岐阜、岐阜市、平日のみOKの求人・転職情報

電気工事士の実務経験5年で500万円スタート■基本土日休み

仕事内容 「マジメに働いても収入が上がらない…」 「雰囲気のいい職場を最後の転職先に！」 そんなあなたに「ニード」はピッタリ！ ✅いきなり年収500万円スタートも！ ✅業務拡大につき採用枠あり！ ✅役職のポジションも空いてます！ ⭐電気工事の資格・経験を 活かして年収UPしませんか？ 経験5年あれば入社1年目から いきなり「年収500万円」スタート！ ＜働きやすさ◎雰囲気のいい会社＞ ✅厳しい上下関係なし →言いたいことは言える関係 ✅ノルマなし！残業少なめ！ →ケガしないように安全に 気をつけてやっていきましょう！ ✅会社イベントは自由参加でOK →程よい距離感が居心地いい ✅希望休が自由にとれる！ →有給と合わせて4連休も可能 ✅県外から入社の方には住宅補助※規定あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容＞ 電気・電気通信・消防設備・医療機器に 関わる工事・メンテナンス 【具体的には】 仕事内容は大きく以下3つ。 現場は駅や工場、病院、会社、 住宅などです。 まずはスタッフと一緒に各現場を回り、 その中で、希望や適性に沿った 仕事をお任せします。 現場の流れをだいたい掴めたら、 即戦力としてどんどん仕事を お願いしていきます。 ※基本は2名以上のチーム制です ■電気工事 電気設備全般の工事です。 照明設備や分電盤等の新規工事や 改修工事を行います。 ■電気通信工事 セキュリティ関連、電話、 ネットワーク関連工事です。 作業手順はマニュアルがありますが、 「どこに取り付ければ最適か」 「どう配線を隠すか」など 現場によって取り扱う機器は様々。 毎日同じ作業の繰り返しではありません。 ■医療機器の施工・メンテナンス CT、MRI、放射線治療器といった 医療機器の検査、 消耗部品・ハードディスクの交換、 修理、新規設置業務などを行います。 ◎本人の希望やスキルによって 公共施設の設備メンテナンスなど 新しい部署の仕事へのチャレンジもOK！ 【ステップアップも応援！】 『先輩みたいに資格を取って活躍したい』 そんなあなたのために… ＜教育体制をきちんと整備＞ 月に1回の安全会議や技能研修会、 資格取得制度、研修施設完備など 自社内で教育体制をきちんと整備。 また、セキュリティ・医療いずれも、 メーカー独自の研修があり！ 【ニードについて！】 電気、電気通信、消防設備、 医療機器設置工事やメンテナンス、 電気工事の領域で幅広く活躍する当社。 大手メーカー様からの依頼だけでなく、 公共工事も手掛けており仕事量は安定！ 最近では人々の防犯意識も高まり、 防犯カメラの取り付け・メンテナンスの ニーズも右肩上がりです！広い研修室や シャワーブースもあります！

年間休日125日＆土日休み！創業148年以上の安定企業でスキルを活かす

仕事内容 ＜＜ 押さえておきたいポイント ＞＞ ✅ 創業150年を迎える無借金経営の安定基盤 ✅ 5年連続で「岐阜県優良工事施工業者」に選ばれる高い技術力 ✅ ほぼ100％元請け！裁量を持って大型案件に携われます ✅ 年間休日125日＆土日祝休みでプライベートも充実 ✅資格取得支援あり！合格時には5〜10万円の報奨金あり ✅ 社用車・ガソリンカード貸与で通勤の ✅ 20代〜50代までバランスよく活躍中！ ＜仕事内容＞ 公共工事を中心に、道路や河川、橋梁など 土木・建築現場の管理業務をお任せします。 ▽具体的には。。。 ・発注者（官公庁）との打合せ ・施工計画の作成 ・予算、原価の管理 ・品質、工程、安全管理 ・工事完了後の書類作成 ▷ エリアは本社から車で1時間圏内！直行直帰もOK！ ▷ 宿泊を伴う出張はありません！ ▷ 残業は月5～20h程度と少なめです！ 【ここがポイント！】 ◎現場は常に「2名体制」で稼働します。 現場では若手とベテランがタッグを組みながら、より良い現場づくりに取り組んでいます。 「現場管理」と「書類作成」を分担することで、1人あたりの負担を軽減。 有給休暇も取得しやすく、チームで協力して土日祝休みを徹底しています。

土木施工管理経験者｜土日祝休｜転勤ナシ｜年収500-800万

仕事内容 土木の仕事は、 現場作業だけではありません。 どんな道路にするのか。 どのように河川を整備するのか。 橋を安全に使い続けるために、 どんな補修が必要なのか。 工事が始まる前の調査・計画・設計から 地域の未来を考える仕事があります。 今回募集するのは、 道路・河川・橋梁など公共インフラの 土木設計技術者です。 土木設計の経験者はもちろん、 建設コンサルタントとして現場に携わってきた 施工管理・維持管理の経験も、 実現性のある設計を考えるうえで生かせます。 まずは担当技術者として経験を積み、 将来は管理技術者や部門リーダーへ。 設計者として、次のキャリアを始めませんか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅土木設計または建設コンサルタントとしての経験があれば応募可能 ✅経験年数が浅い方、資格を取得する前の方も対象 ✅道路・河川・橋梁など、 公共インフラの調査・計画・設計を担当 ✅将来は管理技術者・部門リーダーを目指せる ✅資格取得に向けた講習会、社内勉強会あり ✅完全週休2日制・土日祝休み ✅2026年は年間休日125日 ✅岐阜本社勤務・転勤なし ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜具体的には＞ 岐阜県・愛知県を中心とした官公庁発注の 公共インフラ整備に関わる、 調査・計画・設計・維持管理業務を担当します。 これまでの経験や得意分野、 今後身につけたい技術を踏まえ、 道路・河川・砂防・橋梁などの案件へ配属します。 ✅道路設計 ・道路の新設・改良・拡幅に関する計画、設計 ・平面・縦断・横断設計 ・構造物の検討 ・数量計算、報告書作成 ✅河川・砂防設計 ・河道整備、護岸、堤防等の計画・設計 ・洪水・土砂災害対策施設の計画・設計 ・現地調査、数量計算、報告書作成 ✅橋梁・構造物設計 ・橋梁の新設・補修に関する計画、設計 ・CADを用いた図面作成 ・構造計算、数量算出 ・官公庁担当者との打ち合わせ ✅インフラ点検・維持管理 ・橋梁等の点検計画 ・現地調査、損傷状況の確認 ・評価、補修方法の検討 ・点検・設計報告書の作成 最初からすべてを一人で担当する 必要はありません。経験のある業務 から始め、先輩技術者の確認や助言を 受けながら、担当できる工程と分野を広げていきます。 ＜これまでの土木経験を、新しい設計分野へ＞ 今回想定しているのは、 道路・河川・橋梁の設計経験者だけではありません。 道路・河川・橋梁とは異なる土木分野を 担当してきた建設コンサルタント経験者や、 土木施工管理として現場経験を 積んできた方も対象です。 携わってきた分野や工程が異なっても、 これまで培った次のような知識や力は、 当社の設計業務にも生かせます。 ・現地条件や課題を整理する力 ・法令や基準に沿って検討する力 ・図面、数量、報告書にまとめる力 ・発注者や工事関係者との調整力 ・施工性、安全性、維持管理を見通す視点 入社後は、これまでの経験に近い業務からスタート。 先輩技術者の確認や助言を受けながら、 担当分野に必要な設計基準やCAD、 数量計算、報告書作成などを身につけ、 少しずつ仕事の幅を広げていきます。 これまでの経験をそのまま当てはめるのではなく、 共通する知識や視点を土台に、 土木設計技術者として新たな専門性を 身につけていきましょう。 ＜キャリアステップ＞ ■担当技術者 先輩や管理技術者のもとで、調査、 計画、図面作成、数量計算、 報告書作成などを担当します。 ■主担当・リーダー 担当する工程や案件の幅を広げ、 発注者との協議や後輩への助言にも携わります。 ■管理技術者 資格と実績を積み、案件全体の 工程・品質・原価を統括。 将来的には部門運営や技術者育成にも挑戦できます。 管理職になることだけがゴールではありません。 道路、河川、橋梁など、特定分野の 技術を深めるスペシャリストとしての キャリアも目指せます。 ・・・・・・・・・・・・・・・ メイホーエンジニアリングは、道路・ 河川・橋梁などの建設コンサルタント事業と 公共工事を行政側から支える 発注者支援事業を中心に展開しています。 調査・計画・設計から施工、維持管理まで 公共インフラのさまざまな段階に関われることが当社の特徴です。 今回配属されるのは、道路・河川・橋梁など 調査・計画・設計を担う建設コンサルタント部門。 発注者支援ではなく、公共インフラの 「造る前」を考える技術者として専門性を高めていきます。 経験豊富な技術者から知識を学び、 資格と実績を積むことで、将来は会社が 挑戦できる案件の幅を広げる存在へ成長できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 少しでもこの仕事が気になったら… ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ブックマーク」「とりあえずキープ」 などお気に入り登録をお願いします！ 後から応募することが可能です◎ 在職中の方も、無理なく選考に進めるよう 柔軟に対応しています。 WEB面接、 仕事終わりの夕方以降の面接も ご相談可能です。 仕事着のままの面接でも問題ありません。 面接日程や入社時期も、お気軽にご相談ください。 まずは「話を聞いてみたい」という方も歓迎します。

2年以上の法人営業 経験者を募集

仕事内容 特許取得のろ過システム（製品）の販売・メンテナンス 営業経験者募集。 特許取得の自社製品『TO式上向性ろ過池』などろ過システム （製品） の販売およびメンテナンスの営業スタッフ正社員募集。 東日本大震災 被災地でも重宝された水処理施設の普及に向け、あなたの力を貸してください。 - 【 『TO式上向性ろ過池』の強み 】 ・『TO式上向性ろ過池』は、微生物のはたらきなどを利用して、河川水等をきれいにするろ過池です。電気などの動力を使用せずろ過をおこなうことができるため、災害時にも衛生的な水を供給できます。 ・東日本大震災による大規模停電が起きた際も、弊社のろ過システムを導入していた岩手県内のある自治体さんは、住民の方への給水を続けることができ、大変感謝されたそうです。 ・動力を必要としない分、故障しにくいことも特徴です。送電設備が十分でない山間部や、人口が少なくメンテナンスにコストが掛かる過疎地域でも、生活に直結する「水」を届けられるのが、『TO式上向性ろ過池』の強みです - 【 具体的な仕事の流れは… 】 （1）問合せ対応 弊社製品に関心を持って頂いた自治体・設計事務所等から、電話・メールで問合せが入ります。必要となる給水量 （ろ過水量） や、水源の水質・設置先の広さといった条件等をヒアリングし、見積書や図面、提案用資料を作ってお送りします。 （2）営業・現地訪問 先方から導入検討のお返事を頂けたら、設置予定の自治体、設計事務所等へ伺います。近隣の場合は日帰り、遠方の場合は宿泊もあります。計画施設の打合せ、設置予定者からの質問対応等をおこないます。出張先では新規開拓を目的とした訪問も。近隣市町村や設計事務所を訪れ、自社製品の認知度アップに向けて資料配布・商品説明をおこないます。 （3）着工準備～立ち合い 導入が決定したら、自社製品の販売、土木現場への施工指導等に伺います。平均3～5回訪問。稼働開始から半年後のメンテナンス指導（初回洗浄）にも伺います。 （4）顧客対応 ・導入済み施設の修理・メンテナンス対応をはじめ（ニーズ集約）更新提案をおこないます。メンテナンスのご依頼が集中する時期はメンテナンス担当部門の出張に同行し、現場でのメンテナンス作業を手伝う場合もあります。 ※入社後は先輩との同行や自社工場の見学を通じて、製品の構造や特徴、仕事の流れ、図面の見方等を学んで頂きます。 また、土木施工管理技士および管工事施工管理技士の資格取得に挑戦して頂きます。 お越し下さる方の成長速度に応じてお教えしますので、ご安心ください。 - 【 代表・岡田より 】 ※写真2枚目 ・部署毎の売上目標があります。浄水設備の更新はおよそ30年サイクル。飛ぶように売れるモノではないからこそ、一度伺ったお客様とは長いお付き合いが必要です。 ・目標を達成できない時があっても、社員には「次また頑張ろう！」と言いたいですし、そうやって前向きにコツコツ頑張ってくれる方にお越し頂きたいです。

年間休日125日＆土日休み！創業148年以上の安定企業でスキルを活かす

仕事内容 ／ 現場は常に「2名体制」！だから確実に休める◎ 創業約150年の安定企業で働く【建築施工管理】 ＼ ＜＜ 押さえておきたいポイント ＞＞ ✅ 創業150年を迎える無借金経営の安定基盤 ✅ 5年連続で「岐阜県優良工事施工業者」に選ばれる高い技術力 ✅ ほぼ100％元請け！裁量を持って大型案件に携われます ✅ 年間休日125日＆土日祝休みでプライベートも充実 ✅資格取得支援あり！合格時には5〜10万円の報奨金あり ✅ 社用車・ガソリンカード貸与で通勤の負担もゼロ ✅ 20代〜50代までバランスよく活躍中！ ＜仕事内容＞ 個人住宅や店舗、工場など 建築現場の管理業務をお任せします。 具体的には… ・お客様との打ち合わせ ・施工計画の立案 ・予算、原価の管理 ・品質、工程、安全管理 ・協力会社の選定、管理 ※エリアは本社から車で1時間圏内。宿泊を伴う出張はありません。 【チーム制で「休める」体制！】 ◎現場は常に「2名体制」で稼働します。 「現場管理」と「書類作成」を分担することで、1人あたりの負担を軽減。 有給休暇も取得しやすく、チームで協力して土日祝休みを徹底しています。 現場への直行直帰OK！社用車貸与で通勤もラクラク♪ 残業は月平均20h以下でメリハリよく働けます。

公共インフラを守る安定職｜土日祝休み｜土木経験を活かす点検職

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・土木施工管理や土木設計の経験を活かせる ・橋梁など、地域のインフラを守る公共性の高い仕事 ・現地調査とデスクワークの両方あり ・交通規制の実作業 ・完全週休2日制／土日祝休み ・年間休日125日 ・転勤なし／岐阜で長く働ける ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 壊れてから直すのではなく、 壊れる前に異変を見つける。 橋梁を中心とした道路・土木構造物などの 点検・調査・診断をお任せします。 新しい構造物をつくる仕事ではありません。 今あるインフラの状態を正しく把握し、 必要な補修や安全対策につなげていく仕事です。 ＜具体的には＞ ・橋梁、横断歩道橋などの定期点検 ・構造物の劣化や損傷状況の調査・診断 ・現地で確認した内容の記録、写真撮影 ・交通規制の計画、事前準備 ・点検結果の整理、報告書の作成 ・発注者や関係機関との連絡、調整 ※実際の交通規制作業はありません。 現地で点検するだけではなく、 点検結果や写真を整理するデスクワークもあります。 施工管理のように、工事全体の 工程・安全・原価を管理する仕事ではありません。 これまで土木現場で培ってきた 構造物への理解や、異常・危険を察知する視点を、 「インフラを長く安全に使うための仕事」に活かせます。 【施工管理経験を、次のキャリアへ】 橋梁などの道路構造物は、 定期的な点検が法律で定められています。 新しいものをつくるだけでなく、 すでにあるインフラを守り、長く使うため、 老朽化も加速する中 点検技術者は社会に欠かせない存在です。 橋梁点検そのものの経験がなくても、 土木施工管理・土木設計・建設コンサルタントなどの 経験を活かして挑戦できます。 「現場経験を活かしながら、 工事とは違う立場で土木に携わりたい」 「これからも需要が続く維持管理の分野で、 専門性を高めていきたい」 そんな方をお待ちしています。 【会社について】 株式会社メイホーエンジニアリングは、 1981年の創立以来、岐阜・愛知を中心に 地域の社会基盤整備を支えてきました。 国土交通省や地方自治体から依頼を受け、 道路・河川・橋梁などの調査、設計、 維持管理や発注者支援を行っています。 社内では、技術士20名、RCCM20名、 1級土木施工管理技士46名が活躍中。 道路橋点検士や橋梁点検士など、 点検分野の資格を持つ技術者も在籍しています。 ※2025年4月1日現在 経験豊富な技術者と仕事をしながら、 知識や技術をさらに深められる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 少しでもこの仕事が気になったら… ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ブックマーク」「とりあえずキープ」 などお気に入り登録をお願いします！ 後から応募することが可能です◎ 在職中の方も、無理なく選考に進めるよう 柔軟に対応しています。 WEB面接、出張面接、 仕事終わりの夕方以降の面接、 休日面接もご相談可能です。 仕事着のままの面接でも問題ありません。 面接日程や入社時期も、お気軽にご相談ください。 まずは「話を聞いてみたい」という方も歓迎します。

入社祝い金10万円！プレイングマネージャーとして店舗運営牽引

仕事内容 *★*― アピールポイント ―*★* ✨店舗運営と調理の両方を担う プレイングマネージャーとして活躍！ ✨未経験からでも安心のFC研修体制！ イチから店舗運営を学べます！ ✨夏期休暇や土日休みも柔軟に取得可能！ プライベートも充実♪ ✨賞与年4回＋他にも様々な賞与があり！＆ 新商品開発・目標達成手当で 頑張りをしっかり還元します！ 【仕事内容】 「一番軒×がブリチキン芥見FC店」にて 店舗運営および調理・接客をお任せします。 ＜具体的には…＞ ■ラーメンの調理、仕込み、 接客などの店頭オペレーション ■スタッフのシフト管理、育成 ■食材の仕入れ、 売上管理などの店舗運営業務 ■新商品の企画・開発 など プレイングマネージャーとして、 現場の最前線で活躍していただきます。 ⭐店舗運営ができる方、または 将来的に運営を担ってくださる方歓迎！ ⭐FC店舗なので、 マニュアルや研修体制が整っており、 未経験の方でも安心してスタートできる 環境です◎ ＜1日の流れ※10:30～19:00の場合＞ 10時：出勤→仕込み 11時：営業開始 15時：最後のお客様が帰られたら 休憩を挟みながら シフト作成、仕込み、発注等を行います お客様が来店されたらオペレーションに戻ります 19時：退勤 ============= ★当社の強みと魅力★ ============= カフェやラーメン店など 複数の飲食店を展開する当社。 FCならではの盤石な経営基盤と、 1から学べる丁寧な研修体制が強みです。 スタッフの声を大切にしており、 新商品開発などアイデアを形にする チャンスも豊富！ アイデア採用時の手当や賞与年4回、 寮完備、柔軟な休日取得など、 メンバーを大切にする風土が根付いています。 社員の頑張りをしっかり評価する環境で、 長く安定して活躍しませんか？

【美容師を、憧れの職業へ。】✅️経験者必見✅週3日／1日4時間～勤務OK✅店販ノルマなし✅会員獲得評価制度あり

【仕事内容】 美容師免許をお持ちの経験者を対象に、岐阜エリアでご活躍いただけるスタイリストを募集しております。 ▶LANCEグループ各店にてスタイリスト募集！ 技術力や頑張りを正当に評価するLANCE Rank Programを導入。店長・リーダーなど、責任あるポジションも目指せる環境です。 【アピールポイント4選！】 ✨週3日／1日4時間～勤務OK ✨会員獲得評価制度あり ✨少人数制で落ち着いた環境 ✨美容が好きな方が活躍しやすい、あたたかい職場 【主なお仕事内容】 ・掃除などの雑務 ・予約などのスケジュール管理 ・お客様受付(電話メールなどの対応) ・カット、パーマ、スタイリングなど 【1日の主な流れ例】 8:30 出社 ｜ ｜9:00～ 営業開始！予約スケジュール管理などお客様の対応♪ ｜ ご来店されたお客様にあわせたカット・スタイリング ｜ ｜12:30～お店が落ち着いたところで各自お昼休憩 ｜ ｜13:30～お客様受付・カットなど ｜ 19:00 お疲れさまでした お昼休憩60分の他に30分の小休憩2回がリフレッシュになります！スタッフさんが働きやすい環境を目指しています！ 【会社からのメッセージ】 皆様のライフスタイルを尊重しつつ、好条件で積極採用します。少しでも興味を持たれた方、是非ご連絡ください。 受け入れ体制は万全、メンバー一同アナタをお待ちしています✨ 【求人ID-STK】

【転勤ナシ】土日祝休み・年間休日125日｜学歴不問・年齢不問

仕事内容 道路、河川、橋梁など、地域の暮らしを支える公共インフラ。 その設計を担う建設コンサルタントにとって 技術者一人ひとりの資格や実績は、 会社の技術力そのものです。 今回募集するのは、部門の管理だけを行う 専任管理職ではありません。 自らも土木設計案件を担当し、 管理技術者として品質・工程・原価を 統括しながら、部門の業務管理や 若手技術者の育成にも携わる プレイングマネージャーです。 これまで培ってきた経験を、 一つの案件だけでなく、 技術者の成長や会社の次の受注へつなげてください。 年齢ではなく、これまで担当してきた分野 案件、資格、実績をしっかり評価します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅管理技術者として、 自らも公共インフラの設計案件を担当 ✅部門の工程・品質・原価・ 予算管理にも携わる中核ポジション ✅技術士・RCCMなどの資格と実務経験を評価 ✅若手技術者の育成や資格取得も支援 ✅完全週休2日制・土日祝休み ✅2026年は年間休日125日 ✅岐阜本社勤務・転勤なし ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜具体的には＞ 岐阜県・愛知県を中心とした官公庁発注の 建設コンサルタント業務において、 道路・河川・砂防・橋梁などの 土木設計案件を担当していただきます。 管理技術者として案件全体を統括すると ともに、土木設計部門の運営・技術者育成 にも携わってください。 ＜部門リーダーとして＞ ・発注者との打ち合わせ・協議 ・設計方針、業務計画の検討 ・道路・河川・橋梁等の調査、計画、設計 ・技術提案書、設計報告書等の作成・確認 ・担当案件の工程・品質・原価管理 ・成果品の照査、技術的な判断・指示 ・担当技術者への業務配分、進捗確認 案件の責任者として技術的な方向性を定め、 必要に応じて自らも設計実務を担います。 ＜部門リーダーとして＞ ・部門全体の案件・進捗状況の把握 ・担当者の配置、業務量の調整 ・部門予算・収支・目標の管理 ・若手・中堅技術者への指導 ・技術力向上、資格取得に向けた支援 ・業務品質や生産性を高めるための改善 担当する分野や案件規模は、 これまでの経験・資格・実績を踏まえて決定します。 ・・・・・・・・・・・・・・・ 当社は1981年の創業以来、 道路・河川・橋梁などの調査、計画、 設計、維持管理を通じて、 地域の社会基盤整備を支えてきました。 公共事業では、在籍する技術者の資格や 同種業務の実績によって、提案できる 案件や任せていただける領域が変わります。 だからこそ今回の採用は、 単に欠員を補うための募集ではありません。 新しい技術者を迎えることが、 当社の技術領域を広げ、次の案件への 挑戦と、次代を担う技術者の育成につながります。 あなたが積み重ねてきた経験を、 当社のこれからをつくる力として生かしてください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 少しでもこの仕事が気になったら… ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ブックマーク」「とりあえずキープ」 などお気に入り登録をお願いします！ 後から応募することが可能です◎ 在職中の方も、無理なく選考に進めるよう 柔軟に対応しています。 WEB面接、 仕事終わりの夕方以降の面接も ご相談可能です。 仕事着のままの面接でも問題ありません。 面接日程や入社時期も、お気軽にご相談ください。 まずは「話を聞いてみたい」という方も歓迎します。

【岐阜で、最も洗練された働き方を。】✅月売上70万円で一人前を目指せる環境✅集客・広告費・材料費会社負担

【仕事内容】 美容師免許をお持ちの方を対象に、岐阜エリアの各店舗でご活躍いただける経験者アイリストを募集しております。 技術力や頑張りを正当に評価するLANCE Career Rank Programを導入。店長・リーダーなど、責任あるポジションも目指せる環境です。 ▶LANCEが大切にすること ・高い技術力 ・上質な接客 ・洗練された空間 ・人としての成長 ・自分らしい働き方 売上だけでなく、アイリストとしての価値を高められる環境をつくります。 【具体的な仕事内容】 ・アイブロウ施術 ・まつ毛パーマ、まつ毛エクステ ・カウンセリング、スケジュール管理 ・受付、電話対応、清掃などの店内業務全般 =============== LANCE独自の評価基準 =============== LANCEでは、売上だけでスタッフを評価することはありません。 技術力や施術品質はもちろん、顧客満足度・指名率・リピート率など、お客様との信頼関係も大切な評価項目です。 また、サロンの世界観づくりやチームワーク、ブランドへの貢献も大切にしております。 さらに、店販ノルマや無理な営業はなく、LANCE SHOPの会員獲得やブランドファンづくりへの取り組みを正当に評価しています。 目先の数字だけではなく、長く愛されるプロフェッショナルの成長を応援します。 ================== LANCEってどんな会社？ ================== LANCEは、「つらぬこう。美しくある人生を」をコンセプトに、お客様・仲間・地域に寄り添いながら、心地よい時間を提供することを大切にしています。 その名の由来は中世の騎士が持つ「槍(LANCE)」。まっすぐに貫く姿勢は、美や志に対する信念の象徴であり、人の輝きや可能性を応援する想いも込められています。 お客様に喜びを届けることはもちろん、一緒に働く仲間が自分らしく成長できる環境づくりも大切にしています。 LANCEの信念や世界観に共感いただける方は、ぜひ一歩踏み出してお問い合わせください。 共に輝く仲間としてお迎えできることを楽しみにしています。 【求人ID-AIK】

2026年7月22日移転オープン！ブランクがあっても大丈夫！ノルマなし！

仕事情報 ● 仕事内容 カット・カラー・パーマ・シェービングなど一通りの基本施術を担当♬お客様への接客・技術を通して、現場の中心で活躍します！後輩の補助や簡単な指導も行い、チームの力を高める役割も担います。個人ノルマなし！クリッパーズカット技術も取得できます。 個人ノルマなしで安心勤務 プラージュでは、個人ノルマなし！店舗目標制となっていて、スタッフ一丸で売り上げ達成を目指すスタイルです。指名制・予約制ではないところも魅力のひとつ。プレッシャーを感じにくいので、きっとあなたも笑顔で働けます。ほか、達成額に応じて売上特別手当・歩合が支給される制度も！稼げる機会が複数あります。 ブランクありの入社者歓迎 異業種への転職や出産・育児などで理美容業界から離れていた方も大歓迎！プラージュは分業制なので、出来ることから始めていただけます。入社後には技術レクチャーがあるので、次第にブランクを埋めていけるはず。また研修制度や動画マニュアルも充実しているので安心。10年・20年と長期で働ける環境が整っています。 実践で経験を積んで成長！ OJT研修を中心に、理美容の技術や接客を習得できる研修をご用意。早めに現場に身を置くことにより、とっさの判断が必要なシーンやトラブルなどへ柔軟に対応できるスキルを高めます。とはいえ、学ぶスピードは人それぞれ。各人の特性に合わせて成長できるよう努めています。※店舗により研修内容が異なります 企業紹介 『らしさを、はやく。PLAGE』創業半世紀を超えるPLAGEグループが「美容プラージュ」「理容プラージュ」の運営でモットーとしていることです。真摯な姿勢で会社規模を拡大、全国に直営店を展開中。「技術面でも雇用面でも安心できる」と、大勢のスタッフがイキイキと働いています。

