求人・転職情報

【完全週休2日】未経験も安心の先輩同行フォローあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー 居宅介護支援事業所「マグネット東」で、ケアマネジャーとしてご利用者様の居宅生活を支えるお仕事です。 主な仕事は、 ・ご利用者様、ご家族からの相談対応 ・アセスメント（課題分析） ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の開催 ・介護サービス事業者との連絡・調整 ・モニタリング ・要介護認定等の申請代行 ・給付管理 ・その他、ケマネンジメントに付随する業務 などです。 ご利用者様の「住み慣れた地域で、自分らしく暮らししたい」という思いを大切にしながら、一人ひとりい合わせたケアマネジメントを行います。 訪問介護などの介護サービスとも連携しながら、チームでご利用者様を支えていける 環境です。

【入社祝い金あり】賞与年2回でしっかり稼げます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅入社祝い金12万円支給あり ✅基本給21.2万円〜24.9万円 ✅資格手当2万円〜3万円支給 ✅賞与年2回（夏・冬／実績39〜42万円・基本給1〜2ヶ月分程度） ✅昇給あり（8千〜1万円実績） ✅交通費は実費で全額支給 ✅慣れるまで先輩が同行フォロー ✅未経験・ブランクのある方も大歓迎 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 株式会社マグネットの東事務所にて、 ご利用者様のご自宅を訪問し、日常生活を 支える訪問介護のお仕事をお任せします。 ご利用者様一人ひとりの思いに寄り添い、 その人らしい生活を支えることを 大切にしています。 【具体的な業務】 ・身体介護サービス └食事の介護、入浴、排泄、更衣の介助など ・生活援助サービス └利用者様の自宅の掃除、整理整頓、洗濯、 買い物、調理など ※ご利用者様のケアプランや訪問介護計画に 沿ってサービスを提供します。 ◎未経験スタート・ブランク歓迎 慣れるまで先輩が同行してフォローしますので、 資格・経験がある方はもちろん、 ブランクある方や未経験の方でも 安心して勤務できます！ 「資格はとったけど実務経験がない」「経験が 浅くて不安」という方も大歓迎です。 ◎当社について 社名の「マグネット」には、 引き寄せられたご利用者様と 満足のいくサービスを結びつけ、 ウィンウィンの関係で顧客満足を 創出するという意味を込めています。スタッフも 利用者様もみんなが笑顔で過ごせる環境を 目指しています！

★最短2～3ヶ月で寿司職人へ★ 動画マニュアル完備で短期間で目指せます！やる気と元気があれば大歓迎！

仕事内容 【東証プライム上場グループ】エリア外転勤なし！ 年数回の昇格・昇給も可能！ 【正社員デビュー歓迎！】 お寿司を握ったことがなくても 飲食店で調理業務の経験のある方は、 最短2～3ヶ月でお寿司を 提供できるようになりますよ♪ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜お仕事内容＞ 寿司居酒屋「や台ずし」の正社員として、 接客・調理からマネジメントまで幅広くお任せします！ ■ホール業務 【オープン前】 ・レジ立ち上げ、入金確認 ・店内の清掃、テーブルセット 【営業中】 ・接客、配膳、お会計 ・ドリンク作成、バッシング 【閉店後】 ・清掃、片付け、レジ締め ■キッチン業務 【オープン前】 ・仕込み（野菜カット・魚を捌く 等） ・洗い物 【営業中】 ・オーダー料理の調理 ・翌日の仕込み、発注業務 【閉店後】 ・厨房の清掃、片付け ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜や台ずし社員のスケジュール＞ 営業時間16:00～翌1:00 の場合 15:00～ 出勤！今日も1日頑張りましょう！ 15:00～16:00 オープン前準備 16:00～翌1:00 接客・調理・閉め作業 (※途中休憩1時間あり) 翌1:00～ 退勤！お疲れ様でした☆ミ ※一定時間の残業あり ※超過分はしっかり支給！(1分単位で100％支給) ※サービス残業は一切ありません！ ※オープン～ラスト勤務の時は早上がりあり ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜自己申請昇格制度あり＞ 年数回の昇格・昇給も可能！ 2年目で店長になった方も！ 【キャリアアップ例】 店舗スタッフ ↓ 店長 ↓ チームリーダー ↓ エリアマネージャー ↓ 部長 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜や台ずしについて＞ 未経験から短期間で寿司職人を目指せる！ 「や台ずし」は、本格職人が 一貫一貫丁寧に握る寿司居酒屋です。 寿司以外にも、旬の素材の一品料理や 揚げ物などの居酒屋メニューが多いのも魅力。 客層は会社帰りの団体から女性グループ、 子連れのファミリーまで幅広いです。 ★職場の雰囲気もわかるInstagram運用中！★ 【や台ずし公式 Instagram】 https://www.instagram.com/yataizushi_official/ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー

★あなたの笑顔がお店の顔になる★動画マニュアル完備！未経験からでも接客マナーをイチから習得できます！

仕事内容 未経験から寿司職人へ！エリア外転勤なし！年数回の昇格・昇給も可能！ 【正社員デビュー歓迎！】 お寿司を握ったことがなくても 飲食店で調理業務の経験のある方は、 最短2～3ヶ月でお寿司を 提供できるようになりますよ♪ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜お仕事内容＞ 寿司居酒屋「や台ずし」の正社員として、 接客・調理からマネジメントまで幅広くお任せします！ ■ホール業務 【オープン前】 ・レジ立ち上げ、入金確認 ・店内の清掃、テーブルセット 【営業中】 ・接客、配膳、お会計 ・ドリンク作成、バッシング 【閉店後】 ・清掃、片付け、レジ締め ■キッチン業務 【オープン前】 ・仕込み（野菜カット・魚を捌く 等） ・洗い物 【営業中】 ・オーダー料理の調理 ・翌日の仕込み、発注業務 【閉店後】 ・厨房の清掃、片付け ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜や台ずし社員のスケジュール＞ 営業時間16:00～翌1:00 の場合 15:00～ 出勤！今日も1日頑張りましょう！ 15:00～16:00 オープン前準備 16:00～翌1:00 接客・調理・閉め作業 (※途中休憩1時間あり) 翌1:00～ 退勤！お疲れ様でした☆ミ ※一定時間の残業あり ※超過分はしっかり支給！(1分単位で100％支給) ※サービス残業は一切ありません！ ※オープン～ラスト勤務の時は早上がりあり ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜自己申請昇格制度あり＞ 年数回の昇格・昇給も可能！ 2年目で店長になった方も！ 【キャリアアップ例】 店舗スタッフ ↓ 店長 ↓ チームリーダー ↓ エリアマネージャー ↓ 部長 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜や台ずしについて＞ 未経験から短期間で寿司職人を目指せる！ 「や台ずし」は、本格職人が 一貫一貫丁寧に握る寿司居酒屋です。 寿司以外にも、旬の素材の一品料理や 揚げ物などの居酒屋メニューが多いのも魅力。 客層は会社帰りの団体から女性グループ、 子連れのファミリーまで幅広いです。 ★職場の雰囲気もわかるInstagram運用中！★ 【や台ずし公式 Instagram】 https://www.instagram.com/yataizushi_official/ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー

★店長候補として着実に成長★入社祝金最大90万円あり！賞与年３回！自己申請昇格制度で早期キャリアアップも可能です！

仕事内容 未経験から寿司職人へ！エリア外転勤なし！年数回の昇格・昇給も可能！ 【正社員デビュー歓迎！】 お寿司を握ったことがなくても 飲食店で調理業務の経験のある方は、 最短2～3ヶ月でお寿司を 提供できるようになりますよ♪ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜お仕事内容＞ 寿司居酒屋「や台ずし」の正社員として、 接客・調理からマネジメントまで幅広くお任せします！ ■ホール業務 【オープン前】 ・レジ立ち上げ、入金確認 ・店内の清掃、テーブルセット 【営業中】 ・接客、配膳、お会計 ・ドリンク作成、バッシング 【閉店後】 ・清掃、片付け、レジ締め ■キッチン業務 【オープン前】 ・仕込み（野菜カット・魚を捌く 等） ・洗い物 【営業中】 ・オーダー料理の調理 ・翌日の仕込み、発注業務 【閉店後】 ・厨房の清掃、片付け ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜や台ずし社員のスケジュール＞ 営業時間16:00～翌1:00 の場合 15:00～ 出勤！今日も1日頑張りましょう！ 15:00～16:00 オープン前準備 16:00～翌1:00 接客・調理・閉め作業 (※途中休憩1時間あり) 翌1:00～ 退勤！お疲れ様でした☆ミ ※一定時間の残業あり ※超過分はしっかり支給！(1分単位で100％支給) ※サービス残業は一切ありません！ ※オープン～ラスト勤務の時は早上がりあり ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜自己申請昇格制度あり＞ 年数回の昇格・昇給も可能！ 2年目で店長になった方も！ 【キャリアアップ例】 店舗スタッフ ↓ 店長 ↓ チームリーダー ↓ エリアマネージャー ↓ 部長 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜や台ずしについて＞ 未経験から短期間で寿司職人を目指せる！ 「や台ずし」は、本格職人が 一貫一貫丁寧に握る寿司居酒屋です。 寿司以外にも、旬の素材の一品料理や 揚げ物などの居酒屋メニューが多いのも魅力。 客層は会社帰りの団体から女性グループ、 子連れのファミリーまで幅広いです。 ★職場の雰囲気もわかるInstagram運用中！★ 【や台ずし公式 Instagram】 https://www.instagram.com/yataizushi_official/ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー

