広島、シフト制、契約社員の求人・転職情報

ご希望の働き方ができる柔軟なアルバイト・パート職です！入社後は先輩がマンツーマンで丁寧に指導し、1ヶ月程度で基礎を習得できる研修制度が整っているため、未経験からでも安心してスタートできます。

仕事内容: 診療放射線技師として、医療現場での放射線を用いた診断業務を行っていただきます。患者様に対して安全で正確な画像診断を提供することが主な役割です。 【主な仕事内容】 * 放射線機器の操作とメンテナンス * CTの検査を行い、画像データを取得 * 検査結果について医師と連携し、適切な情報提供 * 患者様への検査説明と安心感の提供 * 医療チームとのコミュニケーションやデータ管理 シフト制での勤務ですので、柔軟な働き方が可能です。医療現場でのご経験を活かし、チームの一員として貢献していただける方をお待ちしています。

はじめまして、「JINS」です。地域のお客様に愛される空間を、一緒に作りませんか？＊車通勤・駐車場利用は応相談

仕事内容 東証プライム上場・国内約600店舗。ジンズは最先端の医療研究も行う「目の健康を守る」インフラ企業です JINSには『Magnify Life（人々の人生を拡大する）』という大切なビジョンがあります。 私たちの仕事は、単にメガネを販売して数字を競い合うことではありません。 お客様の「最近、文字が見えづらくて……」「運転のとき、ちょっと不安で」 というお悩みにどこまでも誠実に向き合い、最高の1本をご提案する。 その先にある「新しい趣味に挑戦できるようになった」 「毎日の車の運転が安心になった」といった、 お客様のこれからの人生の可能性を広げるお手伝いをしています。 実は、JINSは、数多くの大学や医療機関と「最先端の共同研究」を重ね、 現代人の目の健康を守るインフラとしての役割を担っています。 景気の波や一時的なトレンドに左右されない強固な基盤と、 歴史に裏打ちされた信頼性があるからこそ、 抜群の安定性を提供できます。 国内外に約700店舗の圧倒的安定基盤。 手厚い教育体制と国家資格の取得支援で、将来に通用する強みを。 「メガネの専門知識なんてないし、 新しいチャレンジは少し緊張する……」という方も、 どうぞ安心してください。 視力測定の手順やレンズの知識は、先輩スタッフによる「OJT（実務研修）」でしっかりサポート！加えてスマホやタブレットでいつでも確認できる 「動画マニュアル」があるため、自分のペースで安心してインプットできます。 もちろん、現場では先輩スタッフがサポートしてくれるので、ご安心下さい。 ただのルーティンワークではなく、 「視力測定や最適なレンズを選ぶ技術」という一生モノの専門スキルです。 将来的には、一生の財産となる国家資格「眼鏡作製技能士」への チャレンジも会社が全面的にバックアップ。 年齢を重ねても通用する確固たる専門性を、働きながら手に入れましょう！ 地域の皆さんに愛される「そこにしかない店舗空間」を ひとつひとつ創造していきます。 JINSは「ただ全国一律のチェーン店」のような出店は、しません。 JINSの店舗デザインは、一軒一軒がすべて異なります。 その地域の歴史、伝統文化、地域性、気候などを丁寧にリサーチし、 気鋭の建築家やアーティストと協働しながら、 その街の風景に美しく溶け込むデザインをゼロから創り上げています。 「私たちの街に、こんなに素敵なJINSができたんだ」と、 地域のお客様が誇りに思ってくださるような、愛される空間。 そこで働くこと自体がスタッフのステータスになり、 地元の皆さんに最も誠実に向き合える場所でありたい。 「おだやかな暮らしに寄り添って。 あなたの『人懐っこさ』が、そのままお店の魅力になる。」 JINSの店舗には、そんな地域共生の想いがギッシリと詰まっています。 でも、緊張して顔がこわばったり、 言葉がつまったりしても、大丈夫。 先輩がそばで、しっかりフォローしますから。 大切なのは、お客様の言葉に しっかり耳を傾ける真摯な姿勢。 メガネの販売は難しそうに見えるかもしれませんが、 「できることからちょっとずつ」で十分です。 売るためではなく、喜んでもらうために。 「寄り添い型」接客を大切にしています。 個人ノルマはなく、店舗全体で目標を追う「チーム制」のため、 スタッフ全員が「お客様のお困りごとを解決すること」だけに100%集中できます。 お客様の趣味、お仕事、普段のファッションなどをじっくりヒアリングし、 その人のこれからの人生がもっと快適になるような最適なアイウェアをコーディネートします。 「〇〇さんに選んでもらって、毎日が本当に快適になったよ」と、 自分が施したアクションと専門知識に対して、 お客様からダイレクトに感謝の言葉が返ってくる。 誰かの人生の可能性を広げる（Magnify Life）という 誇り高いやりがいを、大好きなこの街で、実感してみませんか？ 長く続けて頂きたいので、安心の勤務環境を整えています。 どれだけ仕事が楽しくても、 環境が良くないと、長く続けられないですよね。 JINSは、ライフワークバランスを大切にしながら働けます。 【安心の勤務環境】 残業のコントロール： 残業は原則多くありません。 夕方の混雑等で発生する場合は、事前に残業の可否を必ず確認し、 用事がある日は定時帰宅を最優先します。 1分単位の給与支給： サービス残業は一切禁止（退勤後の実務禁止）。 働いた時間は1分単位で計算され、全額支給されます。 シフトカットはなし： 会社都合による急なシフトカットは、ありません。 時間の有効活用： 閑散時間や閑散時期は、店頭での待機ではなく、 先輩スタッフによる「OJT（実務研修）」に時間を充て、 効率的なスキルアップに投資します。 「退勤カードを押した後にちょっと残って作業…」 なんてことは絶対にありません。 スタッフみんな、退勤後は素早く帰宅しています。 「家族や友人との時間が、いちばん大事。だからこそ、みんなで助け合えるJINS（ここ）を。」

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賞与年4.65ヶ月分／1日5h・週5／日祝休み／残業ほぼなし／20〜60代活躍中★資格を活かせる♪

仕事内容: ⋆｡˚✩ ──────────────── ✩˚｡⋆ 賞与年4.65ヶ月分！ 平日は13時半スタートだから、午前中は自由時間♪ プライベートも大切にしながら、 安定して働ける学童スタッフのお仕事です！ ⋆｡˚✩ ──────────────── ✩˚｡⋆ 放課後児童支援員・保育士・教員免許などの 資格をお持ちの方歓迎◎ ブランクのある方や 学童保育が初めての方も大歓迎です！ ミドル・シニア世代の方も活躍中♪ ＼この求人のおすすめポイント／ ✅ 賞与年4.65ヶ月分＋社会保険完備◎ ✅ 午前中は家事や自分の時間に使える♪ ✅ ブランクOK！ ✅ シニア世代も活躍中 ✅ 子どもたち一人ひとりと向き合える 【仕事内容】 三次小学校内にある放課後児童クラブにて、 子どもたちの見守りや運営補助をお願いします。 具体的には… ■児童の見守り ■遊具や部屋の管理 ■イベントの企画・運営 ■学習支援 など ❀サポート体制ばっちり❀ 先輩スタッフがイチから丁寧に教えます♪ 困ったことがあればすぐ相談できるので、 保育の仕事が初めてでも安心です◎ ★契約社員はメリットもたくさん★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・正社員と同じく賞与の支給あり ・余計な雑務がなく残業もほぼなし ・責任の重い業務もありません ・時短勤務や有休取得もOK ・転勤もないので地元でずっと働けます♪ 「一時的なキャリアとして」の選択もOK！ もちろん「これを機に安定したい」という方には 正社員登用もご用意しています✦

久しぶりのお仕事復帰も応援◎資格があれば経験が浅い方もOK☆

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他シェフ/料理人、飲食調理スタッフ、調理師 資格活かして安定収入ゲット！ ＼ご利用者様・スタッフの笑顔溢れる職場／ ＜＜経験が浅い方もサポートします＞＞ ＜＜勤務時間や曜日はご相談下さい＞＞ ＊ お仕事内容 ＊ ◯栄養士業務全般 ◯厨房業務など 調理師や調理補助のスタッフも在籍しているので お仕事にブランクのある方もご安心ください！ みんなで声を掛け合って働いています。 ＼ こんな職場です✿ ／ 20代～50代まで幅広い年代ののスタッフがイキイキと活躍されています。 未経験から始められた方も多いので、みんなでしっかりサポートし合って働いています。 お互いがフォローし合いながらながら「助かる！」とお礼を言ったり、 洗い場の方から「キレイに完食してくれてますよ～」と報告してくれたり、 雇用形態・職種問わずコミュニケーションを取り合う温かい雰囲気です。 ＼ このお仕事のやりがい✿ ／ 決められた塩分量やカロリー等の制約があるなかでいかにお客様に「美味しい」と思っていただけるかを第一に調理に向き合っています。 細かい所まで気を配るので大変な部分も多いですが季節や旬に合わせて様々な料理が作れるなどスキルアップや成長できる機会が多く、楽しいです。 決まったルールの中でも「新しくこんなこと始めてみませんか？」などのスタッフの意見も柔軟に取り入れてもらえるので様々なことに挑戦できる環境です。 ＼ ここがおすすめ✿ ／ 有給の取りやすさはもちろんですが希望休も柔軟に考慮してもらえるので推しのライブやお子様の行事、連休を取っての家族旅行も可能です。 ”食”という生活に必要不可欠なものを扱っているので需要もあり、ライフスタイルが変わっても長く安定して働き続けられます。 ＜グリーンハウスグループ＞ グリーンハウスグループでは、ビジネスレストランというコンセプトを掲げ、グループが持つレストランブランドのノウハウを効果的に導入し、先進的かつ複合的なスタイルで、お客様に食事の楽しみをお届けしています。 企業や学校給食をはじめ、病院やシルバー施設などでのフードサービスの提供、レストラン、ホテルマネジメントなど、食を通したさまざまなサービスを全国約2100カ所で提供。 食とホスピタリティの提案型企業として更なる成長を目指し、人に喜ばれる事業を展開していきます。

✅未経験大歓迎✅正社員登用前提✅年休121日✅賞与年2回

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他機械/電気/電子製品専門職、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅未経験から大手自動車メーカー関連の安定企業で長く活躍 ✅原則残業はほとんどなし ✅6ヶ月後に正社員登用が前提 ✅前職は建設・運送・接客・小売など様々。製造未経験からスタートした先輩が活躍中 ✅手順書＋先輩のマンツーマン指導で、一つずつ覚えられます ✅完全週休2日（土日）・年間休日121日・GW／夏季／年末年始の長期休暇 ✅賞与年2回・昇給年1回。年2回の人事考課で頑張りが給与に反映 ✅空調服・防寒着・熱中症対策ドリンクを支給 ✅職場見学OK・面接1回・友達と応募OK ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 マツダ車のボディなどに使われる鋼板を、 プレス・切断などで加工する工場です。 機械オペレーターとして、次の業務をお任せします。 ① 材料のセット・機械操作 ロール状の鋼板（コイル）をクレーンで機械にセットし、 操作パネルで加工します。 ※クレーン等の資格は、入社後に会社負担で取得できます ② 仕上がりチェック 加工した製品にズレやキズがないか、目視や測定器で確認します。 ③ 梱包・出荷準備 完成品を機械で梱包し、出荷できる状態にします。 ④ 簡単なパソコン入力 生産実績などをパソコンに入力します。数字の入力ができれば大丈夫です。 ◎働く環境について ・重い物は機械やクレーンで運ぶため、手で持ち運ぶ作業は多くありません。 ・ただし立ち仕事が中心で、夏場は暑さもありますが工場内の空調設備が設置されてますし、 空調服や熱中症対策ドリンクを支給しています。 ・配属ライン（昼夜交替の有無）は、面接時にご説明します。 ◎未経験でも一つずつ覚えられる体制です ・先輩がマンツーマンで指導。手順書（マニュアル）もあります。 ・図やグラフを書きながら、機械の操作を丁寧に説明します。 ・危険な作業や過去の事例は、最初にしっかり教えます。 ・資格を取ったあとは、先輩が操作の練習に付き合います。 ・失敗しても周りがフォローするので、ひとりで抱え込む必要はありません。 ◎一人立ちまでの目安 早い方は1〜3ヶ月、1年以内に一人立ちした先輩も多くいます。 担当工程によっては数年かけてじっくり覚えていく方もいます。焦らず成長できる環境です。 【先輩の声（社員アンケートより）】 「先輩方が丁寧に指導してくれて、ミスしても空気が悪くならないので居心地が良かった」 「手順書があったので分かりやすい」 「出来なくても根気よく指導していただきました」 ◎1日のスケジュール例（日勤） ・08:15 ｜ 始業・ラジオ体操・朝礼 ・08:40 ｜ 業務スタート ・10:00 ｜ 小休憩（10分） ・12:00 ｜ お昼休憩（45分） ・12:45 ｜ 業務再開 ・15:00 ｜ 小休憩（10分） ・17:00 ｜ 業務終了・退社 ◎夜勤について ・生産ラインによって夜勤の有無はことなります。 ・日勤（8:15〜17:00）と夜勤（20:30〜翌5:30）を1週間ごとに交替します。 ・夜勤に入るのは、仕事に慣れた入社6ヶ月後ごろからです。 ・夜勤には深夜勤務手当がつくため、収入アップにつながります。 ・体調や家庭の事情に合わせてシフトを相談できます。上長が個別に話を聞きます。 【先輩が実践している夜勤のコツ】 ・夜勤明けはカーテンを閉めて部屋を暗くし、睡眠時間を確保する ・寝る時間などのルーティンを決めておく ・日勤に戻る週は早めに起きて、夜に眠れるようにする ◎手厚い待遇・福利厚生 ・通勤手当 ・各種手当が充実 （連操手当、操業指導手当、 役職手当、深夜勤務手当、残業手当など） ・昇給年1回、賞与年2回あり ・退職金制度、財形貯蓄制度 ・温泉利用補助、スポーツ会館利用券 ・地元プロスポーツの観戦チケット支給 ・車両購入補助制度あり ◎勤務環境・休日 完全週休2日制（土日休み）で、年間休日は121日あります。 GW、夏季、年末年始の長期休暇もしっかり確保できるため、 プライベートの時間も大切にできます。 原則定時退社で、残業はほとんどありません。

はじめまして、「JINS」です。地域のお客様に愛される空間を、一緒に作りませんか？＊車通勤・駐車場利用は応相談

仕事内容 東証プライム上場・国内約600店舗。ジンズは最先端の医療研究も行う「目の健康を守る」インフラ企業です JINSには『Magnify Life（人々の人生を拡大する）』という大切なビジョンがあります。 私たちの仕事は、単にメガネを販売して数字を競い合うことではありません。 お客様の「最近、文字が見えづらくて……」「運転のとき、ちょっと不安で」 というお悩みにどこまでも誠実に向き合い、最高の1本をご提案する。 その先にある「新しい趣味に挑戦できるようになった」 「毎日の車の運転が安心になった」といった、 お客様のこれからの人生の可能性を広げるお手伝いをしています。 実は、JINSは、数多くの大学や医療機関と「最先端の共同研究」を重ね、 現代人の目の健康を守るインフラとしての役割を担っています。 景気の波や一時的なトレンドに左右されない強固な基盤と、 歴史に裏打ちされた信頼性があるからこそ、 抜群の安定性を提供できます。 国内外に約700店舗の圧倒的安定基盤。 手厚い教育体制と国家資格の取得支援で、将来に通用する強みを。 「メガネの専門知識なんてないし、 新しいチャレンジは少し緊張する……」という方も、 どうぞ安心してください。 視力測定の手順やレンズの知識は、先輩スタッフによる「OJT（実務研修）」でしっかりサポート！加えてスマホやタブレットでいつでも確認できる 「動画マニュアル」があるため、自分のペースで安心してインプットできます。 もちろん、現場では先輩スタッフがサポートしてくれるので、ご安心下さい。 ただのルーティンワークではなく、 「視力測定や最適なレンズを選ぶ技術」という一生モノの専門スキルです。 将来的には、一生の財産となる国家資格「眼鏡作製技能士」への チャレンジも会社が全面的にバックアップ。 年齢を重ねても通用する確固たる専門性を、働きながら手に入れましょう！ 地域の皆さんに愛される「そこにしかない店舗空間」を ひとつひとつ創造していきます。 JINSは「ただ全国一律のチェーン店」のような出店は、しません。 JINSの店舗デザインは、一軒一軒がすべて異なります。 その地域の歴史、伝統文化、地域性、気候などを丁寧にリサーチし、 気鋭の建築家やアーティストと協働しながら、 その街の風景に美しく溶け込むデザインをゼロから創り上げています。 「私たちの街に、こんなに素敵なJINSができたんだ」と、 地域のお客様が誇りに思ってくださるような、愛される空間。 そこで働くこと自体がスタッフのステータスになり、 地元の皆さんに最も誠実に向き合える場所でありたい。 「おだやかな暮らしに寄り添って。 あなたの『人懐っこさ』が、そのままお店の魅力になる。」 JINSの店舗には、そんな地域共生の想いがギッシリと詰まっています。 でも、緊張して顔がこわばったり、 言葉がつまったりしても、大丈夫。 先輩がそばで、しっかりフォローしますから。 大切なのは、お客様の言葉に しっかり耳を傾ける真摯な姿勢。 メガネの販売は難しそうに見えるかもしれませんが、 「できることからちょっとずつ」で十分です。 売るためではなく、喜んでもらうために。 「寄り添い型」接客を大切にしています。 個人ノルマはなく、店舗全体で目標を追う「チーム制」のため、 スタッフ全員が「お客様のお困りごとを解決すること」だけに100%集中できます。 お客様の趣味、お仕事、普段のファッションなどをじっくりヒアリングし、 その人のこれからの人生がもっと快適になるような最適なアイウェアをコーディネートします。 「〇〇さんに選んでもらって、毎日が本当に快適になったよ」と、 自分が施したアクションと専門知識に対して、 お客様からダイレクトに感謝の言葉が返ってくる。 誰かの人生の可能性を広げる（Magnify Life）という 誇り高いやりがいを、大好きなこの街で、実感してみませんか？ 長く続けて頂きたいので、安心の勤務環境を整えています。 どれだけ仕事が楽しくても、 環境が良くないと、長く続けられないですよね。 JINSは、ライフワークバランスを大切にしながら働けます。 【安心の勤務環境】 残業のコントロール： 残業は原則多くありません。 夕方の混雑等で発生する場合は、事前に残業の可否を必ず確認し、 用事がある日は定時帰宅を最優先します。 1分単位の給与支給： サービス残業は一切禁止（退勤後の実務禁止）。 働いた時間は1分単位で計算され、全額支給されます。 シフトカットはなし： 会社都合による急なシフトカットは、ありません。 時間の有効活用： 閑散時間や閑散時期は、店頭での待機ではなく、 先輩スタッフによる「OJT（実務研修）」に時間を充て、 効率的なスキルアップに投資します。 「退勤カードを押した後にちょっと残って作業…」 なんてことは絶対にありません。 スタッフみんな、退勤後は素早く帰宅しています。 「家族や友人との時間が、いちばん大事。だからこそ、みんなで助け合えるJINS（ここ）を。」

【大手企業で安定収入】月収32万円以上可能◎年間休日122日＆待遇充実★＼事業拡大！新規メンバー募集／

仕事内容 ◆◆「DHLサプライチェーンジャパン」staff募集！◆◆ 事業拡大につき新規メンバー大募集！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★＜外資系大手＞のDHLグループ！ ◇資格を活かして人気の夜勤で収入アップ◎ ◇月収32万円以上可能！安定収入◎ ◇年間122日休み◎無理なく長く働けます ◇空調完備！寒い日も暑い日も快適♪ ◇自転車・車・バイク通勤OK！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 物流センターでのフォークリフト業務をお任せします。 大手DHLグループで、安定して働きませんか？ 【具体的な仕事内容】 ・フォークリフトでの積み下ろし作業 ・ピッキング、運搬作業、入出荷作業 ・仕分け、検品作業 ・パソコンでのオーダー対応 ・在庫管理システムでの入出荷処理 などをお任せします。 取扱品は、半導体製造装置の保守パーツになります。 倉庫で勤務経験がある方は大歓迎です！ ◆◆POINT◆◆ ■働きがいのある会社■＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ [Great Place to Work(R) Institute Japan (GPTWジャパン)] による[働きがいのある会社]認定企業！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【世界220か国で展開するDHLグループ！設備環境も充実】 空調完備・更衣室・個人ロッカー完備、喫煙所もあります。 制服、安全靴貸与・喫煙所(屋内)もあります。 【大手外資系物流企業なので高時給！高待遇！】 <給与例> 月21日勤務、1日7.75時間勤務の場合 時給1,800円×1日7.75時間×月21日勤務＋深夜手当(68時間想定) ＝月々32万3550円！ ※時間外手当は1分単位で25％割増での支給になります。 給与前払い制度もあるので急な出費やイベントにも役立ちます。 交通費も月上限10万円迄支給致します。 【正社員登用制度あり】 年齢に関わらず頑張り次第で 社員登用にチャレンジすることも可能です！ 50代での登用実績もあります。 ＊20代、30代、40代、50代の 様々な年代のスタッフが活躍中！中高年活躍中！ ◆◆アクセス◆◆ JR山陽本線 八本松駅 車20分 ※自転車、 車、バイク通勤OK ガソリン代も支給（1kmあたり/28円×実出勤回数×往復距離)

未経験から月収37万！ 東証プライム上場企業で正社員へ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理 「派遣やバイトのままでいいのか」 そんな不安をお持ちの方へ。 創業100年超の東証プライム上場、 スタンレー電気で働きませんか？ 1年目から圧倒的な高収入をGET！ 基本給にプラスして三交代手当が 最大で【44,000円】必ず支給されます。 さらに3ヶ月ごとに【60,000円】の臨時収入 （皆勤手当2万/月＋満期慰労金6万/3ヶ月ごと＝年48万！） 未経験から月収37万・年収492万が可能です。 ┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ 世界中の自動車を彩るライトなど、 「スタンレーの光」を支える仕事！ 2〜4名のチーム制で、最新設備の チェックや検査をお任せします！ 【具体的な業務内容】 ・プラスチック樹脂(部品)成形 ・成形品の塗装作業 ・部品の目視での検査作業 ・倉庫作業(製品のピッキング等) ★2〜4名の小規模チームで、 決まった軽作業をコツコツ進めます！ 未経験でも先輩がすぐ近くにいる ため、安心してスタートできます！ ⏩日勤（０７：３０〜１６：３０） ０７：３０ 出社・朝礼後に作業開始 １２：００ お昼休憩（格安弁当あり） １３：００ 午後の業務開始 １６：３０ 残業がなければ退社✨ ⏩夕勤（１５：３０〜００：３０） １５：３０ 出社・引き継ぎ後に開始 １９：３０ 休憩でリフレッシュ⏰ ２０：３０ 業務再開・モクモク作業 ００：３０ 退社（深夜手当がつく⭐） ⏩夜勤（２３：４５〜０８：１５） ２３：４５ 出社・深夜の業務開始 ０３：４５ 休憩でしっかり休む⏰ ０４：４５ 業務再開・ラストスパート ０８：１５ 退社 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 安心して長く働ける環境 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ・綺麗な施設と空調完備！ 夏も冬も快適に作業ができます。 ・充実の手当でしっかり稼げる！ 皆勤手当や満期慰労金など、 3ヶ月ごとに12万円の臨時収入も！ ・正社員登用実績が多数！ 入社半年以上経過後、 希望される方は書類選考・面接を受けていただけます。 挑戦の機会は年1回あり、 お人柄や勤務態度を含めて総合的に判断します。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 先輩へのインタビュー ◆ ┗━━━━━━━━━━━━┛ 20代（中途入社/元派遣） 「高速代が出るので安佐南区からでも 30〜40分で通えています。 1週間ごとのシフトで予定も組みやすく 深夜も遅すぎないのが良いですね！」 30代（中途入社/元サービス業） 「同世代が多く、休憩時間も自由に 過ごせる気を使わない雰囲気が魅力！ しっかり稼げるのも嬉しいです♪」

