岐阜、友達と応募OK、正社員の求人・転職情報

あのお菓子のパッケージを作る！未経験から月収30万円も可能★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学製造オペレーター/ラインマネージャー、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） カンタン作業で安心スタート！ 未経験から安心・安定・高収入を目指せます！ ココをチェック！ ───ｖ──── ⭐月収30万円越え可 調整しつつ残業・夜勤でムリなく稼げる！ ⭐有給取得率高め！ 申請しやすい空気で、 プライベートも大事に◎ ⭐2人1組がルール 一人で放置されることは絶対にありません。 隣に先輩がいるから、未経験でも質問しやすい環境です！ 実際のお仕事は？ ───ｖ──── あなたが作るのは、 誰もが一度は目にしたことがあるお菓子や食品のパッケージ。 「これ、俺たちが作ったんだよ」と、 ちょっとした誇らしさを感じられるお仕事です。 【具体的な仕事内容】 食品パッケージ製造のマシン担当！ ・ロール状になった印刷フィルムを機械にセット ・使い終わったフィルムを交換 ・ボタン操作で機械を再スタート ・印刷がズレていないか、色味は問題ないかをチェック 機械がスムーズに動いているかを見守りながら、 トラブルがあれば先輩と一緒に対応します。 作業はベテランの先輩と2人1組！ 操作を見て、セットしてみて… と順番に取り組めるので、安心してください◎ ■ 入社後の流れ ▶ 1ヶ月目：機械操作の基礎を覚える ▶ 3ヶ月目：フィルム交換や段取りを一人で対応 ▶ 1年後：後輩をサポートできるレベルへ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ✨＼ここも嬉しい／✨ ◆会社負担で資格取得◆ ──────────── フォークリフトやクレーンなど…。 あなたの資格取得をサポートします！ 働きながら将来に繋がるスキルを 手に入れましょう！ ◆キャリアアップも◆ ─────────── 未経験からでも頑張り次第で 係長→課長→次長→部長と ステップアップ！ 『定年後』も給与は“変更なし”！ これまでの給与水準はそのまま。 「働き続けたい」という想いを、 収入面でもしっかり支えます。 ◆給与アップのチャンス大◆ ────────────── ちょっとした提案が業務改善に。 たとえば、 「こまめに電気を消して省エネ」 「チームを越えて連携」など、 取り組みをしっかり評価します。 改善内容によっては報奨金も…♪ 【ピー・ケー・シーについて】 お菓子や食品のパッケージを 製造する創業65年の老舗メーカーです。 景気に左右されにくい「食品パッケージ」を製造しているため、 仕事量は常に安定。 腰を据えて長く働ける基盤があります。 ＼＼お気軽にご応募ください！／／ できるだけ多くの方と お会いしたいと考えています。 あなたのご応募をお待ちしています◎ 電話応募もOK！ →0584-35-2111（採用担当）

寮費・光熱費無料の個室寮！入社祝金10万円！月収30万円～!

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、警備管理/運営 //////////////////////////////// 金沢に新支社が堂々オープン！ 入社祝金10万円支給!!! 日勤のみ！基本土日休み！ 土日以外でも休みの取得可能！ /////////////////////////////// 【オープニングスタッフ募集】 同期の仲間と一緒に、能登の未来を 支えませんか？ いまだ多くのサポートを必要としている 能登の復興現場。その最前線で安全を支え、 復旧を1日でも早く前に進めるため、 この度、金沢に待望の新拠点を開設すること となりました！ 私たちの仕事は、単なる交通誘導ではありま せん。地域の生活インフラを元に戻し、住民 の方々が安心して暮らせる日々を取り戻す ための、なくてはならない大切なミッション です。 地元の方から直接「ありがとう」と声をかけ ていただけることも多く、誇りを持って働け ます。 //////////////////////////////// みんな一斉のスタートだから、 上下関係は一切ナシ！ //////////////////////////////// 新しいオフィスで、新しい仲間たちとイチ から人間関係を作っていけるのがオープニ ング募集最大の魅力です。 「警備の仕事は初めて…」という方も ご安心ください。同期の仲間たちと一緒に 丁寧な研修を受け、一歩ずつ業務に慣れて いくことができます。 金沢新支社のスターティングメンバーとし て、あなたの力を復興の力に変えませんか？ 「地域のために働きたい」 「新しい環境でリスタートしたい」 という皆さんのご応募を、心よりお待ち しています！ ―【 仕 事 内 容 】― 能登半島地震からのインフラ復旧・復興 工事現場（金沢市内および能登地域）に おける、交通誘導警備業務（2号警備） をお任せします。 【具体的な業務内容】 ―――――――――――― 車両の安全誘導 ―――――――――――― 工事車両や一般車両が安全にすれ違える よう、適切なタイミングで誘導します。 ―――――――――――― 歩行者の安全確保 ―――――――――――― 地元住民の方々が安心して通行できるよう、 歩行者の安全を第一に見守ります。 ―――――――――――― 出入り管理・安全確保 ―――――――――――― 復興工事が予定通りスムーズに進むよう、 工事関係車両の出入りをサポートします。 ※現場は複数名のチームで担当します。 常に声を掛け合いながら安全第一で進める ため、一人きりで無理な判断を迫られる ことはありません。 ＜未経験でも安心のサポート体制＞ 法律で定められた「法定研修（丁寧な座学 と実技）」からスタートします。 現場配属後も、最初は先輩スタッフが必ず 近くについて実際の動き方や安全管理の コツをイチから教えるので、警備業界が 初めての方も安心してご応募ください。 ＜能登の現状とこの仕事の意義＞ 道路・建物・生活インフラの復旧工事は現在 も各地で同時多発的に行われており、長期化 しています。通行規制が続く地域や、作業員 の安全確保が難しい狭い道路も多く、交通誘 導員の存在は「復興を前に進めるための不可 欠な存在」です。地元の方から「ありがと う」と声をかけていただけることも多く、 非常にやりがいの大きいお仕事です。 /////////////////////////////////////// 復興の最前線で“必要とされる 仕事”ができる！ /////////////////////////////////////// あなたの力が、地域の生活インフラを元に 戻す大きな一歩になります。 「人の役に立つ仕事がしたい」 「社会に貢献したい」という想いを活かせ る環境です。 /////////////////////////////////////// 未経験でも高日給14,000円スタート！ 週払いも相談OK♪ /////////////////////////////////////// 特別な資格や経験がなくても、高水準の 給与からスタートできます。週払いのご 相談にも応じますので、生活費の心配 なく仕事を始められます。 /////////////////////////////////////// 現場周辺に寮費無料＆光熱費無料の 個室寮完備！ /////////////////////////////////////// 遠方からのご応募も大歓迎！ 現場の近くに寮をご用意してます！ 寮費＆光熱費無料で生活コストゼロ！ 部屋は個室でストレスフリーな環境 /////////////////////////////////////// 20代〜60代のシニア世代まで 幅広く活躍中！ /////////////////////////////////////// 学歴や経験、年齢は一切不問です。中高年・ シニア層も含め、未経験からスタートした 幅広い年齢層の仲間がチームワークを大切 に活躍しています。 /////////////////////////////////////// 金沢市内の現場もあります！ /////////////////////////////////////// 金沢市内の工事現場や建築現場での 交通誘導警備のお仕事もあります。 ご希望の方はお気軽にご相談下さい。 ・日給1万1500円以上

賞与年3回／日勤のみ／経験不問／ベネフィットステーション有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学製造オペレーター/ラインマネージャー、その他建築製品開発/製造、建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー ･✧―――――――――――･✧ ＊夜勤ナシ＆日勤のみ ＊週休2日制＋長期連休有 ＊賞与年3回＆各種手当充実 ･✧―――――――――――･✧ ▶ こんな方にオススメ 「夜勤やバラバラなシフトが大変」 「特別なスキルがなくて不安」 「体は動かしたいけど重労働はきつい」 ＜仕事内容＞ 道路や河川に使われるコンクリート製品 （U字溝・縁石・ブロック等）の製造です。 ①型枠にコンクリートを流し込む ②固まったら型から外す ③製品を点検・整理 すべてチームで行う作業。 初めは先輩が横について、 操作のコツや安全管理を丁寧に教えます。 「工場の仕事って、正直きつそう…」 「単純すぎる作業も飽きそう」 という方にも安心★ ――――――――――――――――･✧ 【未経験スタートの先輩が9割】 前職は、飲食・販売・物流など様々。 「体を動かすのが好き」 「黙々作業が向いている」 そんな理由で入社した人がほとんど！ まずは面倒見が良い先輩が マンツーマンで基本から教えていきます♪ 【キャリアアップも可能！】 ■後輩に教える側になる ■班をまとめる立場になる など、能力や適性・本人の意思 に応じてお任せします。 ※3〜4年で役職についた人も！ ――――――――――――――――･✧ ◆腰を据えて働きたい方にピッタリ◆ 昭和25年の創業以来75年以上、 道路や河川に使われる「側溝」「縁石ブロック」 等のコンクリート製品を製造しています。 雨が降っても、街が安全に機能するのは、 道路の下で「雨水を流す側溝」や 「縁石ブロック」があるから。 ゲリラ豪雨・集中豪雨などの水害対策になる 雨水地下貯留槽「ハニカムボックス」も 製造しています。 公共施設など、どれも無くならないもので、 景気に左右されにくい安定業界です。 だからこそ、社員の暮らしも安定。 「地元で腰を据えて働きたい」 という方にはピッタリの環境です。

未経験OK！年休130日！賞与5ヶ月実績★20～30代活躍★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機構設計、製図/CADオペレーター（機械/電気/電子製品専門職）、筐体設計 ＊★＊――＜アピールポイント＞――＊★＊ ★20代未経験者入社実績あり！ ★入社後の研修はオーダーメイド！ ※前職の経験・能力を考慮します♪ ＊―・―・―・―・―・―・―・―・―・＊ ＜仕事内容＞ 様々なモノづくりの現場で使われる 工作機械・設備の機械設計。 【具体的には…】 あなたのご希望やスキルレベルに 最適なプロジェクトをご紹介します。 ◎自動倉庫の搬送システムに関する 機械設計・電気設計 └SEからの仕様書やフロー図に基づいた 機械・電気・機構の詳細設計 ◎複合工作機械の設計・開発 └工作機械の基本仕様設計から簡単な 図面作成、各部の機械的詳細設計 ◎工場内の設備メンテナンス・設備改善 └定期点検や部品交換、不具合対応、 改善業務 …など。有名メーカーが開発中の 試作品製作に携わる業務も多数！ 【未経験でもOK！】―・―・―・―・＊ 設計未経験・経験の浅い方は、 入社後1～2週間のWeb講座からスタート。 「コミュニケーション」 「ストレスマネジメント」 「情報セキュリティ」や「技術系セミナー」 等、多彩な講座をご用意しています。 【入社後の1ヶ月について】―・―・―・＊ 入社後の1～2週間、 まずはWeb講座で業務の基礎を学びます。 ▼ 次のステップは、CAD（製図ツール）の 基本操作の習得。参考書に沿って、 一つひとつ覚えていきます。 ▼ CAD操作の基本的なスキルを身につけたら、 模擬テストでより実践的な レッスンへと移ります。 ▼ CAD研修後はOJTから始めます。 最初は先輩社員のアシスタントから、 徐々にできることを増やしていきましょう。 ※入社後プランは事前面談にて決めます。 どんなセミナーを受講するか、 一緒にキャリアプランを考えましょう。 【入社半年の26歳社員より】―・―・＊ お休みが充実しているので 業務とプライベートを メリハリつけて働けています。 未経験で入社しましたが、サポートが厚く 業務以外でもとても気を遣ってもらい、 非常に働きやすい職場だと思います。 無理なく自分のペースで努力をすれば しっかりキャリアアップできます。 ＊―・―・―・―・―・―・―・―・―・＊ ■□【当社の理念について】■□ 「人材は最大の資産であり、 育てる人づくりを目指す」 企業理念のもと、休みをとりやすい 柔軟な働き方の推進はもちろん、 頑張った分はきちんと給与として 還元するなど、オンオフ切り替えて 働ける社員ファーストな会社が魅力です。 定期的な面談や、勉強会の実施を通じて、 あなたらしく活躍できる最大限のサポートをお約束します。 「システムを生み出す側になりたい」 「交代勤ではなく自分の時間も 大切にしたい」など、どれも大歓迎！ ■□■ー□■□ ＜勤務地について＞ ●本社 愛知県・岐阜県・三重県内のプロジェクト先 (本人の同意がない転勤なし) ◆本社 岐阜県羽島市竹鼻町丸の内8丁目23-2 └羽島市役所前駅～徒歩11分 ◆中部支社 愛知県名古屋市中村区名駅南2丁目8-1 └名古屋駅～徒歩10分 【SNSやHPもチェック！】 ・採用HP： [https://www.emdrecruit-tokai.jp/] ＞未経験からスタートした先輩たちのインタビュー、 充実したオーダーメイド研修、福利厚生の詳細をご紹介！ ・Instagram：[https://www.instagram.com/emd_mechatro?igsh=MTE4Y3ZvZmQ3dmZudw==] ＞日々のオフィスの様子や、 オンオフ切り替えて楽しむ社員の日常を公開中！

還元率80%超×案件選択制×年休130日×前給保証

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社内システムエンジニア、情報システム、チャット対応スタッフ 社内IT環境の設計・構築・運用全般をお任せします。 Windows Server・Active Directoryの管理や、社内NW構成の見直し、 ヘルプデスク対応・機器キッティング・IT資産管理なども含みます。 ＼先輩インタビュー／ （前職：社内SE 40歳／男性／在籍2年） 外部常駐では味わえなかった“自社の改善”に携われるのが魅力です。 他部署と直接やりとりできるため、業務に対する反応が見えるのもやりがい。 腰を据えて、社内全体を見ながら働けています。 ＜案件の選択肢が豊富＞ ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等 最新技術案件あり 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ◆◇ 案件単価全て明確に ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…＼当社は全て開示します！／ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ◆◇ 前職給与100％保証 ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 転職に付き添う不安を解決！ 前職給与を100％保証するので、 年収が下がることなく転職を実現！ ◆◇ 約２万件の案件から選択OK ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 案件選択制を取り入れる当社では、 希望案件に入ることができます。 「開発案件に入りたい」 「設計業務にも挑戦したい」 「クラウド案件に携わりたい」など あなたのライフプランに合わせた案件をご提示します！ クラリファイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・情報交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ぜひクラリファイでプライベートも仕事も満足して活躍してください！

還元率80%超★上場グループ★フルリモ★残業月9h以下

仕事内容 LLMとLangChainを使ったAIアプリ開発を担当。 API設計・プロンプトチューニング・評価まで携われます。 新しい技術を自社サービスに活かすポジションです。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：機械学習エンジニア／年齢：33歳 「プロトタイプをすぐ形にできる文化が好きです。 AI技術が業務効率化に直結する実感があります。」 還元率80%超★上場グループ★フルリモート★残業月9h以内★年休130日★案件選択制★前給保証★年収200万UP ＼＼ 当社の強みは ／／ ★上場グループだからこその豊富な資金力 ★20社以上のグループ会社による膨大な案件ネットワーク ★経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 ★スタートアップの柔軟さと自由度の高さ etc. ――そんな安定感抜群で自由度の高い当社の〈創業期〉を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか？ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★ワークライフバランス充実 ―――――――――――――― ＃完全週休2日（土日休み） ＃長期休暇あり⇒年間休日130日 ＃残業月平均10h以下 ＃毎月昇給のチャンスあり ＃リモート勤務にも柔軟に対応 ＃副業OK ラッドステイトはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最重要と考えているので 正当な報酬、働きやすい環境整備は当然！ 常にその時代に合わせた業界最高水準を追い求め続けます！ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★前職給与保証＆還元率80%超 ――――――――――――――― 前職やこれまでの経験を最大限に考慮する上に、前職給与アップは当然。 年収200万円以上UPも！ さらに還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも80%”です！ また、数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達不要で、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が可能に。 また、代表の伊藤はECのマーケティング責任者としてEC事業を立ち上げ、 100名規模の事業本部の責任者として、 3年で100億円の業績アップした実績や子会社の立ち上げ経験もあり、ノウハウは完璧。 そのため、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できるのです。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★あなたにマッチする案件を！ ――――――――――――――― SES業界において優秀な正社員のエンジニアがいる会社として既に認知されており、 案件が集まりやすい環境が最初から整っています。 全国5拠点からエンド直、プライムなど約4,000社から案件を日々獲得しているので、 必ずあなたの希望にマッチしたプロジェクトが見つかります！ ※メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 「フルリモートが良い」 「無理せず自分のスキルに見合った案件が良い」 「最先端技術に挑戦したい」 そういった希望にもお応えします！ ラッドステイトが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 【開発例】 ◎IoTサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、Ruby、React ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、Laravel、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、Go、iOS、Android、C#、Kotlin ◎VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware、Azure ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ◎社内SE、NWの運用保守、ヘルプデスク ◎サーバー設計構築、サーバー運用保守 ◎AI、機械学習、データ分析、データアナリスト／GCP、Python、SQL

日・週払い可◆準中型免許保持者募集◆未経験でも月収30万円～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、土木設備メンテナンス 官公庁をはじめ、大手建設関連の取引先を主として ガス・水道工事跡の舗装、舗装修繕工事等を行っている企業です。 岐阜市で設立以来34年間、舗装工事のプロフェッショナルとして 長年、お取引先から信頼され続けていることで 安定した経営を行うことが出来ています。 「舗装工事のプロ」として現場作業をお願いします。 ◆主な工事の種類 当社はガス・水道管工事跡の舗装復旧工事を主な業務として 小規模～中規模の舗装工事を強みとしています。 ・ガス・水道工事跡の舗装復旧工事 ・民間の駐車場の舗装工事 ・上記に伴う公共道路の舗装修繕工事 ◆主な作業 ・舗装の土台作り（路盤工） ガス・水道工事跡の仮舗装を取り壊し、 必要な深さまで重機を使って掘削します。 ・アスファルト舗装（舗装工） 「路盤材（ろばんざい）」と呼ばれる 砕石などのを敷き詰め、 ロードローラーなどの重機で何度も締め固めます。 これにより、上を通る車などの重さに耐えられる、 強固で平らな基礎が出来上がります。 ・仕上げ・復旧作業 アスファルトで表面を仕上げていきます。 ・安全管理・交通誘導 道路を元の機能に戻すため 区画線（ライン）の復旧や 周辺の清掃・後片付けを行います。 ◆現場の人数 おおよそ6～8名ほどのチームで現場作業を行います。 ◆一日のスケジュール 朝、本社へ集合後、必要な準備を行い チームで車に乗って現場を回ります。 小規模であればおおよそ1～10件ほどの現場作業を行います。 工事現場は岐阜市近郊全域となります。 ◆熱中症対策 夏場はどうしても猛暑での環境になるため 最新の空調服を導入しています。 頑張る社員のために必要なものはどんどん検討する考えです。 尚、経験がある方は上記を行いつつ バックホウ（ユンボ）を使っての アスファルト殻のダンプへの積み込み、 アスファルト材料の積み下ろしなども お任せしたいと思います。 【募集背景】 現在、二代目の41歳の社長が指揮しています。 ありがたいことに仕事は安定して確保出来ていますが、 人手不足によりこれ以上の仕事が受けられない状況です。 仲間がもっと増えれば仕事もたくさん受けられますし 従業員の方にもっと良い待遇を提供することも出来ます。 事業拡大及び、より柔軟な発想でより良い会社にしていくために 新しい仲間を複数名募集することにしました。 20～50代のスタッフが活躍中の会社です。 【経験が無いor浅い方は…】 まずは補助的な作業から習得していただきます。 先輩スタッフが丁寧に指導しますので安心してご応募ください。

未経験から、任される技術者へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他電気/通信インフラ専門職、その他インフラ専門職設置/保守、プラント設備メンテナンス 株式会社ハヤシは、工場やプラント、焼却施設などで、機械設備の据付・入替え・メンテナンス・修繕工事を行っています。 仕事内容は現場によってさまざまです。 機械設備の点検・整備、据付、修繕、配管、溶接など、その現場に必要な作業を行います。 ＜働くポイント＞ ・未経験1～2年目の年収例400～450万円 ・決算賞与20期連続支給 ・残業ほぼなし（月平均5時間程度） ・仕事が早く終われば17時前に退社できることもあります ・仕事に必要な資格取得費用は会社負担 ＜具体的な仕事内容＞ ・機械設備の点検・整備・メンテナンス ・大型機械や設備の入替え、据付 ・設備の修繕 ・配管工事 ・溶接作業 ・設備トラブル時の修繕対応 など 現場や作業内容によって、複数名のチームで作業する場合があります。 未経験のうちは先輩社員と一緒に現場に入り、工具の使い方や作業の流れなど、基本から少しずつ覚えていきます。 経験を積み、一人で対応できるようになった仕事は徐々に任せていきます。 ＜未経験から資格を取って技術者へ＞ 入社後は溶接の練習などを行いながら、仕事に必要な資格・技術講習を会社負担で取得できます。 資格取得例 ・フォークリフト ・高所作業車 ・玉掛け ・クレーン ・足場の組立て等作業 ・ガス溶接 ・職長・安全衛生責任者教育 ・廃棄物の焼却施設に関する特別教育 など 最初から専門的な知識や資格がなくても大丈夫です。 働きながら資格を取得し、できる仕事を一つずつ増やしていけます。 経験を積んだ後は、仕事内容に応じて一人で担当することもあります。 未経験からスタートして、長く使える専門技術を身につけられる仕事です。 もちろん、機械据付・設備工事・溶接・配管・メンテナンスなどの経験がある方も歓迎します。 ＜働き方について＞ 作業中は休憩をしっかり取りながら、安全第一で仕事を進めています。 17時より前にその日の仕事が終了した場合は、早めに退社できることもあります。 残業はほとんどなく、月平均5時間程度です。 機械を触ることが好きな方、体を動かす仕事が好きな方、これから技術を身につけたい方を歓迎します。

未経験・50～60代活躍／年間休日120／働き方は柔軟に相談

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、土木施工管理、職人/現場作業員 年齢不問！未経験から手に職をつけたい若手の方も、 これまでの経験を活かし、60代・70代まで長く働きたい方も歓迎！ ご希望やこれまでの経験を伺い、長く元気に働ける条件を一緒に考えます。 「土木って難しそう…」そんな方でもご安心ください。 当社は未経験者を丁寧に育ててきた実績があります！ ________________________________________ 【仕事内容】 道路や水路、河川や公園等、 環境の整備や自然災害に備えた防災、減災工事など、 地域の人々が安心して暮らすための大事な仕事です。 ※未経験の方はまずは出来る事から。 先輩の指示に従い、作業を通じて土木施工管理業務全般に 対応頂ける様、チームでサポートを進めます。 ※「土木施工管理」は、社会で必要不可欠な大事な仕事です。 あなたもどこでも通用するプロの仕事を目指してみませんか？ ※50代・60代も活躍中。 長く働いてこそ元気でいられる。 そんな働き方が出来る環境を整えています。 自分のペースで経験や知識を活かしたい。 時短や、週勤務日数も柔軟に対応します。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ・現場のサポート業務からスタート ・工程管理：スタッフの配置やスケジュール調整 ・品質管理：資材のチェックや仕上がり確認 ・安全管理：ルール遵守の呼びかけなど ※将来的には施工管理として活躍！ ※女性スタッフも未経験からスタートし、第一線で活躍中。 ※興味のある方、やってみたいというお気持ちある方、未経験でも大歓迎です。 協力パートナー（職人さん）は長いお付き合いの信頼出来る方ばかり。 コミュニケーションと安全管理が主な仕事です。 みなさん気さくで馴染みやすく、話しやすい方ばかりです。 ＼ 他社とはここが違う！／ ◆プライベートも大切に。働き易い環境を大切にしています。 勤務先から30分以内の案件に絞り、一時間以上の移動距離案件はお断りするスタンス。 1人当たり過剰な仕事量になっていないか確認、職場環境の改善に努めています。 ◆スキルアップ対策 資格取得講座･受験費用全面支援,資格手当有 未経験の方も安全管理やきれいな現場づくりの方法を学ぶことができます。 プロを目指して、資格を取りたいという方は全面的に支援します。 ◆「とにかく温かい」会社です。 創業から100年。岐阜市黒野に寄り添い発展してきた当社。 道路、河川、公園などの公共工事から民間の商業施設・個人住宅まで。 経営理念の「ありがとうひとすじ100年」を実践し、「困ったら久世さんに」と、頼って頂ける工務店を目指してきました。 おかげ様で仕事量は安定。 手伝って頂ける方を探しています。 ＼ POINT ／ ◆こんな方にピッタリ ・現場に集中できる環境で働きたい ・休日や家族との時間もちゃんと取りたい ・資格・経験を評価してくれる会社がいい ・ギスギスせず、チームで助け合う職場がいい ・次の転職を“最後”にしたい ◆特徴 お客様との対話が多い仕事 力仕事が少ない チーム作業が多い 【配属先情報:】 土木部 7名(20代〜50代、うち1級土木施工管理技士4名、2級土木施工管理技士2名)社長との距離が近く、風通しの良い、相談できる環境です。

年間休日127日｜有資格者優遇｜創業120年の安定企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、その他建築製品開発/製造、倉庫作業スタッフ ■創業120年の安定基盤 × 年間休日127日 × 未経験歓迎 / 伝統ある陶磁器メーカーで 一生モノの技術を習得する - 【求人アピールポイント】 ✅ 創業120年の安定した経営基盤 ✅ 年間休日127日の完全週休二日制 ✅ 資格取得支援でスキルアップ可能 ✅ 12月決算賞与の支給実績あり ✅ 面接時の工場見学で環境を確認可 - 【安定した環境で長く働きたい方へ】 創業120年の歴史を持つ当社で 腰を据えて働きませんか。 年間休日127日を確保しており 家族との時間も大切にできます。 【専門スキルを身につけたい方へ】 未経験から陶磁器製造のプロへ。 丁寧な研修とチームでの作業で 着実に技術を習得できます。 資格を活かして活躍も可能です。 - 【仕事内容】 陶磁器製造工場での軽作業です。 1. 素焼き窯への製品投入 機械を操作し、製品を窯へ運びます。 チーム作業で負担も少なく安心です。 2. 釉薬の塗布と窯詰め 機械で釉薬を塗り、窯へ詰めます。 製品が完成に近づく実感が持てます。 3. 製品の検品作業 焼き上がった製品の品質を確認します。 丁寧な確認が品質を支える要です。 4. 石膏型の製作 ものづくりの基礎となる型を作ります。 専門技術を習得できる工程です。 ※経験者は前職の経験を考慮し 成型・施釉・検品の各部門へ配属。 未経験者は簡単な作業から始め 段階的に業務を習得可能です。

【大垣】「街を支える」技術と資格が身につく会社！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、空調設備施工管理 大垣市近辺の住宅・工場・公共施設などにおいて、 空調工事もしくは給排水設備工事の施工管理をお願いします。 ◆施工管理ってどんなことするの・・・？ 工事の段取りの作成、工事に必要な材料の手配、工事に掛かる費用の管理、 図面作成、工事の依頼主であるお客様とのやり取りなど。 ★資格取得も目指していきましょう！ 「給水装置の主任技術者」「2級・1級管工事施工管理技士」などの 資格を取得する際にかかる費用は会社が負担します！ 勉強するためのテキストなども会社から支給しますよ。 資格を取ったら手当も出るので給与アップに♪ ★最初は簡単なところからのスタート！ あくまで、人間性や、適性を重視しています。 未経験の方については、自信を持ってできるようになるまで 先輩と一緒に行うので、「大丈夫かな…」と不安になることは一切ありません！ ★こんな働き方が可能です！ 現場にもよりますが、残業は月平均10時間と少なめ。 早く終わって会社に戻ってきたら定時退社も当たり前です！ また、職場環境を少しずつ変えており、 年間休日はここ2年で約5日増加しています。 有給休暇が取りやすいのでプライベートも大切にできますよ！

【深夜勤務なし】ノルマ無＆接客活かせる★国家資格取得支援あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、運行管理 タクシー乗務員が安全に業務を行えるよう サポートする運行管理業務全般を お任せします。 デスクで事務作業を行うだけでなく、 乗務員との会話やコミュニケーションを 通じた健康管理・安全指導が中心と なります。 営業や販売・接客など、 「人と向き合う仕事」の経験が ダイレクトに活かせるポジションです。 ✅おすすめポイント ■売上ノルマ・営業目標はありません 個人の売上ノルマや競い合いは一切なし。 評価軸は「安全運転・適切な運行管理が できているか」です。 数字に追われる環境から抜け出し、 安定した環境で業務に取り組めます。 ■営業・接客経験がそのまま強みに 指導やアドバイスは精神論ではなく、 ドライブレコーダーや運行データなどの 客観的な数値に基づいて行います。 そのため、感情的にならず 乗務員一人ひとりに寄り添った対話が 可能です。 ■「運行管理者（旅客）」の取得支援あり 一生モノの国家資格取得に関わる費用は 会社が全額負担します（規定あり）。 未経験から専門知識を身につけ、 キャリアの土台を築くことができます。 ✅具体的な業務内容 ■乗務員の点呼 ※出退勤時の健康状態確認、 アルコールチェック ■勤怠管理およびシフト表作成・調整 ■安全運転に関する適切な指示・指導 ■車両の日常点検・管理 ■事故発生時の初期対応・原因分析および 再発防止策の検討 ■運行記録など法令に基づく各種書類の 作成・データ入力 ✅研修体制・サポート 入社後の1ヶ月間は先輩社員が マンツーマンで点呼業務や管理業務を レクチャーします。 専門知識は応募時点では不要です。 ✅1日の流れ ※例：09:00始業シフトの場合 ■09:00～ 出勤・引継ぎ業務。帰庫した乗務員の点呼 （健康状態・アルコール確認） ■10:30～ 運行記録など法定書類の作成、 PCデータ入力作業 ■12:00～ 休憩（60分） ■13:00～ 車両の日常点検・管理、 乗務員からの相談対応 ■15:00～ 翌日以降の勤怠管理・シフト調整 ■16:30～ 出庫する乗務員の点呼 （安全運転の指示・体調確認） ■18:00～残務処理を終えて退勤 （残業は少なめです） ※13:00～21:45の勤務シフトもあります。

【未経験から月給24万円以上】1～2日の座学研修からスタート！髪型・髪色自由で自分らしく働ける環境です

仕事内容 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 充実した手当で安定性抜群！ 窓枠やドアなどを取り付ける 【サッシ工】募集中です！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＼当社の魅力はコチラ！／ ✅現場に入る前に1～2日の座学研修あり （会社概要や安全教育などを学びます） ✅資格取得の費用を会社が全額サポート ✅丁寧な指導で2〜3年で独り立ちが可能 ✅1961年（昭和36年）創業で安定感あり 【お仕事内容】 新築の建物への施工（公共・民間あり） ・窓枠（アルミサッシ枠） ・ドアやカーテンウォール など ▽具体的には••• ・基本的には1日1現場を担当します。 （今日はビルの1階、来週は2階など） ・移動は会社の車で乗り合わせて向かいます。 ・常に2〜3名のグループで動くため、 分からないことはすぐに聞ける環境です！ ・作業は大体1日で完了することが大半です。 ※建物の規模によっては、 2〜3ヶ月間同じ現場になることもあります。 ▽主なエリア・現場 ・愛知県、岐阜県が中心 ・オフィスビル、工場、病院、 教育などの公共施設などさまざま〇 ※現場によって直行直帰OK ※出張はほぼなし！転勤もありません！

