福島、白河市/須賀川市エリア（郡山地方）、ボーナス・賞与ありの求人・転職情報

応募者全員カジュアル面談実施！JAグループ直営/ギガファーム

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：職人/現場作業員、飼育管理スタッフ、農家/農作業スタッフ ――【アピールポイント】―― ■創立50周年を迎えたJA全農グループ法人 ■経験不問！大型畜産復興農場のオープニング募集！ ■最大4万円の住宅手当／通勤費手当／正社員登用制度あり ■幅広い世代が活躍しております ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ 「復興農場」として2026年2月に一部稼働を開始した福島県内最大級の乳肉複合型農場で、乳牛・肉牛の飼養管理を中心とした幅広い業務を担当します。 牛、人、そして環境にやさしい全農グループ直営農場の立ち上げから働いていただけるオープニングスタッフの募集です。 ＜具体的には＞ 農場のスタッフとして配属部門の業務を中心とした各種業務を担当します。 配属部門は、各部門のレクチャー後にご希望や適性を考慮の上で決定します。 ※部門間でのローテーションあり ■酪農・繁殖・哺育・育成・飼料・環境整備 ■農場に関する事務業務など 農場の仕事は、牛に直接触れる業務だけではありません。 飼料部門や堆肥・環境部門では、ホイルローダーや大型トラクターなどを使った作業もあります。 データ管理、機械操作、牛舎環境の整備など、さまざまな役割を通じて大規模農場の運営に関われます。 ＜身につくスキル・経験＞ 各業務に必要となる専門資格は、資格取得支援制度を活用して入社後に取得いただけます。 資格手当も業務に応じて支給されるため、モチベーションを高く保ちスキルアップに励むことができます。 ＜キャリアアップ＞ 可能性に満ちた新設農場のスタッフとしてキャリアアップが可能です。 個人面談制度や会社独自の職位制度を通じて、入社後の成長やキャリアアップもサポートします。 経験や実績に応じて、正社員登用制度も活用いただけます。 ＜職場環境＞ 20代から60代まで、幅広い世代のスタッフが働いています。 農場には男女別トイレ、男女別更衣室、仮眠室を備えています。 そのほか、個人用ロッカー、給湯室、休憩スペース、ドリンク自販機、ウォーターサーバー、電子レンジ、冷蔵庫、洗濯機なども整備しています。 ＜研修について＞ 入社時期やご経験に応じた導入研修を想定しています。 農場での実践研修に加え、JA全農グループの研究所やグループ農場とも連携。 乳牛の基礎知識、牛の栄養、飼養管理、搾乳機器の使い方など、業務に必要な知識・スキルを段階的に習得できます。 農場経験がない方も、未経験から畜産の仕事に挑戦したい方も、安心して成長できる環境です。 /////////////////////// 当社について /////////////////////// JAグループ福島の一員として、畜産を通じた地域の農業発展と食の安心・安全への貢献を目指し複数の事業を展開しています。 このたび新規事業として、福島県田村市都路町に福島県内最大級の乳肉複合型農場「全農美土里ファーム」を新設しました。 2026年2月に一部稼働を開始し、2026年4月17日に竣工式を迎えました。 現在は、2028年の本格稼働に向けて段階的に体制を整えています。 ＜農場長インタビュー＞ ■この仕事の魅力を教えてください。 ━━牛という生き物を育て、その誕生や成長、病気や治療に接することは、とても尊い仕事だと考えています。 全農グループのバックアップのもと、最新の知見や技術を学びながら成長できる環境です。 ■どんな方に来てほしいですか？ ━━一番大切にしているのは、「一緒に楽しく働く」ために欠かせない人柄です。 単独で進める作業もあるからこそ、自分を律し、チームで情報を共有しながら働ける方を歓迎します。 牛を大切に育てたい方、酪農や繁殖を学びたい方に来てほしいです。 ■入社後はどのように成長してほしいですか？ ━━まずは社会人としての基本やマナーを大切にしながら、上司・先輩・仲間と一緒に仕事を覚えていってほしいです。 課題の報告や解決策の提案、失敗の共有などを重ねながら、牛のことや畜産のこと、農業のことを好きになってくれたら嬉しいです。

応募者全員カジュアル面談実施！JAグループ直営/ギガファーム

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飼育管理スタッフ、森林作業員、農家/農作業スタッフ ――【アピールポイント】―― ■JA全農グループ法人の正社員採用 ■経験不問！復興農場のオープニング募集！ ■充実した教育・研修制度で未経験から成長 ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ 「復興農場」として2026年2月に一部稼働を開始した福島県内最大級の乳肉複合型農場で、乳牛・肉牛の飼養管理を中心とした幅広い業務を担当します。 牛、人、そして環境にやさしい全農グループ直営農場の立ち上げ期から働いていただける、オープニングスタッフの正社員募集です。 ＜具体的には＞ 農場の常勤スタッフとして配属部門の業務を中心とした各種業務を担当します。 配属部門は、各部門のレクチャー後にご希望や適性を考慮の上で決定します。 ※部門間でのローテーションあり 【部門別業務内容】 ≪酪農班≫ ■乳牛の飼養管理・データ管理 ■搾乳（ロボット搾乳およびパーラー搾乳） ■分娩介助、治療・繁殖業務補助 ■搾乳機器洗浄 など ［勤務時間］※2班体制 7：00～16：00／11：00～20：00 === ≪繁殖班≫ ■発情確認、人工授精、繁殖データ管理 ■受精卵移植補助 など ［勤務時間］ 8：00～17：00 === ≪哺育・育成班≫ ■ミルク給与 ■子牛・育成牛・繁殖牛の飼養管理 など ［勤務時間］ 8：00～17：00 === ≪飼料班≫ ■飼料（TMR）製造・給与 ※トラクターとTMRミキサー使用 ■飼料設計 など ［勤務時間］ 7：00～16：00 === ≪堆肥・環境班≫ ■牛床管理、堆肥製造 ■敷料製造・交換など ［勤務時間］ 8：00～17：00 ＝＝＝ 農場の仕事は、牛に直接触れる業務だけではありません。 飼料部門や堆肥・環境部門では、ホイルローダーや大型トラクターなどを使った作業もあります。 データ管理、機械操作、牛舎環境の整備など、さまざまな役割を通じて大規模農場の運営に関われます。 ＜身につくスキル・経験＞ ジョブローテーション制度により農場で経験できる様々な業務に携わり、知識や技術を習得できます。 各業務に必要となる専門資格も、資格取得支援制度を活用して入社後に取得を目指せます。 ＜キャリアアップ＞ 新設農場の立ち上げ期メンバーとして、幅広いキャリアパスを描けます。 まずは各部門の業務を覚え、将来的には班のリーダーや農場運営を支える中核メンバーとして活躍することも可能です。 個人面談制度や会社独自の職位制度を通じて、入社後の成長やキャリアアップもサポートします。 ＜職場環境＞ 20代から60代まで、幅広い世代のスタッフが働いています。 農場には男女別トイレ、男女別更衣室、仮眠室を備えています。 そのほか、個人用ロッカー、給湯室、休憩スペース、ドリンク自販機、ウォーターサーバー、電子レンジ、冷蔵庫、洗濯機なども整備しています。 ＜研修について＞ 入社時期やご経験に応じた導入研修を想定しています。 農場での実践研修に加え、JA全農グループの研究所やグループ農場とも連携。 乳牛の基礎知識、牛の栄養、飼養管理、搾乳機器の使い方など、業務に必要な知識・スキルを段階的に習得できます。 農場経験がない方も、未経験から畜産の仕事に挑戦したい方も、安心して成長できる環境です。 /////////////////////// 当社について /////////////////////// JAグループ福島の一員として、畜産を通じた地域の農業発展と食の安心・安全への貢献を目指し複数の事業を展開しています。 このたび新規事業として、福島県田村市都路町に福島県内最大級の乳肉複合型農場「全農美土里ファーム」を新設しました。 2026年2月に一部稼働を開始し、2026年4月17日に竣工式を迎えました。 現在は、2028年の本格稼働に向けて段階的に体制を整えています。 ＜農場長インタビュー＞ ■この仕事の魅力を教えてください。 ━━牛という生き物を育て、その誕生や成長、病気や治療に接することは、とても尊い仕事だと考えています。 全農グループのバックアップのもと、最新の知見や技術を学びながら成長できる環境です。 ■どんな方に来てほしいですか？ ━━一番大切にしているのは、「一緒に楽しく働く」ために欠かせない人柄です。 単独で進める作業もあるからこそ、自分を律し、チームで情報を共有しながら働ける方を歓迎します。 牛を大切に育てたい方、酪農や繁殖を学びたい方に来てほしいです。 ■入社後はどのように成長してほしいですか？ ━━まずは社会人としての基本やマナーを大切にしながら、上司・先輩・仲間と一緒に仕事を覚えていってほしいです。 課題の報告や解決策の提案、失敗の共有などを重ねながら、牛のことや畜産のこと、農業のことを好きになってくれたら嬉しいです。

さまざまなビジネスアイデアを実現・事業化！／田村市委託事業

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■自分で起業するノウハウ身に着きます！ ■田村市をより魅力的な場所に！ ■「地域のために」の気持ちが活きる ■さまざまなアイデアを実現へ！ ■地元企業との繋がりが持てる！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆田村市で起業型地域おこし協力隊としてご活躍いただきます。 ご自身で田村市内で起業したい方へのサポートが有ります。 地方における事業立ち上げの専門家集団 「株式会社MAKOTOWILL」が、起業してご自身で生活できるくらいの収入を得るため、地域おこし協力隊の3年間サポートします！ 20代の若者や30代40代の子育て世代が活躍中です！ ＜具体的には＞ （1）ビジネスアイデアの実現（事業化）に向けたテスト事業の実行及び検証 （2）事業化に向けた振り返り及び進捗状況の報告 （3）本市住民等に対するヒアリングをはじめとする市場調査 （4）類似事業等の分析 （5）その他、本市及び支援機関と相談の上で実施する事業化に向けて必要な活動 （6）移住希望者からの相談対応 （7）移住後の定住支援(ネットワーク作り等) （8）移住希望者を対象としてオーダーメイドの移住体験ツアーの企画・運営 （9）移住・定住ポータルサイトの運営ならびに情報発信 （10）空き家相談窓口の運営および移住希望者と所有者のマッチング （11）地域資源の探求と創造によるふるさと納税に係る生産者・事業者と消費者の橋渡し （12）地域産品のブラッシュアップや魅力発信 （13）上記に掲げるもののほか、移住・定住促進及び地域振興に繋がる活動 ＜当社の特色＞ 勤務先であるまちづくり法人「Switch」と 地方における事業立ち上げの専門家集団 「株式会社全力優」が、 事業の実現を全力でサポートします。 田村市をより魅力的な場所に変え、 新しい住民の受け入れと受け皿づくりを 積極的に進めていくため、 新たなメンバーを募集しています！ ///////////////////////// 一般社団法人Switchについて ///////////////////////// 福島県田村市で活動している民間のまちづくり団体です。 廃校を活用したオフィス・イベント会場の管理・運営や、自然教育を目的としたコミュニティ運営、移住促進事業、空き家問題の解決などに取り組んでいます。 こうした私たちの取り組みは、新たな人流とビジネスが生まれるサイクルを築くことを目指しています。 田村市がより楽しく住みやすい地域になるため、私たちは未来へ向けて積極的に挑戦し続けています。 田村市は福島県の田舎町。そんな地域にいるからこそ「気づき」を大事にしています。 「気づき」から各自が学び成長したり、地域資源とかけ合わせたりすることで、人やコトが「人財」や「価値」になります。 「田舎だから・・」と諦めるのではなく、１つでも多くの「気づき」を「価値」に変え増やし続ければ、やがて大人から子どもまでワクワクする未来や可能性を感じられる地域になると信じ、活動しています。 「地域のために何かしたい」「子どもたちの可能性を広げたい」そんな想いとやる気がある方からのご応募をお待ちしております！ ＜先輩スタッフからの一言＞ サステナブルなクラフトビールづくりを行う株式会社ホップジャパン、地域コーディネーターを務める一般社団法人Switch、子供の自己肯定感を高める活動を行うAPスポーツ等、地域を良くしようと立ち上がるプレイヤーがたくさんいます。 そのプレイヤー達と語り合い、連携しながら、一緒に田村市をよくするための事業を立ち上げ活動してくれる方を募集しています。

【全国募集】日本のどこにいても、キャリアを積めます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士 今回募集するのは、 社労士業務の実務経験者です。 給与計算・労務手続きなどを 一通りご自身で対応できる方を 求めています。 これまで培ってきた経験を、 全国どこからでも活かせる。 完全在宅の正社員募集です。 葵パートナーズの社会保険労務士部門は 今、まさに立ち上げの真っ最中。 オンラインでのやり取りが中心 だからこそ、数字に強く、 誠実に仕事へ向き合ってきた 方の経験がそのまま力になります。 顧問先の経営者様とは、チャットや オンライン面談を通じて関係を 築きながら、これまでの知識を 裁量を持って発揮していただけます。 完全在宅・出社不要で、 全国どこに住んでいても、 これまでのキャリアを 活かして働ける環境です。 今回の募集は、社会保険労務士 資格をお持ちで、社労士業務を 一通りご自身で対応できる方が 対象です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与計算業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 勤怠データの取りまとめ ✅ 給与計算ソフトへの入力・ 締め処理 ✅ 一人で1〜10まで対応 （一部作業だけでなく 一連の流れを担当） ✅ 勤怠・給与ソフトの設定作業 ✅ お客様の勤怠システムの DX化サポート ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【労務手続き業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 入退社に伴う書類作成 ✅ 社会保険・雇用保険の オンライン申請 ✅ 申請状況の確認・ 担当者への納品依頼 ✅ 請求書作成 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【就業規則サポート】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ お客様へのヒアリング （オンラインで対応） ✅ 規定の作成・修正 ✅ お客様との打ち合わせ・ 最終判断（オンラインで対応） ※業種や助成金申請に合わせた 規定づくりも担当いただきます 有資格者としての専門知識を 直接活かせる業務です ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お客様対応】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 顧問先企業を一人で担当 （顧客ごとの担当制） ✅ 経営者様と直接やり取り （チャット・オンライン） ✅ 就業規則の打ち合わせも 主体的に対応（オンライン） ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【在宅勤務の環境】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ チャットツールで チームと常時つながりながら 仕事ができます ✅ 出社義務なし ✅ 経験を活かしながらも、 困ったときはすぐに チームに相談できる体制です 顧問先担当数は10件前後からスタート。 様々な業種を担当することができ 成長できる環境です。 基本チームで仕事をするので わからないことなども すぐに相談できるアットホームな職場です！ ◆ 葵パートナーズはこういう会社です ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 01｜完全在宅・全国どこでもOK ━━━━━━━━━━━━━━━━ 通勤不要・出社義務なし。 北は北海道から、南は九州まで、 実際に全国各地のスタッフが 活躍しています。育児・介護・ 遠方在住など、それぞれの事情に 合わせて働き続けられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 02｜裁量の大きい成長フェーズ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士部門はまだ体制づくりの 途中です。マニュアルも仕組みも これから一緒に整えていける、 裁量の大きいポジションです。 「任せてもらえない」環境に 物足りなさを感じてきた方には 特に力を発揮していただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 03｜資格・経験を直接活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士資格をお持ちの方の 専門知識を、顧問先の実務に そのまま活かせるポジションです。 給与計算の枠を超え、就業規則の 最終判断や助成金申請など、 有資格者だからこそ任せられる 業務にも携わっていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 04｜中小企業の社長に寄り添う仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様は中小企業の社長さんが 中心。数字や制度の話だけでなく、 「困っていること」に寄り添える 距離の近さが特徴です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 05｜残業は少なめです ━━━━━━━━━━━━━━━━ 繁忙期（4〜7月）でも大きな山は 月初〜月半ばに集中。それ以外の 時期はほとんど残業がありません。 お子さんがいる方も時短勤務で 活躍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 06｜税理士法人グループの安定基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 税務・会計を手がける葵 パートナーズグループの一員として、 従業員50〜149名規模の安定した 基盤の上で、新しい部門づくりに 挑戦できます。

年間休日160日＆フルリモート可！企画提案営業の経験者活躍中

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 提案営業や法人営業の経験がある方、注目！ 採用コンサルタントとして、 これまでの営業経験を活かして ご活躍いただくお仕事です。 ＜入社後の成長ルートの一例をご紹介します＞ ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 まずは先輩社員との同行・引き継ぎから スタート。 1〜3ヶ月の引き継ぎ期間で、業務の流れや 求人メディア・SNS等の特徴を学びます。 必要に応じて教育係がつくので安心です。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 課題のヒアリングから提案までを担当。 求人メディア、SNS、Google広告、 採用サイトなどを組み合わせた提案を行い、 求人票の作成や応募管理もサポートします。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 6ヶ月後〜 成果の測定と改善提案を通じて、 継続的に顧客の採用成功を支援します。 自分のペースで動ける大きな裁量のもと、 採用課題を解決するプロへ成長できます。 ■仕事内容 ・課題のヒアリング ・最適なプラン、採用設計のご提案 ・求人票の作成や応募管理のサポート ・成果の測定と改善提案 ■３大ポイント １・働きやすさを重視 週休3日制を採用しており、残業は少なめ。 終業後の時間を趣味や家族との時間に 使える環境です。 ２・安心してスタートできる体制 基本は自分のペースで動けますが、 わからないことはすぐに相談できる職場です。 1〜3ヶ月の引き継ぎ期間や教育係のサポートもあります。 ３・子育てをしながら働ける 育児中の方やご家族の事情で在宅勤務が 必要な方が、限られた時間内で活躍しています。

■技術系部門に配属となります。※ご経験やキャリアの方向性に応じて、ご担当いただく業務を決定。例えば下記のような業務をお任せします。 【詳細】■発電所計画■水力発電設備の設計・施工管理■システム系購買

企業名 日本工営エナジーソリューションズ株式会社 求人名 福島【技術系オープンポジション】土日祝休/手当充実◎車通勤可 仕事の内容 ■技術系部門に配属となります。※ご経験やキャリアの方向性に応じて、ご担当いただく業務を決定。例えば下記のような業務をお任せします。 【詳細】■発電所計画■水力発電設備の設計・施工管理■システム系購買 ■エネルギーマネジメントシステム、変電設備制御システム、土木（ダム監視制御・落石監視）関連システムに関する技術営業 ■大型蓄電案件の研究開発、案件構築、設計、施工管理 ■変圧器の付属機器（主にコンサベータ）の設計、製造、検査業務 ■計装システム・関係装置の設計、ＰＬＣラダー製作・試験および、電気通信の工事設計、施工監理 募集職種 福島【技術系オープンポジション】土日祝休/手当充実◎車通勤可

【賞与・退職金あり】残業なし＆最新設備で調理のお仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、飲食調理スタッフ、調理師 ＼＼ 求人のPOINT ／／ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ⭐一人の時間はないので安心！ ⭐指導期間は最低1ヶ月！ 延長となる場合もあり！ ⭐スチコンなどを利用しているので、 負担も少なめ！ ⭐中高年の方も活躍中！ ⭐退職金制度あり（５年勤務より） ⭐経験者の方は入社時より昇給査定！！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ┏──────────────────┓ ✅ まかないあり♪ 食事費は会社で負担します◎ ✅ 希望休制度もあり！ 急なお休みにも柔軟に対応可能✨ ✅ 経験がある方は 入社時に経験査定を行います！ ┗──────────────────┛ 【仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ エリア拡大のため、新しくスタッフを募集！ 100食程度の調理をメインにお願いします。 ※１日あたり6～7名体制で対応します。 【具体的な仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅調理・盛り付け ┗スチコンなどの最新設備を 活用しているため、 負担も少なめです◎ ✅配膳 ┗配膳車に料理を置くだけなので安心◎ 利用者様へ直接の配膳は行いません。 ✅食器洗浄 ┗種類ごとに返却された食器を仕分けて、 軽く洗い、食洗機へ投入します。 ✅簡単な帳票業務 ┗衛生管理などについての 簡単な事務作業などをお願いします。 ※通勤圏内での異動・ヘルプの場合あり ＼＼ POINT ／／ ◆教育体制を整えているため、 実務経験が少ない方でも安心して 作業可能です◎ ◆現在活躍中のスタッフにも 未経験で入社した方や 経験が浅かった方もいますが、 入社後に成長して、 頑張っています！ ◆資格をお持ちの方には、 調理師手当・栄養士手当あり！ 【1日の流れ（一例）】 ⏩11:00〜 下処理業務 ⏩14:00〜 夕食の準備・仕込み ⏩15:00～ 急速冷却器を使った朝食の準備・仕込み ⏩17:00～ 夕食の調理や盛付け、配膳業務 ⏩18:30～ 食器や調理器具の洗浄 ⏩20:00 退社◎ 残業はありません。 お疲れ様でした✨ 【教育体制】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ◆資格・経験が浅い方： OJTを実施します。 先輩スタッフが横について、 しっかり教えるので安心です！ ◆経験者： 入社時に経験査定を行わせていただきます！ 【キャリアアップについて】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅医療・介護食事業は、 今後の発展も明確になっているため、 安定した環境でスキルアップをしていき、 キャリアを築いていけると思います。 ✅スタッフ一人ひとりの頑張りを 公平に評価する制度を導入しています！ ・資格手当制度 ・経験者査定制度 など 【採用担当より】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 未経験者から経験者まで、 様々な方を公平に採用したいと思っています。 経験者査定制度をはじめ、 産休・育休後の復職制度など、 長期で無理なく働ける環境の整備に 力を入れています。 無理のない雇用形態での復職も可能なので、 あなたの事情に合わせて対応いたします。 スキルや意欲を活かしたい方歓迎です！ 【会社の特徴】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⏩昭和55年に設立以来、 福島県内にて委託給食事業を 展開しています。 ⏩高齢化社会の進展による 安定した事業基盤を 持っているのが特徴です。 事業所や病院、各種施設や工場、 学校など、様々な給食業務を 受託しています。

＃年休128日以上　＃土日休みが嬉しい　＃大手じゃない魅力

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他生産技術（機械/電気/電子製品専門職）、その他製品開発（機械/電気/電子製品専門職） ＜募集背景＞ ････････････ 国内外で評価されている技術力／品質の高さ をより世界各地へ展開し強化していくために 増員募集いたします。 ✅仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 自動車部品として利用される小型モータや モータを使用する家庭用精米機やフードプロセッサーをはじめとした 様々な調理家電・生活家電を扱う当社にて製品設計・開発業務や生産技術業務のいずれかを担当して頂きます。 ＜具体的な仕事内容＞ ････････････････････ 当社では要求された仕様を実現するため、モータ製品の設計から試作、評価といった開発業務から 製品の生産、販売まで自社で一貫して行っています。 またモータを組み立てる自動ライン設備および、部品の組立設備なども自社製造しています。 ⏩モータおよび構成部品の設計業務 ⏩試作品の製作と性能評価 ⏩生産設備の設計や機械電気配線及び組立 ⏩工場内機械や設備のメンテナンス・修理 ⏩稼働率向上、不良削減に向けた改善活動 ✨丁寧な研修あり！未経験の方も安心 ✨電気／機械系技術者として活躍できる ✨資格取得支援あり！スキルUP応援！ ✨昇給あり！頑張りを評価＆収入UP！ ✨財形貯蓄／確定拠出型年金／退職金あり！ ✨福利厚生充実！長期休暇も取得しやすい！ ✨プライベート充実！土日休み＆年休128日 ✨通勤便利！マイカー通勤OK！ 【生産部部長が語る「生産技術」の魅力】 今回の求人のうち生産技術職の部門長である、 安齋部長にインタビューを実施しました。 このポストへの想いと、ものづくりへの こだわりについて語っていただきました！ ⭐YDK生産部 部長インタビュー⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q：YDKの生産技術職ならではの面白さとは 何ですか？ A： 一言で言えば、**「小さな工場」**を 動かしているようなものです。 大企業では細かく分業されている業務を 当社では企画から設計、設備の組み上げ まで物づくりの全てに深く関われます。 自分のアイデアが形になり、 それが工場のラインで動くのを見ると、 何物にも代えがたい達成感があります。 当社の生産技術職は、製品の心臓部を 担う大きな裁量と責任のある仕事です。 Q：未経験者でも活躍できますか？ A： はい、もちろんです。 経験より大切なのは｢モノづくりが好き｣ という気持ちと、純粋な好奇心です。 最初は地道な作業が多いですが、 やがて一つひとつの経験が線となり、 全体像が見えた時、あなたの成長は 一気に加速します。 私たちは技術の継承を大事にしており、 次の世代を育てるために積極的に採用を 続けています。 入社後は、ベテランの技術を肌で感じ、 一生モノのスキルを身につけていって ほしいと思っています。 Q：最後に求職者の皆さんへメッセージを お願いします。 A： 当社の技術は、長年にわたり 築き上げてきたものです。 新しいことだけでなく、古い技術を 継承することも大切だと考えています。 この技術のバトンを受け取り、 共に未来のYDKを創り上げてくれる方、 モノづくりへの情熱を持った方との 出会いを心から楽しみにしています。 ≫≫≫ 生産技術の魅力ポイント！ ≪≪≪ 「ここでは、機械の一部ではなく、ラインのすべてを任せます。 『この工程のメンテナンスだけ』という働き方は、うちにはありません。」 …こう聞くと、「自分にできるかな？」と不安になるかもしれません。 でも、安心してください。最初からすべてを丸投げすることはありません。 当社には、長年培ってきた「技術」があります。 まずは先輩の隣で、ネジ一本の締め方、配線の一本から学んでいただきます。 150名規模の組織だからこそ、あなたの成長スピードに合わせて、 ベテランがマンツーマンでじっくりと一生モノの技術を伝承します。

賞与年2回【働き方改革推進】　有資格者大歓迎◎　福利厚生充実！　あと1名

仕事内容 【自動車学校の指導員スタッフ大募集】 ・教習業務 ・その他付随する業務 ・送迎業務、清掃(コース内補修作業)業務など 教習生への指導をはじめとする各種講習など 多様な場面でコミュニケーションが求められる 仕事です。 「人と話すのが好き」 「誠実な対応ができる」 そんな方なら間違いなく活躍できるハズです。

未経験OK✨助手からスタートし1年かけてじっくり教育！

仕事内容 ＼ ✅求人のポイント ／ ⏩2人1組のチーム戦 まずは助手からスタートします！ 【道順】【手順】横でじっくり学べます！ ⏩普通免許があればOK！ ⏩転勤ナシ！ ⏩日またぎの仕事はナシ！ ⏩20代～50代活躍中！ ＼ ✅具体的な仕事内容 ／ 金融機関やスーパー、ショッピングセンターなどの契約先を2人1組のチームで訪問し、 売上金や貴重品を安全に輸送するお仕事です。 ――――――――――――――――――― 【いきなりハンドルは握りません！】 ――――――――――――――――――― ⏩入社1年目は「助手」からスタート アサヒセキュリティでは、未経験の方が いきなり一人で運転することはありません。 1年間は先輩の隣に乗る「助手」として、 以下のことをじっくり学んでいただきます。 ・エリアの道路事情や、効率的な運行ルート ・貴重品を扱う際の手順やルール ・チームとしての連携（バディとの呼吸） 「給料をもらいながら、プロの横で学べる 研修期間」と考えてください。 あなたが「よし、いける」と自信を持ってから、ドライバーデビューしていただきます。 ⭐1年をかけてあなたをプロに育てます⭐ ――――――――――――――――――― 【この仕事のやりがいと達成感】 ――――――――――――――――――― ⏩タスク完遂の快感 1日のルートを終え、トラックが空に なった時の達成感は格別。 翌日に持ち越す業務はないので、 スッキリと1日が終えられます。 ⏩プロとしての誇り 制服に身を包み、ヘルメットや 防弾チョッキを装備して街を守る。 社会インフラを支えるスペシャリスト としての実感が持てます。 ⏩チームの安心感 常に「相棒」がそばにいる2人1組。 困った時はすぐに相談できる、 チームとしての連帯感があります。 ――――――――――――――――――― 【将来のキャリアパス】 ――――――――――――――――――― 助手 ➡ ドライバー ➡ 教育担当 ➡ 隊長 隊長になれば、約15〜20名のチームを率い、運行ルートの最適化などの戦略的な業務にも携われます。 貴重品運搬警備業務などの国家資格も、 会社負担で取得可能です。 ――――――――――――――――――― 【地域限定！スタッフ募集！】 ――――――――――――――――――― 北海道から沖縄まで全国に事業所を展開し 成長中！ ✨✨ そんな安定企業で ✨✨ ✨ 安心して長く働けるチャンス！ 学歴・経験は不問!! 約95％のスタッフが未経験からスタート！ トラック運転未経験の方も多数在籍◎ ――――――――――――――――――― より詳細な会社情報が気になる方は ぜひ、弊社下記HPもご覧ください。 ▼ https://www.assjapan.co.jp ―――――――――――――――――――

