求人・転職情報

広島募集／転勤無／会社負担で国家資格も／賞与年2回／面接1回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス ──＜この求人のポイント＞── ◎ 未経験歓迎・学歴不問！人柄重視のポテンシャル採用です ◎ 転勤なし！設立40年以上、愛着のある広島で長く安定して働けます ◎ 年3回の大型連休あり！日々の残業も少なめでプライベート充実 ◎ 資格取得費用は会社が全額負担。未経験から国家資格を目指せます ─────────────── …………………… ◆当社について …………………… 私たちは設立から40年以上にわたり、地域の安全な暮らしを裏側から支え続けてきた安定企業です。法律で義務付けられた「法定点検」を担っているため、景気の波に左右されない盤石な事業基盤が強みです。大手企業からの依頼も絶えず増加しており、業績も右肩上がり。転勤もないため、「広島に根付いて、長期的なキャリアを築きたい」という方に最適な環境です。 ……………… ◆仕事内容 ……………… 立体駐車場や発電所、通信局舎などに設置されている「消防設備・建築設備・防火設備」の定期点検および交換作業をお任せします。基本的にチーム制で現場を回るため、一人で抱え込む心配はありません。 【具体的には】 基本的には、チェックリストに沿って動作確認を行い、異常があれば部品交換などを実施する業務です。 ■消防設備（消火器やガス消火設備など）の動作確認 ■建築設備（非常用照明など）の点検 ■防火設備（防火シャッターなど）の動作テスト ＜ある1日の流れ＞ ▼08:30｜出社。チームで一日の予定を確認し、現場へ出発！ ▼09:30｜現場到着。チェックリストに沿って動作確認や点検を開始。 ▼12:00｜お昼休憩。午後の作業に向けてしっかりリフレッシュ。 ▼16:00｜帰社。書類の作成、翌日の準備。 ▼17:30｜退社。残業は少なめなので、自分の時間も大切にできます。 【入社後の流れ】 ▼STEP 01／簡単なアシスタントからスタート まずは消火器や照明の点検など、シンプルで覚えやすい作業からお任せします。先輩がマンツーマンで丁寧に教えるため、業務に必要なことはしっかりと覚えられます。 ▼STEP 02／少しずつ業務の幅を拡大 OJTを通じて、現場ごとに異なる機材の名称や点検の進め方を覚えていきましょう。面倒見の良い先輩ばかりなので、分からないことはその場ですぐに質問・相談できる環境です。 ▼STEP 03／国家資格の取得へ挑戦 業務に慣れてきたら、会社の「全額費用負担制度」を利用して専門資格の取得を目指します。会社全体であなたの成長を後押しするため、着実にスキルアップできるはずです。資格を取得し、入社後3年目（21歳）でチーフ（チームリーダー）に抜擢された社員も活躍中！ゆくゆくは、主任⇒係長⇒課長など、頑張り次第でキャリアアップを目指せます。 ……………………………… ◆このポジションの魅力 ……………………………… 週休2日制（日曜・祝日休み ※月1〜2回程度の土曜出勤あり）、ご家族や友人との予定も合わせやすい環境です。有給休暇も取得でき、趣味やイベントにも気兼ねなく参加できます。さらに年3回の大型連休（過去実績9～10連休）があるため、リフレッシュの機会も豊富です。 また、「消防設備士」などの国家資格を取得すれば昇給・昇格の対象になり、収入アップにも直結します。意欲と頑張りを正当に評価します！ ……………………………… ◆社員インタビュー（中途入社6年目（前職：自動車整備士）） ……………………………… Q. 未経験からのスタートでも本当に大丈夫ですか？ ──────────────────── A. 実は私も、全くの未経験で入社しました。最初は専門用語や機材の名前すら分からない状態でしたが、先輩方がイチから優しく教えてくれたおかげで、無理なく成長できました。会社が受験費用を全額負担してくれる「資格取得支援制度」もあるので、意欲的にスキルアップを目指せる環境です！ Q. ズバリ、この会社の魅力はどこだと思いますか？ ──────────────────── A. 大手企業様からの依頼が多く、事業の安定感が抜群なところですね。また、年に3回は大型連休がしっかりとれるので、旅行に行ったり、家でゆっくり休んだりする時間が作れるのも嬉しいポイントです。オンとオフのメリハリをつけて働きたい方には最高の環境だと思います。 Q. 職場の雰囲気について教えてください。 ──────────────────── A. 若手からベテランまで幅広い年代のメンバーが活躍しており、とてもフラットな雰囲気です。現場では常にチームで動くため、分からないことがあっても一人で抱え込まず、すぐに質問・相談できます。未経験からでも安心して成長できる温かい職場なので、新しい仲間と一緒に働けるのを楽しみにしています！

残業ほぼゼロで、16時には現場を撤収（実働7hほど）年収700万円も可能です！

仕事内容 16時には現場を撤収。 実働7hほどで、無理のない体制。 未経験者にも丁寧にレクチャーします。 ✅実働7hほど（16時に現場撤収） ✅経験者は前職給与あり ✅賞与は最大2.5ヶ月分支給 ✅昼の弁当代が半額！食費を節約 ✅風通しがよく、穏やかな風土 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜ 年収例 ＞ 1年目：年収400万円 3年目：年収450万円 5年目：年収500万円 15年目：年収700万円 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 仕事内容 】 現場は広島市内中心。 大手ガス会社から委託された 配管工事（道路）を6～7名のチームで 協力し合いながら行います。 1｜設計図どおりの掘削作業（バックホウ等） 2｜配管の設置・交換 3｜道路の埋め戻し・舗装 ＼ ココにも注目 ／ 受注競争なしで安定した仕事量。 長期キャリア形成しながら、 着実に年収アップを目指せるのが魅力。

二種電気工事士必須/初年度有休消化100%/病気休暇制度あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員、その他不動産施設管理/保全 【入社前に、1円も使わせません。】 プロとして働くなら、道具へのこだわりはあるはず。 でも、一式揃えるとなれば大きな出費ですよね。 クラシアンでは、その負担をあなたに一切かけさせません。 ・制服・安全靴はもちろん「靴下」まで支給！ ・最新の電動工具を含め、必要な工具はすべて貸与！ ・社用車・タブレット・社用携帯も一人一台支給！ 「入社が決まったから道具を買わなきゃ」なんて心配は無用です。 まさに「身一つ」で、新しいキャリアをスタートできる環境を整えています。 【「無駄な時間」を「自分の時間」に。】 当社のスタイルは、効率を重視した直行直帰が基本。 毎朝の渋滞に巻き込まれながら事務所へ行き、 朝礼に出てから現場へ向かう…… そんなタイムロスを徹底的にカットしました。 現場へ直行： 朝の時間はもっとゆっくり、自分のペースで。 現場から直帰： 作業が終われば社用車でそのまま自宅へ。 【電気工事業界初！？独自の休暇制度】 急な体調不良や通院の際、 有給休暇を消化せずにお休みができる制度です！ 「休むのは申し訳ない」という罪悪感は不要！ 会社公認の制度なので、気兼ねなく静養できます。 有給は100%「楽しむため」に！ 病欠で有給が減らないから、バカンスや趣味のためにフル活用してください。 【当社の醍醐味】 クラシアンの現場は、一般のお客様の「暮らし」です。 困っている方の元へ駆けつけ、パッと電気を灯す。 その瞬間の「あぁ、よかった！」という安堵の笑顔が、あなたのやりがいになります。 【ここが他とは違う！】 ・感謝がダイレクトに届く 大規模現場では味わえない「助かったよ、ありがとう」という生の声。個人宅向けならではの面白さです。 ・一人の「プロ」として頼られる 単なる作業員ではなく、住まいの救世主。「次も君にお願いしたいな」なんて嬉しい言葉をいただくことも。 ・殺伐とした空気とは無縁 納期や怒号に追われるストレスはありません。一つひとつの丁寧な仕事が、そのままお客様の喜びと、あなたへの信頼に直結します。 【安定感と将来性を、その手に】 TVCMでおなじみのクラシアン。電気の緊急メンテナンス事業を立ち上げました。 立ち上がりまでしっかりサポートするので、入社してすぐの不安はなし！ 【仕事内容】 水回りの緊急トラブルで、 有名なクラシアンの電気専門部隊でのお仕事です！ 一般家庭から店舗まで、多様な電気工事を担当します。 毎日違う現場や案件なので、さまざまなご経験を積める環境です。 ＜具体的な業務＞ ・コンセント・照明・スイッチ類の交換／増設 ・エアコン・換気扇工事 ・漏電調査・改修 ・分電盤交換、IH設置工事 【当社の電気事業の魅力】 1. 業界大手の安定基盤 × 成長事業 テレビCMでもおなじみの水回りの緊急メンテナンス事業で培った集客力から、 電気の緊急メンテナンス依頼が増加中！ 安定した経営基盤・環境で、長期的なキャリアアップを目指せます。 2.直行直帰で無理のない働き方 お仕事が終わったら、そのまま直帰可能！ また業界特有の深夜・早朝の呼び出しは一切ないので、 家族時間や趣味の時間をしっかり取れます。 3. 月9日休みでプライベートも充実 希望休も取りやすく、連休取得も可能。無理なく続けられる働き方です。 ＜ココが魅力ポイント＞ ・ 資格手当が充実！ 第一種電気工事士なら毎月1万円を固定支給。スキルが直接給与に反映されます。 ・ 実力主義の評価！ 経験を活かし、入社1年目で役職者へ昇格も！ ・ 夜勤・出張ゼロ。経験を積んだ今だからこそ実現できる、安定と高収入の両立。 ・ 直行直帰OK。現場での経験豊富なあなたに裁量を渡し、自律的な働き方を推奨します

大手ハウスメーカーと直接取引◎17時終了で安定の私生活を✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、その他ドライバー/乗務員、専属運転手 ＼＼＼ ✨この求人のポイント✨ ／／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅日勤のみ！17時退社でプライベート充実 ✅大手ハウスメーカー取引で仕事量安定 ✅賞与年2回（2ヶ月分）＆手当充実 ✅資格取得支援あり！未経験から手に職 ⏩具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたのスキルや保有資格に応じ、 以下の業務をお任せします。 ✅重機による家屋の解体作業 ✅解体材の分別・選別・積込 ✅処理場への運搬（ダンプ運転） ✅現場の清掃・散水・整地 ※経験や資格に合わせて、できる 作業から少しずつお任せします。 ※手元作業からスタートし、 会社の支援で免許取得も可能です。 |◤ 1日の流れ ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:00～ 朝礼 ▼ 08:30～ 作業開始 (解体・積込など) ▼ 12:00～ お昼休憩 ▼ 13:00～ 午後作業 (運搬や整地など) ▼ 17:00～ 片付け 帰社・退勤 現場作業ではチーム制で動くため、 協力しながら安全に進めることを 大切にしています。 作業の流れや安全対策もマニュアルに 基づいており、経験者は即戦力として、 未経験者は基礎から丁寧に育成しています！ ⏩当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは、広島県廿日市市を拠点に、 家屋解体工事、建設業、産業廃棄物処理を 展開する企業です。 大手住宅メーカー様とも安定した 取引があり景気に左右されにくい 強固な経営基盤が特徴です。 「マツダ工場内設備」「マリーナホップ」 などの地域でも有名な建物の解体にも携わり 地域密着型企業として、未来の街づくりと 環境保全を使命に、安全第一で 事業に取り組んでいます。 ⏩未経験でも安心のチーム制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は先輩とチームで行動 道具の名前や使い方から指導 安全管理のマニュアルも完備 未経験スタートの先輩も多数活躍中。 「見て覚えろ」ではなく、丁寧に 教える風土があるので安心です。 独り立ちまでじっくり育てます。 ⏩この仕事のやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 更地になった時の達成感が格別 重機操作のスキルが一生モノに 街の再開発に貢献できる実感 大手との取引で将来も安泰 景気に左右されにくい安定基盤で、 長く安心して働ける環境です。 頑張りは昇給・賞与で還元します。 ⏩働きやすさも抜群です＊。・ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「以前は建設現場で働いていましたが 出張や夜勤が多く、家族との時間を 作りたくてシンテツに転職しました。 ここは日勤のみで、残業も少なめ。 17時には作業が終わるので、 子供とお風呂に入れるのが幸せです。 人間関係も良く、長く続けられそうです」 （30代男性・入社3年目） これは、実際に働く先輩社員の声です。 家庭・プライベートと両立可能です

二種電気工事士必須/初年度有休消化100%/病気休暇制度あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子技術営業、設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員 【入社前に、1円も使わせません。】 プロとして働くなら、道具へのこだわりはあるはず。 でも、一式揃えるとなれば大きな出費ですよね。 クラシアンでは、その負担をあなたに一切かけさせません。 ・制服・安全靴はもちろん「靴下」まで支給！ ・最新の電動工具を含め、必要な工具はすべて貸与！ ・社用車・タブレット・社用携帯も一人一台支給！ 「入社が決まったから道具を買わなきゃ」なんて心配は無用です。 まさに「身一つ」で、新しいキャリアをスタートできる環境を整えています。 【「無駄な時間」を「自分の時間」に。】 当社のスタイルは、効率を重視した直行直帰が基本。 毎朝の渋滞に巻き込まれながら事務所へ行き、 朝礼に出てから現場へ向かう…… そんなタイムロスを徹底的にカットしました。 現場へ直行： 朝の時間はもっとゆっくり、自分のペースで。 現場から直帰： 作業が終われば社用車でそのまま自宅へ。 【電気工事業界初！？独自の休暇制度】 急な体調不良や通院の際、 有給休暇を消化せずにお休みができる制度です！ 「休むのは申し訳ない」という罪悪感は不要！ 会社公認の制度なので、気兼ねなく静養できます。 有給は100%「楽しむため」に！ 病欠で有給が減らないから、バカンスや趣味のためにフル活用してください。 ✥─────────────────✥ 仕事内容 ✥─────────────────✥ 株式会社クラシアンでの電気工事士の求人募集です。 年間100万件の対応実績を誇る安定した経営基盤のもと、 元請けの顔色を伺う下請け業務から抜け出しませんか。 完全直請けのBtoCモデルだからこそ実現できる残業月10時間から20時間、 年間休日120日という揺るぎない生活時間の確約がここにあります。 あなたの確かな施工技術を適正に評価し、 年収500万円以上の確実な生活基盤と平穏な日常を提供します。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬元請けに依存しない100パーセント直請け業務 ✬年間休日110日から120日でプライベート充実 ✬月間の平均残業時間は10時間から20時間と少なめ ✬転居を伴う会社都合の不条理な転勤は一切なし ✬年収500万円から600万円の安定した給与体系 ✬基本料金3300円からの明朗会計で顧客クレーム減 ✬GPS連動の配車システムで移動の無駄を徹底排除 《この会社の特徴は...》 ✬1991年設立で創業35年目を迎える盤石な経営基盤 ✬年間売上高245億2000万円を誇る圧倒的な事業規模 ✬全国47都道府県に展開する強固な直営ネットワーク ✬年間対応件数100万件を超える絶対的な顧客接点と信頼 ✬従業員数1408名が在籍する成熟した安定組織体制 ✬水回りと電気のワンストップ対応で新規市場を創出 ✬テレビコマーシャル投資による業界トップのブランド力 ✥─────────────────✥ 【仕事内容詳細】 ✬【仕事概要】 ・一般家屋における電気設備トラブルの迅速な解決 ・漏電調査およびコンセント増設や安全な配線工事 ・古い照明器具から最新のLED照明への安全な交換作業 ・現場での見積もり作成から施工および決済までの完遂 ・水回り担当スタッフとの連携による複合トラブル対応 ✬【仕事内容】 全国47都道府県の一般家屋や小規模店舗に訪問し、 漏電調査や配線修理、 LED照明の交換などを行う電気工事の専任担当です。 コールセンターが一括受注し、 GPS配車システムであなたの端末に 最短ルートと顧客情報が送信されます。 複雑な他業種との工程調整はなく、 あなたの技術だけで完結します。 ✬【詳細・何のために】 2050年のカーボンニュートラル実現や 2026年の蛍光灯製造終了に向け、 数千万台規模のLED化特需と 一般家庭の電気インフラ更新が急務となっています。 無資格のDIYによる火災事故が懸念される中、 第2種および第1種電気工事士の国家資格を 持つプロフェッショナルが確実な施工を行うことは、 地域社会の安全な日常を 直接守る極めて社会的意義の高い使命です。 あなたの確かな手技が人々の安心に直結します。 ✬【詳細・どうやって】 自社開発の社内システムとGPSを連動させたリアルタイムの配車アプリを活用し、 現在地から最も近い顧客の元へ最短30分で急行します。 現場では専用のサービスカーに搭載された各種部材を駆使し、 初回の訪問でトラブルを完全解決する高い初回解決率を目指します。 事務作業や移動経路の検索はシステムが最適化するため、 あなたは煩雑な段取りに悩まされることなく、 純粋な電気工事の施工業務のみに100パーセント集中できます。 ✬【詳細・何を使って】 会社から支給される専用のサービスカーを使用し、 デジタルマルチメーターや絶縁抵抗計などの 最新の電気測定器を駆使して漏電箇所を的確に特定します。 VVFケーブル、各種電線管、圧着工具、電動ドライバー、 フルハーネス型墜落制止用器具など、 安全かつ確実な施工に必要なプロ仕様の工具類はすべて会社が用意します。 消耗品の補充もシステム化されており、 常に万全の装備で日々の現場作業に臨むことが可能な環境です。 ✬【詳細・どれくらい】 1日あたり平均3件から5件の 一般家庭や小規模店舗の現場を巡回していただきます。 1件あたりの滞在時間は軽微なコンセント交換で30分程度、 照明器具のLED化や配線の引き直しを伴う工事でも 2時間から3時間程度で完結します。 長期間のゼネコン現場とは異なり、 その日のうちに成果が視覚的に確認できる 短期完結型の業務サイクルであり、 月間で約60件から100件のトラブルを解決していただきます。 ✬【詳細・誰に】 直接の顧客となるのは、 電気トラブルに困っている全国の一般消費者の方々です。 多重下請け構造における 現場監督や他業種の職人といった社外の利害関係者はおらず、 純粋にエンドユーザーと向き合います。 社内では、24時間365日対応のコールセンターのオペレーターや、 同じエリアを管轄する水回り緊急メンテナンスの 技術スタッフ1408名の仲間たちと システムを通じて強固に連携し、 顧客のSOSに迅速に応えます。 ✬【詳細・どんな流れで】 1.コールセンターで一括受注した案件が専用端末に通知される 2.GPS配車システムに従い最短ルートで顧客の自宅へ直行する 3.現場でトラブル状況を調査し明朗会計の事前見積もりを提示 4.顧客の同意を得た後に安全かつ確実な電気工事の施工を行う 5.通電テストと作業完了の報告を行いその場で直接決済を行う ✥─────────────────✥ ✬【ワークライフバランス】 元請けの都合による突発的な週末出勤はないです。 毎日の退勤時間が予測しやすいため、 金曜日の夕方には確実に帰宅し、 土日は家族とショッピングモールへ出かけるなど、 平穏で規則正しい生活リズムを維持しながら長く働き続けることができる環境です。 ✬【企業規模・売上規模の安定性】 1991年の創業以来、 水回りトラブル解決のパイオニアとして 年間対応件数100万件を突破し、 2025年3月度には年商245億2000万円という 圧倒的な売上高を記録しました。 全国47都道府県に強固な直営ネットワークと 1408名以上の従業員を擁し、 景気変動に強いBtoCの緊急メンテナンス事業で 揺るぎないキャッシュフローを生み出し続けている、 成熟期にある極めて安定した経営基盤を誇る優良企業です。 ✬【給与・待遇】 完全直請けによる高い利益率を原資として、 想定年収は500万円から600万円を提示します。 下請け時代のように残業代に依存せずとも、 基本給と各種手当の段階で安定した 生活基盤を構築できる給与体系です。 実績は明確な評価基準に基づき賞与へ適切に還元されます。 社会保険完備はもちろん、転居を伴う転勤もないため、 マイホームを購入するといった人生設計が現実的に描けます。 ✥─────────────────✥ ✬【こんなあなたに】 多重下請け構造の中で、 工期遅れのしわ寄せや現場監督の怒号に耐えながら、 終わりの見えない残業と休出に疲弊していませんか。 責任ある職長を任されながらも、昇給は微々たるもので、 数年後の子供の進学や住宅購入に暗い影を落としている方にこそ、私たちの環境が必要です。 株式会社クラシアンでは、 あなたが現場で培ってきた電気工事士の確かな手技を、 元請けではなく直接エンドユーザーへ提供できる 100パーセント直請けの舞台を用意しています。 複雑な工程調整や他業種との不毛な摩擦はここにはありません。 残業月20時間以内、 完全転勤なしという約束された生活環境で、 年収500万円以上の適正な対価を確実に掴み取り、 金曜日の夜には家族の待つ家へ帰る当たり前の幸せを取り戻してください。

転勤なし｜年休125日・土日祝休み｜書類作成サポートあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気施工管理、職人/現場作業員 ＼持ち帰り残業ゼロへ！事務スタッフのサポート体制が充実／ 「施工管理の仕事は好きだけど、書類作成で帰りが遅くなる…」 そんな悩みを当社で解消しませんか？ 書類作成や図面整理は専門の事務スタッフが手厚くバックアップ！ 現場管理に集中できる環境を整えています。 ✅ 月給26万5000円〜30万3000円＋各種手当 ✅ 完全週休2日制（土日祝休み）／年間休日125日 ✅ 転勤なし！広島の街を支える公共・大型案件多数 ✅ 資格手当も充実（月1万〜3万円支給） 【仕事内容】 ─────────────────── 公共施設・オフィスビル・商業施設などの電気設備工事における施工管理業務をお任せします。 経験・実績に応じて、より大きな案件・より大きな裁量をお任せしていきます。 ＜具体的には＞ 〇複数現場の工程管理・進捗管理 〇職人さん・協力会社への指示出し、安全・品質管理 〇予算管理・原価管理 〇後輩・若手施工管理者の指導 〇事務スタッフと連携した書類・図面作成 ＜入社後の流れ＞ ■ 当社の現場スタイルを知る 既存案件に同行し、当社の施工管理の進め方や協力会社との関係性を知っていただきます ↓ ■ 担当案件を持ち、裁量を広げる 経験やスキルに応じて案件を担当。職人さんとの調整力や現場経験を活かしながら活躍できます ↓ ■ 大型案件を担う中心人物へ 将来的にはさらに大きな案件を任され、後輩育成にも携わる存在として活躍できます 【1日の流れ（例）】 ─────────────────── 08:30 現場到着・作業確認・朝礼 09:00 現場での工程管理・職人さんへの指示出し 12:00 お昼休憩 13:00 現場巡回・安全管理・写真撮影 16:30 現場作業終了・帰社 17:00 事務スタッフへ書類依頼・翌日準備 18:00〜19:00頃 退社（残業は月平均30時間程度です） 【誰もが知るあの場所も】 ─────────────────── 広島パルコの改修も、消防署や小中学校のLED工事も—— あなたが街で見かけたことのあるその建物、実は当社が電気設備を手掛けているかもしれません。 あなたが携わった電気設備が、広島の街を支え続けます。 【経験が活きる環境】 ─────────────────── 資格の有無だけで、人は測れません—— 現場で培った調整力や判断力、マネジメント経験こそ、私たちは正当に評価します。 積み重ねた経験や資格には、次のステージという形できちんと応えます。

