求人・転職情報

【夜勤専属勤務】時給1250円＆深夜手当でガッツリ稼げます！

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） 【業務内容】 樹脂や金属の切削加工を行っている綺麗な工場でのお仕事です！ 夜勤専属でしっかり稼ぎたい方にぴったり♪ ～主なお仕事の流れ～ マシニングセンタや切削加工機を使用して、簡単なオペレーター作業を担当していただきます！ ①加工する素材を機械にセット ②ボタンを押して加工スタート ③加工後の製品を取り出し、仕上がりを軽くチェック ※①～③のくり返しです ※扱う部品は大小ありますが、重いものはほとんどありません◎ ○専門知識は不要！ 「切削加工って難しそう…」と心配しなくても大丈夫♪ 基本は“セット → ボタン → 取り出す”のシンプル工程です◎ ○未経験スタート大歓迎！ 夜勤でも安心してスタートできるよう、丁寧な研修をご用意！ 現在のスタッフも未経験から始めた方が多数活躍中です♪ ○夜勤専属だからしっかり稼げる！ 生活リズムが夜型の方にも好評の働き方。 深夜割増で効率よく収入アップが可能♪ ○経験者は時給UPも相談OK！ マシニングや切削の経験がある方は優遇します。 ○空調完備で快適な環境 夜でも適温が保たれており、集中して作業しやすい職場です！ ○研修充実でスキルUPも可能！ 基本操作から加工手順、検査方法までしっかりレクチャーします。 夜勤デビューでも心配なし♪ ○20～50代まで幅広く活躍中 落ち着いた雰囲気でコツコツ取り組める環境が整っています！ ／ ・作業服貸与 ・経験者優遇 ・夜勤専属で安定収入 ＼ =====ここがポイント===== ■未経験歓迎！かんたん切削オペレーター ■夜勤専属でガッツリ稼げる ■経験者は時給UPのチャンスあり ■研修充実で夜勤スタートも安心 ■空調完備のキレイな工場 ■20～50代のスタッフ活躍中！ 〒961-0908 福島県白河市大手町12番地1 駅前田部井ビル2F 株式会社 NCI 白河支店 電話番号：0120-744-555 （通話料金はかかりません） （※お電話にてご応募の際は 「求人サイトを見て」とお伝えください!） 一般労働者派遣事業許可番号：派07-300732 職業紹介事業許可番号：07-ユ-300310

【研修充実】未経験者でも安心して始められます！

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） 【業務内容】 樹脂や金属の切削加工を行っている綺麗な工場でのお仕事です！ 二交代勤務でしっかり稼ぎたい方にぴったり♪ ～主なお仕事の流れ～ マシニングセンタや切削加工機を使用して、簡単なオペレーター作業を担当していただきます！ ①加工する素材を機械にセット ②ボタンを押して加工スタート ③加工後の製品を取り出し、仕上がりを軽くチェック ※①～③のくり返し作業です ※扱う部品は大小ありますが、重いものはほとんどありません◎ ○専門知識は不要！ 「切削加工って難しそう…」という心配は無用♪ 作業は“セット → ボタン → 取り出す”のシンプルステップ！ ○未経験スタート大歓迎！ 丁寧な研修があるので、工具に触れたことがない方でも安心してスタートできます。 現在のスタッフも未経験からのスタートが多数♪ ○二交代勤務でバランスよく働ける！ 昼勤・夜勤の交代制で、リズムよくしっかり稼げます。 夜勤時は深夜割増で効率よく収入UP♪ ○経験者は時給UPの相談OK！ 切削加工やマシニングの経験がある方は優遇します。 ○空調完備で働きやすい！ 季節を問わず適温で、集中しやすい快適な環境◎ ○研修充実でスキルUPも可能！ 基本操作から加工方法、検査手順まで丁寧にレクチャー。 二交代勤務でもムリなく慣れていけます♪ ○20～50代まで幅広く活躍中 落ち着いた雰囲気でコツコツ作業するのが好きな方に人気♪ ／ ・作業服貸与 ・経験者優遇 ・二交代で安定収入 ＼ =====ここがポイント===== ■未経験歓迎！かんたん切削オペレーター ■二交代勤務で安定して稼げる ■経験者は時給UPのチャンスあり ■丁寧な研修で安心スタート ■空調完備のキレイな工場 ■20～50代のスタッフ活躍中！ 〒961-0908 福島県白河市大手町12番地1 駅前田部井ビル2F 株式会社 NCI 白河支店 電話番号：0120-744-555 （通話料金はかかりません） （※お電話にてご応募の際は 「求人サイトを見て」とお伝えください!） 一般労働者派遣事業許可番号：派07-300732 職業紹介事業許可番号：07-ユ-300310

土日休み★年休125日★ホワイト認定/5RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告運用、マーケティング戦略企画、営業企画 ／ 投稿した後の次の一手をご提案。 企業のSNS運用に継続して関わる仕事✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 📊【運用状況を見て、改善を考える】 ━━━━━━━━━━━━━ SNSを始めたい企業や、 投稿の反応に課題を感じている企業に対して、 運用状況の確認や改善提案を行います。 閲覧数やフォロワー数だけでなく、 ユーザーの反応にも目を向けながら、 より良い発信方法を一緒に考えます◎ ＜担当すること＞ ・企業の悩み、現在の運用状況のヒアリング ・Instagram、TikTokの投稿内容の確認 ・運用スケジュールの確認 ・情報発信に関するアドバイス ・閲覧数、フォロワー数、反応のチェック ・改善に必要な情報の整理 ・改善案の提案、継続的な顧客フォロー 「この動画はなぜ見られているんだろう？」 そんな疑問を持ちながらSNSを見る習慣が、 運用改善を考えるヒントになります♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🕙【1日の進め方／例】 ━━━━━━━━━━━━━ 10:00 担当企業のSNS運用状況を確認 11:00 企業へ連絡、課題をヒアリング 12:00 ランチ 13:00 Zoomで運用状況・改善案を共有 15:00 投稿データ確認、人気コンテンツの調査 17:00 資料作成、次回投稿への改善案整理 18:00 成功事例・運用課題の共有 19:00 退社 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は約1年間、 当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。 お客様の要望を聞き、 反応に合わせて提案や説明を工夫する経験を積みます。 相手の状況を理解して改善を考える姿勢は、 企業への運用アドバイスにも活かせます◎ 並行して、Instagram・TikTokなどの基礎知識、 SNSによる集客・アプローチ方法、 ヒアリング・提案方法、商談・営業スキル、 マーケティングの基礎を学びます。 運用未経験の方も、知識と対人スキルを身につけ、 企業のSNS活用を支える準備を進められます！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【継続して成長できる環境】 ━━━━━━━━━━━━━ ・土日休み、年間休日125日 ・残業月5時間以下 ・有給取得率100％ ・年2回の昇給、年2回の賞与 ・インセンティブあり 経験を重ねた後は、SNSマーケティング、広告運用、 SNS広報、営業・コンサルティング、 リーダー・マネジメント、新規事業立ち上げなども 目指せます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaのご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代！ 未経験からの早期キャリアアップも可能です◎ Wantedly Awards選出、 ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。