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【ドライバー・運行管理の経験者歓迎／所長候補】年俸420万円～／残業ほぼなし／日祝休み／運行管理者の資格取得費用は会社負担／入社支度金10万円

仕事内容: ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨履歴書なしで応募OK✨ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 面接が終わるまで履歴書は不要です。 入社が決まってからの準備でOK！ まずは気軽にご応募ください♪ ▼▼ ドライバーや運行管理の経験がある方へ！ 現場を知っているからこそ、 ドライバーが無理なく走れる配車が組める。 その経験を活かして、 将来は営業所を任される「所長候補」を目指しませんか？ //////////////////////////////////// ■ドライバー・運行管理の経験をそのまま活かせます！ ■将来は営業所の運営を任せる所長候補としての採用です ■国家資格の「運行管理者」も取得可能 （取得費用は会社が全額負担） ■残業ほぼなし！19時には帰宅できる！ ■日祝休み／有給もしっかり取れる環境◎ ■50～60代が中心に活躍中！ ■出戻り社員もいるぐらい定着率抜群の職場！ ■入社支度金10万円あり！ //////////////////////////////////// ＼応募は簡単！／ ◎名前・生年月日など簡単な項目の入力のみ！ ◎WEB面接、電話面接OK！ ◎電話応募OK！質問だけでも大丈夫です！ →電話番号：082-491-1176 //////////////////////////////////// —----------------------------- 仲間の中で楽しく働ける職場にしたい！ 広島営業所・所長　面谷 —----------------------------- 広島営業所がスタートしたのは平成15年のこと。 その時からずっと、ここの責任者をやらせてもらっています。 最初はトラック1台だけでした。 それが今では20台近くになって…正直、感慨深いというか、感謝しかないですね。 仲間がいてくれたからこそだと思っています。 これからももっと台数を増やしていきたい。 そのためにも、一緒にやってくれる仲間を増やしていきたいんです。 仕事ですから、「毎日楽しい！」なんてことは正直言いきれません。 でも、「この仲間となら頑張れるな」と思える職場にしたい。 それだけはずっと変わらずに思っていることです。 一緒に働けたら嬉しいです^ ^ —---------- 仕事内容 —---------- まずは「運行管理者」として、ドライバーさんの運行をサポートする業務からお任せします。 慣れてきたら、時間を掛けてその他業務の経験をたくさん積んでいただき、管理者として営業所を運営してくれると嬉しいです！ 【STEP 1：配車・運行管理】 荷物と車両をマッチングさせる「パズル」のような仕事です。 ドライバーが安全かつ効率的に走れるように管理していきます。 ▼配車業務 無理のない運行計画を立て、ドライバーへ指示を出します。 ▼スタッフ管理 スタッフへの声掛けや体調チェックなど、スタッフを気遣うことが一番の仕事です。 ▼システム操作 WEBでの荷物検索や車両管理など、簡単なPC操作です。 【STEP 2：営業所の運営】 配車で現場の経験を得た後は、収支管理やスタッフ育成など、営業所全体の運営を少しずつ学んでいきましょう。 あなたのペースに合わせて教えていくので安心してください。 ⏩入社後の流れ まずは「運行管理の仕事とは」というところから始めて、先輩について点呼の仕方や配車スケジュールの組み方について学んでいきましょう。 仕事に慣れてきたら、「運行管理者」という国家資格を取得することも可能！手に職をつけたい方にもピッタリです♪ その後は少しずつ営業所の数字の管理や運営のコツも教えていきます。自分のペースで「できること」を増やしていける環境です◎ ＜1日の流れ＞ ▼8:30　出社 朝の点呼状況を確認。 運行トラブル（ ドライバーの欠員/トラックの故障/事故など） があれば配車を組み替えます。 ▼9:00　当日分の配車業務開始 事務の方とも連携しながら、当日便の配車をこなします。 ▼12:00　昼食・休憩 ▼13:00　翌日分の配車業務開始 ドライバー1人ひとりの負担を考えながら、最適なルートを割り振ります。 ▼16:00　配車組み完了 情報の漏れがないか最終チェック！ ▼18:30　業務終了 残業はほとんどありません。19時前には退勤可能です！ ＜一緒に働く仲間を紹介します！＞ 社員総勢14名 ・事務:2名 ・運送ドライバー:12名