7業種の経理で決算力を磨く｜月給〜35万・年休115日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：経理/財務事務 日の丸興業で経理スタッフとして、 グループ7業種の会計業務および経理フローの改善・業務効率化を担当します。業務改善や仕組みづくりに関われる入社後の成長ルートをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜3ヶ月（まずは 即戦力として） 仕訳入力や請求書処理、小口現金管理など 日常的な経理実務を担当。グループ各社の 事業構造や数字の流れを把握していきます。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 3ヶ月〜（慣れたら中核として） 月次・年次決算の主担当や税理士対応を推進。 前職の経験を活かした経理フローの改善提案や 業務効率化の仕組みづくりに直接関示します。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 1〜3年（将来的に 判断役へ） 課長と並ぶ判断役として組織運営をリード。 後輩の育成や業務標準化、管理会計・ 予実管理の立ち上げまで幅広く手掛けます。 ■仕事内容 ＜入社〜3ヶ月＞ ・仕訳入力、帳簿記帳 ・請求書の作成、確認 ・入金確認、消込処理 ・支払業務、振込処理 ・売掛金、買掛金の管理 ・小口現金の管理 ＜3ヶ月〜＞ ・月次決算の主担当 ・年次決算業務 ・税理士、会計事務所との折衝 ・グループ各社の数値取りまとめ ・経理フローの改善提案 ＜1〜3年＞ ・課長と並ぶ判断役 ・後輩の育成、業務の標準化 ・管理会計、予実管理の立ち上げ 当社の経理は、課長と担当2名の3名体制。 グループ7業種の経理を担っています。 事業の広がりに合わせて、課長と対等に 議論できる4人目を募集します。 人手の穴埋めではありません。 ＜経験者に選ばれる3つの理由＞ 【1】業務改善・仕組みづくりに直接関われる 決裁までの距離が近く、数日〜1週間程度で迅速に意思決定が行われる環境です。システムの導入など大きな仕組みづくりから関わることができ、前職のやり方を持ち込んだ改善提案やフロー構築も大歓迎です。 【2】7業種の数字に触れられる タクシー、自動車整備、自動車販売、板金、 飲食、農業、ワイナリー。業種ごとに原価も 収益構造も違うため、1社の経理では 得にくい幅が身につきます。 【3】経験がそのまま処遇に 月給は18.2万〜35万円。前職給与を 考慮して決めます。 月次・年次決算の実務経験がある方は、 上位レンジからのご提示となります。 ＜1日の流れ（例）＞ 08:20 出勤・朝礼 08:45 メール確認 09:30 仕訳入力・月次の確認 10:30 請求書処理・入金消込 12:00 昼休憩（65分） 13:05 支払処理・各社対応 15:00 小休憩（20分） 15:20 課長と数値のすり合わせ 17:00 帳票整理・翌日準備 17:30 退社 ＜働きやすさ＞ ◆年間休日115日・週休2日制（土日祝休み・土曜祝日交替出社あり） ◆残業は年平均で 月20時間程度（月末・年度末などは増えます） ◆転勤なし（岐阜市内勤務） ◆昭和32年創業、7業種の安定した事業基盤 ＜よくある質問＞ Q．会計ソフトは何を使っていますか？ A．業界標準のシステムです。経験者なら数日で 慣れます。 Q．3名で7業種は大変では？ A．担当を分けているので、1人で全部は 持ちません。 ＜在職中の方も応募しやすく＞ 面接日程は平日夜間・土曜も調整できます。 電話でのご応募も受け付けています。

未経験者歓迎|入社祝金5万円|創業50年以上|学歴・年齢不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「警備の仕事は初めてで体力や年齢が心配…」 そんな方にこそ、ぜひ当社の手厚さを見てほしいです！ ★【3日間の研修で安心してスタート！】 最初の3日間は、社内で 基本操作や法律を学びます。 「早く覚えろ！」なんて急かすことは絶対にありません。 現場でも慣れるまでは必ず先輩が隣についてサポートします。 お互いに「もう大丈夫」と自信が持ててから 独り立ちになるので安心してくださいね。 ★【暑さ対策はここまでやります！】 ・最新モデルのファン付き作業服を貸与 （制服・ベストの2種類） ・体調や心拍数をチェックできる専用バンド支給 ・冷えたドリンク＆塩分タブレット支給 体調管理を会社全体で全力サポートしています！ ★【早く終わっても「日給全額保証」】 作業が午前中や14時で終了することもありますが 日給（9,500円〜1万円）は全額支給！ プライベートの時間もバッチリ確保できます。 ★【待遇面も妥協なし！】 ・入社祝い金5万円支給（規定あり） ・年2回賞与、資格取得支援制度あり ・直行直帰OK＆車通勤OK（駐車場完備） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 岐阜市・瑞穂市・大垣市などの工事現場にて、 車や歩行者が安全に通れるよう 交通誘導をお願いします。 ＜具体的な1日の流れ＞ ・08:00〜17:00／勤務時間 （実働8時間・休憩1時間＋小休憩あり） ※現場の状況により早上がりの場合あり （日給は全額保証！） ※休憩は涼しい社用車内でゆっくり取れます。 ※女性スタッフには女性専用トイレ 設置現場を配慮します。 ※作業終了後、現場監督からサインを受領後 帰社し会社への勤務報告を済ませて 退勤となります。 ＜スタッフの声＞ 交通誘導警備員の仕事は、 人々の安全を守る使命感と やりがいのある仕事です。 同世代の仲間と楽しく働けるだけでなく、 現場の作業員の方や地域の方からの 温かい言葉もあり、 とても働きやすい環境です。 未経験でも営業や教育担当者、 仲間がサポートしてくれるため 安心して働くことができます。 制服姿を家族に見せたら 「家の中と違ってかっこいい」と 言ってもらえました。 家族にも喜ばれる素晴らしい仕事です。

未経験OK！年休130日！賞与5ヶ月実績★20～30代活躍★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：回路設計、電気/電子デバイス設計、組込/制御設計/開発（PLC/ラダー/シーケンス制御） ＊★＊――＜アピールポイント＞――＊★＊ ★入社時研修はオーダーメイド！ ★一緒に研修内容を考えていきましょう！ ※前職の経験・能力を考慮します♪ ＊―・―・―・―・―・―・―・―・―・＊ ＜仕事内容＞ 様々なモノづくりの現場で使われる 電気設計、工場設備保全や生産技術業務。 【具体的には…】 あなたのご希望やスキルレベルに 最適なプロジェクトをご紹介します。 ◎自動倉庫の搬送システムに関する 機械設計・電気設計 └SEからの仕様書やフロー図に基づいた 機械・電気・機構の詳細設計 ◎工場内の設備メンテナンス・設備改善 └定期点検や部品交換、不具合対応、 改善業務 …など。有名メーカーが開発中の 試作品製作に携わる業務も多数！ 【未経験でもOK！】―・―・―・＊ 設計未経験・経験の浅い方は、 入社後1～2週間のWeb講座からスタート。 「コミュニケーション」 「ストレスマネジメント」 「情報セキュリティ」など、 多彩な講座をご用意しています。 【入社後の1ヶ月について】―・―・―・＊ 入社後の1～2週間、 まずはWeb講座で業務の基礎を学びます。 ▼ 次のステップは、CAD（製図ツール）の 基本操作の習得。参考書に沿って、 一つひとつ覚えていきます。 ▼ CAD操作の基本的なスキルを身につけたら、 模擬テストでより実践的な レッスンへと移ります。 ▼ CAD研修後はOJTから始めます。 最初は先輩社員のアシスタントから、 徐々にできることを増やしていきましょう。 ※入社後プランは事前面談にて決めます。 どんなセミナーを受講するか、 一緒にキャリアプランを考えましょう。 【入社1年の28歳社員より】―・―・―・＊ 電気の仕事が未経験でも、イチから 教えてもらえますし、質問すると 丁寧に教えてくれる方ばかりで、 とても助かっています。 実際に電気の業務に携わってみると、 とても奥が深く、初めは分からない ことだらけですが、自分が関わった部品が 身近な家電に使われていたことを知った時、 この仕事の面白さや達成感を感じました。 ＊―・―・―・―・―・―・―・―・―・＊ ■□【当社の理念について】■□ 「人材は最大の資産であり、 育てる人づくりを目指す」 企業理念のもと、休みをとりやすい 柔軟な働き方の推進はもちろん、 頑張った分はきちんと給与として 還元するなど、オンオフ切り替えて 働ける社員ファーストな会社が魅力です。 定期的な面談や、勉強会の実施を通じて、 あなたらしく活躍できる最大限のサポートをお約束します。 「システムを生み出す側になりたい」 「交代勤ではなく自分の時間も 大切にしたい」など、どれも大歓迎！ ■□■ー□■□ ＜勤務地について＞ ●本社・中部支社 愛知県・岐阜県・三重県内のプロジェクト先 (本人の同意がない転勤なし) ◆本社 岐阜県羽島市竹鼻町丸の内8丁目23-2 └羽島市役所前駅～徒歩11分 ◆中部支社 愛知県名古屋市中村区名駅南2丁目8-1 └名古屋駅～徒歩10分 【SNSやHPもチェック！】 ・採用HP： [https://www.emdrecruit-tokai.jp/] ＞未経験からスタートした先輩たちのインタビュー、 充実したオーダーメイド研修、福利厚生の詳細をご紹介！ ・Instagram：[https://www.instagram.com/emd_mechatro?igsh=MTE4Y3ZvZmQ3dmZudw==] ＞日々のオフィスの様子や、 オンオフ切り替えて楽しむ社員の日常を公開中！

お試し入社あり☆週休3日も選択可！成長企業でキャリアアップ◎

仕事内容 ✅ 賞与&インセンティブで高収入可！ ✅ 週休2日制／3日制選べる ✅ 店舗・本社研修などサポート体制充実 ✅ やる気＆実力次第で 早期キャリアアップも可能！ ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶具体的な仕事内容 ―・―・―・―・―・―・―・― 調理スタッフとして、 キッチン業務全般をお任せします！ ■食材のカット・仕込み ■焼き物・揚げ物などの調理 ■料理の盛り付け ■食材や在庫の管理 ■発注業務 など まずはできることから、不安がある方は 調理補助からスタートしていただきます！ 店舗スタッフと協力しながら、お客様に 喜ばれる料理を提供するお仕事です。 ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶キャリアプランについて ―・―・―・―・―・―・―・― 未経験からのスタートでも、 頑張りや成長に応じて 早期キャリアアップが可能です！ 実際に、入社3年以内で店長や 料理長へ昇格したスタッフも在籍◎ 昇格後は役職手当も支給されます。 店舗運営の経験を積んだ後は、 営業部門や本社の管理部門 （人事・経理・広報・商品開発など）への キャリアチェンジも可能！ 「店長を目指したい」 「本社業務に挑戦したい」 「現場で技術を磨き続けたい」 一人ひとりの希望に合わせて、 さまざまなキャリアを描ける環境です。 ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶株式会社サイプレスについて ―・―・―・―・―・―・―・― 当社は現在も新規出店を続けており、 成長を続けている企業です。 令和7年の10月にスタンダード市場上場。 今後さらなる店舗展開を予定しており、 既存店舗の体制強化やサービス向上にも 力を入れています。 また、スタッフが安心して働ける 環境づくりにも注力しており、待遇や 福利厚生の改善を積極的に進めています。 「働くスタッフの満足が お客様の満足につながる」 という考えのもと、“従業員ファースト”も モットーに、これからも働きやすい 職場づくりを目指していきます。

経験者歓迎！年休130日＋有休！賞与5ヶ月実績★年収応相談★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機構設計、製図/CADオペレーター（機械/電気/電子製品専門職）、筐体設計 ＊★＊――＜アピールポイント＞――＊★＊ ★経験者は年収相談に応じます！ ★キャリアアップを全力で応援します！ ※前職の経験・能力を考慮します♪ ＊―・―・―・―・―・―・―・―・―・＊ ＜仕事内容＞ 様々なモノづくりの現場で使われる 工作機械・設備の機械設計。 【具体的には…】 あなたのご希望やスキルレベルに 最適なプロジェクトをご紹介します。 ◎自動倉庫の搬送システムに関する 機械設計・電気設計 └SEからの仕様書やフロー図に基づいた 機械・電気・機構の詳細設計 ◎複合工作機械の設計・開発 └工作機械の基本仕様設計から簡単な 図面作成、各部の機械的詳細設計 ◎工場内の設備メンテナンス・設備改善 └定期点検や部品交換、不具合対応、 改善業務 …など。有名メーカーが開発中の 試作品製作に携わる業務も多数！ 【入社後の1ヶ月について】―・―・―・＊ 〈例〉入社後の1週間、 Web講座にて入社時研修や基礎の復習 ▼ 次のステップは、CADによる製図研修 経験により省く場合有（2～5日間） ▼ OJT研修 先輩社員と実務の補助（2週間程度） ▼ 1ヶ月以降、順次業務の幅を広げます。 ※入社後プランは事前面談にて決めます。 どんなセミナーを受講するか、 一緒にキャリアプランを考えましょう。 【入社2年の31歳社員より】―・―・＊ コミュニケーションの機会を 多くしてくださり、 自ら見出した業務や提案に対して チャレンジできる環境が モチベーションに繋がっています。 開発要素が多い為、 未知の領域の検証が大変ですが、 何かしら前進できたときの 達成感があります！ 様々な業務を積極的に 挑戦できる人にオススメです。 ＊―・―・―・―・―・―・―・―・―・＊ ■□【当社の理念について】■□ 「人材は最大の資産であり、 育てる人づくりを目指す」 企業理念のもと、休みをとりやすい 柔軟な働き方の推進はもちろん、 頑張った分はきちんと給与として 還元するなど、オンオフ切り替えて 働ける社員ファーストな会社が魅力です。 定期的な面談や、勉強会の実施を通じて、 あなたらしく活躍できる最大限のサポートをお約束します。 「システムを生み出す側になりたい」 「交代勤ではなく自分の時間も 大切にしたい」など、どれも大歓迎！ ■□■ー□■□ ＜勤務地について＞ ●本社・中部支社 愛知県・岐阜県・三重県内のプロジェクト先 (本人の同意がない転勤なし) ◆本社 岐阜県羽島市竹鼻町丸の内8丁目23-2 └羽島市役所前駅～徒歩11分 ◆中部支社 愛知県名古屋市中村区名駅南2丁目8-1 └名古屋駅～徒歩10分 【SNSやHPもチェック！】 ・採用HP： [https://www.emdrecruit-tokai.jp/] ＞未経験からスタートした先輩たちのインタビュー、 充実したオーダーメイド研修、福利厚生の詳細をご紹介！ ・Instagram：[https://www.instagram.com/emd_mechatro?igsh=MTE4Y3ZvZmQ3dmZudw==] ＞日々のオフィスの様子や、 オンオフ切り替えて楽しむ社員の日常を公開中！

前職給与100％保証★高還元SES×案件選択制★年休131日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：SRE（Site Reliability Engineer）、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア データセンターや社内システムの監視・障害対応・定期作業を24時間シフト制で担当。 ZabbixやJP1などの監視ツールを用いた運用保守業務を行います。 ＼先輩社員インタビュー 27歳 前職／データセンター勤務／ Zabbix監視や障害対応で経験を積み、収入アップ。 福利厚生や制度が充実し、年間休日に加え 有給消化率も高い環境です。安心して長く働けます。 ＼自由も、安心も、キャリアも。／ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― ＊ ＊ ＊ 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい！」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤￣￣￣￣＜ココがPOINT！＞￣￣￣￣◥ ★ 還元率80％以上／案件単価すべて公開 ★ 月給40万円～＋前職給与100％保証 ★ 年休131日／土日祝休み／残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当＆ベビーシッター補助あり ★ フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映！ □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発：Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド：WS,VMware,Linux ◎製造DX：JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤：Python,BigQuery,GCP 【働き方】 ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社との取引実績があり、 上場グループとして安定した経営基盤を築いています。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01｜ヒアリング これまでのご経験や今後のご希望を 遠慮なくお聞かせください。 ▼02｜配属後も安心 定期的なキャリア面談を実施。 配属後もご相談いただけます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元！ □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80％以上＆単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに！ □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。

15時終業でも日給保障！デカい家を建てる快感が楽しいお仕事◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員、土木構造設計 ✅この求人のおすすめポイント 。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 ◎15時に終わっても日給100％保証！ 現場が早く終わる日は月10日ほど。 15時や昼に終わっても日給は全額支給。 ◎雨の日も仕事あり（＝給料安定） 「雨だから休みで稼げない…」 なんて不安はゼロ。毎月安定して稼げます。 ◎20代の先輩が「年収600万」を達成中 入社2年で月25万、 4年目で月40万＋ボーナスの実績あり ◎上場企業との取引で仕事量は安定 景気に左右されない安定した環境 。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 ＜仕事内容＞ アパートや木造住宅の骨組みを作る 「建て方大工」のお仕事です。 大工の中でも、一番カッコよくて 目立つ花形の工程で、 家が形になる瞬間を、 自分の手で作ることができるため 達成感があるお仕事です！ ▼具体的な流れ（木造住宅の場合） ◎墨出し・土台設置 建物の基準となる線を地面に描き、 土台を設置します。 ▽ ◎柱・梁の組み立て クレーンを使い、家の支えとなる 骨組みを作ります。 ▽ ◎屋根の完成 家の形が見えてくる、 やりがいのある工程です。 ▽ ◎壁の下地作り 地震に備えるための金具などを 取り付け、安全性を高めます。 ▽ ◎窓や庇（ひさし）の加工 雨や日差しを防ぐための木材加工を行います。 《その後の作業》 会社の指示に従い、 内装や配線、外壁作業など進めます。 ※1つの現場は2週間前後。 複数現場を同時進行で進めていきます。 ✨日本の伝統的な工法を学べる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日本の伝統的な「在来工法」が学べるため、 一生モノの技術が手に入ります。 ✨未経験からプロへ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 手元作業など先輩のサポートから始め、 3年かけて一人前を目指します。 ✨独立も応援 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 30代で独立していく先輩も多数。 独立後も協力し合える 良い関係が続いています。 事業内容 木造建方工事 一式請負 木造造作工事 一式請負 住宅工事、アパート工事、 大規模物件(トラス、大断面集成材、clt)など ◎岐阜市、岐南町、羽島市、瑞穂市、 愛知県一宮市・江南市など、 その近隣在住者が活躍中！

還元率80％超！案件選択可／年休130日／フルリモ可／上場G

仕事内容 Playwright・Cypress・Jestを活用した自動テスト設計を担当。 CIとの連携構築も行います。 ＼先輩社員インタビュー／ （前職：テストリーダー 38歳・男性） テスト工程の自動化で開発全体の品質に貢献できるのが嬉しい。 エンジニアとしての幅も広がりました。 ＜＜全ての人が満足できる会社へ！＞＞ システム開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意しています！ 働き方は希望を十分に考慮。 ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 （Java、Vue.js、AWS） ◎ECショッピングサイトの新規開発 （JavaScript、PHP、jQuery） ◎ソーシャルゲーム開発 ／スマホゲームアプリ （Unity、iOS、Android） ◎VRビッグデータ開発 （AWS・Python・PHP・Java） ～イリオスターについて～ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 ＜Point1・案件は全て開示！＞ 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します！ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります！ イリオスターが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ＜Point2・プライベートも大切に＞ 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下！ 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 ＼＼急成長企業の中心メンバーに／／ 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます！ ＼＼年収200万円UPも可能！／／ これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です！ 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります！ ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください！

月給29万・賞与4ヶ月分！残業月3.5h私生活も充実の正社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、家電販売/フロアスタッフ ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ がんばらない経営：残業月平均3.5時間。明日でいい仕事はしない。 ✨ 従業員第一：従業員にノルマを課さない、ムリさせない。お客様が本当に必要な商品を提案できる環境。 ✨ 大卒初任給：292,000円～ ✨ 盤石な経営基盤：ケーズデンキグループの一員として、業界トップクラスの経常利益率！ ✨プラチナくるみん認定企業 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ⭐家電量販店『ケーズデンキ』での接客・販売をお任せします。 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 来店されたお客様にご要望をお伺いし、商品の案内・販売を行います。 接客では笑顔を忘れず、聞き上手であることが大切です。 ✅ ノルマなし 決して押し売りはせず、 スペック、価格、デザイン…あらゆる角度から比較検討し、 お客様に合った商品を販売するスタイルです。 ✅ 新商品の展示、売り場のメンテナンスもお任せします。 「この新商品はどの層に刺さるか？」「どう陳列すれば動線が確保できるか？」など、 マーケティング視点で仕掛けを行い、ダイレクトに数字に跳ね返る面白さがあります。 ✅ キャリアアップ 将来は副主任→主任→部門長→店長代理→店長へとステップアップ。 数十名のスタッフをまとめ、億単位の売上を動かす店舗経営者としてのキャリアも開かれています。 ⏩ 1日の流れ（例） ───────────────── 残業は月平均3.5時間。ダラダラ残る文化はありません。オンオフの切り替えを重視しています。 9:50【出社・朝礼】 ▼ 10:00【開店・接客販売】 お客様への接客販売。「動画編集用のPCが欲しい」「ドラム式洗濯機のメリットは？」など、専門的な質問にも的確に回答します。 ▼ 12:00【休憩（60分）】 しっかりリフレッシュ。 ▼ 13:00【接客販売・売場メンテナンス】 空いた時間で売り場のメンテナンスもします。 ▼ 16:00【休憩（20分）】 ▼ 16:20【接客販売】 ▼ 19:10【退勤】 1ヶ月変形労働時間（9：50～20：20の間で変動／シフト制／週平均実働40時間） ★残業は月の合計でも月平均3.5時間！ ＜シフト例＞ 9：50～19：10 11：00～20：20 ※シフトは基本的に早番と遅番の2パターンに分かれています。 ⭐ 休日休暇 ─────── 公休数：1ヶ月9～11日（年間休日116日） このほか、計画的に有給休暇を取得 その他：年次有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇 ⭐ 商品知識の身に付け方 ───────────── ✅入社後半年間は専属の先輩社員が一緒に行動し、接客方法や商品知識などマンツーマンで教えてもらえます。 「ここがまだ不安だ」「これができた」と反省会を行い、改善方法を学びます。 ✅月2回～3回の商品研修があり、実機に触れ体感することで商品知識を深める機会があります。 ✅ご自宅や移動時間に閲覧できる従業員専用動画もご用意しています。 ⭐ やりがい ──────── 快適な暮らしへの道筋をお客様と一緒に考え、感謝の言葉をいただけることが喜びです。 「良い商品を選んでくれてありがとう」とその場で喜んで下さる方はもちろん、後日、お礼のメッセージが届くことも多くあります。 再来店されたお客様から「今回も〇〇さん担当でお願い」と指名をいただける時は本当に嬉しく、お客様から元気をいただいているなと感じる瞬間です！ ⭐ 勤務地 ──────── 入社後は必ず「自宅から通える店舗」に配属！ 東海エリア限定採用【全国転勤なし・総合職入社・初期配属エリア確約(社内規定に基づき、ご自宅から通える範囲での配属となります。】 ★U・Iターン歓迎！ ★東海4県以外の異動はナシ！ └転居を伴う転勤の際は、単身／家族社宅（家賃は一部個人負担）をご用意します。腰を据えた勤務が可能ですし、家族と遠く離れる心配もありません。

「家を建てる」一番カッコいいところ、担当します。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築構造設計、建築施工管理、職人/現場作業員 ⭐求人の注目ポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅20代の若手中心に活躍中！ ✅早く終わればラッキーな日も◎ 月10日は早上がりあり。給与はそのまま！ ✅雨の日も稼げる 屋内作業あり！天候で給料が減りません。 ✅手ぶらでスタートOK！ 作業着・道具・空調服、全部会社が用意 ✅入社祝い金5万円！ ＋ミニボーナスが年3回あり◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 アパートや木造住宅の骨組み（柱や梁）を 組み立てるお仕事です。 【具体的には…】※木造住宅の場合 未経験でも安心！ 家づくりの流れ（3ステップ） ／ 家を建てる一番カッコいい、 メインの工程を担当します！ ＼ ＜ステップ1＞土台をセット ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ コンクリートの土台の上に、 木の柱を立てるための準備をします。 ＜ステップ2＞柱と屋根を組み立て ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ クレーンで吊り上げた大きな柱や 梁（はり）を、チームで声を 掛け合いながら組み立てます。 一気に「家らしい形」になる、 一番ワクワクする瞬間です！ ＜ステップ3＞仕上げの補強 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 壁に金具をつけたり、 窓の枠を作ったり。 家が雨や地震に負けないように 仕上げて完成です！ その後、内装や電気の配線、 外壁の作業などを行います。 これらの作業は、会社の指示に 従って進めていきます。 最初は「木材を運ぶ」 「先輩に道具を渡す」など、 簡単な手伝いからスタート！ 1チーム4名くらいのチーム制なので、 一人ぼっちにさせることはありません。 3年くらいかけて、 ゆっくり一人前になればOKです！ 【事業内容】 木造建方工事一式請負 木造造作工事一式請負 住宅工事、アパート工事 大規模物件(トラス、大断面集成材、clt)など ◎岐阜市、岐南町、羽島市、瑞穂市、 愛知県一宮市・江南市など、 その近隣在住者が活躍中！

個人ノルマなし◎あなたらしく働きながら理想のキャリアを実現！未経験から成長できる！充実研修と仲間の支えで安心してキャリアアップ！

仕事内容: ＜同世代の仲間と成長しよう！＞ 若手中心に活躍中！ 20～30代中心の職場です◎ スマホだけじゃない！ 電気・ガス・ネットまで 暮らしをまるごとサポート♪ □個人ノルマなし □充実研修で安心スタート □20代の管理職登用実績あり □資格取得＆キャリアアップ支援◎ □有給消化率80％以上♪ 未経験から接客力・提案力を身につけて 将来のキャリアにもつながる仕事です✨ ＊＊----------------------------------------＊＊ 【スタッフ育成に力を入れてます】 当社はスタッフ育成の為の教育に力を入れております。 自身の経験を活かせる『未来』が当社にはあります。 ★携帯ショップ窓口スタッフ★ 最新スマートフォンのご案内をはじめ、 ライフライン（電気・ガス）などの 暮らしに役立つトータル提案を行うお仕事です。 主な業務内容： ▶携帯電話の販売・契約手続き ▶料金プランやサービス内容のご説明 ▶インターネット回線などのご案内 ▶商品ディスプレイの設置・変更／POPの作成 ＊＊----------------------------------------＊＊ ★先輩スタッフの声をご紹介！ 「この仕事は、“売る”というより“聴く”仕事。 お客様のお悩みを一緒に 解決していくスタイルが自分に合っていました。」 「数年前に接客したお客様が、 『またあなたにお願いしたくて』と来店された時は 本当にうれしかったです！」 個人ノルマがないからこそ、 お客様とじっくり向き合えるのが魅力。 その分、スタッフ同士の関係もとても良好で、 困ったときには自然と「ヘルプ入ろうか？」と 声をかけ合える温かい職場です。 ★“なりたい自分”を応援します！ 転職に不安がある方、 やりたいことがまだ見つかっていない方―― そんなあなたも大歓迎です。 「グローバルヒューマンブリッジ」では、 当社の正社員として勤務しながら 様々な業務にチャレンジできます。 働きながら適性や希望を見つけ、 将来につながるキャリア形成を全力でサポートします！

還元率80％超！案件選択可／年休130日／フルリモ可／上場G

仕事内容 M365とIntuneを活用し、社内システムの運用・管理を担当。 アカウント管理やデバイス制御を行い、DX環境を支えます。 情シス業務に幅広く関われるポジションです。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：社内SE／年齢：40歳 「現場の要望を直接反映できるのが嬉しい。 運用改善の自由度も高いです。」 ＜＜全ての人が満足できる会社へ！＞＞ システム開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意しています！ 働き方は希望を十分に考慮。 ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 （Java、Vue.js、AWS） ◎ECショッピングサイトの新規開発 （JavaScript、PHP、jQuery） ◎ソーシャルゲーム開発 ／スマホゲームアプリ （Unity、iOS、Android） ◎VRビッグデータ開発 （AWS・Python・PHP・Java） ～イリオスターについて～ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 ＜Point1・案件は全て開示！＞ 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します！ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります！ イリオスターが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ＜Point2・プライベートも大切に＞ 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下！ 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 ＼＼急成長企業の中心メンバーに／／ 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます！ ＼＼年収200万円UPも可能！／／ これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です！ 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります！ ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください！

未経験〜経験者歓迎★年休107日★火水定休★車通勤OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ、調理師 ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅毎週の火曜・水曜が完全定休日 ✅未経験から段階的に学べる環境 ✅手順書とレシピマニュアルあり ✅入社後の丁寧な教育カリキュラム ✅経験者は前職の技術を正当評価 ✅創業100年近いグループの安定基盤 ✅飲食店優待や車検整備割引あり ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 岐阜市の落ち着いた和食居酒屋「あじみ亭」で、 正社員の調理スタッフとして厨房業務全般をお任せします。常連のお客様が多く、一品ずつ丁寧に仕上げる調理に集中できる環境です。 ・食材の下処理（野菜の皮むき、カットなど） ・一品料理、会席料理の調理 ・季節の定食の調理 ・揚げ物、焼き物、料理の盛り付け ・仕込み、調理器具の洗浄、厨房内の清掃 ◎段階的な教育パスとマニュアル 包丁を握るのが初めての方でも 安心して成長できる丁寧なカリキュラムを 用意しています。 ・入社初期 まずは食材の洗い方や器の準備、 簡単なカットなど、できることから スタートします。 ・慣れてきたら 分かりやすい手順書やレシピマニュアルを 見ながら、季節の定食や郷土料理の調理を 少しずつ覚えていきます。 ・ステップアップ 無理のないペースで、揚げ物や 焼き物といった加熱・味付け業務へと幅を 広げていけます。 ◎入社後のキャリアパス（例） ・1年目：基礎の調理や仕込みの習得 ・2〜3年目：一品料理や季節の会席料理を担当 ・4年目以降：経験に応じた中核メンバー、 後輩指導など ※調理経験者の方は、培ってきた技術を正当に 評価し、入社時の給与や担当業務を決定します。 早い段階から中核業務をお任せすることも 可能です。 ◎1日の流れ（例） ■14:00 出勤・仕込み開始 ■16:00 下処理、盛り付け準備 ■17:00 オープン・ディナー営業開始 ■18:00～21:00 調理対応 ■22:00 片付け・厨房清掃 ■23:00 退勤 ※シフトにより異なります。 ◎安定したグループ基盤 あじみ亭は、創業まもなく100年を 迎える「日の丸グループ」が 展開する飲食事業です。 タクシー・整備・販売・板金・飲食・農業・ワインなど7つの事業を展開する安定した経営基盤があります。そのため、グループ店舗の優待利用や、車検・整備の割引といった手厚い従業員特典も利用できます。

