福井、敦賀、転勤・店舗異動なしの求人・転職情報

賞与最大5か月実績！未経験歓迎＆研修で基礎から学べる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：CGアニメーター、その他広告/グラフィック、イラストレーター ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅研修期間は半年〜最長2年間（標準1〜2年） ✅週1回のオンライン講義と課題演習で実践 ✅経験者なら最短1カ月で案件デビューも可能 ✅完全週休2日制（土日祝）・年間休日125日 ✅残業少なめ（月平均3h以下）で定時退社推奨 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 未経験から、3DCGのモデリング・制作に 挑戦できます。 「ゲームやアニメが好き」「自分の手で キャラクターや世界観をつくってみたい」 そんな気持ちを、 クリエイティブな仕事につなげてみませんか？ 当社では、 半年〜最長2年間の研修（標準1〜2年）を通じて 3DCG制作の基礎から実践まで段階的に学び、 クリエイターへのキャリアチェンジを 目指していただきます。 Blenderの基本操作から始め、 立体の形をつくるモデリングや 色・質感の表現などを習得。 学んだことを作品制作で実践しながら、 3DCG素材の制作やモデリング業務に 挑戦できる力を身につけていきます。 【研修・スキルの習得の流れ】 ◎基礎を身につける期間(1～8か月目) 講師と一緒に、3DCG制作の基本を 学ぶ期間です。 Blenderの操作方法から始め、 作品づくりに必要な知識を身につけていきます。 ＜学習内容の例＞ ・Blenderの基本操作と制作の流れ ・立体の形をつくるモデリング ・色や質感を表現するマテリアル・テクスチャ ・光の当て方や仕上げを 学ぶライティング・レンダリング オンライン講義で学んだ内容を、課題制作で 実践。 講師からのフィードバックを受けながら、理解を 深めていきます。 ◎実践力を身につける期間(９か月目以降) 基礎を身につけたら、実務を 想定した作品づくりやポートフォリオに 挑戦します。 「どのような形にすれば、イメージに近づくか」 「質感や光を変えると、どう見え方が変わるか」 一つひとつ考えながら、作品の完成度を 高めていきましょう。 新人同士でチームを組み、クライアントワークを 想定した実践プロジェクトにも取り組みます。 制作スキルだけでなく、役割分担や進捗の共有、 修正への対応など、仕事として制作を進める力も 磨いていきます。 ※経験者なら最短1カ月で案件デビューも可能！ ◎研修修了後 身につけたスキルを活かし、 社内外のプロジェクトへの参画を目指します。 希望・適性・習熟度を踏まえ、 取り組める業務から経験を積んでいきましょう。 ＜担当業務の例＞ ・3Dモデルの制作・修正 ・Webサイトなどで 使用する3DCG素材の制作 ・3DCGアニメーションの制作に関わる業務 ・3DCG制作に付随するデザイン補助 経験を積みながら、モデリングだけでなく、 作品の見せ方や演出などへ挑戦の幅を 広げることも可能です。 ※上記は２年間の一例になります。 習熟度に応じて最短1年以内に研修期間を 終了することも可能です。 ※研修期間について 入社後半年〜1年間は社外のクライアント業務に 並行して研修を進めていただきます。 研修修了後は速やかにCGクリエイター業務に 切り替わる形となります。 (クライアント先により営業や販売、 事務などの業務を行って頂く場合がございます) 研修は、週1回のオンライン講義と課題演習を 組み合わせて実施。 講師によるフィードバックを受けながら、実際に 手を動かして学べる環境です。

＜フルリモート・完全在宅＞労務の経験生かす！時給2000円～

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：福利厚生/労務/給与管理人事 ⭐全国どこからでもフルリモート勤務OK！⭐ 給与計算・社会保険手続きなど、これまで培ってきた労務の専門性を活かして働けるポジションです！ 【仕事内容】 • 勤怠管理、給与計算、年末調整 • 社会保険、雇用保険の各種手続き • 入退社に伴う各種手続き • 算定基礎、月額変更、年度更新 • 産休・育休に伴う各種手続き • その他、労務関連業務 現在、一部の専門的な労務業務について外部の社労士法人と連携していますが、今後は社内の専門性を高め、段階的に内製化を進めていきたいと考えています。 そのため、給与計算や社会保険手続き等のご経験を活かし、自走して業務を進めていただける方を募集しています。 🍀ITを活用した効率的な働き方推進！🍀 社内ツール：「Slack」 会計・労務・経費ソフト：「マネーフォワード」 税務申告ソフト：「達人」 【当社の特徴】 ⭐人・雰囲気が良い 弊社の会社の由来は、Good「良き」Company「仲間・会社」を創造するfactory「工場」です。 人生（仕事）は、「誰と」「何を」やるかでその楽しさや充実度は変わります。 メンバーは前向きで思いやりのある社員が集まっています。 できないことを咎めるのではなく、どのようにすれば改善できるかを考えられるメンバーだからこそ良い雰囲気・文化ができています。 ⭐働きやすい職場環境 家庭と両立しながら、お子様の行事なども考慮した働き方が可能。全国どこからでもフルリモートで勤務いただけま す。 ⭐風通しのよさ メンバーの平均年齢が34歳と若くコミュニケーションがとりやすく、ITを活用して業務を効率よく進めています◎ 会社はスタッフ皆のものであり、皆で良くしていくものと考えているため皆様の意見を大切にしています！

【渋谷エリア】エンタメ業界／完全在宅／お客様対応経験いかせます／紹介予定派遣のお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【外資系イベント企業でのカスタマーサポートのお仕事です】 ◆メールでの問い合わせ対応 ◆電話での主催者様ヒアリング・ご案内 ◆サービスや機能に関する正確な情報提供 ◆関係各所との連携による問題解決 ◆顧客の声を開発チームへフィードバック ◆運用変更時の対応整理・改善提案 ◆対応ルールや手順のドキュメント化 ◆その他付随するサポート ＜おすすめポイント＞ ＊フルリモートです ＊メール・電話で丁寧なサポートを行うお仕事です ＊チームで連携しながら進められる環境です ＊経験を活かして主体的に働けます ★おすすめポイント★ 人気企業 30～40代活躍中 受入体制バッチリ ■紹介予定派遣■ 最長6ヶ月の派遣期間終了後､派遣先と本人の同意のもと直接雇用予定です｡ ※採用後について 【雇用形態】正社員 【給与】年収4,030,000円～5,000,000円 【待遇】残業手当、 ※上記は、紹介時に明示される労働条件の内容と異なる場合があります。 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ 私生活を充実させて自分らしく働きたい！ 平日のみ勤務のお仕事★ 服装はオフィスカジュアルでOK♪ 仕事終わりの飲み会や休日に旅行など、予定が立てやすいので プライベートとの両立が叶います◎ 仕事もしっかりやりながら、好きなことも楽しみたいという方にオススメです☆ OW_ztk