突発対応に追われない施工管理の管理職。計画で組織を動かす。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：CM/コンストラクションマネジメント、建築施工管理、設計/施工監理 これまで、 施工管理・工事監理の現場で 後輩育成やチームの取りまとめなど、 マネジメントの役割を担ってきた方へ。 本ポジションは、 日々現場に張り付く管理職ではありません。 長期修繕計画を軸に、 事前準備と調整を重ねながら 業務を進めるスタイルです。 分譲マンション一棟を対象に、 計画・調整・工事監理を行いながら、 チーム全体の進捗・育成・品質を マネジメントしていただきます。 現場対応に追われるのではなく、 人・仕組み・品質を通じて 組織として安定的に成果を出す。 マネジメント経験と技術理解の 両方をお持ちの方だからこそ任せたい、 管理職候補のポジションです。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ⭐ 募集背景 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 事業拡大に伴い、修繕技術職の メンバー層の増員が進んでいます。 今後は、各拠点・本社機能において、 チームを率い、育成・進捗・品質を 担える人材が不可欠となりました。 そこで今回、 将来的にマネジメントを担う前提で、 管理職候補の正社員採用枠を新設。 全国各拠点・本社部門にて、 次世代リーダーとして ご活躍いただける方を募集しています。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【具体的な仕事内容】 管理職候補として、 分譲マンション修繕に関わる 以下の業務を担っていただきます。 ・長期修繕計画の立案、見積書作成 ・工事監理、協力会社との調整・折衝 ・管理組合への技術的説明、提案 ・メンバーの育成、進捗管理 ・チーム全体の品質・工程マネジメント ※入社後は、まず現場・業務理解から スタートし、現場実務と マネジメントの比重を 段階的にシフトしていきます。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ⭐ 働き方・制度について －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ・年間休日123日（土日祝休み） ・月給44万円~（管理職候補） ・スライド勤務制度、テレワーク可 ・土日出勤時は必ず振替休日を取得 ・資格取得を会社として推奨・支援 管理職であっても、 現場に常駐する働き方ではなく、 計画と調整を軸に 業務を進められる環境です。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ⭐ 採用担当より －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 施工管理・工事監理の経験に加え、 マネジメントを担ってきた方へ。 個人で成果を出す役割から、 組織として成果を出す役割へ。 責任も期待も、正直にお伝えします。 その分、裁量と評価のある 管理職候補のポジションです。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ まずは配属拠点にて現場理解から スタートし、経験を積みながら、 マネジメント業務へと 段階的にステップアップしていただきます。 管理職昇格の際は、 ご本人の適性・キャリア志向を考慮し、 全国の拠点・部門の中から 最適なポジションを打診します。 ※転勤時のサポート体制 ・家賃最大9割会社負担 ・引越費用全額会社負担 ・月1回の帰省旅費支給 ・転勤手当、支度金支給

残業なし・夜勤なし・年休日116日以上の公共施設管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス ◆安定の公共施設で設備管理 ◆電気主任技術者も常駐 ◆年間休日116日以上で無理なく稼げる ◆平日ペア勤務・土日はひとり勤務 ◆バイク通勤OKでストレスフリー 【仕事内容】 広島県情報プラザにて 施設の常駐設備管理業務を お任せします。 【具体的な業務内容】 ・電気設備の定期点検 ・消防および給排水設備の点検 ・空調設備の点検および運転管理 ・施設内の巡回点検と一次対応 ・各種設備の簡易修繕作業 ・専門業者への連絡および立ち会い ・日報や報告書の作成業務 【当現場ならではの働きやすさ】 ■電気主任技術者の責任者が常駐 現場には正社員の 電気主任技術者も常駐しているため、 1人で全てを抱え込む心配は ありません。 ■安心の協力体制と勤務シフト 平日4日は先輩スタッフとの ペア勤務なので、 業務の手順やコツも 丁寧に教えます。 土日1日は1人勤務となりますが、 週末は館内の利用者も 落ち着いており、 自分のペースで コツコツと業務を進められます。 ■夜勤なしの日勤ワンシフト 8:30～17:15の勤務であり、 夜勤や不規則なシフトはありません。 年間休日も116日以上あるため 体力的にも無理なく 長期で活躍できます。 経験を活かして 安定して働きたい方や、 落ち着いた環境で 働きたい方に ピッタリの職場環境です。

業界初！？体調不良でも病欠制度で有給を削らず休める環境を用意

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築施工管理、電気施工管理 【入社前に、1円も使わせません。】 プロとして働くなら、道具へのこだわりはあるはず。 でも、一式揃えるとなれば大きな出費ですよね。 クラシアンでは、その負担をあなたに一切かけさせません。 ・制服・安全靴はもちろん「靴下」まで支給！ ・最新の電動工具を含め、必要な工具はすべて貸与！ ・社用車・タブレット・社用携帯も一人一台支給！ 「入社が決まったから道具を買わなきゃ」なんて心配は無用です。 まさに「身一つ」で、新しいキャリアをスタートできる環境を整えています。 【「無駄な時間」を「自分の時間」に。】 当社のスタイルは、効率を重視した直行直帰が基本。 毎朝の渋滞に巻き込まれながら事務所へ行き、 朝礼に出てから現場へ向かう…… そんなタイムロスを徹底的にカットしました。 現場へ直行： 朝の時間はもっとゆっくり、自分のペースで。 現場から直帰： 作業が終われば社用車でそのまま自宅へ。 【入社祝い金「最大30万円」支給！】 入社月から支給！ 新生活やキャリアの再スタートを全力で応援します。 支給総額： 30万円 支給方法： 毎月5万円 × 6回（半年間にわたって継続支給！） 対象エリア： 東京都、神奈川県、埼玉県 【電気工事業界初！？独自の休暇制度】 急な体調不良や通院の際、 有給休暇を消化せずにお休みができる制度です！ 「休むのは申し訳ない」という罪悪感は不要！ 会社公認の制度なので、気兼ねなく静養できます。 有給は100%「楽しむため」に！ 病欠で有給が減らないから、バカンスや趣味のためにフル活用してください。 ＜ 仕事の醍醐味＞ 当社のメインフィールドは「個人のお客様のご自宅」です。 電気がつかなくて困っている、エアコンが動かず途方に暮れている。 当社へSOSを出しているお客様の切実な悩みを解決するのが、あなたのミッションです。 ＜ここが他とは違う！＞ ・ありがとう！」が直接聞ける 作業が終わった瞬間、お客様の表情がパッと明るくなる。 その瞬間に立ち会えるのは、個人宅向けサービスならではの特権です。 ・「作業員」ではなく「プロ」として扱われる 現場のいち作業員ではなく、住まいの困りごとを解決するパートナーとして頼りにされます。 時には帰り際にお茶をいただいたり、「次もあなたにお願いしたい」と指名をいただくこともあります。 大規模現場のような殺伐とした環境ではなく、必ず「感謝」という報酬がついてきます。 ＜ あなたの電気工事士の技術力を、「クラシアン」で活かしませんか？＞ TVCMでおなじみの水回り事業で培った集客力を背景に、 電気設備の緊急メンテナンス依頼が急増しています。 大手ならではの安定基盤の下、幅広い現場や様々な種類の案件で、 あなたの電気工事士としてのスキルをさらに磨ける環境です。 ◆ 仕事内容 水回りの緊急トラブルで 有名なクラシアンの電気専門部隊でのお仕事です！ 1日に数件の現場を担当し、 個人宅から店舗・オフィスまで幅広く対応します。 ・分電盤・電球交換、改修 ・漏電調査・復旧 ・業務用空調の電源工事 ・EVコンセント設置 など ◆ この仕事の魅力 ◎ 大手の安定 × 電気事業の成長性 2024年に立ち上げた新規事業ではあるものの、 ブランド認知度があるため依頼件数は更に増加中！ ◎ キャリアアップしやすい環境 事業拡大に伴いリーダー候補も積極採用。 実力を正当に評価し、早期昇格も可能です。 ◎ 働きやすさを重視 業界特有の深夜・早朝の呼び出しは一切なし！ また現場への直行、自宅への直帰も可能です。 コンプライアンスの整った大手らしい労働環境となっております。 ◎ 高待遇で技術に応える 年俸500万からのスタート！ 経験・資格をしっかり給与へ反映します。 ＜ココが魅力ポイント＞ ・ 資格手当が充実！ 第一種電気工事士なら毎月1万円を固定支給。スキルが直接給与に反映されます。 ・ 夜勤・出張ゼロ。経験を積んだ今だからこそ実現できる、安定と高収入の両立。 ・直行直帰OK。現場での経験豊富なあなたに裁量を渡し、自律的な働き方を推奨します

現場経験を活かして施工管理へ！資格取得で年収UP◎専任サポーターがあなたの成長を支えます

仕事内容 「このまま現場を続けるのではなく、 管理側に回って収入を上げていきたい」 そんなあなたの挑戦を、 私たちは応援します！ まずはアシスタントとして入社。 手厚いサポートのもとで基礎から学び、 施工管理を目指していただきます。 「給与をもらいながら勉強する」 くらいの気持ちで飛び込んできてください。 入社3年目には大手ゼネコン案件に 参加できるほどスキルUP可能！ あなたのキャリア形成を考える 専属サポーターがいる当社だから、 スピーディーな成長を実現できます。 スキルUPはもちろん、給与に反映。 未経験で入社した先輩も、3年目には 年収●●●万円に到達しています。 ＝＝＝＝＝＝＝ 大手のゼネコンとも連携しながら、 全国のインフラ整備や大規模案件を手掛け、 安定した成長を続ける当社。 建設業界では今後も人材ニーズの 高まりが続くことが予想されており、 当社では未経験から施工管理を育てていく 育成枠採用を積極的に行っています。 特に建設現場での経験をお持ちの方は、大歓迎！ 現場で身につけた知識や経験は、 施工管理の仕事でも十分に活かしていただけます。 ＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容詳細】 プロジェクトの担当者(施工管理)のもとで、 ・スケジュールのチェック ・現場の写真撮影 ・各種備品の手配作業 など アシスタント業務を主にお任せ。 そして、ある程度自信が付いていけば ・工程管理、品質管理、安全管理、予算管理 ・協力会社の手配・管理 など 土木施工管理としての業務も、 少しずつ経験していただきます。 また、施工図の作成や測量なども イチから学ぶことができます。 ▼担当現場の一例 ゼネコンでの道路、河川、橋梁、 造成などの土木工事を中心に 幅広くご紹介可能です。 ＜入社後の流れ＞ 先輩社員のサポートのもとで 簡単な業務から実践に入り、 少しずつ現場の流れを覚えていきます。 土木施工管理について基礎から学び、 実務経験を積んでいける当社の環境は、 施工管理へのキャリアチェンジを目指す方に ぴったりの環境ですよ。 あなたのスキル＆キャリアUPを、専任サポーターが支えます。 未経験という方がイチから安心して、 キャリアを歩んでいけるように 面接時から専任のサポーターが付き、 アナタのキャリアをサポートしていきます。 希望する働き方やキャリアの方向性を しっかりとヒアリングを行い、 一人ひとりに合った案件やステップを提案。 入社後も継続してフォローを行いながら、 スキルや経験に応じて無理のない形で 成長できる環境を整えています。 【キャリアステップ例】 未経験で施工管理にチャレンジ ▼ 土木の基礎を学べる案件からスタート ▼ サブコン案件で実務経験を積む ▼ 入社3年目で大手ゼネコンのプロジェクトへ参画 ／ キャリアプランは一つじゃない！ アナタの理想のキャリアを実現できます。 ＼ アシスタント→施工管理だけでなく、 設計・積算などの内勤業務への キャリアチェンジを行うことも可能です！ CADスキルを身につけたい・活かしたい方 業務量を調整しながら働きたい方 土日祝休みや収入アップを目指す方 など、 それぞれの希望に応じたキャリア形成を 弊社でしっかりサポートしていきます。 ■■■■■■■Pickup Point■■■■■■■ ・研修やスキルアップのサポートも充実！ ・専任サポーターがイチからサポート！ ・アシスタントから着実に成長できる！ ・将来的に大手ゼネコン案件にも携われる！ ・状況に応じたキャリアチェンジもOK！

現場経験を活かして施工管理へ！資格取得で年収UP◎専任サポーターがあなたの成長を支えます

仕事内容 「このまま現場を続けるのではなく、 管理側に回って収入を上げていきたい」 そんなあなたの挑戦を、私たちは応援します！ 施工管理アシスタントとして、経験を積み ゆくゆくは資格を取得して頂くことを考えています。 入社3年目には大手ゼネコン案件に参加できるほどスキルUP可能！ あなたのキャリア形成を考える専属サポーターがいる当社だから、 スピーディーな成長を実現できます。 スキルUPはもちろん、給与に反映。 未経験で入社した先輩も、3年目には 年収600万円に到達しています。 ＝＝＝＝＝＝＝ 大手のゼネコンとも連携しながら、 全国のインフラ整備や大規模案件を手掛け、 安定した成長を続ける当社。 建設業界では今後も人材ニーズの 高まりが続くことが予想されており、 当社では未経験から施工管理を育てていく 育成枠採用を積極的に行っています。 特に電気工事や配管の経験をお持ちの方は、大歓迎！ 現場で身につけた知識や経験は、 施工管理の仕事でも十分に活かしていただけます。 ＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容詳細】 プロジェクトの担当者(施工管理)のもとで、 ・スケジュールのチェック ・現場の写真撮影 ・各種備品の手配作業 など アシスタント業務を主にお任せ。 そして、ある程度自信が付いていけば ・工程管理、品質管理、安全管理、予算管理 ・協力会社の手配・管理 など、施工管理としての業務も、 少しずつ経験していただきます。 また、施工図の作成や測量なども イチから学ぶことができます。 ▼現場例（一部紹介） ●設備施工管理 大型ビルや商業施設の空調設備、電気設備、給排水設備の施工管理 ●プラント設備や工場の設備工事 ●再生可能エネルギー関連の設備工事 ●設備のメンテナンス・改修工事など など、設備分野での多様な現場があります。 ＜入社後の流れ＞ 先輩社員のサポートのもとで 簡単な業務から実践に入り、 少しずつ現場の流れを覚えていきます。 設備施工管理について基礎から学び、 実務経験を積んでいける当社の環境は、 施工管理へのキャリアチェンジを目指す方に ぴったりの環境ですよ。 あなたのスキル＆キャリアUPを、専任サポーターが支えます。 未経験という方がイチから安心して、 キャリアを歩んでいけるように 面接時から専任のサポーターが付き、 アナタのキャリアをサポートしていきます。 希望する働き方やキャリアの方向性を しっかりとヒアリングを行い、 一人ひとりに合った案件やステップを提案。 入社後も継続してフォローを行いながら、 スキルや経験に応じて無理のない形で 成長できる環境を整えています。 【キャリアステップ例】 未経験で施工管理にチャレンジ ▼ 電気や水道、空調の基礎を学べる案件からスタート ▼ サブコン案件で実務経験を積む ▼ 入社3年目で大手ゼネコンのプロジェクトへ参画 ／ キャリアプランは一つじゃない！ アナタの理想のキャリアを実現できます。 ＼ アシスタント→施工管理だけでなく、 設計・積算などの内勤業務への キャリアチェンジを行うことも可能です！ CADスキルを身につけたい・活かしたい方 業務量を調整しながら働きたい方 土日祝休みや収入アップを目指す方 など、 それぞれの希望に応じたキャリア形成を 弊社でしっかりサポートしていきます。 ■■■■■■■Pickup Point■■■■■■■ ・研修やスキルアップのサポートも充実！ ・専任サポーターがイチからサポート！ ・アシスタントから着実に成長できる！ ・将来的に大手ゼネコン案件にも携われる！ ・状況に応じたキャリアチェンジもOK！

≪転勤・長期出張なし≫地元で続ける施工管理！次の現場は、自分で決める★残業月平均20時間未満

仕事内容 施工管理としての”働き方”、 そろそろ見直してみませんか？ 地域限定勤務制度のある当社なら、 現場を関西圏内に絞って 転勤や長期出張のない働き方が叶います。 さらに当社は案件数が多いため、 「自宅から片道1～2時間以内の現場で」 といった要望を出すことも可能。 自分の時間や家族との時間を確保しながら 施工管理を続けられます。 プライベートも、あなたの大切な人生の一部。 犠牲にしてきたものを取り戻し、 これからの日々を豊かにするための転職を 私たちは応援します。 ＼あなたのスキル、無駄にしません！／ 建築施工管理の経験がある方、 ぜひ一度ご相談ください。 積算・資料作成・設計図作成・CADオペなどもご紹介可能です。 当社は大手のゼネコンとも連携しながら、 全国のインフラ整備や大規模案件を手掛け、 安定した成長を続けています。 ・マンション ・商業施設 ・オフィスビル ・学校 ・病院 ・工場 ・倉庫 など、様々な案件に携わるチャンスがあります。 ▼▼プロサーチのサポート体制▼▼ 1) 面接1回＆即対応でスムーズな就業 2) 技術者1人に営業が専任で伴走 3) 継続的な案件紹介で、収入も安定 「勤務地の希望に合わせて案件を選べる」 「現場が終わっても次の仕事があり安心できる」 そんな働きやすさから、長く勤務している技術者も多数在籍しています。 一度離れた方が、再びプロサーチに戻ってくるケースも多く、 それだけ相談しやすく、続けやすい環境があります。 ＼I・Uターン大歓迎！地域密着＆転勤なし／ 全国案件だけでなく、地元密着型のプロジェクトも豊富。 ライフスタイルや家庭事情に合わせて、勤務地の相談も可能です。 長距離出張や転勤に振り回されず、 地域に根ざして長く働きたい方をしっかりサポートします。

現場経験を活かして施工管理へ！資格取得で年収UP◎専任サポーターがあなたの成長を支えます

仕事内容 「このまま現場を続けるのではなく、 管理側に回って収入を上げていきたい」 そんなあなたの挑戦を、 私たちは応援します！ まずはアシスタントとして入社。 手厚いサポートのもとで基礎から学び、 施工管理を目指していただきます。 「給与をもらいながら勉強する」 くらいの気持ちで飛び込んできてください。 入社3年目には大手ゼネコン案件に 参加できるほどスキルUP可能！ あなたのキャリア形成を考える 専属サポーターがいる当社だから、 スピーディーな成長を実現できます。 ＝＝＝＝＝＝＝ 大手のゼネコンとも連携しながら、 全国のインフラ整備や大規模案件を手掛け、 安定した成長を続ける当社。 建設業界では今後も人材ニーズの 高まりが続くことが予想されており、 当社では未経験から建築施工管理を育てていく 育成枠採用を積極的に行っています。 特に建設現場での経験をお持ちの方は、大歓迎！ 現場で身につけた知識や経験は、 施工管理の仕事でも十分に活かしていただけます。 ＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容詳細】 プロジェクトの担当者(施工管理)のもとで、 ・スケジュールのチェック ・現場の写真撮影 ・各種備品の手配作業 など アシスタント業務を主にお任せ。 そして、ある程度自信が付いていけば ・行程管理、品質管理、安全管理、予算管理 ・協力会社の手配・管理 など 建築施工管理としての業務も、 少しずつ経験していただきます。 建築施工管理の現場は、 マンション、商業施設、オフィスビル、 学校、病院、工場、倉庫など様々。 普段目にする建物の建築に携わることも多く、 完成した建物が形として残るため、 大きなやりがいを実感できる仕事です◎ ＜入社後の流れ＞ 先輩社員のサポートのもとで 簡単な業務から実践に入り、 少しずつ現場の流れを覚えていきます。 建築施工管理について基礎から学び、 実務経験を積んでいける当社の環境は、 施工管理へのキャリアチェンジを目指す方に ぴったりの環境ですよ。 あなたのスキル＆キャリアUPを、専任サポーターが支えます。 未経験という方がイチから安心して、 キャリアを歩んでいけるように 面接時から専任のサポーターが付き、 アナタのキャリアをサポートしていきます。 希望する働き方やキャリアの方向性を しっかりとヒアリングを行い、 一人ひとりに合った案件やステップを提案。 入社後も継続してフォローを行いながら、 スキルや経験に応じて無理のない形で 成長できる環境を整えています。 【キャリアステップ例】 未経験で建築施工管理にチャレンジ ▼ 基礎構造（建物の柱・壁など）を学べる案件からスタート ▼ サブコン案件で実務経験を積む ▼ 入社3年目で大手ゼネコンの改修プロジェクトへ参画 ／ キャリアプランは一つじゃない！ アナタの理想のキャリアを実現できます。 ＼ アシスタント→施工管理だけでなく、 設計・積算などの内勤業務への キャリアチェンジを行うことも可能です！ CADスキルを身につけたい・活かしたい方 業務量を調整しながら働きたい方 土日祝休みや収入アップを目指す方 など、 それぞれの希望に応じたキャリア形成を 弊社でしっかりサポートしていきます。 ■■■■■■■Pickup Point■■■■■■■ ・研修やスキルアップのサポートも充実！ ・専任サポーターがイチからサポート！ ・アシスタントから着実に成長できる！ ・将来的に大手ゼネコン案件にも携われる！ ・状況に応じたキャリアチェンジもOK！

≪夜勤・休日出勤なしOK≫規則正しい生活を、取り戻したい方へ。関西密着で経験を活かす★残業月平均20時間未満

仕事内容 施工管理としての”働き方”、そろそろ見直してみませんか？ 当社は中～大規模案件を中心に多種多様な案件を請け負っているため、 それぞれの施工管理の希望に沿う形で仕事を割り振ることができています。 そのため、日勤のみの働き方や休日出勤なしも選択可能。 身体への負担を減らし、自分の時間や家族との時間も、 十分に確保していただけます。 プライベートも、あなたの大切な人生の一部。 不規則な生活を脱却し、これからの日々を豊かにするための転職を 私たちは応援します。 ＼あなたのスキル、無駄にしません！／ 施工管理の経験がある方、 ぜひ一度ご相談ください。 当社は大手のゼネコンとも連携しながら、 全国のインフラ整備や大規模案件を手掛け、 安定した成長を続けています。 ▼現場例（一部紹介） ●大型ビルや商業施設の空調設備、電気設備、給排水設備の施工管理 ●プラント設備や工場の設備工事 ●再生可能エネルギー関連の設備工事 ●設備のメンテナンス・改修工事など など、設備分野での多様な現場があります。 ▼▼プロサーチのサポート体制▼▼ 1) 面接1回＆即対応でスムーズな就業 2) 技術者1人に営業が専任で伴走 3) 継続的な案件紹介で、収入も安定 「勤務地の希望に合わせて案件を選べる」 「現場が終わっても次の仕事があり安心できる」 そんな働きやすさから、長く勤務している技術者も多数在籍しています。 一度離れた方が、再びプロサーチに戻ってくるケースも多く、 それだけ相談しやすく、続けやすい環境があります。 ＼I・Uターン大歓迎！地域密着＆転勤なし／ 全国案件だけでなく、地元密着型のプロジェクトも豊富。 ライフスタイルや家庭事情に合わせて、勤務地の相談も可能です。 長距離出張や転勤に振り回されず、 地域に根ざして長く働きたい方をしっかりサポートします。

未経験OK｜インセンティブあり｜自宅を拠点に直行直帰可能◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トイレタリーテクニカルサポート、設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全 ＼自宅での待機時間でも給与発生！／ 案件が入っていない待機時間も、 通常どおり給与が発生します。 さらに、すぐに現場へ向かえる状態であれば、 待機中は自宅やカフェなど、 好きな場所で過ごすことができ、 次の依頼が入るまで自分の時間として使えます◎ 「会社や車の中で、ずっと待機する」 という働き方ではありません！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この求人のポイント⭐ ✅案件がない待機時間も給与を支給 ✅待機中は好きな場所で過ごせる ✅自宅を拠点に直行直帰 ✅訪問は1日2～3件程度 ✅入社6ヶ月で月収40万円の実績あり ✅社用車・携帯・制服・工具一式を貸与 ✅入社後は約1ヶ月間の同行研修あり ✅完全正社員・工具/車両貸与ここに掛かる自己負担0円 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ - ◆仕事内容 - 水道局の指定工事店として ご依頼をいただいた、 一般家庭や店舗･管理物件へ訪問し、 水回りのメンテナンスを行っていただきます｡ ＜具体的には・・・＞ ・水漏れ、詰まりなどのトラブル対応 ・トイレ、キッチン、お風呂の修理 ・洗面台、給湯器の交換 ・配管や水道設備のメンテナンス ・水まわり設備のリフォーム など - ◆1日のお仕事の流れ - [1] コールセンターからお客様情報を受け取ります。 [2] 社用車でお客様宅へ直行！（1日2～3件程度） [3] トラブル対応・修理作業を行います。 [4] 作業完了後、オンラインで報告して直帰！ - 未経験でも安心の研修・サポート体制 - 入社後は約1ヶ月間、先輩スタッフに同行し、 工具の使い方や修理の流れ、お客様への説明方法などを 実際の現場で学びます。 独り立ち後も、分からないことがあれば LINEや電話ですぐに先輩へ相談可能。 直行直帰でも一人で抱え込むことはないので、 未経験の方も安心してスタートできます◎