築１年の新社屋個室休憩室あり。未経験歓迎／定年65歳後更新有

仕事内容 【POINT】 ＊築１年の綺麗な自社ビルで勤務できる！ ＊個室休憩室（写真４枚目）あり ＊未経験大歓迎！20代～５0代活躍中 ＊もちろん経験者はさらに優遇！ ＊特別な資格不問！丁寧な研修あり ＊定年65歳以降の契約延長あり！ ＊夜に強い・夜が好きな方に ピッタリのお仕事 《 具体的な仕事内容 》 主な活動時間は「夜」。 企業や店舗、学校など、誰もいない 施設の「留守」を守るお仕事です。 まずは本社に出社。本社の一室で 警備先に設置した防犯カメラやセンサーを チェックし、警備。 何か変化があったら確認・対応。 時には現場へ出向き直接確認します。 また、契約で決められた施設の 巡回警備もすることがあります。 契約先を24時間交代で警備します。 シフト交替制なので残業も殆ど無く 土日祝以外にも平日に休みがあります。 自分のペースに合わせた働き方もでき、 １か月前にはシフトが出るので 予定も立てやすいです。 休憩時間も十分確保しているため 定年までムリなく続けられる仕事です。 ※施設の常駐警備ではありません。 ※現場へは専用の車で出動します。 - 《 業界・職種未経験OK 》 イチから丁寧にお教えするので 全くの未経験も大歓迎！ 巡回も最初は先輩と一緒に行動します。 不明点や疑問点はどんどん質問 してください。沢山質問してくれる方が 教えがいがあります！ 先輩達も元飲食業、公務員、営業、 製造など、異業種からの転職者がほとんどです。 - 《 入社後の教育制度が充実 》 入社後3日間は本社で 法定研修の警備員新任教育を受講。 DVDなどの映像を見ながら 警備業務の基礎知識を学んでいただきます。 （研修中も本採用時と同条件） その後は先輩に教えてもらいながら 臨機応変に対応できるよう現場研修を行い 仕事に慣れていただきます。 さらに、資格取得制度を利用して 「機械警備業務管理者」などの警備に関する 国家資格を会社負担で取得可能！ 取得後は資格手当として月々のお給料に 反映されます。 - 《 社歴・年齢に関わらず評価 》 当社で働く社員のほとんどが 異業種からの中途入社になります。 20代・30代・40代と若手も多数活躍中！ 50代・60代もまだまだ活躍しています。 20代で主任になる社員がいるなど、 社歴・年齢に関わらず評価される会社です。 「未経験からスキルUPをしたい」 「頑張りに応じてきちんと評価されたい」 そんな方にもオススメの職場です。

土日祝休み・年休115日／2級以上は資格手当3万〜5万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、自動車/輸送機器品質管理、整備士（道路交通/陸運） ＼土日祝休み＆年間休日115日✨／ ＼機械メンテナンス等の経験が活かせる！／ 法人リース車両専門の当社で、 経験や資格を 活かして活躍できる整備スタッフの募集です。 【働きやすさと安心のサポート体制♪】 ◆土日祝休み（年に数回のみ土曜出勤あり） ◆年間休日115日（GW・夏季・年末年始の大型連休あり） ◆資格が毎月の給与に直結！資格手当を支給 ◆予約制の計画整備で 突発対応なし・残業月平均20時間程度 ◆営業ノルマや売り込み一切なし ▼ 安心のサポート体制・資格取得支援 上位資格の受験費用とテキスト代は会社が 全額負担。 これまでの経験や保有資格に合わせて、 できる業務から担当を決めていきます。 後輩の指導体制（OJT）も整っているので、 わからないことはすぐに相談できる環境です◎ ▼ お任せする仕事 岐阜市西明見町の本社工場で、 大手リース会社から 委託された法人車両（約3,000台） の整備をお任せします。 ・車検整備・法定点検 ・定期メンテナンス（オイル交換・タイヤ交換など） ・故障診断・分解整備 ・部品の交換・取付 ・整備記録のデータ入力 ・後輩整備士のOJT指導 ▼ 給与に直結する充実の手当 毎月の資格手当でしっかり還元します！ ・3級整備士 …月2万円 ・2級整備士 …月3万円 ・1級整備士 …月4万円 ・自動車検査員…月5万円 残業代は1分単位で全額支給。 主任・係長・課長へのキャリアパスもあり、 課長クラスは年収約600万円〜を目指せます！ ▼ 1日の流れ（例） 08:20 出勤・ミーティング 08:45 車検整備・点検 12:00 昼休憩（65分） 13:05 午後の整備（故障診断・分解整備など） 15:00 小休憩（20分） 15:20 部品交換・後輩のOJT 17:00 片付け・整備記録の入力 17:30 退社 ※有給休暇は半休でも取得できます。 ▼ 職場見学も大歓迎！ 「まず工場を見てから決めたい」という方も 大歓迎です。 設備や職場の雰囲気を実際にご覧いただけます。 車通勤OK・駐車場完備！ お気軽にご応募ください。

20代活躍☆未経験1年目から月収31万円以上！家賃半額補助◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、機械品質管理、工場現場事務 ✨全くの未経験から、この先も需要の高い一流メーカーで活躍できる人材に育てます！ ✨収入も、休みも、やりがいも、全部改善している方が多数！ ＜当社の特徴やポイント＞ ✅この先も需要が高い半導体業界で活躍できる ✅東証プライム上場企業グループ「コプログループ」の正社員雇用 ✅中途入社の男女比50:50、20～30代の同期が多数（そのうち20代が78％）で横の繋がりも◎ ✅定着率95％と非常に高く、長く働ける環境 ✅飲食店や販売などのサービス業（アルバイト経験含む）や製造・物流業出身者が多数 ＜働き方の特徴やポイント＞ ✅残業代は固定残業手当分を超過した分は1分単位で支給 ✅年間休日125日、残業月平均16.1hで働き方◎ ✅前職収入から1.6倍と多くの方が収入UP！ ✅1ヶ月に及ぶ充実の研修でビジネスマナーも知識・技術が身につく ✅入社後数年でメーカーの直接雇用に転職される方も 【仕事内容】 大手半導体メーカーでの 生産設備のデータ入力・整理・分析などを中心とした 生産管理（エンジニアの補助業務）となります。 具体的には生産ラインの生産技術・準備など モノづくりのお仕事をお手伝いいただきます。 オフィスで行う一般的なイメージの事務ではなく、 工場や生産拠点で行うPCを使った業務となります。 生産データを継続的に監視・評価し 問題点を抽出して対策を行い、 製品の品質向上や生産性の改善に取り組みます。 また、自身が作成したデータを基に、 製造装置がスムーズに稼働しているかを 実際の現場で確認する機会もあります。 現場の製造担当者とも意見交換を行い、 アドバイスを活かしながら、 より良い生産ラインを作り上げていきます。 【将来性、キャリアについて】 全くの未経験から半導体業界のプロになれます。 当社独自の1ヶ月に及ぶ充実した研修を通して成長し、 世の中に無くてはならない技術力を身につけられます。 先輩たちの転職理由TOP3は・・・ ✅物価高でも将来安心して暮らしていけるような給与が得られる ✅1ヶ月の充実した研修環境で未経験でも受け入れてくれる ✅将来困らない技術という武器が身に付けられる 【研修について】 入社後、研修での基本知識の習得を行い、 現場での実務を通して実践的な研修を行います。 実は…95％以上が20代の未経験入社の当社。 ビジネスマナーにはじまり、半導体業界のこと、 実際に仕事で使用する機械やシステムのデモ画面を使い、 配属後も困らないようにしっかりと実践的な演習も行います。 学んだことの復習テストもしていきますが、 同期と一緒に助け合いながら学ぶ環境もあります。 一人前になるためのサポートが整っています。

手厚い手当とフォロー！長く安心して働ける環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、その他倉庫/配送センター、倉庫作業スタッフ ＼お仕事ポイント／ ……………………… ✅経験や資格は一切不要！正社員経験がなくてもOK ✅充実手当で未経験でも月収23万5千円以上可能！ 扶養家族有りなら初年度から年収400万円超も！ ✅資格の費用は全額会社負担！ 必要な資格やスキルアップのための資格は、手ぶらで取得できちゃいます✨ ✅マンツーマン指導で安心！ 道具の使い方など基礎からできるまでトコトン教えるので、未経験から一生モノの専門技術を身につけられますよ！ ＼主な業務内容／ ……………………… 輸送用「スチールボックス」をイチから組み立て・溶接します。 ・図面を見ながら鉄材のカット ・部材の組み立て ・ミリ単位の精度で行う溶接作業 ＊入社後の流れ＊ …………………… 入社後は安全教育からスタートし、最初の1〜2ヶ月は製品作りではなく、技術を身につけるための「練習」を中心にじっくり学びます！ 3ヶ月目から少しずつ簡単な実務へ移行し、約1年かけて図面の読み方から一通りの作業ができるようになることを目指します！ そのため、知識ゼロの未経験からでも安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは難易度が高いボックス全体の土台の製作にも挑戦！ 機械を固定する超重要パートのため、ミリ単位の精度が求められ神経も使いますが、狙い通りピタッと仕上がったときの面白さは格別です！ ＊先輩インタビュー＊ …………………… 先輩社員Bさん Q. ワナミテックに入社したきっかけは？ 高校生のとき、学校からの紹介で見学に来たのが最初です。 もともとルアー作りなど手先を使ってモノを作ることが好きで、「自分で考えて工夫・改善する」ことにすごく楽しさを感じていたんですよね。 だから見学した雰囲気をみて「ここでやってみたい」と思い、そのまま入社を決めました。 もちろん最初は知識もゼロ。「指示を受けてちゃんとできるだろうか」とプレッシャーや不安もありました。 でも、現場の先輩たちが親身にサポートしてくれたおかげで、一つひとつ不安を解消しながら成長してくることができました。 Q. 溶接や製造業の経験がなくても、本当に大丈夫なのでしょうか？ まったく問題ありません！私も予備知識なんてゼロからのスタートでした。 ワナミテックでは入社最初の1〜2ヶ月間は、いきなり製品を作るのではなく「技術の習得」にじっくり集中できます。 基本的な安全ルール、部材ごとの数値確認、溶接の方法などをイチからしっかり覚えられます。 Q. 実際の作業にはいつ頃から入るのですか？ 練習品を作るだけでは限界があるので、緊張感を持って実製品に触ることが成長への一番の近道です。 だいたい2〜3ヶ月目あたりから、細かい部品の実作業をスタートします。 まずは「仕組みや基礎」を説明した上で、実際に機械や工具に触れてもらう。 その人の適性やペースを見極めながら、1つずつステップアップできるよう指導しています。 早い人なら1〜2週間で基本的な溶接のコツを掴めますし、図面を読み解いて一人前に仕事をこなせるようになるまで、1年ほどかけてじっくり育てていきます。 Q. これまで仕事を続けてきて、大変だった時期はありますか？ 正直に言えば、夏の暑さや冬の寒さの中での作業や、繁忙期などは「疲れたな…」と思うこともありました（笑）。 でも、後輩に教える立場になってから、自分の意識がガラリと変わりましたね。 指示を出す以上、自分自身が誰よりも作業を理解して実践できる姿を見せたい。 「口だけ」にはなりたくないんです。残業がある時も、できる限り自分自身も最後まで現場に残る。 言葉だけでなく行動で示すことで、チームの信頼関係を作っていきたいと思っています。 Q. 仕事のやりがいを感じる瞬間はどんなときですか？ 一番は、「図面上の平面だった想像が、目の前で立体的な形になる瞬間」ですね。 鉄と鉄がガッチリ結合して一つの製品として出来上がる過程は、何年やっても本当に面白いですよ！ 難易度が高い工程ほど、仲間と力を合わせてやり遂げたときの達成感は抜群です。 難しい作業は複数人で協力するなど、効率よく助け合える体制が整っています。 Q. 職場の雰囲気や、働きやすさについて教えてください。 溶接部門は約20名で、40代のスタッフが多いですね。堅苦しさはまったくなく、比較的自由でフランクな雰囲気です。 安全面や体調管理には特に力を入れていて、安全教育はもちろん、防塵マスクの着用や声掛けを徹底しています。 外国人スタッフには通訳を介して丁寧にお互いの認識を合わせます。 また、夏場は「会社支給のドリンク飲み放題」を用意していて、午後2時には強制的に全員で水分補給をする時間を設けるなど、熱中症対策も万全です！ さらに面白いのが、現場で「ここに棚があったら便利だな」と思ったら、自分たちで棚を DIY して作っちゃう風土があること（笑）。 自分たちの働く環境を自分たちの手で良くしていける、そんな自由度の高さも魅力ですね。 最初は誰だって未経験ですし、不安があって当たり前です。でもワナミテックには、ゼロからプロへ育てる仕組みと、困った時に必ず手を差し伸べてくれる仲間がいます。 3ヶ月ごとの個別面談をはじめ、日頃から一人ひとりの声に耳を傾けてくれる環境です。 「モノづくりが好き」「一生モノの技術を身につけたい」「温かい職場で仲間と力を合わせて働きたい」そんな思いがある方なら、大歓迎です。 私たちが全力でサポートしますので、安心して飛び込んできてください！ ―――――――――――――――――― ■この仕事のやりがい✨ ―――――――――――――――――― 孤立した作業ではなく、仲間と連携して巨大な機械を完成させ、世界へ送り出すという大きな成果を出す喜びがあります。 コミュニケーションを大切にしながら、チームで働きたい方にピッタリです！ 一方で、体を動かす現場だからこそ、会社では安全対策と健康管理に本気で取り組んでいます。 ◎たとえばこんな現場も…！ ・夏場は「冷たいドリンク完全飲み放題」として冷蔵庫を完備！ ・午後2時には強制的な「水分補給休憩」の時間を確保！ このように各現場ごとに、過酷な季節でもスタッフが安全に、そして安心して長く働けるような独自の対策や環境づくりがしっかりと行われています！

⭐応募者全員面接⭐近距離配送＆もちろん日帰り⭐週休２日制✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、運行管理 ＼＼＼ 電話応募OK ／／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 058-370-2512 採用担当まで ◆60歳未満全員面接◆ 増員のため「限定1名」の募集です！ ＼＼＼ アピールポイント ／／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅最低月給40万円〜＆賞与有 未経験・ブランクのある方も大歓迎♪ もちろん前職の給与も考慮！ ✅週休2日制 シフトの融通利きます！ もっと稼ぎたい方はご相談ください。 ✅実質年休110日 長期休暇あり＆有給消化推奨♪ 年末年始休暇もあり！ ✅歩合給あり※希望があれば（笑） 「通常の業務にプラスしてもっと稼ぎたい！」 そんな方にもってこいです！ |◤ 具体的な仕事内容 ◢| 地場・近距離配送をお願いします！ ※運搬エリアは愛知県・岐阜県・三重県エリア 運ぶ荷物はチップ輸送など様々♪ 飛島～春日井を3～4回往復 もちろん前線高速利用はOKです！ ◎荷物の内容・運搬ルートなどは研修で 丁寧に指導 ┗初めては先輩が横に乗って 指導してくれます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お気軽に相談ください♪

⭐60歳未満全員面接⭐近距離配送⭐夜勤なしで月8日以上休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、運行管理 ＼＼＼ 電話応募OK ／／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 058-370-2512 採用担当まで ◆60歳未満応募者全員面接◆ 増員のため「限定1名」の募集です！ 「いきなり大型は不安…」 「中型車までしか経験がない…」という方もご安心ください！ 丁寧なステップを用意しています。 ▼ステップ1：4tでの実務 まずは4tトラックの運転から。 先輩が同乗して、ルートや運転のコツを丁寧に教えます。 ▼ステップ2：社内テスト 安全基準に基づいたテストを行います。 ▼ステップ3：大型デビュー！ 合格後はすぐに大型車をお任せし、高収入を目指せます。 ＼＼＼ アピールポイント ／／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅最低月給38万円〜＆賞与有 未経験・ブランクのある方も大歓迎♪ もちろん前職の給与も考慮！ ✅実質年休110日～ 有給消化率80％越え 長期休暇あり＆有給消化推奨♪ GW・お盆・年末年始休暇あり ✅歩合給あり※希望があれば（笑） 「通常の業務にプラスしてもっと稼ぎたい！」 そんな方にもってこいです！ ✅手積み手卸しなし✨ もちろん重労働は一切ございません！ フォークリフト・かご車を活用します。 資格がない方は資格補助がございますのでご安心ください！ ✅地場・近距離配送＆日中全線で高速利用可 ・愛知・岐阜・三重の東海3県中心の配送で 長距離運転疲れた方にはもってこいです！ ※月当たり5000キロ前後のため 一日250キロ前後の近距離配送です✨ ✅ガツガツ稼ぎたい方やワークライフバランスを重視したいなど、 ご希望の働き方に合わせて仕事量の調整も可能です。 |◤ 具体的な仕事内容 ◢| 地場・近距離配送をお願いします！ ※運搬エリアは愛知県・岐阜県・三重県エリア 運ぶ荷物は自動車部品・雑貨など様々♪ 基本チャーター便のため、積み込みと 降ろす場所は1カ所が基本です。 ⭐1日に2〜3件の配送がメインで、 全く無理のないスケジュールです！ ┗本人の希望があれば、 それ以上のお仕事も振ります！ 捌けばもちろん歩合給もでます✨ ⭐荷物の内容・運搬ルートなどは研修で 丁寧に指導 ┗初めては先輩が横に乗って 指導してくれます✨ ⭐キャリアアップ 大型免許をお持ちでない方は、 入社いただいてから取得していただきます！ 取得するまでは、当社の雰囲気に慣れながら、 4tトラックのドライバーとして、 ご活躍いただきます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お気軽に相談ください♪

年間休日115日｜土日休み｜賞与年2回｜未経験OK｜学歴不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、製造オペレーター/ラインマネージャー（アパレル/繊維製品）、倉庫作業スタッフ ■ 求人アピールポイント ✅ 家族手当（配偶者月1万5千円・子1人月8千円） ✅ 賞与年2回＋業績に応じた決算賞与あり ✅ 年間休日115日（土日休み） ✅ 資格取得支援制度でスキルアップを応援 ✅ 寮・社宅完備で新生活をサポート ✅ 履歴書不要＆学歴不問！ ⏩「日本ウエストン株式会社」HPもぜひチェック https://www.weston.co.jp/ - 【未経験から活躍できます】 現在活躍しているスタッフも ほとんどが未経験からのスタート！ 異業種（飲食・営業・サービス業など） からの 転職者も多数活躍中です◎ フォークリフト資格も 会社負担で取得可能！ - 【仕事内容】 工場で使用されたウエスや軍手を 洗浄・乾燥し再生する仕事です。 ■洗濯工程 回収した製品を大型洗濯機へ投入し、 ボタンを押して洗浄を行います。 ■乾燥工程 洗浄後の製品を乾燥機へ移し、 機械を操作して乾燥させます。 ■仕分け作業 仕上がった製品を種類ごとに仕分けし、 品質チェックを行います。 作業はシンプルなので、 未経験でもすぐに覚えられます。 - 【当社について】 使用済みのウエスや手袋を回収し、 独自の洗浄技術によって再利用可能な資源へと 生まれ変わらせています。 限りある資源を有効活用しながら、 環境と産業の発展を支える 社会に必要とされる事業を行っています。

客待ち時間も労働時間として計上⭐＃年収370万円〜500万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：バス運転手 愛知県瀬戸市に 2026年オープンの瀬戸営業所にて、 貸切観光バスの運転をお仕事とするメンバーを 募集します。客待ち（待機）時間も 労働時間として計測する、 独自の働きやすい職場環境を データでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 企業名 ｜ コミタクモビリティサービス株式会社 設立・歩み ｜ 平成15年に タクシー事業者として開業 認証取得 ｜ 「働きやすい職場認定」 二つ星獲得企業 休日数 ｜ 週休2日制 賞与・昇給 ｜ 賞与年2回／昇給年1回 活躍層 ｜ 30代・40代・中高年の方活躍 他社との違い｜ 貸切運行中の客待ち時間を 全額給与支給 労働管理 ｜ 1日8時間・1週40時間の労働制を採用 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：日帰り貸切運行の一日） 08:00 出勤。出呼、車両点検、 アルコールチェック。 08:30 出発。お客様の乗車場所へ 回送運行。 09:30 お客様を乗せて観光地へ 出発（国内旅行ツアーなど） 11:30 観光地に到着。 お客様の自由行動スタート。 【客待ち・待機時間も労働時間として計上！】 一般的なバス会社と異なり、待機時間を 労働時間から差し引くことはしません。 休憩や昼寝もOKです。 15:30 お客様が戻り、 復路の運行スタート。 17:30 乗車場所に到着。お客様を見送り、 営業所へ回送。 18:30 帰社。給油、車内清掃、日報作成、 点呼後に退勤。 ■具体的な業務内容 ・国内向け旅行ツアーの運行 ・団体貸切バスの日帰り運行 ※ご希望であれば、 貸切バスの閑散期（1月〜3月） のみ「企業送迎バス」へ 乗務していただく働き方も可能です。 無理なく安定した収入を継続できます。 ■安心の研修と労働環境 入社後は、経験に合わせた丁寧な同乗研修から スタート。1日8時間、 1週40時間の労働時間を上回る場合は、 残業手当を分単位でしっかり支給します。また、 育児休暇や介護休暇も、 申請があれば100%承認しています。 新設される瀬戸営業所のスターティングメンバーとして、一緒にお仕事をスタートしませんか。少しでもご興味があれば、まずはお気軽にお問い合わせください！

【若手活躍中】未経験から月収50万を現実的に目指せます！

仕事内容 +++++++++++++++++++++++++ 未経験からクレーンオペレーター！ 一生モノのスキルが身につく◯ 評価制度は「操作するクレーンの大きさ」 若手でも月収50万円が目指せます！ +++++++++++++++++++++++++ ↓↓求人のPOINTを要チェック↓↓ ✅20代の若手も10名活躍中！ ✅未経験大歓迎！入社後の免許取得OK ✅昇給＆賞与あり！月収50万も可能！ ✅年休118日ほど＆長期休暇あり ✅各種手当も充実しています◯ ✅直行直帰＆現場は車で1時間圏内 ＜ 業務内容はこちら！ ＞ あなたには重量物の吊り上げなど、 クレーン車の操作をおまかせします！ ▽クレーン車って？ 人の手では持ち上げられない重量物を 移動・運搬・据付するための車です。 橋やダム・工場設備など幅広い現場に関わり、 地域のものづくりや暮らしを支えています！ ＜ 未経験でも安心のスタート ＞ クレーンの知識がなくても問題なし！ 入社後2～3ヶ月は資格の取得を目指し 社内で練習を行っていきましょう！ 先輩との同乗研修なども充実しており 不安のある状態で現場に出ることはありません！ なんでも気軽に相談OKです！

未経験者OK◎経験者歓迎／年間休日127日／12月決算賞与有

仕事内容 ＼創業120年の安定企業で、一緒に“ものづくり”しませんか？／ 伝統と新しい技術を融合しながら、日々進化を続ける陶磁器メーカーです。 陶磁器メーカーで機械操作、窯管理、機械等の保守点検などのお仕事の募集です！ 【仕事内容】 【製造スタッフ】 陶磁器製造工場内での仕事です ✅工程管理及び機械操作 ✅ライン作業 ✅積み切り ✅焼成（夜勤あり） ✅機械・窯等の修繕作業 などをお願いします。 また、未経験者の方と、経験者の方で 担当していただく内容も異なります！ 【未経験者の方の場合】 商品作業を覚えていただく為、ライン作業を 担当していただきます。 その後、適正に合わせて担当エリアにて、 作業工程を覚えてもらいます。 ✅成型 ✅施釉 ✅加飾 ✅焼成 その他の部署 などがあります。 【経験者の方の場合】 前職等での役割を教えていただき、 成型・施釉・加飾・機械操作・修繕作業それぞれを 担当してもらいます。 ※ライン作業やその他、業務に関する関連作業も お願いすることがあります。 未経験でも安心して始められる教育体制があります。 最初はライン作業からスタートし、徐々に成型や施釉など専門工程へステップアップ可能です。 ・―・―・―・☆・☆・☆・―・―・―・ ＼＼この求人のおすすめポイント！／／ ⭐未経験者でも安心！ ⭐工場見学OK！ ⭐しっかり丁寧にフォローします ⭐経験者の方は給与優遇します♪ ⭐有資格者は優遇します♪ ＊危険物取扱・電気工事士等をお持ちの方 ＊機械操作、設備管理が好きな方 ・―・―・―・☆・☆・☆・―・―・―・ 【当社について】 創業120年が経過し、 これからの陶磁器産業の発展、 及び当社の発展をともに創業の精神で、 共存共栄をはかり、社業の発展を 担える人、大歓迎☆☆ 新社長になり新体制に向けて、 新たな正社員を募集します。 会社のこれからを支えていける 仲間を求めています✨

【未経験OK】段階的な育成でスキルが身につく環境です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理、倉庫作業スタッフ ＼創業74年の安定企業で始めるものづくり✨／ 「粘着加工」や「断裁加工」など、 自動車の内装部品を 作る製造スタッフの募集です。 【未経験でも安心！段階的な育成環境体制♪】 ✅未経験歓迎！最初は簡単な作業から 少しずつスタート ✅少人数チームで質問しやすい！丁寧な指導で 安心 ✅会社の方針で残業は1日2時間以内！ プライベートも充実 ✅賞与年2回＋決算賞与の支給実績あり！ 頑張りをしっかり還元 ✅全額会社負担の「ガン保険」 加入など手厚い福利厚生 ✅定年まで長く働ける職場 ▼ 未経験からでも安心して成長できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社ではウレタンやゴムなどの材料に 対する「粘着加工（テープ貼り）」から「裁断」 「プレス抜き」まで自社で 一貫して行っています。 入社後は、プレス機にかける前の材料を 扱いやすいサイズにカットする簡単な作業や、 粘着加工の補佐など、 扱いやすい工程からお任せします。 入社後半年〜1年程度かけて、段階的に一人立ちを目指せる環境をご用意しています。現場ではチーム全体でしっかりフォローしながら工程ごとに丁寧にお教えしますので、未経験の方も安心です。失敗を恐れず試行錯誤しながら、みんなで意見を出し合って良い製品を作り上げていく楽しさを味わえます！ ▼ お任せするお仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 車両用内装部品の製造における関連業務をお願いします。 ・バーチカル・スリッター加工（材料の断裁） ・粘着加工（材料への粘着テープ貼り） ・その他付随する作業 一つひとつの作業が最終的な製品のクオリティを 決める、日本のモノづくりを 支える重要なお仕事です。 ※今回募集の部署以外にも、 プレス加工・出荷管理・設備管理などの部署でも 採用を行っています。スキルや経歴に 合った部署をご案内することも可能です。 ▼ 会社の魅力・安定性 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・創業74年、 業界シェアトップクラスの安定企業 ・基本土日休みの週休二日制（年休116日）、 年2回の大型連休あり ・昇給・昇格あり、勤続30年以上の社員も在籍 ・定年後の再雇用制度（嘱託社員）ありで 長く活躍可能 職場見学も歓迎しています！ あなたの応募をお待ちしています✨

✅未経験OK✅日勤のみ✅賞与2回＋決算賞与✅基本土日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理、倉庫作業スタッフ - *【雇用形態】*正社員 *【 給与 】*月給：22万5000円 〜 28万円 *【勤務時間】*⏰8：00～17：00 *【 休日 】*週休二日制（土日）、年休116日 *【募集条件】*未経験歓迎 - ✅会社の方針で残業は1日2時間以内！ ∟仕事の後のプライベートな時間も 大切にできる環境です。 ✅賞与年2回＋決算賞与の支給実績あり！ ∟日々の頑張りは、目に見える 「カタチ」でしっかり還元します。 ✅ もしもの時も安心！ ∟「ガン保険」に全額会社負担で加入！ がんと診断された際、50万円が支給される 手厚い保障をご用意しています。 ✨✨✨✨✨✨✨✨✨ ⏩あの車の部品を作っています！ 主に車両用内装部品の 製造販売をしています。 弊社ではウレタンやゴムなどの材料に対し 「粘着加工（テープ貼り）」から 「裁断」「プレス抜き」まで自社で 一貫して行っています。 今回お任せするのはプレス加工及び関連業務 ハーフカットプレス加工とは、専用の型をセットしてボタンを押すことで 材料を精密に打ち抜く、シンプルながら製品の形を決める重要な工程です。 一つひとつの丁寧な作業が、 最終的な製品のクオリティを決めます。 まさに「縁の下の力持ち」として、 日本のモノづくりを支える やりがいを実感できます。 ※今回募集の部署以外にも、 プレス加工・出荷管理・設備管理などの部署でも 採用を行っています。スキルや経歴に 合った部署をご案内することも可能です。 ＜弊社の魅力＞ ✅創業74年の安定企業。 業界のパイオニア！ 業界シェアトップクラスを誇ります。 ✅未経験歓迎！ 丁寧な育成で、未経験からでも 成長できる環境です。 現場の声を積極的に吸い上げています。 ✅個々の頑張りを反映！ 昇給昇格・賞与ありで しっかり頑張りを評価します。 業績に応じて決算賞与も支給されます！ ✅長く働ける環境！ 勤続30年以上という社員の方も 在籍しています！ 定年まで長く働いてくださる方が 多いのが自慢です。 定年後は再雇用制度を使い 嘱託社員として勤めることもできます！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ "長く安定して働きたい" ⽅へ 入社したての仲間もいます！ 簡単作業から少しづつ お仕事に慣れていってください ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ △▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼ ものづくりがやっぱりおもしろい！ 試行錯誤をしながら みんなで意見を出し合い 良い製品をつくりあげる この楽しさを一緒に ✨あなたの応募を待っています✨ △▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼

週休2日制土日休み⭐年間121休み✨夏・冬・決算の年3回賞与

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、職人/現場作業員、土木設備メンテナンス ＼＼＼✨電話・メール応募もOK✨ ／／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 0578-82-1240 担当：加藤 [email protected] 営業職・サービス業などの異業種からの 転職も大人気の当社 ⭐安全・健康第一 ⭐週休2日・給与良し◎ 応募するかどうか迷う方は、 会社見学・職場体験を してから応募してもOK(^^) ＼＼＼✨当社の魅力✨／／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人気が詰まっている！労働環境 融通が利く働き方 ―――――――――――――――――― 代表が本気で働き方改善に取り組み⭐ 『飛騨高山地域・業界最高水準』の当社 ✅ ”実質年休121日”＆”完全週休2日制！” この仕事は好きだけど、 もう少し休日などが増えたら嬉しいな。 なんて思っている方にもピッタリ♪ ✅有給取得推奨 しっかり稼ぎ大黒柱としてだけではなく、 家庭も大切にできる！と社員から好評！ 半年経過すると１０日支給！ 年間休日116日＋有給休暇10日＝最大126日以上 ✅“ノー残業デイ” ＆ “定時退社可！” 毎週水曜日はノー残業デイ！ 16:30定時退社の社員も多数 当社の平均残業時間は20時間以下／月 ✅AIシステム導入＆DX化の積極的推進 ! 最新技術を活用した積極的な業務負担軽減推進◎ ―――――――――――――――――― ✨未経験スタートも嬉しい条件♪ ―――――――――――――――――― ✅未経験でも月給25万円以上のスタート 昨今のトレンドは、月給25万円以上！ やりがいと給与がしっかりイコールでありたい という方にも満足いただけます。 ✅インセンティブ制度あり 決算賞与・手当でしっかり反映 着実に経験を積んでいけば、 年収500～700万にもちゃんと届きます(^^)/ ✅転勤なし メインは飛騨市で地元密着！ マイカー通勤OK！交通費全額支給 ―――――――――――――――――― ⭐ 施工管理・土木業界に人気の環境 ⭐ ＆ ⭐職種のお悩み払拭！業務環境面⭐ ―――――――――――――――――― ✅残業がほとんどなし！休日出勤もなし！ 業界平均は月50時間以上 …当社は月20時間以下 もし土日出勤して頂いた場合、 代休か休日手当を選べます✨ ―――――――――――――――――― ⭐当社ならでは？ 福利厚生や特徴 ✨ 「新3K」実現に取り組む土木工事会社！ ―――――――――――――――――― ＜⭐会社見学・職場体験可能＞ 一度、見に来なければ不安… そんなお気持ちに応えるために、 ご都合に合わせて開催します。 遠方の方は交通費も支給いたします♪ ＜⭐環境設備充実＞ 作業に必要な工具や腰道具も、 貸与・支給します◎ 空調服・ヒーターベストなども 会社で厳選して支給しています！ ＜⭐働き方改革＞ AI交通誘導システム等を導入し、 作業負担を減らしています◎ AI解析カメラやドローン、 ラジコンの草刈機を導入するなど、 ユニークな取り組みも♪ ＜⭐3Kからの脱却＞ 夏冬で最低４ヶ月＋決算賞与の支給 =平均実績5.5ヶ月以上◎ 除雪オペレーターをしていただければ、 冬は月収100万円も可能です。 現場事務所はリースで新しいものを使用。 車も10年で買い替えるので基本キレイ♪ 設備関係は基本更新していくので、 キレイなものが多いです。 最新の機械を導入しているので、 体を動かすことはありますが、 なるべく負担がかからないような配慮を しています！ ＜⭐資格取得支援＞ 資格取得は会社が負担します★ 研修費・施工管理の学費なども 会社が補助いたします◎ ～・：＊～・：＊～・：＊～・：＊～ ⭐当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は岐阜県飛騨市に拠点を置く 建設・土木工事会社です。 地域密着60年の実績に伴い 自治体との信頼関係・入札実績多数有！ 道路舗装・宅地造成などの土木工事や 公共下水道工事など地域のインフラ整備に 携わる仕事を行っています◎ ◇ お 仕 事 内 容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■道路や橋の建設 ■機械操作 ■現道上での交通整理の準備 ■除雪作業 など 【こんな現場に携わります】 ●道路舗装・宅地造成などの土木工事 ●公共下水道工事 など 【1日の流れ例】 7:30 出社・朝礼 8:00 現場作業開始 10:00 休憩 12:00 昼休憩 13:00 午後の作業開始 15:00 休憩 16:30 作業終了・帰社