★お客様との繋がりが最大の報酬！★笑顔でお迎えする楽しさを、先輩のサポートで実感！友人・家族も対象の社割あり！

仕事内容 未経験から寿司職人へ！エリア外転勤なし！年数回の昇格・昇給も可能！ 【正社員デビュー歓迎！】 お寿司を握ったことがなくても 飲食店で調理業務の経験のある方は、 最短2～3ヶ月でお寿司を 提供できるようになりますよ♪ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜お仕事内容＞ 寿司居酒屋「や台ずし」の正社員として、 接客・調理からマネジメントまで幅広くお任せします！ ■ホール業務 【オープン前】 ・レジ立ち上げ、入金確認 ・店内の清掃、テーブルセット 【営業中】 ・接客、配膳、お会計 ・ドリンク作成、バッシング 【閉店後】 ・清掃、片付け、レジ締め ■キッチン業務 【オープン前】 ・仕込み（野菜カット・魚を捌く 等） ・洗い物 【営業中】 ・オーダー料理の調理 ・翌日の仕込み、発注業務 【閉店後】 ・厨房の清掃、片付け ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜や台ずし社員のスケジュール＞ 営業時間16:00～翌1:00 の場合 15:00～ 出勤！今日も1日頑張りましょう！ 15:00～16:00 オープン前準備 16:00～翌1:00 接客・調理・閉め作業 (※途中休憩1時間あり) 翌1:00～ 退勤！お疲れ様でした☆ミ ※一定時間の残業あり ※超過分はしっかり支給！(1分単位で100％支給) ※サービス残業は一切ありません！ ※オープン～ラスト勤務の時は早上がりあり ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜自己申請昇格制度あり＞ 年数回の昇格・昇給も可能！ 2年目で店長になった方も！ 【キャリアアップ例】 店舗スタッフ ↓ 店長 ↓ チームリーダー ↓ エリアマネージャー ↓ 部長 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜や台ずしについて＞ 未経験から短期間で寿司職人を目指せる！ 「や台ずし」は、本格職人が 一貫一貫丁寧に握る寿司居酒屋です。 寿司以外にも、旬の素材の一品料理や 揚げ物などの居酒屋メニューが多いのも魅力。 客層は会社帰りの団体から女性グループ、 子連れのファミリーまで幅広いです。 ★職場の雰囲気もわかるInstagram運用中！★ 【や台ずし公式 Instagram】 https://www.instagram.com/yataizushi_official/ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー

【地元で腰を据える】暑さ対策バッチリ◎無資格・未経験OK！給与保証あり(規定有)×夜勤手当x土日祝休み！

仕事内容 受注増に伴う前向きな増員募集です！ 「そろそろ正社員として安定したい」 「地元に腰を据えて長く働ける環境に身を置きたい」 そんな想いをもったフリーターからの転身者が 多数、夜勤専属メンバーとして活躍しています！ ★期間限定！入社祝金20万円（規定有） 通常、警備会社では日勤メインの時折夜勤 という勤務形態が一般的ですが、 当社では、正社員&夜勤専属で働けます！ 「人が足りないから」の 補充募集ではありません。 受注増に伴う前向きな増員募集です！ - 応募後、下記よりお電話かSMSで連絡します。 ・082-227-6584 または 担当者携帯 不明な番号ですが弊社ですのでご安心ください。 事前に番号登録いただけるとスムーズです。 - <夏でも安心！健康第一の暑熱対策！> ◎暑い季節は空調服を支給しており、 休憩頻度を増やす配慮もあり安心。 また各営業所にて首に巻く保冷剤や、 自由に取れるお茶やOS1を冷蔵庫に完備！ 夏はスタッフの体調管理や休憩に 特に気を配っています◎ 「安定した収入を確保したい」 「将来の不安をなくしたい」 その決意、当社が支えます。 まずは一度、お話ししませんか？ ご応募をお待ちしています。 【お仕事内容】 夜間の道路工事現場などで、人や車の 安全を守る【交通誘導】をお任せします。 ・歩行者の方へのルート案内 ・工事車両の出入りサポート ・カラーコーンや看板の設置 ★必ず【チーム】で動きます 一人きりで判断させることは 絶対にありません。無線機を使って 仲間と常に話せるから安心ですよ。 街が眠る夜間に、 都市インフラ工事の安全を守る 社会貢献度の高い仕事です。 人々が明日も安心して暮らせる ”当たり前の日常”を支える、 誇りあるプロフェッショナルです。 【定年まで安定したい方へ】 「最後の転職にしたい」 「退職まで安心して働きたい」 そんな願いを当社が叶えます。 ◎健康を守る仕組み 専門スタッフによる健診指導や 徹底した体調管理体制あり。 無理なく長く働ける環境です。 ◎充実の「退職金制度」 将来への備えもバッチリ。 大手企業ならではの安心感で 家族も納得の安定基盤です。 ◎土日祝休み×年休120日 生活リズムを固定できるので、 一度慣れれば実は日勤より楽、 というベテランも多いです。 ＜未経験でも安心の教育体制＞ 「警備の仕事は初めて」という方も プロとしてデビューできる仕組みです。 ◎まずは3日間の座学研修から 警備の基本をじっくり学べます。 もちろん、研修中も手当を支給！ ◎現場でもマンツーマン指導 いきなり一人にすることはありません。 先輩が隣について、道具の使い方から 丁寧に教えるので、ご安心ください。 【夜勤を「武器」にする生活術】 混合シフトではない「夜勤専属」は、 一度リズムを作れば実は快適です。 月：21時～ お仕事開始 火：06時退勤→昼間は自由時間！ 水：午後までぐっすり、自分時間 木：役所や銀行の用事もスムーズ 土：◎休み◎ 日：◎休み◎ 土日はしっかり連休。平日の昼間を 有効活用できるメリットは絶大です。 【先輩スタッフの声】 ◎「”警備のイメージ”が変わりました」 （40代・前職：広島市内の運送業） 「前職は休みも給与も不安定。 正直、警備もキツイと思っていましたが、 ここは違いました。 安定して働けるので安心ですし、何より空調服が あるかないかで夏場の疲労が全然違う。 年休120日と有休100％は本物です」 ◎「昼間を自由に使えるのが魅力」 （20代・前職：フリーター） 「夜勤で効率よく稼いで、 昼間は自分の時間に充てています。 正社員になれたし、対人ストレスも 前よりずっと少ない。 資格取得費用も会社が出してくれるので将来も安心です」

100％が年収UP実現★多彩な案件★還元率82～95％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー ＼この求人のpoint／ ★｜毎月27,000～28,000件の新規依頼 ★｜業界トップクラスの還元率82～95％！ ★｜年休125日＆残業少なめ！ ──────── ◆当社について ──────── 「エンジニアの幸せと安心を 第一に考える」というビジョンのもと、 2018年に誕生した成長中のIT企業です。 自社サービスの開発から、 AI・ブロックチェーンといった 最先端技術領域まで、幅広い事業領域を展開。 設立以来、毎年業績アップ達成をしており 現在は全国から毎月27,000～28,000件もの 圧倒的な数のプロジェクト依頼が寄せられています。 今回は、そんな当社の成長を支える 【ITエンジニア】の募集です。 “エンジニアファースト”を徹底し、 利益を最大限社員に還元する仕組みや、 残業少なめなど、のびのびと働ける環境を整えています。 ────── ◆仕事内容 ────── 月間27,000～28,000件の 多彩なプロジェクトの中から、 あなたのスキルや希望を考慮し 最適な開発業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆Webアプリやスマホアプリの開発 ◆基幹系・オープン系のシステム構築 ◆AI、IoT、ブロックチェーンなど最先端技術を用いたプロジェクト ◆動画配信プラットフォームや電子カルテシステムの改修・開発 など ★案件は完全選択制 あなたの理想のキャリアプランに 合わせて、納得のいくプロジェクトで モチベーション高く活躍することができます！ ＜プロジェクト例＞ ◆某キャリア系基地局管理システム向けWebアプリの追加開発 ◆クラウド版電子カルテの改修、JSONをレスポンスするためのRESTAPI開発 ◆エネルギー業界系会社向けDX化支援 ◆動画配信プラットフォーム開発およびユーザ向けカスタマイズ ＜開発環境＞ ▼言語 Java、Python、C#、C/C++、VB.net、PHP、JavaScript、TypeScript、Swift、Kotlin、Go、Dart、PL/SQL、Shell、Ruby、Perl、Rust、COBOLなど ▼OS Windows、Android、iOS、macOS、Linux、Ubuntu、ChromeOS、Fedora、Debian、RHELなど ▼クラウド AWS、Azure、Google Cloud Platform、IBM Cloud、Oracle Cloud、Salesforce Cloudなど DB：Oracle、IBM DB2、MySQL、PostgreSQL、MongoDB、Redis、SQL Server、SQLiteなど ──────── ◆入社後の流れ ──────── ▼STEP01：スキルに合わせたスタート 経験が浅い方は、まずはテストやでバック、 プログラミングの基礎的な業務など、 無理なく取り組めるフェーズからスタート！ 土台からしっかりと技術を磨けます。 ▼STEP02：希望のプロジェクトで活躍 スキルが身に着いてきたら、要件定義などの 上流工程や、モダンな開発環境の案件へステップアップ！ 年3万円までの資格取得支援や 技術書の購入補助など、会社の手厚い バックアップ制度も活用しながら成長を目指せます。 ▼STEP03：PL・PM、スペシャリストへ 将来的にはチームをけん引するPLやPM、 特定のスキルに特化したスペシャリストなど あなた自身が描く理想のキャリアを実現できます。 ──────────── ◆このポジションの魅力 ──────────── ＼POINT★圧倒的に豊富な選択肢／ 毎月27,000～28,000件の 新規案件が寄せられる当社。 AIやブロックチェーン、人気アプリなど、 幅広いITプロジェクトを手がけています。 あなたのスキルや目標に応じて、 自由にプロジェクトを選ぶことができます！ ＼POINT★転職者の100％が年収アップ／ ◎案件還元率82～95％ ◎毎月支給される「プロジェクト手当」 など、頑張りをダイレクトに給与へ反映する 仕組みを整えています。結果として、 中途社員の100％が年収アップを実現！ モチベーション高く働ける環境です。 ＼POINT★自由なワークスタイル／ ＊年間休日125日以上 ＊残業月0～10時間程度 ＊髪型・服装は自由 ＊転勤なし！腰を据えて働ける など、自分らしいスタイルを大切にしながら のびのびと活躍できる環境が整っています。