未経験可！土日祝休み！残業なし！年間休日120日以上！

仕事内容 ⭐月収例25万円～35万円⭐ ✅賞与有（夏・冬にそれぞれ2ヶ月分） ※業績連動のため上下します。 ✅年間休日120日以上！ ✅出張手当有 ※現場により県外出張があります。 （金沢、静岡、山梨など） その間はホテル生活となりますが、 出張手当がでるのでしっかり稼げます！ 月曜～木曜は宿泊し、金曜に帰宅。 ✅面接の前にWEBまたは対面での 15分ほどの説明会実施可能！ 疑問や不安を解消して面接に 進んでいただけるようにしています。 （応募フォームに「説明会希望」と ご記入ください。） ===============＝ 定着率「◎」！！ アナタを大切に育てます☆ 【稼げる】×【残業無】 資格取得制度あり！ 未経験からスタートする方が ほとんどです！ ===============＝ ＜仕事内容＞ 橋梁の塗装工事を中心に足場の設置・ 撤去・塗装作業などを行います。 【まずは道具を揃えるところから！】 入社後は、気さくな先輩がホームセンターへ 連れて行きます！ 仕事で使う道具をイチから一緒に選んで 揃えるので、事前準備は一切不要です！ 現場でも「見て覚えろ」ではなく、 一緒に作業しながら丁寧に教えます。 【未経験でも安心の教育体制】 現場では常に3～5名のチームで動くので、 一人きりにすることはありません。 道具の使い方や効率の良い進め方、 体に負担の少ない持ち方のコツまで、 隣でしっかり教えます。 さらに、業務に必要な資格の講習費用も 会社がサポート。 働きながら一生モノのスキルが身につきます！ ※現場によっては県外の出張もあります！ ＜資格取得で給料UP！！＞ ・未経験者 ・・・・・・・日給1万3000円～ ・3年以上の経験者・・・・日給1万5000円～ ・1級塗装技能士・・・・・日給1万8000円～ ・2級土木施工管理技士・・日給2万1000円～ ・飲物、作業着類の購入手当1万円／月！！ ・資格取得費用は【全額会社負担】です！！ （塗装技能士・土木施工管理技士等） 道具類も全て会社から支給されます！ ＜公共事業の元請けがメインで安定性◎＞ 当社は元請工事がメインのため、工期設定に十分な 余裕があります。「急な仕様変更」や「無理なスケジュール」に 振り回されることはありません。自分のペースで仕事が 進めやすいため、残業は原則なし。片付けがスムーズに 終わり、定時より早く帰れる日も珍しくありません。 ♦公共事業の携われるようになる為には、 工事実績があることが求められます。 弊社は県内外の数多くの 施工実績を有しており、 加えて工事において受賞した優良表彰や、 各種ボランティア活動、 ISO認定取得などによる 実績が認められ、安定した受注と 売上の確保を実現しています。 ＜スタッフの声＞ ●入社して1年経った22歳男性 「先輩スタッフが丁寧に教えます」と 求人に書いてあったので 応募し、入社しました。 少しずつ業界用語もわかるようになり、 出来る仕事も多くなってやり甲斐を 感じています。 資格を取得すれば給与もあがりますし、 残業も無いのがプライベートと両立出来て 嬉しいですね。 ●勤続年数20年の先輩スタッフ 以前は他社で現場作業をしていましたが 経験を活かせる仕事を探していた中で 見つけ転職しました。 元請工事ならではの魅力がいっぱいあり、 気づけば働き始めて20年が経ちました。 仕事量は安定していて、 工期に余裕もあるため残業がなく 定時より早く帰れる日もあります。 会社負担で資格支援制度もあり 必要な道具も全て支給されるので その点でも安心です。 職人を大切にしてくれる会社だから、 従業員みんなが心に余裕もでき 人間関係は良好です！ この会社に転職してから 家族と過ごす時間も増え 私生活と共に充実しています。 ＜アクセス情報＞ 「岐阜駅」から北へ車で10分、 「岐阜赤十字病院」から東へ車で5分、 「岐阜市北部体育館」から南へ車で9分の 場所にある職場です！ 車通勤ＯＫ！！

収入と、理想のライフバランスを両立★経験を活かして安心復帰★

仕事情報 ● 仕事内容 カット・カラー・パーマなど一通りの基本施術を担当♬ お客様への接客・技術を通して、現場の中心で活躍します！後輩の補助や簡単な指導も行い、チームの力を高める役割も担います。個人ノルマなし！ブランクがあっても安心！得意な施術から始めて、無理なく働けます！ あなたらしい働き方を 5年・10年後美容師としてどんな自分でいたいですか？AIでは代替しいくい”人に寄り添う仕事”だからこそライフスタイルの変化もキャリアにも寄り添えるのは全国展開×地域密着型のプラージュだからこそ。あきらめなくていい環境がここにあります。あなたらしい働き方を応援します。 ブランクありの入社者歓迎 異業種への転職や出産・育児などで理美容業界から離れていた方も大歓迎！プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なので、出来ることから始めていただけます。入社後には現場教育でも技術レクチャーがあるので、次第にブランクを埋めていけるはずです。また研修制度や施術動画マニュアルも充実しているので安心です。 岐阜県美容プラージュとは スタッフ同士でフォローし合う風土があり、希望休や有給休暇の相談もできる環境。個人の頑張りや成長は見逃さず店舗売り上げに応じた歩合給でしっかり還元。入社後すぐについたスタッフも！状況に応じて他店舗へのヘルプや異動が発生する場合もありますが多様な環境での経験はあなたのスキル・キャリアを高めるチャンス。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

【収入も、働き方も、美しく。】✅子育て応援制度あり✅店販ノルマなし✅最大6連休取得可能

【仕事内容】 美容師免許をお持ちの経験者を対象に、岐阜エリアでご活躍いただけるスタイリストを募集しております。 ▶LANCEグループ各店にてスタイリスト募集！ 技術力や頑張りを正当に評価するLANCE Rank Programを導入。店長・リーダーなど、責任あるポジションも目指せる環境です。 ▶POINT ✨最大6連休の取得OK ✨会員獲得評価制度あり ✨子育て応援制度あり ✨少人数制で落ち着いた環境 ✨美容が好きな方が活躍しやすい、あたたかい職場 【主なお仕事内容】 ・掃除などの雑務 ・お客様受付(電話メールなどの対応) ・予約などのスケジュール管理 ・カット、パーマ、スタイリング 【1日の主な流れ例】 10:00～営業開始 スケジュール管理などお客様の対応 来店されたお客様の施術対応 12:30～お店が落ち着いたところで各自お昼休憩 13:30～お客様受付・カットなど 19:00 お疲れさまでした！ ========================== 子育て応援制度で柔軟な働き方へ ========================== LANCEでは、結婚・出産・育児などのライフイベントを迎えても、キャリアを諦めることなく長く活躍できる環境を整えています。 ■幼稚園・保育園児のお子様がいる場合、16:00に退勤可能 ■小学生のお子様がいる場合、17:00に退勤可能 など、お子様の成長に合わせて勤務時間を調整できるため、子育てと仕事の両立が可能です。 正社員雇用を継続しながらキャリアアップも目指せるため、ライフステージの変化に寄り添い、安心して働き続けられる職場です。 ==================== LANCE独自のキャリアアップ制度 ==================== アシスタントからスタートし、人気スタイリスト・トップスタイリストへと成長できる評価制度を導入しております。 売上や実績に応じてランクアップし、報酬や活躍の幅も広がります。 最高位である「Black Rank」は、売上150万円以上を達成したブランドアンバサダーの称号。 技術力・接客力・人間力を兼ね備えた、多くのスタッフの目標となる存在を目指せます。 【求人ID-STK】

●ノルマなし●年間休日120日以上●未経験から活躍可能です！

仕事内容 "売らない"から、寄り添える。 お客さまの安心を支える アフターサービス職 【おすすめPOINT】 ✅年間休日122日／完全週休二日制（土日祝） ✅転居を伴う転勤なし ✅月給27万円以上 ✅新規営業・営業ノルマ一切なし ✅未経験者歓迎！安心のフォロー体制 「誰かの役に立ちたい」 「数字に追われるのは少し違うかも…」 「デスクワークだけじゃ物足りない」 そんな想いを持つあなたに ピッタリのお仕事です。 "売らない"保険とは？ 今回募集するのは、 既にご契約いただいている お客さまをサポートするお仕事です。 保険は、ライフスタイルの変化によって 見直しのタイミングが訪れます。 「こんな時、どうすれば？」 「誰に相談したらいいんだろう？」 そんなお客さまの不安や疑問に、 一番の味方として寄り添い、 安心をお届けするのが 私たちの役割です。 お客さまやそのご家族と、 世代を超えて 長いお付き合いが続くことも。 定期的な訪問を通して、 あなたらしいスタイルで じっくりと信頼関係を 築いていってください。 【仕事内容】 生命保険にご加入いただいているお客さまへの アフターサービス業務をお任せします。 【お仕事の流れ】 ・担当エリアのお客さまを訪問 ▼ ・ご契約内容の説明・各種お手続き （住所変更、名義変更、保険金請求など） ▼ ・帰社後、PCで簡単なデータ入力 新規開拓やノルマは一切ありません。 お客さまから直接「ありがとう」の言葉をいただける、やりがいの大きいお仕事です。

未経験歓迎！資格取得支援充実！年間休日120日以上！

仕事内容 ＼未経験者大歓迎！／ ✅土木業界など異業種から 転職した方も活躍中！ ✅土日休み！残業なし！安定収入◎ ✅年間休日120日以上！ ✅普通免許とExcel・Wordの 基礎スキルがあればOK！ ✅塗装工事や橋りょう補修工事の 経験がある方は優遇！ ✅賞与有（夏・冬にそれぞれ2ヶ月分） ※業績連動のため上下します。 ✅面接の前にWEBまたは対面での 15分ほどの説明会実施可能！ 疑問や不安を解消して面接に 進んでいただけるようにしています。 （応募フォームに「説明会希望」とご記入ください。） ＜未経験者へのサポート充実＞ ⭐資格取得支援あり！ ⭐全額会社負担で資格取得が可能！ ・塗装技能士 ・土木施工管理技士等 ⭐道具類も全て会社から支給されます！ - 塗装工事の施工管理をお願いします。 PC操作は自信がなくてもOKです！ 作業はWordやExcelが中心ですが 決まったフォーマット（型）があるので、 ゼロから作成する難しさはありません。 まずは数字や写真をルール通りに入力していく 「カンタンな書類作成」からお任せします。 慣れてきたら 【具体的には…】 ＜1＞工事がスタートする前の準備 まず、工事を依頼してくれる発注者（役所など）と 打ち合わせを行います。 「どんな工事をするか」 「どんな手順で進めるか」 「いつまでに終わらせるか」 といった内容を一緒に確認します。 また、道路を使う工事の場合は、 道路管理者や警察に申請して 許可を取る手続きも担当します。 これらの準備を整えながら、 施工計画書としてまとめていきます。 ✅未経験の方はここから！ まずは先輩に同行して、役所や現場へ 行くことからスタート。 横で話を聞きながら、補助的な業務から 少しずつ覚えていけば大丈夫です。 道路使用許可などの申請手続きも、 一つひとつ丁寧にお教えします。 ▼ ＜2＞工事が進んでいる間のサポート・管理 実際に現場で工事をするのは工事部のメンバーです。 あなたはその工事がスムーズに進むよう、 陰から支える役割を担います。 例えば高所作業車や塗料の手配、 現場の検査日程の調整など、 「現場が困らないように先回りして動く」イメージです。 現在は30代のメンバーも中心となって活躍中！ 現場に足を運ぶ機会も多いですが、 自分で工事（作業）をすることは ありませんので安心してください。 ▼ ＜3＞工事が完了したら書類としてまとめる 工事が終わったら、 測定データや現場写真などを使って、 発注者に提出する完成書類を作成します。 施工中は現場に足を運ぶことも多くありますが、 自分で工事をするわけではありません。 【この仕事のやりがいと特徴】 担当するのは、国・県・高速道路会社といった 官公庁から直接受注する工事です。 安全基準や品質の水準が高く、 納期も厳守が求められるため、 責任感を持って取り組む姿勢が大切です。 その分、仕事は安定していて、 給与水準も業界の中でかなり高めなのが この仕事の大きな魅力です。 - 【先輩スタッフからの一言】 ～勤続20年の先輩談！～ 20代は土木業界、30代で異業種に転職しましたが、 やはり現場に関わる仕事が自分に合っていると感じ、 土木業界に戻ってきました。 施工管理というと忙しいイメージを持つ方もいると思いますが、 当社は塗装工事に特化した元請け会社で 、自社メンバーで動く現場が多いぶん、 段取りや品質にじっくり向き合える時間があります。 その積み重ねが優良工事表彰や ボーナスアップにも繋がっています。 残業はもともとほとんどなく、最近は 土曜日も休みになってしっかり休めるので より働きやすい職場になりました。 - 公共事業の工事に携われるようになるには、 工事実績があることが求められます。 弊社は県内外の数多くの施工実績を有し、 加えて工事において受賞した優良表彰や、 各種ボランティア活動、 ISO認定の取得などによる実績が認められ、 安定した受注と売上の確保を実現しています。 - 【仕事内容】 公共の仕事を受けています。 元請けの会社なので、利益率が高く 従業員さんに給与・賞与に還元しています。 残業もなくプライベートとの両立が可能です！

2026年7月22日移転オープン！ブランクがあっても大丈夫！ノルマなし！

仕事情報 ● 仕事内容 カット・カラー・パーマなど一通りの基本施術を担当♬ お客様への接客・技術を通して、現場の中心で活躍します！後輩の補助や簡単な指導も行い、チームの力を高める役割も担います。個人ノルマなし！ブランクがあっても安心！得意な施術から始めて、無理なく働けます！ あなたらしい働き方を 5年・10年後美容師としてどんな自分でいたいですか？AIでは代替しいくい”人に寄り添う仕事”だからこそライフスタイルの変化もキャリアにも寄り添えるのは全国展開×地域密着型のプラージュだからこそ。あきらめなくていい環境がここにあります。あなたらしい働き方を応援します。 ブランクありの入社者歓迎 異業種への転職や出産・育児などで理美容業界から離れていた方も大歓迎！プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なので、出来ることから始めていただけます。入社後には現場教育でも技術レクチャーがあるので、次第にブランクを埋めていけるはずです。また研修制度や施術動画マニュアルも充実しているので安心です。 岐阜県美容プラージュとは スタッフ同士でフォローし合う風土があり、希望休や有給休暇の相談もできる環境。個人の頑張りや成長は見逃さず店舗売り上げに応じた歩合給でしっかり還元。入社後すぐについたスタッフも！状況に応じて他店舗へのヘルプや異動が発生する場合もありますが多様な環境での経験はあなたのスキル・キャリアを高めるチャンス。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

⭐電気工事士や消防設備士の資格取得（費用・休日）を会社で支援

仕事内容 ＼＼ 未経験大歓迎！ ／／ ✅月給27万円〜＋賞与年2回 ✅残業月12～13時間以内でプライベートも充実 ✅基本土日休み＋長期連休あり！ ✅まずは工具の名前を覚えることからスタート ⭐ どんな仕事？ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 防犯カメラや照明、火災感知器、 インターホンやモニターなどの 設置、取付工事のお仕事。 主に設置する場所は ・住居（マンションや戸建て） ・施設（学校や商業ビル） ・その他（駅や博物館） など幅広くお手伝いしています。 設置の目的としては 新築工事やリフォームなど、安定的に仕事の依頼が入っています。 ⭐ 30年の歴史があり安定した経営 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この業界では30年の歴史があり、 実績と信頼を築いています。 安心して仕事を続けていただける環境があります。 また、業界大手メーカーの製品を扱っていますので 汎用性の高い技術が身につきます。 ⭐ 勤務時間内を活用して資格取得もOK ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 設置する案件は、岐阜県内が中心。 案件により1日で完了する工事もあれば、 1週間単位で同じ案件で作業完了まで進めることもあります。 作業は2名以上のチームで担当します。 スケジュールは半月から1週間前には 担当割り振りが決まりますので、 1日の作業量も計画的に進めることができます。 若手メンバーは、1日の工事完了後 16時ごろには会社に戻って 勤務時間内で資格試験の勉強をしたり、 次の現場で使う技術の練習をしたりしています。 自社ビルを構えていますので 練習や実技の勉強ができる部屋、スペースなどがあるのも嬉しい、 と話しているメンバーも多いです。 ⭐ 未経験スタート大歓迎！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 電気や配線、LANなどの技術やスキルは プライベートでの生活やDIYなどにも活かせるので 未経験からでもチャレンジして 今は1人前の技術者になっているメンバーが多数います。 いきなり難しいことはお任せしません。 工具の名前や持ち方から しっかり教えていきます◎ 一人での作業が増えてきても、 先輩が横についてサポートします。 焦らず、できることを一つずつ 増やしていってください！

◆年齢・経験不問/年間休日120日/残業10H/資格取得支援

仕事内容 岐阜・黒野に根ざして約100年。 私たちはこの地域の皆さまが長く安心して健康に暮らせるように。 総合建設の強みを活かし、住まいについてのお困り事なら「何でもござれ」のスタンスで、 住宅を主にした様々な建築物の施工を行なっています。 何十年も前に弊社で家を建てさせていただいたご家族からご相談を受けたり、 地域を襲った災害被害によって壊れた家の修繕をおまかせいただくことも。 お困り事を解決し、感謝頂く事が私たちの仕事のエネルギーとなっています。 チームで支え合いながら、無理なく長く働けます。 ◆お仕事の流れ◆ 新築戸建てからリフォームまで幅広い建築物の施工管理の作業・管理業務をお願いします。 【 具体的には 】 まずは、先輩の指示に従い、出来る事から始めて頂きます。 施工の現場を常に美しく管理する事も大事な業務。 ひとつずつ、学びながら、他のスタッフと連携し、施工管理に必要な 作業全般について、チームで取り組んで頂きます。 ・施工現場の整理・清掃 ・工程管理、原価管理 ・施工方針の検討(チームで実施します)を踏まえ、専門職・協力業者を手配 ・材料の確認 ・工事進捗の確認 ・現場巡回、写真撮影 ・安全管理 ・書類作成 協力パートナー（職人さん）は長いお付き合いの信頼出来る方ばかり。 コミュニケーションと安全管理が主な仕事です。 みなさん気さくで馴染みやすく、話しやすい方ばかりです。 ＼ 他社とはここが違う！／ ◆プライベートも大切に。働き易い環境を大切にしています。 勤務先から30分以内の案件に絞り、一時間以上の移動距離案件はお断りするスタンス。 1人当たり過剰な仕事量になっていないか確認、職場環境の改善に努めています。 ◆スキルアップ対策 資格取得講座･受験費用全面支援,資格手当有 未経験の方も安全管理やきれいな現場づくりの方法を学ぶことができます。 プロを目指して、資格を取りたいという方は全面的に支援します。 ◆「とにかく温かい」会社です。 創業から100年、岐阜市黒野に寄り添い発展してきた当社。 道路、河川、公園などの公共工事から民間の商業施設・個人住宅まで。 経営理念の「ありがとうひとすじ100年」を実践し、「困ったら久世さんに」と、頼って頂ける工務店を目指してきました。 おかげ様で仕事量は安定。 手伝って頂ける方を探しています。 ＼ POINT ／ ◆こんな方にピッタリ ・現場に集中できる環境で働きたい ・休日や家族との時間もちゃんと取りたい ・資格・経験を評価してくれる会社がいい ・ギスギスせず、チームで助け合う職場がいい ・次の転職を“最後”にしたい ◆特徴 お客様との対話が多い仕事 力仕事が少ない 室内の仕事が多い チーム作業が多い

日常生活やDIYにも仕事が活かせる！専門知識と技術が身につく

仕事内容 ・需要が右肩上がり ・資格、技術が資産になる ・学歴や経験は関係ありません 未来を見据えた、仕事選択において 市場価値が上がり続けている 私たちのような、電気・配電・設置の技術職。 「手に職＝一生食いっぱぐれない」時代が すでに始まっています。 社員がニードを選んでいる理由は、 ✅月給27万円〜＋賞与年2回（未経験OK） ✅残業月12〜13hで趣味時間もしっかり確保 ✅基本土日休み＋長期連休ありの生活リズム ✅工具の名前から教える育成設計 ✅国家資格の取得支援あり ✅20〜30代中心の温かくフラットな現場 「分からないことを聞いても嫌な顔をされない」 「職人気質な先輩後輩関係はありません」 そんな雰囲気も自慢の環境です。 ⭐「具体的な仕事内容」 防犯カメラや照明、火災感知器、電気錠やモニター などの設置、取付工事、点検・メンテナンスのお仕事。 設置する場所は 主にマンションや戸建て、学校などの施設、 変わったところだと博物館などまで 幅広くお手伝いしています。 新築工事やリフォームなど、需要が安定的にあります。 また、業界大手メーカーの製品を扱っていますので 汎用性の高い技術が身につきます。 この業界では30年歴史をもち、 実績と信頼を築いていますので、 安心して仕事を続けていただける環境があります。 ⭐「仕事の流れや進め方」 設置する案件は、愛知県内が中心。 2名以上のチームで担当することで 無理のない作業スケジュールを心がけています。 また、工事スケジュールは半月から1週間前には 担当割り振りが決まりますので、 1日の作業量を計画的に進められるよう管理しています。 若手メンバーは、1日の工事完了後 16時ごろには会社に戻って 勤務時間内で資格試験の勉強をしたり、 次の現場で使う技術の練習をしたりしています。 自社ビルを構えていますので 練習や実技の勉強ができる部屋、スペースなどがあるのも嬉しい、 と話しているメンバーも多いです。 電気や配線、LANなどの技術やスキルは プライベートでの生活やDIYなどにも活かせるので 未経験からでもチャレンジして 今は1人前の技術者になっているメンバーが多数います。

訪問介護未経験OK！週1日～、1日4h～OK！短時間応相談！

仕事内容 施設内訪問看護業務をお願いします。利用者様の血圧測定等、健康チェック・機能訓練等の医療支援をしていただきます。 ■主な医療行為 バイタルチェック 吸引 褥瘡 インスリン 注射 胃ろう 【訪問エリア】 笠松町・岐阜市南東部 拠点から半径2キロ程度のエリアです ☆メイン訪問は施設です （当法人入居者施設訪問看護ナースケア24） ※個人宅への訪問はほぼありません。 ☆訪問看護は2名体制で行います （看護補助者、他介護職、歯科衛生士などがつきます） ☆車運転は補助者が行いますので、普通免許の有無は問いません。 ☆直行直帰もあり ☆最新設備を導入しているので夜勤看護の負担を軽減！ ・睡眠時見守りシステム ・遠隔でのバイタルチェックシステム 初めての夜勤でも安心できる体制です。 ■髙佳会が大切にしたいこと ・病院の病床数・在院日数を減らす 訪問看護を増やすことで在宅で看護、施設で看護を受けられる方を増やし、「病院の負担を減らしたい」、「医療ひっ迫を防ぎたい」と考えています。 高齢化社会で今後ますます医療支援が必要になってくる時代です。ぜひあなたの経験やスキルをお借りしたいと思っています！ 【事業内容】 訪問歯科 訪問看護 通所介護 短期入所生活介護（ショートステイ） 介護付き有料老人ホーム 小規模多機能型居宅介護 特別養護老人ホーム 認知症対応型共同生活介護 サービス付き高齢者向け住宅 ＜先輩スタッフからの一言＞ 【30代・女性（前職も訪問看護）】 出産後、ライフスタイルの変化で家庭との両立が難しくなり、パートとして働くことに。育児で出勤が安定しなくても週1日～勤務可能なのでとても理想的な働き方ができて満足しています！雇用形態が変わっても同一労働同一賃金に取り組んでいるため、収入面もそこまで影響は出なかったので、安心しました。 【雇用形態】 アルバイト・パート

時間・曜日相談も可能◇平日だけ・扶養内勤務の相談OK！西笠松駅から通勤可能◎小さなお子様がいる方へのサポートあり♪【岐阜市、西笠松駅、美容室、美容師、パート】

美容プラーナ 柳津東塚店 求人概要 美容プラーナ 柳津東塚店：美容師/パート 時間・曜日相談も可能◇平日だけ・扶養内勤務の相談OK！西笠松駅から通勤可能◎小さなお子様がいる方へのサポートあり♪【岐阜市、西笠松駅、美容室、美容師、パート】 職種 美容師 所在地 〒501-6102 岐阜県岐阜市柳津町東塚2-5-2 給与 時給1300円～1600円 ※経験・能力により異なる 求人詳細 時間・曜日相談も可能◇平日だけ・扶養内勤務の相談OK！西笠松駅から通勤可能◎小さなお子様がいる方へのサポートあり♪【岐阜市、西笠松駅、美容室、美容師、パート】 平日だけ＆1日4時間以上など、プライベートを優先した働き方の相談もできます！ブランクのある方もエントリーできます★「西笠松駅」から徒歩で通勤可能な美容室で働きませんか？ 職種 美容師 仕事内容・PR ＊～＊ 美容プラーナ柳津東塚店【パート】美容師の募集です！ ＊～＊ ＊～＊ 仕事内容 ＊～＊ シャンプー・カット・パーマなど美容に関する業務全般をお願いいたします。 幅広い年代のお客様がご来店されます。 ＊～＊ 「プラーナ」はこんな美容室！ ＊～＊ ★指名制はとっていません★ ご来店いただいたお客さまからサービスをご提供いたします。 基本的にカット、カラー、パーマ、シャンプーの4分業スタイルです。 初めは得意、慣れているところから始めていただいてもOKです！ 相談しながら進めていきましょう！ ★子育て中応援★ 勤務日数・時間帯等はご相談ください！ 平日だけ、1日4時間程度、扶養内勤務、ブランクのある方、資格はあるが実務経験のない方など、柔軟な勤務体制で働くことが可能です。 お子さまの行事なども優先していただいてOKです！ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲、就業場所の変更範囲、有期労働契約を更新する場合の基準の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 パート 契約期間 雇用期間の定めあり 契約更新あり 原則更新

【未経験歓迎】頑張りに応じてインセンティブあり♪フリーター大歓迎！正社員登用あり

仕事内容 PCの販売や修理を行っているお店です! ＊PCの知識がなくてもok♪ ＜具体的には＞ ・接客 ・レジ ・品出し など 簡単な作業が中心です! ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【おすすめポイント】 ★未経験でも安心！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 修理などを任せることはありません! 知識ゼロから始めた先輩も多数在籍中! できることから始めていただければ大丈夫! 分からないことはスグ先輩スタッフに 聞ける環境なのでご安心くださいね! ★週2日～、1日4h～OK! ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「学校が休みの土日だけ働きたい」 「子供のお迎えまで働きたい」 「フルタイムでガッツリ働きたい」 などなんでもあなたのご希望を お聞かせください! 長期で安定して働けるお仕事です！ ★応募理由はなんでもOK！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在働いているスタッフも 「元々パソコンが好きで」 「パソコンでゲームをしていたので」 など応募の理由は様々です! お客様も一般、企業の方、ゲーマーの方、 クリエーターの方等様々ですので、 働きながら知識もどんどんついてきます! ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お店について】 パソコン工房では、PCの販売や PCソフト、キーボード・マウスなど 幅広く取り扱っており、 修理などの受付も行っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職場環境】 働きやすい待遇・環境作りをしています。 未経験の方も安心してスタートできるように、 経験者は知識や実技を活かしていただけるよう 精一杯フォローいたします。 また店舗スタッフ一丸となって 同じ目標に向かって頑張っているので、 チームワークも良く楽しい職場ですよ! ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

