求人・転職情報

【基本土日休み＊実働7h】9時～勤務！1年目月給25万円可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、清掃管理/運営、設備保全/メンテナンス ＼未経験から挑戦可！やる気＆意欲を応援／ ＊賞与はもちろん、特別手当もあり！ ＊担当業務制で安心。 アレもコレもじゃないから覚えやすい ＊担当業務は適正を見ながら決定。 ＊入社1年目「月給25万円」実績あり！ ＜現場で手を動かして技術を身につける＞ スピードよりもクオリティ重視！ コツコツ丁寧にできれば大丈夫です◎ 「ずっとデスクに座っているより、 体を動かしたい」 「手に職をつけられる仕事がしたい」 そんな方にもピッタリです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 業務用エアコンを中心とした、クリーニング ・メンテナンス作業をお任せします。 現場調整は専属の営業社員が行うため、 作業やスキルUPにしっかり集中できます。 ■ クリーニング作業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊機器クリーニング ＊分解・洗浄作業 （最新機材・専用薬品を使用） エアコンの構造や部品の外し方、 洗浄機材・薬品の扱い方など、 現場で実際に作業しながら覚えていきます。 時代に合わせた手法で、次世代にも通用する 技術を身につけられる環境です。 ■ 空調機メンテナンス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊分解洗浄 （パッケージエアコン・ユニットクーラー） ＊各種点検作業 ＊様々な種類のフィルター交換・洗浄作業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【入社後の流れ】 入社後は、まず先輩スタッフと一緒に 様々な現場を経験していただきます。 その後は、 「どんな作業が得意か」 「どんな現場が合っているか」など、 本人の適性や相性を見ながら、 担当業務を決定していきます。 幅広い業務を実際に見て・触れて学べるので 未経験の方も安心してスタート可能。 一人ひとりに合わせて成長をサポートします ので、無理なく技術を身につけられる環境です！ ＼＼資格取得支援あり／／ 徐々に、より高度な技術を習得し、 ご自身の価値を高めていけます。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【一日のスケジュール例】 ＊09:00…現場到着・作業開始 ＊12:00…お昼休み ＊13:00…作業再開 ＊16:00…作業終了 ＊16:30…現場退場 ＊17:30…帰社 ＊18:00…退勤 ※本社から依頼先までの移動が発生します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《社員に聞いた自社の良いところ》 一番に人間関係ですね！ まず、派閥がないのが一番いいところです。 年齢や立場で壁がなくて、 風通しがいいので話しやすいです。 社長や専務、常務とも距離が近くて、 気軽に話ができます。 意見や相談もしやすい雰囲気ですね。 あと、 仕事の評価もちゃんとしてくれます。 できているところは認めてくれて、 逆に足りないところは「ここを伸ばそう」 ってはっきり言ってくれるので、 公平だなと感じています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【株式会社伸光】＜＜創業：平成9年＞＞ 群馬県伊勢崎市を拠点に、関東一円で空調の ビルメンテナンスを請け負う安定企業です！ お世話になった皆様への感謝の想いを忘れず ｢スピードよりもクオリティ｣をモットーに、 今後も信頼される業者として、発展を継続！ ～長く働ける当社で、ぜひご活躍ください～

【安中市】未経験から公共事業で安定勤務！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全、プラント設備メンテナンス 碓氷川クリーンセンターの保守管理スタッフとして、 設備の管理や点検を担当します。 全額会社負担の資格取得支援制度を活かし、 未経験から一生モノの専門資格を手に 入れるステップをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜3ヶ月 まずは クリーンセンターでの職場環境に慣れることから。 機械設備の管理や巡回点検業務から スタートします。 作業は分担制ですので、すべての業務を 一度にお任せすることはありません。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 3ヶ月〜半年後 少しずつ業務に慣れてきたら、 モニターによる監視や 天井クレーンの操作方法についても 学んでいきます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 1年後〜 資格を取得し、一人前の技術者として活躍！ 2交代勤務で夜勤明けはお休みのため、 実質の勤務日数は月15日程度。 プライベートの時間と両立しながら、 長く安定して働けます。 ■仕事内容 ・安中市内のクリーンセンターでの機械設備の管理 ・モニターによる監視 ・天井クレーンの操作 ・巡回点検業務 ※業務に必要な資格は、入社後に 取得可能です（費用は会社が全額負担します） ※2交代勤務で 夜勤明けはお休みとなりますので、 実質の勤務日数は月15日程度です ※雇用契約の締結先は 「株式会社キリン・エンジニアリング・サービス」であり、実際の勤務場所は請負先（安中市内のクリーンセンター）となります。

髪型・髪色自由・人柄重視採用*給与アップ・昇進も目指せる♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員、設計/施工監理 ──────────────── 空間を仕上げる店舗・オフィス設営（什器施工） ──────────────── ✨未経験スタート多数！年間休日115日 ✨スキルよりも人柄重視！挑戦したい想いを歓迎♪ ✨各種手当が充実！資格取得支援制度もあります♪ ✨将来のキャリアが見える！明確な昇給・昇進制度！ ✨髪型・髪色自由／タトゥーOKで自分らしく働ける◎ 「モノづくりが好き」 「空間をキレイに仕上げる仕事に興味がある」 そんな気持ちがあれば、経験は問いません！ 【仕事内容】 オフィス・店舗を中心に、 組立施工、搬入出、パーツ設置を行うお仕事です。 什器の運搬や取り付けなどを通して 何もなかった空間を “伝わる店内”“魅せるオフィス”に仕上げていきます。 【具体的には】 ・商品陳列棚（ゴンドラ什器）の搬入・搬出 ・ゴンドラ什器やラックの組立・解体 ・棚板やパーツの取り付け ・オフィス家具（デスク・椅子・キャビネット等）の搬入、設置、組立 ・オフィスレイアウト変更作業 屋内作業が多く 天候に左右されにくく、 細かな調整や仕上がりの美しさが求められる仕事です。 ■□■ ここがイチオシ！ ■□■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【◆安心のチーム制！だからこそ活躍できる！】 作業は2～4名のチーム制なので、 一人で作業を任されることはありません。 分からないことはすぐに聞ける環境です◎ 力仕事だけでなく、 「まっすぐ貼る」「バランスよく配置する」 といった丁寧さも活かせるのが特徴です。 現場は関東一円に多数あり、 オフィスや店舗を中心に 安定して案件があります。 さらに来春には東京営業所を開設予定。 関東だけでなく、東海・関西など 全国のオフィス・店舗に携わるチャンスも！ 【◆株式会社恵装飾ってどんな会社？】 ・商業環境 ・什器販売・組立 ・内装工事 を提供する会社です！ 創業以来、 『社会に対して正しい思考と行動を追求。』 『日々の出来事に感謝の心を持つ。』 『安全を最優先に業務を遂行。』 この3つの価値観を大切にしながら、 従業員の笑顔があふれる会社作りを目指しています！ 【◆従業員インタビュー！】 <◇Sさん> ▼良かったこと難しかったこと／やりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自分が設営した什器や店舗が、 そのまま店舗の顔になるのでやりがいがあります。 来場者が足を止めて見てくれると、 「ちゃんと空間をつくれたな」と実感できます。 力仕事のイメージがありましたが、 実際はチームワークと丁寧さが大事な仕事で、 何もなかった会場が完成した瞬間は、 毎回達成感があります。

高速代支給制度を導入予定！設備保全・導入・機械制御の経験を活かす｜賞与実績4.5ヶ月｜年休121日

仕事内容 機械の仕組みが分かる。 電気の基礎を学んだことがある。 製造現場で、設備に触れてきた。 その知識や経験を、 「工場を安定して動かす技術」に活かしませんか。 ZACROS昭和事業所では、 生産設備の点検・修理・改善を担当する 設備保全スタッフを募集します。 設備保全・メンテナンスの経験者はもちろん、 機械または電気の基礎知識があり、 保全の実務に挑戦したい方も歓迎します。 【設備の状態を知り、トラブルを防ぐ仕事】 担当するのは、高機能フィルムを製造する工場の設備です。 日々の点検で状態を確認し、 不具合が起きたときは原因を調べて修理する。 さらに、同じトラブルを繰り返さないための 対策や設備改善にも取り組みます。 「なぜ、この動きになるのか」 「どこを見直せば、安定して動くのか」 機械や電気への理解を深めながら、 原因と対策を考える力を磨ける仕事です。 【具体的な仕事内容】 日常点検・定期点検 生産設備の状態を確認し、 不具合の兆候や交換が必要な箇所を調べます。 予防保全計画の立案にも携わります。 トラブルの原因調査・修理 設備の動作や状態を確認し、 原因を調べて復旧に向けた対応を行います。 機械・電気設備の保守 PLC・センサー・モーター・インバーターなど、 設備を動かす機器の保守を担当します。 設備改善・安全対策 安定稼働や生産性の向上、 作業の安全性を高めるための改善に取り組みます。 新設備の導入・立上げ 設備メーカーとの打合せや、 新しい設備の導入・立上げ、自動化設備の導入支援、 設備更新計画の立案にも携わります。 これまでの経験や知識を踏まえ、 先輩と一緒に担当する業務を覚えていきます。 【扱う設備・機器】 ・製造ライン、搬送設備 ・自動化装置、PLC制御設備 ・センサー、モーター、インバーター ・コンプレッサー ・空調設備、ユーティリティ設備 機械系・電気系のどちらにも関わるため、 得意分野を活かしながら、 新しい領域を学ぶ機会があります。 すべての設備を扱った経験は必要ありません。 ご自身の経験分野や、これから学びたいことを聞かせてください。 【実務経験が浅い方も、基礎知識から始められます】 入社後は、経験に応じた教育プランで進めます。 会社概要・安全教育 ↓ 製品知識・製造工程の理解 ↓ 設備についての研修 ↓ 先輩社員と一緒に実務を経験 教育期間の目安は約2〜3ヶ月。 経験や習熟度に応じて進め、 その後も先輩がフォローします。 異業種からの転職で、 扱う設備や製品が変わる方も、 当社の現場を知るところから始められます。 【保全の経験を、次の仕事につなげる】 点検や修理を通じて設備を理解すると、 改善すべき箇所や更新の必要性にも目を向けられるようになります。 その知識を、設備改善・自動化・新設備の導入へ。 経験を積みながら、設備設計や生産技術、 設備投資に関わる仕事へ挑戦する機会もあります。 「保全の専門性を深めたい」 「電気や制御まで仕事の幅を広げたい」 「設備導入にも携わりたい」 そんな方に、経験を積んでいただきたい職場です。 【こんな方を歓迎します】 〇設備保全・設備メンテナンスの経験がある方 〇機械保全・電気保全・生産技術・設備導入の経験がある方 〇機械または電気の基礎知識を実務に活かしたい方 〇原因を調べ、対策を考えることが好きな方 〇安全を大切にし、手順を守って作業できる方 〇現場や設備メーカーと協力して仕事を進められる方 第二種電気工事士・ボイラー技士などの資格、 PLC・シーケンス制御・自動化設備の経験も活かせます。 ※普通自動車免許・高卒以上 【創業100年以上のメーカーで、設備に長く向き合う】 ZACROSは、創業100年以上の歴史を持つ 東証プライム上場の素材メーカーです。 スマートフォンや半導体など、 さまざまな分野で使われる高機能フィルムを製造しています。 設備の安定稼働は、製品づくりを支える土台です。 点検で不具合の兆候を見つけることも、 修理で稼働を取り戻すことも、 改善でトラブルを減らすことも、 現場を支える大切な仕事になります。 【あなたの「できること」から聞かせてください】 扱ってきた機械や電気設備。 経験した点検・修理・改善。 学校や仕事で学んだ機械・電気の知識。 経験の長さだけでなく、 これまで取り組んできたことをお聞きしたいと考えています。 業務内容について確認したい方も、 お気軽にお問い合わせください。 今ある知識や経験を出発点に、 工場を支える技術を身につけていきませんか。

未経験歓迎、まずは挨拶できればOK◎研修中も月給同じ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他物流、職人/現場作業員、倉庫作業スタッフ ＼ 未経験から約1年かけて育成します！ ／ ★月給26万円！経験能力を評価◎ ★試用期間も給与や待遇は変わりません！ ★残業Max月3h。ほぼ毎日17時に帰宅 ★地元で安定！正社員デビューも大歓迎 ★面接1回。応募～入社までスムーズ！ 【仕事内容】 リサイクル資源を扱うヤード内で、資源の選別・解体やお客様対応、構内の整理整頓などをお任せします。 ▼資源の選別・解体作業： 電線や非鉄金属スクラップなどを、種類ごとに選別します。 ▼お客様対応・誘導： 資源を持ち込まれたお客様のトラックを所定の場所まで誘導し、荷下ろしの手伝いや伝票のやり取りを行います。 ※接客業のような高度な対応は不要！「こちらへどうぞ」という案内と元気な挨拶ができればOKです。 ▼構内の整理整頓： 作業の合間にはヤード内の清掃や整理整頓を行い、安全で働きやすい環境を維持します。 ＜＜「見て覚えろ」なんて言いません＞＞ 職場は約10名の少人数チーム。異業種から転職した未経験スタートの先輩も多数在籍しています。入社後は教育担当がマンツーマンで指導！一つずつ確認しながら仕事を覚えられる環境です◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【未経験でも月給26万円スタート】 月給は26万円。これまでの経験や能力も考慮し、給与に反映します。未経験から安定した収入を得たい方にも始めやすい正社員募集です。 【試用期間中の給与・待遇はそのまま】 試用期間は3ヶ月ありますが、給与や待遇が下がることはありません。入社初日から本採用と同じ条件なので、転職直後の収入ダウンを心配せず新しい仕事をスタートできます！ 【17時定時＆残業は月0～3時間】 残業は月平均0～3時間程度です。仕事が終わる時間を読みやすく、平日も自分の時間をしっかり確保。夜勤や交替勤務のない生活リズムで、無理なく長く働けます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜採用担当からのメッセージ＞ 「どんな人がいるんだろう？」「馴染めなかったらどうしよう…」応募する前は不安になりますよね。でも、ご安心ください！当社の自慢は、毎日笑い声が飛び交うフランクな雰囲気です。人間関係で余計な気を遣う必要は一切ありません。 「家から通いやすいから」「給料がいいから」「残業がないから」。応募の理由はどんなものでも構いませんので、ぜひ一度お話を聞かせてください。

普免(MT)必須／45歳以下／年休123日／未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫作業スタッフ ＼ 未経験歓迎！普通免許(MT)あればOK ／ ★45歳以下の方を募集★未経験歓迎★ ★準中型免許の取得補助あり。 └取得後1年以上の勤務で費用の半額を会社が負担します。 勤務時間中でも教習所に通ってOK！ 教習所に通っている時間も給料はしっかり支給！ 基本土日祝休み｜年休123日｜長期休暇あり ＜ 体を動かす作業がしたい方にお勧め！ ＞ 未経験スタートの男性スタッフ中心に活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ 仕事内容 ＞ 病院の病室内に設置されている テレビ・冷蔵庫・机などの入れ替え業務を メインにお任せします。 ( 具体的には･･･ ) 〇病室内に設置されている テレビ・冷蔵庫・机などの搬出・設置 〇回収した家具家電の積み込み･倉庫への運搬 〇他、倉庫内での作業 回収品の清掃・仕分け、発送手配 など ✅家具家電をトラックに積んで、病院へ向かいます。 ※家具家電が病院に届く場合もあるので、 その際は、空のトラックか必要なものだけ積んで病院へ向かいます。 ✅現場には、派遣さん・協力業者様もいるため、 1人で作業することはほぼありません。 ✅家具家電にはキャスターがついているので、 搬出の際の負担は少ないです。 ✅トラックにはゲートが備わっていますので、 回収品のトラックへの積み込みは電動です。 ※繁忙期あり：2月下旬～4月頭・9月 繁忙期はほぼ毎日入れ替え業務、 それ以外は月の1/3～半分が入れ替え、 残りが倉庫内作業となります。 [ 訪問先 ] 東北、関東、新越・北陸など全国の病院 ※2t車(MT車)乗務あり。 普通免許(MT)があればOK！ ※遠方の現場の場合や現場が長く続く場合は 宿泊を伴う出張があります。 もちろん宿泊代は全額会社負担です！ 業務に慣れるまでは先輩が同行して 指導しますので未経験でもご安心ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 株式会社リージョングローバル 】 病院や介護施設などの医療機関、 宿泊施設、オフィスなどからの テレビや床頭台、パソコン、什器などの 買い取り・引き揚げや、引き揚げ後の商品の リユース・リサイクルを行う企業です。 循環型の社会を作り、 環境の負荷を減らしていくため 日々リユース・リサイクル機構の 構築に挑戦しています。 ＜会社ホームページ＞ https://www.reejone.co.jp/

年休127日｜鍛造手当5万円｜日野自動車グループの安定基盤

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、職人/現場作業員 ＼安定基盤 × 鍛造技術 × 手厚い待遇／ 日野自動車グループで叶える 安定した正社員のキャリア ≫≫≫求人アピールポイント≪≪≪ ✅ 鍛造手当5万円・子ども手当支給 ✅ 年間休日127日・完全週休2日制 ✅ 資格取得支援は全額会社負担 ✅ 男性の育休取得率約90％の実績 ✅ 食堂・入浴・洗濯設備を社内完備 【安定した生活を取り戻したい方へ】 日野自動車グループの安定した経営基盤で、 土日休みを確保しながら腰を据えて働けます。 充実した手当と福利厚生で、 将来を見据えた生活設計が可能です。 【専門的な技術を身につけたい方へ】 鍛造という職人的な技術を、 全額会社負担の資格支援で習得できます。 安全道場での教育体制のもと、 未経験から一生モノのスキルを磨ける環境です。 【仕事内容】 自動車や機械の心臓部を支える鍛造部品の製造をお任せします。 1. 鍛造機による成型 金属を叩き強度を高める職人技を習得し、 製品の品質を支える達成感を得られます。 2. バリ除去・製品仕上げ 加工後の余分な箇所を取り除き、 製品を完成させます。 自分の手で形を作る喜びを感じられます。 3. フォークリフトでの運搬 免許を活かし、製品を安全に次工程へ運びます。 効率的な作業でリズムよく働けます。

「作業」から「仕上げる」へ｜前給保証＊月収36万円可＊土日休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：送電工事設置/保守、配電工事設置/保守、設備保全/メンテナンス 「こうしたほうが、きれいに納まる」 「この順番で進めたほうがスムーズだ」 現場を見て、自分で考えて、判断する。 指示された作業をこなすのではなく、 自分の技術と経験で、現場を仕上げていく。 「作業を担当する」から、 「現場を自分の力で完成させる」へ。 そんな働き方をしたい電気工事士に ぴったりの環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■働き方を変えても、待遇は落としたくない ＜ 前給保証あり ＞年収700万円も可能！ ✅賞与4ヶ月（前年実績：128～144万円） ✅完全週休2日（(基本土日休み） ✅有給最大40日 …取得率100％！申請は2～3日前でOK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《仕事内容》 【 群馬県内のみ 】 1日1-3件の無理ない業務量／事務作業なし ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 建物全般の新築～修繕までの 電気設備工事をおまかせします。 「言われた通りの作業者」ではありません。 ＊現場を見て作業の進め方を判断する ＊必要な材料・段取りを考える ＊工程・安全・品質まで意識する “任された現場を、自分の力で完成させる。” そんな裁量・やりがいをもって働ける環境です。 －－－－－ ［作業スタイル］現場作業のみ ・事務作業なし！泊まり作業なし！ ・平均工期は1日／1日1〜3件 ・基本1人作業だから、 現場を任されて自分の判断で進められる ［施工エリア］群馬県内メイン 「またサンセイさんにお願いしたい！」 という声も多数。仕事が途切れないから、 技術者として長く働ける環境なんです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 評価基準も「主担当として動かす力」を重視 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ［評価ポイント］ □現場での判断力 □段取り力 □工程・安全・品質管理 □案件規模 案件の規模だけでなく、 現場での判断力や段取り力まで含めて、 一人ひとりの仕事を評価。 主となって仕事をすること自体が 評価・収入につながる環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ［施工事例］ ・公共施設の新築工事 ・老人施設、銀行、工場、店舗などの新築工事 ・大規模照明器具LED化工事 ・受変電設備改修工事 ・太陽光発電設備新築工事 自分の手で施工し、 自分の技術として残していく。 完成した現場を見るたびに、 「ここは自分が仕上げた」と思える仕事です。 －－－－－ 《 サンセイ電設株式会社 》 ［会社HP］https://www.sansey.jp ▶▶30代・40代社員インタビュー掲載中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《完全週休2日制》 案件により休日出勤となる場合がありますが 必ず振替休日を取得 (昨年度の取得率100％) また、土日に現場を動かさないための調整も 協力会社様との連携で行っているので安心！ 《平均残業は10h》 定時後30分(18時)で事務所に誰もいないです。 現場での確認や情報共有のスムーズ化に向け タブレットを導入するなど、 負担を減らす工夫をしています。

35歳未満｜育成前提！日野自動車グループ＊土日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他機械/電気/電子製品専門職、機械フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス ＼育成前提｜未経験から手に職付けられる／ 《 スキルUP可 》全額会社負担で資格取得！ 必要なのはやる気だけ＊サポート体制抜群！ 【 ワークライフバランスも重視できる！ 】 ＊残業月10～20h！1日2hを超えて残業禁止 ＊年間休み127日/土日休み/有給取得促進中 ＊平均勤続年数10年以上！腰を据えて働ける －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜ 仕事内容 ＞ 鉄道や自動車向け鍛造品製造装置の 設備保全・保守をお任せします。 ( 具体的には･･･ ) 〇工場内の機械や設備の点検･メンテナンス 機械が問題なく動くよう、定期点検や修理 〇電気･水道･空調設備の管理 工場を支える設備の点検や管理 〇新しい製品づくりの準備 設備導入や試運転、生産開始前の確認 など 《 未経験スタートも安心！ 》 仕事はイチから丁寧に教えていきます。 わからないことは何でも聞いてくださいね。 《 ｢鍛造(たんぞう)｣とは… 》 金属を叩いて成型する手法で、 古くから刃物などの製造技法として 用いられてきた技術のこと。 叩くことで強度が高まり、 過酷な環境にも耐えられる金属製品に 仕上げる加工方法です。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＼＼資格取得制度も充実／／ 資格取得にかかる費用は会社負担。 ＊フォークリフト ＊ガス溶接・アーク溶接 などの資格を” 自己負担ゼロ ”で取得可能。 スキルアップを目指す方にもピッタリです。

年間休日127日｜賞与年4ヶ月｜日野自動車グループの安定環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他機械/電気/電子製品専門職、機械フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス ＼日野自動車グループ × 土日休み × 専門技術／ 安定した経営基盤のもとで 長く安心して働ける環境です - 【求人アピールポイント】 ✅ 年間休日127日・完全週休2日制 ✅ 賞与年2回（計4ヶ月分）支給 ✅ 資格取得支援制度でスキルアップ ✅ 社員食堂・浴室・洗濯設備を完備 ✅ 家族手当・交替勤務手当など充実 ✅ 確定拠出・給付年金・退職金制度 - 【安定した生活を大切にしたい方へ】 日野自動車グループの基盤で、 腰を据えて働きませんか。 土日休みで家族との時間を確保し、 充実した福利厚生のもとで 安定した生活を送れます。 【専門スキルを磨きたい方へ】 鍛造装置という専門性の高い機械で、 技術を磨きませんか。 資格取得支援を活用して、 市場価値の高いエンジニアへと 成長できる環境があります。 - 【仕事内容】 鉄道や自動車向けの鍛造品製造装置の 保全・保守をお任せします。 1. 工場内の機械・設備の点検 定期点検や修理を行い、 機械が安定して動く状態を維持します。 2. 電気・水道・空調設備の管理 工場全体のインフラを支え、 快適な職場環境を守ります。 3. 新製品づくりの準備 設備導入や試運転を行い、 生産開始をスムーズに導きます。 ※入社後は基本的な業務からスタートし、 段階的に専門スキルを習得可能です。

20・30代活躍中！未経験も月25万～土日祝休／髪色ひげ自由

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他電気/通信インフラ専門職、その他インフラ専門職設置/保守、職人/現場作業員 ＼未経験でも安心のチーム制！社会インフラを支える安定ワーク／ 道路の下にある水道管やガス管を新しく入れ替える、社会に不可欠なメンテナンスのお仕事です。 //////ここがポイント！////// ＼ 20〜30代の若手も活躍中！ ／ 【1】未経験でも月給25万円を保障 悪天候で現場が休みになっても給与は減りません。 【2】土日祝休み＆年休120日以上 GW・お盆・年末年始は各9〜10連休の実績あり！ 【3】3ヶ月は「見て、聞いて、やってみる」 まずは、道具の名前を覚えることからスタート。 6〜7名のチーム制なので一人にしません！ 【4】髪色、ひげ、ピアス、タトゥーOK！ ///////////////////////////// ＜具体的なお仕事＞ 道路内に埋設されている 水道管やガスパイプラインを 重機で新しく入れ替える仕事です！ 作業は6～7名のチーム制。 常に仲間とフォローしあえるので 未経験の方もご安心ください。 わからないことは何でも 先輩に聞いてくださいね！ 経験・資格・学歴は一切不問！ 必要な専門知識や資格（玉掛けや振動工具など） は、入社後に社内講習や会社の全額費用負担で取得できます。 最初は道具の名前を覚えることから始めるため、 事前知識ゼロで安心してご応募いただけます。 ■働きやすさのポイント ・土日祝休みの完全週休2日制 ・年間休日120日以上（GW・お盆・年末年始は各9〜10連休） ・残業ほぼなし（月平均10時間未満） ・転勤なし！ ■作業の流れは？ 基本的には、下記の3STEPで 作業を行います！ - 機械を使って舗装された 道路の切断する ↓ 重機を使用して、 道路の掘削作業する ↓ 新しい水道管やガス管を埋めて、 再舗装する - ■入社後の流れ／まずはこの資格取得から！ ・玉掛け ・振動工具 ※社内講習で取得可能！ 資格取得と並行して現場に行き、道具の名前を覚えるところからスタート！ 「見て、聞いて、実際にやってみる」の繰り返しで、着実に成長できる環境です。 3カ月～半年くらい上記を繰り返しながら、ゆくゆくは現場チームに1人の作業員として加わってもらいます。 ■現場エリア 群馬県内 一部、埼玉・茨城・栃木などへの出張が 発生する場合があります。 （出張手当：月75,000円支給） 出張時の滞在先は、1ヶ月未満はホテル、 1ヶ月以上はマンスリーアパートを 「完全個室（1人1部屋）」でご用意するため プライベート空間はしっかり確保できます。 出張期間中も土日祝休みは徹底しており、 休日の過ごし方は完全自由！ 週末に自宅へ帰るスケジュールを組むことも 出張先での時間を満喫することも可能なので プライベートを犠牲にすることはありません。 ※ご家庭の事情（育児・介護など）がある方はご相談ください。 ■仕事をする環境 高崎営業所では10名が活躍中！ 若手からベテランまで在籍しており、 社員の半数は未経験スタートです。 人間関係の良さが自慢の職場です！ 前橋ICや国道17号近くのエリアなので、 高崎市内はもちろん、安中市、藤岡市 富岡市、甘楽町、玉村町、榛東村、吉岡町 伊勢崎市、太田市、下仁田町からの マイカー通勤にも抜群のアクセス！ ◎未経験入社の方の前職の例 介護 飲食業 工場など ※40代未経験の方も中途入社で活躍しています！ また、社長や現場のリーダー含め、 大事にしていることは 「人間関係にストレスがない職場づくり」 写真をみていただければわかるように、 社員同士の仲も非常に良いのが自慢です！ 正直、夏場は暑いし体力も使います。 でも、だからこそ空調服やスポットクーラーは即導入しました。 前職が飲食店や介護だった若手も、慣れるまでこまめに休憩を取りながら現場を見てもらい、3ヶ月かけて体を慣らしていったので安心してください。 ◎働きやすい環境づくりのためのバックアップ 暑いときや寒いときなど、現場からの「改善してほしい」という声には会社が全力で応えます！ ・空調服の支給 ・夏は各現場でスポットクーラーを用意 ・日よけ用のテントを用意 など、 常に環境改善を行っています。 ■職場見学も歓迎します！ 会社の雰囲気を知ってから 応募を決めていただいてもOKです。 ※遠方の方はオンライン面談も可 ★お電話での応募・問合せも大歓迎！ TEL／025-546-7551 ★当社の採用サイトもご覧ください！ 当社のことや仕事内容、 活躍している社員インタビューなどを 知ることができますので、 ぜひご覧ください！ https://recruit-kudou-kk.com/