❏最大200万円のキャリア支援❏賞与年2回❏昇給年4回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：創作料理シェフ/料理人、和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ ::::□::::■::::□::::■::::□::::■:::: あなたの「これまでの経験」や「料理が 好き」という気持ちが、ここで新しい チャンスにつながります。 グラットンでは、調理技術や日々の 頑張りをしっかり評価し、3ヶ月ごとの 昇格機会でキャリアアップを 後押ししています。 “ゴチソウビジネス”で世界をHappyに。 “食の仕事”を、もっとカッコよく、 もっと自由に。 食を通して人を幸せにする—— そのまっすぐな想いが報われる場所。 自分の料理に誇りを持ち、仲間と挑戦を 楽しめる環境、それがグラットンです。 ::::□::::■::::□::::■::::□::::■:::: 私たちグラットンは、 「食で人を幸せにする」を本気で追求する 外食企業です。飲食＝ハードワークという イメージを変え、“働きがい”と “働きやすさ”が両立できる会社を 目指しています。 “食のソリューションカンパニー”として、 まだ地域にない業態を創り、広島を拠点に 全国・海外（マレーシア・韓国）へと展開。 FC・EC・食品事業など、多角的な挑戦で 新しい価値を届けています。 ::::□::::■::::□::::■::::□::::■:::: 広島県の外食企業で初となる 「働きがいのある会社ランキング」 2020年度ベストカンパニーを受賞しました！ ::::□::::■::::□::::■::::□::::■:::: スタッフの働きがいが、会社の成長に つながると本気で考えています。 ✅賞与年2回 ✅年4回の昇給機会 ✅家族・子供・住宅・引越など各種手当 ✅最大200万円のキャリア支援etc... 働く環境も、どんどん進化させていくので、 あなたのご意見をお聞かせください！ 【 仕事内容 】 調理スタッフとして、食材の準備、調理、 盛り付けなどの一連のキッチン業務を お任せします！ 経験やスキル、希望に合わせて担当する メニューや工程をお任せしていきます。 分からないことや不安なことがあれば、 なんでもお気軽に相談してください◎ 現場主導でメニュー提案や改善にも 関われる環境です。あなたの“仕事”が、 ブランドの魅力を育てていきます。 ■□～ グラットンの魅力をご紹介～□■ ◇★学びが止まらない“成長環境”★◇ ≪育成インフラ「Gluttonアカデミー」≫ 社員一人ひとりのキャリアに合わせて、 年間を通して段階的に学べる教育体制を 整えています。単なる研修ではなく、 “成長が仕組み化”された学びの場です。 ❏店長塾・店長育成塾 └人材育成・数値管理・リーダーシップを 実践的に習得。 ❏飲食MG塾 └ゲーム形式の経営シミュレーションで 利益構造を体感的に理解。 ❏幹部塾 └経営者視点を学び、店舗だけでなく 事業全体を見渡す力を養う。 さらに、「キャリチャレ補助金」制度では、 外部研修や資格取得にかかる費用を 会社が【年間最大200万円】サポート。 自ら挑戦する社員を後押しする 文化が根づいています。 ◇★努力は、3ヶ月でカタチになる★◇ ≪3ヶ月1回、正社員の約3割が出世する会社≫ 「年に一度」ではなく「四半期ごと」に 成果を見える化。努力をスピーディーに 反映する制度で、若手でもどんどん 上を目指せます。 ❏料理長になれば、年収550万円～も可能！ └最短1年で昇格したスタッフも！ ❏年4回昇給チャンスあり！ └平均約3万円月給アップ！ 最大約5万円の月給アップも可能！ ❏売上前年比126％・2019年比175％成長 └賞与支給額は昨年の1.6倍 挑戦を評価し、結果を還元する。それが 当社のカルチャーです。だからこそ、 定着率90.2％・平均勤続6.5年という数字を 実現しています。 ◇★ チームで磨く“おいしさと喜び” ★◇ ≪料理を「作る」だけで終わらせない環境≫ お客様の「おいしい！」の一言を原動力に、 チームでアイデアを出し合いながら、 より良い味やサービスを追求していきます。 ❏季節メニューや新商品の開発にも挑戦 ❏セントラルキッチンとの連携で品質を安定 ❏お客様の声やスタッフの意見を反映し改善 “料理を作る人”から“笑顔を生み出す人”へ。 現場での経験が、次のステップにつながる。 それがグラットンのキッチンスタイルです。 【 求職者の皆様へのメッセージ 】 「料理が好き」「お客様を笑顔にしたい」 「もっと成長できる環境で働きたい」—— その想い、グラットンで叶えませんか？ 努力を見てくれる仲間と、挑戦を後押しする 環境。“成長が楽しい”と感じられる毎日が、 ここにあります。 飲食を“仕事”ではなく“誇れるキャリア”に。 あなたの料理が、グラットンの未来を 動かします。

❏最大200万円のキャリア支援❏賞与年2回❏昇給年4回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ::::□::::■::::□::::■::::□::::■:::: あなたの“笑顔”が、お客様の一日を 特別にする。グラットンは 「食を通じて人を幸せにする」ことを 本気で追いかける外食企業です。 “飲食＝きつい・厳しい”という イメージを変え、 「働きがい」と「働きやすさ」が 両立できる環境を追求しています！ ::::□::::■::::□::::■::::□::::■:::: 私たちグラットンは、 「食で人を幸せにする」を本気で追求する 外食企業です。飲食＝ハードワークという イメージを変え、“働きがい”と “働きやすさ”が両立できる会社を 目指しています。 “食のソリューションカンパニー”として、 まだ地域にない業態を創り、広島を拠点に 全国・海外（マレーシア・韓国）へと展開。 FC・EC・食品事業など、多角的な挑戦で 新しい価値を届けています。 ::::□::::■::::□::::■::::□::::■:::: 広島県の外食企業で初となる 「働きがいのある会社ランキング」 2020年度ベストカンパニーを受賞しました！ ::::□::::■::::□::::■::::□::::■:::: スタッフの働きがいが、会社の成長に つながると本気で考えています。 ✅賞与年2回 ✅年4回の昇給機会 ✅家族・子供・住宅・引越など各種手当 ✅最大200万円のキャリア支援etc... 働く環境も、どんどん進化させていくので、 あなたのご意見をお聞かせください！ 【 仕事内容 】 お客様のご案内、接客、配膳など、 ホール業務全般をお願いします。 まずは、笑顔で「いらっしゃいませ」から。 オーダー取り、ドリンク提供など簡単な ことからスタートします。 慣れてきたら、スタッフのサポートや メニュー提案などにも挑戦！ 希望や成長スピードに合わせて、 少しずつステップアップできます。 分からないことは、先輩がすぐそばで フォロー。「ひとりにしない」教育体制で、 未経験の方でも安心です◎ ■□～ グラットンの魅力をご紹介～□■ ◇★学びが止まらない“成長環境”★◇ ≪育成インフラ「Gluttonアカデミー」≫ 社員一人ひとりのキャリアに合わせて、 年間を通して段階的に学べる教育体制を 整えています。単なる研修ではなく、 “成長が仕組み化”された学びの場です。 ❏ルーキー塾・ミライ塾 └未経験・若手層が業界の基礎と考え方を 体系的に学ぶプログラム。 ❏飲食MG塾 └ゲーム形式の経営シミュレーションで 飲食の仕組みを体感的に理解。 ❏店長塾・幹部塾 └キャリアアップを目指す方には、 リーダーシップ・数値管理も学べる環境。 さらに、「キャリチャレ補助金」制度では、 外部研修や資格取得にかかる費用を 会社が【年間最大200万円】サポート。 自ら挑戦する社員を後押しする 文化が根づいています。 ◇★努力は、3ヶ月でカタチになる★◇ ≪3ヶ月1回、正社員の約3割が出世する会社≫ 「年に一度」ではなく「四半期ごと」に 成果を見える化。努力をスピーディーに 反映する制度で、若手でもどんどん 上を目指せます。 ❏年4回昇給チャンスあり！ └平均約3万円月給アップ！ 最大約5万円の月給アップも可能！ ❏売上前年比126％・2019年比175％成長 └賞与支給額は昨年の1.6倍 挑戦を評価し、結果を還元する。それが 当社のカルチャーです。だからこそ、 定着率90.2％・平均勤続6.5年という数字を 実現しています。 ◇★働きやすさ◎プライベートも大切に★◇ ✅ 月8日以上休み／週休2日制 ✅ 有給取得率100％ ✅ 連休・長期休暇の取得実績多数 さらに、グラットンならではの休暇制度も 充実！家族の誕生日休暇、Kids Day休暇、 デート休暇、Holiday6（夏・冬3連休ずつ） ボランティア休暇など、“働く人の人生”を 大切にする文化が根づいています。 【 求職者の皆様へのメッセージ 】 「笑顔で働ける職場がいい」 「接客が好き。でもずっと同じじゃなく、 成長したい」そんなあなたに、グラットンは ぴったりです。 未経験からでも“食を通じて人を幸せに するプロ”へ。あなたの一歩を、私たちが 全力でサポートします。 飲食を“仕事”ではなく“誇れるキャリア”に。 あなたの挑戦が、グラットンの未来を 動かします。