週1日～、4h～OK！短時間・出勤数相談OK！ブランク有OK

仕事内容 施設内訪問看護業務をお願いします。利用者様の血圧測定等、健康チェック・機能訓練等の医療支援をしていただきます。 ■主な医療行為 バイタルチェック 吸引 褥瘡 インスリン 注射 胃ろう 【訪問エリア】 笠松町・岐阜市南東部 拠点から半径2キロ程度のエリアです ☆メイン訪問は施設です （当法人入居者施設訪問看護ナースケア24） ※個人宅への訪問はほぼありません。 ☆訪問看護は2名体制で行います （看護補助者、他介護職、歯科衛生士などがつきます） ☆車運転は補助者が行いますので、普通免許の有無は問いません。 ☆直行直帰もあり ☆最新設備を導入しているので夜勤看護の負担を軽減！ ・睡眠時見守りシステム ・遠隔でのバイタルチェックシステム 初めての夜勤でも安心できる体制です。 ■髙佳会が大切にしたいこと ・病院の病床数・在院日数を減らす 訪問看護を増やすことで在宅で看護、施設で看護を受けられる方を増やし、「病院の負担を減らしたい」、「医療ひっ迫を防ぎたい」と考えています。 高齢化社会で今後ますます医療支援が必要になってくる時代です。ぜひあなたの経験やスキルをお借りしたいと思っています！ 【事業内容】 訪問歯科 訪問看護 通所介護 短期入所生活介護（ショートステイ） 介護付き有料老人ホーム 小規模多機能型居宅介護 特別養護老人ホーム 認知症対応型共同生活介護 サービス付き高齢者向け住宅 ＜先輩スタッフからの一言＞ 【40・女性（前職はクリニックの看護師）】 出産後、ライフスタイルの変化で家庭との両立が難しくなり、パートとして働くことに。雇用形態が変わっても同一労働同一賃金に取り組んでいるため、収入面もそこまで影響は出なかったので、安心しました。 【雇用形態】 アルバイト・パート

1日4h～OK♪週2日～OK♪家庭と両立できる働き方が叶う♪

仕事内容 利用者様が 笑顔で穏やかに生活できる場所づくり♪ 〇・❖・〇・❖・〇・❖・〇・❖・〇 ＼9時～18時内、1日4h～OK／ ◆平日のみOK！週２～4日できる方♪ ◆残業なし！あっても1分単位で手当支給 ◆有給が使いやすい！消化率ほぼ100％ ◆扶養内OK！経験を活かしてプチ収入♪ 〇・❖・〇・❖・〇・❖・〇・❖・〇 ＜仕事内容＞ 利用者様の病状にあった 安心安全な看護サービスを提供。 入居者様の心身の状況に応じて、 着替え・食事・排泄・入浴など 医療・看護面から 利用者様の日常生活を支援します。 ＜ひとり一人に寄りそう看護＞ 医療依存度の高い方や重度の方も 入居される施設のため、今までの 看護経験を活かすことができます。 もちろん、スキルアップも可能！ 限りある「人生」の大切な時間に 寄り添い、穏やかに安心して 過ごして頂ける環境で、 一緒に働きませんか！ ＜チームワーク抜群♪＞ 個人のタスクも記載されている 業務表をスタッフ全体で共有。 他のスタッフの動きがスグわかるから 困っていたら助け合い。 効率よく仕事を進められるため、 残業はほとんどないのも魅力♪ みんなで気持ちよく帰っています！ ＜シフト融通がきく♪＞ 基本的には希望シフトでOK！ 出来る限り調整しながら、 シフトを決めています。 また例えば、お子さんの体調不良による 早退なども「お互いさま」の気持ちで 快く送り出してる環境です。 子育てと両立しながら働けますよ。 ＜気さくな仲間たち＞ 笑顔が溢れる和やかな環境！ フラットなコミュニケーションが 取れるので、困ったときには すぐに相談できるのもイイトコロです。 そんな温かい人間関係が自慢です＾＾

残業なし！！経験者でも安心した働き方ができる環境！

仕事内容 【正社員】岐阜市中心｜建築施工管理（経験者） 1人1現場×残業ほぼなし｜裁量を持って現場を動かせる環境 ■仕事内容 これまでの施工管理経験を活かし、住宅・クリニック・オフィスビルの施工管理をお任せします。 「現場を回すだけ」ではなく、段取り・調整・進め方まで自分で設計できるポジションです。 ■担当案件 注文住宅：約7割（工期：約7ヶ月／1億円規模） クリニック・オフィスビル：約3割（工期：約10ヶ月／1億5000万円規模） ■業務内容 工程／品質／安全管理 職人・協力会社との調整 資材・工程の手配 施工図作成・修正 クライアント／設計事務所との打ち合わせ 設計事務所からの相見積もり案件が中心 1人1現場が基本（掛け持ちなし） ■残業ほぼなしを実現している理由 この会社では「気合いで早く帰る」のではなく、仕組みとして残業をなくしています。 ・1人1現場制（掛け持ちなし） 案件を複数抱えないため、業務が分散せず日中に完結できます ・書類業務を自社でコントロール 民間工事中心のため、提出書類やルールを自分たちで設計可能 不要な書類や過剰な承認フローを排除しています ・ペーパーレス化の徹底 PCを1人1台支給し、現場でそのまま事務処理 会社に戻ってから書類作業が発生しません ・日中にデスクワークができる環境 現場と事務作業のバランスを取り、残業前提の業務設計にしていません ・移動時間の最小化 岐阜市中心、30分圏内の現場がほとんど 移動によるロスが少なく、時間を圧迫しません ・直行直帰 朝礼や無駄な帰社がなく、時間を効率的に使えます ・現場は17時終了が基本 夜間作業がなく、その日のうちに業務を終えられる前提です ■働き方 残業ほぼなし（月10時間程度） 現場は17時終了、明日の段取りをして、17時半退社が基本 直行直帰／岐阜市中心（移動30分圏内） 夜勤なし 土日祝休み（会社カレンダー／代休取得可） 経験者でも未経験者と同じ水準で働けます 「経験があるから忙しい」ではなく、「経験があるから効率よく終わる」環境です ■この会社で得られるもの ・任される現場を持てる環境 ・早い段階で予算管理に関われる ・自分が手掛けた建物が建築雑誌に掲載される実績あり ■受賞歴 第49回中部建築賞 入選（HINO） 建築専門誌 新建築 掲載 【最後に】 履歴書不要、職務経歴書不要でカジュアル面談実施中です！ まずは、詳しい仕事内容や待遇面の相談でご応募いただいてもOKです！

【3年以上サーバーの構築経験・保守経験必須】資格取得支援あり

仕事内容 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ メガバンク基盤を支える インフラエンジニア募集 金融インフラの最前線で、 本物の基盤技術を磨きませんか。 当社は、メガバンクをはじめとする 大規模金融システムの インフラ基盤構築・運用を 長年手掛けてきた技術者集団です。 サーバー、OS、ミドルウェア、 クラウド、ネットワークなど、 社会インフラを支える 大規模基盤案件に携わりながら、 上流工程から運用まで 幅広い経験を積むことが可能です。 さらに 現在、関西エリアにおいて、 インフラ基盤領域の体制強化を進めており、 新たなチーム立ち上げメンバーを 募集しています。 「既存チームに入る」 だけではなく、 「これからチームを作る」 フェーズだからこそ、 中核メンバーとして 活躍いただけます。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＼ ⭐当社で働く魅力⭐ ／ ■ メガバンク等の大規模案件多数 金融系を中心に、 社会的影響力の大きい ミッションクリティカルな インフラ案件を担当。 ■ チーム体制での参画 個人任せではなく、 複数名体制で案件を推進。 経験豊富な先輩社員が 技術面・業務面をサポートします。 ■ 基盤技術を深く磨ける環境 Linux、Oracle、JP1、VMware、 クラウド、監視、MWなど、 インフラ基盤全体の技術力を 高められる環境があります。 ■ 上流工程へステップアップ 運用保守だけではなく、 設計・構築・改善提案・ プロジェクト推進など、 上流工程にも積極的に関われます。 ■ 技術者育成に本気 社内勉強会や検証環境を活用し、 継続的にスキルアップ可能。 「長く成長できる環境」を 重視しています。 ■インフラ基盤領域の関西チームを創設中！ スキル保持者の優遇採用させて頂いて、 育成する若手も含めたチーム創設を目指しています。 ■成長中の会社です。 1978年創業と歴史がある弊社ですが、2023年、2024年、2025年と3年連続売上は10％以上アップし成長を続けている会社です。 技術力を伸ばし、チームによる作業品質を高め、お客様からの評価や成果を、社員への待遇に還元する＋（プラス）のスパイラルを重視しています。 昇給率（ベースアップ含む）も2024年、2025年と5％程の高水準を維持。 外部研修受講の為の費用も、欧米並みの社員あたり10万円以上支出しています。 ■社内システム環境が秀逸です。 弊社は、社内にRHELやAIXの仮想環境が構築され、担当者がVPN接続で自由にさわれる環境が整備されています。 メガバンク様の環境で構成するような3台OracleRAC構成を自社で機能検証することもできます。 環境がないから試せないではなく、環境があることは当然です。 ■AIサーバーも3台構成中です。 ローカルLLMを使用したエージェントAIサーバーを社内で3台構築、開発中です。 将来の為の開発も進めています。 上記のような社内システム開発は、案件に参加しながら、各自の意思で自由に参加が出来るようになっています。 もちろん上記の対応には残業時間としてカウントされ費用が支出されます。 現場だけじゃない、社内開発も一流、それが林電子です。 ＼＼⭐この求人のポイント⭐／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅金融系案件が全体の8割と安定◎ ✅複数名体制でのアサインで安心感♪ ✅着実にキャリアアップできる環境！ ✅スキルに合わせた教育体制が充実◎ ✨具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・大手SIerの案件における分散インフラ 基盤の設計、構築、運用 ・クライアントシステムの大規模分散環境 におけるパフォーマンスチューニングと障害対応 ・クラウド環境（AWS、GCP、Azure等）や オンプレミスのインフラ構成管理・運用 ・コンテナ技術（Docker、Kubernetes等）を 用いたサービスのデプロイおよび運用自動化支援 ・監視システムの設計・構築および障害検知と対応 ・セキュリティ対策や脆弱性管理を含む インフラの安定運用 ・SIer担当者やクライアント開発チームと連携し、 要件に応じたインフラ設計・提案 プロジェクト例としてはサーバー環境の 構築やネットワーク環境の整備、 クラウド移行支援、セキュリティ対策の 実施などがあります。 【プロジェクト例】 ・メガバンク向けサーバー構築プロジェクト ・大手カード会社向けサーバー構築プロジェクト ・開発後の保守案件も多数手がけています。 経験やスキルレベルに応じて 適切なプロジェクトをご担当いただきます。 ✨着実なステップアップをサポート✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【教育体制】 入社後はまず既存チームに入り、 メンバーと作業を進めながら わからないことがあれば チーム全体でサポートする体制です。 【キャリアアップ】 スキルと意欲に応じて、 サブリーダーやリーダーといった ポジションで活躍いただくことを 期待しています。 【長期的な就業】 最短1年、最長8年の 長期プロジェクトもあり、腰を据えて 専門性を磨くことが可能です。 もちろん、希望があれば他案件への 異動も調整可能です。 ✨株式会社林電子について✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は創業48年の歴史を持ち、 制御システム開発、アプリケーション開発、 ITインフラ基盤構築の 3事業を展開しています。 現在、あなたに携わっていただく 「ITインフラ基盤構築」は 売上の約8割を占める主力事業です。 長年の実績と信頼により、 金融系を中心とした長期・安定案件を 多数獲得しています。 事業拡大による増員募集であり、 当社の成長を支えるコアメンバーとして 活躍できるポジションです。 安定した経営基盤のもと、 得意とする金融系インフラ案件で、 確かな経験を積んでみませんか。 チーム体制でしっかりサポートしますので、 安心してご応募ください。 ＜勤務地について＞ ■プロジェクトにより 勤務先は異なりますが、 居住地を考慮して決定します。 ■主な勤務地は大阪、京都などの関西圏を想定していますが、 弊社は仙台支社、札幌オフィスも構えており、東京の首都圏案件を日本全国のチームメンバーで対応する事が可能です。 ※首都圏の案件は原則リモート作業、本番変更時など東京での作業が必須のタイミングは東京への出張となります。

【完全週休2日／年休123日／安定したキャリアを築けます】

仕事内容 岐阜県・市町村を中心とした公共事業における測量業務全般をお任せします。 ＜担当業務＞ ・基準点測量 ・地形測量 ・路線測量 ・用地測量 ・GNSS・TSによる現地測量 ・CADによる図面作成 ・報告書作成 ・発注者との協議、現場調整 ・経験に応じてメンバー指導や進捗管理 ＜特徴＞ ・公共案件中心で業務量が安定 ・UAV・3Dレーザー等の最新技術にも触れられる環境 ・経験者が力を発揮しやすい、少人数で意思決定の早い現場 ＜この仕事の魅力＞ ・創業60年｜公共測量に強みを持つ建設コンサル ・転勤なし｜岐阜市で腰を据えて働ける ・土日祝休み＋年間休日123日 ・平均残業20〜30h｜残業削減に組織で取り組み ・在宅勤務／時差出勤／フレックス（コア10〜15） ・資格手当・合格報奨金・勉強会など測量士・技術士取得の支援体制が充実

障がい福祉の経験者は資格取得をサポート！年間休日123日

仕事内容 業績好調につき相談支援専門員を大募集します！岐阜市で福祉の仕事に携わり、35年の実績があります。また、相談支援事業所として13年の実績を積んできました。 経験のある相談員が8名在籍し、日々のコミュニケーションを大切にし、チームで課題解決に取り組んでいます。 様々なケースに関わり、相談支援専門員として活躍したい、地域福祉に貢献したい方のご応募をお待ちしております。 ・土日祝休み＆年間休日123日！ ・残業無し！連休も可能◎ ・男性・女性スタッフ活躍中♪ ・家庭との両立が可能 ・自分の裁量でスケジュール調整が可能 ・定着率が高いのが自慢です！ ＜仕事内容＞ ・支援計画書作成 ・モニタリング ・担当者会議の開催 ・事業所の紹介、サービス調整 ・地域連携会議への参加 ・請求業務 【アピールポイント】 ◇やりがいのある相談業務◇ 利用者様が希望する支援を受けられるかどうかは、相談支援専門員の力が大きく関わります。重要な仕事であり、その分とてもやりがいのある仕事です。適切なサービスを受け、喜んでいただけた時こそが、やりがいを感じる瞬間です。マニュアル通りに決められた事を進めるのではなく、自分の裁量で利用者様のサポートができるので、直接社会への貢献に繋がると感じられる仕事です。 ◇家庭・プライベートと両立できる職場◇ プライベートの時間を大切にしながら、楽しく充実して仕事ができる環境作りに努めています。子育て世代も活躍中！残業もありませんので、お迎えや夕飯の準備にも間に合うよう、時間内に仕事を片付けて定時で帰宅します。周りを気にしての残業も一切ありません！ ◇連休や有給休暇も取得しやすい◇ 相談業務なので、緊急対応はほぼありません。自分で予定を立てながら仕事ができるので、休みの調整もしやすく、土日祝日と有休を合わせて連休にすることも可能です！ ○丁寧な教育と協力体制◇ 週1回の部門会議、年4回の評価面談、外部研修への参加、ケアマネとの他職種連携、専門部会での意見交換など専門職の教育に力を入れています。8名の相談支援専門員が在籍しており、経験豊富なスタッフも多いため、相談し、協力し合いながら仕事をしています。IT担当者もいますので、パソコン操作で困った時も気軽に聞くことができます。 ◇キャリアを考慮した担当決め◇ 保育所や放課後等デイサービスなどで療育に関わった経験がある方は、障がい児の方を主に担当します。就労支援や生活介護、訪問介護などの経験者は障がい者の方を主に担当します。 【さらにこんなメリットも】 ○ヘルパー、ケアマネ部門との連携 訪問サービスが必要な場合は、ヘルパー部門を利用でき、融通を利かせてもらいやすい。もちろん他事業所に依頼をすることもあります。他社サービスも選択肢として、利用者様ファーストでご提案する事ができます。また、利用者様が65歳になった際は、ケアマネ部門を通じて、介護保険サービスへの引き継ぎをスムーズに行うことで、安心してサービスを受け続けられます。 ○働きやすい環境作り 2ヶ月に一度管理者面談を行い、相談できる場を設けています。事務所に所属する職員は25名です。定年後も基本的に同条件で働くことができます。 ○リモートワーク 一時的なリモートワークも可能です。家族のご事情等によるリモート対応実績３名です。 ○整ったオフィス環境 築5年ほど、2階建ての自社オフィスです。駐車場は全社員分確保、勤務中は社用車利用可能です。

土日休みの固定シフト！普通免許があればOK！地域住民の足となるお仕事です

仕事内容 ー＼求人のポイント／ー ◆応募時は普通免許（AT限定可）だけでOK！ ◆59歳まで毎年昇給制度♪ ◆8割が未経験の出身！ ◆充実の研修、福利厚生★ ◆定着率94%で働きやすさ◎ ー 路線バスの運行業務全般をお願いします。 最初はバスの車体感覚をつかむのに苦労しても 慣れると普通車とは違った目線で運転できる面白さを実感できます！ 安全意識や運転技術も向上するお仕事です★ 一日の流れ ◇出社 その日の担当路線や車両、健康状態の確認 一日のスケジュールを確認して運行開始！ ◇回送（始発地点まで） ◇運行 ◇休憩（終点に着くたび休憩） ※長さや回数はシフトによる ◇入庫（車両点検や清掃など） ◇報告や点呼を済ませて退勤 バスドライバーの待遇向上へ ◆運行スケジュール・シフトの見直し ◆運賃改定・給与アップ ◆男性の育休取得 ◆自動運転バス運行プロジェクト ◆「土日休み正社員」制度 ◆転居支援の金額見直し ◆休憩室や昼食補助 など、働き方改革の取り組みを積極的に実践中★ 本人のみならず、家族も安心する職場環境を目指しています！ 全額会社負担で大型二種免許の取得可能！高速・観光バス業務にステップアップも 男女問わず未経験から、憧れの「バスの運転士さん」に デビューした社員も沢山活躍★ 不安を払拭できるよう最長3カ月かけて研修を行います。 入社後1～2年間、路線バス業務を経験 していただくと、希望に応じて可能！ ※その際も空車教習や検定を 受けていただきますので、ご安心ください。 岐阜バスならではの特徴 観光目的は少なく、生活面での利用がほとんど。 自分のコースだけ終われば帰社でき、 残業の有無は事前に分かります。 また、先輩たちはフラットに接してくれるので、 気負うことなく馴染むことができます。 新人さんも休憩室に入っていきやすく、 「とにかく休憩時間が楽しい」というスタッフも！ 疑問点や不安なことがあると、 親身に相談に乗ってくれます★ ～＜異業種から転職した先輩へ取材＞～ 最初家族にはビックリされました。 人の命を預かる責任、事故の心配や 休日が合わなくなるなど不安も正直ありました。 創業83年目の岐阜No.1規模の会社なので、 研修体制や安全装備はばっちり。 福利厚生や待遇面も、 改善が進んでおり、収入は安定。 なによりお客様の「ありがとう」がやりがいです。 一度身に付ければ、この先ずっと活かせるため、 確実にスキルアップにもなり、 自分にあった仕事内容で、 仕事に誇りを持てるようになりました！ ～何より、制服がカッコいい～ 制服に袖を通してハンドルを握ると、 なんだか誇らしい気持ちに。 「ノルマに追われる」「仕事を明日に持ち込む」 などは一切ありません。 元セールスドライバー、営業、ホテルマンなど 多様な異業種の方が活躍していますよ。 「家から近くて」「社会的意義感じたい」 「安定して長く働ける職場で働きたい」 理由は何でも構いません。 一緒に安心安全を届けましょう！

週休2日可！賞与4.0ヶ月分！シフト削減など働き方改革推進中！

仕事内容 ー＼求人のポイント／ー ■長年地域に根ざしてきた路線バスの運転手で安定感抜群！ ■賞与や一律手当などの充実した待遇！ ■完全週休2日制の働き方も可！ ■積極的な働き方改革実施中！ ー 路線バスの運行業務全般をお願いします。 一日の流れ ◇出社 その日の担当路線や車両、健康状態の確認 一日のスケジュールを確認して運行開始！ ◇回送（始発地点まで） ◇運行 ◇休憩（終点に着くたび休憩） ※長さや回数はシフトによる ◇入庫（車両点検や清掃など） ◇報告や点呼を済ませて退勤 バスドライバーの待遇向上へ ◆運行スケジュール・シフトの見直し ◆運賃改定・給与アップ ◆男性の育休取得 ◆自動運転バス運行プロジェクト ◆「土日休み正社員」制度 ◆転居支援の金額見直し ◆休憩室や昼食補助 など、働き方改革の取り組みを積極的に実践中★ 全額会社負担で大型二種免許の取得可能！ 男女問わず未経験から、憧れの「バスの運転士さん」に デビューした社員も沢山活躍★ 不安を払拭できるよう最長3カ月かけて研修を行います。

未経験歓迎！上場グループ企業◎土日休み＆残業少なめ♪賞与あり

仕事内容 東証プライム上場グループで安定性◎ ■賞与年2回あり(前年度実績3.8ヶ月) ■完全週休2日制＆土日休み ■ノルマなし！既存顧客メイン ■現場へ直行直帰OK！ ■残業少なめ！月10時間程度 ■福利厚生充実◎社員食堂あり ･･･････････････････････････････････ ▼未経験でも安心のポイント◎ ⏩すでにお取引のある病院が中心 → 新規顧客とのやり取りにも挑戦可能！ ⏩専門知識や営業スキルが無くてもOK♪ → 約1年かけて知識やスキルを取得！ ⏩独り立ち後もサポート充実◎ → わからないところは気軽に聞けます！ ･･･････････････････････････････････ 【仕事内容】 病院清掃現場がスムーズに回るよう、 管理・調整、改善提案を行うお仕事です。 ＜担当エリア：岐阜エリアが中心＞ ■受託している各現場の管理業務 ■スタッフ教育・勤怠などの労務管理 ■受託先担当者様とのお打ち合わせ ■現場品質向上を目的とした改善提案 ■スポット清掃案内(定期・特別清掃等) ■見積書作成・受注に関する対応 定期的に現場を訪問しながら、 「もう少しきれいにしたい」 「感染対策としてここを改善したい」 といった病院からのご要望を伺い、 最適な清掃提案につなげる役割です。 ･･･････････････････････････････････ 【未経験でも安心】 入社時に医療や清掃の専門知識は不要◎ ▼研修あり： 医療施設・清掃の基礎知識を習得可能！ ▼指導あり： 先輩社員が丁寧にお教えしていきます！ ▼相談可能： 分からないことは気軽に聞ける雰囲気！ 「病院で働くのは初めて」という方も、 少しずつ経験を積みながら活躍中です。 最初から成果を求めることはなく、 ご自身のペースで成長していけます。 ･･･････････････････････････････････ 【慣れてきたら…】 担当する病院や現場の幅を 少しずつ広げながら、より良い 清掃環境づくりに関わっていきます。 ▼経験の広がり： 既存の病院を中心に、新たなお客様の 現場管理や改善提案をお任せします。 ▼スキルアップ： 顧客対応やスタッフ体制の工夫を通して、 管理・マネジメント力を高めていけます。 ▼評価について： 自分の関わり・提案などによって 「現場の品質が向上した」 「お客様に喜ばれた」 「新しい仕事を受注できた」 という成果は、しっかりと評価します！ ･･･････････････････････････････････ 【経験は問いません】 これまでに医療従事者の方と やり取りをした経験がある方は 十分に活かすことができます。 「売り込む」のではなく、 病院の方のお話を聞きながら 困りごとを整理し、 一緒に解決策を考える “調整・サポート型”の仕事です。 ･･･････････････････････････････････ 《スキルアップ支援が充実!!》 ✔医療系学会への出展あり ✔継続的なスキルアップをサポート 月1回の勉強会や、 週1回の部署ミーティングで 知識や提案力を磨いていけます。 当社の営業は「売ること」ではなく、 現場の品質維持や改善が目的です。 既存顧客が中心のため、 無理な目標設定やノルマはありません。 信頼関係を築き、現場の「困りごと」を解決することが、 結果として会社の評価に繋がります。

「予算や工期のために、妥協したくない。」そんなあなたの熱い想い、当社でなら実現できます！ 実務経験ゼロでも「良いものを作りたい」という建築人としての誇りがあれば大歓迎◎ 利益至上主義から抜け出し、宮大工と共に何百年も残る「本物のモノづくり」に挑戦しませんか？ 手厚い研修で未経験からプロへ育てます！

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■□■ この仕事の特徴 ■□■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ☑︎ 未経験でも安心！ベテランが手取り足取り教える手厚い研修あり◎ ☑︎ 妥協一切不要！何百年も残る歴史的建造物を手掛ける誇り◎ ☑︎ 完全週休2日制（土日）＆残業月10h以下でプライベートも充実◎ ☑︎ 宮大工と二人三脚！「品質第一」で理想の建築を追求できます◎ ☑︎ 転勤なし！岐阜に腰を据えて確かなキャリアとスキルを築けます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■□■ 仕事内容 ■□■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 神社仏閣などの新築・修復工事における施工管理アシスタント・業務全般をお任せします！ まずは先輩のサポートからスタートし、少しずつ専門知識を身につけていけるので未経験でも安心です◎ 【主な仕事内容】 ● 先輩社員との同行による、神社仏閣の新築・改修・修復工事現場での工程・安全・品質管理のサポート ● プロの宮大工との打ち合わせ同席および施工計画立案のアシスタント業務 ● 施主様（寺院のご住職や神社の方など）との打ち合わせ時の記録や資料準備 ● 妥協のない建材（無垢材など）の選定・手配のためのリサーチと発注業務サポート ● 現場の状況をまとめた日報作成や、協力業者とのスケジュール調整などの事務作業 ● 最新の施工管理ツールを用いた工程表の作成や進捗管理の補助業務 ● ゆくゆくは現場責任者として、職人目線で「美しく納める」ための指示出しや采配をお任せします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■□■ 1日の流れ ■□■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 利益至上主義の環境から、本物の品質を求めて未経験で飛び込んできたEさん（30代）の場合◎ 工期に余裕があり先輩がしっかりサポートしてくれるので、無理なく仕事を覚えられます！ ● 06:30 【起床】家族と朝食。子どもを保育園へ見送ってから元気に出発！ ● 08:00 【出勤】現場へ直行！先輩と一緒に職人たちと朝礼・本日の安全確認を実施◎ ● 08:30 【巡回】先輩の品質チェックに同行。宮大工の細やかな技術を間近で学びメモを取る！ ● 12:00 【休憩】近くの定食屋で宮大工の棟梁や先輩とランチ！現場の裏話を聞くのが毎日の楽しみに◎ ● 13:00 【打合】施主様への進捗報告に同席。直接感謝される先輩の姿を見てモチベーションアップ！ ● 15:00 【事務】事務所に戻り、翌日の段取りや発注書類の作成を先輩に教わりながら進める◎ ● 17:00 【退社】残業ほぼなし！本日の業務を報告し、キリ良くサクッと帰宅！ ● 18:00 【帰宅】家族で夕食。夜は録画したドラマを見たり、建築の勉強をしたりと自分の時間を満喫！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