賞与年4.65ヶ月分／1日5h・週5／日祝休み／残業ほぼなし／20〜60代活躍中★資格を活かせる♪

仕事内容: ⋆｡˚✩ ──────────────── ✩˚｡⋆ 賞与年4.65ヶ月分！ 平日は13時半スタートだから、午前中は自由時間♪ プライベートも大切にしながら、 安定して働ける学童スタッフのお仕事です！ ⋆｡˚✩ ──────────────── ✩˚｡⋆ 放課後児童支援員・保育士・教員免許などの 資格をお持ちの方歓迎◎ ブランクのある方や 学童保育が初めての方も大歓迎です！ ミドル・シニア世代の方も活躍中♪ ＼この求人のおすすめポイント／ ✅ 賞与年4.65ヶ月分＋社会保険完備◎ ✅ 午前中は家事や自分の時間に使える♪ ✅ ブランクOK！ ✅ シニア世代も活躍中 ✅ 子どもたち一人ひとりと向き合える 【仕事内容】 三次小学校内にある放課後児童クラブにて、 子どもたちの見守りや運営補助をお願いします。 具体的には… ■児童の見守り ■遊具や部屋の管理 ■イベントの企画・運営 ■学習支援 など ❀サポート体制ばっちり❀ 先輩スタッフがイチから丁寧に教えます♪ 困ったことがあればすぐ相談できるので、 保育の仕事が初めてでも安心です◎ ★契約社員はメリットもたくさん★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・正社員と同じく賞与の支給あり ・余計な雑務がなく残業もほぼなし ・責任の重い業務もありません ・時短勤務や有休取得もOK ・転勤もないので地元でずっと働けます♪ 「一時的なキャリアとして」の選択もOK！ もちろん「これを機に安定したい」という方には 正社員登用もご用意しています✦

✅無理なく1日7時間の勤務　✅土日祝勤務できる方

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飼育員、その他小売/流通専門職、その他販売/フロアスタッフ ワンちゃん・ネコちゃん専任の販売と接客です。 ▶物販はありません！ ✅大好きなワンちゃんネコちゃんたちに囲まれて一緒にお仕事してみませんか？ お客様も当然、犬・猫好きな方ばかりですので、自然と会話も盛り上がりますのでコミュニケーションは取りやすいです！ ✅近隣店舗での勤務の可能性あり

【放課後児童支援員必須】賞与年4.65ヶ月分／1日5h・週5／日祝休み／残業ほぼなし／30〜50代活躍中★資格を活かせる♪

仕事内容: ⋆｡˚✩ ──────────────── ✩˚｡⋆ 賞与年4.65ヶ月分！ 平日は13時半スタートだから、午前中は自由時間♪ プライベートも大切にしながら、 安定して働ける学童スタッフのお仕事です！ ⋆｡˚✩ ──────────────── ✩˚｡⋆ 放課後児童支援員資格をお持ちの方歓迎◎ ブランクのある方や 学童保育が初めての方も大歓迎です！ ミドル・シニア世代の方も活躍中♪ ＼この求人のおすすめポイント／ ✅ 賞与年4.65ヶ月分＋社会保険完備◎ ✅ 午前中は家事や自分の時間に使える♪ ✅ ブランクOK！ ✅ シニア世代も活躍中 ✅ 子どもたち一人ひとりと向き合える 【仕事内容】 三次小学校内にある放課後児童クラブにて、 子どもたちの見守りや運営補助をお願いします。 具体的には… ■児童の見守り ■遊具や部屋の管理 ■イベントの企画・運営 ■学習支援 など ❀サポート体制ばっちり❀ 先輩スタッフがイチから丁寧に教えます♪ 困ったことがあればすぐ相談できるので、 保育の仕事が初めてでも安心です◎ ★契約社員はメリットもたくさん★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・正社員と同じく賞与の支給あり ・余計な雑務がなく残業もほぼなし ・責任の重い業務もありません ・時短勤務や有休取得もOK ・転勤もないので地元でずっと働けます♪ 「一時的なキャリアとして」の選択もOK！ もちろん「これを機に安定したい」という方には 正社員登用もご用意しています✦

【放課後児童支援員必須】賞与年4.65ヶ月分／1日5h・週5／日祝休み／残業ほぼなし／30〜50代活躍中★資格を活かせる♪

仕事内容: ⋆｡˚✩ ──────────────── ✩˚｡⋆ 賞与年4.65ヶ月分！ 平日は13時半スタートだから、午前中は自由時間♪ プライベートも大切にしながら、 安定して働ける学童スタッフのお仕事です！ ⋆｡˚✩ ──────────────── ✩˚｡⋆ 放課後児童支援員資格をお持ちの方歓迎◎ ブランクのある方や 学童保育が初めての方も大歓迎です！ ミドル・シニア世代の方も活躍中♪ ＼この求人のおすすめポイント／ ✅ 賞与年4.65ヶ月分＋社会保険完備◎ ✅ 午前中は家事や自分の時間に使える♪ ✅ ブランクOK！ ✅ シニア世代も活躍中 ✅ 子どもたち一人ひとりと向き合える 【仕事内容】 三次小学校内にある放課後児童クラブにて、 子どもたちの見守りや運営補助をお願いします。 具体的には… ■児童の見守り ■遊具や部屋の管理 ■イベントの企画・運営 ■学習支援 など ❀サポート体制ばっちり❀ 先輩スタッフがイチから丁寧に教えます♪ 困ったことがあればすぐ相談できるので、 保育の仕事が初めてでも安心です◎ ★契約社員はメリットもたくさん★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・正社員と同じく賞与の支給あり ・余計な雑務がなく残業もほぼなし ・責任の重い業務もありません ・時短勤務や有休取得もOK ・転勤もないので地元でずっと働けます♪ 「一時的なキャリアとして」の選択もOK！ もちろん「これを機に安定したい」という方には 正社員登用もご用意しています✦

【放課後児童支援員必須】賞与年4.65ヶ月分／1日5h・週5／日祝休み／残業ほぼなし／30〜50代活躍中★資格を活かせる♪

仕事内容: ⋆｡˚✩ ──────────────── ✩˚｡⋆ 賞与年4.65ヶ月分！ 平日は13時半スタートだから、午前中は自由時間♪ プライベートも大切にしながら、 安定して働ける学童スタッフのお仕事です！ ⋆｡˚✩ ──────────────── ✩˚｡⋆ 放課後児童支援員資格をお持ちの方歓迎◎ ブランクのある方や 学童保育が初めての方も大歓迎です！ ミドル・シニア世代の方も活躍中♪ ＼この求人のおすすめポイント／ ✅ 賞与年4.65ヶ月分＋社会保険完備◎ ✅ 午前中は家事や自分の時間に使える♪ ✅ ブランクOK！ ✅ シニア世代も活躍中 ✅ 子どもたち一人ひとりと向き合える 【仕事内容】 三次小学校内にある放課後児童クラブにて、 子どもたちの見守りや運営補助をお願いします。 具体的には… ■児童の見守り ■遊具や部屋の管理 ■イベントの企画・運営 ■学習支援 など ❀サポート体制ばっちり❀ 先輩スタッフがイチから丁寧に教えます♪ 困ったことがあればすぐ相談できるので、 保育の仕事が初めてでも安心です◎ ★契約社員はメリットもたくさん★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・正社員と同じく賞与の支給あり ・余計な雑務がなく残業もほぼなし ・責任の重い業務もありません ・時短勤務や有休取得もOK ・転勤もないので地元でずっと働けます♪ 「一時的なキャリアとして」の選択もOK！ もちろん「これを機に安定したい」という方には 正社員登用もご用意しています✦

賞与年4.65ヶ月分／1日5h・週5／日祝休み／残業ほぼなし／20〜60代活躍中★資格を活かせる♪

仕事内容: ⋆｡˚✩ ──────────────── ✩˚｡⋆ 賞与年4.65ヶ月分！ 平日は13時半スタートだから、午前中は自由時間♪ プライベートも大切にしながら、 安定して働ける学童スタッフのお仕事です！ ⋆｡˚✩ ──────────────── ✩˚｡⋆ 放課後児童支援員・保育士・教員免許などの 資格をお持ちの方歓迎◎ ブランクのある方や 学童保育が初めての方も大歓迎です！ ミドル・シニア世代の方も活躍中♪ ＼この求人のおすすめポイント／ ✅ 賞与年4.65ヶ月分＋社会保険完備◎ ✅ 午前中は家事や自分の時間に使える♪ ✅ ブランクOK！ ✅ シニア世代も活躍中 ✅ 子どもたち一人ひとりと向き合える 【仕事内容】 三次小学校内にある放課後児童クラブにて、 子どもたちの見守りや運営補助をお願いします。 具体的には… ■児童の見守り ■遊具や部屋の管理 ■イベントの企画・運営 ■学習支援 など ❀サポート体制ばっちり❀ 先輩スタッフがイチから丁寧に教えます♪ 困ったことがあればすぐ相談できるので、 保育の仕事が初めてでも安心です◎ ★契約社員はメリットもたくさん★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・正社員と同じく賞与の支給あり ・余計な雑務がなく残業もほぼなし ・責任の重い業務もありません ・時短勤務や有休取得もOK ・転勤もないので地元でずっと働けます♪ 「一時的なキャリアとして」の選択もOK！ もちろん「これを機に安定したい」という方には 正社員登用もご用意しています✦

賞与年4.65ヶ月分／1日5h・週5／日祝休み／残業ほぼなし／20〜60代活躍中★資格を活かせる♪

仕事内容: ⋆｡˚✩ ──────────────── ✩˚｡⋆ 賞与年4.65ヶ月分！ 平日は13時半スタートだから、午前中は自由時間♪ プライベートも大切にしながら、 安定して働ける学童スタッフのお仕事です！ ⋆｡˚✩ ──────────────── ✩˚｡⋆ 放課後児童支援員・保育士・教員免許などの 資格をお持ちの方歓迎◎ ブランクのある方や 学童保育が初めての方も大歓迎です！ ミドル・シニア世代の方も活躍中♪ ＼この求人のおすすめポイント／ ✅ 賞与年4.65ヶ月分＋社会保険完備◎ ✅ 午前中は家事や自分の時間に使える♪ ✅ ブランクOK！ ✅ シニア世代も活躍中 ✅ 子どもたち一人ひとりと向き合える 【仕事内容】 三次小学校内にある放課後児童クラブにて、 子どもたちの見守りや運営補助をお願いします。 具体的には… ■児童の見守り ■遊具や部屋の管理 ■イベントの企画・運営 ■学習支援 など ❀サポート体制ばっちり❀ 先輩スタッフがイチから丁寧に教えます♪ 困ったことがあればすぐ相談できるので、 保育の仕事が初めてでも安心です◎ ★契約社員はメリットもたくさん★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・正社員と同じく賞与の支給あり ・余計な雑務がなく残業もほぼなし ・責任の重い業務もありません ・時短勤務や有休取得もOK ・転勤もないので地元でずっと働けます♪ 「一時的なキャリアとして」の選択もOK！ もちろん「これを機に安定したい」という方には 正社員登用もご用意しています✦

キャラクターに囲まれながらお仕事しませんか? 運営管理課（広島）施設運営スタッフ募集

仕事情報 ● 仕事内容 ショッピングセンターや量販店に設置されているミニクレーンゲームへ、景品の補充や入替をしていただく楽しい業務です。ゲーム機を触った事がない方にも、丁寧に説明するので安心です♪ l※営業ではありません。

【放課後児童支援員必須】賞与年4.65ヶ月分／1日5h・週5／日祝休み／残業ほぼなし／30〜50代活躍中★資格を活かせる♪

仕事内容: ⋆｡˚✩ ──────────────── ✩˚｡⋆ 賞与年4.65ヶ月分！ 平日は13時半スタートだから、午前中は自由時間♪ プライベートも大切にしながら、 安定して働ける学童スタッフのお仕事です！ ⋆｡˚✩ ──────────────── ✩˚｡⋆ 放課後児童支援員資格をお持ちの方歓迎◎ ブランクのある方や 学童保育が初めての方も大歓迎です！ ミドル・シニア世代の方も活躍中♪ ＼この求人のおすすめポイント／ ✅ 賞与年4.65ヶ月分＋社会保険完備◎ ✅ 午前中は家事や自分の時間に使える♪ ✅ ブランクOK！ ✅ シニア世代も活躍中 ✅ 子どもたち一人ひとりと向き合える 【仕事内容】 三次小学校内にある放課後児童クラブにて、 子どもたちの見守りや運営補助をお願いします。 具体的には… ■児童の見守り ■遊具や部屋の管理 ■イベントの企画・運営 ■学習支援 など ❀サポート体制ばっちり❀ 先輩スタッフがイチから丁寧に教えます♪ 困ったことがあればすぐ相談できるので、 保育の仕事が初めてでも安心です◎ ★契約社員はメリットもたくさん★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・正社員と同じく賞与の支給あり ・余計な雑務がなく残業もほぼなし ・責任の重い業務もありません ・時短勤務や有休取得もOK ・転勤もないので地元でずっと働けます♪ 「一時的なキャリアとして」の選択もOK！ もちろん「これを機に安定したい」という方には 正社員登用もご用意しています✦

未経験歓迎！希望休有でプライベートの予定やお子様の行事も対応

仕事内容 ＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊ 未経験歓迎！20代・30代・40代・50代の 女性スタッフ多数活躍中！ 20代▶︎未経験から初めての接客業に挑戦！ 30代▶︎異業種から転職⭐︎アパレルデビュー 40〜50代▶︎子育てがひと段落し、セカンド キャリアとして久しぶりに接客業に復帰 など、様々な方が活躍しています🎵 接客・販売のこれまでの経験を活かしたい 方ももちろん大歓迎です ＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊ 【仕事内容】 店舗内での接客・販売業務をお任せします。 ・サイズの確認、足に合った靴のご提案 ・商品のディスプレイ、レジ、在庫管理 など 押し売りなど無理な販売などはなく、 足元のお悩みを伺いながら、 世間話感覚で接客を行います。 リピーターが多く、 「歩くのが楽しくなった！」と わざわざ感謝の言葉を伝えに店舗に 来てくださるお客様がいらっしゃるなど 直接お客様の笑顔がみられるので、 やりがいを実感しながら働けます。 ノルマがありませんので、 お客様一人ひとりとじっくり 向き合いたい方にぴったりです ＜安心の研修制度あり＞ 入社後は、動画研修や フィッティング研修からスタート。 靴の専門知識は入社後に学ぶことが できますので、知識0から 始められる環境となっております。 fitfitの全国店舗では、スタッフのおよそ 3分の1が専門技術を取得した シューフィッターであり、 さらに上級資格をもつシューフィッターも 在籍しています ▶︎会社支援でシューフィッターの 資格を取得可能です(資格取得手当有） ＜店舗特徴＞ 【リニューアルしたばかりの明るい店舗！20〜40代がイキイキと活躍中です】 2026年3月に全館リニューアルし、明るくキラキラとした綺麗な売り場に生まれ変わりました！駅とデッキで直結したことでアクセスもさらに便利になり、今まで以上に多くのお客様で賑わっています。現在は20代から40代のスタッフが中心となって活躍中。靴の販売経験がなくても大丈夫です！人と話すことや学ぶことが好きな方、チームワークを大切にできる方を求めています。仲間と協力しながらスキルアップや目標達成に取り組むことに、やりがいを感じられる方なら大歓迎。綺麗になった新しいお店で、一緒に楽しく働きませんか？

三交代制×厚待遇でガッツリ稼げる！自動車部品の検査スタッフ

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理 「今の給料じゃ趣味にお金が回らない…」 「同世代の誰よりもガッツリ稼ぎたい！」 「派遣やバイトの生活から抜け出したい」 高卒から数年目、そんな若手の意欲を満たします✨ ⭐1年目から圧倒的な高収入をGET！ 基本給にプラスして三交代手当が 最大で【44,000円】必ず支給されます⏰ さらに3ヶ月ごとに【60,000円】の臨時収入⭐ （皆勤手当2万/月＋満期慰労金6万/3ヶ月ごと＝年48万！） 未経験から月収37万・年収492万が可能✅ ⭐正社員登用でさらに稼げる未来へ！ 高卒・未経験スタートの若手が毎年正社員へ⏩ 正社員になれば昇給・年2回の賞与に加え 各種手当もつくのでさらに収入UPします✨ ┗大枠の仕事内容 世界シェアトップクラスを誇る 自動車用ライトの製造業務です✨ ２〜４名のチームで作業を行うため、 高校を出て数年の方・工場未経験の方も即戦力になれます✅ ┗具体的な仕事内容 プラスチック樹脂製品の成形や塗装、 目視検査、ピッキングなどをお任せ⭐ 少人数のレーンで決まった軽作業を コツコツと進めていく業務です✅ 「工場の仕事は初めて…」という方も 先輩がすぐ近くでサポートするので安心✨ スタッフの５０％以上が未経験スタート！ 同世代の若手スタッフがたくさん活躍中です⭐ 深夜手当で効率よく稼げる三交代制⏰ 深夜・残業代は1分単位で全額支給✨ ⏩日勤（０７：３０〜１６：３０） ０７：３０ 出社・朝礼後に作業開始 １２：００ お昼休憩（格安弁当あり） １３：００ 午後の業務開始 １６：３０ 残業がなければ退社✨ ⏩夕勤（１５：３０〜００：３０） １５：３０ 出社・引き継ぎ後に開始 １９：３０ 休憩でリフレッシュ⏰ ２０：３０ 業務再開・モクモク作業 ００：３０ 退社（深夜手当がつく⭐） ⏩夜勤（２３：４５〜０８：１５） ２３：４５ 出社・深夜の業務開始 ０３：４５ 休憩でしっかり休む⏰ ０４：４５ 業務再開・ラストスパート ０８：１５ 退社 ⭐手当の充実度がエリアトップクラス！ 最大で月４４０００円の交代勤務手当に加え、 ３ヶ月ごとに１２万円（年間４８万円）の ボーナス感覚で貰える臨時収入が魅力✨ 残業手当・深夜手当もバッチリつきます✅ ⭐完全週休２日＆長期連休もあり！ 年間休日１２１日の土日休みで、 ＧＷや夏季・年末年始は１０日程度の連休！ メリハリをつけて稼ぎたい方に最適✅ ⭐快適＆お財布に優しい職場環境⭐ 工場内はエアコン完備で夏冬も超快適！ さらに３社から選べる格安お弁当（410円〜） があり、食費を浮かせて趣味やプライベートに お金を回すことができます✨ ⭐将来の安定＆給与アップも叶う⏩ 契約社員は「正社員への通過点」です！ 社会人経験が浅いうちにプライム企業の 正社員になり、さらに年収アップを目指せる 環境が整っています⭐ ⏩高卒３年目（中途入社／元運送業） 「前の仕事は残業が多くて手当が薄かった ですが、ここは３ヶ月毎に１２万円貰えて 月４４０００円の手当も必ず支給⏰ 三交代制は深夜手当で効率よく稼げるので、 趣味にお金をガッツリ使えるようになりました✨」 ⏩中途入社３年目（元サービス業） 「最初は契約社員で少し不安もありましたが 毎年正社員への登用チャンスがあります✅ 正社員になったら賞与や各種手当がつき、 同世代の平均よりかなり稼げるようになりました⭐」

はじめまして、「JINS」です。地域のお客様に愛される空間を、一緒に作りませんか？＊車通勤・駐車場利用は応相談

仕事内容 東証プライム上場・国内約600店舗。ジンズは最先端の医療研究も行う「目の健康を守る」インフラ企業です JINSには『Magnify Life（人々の人生を拡大する）』という大切なビジョンがあります。 私たちの仕事は、単にメガネを販売して数字を競い合うことではありません。 お客様の「最近、文字が見えづらくて……」「運転のとき、ちょっと不安で」 というお悩みにどこまでも誠実に向き合い、最高の1本をご提案する。 その先にある「新しい趣味に挑戦できるようになった」 「毎日の車の運転が安心になった」といった、 お客様のこれからの人生の可能性を広げるお手伝いをしています。 実は、JINSは、数多くの大学や医療機関と「最先端の共同研究」を重ね、 現代人の目の健康を守るインフラとしての役割を担っています。 景気の波や一時的なトレンドに左右されない強固な基盤と、 歴史に裏打ちされた信頼性があるからこそ、 抜群の安定性を提供できます。 国内外に約700店舗の圧倒的安定基盤。 手厚い教育体制と国家資格の取得支援で、将来に通用する強みを。 「メガネの専門知識なんてないし、 新しいチャレンジは少し緊張する……」という方も、 どうぞ安心してください。 視力測定の手順やレンズの知識は、先輩スタッフによる「OJT（実務研修）」でしっかりサポート！加えてスマホやタブレットでいつでも確認できる 「動画マニュアル」があるため、自分のペースで安心してインプットできます。 もちろん、現場では先輩スタッフがサポートしてくれるので、ご安心下さい。 ただのルーティンワークではなく、 「視力測定や最適なレンズを選ぶ技術」という一生モノの専門スキルです。 将来的には、一生の財産となる国家資格「眼鏡作製技能士」への チャレンジも会社が全面的にバックアップ。 年齢を重ねても通用する確固たる専門性を、働きながら手に入れましょう！ 地域の皆さんに愛される「そこにしかない店舗空間」を ひとつひとつ創造していきます。 JINSは「ただ全国一律のチェーン店」のような出店は、しません。 JINSの店舗デザインは、一軒一軒がすべて異なります。 その地域の歴史、伝統文化、地域性、気候などを丁寧にリサーチし、 気鋭の建築家やアーティストと協働しながら、 その街の風景に美しく溶け込むデザインをゼロから創り上げています。 「私たちの街に、こんなに素敵なJINSができたんだ」と、 地域のお客様が誇りに思ってくださるような、愛される空間。 そこで働くこと自体がスタッフのステータスになり、 地元の皆さんに最も誠実に向き合える場所でありたい。 「おだやかな暮らしに寄り添って。 あなたの『人懐っこさ』が、そのままお店の魅力になる。」 JINSの店舗には、そんな地域共生の想いがギッシリと詰まっています。 でも、緊張して顔がこわばったり、 言葉がつまったりしても、大丈夫。 先輩がそばで、しっかりフォローしますから。 大切なのは、お客様の言葉に しっかり耳を傾ける真摯な姿勢。 メガネの販売は難しそうに見えるかもしれませんが、 「できることからちょっとずつ」で十分です。 売るためではなく、喜んでもらうために。 「寄り添い型」接客を大切にしています。 個人ノルマはなく、店舗全体で目標を追う「チーム制」のため、 スタッフ全員が「お客様のお困りごとを解決すること」だけに100%集中できます。 お客様の趣味、お仕事、普段のファッションなどをじっくりヒアリングし、 その人のこれからの人生がもっと快適になるような最適なアイウェアをコーディネートします。 「〇〇さんに選んでもらって、毎日が本当に快適になったよ」と、 自分が施したアクションと専門知識に対して、 お客様からダイレクトに感謝の言葉が返ってくる。 誰かの人生の可能性を広げる（Magnify Life）という 誇り高いやりがいを、大好きなこの街で、実感してみませんか？ 長く続けて頂きたいので、安心の勤務環境を整えています。 どれだけ仕事が楽しくても、 環境が良くないと、長く続けられないですよね。 JINSは、ライフワークバランスを大切にしながら働けます。 【安心の勤務環境】 残業のコントロール： 残業は原則多くありません。 夕方の混雑等で発生する場合は、事前に残業の可否を必ず確認し、 用事がある日は定時帰宅を最優先します。 1分単位の給与支給： サービス残業は一切禁止（退勤後の実務禁止）。 働いた時間は1分単位で計算され、全額支給されます。 シフトカットはなし： 会社都合による急なシフトカットは、ありません。 時間の有効活用： 閑散時間や閑散時期は、店頭での待機ではなく、 先輩スタッフによる「OJT（実務研修）」に時間を充て、 効率的なスキルアップに投資します。 「退勤カードを押した後にちょっと残って作業…」 なんてことは絶対にありません。 スタッフみんな、退勤後は素早く帰宅しています。 「家族や友人との時間が、いちばん大事。だからこそ、みんなで助け合えるJINS（ここ）を。」