❏最大200万円のキャリア支援❏賞与年2回❏昇給年4回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：創作料理シェフ/料理人、和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ ::::□::::■::::□::::■::::□::::■:::: あなたの「これまでの経験」や「得意」が、 ここで新しいチャンスにつながります。 グラットンでは、料理やお店づくりへの 想いをしっかり評価し、3ヶ月ごとの 昇格機会で頑張りをカタチにしています。 “ゴチソウビジネス”で世界をHappyに。 “食の仕事”を、もっとカッコよく、 もっと自由に。 食を通して人を幸せにする—— そのまっすぐな気持ちが報われる場所。 自分の料理に誇りを持ち、仲間と挑戦を 楽しめる環境、それがグラットンです。 ::::□::::■::::□::::■::::□::::■:::: 私たちグラットンは、 「食で人を幸せにする」を本気で追求する 外食企業です。飲食＝ハードワークという イメージを変え、“働きがい”と “働きやすさ”が両立できる会社を 目指しています。 “食のソリューションカンパニー”として、 まだ地域にない業態を創り、広島を拠点に 全国・海外（マレーシア・韓国）へと展開。 FC・EC・食品事業など、多角的な挑戦で 新しい価値を届けています。 ::::□::::■::::□::::■::::□::::■:::: 広島県の外食企業で初となる 「働きがいのある会社ランキング」 2020年度ベストカンパニーを受賞しました！ ::::□::::■::::□::::■::::□::::■:::: スタッフの働きがいが、会社の成長に つながると本気で考えています。 ✅賞与年2回 ✅年4回の昇給機会 ✅家族・子供・住宅・引越など各種手当 ✅最大200万円のキャリア支援etc... 働く環境も、どんどん進化させていくので、 あなたのご意見をお聞かせください！ 【 仕事内容 】 料理長候補として、食材の仕入れ 仕込みから調理、在庫管理、 メニュー開発などキッチン業務全般を お任せします！ 経験やスキル、希望に合わせてお仕事を お任せしていきます。 分からないことや不安なことがあれば、 なんでもお気軽に相談してください◎ 現場主導でメニュー提案や商品開発にも 関われる環境です。あなたの“味”が ブランドを育てていきます。 ■□～ グラットンの魅力をご紹介～□■ ◇★学びが止まらない“成長環境”★◇ ≪育成インフラ「Gluttonアカデミー」≫ 社員一人ひとりのキャリアに合わせて、 年間を通して段階的に学べる教育体制を 整えています。単なる研修ではなく、 “成長が仕組み化”された学びの場です。 ❏幹部塾 └経営者視点を学び、店舗だけでなく 事業全体を見渡す力を養う。 ❏店長塾・店長育成塾 └人材育成・数値管理・リーダーシップを 実践的に習得。 ❏飲食MG塾 └ゲーム形式の経営シミュレーションで 利益構造を体感的に理解。 ❏ルーキー塾・ミライ塾 └新卒・若手層が業界の基礎と考え方を 体系的に学ぶプログラム。 さらに、「キャリチャレ補助金」制度では、 外部研修や資格取得にかかる費用を 会社が【年間最大200万円】サポート。 自ら挑戦する社員を後押しする 文化が根づいています。 ◇★努力は、3ヶ月でカタチになる★◇ ≪3ヶ月1回、正社員の約3割が出世する会社≫ 「年に一度」ではなく「四半期ごと」に 成果を見える化。努力をスピーディーに 反映する制度で、若手でもどんどん 上を目指せます。 ❏料理長になれば、年収550万円～も可能！ └最短1年で昇格したスタッフも！ ❏年4回昇給チャンスあり！ └平均約3万円月給アップ！ 最大約5万円の月給アップも可能！ ❏売上前年比126％・2019年比175％成長 └賞与支給額は昨年の1.6倍 挑戦を評価し、結果を還元する。それが 当社のカルチャーです。だからこそ、 定着率90.2％・平均勤続6.5年という数字を 実現しています。 ◇★事業スケールで磨く“現場×経営視点”★◇ ≪料理を「創る」から「育てる」へ≫ 単に調理を行うだけでなく、売れる商品を チームで考え、データをもとに改善していく。 店舗を「運営」ではなく「経営」として 捉えることができる環境です。 ❏季節メニューや新商品の開発に携わる ❏セントラルキッチンで品質・効率を両立 ❏SNS・口コミ・データを活用し PDCAを実践 料理を“仕事”ではなく“価値創造”に変える。 それがグラットンのキッチンスタイルです。 【 求職者の皆様へのメッセージ 】 「料理が得意」「もっと成長したい」 「自分の料理で人を笑顔にしたい」—— その想い、グラットンで形にしませんか？ 挑戦を歓迎し、努力を正当に評価する環境。 そして、仲間と共に切磋琢磨できる現場が ここにあります。 飲食を“仕事”ではなく“誇れるキャリア”に。 あなたの料理が、グラットンの未来を 動かします。

入社祝金20万円支給(規定有)/暑さ対策バッチリ◎転勤なし！年休120日＋有休消化100％OK手当23種！

仕事内容 【安全を守る】高速道路警備のお仕事をお任せします！先輩はほぼ全員未経験からの入社。 ■■■■ アピールポイント！ ■■■■ （！）ウソ偽りなし！希望日有休取得100％ （！）年間休日120日（土日祝休み基本） （！）未経験入社9割超！だから研修が手厚い （！）23種の手当＋賞与で生活が安定 （！）高速道路の仕事専門＝需要が安定 （！）引越しを伴う転勤ナシ！広島で働ける （！）空調服、防寒服支給！夏冬も対策万全 - 応募後、下記よりお電話かSMSで連絡します。 ・082-227-6584 または 担当者携帯 不明な番号ですが弊社ですのでご安心ください。 事前に番号登録いただけるとスムーズです。 - ◎広島市内で体制強化！◎ 需要が安定しているからこその「増員募集」 安心して飛び込んできてください！ <夏でも安心！健康第一の暑熱対策！> ◎暑い季節は空調服を支給しており、 休憩頻度を増やす配慮もあり安心。 また各営業所にて首に巻く保冷剤や、 自由に取れるお茶やOS1を冷蔵庫に完備！ 夏はスタッフの体調管理や休憩に 特に気を配っています◎ ■■■ ■■■ ■■■ ■■■ ■■■ 【具体的な仕事内容】 ┏━━━━━［仕事内容！］━━━━━┓ （！）高速道路の安全を守る仕事です 高速道路での工事や作業の際、 標識やコーンを設置したり、 車両を誘導したりするお仕事です。 ◎必ず「チーム」で動きます！ 先輩の9割以上が未経験スタートです。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ◎具体的には・・ …………………… ・交通標識の設置 ・車両誘導 ・ラバーコーンの設置 など ◎いきなり一人には絶対にしません！ まずは先輩の指示でコーンを並べるなど 簡単な作業からスタート。 チームで動くので、分からないことは すぐに聞ける環境です！ 高速道路専門だからルールも明確。 特別なスキルが身に付き、 資格取得（費用全額会社負担）で 給与もUP（資格手当支給）します！ 【１日の流れ】 ～～～ 1日の流れ（日勤例） ～～～ 08：00 ／ 所属拠点に出勤 朝礼・準備・体調確認 ▼ 08：30 ／ チームで現場へ移動 ▼ 09：00 ／ 現場到着・作業開始 (標識設置・車両誘導など) ▼ 12：00 ／ お昼休憩 (60分) ▼ 13：00 ／ 午後の作業開始 (夏場などは適宜、休憩あり) ▼ 16：30 ／ 作業終了・片付け ▼ 17：00 ／ 拠点に戻り、日報作成・終礼 お疲れ様でした！ ※上記は一例です。 ※夜勤(21:00～翌6:00)の場合も あります。(深夜割増手当あり) ～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【テイケイ西日本の良いところ】 ◎働きやすさの秘密（社長が本気です） …………………… ”会社の業績は従業員の満足度と比例する” これが社長の考えです。 だから、無記名の「従業員満足度調査」を 定期的に実施。社員の生の声を大切にし、 良い提案はスピード感を持って実行！ この取組みが、広島エリアでもトップクラスの 「居心地の良さ」と「高い定着率」を 作っています。 ◎キャリアパスについて …………………… 当社の幹部（管理職）は、総務を除き なんと9割が現場出身者！ 資格取得費用は会社が100％支援します。 ただ働くでなく、スキルと役職を掴み 将来も安定して働ける環境です。" 【先輩社員の生の声】 （！）希望有休100％は本当でした(30代/前職:飲食) 「前職は休みが不規則で有休もゼロ。 ここは年休120日(土日祝休)な上、 『希望有休100％』も本当でした。 子供の学校行事に必ず参加できるように なり、家族との時間が増えました。」 （！）手当23種で収入が安定 (20代/前職:運送) 「未経験で不安でしたが、研修が丁寧で チームで動くので安心でした。 高速手当や資格手当など23種の手当で 月収が安定。賞与も出るのが嬉しいです」 （！）人間関係のストレスがない(40代/前職:工場) 「職場の雰囲気が本当に良いのが自慢。 仲間と真剣に、でも和気あいあいと 仕事ができるので、充実しています。」"