土日休みの固定シフト！20代～50代まで活躍中！応募資格は普通免許だけ！

仕事内容 ー＼求人のポイント／ー ◆完全週休2日制の土日休み！ ◆8割以上が異業種からの転職！ ◆充実した研修制度で未経験も安心！ ◆名鉄グループだから安定性◎！ ◆憧れの「バス運転手」への挑戦を応援！ ー 路線バスの運行業務全般をお願いします。 最初はバスの車体感覚をつかむのに苦労しても 慣れると普通車とは違った目線で運転できる面白さを実感できます！ 安全意識や運転技術も向上するお仕事です★ 全額会社負担で大型二種免許の取得可能！ 男女問わず未経験から、憧れの「バスの運転士さん」に デビューした社員も沢山活躍★ 不安を払拭できるよう最長3カ月かけて研修を行います。 一日の流れ ◇出社 その日の担当路線や車両、健康状態の確認 一日のスケジュールを確認して運行開始！ ◇回送（始発地点まで） ◇運行 ◇休憩（終点に着くたび休憩） ※長さや回数はシフトによる ◇入庫（車両点検や清掃など） ◇報告や点呼を済ませて退勤 バスドライバーの待遇向上へ ◆運行スケジュール・シフトの見直し ◆運賃改定・給与アップ ◆男性の育休取得 ◆自動運転バス運行プロジェクト ◆「土日休み正社員」制度 ◆転居支援の金額見直し ◆休憩室や昼食補助 など、働き方改革の取り組みを積極的に実践中★ 本人のみならず、家族も安心する職場環境を目指しています！ 高速・観光バス業務にステップアップも 入社後1～2年間、路線バス業務を経験 していただくと、希望に応じて可能！ ※その際も空車教習や検定を 受けていただきますので、ご安心ください。 異業種から転職した先輩へ取材 最初家族にはビックリされました。 人の命を預かる責任、事故の心配や 休日が合わなくなるなど不安も正直ありました。 創業83年目の岐阜No.1規模の会社なので、 研修体制や安全装備はばっちり。 福利厚生や待遇面も、 改善が進んでおり、収入は安定。 なによりお客様の「ありがとう」がやりがいです。 一度身に付ければ、この先ずっと活かせるため、 確実にスキルアップにもなり、 自分にあった仕事内容で、 仕事に誇りを持てるようになりました！ 先輩たちはフラットに接してくれるので、 気負うことなく馴染むことができます。 新人さんも休憩室に入っていきやすく、 「とにかく休憩時間が楽しい」というスタッフも！ 疑問点や不安なことがあると、 親身に相談に乗ってくれます★ 説明会で、仕事内容、残業、休日など 細かく確認できるので、自分にあった働き方か、 ぜひ話を聞いてみてください。 一緒に、岐阜のインフラを支える お仕事ができることを心よりお待ちしています！

土日休みの固定シフト！普通免許があればOK！地域住民の足となるお仕事です

仕事内容 ー＼求人のポイント／ー ◆応募時は普通免許（AT限定可）だけでOK！ ◆59歳まで毎年昇給制度♪ ◆8割が未経験の出身！ ◆充実の研修、福利厚生★ ◆定着率94%で働きやすさ◎ ー 路線バスの運行業務全般をお願いします。 一日の流れ ◇出社 その日の担当路線や車両、健康状態の確認 一日のスケジュールを確認して運行開始！ ◇回送（始発地点まで） ◇運行 ◇休憩（終点に着くたび休憩） ※長さや回数はシフトによる ◇入庫（車両点検や清掃など） ◇報告や点呼を済ませて退勤 バスドライバーの待遇向上へ ◆運行スケジュール・シフトの見直し ◆運賃改定・給与アップ ◆男性の育休取得 ◆自動運転バス運行プロジェクト ◆「土日休み正社員」制度 ◆転居支援の金額見直し ◆休憩室や昼食補助 など、働き方改革の取り組みを積極的に実践中★ 全額会社負担で大型二種免許の取得可能！ 男女問わず未経験から、憧れの「バスの運転士さん」に デビューした社員も沢山活躍★ 不安を払拭できるよう最長3カ月かけて研修を行います。

土日休みの固定シフト！20代～50代まで活躍中！応募資格は普通免許だけ！

仕事内容 ー＼求人のポイント／ー ◆完全週休2日制の土日休み！ ◆8割以上が異業種からの転職！ ◆充実した研修制度で未経験も安心！ ◆名鉄グループだから安定性◎！ ◆憧れの「バス運転手」への挑戦を応援！ ー 路線バスの運行業務全般をお願いします。 全額会社負担で大型二種免許の取得可能！ 男女問わず未経験から、憧れの「バスの運転士さん」に デビューした社員も沢山活躍★ 不安を払拭できるよう最長3カ月かけて研修を行います。 一日の流れ ◇出社 その日の担当路線や車両、健康状態の確認 一日のスケジュールを確認して運行開始！ ◇回送（始発地点まで） ◇運行 ◇休憩（終点に着くたび休憩） ※長さや回数はシフトによる ◇入庫（車両点検や清掃など） ◇報告や点呼を済ませて退勤 バスドライバーの待遇向上へ ◆運行スケジュール・シフトの見直し ◆運賃改定・給与アップ ◆男性の育休取得 ◆自動運転バス運行プロジェクト ◆「土日休み正社員」制度 ◆転居支援の金額見直し ◆休憩室や昼食補助 など、働き方改革の取り組みを積極的に実践中★

賞与実績6.4ヶ月分でしっかり還元！手当充実の安定企業

仕事内容 【東証プライム上場】 業界を牽引するトップクラスのブランド力。 価格競争ではなく「技術提案」で、空間を創り出す。 さらなる専門性を追求し、営業としてステップアップしたいあなたへ。 ＼＼事業拡大に伴う1名増員募集です／／ ・年間休日123日 ・月平均残業時間20時間以下 ・充実の福利厚生 ・昨年度賞与実績6.4ヶ月分 （東証プライム上場の盤石な還元力） ・従業員数1,353名の安定企業（2024年3月31日現在） ・2026年4月より給与改定！ （確かな評価制度に基づき、中長期的な年収向上を約束） 【お仕事内容】 ＼＼ 「価格」ではなく「価値」で売る ／／ 「既製品のカタログ販売」から、「空間を形にする技術提案」へ 建築工事を行うお客様へ当社の扱う“間仕切”の提案営業をお任せします。 大手ゼネコンや設計事務所をパートナーに、 丸の内や虎ノ門をはじめとする日本を代表するランドマークプロジェクトに携わります。 【間仕切（まじきり）とは】 ビルや商業施設といった建築物の区画を仕切るのに使われる建築資材のこと。 あなたが培ってきたオフィス家具や内装の知見を活かし、 機能性とデザイン性を両立させた「オーダーメイドの空間」を創り上げます。 ＊会社ホームページをぜひご覧ください。 ■「飛び込み」ではなく、長年の信頼に基づくルート営業。 既存顧客との関係性を深め、プロジェクトの初期段階から深く関わるスタイルです。 ■業界誌や建築新聞などをもとに工事計画情報を収集し、担当のお客様へ提案します。 ■工事内容や規模、スケジュールなどを伺い、最適なプランをご提案します。 ■図面読解のスキルを活かし、設計部門と連携しながら仕様を決定。受注後は施工管理と連携し、完成までを見届けます。 【扱う商材】 移動間仕切、トイレブース、学校用パーティションなど。 ※サンゲツ等の有名メーカー素材とコラボしたデザイン性の高い提案も可能✨ ≪具体的には…≫ ①情報収集＆アプローチ 業界紙や建築新聞から「新築・改装」の情報をキャッチ。 担当顧客へ「この案件、どうしますか？」と提案。 ②ヒアリング＆プランニング 「会議室を増やしたい」「開放的なオフィスにしたい」 顧客の想いを図面と見積もりに落とし込みます。 ★設計部門が作図をサポートするので安心！ ③受注～施工管理フォロー 受注後は、施工管理スタッフへバトンタッチ。 無事に完成した時の達成感は格別です！ 長年取引のあるお得意様がほとんど。 「価格」のみで選ばれるのではなく、 「技術」と「ブランド力」で選ばれる営業です。 1人平均20～30社程度を担当。 【入社後】 座学や先輩の同行を通して建材、当社製品の知識を学びます。 経験豊富な先輩がマンツーマンでお教えしますので、建築業界特有の専門知識も着実に習得できます。 お客様との関係性が熟してきたタイミングで先輩から引き継いでいきます。 ・将来的に大手顧客の専任担当になったり、支社長を目指すなどキャリアは多彩 ・基本的には地域密着型のため、転勤の可能性はごくわずかです ・女性活躍推進に取り組み「えるぼしマーク」を取得しています 【当社について】 本社を石川県小松市に構え、移動間仕切、可働間仕切、 軽量ドア製品、ローパーティション、 トイレブース等の製造並びに設計、販売、施工を行う「間仕切総合メーカー」です。 高品質な製品と抜群の対応力で建設業界から多くの信頼を得る当社。 長年、業界を牽引し続けています。 景気に左右されにくい経営基盤と、東証プライム上場企業の社会的信用。 将来を見据えて腰を据えたい方に相応しい場所です。 【自慢の福利厚生の一例！】 ・従業員の万が一サポート 大切な社員に万が一の事（高度障害など）があった場合には、 退職金だけでなく会社が社員のご家族の為に 社員1人1人に100万円の保険に加入しサポートしています。 ・従業員持ち株会 当社の株式を購入する際に会社が「購入額の15％」を 奨励金として支給し支援する制度です。 長期的な資産形成を会社がバックアップします。 ・子供手当 従業員が扶養している子供（18歳まで）1人につき月額1万円/人を支給。 （最大で子供1人216万円、子供2人では432万円、 3人ではなんと648万円を支給しています。 ご家族が増えても、安心してキャリアを継続できる環境です。） このサイトから「応募する」ボタンよりご応募後、書類選考を通過した方のみご連絡いたします。 履歴書・職務経歴書は応募フォーマットにデータ添付もOKです！

■資格取得支援制度■奨学金返還支援制度■住宅手当ローン補助・社宅制度■年間休日125日■残業少なめ

【仕事内容】 【官公庁・公務員に近い立場での技術支援業務】 建設コンサルタントとして、河川・道路・橋梁などの大規模な公共工事における「発注者（官公庁など）」のパートナーとなり、 プロジェクトを裏側から支えるお仕事です。 ＼✨️資格もキャリアも、ここから始まる。✨️／ 当社では、資格取得支援制度を活用し、技術士補の取得をしっかりサポート。せっかく身につけた知識を資格という形につなげ、将来のキャリアアップを目指せる環境をご用意しています。 「学んだことを無駄にしたくない」 「資格を取得して、将来の選択肢を広げたい」 そんな想いをお持ちの方を、私たちは全力で応援します。 【具体的な業務】 発注者支援業務： 官公庁の担当者に代わり、工事の進捗確認や現場の立ち会い 積算業務： 専用ソフトを使用した工事費用の算出 技術資料作成： 行政に提出する報告書やCAD図面の作成・修正 打ち合わせ： 施工業者や関係各所との調整 【ここがポイント！】 体力的な負担が少ない： 業務の多くがオフィスワーク。現場での直接的な施工（作業）ではないため、長く安定して働けます。 未経験・第二新卒歓迎： 「学校で土木を学んだが実務経験はない」という方も大歓迎。手厚い研修体制が整っています。 社会貢献度： 国家プロジェクトに関わることも多く、地図に残る仕事に「発注者側」の視点で携われます。 【「技術」だけでなく「人間性」を育てる会社です】 創業以来、東建工営が大切にしてきた言葉があります。 「人格陶冶（じんかくとうや）」 技術者として優秀であることはもちろん、 人として成長し続けることを、創業者は何より重んじてきました。 その想いは現在も受け継がれており、 今年は管理職研修として、外部講師をお招きし、 リーダーシップや人間力について学ぶ機会を設けています。 資格取得支援や技術研修はもちろん、 「どんな人間になるか」を一緒に考えられる環境が、 東建工営にはあります。 【こんな方が活躍しています】 「土木＝体育会系・体力勝負」というイメージをお持ちの方、 実は当社で活躍しているメンバーは少し違います。 ・物事を丁寧に、着実に進められる方 ・周囲との調和を大切にできる方 ・慎重に考えてから行動できる方 穏やかで協調性の高い人材が多く在籍しており、 オフィスワークメインの発注者支援という職種の特性ともマッチしています。 「自分は体育会系じゃないから土木は無理かな…」と 思っていた方こそ、是非ご応募ください。 【求人ID-SKK】

経験3年以上or１級塗装技能士！／年間休日120日以上！

仕事内容 ✅1級塗装技能士は経験10年以上の方、大歓迎！ ✅賞与有（夏・冬にそれぞれ2ヶ月分） ※業績連動のため上下します。 ✅年間休日120日以上！ ✅出張手当有 ※現場により県外出張があります。 （金沢、静岡、山梨など） その間はホテル生活となりますが、 出張手当がでるのでしっかり稼げます！ 月曜～木曜は宿泊し、金曜に帰宅。 ✅面接の前にWEBまたは対面での 15分ほどの説明会実施可能！ 疑問や不安を解消して面接に 進んでいただけるようにしています。 （応募フォームに「説明会希望」と ご記入ください。） =============== ⭐定着率「◎」！！ アナタを大切に育てます☆ 【稼げる】×【残業無】 資格取得制度あり！ =============== ＜仕事内容＞ 今回、事業拡大にともない、 現場の切り盛りをお任せできる 【リーダー・職長候補】としてお迎えします。 橋梁の塗装工事を中心に足場の設置・ 撤去・塗装作業などを行います。 3～5名で行うので負担も大きくなく安心☆ 今後も更に成長する会社だから 将来も安定☆ 【具体的には…】 役所との打ち合わせから、 工程管理、品質管理、施工管理など、 現場の管理業務全般です。 あなたの裁量・こだわりを最大限尊重します！ 当社にはガチガチのマニュアルはありません。 現場の裁量は基本的にリーダーにすべてお任せしています。 あなたのやりやすい段取りや、これまでの経験で培った 「職人としてのこだわり」を存分に発揮できる環境です。 ＜公共事業の元請けがメインで安定性◎＞ 当社は元請工事がメインのため、工期設定に十分な 余裕があります。「急な仕様変更」や「無理なスケジュール」に 振り回されることはありません。自分のペースで仕事が 進めやすいため、残業は原則なし。片付けがスムーズに 終わり、定時より早く帰れる日も珍しくありません。 ※現場によっては県外の出張もあります！ ＜資格取得で給料UP！！＞ ・2級土木施工管理技士／日給2万1000円～ ・飲物、作業着類の購入手当1万円／月！！ ・資格取得費用は【全額会社負担】です！！ （塗装技能士・土木施工管理技士等） 道具類も全て会社から支給されます！ ♦公共事業の携われるようになる為には、 工事実績があることが求められます。 弊社は県内外の数多くの 施工実績を有しており、 加えて工事において受賞した優良表彰や、 各種ボランティア活動、 ISO認定取得などによる 実績が認められ、安定した受注と 売上の確保を実現しています。 ＜スタッフの声＞ ●勤続年数20年の先輩スタッフ 以前は他社で現場作業をしていましたが 経験を活かせる仕事を探していた中で 見つけ転職しました。 元請工事ならではの魅力がいっぱいあり、 気づけば働き始めて20年が経ちました。 仕事量は安定していて、 工期に余裕もあるため残業がなく 定時より早く帰れる日もあります。 会社負担で資格支援制度もあり 必要な道具も全て支給されるので その点でも安心です。 職人を大切にしてくれる会社だから、 従業員みんなが心に余裕もでき 人間関係は良好です！ この会社に転職してから 家族と過ごす時間も増え 私生活と共に充実しています。 ＜アクセス情報＞ 「岐阜駅」から北へ車で10分、 「岐阜赤十字病院」から東へ車で5分、 「岐阜市北部体育館」から南へ車で9分の 場所にある職場です！ 車通勤ＯＫ！！

応募資格は普通免許だけ！大型免許取得支援で憧れのバスドライバーに！完全週休二日制可！

仕事内容 ー＼求人のポイント／ー ◆応募時は普通免許（AT限定可）だけでOK！ ◆59歳まで毎年昇給制度♪ ◆8割が未経験の出身！ ◆充実の研修、福利厚生★ ◆「借上げ社宅制度」「生活応援金制度」 「転居支援制度」も★ ー 路線バスの運行業務全般をお願いします。 最初はバスの車体感覚をつかむのに苦労しても 慣れると普通車とは違った目線で運転できる面白さを実感できます！ 安全意識や運転技術も向上するお仕事です★ 一日の流れ ◇出社 その日の担当路線や車両、健康状態の確認 一日のスケジュールを確認して運行開始！ ◇回送（始発地点まで） ◇運行 ◇休憩（終点に着くたび休憩） ※長さや回数はシフトによる ◇入庫（車両点検や清掃など） ◇報告や点呼を済ませて退勤 充実の研修内容 (1)基礎知識の座学研修（入社後約1週間） ↓ (2)空車で走行実践研修（約4～5週間） ↓ (3)実車教習（約2～3週間） 指導教官同乗のもと、実際にお客様を乗せて走行！ 単独乗務の認定試験に合格すれば晴れて独り立ち★ ↓ (4)乗務 路線バス運転士としてスタート！ ◆「入社前は軽自動車・AT車しか乗っていなかった」 という先輩も多数活躍中です →入社後、会社負担で大型二種免許を取得することが可能！ AT限定解除も支援します。 ◆大型二種免許をお持ちの方は優遇！ →内定時、大型二種をお持ちの方には、 入社時に支度金10万円＋ 入社1年後に祝い金20万円支給♪ バスドライバーの待遇向上へ ◆運行スケジュール・シフトの見直し ◆運賃改定・給与アップ ◆男性の育休取得 ◆自動運転バス運行プロジェクト ◆「土日休み正社員」制度 ◆転居支援の金額見直し ◆休憩室や昼食補助 など、働き方改革の取り組みを積極的に実践中★ 本人のみならず、家族も安心する職場環境を目指しています！ また、先輩たちはフラットに接してくれるので、 気負うことなく馴染むことができます。 新人さんも休憩室に入っていきやすく、 「とにかく休憩時間が楽しい」というスタッフも！ 疑問点や不安なことがあると、 親身に相談に乗ってくれます★ ～＜異業種から転職した先輩へ取材＞～ 最初家族にはビックリされました。 人の命を預かる責任、事故の心配や 休日が合わなくなるなど不安も正直ありました。 創業83年目の岐阜No.1規模の会社なので、 研修体制や安全装備はばっちり。 福利厚生や待遇面も、 改善が進んでおり、収入は安定。 なによりお客様の「ありがとう」がやりがいです。 一度身に付ければ、この先ずっと活かせるため、 確実にスキルアップにもなり、 自分にあった仕事内容で、 仕事に誇りを持てるようになりました！ 説明会で、仕事内容、残業、休日など 細かく確認できるので、自分にあった働き方か、 ぜひ話を聞いてみてください。 一緒に、岐阜のインフラを支える お仕事ができることを心よりお待ちしています！

週休2日可！賞与4.0ヶ月分！シフト削減など働き方改革推進中！

仕事内容 ー＼求人のポイント／ー ■長年地域に根ざしてきた路線バスの運転手で安定感抜群！ ■賞与や一律手当などの充実した待遇！ ■完全週休2日制の働き方も可！ ■積極的な働き方改革実施中！ ー 路線バスの運行業務全般をお願いします。 最初はバスの車体感覚をつかむのに苦労しても 慣れると普通車とは違った目線で運転できる面白さを実感できます！ 安全意識や運転技術も向上するお仕事です★ 一日の流れ ◇出社 その日の担当路線や車両、健康状態の確認 一日のスケジュールを確認して運行開始！ ◇回送（始発地点まで） ◇運行 ◇休憩（終点に着くたび休憩） ※長さや回数はシフトによる ◇入庫（車両点検や清掃など） ◇報告や点呼を済ませて退勤 バスドライバーの待遇向上へ ◆運行スケジュール・シフトの見直し ◆運賃改定・給与アップ ◆男性の育休取得 ◆自動運転バス運行プロジェクト ◆「土日休み正社員」制度 ◆転居支援の金額見直し ◆休憩室や昼食補助 など、働き方改革の取り組みを積極的に実践中★ 本人のみならず、家族も安心する職場環境を目指しています！ また、先輩たちはフラットに接してくれるので、 気負うことなく馴染むことができます。 新人さんも休憩室に入っていきやすく、 「とにかく休憩時間が楽しい」というスタッフも！ 疑問点や不安なことがあると、 親身に相談に乗ってくれます★ ～＜異業種から転職した先輩へ取材＞～ 最初家族にはビックリされました。 人の命を預かる責任、事故の心配や 休日が合わなくなるなど不安も正直ありました。 創業83年目の岐阜No.1規模の会社なので、 研修体制や安全装備はばっちり。 福利厚生や待遇面も、 改善が進んでおり、収入は安定。 なによりお客様の「ありがとう」がやりがいです。 一度身に付ければ、この先ずっと活かせるため、 確実にスキルアップにもなり、 自分にあった仕事内容で、 仕事に誇りを持てるようになりました！ 高速・観光バス業務にステップアップも 入社後1～2年間、路線バス業務を経験 していただくと、希望に応じて可能！ ※その際も空車教習や検定を 受けていただきますので、ご安心ください。 全額会社負担で大型二種免許の取得可能！ 男女問わず未経験から、憧れの「バスの運転士さん」に デビューした社員も沢山活躍★ 不安を払拭できるよう最長3カ月かけて研修を行います。 説明会で、仕事内容、残業、休日など 細かく確認できるので、自分にあった働き方か、 ぜひ話を聞いてみてください。 一緒に、岐阜のインフラを支える お仕事ができることを心よりお待ちしています！

応募資格は普通免許だけ！大型免許取得支援で憧れのバスドライバーに！完全週休二日制可！

仕事内容 ー＼求人のポイント／ー ◆応募時は普通免許（AT限定可）だけでOK！ ◆59歳まで毎年昇給制度♪ ◆8割が未経験の出身！ ◆充実の研修、福利厚生★ ◆「借上げ社宅制度」「生活応援金制度」 「転居支援制度」も★ ー 路線バスの運行業務全般をお願いします。 一日の流れ ◇出社 その日の担当路線や車両、健康状態の確認 一日のスケジュールを確認して運行開始！ ◇回送（始発地点まで） ◇運行 ◇休憩（終点に着くたび休憩） ※長さや回数はシフトによる ◇入庫（車両点検や清掃など） ◇報告や点呼を済ませて退勤 全額会社負担で大型二種免許の取得可能！ 男女問わず未経験から、憧れの「バスの運転士さん」に デビューした社員も沢山活躍★ 不安を払拭できるよう最長3カ月かけて研修を行います。 バスドライバーの待遇向上へ ◆運行スケジュール・シフトの見直し ◆運賃改定・給与アップ ◆男性の育休取得 ◆自動運転バス運行プロジェクト ◆「土日休み正社員」制度 ◆転居支援の金額見直し ◆休憩室や昼食補助 など、働き方改革の取り組みを積極的に実践中★

【週1日からOK】1日3時間からOK 【正社員登用制度あり】ブランクOK

【仕事内容】 保育士または幼稚園教諭いずれかの資格でOK！2020年完成したばかりの「綺麗な園舎」で働きませんか？ 週1日からOK！1日3時間からOK！ ひさびさの社会人復帰の方、子育て明けのブランクのある方、大歓迎です！ 子育て世代が多数活躍中！お子さんの行事や体調不良での急なお休みもOKです！子育てが落ち着いてからの正社員登用も可能です！ ■具体的な仕事内容 認定こども園での0歳～5歳児の保育業務を担当いただきます。 ・教育指導、保育指導、生活指導 ・食事の指導 ・トイレ指導、おむつ交換 ・運動会、発表会などの園行事 ・保護者への連絡帳記入 ・児童の指導計画（年案・月案・日案）、乳幼児の個別指導計画、記録 など ◎認定こども園について 子どもの「育ち」と「学び」の両方に関われるのが、認定こども園の魅力です。保育だけでなく、教育の視点も大切にしながら、 一人ひとりの成長を長く見守ることができます。子どもとじっくり向き合える環境です。 ●ハートンこまづめについて ・園児定員 106名 ・対象年齢 0～5歳児（各年齢一クラスずつ） ・職員数は30名以上（保育士配置の基準以上） 職員一人ひとりの意見や想いを大切にしながら、みんなで話し合い、意見を出し合える、風通しの良い職場環境が特徴です。 働きやすさにも力を入れており、残業はほとんどなく、持ち帰りの制作や仕事も一切ありません。 仕事とプライベートのメリハリを大切にしながら、安心して長く働ける環境を整えています。 職員配置も余裕を持っているので、ひさびさの社会人復帰の方も丁寧にお教えしますのでご安心ください。 ●お気軽にご連絡ください。 まずは、「詳しいお話を聞きたい」「園の様子・仕事の様子を見学したい」といったご希望もお気軽にご相談くださいね。 お問い合わせ・ご応募お待ちしております。 【求人ID-ZHK01】

土日祝休み／年間休日120日／未経験OK／インフラ事業

仕事内容 ✨この求人のポイント✨ ✅未経験でも安心スタート ✅土日祝休みで私生活充実 ✅年間休日120日で休める ✅残業少なめで働きやすい ✅転勤なしで地元で安定 ✅インフラ仕事で将来安心 ⏩未経験でも安心 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 特別な経験や資格は必要ありません。 先輩の補助から始めて少しずつ覚えられます。 ⏩しっかり休める ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 土日祝休みで年間休日120日。 長期休暇もあり私生活も充実できます。 ⏩無理なく働ける ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 残業少なめで働きやすい環境。 長く続けやすい仕事です。 ⏩転勤なしで安心 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務地は岐阜市内および周辺エリア中心。 転勤もなく安心して働けます。 ⏩将来も安心の仕事 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 電気という生活に欠かせない仕事。 景気に左右されず安定しています。 ⏩手に職がつく ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得支援あり。 一生使える技術を身につけられます。 ⏩仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中部電力の配電設備工事を行う仕事です。 道路沿いでよく見かける電柱・電線の工事です。 ＜具体的には＞ ・電柱・電線・変圧器などの取付、撤去 ・住宅、工場、事務所への引込線工事 ・電力メーターの取付工事 ＜この仕事のポイント＞ 当たり前に使う電気を当たり前に 使い続けるための仕事です。 暮らしや地域、企業活動を支える 社会インフラのため安定しています。 ＜やりがい＞ 工事後に電気が通る瞬間は 大きな達成感があります。 「ありがとう」と言ってもらえる やりがいのある仕事です。 ⏩見学OK ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社前に現場見学も可能。 仕事の雰囲気を見てから判断できます。 ⏩会社について ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ナルセデンキ株式会社は岐阜市を中心に 電気工事を通じて暮らしを守る会社です。 主な業務は中部電力の配電工事で、 電柱・電線などを通して地域に電気を 届ける大切な役割を担っています。 設立は昭和47年。長年にわたり 安定して事業を続けてきた実績が あります。 インフラに関わるため景気に 左右されにくく、安定した仕事量が あるのも特徴です。 これまで培ってきた技術力と信頼をもとに、 地域の生活を支える仕事を続けています。 未経験からでも技術を身につけ、 長く安心して働ける環境です。 詳しくは会社ホームページをご覧ください。 https://naruse-denki.co.jp/

現場での経験があれば資格なし・未経験OK！年128日休み！

仕事内容 ｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣ 施工管理に強い意欲をお持ちの方の入社実績があります。 未経験者の方も、ぜひご応募ください！ ※ご応募後、一般的な履歴書・職務経歴書のご提出をWeb上でお願いしております。 ｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣ ✅求人のポイント ・年間休日128日 ・年3回の長期連休あり （ゴールデンウィーク、夏季、年末年始） ・過度な残業禁止（月平均20～30時間） ―――――――――――――――――――― ✅具体的な仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの 建築工事の現場で施工管理をお願いします。 具体的には ・工事の進捗管理 ・予算やリスクの管理 ・資材の発注 ・現場作業員の手配 ・業者との打ち合わせ など多岐にわたります。 建設プロジェクトの成功に不可欠な役割を 担っている責任あるポジションと言えます。 東建コーポレーションの建築工事は 案件一つひとつが大きく変わるわけでは ありません。 もちろん土地の面積や形、間取りや階数は 案件ごとに異なりますが、 ブランド・工法はすべて同じですので 汎用的なスキルを習得したら、 よりスピーディに仕事を進められるのが 大きな特徴です。 ―――――――――――――――――――― ✅当社の強み 東証プライム上場企業、しかも 景気変動の波に強い経営基盤なので 安定した環境で腰を据えて 長く勤務することができます！ ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII（特許・実用新案取得）の 鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや 収納家具などを自社グループ工場で 一貫生産しており、建物自体の クオリティも高いです。 ❷IT化の推進 業務支援システムが構築されており、 経験が浅い方でも安心して働けます。 ―――――――――――――――――――― ✅中途入社者の声 ❶2015年入社 女性 東建では過度の残業は禁止なので 平日でも自分の時間を取れます。 週2回、同僚とフィットネスジムへ 通っています。 ❷2008年入社 男性 前職では休日が少なくて家族との時間を あまり取れませんでした。 でも東建では休みがしっかりあり、 子どもの運動会にも参加できるように。 給料も前職以上です。 ❸2015年入社 女性 土地の形や建築物の規模などはさまざま。 ルーチンワークにならないので その都度やりがいを感じることができます。