完全在宅ワーク◎コールセンター経験を活かして完全在宅×1日4時間勤務！クレーム対応は少なめ、ノルマもなし♪短時間勤務でも安心して長く続けられます◎

仕事内容 ＼仕事内容／ 【12月入社＊スタッフ募集】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ／ 「コールセンターの経験を活かしたい」 「フルタイムで働くのは正直きつい」 「でも家事や用事の合間に、少しだけ収入を得たい」。 そんな方にちょうどいいのが、 1日4時間だけの在宅ワークです♪ ＼ ～ 注目ポイント ～ ＊電話経験を活かせる受電中心のサポート業務 ＊完全在宅で通勤ゼロ！全国どこでも勤務可能 ＊1日4h固定シフトで私生活と無理なく両立 ＊ノルマ・営業一切なし！クレームも少なめ ＊チャットで即相談◎在宅でも孤立しない環境 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 フードデリバリーを利用する加盟店（飲食店等）からの問い合わせに、電話で対応するお仕事をお任せします。 ～～ 具体的には 〇フードデリバリーを利用する加盟店（飲食店等）からの問い合わせ対応 〇対応方法は電話となります ★セールス目的の対応やノルマは一切なし ★クレーム対応は比較的少なめ（加盟店サポート業務のため） ★インバウンド:8-9割・アウトバンド:1-2割 ～～ 入社後について 入社後はまず約1週間の研修からスタート。実務に入ってからも、わからないことがあればチャットやオンラインですぐに先輩スタッフへ相談できる体制です。研修期間でしっかり基礎を身につけてから、少しずつ対応できる業務を増やしていきましょう！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＼コールセンター経験を活かせる／ 対応の8～9割は受信。発信は1～2割で、 セールス目的の応対やノルマはなし！ 加盟店をサポートする業務だから、 クレーム対応も比較的少なめです！ これまで電話応対で培ってきた 確認の丁寧さや言葉の選び方を、 日々の問い合わせに活かせますよ！ 1件の電話をただ終わらせるのではなく、相手に伝わる対応を心がける。 そんな、自分が大切にしてきた仕事の姿勢を続けていける働き方です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＼在宅ワークの環境面／ 全在宅のお仕事だからこそ、環境面のサポートも大切にしています。 業務用のパソコンは貸与されるので、 自分で用意する必要はありません（設置・設定はご自身で行っていただきます）。 必要なのは、業務に集中できる机と椅子、 そして安定した光回線（Wi-Fiではなく有線LAN接続）です。 ※ケーブルテレビの回線は不可 ノルマやセールス要素がない加盟店サポート業務なので、 落ち着いた気持ちで一件ずつ対応できるのも魅力♪ チャットや音声通話を使ったサポート体制も整っているので、 在宅でも一人で抱え込まず働けます◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＼3年連続の認定企業／ 働く環境の良さは、外部機関からも評価されています。 世界的な調査機関Great Place to Workから 「働きがいのある会社」として3年連続で認定を受けているほか、 Well-being Customer Center Awardも受賞。 福利厚生も、社会保険完備（初日より加入）に加え、 昇給、育児支援制度（託児所・病児保育費用補助）、資格取得支援など、 長く安定して働ける制度が揃っています。 服装や髪型も自由なので、 自分らしいスタイルのまま仕事に取り組めます◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＼選考はすべてWeb完結／ 選考から入社手続きまで、すべて自宅で完結できます。 履歴書は不要、 まずはエントリーアンケートと在宅環境についての確認からスタート。 その後、Web面接（30～40分程度）を実施し、 早ければ即日で合否のご案内が可能です。 入社手続きもオンラインで完了するので、 面接のためにわざわざ出かける必要はありません。 忙しい方でも、 スキマ時間を使って選考を進められますよ◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／

＜フルリモート・完全在宅＞即戦力歓迎！事務経験を生かす

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：営業事務 ＜完全在宅・週4日〜＞医療機関専門のM&Aコンサルタントを支える営業アシスタント ■このポジションについて クリニック・病院の事業承継（M&A）を支援するコンサルタントのサポート役です。 ご自宅から、案件資料の作成やデータ管理、請求業務などを担当いただきます。 「支える仕事で専門性も身につけたい」という方にぴったりのポジションです。 ■具体的な業務 〇売上管理 ・請求書作成発送 〇案件管理（データベース・ホームページ管理） 〇資料作成（Excel・PowerPointを用いた概要書作成） 〇問い合わせ対応 〇事務業務（契約書作成・会議室予約など） 【当社の特徴】 (1)人・雰囲気が良い 会社の由来は、Good「良き」Company「仲間・会社」を創造するfactory「工場」です。人生（仕事）は、「誰と」「何を」やるかでその楽しさや充実度は変わります。メンバーは前向きで思いやりのある社員が集まっています。できないことを咎めるのではなく、どう改善できるかを考えられるメンバーだからこそ良い雰囲気・文化ができています。 (2)働きやすい職場環境 家庭との両立しながらお子様の行事など考慮した働き方も可能◎ スタッフの皆様が幸せになれる会社を目指しており仕事とプライベートを充実させていただきたいと思っています。 (3)風通しのよさ 平均年齢が33歳と若くコミュニケーションが取りやすく、ITを活用して業務を効率よく進めています！会社はスタッフ皆のものであり、皆で良くしていくものと考えているため皆様の意見を大切にしています。

完全在宅・フルリモート可能｜未経験歓迎｜月給25〜70万

仕事内容 ▼働き方｜完全在宅・フルリモート可能 本ポジションは出社不要のフルリモート勤務が可能です。全国どこからでも働けます。 オンラインでの打ち合わせ・図面共有の体制が整っているので、通勤時間ゼロで、自分のペースで集中して図面に向き合えます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 完全在宅で働ける環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・出社は原則不要。自宅がそのまま仕事場です ・打ち合わせ・図面共有はオンライン（web会議・クラウド）で完結 ・通勤ゼロ。地方在住の方やUターン・Iターン希望の方も活躍できます ・全国どこからでもご応募・ご就業いただけます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 株式会社NLTECとは ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 弊社はもともと国内の大手サブコンにて、全国各地の大規模工事を数多く経験してきたメンバーが中心となり立ち上がりました。 大手ゼネコン・サブコンのもとで培った大規模施工の経験を武器に、データセンター・オフィスビル・大学・ホテルなど多彩な案件を手がけています。 「技術者が正当に評価され、高い報酬と裁量を得られる環境」を理念に掲げ、世代や役職の垣根を越えて、チーム全体で成長していくことを大切にしています。 20代でも豊富な経験を持つ技術者が活躍する一方、ベテランが長年培ったノウハウを若手に惜しみなく受け継いでいるのも大きな強みです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 募集の背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ おかげさまで電気設備工事の案件が増え続けており、施工を支える「設計・図面」の体制を強化したいと考えています。 今回は、施工図・設計図を描くCADオペレーターと、電気設備設計を担う設計担当を募集します。経験者はもちろん、図面づくりに興味のある未経験の方も歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 具体的な業務内容（ご経験・スキルに応じてお任せします） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【CADオペレーター業務】 ・AutoCAD／Tfas／Rebro／CADEWA／JW-CAD等を用いた施工図・設計図面の作成・修正 ・現場・設計担当の指示に基づく図面のデータ化、各種図面の整合チェック ・数量拾いの補助、提出図書・竣工図書の取りまとめ 【電気設備設計業務】 ・受変電・幹線・動力・電灯コンセント・弱電・防災等の電気設備設計 ・単線結線図・系統図・平面図の作成、負荷計算・容量計算 ・官庁申請図書・各種計算書の作成 ・施工担当・協力会社との仕様調整、設計変更対応 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 経験に応じた役割 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・未経験〜浅い方：まずはCADオペレーターとして図面修正からスタート。先輩のサポートのもと、電気設備の知識と図面スキルを習得していただきます。 ・経験者の方：設計担当として裁量を持ち、案件の設計を主体的に推進。将来的には後進の育成や設計チームのマネジメントもお任せします。腰を据えて図面・設計の専門性を高めたい方に最適な環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 使用ツール ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ AutoCAD／Tfas／Rebro／CADEWA／JW-CAD／Excel・Word 等 （いずれかの実務経験があれば歓迎。未経験の方には入社後に研修・OJTでお伝えするので、安心してご応募ください。） ▼労働条件の補足 ・雇用形態：正社員（期間の定めのない雇用） ・業務の内容：電気設備の設計、施工図の作成（変更の範囲：会社の定める業務） ・就業の場所：ご自宅（在宅勤務）（変更の範囲：会社の定める事業所およびご自宅。取引先の事業所を含みます（取引先の事業所での就業は労働者派遣によります））