❏最大200万円のキャリア支援❏賞与年2回❏昇給年4回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ::::□::::■::::□::::■::::□::::■:::: あなたの「次のステージ」は、たった 3ヶ月後かもしれない。グラットンでは、 3ヶ月に1回、正社員の約27.7％が昇格。 チャンスは、年に4回訪れます。 “ゴチソウビジネス”で世界をHappyに。 “飲食で働くこと”を、もっとカッコよく。 食の力で人を笑顔にする。 その想いを、キャリアという形で 叶えていく。あなたの努力が最速で報われる 舞台、それがグラットンです。 ::::□::::■::::□::::■::::□::::■:::: 私たちグラットンは、 「食で人を幸せにする」を本気で追求する 外食企業です。飲食＝ハードワークという イメージを変え、“働きがい”と “働きやすさ”が両立できる会社を 目指しています。 “食のソリューションカンパニー”として、 まだ地域にない業態を創り、広島を拠点に 全国・海外（マレーシア・韓国）へと展開。 FC・EC・食品事業など、多角的な挑戦で 新しい価値を届けています。 ::::□::::■::::□::::■::::□::::■:::: 広島県の外食企業で初となる 「働きがいのある会社ランキング」 2020年度ベストカンパニーを受賞しました！ ::::□::::■::::□::::■::::□::::■:::: スタッフの働きがいが、会社の成長に つながると本気で考えています。 ✅賞与年2回 ✅年4回の昇給機会 ✅家族・子供・住宅・引越など各種手当 ✅最大200万円のキャリア支援etc... 働く環境も、どんどん進化させていくので、 あなたのご意見をお聞かせください！ 【 仕事内容 】 マネージャーとして店舗運営に関わる すべてのことをお任せします！ ▼接客などのホール業務 ▼スタッフの育成 ▼食材や備品の管理・発注 ▼その他マネジメント業務など まずは、スキルや経験に応じて始めて いきましょう！分からないことや不安な ことがあれば、なんでもお気軽に 相談してください。 慣れてきたら次第に、マネージャーとして マネジメント業務もお任せ！ スタッフとコミュニケーションを とりながら、お店を盛り上げてください◎ ■□～ グラットンの魅力をご紹介～□■ ◇★学びが止まらない“成長環境”★◇ ≪育成インフラ「Gluttonアカデミー」≫ 社員一人ひとりのキャリアに合わせて、 年間を通して段階的に学べる教育体制を 整えています。単なる研修ではなく、 “成長が仕組み化”された学びの場です。 ❏幹部塾 └経営者視点を学び、店舗だけでなく 事業全体を見渡す力を養う。 ❏店長塾・店長育成塾 └人材育成・数値管理・リーダーシップを 実践的に習得。 ❏飲食MG塾 └ゲーム形式の経営シミュレーションで 利益構造を体感的に理解。 ❏ルーキー塾・ミライ塾 └新卒・若手層が業界の基礎と考え方を 体系的に学ぶプログラム。 さらに、「キャリチャレ補助金」制度では、 外部研修や資格取得にかかる費用を 会社が【年間最大200万円】サポート。 自ら挑戦する社員を後押しする 文化が根づいています。 ◇★努力は、3ヶ月でカタチになる★◇ ≪3ヶ月1回、正社員の約3割が出世する会社≫ 「年に一度」ではなく「四半期ごと」に 成果を見える化。努力をスピーディーに 反映する制度で、若手でもどんどん 上を目指せます。 ❏店長になれば、年収650万円も可能！ └最短半年程度で店長になった方も！ ❏年4回昇給チャンスあり！ └平均約3万円月給アップ！ 最大約5万円の月給アップも可能！ ❏売上前年比126％・2019年比175％成長 └賞与支給額は昨年の1.6倍 挑戦を評価し、結果を還元する。それが 当社のカルチャーです。だからこそ、 定着率90.2％・平均勤続6.5年という数字を 実現しています。 ◇★事業スケールで磨く“現場×経営視点”★◇ ≪現場×マーケティングでつくる繁盛店運営≫ 店舗を「運営」ではなく「経営」として 考え、データと戦略をもとに成長させる 仕組みがあります。 ❏売上・リピート率・口コミを分析し、 PDCAを日常化 ❏Google・SNS・MEO施策など集客戦略を 自分たちで企画 ❏データ活用で感覚に頼らない判断が できる店長へ 店舗を“自分の会社”のように動かす。 それがグラットンの店長のスタイルです。 【 求職者の皆様へのメッセージ 】 「成長したい」「評価されたい」 「リーダーになりたい」 —その想い、グラットンなら3ヶ月で 形にできます。 年4回の昇給、挑戦を後押しする育成制度、 そして支え合う仲間たち。 “努力がちゃんと報われる環境”で、 次のステージへ最速で駆け 上がってください。 飲食を“仕事”ではなく“誇れるキャリア”に。 あなたの挑戦が、グラットンの未来を 動かします。

国土交通省、広島県、広島市、の発注する工事案件に対し積算・入札業務をお任せいたします。

企業名 株式会社網本工業 求人名 【広島市東区/官公庁等向け積算職】年休112日・残業少・福利厚生◎経験者歓迎 仕事の内容 国土交通省、広島県、広島市、の発注する工事案件に対し積算・入札業務をお任せいたします。 【主な仕事内容】 ・土木工事施工に関する積算業務 ・電子入札システムでの入札作業 ・契約書類の作成 ・公共工事/広島市・広島県・国交省の積算業務 ※工事積算には、専用ソフトを使用します 募集職種 【広島市東区/官公庁等向け積算職】年休112日・残業少・福利厚生◎経験者歓迎

