワイヤーフレーム作成など） └バナー、LP（商品ページ）、特設ページの進行管理とクオリティチェック └楽天スーパーSALEやお買い物マラソン等のイベントに連動した施策立案・クーポン/ポイント設定 ■ クライアント対応（フロント・レポーティング業務） └担当企業との定例ミーティング（オンライン中心） └月次レポートの作成と施策の振り返り報告 └次月以降の改善に向けたネクストアクションの提案 ー バーチャルオフィスで仲間と繋がり、 一生モノのECスキルを。 ー 【ある1日の流れ】 10:00～10:15 メールチェック ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:15～10:30 LPのページ構成案作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:30～11:30 クライアントの広告調整 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 11:30～12:45 社内打合せ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 12:45〜13:00 朝礼、情報共有会(Web) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 13:00～14:00 休憩・ランチ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 14:00～15:00 広告運用、チューニング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 15:00～17:00 上長への施策相談 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 17:00～19:00 定例打合用資料作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【教育研修制度】 まずはWeb導入研修で、 社内フローや業界知識を習得。 その後は既存メンバーのサポートを通じ、 実務の流れを把握します。 1～2ヶ月間はサブとして、 3ヶ月目以降は徐々にメイン担当へ。 業務の仕組み化が進んでおり、 不明点はバーチャルオフィスですぐ相談可能。 能動的に動くことで、 着実にECのプロへと成長できます。 戦略から実行まで一貫。 営業なし！EC運用に集中＊ 案件獲得は営業にお任せ！ 「どう売るか」の戦略と運用に フルコミットできます◎ 予算交渉もOKなので、 決められた枠に縛られず 「勝つための施策」を自由に形にできます。 成果が実り「他も任せたい」と 頼られればインセンティブを支給！ 年2回の昇給チャンスもあり、 頑張りは、逃さず給与に還元します！

川沿5条2丁目バス停留所（徒歩1分） 【転職支援金進呈】充実した研修◎給与保証制度35万円/平均月収35～40万/ジャパンタクシー乗務可！

仕事内容 ＼ タクシードライバー初心者でも安心 ／ 【Q1】土地勘がないから心配…。 └全車ナビ搭載なので指示通りに走れば大丈夫！ 道を学べる地理の基礎研修を実施する場合もあります◎ 【Q2】トラブルが多そうで不安…。 └ドラレコ搭載車多数！アプリ経由のお客様なら金銭の受け渡しもナシ♪ タクシー内に緊急連絡システムも装備されており、万が一でも安心です！ 【Q3】ちゃんと稼げる…？ 最近はアプリ経由の配車依頼も増加！ ムダな待ち時間も少なく、効率的に稼ぎやすい！ 全国 No.1ダウンロード数を誇る、タクシーアプリ『GO』を搭載したタクシーのドライバーを募集致します！ ◆タクシーアプリ『GO』とは? 【移動で人を幸せに】をミッションにスタートしたタクシーアプリ。 タクシーアプリの中でもダウンロード数は全国NO.1。 テクノロジーの力を活用して安定した収入に繋げていただけます◎ ◎お客様は『GO』や社内無線からやってきます!! →テクノロジーを活用して効率の良い乗車を実現!! 自然とお客様も多く獲得でき、収入アップに繋がります!! 無理なく集客できるおかげで、定着率が高いのも特徴です。 ＼異業種からの転職も歓迎！／ ドライバー経験がない方でも安心してご就業いただけるよう、 資格取得支援制度をはじめ福利厚生が充実しております。 ◆仕事内容 『GO』経由でタクシーの配車依頼があれば指定の場所へお迎え。 お客様を目的地にお送りします。 ※社内無線や専用乗り場、流しでのお客様もご対応いただきます。 ＜主な仕事内容＞ ・タクシーの運転 ・洗車 ・売上管理 ・車の点検 《車両設備について：全車共通》 AT車のみ完備 カーナビ搭載 車内防犯カメラ設置 ＜こんな方におすすめ！＞ お客様に誠実に応対していただける方 お客様とのコミュニケーションを楽しめる方 自分のペースで働きたい方 車の運転が好きな方 社会で必要とされる仕事に就きたい方 ＜弊社で働く魅力を紹介！＞ 組み合わせ次第では連休の取得も可能！ 頑張りをお給料でしっかり評価！ 経験・年齢・性別問わず活躍できる職場環境をご用意！ －－－－－－－－－－－－－－－－ 本求人はGOジョブ株式会社の採用支援サービスとなります。 お電話にてご連絡いただいた場合は、電話面談にてご希望の面接タイミングをお伺いします！ 企業とのやり取りもすべて弊社側でサポートさせていただきますので、お気軽にお問い合わせください！ TEL ：03-6743-4458 受付時間：10時～18時 宛先 ：採用担当 －－－－－－－－－－－－－－－－

店長経験必須｜インセンティブあり｜昇格・昇給チャンス多数

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ 今までの店長経験を "その先のキャリア"につなげませんか？ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 「店長になったけど、 この先のキャリアが見えない。」 そんな想いをお持ちの方へ。 楽天モバイルの店長なら、 ■ より大きな裁量で店舗づくりに挑戦 ■ マネージャー・本部職へキャリアアップ ■ 成果を正当に評価される環境 "店長で終わらないキャリア"を実現できます✨ ＼＼この求人のPOINT／／ ✔ キャリアパス充実！ ✔ 拠点拡大中だからポストも増加中！ ✔ 成果を正当に評価！ ✔ 昇給・賞与・インセンティブあり！ ✔ 企画・改善にも携われる！ ◤仕事内容 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは接客・提案業務を通じて、 サービス理解を深めていただきます！ その後は、 スタッフ育成・売上・KPI管理など 店舗運営全般をお任せします！ ◤裁量を持てるから、成長できる◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗運営や数字の管理だけでなく、 「もっと良い店舗にするには？」などを 現場主体で考え、 企画や店舗改善にも挑戦できます✧ "任される店長"ではなく、 "店舗をつくる店長"として活躍できる環境です！ ◤店長で終わらないキャリア◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ キャリアアップのチャンスが多い理由は、 楽天モバイルが今も成長を続けているから。 当社は2020年4月に 本格サービスを開始した 国内でも新しい通信キャリアです！ 多くのお客様やパートナー企業様に支えられ、 サービス開始以来、事業は大きく成長し、 現在も店舗・組織ともに拡大を続けています✧ そのため、 店長▶マネージャー▶本部職へと 次のキャリアへ挑戦できる環境です！ 年功序列ではなく、 成果や取り組みを評価するため、 実力次第で早期キャリアアップも可能。 楽天モバイルショップ特別説明選考会開催！ 石川県の現地開催＆オンライン配信を実施✧ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 楽天グループの正社員に最短で目指せるチャンス！ イベント限定！書類選考なしで当日選考可能！ 【 11/7限定開催！in石川 】 石川県で特別説明選考会を実施✧ 石川県以外の勤務地を希望する方も参加OK♪ 【 オンライン配信も実施！ 】 当日はリアルタイムでWEB配信も実施！ 遠方にお住まいの方も自宅から参加可能◎ ■ イベント詳細 ━━━━━━━━━━━ 【日時】11/7（土）13:00～14:30 【会場】📍TKPガーデンシティPREMIUM金沢駅西口 石川県金沢市広岡2-13-33 J.NODE金沢III2階(旧：JR金沢駅西第三NKビル 2階) 【当日の内容】 ◎会社説明＆働き方・キャリア紹介あり ◎希望者は書類選考なしで当日選考可◎ ◎参加者特典あり♪お買い物パンダグッズをプレゼント✨ ※グッズのプレゼントは会場参加者限定 【応募フォーム】https://forms.cloud.microsoft/r/DeCiH44mNf 「まずは話を聞いてみたい」方もお気軽に参加ください♪