はじめまして、「JINS」です。地域のお客様に愛される空間を、一緒に作りませんか？＊車通勤・駐車場利用は応相談

仕事内容 東証プライム上場・国内約600店舗。ジンズは最先端の医療研究も行う「目の健康を守る」インフラ企業です JINSには『Magnify Life（人々の人生を拡大する）』という大切なビジョンがあります。 私たちの仕事は、単にメガネを販売して数字を競い合うことではありません。 お客様の「最近、文字が見えづらくて……」「運転のとき、ちょっと不安で」 というお悩みにどこまでも誠実に向き合い、最高の1本をご提案する。 その先にある「新しい趣味に挑戦できるようになった」 「毎日の車の運転が安心になった」といった、 お客様のこれからの人生の可能性を広げるお手伝いをしています。 実は、JINSは、数多くの大学や医療機関と「最先端の共同研究」を重ね、 現代人の目の健康を守るインフラとしての役割を担っています。 景気の波や一時的なトレンドに左右されない強固な基盤と、 歴史に裏打ちされた信頼性があるからこそ、 抜群の安定性を提供できます。 国内外に約700店舗の圧倒的安定基盤。 手厚い教育体制と国家資格の取得支援で、将来に通用する強みを。 「メガネの専門知識なんてないし、 新しいチャレンジは少し緊張する……」という方も、 どうぞ安心してください。 視力測定の手順やレンズの知識は、先輩スタッフによる「OJT（実務研修）」でしっかりサポート！加えてスマホやタブレットでいつでも確認できる 「動画マニュアル」があるため、自分のペースで安心してインプットできます。 もちろん、現場では先輩スタッフがサポートしてくれるので、ご安心下さい。 ただのルーティンワークではなく、 「視力測定や最適なレンズを選ぶ技術」という一生モノの専門スキルです。 将来的には、一生の財産となる国家資格「眼鏡作製技能士」への チャレンジも会社が全面的にバックアップ。 年齢を重ねても通用する確固たる専門性を、働きながら手に入れましょう！ 地域の皆さんに愛される「そこにしかない店舗空間」を ひとつひとつ創造していきます。 JINSは「ただ全国一律のチェーン店」のような出店は、しません。 JINSの店舗デザインは、一軒一軒がすべて異なります。 その地域の歴史、伝統文化、地域性、気候などを丁寧にリサーチし、 気鋭の建築家やアーティストと協働しながら、 その街の風景に美しく溶け込むデザインをゼロから創り上げています。 「私たちの街に、こんなに素敵なJINSができたんだ」と、 地域のお客様が誇りに思ってくださるような、愛される空間。 そこで働くこと自体がスタッフのステータスになり、 地元の皆さんに最も誠実に向き合える場所でありたい。 「おだやかな暮らしに寄り添って。 あなたの『人懐っこさ』が、そのままお店の魅力になる。」 JINSの店舗には、そんな地域共生の想いがギッシリと詰まっています。 でも、緊張して顔がこわばったり、 言葉がつまったりしても、大丈夫。 先輩がそばで、しっかりフォローしますから。 大切なのは、お客様の言葉に しっかり耳を傾ける真摯な姿勢。 メガネの販売は難しそうに見えるかもしれませんが、 「できることからちょっとずつ」で十分です。 売るためではなく、喜んでもらうために。 「寄り添い型」接客を大切にしています。 個人ノルマはなく、店舗全体で目標を追う「チーム制」のため、 スタッフ全員が「お客様のお困りごとを解決すること」だけに100%集中できます。 お客様の趣味、お仕事、普段のファッションなどをじっくりヒアリングし、 その人のこれからの人生がもっと快適になるような最適なアイウェアをコーディネートします。 「〇〇さんに選んでもらって、毎日が本当に快適になったよ」と、 自分が施したアクションと専門知識に対して、 お客様からダイレクトに感謝の言葉が返ってくる。 誰かの人生の可能性を広げる（Magnify Life）という 誇り高いやりがいを、大好きなこの街で、実感してみませんか？ 長く続けて頂きたいので、安心の勤務環境を整えています。 どれだけ仕事が楽しくても、 環境が良くないと、長く続けられないですよね。 JINSは、ライフワークバランスを大切にしながら働けます。 【安心の勤務環境】 残業のコントロール： 残業は原則多くありません。 夕方の混雑等で発生する場合は、事前に残業の可否を必ず確認し、 用事がある日は定時帰宅を最優先します。 1分単位の給与支給： サービス残業は一切禁止（退勤後の実務禁止）。 働いた時間は1分単位で計算され、全額支給されます。 シフトカットはなし： 会社都合による急なシフトカットは、ありません。 時間の有効活用： 閑散時間や閑散時期は、店頭での待機ではなく、 先輩スタッフによる「OJT（実務研修）」に時間を充て、 効率的なスキルアップに投資します。 「退勤カードを押した後にちょっと残って作業…」 なんてことは絶対にありません。 スタッフみんな、退勤後は素早く帰宅しています。 「家族や友人との時間が、いちばん大事。だからこそ、みんなで助け合えるJINS（ここ）を。」

＼地域の安心と安全を守れる仕事！／残業ほぼナシ＆年間休日125日！20代～40代の若手スタッフ活躍！

仕事内容: ＼「安全」を守る、誇りある仕事！／ 警備の経験が始めてでもOK！ 20代～40代の若手スタッフ多数活躍中！ 安心してスタートできる環境です◎ 難しいことはないので、 気負わず自分のペースで働けます！ 日東電工株式会社尾道事業所警備室での 入退場者の管理業務と施設の巡視業務を お任せします◎ 【具体的な仕事内容】 ◇入退場者の管理 ◇施設内巡回 ◇防災センター業務 ◇工場入口受付（来訪者の対応） ◇工場内巡回 （各工場棟や設備周りの定期巡回） ◇構内交通誘導 （工場内の車両の誘導） など・・・ ★4カ所ある各門警備室を ローテーションで対応し、 利用者の入退場を管理します！ 入場許可証の発行と回収、場内案内など。 定期的に場内の巡回を行い、異常の有無を監視！

＼ポテトチップスなど人気スナックの製造をお任せ！／ブランクOK・研修充実・賞与年2回＆正社員登用あり

仕事の内容 ＼カルビー製品づくりの現場で、新しい一歩を踏み出しませんか？／ カルビー株式会社 せとうち広島工場で、スナック菓子の製造・検品・梱包を担当する契約社員を募集します。 じゃがりこやポテトチップスなど、どなたもご存じの商品づくりに携われます。 新しい工場で、一緒に職場をつくっていく仲間を迎えたいと考えています。 しばらく現場を離れていた方も安心してスタートできるよう、研修とサポートを整えています。 マニュアルに沿ったOJTで、一つずつ丁寧に覚えられます。 【お任せする仕事】 ・スナック菓子（ポテトチップス等）の製造 ・原料のじゃがいもの下処理（皮むき・形の調整などのトリミング作業） ・製品の外観チェック、包装などの品質確認 ・製造ラインの機械操作 ※入社後は先輩スタッフが付き、ブランクがある方も無理なく業務に慣れていけます。 【働く環境】 ・残業は月平均10時間以内で、プライベートの時間も確保しやすい環境です ・社員食堂は1食200円（税別）でお財布にやさしい ・賞与は年2回支給 ・無期雇用（正社員）への転換は、一般的な5年に対して、カルビーでは3年で選べます ・上場企業ならではの福利厚生で、長く安心して働けます 【✨こんなところがおすすめ✨】 ✅ ポテトチップス・じゃがりこなど、カルビー製品の製造に関われます ✅ 製造経験者を歓迎！ブランクがある方も、研修とマニュアルで安心してスタートできます ✅ 賞与は年2回、昇給もあり、収入面も安定 ✅ 年間休日124日で、オンとオフのメリハリがつけやすい ✅ 正社員登用制度があり、腰を据えて長く働けます ✅ 深夜勤務の割増は30%（法定の25%を上回る水準） まずは話を聞いてみたい、という方もお気軽にご応募ください。 ご応募をお待ちしています。

＼あの“かっぱえびせん”をつくる工場勤務！／ ◆未経験OK×丁寧な研修あり！ ◆賞与年2回／昇給あり ◆正社員登用制度・無期雇用制度あり ◆短期3ヶ月からスタートOK！

仕事の内容 ＼ 賞与年2回支給×1食200円の社食あり！ 広島市内から車ですぐ。市内のバイトより「手元に残るお金」を増やしませんか？ ／ 「廿日市は少し遠いかな…？」と思っている方へ。実は佐伯区のすぐ隣、五日市エリアからも車でスグの好立地です！ 広島市内の高時給求人と比べても、年2回のボーナスや深夜手当30％増、そして格安の社食を合わせれば、1年後の貯金額に大きな差が出ます。 「かっぱえびせん」など、誰もが知るロングセラー商品を作る誇りと、上場企業ならではの安心感をその手に。 【具体的な業務内容】 ・かっぱえびせん等スナック菓子の製造 ・原料の投入、加工作業など ・製品の検品、包装などの品質チェック ・製造ラインのオペレーション（機械操作）など ※マニュアルに基づき教育を実施するため、ブランクがあっても安心です！ 【働き方について】 ・休憩時間以外は、立ち姿勢での作業が中心です ・1日に数回、10~20kg程度の資材・原料を運ぶ作業があります ・体を動かすことが好きな方、立ち仕事で足腰を使うお仕事に慣れている方が活躍しています 【職場の環境】 ・残業月平均10時間以内なのでプライベートも◎ ・社員食堂が1食200円(税別)で食べられるのでお財布に優しい！ ・賞与を年2回支給！ ・5年継続勤務で正社員（無期雇用）を選択できるところをカルビーでは3年で選択できます！ ・上場企業ならではの福利厚生が充実しているので働きやすい環境！ 【✨ココが魅力！✨】 ✅ カルビー製品に関われるレア求人！馴染みのあるお菓子の製造に携われます ✅ 製造経験者歓迎！ブランクがあっても丁寧な研修＆マニュアル完備で安心スタート ✅ 賞与年2回＆昇給ありで収入面も安心 ✅ 年間休日124日！プライベートも充実 ✅ 正社員登用制度あり！長期安定を目指せる職場です ✅ 深夜割増は30%！（労基法の25%を上回る支給） 少しでも気になった方は、ぜひお気軽にご応募ください！ 「話だけでも聞いてみたい」そんな気持ちでも大歓迎です！

【急募！】新規オープン店舗のため皆さん同じスタートです♪

仕事内容: 9/4オープン！一緒にお店を盛り上げてくれるオープニングスタッフを大募集！ 創業120年！オーダーメイド枕のパイオニアとして 全国に店舗を展開している寝具専門店「マイまくら」の新ブランド、 「magma power by my makura」が広島パルコにNEW OPEN​ お客様お一人お一人に合った枕やマットレス､各種寝具を ご案内していただきます。 お客様の快適睡眠をサポートする、やりがいのあるお仕事です！ フルタイムの契約社員を大募集！ ☆週2日〜、1日5時間〜OKのパートスタッフも同時募集中！ 【仕事内容】 オーダーメイド枕やマットレスなど寝具の販売スタッフ 【具体的には】 枕やマットレス、各種寝具の接客販売 ・レジ業務 ・商品管理 ・商品ディスプレイ ＜ノルマ一切なし！＞ 販売スタッフはノルマが心配…そんな方もご安心ください！ マイまくらではノルマは一切なく、スタッフ同士協力してお客様に対応しています！ 働きやすさに自信のある職場です！ ＜販売未経験者OK！＞ 販売の経験がない方も大歓迎です！ 寝具や睡眠に関する知識は研修でじっくりお教えしますのでご安心ください｡ 現在在籍しているスタッフ全員が業界未経験からのスタート！ 人とお話しするのが好きな方や､寝具･睡眠に興味がある方にオススメ！ 働き方・待遇は柔軟に対応いたしますので、お気軽にご相談ください。 販売経験のある方はご希望に応じ、店長候補としての採用も行なっております！ 広島パルコ内での勤務だから、 ショッピングはもちろん、飲食店も多数！ お仕事前後・休憩中も楽しめます♪

はじめまして、「JINS」です。地域のお客様に愛される空間を、一緒に作りませんか？＊車通勤・駐車場利用は応相談

仕事内容 東証プライム上場・国内約600店舗。ジンズは最先端の医療研究も行う「目の健康を守る」インフラ企業です JINSには『Magnify Life（人々の人生を拡大する）』という大切なビジョンがあります。 私たちの仕事は、単にメガネを販売して数字を競い合うことではありません。 お客様の「最近、文字が見えづらくて……」「運転のとき、ちょっと不安で」 というお悩みにどこまでも誠実に向き合い、最高の1本をご提案する。 その先にある「新しい趣味に挑戦できるようになった」 「毎日の車の運転が安心になった」といった、 お客様のこれからの人生の可能性を広げるお手伝いをしています。 実は、JINSは、数多くの大学や医療機関と「最先端の共同研究」を重ね、 現代人の目の健康を守るインフラとしての役割を担っています。 景気の波や一時的なトレンドに左右されない強固な基盤と、 歴史に裏打ちされた信頼性があるからこそ、 抜群の安定性を提供できます。 国内外に約700店舗の圧倒的安定基盤。 手厚い教育体制と国家資格の取得支援で、将来に通用する強みを。 「メガネの専門知識なんてないし、 新しいチャレンジは少し緊張する……」という方も、 どうぞ安心してください。 視力測定の手順やレンズの知識は、先輩スタッフによる「OJT（実務研修）」でしっかりサポート！加えてスマホやタブレットでいつでも確認できる 「動画マニュアル」があるため、自分のペースで安心してインプットできます。 もちろん、現場では先輩スタッフがサポートしてくれるので、ご安心下さい。 ただのルーティンワークではなく、 「視力測定や最適なレンズを選ぶ技術」という一生モノの専門スキルです。 将来的には、一生の財産となる国家資格「眼鏡作製技能士」への チャレンジも会社が全面的にバックアップ。 年齢を重ねても通用する確固たる専門性を、働きながら手に入れましょう！ 地域の皆さんに愛される「そこにしかない店舗空間」を ひとつひとつ創造していきます。 JINSは「ただ全国一律のチェーン店」のような出店は、しません。 JINSの店舗デザインは、一軒一軒がすべて異なります。 その地域の歴史、伝統文化、地域性、気候などを丁寧にリサーチし、 気鋭の建築家やアーティストと協働しながら、 その街の風景に美しく溶け込むデザインをゼロから創り上げています。 「私たちの街に、こんなに素敵なJINSができたんだ」と、 地域のお客様が誇りに思ってくださるような、愛される空間。 そこで働くこと自体がスタッフのステータスになり、 地元の皆さんに最も誠実に向き合える場所でありたい。 「おだやかな暮らしに寄り添って。 あなたの『人懐っこさ』が、そのままお店の魅力になる。」 JINSの店舗には、そんな地域共生の想いがギッシリと詰まっています。 でも、緊張して顔がこわばったり、 言葉がつまったりしても、大丈夫。 先輩がそばで、しっかりフォローしますから。 大切なのは、お客様の言葉に しっかり耳を傾ける真摯な姿勢。 メガネの販売は難しそうに見えるかもしれませんが、 「できることからちょっとずつ」で十分です。 売るためではなく、喜んでもらうために。 「寄り添い型」接客を大切にしています。 個人ノルマはなく、店舗全体で目標を追う「チーム制」のため、 スタッフ全員が「お客様のお困りごとを解決すること」だけに100%集中できます。 お客様の趣味、お仕事、普段のファッションなどをじっくりヒアリングし、 その人のこれからの人生がもっと快適になるような最適なアイウェアをコーディネートします。 「〇〇さんに選んでもらって、毎日が本当に快適になったよ」と、 自分が施したアクションと専門知識に対して、 お客様からダイレクトに感謝の言葉が返ってくる。 誰かの人生の可能性を広げる（Magnify Life）という 誇り高いやりがいを、大好きなこの街で、実感してみませんか？ 長く続けて頂きたいので、安心の勤務環境を整えています。 どれだけ仕事が楽しくても、 環境が良くないと、長く続けられないですよね。 JINSは、ライフワークバランスを大切にしながら働けます。 【安心の勤務環境】 残業のコントロール： 残業は原則多くありません。 夕方の混雑等で発生する場合は、事前に残業の可否を必ず確認し、 用事がある日は定時帰宅を最優先します。 1分単位の給与支給： サービス残業は一切禁止（退勤後の実務禁止）。 働いた時間は1分単位で計算され、全額支給されます。 シフトカットはなし： 会社都合による急なシフトカットは、ありません。 時間の有効活用： 閑散時間や閑散時期は、店頭での待機ではなく、 先輩スタッフによる「OJT（実務研修）」に時間を充て、 効率的なスキルアップに投資します。 「退勤カードを押した後にちょっと残って作業…」 なんてことは絶対にありません。 スタッフみんな、退勤後は素早く帰宅しています。 「家族や友人との時間が、いちばん大事。だからこそ、みんなで助け合えるJINS（ここ）を。」

はじめまして、「JINS」です。地域のお客様に愛される空間を、一緒に作りませんか？＊車通勤・駐車場利用は応相談

仕事内容 東証プライム上場・国内約600店舗。ジンズは最先端の医療研究も行う「目の健康を守る」インフラ企業です JINSには『Magnify Life（人々の人生を拡大する）』という大切なビジョンがあります。 私たちの仕事は、単にメガネを販売して数字を競い合うことではありません。 お客様の「最近、文字が見えづらくて……」「運転のとき、ちょっと不安で」 というお悩みにどこまでも誠実に向き合い、最高の1本をご提案する。 その先にある「新しい趣味に挑戦できるようになった」 「毎日の車の運転が安心になった」といった、 お客様のこれからの人生の可能性を広げるお手伝いをしています。 実は、JINSは、数多くの大学や医療機関と「最先端の共同研究」を重ね、 現代人の目の健康を守るインフラとしての役割を担っています。 景気の波や一時的なトレンドに左右されない強固な基盤と、 歴史に裏打ちされた信頼性があるからこそ、 抜群の安定性を提供できます。 国内外に約700店舗の圧倒的安定基盤。 手厚い教育体制と国家資格の取得支援で、将来に通用する強みを。 「メガネの専門知識なんてないし、 新しいチャレンジは少し緊張する……」という方も、 どうぞ安心してください。 視力測定の手順やレンズの知識は、先輩スタッフによる「OJT（実務研修）」でしっかりサポート！加えてスマホやタブレットでいつでも確認できる 「動画マニュアル」があるため、自分のペースで安心してインプットできます。 もちろん、現場では先輩スタッフがサポートしてくれるので、ご安心下さい。 ただのルーティンワークではなく、 「視力測定や最適なレンズを選ぶ技術」という一生モノの専門スキルです。 将来的には、一生の財産となる国家資格「眼鏡作製技能士」への チャレンジも会社が全面的にバックアップ。 年齢を重ねても通用する確固たる専門性を、働きながら手に入れましょう！ 地域の皆さんに愛される「そこにしかない店舗空間」を ひとつひとつ創造していきます。 JINSは「ただ全国一律のチェーン店」のような出店は、しません。 JINSの店舗デザインは、一軒一軒がすべて異なります。 その地域の歴史、伝統文化、地域性、気候などを丁寧にリサーチし、 気鋭の建築家やアーティストと協働しながら、 その街の風景に美しく溶け込むデザインをゼロから創り上げています。 「私たちの街に、こんなに素敵なJINSができたんだ」と、 地域のお客様が誇りに思ってくださるような、愛される空間。 そこで働くこと自体がスタッフのステータスになり、 地元の皆さんに最も誠実に向き合える場所でありたい。 「おだやかな暮らしに寄り添って。 あなたの『人懐っこさ』が、そのままお店の魅力になる。」 JINSの店舗には、そんな地域共生の想いがギッシリと詰まっています。 でも、緊張して顔がこわばったり、 言葉がつまったりしても、大丈夫。 先輩がそばで、しっかりフォローしますから。 大切なのは、お客様の言葉に しっかり耳を傾ける真摯な姿勢。 メガネの販売は難しそうに見えるかもしれませんが、 「できることからちょっとずつ」で十分です。 売るためではなく、喜んでもらうために。 「寄り添い型」接客を大切にしています。 個人ノルマはなく、店舗全体で目標を追う「チーム制」のため、 スタッフ全員が「お客様のお困りごとを解決すること」だけに100%集中できます。 お客様の趣味、お仕事、普段のファッションなどをじっくりヒアリングし、 その人のこれからの人生がもっと快適になるような最適なアイウェアをコーディネートします。 「〇〇さんに選んでもらって、毎日が本当に快適になったよ」と、 自分が施したアクションと専門知識に対して、 お客様からダイレクトに感謝の言葉が返ってくる。 誰かの人生の可能性を広げる（Magnify Life）という 誇り高いやりがいを、大好きなこの街で、実感してみませんか？ 長く続けて頂きたいので、安心の勤務環境を整えています。 どれだけ仕事が楽しくても、 環境が良くないと、長く続けられないですよね。 JINSは、ライフワークバランスを大切にしながら働けます。 【安心の勤務環境】 残業のコントロール： 残業は原則多くありません。 夕方の混雑等で発生する場合は、事前に残業の可否を必ず確認し、 用事がある日は定時帰宅を最優先します。 1分単位の給与支給： サービス残業は一切禁止（退勤後の実務禁止）。 働いた時間は1分単位で計算され、全額支給されます。 シフトカットはなし： 会社都合による急なシフトカットは、ありません。 時間の有効活用： 閑散時間や閑散時期は、店頭での待機ではなく、 先輩スタッフによる「OJT（実務研修）」に時間を充て、 効率的なスキルアップに投資します。 「退勤カードを押した後にちょっと残って作業…」 なんてことは絶対にありません。 スタッフみんな、退勤後は素早く帰宅しています。 「家族や友人との時間が、いちばん大事。だからこそ、みんなで助け合えるJINS（ここ）を。」