旅をしながらしっかり稼ぐ！出張中は宿舎＆手当ありでお金が貯まる◎工場や発電所などの巨大設備と向き合う仕事

仕事内容 全国各地にある、工場や発電所。 それらで行われる工事を渡り歩く、施工管理の募集です！ 魅力は何といっても、稼ぎの良さ。 出張中は会社が用意した宿舎で暮らすので、 出費をぐっと抑えられます。 さらに毎日手当も支給されるため、 お金がみるみるうちに増えていく！ 知らない場所で働く大変さはありますが、 それに見合う高収入を得られます。 また大型設備の新設や改修が多いため、 知識やスキルが身につくのもメリット。 専任サポーター制度といった スキルアップ支援も充実しているため、 施工管理経験が浅い方や、 現場作業員からの転職を考えている方も、 着実に成長していただけます。 ＝＝＝＝＝＝＝ 大手のゼネコンとも連携しながら、 全国のインフラ整備や大規模案件を手掛け、 安定した成長を続ける当社。 建設業界では今後も人材ニーズの 高まりが続くことが予想されており、 当社では未経験から施工管理を育てていく 育成枠採用を積極的に行っています。 ＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容詳細】 プロジェクトの担当者(施工管理)のもとで、 ・スケジュールのチェック ・現場の写真撮影 ・各種備品の手配作業 など アシスタント業務を主にお任せ。 そして、ある程度自信が付いていけば ・工程管理、品質管理、安全管理、予算管理 ・協力会社の手配・管理 など、施工管理としての業務も 少しずつ経験していただきます。 また、施工図の作成や測量なども イチから学ぶことができます。 ▼現場例（一部紹介） ●発電所 ●化学工場 ●製鉄所 ●再生可能エネルギー施設 などにおける、 設備の新設工事やメンテナンス工事をお任せします。 配管、電気、給排水など、 プラントを動かす設備全般を担当ください。 ＜入社後の流れ＞ まずは座学研修を通じて業界の基礎知識や 専門用語を学ぶところからスタート。 あわせて、図面や工程表の見方なども イチから丁寧にお教えするため、 未経験の方でも安心して取り組めます。 その後は、先輩社員のサポートのもとで 簡単な業務から実践に入り、 少しずつ現場の流れを覚えていきます。 施工管理について基礎から学び、 実務経験を積んでいける当社の環境は、 施工管理へのキャリアチェンジを目指す方にも ぴったりの環境ですよ。 あなたのスキル＆キャリアUPを、専任サポーターが支えます。 未経験という方がイチから安心して、 キャリアを歩んでいけるように 面接時から専任のサポーターが付き、 アナタのキャリアをサポートしていきます。 希望する働き方やキャリアの方向性を しっかりとヒアリングを行い、 一人ひとりに合った案件やステップを提案。 入社後も継続してフォローを行いながら、 スキルや経験に応じて無理のない形で 成長できる環境を整えています。 【キャリアステップ例】 未経験で施工管理にチャレンジ ▼ プラント設備の基礎を学べる案件からスタート ▼ サブコン案件で実務経験を積む ▼ 入社3年目で大手ゼネコンのプロジェクトへ参画 ／ キャリアプランは一つじゃない！ アナタの理想のキャリアを実現できます。 ＼ 設計・積算などの内勤業務への キャリアチェンジを行うことも可能です！ CADスキルを身につけたい・活かしたい方 業務量を調整しながら働きたい方 土日祝休みや収入アップを目指す方 など、 それぞれの希望に応じたキャリア形成を 弊社でしっかりサポートしていきます。 ■■■■■■■Pickup Point■■■■■■■ ・出張で稼げる！全国を旅する施工管理 ・研修やスキルアップのサポートも充実！ ・専任サポーターがイチからサポート！ ・将来的に大手ゼネコン案件にも携われる！ ・状況に応じたキャリアチェンジもOK！

未経験OK／年間休日126日／平均残業月9.1h

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、土木施工管理 【雇用形態】正社員 【職種】施工管理アシスタント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 無料の転職サポート付き求人です ／ 本求人は職業紹介サービスを通じたご応募となります。 施工管理職専門のアドバイザーが、 条件交渉から入社まで無料でサポート。 まずはお気軽にご相談を！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ -アピールポイント- ✅未経験OK！未経験入社78%／定着率84.5% ✅10日間の配属前研修＋6か月フォロー／研修満足度93% ✅面接1回・最短1日で内定も可能／Web面接OK ✅平均残業月9.1h／年間休日126日（昨年実績） ✅配属はご希望を最大限考慮（初回が通勤圏内なら次回以降も基本的に通勤圏内） ✅資格取得で着実に年収アップ！入社6年目・1級施工管理技士取得で年収590万円も可能（東京都の例） ✅女性比率40%、同世代の仲間と交流◎ |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●施工管理アシスタント業務。 主な仕事は、工事が予定通り・安全に・ キレイに進むよう「段取り」をすること。 配属後まずは、「施工状況の写真撮影」 「電話対応」「書類作成」など、 未経験の方でも取り組みやすい内容から お任せします。 ＜具体的には…＞ ◆品質管理・工程管理 └施工図確認や職人さんへの指示、 スケジュール調整など ◆安全管理・原価管理 └作業者の健康チェックや安全講習、 コスト最適化など ◆デスクワーク全般 └施工状況の写真管理や報告書作成、 日誌の管理など ◆現場巡回・現場サポート └先輩とペアで撮影や電話対応等の 簡単な業務からスタートします。 ＊重い物を運ぶ作業は一切ありません。 外勤7割・内勤3割の業務です。 【職場環境】 ◆研修満足度93％で相談しやすい環境 ◆ペアでの業務や専任のサポート体制 ⭐経験・スキルを問わずに活躍可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社前のリアルな体験研修や、 配属前10日間のオリジナル研修を実施。 建設業の基礎からマナー、 Excel・Word・CADまで学べます。 配属後も6か月間のフォローや Wフォロー体制があり安心です。 ノルマはなく、自分のペースで 成長を目指せます。 ⭐1日のスケジュール例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼08:00 始業・朝礼 ▼09:00 現場巡回 ▼10:00 事務業務（写真管理など） ▼12:00 休憩 ▼14:00 打ち合わせ ▼16:00 進捗確認 ▼17:00 終礼・終業 ⭐キャリアアップについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 配属後4〜5か月目からは 資格取得へチャレンジ可能！ 1年目から4年目まで定期的な キャリア面談を実施し、 一人ひとりの成長をバックアップします。 ⭐会社紹介⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 有名テーマパークやアミューズメント施設、 最先端都市開発や次世代半導体工場など 多彩な施工実績を誇る成長企業です。 話題のプロジェクトに関われる 大きなチャンスがあります。 ★数字で見る！ウィルオブ・ コンストラクションが選ばれる理由★ ・【定着率84.5%】 未経験スタート78%！ 手厚いサポートで安心して馴染めます ・【資格取得率62.7%】 全国平均+12.5pt！対象資格153種類 とスキルアップ環境も抜群 ・【充実の研修】 10日間の初期研修＋ 6ヶ月のオンボーディングで基礎から伝授 ・【残業月9.1h／年休126日】 ワークライフバランス良好でプライベート も充実 ・【女性比率40%】 同世代の仲間が多く、 オンライン・対面の交流イベントも盛り だくさん！

未経験OK｜インセンティブあり｜自宅を拠点に直行直帰可能◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トイレタリーテクニカルサポート、設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全 ＼自宅での待機時間でも給与発生！／ 案件が入っていない待機時間も、 通常どおり給与が発生します。 さらに、すぐに現場へ向かえる状態であれば、 待機中は自宅やカフェなど、 好きな場所で過ごすことができ、 次の依頼が入るまで自分の時間として使えます◎ 「会社や車の中で、ずっと待機する」 という働き方ではありません！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この求人のポイント⭐ ✅案件がない待機時間も給与を支給 ✅待機中は好きな場所で過ごせる ✅自宅を拠点に直行直帰 ✅訪問は1日2～3件程度 ✅入社6ヶ月で月収40万円の実績あり ✅社用車・携帯・制服・工具一式を貸与 ✅入社後は約1ヶ月間の同行研修あり ✅完全正社員・工具/車両貸与ここに掛かる自己負担0円 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ - ◆仕事内容 - 水道局の指定工事店として ご依頼をいただいた、 一般家庭や店舗･管理物件へ訪問し、 水回りのメンテナンスを行っていただきます｡ ＜具体的には・・・＞ ・水漏れ、詰まりなどのトラブル対応 ・トイレ、キッチン、お風呂の修理 ・洗面台、給湯器の交換 ・配管や水道設備のメンテナンス ・水まわり設備のリフォーム など - ◆1日のお仕事の流れ - [1] コールセンターからお客様情報を受け取ります。 [2] 社用車でお客様宅へ直行！（1日2～3件程度） [3] トラブル対応・修理作業を行います。 [4] 作業完了後、オンラインで報告して直帰！ - 未経験でも安心の研修・サポート体制 - 入社後は約1ヶ月間、先輩スタッフに同行し、 工具の使い方や修理の流れ、お客様への説明方法などを 実際の現場で学びます。 独り立ち後も、分からないことがあれば LINEや電話ですぐに先輩へ相談可能。 直行直帰でも一人で抱え込むことはないので、 未経験の方も安心してスタートできます◎

【未経験歓迎×正社員】若手世代の男女多数活躍中！◎イチから育成＆安定して長く働ける環境を整えています！

仕事内容: 【 未経験者 歓迎！製造業の経験者 優遇 】 誰でも身につく教育カリキュラムからスタート！ 20～30代の製造業未経験から始めた社員が多く活躍中★ ．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．． ◆土日休み、日勤のみ！ ◆無料駐車場あり！(車バイクOK) ◆バス停が目の前でアクセス良し！ ◆将来性抜群で手に職つけられます！ ◆有給消化高率！ ◆パパ育休取得実績あり ◆昇給あり・賞与あり（規定により） ．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．． 【給与】 月給⇒285,960円～（一律手当含む） ※研修中も給与は100％支給！ ※年間昇給、夏・冬季 賞与有（規定により支給） ．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．． 【仕事内容】 航空機の組立スタッフとして パーツの組立、間接(製造)のお仕事をお任せ。 ※それぞれの適正に応じて配属先が決定！ ．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．． 【入社後の流れ】 ✈ Step1：構内スクールで基礎から学ぶ！ 約2か月間は、基礎的な知識・技術を学習。 実技は簡単な練習用からスタート！ ※この期間は実作業なし！給与も全支給！ ✈ Step2：個人の技量に応じた配属先に着任！ 実践スタート！約5ヶ月間は、 先輩社員から教育を受けながら一緒に作業。 ✈ Step3：本格的にひとりで作業開始！ しっかり準備ができてからのスタートで安心！ ★スクールとOJT期間がしっかりあるので、 安心した状態で業務に専念！ すぐに慣れなくてもOK！フォロー体制も万全！ ．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．． 【こんな方にピッタリ！】 ⇒ コツコツ・もくもく作業が得意な方 航空機そのものを製造するので 出来上がりを実感しやすく、 とってもやりがいがある仕事です！ ．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．

応募時資格不要／オフィス勤務&在宅ワーク中心の施工管理へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：CM/コンストラクションマネジメント、建築施工管理、設計/施工監理 <⭐️応募段階で資格は不要です⭐️> 建設業界の知識や経験を 大和ハウスグループで生かしてみませんか？ 資格がなくても応募OK！ 現場経験を積みながら資格試験にチャレンジできます！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ⭐ この仕事の魅力 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ① 現場に張り付かず、計画を軸に進める仕事 ② 現場経験を積みながら資格取得に挑戦できる ③ 段階的に成長できる教育体制（OJT約半年） ④ 大和ハウスグループの安定基盤 ✅オフィスワーク中心の施工管理業務です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 長期修繕計画をベースに、 あらかじめ工程や内容を整理し、 関係者と合意を取りながら進める仕事です。 毎日現場に張り付く働き方ではなく、 事務所での計画・資料作成を中心に、 必要なタイミングで現地確認を行います。 現場常駐の施工管理とは 求められる役割が異なり、 オフィスワーク中心の業務で リモートワークも活用しながら 自分のペースで業務ができます。 ✅資格の取得を全力でサポートします！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 建設業界の経験や知識があれば 応募時点での資格の有無は問いません。 大和ハウスグループで 長期的なキャリアを築いていただくため、 会社全体で資格取得をサポートしています！ ①資格取得専門学校提携割引 資格取得専門学校の通学・通信講座を割引価格で受講可能です。 ②充実の資格手当 頑張りやスキルアップがしっかりと還元されるよう、 多様な資格に対応した手当をご用意しています。 ＜手当支給例＞ ・1級建築施工管理技士：月30,000円 ・2級建築施工管理技士：月10,000円 ・マンション維持修繕技術者：月10,000円 ✅段階的に成長できる教育体制（OJT約半年） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・入社後は本社研修＋配属先でのOJT ・先輩社員に同行しながら業務を習得 ・いきなり一人で任せることはありません ✅大和ハウスグループの安定基盤 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・年間休日123日（土日祝休み） ・月平均残業15時間程度 ・スライド勤務制度、在宅勤務可 ・顧客説明資料など、会社の支援体制あり ・資格取得を会社として推奨・支援 ・土日出勤は月2回程度、振替休日は100％取得 大和ハウスグループの基盤があるからこそ、 無理のない働き方と、 長期的なキャリア形成の両立が可能です。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ⭐ 具体的な仕事内容 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 分譲マンションの修繕において、 長期修繕計画の立案から工事監理までを 一貫して担当します。 【業務割合の目安】 ・事務所業務（計画・見積・資料作成）：6～7割 ・現地調査、工事確認、 管理組合対応（説明・提案）：3～4割 ① 現場経験を活かせる業務からスタート ・協力会社との調整・折衝 ・工事内容、工程の確認 ・品質・工程・安全管理 ② 建物調査・診断 ・管理マンションの劣化状況確認 ・設備・建物の状態チェック ③ 長期修繕計画の作成 ・修繕計画、見積書の作成 ・コスト、工期の検討 ④ 管理組合対応（入社後サポートあり） ・建物や設備状況の技術的説明 ・修繕計画の提案 ※最初は先輩が同席します ✅ 採用担当より ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 知識を深めながら、一生モノの資格とキャリアを目指せる環境です。 安心のサポート体制が整う大和ハウスグループで、 施工管理への第一歩をスタートさせましょう！

月給30〜60万円／定年なし／土日祝休み有／整備士資格者歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理、整備士（道路交通/陸運） ―――――――――――――――――――― 生涯現役で自分らしく輝ける職場 ―――――――――――――――――――― ＼✨魅力ポイント✨／ ✅残業に頼らない高基本給！月給30万〜60万円スタート ✅定年制度なし！60代・70代も現場や検査員として生涯現役 ✅大手ディーラーや輸入車、メーカー直系など選べるフィールド 「基本給が低く、残業代を稼ぐためにダラダラ残らざるを得ない…」 「年齢とともに体力が落ちてきたが、このまま現場を続けられるだろうか…」 「職場の派閥や人間関係、無駄な社内政治に神経を使うのが疲れた…」 自動車整備士の資格と技術は、日本のモビリティを支える大切な財産です。当社では、あなたがこれまで培ってきたキャリアや資格を正当に評価し、納得の収入と理想の働き方を実現できる環境を用意しています。「定年を気にせず長く働きたい」「無理な残業をせず基本給で安定したい」といった希望を全力でサポート。ライフステージや体調の変化に応じた最適なフィールドで、新しいスタートを応援します。 ＜業務概要＞ あなたの保有資格（1級〜3級、検査員）や実務経験、働き方の希望に合わせて最適なプロジェクトへ配属します。 ■自動車整備士の業務 ・軽自動車・乗用車・輸入車・大型トラック・特殊車両などのメンテナンス。 ・定期点検・インスペクション（消耗品の確認・交換） ・車検整備業務（事前チェック、足回り・ブレーキ等の分解整備） ・一般整備・故障診断（スキャンツール等を用いた原因特定・部品交換） ・電装品（カーナビ・ドラレコ・ETC等）の取り付け、納車前点検 ■自動車検査員としての業務（有資格者） ・完成検査業務（車検ラインでの最終チェック） ・公的書類の作成・管理（適合証発行、記録簿記入） ・現場の整備士へのアドバイス・技術指導 ＜仕事の流れ＞ ▼配属先の決定：経験や資格、希望する働き方（体力的負担の考慮等）をヒアリングして配属先を決定 ▼点検・整備作業：保安基準に基づいたメンテナンスやトラブルシューティングを実施 ▼検査・書類作成：検査員による最終確認および各種公的書類の手続き ▼納車準備・引き渡し：点検記録簿を作成し、安心・安全な状態で引き渡し ＜様々な選択ができるのも当社ならでは＞ 【安定・王道】大手国産ディーラー： TOYOTA、日産、ホンダ、スズキ、スバル等の最新設備環境 【憧れ・ステータス】高級輸入車： ランボルギーニ、ベントレー、アストンマーチン、マセラティ等、普段触れられないハイエンドカー 【高待遇・スケール】特殊車両： 建機・重機、ショベルカー、クレーン車、農業機械など、油圧や大型機械のスキルが活きる現場 【最先端・技術職】自動車メーカー直系： 未発表車両の実験・評価、新車の品質検査、性能テストなど開発の最前線 【次世代・キャリア】マネジメント： 整備工場の責任者、工場長候補、テクニカルマネージャーへの道 ＜教育体制＞ ブランクのある方や実務経験が浅い方も安心して復職できるよう、現場でのフォロー体制を整えています。最新の外部診断機（スキャンツール）の扱い方や技術講習はもちろん、資格取得支援制度（合格時に受験料の半額支給、取得後1年勤続で残り半額支給）を活用してさらなるスキルアップを目指せます。 ＜やりがい・大変さ＞ 【やりがい】 保有資格や経験が1コマずつ細かく評価され、残業に依存しない高い基本給として還元されるため、確かな手応えを得られます。また、大手国産ディーラー、ハイエンドな輸入車、メーカーの開発最前線など、希望に合わせた環境で技術を活かせるのも大きな魅力です。 【大変さ】 各メーカーの最新車種や最新の電子制御システムに対応するため、新しい知識を吸収し続ける姿勢が求められます。覚えることも多いですが、研修や現場のサポートがあるため着実に知識をアップデートでき、乗り越えた先には「年齢に関係なく重宝される確かな技術と安定収入」が得られます。 ＜会社・職場環境＞ 無駄な社内政治や上下関係のストレスとは無縁の環境です。社員同士がお互いのプロフェッショナリズムを尊重し、「仕事は仕事」と割り切れるフラットで程よい距離感を保っています。「純粋に整備の仕事が好き」「自分の技術をしっかり評価してほしい」という方が伸び伸びと活躍できる職場です。 ＜先輩エピソード＞ 自動車整備士／入社3年目／社員A（51歳）[前職：要確認] 「以前は残業をしないと給与が伸びない環境でしたが、ここへ来て一変しました。これまでのキャリアや資格を細かく評価してもらえたことで、基本給そのものが大幅にアップ。定時で帰っても月給50万円を確保でき、年収700万円を達成できました。人間関係も非常にフラットで無駄な気遣いがいらず、自分の技術に集中できるのが最高の魅力です。」

めったに出会えない超レアなお仕事★月収40万円以上も可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器生産技術、整備士（道路交通/陸運） ―――――――――――――――――――― 未発表の試作車づくりに携わる まだ世に出ていない車を組む面白さへ ―――――――――――――――――――― 新車種や研究開発中のモデル、海外仕様車など、設計図や3Dモデルをもとにゼロから組み上げていくクリエイティブな現場。 決まった手順の点検・修理ではなく、設計担当者と「どう組むか」を議論しながら形にする試作エンジニアとして活躍できる可能性ありです。 資格を正当に評価するため、月給は32万円以上を保証。土日祝休み＆残業月20時間以内と、整備士としてのワークライフバランスも両立できる環境です。 【具体的には】 メカニックエンジニアとして、以下の業務をお任せします。 ■試作車の組み上げ 設計図や3Dモデルをもとに、エンジン、配線、ブレーキなどを組み立てます。扱うのは未発表車や研究開発中の試作車が中心。設計担当者と連携しながら、ゼロから車を形にしていく作業です。 ■既存車のマイナーチェンジ対応 エンジンやプラットフォームはそのままに、外装や内装の仕様変更を行います。より快適な乗り心地を実現するための改良作業です。 ■海外向けモデルの試作・改造 国産車を海外の交通事情や環境に合わせて改造します。左ハンドルへの変更、エンジンの配置変更、安全性を高めるための補強など、現地のニーズに合わせた試作車を作り上げます。 常に新しい図面と向き合うため、最初は戸惑うこともあるかもしれません。思い通りに組み上がらず、やり直しが発生する大変さもありますが、経験を積むごとに確かな技術が身につきます。 ※状況や定員に応じ、その他プロジェクトをお任せする場合もあります 基本は「試作車づくり」のプロジェクトをメインに想定していますが、採用定員の枠や各プロジェクトの稼働状況により、ご経験やご希望を考慮した上で、以下のような自動車に関わる幅広い業務に従事いただく可能性もございます。同社ならではの多彩な案件があるからこその柔軟なキャリア形成が可能です。 ・新車の品質検査 ・新車整備、組立 ・工場責任者（将来的なキャリアアップも目指せます） ・メーカー車一般整備・修理など 【教育体制・研修について】 入社後は、これまでのご経験に合わせてできる業務からスタートします。 現場では経験豊富な先輩エンジニアがつき、試作車ならではの図面の読み方や組み上げのコツを直接指導します。 また、資格取得支援制度を用意しており、自動車整備士などの対象資格に合格した際は、受験料の半額を会社が支給。取得後1年勤続で残りの半額も支給し、スキルアップを金銭面でもバックアップしています。 ―――――――――――― 仕事の魅力・得られるもの ―――――――――――― 世に出る前の「未発表車」や、研究開発中のモデルに直接触れられる希少な環境です。 整備工場での決まった手順の作業だけでなく、設計図から新しい車を形にしていくモノづくりの面白さを味わえます。残業は月平均20時間以内、土日休みと、プライベートの時間も確保できる環境です。 【現場で働く先輩社員の声】 「前職も整備士でしたが、決められた点検や修理の繰り返しに少し物足りなさを感じていました。今の仕事は、まだ誰も見たことのない試作車を組み上げるのがメイン。設計士が書いた3Dモデルを見ながら、『ここはこう配線したほうがいいんじゃないか』と試行錯誤する泥臭さもありますが、自分が手を動かして新しい車が形になった時の達成感は大きいです。土日がしっかり休めるようになったのも、家族から喜ばれています」

脱残業×高給与で稼ぐ働き方を実現でき、サポート体制も万全！

仕事内容 大手自動車メーカーの工場や指定拠点にて、以下の業務をお任せします。 【主な業務内容】 ■市場措置（リコール）車両の対応 メーカーから指定された手順に従い、対象部品の点検、交換、改修作業を行います。 ■整備、車検、定期点検 法定点検や車検に伴う一般的な整備作業です。 ■故障箇所の診断と修理 テスター等を用いた不具合箇所の診断と、それに伴う修理作業を行います。 TOYOTA、日産、ホンダ、SUZUKI、スバルなどの大手メーカー案件が中心です。 最低月給40万円からのスタートという給与水準と、 残業月平均10〜20時間という労働環境の両立が可能です。 現場で長く技術を磨き続ける道はもちろん、 将来的にプロジェクトリーダーやメーカー担当者との調整役（コーディネーション）、 アドバイザリー業務といった、整備士以外のキャリアパスを描くこともできます。 ■スキル習得・資格取得支援 技術研修や資格取得支援制度を活用してスキル向上が可能です。 ー 中途入社が50％以上を占め、20代から60代まで幅広い年代の整備士が在籍しています。 一度別の業界を経験して戻ってきたブランクのある方も活躍中です。 単身者の場合は引越手当（全額会社負担・規定あり）や社宅も利用できるため、新しい土地で挑戦する方へのサポート体制も整っています。 現場のリアルな雰囲気や社員の様子は、InstagramやTikTok（@resolution_0522）でも定期的に動画で発信しています。 【レソリューションについて】 株式会社レソリューションは2005年の設立以来、自動車業界に特化した技術支援を行い、現在では1000名以上のエンジニアが在籍しています。 今回募集するのは、TOYOTA、日産、ホンダなど大手自動車メーカーのプロジェクトにて、市場措置（リコール）車両の点検や整備を担うメカニックです。メーカーの信頼回復とユーザーの安全を守る重要なポジションであり、依頼案件が継続的に増加しているための増員採用となります。