「案件を担当する」から「現場を動かす」へ｜前給保証＊土日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、電気施工管理 「どう進めるか」「どこで判断するか」 「誰に、何を任せるか」 裁量大きく、自分で考えて決めていく。 「案件を担当する」から、 「案件を動かす」へ。 ” この現場は私が完成させた！ ” そんな充実感をもって働ける環境です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■働き方は変えても、待遇は落としたくない ＜ 前給保証あり ＞年収700万円も可能！ ✅賞与4ヶ月（前年実績：130～177万円） ✅完全週休2日(基本土日休み) ✅有給最大40日 …取得率100％！申請は2～3日前でOK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ こんなモヤモヤありませんか？ 今まで大型案件にも関わってきた。 でも… 案件が大きくなるほど工程や担当が細分化。 自分が手掛けたというより、 「工程をおさめた」 という感覚が強くなってきた。 もちろん、それも大切な仕事。 だけど、経験を積んできた今だからこそ 「自分が主になって全体を動かしたい」 完成した現場をみて、 「ここは私が手掛けたんだ」と感慨深く 手ごたえをもって言える仕事がしたい！ その想いがある方は、 どうぞ最後までお読みください。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【仕事内容】 ”ほぼ元請案件の現場”を 一部分だけではなく主担当としてお任せ。 現場でどう判断したか。 どう段取りを組み、どう完成まで導いたか。 会社の看板で仕事をするのではなく、 自分の技術・判断力・段取り力で 現場を動かします！ ［規模感］1,000万円～1億円規模の案件 ［施工エリア］群馬県内がメイン 【具体的には…】 ・現場の工程・品質・安全管理 ・協力会社との打ち合わせ ・資材や人員の手配 ・書類作成・報告業務 ・顧客や設計者との対応 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 評価基準も「主担当として動かす力」を重視 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ［評価ポイント］ □現場での判断力 □段取り力 □工程・安全・品質管理 □案件規模 案件の規模だけでなく、 現場での判断力や段取り力まで含めて、 一人ひとりの仕事を評価。 主となって仕事をすること自体が 評価・収入につながる環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ［施工事例］ ・公共施設の新築工事 ・老人施設、銀行、工場、店舗などの新築工事 ・大規模照明器具LED化工事 ・受変電設備改修工事 ・太陽光発電設備新築工事 案件の一部ではなく、 現場全体を自分の仕事として残す。 そんな手応えを感じられる仕事です。 －－－－－ 《 サンセイ電設株式会社 》 ［会社HP］https://www.sansey.jp ▶▶30代・40代社員インタビュー掲載中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《完全週休2日制》 案件により休日出勤となる場合がありますが 必ず振替休日を取得 (昨年度の取得率100％) また、土日に現場を動かさないための調整も 協力会社様との連携で行っているので安心！ 《平均残業は10h》 定時後30分(18時)で事務所に誰もいないです。 書類作成の効率化のため、タブレットを導入 するなど社内全体で残業を減らしています！

【土日休み×年間休日115日前後】日払いや週払いも相談可／賞与最大6ヵ月／個室寮も完備。

仕事内容 ／／／／／／／／／／／／／／／／／ 「高所作業経験」を売るなら、今より稼げる場所へ。 月給33万円以上×宿代・食事代無料！ 「出張ライフ」で、1年目から貯金450万も現実的。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【高所作業経験者必見！あなたの価値を給与で証明】 ✅月給33万円〜47万円＋賞与年2回 「高所作業経験がある」その事実だけで、月33万円以上を確約します。 賞与は前年度実績で最大6ヵ月分。 さらに、入社1年目から「退職金制度」に加入できるため、 将来を見据えて腰を据えたい方に選ばれています。 ✅生活費を極限まで抑えて、給料をすべて貯金へ 出張中のホテル・旅館代は会社が全額負担！ 朝・昼・晩の「3食」もすべて会社が用意します。 「生活費が浮くどころか、手当だけでお小遣いになる」と社員からも好評です。 ✅宮城県大崎市に「月1万円」の個室寮完備 光熱費込みで月1万円の寮を利用すれば、住居費の心配もなし。 趣味に全力投球するもよし、将来のためにガッツリ貯めるもよし。 手元に残る金額が、前職とは桁違いに変わります。 ✅土日休み×年間休日115日前後 大手インフラ企業との直接取引がメイン。 現場のルールがしっかりしているため、 GW・夏季・年末年始の長期休暇もあり。 「現場仕事は休みが不安定」という常識を覆します。 【仕事内容】 日本の電気インフラを守る「送電鉄塔」職人の仕事です。 ●架線作業 鉄塔の間に電線を張っていく、ダイナミックな作業です。 ●地上数十メートルの高所作業 安全装備を完璧に整えた上で、絶景の中を作業します。 ●鉄塔の組み立て ボルト締めなどの工程を積み上げ、巨大な塔を造ります。 ★「安全」はすべてに優先します 創業以来、重大事故はゼロ。 キーロック式の安全装置など、大手基準の徹底したルールがあります。 無理な工程で作業することは一切ありません。 ＞＞実際の現場・出張について 現場は東北8割、関東2割。 数週間から数ヶ月単位の出張になりますが、 月に最低2回は自宅へ帰れるよう、工事の進み具合を含め調整しています。 【高所作業経験を活かせる教育体制】 土木、解体、足場、大工など、職種は不問。 「現場の動き方を知っている」方なら、 入社後2週間の実技研修ですぐにコツを掴めるはずです。 20代〜30代の若手が中心の活気あるチームで、 あなたの経験を「一生モノの専門スキル」に昇華させませんか？

年休121日／20～30代活躍中／高卒未経験年収470万円～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理 ＼地元の安定企業で働きたい方必見／ ーｖー 太田市内から車で約15分の好立地✅ 通勤ラッシュを避けて車通勤が可能！ 無料駐車場も完備しています⭐ 東証プライム上場の安定基盤のもと、 未経験からモノづくりのプロへ⏩ 年間休日121日でプライベートも充実✨ 地元で腰を据えて働きませんか？ ＼＼What is "Ｇ－ＴＥＫＴ"／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶️データでみる "Ｇ－ＴＥＫＴ" https://www.g-tekt.jp/Portals/0/recruit/data/index.html ▶️"Ｇ－ＴＥＫＴ" の人材育成 https://www.g-tekt.jp/Portals/0/recruit/training/index.html ▶️動画でみる "Ｇ－ＴＥＫＴ" https://youtu.be/R1UE4F_nieY?si=KGGBsnLfDaHGsWqW ▶️"Ｇ－ＴＥＫＴ" ホームページ https://www.g-tekt.jp/ ※サイト内一部新卒採用の情報がありますのでご注意ください 詳しくは採用担当までお問い合わせください ＼＼⭐入社後のお仕事内容⭐／／ ーｖー 自動車の骨格となる重要部品の 製造ライン業務をお任せします✅ まずは簡単な機械操作や検査から⏩ ＳＵＢＡＲＵ車などの有名車種の 部品製造に関わるやりがいあるお仕事⭐ ①溶接結合部品の加工 部品を機械にセットするだけ！ 溶接作業は機械が自動で行います⭐ ②溶接結合部品の品質検査 完成した製品に不具合がないか、 目視や専用器具でチェックします✅ ③製品の運搬業務(ゆくゆくは) フォークリフトでの製品運搬など⏩ 免許は入社後に会社負担で取得可能✨ ④設備の保守・保全(ゆくゆくは) 機械の定期点検や簡単な修理作業🔧 徐々にスキルアップできる環境です⭐ ＼未経験でもマンツーマンで安心／ ーｖー 簡単な作業から段階的にお任せします✅ 業務に必要な知識や技術は、 先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導。 簡単な作業から段階的に進めるので、 ご自身のペースで着実にスキルを 身につけていくことができます！ ┏━━━━━━━━━━━┓ ◆ ジーテクトで働く魅力 ◆ ┗━━━━━━━━━━━┛ ✅太田市内からアクセス抜群 車で15分！無料駐車場完備で快適通勤⭐ ✅年間休日121日＆大型連休あり GWや夏季等10日前後の連休✨ 有給取得率も80%で休みやすい環境！ 工場内は空調完備で快適です⏩ ✅充実の社員食堂を完備 温かくて美味しいご飯でリフレッシュ⭐ ✅頑張りを公正に評価する制度 日々の姿勢や当たり前の行動を しっかりと評価し給与に還元します✅ ✅キャリアパスも明確 キャリア面談や階層別研修が充実⏩ 未経験からリーダー職への昇格も可能✨ 選択式研修で自分に合ったスキル習得も！

＜経験者募集＞土日休◎年休126日◎残業少◎年収953万円

仕事内容 ＼＼この求人のポイント／／ ⭐東証プライム上場企業！ JR東日本パートナー企業として安定基盤 ⭐年間休日126日！ 週休2日制(土日)で長期休暇も取得可能 ⭐月平均残業22.7時間！ 残業時間も制限され働きやすい環境 ⭐平均年収953万円！ 11年連続ベースアップ実施の安定企業 …………………ꕤ･ꕤ･ꕤ………………… ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 土木・建築・線路・環境の各部門で 多種多様な工事を手がける当社。 JR東日本のパートナー企業として、 鉄道関連工事のリーディングカンパニー として、確固たる地位を築いています。 安全・防災・復興等の社会的使命を 果たすため、新たな仲間を募集しています。 ⏩具体的な仕事内容 ■土木工事の施工管理、積算、 エンジニアリング(技術支援、技術開発) ■高架橋、河川内橋脚の防災、耐震補強 ■鉄道施設の橋梁、トンネル新設・改良 ■建築工事の施工管理、設計、積算 ■駅舎、駅構内設備、駅ビルの新築・改良 ■集合居住施設、商業・事業施設等の 新築・改良 ■線路工事の施工管理、検査 ■線路メンテナンス工事、軌道新設工事 ■緑化などの環境事業の安全管理・作業指導 ⏩施工実績について ～ 土木部門 ～ ■大地震への対応 ・首都直下地震に備えた耐震補強工事 ・新幹線トンネル耐震補強工事等 ■ホームドア設置工事 ・JR東日本管内駅（山手線、京浜東北線、 中央・総武線、常磐線他） ■災害応急復旧工事 ・水郡線 第6久慈川橋りょう架替工事 ・只見線 第七只見川橋りょう 災害復旧工事他 ～ 建築部門 ～ ・JR常磐線 Jヴィレッジ駅新設工事 ・ホテルメッツ五反田新築工事 ・高崎芸術劇場新築工事 ・東京駅ソーラーパネル設置工事 他 ～ 線路部門 ～ ・品川駅改良軌道工事 ・北陸新幹線 軌道施設工事 他 ★鉄道線路メンテナンス工事は 日本トップシェア！ ★高性能な大型保線機械の稼働力に おいても日本トップクラスの実績！ ～ 環境部門 ～ ・信濃町駅壁面緑化 ・四ツ谷駅ホーム屋根緑化工事 他 【各支店への転勤あり】 本社、横浜支店、千葉支店、水戸支店、 埼玉支店、東北支店、新潟支店など 東日本にある各支店への転勤があります。 ✅充実の教育・研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2022年4月、新たな教育拠点として 茨城県つくばみらい市に 「東鉄総合研修センター」がオープン。 4万平方メートル超の敷地に 宿泊施設を備えた研修棟や実習棟のほか、 総延長約830mの実習用線路、ホーム、 トンネル、保線用車両検修庫など、 当社の強みである鉄道関連工事の 実体験設備を完備しています。 JR東日本の工事管理者の資格を 取得するためには、少なくとも1年以上の 鉄道工事の経験が必要になるため、 入社後1年間は、慣れている先輩について 基本のルールからしっかり学べる期間を 設けています。 ✅働きやすい環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、しっかりと休める環境を 整えています。 月平均残業22.7時間、週休2日(土日)、 年間休日126日、有休消化率68.5%、 平均勤続年数14年6ヶ月と 働きやすい環境が整っています。 会社として勤務管理を徹底しているため、 残業時間も制限されており、 サービス残業も一切ありません。 特に駅改修工事などでは、 工事ができる日と時間が決まっているので、 予め現実的な工事計画を立てることが 重要になります。 そのため急に工期が短縮されたり、 施工会社に無理をさせるような ケースもなく、自分でスケジュールを 管理しながら、うまく勤務時間と 休みを調整できる環境です。 ✅やりがいと安定性 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ JR東日本パートナー企業として、 財務的にも、案件的にも、 非常に安定しています。 ホームドア設置のためのホーム下の 補強工事や、鉄道の橋梁工事、 駅舎の工事など、景気や社会情勢の 影響を受けにくい工事が中心です。 日々出来上がっていく様子が目に見える こと、最終的に多くの人の役に立つことが 大きなやりがいとなっています。 線路修繕工事では綿密な準備を行った結果、 工事が無事に終わり、最初の電車が走った ときは大きな達成感を感じます。 鉄道という社会インフラを自分が支えている という気持ちを抱きながら 日々業務に取り組んでいます。 ✅社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「夜間工事や無理なスケジュールも 多いのでは？」 と思う方もいますが、電車が止まる 2～3時間しか工事ができないので、 夜間シフトは実はそれほど 大変ではありません。 また、利用者が増える正月、GW、 お盆は工事の規制がかかるので、 長期休みが取りやすい環境です。 かなり前からお休みが確定している のも大きな魅力で、 旅行の計画も立てやすいです。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は東証プライム市場に上場し、 JR東日本のパートナー企業として 鉄道関連工事のリーディングカンパニーです。 土木・建築・線路・環境の各部門で 多種多様な工事を手がけており、 豊富な実績と施工ノウハウを持っています。 当社の特徴は、 土木・建築・線路・緑化など案件の豊富さ。 線路下横断工事や橋梁、駅舎、駅ビル等、 社会貢献度の高いプロジェクトが目白押し ですので、これまで培ってきた能力を 活かせる場がたくさんあります。 中途入社者も多数活躍しており、 社内は非常に和気藹々とした雰囲気。 能力や適性により主任や所長をどんどん 任せていく風土なので、 豊富なご経験をお持ちの方なら1～3年で ステップアップすることも可能です。

社員定着率は9割超＊未経験大歓迎！年休128日・残業ほぼ無し

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） 【27年4月OPEN✨オープニングスタッフ】 業績好調・事業拡大を続ける安定＆成長企業 ゼロからキャリアを築くならココ！！ ＼＼経験・スキルよりも”人柄重視”！／／ 車のせんいち全員で、”車大国ぐんま”県民の カーライフを徹底サポート！ 地元のみなさまに愛され続けて創業20年！ おかげさまで事業拡大・新規開店につき、 新たな仲間を大募集！！ ✨沢山の方にご愛顧いただきご来店者数UP✨ ✨正社員デビューも業界未経験も活躍中！✨ ✨働きやすい！年休128日 / 残業ほぼ無し✨ ✨オープンまでの勤務も近隣店舗で安心！✨ （みどり本店・伊勢崎店） 経験ゼロから活躍できる！OJT研修あり！ 『人への優しさ』『サポートの気持ち』を 持つあなたにお願いしたい仕事があります！ 【仕事内容】 軽自動車（走行距離50km未満の車）を 専門に取り扱う当社で、お客様の車の カーコーティングや洗車、簡単な整備業務をお任せ！ お持ちいただく車をカッコよくピカピカに して「嬉しい！」の笑顔をつくる仕事です◎ 【コーティング業務】 ・水洗い(洗車) ・鉄粉除去(細かい汚れを落とす) ・拭き上げ ・マスキング(テープをはりつける) ・磨き(ポリーシャーなどを使用) ・脱脂作業(表面処理) ・コーティング剤の塗布 ・チェック など 【洗車業務】 ＊水洗い(洗車) ＊拭き上げ ＊仕上げ・ツヤ出し など 【軽整備業務】 ・タイヤ交換 ・オイル交換 など 【研修制度充実】 少しずつ仕事を学んでいただきますので 未経験の方も心配ナシ！ 分からないことは近くの先輩に気軽に 質問してくださいね！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 『お客様が大事、お取引業者様が大事、スタッフが大事』 ＊賞与年2回 ＊各種手当 ＊社割での車購入 ＊永年勤続祝金 長期で安心して働ける福利厚生を整備。 さらに、今後も休日の増加や給与UPなど より良い組織を目指して福利厚生を改革中！ 車を売ることだけだけが仕事ではない、 お客様に安心と安全、笑顔をお届けする ことが弊社の仕事です。 一緒に、自分たちの幸せもお客様の幸せも 追及する素敵な仕事をしていきませんか？ 【ホームページ】 https://90-1001.com/

【年収680万可×年休120日超】稼げて休める！会社を担う存在になりませんか？

仕事内容: 【雇用形態】正社員 【勤務時間】8:00～17:00（休憩60分） 【給与】月給49 万（面接時相談） 【勤務地】埼玉県・栃木県・群馬県内の工場現場（直行直帰OK） 【応募条件】第二種電気工事士資格保持者（※経験者限定） 【備考】経験も資格も、長く活かせる“技術者本位”の職場が当社の強みです。 ＜求人に関する問い合わせ＞ 電話での応募も受け付けております！ 下記連絡先までお問い合わせください！ ＝＝＝＝＝【連絡先】＝＝＝＝＝ 日新工事　株式会社 TEL：0274-50-7764 担当：石上 HP：https://www.nisshinkoji.com/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼経験者歓迎！資格・経験を活かして“技術でインフラを支える”仕事を／ 工場の電炉設備や高圧設備など、専門性の高い電気工事が多数！ 安定した環境でスキルを活かしながら、さらにキャリアアップできます。 ◆◇◆日新工事の魅力◆◇◆ ✅ 経験者の技術をしっかり評価！ ✅ 資格取得支援・手当で収入アップ可能！ ✅ 年間休日122日でプライベートも充実！ ◆◇◆◇◆◆◇◆◇◆◇◆ 働きやすさ・成長・収入のすべてを実現できる環境を整えてお待ちしています！ ＜仕事内容＞ 工場設備などの電気工事業務をお任せします。 第二種電気工事士資格を活かし、電気炉・高圧設備・計装などの専門的な現場で活躍できます。 ▽主な業務内容 ・電気設備の配線・設置工事 ・制御盤・配電盤の施工・メンテナンス ・計装工事・高圧設備工事 ・現場での安全・品質管理 ・チームでの作業および現場調整 「もっと専門性を高めたい」「安定して稼げる環境で働きたい」 そんな電気工事士の方を歓迎します！

【年収680万可×年休120日超】稼げて休める！会社を担う存在になりませんか？

仕事内容: 【雇用形態】正社員 【勤務時間】8:00～17:00（休憩60分） 【給与】月給49 万（面接時相談） 【勤務地】埼玉県・栃木県・群馬県内の工場現場（直行直帰OK） 【応募条件】第二種電気工事士資格保持者（※経験者限定） 【備考】経験も資格も、長く活かせる“技術者本位”の職場が当社の強みです。 ＜求人に関する問い合わせ＞ 電話での応募も受け付けております！ 下記連絡先までお問い合わせください！ ＝＝＝＝＝【連絡先】＝＝＝＝＝ 日新工事　株式会社 TEL：0274-50-7764 担当：石上 HP：https://www.nisshinkoji.com/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼経験者歓迎！資格・経験を活かして“技術でインフラを支える”仕事を／ 工場の電炉設備や高圧設備など、専門性の高い電気工事が多数！ 安定した環境でスキルを活かしながら、さらにキャリアアップできます。 ◆◇◆日新工事の魅力◆◇◆ ✅ 経験者の技術をしっかり評価！ ✅ 資格取得支援・手当で収入アップ可能！ ✅ 年間休日122日でプライベートも充実！ ◆◇◆◇◆◆◇◆◇◆◇◆ 働きやすさ・成長・収入のすべてを実現できる環境を整えてお待ちしています！ ＜仕事内容＞ 工場設備などの電気工事業務をお任せします。 第二種電気工事士資格を活かし、電気炉・高圧設備・計装などの専門的な現場で活躍できます。 ▽主な業務内容 ・電気設備の配線・設置工事 ・制御盤・配電盤の施工・メンテナンス ・計装工事・高圧設備工事 ・現場での安全・品質管理 ・チームでの作業および現場調整 「もっと専門性を高めたい」「安定して稼げる環境で働きたい」 そんな電気工事士の方を歓迎します！

第二種電気工事士の資格を活かす／経験が浅い方・ブランク歓迎／転勤なし／賞与前年実績4.5ヶ月分

仕事内容 ＜電気設備の保守・点検スタッフ＞ /// POINT ///////// 〇昨年賞与実績は【4.5ヶ月分】 〇福利厚生・手当充実 〇資格取得サポートあり 〇出張はありますが転勤はなし！ 〇Uターン・Iターンで群馬に戻ってきた方もOK 「資格は持っているけれど、実務経験に自信がない」 「電気の仕事を離れていたけれど、もう一度挑戦したい」 そんな方も歓迎します。 私たちは、高速道路や鉄道、水処理施設などの電気設備を保守・点検する会社です。 当社で働く社員が挙げる魅力は、 「分からないことを気軽に相談できること」 「困ったときに、お互いにフォローできること」。 入社11年・13年の社員に加え、入社6ヶ月の社員も活躍しています。群馬を拠点に、仲間と技術を身につけながら働きませんか？ お任せする仕事 高速道路・鉄道・水処理施設などで、受変電設備の保守・点検・調整試験や、作業のサポートを行います。 受変電設備とは、施設で使う電気を受け取り、必要な電圧に変えて供給する設備のこと。日々の点検を通じて、人々の暮らしに欠かせないインフラを支える仕事です。 ヘルメットや墜落防止器具などを着用し、安全を第一に作業を進めます。 経験が浅い方も、ブランクがある方も 応募に必要なのは、第二種電気工事士以上の資格と普通自動車運転免許（AT限定可）。 電気工事士としてのスキルレベルは問いません。 分からないことは、先輩や同僚に確認・相談できる環境です。実際に、現場で先輩から作業手順を教わり、安心して仕事に慣れていった社員もいます。 これまでの経験を活かしたい方はもちろん、資格を活かして実務経験を積みたい方も歓迎します。 群馬を拠点に働けます 勤務地は群馬県前橋市。転勤はありません。 Uターン・Iターンをお考えの方も歓迎します。 現場は群馬県内が中心ですが、長野・新潟などへの出張もあります。出張に伴う移動費・宿泊費は会社が負担します。 技術を身につけるためのサポート 資格取得支援制度や、セミナー・社外研修があります。 資格取得費用は、対象資格の初回分を会社が負担します。 現場で経験を積みながら、電気設備に関する知識や技術を深めていけます。 社員の声 ※インタビューを短く要約しています。 【M・Hさん／入社11年】 分からないことを、先輩や同僚に気軽に相談できる職場です。経験を重ねてできることが増え、自分の成長を感じられるのが、この仕事の面白さです。 【Y・Hさん／入社6ヶ月】 最初は人と上手く話せるか不安でしたが、現場で働くうちに自然と会話ができるようになりました。気負わずに働ける雰囲気が気に入っています。 【Kさん／入社13年】 入社当初は現場作業に不安がありましたが、先輩が作業手順を丁寧に教えてくれました。大変なときも、困ったことを一人で抱えず、相談し合える職場です。 ご応募について 「自分の経験でも応募できる？」 「実際の仕事内容や出張について詳しく知りたい」 そんなご質問も、お気軽にお問い合わせください。 応募フォーム、またはお電話でご応募を受け付けています。 ご応募を確認後、採用担当から電話またはメールでご連絡いたします。

【年収680万可×年休120日超】稼げて休める！会社を担う存在になりませんか？

仕事内容: 【雇用形態】正社員 【勤務時間】8:00～17:00（休憩60分） 【給与】月給49 万（面接時相談） 【勤務地】埼玉県・栃木県・群馬県内の工場現場（直行直帰OK） 【応募条件】第二種電気工事士資格保持者（※経験者限定） 【備考】経験も資格も、長く活かせる“技術者本位”の職場が当社の強みです。 ＜求人に関する問い合わせ＞ 電話での応募も受け付けております！ 下記連絡先までお問い合わせください！ ＝＝＝＝＝【連絡先】＝＝＝＝＝ 日新工事　株式会社 TEL：0274-50-7764 担当：石上 HP：https://www.nisshinkoji.com/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼経験者歓迎！資格・経験を活かして“技術でインフラを支える”仕事を／ 工場の電炉設備や高圧設備など、専門性の高い電気工事が多数！ 安定した環境でスキルを活かしながら、さらにキャリアアップできます。 ◆◇◆日新工事の魅力◆◇◆ ✅ 経験者の技術をしっかり評価！ ✅ 資格取得支援・手当で収入アップ可能！ ✅ 年間休日122日でプライベートも充実！ ◆◇◆◇◆◆◇◆◇◆◇◆ 働きやすさ・成長・収入のすべてを実現できる環境を整えてお待ちしています！ ＜仕事内容＞ 工場設備などの電気工事業務をお任せします。 第二種電気工事士資格を活かし、電気炉・高圧設備・計装などの専門的な現場で活躍できます。 ▽主な業務内容 ・電気設備の配線・設置工事 ・制御盤・配電盤の施工・メンテナンス ・計装工事・高圧設備工事 ・現場での安全・品質管理 ・チームでの作業および現場調整 「もっと専門性を高めたい」「安定して稼げる環境で働きたい」 そんな電気工事士の方を歓迎します！