更なる急成長の為、人材に先行投資！｜反響型・新規テレアポ無し

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、不動産個人営業 ＜利益を『人』に最大限還元します！＞ リフォーム、住宅、不動産の同業からのステップアップ大歓迎！ また異業種・未経験でも営業・接客に自信のある方は必見の募集です。 入社初月から【月給40万円以上】を確約します！ 業界の中でもトップクラスの急成長を遂げる、 一二三グループだから出来る『人材』への先行投資です！ 個人にとって住宅購入やリフォームは人生で最も大きな決断のひとつ。 環境やライフイベントの変化とともに、住まいに求めるものも大きく変わります。 あなたにはお客様一人ひとりに寄り添ったプランをご提案いただきます。 ＜お客様に寄り添った提案＞ 間取りや設備は長期的に見て適切か、資金計画に無理はないか、 目先の成約ではなく、お客様の暮らしそのものを見据えたBtoC営業です。 ご契約後も工事スケジュールの段取りやアフターケアまで一貫して担当し、 お客様と長く信頼関係を築いていける仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「反響」のあったお客様へご連絡 → アポイント日程調整 → ご自宅訪問 → ヒアリング → プラン提示 ・お見積もり → ご契約 → 施工手配・進捗管理 → 施工完了 → アフターケア（定期点検） 反響ベースのため「提案そのもの」に集中できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ この仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▷ 反響スタイルだから提案に集中できる 問い合わせをいただいたお客様への対応が中心。 無理な新規開拓はありません。 ▷ 成約率60％超の提案力 商談がスムーズに進む仕組みと実績があります。 ▷ 目指せる年収1,500万円～2,000万円超 成果がしっかり収入に反映される高水準の給与体系。 ▷ スペシャリストへの成長 営業力・提案力を磨き、住まいのプロフェッショナルを目指せます。 ▷ 週休2日制／土日祝休み メリハリをつけて働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 〖 こんな方の経験が活きます 〗 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶住宅リフォーム・新築戸建て・マンションなど住宅営業の経験者を優遇 物件やお客様の暮らしに向き合ってきた知見をそのまま活かせます。 ▶異業種でも営業として、大きな成果を残した経験のある方も優遇 ▶20代後半〜40代前半の方が幅広く活躍しています。 ＜若手も積極採用中！＞ 入社後はまず先輩社員に同行し、提案のノウハウを実地で学びます。 あなたのペースに合わせて、一歩ずつ成長できる環境を用意しています。 ◢◤ 新規テレアポなしの反響型◢◤ 「営業はやりたいけれど、新規テレアポは苦手…」 「とにかく提案活動に注力したい！」 ——そんな方もご安心ください。 反響型の商談はスムーズで、 成約率60％超という高い実績を誇っています。 ◢◤ 高収入・スピード昇進 ◢◤ 未経験の方でも月給40万円〜スタート。 成果に応じたインセンティブも支給されるため、 やる気次第で収入をどんどん伸ばせます。 経験者の方は、これまでの実績を早期に成果へつなげていただけます。 ◢◤ 納得と公平な評価制度 ◢◤ 「年齢や性別に関係なく、頑張った人がしっかり評価される」 ——それが当社のカルチャーです。 ◢◤ 新拠点も続々オープン ◢◤ 現在、新しい営業所のオープンが続々と予定されています。 ステップアップ・昇進のチャンスが豊富にある成長フェーズです。 ＊．キャリアアップ・年収例．＊ ・年収例：650万円〜2,000万円 ・入社3年以内に年収1,500万円に到達したメンバーも在籍！ ／ SNSで当社の魅力を発信中♪ 社員の日常を のぞき見できます！笑 ＼ ▼Instagram https://www.instagram.com/0123_hifumi/ ▼tiktok tiktok.com/@0123_hifumi ▼HP https://hifumi-123.co.jp/ ‪❬❰ 当社について ❱❭ 当社、株式会社一二三（ヒフミ）は2005年設立、全国20拠点、 従業員数415名、平均年齢は28歳と、まだまだ若いこれからの会社です。 2026年も全国に4～5拠点の出店計画が多数あり、さらなる事業拡大を目指しています。 社会人経験の浅い方、営業経験のない方にもたくさんのチャンスがある会社です。 是非、ご応募ください。お会いできるのを楽しみにしております！

研修は三重県。寮費は0円。【賞与年2回×年間休日124日】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（日用品/雑貨/インテリア）、品質管理（日用品/雑貨/インテリア） この秋、「正社員」を叶えよう。 ⭐オープニング募集⭐ ＃派遣から正社員へ ＃そろそろ安定して働きたい ＃転職するなら、長く働ける会社 月給24万円～＋賞与年2回 想定年収372万円以上可 土日祝休み×年間休日124日 ✅ 無資格・未経験OK ✅ 在職中の方も応募OK ✅ 正社員経験がない方も歓迎 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 研修後は適性や希望を考慮し、 下記の業務を担当していただきます。 ＜主なお仕事内容＞ ✨オペレーター ・製造ラインの操作・生産管理 ✨品質管理 ・製品の品質チェック・品質管理 ✨ポーター ・資材の供給・ラインサポート ✨リフトマン ・フォークリフトでの運搬作業（有資格者・取得支援あり） ✨現場リーダー ・工程やラインの管理・運営・補助 将来的には新工場の中心メンバーとして、 担当ラインの運営や新人スタッフの指導などにも携わっていただきます。 経験者の方も、スキルを活かせるポジションで活躍できます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今年12月に完成予定の新工場で 立ち上げメンバーとして【正社員】採用！ 無資格・未経験でも しっかりとした研修があるので大丈夫！ ▼工場完成までの期間、 既存の「名張工場」で 研修を受けながら勤務します ⭐ずっと三重県勤務ではありません。 新工場完成後は【岐阜県本巣市】での勤務となります。 ✅ 完全個室のワンルーム寮を用意！ ┗ 家賃は「無料」です！ ✅ 引っ越し費用全額支給 ✅ 新生活応援セットプレゼント ┗ 布団・洗剤・トイレットペーパーなど、無料で貰える♪ ✅ 月1回、帰省費用補助あり ✅ 岐阜へ戻る際の住まい探しもサポート 名張工場には長年働く当社スタッフ達がいますので、 暮らしのこと等も、気軽に相談してください♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

週休2日制土日休み⭐年間121休み✨夏・冬・決算の年3回賞与

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、職人/現場作業員、土木設備メンテナンス ＼＼＼✨電話・メール応募もOK✨ ／／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 0578-82-1240 担当：加藤 [email protected] 営業職・サービス業などの異業種からの 転職も大人気の当社 ⭐安全・健康第一 ⭐週休2日・給与良し◎ 応募するかどうか迷う方は、 会社見学・職場体験を してから応募してもOK(^^) ＼＼＼✨当社の魅力✨／／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人気が詰まっている！労働環境 融通が利く働き方 ―――――――――――――――――― 代表が本気で働き方改善に取り組み⭐ 『飛騨高山地域・業界最高水準』の当社 ✅ ”実質年休121日”＆”完全週休2日制！” この仕事は好きだけど、 もう少し休日などが増えたら嬉しいな。 なんて思っている方にもピッタリ♪ ✅有給取得推奨 しっかり稼ぎ大黒柱としてだけではなく、 家庭も大切にできる！と社員から好評！ 半年経過すると１０日支給！ 年間休日116日＋有給休暇10日＝最大126日以上 ✅“ノー残業デイ” ＆ “定時退社可！” 毎週水曜日はノー残業デイ！ 16:30定時退社の社員も多数 当社の平均残業時間は20時間以下／月 ✅AIシステム導入＆DX化の積極的推進 ! 最新技術を活用した積極的な業務負担軽減推進◎ ―――――――――――――――――― ✨未経験スタートも嬉しい条件♪ ―――――――――――――――――― ✅未経験でも月給25万円以上のスタート 昨今のトレンドは、月給25万円以上！ やりがいと給与がしっかりイコールでありたい という方にも満足いただけます。 ✅インセンティブ制度あり 決算賞与・手当でしっかり反映 着実に経験を積んでいけば、 年収500～700万にもちゃんと届きます(^^)/ ✅転勤なし メインは飛騨市で地元密着！ マイカー通勤OK！交通費全額支給 ―――――――――――――――――― ⭐ 施工管理・土木業界に人気の環境 ⭐ ＆ ⭐職種のお悩み払拭！業務環境面⭐ ―――――――――――――――――― ✅残業がほとんどなし！休日出勤もなし！ 業界平均は月50時間以上 …当社は月20時間以下 もし土日出勤して頂いた場合、 代休か休日手当を選べます✨ ―――――――――――――――――― ⭐当社ならでは？ 福利厚生や特徴 ✨ 「新3K」実現に取り組む土木工事会社！ ―――――――――――――――――― ＜⭐会社見学・職場体験可能＞ 一度、見に来なければ不安… そんなお気持ちに応えるために、 ご都合に合わせて開催します。 遠方の方は交通費も支給いたします♪ ＜⭐環境設備充実＞ 作業に必要な工具や腰道具も、 貸与・支給します◎ 空調服・ヒーターベストなども 会社で厳選して支給しています！ ＜⭐働き方改革＞ AI交通誘導システム等を導入し、 作業負担を減らしています◎ AI解析カメラやドローン、 ラジコンの草刈機を導入するなど、 ユニークな取り組みも♪ ＜⭐3Kからの脱却＞ 夏冬で最低４ヶ月＋決算賞与の支給 =平均実績5.5ヶ月以上◎ 除雪オペレーターをしていただければ、 冬は月収100万円も可能です。 現場事務所はリースで新しいものを使用。 車も10年で買い替えるので基本キレイ♪ 設備関係は基本更新していくので、 キレイなものが多いです。 最新の機械を導入しているので、 体を動かすことはありますが、 なるべく負担がかからないような配慮を しています！ ＜⭐資格取得支援＞ 資格取得は会社が負担します★ 研修費・施工管理の学費なども 会社が補助いたします◎ ～・：＊～・：＊～・：＊～・：＊～ ⭐当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は岐阜県飛騨市に拠点を置く 建設・土木工事会社です。 地域密着60年の実績に伴い 自治体との信頼関係・入札実績多数有！ 道路舗装・宅地造成などの土木工事や 公共下水道工事など地域のインフラ整備に 携わる仕事を行っています◎ ◇ お 仕 事 内 容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■道路や橋の建設 ■機械操作 ■現道上での交通整理の準備 ■除雪作業 など 【こんな現場に携わります】 ●道路舗装・宅地造成などの土木工事 ●公共下水道工事 など 【1日の流れ例】 7:30 出社・朝礼 8:00 現場作業開始 10:00 休憩 12:00 昼休憩 13:00 午後の作業開始 15:00 休憩 16:30 作業終了・帰社

成長企業で次のステージへ！業界TOPクラスの給与！土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、不動産個人営業 ⸜ お仕事の特徴 ⸝ ▶入社初月から【月給40万円以上】を確約 ▶成約率60％超え！反響型営業で営業に集中できる ▶年収1500万円超も目指せる高水準給与 ▶営業経験を活かしたキャリアアップが叶う ▶出店計画多数で幹部候補も目指せる ▶週休2日制・土日祝休み ⇢【 仕事内容 】⇠ ご家族のライフプランに寄り添い、 小規模な修繕から住まい全体のリノベーションまで、 トータルで価値あるご提案ができる提案営業のお仕事です。 高い品質でお客様のご要望にお応えできる環境で、 業界経験者は即戦力として、未経験者の方もゼロからスキルアップ可能です。 ■具体的には ￣￣￣￣￣￣￣ 「ハウスクリーニング」 「水回りの老朽化対応」 「バリアフリー化」 「生活課題の改善」など… 人生のステージが変わるとともに、住まいへのニーズも変化します。 Step1｜ヒアリング ホームページやチラシなどからお問い合わせをいただいたお客様のご自宅を訪問し、 丁寧にお悩みやご希望をお聴きします。 Step2｜プランニング・ご提案 当社の多彩なサービスを活かしながら、 小規模リフォームから大規模リノベーションまで、 お客様にぴったり合わせたプランをご提案します。 Step3｜施工サポート ご成約後は、施工スケジュールの調整や準備、 そして工事完了まで、 お客様に寄り添いながら丁寧にサポートしていきます。 ○◎信頼関係を何より大切に◎○ 強引な営業や押し売りではなく、お客様の声にしっかり耳を傾け、 心からの信頼を築く提案スタイルです。 そのため、クレーム・キャンセルがほぼゼロ。 このような積み重ねた信頼が、今の実績へとつながっています。 ＜リノベーションプランナーに求める人材・スキル ＞ ▶数字や評価に対して、前向きに取り組める方 ▶未経験の分野でも素直に吸収して学び続けられる方 ▶住宅営業・業界経験者は即戦力としてキャリアップ可能です。 ▶異業界での営業経験、接客経験も活かせます。 ▶20代後半・30代・40代前半の方が活躍しています。 未経験でも大丈夫。 先輩社員に同行しながら営業のノウハウを学べます。 営業トークのコツやお客様との接し方など、実践的なスキルを身につけられる環境です。 「いきなり1人でお任せ」はありません。 あなたのペースに合わせて、一歩ずつ成長できます。 ◢◤新規テレアポなし！反響型で提案に集中◢◤ 「営業はやりたいけど、新規テレアポはちょっと苦手…」「提案や営業活動に注力したい！」 という方もご安心ください！ 商談はスムーズで成約率も60％と高い数値を誇っています。 ◢◤高収入！スピード昇進◢◤ 未経験の方でも《初月から月給40万円～》スタート！ さらに成果に応じたインセンティブも支給されるため、 やる気次第でどんどん収入アップが目指せます。 ◢◤評価制度も充実◢◤ 「年齢や性別に関係なく、頑張った人がしっかり評価される」 それが当社のカルチャーです！ ◢◤新しい拠点も多数あり◢◤ 現在、新しい営業所のオープン予定も続々と控えている為、 ステップアップ・昇進機会も多数あります。 *. 実際のキャリアアップ・年収例 .* ・年収例：650万円～1500万円 ・入社3年以内に年収1,500万円到達するメンバーも！ ／ SNSで当社の魅力を発信中♪ 社員の日常を のぞき見できます！笑 ＼ ▼Instagram https://www.instagram.com/0123_hifumi/ ▼tiktok tiktok.com/@0123_hifumi ▼HP https://hifumi-123.co.jp/ ‪❬❰ 当社について ❱❭ 当社、株式会社一二三（ヒフミ）は2005年設立、全国20拠点 従業員数415名、平均年齢は28歳と、まだまだ若いこれからの会社です。 2026年も全国に4～5拠点の出店計画があり、さらなる事業拡大を目指しています。 社会人経験の浅い方、営業経験のない方にもたくさんのチャンスがある会社です。 是非、ご応募ください。 お会いできるのを楽しみにしております！

基本土日祝休み！若手が主役の会社で成長できる！残業すくなめ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、空調設備施工管理、職人/現場作業員 設立6年目、20代・30代が中心となって活躍する株式会社LIFE。 店舗・工場・病院などの空調設備工事を手がけ、業績は右肩上がり。元請けとして直接いただく仕事も増えており、現在は営業体制も強化しながら、さらに事業を拡大しています。 そんなLIFEが今回募集するのは、空調設備の工事スタッフ。 経験や資格は一切問いません。 「手に職をつけたい」 「未経験から安定した仕事を始めたい」 「人間関係で悩まず働きたい」 そんな方を歓迎します。 代表自身も中学卒業後から職人として経験を積んできたからこそ、未経験から仕事を覚える大変さも理解しています。 分からないことは聞いて当たり前。 最初から一人で現場を任せることもありません。 先輩と一緒に現場に入り、工具の名前や仕事の流れを覚えるところからスタート。できることを一つずつ増やしながら、将来は一人前の職人を目指せます。 【LIFEで働くポイント】 ◎未経験から月給26万円スタート！ ◎経験・能力に応じてしっかり昇給 ◎将来的に年収700万円以上も可能 ◎基本土日祝休み＋GW・夏季・年末年始休暇あり ◎休日出勤時は代休取得OK ◎20代・30代の若手が中心 ◎資格取得費用は全額会社負担 ◎現場以外へのキャリアチェンジも可能 ◎独立を目指す方への支援もあり ―――――――――――――――――――――――― ■ お任せする仕事 ―――――――――――――――――――――――― 東海3県（岐阜・愛知・三重）の店舗・工場・病院などを中心に、空調設備の設置・入替・メンテナンスを行います。 基本的に2～3名のチームで現場に入るため、一人ですべてを抱えることはありません。 ＜具体的には＞ ・業務用エアコンの設置・入替工事 ・ダクト・配管工事 ・電気配線・接続作業 ・点検・修理・メンテナンス ・その他、空調設備に付随する工事 まずは先輩のサポートからスタート。 工具を渡したり、材料を運んだり、簡単な作業を手伝ったりしながら、少しずつ仕事を覚えていきます。 「いきなり難しい仕事を任される」 「見て覚えろと言われる」 そんな環境ではありません。 分からないことはその場で聞きながら、一つずつできることを増やしていけば大丈夫です。 ―――――――――――――――――――――――― ■ 未経験から、ちゃんと一人前になれる ―――――――――――――――――――――――― 少人数の会社だからこそ、一人ひとりの成長をしっかり見てもらえる環境です。 入社後は社長や先輩が仕事を教えていきます。 【入社後のイメージ】 ▼入社～3ヶ月 工具の名前や現場でのルール、基本的な作業を覚えます。 ▼半年～1年 先輩のサポートを受けながら、簡単な作業を少しずつ担当。 ▼2年目～ できる仕事が増え、一人で任される仕事も増えていきます。 もちろん、成長スピードには個人差があります。 焦らず、自分のペースで仕事を覚えていけば大丈夫です。 資格取得にかかる費用も会社が全額負担。 働きながら資格や技術を身につけ、将来の収入アップにもつなげられます。 ―――――――――――――――――――――――― ■ 仕事だけじゃない。プライベートも大切に ―――――――――――――――――――――――― 「仕事中は本気で、休むときはしっかり休む」 これがLIFEの考え方です。 基本土日祝休みで、GW・夏季・年末年始の長期休暇もあります。 現場の都合で休日出勤が発生した場合も、代休を取得できます。 閑散期には4連休を取ることも可能。 家庭の予定やプライベートの予定も、できる限り柔軟に調整しています。 社長が大切にしているのは、 「仕事も頑張ってほしい。でも、それと同じくらいプライベートも充実させてほしい」 ということ。 社員同士でゴルフや食事に行くこともあり、仕事以外でも交流を楽しんでいます。 ちなみに社長はゴルフ好き。 入社時には、社長からゴルフセットをプレゼントすることもあります（笑）。 仕事も遊びも、どちらも楽しめる会社を目指しています。 ―――――――――――――――――――――――― ■ 20代・30代が中心。フラットな職場です ―――――――――――――――――――――――― LIFEでは20代・30代のスタッフが中心となって活躍しています。 年齢や社歴に関係なく、フラットに話せる雰囲気が特徴。 仕事中はしっかり集中し、休憩中は冗談を言い合う。 そんなメリハリのある職場です。 「新人だから話しかけづらい」 「分からないことを聞きにくい」 ということもありません。 困ったときは相談し、みんなで協力して仕事を進めています。 実際に、未経験から入社した先輩も活躍中。 「怒鳴られない」 「質問しやすい」 「毎日が楽しい」 そんな声が出るような、安心して成長できる環境です。 ―――――――――――――――――――――――― ■ 将来は、職人だけじゃない ―――――――――――――――――――――――― 設立からまだ間もない会社だからこそ、これからつくっていけるものがたくさんあります。 元請け案件は増加中。 営業体制も強化し、さらに事業を拡大していく予定です。 現場で経験を積んだ後は、現場リーダーや管理職を目指すこともできます。 さらに、 ・施工管理 ・設計 ・営業 ・新規事業 など、現場以外へのキャリアチェンジも可能。 「まずは現場から始めて、将来は違う仕事にも挑戦したい」 そんな働き方もLIFEなら目指せます。 未経験だからこそ、これから身につけられる技術があります。 収入も、技術も、キャリアも。 これからの自分を変えていきたい方、LIFEで新しい一歩を踏み出しませんか？

人生逆転。初月から40万円！年収480万円＋歩合で稼げます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、不動産個人営業 ＜実力重視のポテンシャル採用、人生を変えられる会社です！＞ ======================= ◆2030年、全国47都道府県<全国制覇>に向け出店計画あり！ ◆業績好調、更なる高みを目指し若手優秀人材の採用強化！ ◆昇進ポスト多数！未経験入社半年で年収1300万円超実績あり！ ◆経験やスキルよりもやる気とポテンシャルを重視 ！ ◆入社月40万円・初年度480万円以上は会社からの先行投資です！ ◆月給40万円という対価に、結果でコミットしたい！ そんな強い気持ちをもって入社頂ける方は大歓迎です！ ======================= ＜売りやすさ＆働きやすさも充実＞ ・新規テレアポ一切なしの反響営業スタイル ・週休2日制・土日祝休みのメリハリのある働き方 ・営業経験・販売・接客経験も活かせる ・20～30代の若手が中心に活躍／女性管理職も在籍 ⇢【 仕事内容 】⇠ マイホームのお困りごとを、まるごとサポートする「住宅アドバイザー」のお仕事です。 ハウスクリーニングやキッチン・トイレ・お風呂の設備、クロスの張り替え、外壁塗装といった 小規模リフォームまで、お客様のご相談に幅広くお応えします。 こちらから電話をかける「新規テレアポ」は無し。 お問い合わせやご紹介のお客様へのご提案を行う反響営業スタイルです。 ■訪問・提案・契約 ￣￣￣￣￣￣￣￣ キッチンを新しくしたい、もっと住みやすくしたいなど、住まいのお悩みやご希望を丁寧にヒアリング。 お客様に合ったプランをご提案し、お見積りの作成やご契約の手続きを進めます。 当社は扱うサービスが幅広いため一人ひとりのニーズに合わせた柔軟な提案が可能です。 ◎強引な営業や押し売りは一切ありません。 お客様の声にじっくり耳を傾け、信頼関係を大切にした提案をお願いします。 この積み重ねの結果、クレームやキャンセルはほぼゼロ。今の実績につながっています。 ■ご成約後 ￣￣￣￣ 施工に向けて、スケジュールの調整や準備を進めます。 工事が完了するまで、お客様に寄り添いながらサポートしてください。 ˚･.⸜ POINT ⸝ .･˚ お客様の「ちょっと困った…」が、住まい全体のご提案につながることもあります。 たとえば、最初は「ハウスクリーニング」や「水回りの不具合」のご相談からスタート。 お話を伺う中で、暮らしに寄り添った改善プランをご提案していきます。 結婚・出産・同居・高齢化・ペットとの暮らしなど、 ライフスタイルの変化に合わせて、住まいの形も変わっていきます。 お客様の人生の節目に寄り添い、より快適な暮らしを一緒につくっていくお仕事です。 〖 こんな方を歓迎します 〗 ▷実力を正当に評価されたいと感じている方 ▷実績が評価や収入に直結する仕事がしたい方 ▷成長中の会社で実力を試したい方 ▷将来の幹部候補として会社を一緒に大きくしてくれる方 ▷営業は初めてでも、大きなことに挑戦したい方 ▷短期的に結果を出し、人生を変えたい方 そんな気持ちがあれば、経験がなくても大歓迎です。 【安心の研修フロー】（営業未経験の方の一例） ●入社～約1ヵ月目：基礎研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 座学・OJTを通して業界の基礎知識や商品・サービスの内容を学びます。 ●2ヵ月目～半年ほど：先輩同行 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩社員に同行しながら、営業のノウハウを学びます。 営業トークのコツやお客様との接し方など、実践的なスキルを一つずつ身につけていきます。 ■責任者の右腕、将来の幹部としてのキャリア 営業として結果が出れば、あなたの“なりたい将来像”に合わせたキャリアも描けます。 「拠点責任者の右腕として、マネジメントに挑戦したい」 「プレイヤーとして第一線で活躍したい」などそれぞれの希望に合わせてサポートします◎ ◢◤ 新規テレアポなしの反響営業 ◢◤ 「新規テレアポよりも、提案そのものに集中できます。」 当社はお問い合わせいただいたお客様への提案が中心のため、商談もスムーズ。 成約率は60％と高い数値を誇ります。 ◢◤ 未経験から始めやすい給与体制 ◢◤ 未経験の方でも《月給40万円～》スタート！ さらに成果に応じたインセンティブも支給されるため、 やる気次第でどんどん収入アップを目指せます。 ◢◤ 平等で納得感のある評価制度 ◢◤ 「年齢や性別に関係なく、頑張った人がしっかり評価される」 ――それが当社のカルチャーです。 現在活躍しているメンバーは20～30代が中心で、女性管理職も在籍しています。 新しい営業所のオープンも続々と控えているため、 ステップアップ・昇進のチャンスが多いのも特長です。 ～キャリアアップ・年収例～ ・年収例：600万円～1,300万円 ・入社半年以内で所長代理、年収1,300万円へ到達したメンバーも！ 今年度も4～5ヶ所の新拠点オープンを予定しており、新しいポストが多数生まれるチャンスの多い環境です。 ／ SNSで当社の魅力を発信中です！ ＼ ▼Instagram https://www.instagram.com/0123_hifumi/ ▼tiktok tiktok.com/@0123_hifumi ▼HP https://hifumi-123.co.jp/ ‪❬❰ 当社について ❱❭ 当社、株式会社一二三（ヒフミ）は2005年設立、全国20拠点、従業員数415名、 平均年齢は28歳と、まだまだ若いこれからの会社です。 2026年も全国に4～5拠点の出店計画があり、さらなる事業拡大を目指しています。 社会人経験の浅い方、営業経験のない方にもたくさんのチャンスがある会社です。 是非、ご応募ください。お会いできるのを楽しみにしております。

バイクに乗り世界が変わり始めたあなた、仕事も変えてみませんか

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ◇◇◇◇◇ 車検・登録などの アシスタント業務から始め、 少しずつ接客やバイク販売を覚える、 未経験者向けの仕事です。 ★-★ ◎バイクに夢中になった 次は、仕事まで 変えちゃいませんか？ ★-★ 「家まで送ってやるよ、乗りな？」 と先輩がバイクに乗せてくれた。 風を切る感覚が気持ちいい。 エンジンの振動も何だか気持ちいい。 いつもの街が ジェットコースターみたいに 楽しかった。 後日、先輩を見かけた。 後ろにかわいい彼女を乗せて颯爽と 走り去る姿がまたカッコいい… なんだよ、先輩ばっかりズルいな。 だから、自分もバイクの免許を取り、 バイクに乗り始めた。 ちょっと世界が変わったように 毎日がなんだか楽しい！ カッコいい先輩に、 ちょっと近づけた気がする。 …でも、まだまだ 知らないことだらけ。 バイクのこと もっと詳しくなりたいな… そんなあなたに ちょっと想像してみてほしいのです。 もし、仕事もバイクに関われる 仕事だったら？ 出勤するのは、 バイクがずらりと並ぶお店。 「このバイク、実車で見るとスゲえな…」 「いや、こっちも格好いいな…」 と仕事をしながら、 いろいろなバイクを知ることができる。 仕事も、まずは書類の手続きや 車両の確認といった アシスタント業務からスタート。 先輩たちの仕事ぶりを そばで見ながら、少しずつ仕事を覚えたら、 お客様とバイクの話をする機会を増やし、 無理なく、接客にも挑戦できます。 別にバイクに詳しくなくてもいいんです。 入社後、バイクに囲まれたこの環境で 少しずつ覚えていけばいい。 YouTubeなどで 「誰かがバイクを買いに行く動画」や 「納車動画」を見るのが好きなら、 ここは、その動画のような出来事が 毎日、目の前で起きている現場です。 …納車日に誰もが見せる 緊張しつつも嬉しくてワクワクした あの表情、同じバイク好きとしては、 たまりませんよね？ 今までの仕事とはちょっと違う。 好きなバイクに囲まれながら、 正社員として一つずつ仕事を覚えていく。 そんな世界にレッドバロンの アシスタント業務から 飛び込んでみませんか。 ★-★ ◎最初からバイクを 売る必要はありません。 ★-★ レッドバロンで働くというと バイクの知識が豊富で、 接客もできる人がやるという イメージがあるかもしれません。 でも大丈夫。最初からいきなり 販売を任せたりはしません。 まずは、店舗の仕事を知るところから はじめます。 ◎登録などに必要な書類の手続き ◎車検台数の確認 ◎車両の引き取り確認 ◎バイクの洗車や車両の移動 ◎店内の清掃 など こうした アシスタント業務を 身につけながら お店がどんな風に動き、 営業と整備スタッフがどう連携して お客様に届けているのか、 少しずつ覚えていきます。 バイクの押し引きなども 先輩たちがやり方を教えしますから 挑戦してみてください。 大型バイクだってコツさえつかめば、 カッコよく取り回せますよ。 もちろん、バイクの知識も 最初から完璧でなくて大丈夫。 先輩の接客を見たり、 商品知識や仕事の基本を学びながら、 できることを一つずつ増やしていけます。 オリジナルの教材や研修も用意しています。 焦らず、少しずつ。 バイクの世界を知りながら、 仕事の幅も広げていきましょう。 ★-★ ◎慣れてきたら、 お客様との会話にも挑戦。 ★-★ 仕事に慣れてきたら、 お客様のご案内やバイクの説明など、 接客の仕事にも少しずつ 挑戦してみましょう。 例えば、お客様に探しているバイクを お伺いして、店頭にあればご案内します。 在庫として、他店舗にどんなモノがあるか、 お調べしてご案内することもあります。 レッドバロンは国産車だけでなく 世界のバイクを幅広く扱っており、 新車、中古車、ビンテージ車など 常時約47100台ものバイクを在庫しています。 じっくり条件に合う1台を探してみましょう。 もちろんまだ目当てを決めず、 店頭にあるたくさんのバイクを見て回って おられるお客様もたくさんおられます。 （実際、それだけでも楽しいんです！） そこで、お声がけして世間話のように、 今乗っておられるバイクのことをお伺いし、 気に入ってる点や困っている点などを 話している内に、次はどんなバイクに 乗りたいのかが見えてくる場合もあります。 最初から上手に話せなくても大丈夫。 まずはお客様の話を聞くことから 始めていけばいいのです。 お客様の希望に合いそうな一台を 一緒に探していく。 バイクについて知るほど、 お客様との会話も広がっていきますし、 逆にお客様からバイクの由来や歴史など 色んな豆知識を教わることも多いんです。 一つひとつの仕事を覚えながら、 いつしかアシスタントを卒業し、 営業、販売担当に無理なく ステップアップしていけます。 ★-★ ◎バイク乗りが喜ぶ、 待遇がたくさん揃ってます。 ★-★ まず全店バイク通勤OK。 「バイクに乗りたい！休みの待ち遠しい…」と 思わなくていいんです。 毎日、通勤には遠慮なく愛車で お越しください。 お店の仲間が毎朝、それぞれの愛車で 乗り付けてくる様子は、それだけで テンションが上がってしまいます。 バイクはもちろん、パーツ、用品を 社員割引き価格で購入できるほか、 私たちが運営する 温泉付きホテル（カイザーベルクなど）や キャンプ場が利用できます。 さらには、 那須モータースポーツランドという バイク専用サーキットを運営。 社員も利用ができます。 どんどん楽しみ、 ライディングテクニックも 身につけていけます。 毎週のように走りに行っている 先輩もいますから、興味があれば ぜひ相談してみてください。 ★-★ できる仕事が増えるたびに、 社員としての自信がついた。 船橋店・佐竹佑太(22歳) ★-★ もともとバイクが好きで、 レッドバロン通いが生活の一部でした。 大学4年生の時に「うちで働かない？」 と声をかけてもらってアルバイト開始。 他社へ就職するよりも、このまま 好きなバイクを仕事にしたいと思い、 入社を決めました。 最初は、登録業務や車検の確認、 バイクの引き取りなど 基本的な仕事が中心。それでも できる仕事が着実に増えるたびに、 少しずつ社員としての自信がつきました。 初めて自分から バイクを購入してくださった お客様のことは今でも忘れません。 お客様が候補を2台まで絞り、 どちらにするか迷っていた時、 隣にいた奥様が、 「両方買えばいいじゃない」と一言。 まさかの2台同時購入という インパクトのある初契約となりました。 この仕事に就いて良かったなと思うのは、 サーキットやツーリング、海や山の景色、 エンジンの音や鼓動など、 バイクに乗る楽しさを お客様と共有できること。 大型免許を取ったばかりの方。 何十年もバイクに乗っている方。 自分好みにカスタムしている方。 いろんなお客様がおられますが、 お話していると自然に嬉しくなって 「素」に戻って夢中で話している 自分に気づくんです。 仕事抜きで、一緒にワクワクしていますね。 店舗の仲間の趣味も、もちろんバイク。 年齢が離れていても会話は自然と弾みます。 好きなバイクに乗って出社し、 一日中バイクに触れ、 お客様や仲間とバイクの話をする。 そんな毎日は、今、素直に楽しいです。 好きなことを仕事にしながら、 一歩一歩キャリアを積み上げていく。 あなたもレッドバロンでそんな人生を 走り出しませんか。 ◇◇◇◇◇ 佐竹佑太のバイク履歴書 初めての相棒／ホンダ CBR250RR 現在の愛車／ハーレー フォーティーエイト