直行直帰♪安定の基本給+インセンティブ有り！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築設備メンテナンス 【Renovia株式会社とは】 私たちは、住まいのリフォームを通じて暮らしに安心と快適を届ける会社です。 雨漏り修理、外壁塗装、屋根補修、防水施工、断熱工事 さらには太陽光発電設備の設置・メンテナンスまで、 お客様の住まいを長く守るために、確かな技術と誠実なサービスを提供しています。 累計9,000棟以上の施工実績を誇り、豊富な経験を活かした最適プランをご提案します。 【オススメPoint】 ★難しい作業・業務はなし！ チームの先輩が丁寧に研修・サポート♪ 毎週チームミーティングあり（WEBミーティング） 短期で成長＋キャリアUP可能！ 未経験の方でも安心して働けます♪ ★インセンティブ制度あり！ 毎月・四半期に実績に応じて還元♪ ★働きやすさ！ 直行直帰の稼働スタイル♪ 訪問スケジュールは別部署が管理・調整 商談時必要書類も別部署が作成 【具体的な仕事内容】 再生可能エネルギー（太陽光・蓄電池・エコキュートなど）、およびリフォームの提案営業です。 主に個人のお客様向けに省エネ機器の導入やリフォームをご提案。 実績に応じてマネージャーポジションへのステップアップも可能♪ 当社HPや広告を見た個人・法人のお客様に対し太陽光発電・蓄電池・エコキュート・リフォーム等の提案を行います。 電気代・発電シミュレーション・アフター保証・補助金などお客様が悩んでる点をヒアリングし、 最適な省エネ設備、リフォームをご案内する「反響営業」スタイルです。 【営業の進め方】 ■まずは先輩と研修同行（約1ヶ月～） ■ノルマは無し ■営業は社用車移動 ■目標はチーム単位で設定し、協力しながら達成を目指すスタイル 【稼働スケジュール（例）】 一番最初の訪問先へ直行 09:00~商談①（最適プランのご提案） 10:00~A様邸現地調査 13:00~B様邸現地調査 15:00~C様邸現地調査 16:00~商談②（最適プランのご提案） 直帰 【研修について】 ■座学で専門知識を丁寧に習得 ■先輩との同行 ■毎週のWEB MTGによるアドバイスと業務改善 【働きやすさ】 ・シフト自由（1ヶ月の公休日をご自身で指定可能） ・完全分業制 →アポイントは別部署が調整 →商談時に必要な資料も別部署が作成 オンとオフのメリハリを大切にしながら、 無理なく働ける環境を実現しています。 事業拡大により関東・北関東・東北・北陸・東海エリア で稼働できる方を応募しております！ ★東京都 ★千葉県 ★埼玉県 ★神奈川県 ★宮城県 ★福島県 ★茨城県 ★栃木県 ★群馬県 ★富山県 ★石川県 ★福井県 ★愛知県 ↑上記場所で稼働できる方大募集中です！

【客室清掃やワックス掛け】直行直帰で自由に働けます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ、設備保全/メンテナンス ＼＼ アピールポイント ／／ ★60歳以上も可！定年制度廃止 ★通勤も移動も交通費全額支給！ ★資格取得サポート＆独立支援あり ホテルや店舗の各種メンテナンスを担当します。 日々の具体的な作業範囲を 分かりやすくご紹介します！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場・作業データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 未経験サポート｜道具の使い方や基本手順から 徐々に習得 必要な資格 ｜普通免許以外は 不要（資格取得サポートあり） キャリア・将来｜独立支援制度あり！ ステップアップも可能 勤務エリア ｜大分県内全域（別府市・大分市・湯布院メイン） 働き方 ｜ご自宅から現場へ スムーズな直行直帰スタイル ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【具体的にお任せするお仕事内容】 ■ホテルの客室清掃・ベッドメイク ・ホテル客室内の清掃やベッドメイク、館内清掃がメインの業務です。 ■店舗や各施設等の床清掃ワックス掛け他 ・ホテルや大手チェーン店の床清掃ワックス掛け〔夜間の場合あり〕 ■厨房機器のメンテナンス ・大手チェーン店の厨房機器の簡単な点検や修理 【1日の流れ・作業体制】 日中の清掃作業を中心に行い、基本的に定時で終えるスケジュール感です。 作業内容に応じて、1人での対応またはチーム体制で分担して作業を進めます。 難しい作業はなく、未経験からでも 安心してスタートできる環境です♪

設備管理経験者募集✅資格取得支援でさらにキャリアアップ可能✨

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験者優遇 資格取得支援も充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨具体的な業務✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅設備点検 施設内を巡回し チェックシートをもとに点検します。 ✅簡単なメンテナンス／修繕 電球の交換やドアの修繕など、 DIYのような作業です。 設備が壊れている時など、 修理が必要なものは専門業者に依頼します。 ✅その他、 施設内の修繕工事の立会い、 報告書などの書類作成業務など。 管理室での待機時間もあり、 比較的ゆとりあるスケジュールで 勤務できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐資格取得支援でキャリアアップ⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 資格取得支援を積極的に行っており さらなるキャリアアップが可能です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐資格手当も充実⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 取得した資格や保有している資格に 応じて別途資格手当が上限なく 毎月支給されます。 資格取得支援制度を使って資格を取得し、 資格手当で給与をアップさせていく ことができます！

スキルを活かして働ける！昇給・賞与有◎待遇バツグン♪

仕事内容 ■◆■━━━━━━━━━━━━━━━━━ スーパーフジの店舗施設 設備管理、 施工管理をお任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━■◆■ 管轄店舗を巡回し、建物内外の設備点検や保守作業をお願いします！ ・設備点検と動作確認: 日々、設備が正常に運転しているかどうかをチェックし、故障や事故を未然に防ぎます ・壊れた設備の修繕: 故障した設備を修理したり、交換したりします ・施設利用者への対応: 利用者からの要望や問題に対応します。 例えば、エアコンの調子が悪い、トイレの水漏れがあるなどの報告を受け、適切に対処します。 また、協力会社の手配や報告書の管理などもお願いします。（電気・消防・空調・給排水など）

【正社員雇用◎人気の輸入車ディーラー◎整備士資格3級以上お持ちの方】輸入車ディーラーでの自動車整備士

仕事内容 輸入車ディーラーでの自動車整備 ◇一般整備 ◇点検 ◇診断 ◇車検 ◇部品取り付け

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

資格や経験を活かし、設計側から「審査・検査側」へキャリアチェンジしませんか。世界基準の第三者機関で、ワークライフバランスを保ちながら専門性を追求できる環境です。

企業名 ビューローベリタスジャパン株式会社 求人名 広島【オープンポジション/建築審査・検査】140ヶ国展開のグローバル企業 仕事の内容 資格や経験を活かし、設計側から「審査・検査側」へキャリアチェンジしませんか。世界基準の第三者機関で、ワークライフバランスを保ちながら専門性を追求できる環境です。 中立的な立場で建築物の安全性や環境性能を審査・評価し、社会の安全安心を支える重要な業務です。 【適性やご希望を踏まえ、以下いずれかのポジションをお任せします】 ■建築確認審査員：建築基準法に基づき建築物を審査 ■省エネ適合性判定員：建物のエネルギー消費性能を評価 ■住宅性能評価員：図面および現場での住宅性能を評価 ■建築検査員：施工中や完了時の現場における建築物を検査 募集職種 広島【オープンポジション/建築審査・検査】140ヶ国展開のグローバル企業

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

建築基準法に基づき、広島を中心とした中四国エリアの建築物（中間・完了・仮使用）の現地検査業務を担当。1日約4件、直行直帰やタブレット報告も可能で、突発対応や業務中の自動車運転はありません。

企業名 ビューローベリタスジャパン株式会社 求人名 広島【建築確認検査員】世界トップクラスの認証機関/年休125日/土日祝休み 仕事の内容 建築基準法に基づき、広島を中心とした中四国エリアの建築物（中間・完了・仮使用）の現地検査業務を担当。1日約4件、直行直帰やタブレット報告も可能で、突発対応や業務中の自動車運転はありません。 【具体的には】■建築物や建築設備等が確認済証通りに施工されているか現地で適合確認 ■工程に応じた中間検査、完了検査、仮使用検査を担当 ■1日4件程を公共交通機関で巡回（突発対応・運転なし） など 【環境】会社支給タブレットによる現場入力と直行直帰を推奨しており、柔軟な働き方が可能。1ヶ月の研修（座学・オンライン）とOJTで、検査業務未経験の方も安心してスタートいただけます◎ 募集職種 広島【建築確認検査員】世界トップクラスの認証機関/年休125日/土日祝休み

大和ハウスグループで安定基盤！福利厚生充実・月平均残業15時間程度でワークライフバランス抜群の環境です。

■仕事内容 大和ハウスグループのパーキング事業「D-Parking」を安心安全に創るお仕事です。主にお任せするのは、駐車場の保守メンテナンス業務全般です。 【具体的な仕事内容】 多くの現場を効率良く巡回して未然に事故を防ぐため、定期点検などを実施します。駐車場内で保守メンテナンスをするのは以下の機器や設備です。 ・精算機 ・ロック板 ・発券機 ・料金看板 ・ゲートバー ・場内照明 など 【入社後の流れ】 入社後は、まず駐車場作りに関する基礎研修からスタートします。その後は配属拠点の先輩や上司によるOJTを通じて、実務スキルをじっくり身につけていただきます。 前職で整備士や電気関係の仕事をしていた先輩たちが多数活躍中！機械いじりが好きな方にはぴったりの環境です。 ※総合職採用のため異動の可能性あり ■仕事の特徴 ブランクOK 経験者・有資格者歓迎

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

高収入＊1級資格を活かしてキャリアアップ＊土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、土木施工管理 ＼資格を活かしてさらに上のキャリアへ！／ 「資格を活かして働きたい」 「より大きな現場に挑戦したい」 「経験に見合った環境で働きたい」 そんな方を歓迎します。 今回募集するのは、 建設現場を支える施工管理スタッフ。 1級施工管理技士または 一級建築士の資格をお持ちの方が対象です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━ 建設現場がスムーズに進むよう、 施工管理業務をお任せします。 ・工事スケジュールの管理 ・現場全体の進捗管理 ・スタッフや協力会社との打ち合わせ ・資材や設備の確認 ・現場写真、書類の管理 ・品質、安全面のチェック これまでの経験やスキルに応じて、 幅広い業務をお任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【経験を活かしてさらに成長できます】 ━━━━━━━━━━━━━━ これまで培ってきた知識や経験を 活かしながら、より大きな案件や 責任あるポジションにも挑戦できます。 経験を積んだ後は、 ・大規模案件への挑戦 ・現場責任者としての活躍 ・マネジメント業務へのステップアップ なども目指せます。 資格と経験を活かして、 さらに上のキャリアを目指したい方を歓迎します。

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

ボーナス6ヶ月支給、土日祝日休み、半額家賃補助あり！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子フィールド/サポートエンジニア、電気施工管理、職人/現場作業員 【正社員】プラント・発電所の電気・計装工事スタッフ（経験者）｜全国どこからでも応募OK｜賞与約6ヶ月分｜年間休日120日以上｜大型プラント案件多数 「今より大きな現場で経験を積みたい。」 「全国の大型プラント案件に携わりたい。」 「電気・計装の経験を活かして、もっと収入を上げたい。」 そんな経験者の方を募集します。 ※限定1名採用の為、応募多数の場合は応募を締め切る場合がございます。ご了承ください。 福井サーボは、発電所・石油化学プラント・工場など、日本の社会インフラを支える電気・計装工事を専門に行っている会社です。 ENEOS、出光興産、住友化学、三井化学など、大手企業のプラント設備工事をはじめ、全国各地の発電所・工場で工事を行っています。 今回募集するのは、全国の現場で活躍いただく電気・計装技術者です。 電気工事・計装工事・設備保全・施工管理などの経験がある方はもちろん、 「プラント工事の経験はある」 「電気工事は補助程度だった」 「施工管理までは経験していない」 という方も歓迎します。 経験やスキルに合わせた現場からスタートできるため、経験が完全に一致していなくても問題ありません。 ■全国どこからでも応募できます 勤務地を限定した採用ではありません。 現在お住まいの地域に関係なく、日本全国どこからでもご応募いただけます。 面接はオンラインで実施。 採用後は全国のプラント・工場・発電所へ赴任し、工事が完了すれば次の現場へ向かう働き方になります。 全国を舞台に経験を積みながら、技術者としてさらに市場価値を高められる環境です。 ■担当する現場 主な現場は、 ・石油精製プラント ・石油化学プラント ・発電所 ・各種製造工場 など。 特に千葉地区の大型プラント案件が多く、 ENEOS 出光興産 住友化学 三井化学 など、大手企業の設備工事にも携わっています。 日本のエネルギー・製造業を支えるスケールの大きな仕事です。 - 今回募集するのは、全国の発電所や石油・石油化学プラント、工場などで行う電気・計装工事スタッフです。 とはいえ、 「計装工事は少しだけ経験がある」 「電気工事しかやったことがない」 「設備保全やメンテナンスが中心だった」 「施工管理までは経験がない」 という方でも問題ありません。 経験やスキルに合わせて担当する業務を決定するため、最初からすべてを一人で任せることはありません。 まずは、これまで経験してきた作業を中心に担当しながら、福井サーボの工事の進め方や現場のルールを覚えていただきます。 その後、先輩社員と一緒に現場を経験しながら、できる仕事の幅を少しずつ広げていきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・電気設備工事 ・計装設備工事 ・ケーブルラックや配線工事 ・電線管の施工 ・制御盤・計装機器の据付 ・試運転、動作確認 ・設備の保守・メンテナンス ・工程管理や安全管理（経験・資格に応じて） 将来的には、現場責任者や施工管理として工程管理や協力会社との打ち合わせなど、より上流の仕事へキャリアアップすることも可能です。 ■経験に合わせてスタートできる教育体制 経験者採用だからといって、すぐに一人で現場を任せることはありません。 入社後は、これまでの経験や資格、得意分野を確認した上で、無理のない業務からスタートしていただきます。 まずは先輩社員と一緒に現場へ入り、 ・現場ごとのルール ・安全管理 ・お客様ごとの作業手順 ・福井サーボの施工品質 などを学びながら仕事を進めていきます。 また、経験が浅い分野については、 ・社内研修 ・実技研修 ・先輩社員によるOJT ・グループ会社の研修施設での専門研修（希望制） を通して知識や技術を身につけることができます。 「電気工事の経験はあるけど計装は初めて」 「計装工事の経験はあるけど施工管理に挑戦したい」 そんな方でも安心してステップアップできる環境です。 ■長期出張について 本求人は、全国への長期出張が可能な方を対象としています。 案件によって異なりますが、 ・1現場あたり約2〜3ヶ月 ・長い案件では半年以上 ・常駐現場では長期間同じ現場を担当する場合もあります。 生活面については会社がしっかりサポートします。 ・宿泊先は会社が手配 （ホテル・レオパレス・お客様手配宿舎など） ・全て一人部屋 ・会社手配ホテルの場合は朝食付き また、 半年に1回の帰省制度があり、1年以上の長期案件では年3回まで帰省可能です。 ※帰省旅費は会社規定により支給します。 ■給与・待遇 ・賞与約6ヶ月分（夏・冬・決算賞与） ・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日120日以上 ・出張手当支給 ・家賃補助（規定あり） ・交通費支給 ・時間外手当全額支給 ・資格取得支援制度 経験・資格・前職給与を考慮し、待遇を決定します。 ■資格取得支援 資格取得に必要な ・講習費 ・受験費 ・参考書代 は会社が全額負担（規定あり）。 第一種・第二種電気工事士や施工管理技士など、さらに専門性を高められる環境です。 ■応募について まずは、オンラインにて仕事内容を知っていただく、カジュアル面談を行います。 履歴書、職務経歴書なし、私服でご参加いただけます。 待遇面や具体的な業務内容を知って頂ければと思います。

【経験者優遇】その技術、もっと広がる。「２りんかん」で多彩なバイク整備に携わる＜正社員＞

仕事情報 ● 仕事内容 2りんかんに併設されたピットにて、バイクの整備業務全般をお 任せします。具体的には、お客様のバイク修理や点検、部品交換などを行っていただきます。整備士の資格保有者（二輪・四輪）大歓迎。作業手順書や各種研修が充実しているので、もう一度整備士として働きたい方や、スキルアップを目指したい方も大歓迎です！ バイク好き、大歓迎！ 2りんかんではただのバイクの整備だけでなく、カスタムの 依頼が多いのが特徴。仕事の幅が広く、ディーラーと比べて 自由度の高い作業が出来るのが好評です。「バイク好き」なら 未経験も歓迎！整備士資格取得費用支援制度も利用できま す。自動車業界からの転職も増えています。 社員割引制度あり！ 取扱全ての商品で、めちゃめちゃお得な社員販売制度が使え ます！用品からカスタムパーツまで、しかも自分で取り付けも 出来るのですごく充実。グループ企業のバイク館で、バイク 本体も特別価格で購入出来ます！ 充実した研修・教育制度 以前に整備の仕事をしていた方でブランクのある方も、四輪は 経験あるけど二輪は未経験、の方も大丈夫。2りんかんでは スタッフ全員がバイクのプロフェッショナルになれるように、 充実した研修・教育制度を用意しています。昇給・昇格の ステップも整っています。未経験からでも大丈夫。 バイク好きなら必見！ 2りんかんなら、ホンダ、ヤマハ、カワサキ、スズキの4大 メーカーから、ハーレー、ドカティなど様々なバイクを扱う ので、幅広い整備技術と知識が身に付きます。 ２りんかん祭りや、レース、走行会など様々なイベントも！ ２りんかん公式HP https://2rinkan.jp/

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

【職業紹介】月収30万円以上可！/寮費無料/大手企業で未経験からプロを目指す/広島市内で通勤◎アクセス良好なロケーション

仕事内容 ＼＼このお仕事のおすすめポイントは…／／ ■遠方から赴任される方は寮費無料！ ■未経験からプロを目指す！ ⇒入社後の研修制度が整っているので未経験の方でも安心です☆ ■アクセス良好なロケーション！ ⇒車・バイク・自転車通勤OK＆市内を走る市電の最寄駅からも徒歩15分圏内 ≪お仕事内容≫ 航空機の胴体部分（後方）を製造するお仕事です。 入社後、数か月の研修制度があるので、未経験の方でも安心して工場ワークを始めることができます。 作業指示書を見ながら複数名で作業にあたります。 スピードよりも安全と品質を重視した作業を行っていただきます。 【主な業務】 ・アルミ板の材料に様々な工具を使っての穴あけ作業 ・工具を使ってボルトの結合 ・ねじ締め作業 ・その他にも治具に部品をセットしての機械加工オペレーター業務 ※工程進捗管理をシステムを用いて行うため、作業状況が見えやすい業務です ※ライン作業ではないため、スピードを求められることはありません - ＼お電話でのご応募、お待ちしております！／ お電話で申し込みされる方は、 通話料無料の以下の番号よりおかけください。 0120-1040-99 受付：平日 9:15～19:00 土曜 9:15～18:00 ※日曜・祝日休み -

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

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公共複合施設の設備管理スタッフ／第二種電気工事士を活かせる仕事

仕事内容 地域の人々が利用する公共施設の“安心と快適”を守る設備管理のお仕事です 電気工事士の資格を活かしながら、設備点検・簡易修繕・トラブル対応など、施設運営を支えるやりがいある業務に携われます 職務内容 常駐ビル物件にて、電気・空調・給排水など各種設備の安定稼働を支える設備管理業務を担当します ・設備機器の運転状況の監視と記録 ・建物内設備の巡回・日常点検 ・法定点検・定期点検の実施および業者立会い ・軽微な修繕対応、フィルター清掃などの保守作業 ・検針およびエネルギー管理に関する業務 ・その他、部署・会社からの指示による付随業務

駅近/大手グループ企業／設備管理／第三種電気主任技術者※所長候補

仕事内容 具体的なお仕事内容 広島市にあるホテルにて 設備管理業務をお任せいたします ・設備機器の操作運転（電気・空調・給排水・消防） ・各種設備の日常保守・点検メンテナンス ・設備・館内異常の際の緊急対応 ・外注業者の点検や設備改修工事の立会 ・その他所属部署からの指示事項 中央監視盤、電気設備、空気調和設備、換気設備、給排水設備、衛生設備など 各設備が問題なく作動しているかを確認するお仕事です 20代・30代・40代・50代・60代の方まで、幅広い年代の方が仕事に取り組んでいます ※所長候補募集 ・顧客との折衝 ・派生業務のキャッチアップ ・パートナー企業の管理 ・経験：設備管理経験2年以上 ・資格：第三種電気主任技術者・ボイラー技士・建築物環境衛生監理技術者のいずれかをお持ちの方

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

＼正社員×年間休日120日／人と関わることが好きな方歓迎！地域に貢献できるお仕事◎【新白島駅より徒歩5分】

仕事内容 ＼ 安定して長く働ける正社員求人♪ ／ ＊普通自動車免許があればOK！ ＊賞与年2回（計2ヶ月分）＋昇給あり！ ＊年間休日120日＆土日祝休み♪ ＊残業は月5時間程度と少なめ！ ＊資格取得のバックアップ・祝金制度あり！ ＊自治体からの委託事業で安定性も◎ 【お仕事内容】 広島県営住宅の入居者対応、家賃管理をお任せします。 入居者の方の当たり前の生活を支える仕事です！ 【具体的には…】 ・入居者からの申請書類の受付・処理、データ入力 ・電話・窓口での問い合わせ、相談対応 ・広島県や協力業者との連絡・調整 ・家賃未納者への督促対応 ・入居者宅への訪問、安否確認、簡易的な修繕対応 など 事務作業だけでなく、 入居者の方と直接関わりながら、必要に応じて現地訪問も行うお仕事です。

アドレスフリーな働き方／最先端の半導体工場／未経験歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 【自宅から直行直帰OK・転居不要！！】 半導体工場の生産において自動化が当たり前となっています。 そんな半導体工場において欠かすことのできない搬送設備の施工管理！ ✅今、お住まいの自宅から海外でのお仕事に挑戦できる！！ ✅土日祝は休日で現地の観光ができる！！ ✅未経験から世界最先端の半導体工場で経験を積める！！ ✅ガッツリ稼ぐことができる！！ ✅どんなお仕事？ 半導体工場において生産性を高めるために欠かすことのできない搬送設備。この搬送設備や製品の保管庫等の施工管理や調整業務を担当していただきます。 具体的には、施工担当業者やその他企業との折衝、工程・品質・安全の管理、現場の進捗確認、トラブル発生時の対応、チームメンバーとの連携・報告業務を行っていただきます。 経験豊富なメンバーとチームで動くため、未経験の方でも現場で学びながら成長することができます。 ✅どんな働き方？ 主に海外の半導体工場へ出張して業務を行います。現地工場近くの事務所にて、サポートメンバーと共に勤務していただきます。 海外：台湾が中心、(ほかアメリカ、韓国、中国など) 国内：熊本県、三重県、岩手県など ※国内案件は少数 海外への出張機会が多くワールドワイドな経験を積めます。 また、帰国のタイミングで長期休暇を取得することができるのでしっかりリフレッシュすることができます。 ✅未経験でも大丈夫？ まずは経験者のサポートを受けながら、現場の流れを理解するところからスタート。 チームで動くから孤立しない、OJTでしっかり学べる、半導体業界の知識もゼロから習得可能なので安心してスタートできる環境が整っています。 ✅スキルアップできる？ もちろん可能です！スキルを身につければ、デバイスメーカー、装置メーカー、海外グループ企業など、世界を舞台に活躍できるキャリアが広がります。 また、技術を活かして、システム開発・ロボットソリューションといった新しい分野にも挑戦できます。