製造未経験でも安心！マニュアル完備で覚えやすい♪ 土日休み／残業少なめ／季節の連休もちゃんと確保★

仕事内容 ＼未経験から始められる、ものづくりのお仕事！／ 大手ロボットメーカーの製品づくりに携われます。 日勤固定＆基本土日休みで、無理なく長く働ける環境です！ ＜仕事内容＞ 大手ロボットメーカーの産業用ロボットに使われる「サーボモーター」の部品加工をお任せします！ 主にNC旋盤という機械を使って、部品を決められた形に加工するお仕事です。 ＜具体的には＞ ・加工前の部品を機械にセット ・NC旋盤のボタン操作で加工スタート ・加工後の部品を取り外し ・完成した部品のサイズを測定 ・機械の簡単な清掃、点検 ◎加工する製品は2kgと5kg程度。 「ものづくりに興味がある」「未経験から製造の仕事を始めたい」という方にもおすすめです！ ＜働き方・職場環境＞ ・日勤固定（8:00～17:00） ・基本土日休み ・残業は月10時間程度と少なめ ・20代～50代の幅広い年代が活躍中 ・男女ともに活躍中 ※年3回程度、土曜出勤の場合があります。 ※早出残業をお願いする場合があります。 ＜未経験でも安心＞ 「NC旋盤を使ったことがない」という方も大歓迎！ 作業手順書（マニュアル）を見ながら進められるので、決められた手順に沿って作業すればOKです。 入社後は先輩スタッフが丁寧に指導します。 実際に未経験からスタートした先輩も多数活躍！ 事前に工場見学をしてから面接を受けることも可能です！ 製造のお仕事が初めての方も安心してご応募ください。

未経験OK✨入社祝い金有り✨住宅手当あり✨転勤なし✨男女活躍

仕事内容 【新着求人】正社員募集 ＼高月収29万円以上スタート✨／ ――――――――――――――― ✅完全週休2日制＆年間休日120日以上 ✅学歴・資格不問！未経験歓迎！ ✅家賃0円の社宅完備で一人暮らしも安心 ✅退職金制度など福利厚生も充実 ――――――――――――――― 機械の中の軸をなめらかに 回転させる部品（ベアリング）の 包装・梱包のお仕事です。 【具体的には・・・】 完成検査（品質）チェックに合格し、 完成した製品を個別に包装します。 次に包装した製品を指定の数量ごとに分け 段ボールや木箱に梱包します。 ＊製品の種類や計画によって 梱包する形状や数が変わるため、 指示書を確認しながら間違いが ないように作業するのがポイントです。 ――――――――――――――― 【ペアリングとは・・・？】 自動車・電車・飛行機をはじめ、 ゲーム機やDVDプレイヤー、 エスカレーター、人工衛星など、 私たちの生活や社会を支える部品です。 日常では目にすることは少ないですが、 なくてはならない製品です。 ――――――――――――――― ★工場内の状況に応じて以下のポジションも お任せする場合があります↓ ★完成検査（品質） できた製品に不具合がないかの 品質チェックを行います。 寸法はもちろん、 回転・振動・見た目など 規格に沿っているかなどの検査作業です。 ★ベアリングの組立 ＊手作業や機械で部品を組み立てる ＊動作・寸法・見た目をチェック ＊規格通りか「1000分の1ミリ単位」で確認 ＜入社祝い金あり＞ 【近隣から通勤できる方】 ◆入社祝い金：10万円 ・1ヶ月後：5万円支給 ・2ヶ月後：5万円支給 【遠方からの転居採用】 ◆入社祝い金：20万円 ・1ヶ月後：10万円支給 ・2ヶ月後：5万円支給 ・3ヶ月後：5万円支給 ◆住宅手当あり ・2年目まで：家賃全額補助 ・3年目：75％補助 ・4年目：50％補助 ・5年目：25％補助

未経験応募OK✅賞与3.5カ月！年休117日✨転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、半導体製造オペレーター/ラインマネージャー 精密加工・製造の技術を身に付けてみませんか？ ゼロから始めて、“ものづくりのプロ”を目指しませんか？ もちろん経験者の方もご応募歓迎いたします。 未経験の方も 経験者の方も歓迎◎ ※経験はなくても、先輩がイチから教えるので安心してスタートできます。 ★･････････････仕事内容･････････････★ 年々進化していく自動車や医療機器などに 代表される様々な精密部品を製造・加工する仕事です。 【使用する加工機械】 ✅NC旋盤 ※最新鋭の複合型マシンも用途や素材などに合わせて数十台完備。 最新マシンのオペレーションのノウハウを身に付けることができます！ 【加工・製造の流れ】 ◆マシンに原材料をセット ▼素材や加工の形状により削る刃を交換したり調整 ▼切削する寸法などの数値や形状を入力・プログラミング ◆スイッチオン（加工） ▼加工されたパーツを検査 目視により傷などないか、測定機により寸法をミクロン単位で計測・確認 ◆加工後はマシンの点検・メンテナンス 【入社後の流れ】 ✅約1カ月は現場作業を覚えながら座学研修も行います。 eラーニングで講義を受け ＊切削加工の仕組みや ＊取り扱う部品の基礎知識 ＊図面の見方などの 基本スキルを身に付けます。 ✅2カ月目 現場に配属 まずは原材料のセットなど できるところから始めて 徐々に部品交換や数値入力なども 先輩の下で習得していきます。 図面を見てプログラミングできるようになるまで丁寧に指導するので安心してください。 一人前になるには大体2年程度はかかります。 焦らずにゆっくり取り組んでください。

「働きやすい」環境で安定した生活を、当社は大切に考えています！

仕事内容 4週8休＆連休取得OK！しっかり休める大型ドライバー 「ドライバーとして働きたいけど、休みが少ないのはちょっと…」 そんな方にこそ、知っていただきたい求人です。 当社は4週8休制で、さらに連休取得も可能。 県内配送が中心なので長距離運行もほとんどなく、毎日自宅へ帰れる働き方ができます。 仕事だけでなく、家族との時間や自分の時間もしっかり確保しながら、大型ドライバーとして安定して働きませんか？ 創業41年、従業員数428名の安定企業での正社員募集です。 この求人のポイント ◎ 4週8休制！しっかり休めます ◎ 連休取得も可能！予定も立てやすい ◎ 県内配送中心！長距離運行ほぼなし ◎ 毎日帰宅可能！家族との時間も大切にできます ◎ 固定ルート中心で仕事を覚えやすい ◎ 大型免許があれば実務未経験OK ◎ 資格取得支援制度あり ◎ ジョルダー装備車を12台導入！負担軽減にも取り組んでいます ◎ 賞与年2回・退職金制度あり 仕事内容 大型トラックを使用した県内配送業務を担当していただきます。 固定ルート配送を中心に、荷物の配送・集荷業務を行います。 配送エリアは県内が中心なので、長距離運行はほとんどありません。 「毎日家に帰れる」ことも、この仕事の大きなポイント。 固定ルートをローテーションで担当するため、一度仕事を覚えてしまえばスムーズに業務を進められます。 配送先や業務の流れは、先輩スタッフが丁寧にお教えします。 大型トラックの実務経験がない方も、安心してスタートできます。 「休めるドライバー」を目指しています ドライバーの仕事は「休みが少ない」「家に帰れない」というイメージを持たれることもあります。 当社では、そんな働き方を少しでも変えていけるよう、4週8休制を採用しています。 さらに連休取得も可能。 家族との予定や旅行、趣味の時間など、仕事以外の時間もしっかり確保できます。 「しっかり働いて、しっかり休む」 そんなメリハリのある働き方をしたい方にもおすすめです。 毎日帰宅できる県内配送 配送は県内中心。 長距離運行はほとんどないため、遠方への泊まり運行ではなく、基本的に毎日自宅へ帰ることができます。 「家族と夕食を食べる時間を大切にしたい」 「子どもの成長を近くで見たい」 「休日は自分の時間を楽しみたい」 そんな希望も叶えやすい環境です。 ドライバーの負担軽減にも取り組んでいます 当社では、ドライバーの身体的な負担を少しでも減らすため、ジョルダー装備車を現在12台導入しています。 荷物の積み降ろし作業を効率化し、作業負担を軽減。 今後も増車を予定しており、より働きやすい環境づくりを進めています。 大型ドライバー未経験も歓迎！ 「大型免許は持っているけど、実務経験がない」 そんな方も歓迎します。 異業種から転職したスタッフも多数活躍中。 経験豊富な先輩スタッフが仕事の流れからしっかりサポートしますので、少しずつ仕事を覚えていけます。 もちろん、 ・大型トラックドライバー ・ルート配送ドライバー ・配送ドライバー ・トレーラードライバー ・運送業 などの経験をお持ちの方は、これまでの経験を活かして活躍できます。 資格取得支援制度あり 「これから大型免許を取得したい」という方もご相談ください。 会社負担で資格取得をサポートします。 普通免許 ↓ 中型免許 ↓ 大型免許 当社指定の自動車学校で取得可能です。 これまでにも多数の取得実績があり、未経験から大型ドライバーへステップアップしたスタッフも在籍しています。 家族との時間も大切にできます 当社では、仕事だけでなく家族との時間も大切にしてほしいと考えています。 県内配送中心で毎日帰宅できることに加え、4週8休制で連休取得も可能。 お子さまの学校行事や家族との予定など、プライベートの時間も大切にしながら働けます。 こんな方におすすめ ・休日もしっかり確保したい方 ・連休を取れる仕事を探している方 ・大型ドライバーとして安定して働きたい方 ・長距離運行ではなく県内配送を希望する方 ・毎日家に帰れる仕事を探している方 ・大型免許を活かしたい方 ・資格取得でキャリアアップしたい方 ・地元で腰を据えて働きたい方 ・家族との時間を大切にしたい方 社員想いの福利厚生 従業員を大切にする会社だからこそ、季節ごとのプレゼントも実施しています。 ・土用の丑の日／うなぎ支給 ・クリスマス／ケーキプレゼント ・節分／恵方巻プレゼント 社員だけでなく、ご家族にも喜ばれる福利厚生です。 安定企業で長く働けます 創業41年、従業員数428名。 安定した基盤のある会社だからこそ、長期的に働ける環境を整えています。 20代・30代の若手から40代・50代のミドル世代まで幅広く活躍中。 大型ドライバー経験者はもちろん、実務未経験の方も歓迎します。 応募について 「休みもしっかり取りたい」 「毎日家に帰れるドライバーになりたい」 「大型免許を活かして安定して働きたい」 そんな方はぜひご応募ください。 面接日・入社日のご相談も可能です。 まずはお気軽にお問い合わせください。 弊社採用HPからも直接ご応募いただけます。 電話での応募をご希望の方は 0120-34-6362 または 0243-34-6363 担当／折笠・横田 まで、お気軽にお問い合わせください。

月平均残業4.3時間・有給取得率93%／日勤のみ・オンコールなし＜オープニング＞

仕事内容 新規オープン予定の訪問看護ステーションで 精神科訪問看護師（正社員）募集！ 正看護師の資格を活かし、 精神科訪問看護に携わりませんか？ 新しい事業所を一緒につくり上げる オープニングメンバーを募集。 ご利用者様一人ひとりに寄り添い、 「心のケア」を大切にする訪問看護のお仕事です。 ◆ここがPoint ・オープニングスタッフ募集 ・賞与支給実績あり（最大100万円） ・オンコールなし ・日曜固定休み ・社用端末貸与 ・ご利用者様との対話を大切にできる環境 ◆仕事内容 訪問看護ステーションからご利用者様の ご自宅を訪問し、心の健康をサポートします ・病状観察・健康状態の確認 ・服薬管理・服薬指導 ・ご利用者様への精神的ケア ・ご家族への相談・アドバイス ・関係機関との連携・再発予防支援 ・訪問記録の入力（専用端末あり） 身体介助や医療処置はほとんどありません。 ご利用者様とじっくり向き合いながら、 地域で安心して生活できるようサポートする 訪問看護師のお仕事です。 ◆働きやすい環境 ・完全オンコールなし ・夜勤なし（日勤のみ／9:00～18:00） ・日曜固定休みの週休2日制 ・年間休日118日 ◆1日の流れ（例） 09:00 出勤 → スケジュール確認 午前 3～4件訪問 休憩 1時間 午後 4～5件訪問・記録 18:00 退勤 ◆長く安心して働ける環境 ・全国260拠点を展開する業界大手 ・従業員1,000名以上の安定基盤 ・売上高100億円規模の成長企業 ・DX化による業務効率化を推進 ・労務管理を徹底し、残業削減に取り組んでいます ・キャリアアップ制度も充実

日帰り運行＆負担少なめの業務内容！無理ない運行スケジュール◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、配送/宅配/セールスドライバー ＊ー＊ ✨業績好調につき増員募集中！ 弊社では事業拡大に伴い、 新たなドライバーを募集しています！ ・皆勤手当 ・車輌手当 ・通勤手当 など各種手当や賞与もあり、 経験や頑張りをしっかり 待遇に反映します◎ 安定した収入を得ながら、 長く活躍できますよ！ ＊ー＊ ✅具体的には 大型ウィング車で、近県・隣県(南東北・北関東エリア) への一般物配送業務を担当していただきます。 ✨基本は日帰り運行◎ ✨毎日自宅に帰れる働き方です 【主な配送商品】 ・加工食品 ・飲料水 ・お菓子 ・建材 ・米 ・その他一般貨物 など 大手スーパー向けの加工食品をはじめ、 生活に身近な商品を配送しています◎ ＊ー＊ ＼このお仕事のポイント！／ ✅近県・隣県(南東北・北関東エリア)への配送 ✅長距離運転なし！ ✅日帰り運行可能 ✅休憩時間も「今休みたいな」というタイミングでOK◎ └休憩時間は社員それぞれの判断に任せているため、自分のペースで無理なく働けます。 ✅パレットでの荷積み・荷降ろしで体力的な負担が少なめ！ ✅賞与・昇給・各種手当ありで収入アップ◎ ＊ー＊ ＼無理のない運行を大切にしています／ ドライバーの経験・能力を考慮し、 一人ひとりに合わせて運行スケジュールを 調整しています。 「無理な運行は、させない・しない」 が当社の考え方。 他社から荷物を積み込む場合も、基本は1回。 配送先も1～2ヶ所程度と、 ムダの少ない運行を行っています。 また、手積み・手降ろしは基本的になく、 パレットを使った積み下ろしが中心です。 手積み作業が発生する場合も、 本人と相談したうえでお願いしています。 ≪スケジュール例≫ ◎他社からの積み込みは基本1回 荷物を積んだら、 配送先は1～2ヶ所程度のみ ◎配送完了後は業務終了 当社からの積荷がない日は、 基本的に1ヶ所へ納品のみ ◎ムダの少ない効率運行 当社出発の場合は肥料（約20kg）を 積み込み、2ヶ所程度へ配送します。 ＊ー＊ ＼電話応募も受付中！／ 「カジュアルに話を聞いてみたい」 「詳しい仕事内容を確認したい」 実際の1日の流れや職場のリアルがわかります♪ 【電話番号：0247-62-6768】 お気軽にご相談ください！ 当社ホームページもご覧ください！ http://wakataku.jp/ ＊ー＊ ＼長く続けやすい職場です／ 50代のドライバーも多く在籍しており、 経験を活かして長く働ける環境です！ 年齢を重ねてもドライバー として活躍でき、将来を見据えて 働きたい方にもおすすめです◎ ＊ー＊

⭐️業界未経験　⭐️若手特別求人　＃年休多め、128日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械生産技術、自動車/輸送機器生産技術、電気/電子生産技術 ＜未経験から「モノづくりのプロ」へ✅＞ 私たち山本電気は、自動車や掃除機などに使われる「小型モータ」や、 自社ブランドの「電動調理家電」を作っているメーカーです。 モータは、製品を動かすためのいわば「心臓部」。 あなたには、そんな世の中になくてはならない製品を生み出すための、モノづくりのお仕事をお任せします。 ＜具体的にお任せするお仕事✅＞ 最初は簡単な作業からスタートし、 ゆくゆくは以下のようなどちらかのお仕事で活躍していただきます。 ①新しい製品を生み出す仕事（設計・開発） 「こんなモータを作ろう！」というアイデアを形にするお仕事です。 図面を描いたり、お試しで試作品を作って「ちゃんと動くかな？」とテストしたりします。 ②製品を世に送り出すための仕事（生産技術） モータを効率よく、安全に作るための「仕組み」を作るお仕事です。 工場にある機械のメンテナンスをしたり、新しい設備を考えたりと、モノづくりを裏から支える重要なポジションです。

月収33万円以上可！出来たばかりのきれいな営業所で働ける！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離） ◎具体的には 自社工場製品や一般貨物を輸送する業務をお任せします。 配送先／主に関東～東北エリアの運行です。 ※原則、手積み・手降ろし無し パレットでの荷積み・荷降ろしになりますので、体力的な負担が少ないです。 ＊ー＊ ≪業務マニュアルあり≫ 未経験の方でも安心のマニュアル完備！ 積込・荷卸の手順などがわかります◎ ≪会社用連絡ツール(スマホ用アプリ)あり≫ わからないことや困ったことがあっても ツールを使ってその場ですぐに質問もできます！ ＊ー＊ ≪研修の流れ≫ ①4トントラックで実務経験 数か月かけて業務の流れやルートを習得 ②大型免許を会社負担で取得 4トン業務に慣れたら、費用全額会社負担で大型免許を取得 ③大型トラックでスキルアップ 免許取得後は大型トラックの業務に挑戦しながらスキルアップ可能◎ ＊ー＊ 【24時間いつでも応募受付中!】 少しでも興味のある方は「応募画面へ進む」よりご応募ください。 電話でのご応募も大歓迎 →「0247-61-7667」 お問い合わせだけでもお気軽にどうぞ◎ ※電話受付時間:10:00～17:00 昨年より就業先が船引三春IC至近の営業所に変わりました！ 新しいきれいな事務所で働けます！ ＊ー＊ ＼転職を応援！／ ◎入社祝金10万円支給！（当社規定による） ◎資格取得支援制度あり ＼休日多め＆作業中の体の負担も軽減／ ◎原則手積み・手降ろしなし ◎バラ積みバラ卸なし ◎土日祝休み！完全週休2日制 ◎年間休日120日！ ◎日帰り運行可能！ ＼楽しく働ける環境です♪／ 年末のビンゴ大会や社長からのプレゼントなど、楽しいイベントが充実◎ ボランティア活動や講習会もあり、人とのつながりや成長も感じられる職場です。 無理なく、長く安全に働いて頂けるように 職場環境を整えております。 ≪20代～60代の方活躍中≫ 定年後まで、長く働ける職場です。 研修制度があり、初心者でも安心して働けます。 ※在職中の方など、面接の都合がつきづらい方は、面接の時間や曜日(土日OK)などお気軽にご相談ください。 ＊ー＊ ■株式会社アイエスシーについて 当社は、石灰石を粉砕し、微粉にしたもの(重質炭酸カルシウム)の製造、運送、販売を行っています。 また、一般貨物自動車運送事業も取扱っております。 ＊ー＊

【大手ならではの高待遇】理想の働き方、収入をご相談ください♪未経験歓迎！

仕事内容 ■求人のおすすめPoint ☆知名度バツグンのダスキンでお仕事 ☆未経験OK！研修充実！定着率90％以上 ☆無理な営業やノルマはありません ☆ご家族都合の急なお休みも対応可能 ☆扶養控除内や副業・ＷワークもOK ☆働く時間・日数を選べます ☆年末年始・GW・お盆休など長期休暇あり ＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊＊･｡･｡＊･｡･｡＊ ■仕事内容 ご家庭や事業所をチームで訪問し、専門の資器材でのお掃除をお願いします。 ＜具体的には＞ ・ご家庭の清掃 ・事業所の清掃 未経験OK！特別な資格も不要！ 最初は、アシスタントから始めていただき、 慣れるまでしっかりみんなでフォローします。 普段のお掃除でも役立つ知識や技術を身につけられます。 サービス後のお客様からの「ありがとう」が嬉しいお仕事です。 ※入社後のキャリアパスは多岐にわたります。 具体的な業務内容や配属については面接にてお伝えします。 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所 ＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊ ■スタッフインタビュー 「お掃除スタッフ」と聞くとハードルが高いように思い不安でしたが、 実際に働いてみるとそんな心配はすぐになくなりました！ 未経験でも安心で、私自身も楽しくお仕事ができています♪ お家でのお掃除に役立てるしお金も稼げて一石二鳥のお仕事です！/20代女性 子育ても落ち着いてきたので久しぶりのお仕事として始めました。 最初の頃に、子どものお迎えや家庭との両立が心配…という相談をすると 無理なく働けるようにシフトを調整してもらえたり、 急なお休みも快く承諾してもらえたりと融通がききやすいので長く続けられています！ 子育て世代が多く活躍しているので子育てへの寛大さには自信がある職場だと思います/40代女性

入社祝い金最大20万円✨3交替勤務✨完全週休2日制✨転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー 【新着求人】正社員募集 ＼高月収29万円以上スタート✨／ ――――――――――――――― ✅完全週休2日制＆年間休日120日以上 ✅学歴・資格不問！未経験歓迎！ ✅家賃0円の社宅完備で一人暮らしも安心 ✅退職金制度など福利厚生も充実 ――――――――――――――― 機械の中の軸をなめらかに 回転させる部品（ベアリング） の組立のお仕事です。 【具体的には・・・】 ＊手作業や機械で部品を組み立てる ＊動作・寸法・見た目をチェック ＊規格通りか「1000分の1ミリ単位」で確認 【ペアリングとは・・・？】 自動車・電車・飛行機をはじめ、 ゲーム機やDVDプレイヤー、 エスカレーター、人工衛星など、 私たちの生活や社会を支える部品です。 日常では目にすることは少ないですが、 なくてはならない製品です。 ――――――――――――――― ★工場内の状況に応じて以下のポジションも お任せする場合があります↓ ★完成検査（品質） できた製品に不具合がないかの 品質チェックを行います。 寸法はもちろん、 回転・振動・見た目など 規格に沿っているかなどの検査作業です。 ★包装・梱包 完成検査（品質）チェックに合格し、 完成した製品を個別に包装します。 次に包装した製品を指定の数量ごとに分け 段ボールや木箱に梱包します。 ＊製品の種類や計画によって 梱包する形状や数が変わるため、 指示書を確認しながら間違いが ないように作業するのがポイントです。 ――――――――――――――― ＜入社祝い金あり＞ 【近隣から通勤できる方】 ◆入社祝い金：10万円 ・1ヶ月後：5万円支給 ・2ヶ月後：5万円支給 【遠方からの転居採用】 ◆入社祝い金：20万円 ・1ヶ月後：10万円支給 ・2ヶ月後：5万円支給 ・3ヶ月後：5万円支給 ◆住宅手当あり ・2年目まで：家賃全額補助 ・3年目：75％補助 ・4年目：50％補助 ・5年目：25％補助

未経験OK✨助手からスタートし1年かけてじっくり教育！

仕事内容 ＼ ✅求人のポイント ／ ⏩2人1組のチーム戦 まずは助手からスタートします！ 【道順】【手順】横でじっくり学べます！ ⏩普通免許があればOK！ ⏩転勤ナシ！ ⏩日またぎの仕事はナシ！ ⏩20代～50代活躍中！ ＼ ✅具体的な仕事内容 ／ 金融機関やスーパー、ショッピングセンターなどの契約先を2人1組のチームで訪問し、 売上金や貴重品を安全に輸送するお仕事です。 ――――――――――――――――――― 【いきなりハンドルは握りません！】 ――――――――――――――――――― ⏩入社1年目は「助手」からスタート アサヒセキュリティでは、未経験の方が いきなり一人で運転することはありません。 1年間は先輩の隣に乗る「助手」として、 以下のことをじっくり学んでいただきます。 ・エリアの道路事情や、効率的な運行ルート ・貴重品を扱う際の手順やルール ・チームとしての連携（バディとの呼吸） 「給料をもらいながら、プロの横で学べる 研修期間」と考えてください。 あなたが「よし、いける」と自信を持ってから、ドライバーデビューしていただきます。 ⭐1年をかけてあなたをプロに育てます⭐ ――――――――――――――――――― 【この仕事のやりがいと達成感】 ――――――――――――――――――― ⏩タスク完遂の快感 1日のルートを終え、トラックが空に なった時の達成感は格別。 翌日に持ち越す業務はないので、 スッキリと1日が終えられます。 ⏩プロとしての誇り 制服に身を包み、ヘルメットや 防弾チョッキを装備して街を守る。 社会インフラを支えるスペシャリスト としての実感が持てます。 ⏩チームの安心感 常に「相棒」がそばにいる2人1組。 困った時はすぐに相談できる、 チームとしての連帯感があります。 ――――――――――――――――――― 【将来のキャリアパス】 ――――――――――――――――――― 助手 ➡ ドライバー ➡ 教育担当 ➡ 隊長 隊長になれば、約15〜20名のチームを率い、運行ルートの最適化などの戦略的な業務にも携われます。 貴重品運搬警備業務などの国家資格も、 会社負担で取得可能です。 ――――――――――――――――――― 【地域限定！スタッフ募集！】 ――――――――――――――――――― 北海道から沖縄まで全国に事業所を展開し 成長中！ ✨✨ そんな安定企業で ✨✨ ✨ 安心して長く働けるチャンス！ 学歴・経験は不問!! 約95％のスタッフが未経験からスタート！ トラック運転未経験の方も多数在籍◎ ――――――――――――――――――― より詳細な会社情報が気になる方は ぜひ、弊社下記HPもご覧ください。 ▼ https://www.assjapan.co.jp ―――――――――――――――――――

【長距離運転なし／日勤のみの県内配送】ドライバー経験者募集！資格取得支援制度で大型ドライバーへのスキルアップも可能◎重い荷物はリフト使用で体の負担少なめ◎

有限会社内山急送 本社営業所 4tドライバー／県内配送のみ 福島県須賀川市並木町5-1 正社員 求人の特徴 17 時までに退社可 ゴールデンウィーク休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり U・I ターン歓迎 ブランク OK 学歴不問 第二新卒歓迎 電話で応募・問い合わせ 転職回数不問 車通勤 OK 業務内容 仕事内容 4t車でのダンボール製品の配送業務をお願いいたします。 ●配送エリア：福島県内 ●取り扱う品：ダンボール製品 ※配送先は日によって異なります。 工場でダンボール製品を積み込み、配送先へ運搬するお仕事です。 工場と配送先を往復するピストン配送が中心となります。 配送先は日によって異なりますが、決まった流れで配送を行うため、 仕事の流れを覚えればスムーズに取り組めます。 積み込み・荷下ろしにはフォークリフトを使用するため、 手作業による負担も少なめです◎ ☆当社は地元に根差し、毎年着実に業績を伸ばしている会社です。 ドライバーの年齢層も幅広く、アットホームな雰囲気で日々仕事をしています。 ★そしてGマーク（国土交通省が推進する「安全性優良事業所」の認定制度）の取得企業です。 安全への取り組みを真摯に行っています。 ＼次世代を担う配送ドライバー大募集！／ ◎日帰り運行×長距離運行なし！ ◎夏季休暇、年末年始休暇など連休あり！ 「しっかり稼ぎたい。でも休みも大事にしたい」 そんな方にもおすすめの職場です。 ドライバー経験を活かして即戦力として活躍しませんか？ 資格取得支援制度で入社後大型ドライバーへのステップアップも目指せます！ さらにスキルを身に着けながら地元に腰を据えて働けます。 ■こんな方にオススメです！ ・県内配送のみのドライバー職をお探しの方 ・体力も考慮して無理なく働きたい方 ・経験や資格を活かして働きたい方 ・最後の転職を検討中の方 ・車の運転が好きな方 職種 4tドライバー／県内配送のみ 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制 勤務先事業内容 ・トラックスケールの設置及び検査業務 ・一般貨物運送業