整備士資格でキャリアUP！正社員登用前提/20~30代活躍中

仕事内容 整備士資格を活かせる【技術アジャスター(損保系専門職)】 自動車保険を中心とした損害・原因確認業務などを行う仕事です。 ★求人のポイント★ ◎土日祝休み＆年間休日120日以上でプライベート充実 ◎研修制度が魅力 ◎正社員登用制度あり（入社1年後に試験合格で登用） ◎20～30代が活躍中！ ◎残業月平均10～20時間 ◎月1回好きな曜日で15時に帰れるプレミアムデー ◎有休の連続取得OK ◎男性の育児休暇取得実績あり ■入社時から手当が手厚く、手取りが多い！■ （例）Ａさん 契約社員（入社時）：年収５００万以上 固定給＋地区手当＋住宅補助＋育英手当＋残業代（1日1時間） ※都市圏在住の世帯主で中学生・小学生の子供を扶養する場合 ＼ まずは1年間で資格取得を目指していきます ／ 入社から1年間を新人育成期間と位置づけ、 全社を挙げて新人の育成に取り組んでいます 。 研修時間も労働時間として、給与を支給いたします。 ▼1ヶ月目：見習い期間 ・座学研修（業界知識・基礎スキル習得） ・研修センターでの実技研修スタート ▼2〜6ヶ月目：見習い資格取得 ・OJT（先輩の指導のもと実務経験を積む） ・定期的な振り返り研修＆試験対策 ▼7〜12ヶ月目：初級取得 ・より実践的な業務を担当 ▼12ヶ月後：社員登用 ・資格試験に向けたサポート＆模擬試験 ・2級取得で一人前のプロとして活躍！ 会社のバックアップのもと、 着実にスキルアップできる環境です！ 事故車両の見方や見積の作成方法、 法律・保険に関する知識も一から学べますので、 アジャスター未経験の方もご安心ください。 ＼ 資格取得後業務の流れ ／ ◆お客さまからの事故報告 ↓ ◆修理工場での損害確認 工場担当者と修理方法の打合せや 金額の協定、整合性の調査を行います。 ↓ ◆現場の立ち合い等 画像確認の他、疑問がある場合は直接現場へ出向き、 事故現場の再現やお互いの証言の確認も行います。 ↓ ◆お客さまへの報告 調査結果をご報告し解決に向けたサポートを行います。 お客さまとのやりとりは別担当者が行いますが、 技術的な見解についてはアジャスターがご説明します。 - 各部門とのコミュニケーションが密にとれる環境！ - 各部門が別々になっている損害保険会社が多い中、 日新火災では、保険商品のご提案や契約などを行う営業部門と、 お客さまの事故後のサポートを担当する損害サービス部門が同じ支店にあることが多く、 双方のコミュニケーションや連携が密に取れるのが特徴です。

60歳未満の方募集／完週休2の上場企業！年1／3以上休日！

仕事内容 【求人のポイント】 ❶休日・残業 ✅年間休日128日 ✅年3回の長期連休 （ゴールデンウィーク、夏季、年末年始） ✅完全週休2日制（土曜・日曜） ✅休日出勤なし ✅有給も気軽に取得可能 ✅過度な残業は禁止 ❷待遇 ✅賞与年2回 ✅資格手当も充実 ✅前職以上の収入を得る転職者が多数 ❸会社 ✅安定の東証プライム上場企業 ✅景気変動の波に強い経営基盤 ー 【仕事内容】 アパートや賃貸マンション などの計画における、 現地調査業務、 役所調査業務、 実施設計業務、 諸申請業務、 外注事務所の 技術指導を行います。 また、工事監理全般、 社内検査業務等も 行います。 ー 【当社の強み】 ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII（特許・実用新案取得）の 鉄骨部材や室内建具、 システムキッチンや収納家具などを 自社グループ工場で一貫生産しており、 建物自体のクオリティも高いです。 ー 【インタビュー】 ✅2017年入社・女性 ❶現在の仕事は？ アパート・賃貸マンションの意匠設計 を担当しています。 工法は木造・鉄骨を問いません。 ❷やりがいは？ 規格商品の設計が多いのですが、 間取りは土地の形や広さに 応じて変わります。 コンセントの位置や配線の方法など、 細かいところも多々違ってきます。 自分で考えることが重要です。 ❸プライベートは？ 残業がほとんどなく、 満足できる私生活を送っています。 趣味はコーヒーです。 朝、喫茶店に行くこともよくありますよ。

《土日休みも可》高水準給与＆育成制度で技術も収入もUP！売上に関わらず毎月給与保障＋歩合あり！ノルマなし◎年4回昇給チャンス有

仕事内容 全国で400店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 1日平均15人程を担当 お客様一人当たりの平均施術時間は25分程度 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 自分がやりたい技術を伸ばせる環境が整っているから、経験に関係なく安心してスタートできます！ cut-Aでは施術ごとに担当を分けていないので 自分のやりたい技術を自由に選び、 伸ばすことができます。 「カットに自信がない」という方でも、 まずは顔そりからスタートして 徐々にスキルを身につけていく という事も可能です！ ・カットがうまいスタッフ ・カラーが得意なスタッフ など、いろいろなスタッフが活躍中！ カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり、 どんどん新しい技術を吸収できますよ。 ＜大阪と三重の研修センター＞- 店舗外でも技術を磨ける環境が 整っているので、経験の浅い方や ブランクがある方もご安心ください。 一緒に楽しくスキルを磨いて 技術も収入もアップしませんか？ 業界大手だからこその安定感！給与もキャリアもワンランク上を目指しませんか？ 全国チェーンなので来店されるお客様の層も幅広く、 さまざまなお客様と毎日接することができる環境は 技術を磨くにはピッタリです！ 研修や教育制度も整っていて 営業時間外のレッスンもないので 無理せずにスキルアップができるのも魅力です。 【業界でも高水準の安定収入】 もともと美容室で働いていた方で 「給与アップしたい」と 転職を決めてくれた人もいます。 当社30代社員の平均年収は500万円前後と 同業界でも高水準を保っています。 頑張りはしっかり給与で還元します！ 【キャリア・スキルアップ目指せます】 スタイリスト → 副店長 → 店長とキャリアアップが可能です。 頑張り次第では最短入社1ヶ月で店長、 年齢関係なく20代前半で店長を任せることも可能です(実績有)

《土日休みも可》高水準給与＆育成制度で技術も収入もUP！売上に関わらず毎月給与保障＋歩合あり！ノルマなし◎年4回昇給チャンス有

仕事内容 全国で400店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 1日平均15人程を担当 お客様一人当たりの平均施術時間は25分程度 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 自分がやりたい技術を伸ばせる環境が整っているから、経験に関係なく安心してスタートできます！ cut-Aでは施術ごとに担当を分けていないので 自分のやりたい技術を自由に選び、 伸ばすことができます。 「カットに自信がない」という方でも、 まずは顔そりからスタートして 徐々にスキルを身につけていく という事も可能です！ ・カットがうまいスタッフ ・カラーが得意なスタッフ など、いろいろなスタッフが活躍中！ カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり、 どんどん新しい技術を吸収できますよ。 ＜大阪と三重の研修センター＞- 店舗外でも技術を磨ける環境が 整っているので、経験の浅い方や ブランクがある方もご安心ください。 一緒に楽しくスキルを磨いて 技術も収入もアップしませんか？ 業界大手だからこその安定感！給与もキャリアもワンランク上を目指しませんか？ 全国チェーンなので来店されるお客様の層も幅広く、 さまざまなお客様と毎日接することができる環境は 技術を磨くにはピッタリです！ 研修や教育制度も整っていて 営業時間外のレッスンもないので 無理せずにスキルアップができるのも魅力です。 【業界でも高水準の安定収入】 もともと美容室で働いていた方で 「給与アップしたい」と 転職を決めてくれた人もいます。 当社30代社員の平均年収は500万円前後と 同業界でも高水準を保っています。 頑張りはしっかり給与で還元します！ 【キャリア・スキルアップ目指せます】 スタイリスト → 副店長 → 店長とキャリアアップが可能です。 頑張り次第では最短入社1ヶ月で店長、 年齢関係なく20代前半で店長を任せることも可能です(実績有)

人気の昼勤！2tドライバー募集！岐阜の老舗企業＆物流大手のハートランス

仕事内容 仕事内容 新築・改築現場にエクステリア商品部材や建築資材の配送をお願いします。 エリアは岐阜県内が中心で、夜勤なし！日帰りできます！ ２トントラックには全車にデジタルタコグラフ、ドライブレコーダー完備で安心して運転いただけます。 経験者が語る！この仕事のいい所 その1 同業から転職してきました。前職は行先バラバラ・遠距離＆泊り前提で家にいられなかったのがネックでした。この仕事は配送する店舗が原則固定で、毎日家に帰って布団で寝れています。 固定休みということもあり、家にいられる時間がぐっと増えましたね。子供たちも「パパがお家にいる日が増えて嬉しい！」と喜んでくれています！ 経験者が語る！この仕事のいい所 その2 宅配ドライバーからスキルアップを目指して入社しています。 トラックの環境も整っていて安定勤務が可能。昼勤で勤務シフトや生活リズムが整いましたね。身体の負担が圧倒的に減りました。 ドライバー経験者に喜ばれるポイント ・デジタコ、ドライブレコーダー完備！安全衛生委員会など定期的な勉強会も行い、安全面への配慮は万全 ・研修が多く、スキルアップが実感しやすい ・昇給やボーナスで日々の頑張りを反映してくれる。手当も充実していてしっかり稼げる！ ・福利厚生がしっかりしていて、法令遵守も徹底されている。安心して働ける環境です ハートランスについて 当社は「社会の公器」である新聞の輸送に創業から携り、当社の輸送品質、多くの上場企業、有力企業に高い評価を頂いています。さまざまなお客様のニーズにお応えする中、トラック輸送のみならず倉庫保管・流通加工・組立施工と業態を拡大し、現在では県下有数の総合物流企業として順調に発展を遂げています。

未経験・無資格OK！週2日～OK！9時～15時も◎

仕事内容 ✅未経験＆無資格OK！ ✅週2日～、1日5h～OK！ ✅平日のみ、土日のみOK ✅お試し体験実習も受付中♪ ブランクがあったり、 未経験で不安があっても大丈夫★ 【仕事内容】 特別養護老人ホームにて、利用者さんの見守り、 配膳、食事介助などをお願いします。 ⭐専門知識不要！簡単なお手伝いから⭐ いきなり難しいお仕事をお任せすることはありません。 まずは先輩スタッフが必ず隣についてお教えします。 ・お食事をテーブルへ運ぶ、片付ける ・お茶を入れながら、おじいちゃん、おばあちゃんとおしゃべり ・お部屋の簡単な掃除や、移動のときに見守る など、できることから少しずつ慣れていってくださいね。 ⭐家庭を最優先にできるシフト⭐ 「子どもが学校に行っている間の9:00〜15:00で働きたい」 「夕飯の支度までに帰りたい」など、 あなたのワガママを教えてください。 急な体調不良による当日の早退や、お休み希望もスタッフみんなでカバーし合っています。 ＊具体的な1日の流れ（例：日勤の場合） 9:00～ 出勤、夜勤スタッフからの引き継ぎ。 10:00～ 利用者様がお茶、おやつを楽しんでいる隣で一緒におしゃべり。 11:30～ 昼のお食事をテーブルへ配ります。 12:00～ 食事の見守り・サポート。 13:00～ 休憩（綺麗な休憩室でしっかり休めます）。 14:00～ レクリエーションのお手伝いや、お部屋の片付け。 15:00～ 退勤！お疲れ様でした。お買い物をして夕飯の支度にも間に合います。 *★*―瑞光苑について―*★* ・特養（従来型／個室・多床室）80名 ・ショートステイ（空床利用型） 昭和60年に開所した 歴史ある特別養護老人ホームです。 岐阜市北西部の山々に囲まれた 自然豊かな環境に位置し、 落ち着いた雰囲気の中で 利用者様一人ひとりに寄り添った ケアを行っています。 岐阜県内でも特別養護老人ホームが まだ少ない時代から地域の福祉を支え続け、 長年培ってきた豊富な実績と信頼がある施設です。 2人部屋と4人部屋があり、 利用者様が安心して穏やかな毎日を 送れるよう支援しています。 今回は特別養護老人ホームの募集です。 そんな施設で利用者様の生活を支える やりがいのあるお仕事を一緒にしませんか? 未経験者も歓迎！しっかりとした 教育制度が整っていますので、 安心してスタートできます。

《土日休みも可》高水準給与＆育成制度で技術も収入もUP！売上に関わらず毎月給与保障＋歩合あり！ノルマなし◎年4回昇給チャンス有

仕事内容 全国で400店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 1日平均15人程を担当 お客様一人当たりの平均施術時間は25分程度 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 自分がやりたい技術を伸ばせる環境が整っているから、経験に関係なく安心してスタートできます！ cut-Aでは施術ごとに担当を分けていないので 自分のやりたい技術を自由に選び、 伸ばすことができます。 「カットに自信がない」という方でも、 まずは顔そりからスタートして 徐々にスキルを身につけていく という事も可能です！ ・カットがうまいスタッフ ・カラーが得意なスタッフ など、いろいろなスタッフが活躍中！ カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり、 どんどん新しい技術を吸収できますよ。 ＜大阪と三重の研修センター＞- 店舗外でも技術を磨ける環境が 整っているので、経験の浅い方や ブランクがある方もご安心ください。 一緒に楽しくスキルを磨いて 技術も収入もアップしませんか？ 業界大手だからこその安定感！給与もキャリアもワンランク上を目指しませんか？ 全国チェーンなので来店されるお客様の層も幅広く、 さまざまなお客様と毎日接することができる環境は 技術を磨くにはピッタリです！ 研修や教育制度も整っていて 営業時間外のレッスンもないので 無理せずにスキルアップができるのも魅力です。 【業界でも高水準の安定収入】 もともと美容室で働いていた方で 「給与アップしたい」と 転職を決めてくれた人もいます。 当社30代社員の平均年収は500万円前後と 同業界でも高水準を保っています。 頑張りはしっかり給与で還元します！ 【キャリア・スキルアップ目指せます】 スタイリスト → 副店長 → 店長とキャリアアップが可能です。 頑張り次第では最短入社1ヶ月で店長、 年齢関係なく20代前半で店長を任せることも可能です(実績有)

9月・10月スタート！週3日～OK/1260704980

仕事内容 【 子どもの夏休み明けからスタートOK！ 】 ＜入社日：9/15または10/6＞ 「夏休み中は忙しいけれど、 新学期が始まったら仕事を始めたい」 そんなあなたにぴったりの、 9月＆10月スタートのお仕事です！ 中部電力ミライズで、 安心のコールセンターデビュー✨ 地元企業で長期安定♪ 人気のオフィスワークを始めませんか？ ⭐… 3大おすすめポイント …⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐ 1時間2〜3件ペースでのんびり対応 「電話が鳴り止まないのでは…」 「クレームが怖い…」という方もご安心を！ 法人向けで件数も少ないため、 オフィス事務に近い落ち着いた環境です◎ ⭐ 選べる短時間シフト 「扶養内で」 「子どもが帰ってくるまで」など、 週3日・1日4時間〜あなたのペースで働けます もちろんフルタイムで がっつり働きたい方も歓迎です♪ ⭐ 自分らしいスタイルでOK └服装や髪型は自由！ 金髪・派手髪やネイル、ピアスもOKです◎ 普段通りのオシャレを楽しめます！ ◦+⋯⋯⋯+◦＊◦+⋯⋯⋯+◦ ◆◇ お仕事内容 ◇◆ 【中部電力ミライズコールセンター】 主にリフォーム企業やマンション管理会社など、 法人からの電気契約に関する各種問合せ対応です。 ⏩ お問い合わせ対応 └「部屋の清掃の為、電気を付けたい」 └「電気の契約を廃止したい」 └「点検が終わったので、電気を止めたい」 などの問合せに丁寧にお答えすればOK！ ⏩ データ入力 └対応した内容を元に、 簡単な入力作業を行います。 ＼焦らなくてOK！低ストレス環境／ 1時間当たりの対応件数は、 わずか2件～3件ほど！ 焦らず、丁寧に対応していただければ大丈夫です。 ◦+⋯⋯⋯+◦＊◦+⋯⋯⋯+◦ ◆◇ 未経験・ブランクありでも安心のサポート体制 ◇◆ 「コールセンターは初めて」 「久しぶりの仕事復帰で不安…」 という方もご安心ください！ ◎充実の研修制度 座学とOJT研修を通して、 話し方や業務の流れをしっかり練習してからスタートできます。 ◎手厚いフォロー体制♪ 現場デビューまでの1～2ヶ月は、 平日9:00～17:00の間で ご希望に沿った時間での勤務となります。 一人で抱え込まずに、 周りに質問しながら進められる環境です！ ◦+⋯⋯⋯+◦＊◦+⋯⋯⋯+◦ 【当社について】 アルティウスリンクはKDDIと三井物産の共同出資会社です

■2025年オープンのB型就労施設■完全週休二日制(土日休み)■昇給・賞与あり■児童分野の経験も活かせる！

【仕事内容】 2025年にオープンした就労継続支援B型事業所「MOONSHOT」にて、サービス管理責任者を募集しています！ 【ここで働く魅力】 ・一緒に事業所を育てる面白さを感じられる ・土日休み・日勤のみでプライベートも充実 ・昇給＆賞与でしっかり評価される環境 ・ガチガチのマニュアルやルールに縛られることなく、スタッフみんなで相談しながら、より良い支援をつくれる環境 【具体的な仕事内容】 就労継続支援B型事業所(定員21名)における、サービス管理責任者業務全般をお任せします。 ・個別支援計画の作成、モニタリング、 定期的な見直し ・利用者様やご家族との面談や 相談支援全般 ・生活支援員・職業指導員など 現場スタッフへの技術指導、助言 ・関係機関(相談支援事業所、医療機関、 行政など)との連携・調整 ・サービス提供のプロセス管理 および記録業務 など オープンからまだ間もない環境だからこそ、あなたの経験やアイデアがそのままカタチに。 利用者様一人ひとりに寄り添いながら、スタッフと協力してより良い支援を一緒に作り上げていくポジションです。 「土日休みの完全週休2日制」「日勤のみ」で無理なく長く働けるのも嬉しいポイント。 利用者さんの成長をそばで支え、一緒に喜べるやりがいある仕事に、ぜひ参加してみませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新しい施設を育てるやりがい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 完成された環境に入るのではなく、みんなで一緒に事業所を育てていく仕事です。 「もっとこうしたら良くなる」そんな気づきや経験を積極的に取り入れながら、利用者様にとってより良い支援を形にできますよ。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたの声が支援になる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現場で感じたことを、そのまま支援へ反映できる環境。年齢や立場に関係なく意見を出し合い、利用者様にとって最適な方法をみんなで考えます。 マニュアルをこなすだけではないから、毎日に新しい発見があります。経験を活かして活躍できる職場で活躍しませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 利用者様第一の支援を実現 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 一人ひとりに合わせた支援を大切にし、その人らしい毎日を支えていく仕事です。 個別支援計画の作成から面談、スタッフとの連携まで幅広く携わるため、支援全体を見渡せるやりがいがあります。 【求人ID-MNG】

■2025年オープンのB型就労施設■完全週休二日制(土日休み)■昇給・賞与あり■児童分野の経験も活かせる！

【仕事内容】 2025年にオープンした就労継続支援B型事業所「MOONSHOT」にて、サービス管理責任者を募集しています！ 【ここで働く魅力】 ・一緒に事業所を育てる面白さを感じられる ・土日休み・日勤のみでプライベートも充実 ・昇給＆賞与でしっかり評価される環境 ・ガチガチのマニュアルやルールに縛られることなく、スタッフみんなで相談しながら、より良い支援をつくれる環境 【具体的な仕事内容】 就労継続支援B型事業所(定員21名)における、サービス管理責任者業務全般をお任せします。 ・個別支援計画の作成、モニタリング、 定期的な見直し ・利用者様やご家族との面談や 相談支援全般 ・生活支援員・職業指導員など 現場スタッフへの技術指導、助言 ・関係機関(相談支援事業所、医療機関、 行政など)との連携・調整 ・サービス提供のプロセス管理 および記録業務 など オープンからまだ間もない環境だからこそ、あなたの経験やアイデアがそのままカタチに。 利用者様一人ひとりに寄り添いながら、スタッフと協力してより良い支援を一緒に作り上げていくポジションです。 「土日休みの完全週休2日制」「日勤のみ」で無理なく長く働けるのも嬉しいポイント。 利用者さんの成長をそばで支え、一緒に喜べるやりがいある仕事に、ぜひ参加してみませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたのアイデアが支援になる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ MOONSHOTには、「こうしなければならない」そんな固いルールはありません。 利用者様一人ひとりに合った支援を大切にし、「もっとこうしたら良くなる」そんなスタッフの声やアイデアを積極的に取り入れています。 立場や経験年数に関係なく、スタッフみんなで相談しながら支援をつくっていく、穏やかで風通しの良い職場です。 「決められたことをこなす」のではなく、自分の経験や想いを活かしながら、利用者様にとってより良い支援を一緒に考えていきませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 利用者さんの毎日を支える喜び ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 精神障がいのある方が自分らしく過ごせるよう、さまざまな作業や生産活動を通して支援します。 身体介護の負担はほとんどなく、利用者さんのペースに寄り添いながら成長をサポートできます。 これまで児童分野で児発管として活躍されてきた方もご活躍いただけます！ 経験を活かしながら、大人の就労支援へとキャリアの幅を広げたい方にもぴったりです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 充実した環境で長く働ける ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 毎週土日が休めるからプライベートも充実。日勤のみで体への負担も少なめです。 車通勤OK・無料駐車場完備で、通勤のストレスもぐっと軽減！ 昇給・賞与の制度を通じて、あなたの頑張りをしっかり評価します。 新しい職場ならではの風通しの良さも魅力。スタッフ同士のコミュニケーションも活発で、居心地よく働ける環境です。 【求人ID-MNG】

■2025年オープンのB型就労施設■完全週休二日制(土日休み)■昇給・賞与あり■児童分野の経験も活かせる！

【仕事内容】 2025年にオープンした就労継続支援B型事業所「MOONSHOT」にて、サービス管理責任者を募集しています！ 【ここで働く魅力】 ・一緒に事業所を育てる面白さを感じられる ・土日休み・日勤のみでプライベートも充実 ・昇給＆賞与でしっかり評価される環境 ・ガチガチのマニュアルやルールに縛られることなく、スタッフみんなで相談しながら、より良い支援をつくれる環境 【具体的な仕事内容】 就労継続支援B型事業所(定員21名)における、サービス管理責任者業務全般をお任せします。 ・個別支援計画の作成、モニタリング、 定期的な見直し ・利用者様やご家族との面談や 相談支援全般 ・生活支援員・職業指導員など 現場スタッフへの技術指導、助言 ・関係機関(相談支援事業所、医療機関、 行政など)との連携・調整 ・サービス提供のプロセス管理 および記録業務 など オープンからまだ間もない環境だからこそ、あなたの経験やアイデアがそのままカタチに。 利用者様一人ひとりに寄り添いながら、スタッフと協力してより良い支援を一緒に作り上げていくポジションです。 「土日休みの完全週休2日制」「日勤のみ」で無理なく長く働けるのも嬉しいポイント。 利用者さんの成長をそばで支え、一緒に喜べるやりがいある仕事に、ぜひ参加してみませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ みんなで支援をつくる職場です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ MOONSHOTでは、決められたやり方に当てはめるのではなく、利用者様一人ひとりに合った支援を大切にしています。 「こんな方法もいいかもしれない」「この支援ならもっと安心してもらえそう」 そんな日々の気づきやアイデアをスタッフ同士で共有し、より良い支援へとつなげています。 年齢や役職に関係なく意見を出し合える、あたたかく風通しの良い職場です。あなたの経験や発想を活かし、事業所を育てていきませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 一人ひとりの"できる"を増やす仕事 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 精神障がいのある利用者様が、自分らしく働き、生活できるようにサポートするお仕事です。 身体介護はほとんどなく、利用者様の気持ちやペースに寄り添いながら、成長を支えていきます。 児童発達支援管理責任者として培った経験も、就労支援の現場で十分に活かせます。 「次のステージに挑戦したい」そんな想いをお持ちの方にもぴったりの環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 無理なく、安心して続けられる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 土日休み・日勤のみの勤務なので、生活リズムを整えながら働けます。 車通勤OK・無料駐車場完備で毎日の通勤も快適。 昇給・賞与もあり、日々の頑張りはしっかり評価いたします。 新しい事業所だからこそ、一人ひとりの声を大切にする風土があります。相談しながら、居心地の良い職場を一緒につくっていきましょう。 【求人ID-MNG】

平均月収39万円★客単価1万円の韓国式アイサロン

仕事内容: 最先端の韓国式まつ毛パーマ・眉毛パーマを中心としたアイリスト業務です。 LEPIAでは、掛け持ち施術は一切なく、1日4〜6名のお客様をマンツーマンで担当していただきます。 無理な予約の詰め込みを行わないため 時間に追われることなく、一人ひとりのお客様に丁寧に向き合うことができます^^ ━━━━━━━━━━━━━ 【主な業務内容】 ・韓国式まつ毛パーマ ・韓国式眉毛パーマ ・眉毛WAX ・カウンセリング ・デザイン提案 ━━━━━━━━━━━━━ LEPIAでは売上や店販のノルマは一切ありません。 また、SNS投稿などの集客業務は、すべて本部が行っているためスタッフの皆さんが対応していただくことはございません。 そのため、空き時間業務や数字に追われる働き方ではなく、目の前のお客様一人ひとりの施術に集中できる環境を整えています。 施術に集中できる環境だからこそ、無理なく好きなアイリストを続けることができます。

仕事内容 ＊━━━━ 求人のPOINT ━━━━＊ ✅未経験者歓迎！ ┗制御盤関連の経験が活かせます！ ✅創業46年以上の安定経営で将来性◎ ✅残業少なめ！土日休み＆長期休暇あり！ ✅定着率抜群！勤続10年以上多数！ ✅髪型、髪色、ピアスやヒゲも自由◎ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ 【 仕事内容 】 01｜自動制御装置（制御盤）の製作 ┗図面をもとに制御盤の製作を行います。 ┗刻印機やボイラー設備、工作機械や 産業機器などに利用されています！ 02｜機械、制御盤間の電気配線工事 ┗工作機械と産業機械制御盤がメイン 大小あわせて様々な案件があるので、 経験やスキルを考慮して割り振ります！ 【 ワークポイント 】 ■年間150～200件の製造実績あり！ ■常時平均20社ほどと取引！ ┗仕事量＆需要もバツグンです！ ■大手有名メーカーの機器を導入！ ┗三菱、オムロンなど ■作業場はエアコン完備で快適！ ■ゆくゆくは独立を目指す方も大歓迎！ 【 入社後の流れは••• 】 まずは、1ヵ月ほどの研修を行った後に 実際に案件を担当していきます！ 案件を担当する際もサポート業務から 徐々に案件をお任せしていきます。 ▶▷ＰＯＩＮＴ いきなり1人は絶対に無いのでご安心を！ 経験豊富な先輩が丁寧にサポートするので スキルに不安がある方も大歓迎です！