短時間でしっかり稼げる！家族との時間が取れると好評な仕事◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、海運保守/修繕、倉庫作業スタッフ ＼＼ この仕事のポイント ／／ ー ◻︎勤務開始は20時〜で実働6h ┗船内作業は4時間のみ。残りの時間は ミーティングや出航後の片づけ等。 業務が終われば定時内でも帰宅OK！ 日給は全額保障します。 ◻︎日中はもちろん自由に過ごせるので 「子供の夏休みにも学童や塾に預けな くて良いから助かる」「毎日一緒に 夕食が食べられる」など子育て中の 方からも好評な時間帯の仕事です。 ◻︎30代で年収500万円、50代で 年収600万円の方など賞与や手当も 充実しているのでしっかり稼げます。 ◻︎船に貨物を固定する作業など身体を 動かす仕事です。正直体力を使います。 「じっと座っているより動いている方が 性に合う」という方にぴったりです！ ー ●入社祝い金10万円！ ●入社時推定月収25万円以上 ●福利厚生が充実！ ●賞与2回！ ●遠方の方は住宅手当があるので安心！ ●20代/30代/40代の男性活躍中の職場！ ー ★こんな方にオススメ★ ー ●未経験者歓迎 ●昼間は趣味や自分の時間として 確保したい方 ●創業80年以上の伝統ある企業！ 敦賀で安定して働きたい方！ ●幼児、小学生、中学生のお子様が いるパパ層も多数活躍中 ★お仕事内容★ ――――――― 職種紹介動画をご確認ください。 （コピーしてご覧ください） https://www.youtube.com/watch?v=RlENhZ8icvM 貨物用船舶のRO-RO船にて、 下記の業務をお任せします！ 流れは下記2つの作業です。 ✅アンラッシング業務 RO-RO船に固定された貨物の荷台等を 外す作業となります。 ✅ラッシング業務 貨物の荷台等を固定する作業です。 荷崩れ防止のための業務となります。 どちらも複雑な作業ではありません！ 身体を使った作業に抵抗がない方であれば 未経験からでもすぐに慣れることが出来ます。 ー〈30代Aさんの1日〉ー 10:00 7時間ぐっすり眠って起床。 自由に1日を過ごす。 16:00 保育園から子供が帰宅。一緒に風呂 18:00 家族と一緒に夕食 19:30 家を出発。渋滞が無いので快適。 20:00 出勤・ミーティング 21:00 船内作業開始。 01:00 船の出航後、使用した道具の片付け 01:30 早めに終わったので退勤！ 02:00 帰宅。 お風呂上がりに仕事終わりの１杯。 03:00 就寝 〈せきららにお伝えします〉 この仕事の大変な部分は？ その1「夜間勤務（20時〜翌2時）になります」 勤務時間が夜から深夜にかけてとなるため、一般的な日中勤務とは生活リズムが大きく変わります。働き始めは慣れるまで、日中の睡眠や体調管理に気を使っていただく必要があります。 その2「船内で貨物を固定する、体力勝負の力仕事です」 RO-RO船（貨物船）の中で、積まれた貨物の荷台が動かないように固定したり、外したりする作業をお任せします。動きっぱなしの力仕事になるため、正直なところ体力を使います。 その分、この仕事の良いところ！ その1「実働は1日たったの6時間」！ しかもメインとなる船内での作業は4時間程度です。業務が早く終われば定時前でも帰宅でき、もちろん日給は全額保障されます。 日中の時間がまるまる自由に使えるため、「毎日家族と一緒に夕食が食べられる」「子供を学童に預けなくて済む」など、子育て中のパパ層からも圧倒的に支持されている働き方です。通勤の渋滞ストレスがないのも隠れたメリットです！ その2 複雑な機械操作などはなく、体を動かすことに抵抗がなければ、未経験からでもすぐに慣れるシンプルな業務です。「デスクワークでじっと座っているより、体を動かしている方が性に合う！」という方にはピッタリの環境です。 さらに、賞与年2回（前年実績約60万円）や充実した手当により、30代で年収500万円、50代で年収600万円も可能。使った体力の分だけ、しっかりと「高収入」として自分に返ってくる環境をお約束します！

仕事内容 ＼仕事内容／ ＜子どもたちの成長や「ありがとう」に触れられる仕事♪＞ タブレット・PCを活用した授業づくりにおいて、先生をサポートしていただきます。 ◆タブレット・PC授業の準備・進行支援・事務作業 ◆先生方への授業情報の提供・提案 ＼おすすめポイント／ ◆幅広い年代のスタッフが活躍中：丁寧なサポートやコミュニケーションを重視できる方であれば性別・年代問わず活躍。学校勤務は個人の活動が中心になりがちだが、組織で守る体制があり安心して長く働ける。 ◆働きやすい環境：完全週休2日(土日祝)・長期休暇あり・ほぼ残業なし・実働8時間(7時間学校勤務＋1時間在宅、好きな時間でOK)。家庭との両立を重視する方・長く働きたい方に合う職場。 ◆未経験でも安心(ほとんどが未経験入社)：座学研修・先輩同行(2週間～1ヶ月)・チャット相談で困りごとを即解決。 【1日の流れ(例)】 8:30 学校到着／9:00 先生と打合せ・準備／9:30 授業サポート／12:00 昼休憩／13:00 打合せ・準備／14:00 授業サポート／16:30 帰宅後、報告書作成や次回準備(1時間) お仕事のQ&A (1)Q：未経験でも応募可能ですか？ A：未経験者OK・学歴不問。ほとんどが未経験入社。 (2)Q：子育て中でも働けますか？ A：主婦・主夫大歓迎。 平日のみ・土日祝休で両立しやすい。8時間のうち1時間は在宅。得た知識は子育てにも活かせる。 (3)Q：残業はありますか？ A：ほぼなし。 (4)Q：応募から採用までの流れを教えてください。 A：履歴書不要。応募後1時間以内に入力フォームが届き、質問に回答→情報確認後に連絡。 オンラインでの採用試験・面接も実施。

未経験OK・基本夜勤なし！・シフト自由

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、道路交通管制 ＼安定インフラ案件／ 高速道路の維持管理サポートスタッフ｜未経験歓迎 ―― 社会インフラを支える、責任ある仕事です ―― 当社は、敦賀エリアを中心に高速道路の安全を守る業務を行っています。 今回は、敦賀エリアにて高速道路の維持管理業務に携わる警備スタッフ（未経験OK）を募集します。 ■仕事内容 高速道路の維持管理業務において、現場の安全確保・監視業務を担当していただきます。 ・高速道路上での維持管理作業の安全監視 ・作業員の動きや周囲状況の確認 ・現場の安全確保（保安業務） 👉工事作業そのものではなく、現場全体の安全を守る役割です。 👉規制業務（コーン設置など）は作業員が行うため、基本的には規制後の安全見守りを行っていただきます。 ■働き方 ・勤務時間：8:00～17:00（夜勤の場合もあり） ・三交代なし ・残業は作業進行に応じて多少発生する可能性あり 👉生活リズムを崩さず、安定して働けます ■業務の進め方 ・現場は2名体制 ・30分～1時間ごとに役割を交代しながら業務を行います 👉長時間同じ作業を続けるのではなく、メリハリをつけて働く環境です。 ■未経験でも安心 ・最初は先輩と一緒に現場へ同行 ・業務の流れや安全管理のポイントから学べます 👉警備・インフラ業界が初めての方も歓迎です ■応募について 現在、体制強化のための募集となります。 応募状況によっては面談をお断りする場合もございますので、 ご興味をお持ちの方はお早めにご応募ください。