日帰り運行＆負担少なめの業務内容！無理ない運行スケジュール◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、配送/宅配/セールスドライバー ＊ー＊ ✅具体的には 8t平ボディ車で、近県・隣県（南東北・北関東エリア） への一般物配送業務を担当していただきます。 ✨基本は日帰り運行◎ ✨毎日自宅に帰れる働き方です 【主な配送商品】 ・加工食品 ・飲料水 ・お菓子 ・建材 ・米 ・その他一般貨物 など 大手スーパー向けの加工食品をはじめ、 生活に身近な商品を配送しています◎ ＊ー＊ ＼このお仕事のポイント！／ ✅近県・隣県(南東北・北関東エリア)への配送 ✅長距離運転なし！ ✅日帰り運行可能 ✅休憩時間も「今休みたいな」というタイミングでOK◎ └休憩時間は社員それぞれの判断に任せているため、自分のペースで無理なく働けます。 ✅パレットでの荷積み・荷降ろしで体力的な負担が少なめ！ ✅賞与・昇給・各種手当ありで収入アップ◎ ＊ー＊ ＼無理のない運行を大切にしています／ ドライバーの経験・能力を考慮し、 一人ひとりに合わせて運行スケジュールを 調整しています。 「無理な運行は、させない・しない」 が当社の考え方。 他社から荷物を積み込む場合も、基本は1回。 配送先も1～2ヶ所程度と、 ムダの少ない運行を行っています。 また、手積み・手降ろしは基本的になく、 パレットを使った積み下ろしが中心です。 手積み作業が発生する場合も、 本人と相談したうえでお願いしています。 ≪スケジュール例≫ ◎他社からの積み込みは基本1回 荷物を積んだら、 配送先は1～2ヶ所程度のみ ◎配送完了後は業務終了 当社からの積荷がない日は、 基本的に1ヶ所へ納品のみ ◎ムダの少ない効率運行 当社出発の場合は肥料（約20kg）を 積み込み、2ヶ所程度へ配送します。 ＊ー＊ ＼電話応募も受付中！／ 「カジュアルに話を聞いてみたい」 「詳しい仕事内容を確認したい」 実際の1日の流れや職場のリアルがわかります♪ 【電話番号：0247-62-6768】 お気軽にご相談ください！ 当社ホームページもご覧ください！ http://wakataku.jp/ ＊ー＊ ＼長く続けやすい職場です／ 50代のドライバーも多く在籍しており、 経験を活かして長く働ける環境です！ 年齢を重ねてもドライバー として活躍でき、将来を見据えて 働きたい方にもおすすめです◎ ＊ー＊

【面接1回】20代～40代まで幅広く活躍中！モクモク作業♪未経験でもイチから丁寧に教えます！

仕事内容 【仕事内容】 ◆学歴不問！ ◆業界・職種未経験OK！ ◆一から丁寧に教えるので安心してチャレンジできます！ ◆安心して長く働ける環境をご用意！ ◆スキルや知識を活かして働くスタッフも活躍中◎ ◆履歴書不要の”カジュアル見学”を実施中 【建設資材の製造業務】 弊社工場内で働いていただく、建設資材の製造スタッフを募集します。 おかげさまでたくさんのご発注をいただいており、今回増員募集です！ 【具体的には…】 ◆自社製品のセパレータ（枠型工事のための留め具）等の製造作業 ◆金物の集荷・集積作業 など 完成した資材は目視で検品もお願いします。 ひとつの作業に集中し、コツコツ黙々と作業をしたい方におすすめ！ ※扱う最長のサイズは大きなもので5ｍほど、 小さな部品で10cmほどと大小さまざまです。 作業方法や業務に必要な知識は一から丁寧にお教えします！ 製造している製品のことや、作業手順についてなど 分からないことは何でもお聞きください◎ 未経験・中途入社多数活躍中！ 作業手順は先輩がイチから丁寧に教えます。 未経験の方でも直ぐに覚えられますので、 安心して飛び込んできてください！ 【有名建築物にも携われるサービスと製品の品質が当社の自慢です】 ※有名テーマパークの建物や、 虎ノ門の建物などに携わっています！！ ・各種手当や福利厚生が整っており、働きやすい職場です。 ・分からないことも聞きやすい環境なので 未経験からでも安心してスタートできます◎ ・マイカー通勤ＯＫ！ 社員ファーストの充実した各種手当・福利厚生をご用意！ 20代・30代・40代を中心に、50代の方まで活躍している職場です！ 【当社について】 セパレーターや全ねじ、ボルトなど建築用資材やコンクリート二次製品の製造および販売、 軽量天井材・間仕切材・土木資材の販売事業を展開。 東証スタンダード市場上場企業の「(株)エスイー」の連結子会社として基盤を活かした安定経営を実現しています。 営業エリアは東北全域と関東・中部・北陸エリア。 福島県須賀川市の本社と工場の他、埼玉・神奈川・千葉・仙台に営業所や工場を構え、 土木資材の製造や販売を行っている勢いのある会社です。

生産技術への道も✨大型連休◎残業月20時間以下◎賞与＆手当◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー ✅年休120日 ✅賞与4.4ヶ月分 ✅昼食費半額補助 ✅残業月平均20時間以内 ✅長期休暇あり(GW休暇約5日・夏季休暇約1週間・年末年始休暇約1週間)※年により変動 ✅転勤なし |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アルミニウムパイプなどの製造現場にて NC旋盤やマシニングセンタを使用した 加工業務をお任せします。 ▼ 具体的には ・機械の操作・見守り ・機械のセッティング（段取り替え） ・加工後の寸法チェックや仕上げ作業 ・機械の手入れ・メンテナンス ▼ 当社でのキャリアアップ 当社では、一人ひとりの希望や適性に 合わせたキャリアパスを 用意しています。 「現場で加工技術を磨き続けたい」 という方は製造のスペシャリストへ。 「工程改善やプログラム作成に挑戦したい」 という方は、将来的に生産技術ポジションへ ステップアップが可能です。 あなたの目指す姿に合わせて 柔軟にキャリアをサポートします✨ ＼こんな方におすすめ／ ●NC旋盤やマシニング等の加工経験を活かし もっと働きやすい環境へ変えたい方 ●土日休み・残業少なめの職場で 生活リズムを安定させたい方 ●地元で腰を据えて長く働きたい方 ●将来的に技術を極めるか、 生産技術・工程改善へ挑戦するか 選択肢を広げたい方 ●空調完備のキレイな工場で、 快適に作業に没頭したい方 |◤ 会社紹介 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は「アルミパイプを引っ張って伸ばす」 という日本でも珍しい世界レベルの技術で アルミニウムパイプを製造しています。 「パイプ作り」と聞いても イメージしにくいかもしれませんが、 実は大手自動車メーカーの車の部品や、 普段使っているお掃除モップなど、 私たちの身近なところで大活躍している スゴイものなんです✨ 「特別なモノづくりに関わる」という他では なかなか味わえない誇りと面白さを体験してみませんか？ 【当社で働くメリット】 ・正社員採用 ・年間休日120日（週休2日＋長期休暇あり） ・賞与4.4ヶ月分 ・残業月平均20時間以内 ・ステップアップも可能

アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★

仕事内容 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職（完全在宅・テレワーク勤務）のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務（画像調査）をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定（協定）させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 ＜具体的には＞ ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制（土日祝休み）のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。

未経験応募可🌟経験者歓迎✅賞与あり！年休117日✨転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他品質管理（機械/電気/電子製品専門職）、機械品質管理、機械品質保証 ■ 仕事内容 ・精密部品の品質管理・品質改善業務を担当します。 ・まずは製品の検査や測定など、覚えやすい業務からスタート。 ・経験を積みながら品質改善や工程管理など、専門的な業務へステップアップできます。 ■ 具体的な業務内容 【品質管理・品質保証業務】 ・NC旋盤加工における品質基準の管理 ・不良発生時の原因分析（なぜなぜ分析等） ・製造部門と連携した改善施策の立案・実行 ・顧客品質課題に対する原因分析および改善対応（再発防止含む） ・ISO関連業務 ・手順書整備 ・検査業務 ■ この求人の特徴 ・品質管理経験者優遇（製造業／金属部品加工） ・NC旋盤／切削加工の知識が活かせる ・ISO対応経験者歓迎（監査・文書管理など） ・月給22万円～35万円＋経験によりそれ以上も可能 ・週休2日（土日）会社カレンダー有り／年間休日117日 ・転勤なし／長期キャリア形成可能

未経験者大歓迎！動物が好き・自然の中で働きたい方ぜひ！7:30〜16:30の固定勤務｜賞与年2回&充実の各種手当

仕事内容: 自然豊かな福島県田村市にある「有限会社ヨシダアグリファーム」にて、 乳牛の搾乳業務をはじめ、牛たちの健康管理、給餌（エサやり）、 牛舎清掃や搾乳ロボットの管理サポートなどをお任せいたします！ 当牧場では子牛（保育牛）から肥育牛、毎日お乳を出す搾乳牛まで、 命の成長を間近で温かく見守る畜産・酪農事業を行っています。 最新の搾乳ロボットシステムも積極的に導入・管理しており、 伝統的な命の現場と近代的なスマート酪農を融合させたお仕事です。 自分が心を込めて世話をした牛たちが元気に成長し、 高品質で美味しい牛乳を出してくれたときの感動は格別！ 生命の尊さに触れながら自然の中で伸び伸びと活躍できますよ！ ＼ 社員13名！アットホームで笑顔あふれる牧場 ／ 男性・女性の20代〜50代スタッフ13名が活躍中！ 職場の雰囲気はとっても温かく、みんなで協力し合いながら 毎日和気あいあいと楽しく牛たちと向き合っています！ ┈┈┈┈┈┈┈ ここがPoint ┈┈┈┈┈┈┈ ✅ 完全未経験歓迎！動物が好き・自然の中で働きたい方大歓迎！ ✅ 最新の搾乳ロボット導入！効率的で身体の負担を軽減する体制！ ✅ 月給20万円以上&昇給年1回&賞与年2回（8月・12月）支給！ ✅ 手厚い手当が魅力！住宅・通勤・携帯・資格手当などを別途完備！ ✅ 定時7:30〜16:30の固定勤務！夜勤ナシで夕方には自分の時間！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 《具体的な業務内容》 〇 乳牛の搾乳作業および搾乳機器・搾乳ロボットの操作・清掃・管理 〇 生育段階（保育牛・肥育牛・搾乳牛）に応じた給餌（エサやり）および給水作業 〇 牛たちの体調チェック・健康管理補助・体調不良時の早期発見・報告 〇 牛舎内の敷料交換・清掃作業・衛生環境の維持管理および軽作業全般 ＼ 未経験でも大丈夫！ ／ 「生き物を扱う仕事は初めてで知識もない…」 「牛に触ったことすらないけれど大丈夫かな…」 そんなお悩みをお持ちの方も、どうぞご安心ください！ 当牧場で活躍している先輩スタッフも、最初は知識ゼロ・未経験から スタートしたメンバーがたくさん第一線で成長しています！ 入社後は、道具の扱い方や牛との接し方、安全な接し方のコツから 先輩スタッフがすぐ隣でマンツーマンで優しくレクチャーいたします！ エサやりの手順や搾乳機器の扱い方も基礎から順番に覚えていけますので、 動物が好きな気持ちがあれば、無理なくプロの酪農スタッフへ成長できますよ！

廃校を拠点に、地域の未来を仕掛ける“事業づくり”のプロを求む！

仕事内容: 私たちSwitchは、福島県田村市を拠点に、地域や自治体が抱える課題に向き合い、新しい取り組みや事業を企画・実行する「まちづくり法人」です。 今回募集するのは、地域プロジェクトの企画・推進スタッフ。 地域や自治体の課題を知り、 「何が必要なのか」 「どんな取り組みなら解決できるのか」 を考え、企画・提案から実行までプロジェクトを動かす仕事です。 自治体の公募・プロポーザルへの参加や、自治体・企業への企画提案から、新しい事業そのものを立ち上げることもあります。 ✼┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 月給25万円〜35万円 ✅ 土日祝休み／完全週休2日制 ✅ 郡山市内から車で約30分 ✅ 地方創生・まちづくりの経験は問いません ✅ 新卒・第二新卒・異業種からの転職も歓迎 ✅ 企画・提案から実行まで一貫して関われます ✅ 自治体・企業・地域の人と一緒に仕事をします ✅ 新しい事業やプロジェクトの立ち上げにも挑戦できます ✅ リモート面談対応OK ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ■ 具体的な仕事内容 担当するプロジェクトに応じて、以下の業務を行います。 ・地域や自治体の課題のヒアリング・情報収集 ・事業やプロジェクトの企画 ・自治体や企業への企画提案 ・公募、プロポーザルへの参加 ・企画書、提案書、事業計画の作成 ・予算、スケジュール管理 ・行政、企業、地域事業者、住民との調整 ・イベント、セミナー、ツアー等の企画・運営 ・SNS、Web、チラシ等を使った広報・集客 ・プロジェクトの進行管理 ・成果の振り返り、改善提案 ・新しい地域事業やサービスの立ち上げ 仕事の流れは、 地域・自治体の課題を知る ↓ 企画を考える ↓ 自治体・企業へ提案する ↓ 関係者と調整する ↓ プロジェクトを実行する ​↓ 成果を振り返り、次につなげる というイメージです。 「企画だけ」「営業だけ」「イベント運営だけ」ではなく、課題発見から企画・提案・実行・改善まで幅広く関われることが、この仕事の特徴です。 ■ 現在取り組んでいる主なプロジェクト ● 移住・定住 情報発信、移住イベント、相談対応、現地体験ツアーなどを通して、移住希望者と地域をつなぎます。 ● 地域おこし協力隊 募集・採用から活動プロジェクトの設計、地域との調整、任期後の定着まで支援します。 ● 地域プロモーション・イベント 首都圏イベント、オンラインイベント、地域体験ツアーなどを企画・運営します。 ● 地域人材・コミュニティづくり 地域で挑戦する人が、仲間と出会い、学び、実践できる場やプログラムをつくります。 ● 廃校を活用した拠点づくり 旧小学校を再生した「テラス石森」を、人や企業、新しい活動が集まる拠点として運営しています。 既存事業を運営するだけでなく、地域や自治体との対話から新しい課題を見つけ、こちらから企画を提案し、新しいプロジェクトを立ち上げることも重要な仕事です。 ■ 入社後について 最初からすべてを一人で担当するわけではありません。 入社後は先輩スタッフとプロジェクトに入り、 ・打ち合わせへの参加 ・資料作成 ・関係者との連絡・調整 ・イベントやプロジェクトの運営 などを通して仕事の流れを覚えていただきます。 その後、経験や成長に応じて、企画づくり、自治体への提案、プロジェクトの担当など、徐々に仕事の幅を広げていただきます。 地域づくり・地方創生の経験は必要ありません。

■仕事内容 当社は「環境とエネルギー」に取り組む東証上場企業です。 製造工場などから排出される廃プラスチックを加工して燃料化し、発電用燃料としてリサイクルを行う工場で、仕分けやフォークリフトでの荷役作業等工場操業に従事いただきます。 未経験者でもだいじょうぶです。（フォークリフト免許は入社後取得（費用会社負担）できます） 【具体的には】 ・廃プラスチック類の荷下ろし、仕分け、選別作業 ・重機での破砕設備ラインへの投入作業 ・フォークリフトでの荷役作業 ・破砕設備ラインの保守等 【応募資格】 ・普通自動車免許 必須 ・44歳以下の方（例外事由3号のイ、長期キャリア形成のため） ・フォークリフト免許歓迎 ■仕事の特徴 未経験・初心者OK

医薬品開発に際する分析業務で社会に貢献しています

仕事内容: 「AMS法による14C濃度測定に係る諸業務」 ◎マイクロピペット等による試料の分取 ◎測定検体等の調製作業全般 ◎分析機器（元素分析装置）を用いた測定試料製作 ◎試料の精製作業 ◎測定データの評価・測定結果報告書の作成 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　など

【機械整備に関する実務経験1年以上必須】未来の担い手募集！資格取得のサポートあり｜家族手当や賞与あり

仕事内容: 建設および林業機械のレンタル業務に関連する整備士を募集します。正社員として、以下の業務に従事していただきます。 【主な仕事内容】 * 機械の点検・整備・修理業務 * レンタル機器の管理やメンテナンス作業 * お客様からの問い合わせ対応 * 品質管理業務の実施 * フィールドサポートエンジニアとして現場での技術支援 出庫先から戻った機械の点検から始まり、定期メンテナンスや修理を行います。 現場で整備する機械は他スタッフが同行し作業を指示します。 弊社は林業関連に特化した機械を取り揃えていますので、これからの時代にますます需要が見込まれます。 当社での整備士として仕事をするにあたって、まずは機械操作や安全作業に関わる講習に参加していただきます。 建機、林業機械の整備は初めてという方でも、一通りの業務を覚えていただくまでベテランの整備士が懇切丁寧に指導しますのでご安心ください

未経験OK｜交通費支給｜20～40代活躍中｜社員割引あり｜髪色自由

仕事内容: ＼事業拡大により増員募集中／ スピード採用実施中です！ 人気求人のため募集枠残りわずか＞＜ ご応募はお早めに！！ ✦・┈┈ここが魅力┈┈┈ ・✦ ・未経験OK └大半が未経験スタート！ ・平均年齢38歳 ・賞与年2回 / 昇給年1回 ・夏でも快適な空調完備☆ ・社員割引あり ・月平均残業12時間 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ 【仕事内容】 人気のフルーツタルト専門店「フルーツピークス」の 商品を製造する工場でのお仕事です！ 旬のフルーツをたっぷり使用したタルトや 焼き菓子などの製造をお任せします。 フルーツのカット（いちご・キウイ・メロンなど） タルトやオムレットへのフルーツのトッピング ゼリーなどのスイーツ製造 タルト生地や焼き菓子の焼成 商品の包装・出荷作業 使用器具の洗浄・工場内の清掃 自分が作ったフルーツタルトが 大人気店の店頭に並んでお客様を笑顔に♪ 目に見えて実感できる、やりがいのある仕事です♪

「ずっと、もっと、幸せに。」共に成長し地域と一緒に幸せに！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、その他施工管理/現場責任者、建築設備メンテナンス ☆みんな未経験からスタート！☆当社は20代・30代活躍！★公共施設、商業施設、オフィス等の消防設備のメンテナンスや電気通信設備の施工を行っています。 でも具体的にどういったことをしているのか、分かりにくいかもしれませんね。 ぜひ当社のＨＰで具体的な仕事内容を調べてみてください。 https://www.kouei-dtk.co.jp/business/ ※当社の会社案内のYoutube動画もあります！是非ご参考に！ https://www.youtube.com/watch?v=jKeqmQVoF_o 【具体的には】 消防設備・自動火災報知器のメンテナンス（点検・修理・改修工事全般）や各種の電気・電気通信の工事施工を手掛けることにより情報防災設備に関する技術が総合的に身につきます。 仕事を通じて様々な専門資格も取得できるため、長期に亘って続けられる仕事です。 ＜入社後は現場OJTからスタート＞ まずは先輩社員指導の下、工具の名前や使い方当社で扱う電気通信機器や防災設備などの名称や構造を学びます。 当社独自の5年間の技術習得プランと工具説明書や作業手順書を参考にしながら少しずつ覚えていけます。 資格の有無によって業務の範囲が変わります。まずは消防・防災機器メンテナンスのアシスタント業務から。 ◎あなたを指導する先輩社員も最初は未経験者。 新人の頃を思い出しながら、何に一番困ったか等をよく知っています。口ベタな先輩もいますが、早く仕事を覚えてほしいという思いは一緒。 積極的に質問してみてください。 ＜メンテナンス＞ ◎消防・防災設備とは 建物には必ず設置義務があり、設置方法も法律で決まっています。点検は指定の場所に設置されているか？等、手順に沿って各項目を確認する業務です。 ◎2～3名のチーム制 メンテナンスのみを行う場合、1日3～4案件の点検現場を回ります。点検はお客様の立会いのもと予定に沿って進むため残業はほぼありません。先輩と一緒に現場を回るので丁寧に指導いたします。安心して仕事にのぞんでください。 ◎将来は 知識は業務を通じて覚え設備関連の資格取得を目指します。3～5年後を目処に、点検で問題があった箇所の修理もお任せします。 ＜電気通信工事施工＞ ◎2～3年かけて仕事を覚えていきましょう！ 慣れてきたら先輩の指導のもと、機器を取り付ける線をつなぐといった作業を。電気・電気通信工事が理解できると、建物の造りも見えてきて仕事の面白さが増していきます。 ◎将来は あなたの意欲次第で様々な資格取得が可能。図面が読めるようになれば、5年後くらいで工程管理・工事監理もお任せします。定年まで続けられる仕事です。 ＜実績例＞ ◎郡山総合運動場開成山球場大規模改修 ◎福島空港 空港整備対策（電波受信障害対策）工事 ◎福島県や郡山市管理の各市町立小中学校の消防設備点検 等

「休みもしっかり、毎日家に帰れる。」 県内ルート配送×週休2日！未経験から始められます！

仕事内容 週休2日＆毎日帰宅OK！無理なく続けられる4tドライバー 「ドライバーとして働きたい。でも、休みもしっかり欲しい」 そんな方におすすめ！ 当社の4tドライバーは、週休2日制。 県内配送が中心で長距離運行もほとんどないため、毎日自宅へ帰ることができます。 仕事だけでなく、家族との時間や自分の時間もしっかり確保。 「しっかり働いて、しっかり休む」 そんなメリハリのある働き方ができます。 創業41年・従業員数428名の安定企業で、正社員ドライバーとして長く働きませんか？ この求人のポイント ◎ 週休2日制！しっかり休めます ◎ 日曜＋平日休みで予定も立てやすい ◎ GW・夏季・年末年始の長期休暇あり ◎ 県内配送中心！長距離運行ほぼなし ◎ 毎日帰宅可能！日帰り運行が中心 ◎ 固定ルート配送で覚えやすい ◎ 1日1～2便・配送件数15件程度 ◎ パレット積み・パレット降ろしで負担軽減 ◎ 未経験スタートOK！ ◎ 普通免許から資格取得をサポート ◎ 賞与年2回・退職金制度あり 仕事内容 冷凍・冷蔵食品を福島県内へ配送する、4tトラックでのルート配送です。 1日1～2便の運行で、配送件数は1日15件程度。 固定ルートをローテーションで担当するため、一度仕事を覚えてしまえばスムーズに業務を進められます。 配送エリアは福島県内が中心。 長距離運行はほとんどなく、毎日自宅へ帰れる運行スケジュールです。 「長距離運転は避けたい」 「毎日家に帰りたい」 「地元で安定して働きたい」 という方にもおすすめです。 週休2日でプライベートも充実！ ドライバーの仕事というと、 「休みが少なそう」 「なかなか家に帰れなそう」 というイメージを持っていませんか？ 当社では、週休2日制を採用。 基本的に日曜＋平日休みなので、毎週しっかり休みを確保できます。 さらに、GW・夏季・年末年始などの長期休暇もあります。 休日を使って家族と出かけたり、趣味を楽しんだり、自分の時間をゆっくり過ごしたり。 仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。 毎日帰宅できる県内配送 配送エリアは福島県内が中心。 長距離運行はほとんどないため、泊まりがけの運行ではなく、毎日自宅へ帰れる働き方ができます。 「子どもと一緒に夕食を食べたい」 「家族との時間を大切にしたい」 「休日は自分の好きなことをしたい」 そんな希望も叶えやすい環境です。 週休2日＋毎日帰宅可能。 無理なく長くドライバーを続けたい方におすすめです。 勤務時間は2コースから 勤務時間は、配送コースによって異なります。 Aコース 4:00～13:00 ※午前中に終了する日もあります Bコース 17:00～翌2:00 ※コースにより変動、残業あり どちらのコースも週休2日制です。 自分の生活リズムに合った働き方を考えながら、安定して勤務できます。 身体への負担軽減にも取り組んでいます 荷物の積み込み・荷下ろしは、パレットを使用します。 さらに当社では、ジョルダー装備車を現在12台導入。 荷物の積み降ろし作業を効率化し、ドライバーの身体的負担軽減や安全性向上に取り組んでいます。 今後も増車を予定しており、より働きやすい環境づくりを進めています。 未経験からドライバーを目指せます 「ドライバーの仕事は初めて」 という方も歓迎します！ 異業種から転職したスタッフも多数活躍中。 入社後は先輩スタッフが配送ルートや仕事の流れを丁寧にお教えします。 固定ルートが中心なので、一つずつ仕事を覚えていけます。 未経験から正社員ドライバーとして長く働きたい方にもおすすめです。 資格取得支援制度あり 普通免許をお持ちの方も、資格取得支援制度を利用してステップアップできます。 普通免許 ↓ 中型免許 ↓ 大型免許 会社負担で、当社指定の自動車学校で取得可能です。 「将来は大型ドライバーを目指したい」 という方のキャリアアップもしっかりサポートします。 ※AT限定の方もまずはご相談ください。 こんな方におすすめ ・週休2日のドライバー求人を探している方 ・休日もしっかり確保したい方 ・毎日家に帰れる仕事を探している方 ・長距離運転ではなく県内配送をしたい方 ・家族との時間を大切にしたい方 ・運転が好きな方 ・未経験からドライバーを目指したい方 ・普通免許を活かして働きたい方 ・資格取得でキャリアアップしたい方 ・地元で長く安定して働きたい方 こんな経験も活かせます ・配送ドライバー ・ルート配送 ・4tドライバー ・中型トラックドライバー ・大型ドライバー ・軽貨物ドライバー ・運送業 ・物流業 などの経験をお持ちの方は、これまでの経験を活かして活躍できます。 社員想いの福利厚生 社員を大切にする会社だからこそ、季節ごとのプレゼントも実施しています。 ・土用の丑の日／うなぎ支給 ・クリスマス／ケーキプレゼント ・節分／恵方巻プレゼント 社員だけでなく、ご家族にも喜ばれる福利厚生です。 創業41年の安定企業 創業41年、従業員数428名。 安定した基盤のある会社だからこそ、長く安心して働ける環境を整えています。 「休日もしっかり欲しい」 「毎日家に帰りたい」 「安定した会社で長く働きたい」 そんな方にぴったりの4tドライバー求人です。

マネジメント経験者募集｜交通費支給｜20～40代活躍中｜社員割引あり｜社宅制度あり｜髪色自由

仕事内容: ＼事業拡大により増員募集中／ スピード採用実施中です！ 人気求人のため募集枠残りわずか＞＜ ご応募はお早めに！！ ✦・┈┈ここが魅力┈┈┈ ・✦ ・平均年齢38歳 ・賞与年2回 / 昇給年1回 ・夏でも快適な空調完備☆ ・社員割引あり ・社宅制度あり ・月平均残業12時間 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ 【仕事内容】 厳選されたフルーツを使った タルトの製造工場で 副工場長候補としてお仕事！ ・仕入管理 ・工場運営 自分の工場のフルーツタルトが 大人気店の店頭に並んでお客様を笑顔に♪ 目に見えて実感できる、やりがいのある仕事です♪

✅未経験OK！✅基本土日祝休み✅長期休暇あり✅賞与年2回あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、その他倉庫/配送センター、倉庫作業スタッフ ✨安定企業で正社員デビュー◎ ✨経験不問！未経験から始められる！ ✨基本土日祝休み＆長期休暇あり♪ ✨賞与など充実の待遇で働きやすい！ アルミ製品を扱う工場で、 アルミフレームの加工や組立をお願いします 「製造業は初めて」 「工具を使った仕事をしたことがない」 そんな方も大歓迎です。 最初から難しい仕事を お願いすることはありません。 仕事の流れや機械の使い方など、 一つずつ覚えていけば大丈夫です。 【具体的には…】 ●アルミフレームの切断・加工（機械使用） ●アルミフレームを使った工業用装置の 架台や台車などの組み立て ●検査や梱包等の付随作業 など ……………………………………………… ⭐未経験者歓迎！ ……………………………………………… 難しい技術は必要ありません◎ モノづくりやDIYに興味ある方はもちろん､ 未経験者の方でも着実に仕事を 覚えられる環境を整えていますので 安心してくださいね｡ ……………………………………………… ⭐当社について ……………………………………………… わたしたち『 SUS株式会社 』は、 工業用アルミフレームのトップブランド！ 工場向けの自動化機械装置、アルミ建築、 家具等の開発・製造・販売など 幅広く行っています。 今回は業績好調による増員募集。 「挑戦してみたい」 「未経験からチャレンジしたい」 など、やる気のある方は大歓迎！ あなたのやる気を当社で活かしませんか？