【デジタル広告運用の経験者募集！】電通Gならではの大手クライアント／運用・分析・提案を一気通貫／テレワーク・完全在宅可能

仕事内容 【運用コンサルティング本部】部門強化に向けたデジタル広告運用コンサルタント積極募集！ 私たちは電通グループの一員として、 クライアントのビジネス成長に直結するデジタル広告運用業務を担っています。 現在、40名程が在籍する『運用コンサルティング本部』では、 より上流工程×大型広告主への支援強化を進め、事業を次のステージへ広げようとしています。 そのため、代理店や広告運用経験者の方の採用を強化し、専門性の高い強いチームづくりを目指します。 業界知識、媒体の深い理解、蓄積されたデータなど、 電通グループならではの豊富なアセットを活用しながら成長できる環境です。 成長機会の多さに加え、フルリモートなど働きやすさも整った環境で、 あなたの力を存分に発揮しませんか？ 【具体的な仕事内容】 広告運用コンサルタントとして、 クライアント企業のWEB広告の運用、分析やレポーティング、改善提案を行います。 多様な業界の商品～ブランディング～採用などの案件に携わることができるポジションです。 ▼施策内容ヒアリング ▼内容に沿って各媒体、各メディアのアカウント構築や入稿対応 ▼広告出稿に合わせた運用調整・チェック・分析および最適化 ▼定期的な成果のレポーティング、改善提案 上記以外にも ▼日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ▼クライアントとの商談 ▼KPI設定などの重要指標の目標設計 ▼新規媒体や媒体アップデート情報の収集や知識更新 など、大規模組織ではできない幅広い経験が可能です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook/Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、ソーシャル広告など ＜研修＞ ・1ヶ月目：指示書に沿った各媒体への入稿対応など広告運用の基礎や会社ルールを学びます。 ・2ヶ月目以降：先輩社員より実際の案件をOJT形式でレクチャーします。 _/_/_/ポジションの魅力_/_/_/ ●dentsu Japanの一社、電通デジタル100%子会社 媒体のスペシャリスト、過去の膨大なデータ・知見、精密なシミュレーション環境など、 小規模組織では得にくい電通グループならではの“深いナレッジ”に触れながら成長できます。 ●日本を代表する大手クライアントを担当 メーカー・小売・サービス・商社など多様な大手企業を担当し、 世の中に出る広告に自分が携わったという手応えとやりがいを感じられます。 大きいものだと広告費月間数千万円の案件にも関わります。 ●フルリモート×無理のない働き方が可能 1人あたりの担当社数は5～10社程度で、納期に余裕のある案件が比較的多いです。 また、平均残業月10～20h程度と、無理なく働きやすい環境です。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身で用意いただく必要がございます。 ●率直に意見を交わせる、風通しの良いカルチャー 意見を出し合う姿勢が根づいており、上層部も提案を歓迎。 “まずやってみる”を実現しやすい挑戦的なチームです。

☆年間休日120日と月10日休みでプライベートも充実♪☆スタッフ同士の関係性が抜群で温かい雰囲気の職場★☆保護者との情報共有がスムーズで安心して働けます◎☆子どもたちの笑顔があふれる楽しい園でやりがいも抜群！

☆年間休日120日と月10日休みでプライベートも充実♪☆スタッフ同士の関係性が抜群で温かい雰囲気の職場★☆保護者との情報共有がスムーズで安心して働けます◎☆子どもたちの笑顔があふれる楽しい園でやりがいも抜群！ 企業主導型保育園の保育士 北海道札幌市南区川沿十三条3丁目6-1 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆年間休日120日と月10日休みでプライベートも充実♪ ☆スタッフ同士の関係性が抜群で温かい雰囲気の職場★ ☆保護者との情報共有がスムーズで安心して働けます◎ ☆子どもたちの笑顔があふれる楽しい園でやりがいも抜群！ 【主な業務内容】 定員78名の企業主導型保育園にて、乳幼児の保育業務全般を担当していただきます。 日々の遊びや生活のサポート、見守りや連絡帳等の記入など園内での保育業務に携わっていただきます。 保護者の約7割が法人グループの職員のためコミュニケーションや情報共有が非常にスムーズで、スタッフ間の雰囲気も良く互いにサポートし合える安心の環境です。 保育士の仕事探しに超強い転職エージェント【ティーエスエース】があなたにピッタリのお仕事をご紹介します 「時短で働きたい」「月収30万円以上欲しい」「持ち帰りのない職場で働きたい」など 保育士さんの転職の希望・お悩みにとことん寄り添います！ 転職が決まっていなくてもお気軽に相談から。 まずはお気軽にこの求人に【ご応募】ください。 保育士の仕事探しに超強い転職エージェント【ティーエスエース】があなたにピッタリのお仕事をご紹介します 「時短で働きたい」「月収30万円以上欲しい」「持ち帰りのない職場で働きたい」など 保育士さんの転職の希望・お悩みにとことん寄り添います！ 転職が決まっていなくてもお気軽に相談から。 まずはお気軽にこの求人に【ご応募】ください。 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 企業主導型保育園の保育士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし

健康経営優良法⼈◎賞与年3◎完休2◎土日祝休み◎年休125日

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 街づくりに挑戦するあなたの一歩目を当社で。 健康経営優良法人のメイジングループなら あなたにとって働きやすい環境をお約束できます。 ・ 賞与年3回／各種手当充実！ ・ 完全週休2日制、年間休日125日 ・ 未経験から始められる案件を選べる ・ 職場健康づくり宣言認定 ・ 健康経営優良法⼈に認定 ■具体的な仕事内容 ・最初はカンタンなサポート業務からスタート！ ・写真撮影 ・書類の整理 ・現場のチェック →先輩の指示通り動くだけでOK！ ◎ある日の一例 8時：朝の打ち合わせ ▼ 8時半：現場の見回り ▼ 9時：作業の確認 ▼ 12時：お昼休憩 ▼ 13時：午後の作業の見守り ▼ 14時半：書類の整理とコスト管理 ▼ 16時：日報の作成と翌日の準備 ▼ 16時半：終礼 ▼ 17時：退勤！ ☆ここがポイント！ ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、継続的な取り組みが可能です。 また、未経験の方には先輩3名体制でしっかり支えるので安心してスタートできます。 ◎ 未経験でも月給26万470円を保証！ 悪天候などで現場作業が休みになった場合でも給料が減額されない固定給制を導入しています。 ◎ 未経験・別職種からの挑戦もOK！ 設備管理、職人 、技能工 、作業員、解体工事員、電気工事士などの建築、土木、設備関連の職種やそれ以外の業界・職種からの挑戦も歓迎！人と人との関わりあいを大切にしながら、「チームワークでものづくりをしたい！」という方なら適性じゅうぶんです！ ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援！ 一級・二級管工事施工管理技士にチャレンジできる！受験費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれば資格手当として給与ＵＰにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助！ ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ー https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ こちらの採用サイトもあわせてご覧ください ー この求人は、無期雇用派遣としての募集です。

自社ITスクールで基礎から／土日祝休み・フルリモート研修

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア Webサービスやアプリ、AI、クラウドなどを手がける当社で、 ITエンジニアとして活躍していただきます。 入社後は3ヶ月の研修からスタート。未経験の方も、ITの基礎から楽しく学べます！ ■主な仕事内容 ・Webサービスやアプリの開発 ・AIを活用したシステム開発 ・クラウド環境の構築・運用 ・サーバーやネットワークの運用・保守 まずはスキルに合った仕事からスタート。先輩と一緒に、少しずつできることを増やしていきましょう！ ■この求人のポイント ・3ヶ月の研修でITデビュー ・研修期間はフルリモート ・開発もインフラも学べる ・頑張りが収入や昇格につながる ・同期や先輩と一緒に成長できる ■教育・研修制度 入社後は、ITって何？という基礎から学びます。 専任講師が丁寧にサポートするので、分からないことは何度でも質問できます！ ■研修内容の例 プログラミング／アプリ開発／サーバー・クラウド／AWS／データベース・SQL／生成AIの活用／プロンプト作成 PC操作に不安がある方にはPC研修、社会人経験がない方にはビジネスマナー研修もご用意しています。 ■プロジェクト例 ・有名企業のWebサービス開発 ・AIを活用したシステム開発 ・AWSやAzureのクラウド案件 ・金融、医療、公共機関向けの開発 ・SNS、動画配信サービスの開発 研修内容の例：Web・IT・SNSの仕組み／Photoshop・Illustrator等のデザインソフト／HTML・CSS等のWeb技術／デザイン制作・企画立案／Web動画の制作・編集。PC操作に不安のある方にはPC研修も実施します。

☆異年齢・年齢別保育を組み合わせ、子どもの主体性を大切にした環境です♪☆iPadを使った記録・共有で業務効率が高く働きやすい職場です★☆ノンコンタクトタイム導入でリフレッシュできる環境◎☆行事企画や体験活動を通じて保育スキルを磨けます♪

☆異年齢・年齢別保育を組み合わせ、子どもの主体性を大切にした環境です♪☆iPadを使った記録・共有で業務効率が高く働きやすい職場です★☆ノンコンタクトタイム導入でリフレッシュできる環境◎☆行事企画や体験活動を通じて保育スキルを磨けます♪ 幼稚園の幼稚園教諭 北海道札幌市南区川沿9条2丁目1-18 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆異年齢・年齢別保育を組み合わせ、子どもの主体性を大切にした環境です♪ ☆iPadを使った記録・共有で業務効率が高く働きやすい職場です★ ☆ノンコンタクトタイム導入でリフレッシュできる環境◎ ☆行事企画や体験活動を通じて保育スキルを磨けます♪ 【主な業務内容】 満3歳児～5歳児の保育業務全般 ・日々の保育 ・書類の入力(週案、児童表、お便り等) ・行事の企画、実施 ・保護者のフォロー など 【職場環境】 ・1人1台iPadが支給されます。日々の記録、反省、振り返りの入力・共有が簡単に行えます。 ・ノンコンタクトタイムを導入しています。子どもや職員とはなれた場所でゆっくり休憩がとれます。 【保育環境】 ・異年齢保育(縦割り)をメインに、行事や体操などは年齢ごと(横割り)に活動しています。 ・部屋ごとに活動内容を変えており、「ブロック」「音楽」「制作」「工作」「知育」「ごっこ」の部屋を作っています。子どもが自らやりたいことを選んで活動をします。子どもの主体性・自主性を大切にしています。 保育士の仕事探しに超強い転職エージェント【ティーエスエース】があなたにピッタリのお仕事をご紹介します 「時短で働きたい」「月収30万円以上欲しい」「持ち帰りのない職場で働きたい」など 保育士さんの転職の希望・お悩みにとことん寄り添います！ 転職が決まっていなくてもお気軽に相談から。 まずはお気軽にこの求人に【ご応募】ください。 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 幼稚園の幼稚園教諭 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし

【入社祝い金最大20万円】無資格・未経験OK！会社負担の資格取得で給与UP！

仕事内容 タクシーの安全運行を管理・サポートする運行管理業務。 ・電話応対（配車依頼やお問い合わせ対応） ・パソコンでの各種データ入力・書類作成などの事務作業 ・乗務員の点呼・点検立ち会い・安全指導 ・車両管理および敷地内・近隣での移動作業 仕事内容の変更 あり（会社の定める業務）

＜35歳以下限定求人＞中途入社からの店長・マネジャー登用多数

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、スタッフトレーナー ✨この求人のポイント✨ ■キャリアに応じた研修を実施 ■飲食未経験の方大歓迎！ 将来、店舗運営以外のキャリアにも 挑戦可能◎ (教育・環境・マーケティングなど) ■努力がしっかり評価される体制 頑張りは待遇などでしっかり評価します！ ■年間休日120日！ 年2回リフレッシュ休暇(5連休)あり！ ■賞与は年3回支給 5.00カ月 2025年実績 ✅ 今後お任せしたいお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客、調理、スタッフ育成、 売上・人件費・仕入などの 数値管理を含む、 店舗運営全般をお任せします。 ■接客・ホール業務 ・お客様のご案内、商品の提供、 お問い合わせ対応 ・テーブルの片付けや店内清掃 ＊お客様満足度の向上、空間整備 ■キッチン業務 ハンバーグの調理・盛付・衛生管理 ＊商品品質の向上 ■店舗運営に関わる業務 ・スタッフの教育、採用、マネジメント ・売上・人件費・仕入などの数値管理 ＊働きやすい店舗風土整備 半年から１年目で基礎をしっかり学び、 その後はマネジメント業務を 身につけていきます 経験を積んでいただいた先には店長や マネジャーへ挑戦もすることが可能。 ※キャリアUPのための研修機会も用意 自分の工夫で店舗やチームを より良くしていく過程に、 仕事のやりがいを感じられます。 将来的には、全国の直営店で 転居を伴う異動や職種変更の 可能性があります。 引越しが必要な場合は、 引越し費用の補助や 借上社宅制度があります。 ✨キャリアを広げられる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初めは店舗業務を 習得していただきます。 その後は店長昇格に向けて マネジメント業務を 習得していただきます。 入社後から昇格まで、 キャリアに応じた研修を 実施いたします。 集合研修やWeb研修、 eラーニングを通じて、 現場で必要な知識や技術を 段階的に身につけられます。 また、仕事内容や働き方の希望を 聞き取りする自己申告アンケートを 年1回実施しています。 希望や適性に沿って他部門や 様々なポジションに経験を広げて いただくことも可能です。 全国の店舗で異なる経験を積み、 幅広い店舗運営や マネジメントのスキルを 身につけられる環境です。 年間休日120日や年2回の 5連休など、しっかり休める 環境があるからこそ、 仕事の日はお客様やチームに 集中できます。 働く前に気になる事は下記をご覧下さい！ https://www.aleph-inc.co.jp/recruit/review/ ✅勤務地について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●初期配属について 最初の配属店舗は、 入社前に「エリア（北海道、東北、 関東・中部、関西、九州）」のご希望を お伺いしたうえで決定いたします。 ※都市指定ではなく「エリア」での 希望となります （詳細は面談でご説明します）。 ●店舗異動について 個々の キャリアプランにより転居を伴う 異動が発生いたします。 しかし、エリアをまたぐ異動は 全体の「1割以下」！！！ ほとんどが初期配属エリア内での 転居・異動となるため、 見知らぬ遠方へ急に異動になる ケースは少なく安心です。 ※異動の際に引越が必要な場合は、 会社から引越費用が支給されます。 ※引越を伴わない 地域限定社員もございます。 【地域限定対象エリア】 ◆関東エリア (東京都/神奈川県/千葉県) ご希望の場合は面接時に お申し付け下さい。 ※待遇・条件は異なります。 ✅ アレフについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国に340店舗以上を展開する びっくりドンキーチェーン本部です。 「食」本来のおいしさ 豊かさを 追求するために「びっくりドンキー」を はじめとする店舗を運営しながら、 食を通じた社会的インフラを目指しています。 現在、新たな仲間を増員募集中！ 業界未経験・第二新卒の方、大歓迎です◎ 充実した教育・研修制度と 手厚いサポート体制で、安心して 新しいキャリアをスタートできます！

地方在住のまま、AI開発の最前線へ｜自社サービス

仕事内容 ＼この求人のPOINT／ ✅生成AIプロダクト開発｜TypeScript / Go / Pythonを使い分ける技術スタック ✅Cursor・Claude Code等を活用した開発環境 ✅100％フルリモート｜地方在住エンジニア活躍中 ✅設計・改善提案など、プロダクトづくりを担う ✅“働きやすさ”だけでなく、技術成長も実現 CLINKSについて ―――――――――――――――――□■ CLINKSは、 “AI DRIVEN COMPANY”をテーマに、 生成AI技術を活用したサービス開発を 積極的に推進しているIT企業です。 2024年10月には、 法人向け生成AIチャットサービス 『ナレフルチャット』をリリース。 企業のAI活用や業務効率化を支援する サービスとして、導入が拡大しています。 今回募集するのは、 この『ナレフルチャット』をはじめとした 生成AI関連プロダクトの開発エンジニア。 フロントエンドではTypeScript／Next.js、 バックエンドやAI連携領域ではGo／Python、 インフラではAWS / Azure等様々な技術を活用し、 プロダクトや課題に応じて使い分けながら開発を進めています。 また、CursorやClaude Codeなどの生成AIツールも 開発プロセスに積極的に取り入れ、 実装効率化だけでなく、設計・レビュー・改善提案にも活用。 生成AIを「使う」だけでなく、 プロダクトとして価値に落とし込む開発に携われる環境です。 さらに、CLINKSでは、 2016年からリモートワークを推進。 現在も、北海道〜鹿児島まで、 全国各地のエンジニアが フルリモートで活躍しています。 通勤に時間を使うのではなく、 技術力向上や家族との時間を大切にしながら、 最先端の開発へ挑戦できる環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 自社サービス『ナレフルチャット』を中心とした、 生成AI関連サービスの開発業務をお任せします。 単なる実装だけではなく、 機能改善提案や技術選定など、 プロダクトづくりにも携われる環境です。 ＜具体的には＞ ・AIエージェント機能の設計・開発 ・新機能開発 ・既存機能改善、リファクタリング ・API連携開発 ・パフォーマンス改善 ・技術検証、AI活用検討 ＜開発環境＞ ・TypeScript / Python / Go ・Next.js ・PostgreSQL ・Prisma ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda等） ・Azure （App Service Web App／Azure Functions／Azure AI Search等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベース開発 ・PRレビュー文化あり ・Cursor等のAIツール活用推進 “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー／入社1年目・31歳 ――――――――――――――――――□■ 前職ではPHP中心の開発をしていましたが、 モダン環境やAI開発に挑戦したく、 CLINKSへ転職しました。 現在はNext.jsやCursorを活用しながら、 ナレフルチャット開発に携わっています。 フルリモート環境ですが、 PRレビューやチャットでの相談も活発で、 技術的なコミュニケーションが取りやすいです。 「働きやすさ」だけではなく、 技術的に成長できる環境だと感じています。

【定山渓温泉 ゆらく草庵】☆総務経理スタッフ☆！☆土日祝のみOK☆ホテルで楽しく働く☆交通費・食事補助・賞与あり☆系列ホテルをお得に利用できる優待制度あり

基本情報 【定山渓温泉 ゆらく草庵】☆総務経理スタッフ☆！☆土日祝のみOK☆ホテルで楽しく働く☆交通費・食事補助・賞与あり☆系列ホテルをお得に利用できる優待制度あり 定山渓温泉にあるホテルの総務経理のお仕事です。マイカー通勤ＯＫ！個人ロッカー完備！ライフスタイルに合わせたさまざまな勤務パターンがあります。お気軽にご連絡ください！ 【職種】 総務経理スタッフ リゾートホテル内、総務経理業務全般 仕事番号：1794312 【雇用形態】 アルバイト,パート（勤務形態：変形労働時間制） 【契約期間・更新の有無】 あり（社内規定による）