ネーム・背景は別担当★商業経験不問★完全在宅

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：校正/校閲（出版/印刷/著述業）、編集/エディター（出版/印刷/著述業）、漫画家 ✬【この求人の特徴】 ✅ネーム・背景は別担当｜人物の表現に集中 ✅男性キャラクターの表情・個性を描き分ける ✅現代恋愛・芸能界群像劇の2作品で募集 ✅商業経験不問｜マンガ制作経験は必須 ✅フルリモート｜副業・WワークOK ✅月48ページ程度の制作に対応できる方 ✅10時～19時に連絡・対応できる方 CLIP STUDIO PAINT EXでの マンガ制作経験が必要です（iPad版も可）。 ✬【この会社の制作体制】 ✅ネーム・人物作画・背景を分業する電子マンガ制作 ✅担当作品の決定後は、継続して制作を依頼予定 ✅連絡・打ち合わせ・納品はオンラインで対応 ✥─────────────────✥ ✬【担当する作画・仕上げの範囲】 女性向けヨコ読みマンガの 人物作画・仕上げスタッフを募集します。 今回は、クライアントからの依頼に伴う 2作品の募集です。 当社では、ネーム・人物作画・背景を分業。 ネームや背景を一から制作する工程は、 それぞれ別の担当者が受け持ちます。 お任せするのは、用意されたネームをもとに 人物の表情や動きを描き、 背景がないコマの仕上げまで行う工程です。 男性キャラクターの魅力や、 登場人物ごとの個性を描き分ける画力を 生かしていただけます。 ●ネームに沿った人物の作画 ●人物の表情・動きの描写 ●手描き文字・描き文字の作成 ●フキダシの調整 ●背景がないコマの仕上げ ✥─────────────────✥ ✬【募集する2作品のイメージ】 ◆1．女性向け現代恋愛（溺愛もの） 大人の女性が魅力を感じる 男性キャラクターの描写を求めています。 比較的高身長で、すっきりとした甘い印象。 可愛らしさに寄りすぎず、 色気も強調しすぎない作画がイメージです。 ◆2．芸能界群像劇 アイドルとプロデューサーを描く作品です。 男性キャラクターの格好よさに加え、 さまざまな個性を描き分けられる方を 歓迎します。 恋愛要素が中心の作品ではなく、 アイドルを軸にした群像劇です。 アイドルファン向けに特化した作品では ありません。 ＜参考作品＞ ●『クズフォー!～顔以外は底辺アイドル～』 https://manga.line.me/product/periodic?id=S118214 ●『ドクターチルドレン～小児外科医～』 https://pocket.shonenmagazine.com/title/02670/episode/405694 ✥─────────────────✥ ✬【商業経験不問｜作画スキルを確認】 商業マンガの制作経験は必須ではありません。 ポートフォリオをもとに、 作画スキルを確認させていただきます。 CLIP STUDIO PAINT EXでのマンガ制作経験が あり、人物の表情や個性を描くのが得意な方は、 その経験を生かせる募集です。 担当作品が決まった後は、 継続して制作をお願いする予定です。 長期的にマンガ制作に携わりたい方も お待ちしています。 ✬【在宅での制作・連絡・納品】 制作はフルリモートで行います。 連絡・打ち合わせにはGoogle Chat、 Google Meetを使用。 制作データはGoogle Driveで納品します。 副業・Wワークも可能ですが、 月48ページ程度の制作に対応できる作業時間と、 10時～19時の日中に連絡・対応できることが 必要です。

3ヶ月の研修で一から成長できる社内SE

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、汎用機SE、社内システムエンジニア 不動産管理の専門会社として社内DXを推進する当社で、社内スタッフを支える「社内ITエンジニア」の募集です。 ITの知識が全くない未経験の方でも、安心して成長できる仕組みがあります。 【入社後のステップ】 入社後3ヶ月は研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）。 社内システムの全体像を把握しながら、まずできる業務から着手します。 ・1ヶ月目：専門用語のインプットから始めます いきなりシステムを触ることはありません。 まずは「PCのアカウント設定方法」や「ネットワークの基礎知識」など、 ITの基本用語を覚えることからスタート。 マニュアルを読みながら少しずつ理解を深めます。 ・2ヶ月目：マニュアルに沿った簡単作業から着手します 社内スタッフからの「パスワードを忘れてしまった」「ネットが繋がらない」といった問い合わせに対し、 作成済みの手順書を見ながら解決するヘルプデスク業務から担当します。 ・3ヶ月目：システムのユーザー管理と資料作成を学びます 新しく入社したスタッフのID登録や、社内システムの操作画面をスクショして「分かりやすい手順書」を作る業務に挑戦します。 システム全体の流れを視覚的に理解できるようになるステップです。 以上のステップから、ITの知識が完全にゼロの状態からでも、3ヶ月後には社内のITお助け役として自信を持って活躍できるようになります。 先輩スタッフの声： 「前職は接客業で、パソコンは動画を見るくらいしか使っていませんでした。 最初の1ヶ月は専門用語ばかりで不安でしたが、先輩たちがサポートしてくれたので、 2ヶ月目には簡単な問い合わせに自分で答えられるようになり、成長を実感できました」 （26歳・エンジニア担当・入社1年目） ■仕事内容 ・システムのユーザー管理 ・操作マニュアルの作成 ・社内LAN環境の確認 ・セキュリティ対策の更新 ・IT問い合わせ対応 ・DXプロジェクトの資料作成 不動産管理の実務に密着したシステム改善に携わり、自社の課題をITで直接解決するやりがいがあります。 将来的に外部ベンダーとの調整などへ関わるキャリアパスもあります。 ■1日の流れ（例） 9:00 メール確認・ヘルプデスク対応 10:00 システム設定変更・アカウント管理 12:00 昼休憩 13:00 社内DX会議・課題の整理 15:00 ネットワーク改善提案書の作成 18:00 退社（平均残業10時間以内） ■よくある質問 Q. IT未経験でも本当に大丈夫ですか？ A. はい。3ヶ月の研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）があるため、 ITの知識がない状態からスタートしたメンバーも現在主戦力として活躍しています。 Q. 残業はどのくらいですか？ A. 平均月10時間以内です。基本は18:00定時退社なので、 仕事終わりのプライベートも大切にできる環境です。

未経験入社率99%/3か月研修/土日祝休み・フルリモート研修

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア Webサービスやアプリ、AI、クラウドなどを手がける当社で、 ITエンジニアとして活躍していただきます。 入社後は3ヶ月の研修からスタート。未経験の方も、ITの基礎から楽しく学べます！ ■主な仕事内容 ・Webサービスやアプリの開発 ・AIを活用したシステム開発 ・クラウド環境の構築・運用 ・サーバーやネットワークの運用・保守 まずはスキルに合った仕事からスタート。先輩と一緒に、少しずつできることを増やしていきましょう！ ■この求人のポイント ・3ヶ月の研修でITデビュー ・研修期間はフルリモート ・開発もインフラも学べる ・頑張りが収入や昇格につながる ・同期や先輩と一緒に成長できる ■教育・研修制度 入社後は、ITって何？という基礎から学びます。 専任講師が丁寧にサポートするので、分からないことは何度でも質問できます！ ■研修内容の例 プログラミング／アプリ開発／サーバー・クラウド／AWS／データベース・SQL／生成AIの活用／プロンプト作成 PC操作に不安がある方にはPC研修、社会人経験がない方にはビジネスマナー研修もご用意しています。 ■プロジェクト例 ・有名企業のWebサービス開発 ・AIを活用したシステム開発 ・AWSやAzureのクラウド案件 ・金融、医療、公共機関向けの開発 ・SNS、動画配信サービスの開発 研修内容の例：Web・IT・SNSの仕組み／Photoshop・Illustrator等のデザインソフト／HTML・CSS等のWeb技術／デザイン制作・企画立案／Web動画の制作・編集。PC操作に不安のある方にはPC研修も実施します。