未経験可！海外出張あり！語学スキル不要/E28a37a-gg

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：半導体フィールド/サポートエンジニア、半導体製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ ⏩語学ゼロでOK！国内外の出張勤務！ ⏩未経験から安定の半導体業界で働く！ ⏩月収53万円以上可能で稼げる！ ⏩20代～30代の男性女性活躍中！ - ＼2027年1月末までの期間限定キャンペーン／ ★入社祝い金40万円支給（規定有） ★研修期間中の寮費無料！ 国内外の出張中のホテル滞在費用も全額会社負担です!! ＼海外での活躍を応援／ パスポートの取得費用は会社がサポートします！ パスポートの残存期間が1年未満の方についても更新費用を会社負担します。 ー ✅ここがポイント ＼10期目！メンバー募集／ 2016年から取引を開始していて、 現在在籍数は150名ほど（2026年4月時点）。 この仕事の1番の魅力は未経験から海外勤務ができることです。 7～8人1チームで出張に行くので、外国語が話せなくてもスタートできる環境が魅力のひとつ！ 出張先は国内、アジア(韓国・中国・台湾)、欧米(アメリカ)etc. となり、会社にて決定します。 未経験で海外は心配・・と思う方も安心して下さい。 入社してから約3か月間、熊本県での研修（8:30～17:15・土日休み）を行ってから出張となります。 外国語が話せない方も、海外への興味とやる気があればOK。 もちろん研修中の寮費全額会社負担いたします。 ＼研修期間中も収入安定で安心／ なんと、今なら・・・ 研修期間中も手厚い待遇あり！ ★入社祝金40万円支給（※2027年1月末までの入社限定） ★研修期間中の寮費全額会社負担（2～3人のシェアハウス） ★パスポートの取得費用は全額会社が負担します！ ※パスポートの残存期間が1年未満の方についても更新費用を会社負担します。 研修が終わったらいざ出張へ！！ 出張に行く際は出張連絡のため広島ステーションに立ち寄って頂き、その後最寄りの駅または空港から出張先に行っていただきます。 もちろん国内・国外でかかる電車等の交通費や出張中のホテルの滞在費用は全額会社で負担致します。 お仕事が終わった際も、広島ステーションに立ち寄っていただきその後ご自宅へ帰宅します。 ご自宅で交通費などの出張精算など行ってから次の出張準備を行います。 ●主な作業場所はクリーンな環境下（クラス10以下のクリーンルーム内）で安全安心 その他にも 作業リーダー資格手当や作業ライセンス手当などの資格制度有 研修と出張以外は日勤勤務（8:30～17:15/実働7:30） 出張中は基本2交替が多いですが、稀に3交替もあります。 ※採用となった際は、ご入社までに以下の事前準備が必要となります。 ・パスポート・卒業証明書（英文）・クレジットカード・デビットカード ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【入社後の昇給について】 1年目 月給23.1万円 +各種手当 2年目 月給23.5万円 +各種手当 3年目 月給24.1万円 +各種手当 … 上級リーダー 月給30万円 +各種手当 ※1～3年までは自動昇給となります。 以降は、認定試験を受けながら昇給を目指していただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＃海外に行きたい ＃手に職つけたい ＃安定の半導体業界 #アジア ＃台湾 ＃韓国 ＃中国 ＃シンガポール ＃ヨーロッパ ＃ドイツ ＃フランス ＃アイルランド ＃アメリカ ＃女性も活躍中 ＃3か月の国内外出張後は一旦自宅に帰省 ＃出張手当は毎回貯金OK ＃ザクザク貯金できる - ✅募集背景 年々右肩上がりで成長を続けている当社ウイルテック。 そんな当社だからこそお客様からの信頼も厚く、この度お仕事をお任せ頂けることになりました。 半導体業界は需要が伸びており安定した生産性を保つため、一緒に働いてくださる仲間を募集することになりました。 - ✅仕事内容 ＜半導体製造装置の組立・据付＞ ユニットごとに解体された装置が空輸で工場に送られるので、 そのタイミングで7～8名1チームで国内または海外の工場へ行きます。 そこで装置を組み立て、半導体製品が製造できるかなどの動作確認し問題なければ完了です。 帰国後、1週間ほどの準備期間を経たのち、再び次の据え付けプロジェクトのために国内外の出張先へ出発します。 出張先は、国内、アジア圏（韓国・中国・台湾）、欧米（アメリカ）等。 出張に行く際はご自宅最寄りの広島ステーション（広島市東区）に立ち寄ってから電車や飛行機で（広島空港から）赴任先へ☆ 出張から帰って来た際も報告のため一度広島ステーションに立ち寄っていただきます。 工場未経験の方、半導体って聞いたことあるけど一体なに？という方でも海外で活躍しています。 読んでいて少しでも興味を持った方お気軽にご応募ください！ ー ★年間スケジュール（一例です） 1月 入社（熊本に赴任/研修スタート） 2月 日々の研修で基礎知識を習得！ 作業手順も少しずつ身についてきた。 3月 正社員雇用。研修も大詰め！ 4月 初の出張勤務(今回は北海道)で 先輩の作業を見ながら エンジニアデビュー！ 5月 広島の自宅に帰宅。 精算処理や次の出張に向けての準備。 6月 2回目の出張先は熊本。 マニュアルを見ながら 調整作業に挑戦！ 7月 チームメンバーと関係が築けて 作業しやすい環境になってきた。 8月 休みの日にはチームメンバーと 熊本ラーメンを堪能。 ここでの業務が落ち着き 広島の自宅へ。 9月 3回目の出張はアジア(韓国)。 海外出張は初めてで緊張するが、 業務は自分から 動けるようになってきた。 10月 休みの日にはチームメンバーで 海外観光！ 11月 広島の自宅へ帰宅。 出張精算や出張準備も 以前よりスムーズにできた！ 12月 出張がないので休みをもらって 久しぶりに実家の愛知に帰省。 1月 入社して一年。 4回目の出張先は 以前に行った北海道。 ――――――――――――――――――― (広告NO.E28a37a-gg)

国土交通省、広島県、広島市の発注する土木工事案件に対して、施工管理の業務をご担当いただきます。 【具体的には】

企業名 株式会社網本工業 求人名 【広島市東区】公共工事等の土木施工管理/転勤無◎経験者歓迎◎福利厚生充実 仕事の内容 国土交通省、広島県、広島市の発注する土木工事案件に対して、施工管理の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■現場測量 ■工事写真撮影 ■竣工書類の作成 ■発注者との協議、打合せなど ※県外の現場へ長期出張をお願いする場合があります。（出張手当あり） なお、出張については事前に本人へ確認のうえ決定いたします。 業務内容の変更の範囲：当社業務全般 就業場所の変更の範囲：なし 募集職種 【広島市東区】公共工事等の土木施工管理/転勤無◎経験者歓迎◎福利厚生充実

★福利厚生充実！残業月平均10時間程度と働きやすい★ 民間企業への営業活動を行い、案件の発掘・見積作成・金額交渉などを行い案件の獲得を目指していただきます。

企業名 株式会社網本工業 求人名 【広島市東区/営業職/転勤無】年休112日・残業少・福利厚生◎業界経験者歓迎 ！ 仕事の内容 ★福利厚生充実！残業月平均10時間程度と働きやすい★ 民間企業への営業活動を行い、案件の発掘・見積作成・金額交渉などを行い案件の獲得を目指していただきます。 ■法人のお客様（大手ゼネコンや不動産業界等）より、宅地情報などを収集。 ■案件ごとに見積書作成、価格・納期の交渉、契約書の作成など ■図面を確認し、実行予算書や外部提出用見積書の作成 募集職種 【広島市東区/営業職/転勤無】年休112日・残業少・福利厚生◎業界経験者歓迎 ！

✅未経験から高収入へ✅月収50.1万円スタート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：買取査定 ＼未経験でも、業界トップクラスの「高収入」に！！／ 【1】月収50.1万円スタート＋正当な評価制度 年功序列は一切なし。 3ヶ月ごとの評価で頑張りをダイレクトに還元します。 初年度から年収1000万円を達成するメンバーも多く、前職から給与が7倍（430万円→2980万円）になった社員もいます！ ※これまでの顧客対応スキルや営業の適性を高く評価し、このスタートラインを用意しています。 ＜メンバーの平均年収例＞ ・一般メンバー：年収 625万円 ・店長（管理職）：年収 1,178万円 ・マネージャー：年収 4,160万円 【2】テレアポ・飛び込み一切なしの「完全反響営業」 チラシやWeb広告を見て、すでに「売りたい」と思っているお客様が来店されるため、成約率は80％超え！ 無理な提案をすることなく、自然と成果につながる環境です。 【3】1人店舗だからこそ「誠実さ」と「規律」が成長の鍵 基本的な査定は本部の専門鑑定士が遠隔でサポートしますが、店舗でお客様と対面するのはあなた一人。 遠隔管理だからこそ、社内ルールやコンプライアンスを徹底し、誠実に店舗を運営できるプロフェッショナルを求めています。 ── 具体的な業務の流れ ── 高級ブランド品や宝石、時計などを扱う買取専門店『買取大吉』にて、ご来店されたお客様への【買取営業・査定スタッフ】をお任せします。 ✅受付・ヒアリング ご来店されたお客様から、お持ち込みいただいた品物のエピソードなどを伺います。 「祖母から譲り受けたもので…」といったお客様の想いに寄り添い、丁寧にお話を聴くことが信頼関係の第一歩です。 ✅査定・金額提示 品物の状態をチェックし、本部へデータを共有。本部の指示通りに正確な金額を提示します。 ✅ご成約・事務作業 お客様に金額をご納得いただけたら成約。 専用システムへのデータ入力や、商品の発送準備を行って業務完了です。 ── 働きやすさと環境 ── ・販売業務は一切なし： 買取（仕入れ）に100％専念できます。 ・充実のサポート体制： 5日間の基礎研修に加え、配属先店舗は2〜3名体制。ひとりで抱え込む心配はありません。 ・1日の接客数： 平均6〜8組（1組あたり20〜60分）。じっくり丁寧に対応できます。 ── 早期のキャリアアップが可能 ── 店舗数拡大に伴い、新しいポストが続々と誕生しています。 最短3ヶ月で店長になり年収1600万円を実現した社員や、20代の取締役登用実績もあります。 ・研修生： 5日の研修＆テスト合格後に現場デビュー ・店長代理： 個人業績に応じたインセンティブを支給 ・店長： 個人＋店舗予算に応じた管理職手当あり ・ゼネラルマネージャー： 複数店舗の統轄で年収3000万円超え多数 ※店舗だけでなく、希望や適性に応じて「催事買取」「出張買取」へのキャリアチェンジも可能です。 【アピールポイント】 ＼5年で年商15倍の急成長！圧倒的な知名度だから営業しやすい／ ✅【全国2200店舗を展開】リユース業界のリーディングカンパニー 景気変動の影響を受けにくいリユース業界のなかでも、『買取大吉』は来店数・成約率ともに右肩上がり。 年商は2020年の65億円から、わずか5年で977億円（約15倍）へ急成長中の超安定企業です。 ✅【メディア実績多数】IKKOさんのTVCMでおなじみ！ 【情報ライブ ミヤネ屋】【ぽかぽか】【グッド！モーニング】など、名だたる有名番組でも多数取り上げられています。 圧倒的なブランド認知度があるからこそ、お出迎えする段階からお客様との信頼関係が築きやすいのが特徴です。 ✅【大募集】営業チーム強化のための増員募集！ さらなる価値提供と店舗拡大に向けて、新たなメンバーを大募集します。知識や経験は一切不問。 未経験から「成長」と「高収入」を掴みたい方を歓迎します！ ── 未経験からプロになる「入社後の流れ」 ── 専門知識がない方でも、5日間の集中研修と万全のサポート体制で、安心して営業デビューができる環境を整えています。 【STEP 1】5日間のオンライン研修 まずは座学からスタート。 事業の仕組みや買取の基礎、接客マニュアル、古物営業法、お品物の状態に応じた卸額など、業務に必要な知識をイチから網羅して学べます。 【STEP 2】ロールプレイング＆卒業テスト（研修2〜5日目） OJT担当と一緒に2日間かけて接客のロールプレイング（模擬練習）を行います。 その後、学んだ内容をベースにしたお品物の知識・ロープレのテストを実施。 合格すれば研修生を卒業です！ ※万が一不合格だった場合も、再テストを受けて営業デビューを目指せるので、焦らず自分のペースで習得できます。 【STEP 3】現場配属・店舗デビュー 基本的には1人での接客となりますが、本部と常にオンラインで繋がっているため、フォロー体制は万全です。困ったときはすぐに頼れる環境です。