【未経験OK！】年休120日＆年1回の5連休推進♪「休みもしっかり、収入も安定」◎／必要なのは普通免許のみ／動画マニュアルで安心

仕事内容: 新しい一歩、 無理なく安心して踏み出してみませんか？ 「ブランクがあるから不安…」 「未経験だけど大丈夫かな…」 そんな想いに、コープさっぽろは 全力で寄り添います！ 一人ひとりのペースに合わせて しっかりサポートするので、 焦らず少しずつ覚えていけば大丈夫です♪ //////////////////////////////////// 【未経験でも安心な理由】 ・専門知識は一切不要！ ・業務ごとに短い動画マニュアル完備♪ ・先輩スタッフの丁寧なサポート＆フォローあり ・普段の「買い物目線」がそのまま活かせる◎ 【私生活も大切に♪】 ・年間休日120日 ・4週8休（シフト制）で無理なく働ける◎ ・年1回の【5連休】取得を推進中！ ・残業代は全額支給で安心！ ・メモリアル休暇（誕生月）など休暇制度あり♪ 【ライフステージの変化にも柔軟に対応◎】 ・1年後に無期雇用＆正社員登用にチャレンジOK！ ・育児休業・時短勤務制度・看護介護休暇あり！ ・18歳未満のお子さま1人につき「月1万円」の家族手当支給！ //////////////////////////////////// ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 「コープさっぽろ ソシア店」の農産（青果・果物）部門にて、売り場づくりや加工業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・野菜や果物の仕入れ・陳列・商品補充 ・農産加工 （旬のフルーツカット、カットサラダ・盛り付け作業、店舗によってはカットフルーツケーキなどの調理） ・資材管理・清掃作業など ★普段の「買い物目線」が、魅力的な売り場に活かせる お客さまが喜ぶ売り場づくりや、売り上げUPのためのアイデアなど、普段の買い物で「もっとこうだったらいいのに…」と感じたことのある経験が、そのまま活かせます！アイデアが形になり、成果を実感した時の楽しさや達成感はバツグンです♪ ★充実の動画マニュアルで未経験でも安心！ 「スーパーの仕事は未経験で不安…」という方もご安心ください！コープさっぽろでは「野菜やフルーツのカット手順」や「1日の仕事ルーティン」など、作業ごとに1本あたり2〜3分のショート動画マニュアルを完備。個人のスマホや店舗PCでいつでも繰り返し確認できるため、未経験からでもスムーズに技術を習得できます！ ★地域の生産者さんや組合員さんとの繋がりも♪ 地元の生産者さんが直接届けてくれる朝採れ野菜の品出しや、常連の組合員さんとの「今日のおすすめは？」といった温かいやり取りも魅力のひとつ。店頭でおすすめポイントをお伝えして、実際に手に取っていただけたり、自分たちの工夫で仕入れた新鮮な商品が完売した時は、大きなやりがいを感じられます！

経験の浅い方やブランクの方歓迎！研修ありで安心。残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー 住宅型有料老人ホーム ベストライフ真駒内施設での介護スタッフ （介護職員初任者研修修了者）を 募集しています。 ＜主な仕事内容＞ 入居者様のケアプランに沿って ・生活全般に渡った介護サービスの提供 ・毎日のレクリエーションの企画･実施 など ※送迎業務は含まれません。 【未経験の方大歓迎！】 入社後に2ヵ月間のマンツーマン研修あり。 今回の転職を機に介護業界に挑戦したいという方を応援します！ 子育てが落ち着いた、一度介護業界を離れたけど復職したいなど、入社理由は様々です。 また、経験に不安のある方ブランクのある方も、研修期間にしっかり復習ができます。 【資格取得支援・手当てあり！】 将来キャリアアップをしていきたいという方に 会社負担で｢実務者研修｣｢介護福祉士｣ ｢ケアマネジャー｣などの資格取得支援制度あり。 ＊＊＊＊＊アピールポイント＊＊＊＊＊ 【スタッフが長く安心して働ける環境づくりを徹底】 ＊各種手当が充実 入社祝い金､資格手当､家族手当､ こども手当など 子育てママも多い当社では､ 周囲の理解があり､とても協力的｡ 気兼ねすることがありません｡ ブランクから復帰された方も多数！ ＊安心の夜勤体制 夜勤は2名体制｡ 勤務明けと翌日はしっかり休みです。 ＊ワークライフバランス充実 ほぼ残業なし､連続休暇も可能｡ ・月平均残業時間20時間以内 ・5日以上の連続休暇制度あり ・有給休暇取得率80％以上 ＊女性管理職40％ がんばりをしっかり評価｡ 女性が大活躍している会社です｡ 女性管理職登用実績あり 女性が活躍中4割以上 ＊育児・介護休業取得実績あり 産前産後休暇､育児休業､子どもの看護休暇あり 子育てママも多い当社では､周囲の理解があり､とても協力的｡ 気兼ねすることがありません｡ ブランクから復帰された方も多数！ ＊安定経営 創業20年以上で全国に190ヶ所以上の 介護施設を展開しており、およそ 3600名のスタッフが勤務しています。 年齢層は18歳～65歳迄と幅広く、 平均年齢は40代、男女比は4：6です。（女性従業員4割以上）

資格や経験を活かして笑顔溢れる施設作りをサポートください！研修制度も充実！キャリアアップを応援します。

仕事内容 仕事内容 介護職員として介護業務全般をお任せします！■入浴、排泄、食事、着脱、歩行等の介助■レクリエーションの企画、実施■リーダーとして介護現場の指揮、指導、業務補佐(所長) など細かいサービス提供で、みんなの良きリーダーになりませんか？ アピールポイント 【？？ショートステイとは？】 介護が必要なお客様が短期的にお泊り頂ける介護施設のこと？・お食事やお風呂・レクリエーションなどを交えながら宿泊期間をお過ごし頂きます。 安全・快適にお過ごし頂けるためのお手伝いをしませんか？ 【？当社について】 “高齢者とそのご家族のいきいきとしたくらしを実現したい”その思いのもと寄り添い一歩を踏み出すお手伝いができることお手伝いした結果こころの動きを目の当たりにできること。 これが私たちがパナソニック エイジフリーで働く原動力です。 待遇 〇交通費全額支給（上限なし ＊規定あり） 〇制服貸与 〇昇給あり（年1回） 〇賞与あり（年2回：7月・12月） 〇残業代1分単位支給 〇勤務地限定制度 〇時間制正社員制度 〇社会保険完備（パナソニック健康保険加入） ＊一般的な健康保険より保険料負担額が優遇 【医療・健康】 〇定期/深夜業健康診断 〇女性健診助成制度 〇インフルエンザワクチン予防接種 〇健康管理室の設置 〇従業員相談窓口 〇ストレスチェック 【貯蓄・資産形成】 〇積立貯蓄・職場積立NISA（勤続1年以上） 〇一般財形貯蓄・財形年金貯蓄・財形住宅貯蓄 【結婚・出産・育児】 〇結婚祝金 〇出産祝金 〇育児のための短時間勤務/時差勤務 （＊小学校4年生始期まで） 【退職・定年後】 〇退職金制度（勤続3年以上） 〇確定拠出年金制度（退職金DC/賞与DC） 〇ジョブリタ―ン制度 【介護】 〇介護のための短時間勤務/時差勤務 【暮らし】 〇パナソニックグループ団体保険割引制度 各種任意保険が手ごろな掛金で保証が充実 〇家庭用常備薬の斡旋 〇パナソニックグループ会社の住宅購入時 価格割引 〇ローン金利優遇 〇車購入時、優良ディーラー紹介 【レクリエーション】 〇有名テーマパーク ＊特別価格でチケット購入可能 〇パナソニック保養所、提携リゾート施設・レジャー施設・ スポーツジム等が特別価格にて利用可能 〇コミュニケーション促進制度 【表彰】 〇永年勤続表彰 〇業績/特別/学会発表表彰

シフトが自由で働きやすい！誰でも最初は未経験からチャレンジ

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：エステティシャン、セラピスト、フットケア ●仕事内容 ★リラクゼーションサロン〚もみかる札幌川沿店〛での施術★ ご安心ください！85%の方が未経験からのデビューで活躍中です❕ 全国100店舗以上の出店実績がある人気のリラクゼーションサロンでのマッサージ♪ 疲れを癒す施術と心安らぐ空間づくりで様々な世代の方に愛されているお店です◎ ●メニュー もみほぐし・ハンド・足つぼ・ヘッド・リンパなどのマッサージ施術をお願いします。 ※店舗によりメニューは異なります ※慣れながら色んなメニューを担当して頂きます ●その他 ・来店や予約の受付対応 ・会計等の対応、カルテ作成 ・ベッドメイキング ・掃除、洗濯、消耗品発注 ・カンタンなPC操作 （受付、お客様管理に使う簡単な操作です） ※朝礼・残業ナシ ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ ◎◎アピールポイント◎◎ <✨メリット1✨> 未経験からでも安心の無料研修！ 当サロンで一緒に頑張ってくださる方（※勤務条件等の規定あり）に向けて、充実の無料研修をご用意しています◎ 座学から始まり、全身もみほぐし、ヘッド、足つぼ、ハンド、リンパ、痩身系リンパ、骨盤調整、ストレッチなどの施術、専門のインストラクターからの丁寧な研修があるので、未経験からでもスキルを身に付けることができます。 ※店舗により異なります <✨メリット2✨> シフトは自己申告制で自由！ お子様の急な学校行事や早退等にもすぐに対応できるのがもみかるの強み！ 現在のライフスタイルを崩さずに勤務することが可能です。 残業やノルマもないので安心してくださいね！ <✨メリット3✨> 安定して稼げます！ フリーのお客様は順番にご担当いただけるので安定した収入を得る事が出来ます。 また、指名料は全額キャッシュバック！ 月60万円以上の収入を得ている方もいます。 ★≫≫≫ここがスゴい≪≪≪★ ✅報酬は売上金額の52～60％の高歩合！ ✅スクール代20～50万円相当の技術研修が実質無料で受講できます！ ✅未経験の方活躍中！シフトも自由なので、プライベートも充実！スキマ時間を有効活用！ ✅フリー客は平等にローテーションで割振りされるので入社後からでも稼げる！ 【従業員インタビュー】 もみかるの良さは『経験が無くても安心して働ける』『自由なシフト』ですかね。 元々工場でパートとして勤務をしており、もみほぐしの仕事は全くの未経験。 はじめにインストラクターの方に座学や技術を丁寧に教えてもらいました。 研修時間も充実かつ無料なのも安心でした。 前職の頃は勤務時間が固定でしたが、自分の予定に合わせてシフトを組めるのが良いですね。 時間に縛られず、働きたい時に働いてしっかり稼ぐ！ 休む時はしっかり休んで趣味の旅行に時間を費やせる等…メリハリのある生活が送れています！ （30代・前職工場勤務・未経験スタート） ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋

✅昇給年1回 / 賞与年2回 ✅定着率80％！ ✅研修充実 ✅やりがいも収入も叶う職場！

仕事内容: 今の職場は、「どれだけ売上に貢献しても、結局は年功序列で評価やポストが変わらない」とモヤモヤしていませんか？ 社員の55％以上が10〜30代の当社では、社歴に関係なく実力と成果を正当に評価し、早期のキャリアアップが可能です。月給35万円以上のスタートから、さらに上を目指せる環境で、あなたの飲食経験をここで一気に開花させてください。 ━━━━━━━━━ ■募集背景 ━━━━━━━━━ 当社は生え抜きの若手が育っている一方、自社のやり方に縛られがちな一面も。そこで今回、店舗に新しい風を吹き込み、中心メンバーとして現場を引っ張ってくれる「他社での飲食店経験がある方」を求めています。 ━━━━━━━━━ ■注目ポイント ━━━━━━━━━ ✅月給35万円以上＋賞与年2回！ ✅週休2日制（4週8休）＋定着率80％ ✅社員の55％以上が20〜30代 ✅接客とチーム運営を仕組みで考えられる人材になれる ✅数字を読む力と、幅広い接客力が同時に身につく ━━━━━━━━━ ■入社後のキャリアステップ ━━━━━━━━━ まずは現場業務からスタート！ 店舗運営の基礎を身につけ、段階的にマネジメント業務へステップアップしていきます。 【STEP 1｜入社1〜3ヶ月目】 まずは希望や適性に応じて、キッチンまたはホール業務からスタート！ ■ キッチン業務 ・仕込み、開店準備 ・調理、食器洗浄 ・翌日の営業準備 など ■ ホール業務 ・お客様のご案内、接客 ・七輪の準備、料理提供 ・お会計、客席の準備・片付け など 【STEP 2｜入社3〜6ヶ月目】 キッチン・ホールのもう一方の業務にも挑戦！ 両方のポジションを経験し、店舗全体のオペレーションを習得します。 【STEP 3｜入社半年〜1年】 現場業務に慣れたら、店舗管理やスタッフ育成にもチャレンジ！ ■ 店舗管理 ・食材、備品の在庫管理・発注 ・レジ締め ■ スタッフ育成 ・アルバイトスタッフのOJT、業務指導 ・個人目標の設定 ・売上目標の共有、落とし込み 【STEP 4｜入社1年後〜】 店舗運営の中心メンバーとして、さらにステップアップ！ ■ 店舗マネジメント ・売上管理 ・販促企画の立案、実施・管理 ----------------------------------- 「GAjA（ガヤ）」「WAGAjA（ワガヤ）」はどんなお店？ 札幌で飲食業界に関わる人なら一度は名前を聞いたことがある、食べ放題焼肉の人気ブランド。 コスパの良さと満足度の高さから、学生・ファミリー・会社員・観光客まで幅広いお客様が来店し、平日・週末問わず多くの人で賑わう繁盛店です。幅広いお客様に利用されるお店だからこそ、接客やチームワークなど飲食店で大切な力を自然と身につけられる環境。「安くて美味しい」「スタッフの対応が良い」と口コミ評価も高く、明るく活気ある雰囲気の焼肉店です。 遊彩はどんな会社？ 2002年に北海道で創業。焼肉業態「GAjA」をはじめ、「マルハのカルビ丼」「マルハ酒場」「蕎麦人〜jin〜」といったさまざまな飲食業態を展開。スタッフの成長を大切にし、挑戦を応援する姿勢が根付いており、居酒屋甲子園などのイベントにも積極的に参加しています。今後も店舗展開を続ける成長企業です！

【転居を伴う転勤なし×車通勤OK！】未経験スタートOK／地元で腰を据えて長く働ける環境◎／動画マニュアル完備／年休120日・5連休取得推進／家族手当あり

仕事内容: 新しい一歩、 無理なく安心して踏み出してみませんか？ 「ブランクがあるから不安…」 「未経験だけど大丈夫かな…」 そんな想いに、コープさっぽろは 全力で寄り添います！ 一人ひとりのペースに合わせて しっかりサポートするので、 焦らず少しずつ覚えていけば大丈夫です♪ //////////////////////////////////// 【未経験でも安心な理由】 ・専門知識は一切不要！ ・業務ごとに短い動画マニュアル完備♪ ・先輩スタッフの丁寧なサポート＆フォローあり ・普段の「買い物目線」がそのまま活かせる◎ 【私生活も大切に♪】 ・年間休日120日 ・4週8休（シフト制）で無理なく働ける◎ ・年1回の【5連休】取得を推進中！ ・残業代は全額支給で安心！ ・メモリアル休暇（誕生月）など休暇制度あり♪ 【ライフステージの変化にも柔軟に対応◎】 ・1年後に無期雇用＆正社員登用にチャレンジOK！ ・育児休業・時短勤務制度・看護介護休暇あり！ ・18歳未満のお子さま1人につき「月1万円」の家族手当支給！ //////////////////////////////////// ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 「コープさっぽろ 西岡店」の農産（青果・果物）部門にて、売り場づくりや加工業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・野菜や果物の仕入れ・陳列・商品補充 ・農産加工 （旬のフルーツカット、カットサラダ・盛り付け作業、店舗によってはカットフルーツケーキなどの調理） ・資材管理・清掃作業など ★普段の「買い物目線」が、魅力的な売り場に活かせる お客さまが喜ぶ売り場づくりや、売り上げUPのためのアイデアなど、普段の買い物で「もっとこうだったらいいのに…」と感じたことのある経験が、そのまま活かせます！アイデアが形になり、成果を実感した時の楽しさや達成感はバツグンです♪ ★充実の動画マニュアルで未経験でも安心！ 「スーパーの仕事は未経験で不安…」という方もご安心ください！コープさっぽろでは「野菜やフルーツのカット手順」や「1日の仕事ルーティン」など、作業ごとに1本あたり2〜3分のショート動画マニュアルを完備。個人のスマホや店舗PCでいつでも繰り返し確認できるため、未経験からでもスムーズに技術を習得できます！ ★地域の生産者さんや組合員さんとの繋がりも♪ 地元の生産者さんが直接届けてくれる朝採れ野菜の品出しや、常連の組合員さんとの「今日のおすすめは？」といった温かいやり取りも魅力のひとつ。店頭でおすすめポイントをお伝えして、実際に手に取っていただけたり、自分たちの工夫で仕入れた新鮮な商品が完売した時は、大きなやりがいを感じられます！