未経験OK✨助手からスタートし1年かけてじっくり教育！

仕事内容 ＼ ✅求人のポイント ／ ⏩2人1組のチーム戦 まずは助手からスタートします！ 【道順】【手順】横でじっくり学べます！ ⏩普通免許があればOK！ ⏩転勤ナシ！ ⏩日またぎの仕事はナシ！ ⏩20代～50代活躍中！ ＼ ✅具体的な仕事内容 ／ 金融機関やスーパー、ショッピングセンターなどの契約先を2人1組のチームで訪問し、 売上金や貴重品を安全に輸送するお仕事です。 ――――――――――――――――――― 【いきなりハンドルは握りません！】 ――――――――――――――――――― ⏩入社1年目は「助手」からスタート アサヒセキュリティでは、未経験の方が いきなり一人で運転することはありません。 1年間は先輩の隣に乗る「助手」として、 以下のことをじっくり学んでいただきます。 ・エリアの道路事情や、効率的な運行ルート ・貴重品を扱う際の手順やルール ・チームとしての連携（バディとの呼吸） 「給料をもらいながら、プロの横で学べる 研修期間」と考えてください。 あなたが「よし、いける」と自信を持ってから、ドライバーデビューしていただきます。 ⭐1年をかけてあなたをプロに育てます⭐ ――――――――――――――――――― 【この仕事のやりがいと達成感】 ――――――――――――――――――― ⏩タスク完遂の快感 1日のルートを終え、トラックが空に なった時の達成感は格別。 翌日に持ち越す業務はないので、 スッキリと1日が終えられます。 ⏩プロとしての誇り 制服に身を包み、ヘルメットや 防弾チョッキを装備して街を守る。 社会インフラを支えるスペシャリスト としての実感が持てます。 ⏩チームの安心感 常に「相棒」がそばにいる2人1組。 困った時はすぐに相談できる、 チームとしての連帯感があります。 ――――――――――――――――――― 【将来のキャリアパス】 ――――――――――――――――――― 助手 ➡ ドライバー ➡ 教育担当 ➡ 隊長 隊長になれば、約15〜20名のチームを率い、運行ルートの最適化などの戦略的な業務にも携われます。 貴重品運搬警備業務などの国家資格も、 会社負担で取得可能です。 ――――――――――――――――――― 【地域限定！スタッフ募集！】 ――――――――――――――――――― 北海道から沖縄まで全国に事業所を展開し 成長中！ ✨✨ そんな安定企業で ✨✨ ✨ 安心して長く働けるチャンス！ 学歴・経験は不問!! 約95％のスタッフが未経験からスタート！ トラック運転未経験の方も多数在籍◎ ――――――――――――――――――― より詳細な会社情報が気になる方は ぜひ、弊社下記HPもご覧ください。 ▼ https://www.assjapan.co.jp ―――――――――――――――――――

【入社祝い金5万円支給】夜間専従介護スタッフ募集　●週2～3日程度から働ける柔軟なシフトが魅力。生活に合わせた働き方ができます

【雇用形態】 契約社員 【採用予定人数】 若干名 【職種】 夜勤専属介護スタッフ 【仕事内容】 介護付き有料老人ホームにおける介護業務全般 深夜介護が中心です。 ＜具体的には＞ ・深夜の巡回 ・夕食の配膳・見守り・介助 ・起床介助・朝の身支度 ・記録作成・ナースコール対応など 【仕事の特徴】 ＜ある1日の流れ（例）＞ 16:30｜出勤・申し送り・夕食準備 ▼ 17:00｜夕食の配膳・見守り・介助 ▼ 18:30｜服薬管理・口腔ケア・就寝介助 ▼ ｜・各居室の巡回 21:00｜記録作成・ナースコール対応 深夜帯 定期巡回・見守り・休憩（2時間） ▼ 06:00｜起床介助・朝の身支度サポート ▼ 07:30｜朝食配膳・服薬管理・見守り ▼ 09:00｜日勤帯への申し送り・記録整理 ▼ 09:30｜業務終了・退勤 学歴不問,週2・3日からOK,シフト制,残業なし,転勤なし,車通勤OK,制服あり,交通費支給,研修あり

接客未経験スタート歓迎！大手企業で安定勤務♪

仕事内容 ＊主婦・主夫活躍中！ライフステージに合わせて働く＊ ★職歴・経験一切不問！ ★年2回賞与あり＋年4回インセンティブあり ★社割で化粧品を安くゲット！ ★産休・育休・正社員登用など福利厚生◎ ★大手企業で安定勤務 【仕事内容】 ■化粧品の販売 ■接客・タッチアップ ■レジ業務 ■商品の陳列 など お客様のご要望をお伺いしながら、 実際に肌でお試しいただき、 ご満足いただける商品をご提案します。 販売・接客未経験の方もOK！ できることからお教えしていくので あなたのペースで働けます◎ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼ 取り扱う商品について ／ 清潔感溢れる店内には、 スキンケアやメイクアップ化粧品、 ヘアケア・ボディケア、バスプロダクツ など数多くの商品が並びます。 植物由来成分やミルク由来成分などを 配合した、香りや感触、使い心地も いいものばかり！ 自信をもってご案内できます！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＜職場の雰囲気について＞ 職歴や年齢に関わらず、 風通しのいい職場です！ メイクや美容が好きな方が 20～40代を中心に活躍中！ 家庭をお持ちの主婦さんも 両立しながら働いています♪ 先輩スタッフがフォローするため 分からないことはなんでも聞いてください◎ ＜スタッフインタビュー＞ もともと美容やスキンケアに興味があり、 販売の仕事をしてみたいと思っていました。 未経験で不安もありましたが、今はとても 面白いと感じています。 お客様に向き合って、一人一人の要望やお悩みに 合わせた商品を提案できると大きなやりがいを 感じます。 直接「ありがとう」の言葉をもらえるのも とても嬉しいですね。 （20代女性）

新ライン立ち上げメンバー募集！堅あげポテトなどの製造研修からスタート／未経験OK・賞与あり！

仕事の内容 ＼ 新しいラインを、自分たちの手でゼロから作り上げる。／ "新規立上げ課"のメンバーとして、カルビー「広島はつかいち工場」の新しいものづくりに挑戦しませんか？ まずは堅あげポテトなどの製造ラインでの実務を通じた「ものづくり研修」からスタート。 先輩がマンツーマンで丁寧に指導するので、製造未経験の方でも安心して業務を始められます。 研修を重ねたのち、新設備の設置・稼働状況に合わせて、新ライン（ポップコーン製造）の立ち上げにも携わっていただきます。 【まずは「ものづくり研修」からスタート／堅あげポテトなどの製造ライン】 ・堅あげポテトなどスナック菓子の製造 ・原料投入や加熱機器、フライヤー等の設備オペレーション ・ジャガイモの選別作業 ・商品の味付けや包装機器のオペレーション ・製品の検品、包装などの品質チェック ・製造ラインのオペレーション（機械操作） ※マニュアルに基づき教育を実施するため、製造未経験でも安心です！ 【研修後は新ラインの立ち上げへ／ポップコーンなどの製造ライン】 ・新設備の試運転、清掃、点検作業 ・原料投入や加熱機器等、新設備のオペレーション ・製品の検品、包装後の品質チェック ・設備データや品質検査結果の記録 ※新設備の導入スケジュールに応じて順次移行するため、詳しい時期は面接時にご説明します 【職場の環境】 ・残業月平均10時間以内なのでプライベートも◎ ・社員食堂が1食200円(税別)で食べられるのでお財布に優しい！ ・賞与を年2回支給！ ・5年継続勤務で正社員（無期雇用）を選択できるところをカルビーでは3年で選択できます！ ・上場企業ならではの福利厚生が充実しているので働きやすい環境！ 【✨ココが魅力！✨】 ✅ 新規ラインの立ち上げメンバーというレア求人！ゼロからのものづくりに携われます ✅ 未経験でも安心！堅あげポテト製造等の「ものづくり研修」からスタートし、丁寧なOJTで着実にステップアップ ✅ 新設備の導入・試運転など、既存ラインでは経験できない貴重な業務に携われる ✅ 賞与年2回支給＆昇給ありで収入面も安心 ✅ 年間休日124日！プライベートも充実 ✅ 正社員登用制度あり！長期安定を目指せる職場です 「新しいことに挑戦したいけど、モノづくりは未経験だから不安…」そんな心配は不要です。 研修を通じて一つひとつ丁寧に学べる環境と、新しい仲間と一緒に新ラインを立ち上げていく面白さがここにはあります。 廿日市で、カルビーの次の看板商品づくりに携わる第一歩を、一緒に踏み出しませんか？

積荷・力仕事なし！走ることに専念可｜中型免許/8t限定でOK

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ＼ 月9日休みでプライベートも充実◎ ／ ＃しっかり稼げる✨ ＃積み荷がないので力仕事もなし ＃運転に専念できる陸送ドライバー ＃基本、直行直帰！ -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 毎日の出社は不要！ 車両を受け取って 運転を始めてから帰宅まで 一人で行う仕事です｡ ひたすら安全運転！ 無理のないペースで運転すればよいので ご安心ください｡ 納車が済めば公共交通機関で戻ります｡ ★新車および修理車両の回送が中心です｡ ★荷物の積み降ろしなど力仕事はナシ。 ★走行ルートは決まっているから安心です。 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ ＼ 創業70年以上の老舗で安定 ／ 長年に渡って多くのお取引を いただいている極東陸送です。 関西・関東・東海・広島に 国内22拠点展開中。 豊富な仕事量のもと、 安心して腰を据えていただけますよ。 ⭐詳しくは弊社ホームページを ご覧ください。 https://www.kyokuriku.jp/

✨週休3日／月給25万円以上✨/058-toky-top

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他イベントスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 週休3日で、月収27万円超え！ ソフトバンク100%出資の安定企業で 大規模採用中！ 仲間と一緒にイベントを盛り上げませんか？ 20～30代の方が活躍中✨ （平均年齢 28歳） ■TOPGUN業務イメージ動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/ ■TOPGUNのクルーインタビュー動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/202609a/ 実際の業務動画と働いているスタッフの インタビュー動画もあるので是非ご覧ください！ ＼ この求人のおすすめポイント！ ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ✨未経験スタートでも安心の研修制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ イベントでのお客様呼び込み ✅ ガラガラ抽選会やビンゴなどの対応 ✅ 商品説明やサービスの簡単なご案内 etc... 先輩クルーがフォローしますので、 安心してスタートできます！ ※原則転勤なし！ ご自宅の最寄り駅を考慮し、 配属先をご案内します ▶ここで働く魅力ポイントをご紹介！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ･･･････････････････････････････ 週4日勤務なので、 プライベートと両立できます。 趣味の時間や家族との時間も楽しめます！ ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ･････････････････････････････ 📈キャリアアップで収入もアップ！ ・スーパーバイザー：年収518万円 └月給32.4万円+賞与+手当 ・エリアマネージャー：年収614万円 └月給38.4万円+賞与+手当 ・課長：年収880万円 └月給55万円+賞与+手当 頑張りや成果をしっかり評価する環境です！ ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ･････････････････････････････ 正社員登用制度があり、ステップアップも◎ イベント現場で経験を積みながら キャリアを築けます！ 他業務（コール事業/AI事業）等への挑戦も 可能です。 ✨未経験でも安心の研修制度 ････････････････････････････ 最大3か月の研修期間をご用意しています！ 座学で商品知識、 ロープレで接客基礎を学びます。 その後は先輩社員と現場で OJTを実施します。

✨週休3日／月給25万円以上✨/058-toky-top

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未経験歓迎★月11日勤務◎性別・学歴・経験不問＆研修制度充実

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、配送/宅配/セールスドライバー、その他小売/流通専門職 ＼20代～50代女性が幅広く活躍中！／ ＼未経験・店舗巡回デビュー大歓迎♪／ ＼勤務時間は4パターンから選択OK！／ 「家庭の時間も大切にしながら働きたい」 「フルタイムより、もう少し無理なく働きたい」 「身近な商品に関わる仕事をしてみたい」 そんな方におすすめなのが、日用雑貨メーカーのフィールドスタッフです◎ 担当エリア内のドラッグストア・スーパー・ホームセンターなどを自家用車で訪問し、新商品のご案内や売場づくり、販売促進を行います。 扱うのは、ヘアケア用品や洗剤・柔軟剤など、毎日の暮らしに身近な商品。 普段のお買い物で感じる 「この商品、ここにあったら見つけやすいかも」 「こんな売場なら手に取ってみたくなる！」 そんな消費者目線やアイデアを活かせるお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━ ✨【POINT】✨ ━━━━━━━━━━━ ⏩未経験スタート歓迎 ⏩20代～50代女性が幅広く活躍中 ⏩直行直帰OK ⏩勤務時間は4パターンから選択可能 ⏩飛び込み営業なし ⏩ノルマなし ⏩丁寧な事前研修あり ⏩担当SVがしっかりサポート ⏩社用携帯・iPadなど貸与あり 「毎日決まった場所へ通勤するより、自分のペースで動きたい」 「仕事だけでなく、家庭や自分の時間も大切にしたい」 そんな方にも始めやすい働き方です◎ 【仕事内容】 担当エリア内のドラッグストア・スーパー・ホームセンターなどを、自家用車で訪問します。 誰もが一度は見たことがあるような、知名度の高い日用雑貨メーカーの商品を扱います。 例えば… ＊ツヤツヤ・サラサラの髪を目指すヘアケア製品 ＊キレイ＆消臭＆いい香り♪毎日の洗濯に使う洗剤・柔軟剤 など、普段の生活で目にする身近な商品が中心です。 実際に商品を使う生活者だからこその視点を、売場づくりに活かせます♪ ＞＞具体的には？ ✅新商品のご案内 店舗担当者様へ、新商品やおすすめ商品の特徴をご紹介します。 ✅売場の獲得・提案 商品の魅力が伝わりやすくなるよう、売場のレイアウトなどを提案します。 ✅売場づくり 店舗担当者様と相談しながら、商品を手に取りやすい売場をつくります。 ✅店舗担当者様とのコミュニケーション 売場の状況などを確認しながら、少しずつ信頼関係を築いていきます。 ✅活動報告 その日の活動内容を報告して、次の店舗へ向かいます。 ※飛び込み営業や新規開拓はありません。 ※1日に3～6店舗程度を巡回します。 ＜仕事の流れ＞ 自家用車で担当店舗へ直行 ▼ 店舗担当者様へご挨拶 ▼ 商品のご案内・売場確認 ▼ 売場づくり・レイアウト提案 ▼ 活動内容を報告 ▼ 次の店舗へ ▼ 業務終了後はそのまま直帰 決められた店舗を定期的に訪問するため、新しいお客様を探して営業する仕事ではありません。 店舗担当者様とコミュニケーションを重ねながら、頼りにされる存在を目指していきましょう◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨未経験からでも安心スタート！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「店舗巡回は初めて」 「メーカーの商品知識がない」 そんな方もご安心ください！ 活動開始前に、店頭販促の基本から商品知識まで学べる研修をご用意しています。 【入社後の流れ】 ▼1日目～3日目：座学研修 店頭活動の基本・担当業務・商品知識などを詳しく学びます。 ▼4日目：実地研修 担当SVが同行し、実際の店舗で業務の流れや報告方法を確認します。 ▼5日目～：現場デビュー ひとりで店頭活動をスタート！ 活動開始後も、担当SVがしっかりサポート。 分からないことや不安なことは、いつでも電話で確認できます。 販売・接客経験がある方はもちろん、フィールドスタッフ未経験の方も大歓迎です♪ ━━━━━━━━ 【勤務条件】 ━━━━━━━━ 【勤務日数】 平日のみ／月11日勤務 【勤務時間】 下記4つの時間帯から選択可能 ・9:00～17:00 ・9:30～17:30 ・10:00～18:00 ・10:30～18:30 【休日】 土日祝休み

✨週休3日／月給25万円以上✨/058-toky-top

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他イベントスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 週休3日で、月収27万円超え！ ソフトバンク100%出資の安定企業で 大規模採用中！ 仲間と一緒にイベントを盛り上げませんか？ 20～30代の方が活躍中✨ （平均年齢 28歳） ■TOPGUN業務イメージ動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/ ■TOPGUNのクルーインタビュー動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/202609a/ 実際の業務動画と働いているスタッフの インタビュー動画もあるので是非ご覧ください！ ＼ この求人のおすすめポイント！ ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ✨未経験スタートでも安心の研修制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ イベントでのお客様呼び込み ✅ ガラガラ抽選会やビンゴなどの対応 ✅ 商品説明やサービスの簡単なご案内 etc... 先輩クルーがフォローしますので、 安心してスタートできます！ ※原則転勤なし！ ご自宅の最寄り駅を考慮し、 配属先をご案内します ▶ここで働く魅力ポイントをご紹介！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ･･･････････････････････････････ 週4日勤務なので、 プライベートと両立できます。 趣味の時間や家族との時間も楽しめます！ ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ･････････････････････････････ 📈キャリアアップで収入もアップ！ ・スーパーバイザー：年収518万円 └月給32.4万円+賞与+手当 ・エリアマネージャー：年収614万円 └月給38.4万円+賞与+手当 ・課長：年収880万円 └月給55万円+賞与+手当 頑張りや成果をしっかり評価する環境です！ ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ･････････････････････････････ 正社員登用制度があり、ステップアップも◎ イベント現場で経験を積みながら キャリアを築けます！ 他業務（コール事業/AI事業）等への挑戦も 可能です。 ✨未経験でも安心の研修制度 ････････････････････････････ 最大3か月の研修期間をご用意しています！ 座学で商品知識、 ロープレで接客基礎を学びます。 その後は先輩社員と現場で OJTを実施します。

✨週休3日／月給25万円以上✨/058-toky-top

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他イベントスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 週休3日で、月収27万円超え！ ソフトバンク100%出資の安定企業で 大規模採用中！ 仲間と一緒にイベントを盛り上げませんか？ 20～30代の方が活躍中✨ （平均年齢 28歳） ■TOPGUN業務イメージ動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/ ■TOPGUNのクルーインタビュー動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/202609a/ 実際の業務動画と働いているスタッフの インタビュー動画もあるので是非ご覧ください！ ＼ この求人のおすすめポイント！ ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ✨未経験スタートでも安心の研修制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ イベントでのお客様呼び込み ✅ ガラガラ抽選会やビンゴなどの対応 ✅ 商品説明やサービスの簡単なご案内 etc... 先輩クルーがフォローしますので、 安心してスタートできます！ ※原則転勤なし！ ご自宅の最寄り駅を考慮し、 配属先をご案内します ▶ここで働く魅力ポイントをご紹介！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ･･･････････････････････････････ 週4日勤務なので、 プライベートと両立できます。 趣味の時間や家族との時間も楽しめます！ ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ･････････････････････････････ 📈キャリアアップで収入もアップ！ ・スーパーバイザー：年収518万円 └月給32.4万円+賞与+手当 ・エリアマネージャー：年収614万円 └月給38.4万円+賞与+手当 ・課長：年収880万円 └月給55万円+賞与+手当 頑張りや成果をしっかり評価する環境です！ ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ･････････････････････････････ 正社員登用制度があり、ステップアップも◎ イベント現場で経験を積みながら キャリアを築けます！ 他業務（コール事業/AI事業）等への挑戦も 可能です。 ✨未経験でも安心の研修制度 ････････････････････････････ 最大3か月の研修期間をご用意しています！ 座学で商品知識、 ロープレで接客基礎を学びます。 その後は先輩社員と現場で OJTを実施します。

週2日〜OK！20代・30代女性活躍中／シフト融通OK

仕事内容 ┏━━━━━この求人の魅力━━━━━┓ ✅未経験歓迎♪ ✅研修＆サポート体制あり！ ✅短期・長期どちらもOK ✅私服面接OK！ 友達と一緒の応募も歓迎♪ ✅スタッフ割引あり！ ✅販売ノルマなし！ ⏩仕事内容 ─────────────────── 「BEAMS」にて、 お客様へのご案内から商品の陳列・管理まで、 店舗運営に関わる幅広いお仕事をお任せします。 ⏩仕事内容 ─────────────────── 「BEAMS」にて、 接客・販売スタッフとしてご活躍いただきます。 お客様へのご案内から商品の陳列・管理まで、 店舗運営に関わる幅広いお仕事をお任せします。 ＼一覧で見る業務内容／ ✧ 接客・販売対応 ✧ レジ会計 ✧ 商品・在庫管理 ✧ 品出し・ディスプレイ補助 ✧ ストック整理・検品 ✧ 店内の清掃・美化 など ✼ ─────────────────✼ 【✅未経験でも安心】 アパレル未経験、 販売デビューの方も大歓迎！ 「服が好き」「ブランドが好き」 ──その気持ちがあれば大丈夫です。 働きながら最新のトレンドを チェックできるのもこの仕事の魅力です◎ ✼ ─────────────────✼ 【✅職場環境】 わからないこと・不安なことは 何でも気軽に相談OK！ チームワークを大切にする、 風通しの良い職場です。 販売ノルマはありませんので、 一人ひとりが自分らしい接客スタイルで お客様と向き合えます。 ✼ ─────────────────✼ 【✅こんな方にぴったり】 ・ファッションや雑貨が好きな方 ・人と話すことが好きな方 ・チームで協力して働くのが得意な方 ・長く安定して働きたい方

✨週休3日／月給25万円以上✨/058-toky-top

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他イベントスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 週休3日で、月収27万円超え！ ソフトバンク100%出資の安定企業で 大規模採用中！ 仲間と一緒にイベントを盛り上げませんか？ 20～30代の方が活躍中✨ （平均年齢 28歳） ■TOPGUN業務イメージ動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/ ■TOPGUNのクルーインタビュー動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/202609a/ 実際の業務動画と働いているスタッフの インタビュー動画もあるので是非ご覧ください！ ＼ この求人のおすすめポイント！ ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ✨未経験スタートでも安心の研修制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ イベントでのお客様呼び込み ✅ ガラガラ抽選会やビンゴなどの対応 ✅ 商品説明やサービスの簡単なご案内 etc... 先輩クルーがフォローしますので、 安心してスタートできます！ ※原則転勤なし！ ご自宅の最寄り駅を考慮し、 配属先をご案内します ▶ここで働く魅力ポイントをご紹介！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ･･･････････････････････････････ 週4日勤務なので、 プライベートと両立できます。 趣味の時間や家族との時間も楽しめます！ ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ･････････････････････････････ 📈キャリアアップで収入もアップ！ ・スーパーバイザー：年収518万円 └月給32.4万円+賞与+手当 ・エリアマネージャー：年収614万円 └月給38.4万円+賞与+手当 ・課長：年収880万円 └月給55万円+賞与+手当 頑張りや成果をしっかり評価する環境です！ ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ･････････････････････････････ 正社員登用制度があり、ステップアップも◎ イベント現場で経験を積みながら キャリアを築けます！ 他業務（コール事業/AI事業）等への挑戦も 可能です。 ✨未経験でも安心の研修制度 ････････････････････････････ 最大3か月の研修期間をご用意しています！ 座学で商品知識、 ロープレで接客基礎を学びます。 その後は先輩社員と現場で OJTを実施します。

✨週休3日／月給25万円以上✨/058-toky-top

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未経験者活躍中！歩合給あり✨/058-toky-top

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他イベントスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 週休3日で、月収27万円超え！ ソフトバンク100%出資の安定企業で 大規模採用中！ 仲間と一緒にイベントを盛り上げませんか？ 20～30代の方が活躍中✨ （平均年齢 28歳） ■TOPGUN業務イメージ動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/ ■TOPGUNのクルーインタビュー動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/202609a/ 実際の業務動画と働いているスタッフの インタビュー動画もあるので是非ご覧ください！ ＼ この求人のおすすめポイント！ ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ✨未経験スタートでも安心の研修制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ イベントでのお客様呼び込み ✅ ガラガラ抽選会やビンゴなどの対応 ✅ 商品説明やサービスの簡単なご案内 etc... 先輩クルーがフォローしますので、 安心してスタートできます！ ※原則転勤なし！ ご自宅の最寄り駅を考慮し、 配属先をご案内します ▶ここで働く魅力ポイントをご紹介！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ･･･････････････････････････････ 週4日勤務なので、 プライベートと両立できます。 趣味の時間や家族との時間も楽しめます！ ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ･････････････････････････････ 📈キャリアアップで収入もアップ！ ・スーパーバイザー：年収518万円 └月給32.4万円+賞与+手当 ・エリアマネージャー：年収614万円 └月給38.4万円+賞与+手当 ・課長：年収880万円 └月給55万円+賞与+手当 頑張りや成果をしっかり評価する環境です！ ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ･････････････････････････････ 正社員登用制度があり、ステップアップも◎ イベント現場で経験を積みながら キャリアを築けます！ 他業務（コール事業/AI事業）等への挑戦も 可能です。 ✨未経験でも安心の研修制度 ････････････････････････････ 最大3か月の研修期間をご用意しています！ 座学で商品知識、 ロープレで接客基礎を学びます。 その後は先輩社員と現場で OJTを実施します。