【業界未経験の方も大歓迎！国家資格も取れる♪】まずは「配車」からスタート。ゆくゆくは営業所の中核へ！／残業ほぼなし／入社祝い金10万円【履歴書不要で面接まで◎】

仕事内容: ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨履歴書なしで応募OK✨ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 面接が終わるまで履歴書は不要です。 入社が決まってからの準備でOK！ まずは気軽にご応募ください♪ ▼▼ 業界の知識は必要ありません！ 「そろそろ安定した環境で、長く働きたい」 そんな想いを、ここで叶えませんか？ //////////////////////////////////// ■ドライバー経験＆運送業の経験不問！ ■国家資格の「運行管理者」も取れます♪ ■まずは「配車業務」から無理なくスタート！ ■残業ほぼなし！19時には家族と食卓を囲める生活 ■日祝休み／有給もしっかり取れる環境◎ ■出戻り社員もいるぐらい定着率抜群の職場！ ■入社支度金10万円あり！ //////////////////////////////////// ＼応募は簡単！／ ◎名前・生年月日など簡単な項目の入力のみ！ ◎WEB面接、電話面接OK！ ◎電話応募OK！質問だけでも大丈夫です！ →電話番号：082-491-1176 //////////////////////////////////// —----------------------------- 仲間の中で楽しく働ける職場にしたい！ 広島営業所・所長　面谷 —----------------------------- 広島営業所がスタートしたのは平成15年のこと。 その時からずっと、ここの責任者をやらせてもらっています。 最初はトラック1台だけでした。 それが今では20台近くになって…正直、感慨深いというか、感謝しかないですね。 仲間がいてくれたからこそだと思っています。 これからももっと台数を増やしていきたい。 そのためにも、一緒にやってくれる仲間を増やしていきたいんです。 仕事ですから、「毎日楽しい！」なんてことは正直言いきれません。 でも、「この仲間となら頑張れるな」と思える職場にしたい。 それだけはずっと変わらずに思っていることです。 一緒に働けたら嬉しいです^ ^ —---------- 仕事内容 —---------- まずは「運行管理者」として、ドライバーさんの運行をサポートする業務からお任せします。 慣れてきたら、時間を掛けてその他業務の経験をたくさん積んでいただき、管理者として営業所を運営してくれると嬉しいです！ 【STEP 1：配車・運行管理】 荷物と車両をマッチングさせる「パズル」のような仕事です。 ドライバーが安全かつ効率的に走れるように管理していきます。 ▼配車業務 無理のない運行計画を立て、ドライバーへ指示を出します。 ▼スタッフ管理 スタッフへの声掛けや体調チェックなど、スタッフを気遣うことが一番の仕事です。 ▼システム操作 WEBでの荷物検索や車両管理など、簡単なPC操作です。 【STEP 2：営業所の運営】 配車で現場の経験を得た後は、収支管理やスタッフ育成など、営業所全体の運営を少しずつ学んでいきましょう。 あなたのペースに合わせて教えていくので安心してください。 ⏩入社後の流れ まずは「運行管理の仕事とは」というところから始めて、先輩について点呼の仕方や配車スケジュールの組み方について学んでいきましょう。 仕事に慣れてきたら、「運行管理者」という国家資格を取得することも可能！手に職をつけたい方にもピッタリです♪ その後は少しずつ営業所の数字の管理や運営のコツも教えていきます。自分のペースで「できること」を増やしていける環境です◎ ＜1日の流れ＞ ▼8:30　出社 朝の点呼状況を確認。 運行トラブル（ ドライバーの欠員/トラックの故障/事故など） があれば配車を組み替えます。 ▼9:00　当日分の配車業務開始 事務の方とも連携しながら、当日便の配車をこなします。 ▼12:00　昼食・休憩 ▼13:00　翌日分の配車業務開始 ドライバー1人ひとりの負担を考えながら、最適なルートを割り振ります。 ▼16:00　配車組み完了 情報の漏れがないか最終チェック！ ▼18:30　業務終了 残業はほとんどありません。19時前には退勤可能です！ ＜一緒に働く仲間を紹介します！＞ 社員総勢14名 ・事務:2名 ・運送ドライバー:12名