フルリモート◆実務半年から参画できる大手プロジェクト

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア ★アピールポイント★ ✅完全在宅（フルリモート）勤務！ 全国どこからでも勤務可能 ✅満員電車や通勤ストレスはゼロ！ 残業月平均10hで自分の時間をたっぷり確保 ✅希望プロジェクトに必ずアサイン （ノルマのない専門部署が伴走） ✅案件の約45%が上流工程／ インフラ構築以上65%の実績 ✅8,000以上の外部研修＆ナレッジ共有 チャンネルで、在宅でも孤立せず相談できる環境 ✨ここが魅力！フルリモート勤務の働きやすさ✨ ・日本全国どこからでも勤務可能 出社は一切不要の完全在宅ワークです。 地方在住の方や、将来的に居住地が変わる 可能性がある方も安心して長く活躍できます。 ・通勤時間「ゼロ」でワークライフバランス充実 毎日の移動時間がない分、趣味や自己研鑽、 家族との時間に充てられます。 残業も月平均10時間程度と少なめです。 ・チャットやオンラインでの手厚いフォロー 「リモートだと質問しにくいのでは…」 という心配は不要です。社内チャットツールや ナレッジ共有チャンネル、定期面談を通じて、 疑問や悩みをすぐに相談・解決できるサポート 体制が整っています。 【仕事について】 組織デザイン部と営業が伴走し、エンジニアの希望に 合ったプロジェクト（アプリ・システム開発、 またはネットワーク・サーバー・クラウド構築等） にアサインします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■開発エンジニア 大手SIer企業からのプライム案件やエンドユーザーから の直請け案件の一連の開発工程に携わっていただきます。 ・案件の工程別割合：要件定義10%、基本設計15%、詳細設計20%、 実装工程（コーディング）20%、テスト20%、運用保守15% ・案件業界：物流、不動産、IT・通信、飲食、出版、 教育、エンタメ、金融、医療業界など多彩です。 ■インフラエンジニア 設計・要件定義へステップアップできる環境です。 クラウド（AWS/Azure）案件が主流です。 ・案件の工程別割合：要件定義10%、基本設計15%、 詳細設計20%、実装工程（構築/開発）20%、 テスト20%、運用保守15% ※24時間365日対応の案件は保有しない方針です。 【「テスト・監視」で終わらせないキャリアパス】 ◎入社時のスキルに応じてテストや運用・監視から スタートする場合もありますが、 そのまま固定されることはありません。 ◎ステップアップの工夫：監視が主軸の案件でも 「構成変更」や「スクリプト作成」が 含まれるものを選定します。 ◎ロードマップの策定：段階的にスキルを習得し、市場価値を 高めていけるよう、専門部署である「組織デザイン部」が 一人ひとりのキャリアを伴走サポートします。 ◎目指せる将来像：実装や構築のスペシャリストは もちろん、将来的なPM（プロジェクトマネージャー）や ITコンサル領域へのステップアップも可能です。 ✨当社について（フューチャー・アンティークス株式会社） ・従業員数1,157名、売上高72億円超の確かな事業基盤 ・売上高は5年で200%増と急成長中！大手企業やプライム案件を多数受注 ・資本金4億9,800万円、設立20年を迎える安定企業 ・年間300名以上のエンジニアを受け入れており、フォロー・育成体制が充実 ※本求人は株式会社クエストラボによる人材紹介（有料職業紹介）求人です。 実際の雇用元は紹介先企業である「フューチャー・アンティークス株式会社 （本社所在地: 東京都渋谷区桜丘町22-14 N.E.SビルN棟1F-B）」となります。

【年2回査定】完全在宅勤務でキャリアも叶う

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：家庭教師、英語講師/トレーナー ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅年2回の査定で成果を適切に評価 ✅完全フルフレックスで柔軟な働き方 ✅完全在宅勤務・面接もWeb対応 ✅土日休みでプライベートも充実 ✅未経験歓迎！メンターが付く安心体制 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 受講生の英語学習をオンラインで サポートするお仕事です。 英語コーチングスクール「90 English」を運営しています。 実務経験は不問。受講生に寄り添い、 励ます「熱量」を重視しています。 ◆通話レッスン（週3回／1回30分） LINEの音声通話を使用（一部zoom/ビデオ通話使用）。 独自教材をベースに会話練習を行います。 ◆チャットコーチング（平日毎日） 課題に対しLINEでフィードバックを実施。 成長を言語化して伝え、学習を支えます。 ◆定期面談 目標設定や軌道修正を行い、学習計画を デザインします。 ◎評価・還元体制 ・査定：原則年2回 受講生への伴走や成果、貢献度を正当に評価します。 日々のサポートの成果が年2回の査定に反映されるため、 モチベーション高く取り組める環境です。 ※賞与は業績に応じて支給する場合があります。 ◎研修・サポート体制 ・入社後研修（動画学習・ロープレ等） ・必ず一名の先輩コーチのメンターがつきます ・Slack等ですぐに相談できる風通しの良い環境です ◎勤務条件・環境 ・雇用形態：正社員 ・完全在宅勤務（フルリモート） ・完全フルフレックス制（コアタイムなし） ・土日休み ・選考は面接を含めWeb対応

【会計税務経理業務の経験3年必須】完全在宅OK！週4日〜OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：管理会計、財務会計、税務 ＼会計税務業務の実務経験3年以上ある方！／ その専門スキル、好きな場所・好きな時間で活かしませんか？ 「家庭やプライベートと両立しながら、キャリアも継続したい」 「通勤時間をなくし、自分のペースで集中して働きたい」 そんな想いを実現できる、完全在宅のポジションです。 全国どこからでも勤務OK。 これまでのご経験を最大限に活かせる環境を整えて、ご応募をお待ちしています！ 【仕事内容】 ご経験やスキルに応じて、会計アシスタント業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・仕訳入力業務（月次・年次決算含む） ・年末調整データ入力 ・税務申告データ入力 ・その他関連するデータ入力作業 ・クライアントのサブ担当（クライアントへの資料依頼等） ※経験に応じて、幅広い税務・会計業務を担当いただきます。 ＜使用ツール＞ 会計ソフト：マネーフォワード 税務申告ソフト：達人 ※入社後は動画研修もご用意しているので安心です。 【このポジションの魅力 】 ✧全国どこでも勤務OK!完全在宅で通勤ストレスとは無縁です！ ✧勤務時間・シフトは自由（1日4時間〜OK） ✧会計税務の経験を活かせる専門業務 ✧動画研修・1on1制度ありで安心スタート ✧服装自由 ✧年間休日125日以上・完全週休2日制でプライベート充実 ✧PC貸与など在宅サポート充実 ＜企業紹介＞ 2019年設立の若手税理士法人です。 医療機関のサポートを中心に、クライアントの成長を支援しています。 社名の「G.C FACTORY」は、 "Good Company（良い仲間・会社）"を生み出す工場でありたい、という理念を込めています。

ITスキルアップと成長を支える職場環境◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：管理会計、財務会計、経理/財務事務 中小企業のクライアントから 依頼された経理業務（日常の仕訳など）を 担当するアシスタントとしてご活躍いただきます。 日々の実務を丁寧に行うだけでなく、業務改善や 仕組みづくりへの挑戦をしっかりと 評価・還元する環境です。 入社後の成長ステップをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 オンボーディング研修からスタート。 会社の基礎知識やツールの使い方を学び、 ご経験に応じた経理実務からお任せします。 チャットで気軽に 相談できるサポート体制あり。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 担当案件の月次業務を一人で回せるように。 クライアントとのミーティングにも同席し、 具体的な業務の流れや 課題感をすり合わせます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ その後のキャリアステップ 安定して日々の実務が 回せるようになった後は、 ご希望や適性に応じてステップアップが可能。 「マネジメント」に挑戦する、あるいは 「業務改善やDX・AI活用」を 主導するなど、 目指したいキャリアの道を広げていけます。 ★成果を評価する制度 日々の丁寧な経理実務はもちろん、クライアント企業の経理フローにおける「業務改善」や「DX推進」といった仕組みづくりの挑戦を評価します。貢献度や成長に応じて、給与（昇給・給与改定年2回）に反映する仕組みを整えています。 ■仕事内容の例 ・月次仕訳・経費精算 ・入出金の管理 ・月次、年次決算補助 ・システム導入支援（ご経験に応じて） ・経理業務課題の対応 ■研修・サポート体制 ・入社オンボーディング研修 ・チャットでの質問相談体制 ・PC貸与・モニター等の備品レンタル