無資格・未経験歓迎／先輩の隣で補助作業からスタート／電気工事士の資格取得支援あり／転勤なし

仕事内容 ＜35歳未満限定／正社員 電気工事士補助スタッフ＞ ※長期キャリア形成のため、応募は【35歳未満の方】に限ります（例外事由3号イ） 「専門的な知識はないけれど、手に職をつけたい」 「未経験から、正社員として働きたい」 そんな方をお待ちしています。 工具の名前や使い方は、入社してから覚えれば大丈夫。 まずは、準備や片付け、工具の受け渡しなど、先輩のサポートから始めます。 電気に関する資格・知識・経験は問いません。 働きながら経験を積み、国家資格「第二種電気工事士」の取得を目指せる仕事です。 最初にお任せする仕事 ・作業で使う工具や材料の準備 ・工具や材料の運搬、先輩への受け渡し ・電気設備の点検のお手伝い ・作業後の片付け いきなり一人で作業を任せることはありません。 先輩の隣で、道具の名前や仕事の流れを覚えるところからスタートします。工具の持ち方も丁寧にお教えします。 どんな設備を点検するの？ 私たちは、高速道路や鉄道、水処理施設などで使われる電気設備の保守・点検を行っています。 施設に電気を届ける設備が、きちんと動くかを確認する仕事です。最初は補助作業を通じて現場に慣れ、少しずつ電気の知識や技術を身につけていきます。 分からないことを聞ける職場です 初めての仕事では、分からないことがあって当然です。 当社には、先輩や同僚に気軽に質問し、困ったときはお互いにフォローする雰囲気があります。 入社6ヶ月の社員も、11年・13年と働く社員も活躍中。 「できることが増えていく面白さ」と「相談できる安心感」が、社員の声にも表れています。 働きながら、国家資格の取得を目指せます 第二種電気工事士などの資格取得を会社がサポートします。 ・初回の受験費用は会社が全額負担 ・勉強方法や試験対策を先輩がフォロー ・セミナー、社外研修あり ・資格取得後は、対象資格に応じた資格手当あり 学校や前職で電気を学んでいなくても大丈夫です。 現場で学ぶことと資格の勉強を重ねながら、将来につながる技術を身につけられます。 群馬を拠点に働けます 勤務地は群馬県前橋市。転勤はありません。 現場は群馬県内が中心ですが、長野・新潟などへの日帰り出張や、宿泊を伴う出張もあります。 出張時の移動費・宿泊費は会社が負担します。 社員の声 ※インタビューを短く要約しています。 【Y・Hさん／入社6ヶ月】 最初は人と上手く話せるか不安でしたが、現場で働くうちに自然と会話ができるようになりました。気負わずに働ける雰囲気と、知識が少しずつ増えていくことが魅力です。 【Kさん／入社13年】 入社当初は現場作業に不安がありましたが、先輩がその場で作業手順を丁寧に教えてくれました。困ったときに、一人で抱え込まず相談できる職場です。 【M・Hさん／入社11年】 経験を積むほど、できることが増えていく楽しさがあります。分からないことは先輩や同僚に気軽に聞けるので、一緒に学びながら成長していきましょう。 こんな方は是非ご応募ください！ ・これから正社員として働きたい方 ・工具を使う仕事や、設備の点検に興味がある方 ・働きながら資格や技術を身につけたい方 ・群馬を拠点に、長く働きたい方 「電気の仕事って、どんなことをするんだろう？」 そんな興味が、始めるきっかけでも構いません。 仕事内容や資格取得、出張についてのご質問も、お気軽にお問い合わせください。 ご応募をお待ちしています。

賞与昨年度実績8ヵ月分／設立75年の安定／定着率93.8％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、土木施工管理、土木建設コンサルタント ＞＞電車や鉄道の知識は必要ナシ！＜＜ ────────────────── 当社は、設立75年を誇る安定企業として、 JR東日本をはじめとした鉄道各社と連携し、 日本の鉄道インフラの整備と維持に貢献しています。 案件の95％がJR東日本の仕事のため 鉄道の安全性や安定した輸送を維持する 重要な役割を担う工事プロジェクトばかり。 鉄道は生活に欠かせないインフラであり、 これからも社会に貢献し続ける仕事です。 ┏━━━━━━━━━━┓ 働きやすいポイント！ ┗━━━━━━━━━━┛ ◆月給30万円以上 ◆賞与年2回（昨年度実績8ヶ月分） ◆年間休日125日以上 ◆長期休み取得可能 ◆退職金あり 安定した収入に加えて、 社員一人ひとりのライフスタイルに合わせた サポート体制が整っています。 例えば、賃貸住宅補助や住宅融資制度など、 生活面でのサポートが充実しており、 福利厚生にも力を入れています。 社員の満足度が高く、 平均勤続年数は10年以上となっています。 ┏━━━━━━━━━━┓ 手厚い研修をご用意！ ┗━━━━━━━━━━┛ ＜OJT研修＞ まずは関わる工事のイメージを つかんでもらうために現場をご案内します。 先輩たちがサポートするので、 少しずつ業務を覚えながら慣れていきましょう！ ＜研修センター＞ 千葉県佐倉市にある研修センターでは、 鉄道工事に必要な知識や 施工方法を現場に近い環境で学べます。 鉄道では施工箇所が狭く、 大型の重機を使用できない場合があるなど、 状況に応じた機械の選定や施工方法もお教えします！ また、人材育成やマネジメントに関する研修も こちらで受講できます！ ━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…━…‥…━… 【仕事内容】 鉄道工事の土木施工管理として、 計画・設計から施工まで幅広い業務に携わります。 鉄道インフラの保守・整備を通じて、 社会貢献を実感できる仕事です。 【具体的には…】 ＜主な工事内容＞ ◆沿線の斜面保護工事 ◆橋脚の保守工事 ┗補修・耐震補強 等 ◆駅ホーム等の改修基礎工事 ┗ホームドアの設置やバリアフリー化 等 ＜施工管理業務＞ ・事前業務について ◆発注元と打ち合わせ ◆工事計画作成 ◆施工方法の検討 ◆必要材料の手配 ◆協力会社への人員の手配 ・現場業務について ◆列車の運行状況確認 ◆現場の指揮 ◆安全管理 ◆工程管理 ◆品質管理 ◆作業進捗管理 ★携わったプロジェクトについて ◆JR渋谷駅の線路切替工事 ◆上野東京ラインの施工 ◆台風で被災した線路の災害復旧工事 など 上記のようなプロジェクトを通じて、 日本の鉄道インフラの重要な部分を支えています！ ★やりがい 案件の95％がJR東日本の工事であり、 公共交通機関の耐震補強工事や 安全対策工事を通じて、 日々鉄道を利用するお客様の安全と 安定輸送に貢献しています。 自分の仕事が多くの人々の日常を支えているという 実感を得られる点が、大きなやりがいです。 鉄道インフラを守ることで、社会全体に 貢献しているという誇りを感じながら働けます。

正社員／鉄道関連の電気設備の保守管理／未経験OK／イチから技術が身につく！／週休2日・実働時間短め

仕事内容 正社員／鉄道関連の保守・点検スタッフ 「未経験スタート大歓迎！コツコツ、モクモクと働ける仕事です。」 ＼ここがポイント／ ・未経験スタートOK！ ・昇給、賞与年2回、各種手当など福利厚生もばっちり ・週休2日土日休み(※土曜日は隔週) 長期休暇あり ・残業少なめ ・夏は空調服、冬は防寒着貸与 ・電車や線路が好きな方必見 ・社員割引あり（上信電鉄路線は無料で乗車可能） ー ＜仕事内容＞ 上信電鉄の正社員として、鉄道にまつわる電気設備保全スタッフ （保守・点検・メンテナンス） ・電車に電気供給を行う電車線設備などの、 鉄道電気設備の保守点検作業 ・日々のメンテナンス ・夜間の補修工事 などをお願いします。 ＊夏は空調服、冬は防寒着を貸与！外での作業が多いですが対策を行っています。 ＊電気を扱う保守点検業務なので雨や雪の日は屋内での作業がメインです。 ＊作業内容によっては、夜勤勤務をおこなう事もあります。 ＜ 未経験OK ＞ 現在未経験者が多数活躍中！ 電気関連や設備の保守点検、電気技術に興味のある方であれば楽しくお仕事できると思います。 新卒や第二新卒、フリーターからの中途入社、キャリアアップ希望の転職勢など、20代や30代の若手や40代や50代の中高年世代など幅広い世代の方が活躍しています！ ＜電気工事経験あれば即戦力＞ 第二種電気工事士の資格をお持ちの方、電気関連の実務を行っていた方、電気関連の資格をお持ちの方は即戦力としてご活躍いただけます！ ＜ お気軽にご連絡ください ＞ 入社日のご相談もOK！ 職場見学やお仕事の詳細を知りたい、 などの質問のみでもOKです。 ご連絡お待ちしております。 ホームページ https://www.joshin-dentetsu.co.jp/ お問い合わせ質問のみでもOK！ まずはお気軽にご連絡ください。 −−−−−−−−−−−−−−−−−−− 上信電鉄株式会社 採用担当 TEL 027-323-8066 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−

【経験者優遇】週休2日！年休120日以上 努力次第で収入UP

仕事内容 当社が受託する事業場について、 高圧受変電設備(キュービクルなど)の定期点検が主な業務となります。 電気設備全般の保守・管理、および法定点検などを行います。 具体的には、主に以下2つの業務をお任せします。 1.月次点検 電気設備の損傷・変形・異物音・異臭などがないかを外部から確認し、 放射温度計を用いて表面温度の測定なども実施。 保守点検後には報告書を作成。 ※所要時間は建物の規模や設備によって異なります（1時間程度～丸1日まで） 2.年次点検 経済産業省に届け出た保安規程に則り、絶縁抵抗計を用いた絶縁抵抗値の測定や 接地抵抗計による接地極の接地抵抗値測定など、総点検を実施。 また、各機器の清掃も行います。 ＜他にもこんなお仕事があります！＞ 月次、年次点検をした結果、老朽化などで危険があると判断した場合、 事故を未然に防ぐために、設備の更新を提案します。 また、停電・漏電などの問題やトラブルがあった場合には、迅速に緊急対応を行います。 ＜安心サポートあり！スキルアップできる環境を用意しています！＞ 入社後1ヶ月は、経験豊富な先輩社員と一緒に施設内を巡回します。 丁寧にサポートするので、段階を踏みながらスキルアップができます。 アドバイスをもとにイレギュラーの対応方法なども学んでいけるので 経験を積めば積むほど、多くの技術を身につけることができます! ＜年齢関係なく活躍できる現場です！＞ 電気主任技術者資格をお持ちの方であれば ミドル世代・シニア世代からのご応募も大歓迎です！ 意欲的に働ける方をお待ちしております。 現社員も50代～60代のメンバーが多く活躍していますよ！ 景気に左右されない安定した仕事で、頑張り次第で収入UPもできます! また月8～10日休みと年間休日120の休日があるので プライベートも充実することが出来ますよ ＜選べる働き方！＞ 高収入を得たい方には残業をプラスして年収800万円を求める働き方も可能です！ ご自身のスタイルに合わせて条件提示するので、お気軽に面接時にご相談ください。

基本直行直帰！業界トップクラスのクレーン設備メンテナンス／整備経験を活かしスキルアップ！

基本直行直帰！業界トップクラスのクレーン設備メンテナンス／整備経験を活かしスキルアップ！ クレーン設備のメンテナンス 群馬県前橋市問屋町1丁目10-5TAGビル3F 正社員 業務内容 01｜どんな仕事？ 床上操作式クレーンや自動倉庫、スタッカークレーン、リフト、エレベーター、小荷物昇降機など、工場・倉庫で稼働する設備の保守・点検・修理を担当します。担当するのは基本的に既存のお客様先で、1日あたり6～8台前後の点検・部品交換等を実施。点検と修理の比率はおよそ6:4で、案件の規模に応じて1～2名、大規模な工場などでは3～4名のチームで対応します。早朝や深夜の緊急呼び出しは基本的に発生しません。青森から滋賀まで全国の大手メーカーの生産現場を支える、専門性の高いポジションです。 02｜働き方の自由度について 社用車は1人1台貸与され、多くの現場が直行直帰でのスタートです。訪問順序や1日の作業計画をある程度自分で組み立てられるため、決められた手順に従うだけの仕事に比べて裁量の幅が広いのも特徴。既存のお客様が中心で緊急対応も少ないため、見通しを立てて自分のペースで動きやすい環境です。 （入社後は1～3か月程新潟本社で研修を受けて頂くことになります） 03｜活躍しているのはこんな人 自動車整備士や産業機械の整備、電気工事士など、異業種で整備・メンテナンスの経験を積んだ方からキャリアチェンジしてきたメンバーが多数を占めています。新潟本社での研修に加え、現場での先輩同行を経て、クレーンという専門性の高い設備の技術を一から身につけていける体制です。 04｜この仕事の魅力 ・クレーン点検・修理を専業とする企業は国内でも数少なく、業界トップクラスの規模と実績を誇るフィールドでスキルアップできる ・これまでの整備経験を新しい設備・分野で活かしながら、専門性の高い技術者を目指せる ・直行直帰で作業計画も自分で組み立てられ、比較的自由度の高い働き方ができる ・賞与実績4ヶ月分に加え、資格取得にかかる受験・講習費用も会社が負担するなど、成長を後押しする制度も充実 ・車両管理手当や衣服工具手当、皆勤手当など各種手当も整っており、安定して長く働ける環境です ※本求人は、株式会社ノヴァセルによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 クレーン設備のメンテナンス 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 株式会社ホイストクレーンは、1974年に新潟県三条市で創業し、工場内で使用される床上操作式クレーンや自動倉庫、スタッカークレーン、リフト、エレベーター、小荷物昇降機などの保守・点検・修理を専門に手がけています。 クレーンの点検・修理を専業とする企業は国内でも数少なく、青森から滋賀まで全国の大手メーカーのモノづくりを陰で支える、業界トップクラスの規模を誇る企業です。

【エンジニア／正社員／20代～30代男性活躍中】 月給23万円～40万円／経験･知識･技能等不問

仕事内容 ◆新着‼︎ ◆新規レア求人‼︎◆正社員 北群馬郡榛東村の株式会社三機工（本社）にて 正社員を募集いたします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼アピールポイント／ ・人気の日勤 ・月給230,000円～400,000円 ・20代～30代の男性活躍中の職場です。 ・未経験の方にも出来る作業です ・経験･知識･学歴･技能等不問。 ・資格取得支援制度あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 エンジニア（エンジニアリング事業部） 各種生産工場にて、設備（※機械・電気共に）の 保守・保全・点検業務を行います。 また、機械装置の設計・製作・設置（※機械・電気共に） も弊社にて行っています。 [作業内容例] ・搬送コンベヤの交換を含む整備 ・ポンプの整備及び入替え作業 ・生産設備の整備・改善・更新作業 ・機械装置の設計 （※CAD業務・電気制御盤・PLC含む）・製作・設置作業 ・工事スケジュール作成 ・現場作業計画作成 ・現場作業指示 ・お客様との打ち合わせ ・発注業務 ・見積作成業務 勤務／現場及び工場勤務となります。 ※会社に出勤後に各現場と 工場従事となります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方におすすめ】 ・正社員として安定して働きたい方 ・異業種から転職したい方 ・地元で長く働きたい方 ・チームで協力して仕事を進めたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ↓他店舗のお仕事情報はコチラ↓ https://entori.jp/san-kiko ↓下記から動画もCheck！↓ https://youtu.be/eNxg_ywUEWw https://youtu.be/Mvgv6bWofQs https://youtu.be/SImQV0pRaMc https://youtu.be/XFFRIamo1lQ https://youtu.be/ZsdBcd_0JLs スマホからは URLを長押し選択、「リンクを開く」で ご覧ください ━━━━━━━━━━━━━━━━━ お気軽にWEB応募フォーム またはお電話にてご応募ください。 採用に関するお問い合わせだけでもOKです。 下記までお気軽にご連絡ください。 ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ 株式会社 三機工 TEL.0279-54-7345 採用担当 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜先輩たちの職歴＞ 製造／物流／工場内作業／建設／建築／土木／ 警備／造園／施工管理／ドライバーなど さまざま

【月給28万円以上～】 公共事業メインで安定/残業ほぼなし /土日休み/現場経験があれば応募可◎

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 元請け公共事業9割で安定の仕事量 現場は30分圏内！プライベート確保！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ●公共事業が9割で仕事量安定 ●月平均残業5時間程度で少なめ ●土日祝休みでプライベート充実 ●資格取得支援制度あり ●20代～40代のスタッフが活躍 【業務内容】 ▽土木作業全般業務をお任せします。 ・道路工事 ・河川工事 ・下水道工事 ・治山工事 【案件の特徴】 ・道路、河川、治山工事などの公共工事が中心 ・安定した受注環境で腰を据えて勤務可能 ・工期は平均5ヶ月～10か月 ・1現場あたり3～5名で現場に入ります。 【エリア詳細】 現場は高崎市近隣が中心エリア ↳事務所から30分圏内がメインです！ 【出張・夜勤について】 ・出張はありません。 ・夜勤は年間2～3回程度 ↳自然災害による依頼が発生した場合のみ（倒木等） ↳法令通りの割増賃金が発生いたします。

【電気工事経験者】早期キャリアアップ◎/土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 ＼月給33.3万円〜・土日祝休み／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 電気工事の腕を、 50年先まで残る建築に活かしませんか。 ⭐この求人のポイント ✅月給33.3万円〜66.6万円 （固定残業代45時間分を含む） ✅土日祝休み・9時〜18時の日勤 ✅残業はほぼ発生しない見込み ✅配線は工場でコネクタまで準備 ✅経験年数は問いません ✅資格の取得は入社後もサポート ✅引越し手当・帰省手当あり ■ どんな現場か ━━━━━━━━━━━━━━━ 北軽井沢をはじめ、全国にある NOT A HOTELの 電気工事をお任せします。 分電盤・受電設備から照明・コンセント、 スマートホーム機器や通信・弱電の配線まで。 一棟ごとに仕様が異なる建物を、 図面を読み込み、納まりを考えながら 仕上げていく現場です。 竣工後も建物は自社で管理し続けるため、 「50年先まで価値を上げ続ける」ための ひと手間を惜しみません。 ■ 入社後は「電気」が中心です ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は電気工事士として、 電気工事を中心に担当していただきます。 管工事は2〜3年目以降に、 希望と習熟に合わせて広げていく形です。 職人・施工管理・施設管理が 同じチームで現場を動かすので、 ひとりで全部を抱える働き方ではありません。 1つの現場は、施工管理1〜4名・ 職人は最大20名ほどの体制です （プロジェクトにより異なります）。 図面も段取りも直接話し合い、 納まりの気づきはその場で共有します。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 建築物の電気設備工事です。 ✅図面の読み込み・納まりの検討 ✅電線の敷設・配線 ✅コンセント・照明器具の取り付け ✅分電盤・受電設備の施工 ✅スマートホーム機器、 通信・弱電まわりの配線 ■ 配線は工場で、現場は取り付け ━━━━━━━━━━━━━━━ 電気配線は工場でコネクタまで付けた 状態で用意し、現場では取り付けを 行います。 天候に左右されにくく、 作業の段取りが安定します。 現場での負担を減らした分、 納まりや仕上げの品質に 時間を使える仕組みです。 ■ よくあるご質問 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✦資格がなくても応募できますか？ 電気工事の実務経験があれば、 資格は問いません。 入社後の資格取得もサポートします。 ✦勤務地はどこですか？ 最初の勤務地は、群馬県嬬恋村（北軽井沢）の NOT A HOTELの現場です。 1つの現場の期間は1年ほどを想定しています。 現場が終わったら、次の現場の地域へ 転居して働く形です。 次の配属先は、ご本人の希望を伺いながら 相談して決めます（ご希望どおりに ならない場合もありますが、 できる限り配慮します）。 北軽井沢に寮を用意する予定で、 社宅制度、引越し手当（上限100万円）、 帰省手当（月2回まで）もあります。 ✦残業はありますか？ ほぼ発生しない見込みです。 月給には固定残業代（月45時間分）を含み、 45時間を超えた場合は追加で支給します。 勤務は9:00〜18:00、土日祝はお休みです。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ キャリアステップの一例 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 1年目〜 電気工事士として入社 2〜3年目 管工事も手がける技能工へ 3〜5年目 現場で腕を磨き、職長へ 5年目〜 2級施工管理技士を取得し、 施工管理へ 管理の道に進むだけでなく、 技術を極めて現場に立ち続ける道も 同じように評価されます。 対応できる工事が増えるほど、 給与にも還元していく仕組みです。 ■ NOT A CONSTRUCTIONについて ━━━━━━━━━━━━━━━ NOT A HOTELグループが、 設計から施工までを 一気通貫で担うために 2026年7月に設立した会社です。 AI自動設計による図面の精度向上、 現場加工から「現場組立」へ、 多分野を担う技能工の育成。 この3つで、日本の「つくる」を アップデートすることを目指しています。 ※業務内容・就業場所は、会社の定める 業務の範囲で変更の可能性があります。 ↓詳細はHPをご覧ください↓ https://nota.construction/

特定技能お持ちの方 土木の現場で、正社員として働きませんか。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、坑内作業員、森林作業員 ✨ 特定技能1号・2号をお持ちの方、歓迎！ ✨ Kami menyambut pemegang status tinggal Tokutei Ginou 1 atau 2! 建設分野（土木）の仕事です。 日本で長く働きたい方を、会社がサポートします。 Pekerjaan di bidang konstruksi sipil. Perusahaan mendukung Anda yang ingin bekerja dalam jangka panjang di Jepang. ✅ 社員定着率94％。長く働きやすい職場です。 Tingkat retensi karyawan 94%. Lingkungan kerja yang mendukung Anda untuk bekerja dalam jangka panjang. ✅ 給料は、毎月決まった日に支払います。 Gaji dibayarkan setiap bulan pada tanggal yang telah ditentukan. ✅ 住まい・引っ越し・銀行・役所の手続きをサポートします。 Kami membantu urusan tempat tinggal, pindahan, bank, dan administrasi di kantor pemerintah setempat. ✅ ベトナム人・インドネシア人の先輩も働いています。 Rekan kerja asal Vietnam dan Indonesia juga sudah bekerja bersama kami. 興味がある方は、応募条件をよく読んでからご応募ください。 Jika tertarik, silakan baca persyaratan lamaran dengan teliti sebelum melamar. ━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 安心して働けるポイント ✨ Dukungan dan fasilitas kerja ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 社員寮あり・引っ越し補助は最大10万円 住む場所や引っ越しのことも相談できます。 ※補助には会社の規定があります。 ■ Asrama tersedia dan bantuan pindah hingga ¥100.000 Anda dapat berkonsultasi tentang tempat tinggal dan pindahan. ※ Bantuan diberikan sesuai ketentuan perusahaan. ■ 仕事に必要な資格の費用は、全額会社負担 玉掛けや建設機械の運転など、仕事に必要な資格を取れます。 特定技能2号を目指す方も応援します。 ■ Biaya sertifikasi untuk pekerjaan ditanggung penuh oleh perusahaan Anda dapat mengikuti pelatihan dan memperoleh sertifikasi yang diperlukan, seperti pengikatan beban untuk pengangkatan dengan crane dan pengoperasian alat berat. Kami juga mendukung Anda yang ingin memperoleh status Tokutei Ginou 2. ■ 日本人の先輩とチームで作業 一人だけに仕事を任せません。 安全に働くためのルールも、現場で丁寧に教えます。 ■ Bekerja dalam tim bersama senior Jepang Anda tidak akan dibiarkan bekerja sendirian tanpa dukungan. Aturan keselamatan akan dijelaskan dengan saksama di lokasi kerja. ■ 入社祝金10万円 入社して6ヶ月働いた後に支給します。 賞与は年2回。退職金制度もあります。 ■ Bonus bergabung sebesar ¥100.000 Dibayarkan setelah Anda bekerja selama 6 bulan. Tersedia juga bonus 2 kali setahun dan program uang pesangon saat berhenti bekerja sesuai ketentuan perusahaan. ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 仕事内容 ■ Tugas pekerjaan ━━━━━━━━━━━━━━ 土木工事の現場で、先輩の手伝いから始めます。 Anda akan mulai dengan membantu senior di lokasi proyek konstruksi sipil. ・土を掘る、平らにする、運ぶ Menggali, meratakan, dan memindahkan tanah. ・型枠や鉄筋のまわりの作業を手伝う Membantu pekerjaan bekisting dan tulangan besi. ・重機を運転する ※経験や資格がある方 Mengoperasikan alat berat. ※ Bagi yang memiliki pengalaman dan sertifikasi yang sesuai. ・現場の写真を撮る、簡単な書類を作る Mengambil foto di lokasi kerja dan membuat dokumen sederhana. ・先輩と一緒に、次の作業の準備をする Menyiapkan pekerjaan berikutnya bersama senior. 最初は、できることから始めます。 仕事に慣れたら、重機の操作や作業の準備も少しずつ覚えていきます。 Anda akan mulai dari tugas yang dapat Anda lakukan. Setelah terbiasa, Anda dapat mempelajari pengoperasian alat berat dan persiapan pekerjaan secara bertahap. 【働く場所】 群馬県・埼玉県の工事現場 【Lokasi kerja】 Lokasi proyek di Prefektur Gunma dan Saitama. 【現場への移動】 会社の車で移動します。 自宅から現場へ直接行くことや、現場から直接帰ることも相談できます。 普通自動車免許をお持ちの方は、仕事で活かせます。 【Transportasi ke lokasi kerja】 Menggunakan kendaraan perusahaan. Anda juga dapat berkonsultasi jika ingin berangkat langsung dari rumah ke lokasi kerja atau pulang langsung dari lokasi kerja. SIM mobil dapat menjadi nilai tambah dalam pekerjaan. ━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 特定技能の方へのサポート ✨ Dukungan untuk pekerja Tokutei Ginou ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 在留資格の更新手続きをサポート 管理会社が、更新に必要な手続きをお手伝いします。 Bantuan perpanjangan status tinggal. Perusahaan pengelola akan membantu proses administrasi yang diperlukan. ✅ 日本での生活も相談できます 住まい・銀行・役所の手続きなどをサポートします。 Dukungan untuk kehidupan di Jepang. Anda dapat berkonsultasi tentang tempat tinggal, bank, dan administrasi di kantor pemerintah setempat. ✅ 月1回、みんなで話す機会があります 全体会議で、仕事のことや現場で困っていることを共有します。 Pertemuan bersama diadakan sebulan sekali. Anda dapat menyampaikan hal-hal tentang pekerjaan dan kendala di lokasi kerja. ✅ 現場監督も一緒に作業します 監督も現場に入り、チームで仕事を進めます。 Pengawas lapangan juga ikut bekerja bersama tim. Pengawas hadir di lokasi dan bekerja bersama Anda.