3ヶ月の研修で一から成長できる社内SE

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、汎用機SE、社内システムエンジニア 不動産管理の専門会社として社内DXを推進する当社で、社内スタッフを支える「社内ITエンジニア」の募集です。 ITの知識が全くない未経験の方でも、安心して成長できる仕組みがあります。 【入社後のステップ】 入社後3ヶ月は研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）。 社内システムの全体像を把握しながら、まずできる業務から着手します。 ・1ヶ月目：専門用語のインプットから始めます いきなりシステムを触ることはありません。 まずは「PCのアカウント設定方法」や「ネットワークの基礎知識」など、 ITの基本用語を覚えることからスタート。 マニュアルを読みながら少しずつ理解を深めます。 ・2ヶ月目：マニュアルに沿った簡単作業から着手します 社内スタッフからの「パスワードを忘れてしまった」「ネットが繋がらない」といった問い合わせに対し、 作成済みの手順書を見ながら解決するヘルプデスク業務から担当します。 ・3ヶ月目：システムのユーザー管理と資料作成を学びます 新しく入社したスタッフのID登録や、社内システムの操作画面をスクショして「分かりやすい手順書」を作る業務に挑戦します。 システム全体の流れを視覚的に理解できるようになるステップです。 以上のステップから、ITの知識が完全にゼロの状態からでも、3ヶ月後には社内のITお助け役として自信を持って活躍できるようになります。 先輩スタッフの声： 「前職は接客業で、パソコンは動画を見るくらいしか使っていませんでした。 最初の1ヶ月は専門用語ばかりで不安でしたが、先輩たちがサポートしてくれたので、 2ヶ月目には簡単な問い合わせに自分で答えられるようになり、成長を実感できました」 （26歳・エンジニア担当・入社1年目） ■仕事内容 ・システムのユーザー管理 ・操作マニュアルの作成 ・社内LAN環境の確認 ・セキュリティ対策の更新 ・IT問い合わせ対応 ・DXプロジェクトの資料作成 不動産管理の実務に密着したシステム改善に携わり、自社の課題をITで直接解決するやりがいがあります。 将来的に外部ベンダーとの調整などへ関わるキャリアパスもあります。 ■1日の流れ（例） 9:00 メール確認・ヘルプデスク対応 10:00 システム設定変更・アカウント管理 12:00 昼休憩 13:00 社内DX会議・課題の整理 15:00 ネットワーク改善提案書の作成 18:00 退社（平均残業10時間以内） ■よくある質問 Q. IT未経験でも本当に大丈夫ですか？ A. はい。3ヶ月の研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）があるため、 ITの知識がない状態からスタートしたメンバーも現在主戦力として活躍しています。 Q. 残業はどのくらいですか？ A. 平均月10時間以内です。基本は18:00定時退社なので、 仕事終わりのプライベートも大切にできる環境です。

生成AI未経験OK！開発経験を活かして自社プロダクト開発へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンプロジェクトマネージャー、ディレクター、プロダクトマネージャー ――――――――――――――――――□■ 導入1,000社突破！ 成長中の生成AIサービスを支える 開発ディレクター募集 □■―――――――――――――――――― ＼この求人のPOINT／ ✅ 生成AI未経験OK！開発ディレクション経験をAI領域で活かせる ✅ AIエージェント設計・プロンプト設計など最先端の業務に挑戦 ✅ 導入1,000社突破！急成長中の生成AIプロダクト開発 ✅ 100％フルリモート！全国どこでも勤務可能 ✅ 実力主義で評価（入社1年目で昇格実績あり） 2024年10月にリリースした 法人向け生成AIサービス『ナレフルチャット』。 リリースから約1年半で、 導入企業は1,000社を突破しました。 現在は毎月1回のペースで 機能追加・改善を続けており、 新機能開発や新規サービス立ち上げも 加速しています。 今回募集するのは、 生成AIサービスの次の成長を担う プロダクト開発ディレクター募集。 開発ディレクション経験があれば、 生成AIの実務経験は問いません。 AI時代のプロダクトづくりをリードし、 新しい知識・スキルを身につけながら 成長できるポジションです。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 法人向け生成AIツール 「ナレフルチャット」 の機能開発における、 開発ディレクション業務をお任せします。 ・プロダクトの企画立案・要件定義・機能設計 ・AIエージェントの設計 ・Skills設計、プロンプトチューニング ・開発スプリントの設計・進行管理 ・仕様書・設計書の作成 ・エンジニアとの技術的な要件調整 ・QCD管理（品質・進捗・コスト） ・生成AI機能の改善・拡張企画 新しい機能を企画・開発するだけでなく、 ユーザーの声や利用状況をもとに、 継続的な改善に携われます。 自分が企画・設計に関わった機能が、 サービスの成長につながっていく。 そんな手応えを感じられるポジションです。 ※本ポジションは、 デザインや制作進行が中心ではなく、 要件定義・設計・開発推進を軸とした役割です。 開発環境 ――――――――――――――――――□■ ディレクターも開発環境を理解しながら、 エンジニアと仕様や設計について議論し、 プロダクトを磨いていく文化です。 ＜言語・フレームワーク＞ ・TypeScript ・Python ・Go ・Next.js ＜データベース＞ ・PostgreSQL ・Prisma ＜クラウド＞ ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda 等） ・Azure （App Service／Azure Functions／Azure AI Search 等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベースでの開発 ・Pull Requestによるレビュー文化 ・CursorなどAIツールを積極活用 ・毎月1回の継続的なリリース “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー (入社12年目・開発ディレクター) ――――――――――――――――――□■ 「やりたい分野に挑戦できるか」を重視し、 自ら手を挙げて挑戦できる社風と、 自社プロダクトに惹かれて入社しました。 現在は企画からリリース、改善まで 一貫してディレクションを担当。 通常はエンジニアが担う システムプロンプトの設計・作成にも携わり、 AIの品質向上に取り組んでいます。 未経験でも資格取得制度や実務を通じて 知識を身につけられる環境です。 ユーザーからの評価やプロダクトの売上向上 という成果を実感できることに、 大きな成長とやりがいを感じています。 自分の仕事が事業の成長につながる喜びを実感できます。

⭐既存顧客9割で安定⭐毎年昇給・賞与年2回⭐祝い金あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器法人営業 ブリヂストン製タイヤのルート営業です。 取引の9割が既存顧客。 飛び込み・個人ノルマなし。 未経験歓迎。研修で基礎から育てます。 ▼どんな仕事？ ✅既存の販売店（タイヤ店・整備工場・カー用品店など）を定期訪問 ✅「最近どうですか？」と関係を築く“顔つなぎ”が中心 ✅1日10〜15件を目安に担当エリアを巡回 ✅売れる仕組みづくり（売り場提案・勉強会・販促企画）を支援 ▼未経験でも安心の流れ ❶配送に同乗し、タイヤの種類・納品を把握 ❷電話応対・受発注入力で商品知識を習得 ❸先輩に同行し提案のコツを習得 ※3ヶ月前後で独り立ちを目指します ▼3つの柱で販売店を支援 ❶店づくり…売り場・POPの提案 ❷人づくり…販売店スタッフ向け勉強会 ❸客づくり…集客イベント・販促企画 ★ここが魅力 ・毎年昇給、賞与年2回（6月・12月） ・残業代・交通費は別途全額支給 ・結婚、出産などの祝い金あり ※転勤あり（道内のみ）

【定山渓 ゆらく草庵】早番フロントスタッフ募集／週３日～OK／賞与あり（年2回）／土日祝のみOK／未経験者歓迎／食事補助あり／系列ホテルにお得に宿泊できる優待制度あり

基本情報 【定山渓 ゆらく草庵】早番フロントスタッフ募集／週３日～OK／賞与あり（年2回）／土日祝のみOK／未経験者歓迎／食事補助あり／系列ホテルにお得に宿泊できる優待制度あり 定山渓温泉にあるホテルのフロントのお仕事です。マイカー通勤ＯＫ！個人ロッカー完備！ライフスタイルに合わせたさまざまな勤務パターンがあります。まずはあなたのご都合を聞かせてください。 【職種】 早番フロントスタッフ リゾートホテル内、フロント業務全般 ◆具体的なお仕事 ・お客様のお出迎え、お見送り ・フリードリンクの準備 ・館内のご案内 …など ◆慣れてきたら ・チェックイン手続き ・お帰りの際のご精算 ・観光名所のご案内、など 【雇用形態】 アルバイト,パート（勤務形態：変形労働時間制） 【契約期間・更新の有無】 あり（社内規定による）

楽天グループ直雇用／インセンティブあり／年収600万も可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 楽天グループの“正社員×直雇用”で働く！ ”安定”と”成長”をどちらも叶える環境へ✧ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 携帯販売・接客経験を活かしませんか？ 楽天モバイルは“販売”ではなく“提案”。 幅広いサービスを提案し、 接客の幅をさらに広げられます！ 楽天グループの✨正社員×直雇用✨ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 通信キャリアのお仕事を選ぶなら、 「どんなキャリアの選択があるか」も 大切なチェックポイント！ 大手の店舗で働けても、 派遣社員や契約社員など雇用形態はさまざま。 今回の募集は、 楽天グループの正社員としての直接雇用✧ ゆくゆくは店長や本社部門への異動など、 社内でキャリアを広げられる環境です♪ せっかくの転職なら、 直接雇用だからこそ描けるキャリアを 楽天モバイルで築きませんか？ 【この求人の魅力】 ―――――――――― ✔ 残業は月10～15時間程度！ ✔ キャリアパス充実 ✔ 賞与・昇給年2回 ✔ インセンティブあり◎ ✔ 3年目で年収620万円以上も可能 ✔ 月1.2万円の食事手当あり 【仕事内容】 ―――――――― 楽天モバイル店舗にて、 接客・提案に加え、 店舗運営にも関わっていただきます！ また、ご経験に応じて 売上／業績目標管理および改善施策の実行、 社員育成などもお任せします♪ 経験を活かした業務範囲をお任せするため、 裁量を持って店舗運営に関われます✧ 【楽天だからこその特徴】 ――――――――――――― ▮グループ企業ならではの提案 1億人以上の会員を抱える「楽天経済圏」。 楽天の総合案内として、 唯一対面でお客様と直接接点を持っています！ スマホだけではなく、 カード・市場・旅行など70以上の 楽天グループのサービスを 組み合わせて提案できるため、 「もっと提案の幅を広げたい」 という方に最適な環境です♪ ▮明確な評価とキャリアパス 店長 → マネージャーだけでなく、 本部職（企画・人事等）への昇格が可能！ 「現場で終わらない経歴」を描けます✧ ✧過去、入社1年で店長昇格の実績あり ✧複数店舗責任者になると、年収1000万円以上も！ 楽天モバイルショップ特別説明選考会開催！ 石川県の現地開催＆オンライン配信を実施✧ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 楽天グループの正社員に最短で目指せるチャンス！ イベント限定！書類選考なしで当日選考可能！ 【 11/7限定開催！in石川 】 石川県で特別説明選考会を実施✧ 石川県以外の勤務地を希望する方も参加OK♪ 【 オンライン配信も実施！ 】 当日はリアルタイムでWEB配信も実施！ 遠方にお住まいの方も自宅から参加可能◎ ■ イベント詳細 ━━━━━━━━━━━ 【日時】11/7（土）13:00～14:30 【会場】📍TKPガーデンシティPREMIUM金沢駅西口 石川県金沢市広岡2-13-33 J.NODE金沢III2階(旧：JR金沢駅西第三NKビル 2階) 【当日の内容】 ◎会社説明＆働き方・キャリア紹介あり ◎希望者は書類選考なしで当日選考可◎ ◎参加者特典あり♪お買い物パンダグッズをプレゼント✨ ※グッズのプレゼントは会場参加者限定 【応募フォーム】https://forms.cloud.microsoft/r/DeCiH44mNf 「まずは話を聞いてみたい」方もお気軽に参加ください♪