＼業務拡大につき社員増員／ 無資格スタートOK！資格取得サポートで運行管理者の資格取得ができます◎

仕事内容 《物流会社の輸送センターでのお仕事》 少しでも配車の知識があれば応募OK 昇給・賞与あり！資格取得支援などサポート体制も抜群◎ ＜仕事内容＞ 事務所内で電話やパソコン（専用システム）を使用したデスクワークです。 自社トラックが運ぶ荷物をマッチングさせるのが主なお仕事です。 当社では物流コーディネートと呼んでいます。 ▼主な業務内容 ・ドライバー管理 ・点呼 ・運行管理 ・売上管理 など ▼マッチングのイメージ ・取引先からの配送依頼 ・配送先と納品希望日、積荷内容を確認 例）配送先：福島県～東京 ・福島県～東京便を予定している運送会社を探す ・納品時間、積荷の内容を伝える ・条件が合えば交渉成立 ▼業務に慣れてきたら... こちらから取引会社へ電話し、運べる荷物がないかの確認作業のお任せします！ ＼Point!!／ スキルに応じて、業務をお教えするのでご安心ください。 マンツーマンでお教えするので、分からないことも質問しやすい環境です。 ＜応募資格＞ ・運送会社、物流会社で配車業務をしたことがある方（年数不問） ・運送会社、物流会社でドライバーや事務員の実務経験がある方 ・配車の業務内容を少しでも把握されている方 少しでも配車の担当経験があれば大丈夫です！ ＜資格取得サポート制度あり＞ 入社時には資格が無くても大丈夫◎ 働きながら運行管理者資格の取得することができます。 将来的に取得できるよう、勉強しながら働ける環境です！ ※運行管理者資格をお持ちの方は給与優遇します ＜募集背景＞ この度、増員として正社員を採用予定です。 先輩社員男女3名おりフォロー体制がしっかりしています。 運行管理者の資格が無い方も応募可能です。 ＜職場環境＞ 郡山営業所（大玉村）での男女比 従業員数：20名（ドライバー、内勤含む） 事務所社員：6名 うち、配車スタッフ：3名（男性1名：女性2名） ＊年齢層：40代1名・30代1名・20代1名 面倒見の良い男性社員と、気さくで話しやすい女性社員があなたを丁寧にサポートします！ ＜応募を迷っている方へ＞ この仕事は配車の仕事を少しでも理解している方であれば応募OK！ 経験年数や資格は一切問いません！ 『運転に不安が出てきたから、内勤業務が気になっている』や 『キャリアアップで事務から配車スタッフになってみたい』という方も大歓迎です。 まずはお気軽にお問い合わせ・ご応募ください！

シフト相談OKで働きやすさ抜群！残業少なめ・ボーナス/家族手当あり・三春のバイパス沿い認証整備工場併設・セルフのガソリンスタンド

仕事内容: 認証工場の車検整備の整備主任者として​業務を担当していただきます。整備に加え、見積・説明等の接客、陸運局への通検車両の運転もお願いいたします。整備車両がない場合はガソリンスタンドの業務をお願いいたします。 【主な仕事内容】 * 自動車の定期点検、整備、修理 * 故障診断および修理報告書の作成 * 車両の部品交換や調整作業 * 陸運局への車検車両の​運転 * お客様への整備内容やアドバイスの提供 * オイル・タイヤ交換 * セルフガソリンスタンド​の接客・給油補助

未経験歓迎！食品を扱うので清潔な職場環境！安心の山崎製パングループ◎入社祝い金5万円

仕事内容 倉庫内で軽作業スタッフ 山崎製パングループの物流会社です。 パンだけではなく和洋菓子、お弁当なども取り扱っています。 専用のピッキングシステムを導入しているので作業はシンプルです。 品質保持のため、全館20℃定温管理。 ＜具体的には＞ * 商品の仕分け・ピッキング * 入荷時の検品業務 1日の流れ ・出社、ミーティング（その日の業務確認） ▼ ・各メーカーから届いた商品の数量確認 ▼ ・配送先店舗ごとに商品の仕分け ▼ ・仕分けが終了後、箱数を数える ▼ ・仕分け済み商品を出荷待機場へ運ぶ ▼ ・業務終了！お疲れ様でした◎ 未経験スタートの方がほとんど！ 自分が新人だった頃の気持ちを思い出しながら、 先輩スタッフが丁寧に教えてくれますよ♪ 入社研修・安全教育も充実しています。 老若男女問わず幅広い年代の方が活躍中！ 株式会社サンロジスティックスについて みなさんの主食を毎日安全で効率的にお届けする仕組みを提供しています。 当社の特徴は大きく分けて2つ。複数メーカーの商品を店舗ごとに仕分けし、 大手食品スーパーへお届けする「共同配送」、食品の風味を保ったままお届けする「20℃定温配送」です。 チェーン各社様から高い評価を頂き、創業以来安定的に業績を伸ばしています。 弊社の取り組みについて 【障害者雇用優良企業認定について】 障害者雇用に関する優良な中小企業として認定されています。 【働きやすい職場認証制度取得】 自動車運送事業の運転者不足に対応するため、職場環境改善に向けた取組みを行っています。 【Gマーク取得】 安全輸送に積極的に取り組んでいる事業所として、国土交通省に認定されています。

⭐️業界・経験不問　⭐️年休多め、128日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） 最初はOJTでのトレーニングからスタートし、 ゆくゆくはおひとりで製造業務を担当していただきます。 ●モータ組立、モータ部品組立の自動ライン設備のオペレーター →ひとつの自動ライン設備に2～3名がつきながらモータやモータ部品の製造を行っています。 ■自動ライン設備の監視 ■設備への部品の供給 ■設備停止時の復帰 ■その他不随する業務 ＜未経験からモノづくりのプロへ✨＞ 私たち山本電気は、自動車や掃除機などに使われる「小型モータ」や、 自社ブランドの「電動調理家電」を作っているメーカーです。 モータは、製品を動かすためのいわば「心臓部」。 あなたには、そんな世の中になくてはならないモータ製品の製造業務を担当していただきます。 ＜地元で長く働けるのも魅力✨＞ 地域に根づいた安定した企業です。 従業員の働き方も大切にしているので、 家族や自分との時間も大切にできる優しい環境です。

就労継続支援B型・サービス管理責任者

仕事内容: 障がい福祉サービス事業✅★☆サービス管理責任者募集☆★年間休日115日！昇給&賞与あり！週休2日制！ 福利厚生充実の会社であなたのスキルを活かして働きませんか？ 働きやすさを重視した制度 ＊当事業所の魅力は「雰囲気の良さ」！施設見学はお気軽に◎ ＊再雇用制度を導入。培ったスキル・経験を定年後も発揮できます。 事業所の特色 ＊職員同士助け合う雰囲気のある事業所。困った時にはすぐにサポートしてくれます。 ＊職場の男女比：女性比率が高い職場です。 ＊若手～中高年まで世代を問わず様々な職員が在籍しているため、同世代の仲間も作りやすい環境です♪ ＊現場でわからないことがあった時も安心！その都度しっかりOJTで教える環境があるので、安心して働きやすい職場です。 【雇用形態】正社員 【募集職種】サービス管理責任者 【業務内容】 サービス管理責任者の業務全般をお任せします。 ・利用者様の個別支援計画作成 ・関係者、関係機関への連絡調整 ・支援員の教育、助言、指導 ・サービスの質の管理、工場 一緒に喜びを分かち合える事業所にしていきましょう♪ 【給与情報】 月収300,000～350,000円 【内訳】 基本給：230,000円～320,000円 処遇改善手当：20,000円～60,000円 管理責任者手当：50,000円 資格手当あり 【昇給】あり 【賞与】あり：年2回

残業月10h以下でハワイ研修もあり〇仕事も遊びも全力で楽しめる歯科衛生士

仕事内容 ＼増築リニューアルOPENに伴う大募集／ ＼手当充実＆残業少なめで私生活も充実／ 衛生士の業務に専念できる環境です。 ✅月給30万円〜37.5万円スタート ✅早番は残業月0〜10h以下と少なめ ✅受付や助手との兼務はほとんどなし ✅アポイントは30〜45分でじっくり ✅ハワイやテーマパークへの海外研修あり ＝＝＝ 福島県須賀川市にある歯科クリニックにて、 歯科衛生士業務全般をお任せいたします。 受付や助手業務との兼務はほとんどありません。 衛生士の資格を活かした専門業務に しっかりと集中していただける環境です。 【具体的な業務内容】 ・予防処置（TBI、スケーリング、PMTCなど） ・歯周病治療、ホワイトニング ・診療アシスト（インプラント、矯正など） ・カウンセリング業務（トリートメントコーディネーター） アポイントは30〜45分を基本としているため、 患者様お一人おひとりとじっくり向き合えます。 インプラントや矯正など、専門的なスキルも 働きながら学び、ステップアップできる環境です。

【経験者枠】＃年休128日　＃土日休み　＃大手じゃない魅力

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他生産技術（機械/電気/電子製品専門職）、その他製品開発（機械/電気/電子製品専門職） ✅仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 自動車部品として利用される小型モータや モータを使用する家庭用精米機やフードプロセッサーをはじめとした 様々な調理家電・生活家電を扱う当社にて製品設計・開発業務や生産技術業務のいずれかを担当して頂きます。 ＜具体的な仕事内容＞ ････････････････････ 当社では要求された仕様を実現するため、モータ製品の設計から試作、評価といった開発業務から 製品の生産、販売まで自社で一貫して行っています。 またモータを組み立てる自動ライン設備および、部品の組立設備なども自社製造しています。 ⏩モータおよび構成部品の設計業務 ⏩試作品の製作と性能評価 ⏩生産設備の設計や機械電気配線及び組立 ⏩工場内機械や設備のメンテナンス・修理 ⏩稼働率向上、不良削減に向けた改善活動 ✨丁寧な研修あり！未経験の方も安心 ✨電気／機械系技術者として活躍できる ✨資格取得支援あり！スキルUP応援！ ✨昇給あり！頑張りを評価＆収入UP！ ✨財形貯蓄／確定拠出型年金／退職金あり！ ✨福利厚生充実！長期休暇も取得しやすい！ ✨プライベート充実！土日休み＆年休128日 ✨通勤便利！マイカー通勤OK！ 【生産部部長が語る「生産技術」の魅力】 今回の求人のうち生産技術職の部門長である、 安齋部長にインタビューを実施しました。 このポストへの想いと、ものづくりへの こだわりについて語っていただきました！ ⭐YDK生産部 部長インタビュー⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q：YDKの生産技術職ならではの面白さとは 何ですか？ A： 一言で言えば、**「小さな工場」**を 動かしているようなものです。 大企業では細かく分業されている業務を 当社では企画から設計、設備の組み上げ まで物づくりの全てに深く関われます。 自分のアイデアが形になり、 それが工場のラインで動くのを見ると、 何物にも代えがたい達成感があります。 当社の生産技術職は、製品の心臓部を 担う大きな裁量と責任のある仕事です。 Q：未経験者でも活躍できますか？ A： はい、もちろんです。 経験より大切なのは｢モノづくりが好き｣ という気持ちと、純粋な好奇心です。 最初は地道な作業が多いですが、 やがて一つひとつの経験が線となり、 全体像が見えた時、あなたの成長は 一気に加速します。 私たちは技術の継承を大事にしており、 次の世代を育てるために積極的に採用を 続けています。 入社後は、ベテランの技術を肌で感じ、 一生モノのスキルを身につけていって ほしいと思っています。 Q：最後に求職者の皆さんへメッセージを お願いします。 A： 当社の技術は、長年にわたり 築き上げてきたものです。 新しいことだけでなく、古い技術を 継承することも大切だと考えています。 この技術のバトンを受け取り、 共に未来のYDKを創り上げてくれる方、 モノづくりへの情熱を持った方との 出会いを心から楽しみにしています。 ≫≫≫ 生産技術の魅力ポイント！ ≪≪≪ 「ここでは、機械の一部ではなく、ラインのすべてを任せます。 『この工程のメンテナンスだけ』という働き方は、うちにはありません。」 …こう聞くと、「自分にできるかな？」と不安になるかもしれません。 でも、安心してください。最初からすべてを丸投げすることはありません。 当社には、長年培ってきた「技術」があります。 まずは先輩の隣で、ネジ一本の締め方、配線の一本から学んでいただきます。 150名規模の組織だからこそ、あなたの成長スピードに合わせて、 ベテランがマンツーマンでじっくりと一生モノの技術を伝承します。

【上場企業で長期安定】面接は1回！ 入社と同時に有給休暇最大14日支給！ 安心の昇給あり＆賞与年2回

仕事内容 ＼住友ゴム工業株式会社にて長期安定の正社員募集！／ 自動車用タイヤを製造する工場にて タイヤの製造スタッフ（正社員）を募集！ 現在、白河工場では組織改編を計画しており、 20名程度の製造技能職(正社員)を募集いたします。 【 お仕事内容 】 タイヤ製造工場スタッフ／製造技能職（正社員） 製造工程は複数あり、基本的に機械を使った作業です。 ▼下記いずれかの工程に配属となります。 ・混錬／原材料を練り合わせてゴムを製造 ・材料／タイヤの各パーツの作成 ・成形／パーツを貼り合わせて原形を作成 ・加硫／熱と圧力で強度・弾力を付与 ・検査／完成品を機械と目視でチェック（※資格取得後に担当） 配属先が決まれば基本的に異動はありません。 各配属先ではそれぞれ教育カリキュラムがあり、 しっかりと研修を行っていきますので 製造工場勤務が未経験の方もご安心ください。 製造業(モノづくり)に興味がある方なら大歓迎！ 【 ポイント 】 ◎ しっかり稼げる！交替勤務のお仕事 ◎ 上場企業で安心・安定の正社員雇用 ◎ 賞与/年2回で実績5.2ヶ月分(2021年度) ◎ こども手当あり ◎ 有給休暇制度/入社と同時に最大14日付与 ◎ 製造業務や工場勤務未経験の方もOK ◎ 充実した教育カリキュラムあり ◎ 社員食堂あり/休憩もゆっくりすごせる ◎ 引越し費用負担有/借上げ社宅制度有 ◎ 面接1回で採用までスムーズ ＝＝＝ 事前の職場・工場見学OK ＝＝＝ 採用試験の際には併せて工場見学も行っております。 事前に見学をご希望される方は 個別に対応もいたしますのでお気軽にご相談下さい。

整備＊経験者優遇・未経験歓迎｜年間休日117日・賞与4ヶ月分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） 「機械いじりが好き」から、専門技術を持つプロへ。 未経験者も、整備・油圧・溶接などの経験者も歓迎します！ 「クルマや機械を触るのが好き」 「未経験から手に職をつけたい」 「これまでの整備経験を、もっと専門性の高い分野で活かしたい」 そんな方にぜひ知っていただきたい仕事です。 アームローダー販売株式会社は、創立40年以上。 トラックに搭載されるクレーンや油圧機器、 架装部品などの整備・修理・メンテナンスを手がける専門企業です。 今回募集するのは、 トラック用クレーン・油圧機器などの【整備・メンテナンススタッフ】。 経験や資格は問いません。 未経験の方は、工具の使い方や簡単な補助作業からスタート。 一方で、自動車整備・油圧機器・建設機械・溶接・架装などの経験がある方は、 これまで培ってきた技術を活かしながら、さらに専門性を高めていただけます。 「これから技術を身につけたい人」も、 「今ある技術をさらに磨きたい人」も、 それぞれのスタートラインから成長できる環境です。 ■お任せする仕事 物流・建設などの現場で活躍する、トラック用クレーンや油圧機器、 架装部品などの整備・メンテナンスを担当します。 作業の約80％以上は工場内。 屋内でじっくり機械と向き合えるため、天候に左右されにくく、落ち着いて作業に取り組めます。 【具体的には】 ・油圧シリンダーの分解・点検・整備 ・トラック用クレーンの定期メンテナンス ・年次点検・安全確認 ・トラックボディ、架装部品の修繕 ・溶接による補修・修繕 ・部品交換 ・部品の管理・入出庫 ・その他、社内での簡単な作業 現場への緊急対応や長距離移動はほとんどありません。 一台一台の機械と向き合い、 「どこに原因があるのか」 「どう直せば安全に動くのか」 を考えながら作業する、技術者としての面白さを感じられる仕事です。 ■未経験の方へ 「整備の仕事は経験がないと難しそう…」 そんな心配は必要ありません。 入社後はいきなり難しい作業をお任せするのではなく、 先輩社員のサポートを受けながら、できることを一つずつ増やしていきます。 まずは、 ▼工具の名前・使い方を覚える ↓ ▼先輩の作業を見ながら補助 ↓ ▼簡単な点検・部品交換 ↓ ▼少しずつ分解整備にも挑戦 ↓ ▼資格を取得 ↓ ▼一人でできる仕事を増やしていく という流れで成長できます。 現在活躍しているスタッフにも、 未経験からスタートしたメンバーがいます。 「機械が好き」という気持ちがあれば大丈夫。 分からないことを分からないままにせず、 先輩に聞きながら一つずつ覚えていってください。 ■経験者の方へ これまでの経験を、より専門性の高いフィールドで活かしませんか？ 以下のような経験をお持ちの方は、即戦力として歓迎します。 ・自動車整備 ・トラック整備 ・建設機械の整備 ・油圧機器のメンテナンス ・トラック架装 ・溶接 ・機械設備の保全・メンテナンス ・部品交換、点検、修理などの実務経験 経験年数や保有資格だけでなく、 これまでの経験・能力を考慮して給与を決定します。 前職で培った技術を活かしながら、 トラック用クレーンや油圧機器など、 さらに専門性の高い技術を身につけることができます。 経験者の方には、 将来的に工場の中心メンバーとして活躍していただくことも期待しています。 ■南東北でも希少な「HIAB」の専門技術 当社では、海外メーカーのトラック用クレーンなどを取り扱っています。 なかでも「HIAB（ヒアブ）」製品について、 南東北3県でも数少ない専門技術を学べる環境があります。 一般的な自動車整備とは少し違った、 油圧・クレーン・架装などの専門知識を身につけられるのが、この仕事の大きな魅力。 経験を積むほど、 「この機械なら自分に任せてほしい」 と言える技術者を目指せます。 将来的には、国内外の技術や製品に触れる機会や、 メーカー研修・海外出張などに挑戦できる可能性もあります。 ■資格取得も会社がサポート 仕事に必要となる資格・講習については、会社として取得をサポートします。 ＜取得例＞ ・移動式クレーン関連資格 ・玉掛け技能講習 ・各種安全教育講習 ・溶接関連資格 ・その他、業務に必要な資格・講習 未経験からスタートしても、 「経験＋資格」という形で、自分自身の市場価値を高めていくことができます。 資格取得後は資格手当による収入アップも可能です。 ■「屋内作業中心」だから、働きやすい 整備・メンテナンスというと、屋外での作業や出張が多いイメージを持つ方もいるかもしれません。 当社の場合、業務の約80％以上が工場内。 天候に左右されにくく、落ち着いた環境で作業できます。 また、残業は月平均10時間程度。 仕事終わりの時間もしっかり確保できるため、 「家族と夕食を食べたい」 「趣味の時間も大切にしたい」 「仕事だけの生活にはしたくない」 という方にも働きやすい環境です。 ■1日の仕事のイメージ 08:30 出勤・作業内容の確認 09:00 点検・整備作業 12:00 昼休憩 13:00 整備・修理・部品交換・メンテナンス作業 17:30 業務終了 ※残業は月平均10時間程度。 メリハリをつけて働きながら、技術を身につけていけます。 ■あなたの「好き」を仕事にしませんか？ 機械を触るのが好き。 壊れたものを直すのが好き。 工具を使って何かを作るのが好き。 そんな「好き」が、将来の専門技術になります。 未経験の方には、ゼロから技術を身につける環境を。 経験者の方には、これまでの経験をさらに活かせるフィールドを。 アームローダー販売では、一人ひとりの経験や成長に合わせて仕事をお任せしていきます。 物流や建設の現場で活躍するトラックやクレーンを、今日も安全に動かす。 決して目立つ仕事ではありませんが、 社会を支える「縁の下の力持ち」として、大きなやりがいを感じられる仕事です。 「ちょっと面白そう」 「自分の経験が活かせそう」 「未経験だけど技術を身につけたい」 そんなきっかけで構いません。 まずは職場見学だけでも歓迎します。 あなたと一緒に働ける日を、スタッフ一同楽しみにしています。 ■当社は「SDGs推進実践企業」です 社員が安心して長く働ける会社であることも、私たちは大切にしています。 ・受動喫煙防止対策 ・分煙スペース完備 ・禁煙者褒賞制度 ・有給休暇の計画的取得推進 ・顧問弁護士への無料相談制度 仕事上のことだけでなく、プライベートで困ったことがあった場合にも相談できる仕組みを整えています。

未経験歓迎！万全のサポート体制でモノづくりのプロに成長！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー ――【アピールポイント】―― ■世界的な大手メーカーと取引多数 ■製造部門は約8割が未経験スタート ■年休120日&残業少なめの安定環境 ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ 大型トラック部品や建設機械用部品に使用するピン類やシャフト類の生産を担当します。 専用の機械（ロボット溶接機械）を操作し、スケールの大きいモノづくりに挑戦します。 ＜具体的には＞ ■機械による材料加工 ■その他、関連する業務 重いものを動かす場合はロボットやクレーンを使用します。 ＜一日の流れ＞ ※早番時の一例 06:30 出社・安全パトロール 07:00 機械加工作業 08:00 朝礼 08:30 機械加工・熱処理作業 12:00 昼食 12:55 塗装作業 15:25 業務終了・退勤 ※残業は月平均20時間程度 ＜身につくスキル・経験＞ 幅広い技術が身につき、技術者として成長できる環境です！ モノづくりに少しでも興味があれば、未経験の方も大歓迎！ 職場の先輩が丁寧に指導致しますので、安心してご応募ください。 製造部門のメンバーは、約8割が未経験入社です。 資格取得支援もあり、着実に技術を身につけていけます。 ＜キャリアアップ＞ 年2回の頻度で、上司と業務に対するフィードバックを実施。 課題感の把握や自身の希望するキャリアについても共有します。 ＜職場環境＞ 勤務いただく工場は、ロボットによる作業の自動化を導入。 重い部品を動かす際はロボットやクレーンを使い、スタッフにかかる負担を軽減しています。 工場内には男女別トイレや洗面所、男女別更衣室だけでなく、個人用ロッカー、給湯室、ドリンク自販機、社員食堂・カフェテリアといった設備も完備。 ウォーターサーバーや電子レンジ、冷蔵庫なども自由に使用いただけます。 ◎日帰り社員旅行有り（自由参加） ＜研修について＞ 入社後は1～3日間の導入研修を実施。 人事制度や福利厚生といった会社の仕組みや、作業をする上での安全知識などを学びます。 実務では、専門資格を多数保有する先輩社員がインストラクターとして、あなたをサポート。 機械の使い方や部品の種類、工場での安全管理から学んでいき、徐々にできる工程を増やしていきます。 未経験の方も無理なく成長していける環境です。 //////////////// 当社について //////////////// 建設機械や大型トラック用部品の製造を手掛ける1946年創業の企業です。 当社が手掛ける部品は、パワーショベルやブルドーザー、クレーン車やトラックなどの建設機械に用いられます。 コマツ、クボタ、日立建機等、大手企業からの受注生産も多数で仕事量は安定。 みんな、建設機械を動かすために必要不可欠な部品づくりに携わっている誇りをもって、仕事へ取り組んでいます！ 自分が手掛けた建設機械が完成を迎えた時の達成感はひとしおです。 ＜先輩スタッフからの一言＞ ■製造系総合職 箭内さん（入社2年目） 前職が介護職だったこともあり、製造業はまったくの未経験からの転職でした。 最初のうちは不安なことも多くありましたが、先輩や上司の方々が丁寧に業務を教えていただき、その不安も払拭されていきました。 周囲の方々は優しい方ばかりですので、安心して働ける職場だと思います。距離も近く、気軽に相談できる雰囲気です。

未経験歓迎！車検のコバック白河東店でたくさんのお客様へ安全を届けるために力を発揮してみませんか？

仕事内容: 「子どもが学校に行っている間だけ」「午前だけ」——そんな働き方ができる受付のお仕事です。 車検のコバック白河店で、お客様のお迎えと簡単なパソコン入力をお願いします。車の知識は不要。未経験の方も先輩とマニュアルがしっかりサポートします。 ＜この求人のポイント＞ * シフト3パターンから選べます（フルタイム／午前のみ／午後のみ） * 扶養内勤務OK。お子さんの行事や急な用事もご相談ください * 日曜・祝日定休＋GW・夏季・年末年始の大型連休。家族との予定が立てやすい * 時給1,100〜1,200円／昇給年1回（スキル・資格で優遇） * 未経験・ブランク・久しぶりのお仕事復帰、大歓迎です ＜仕事内容＞ まずお任せすること * ご来店されたお客様の受付・ご案内 * 電話の一次対応・取り次ぎ * 備品の補充 慣れてきたら * パソコンでの簡単な入力（車検書類・フォーマットあり） * 請求書の作成のお手伝い ＜1日の流れ（例：午前シフト 8:30〜13:00の場合）＞ * 8:25 朝礼 * 8:30 車検入庫の受付 * 10:00 パソコン入力・電話対応 * 11:30 備品補充・店内サポート * 13:00 退勤 → 午後は家事や送り迎えに フルタイム（8:30〜17:30）の場合は昼休憩60分。午後シフト（13:00〜17:30）は出庫受付・お見送りが中心です。 ＜シフト＞ * ① 8:30〜17:30（週2日〜／昼休憩60分） * ② 8:30〜13:00（週3日〜） * ③ 13:00〜17:30（週3日〜） * 勤務日数・時間はお気軽にご相談ください ＜こんな方にぴったり＞ * 家事や子育てと両立しながら働きたい方 * 人と話すことが好きな方 * 接客・レジ・受付などの経験を少しでも活かしたい方（なくてもOK） ＜給与・待遇＞ * 時給1,100円〜1,200円／昇給年1回（4月・スキルや資格に応じて優遇） * 試用期間3ヶ月（同条件） ＜勤務地＞ 福島県白河市東深仁井田48（刈敷坂交差点近く）／車通勤OK・駐車場あり ＜休日・福利厚生＞ 日曜・祝日定休、GW/夏季/年末年始（各8〜10日）／交通費支給、制服支給、資格取得補助、社会保険（加入条件を満たす場合）、各種手当 ＜選考の流れ＞ ご応募 → 3日以内にご連絡 → 面接1回 → 採用 ※「まず話だけ聞きたい」も歓迎です。

未経験歓迎・年収450万円可能・土日休み・正社員登用実績有

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：電気/電子生産技術、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー 「契約社員からスタートして、将来は安定した正社員として腰を据えて働きたい」 そんな想いを持つ方に、ぜひ挑戦していただきたいお仕事です！ スマートフォンやデジタル製品に欠かせない電子材料部品の製造・加工業務をお任せします。 【具体的には…】 ・機械設備を使用した電子材料部品の切断作業 ・機械へ製品をセット・厚み等の測定を行うオペレーター業務 立ち仕事が中心ですが、重労働は少なく、安全面・衛生面も徹底管理された快適な環境です。 ⏩【安心のステップアップ＆教育体制】 ①入社～1・2ヶ月（じっくり基礎を学ぶ） いきなり夜勤に入ることは絶対にありません！ 慣れるまでは「月～金曜日の日勤（8:30～17:00／土日休み）」でスタート。 未経験の方にもマンツーマンで丁寧に教えますのでご安心ください。 ②3ヶ月目～（交替勤務スタート） 業務にしっかり慣れてから、いよいよ「4勤2休」の交替勤務へ移行。 各種交替手当がつくため、月収・手取り額もぐっとアップします！ ③1～2年目（正社員登用へチャレンジ！） 日々の頑張りをしっかり評価します。過去3年間で15名が契約社員から正社員へ登用された実績があります！ 【アピールポイント】 圧倒的な休日数×しっかり稼げる環境！ 年間休日130日に加え、有給休暇の平均取得日数は【年間16.6日】！ 「有休を取るのが当たり前」という温かい風土があり、実質“週休3日”に近い感覚でゆとりを持って働けます。 充実した手当で見込月収28万円以上！ 基本給に加え、交替固定手当や稼働日数に応じた交替手当（1,200円～24,000円/月）をしっかり支給。残業代も含めて安定した収入が得られます。 4勤2休だからこその働きやすさ◎ 4日働いて2日休むシフトサイクルのため、平日に休みが取れて混雑を避けた買い物やプライベートの予定も立てやすいです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：タクシードライバー/ハイヤードライバー 地域の貴重な交通手段として、大越町や周辺地域でのタクシー業務を担います。 お客様のご自宅から駅や目的地への移動だけでなく、乗り合いタクシーや観光タクシーなど、幅広い乗務で地域住民のニーズに応えます。 ◎未経験歓迎！資格取得からサポートします ＜幅広い世代が活躍できます！＞ 夜勤がないことが当社のタクシードライバーの特徴。夕方には仕事も終わりますので、体力的な負担も少ないです。 定年退職後のセカンドキャリアを探している方や、主婦（夫）の方も大歓迎！育児中の方は、勤務時間中の幼稚園や保育所などへのお迎えも可能です！ ◎シフトは柔軟に対応します！遠慮なくご相談ください！ □■――――――――― 会社紹介動画公開中！ ―――――――――■□ https://youtu.be/xg3vJQrKzMw?si=jqAsll-Df4NH0p9G