群⾺県内の公共⼯事が中心です。【前職給与保証で安心】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、土木施工管理、建築積算 ⻄⾢楽⾼校や⼤泉消防署の新築⼯事、 利根川の堤防⼯事や上武道路の⼯事など、 群⾺県内の案件が多く残業は⽉20h前後。 「郷⼟と⽣きる。」を理念に創業70年の 安定企業で地域に貢献できます︕ …………この求⼈のポイント︕………… ✅泊まりや夜間作業はなく基本⼟⽇祝休み ✅給与や評価が明確で収⼊UPを⽬指せる ✅公共⼯事が多いので安定しています ……………………………………………… 【 仕事内容 】 群⾺県内の建築(⺠間･住宅)または、 ⼟⽊(官公庁案件)の施⼯管理全般 ■原価・⼯程・安全管理・積算業務 ■施⼯計画の作成 ・案件：⼟⽊6割、建築4割 ・現場：群⾺県内（特に東⽑エリア） ※稀に隣県(埼⽟県など)での案件あり ※宿泊や遠⽅への出張なし ＜ 安定して⻑期活躍が可能 ＞ 定年後の再雇⽤制度あり︕ ⾯談にて相談し、働き⽅を決定します。 実際に、⽇給制で現場があるときのみ 働いているスタッフも在籍中︕ 【 本⽥建設株式会社について 】 創業︓昭和29年6⽉10⽇ (創業70年) ＜施⼯実績＞ HPの【実績】をご覧ください。 ⇒https://honda-const.co.jp/works/ ※⾼速道路の⼯事など⼤規模な インフラ案件も任される信頼と 実績のある会社です︕

【施工管理者／20～30代男性活躍中】 月給23万円～40万円／経験･知識･技能等不問

仕事内容 ◆新着‼︎ ◆新規レア求人‼︎◆正社員 北群馬郡榛東村の株式会社三機工（本社）にて 施工管理者／正社員を募集致します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼アピールポイント／ ・人気の日勤 ・20代～30代の男性活躍中 ・未経験の方にも出来る作業です。 ・資格取得支援制度あり ・経験者優遇 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 施工管理者（設備事業部） ・化学･医薬･食品製造プラント配管 ・ユーティリティ配管 ・架台制作･取付 ・空調配管ほか ・給排水衛生設備 ・その他設備工事全般 ※会社に出勤後に現場従事となります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方におすすめ】 ・正社員として安定して働きたい方 ・異業種から転職したい方 ・地元で長く働きたい方 ・チームで協力して仕事を進めたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜先輩たちの職歴＞ 製造／物流／工場内作業／建設／建築／土木／ 警備／造園／施工管理／ドライバー 接客／飲食／コンビニ／スーパー／ 営業／介護／の対人作業など さまざま お気軽にWEB応募フォーム またはお電話にてご応募ください。 採用に関するお問い合わせだけでもOKです。 下記までお気軽にご連絡下さい。 ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ 株式会社 三機工 TEL.0279-54-7345 採用担当

【月給30万円以上～】 土日祝休み 残業なし 公共工事がメイン/元請け9割で安定！/出張なし

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 元請け工事が9割で安定受注 30分圏内の高崎中心の現場メイン ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ●元請け9割の安定企業 ●月平均残業5時間程度 ●公共事業が売上の9割 ●高崎市近隣の現場が中心 ●資格取得支援制度あり ●面接1回のスピード選考 ●40代～60代のスタッフ活躍中！ 【業務内容】 ▽施工管理業務をお任せします。 ・現場調査、測量 ・施工計画の作成、工程管理、安全管理、品質管理 ・検査書類の作成、現場完成引渡し 【案件の特徴】 ・道路、河川、治山工事などの公共工事が中心 ・安定した受注環境で腰を据えて勤務可能 ・工期は平均5ヶ月～10か月 ↳基本仮設事務所あり 【エリア詳細】 現場は高崎市近隣が中心エリア ↳事務所から30分圏内がメインです。 【出張・夜勤について】 ・出張はありません。 ・夜勤は年間2～3回程度 ↳自然災害による依頼が発生した場合のみ（倒木等） ↳法令通りの割増賃金が発生いたします。

特定技能お持ちの方 土木の現場で、正社員として働きませんか。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、坑内作業員、森林作業員 ✨ 特定技能1号・2号をお持ちの方、歓迎！ ✨ Kami menyambut pemegang status tinggal Tokutei Ginou 1 atau 2! 建設分野（土木）の仕事です。 日本で長く働きたい方を、会社がサポートします。 Pekerjaan di bidang konstruksi sipil. Perusahaan mendukung Anda yang ingin bekerja dalam jangka panjang di Jepang. ✅ 社員定着率94％。長く働きやすい職場です。 Tingkat retensi karyawan 94%. Lingkungan kerja yang mendukung Anda untuk bekerja dalam jangka panjang. ✅ 給料は、毎月決まった日に支払います。 Gaji dibayarkan setiap bulan pada tanggal yang telah ditentukan. ✅ 住まい・引っ越し・銀行・役所の手続きをサポートします。 Kami membantu urusan tempat tinggal, pindahan, bank, dan administrasi di kantor pemerintah setempat. ✅ ベトナム人・インドネシア人の先輩も働いています。 Rekan kerja asal Vietnam dan Indonesia juga sudah bekerja bersama kami. 興味がある方は、応募条件をよく読んでからご応募ください。 Jika tertarik, silakan baca persyaratan lamaran dengan teliti sebelum melamar. ━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 安心して働けるポイント ✨ Dukungan dan fasilitas kerja ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 社員寮あり・引っ越し補助は最大10万円 住む場所や引っ越しのことも相談できます。 ※補助には会社の規定があります。 ■ Asrama tersedia dan bantuan pindah hingga ¥100.000 Anda dapat berkonsultasi tentang tempat tinggal dan pindahan. ※ Bantuan diberikan sesuai ketentuan perusahaan. ■ 仕事に必要な資格の費用は、全額会社負担 玉掛けや建設機械の運転など、仕事に必要な資格を取れます。 特定技能2号を目指す方も応援します。 ■ Biaya sertifikasi untuk pekerjaan ditanggung penuh oleh perusahaan Anda dapat mengikuti pelatihan dan memperoleh sertifikasi yang diperlukan, seperti pengikatan beban untuk pengangkatan dengan crane dan pengoperasian alat berat. Kami juga mendukung Anda yang ingin memperoleh status Tokutei Ginou 2. ■ 日本人の先輩とチームで作業 一人だけに仕事を任せません。 安全に働くためのルールも、現場で丁寧に教えます。 ■ Bekerja dalam tim bersama senior Jepang Anda tidak akan dibiarkan bekerja sendirian tanpa dukungan. Aturan keselamatan akan dijelaskan dengan saksama di lokasi kerja. ■ 入社祝金10万円 入社して6ヶ月働いた後に支給します。 賞与は年2回。退職金制度もあります。 ■ Bonus bergabung sebesar ¥100.000 Dibayarkan setelah Anda bekerja selama 6 bulan. Tersedia juga bonus 2 kali setahun dan program uang pesangon saat berhenti bekerja sesuai ketentuan perusahaan. ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 仕事内容 ■ Tugas pekerjaan ━━━━━━━━━━━━━━ 土木工事の現場で、先輩の手伝いから始めます。 Anda akan mulai dengan membantu senior di lokasi proyek konstruksi sipil. ・土を掘る、平らにする、運ぶ Menggali, meratakan, dan memindahkan tanah. ・型枠や鉄筋のまわりの作業を手伝う Membantu pekerjaan bekisting dan tulangan besi. ・重機を運転する ※経験や資格がある方 Mengoperasikan alat berat. ※ Bagi yang memiliki pengalaman dan sertifikasi yang sesuai. ・現場の写真を撮る、簡単な書類を作る Mengambil foto di lokasi kerja dan membuat dokumen sederhana. ・先輩と一緒に、次の作業の準備をする Menyiapkan pekerjaan berikutnya bersama senior. 最初は、できることから始めます。 仕事に慣れたら、重機の操作や作業の準備も少しずつ覚えていきます。 Anda akan mulai dari tugas yang dapat Anda lakukan. Setelah terbiasa, Anda dapat mempelajari pengoperasian alat berat dan persiapan pekerjaan secara bertahap. 【働く場所】 群馬県・埼玉県の工事現場 【Lokasi kerja】 Lokasi proyek di Prefektur Gunma dan Saitama. 【現場への移動】 会社の車で移動します。 自宅から現場へ直接行くことや、現場から直接帰ることも相談できます。 普通自動車免許をお持ちの方は、仕事で活かせます。 【Transportasi ke lokasi kerja】 Menggunakan kendaraan perusahaan. Anda juga dapat berkonsultasi jika ingin berangkat langsung dari rumah ke lokasi kerja atau pulang langsung dari lokasi kerja. SIM mobil dapat menjadi nilai tambah dalam pekerjaan. ━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 特定技能の方へのサポート ✨ Dukungan untuk pekerja Tokutei Ginou ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 在留資格の更新手続きをサポート 管理会社が、更新に必要な手続きをお手伝いします。 Bantuan perpanjangan status tinggal. Perusahaan pengelola akan membantu proses administrasi yang diperlukan. ✅ 日本での生活も相談できます 住まい・銀行・役所の手続きなどをサポートします。 Dukungan untuk kehidupan di Jepang. Anda dapat berkonsultasi tentang tempat tinggal, bank, dan administrasi di kantor pemerintah setempat. ✅ 月1回、みんなで話す機会があります 全体会議で、仕事のことや現場で困っていることを共有します。 Pertemuan bersama diadakan sebulan sekali. Anda dapat menyampaikan hal-hal tentang pekerjaan dan kendala di lokasi kerja. ✅ 現場監督も一緒に作業します 監督も現場に入り、チームで仕事を進めます。 Pengawas lapangan juga ikut bekerja bersama tim. Pengawas hadir di lokasi dan bekerja bersama Anda.

経営層と距離が近くて面白い。キャリアを広げ家族時間も取り戻す

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、坑内作業員、森林作業員 ＼ 健康経営優良法人 ／ 「ブライト500」認定✨ ――――――――――――――――――― 私たちは健康経営優良法人認定制度の 「中小規模法人部門」において、 上位500社に認定された企業！ 「社員の健康」と「家族の時間」を 両立できる働き方を経営、 評価することを大切にしています！ ＼ 業績好調に伴い ／ 現場経験者の採用を強化中✨ ――――――――――――――――――― 「いまの現場では先が見えない」と 漠然に将来に不安を抱える方！ キャリア・給料・プライベートも 何一つ諦めない！そんな環境で一緒に 切磋琢磨する仲間になりませんか？ ✨この仕事のポイント ――――――――――――――――――― ✅経営層と近い！からこその風通しの良さ 月1回は全体会議！現場の声、 リアルを大切にしています！ ✅社員のやりたい！を応援◎ 意欲のある方は全力応援！ 経験・資格を 給与にしっかり反映します ✅家族ファースト◎日祝は家族の時間 有給も事前申請で希望日取得OK 「地域の祭り」や「子供の運動会」 念願の皆勤賞が実現します♪ ✨その他ポイント ――――――――――――――――――― ✅ 入社祝金10万円（勤続6ヶ月後） ✅ 資格取得費用は全額会社負担 ✅ 引越し補助最大10万円・社員寮あり ✅ 賞与年2回・退職金制度あり ■ 仕事内容 ――――――――――――――――――― 土木工事現場における、 以下の業務をお任せします。 ・掘削・整地・盛土・舗装補助 ・重機の操作 （経験・資格に応じて早期から担当） ・工事写真の撮影・書類補助 ・協力会社との段取り調整 （経験に応じて） ◎現場エリア：群馬県・埼玉県ほか ◎直行直帰：OK（要相談） 現場作業からスタートし、 将来的には積算・施工管理・完成検査まで 一貫して携わることが可能です！ ■ この会社で働く4つの理由 ――――――――――――――――――― ◎他人に「オススメ」したくなる会社！？ 定着率はピカイチ！過去94%の実績あり 社員紹介・口コミ入社が多いのも特徴です ◎健康経営優良法人「ブライト500」認定！ 日曜・祝日休み、 月平均残業20時間以内など 社員が働きやすい環境を 経営として整えています。 ◎驚くほど近い経営層との距離！ 現場での声や意見を、 直接社長に伝えられる環境です。 監督も現場に立ち、手を動かします。 ◎群馬県「Aランク企業」認定 経営状況・施工実績ともに 県から最高評価を受けています。 発注元は国や自治体が中心。 景気に左右されにくい 受注基盤があります。 ＜キャリアアップ・昇給イメージ＞ 〜1年目：現場作業・基本業務の習得 1〜3年目：重機操作・段取り調整を担当 3〜5年目：現場リーダーとして工区を主導 （複数資格取得で 年収約480万〜520万円へ） 5〜7年目：施工管理担当として 現場全体を管理 （2級土木施工管理技士取得後、 年収約540万〜570万円） 7年目以降：積算・設計・発注者折衝 まで担うプロジェクト責任者へ （1級土木施工管理技士級取得後、 年収約580万〜600万円） ＼先輩スタッフの声✨／ ――――――――――――――――――― ・「日曜・祝日が休める。 子どもの運動会にも、地域の祭りにも 行けるようになった」 ── 入社3年目 ・「月1回全体会議、 朝夕に情報共有の時間がある。 ここまでスタッフ全員で 考える環境は珍しい」 ── 入社8年目 ・「作業員として入ったが、 今は現場の段取りを回している。 スキルがつき、可能性も広がった。」 ── 入社4年目 ▼ 詳しい先輩の声はこちら https://www.kosaka-kensetu.co.jp/recruit/ ――――――――――――――――――― ■ 各種情報 ――――――――――――――――――― ▼ 会社HP https://www.kosaka-kensetu.co.jp/ ▼ TikTok https://www.tiktok.com/@kosakakensetu ▼ Instagram https://instagram.com/kosaka_kensetu

群⾺県内の公共⼯事が中心です。【前職給与保証で安心】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、土木施工管理、建築積算 ⻄⾢楽⾼校や⼤泉消防署の新築⼯事、 利根川の堤防⼯事や上武道路の⼯事など、 群⾺県内の案件が多く残業は⽉20h前後。 「郷⼟と⽣きる。」を理念に創業70年の 安定企業で地域に貢献できます︕ …………この求⼈のポイント︕………… ✅泊まりや夜間作業はなく基本⼟⽇祝休み ✅給与や評価が明確で収⼊UPを⽬指せる ✅公共⼯事が多いので安定しています ……………………………………………… 【 仕事内容 】 群⾺県内の建築(⺠間･住宅)または、 ⼟⽊(官公庁案件)の施⼯管理全般 ■原価・⼯程・安全管理・積算業務 ■施⼯計画の作成 ・案件：⼟⽊6割、建築4割 ・現場：群⾺県内（特に東⽑エリア） ※稀に隣県(埼⽟県など)での案件あり ※宿泊や遠⽅への出張なし ＜ 安定して⻑期活躍が可能 ＞ 定年後の再雇⽤制度あり︕ ⾯談にて相談し、働き⽅を決定します。 実際に、⽇給制で現場があるときのみ 働いているスタッフも在籍中︕ 【 本⽥建設株式会社について 】 創業︓昭和29年6⽉10⽇ (創業70年) ＜施⼯実績＞ HPの【実績】をご覧ください。 ⇒https://honda-const.co.jp/works/ ※⾼速道路の⼯事など⼤規模な インフラ案件も任される信頼と 実績のある会社です︕

群⾺県内の公共⼯事が中心です。【前職給与保証で安心】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、土木施工管理、建築積算 ⻄⾢楽⾼校や⼤泉消防署の新築⼯事、 利根川の堤防⼯事や上武道路の⼯事など、 群⾺県内の案件が多く残業は⽉20h前後。 「郷⼟と⽣きる。」を理念に創業70年の 安定企業で地域に貢献できます︕ …………この求⼈のポイント︕………… ✅泊まりや夜間作業はなく基本⼟⽇祝休み ✅給与や評価が明確で収⼊UPを⽬指せる ✅公共⼯事が多いので安定しています ……………………………………………… 【 仕事内容 】 群⾺県内の建築(⺠間･住宅)または、 ⼟⽊(官公庁案件)の施⼯管理全般 ■原価・⼯程・安全管理・積算業務 ■施⼯計画の作成 ・案件：⼟⽊6割、建築4割 ・現場：群⾺県内（特に東⽑エリア） ※稀に隣県(埼⽟県など)での案件あり ※宿泊や遠⽅への出張なし ＜ 安定して⻑期活躍が可能 ＞ 定年後の再雇⽤制度あり︕ ⾯談にて相談し、働き⽅を決定します。 実際に、⽇給制で現場があるときのみ 働いているスタッフも在籍中︕ 【 本⽥建設株式会社について 】 創業︓昭和29年6⽉10⽇ (創業70年) ＜施⼯実績＞ HPの【実績】をご覧ください。 ⇒https://honda-const.co.jp/works/ ※⾼速道路の⼯事など⼤規模な インフラ案件も任される信頼と 実績のある会社です︕

経営層と距離が近くて面白い。キャリアを広げ家族時間も取り戻す

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、職人/現場作業員、土木測量/地質調査 ＼ 健康経営優良法人 ／ 「ブライト500」認定✨ ――――――――――――――――――― 私たちは健康経営優良法人認定制度の 「中小規模法人部門」において、 上位500社に認定された企業！ 「社員の健康」と「家族の時間」を 両立できる働き方を経営、 評価することを大切にしています！ ＼ 業績好調に伴い ／ 現場経験者の採用を強化中✨ ――――――――――――――――――― 「いまの現場では先が見えない」と 漠然に将来に不安を抱える方！ キャリア・給料・プライベートも 何一つ諦めない！そんな環境で一緒に 切磋琢磨する仲間になりませんか？ ✨この仕事のポイント ――――――――――――――――――― ✅経営層と近い！からこその風通しの良さ 月1回は全体会議！現場の声、 リアルを大切にしています！ ✅社員のやりたい！を応援◎ 意欲のある方は全力応援！ 経験・資格を 給与にしっかり反映します ✅家族ファースト◎日祝は家族の時間 有給も事前申請で希望日取得OK 「地域の祭り」や「子供の運動会」 念願の皆勤賞が実現します♪ ✨その他ポイント ――――――――――――――――――― ✅ 入社祝金10万円（勤続6ヶ月後） ✅ 資格取得費用は全額会社負担 ✅ 引越し補助最大10万円・社員寮あり ✅ 賞与年2回・退職金制度あり ■ 仕事内容 ――――――――――――――――――― 群馬・埼玉を中心とした 公共土木工事（道路・河川・橋梁・ダム等）の 施工管理をお任せします。 新設工事から維持補修・造成まで、 発注者は国や自治体が中心です。 【具体的な業務内容】 ＜受注前＞ ・見積作成 ・設計図の確認 ・現地測量（施工の基準出し） ＜施工中＞ ・工程管理・品質管理・安全管理 ・協力会社との打ち合わせ・段取り調整 ・必要に応じて自ら現場に出てサポート ＜竣工後＞ ・公共工事の完成検査対応 ・最終実績資料の作成 「段取りだけやって終わり」 ではありません。 自分が動かした現場が 地域のインフラとして 何十年も残り続ける仕事です。 ■ この会社で働く4つの理由 ――――――――――――――――――― ◎他人に「オススメ」したくなる会社！？ 定着率はピカイチ！過去94%の実績あり 社員紹介・口コミ入社が多いのも特徴です ◎健康経営優良法人「ブライト500」認定！ 日曜・祝日休み、 月平均残業20時間以内など 社員が働きやすい環境を 経営として整えています。 ◎驚くほど近い経営層との距離！ 現場での声や意見を、 直接社長に伝えられる環境です。 監督も現場に立ち、手を動かします。 ◎群馬県「Aランク企業」認定 経営状況・施工実績ともに 県から最高評価を受けています。 発注元は国や自治体が中心。 景気に左右されにくい 受注基盤があります。 ■ キャリアアップイメージ ――――――――――――――――――― 資格取得費用は全額会社負担です。 〜3年目：担当工区を持ち、 施工管理業務を主導 （年収約450万〜500万円） 3〜5年目：複数工区の管理・協力会社との 折衝を担当 （年収約500万〜540万円） 5年目〜：1級取得、大型案件の プロジェクト責任者へ 会社の技術的な柱として活躍 （年収約560万〜600万円） ※給与＋資格手当＋各種手当 ＋賞与（年2回）をもとにした目安です。 ※経験・スキルによって 早期のステップアップも可能です。 ＼先輩スタッフの声✨／ ――――――――――――――――――― ・「日曜・祝日が休める。 子どもの運動会にも、地域の祭りにも 行けるようになった」 ── 入社3年目 ・「月1回全体会議、 朝夕に情報共有の時間がある。 ここまでスタッフ全員で 考える環境は珍しい」 ── 入社8年目 ・「作業員として入ったが、 今は現場の段取りを回している。 スキルがつき、可能性も広がった。」 ── 入社4年目 ■ 各種情報 ――――――――――――――――――― ▼ 会社HP https://www.kosaka-kensetu.co.jp/ ▼ 先輩の声 https://www.kosaka-kensetu.co.jp/recruit/ ▼ TikTok https://www.tiktok.com/@kosakakensetu ▼ Instagram https://instagram.com/kosaka_kensetu

【配管作業／正社員／20代～30代男性活躍中】 月給23万円～40万円／経験･知識･技能等不問

仕事内容 ◆新規レア求人‼︎◆新着‼︎ ◆正社員 北群馬郡榛東村の株式会社三機工（本社）にて 製造正社員を募集致します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼アピールポイント／ ・人気の日勤 ・月給230,000円～400,000円 ・経験･知識･学歴･技能等不問 ・20代～30代の男性活躍中 ・未経験の方にも出来る作業です。 ・資格取得支援制度あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 各種配管作業（配管事業部） 各現場や工場にて配管作業を行います。 ・各種プラント配管 ・配水処理プラント配管 ・サニタリー配管 ・配管架台制作･取付 ・空調配管ほか 勤務／現場及び工場勤務となります。 ※会社に出勤後に各現場と 工場従事となります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方におすすめ】 ・正社員として安定して働きたい方 ・異業種から転職したい方 ・地元で長く働きたい方 ・チームで協力して仕事を進めたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ↓他店舗のお仕事情報はコチラ↓ https://entori.jp/san-kiko ↓下記から動画もCheck！↓ https://youtu.be/eNxg_ywUEWw https://youtu.be/Mvgv6bWofQs https://youtu.be/SImQV0pRaMc https://youtu.be/XFFRIamo1lQ https://youtu.be/ZsdBcd_0JLs スマホからは URLを長押し選択、「リンクを開く」で ご覧ください ━━━━━━━━━━━━━━━━━ お気軽にWEB応募フォーム またはお電話にてご応募ください。 採用に関するお問い合わせだけでもOKです。 下記までお気軽にご連絡下さい。 ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ 株式会社 三機工 TEL.0279-54-7345 採用担当 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜先輩たちの職歴＞ 製造／物流／工場内作業／建設／建築／土木／ 警備／造園／施工管理／ドライバーなど さまざま

経営層と距離が近くて面白い。キャリアを広げ家族時間も取り戻す

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、坑内作業員、森林作業員 ＼ 健康経営優良法人 ／ 「ブライト500」認定✨ ――――――――――――――――――― 私たちは健康経営優良法人認定制度の 「中小規模法人部門」において、 上位500社に認定された企業！ 「社員の健康」と「家族の時間」を 両立できる働き方を経営、 評価することを大切にしています！ ＼ 業績好調に伴い ／ 現場経験者の採用を強化中✨ ――――――――――――――――――― 「いまの現場では先が見えない」と 漠然に将来に不安を抱える方！ キャリア・給料・プライベートも 何一つ諦めない！そんな環境で一緒に 切磋琢磨する仲間になりませんか？ ✨この仕事のポイント ――――――――――――――――――― ✅経営層と近い！からこその風通しの良さ 月1回は全体会議！現場の声、 リアルを大切にしています！ ✅社員のやりたい！を応援◎ 意欲のある方は全力応援！ 経験・資格を 給与にしっかり反映します ✅家族ファースト◎日祝は家族の時間 有給も事前申請で希望日取得OK 「地域の祭り」や「子供の運動会」 念願の皆勤賞が実現します♪ ✨その他ポイント ――――――――――――――――――― ✅ 入社祝金10万円（勤続6ヶ月後） ✅ 資格取得費用は全額会社負担 ✅ 引越し補助最大10万円・社員寮あり ✅ 賞与年2回・退職金制度あり ■ 仕事内容 ――――――――――――――――――― 土木工事現場における、 以下の業務をお任せします。 ・掘削・整地・盛土・舗装補助 ・重機の操作 （経験・資格に応じて早期から担当） ・工事写真の撮影・書類補助 ・協力会社との段取り調整 （経験に応じて） ◎現場エリア：群馬県・埼玉県ほか ◎直行直帰：OK（要相談） 現場作業からスタートし、 将来的には積算・施工管理・完成検査まで 一貫して携わることが可能です！ ■ この会社で働く4つの理由 ――――――――――――――――――― ◎他人に「オススメ」したくなる会社！？ 定着率はピカイチ！過去94%の実績あり 社員紹介・口コミ入社が多いのも特徴です ◎健康経営優良法人「ブライト500」認定！ 日曜・祝日休み、 月平均残業20時間以内など 社員が働きやすい環境を 経営として整えています。 ◎驚くほど近い経営層との距離！ 現場での声や意見を、 直接社長に伝えられる環境です。 監督も現場に立ち、手を動かします。 ◎群馬県「Aランク企業」認定 経営状況・施工実績ともに 県から最高評価を受けています。 発注元は国や自治体が中心。 景気に左右されにくい 受注基盤があります。 ＜キャリアアップ・昇給イメージ＞ 〜1年目：現場作業・基本業務の習得 1〜3年目：重機操作・段取り調整を担当 3〜5年目：現場リーダーとして工区を主導 （複数資格取得で 年収約480万〜520万円へ） 5〜7年目：施工管理担当として 現場全体を管理 （2級土木施工管理技士取得後、 年収約540万〜570万円） 7年目以降：積算・設計・発注者折衝 まで担うプロジェクト責任者へ （1級土木施工管理技士級取得後、 年収約580万〜600万円） ＼先輩スタッフの声✨／ ――――――――――――――――――― ・「日曜・祝日が休める。 子どもの運動会にも、地域の祭りにも 行けるようになった」 ── 入社3年目 ・「月1回全体会議、 朝夕に情報共有の時間がある。 ここまでスタッフ全員で 考える環境は珍しい」 ── 入社8年目 ・「作業員として入ったが、 今は現場の段取りを回している。 スキルがつき、可能性も広がった。」 ── 入社4年目 ▼ 詳しい先輩の声はこちら https://www.kosaka-kensetu.co.jp/recruit/ ――――――――――――――――――― ■ 各種情報 ――――――――――――――――――― ▼ 会社HP https://www.kosaka-kensetu.co.jp/ ▼ TikTok https://www.tiktok.com/@kosakakensetu ▼ Instagram https://instagram.com/kosaka_kensetu

年間休日120日以上✨大手メーカー商品に携わる生産技術

仕事内容 ・・・・・・・・・・・・・・・ 大手製薬メーカー内の 製造設備のメンテナンスや 製造運営を行います。 ・・・・・・・・・・・・・・・ 日用品・医薬品を製造する設備の 日々のメンテナンス、 停止時の復旧や改善などをおまかせ。 →皆さんが必ず目にしたことのある 商品でやりがいも抜群です！ 自社オリジナル製品のため 他社にはないオリジナルの製造設備です。 人気商品のため 一日の製造数も多く、 設備の安定した稼働が必要となります。 円滑に製造するために 必要な技術支援を行います。 ⭐具体的には… - ✅製造設備のメンテナンス ✅トラブルの復旧・改善 ✅目視検査 の業務をお任せします。 ※雇用契約は株式会社フロンティアと結ばれますが、 業務は請負先で行われます。