【最短半年での正社員登用実績あり】シフト＆週休二日◎6:00～23:00の間で8時間のシフト勤務！

仕事内容 セルフスタンドでの接客をお願いします！ 具体的には・・・ ・モニターチェック ・給油の操作説明 ・お客様の誘導 などをお願いします！ 未経験スタート方も大丈夫！自然と覚えられますよ♪ 簡単な清掃作業などもありますが、経験のない方もすぐに慣れますので、ご安心ください！ 自分にもできるのか？希望の働き方が可能なのか？など まずはお気軽にご連絡ください♪ ◆正社員登用制度あり◆ →最短半年での正社員登用実績あり！ 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める就業場所

8-17時★週3日～OK★直行直帰・送迎可★正社員登用あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他交通/運輸/物流専門職 チームで取り組む交通誘導スタッフ募集 「体を動かして働きたい」 「年齢に関係なく、まだまだ活躍したい」 「安定した現場で無理なく働きたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。 警備の知識・経験は一切不要。 5人1チーム制＆研修制度が整っているため、 未経験の方も安心してスタートできます。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【⭐ 働きやすさの理由⭐】 ✅日給1万1000円～＆安定収入 高速道路工事は年間を通して仕事量が安定。 月25～30万円以上可能な現場もあります。 ✅未経験歓迎・チーム作業で安心 5人1チーム制だから、初めてでもすぐに相談できる環境。 作業は役割分担制で無理なく進めます。 ✅週3日～OK＆日勤のみ（8:00～17:00） 平日のみの勤務もOK。 プライベートとの両立がしやすい働き方です。 ✅季節ごとのフォローが充実 季節手当（最大1万円/月）に加え、 空調服・電熱ベスト・カイロ・ドリンク支給など万全の対策。 従業員を大切にしています。 ✅正社員登用を積極実施中 契約社員から正社員へステップアップしたスタッフも多数。 安定を目指したい方にも最適です。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 中国自動車道にて、 交通誘導や交通規制の設置作業をお任せします。 【具体的には】 ■ 高速道路工事現場での交通誘導 ■ 規制機材の設置・撤去作業 ■ 車両・工事関係者の安全確保 【作業体制】 ＜5人1チーム制＞ ・2名：車両の運転 ・2名：機材の受け渡し ・1名：機材設置 設置する機材は1つあたり約3.5kg。 チーム作業なので負担が分散されます。 【入社後の流れ】 STEP1：法定研修（3日間） 警備の基礎知識・安全ルールを学びます。 STEP2：現場配属（チーム作業） 先輩スタッフと一緒に実務スタート。 STEP3：独り立ち後もサポートあり 困ったことがあれば、すぐ相談できる体制です。 【キャリアアップのチャンス】 安定した現場数があるため、 正社員登用・資格取得によるステップアップも可能。 未経験から長期的に安定して働きたい方に ピッタリの環境です。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【スタッフインタビュー】 先輩インタビュー① 「警備は初めてでしたが、チーム作業なので安心でした。 無理な働き方もなく、長く続けられています。」 先輩インタビュー② 「定年後の再スタートでしたが、 体調面の配慮やフォローが手厚く助かっています。」 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ Q. 警備の経験がなくても大丈夫？ A. はい、未経験歓迎です。研修＋チーム制で安心して始められます。 Q. 年齢制限はありますか？ A. 18歳以上であれば、年齢制限はありません。 60代以上の方も活躍中です。 Q. 正社員になれますか？ A. 正社員登用実績多数。 安定したキャリアを目指すことも可能です。

未経験の方でも大歓迎です！！

仕事内容 「ただ販売するのではなくお客様と一緒にお選びする」「何を販売するかではなくどのように販売するか」 ご自身用はもちろんですが、時には一生に一度のギフト選びのお手伝いをすることも…。お客様自身も気づいていない「本当に欲しいもの」をオススメすることが仕事です。 「お客様ひとりひとりに喜んでいただきたい」というサービス精神をブランドとして大切にしております 「スタッフ」ではなく「販売スタイリスト」と呼ばれることで、自然とファッション意識が高まります。自分がお客様をオシャレにコーディネートしたい！受け身ではなく積極的に、お似合いになるジュエリーをご提案したい！と考えて、自分らしいセンスとサービスで接客を。お客様を笑顔にするために、まずは自分がファッションを楽しみましょう！ 幅広い仕事に挑戦できます 販売だけではなく、商品の管理やディスプレイ、顧客様管理など、お店作り全般をお任せします。店長しかできない仕事、やってはいけない仕事はありません。積極的に色々な業務をしていただくことで、お客様にサービスができると考えています。 風通しの良い環境です。スタイリストの提案でフェアや商品化される事も・・・！ スタイリストと本社スタッフの距離が近く、相談・意見交換ができる環境です。「販売する」ためには、ひとつひとつのジュエリーがどのように作られているかを知ることも大切。弊社は企画から製造・販売まで運営していることが強みの一つです。デザイン意図や修理のことまで幅広く学ぶため、スタイリストと本社スタッフとの連携は欠かせません！ 未経験者歓迎します！ 未経験の方、積極採用中です！ジュエリー販売経験や接客経験の有無は問いません。ジュエリー/アクセサリーが好きな方、ファッションが好きな方、接客に興味がある方など、何にでも興味を持って働きたい方を歓迎します。

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仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他イベントスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 週休3日で、月収27万円超え！ ソフトバンク100%出資の安定企業で 大規模採用中！ 仲間と一緒にイベントを盛り上げませんか？ 20～30代の方が活躍中✨ （平均年齢 28歳） ■TOPGUN業務イメージ動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/ ■TOPGUNのクルーインタビュー動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/202609a/ 実際の業務動画と働いているスタッフの インタビュー動画もあるので是非ご覧ください！ ＼ この求人のおすすめポイント！ ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ✨未経験スタートでも安心の研修制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ イベントでのお客様呼び込み ✅ ガラガラ抽選会やビンゴなどの対応 ✅ 商品説明やサービスの簡単なご案内 etc... 先輩クルーがフォローしますので、 安心してスタートできます！ ※原則転勤なし！ ご自宅の最寄り駅を考慮し、 配属先をご案内します ▶ここで働く魅力ポイントをご紹介！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ･･･････････････････････････････ 週4日勤務なので、 プライベートと両立できます。 趣味の時間や家族との時間も楽しめます！ ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ･････････････････････････････ 📈キャリアアップで収入もアップ！ ・スーパーバイザー：年収518万円 └月給32.4万円+賞与+手当 ・エリアマネージャー：年収614万円 └月給38.4万円+賞与+手当 ・課長：年収880万円 └月給55万円+賞与+手当 頑張りや成果をしっかり評価する環境です！ ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ･････････････････････････････ 正社員登用制度があり、ステップアップも◎ イベント現場で経験を積みながら キャリアを築けます！ 他業務（コール事業/AI事業）等への挑戦も 可能です。 ✨未経験でも安心の研修制度 ････････････････････････････ 最大3か月の研修期間をご用意しています！ 座学で商品知識、 ロープレで接客基礎を学びます。 その後は先輩社員と現場で OJTを実施します。

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8-17時★週3日～OK★直行直帰・送迎可★正社員登用あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他道路交通/陸運 チームで取り組む交通誘導スタッフ募集 「体を動かして働きたい」 「年齢に関係なく、まだまだ活躍したい」 「安定した現場で無理なく働きたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。 警備の知識・経験は一切不要。 5人1チーム制＆研修制度が整っているため、 未経験の方も安心してスタートできます。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【⭐ 働きやすさの理由⭐】 ✅日給1万1000円～＆安定収入 研修期間も3日間で合計約2.4万円を支給。 高速道路工事は年間を通して仕事量が安定。 月25～30万円以上可能な現場もあります。 ✅高速代・ガソリン代支給 通勤の持ち出しはありません。 ✅未経験歓迎・チーム作業で安心 5人1チーム制だから、初めてでもすぐに相談できる環境。 作業は役割分担制で無理なく進めます。 年齢に関係なく、長く続けられる仕事です。 ✅週3日～OK＆日勤のみ（8:00～17:00） 平日のみの勤務もOK。 プライベートとの両立がしやすい働き方です。 ✅季節ごとのフォローが充実 季節手当（最大1万円/月）に加え、 空調服・電熱ベスト・カイロ・ドリンク支給など万全の対策。 従業員を大切にしています。 ✅正社員登用を積極実施中 契約社員から正社員へステップアップしたスタッフも多数。 安定を目指したい方にも最適です。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 中国自動車道にて、 交通誘導や交通規制の設置作業をお任せします。 【具体的には】 ■ 高速道路工事現場での交通誘導 ■ 規制機材の設置・撤去作業 ■ 車両・工事関係者の安全確保 【作業体制】 ＜5人1チーム制＞ ・2名：車両の運転 ・2名：機材の受け渡し ・1名：機材設置 設置する機材は1つあたり約3.5kg。 チーム作業なので負担が分散されます。 【入社後の流れ】 STEP1：法定研修（3日間） 警備の基礎知識・安全ルールを学びます。 STEP2：現場配属（チーム作業） 先輩スタッフと一緒に実務スタート。 STEP3：独り立ち後もサポートあり 困ったことがあれば、すぐ相談できる体制です。 【キャリアアップのチャンス】 安定した現場数があるため、 正社員登用・資格取得によるステップアップも可能。 未経験から長期的に安定して働きたい方に ピッタリの環境です。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【スタッフインタビュー】 先輩インタビュー① 「警備は初めてでしたが、チーム作業なので安心でした。 無理な働き方もなく、長く続けられています。」 先輩インタビュー② 「定年後の再スタートでしたが、 体調面の配慮やフォローが手厚く助かっています。」 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ Q. 警備の経験がなくても大丈夫？ A. はい、未経験歓迎です。研修＋チーム制で安心して始められます。 Q. 年齢制限はありますか？ A. 18歳以上であれば、年齢制限はありません。 60代以上の方も活躍中です。 Q. 正社員になれますか？ A. 正社員登用実績多数。 安定したキャリアを目指すことも可能です。

はじめまして、「JINS」です。地域のお客様に愛される空間を、一緒に作りませんか？＊車通勤・駐車場利用は応相談

仕事内容 東証プライム上場・国内約600店舗。ジンズは最先端の医療研究も行う「目の健康を守る」インフラ企業です JINSには『Magnify Life（人々の人生を拡大する）』という大切なビジョンがあります。 私たちの仕事は、単にメガネを販売して数字を競い合うことではありません。 お客様の「最近、文字が見えづらくて……」「運転のとき、ちょっと不安で」 というお悩みにどこまでも誠実に向き合い、最高の1本をご提案する。 その先にある「新しい趣味に挑戦できるようになった」 「毎日の車の運転が安心になった」といった、 お客様のこれからの人生の可能性を広げるお手伝いをしています。 実は、JINSは、数多くの大学や医療機関と「最先端の共同研究」を重ね、 現代人の目の健康を守るインフラとしての役割を担っています。 景気の波や一時的なトレンドに左右されない強固な基盤と、 歴史に裏打ちされた信頼性があるからこそ、 抜群の安定性を提供できます。 国内外に約700店舗の圧倒的安定基盤。 手厚い教育体制と国家資格の取得支援で、将来に通用する強みを。 「メガネの専門知識なんてないし、 新しいチャレンジは少し緊張する……」という方も、 どうぞ安心してください。 視力測定の手順やレンズの知識は、先輩スタッフによる「OJT（実務研修）」でしっかりサポート！加えてスマホやタブレットでいつでも確認できる 「動画マニュアル」があるため、自分のペースで安心してインプットできます。 もちろん、現場では先輩スタッフがサポートしてくれるので、ご安心下さい。 ただのルーティンワークではなく、 「視力測定や最適なレンズを選ぶ技術」という一生モノの専門スキルです。 将来的には、一生の財産となる国家資格「眼鏡作製技能士」への チャレンジも会社が全面的にバックアップ。 年齢を重ねても通用する確固たる専門性を、働きながら手に入れましょう！ 地域の皆さんに愛される「そこにしかない店舗空間」を ひとつひとつ創造していきます。 JINSは「ただ全国一律のチェーン店」のような出店は、しません。 JINSの店舗デザインは、一軒一軒がすべて異なります。 その地域の歴史、伝統文化、地域性、気候などを丁寧にリサーチし、 気鋭の建築家やアーティストと協働しながら、 その街の風景に美しく溶け込むデザインをゼロから創り上げています。 「私たちの街に、こんなに素敵なJINSができたんだ」と、 地域のお客様が誇りに思ってくださるような、愛される空間。 そこで働くこと自体がスタッフのステータスになり、 地元の皆さんに最も誠実に向き合える場所でありたい。 「おだやかな暮らしに寄り添って。 あなたの『人懐っこさ』が、そのままお店の魅力になる。」 JINSの店舗には、そんな地域共生の想いがギッシリと詰まっています。 でも、緊張して顔がこわばったり、 言葉がつまったりしても、大丈夫。 先輩がそばで、しっかりフォローしますから。 大切なのは、お客様の言葉に しっかり耳を傾ける真摯な姿勢。 メガネの販売は難しそうに見えるかもしれませんが、 「できることからちょっとずつ」で十分です。 売るためではなく、喜んでもらうために。 「寄り添い型」接客を大切にしています。 個人ノルマはなく、店舗全体で目標を追う「チーム制」のため、 スタッフ全員が「お客様のお困りごとを解決すること」だけに100%集中できます。 お客様の趣味、お仕事、普段のファッションなどをじっくりヒアリングし、 その人のこれからの人生がもっと快適になるような最適なアイウェアをコーディネートします。 「〇〇さんに選んでもらって、毎日が本当に快適になったよ」と、 自分が施したアクションと専門知識に対して、 お客様からダイレクトに感謝の言葉が返ってくる。 誰かの人生の可能性を広げる（Magnify Life）という 誇り高いやりがいを、大好きなこの街で、実感してみませんか？ 長く続けて頂きたいので、安心の勤務環境を整えています。 どれだけ仕事が楽しくても、 環境が良くないと、長く続けられないですよね。 JINSは、ライフワークバランスを大切にしながら働けます。 【安心の勤務環境】 残業のコントロール： 残業は原則多くありません。 夕方の混雑等で発生する場合は、事前に残業の可否を必ず確認し、 用事がある日は定時帰宅を最優先します。 1分単位の給与支給： サービス残業は一切禁止（退勤後の実務禁止）。 働いた時間は1分単位で計算され、全額支給されます。 シフトカットはなし： 会社都合による急なシフトカットは、ありません。 時間の有効活用： 閑散時間や閑散時期は、店頭での待機ではなく、 先輩スタッフによる「OJT（実務研修）」に時間を充て、 効率的なスキルアップに投資します。 「退勤カードを押した後にちょっと残って作業…」 なんてことは絶対にありません。 スタッフみんな、退勤後は素早く帰宅しています。 「家族や友人との時間が、いちばん大事。だからこそ、みんなで助け合えるJINS（ここ）を。」

産休育休制度あり◎社割あり＆賞与年2回｜インセンティブあり

仕事内容 ＊主婦・主夫活躍中！ライフステージに合わせて働く＊ ★職歴・経験一切不問！ ★年2回賞与あり＋年4回インセンティブあり ★社割で化粧品を安くゲット！ ★産休・育休・正社員登用など福利厚生◎ ★大手企業で安定勤務 【仕事内容】 ■化粧品の販売 ■接客・タッチアップ ■レジ業務 ■商品の陳列 など お客様のご要望をお伺いしながら、 実際に肌でお試しいただき、 ご満足いただける商品をご提案します。 販売・接客未経験の方もOK！ できることからお教えしていくので あなたのペースで働けます◎ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼ 取り扱う商品について ／ 清潔感溢れる店内には、 スキンケアやメイクアップ化粧品、 ヘアケア・ボディケア、バスプロダクツ など数多くの商品が並びます。 植物由来成分やミルク由来成分などを 配合した、香りや感触、使い心地も いいものばかり！ 自信をもってご案内できます！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＜職場の雰囲気について＞ 職歴や年齢に関わらず、 風通しのいい職場です！ メイクや美容が好きな方が 20～40代を中心に活躍中！ 家庭をお持ちの主婦さんも 両立しながら働いています♪ 先輩スタッフがフォローするため 分からないことはなんでも聞いてください◎

✨週休3日／月給25万円以上✨/058-toky-top

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他イベントスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 週休3日で、月収27万円超え！ ソフトバンク100%出資の安定企業で 大規模採用中！ 仲間と一緒にイベントを盛り上げませんか？ 20～30代の方が活躍中✨ （平均年齢 28歳） ■TOPGUN業務イメージ動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/ ■TOPGUNのクルーインタビュー動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/202609a/ 実際の業務動画と働いているスタッフの インタビュー動画もあるので是非ご覧ください！ ＼ この求人のおすすめポイント！ ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ✨未経験スタートでも安心の研修制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ イベントでのお客様呼び込み ✅ ガラガラ抽選会やビンゴなどの対応 ✅ 商品説明やサービスの簡単なご案内 etc... 先輩クルーがフォローしますので、 安心してスタートできます！ ※原則転勤なし！ ご自宅の最寄り駅を考慮し、 配属先をご案内します ▶ここで働く魅力ポイントをご紹介！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ･･･････････････････････････････ 週4日勤務なので、 プライベートと両立できます。 趣味の時間や家族との時間も楽しめます！ ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ･････････････････････････････ 📈キャリアアップで収入もアップ！ ・スーパーバイザー：年収518万円 └月給32.4万円+賞与+手当 ・エリアマネージャー：年収614万円 └月給38.4万円+賞与+手当 ・課長：年収880万円 └月給55万円+賞与+手当 頑張りや成果をしっかり評価する環境です！ ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ･････････････････････････････ 正社員登用制度があり、ステップアップも◎ イベント現場で経験を積みながら キャリアを築けます！ 他業務（コール事業/AI事業）等への挑戦も 可能です。 ✨未経験でも安心の研修制度 ････････････････････････････ 最大3か月の研修期間をご用意しています！ 座学で商品知識、 ロープレで接客基礎を学びます。 その後は先輩社員と現場で OJTを実施します。

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知識・経験は不要♪ゆくゆくは正社員へのステップアップも◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他小売/流通専門職、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ■アピールポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅「HULLE」が広島初出店！ オープニングより1周年！スタッフ大募集！ ✅今だけ！特別月給23万円～！ ✅髪色・髪型・服装自由！ネイルもＯＫ おしゃれを楽しみながら働けます♪ ✅交通費規定支給！ ✅未経験も大歓迎！ ✅お得な従業員割引あり！ ✅イオンモールの割引制度も有！ ✅ノルマはありません！ ■HULLEについて ￣￣￣￣￣￣￣￣ 「スポーツウェアとカジュアルウェアの間」 をコンセプトに、 アクティブな日常にピッタリな 「Active wear＆shoes」を提案。 フィットネス、ヨガ、ランニングなど、 1日を活動的に過ごす方に向けた スタイルをお届けします！ 【主要取扱ブランド】 on / NIKE / ADIDAS / SALOMON / XEXYMIX /THE NORTH FACE / TNF PPL / REMI RELIEF / COOME etc… 人気ブランドが多数揃っています♪ ■具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・コーディネート提案 ・レジ ・接客 ・品出し ・棚卸 ・店舗運営サポート など できることからお任せします！ ノルマはなく オシャレを楽しみながら 好きなものに囲まれて 働ける環境です！ ■未経験大歓迎 ￣￣￣￣￣￣￣ アパレル業界で働くのが 初めてという方も、 そもそも販売職が初めてという方も、 みなさん大歓迎！ 一人ひとり活躍できるまで 丁寧にお教えするので 安心してください！ まずは、来店されるお客様に 笑顔で挨拶ができればOK！ そこからスタートしましょう♪ 契約社員から始めて ゆくゆくは正社員に…！ という方も大歓迎です♪

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仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他イベントスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 週休3日で、月収27万円超え！ ソフトバンク100%出資の安定企業で 大規模採用中！ 仲間と一緒にイベントを盛り上げませんか？ 20～30代の方が活躍中✨ （平均年齢 28歳） ■TOPGUN業務イメージ動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/ ■TOPGUNのクルーインタビュー動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/202609a/ 実際の業務動画と働いているスタッフの インタビュー動画もあるので是非ご覧ください！ ＼ この求人のおすすめポイント！ ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ✨未経験スタートでも安心の研修制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ イベントでのお客様呼び込み ✅ ガラガラ抽選会やビンゴなどの対応 ✅ 商品説明やサービスの簡単なご案内 etc... 先輩クルーがフォローしますので、 安心してスタートできます！ ※原則転勤なし！ ご自宅の最寄り駅を考慮し、 配属先をご案内します ▶ここで働く魅力ポイントをご紹介！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ･･･････････････････････････････ 週4日勤務なので、 プライベートと両立できます。 趣味の時間や家族との時間も楽しめます！ ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ･････････････････････････････ 📈キャリアアップで収入もアップ！ ・スーパーバイザー：年収518万円 └月給32.4万円+賞与+手当 ・エリアマネージャー：年収614万円 └月給38.4万円+賞与+手当 ・課長：年収880万円 └月給55万円+賞与+手当 頑張りや成果をしっかり評価する環境です！ ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ･････････････････････････････ 正社員登用制度があり、ステップアップも◎ イベント現場で経験を積みながら キャリアを築けます！ 他業務（コール事業/AI事業）等への挑戦も 可能です。 ✨未経験でも安心の研修制度 ････････････････････････････ 最大3か月の研修期間をご用意しています！ 座学で商品知識、 ロープレで接客基礎を学びます。 その後は先輩社員と現場で OJTを実施します。