【月11～12回勤務！】【パレット中心で体への負担少】未経験から安定収入！■ 未経験からでも安心してスタートできるように、同乗研修等でサポート！不安がなくなるまで一人運行はさせません！■将来大型に切り替えたいという方も、免許取得支援制度があるのでキャリアチェンジが可能です。■無理のない運行スケジュールで体への負担を軽減■関東方面に向かう際は高速利用OK！まずは話を聞くだけでもOKです

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、学歴不問、男性活躍中、女性活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、フルタイム勤務可能、食事付・食事補助有、車通勤可、研修・教育制度有、ブランクOK、制服貸与有、急募、すぐ働ける・即日勤務可、入社日応相談、友達との応募歓迎、Uターン・Iターン歓迎 - 職種 - 4tトラック配送ドライバー - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - 4tトラックで県南・県中エリアで積込みを行い、関東地方（埼玉県・群馬県メインでスタート）の工場や倉庫へ配送するお仕事です。 配送する商品はプラスチック製品や発泡トレーが中心なので、重量物はほとんどありません。 ◆基本は1ヶ所積み・1ヶ所降ろし(多くても1ヶ所積み・2ヶ所降ろし) ◆関東方面に向かう際は、高速利用OK！ ◆積み降ろしはパレット作業が中心！ 手積み作業もありますが、重い荷物はほとんどなく身体への負担を抑えて働けます。 ◆一人一車制を採用！ 研修中から自分専用のトラックに乗車するため、毎回車両が変わるストレスはありません。 ◆未経験から始めたドライバーも活躍中！ まずは運転しやすいルートからスタート。 研修期間中は先輩ドライバーが同乗し、運転や仕事の流れを丁寧にサポートします。

⭐️工業高校卒業　⭐️若手特別求人　＃年休多め、128日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械生産技術、自動車/輸送機器生産技術、電気/電子生産技術 ＜未経験から「モノづくりのプロ」へ✅＞ 私たち山本電気は、自動車や掃除機などに使われる「小型モータ」や、 自社ブランドの「電動調理家電」を作っているメーカーです。 モータは、製品を動かすためのいわば「心臓部」。 あなたには、そんな世の中になくてはならない製品を生み出すための、モノづくりのお仕事をお任せします。 ＜具体的にお任せするお仕事✅＞ 最初は簡単な作業からスタートし、 ゆくゆくは以下のようなどちらかのお仕事で活躍していただきます。 ①新しい製品を生み出す仕事（設計・開発） 「こんなモータを作ろう！」というアイデアを形にするお仕事です。 図面を描いたり、お試しで試作品を作って「ちゃんと動くかな？」とテストしたりします。 ②製品を世に送り出すための仕事（生産技術） モータを効率よく、安全に作るための「仕組み」を作るお仕事です。 工場にある機械のメンテナンスをしたり、新しい設備を考えたりと、モノづくりを裏から支える重要なポジションです。

【正社員】月給34万円 基本手積み手降ろしなし◎ 余裕のある運行スケジュール◎ 日帰りで長く安定勤務

仕事内容 海上コンテナトラクタ(正社員)募集！ ＜仕事内容＞ 〇海上コンテナの輸送をお任せします。 〇基本、運転手が行う手積み・手降ろしはありません！ 身体への負担が少なく、無理なく長く働ける環境です。 【輸送区間】 ・いわき～福島県内 ・いわき～隣県 ・白河市、棚倉町からひたちなか市 〇余裕のある運行スケジュールを組んでいます。 （※月4～5日程度、平トレーラーでの運行の可能性もあります） ＜ここが働きやすさのポイント！＞ 頑張りをしっかり評価する体制 一人ひとりの頑張りを給与に 直結させるベースアップ制度を設けています。 モチベーションを高く持って働ける環境です。 手厚い健康管理 年2回の定期健康診断を徹底。 ドライバーの体調管理と安全第一を常に心がけています。 安心のサポート体制体制＆風通しの良さ 創業以来、会話やコミュニケーションを 大切にしてきた温かい職場です。 20代～60代まで幅広く活躍中！ 転勤もなく地元で腰を据えて長く働けます。 ＜未経験・ブランクのある方も歓迎！＞ 必要な免許をお持ちであれば、 実務未経験の方や異業種からのチャレンジも大歓迎！ 先輩スタッフが丁寧に指導しますので、 無理なく安心してスタートできます。 もちろんドライバー経験者や、 クレーンリフト・玉掛資格をお持ちの方は 即戦力としてスキルを発揮していただけます。 資格取得支援制度もあり！(規定有) ＜採用担当より＞ ご覧いただきありがとうございます！ 当社では、 ドライバーの皆さんが安心して 長く活躍できるよう、環境づくりに力を入れています。 しっかり稼げる給与体系に加え、 長期休暇（GW・お盆・年末年始）も確保されているため、 オン・オフのめりはりをつけて働ける職場です。 まずはお気軽なお問い合わせやご応募をお待ちしております！ TEL：0248-79-2110

家の近くで正社員！通勤疲れと無縁の安定ワーク(7186b)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＜ここがすごいぞコネクシオ＞ ✨新卒入社3年目で副店長に抜擢！ ✨店長補佐へスピード昇格！ ✨育児休業からの復職率83.7％！ ✨年2回の昇給チャンス！ ✨未経験での入社が90%以上！ ✨年間休日124日でワークライフバランス◎ ＼当社のここが推し✨／ 「みんな本当に親切で優しいんです」 困った時に必ず手を差し伸べてくれる仲間がいるので安心して働ける環境です。 「成長を後押しする、温かい環境」 未経験から入社し数年でチーフや副店長へ 自分の頑張りがしっかりと評価されます！ 新しい一歩踏み出す勇気を、 私たちがサポートします！ ＼想像以上にホワイト・・！／ 残業時間は月平均15h～20h程度と少なく、 年間休日124日（2026年度） 接客業なのに休みがとりやすく、 最大7日程度の長期休暇もOK。 毎月3日は希望休を申請できるので プライベートも満喫できます！ この働きやすさは 入ってみないとわからないです！ また、社員1人1人に目を向ける会社だからこそ 一人ひとりが主役となり、 年齢等に関係なく頑張りや仕事へ 取り組む姿勢をしっかりと評価しています。 【具体内容】 当社が全国展開する「ドコモショップ」に おける接客業務。 お客様に選んでいただける”付加価値の 高いショップづくり”を進めています。 「助かりました、ありがとうね。」 「またあなたに対応して貰いたいわ。」と 笑顔でお客様に言っていただける事が 私たちの最大のやりがい。 スタッフの育成・店舗の活性化を 図りながら一緒に成長しましょう！ 働きながら”接客のプロ”・”店舗のマネジメント” など多様なキャリアステップを 選ぶことができます。 【入社後の手厚いサポート！】 ＜中途採用オリエンテーション＞ 月に1度開催の中途採用オリエンテーションでは 企業理念のワークや業務に利用するシステム説明など 当社での「初めて」をサポート。 ＜1～2ヵ月のOJT研修＞ 店舗配属後はモバイルの知識をつけながら、 徐々にお客様応対にも挑戦します！ 先輩社員がしっかりサポートするので安心してください。 未経験の方もスタートしやすい環境です！ ＜その他の主な研修＞ ・接客/セールス向上研修 ・通信教育支援制度 ・キャリアデザイン研修 など 階層別の研修カリキュラムを多数完備！ 自己啓発支援制度としてe-ラーニング、 通信教育、資格取得支援なども行っています。 ＜ 当社について ＞ 通信キャリア認定ショップ (ドコモショップ、楽天モバイル等) の運営を中心に、携帯電話通信事業者の 一次代理店としてモバイル事業を全国展開！ ▼ホームぺージ https://www.conexio.co.jp/ ▼当社の全国ショップリスト https://www.conexio.co.jp/business/consumer/network/

月平均残業4.3時間・有給取得率93%／日勤のみ・オンコールなし＜オープニング＞

仕事内容 新規オープン予定の訪問看護ステーションで 精神科訪問看護師（正社員）募集！ 正看護師の資格を活かし、 精神科訪問看護に携わりませんか？ 新しい事業所を一緒につくり上げる オープニングメンバーを募集。 ご利用者様一人ひとりに寄り添い、 「心のケア」を大切にする訪問看護のお仕事です。 ◆ここがPoint ・オープニングスタッフ募集 ・賞与支給実績あり（最大100万円） ・オンコールなし ・日曜固定休み ・社用端末貸与 ・ご利用者様との対話を大切にできる環境 ◆仕事内容 訪問看護ステーションからご利用者様の ご自宅を訪問し、心の健康をサポートします ・病状観察・健康状態の確認 ・服薬管理・服薬指導 ・ご利用者様への精神的ケア ・ご家族への相談・アドバイス ・関係機関との連携・再発予防支援 ・訪問記録の入力（専用端末あり） 身体介助や医療処置はほとんどありません。 ご利用者様とじっくり向き合いながら、 地域で安心して生活できるようサポートする 訪問看護師のお仕事です。 ◆働きやすい環境 ・完全オンコールなし ・夜勤なし（日勤のみ／9:00～18:00） ・日曜固定休みの週休2日制 ・年間休日118日 ◆1日の流れ（例） 09:00 出勤 → スケジュール確認 午前 3～4件訪問 休憩 1時間 午後 4～5件訪問・記録 18:00 退勤 ◆長く安心して働ける環境 ・全国260拠点を展開する業界大手 ・従業員1,000名以上の安定基盤 ・売上高100億円規模の成長企業 ・DX化による業務効率化を推進 ・労務管理を徹底し、残業削減に取り組んでいます ・キャリアアップ制度も充実

年間休日120日！学歴不問！30代〜40代活躍中◎夜間メイン&残業少なめ！

仕事内容 ＼実働4〜6時間程度。短時間集中型の仕事です／ 線路の工事は、列車が走っていない限られた時間に行います。 そのため、現場での作業は1日4〜6時間程度。 決められた時間の中で集中して作業を進める、メリハリのある仕事です。 もちろん、働きやすい環境もしっかり整えています。 ◎年間休日120日：GW・夏季・年末年始など、まとまったお休みあり ◎各種手当も充実：住宅手当、家族手当・職務手当・通信手当など ◎資格取得を会社がサポート：仕事に必要な資格は、入社後に取得可能！費用も会社が負担するので、未経験からでも大丈夫。 ◎賞与年3回：頑張った分は、収入面でもしっかり還元します。 鉄道関係の仕事が初めてだった社員も多数活躍しています。 最初から専門的な知識がなくても問題ありません！ 「安定した仕事を長く続けたい」 「働く時間と休む時間にメリハリをつけたい」 「せっかくなら資格や技術も身につけたい」 そんな方にぴったりのお仕事、ここにあります！！ 【具体的な仕事内容】 JR東日本管内の勿来・新地間の鉄道線路の保守・メンテナンス作業を行なっております。 列車が毎日安全に走れるよう、レールやマクラギの交換、線路のゆがみ調整などを行い、鉄道インフラを支える重要な仕事です。 ・レール交換 ・マクラギ（枕木）交換 ・線路のゆがみ調整（ミリ単位の精密作業） ・線路の保守・点検・メンテナンス ・保線工事全般 最初から難しい作業をお任せすることはありません。 作業はチーム制です。 社員同士が声を掛け合い、安全確認を徹底しながら作業を進めます。 工具の名前や使い方から丁寧に教えるので、先輩と一緒に現場を経験しながら少しずつ技術を身につけていきましょう！ ＜その疑問に答えます！＞ Q. 何人くらいで作業するの？ A. 作業にもよりますが7～10人（シフト勤務）で作業します！ Q. 重いものを持つこともあるの？ A. 器具機材は多少重いですが、1人で持つことはないのでご安心ください。 Q. 体力的に大変なイメージがあって... A. 機械化になってきているので労働力は軽減されています！ Q. 雨や雪の日はどうするの？ A. 作業中止にならない限りは、雨や雪でも作業します！ 【1日の流れ（例）】 21:00 出勤・現場へ移動 会社または出張所へ集合し、その日の線路の現場へ向かいます。 ↓ 23:00 点呼・KY活動・作業開始 作業内容や危険箇所を全員で確認。 レール交換や線路の補修などを行い、仲間と声を掛け合いながら安全第一で作業を進めます。 ↓ 2:00 作業終了・終礼 作業内容を確認し、工具や資材を整理。 最後まで安全確認を徹底します。 ↓ 4:00 帰社・退勤 会社へ戻って業務終了。 夜間作業が中心だからこそ、昼間は趣味や家族との時間など、自分の時間を有効活用できます。 ＜勤務地について＞ 《事務所》福島県石川郡平田村 《作業現場》常磐線いわき地区・原町〜相馬地区 「須賀川方面」「相双地区」「新地町や丸森町、相馬市」、茨城県の「北茨城市や高萩市」のエリアからも通勤可能！ 現場へは社用車で移動します。現場までの移動時間も勤務時間に含まれます。 ※現場によって勤務地は異なります。 【研修・サポート体制】 【STEP1（入社〜）】 まずは会社のルールや安全教育からスタート。工具の名前や使い方、現場での基本動作を学びます。 【STEP2】 先輩社員と一緒に現場へ。簡単な作業から担当し、少しずつ仕事の流れを覚えていきます。 【STEP3】 経験を積みながらレール交換や線路整備など、できる作業を増やしていきます。 【STEP4】 資格取得にもチャレンジ。会社のサポートを受けながら専門技術を身につけ、鉄道の安全を支えるプロフェッショナルへ成長できます。 【職場環境・カルチャー】 現場では安全を第一に、全員で声を掛け合いながら仕事を進めています。仕事中は真剣そのものですが、堅苦しい会社ではなく、先輩にも気兼ねなく話せる雰囲気です。 そのため分からないことも聞きやすく、未経験から入社した方も周りに教わりながら少しずつ仕事を覚えていけます！ また、社員旅行やスポーツイベント、BBQなど、仕事を離れて交流する機会も。年齢や経験に関係なく、一人ひとりが技術を身につけ、成長していける環境を大切にしています。 【一緒に働く仲間】 従業員数：23名（役員含む） 雇用形態：正社員100% 男女比：男性20名、女性3名 平均年齢：37.5歳 有給休暇取得率：42.8% 未経験者の割合：90%が異業種からの未経験入社！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー 大型トレーラーを運転し、 港から届いた海上コンテナを各配送先へ運ぶお仕事です。 関東の港から海上コンテナを引き取り、県内各地へ輸送します。 ■引き取り先：東京・横浜 ■配送先：県内（郡山・白河・伊達・柳津など） 安全運転を第一に、無理のない運行を心がけながら業務を行っていただきます。 県内だけでなく、県外への運行もあるため、 毎日同じルートではなく、さまざまな場所へ運行できるのも特徴です。 大型・けん引免許を活かして、 ちょっと珍しい海上コンテナ輸送の仕事に挑戦してみませんか？ 港に並ぶ大きなコンテナを自分のトレーラーで引き取り、 目的地まで安全に届ける――。 国内の物流を支えるやりがいのあるお仕事です◎ 「運転するのが好き」 「これまでの経験や資格を活かしたい」 「一般的な配送とは違う仕事に挑戦したい」 そんな方にもおすすめです♪ 県内外への運行があるので、 いつもの景色に少し変化があり、気分転換にも♪ ■トラックは一人一台！ よくある乗り回しではなく、一人ひとり専用の車両をご用意◎ 自分の相棒として、愛着を持って大切に乗っていただけます。 ■全車ドライブレコーダーを装備！ 万が一の事故やトラブルの際もしっかり記録◎ ドライバーが安心して運行できる環境を整えています。 ■基本土日休み しっかりお休みも取れる環境なので、 趣味やご家族との時間も大切にしながら働けます。 ＼気軽に相談できる職場！／ 仕事のことはもちろん、プライベートの相談もOK♪ 当社では、 逃げない・隠さない・ごまかさない。 一人ひとりの声にしっかり向き合うことを大切にしています。 例えば… 「家族旅行があるので、お休みを相談したい」 「トラックの走行音が気になるので点検してほしい」 「作業中に荷物を破損してしまった…」 など、気になることや困ったことは何でも相談できる環境です。 会社への要望や相談も、 「会社をより良くするための声」として耳を傾け、 より良い環境づくりに活かしています。 ■創業54年を迎えた安定企業！ 当社は創業 昭和47年10月30日 創業54年を迎えることができます。 全国規模の大きな会社ではありませんが、 社員共々、地道な努力を重ね、 お客様からの信用・信頼へと 繋がり多くの仕事をいただいております。 社員が安心・安全に仕事ができ、 また家族も幸せに生活をしていける 職場作りをしています。 少しでも興味がある方はお問合せだけでもOK！ お気軽にご連絡ください。

✅未経験から“手に職”✅土日休み✅8連休以上の長期連休あり

仕事内容 ✅創業72年の安定企業 ✅未経験歓迎！技術を身につけられる環境 ✅20～30代の若手が活躍中！ ✅長期休暇あり（年3回／8連休以上） ＼安定企業で“技術を身につける”／ あなたが手がけた金属部品が、 自動車の“走り”を支える。 そんなやりがいある仕事を 未経験から始めませんか？ 最初は検査業務からスタート。 手順も工具の使い方もイチから教え、 半年〜1年でプロを目指せます。 20〜30代の若手が中心の職場で、 仲間と一緒に成長できる環境です。 ＜具体的には・・・＞ ・⾦属表面処理加⼯に関わる業務 ・製品検査（目視・計測） ・機械の点検・メンテナンス ・生産スケジュールの調整 ・材料運搬（フォークリフト使用） 大手自動車メーカー向けに 金属部品の防錆処理（めっき・塗装） を手がけている私たち『大協製作所』。 現在、業績好調につき生産体制を強化！ そこで新たな仲間をお迎えし、 未経験からじっくり育成する方針です。 ＜⭐達成感が目に見える現場＞ 作業で仕上げた部品が、 実際の車に組み込まれていく。 「自分が関わった」と実感できる、 そんな誇りと喜びのある仕事です。 ラインを支える存在として 自信を持てるようになります。 ＜⭐若手×未経験が主力の現場＞ 従業員の90％が未経験入社。 元アパレル・飲食・運送など、 異業種からの転職者も多数。 わからないことがあっても、 「教えてもらえる空気」があるので 質問もしやすく成長が早いです。 ＜⭐やる気が続く職場づくり＞ 自分の頑張りがちゃんと評価され、 表彰制度や賞与で還元される。 お昼代は半額補助、資格取得も支援。 「社員を大切にする会社」として 横浜市からも認証を受けています。 長く働ける、続けたくなる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅「日本でいちばん大切にしたい会社」大賞 受賞（2021年） 長期の障害者雇用が評価され、審査員会特別賞を受賞しました。 ✅横浜市SDGs認証制度「Y-SDGs」（Standard）取得（2023年） 2023年7月27日、横浜市SDGs認証制度”Y-SDGs” の認証を取得いたしました。 横浜を拠点に、社員が安心して 働ける環境を整えながら、 社会に貢献できるものづくりを続けています。

未経験歓迎。残業は月平均1時間。鶏の飼育管理を中心に、生産管理にも携われる仕事です。

仕事内容: 鶏の健康管理と卵の安定生産を支える仕事です。 主な業務は、 * 鶏舎の見回り * 集卵作業 * 飼料の管理 * 鶏の健康状態の確認 * 鶏舎設備の点検、簡単なメンテナンス * 堆肥の管理 * 大雛の受け入れ作業 * 敷地管理（刈払機での草刈りなど） * 鶏舎設備の分解清掃（圧縮空気や高圧洗浄を使用） などです。 また、生産記録の管理やパソコン入力、JGAP認証に関する記録業務など、農場運営を支える業務にも少しずつ携わっていただきます。 現在活躍している社員の多くが、未経験からスタートしています。 作業手順は丁寧に指導しますので、畜産や農業の経験は問いません。 （変更の範囲：当社業務全般）

ものづくりのやりがいを一生の仕事に！賞与年2回★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、倉庫作業スタッフ ＼✨ 電話での応募大歓迎 ✨／ TEL▶▶▶024-942-6533 ！ ★━━━━━━━━━━━━━━━━ 「モノづくりが好き・興味がある」 「カタチに残る仕事がしたい」 そんな気持ちがあれば、 未経験からスタートできます！ ★━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちは、金属を加工し、 さまざまな製品を カタチにしています。 冒頭の画像のように、 学校や商業施設などで 使われる手すりや、 鉄板でできたテーブル・ベンチ、 アンティーク調の扉など、 建物や用途に合わせて、 一つひとつ異なる製品を 製作しています。 金属の材料が少しずつ形になり、 やがて一つの製品として完成する。 そんな、ものづくりならではの 面白さや達成感を 味わえる仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨この求人のポイント✨ ✅ゼロからカタチを作る面白さ！ ✅自分が作った製品が建物に残る！ ✅未経験からものづくりの プロを目指せる！ ✅昇給年1回・賞与年2回あり！ ✅車通勤OK・無料駐車場完備！ ⛺詳しい仕事内容⛺ ━ｖ━━━━━━━━ 当社が手がけるのは、 物件ごとに形状や仕様が異なる オーダーメイド製品です。 それぞれの製品に合わせて、 溶接・加工・組立などの 作業を行います。 最初から難しい作業を お任せすることはありません。 少しずつ仕事を覚えながら、 できることを一つずつ 増やしていきましょう！ 【STEP 1：材料や道具を覚える】 まずは、製作に使う 金属材料や道具を 知るところからスタート。 どんな材料を使い、 どのような流れで製品が できていくのか、 実際の作業を通して 少しずつ学んでいきます。 【STEP 2：金属を加工して 形を作る】 図面を確認しながら、 金属の材料を切ったり、 加工したり、組み立てたりして 製品の形を作っていきます。 製品によって形や作り方が 異なるため、 経験を積むほど知識や技術が 身についていきます。 【STEP 3：製品を完成させる】 部品を組み合わせ、 金属同士をつなぎ合わせたり、 表面を磨いたりして 仕上げます。 細かな部分まで丁寧に 仕上げることで、 一つの製品が完成します！ ※製品の製作には、 TIG溶接・半自動溶接などの 技術も使用します。 最初は分からないことが あって当然です。 仕事を通して経験を積み、 少しずつ自分でできる作業を 増やしていきましょう。 ⛺ものづくりの面白さは、 完成したときにある！⛺ ━ｖ━━━━━━━━━━━━━━ この仕事の魅力は、 自分が手がけたものが 目に見えるカタチで 残ること。 何もない材料から 少しずつ形を作り、 一つの製品として 完成させる。 そして、完成した製品が 建物に取り付けられ、 多くの人に使われていきます。 自分の仕事が 街の風景の一部になることは、 ものづくりの仕事ならではの 喜びです。 また、製品ごとに形状や仕様が 異なるため、 経験を積むほど対応できる 仕事の幅も広がります。 「前よりきれいに仕上げられた！」 「難しい加工ができるようになった！」 そんな小さな成長を 積み重ねながら、 自分だけの技術を 身につけていけます。

大型免許あり・運送は初めての方へ／入社祝い金20万円／会社見学会開催中／本宮営業所

仕事内容: 「大型免許は取った。でも実際にトラックの仕事をしたことはない」 そんな方が一人で走るのは、先輩との添乗研修を終えて、独り立ちチェックに合格してからです。 配送先はスーパーやドラッグストアで、ルートはほぼ決まっています。毎日同じ道を走りながら覚えていけます。 【この求人のポイント】 ✅運送業が初めての方は、研修から順番にスタート ✅一人で走るのは独り立ちチェックに合格してから ✅独り立ち後も入社1・3・6ヶ月でフォロー 入社後は「岡田ドライバーアカデミー」で、3日間の基礎研修 → 実車トレーニング → 先輩との添乗研修（目安1.5〜2ヶ月） → 独り立ちチェックの順に覚えます。独り立ちした後も、入社1・3・6ヶ月でフォローします。 【どんな仕事？】 大型トラックで、冷蔵・チルド食品をスーパーやドラッグストアへ届けます。配送先はほぼ決まっていて、毎日同じルートを回ります。積み降ろしはカゴ台車・ゲート車が中心です。泊まりの運行はありません。 【1日の流れ】 前日：翌日の配送先・ルートの共有 0時：出社・点呼（アルコールチェック・車両点検） 積み込み：センターで荷物と伝票を確認して積み込み 配送：決まった配送先を順番に回る（途中で休憩・食事） 帰社：伝票整理・車両確認・翌日の準備 11時ごろ：業務終了 【給与・待遇】 ・月給29万円〜35.2万円（固定残業代なし） ・賞与年2回（7月・12月／前年実績 計2.5ヶ月分）※入社半年での支給実績あり ・昇給あり（前年実績あり） ・入社祝い金20万円（本宮営業所限定・規定あり） ・無事故無違反手当（月5,000円） ・退職金制度（中退共） ・夜間手当あり 休みは月8〜9日（年間110日）のシフト制。希望休も出せます。 【勤務地】本宮営業所（福島県本宮市荒井字恵向10-1） JR東北本線「五百川駅」から徒歩約10分。郡山市との市境に近く、郡山方面からも車で通えます。 マイカー通勤OK（駐車場無料）。

✅産育休復帰実績100％！✅事務デビュー歓迎✅土日休み

仕事内容 ✅未経験歓迎！接客経験も活かせる ✅産育休実績100％＆復帰も安心 ✅賞与年2回＆7～8連休取得可 ✅土日休み×残業少なめで私生活充実 大手自動車メーカー向けの金属部品に 防錆処理（めっき・塗装）を施す企業での 事務・進行管理のお仕事です。 生産ラインとの連携や進行の調整など やりがいある業務に挑戦可能。 事務職が初めての方にもぴったりの環境です！ ＜具体的には・・・＞ ・伝票や納品書の作成、電話・来客対応 ・納期や在庫などの進行管理・シフト作成 ・品質管理の補助業務や営業の補助業務 ・生産ラインの補助（1日1、2h程度） ＜⭐サポート体制バッチリで安心＞ 未経験スタートでも、完成品の検査など 簡単な業務から始められます。 先輩がすぐそばで教えてくれるので、 わからないこともすぐ聞けて安心！ 社内は落ち着いた雰囲気で、 助け合いながら仕事を進める職場です。 ＜⭐手厚い育成で着実に成長＞ まずは品質管理や事務処理の基本から。 丁寧なOJTで半年～1年ほどで独り立ち！ 異業種からの転職者が多い環境です。 ＜⭐将来を見据えた制度も充実＞ 資格取得支援やジョブローテーション制度、 永年勤続表彰なども完備。 結婚や出産などライフイベントにも柔軟に対応。 育休復帰率100％で、復職後も フルタイムで無理なく働けます。 ＜⭐社会に貢献する安定企業＞ 2021年には「日本でいちばん大切にしたい会社」大賞を受賞！ SDGs認証も取得し、社会貢献にも力を入れています。 長年培った技術力と誠実な経営姿勢が強みです。 ＜⭐子育て世代にも寄り添う柔軟性＞ 「子どもの体調不良で急なお休み…」 そんな時も、仲間同士でフォロー体制が整っています。 理解ある職場で、安心して長く働けるのが魅力です。

福島事業所、横浜技術センターを支える幅広い総務・管財業務をお任せします。 【管財業務】■建物・設備の維持管理（修繕工事の手配・契約など） ■セキュリティ・防災・防犯対策、社用車・備品の管理

企業名 日本工営ビジネスパートナーズ株式会社 求人名 福島【事務系総合職（総務/管財/経理・営業事務補助)】未経験・第二新卒歓迎! 仕事の内容 福島事業所、横浜技術センターを支える幅広い総務・管財業務をお任せします。 【管財業務】■建物・設備の維持管理（修繕工事の手配・契約など） ■セキュリティ・防災・防犯対策、社用車・備品の管理 ■社内ネットワーク・HPなどのITインフラ管理 【総務業務】■社内文書の管理（稟議書・契約書など） ■電話・来客対応、名刺・身分証の発行 ■福利厚生の運用、慶弔対応、社内行事の企画 ■広報・広告・寄付対応、対外窓口業務 【経理・営業事務補助】■事業計画、決算業務の補助 募集職種 福島【事務系総合職（総務/管財/経理・営業事務補助)】未経験・第二新卒歓迎!