経営層と距離が近くて面白い。キャリアを広げ家族時間も取り戻す

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、坑内作業員、森林作業員 ＼ 健康経営優良法人 ／ 「ブライト500」認定✨ ――――――――――――――――――― 私たちは健康経営優良法人認定制度の 「中小規模法人部門」において、 上位500社に認定された企業！ 「社員の健康」と「家族の時間」を 両立できる働き方を経営、 評価することを大切にしています！ ＼ 業績好調に伴い ／ 現場経験者の採用を強化中✨ ――――――――――――――――――― 「いまの現場では先が見えない」と 漠然に将来に不安を抱える方！ キャリア・給料・プライベートも 何一つ諦めない！そんな環境で一緒に 切磋琢磨する仲間になりませんか？ ✨この仕事のポイント ――――――――――――――――――― ✅経営層と近い！からこその風通しの良さ 月1回は全体会議！現場の声、 リアルを大切にしています！ ✅社員のやりたい！を応援◎ 意欲のある方は全力応援！ 経験・資格を 給与にしっかり反映します ✅家族ファースト◎日祝は家族の時間 有給も事前申請で希望日取得OK 「地域の祭り」や「子供の運動会」 念願の皆勤賞が実現します♪ ✨その他ポイント ――――――――――――――――――― ✅ 入社祝金10万円（勤続6ヶ月後） ✅ 資格取得費用は全額会社負担 ✅ 引越し補助最大10万円・社員寮あり ✅ 賞与年2回・退職金制度あり ■ 仕事内容 ――――――――――――――――――― 土木工事現場における、 以下の業務をお任せします。 ・掘削・整地・盛土・舗装補助 ・重機の操作 （経験・資格に応じて早期から担当） ・工事写真の撮影・書類補助 ・協力会社との段取り調整 （経験に応じて） ◎現場エリア：群馬県・埼玉県ほか ◎直行直帰：OK（要相談） 現場作業からスタートし、 将来的には積算・施工管理・完成検査まで 一貫して携わることが可能です！ ■ この会社で働く4つの理由 ――――――――――――――――――― ◎他人に「オススメ」したくなる会社！？ 定着率はピカイチ！過去94%の実績あり 社員紹介・口コミ入社が多いのも特徴です ◎健康経営優良法人「ブライト500」認定！ 日曜・祝日休み、 月平均残業20時間以内など 社員が働きやすい環境を 経営として整えています。 ◎驚くほど近い経営層との距離！ 現場での声や意見を、 直接社長に伝えられる環境です。 監督も現場に立ち、手を動かします。 ◎群馬県「Aランク企業」認定 経営状況・施工実績ともに 県から最高評価を受けています。 発注元は国や自治体が中心。 景気に左右されにくい 受注基盤があります。 ＜キャリアアップ・昇給イメージ＞ 〜1年目：現場作業・基本業務の習得 1〜3年目：重機操作・段取り調整を担当 3〜5年目：現場リーダーとして工区を主導 （複数資格取得で 年収約480万〜520万円へ） 5〜7年目：施工管理担当として 現場全体を管理 （2級土木施工管理技士取得後、 年収約540万〜570万円） 7年目以降：積算・設計・発注者折衝 まで担うプロジェクト責任者へ （1級土木施工管理技士級取得後、 年収約580万〜600万円） ＼先輩スタッフの声✨／ ――――――――――――――――――― ・「日曜・祝日が休める。 子どもの運動会にも、地域の祭りにも 行けるようになった」 ── 入社3年目 ・「月1回全体会議、 朝夕に情報共有の時間がある。 ここまでスタッフ全員で 考える環境は珍しい」 ── 入社8年目 ・「作業員として入ったが、 今は現場の段取りを回している。 スキルがつき、可能性も広がった。」 ── 入社4年目 ▼ 詳しい先輩の声はこちら https://www.kosaka-kensetu.co.jp/recruit/ ――――――――――――――――――― ■ 各種情報 ――――――――――――――――――― ▼ 会社HP https://www.kosaka-kensetu.co.jp/ ▼ TikTok https://www.tiktok.com/@kosakakensetu ▼ Instagram https://instagram.com/kosaka_kensetu

経営層と距離が近くて面白い。キャリアを広げ家族時間も取り戻す

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、坑内作業員、森林作業員 ＼ 健康経営優良法人 ／ 「ブライト500」認定✨ ――――――――――――――――――― 私たちは健康経営優良法人認定制度の 「中小規模法人部門」において、 上位500社に認定された企業！ 「社員の健康」と「家族の時間」を 両立できる働き方を経営、 評価することを大切にしています！ ＼ 業績好調に伴い ／ 現場経験者の採用を強化中✨ ――――――――――――――――――― 「いまの現場では先が見えない」と 漠然に将来に不安を抱える方！ キャリア・給料・プライベートも 何一つ諦めない！そんな環境で一緒に 切磋琢磨する仲間になりませんか？ ✨この仕事のポイント ――――――――――――――――――― ✅経営層と近い！からこその風通しの良さ 月1回は全体会議！現場の声、 リアルを大切にしています！ ✅社員のやりたい！を応援◎ 意欲のある方は全力応援！ 経験・資格を 給与にしっかり反映します ✅家族ファースト◎日祝は家族の時間 有給も事前申請で希望日取得OK 「地域の祭り」や「子供の運動会」 念願の皆勤賞が実現します♪ ✨その他ポイント ――――――――――――――――――― ✅ 入社祝金10万円（勤続6ヶ月後） ✅ 資格取得費用は全額会社負担 ✅ 引越し補助最大10万円・社員寮あり ✅ 賞与年2回・退職金制度あり ■ 仕事内容 ――――――――――――――――――― 土木工事現場における、 以下の業務をお任せします。 ・掘削・整地・盛土・舗装補助 ・重機の操作 （経験・資格に応じて早期から担当） ・工事写真の撮影・書類補助 ・協力会社との段取り調整 （経験に応じて） ◎現場エリア：群馬県・埼玉県ほか ◎直行直帰：OK（要相談） 現場作業からスタートし、 将来的には積算・施工管理・完成検査まで 一貫して携わることが可能です！ ■ この会社で働く4つの理由 ――――――――――――――――――― ◎他人に「オススメ」したくなる会社！？ 定着率はピカイチ！過去94%の実績あり 社員紹介・口コミ入社が多いのも特徴です ◎健康経営優良法人「ブライト500」認定！ 日曜・祝日休み、 月平均残業20時間以内など 社員が働きやすい環境を 経営として整えています。 ◎驚くほど近い経営層との距離！ 現場での声や意見を、 直接社長に伝えられる環境です。 監督も現場に立ち、手を動かします。 ◎群馬県「Aランク企業」認定 経営状況・施工実績ともに 県から最高評価を受けています。 発注元は国や自治体が中心。 景気に左右されにくい 受注基盤があります。 ＜キャリアアップ・昇給イメージ＞ 〜1年目：現場作業・基本業務の習得 1〜3年目：重機操作・段取り調整を担当 3〜5年目：現場リーダーとして工区を主導 （複数資格取得で 年収約480万〜520万円へ） 5〜7年目：施工管理担当として 現場全体を管理 （2級土木施工管理技士取得後、 年収約540万〜570万円） 7年目以降：積算・設計・発注者折衝 まで担うプロジェクト責任者へ （1級土木施工管理技士級取得後、 年収約580万〜600万円） ＼先輩スタッフの声✨／ ――――――――――――――――――― ・「日曜・祝日が休める。 子どもの運動会にも、地域の祭りにも 行けるようになった」 ── 入社3年目 ・「月1回全体会議、 朝夕に情報共有の時間がある。 ここまでスタッフ全員で 考える環境は珍しい」 ── 入社8年目 ・「作業員として入ったが、 今は現場の段取りを回している。 スキルがつき、可能性も広がった。」 ── 入社4年目 ▼ 詳しい先輩の声はこちら https://www.kosaka-kensetu.co.jp/recruit/ ――――――――――――――――――― ■ 各種情報 ――――――――――――――――――― ▼ 会社HP https://www.kosaka-kensetu.co.jp/ ▼ TikTok https://www.tiktok.com/@kosakakensetu ▼ Instagram https://instagram.com/kosaka_kensetu

送電鉄塔建設の施工管理技士 月給25万～40万円／未経験OK 社員寮完備／土日お休み／日勤のみ

仕事内容 ＼ ここがPOINT！ ／ ・土日休み（週休2日制）／長期休暇あり 家族や自分との時間も大切にできる環境 ・未経験OK！ 送電線鉄塔建設経験ゼロからプロフェッショナルへ！ ・全額会社負担で国家資格取得OK ・現場は群馬県内のみ／他県への出張なし ・自社スタッフのみでの施工！ 人間関係も良好！作業もしやすい環境！ ・日勤のみ／夜間工事なし ・単身寮完備！遠方からの応募OK 《 お仕事内容 》 みんながどこかで必ず目にしてる 送電鉄塔建設監督のお仕事です。 実際に土木工事・建設作業を行う 職人さんや電工職（ラインマン）を束ね、 数億円規模のプロジェクトを 成功へと導くことがミッション。 群馬県内の送電線の建設工事や 保守点検などの管理業務を 習得しながら現場代理人を 目指していただきます。 【 具体的な仕事内容 】 ・安全管理業務 ・予算管理業務 ・工程管理業務 ・品質管理業務など 自社のスタッフのみでの作業を管理するので 良好な人間関係とストレスのない作業が行えます。 《 未経験スタートOK 》 県内トップシェア＆長年受け継いできた技術と ノウハウを誇る当社では未経験スタートでも 全く問題ありません。 送電線建築に関する必要な技術や知識は 入社後、ベテラン社員が3年～4年をかけて じっくり丁寧に業務をお教えしていくので 着実に成長できる環境を整えています。 《 群馬県での業務シェア率70%！ 》 東京電力パワーグリット（株）より 送電線建設工事を受注し、 送電線や鉄塔の建設および 保守メンテナンス業務を行なっている為、 仕事の波もなく安定した業界と言えます。 特殊なノウハウ・技術を武器に、 他社を寄せ付けない「スペシャリスト」としての 地位を築き業務シェア率では 群馬県において70%を誇っています。 揺るぎない業績・経営基盤が自慢です。 《 資格取得費用は全額会社負担 》 業務上必要な資格は全て会社の負担で取得が可能。 長く仕事を続けたいという方には、 積極的に資格取得を支援しています！ 《 採用に関するお問い合わせ 》 職務内容～働き方、不安に感じていることなど 下記電話番号まで何でもお問い合わせください。 ・TEL／027-233-2122 ・宛先／採用担当：高山まで ・お問い合わせ時間／8：00～17：00

小型昇降機のメンテナンス◇年休124日／基本土日祝休／セコムグループ

小型昇降機のメンテナンス◇年休124日／基本土日祝休・長期出張無／セコムG エレベーターのメンテナンス 群馬県前橋市下石倉町23-12 キベビル102号 正社員 業務内容 【教育体制充実で手に職つけられる！／整備士からのキャリアチェンジも歓迎！／小荷物用エレベータートップシェア】 ●業務内容 弊社の小荷物用エレベーターを導入し保守契約を結んでいらっしゃる顧客を訪問し、保守点検、法定検査、故障対応をお任せします。 ・定期保守点検・法定検査：担当エリアの顧客先を訪問（1日2～5件程度）し、各種機器の動作確認や安全点検、オイル補充、消耗部品の交換作業などを実施します。 ・故障対応・緊急修繕：トラブル発生連絡時の現場駆け付け、原因究明および部品交換・復旧対応を行います。 ※追加設備提案や金額交渉等は営業部門が担当するため、メンテナンス専門業務に集中できます。 ※社有車を1人1台支給。日中の現場作業後は自宅でのリモート勤務による事務処理や直帰も可能なため、効率的に働けます。 ●取扱製品 小荷物用エレベーター等：飲食店や公共施設（学校・病院）において食事や荷物等の運搬に用いられます。人手不足による省力化のため、導入依頼が増えています！ 【こんな人におすすめ】 ・自動車整備士や各種機械・プラントのメンテナンス経験を活かし、夜勤や体力負担を減らしてキャリアチェンジしたい方 ・機械をいじるのが好きで、一生モノの専門技術を身につけて「手に職」をつけたい方 ・安定した経営基盤のもと、ワークライフバランスとプライベートの充実を両立したい方 ●働き方 ・年間休日124日＆基本土日祝休み！年間を通して長期出張も原則発生しないため、ご家族や趣味との時間を大切にできます。 ・小荷物専用昇降機のトップシェアメーカー×セコムグループの抜群の経営安定性！将来的な不安なく長くキャリアを築けます。 ・夜間は休日対応当番制ですが、ご自宅などで待機してかまいません。 ※お客様からの電話対応はコールセンターで行い、早急に対応が必要な場合（緊急出動）のみコールセンターから連絡が入るシステムです。 ∟待機当番の日数分の手当が支給されます（平日3,000円、土日5,000円） ∟現場への移動時間も含めた時間分が時間外手当として支給されます。 ∟待機当番は各営業所ごとに打ち合わせした上で割り振られますので、突発的な呼び出しはありません。 ●教育制度 1～3か月程度の据付研修で業務の全体像を把握していただきます。※交通費・ホテルは会社にて手配 その後は現場配属となりOJTにて業務を覚えていただきます。 また、自前のテクニカルセンターでは習熟度に応じた技能研修を行っていますので、無理なくスキルアップ可能です。 ●資格取得補助制度 国家資格から民間資格まで、さまざまな資格に対応した補助制度を設けています。 受講料＋受検料＋会場までの交通費を支給し、社員のスキルアップを支えています。 ※本求人は、株式会社ノヴァセルによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 エレベーターのメンテナンス 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 荷物用/人荷用エレベーター、小荷物専用昇降機など昇降機の開発・製造・販売・据付・保守

自動車用コンプレッサー部品の製造工場で生産設備の保全業務です。長沼工場では、主にピストン部品の加工（切削・塗装）を行っております。将来のキャリアパスも多彩な当社で生産設備の保全を推進頂きます。

企業名 サンデン株式会社 求人名 【群馬県/設備保全業務】グローバル海外拠点・管理職などキャリアパス多彩 仕事の内容 自動車用コンプレッサー部品の製造工場で生産設備の保全業務です。長沼工場では、主にピストン部品の加工（切削・塗装）を行っております。将来のキャリアパスも多彩な当社で生産設備の保全を推進頂きます。 【主な業務内容】自動車用コンプレッサー部品加工ラインの設備保全 ■設備の修理対応（センサー・シリンダーの交換等） ■設備の改善対応（故障しにくい機器への置き換え・材質、形状変更・電気プログラムの変更） ■設備点検対応（決められた設備点検：設備精度・定期交換等） ■補修・改善部品の購買（システムでの部品発注・検収・費用管理等） 募集職種 【群馬県/設備保全業務】グローバル海外拠点・管理職などキャリアパス多彩

年休120日／創業85年の安定企業／育成体制&資格取得支援有

仕事内容 ＜＜この求人のポイント＞＞ 【メンテ実績業界TOPクラス】創業85年の安定性と信頼 【未経験歓迎】充実の育成体制&資格取得支援あり 【安定業界】自動車社会のインフラ設備を支える仕事 【年間休日120日】計画有給5日もあわせて年間125日のお休み！ ＝★＝★＝★＝★＝★＝★＝★＝★＝★＝★ 30個以上の手当＆待遇をご用意！ ～その一部をご紹介！！～ ◆旅行などをサポート（10,000円／年） ◆現場に直行するだけ（最大25,000円／月） ◆仲間との交流も支援（20,000円／年） ◆健康づくりを応援（10,000円／年） ◆奨学金の返済を支援（8,000円／月※最大5年間） ◆スキルに手当を支給（最大7,000円／月） ◆土日休みも可能・年末は約1週間の長期連休 ◆年休120日＋計画有給5日＝年休《125日》 ◆入社日から《5日間》の有休付与 etc.. ＝★＝★＝★＝★＝★＝★＝★＝★＝★＝★＝ 自動車社会のインフラ設備ともいえる、 機械式立体駐車場のメンテナンス及びリニューアル工事、故障対応をお任せします。 2人以上のチームで業務にあたるので、 未経験でも問題ありません！女性の先輩も活躍中です！ ◎どんな仕事？ ★先輩とチーム体制で立体駐車場を訪問 ★マニュアルに沿って異常や不具合がないかを確認 ★報告書を作成・翌日の準備 ――と仕事の流れはシンプルです！ 先輩と一緒だからわからないことは スグに質問できるのも安心です！ ◎どんな機械を扱う？ ∟三菱重工機械システム株式会社の機械がメイン。 大規模な商業施設など、あなたの身近なところでも利用されています。 ======================= ＜入社後の流れ＞ ▼座学研修で基礎知識を習得。 ▼先輩と一緒に現場に行き、機械の操作を学びます。丁寧にレクチャーするので、機械に不慣れでも大丈夫です。 ▼マニュアルに沿ってメンテナンスします。一気にお任せするのではなく、一つひとつの項目ごとにコツを教えていきます。 ▼慣れてきたら、電気や溶接などの改修工事もお任せします。必要な資格を取得しながら、できることを増やしていきましょう。

＜世界基準の技術と設備＞ここでしか学べない、描けないキャリア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、職人/現場作業員、整備士（道路交通/陸運） ＜未経験者歓迎！＞ 世界基準の技術と設備で自動車を学ぶ ━━━━━━━━━━━━━━ ■求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━ ✅県内希少"テスラ・ヒョンデ"の認定工場 ✅「TUV」世界基準の修理・鈑金塗装技術 ✅トレーニングセンター等での研修機会あり ［最先端設備＆技術と教育マニュアル］ ここでしか学べないこと ここでしか描けないキャリアがあります！ ━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ 新車・中古車の外装パーツの板金・塗装業務 ※対象車種：軽自動車・テスラなど多種多様 (1)キズやヘコミの確認・修繕・修理対応 (2)塗装でキレイに整え、お客様へお渡し 働きながらスキルや技術をしっかり身に付け 高品質な仕上がりを提供していただきます！ ［最先端設備＆技術と教育マニュアル］ ここでしか学べないこと ここでしか描けないキャリアがあります！ ＊1日あたりの対応台数：全体で25台程度 ＊2人1組もしくは3人1組のチーム作業！ 先輩が丁寧に指導するのでご安心ください！ ━━━━━━━━━━━━━━ ■対応車種と技術特徴 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅Tesla認定ボディショップ 当社は群馬県下2社のみの 「Tesla認定ボディショップ」の認証を 受けており4輪アライメントや 塗装ブースなど最新の設備基準と Tesla独自の車両構造にも対応できる 厳しいトレーニングと評価試験を設けた 技術基準の二つをクリアした 世界基準の鈑金サービスを提供 ✅Hyundai指定協力整備工場 群馬県唯一の「Hyundai指定協力整備工場」 Hyundaiオーナー様に向け 安心のサービスが提供できるよう メーカーから直接指導を受け EVに特化した知識・技術の向上を 継続的に行なっています。 ✅輸入車・国産車 車種不問 Tesla、Hyundaiのみならず 国産車はもちろん その他ベンツやBMW フォルクスワーゲンやAudiなど 様々な輸入車にも対応しています。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■詳細情報はコチラ ━━━━━━━━━━━━━━ ＊板金情報特設ページ ＞＞https://technodome.jp/ ＊会社ホームページ(トップページ) ＞＞https://technodome.co.jp/ ＊充実した社内設備情報はこちら！ ＞＞https://technodome.co.jp/facilities/

段ボール製造機械の計画的な点検や修理などの設備保全業務をお任せします。将来は新しい設備の選定や導入準備など生産技術領域へキャリアアップ可能です。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

企業名 株式会社永徳 求人名 【群馬県太田市/段ボールメーカーの設備保全職】年休120日/残業無/休日出勤無 仕事の内容 段ボール製造機械の計画的な点検や修理などの設備保全業務をお任せします。将来は新しい設備の選定や導入準備など生産技術領域へキャリアアップ可能です。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 先輩社員によるマンツーマン指導を実施しているため、未経験からでも安心して知識・技術を習得していただける環境が整っています。 ■段ボール製造機械・各種プラント設備の計画的な点検・メンテナンス ■機器の不具合発生時における原因究明および修理対応 ※建物の改変を伴う業務は含まない ■機械の予防保全・定期点検計画の策定・運用 ■導入設備の選定や設置導入計画の策定（将来的に担当） 募集職種 【群馬県太田市/段ボールメーカーの設備保全職】年休120日/残業無/休日出勤無

■第二新卒歓迎◎将来のリーダー候補■使い捨てカイロ/医療用カイロの生産ラインの設備改善、効率化を目的とした工程の見直しなどを行っていただきます。

企業名 桐灰小林製薬株式会社 求人名 【群馬/桐灰カイロ生産保全･技術改善担当】小林製薬G/賞与4.4カ月分/残業約20h 仕事の内容 ■第二新卒歓迎◎将来のリーダー候補■使い捨てカイロ/医療用カイロの生産ラインの設備改善、効率化を目的とした工程の見直しなどを行っていただきます。 ■生産効率アップやコストダウン削減に向けた施策立案、実施 ■既存設備改善（合理化装置による省人化・省力化） 募集職種 【群馬/桐灰カイロ生産保全･技術改善担当】小林製薬G/賞与4.4カ月分/残業約20h

地域の環境を守る。未経験から始める設備管理の仕事◎賞与年2回・交替勤務のみ・未経験歓迎！

仕事内容 仕事内容 ＊未経験歓迎！充実研修で安心スタート！ ＊賞与年2回！前年度実績は給与3ヶ月分！ ＊固定サイクルでワークライフバランス充実！ ＊創業140年超の安定企業で長期就業！ ＊中途入社のハンデなし！頑張りを評価！ 【仕事内容】 廃棄物処理施設の運転および設備点検補修などの施設管理業務をお願いします。 ～ 具体的には 〇設備・機器の日常点検・週例点検・月例点検 〇薬品の補充、給油（グリスアップ、オイル点検） 〇消耗品の交換、簡単な修理、機器のトラブル対応 〇施設・機械の清掃 など 地域社会を支えるエッセンシャルワーカーとして、清潔な街づくりに貢献できる仕事です◎ ～ 入社後について 入社後は入職時研修で会社の事業内容、担当業務、安全に関する基礎知識などをしっかり学べる研修を実施◎現場配属後は先輩職員がOJTで作業に必要な技術・技能を一つひとつお教えしますので、安心してスタートしていただけます。 ＋ー＋ ◆未経験でも安心の理由 ＜本社併設の研修センターでの専門研修＞ 川崎市の本社に併設された研修センターでは、シミュレーターを使って施設の運転管理技術を実践的に学ぶことができます◎各支所にいながらWeb会議システムを使って各種研修を受けることも可能。年間を通じて技能・専門知識を習得できるプログラムが整っています。 ＜段階的なスキルアップ＞ 業務経験の有無にかかわらず、一人で業務を行えるようになるまで一定期間をかけてサポート。「やっていけるだろうか」という不安は転職者の誰もが感じること。当社では未経験者を前提とした研修制度を整備していますから、安心してご応募ください！ ＋ー＋ ◆中途入社でもハンデなし ＜年齢に応じた給与設定＞ 採用時の給与は年齢により決定。3ヶ月の試用期間経過後、業務適性・能力・姿勢を総合的に評価して給与を見直す制度があります◎ ＜実力主義の昇給・昇格＞ 毎年、個人の能力を客観的に評価し、その結果に基づき昇給を実施。優秀者については早期に昇格できる制度を設けており、給与が大きくアップするチャンスあり！業績や能力を客観的事実に基づき公平に評価し、昇格・昇給・役職任命・賞与支給を決定する職能管理制度を整えています◎ ＋ー＋ ◆安定基盤と働きやすさ ＜140年超の歴史を持つグループ＞ 当社の親会社は1881年に創業し140年以上の歴史を持つカナデビア株式会社（旧:日立造船株式会社）。環境事業分野における国内のリーディングカンパニーとして、そのグループ会社である当社は環境関連施設の運転管理を通じて、地域社会が目指す安全・安心な生活環境の維持向上に貢献しています。 ＜働きやすい環境＞ 原則として自宅から通勤可能な範囲への配属。残業は月平均10時間と少なく、サイクルが固定された交替勤務なのでライフスタイルも整えやすいです◎ ＋ー＋ ◆充実の待遇あり ＜全額会社負担の資格取得制度＞ 業務に必要な資格取得費用は全額会社負担。さらに資格取得祝い金制度もあり、スキルアップを積極的にサポートします◎取得後は資格手当も支給！ ＜安心の福利厚生＞ 〇賞与年2回（前年度実績:給与3.0ヶ月分） 〇退職金制度 〇交通費全額支給 〇社会保険完備 〇転勤手当（社宅の家賃・什器備品代・引越費用は会社規定負担） ※定年制度あり（60歳） ＋ー＋

【とび職／正社員／20代～30代男性活躍中】 月給23万円～40万円／経験･知識･技能等不問

仕事内容 ◆新着‼︎ ◆新規レア求人‼︎◆正社員 北群馬郡榛東村の株式会社三機工（本社）にて とび職正社員を募集致します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼アピールポイント／ ・人気の日勤 ・月給230,000円～400,000円 ・20代～30代の男性活躍中 ・未経験の方にも出来る作業です。 ・資格取得支援制度あり ・経験･知識･学歴･技能等不問 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 とび職（運輸機工部） 大型施設搬入搬出の 作業が主な仕事になります。 勤務／工場勤務となります。 ※会社に出勤後に工場従事となります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方におすすめ】 ・正社員として安定して働きたい方 ・異業種から転職したい方 ・地元で長く働きたい方 ・チームで協力して仕事を進めたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ↓他店舗のお仕事情報はコチラ↓ https://entori.jp/san-kiko ↓下記から動画もCheck！↓ https://youtu.be/eNxg_ywUEWw https://youtu.be/Mvgv6bWofQs https://youtu.be/SImQV0pRaMc https://youtu.be/XFFRIamo1lQ https://youtu.be/ZsdBcd_0JLs スマホからは URLを長押し選択、「リンクを開く」で ご覧ください ━━━━━━━━━━━━━━━━━ お気軽にWEB応募フォーム またはお電話にてご応募ください。 採用に関するお問い合わせだけでもOKです。 下記までお気軽にご連絡下さい。 ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ 株式会社 三機工 TEL.0279-54-7345 採用担当 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜先輩たちの職歴＞ 製造／物流／工場内作業／建設／建築／土木／ 警備／造園／施工管理／ドライバーなど さまざま