※正社員 研修制度充実 賞与あり

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

入社祝い金10万円!エリア固定×軽バン配送で理想の収入を◯

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、その他倉庫/配送センター、倉庫/配送フォークリフトドライバー ―――――アピールポイント――――― ⭐ 完全週休2日制＆年間休日120日相当！ 「配送業＝休みがない」というイメージを覆します。完全週休2日制で、年間休日120日相当。プライベートの時間もしっかり確保しながら、月収40万円以上も十分に可能です。「家族との時間を大切にしたい」「趣味の時間も譲れない」そんな方も、当社なら安心して長く続けられます。 ⭐ 週6フル勤務で月収70万円も可能！ 未経験からスタートし、エリアの道を覚え、効率的な回り方を身につければ、配送個数は飛躍的に伸びます。慣れてきた段階で、週6日フルで稼働すれば、月収70万円という高収入も夢ではありません。あなたの頑張りが、そのままダイレクトに収入として返ってくる楽しさを、ぜひ実感してください！ ⭐未経験でも安心！ 「車両リース無料」＆「充実の研修」 研修中の2ヶ月間は車両リースが無料 。横乗り研修中も保証し、独り立ちまで全力でサポートします 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◤具体的な仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大手配送会社から委託された ネット通販などの荷物を 軽自動車（軽バン）で配送します。 【運ぶもの】 60～120サイズの小荷物がメイン。 重たい荷物は少ないので、 体への負担を抑えて働けます。 【配送エリア】 海田郵便局に集まっていただき、下記エリアへの配送をお願い致します。 住所↓↓ 広島県安芸郡海田町海田町曙町10-34 海田エリア、中野エリア、船越エリアをお願いします。 エリアは固定なので、道を覚えればどんどん効率が上がります！ 【自由なスタイル】 ルート指定はありません。 「この道が近道」「この時間は混む」 といった自分の知識を活かして、 効率よく回ってOKです。 最初は既存ドライバーの車に同乗し ・専用端末の操作方法 ・効率的なエリアの回り方 ・荷積み、接客のコツ などを丁寧に教えます。 ◤1日のスケジュール（例）◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 8:00～ 指定の場所で荷物の積み込み ▼ 9:00～ 担当エリアでの配送スタート！ ▼ 12:00～ 自分のタイミングで1時間しっかり休憩 ▼ 13:00～ 午後の配送。効率よく回るコツを掴めば早く終わることも！ ▼ 19:30～ 配達完了報告をして帰宅 ◤代表メッセージ・社風◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「今の収入では将来が不安」 「もっと自由に、自分らしく働きたい」 そんな思いを持つ方を、 全力でバックアップしたいと考えています。 配送業は、ただ荷物を運ぶだけでなく、 地域の生活を支える大切な仕事です。 頑張りが「報酬」という目に見える形で 返ってくる楽しさを、 ぜひ当社で実感してください

託児所完備/残業月平均2時間とほぼなし/月9日休み（2月は8日）/ブランクOK

仕事内容: 【具体的な仕事内容】 当法人グループホームにおける介護のお仕事 ・高齢者の介護業務 ・施設内の清掃 ・食事の調理業務など ※定員2ユニット、18名の利用者 【一日の流れ】 8：30 朝礼・掃除 9：00 申し送り 10：00 利用者介助 11：30 水分補給、コミュニケーション、レクリエーション 13：00 体操指導、食事介助、休憩 14：00 個別レクリエーション 15：00 おやつ介助 16：30 利用者介助、記録・プラン作成 17：00 申し送り 17：30 食事介助、退勤 【法人メッセージ】 社会福祉法人広島常光福祉会は、地域に役立つ福祉・健康・医療等、総合サービスシステム事業の構築を目指し、人と人とのふれあいを大切にいきいきと暮らしたいあなたを全面的にサポートします。 ミッションとして、「常に光る一番のサービス」を提供することを掲げています。 施設見学可能です！事前にご連絡をお願いいたします。

託児所完備/残業ほぼなし/月9日休/「登石バス停」から徒歩5分でアクセス便利

仕事内容: 【具体的な仕事内容】 小規模多機能型居宅介護施設における各サービスの提供をお願いします。 ・通い・泊り：高齢者の介護業務（利用者の送迎あり） ・訪問：身体介護、安否確認や家事等のお手伝い ※登録定員上限25名、通い定員12名、宿泊5部屋（完全個室） 【一日の流れ】 8：30 朝礼・掃除 9：00 申し送り 10：00 利用者介助 11：30 水分補給、コミュニケーション、レクリエーション 13：00 体操指導、食事介助、休憩 14：00 個別レクリエーション 15：00 おやつ介助 16：30 利用者介助、記録・プラン作成 17：00 申し送り 17：30 食事介助、退勤 【法人メッセージ】 社会福祉法人広島常光福祉会は、地域に役立つ福祉・健康・医療等、総合サービスシステム事業の構築を目指し、人と人とのふれあいを大切にいきいきと暮らしたいあなたを全面的にサポートします。 ミッションとして、「常に光る一番のサービス」を提供することを掲げています。 施設見学可能です！事前にご連絡をお願いいたします。

託児所完備/残業少なめ（月平均2時間）なのでプライベートも充実/車通勤OK/交通費支給

仕事内容: 【具体的な仕事内容】 特別養護老人ホームにおける、介護業務 ・生活介護（歩行、移乗、食事、入浴、整容、排泄等） ・レクリエーション（リハビリ体操、手遊び、四季の行事など） ・掃除 ・日常的なコミュニケーション（お話など） ・記録業務（パソコン使用） ※入所定員：85名 【一日の流れ】 8：30 朝礼・掃除 9：00 申し送り 10：00 利用者介助 11：30 水分補給、コミュニケーション、レクリエーション 13：00 体操指導、食事介助、休憩 14：00 個別レクリエーション 15：00 おやつ介助 16：30 利用者介助、記録・プラン作成 17：00 申し送り 17：30 食事介助、退勤 【法人メッセージ】 社会福祉法人広島常光福祉会は、地域に役立つ福祉・健康・医療等、総合サービスシステム事業の構築を目指し、人と人とのふれあいを大切にいきいきと暮らしたいあなたを全面的にサポートします。 ミッションとして、「常に光る一番のサービス」を提供することを掲げています。 施設見学可能です！事前にご連絡をお願いいたします。

中堅・中小企業の事業承継や成長戦略をM&Aで支援するコンサルタント職です。譲渡・譲受いずれかのオリジネーション業務を担当し、案件化後は社内で連携しながら成約まで一気通貫で支援します。

企業名 株式会社日本Ｍ＆Ａセンター 求人名 【Ｍ＆Ａコンサルタント/広島】M&A業界最大手/成約件数No1/経営課題に向き合う 仕事の内容 中堅・中小企業の事業承継や成長戦略をM&Aで支援するコンサルタント職です。譲渡・譲受いずれかのオリジネーション業務を担当し、案件化後は社内で連携しながら成約まで一気通貫で支援します。 経営者と深く向き合う高度なコンサルティング業務です。 【業務内容】 ■会計事務所・金融機関等からの案件発掘、関係構築 ■M&Aスキーム設計、バリュエーション、概要書作成 ■マッチング、条件交渉、基本合意締結 ■新規開拓業務 募集職種 【Ｍ＆Ａコンサルタント/広島】M&A業界最大手/成約件数No1/経営課題に向き合う

入社祝い金10万円!エリア固定×軽バン配送で理想の収入を◯

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、その他倉庫/配送センター、倉庫/配送フォークリフトドライバー ―――――アピールポイント――――― ⭐ 完全週休2日制＆年間休日120日相当！ 「配送業＝休みがない」というイメージを覆します。完全週休2日制で、年間休日120日相当。プライベートの時間もしっかり確保しながら、月収40万円以上も十分に可能です。「家族との時間を大切にしたい」「趣味の時間も譲れない」そんな方も、当社なら安心して長く続けられます。 ⭐ 週6フル勤務で月収70万円も可能！ 未経験からスタートし、エリアの道を覚え、効率的な回り方を身につければ、配送個数は飛躍的に伸びます。慣れてきた段階で、週6日フルで稼働すれば、月収70万円という高収入も夢ではありません。あなたの頑張りが、そのままダイレクトに収入として返ってくる楽しさを、ぜひ実感してください！ ⭐未経験でも安心！ 「車両リース無料」＆「充実の研修」 研修中の2ヶ月間は車両リースが無料 。横乗り研修中も保証し、独り立ちまで全力でサポートします 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◤具体的な仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大手配送会社から委託された ネット通販などの荷物を 軽自動車（軽バン）で配送します。 【運ぶもの】 60～120サイズの小荷物がメイン。 重たい荷物は少ないので、 体への負担を抑えて働けます。 【配送エリア】 ヤマト運輸広島安佐北営業所に集まっていただき、下記エリアへの配送をお願い致します。 住所↓↓ 〒739-1751広島県広島市安佐北区深川6丁目20-4 高陽・深川エリアをお願いします。 【自由なスタイル】 ルート指定はありません。 「この道が近道」「この時間は混む」 といった自分の知識を活かして、 効率よく回ってOKです。 最初は既存ドライバーの車に同乗し ・専用端末の操作方法 ・効率的なエリアの回り方 ・荷積み、接客のコツ などを丁寧に教えます。 ◤1日のスケジュール（例）◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 8:00～ 指定の場所で荷物の積み込み ▼ 9:00～ 担当エリアでの配送スタート！ ▼ 12:00～ 自分のタイミングで1時間しっかり休憩 ▼ 13:00～ 午後の配送。効率よく回るコツを掴めば早く終わることも！ ▼ 19:30～ 配達完了報告をして帰宅 ◤代表メッセージ・社風◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「今の収入では将来が不安」 「もっと自由に、自分らしく働きたい」 そんな思いを持つ方を、 全力でバックアップしたいと考えています。 配送業は、ただ荷物を運ぶだけでなく、 地域の生活を支える大切な仕事です。 頑張りが「報酬」という目に見える形で 返ってくる楽しさを、 ぜひ当社で実感してください