【高時給×リモート】指導経験を活かしてオンライン塾講師を副業に！週1～OK！

仕事内容 【―― ブランクOK！オンラインでトライの先生に！ ――】 ▼▼ この求人のPOINT！ ▼▼ □最高時給6,930円！明確なランクアップ制度 □完全在宅！Wワーク・副業に最適なオンライン指導 □週1日・1h～OK！本業と両立しやすい柔軟シフト □得意な1科目からOK！過去の指導経験を活かせる □ブランク歓迎！指導に専念できる本部サポートあり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「本業と両立して、効率よく副収入を得たい」 「学生時代の指導経験を活かして副業に挑戦したい」 そんな社会人・Wワーク希望の方を歓迎いたします！ もちろんブランクがあっても大丈夫◎ トライのオンライン家庭教師では、 「プロ講師への昇格制度」や「ランクアップ制度」をご用意しています。 あなたの指導力がダイレクトに報酬へと反映される環境です。 【――――――――― 仕事内容 ―――――――――】 『トライのオンライン個別指導塾』の塾講師として、中学生への教科指導をお任せします。 ■具体的には… ・PCを使ったオンラインでの1対1の個別指導 ・理解度に応じた解説や演習のサポート ・授業前の教材や課題の確認 ・学習相談や進路に関する簡単なアドバイス など ◎授業は完全マンツーマン！ ＼ 得意科目だけでOK！ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ 英語 ・ 国語 ・ 数学 ・ 理科（物理／化学／生物／地学） ・ 地歴公民（地理／日本史／世界史／政治・経済） など ◎指導可能な1教科から担当OK！ ■オーダーメイドの授業！ ・基礎固めや定期テスト対策 ・大学受験に向けた応用問題や過去問演習 ・苦手克服に特化した指導 ・短期集中での受験対策 など 生徒一人ひとりの目標に合わせて、学習を丁寧にサポートします。 ◎専任の教育プランナーがフォローします！ 【―――――魅力的な報酬体系とキャリアパス―――――】 社会人講師の時給は 1,430円～6,930円！ 明確な「ランクアップ制度」を設けており、 実績や指導スキルに応じてステップアップが可能です！ さらに「プロ講師」へ昇格すれば、 より高水準の報酬を見込むことも可能！ スキルや貢献度がダイレクトに評価される制度が整っています◎ 【――――― ブランクがあっても安心なサポート体制 ―――――】 「人に教えるのは久しぶりだから不安…」 という方もご安心ください。 指導のコツや進め方は事前研修でしっかりレクチャー◎ カリキュラムの用意や各家庭のフォローアップは、 生徒専属の教育プランナーが担当するので、 講師は「目の前の生徒への指導」だけに集中できる環境です◎ 【―――――本業と両立して柔軟な勤務を！―――――】 トライでは、週1日～・1日1時間から勤務可能◎ 本業終わりの夜間や土日のスキマ時間を有効活用しましょう！ 本業の繁忙期に合わせたシフト調整も柔軟に対応可能です！ 【具体的な働き方の例】 ・平日夜にサクッと 本業が終わって帰宅後、20時以降に1コマだけ稼働 ・休日の午前中を活用 休日の朝活として土曜の午前中に2コマ指導 ・本業の繁忙期はセーブ 残業が多い月は「週0～1日」に減らして調整 在宅でのオンライン指導はもちろん、 ご希望や通勤経路に合わせて近隣の「個別教室のトライ」で 対面指導を組み合わせることも可能です◎

【医療材料の配送およびピッキング】モクモク作業のお仕事♪配送/ピッキング/未経験歓迎

仕事内容 医療現場で使用される医療材料を、倉庫から病院や医療施設へ届けるための業務を担当していただきます。 決まったルートでの配送なので、未経験の方でも始めやすいお仕事です！ 丁寧で正確な作業を心がけられる方、医療業界に関わる仕事に興味がある方、運転が好きな方にオススメです★ ≪主な仕事内容≫ ★病院や医療施設への納品 医療材料を配送用の車両に積み込み、決められたルートに沿って配送します。 納品時には品目および数量を確認し、各施設の指定場所に納品します。 ※配送で使用する車両は、ハイエースまたはNVミニバンです。 ★納品準備 リストに基づき、商品を正確に揃えます。 数量確認～箱詰め等、医療機関へスムーズに納品出来るように丁寧に準備を行います。 ★ピッキング ハンディ端末や指示書を確認しながら、倉庫内の棚から必要な医療材料を取り出します。 種類が多い医療材料も、棚番号やバーコード管理で迷わず作業出来ます。 ◇業務請負契約のパート求人になります。 ◇雇用契約の締結先は「株式会社Focal Trust」であり、実際の勤務場所は請負先になります。 ＼＼★平日&土日祝：お仕事相談会in福井市随時開催中！／／ 【業務の変更範囲】 変更なし 【勤務地の変更範囲】 変更なし

《完全在宅×残業少なめ》早い者勝ち！フルリモート＆安定稼働中の人気プロジェクト！GitHub Copilotが利用可能ですが、AIに頼らず自力でコーディングができる方、フルリモートのためブランクが無い方の募集です！定時で上がれることが多いので、プライベート時間も確保しやすいのが魅力♪ Vue.jsおよびNuxt.jsでの開発、PHP（Laravel）を用いた開発の実務経験を活かしてお仕事しませんか？

仕事内容 【仕事内容】（案件番号：1673964i） ★福利厚生・特典がたくさんアリ！ 【Webサイトチームでの新機能・改修・保守開発】 ・顧客向けWebサイトの新機能開発 ・既存機能の改修、保守 ・Vue.js、Nuxt.jsでのフロントエンド開発 ・Laravelを利用したバックエンド開発 環境：Vue.js、Nuxt.js、PHP、Laravel、GitHub Copilot、Windows ※初日からフルテレワーク（PCは郵送、トラブル時の出社もほとんどなし） ※教育制度：OJTあり 【Q＆A】 Q：残業はどのくらいですか？ A：月10時間以内を想定しています。 Q：遠方からのエントリーは可能ですか？ A：エントリーは可能ですが、弊社東京・大阪オフィスからフォローできる地域にお住まいの方が優先されます。 【福利厚生・特典】 ・社会保険完備＆交通費別途全額支給あり ・就業祝い金（20,000円）商品券あり（規定有） ・来社不要のWEB登録OK ・新規ご来社登録でQUOカード（1,000円分）プレゼント ・お友達紹介特典＆長期ご就業特典あり ・バースデープレゼントあり ・無料IT講座受けホーダイキャンペーン中 ・業務説明会から就業中のサポートまで一貫して担当が同じ 【派遣先企業について】 会社概要：Webシステム・アプリ開発、企業向け研修など 配属部署：IT事業部 部内人数：7名（男6：女1） リーダー：40代男性 平均年齢：40代 ※屋内原則禁煙（喫煙場所あり） ※服装オフィスカジュアルOK ※近くにコンビニあり 落ち着いた雰囲気の職場環境です。

【事業拡大につき追加募集！】完全在宅×フレックスタイム制！全国から応募可能！会計事務所での実務経験3年以上必須

仕事内容: ※※本求人は、会計事務所での勤務経験が３年以上ある方を対象としています（必須）※※ おかげさまで、当初の予想を上回るペースで業務が拡大しております！ 今後のさらなる事業拡大に向けて、新たなメンバーを追加募集することになりました！ ■●■当事務所の想い■●■ 「家族との時間を大切にしてほしい。」 そう考えて、完全在宅・フレックスの事務所を作りました。 当事務所で働きませんか？ ◎フルリモート(完全在宅) ◎フレックスタイム制 ◎年間休日121日 ◎賞与年2回 ◎退職金有 ◎社会保険完備（健康保険・厚生年金） 初めまして、代表税理士の高谷浩忠です。 神戸の税理士事務所で１３年の実務経験を経て、平成３０年に大阪本町で開業し８年目を迎えました。 現在、代表税理士1名（50代）、副代表税理士1名（50代／男性）、総務1名（40代／女性）、税理士補助2名（30代・40代／女性）の計5名の会計事務所です。 会計事務所や税理士事務所に勤めている(過去に勤めていた)、子育てをしながら仕事をされたい方を歓迎いたします。 ■●■スタッフの声■●■ 私自身も子育てをしながら、フルリモートで勤務しています。 子供の予定などに合わせて勤務時間を調整できるので、仕事と家庭を両立しやすい環境だと感じています。 代表やスタッフとも気軽に相談でき、完全在宅でも困ったときはすぐに確認できる環境です。 ■●■当事務所の特徴①フルリモート（完全在宅）■●■ ・全国から応募OK ・全国どこでも勤務OK ・完全在宅のため出社不要（外出・出張・転勤なし） 備品(ノートパソコン、モニター、携帯電話)は全て貸し出します（郵送/全額会社負担）。 wifiの環境さえあれば、全国どこでも働いていただけます（一部地域を除く）。 ※仕事中にカメラで監視するようなことはありません。 ■●■当事務所の特徴②フレックスタイム■●■ フレックスタイム制なので好きな時間に働いていただけます。 【フレキシブルタイム／いつ出勤してもいい時間帯】 5:00～10:00 【コアタイム／必ず働く時間帯】 10:00～14:00 【フレキシブルタイム／いつ退勤してもいい時間帯】 14:00～22:00 ・子供の習い事の送迎、急な発熱による通院、学校行事への参加など、中抜けも自由です ・休憩の時間、タイミングも自由です 毎月の所定労働時間（土日祝を除く平日×８H）※を家族との時間を大切にしながら自由に働いてください。 ■●■お仕事詳細■●■ ・会計ソフトへのデータ入力・取り込み（記帳代行）、試算表作成　 ・年末調整 ・決算・確定申告書作成補助（法人・個人）　 ・各種税務届出書類の作成、申請書類の作成サポート ・税務に関する相談の補助(オンライン面談同席)　 ・その他付随する税理士業務のサポート ・クライアントからの問い合わせ対応、(チャット・メール・電話)　、顧客対応（資料の依頼、不明点の確認等） といった税理士の補助業務になります。 ※使用システムは、MJS(ミロク情報サービス)、MFクラウド、freeeですが、これらのソフトを使用したことがない場合でも問題ありません。 ※ほとんどが一般企業（製造業・病院なし）なので、難易度は高くありません。 ※作成書類の最終チェックは、代表税理士または副代表税理士が行います。 ※お客様とのオンライン面談は月1～2回程度で、税理士も参加します。 ※社内で月１回、全体MTを行います（オンライン）。その他必要があれば社内で都度オンライン面談を行います。 フルリモートでも相談しやすいよう、必要に応じてWEB面談を実施し、しっかりフォローします。