東証プライム上場グループの 安定企業で正社員に！ 未経験から育てる プラスチック製品の製造スタッフ

仕事内容 「ちゃんと休めて、長く安心して働ける」白河工場で、新しいスタートを！ 【仕事内容】 自動車のパーツや雑貨品、住宅の窓枠などに使われる「プラスチック製品」を作るお仕事です。 機械に材料を入れて、できあがった製品を取り出すシンプルな作業からスタートします！ ＜具体的なステップ＞ 材料の準備：プラスチックの元になる粒状の原料を、機械のタンクへ投入します。 機械の準備：製品の形に合わせた「型（金型）」をセットします。 仕上げ・取り出し：機械から出てきた製品を冷まし、指定の場所へ運びます。 ※その他、機械の簡単なボタン操作や、慣れてきたら簡単なメンテナンスもお任せします。 未経験でも安心の理由 入社後は、先輩スタッフが隣についてイチから丁寧にお教えします。 最初はみんな未経験でした。専門的な知識やスキルは一切不要です！ 体力の負担について 材料の運搬など、10〜20kg程度のものを持つアクティブな作業も一部ありますが、 ずっと重いものを持ち続けるわけではありません。適度に体を動かしながら働けます！ 資格取得もバックアップ！ 業務でフォークリフトを使用しますが、免許は入社後に会社の全額費用負担で取得可能です！ 働きながら一生モノのスキルが身につきます。 【求める人材】 ・未経験者大歓迎！（職歴、学歴、業界経験は一切問いません） ・20代、30代、40代と幅広い世代が活躍中！ ・異業種からの転職者も多数在籍しています。 【ポイント！】 ・土日祝休みで長期休暇もあり、しっかり休める！ ・年間休日121日！週休2日なので家族や自分の時間も充実！ ・残業ほぼなしで、規則正しいシフト勤務！慣れたら予定も立てやすい！ ・東証プライム上場「リケンテクノス株式会社」のグループ企業＆創業61年の歴史で長期安定！ ・転勤なし！地元で腰を据えて働けます。 ・30代～40代の男性が多く活躍中（幅広い年齢の男女も在籍） ・急なお子様の体調不良や、ご家庭の都合によるお休みにも柔軟に対応します。 【当社について】 当社は異形押出（いけいおしだし）という、プラスチックを様々なカタチに固める独自の高い技術を持った企業です。 従業員数は62名。周辺地域（中島村、泉崎村、矢吹町、鏡石町、玉川村、石川町、浅川町、棚倉町、白河市、須賀川市など）から車で20〜30分かけて通勤しているスタッフがたくさんいます。 【募集について】 業績好調につき、白河工場にて新しい仲間を増員募集します！ 「工場の仕事は初めて」「自分にできるか不安」という方も、面接時に実際の工場見学がありますので、職場の雰囲気や実際の作業を見てから決めていただけます。 面接日や入社日の調整、事前の質問などもお気軽にご相談ください ご不明な点等ございましたら、お気軽にお問い合わせください。 〈株式会社 協栄樹脂製作所 〉 TEL：0248-52-3161 採用サイト▶https://entori.jp/kyoeijusi

【広告代理店でのWeb広告運用経験者募集！】正社員登用率7割／電通G／全国×完全在宅／年休126日・土日祝休み／残業月平均6.1時間

仕事内容 分業化された運用担当から、一気通貫のコンサルタントへ。あなたの市場価値を次のステージへ引き上げる 「代理店やBPO拠点の分業制で、改善提案などの上流工程まで入り込めず、運用オペレーションのみで終わってしまうのがもどかしい」 「生活拠点が変わっても、コンサルタントとしてのキャリアを諦めたくない」 そんな想いを抱えているあなたへ。当社であれば、そのモヤモヤを解消できます。 当社の広告運用コンサルタント最大の魅力は、運用・分析・改善提案を一気通貫で担える裁量権。 分業制ではないので、自身の手で広告効果を最大化する手ごたえをダイレクトに感じられます。 また、当社はフルリモートで、全国どこにいても大手広告主の認知系・獲得系の案件に携われます。 住む場所にとらわれず、最先端の知見を吸収しながらキャリアを築ける喜びがあります。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身でご用意いただく必要がございます。 今回募集するデジタルマーケティング本部は、2023年に新設された急成長中の組織。 直近でも新規案件がスタートしており、今後さらなる組織・案件拡大を見据えています。 部門の成長とともに、キャリアアップの機会や多様な案件に携われるチャンスも増えていく、非常にやりがいのあるフェーズです。 変革期のコアメンバーとして、プロフェッショナルな広告運用コンサルタントを目指しませんか？ ･･━━･･━━･･具体的な仕事内容･･━━･･━━･･ 大手広告主のデジタル広告運用・分析・改善提案を一気通貫でお任せします。 分業なしで裁量権を持って取り組め、運用全体を見渡す深い専門性が身につきます。 ▼施策内容ヒアリング ▼各媒体のアカウント構築や入稿対応 ▼運用調整・チェック・分析・最適化 ▼定期的な成果のレポーティングや改善提案などトータルに実施 他にも、下記のように業務の幅は広く、大規模組織ではできない経験が可能です。 ・日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ・クライアントとの商談 ・KPI設定などの重要指標の目標設計 ・新規媒体や媒体アップデート情報の収集、知識更新 ＜案件の特徴＞ ■電通グループ会社との案件 媒体や予算配分は取引先が検討し、運用の改善提案をメインに担当します。 代理店とのコミュニケーションが中心で、広告主と直接やりとりすることはありません。 ■親会社の電通デジタルとの案件 電通デジタルの担当者と組んで案件を進行。 媒体や予算配分の提案も業務範囲となり、チームで話し合いながら決めていきます。 電通デジタルとのコミュニケーションが8割ほどですが、 定例会などで広告主とのやりとりも発生する見込みです。 部全体で10～15社前後の案件があります。 1社を複数人でクロスして持つ体制を進めており、1人5～6社前後（月額広告費400万～800万円前後）を担当しています。 入社1ヶ月目で担当顧客を持つ予定です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook／Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告 等 ＜案件の割合＞ 扱う案件は、大手広告主の認知系（ブランディング）と獲得系（CV目的）が約半々。 目的の異なる多様なプロモーションに携わることで、偏りのない確かなコンサルティングスキルが身につきます。 ＜KPI＞ ・認知：誘導数、認知度、予算消化率 ・獲得：CV数、CPA、予算消化率 _/_/_/部署紹介_/_/_/ 【デジタルマーケティング本部】 部長（30代前半女性）、メンバー7名（男性5名、女性2名）が在籍。 ※チームの平均年齢は33.5歳。札幌～沖縄まで全国各地で働いています。 ◎相談しやすい環境 毎日のチーム朝礼と夕礼では連絡事項だけでなく、雑談も交えながら会話しています。 また、案件を複数人で持つため、一気通貫で担当する裁量がありつつも、 相談できる相手がいる安心感もあります。 ◎上長との関わり方 上長は案件の全体管理やフォローのほか、 入稿・運用・レポートを含む実務も行っているため、接点が多いです。 また、1～2ヶ月に1回、1on1があり、個別にフィードバックをもらう機会もあります。 _/_/_/正社員登用制度_/_/_/ 25年度希望者における正社員登用率は69％。 長期的なキャリア形成が可能です。 【登用の流れ】 ▼入社半年以上経過後、勤怠などの各種条件を満たす ▼オペレーション／コンサルティング／ソフトの3領域の、 入稿、運用改善、ファシリテーションなど計10スキルにおいて「周囲に指導できるレベル」になる ▼上長推薦 ▼面談合格 ▼正社員登用 上長や先輩社員のサポートを受けながら、段階的にスキルアップを図り、正社員を目指せます。 ※詳細は、入社後にもご案内いたします。

平均年収655万・賞与最大202万◆昇給・手当あり◆未経験9割◆最大10連休◆原則転居を伴う転勤なし

仕事内容: ＼未経験から「安定して稼げる」を実現／ 平均年収は655万円。 賞与は年間最大202万円の支給実績あり！ さらに昇給年1回＋各種手当で、長く働くほど収入アップを目指せます。 【求人のポイント】 ●東証プライム上場／業界売上国内No.1 ●平均年収655万円 ●賞与：昨年実績最大202万円 ●各種手当が充実 ●未経験入社90％以上 ●充実の研修制度あり ●毎年最大10連休＋6連休あり ●転勤は原則として配属都道府県内 ●平均勤続年数18年 ●キャリアチェンジも可能 ●応募の際は、履歴書不要 ●カジュアル面談・WEB面接​ 【仕事内容】 ＼人々の安全・安心を支えるお仕事／ セコムのセキュリティシステムを利用している建物や施設から、 「異常を知らせる信号」が入った際に対応する仕事です。 異常があった場合は、コントロールセンターから連絡を受けて現場へ向かい、 到着後は状況を確認し、コントロールセンター・お客様・必要に応じて警察や消防へ、結論から短く報告します。 お客様の前に立つため、丁寧な言葉遣いと、 質問に対して先に結論を話す力がそのまま評価されます。 【具体的には】 ・建物や施設で異常がないかの確認 ・セキュリティ機器の簡単な点検・確認 ・ATMなどの機器トラブルへの対応　 ・機器に不具合があった際の一次対応　など いわゆる「犯人を追いかける」「危険な場所に飛び込む」といった 仕事ではありません。セキュリティシステムからの通知を受けて、 建物や設備の状況を確認することが中心です。 万が一、現場で危険を感じる場合には コントロールセンターと連携し警察へ通報するなど 社員の安全を最優先に考えるマニュアルが備わっています。 ※施設常駐・交通誘導の警備員ではありません。 ◎仕事のやりがい お客様から直接感謝の言葉をいただけるのは、この仕事ならではの魅力です。 【キャリアステップについて】 入社後はまずセキュリティスタッフとして キャリアをスタートいただきます。 その後は適性や希望を鑑みて 管理職や営業、技術、事務管理等へ配属になります。

最寄り駅から車で2分！／月給20万円～／賞与年2回／昇給あり／手当充実◎／残業少なめ◎ ／長く安定した環境で働いてみませんか？

仕事内容: ＼＼⭐子どもが好きな方大歓迎／／ 定員45名の認可保育園にて、 正職員として一緒に働いてくださる保育士の方を募集します！ 保育士資格を活かしたお仕事です 当社では事業の拡大に伴い、 正社員として一緒に働く保育士の方を募集します！ 【仕事内容】 保育業務全般を対応していただきます。 園児たちの成長を身近で感じられるので、 とてもやりがいのあるお仕事です！ └食事や着替えのサポート └保育日誌の作成などの事務作業 └保護者とのコミュニケーション スタッフ全員も優しく、とても働きやすい環境です。 困ったことがあったら先輩スタッフに何でも聞いてくださいね♪ 経験などを考慮して相談のうえで担当クラスを決めさせていただきます。 相談事があれば面接時などにお話しください！ ＜求人に関する問い合わせ＞ 電話での応募も受け付けております！ 「求人を見た」とお問い合わせください！ ※営業電話ご遠慮ください※

✨未経験から正社員デビュー✨土日祝休み✨賞与年2回あり✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） ＼未経験から月収25万円スタート可能◎／ ✅経験・知識・資格不問で歓迎！ ✅土日祝休みで長期安心！ ✅賞与年2回！（昨年実績4ヵ月！） ✅20代・30代・40代男性活躍中！ ✅年間休日：125日 ー ✨増員募集！安定企業で正社員に！✨ 工業用アルミフレームのトップブランド！ ー アルミ製品製造の工程をお任せします！ ＜具体的には＞ ✅表面処理（アルマイト） 4ｍ程度の製品を2人で取付け、 取り外しする作業 ✅押出 ・アルミフレーム切断作業、 またはアルミフレーム積込み作業 ・押出成型機マシンのオペレーター業務 ※適性を見て、上記いずれかの 工程を担当していただきます！ 経験や資格は一切必要ありません。 作業は先輩と一緒に進めるので 未経験の方も安心してくださいね！ ＜ 未経験者歓迎！ ＞ ー ✨異業種からの転職者多数活躍中✨ 経験のない方も丁寧に 教えていくので安心して下さい。 ステップアップできる環境が 整っているので、正社員として 腰を据えて働きたい方にピッタリ◎ ＜ プライベートも充実♪ ＞ ー ●土日祝休み／年間休日125日 ●長期休暇あり ＜ 当社について ＞ ー 国内外に20ヶ所以上の拠点を持つ、 工業用アルミフレームのトップブランド！ 工場向けの自動化機械装置、アルミ建築、 家具等の開発・製造・販売など 幅広く行なっています。 今回は業績好調による増員募集。 「挑戦してみたい」 「未経験からチャレンジしたい」 などのやる気のある方は大歓迎！ あなたのやる気を当社で活かしませんか？ ─────────────────── お電話でのご応募も受け付けております まずはお気軽にお電話下さい。 【0248-89-1210/採用担当まで】 ───────────────────

後世に残る分析、地球温暖化防止の一助となる分析、医薬品開発の一助となる分析を我々と共に行って頂けませんか？

仕事内容: 「AMS法による14C濃度測定に係る加速器運転業務」 加速器質量分析装置（AMS）の運転業務 加速器質量分析装置（AMS）の 定期保守調整並びに故障時対応 測定データの解析業務

郡山から車で通える・地元で大型に／入社祝い金20万円／会社見学会開催中／本宮営業所

仕事内容: 本宮営業所は、郡山市との市境に近い場所にあります。郡山方面からも車で通えます。 マイカー通勤OK、駐車場は無料。0時出社なので、通勤の道も混みません。 地元を離れずに、大型ドライバーとして長く働ける職場です。 【この求人のポイント】 ✅郡山方面から車で通勤できる ✅マイカー通勤OK・駐車場無料 ✅地場配送で毎日帰宅 【仕事内容】 スーパーやドラッグストア向けの冷蔵・チルド食品を、大型トラックで店舗やセンターへ届ける地場配送です。 ・車両：大型トラック ・勤務時間：0:00〜11:00（実働8時間・休憩あり） ・積み降ろし：カゴ台車・ゲート車が中心 ・配送先とルートはほぼ固定／泊まりのコースはありません 【お給料のこと】 月給29万円〜35.2万円。賞与は年2回（前年実績 計2.5ヶ月分）で、昇給もあります。本宮営業所で入社した方には入社祝い金20万円（規定あり）をお渡ししています。夜間手当もつきます。 【見学会】10・11月の土日に本宮営業所で開催しています（各日10時・15時の2回）。10月は10・11・17・18・24・25・31日、11月は1・7・8・14・15・21・22・28・29日。応募前の参加OK、私服で大丈夫です。

未経験から3年目年収600万円/年間休日120日【007】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- 未経験でも入社3年で年収600万を"着実に"目指す！ 「好き」を仕事にするなら、とことん夢中になれる場所がいい。 未経験から始める、車のプロフェッショナルへの道。 -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- ⭐.｡｡. スリーエスA&Cの求人の特徴 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】 安定性と将来性 ・設立44年：1980年設立の老舗企業。 ・資本金 3,000万円：強固な経営基盤。 【2】圧倒的な 働きやすさと休日 ・年間休日120日以上：業界高水準の休日数 ・長期連休 7～10日：GW、夏季、年末年始にしっかり休めます。 ・完全週休2日制：日曜固定＋他1日（土曜祝日休みも可/原則転勤なし） 【3】 給与と待遇 ・3年目で年収600万円：賞与年2回/昇給年1回。 ・スタート月給 22万円～40万円：経験・スキルを考慮。 ・残業代全額支給：月20時間前後が平均残業時間となります。 【4】 仕事環境と採用 ・未経験スタート 90%：異業種からの転職者が大半です。 ・チーム体制 2～3名：1台あたり約1時間で仕上げます。 ・面接回数 1回 ⭐.｡｡. 仕事内容 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【指示書通りに進めるシンプル業務／車の「美容師」のような仕事】 納品前の中古車や新車に対し、洗車、コーティング、オプションパーツ（ナビ・ドラレコ等）の取り付けを行います。 ・新車向け： 指示書に沿ってパーツを取り付け、専用溶剤でコーティング。 新車の洗浄後に専用の溶剤を塗って拭き上げることで、傷や汚れを防ぎ、耐久性のある車に仕上げます。 ・中古車向け：ボディ磨き、車内清掃で新品同様にリフレッシュ ※1台あたり約1時間を目安に、2〜3名のチームで作業します。 ※整備士のような複雑なエンジン分解などはありません。 ⭐.｡｡. ある1日の流れ｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・09：30～出社、朝礼 ・09：35～作業開始（洗車/拭きあげ/仕上げ、など） ・12：00～ランチタイム ・13：00～作業再開 ・15：00～15分小休憩 ・15：15～ 作業再開 ・ ・18：30～業務終了 ※拠点によって勤務開始・終了の時間が異なります。 ⭐.｡｡. なぜ未経験からでも1人前になれるのか｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】1,500台の経験値！ 圧倒的な場数が成長を加速させる 1人あたりの年間施工台数は約500台〜700台。 3年間で約1,500台〜2,000台もの車に触れる計算になります。 ・チーム体制: 2〜3名のチーム制。常に先輩が隣にいるため、分からないことは「その場、その1分」で解決。 ・1台1時間の集中: 1台あたり約1時間という適度な緊張感の中で、効率的な体の使い方、道具の扱いを反復練習できます。 【2】"70%"のマニュアル化とDX 「どうすればいい？」と迷う時間は、一切ありません。 当社の作業は約70％がデジタルマニュアル化されていますので、「余計な判断」から解放され、作業への「没頭」へと導きます。 ・「どこへ行くか」で迷わない： 勤務地は固定。現場が変わるストレスはありません。 ・「どうやるか」で迷わない： 熟練の技もすべて言語化・数値化されています。 ・「誰に聞くか」で迷わない： 2〜3名の固定チーム。迷ったら隣の先輩に聞くだけ。 【3】"100%"スキル連動型の昇給制度 「頑張り」ではなく「できること」を評価する明確なランク表があります。 ・1年目：基礎（年収350万〜） 洗車・コーティング補助 ・2年目：応用（年収480万〜） 電装品（ナビ等）の取付完結 ・3年目：プロ（年収600万〜） チームリーダーとして品質管理 ⭐.｡｡. 職場環境.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・移動”や”事務作業”に追われる日々仕事はもう終わり： 現場からの声を元にしたマニュアル完備。 DXを推進し可能な限り事務作業を排除しているため、自身の作業に専念できます！ 気難しい職人も不在。 自身の仕事に集中し、定時で帰る。そんな働き方がここにあります。(繁忙期は残業があり月20~30時間前後) ・プライベートへの干渉ほぼゼロ： 仕事が終われば、サッと帰る。これが当社の基本です。 無理な飲み会や、休日を潰してのイベントはありません。 ⭐.｡｡. よくあるご質問.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●Q：本当に自分の仕事に専念できるの？ ●A：専念できます！現場の声が「即、会社を動かす」フランクな社風が関係しております。 スリーエスA&Cは、「現場が主役」というカルチャーが浸透しています。 ・現場発の改善が「マニュアル」になる 「この工程、こうした方が早く終わる」「この道具の方が綺麗になる」といった現場の気づきを、社内SNSや定期面談で即座に共有。良いアイデアは即、全社マニュアルに採用されます。 ・ 役職名ではなく「〇〇さん」と呼び合う文化。本社の役員も定期的に現場へ足を運び、現場スタッフと直接ランチをしながら「今困っていること」を吸い上げる機会を設けています。 ●Q：実際に年間休日120日は本当に休めますか？ ●A：もちろん、嘘偽りなく休めます。 ただ勘違いただきたくないのは、休みが多いのは”楽”をさせるためではありません！ プロとして最高のパフォーマンスを出し続けてもらうための、当社の戦略的投資です。 ・「集中力」が品質に直結するからこそ"車の美容師"として、1ミリの妥協もない仕上がりを提 供するには、心身のゆとりが不可欠。 疲弊した状態では「良い仕事」はできないと考えています。 ・「3年でプロ」を育てるための長期視点 技術習得には3年かかります。 途中で燃え尽きることなく、楽しみながらステップアップしてほしい。 だからこそ、「しっかり稼いで、しっかり休む」というサイクルを会社が保証しています。 家族や趣味を大切にしてほしいから代表自身が「仕事だけの人生はもったいない」という考え。 GWや年末年始の10連休は、家族旅行や趣味に没頭し、人間としての幅を広げてほしいという願いが込められています。

年3回連休あり♪昇給が年2回で頑張れば頑張るほど給与アップ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ お腹いっぱいの定食をお財布に優しい 価格で提供する『満天食堂』で接客・調理、 店舗運営（店長業務）をお任せします。 【具体的には】 ●食材の仕込み ●揚げ物や定食の調理・盛り付け ●ホールでの接客 ●スタッフのトレーニング ●シフト作成（簡単なシステムで作成） ●発注・在庫管理 など 【入社後は】 まずはお店の雰囲気と接客・調理から 慣れていってください。 その後、店舗運営業務をお任せしていきます。 飲食未経験でも安心して働けるよう できるようになるまで先輩社員が 一緒についてサポートします。 個々のペースに合わせて習得できるのが イズムフーズの強みです！ 【キャリアアップ】 入社後、経験を積み、 店長→統括店長またはSV(スーパーバイザー) とキャリアアップができます。 経験などにより入社後すぐに店長に なる方もいれば、数年間かけて キャリアアップする方もいて様々です。 あなたのペースで着実に成長していきましょう！ 【アピールポイント】 ●チャレンジ・ステップアップの機会が 多くあります！ 「お店を任せてほしい！」という意志が あればどんどん任せていきますし、 当社のシステムであれば未経験入社6ヶ月で 充分に店長としてやっていけます。 自分で考えて「こうしていきたい」「やってみたい」 を会社が全力でサポートしています！ ●人間関係が良く、働きやすい職場！ 弊社はこれまでの経験やスキルよりも 「人柄」重視の採用です。 それは社員もアルバイト・パートさんも同じ。 怒る人や感じの悪い人はいません。 楽しいチームでお客様に上質を提供する という醍醐味に繋がっていきます。

【急募】経験者優遇！！土日祝休み♪ブランクがある方もOKです◎正職員の支援員を募集中！

仕事内容: * 利用者の生産活動の指導・支援 * 利用者の体調や障害の状況に合わせた支援 * 利用者の能力や希望に合わせた技術指導や訓練指導 * 余暇活動の支援 * 利用者の送迎など

【第2創業期のコアメンバー募集】接客・営業経験が活きる買取査定・年間休日111日・想定年収400~780万円

仕事内容: 《さすがやは"第2創業期"を迎えています》 創業7年で120店舗・売上高50億円。 2026年1月より新体制へ移行し、MVV（企業理念）を 刷新しました。 「ブランド品の買取業」から「地方 の価値を世界へ届けるプラットフォーム」へ。 今はその過渡期。 完成した仕組みを回す人ではなく、 店舗と地域の勝ちパターンを一緒につくる コアメンバーを募集します。 ▽MVV（Mission/Vision/Value）の全文はこちら https://sasugaya.co.jp/mvv/ ▽ 魅力ポイント ▽ ⚫︎----------------------------------⚫︎ ✅ 創業9期目で前年比率160％の成長企業 ✅ 地域限定勤務で転勤なし ✅ 年功序列ではなく明確な評価制度 ✅ 20代,30代でマネージャーの昇格実績 ✅ 入社8ヶ月で店長就任の昇進実績 ✅ 年間休日111日＋有休で働きやすい ✅ Googleクチコミ全店平均4.9の高評価 ✅ 育児休業取得後の復帰率は安心の100% ✅ ベストベンチャー100選出 ⚫︎----------------------------------⚫︎ 《1日の仕事の流れ（例）》 ･･━━･･━━･･━━･･━━････━━･･ ◆開店（10:00） 接客スペースのディスプレイを整え、開店 準備をします。 ◆買取のご相談をお受けする（接客） お客様のご事情とお品物への想いを丁寧に伺います。 ◆査定する 専用の道具と自社のAI査定システムを使い、 ブランド品・宝石・地金を査定します。 相場の根拠がシステムで確認できるため、 勘や記憶に頼る仕事ではありません。 ◆買取金額をご提案し、商談する なぜその金額になるのかをご説明します。 売り込む商品はありません。 ◆買取商品・修理受付のシステム入力 ◆店舗運営・周知活動 ◆閉店（19:00） 《経験者の方にお任せしたいこと》 ･･━━･･━━･･━━･･━━････━━･･ ・接客・商談の“型”づくり ・自店の数字の管理と、翌日の行動への落とし込み ・未経験メンバーのOJTフォロー 将来は店長・マネージャーのほか、本部の広報・ 教育担当・販売部へのキャリアチェンジも可能です。

【フル在宅】顧客の給与計算・社会保険手続き業務代行スタッフ！

仕事内容 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの労務経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フルリモート勤務が可能！ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★労務の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の労務業務を代行するBPOサービスにおいて、労務事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社内保険手続き ・年末調整 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ・週5、1日6時間勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

働き方改革に積極的な大手企業｜7連休×年3回取得可！自社専用アプリで事務手続き短縮！他にも色々！

仕事内容: 仕事内容【ドライバー実務未経験も可 】 東証スタンダード上場の大手企業で キャリアカー運転手を募集します！ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ＊創業60年以上！業界大手の安定企業 ＊新車も外車も、様々な車に出会える！ ＊評価制度ありで年収アップも叶う！ ＊平均年収500～600万円が多数！ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ＼面接設定もスピード対応中！／ 安心してご応募して頂きたいので まずは面接でお会いして色々話しましょう！ 【ゼロについて】 日産自動車の子会社として スタートした株式会社ゼロ。 現在は独立して、メーカーにとらわれず 様々な車種を年間370万台以上を 運んでいます！ 現在、従業員はグループで 9,000名を超える規模へ成長。 今回はさらなる成長に向けた ドライバーの増員募集です！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【大型免許があれば経験不問】 座学研修や先輩の同乗など 手厚い教育環境を通じて、 あなたの運転スキルの向上を 全力でサポートしていきます！ 班制度も導入し、 新人のフォロー体制も充実！ じっくり学んでデビューできますので 当社でドライバー技術と安定を 手に入れませんか？ ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【具体的な仕事内容】 ローダー(1台積み)や 積載車(2～5台積み)で 新車や中古車・オークション落札車などを ディーラーや提携店舗へ配送します。 入社後しばらくは、近場で 小さい機材の輸送から始めましょう。 「オフ重視でムリなく走りたい」 「たくさん走って稼ぎたい」など 希望は面接で聞かせてくださいね！ 【丁寧な研修制度あり】 入社後は、当社研修センターで 2週間の集合研修を実施。 キャリアカーの扱い方から作業内容など イチから細かくお教えしますね！ 現場で困ることがないよう、 ドアの開け閉めや伝票の扱い方など 基本的な事項から学べます。 その後は、 各配属先にて添乗教育を実施します！ 車庫入れや走行練習など、より実業務で 活かせるスキルを身に付けましょう。 先輩からコツやアドバイスも貰えるので 少しずつ慣れていってくださいね。 ゆくゆくは「けん引免許」取得で トレーラードライバーへの道もあり。 資格取得支援制度を通じて あなたのキャリアアップを応援します。

3ヶ月短期/日給10,000円～/無資格・未経験可/週払いあり/日額保証あり/直行直帰可/現場相談可

仕事内容 【3ヶ月短期】【日給10,000円～14,500円】 交通誘導警備員の募集！ 週払いOK／未経験OK／日勤・夜勤の選択OK 「短期間でしっかり稼ぎたい」 「警備の仕事は初めてだけど、新しい仕事に挑戦したい」 そんな方におすすめの「3ヶ月短期」！ 工事現場や駐車場などで、歩行者や車両が安全に通行できるよう誘導するお仕事です。 短期勤務終了後に「もう少し続けたい」という方は、長期勤務への切り替えも相談OK！ 【おすすめポイント】 ・日給10,000円 ・週払いOK（規定あり） ・未経験スタートOK ・交通費全額支給 ・直行直帰OK ・早く仕事が終わっても日給保証あり（規定あり） ・「日勤だけ」「夜勤だけ」も相談OK ・長期勤務への切り替えも相談可能 【仕事内容】 工事現場や駐車場などで、人や車が安全に通行できるように誘導するお仕事です。 ～具体的には～ ・工事現場での歩行者・車両誘導 ・道路工事での片側交互通行や通行止めの案内 ・建築現場でのゲート管理 ・駐車場での車両誘導・安全確認 など ※難しい作業や力仕事はありません！ 【未経験でも安心！】 入社後は4日間の研修をご用意しています。 警備の経験がない方も基礎から仕事を覚えられます！ 警備に関するルールや基本的な誘導方法などを丁寧に学んでから現場デビューできるので、 現在活躍しているスタッフも、異業種から転職した方が多数！ 「警備の仕事は初めて」 という方も安心してスタートできます。 【週払いOK！】 「急な出費がある」 「すぐにお金が必要」 そんなときにも嬉しい週払い対応あり！ （規定あり） さらに、早く現場が終わった場合でも「日給保証あり」なので、安定して働けます。（規定あり） 【勤務先】 大玉村エリア ※勤務地エリアは相談可能です。 【こんな方におすすめ】 ・短期間でしっかり収入を得たい ・未経験から新しい仕事を始めたい ・ハローワークで仕事を探している ・直行直帰できる仕事を探している ・交通誘導や駐車場警備の経験を活かしたい ・交通誘導警備の資格を活かしたい ・日勤だけ／夜勤だけで働きたい ・短期で働いて、仕事内容が合えば長く続けたい まずは3ヶ月から始めてみませんか？ 未経験からスタートしたスタッフも多数活躍中！ 「短期で働きたい」 「警備の仕事に興味がある」 という方もOK！ 「まずは3ヶ月だけ」のスタートから、資格取得や長期勤務を目指すことも可能です。 少しでも興味をお持ちの方は、お気軽にご応募ください！