【給与保証あり】最長6ヶ月24万円保証！年齢・経験不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、タクシードライバー/ハイヤードライバー、専属運転手 ◎●＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「運転」×「コミュニケーション」 経験・年齢不問！タクシー乗務員募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◎● ✨ドライバー未経験大歓迎 ✨20代～70代まで幅広い年代が活躍中 ✨2種免許は会社が全額負担 ✨最低6ヶ月は給与最低保証 ✨明確なステップアップで収入もUP ✨私生活に合わせて日勤・夜勤選べます ＜お客様とのやり取りも大切なお仕事＞ タクシーは、ただ車を運転するだけではありません。 お客様への挨拶やちょっとした会話、 乗り降りの際のお声がけなど、 気持ちよく過ごしていただくための コミュニケーションも大切なお仕事です。 「人と話すことが好き」 「明るく気持ちのよい受け答えができる」 そんな方なら、経験や年齢に関係なく 活躍できる環境です。 ■仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 岐阜市内を中心に、 タクシーの運転手としてお客様を目的地まで 安全にお送りするお仕事です。 ・タクシーの運転 ・乗車前の車両点検 ・洗車、車内清掃 ・売上管理 ・お客様の乗り降りのサポート ・忘れ物の確認 ・お客様への挨拶やお声がけなどの接客 ■未経験でも安心 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ タクシー業界が初めての方も大歓迎！ 未経験からプロのドライバーへ ステップアップできる環境を、 入社後の流れでご紹介します。 ＜STEP UPの流れ＞ ▼【STEP 1 】 ✅入社〜1ヶ月（二種免許の取得期間） まずは仕事に必要な「第二種運転免許」の取得から スタート。 公認自動車学校にて約1〜2週間で免許を取得します。 取得費用は会社が全額負担。 教習中も給与を支給します。 ▼【STEP 2】 ✅1〜2ヶ月後（社内研修・同乗研修期間） プロとしての基礎をじっくり学ぶ期間です。 安全運転や車内機器の操作、 配車アプリやナビの使い方、 接客マナー、地理の基本などを 座学や実技で学びます。 その後は先輩との同乗研修へ。 自信を持って乗務できるまでサポートします。 ▼【 STEP 3 】 ✅3ヶ月〜6ヶ月後（ひとり立ち・給与保証期間） いよいよ一人での乗務をスタートします。 入社後最長6ヶ月間は 日勤24万円・夜勤30万円を保証。 歩合給が保証額を上回った場合は、 高い方を支給します。 焦らずじっくりと仕事に慣れることに 集中できます。 ▼ 【STEP 4 】 ✅6ヶ月以降〜（プロとして自分に合う働き方へ） 仕事の流れをつかんだら、 売上に応じた歩合給制も選択可能。 電話予約約60％、配車アプリ約30％で 「GO」「Uber Taxi」を全車に導入しているため、 お客様を探す流し営業は不要です。 60歳定年後も同条件で再雇用され、 70歳を超えて働く現役乗務員もいます。 ■働き方について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【勤務時間・休日】 ・昼日勤：6:00〜8:00の間で出庫 ・夜日勤：17:00〜19:00の間で出庫 ・実働7時間45分・休憩1時間 ・残業は月平均20時間程度 ・所定出勤日数：月21〜22日 ・月8〜9日休み／シフト制 【1日の流れ（日勤例）】 07:00 出勤・点呼・車両点検 07:30 配車対応開始 10:00 小休憩 12:00 昼休憩（1時間） 13:00 配車対応再開 15:00 帰社・洗車・売上管理 15:45 退勤 ※休憩は運行状況に合わせて 自分のペースで取れます。 【グループ特典】 ・車両購入、車検、整備、給油の割引 ・グループ飲食店、ジムの優待 ・自社ワイン、農産物の割引 ■日の丸自動車について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1920年代創業、 岐阜の移動を支えてきた歴史ある会社です。 働きやすい職場認証2つ星を取得し、 ISO39001にも基づき、 安全で働きやすい職場づくりを続けています。 在籍社員の80％が未経験からスタートしています。 ■よくある質問 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ Q．普通免許だけでも応募できますか？ A．普通自動車第一種免許（AT限定可）をお持ちで、 取得後1年以上経過している方であれば応募できます。 二種免許の取得費用は会社が全額負担します。 Q．地理に詳しくなくても大丈夫ですか？ A．ナビや配車アプリを使用します。 研修でも丁寧にお教えします。 Q．未経験でも収入を得られますか？ A．最長6ヶ月の給与保証があります。 日勤24万円・夜勤30万円を保証します。 Q．定年後でも応募できますか？ A．年齢制限はありません。 70歳を超えて働く乗務員もいます。

接客好き大歓迎♪未経験から始める乗務員◎15:45まで◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、タクシードライバー/ハイヤードライバー、専属運転手 ＼夕方には家に帰れる、 日勤専属のタクシードライバー／ ✨普通免許があれば応募OK！ 年齢・性別・経験・ブランクは問いません。 20代～70代まで幅広く歓迎します。 ✨お客様とのコミュニケーションも大切に この仕事で大切なのは「運転」だけではありません。 お客様への挨拶やお声がけ、 明るく気持ちのよい受け答えなど、 人とのコミュニケーションも大切です。 ✨夜勤なし・15:45退社だから、 仕事とプライベートも無理なく両立♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 他にもメリットたくさん♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅完全日勤・夜勤一切ナシ！ ✅15:45には退社できます ✅普通免許があれば応募OK ✅年齢・性別・経験・ブランク不問 ✅未経験から月給24万円保証 ✅二種免許は会社が全額負担 ✅配車・予約中心で流し営業ほぼナシ ✅週休2日制・月8～9日休み 「人と話すことが好き」 「誰かの役に立つことが嬉しい」 「明るく人と接することができる」 そんな方なら、年齢や経験に関係なく 活躍を目指せます！ ー 【業務内容】 ー 岐阜市内の配車・送迎業務。 配車アプリ「GO」「Uber Taxi」と 電話予約のお客様を中心に送迎します。 ▼具体的な業務内容 ・タクシーの安全運転 ・ご高齢者の通院送迎 ・お子様連れのお買い物送迎 ・お客様の乗り降りのサポート ・洗車、乗車前点検 ・売上管理 など お客様と直接接する仕事だからこそ、 丁寧な対応やちょっとした気遣いが 喜ばれる場面も多くあります。 ◎電話予約：約60% ◎配車アプリ：約30% ◎流し営業：ほぼナシ 街を走り続けてお客様を探す営業は ほとんどありません。 ー 【1日のスケジュール例／7時始業の場合】 ー 07:00 出勤・点呼・点検 07:30 配車対応開始 （病院・駅・無線配車） 10:00 小休憩 12:00 昼休憩 14:00 配車対応再開 15:00 帰社・洗車・売上計算 15:45 退社 完全予約・配車中心なので、 帰社時刻も大きくずれにくい働き方。 夕方からの時間を 自分のために使いたい方にもおすすめです◎ ー 【国に認められた働きやすさ】 ー ★働きやすい職場認証「2つ星」 ★女性ドライバー応援企業 ★子育て支援企業 ★ISO39001認証（道路交通安全） 安全で働きやすい職場づくりにも 継続して取り組んでいます。 ー 【未経験からプロへ！安心の研修】 ー 「運転は好きだけど、 二種免許もないし、地理も不安…」 そんな方も大歓迎！ 入社後は二種免許の取得からスタートし、 座学・実技・先輩との同乗研修を通して 少しずつ仕事を覚えていきます。 ▼【ステップ1】二種免許の取得 期間：1～2週間 合宿または公認教習所に通い、 普通第二種免許を取得します。 取得費用は会社が全額負担。 自己負担なしで取得できます。 ▼【ステップ2】法定研修・地理の習得 期間：3～5日間 安全運転や接客マナー、 主要な道路・建物などの地理を 基礎から学びます。 ▼【ステップ3】社内研修・同乗指導 期間：1～2週間 先輩ドライバーが助手席に乗り、 実際の営業車を使って練習します。 運転だけでなく、 お客様への声かけや接客の流れも 実践的に身につけられます。 ▼【ステップ4】プロとしてデビュー！ 入社約1ヶ月後を目安に乗務をスタート。 最長6ヶ月間の給与保証があるため、 最初から売上を気にしすぎることなく 安全運転と仕事に慣れることに集中できます。 日勤：月給24万円保証 ー 【日の丸自動車について】 ー 1928年創業。 岐阜の移動を支えてきた歴史あるタクシー会社です。 地域に根付いたサービスを続けながら、 働きやすい職場づくりにも取り組んでいます。 在籍社員の80％が未経験からスタート。 タクシー経験がない方も 一から仕事を覚えられる環境です。 ▼長く働ける環境 60歳定年後も再雇用制度があり、 70歳を超えて働く乗務員も在籍しています。 年齢を理由に応募を迷っている方や、 ブランクから仕事復帰したい方も歓迎します。 ▼グループ特典 ◇自社飲食店の社員優待 ◇自社フィットネスジム優待 ◇自社ワイナリーのワイン優待 ◇自社農産物の割引購入 ◇車検・整備の割引 ー 【よくある質問】 ー ◆普通免許だけでも応募できますか？ 普通自動車第一種免許（AT限定可）をお持ちで、 取得後1年以上経過している方であれば応募できます。 二種免許の取得費用は会社が全額負担します。 ◆地理に詳しくなくても大丈夫ですか？ ナビや配車アプリを使用できます。 研修でも岐阜の地理を丁寧にお教えします。 ◆未経験でも収入面は大丈夫ですか？ 入社後最長6ヶ月間の給与保証があります。 日勤は月給24万円を保証します。 ◆年齢制限はありますか？ 年齢・性別・経験・ブランクは問いません。 20代～70代まで幅広く歓迎しています。 ◆定年後も働けますか？ 60歳定年後も再雇用制度があります。 70歳を超えて働く乗務員も在籍しています。 【応募から内定まで】 ①応募 ②面接1回 ③内定 服装は私服でOK！ 電話応募も可能です。 「普通免許しかないけど大丈夫かな？」 「久しぶりの仕事で少し不安…」 そんな方もまずはお気軽にご応募ください。

✨月給30万円～｜未経験・ブランクOK｜フリーター活躍中✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他機械/電気/電子製品専門職、機械フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス ✅未経験でも月給30万円～34万円 ✅固定残業代なし・残業代別途支給 ✅賞与年2回 ✅資格取得費用は会社負担 ✅普通自動車免許の取得もサポート ✅車通勤OK・駐車場利用可 「そろそろ正社員になりたい」 その気持ちがあれば、経験は問いません。 街中で見かける"自動販売機"や、 飲食店などで使われる "ジュースディスペンサー"などの 設置・点検・メンテナンスをするお仕事です。 ＜具体的には＞ ・自動販売機などの搬入・設置 ・設置後の動作チェック ・機械の点検や簡単なメンテナンス ・不具合がある機械の修理・部品交換 ・ジュースディスペンサーの設置、 点検や衛生管理 など 「機械の知識なんてない」 「工具もほとんど使ったことがない」 そんな方も大丈夫。 入社後いきなり一人で 修理を任せることはありません。 まずは先輩と一緒に現場へ行き、 取り組みやすい仕事から 一つずつ覚えていきます。 ========================= ⭐最初から修理ができなくてOK ========================= 入社後は先輩と一緒に仕事をします。 まずは、 ・設置作業のサポート ・設置場所や機械の確認 ・設置後にきちんと動くかチェック ・点検作業のサポート など、取り組みやすい仕事からスタート。 仕事の流れや工具の使い方などを覚えながら、 少しずつできることを増やしていきます。 ========================= ⭐月給30万円～34万円・賞与年2回 ========================= 経験・スキルを考慮して給与を決定。 固定残業代はなく、残業代は別途支給します。 家族手当・資格手当など各種手当もあり。 モデル年収は、 入社1年目で402万円、 経験5年で470万円です。 ========================= ⭐今は資格ゼロでも、入社後に増やせます ========================= 仕事に必要な資格の取得費用は 会社がサポートします。 準中型免許や 第二種電気工事士、玉掛け、 小型移動式クレーンなど、働きながら 仕事に役立つ資格取得を目指せます。 普通自動車免許も支援対象です。 取得後は資格手当も支給。 「今できること」だけでなく、 「入社してからできることを増やしたい」 そんな方も大歓迎です。

未経験からボルボの顔に｜メーカー研修あり・年休115日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：受付 「接客は好き。でも、この仕事を この先も続けられるだろうか」 研修がなく我流のまま何年も。 数字に追われて接客が雑になる。 そんな迷いがある方へ。 岐阜市のボルボ正規ディーラーで、 ご来店のお客様を最初に お迎えする受付のお仕事です。 光の入る北欧デザインの ショールームで、ボルボの 「顔」として働きます。 ＜お任せする仕事＞ 【1】お出迎え・ご案内 ご来店のお客様をお席へご案内し、 ドリンクをお出しします。 担当者が伺うまでの時間を、 心地よく過ごしていただきます。 【2】お電話・ご予約の対応 点検・車検のご予約を承ります。 決まった聞き方があるので、 迷わず対応できます。 【3】受付内容の記録 気になる点をうかがい、 整備の担当者へ正確につなぎます。 【4】ショールームを整える 展示車まわり、カタログ、 季節のディスプレイを整えます。 ※整備の作業はありません。 ＜未経験の方に選ばれる3つの理由＞ 【1】メーカー公式の研修 入社後、ボルボ・カー・ジャパンの 研修を受けられます。 ブランドの世界観と接客作法を、 本社基準で身につけられます。 【2】段階を踏んで覚えられる ・入社〜1か月 先輩と一緒に受付に立ちます ・2〜3か月 ご来店とお電話をひとりで ・4か月目以降 お見積りのご説明も担当 専門用語は一覧にしてお渡しします。 【3】この先のキャリアがある 受付リーダー、店舗の運営、 本社スタッフへの道があります。 資格の受験費用は会社が負担します。 ＜1日の流れ（例）＞ 09:00 出社・朝礼 09:30 ご来店のお迎え、ご案内 10:30 ご予約対応、受付の記録 12:00 休憩（75分） 13:15 ご来店対応、おつなぎ 15:00 納車のお見送り、書類整理 17:00 翌日の確認、売場の手入れ 18:00 退社 ＜働く環境＞ ◆年間休日115日（火・水定休） ◆残業は月平均10時間 ◆上質な制服を貸与 ◆賞与年2回・昇給年1回 ◆グループ7業種の社員特典 （車検・給油の割引など） ＜よくある質問＞ Q．車の知識がありません A．大丈夫です。覚えるのは 受付の範囲だけです。 Q．土日は休めますか？ A．ご来店が多いため出勤です。 定休は火曜・水曜です。 ＜まずは見学からでもOK＞ 働く場所を見てから決めてください。 お電話でのご相談も歓迎です。

バイク乗り同士なら初対面でも話せてしまう…そんなあなたに。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ★-★ ◎レッドバロンで働くなんて 考えもしなかったみなさまへ ★-★ 「隣の部署の山田くん、 バイク乗りなんだって」 そんな話を聞けば、急に 「ちょっと話してみたいな」って思う。 そこまでバイクに詳しいわけじゃない。 何なら普段は無口で、 初対面の人と話すのは苦手だ。 でも、バイク乗り同士なら 不思議と話せる。 自分の乗ったことのない車種の 乗り心地を聞いて、興味津々になったり、 やったことのないカスタムの話を聞いて、 ワクワクしたり。 とにかく「バイク乗り」同士に生まれる ちょっとトクベツな時間や仲間意識。 それをご存知の方なら、 レッドバロンの営業に向いています。 なぜなら、私たちの営業は、 「バイク好き」と「バイク好き」が 出会って、自然と会話が盛り上がっていく その過程を、お店でお客様と やっているようなものなのですから。 ★-★ ◎職場に遠慮なく バイクで乗りつけよう！ ★-★ これまで平日、仕事に出かける際、 玄関先、駐輪場にある愛車をいちべつし、 「行ってくるわ、週末また走ろうな？」 と心の中で思っていた。 それがここにくれば、 「よし、今日も一緒に行こうか」と 平日から愛車にエンジンをかけて 共に職場に向かえる。 全店バイク通勤OKですから。 そして到着した職場にいる仲間も 「バイク好き」ばかり。 「店長のNinja H2、すっげーな」など 朝からニヤニヤしてしまう。 ここで働き始めれば、 「バイクがある毎日」が どんどん濃くなっていく。 週末だけバイクという生活は、 おさらばなのです。 ★-★ ◎そして仕事中も、 バイクの話をしていたら 商談になっている。 ★-★ 「ロングツーリングに行くなら どのバイクがおすすめですか？」 お客様との会話も、 そんなところから始まります。 レッドバロンの営業は、 「買ってください」と迫る 仕事ではありません。 お客様がどんなバイクを探しているのか。 今、どんなバイクに乗っていて どんなところを走りたくて どんな乗り方をしたくて、 どんなスタイルがお好みなのか。 まずはお話を聞く。 何ならこれまでのバイク遍歴を お伺いしたり、自由に話を広げて もらえば構いません。 そして、 「それなら このバイクが合うかもしれません」と、 一緒に一台を探していく。 つまり、普段、 バイク乗り同士で楽しんでいる会話を、 今度は仕事としてお客様と楽しむ。 そんな営業です。 ★-★ ◎だんだんと 詳しくなっていけばいい。 ★-★ もちろん、最初は誰しも 自分が乗っているバイクしか詳しくない。 なんなら、 「大型はまだ乗ったことがない」 「カスタムだってほとんどしたことがない」 という方だって大丈夫です。 バイクの知識、商品知識、 接客の基本などは、 入社してから一つずつ学べます。 レッドバロンは国産車だけでなく 世界のバイクを幅広く扱っており、 新車、中古車、ビンテージ車など 常時約47100台ものバイクを 在庫しています。 あなたが勤めるお店にないバイクも 全国にある店舗から探して 取り寄せることも可能です。 その全国の豊富な在庫の中から、 一緒に「運命の一台」を探すのが 私たちの仕事です。 時には自分が全く知らないバイクを お探しのお客様に出会い、 「初めて知りました！」ということも あるでしょう。 そんな時はお客様との会話の中から そのバイクの魅力を学び 「これですね！うわ、カッコいいですね〜」 と1人のバイク好きとして 「お客様と同じ目線」で一緒に バイク探しを進めればいいのです。 ★-★ ◎お店ですから、 販売以外にも仕事があります！ ★-★ もちろんお客様とお話しして バイクを販売するだけではなく 以下の様な仕事も担当します。 ◎納車準備 ◎買取相談 ◎故障・修理の受付 ◎保険や車検の案内 ◎書類作成・部品発注 ◎整備スタッフとの連携 ◎洗車・掃除など 初めてバイクを買われるお客様や まだ免許をお持ちでない方のために 様々なサポートや必要な装備の ご案内をしていくのも大切な仕事です。 ★-★ ◎やったことのないバイクの 遊び方にも挑戦してみよう！ ★-★ 福利厚生として 私たちが運営する 温泉付きホテル（カイザーベルクなど）や キャンプ場が利用できます。 さらには、 那須モータースポーツランドという バイク専用サーキットを運営。 社員も利用ができます。 どんどん楽しみ、 ライディングテクニックも 身につけていけます。 バイクやパーツ、用品を 社員価格で購入できる制度もあります。 これまでやってこなかったバイクの 遊び方にも挑戦できる環境です。 ★-★ ◎元、お客様も社員として 働いてくれてます。 ★-★ 葛飾店で働く合場大地さんも、 もともとはレッドバロンのお客様でした。 バイクが大好きで、 レッドバロンで2台購入。 お店のスタッフと接するうちに、 「レッドバロンで働く人って、 めちゃくちゃカッコいいな…」 と思うようになっていったそうです。 そこで、いつも通っていたお店の店長に 「バイク業界で働きたい」と相談。 入社することができたそうです。 仕事では、お客様と バイクの話をして笑って、 相手の希望に頷きながら、 必要な提案をしているうちに、 気がつけば仲良くなっている。 そして営業している感覚はないのに 売れている。そんな感覚なのだそうです。 お客様はバイクを購入後も、 ツーリングの話やカスタムの相談をしに お店へよく遊びに来られ、 ご家族や友人を紹介していただけることも あるのだとか。 いつか、お客様や友達から 「バイクのことなら合場に任せれば大丈夫」 と思ってもらえる存在になるのが 合場さんの目標。 …かつて自分が憧れた 「カッコいい存在」になるべく 今も毎日バイク、お客様と向き合っています。 ◇◇◇◇◇ 合場大地さんのバイク履歴書 初めての相棒／カワサキ ニンジャ1000 現在の愛車／スズキ GSX-R1000 休日／バイクに乗って、風を切って走る 一体感や開放感を満喫。 お気に入りは長野のビーナスライン ★-★ ◎「バイクが好き」を、 仕事にしてみませんか？ ★-★ 最初から詳しくなくてもいい。 営業経験がなくてもいい。 「バイク乗り同士なら、 なぜか話せる。」 そんなあなたなら、 きっとこの仕事を楽しめます。 仕事をしながらバイクに詳しくなり お客様から頼られるようになり 気がつけば自分自身も、 もっとバイクが好きになっている。 そんな毎日を、 レッドバロンで始めてみませんか？

日払い・週払い・前払いOK★入社祝い金10万円！（規定あり）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員、倉庫作業スタッフ ⭐嬉しい手当あり！各種手当で収入UP⭐ ・マイカー持込手当／1回1000円 （自家用車で現場へ行く場合） ・運転手手当：1回1500円 ・通勤手当：月額上限4200円 ・家族手当：配偶者1万円、子ども1人につき5000円 上記以外にも精勤手当、職能手当、休日手当など 様々な手当があります！ ＼今すぐお金が必要な方、必見！✨／ ⭐日払い・週払い・前払いOK＆入社祝い金10万円 「手元にすぐ現金が欲しい！」という方にも◎ 頑張った分がすぐ手元に入ります！（規定あり） ⭐すぐに新生活スタート 1Kの寮をご用意！ （家賃3万5000円／光熱費込、または3万円／光熱費別） 1人暮らしを始めたい方や 住み込み希望の方も大歓迎です！ ⭐働き方が選べる！ 週4日勤務もOK！ 「ガッツリ稼ぎたい」「プライベートを大事にしたい」など、 あなたの希望に合わせて働けます！ ⭐早く帰れても給与はしっかり全額保障！ 仕事が早く終われば、定時前でも帰宅OKです！ ＜ 仕事内容 ＞ 建築現場などでの資材搬入（荷揚げ）や、 倉庫内での管理作業をお任せします。 ①現場への資材搬入（荷揚げ） ▶建築現場などに届いた資材 （建築資材、家具、黒板など様々）を、 作業する職人さんのもとへ運ぶ ②倉庫作業（仕分け・積み下ろし） ▶倉庫内での荷物の積み下ろし、仕分け、箱詰め ▶その日必要な材料を紙（リスト）を 見ながら取り出す作業 ▶出荷処理 特別なスキルは一切不要！ 重い資材は2人がかりで運びますし、 負担の少ない持ち方のコツなど 先輩スタッフがイチから丁寧に教えます。 ✅現場へは直行・直帰がメイン！ 1日2～3件（1現場2～4時間程度）の作業なので、 ずっと動きっぱなしではありません。 （※エリア：東海3県） ✅適度に体を動かして働けます！ ジムに行かなくても、働きながら筋トレ感覚で 体を鍛えられるとスタッフからも好評です★ 「仲間と一緒に体を動かしたい！」という 20代・30代のスタッフも多数活躍中！ 体を動かすのが好きな方にピッタリ◎

20代活躍☆未経験1年目から月収31万円以上！家賃半額補助◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、一般事務、工場現場事務 ✨全くの未経験から、この先も需要の高い一流メーカーで活躍できる人材に育てます！ ✨収入も、休みも、やりがいも、全部改善している方が多数！ ＜当社の特徴やポイント＞ ✅この先も需要が高い半導体業界で活躍できる ✅東証プライム上場企業グループ「コプログループ」の正社員雇用 ✅中途入社の男女比50:50、20～30代の同期が多数（そのうち20代が78％）で横の繋がりも◎ ✅定着率95％と非常に高く、長く働ける環境 ✅飲食店や販売などのサービス業（アルバイト経験含む）や製造・物流業出身者が多数 ＜働き方の特徴やポイント＞ ✅残業代は固定残業手当分を超過した分は1分単位で支給 ✅年間休日130日。4勤2休、残業月平均16.1hで働き方◎ ✅前職収入から1.6倍と多くの方が収入UP！ ✅1ヶ月に及ぶ充実の研修でビジネスマナーも知識・技術が身につく ✅入社後数年でメーカーの直接雇用に転職される方も 【仕事内容】 大手半導体メーカーでの データ入力・整理・分析などを中心とした エンジニアの補助業務となります。 具体的には生産ラインの生産技術・準備など モノづくりのお仕事をお手伝いいただきます。 オフィスで行う一般的なイメージの事務ではなく、 工場や生産拠点で行うPCを使った業務となります。 生産データを継続的に監視・評価し問題点を抽出して対策を行い、 製品の品質向上や生産性の改善に取り組みます。 また、自身が作成したデータを基に、 製造装置がスムーズに稼働しているかを 実際の現場で確認する機会もあります。 現場の製造担当者とも意見交換を行い、 アドバイスを活かしながら、 より良い生産ラインを作り上げていきます。 【将来性、キャリアについて】 全くの未経験から半導体業界のプロになれます。 当社独自の1ヶ月に及ぶ充実した研修を通して成長し、 世の中に無くてはならない技術力を身につけられます。 先輩たちの転職理由TOP3は・・・ ✅物価高でも将来安心して暮らしていけるような給与が得られる ✅1ヶ月の充実した研修環境で未経験でも受け入れてくれる ✅将来困らない技術という武器が身に付けられる 【研修について】 入社後、研修での基本知識の習得を行い、 現場での実務を通して実践的な研修を行います。 実は…95％以上が20代の未経験入社の当社。 ビジネスマナーにはじまり、半導体業界のこと、 実際に仕事で使用する機械やシステムのデモ画面を使い、 配属後も困らないようにしっかりと実践的な演習も行います。 学んだことの復習テストもしていきますが、 同期と一緒に助け合いながら学ぶ環境もあります。 一人前になるためのサポートが整っています。

【免許取得から同乗研修まで】普免でOK！20〜70代活躍

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護送迎ドライバー、その他ドライバー/乗務員、タクシードライバー/ハイヤードライバー ★普通免許があれば応募OK★ タクシー経験や接客経験は問いません。 岐阜市内を中心とした送迎・配車業務です。 ■未経験から安心スタート！研修の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一人立ちまでは入社後1〜2か月程度！ 現場の先輩ドライバーが交代で 親身にサポートします。 【ステップ1】二種免許の取得から！ 費用は会社が全額負担！自動車学校で 取得します。 【ステップ2】座学・実技研修 岐阜の地理、ナビや配車アプリの使い方、 接客の基本を学べます。 【ステップ3】先輩との同乗研修 不安がなくなるまで先輩が隣でサポートします！ ※研修期間中も給与を支給します◎ ※在籍社員の80％が未経験から スタートしています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅普通免許があれば応募OK ✅経験やブランク不問 ✅幅広く歓迎 ✅6ヶ月給与保証／日勤24万・夜勤30万 ✅二種免許は会社が全額負担 ✅配車・予約中心で流し営業ほぼナシ ✅週休2日制・月8～9日休み ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【業務内容】 ・タクシーの運転 ・ご高齢者や妊婦さんの病院送迎 ・車いすをご利用のお客様の外出サポート ・お子様連れのお客様のお買い物送迎 ・お客様の乗り降りのサポート ・乗車前の車両点検 ・洗車、車内清掃 など ＼＼日の丸自動車のここが働きやすい／／ ◎流し営業はほぼナシ◎ 配車アプリ「GO」「Uber Taxi」や 電話予約が中心。 電話予約：約60％ 配車アプリ：約30％ 流し営業：ほぼナシ 予約に沿ってお客様をお迎えするスタイルです。 ◎入社後最長6ヶ月は給与保証◎ 日勤：月給24万円 夜勤：月給30万円 歩合給が保証額を上回った場合は高い方を 支給します。 ◎昼勤・夜勤から選べます◎ 昼勤：6:00～8:00の間に出庫 夜勤：17:00～19:00の間に出庫 選んだ勤務で継続し、 会社都合の変更はありません。 【日の丸自動車について】 1928年創業。岐阜の移動を 支えてきた歴史ある会社です。 働きやすい職場認証2つ星、 女性ドライバー応援企業、子育て支援企業、 ISO39001認証など安心して働ける環境です。 定年後も再雇用制度があり、長く働く乗務員も在籍しています。 ▼グループ特典 ・自社飲食店の社員優待 ・自社フィットネスジム優待 ・自社ワイナリーのワイン優待 ・自社農産物の割引購入 ・車検、整備の割引 【よくある質問】 ◆普通免許だけでも応募できますか？ 普通自動車第一種免許（AT限定可） をお持ちで、 取得後1年以上経過している方なら応募OK。 二種免許取得費用は全額負担します。 ◆地理に詳しくなくても大丈夫ですか？ ナビや配車アプリを使用できます。研修でも 岐阜の地理を丁寧にお教えします。 ◆未経験でも収入面は大丈夫ですか？ 最長6ヶ月間の給与保証（日勤24万円・夜勤30万円）があります。 ◆年齢制限や定年後の働き方は？ 経験・ブランク不問。幅広く歓迎。 定年後も再雇用制度があり活躍中です。 【応募から内定まで】 ▼応募 ▼面接1回 ▼内定 服装は私服でOK！電話応募も可能です。