＼夜勤なし＆急なお休みも相談OK／子育て世代が活躍◎家庭と両立できる働きやすい環境です♪

仕事内容 ＼みのりの里河内で働く魅力／ ・正看護師資格を活かして月給26万円以上 ・夜勤なし・オンコールなし！生活リズム安定♪ ・残業月5時間程度！プライベートも充実 ・利用者様の生活に寄り添う看護ができる ・子育て世代・ブランク復帰スタッフも活躍中 ＊＊＊＊ 「みのりの里河内」での日勤のみの看護業務です。 ＜具体的に...＞ ・高齢者のお客様の日常生活のサポート全般 ・血圧・脈拍など含む健康チェック ・薬の管理 ・医療機関との連携 ・医療的ケア ・機能訓練などの対応、 ・状況の記録 など ☆自立支援介護「高齢者を元気にする介護」に取り組んでいます。 ※主業務ではありませんが、一部介護業務があります ※夜間オンコールは外部へ委託（ときに駆けつけ依頼あり） 変更範囲：法人内で定める範囲 【子育て支援制度あり】 産休育休については男女ともに実績もあり、社内規定に準じて取得できます。 子育て世代の職員も多く在籍しており、理解のある職場です。 また、2025年4月以降に出産された場合、1年間の紙オムツ支給制度を開始いたしました。 【休日・休暇】 月9日〜10日休み（シフト制） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 年間休日112日 【子育てを応援！】 ＊学校行事への参加やご家族の体調不良などの急なお休みも相談OK！ 【待遇・福利厚生】 賞与年2回 昇給年1回 社会保険完備（雇用/労災/健康/厚生年金） 交通費支給（月上限20,000円まで） マイカー通勤可能（無料駐車場あり） 育児・介護・看護休業取得実績あり 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 定期的な研修 永年勤続表彰制度有 短時間勤務有（産・育休明けで復職の方） 車通勤可（無料駐車場あり） 確定拠出年金制度あり オンライン診療（無料で受けれる健康相談もあります。） 慶弔金 ＊福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」（ベネフィッ ト・ワン運営）に加入しています。全国の映画館・飲食店・育児 介護支援など、１４０万件以上のサービスが会員価格で利用可能

＼未経験の方OK！／年休112日×残業少なめ◎小規模施設でじっくり介護できる環境です♪

仕事内容 「通い・訪問・泊まり」を組み合わせたサービスを展開する 小規模多機能ホームでの介護のお仕事です。 利用者様一人ひとりの生活スタイルに合わせて、 無理のないサポートを行います。 ＜具体的には...＞ ・食事・入浴・排せつなどの日常生活サポート ・ご自宅への訪問介護 ・レクリエーションや生活リハビリの企画・実施 ・ご家族との連携・相談対応 ・記録業務やチーム内での情報共有 ※「できること」を大切にした自立支援型の介護です ※夜間も看護師に相談できる体制があるので安心 ＜お仕事のポイント＞ ・一人ひとりにじっくり関われる小規模施設 ・「通い・訪問・泊まり」で幅広い経験が積める ・未経験からでも段階的に成長できる環境 ・チームで支えるので一人で抱え込まない 【1日の流れ（例）】 08:30 出勤・申し送り 09:00 利用者様対応・レクリエーション 12:00 昼食サポート 13:00 訪問介護・個別ケア 16:00 記録・ミーティング 17:30 退勤 ※夜勤あり（17:00〜翌9:00） 【休日・休暇】 週休2日制 ・月9〜10日休み（シフト制） ・年間休日112日 ・有給休暇（半年後10日付与） 【福利厚生・待遇】 ・社会保険完備 ・交通費支給（月2万円まで） ・資格取得支援（受講料無料） ・研修制度充実 ・育児・介護休業制度 ・短時間勤務制度あり ・職員紹介制度（最大12万円） ・福利厚生サービス利用可（映画・飲食など） 「ベネフィット・ステーション」（ベネフィット・ワン運営）に加入。 全国の映画館・飲食店・育児介護支援など、140万件以上のサービスが会員価格で利用可能 【充実の資格支援制度】 ＼未経験からのチャレンジを応援！／ ＊実務者研修実施 ＊教育制度＆サポート体制万全 ＊資格取得支援制度 ＊新人研修、階層別研修、施設長研修、ケア研修、相談員研修などスキルアップ研修あり