【40代・50代活躍中】入社3ヵ月目で月収50万円も可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ＼“最後の転職先”として選ばれています／ ✅40代・50代の入社実績多数 ✅月給＋インセンティブで収入アップ可能 ✅完全直行直帰／会社への出社なし ✅営業・接客などの経験も活かせる ✅景気に左右されにくい生活インフラの仕事 「子どもの進学で、まだまだ収入が必要」 「今の会社では、給与が頭打ち…」 「定年まで安定して働ける仕事を探している」 そんな理由で転職してきた、 40代・50代のスタッフも多数活躍中です！ 水まわりのトラブル対応は、 人々の生活に欠かせない仕事。 技術だけではなく、 “丁寧な対応”や“安心感”が お客様から喜ばれる仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ コールセンターから依頼を受け、 お客様宅へ訪問。 水まわりの点検・修理・メンテナンスを行います。 ＜仕事の流れ＞ ▼コールセンターが依頼受付 ▼訪問先をスタッフへ共有 ▼お客様先へ訪問 ▼点検・修理対応 ▼iPadで簡単な報告 訪問件数は1日2～4件ほど。 スケジュール管理や 新規営業などはありません。 お客様対応に集中できる環境です。 ～1日のスケジュール例～ ▽8:00～9:00 訪問先の連絡 ▽午前 お客様先へ訪問（1～2件） ▽休憩 ▽午後 お客様先へ訪問（2～3件） ▽19:30頃 業務終了・直帰 ※原則、1件目訪問から実働7h（休憩2h） 無理な件数を詰め込む働き方ではなく、 1件1件丁寧に対応するスタイルです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【この仕事のポイント】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅完全直行直帰の働き方 会社への出社は不要。 自宅から直接お客様先へ向かい、 業務終了後はそのまま帰宅できます。 通勤ラッシュもなく、 地元で腰を据えて働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅人生経験が活かせる仕事 この仕事で大切なのは、 お客様に安心していただくこと。 落ち着いた対応や、 丁寧なコミュニケーションが そのまま信頼につながります。 営業・接客・配送・サービス業など、 人と接する仕事の経験も活かせます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅未経験から手に職がつく 入社後は、 座学＋技術研修からスタート。 その後も先輩との同乗研修があり、 独り立ち後もサポート体制があります。 未経験スタートのスタッフも多数活躍中です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅安定した収入を目指せる 月給26万2000円スタートに加え、 毎月インセンティブを支給。 入社1年目でも、 月収35万円～45万円ほどを 安定して稼ぐスタッフも多数います。 年齢ではなく、 日々の頑張りや対応力を しっかり評価する環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅社用車・工具は会社貸与 社用車・工具・iPadなど、 業務に必要なものはすべて会社が用意。 ガソリン代や高速代も会社負担です。

◎賞与年3回◎前給保証あり◎完休2日/土日祝休み◎年休125

仕事内容 スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ ＊賞与年3回／前給保証あり！ ＊完全週休2日制、年間休日120日以上 ＊高収入が叶う案件を選べる ＊職場健康づくり宣言認定 ＊健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など ☆ここがポイント！ ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、継続的な取り組みが可能です。 ◎ ジャンル不問。施工管理経験があれば即戦力！ 建築・土木・空調衛生設備・電気設備など分野は問いません。実務経験をお持ちの方は即戦力として歓迎いたします。「チームで品質を高めるものづくりに関わりたい」「現場経験を次のキャリアにつなげたい」とお考えの方にとって、やりがいあるフィールドをご用意しています。 ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援！ 一級・二級 施工管理技士（建築・土木・電気工事・管工事）にチャレンジできる！受験費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれば資格手当として給与ＵＰにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助！ ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ー https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ こちらの採用サイトもあわせてご覧ください ー

◎賞与年3回◎前給保証あり◎完休2日/土日祝休み◎年休125

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、管工事施工管理、空調設備施工管理 スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ ＊賞与年3回／前給保証あり！ ＊完全週休2日制、年間休日120日以上 ＊高収入が叶う案件を選べる ＊職場健康づくり宣言認定 ＊健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など ☆ここがポイント！ ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、継続的な取り組みが可能です。 ◎ ジャンル不問。施工管理経験があれば即戦力！ 建築・土木・空調衛生設備・電気設備など分野は問いません。実務経験をお持ちの方は即戦力として歓迎いたします。「チームで品質を高めるものづくりに関わりたい」「現場経験を次のキャリアにつなげたい」とお考えの方にとって、やりがいあるフィールドをご用意しています。 ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援！ 一級・二級 施工管理技士（建築・土木・電気工事・管工事）にチャレンジできる！受験費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれば資格手当として給与ＵＰにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助！ ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ー https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ こちらの採用サイトもあわせてご覧ください ー

マイカー通勤可能/資格手当有/駅近/イオングループ常駐設備管理/年間休日116日/福利厚生充実/残業少

仕事内容 【フジグラン広島での常駐設備管理をお任せいたします】 ・建築・設備で実施される点検管理業務 ・協力会社との打ち合わせ ・点検手配 ・報告書のチェック ・修理の提案・見積書作成 ・現場管理 ・予算管理 ・点検票、報告書などの事務処理 応募後のフロー 応募（履歴書・職務経歴書・資格の免状添付） 弊社の書類選考→弊社の登録WEB面談(合否選考有り) 紹介先企業の書類選考 紹介先企業の面接(1〜2回)→内定 ※通常、内定迄おおよそ2〜3週間程度を予定しております。実際の開始時期については現在のご状況に応じてご相談ください 弊社はイオングループの会社です ご希望をお伺い致します。お気軽にご相談下さい また将来的にスキルアップをしたいと考えている方にもおススメ カジュアル面談や事前登録も可能です 一緒に転職活動のご協力をさせてください イオングループの商業施設やオフィスビルなど勤務地多数 ＼WEB面談実施中／ 空いた時間にスマートフォンやパソコンで簡単に面談可能 お昼休みの時間帯もOK 遠方の方も現在ご就業中の方でも心配いりません 勤務開始日など柔軟に対応するのでご相談ください ご応募お待ちしております

★社宅/家賃補助制度あり★土日休み◎完全未経験OK◎職種未経験OK◎業種未経験OK◎

仕事内容 【仕事内容】 【仕事内容】 生産工程や生産ラインに関わる業務 （製造オペレーター・加工・組立・検査など） ■入社前研修 技能センターで配属前に原則2日～14日程度の研修あり 【おすすめポイント】 日研トータルソーシングの各地の技能センターで、 配属前に研修を行い、適性判断する事で 自身の能力にあった職場での就業が可能です。 また製造未経験者であっても安全教育などの 座学研修や工具を用いて実技研修の体験を行う事で スムーズに製造職場に慣れる事が可能です。 案件No：2871 【アピールポイント】 【おすすめポイント】 ★赴任 ・社宅完備、独身寮完備 ・ｽﾏｲﾙﾗｲﾌﾊﾟｯｸ ・赴任旅費支給 ★研修施設 ・全国30箇所の技能ｾﾝﾀｰ ・全国9箇所のﾃｸﾉｾﾝﾀｰ ★入社後 ・一人一人に寄り添ったﾌｫﾛｰ ★福利厚生 ・健康保険組合 ・ﾍﾞﾈﾌｨｯﾄｽﾃｰｼｮﾝ利用 ・週払い制度 ・ｽﾀｯﾌ懇親会手当 ・年末ｽﾏｲﾙﾊﾟｯｸ ★ｷｬﾘｱｱｯﾌﾟ ・様々な業種、職種へのﾁｬﾚﾝｼﾞ ・資格取得支援制度 ・勤続表彰制度 ★その他 ・自社保養所（勝浦） ・育児/介護休暇制度

◎賞与年3回◎前給保証あり◎完休2日/土日祝休み◎年休125

仕事内容 スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ ＊賞与年3回／前給保証あり！ ＊完全週休2日制、年間休日120日以上 ＊高収入が叶う案件を選べる ＊職場健康づくり宣言認定 ＊健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など ☆ここがポイント！ ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、継続的な取り組みが可能です。 ◎ ジャンル不問。施工管理経験があれば即戦力！ 建築・土木・空調衛生設備・電気設備など分野は問いません。実務経験をお持ちの方は即戦力として歓迎いたします。「チームで品質を高めるものづくりに関わりたい」「現場経験を次のキャリアにつなげたい」とお考えの方にとって、やりがいあるフィールドをご用意しています。 ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援！ 一級・二級 施工管理技士（建築・土木・電気工事・管工事）にチャレンジできる！受験費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれば資格手当として給与ＵＰにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助！ ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ー https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ こちらの採用サイトもあわせてご覧ください ー

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仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 クラウド環境におけるインフラ運用保守支援（Linux / AWS） 【業務内容】 ・Linuxサーバーの監視、運用保守 ・障害一次切り分け、ログ確認、エスカレーション対応 ・運用手順書の作成、改善、定型作業の自動化補助 【開発環境】 ・OS：Linux ・クラウド：AWS ・その他：Zabbix、Shell、Git、Slack など 【必須スキル】 ・Linuxサーバーの運用保守経験1年以上 ・ログ確認、障害一次切り分けの経験 ・基本的なコマンド操作の理解 ・チームでの運用経験 【尚可スキル】 ・AWS環境での運用経験 ・Shellスクリプトの作成経験 ・運用保守からクラウド構築に進みたい方歓迎 【勤務地】 秋葉原（フルリモート） 【勤務時間】 9:00～18:00 服装：私服 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

✅創業70年以上の地域密着企業✅未経験OK✅残業、ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他技術営業（機械/電気/電子製品専門職）、その他販売/フロアスタッフ ✅未経験OK！未経験スタート社員多数 ✅ノルマなし！お客様にじっくり向き合える ✅残業ほぼなし！ ワークライフバランス◎ ✅転勤なし！創業70年以上の安定企業 ✅専門資格も取得できる手に職つく環境 ✅お盆・年末年始は各6日間の長期休暇 ✅20代～50代まで幅広い世代が活躍中！ ～ 誰かの思い出に残る仕事 ～ 子どもが初めて自転車を買ってもらった日。 少し誇らしげにまたがる姿を、 そばで見守っていた家族の時間。 通学の帰り道、 友達と並んで風を切って駆け抜けた毎日。 何気ないその一日一日が、 あとになって、大切な思い出になります。 そしてある日、 突然パンクして立ち尽くしてしまったとき。 「大丈夫ですよ」と声をかけてもらえた、あの安心感。 目立つ出来事ではないけれど、 そのときの安心感は、 いつの間にか、記憶の奥に残っています。 自転車は、通勤や通学、買い物や遊びまで、 毎日の暮らしのすぐそばにある乗り物です。 声高に語られることは少ないけれど、 生活に一番近いインフラです。 私たちの仕事は、 前に出ることではありません。 けれど、気づかれないまま、 誰かの思い出の一部になっていく仕事。 それが、街の自転車屋の仕事です。 ■具体的なお仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆お客様のご案内・接客 来店されたお客様に対して、 ご要望をお伺いし、 最適な自転車や対応をご提案します。 ※販売ノルマはありません。 無理に売ることはせず、 本当に合ったものを一緒に考える接客です。 ◆簡単な修理・調整からスタート ・パンク修理の補助 ・空気入れ ・サドルやハンドルの高さ調整 ・チェーンに油をさす作業 など ◆ ステップアップ 仕事に慣れてきたら、 徐々にこんな作業にも挑戦します。 ・パンク修理を一人で行う ・チェーンやブレーキの交換 ・新しい自転車の組み立て ・お客様に修理内容を説明する接客 ■アピールポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験OK！ 工具の使い方や修理も、 先輩が一つずつ丁寧に教えます。 20代～50代まで幅広い世代が活躍中です。 ✅販売ノルマなしの接客！ 数字に追われず、 お客様にじっくり向き合える環境です。 ✅「ありがとう」を日々いただける仕事 日常の「困った」を支え、 地域のお客様から選ばれ喜ばれています。 ✅働きやすさを大切にしています ・残業ほぼなし ・お盆・年末年始は各6日間の長期休暇 ・有給休暇も取得しやすい環境

創業80年の安定基盤◆未経験入社8割◆年間休日125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） 【8割が未経験】創業80年の安定企業で、一生モノの技術を。 ＜＜ 世界を飛び回る”機体”をつくる ＞＞ 航空機・ロケットの構造組立製造スタッフを大募集！ ―――――――――――――――――――― ◆作業の流れをご紹介 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 01｜図面（作業指示書） 組立をする構成部品を図面（作業指示書）で確認。 02｜部品のセット ボディ・パーツとなる大型の部品を 治具（組立生産設備）に固定。 03｜マーキング＆穴あけ 図面（作業指示書）をもとにペンで穴あけ位置をマーキング（印付け）。 ドリルで正確に穴あける（1パーツにつき2個～3000個） 04｜加工（バリ取り・接着・塗装など） 「バリ」の除去 接着剤の塗布、塗装などを行う 05｜リベット打ち（組立） 複数のパーツを重ね合わせ、 専用工具（エアハンマー）で 「リベット」を打ち込んで固定！ ―――――――――――――――――――― ◆“空を飛ぶ機体”に、命を吹き込む ￣￣￣￣￣￣￣￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一つひとつのパーツを手作業で 組み合わせていく工程は、 まるで巨大なプラモデルを 完成させるようなワクワク感。 たとえば… ●ボーイング社の⼤型旅客機 ●ボンバルディア社の⼩型旅客機 ●⾃衛隊機、ヘリコプター、ロケットなど 世界を翔ける“空の主役”を手がける、やりがいある仕事です。 ―――――――――――――――――――― ◆入社後すぐに全部覚える必要はなし！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後1〜1ヶ月半は、 三菱重工業（株）江波工場内のスクールにて、 工具の名前や使い方、 航空機に関する専門用語を習得します。 その後は、【技量を評価する試験(認定試験)】にチェンジ！ 合格後は、いよいよ本番の組立業務へ！ 現在活躍している先輩の8割が未経験入社。 異業種からの転職者も多い当社では、 【1年間のメンター制度】を導入しています。 「どこまで進んだ？」 「やってみてどうだった？」 そんなふうに見守ってくれる先輩が、 いつも近くにいてくれる安心感があります。 ―――――――――――――――――――― ◆創業80年。人を大切にするモノづくり企業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 航空機やロケットの組立を手がけて80年。 大手メーカー各社との 安定した取引を重ねながら、 日本のモノづくりと航空宇宙産業を支えてきました。 当社の誇りは、技術力だけではありません。 人を育てる文化と、誰もが安心して働ける環境にも力を入れています。 【ココがPoint】 ●年間休日125日／土日祝休み ●賞与年2回＋決算賞与支給あり ●残業月平均20h・残業手当100％支給 ●1時間単位、半日単位での有給取得OK ●結婚・出産お祝い金／退職金制度あり また、”ハラスメント委員会”を社内に設置。 「働く人の安心」を守る体制も整えています。 こうした体制が評価され、【名古屋市ワーク・ライフ・バランス推進企業】にも認定！ 長く働きたい方に選ばれる“土台”があります。 ―――――――――――――――――――― ◆お気軽にご応募ください！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ たくさんの方とお会いしたいので、 面接にお越しいただいた方には 【QUOカード（2000円分）】を支給！ さらに、ご縁があってご入社された方には… 入社から半年後に 【勤続お祝い金として5万円】を支給！ 安定も、やりがいも、未来への手応えも。 すべてが手に入るフィールドで、 あなただけのキャリアを築いてください。 “空を支える仕事”が、あなたを待っています。 ＼ 別のポジションも同時募集中！ ／ 「品質保証部（製品にキズやズレがないかの検査業務）」でも新しい仲間を募集しています。 組み立てる仕事、検査する仕事、あなたに合う方を一緒に考えましょう。

《積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 クラウドサービス運用におけるAWS運用保守支援（AWS） 【業務内容】 ・AWS環境の運用監視、定型作業 ・アラート確認、障害一次切り分け、ログ調査 ・運用手順書の作成、更新、改善サポート 【開発環境】 ・クラウド：AWS ・OS：Linux ・その他：CloudWatch、Zabbix、Slack、Backlog など 【必須スキル】 ・インフラ運用保守経験1年以上 ・Linuxの基本コマンド操作経験 ・監視、障害一次切り分けの経験 ・チームでの運用経験 【尚可スキル】 ・AWS環境での運用経験 ・CloudWatchを用いた監視経験 ・運用保守からクラウド構築に進みたい方歓迎 【勤務地】 池袋（フルリモート） 【勤務時間】 9:00～18:00 服装：私服 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

《積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 社内インフラ環境におけるWindows Server運用保守支援（Windows Server） 【業務内容】 ・Windows Server環境の運用、定型作業 ・アカウント管理、権限設定、問い合わせ対応 ・障害一次切り分け、手順書作成、運用改善サポート 【開発環境】 ・OS：Windows Server ・関連：Active Directory、Microsoft 365 など ・その他：Teams、Excel、Backlog など 【必須スキル】 ・Windows Serverの運用保守経験1年以上 ・Active Directoryの基本的な理解 ・問い合わせ対応または障害一次対応の経験 ・チームでの運用経験 【尚可スキル】 ・Microsoft 365の運用経験 ・手順書作成、運用改善の経験 ・ヘルプデスクからインフラ運用に進みたい方歓迎 【勤務地】 赤坂見附（フルリモート） 【勤務時間】 9:00～18:00 服装：オフィスカジュアル ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

【CADオペレーター】残業少なめ／時短勤務の相談OK／建築設備の改修図面作成／安定就業

仕事内容: 【仕事内容】 建築設備（主にLED更新などの環境改修）の図面作成を中心に、提案資料の作成や現場調査のサポートをお任せします。 不動産管理会社（第一ビルサービス）を母体とするグループ会社「ARCON」での勤務のため、案件の多くはグループ内物件。無理のないスケジュールで働けるのが魅力です。 ＜具体的な業務内容＞ 図面作成（CAD） 建築設備関連の改修図面の作成・修正 提案サポート・現場調査 環境商材（主にLED）の更新提案に向けた現場調査・打ち合わせ 改修工事の提案資料の作成（PC作業中心） デスクワークが主体の業務です

経験浅めもOK！リモート勤務可！契約金額の80％を還元◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：組み込み制御SE、組み込み制御プログラマー、組込/制御設計/開発（アプリケーション） ■《会社紹介》 2003年の設立以来、ソフトウェア開発や インフラ構築・運用を軸に事業を展開。 従業員数1,000名以上の規模を誇り、 大手企業との直取引も多数実現しています。 SES事業では「エンジニア満足度」を 第一に掲げ、業界最高水準の還元率と 透明性の高い評価制度で、エンジニアが 主役になれる環境を構築しています。 ●-● ■《この求人の特徴は...》 ⭐契約金額の80％以上という高水準の還元率 ⭐99％のメンバーが転職を通して年収UPを実現 ⭐Web・インフラ・DX・AIなど多彩なキャリアパス ⭐フルリモート・在宅勤務OKの案件も多数 ⭐年間休日120日以上＆残業月平均10～20h ⭐有給消化率80％でプライベートも充実 ⭐安心の定着率95％！長期的な活躍を支援 ⭐AWSなど実践的な研修でスキルアップを後押し ⭐️20代・30代を中心に活躍中！ ●-● ■《具体的な業務内容》 組込みエンジニアとして、 あなたの希望やスキルに合った プロジェクトでご活躍いただきます。 自動車、家電、OA機器など、私たちの生活に 身近な「モノづくり」の核心に携わるチャンスが豊富にあります。 ■《主な業務フェーズ》 ✅要件定義、仕様検討 ✅基本設計、詳細設計 ✅プログラミング、実装 ✅単体テスト、結合テスト ■《プロジェクト事例》 ✅車載メーター開発（C言語,C++,Linux） ✅デジタルカメラのファームウェア開発 ✅複合機の制御プログラム開発・保守 ✅IoTデバイスの組込みソフトウェア開発など 将来的には開発スキルを追求する スペシャリストの道はもちろん、 上流工程（要件定義など）や PL/PMへのステップアップも全面的にバックアップします。 ●-● 【アピールポイント】 SESの“当たり前”を、HALが塗り替えます。 エンジニアが抱えがちな不安や疑問に、 私たちは明確な「仕組み」で応えます。 ■《懸念①：評価が不透明で給与が上がらない…》 →【Point！】契約金の80%を還元！ガラス張りの評価制度 あなたの頑張りが収入に直結する、 業界最高水準の還元率を誇ります。 単価もオープンなので、自身の市場価値を 常に意識しながら働けます。 「何をすれば評価され、給与が上がるのか」 が明確だから、モチベーション高く 業務に取り組めます。 公式サイトでは給与シミュレーションも公開中！ https://hal21.co.jp/recruit/simulation/ ■《懸念②：希望のキャリアを歩めないのでは…》 →【Point！】エンジニア主導のキャリア形成を約束 入社前の内定段階からキャリア面談を実施し、あなたの「やりたいこと」を徹底的にヒアリング。 営業担当は「電話が鳴り止まない」と 社員が言うほど密に連携し、一人ひとりの 希望に沿った案件を獲得します。 経験の浅い方でも、段階的に目標の案件へ アサインするのでご安心ください。 ■《懸念③：スキルアップは結局、自分次第…》 →【Point！】市場価値を高める、体系的な学習サポート 毎回30名以上が参加する人気の 「AWS研修」「SQL研修」「Javaフレームワーク研修」をはじめ、 エンジニア講師が設計した多彩な研修プログラムを用意。 e-ラーニングも導入しており、 時間や場所を選ばずにスキルを磨けます。 あなたの「学びたい」という意欲を、 会社が全力でバックアップします。 ■《懸念④：客先常駐だと孤独を感じそう…》 →【Point！】帰属意識が育つ“顔の見える”関係性 社員総会やサークル活動、各種イベントを 積極的に開催し、社員同士の横のつながりを 大切にしています。同世代の仲間も多く、 現場の悩みからキャリアの不安まで 気軽に相談できる風土が根付いています。 あなたは一人ではありません。 ※「雇用保証」について※ 本募集は、当社の直接雇用となります。 配属先（常駐先）の決定有無にかかわらず雇用は保証されており、配属が決定するまでの期間は、待機となります。 ●-●

【資格取得支援有・未経験歓迎】ゼロから整備士へ。「２りんかん」でバイク整備を学ぶ＜正社員＞

仕事情報 ● 仕事内容 2りんかんに併設されたピットにて、バイクの整備業務全般をお任せします。具体的には、お客様のバイク修理や点検、部品交換などを行っていただきます。 整備士の資格保有者（二輪・四輪）大歓迎。 作業手順書や各種研修が充実しているので、もう一度整備士として働きたい方や未経験の方でも安心してスタートできます！ バイク好き、大歓迎！ 2りんかんではただのバイクの整備だけでなく、カスタムの 依頼が多いのが特徴。仕事の幅が広く、ディーラーと比べて 自由度の高い作業が出来るのが好評です。「バイク好き」なら 未経験も歓迎！整備士資格取得費用支援制度も利用できま す。自動車業界からの転職も増えています。 社員割引制度あり！ 取扱全ての商品で、めちゃめちゃお得な社員販売制度が使え ます！用品からカスタムパーツまで、しかも自分で取り付けも 出来るのですごく充実。グループ企業のバイク館で、バイク 本体も特別価格で購入出来ます！ 充実した研修・教育制度 以前に整備の仕事をしていた方でブランクのある方も、四輪は 経験あるけど二輪は未経験、の方も大丈夫。2りんかんでは スタッフ全員がバイクのプロフェッショナルになれるように、 充実した研修・教育制度を用意しています。昇給・昇格の ステップも整っています。未経験からでも大丈夫。 バイク好きなら必見！ 2りんかんなら、ホンダ、ヤマハ、カワサキ、スズキの4大 メーカーから、ハーレー、ドカティなど様々なバイクを扱う ので、幅広い整備技術と知識が身に付きます。 ２りんかん祭りや、レース、走行会など様々なイベントも！ ２りんかん公式HP https://2rinkan.jp/

資格不問！施工管理経験を活かしてスキルアップ！賞与年3回6ヶ月以上！資格手当なども充実！土日祝休み！

仕事内容 建築工事の施工管理業務をして頂きます。(資格不問) ・設計施工案件あり ・大手デベロッパーからの受注 ・広島市内案件を多めです。経営状況は安定しています。 ・地場ゼネコンとして珍しく一族経営ではありません。 【こんな会社】 ★建設人材育成優良企業 優秀賞認定企業（2回） ※広島では当社のみ 上記の認定を受け、内閣総理大臣の補佐官の来社、広島県から意見交換、 長野県議会との意見交換など、毎年推薦して貰えています。 ⇒国から評価が高い企業です。 ★日建連表彰 土木賞 特別賞 を受賞 建設業界の中で超大手・大手が目指す賞ですが、 地場ゼネコン（小さい会社）単独としては初めて受賞 また日本建設業連合会は売り上げの基準がある会員制ですが、 会員外からは初めての受賞となります。 ★健康経営優良法人認定 特に社長が健康に対して重要と考えています。 経営状態は異常なレベルで良好。 決算賞与を14年連続で支給中（夏の賞与と匹敵の金額感で支給） 【ここがオススメ】 ★土日休みでプライベートとの両立可能 ★賞与年3回、資格手当などあり！しっかり稼げる！ ★交通費全額支給！福利厚生も充実！ ★地元の優良総合建築業企業！ ★駅から徒歩3分、駅チカ通勤便利！ ★街中好立地！ ★施工管理経験活かせる！ ★転勤なし、広島で安定して働ける ★働き方改革実施中企業！ ★ 中！ ★UIJターン歓迎！ 変更の範囲：会社の定める範囲