営業未経験○｜土日祝休｜年休125日｜土木業界の経験を生かす

仕事内容 「土木の仕事は嫌いじゃない。 これまで身につけた知識や経験も、無駄にしたくない。 でも、この先の働き方を考えると、 現場以外のキャリアも選択肢に入れたい」 そんな方へ。 施工管理、土木設計、測量、積算、 発注者支援などの経験を活かし、 公共事業の受注を支える営業職に挑戦しませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅土木・建設業界の経験を活かせる ✅営業経験は不問 ✅飛び込み営業・テレアポなし ✅完全週休2日制／土日祝休み ✅年間休日125日（2026年度） ✅残業月平均10～20時間程度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業といっても、商品を次々に売り込んだり 電話でアポイントを取り続けたり する仕事ではありません。 担当するのは、道路・河川・橋梁など、 地域の暮らしに欠かせない公共事業です。 官公庁や自治体が計画する事業について 情報を集め、社内の技術部門と相談 しながら、提案・積算・入札に向けた 準備を進めます。 いわば、公共事業を受注するための 「司令塔」「社内外の調整役」となるポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・官公庁や自治体の公共事業に関する情報収集 ・入札情報、事業計画、地域課題などの確認 ・お客様との打ち合わせ、関係構築 ・社内の技術部門との打ち合わせ ・提案内容や見積内容の整理 ・積算・入札に必要な書類作成 ・受注後の社内外との調整 営業経験がなくても、 土木の現場で培った経験はこの仕事の さまざまな場面で活かせ そのまま営業の強みになります。 例えば―― ・図面や工事内容を理解できる ・土木・公共工事の専門用語が分かる ・工程や施工の流れをイメージできる ・お客様や協力会社との調整経験がある ・報告書や工事関係書類を作成したことがある こうした経験があるからこそ、 お客様の話を正しく理解し、 社内の技術者ともスムーズに連携できます。 営業としては未経験でも、 土木業界で働いてきたあなたは、 決してゼロからのスタートではありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後について ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入札の仕組みや営業の進め方については 入社後に少しずつ覚えていただけます。 営業部門では、公共事業や入札業務を 長年支えてきたベテラン社員が活躍中。 年齢層の異なる先輩から、 官公庁とのやり取りや積算・入札の ノウハウを学び、今後の営業部門を 担う存在へ成長できます。 「勢いで売る営業」ではなく、 土木の知識を活かして「信頼される営業」へ。 現場で培った経験を、 公共事業を動かす側で活かせる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社情報 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は1981年の設立以来、 測量・設計コンサルタントと 発注者支援事業を愛知・岐阜を中心に展開。 2021年6月に親会社が 東証グロース市場に上場し、 経営基盤を強化。 官公庁（国土交通省等）案件が多く、 設立以来業績は安定しております。 経験・資格を活かし、腰を据えて 長く働きたい方を募集します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 少しでもこの仕事が気になったら… ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ブックマーク」「とりあえずキープ」 などお気に入り登録をお願いします！ 後から応募することが可能です◎ 在職中の方も、無理なく選考に進めるよう 柔軟に対応しています。 WEB面接、仕事終わりの夕方以降の面接も ご相談可能です。 仕事着のままの面接でも問題ありません。 面接日程や入社時期も、お気軽にご相談ください。 まずは「話を聞いてみたい」という方も歓迎します。

■2025年オープンのB型就労施設■完全週休二日制(土日休み)■昇給・賞与あり■児童分野の経験も活かせる！

【仕事内容】 2025年にオープンした就労継続支援B型事業所「MOONSHOT」にて、サービス管理責任者を募集しています！ 【ここで働く魅力】 ・一緒に事業所を育てる面白さを感じられる ・土日休み・日勤のみでプライベートも充実 ・昇給＆賞与でしっかり評価される環境 ・ガチガチのマニュアルやルールに縛られることなく、スタッフみんなで相談しながら、より良い支援をつくれる環境 【具体的な仕事内容】 就労継続支援B型事業所(定員21名)における、サービス管理責任者業務全般をお任せします。 ・個別支援計画の作成、モニタリング、 定期的な見直し ・利用者様やご家族との面談や 相談支援全般 ・生活支援員・職業指導員など 現場スタッフへの技術指導、助言 ・関係機関(相談支援事業所、医療機関、 行政など)との連携・調整 ・サービス提供のプロセス管理 および記録業務 など オープンからまだ間もない環境だからこそ、あなたの経験やアイデアがそのままカタチに。 利用者様一人ひとりに寄り添いながら、スタッフと協力してより良い支援を一緒に作り上げていくポジションです。 「土日休みの完全週休2日制」「日勤のみ」で無理なく長く働けるのも嬉しいポイント。 利用者さんの成長をそばで支え、一緒に喜べるやりがいある仕事に、ぜひ参加してみませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験が活きる新しい挑戦 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 2025年にスタートした新しい事業所で、あなたの経験を活かしてみませんか？ 決められた形に合わせるのではなく、利用者様に合った支援をスタッフみんなで考える環境です。 あなたのアイデアが、支援の形になります。 土日休みで日勤のみだから、仕事もプライベートも大切にできる働き方です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 支援を一緒につくる職場 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ より良い支援ができる方法を、みんなで自然に話し合える雰囲気です。固いルールなどはなく、利用者様にとって一番良い支援を大切にしています 経験年数に関係なく意見を出し合えるので、一緒に事業所を育てる面白さも感じられます。あなたらしい支援を実現しませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 利用者様と成長を喜べる毎日 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 一人ひとりの小さな変化や成長が、毎日のやりがいにつながる仕事です。 身体介護が中心ではなく、就労に向けた活動や生活面をサポートしながら、利用者様の「できた」を一緒に喜べます。 【求人ID-MNG】

効率のよい高収入！《夜勤専従》週1日～の介護福祉士★

仕事内容 利用者様が安心して眠れるように サポートをお願いします。 ※無資格の方は介護補助をお願いします。 メインの業務は おむつ交換とバイタルチェック。 その他の介護は少なめです◎ - 働きやすい環境づくりをしています。 主婦さんや中高年の方も活躍中。 より良い施設にしていくため、 スタッフさんも幸せでいてもらうため、 個人面談を定期的に行っています。 安心してずっと長く働ける 職場であることをお約束します。 - 経営母体の(株)Kブリッジは、近年において 介護施設を毎年オープンするくらい 勢いのある安定企業です。 グループで資格学校も経営しており、 入社後の資格取得もスムーズ。 キャリアアップしながら、 長期安定勤務が可能です。 既存の施設「ゆうやけ」「ゆうやけ別邸」 「ほしぞら」「あさやけ」「あおぞら」 「あおぞら別邸」は地域でも人気の施設。 施設間の連携も抜群です！ 男女比／3：7 社員数／合計150名 正社員80名・アルバイト70名 外国人活躍中！日本人以外では フィリピン・タイ・韓国の方が在籍

《土日休みも可》高水準給与＆育成制度で技術も収入もUP！売上に関わらず毎月給与保障＋歩合あり！ノルマなし◎年4回昇給チャンス有

仕事内容 全国で400店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 1日平均15人程を担当 お客様一人当たりの平均施術時間は25分程度 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 自分がやりたい技術を伸ばせる環境が整っているから、経験に関係なく安心してスタートできます！ cut-Aでは施術ごとに担当を分けていないので 自分のやりたい技術を自由に選び、 伸ばすことができます。 「カットに自信がない」という方でも、 まずは顔そりからスタートして 徐々にスキルを身につけていく という事も可能です！ ・カットがうまいスタッフ ・カラーが得意なスタッフ など、いろいろなスタッフが活躍中！ カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり、 どんどん新しい技術を吸収できますよ。 ＜大阪と三重の研修センター＞- 店舗外でも技術を磨ける環境が 整っているので、経験の浅い方や ブランクがある方もご安心ください。 一緒に楽しくスキルを磨いて 技術も収入もアップしませんか？ 業界大手だからこその安定感！給与もキャリアもワンランク上を目指しませんか？ 全国チェーンなので来店されるお客様の層も幅広く、 さまざまなお客様と毎日接することができる環境は 技術を磨くにはピッタリです！ 研修や教育制度も整っていて 営業時間外のレッスンもないので 無理せずにスキルアップができるのも魅力です。 【業界でも高水準の安定収入】 もともと美容室で働いていた方で 「給与アップしたい」と 転職を決めてくれた人もいます。 当社30代社員の平均年収は500万円前後と 同業界でも高水準を保っています。 頑張りはしっかり給与で還元します！ 【キャリア・スキルアップ目指せます】 スタイリスト → 副店長 → 店長とキャリアアップが可能です。 頑張り次第では最短入社1ヶ月で店長、 年齢関係なく20代前半で店長を任せることも可能です(実績有)

週3日～応相談／放課後等デイサービスの保育士【岐阜市西部】14：00～18：00など

募集要項 職種 放課後等デイサービス保育士 雇用形態 派遣社員 仕事内容 放課後等デイサービスにおける保育士業務をお願いします。 ◇利用者の送迎業務 ＊送迎はヴォクシー、ノア、シエンタを使用します ◇宿題のお手伝い ◇トランポリンなど運動療育の準備・補助 ◇書類業務（記録等は全てPCを使用します） など 定員は10名の少人数なので、一人ひとりとじっくり向き合うことができますよ。

在宅勤務OK！岐阜で腰を据えて働く地質技術者募集

仕事内容 岐阜県を中心に、道路・橋梁・河川・公共施設などの建設に必要な地質調査業務を担当します。 国や県、市町村など官公庁からの依頼が中心で、社会インフラを支えるやりがいある仕事です。 ＜主な業務内容＞ ・ボーリング調査などの現地調査・データ収集 ・試料の整理・分析、地盤の特性評価 ・地質・土質に関する報告書作成 ・調査計画の立案、技術検討、関係機関との調整 出張は主に岐阜県内。データ整理や報告書作成は在宅勤務も可能です。 地域密着の建設コンサルタントとして、長く安定して働ける環境です。

未経験OK✨週休2日✨季節毎の長期休暇あり✨

仕事内容 ┌─[おすすめポイント]───────┐ ⭐未経験から正社員デビューを応援♪ ⭐資格・経験不問！丁寧な研修あり♪ ⭐平日のみ！17時には作業終了◎ ⭐週休2日＆季節毎の長期休暇充実！ ⭐出来高制で高収入も可能！ └─────────────────┘ ━━━━━━━━━━━━━━ 安定した収入と働き方を実現！ 未経験から始める交通誘導✨ ━━━━━━━━━━━━━━ アルバイト・パートなど、 フリーターとして働いているけど.. 『そろそろフリーターを卒業したい』 『正社員として安定した生活を送りたい』 そんな方にピッタリのお仕事♪ 現在活躍中のスタッフも、 異業種から転職した方が多数！ 経験や年齢に関係なく、 新しいスタートを応援します♪ ………………………………………………… ━━━━━━━ ✅お仕事内容 ━━━━━━━ 一般道及び高速道路の工事エリアにて、 工事看板やカラーコーンの設置、 交通誘導などを行い、 安全な作業環境づくりをサポートします！ 作業は基本的に2名体制◎ 困った事があればすぐに相談できる為、 未経験の方も安心して始められます✨ 事前研修もありますので、 交通誘導の経験がない方でも 無理なく仕事を覚えていけますよ♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅ある1日の仕事の流れ ＊現場による ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶8：00…出社・朝礼～現場へ移動 ▶8：30～9：00…作業スタート ▶12：00…昼休憩 ▶13：00…作業スタート ▶17：00…後片付け・作業終了 ✨適度に休憩を取りながら作業♪ ✨現場によっては早めに終わる事も！ ………………………………………………… ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐設立から間もない成長企業♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は昨年設立したばかりの 新しい会社です。 だからこそ、スタッフ一人ひとりの 頑張りや意見を大切にしています！ 年齢や社歴に関係なく、 良いアイデアは積極的に採用✨ 会社と一緒に成長していける やりがいある環境が整っています◎ ………………………………………………… ━━━━━━━━━━ ⭐先輩スタッフの声 ━━━━━━━━━━ ◆40代／男性スタッフ Rさん 異業種からの転職で 最初は不安もありましたが、 先輩たちの丁寧なサポートや フォロー体制がしっかりしていて 無理なくスタートする事が出来ました！ 以前は転職を繰り返したり、 生活も不安定でしたが、 安定した収入で休日もしっかり取れ、 暮らしに余裕も出てきました✨ …………………………………………………

■週1日からOK■介護未経験・ブランクOK■日勤のみの勤務

【仕事内容】 週1日からでも週5日でもOK！扶養範囲内の勤務OK！社会保険加入の勤務もOK！ リハビリ・機能訓練・体操にも興味がある看護師さん募集！日勤のみ、土・日は固定でお休みです！ ■具体的な仕事内容 ・看護業務（バイタルチェック、服薬管理、処置、看護記録など） ・機能訓練業務（リハビリ） ・介護補助業務（トイレ介助、食事介助） ・レクやイベント・企画も一緒に盛り上げてください。 ※送迎を協力してくださる方は時給UPします。（任意です） ■施設のコンセプト 「結い」の名前には、住み慣れた地域の中で自分らしい毎日が送れるように、地域や家族・大切な人との結びつきを、結いに通うことで叶えていただきたい。そんな思いが込められています。 そのために、「自己選択」「自己決定」でのサービス提供を基本としてご利用者様の「こうしたい」のお気持ちに寄り添いたいと考えています。 ■まずは職場を知ってください 様々な年代の、若手からベテランまで幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、先輩が後輩をサポートする社風が根付いています。 「どんな風な仕事ぶりかな？」 「どんな職場環境かな？」 「いきなり面接は不安・・・」 「様子を見てみたい」 など、お仕事に興味を持っていただいた方は、施設見学だけでもぜひ！お気軽にお問い合わせくださいね。 【求人ID-YU01】

未経験◎土日祝休！子どもと同じ休みで働ける！勤務開始日応相談

仕事内容 ＼4月からの新生活に合わせて働けます／ 春は、お子さんの進学や進級など 生活環境が変わるタイミング。 ✨子どもが進学して時間に余裕ができた ✨そろそろ仕事を始めたい そんな方にぴったりのお仕事です！ 学校給食のお仕事は 土日祝休み＋長期休暇あり。 お子さんの学校スケジュールと ほぼ同じリズムで働けます！ また、勤務開始日は相談OK。 ✅4月スタート ✅新学期が落ち着いてから ✅すぐ働きたい など、柔軟に調整できます。 ＜仕事内容＞ 岐阜市内の中学校給食調理場で 調理補助のお仕事をお願いします。 献立や作業手順はすべて決まっているので 指示書通りに作業するだけ。 大量の調理や力仕事は社員スタッフが 担当しますので補助作業が中心になります。 作業はとてもシンプルです！ 未経験者も安心して始められます。 具体的には ▶野菜の皮むき、カット ▶食材の洗浄 ▶調味料の計量 ▶盛り付け ▶食器や調理器具の洗浄（洗浄機使用） 食器洗浄では手袋の着用OKなので、 手荒れの心配はありません。 ✨学校給食のお仕事の魅力✨ ✅土日祝休み ✅夏休み・冬休み・春休みあり ✅夕方前に仕事が終わる ✅家庭と両立しやすい 30代・40代・50代の主婦さんや 子育てと両立しながら働くスタッフも 多数活躍しています。 お子様の学校行事や急な体調不良などにも スタッフ同士で協力して対応しています。 ✨この仕事のやりがい✨ 子どもたちから「おいしかった！」 「ごちそうさまでした！」 そんな声が届くこともあります。 地域の子どもたちの成長を食事で支える やりがいのある仕事です。 【技研ウェルネスについて】 当社は岐阜市様より給食調理の お仕事を請け負っています。 請負先の岐阜西中学校にて、技研ウェルネスの スタッフとして働いてくれる方を募集しています！ 働きやすい職場づくりへの取り組みが 評価され、厚生労働省の 「えるぼし認定」を取得しています。

転勤なし／土日祝休み(繁忙期除く）／手当充実で働きやすい

仕事内容 【創業46年・安定企業】 「地域の企業様を支援し、 その活性化を全国へと繋げよう！」を 理念とする会計事務所です。 顧客数も増加しており、さらなる 組織体制強化で増員募集！ 20～50代まで幅広い世代が活躍中です。 ※正社員１２名、AP６名 ★経理・財務の実務経験ある方歓迎！ 会計・税理士事務所経験者も大歓迎！ 働きながらスキルアップしたい方も大歓迎！ =============== ＜このお仕事のPOINT＞ =============== ✅きれいなオフィス＆風通しの よい環境で働きやすい！ 毎日を過ごすオフィスは、 清潔感にあふれていて快適そのもの。 スタッフ同士が気軽に相談し合える 風通しの良い環境で 、チームワークを 大切にしながら全員で協力して 仕事を進めています。 ✅高い有給消化率と充実の福利厚生 土日祝休み（※繁忙期のみ土曜出勤あり） に加え 、スタッフ全員が自由に 有給休暇を取得しています。 プライベートや家庭との両立がしやすい 環境です。 また、食事手当（3500円）の他にも 住宅手当や家族手当など手当も充実 しています。 ✅ライフステージが変わっても 長く働けます！ 転勤は一切なし。 ライフイベントに左右されず、 地元で腰を据えて長く働けます。 成果に応じた評価はもちろん、 将来的にチームを引っ張る ポジションへの登用実績も豊富です。 【仕事内容】 会計事務処理などの 会計士・税理士業務補助です。 【具体的には】 ＊事務所内での会計事務処理 （決算書類や申告書類の作成など） ＊会計士・税理士業務補助が メインですが社会保険労務士・行政書士の サポートもできますので 幅広い知識が身に付きながら モチベーション高く働けます。 ＊顧問先への訪問業務 （会計帳簿や経営相談・創業支援・ 相続・質問への提案、 助言対応補助やDX支援として 会計システムの導入サポートなど） ＊所内での経験を積みながら、 週に1～2回程度、上司と顧客訪問あり （経験を積んだら週2～3回あり） ＊社内外において会計ソフトの DX化も推進しています。 最良のビジネスパートナーとして、 中小企業様の経営をサポートしています。 日々の業務はもちろん 、多くの人、 経営者様との出逢いで成長できる仕事です。 ＼会計士や税理士への挑戦も応援✨／ 中部地区の企業様を中心に 税務などに関する業務から開業支援、 コンサルまで幅広くサポートするため 実務を通してスキルを磨き、 会計士や税理士を目指すことも可能です。 - 【ミッドランド税理士法人について】 当法人は、愛知・岐阜・三重にある 6つの税理士法人で結成した 新しい組織です。 税務・会計業務、 経営計画立案の支援など、 幅広いサポートを行っており、 地域密着で多くの企業の経営を サポートすることをモットーとしています。 また、スキルアップを サポートする体制や、 働きやすい環境づくりにも 力を入れています。 成果をしっかり評価し、 キャリアアップの機会も豊富に 用意していますので 長く働ける環境が整っています。

経験者募集✨週休2日制✨直行直帰OK✨高月給スタート♪

仕事内容 *☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆ ⭐年数不問！経験を活かして活躍♪ ⭐スタートから月給30万円以上も可能！ ⭐出来高制で高収入も目指せる好環境！ ⭐平日のみ！17時には作業終了◎ ⭐週休2日＆長期休暇も充実♪ *☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆ 業界屈指の働きやすさ！ 経験を活かして好環境で活躍✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 警備や誘導スタッフとして、 活動はしているものの... 『今の職場はお休みが少なくて、 体力的にしんどくなってきた..』 『フリーターから正社員になって 安定した生活を送りたい！』 そんな方にピッタリのお仕事♪ スタッフからの意見を意欲的に 取り入れ改善を図っている当社！ 働きやすい好環境が整った当社と共に 新たなキャリアをスタートしませんか？ ………………………………………………… ━━━━━━━ ✅お仕事内容 ━━━━━━━ 一般道及び高速道路の工事エリアにて、 工事看板やカラーコーンの設置、 交通誘導などを行い、 安全な作業環境づくりをサポートします！ 作業は基本的に2名体制◎ 事前研修もありますので、 「ブランクはあるけど復帰したい！」 という方でも安心スタートできます✨ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅ある1日の仕事の流れ ＊現場による ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶8：00…出社・朝礼～現場へ移動 ▶8：30～9：00…作業スタート ▶12：00…昼休憩 ▶13：00…作業スタート ▶17：00…後片付け・作業終了 ✨適度に休憩を取りながら作業♪ ✨現場によっては早めに終わる事も！ ………………………………………………… ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐設立から間もない成長企業♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は昨年設立したばかりの 新しい会社です。 だからこそ、スタッフ一人ひとりの 頑張りや意見を大切にしています！ 年齢や社歴に関係なく、 良いアイデアは積極的に採用✨ 会社と一緒に成長していける やりがいある環境が整っています◎ ………………………………………………… ━━━━━━━━━━ ⭐先輩スタッフの声 ━━━━━━━━━━ ◆40代／男性スタッフ Ｅさん 以前の職場は拘束時間も長くて 家と職場の往復の毎日でした... こちらに転向してからは、 週休2日＆17時には仕事終了で 体に無理なく長く働く事ができており、 プライベートも充実しています✨ …………………………………………………

AI・自動化導入で働きやすい＊土日休＊日勤＊残業ほぼなし＊

仕事内容 ＼＼✨20代、30代が活躍中の職場✨／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼＼✨「介護」より「運動サポート」。 スポーツ好きが活躍中！✨／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼＼✨最初は筋肉痛がつきもの 少しずつ慣れていける✨／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐介護のイメージが変わるかも⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ AI・自動化導入しており、記録業務の負担を軽減。利用者様と向き合う時間を大切にできる環境です。 ✅ 月1回の研修制度あり 介護やリハビリの知識を基礎から学べるため、安心して働ける♪ ✅ 「サポート」、「トレーナー」に近いお仕事 飲食・販売・工場・事務など、さまざまな業界から転職したスタッフが活躍しています。 ✅ 職場見学実施中 実際の職場やスタッフの雰囲気を見てから応募を決められます。 ✅ 施設らしさを感じさせない、明るく開放的な空間 木目調の壁や海外から取り寄せたレクリエーション器具など清潔感のある広い空間で働けます。 ✅ 利用者様は話好きで明るい方が多い！介護度が低い！ ⭐安定して長く働ける環境 ⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 土日休み・日勤のみ ✅ 残業ほぼなし ✅ 賞与年2回 ✅ 昇給あり ✅ 退職金制度あり ✅ 資格取得支援制度あり ✅ 無料昼食支援あり 「人と関わる仕事がしたい」 「将来も必要とされる仕事に挑戦したい」 「安定した環境で長く働きたい」 そんな方をお待ちしています。 ⭐「できた！」を一緒に喜べる仕事⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 歩行訓練や運動サポートを通じて、 「前より歩けるようになった」 「一人でできることが増えた」 そんな利用者様の成長を間近で感じられます。 毎日の小さな変化や笑顔が、大きなやりがいにつながる仕事です。 ⭐仕事内容⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 利用者さまが元気に生活できるよう、 一緒に体を動かしたり、お話したり、日常生活をサポートする仕事です。 ⭐まずはここから⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ いきなり難しいことは任せません◎ 先輩と一緒に、ゆっくりスタート！ ＊利用者さまとお話・見守り ＊食事の準備やちょっとした声かけ ＊移動や入浴時のサポート (入浴は1人ずつ対応) ＊リハビリ中の応援 👉常に先輩がそばにいるので安心です

職場見学実施中/週2、3日～OK/介護レベルが低い優しい介護

仕事内容 ＼＼✨20代、30代が活躍中の職場✨／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼＼✨「介護」より「運動サポート」。 スポーツ好きが活躍中！✨／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼＼✨最初は筋肉痛がつきもの 少しずつ慣れていける✨／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐この仕事のメリット⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 週2日・3日～OK！ ✅ 土日休み＆残業ほぼなし ✅ 介護レベルが比較的低い ✅ 未経験・無資格から始められる ✅ 入社前に職場見学あり！ ✅ 無料昼食支援あり（条件あり） ⭐未経験でも安心して始められます⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎職場見学実施中 応募前に実際の職場やスタッフの雰囲気を確認できます。 ◎先輩スタッフが丁寧にサポート 最初は利用者様のお名前を覚えることからスタート。一人で任せることはありません。 ◎未経験スタートのスタッフ多数活躍中 飲食・販売・事務・工場勤務・子育て後の仕事復帰など、異業種から転職したスタッフが多数活躍しています。 ◎記録業務はシステム化 難しいパソコン作業や書類業務は少なく、利用者様と向き合う時間を大切にできます。 ⭐利用者様の「できた！」が嬉しい仕事 ⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 利用者様と一緒に体を動かしたり、お話をしたりしながら、元気な毎日をサポートします。 「前より歩けるようになったよ」 「今日も来てよかった」 そんな言葉をいただける機会も多く、人の役に立てる実感を感じられます。 利用者様の小さな成長や笑顔を一緒に喜べる、やりがいのあるお仕事です。 ⭐仕事内容⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 利用者さまが安心して楽しく過ごせるよう、 身近なサポートをお願いします。 具体的には… ・利用者さまとの会話や見守り ・お茶出しや食事準備のサポート ・移動時のお手伝い ・入浴時の簡単なサポート(軽め) ・リハビリ時の応援や声かけ ・簡単な記録入力 (システムありで安心) 👉いきなり大変な介助はありません 👉必ず先輩が一緒なので安心スタート

オープニング✅週3～4日できる方（曜日相談）✅座り仕事中心

仕事内容 岐阜市金町にオープンする TVCMでお馴染み『買取大吉』 オープニングスタッフ募集！ ＼週3～4日できる方、歓迎！／ ✅カンタンな受付・接客 ✅座り作業中心で負担少なめ◎ ✅残業ほぼなしで定時退勤 ✅スタッフ常時１～2名の小型店舗 ✅子供の催事などお休みOK ✅年末年始・夏季など長期連休有 ●―――――――――――――――― 2026年10月10日オープン✨ 9月下旬より新人研修を予定✨ （研修は負担も少ないオンライン） ―――――――――――――――――● ご来店されたお客様の 査定受付やご案内をお任せします！ 査定や金額を決めるのは 本部の専門スタッフなので、 難しい知識は一切ナシでOK◎ 「接客が好き」「人と話すのが好き」 そんな方にピッタリのお仕事です♪ ＜具体的には＞ ・お客様の受付／ご案内 ・商品の写真撮影（スマホで簡単） ・本部へ査定依頼の送信 ・査定結果のご説明 ・買取成立時のお支払い対応 ・簡単なPC入力 ・SNS更新 ＜お仕事の流れ＞ ① お客様の受付・商品お預かり ② スマホで写真撮影→本部へ送信 ③ 約30分で届く査定結果をご案内 ④ OKならその場でお支払い♪ ………………………………………………… ⭐スタッフ常時１〜２名の小型店舗 ………………………………………………… 少人数の落ち着いた職場なので、 バタバタせず自分のペースで働けます◎ わからないこともすぐに聞ける環境なので、 初めての方でも安心してスタートできます！ チームワークを大切にしながら、 無理なく長く続けやすいお店です♪ ………………………………………………… ⭐専門知識不要・座り仕事が中心 ………………………………………………… 査定や価格の決定はすべて 本部が担当するので安心◎ お客様からお品物をお預かりしたら、 スマホで写真を撮って情報を送信するだけ！ その後は届いた査定結果を お客様にご案内するお仕事です。 座り作業が中心なので 体への負担も少なく、 無理なく長く続けやすい環境です♪ ………………………………………………… ⭐週3～4日できる方を募集！ 希望曜日はお気軽に相談下さい。 ………………………………………………… 1日8h勤務で週3～4日できる方を歓迎！ お休みの希望はしっかり相談OK◎ お子さんの行事や土日のお休みなども 柔軟に対応しています！ 年末年始・夏季休暇などの長期休みもあり、 プライベートの時間も大切にできます♪ ………………………………………………… ⭐オープニングスタッフ募集 ………………………………………………… みんな同じスタートだから安心◎ 新しい環境でイチから一緒に始められます！ 既存店では、未経験からスタートした 20〜40代の男女スタッフが活躍中♪ 新人研修もあるので、 初めての方でも安心してスタートできます！

充実の福利厚生◎ナーシングでの勤務経験不問☆週3日から＆1日5時間から相談OK◆時給1600円～1800円【岐阜市・岐阜駅/名鉄岐阜駅・ナーシング施設・看護師・日勤パート】※積極採用中