”感謝される営業”で、幸せを繋ぐ/hrshpco1

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：結婚相談所スタッフ、その他営業、アウトバウンドコールスタッフ ＜”感謝される営業”として活躍したいあなたへ。＞ 「あなたに背中を押していただいたおかげで、婚活を始めて素敵なパートナーに出会うことができました。人生が変わるきっかけをありがとうございます。」 ： ムスベルの婚活カウンセラーのお仕事のゴールは、ただサービスを提案して契約をもらうのではなく、幸せになるチャンスをお客様につかんでもらうこと。 営業職という立場ながら、入会いただいたお客様から感謝の言葉をいただくこともたくさんあります。 それは、お客様の幸せを第一に考えながら提案することで、「婚活」という繊細なお悩みや期待に、誠意のあるまっすぐな気持ちで応えているから。 商品やサービスを売って終わり、ではなく「目の前の人の力になりたい」という気持ちで仕事に取り組むことができる。 あなたが婚活のスタートの後押しをすることで、「本当は婚活を始めたいけど自信がない、一歩を踏み出せない」、そんな気持ちを持つお客様を幸せに一歩近づけることができます。 本当の意味でお客様を喜ばせることができる、そしてそれをあなたのやりがいにできる。そんな仕事がムスベルにはあります。 結婚相談所での経験がない、という方でももちろん大丈夫です。 丁寧に聴いて、少しでも安心していただけるように。そう向き合っていると、自ずと成果や感謝が後からしっかりついてくる環境です。 今までの営業経験を存分に活かしながら、お客様を幸せに導き、そして感謝される。 そんな素晴らしい仕事に、一緒にチャレンジしてみませんか？ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ◆仕事内容◆ 結婚相談所「ムスベル」のカウンセラーとして、お電話での予約受付や面談業務をお任せします。 ご自身でアポイント取り（自アポ）から面談対応まで行う場合と、専属のコールセンタースタッフがアポイントを獲得し、面談対応のみを引き継ぐ2パターンがあります。 お電話先や面談相手は、ほとんどが独身の息子さん・娘さんを持つお父様・お母様です。 ◎ノルマはありません◎ ＜ 業務の流れ ＞ ①【お客様への架電】 リストに沿ってお客様へお電話をおかけします。 ▼ ②【資料の送付】 お客様のお気持ちをヒアリングしていきます。少しでも内容が気になっているご様子が伺えたら、資料案内をします。 ▼ ③【面談・入会案内】 お客様と面談の日程を調整し、後日ご来店いただきます。（多くの場合、初回来店されるのは親御様となります。）そこでお客様のお悩みや希望をお伺いしながら、サービスのご案内・ご入会の手続きを行います。 ★本番を想定したロープレ研修、オーダーメイドの研修制度で業務に必要な知識はしっかりと網羅！実務デビュー後もOJT研修はもちろん、習熟度や本人の希望に合わせて研修を随時開催！手厚いフォロー体制があります。 ★契約後のカウンセリングは専任のアドバイザーへそのまま引き継げばOK!! ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ◆ Q＆A ◆ 【質問①】 離婚歴があったり、子どもがいない人、独身の人でも出来ますか？ 【回答】 もちろん全く問題ありません！実際に現スタッフも、独身／既婚、シングルマザー・ファーザー、恋愛歴が少ない・豊富など問わず、幅広い方が活躍されています。オペレーターや営業のお仕事が未経験だった方も沢山います！ - 【質問②】 聞かれたことに答えられなかったり、親御さんの気持ちを汲み取れなかったらどうしよう…。 【回答】 大丈夫です。複数の質問に対して、回答をわかりやすくまとめたマニュアルやスクリプトをご用意しています。回答に困った場合は先輩スタッフがすぐにフォローに入りますので安心して慣れていけます。原則トーク例に沿って会話を進めていきますが、慣れてきたらアドリブもきかせながら、楽しく会話できるようになります。ご相談の回数を重ねていく中で自然と自分なりのトークパターンが出来上がっていくので焦らず一つひとつ覚えていきましょう♪ - 【質問③】 仕事での頑張りは、どのように反映されますか？ 【回答】 売上に対し明確なインセンティブ制度を導入しています。さらにご自身でアポイントを獲得した際にもプラスでインセンティブが発生。その他各種キャンペーンや賞金などもあり、社歴問わず頑張り次第でいくらでも収入を伸ばしていくことができるのが、ムスベルの特徴です。 ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ 「娘のあんなに綺麗な花嫁姿を見られて幸せです。本当にありがとうございました。」「結婚式で見せた我が子の笑顔は一生忘れません。」と、自分が最初におかけしたお客様から感謝のお言葉をいただけることも?? 【自分が繋げたお電話から、誰かと誰かのご縁が繋がっていく――。】そんな素敵なお手伝いを、ここで始めてみませんか？ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊

✨週休3日／月給25万円以上✨/058-toky-top

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他イベントスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 週休3日で、月収27万円超え！ ソフトバンク100%出資の安定企業で 大規模採用中！ 仲間と一緒にイベントを盛り上げませんか？ 20～30代の方が活躍中✨ （平均年齢 28歳） ■TOPGUN業務イメージ動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/ ■TOPGUNのクルーインタビュー動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/202609a/ 実際の業務動画と働いているスタッフの インタビュー動画もあるので是非ご覧ください！ ＼ この求人のおすすめポイント！ ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ✨未経験スタートでも安心の研修制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ イベントでのお客様呼び込み ✅ ガラガラ抽選会やビンゴなどの対応 ✅ 商品説明やサービスの簡単なご案内 etc... 先輩クルーがフォローしますので、 安心してスタートできます！ ※原則転勤なし！ ご自宅の最寄り駅を考慮し、 配属先をご案内します ▶ここで働く魅力ポイントをご紹介！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ･･･････････････････････････････ 週4日勤務なので、 プライベートと両立できます。 趣味の時間や家族との時間も楽しめます！ ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ･････････････････････････････ 📈キャリアアップで収入もアップ！ ・スーパーバイザー：年収518万円 └月給32.4万円+賞与+手当 ・エリアマネージャー：年収614万円 └月給38.4万円+賞与+手当 ・課長：年収880万円 └月給55万円+賞与+手当 頑張りや成果をしっかり評価する環境です！ ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ･････････････････････････････ 正社員登用制度があり、ステップアップも◎ イベント現場で経験を積みながら キャリアを築けます！ 他業務（コール事業/AI事業）等への挑戦も 可能です。 ✨未経験でも安心の研修制度 ････････････････････････････ 最大3か月の研修期間をご用意しています！ 座学で商品知識、 ロープレで接客基礎を学びます。 その後は先輩社員と現場で OJTを実施します。

【未経験も安心】店舗のチーム全体で順番にフォロー！3ヶ月程度かけて段階的にサポートします！ノルマ無し・残業少なめ！安定のトヨタグループ！ご来店のお客様対応がメイン！20代〜30代が活躍中！正社員登用制度・昇給あり

仕事内容: トヨタレンタカーの店舗スタッフとして、ご来店されたお客様へ各種接客や車両管理業務をお任せいたします。 未経験からでも無理なくスタートできる理由が4つあります。 理由1 入社後は簡単にできることからスタートします 最初の仕事は燃料の給油や周辺駐車場への車両移動など、シンプルな作業から始めます。 理由2 順を追って段階的に学べる環境があります 近隣店舗へ車両移動（回送業務）、レンタカーの洗車・車内外の清掃、車両の日常点検などの車両管理業務から順番に覚えていけます。 理由3 接客業務も基礎から丁寧にお教えします お出迎え、出発・返却手続き、車両引き渡し、予約、電話の受付などの接客業務も徐々に習得できます。 理由4 店舗のチーム全体で手厚くサポートします 3ヶ月程度かけて段階的にサポートする体制を整えています。業務は多岐にわたりますが、店舗のチーム全体で順番にフォローしますので安心してくださいね。 以上の4点から、未経験からでも安心して業務を覚えていけます。 ■仕事内容 ・ご来店のお客様対応 ・お出迎え ・出発・返却手続き ・車両引き渡し ・予約、電話の受付 ・洗車・車内外の清掃 ・車両の日常点検 ・近隣店舗への回送業務 ・ガソリンの給油 ・周辺駐車場への車両移動

接客が好きな方、未経験の方も大歓迎です！！

仕事内容 「ただ販売するのではなくお客様と一緒にお選びする」「何を販売するかではなくどのように販売するか」 ご自身用はもちろんですが、時には一生に一度のギフト選びのお手伝いをすることも…。お客様自身も気づいていない「本当に欲しいもの」をオススメすることが仕事です。 ルールやマニュアルにとらわれないサービス 「お客様ひとりひとりに喜んでいただきたい」というサービス精神を、ブランドとして大切にしています。「販売スタイリスト」と呼ばれることで、自分がお客様をオシャレにコーディネートしたい！受け身ではなく、積極的にお似合いになるジュエリーをご提案したい！と自然に思えます。会社のルールは守りつつあなたのセンスを活かしてください！ 幅広い仕事に挑戦できます スタイリスト全員で楽しんで良いお店を作りましょう！ 販売だけではなく、商品の管理やディスプレイ、顧客様管理など、お店作り全般をお任せします。店長しかできない仕事、やってはいけない仕事はありません。積極的に色々な業務をしていただくことで、お客様にサービスができると考えています。 風通しの良い環境です。スタイリストの提案でフェアや商品化される事も・・・！ スタイリストと本社スタッフの距離が近く、相談・意見交換ができる環境です。「販売する」ためには、ひとつひとつのジュエリーがどのように作られているかを知ることも大切。弊社は企画から製造・販売まで運営していることが強みの一つです。デザイン意図や修理のことまで幅広く学ぶため、スタイリストと本社スタッフとの連携は欠かせません！ 未経験者歓迎します！ 未経験の方、積極採用中です！ジュエリー販売経験や接客経験の有無は問いません。ジュエリー/アクセサリーが好きな方、ファッションが好きな方、接客に興味がある方など、何にでも興味を持って働きたい方を歓迎します。

✅好きなことを仕事に！✅無理なく1日7時間の勤務です。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飼育員、その他小売/流通専門職、その他販売/フロアスタッフ ワンちゃん・ネコちゃん専任の販売と接客です。物販はありません！ 大好きなワンちゃんネコちゃんたちに囲まれて一緒にお仕事してみませんか？ ✅お客様も当然、犬・猫好きな方ばかりですので、自然と会話も盛り上がりますのでコミュニケーションは取りやすいです。

8-17時★週3日～OK★直行直帰・送迎可★正社員登用あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他道路交通/陸運 チームで取り組む交通誘導スタッフ募集 「体を動かして働きたい」 「年齢に関係なく、まだまだ活躍したい」 「安定した現場で無理なく働きたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。 警備の知識・経験は一切不要。 5人1チーム制＆研修制度が整っているため、 未経験の方も安心してスタートできます。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【⭐ 働きやすさの理由⭐】 ✅日給1万1000円～＆安定収入 高速道路工事は年間を通して仕事量が安定。 月25～30万円以上可能な現場もあります。 ✅未経験歓迎・チーム作業で安心 5人1チーム制だから、 初めてでもすぐに相談できる環境。 作業は役割分担制で無理なく進めます。 年齢に関係なく、長く続けられる仕事です。 ✅週3日～OK＆日勤のみ（8:00～17:00） 平日のみの勤務もOK。 プライベートとの両立がしやすい働き方です。 ✅季節ごとのフォローが充実 季節手当（最大1万円/月）に加え、 空調服・電熱ベスト・カイロ・ドリンク支給など万全の対策。 従業員を大切にしています。 ✅正社員登用を積極実施中 契約社員から正社員へステップアップしたスタッフも多数。 安定を目指したい方にも最適です。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 中国自動車道にて、 交通誘導や交通規制の設置作業をお任せします。 【具体的には】 ■ 高速道路工事現場での交通誘導 ■ 規制機材の設置・撤去作業 ■ 車両・工事関係者の安全確保 【作業体制】 ＜5人1チーム制＞ ・2名：車両の運転 ・2名：機材の受け渡し ・1名：機材設置 設置する機材は1つあたり約3.5kg。 チーム作業なので負担が分散されます。 【入社後の流れ】 STEP1：法定研修（3日間） 警備の基礎知識・安全ルールを学びます。 STEP2：現場配属（チーム作業） 先輩スタッフと一緒に実務スタート。 STEP3：独り立ち後もサポートあり 困ったことがあれば、すぐ相談できる体制です。 【キャリアアップのチャンス】 安定した現場数があるため、 正社員登用・資格取得によるステップアップも可能。 未経験から長期的に安定して働きたい方に ピッタリの環境です。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【スタッフインタビュー】 先輩インタビュー① 「警備は初めてでしたが、チーム作業なので安心でした。 無理な働き方もなく、長く続けられています。」 先輩インタビュー② 「定年後の再スタートでしたが、 体調面の配慮やフォローが手厚く助かっています。」 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ Q. 警備の経験がなくても大丈夫？ A. はい、未経験歓迎です。研修＋チーム制で安心して始められます。 Q. 年齢制限はありますか？ A. 18歳以上であれば、年齢制限はありません。 60代以上の方も活躍中です。 Q. 正社員になれますか？ A. 正社員登用実績多数。 安定したキャリアを目指すことも可能です。

未経験OK！快適な環境！勤務日数については相談OK！

仕事内容: 【イオンタウン楽々園での夜間施設警備】 ・施設内外の巡回 ・従業員や業者の出入り確認 ・モニター監視 ・お客様のフロア案内や従業員の問合せ対応・・・・など。 未経験OK！ 資格取得支援や各種手当があるので、 スキルを身につけてキャリアアップしたい方にもオススメ！ 室内なので年間を通して快適に勤務できるのが人気です！ 詳細についてはお気軽にお問い合わせください。

✨週休3日／月給25万円以上✨/058-toky-top

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他イベントスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 週休3日で、月収27万円超え！ ソフトバンク100%出資の安定企業で 大規模採用中！ 仲間と一緒にイベントを盛り上げませんか？ 20～30代の方が活躍中✨ （平均年齢 28歳） ■TOPGUN業務イメージ動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/ ■TOPGUNのクルーインタビュー動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/202609a/ 実際の業務動画と働いているスタッフの インタビュー動画もあるので是非ご覧ください！ ＼ この求人のおすすめポイント！ ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ✨未経験スタートでも安心の研修制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ イベントでのお客様呼び込み ✅ ガラガラ抽選会やビンゴなどの対応 ✅ 商品説明やサービスの簡単なご案内 etc... 先輩クルーがフォローしますので、 安心してスタートできます！ ※原則転勤なし！ ご自宅の最寄り駅を考慮し、 配属先をご案内します ▶ここで働く魅力ポイントをご紹介！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ･･･････････････････････････････ 週4日勤務なので、 プライベートと両立できます。 趣味の時間や家族との時間も楽しめます！ ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ･････････････････････････････ 📈キャリアアップで収入もアップ！ ・スーパーバイザー：年収518万円 └月給32.4万円+賞与+手当 ・エリアマネージャー：年収614万円 └月給38.4万円+賞与+手当 ・課長：年収880万円 └月給55万円+賞与+手当 頑張りや成果をしっかり評価する環境です！ ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ･････････････････････････････ 正社員登用制度があり、ステップアップも◎ イベント現場で経験を積みながら キャリアを築けます！ 他業務（コール事業/AI事業）等への挑戦も 可能です。 ✨未経験でも安心の研修制度 ････････････････････････････ 最大3か月の研修期間をご用意しています！ 座学で商品知識、 ロープレで接客基礎を学びます。 その後は先輩社員と現場で OJTを実施します。

有給が取りやすく女性が働きやすい職場！20代〜30代活躍中！賞与・インセンティブ支給！正社員登用制度でキャリアUP！

仕事内容: トヨタレンタカーの店舗スタッフとして、接客業務や車両管理業務を担当します。 未経験からでも安心して始められる理由が3つあります。 理由1 入社後のお仕事は簡単な作業からスタートできます 最初は燃料の給油や周辺駐車場への車両移動など、覚えやすい業務から始められます。 理由2 チーム全体で2〜3ヶ月かけてサポートします 入社後は店舗のチーム全体でフォローしながら、2〜3ヶ月かけてじっくり業務に慣れていける体制があるので安心です。 理由3 体力負担に配慮した働きやすい環境です 近隣店舗への回送業務や点検など、無理なく取り組める業務手順が整っています。 以上の理由から、未経験の方でも安心してステップアップできます。 ■仕事内容 《接客業務》 ・ご来店のお客様対応 （お出迎え、出発・返却手続き、車両引き渡し） ・予約、電話の受付 など 《車両管理業務》 ・レンタカーの洗車・車内外の清掃 ・車両の日常点検 ・近隣店舗へ車両移動（回送業務） ・ガソリンの給油 など

サービス精神あふれる方のご応募お待ちしております！！

仕事内容 「ただ販売するのではなくお客様と一緒にお選びする」「何を販売するかではなくどのように販売するか」 ご自身用はもちろんですが、時には一生に一度のギフト選びのお手伝いをすることも…。お客様自身も気づいていない「本当に欲しいもの」をオススメすることが仕事です。 「お客様ひとりひとりに喜んでいただきたい」というサービス精神をブランドとして大切にしております 「スタッフ」ではなく「販売スタイリスト」と呼ばれることで、自然とファッション意識が高まります。自分がお客様をオシャレにコーディネートしたい！受け身ではなく積極的に、お似合いになるジュエリーをご提案したい！と考えて、自分らしいセンスとサービスで接客を。お客様を笑顔にするために、まずは自分がファッションを楽しみましょう！ 幅広い仕事に挑戦できます 販売だけではなく、商品の管理やディスプレイ、顧客様管理など、お店作り全般をお任せします。店長しかできない仕事、やってはいけない仕事はありません。積極的に色々な業務をしていただくことで、お客様にサービスができると考えています。 風通しの良い環境です。スタイリストの提案でフェアや商品化される事も・・・！ スタイリストと本社スタッフの距離が近く、相談・意見交換ができる環境です。「販売する」ためには、ひとつひとつのジュエリーがどのように作られているかを知ることも大切。弊社は企画から製造・販売まで運営していることが強みの一つです。デザイン意図や修理のことまで幅広く学ぶため、スタイリストと本社スタッフとの連携は欠かせません！ 未経験者歓迎します！ 未経験の方、積極採用中です！ジュエリー販売経験や接客経験の有無は問いません。ジュエリー/アクセサリーが好きな方、ファッションが好きな方、接客に興味がある方など、何にでも興味を持って働きたい方を歓迎します。

未経験でも安心！簡単な仕事から始めてしっかりサポート！接客以外の時間は座り待機もOK！電話対応など予約受付業務もあり！賞与・インセンティブ支給！正社員登用制度あり！

仕事内容: トヨタレンタカーの店舗スタッフとして、 ご来店されたお客様へ各種接客や、 車両管理業務をお任せいたします。 《接客業務》 ご来店のお客様対応 （お出迎え、出発・返却手続き、車両引き渡し） 予約、電話の受付　など 《車両管理業務》 レンタカーの洗車・車内外の清掃 車両の日常点検 近隣店舗へ車両移動（回送業務） ガソリンの給油　など 入社後のお仕事は、簡単にできることからスタート！ （燃料の給油・周辺駐車場への車両移動など） 業務は多岐にわたりますが、 しっかり時間をかけてご説明しますので、 安心してくださいね。 働く環境が気になる方はこちらをクリック！ https://www.r-hiroshima.com/recruit/company.html

NEWERA好きにピッタリ✨社割で購入可！未経験歓迎！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＼＼ アピールポイント ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅年間2名の正社員登用実績あり ✅交通費規定支給！ ✅未経験も大歓迎！ ✅お得な従業員割引あり！ ✅ノルマはありません！ ✅産休・育休の実績あり ■仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ 世界中の人気ブランドを取り扱う店舗で、 以下の業務をお任せします！ ・接客・販売 ・レジ業務･ラッピング ・商品陳列･ディスプレイ ・在庫管理 ・店内清掃 など できることから少しずつ覚えていけるので 初めての方も安心してください♪ ＼営業経験者が活躍できる理由✨／ ✅営業スキルがそのまま活かせる！ カーディーラーや不動産営業で培った ・お客様との会話力 ・ニーズを汲み取る力 ・提案力 ・信頼関係を築く力 これらのスキルが接客でも大いに活かせます！ 【こんな方にピッタリ】 ・「ノルマに追われない環境で接客がしたかった」 ・「好きなアパレルを仕事にしたかった」 ・「土日祝も働いてきたので、シフト制に抵抗がない」 ・「人と話すのが好きだから」 ✅正社員登用の実績が豊富！ 年間2名の正社員登用実績 まずは契約社員としてスタートして、 職場の雰囲気やスタッフを見てから 正社員を目指すかどうか判断できます！ 「いきなり正社員は不安...」 「まずは環境を見て決めたい」 そんな方にピッタリの働き方です。 ✅未経験大歓迎 ファッション業界で働くのが 初めてという方も、 そもそも販売職が初めてという方も、 みなさん大歓迎！ 一人ひとり活躍できるまで 丁寧にお教えするので 安心してください！ まずは、来店されるお客様に 笑顔で挨拶ができればOK！ そこからスタートしましょう♪ 契約社員から始めて ゆくゆくは正社員に…！ という方も大歓迎です♪ ■THE CAPについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人とのつながり」を大切にする セレクトショップ。 20代中心のスタッフが活躍する、 明るく風通しの良い職場です！ ✅ 学生さん(高卒以上）、フリーターさん、 転職を考えている方、どなたでも大歓迎！ ✅ 前職の人間関係で悩んでいた方も、 THE CAPでは安心して長く働いています♪ ✅ がんばり次第で正社員登用も可能◎ THE CAPなら、 『働きやすい』 『成長できる』 『お得もある』 ぜんぶ揃ってます◎ 「好き」を仕事にしたい人、 今がチャンスです！

✨週休3日／月給25万円以上✨/058-toky-top

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他イベントスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 週休3日で、月収27万円超え！ ソフトバンク100%出資の安定企業で 大規模採用中！ 仲間と一緒にイベントを盛り上げませんか？ 20～30代の方が活躍中✨ （平均年齢 28歳） ■TOPGUN業務イメージ動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/ ■TOPGUNのクルーインタビュー動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/202609a/ 実際の業務動画と働いているスタッフの インタビュー動画もあるので是非ご覧ください！ ＼ この求人のおすすめポイント！ ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ✨未経験スタートでも安心の研修制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ イベントでのお客様呼び込み ✅ ガラガラ抽選会やビンゴなどの対応 ✅ 商品説明やサービスの簡単なご案内 etc... 先輩クルーがフォローしますので、 安心してスタートできます！ ※原則転勤なし！ ご自宅の最寄り駅を考慮し、 配属先をご案内します ▶ここで働く魅力ポイントをご紹介！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ･･･････････････････････････････ 週4日勤務なので、 プライベートと両立できます。 趣味の時間や家族との時間も楽しめます！ ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ･････････････････････････････ 📈キャリアアップで収入もアップ！ ・スーパーバイザー：年収518万円 └月給32.4万円+賞与+手当 ・エリアマネージャー：年収614万円 └月給38.4万円+賞与+手当 ・課長：年収880万円 └月給55万円+賞与+手当 頑張りや成果をしっかり評価する環境です！ ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ･････････････････････････････ 正社員登用制度があり、ステップアップも◎ イベント現場で経験を積みながら キャリアを築けます！ 他業務（コール事業/AI事業）等への挑戦も 可能です。 ✨未経験でも安心の研修制度 ････････････････････････････ 最大3か月の研修期間をご用意しています！ 座学で商品知識、 ロープレで接客基礎を学びます。 その後は先輩社員と現場で OJTを実施します。

未経験OK！イオンモール内で巡回やモニター監視！快適な環境！入社祝金10万円支給！勤務日数については相談OK！

仕事内容: 【イオンモール府中での施設警備】 施設内外の巡回、従業員や業者の出入り確認、モニター監視 お客様のフロア案内や従業員の問合せ対応・・・・など。 室内なので年間を通して快適に勤務できるのが人気です！ 詳細についてはお気軽にお問い合わせください。

＼地域の安心と安全を守れる仕事！／残業ほぼナシ＆年間休日125日！20代～40代の若手スタッフ活躍！

仕事内容: ＼「安全」を守る、誇りある仕事！／ 警備の経験が始めてでもOK！ 20代～40代の若手スタッフ多数活躍中！ 安心してスタートできる環境です◎ 難しいことはないので、 気負わず自分のペースで働けます！ 日東電工株式会社尾道事業所警備室での 入退場者の管理業務と施設の巡視業務を お任せします◎ 【具体的な仕事内容】 ◇入退場者の管理 ◇施設内巡回 ◇防災センター業務 ◇工場入口受付（来訪者の対応） ◇工場内巡回 （各工場棟や設備周りの定期巡回） ◇構内交通誘導 （工場内の車両の誘導） など・・・ ★4カ所ある各門警備室を ローテーションで対応し、 利用者の入退場を管理します！ 入場許可証の発行と回収、場内案内など。 定期的に場内の巡回を行い、異常の有無を監視！