未経験・車好き歓迎｜知識は入社後に・土日祝休・年休115日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、工場現場事務 「車が好き。でも整備士の資格はない」 「人と話す仕事の経験を、 車に関わる仕事で活かしたい」 そんな方を、本社工場の サービスフロント（受付・段取り役）に 迎えたいと考えています。 整備の経験も資格も必要ありません。 車の知識は入社後に身につけていただきます。 ＜家族との時間を大切にできる働き方＞ ◆土日祝休み・年間休日115日 年数回の土曜出勤がありますが、 その週は平日に振替休日を 取得できます。 ◆GW・夏季・年末年始は まとまった休みがあります ◆8:20〜17:30・転勤なし （岐阜市の本社工場のみ） ◆家族手当（規定あり） ◆育児休業・子の看護休暇・ 育児短時間勤務制度 ◆保育園料支援（規定あり） 残業は年平均で月20時間程度。 （閑散期と繁忙期で差があり、 繁忙期は増えます） ＜どんな仕事？＞ 法人リース車両 約3,000台を扱う 本社工場の窓口です。 お客様と整備現場の間に立ち、 車検・点検がスムーズに進むよう 段取りを整える仕事です。 ＜お任せする仕事＞ ・法人のお客様からの整備依頼の受付 ・車検、点検の予定調整 ・見積書、請求書の作成 ・整備内容の確認、お客様への説明 ・整備スケジュール、納期の管理 ・部品の手配、在庫確認 ・整備完了後の納車対応 ・リース会社との調整、報告 ＜前職の経験がそのまま武器になる＞ 【1】聞く・説明する・約束を守る お客様の要望を聞き、整備の内容と 費用をわかりやすく説明し、 納期まで責任を持って段取りする。 営業や接客で身につけた力が そのまま活きる仕事です。 営業・接客の経験のみで入社し、 活躍しているメンバーがいます。 【2】完全予約制で、計画的に動ける 法人リース車両が中心の 完全予約制です。飛び込みの 入庫がなく、自分で段取りを組んで 仕事を進められます。 【3】車好きなら、毎日が学び 入庫する車の確認から納車まで、 毎日さまざまな車に関わります。 車検・点検・部品の知識が 仕事を通じて身についていきます。 ＜頑張りが収入と役職につながる＞ ・昇給 年1回（人事考課による） ・賞与 年2回（業績による） ・資格手当（自動車関連資格） ・資格取得支援（受験費用補助） ・キャリアのステップ フロントスタッフ →フロント主任 →フロント長 →工場長 昇格に応じて役職手当を加算 ＜入社後の覚え方＞ 車の専門知識は入社後に 身につけていただきます。 ・座学研修 ・先輩フロントとの同行研修 ・見積システムの操作研修 ・法人のお客様対応のOJT 研修期間中も給与は満額支給です。 ＜1日の流れ（例）＞ 08:20 出勤・朝礼・引き継ぎ 08:45 入庫車両の確認・撮影 09:30 法人のお客様対応・電話受付 10:30 見積書作成 12:00 昼休憩（65分） 13:05 整備スケジュール調整 15:00 小休憩（20分） 15:20 部品手配・完了車両の確認 17:00 納車対応・引き継ぎ 17:30 退社 ＜グループの社員特典＞ 車検・点検・給油など車関連 サービスの割引のほか、 自社飲食店・フィットネスジム・ ワイナリー・農産物の社員優待が あります。 ＜当社について＞ ◆自動車分解整備事業認定 （岐第23号） ◆エコアクション21認証 ◆大手リース会社から 約3,000台の整備管理を受託 ＜応募について＞ 面接は2回です。職場見学もできます。 お電話でのご応募も受け付けて います。

口コミでも反響がある綺麗なホテル★年休122日まで選択可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ハウスクリーニングスタッフ、清掃スタッフ、清掃管理/運営 【この求人のPpint】 ・86～122日で選べる休暇制度+有給！ライフスタイルに応じて選べます！ ・働きやすさを重視した会社！残業ほぼなし！ ・住宅手当、通勤手当等の福利厚生も充実！ ・福利厚生で温泉やゴルフ練習やフィットネスジムが無料で使える！ ・ほとんどが未経験スタート！ ・グーグル口コミやSNSでも人気の綺麗な綺麗なホテルで働けます！ ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚ 【募集背景】 今後の新規ホテル開業を控え、 共に盛り上げてくれるスタッフを募集！ 【主な仕事内容】 ・客室、館内清掃 ・アメニティ、リネン類の在庫管理など ・アルバイトスタッフの清掃状況の確認等 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴∴‥∵‥∴∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 当社は社員の皆様の働きやすさを大切にしております。 プライベートも充実！ 休暇制度は職員のライフワークバランスを鑑みて選択制を導入！ シフト制で残業はほとんどありません！ お子様やご家庭の事情による急なお休みも大丈夫です！ 自分の裁量でお仕事できます！ ※同グループの系列ホテルに 異動になる可能性があります。 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴∴‥∵‥∴∴‥∵‥∴‥∵‥ 【企業概要】 企業名: 株式会社 洞口不動産 従業員数: 120名 企業HP：https://www.horaguchi.watgroup.co.jp/ WAT GROUP：https://www.watgroup.co.jp/ instagram：https://www.instagram.com/wat_hotel_spa/ facebook：https://www.facebook.com/wathotel/ ＜ワットホテルとは＞ 日本人に愛され、外国人も多く訪れる 小京都「飛騨高山」にオープンした、 スタイリッシュなビジネスホテル。 ウェルカムビールや焼きマシュマロなど、 斬新なアイデアがSNSに取り上げられ、 お客様からも大変ご好評をいただいております。 将来的にはホテル事業をグループの中核と据え、 全国に展開していきたいと考えています。 ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺

土日祝休み｜年間休日120日｜昇給＆賞与あり｜交通費支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、パッケージ開発、web/オープンプログラマー Webサービス・スマホアプリ・業務システムなどのテスト・デバッグ業務をお任せします。 主な業務内容は以下の通りです。 ・テスト仕様書に沿った動作確認・機能テスト ・不具合（バグ）の発見・再現手順の特定 ・バグ管理ツール（Jira・Backlog等）への報告・起票 ・修正後の再テスト・確認作業 ・テストケース・チェックリストの作成補助 ・開発チームとのチャットでの連携・進捗共有 「なぜこの不具合が起きるのか」を探り、開発者に正確に伝えるのがこの仕事の大切なポイントです。 入社後は研修で、PCの基本操作・IT基礎知識・テストの考え方・バグ報告の書き方などを一から学んでいただけます。 最初はマニュアルに沿った簡単なテストからスタートし、先輩エンジニアのフィードバックを受けながら着実にスキルを磨いていきます。 経験を積んだ後は、テスト設計・自動テストの構築・品質管理（QA）のリーダーなど、より専門性の高い分野にも挑戦できます。 将来的にはプログラマーやシステムエンジニアへのキャリアアップも目指せる、IT業界の入口として最適なポジションです。

賞与年3✨日勤のみ＆介護など必要な資格の取得支援/T02CA

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、福祉/介護送迎ドライバー、タクシードライバー/ハイヤードライバー ◇-◆-◇-◆-◇-◆-◇-◆-◇-◆-◇-◆-◇ ⭐その1｜普通免許だけで応募OK！ ──────────────── 応募時は【普通免許（AT限定可）】があればOK！ 業務に必要な二種免許は、入社後に全額会社負担で取得できます。 事前の出費ゼロでプロドライバーを目指せます！ ⭐その2｜未経験入社率98％！ ────────────── 先輩のほとんどが未経験スタート！元ペーパードライバーも多数活躍中です。 約2ヶ月間の手厚い研修で、運転のコツから接客マナーまでイチから学べます。 全員がUD研修を受けるため、ご高齢者や車いす利用者のサポートも安心です。 ⭐その3｜3つの配車アプリと連携！ ─────────────────── 当社では、「つばめタクシースマたく」 「GO」「Uber」の3つの配車アプリと提携！ 予約が成立するとお客様のもとまで ナビで案内されるので地理に詳しくなくても、 必死にお客様を探す必要もありません。 新人さんでも安定してしっかり稼ぐことができます♪ ⭐その4｜安定したシフトサイクル♪ ─────────────────── 仕事もプライベートも両立できる環境です◎ 4勤1休のサイクルで平日休みや土日休みが 取れるので、曜日に合わせてプライベートで やりたいことと両立がしやすいです。 有給休暇も取得しやすい環境です✨ ⭐その5｜新生活もスタートしやすい ─────────────────── 営業所併設の単身寮完備（月2万円） ベッドやエアコン完備で快適。 リフォームしたての綺麗な社員寮。 ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼ ✨✨ AIリクルーター ✨✨ ✨ 『つばめタクシー天野』が新登場 ✨ 「面接で聞きにくいこと」、 まずはAIに聞いてから 応募を決めませんか？ 「ぶっちゃけ、休みは取れるの？」 「リアルな給料を知りたい！」 面接官や担当者には、 直接聞きづらい疑問や質問。 当社では、応募前のモヤモヤを 解消していただくために、 AIリクルーター『つばめタクシー天野』を導入しています。 相手はAIなので、 気を使う必要は一切ナシ！ 「給与」や「休日」、 「リアルな働き方」など、 気になる条件を何度でも ズバズバご質問いただけます。 ✅応募の前に、知りたい情報を すべて確認できる！ ✅聞いてみて「自分には 合わないかも」と思ったら 応募しなくてOK！ ✅24時間いつでも、 スマホから匿名で質問可能！ 「まずは情報収集だけ」 「納得できたら応募する」 というスタンスで 全く問題ありません。 ミスマッチを防ぎ、 クリアな気持ちで ご検討いただくために、 ぜひ一度活用してみてください！ ▼気兼ねなく無料で何でも質問OK！ 『つばめタクシー天野』はこちら https://can.geny.jp/tsubame/auth/sign_in ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼

【正社員】夜勤の配送ドライバー(大型)／仕事も家庭も、大事にできる毎日を！【朝は自由、午後から働く♪】大手企業で福利厚生充実◎

仕事内容 大手物流会社の10tドライバー募集！ ■キユーピーの関連会社であるKRSグループで大手・安心！ ■未経験の方活躍中！ ■賞与年2回（1～2か月分） ■年休112日でプライベートも充実♪ ■長期休暇取得OK！有給も取りやすい環境です！ ■豊富な福利厚生（退職金手当・家族手当・乗務手当・残業手当） ■ベネフィットワン利用可！(宿泊・グルメ・レジャー・フィットネス・育児・介護などのサービスを割引価格で利用可) ■Netflix見放題！ ＼ 14時スタートの、ちょうどいいドライバー♪ ／ しっかり稼ぎたい！！！ やる気のある方、歓迎します！！！！ 未経験でも大歓迎◎ 「自分にもできるのかな…？」 「ドライバーってどういう仕事？」 「やりがい、楽しさってなんだろう？」 全部１からしっかり教えていきます！！！！ 最初は"助手席"から。 いきなり1人になんかもちろんしません。 【具体的な仕事内容】 ・納品先や商品別に仕分けられたカゴ台車の積み込み ・商品の配送 (1日に1～2便運行、2～3店舗へ配送します) ・運んだ商品の納品作業 ■配送エリア: 可児市・多治見市などへの配送と集荷 ■配送コース: 複数のコースになります！ (面接時に詳しくご説明いたします！) 荷物の積み込みは、バラ積み無しで全てカゴ台車で行うため負担少なめ◎ シニア世代の方も多数活躍中です！ ◎企業の魅力は… ≪大手物流企業ならではの待遇・福利厚生≫ ★働きやすさ抜群！年間休日112日＋有給 ★長期休暇も取得可能 ★賞与年4回・退職金制度あり ＼ さらに！！ ／ ＊◆ ベネフィットワン利用可能 ◆＊ レジャー・グルメ・宿泊・育児・介護など、 生活を幅広くサポートする福利厚生サービスが使えます♪ ご本人だけでなく、ご家族にも嬉しい制度です！！

【正社員】日勤の配送ドライバー(大型)／仕事も家庭も、大事にできる毎日を！【夜に働いて、昼を大切に♪】大手企業で福利厚生充実◎

仕事内容 大手物流会社の10tドライバー募集！ ■キユーピーの関連会社であるKRSグループで大手・安心！ ■未経験の方活躍中！ ■賞与年2回（1～2か月分） ■年休112日でプライベートも充実♪ ■長期休暇取得OK！有給も取りやすい環境です！ ■豊富な福利厚生（退職金手当・家族手当・乗務手当・残業手当） ■ベネフィットワン利用可！(宿泊・グルメ・レジャー・フィットネス・育児・介護などのサービスを割引価格で利用可) ■Netflix見放題！ ＼ 無理なく続く、ドライバー生活がここにある！ ／ しっかり稼ぎたい！！！ やる気のある方、歓迎します！！！！ 未経験でも大歓迎◎ 「自分にもできるのかな…？」 「ドライバーってどういう仕事？」 「やりがい、楽しさってなんだろう？」 全部１からしっかり教えていきます！！！！ 最初は"助手席"から。 いきなり1人になんかもちろんしません。 【具体的な仕事内容】 ・納品先や商品別に仕分けられたカゴ台車の積み込み ・商品の配送 (1日に1～2便運行、2～3店舗へ配送します) ・運んだ商品の納品作業 ■配送エリア: 可児市・多治見市などへの配送と集荷 ■配送コース: 複数のコースになります！ (面接時に詳しくご説明いたします！) 荷物の積み込みは、バラ積み無しで全てカゴ台車で行うため負担少なめ◎ ◎企業の魅力は… ≪大手物流企業ならではの待遇・福利厚生≫ ★働きやすさ抜群！年間休日112日＋有給 ★長期休暇も取得可能 ★賞与年4回・退職金制度あり ＼ さらに！！ ／ ＊◆ ベネフィットワン利用可能 ◆＊ レジャー・グルメ・宿泊・育児・介護など、 生活を幅広くサポートする福利厚生サービスが使えます♪ ご本人だけでなく、ご家族にも嬉しい制度です！！

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仕事内容 大手物流会社の10tドライバー募集！ ■キユーピーの関連会社であるKRSグループで大手・安心！ ■未経験の方活躍中！ ■賞与年2回（1～2か月分） ■年休112日でプライベートも充実♪ ■長期休暇取得OK！有給も取りやすい環境です！ ■豊富な福利厚生（退職金手当・家族手当・乗務手当・残業手当） ■ベネフィットワン利用可！(宿泊・グルメ・レジャー・フィットネス・育児・介護などのサービスを割引価格で利用可) ■Netflix見放題！ ＼ 無理なく続く、ドライバー生活がここにある！ ／ しっかり稼ぎたい！！！ やる気のある方、歓迎します！！！！ 未経験でも大歓迎◎ 「自分にもできるのかな…？」 「ドライバーってどういう仕事？」 「やりがい、楽しさってなんだろう？」 全部１からしっかり教えていきます！！！！ 最初は"助手席"から。 いきなり1人になんかもちろんしません。 【具体的な仕事内容】 ・納品先や商品別に仕分けられたカゴ台車の積み込み ・商品の配送 (1日に1～2便運行、2～3店舗へ配送します) ・運んだ商品の納品作業 ■配送エリア: 可児市・多治見市などへの配送と集荷 ■配送コース: 複数のコースになります！ (面接時に詳しくご説明いたします！) 荷物の積み込みは、バラ積み無しで全てカゴ台車で行うため負担少なめ◎ ◎企業の魅力は… ≪大手物流企業ならではの待遇・福利厚生≫ ★働きやすさ抜群！年間休日112日＋有給 ★長期休暇も取得可能 ★賞与年2回・退職金制度あり ＼ さらに！！ ／ ＊◆ ベネフィットワン利用可能 ◆＊ レジャー・グルメ・宿泊・育児・介護など、 生活を幅広くサポートする福利厚生サービスが使えます♪ ご本人だけでなく、ご家族にも嬉しい制度です！！

あなたの扱う商品がバイクに変わったらどんな化学反応が起こる？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、その他エリアマネージャー、その他店長/支配人 ★-★ 仕事で扱うものがバイクに 変わったら。 ★-★ 毎日、商品をどうお客様に 提案するか考えたり、 仲間と売上目標を追いかけたり… そんな仕事で扱う商品が、 バイクに変わったらどうでしょう。 バイク好きのあなたなら、 知識を深めながら、 お客様が自分だけの1台を選ぶ喜びや、 納車の日の笑顔を 一緒に味わえるはず。 レッドバロンは、 国内外の幅広いバイクを扱う オートバイ専門店です。 その店長ともなれば、 お客様の一台探しを お手伝いするだけでなく、 仕入れや販売戦略、スタッフの育成まで 担っていくことになります。 どんなバイクを仕入れるか。 どうすれば、 この地域のお客様に喜んでもらえるか。 仲間それぞれの強みを、どう活かして 店づくりをしていこうか。 あなたがこれまで仕事で 磨いてきたスキルを持ち込み、 好きなバイクの世界で勝負してみたら すごい化学反応が起こるかもしれません。 ★-★ 店長の仕事は、 自分ひとりで成果を出すことじゃない。 ★-★ レッドバロンの店長は 店舗の責任者であると 同時に、お客様と向き合う プレイングマネージャー。 スタッフと一緒に店頭に立ち、 お客様の声や地域のニーズを 肌で感じながら 売上や利益を伸ばすための 工夫を重ねることになります。 接客が得意なスタッフ、 とにかく「カワサキ好き」 というスタッフ、 スーパースポーツ好きで サーキットに通うスタッフ、 バイクに詳しくはないけど 周囲を支えるのが得意なスタッフ… 店舗にはバイクが好きということを 共通点に色んな個性を持つ スタッフが集まっています。 それぞれの強みを活かし、 刺激し合いながら チームとして成果を出していく。 仲間の成長を支え、 スタッフもお客様も 心地よく過ごせる店をつくっていく。 そんな面白さが レッドバロンの店長にはあります。 ★-★ 全国300店舗以上。 売りっぱなしにならない 体制も充実しています。 ★-★ 国内メーカーから外国車、 逆輸入車まで 幅広く扱うレッドバロン。 全国店舗のネットワークと 常時約4万7100台の在庫を活かし、 店頭にないバイクも取り寄せて お客様と一緒に探すことができます。 店長には、仕入れる車種や台数、 価格、販売方法を考える裁量があります。 買取・下取りのバイクを査定し、 中古車として買い取るのも大切な仕事です。 免許取得費用のサポート制度もあり、 購入後もアフターサービスや カスタム相談に対応。 全国のネットワークを活かした ロードサービスも整っています。 だから売りっぱなしではなく、 購入後もお客様が顔を出してくれたり、 次の乗り換え時にも、 自分の店で購入を検討してくれることも 多いんです。 そんなお店の特徴や強みを活かしつつ あなたの感性を込めた店作りが楽しめます。 1店舗で数億円規模の売上を動かし、 年間400台以上販売する店舗もあり、 やりがいもスケール感も十分です。 ★-★ 具体的な仕事は？ ★-★ 店長は店頭に立つ プレイングマネージャー。 以下の様な店舗業務がありますが、 背中を見せる意味でも現場で 自分が動くか、仲間に任せるかも 店長の裁量です。 ✅店舗業務 ◎バイクを探しているお客様の接客 ◎納車準備 ◎買取相談 ◎故障・修理、カスタム等の受付 ◎保険や車検の案内 ◎洗車・掃除など ✅店長業務 ◎在庫や仕入れの管理 ◎広告・販売戦略の決定 ◎売上や利益の管理 ◎スタッフの教育・育成など 店舗運営全体を任せられます。 ★-★ これまでの経験を活かして、 年収530万円以上から。 ★-★ ■年俸530万円以上 ■残業代は1分単位で別途支給 ■残業は月平均20時間未満 ■完全週休2日制 ■家族手当、都住手当など 各種手当あり そのほか、社員寮や社宅制度、 バイク・パーツ・用品の社員割引、 全国に自社が運営する宿泊施設が 利用できます。 また那須モータースポーツランドという バイク専用サーキットを運営。 社員も利用ができます。 どんどん楽しみ、 ライディングテクニックも 身につけていけます。 ★-★ 横須賀店 店長 是枝洸永(35歳)の場合 一度会社を辞めて、 カムバック採用で戻ってきた理由 ★-★ 新卒で入社後、1年半で退職し、 他業界へ転職。 その後、「カムバック採用」で レッドバロンに戻ってきました。 大きなミスをした時、手を差し伸べて 一緒に問題を解決してくれる先輩がいたり、 できなかった仕事ができるようになった時 自分のことのように一緒に喜んでくれた店長… 会社を離れてみて、思い出したのは、 そんな温かい風土。 それが当たり前のことではなく、 いかに恵まれていたかを思い知ったんです。 ★-★ 店長になって感じること。 ★-★ 店長はチームスポーツみたいなもの。 自分ひとりが頑張って売るだけでは、 いい店にはなりません。 それぞれの強みを活かして、 チームで目標を達成していくんです。 大切にしているのは、 スタッフ全員が心から楽しく働けること。 そして昔の自分のような退職者を 出さないこと。 いつか自分を追い抜くような、 若手を育てるのを楽しみにしています。 ★-★ 全国の店長たちが集まる日。 ★-★ 年に一度、全国の店長が集まる 店長会議があります。 売上や人材育成について 情報交換する一方、 いざバイクの話になると、 40代・50代の店長たちも 少年のような顔になって 盛り上がります。 私から見ても カッコイイ年の重ね方をしている人が、 本当に多くて、イケオジ率も高い…（笑） そんな先輩たちが、 レッドバロンのブランドをつくり、 誇りを持って働ける環境を 整えてくれました。 今度は私たちが その仕事と美学を受け継ぐ番です。 ◇◇◇◇◇ 是枝洸永のバイク履歴書 初めての相棒／ホンダ ゼルビス 現在の愛車／カワサキ Z1000MKⅡ、ZX-6R 休日／月に一回、 那須モータースポーツランド (レッドバロンの施設)のサーキットへ 走りに行くのが楽しみ。

家具業界未経験OK｜1食290円｜旅行がお得な福利厚生あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（日用品/雑貨/インテリア）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー ⭐こんな方におススメ！⭐ ⏩夜勤のない環境で、家具業界未経験でも 正社員としてものづくりを始めたい。 ただ作業をこなすだけではなく、 少しずつできる工程を増やしながら、 将来も長く働ける職場を探している。 ✨そんな方に知っていただきたいのが、 国産家具メーカーパモウナの製造スタッフ（機械オペレーター）✨ ⏩入社後はいきなり難しい仕事を任せるのではなく、まずは一つの工程からスタート。 先輩のサポートのもとで仕事を覚えていただきます。 社内独自のライセンス制度を整えており、 業務を習得するまで先輩社員がマンツーマンでしっかりサポートします✨ ⏩まずは一つの工程から業務を習得いただき、 徐々に複数の工程を担当できるようステップアップ。 将来的には、リーダーとしてチームを牽引していただくことを期待しています✨ ✨業務内容 食器棚、テレビボード、壁面収納などの国産家具づくりに関わる製造業務を担当します。 配属後は、下記いずれかの工程からスタートし、習熟度に応じて複数の工程を覚えていただきます。 ✅木材のカット ✅カット材の貼り合わせ ✅パネルの正寸カット ✅木材の切り口へのテープ貼り ✅パーツへの穴あけ ✅組立 ✅ボディプレス機へのセット ✅部品取り付け ✅最終検査、梱包 素材は木材が中心のため、鉄製品のような重量物の持ち運びが常に発生する仕事ではありません。 図面を見ながら木材を機械にセットするなど、未経験の方でも覚えやすい作業から始められます。 機械化が進んでいるため、体力負担が軽減されています。 ─…─…─…─…─…─…─…─…─ ⭐入社後の教育について⭐ パモウナでは長期的な視点で教育を行い 従業員の成長を支えています◎ ⏩入社3カ月 配属工程のAライセンスを取得 ※Aライセンス制度とは、 配属工程を一人で担当できるようになるための社内資格です。 取得までは先輩社員が付き添いますのでご安心ください。 取得後も、不安がなくなるまでしっかりとサポートします◎ ⏩入社9カ月～1年 配属工程の稼働計画に沿って、 時間通りに作業できるよう訓練します。 ⏩入社1年以降 配属工程の前後工程についても、 Aライセンス取得を目指していただきます◎ ─…─…─…─…─…─…─…─…─ ⭐期待すること 将来的には複数工程を担当できる多能工を目指し、現場を支える中核メンバーとして成長していただけます。 人材マネジメントや、工場全体の生産性向上に向けた業務改革などもできる人材への成長を期待しています✨ ✨当社について パモウナは、食器棚やテレビボード、壁面収納などを手がける国産家具メーカーです。 国内トップクラスの安定基盤のもと、高品質な家具を全国のお客様へ届けています。 毎日の暮らしで長く使われる家具づくりに関われるため、自分の仕事が形として残り、多くの人の生活を支える実感を持てる仕事です。 ─…─…─…─…─…─…─…─…─ ✨当社の魅力・働きやすさ ✅日勤のみ、転勤なしで 生活リズムを整えやすい環境です。 ✅週休2日制で、基本は土日祝休みです。 ✅年間休日は115日。 来期2026年12月からは120日予定です。 ✅入社後は先輩が付き添いながら、 一人で担当できる状態を目指していただきます。 社内独自のライセンス制度を整えており、 業務を習得するまで先輩社員がマンツーマンでしっかりサポートします◎ ✅2024年11月完成の食堂、カフェテリアがあり、1食290円で利用できます。 ✅社宅制度あり。 自己負担は月1.5万円です。 ✅プライベートも充実させていただきたいという想いから ホテルや旅館などをお得に利用できる「リゾートワークス」を導入しています。 ─…─…─…─…─…─…─…─…─ ⭐選考について ✅工場見学が可能なため、 職場の雰囲気や作業内容を確認してから応募判断ができます。 ✅選考は面接1回予定で、入社日の相談も可能です。 ─…─…─…─…─…─…─…─…─ ✨この仕事の魅力 ✅未経験から始めても、 段階的にスキルを身につけながら、 将来的には複数工程を担える 製造スタッフへ成長できます。 ✅最先端の機械設備と 丁寧な教育体制があるため、 経験がなくても高品質な家具づくりに 関われることがこの仕事の魅力です。 ✅自分が携わった家具が 全国で使われるため、 ものづくりの手応えや誇りを 感じながら働けます。 ✅「安定した環境で長く働きたい」 「手に職をつけたい」 「ゆくゆくは製造現場でステップアップしたい」という方に合った職場です。

夜勤なし＆残業月平均10h！ブランクOK！賞与年3回あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ✅夜勤なし！残業月平均10時間 ✅お試し体験実習も受付中！ ✅ブランクOK！介護業界未経験OK！ ✅経験者も歓迎！ 【特別養護老人ホームでのお仕事！】 ・利用者様のバイタルチェックなどの健康管理 ・お薬の準備や服薬のサポート、確認 ・診察の際のサポート などの看護業務全般をお願いします。 着替えなどの身体介助は専門スタッフがいますので、 看護業務に専念できます。 ⭐観察力が活かせる⭐ 入居者様一人ひとりに言葉を交わしながら丁寧に向き合えます。 10名ごとのユニット制を採用しているため、家庭的で落ち着いた環境です。 入居者様の「いつもと違う表情やサイン」を見守る観察力をぜひ、ここで発揮してください。 ⭐久しぶりの職場復帰の方も歓迎⭐ 当施設にも、復帰組が沢山いますので 心配な気持ちがよく分かります。 焦らずに徐々に慣れていって下さい。 40代･50代の方も多数活躍中！ ⭐まずは体験だけでもOK⭐ 見学や面接だけでは不安な方には、 安心してスタートするための体験実習制度があります。 勤務開始日も相談に乗りますので、 在職中の方もご応募歓迎します！ 不安な気持ちも先輩がサポートします。 ＊★＊―フレンドリーおりべについて―＊★＊ 平成17年に開設したフレンドリーおりべは、 ・特養（ユニット型 全個室）100名 ・ショート（ユニット型 全個室）20名 ・デイサービス（一般） からなる複合型の施設です。 施設サービス、在宅サービス並びに 居宅介護支援を併せ持ち、 様々な利用者様をサポートする 地域の拠点として活躍しています。 木の暖かさや安らぎが感じられる施設で、 全室個室・洗面所設置のユニット型が特長。 100名収容の大規模施設にも関わらず、 10名ごとにユニットを分けることで 家庭的な環境を実現しています。 今回は特別養護老人ホームの募集です。 利用者様の生活を支える やりがいのあるお仕事を一緒にしませんか？ 未経験者もブランクがある方も歓迎！ しっかりとした教育制度が整っていますので、 安心してスタートできます。

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

20代～30代活躍中！完全反響型／成約率約50％で始めやすい

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他仕入/流通 ━━━【この求人のポイント】━━━ ✅未経験OK・学歴不問 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅年間休日120日＋有給休暇5日 ✅全国転勤なし（異動はブロック内が基本） ✅完全反響型営業 ✅成約率約50％（業界平均の約2倍） ✅残業月平均17時間 ✅早期キャリアアップ可能！ 「全国転勤はしたくない。でも、収入もキャリアも諦めたくない。」 そんな方のための、地域型とグローバル型の“いいとこ取り”の働き方が中域型です。 ━━━【仕事内容】━━━ 【査定から商談まで任される、買取のプロ】 中古車買取査定サイトに登録されたお客様のもとへ伺い、愛車の査定・商談を行います。 訪問日時は、買取スタッフやコールセンターが事前に調整します。 ＜仕事の進め方＞ ✔ 車検証の必要項目をしっかり確認する ✔ 走行距離を確認し、車両の価値を正確に評価する ✔ オプション装備の有無や不具合、事故歴・修復歴をチェックする ＜数字で見る買取の仕事＞ ・商談時間：1件あたり1～2時間 ・訪問件数：1日3件程度 ・成約率：約50％（業界平均の約2倍） 高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立しているため、高い成約率を実現しています！ ━━━【中域型ならではの働き方】━━━ 異動は同一県内だけでなく、隣接県を含むブロック内が基本です。 県外で経験を積みたい、環境を変えたいという希望を叶えつつ、家族や地元との距離も保ちやすい働き方です。 ＜異動時のサポート＞ ・家族帯同の場合：20万円 ・単身手当：5万円 ・赴任補助：7万円 ・月2回の帰省手当 ・賃貸契約費用補助 ・引越補助 ※一部地域では隣接県以外のエリアとなる場合があります。詳しくは面接でご説明します。 ━━━【キャリアアップ】━━━ 一般 → チーフ → 店長代理 → 店長 → 次長 → 部長 → 執行役員 年齢に関係なく、責任ある仕事やポジションを任せていく環境です。 20代からマネジメントに関わる社員も多く、店長・ブロック長などの上位ポジションを目指せます！ 最短1年で昇格試験に合格し、チーフとして年収527万円からスタートした事例もあります。 また、ジョブローテーション制度を導入しており、適性に合わせたポジションへのチャレンジも可能です。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env