年間休日120日！学歴不問！30代〜40代活躍中◎夜間メイン&残業少なめ！

仕事内容 ＼実働4〜6時間程度。短時間集中型の仕事です／ 線路の工事は、列車が走っていない限られた時間に行います。 そのため、現場での作業は1日4〜6時間程度。 決められた時間の中で集中して作業を進める、メリハリのある仕事です。 もちろん、働きやすい環境もしっかり整えています。 ◎年間休日120日：GW・夏季・年末年始など、まとまったお休みあり ◎各種手当も充実：住宅手当、家族手当・職務手当・通信手当など ◎資格取得を会社がサポート：仕事に必要な資格は、入社後に取得可能！費用も会社が負担するので、未経験からでも大丈夫。 ◎賞与年3回：頑張った分は、収入面でもしっかり還元します。 鉄道関係の仕事が初めてだった社員も多数活躍しています。 最初から専門的な知識がなくても問題ありません！ 「安定した仕事を長く続けたい」 「働く時間と休む時間にメリハリをつけたい」 「せっかくなら資格や技術も身につけたい」 そんな方にぴったりのお仕事、ここにあります！！ 【具体的な仕事内容】 JR東日本管内の勿来・新地間の鉄道線路の保守・メンテナンス作業を行なっております。 列車が毎日安全に走れるよう、レールやマクラギの交換、線路のゆがみ調整などを行い、鉄道インフラを支える重要な仕事です。 ・レール交換 ・マクラギ（枕木）交換 ・線路のゆがみ調整（ミリ単位の精密作業） ・線路の保守・点検・メンテナンス ・保線工事全般 最初から難しい作業をお任せすることはありません。 作業はチーム制です。 社員同士が声を掛け合い、安全確認を徹底しながら作業を進めます。 工具の名前や使い方から丁寧に教えるので、先輩と一緒に現場を経験しながら少しずつ技術を身につけていきましょう！ ＜その疑問に答えます！＞ Q. 何人くらいで作業するの？ A. 作業にもよりますが7～10人（シフト勤務）で作業します！ Q. 重いものを持つこともあるの？ A. 器具機材は多少重いですが、1人で持つことはないのでご安心ください。 Q. 体力的に大変なイメージがあって... A. 機械化になってきているので労働力は軽減されています！ Q. 雨や雪の日はどうするの？ A. 作業中止にならない限りは、雨や雪でも作業します！ 【1日の流れ（例）】 21:00 出勤・現場へ移動 会社または出張所へ集合し、その日の線路の現場へ向かいます。 ↓ 23:00 点呼・KY活動・作業開始 作業内容や危険箇所を全員で確認。 レール交換や線路の補修などを行い、仲間と声を掛け合いながら安全第一で作業を進めます。 ↓ 2:00 作業終了・終礼 作業内容を確認し、工具や資材を整理。 最後まで安全確認を徹底します。 ↓ 4:00 帰社・退勤 会社へ戻って業務終了。 夜間作業が中心だからこそ、昼間は趣味や家族との時間など、自分の時間を有効活用できます。 ＜勤務地について＞ 《事務所》福島県石川郡平田村 《作業現場》常磐線いわき地区・原町〜相馬地区 「須賀川方面」「相双地区」「新地町や丸森町、相馬市」、茨城県の「北茨城市や高萩市」のエリアからも通勤可能！ 現場へは社用車で移動します。現場までの移動時間も勤務時間に含まれます。 ※現場によって勤務地は異なります。 【研修・サポート体制】 【STEP1（入社〜）】 まずは会社のルールや安全教育からスタート。工具の名前や使い方、現場での基本動作を学びます。 【STEP2】 先輩社員と一緒に現場へ。簡単な作業から担当し、少しずつ仕事の流れを覚えていきます。 【STEP3】 経験を積みながらレール交換や線路整備など、できる作業を増やしていきます。 【STEP4】 資格取得にもチャレンジ。会社のサポートを受けながら専門技術を身につけ、鉄道の安全を支えるプロフェッショナルへ成長できます。 【職場環境・カルチャー】 現場では安全を第一に、全員で声を掛け合いながら仕事を進めています。仕事中は真剣そのものですが、堅苦しい会社ではなく、先輩にも気兼ねなく話せる雰囲気です。 そのため分からないことも聞きやすく、未経験から入社した方も周りに教わりながら少しずつ仕事を覚えていけます！ また、社員旅行やスポーツイベント、BBQなど、仕事を離れて交流する機会も。年齢や経験に関係なく、一人ひとりが技術を身につけ、成長していける環境を大切にしています。 【一緒に働く仲間】 従業員数：23名（役員含む） 雇用形態：正社員100% 男女比：男性20名、女性3名 平均年齢：37.5歳 有給休暇取得率：42.8% 未経験者の割合：90%が異業種からの未経験入社！

✅自動車部品製造の品質管理 ✅未経験OK ✅年休120日〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、設備保全/メンテナンス ＼ 創業90年超の安定企業での品質管理 ／ ✅【未経験からプロに】資格費用も会社負担 ✅【働きやすさ◎】年休120日以上 ✅【残業少なめ】1日1時間程度！ ✅【福利厚生◎】1食約200円の社員食堂あり ✅【毎年昇給あり】 着実にベースアップ！ ◎ものづくりを支える仕事 商品が安全か不良品がないかを確認する ポジションは企業の信用に直結するため、 どんなに時代が変わっても必ず必要とされます。景気にも左右されにくい安定した職種です。 ✰-✰ ＜1分で応募完了！かんたんWeb応募＞ ご興味のある方は、まずは 「話を聞いてみたい」レベルでも大歓迎！ 職場の雰囲気がわかる「職場見学」も OKです。お気軽にご応募ください♪ ✰-✰ 【仕事内容】 私たちが普段乗っている 自動車の部品を作っているメーカーで、 製品に問題がないかを確認するお仕事です。 ＜具体的な作業＞ ・部品のサイズ・キズのチェック（品質管理） 完成した部品の中からいくつかを取り出し、 専用の道具でサイズを測ったり、 キズがないかを確認したりします。 ・カンタンなデータ入力・書類づくり チェックした結果をパソコンに入力したり、 決まったフォーマットに書き込んだりします。 ■ なぜ未経験でも安心なの？ 現在活躍しているスタッフの前職は、 飲食業、警備業、アパレルなどさまざま。 「製造業は初めて」という方も、 まずは簡単な研修からスタートし、 先輩が隣でイチからサポートするので安心です。特別な知識は一切不要です！ ＜自分の時間を思い切り大切にできる＞ 「明日休みたい…」そんな急な予定でも、 休みが取りやすい柔軟さが自慢です！ 有給取得率は83％と高く、残業も1日1時間程度。仕事終わりの趣味の時間や、 家族との時間もしっかり確保できます。 ＜将来の不安をなくす充実の福利厚生＞ 1食200円で食べられる「格安食堂」や、 「毎年4月の定期昇給」による着実なベースアップが魅力。さらに、育児休業の取得実績は40%を超えており、現場のリーダーが「しっかり休んでおいで！」と勧めてくれる心理的安全性の高い職場です。

成果＋能力の2軸で頑張りを評価◆自己評価＋上長との1on1で納得感を大切にした評価制度◆主任・店長、その先のキャリアも目指せる◆豊富な研修＆資格取得支援で成長をサポート◆賞与年3回／2025年実績5.5ヶ月分◆年間休日120日◆54年連続黒字の安定企業

仕事内容 ◆太陽鉱油が約束する、新しい働き方◆ ■成果＋能力の2軸で評価する制度あり！ ■自己評価＋上長評価＋1on1を実施！ ■主任・店長、その先へキャリアアップ可能！ ■豊富な研修(必修・選択 全200種類)＋資格取得支援あり！ ■賞与年3回／2025年実績5.5ヵ月分！ 私たちの仕事は、ただ燃料を提供するだけではありません。 社員が安心して将来設計でき、毎日を心から楽しめる環境を創ること。 それこそが、お客様への最高のサービスに繋がると信じています。 ＜＜頑張りと成長を評価する制度＞＞ 当社では、社員一人ひとりの頑張りを 「定量評価」と「定性評価」の 2つの軸から評価しています。 ◆定量評価／年1回 個人目標に対する達成率など、 仕事の成果を評価。 評価結果は翌年4月以降の 賞与に反映されます。 ◆定性評価／年2回 コミュニケーション力や 情報収集力など、 日々の仕事で発揮する能力を評価。 評価結果は翌年4月以降の 基本給に反映されます。 評価は社員自身による自己評価の後、 上長による二次評価を実施。 さらに、必ず上長との1on1を行い、 本人の自己評価と上長からの評価を すり合わせたうえで、 その年の評価を決定します。 一方的に評価を伝えるのではなく、 本人の考えもしっかり確認しながら、 可能な限り納得感のある評価を 目指しています。 ＜＜その先のキャリアも目指せます！＞＞ 店舗で経験を積んだ後も、 次のポジションを目指せる キャリアステップがあります。 メンバー ↓ 主任 ↓ 店長（3段階あり） ↓ 副支社長 ↓ 支社長 ↓ 部長 さらに、店長を経験した後、 営業の専門職へJOBチェンジすることも可能です。 ＜キャリアアップ例＞ ◆主任／入社3～5年 ◆店長／入社6～8年 ※上記はキャリアアップの一例です。 「店舗運営に携わりたい」 「後輩の育成にも挑戦したい」 「さらに上のポジションを目指したい」 そんな向上心を活かしながら、 長期的なキャリアを描ける環境です。 私たちが目指しているのは、 物流と生活を支える エネルギー販売のネットワークを拡充し、 選ばれる企業になること。 「人と人を繋ぎ、人々の思いを繋ぎ、そして未来へ繋ぎます」 会社の成長とともに、 自分自身も成長していきたい方が、 将来を見据えて働ける環境です。 ＜＜安心して長く働ける環境＞＞ ◆年間休日120日以上 ◆有給休暇も取得しやすい環境(取得率78.9％) ◆家具・家電付きの独身寮をご用意 ◆Netflix無料視聴 ◆提携スポーツジムの割引利用 ◆リゾート施設をお得に利用可能 ◆退職金制度があり長く腰を据えて働けます ◆男女ともに育児休暇取得率は100％ ◆未経験スタートでも安心の環境 安定した環境で長く働きたい方はもちろん、 会社の成長と一緒に自分自身も成長していきたい方にもピッタリの環境です◎ ◆具体的な仕事内容◆ お客様とのコミュニケーションを大切にしながら、ガソリンスタンドの店舗運営をお任せします！ 《一日の仕事の流れ（例）》 08:45 出社・ユニフォームに着替え 09:00 朝礼、店舗内の清掃 10:00 前日の販売実績を報告 12:00 昼休憩（休憩は交代で回します） 13:00 キャンペーン商品の店頭販売 15:00 店舗内の現金チェック 18:00 引継ぎ後、残業はほとんどなく退社 ※お客様への給油サポート、スタッフの教育などもお任せします。 ◆スタッフインタビュー◆ ■未経験からでも安心して成長できる環境があります！■ ◆お客様との会話が仕事のやりがいに！／20代女性◆ 『またあなたにお願いするね』とお客様から声をかけて頂いたときは本当にうれしかったです。 日頃から笑顔で接客することを心がけています。 ◆研修制度が充実！スキルアップできます！／30代男性◆ 接客だけでなく、コミュニケーション研修や対応研修など、これまで経験したことのない内容まで学べました。 未経験でも安心して成長できる環境だと感じています。 ◆将来は店舗運営にも挑戦したい！／30代男性◆ 今後は店舗運営や後輩育成にも携わり、会社の成長に貢献していきたいと考えています。 頑張りをしっかり評価してもらえるので、目標をもって働ける環境です。 ◆募集要項 対象となる方◆ 《必須条件》 ・学歴不問 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※職種・業界未経験、第二新卒、フリーターの方、大歓迎です！

【普通免許(AT限定OK)さえあればOK】(土)日祝休み！長期休暇あり！人気の日勤◎昇給＆賞与あり◎未経験歓迎

仕事内容 2t・4tウィング車を使用して、近隣エリアの企業へ荷物をお届けする配送ドライバーのお仕事です！ **＼ 収入重視の方には4t車がおすすめ！ ／** 担当するトラックは、保有免許やご希望を伺いながら決定します！ 4t車は2t車に比べて収入が高くなるため、しっかり稼ぎたい方には4t車がおすすめです◎ もちろん配送ドライバーが初めての方は2tからスタートすることができます♪ ■配送について 配送先は工場や店舗といった法人のお客様が中心です！ 企業配送・法人配送がメインなので、個人宅への配送はありません♪ ★不在対応なし ★再配達なし 近距離配送・地場配送が中心なので、毎日決まったエリアで働きたい方にもおすすめです！ 扱う荷物は、家電・機械部品・食品・飲料・日用雑貨が中心。 1日平均20～25件ほどの配達・集荷を行います。 2tドライバー・4tドライバー・トラックドライバー・集配ドライバーの経験がある方は、これまでの経験も活かせます◎ ■研修制度 ＼ 未経験スタートも安心♪ ／ 「免許はあるけど、配送の仕事は初めて…」という方も大歓迎！ 経験者・未経験者を問わず、約半年間かけて先輩社員がしっかりサポートします◎ 最初は簡単な業務からスタート！ 配達ルートや荷物の扱い方、集荷の流れを少しずつ覚えられるので、焦らずじっくり仕事に慣れていけます♪ ■働き方 ＼ 固定のお客様への集荷が中心！ ／ 集荷先は固定のお客様が中心なので、仕事の流れを覚えやすいのもポイントです◎ 急な集荷依頼が入った場合も、会社支給の携帯電話に荷物情報が届くので、スムーズに対応できます！ 帰社後は、 ・荷物の仕分け ・日報作成 ・点呼 を行って業務終了♪ 残業が発生した場合は、時間外手当を別途支給します！ ■職場 白河支店は従業員約22名、集配ドライバーは10名が在籍しています。 幅広い年齢層が活躍しています。 【POINT】 ・大型・トレーラーへのステップアップも可能 ・業務に必要な資格取得を会社がサポート 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める就業場所(転勤なし)

【大型ドライバー】月給37万円～／30～50代活躍中／取引先は大手上場企業！

募集要項 職種 大型ドライバー（精密電機部品の地場ルート配送） 雇用形態 正社員 仕事内容 10t車による精密電機部品の固定ルート配送・集荷など。 ※パレット輸送中心、手積み手降ろしほぼなし、未経験歓迎！ ★配送先は、喜多方、新潟、山形、本宮・二本松、成田・横浜などです。

設計開発職としてグラスウール製造の工程改善や生産性、作業性、品質向上のための生産設備の検討・設計や溶解炉の設計業務などをお任せします。生産設備・技術開発や工程改善のご経験をお持ちの方は大歓迎です。

企業名 パラマウント硝子工業株式会社 求人名 福島/転勤無【グラスウール製品の工程改善・設備設計】年休122日/残業月5h 仕事の内容 設計開発職としてグラスウール製造の工程改善や生産性、作業性、品質向上のための生産設備の検討・設計や溶解炉の設計業務などをお任せします。生産設備・技術開発や工程改善のご経験をお持ちの方は大歓迎です。 【具体的には】グラスウール紡糸機の製造・メンテナンスを行い生産性の向上やガラスを溶かす溶融炉の工事や製造ラインの工程検討、工程進捗確認などを行っていだきます。業務に慣れてきたら溶融・紡糸・集綿の開発設計業務にも携わっていただきます。グラスウールの工程設備改善のスペシャリストとして、スキルアップが可能な職場環境です。 ※建物の改変に伴う作業は無し 募集職種 福島/転勤無【グラスウール製品の工程改善・設備設計】年休122日/残業月5h

【第2創業期のコアメンバー募集】接客・営業経験が活きる買取査定・年間休日111日・想定年収400~780万円

仕事内容: 《さすがやは"第2創業期"を迎えています》 創業7年で120店舗・売上高50億円。 2026年1月より新体制へ移行し、MVV（企業理念）を 刷新しました。 「ブランド品の買取業」から「地方 の価値を世界へ届けるプラットフォーム」へ。 今はその過渡期。 完成した仕組みを回す人ではなく、 店舗と地域の勝ちパターンを一緒につくる コアメンバーを募集します。 ▽MVV（Mission/Vision/Value）の全文はこちら https://sasugaya.co.jp/mvv/ ▽ 魅力ポイント ▽ ⚫︎----------------------------------⚫︎ ✅ 創業9期目で前年比率160％の成長企業 ✅ 地域限定勤務で転勤なし ✅ 年功序列ではなく明確な評価制度 ✅ 20代,30代でマネージャーの昇格実績 ✅ 入社8ヶ月で店長就任の昇進実績 ✅ 年間休日111日＋有休で働きやすい ✅ Googleクチコミ全店平均4.9の高評価 ✅ 育児休業取得後の復帰率は安心の100% ✅ ベストベンチャー100選出 ⚫︎----------------------------------⚫︎ 《1日の仕事の流れ（例）》 ･･━━･･━━･･━━･･━━････━━･･ ◆開店（10:00） 接客スペースのディスプレイを整え、開店 準備をします。 ◆買取のご相談をお受けする（接客） お客様のご事情とお品物への想いを丁寧に伺います。 ◆査定する 専用の道具と自社のAI査定システムを使い、 ブランド品・宝石・地金を査定します。 相場の根拠がシステムで確認できるため、 勘や記憶に頼る仕事ではありません。 ◆買取金額をご提案し、商談する なぜその金額になるのかをご説明します。 売り込む商品はありません。 ◆買取商品・修理受付のシステム入力 ◆店舗運営・周知活動 ◆閉店（19:00） 《経験者の方にお任せしたいこと》 ･･━━･･━━･･━━･･━━････━━･･ ・接客・商談の“型”づくり ・自店の数字の管理と、翌日の行動への落とし込み ・未経験メンバーのOJTフォロー 将来は店長・マネージャーのほか、本部の広報・ 教育担当・販売部へのキャリアチェンジも可能です。

✅20代30代活躍中！✅未経験歓迎！/年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、設備保全/メンテナンス、工場現場事務 ＼ 創業90年超＆海外展開の安定企業 ／ ✅【未経験でもプロに】資格負担で取得可 ✅【働きやすさ◎】年休120日以上 ✅【残業ほぼなし】定時帰宅OK！ ✅【福利厚生◎】1食約200円の社員食堂あり ✰-✰ ＜1分で応募完了！かんたんWeb応募＞ ご興味のある方は、まずは 「話を聞いてみたい」レベルでも大歓迎！ 職場の雰囲気がわかる「職場見学」も OKです。お気軽にご応募ください♪ ✰-✰ 【お仕事内容】 自動車部品の「キズ確認」や 「出荷準備」などの軽作業をお任せします。 難しい機械の操作などはありませんので、 未経験の方もすぐ慣れていただけます！ ＜具体的にお任せすること＞ ■ 製品の外観チェック（メイン業務） 完成した小さな部品に 「キズ」や「汚れ」がないかを、 目視でコツコツ確認する作業です。 ■ 設備のかんたんお手入れ 機械がスムーズに動くよう、 簡単な拭き掃除や点検を行います。 ■ 梱包・出荷準備 チェックが終わった製品を箱に詰め、 規定の場所へ移動させます。 ■ なぜ未経験でも安心なの？ 現在活躍しているスタッフの前職は、 飲食業、警備業、アパレルなどさまざま。 「製造業は初めて」という方も、 まずは簡単な研修からスタートし、 先輩が隣でイチからサポートするので安心です。 特別な知識は一切不要です！ ＜自分の時間を思い切り大切にできる＞ 「明日休みたい…」そんな急な予定でも、 休みが取りやすい柔軟さが自慢です！ 有給取得率は83％と高く、残業も基本なし！ 仕事終わりの趣味の時間や、家族との時間もしっかり確保できます。 ＜将来の不安をなくす充実の福利厚生＞ 1食200円で食べられる「格安食堂」や、 「毎年4月の定期昇給」による着実なベースアップが魅力。さらに、育児休業の取得実績は40%を超えており、現場のリーダーが「しっかり休んでおいで！」と勧めてくれる心理的安全性の高い職場です。

【入社日からフルリモート】顧客の経理業務代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：経理/財務事務、BPO管理/運営 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの経理経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フレックスを活用してワークライフバランス抜群◎ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★経理の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の経理業務を代行するBPOサービスにおいて、経理事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・仕訳 ・経理記票 ・請求書/領収書発行 ・請求/支払い処理 ・入金確認/消し込み ・紙伝票データ化 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

◆製造・分析の各エンジニアポジションを募集します（ポジション詳細は備考欄参照） ◆今までのスキル・ご経験・ご希望に合わせてポジションを決定します。

企業名 ＡＧＣエレクトロニクス株式会社 求人名 【エンジニアオープンポジション】未経験歓迎/第二新卒歓迎/AGCグループ◎ 仕事の内容 ◆製造・分析の各エンジニアポジションを募集します（ポジション詳細は備考欄参照） ◆今までのスキル・ご経験・ご希望に合わせてポジションを決定します。 【製造】半導体向けガラス製品の製造技術及び製造管理 【開発】半導体向けガラス製品の技術・プロセス開発業務 募集職種 【エンジニアオープンポジション】未経験歓迎/第二新卒歓迎/AGCグループ◎

ブランクOK・添乗研修で感覚を戻せる／入社祝い金20万円／会社見学会開催中／本宮営業所

仕事内容: 前職でトラックに乗っていたけれど、数年ぶりの復帰で不安がある。 そういう方は少なくありません。本宮営業所では、ブランクのある方もまず先輩の隣に乗り、ルートと車両の感覚を取り戻してから一人で走ります。 夜間スタートで道が空いているので、久しぶりの運転でも落ち着いて慣れていけます。 【この求人のポイント】 ✅ブランクのある方も添乗研修からスタート ✅夜間は交通量が少なく、運転に集中しやすい ✅ルートはほぼ固定なので覚えやすい 【ブランクがある方へ】 独り立ちのタイミングは、先輩と相談しながら決めます。"何年ぶり"でも、焦って一人で出ることはありません。 【仕事の中身】 ・運ぶもの：冷蔵・チルド食品 ・届け先：スーパー・ドラッグストアなど ・使う車：大型トラック ・時間：0:00〜11:00（実働8時間・休憩あり） ・荷扱い：カゴ台車・ゲート車が中心 ・泊まり：なし（毎日帰宅） 【岡田ドライバーアカデミー（本宮営業所の育成の流れ）】 (1) 3日間の基礎研修 (2) 実車トレーニング (3) 先輩ドライバーとの添乗研修（目安1.5〜2ヶ月・ルートと配送先を覚える） (4) 独り立ちチェック（合格してから一人で運行） (5) 認定ドライバーとして独り立ち 独り立ちした後も、入社1・3・6ヶ月の節目でフォローします。 【お給料のこと】 月給29万円〜35.2万円。賞与は年2回（前年実績 計2.5ヶ月分）で、昇給もあります。本宮営業所で入社した方には入社祝い金20万円（規定あり）をお渡ししています。夜間手当もつきます。 勤務地は本宮営業所（本宮市荒井字恵向10-1）。マイカー通勤できます。 【見学会】10・11月の土日に本宮営業所で開催しています（各日10時・15時の2回）。10月は10・11・17・18・24・25・31日、11月は1・7・8・14・15・21・22・28・29日。応募前の参加OK、私服で大丈夫です。

警備業デビューの方もOK/充実の研修制度あり/直行直帰＆勤務先の相談可能／交通費全額支給/週払いOK

仕事内容 【研修体制充実】【未経験でも安心してスタート可能】 交通誘導警備員の募集！ 直行直帰ができるので通勤ラクラク！ 入社から3ヶ月は応援支援金の支給があります。 週払い対応も可能なのですぐにまとまったお金が必要な方も働きやすい！ 【オススメポイント】 ・警備業デビューの方も働きやすい ・交通費は全額支給 ・直行直帰OK ・勤務エリアの相談OK ・早く終わっても日給保証（規定あり） ・週払い対応可能 【お仕事内容】 人や車が安全に通行できるよう誘導する業務をお任せします。 現場は一般道路での工事現場や建設現場、飲食店・スーパーなどの施設の駐車場になります。 具体的には ・工事現場での歩行者や車両の誘導 ・道路工事での片側交互通行や通行止め案内 ・建築現場でのゲート管理 ・駐車場での車両誘導、安全確認 すぐに覚えられる業務なので警備業未経験の方も働きやすい！ 研修で基礎から学べるため、安心して働き始めることが可能です。 【現場先】 三春町内 （エリアの相談OK） 【研修制度が充実】 入社後は4日間の研修でイチから丁寧に教えます。 警備のルールや誘導方法などを基礎から学べるため、経験がない方でも安心して現場デビューできます。 実際に未経験スタートのスタッフも今では警備のプロとして活躍してくれております。 【資格取得支援制度あり】 業務に必要な資格の取得は会社が全額支給いたします。 資格取得後は給与もUPするので効率よく稼ぐことが可能です。 正社員登用制度もあるので、長期的に安定した環境で働きたい方にもオススメの職場です！ 【こんな方におすすめ】 ・警備業デビューをしたい方 ・ハローワークで仕事を探している方 ・直行直帰で働きたい方 ・交通誘導警備の資格を活かしたい方 ・交通誘導や駐車場警備の経験を活かしたい ・いずれは正社員として長期的に働きたい方 未経験スタートのスタッフが多数活躍しているお仕事です。 まずはご質問だけでも大丈夫なので、少しでも興味をお持ちの方は、お気軽にご応募ください。

手積み・手降ろしなし♪有給取得率はほぼ100%！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離） 身体への負担軽減 × 専用車あり × 柔軟な休暇 長く安心して働ける環境で 大型ドライバーとして活躍 【求人アピールポイント】 ✅ パレット荷役中心で身体負担を軽減 ✅ 1人1台の専用車で快適な空間を確保 ✅ 有給休暇の取得率はほぼ100% ✅ 事前相談で家族の行事も柔軟に対応 ✅ 経験者は経験・スキルを活かして早期スタート可能 ✅ 先輩同乗の研修で未経験も安心 ✅ 資格取得支援制度でスキルアップ 【長く安定して働きたい方へ】 長年培った経験を活かしつつ、身体への負担を抑えて働きませんか。1人1台の専用車 で、自分だけの快適な空間を確保できます。 【経験者の方はすぐに活躍できます！】 大型トラックの配送経験がある方は、これまでの経験やスキルを考慮。 業務内容やルートを確認したうえで、早期に一人での運行をスタートすることも可能です。 「経験を活かして早く仕事を始めたい」 「今までの大型ドライバー経験を活かして働きたい」 という方も歓迎します。 【未経験から挑戦したい方へ】 大型免許を活かして、新しいキャリアをスタートしましょう。先輩の同乗研修で、配 送ルートや業務を一つずつ学べます。 【仕事内容】 1. 荷物の配送・集荷 大型ウィングトラックで近隣県や関東・中京方面へ配送します。 2. パレット積み降ろし フォークリフトを活用し、身体への負担を抑えて作業可能です。 3. 運行管理 無理のないスケジュールで、安全に長く働ける環境を整えています。