＜世界基準の技術と設備＞ここでしか学べない、描けないキャリア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、職人/現場作業員、整備士（道路交通/陸運） ＜未経験者歓迎！＞ 世界基準の技術と設備で自動車を学ぶ ━━━━━━━━━━━━━━ ■求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━ ✅県内希少"テスラ・ヒョンデ"の認定工場 ✅「TUV」世界基準の修理・鈑金塗装技術 ✅トレーニングセンター等での研修機会あり ［最先端設備＆技術と教育マニュアル］ ここでしか学べないこと ここでしか描けないキャリアがあります！ ━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ 新車・中古車の外装パーツの板金・塗装業務 ※対象車種：軽自動車・テスラなど多種多様 (1)キズやヘコミの確認・修繕・修理対応 (2)塗装でキレイに整え、お客様へお渡し 働きながらスキルや技術をしっかり身に付け 高品質な仕上がりを提供していただきます！ ［最先端設備＆技術と教育マニュアル］ ここでしか学べないこと ここでしか描けないキャリアがあります！ ＊1日あたりの対応台数：全体で25台程度 ＊2人1組もしくは3人1組のチーム作業！ 先輩が丁寧に指導するのでご安心ください！ ━━━━━━━━━━━━━━ ■対応車種と技術特徴 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅Tesla認定ボディショップ 当社は群馬県下2社のみの 「Tesla認定ボディショップ」の認証を 受けており4輪アライメントや 塗装ブースなど最新の設備基準と Tesla独自の車両構造にも対応できる 厳しいトレーニングと評価試験を設けた 技術基準の二つをクリアした 世界基準の鈑金サービスを提供 ✅Hyundai指定協力整備工場 群馬県唯一の「Hyundai指定協力整備工場」 Hyundaiオーナー様に向け 安心のサービスが提供できるよう メーカーから直接指導を受け EVに特化した知識・技術の向上を 継続的に行なっています。 ✅輸入車・国産車 車種不問 Tesla、Hyundaiのみならず 国産車はもちろん その他ベンツやBMW フォルクスワーゲンやAudiなど 様々な輸入車にも対応しています。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■詳細情報はコチラ ━━━━━━━━━━━━━━ ＊板金情報特設ページ ＞＞https://technodome.jp/ ＊会社ホームページ(トップページ) ＞＞https://technodome.co.jp/ ＊充実した社内設備情報はこちら！ ＞＞https://technodome.co.jp/facilities/

鉄道路線の保守・点検／残業少なめ／未経験OK／週休2日／実働7時間15分と少なめ／昇給・賞与あり

仕事内容 高崎市吉井町にあります 「上信電鉄株式会社」より 正社員／路線保全スタッフの募集 ー 電車や線路、鉄道が好きな方必見！ レールに問題がないかチェックして最善の状態に保つお仕事です。 『お仕事は点検と補修がメインなのでシンプルです！』 『残業は少なめです！』 ・未経験スタートの方が多数活躍中 ・週休2日でプライベートもばっちり ・昇給、賞与年2回、各種手当ほか 充実の待遇と福利厚生！ ・夏は空調服、冬は防寒着貸与 ・正社員なのに短時間勤務 実働7時間15分と少な目です ・有給なども使いやすい 上信電鉄路線に無料で乗車できる社割あり 社会インフラを支えるやりがいあり！ ー ＜ 仕事内容 ＞ 上信電鉄株式会社の正社員 線路保全スタッフ（レールキーパー）として線路のメンテナンスをお願いします。 ◆具体的には… ・路線まわりの点検 ・レールの点検 ・日々の保守メンテナンス ・補修作業、修繕工事 枕木やレール、砂利などの交換 ・路線まわりの草刈り、清掃 ・外注業者との立ち合い などをお願いします。 基本的には目視で点検を行い、問題があれば修繕工事を行います。 ＜深夜作業に関して＞ 作業や工事の内容によっては、電車が線路を走っていない夜の時間帯での業務になり、夜勤勤務をおこなう事もあります。深夜作業は月平均1回です。※月によって0～5回程度とばらつきはあります。 ＜未経験OK＞ 知識・経験などは一切不問！鉄道・電車が好き、やってみたい、現場作業や体を動かすことが好き、という方はお気軽にご連絡ください！ 現在働いている方の前職は整備士や解体屋、土木作業員、インフラ関係、食品製造業など、いろいろな職種の人がいます。異業種からの転職OK！ お仕事に慣れるまでOJTで親切丁寧にお教えするので未経験の方も安心してご応募ください。 ＜幅広い年代が活躍中＞ 新卒や第二新卒、フリーターからの中途入社、キャリアアップ希望の転職など、20代や30代の若手世代や40代や50代の働き盛りなど幅広い世代の方が活躍しています！ 高校や大学を卒業してそのまま入社した新卒入社のスタッフも在籍！ 経験よりも人柄重視の採用です。スタッフ間は年齢なども関係なくフラットな距離感で穏やか、雰囲気の良い職場です。 ＜ お気軽にご連絡ください ＞ 入社日のご相談もOK！ 職場見学やお仕事の詳細を知りたい、 などの質問のみでもOKです。 ご連絡お待ちしております。 −−−−−−−−−−−−−−−−−−− 上信電鉄株式会社 採用担当 TEL 027-323-8066 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−

【経験者優遇】週休2日！年休120日以上 努力次第で収入UP

仕事内容 当社が受託する事業場について、 高圧受変電設備(キュービクルなど)の定期点検が主な業務となります。 電気設備全般の保守・管理、および法定点検などを行います。 具体的には、主に以下2つの業務をお任せします。 1.月次点検 電気設備の損傷・変形・異物音・異臭などがないかを外部から確認し、 放射温度計を用いて表面温度の測定なども実施。 保守点検後には報告書を作成。 ※所要時間は建物の規模や設備によって異なります（1時間程度～丸1日まで） 2.年次点検 経済産業省に届け出た保安規程に則り、絶縁抵抗計を用いた絶縁抵抗値の測定や 接地抵抗計による接地極の接地抵抗値測定など、総点検を実施。 また、各機器の清掃も行います。 ＜他にもこんなお仕事があります！＞ 月次、年次点検をした結果、老朽化などで危険があると判断した場合、 事故を未然に防ぐために、設備の更新を提案します。 また、停電・漏電などの問題やトラブルがあった場合には、迅速に緊急対応を行います。 ＜安心サポートあり！スキルアップできる環境を用意しています！＞ 入社後1ヶ月は、経験豊富な先輩社員と一緒に施設内を巡回します。 丁寧にサポートするので、段階を踏みながらスキルアップができます。 アドバイスをもとにイレギュラーの対応方法なども学んでいけるので 経験を積めば積むほど、多くの技術を身につけることができます! ＜年齢関係なく活躍できる現場です！＞ 電気主任技術者資格をお持ちの方であれば ミドル世代・シニア世代からのご応募も大歓迎です！ 意欲的に働ける方をお待ちしております。 現社員も50代～60代のメンバーが多く活躍していますよ！ 景気に左右されない安定した仕事で、頑張り次第で収入UPもできます! また月8～10日休みと年間休日120の休日があるので プライベートも充実することが出来ますよ ＜選べる働き方！＞ 高収入を得たい方には残業をプラスして年収800万円を求める働き方も可能です！ ご自身のスタイルに合わせて条件提示するので、お気軽に面接時にご相談ください。

＜世界基準の技術と設備＞ここでしか学べない、描けないキャリア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、職人/現場作業員、整備士（道路交通/陸運） ＜未経験者歓迎！＞ 世界基準の技術と設備で自動車を学ぶ ━━━━━━━━━━━━━━ ■求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━ ✅県内希少"テスラ・ヒョンデ"の認定工場 ✅「TUV」世界基準の修理・鈑金塗装技術 ✅トレーニングセンター等での研修機会あり ［最先端設備＆技術と教育マニュアル］ ここでしか学べないこと ここでしか描けないキャリアがあります！ ━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ 新車・中古車の外装パーツの板金・塗装業務 ※対象車種：軽自動車・テスラなど多種多様 (1)キズやヘコミの確認・修繕・修理対応 (2)塗装でキレイに整え、お客様へお渡し 働きながらスキルや技術をしっかり身に付け 高品質な仕上がりを提供していただきます！ ［最先端設備＆技術と教育マニュアル］ ここでしか学べないこと ここでしか描けないキャリアがあります！ ＊1日あたりの対応台数：全体で25台程度 ＊2人1組もしくは3人1組のチーム作業！ 先輩が丁寧に指導するのでご安心ください！ ━━━━━━━━━━━━━━ ■対応車種と技術特徴 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅Tesla認定ボディショップ 当社は群馬県下2社のみの 「Tesla認定ボディショップ」の認証を 受けており4輪アライメントや 塗装ブースなど最新の設備基準と Tesla独自の車両構造にも対応できる 厳しいトレーニングと評価試験を設けた 技術基準の二つをクリアした 世界基準の鈑金サービスを提供 ✅Hyundai指定協力整備工場 群馬県唯一の「Hyundai指定協力整備工場」 Hyundaiオーナー様に向け 安心のサービスが提供できるよう メーカーから直接指導を受け EVに特化した知識・技術の向上を 継続的に行なっています。 ✅輸入車・国産車 車種不問 Tesla、Hyundaiのみならず 国産車はもちろん その他ベンツやBMW フォルクスワーゲンやAudiなど 様々な輸入車にも対応しています。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■詳細情報はコチラ ━━━━━━━━━━━━━━ ＊板金情報特設ページ ＞＞https://technodome.jp/ ＊会社ホームページ(トップページ) ＞＞https://technodome.co.jp/ ＊充実した社内設備情報はこちら！ ＞＞https://technodome.co.jp/facilities/

【経験者優遇】週休2日！年休120日以上 努力次第で収入UP

仕事内容 当社が受託する事業場について、 高圧受変電設備(キュービクルなど)の定期点検が主な業務となります。 電気設備全般の保守・管理、および法定点検などを行います。 具体的には、主に以下2つの業務をお任せします。 1.月次点検 電気設備の損傷・変形・異物音・異臭などがないかを外部から確認し、 放射温度計を用いて表面温度の測定なども実施。 保守点検後には報告書を作成。 ※所要時間は建物の規模や設備によって異なります（1時間程度～丸1日まで） 2.年次点検 経済産業省に届け出た保安規程に則り、絶縁抵抗計を用いた絶縁抵抗値の測定や 接地抵抗計による接地極の接地抵抗値測定など、総点検を実施。 また、各機器の清掃も行います。 ＜他にもこんなお仕事があります！＞ 月次、年次点検をした結果、老朽化などで危険があると判断した場合、 事故を未然に防ぐために、設備の更新を提案します。 また、停電・漏電などの問題やトラブルがあった場合には、迅速に緊急対応を行います。 ＜安心サポートあり！スキルアップできる環境を用意しています！＞ 入社後1ヶ月は、経験豊富な先輩社員と一緒に施設内を巡回します。 丁寧にサポートするので、段階を踏みながらスキルアップができます。 アドバイスをもとにイレギュラーの対応方法なども学んでいけるので 経験を積めば積むほど、多くの技術を身につけることができます! ＜年齢関係なく活躍できる現場です！＞ 電気主任技術者資格をお持ちの方であれば ミドル世代・シニア世代からのご応募も大歓迎です！ 意欲的に働ける方をお待ちしております。 現社員も50代～60代のメンバーが多く活躍していますよ！ 景気に左右されない安定した仕事で、頑張り次第で収入UPもできます! また月8～10日休みと年間休日120の休日があるので プライベートも充実することが出来ますよ ＜選べる働き方！＞ 高収入を得たい方には残業をプラスして年収800万円を求める働き方も可能です！ ご自身のスタイルに合わせて条件提示するので、お気軽に面接時にご相談ください。

地域総合職／高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守、鉄道メンテナンス/工事計画管理 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「列車制御システム」「電力システム・発電」「ネットワーク・無線・情報システム」などの技術分野において工事の計画、設計、施工監理などを担い、鉄道の安全・安定輸送を支える仕事です。さらに、ATACSやドライバレス運転の推進、再生可能エネルギーの導入、ローカル5G活用などの先進技術を通じて、鉄道インフラの高度化と持続的な発展に貢献します。 【具体的には】 ■列車制御システム 信号機や踏切設備の点検・修繕から、工事の計画立案・施工監理まで、信号保安設備を守っていく仕事です。また、ATACSの導入やドライバレス運転などの実現に向けた、システム更新・高度化にも取り組んでいます。鉄道の安全・安定輸送を支える列車制御システムの分野において、既存設備の信頼性維持から、新技術の導入まで、幅広い役割を担っていきます。 ■電力システム・発電 発変電設備・送配電設備・電車線設備といった電力設備全般のメンテナンス及び各種工事業務を行う仕事です。具体的には、設備の保守・点検・更新に加え、工事計画の策定・設計・施工監理や技術管理などを一貫して行い、設備の安全性と信頼性の確保に努めます。また、再生可能エネルギーの導入拡大や火力発電所の脱炭素化など、鉄道事業の根幹を支えるエネルギー分野の高度化を目指し、将来を見据えた技術検討や施策の推進に携わります。 ■ネットワーク・無線・情報システム 鉄道沿線に敷設した光ファイバーケーブルやIP機器を用いて構築している「ネットワーク」、列車無線等の「無線」、PreDAS®︎という防災情報システムをはじめとしたさまざまな「情報システム」などの情報通信設備を対象に、点検・保守などのメンテナンス業務や、工事計画の策定、工事設計、施工監理、技術管理を一体的に推進する仕事です。設備の安定稼働や信頼性向上を目的に、関係部署や施工会社と連携しながら、計画から完成までを担います。また、情報通信技術による自然災害のリスク低減に向けた取組みや、ローカル5Gなどの新技術適用にも携わります。輸送サービスの利便性・安全性を支える基盤の高度化に向け、情報通信分野全体のレベル向上を推進しています。 【キャリアパスの例】 ◆入社1～2年目 技術ユニット・発電所 ・各設備のメンテナンスや工事監督業務に従事。 ◆3～4年目 技術ユニット・発電所 ・各設備の計画策定、設計業務に従事。 ◆5年目以降 本社・事業本部など ・予決算管理および設備投資案件の策定などの業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 ※配属先は技術ユニットなどに限らず、電気システムインテグレーションオフィスなど、他の部門でご活躍いただく場合もあります。具体的な配属先や業務内容は、これまでのご経験やスキルに応じて決定いたします。 鉄道の安全・安定輸送を支える中で、将来を見据えた課題にも挑戦できる環境です。 プロジェクトを企画から実行まで一貫して担当できるため、スキルの向上と達成感を実感できます！ ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

東芝ライフスタイルグループ／年休126日／賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、電気/電子フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス エアコンや冷蔵庫などの 東芝生活家電の修理・メンテナンス業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ □製品の修理・メンテナンス対応 □ご使用方法や注意点を分かりやすくご案内するアフターサポート □事務処理作業（修理完了報告など） ⭐1日の訪問件数は、平均5～6件ほど。 ⭐1件当たり約45分のペース。 ＜入社後について＞ 「冷房はなぜ冷えるのか」 から学べる2ヶ月間の研修からスタート！ 基礎からしっかりと学び、 その後に現場デビュー！ ※経験者の方は研修を短縮し、 実務開始することもあります。 ⭐現場デビュー後も3ヶ月のOJT研修あり ＜面白さ・やりがい＞ メーカー直系会社ならではの 最新技術を身につけられることができます。 「電気工事士1種・2種」 「ガス溶接技能講習修了者」 「冷媒回収技術者」 のような資格取得･キャリアアップも 目指せる環境です◎ ＜嬉しいメリットもたくさん！＞ ＃未経験歓迎 ＃年間休日126日 ＃2年目から有給24日付与 ＃賞与年3回 ＃平均勤続18.8年 ＃福利厚生充実 ＃資格取得支援

経営層と距離が近くて面白い。キャリアを広げ家族時間も取り戻す

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、職人/現場作業員、土木測量/地質調査 ＼ 健康経営優良法人 ／ 「ブライト500」認定✨ ――――――――――――――――――― 私たちは健康経営優良法人認定制度の 「中小規模法人部門」において、 上位500社に認定された企業！ 「社員の健康」と「家族の時間」を 両立できる働き方を経営、 評価することを大切にしています！ ＼ 業績好調に伴い ／ 現場経験者の採用を強化中✨ ――――――――――――――――――― 「いまの現場では先が見えない」と 漠然に将来に不安を抱える方！ キャリア・給料・プライベートも 何一つ諦めない！そんな環境で一緒に 切磋琢磨する仲間になりませんか？ ✨この仕事のポイント ――――――――――――――――――― ✅経営層と近い！からこその風通しの良さ 月1回は全体会議！現場の声、 リアルを大切にしています！ ✅社員のやりたい！を応援◎ 意欲のある方は全力応援！ 経験・資格を 給与にしっかり反映します ✅家族ファースト◎日祝は家族の時間 有給も事前申請で希望日取得OK 「地域の祭り」や「子供の運動会」 念願の皆勤賞が実現します♪ ✨その他ポイント ――――――――――――――――――― ✅ 入社祝金10万円（勤続6ヶ月後） ✅ 資格取得費用は全額会社負担 ✅ 引越し補助最大10万円・社員寮あり ✅ 賞与年2回・退職金制度あり ■ 仕事内容 ――――――――――――――――――― 群馬・埼玉を中心とした 公共土木工事（道路・河川・橋梁・ダム等）の 施工管理をお任せします。 新設工事から維持補修・造成まで、 発注者は国や自治体が中心です。 【具体的な業務内容】 ＜受注前＞ ・見積作成 ・設計図の確認 ・現地測量（施工の基準出し） ＜施工中＞ ・工程管理・品質管理・安全管理 ・協力会社との打ち合わせ・段取り調整 ・必要に応じて自ら現場に出てサポート ＜竣工後＞ ・公共工事の完成検査対応 ・最終実績資料の作成 「段取りだけやって終わり」 ではありません。 自分が動かした現場が 地域のインフラとして 何十年も残り続ける仕事です。 ■ この会社で働く4つの理由 ――――――――――――――――――― ◎他人に「オススメ」したくなる会社！？ 定着率はピカイチ！過去94%の実績あり 社員紹介・口コミ入社が多いのも特徴です ◎健康経営優良法人「ブライト500」認定！ 日曜・祝日休み、 月平均残業20時間以内など 社員が働きやすい環境を 経営として整えています。 ◎驚くほど近い経営層との距離！ 現場での声や意見を、 直接社長に伝えられる環境です。 監督も現場に立ち、手を動かします。 ◎群馬県「Aランク企業」認定 経営状況・施工実績ともに 県から最高評価を受けています。 発注元は国や自治体が中心。 景気に左右されにくい 受注基盤があります。 ■ キャリアアップイメージ ――――――――――――――――――― 資格取得費用は全額会社負担です。 〜3年目：担当工区を持ち、 施工管理業務を主導 （年収約450万〜500万円） 3〜5年目：複数工区の管理・協力会社との 折衝を担当 （年収約500万〜540万円） 5年目〜：1級取得、大型案件の プロジェクト責任者へ 会社の技術的な柱として活躍 （年収約560万〜600万円） ※給与＋資格手当＋各種手当 ＋賞与（年2回）をもとにした目安です。 ※経験・スキルによって 早期のステップアップも可能です。 ＼先輩スタッフの声✨／ ――――――――――――――――――― ・「日曜・祝日が休める。 子どもの運動会にも、地域の祭りにも 行けるようになった」 ── 入社3年目 ・「月1回全体会議、 朝夕に情報共有の時間がある。 ここまでスタッフ全員で 考える環境は珍しい」 ── 入社8年目 ・「作業員として入ったが、 今は現場の段取りを回している。 スキルがつき、可能性も広がった。」 ── 入社4年目 ■ 各種情報 ――――――――――――――――――― ▼ 会社HP https://www.kosaka-kensetu.co.jp/ ▼ 先輩の声 https://www.kosaka-kensetu.co.jp/recruit/ ▼ TikTok https://www.tiktok.com/@kosakakensetu ▼ Instagram https://instagram.com/kosaka_kensetu

液晶ディスプレイ、電子デバイス・半導体用高機能フィルムを製造する機械設備・自動化装置の導入、改善・推進、保守業務をお任せ。現場と連携しながら生産効率向上・安定稼働を支えるやりがいあるポジションです。

企業名 ＺＡＣＲＯＳ株式会社 求人名 26_03【群馬/設備保全・新設備導入】未経験歓迎/プライム上場/世界トップクラス 仕事の内容 液晶ディスプレイ、電子デバイス・半導体用高機能フィルムを製造する機械設備・自動化装置の導入、改善・推進、保守業務をお任せ。現場と連携しながら生産効率向上・安定稼働を支えるやりがいあるポジションです。 【具体的には】■生産設備の保全、メンテナンス、トラブル対応 ■新設備の選定・導入、改善企画の立案および推進 ■製造現場との連携による生産ラインの最適化 【入社後のフォロー】経験やスキルに応じた教育プラン（最長2~3ヶ月の現場実習等）を設定し、配属先では専任の先輩がマンツーマンで指導します。電気や機械の知識を活かして約1年で一通りの業務を習得可能。中途入社者も馴染みやすい協力的な環境です。 募集職種 26_03【群馬/設備保全・新設備導入】未経験歓迎/プライム上場/世界トップクラス

群馬県高崎市をはじめ、吾妻郡や渋川市などの北毛エリア、軽井沢町にある事業者様の電気設備工事・メンテナンス等を行います。 ▽具体的には　※建設業務や建物の改変業務は含まれません。

企業名 有限会社勝山電気工事 求人名 【電気施工管理】完全週休二日/働きやすくて成長できる職場です◎前職給与保証 仕事の内容 群馬県高崎市をはじめ、吾妻郡や渋川市などの北毛エリア、軽井沢町にある事業者様の電気設備工事・メンテナンス等を行います。 ▽具体的には ※建設業務や建物の改変業務は含まれません。 現場の施工管理や協力会社との打ち合わせ等をご担当いただきます！ わからないところがあればサポートさせていただきますのであなたの経験を現場で発揮してください！ ＜お任せする案件はこんな案件！＞ ホテル、旅館、小中学校、工場、一般住宅など ※群馬県内を中心に多くの案件を頂いております！ 募集職種 【電気施工管理】完全週休二日/働きやすくて成長できる職場です◎前職給与保証

★創業100年の実績を持つ弊社にて、「建築施工管理」をお任せします！ 主に個人宅のリフォームやオフィス改修などの民間工事が中心です。 将来的には弊社を牽引する「施工管理部・部長」を期待しています！

企業名 三村工業株式会社 求人名 【高崎市／建築施工管理】★完全週休二日制/夜勤や出張無/資格保有者優遇 仕事の内容 ★創業100年の実績を持つ弊社にて、「建築施工管理」をお任せします！ 主に個人宅のリフォームやオフィス改修などの民間工事が中心です。 将来的には弊社を牽引する「施工管理部・部長」を期待しています！ 【工期】新築物件(4～6ヶ月)、リフォーム(1日～1ヶ月)が平均 【エリア】高崎市周辺メイン。日帰り可能な埼玉県北部も一部あり 【業務内容】■現場巡視による工事品質の管理、技術者や作業員などの安全管理 ■予算管理(必要経費の計算や実費の把握) ■工程管理(工事が効率的に進むように段取る) ■下請け工事業者の手配(鳶工/鉄筋工/タイル工など) ■資材置き場及び、工事用電源の確保の指示 など 募集職種 【高崎市／建築施工管理】★完全週休二日制/夜勤や出張無/資格保有者優遇

未経験OK★日勤のみ・夜勤なし★完全週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：寮管理人、その他福祉/介護、飲食調理スタッフ 役職を目指さなくても、長く安心して働ける場所。 グローバルホームで、世話人として働く仲間を募集しています。 無資格・未経験から始められる介護・福祉のお仕事です。 ■世話人の仕事 グループホームで暮らす入居者さんの毎日を、 家事と声かけで支える仕事です。 ・カレーや煮物など、レシピを見ながら作る家庭料理 ・お部屋の掃除や洗濯 ・「今日はどうだった？」「困っていることはない？」といった会話と見守り ■ここで働く良さ ・夜勤がないので、生活リズムを崩さずに続けられる ・残業は少なめ。自分のペースで仕事に慣れていける ・入居者さんやご家族との関わりで、やりがいを感じられる ■キャリアは自分で選べます リーダーや管理職を無理に目指す必要はありません。 昇進しないことが評価されないことにはつながらず、 安定して働き続けることそのものを大切にしています。 もっと上を目指したい方は、資格取得支援制度を使って サービス管理責任者へステップアップすることもできます。 ポストが埋まっていて昇格できない、という心配もありません。 ■グローバルホームについて 軽度の障がいがある方が暮らすマンション型のグループホームです。 複数の拠点で運営しており、30代から60代まで 幅広い世代のスタッフが活躍しています。

【群馬】お客様の心配事をなくす、頼れるパートナーのお仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築施工管理、建築設備メンテナンス ◎月給24.1万超＋インセン＋賞与 ◎年間休日116日 ◎経験歓迎 当社の建物入居者宅の住宅メンテナンス及び定期点検等をメインに対応して頂きます。住宅設備の不具合や床や建具の取付調整など住宅に関わる内容のお仕事です。 ＜求人のポイント＞ ✅訪問は1日3～4件程度！ ✅新規開拓やテレアポ無し ✅仕事内容により歩合あり（インセンティブあり）として月給アップにつながります！ 【当社のメリットは？】 ヤマダデンキでお馴染みのヤマダホール ディングスグループを母体に持つ当社。 一般的な不動産企業と違い、 住宅だけでなく家電・家具・インテリア、 そして金融まで幅広く トータルプロデュースできる 「企業力」が最大の魅力。 建物のメンテナンスだけでなく家具・家電等 当社を介してワンストプでご依頼いただける のは、お客様にとって安心で手間いらずな 方法です。家電や家具、住宅設備機器を グループに持つ会社だからできる メリットで営業活動の強力な後押しです。 【主なお仕事は？】 オーナー様の住宅メンテナンス及び定期 点検等をメインにお困りごとのトラブル 対応をして頂きます！ 〈仕事の内容〉 ◆定期点検 ◆スポット点検 ◆水まわりや電気系統のトラブル対応 ◆簡単な補修作業 ◆対応が難しいものは専門業者を手配 ◆リフォーム担当への引継ぎ ※数字を気にせず、お客様のお困りごとを解決して感謝される喜びを感じられる仕事です！ 【未経験でも安心の育成体制✨】 社内では教育研修にも力を入れています。 入社後はしっかりと時間をかけ、 基礎から学べる環境を用意。 いきなり最初から一人でお任せする ようなことは決してありません。 先輩社員同行によりしっかり学べます！

当社にて、顧客工場に導入されている最先端工作機械の据付・試運転・操作説明・不具合対応などを担当するサービスエンジニアをお任せします！ ※工事の実作業や建物への改変を伴う業務は発生しません

企業名 株式会社牧野技術サービス 求人名 【群馬/サービスエンジニア】プライム上場G／夜間対応無し／年間休日120日以上 仕事の内容 当社にて、顧客工場に導入されている最先端工作機械の据付・試運転・操作説明・不具合対応などを担当するサービスエンジニアをお任せします！ ※工事の実作業や建物への改変を伴う業務は発生しません 【具体的には】■工作機械（マシニングセンタや放電加工機等）の据付、試運転■操作方法や各機能の説明、不具合対応■工場移転・レイアウト変更に伴う再据付・動作確認【仕事の魅力】専任の担当者が外出調整や一次対応を行うため急な呼び出しや夜間対応、無理な休日出勤は一切ありません。メーカー直系の高度な技術力と充実した手厚い研修環境のもと、腰を据えて一生モノの専門技術を身に付けられる環境です。 募集職種 【群馬/サービスエンジニア】プライム上場G／夜間対応無し／年間休日120日以上