未経験歓迎／有休消化90%以上／残業少なめ

仕事内容 スマホ・タブレットの故障を、 修理と接客で解決するお仕事です。 未経験スタートの方が9割。 マニュアルと先輩のサポートがあるので、 安心して始められます。 <具体的な業務> ◆接客・ヒアリング 「画面が割れた」「充電の減りが早い」など、お客様のお困りごとをヒアリング ◆修理・メンテナンス対応 画面交換・バッテリー交換・水没対応など 1件あたり約30分、1日6〜7件程度 (店舗・曜日により変動) ◆お引渡し・アフターフォロー 修理完了後のお引渡しと、 保証・修理保険のご案内 「助かりました!」と直接感謝される やりがいのある仕事です その他、中古端末の買取販売や 在庫管理など店舗運営のサポートも お任せします。 ◆未経験でも大丈夫な理由 ・マニュアル完備+先輩がマンツーマンで サポート ・基礎から学べる研修あり ・実際に約9割のスタッフが未経験スタート

経験ゼロから建設業界！手に職をつけて将来につながる仕事へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、土木施工管理 ＼＼未経験から建設業界へ！／／ 「手に職をつけたい」 「将来に役立つスキルを身につけたい」 「安定した環境で長く働きたい」 そんな方にぴったりのお仕事です。 今回募集するのは、 建設現場を支える施工管理スタッフ。 特別な経験や資格は必要ありません。 入社後は先輩社員が、 現場での動き方や仕事の進め方を 一つずつお教えします。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【まずはサポート業務から】 ━━━━━━━━━━━━━━ 入社後すぐに、 難しい管理業務を任せることはありません。 まずは、 ・現場の写真撮影 ・書類の作成、整理 ・工事の進み具合のチェック ・資材や設備の確認 ・現場スタッフとの連携 など、 比較的始めやすい業務から 少しずつ覚えていただきます。 仕事に慣れてきたら、 ・工事スケジュールの管理 ・安全面のチェック ・現場全体の進行確認 など、 施工管理としての仕事にも 徐々に挑戦していきます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【知識ゼロから成長できます】 ━━━━━━━━━━━━━━ 建設業界が初めての方も大歓迎です。 専門用語や現場のルールも、 実際の仕事を通して覚えていけます。 分からないことは、 先輩社員にすぐ相談できる環境です。 少しずつ経験を積みながら、 現場を支える存在へ 成長していきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【長く続けられる仕事です】 ━━━━━━━━━━━━━━ 建物や街づくりに関わるため、 自分が携わった仕事が 形として残ることも魅力の一つです。 経験を積むほど、 できる仕事の幅も広がっていきます。 未経験からスキルを身につけ、 将来につながる仕事を始めてみませんか？

健康経営優良法⼈◎賞与年3◎完休2◎土日祝休み◎年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、電気施工管理 街づくりに挑戦するあなたの一歩目を当社で。 健康経営優良法人のメイジングループなら あなたにとって働きやすい環境をお約束できます。 ・ 賞与年3回／各種手当充実！ ・ 完全週休2日制、年間休日125日 ・ 未経験から始められる案件を選べる ・ 職場健康づくり宣言認定 ・ 健康経営優良法⼈に認定 ■具体的な仕事内容 ・最初はカンタンなサポート業務からスタート！ ・写真撮影 ・書類の整理 ・現場のチェック →先輩の指示通り動くだけでOK！ ◎ある日の一例 8時：朝の打ち合わせ ▼ 8時半：現場の見回り ▼ 9時：作業の確認 ▼ 12時：お昼休憩 ▼ 13時：午後の作業の見守り ▼ 14時半：書類の整理とコスト管理 ▼ 16時：日報の作成と翌日の準備 ▼ 16時半：終礼 ▼ 17時：退勤！ ☆ここがポイント！ ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、継続的な取り組みが可能です。 ◎ 未経験・別職種からの挑戦もOK！ 設備管理、職人 、技能工 、作業員、解体工事員、電気工事士などの建築、土木、設備関連の職種やそれ以外の業界・職種からの挑戦も歓迎！人と人との関わりあいを大切にしながら、「チームワークでものづくりをしたい！」という方なら適性じゅうぶんです！ ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援！ 一級・二級管工事施工管理技士にチャレンジできる！受験費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれば資格手当として給与ＵＰにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助！ ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ー https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ こちらの採用サイトもあわせてご覧ください ー

資格を活かしてキャリアアップ！土日祝休みでプライベートも充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、土木施工管理 ＼＼資格を活かしてキャリアアップ！／／ 「資格を活かして働きたい」 「施工管理として経験を積みたい」 「安定した環境で長く働きたい」 そんな方を歓迎します。 今回募集するのは、 建設現場を支える施工管理スタッフ。 2級施工管理技士または 二級建築士の資格をお持ちの方が対象です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━ 建設現場がスムーズに進むよう、 施工管理業務をお任せします。 ・工事スケジュールの管理 ・現場の進捗確認 ・スタッフや協力会社との打ち合わせ ・資材や設備の確認 ・現場写真、書類の管理 ・品質、安全面のチェック 経験やスキルに応じて、 できる業務からお任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【資格を活かして成長できます】 ━━━━━━━━━━━━━━ これまで身につけた知識や経験を 活かしながら、施工管理として さらにスキルアップできます。 経験を積んだ後は、 ・より大きな現場への挑戦 ・現場責任者へのステップアップ ・1級施工管理技士などの資格取得 なども目指せます。 資格を活かして、 長くキャリアを築いていきたい方を歓迎します。

健康経営優良法⼈◎賞与年3◎完休2◎土日祝休み◎年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、管工事施工管理、空調設備施工管理 街づくりに挑戦するあなたの一歩目を当社で。 健康経営優良法人のメイジングループなら あなたにとって働きやすい環境をお約束できます。 ・ 賞与年3回／各種手当充実！ ・ 完全週休2日制、年間休日125日 ・ 未経験から始められる案件を選べる ・ 職場健康づくり宣言認定 ・ 健康経営優良法⼈に認定 ■具体的な仕事内容 ・最初はカンタンなサポート業務からスタート！ ・写真撮影 ・書類の整理 ・現場のチェック →先輩の指示通り動くだけでOK！ ◎ある日の一例 8時：朝の打ち合わせ ▼ 8時半：現場の見回り ▼ 9時：作業の確認 ▼ 12時：お昼休憩 ▼ 13時：午後の作業の見守り ▼ 14時半：書類の整理とコスト管理 ▼ 16時：日報の作成と翌日の準備 ▼ 16時半：終礼 ▼ 17時：退勤！ ☆ここがポイント！ ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、継続的な取り組みが可能です。 ◎ 未経験・別職種からの挑戦もOK！ 設備管理、職人 、技能工 、作業員、解体工事員、電気工事士などの建築、土木、設備関連の職種やそれ以外の業界・職種からの挑戦も歓迎！人と人との関わりあいを大切にしながら、「チームワークでものづくりをしたい！」という方なら適性じゅうぶんです！ ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援！ 一級・二級管工事施工管理技士にチャレンジできる！受験費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれば資格手当として給与ＵＰにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助！ ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ー https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ こちらの採用サイトもあわせてご覧ください ー

健康経営優良法⼈◎賞与年3◎完休2◎土日祝休み◎年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 街づくりに挑戦するあなたの一歩目を当社で。 健康経営優良法人のメイジングループなら あなたにとって働きやすい環境をお約束できます。 ・ 賞与年3回／各種手当充実！ ・ 完全週休2日制、年間休日125日 ・ 未経験から始められる案件を選べる ・ 職場健康づくり宣言認定 ・ 健康経営優良法⼈に認定 ■具体的な仕事内容 ・最初はカンタンなサポート業務からスタート！ ・写真撮影 ・書類の整理 ・現場のチェック →先輩の指示通り動くだけでOK！ ◎ある日の一例 8時：朝の打ち合わせ ▼ 8時半：現場の見回り ▼ 9時：作業の確認 ▼ 12時：お昼休憩 ▼ 13時：午後の作業の見守り ▼ 14時半：書類の整理とコスト管理 ▼ 16時：日報の作成と翌日の準備 ▼ 16時半：終礼 ▼ 17時：退勤！ ☆ここがポイント！ ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、継続的な取り組みが可能です。 ◎ 未経験・別職種からの挑戦もOK！ 設備管理、職人 、技能工 、作業員、解体工事員、電気工事士などの建築、土木、設備関連の職種やそれ以外の業界・職種からの挑戦も歓迎！人と人との関わりあいを大切にしながら、「チームワークでものづくりをしたい！」という方なら適性じゅうぶんです！ ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援！ 一級・二級管工事施工管理技士にチャレンジできる！受験費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれば資格手当として給与ＵＰにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助！ ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ー https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ こちらの採用サイトもあわせてご覧ください ー

「広島／中区」建築施工管理／直行直帰可／賞与6か月

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、土木施工管理 建築工事の施工管理業務（資格不問） ・設計施工案件あり ・大手デベロッパーからの受注あり ・広島市内案件が多め ・地域の守り手という意識を大事にし、社会貢献を重視 ・経営状況は安定 ・地場ゼネコンとして珍しく一族経営ではない ■特徴 ・人材育成優良企業認定 ・若手社員が多く在籍 ・数年後のベテラン大量退職に左右されにくい体制を志向 ・ブランクがある方も歓迎 ■案件例： ・分譲マンション、工場などの新築工事 ・社屋、店舗（ディーラーなど） ・その他改修など ・大手デベロッパーや地元有力企業からの受注 ・出張はほとんどありません(稀に県東部の現場有) ■山陽工業はココが良い： 1.社長特別褒章、資格取得奨励金で一人一人を評価◎ 2.奨学金返金支援制度で皆さんを支援！ 3.選考前の会社説明会あり◎ 4.会社全体の4割が20～30代 5.現場手当あり◎ 6.新入社員研修に加え建設業に関わるスキルアップセミナーにも積極的に参加可能！ ■中途メンバーが多数活躍中： ・異業界からの中途入社者多数！引っ越し業者、美容業界からご入社されております。 ・平均勤続年数16年 ・社員70名のうち約4割が20～30代 ・先輩社員Aさん：前職も建築施工管理をしており「もっと大きい規模の案件に携わりたい！」と山陽工業に入社。日々コツコツと頑張っています。 ■働き方について ・直行直帰可能 ・転勤なし、担当案件も基本は広島県内です ・残業時間の削減に取り組んでおり、毎週水曜日は18時に必ずPCシャットダウンしております ・奨学金返済支援制度あり（入社1年目から毎月3千円、入社4年目から毎月5千円に変更し、奨学金の完済月まで支援） ・資格取得奨励金あり（1回のみ10万～20万） ■社風 ・誠実で柔らかい雰囲気 ・若手社員が多く活気あり ・未経験から入社した女性も活躍中 ・令和5年 建設人材育成優良企業「優秀賞」（広島県内初受賞） ・健康経営2025取得

案件は自分で選ぶ。還元率80%超であなたの経験を正当評価

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：組み込み制御SE、組み込み制御プログラマー、組込/制御設計/開発（アプリケーション） ✅前給保証 ✅経験者：月給38万円～ ✅年間休日125日 ✅残業月10時間以下 ✅完全週休2日制（土日祝休み） 【業務内容】 ――――――――――――――――― 上場企業様にて車載機器の開発担当を募集いたします。リアルタイム性と高い信頼性が求められる組み込みソフトウェアの設計・開発に携わっていただきます。 〇車載機器向けの組み込みソフトウェアの設計、開発、保守 〇C言語を用いたリアルタイム制御プログラムの実装及び最適化 〇車載ネットワーク（CAN、LIN等）の通信制御プログラムの開発 〇センサーやアクチュエータのデータ処理と制御ロジックの開発 〇ソフトウェアの単体テスト、統合テスト、デバッグ業務 〇他チーム（ハードウェア設計、品質管理）との連携によるシステム全体の信頼性向上 〇コーディング標準や安全基準（ISO26262等）に則った開発 上記開発業務に携わられたご経験ありましたら歓迎いたします。 上記の求人以外も マネジメントやディレクション、コンサルタントなどPJの超上流に携われる案件も多数取り揃えております！ その他求人の問い合わせでも是非ご応募ください。 【プロジェクト例】 ――――――――――――――――― ◆バックエンド ・メタバース上でのAIアバター開発／Python、Django、AWS、SQL ・宇宙関連PJのロボット開発/C++、Bizrobo、UiPath ・ECサイト開発/Java、PHP、Laravel、MySQL ◆フロントエンド ・最先端モバイルアプリ開発/TypeScript、React.js、Swift ・大手企業コーポレートサイト開発/JavaScript、Next.js 【環境】 ――――――――――――――――― 【開発】 Java、C#、PHP、VB.NET、C言語、C++、Python、COBOL、RPA、VBA、Ruby、JavaScript、TypeScript、Kotlin、Swift、Objective-C、HTML/CSS、Go言語、PowerShell、VBScript、SQL 【インフラ】 サーバー、ネットワーク、セキュリティ、AWS、Azure、GCP、Windows Server、Linux Server、RHEL、VMware、Kubernetes、M365、JP1、Zabbix、Cisco、Oracle、MySQL、PostgreSQL、DB2、SQL Server、ServiceNow、Active Directory 【その他】 SAP、Salesforce、Kintone、Tableau、Power BI、Snowflake、COMPANY、Bash、Apache、Git/GitHub、JIRA、英語、PM/PMO、ヘルプデスク 等 【ワーキテクノなら叶えられる自由な働き方◎】 ――――――――――――――――― ✅希望案件を選べる「自由」 ✅キャリアの選択を選べる「自由」 ✅働く時間・場所を選べる「自由」 キャリアの主導権を、企業じゃなく“あなた”が持てる時代。 20代の挑戦も40代の再出発も、ワーキテクノなら“自由に選べる働き方”で応援します。 ＼案件は常時24,000件以上！／ 年々受注が増加し幅広いプロジェクトに完全選択型で参加が可能。 一人に対して複数の営業が一斉に案件確保に向けて動きますので 案件提示までのレスポンスも早く、理想の案件へ早期のアサインが可能です！ ＼充実したフォローアップ体制！／ スキルシートの添削や、企業面談に向けての事前対策を実施。 参画後も月一回以上の面談で1年後・2年後の理想を叶える為のキャリア相談も可能です。 今後のキャリアプランに応じてプロジェクトの移籍も行います！ ＼キャリアパスも豊富！／ マネジメントコースか現場のスペシャリストコースかを選択。 マネジメントコースはPL・PMを経験後、若手の育成を行っていただきます。 スペシャリストコースは、幅広い言語を経験し専門性を磨いた後、バリバリ現場で活躍いただきます！ ＼還元率は業界最高水準の80%超／ 数年以内には還元率85%を目指しており今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ◎エンジニアの方々を最優先でサポートする体制 ◎堅実な資金運営 ◎着実に実績を積み重ね、数多くのクライアントから豊富なプロジェクト依頼 上記の理由から「案件がない」「信頼がない」「資金力がない」などはなく、エンジニアの方々に高還元が可能です。 【インタビュー紹介】 ――――――――――――――――― ◆31歳のＡさん 「SEに挑戦する機会を作ってくれました！」 プログラマーからスキルアップに成功し 基本設計を任されるようになっています。 これまでプログラマーとして3年経験。 前職では、会社の体制上 設計経験のない私がSEとして挑戦できる環境ではありませんでした。 どうしても設計がやりたい！ そう思ってワーキテクノに入社。 VB.NETの経験を活かして、 C#、VB.NETの生産管理システムの新規開発案件に参画。 チーム体制でベテランSEのサポートを受けながら、サブシステムの設計から始めました。 現在は、SEとしてどんどん経験を積ませてもらっています。 ◆42歳のＢさん 「キャリアアップの目標も叶いました。」 Javaの経験を活かしSEとして活躍していましたが キャリアアップし、TL、PLを目指したいと入社。 SEとして現場で経験を積み、 お客様から信頼を勝ち得てきました。 先輩社員のサポートもあり、チーム化に成功。 現在は、販管システムのパッケージソフトの 改善業務にて5名体制のTLを任せてもらっています。 これからはTLとしてだけでなく マネジメントをする役割に挑戦する予定です。

「広島／中区」設計業務、CAD作図／CADスキルを活かす仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製品開発（機械/電気/電子製品専門職）、製図/CADオペレーター（機械/電気/電子製品専門職） ▼おすすめ ★AutoCAD経験を活かして、ものづくりの最前線に関われる 施工図や組立図などの作図に加え、購買・検査・調整業務まで幅広く担当。美術館の展示室製作など、他社では味わえないチャレンジングな案件にも携われます。 ★働きやすさ抜群！年間休日120日＆福利厚生充実 完全週休2日制（土日祝）で、年末年始・お盆・GW休暇あり。インフルエンザ予防接種費用の会社負担や作業服支給など、社員を大切にする制度が整っています。 ★若手・中堅が活躍中！職場見学や個別説明会も対応可能 設計グループは男女バランスの取れた13名体制。OJT教育や月1回の面談制度もあり、安心して成長できる環境です。オンラインでの説明会も可能で、現職中の方も応募しやすいです。 ▼お仕事内容 AutoCADによる図面作成から、材料の仕入れ、製品検査など、を行っていただきます。 設計の後、他部署が製造や施工を行っているため、自分の設計した完成物を目の前で見ることができ、達成感は非常に大きいです！ 【具体的には】 ・ＣＡＤによる図面作成を担当していただきます（使用ソフト：ＡｕｔｏＣＡＤ）。 施工図、組立図、切板図、一品図を作成します。 エクセル等を用いた資料作成、積算も行います。まずは先輩社員がＯＪＴ教育を行います。 ・工場で製作する材料の購買、製品検査、社員間の調整業務も担ってもらいます。 他社の設計ではできない経験ができます。 【配属先】 ・新入社員には、マンツーマン指導員がついて指導しています。 ・本社設計グループ13名（男性5名、女性8名） ・若い社員が活躍中。新卒採用に加え、設計部門では特に中堅社員の採用を強化しています。 【当社について】 ・安定的な受注が続いているため、社員を増員しております。 ライフラインを支える仕事や大きなモノを作ることに携わりたい人、達成感を味わいたい人、私たちと一緒に働いてみませんか。 ・2024年に世界で最も美しい美術館に贈られるユネスコのベルサイユ賞に選出された美術館の「水に浮かぶ展示室」の製作にも携わるなど、チャレンジングな仕事ができます。 ・当社の採用は、皆様を「選ぶ」という視点のみならず、皆様から「選ばれる」ものだとも考えております。 当社とともに成長したい人、ものづくりを楽しいと感じる人、人の役に立ちたいと願える人からの応募を心からお待ちしています。 ・会社が主催する懇親会（忘年会など）は、会社が費用を負担します。社員間のつながりの場となる大切な会となっております。 ・職場見学・説明会：個別対応しますのでお問い合わせください。オンラインでも対応します。 ・入社から１年間は、１カ月に１回程度面談をします。仕事、人間関係、私生活など何でも相談できる機会となっております。 ※まずはオンラインで会社説明を聞いてみませんか。

案件は自分で選ぶ。還元率80%超であなたの経験を正当評価

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：組み込み制御SE、組み込み制御プログラマー、組込/制御設計/開発（アプリケーション） ✅前給保証 ✅経験者：月給38万円～ ✅年間休日125日 ✅残業月10時間以下 ✅完全週休2日制（土日祝休み） 【業務内容】 ――――――――――――――――― C言語を用いたロボット制御プログラミングの開発、精密部品組立ロボットの開発や各機器およびソフトウェアの仕様書の作成をご担当いただきます。 具体的には以下作業を想定しております。 〇仕様書作成 〇現在のコンポーネントの機能仕様書作成 ・作成した機能仕様書に基づいたプログラミング 〇顧客との検討折衝 〇ハードウェア設計メンバーとの仕様検討 C言語およびC++を使用した開発経験がある方は歓迎します。 上記の求人以外も 弊社はマネジメントやディレクション、コンサルタントなどPJの超上流に携われる案件も多数取り揃えております！ その他求人の問い合わせでも是非ご応募ください。 【プロジェクト例】 ――――――――――――――――― ◆バックエンド ・メタバース上でのAIアバター開発／Python、Django、AWS、SQL ・宇宙関連PJのロボット開発/C++、Bizrobo、UiPath ・ECサイト開発/Java、PHP、Laravel、MySQL ◆フロントエンド ・最先端モバイルアプリ開発/TypeScript、React.js、Swift ・大手企業コーポレートサイト開発/JavaScript、Next.js 【環境】 ――――――――――――――――― 【開発】 Java、C#、PHP、VB.NET、C言語、C++、Python、COBOL、RPA、VBA、Ruby、JavaScript、TypeScript、Kotlin、Swift、Objective-C、HTML/CSS、Go言語、PowerShell、VBScript、SQL 【インフラ】 サーバー、ネットワーク、セキュリティ、AWS、Azure、GCP、Windows Server、Linux Server、RHEL、VMware、Kubernetes、M365、JP1、Zabbix、Cisco、Oracle、MySQL、PostgreSQL、DB2、SQL Server、ServiceNow、Active Directory 【その他】 SAP、Salesforce、Kintone、Tableau、Power BI、Snowflake、COMPANY、Bash、Apache、Git/GitHub、JIRA、英語、PM/PMO、ヘルプデスク 等 【ワーキテクノなら叶えられる自由な働き方◎】 ――――――――――――――――― ✅希望案件を選べる「自由」 ✅キャリアの選択を選べる「自由」 ✅働く時間・場所を選べる「自由」 キャリアの主導権を、企業じゃなく“あなた”が持てる時代。 20代の挑戦も40代の再出発も、ワーキテクノなら“自由に選べる働き方”で応援します。 ＼案件は常時24,000件以上！／ 年々受注が増加し幅広いプロジェクトに完全選択型で参加が可能。 一人に対して複数の営業が一斉に案件確保に向けて動きますので 案件提示までのレスポンスも早く、理想の案件へ早期のアサインが可能です！ ＼充実したフォローアップ体制！／ スキルシートの添削や、企業面談に向けての事前対策を実施。 参画後も月一回以上の面談で1年後・2年後の理想を叶える為のキャリア相談も可能です。 今後のキャリアプランに応じてプロジェクトの移籍も行います！ ＼キャリアパスも豊富！／ マネジメントコースか現場のスペシャリストコースかを選択。 マネジメントコースはPL・PMを経験後、若手の育成を行っていただきます。 スペシャリストコースは、幅広い言語を経験し専門性を磨いた後、バリバリ現場で活躍いただきます！ ＼還元率は業界最高水準の80%超／ 数年以内には還元率85%を目指しており今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ◎エンジニアの方々を最優先でサポートする体制 ◎堅実な資金運営 ◎着実に実績を積み重ね、数多くのクライアントから豊富なプロジェクト依頼 上記の理由から「案件がない」「信頼がない」「資金力がない」などはなく、エンジニアの方々に高還元が可能です。 【インタビュー紹介】 ――――――――――――――――― ◆31歳のＡさん 「SEに挑戦する機会を作ってくれました！」 プログラマーからスキルアップに成功し 基本設計を任されるようになっています。 これまでプログラマーとして3年経験。 前職では、会社の体制上 設計経験のない私がSEとして挑戦できる環境ではありませんでした。 どうしても設計がやりたい！ そう思ってワーキテクノに入社。 VB.NETの経験を活かして、 C#、VB.NETの生産管理システムの新規開発案件に参画。 チーム体制でベテランSEのサポートを受けながら、サブシステムの設計から始めました。 現在は、SEとしてどんどん経験を積ませてもらっています。 ◆42歳のＢさん 「キャリアアップの目標も叶いました。」 Javaの経験を活かしSEとして活躍していましたが キャリアアップし、TL、PLを目指したいと入社。 SEとして現場で経験を積み、 お客様から信頼を勝ち得てきました。 先輩社員のサポートもあり、チーム化に成功。 現在は、販管システムのパッケージソフトの 改善業務にて5名体制のTLを任せてもらっています。 これからはTLとしてだけでなく マネジメントをする役割に挑戦する予定です。