＼日勤のみ＆残業少なめ／月給23万円以上！子育て中のスタッフの方も多数活躍中！小規模多機能ホームで利用者様に寄り添う看護を。

仕事内容 ＼みのりの里河内で働く魅力／ ・日勤のみ！夜勤なし・オンコールなし◎ ・月給23万円以上！経験を考慮して給与決定 ・残業月5時間程度で家庭との両立◎ ・利用者様一人ひとりに寄り添った看護ができる ・子育て世代・ブランク復帰スタッフも活躍中 ＊＊＊＊ 「みのりの里河内」での日勤のみの看護業務です。 ＜具体的に...＞ 高齢者のお客様の日常生活のサポート全般 ・血圧・脈拍など含む健康チェック ・薬の管理 ・医療機関との連携 ・医療的ケア ・機能訓練などの対応、 ・状況の記録 など ☆自立支援介護「高齢者を元気にする介護」に取り組んでいます。 ※主業務ではありませんが、一部介護業務があります ※夜間オンコールは外部へ委託（ときに駆けつけ依頼あり） 変更範囲：法人内で定める範囲 【子育て支援制度あり】 産休育休については男女ともに実績もあり、社内規定に準じて取得できます。 子育て世代の職員も多く在籍しており、理解のある職場です。 また、2025年4月以降に出産された場合、1年間の紙オムツ支給制度を開始いたしました。 【休日・休暇】 月9日〜10日休み（シフト制） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 年間休日112日 【子育てを応援！】 ＊学校行事への参加やご家族の体調不良などの急なお休みも相談OK！ 【待遇・福利厚生】 賞与年2回 昇給年1回 社会保険完備（雇用/労災/健康/厚生年金） 交通費支給（月上限20,000円まで） マイカー通勤可能（無料駐車場あり） 育児・介護・看護休業取得実績あり 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 定期的な研修 永年勤続表彰制度有 短時間勤務有（産・育休明けで復職の方） 車通勤可（無料駐車場あり） 確定拠出年金制度あり オンライン診療（無料で受けれる健康相談もあります。） 慶弔金 ＊福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」（ベネフィッ ト・ワン運営）に加入しています。全国の映画館・飲食店・育児 介護支援など、１４０万件以上のサービスが会員価格で利用可能

経験者優遇/月9～10日休み/残業月5時間/福利厚生充実/定期的に研修があるので安心

仕事内容: 【具体的な仕事内容】 小規模多機能ホームにて介護サービスの提供 ・「通い・泊まり・訪問」介護業務 ・日常の健康管理、生活サポート全般 ・レクリエーション、行事の企画、実施 ・送迎など 【先輩の声】 《介護職員/介護付有料老人ホーム》 魅力は、充実した研修制度や資格取得支援制度です。介護職員になると決めたとき、介護福祉士の資格を取りたいと思ったのですが、今から学校に通うのは金銭面や時間的に現実的ではありません。現場で働きながら介護に関する知識を身につけられるため、本当にありがたい制度だと思いました。 さらに、湖山医療福祉グループの職員は、介護福祉士の資格取得をバックアップしてくれる「コヤマカレッジ」を受講できるというのも魅力のひとつです。 今働いている施設は、上司や先輩が新人をすごく大切にしてくれます。入職したばかりだと、聞きたいことがあってもなかなか声をかけづらいこともあると思います。しかし、先輩方がその気持ちを汲んでくださり、積極的に関わり合いをもってくれるため、わからないこともすぐに聞ける環境です。とても働きやすい職場ですので、未経験からチャレンジする方には恵まれた環境だと思います。 【法人メッセージ】 医療法人社団湖聖会の母体となる湖山医療福祉グループは、日本各地で医療と福祉を連携しながら様々なサービスを提供しています。 多くの方から支持をいただくその理由は、利益だけを追求するのではなく地域の方々と共に歩み、これまでにないユニークな施設によって人々の交流の場をつくることで地域に欠かせない存在となっている点です。 私たちは、 老人医療福祉の分野の顧客サービスにおいて地域No.1の施設をめざします。