＜レア求人＞電験3種以上必須【 “資格を活かす”を現実に！】

仕事内容 ＜ここがポイント！＞ ✅ 要・電気主任技術者免状（三種以上） ✅ 保安点検のシェア率は民間トップクラス ✅ 20代から60代まで活躍中 ✅ 電気保安管理業務に特化した エキスパート部署の募集 ✅ 年収650万円以上可 ✅ 完全週休2日制／原則土日祝休み ✅ 二種以上の資格取得支援など キャリア支援充実 ✅ 転勤時の家賃補助など福利厚生充実！ ✅ 作業用機材、社有車、 社有携帯電話、社有PC等貸与 ✅ 独立後も当社が全面バックアップ！ ✅ 河村隆一さん出演のテレビCM放映中！ ⚡市場価値の高い希少な資格所有者として 「電気主任技術者」は、 電気保安業界では希少価値の高い存在。 再生可能エネルギー設備の推進や 都市開発と共に高圧電気設備が増加する 現代社会において、電気保安業界では 電気主任技術者が 不足しているのが実状です。 日本の電力インフラは、 資格を持つあなたを求めています！ 「電気主任技術者」として ワンランク上のキャリアを積み上げたいなら 多彩な環境がある当社が最適！ 「資格と経験を活かし、 生涯現役で活躍したい」 「自分にマッチする環境を見つけたい」 ――そんな想いを抱いている方に 選ばれています。 🔧主な業務内容 オフィスビルや商業施設、 工場などに設置された 高圧電気受変電設備の 保安点検と、 その関連業務全般を担当いただきます。 【業務内容の一例】 🔹 高圧電力受変電設備の法令点検 🔹 当社ユーザー様の電気保安管理 🔹 業務提携団体の 電気管理技術者サポート など 🕒1日の流れ（例） 🕗 出社・当日のスケジュール確認 ⬇ 🔹 担当施設へ訪問 ⬇ 🔹 高圧電気受変電設備の 法令点検・保安点検 ⬇ 🍴 昼休憩 ⬇ 🔹 午後の保安点検・設備確認 ⬇ 🔹 点検結果の整理・報告書作成 ⬇ 🔹 お客様との打ち合わせ・ 電気保安管理業務 ⬇ 🕔 業務終了 ※担当案件により業務内容や スケジュールは異なります。 🎓これからのキャリアを応援します！ 「資格は持っているが 電気保安業界は未経験なので不安…」 という方もご安心を。 当社では電気保安業務未経験でも キャリア採用された方が多数活躍中。 資格やこれまでの実務経験を しっかり活かせる環境です。 🚀“生涯現役”が現実に！ 当社は全国17万件以上の お客様の電気保安管理を手がけており、 今も当社のサービスは求められ 市場拡大を続けていますので、 スキルとキャリアを 確実に積みながら 成長できる案件が豊富です。 また、有資格者講師による オンライン勉強会で 第二種電気主任技術者免状の 取得をサポートしている他、 電気管理技術者 （個人事業主）として 独立する道も 全面バックアップしています。 「長く現役で働き続けたい」 「安定した収入を 確保し続けたい」 という願いがかなえられる 他団体には無い体制と 土台のある職場です。

群馬県を中心に、河川工事や道路工事等の施工管理をお任せします！ 1日で終わる案件から半年以上かかる案件もあり、1人で2から3案件です。

企業名 株式会社湯川工務店 求人名 【群馬県/土木施工管理】ベテラン歓迎/夜間業務無/残業10時間未満 仕事の内容 群馬県を中心に、河川工事や道路工事等の施工管理をお任せします！ 1日で終わる案件から半年以上かかる案件もあり、1人で2から3案件です。 安全管理・工程管理・コスト管理・品質管理・積算業務・書類作成・顧客との打ち合わせ 等 【これまでの施工】土地改良・ほ場整備、河川災害復旧、道路維持修繕、地域用水環境整備、ため池復旧等 【採用背景】近い将来必ず来る世代交代、技術継承に対し独り立ちできる資格保有者募集しています。 募集職種 【群馬県/土木施工管理】ベテラン歓迎/夜間業務無/残業10時間未満

地域の安心・安全につながる道路・河川などのインフラ整備の土木工事を行う当社にて、積算・施工管理・検査までトータルで施工管理をお任せします。

企業名 小坂建設株式会社 求人名 資格保持者・ベテラン歓迎【沼田市/土木施工管理】残業少なめ/夜勤無し 仕事の内容 地域の安心・安全につながる道路・河川などのインフラ整備の土木工事を行う当社にて、積算・施工管理・検査までトータルで施工管理をお任せします。 お持ちの土木施工管理としてのご経験・スキルを活かし、以下業務をご担当いただきます。【詳細】■土木工事は3千万～2億円規模の案件が中心です。■自らも作業ができる施工管理が弊社のスタイルですので、分業ではなく自身の作品作りが可能です。 ■測量・丁張り・写真管理・図面作成。作業スタッフともにチームで現場を動かしてゆくことを大切にしております。[業務内容の変更の範囲:当社業務全般] 募集職種 資格保持者・ベテラン歓迎【沼田市/土木施工管理】残業少なめ/夜勤無し

地域総合職／高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守、鉄道メンテナンス/工事計画管理 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「列車制御システム」「電力システム・発電」「ネットワーク・無線・情報システム」などの技術分野において工事の計画、設計、施工監理などを担い、鉄道の安全・安定輸送を支える仕事です。さらに、ATACSやドライバレス運転の推進、再生可能エネルギーの導入、ローカル5G活用などの先進技術を通じて、鉄道インフラの高度化と持続的な発展に貢献します。 【具体的には】 ■列車制御システム 信号機や踏切設備の点検・修繕から、工事の計画立案・施工監理まで、信号保安設備を守っていく仕事です。また、ATACSの導入やドライバレス運転などの実現に向けた、システム更新・高度化にも取り組んでいます。鉄道の安全・安定輸送を支える列車制御システムの分野において、既存設備の信頼性維持から、新技術の導入まで、幅広い役割を担っていきます。 ■電力システム・発電 発変電設備・送配電設備・電車線設備といった電力設備全般のメンテナンス及び各種工事業務を行う仕事です。具体的には、設備の保守・点検・更新に加え、工事計画の策定・設計・施工監理や技術管理などを一貫して行い、設備の安全性と信頼性の確保に努めます。また、再生可能エネルギーの導入拡大や火力発電所の脱炭素化など、鉄道事業の根幹を支えるエネルギー分野の高度化を目指し、将来を見据えた技術検討や施策の推進に携わります。 ■ネットワーク・無線・情報システム 鉄道沿線に敷設した光ファイバーケーブルやIP機器を用いて構築している「ネットワーク」、列車無線等の「無線」、PreDAS®︎という防災情報システムをはじめとしたさまざまな「情報システム」などの情報通信設備を対象に、点検・保守などのメンテナンス業務や、工事計画の策定、工事設計、施工監理、技術管理を一体的に推進する仕事です。設備の安定稼働や信頼性向上を目的に、関係部署や施工会社と連携しながら、計画から完成までを担います。また、情報通信技術による自然災害のリスク低減に向けた取組みや、ローカル5Gなどの新技術適用にも携わります。輸送サービスの利便性・安全性を支える基盤の高度化に向け、情報通信分野全体のレベル向上を推進しています。 【キャリアパスの例】 ◆入社1～2年目 技術ユニット・発電所 ・各設備のメンテナンスや工事監督業務に従事。 ◆3～4年目 技術ユニット・発電所 ・各設備の計画策定、設計業務に従事。 ◆5年目以降 本社・事業本部など ・予決算管理および設備投資案件の策定などの業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 ※配属先は技術ユニットなどに限らず、電気システムインテグレーションオフィスなど、他の部門でご活躍いただく場合もあります。具体的な配属先や業務内容は、これまでのご経験やスキルに応じて決定いたします。 鉄道の安全・安定輸送を支える中で、将来を見据えた課題にも挑戦できる環境です。 プロジェクトを企画から実行まで一貫して担当できるため、スキルの向上と達成感を実感できます！ ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

【経験者優遇】週休2日！年休120日以上 努力次第で収入UP

仕事内容 当社が受託する事業場について、 高圧受変電設備(キュービクルなど)の定期点検が主な業務となります。 電気設備全般の保守・管理、および法定点検などを行います。 具体的には、主に以下2つの業務をお任せします。 1.月次点検 電気設備の損傷・変形・異物音・異臭などがないかを外部から確認し、 放射温度計を用いて表面温度の測定なども実施。 保守点検後には報告書を作成。 ※所要時間は建物の規模や設備によって異なります（1時間程度～丸1日まで） 2.年次点検 経済産業省に届け出た保安規程に則り、絶縁抵抗計を用いた絶縁抵抗値の測定や 接地抵抗計による接地極の接地抵抗値測定など、総点検を実施。 また、各機器の清掃も行います。 ＜他にもこんなお仕事があります！＞ 月次、年次点検をした結果、老朽化などで危険があると判断した場合、 事故を未然に防ぐために、設備の更新を提案します。 また、停電・漏電などの問題やトラブルがあった場合には、迅速に緊急対応を行います。 ＜安心サポートあり！スキルアップできる環境を用意しています！＞ 入社後1ヶ月は、経験豊富な先輩社員と一緒に施設内を巡回します。 丁寧にサポートするので、段階を踏みながらスキルアップができます。 アドバイスをもとにイレギュラーの対応方法なども学んでいけるので 経験を積めば積むほど、多くの技術を身につけることができます! ＜年齢関係なく活躍できる現場です！＞ 電気主任技術者資格をお持ちの方であれば ミドル世代・シニア世代からのご応募も大歓迎です！ 意欲的に働ける方をお待ちしております。 現社員も50代～60代のメンバーが多く活躍していますよ！ 景気に左右されない安定した仕事で、頑張り次第で収入UPもできます! また月8～10日休みと年間休日120の休日があるので プライベートも充実することが出来ますよ ＜選べる働き方！＞ 高収入を得たい方には残業をプラスして年収800万円を求める働き方も可能です！ ご自身のスタイルに合わせて条件提示するので、お気軽に面接時にご相談ください。

地域総合職／高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木設備メンテナンス、土木構造設計 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「線路・土木構造物メンテナンス（新幹線大規模改修含む）」は、線路や土木構造物の補修・補強計画の策定をはじめ、耐震補強工事、自然災害対策計画の策定及び設計監理業務などを推進する仕事です。 【具体的には】 ◎線路・土木構造物のメンテナンス業務 線路（レール・まくらぎなど）や土木構造物（橋りょう・高架橋・トンネル・ホームなど）のメンテナンスに携わります。具体的には、日常の点検、結果の分析、不良個所の把握、補強計画の策定などの業務を担当します。また施工を担当するパートナー会社との安全・品質管理に関する検討や、社内の各技術部門との工程調整などの業務に従事します。自然災害対策として、設備強化やメンテナンス業務の効率化に向けた業務改革にも取り組みます。 ◎新幹線大規模改修の推進 東北新幹線（東京〜盛岡間）及び上越新幹線（大宮〜新潟間）では、安定輸送の確保に向けて、2031年度から10年間にわたる新幹線構造物（橋りょうやトンネルなど）の大規模改修工事を計画しています。施工における品質・安全管理やプロジェクトの工程管理、施工効率・コストダウンの検討など、プロジェクトを円滑に推進するための各種業務を担当します。 【キャリアパスの例】 ♦1〜3年目 各事業本部の設備部 ・構造物の点検・健全度診断・修繕業務に従事 ♦4〜6年目 各事業本部の設備部 ・構造物の維持管理業務や改良工事などの発注・調整業務に従事 ♦7年目～ 各事業本部の設備部 ・保安ルールの策定、構造物全体の維持管理計画策定、教育・指導業務に従事 ※あくまで一例となります。キャリアパスはお持ちの経験・スキル等により異なります。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

地域総合職／高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木設備メンテナンス、土木構造設計 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「線路・土木構造物メンテナンス（新幹線大規模改修含む）」は、線路や土木構造物の補修・補強計画の策定をはじめ、耐震補強工事、自然災害対策計画の策定及び設計監理業務などを推進する仕事です。 【具体的には】 ◎線路・土木構造物のメンテナンス業務 線路（レール・まくらぎなど）や土木構造物（橋りょう・高架橋・トンネル・ホームなど）のメンテナンスに携わります。具体的には、日常の点検、結果の分析、不良個所の把握、補強計画の策定などの業務を担当します。また施工を担当するパートナー会社との安全・品質管理に関する検討や、社内の各技術部門との工程調整などの業務に従事します。自然災害対策として、設備強化やメンテナンス業務の効率化に向けた業務改革にも取り組みます。 ◎新幹線大規模改修の推進 東北新幹線（東京〜盛岡間）及び上越新幹線（大宮〜新潟間）では、安定輸送の確保に向けて、2031年度から10年間にわたる新幹線構造物（橋りょうやトンネルなど）の大規模改修工事を計画しています。施工における品質・安全管理やプロジェクトの工程管理、施工効率・コストダウンの検討など、プロジェクトを円滑に推進するための各種業務を担当します。 【キャリアパスの例】 ♦1〜3年目 各事業本部の設備部 ・構造物の点検・健全度診断・修繕業務に従事 ♦4〜6年目 各事業本部の設備部 ・構造物の維持管理業務や改良工事などの発注・調整業務に従事 ♦7年目～ 各事業本部の設備部 ・保安ルールの策定、構造物全体の維持管理計画策定、教育・指導業務に従事 ※あくまで一例となります。キャリアパスはお持ちの経験・スキル等により異なります。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

【前橋市×設備保全・管理】群馬明治株式会社／明治グループ／残業少な目／完全週休2日制／住宅手当支給

仕事内容: 本社工場（群馬県前橋市飯土井町426-2）にて、設備保全・管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・生産設備の日常点検、定期点検 ・簡易トラブル対応、部品交換 ・設備点検記録や報告書の作成 ・保全計画に基づく作業サポート 【将来的には以下の業務もお任せします】 ・設備トラブルの原因分析／再発防止策の検討 ・外注業者・設備メーカーとの調整 ・改善提案、稼働データ分析 ・作業計画の立案および後輩育成（リーダー候補）

未経験OK★日勤のみ・夜勤なし★完全週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：寮管理人、その他福祉/介護、飲食調理スタッフ 役職を目指さなくても、長く安心して働ける場所。 グローバルホームで、世話人として働く仲間を募集しています。 無資格・未経験から始められる介護・福祉のお仕事です。 ■世話人の仕事 グループホームで暮らす入居者さんの毎日を、 家事と声かけで支える仕事です。 ・カレーや煮物など、レシピを見ながら作る家庭料理 ・お部屋の掃除や洗濯 ・「今日はどうだった？」「困っていることはない？」といった会話と見守り ■ここで働く良さ ・夜勤がないので、生活リズムを崩さずに続けられる ・残業は少なめ。自分のペースで仕事に慣れていける ・入居者さんやご家族との関わりで、やりがいを感じられる ■キャリアは自分で選べます リーダーや管理職を無理に目指す必要はありません。 昇進しないことが評価されないことにはつながらず、 安定して働き続けることそのものを大切にしています。 もっと上を目指したい方は、資格取得支援制度を使って サービス管理責任者へステップアップすることもできます。 ポストが埋まっていて昇格できない、という心配もありません。 ■グローバルホームについて 軽度の障がいがある方が暮らすマンション型のグループホームです。 複数の拠点で運営しており、30代から60代まで 幅広い世代のスタッフが活躍しています。

未経験OK★日勤のみ・夜勤なし★完全週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：寮管理人、その他福祉/介護、飲食調理スタッフ 役職を目指さなくても、長く安心して働ける場所。 グローバルホームで、世話人として働く仲間を募集しています。 無資格・未経験から始められる介護・福祉のお仕事です。 ■世話人の仕事 グループホームで暮らす入居者さんの毎日を、 家事と声かけで支える仕事です。 ・カレーや煮物など、レシピを見ながら作る家庭料理 ・お部屋の掃除や洗濯 ・「今日はどうだった？」「困っていることはない？」といった会話と見守り ■ここで働く良さ ・夜勤がないので、生活リズムを崩さずに続けられる ・残業は少なめ。自分のペースで仕事に慣れていける ・入居者さんやご家族との関わりで、やりがいを感じられる ■キャリアは自分で選べます リーダーや管理職を無理に目指す必要はありません。 昇進しないことが評価されないことにはつながらず、 安定して働き続けることそのものを大切にしています。 もっと上を目指したい方は、資格取得支援制度を使って サービス管理責任者へステップアップすることもできます。 ポストが埋まっていて昇格できない、という心配もありません。 ■グローバルホームについて 軽度の障がいがある方が暮らすマンション型のグループホームです。 複数の拠点で運営しており、30代から60代まで 幅広い世代のスタッフが活躍しています。

地域総合職／高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守、鉄道メンテナンス/工事計画管理 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「列車制御システム」「電力システム・発電」「ネットワーク・無線・情報システム」などの技術分野において工事の計画、設計、施工監理などを担い、鉄道の安全・安定輸送を支える仕事です。さらに、ATACSやドライバレス運転の推進、再生可能エネルギーの導入、ローカル5G活用などの先進技術を通じて、鉄道インフラの高度化と持続的な発展に貢献します。 【具体的には】 ■列車制御システム 信号機や踏切設備の点検・修繕から、工事の計画立案・施工監理まで、信号保安設備を守っていく仕事です。また、ATACSの導入やドライバレス運転などの実現に向けた、システム更新・高度化にも取り組んでいます。鉄道の安全・安定輸送を支える列車制御システムの分野において、既存設備の信頼性維持から、新技術の導入まで、幅広い役割を担っていきます。 ■電力システム・発電 発変電設備・送配電設備・電車線設備といった電力設備全般のメンテナンス及び各種工事業務を行う仕事です。具体的には、設備の保守・点検・更新に加え、工事計画の策定・設計・施工監理や技術管理などを一貫して行い、設備の安全性と信頼性の確保に努めます。また、再生可能エネルギーの導入拡大や火力発電所の脱炭素化など、鉄道事業の根幹を支えるエネルギー分野の高度化を目指し、将来を見据えた技術検討や施策の推進に携わります。 ■ネットワーク・無線・情報システム 鉄道沿線に敷設した光ファイバーケーブルやIP機器を用いて構築している「ネットワーク」、列車無線等の「無線」、PreDAS®︎という防災情報システムをはじめとしたさまざまな「情報システム」などの情報通信設備を対象に、点検・保守などのメンテナンス業務や、工事計画の策定、工事設計、施工監理、技術管理を一体的に推進する仕事です。設備の安定稼働や信頼性向上を目的に、関係部署や施工会社と連携しながら、計画から完成までを担います。また、情報通信技術による自然災害のリスク低減に向けた取組みや、ローカル5Gなどの新技術適用にも携わります。輸送サービスの利便性・安全性を支える基盤の高度化に向け、情報通信分野全体のレベル向上を推進しています。 【キャリアパスの例】 ◆入社1～2年目 技術ユニット・発電所 ・各設備のメンテナンスや工事監督業務に従事。 ◆3～4年目 技術ユニット・発電所 ・各設備の計画策定、設計業務に従事。 ◆5年目以降 本社・事業本部など ・予決算管理および設備投資案件の策定などの業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 ※配属先は技術ユニットなどに限らず、電気システムインテグレーションオフィスなど、他の部門でご活躍いただく場合もあります。具体的な配属先や業務内容は、これまでのご経験やスキルに応じて決定いたします。 鉄道の安全・安定輸送を支える中で、将来を見据えた課題にも挑戦できる環境です。 プロジェクトを企画から実行まで一貫して担当できるため、スキルの向上と達成感を実感できます！ ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

上水道/下水道/道路/橋梁/河川･砂防/測量/補償に関わる土木設計業務をお任せいたします。

企業名 都市開発設計株式会社 求人名 【土木設計】公共メインで安定した経営基盤★東証プライム上場企業グループ 仕事の内容 上水道/下水道/道路/橋梁/河川･砂防/測量/補償に関わる土木設計業務をお任せいたします。 ■地形、地質、水文学、交通量、環境への影響などを考慮しながら、安全性、耐久性、経済性を確保するための設計 ■建設プロジェクトの計画段階から始まり、設計、監理、施工までの一連の工程 ■ドローンや３Dスキャナーを利用した３次元設計の導入 ■官公庁、自治体担当者との打合せ（技術相談）等 募集職種 【土木設計】公共メインで安定した経営基盤★東証プライム上場企業グループ

通信・電気・空調工事を一社完結で展開する当社にて、電気工事施工管理をお任せいたします。公共工事の元請けがメインであり、チーム制で現場を担当するため、落ち着いて業務に取り組める環境です。

企業名 株式会社たけのうち電器 求人名 群馬・前橋【電気施工管理】地域密着で官公庁案件多数/残業少/転勤なし 仕事の内容 通信・電気・空調工事を一社完結で展開する当社にて、電気工事施工管理をお任せいたします。公共工事の元請けがメインであり、チーム制で現場を担当するため、落ち着いて業務に取り組める環境です。 当社の施工管理部にて、電気工事施工管理担当として以下業務をご担当いただきます。 ■電気工事の施工管理（カメラ・ネットワーク等の通信系、河川・ダム系がメイン） ■CADを使用した施工図の作成、電気設備積算などの付随業務 ■工事業者との工程調整、安全管理、原価管理等の現場代理人業務 ※現場の掛け持ちはほとんどなく、出張や夜勤もほぼありません。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 群馬・前橋【電気施工管理】地域密着で官公庁案件多数/残業少/転勤なし

地域総合職／高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守、鉄道メンテナンス/工事計画管理 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「列車制御システム」「電力システム・発電」「ネットワーク・無線・情報システム」などの技術分野において工事の計画、設計、施工監理などを担い、鉄道の安全・安定輸送を支える仕事です。さらに、ATACSやドライバレス運転の推進、再生可能エネルギーの導入、ローカル5G活用などの先進技術を通じて、鉄道インフラの高度化と持続的な発展に貢献します。 【具体的には】 ■列車制御システム 信号機や踏切設備の点検・修繕から、工事の計画立案・施工監理まで、信号保安設備を守っていく仕事です。また、ATACSの導入やドライバレス運転などの実現に向けた、システム更新・高度化にも取り組んでいます。鉄道の安全・安定輸送を支える列車制御システムの分野において、既存設備の信頼性維持から、新技術の導入まで、幅広い役割を担っていきます。 ■電力システム・発電 発変電設備・送配電設備・電車線設備といった電力設備全般のメンテナンス及び各種工事業務を行う仕事です。具体的には、設備の保守・点検・更新に加え、工事計画の策定・設計・施工監理や技術管理などを一貫して行い、設備の安全性と信頼性の確保に努めます。また、再生可能エネルギーの導入拡大や火力発電所の脱炭素化など、鉄道事業の根幹を支えるエネルギー分野の高度化を目指し、将来を見据えた技術検討や施策の推進に携わります。 ■ネットワーク・無線・情報システム 鉄道沿線に敷設した光ファイバーケーブルやIP機器を用いて構築している「ネットワーク」、列車無線等の「無線」、PreDAS®︎という防災情報システムをはじめとしたさまざまな「情報システム」などの情報通信設備を対象に、点検・保守などのメンテナンス業務や、工事計画の策定、工事設計、施工監理、技術管理を一体的に推進する仕事です。設備の安定稼働や信頼性向上を目的に、関係部署や施工会社と連携しながら、計画から完成までを担います。また、情報通信技術による自然災害のリスク低減に向けた取組みや、ローカル5Gなどの新技術適用にも携わります。輸送サービスの利便性・安全性を支える基盤の高度化に向け、情報通信分野全体のレベル向上を推進しています。 【キャリアパスの例】 ◆入社1～2年目 技術ユニット・発電所 ・各設備のメンテナンスや工事監督業務に従事。 ◆3～4年目 技術ユニット・発電所 ・各設備の計画策定、設計業務に従事。 ◆5年目以降 本社・事業本部など ・予決算管理および設備投資案件の策定などの業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 ※配属先は技術ユニットなどに限らず、電気システムインテグレーションオフィスなど、他の部門でご活躍いただく場合もあります。具体的な配属先や業務内容は、これまでのご経験やスキルに応じて決定いたします。 鉄道の安全・安定輸送を支える中で、将来を見据えた課題にも挑戦できる環境です。 プロジェクトを企画から実行まで一貫して担当できるため、スキルの向上と達成感を実感できます！ ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・公認心理師★夜勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：寮管理人、その他福祉/介護、飲食調理スタッフ ◆資格を、毎日の暮らしのそばで活かす正社員の仕事です 介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・公認心理師のいずれかをお持ちの方を対象にした、グループホームの世話人の求人です。 ◆どんなホーム？ グローバルホームは、軽度の障がいがある方がワンルームで暮らすマンション型のグループホーム。 夜勤はなく、日勤のみのシフト制です。 障がい区分が軽めの方が多く、入居者さんと程よい距離感で関われます。 ◆担当すること 入居者さんの日常生活のサポートです。 ・食事の用意（家庭料理） ・お部屋の掃除や洗濯 ・会話を通じた見守り 専門職として学んだ知識は、日々の会話や見守りの中で活かせます。 ◆働き方 6時〜15時、9時〜18時、12時〜21時のいずれかで実働8時間。 完全週休2日制です。 ◆キャリア 資格取得支援制度を使って、サービス管理責任者へステップアップすることもできます。 複数の拠点で運営し、新しい施設のオープンも続いています。

上水道/下水道/道路/橋梁/河川･砂防/測量/補償に関わる土木設計業務をお任せいたします。

企業名 都市開発設計株式会社 求人名 【土木設計/リーダー候補】東証プライム上場企業の子会社/受注9割官公庁案件 仕事の内容 上水道/下水道/道路/橋梁/河川･砂防/測量/補償に関わる土木設計業務をお任せいたします。 ■地形、地質、水文学、交通量、環境への影響などを考慮しながら、安全性、耐久性、経済性を確保するための設計業務。 ■建設プロジェクトの計画段階から始まり、設計、監理、施工までの一連の工程。■ドローンや３Dスキャナーを利用した３次元設計の導入 ■官公庁、自治体担当者との打合せ（技術相談）等 ◎将来的には、部署内マネジメントを担っていただけることを期待してます。 募集職種 【土木設計/リーダー候補】東証プライム上場企業の子会社/受注9割官公庁案件

現場代理人(監督)として、各種設備工事の施工管理をお任せいたします。 ＜詳細＞工程管理、安全管理、業者管理、予算管理等 ※現場監督の補助も募集しています

企業名 株式会社神寛 求人名 【空調給排水工事の施工管理】残業10h/2級管工事施工管理技士資格者向け 仕事の内容 現場代理人(監督)として、各種設備工事の施工管理をお任せいたします。 ＜詳細＞工程管理、安全管理、業者管理、予算管理等 ※現場監督の補助も募集しています ■工事規模は数百万～数千万円、工期は数日から半年程度のものが多いです。官公庁と民間の割合は半々となっており、群馬県の公共施設や民間工場などの施工をお任せします。 ■群馬県東毛エリアを中心に、地域密着型でお客様をサポート。工場用の井戸工事を強みに、提案から設計、施工、保守までの一貫した対応を致します。 募集職種 【空調給排水工事の施工管理】残業10h/2級管工事施工管理技士資格者向け