清水建設【転勤なし】広島｜図面経験から意匠設計へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、設計/施工監理 ✅想定年収350万円〜670万円 ✅実務経験の年数は問いません ✅転勤なし。エリア職です ✅原則定時退社。残業は月20時間内 ✅入社時から正社員・無期雇用 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 建築の意匠設計を 担当していただきます。 【具体的には】 ■基本設計・実施設計 ■図面の作成 ■発注者との打ち合わせ ■関連法規の確認 ■施工部門との調整 意匠設計は、建物の形と使われ方を 決める仕事です。 どこに窓を置くか、 人がどう動くか、 外から見てどう見えるか。 構造や設備とすり合わせながら、 一つの建物にまとめていきます。 同じ敷地でも、発注者が何を 大事にしているかで答えは変わります。 そこを聞き出して形にするところから 仕事が始まります。 当社は設計から施工までを 社内で行っています。 自分が描いた図面が、 同じ会社の手で建っていきます。 現場から上がってくる指摘も 直接届くため、 次の設計に反映できます。 扱う建物はオフィス、商業施設、 病院、学校、工場、マンションなど 幅があります。 実務経験の年数は問いません。 大学を出ていれば学科も問いません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ まずは当社の設計の進め方と 図面の描き方を把握していただきます。 会社ごとに決まりがあるためです。 先輩の案件に入り、 部分から担当していきます。 資格取得の支援があります。 公募留学の制度があり、 MBAの取得を目指すこともできます。 ジョブチャレンジ制度で 他の部署へ移ることもできます。 研修は、職位に合わせた 階層別の研修と、 職種ごとの教育があります。 職種別の教育は入社1年目、 5年目、10年目、15年目と 段階を追って行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 原則として定時で退社します。 残業は月平均20時間以内で、 残業手当は全額別途支給します。 完全週休2日制です。 4週8閉所の実施割合は9割近くです。 フレックス勤務の制度があります。 5:00〜22:00の範囲で始業と終業を 自分で決められます。 コアタイムは10時から15時です。 育児や介護の事情がある場合は、 コアタイムなしも選べます。 育児休職は子が2歳まで、 時短勤務は小学3年生まで。 ベビーシッターの補助は月6万円まで。 介護休職は最大365日です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 1937年8月に設立した 総合建設会社です。 東証プライム市場に上場しています。 本社は東京都中央区京橋。 従業員は11,163人、 資本金は743億6,500万円です。 設計部門を社内に持つゼネコンです。 意匠・構造・設備の設計者が 同じ会社にいるため、 建物全体を一緒に考えられます。 社内に技術研究所を持っており、 新しい工法や材料の検証も 自社で行っています。 不動産開発やエンジニアリング、 原子力、宇宙開発の分野にも 事業を広げています。 国内の拠点は47都道府県に 75か所あります。 建設業許可は国土交通大臣許可 （特-6）第3200号です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■

【✅35歳までの方！研修充実で安心デビュー！】未経験でも初月から戦力化✨

仕事内容: PC技術などの高度な技術力により幅広い建設事業を展開する当社において、土木施工管理をお任せいたします。 案件は、橋梁をメインとして、道路、鉄道、空港・港湾、上下水道等があります。 【案件について】 1案件につき50億円以上の金額規模の案件もある為、ご自身のスキルアップが目指せます。 今までの経験を活かし、幅広い裁量権で存分に力を発揮したい方や、 新卒・中途の垣根無くキャリアアップを目指したい方にピッタリのポジションです。 当社の土木部門におけるプロジェクトを紹介しております。

未経験から、ものづくりの現場で“技術が身につく”仕事を。

仕事内容 未経験から、ものづくりの現場を支える技術者へ。 基礎から学べる研修と安心のサポート体制で、“手に職”をつけられます。 ◆この仕事の魅力 ・未経験からものづくりの世界に飛び込める ・オーダーメイドの研修で、基礎から安心スタート ・将来のキャリアを相談しながら柔軟に築ける ・技術者を“1人にしない”サポート体制 ・趣味・好奇心・個性が活かせる自由な社風 ◆仕事内容 国内大手メーカーの製品設計・開発チームに加わり、設計補助業務を担当していただきます。 ▼ 主な業務内容 ・CADソフトを用いた図面の作成・修正 ・モデリング、寸法の確認 ・部品表の入力や関連資料の整理 ・設計書や仕様書などの作成補助 など ※担当製品や分野（自動車、半導体、鉄道など）は入社後に希望・適性を踏まえて決定します。 ◆安心の研修制度 「未経験だから不安…」「文系出身だけど大丈夫かな？」という方も安心。 ES事業部では、個別対応のオーダーメイド研修を実施しており、一人ひとりの知識・経験・目指す方向に合わせてカリキュラムを調整します。 ・Excelやビジネスマナーなどの事務スキル ・コミュニケーション・報連相の練習 ・モノづくりの基礎知識（機械、電気など） 研修期間は1～3ヶ月が目安。配属後もフォローアップ研修や面談を通して、成長を継続的に支援していきます。 ◆配属後も、しっかりフォロー 配属後は“現場に一人きり”ではなく、営業担当・研修担当・技術課長の3名体制でしっかりフォロー。 さらに、エリアごとにリーダー社員が在籍しており、日々の悩みやキャリア相談も気軽に行える環境です。 また、技術職同士のつながりを大切にしており、定期的な研修や「入社◯年目研修」など、集まる機会も豊富。 カレー部やゲーム部、フットサル部などのサークル活動もあり、趣味を通じた交流も盛んです（活動には会社からの補助金支給あり）。 ◆くるみん・えるぼし認定企業 女性活躍推進や子育て支援に積極的に取り組んでいます。ライフステージに応じて、安心して長く働ける環境です。

仕事内容 この求人は職業紹介（09-ユ-010043）により紹介先企業の雇用となります。 【紹介先企業情報】 ・紹介先企業名 日本マニュファクチャリングサービス株式会社 ・業務内容 航空機機体の製造・組立作業のお仕事です。 具体的には、各種工具（大型工具・電動工具含む）を使用し、航空機機体外板部の組付をしていただきます。 入社後にはしっかりとした研修があり、実務に入ってからも先輩社員からのフォロー体制がバッチリ整っています。 【ここがポイント】 ・正社員雇用／長期安定 ・日勤のみ ・土日休み／年間休日120日 ・研修あり ・昇給あり／賞与あり ・作業服貸与 ・社員食堂あり ・寮あり（家電・家具付き） ・車通勤OK・バイク通勤OK・自転車通勤OK ・無料駐車場・無料駐輪場完備 など ・20代・30代男性活躍中 【月収例】 ・月給 210,000円／交通費別途支給 ※残業手当：1分単位で別途支給 ※その他、各種手当については「待遇」を参照 （航空機部品の組立作業の求人） (職業紹介事業者) 株式会社ティー・シー・シー なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社ティー・シー・シーによる紹介案件です。

月給27万以上！国内希少のメーカー公認店で技術を極める！

仕事内容 ＼月給27万以上！国内希少のメーカー公認店で技術を極める！／ 【この求人のポイント】 ・月給27万円〜スタート！あなたの経験と実績を適正に評価します！ ・メーカー公式の技術習得！国内2〜3社の認定店で「本物の修理」を極める。 ・将来は本部スタッフへ！店舗運営やSVへのキャリアアップも可能です！ ・ノルマなしのコミッション！ 頑張りは給与に還元。プレッシャーなく働けます。 ＼「修理の「プロ」として、より高い品質と信頼を！／ 「街の修理屋さん」で培ったその技術、正規認定店で活かしませんか？正規部品とメーカー水準の工程で、ユーザーに圧倒的な安心感を提供するお仕事です。少しでも気になったらご応募ください！ 【具体的な仕事内容】 ご来店いただいたお客様のスマートフォン修理と受付業務をお任せします。 ・修理業務：画面割れやバッテリー交換など。正規部品を使用し、メーカー基準の高品質な修理を行います。 ※1件の修理は約20分〜1時間程度。予約システム導入で、無理な詰め込みはありません。 ・受付・接客：故障状況のヒアリングや、修理内容・料金の説明します。 ・端末買取・販売：中古端末の買取・販売業務を行います。 ・店舗運営・新人育成：未経験スタッフへの技術指導や店舗の活性化。 【1日のお仕事の流れ（例）】 09:45 出社。開店準備、掃除、メールチェック 10:00 オープン。午前の対応（2〜3件程度） 13:00 1時間のランチ休憩（シフトにより前後します） 14:00 午後の対応（夕方の混雑時は4〜5件程度） 18:30 翌日への引き継ぎ作業 19:00 退社。残業は月平均15時間程度と少なめです。 【入社後の流れ】 まずは1週間の本社研修で、社内ルールやメーカー認定店ならではの技術基準（分解・組立など）を確認します。 その後は店舗へ配属。実務を通じたOJTで当社のフローに慣れていただき、経験を活かして約3ヶ月での独り立ちを目指していただきます！

清水建設【転勤なし】広島｜図面経験から設備設計へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築空調設備設計、建築電気設備設計、設計/施工監理 ✅想定年収350万円〜670万円 ✅実務経験の年数は問いません ✅転勤なし。エリア職です ✅原則定時退社。残業は月20時間内 ✅入社時から正社員・無期雇用 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 建築の設備設計を 担当していただきます。 【具体的には】 ■空調・給排水・電気設備の設計 ■設備図の作成 ■省エネルギーの計画 ■意匠・構造設計者との調整 ■施工部門との調整 設備設計は、建物が使えるように なるための設計です。 空気をどう動かすか、 水をどう通すか、 電気をどう配るか。 意匠が描いた形の中に、 これらを収めていきます。 当社は設計から施工までを 社内で行っています。 自分が描いた設備が、 同じ会社の手で施工されます。 近年は省エネルギーと脱炭素が 設計の中心になっています。 ZEBの実績もあり、 技術研究所を持っています。 実務経験の年数は問いません。 大学を出ていれば学科も問いません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ まずは当社の設計の進め方と 図面の描き方を把握していただきます。 会社ごとに決まりがあるためです。 先輩の案件に入り、 部分から担当していきます。 資格取得の支援があります。 公募留学の制度があり、 MBAの取得を目指すこともできます。 ジョブチャレンジ制度で 他の部署へ移ることもできます。 研修は、職位に合わせた 階層別の研修と、 職種ごとの教育があります。 職種別の教育は入社1年目、 5年目、10年目、15年目と 段階を追って行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 原則として定時で退社します。 残業は月平均20時間以内で、 残業手当は全額別途支給します。 完全週休2日制です。 4週8閉所の実施割合は9割近くです。 フレックス勤務の制度があります。 5:00〜22:00の範囲で始業と終業を 自分で決められます。 コアタイムは10時から15時です。 育児や介護の事情がある場合は、 コアタイムなしも選べます。 育児休職は子が2歳まで、 時短勤務は小学3年生まで。 ベビーシッターの補助は月6万円まで。 介護休職は最大365日です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 1937年8月に設立した 総合建設会社です。 東証プライム市場に上場しています。 本社は東京都中央区京橋。 従業員は11,163人、 資本金は743億6,500万円です。 設計部門を社内に持つゼネコンです。 意匠・構造・設備の設計者が 同じ会社にいるため、 建物全体を一緒に考えられます。 社内に技術研究所を持っており、 新しい工法や材料の検証も 自社で行っています。 不動産開発やエンジニアリング、 原子力、宇宙開発の分野にも 事業を広げています。 国内の拠点は47都道府県に 75か所あります。 建設業許可は国土交通大臣許可 （特-6）第3200号です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■

新規開発×既存改修で“技術の幅”が広がる環境経験年数・規模・ブランク・転職回数・現住所全て問いません

仕事内容 ●システムの新規開発及び 既存システムの改修作業を行います ご経験やスキルに応じて 基本設計から各種テスト、仕様書の修正など ご担当していただきます 言語：C＃、Oracle、SQL ◎業務系システムの開発経験がある方は 即戦力としてご活躍いただけます ※Ｃ＃以外の開発経験がある方でも応募可 ※経験年数、開発規模は問いません ※ブランク、転職回数が多い方も歓迎 ※県外からの応募も可能です （単身用社宅補助制度あり） ※お仕事番号/Chr1573-002

清水建設【転勤なし】広島｜図面経験から構造設計へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築構造設計、設計/施工監理 ✅想定年収350万円〜670万円 ✅実務経験の年数は問いません ✅転勤なし。エリア職です ✅原則定時退社。残業は月20時間内 ✅入社時から正社員・無期雇用 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 建築の構造設計を 担当していただきます。 【具体的には】 ■構造計画・構造計算 ■構造図の作成 ■意匠設計者との調整 ■関連法規の確認 ■施工部門との調整 構造設計は、建物が地震や風に どう耐えるかを決める仕事です。 柱と梁をどこに何本通すか、 どの材料を使うか。 意匠が描いた形を、 実際に立たせるための設計です。 当社は設計から施工までを 社内で行っています。 自分が計算した構造が、 同じ会社の手で建っていきます。 扱う建物はオフィス、商業施設、 病院、学校、工場、マンションなど 幅があります。 超高層や免震・制振の実績もあり、 技術研究所を持っています。 実務経験の年数は問いません。 大学を出ていれば学科も問いません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ まずは当社の設計の進め方と 図面の描き方を把握していただきます。 会社ごとに決まりがあるためです。 先輩の案件に入り、 部分から担当していきます。 資格取得の支援があります。 公募留学の制度があり、 MBAの取得を目指すこともできます。 ジョブチャレンジ制度で 他の部署へ移ることもできます。 研修は、職位に合わせた 階層別の研修と、 職種ごとの教育があります。 職種別の教育は入社1年目、 5年目、10年目、15年目と 段階を追って行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 原則として定時で退社します。 残業は月平均20時間以内で、 残業手当は全額別途支給します。 完全週休2日制です。 4週8閉所の実施割合は9割近くです。 フレックス勤務の制度があります。 5:00〜22:00の範囲で始業と終業を 自分で決められます。 コアタイムは10時から15時です。 育児や介護の事情がある場合は、 コアタイムなしも選べます。 育児休職は子が2歳まで、 時短勤務は小学3年生まで。 ベビーシッターの補助は月6万円まで。 介護休職は最大365日です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 1937年8月に設立した 総合建設会社です。 東証プライム市場に上場しています。 本社は東京都中央区京橋。 従業員は11,163人、 資本金は743億6,500万円です。 設計部門を社内に持つゼネコンです。 意匠・構造・設備の設計者が 同じ会社にいるため、 建物全体を一緒に考えられます。 社内に技術研究所を持っており、 新しい工法や材料の検証も 自社で行っています。 不動産開発やエンジニアリング、 原子力、宇宙開発の分野にも 事業を広げています。 国内の拠点は47都道府県に 75か所あります。 建設業許可は国土交通大臣許可 （特-6）第3200号です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■

未経験から正規修理店で「一生モノの技術」を習得できる！

仕事内容 ＼未経験から国内希少の正規修理店で「一生モノの技術」を習得できる！／ 【この求人のポイント】 ・入社初日から有給付与！さらに体調不良時の「短期傷病休暇」で安心 ・国内わずか2〜3社の希少性！メーカー認定の技術が未経験から身につく。 ・将来は本部スタッフへ！4〜5年で店舗運営やSVへのキャリアアップも可能。 ・ノルマなしのコミッション！ 頑張りは給与に還元。プレッシャーなく働けます。 ＼「機械いじり」と「接客」の両方が好きな方、大歓迎！／ お客様の大切なスマホを、あなたの手で元通りに。受付から修理まで一貫して担当するため、「ありがとう」を直接いただけるやりがいのあるお仕事です。少しでも気になったらご応募ください！ 【具体的な仕事内容】 ご来店いただいたお客様のスマートフォン修理と受付業務をお任せします。 ・修理業務：画面割れやバッテリー交換など。正規部品を使用し、メーカー基準の高品質な修理を行います。 ・受付・接客：故障状況のヒアリングや、修理内容・料金の説明します。 ・端末買取・販売：中古端末の買取・販売業務を行います。 ※1件の修理は約20分〜1時間程度。予約システム導入で、無理な詰め込みはありません。 【1日のお仕事の流れ（例）】 09:45 出社。開店準備、掃除、メールチェック 10:00 オープン。午前の対応（2〜3件程度） 13:00 1時間のランチ休憩（シフトにより前後します） 14:00 午後の対応（夕方の混雑時は4〜5件程度） 18:30 翌日への引き継ぎ作業 19:00 退社。残業は月平均15時間程度と少なめです。 【入社後の流れ】 入社後1週間は、本社にて社内ルールや基礎的な技術研修を行います。 その後は店舗でのOJTにて分解・組み立てなどの基礎から丁寧に教えます。3ヶ月程度で一人前を目指しましょう！

【オンライン面接OK】構造設計技術者・経験者募集

仕事内容 【仕事内容】 建築構造設計・監理補助業務及び耐震診断計算・補強設計計算の実作業をお任せします。 【具体的には…】 事業の第一線で、各種建物の新築構造設計・現場管理補助業務をお任せします。 適性やスキルに応じて様々なプロジェクトを手掛けていただきます。 ★経験者急募！経験が浅い方、ブランクがある方もOKです。 入社後の研修で仕事に必要な知識とスキルをつけられるので、安心してご応募ください。 ★キャリアアップやキャリアチェンジが可能な環境 希望や適性に応じたキャリアチェンジも可能です。 ★20～50代まで活躍！働きやすい環境です！ 年間離職率は5％以下/完全週休2日制/育休制度あり 注目されるプロジェクトや大型案件を任せていただけるのは、大手パートナーからの厚い信頼があればこそ！ 「構造設計の知識や資格を活かしたい」という方、当社で働いてみませんか

Java読解力を活かす公共システムの安定運用経験年数・規模・ブランク・転職回数・現住所全て問いません

仕事内容 ●自治体向けシステム運用・保守を 行っていただきます 【具体的には…】 ・Javaコードの読解による仕様解析、 原因特定(開発なし) ・ドキュメント作成(Office使用) ※弊社プロジェクト先での作業もあります (主に広島市中区) ●常駐先は基本的に 1つのプロジェクトが終わるまで 同じ場所です 数カ月に一度常駐先が変わるということは ありません ●社内は話しやすい雰囲気なので 分からないことがあればいつでも相談できます ●言語・使用機能:Java、ストアドプロシージャ ※経験年数、経験規模、経験言語は問いません ※ブランク、転職回数が多い方も歓迎です ※県外からの応募も可能です （単身用社宅補助制度） ※お仕事番号/Chr1573-003

想定年収500万～入社3年で年収約700万円週休2日(水・日)・年休126日 二級建築士以上・注文住宅設計経験

仕事内容 注文・分譲住宅事業を行う当社にて 商品企画開発およびモデルハウス企画をお任せします 【業務内容】 ■市場ニーズ・競合・顧客アンケート等の 調査・分析 ■総合展示場や移動展示場の モデルハウス商品コンセプト企画立案 ■住宅商品ラインナップの企画立案・ ブランド構築 ■プランニング～基本・詳細設計～仕様検討～ 確認申請の実行 ■商品開発と連動した販促広告計画の立案 および広報活動 ■営業・設計部門へのヒアリング およびチーム連携 ※お仕事番号/Chr1953-006

【官公庁案件】経験浅めでもOK！土日祝休み／月給45万円〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木製図/CADオペレーター、土木建設コンサルタント ＼国や自治体の公共工事を支える発注者支援／ 公共工事が計画通りに進むよう 資料や現地の確認、 関係者調整を行う仕事です♪ 施工管理や土木コンサルタント等の経験を活かして 発注者側に近い立場で 品質・工程・資料作成に関われます。 ◎月給45万円～57万円 ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日123日 ◎平均残業月20時間程度 ･････････････････････････ ▼業務内容 ・設計図書等に基づく工事受注者へ指示 ・工事資料、施工状況の照合 ・現地確認、設計変更の現地調査 ・工事検査への臨場 ・設計変更等資料作成 ・関係者との協議に必要な資料作成など 河川・ダム・道路工事・災害復旧工事等の大型案件も取り扱い、幅広い現場経験を積める仕事です。 ･････････････････････････ ▼未来ステート株式会社について 九州・中国・四国エリアを中心に 官公庁や大手ゼネコンのパートナーとして 発注者支援を行う技術企業です。 詳細はこちら → https://miraistate.jp/

清水建設【転勤なし】広島｜経験者採用の構造設計

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築構造設計、設計/施工監理 ✅想定年収350万円〜670万円 ✅実務経験の年数は問いません ✅転勤なし。エリア職です ✅原則定時退社。残業は月20時間内 ✅入社時から正社員・無期雇用 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 建築の構造設計を 担当していただきます。 【具体的には】 ■構造計画・構造計算 ■構造図の作成 ■意匠設計者との調整 ■関連法規の確認 ■施工部門との調整 構造設計は、建物が地震や風に どう耐えるかを決める仕事です。 柱と梁をどこに何本通すか、 どの材料を使うか。 意匠が描いた形を、 実際に立たせるための設計です。 当社は設計から施工までを 社内で行っています。 自分が計算した構造が、 同じ会社の手で建っていきます。 扱う建物はオフィス、商業施設、 病院、学校、工場、マンションなど 幅があります。 超高層や免震・制振の実績もあり、 技術研究所を持っています。 実務経験の年数は問いません。 大学を出ていれば学科も問いません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ まずは当社の設計の進め方と 図面の描き方を把握していただきます。 会社ごとに決まりがあるためです。 先輩の案件に入り、 部分から担当していきます。 資格取得の支援があります。 公募留学の制度があり、 MBAの取得を目指すこともできます。 ジョブチャレンジ制度で 他の部署へ移ることもできます。 研修は、職位に合わせた 階層別の研修と、 職種ごとの教育があります。 職種別の教育は入社1年目、 5年目、10年目、15年目と 段階を追って行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 原則として定時で退社します。 残業は月平均20時間以内で、 残業手当は全額別途支給します。 完全週休2日制です。 4週8閉所の実施割合は9割近くです。 フレックス勤務の制度があります。 5:00〜22:00の範囲で始業と終業を 自分で決められます。 コアタイムは10時から15時です。 育児や介護の事情がある場合は、 コアタイムなしも選べます。 育児休職は子が2歳まで、 時短勤務は小学3年生まで。 ベビーシッターの補助は月6万円まで。 介護休職は最大365日です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 1937年8月に設立した 総合建設会社です。 東証プライム市場に上場しています。 本社は東京都中央区京橋。 従業員は11,163人、 資本金は743億6,500万円です。 設計部門を社内に持つゼネコンです。 意匠・構造・設備の設計者が 同じ会社にいるため、 建物全体を一緒に考えられます。 社内に技術研究所を持っており、 新しい工法や材料の検証も 自社で行っています。 不動産開発やエンジニアリング、 原子力、宇宙開発の分野にも 事業を広げています。 国内の拠点は47都道府県に 75か所あります。 建設業許可は国土交通大臣許可 （特-6）第3200号です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■

清水建設【転勤なし】広島｜一級建築士・意匠設計経験者

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、設計/施工監理 ✅想定年収350万円〜670万円 ✅実務経験の年数は問いません ✅転勤なし。エリア職です ✅原則定時退社。残業は月20時間内 ✅入社時から正社員・無期雇用 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 建築の意匠設計を 担当していただきます。 【具体的には】 ■基本設計・実施設計 ■図面の作成 ■発注者との打ち合わせ ■関連法規の確認 ■施工部門との調整 意匠設計は、建物の形と使われ方を 決める仕事です。 どこに窓を置くか、 人がどう動くか、 外から見てどう見えるか。 構造や設備とすり合わせながら、 一つの建物にまとめていきます。 同じ敷地でも、発注者が何を 大事にしているかで答えは変わります。 そこを聞き出して形にするところから 仕事が始まります。 当社は設計から施工までを 社内で行っています。 自分が描いた図面が、 同じ会社の手で建っていきます。 現場から上がってくる指摘も 直接届くため、 次の設計に反映できます。 扱う建物はオフィス、商業施設、 病院、学校、工場、マンションなど 幅があります。 実務経験の年数は問いません。 大学を出ていれば学科も問いません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ まずは当社の設計の進め方と 図面の描き方を把握していただきます。 会社ごとに決まりがあるためです。 先輩の案件に入り、 部分から担当していきます。 資格取得の支援があります。 公募留学の制度があり、 MBAの取得を目指すこともできます。 ジョブチャレンジ制度で 他の部署へ移ることもできます。 研修は、職位に合わせた 階層別の研修と、 職種ごとの教育があります。 職種別の教育は入社1年目、 5年目、10年目、15年目と 段階を追って行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 原則として定時で退社します。 残業は月平均20時間以内で、 残業手当は全額別途支給します。 完全週休2日制です。 4週8閉所の実施割合は9割近くです。 フレックス勤務の制度があります。 5:00〜22:00の範囲で始業と終業を 自分で決められます。 コアタイムは10時から15時です。 育児や介護の事情がある場合は、 コアタイムなしも選べます。 育児休職は子が2歳まで、 時短勤務は小学3年生まで。 ベビーシッターの補助は月6万円まで。 介護休職は最大365日です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 1937年8月に設立した 総合建設会社です。 東証プライム市場に上場しています。 本社は東京都中央区京橋。 従業員は11,163人、 資本金は743億6,500万円です。 設計部門を社内に持つゼネコンです。 意匠・構造・設備の設計者が 同じ会社にいるため、 建物全体を一緒に考えられます。 社内に技術研究所を持っており、 新しい工法や材料の検証も 自社で行っています。 不動産開発やエンジニアリング、 原子力、宇宙開発の分野にも 事業を広げています。 国内の拠点は47都道府県に 75か所あります。 建設業許可は国土交通大臣許可 （特-6）第3200号です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■