土日も休みたい、夜は早く帰りたい。そんな方の買取スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、一般事務、仕入/バイヤー □■□■ 働き方のポイント □■□■ ◆ 閉店したら、そのまま退勤 ◆ 年間休日120日・完全週休2日制 ◆ 5日以上の連続休暇も取れる ◆ 希望休は月3日が目安 ◆ テレアポ・飛び込みもなし □■□■□■□■□■□■□■□■□ 休みの日も、仕事のことが頭から 離れない。帰りはいつも遅い…。 そんな毎日に、疲れていませんか？ 『買取大吉』の店舗は、閉店したら 退勤するのが基本です。 希望休も出せるので、予定を 立てやすい働き方ができます。 【スタッフの声】 [R・Mさん／27歳・女性／前職ウェディングプランナー] 「土日は結婚式の仕事が中心で、 友人の予定にも合わせにくい毎日でした。 今は希望休を出せるので、友人と 会う時間がつくれています。 夕方に報告と売上チェックをして、 閉店したら帰宅。夜が長いです」 [T・Hさん／35歳・男性／前職広告代理店営業] 「締め切り前は、帰りが遅くなる ことが多い仕事でした。いまは 閉店したら帰れるので、夜の時間が 増えました。5日以上の連休も 取れるので、旅行の計画も 立てやすいです。数字は追いますが、 お客様のほうから来てくれる 安心感があります」 【仕事内容について】 お客様が持ち込む宝石・時計・ ブランド品などを、『買取大吉』の 店舗で買い取る仕事です。 販売の仕事はありません。 □ 品物を拝見し、お話を伺う □ スマホやPCで本部の鑑定士に確認 □ 本部の指示どおりの金額を案内 □ ご納得いただけたら買取成立 □ 情報を入力し、発送の準備をする お客様は40〜50代の女性が中心で、 1日の接客は6〜8組。1組あたり 20〜60分ほどお話しします。 平均の取引額は十数万円です。 お店は1〜3名体制。 1人の日も本部とオンラインで つながっているので、安心です。 買取の承認時は、上長がトークや 知識のアドバイスもしてくれます。 店舗での買取のほか、店長と 相談しながらSNSやチラシでの 集客も担当します。 配属店舗は応募の段階で決まり、 通勤は1時間半以内が基本です。 2時間以上かかる場合は社宅を用意。 転勤はありません（店長に昇格後は 成績に応じて店舗変更あり）。 人員状況により、短期〜中長期の 出張もあります（家庭の事情は考慮）。 【休みと1日の流れ】 ❶ 10:00 出社・開店準備 ❷ 午前〜午後 接客 ❸ お昼 休憩1時間 ❹ 夕方 報告・売上チェック ❺ 閉店と同時に退勤 ※10:00〜19:00勤務の場合です。 完全週休2日制（シフト制）で、 年末年始4日・夏季休暇3日もあります。 【入社後のサポート】 ❶ 座学研修（Zoom・5日間） ❷ ロープレ（最低5日） ❸ 先輩と同行（約1ヶ月） ❹ 独り立ち 入社者の95％は業界未経験。 本部にいつでも相談できます。 テスト合格の翌月から、 インセンティブの対象になります。 賞与は年2回（4月・10月）です。 【こんな方を待っています】 営業・販売・接客の経験が 1年以上ある方（業種は問いません）。 プライベートも大切にしながら、 しっかり稼ぎたい方を歓迎します。 要件に満たない方も、まずは相談を！ 「仕事も、自分の時間も大事にしたい」 そう思ったら、まずは気軽に 話を聞きにきてください。 ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ 【弊社、転職ソムリエのご利用メリット】 「転職を一人で抱えない」ための 伴走型支援を行っています。 企業の採用基準や評価ポイントを知らずに 応募するのは不利です。 だからこそ応募前の準備を徹底的にサポート ◆経験・希望を整理し転職の軸を明確化 ◆応募先ごとに書類を添削・改善 ◆企業別に想定質問と回答を設計 ◆年収・入社日などの条件交渉も代行 相談だけでもOK、費用は一切かかりません。 希望を無視した大量提案や、内定承諾を 急かすようなことは行いません。 あなたが納得して働ける選択肢を、 一緒に見つけていきましょう。 ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇

入社祝い金10万円!車両代無料⭐平均月収50万円!!

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：タクシードライバー/ハイヤードライバー、専属運転手、配送/宅配/セールスドライバー ＼平均月収50万円以上！／ オープニング募集｜軽貨物配送ドライバー｜未経験歓迎｜普通免許（AT限定可）でOK ―――＼5つのPOINT／―――― ⭐ 平均月収50万円以上！ 「しっかり休みながら稼ぎたい」という方に最適。案件数が豊富なため、月収50万円以上を目指せます。さらに働きたい方は、希望に応じて月収60万円以上も可能です。 ⭐ 95％が未経験スタート！研修充実で安心！ 先輩スタッフによる横乗り研修からスタート。配送ルートやアプリの使い方、荷物の積み方まで丁寧にサポートします。未経験でも安心して独り立ちできます。 ⭐ あなたの生活圏で働ける！通勤負担も少なくスタート！ 配送エリアは広島市内が中心です。 お住まいの地域を考慮し、できるだけご自宅近くの配送エリアをご案内します。 毎日遠方まで通勤する必要がなく、効率よく働ける環境です。 荷物の積み込みは担当センターで行い、配送終了後はそのまま自宅へ直帰OK。会社へ戻る必要はありません。 ⭐ あなたの理想の働き方を実現！ 「週5日でしっかり稼ぎたい」「家族との時間を大切にしたい」など、一人ひとりの希望に合わせて働き方をご提案。自分らしい働き方ができます。 ⭐ 年間を通して仕事量が安定！ 大手運送会社から継続的に案件を受託しているため、年間を通じて安定した仕事量があります。収入が大きく落ち込む心配も少なく、長く安心して働けます。 ◤具体的なお仕事内容◢ 軽自動車（AT限定可）を使用し、大手運送会社からお預かりした荷物を個人宅へ配送していただくお仕事です。 配送する荷物はネット通販の商品や日用品が中心。 数百グラム〜数kg程度の軽い荷物がほとんどなので、体への負担も少なく、未経験の方でも始めやすい仕事内容です。 主なお仕事内容 ・荷物の積み込み ・配送アプリでルート確認 ・個人宅への荷物のお届け ・配送完了報告（スマホ操作のみ） 配送ルートも覚えやすく、慣れてくると効率よく回れるようになります。 ◤1日の流れ（例）◢ 7:30 配送センターへ到着・荷物積み込み ▼ 8:00 配送スタート ▼ 12:00 昼休憩（自分のタイミングでOK） ▼ 13:00 午後の配送開始 ▼ 18:30〜20:00 配送終了 そのまま直帰OK！ ◤入社後の流れ◢ まずは先輩スタッフとの横乗り研修からスタート。 ・配送アプリの使い方 ・荷物の積み方 ・効率よく回るコツ ・接客マナー などを一つずつ覚えていただきます。 独り立ち後も困ったことがあればすぐ相談できる環境です。 現在活躍しているスタッフの95％が未経験からスタートしています。 ◤こんな方にピッタリ◢ ・運転が好き ・一人でコツコツ仕事をしたい ・頑張った分だけ収入を増やしたい ・未経験から新しい仕事に挑戦したい ・自分のペースで働きたい ・長く安定して働きたい ◤給与例◢ 月収50万円以上可能 しっかり稼ぎたい方 月収60万円以上可能 ※配送件数・勤務日数により変動します。 ◤福利厚生◢ ・横乗り研修あり ・車両リース制度 ・開業サポート ・税理士無料相談 ・独立支援制度 ・社会保険制度あり ・制服貸与 ・紹介制度あり ◤採用担当より◢ 配送の仕事というと「大変そう」というイメージを持たれる方もいますが、実際には現在活躍しているスタッフの95％が未経験からスタートしています。 荷物は軽いものが中心で、配送方法も研修でしっかり学べるため、特別な経験や資格は必要ありません。 「しっかり休みながら稼ぎたい」 「自分のペースで働きたい」 「頑張った分だけ収入を増やしたい」 そんな方にぴったりのお仕事です。 新エリア立ち上げのオープニング募集のため、同期と一緒にスタートできる今がチャンスです。ぜひご応募をお待ちしております。