プラントエンジニアリング、IT関連事業、商事の3つの事業を展開する当社にて、経理業務を中心に、人事総務含め幅広くお任せします。ご経験に応じてマンツーマンでトレーナーが教育するので、ご安心ください◎

企業名 株式会社ＴＡＳ 求人名 【敦賀/経理総務】◆未経験歓迎/年休126日/残業10H/手厚いサポート/研修制度◎ 仕事の内容 プラントエンジニアリング、IT関連事業、商事の3つの事業を展開する当社にて、経理業務を中心に、人事総務含め幅広くお任せします。ご経験に応じてマンツーマンでトレーナーが教育するので、ご安心ください◎ 【具体的に】■月次・年次決算業務 ■請求書処理 ■会計ソフト入力・伝票処理・入出金管理 ■決算関連資料の作成 など ※上記はあくまで経理業務の例で、ご経験により人事総務分野など当初お任せする業務や範囲は調整します。気軽にご応募ください！ 【将来的に】自分の得意領域やキャリアを社内で伸ばせる環境です。チームで協力する業務体制と、1人1人に合わせた研修・フォロー体制で安心して働けます。 募集職種 【敦賀/経理総務】◆未経験歓迎/年休126日/残業10H/手厚いサポート/研修制度◎

3ヶ月の自社研修、専任講師の指導と資格取得で段階昇給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、社内システムエンジニア 「PCの基本操作もあやしかった自分が、3年で一人前のエンジニアになれた。」 そう話す先輩も、最初は自社スクールの充実した研修体制に魅力を感じてゼロからスタートしました。 面接ではこれまでの経歴ではなく、これからの意欲や人柄を重視。入社後の育成ステップやキャリア像を一緒に話し合い、「本当に未経験からIT業界でやっていけるだろうか」という不安も、丁寧な対話で解消した上で安心してスタートできる環境を整えています。 【未経験からプロへ育つ具体的なステップ】 入社〜3ヶ月は、自社スクール研修期間。 最初の3ヶ月間は勉強とスキル習得に集中する期間です。 専任講師の指導のもと、1ヶ月目はIT基礎研修で業界知識やパソコン基本操作、タイピング、セキュリティの基本を学び、PCの基本操作やITマナー、セキュリティ知識を身につけます。2ヶ月目の技術研修ではJavaやPythonなどのプログラミング言語、データベース、ネットワーク・サーバーを修得。資格取得に向けた専用の書籍や講義動画を活用しながら学習を進め、3ヶ月目の実践研修で模擬プロジェクト演習やチーム課題解決に挑戦しました。 4ヶ月〜1年後は実務デビューと最初の資格取得。 適性や希望に応じたプロジェクトで先輩のサポート（OJT）のもと業務を開始し、会社が書籍を用意する支援制度も活用。まずは基本情報技術者を取得し、システム開発のサポート業務へと着実に領域を広げていきました。 合格して自分のスキルが客観的に証明された瞬間は、大きなやりがいと達成感につながります。 1年〜2年後は専門性を磨くフェーズ。 LPICやAWSの資格を取得し、高度なネットワーク・サーバーの運用・保守へ幅を広げました。 そして3年後〜、複数の資格と経験を得て一人前のエンジニアとして独立。成長を実感できる環境がここにあります。 ■仕事内容 ・システム開発サポート ・ネットワーク運用保守 ・ヘルプデスク業務 ※適性や希望に応じたプロジェクト配属です。 ※研修後もOJTで先輩がしっかりサポート。 ※基本情報、LPIC、AWSなどの資格取得に必要な書籍は会社が用意します。

【高時給×リモート】指導経験を活かしてオンライン塾講師を副業に！週1～OK！

仕事内容 【―― ブランクOK！オンラインでトライの先生に！ ――】 ▼▼ この求人のPOINT！ ▼▼ □最高時給6,930円！明確なランクアップ制度 □完全在宅！Wワーク・副業に最適なオンライン指導 □週1日・1h～OK！本業と両立しやすい柔軟シフト □得意な1科目からOK！過去の指導経験を活かせる □ブランク歓迎！指導に専念できる本部サポートあり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「本業と両立して、効率よく副収入を得たい」 「学生時代の指導経験を活かして副業に挑戦したい」 そんな社会人・Wワーク希望の方を歓迎いたします！ もちろんブランクがあっても大丈夫◎ トライのオンライン家庭教師では、 「プロ講師への昇格制度」や「ランクアップ制度」をご用意しています。 あなたの指導力がダイレクトに報酬へと反映される環境です。 【――――――――― 仕事内容 ―――――――――】 『トライのオンライン個別指導塾』の塾講師として、中学生への教科指導をお任せします。 ■具体的には… ・PCを使ったオンラインでの1対1の個別指導 ・理解度に応じた解説や演習のサポート ・授業前の教材や課題の確認 ・学習相談や進路に関する簡単なアドバイス など ◎授業は完全マンツーマン！ ＼ 得意科目だけでOK！ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ 英語 ・ 国語 ・ 数学 ・ 理科（物理／化学／生物／地学） ・ 地歴公民（地理／日本史／世界史／政治・経済） など ◎指導可能な1教科から担当OK！ ■オーダーメイドの授業！ ・基礎固めや定期テスト対策 ・大学受験に向けた応用問題や過去問演習 ・苦手克服に特化した指導 ・短期集中での受験対策 など 生徒一人ひとりの目標に合わせて、学習を丁寧にサポートします。 ◎専任の教育プランナーがフォローします！ 【―――――魅力的な報酬体系とキャリアパス―――――】 社会人講師の時給は 1,430円～6,930円！ 明確な「ランクアップ制度」を設けており、 実績や指導スキルに応じてステップアップが可能です！ さらに「プロ講師」へ昇格すれば、 より高水準の報酬を見込むことも可能！ スキルや貢献度がダイレクトに評価される制度が整っています◎ 【――――― ブランクがあっても安心なサポート体制 ―――――】 「人に教えるのは久しぶりだから不安…」 という方もご安心ください。 指導のコツや進め方は事前研修でしっかりレクチャー◎ カリキュラムの用意や各家庭のフォローアップは、 生徒専属の教育プランナーが担当するので、 講師は「目の前の生徒への指導」だけに集中できる環境です◎ 【―――――本業と両立して柔軟な勤務を！―――――】 トライでは、週1日～・1日1時間から勤務可能◎ 本業終わりの夜間や土日のスキマ時間を有効活用しましょう！ 本業の繁忙期に合わせたシフト調整も柔軟に対応可能です！ 【具体的な働き方の例】 ・平日夜にサクッと 本業が終わって帰宅後、20時以降に1コマだけ稼働 ・休日の午前中を活用 休日の朝活として土曜の午前中に2コマ指導 ・本業の繁忙期はセーブ 残業が多い月は「週0～1日」に減らして調整 在宅でのオンライン指導はもちろん、 ご希望や通勤経路に合わせて近隣の「個別教室のトライ」で 対面指導を組み合わせることも可能です◎