基本1ヶ所積み1ヶ所降ろし◎ 高速利用7〜8割で体の負担少なめ◎ 頑張りを還元する評価制度あり！

仕事内容 トラックドライバーとして 4t平運転手(正社員)募集！ ＜仕事内容＞ 〇倉庫等で使用される自動ラック（荷棚）や ラック部材・建材関係の輸送をお任せします。 〇基本「1ヶ所積み・1ヶ所降ろし」のため、 複雑な配送ルートや積降の作業負荷が 少なく取り組みやすい環境です。 〇輸送エリア：平田村～関東1都6県 （東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・栃木・群馬方面） 〇関東方面へ向かう7～8割は高速道路を使用！ （※積込み完了時間による） 長距離運行でも体への負担を抑えられます。 〇関東で空車になった後の帰り荷に関しましては都度変わります。 ＜ここが働きやすさのポイント！＞ 頑張りをしっかり評価する体制 一人ひとりの頑張りを給与に 直結させるベースアップ制度を設けています。 モチベーションを高く持って働ける環境です。 手厚い健康管理 年2回の定期健康診断を徹底。 ドライバーの体調管理と安全第一を常に心がけています。 安心のサポート体制体制＆風通しの良さ 創業以来、会話やコミュニケーションを 大切にしてきた温かい職場です。 20代～60代まで幅広く活躍中！ 転勤もなく地元で腰を据えて長く働けます。 ＜未経験・ブランクのある方も歓迎！＞ 必要な免許をお持ちであれば、 実務未経験の方や異業種からのチャレンジも大歓迎！ 先輩スタッフが丁寧に指導しますので、 無理なく安心してスタートできます。 もちろんドライバー経験者や、 クレーンリフト・玉掛資格をお持ちの方は 即戦力としてスキルを発揮していただけます。 資格取得支援制度もあり！(規定有) ＜採用担当より＞ ご覧いただきありがとうございます！ 当社では、 ドライバーの皆さんが安心して 長く活躍できるよう、環境づくりに力を入れています。 しっかり稼げる給与体系に加え、 長期休暇（GW・お盆・年末年始）も確保されているため、 オン・オフのめりはりをつけて働ける職場です。 まずはお気軽なお問い合わせやご応募をお待ちしております！ TEL：0248-79-2110

年休117日＊既存顧客中心の営業／賞与4ヶ月＋インセン給与有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 ✅未経験歓迎｜月給25万円以上・年収480万円も可能 ✅既存顧客中心だから安心｜飛び込み・テレアポなし ✅創業40年以上｜地域密着企業で腰を据えて働ける 【創業40年以上。物流業界を支える安定企業です】 当社は、トラック用クレーンや油圧機器の販売・メンテナンスを通じて、 物流や建設業界を支えてきた専門企業です。 長年お取引のあるお客様が多く、安定した経営基盤を築いています。 今回募集するのは、既存のお客様を中心に担当する法人営業職です。 ＊具体的な業務内容 既存顧客への訪問・商談（福島・宮城・山形エリア中心） お客様の要望ヒアリングと製品提案（部品や修理内容） 見積書作成や受注対応（PCの基本操作ができればOK） 納期管理、部品発注、簡単な入出庫管理（社内システム使用） 製品知識の習得（メーカー研修・勉強会あり） ＼未経験でも安心な理由／ 提案先は昔から付き合いのある企業ばかり 製品知識は入社後にじっくり学べる OJT形式で、まずは先輩社員との同行営業からスタートし、 製品知識や仕事の流れを少しずつ覚えていただきます。 メーカー研修や社内サポート体制も整っているため、 営業経験や業界知識がなくても安心してスタートできます。 ◆この仕事の魅力 ✔ クルマ・トラック好きな方にピッタリ！ ✔ 「売って終わり」じゃない、信頼関係を築く営業 ✔ インセンティブあり＋賞与4ヶ月分で収入も安定 ✔ 無理なノルマなし、数字より“誠実な提案”が評価されます ✔ 地域密着の企業だから、転勤も出張も基本なし ☆当社はSDGｓ推進実践企業です☆ 働きやすさ ・受動喫煙防止策・SDGｓの観点より、分煙スペースをしっかり設け、禁煙者には褒賞金制度を設けるなど実施！ ＊働きがい ・仕事とプライベートをしっかり分けて活躍！ ・有給休暇の取得は最低毎年5日以上は必須で取得していただきます！ ＊1日の仕事の流れ 8:30 始業・朝のミーティング まずは15～30分程度のミーティングからスタート。 その日の訪問先や営業計画、注意事項などをメンバー同士で共有します。 9:00～ 営業スタート 社用車で担当エリアのお客様を訪問します。 1日あたりの訪問件数は10件程度。福島県内を中心に、場合によっては宮城県・山形県などの遠方へ訪問することもあります。 「今日はこのお客様へ伺おう」「次はこのエリアを回ろう」など、スケジュールを組みながら効率よく動いていくスタイルです。 17:00～18:00頃 帰社 営業活動を終えて帰社。 その日の訪問内容やお客様とのやり取りなどを報告書にまとめます。 報告書の作成が終われば業務終了！ 必要な業務を終えたら、その日の仕事は終了です。 慣れてきたら「直行直帰」もOK！ 仕事に慣れて一人でスケジュールを組めるようになれば、直行・直帰も可能です。 訪問先や業務内容に合わせて、自分で時間を効率よく使えるようになります。 ＊遠方への訪問について 福島県内だけでなく、宮城県・山形県などへの遠方訪問をお願いする場合があります。 距離やスケジュールによっては宿泊を伴う出張となることもありますが、 状況に応じて前泊も可能です。 ＊残業について 繁忙期・閑散期による仕事量の大きな波はありません。 お客様の都合や訪問スケジュールに合わせて動くため、 月平均の残業時間は20時間程度です。 「ただ決められた場所を回る」のではなく、 日々さまざまなお客様と接しながら、自分で予定を組み立てて動けるのがこの仕事の面白さ。 慣れてくれば、より自由度の高い働き方もできるようになります。 未経験者の方でも先輩社員がしっかり丁寧に指導しますので、 安心して技術を身に付ける事が可能です！ 「営業に興味はあるけど、未経験だから不安…」 「人と話すことが好き」 「安定企業で長く働きたい」 「営業にチャレンジしてみたい」 そんな方も大丈夫！既存顧客メインの営業で安心スタート！ ぜひお気軽にご応募してください★

職場の雰囲気が良く楽しく働ける♪未経験者活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ お腹いっぱいの定食をお財布に優しい 価格で提供する『満天食堂』で接客・調理、 店長業務のサポートをお任せします。 【具体的には】 ●食材の仕込み ●揚げ物や定食の調理・盛り付け ●ホールでの接客 店長のサポートで、 ●スタッフのトレーニング ●シフト作成（簡単なシステムで作成） ●発注・在庫管理 など 【入社後は】 まずはお店の雰囲気と接客・調理から 慣れていってください。 その後、店長のサポートをお任せしていきます。 飲食未経験でも安心して働けるよう できるようになるまで先輩社員が 一緒についてサポートします。 個々のペースに合わせて習得できるのが イズムフーズの強みです！ 【キャリアアップ】 入社後、経験を積み、 社員（主任）→店長→統括店長またはSV (スーパーバイザー) とキャリアアップができます。 経験などにより入社後すぐに店長に なる方もいれば、数年間かけて キャリアアップする方もいて様々です。 あなたのペースで着実に成長していきましょう！ 職場見学OK！ お店の雰囲気をぜひのぞいてみてくださいね♪ 【アピールポイント】 まず何より人が良くて、困ったりしたときは 助けてくれる関係性と、未経験でも経験者も 個々のペースに合わせて習得できるのが イズムフーズの強みです！ 成長中の会社ですので自分のやる気次第で 色々なチャンスがあります。 飲食店で必要なノウハウや技術は すべて入社後に覚えていただく環境を 整えているので、安心して来てくださいね。

未経験歓迎・年収450万円可能・土日休み・正社員登用実績有

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：電気/電子生産技術、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー 「契約社員からスタートして、将来は安定した正社員として腰を据えて働きたい」 そんな想いを持つ方に、ぜひ挑戦していただきたいお仕事です！ スマートフォンやデジタル製品に欠かせない電子材料部品の製造・加工業務をお任せします。 【具体的には…】 ・機械設備を使用した電子材料部品の切断作業 ・機械へ製品をセット・厚み等の測定を行うオペレーター業務 ・クリーンルーム内での包装・梱包などの作業 作業は年中快適な温度に保たれたクリーンルーム内で行います。立ち仕事が中心ですが、重労働は少なく、安全面・衛生面も徹底管理された快適な環境です。 【1日の流れ・シフトサイクル】 月～金の5勤2休（土日休み）スタイルで、1週間ごとに「日勤」と「夜勤」が切り替わる交替勤務です。 【日勤】8:30～17:00（休憩1時間） 【夜勤】20:30～5:00（休憩1時間） 【休日】土曜日・日曜日（会社カレンダーによる） ★【正社員を目指せるステップアップロード】 ①入社〜1・2ヶ月（じっくり基礎を学ぶ） いきなり夜勤に入ることは絶対にありません！最初は月～金の日勤（8:30～17:00）のみでスタート。専任の先輩が隣について機械操作や作業手順をイチから丁寧に教えます。 ②3ヶ月目〜（交替勤務へステップアップ） 業務にしっかり慣れてから夜勤シフトへ移行。交替手当で手取り額もぐっとアップします！ ③1〜2年目（正社員登用へチャレンジ！） 日々の真面目な仕事ぶりや工夫をしっかり評価。過去3年間で15名が正社員へとキャリアアップを果たしています！ ■アピールポイント ✨【充実した待遇と手厚い制度】 昇給制度（前年度実績：月額最大5,865円UP）や年2回の賞与支給（前年度実績：22万〜26万円）に加え、退職金制度として確定拠出年金も完備！見込月収28万円以上、残業手当を含めれば【年収450万円以上】も目指せるため、将来の蓄えもしっかり作れます。 ✨【プライベートも大切にできる抜群の労働環境】 完全土日休みに加え、有給休暇の平均取得日数は【年間16.6日】！「有休を取るのが当たり前」という温かい風土があり、実質年間130日以上のお休みを取得可能です。仕事も私生活もどちらも諦めずに続けられる職場です。

月給29.3万円～＊経験を給与に反映＊賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：理容師 「今の職場から転職するなら、給与も仕事のやりがいも妥協したくない」 そんな理容師経験者の方に、知っていただきたい募集です。 「おしゃれ須賀川店」は、 地域のお客様に長くご利用いただいている理容店です。 リーズナブルな料金で多くのお客様にご来店いただきながら、 単純に人数をこなすだけではなく、 お客様との会話や接客も大切にすること。 これが、代表が店づくりで大切にしてきたことです。 現在は2026年3月に退職したスタッフ1名の欠員補充として、 経験者1名のみを募集しています。 お任せする仕事 カット シャンプー 顔そり カラー 接客 店内業務 など ※パーマ・縮毛矯正はありません。 今回募集するのは、 理容師免許をお持ちで、カット・シャンプー・顔そりまで一通り担当できる方。 経験年数だけではなく、現在できる技術を見て給与へ反映します。 この店で働くポイント ■お客様がいるから、経験をそのまま活かせます ありがたいことに、現在も多くのお客様にご来店いただいています。 そのため、 「入社したものの、お客様を担当する機会がない」 「もっと入客したいのに仕事がない」 という環境ではありません。 これまで身につけてきた技術を活かして、 しっかり働きたい。 その分、収入もしっかり確保したい。 という方に合う職場です。 ■月給29万3000円～。技術を給与に反映します 給与は、 基本給25万3000円～ ＋ 固定残業代3万円～／20時間分 ＋ 一律技能手当1万円～5万円 を基本としています。 そのため、 月給29万3000円～33万3000円 が給与の目安です。 さらに、 土日祝手当 皆勤手当 家族手当 交通費 などは別途支給します。 求人上だけ高い給与を見せるのではなく、 実際に支給する給与を分かりやすく提示することを大切にしています。 ■個人店と大型店、それぞれの良さを取り入れた店を目指しています 代表自身、神奈川県での修業や、さまざまな形態の理容店での勤務を経験してきました。 そこで感じたのが、 **「技術や接客を大切にできる環境」**と 「しっかり仕事があり、収入を得られる環境」 その両方がある店をつくりたい、ということでした。 現在のおしゃれ須賀川店も、 お客様とのコミュニケーションを大切にしながら、 安定して多くのお客様にご利用いただける店舗を目指しています。 ■人間関係で消耗する店にはしたくない 代表がこれまで理容業界で働く中で感じてきたのが、 技術や仕事内容とは別に、 人間関係が原因で働きづらくなってしまうケースが少なくない ということでした。 だからこそ、自分の店では、 スタッフ同士が余計な人間関係で消耗しないこと を大切にしています。 上下関係や人間関係に必要以上に気を遣うのではなく、 お客様と自分の仕事にきちんと向き合える。 そんな店でありたいと考えています。

3ヶ月短期/日給10,000円～/無資格・未経験可/週払いあり/日額保証あり/直行直帰可/現場相談可

仕事内容 【3ヶ月短期】【日給10,000円～14,500円】 交通誘導警備員の募集！ 週払いOK／未経験OK／日勤・夜勤の選択OK 「短期間でしっかり稼ぎたい」 「警備の仕事は初めてだけど、新しい仕事に挑戦したい」 そんな方におすすめの「3ヶ月短期」！ 工事現場や駐車場などで、歩行者や車両が安全に通行できるよう誘導するお仕事です。 短期勤務終了後に「もう少し続けたい」という方は、長期勤務への切り替えも相談OK！ 【おすすめポイント】 ・日給10,000円 ・週払いOK（規定あり） ・未経験スタートOK ・交通費全額支給 ・直行直帰OK ・早く仕事が終わっても日給保証あり（規定あり） ・「日勤だけ」「夜勤だけ」も相談OK ・長期勤務への切り替えも相談可能 【仕事内容】 工事現場や駐車場などで、人や車が安全に通行できるように誘導するお仕事です。 ～具体的には～ ・工事現場での歩行者・車両誘導 ・道路工事での片側交互通行や通行止めの案内 ・建築現場でのゲート管理 ・駐車場での車両誘導・安全確認 など ※難しい作業や力仕事はありません！ 【未経験でも安心！】 入社後は4日間の研修をご用意しています。 警備の経験がない方も基礎から仕事を覚えられます！ 警備に関するルールや基本的な誘導方法などを丁寧に学んでから現場デビューできるので、 現在活躍しているスタッフも、異業種から転職した方が多数！ 「警備の仕事は初めて」 という方も安心してスタートできます。 【週払いOK！】 「急な出費がある」 「すぐにお金が必要」 そんなときにも嬉しい週払い対応あり！ （規定あり） さらに、早く現場が終わった場合でも「日給保証あり」なので、安定して働けます。（規定あり） 【勤務先】 三春町エリア ※勤務地エリアは相談可能です。 【こんな方におすすめ】 ・短期間でしっかり収入を得たい ・未経験から新しい仕事を始めたい ・ハローワークで仕事を探している ・直行直帰できる仕事を探している ・交通誘導や駐車場警備の経験を活かしたい ・交通誘導警備の資格を活かしたい ・日勤だけ／夜勤だけで働きたい ・短期で働いて、仕事内容が合えば長く続けたい まずは3ヶ月から始めてみませんか？ 未経験からスタートしたスタッフも多数活躍中！ 「短期で働きたい」 「警備の仕事に興味がある」 という方もOK！ 「まずは3ヶ月だけ」のスタートから、資格取得や長期勤務を目指すことも可能です。 少しでも興味をお持ちの方は、お気軽にご応募ください！

未経験から超有名企業の製品に携われる！賞与＆手当◎転勤なし◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー ✅年休120日 ✅賞与4.4ヶ月分 ✅昼食費半額補助 ✅残業月平均20時間以内 ✅長期休暇あり(GW休暇約5日・夏季休暇約1週間・年末年始休暇約1週間)※年により変動 ✅転勤なし 【仕事内容】 製造現場でパイプを製造するお仕事を お願いします。 「パイプ作り」と聞いても イメージしにくいかもしれませんが、 実は大手自動車メーカーの車の部品や、 普段使っているお掃除モップなど、 私たちの身近なところで大活躍している スゴイものなんです✨ 「工場のお仕事って難しそう…」と 思うかもしれませんが、 製造工程は意外とカンタン！ 工場内には優秀な機械がたくさんあり、 基本的には自動で加工をしてくれます。 そのため、あなたにお願いしたいのは 機械の「操作と見守り」がメインです。 ▼ 具体的な1日のお仕事イメージ ・機械の操作・見守り 機械のボタンを「ポチッ」と押してスタート あとは機械がスムーズに動いているか、 エラーが出ていないかを見守るお仕事です。 ・次の作業への準備（段取り替え・部品セット） 作るパイプの種類が変わるときに、 機械の部品を付け替えたり、 材料をセットしたりする比較的簡単作業です。 ・出来上がりのチェック 完成したパイプにキズがないか 目で見て確認したり 指定通りの長さになっているか 測ったりする確認作業です。 ・機械のカンタンなお手入れ いつも頑張ってくれる機械のお掃除や、 簡単なネジ締めなど日常的なメンテナンスを お願いします。 特別な工具の知識は不要です！ ・働きやすい職場づくり（手順の改善） 「こうやったらもっと楽に作業できるかも」 というアイデア出しも歓迎です。 みんなで無理なく働けるやり方を作っていきましょう。 どのお仕事も、未経験からスグに覚えられるシンプルなものばかり。 もちろん、最初は先輩スタッフがイチから 丁寧にお教えするので、安心して飛び込んできてくださいね！ 【こんな方にぜひ】 ●動きながら仕事をすることが好き ●地元で安定した環境で、長く働きたい ●土日祝休みでプライベートも充実させたい ●プラモデルやDIY…ものづくりが趣味で黙々作業が好き ●快適な職場・工場で働きたい 【異業種からの転職も大歓迎】 ●ファミレス、居酒屋でのホール、キッチン ●スーパーやコンビニ、アパレルでのレジ、品出し、販売 ●カラオケ、ガソリンスタンド、パチンコでの接客、清掃 ●倉庫での軽作業、ピッキング、仕分け梱包 ●その他警備、引っ越し、配送、土木など 未経験からスタートした先輩も多数！ 年間休日、ボーナス、働きやすい環境の3拍子が揃った当社に是非ご応募ください♪ 私たちは「アルミパイプを引っ張って伸ばす」という 日本でも珍しい世界レベルの技術を持っています。 「なんだか難しそう…」と思うかもしれませんがみんなでサポートするので大丈夫！ 未経験から「特別なモノづくりに関わる」という他ではなかなか味わえない誇りと面白さを体験してみませんか？ 【当社で働くメリット】 ・正社員採用 ・年間休日120日（週休2日＋長期休暇あり） ・賞与4.4ヶ月分 ・残業月平均20時間程度 ・ステップアップも可能 若手からベテランまで幅広いメンバーが活躍しています。 また、あなたのやる気次第でキャリアを積極的に積むことができ、 管理職へのステップアップも実現することができます。

移住支援金最大200万円支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー、職人/現場作業員 ――【アピールポイント】―― ■福島県と建築業界の新しい風景を作る会社 ■屋根に使う鋼板部材を工場内で加工！ ■移住支援金で田村市への移住をサポート！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆工場から一般住宅まで、屋根工事や外壁工事で使用する鋼板部材のカットおよび曲げ加工を行う作業に従事していただきます。 ＜具体的には＞ ・弊社の工場内にて、屋根工事、板金工事、外壁工事、雨樋工事、ステンレス工事に使用される鋼板部材のカットおよび曲げ加工 ・完成した部材は、工事現場にトラック等にて配送していただきます。 ※主な現場は福島県全域（社有車使用） ＜スタッフの陣容について＞ ・当社の平均年齢は約34歳。建築板金業界の中では、比較的若い人が活躍する会社と言われています。 ・建築板金と全く関係のない職種からの転職、未経験からの入社で活躍している先輩がほとんどです。 ・みんな仕事にはとても真剣ですが、教えるときは丁寧で、面倒見がいい先輩ばかりですので、ご安心ください！ ＜研修について＞ 1.オリエンテーション（就業規則や安全規則の説明） ※並行して、フルハーネス特別教育等の資格を取得いただきます 2.安全教育（墜落・転落防止・保護具の使用方法・熱中症・感電・火災のリスクと対策・労働安全衛生法に基づいた初任者教育） 3.工具・資材の基本知識（板金工具・材料・作業手順と施工の流れの基本知識） 4.現場見学・軽作業体験（先輩職人に同行して現場の雰囲気を学ぶ・材料運びや清掃・簡単な手元作業からスタート・実際の施工現場での観察と補助作業） 5.技術指導（実際の屋根上作業に入る前に、地上で練習・はじめは「見て覚える」が中心→少しずつ実践・板金のカット・曲げ・取付の練習 ＜キャリアアップについて＞ ・『職人としての技術力』と『現場での信頼・経験』を柱に、段階的にステップアップしていくことが基本です。 ・スキルが上がれば、より責任のあるポジション（職長・リーダー・管理役）を任されたり、新しい工法や材料の導入に携わったりと、仕事内容には少しずつ変化があります。 ・資格や役職を取得することで、収入アップや独立も目指せます。 ※キャリアアップの一例 見習い（1～2年目）→中堅職人（3～5年目）→一人前・現場リーダー（5～10年目）→職長・現場管理者 ＜社風について＞ ・毎月第二金曜日の作業後に全体ミーティングを行い、現場での問題点や改善点を話し合っています。 ・年齢や経験に関係なく意見を出しやすく、風通しの良い社風です。休憩中も気軽に話せる雰囲気です。 ・施工の丁寧さと仕上がりの美しさに自信あり。特に雨仕舞いや細かい納まりにこだわっているので、元請けさんやお客様から、【他者と比べて安心して任せられる】と言っていただくことが多いです。 ・幅広い現場に対応できる職人で揃っており、急な現場変更や短納期の対応など、フットワークが軽いのが強みです。柔軟な対応とスピード感があるので、元請けさんからも【助かる】【段取りがいい】と言われます。 ＜働きやすい職場環境づくりについて＞ ・当社では社内の快適環境づくりのため、以下の設備を完備しています。 個人用ロッカー、給湯室、休憩スペース、ドリンク自販機、ウォーターサーバー、コーヒーサーバー、電子レンジ、冷蔵庫 ☆時差出勤・時短勤務・家庭の都合でのお休み（事前申請）もOK ＜移住者歓迎！自然の魅力豊かな田村市への移住を応援＞ 田村市は自然を活かした名所が多い土地柄。大自然の造形美「あぶくま洞」、国の天然記念物に指定されている「入水鍾乳洞」、星を観測できる「星の村天文台」などを楽しむことができます。 一方で、車があれば近隣の大き都市や海沿いの地域にも行きやすい場所であり、住む環境としても、必要十分なものが揃っている地域です。 当社は『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、福島12市町村への移住が初めての方には、諸条件を満たすことで最大200万円の移住支援金が支給されます。 まずはお気軽にお問い合わせください。 ///////////////////////// 勝山板金工業株式会社について ///////////////////////// 勝山板金工業株式会社が取り扱うガルバリウム鋼板など金属製の板金屋根は、瓦を用いたものより圧倒的に軽量なため、地震による倒壊などの被害を最小限に抑えることが可能であるとされています。現在では、福島県内にとどまらずさまざまな場所の屋根材として使用されています。 また板金は一般家屋の屋根のほか、現在ではクリニックや店舗、ガレージなどのさまざまな形状の建物の屋根・外壁・雨樋への施工、さらにはスカイライトチューブ（太陽光を屋内に取り込む照明システム）といった新しい技術の採用を可能としています。 奇しくも震災のあった年に事業を開始した当社では、確かな技術力で屋根工事・外壁工事・雨樋工事などをお客様の暮らしの安全・安心を守るために施工しています。 また従業員は10～40代の年齢層がメインという、いわゆる「若い会社」です。築き上げてきた技術力を確実に継承していくとともに、建築業界における働き方の面などで、常にさまざまな新しい取り組み（時差出勤など）を取り入れている、フレッシュな感覚を持ち合わせた会社、いわば建築業界の新しい風景を作る会社でもあります。 ＜代表からのメッセージ＞ 私が一代でこの会社を築いているので、最後はこのぐらいの規模に会社を大きくしたいっていう夢はあるんです。でもそれを成し遂げるのは、私じゃないかもしれない。だからこれからも、自分が仕事を教えられる時間を使ってあらゆる技術を教え込んで、若い子を育てていきたいなっていうふうに思ってるんですね。 ひょっとしたら、そうして育ってくれたスタッフに、リーダーや後継者として会社を託していくこともあるでしょう。まず技術の継承ありき、ですけど、そういう会社の将来像も一つの可能性として考えられますよね。だからシンプルに「頑張って成長してくれ」と言い続けていきたいです！ （代表取締役／勝山修二）

35歳以下の方✅ 第2創業期のコアメンバー募集／想定年収350〜780万円／転勤なし・年間休日111日

仕事内容: 《さすがやは"第2創業期"を迎えています》 創業7年で120店舗・売上高50億円。 2026年1月より新体制へ移行し、MVV（企業理念）を 刷新しました。 「ブランド品の買取業」から「地方 の価値を世界へ届けるプラットフォーム」へ。 今はその過渡期。だからこそ経験よりも、 一緒に勝ちパターンをつくっていける コアメンバーを募集します。 ▽MVV（Mission/Vision/Value）の全文はこちら https://sasugaya.co.jp/mvv/ ▽ 魅力ポイント ▽ ⚫︎----------------------------------⚫︎ ✅ 地域限定勤務で転勤なし ✅ 月平均残業は少なめの15時間 ✅ 年功序列ではなく明確な評価制度 ✅ 20代,30代でマネージャーの昇格実績 ✅ 年間休日111日＋有休で働きやすい ✅ Googleクチコミ全店平均4.9の高評価 ✅ 育児休業取得後の復帰率は安心の100% ✅ ベストベンチャー100選出 ⚫︎----------------------------------⚫︎ 《1日の仕事の流れ（例）》 ･･━━･･━━･･━━･･━━････━━･･ ◆開店（10:00） 接客スペースのディスプレイを整え、開店 準備をします。 ◆買取のご相談をお受けする（接客） お客様のご事情とお品物への想いを丁寧に伺います。 ◆査定する 専用の道具と自社のAI査定システムを使い、 ブランド品・宝石・地金を査定します。 相場の根拠がシステムで確認できるため、 勘や記憶に頼る仕事ではありません。 ◆買取金額をご提案し、商談する なぜその金額になるのかをご説明します。 売り込む商品はありません。 ◆買取商品・修理受付のシステム入力 ◆店舗運営・周知活動 ◆閉店（19:00）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） ＼ ものづくりの技術を自分の力に ／ ◎ 製造・工場勤務が初めての方も歓迎 ◎ 未経験から技術を身につけ、活かせる環境 ◎ 20代・30代の社員活躍中 ◎ 作業に集中しやすい職場環境 ◎ 年間休日126日・残業月平均5時間 ◎ 仕事とプライベートを両立しやすい環境 当社は、自動車や産業機器、 電化製品の基盤・配電盤など 電気を流すために使われる 「端子」や「ブスバー」という 金属部品を作る会社です。 設立から50年の歴史があり、 安定した経営基盤を築いてきました。 一歩ずつ確実に技術を身につけたい方に ぴったりの職場です。 経験よりも、学ぶ姿勢を大切にしています。 未経験から技術を身につけたい方も、 ぜひご応募ください。 ―――――――― 仕事内容 ―――――――― ◆金型を使用したプレス加工 ◆金型の調整・メンテナンス ◆製品の寸法測定 加工機の操作手順を身につけ、 良い製品を安定して生産するため、 加工機の整備や金型の調整を行う仕事です。 経験を積むことで、 製品ごとの加工方法や機械の調整方法など、 専門技術を身につけることができます。 ―――――――――――― 研修・フォローについて ―――――――――――― 入社後は、まず座学研修からスタート。 工場で働くうえでの基本や、 製品・業務について学びます。 その後は先輩社員と一緒に、 実際の仕事を覚えていきます。 最初に取り組むのは、製品の寸法測定や 金型の取り付けなどの基本作業。 次に機械の操作・製品の調整へと 少しずつ仕事の幅を広げていきます。 分からないことは、 その場で先輩社員に確認できます。 一つずつ理解しながら、 着実に仕事を覚えていける環境です。 ―――――――――― 職場環境について ―――――――――― ◆ 長く働く社員が多い職場 ◆ 育児休業の取得実績あり ◆ 出張なし ◆ 冷暖房完備の工場 現在は20代・30代の社員が 中心となって活躍しています。 子育て世代も多く、 プライベートを大切にしながら メリハリをつけて働ける環境です。