清水建設【転勤なし】広島｜電気設備設計の経験を活かす

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築空調設備設計、建築電気設備設計、設計/施工監理 ✅想定年収350万円〜670万円 ✅実務経験の年数は問いません ✅転勤なし。エリア職です ✅原則定時退社。残業は月20時間内 ✅入社時から正社員・無期雇用 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 建築の設備設計を 担当していただきます。 【具体的には】 ■空調・給排水・電気設備の設計 ■設備図の作成 ■省エネルギーの計画 ■意匠・構造設計者との調整 ■施工部門との調整 設備設計は、建物が使えるように なるための設計です。 空気をどう動かすか、 水をどう通すか、 電気をどう配るか。 意匠が描いた形の中に、 これらを収めていきます。 当社は設計から施工までを 社内で行っています。 自分が描いた設備が、 同じ会社の手で施工されます。 近年は省エネルギーと脱炭素が 設計の中心になっています。 ZEBの実績もあり、 技術研究所を持っています。 実務経験の年数は問いません。 大学を出ていれば学科も問いません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ まずは当社の設計の進め方と 図面の描き方を把握していただきます。 会社ごとに決まりがあるためです。 先輩の案件に入り、 部分から担当していきます。 資格取得の支援があります。 公募留学の制度があり、 MBAの取得を目指すこともできます。 ジョブチャレンジ制度で 他の部署へ移ることもできます。 研修は、職位に合わせた 階層別の研修と、 職種ごとの教育があります。 職種別の教育は入社1年目、 5年目、10年目、15年目と 段階を追って行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 原則として定時で退社します。 残業は月平均20時間以内で、 残業手当は全額別途支給します。 完全週休2日制です。 4週8閉所の実施割合は9割近くです。 フレックス勤務の制度があります。 5:00〜22:00の範囲で始業と終業を 自分で決められます。 コアタイムは10時から15時です。 育児や介護の事情がある場合は、 コアタイムなしも選べます。 育児休職は子が2歳まで、 時短勤務は小学3年生まで。 ベビーシッターの補助は月6万円まで。 介護休職は最大365日です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 1937年8月に設立した 総合建設会社です。 東証プライム市場に上場しています。 本社は東京都中央区京橋。 従業員は11,163人、 資本金は743億6,500万円です。 設計部門を社内に持つゼネコンです。 意匠・構造・設備の設計者が 同じ会社にいるため、 建物全体を一緒に考えられます。 社内に技術研究所を持っており、 新しい工法や材料の検証も 自社で行っています。 不動産開発やエンジニアリング、 原子力、宇宙開発の分野にも 事業を広げています。 国内の拠点は47都道府県に 75か所あります。 建設業許可は国土交通大臣許可 （特-6）第3200号です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■

年収465万円〜／学歴・経験不問・転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、土木施工管理 ✅想定年収465万円〜535万円 ✅未経験の方を歓迎します ✅学歴・経験は問いません ✅4週8閉所の実施率は9割 ✅原則定時退社。残業は月20時間内 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 土木の現場で、施工管理を 担当していただきます。 【具体的には】 ■工程の確認と記録 ■品質の確認 ■安全の確認 ■書類の作成 ■協力会社との連絡 扱う工事はトンネル、橋梁、ダム、 都市土木など、社会の土台になる ものが中心です。 建物と違い、完成したあと 何十年も使われ続けます。 つくり直しがきかないぶん、 一つひとつの確認が重くなります。 施工管理は、自分で重機を動かす 仕事ではありません。 図面のとおりに工事が進んでいるかを 見て、段取りを決めていく仕事です。 はじめから一人で任せることは ありません。先輩と組んで、 進め方を覚えるところから始めます。 現場作業員や職人から施工管理へ 移ってこられた方、 接客・製造・物流など別の業種から 移ってこられた方もいます。 入社したその日から正社員・無期雇用で、 学歴も問いません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ まずは現場に入り、 工事がどう進むかを 順に覚えていただきます。 資格取得の費用は会社が負担します。 取得率は高い水準です。 施工管理技士補から始めて、 段階を上げていくことができます。 その先には主任、そして 作業所長という道があります。 所長になると想定年収は 800万円から970万円になります。 公募留学の制度があり、 MBAの取得を目指すこともできます。 研修は、職位に合わせた 階層別の研修と、 職種ごとの教育があります。 職種別の教育は入社1年目、 5年目、10年目、15年目と 段階を追って行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 4週8閉所の実施割合は9割近くです。 原則として定時で退社します。 フレックス勤務の制度があります。 5:00〜22:00の範囲で始業と終業を 自分で決められます。 コアタイムは10時から15時です。 育児休職は子が2歳まで、 時短勤務は小学3年生まで。 ベビーシッターの補助は月6万円まで。 介護休職は最大365日です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 1937年8月に設立した 総合建設会社です。 東証プライム市場に上場しています。 本社は東京都中央区京橋。 従業員は11,163人、 資本金は743億6,500万円です。 建築と土木の両方を手がけ、 設計から施工までを社内で行います。 不動産開発やエンジニアリング、 原子力、宇宙開発の分野にも 事業を広げています。 土木は、道路や橋やトンネルなど、 人が毎日使うものをつくる仕事です。 地図に残り、次の世代まで使われます。 シールド工法や山岳トンネル、 長大橋、ダム、地下構造物まで 自社で施工できる体制があり、 技術の研究所も持っています。 国内の拠点は47都道府県に 75か所あります。 建設業許可は国土交通大臣許可 （特-6）第3200号です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■

年収500万円〜800万円／地場ゼネコン出身歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、土木施工管理 ✅想定年収500万円〜800万円 ✅地場ゼネコン出身者を歓迎 ✅4週8閉所の実施率は9割 ✅転勤なし。エリア職です ✅入社時から正社員・無期雇用 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 土木の現場で、主任として 施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ■施工計画の立案 ■技術提案 ■工程管理 ■品質管理 ■安全管理 ■原価管理 扱う工事はトンネル、橋梁、ダム、 都市土木など、社会の土台になる ものが中心です。 建物と違い、完成したあと 何十年も使われ続けます。 つくり直しがきかないぶん、 一つひとつの確認が重くなります。 地場ゼネコンや準大手ゼネコンから 移ってこられた方を積極的に 採用しています。 前職の規模は問いません。 積んできた経験を、 全国区の案件で活かせます。 大規模な工事では、 技術提案そのものが受注を左右します。 自分の考えた工法が採用される 場面があります。 入社したその日から正社員・無期雇用で、 学歴も問いません。 試用期間はありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ まずは担当の現場に入り、 当社の進め方と書類の形式を 覚えていただきます。 経験のある方には、 早い段階から現場をお任せします。 その先には作業所長という道があり、 想定年収は800万円から970万円に なります。 資格取得の支援があります。 公募留学の制度があり、 MBAの取得を目指すこともできます。 ジョブチャレンジ制度で 他の部署へ移ることもできます。 研修は、職位に合わせた 階層別の研修と、 職種ごとの教育があります。 職種別の教育は入社1年目、 5年目、10年目、15年目と 段階を追って行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 4週8閉所の実施割合は9割近くです。 フレックス勤務の制度があります。 5:00〜22:00の範囲で始業と終業を 自分で決められます。 コアタイムは10時から15時です。 スライド勤務もあります。 育児休職は子が2歳まで、 時短勤務は小学3年生まで。 介護休職は最大365日です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 1937年8月に設立した 総合建設会社です。 東証プライム市場に上場しています。 本社は東京都中央区京橋。 従業員は11,163人、 資本金は743億6,500万円です。 建築と土木の両方を手がけ、 設計から施工までを社内で行います。 不動産開発やエンジニアリング、 原子力、宇宙開発の分野にも 事業を広げています。 土木は、道路や橋やトンネルなど、 人が毎日使うものをつくる仕事です。 地図に残り、次の世代まで使われます。 シールド工法や山岳トンネル、 長大橋、ダム、地下構造物まで 自社で施工できる体制があり、 技術の研究所も持っています。 国内の拠点は47都道府県に 75か所あります。 建設業許可は国土交通大臣許可 （特-6）第3200号です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■

年収400万円〜／学歴・経験不問・転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、空調設備施工管理、電気施工管理 ✅想定年収400万円〜600万円 ✅未経験の方を歓迎します ✅学歴・経験は問いません ✅4週8閉所の実施率は9割 ✅原則定時退社。残業は月20時間内 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 建築現場の設備工事で、 施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ■工程の確認と記録 ■品質の確認 ■安全の確認 ■書類の作成 ■協力会社との連絡 設備とは、空調・給排水・電気など、 建物が使えるようになるために 必要な部分です。 建物が完成したあとも 使われ続ける部分をつくる仕事です。 扱う建物はオフィス、商業施設、 病院、学校、工場、マンションなど 幅があります。 配管やダクトをどう通しておくかで、 あとから手を入れられるかどうかが 決まります。 図面の段階で解いておくことが、 そのまま建物の使いやすさになります。 施工管理は、自分で工具を持つ 仕事ではありません。 図面のとおりに工事が進んでいるかを 見て、段取りを決めていく仕事です。 はじめから一人で任せることは ありません。先輩と組んで、 進め方を覚えるところから始めます。 入社したその日から正社員・無期雇用で、 学歴も問いません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ まずは現場に入り、 設備の名前と工事の流れを 順に覚えていただきます。 資格取得の費用は会社が負担します。 管工事施工管理技士や 電気工事施工管理技士を 取れば、任される範囲が広がります。 その先には主任という道があり、 想定年収は560万円から700万円に なります。 公募留学の制度があり、 MBAの取得を目指すこともできます。 研修は、職位に合わせた 階層別の研修と、 職種ごとの教育があります。 職種別の教育は入社1年目、 5年目、10年目、15年目と 段階を追って行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 4週8閉所の実施割合は9割近くです。 原則として定時で退社します。 フレックス勤務の制度があります。 5:00〜22:00の範囲で始業と終業を 自分で決められます。 コアタイムは10時から15時です。 育児休職は子が2歳まで、 時短勤務は小学3年生まで。 ベビーシッターの補助は月6万円まで。 介護休職は最大365日です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 1937年8月に設立した 総合建設会社です。 東証プライム市場に上場しています。 本社は東京都中央区京橋。 従業員は11,163人、 資本金は743億6,500万円です。 建築と土木の両方を手がけ、 設計から施工までを社内で行います。 不動産開発やエンジニアリング、 原子力、宇宙開発の分野にも 事業を広げています。 設備の設計も社内にあるため、 図面を描いた人に直接 確かめながら進められます。 省エネルギーと脱炭素が 建物づくりの中心になっており、 設備の役割は年々大きくなっています。 国内の拠点は47都道府県に 75か所あります。 建設業許可は国土交通大臣許可 （特-6）第3200号です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■

年収800万円〜970万円／現場のトップを任せます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、土木施工管理 ✅想定年収800万円〜970万円 ✅現場のトップを任せます ✅4週8閉所の実施率は9割 ✅転勤なし。エリア職です ✅作業所長手当が月3万円 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 土木の現場で、作業所長として 現場全体を統括していただきます。 【具体的には】 ■施工計画の立案と実行 ■技術提案 ■工程・品質・安全・原価の統括 ■発注者との折衝 ■協力会社の統括 ■後輩の育成 扱う工事はトンネル、橋梁、ダム、 都市土木など、社会の土台になる ものが中心です。 建物と違い、完成したあと 何十年も使われ続けます。 つくり直しがきかないぶん、 一つひとつの判断が重くなります。 地場ゼネコンや準大手ゼネコンで 所長を務めてこられた方を 積極的に採用しています。 前職の規模は問いません。 大規模な工事では、 技術提案そのものが受注を左右します。 自分の考えた工法が採用される 場面があります。 入社したその日から正社員・無期雇用で、 学歴も問いません。 試用期間はありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ まずは当社の進め方と 書類の形式を把握していただきます。 発注者ごとに求められる形が 違うためです。 そのあと現場をお任せします。 規模は経験に応じて決めます。 公募留学の制度があり、 MBAの取得を目指すこともできます。 ジョブチャレンジ制度で 他の部署へ移ることもできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 4週8閉所の実施割合は9割近くです。 フレックス勤務の制度があります。 5:00〜22:00の範囲で始業と終業を 自分で決められます。 コアタイムは10時から15時です。 スライド勤務もあります。 育児休職は子が2歳まで、 時短勤務は小学3年生まで。 介護休職は最大365日です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 1937年8月に設立した 総合建設会社です。 東証プライム市場に上場しています。 本社は東京都中央区京橋。 従業員は11,163人、 資本金は743億6,500万円です。 建築と土木の両方を手がけ、 設計から施工までを社内で行います。 不動産開発やエンジニアリング、 原子力、宇宙開発の分野にも 事業を広げています。 土木は、道路や橋やトンネルなど、 人が毎日使うものをつくる仕事です。 地図に残り、次の世代まで使われます。 シールド工法や山岳トンネル、 長大橋、ダム、地下構造物まで 自社で施工できる体制があり、 技術の研究所も持っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■

年収560万円〜700万円／転勤なしのエリア職

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、空調設備施工管理、電気施工管理 ✅想定年収560万円〜700万円 ✅主任として現場を任せます ✅4週8閉所の実施率は9割 ✅転勤なし。エリア職です ✅入社時から正社員・無期雇用 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 建築現場の設備工事で、 施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ■工程の確認と記録 ■品質の確認 ■安全の確認 ■書類の作成 ■協力会社との連絡 設備とは、空調・給排水・電気など、 建物が使えるようになるために 必要な部分です。 建物が完成したあとも 使われ続ける部分をつくる仕事です。 扱う建物はオフィス、商業施設、 病院、学校、工場、マンションなど 幅があります。 配管やダクトをどう通しておくかで、 あとから手を入れられるかどうかが 決まります。 図面の段階で解いておくことが、 そのまま建物の使いやすさになります。 施工管理は、自分で工具を持つ 仕事ではありません。 図面のとおりに工事が進んでいるかを 見て、段取りを決めていく仕事です。 はじめから一人で任せることは ありません。先輩と組んで、 進め方を覚えるところから始めます。 入社したその日から正社員・無期雇用で、 学歴も問いません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ まずは現場に入り、 設備の名前と工事の流れを 順に覚えていただきます。 資格取得の費用は会社が負担します。 管工事施工管理技士や 電気工事施工管理技士を 取れば、任される範囲が広がります。 その先には主任という道があり、 想定年収は560万円から700万円に なります。 公募留学の制度があり、 MBAの取得を目指すこともできます。 研修は、職位に合わせた 階層別の研修と、 職種ごとの教育があります。 職種別の教育は入社1年目、 5年目、10年目、15年目と 段階を追って行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 4週8閉所の実施割合は9割近くです。 原則として定時で退社します。 フレックス勤務の制度があります。 5:00〜22:00の範囲で始業と終業を 自分で決められます。 コアタイムは10時から15時です。 育児休職は子が2歳まで、 時短勤務は小学3年生まで。 ベビーシッターの補助は月6万円まで。 介護休職は最大365日です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 1937年8月に設立した 総合建設会社です。 東証プライム市場に上場しています。 本社は東京都中央区京橋。 従業員は11,163人、 資本金は743億6,500万円です。 建築と土木の両方を手がけ、 設計から施工までを社内で行います。 不動産開発やエンジニアリング、 原子力、宇宙開発の分野にも 事業を広げています。 設備の設計も社内にあるため、 図面を描いた人に直接 確かめながら進められます。 省エネルギーと脱炭素が 建物づくりの中心になっており、 設備の役割は年々大きくなっています。 国内の拠点は47都道府県に 75か所あります。 建設業許可は国土交通大臣許可 （特-6）第3200号です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■

清水建設【資格不問･転勤なし】広島｜建築施工管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 ✅月給33万円〜36万円 ✅未経験の方を歓迎します ✅学歴は問いません ✅4週8閉所の実施率は9割 ✅転勤なし。エリア職です ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 建築現場で、施工管理を 担当していただきます。 【具体的には】 ■工程の確認と記録 ■品質の確認 ■安全の確認 ■書類の作成 ■協力会社との連絡 扱う建物はマンション、病院、学校、 工場、オフィス、商業施設など 幅があります。 施工管理は、自分で工具を持つ 仕事ではありません。 図面のとおりに建物ができていくかを 見て、段取りを決めていく仕事です。 職人さんと話しながら、 工事が予定どおりに終わるように 組み立てていきます。 はじめから一人で任せることは ありません。先輩と組んで、 進め方を覚えるところから始めます。 現場は1つの建物を最後まで見ます。 工期は長いものだと数年に及びます。 そのぶん、できあがったときに 残るものが大きい仕事です。 入社したその日から正社員・無期雇用で、 学歴も問いません。 試用期間もありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ まずは現場に入り、 建物がどうできていくかを 順に覚えていただきます。 資格取得の支援があります。 施工管理技士を取れば、 任される範囲が広がります。 その先には主任、そして 作業所長という道があります。 公募留学の制度があり、 MBAの取得を目指すこともできます。 ジョブチャレンジ制度で 他の部署へ移ることもできます。 研修は、職位に合わせた 階層別の研修と、 職種ごとの教育があります。 職種別の教育は入社1年目、 5年目、10年目、15年目と 段階を追って行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 4週8閉所の実施割合は9割近くです。 残業は月平均20時間以内。 フレックス勤務の制度があります。 5:00〜22:00の範囲で始業と終業を 自分で決められます。 コアタイムは10時から15時です。 スライド勤務もあります。 5:00〜13:00の範囲で 30分単位に始業をずらせます。 育児休職は子が2歳まで、 時短勤務は小学3年生まで。 ベビーシッターの補助は月6万円まで。 介護休職は最大365日です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 1937年8月に設立した 総合建設会社です。 東証プライム市場に上場しています。 本社は東京都中央区京橋。 従業員は11,163人、 資本金は743億6,500万円です。 建築と土木の両方を手がけ、 設計から施工までを社内で行います。 不動産開発やエンジニアリング、 原子力、宇宙開発の分野にも 事業を広げています。 大きな会社ですが、 現場の単位はそれほど大きくありません。 自分が担当する建物が 形になっていく仕事です。 会社の名前ではなく、 自分の現場に向き合える環境です。 国内の拠点は47都道府県に 75か所あります。 建設業許可は国土交通大臣許可 （特-6）第3200号です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■

【第二新卒歓迎】清水建設｜広島｜施工管理アシスタント

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 ✅月給33万円〜36万円 ✅未経験の方を歓迎します ✅学歴は問いません ✅4週8閉所の実施率は9割 ✅転勤なし。エリア職です ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 建築現場で、施工管理を 担当していただきます。 【具体的には】 ■工程の確認と記録 ■品質の確認 ■安全の確認 ■書類の作成 ■協力会社との連絡 扱う建物はマンション、病院、学校、 工場、オフィス、商業施設など 幅があります。 施工管理は、自分で工具を持つ 仕事ではありません。 図面のとおりに建物ができていくかを 見て、段取りを決めていく仕事です。 職人さんと話しながら、 工事が予定どおりに終わるように 組み立てていきます。 はじめから一人で任せることは ありません。先輩と組んで、 進め方を覚えるところから始めます。 現場は1つの建物を最後まで見ます。 工期は長いものだと数年に及びます。 そのぶん、できあがったときに 残るものが大きい仕事です。 入社したその日から正社員・無期雇用で、 学歴も問いません。 試用期間もありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ まずは現場に入り、 建物がどうできていくかを 順に覚えていただきます。 資格取得の支援があります。 施工管理技士を取れば、 任される範囲が広がります。 その先には主任、そして 作業所長という道があります。 公募留学の制度があり、 MBAの取得を目指すこともできます。 ジョブチャレンジ制度で 他の部署へ移ることもできます。 研修は、職位に合わせた 階層別の研修と、 職種ごとの教育があります。 職種別の教育は入社1年目、 5年目、10年目、15年目と 段階を追って行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 4週8閉所の実施割合は9割近くです。 残業は月平均20時間以内。 フレックス勤務の制度があります。 5:00〜22:00の範囲で始業と終業を 自分で決められます。 コアタイムは10時から15時です。 スライド勤務もあります。 5:00〜13:00の範囲で 30分単位に始業をずらせます。 育児休職は子が2歳まで、 時短勤務は小学3年生まで。 ベビーシッターの補助は月6万円まで。 介護休職は最大365日です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 1937年8月に設立した 総合建設会社です。 東証プライム市場に上場しています。 本社は東京都中央区京橋。 従業員は11,163人、 資本金は743億6,500万円です。 建築と土木の両方を手がけ、 設計から施工までを社内で行います。 不動産開発やエンジニアリング、 原子力、宇宙開発の分野にも 事業を広げています。 大きな会社ですが、 現場の単位はそれほど大きくありません。 自分が担当する建物が 形になっていく仕事です。 会社の名前ではなく、 自分の現場に向き合える環境です。 国内の拠点は47都道府県に 75か所あります。 建設業許可は国土交通大臣許可 （特-6）第3200号です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■

清水建設【転勤なし】広島｜1級不問のマンション施工管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 ✅月給33万円〜36万円 ✅未経験の方を歓迎します ✅学歴は問いません ✅4週8閉所の実施率は9割 ✅転勤なし。エリア職です ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 建築現場で、施工管理を 担当していただきます。 【具体的には】 ■工程の確認と記録 ■品質の確認 ■安全の確認 ■書類の作成 ■協力会社との連絡 扱う建物はマンション、病院、学校、 工場、オフィス、商業施設など 幅があります。 施工管理は、自分で工具を持つ 仕事ではありません。 図面のとおりに建物ができていくかを 見て、段取りを決めていく仕事です。 職人さんと話しながら、 工事が予定どおりに終わるように 組み立てていきます。 はじめから一人で任せることは ありません。先輩と組んで、 進め方を覚えるところから始めます。 現場は1つの建物を最後まで見ます。 工期は長いものだと数年に及びます。 そのぶん、できあがったときに 残るものが大きい仕事です。 入社したその日から正社員・無期雇用で、 学歴も問いません。 試用期間もありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ まずは現場に入り、 建物がどうできていくかを 順に覚えていただきます。 資格取得の支援があります。 施工管理技士を取れば、 任される範囲が広がります。 その先には主任、そして 作業所長という道があります。 公募留学の制度があり、 MBAの取得を目指すこともできます。 ジョブチャレンジ制度で 他の部署へ移ることもできます。 研修は、職位に合わせた 階層別の研修と、 職種ごとの教育があります。 職種別の教育は入社1年目、 5年目、10年目、15年目と 段階を追って行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 4週8閉所の実施割合は9割近くです。 残業は月平均20時間以内。 フレックス勤務の制度があります。 5:00〜22:00の範囲で始業と終業を 自分で決められます。 コアタイムは10時から15時です。 スライド勤務もあります。 5:00〜13:00の範囲で 30分単位に始業をずらせます。 育児休職は子が2歳まで、 時短勤務は小学3年生まで。 ベビーシッターの補助は月6万円まで。 介護休職は最大365日です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 1937年8月に設立した 総合建設会社です。 東証プライム市場に上場しています。 本社は東京都中央区京橋。 従業員は11,163人、 資本金は743億6,500万円です。 建築と土木の両方を手がけ、 設計から施工までを社内で行います。 不動産開発やエンジニアリング、 原子力、宇宙開発の分野にも 事業を広げています。 大きな会社ですが、 現場の単位はそれほど大きくありません。 自分が担当する建物が 形になっていく仕事です。 会社の名前ではなく、 自分の現場に向き合える環境です。 国内の拠点は47都道府県に 75か所あります。 建設業許可は国土交通大臣許可 （特-6）第3200号です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■