【20〜50代スタッフを中心に活躍中】業界経験がない方も応募OK！

仕事内容 ご来園やお電話での問合せ・各種手続きの対応、PCを使った簡単なデータ入力・事務作業、お客様の情報管理などです。 ※まずは先輩について仕事内容を「見て・聞いて」ゆっくりと仕事に慣れていってもらいます。丁寧にサポートしますので、ご安心ください。 仕事内容の変更 なし

未経験からスタートした方が多数活躍中！丁寧な研修・サポートで安心してお仕事いただけます。充実した研修・サポート体制と手厚い福利厚生で安心して長く働ける環境が整っています。

仕事内容 仕事内容 お客様が安心してお過ごしいただけるよう、日々の生活をサポートいただきます。 食事・入浴等の介助、機能訓練やレクリエーションの実施、居室の見回りなど、お一人おひとりに寄り添ったサービスを提供いただきます。 先輩がしっかりフォローするため、未経験や無資格からでも少しずつ成長いただける環境です。 アピールポイント 【？？ショートステイとは？】 ショートステイは、ご高齢者が数日から数週間施設に宿泊しながら介護や生活支援を受けられるサービスです。 ご家族の休息や仕事、急な予定がある時にも利用されています。 入居型の施設とは異なり、毎回違うお客様との出会いがあり、幅広く様々な経験が積めること、お一人おひとりとじっくり関われることが魅力です。 【拠点の特徴】 1ユニット10名の20名様定員で夜勤は2名体制！休憩もしっかりとることが出来ます。 年間休日114日で入社当日より有休最大15日付与。 シフト休も取得でき残業時間も月10時間未満、残業代は1分単位での管理。 ワークライフバランスを大切にしメモリアル休暇と合わせまとまった連休も取得できます。 【こんな方におすすめ！】 ブランクがあっても充実した研修制度で安心！育児との両立のため、あなたのライフステージに合わせて柔軟に働き方を選択できる自社独自の時間制正社員制度を導入をしておりますので、状況に合わせて長く勤務が出来る職場です。 【職場の雰囲気】 20代～60代まで幅広く、個性豊かで明るく元気なスタッフが活躍中！言いたいことが言える風通しの良く、笑顔が絶えない職場です。 待遇 〇交通費全額支給（上限なし ＊規定あり） 〇制服貸与 〇昇給あり（年1回） 〇賞与あり（年2回：7月・12月） 〇残業代1分単位支給 〇勤務地限定制度 〇時間制正社員制度 〇社会保険完備（パナソニック健康保険加入） ＊一般的な健康保険より保険料負担額が優遇 【医療・健康】 〇定期/深夜業健康診断 〇女性健診助成制度 〇インフルエンザワクチン予防接種 〇健康管理室の設置 〇従業員相談窓口 〇ストレスチェック 【貯蓄・資産形成】 〇積立貯蓄・職場積立NISA（勤続1年以上） 〇一般財形貯蓄・財形年金貯蓄・財形住宅貯蓄 【結婚・出産・育児】 〇結婚祝金 〇出産祝金 〇育児のための短時間勤務/時差勤務 （＊小学校4年生始期まで） 【退職・定年後】 〇退職金制度（勤続3年以上） 〇確定拠出年金制度（退職金DC/賞与DC） 〇ジョブリタ―ン制度 【介護】 〇介護のための短時間勤務/時差勤務 【暮らし】 〇パナソニックグループ団体保険割引制度 各種任意保険が手ごろな掛金で保証が充実 〇家庭用常備薬の斡旋 〇パナソニックグループ会社の住宅購入時 価格割引 〇ローン金利優遇 〇車購入時、優良ディーラー紹介 【レクリエーション】 〇有名テーマパーク ＊特別価格でチケット購入可能 〇パナソニック保養所、提携リゾート施設・レジャー施設・ スポーツジム等が特別価格にて利用可能 〇コミュニケーション促進制度 【表彰】 〇永年勤続表彰 〇業績/特別/学会発表表彰

【未経験者も応募可】賞与年2回　※実績による！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:住宅型有料老人ホームリブウェル石山東? 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:介護職員・介護事務/医療事務 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 住宅型有料老人ホームの事務業務全般 ・経理業務 ・請求業務（入居費用など） ・受付対応 ・ご利用者の取次業務 ・来客対応 等 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。

主に公共工事の電気工事の施工管理業務全般をお任せします。 これまでのご経験を活かし、現場の安全・工程・品質・原価管理を担当。 地域のインフラを支える誇りと、待遇が見合う環境で成長できます。

企業名 株式会社アスフル 求人名 【札幌／澄川】2級電気工事施工管理技士／年収600万～／年休123日/土日祝休 仕事の内容 主に公共工事の電気工事の施工管理業務全般をお任せします。 これまでのご経験を活かし、現場の安全・工程・品質・原価管理を担当。 地域のインフラを支える誇りと、待遇が見合う環境で成長できます。 ＜具体的な内容＞2級電気施工管理技士以上の資格をお持ちの方 ・工程表、見積引渡し書類等の作成・現場の施工計画・工程・品質管理・発注者・設計会社・協力会社との打ち合わせ・情報共有 ・分電盤設置・更新・動力/電灯配線工事・LED化工事・照明器具交換・コンセント増設・配線交換・漏電対応 募集職種 【札幌／澄川】2級電気工事施工管理技士／年収600万～／年休123日/土日祝休

【定山渓 ゆらく草庵】☆予約販売スタッフ☆土日祝のみOK！☆ホテルで楽しく働く☆賞与あり（年2回）／交通費支給／食事補助あり☆

基本情報 【定山渓 ゆらく草庵】☆予約販売スタッフ☆土日祝のみOK！☆ホテルで楽しく働く☆賞与あり（年2回）／交通費支給／食事補助あり☆ 共立リゾートで予約事務のお仕事！勤務日数やお時間は応相談ですので、まずはあなたのご都合を聞かせてください！ 【職種】 予約事務スタッフ リゾートホテル内、予約事務業務全般 ・電話対応（お客様からの予約受付／予約確認） ・簡単なパソコン入力作業 など 仕事番号：1794304 【雇用形態】 アルバイト,パート（勤務形態：変形労働時間制） 【契約期間・更新の有無】 あり（社内規定による）

20～60代まで幅広く活躍中✨超大手グループ企業✨賞与アリ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：病院内調理師、飲食調理スタッフ、調理師 【具体的な仕事内容】 ■厨房内での調理業務全般 └仕込み／調理／盛付け／配膳 ■食器や調理器具の洗浄 ■衛生管理 など ✅メニューは本部と栄養士が作成 ＜株式会社ニフスとは＞ 高齢者介護施設や病院、保育園などで給食サービスを提供する会社です。 牛角、かっぱ寿司、しゃぶしゃぶ温野菜などを展開する東証プライム上場『コロワイドグループ』に属し、 外食超大手企業と同水準の福利厚生をご準備しています！

仕事内容 公共事業受注のため、公共事業の受注に向けた「情報収集」と「入札関連事務」をメインにお願いします。 北海道内の官庁（北海道開発局・北海道・各市町村等）を周り、事業の発注案件に関する情報収集とその案件への参加申請等を行っていただきます。 案件の情報週数については各官庁への直接出向或いはインターネット等から収集する方法があります。 そのため業務で、社有車での移動とパソコン操作は必須です。 ＜具体的には＞ ◇申請書類等の作成 ◇業務の見積（積算）計算、見積作成 ◇入札・開札の対応・処理（対面・電子入札） ◇受注業務に関する各種データ入力・整理 ※職場環境の整備に尽力いただくようお願いいたします。 仕事内容の変更 あり（会社の定める範囲の業務）