地域総合職／高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守、鉄道メンテナンス/工事計画管理 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「列車制御システム」「電力システム・発電」「ネットワーク・無線・情報システム」などの技術分野において工事の計画、設計、施工監理などを担い、鉄道の安全・安定輸送を支える仕事です。さらに、ATACSやドライバレス運転の推進、再生可能エネルギーの導入、ローカル5G活用などの先進技術を通じて、鉄道インフラの高度化と持続的な発展に貢献します。 【具体的には】 ■列車制御システム 信号機や踏切設備の点検・修繕から、工事の計画立案・施工監理まで、信号保安設備を守っていく仕事です。また、ATACSの導入やドライバレス運転などの実現に向けた、システム更新・高度化にも取り組んでいます。鉄道の安全・安定輸送を支える列車制御システムの分野において、既存設備の信頼性維持から、新技術の導入まで、幅広い役割を担っていきます。 ■電力システム・発電 発変電設備・送配電設備・電車線設備といった電力設備全般のメンテナンス及び各種工事業務を行う仕事です。具体的には、設備の保守・点検・更新に加え、工事計画の策定・設計・施工監理や技術管理などを一貫して行い、設備の安全性と信頼性の確保に努めます。また、再生可能エネルギーの導入拡大や火力発電所の脱炭素化など、鉄道事業の根幹を支えるエネルギー分野の高度化を目指し、将来を見据えた技術検討や施策の推進に携わります。 ■ネットワーク・無線・情報システム 鉄道沿線に敷設した光ファイバーケーブルやIP機器を用いて構築している「ネットワーク」、列車無線等の「無線」、PreDAS®︎という防災情報システムをはじめとしたさまざまな「情報システム」などの情報通信設備を対象に、点検・保守などのメンテナンス業務や、工事計画の策定、工事設計、施工監理、技術管理を一体的に推進する仕事です。設備の安定稼働や信頼性向上を目的に、関係部署や施工会社と連携しながら、計画から完成までを担います。また、情報通信技術による自然災害のリスク低減に向けた取組みや、ローカル5Gなどの新技術適用にも携わります。輸送サービスの利便性・安全性を支える基盤の高度化に向け、情報通信分野全体のレベル向上を推進しています。 【キャリアパスの例】 ◆入社1～2年目 技術ユニット・発電所 ・各設備のメンテナンスや工事監督業務に従事。 ◆3～4年目 技術ユニット・発電所 ・各設備の計画策定、設計業務に従事。 ◆5年目以降 本社・事業本部など ・予決算管理および設備投資案件の策定などの業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 ※配属先は技術ユニットなどに限らず、電気システムインテグレーションオフィスなど、他の部門でご活躍いただく場合もあります。具体的な配属先や業務内容は、これまでのご経験やスキルに応じて決定いたします。 鉄道の安全・安定輸送を支える中で、将来を見据えた課題にも挑戦できる環境です。 プロジェクトを企画から実行まで一貫して担当できるため、スキルの向上と達成感を実感できます！ ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

群馬県を中心とした、河川工事や道路工事等の施工管理をお任せします。 1日で終わる案件から半年以上かかる案件もあり、1人で2から3案件です。

企業名 株式会社湯川工務店 求人名 【群馬県】施工管理(土木) ◆夜間業務無/残業10時間未満/夏期年末年始休有 仕事の内容 群馬県を中心とした、河川工事や道路工事等の施工管理をお任せします。 1日で終わる案件から半年以上かかる案件もあり、1人で2から3案件です。 【業務詳細】安全管理・工程管理・コスト管理・品質管理・積算業務・書類作成・顧客との打ち合わせ 等 【これまでの施工】土地改良・ほ場整備、河川災害復旧、道路維持修繕、地域用水環境整備、ため池復旧等 【採用背景】近い将来必ず来る世代交代、技術継承に対し独り立ちできる資格保有者募集しています。 募集職種 【群馬県】施工管理(土木) ◆夜間業務無/残業10時間未満/夏期年末年始休有

地域総合職／高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守、鉄道メンテナンス/工事計画管理 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「列車制御システム」「電力システム・発電」「ネットワーク・無線・情報システム」などの技術分野において工事の計画、設計、施工監理などを担い、鉄道の安全・安定輸送を支える仕事です。さらに、ATACSやドライバレス運転の推進、再生可能エネルギーの導入、ローカル5G活用などの先進技術を通じて、鉄道インフラの高度化と持続的な発展に貢献します。 【具体的には】 ■列車制御システム 信号機や踏切設備の点検・修繕から、工事の計画立案・施工監理まで、信号保安設備を守っていく仕事です。また、ATACSの導入やドライバレス運転などの実現に向けた、システム更新・高度化にも取り組んでいます。鉄道の安全・安定輸送を支える列車制御システムの分野において、既存設備の信頼性維持から、新技術の導入まで、幅広い役割を担っていきます。 ■電力システム・発電 発変電設備・送配電設備・電車線設備といった電力設備全般のメンテナンス及び各種工事業務を行う仕事です。具体的には、設備の保守・点検・更新に加え、工事計画の策定・設計・施工監理や技術管理などを一貫して行い、設備の安全性と信頼性の確保に努めます。また、再生可能エネルギーの導入拡大や火力発電所の脱炭素化など、鉄道事業の根幹を支えるエネルギー分野の高度化を目指し、将来を見据えた技術検討や施策の推進に携わります。 ■ネットワーク・無線・情報システム 鉄道沿線に敷設した光ファイバーケーブルやIP機器を用いて構築している「ネットワーク」、列車無線等の「無線」、PreDAS®︎という防災情報システムをはじめとしたさまざまな「情報システム」などの情報通信設備を対象に、点検・保守などのメンテナンス業務や、工事計画の策定、工事設計、施工監理、技術管理を一体的に推進する仕事です。設備の安定稼働や信頼性向上を目的に、関係部署や施工会社と連携しながら、計画から完成までを担います。また、情報通信技術による自然災害のリスク低減に向けた取組みや、ローカル5Gなどの新技術適用にも携わります。輸送サービスの利便性・安全性を支える基盤の高度化に向け、情報通信分野全体のレベル向上を推進しています。 【キャリアパスの例】 ◆入社1～2年目 技術ユニット・発電所 ・各設備のメンテナンスや工事監督業務に従事。 ◆3～4年目 技術ユニット・発電所 ・各設備の計画策定、設計業務に従事。 ◆5年目以降 本社・事業本部など ・予決算管理および設備投資案件の策定などの業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 ※配属先は技術ユニットなどに限らず、電気システムインテグレーションオフィスなど、他の部門でご活躍いただく場合もあります。具体的な配属先や業務内容は、これまでのご経験やスキルに応じて決定いたします。 鉄道の安全・安定輸送を支える中で、将来を見据えた課題にも挑戦できる環境です。 プロジェクトを企画から実行まで一貫して担当できるため、スキルの向上と達成感を実感できます！ ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

群馬県を中心とした、注文住宅や工場の増築工事等の施工管理をお任せします。稀に出張も発生します。(※詳細は労働条件備考)1日で終わる案件から半年以上かかる案件もあり、1人で2から3案件です。

企業名 株式会社湯川工務店 求人名 【群馬】施工管理(建築) 夜間業務無/残業10時間未満/夏期年末年始休有 仕事の内容 群馬県を中心とした、注文住宅や工場の増築工事等の施工管理をお任せします。稀に出張も発生します。(※詳細は労働条件備考)1日で終わる案件から半年以上かかる案件もあり、1人で2から3案件です。 【業務詳細】安全管理・工程管理・コスト管理・品質管理・積算業務・書類作成・顧客との打ち合わせ等 【これまでの施工】倉庫新築、某体育館改修、某学校防水、某幼稚園トイレ改修、河川改修、個人宅改修、某警察署ブロック改修等 【採用背景】近い将来必ず来る世代交代、技術継承に対し独り立ちできる資格保有者募集しています。 募集職種 【群馬】施工管理(建築) 夜間業務無/残業10時間未満/夏期年末年始休有

地域総合職／高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木設備メンテナンス、土木構造設計 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「線路・土木構造物メンテナンス（新幹線大規模改修含む）」は、線路や土木構造物の補修・補強計画の策定をはじめ、耐震補強工事、自然災害対策計画の策定及び設計監理業務などを推進する仕事です。 【具体的には】 ◎線路・土木構造物のメンテナンス業務 線路（レール・まくらぎなど）や土木構造物（橋りょう・高架橋・トンネル・ホームなど）のメンテナンスに携わります。具体的には、日常の点検、結果の分析、不良個所の把握、補強計画の策定などの業務を担当します。また施工を担当するパートナー会社との安全・品質管理に関する検討や、社内の各技術部門との工程調整などの業務に従事します。自然災害対策として、設備強化やメンテナンス業務の効率化に向けた業務改革にも取り組みます。 ◎新幹線大規模改修の推進 東北新幹線（東京〜盛岡間）及び上越新幹線（大宮〜新潟間）では、安定輸送の確保に向けて、2031年度から10年間にわたる新幹線構造物（橋りょうやトンネルなど）の大規模改修工事を計画しています。施工における品質・安全管理やプロジェクトの工程管理、施工効率・コストダウンの検討など、プロジェクトを円滑に推進するための各種業務を担当します。 【キャリアパスの例】 ♦1〜3年目 各事業本部の設備部 ・構造物の点検・健全度診断・修繕業務に従事 ♦4〜6年目 各事業本部の設備部 ・構造物の維持管理業務や改良工事などの発注・調整業務に従事 ♦7年目～ 各事業本部の設備部 ・保安ルールの策定、構造物全体の維持管理計画策定、教育・指導業務に従事 ※あくまで一例となります。キャリアパスはお持ちの経験・スキル等により異なります。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

地域総合職／高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木設備メンテナンス、土木構造設計 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「線路・土木構造物メンテナンス（新幹線大規模改修含む）」は、線路や土木構造物の補修・補強計画の策定をはじめ、耐震補強工事、自然災害対策計画の策定及び設計監理業務などを推進する仕事です。 【具体的には】 ◎線路・土木構造物のメンテナンス業務 線路（レール・まくらぎなど）や土木構造物（橋りょう・高架橋・トンネル・ホームなど）のメンテナンスに携わります。具体的には、日常の点検、結果の分析、不良個所の把握、補強計画の策定などの業務を担当します。また施工を担当するパートナー会社との安全・品質管理に関する検討や、社内の各技術部門との工程調整などの業務に従事します。自然災害対策として、設備強化やメンテナンス業務の効率化に向けた業務改革にも取り組みます。 ◎新幹線大規模改修の推進 東北新幹線（東京〜盛岡間）及び上越新幹線（大宮〜新潟間）では、安定輸送の確保に向けて、2031年度から10年間にわたる新幹線構造物（橋りょうやトンネルなど）の大規模改修工事を計画しています。施工における品質・安全管理やプロジェクトの工程管理、施工効率・コストダウンの検討など、プロジェクトを円滑に推進するための各種業務を担当します。 【キャリアパスの例】 ♦1〜3年目 各事業本部の設備部 ・構造物の点検・健全度診断・修繕業務に従事 ♦4〜6年目 各事業本部の設備部 ・構造物の維持管理業務や改良工事などの発注・調整業務に従事 ♦7年目～ 各事業本部の設備部 ・保安ルールの策定、構造物全体の維持管理計画策定、教育・指導業務に従事 ※あくまで一例となります。キャリアパスはお持ちの経験・スキル等により異なります。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

通信・電気・空調工事を一社完結で展開する当社にて、電気工事施工管理をお任せいたします。公共工事の元請けがメインであり、チーム制で現場を担当するため、落ち着いて業務に取り組める環境です。

企業名 株式会社たけのうち電器 求人名 群馬・沼田【電気施工管理】地域密着で官公庁案件多数/残業少/転勤なし 仕事の内容 通信・電気・空調工事を一社完結で展開する当社にて、電気工事施工管理をお任せいたします。公共工事の元請けがメインであり、チーム制で現場を担当するため、落ち着いて業務に取り組める環境です。 当社の施工管理部にて、電気工事施工管理担当として以下業務をご担当いただきます。 ■電気工事の施工管理（カメラ・ネットワーク等の通信系、河川・ダム系がメイン） ■CADを使用した施工図の作成、電気設備積算などの付随業務 ■工事業者との工程調整、安全管理、原価管理等の現場代理人業務 ※現場の掛け持ちはほとんどなく、出張や夜勤もほぼありません。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 群馬・沼田【電気施工管理】地域密着で官公庁案件多数/残業少/転勤なし

【太田市×設備メンテナンス】株式会社グリーンテック/充実の研修制度と資格取得支援あり/慶弔金支給

仕事内容: 【具体的には】 大型物流倉庫内のコンベヤ、各種クレーンなどの初期点検、定期メンテナンス、緊急メンテナンスをお任せします。 入社後は業務に慣れるまで先輩社員に教わりながら業務を覚えていただきます。 【お仕事の流れ】 ・カスタマーステーション（お客様先）に出社・ミーティング※2～5名程のチーム ・当日の作業内容の開始し、顧客先に出発 ・メンテナンス作業開始 　点検・突発不具合が発生した場合の対応 ・メンテナンス作業終了　点検後の現場忘れ物確認 ・カスタマーステーションに戻る　作業結果報告書を作成・提出 ・翌日の作業準備

地域総合職／高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木設備メンテナンス、土木構造設計 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「線路・土木構造物メンテナンス（新幹線大規模改修含む）」は、線路や土木構造物の補修・補強計画の策定をはじめ、耐震補強工事、自然災害対策計画の策定及び設計監理業務などを推進する仕事です。 【具体的には】 ◎線路・土木構造物のメンテナンス業務 線路（レール・まくらぎなど）や土木構造物（橋りょう・高架橋・トンネル・ホームなど）のメンテナンスに携わります。具体的には、日常の点検、結果の分析、不良個所の把握、補強計画の策定などの業務を担当します。また施工を担当するパートナー会社との安全・品質管理に関する検討や、社内の各技術部門との工程調整などの業務に従事します。自然災害対策として、設備強化やメンテナンス業務の効率化に向けた業務改革にも取り組みます。 ◎新幹線大規模改修の推進 東北新幹線（東京〜盛岡間）及び上越新幹線（大宮〜新潟間）では、安定輸送の確保に向けて、2031年度から10年間にわたる新幹線構造物（橋りょうやトンネルなど）の大規模改修工事を計画しています。施工における品質・安全管理やプロジェクトの工程管理、施工効率・コストダウンの検討など、プロジェクトを円滑に推進するための各種業務を担当します。 【キャリアパスの例】 ♦1〜3年目 各事業本部の設備部 ・構造物の点検・健全度診断・修繕業務に従事 ♦4〜6年目 各事業本部の設備部 ・構造物の維持管理業務や改良工事などの発注・調整業務に従事 ♦7年目～ 各事業本部の設備部 ・保安ルールの策定、構造物全体の維持管理計画策定、教育・指導業務に従事 ※あくまで一例となります。キャリアパスはお持ちの経験・スキル等により異なります。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

未経験OK★日勤のみ・夜勤なし★完全週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：寮管理人、その他福祉/介護、飲食調理スタッフ 役職を目指さなくても、長く安心して働ける場所。 グローバルホームで、世話人として働く仲間を募集しています。 無資格・未経験から始められる介護・福祉のお仕事です。 ■世話人の仕事 グループホームで暮らす入居者さんの毎日を、 家事と声かけで支える仕事です。 ・カレーや煮物など、レシピを見ながら作る家庭料理 ・お部屋の掃除や洗濯 ・「今日はどうだった？」「困っていることはない？」といった会話と見守り ■ここで働く良さ ・夜勤がないので、生活リズムを崩さずに続けられる ・残業は少なめ。自分のペースで仕事に慣れていける ・入居者さんやご家族との関わりで、やりがいを感じられる ■キャリアは自分で選べます リーダーや管理職を無理に目指す必要はありません。 昇進しないことが評価されないことにはつながらず、 安定して働き続けることそのものを大切にしています。 もっと上を目指したい方は、資格取得支援制度を使って サービス管理責任者へステップアップすることもできます。 ポストが埋まっていて昇格できない、という心配もありません。 ■グローバルホームについて 軽度の障がいがある方が暮らすマンション型のグループホームです。 複数の拠点で運営しており、30代から60代まで 幅広い世代のスタッフが活躍しています。

群馬県を中心に、注文住宅や工場の増築工事等の施工管理をお任せします！ごく稀に出張も発生します。(※詳細は労働条件備考)1日で終わる案件から半年以上かかる案件もあり、1人で2から3案件です。

企業名 株式会社湯川工務店 求人名 【群馬/建築施工管理】ベテラン歓迎/残業10時間未満/夏期年末年始休有 仕事の内容 群馬県を中心に、注文住宅や工場の増築工事等の施工管理をお任せします！ごく稀に出張も発生します。(※詳細は労働条件備考)1日で終わる案件から半年以上かかる案件もあり、1人で2から3案件です。 安全管理・工程管理・コスト管理・品質管理・積算業務・書類作成・顧客との打ち合わせ等 【これまでの施工】倉庫新築、某体育館改修、某学校防水、某幼稚園トイレ改修、河川改修、個人宅改修、某警察署ブロック改修等 【採用背景】近い将来必ず来る世代交代、技術継承に対し独り立ちできる資格保有者募集しています。 募集職種 【群馬/建築施工管理】ベテラン歓迎/残業10時間未満/夏期年末年始休有

【地域正社員採用・転勤なし】山崎製パン 伊勢崎工場の機械設備保全・メンテナンス募集！

仕事情報 ● 仕事内容 パンや和洋菓子の製造に欠かせない食品製造機械や工場の電気など動力設備が正常に稼働しているかの点検、保守、メンテナンスを行います。慣れてきたら、より安全で効率的な機械への改良や新規設備の導入企画、環境対策などにも携わります。工場全体の安全・安心・安定稼働を支えるお仕事です。 転勤なしの地域社員 転居を伴う転勤がない地域社員という働き方。住み慣れた街で、生活リズムを大きく変えることなく働き続けられます。結婚や子育てなどライフステージが変わっても、家族のそばで安心して将来設計を描ける環境で、社員として安定した収入とキャリアを積み重ねていけます。地域に根ざし、長く活躍できる働き方です。 設備を守るプロの役割 毎日24時間稼働している工場の安定運営を支える仕事です。日々の点検やメンテナンスでトラブルを未然に防ぎ、異音や振動などわずかな変化に気づき対応できたときの達成感は格別。修理だけでなく設備の改良や改善にも携われるため、自らの技術で生産現場を支えている実感を味わえる、責任あるポジションです。 部署を超えてつながる時間 野球、バレーボール、駅伝、フットサルなど、さまざまなクラブ活動が活発に行われています。中には工場対抗で全国大会が開催される競技もあります。所属部署を超えて交流できるため、普段は関わることの少ない社員とも自然とつながりが生まれます。こうした横のつながりが、職場での連携にもつながっています。 会社紹介 山崎製パンは、ロイヤルブレッド・超芳醇・ランチパックなどのパンをはじめ、和洋菓子を製造する総合食品メーカーです。24時間稼働する工場と物流網を強みに、安定供給を実現。定番商品の品質向上に努めるとともに、新商品の開発にも挑戦しています。人々の暮らしに寄り添いながら、安全・安心な製品を届けています。

【太田市×設備メンテナンス】株式会社グリーンテック/充実の研修制度と資格取得支援あり/役職手当支給

仕事内容: 大型物流倉庫内のコンベヤ、各種クレーンなどの初期点検、定期メンテナンス、緊急メンテナンスをお任せします。 入社後は業務に慣れるまで先輩社員に教わりながら業務を覚えていただきます。 【お仕事の流れ】 ・カスタマーステーション（お客様先）に出社・ミーティング※2～5名程のチーム ・当日の作業内容の開始し、顧客先に出発 ・メンテナンス作業開始 　点検・突発不具合が発生した場合の対応 ・メンテナンス作業終了　点検後の現場忘れ物確認 ・カスタマーステーションに戻る　作業結果報告書を作成・提出 ・翌日の作業準備

地域総合職／高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守、鉄道メンテナンス/工事計画管理 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「列車制御システム」「電力システム・発電」「ネットワーク・無線・情報システム」などの技術分野において工事の計画、設計、施工監理などを担い、鉄道の安全・安定輸送を支える仕事です。さらに、ATACSやドライバレス運転の推進、再生可能エネルギーの導入、ローカル5G活用などの先進技術を通じて、鉄道インフラの高度化と持続的な発展に貢献します。 【具体的には】 ■列車制御システム 信号機や踏切設備の点検・修繕から、工事の計画立案・施工監理まで、信号保安設備を守っていく仕事です。また、ATACSの導入やドライバレス運転などの実現に向けた、システム更新・高度化にも取り組んでいます。鉄道の安全・安定輸送を支える列車制御システムの分野において、既存設備の信頼性維持から、新技術の導入まで、幅広い役割を担っていきます。 ■電力システム・発電 発変電設備・送配電設備・電車線設備といった電力設備全般のメンテナンス及び各種工事業務を行う仕事です。具体的には、設備の保守・点検・更新に加え、工事計画の策定・設計・施工監理や技術管理などを一貫して行い、設備の安全性と信頼性の確保に努めます。また、再生可能エネルギーの導入拡大や火力発電所の脱炭素化など、鉄道事業の根幹を支えるエネルギー分野の高度化を目指し、将来を見据えた技術検討や施策の推進に携わります。 ■ネットワーク・無線・情報システム 鉄道沿線に敷設した光ファイバーケーブルやIP機器を用いて構築している「ネットワーク」、列車無線等の「無線」、PreDAS®︎という防災情報システムをはじめとしたさまざまな「情報システム」などの情報通信設備を対象に、点検・保守などのメンテナンス業務や、工事計画の策定、工事設計、施工監理、技術管理を一体的に推進する仕事です。設備の安定稼働や信頼性向上を目的に、関係部署や施工会社と連携しながら、計画から完成までを担います。また、情報通信技術による自然災害のリスク低減に向けた取組みや、ローカル5Gなどの新技術適用にも携わります。輸送サービスの利便性・安全性を支える基盤の高度化に向け、情報通信分野全体のレベル向上を推進しています。 【キャリアパスの例】 ◆入社1～2年目 技術ユニット・発電所 ・各設備のメンテナンスや工事監督業務に従事。 ◆3～4年目 技術ユニット・発電所 ・各設備の計画策定、設計業務に従事。 ◆5年目以降 本社・事業本部など ・予決算管理および設備投資案件の策定などの業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 ※配属先は技術ユニットなどに限らず、電気システムインテグレーションオフィスなど、他の部門でご活躍いただく場合もあります。具体的な配属先や業務内容は、これまでのご経験やスキルに応じて決定いたします。 鉄道の安全・安定輸送を支える中で、将来を見据えた課題にも挑戦できる環境です。 プロジェクトを企画から実行まで一貫して担当できるため、スキルの向上と達成感を実感できます！ ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

パナソニック環境エンジニアリング株式会社の空調設備施工管理・メンテナンス管理の求人（正社員）

仕事内容: ▼業務概要 ・工場顧客に寄り添い、お困りごとのサポートをお任せします。 ・営業、計画、提案、見積作成、施工管理までをご担当いただきます。 ▼具体的な仕事内容 ・工場設備（主に空調、衛生、熱源、UT設備、集塵設備などの工場付帯設備全般）メンテナンス業務（保守・点検・修理修繕等）の管理（協力業者の管理など） ※工事作業は協力会社が対応します。 ・工場設備に関わる小規模施工管理業務（工程・安全・品質・原価管理等） ▼担当物件 ・工場中心（電子機器・半導体・食品・製薬など） ・病院内の研究施設など ▼対応設備 ・空調、衛生、熱源、UT設備（圧空、冷却水ほか）、集塵設備、排ガス処理設備、その他 ▼工事案件 ・工事：4.5割 ・メンテ：5.5割 ▼工期 ・メンテナンス：1日～1週間 ・改修・更新工事：3日～3ヶ月程度 ▼受注規模 ・全体：数千円～1～2億円 ※数百万円～数千万円規模が中心 ▼受注割合 ・元請：8割 ・下請：2割 ▼出張 ・基本的に通える範囲 ※年数回、1週間程度の出張あり 【宿泊を伴う出張詳細情報】 ・頻度：年3～5回程度 ・出張目的：現場対応、調査、客先訪問など ・出張場所（都道府県等）：都内、千葉、埼玉、栃木、神奈川、茨城 ▼夜勤 ・原則無し ※イレギュラー対応時のみ 【イレギュラー対応時の補足】 ・頻度：年0～1回程度 ・夜勤出勤発生理由：イレギュラー（機器不良時等） ▼休日出勤 ・頻度：月0～2回程度発生の可能性あり（代休取得） ・休日出勤発生理由：各現場の工程状況。工場停止期間のメンテナンス対応など ・土日いずれも出勤の可能性あり ・出張場所：都内、千葉、埼玉、栃木、神奈川、茨城 ※長期休暇期間において、4日程度出勤可能性あり 工場顧客対応のため、工程状況や工場停止期間によって変動あり →出勤分は別日で代休取得（連休取得可）

河本工業株式会社の土木施工管理（鉄道土木）の求人（正社員｜2級土木施工管理技士）

仕事内容: ▼業務概要 ・軌道(鉄道)工事の施工管理 ・工程、原価、安全、品質等の管理 ・協力会社の選定・手配等 ▼具体的な仕事内容 ・最初は補助として実務経験を積み、資格取得後に現場責任者として業務をお任せします。 ※週1～2日夜勤有り

【伊勢崎市×物流設備のサービスエンジニア】株式会社グリーンテック/完全週休2日制/年休121日

仕事内容: 大型物流倉庫内のコンベヤ、各種クレーンなどの初期点検、定期メンテナンス、緊急メンテナンスをお任せします。 未経験の場合は設備・工具の名称を覚えるところからスタート。 入社後は業務に慣れるまで先輩社員に教わりながら業務を覚えていただきます。 【お仕事の流れ】 ・カスタマーステーション（お客様先）に出社・ミーティング※2～5名程のチーム ・当日の作業内容の開始し、顧客先に出発 ・メンテナンス作業開始 　点検・突発不具合が発生した場合の対応 ・メンテナンス作業終了　点検後の現場忘れ物確認 ・カスタマーステーションに戻る　作業結果報告書を作成・提出 ・翌日の作業準備

株式会社いのうえ工務店（高崎展示場）@高崎市×土木施工管理（トンネル・道路・造成・ダム・河川・港湾・造園など）※20代～50代（1級必須）

仕事内容: 当社の個人顧客に向けた新築工事における土木施工管理業務を担当していただきます。 ■案件：自社で管理する土地の宅地造成工事や、お客様の新築住宅が完成した際の外構工事 ■案件立場：元請け、もしくは、発注者 ■請負金額：数千万円程度 ■案件エリア：埼玉県