社歴問わず頑張りを還元◎残業ほぼ無/hrsco1

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：結婚相談所スタッフ、その他営業、アウトバウンドコールスタッフ ＜お仕事中のワンシーン＞ 【お客様】 「結婚の話題になったら嫌な顔をされてしまって…。今はいいけれど誰かそばにいてくれる方がいれば、親としても安心なんですけどねぇ…。」 【カウンセラー】 「そうですよね。私も子どもがいるので分かります。親だからこそ触れづらい話題もありますよね。よければ私どもがお客様とお子様との橋渡しになれるかもしれませんので、一度お話しだけでもお聞きになられませんか？」 【お客様】 「こんな話を気軽にできる人も周りにいないから聞いてもらえて本当に嬉しいわ。一度相談に伺ってみようかしら。」 ： ： このように、お電話先は独身のお子様をもつ親御様。お子様の縁談を考えるきっかけとなる当サービスを親御様にご案内していきます。お客様の不安に耳を傾けて、お悩みをお伺いしていくうちに次第とお客様も前向きなお気持ちになってくださります。 ＜大切な我が子に幸せになってほしい。＞ そんな切実で繊細な想いを抱えている方がお相手になりますので、巧みな話術で【売り込む】というよりも、飾らない自然な言葉で【聞いて寄り添う】ことが得意な方のほうが活躍できる、ちょっぴり特別なこのお仕事。『聞き上手』のあなたなら、すぐにお客様の心を開き、ご信頼いただけること間違いありません。 ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ◆仕事内容◆ 結婚相談所「ムスベル」のカウンセラーとして、お電話での予約受付や面談業務をお任せします。 ご自身でアポイント取り（自アポ）から面談対応まで行う場合と、専属のコールセンタースタッフがアポイントを獲得し、面談対応のみを引き継ぐ2パターンがあります。お電話先や面談相手は、ほとんどが独身の息子さん・娘さんを持つお父様・お母様です。 ◎ノルマはありません◎ ＜ 業務の流れ ＞ ①【お客様への架電】 リストに沿ってお客様へお電話をおかけします。 ▼ ②【資料の送付】 お客様のお気持ちをヒアリングしていきます。少しでも内容が気になっているご様子が伺えたら、資料案内をします。 ▼ ③【面談・入会案内】 お客様と面談の日程を調整し、後日ご来店いただきます。（多くの場合、初回来店されるのは親御様となります。）そこでお客様のお悩みや希望をお伺いしながら、サービスのご案内・ご入会の手続きを行います。 ★本番を想定したロープレ研修、オーダーメイドの研修制度で業務に必要な知識はしっかりと網羅！実務デビュー後もOJT研修はもちろん、習熟度や本人の希望に合わせて研修を随時開催！手厚いフォロー体制があります。 ★契約後のカウンセリングは専任のアドバイザーへそのまま引き継げばOK!! ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ◆ Q＆A ◆ 【質問①】 離婚歴があったり、子どもがいない人、独身の人でも出来ますか？ 【回答】 もちろん全く問題ありません！実際に現スタッフも、独身／既婚、シングルマザー・ファーザー、恋愛歴が少ない・豊富など問わず、幅広い方が活躍されています。オペレーターや営業のお仕事が未経験だった方も沢山います！ - 【質問②】 聞かれたことに答えられなかったり、親御さんの気持ちを汲み取れなかったらどうしよう…。 【回答】 大丈夫です。複数の質問に対して、回答をわかりやすくまとめたマニュアルやスクリプトをご用意しています。回答に困った場合は先輩スタッフがすぐにフォローに入りますので安心して慣れていけます。原則トーク例に沿って会話を進めていきますが、慣れてきたらアドリブもきかせながら、楽しく会話できるようになります。ご相談の回数を重ねていく中で自然と自分なりのトークパターンが出来上がっていくので焦らず一つひとつ覚えていきましょう♪ - 【質問③】 仕事での頑張りは、どのように反映されますか？ 【回答】 売上に対し明確なインセンティブ制度を導入しています。さらにご自身でアポイントを獲得した際にもプラスでインセンティブが発生。その他各種キャンペーンや賞金などもあり、社歴問わず頑張り次第でいくらでも収入を伸ばしていくことができるのが、ムスベルの特徴です。 ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ 「娘のあんなに綺麗な花嫁姿を見られて幸せです。本当にありがとうございました。」「結婚式で見せた我が子の笑顔は一生忘れません。」と、自分が最初におかけしたお客様から感謝のお言葉をいただけることも?? 【自分が繋げたお電話から、誰かと誰かのご縁が繋がっていく――。】そんな素敵なお手伝いを、ここで始めてみませんか？ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊

産休育休制度あり◎社割あり＆賞与年2回｜インセンティブあり

仕事内容 ＊主婦・主夫活躍中！ライフステージに合わせて働く＊ ★職歴・経験一切不問！ ★年2回賞与あり＋年4回インセンティブあり ★社割で化粧品を安くゲット！ ★産休・育休・正社員登用など福利厚生◎ ★大手企業で安定勤務 【仕事内容】 ■化粧品の販売 ■接客・タッチアップ ■レジ業務 ■商品の陳列 など お客様のご要望をお伺いしながら、 実際に肌でお試しいただき、 ご満足いただける商品をご提案します。 販売・接客未経験の方もOK！ できることからお教えしていくので あなたのペースで働けます◎ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼ 取り扱う商品について ／ 清潔感溢れる店内には、 スキンケアやメイクアップ化粧品、 ヘアケア・ボディケア、バスプロダクツ など数多くの商品が並びます。 植物由来成分やミルク由来成分などを 配合した、香りや感触、使い心地も いいものばかり！ 自信をもってご案内できます！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＜職場の雰囲気について＞ 職歴や年齢に関わらず、 風通しのいい職場です！ メイクや美容が好きな方が 20～40代を中心に活躍中！ 家庭をお持ちの主婦さんも 両立しながら働いています♪ 先輩スタッフがフォローするため 分からないことはなんでも聞いてください◎

セカンドキャリア応援！大型免許・リフト資格必須！手積無！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫/配送フォークリフトドライバー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【新着】まだまだ走れる！ あなたの経験が輝く職場！ 毎日夕方帰宅＆残業なし＆日曜休みで 安心のセカンドキャリア！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼60歳以上の方限定募集！／ →働くスタッフの50％が60代の方です◎ ＼長距離・深夜運転なし！／ ＼毎日家に帰れる安定勤務！／ ＼セカンドキャリアで活躍する仲間多数！／ ＊ シニア世代の皆さんへ熱いメッセージ ＊ 「定年を迎えても、 まだまだ現役で働きたい！」 「培った運転経験を活かして 社会に貢献したい！」 そんな想いを持つあなたを、 私たちは心から歓迎します。 構内運搬のみで体力的な負担は少なく、 毎日夕方には帰宅可能。 安心して働きながら、セカンドキャリアを 充実させませんか？ あなたのハンドルさばきと人生経験が、 職場の大きな力になります！ ～＊～こんな方、大歓迎！ ～＊～ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎大型トラックの運転経験をお持ちの方 ◎「長距離はもうきつい…」と感じている方 ◎毎日家に帰りたい方 ◎セカンドキャリアで安定した職場を 探している方 資格は大型免許・フォークリフト資格必須。 玉掛・クレーン資格は あれば尚可。 「まだまだ現役で頑張りたい！」と いう方をお待ちしています。 ～＊ 自分に合った働き方が叶います＊～ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜経験を活かして働きたいあなた＞ 構内運搬のみなので、 体力的な負担も少なく安心。 ＜プライベートも大事にしたいあなた＞ 「毎日夕方には帰宅したい」 「日曜は休みたい」 そんな希望が叶う職場です。 ＜しっかりとした待遇で働きたいあなた＞ 賞与あり（年2回／前年度実績50万～ 80万円）。入社祝い金もあり、 安心してスタートできます。 仕事内容━━━━ JFE福山地区構内にて、 10tトラックで耐火物・器具・機械などを 運搬していただきます。 ・構内運搬のみ（長距離なし） ・深夜運転なし ・手積みなし ・常昼勤務（7:45～16:00） 会社について━━━━ 神石テック株式会社は、 昭和42年創業以来、 JFEスチール西日本製鉄所の 構内協力会社として、運輸業務や環境整備、 機械メンテナンスなど幅広い業務を 担ってきました。 地域に根ざし、鉄づくりを 支える安定企業です。

好きな世界観で、生きていく。

仕事内容 “自分らしさ”が叶うPAUL & JOEで──。 飲食店での細やかな気配りや、アパレルでお客様の「好き」を引き出してきた会話力。 あなたが培ってきた接客のスキルは、 PAUL & JOEのカウンターで一番の強みになります。 「人生を徹底的に楽しむ」――それがPAUL & JOEのコンセプト。 接客を楽しみ、お客様の「かわいい！」という笑顔を一緒に喜べる方を募集しています。 「誰かのために装う」ためでなく、“自分を高めるため"のワクワクを。 PAUL & JOEは、日常に少しだけ"楽しい"を届けることができる、そんな『コスメ』という商品を通して、一人ひとりの自分らしさを大切にしていくブランドです。 だからこそ、私たちが一緒に働きたいのは ー ・ 性別や経験ではなくあなたらしい価値観 ・ 経験よりも「好き」という気持ち ・ 正解よりも、その人らしさに寄り添える心 ー そんな想いを持った方です。 ―――― ＊ この求人のポイント ＊―――― ★あなたの＜プライベートも重視したい＞思いを尊重！ ★年間休日123日！ ★1日7.5時間勤務 残業ほぼナシ！ ★ノルマなしで安心 社割でコスメ購入◎ ★賞与年2回＆昇給あり ―――――――――――――――――――― PAUL & JOEで働くという選択を。 ・パリ発のコスメブランド ・未経験スタートOK ・ノルマに追われない接客スタイル ・社員割引あり（アルビオン他ブランドも利用可） 【PAUL & JOEについて】 PAUL & JOE は、フランス発のファッションブランドから派生したコスメブランド。創業者のソフィー・メシャリーが自身の2人の息子の名前からブランド名を名付けました。ブランドのコンセプトは「人生を徹底的に楽しむこと（Joie de vivre）」で、ただの化粧品ではなく、見て、触って、持っているだけで幸せな気分になるような、幸福感に満ちたライフスタイルを提案しています。特に、猫をモチーフにした愛らしいデザインや、ブランドのシグネチャーである花柄のパッケージは、使うたびに心をときめかせます。これらのアイテムは、毎日のメイクアップタイムを特別な時間に変え、多くのファンを魅了しています。 「売る」よりも 「伝える」「寄り添う」ことを大切に。 お任せするのは、お客様一人ひとりの“なりたい雰囲気”や“今の気分”に寄り添う接客。 あなたの言葉で、PAUL & JOEの想いを伝えながら、お客様の魅力を最大限に引き出してください！ - ・要望のヒアリング ・カラーや質感、使い心地をもとにした提案 ・タッチアップやカウンセリング ・レジ、ディスプレイ、商品管理など - こんな価値観をお持ちの方に ・性別にとらわれず、自分らしくいたい ・美容やコスメを“自己表現”の一つだと感じている ・人の話を聞くのが好き ・流行や世界観を楽しみたい ・安定も、プライベートも、どちらも大切にしたい ・「好き」を長く続けられる仕事を探している ★男性スタッフ・女性スタッフなどのジェンダーにとらわれない。そんな環境をご用意！ ★飲食店やサービス業から転職したスタッフも、接客経験を活かして活躍しています！ 安心して働ける評価制度！未経験でも働きやすい環境が魅力。 ◆新人研修： 入社後5日間は、東京の研修センターにて、商品の基本的な知識やビジネスマナー、接客ノウハウなどを同期と共に学びます。 ◆ブラザー・シスター制度： 入社から半年間は、ブラザー・シスターのOJTのもと、定期的なスキルアップトレーニングで長期的な成長を支援します。 ◆賞与年2回・昇給あり◎： 実績に応じて給与UPを目指せる環境なのも魅力の一つ！ ◆みなさんの頑張りを評価します！： 優秀な実績を出された方には表彰があり、インセンティブ獲得のチャンスも◎表彰式やお食事パーティーも開催されるので、親睦も深められますよ！

広島県内で英会話講師になりませんか？

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：英語講師/トレーナー 英語は好きですか？初めて英語を話して外国人に通じるという感動を子どもたちに伝えて下さい。 教室は子どもたちが地域で一番通いやすい商業施設です。あなたの思いをセイハ英語学院を通じて子どもたちに伝えてください。 【具体的には】 ◆英会話レッスン ・主に幼児・小学生の子どもたちが楽しく英語を学べるよう 歌やダンス、ゲームを用いて楽しくレッスンをしていただきます。 1クラスに対して外国人英会話講師と2人体制で行います。 セイハ英語学院は2024年オリコンランキングNO1（幼児英会話部門）に選んでいただきました。全国7万人の保護者が選ぶセイハのレッスンカリキュラムに沿って教えるので、初めての方でも安心です。 ◆教室運営 保護者への学習相談や入会のご案内を行っていただきます。 ◆その他 ・ハロウィンやクリスマス等のイベントレッスンやイングリッシュサマーキャンプや海外語学研修の付き添いなど ・セイハ英語学院のPR活動 商業施設館内でのイベントなど 【入社後の流れ】 初めての方でもスムーズに取り組めるように座学での研修でわかりやすく講師のトレーニングを始めます。 その後先輩講師のレッスン見学を経て少しづつレッスンに取り組んでいただきます。 キャリアパス： 将来的にはキャリア形成も可能です。レッスントレーナーやエリアのマネージメントなどステップアップした役職も準備していますし希望があれば海外での勤務など様々なチャレンジを行うことができます。 アピールポイント ◆外国人講師とペアレッスンで英語力アップ ◆資格・経験不問、充実した研修サポート 入社時研修・ワークショップ等、未経験の方でも安心して働ける環境を整えています(未経験者がほとんどです！) ◆商業施設の教育サービス出店数で業界1位 （ショッピングセンター内教室が多く通いやすく便利！） ◆ＵターンＩターン、Ｊターンの方大歓迎

月給29万円～年間休日127日！未経験OKガジェット好き歓迎

仕事内容 世界トップクラスのシェアを誇る モバイル充電ブランド「Anker」の日本法人として、 製品の販売・マーケティングを担う当社。 オンラインを主軸に成長してきましたが、顧客体験を最大化するため、 実際に製品を手に取れる直営店「Anker Store」の全国展開を加速させています。 ⭐この求人の特徴⭐ ・【業界屈指の待遇】月給29.1万円～の高水準スタート！ ・【年休127日】連休取得も可能&プライベートも大切にできる環境！ ・【個人ノルマなし】「売る」より「提案する」接客に集中できます ・【研修充実】3ヶ月の充実研修＆月1回のフォロー体制！ ・【キャリア】最短6ヶ月で店長へ。セールストレーナーの道も！ ・【残業ほぼなし】月平均残業10h未満。「残業しない」文化 ・【社割あり】最新のAnker製品をお得にGET！ ⏩《具体的な業務内容》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・お客様への製品提案・接客（業務の約40%） └お客様のライフスタイルや潜在的なニーズをヒアリングし、 最適な製品をご提案します。 ・店舗ディスプレイ・POP作成（業務の約20%） └どうすれば製品の魅力が伝わるか、チームでアイデアを 出し合いながら魅力的な売り場を創ります。 ・レジ業務・在庫管理・発注（業務の約20%） ・アルバイトスタッフの育成サポート（業務の約10%） └新人スタッフへの指導や、チームが円滑に回るための サポートをお願いします。 ・その他、清掃や整理整頓など店舗運営業務（業務の約10%） ⏩《「売る」のではなく「提案する」接客スタイル》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちに個人ノルマはありません。大切にしているのは、お客様が状況を理解してAnker製品でどう解決できるかを一緒に考えること。 お客様の「ありがとう」が最大のやりがいです。 ⏩【「フラット」なカルチャーと「スピード感」】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Anker Storeの現場は、スタッフ同士の意見も積極的に取り入れる、非常に「フラット」なカルチャーです。 一方で、お客様対応や店舗運営において「即座の柔軟な対応」が求められる、スピード感のある環境でもあります。変化を楽しみ、主体的に動ける方には最適な職場です。 ⏩《未経験でも安心の研修制度》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後3ヶ月間を目安に、充実した研修をご用意しています。 ▼1ヶ月目 商品理解、Ankerが大切にする接客の考え方（動画研修）、レジ操作など、基礎を学びます。 ▼2～3ヶ月目 高額商品などの専門知識、商品の入庫、棚卸しなど、店舗運営の裏側も学びます。 研修はすべて実店舗で、店長や先輩社員、アルバイトスタッフがOJTで丁寧に指導します。 マニュアルもしっかり整備されているため、それに沿って学べば着実に「立ち上がれる」環境です。

【未経験大歓迎◎充実の研修と定着率93％超の安心感】正社員登用制度あり／月給30万円～も可／土日休み／長期休暇あり

仕事内容: ／／／この求人の魅力をご紹介／／／ ✅時給1,600円〜1,650円＆月収30万円以上可能！ ・契約更新時に時給最大1,650円まで昇給制度あり◎ ・契約更新時の一時金支給もあり、頑張りをしっかり還元！ ・残業手当・深夜割増で【月収300,736円〜】しっかり稼げます♪ ✅【抜群の安定性】定着率93.4％＆正社員登用実績44名（過去3年）！ ・平均勤続年数20.8年！腰を据えて長く働ける安心の職場環境◎ ・入社3ヶ月以降の勤務評価により正社員登用へのステップアップ可能！ ・完全週休2日制（土日休）＆年間休日123日でプライベートも充実♪ ・GW・夏季・年末年始の大型連休あり！無理なく長期安定して働けます。 ✅【業界トップの知名度】国内シェアNo.1クラスの東証上場グループ！ ・自動車用ドアシール製品の分野において国内トップクラスの実績とシェア◎ ・トヨタ・ホンダ・マツダ等、世界の主要自動車メーカーとお取引多数！ ・昭和9年設立・売上高1,200億円超の確固たる経営基盤で将来も安心。 ・世界のクルマづくりを支える高い技術力と確かな信頼があります！ ・知名度・安定性ともに抜群の大手企業で、誇りを持って働ける環境です◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／／ 西川ゴムは、自動車のドアと車体の隙間を 「密閉」するシール技術と、 製品を「発泡して軽量化」するフォーム技術で、 自動車の安心・快適を支えています。 あなたには、当社のモノづくりを支える 製造スタッフとして、下記のいずれかの 工程を担当していただきます。 【具体的な作業例】 ■押出成形職： ゴムを機械で押し出し、 断面や外観のチェックをする作業。 ■型成形職： 材料を金型にセットし、成形する作業。 ■仕上手加工職： 成形された製品の仕上げ （バリ取りなど）を行う作業。 未経験でもご安心ください！ どの工程も先輩社員が丁寧にお教えしますし、 コミュニケーションを取りながら、 チームで連携して進めるので、 困った時はすぐにフォローし合える環境です◎ <入社後の研修について> 入社後に不安なく業務を始められるよう、 3日間の導入研修(※配属工程先による) をご用意しています。 研修期間中ももちろん 給与を支給しますのでご安心ください！ ◆1日目 座学 （就業規則、品質規格、環境規格、 専門用語工程概要、工場見学、安全研修） ◆2～3日目 ┗機械操作 ┗成形技能 ┗仕上技能（オプション）　　　　　　　　　 ┗不良品名

スタイリスト募集！働き方のご相談OK！WワークOK

仕事内容 【イレブンカットのポイント】 ・ブランクがある方もOK ・ノルマがないので安定して稼げる！ ・指名制度がないので希望のお休みが取りやすい！ ・集客業務がないのでカットに集中できる！ ・受付時間が決まっているので残業なし！ <スタッフインタビュー／Iさん30代男性> 前職は歩合制の美容室に勤務していました。 売上重視の環境でギスギスした人間関係に疲れてしまって転職を考えている時、イレブンカットに出会いました。 見学に行った時、みんなが凄く親切で、店内に“ありがとう”の言葉が飛び交っていたのが印象的でした。 他に見学した美容室のなかには正直、雑に扱われた所もあったので… 入社してからも驚きの連続でした。初めての職場で自分が戸惑っていると、 必ず誰かが助けてくれたり相談にのってくれたり。 社長自らご飯に誘ってくださることもあります。笑 その食事の席で「仕事は人の為にするもの」という社長の言葉に、 目先のことだけで人のために仕事をする意識が欠けていたことに気付かされましたし、 いろいろな形で関わってくれることや頼りにされることのありがたみがわかるようになりました。 他にも、会社は美容師の待遇を毎年改善してくれていますし、 自分ももっと後輩から頼りにしてもらえる先輩になれるよう頑張っています。 ★マンガで見るイレブンカットはこちら★ 【イレブンカットの魅力教えます】 https://11cut-manga.com/ 【仕事内容】 美容室「イレブンカット」でヘアカット、カラー、パーマなどの業務をお任せします！ ※集客や販促活動も一切なし！ まずはお試し入社可能！ 体験入店やWワークOKなので気軽にご相談ください。 【ご希望の働き方が叶えやすい！】 自由に勤務日を設定できます。また予約制や個人ノルマ制ではないため、顧客管理などの負担 や急なお休みの際のお客様へのご連絡なども発生しません。また、夏休みは5連休、冬休みは4 連休取得も可能。ON、OFF切り換えて働けます！ 【当社について】 指名制・予約制・ノルマ・ＳＮＳ更新、顧客管理がないので、技術とお客様を考えて働くことができ ること、急なお休みも自分で代わりのスタッフを探すこと、お客様に連絡することもないので、ジブ ンの時間を大事にしながら働けます。長く働き続けることができる環境でココロはいつも楽。

年間休日123日・賞与年2回・ノルマなし！アルビオンならではの安定感も抜群◎

仕事内容 アルビオンだからこその働きやすさも充実◎ 飲食店での細やかな気配りや、アパレルでお客様の「好き」を引き出してきた会話力。 あなたが培ってきた接客のスキルは、 PAUL & JOEのカウンターで一番の強みになります。 「人生を徹底的に楽しむ」――それがPAUL & JOEのコンセプト。 接客を楽しみ、お客様の「かわいい！」という笑顔を一緒に喜べる方を募集しています。 ・パリ発の人気コスメブランド ・未経験でも安心の新人研修とフォロー制度 ・表彰制度もありでやりがいも抜群！ ・社員割引はアルビオンの他ブランドでも◎ ★他店舗でもスタッフ募集中です！枠が埋まり次第募集終了となりますのでお早めのご応募をお待ちしております◎ ―――― ＊ この求人のポイント ＊―――― ★あなたの＜プライベートも重視したい＞思いを尊重！ ★年間休日123日！ ★1日7.5時間勤務 残業ほぼナシ！ ★ノルマなしで安心 社割でコスメ購入◎ ★賞与年2回＆昇給あり ―――――――――――――――――――― PAUL & JOEについて PAUL & JOE は、フランス発のファッションブランドから派生したコスメブランド。創業者のソフィー・メシャリーが自身の2人の息子の名前からブランド名を名付けました。ブランドのコンセプトは「人生を徹底的に楽しむこと（Joie de vivre）」で、ただの化粧品ではなく、見て、触って、持っているだけで幸せな気分になるような、幸福感に満ちたライフスタイルを提案しています。特に、猫をモチーフにした愛らしいデザインや、ブランドのシグネチャーである花柄のパッケージは、使うたびに心をときめかせます。これらのアイテムは、毎日のメイクアップタイムを特別な時間に変え、多くのファンを魅了しています。 具体的なお仕事内容 ・お客様のご要望を丁寧にヒアリング ・お客様に適したカラーや成分をもとに商品を提案 ・お客様に寄り添ったカウンセリングとタッチアップ ・レジ業務、商品管理、ディスプレイなど店舗業務全般 ※無理な個人ノルマはありません。 こんな方大歓迎です！ ・美容やコスメに興味がある ・PAUL & JOEの雰囲気が好き ・メイクをするのが好き ・おしゃれをするのが好き 私たちの役割は、ブランドの想いを伝えながら、お客様の魅力を最大限に引き出すことです。コスメ販売スタッフとしてお客様の"自分輝き"をサポートしながら、あなた自身も輝きませんか？ ＊未経験から挑戦できる研修制度と充実の福利厚生で、20～30代が多数活躍中！ ＊駅チカで通勤も快適。仕事とプライベートを両立できる環境です。 ＊飲食店やサービス業から転職したスタッフも、接客経験を活かして活躍しています！ 安心の研修制度・評価制度が充実 ◆新人研修： 入社後5日間は、東京の研修センターにて、商品の基本的な知識やビジネスマナー、接客ノウハウなどを同期と共に学びます。 ◆ブラザー・シスター制度： 入社から半年間は、ブラザー・シスターのOJTのもと、定期的なスキルアップトレーニングで長期的な成長を支援します。 ◆賞与年2回・昇給あり◎： 実績に応じて給与UPを目指せる環境なのも魅力の一つ！ ◆みなさんの頑張りを評価します！： 優秀な実績を出された方には表彰があります。また表彰式後、お食事パーティーで親睦も深められます！豪華な会場もスタッフの楽しみの一つになってます！ ◆女性も長く働ける！： 働くママを積極的に応援している当社。育児休業制度・育児時短制度など、長く働きやすい環境を整えてます！