＼賞与年2回・年休112日／地域密着の小規模施設◎一人ひとりに寄り添うケアができる環境◎

仕事内容 地域に根ざした小規模多機能ホームにて、 「通い・訪問・泊まり」を組み合わせた介護サービスを提供します。 利用者様一人ひとりの生活スタイルを大切にしながら、 “その人らしい暮らし”を支えるお仕事です。 ＜具体的には＞ ・食事、入浴、排せつなどの日常生活サポート ・ご自宅への訪問介護対応 ・レクリエーションや生活リハビリの企画・実施 ・ご家族様との相談対応・連携 ・記録業務、チーム内での情報共有 ・夜勤対応（看護師へ電話相談可能で安心） ＜お仕事のポイント＞ ・少人数制だからこそ、一人ひとりにじっくり関われる ・「通い・訪問・泊まり」すべて経験できスキルの幅が広がる ・チームで支える体制が整っているので安心 ・夜間も看護師に相談できるフォロー体制あり 【1日の流れ（例）】 ▼日勤（8:30〜17:30） 08:30 出勤・朝礼・申し送り 09:00 入浴介助・訪問対応 11:30 昼食介助 12:30 休憩 13:30 レクリエーション・個別ケア 15:00 おやつ・見守り 16:00 記録・ミーティング 17:30 退勤 ▼夜勤（17:00〜翌9:00） 17:00 出勤・申し送り 18:00 夕食介助 19:00 就寝介助 21:00 巡回・見守り （適宜休憩） 06:00 起床介助 07:30 朝食介助 08:30 申し送り・記録 09:00 退勤 【休日・休暇】 週休2日制 ・月9〜10日休み（シフト制） ・月3日希望休申請可 ・年間休日112日 ・有給休暇（半年後10日付与） 【福利厚生・待遇】 ・社会保険完備 ・交通費支給（月2万円まで） ・資格取得支援（受講料無料） ・研修制度充実 ・育児・介護休業制度 ・短時間勤務制度あり ・職員紹介制度（最大12万円） ・福利厚生サービス利用可（映画・飲食など） 「ベネフィット・ステーション」（ベネフィット・ワン運営）に加入。 全国の映画館・飲食店・育児介護支援など、140万件以上のサービスが会員価格で利用可能

レトルトパスタソースの包装スタッフ ／ 福利厚生充実

仕事内容: レトルトパスタソースを扱う包装スタッフ。 製品の個包装、ラッピング、化粧箱詰め、化粧箱組立をお任せします。 ✨ 落ち着いて取り組める現場： 製造の中でも比較的シンプルな工程で、リラックスして働ける職場です。 さまざまな経歴の方が、それぞれのライフスタイルに合わせて活躍しています。 ✅ 注目ポイント： 製造スタッフ経験は問いません。一般事務や事務を希望していた方も、この没頭できる軽作業が気に入っています。丁寧な検品工程は、受付経験者の「心配り」が活きる場面。倉庫内作業でのピッキングや仕分け経験者も大歓迎です。営業や運行管理者としての経験は、チームワークに活かしてください。雑貨やアクセサリーのような身近な製品を支える、長く続けられる現場です。

安定なお仕事をお探しの方必見！未経験やブランクがあってもOK！

仕事内容 広電グループの一社である「グリーンバーズゴルフ倶楽部」にて、フロント受付スタッフをお任せします。 〈業務内容〉 ・フロントでの受付対応 ・事務作業全般 このお仕事は有料職業紹介案件です。 【紹介企業名】グリーンバーズゴルフ倶楽部 ※応募先は株式会社Bewinとなり、雇用先は紹介を予定している企業となります。