住宅型有料老人ホーム ライフネット･ナーシング折立 求人概要 住宅型有料老人ホーム ライフネット･ナーシング折立：看護師/日勤パート 充実の福利厚生◎ナーシングでの勤務経験不問☆週3日から＆1日5時間から相談OK◆時給1600円～1800円【岐阜市・岐阜駅/名鉄岐阜駅・ナーシング施設・看護師・日勤パート】※積極採用中 職種 看護師 所在地 〒501-1132 岐阜県岐阜市折立852番地 給与 時給1600円～1800円 ※経験・能力により異なる 求人詳細 充実の福利厚生◎ナーシングでの勤務経験不問☆週3日から＆1日5時間から相談OK◆時給1600円～1800円【岐阜市・岐阜駅/名鉄岐阜駅・ナーシング施設・看護師・日勤パート】※積極採用中 ブランク復帰の方も応援！定員25名のナーシングホームでのお仕事になります◆ターミナルケアや緩和ケアにご興味のある方はお気軽にエントリーください！ 職種 看護師 仕事内容・PR ◆…◆ 日勤パート・看護師募集 ◆…◆ ブランクのある方もぜひご応募ください♪ 【ライフネット･ナーシング折立について】 ・定員25名の住宅型有料老人ホームです。 ・ターミナルケアや緩和ケア、お看取りまで安心してご利用いただけるサービスを提供しております。 ・利用者さま一人ひとりの状態やご希望に寄り添い、ご家族が大切な時間を共に過ごせる環境を提供し、心のこもったサポートを行っております。 ・岐阜大学近くのガソリンスタンド「キグナス」交差点付近にあります。 【仕事内容】 ナーシングホームで、看護業務全般をお願いいたします。 ＊入居者様の健康管理 ＊入居者様の状態や状況に合わせた処置 ＊医療機関との連携 などをおまかせします。 ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 日勤パート 契約期間 雇用期間の定めなし

即日入社OK！子育て中の美容師さん多数在職中！ノルマ・指名なしで安心して働けます！スキマ時間を有効に使いませんか？

仕事内容 【お仕事は、シンプルに「美容師を楽しむ」こと】 お客様を素敵にする、サロン業務全般をお任せします。 カットやカラーが中心ですが、指名やノルマは一切ありません。 だから、目の前のお客様一人ひとりに集中でき、「ありがとう」の言葉がやりがいになる。 そんな環境で、もう一度美容師を楽しみませんか？ ★マンガで見るイレブンカットはこちら★ イレブンカットの魅力教えます https://11cut-manga.com/ 【週1日・短時間OK！ライフスタイルに合わせて働ける柔軟シフト】 プライベートの都合を最優先できる、柔軟なシフトが自慢です。 ●「平日のみ」「土日のみ」も歓迎！ ●「15時まで」など、ご希望の時間をご相談ください。 ● お子様の学校行事や急な体調不良、親御さんの介護などにも、みんなで協力して対応します。 ライフステージの変化に応じた働き方の変更や、正社員登用も積極的にサポートします。 【実際に働く、先輩パートさんの「本音」トーク！】 ●「子どもの急な熱で休んでも、『お互い様だから』と快く送り出してくれる雰囲気が本当にありがたいです。」 ●「指名制じゃないから、お休みが他のスタッフやお客様の迷惑になる…なんてプレッシャーを感じずに済むのが嬉しいです。」 ●「残業がなくて、本当に時間通りに『お疲れ様！』って帰れるから、夕飯の準備もバッチリ間に合います。」 ●「パートの私たちにも、特別時給アップなどで生活を応援してくれる。会社の想いが伝わってきて、頑張ろうって思えます！」 【ブランクOK！自信を取り戻せる、安心の復帰サポート体制】 技術に不安がある方もご安心ください。 一人ひとりのスキルに合わせた、わかりやすい技術研修制度を完備しています。 経験豊富なトレーナーがマンツーマンで丁寧に指導するため、ご自身のペースで無理なく勘を取り戻し、自信を持ってお客様の前に立つことができます。 ブランクがあって不安という方は、まずはウィッグのカットで現在のスキルを確認させていただき、できるところからお任せいたします！ 【業界トップクラス！給与とは別の「子育て支援金」が充実】 美容師を続けながら、安心して家族を増やせる環境です。 ● 子育て応援手当：年間最大48万円を給与と別途支給！ ● 出産祝い金：最大50万円を支給！ これらの手厚いサポートで、子育て世代の美容師さんを経済的にもバックアップします。

■週1日、1日4時間からOK■無資格・未経験の方OK ■ブランクある方もOK■正社員登用あり【施設定休日／土曜日・日曜日】

【仕事内容】 デイサービス勤務の介護職員を募集します！ 【アピールポイント】 ・週1日からOK ・1日4時間からOK ・無資格、未経験OK ・ブランクOK ・日勤のみの勤務 ・扶養範囲内も、社会保険加入のフルタイム勤務希望もお待ちしています！ ※正社員登用制度あり はじめての介護やブランクある方も活躍中！ほとんどのスタッフが介護未経験からスタートしています。 ■具体的なお仕事内容 ・トイレや入浴、食事介助 ・レクリエーション実施 ・介護記録 など 【ここがポイント】 ・送迎を協力してくださる方は時給UPします。（任意です） ・祝日に勤務していただいた場合は時給100円UPします。 ・パートさんも有給休暇あり（有給日数は就業日数によります） ・午前だけ、午後だけ働きたいなど、家庭との両立がしやすいです。 ■施設のコンセプト 「結い」の名前には、住み慣れた地域の中で自分らしい毎日が送れるように、地域や家族・大切な人との結びつきを、結いに通うことで叶えていただきたい。そんな思いが込められています。 そのために、「自己選択」「自己決定」でのサービス提供を基本としてご利用者様の「こうしたい」のお気持ちに寄り添いたいと考えています。 ■まずは職場を知ってください 様々な年代の、若手からベテランまで幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、先輩が後輩をサポートする社風が根付いています。 「どんな風な仕事ぶりかな？」 「どんな職場環境かな？」 「いきなり面接は不安・・・」 「様子を見てみたい」 など、お仕事に興味を持っていただいた方は、施設見学だけでもぜひ！お気軽にお問い合わせくださいね。 【求人ID-YU01】

介護を始める一歩を応援します。週1日～、1日4時間～OK✅

仕事内容 ⭐ この求人のPOINT ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 週1日、4時間～OK ✅ 扶養内・Wワークも相談OK ✅ 家庭との両立も相談できます ✅ 食事補助あり◎昼食300円 からふるグループが大切にしているのは、 「誰のために！！」という想い。 毎日の生活に寄り添いながら、 ご利用者様が安心して、楽しく、 その方らしく過ごせる毎日を支える仕事です。 「ありがとう」が自然に飛び交う職場で、 ご利用者様にもスタッフにも あたたかい気持ちで向き合える介護をしませんか。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【あなたにお任せする仕事】 「今日はよく眠れましたか？」 「何か困っていることはありませんか？」 そんな日々の声かけや気づきも、 大切な介護のひとつです。 【具体的には…】 ◆安否確認 ◆食事・服薬のサポート ◆入浴介助 ◆排泄介助 ◆起床・就寝介助 ◆居室清掃・洗濯支援 ◆レクリエーション ◆その都度必要な介助 訪問介護員としてサービス付き高齢者向け 住宅の入居者様に定期の訪問サービスを 提供していただきます。 ◆外出レク・季節イベント ◆介護記録の作成 など 一人で抱え込む仕事ではありません。 スタッフ同士で声をかけ合いながら、 チームでご利用者様の毎日を支えていきます。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【日本ライフケアソリューションズについて】 私たちは東海エリアを中心に、 介護・看護・福祉サービスを展開しています。 からふるグループでは、 ご利用者様が安心して暮らせる環境づくりと同じように、 スタッフが安心して働ける職場づくりも大切にしています。 研修やサポート体制、 資格取得支援、保育料助成、住宅手当など、 長く働き続けられる制度も整えています。 経験の長さだけではなく、 ご利用者様や仲間に思いやりを持って 向き合える方を歓迎します。 からふるらしいあたたかな環境を、 一緒につくっていきませんか？

2026年11月OPENの新施設⭐全国で200拠点展開◎

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「夜勤のある働き方を見直したい」 「資格を活かしてキャリアアップしたい」 「新しい施設で、仲間と一緒に始めたい」 そんな方へ。 “しんどい働き方”、変えませんか？ 土日休み・日勤のみの環境で、 利用者様の前向きな一歩を支える 生活相談員のお仕事です✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼2026年11月OPEN予定♪／ リハビリ特化型デイサービスの オープニングスタッフ募集です◎ ▶この求人のPOINT♪ ⭐月給25万円～28万円 ⭐土日休み・完全週休2日制 ⭐日勤のみ／8:30～17:30 ⭐2026年11月OPENの新施設 ⭐生活相談員未経験OK ⭐オープン前研修あり ⭐本部サポート体制あり ⭐全国200拠点展開の安定FC - ◤働きやすさ✨◢ 夜勤はありません。 勤務時間は、 8:30～17:30の日勤のみ◎ 土日休みの完全週休2日制なので、 生活リズムを整えながら 無理なく続けやすい環境です。 「夜勤を卒業したい」 「介護の経験を活かして、 次のステップに進みたい」 そんな方にもぴったりです♪ - ◤安定した環境✨◢ 全国200拠点を展開する、 安定したFC企業が運営。 介護・看護のチームと連携しながら、 利用者様やご家族を支える やりがいのあるお仕事です。 オープン前研修や 本部のサポート体制もあるため、 新しい施設でも安心して スタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お任せするお仕事】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1日型リハビリデイサービスにて、 生活相談員としての業務をお任せします。 【1】相談員業務 見学・体験対応や、 ご家族・ケアマネジャー対応などを 行います。 利用者様やご家族の声を聞きながら、 安心して通える環境づくりを サポートします。 【2】事務・記録業務 帳票作成などの事務作業を行います。 システムで簡素化されているため、 基本的なPC入力ができればOKです◎ トレーニング記録は タブレットで入力します。 【3】施設運営のサポート トレーニング補助や送迎、 施設長の補佐、 その他付随業務をお任せします。 利用者様の様子を近くで見守りながら、 チームで施設運営を支えていきます。 - 1日の流れ✨ ～9:30｜送迎・開店準備 9:45～｜バイタル・体調確認 10:00～｜朝礼・体操 10:30～｜Ⓐパワーリハビリ／Ⓑ入浴 11:50～｜昼食・口腔ケア 13:30～｜Ⓐ入浴／Ⓑパワーリハビリ 15:30～｜おやつ 16:20～｜座って太極拳・送迎準備 16:45～｜送迎・書類作成 ══＜未経験でも始めやすい＞══ 生活相談員の経験がない方もOK！ オープン前研修があり、 本部サポート体制も整っています。 新しい施設だからこそ、 人間関係も業務の流れも みんなで一緒に作っていけます◎ 「資格はあるけど相談員は初めて」 「介護の現場経験を活かしたい」 そんな方も歓迎します♪ ══＜この仕事のやりがい＞══ リハプライドは、 “お世話”ではなく“回復”を目指す リハビリ特化型のデイサービスです。 要支援1～要介護5の方が、 専用のリハビリ機器と 独自プログラムを使い、 「もう一度、自分の足で立つ」 「自分の足で歩く」 ことを目指します。 利用者様が 「歩けた！」 「表情が明るくなった」 と前向きに変化していく姿を 間近で感じられるお仕事です。 ご家族の介護や、 ご自身の健康維持にも役立つ知識を 仕事を通じて学ぶことができます✨

【資格必須】サービス管理責任者資格をお持ちの方！週2日～OK/平日のみOK/残業ほぼなし！家庭や私生活と無理なく両立◎

仕事内容 ◆2026年11月オープン予定 ライフスタイルに合わせて働けるサービス管理責任者としてのお仕事です。 子育て中の方、ブランクから復帰された方など活躍中！ 勤務時間・曜日はお気軽にご相談ください。 【お仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 【具体的には】 個別支援計画書の作成・モニタリング計画 アセスメントシートの作成 利用者からの相談受付 支援機関との調整業務 介助業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆おすすめポイント◆ ・業界水準を大幅に超える好待遇 ・障がい者グループホーム数、全国日本１ ・サービス管理責任者の資格あり、実務経験なしでもOK ・ワークライフバランスの充実、子育てママも多数活躍中 ・バリアフリー、最新設備完備のきれいな施設 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

転勤なし│地域密着営業で収入UP｜平均年収845万円の営業職

仕事内容 Honda正規ディーラーにて、 来店されたお客様への新車のご提案・販売、 購入後のアフターフォローをお願いします。 ■□ この求人のポイント □■ ✅希望エリアへの配属を確約 ✅転居を伴う転勤なし ✅営業職の平均年収845万円 ✅インセンティブ平均月21万円 ✅年間休日116日・土日休みも可能 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 地元で働き続けながら、 営業として収入アップを目指せます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「生活があるため、転居を伴う転勤は避けたい」 「地域に根付いて、腰を据えて働きたい」 「勤務地の安心も、収入アップも諦めたくない」 そんな方が、生活拠点を大切にしながら 営業として力を発揮できる環境です。 配属先は希望エリアを確約。 転居を伴う転勤はなく、地域のお客様と 長期的な関係を築きながら働けます。 さらに当社では、営業成果を 複数のインセンティブで毎月の収入へ還元。 営業全体の平均支給額は月21万円、 2025年度の営業職平均年収は845万円です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 稼げる理由は、 豊富な商談機会と「足し算型」の評価制度 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 月20～30件ほどの商談機会があり、 来店されたお客様への新車提案に加え、 既存のお客様への乗り換え提案や アフターフォローも行います。 インセンティブは、 車の成約台数だけで決まる仕組みではありません。 ■新車の成約台数 ■メンテナンスパックなど推奨商品の獲得件数 ■新車・中古車・保険手数料を含む個人粗利益 ■店舗目標・個人目標の達成実績 それぞれの成果を積み上げて支給します。 「1台売れなければ評価されない」 のではなく、 日々の提案やお客様へのフォローも 収入につながる仕組みです。 社歴にかかわらず成果が反映され、 入社3～5年目の社員には 月112万円のインセンティブ支給実績もあります。 入社1年間は新人手当もあるため、 商品知識や提案方法を学びながら、 段階的に収入アップを目指せます。 ▼資格成約台数に応じたインセンティブ例 ・月3台以上：1台につき5000円 ・月4台以上：1台につき6000円 ・月5台以上：1台につき8000円 ※対象台数すべてに支給されます。 ※入社1年目は月2台以上で、1台につき8000円を支給します。 さらに、メンテナンスパックや ボディコーティングなどの推奨商品、 個人粗利益によるインセンティブも加算されます。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 【具体的な仕事内容】 ■ご来店されたお客様へのヒアリング ■車種やグレード、オプションのご提案 ■見積書や契約書類の作成 ■点検・車検など定期メンテナンスのご案内 ■既存のお客様への乗り換え提案 ■自動車保険やメンテナンス商品のご案内 飛び込み営業や、 個人宅への突然の訪問はありません。 明確な購入ニーズを持って 来店されるお客様も多く、 月20～30件ほどの商談機会があります。 お客様の8～9割が メンテナンスパックに加入しているため、 販売して終わりではなく、 点検や車検を通じて 長期的な関係を築ける点も特徴です。 地域に根差した店舗だからこそ、 親から子、子から孫へと世代を超えて ご利用くださるお客様もいます。 担当者として信頼を積み重ねながら、 お客様のカーライフを支えてください。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 【入社後の流れ】 ＞| 導入研修（2日間/本社） 商品知識や基幹システムの使い方、 見積書の作成方法など、 「基本業務ができる状態」を目指します。 ＞|店舗配属後（OJT） 先輩の隣で点検の受付や 電話対応などからスタートします。 新規接客時の最後のクロージング（成約）は 先輩や店長がサポートするため、 入社1〜2ヶ月での初受注が可能です。 ＞| その後 半年で仕事の流れ、 1年で車を売る流れを掴んだ後、 既存顧客の引き継ぎを行います。

オープニング✨未経験歓迎✨残業なし✨完週休２＆有給100％

仕事内容 ／ TVCMでお馴染み『買取大吉』 岐阜市金町に 2026年10月10日オープン✨ 差査業務はないので知識不要 座り仕事中心のお仕事です。 ＼ ✅スタッフ常時1～2名の小型店舗 ✅接客・販売・営業経験も活かせる 受付・接客中心で、査定業務なし ✅マニュアル・新人研修完備で安心 未経験の方も大歓迎！ ✅ON・OFFメリハリしっかり └残業なしでほぼ定時退勤 └完全週休2日＋年休120日 └有給消化率100％実績 ✅転勤なし！地元でお仕事 ●―――――――――――――――― ✨オープニングスタッフ募集！ 9月下旬より新人研修を予定 （研修は負担も少ないオンライン） ―――――――――――――――――● お任せするのは、 ご来店されたお客様の物品の査定依頼 の受付や、ご案内などです。 査定や価格を決めるのは 本部の専門スタッフが行うため、 店舗ではお客様対応や ご案内が中心となります。 また、座り仕事がメインなので、 未経験の方でも働きやすいお仕事です。 未経験の大歓迎！ もちろん販売や飲食、受付など、 人と接する仕事の経験がある方は 優遇します。 ＜具体的には…＞ ・お客様の受付・ご案内 ・商品の写真撮影（スマホ） ・本部への査定依頼 ・査定結果のご説明 ・買取成立時のお支払い ・PCへのフォーム入力 ・アルバイト・パートさんの シフト作成 ・SNS更新 ＜仕事の流れ＞ 査定は本部が担当するため、 専門知識は必要ありません。 ▼ご来店・受付 ブランド品・時計・ジュエリーなどを お客様からお預かりします。 ▼写真を撮って本部へ送信 商品をスマートフォンで撮影し、 本部の専門スタッフへ査定依頼。 ▼査定結果をご案内 約30分後に届く査定額と理由を そのままお客様へご説明します。 ▼買取成立・お支払い お売りいただいたら、 その場でお支払いを行います。 ※店舗スタッフが 査定や価格を決めることはありません。 ………………………………………………… ⭐来店は1日5組ほど スタッフ常時1～2名の小規模店舗 ………………………………………………… 近郊の既存店舗では、 1日の来店数は平均5組ほど。 慌ただしく業務に追われることは少なく、 一人ひとりのお客様と丁寧に向き合える 落ち着いた環境で働けます。 スタッフは常時１～2名の少人数体制。 業務はマニュアルに沿って進められるため、 未経験の方でも安心してスタートできます。 ………………………………………………… ⭐完全週休2日×残業ほぼなし 有給消化率100％の実績あり！ ………………………………………………… 勤務時間は9:50〜19:00。 営業時間内に閉店業務を進めるため、 残業はほとんどなく、 ほぼ定時退勤です。 ※忙しい時期でも残業は月10時間程度 完全週休2日制で、年間休日120日。 希望休制があるので、 土日休みや連休も取得可能。 また、昨年度の有給消化率は100％。 5連休なども取得できます。 ………………………………………………… ⭐オープニングスタッフ募集 20～40代の男女活躍中！ ………………………………………………… 全員が同じスタートなので、 新しい環境で安心して始められます。 既存店では20～40代の男女が活躍中！ 前職は販売・飲食・介護職・専業主婦など さまざまで、 未経験からスタートしたスタッフが ほとんどです。 経験がなくても 一から丁寧に学べる環境なので、 新しいチャレンジにも ぴったりの職場です。

【採用率99％】週払い・週1～OK◎年齢不問！シニア活躍中！

仕事内容 ＼＼魅力ポイント／／ ◆未経験大歓迎！完全人柄採用です♪ ◆早上がりでも日給保障あり！◎ ◆週払い・日払い・手渡し相談可能です！ ◆充実の研修と簡単業務ですぐに活躍できる！ ◆原則希望休重視のシフトのため、家庭やプライベートと両立◎ ◆週1～勤務OK！副業・WワークOK！ ◆髪型髪色・ネイル自由！おしゃれしながら働けます♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ／ インターナショナルガード株式会社とは ＼ 創業以来「安心と安全」を追求し、 施設・機械・機動巡回・イベント・交通誘導警備、受付案内業務など 幅広いセキュリティサービスを提供している警備会社です！ 人々の生命・財産を守り、安心して過ごせる環境づくりに貢献しています。 お客様の多様なニーズに応える地域のセキュリティパートナーとして成長を続けています！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【仕事内容】 工事現場での交通誘導業務をおまかせします！ 具体的には… ・車両の誘導 ・歩行者の安全確保 ・イベント等による会場周辺の案内や駐車場誘導 ・作業車両が安全に出入りできるように工事現場の安全確保等 ≪勤務地エリア≫ ・岐阜市および周辺 ※会社に集合後、現地に向かいます ＼ 未経験大歓迎 ／ 完全人柄採用です！ シンプルな警備業務が中心で、 丁寧な研修があるので 未経験無資格の方でもすぐに 活躍できます！ 資格取得支援制度もあるので、 スキルアップも狙えます！！ 髪色も自由なので、金髪や派手髪もOK！ オシャレを楽しみながらアナタらしく働けます♪ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ☆★ 実際に働いている方の声 ★☆ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ Q.働いていて魅力に感じるポイントは？ A.自分のペースで無理なく働けるところだと思います。 体調や体力なども加味してシフトも調整や融通を効かせてくれます。 週の勤務日数の相談も親身に乗ってくれるので、 60代以上の方も無理なく働かれています。 希望休重視で有給休暇も100％で取得できているので、 休暇もしっかり取ることができています。 家庭の事情やＷワークされている方など プライベートと両立して働きたい方にもおすすめの環境だと思います！ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ Q.職場の雰囲気はいかがですか？ A.年齢や経験に関係なく、協力して働けています。 夏や冬は大変な時もありますが、 勤務中は交代しながらこまめな休憩があり、 水分補給もしっかり取ることができています。 体温調節についても防寒着や空調服などの貸し出しがあり、 その他必要な物は相談に乗ってくれます。 業務中はスタッフ同士で声を掛け合いながら進めており、 年齢に関係なく、みんなで協力しながら働いています。 周りの頑張りに刺激を受けて、「自分も頑張ろう」と思えています。 緑の多い場所やにぎやかな街中など、 さまざまな勤務地に行けることも、 この仕事ならではの魅力です！ 気分転換にもなり、やりがいを感じられるポイントのひとつです！

【資格必須】サービス管理責任者資格をお持ちの方！週2日～OK/平日のみOK/残業ほぼなし！家庭や私生活と無理なく両立◎

仕事内容 ライフスタイルに合わせて働けるサービス管理責任者としてのお仕事です。 子育て中の方、ブランクから復帰された方など活躍中！ 勤務時間・曜日はお気軽にご相談ください。 【お仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 【具体的には】 個別支援計画書の作成・モニタリング計画 アセスメントシートの作成 利用者からの相談受付 支援機関との調整業務 介助業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆おすすめポイント◆ ・業界水準を大幅に超える好待遇 ・障がい者グループホーム数、全国日本１ ・サービス管理責任者の資格あり、実務経験なしでもOK ・ワークライフバランスの充実、子育てママも多数活躍中 ・バリアフリー、最新設備完備のきれいな施設 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

働く時間選択OK▶ライフスタイルに合わせて！週1日～！

仕事内容 利用者様の見守りや食事のお手伝い、 移乗介助や排泄介助などをお願いします。 ※無資格の方は介護補助をお願いします。 ＜1日のスケジュール＞ モーニングケア 朝ごはん 部屋で自由時間 お昼ご飯 レクリエーション 夕食 自由時間 就寝 - 手厚い介護が出来るよう 利用者20名に対して日中最大10名体制、 看護師や管理者、調理スタッフ、 サ責というような 介護職をサポートするスタッフもいますので "介護業務のみ"に専念ができます。 さらに一人頭の業務に負担が偏らないよう、 タイムテーブルで業務を管理しております。 1日に担当する 利用者様と業務が決まっているのも 介護のみに専念できる理由のひとつです。 人員の配置も増やし、 有給休暇取得率100％を継続中です。 希望休や資格取得の面でも 働きやすい環境づくりをしています。 主婦さんや中高年の方も活躍中。 より良い施設にしていくため、 スタッフさんも幸せでいてもらうため、 個人面談を定期的に行っています。 安心してずっと長く働ける 職場であることをお約束します。 - 経営母体の(株)Kブリッジは、近年において 介護施設を毎年オープンするくらい 勢いのある安定企業です。 グループで資格学校も経営しており、 入社後の資格取得もスムーズ。 キャリアアップしながら、 長期安定勤務が可能です。 既存の施設「ゆうやけ」「ゆうやけ別邸」 「ほしぞら」「あさやけ」「あおぞら」 「あおぞら別邸」は地域でも人気の施設。 施設間の連携も抜群です！ 男女比／3：7 社員数／合計150名 正社員80名・アルバイト70名 外国人活躍中！日本人以外では フィリピン・タイ・韓国の方が在籍

短時間／内科クリニックの看護師さん【岐阜市本荘】週4～5日勤務

募集要項 職種 内科クリニックの看護師 雇用形態 アルバイト / パート / 職業紹介 仕事内容 内科クリニックでのお仕事です。 ・診療補助 ・電子カルテ入力 ・採血 ・点滴 ・備品管理 等 経験を活かしてお仕事できます！ ＊月～土のうち週4日、もしくは週5日勤務 ＊平日のみ週4日勤務もOK♪ ＊20～50代女性活躍中

【資格必須】サービス管理責任者資格をお持ちの方！週2日～OK/平日のみOK/残業ほぼなし！家庭や私生活と無理なく両立◎

仕事内容 ライフスタイルに合わせて働けるサービス管理責任者としてのお仕事です。 子育て中の方、ブランクから復帰された方など活躍中！ 勤務時間・曜日はお気軽にご相談ください。 【お仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 【具体的には】 個別支援計画書の作成・モニタリング計画 アセスメントシートの作成 利用者からの相談受付 支援機関との調整業務 介助業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆おすすめポイント◆ ・業界水準を大幅に超える好待遇 ・障がい者グループホーム数、全国日本１ ・サービス管理責任者の資格あり、実務経験なしでもOK ・ワークライフバランスの充実、子育てママも多数活躍中 ・バリアフリー、最新設備完備のきれいな施設 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

週2、3日～勤務OK！資格や経験を存分に活かせる環境です！

仕事内容 2023年11月にオープンした 新しい住宅型有料老人ホームで 施設専任の 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士 を募集します！ 一人ひとりに、ちゃんと向き合い、 あたたかさと尊厳を大切にする。 入居者様だけでなく、 働く人も大切にされている そう思える職場で、一緒に働きませんか？ ＃週2、3日～勤務OK ＃時給1600円以上 ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ ＜ ケアリーとは ＞ 24時間365日看護師常駐。 癌末期や神経性難病、終末期医療、看護、 介護、看取りに至るまでを対応する 住宅型有料老人ホームです。 : : ＜ お仕事について ＞ 「ナーシングホーム ケアリー岐阜下佐波」にて 入居者様に提供する リハビリテーションサービス全般を お任せします。 施設勤務のケアスタッフやケアマネさん、 主治医との連携などもお仕事になります。 最も大切なのは入居者様を想い、 寄り添おうとする気持ちですから 経験やスキルに自信がない方もぜひ。 ケアリーでは、 30名の入居者様に対して看護師3～4名、 介護士6名の9～10名体制と 手厚い人員配置をしているので、 無理なくお仕事に慣れていって いただけると思います。 : : ―――――――――― 事業責任者の想い ―――――――――― ケアリーは、 癌末期の母親を看取った 事業責任者の実体験から、 「病気になることも歳をとることも罪ではない」 「どんな状況でも自分らしく過ごしてほしい」 という想いで立ち上げられました。 ですから、 「自分の親ならどうするか」が ケアリーの出発点なんです。 : : ―――――――――― ケアリーのこだわり ―――――――――― 入居者様が少しでも 明るく楽しく過ごせるよう、 おむつではなくトイレでの排泄を優先したり、 ファミリー犬を導入して動物とのふれあいに 癒しや喜びを感じてもらったり… 入居者様の尊厳を重んじる風土を醸成し、 スタッフも意見を言いやすい環境づくりに 尽力しています。 施設の様子は、 ホームページのブログで公開しています。 https://gifu-shimosaba.carely-home.com/blog/ : : そんなケアリーで 効率・マニュアル・ルーティンに 縛られない仕事のやりがいや喜びを 見つけませんか？ 詳しくはHPをご覧ください。 https://carely-recruit.com/about/