＜転勤なし・賞与年2回＞あなたが楽しめる仕事を、パリ発の人気コスメブランドPAUL & JOEで。

仕事内容 「好き」の気持ちがあれば十分です。一緒にコスメの「楽しさ」を届けませんか？ 飲食店での細やかな気配りや、アパレルでお客様の「好き」を引き出してきた会話力。 あなたが培ってきた接客のスキルは、 PAUL & JOEのカウンターで一番の強みになります。 「人生を徹底的に楽しむ」――それがPAUL & JOEのコンセプト。 接客を楽しみ、お客様の「かわいい！」という笑顔を一緒に喜べる方を募集しています。 【PAUL & JOEについて】 PAUL & JOE は、フランス発のファッションブランドから派生したコスメブランド。創業者のソフィー・メシャリーが自身の2人の息子の名前からブランド名を名付けました。ブランドのコンセプトは「人生を徹底的に楽しむこと（Joie de vivre）」で、ただの化粧品ではなく、見て、触って、持っているだけで幸せな気分になるような、幸福感に満ちたライフスタイルを提案しています。特に、猫をモチーフにした愛らしいデザインや、ブランドのシグネチャーである花柄のパッケージは、使うたびに心をときめかせます。これらのアイテムは、毎日のメイクアップタイムを特別な時間に変え、多くのファンを魅了しています。 ★他店舗でもスタッフ募集中です！枠が埋まり次第募集終了となりますのでお早めのご応募をお待ちしております◎ ―――― ＊ この求人のポイント ＊―――― ★あなたの＜プライベートも重視したい＞思いを尊重！ ★年間休日123日！ ★1日7.5時間勤務 残業ほぼナシ！ ★ノルマなしで安心 社割でコスメ購入◎ ★賞与年2回＆昇給あり ―――――――――――――――――――― アルビオンだからこその働きやすさも充実◎ ・転居を伴う転勤なし！ ・未経験でも安心の新人研修とフォロー制度 ・表彰制度もありでやりがいも抜群！ ・社員割引はアルビオンの他ブランドでも◎ 具体的なお仕事内容 ・お客様のご要望を丁寧にヒアリング ・お客様に適したカラーや成分をもとに商品を提案 ・お客様に寄り添ったカウンセリングとタッチアップ ・レジ業務、商品管理、ディスプレイなど店舗業務全般 ※無理な個人ノルマはありません。 私たちの役割は、ブランドの想いを伝えながら、お客様の魅力を最大限に引き出すことです。コスメ販売スタッフとしてお客様の"自分輝き"をサポートしながら、あなた自身も輝きませんか？ ＊未経験から挑戦できる研修制度と充実の福利厚生で、20～30代が多数活躍中！ ＊駅チカで通勤も快適。仕事とプライベートを両立できる環境です。 ＊飲食店やサービス業から転職したスタッフも、接客経験を活かして活躍しています！ 未経験でも安心の研修制度が充実！ ◆新人研修： 入社後5日間は、東京の研修センターにて、商品の基本的な知識やビジネスマナー、接客ノウハウなどを同期と共に学びます。 ◆ブラザー・シスター制度： 入社から半年間は、ブラザー・シスターのOJTのもと、定期的なスキルアップトレーニングで長期的な成長を支援します。 評価制度もしっかりと！ ◆賞与年2回・昇給あり◎： 実績に応じて給与UPを目指せる環境なのも魅力の一つ！ ◆みなさんの頑張りを評価します！： 優秀な実績を出された方には表彰があります。また表彰式後、お食事パーティーで親睦も深められます！豪華な会場もスタッフの楽しみの一つになってます！ ◆女性も長く働ける！： 働くママを積極的に応援している当社。育児休業制度・育児時短制度など、長く働きやすい環境を整えてます！

遅番シフトに入れる方、募集♪18:30以降・日祝は時給UP

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他エリアマネージャー、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 未経験歓迎◎長期勤務希望の方必見！ ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ おしゃれなバッグ＆ 雑貨のセレクトショップの 販売接客業務をお願いします♪ 【具体的な業務は…？？】 ・お客様の接客対応 ・商品の品出しや在庫管理 ・店内レイアウト、ディスプレイ ・会計 など 販売に関わる業務全般をお任せします！ ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ ◇◇◇充実の入社後研修◇◇◇ 未経験でも安心！ 基礎から丁寧にお教えしますので 販売経験は一切必要ありません☆彡 初めての社員デビューや、第二新卒の方も 大歓迎です！できることを1つずつ 増やしていきましょう！！！ ＜研修内容＞ ・商品やブランドの基礎知識 ・企業理念や方針 ・接客マナー ・コーディネート提案の基本 など 最初は商品の数が多いことに 慣れないこともあるかと思いますが、 少しずつ覚えていただければ大丈夫です！ まずはお客様との会話を楽しんでください！ ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ ◇◇◇アピールポイント◇◇◇ ・おしゃれなセレクトショップ勤務 ・日祝、18時以降は時給UP ・ノルマなし ・研修制度抜群なので未経験でも安心 ・昇給、寸志あり ・20代活躍中 ・服装自由 ・髪色、髪型自由 ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ 【お店について】 ヴィゴーレ ライフスタイル提案型のバッグ& レザーアイテムの専門店です。 アウトドアテイストを取り入れた 商品をはじめ、オンモードや オフモードのトレンド商品を 揃えております。 ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～

＜未経験OK！＞交通費全額支給◎嬉しい日給完全全額日払い♪

仕事内容 ＜地域最高クラスの日給1万円!! 嬉しい完全全額日払い★＞ 【仕事内容】 雑踏警備、交通誘導警備、駐車場警備などを 中心に人や車の誘導や現場の見守りなど、 街の安全を守るお仕事をお願いします。 施設警備、雑踏警備、交通誘導警備、 駐車場警備など幅広い警備サービスに 携わっている当社。 案件も豊富なので安定して働くことができます!! 【職人4,000人体制のグループだから、仕事が途切れません】 渥美グループは全国8社、工事職人4,000人体制。 土木・建築・解体・鉄筋・大工・警備と 現場の種類が幅広いため、 「今週は現場がない」という状態になりにくい環境です。 休日は申告制（2週間前のご申告が基本）。 「この日は休みたい」も、早めに言っていただければ調整できます。

週1~・週2~OK!夜勤1回で2.3万円｜経験者採用

仕事内容 夕方から翌朝までの夜勤専従スタッフとして、最大９名のケア全般を担当。 夜間帯は定期的な居室見回り・掃除・必要に応じたご入居者のサポートをお願いします。 当社では「ご入居者の幸せ」のため、日々の工夫を楽しめる方を歓迎！ 経験を活かして、納得ができる介護に向き合いませんか？ おすすめポイント ・週1、2～OK！Wワーク、副業、家庭との両立も可能 ・夜勤専従スタッフならでは！入浴介助少なめ ・認知症介護のメソッドがある、地域に選ばれ続ける成長企業 ・学研グループの安定性と、充実した福利厚生や教育研修が魅力 ・介護福祉士の手当も在籍年数に応じてアップ 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 ICT化による負担軽減環境 スマホやタブレットで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入しています。持ち運びができ、その場でサッと記録ができるため、業務終わりの溜め込みによる残業は発生しません。バイタル測定は自動連携により手書きや手入力の手間をカット。複数事業所で「見守りセンサー」を導入するなど、ICTを活用した夜間等の業務負担軽減に取り組み、ご利用者とのゆとりのある関わりを目指せる環境です。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

【段階的に学べて安心】電話対応や受付手続きなど座り作業からスタート！賞与・インセンティブ・正社員登用あり

仕事内容: トヨタレンタカーの店舗スタッフとして、 ご来店されたお客様へ各種接客や 車両管理業務をお任せいたします。 未経験からでも 安心して無理なくステップアップできる理由が 4つあります。 理由1 入社後すぐは 落ち着いて対応できる作業からスタートします まずは予約・電話の受付や手続きなど、 座って落ち着いて対応できる接客業務から順番に 慣れていくことができます。 理由2 接客業務の3〜4割程度は座り作業です 受付手続き時など一部が座り作業となっており、 身体に無理なく対応できる環境が整っています。 理由3 入社後3ヶ月程度かけて丁寧にご説明します 業務は多岐にわたりますが、入社後3ヶ月程度かけて 店舗スタッフ全員で状況に応じてフォロー・説明するので 安心です。 理由4 個人ノルマはありません チームワークを大切にしながら、 店舗スタッフ全員で協力して業務を 進める体制です。 以上の理由から、接客や店舗業務が 初めての方でも安心して働き始められます。 ■仕事内容 《接客業務》 ・ご来店のお客様対応 （お出迎え、手続き、車両引き渡し） ・予約、電話の受付　など 《車両管理業務》 ・レンタカーの洗車・車内外の清掃 ・車両の日常点検 ・近隣店舗へ車両移動（回送業務） ・ガソリンの給油　など 入社後のお仕事は、座りでの受付手続きや 電話対応からスタート！

台本あり★頑張りを還元＊残業ほぼ無/hrsap1

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：結婚相談所スタッフ、その他営業、アウトバウンドコールスタッフ ムスベルのアポインターは、いい意味で【 アナログ 】。 ▼電話リスト通りに、お電話をかけていく。 ▼「結婚相談所の入会案内」と、誰もがイメージしやすいサービス。 ▼初心者も安心、お話しの流れは台本通りに。 だから難しさはなし。複雑なシステムや商品の知識も一切いらないのです。そのため、30後半や40代未経験でお仕事を始められ、50歳、60歳と長く続けてくださるスタッフさんが沢山いらっしゃるんですよ。 ： お電話先は独身のお子様をもつ親御様。お子様の縁談を考える"きっかけづくり"のお電話をお願いできればと思っています。「大切な我が子に幸せになってほしい」と、繊細な想いを抱えている方がお相手になりますので、興味をもっていただけたら一方的に売り込むというより、聞いて寄り添いながらご案内に繋げていける方のほうが活躍できる、ちょっぴり特別なこのお仕事。『相手の心をくみ取る』ことが上手いあなたなら、すぐにお客様の心を開きご信頼いただけること間違いありません。 ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ◆仕事内容◆ 結婚相談所「ムスベル」のアポインターとして、お電話でご相談予約の受付をします。 お電話先や面談相手は、独身の息子さん・娘さんを持つお父様・お母様です。（60代～80代中心） ＜ 業務の流れ ＞ 【お客様への架電】 リストに沿ってお客様へお電話をおかけします。 【アポイントの取得】 具体的なサービスのご案内や契約のお手続きに向けて来店アポイントを取得します。 もしくは ▼ 【資料の送付】 お客様の抱えているお悩みや不安に寄り添いながら、実際のお気持ちをヒアリングしていきます。「ちょっと子どもに話してみようかしら…。」と少しでも気になっていただけたら、「資料をお送りしましょうか？」と一言。 ＞＞ ここがあなたのゴールです！ ＜＜ ★ご契約手続きやカウンセリングなど、そのあとの工程は専任のアドバイザーがいるので、そのまま引き継げばOK!! ★本番を想定したロープレ研修、オーダーメイドの研修制度で業務に必要な知識はしっかりと網羅！実務デビュー後もOJT研修はもちろん、習熟度や本人の希望に合わせて研修を随時開催！手厚いフォロー体制があります。 ★業績好調の当社は全国展開も積極的に行っており、リーダーなどの役職者へのキャリアアップや、新規出店の計画もあり、活躍できるポストが豊富に用意されています◎ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ◆ Q＆A ◆ 【質問①】 離婚歴があったり、子どもがいない人、独身の人でも出来ますか？ 【回答】 もちろん全く問題ありません！実際に現スタッフも、独身／既婚、シングルマザー・ファーザー、恋愛歴が少ない・豊富など問わず、幅広い方が活躍されています。オペレーターや営業のお仕事が未経験だった方も沢山います！ - 【質問②】 聞かれたことに答えられなかったり、親御さんの気持ちを汲み取れなかったらどうしよう…。 【回答】 大丈夫です。複数の質問に対して、回答をわかりやすくまとめたマニュアルやスクリプトをご用意しています。回答に困った場合は先輩スタッフがすぐにフォローに入りますので安心して慣れていけます。原則トーク例に沿って会話を進めていきますが、慣れてきたらアドリブもきかせながら、楽しく会話できるようになります。ご相談の回数を重ねていく中で自然と自分なりのトークパターンが出来上がっていくので焦らず一つひとつ覚えていきましょう♪ - 【質問③】 仕事での頑張りは、どのように反映されますか？ 【回答】 売上に対し明確なインセンティブ制度を導入しています。その他各種キャンペーンや賞金などもあり、社歴問わず頑張り次第でいくらでも収入を伸ばしていくことができるのが、ムスベルの特徴です。 成果に応じて毎月支給されるインセンティブで、収入を増やしているスタッフも多いです。 ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ◆ スタッフさんの声 ◆ ＊「フロントとして、婚活の"入口”となる部分を支援することにやりがいを感じます」（40代） ＊「お客様も年齢が近い方が多く、ギャップも感じずお話ししやすいです」（50代） ＊「お電話のほうが緊張せずにお話しできるので自分に合ってると思います」（30代） ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ 【自分が繋げたお電話から、誰かと誰かのご縁が繋がっていく――。】そんな素敵なお手伝いを、ここで始めてみませんか？

未経験から美容のプロへ。あなたの「好き」が、お客様の「かわいい」を彩る─。

仕事内容 世界的コスメブランドで、見て、触って、働いて「楽しい」を。 飲食店での細やかな気配りや、アパレルでお客様の「好き」を引き出してきた会話力。 あなたが培ってきた接客のスキルは、 PAUL & JOEのカウンターで一番の強みになります。 「人生を徹底的に楽しむ」――それがPAUL & JOEのコンセプト。 接客を楽しみ、お客様の「かわいい！」という笑顔を一緒に喜べる方を募集しています。 【PAUL & JOEについて】 PAUL & JOE は、フランス発のファッションブランドから派生したコスメブランド。創業者のソフィー・メシャリーが自身の2人の息子の名前からブランド名を名付けました。ブランドのコンセプトは「人生を徹底的に楽しむこと（Joie de vivre）」で、ただの化粧品ではなく、見て、触って、持っているだけで幸せな気分になるような、幸福感に満ちたライフスタイルを提案しています。特に、猫をモチーフにした愛らしいデザインや、ブランドのシグネチャーである花柄のパッケージは、使うたびに心をときめかせます。これらのアイテムは、毎日のメイクアップタイムを特別な時間に変え、多くのファンを魅了しています。 ★他店舗でもスタッフ募集中です！枠が埋まり次第募集終了となりますのでお早めのご応募をお待ちしております◎ ―――― ＊ この求人のポイント ＊―――― ★あなたの＜プライベートも重視したい＞思いを尊重！ ★年間休日123日！ ★1日7.5時間勤務 残業ほぼナシ！ ★ノルマなしで安心 社割でコスメ購入◎ ★賞与年2回＆昇給あり ―――――――――――――――――――― PAUL & JOEが好きな方大歓迎！ ・パリ発の人気コスメブランド ・未経験でも安心の新人研修とフォロー制度 ・社員割引はアルビオンの他ブランドでも◎ 私たちの役割は、ブランドの想いを伝えながら、お客様の魅力を最大限に引き出すことです。コスメ販売スタッフとしてお客様の"自分輝き"をサポートしながら、あなた自身も輝きませんか？ ＊未経験から挑戦できる研修制度と充実の福利厚生で、20～30代が多数活躍中！ ＊駅チカで通勤も快適。仕事とプライベートを両立できる環境です。 ＊飲食店やサービス業から転職したスタッフも、接客経験を活かして活躍しています！ 具体的なお仕事内容 ・お客様のご要望を丁寧にヒアリング ・お客様に適したカラーや成分をもとに商品を提案 ・お客様に寄り添ったカウンセリングとタッチアップ ・レジ業務、商品管理、ディスプレイなど店舗業務全般 ※無理な個人ノルマはありません。 アルビオンならではの働きやすさも自慢です！ 【未経験でも安心の研修制度が充実】 - ◆新人研修： 入社後5日間は、東京の研修センターにて、商品の基本的な知識やビジネスマナー、接客ノウハウなどを同期と共に学びます。 ◆ブラザー・シスター制度： 入社から半年間は、ブラザー・シスターのOJTのもと、定期的なスキルアップトレーニングで長期的な成長を支援します。 - 【頑張りをしっかり評価！】 - ◆賞与年2回・昇給あり◎： 実績に応じて給与UPを目指せる環境なのも魅力の一つ！ ◆みなさんの頑張りを評価します！： 優秀な実績を出された方には表彰があります。また表彰式後、お食事パーティーで親睦も深められます！豪華な会場もスタッフの楽しみの一つになってます！ ◆女性も長く働ける！： 働くママを積極的に応援している当社。育児休業制度・育児時短制度など、長く働きやすい環境を整えてます！ -

【完全週休二日制・賞与年2回！】大好きなコスメに囲まれて、自分も輝く仕事に。

仕事内容 お客様の『美しい』を、PAUL & JOEで叶える仕事。 飲食店での細やかな気配りや、アパレルでお客様の「好き」を引き出してきた会話力。 あなたが培ってきた接客のスキルは、 PAUL & JOEのカウンターで一番の強みになります。 「人生を徹底的に楽しむ」――それがPAUL & JOEのコンセプト。 接客を楽しみ、お客様の「かわいい！」という笑顔を一緒に喜べる方を募集しています。 ー ・パリ発の人気コスメブランド ・未経験でも安心の新人研修とフォロー制度 ・社員割引はアルビオンの他ブランドでも◎ ー 私たちの役割は、ブランドの想いを伝えながら、お客様の魅力を最大限に引き出すことです。コスメ販売スタッフとしてお客様の"自分輝き"をサポートしながら、あなた自身も輝きませんか？ ＊未経験から挑戦できる研修制度と充実の福利厚生で、20～30代が多数活躍中！ ＊駅チカで通勤も快適。仕事とプライベートを両立できる環境です。 ＊飲食店やサービス業から転職したスタッフも、接客経験を活かして活躍しています！ 【PAUL & JOEについて】 PAUL & JOE は、フランス発のファッションブランドから派生したコスメブランド。創業者のソフィー・メシャリーが自身の2人の息子の名前からブランド名を名付けました。ブランドのコンセプトは「人生を徹底的に楽しむこと（Joie de vivre）」で、ただの化粧品ではなく、見て、触って、持っているだけで幸せな気分になるような、幸福感に満ちたライフスタイルを提案しています。特に、猫をモチーフにした愛らしいデザインや、ブランドのシグネチャーである花柄のパッケージは、使うたびに心をときめかせます。これらのアイテムは、毎日のメイクアップタイムを特別な時間に変え、多くのファンを魅了しています。 ★他店舗でもスタッフ募集中です！枠が埋まり次第募集終了となりますのでお早めのご応募をお待ちしております◎ ―――― ＊ この求人のポイント ＊―――― ★あなたの＜プライベートも重視したい＞思いを尊重！ ★年間休日123日！ ★1日7.5時間勤務 残業ほぼナシ！ ★ノルマなしで安心 社割でコスメ購入◎ ★賞与年2回＆昇給あり ―――――――――――――――――――― 具体的なお仕事内容 ・お客様のご要望を丁寧にヒアリング ・お客様に適したカラーや成分をもとに商品を提案 ・お客様に寄り添ったカウンセリングとタッチアップ ・レジ業務、商品管理、ディスプレイなど店舗業務全般 ※無理な個人ノルマはありません。 未経験でも安心の研修制度が充実★ ◆新人研修： 入社後5日間は、東京の研修センターにて、商品の基本的な知識やビジネスマナー、接客ノウハウなどを同期と共に学びます。 ◆ブラザー・シスター制度： 入社から半年間は、ブラザー・シスターのOJTのもと、定期的なスキルアップトレーニングで長期的な成長を支援します。 頑張りをしっかり評価！働きやすい環境です！ ◆賞与年2回・昇給あり◎： 実績に応じて給与UPを目指せる環境なのも魅力の一つ！ ◆みなさんの頑張りを評価します！： 優秀な実績を出された方には表彰があります。また表彰式後、お食事パーティーで親睦も深められます！豪華な会場もスタッフの楽しみの一つになってます！ ◆女性も長く働ける！： 働くママを積極的に応援している当社。育児休業制度・育児時短制度など、長く働きやすい環境を整えてます！

【簡単な作業から！】受付・電話対応（1日の3〜4割程度）や洗車などからスタート！ノルマ無・残業少・トヨタGで登用・昇給有

仕事内容: トヨタレンタカーの店舗スタッフとして、接客や 車両管理を担当します。 未経験でも安心してスタートできる理由が 4つあります。 理由1 入社後のお仕事は簡単な作業からスタートします 最初の業務は、燃料の給油や周辺駐車場への車両移動など簡単な作業から始まります。 「いきなり接客を担当させられる」ということは 一切ありません。 理由2 受付や電話対応は座って落ち着いて行えます ご来店されたお客様へ各種接客を行いますが、予約確認や電話の受付作業は座って対応できます（全体業務の3〜4割程度が座り作業です）。 落ち着いて自分のペースで確認しながら業務を進められます。 理由3 丁寧な説明とフォロー体制が整っています 業務は多岐にわたりますが、時間をかけて丁寧にご説明しますので安心して業務を覚えられます。 理由4 お仕事の手順はひとつずつ順番に身につけられます 接客と車両管理のどちらも、段階を踏んで学べる環境が用意されています。 以上の4点から、店舗スタッフの仕事が未経験の方でも安心して始められます。 ■仕事内容 《接客業務》 ・ご来店のお客様対応 （お出迎え、出発・返却手続き、車両引き渡し） ・予約、電話の受付　など 《車両管理業務》 ・レンタカーの洗車・車内外の清掃 ・車両の日常点検 ・近隣店舗へ車両移動（回送業務） ・ガソリンの給油　など ■入社後すぐにお任せする業務 ・燃料の給油 ・周辺駐車場への車両移動

【未経験も安心】簡単な洗車や車内外の清掃から開始！丁寧なサポート体制のトヨタグループ店舗スタッフ／正社員登用あり

仕事内容: トヨタレンタカーの店舗スタッフとして、 ご来店されたお客様へ各種接客や 車両管理業務をお任せいたします。 未経験からでも安心してスタートできる理由が 3つあります。 理由1 入社後のお仕事は簡単な作業からスタートします 最初の業務は、車両の洗車や車内外の簡単な清掃作業が中心です。 シンプルな作業からお任せしますのでご安心ください。 理由2 時間をかけて丁寧にご説明します 業務は多岐にわたりますが、しっかり時間をかけてご説明しますので安心してくださいね。 理由3 サポート体制が整っていますわからないことがあっても、周りのスタッフがいつでもしっかりフォローする体制があります。 以上3つの理由から、未経験の方でも 安心して無理なく仕事を覚えていただけます。 ■仕事内容 ・ご来店のお客様対応 ・お出迎え ・出発・返却手続き ・車両引き渡し ・予約、電話の受付 ・レンタカーの洗車 ・車内外の清掃 ・車両の日常点検 ・近隣店舗へ車両移動 ・回送業務 ・ガソリンの給油