【リモート】サポートエンジニア※残業15h／年休126日／フレックス可／ソフトバンクG

仕事内容: 【職務内容】 サイバートラストが開発している Linux/OSS 関連製品 (主にMIRACLE LINUX, Asianux Server）の バックエンドでのサポートとなり、難易度の⾼い技術⽀援をご要望されているお客様に対し以下のような サービスを提供しています。 障害解析 仕様調査 パケットキャプチャの解析 修正パッチの提供 その他、顧客の要望に応じた技術支援など Linux/OSS をベースとした製品に関する幅広い経験と知識を⾝につけることができます。 【変更の範囲】 入社後は上記業務に従事いただく予定です。将来的に、ご本人の適正により、当社業務全般に変更の 可能性があります。 【柔軟な働き方を実現】 標準勤務時間：9時 ～ 18時（休憩 1時間） ※スーパーフレックス制度が適用される社員の場合、フレキシブルタイムでの勤務が可能となります。 試用期間中は適用外となります。 ・フレキシブルタイム：6時 ～ 22時（コアタイムなし） ・清算期間：毎月1日 ～ 末日までの1か月となります。 ・清算期間の総労働時間：当該月の所定労働時間（休日を除いた日数に8時間を乗じて得た時間）となります。 【当社について】 サイバートラストは、商用電子認証局として20年以上にわたり提供している認証・セキュリティサービスと、 ミラクル・リナックスのカーネル技術やオープンソースソフトウェア（OSS）の知見を応用した オンプレミス、クラウド、組込み領域向けのLinux／OSS サービスを展開しています。また、これらの技術や 実績を組み合わせ、IoT をはじめとする先端分野に向けて、「ヒト・モノ・コト」の正しさを証明し、 お客様のサービスの信頼性を支えるサービスを推進しています。

資格取得支援、昇給・賞与有、残業ほぼ無、年間休日111日！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士 住宅型有料老人ホーム ベストライフ真駒内施設での 介護福祉士を募集しています。 ＜主な仕事内容＞ ご入居者様のケアプランに沿って ・生活全般に渡った介護サービスの提供､ ・毎日のレクリエーションの企画･実施など ※送迎業務は含まれません。 ●2か月間のマンツーマン研修あり （希望により延長可／条件変更なし） ＊＊＊＊＊アピールポイント＊＊＊＊＊ 【未経験の方も、経験浅い方も大丈夫】 資格や経験に関わらず、 2か月間の研修を用意。 マンツーマンでイチから指導していきます。 経験の浅い方やブランクある方なら、 身体介助のコツなど改めて復習できるので、 きっとすぐに慣れると思いますよ。 【会社負担で資格取得が可能！】 ｢ケアマネジャー｣などの バックアップが充実｡ 【スタッフが働きやすい環境づくりを徹底】 ＊各種手当が充実 入社祝い金､資格手当､家族手当､ こども手当など ＊夜勤も安心 夜勤は2名体制｡勤務明けと翌日は休み｡ 体調管理やプライベートもバッチリ！ ＊ワークライフバランス 残業がほぼなく､連続休暇も可能｡ 有給休暇取得率も80％以上です｡ ＊女性管理職40％ がんばりをしっかり評価｡ 女性が大活躍している会社です｡ ＊育児や家庭との両立をバックアップ 産前産後休暇､育児休業､子どもの看護休暇有 子育てママも多い当社では､周囲の理解があり､とても協力的｡ 気兼ねすることがありません｡ ブランクから復帰された方も多数！ ＊安定経営 創業20年以上で全国に190ヶ所以上の 介護施設を展開しており、およそ 3600名のスタッフが勤務しています。 年齢層は18歳～65歳迄と幅広く、 平均年齢は40代、男女比は4：6です。

仕事内容 認知症グループホームにおける夜勤専従業務です。 就寝介助、起床介助、着脱介助、排泄介助、調理、清掃などの生活支援業務となります。 ※介護記録は基本スマホ（またはタブレット・PC）を使用。 仕事内容の変更 あり（話し合いの上で決定します。）

「ドライバーは休めない」はもう古い。無理をしない働き方へ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ✋年間休日127日 ✋有給取得率9割 ✋集配状況の徹底管理 「ドライバー ＝ 休めない」 を変える働き方！ 大手だからこそ、休める。 ＜ ヤマトのセールスドライバー ＞ 【 仕 事 内 容 】 ■個人宅・企業への配送 ■荷物の集荷 運ぶ荷物の数や 配達ルートに合わせた荷物の積み方は タブレット端末で確認！ 担当エリアも固定で 未経験でも覚えやすい◎ ⭐状況はすべてシステムで管理 ●配達場所 ●配達順 ●残個数 ●集配の遅延状況 「集配が遅延している…」となれば ▼ 近くにいるドライバーに 即 協 力 を 要 請 ！ 業務を分担することにより 配送量や労働時間を 軽減させることに成功しました◎ ヤマトでは、 '' 一人に負担を集中させない仕組み '' が整っています。 そのため、 ｢今日中に配達しきれなかった…｣ となることがほとんどないため 休日は仕事のことは考えず、 ゆっくり過ごすことができます♪ ⭐将来も安心のキャリアパス ドライバーとして経験を積んだあとは 管理職としての キャリアアップも目指せます！ もちろん「現場で長く活躍したい」 そんな働き方がもできます◎ ✅安定した会社で長く働きたい ✅休みもちゃんと欲しい 大手の安心感と 無理なく続けられる働き方。 ヤマトでその両方を 手に入れませんか？

生活相談員募集！人と人とをつなぐ架け橋として施設づくりのサポートをお願いします。スキルや役割に応じたグレード制度で目標が明確に！入社時やグレード別の研修で、あなたのキャリアアップを応援します。

仕事内容 仕事内容 生活相談員は、お客様やご家族からの相談役など、関係各所と現場をつなぐお仕事です。 お客様の状態やご希望を確認し、サービス計画の作成や、契約手続きなどを行って頂きます。 また介護業務もお願いします。 拠点の顔となる生活相談員業務でスキルアップに繋がります。 ※ハローワークからのご応募も可能です。 アピールポイント 【ショートステイとは？】 ショートステイは、介護が必要となったお客様が短期的にお泊り頂ける、短期入所生活介護施設です。 お食事やお風呂はもちろん時にはレクリエーション等も交えながら、宿泊期間をお過ごし頂きます。 お客様が安全・快適にお過ごし頂けるためのお手伝いをしませんか？ 【拠点の特徴・メッセージ１】 最寄りのバス停より徒歩2～3分と交通の便も良く、歩いて行ける距離に食事処やコンビニなどもあります。 スタッフは平均40代。 個性豊かなメンバーが活躍しており、『サービスの質を良くしたい！』と日々考え、協力して働いています。 【拠点の特徴・メッセージ２】 より良い職場・施設にするため、毎月業務の改善についてスタッフ同士で話し合っています。 また毎月のイベントもスタッフが企画しており、開催時には、みんなが率先して楽しんで参加しています。 【拠点の特徴・メッセージ３】 仲間と協力して何かを成し遂げるのが好きな方、笑顔を大切にできる方、お客様や職員・地域に笑顔をお届けできる方大歓迎！未経験の方やブランクのある方も、既存スタッフからの指導期間を1～3ヶ月間設け、個別に丁寧にお教えします。 まずは見学からでもＯＫです。 ご連絡お待ちしています。 待遇 〇交通費全額支給（上限なし ＊規定あり） 〇制服貸与 〇昇給あり（年1回） 〇賞与あり（年2回：7月・12月） 〇残業代1分単位支給 〇勤務地限定制度 〇時間制正社員制度 〇社会保険完備（パナソニック健康保険加入） ＊一般的な健康保険より保険料負担額が優遇 【医療・健康】 〇定期/深夜業健康診断 〇女性健診助成制度 〇インフルエンザワクチン予防接種 〇健康管理室の設置 〇従業員相談窓口 〇ストレスチェック 【貯蓄・資産形成】 〇積立貯蓄・職場積立NISA（勤続1年以上） 〇一般財形貯蓄・財形年金貯蓄・財形住宅貯蓄 【結婚・出産・育児】 〇結婚祝金 〇出産祝金 〇育児のための短時間勤務/時差勤務 （＊小学校4年生始期まで） 【退職・定年後】 〇退職金制度（勤続3年以上） 〇確定拠出年金制度（退職金DC/賞与DC） 〇ジョブリタ―ン制度 【介護】 〇介護のための短時間勤務/時差勤務 【暮らし】 〇パナソニックグループ団体保険割引制度 各種任意保険が手ごろな掛金で保証が充実 〇家庭用常備薬の斡旋 〇パナソニックグループ会社の住宅購入時 価格割引 〇ローン金利優遇 〇車購入時、優良ディーラー紹介 【レクリエーション】 〇有名テーマパーク ＊特別価格でチケット購入可能 〇パナソニック保養所、提携リゾート施設・レジャー施設・ スポーツジム等が特別価格にて利用可能 〇コミュニケーション促進制度 【表彰】 〇永年勤続表彰 〇業績/特別/学会発表表彰