一日3時間×週4日出勤／扶養範囲内勤務可能／WワークOK／即日勤務可能／車通勤可能／未経験・無資格OK

仕事内容 【具体的には…】 ・洗身介助 ・搬送 ・環境整備 ・その他付随業務 などをお願いします 《その他、たくさんお仕事情報をご用意しています♪》 病院での受付・医療事務・看護補助・外来クラーク・介護助手など、資格や経験がなくても働ける病院内でのお仕事を多数ご用意しております♪ お気軽にお問い合わせください！

✅賞与年2回✅未経験OK✅岐阜市✅誕生日休暇あり✅残業少なめ

仕事内容 ＼＼✨この求人のポイント✨／／ ⏩賞与年2回＆昇給年1回！ ⏩基本はルート配送×日帰り圏内 ⏩長距離・泊まり運転なし✨ ⏩荷物は比較的に軽量なものが中心 ⏩無理なく働きたい30代が活躍しやすい環境 ⏩誕生日休暇やリフレッシュ休暇あり♪ ⏩創業50年以上の無借金経営で安定 ⏩未経験から安心してスタートできる ⏩車通勤OK！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ▍仕事内容 ▍ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 当社の主力商品である水道・住宅設備機器を、 取引先の工務店・設備会社様へ 配送するお仕事です。 1.5tトラック（MT）を使用します✨ 配送エリアは岐阜・愛知 （小牧・一宮・江南など）を 中心に、片道1時間以内の 近距離ルート配送が基本です。 配送先は水道工事店や工務店で 1日10件程✨ 無理なく働くことが出来ます＾＾ 商品の積み込み・ 荷下ろし作業（手積みあり）は ありますが比較的軽いもの✨ 倉庫内の商品管理や ピッキングなどもありますが、 丁寧にフォローするので 安心してくださいね＾＾ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ▍今後の車両は… ▍ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ※トラックの車両は現在MT車ですが、 今後オートマ車への入れ替えも検討中！ （現時点ではMT免許必須となります） 順番に入れ替えているので 安心してくださいね✨ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ▍1日の流れ ▍ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 午前中：本社倉庫で荷積み → ルートに沿って納品 午後 ：追加注文や回収品の対応 → 倉庫に戻って整理・翌日の準備 夕方 ：日報記入・終了（残業少なめ） －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ▍未経験も大歓迎です✨ ▍ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 元気なあいさつができれば大丈夫！ 最初は先輩の横乗りから始めるので安心 です。 話しやすい先輩ばかりなので、横乗り 期間中にお客様のことや仕事のこと、 会社のことなど、何でも聞いてみると いいですよ。 荷崩れしない積み方や、効率良く回る コツも伝授します！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ▍当社の特徴 ▍ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ✅地域密着50年以上の実績！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1969年創業。 岐阜・愛知を中心に事業展開し、 TOTO・LIXILの正規特約店として 地域の信頼を獲得しています。 ✅“社員第一主義”の社風 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経営理念は「素直な心を大切に」。 社員同士の距離が近く、 社長や上司とも気軽に話せる フラットな雰囲気です。 展示会や社内イベントも社員発案で行うなど 風通しの良い社風が自慢です！ ✅まじめにコツコツ取り組む人を応援 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日々の業務は地道な作業の積み重ね。 お客様の信頼を大切にしながら、 誠実に向き合える方が輝ける職場です。 ✅働きやすさ◎ 残業少なめ＆休暇制度充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 残業は月10～20時間ほど。 誕生日休暇やリフレッシュ休暇など 独自の制度も整っており、 プライベートも大切にできます。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【働きやすさを追求し、土曜日も休みに】 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 「もっと安心して、長く働いてほしい」 そんな想いから、2026年4月より 土曜日の休みを拡大しました。 それまでは隔週休みだった土曜日ですが、 現在は、２か月に1回程度の半日出勤を除き、 ほぼ土日休みの勤務体制に。 社員からの声や、採用活動を通じた 求職者のニーズを踏まえ、 経営陣が“働きやすさ”に本気で 向き合ってできた制度変更です。 子育て世代も多く在籍する当社では、 「子どもの発熱で急に早退」 「学校行事で午前休」なども、 気兼ねなく言い出せる 雰囲気づくりを大切にしています。 さらに今後も、年間休日の増加など、 働く環境の整備を進める予定。 “今のメンバーの流出を防ぎたい” という想いとともに、 “これから出会う新しい仲間にも 選ばれる会社でありたい”と考えています。 必要であれば、ほかの制度 （誕生日休暇・家庭都合の柔軟対応など）も含めた 「福利厚生・社内制度」のパートも作成可能です。 お気軽にお申しつけください。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ▍社長の想い ▍ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ― “社員第一主義”で、共に成長を 「会社は“人”でできている」 ― これは、私たちキタガワマルカネの 根底にある考えです。 お客様に選ばれる理由は、 商品や価格だけではありません。 “社員一人ひとりの誠実さや対応力”が、 会社の信頼をつくっていると考えています。 だからこそ、当社では“社員第一主義”を大切にしています。 社員が気持ちよく働ける環境づくりを重視し 誕生日休暇やリフレッシュ休暇、感謝を 伝え合う社風づくりに力を入れています。 小さな会社だからこそ、 社長である私も現場の声に耳を傾け、 「こうしたい」「もっと良くできる」という 意見をどんどん採り入れています。 年齢や社歴に関係なく、 一人ひとりが主役になれる職場です。 地道でも、コツコツと。 一緒に地域の暮らしを支え、長く安心して 働ける会社をつくっていきませんか？ あなたのご応募をお待ちしています。 株式会社キタガワマルカネ 代表取締役 北川 光裕

【資格必須】サービス管理責任者資格をお持ちの方！週2日～OK/平日のみOK/残業ほぼなし！家庭や私生活と無理なく両立◎

仕事内容 ライフスタイルに合わせて働けるサービス管理責任者としてのお仕事です。 子育て中の方、ブランクから復帰された方など活躍中！ 勤務時間・曜日はお気軽にご相談ください。 【お仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 【具体的には】 個別支援計画書の作成・モニタリング計画 アセスメントシートの作成 利用者からの相談受付 支援機関との調整業務 介助業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆おすすめポイント◆ ・業界水準を大幅に超える好待遇 ・障がい者グループホーム数、全国日本１ ・サービス管理責任者の資格あり、実務経験なしでもOK ・ワークライフバランスの充実、子育てママも多数活躍中 ・バリアフリー、最新設備完備のきれいな施設 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

【大学生歓迎】週1～OK！就活で無双できる「ガクチカ」を作れる個別指導講師｜未経験・初バイト◎｜昇給あり！タイパ◎

仕事内容 主に小中学生を対象にテキストを使って勉強を教えるお仕事です。 ＼子どもたちと楽しく会話しながら仕事できます／ 「先生、部活でこんなことがあって…」そんな会話から始まる塾です。 明青（めいせい）ゼミナールでは、ただ勉強を教えるだけではなく、生徒一人ひとりに寄り添い、「褒めて伸ばす」ことを大切にしています。 【詳しい仕事内容】 講師1人に対して生徒2～3名の個別指導スタイルです。 教える対象： 主に中学生がメインです（ご希望に合わせて小学生や高校生も担当可能！）。 教える科目： まずはあなたの「得意な2科目」からでOK。慣れてきたら、徐々に教えられる科目の幅を広げていく先輩がほとんどです。 授業の流れ： １．アイスブレイク！ 「学校どうだった？」と最近の出来事や悩みを聞くことからスタート。 ２．演習のサポート： 指定のテキストに沿って、生徒が問題を解くのを見守ります。 ３．「褒める」指導： 解けたときはもちろん、考え方が合っているときも「その考え方、いいね！」としっかり褒めて、やる気を引き出します。 【ここが働くメリット！】 １．「会話」が主役の授業： 一方的に話し続ける「講義形式」ではないので、過度に緊張する必要はありません。生徒とのコミュニケーションを楽しみながら、リラックスして指導できます。 ２．未経験・初バイトを全力応援： 丁寧なマニュアルがあるだけでなく、最初は塾長や先輩が隣で見守りながら教え方をレクチャーします。「自分にできるかな？」という不安は、初日で吹き飛びますよ！ ３．就活に役立つ「対人スキル」： 「どう伝えれば相手に伝わるか？」「どうすればやる気になってもらえるか？」を考える経験は、将来の就活（ガクチカ）で強力な武器になります。 相手に合わせた伝え方（パーソナライズ能力）が自然と身につきます。それは、どんな企業の面接でも通用するあなたの『一生モノの武器』になります。 あなたのたった一言で、生徒が初めて笑ったり、やる気になったりする。 そんな『自分が誰かの変化のきっかけになる』瞬間を、ここで体験してみてください。 「塾のバイトって、準備が大変そう…」 そんなイメージを覆す、「働きやすさ」と「楽しさ」が自慢の教室です！ 大学生活を楽しみながら、一生モノの経験を手に入れませんか？ - ＼教室の日常をのぞき見！／ 【写真多数！】講師たちのリアルな舞台裏を公開中！ 職場のリアルやイベントの様子がよくわかります♪ 「自分に合うかな？」と迷ったら、まずはブログをチェック！ → https://meiseizemi.com/recruit こちらからも応募できます！ぜひご覧ください！

【短時間＆扶養内OK】サロンでの美容師・スタイリスト

仕事内容 東海地方を中心に全国で76店舗を展開しているコミュニティヘアサロン「デューポイント」のスタイリストスタッフの募集です♪ 【具体的にはこんなお仕事をおまかせします！】 ■カウンセリングやヘアースタイルのご提案 ■シャンプー・ブロー ■カット、カラーリング、パーマ ■セット ・・・など。 ※店舗によっては業務内容が異なりますので、お気軽にお尋ねください。 ◎入社後はまずは出来ることからお任せします。 面接時にこれまでのご経験をお伝えください。 ◎正社員とアルバイト・パートの両方での雇用形態をご用意しております。 条件に関しては、応募の際にお気軽にお尋ねください♪ ◎主婦(主夫)さんやママ(パパ)さんが多数活躍中！ ご家庭やプライベートも大事にしながら働いていただけます。 ◎美容師免許をお持ちの方であれば、経験は問いません。 ブランクが長い方からのご応募も歓迎です！

仕事内容 ＊━━━━ 求人のPOINT ━━━━＊ ✅経験者歓迎！経験に応じて優遇あり！ ┗制御盤関連の経験が活かせます！ ✅創業46年以上の安定経営で将来性◎ ✅残業少なめ！土日休み＆長期休暇あり！ ✅定着率抜群！勤続10年以上多数！ ✅髪型、髪色、ピアスやヒゲも自由◎ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ 【 仕事内容 】 01｜自動制御装置（制御盤）の製作 ┗図面をもとに制御盤の製作を行います。 ┗刻印機やボイラー設備、工作機械や 産業機器などに利用されています！ 02｜機械、制御盤間の電気配線工事 ┗工作機械と産業機械制御盤がメイン 大小あわせて様々な案件があるので、 経験やスキルを考慮して割り振ります！ 【 ワークポイント 】 ■年間150～200件の製造実績あり！ ■常時平均20社ほどと取引！ ┗仕事量＆需要もバツグンです！ ■大手有名メーカーの機器を導入！ ┗三菱、オムロンなど ■作業場はエアコン完備で快適！ ■ゆくゆくは独立を目指す方も大歓迎！ 【 入社後の流れは••• 】 まずは、1ヵ月ほどの研修を行った後に 実際に案件を担当していきます！ 案件を担当する際もサポート業務から 徐々に案件をお任せしていきます。 ▶▷ＰＯＩＮＴ いきなり1人は絶対に無いのでご安心を！ 経験豊富な先輩が丁寧にサポートするので スキルに不安がある方も大歓迎です！

高時給1600円～！！週1日～OK＆9‐18時のフルタイム◎

仕事内容 喀痰吸引や経管栄養などをお願いします。 介護業務はなし！ （施設運営における介護施設の補助。） 主な勤務地は「あおぞら」ですが 日によっては徒歩圏内の系列施設を 回っていただくことがあります。 専任のスタッフがおりますので、 介護業務は一切ありません。 看護師のお仕事に専念できる環境です。 ※介護度が幅広い施設です(1～5) - ／ 余裕をもって利用者さまと向き合える環境。 完全週休2日制で残業はありません！ ＼ 手厚い介護が出来るよう 利用者様の人数に対して 充分なスタッフ数で対応し、 看護師や介護スタッフ以外に、 管理者、サ責、調理スタッフが 活躍しています。 人員の配置も増やし、 残業なし＆有休取得率100％を継続中です。 希望休や資格取得の面でも 働きやすい環境づくりをしています。 主婦さんや中高年の方も活躍中。 より良い施設にしていく為、 スタッフさんも幸せでいてもらう為、 個人面談を定期的に行っています。 安心してずっと長く 働ける職場であることをお約束します。 - 経営母体の(株)Kブリッジは、近年において 介護施設を毎年オープンするくらい 勢いのある安定企業です。 グループで資格学校も経営しており、 入社後の資格取得もスムーズ。 キャリアアップしながら、 長期安定勤務が可能です。 既存の施設「ゆうやけ」「ゆうやけ別邸」 「ほしぞら」「あさやけ」「あおぞら」 「こもれびハイツ」「せせらぎ」は地域でも人気の施設。 施設間の連携も抜群です！ 男女比／3：7 社員数／合計150名 正社員80名・アルバイト70名 ＜企業理念＞ only one の喜び「ここでよかった！」 入居者様のほとんどの方が、 いろいろな事情で 施設に入居されているのですが、 今の時代、他にもたくさんの施設などの 入居先はあります。 その中でご縁があって、 当社施設に入居していただいている方々に 「ここでよかった!!」と 思っていただくために 日々取り組んでおります。 また、入居者様だけではなく ここで働くスタッフも同様に 「ここでよかった!!」と思える職場づくりを 目指しています。 やはり入居者様にサービスを提供する スタッフ自身が満たされていなければ、 より良いサービスを提供することは できないと考えております。 入居者様、そしてスタッフとともに 当社施設を通して "ここでしかない喜びonly one"を 追求するために日々努めております。 ＜社長メッセージ＞ 介護は絶対的に社会に必要な仕事です。 もっともっとスポットライトが あたるべきお仕事。 世の中の高齢化社会に介護は必要不可欠。 企業理念にもある only oneの喜び「ここでよかった！」と 利用者様はもちろん、スタッフにも そう思ってほしい。という想いから、 完全週休2日制・残業なし。有休取得100％の 働きやすい環境を整えております。

■週1日、1日4時間からOK■無資格・未経験の方OK ■ブランクある方もOK■正社員登用あり【施設定休日／土曜日・日曜日】

【仕事内容】 デイサービス勤務の介護職員を募集します！ 【アピールポイント】 ・週1日からOK ・1日4時間からOK ・無資格、未経験OK ・ブランクOK ・日勤のみの勤務 ・扶養範囲内も、社会保険加入のフルタイム勤務希望もお待ちしています！ ※正社員登用制度あり はじめての介護やブランクある方も活躍中！ほとんどのスタッフが介護未経験からスタートしています。 ■具体的なお仕事内容 ・トイレや入浴、食事介助 ・レクリエーション実施 ・介護記録 など 【ここがポイント】 ・送迎を協力してくださる方は時給UPします。（任意です） ・祝日に勤務していただいた場合は時給100円UPします。 ・パートさんも有給休暇あり（有給日数は就業日数によります） ・午前だけ、午後だけ働きたいなど、家庭との両立がしやすいです。 ■施設のコンセプト 「結い」の名前には、住み慣れた地域の中で自分らしい毎日が送れるように、地域や家族・大切な人との結びつきを、結いに通うことで叶えていただきたい。そんな思いが込められています。 そのために、「自己選択」「自己決定」でのサービス提供を基本としてご利用者様の「こうしたい」のお気持ちに寄り添いたいと考えています。 ■まずは職場を知ってください 様々な年代の、若手からベテランまで幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、先輩が後輩をサポートする社風が根付いています。 「どんな風な仕事ぶりかな？」 「どんな職場環境かな？」 「いきなり面接は不安・・・」 「様子を見てみたい」 など、お仕事に興味を持っていただいた方は、施設見学だけでもぜひ！お気軽にお問い合わせくださいね。 【求人ID-YU01】

57歳以下募集/固定月給26.3万〜（うち基本給13万〜)

仕事内容 ////////////////////////////////////////// ✰まずはお気軽にご応募を✰ 応募はたった「2分」で完了! 名前・生年月日など簡単な項目のみ 応募ボタン後で履歴書選択画面がありますが 応募時は履歴書不要です！ 履歴書がなくても選考結果に影響ありません！ まずはご応募ください！！ ////////////////////////////////////////// ＼✨ワタシらしく働ける魅力が満載✨／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐頑張りが収入に直結する評価制度 インセンティブでしっかり稼げます！ 未経験から年収1000万円を超えた 先輩もたくさんいますよ✨ ⭐未経験でも安心のサポート体制 名刺の渡し方から学べる丁寧な研修あり。 商談は上司が担当するので安心です◎ ⭐プライベートも大切にできる 年間休日121日＆残業は月10～15h程。 週末休みで友人や家庭での予定も充実♪ ⭐入社時から時短勤務OK⏰ 最短17時退社も可能！お子様のお迎えや 夕飯の支度など、家庭と両立できます。 ✅ひとつでも当てはまればピッタリ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 人と話すこと、喜ばせることが好き □ 未経験から新しいことに挑戦したい □ 仕事もプライベートも大切にしたい ▶あなたの「稼ぎたい」を全力で応援✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐女性社員の2人に1人が年収600万円超 ⭐営業職の平均年収はなんと819万円！ ⭐固定給だけで年収524万円も可能です ⭐歴代の社内最高年収記録も女性です！ ◎20代、30代、40代など年代を問わず多くの女性が未経験から入社しています！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お仕事内容 ⏩どんなお客様？ 使っていない土地の活用方法に悩んでいる 地域の資産家様がお客様です。 ⏩何を提案するの？ 「この街に合う、新しい住まいを 一緒に作りませんか？」と、 お客様の未来を一緒に描くお仕事です✨ ◎具体的には… お客様との信頼関係づくりがメインです。 世間話などを交えながら、お困りごとを 丁寧にお伺いしていきましょう。 「ペットと暮らせる物件が人気ですよ」 「この地域は家族向けが喜ばれますね」 など、あなたの視点を活かせます✨ 難しい専門知識や商談のクロージングは 経験豊富な上司が行うので安心です✅ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏰とある1日のスケジュール⏰ 10:00 / 出社、メールチェック、朝礼 ▼ 10:30 / 社用車でお客様先へ訪問 ▼ 13:15 /ランチ休憩⭐ ▼ 14:15/スキルアップ勉強会（30分） 案件会議や資料作成 ▼ 15:45/ 午後の訪問活動 お客様との関係構築が中心です ▼ 18:30 / 1日の業務を整理、日報作成など ▼ 19:30 / 退社（残業は月10～15h程！✨） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨ライフステージが変わっても安心✨ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 産休・育休の取得実績が多数あり、 復職後も時短勤務などを活用しながら 多くの女性社員が活躍しています。 子の看護休暇など、もしもの時も安心✅ ⏩描けるキャリアパス あなたの頑張りを正当に評価します！ メンバーから主任、係長へと着実に ステップアップできる環境です。 女性の管理職登用実績も豊富にあり、 性別に関係なくキャリアを築けます。 ⭐先輩社員の声⭐（30代/入社2年目） 「営業は未経験でした。 入社前は不安でしたが、名刺交換から 教えてくれる丁寧な研修のおかげで 安心してスタートできました。 今は、お客様から『ありがとう』と 言われることが一番のやりがいです！」 ⭐先輩社員の声⭐（40代/入社3年目） 「子育てとの両立が転職の軸でした。 ここは時短勤務や急な休みにも 理解があり、本当に助かっています。 収入も前職より大幅にアップし、 仕事も家庭も充実させられています✨」

【短時間＆扶養内OK】サロンでの美容師・スタイリスト

仕事内容 東海地方を中心に全国で76店舗を展開しているコミュニティヘアサロン「デューポイント」のスタイリストスタッフの募集です♪ 【具体的にはこんなお仕事をおまかせします！】 ■カウンセリングやヘアースタイルのご提案 ■シャンプー・ブロー ■カット、カラーリング、パーマ ■セット ・・・など。 ※店舗によっては業務内容が異なりますので、お気軽にお尋ねください。 ◎入社後はまずは出来ることからお任せします。 面接時にこれまでのご経験をお伝えください。 ◎正社員とアルバイト・パートの両方での雇用形態をご用意しております。 条件に関しては、応募の際にお気軽にお尋ねください♪ ◎主婦(主夫)さんやママ(パパ)さんが多数活躍中！ ご家庭やプライベートも大事にしながら働いていただけます。 ◎美容師免許をお持ちの方であれば、経験は問いません。 ブランクが長い方からのご応募も歓迎です！

【短時間＆扶養内OK】サロンでの美容師・スタイリスト

仕事内容 東海地方を中心に全国で76店舗を展開しているコミュニティヘアサロン「デューポイント」のスタイリストスタッフの募集です♪ 【具体的にはこんなお仕事をおまかせします！】 ■カウンセリングやヘアースタイルのご提案 ■シャンプー・ブロー ■カット、カラーリング、パーマ ■セット ・・・など。 ※店舗によっては業務内容が異なりますので、お気軽にお尋ねください。 ◎入社後はまずは出来ることからお任せします。 面接時にこれまでのご経験をお伝えください。 ◎正社員とアルバイト・パートの両方での雇用形態をご用意しております。 条件に関しては、応募の際にお気軽にお尋ねください♪ ◎主婦(主夫)さんやママ(パパ)さんが多数活躍中！ ご家庭やプライベートも大事にしながら働いていただけます。 ◎美容師免許をお持ちの方であれば、経験は問いません。 ブランクが長い方からのご応募も歓迎です！

週1日～、1日実働8時間！家事や育児との両立を応援します♪

仕事内容 利用者様の見守りや食事のお手伝い、 移乗介助や排泄介助などをお願いします。 ※無資格の方は介護補助をお願いします。 ＜1日のスケジュール＞ モーニングケア 朝ごはん 部屋で自由時間 お昼ご飯 レクリエーション 夕食 自由時間 就寝 - 手厚い介護が出来るよう 利用者28名に対して日中最大10名体制、 看護師や管理者、調理スタッフ、 サ責というような 介護職をサポートするスタッフもいますので "介護業務のみ"に専念ができます。 さらに一人頭の業務に負担が偏らないよう、 タイムテーブルで業務を管理しております。 1日に担当する 利用者様と業務が決まっているのも 介護のみに専念できる理由のひとつです。 人員の配置も増やし、 有給休暇取得率100％を継続中です。 希望休や資格取得の面でも 働きやすい環境づくりをしています。 主婦さんや中高年の方も活躍中。 より良い施設にしていくため、 スタッフさんも幸せでいてもらうため、 個人面談を定期的に行っています。 安心してずっと長く働ける 職場であることをお約束します。 - 経営母体の(株)Kブリッジは、近年において 介護施設を毎年オープンするくらい 勢いのある安定企業です。 グループで資格学校も経営しており、 入社後の資格取得もスムーズ。 キャリアアップしながら、 長期安定勤務が可能です。 既存の施設「ゆうやけ」「ゆうやけ別邸」 「ほしぞら」「あさやけ」「あおぞら」 「あおぞら別邸」は地域でも人気の施設。 施設間の連携も抜群です！ 男女比／3：7 社員数／合計150名 正社員80名・アルバイト70名 外国人活躍中！日本人以外では フィリピン・タイ・韓国の方が在籍

営業なし×残業少なめ｜資格・経験を活かして働ける建設機械整備士募集

仕事内容: 建設機械や各種車両の整備・修理・メンテナンスを行う仕事です。 今回は即戦力採用のため、 資格・実務経験を活かしてご活躍いただける方を募集します。 ■主な業務内容 ・建設機械／各種車両の点検・整備 ・故障時の修理対応 ・レンタル建機の定期メンテナンス ・部品交換、消耗品管理 ■具体的には ・自社保有の舗装工事用機械の整備 ・レンタル機械の保守管理 ・取引先や現場での修理・メンテナンス対応 ※営業活動はありません ※対応エリアは中部圏中心です ■現場対応について 故障や点検依頼があった際は、 お客様先や工事現場へ訪問し、その場で点検・修理対応を行います。 社内整備だけでなく、 実際の現場で機械に触れながら対応できる環境です。 ■取扱機械例 ・アスファルトフィニッシャー ・ロードローラー ・バックホー ・タイヤショベル ・高所作業車 など 幅広い建設機械に携わることができるため、 整備士として専門性を高められる環境です。 ■将来的には ・営業所の技術中核メンバーとして活躍 ・整備責任者／技術管理ポジションへのキャリアアップも可能

年休125日／完全週休2日制／車通勤可/GIF1123

仕事内容 ＼＼身近な水まわり製品の開発に携われる♪ 機構設計エンジニア募集！／／ 水回りで使われる電気製品、業務用ファインバブルの開発に携わるお仕事です♪ 「こんな商品があったら便利！」をカタチにする、モノづくりのやりがいを実感できる環境です◎ （雇入れ直後） ▼仕事内容 ・顧客企業への商品提案や開発・設計の提案 ・CADを使用した機構設計 ・試作品の作製や性能評価、検証 ・自社製品の開発業務全般 （機構設計、濾材開発、試作、生産技術開発など） ・サプライヤーとの価格、納期、仕様に関する調整業務 ・商品開発プロジェクトの推進 ・各種資料、報告書の作成 設計だけではなく、企画提案から開発、評価、生産に向けた調整まで幅広い工程に携われるため、 モノづくりの面白さを存分に味わえるポジションです！ （変更の範囲） 会社の定める業務 ＜おすすめポイント＞ ◇働きやすい環境が整っています！ ・少人数のチームでコミュニケーションが取りやすい♪ ・落ち着いた職場でじっくり業務に取り組めます ・先輩社員へ気軽に相談できる環境◎ ◇嬉しいポイント ・朝は9:00スタート！ ・土日祝休み＆長期休暇あり ・ネイル・髪色は比較的自由♪ ・社食あり！ 派遣が初めての方も、弊社がしっかりとフォローいたします♪ まずは、お気軽にご応募ください。 ☆履歴書・来社不要！スマホやPCでできるWEBまたは電話面接実施中☆ ★グロップ岐阜オフィス★ 岐阜市、各務原市、山県市、大垣市、羽島市、不破郡、瑞穂市、本巣市、 揖斐郡、養老郡、海津市、多治見市、土岐市、恵那市、瑞浪市、 中津川市、関市、美濃市、美濃加茂市、可児市、愛知県内 その他地域 でお仕事をお探しの方☆ あなたにピッタリのお仕事をご紹介します！ ◎グロップ関西・中部拠点◎ 梅田・神戸・姫路・京都・滋賀・名古屋・三重・岐阜 製造工場や介護・保育関連を中心に人材派遣・人材紹介を行う会社です。 当社では、製造スタッフや工場内での軽作業、組立・検査業務などの未経験から始められるお仕事を多数ご用意しています。 経験を活かして働ける仕事や、プライベートとも両立もしやすい土日祝休みの案件も多く、 今回の案件以外にも様々なお仕事のご紹介が可能です！8月はものづくり系の求人の動きが活発になっています。 正社員勤務にブランクがある方や、アルバイト・パートの経験のみの方でも歓迎！ あなたの経験に合わせて働ける案件をご紹介できますので、まずは一度ご応募ください。 ※ハローワークで求職中の方も歓迎です