20代活躍☆未経験1年目から月収31万円以上！家賃半額補助◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、一般事務、工場現場事務 ✨全くの未経験から、この先も需要の高い一流メーカーで活躍できる人材に育てます！ ✨収入も、休みも、やりがいも、全部改善している方が多数！ ＜当社の特徴やポイント＞ ✅この先も需要が高い半導体業界で活躍できる ✅東証プライム上場企業グループ「コプログループ」の正社員雇用 ✅中途入社の男女比50:50、20～30代の同期が多数（そのうち20代が78％）で横の繋がりも◎ ✅定着率95％と非常に高く、長く働ける環境 ✅飲食店や販売などのサービス業（アルバイト経験含む）や製造・物流業出身者が多数 ＜働き方の特徴やポイント＞ ✅残業代は固定残業手当分を超過した分は1分単位で支給 ✅年間休日130日。4勤2休、残業月平均16.1hで働き方◎ ✅前職収入から1.6倍と多くの方が収入UP！ ✅1ヶ月に及ぶ充実の研修でビジネスマナーも知識・技術が身につく ✅入社後数年でメーカーの直接雇用に転職される方も 【仕事内容】 大手半導体メーカーでの データ入力・整理・分析などを中心とした エンジニアの補助業務となります。 具体的には生産ラインの生産技術・準備など モノづくりのお仕事をお手伝いいただきます。 オフィスで行う一般的なイメージの事務ではなく、 工場や生産拠点で行うPCを使った業務となります。 生産データを継続的に監視・評価し問題点を抽出して対策を行い、 製品の品質向上や生産性の改善に取り組みます。 また、自身が作成したデータを基に、 製造装置がスムーズに稼働しているかを 実際の現場で確認する機会もあります。 現場の製造担当者とも意見交換を行い、 アドバイスを活かしながら、 より良い生産ラインを作り上げていきます。 【将来性、キャリアについて】 全くの未経験から半導体業界のプロになれます。 当社独自の1ヶ月に及ぶ充実した研修を通して成長し、 世の中に無くてはならない技術力を身につけられます。 先輩たちの転職理由TOP3は・・・ ✅物価高でも将来安心して暮らしていけるような給与が得られる ✅1ヶ月の充実した研修環境で未経験でも受け入れてくれる ✅将来困らない技術という武器が身に付けられる 【研修について】 入社後、研修での基本知識の習得を行い、 現場での実務を通して実践的な研修を行います。 実は…95％以上が20代の未経験入社の当社。 ビジネスマナーにはじまり、半導体業界のこと、 実際に仕事で使用する機械やシステムのデモ画面を使い、 配属後も困らないようにしっかりと実践的な演習も行います。 学んだことの復習テストもしていきますが、 同期と一緒に助け合いながら学ぶ環境もあります。 一人前になるためのサポートが整っています。

✨経験者歓迎｜転勤なし｜年収800万円可｜年休120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

土日祝休み｜年間休日120日｜昇給＆賞与あり｜交通費支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア スマホゲーム・家庭用ゲーム・PCゲームなど、リリース前のゲームタイトルの品質を守るデバッグ・テスト業務を、すべて在宅でお任せします。 主な業務内容は以下の通りです。 ・開発中のゲームのプレイテスト・動作確認 ・バグ（不具合）の発見・発生条件の特定 ・バグの再現手順をまとめた報告書の作成 ・バグ管理ツール（Jira・Backlog等）への起票 ・修正後の再確認・リグレッションテスト ・テスト項目・チェックリストの作成補助 画面のちらつき・キャラクターのすり抜け・進行不能・数値のズレなど、プレイヤー目線で細かな不具合を見つけ出し、開発チームに正確に伝えるのがこの仕事の大切な役割です。 入社後は研修で、IT基礎知識からスタートし、テストの考え方・バグ報告の書き方・開発工程の流れまで段階的に学んでいただけます。 経験を積んだ後は、テスト設計・品質管理（QA）リーダー・自動テストの構築など、より専門性の高い業務にも挑戦できます。 将来的にはQAエンジニア・プログラマー・ゲームプランナーなど、IT・ゲーム業界で幅広いキャリアを目指せます。

✨経験者歓迎｜転勤なし｜年収800万円可｜年休120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

未経験OK｜｜16:45終業｜女性の方も安心して働ける環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） 当社は、「空の未来を支える技術創造」を使命に、精密加工と先端テクノロジーを融合した航空機部品（金属・アルミ、複合材を用いた部品）の製造に取り組み、航空機業界を支える企業です。 防衛省機種の空調ダクトや室内パネル、ドクターヘリの複合材部品、サブ組立などを手掛けています。 従業員一人ひとりの挑戦心と探求心こそが、未来を切り開く原動力になる確信している当社。 防衛省機種のMROという新事業をスタートし、2026年１月より関市倉知の新工場も稼働しています。 増産に向け、一緒に働いてくれる方を募集します。 ◆ お任せする業務内容 ―――――――――――――――――――― 製造する部品は ・ヘリコプターのステップ ・緩衝材 ・主翼の一部分 ・民需機の金属フレーム など多岐にわたります。 ✅適性や希望に考慮して配属します！ ・治工具製作 ・板金加工 ・複合材部品の製造、修理 ・サブ組み立て など、様々な職種があります。 仕事はOFFJT～OJT形式で先輩がイチから丁寧に指導をするので、未経験の方でも安心して始められます。 ◆ 将来的にステップアップが可能 ―――――――――――――――――――― 年数や経験を経てステップアップできることが、当社で働く製造スタッフとしての醍醐味です。 また、管理職を目指す従業員のために、外部機関の「管理職研修」を受けられる制度を導入しました。 チームをまとめるリーダーを目指す、あるいは新しい技術を習得するなど、着実に「上」へ進むための道を用意することを大切にしています。 現場で身につけた技術と経験を、確かなキャリアパスの上で活かしていく。 そうすることで、スタッフ本人はもちろん、その部下となる従業員もより活躍できる。 そんな職場になるよう、会社としてのフォロー体制を整えました。 ◆ 働きやすさの追求 ―――――――――――――――――――― ワークライフバランス実現のため、働きやすさについては様々な取組みを行っています。 ＜多能工化への注力と教育体制＞ 多能工化に注力しており、約1600本もの動画マニュアルを作成・運用する仕組みを構築中。現場社員も参加し、必要なマニュアル作りを進めています。 ＜完全週休2日制、年間休日120日＞ スタッフからも「子どもの学校行事に参加しやすい」「ON・OFFのメリハリがつけやすい」と、働きやすさを実感する声が上がっています。 ＜育休取得実績多数あり＞ 産休・育休は、女性はもちろん男性スタッフの取得実績も多数 ＜健康サポート＞ フィットネスジム「FIT EASY」と契約し、約30名が登録（割安で利用できるよう会社が一部費用を補助）。 ◆ 「ヤシマ」の強み ―――――――――――――――――――― 国内の航空宇宙産業は民間機、防需機とも今後の生産拡大が予想され、数十年は仕事が途切れることはありません。 また、最新の技術がどんどん適用され日本の製造業をけん引する業界だと思っています。 そして、世界が脱炭素化や次世代航空機の開発へと大きく舵を切る中、航空機産業は新たな時代を迎えています。 そんな当社では、他社ではあまり所有していない大型の機械を導入することで生産効率をあげています。 また、空だけがフィールドではありません。 新幹線や競技用義足などでも「ヤシマ」の技術力が使われています。 過去には世界的なスポーツ大会で選手が使う競技用の義足を手掛けていました。 現在は、一般の方がジョギングやウォーキングで使う義足も作っています。 このように、私たちが磨き上げてきた技術力は、空から宇宙へ、そして陸上輸送にいたるまであらゆる場面で活躍しています。

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

月給23万円～｜家具業界未経験OK｜1食290円食堂あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（日用品/雑貨/インテリア）、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫作業スタッフ 【フォークリフト資格を活かせる仕事】 ⭐日勤のみ ⭐基本土日祝休み ⭐家具メーカー自社倉庫 ⭐2026年12月より年間休日120日！ ⭐制服貸与あり 安定した環境で フォークリフト経験を活かして働けます 【仕事内容】 自社倉庫内でのフォークリフト作業！ 高品質な家具の入出荷を支える、 物流部門の要となるポジションです。 冷暖房完備の休憩室など環境も充実！ ─…─…─…─…─…─…─…─…─ 【具体的な業務内容】 ▶ リフト作業（ピッキング・荷受け） ✅フォークリフトを使用した商品の入庫・出庫作業 ✅指示書に基づき、保管場所から商品をピッキング ✅入荷商品の数量・外観確認、所定場所への格納 ▶ 荷詰め・出荷準備（チェックマン業務） ✅出荷前商品の品番・数量チェック ✅破損や不備がないかの最終確認 ✅積み込み作業、出荷先別への仕分け ▶ 倉庫内作業全般 ✅倉庫内の整理整頓・在庫管理のサポート ※自社倉庫内業務となります。 ─…─…─…─…─…─…─…─…─ ⭐長期的なキャリアを築ける環境があります！⭐ 「現場のスペシャリスト」や 「管理職（リーダー）」への昇格、 本部スタッフへの挑戦も可能です。 ⭐入社後のイメージ⭐ ■まずは工場内見学。工程の種類や特徴を学びます。 ■その後、実務を通じて 基礎的なルールと安全操作について学びます。 ■実務を通じて業務を覚えていただきます。 先輩やリーダーがそばにつき、あなたの成長を 責任をもって支えます！ ■将来的には、１つの工程で活躍する人や、 リフトのスキルを活かした複数の工程で活躍する人、 コミュニケーションスキルを活かして リーダーとして現場の管理をする人、 本部スタッフで活躍する人など 入社後は活躍の幅を広げる事もできます。 ⭐面接時、工場内見学可能です！⭐ 実際にご自身で雰囲気をご確認いただき、 安心してご入社いただけます。 ─…─…─…─…─…─…─…─…─ ⭐ 福利厚生/手当について⭐ ※各手当に社内規定・上限等あり ✅こども手当：将来の備えも安心 ✅社宅あり：自己負担は月1.5万円 ✅交通費支給：月3万円までサポート ✅昼食補助：1食240円でランチ可 温かいご飯が安く食べられます！ ⭐将来まで見据えて働ける安定感⭐ ✅給与改定 年1回＆賞与 年2回で還元 ✅退職金制度：勤続５年以上で支給 ✅従業員持株会：財産形成を支援 ✅制服支給（上限あり） ✅無料駐車場：マイカー通勤OK ＼✨パモウナならではの特典✨／ ✅社員割引：自社家具をお得に購入できます ✅ライセンス制度：成長を支えます ✅慶弔見舞金 ✅育児・介護休暇：取得実績あり ✅プライベートも充実させていただきたいという想いから ホテルや旅館などをお得に利用できる「リゾートワークス」を導入しています。 ✨最新設備でリフレッシュ✨ 2024年11月に新食堂がOPEN！ 開放感あるカフェテリアを完備 休憩時間はしっかり休める体制です。 ✨年間休日は来期（2026年12月）より120日になります✨ ─…─…─…─…─…─…─…─…─ 【必須要件】 ✅必須：フォークリフト免許 ✅必須：リフトの実務経験（年数不問） ⏩30～40代活躍中！ ⏩ブランクがある方も大歓迎です！

✨経験者歓迎｜転勤なし｜年収800万円可｜年休120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

夜勤のみ！月収35万円以上可能！賞与年3回！/T02DV

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、タクシードライバー/ハイヤードライバー、専属運転手 *☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆ ⭐「GO」などの配車アプリが自動案内！ 未経験・普通免許からでも、探さず 効率よく稼げます。 ⭐プライベートも大切にしながら、 無理なくしっかり稼げます。 ⭐地元の「移動」を支えるやりがい！ お客様から感謝される、地域に根差した お仕事です。 ⭐24時間対応のAIリクルーターへ！ 面接で聞きにくい給与や休日のギモンも AIにスマホから匿名で気兼ねなく質問OK *☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆ ━━━━━━━━ ✅｜お仕事内容 ━━━━━━━━ 地域のお客様を目的地まで 安全・快適にお送りする タクシードライバーのお仕事です！ 自力で探す営業ではなく、 アプリ予約で効率よく稼げます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅｜具体的には？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶通勤・通学・通院、お買い物の送迎 ▶アプリからの呼出対応（GO等） ▶駅・待機場での送迎 など ☆事前にご自宅や送迎先、 送迎時間をご予約いただくケースも多く、 初めての方でも準備をしてから お客様をお迎えできます◎ ☆ナビが目的地まで自動案内するため、 地理が不安な方でも安心です！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⭐｜地元の「移動」を支える仕事！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地域に根差して働けることも、 タクシードライバーならではの魅力です✨ 普段のお買い物や通院などで タクシーを必要としている方を支えたり、 観光などで街を訪れたお客様に 気持ちよく過ごしていただけるよう お手伝いしたり。 時には、 「おすすめの場所はありますか？」 なんて聞かれることもあります♪ 自分が知っている街だからこそできる ちょっとしたご案内や気遣いも、 お客様には嬉しいサービスのひとつ◎ ✅地元が好き！ ✅人と関わる仕事が好き！ ✅誰かをサポートすることが好き！ ✅運転することが好き！ そんな気持ちを活かしながら、 地域の人たちの暮らしを支えられる お仕事です✨ ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ 未経験からでもしっかり稼げる♪ つばめタクシーのココがイチ押し！ ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ ⭐その1｜普通免許だけで応募OK！ ──────────────── お仕事に必要な二種免許は 入社後に取得可能！ 費用は全額会社負担でサポートします。 応募時は、普通免許（AT限定可） だけでOKです。 ⭐その2｜未経験入社率98％！ ────────────── 約1～2ヶ月間の充実研修あり！ 現在活躍中の社員の中には、 ペーパードライバーだった方も多数！ 入社後は接客マナーから地理、 運転のコツなど、1～2ヶ月間の 研修でしっかり学べます。 ⭐その3｜3つの配車アプリと連携！ ─────────────────── 当社では、「つばめタクシースマたく」 「GO」「Uber」の3つの配車アプリと提携！ 予約が成立するとお客様のもとまで ナビで案内されるので地理に詳しくなくても、 必死にお客様を探す必要もありません。 新人さんでも安定してしっかり稼ぐことができます♪ ⭐その4｜新生活もスタートしやすい ─────────────────── 営業所併設の単身寮完備（月2万円） ベッドやエアコン完備で快適。 リフォームしたての綺麗な社員寮。 ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼ ✨✨ AIリクルーター ✨✨ ✨ 『つばめタクシー天野』が新登場 ✨ 「面接で聞きにくいこと」、 まずはAIに聞いてから 応募を決めませんか？ 「ぶっちゃけ、休みは取れるの？」 「リアルな給料を知りたい！」 面接官や担当者には、 直接聞きづらい疑問や質問。 当社では、応募前のモヤモヤを 解消していただくために、 AIリクルーター『つばめタクシー天野』を導入しています。 相手はAIなので、 気を使う必要は一切ナシ！ 「給与」や「休日」、 「リアルな働き方」など、 気になる条件を何度でも ズバズバご質問いただけます。 ✅応募の前に、知りたい情報を すべて確認できる！ ✅聞いてみて「自分には 合わないかも」と思ったら 応募しなくてOK！ ✅24時間いつでも、 スマホから匿名で質問可能！ 「まずは情報収集だけ」 「納得できたら応募する」 というスタンスで 全く問題ありません。 ミスマッチを防ぎ、 クリアな気持ちで ご検討いただくために、 ぜひ一度活用してみてください！ ▼気兼ねなく無料で何でも質問OK！ 『つばめタクシー天野』はこちら https://can.geny.jp/tsubame/auth/sign_in ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

✨経験者歓迎｜転勤なし｜年収800万円可｜年休120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

普通免許があればOK✨年休最大120日以上可！/T02TR

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：添乗員/ガイド/ツアコン、タクシードライバー/ハイヤードライバー、専属運転手 ◇-◆-◇-◆-◇-◆-◇-◆-◇-◆-◇-◆-◇ ⭐魅力を伝える観光コンシェルジュ！ 観光や出張で訪れたお客様へ、 あなたならではのおもてなしを♪ ⭐観光・ホテル・接客業からの転身歓迎！ 語学力に自信がなくても大丈夫◎ 社内英語教室でスキルUPできます♪ ⭐AI配車で未経験から安定収入へ！ 予約がない時間も効率よく乗車◎ 最大1年間の月給保証給制度あり♪ ⭐2勤1休/4勤1休の選べる働き方！ 休み方の選択次第で年休最大120日♪ ◇-◆-◇-◆-◇-◆-◇-◆-◇-◆-◇-◆-◇ ━━━━━━━━━━━━ ✅｜お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━ 観光や出張などで街を訪れた お客様の送迎・ご案内を行う 「観光コンシェルジュ」のお仕事です！ ただ目的地までお客様を お送りするだけではありません。 「どんな場所へ行ってみたいですか？」 「こんな過ごし方はいかがですか？」 そんな会話を楽しみながら、 お客様に合わせた観光プランを考えたり、 街の魅力をご案内したり。 あなたのおもてなしで、 お客様の大切な一日を もっと素敵なものにしていきます✨ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅｜具体的には？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶観光客・ビジネスパーソンの送迎 ▶お客様に合わせた観光プランの立案 ▶観光スポットのご案内 ▶ホテル～駅や空港間の送迎 ▶パイロット・CA・整備士など空港職員の方々の送迎 ▶予約のない時間帯の一般送迎 など 国内のお客様だけでなく、 海外から訪れるお客様を お乗せすることもあります。 語学力に自信がない方も大丈夫◎ 社内に英語教室がありますので、 「語学には自信がないけれど 新しいことに挑戦してみたい！」 という方も仕事をしながら少しずつ、 安心して接客スキルを磨いていけます✨ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⭐｜あなたの「地元愛」も立派なスキル！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 観光コンシェルジュに必要なのは、 運転技術だけではありません！ 大切なのは、 「この街を楽しんでもらいたい」 「せっかく来てくれたから、 素敵な思い出をつくってほしい」 そんな気持ちです✨ 有名な観光スポットだけではなく、 「ここは地元でも人気ですよ！」 「このルートなら景色も楽しめますよ♪」 など、自分が知っている 地域の魅力をご案内できることも、 この仕事ならではの面白さ！ 地元が好きだからこそ知っていることや、 普段何気なく見ている街の景色も、 お客様にとっては新しい発見になります♪ ✅地元で人の役に立ちたい！ ✅人を喜ばせることが好き！ ✅接客やおもてなしが好き！ そんな方なら、 これまでの経験を問わず 活躍できるお仕事です✨ ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ 未経験からでもしっかり稼げる♪ つばめタクシーのココがイチ押し！ ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ ⭐その1｜普通免許だけで応募OK！ ──────────────── お仕事に必要な二種免許は 入社後に取得可能！ 費用は全額会社負担でサポートします。 応募時は、普通免許（AT限定可） だけでOKです。 ⭐その2｜未経験入社率98％！ ────────────── 約1～2ヶ月間の充実研修あり！ 現在活躍中の社員の中には、 ペーパードライバーだった方も多数！ 入社後は接客マナーから地理、 運転のコツなど、1～2ヶ月間の 研修でしっかり学べます。 ⭐その3｜3つの配車アプリと連携！ ─────────────────── 当社では、「つばめタクシースマたく」 「GO」「Uber」の3つの配車アプリと提携！ 予約が成立するとお客様のもとまで ナビで案内されるので地理に詳しくなくても、 必死にお客様を探す必要もありません。 新人さんでも安定してしっかり稼ぐことができます♪ ⭐その4｜休みもしっかり確保♪ ─────────────────── 「しっかり稼ぎたいけど、 自分の時間も大切にしたい」 そんな働き方も実現できます◎ ✅月10日休みを実現！ ✅基本は2勤1休のシフト制！ ✅休みの取り方で年間休日最大120日！ ⭐その5｜新生活もスタートしやすい ─────────────────── 営業所併設の単身寮完備（月2万円） ベッドやエアコン完備で快適。 リフォームしたての綺麗な社員寮。 ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼ ✨✨ AIリクルーター ✨✨ ✨ 『つばめタクシー天野』が新登場 ✨ 「面接で聞きにくいこと」、 まずはAIに聞いてから 応募を決めませんか？ 「ぶっちゃけ、休みは取れるの？」 「リアルな給料を知りたい！」 面接官や担当者には、 直接聞きづらい疑問や質問。 当社では、応募前のモヤモヤを 解消していただくために、 AIリクルーター『つばめタクシー天野』を導入しています。 相手はAIなので、 気を使う必要は一切ナシ！ 「給与」や「休日」、 「リアルな働き方」など、 気になる条件を何度でも ズバズバご質問いただけます。 ✅応募の前に、知りたい情報を すべて確認できる！ ✅聞いてみて「自分には 合わないかも」と思ったら 応募しなくてOK！ ✅24時間いつでも、 スマホから匿名で質問可能！ 「まずは情報収集だけ」 「納得できたら応募する」 というスタンスで 全く問題ありません。 ミスマッチを防ぎ、 クリアな気持ちで ご検討いただくために、 ぜひ一度活用してみてください！ ▼気兼ねなく無料で何でも質問OK！ 『つばめタクシー天野』はこちら https://can.geny.jp/tsubame/auth/sign_in ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼

日勤のみ！賞与年3回！未経験でも安心スタート！/T02DV

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、タクシードライバー/ハイヤードライバー、専属運転手 *☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆ ⭐「GO」などの配車アプリが自動案内！ 未経験・普通免許からでも、探さず 効率よく稼げます。 ⭐プライベートも大切にしながら、 無理なくしっかり稼げます。 ⭐地元の「移動」を支えるやりがい！ お客様から感謝される、地域に根差した お仕事です。 ⭐24時間対応のAIリクルーターへ！ 面接で聞きにくい給与や休日のギモンも AIにスマホから匿名で気兼ねなく質問OK *☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆ ━━━━━━━━ ✅｜お仕事内容 ━━━━━━━━ 地域のお客様を目的地まで 安全・快適にお送りする タクシードライバーのお仕事です！ 自力で探す営業ではなく、 アプリ予約で効率よく稼げます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅｜具体的には？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶通勤・通学・通院、お買い物の送迎 ▶アプリからの呼出対応（GO等） ▶駅・待機場での送迎 など ☆事前にご自宅や送迎先、 送迎時間をご予約いただくケースも多く、 初めての方でも準備をしてから お客様をお迎えできます◎ ☆ナビが目的地まで自動案内するため、 地理が不安な方でも安心です！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⭐｜地元の「移動」を支える仕事！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地域に根差して働けることも、 タクシードライバーならではの魅力です✨ 普段のお買い物や通院などで タクシーを必要としている方を支えたり、 観光などで街を訪れたお客様に 気持ちよく過ごしていただけるよう お手伝いしたり。 時には、 「おすすめの場所はありますか？」 なんて聞かれることもあります♪ 自分が知っている街だからこそできる ちょっとしたご案内や気遣いも、 お客様には嬉しいサービスのひとつ◎ ✅地元が好き！ ✅人と関わる仕事が好き！ ✅誰かをサポートすることが好き！ ✅運転することが好き！ そんな気持ちを活かしながら、 地域の人たちの暮らしを支えられる お仕事です✨ ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ 未経験からでもしっかり稼げる♪ つばめタクシーのココがイチ押し！ ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ ⭐その1｜普通免許だけで応募OK！ ──────────────── お仕事に必要な二種免許は 入社後に取得可能！ 費用は全額会社負担でサポートします。 応募時は、普通免許（AT限定可） だけでOKです。 ⭐その2｜未経験入社率98％！ ────────────── 約1～2ヶ月間の充実研修あり！ 現在活躍中の社員の中には、 ペーパードライバーだった方も多数！ 入社後は接客マナーから地理、 運転のコツなど、1～2ヶ月間の 研修でしっかり学べます。 ⭐その3｜3つの配車アプリと連携！ ─────────────────── 当社では、「つばめタクシースマたく」 「GO」「Uber」の3つの配車アプリと提携！ 予約が成立するとお客様のもとまで ナビで案内されるので地理に詳しくなくても、 必死にお客様を探す必要もありません。 新人さんでも安定してしっかり稼ぐことができます♪ ⭐その4｜新生活もスタートしやすい ─────────────────── 営業所併設の単身寮完備（月2万円） ベッドやエアコン完備で快適。 リフォームしたての綺麗な社員寮。 ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼ ✨✨ AIリクルーター ✨✨ ✨ 『つばめタクシー天野』が新登場 ✨ 「面接で聞きにくいこと」、 まずはAIに聞いてから 応募を決めませんか？ 「ぶっちゃけ、休みは取れるの？」 「リアルな給料を知りたい！」 面接官や担当者には、 直接聞きづらい疑問や質問。 当社では、応募前のモヤモヤを 解消していただくために、 AIリクルーター『つばめタクシー天野』を導入しています。 相手はAIなので、 気を使う必要は一切ナシ！ 「給与」や「休日」、 「リアルな働き方」など、 気になる条件を何度でも ズバズバご質問いただけます。 ✅応募の前に、知りたい情報を すべて確認できる！ ✅聞いてみて「自分には 合わないかも」と思ったら 応募しなくてOK！ ✅24時間いつでも、 スマホから匿名で質問可能！ 「まずは情報収集だけ」 「納得できたら応募する」 というスタンスで 全く問題ありません。 ミスマッチを防ぎ、 クリアな気持ちで ご検討いただくために、 ぜひ一度活用してみてください！ ▼気兼ねなく無料で何でも質問OK！ 『つばめタクシー天野』はこちら https://can.geny.jp/tsubame/auth/sign_in ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

研修や保証給で未経験でも安心スタート！月10日休/T02DV

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、タクシードライバー/ハイヤードライバー、専属運転手 *☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆ ⭐「GO」などの配車アプリが自動案内！ 未経験・普通免許からでも、探さず 効率よく稼げます。 ⭐年間休日最大120日！プライベートも 大切にしながら、無理なくしっかり 稼げます。 ⭐地元の「移動」を支えるやりがい！ お客様から感謝される、地域に根差した お仕事です。 ⭐24時間対応のAIリクルーターへ！ 面接で聞きにくい給与や休日のギモンも AIにスマホから匿名で気兼ねなく質問OK *☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆ ━━━━━━━━ ✅｜お仕事内容 ━━━━━━━━ 地域のお客様を目的地まで 安全・快適にお送りする タクシードライバーのお仕事です！ 自力で探す営業ではなく、 アプリ予約で効率よく稼げます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅｜具体的には？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶通勤・通学・通院、お買い物の送迎 ▶アプリからの呼出対応（GO等） ▶駅・待機場での送迎 など ☆事前にご自宅や送迎先、 送迎時間をご予約いただくケースも多く、 初めての方でも準備をしてから お客様をお迎えできます◎ ☆ナビが目的地まで自動案内するため、 地理が不安な方でも安心です！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⭐｜地元の「移動」を支える仕事！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地域に根差して働けることも、 タクシードライバーならではの魅力です✨ 普段のお買い物や通院などで タクシーを必要としている方を支えたり、 観光などで街を訪れたお客様に 気持ちよく過ごしていただけるよう お手伝いしたり。 時には、 「おすすめの場所はありますか？」 なんて聞かれることもあります♪ 自分が知っている街だからこそできる ちょっとしたご案内や気遣いも、 お客様には嬉しいサービスのひとつ◎ ✅地元が好き！ ✅人と関わる仕事が好き！ ✅誰かをサポートすることが好き！ ✅運転することが好き！ そんな気持ちを活かしながら、 地域の人たちの暮らしを支えられる お仕事です✨ ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ 未経験からでもしっかり稼げる♪ つばめタクシーのココがイチ押し！ ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ ⭐その1｜普通免許だけで応募OK！ ──────────────── お仕事に必要な二種免許は 入社後に取得可能！ 費用は全額会社負担でサポートします。 応募時は、普通免許（AT限定可） だけでOKです。 ⭐その2｜未経験入社率98％！ ────────────── 約1～2ヶ月間の充実研修あり！ 現在活躍中の社員の中には、 ペーパードライバーだった方も多数！ 入社後は接客マナーから地理、 運転のコツなど、1～2ヶ月間の 研修でしっかり学べます。 ⭐その3｜3つの配車アプリと連携！ ─────────────────── 当社では、「つばめタクシースマたく」 「GO」「Uber」の3つの配車アプリと提携！ 予約が成立するとお客様のもとまで ナビで案内されるので地理に詳しくなくても、 必死にお客様を探す必要もありません。 新人さんでも安定してしっかり稼ぐことができます♪ ⭐その4｜休みもしっかり確保♪ ─────────────────── 「しっかり稼ぎたいけど、 自分の時間も大切にしたい」 そんな働き方も実現できます◎ ✅月10日休みを実現！ ✅2勤1休のシフト制！ ✅年間休日最大120日！ ⭐その5｜新生活もスタートしやすい ─────────────────── 営業所併設の単身寮完備（月2万円） ベッドやエアコン完備で快適。 リフォームしたての綺麗な社員寮。 ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼ ✨✨ AIリクルーター ✨✨ ✨ 『つばめタクシー天野』が新登場 ✨ 「面接で聞きにくいこと」、 まずはAIに聞いてから 応募を決めませんか？ 「ぶっちゃけ、休みは取れるの？」 「リアルな給料を知りたい！」 面接官や担当者には、 直接聞きづらい疑問や質問。 当社では、応募前のモヤモヤを 解消していただくために、 AIリクルーター『つばめタクシー天野』を導入しています。 相手はAIなので、 気を使う必要は一切ナシ！ 「給与」や「休日」、 「リアルな働き方」など、 気になる条件を何度でも ズバズバご質問いただけます。 ✅応募の前に、知りたい情報を すべて確認できる！ ✅聞いてみて「自分には 合わないかも」と思ったら 応募しなくてOK！ ✅24時間いつでも、 スマホから匿名で質問可能！ 「まずは情報収集だけ」 「納得できたら応募する」 というスタンスで 全く問題ありません。 ミスマッチを防ぎ、 クリアな気持ちで ご検討いただくために、 ぜひ一度活用してみてください！ ▼気兼ねなく無料で何でも質問OK！ 『つばめタクシー天野』はこちら https://can.geny.jp/tsubame/auth/sign_in ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼

研修や保証給で未経験でも安心スタート！月10日休/T02DV

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、タクシードライバー/ハイヤードライバー、専属運転手 *☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆ ⭐「GO」などの配車アプリが自動案内！ 未経験・普通免許からでも、探さず 効率よく稼げます。 ⭐年間休日最大120日！プライベートも 大切にしながら、無理なくしっかり 稼げます。 ⭐地元の「移動」を支えるやりがい！ お客様から感謝される、地域に根差した お仕事です。 ⭐24時間対応のAIリクルーターへ！ 面接で聞きにくい給与や休日のギモンも AIにスマホから匿名で気兼ねなく質問OK *☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆ ━━━━━━━━ ✅｜お仕事内容 ━━━━━━━━ 地域のお客様を目的地まで 安全・快適にお送りする タクシードライバーのお仕事です！ 自力で探す営業ではなく、 アプリ予約で効率よく稼げます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅｜具体的には？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶通勤・通学・通院、お買い物の送迎 ▶アプリからの呼出対応（GO等） ▶駅・待機場での送迎 など ☆事前にご自宅や送迎先、 送迎時間をご予約いただくケースも多く、 初めての方でも準備をしてから お客様をお迎えできます◎ ☆ナビが目的地まで自動案内するため、 地理が不安な方でも安心です！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⭐｜地元の「移動」を支える仕事！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地域に根差して働けることも、 タクシードライバーならではの魅力です✨ 普段のお買い物や通院などで タクシーを必要としている方を支えたり、 観光などで街を訪れたお客様に 気持ちよく過ごしていただけるよう お手伝いしたり。 時には、 「おすすめの場所はありますか？」 なんて聞かれることもあります♪ 自分が知っている街だからこそできる ちょっとしたご案内や気遣いも、 お客様には嬉しいサービスのひとつ◎ ✅地元が好き！ ✅人と関わる仕事が好き！ ✅誰かをサポートすることが好き！ ✅運転することが好き！ そんな気持ちを活かしながら、 地域の人たちの暮らしを支えられる お仕事です✨ ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ 未経験からでもしっかり稼げる♪ つばめタクシーのココがイチ押し！ ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ ⭐その1｜普通免許だけで応募OK！ ──────────────── お仕事に必要な二種免許は 入社後に取得可能！ 費用は全額会社負担でサポートします。 応募時は、普通免許（AT限定可） だけでOKです。 ⭐その2｜未経験入社率98％！ ────────────── 約1～2ヶ月間の充実研修あり！ 現在活躍中の社員の中には、 ペーパードライバーだった方も多数！ 入社後は接客マナーから地理、 運転のコツなど、1～2ヶ月間の 研修でしっかり学べます。 ⭐その3｜3つの配車アプリと連携！ ─────────────────── 当社では、「つばめタクシースマたく」 「GO」「Uber」の3つの配車アプリと提携！ 予約が成立するとお客様のもとまで ナビで案内されるので地理に詳しくなくても、 必死にお客様を探す必要もありません。 新人さんでも安定してしっかり稼ぐことができます♪ ⭐その4｜休みもしっかり確保♪ ─────────────────── 「しっかり稼ぎたいけど、 自分の時間も大切にしたい」 そんな働き方も実現できます◎ ✅月10日休みを実現！ ✅基本は2勤1休のシフト制！ ✅休みの取り方で年間休日最大120日！ ⭐その5｜新生活もスタートしやすい ─────────────────── 営業所併設の単身寮完備（月2万円） ベッドやエアコン完備で快適。 リフォームしたての綺麗な社員寮。 ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼ ✨✨ AIリクルーター ✨✨ ✨ 『つばめタクシー天野』が新登場 ✨ 「面接で聞きにくいこと」、 まずはAIに聞いてから 応募を決めませんか？ 「ぶっちゃけ、休みは取れるの？」 「リアルな給料を知りたい！」 面接官や担当者には、 直接聞きづらい疑問や質問。 当社では、応募前のモヤモヤを 解消していただくために、 AIリクルーター『つばめタクシー天野』を導入しています。 相手はAIなので、 気を使う必要は一切ナシ！ 「給与」や「休日」、 「リアルな働き方」など、 気になる条件を何度でも ズバズバご質問いただけます。 ✅応募の前に、知りたい情報を すべて確認できる！ ✅聞いてみて「自分には 合わないかも」と思ったら 応募しなくてOK！ ✅24時間いつでも、 スマホから匿名で質問可能！ 「まずは情報収集だけ」 「納得できたら応募する」 というスタンスで 全く問題ありません。 ミスマッチを防ぎ、 クリアな気持ちで ご検討いただくために、 ぜひ一度活用してみてください！ ▼気兼ねなく無料で何でも質問OK！ 『つばめタクシー天野』はこちら https://can.geny.jp/tsubame/auth/sign_in ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼

■紹介入社が多数■残業量が選べる４ｔ配送■月９日休みでプライベートと両立■カゴ台車で負担少なめ

【仕事内容】 【希望のワークライフバランスで働く！】 「自分の時間を大切にしたい」 「予定のある日は残業なしがいい」 「できる限り稼ぎたい」 そんな一人ひとりの希望に合わせて働く量を調整できることで、多くの方に選ばれています。 実際に働くスタッフが家族や友人を誘う「紹介入社」が非常に多いことで「働きやすさ」が証明できます！ 落ち着いた雰囲気のセンターで、居心地の良い環境が整っています。 【おすすめPOINT】 ・紹介入社が多数！社員が身内に勧める働きやすさ ・残業少なめ～多めまで、働く量の調整が可能 ・パワーゲート＆カゴ台車配送で身体への負担少なめ ・有給休暇の取得率高め！希望休も柔軟に対応 ・社内間での異動も可能！気軽に相談可能！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■ お仕事詳細 ■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スーパー向け食品のルート配送をお任せいたします。 【勤務の流れ】 まずは「岐阜サテライト」に出勤。その後「小牧センター」へ移動してから、配送作業をスタートする流れとなります。 【配送について】 物流センターとスーパーを往復します。（1日最大7店舗、平均4店舗） ・台車での積込み作業 ・スーパーへの配送 ・積み下ろしやご挨拶など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 女性スタッフも多数活躍中！ 身体負担の少ない業務だから安心です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 使用するのはゲート付き4tトラック。商品はカゴ台車に乗っているため、手作業で重い荷物を持ち運ぶことはありません。 作業の安全性も高く、負担が少ないことから、性別や年齢を問わず誰もが無理なく活躍できる環境が整っています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 自分の好きな事を大切にできる休日制度 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・選べる残業時間。多い方は月80時間（休日出勤込み）も！ ・月9日のお休みがあり、希望休の相談もOK！ ・有給休暇の取得率が高く、連休で旅行にも行きやすい！ また、深夜スタートのお仕事で日中の時間をまるごと自分時間に充てられるため、プライベートを全力で楽しめます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験・ブランクありでも安心の研修制度 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「免許はあるけど実務経験がない」 「数年のブランクがあって不安」 という方もご安心ください。 当社にはプロのドライバーを育成する「専門部署」があります。入社後はあなたのスキルに合わせて丁寧にお教えしますので、安心して新たな環境へ飛び込んできてくださいね。 ／／ 働きやすさに定評のある当社で、充実した毎日を一緒に過ごしませんか？ ご応募、お待ちしています！ ＼＼ 【求人ID-CYH】

20代～30代活躍中！賞与年4回で収入アップも目指せる環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他小売/流通専門職、その他販売/フロアスタッフ ━━━【中域型の働き方とは？】━━━ 地元に近い。でも、キャリアは広い。 「全国転勤はしたくない。でも、収入もキャリアも諦めたくない。」 そんな方のための、地域型とグローバル型の“いいとこ取り”の働き方です。 ✅地域型より高い給与水準 本求人の月給下限は、地域型272,000円→中域型292,000円。 チーフ昇格時の年収例も、地域型492万円→中域型527万円と35万円の差がつきます。 ✅キャリアの選択肢が広がる 異動は同一県内だけでなく、隣接県を含むブロック内が基本です。 各地域のお客様と関係を築きながら、エリアごとに異なる客層や売れ筋を経験することで、提案の幅が広がります。 店長・ブロック長（エリア責任者）など、より上位のポジションを目指しやすい働き方です。 ※一部地域では隣接県以外のエリアとなる場合があります。詳しくは面接でご説明します。 ✅異動時の負担は会社がサポート 単身赴任となる場合は、単身手当（5万円）と月2回の帰省手当があります。 引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助（7万円／家族帯同の場合20万円）も利用できます。 ✅グローバル型ほど生活圏が変わらない 県外で経験を積みたい、環境を変えたいという希望は叶えつつ、 家族や地元との距離も保ちやすいのが中域型です。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ✋お話をすること、聞くことが好き ✋固定給を上げていきたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです。 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅未経験OK、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅年間休日120日＋有給休暇5日で年125日以上のお休み ✅全国転勤なし（異動はブロック内が基本） ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ 【未経験から始める、来店型のクルマ販売】 ショールームにご来店されたお客様をご案内し、お車をご提案するお仕事です。 車の専門知識は、入社後の研修で身につけられます。 ＜まず覚える接客の5ステップ＞ （1）お客様のお出迎え （2）アンケートとヒアリング（使用目的・家族構成・ご希望の車種など） （3）お車のご案内とご提案 （4）オプションと購入方法のご案内 （5）ご成約・納車 ＜未経験でも始めやすい理由＞ ・弊社の展示車両を目当てにご来店される方が大半で、成約率が高い ・押し売りをする文化はなく、お客様の話を聞くことが一番大切 ・1組あたり2～3時間かけて、ていねいにご案内できる ＜中域型ならではの経験＞ 担当エリアが変わるたびに新しいお客様と出会えます。 さまざまな接客を経験しながら、販売のプロを目指せます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ⏩️【エリア内転勤のみで店長職も！】※中域型 全国転勤のように生活基盤を 大きく変える心配がなく、 地域型よりもキャリアアップしやすい 働き方となります。 一定のエリア内で腰を据えながら、 最終的には店長などの上位職種を 目指していただけます！ 転居を伴う場合は、引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助でサポートします！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env

制服貸与｜日勤｜12月から年休120日｜1食290円食堂あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（日用品/雑貨/インテリア）、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫作業スタッフ 【フォークリフト資格を活かせる仕事】 ⭐日勤のみ ⭐基本土日祝休み ⭐家具メーカー自社倉庫 ⭐2026年12月より年間休日120日！ 安定した環境で フォークリフト経験を活かして働けます 【仕事内容】 自社倉庫内でのフォークリフト作業！ 高品質な家具の入出荷を支える、 物流部門の要となるポジションです。 冷暖房完備の休憩室など環境も充実！ ─…─…─…─…─…─…─…─…─ 【具体的な業務内容】 ▶ リフト作業（ピッキング・荷受け） ✅フォークリフトを使用した商品の入庫・出庫作業 ✅指示書に基づき、保管場所から商品をピッキング ✅入荷商品の数量・外観確認、所定場所への格納 ▶ 荷詰め・出荷準備（チェックマン業務） ✅出荷前商品の品番・数量チェック ✅破損や不備がないかの最終確認 ✅積み込み作業、出荷先別への仕分け ▶ 倉庫内作業全般 ✅倉庫内の整理整頓・在庫管理のサポート ※自社倉庫内業務となります。 ─…─…─…─…─…─…─…─…─ ⭐長期的なキャリアを築ける環境があります！⭐ 「現場のスペシャリスト」や 「管理職（リーダー）」への昇格、 本部スタッフへの挑戦も可能です。 ⭐入社後のイメージ⭐ ■まずは工場内見学。工程の種類や特徴を学びます。 ■その後、実務を通じて 基礎的なルールと安全操作について学びます。 ■実務を通じて業務を覚えていただきます。 先輩やリーダーがそばにつき、あなたの成長を 責任をもって支えます！ ■将来的には、１つの工程で活躍する人や、 リフトのスキルを活かした複数の工程で活躍する人、 コミュニケーションスキルを活かして リーダーとして現場の管理をする人、 本部スタッフで活躍する人など 入社後は活躍の幅を広げる事もできます。 ⭐面接時、工場内見学可能です！⭐ 実際にご自身で雰囲気をご確認いただき、 安心してご入社いただけます。 ─…─…─…─…─…─…─…─…─ ⭐ 福利厚生/手当について⭐ ※各手当に社内規定・上限等あり ✅こども手当：将来の備えも安心 ✅社宅あり：自己負担は月1.5万円 ✅交通費支給：月3万円までサポート ✅昼食補助：1食240円でランチ可 温かいご飯が安く食べられます！ ⭐将来まで見据えて働ける安定感⭐ ✅給与改定 年1回＆賞与 年2回で還元 ✅退職金制度：勤続５年以上で支給 ✅従業員持株会：財産形成を支援 ✅制服支給（上限あり） ✅無料駐車場：マイカー通勤OK ＼✨パモウナならではの特典✨／ ✅社員割引：自社家具をお得に購入できます ✅ライセンス制度：成長を支えます ✅慶弔見舞金 ✅育児・介護休暇：取得実績あり ✅プライベートも充実させていただきたいという想いから ホテルや旅館などをお得に利用できる「リゾートワークス」を導入しています。 ✨最新設備でリフレッシュ✨ 2024年11月に新食堂がOPEN！ 開放感あるカフェテリアを完備 休憩時間はしっかり休める体制です。 ✨年間休日は来期（2026年12月）より120日になります✨ ─…─…─…─…─…─…─…─…─ 【必須要件】 ✅必須：フォークリフト免許 ✅必須：リフトの実務経験（年数不問） ⏩30～40代活躍中！ ⏩ブランクがある方も大歓迎です！

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

20代～30代活躍中！完全反響型／成約率約50％で始めやすい

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他仕入/流通 ━━━【この求人のポイント】━━━ ✅未経験OK・学歴不問 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅年間休日120日＋有給休暇5日 ✅全国転勤なし（異動はブロック内が基本） ✅完全反響型営業 ✅成約率約50％（業界平均の約2倍） ✅残業月平均17時間 ✅早期キャリアアップ可能！ 「全国転勤はしたくない。でも、収入もキャリアも諦めたくない。」 そんな方のための、地域型とグローバル型の“いいとこ取り”の働き方が中域型です。 ━━━【仕事内容】━━━ 【査定から商談まで任される、買取のプロ】 中古車買取査定サイトに登録されたお客様のもとへ伺い、愛車の査定・商談を行います。 訪問日時は、買取スタッフやコールセンターが事前に調整します。 ＜仕事の進め方＞ ✔ 車検証の必要項目をしっかり確認する ✔ 走行距離を確認し、車両の価値を正確に評価する ✔ オプション装備の有無や不具合、事故歴・修復歴をチェックする ＜数字で見る買取の仕事＞ ・商談時間：1件あたり1～2時間 ・訪問件数：1日3件程度 ・成約率：約50％（業界平均の約2倍） 高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立しているため、高い成約率を実現しています！ ━━━【中域型ならではの働き方】━━━ 異動は同一県内だけでなく、隣接県を含むブロック内が基本です。 県外で経験を積みたい、環境を変えたいという希望を叶えつつ、家族や地元との距離も保ちやすい働き方です。 ＜異動時のサポート＞ ・家族帯同の場合：20万円 ・単身手当：5万円 ・赴任補助：7万円 ・月2回の帰省手当 ・賃貸契約費用補助 ・引越補助 ※一部地域では隣接県以外のエリアとなる場合があります。詳しくは面接でご説明します。 ━━━【キャリアアップ】━━━ 一般 → チーフ → 店長代理 → 店長 → 次長 → 部長 → 執行役員 年齢に関係なく、責任ある仕事やポジションを任せていく環境です。 20代からマネジメントに関わる社員も多く、店長・ブロック長などの上位ポジションを目指せます！ 最短1年で昇格試験に合格し、チーフとして年収527万円からスタートした事例もあります。 また、ジョブローテーション制度を導入しており、適性に合わせたポジションへのチャレンジも可能です。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env

月給25万円〜｜3年で所長昇格｜独立支援あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流運営管理、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ）、品質管理（食品/飲料/たばこ） 「ただ働くだけじゃなく、将来につながる仕事がしたい」 そんな方にぜひ来てほしい仕事です。 お任せするのは、カット野菜や食材の配送を中心に、商品のピッキングや自社カット工場の運営、簡単なPC入力など。 最初から難しい仕事をお任せすることはありません。 まずは配送や商品管理などの現場を経験し、少しずつ仕事の幅を広げていきます。 そして、約3年を目安に現場全体を理解した後は、所長・社長補佐などのマネジメントポジションを目指せます。 「将来は会社を動かす側になりたい」 「もっと上のポジションを目指したい」 「いつか自分で事業をやってみたい」 そんな意欲のある方を歓迎します。 ■具体的なお仕事内容 まずは先輩社員について、仕事の流れを覚えるところからスタート！ 入社後1ヶ月程度は先輩が同行するので、未経験の方も安心してください。 【配送】 岐阜・愛知エリアを中心に、カット野菜や食材を飲食店などのお客様へ配送します。 1日15～20件程度。 決まったお客様への配送が中心なので、仕事の流れも覚えやすいです。 【ピッキング】 オーダー表を確認しながら、配送する商品を準備。 商品の鮮度や数量などもチェックします。 【カット工場の運営】 自社工場でのカット野菜の加工・管理にも携わります。 「どうすれば効率よく生産できるか」 「どうすれば品質を保てるか」 など、将来的には工場運営についても学んでいきます。 【PC入力】 業務に必要な簡単なデータ入力もお願いします。 Word・Excelの基本操作ができればOKです。 ■3年後には「現場を動かす側」へ 当社では、現場業務だけをずっと続けるのではなく、意欲や成長に応じてキャリアアップを目指せます。 入社後は、 配送・ピッキング ↓ 工場運営・商品管理 ↓ スタッフ管理・業務管理 ↓ 所長・社長補佐などのマネジメント職 というように、仕事の幅を広げていけます。 約3年を目安に、現場の知識・商品知識・目利き・運営ノウハウなどを身につけ、拠点を任されるポジションを目指せます。 また、「いつか自分で事業をやりたい」という方には、事業を立ち上げるための考え方やノウハウを学べる環境も用意しています。 ■未経験からのスタートを歓迎します！ 食品業界や配送業界の経験は問いません。 必要なのは、これまでの経験よりも、 「これから成長したい」 「新しいことを覚えたい」 「将来はもっと上を目指したい」 という気持ちです。 配送だけ、工場だけ、という仕事ではなく、会社の事業全体を知りながら成長できることがこの仕事の面白さ。 20代・30代の若手も活躍しています。

✨経験者歓迎｜転勤なし｜年収800万円可｜年休120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

転職回数不問。中途入社者も多数活躍中！未経験者歓迎

仕事内容 ＼未経験・無資格から介護のプロを目指せます！／ 住宅型有料老人ホーム「ライフアート大垣」は、定員18名の少人数制施設です。 ご入居者様一人ひとりとしっかり向き合い、「その人らしい生活」を支える介護を大切にしています。 介護の経験や資格がない方もご安心ください。 当施設では、資格取得支援制度や丁寧な教育体制を整えているため、多くのスタッフが未経験から介護の仕事をスタートしています。 【まずはできることからスタート！】 無資格でご入社された方は、専門的な知識が必要ない生活支援業務からお任せします。 具体的には… ・衣類のお洗濯 ・居室や共有スペースの環境整備 ・レクリエーションのお手伝い ・お散歩の付き添い ・日常生活のサポート など 利用者様とのコミュニケーションを楽しみながら、少しずつ仕事に慣れていただきます。 並行して介護職員初任者研修を受講し、働きながら資格取得を目指します。 受講時間は勤務時間として扱い、教科書代・実習費などの費用も会社が全額負担します。 資格取得後は、 ・食事介助 ・入浴介助 ・排せつ介助 などの身体介護も、先輩スタッフと一緒に少しずつ担当していただきます。 【当施設で働く魅力】 ★ 未経験・無資格から安心してスタートできる！ 教育体制が充実しているため、介護業界が初めての方も安心して成長できます。 ★ 介護に集中できる環境！ 介護業界では比較的記録業務が少なく、ご入居者様と向き合う時間を大切にしています。 ★ 人間関係の良さが自慢！ 困った時はすぐに相談できる雰囲気があり、スタッフ同士で協力しながら働いています。 ★ 長く働くスタッフが多数活躍中！ 働きやすい環境づくりに力を入れており、業界の中でも定着率が高い職場です。 ★ 少人数だからこそ、一人ひとりに寄り添える！ 定員18名の施設だからこそ、ご入居者様一人ひとりとじっくり向き合い、その方らしい生活を支える介護ができます。 【こんな方にピッタリです】 介護の仕事に挑戦してみたい方 働きながら資格を取得したい方 利用者様一人ひとりに寄り添った介護がしたい方 人間関係の良い職場で長く働きたい方 安定した環境で介護のスキルを身につけたい方

介護未経験・無資格歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー 『今年のうちに職場の雰囲気を見ておきたい』『年内見学・来春からの入職希望』も大歓迎！面接日やお仕事開始時期は、あなたのペースに合わせます。 ●「最初の1週間は介護をしない」 ●「履歴書不要・まずは見学だけ」 ●「無資格・未経験から正社員。月収19万円以上可」 ●「ICT、見守りセンサー、タブレット導入」 ▼ こんな仕事をお任せします 特別養護老人ホームで暮らすご利用者さまの、日常生活をサポートする介護業務全般をお願いします。 ・食事の準備・介助・片付け ・入浴介助（機械浴・一般浴） ・排泄介助（おむつ交換・トイレ誘導） ・移乗・移動介助（ベッド⇔車いすなど） ・口腔ケア・更衣介助 ・レクリエーションの企画・実施 ・介護記録の入力・記載 ・申し送り・カンファレンス参加 ・夜勤業務（巡回・緊急対応など） ━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 私たちが大切にしていること 「この施設に来てよかった」 そう感じていただけるよう、ご利用者さま一人ひとりの「その人らしさ」を大切にした寄り添うケアを実践しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 未経験の方はここからスタート！ 介護が初めての方も安心してください。 いきなり介護業務をお願いすることはありません。 【STEP1】入職後1週間は研修と現場慣れから 最初の1週間は研修と間接業務を組み合わせながらスタートします。 ＜研修で学ぶこと＞ ・身体介護の基礎知識 ・感染症対策 ・施設のルールやマナー ＜間接業務で現場に慣れる＞ ・掃除 ・食事の配膳 ・消耗品の補充 など 「まずは職員やご利用者さまの顔と名前を覚えること」から始めます。 焦らず、ゆっくり慣れていきましょう。 【STEP2】先輩と一緒に介護業務へ 現場の雰囲気に慣れてきたら先輩職員と一緒に介護業務を開始。 まずは食事介助・排せつ介助からスタートします。 ①先輩が丁寧に説明します ↓ ②先輩が実際にやって見せます ↓ ③先輩に見守られながら実践します できるようになるまで先輩がしっかり確認。 OKが出た業務からひとつずつ独り立ちしていくので安心です。 【STEP3】全ての業務へ 食事・排せつ介助に慣れてきたら入浴介助・移乗介助・口腔ケアなどできる業務を少しずつ広げていきます。 焦らず、自分のペースで全ての業務をマスターしていきましょう。 【STEP4】独り立ちへ 独り立ちするまで 専任のメンター（担当先輩）がつきます。 介護リーダーや主任にもいつでも相談できる環境が整っています。 一人で悩むことは一切ありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ あなたの不安、全部お答えします 【Q. 体力に自信がないのですが大丈夫？】 A. 移乗介助などは最初から 一人でやることはありません。 正しい「ボディメカニクス（体への 負担が少ない介助技術）」を 先輩が丁寧に教えます。 女性スタッフも多数活躍中です。 【Q. 覚えることが多くて不安です…】 A. 新人育成マニュアルがあるので 「何を・いつまでに覚えるか」を 目標をたててすすめていきます。 独り立ちするまで専任の メンター（担当先輩）がつくので 一人で悩む必要はありません。 【Q. 介護の仕事は大変そうで…】 A. 確かに簡単ではありません。 でも、ご利用者さまの笑顔や 「ありがとう」の一言が 何よりの励みになります。 ほとんどの職員が未経験からスタートし 今では自信を持って働いています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ あなたのキャリアイメージ 介護未経験 ↓ 入職後すぐ メンター付きで基礎を習得 ↓ 独り立ち後 実務者研修を取得 （費用は全額施設が貸付 介護福祉士合格後3年で全額免除！） ↓ 実務経験3年 介護福祉士の国家資格を取得 （資格手当＋月1万円） ↓ さらにその先 介護リーダー・主任へ （人事考課制度でやる気とスキルが給与に反映） 資格がなくてもスタートできて 資格を取るほど給料が上がる。 そんな職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ こんな方、大歓迎です！ ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・前職が飲食・販売・保育など 人と接する仕事だった方 ・資格を取って長く働きたい方 ・育児や家庭と両立したい方 ・異文化に興味がある方 ・年齢やブランクが気になる方 もちろん経験者、有資格者も歓迎 「ここまで読んでいただきありがとうございます。文章だけでは伝えきれない施設の雰囲気があります。『応募』というより『ちょっと見に行く』くらいの気持ちで構いません。気になることは見学時に何でも聞いてくださいね。」 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ まずは気軽にご連絡ください ・見学・相談だけでもOKです「応募画面へ進む」をクリック ・「応募画面へ進む」で問い合わせだけでもOK、メッセージ機能を使って質問のやり取りできます ・ホームページからやメールでの問い合わせOK ・まずは履歴書不要 ・土日・夜間の面接も対応可能 「話を聞くだけ」でも構いません。 一緒に働く仲間をお待ちしています。 📱 【応募される方へ】 履歴書も職歴入力も不要！1分で送信完了できます ［ 応募画面へ進む ］ボタンを押した先で 入力いただくのは、以下の【基本情報のみ】です。 「お名前（ふりがな）」「生年月日」「電話番号」「メールアドレス」「性別」 面倒な「履歴書の添付」や「これまでの職歴・学歴」を細かく入力する画面は一切ありません。 スマホから1分程度でサクッと送信完了いただけます。

日勤のみOK！賞与5.2ヶ月実績！住宅・家族手当◎土日休✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医薬品製造オペレーター/ラインマネージャー、化学製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） ⭐賞与実績は驚異の5.2ヶ月分！ ⭐家賃・家族手当あり トップクラスの福利厚生 ⭐業界・職種未経験OK！ 40歳未満の採用枠あり ⭐残業・深夜手当は 法定より高い支給率で安心！ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自動車部品の組み付け・成形・製品検査を行う製造スタッフの募集です。 ヘッドレストやドア部品など、普段目にすることの多い製品を扱います。 【具体的な仕事内容】 ■自動車部品の組み付け（チーム作業） ■成形（素材を型に入れ加工） ■製品検査（完成品のチェック） ※各工程はチームで分かれて担当します。 ✅教育体制に関するアピール ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後、イチから丁寧に指導しますので製造業が初めての方もご安心ください♪ 専門用語や作業ノウハウは丁寧に指導していきます はじめは先輩について現場で仕事を覚え、半年後を目安に指導のもとで担当をもちます ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、⾃動⾞⽤防振ゴム世界トップクラスのシェアを誇る住友理工のグループ会社です。 業績好調に伴い、さらなる飛躍を目指し、新たな仲間をお迎えすることになりました。 安定した大手グループ企業で、腰を据えてキャリアを築くチャンスです。

自社ITスクールで基礎から／土日祝休み・フルリモート研修

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア Webサービスやアプリ、AI、クラウドなどを手がける当社で、 ITエンジニアとして活躍していただきます。 入社後は3ヶ月の研修からスタート。未経験の方も、ITの基礎から楽しく学べます！ ■主な仕事内容 ・Webサービスやアプリの開発 ・AIを活用したシステム開発 ・クラウド環境の構築・運用 ・サーバーやネットワークの運用・保守 まずはスキルに合った仕事からスタート。先輩と一緒に、少しずつできることを増やしていきましょう！ ■この求人のポイント ・3ヶ月の研修でITデビュー ・研修期間はフルリモート ・開発もインフラも学べる ・頑張りが収入や昇格につながる ・同期や先輩と一緒に成長できる ■教育・研修制度 入社後は、ITって何？という基礎から学びます。 専任講師が丁寧にサポートするので、分からないことは何度でも質問できます！ ■研修内容の例 プログラミング／アプリ開発／サーバー・クラウド／AWS／データベース・SQL／生成AIの活用／プロンプト作成 PC操作に不安がある方にはPC研修、社会人経験がない方にはビジネスマナー研修もご用意しています。 ■プロジェクト例 ・有名企業のWebサービス開発 ・AIを活用したシステム開発 ・AWSやAzureのクラウド案件 ・金融、医療、公共機関向けの開発 ・SNS、動画配信サービスの開発 研修内容の例：Web・IT・SNSの仕組み／Photoshop・Illustrator等のデザインソフト／HTML・CSS等のWeb技術／デザイン制作・企画立案／Web動画の制作・編集。PC操作に不安のある方にはPC研修も実施します。

20代～30代活躍中！賞与年4回で収入も休日もしっかり確保

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ━━━【中域型の働き方とは？】━━━ 地元に近い。でも、キャリアは広い。 「全国転勤はしたくない。でも、収入もキャリアも諦めたくない。」 そんな方のための、地域型とグローバル型の“いいとこ取り”の働き方です。 ✅地域型より高い給与水準 本求人の月給下限は、地域型270,000円→中域型290,000円。 チーフ昇格時の年収例も、地域型492万円→中域型527万円と35万円の差がつきます。 ✅キャリアの選択肢が広がる 異動は同一県内だけでなく、隣接県を含むブロック内が基本です。 各地域のお客様と関係を築きながら、エリアごとに異なる車種・相場・お客様に触れることで、査定と交渉の引き出しが増えます。 店長・ブロック長（エリア責任者）など、より上位のポジションを目指しやすい働き方です。 ※一部地域では隣接県以外のエリアとなる場合があります。詳しくは面接でご説明します。 ✅異動時の負担は会社がサポート 単身赴任となる場合は、単身手当（5万円）と月2回の帰省手当があります。 引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助（7万円／家族帯同の場合20万円）も利用できます。 ✅グローバル型ほど生活圏が変わらない 県外で経験を積みたい、環境を変えたいという希望は叶えつつ、 家族や地元との距離も保ちやすいのが中域型です。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【アピールポイント】━━━ ✅ 「売りやすい」には理由があります 営業において一番つらいのは、 「商品力で他社に負けていること」 ではないでしょうか。 私たちの強みは買い取った車を オークションだけでなく、自社の店舗で 「直接販売」できること。 中間マージンがない分、他社よりも 「高い金額」でお客様に還元できます。 「どこよりも高く買ってくれてありがとう」 そんな言葉をいただける機会が多いので、 第二新卒・未経験の方でも自信を持って働けます✨ ━━━【仕事内容】━━━ 【お客様のもとへ伺う、訪問型の買取スタッフ】 中古車買取査定サイトに登録されたお客様のもとへ伺い、 愛車の査定と商談を行います。 訪問日時は、買取スタッフやコールセンターがご連絡して調整します。 ＜入社後に身につけること＞ ・車検証の必要項目の確認 ・走行距離から車両の価値を評価する方法 ・オプション装備の有無や不具合、事故歴・修復歴のチェック 充実の研修カリキュラムで、スキルアップをサポートします。 ＜1日の目安＞ ・1日3件程度のお客様を訪問 ・商談は1件あたり1～2時間 ・お乗り換えを検討されるお客様には、ニーズに合わせて次のお車もご提案 ＜中域型ならではの経験＞ 一定のエリア内で、外回りの経験を積みながら成長できます。 ━━━【職場環境・制度】━━━ ✅地元から大きく離れず「安定」を手に入れる 「エリア内での転勤のみ」を選べるから、 全国規模の転勤はなく、異動はブロック内が基本です。 友人との予定も合わせやすく、 ライフプランも立てやすい環境です。 ✅頑張りはしっかり「給与」へ 訪問型で効率よく件数をこなせるため、 賞与も狙いやすい！ 未経験1年目から年収アップが叶います⏩ ━━━【社員インタビュー】━━━ ⭐ 買取査定スタッフ（元ルート営業） 前職は、競合他社との価格競争で 「お願いします」と頭を下げる毎日でした。 でも、ここは違うんです。 「直販だから高く買える」という 明確な根拠があるから、 お客様に対して堂々と提案できます。 「ネクステージさんなら安心だね」と 選んでいただけることが、自信になります。 商材が強いって、素晴らしいですよ。 ⏩️【エリア内転勤のみで店長職も！】※中域型 全国転勤のように生活基盤を 大きく変える心配がなく、 地域型よりもキャリアアップしやすい 働き方となります。 一定のエリア内で腰を据えながら、 最終的には店長などの上位職種を 目指していただけます！ 転居を伴う場合は、引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助でサポートします！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！