◆3ヶ月間の自社研修／土日休み/全国各地で募集中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンプログラマー、ゲームプログラマー、ゲームデバッガー ♧ ゼロからゲーム業界を目指したい方へ ♧ 「将来はプログラマーを目指してみたい！」 「開発エンジニアに興味があるけど、一歩が踏み出せない」 「ゲームが好き！」 そんな想いをお持ちの方、大歓迎です！ 未経験からでも安心して始められる環境が整っています。 【研修内容】 弊社では、1ヶ月～3ヶ月の間、あなたにピッタリのサポートで成長をサポートします！ ▼1ヶ月目：基礎研修 ・PCの基本操作（マウス操作、キーボード入力など） ・ゲームテストの基礎知識（テストの種類や進め方） ・バグとは何か？報告の仕方の基礎 ▼2ヶ月目：テスター研修からスタート！ → 実際のデバッグ作業を通じて、業界で必要なスキルを学びます。 最初は不安でも大丈夫！少しずつステップアップし、ゲーム開発の流れを理解していきましょう。 ▼3ヶ月目：Java, Pythonに触れる ゲーム業界や開発業界で必須のプログラミング言語を学びます。 最初は分からなくても問題ありません！講師や先輩社員がしっかりサポートするので安心です。 【株式会社ベイグロースの特徴】 未経験者が8割、経験者が2割の割合です。 同世代の仲間が多いので、しっかりと学べる環境があります！ フレンドリーな雰囲気で、気軽に質問しやすいです。 【取引先】 飲食業界 美容業界 医療系 ゲーム業界 小売業界 エンターテイメント業界 スポーツ業界 教育業界 テクノロジー企業 通信業界 「ゲーム業界でのキャリアをスタートしたい！」 あなたのその思いを、私たちがしっかりサポートします。 まずは一歩を踏み出して、新しいキャリアを一緒に築きましょう！ 【勤務地・働き方】 ・原則フルリモート勤務（在宅勤務）可能 ※スキル・ご経験に応じて、出社をお願いする場合があります。 ・下記の主要エリアにてプロジェクトあり 東京／神奈川／埼玉／千葉／大阪／名古屋／福岡／広島／札幌 ・転勤なし／希望者はオフィス出社も可能（駅チカのオフィスあり） ※一部プロジェクトでは、月に数回の出社をお願いする場合がございます。 そのため、主要プロジェクト先への通勤が可能な範囲にお住まいの方を対象とさせていただいております。

【千駄ヶ谷・北参道エリア】エンタメ業界／ほぼ在宅／マーケティング関連／紹介予定派遣のお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【原則リモートでWebマーケティングサポート（SNS運用・投稿）のお仕事です】 ◆Instagram、X（旧Twitter）等のSNS運用・投稿 ◆レポーティング作成補助 ◆Excel、PowerPointを使用した資料作成補助 ◆Webマーケティングに関する事務サポート ◆その他付随するサポート業務 ＜おすすめポイント＞ ＊原則フルリモート（始めの2週間は出社） ＊SNS運用経験を活かせます ＊エンタメ分野に興味がある方におすすめ ＊紹介予定派遣のお仕事 ＊同業務の方がいて安心 ＊11月～12月開始のお仕事です ★おすすめポイント★ 服装自由 同業務の方もいて安心 引継ぎあり ■紹介予定派遣■ 最長6ヶ月の派遣期間終了後､派遣先と本人の同意のもと直接雇用予定です｡ ※採用後について 【入社時期】3～6ヵ月後 【雇用形態】正社員 【給与】年収3,600,000円～4,800,000円 ※賞与：年2回 ※上記は、紹介時に明示される労働条件の内容と異なる場合があります。 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ あなたが毎日安心して気持ちよく働けるための環境作りに取り組んでいます★ パソナでは、スタッフ優待などの 充実した福利厚生や、 キャリアアップのための研修制度など、 将来性を持って長く働けるよう サポート環境を整えています。 お仕事の悩みや、生活に関するお困りごとも 気軽にご相談いただける専用窓口もご用意◎ OW_ztk

「通勤0分×残業なし」/自分時間を最大化できる、在宅ワーク

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、人材/アウトソーシング法人営業、その他販売/フロアスタッフ ＼求人のPOINT／ ✨完全在宅！通勤ストレス0の働き方 ✨時給1,400円～！高単価で安定収入 ✨PC貸与＆ネット環境のみでスタート ✨残業なし！プライベートを最優先 ✨日本最大級の合弁会社で安定性抜群 ✨業界未経験9割！マニュアル完備で安心 ✨バーチャルオフィスで仲間と繋がる 【”自分らしく稼げる”理由】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 大手「エン」と 求人ボックスの「カカクコム」が タッグを組んだ、最強の合弁会社！ 扱うのは、利用社数60万社を突破した 採用支援ツール『engage』です。 知名度抜群の商品だからこそ、 お客様も話を聞いてくれやすく、 業界未経験でもスムーズにアポが取れます！ ✅フルリモートなのに孤独感ゼロ ✅マニュアル通りでOK！工夫不要 ✅スキルより「コツコツ」が評価 【仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 完全在宅にて、企業様へお電話し 商談の日程調整（アポ取り）をします。 ・お問い合わせ対応 ・ツール未活用企業へのフォロー ・採用状況のヒアリング 「話すのが苦手…」という方も安心。 整ったトークスクリプトを 読み上げるだけで完結します！ ✅営業や商談は社員が担当！ ✅1件1件と向き合うシンプルワーク ✅在宅手当＆PC貸与で負担なし！ 【1日の流れ（一例）】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 09:00 自宅でPC起動！業務開始 12:00 休憩（お家ごはんや家事もOK） 13:00 バーチャルオフィスで相談も 15:00 順調にアポ獲得！録音で復習 18:00 残業なしで即「お疲れ様」 ✅バーチャルオフィス完備！ ✅困った時はチャットやTV電話で すぐに仲間や社員が助けてくれます。 【業界未経験でも安心の理由】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ STEP1：業務マニュアルを読み込む STEP2：トークスクリプトの練習 STEP3：先輩の電話を録音で聴く STEP4：実際に架電スタート！ 成果を出している人の「録音データ」を 共有しているので、真似するだけで どんどんアポが取れるようになります！

車通勤OK｜女性活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、買取査定 ＼未経験でも安心してスタートできます／ 現在活躍しているスタッフのほとんどが 未経験スタート！ マニュアルや研修が整っているので、 知識ゼロでも大丈夫です。 ノルマもありません。 現在、女性スタッフも多数活躍中！ 座り仕事が中心で、体への負担も少なく、 接客経験があればすぐ慣れていただけます。 スタッフ同士の距離が近く、 分からないことはすぐに聞ける環境です。 慣れてきたら接客スキルや知識も自然と 身につき、さらに頑張りはインセンティブで しっかり還元！ 月1～5万円の支給実績があり、 安定して収入アップが可能です。 シフト相談OK！ 希望休は月3〜5日取得できます ※平日・土日も休めます。 【連休の取得も可能】 有給休暇を活用して、年に1～2回の 4～5連休を取得している社員も多数います。 - 当社は買取大吉フランチャイジー最多の 20店舗を運営中!!(2026年1月現在) - 2026年度も5店舗開店予定！ 今期創業11期を迎えた安定企業！ 研修制度も充実！ 業績好調の為、今後の展開も見据えながら 増員の募集です！ 全国で20名採用予定!! 【具体的には】 ・ご来店されたお客様の受付、ご案内 ・商品の確認（マニュアルに沿って対応） ・簡単なデータ入力や入力作業 ※価格はシステムで確認できるため、 未経験の方でも安心して始められます。 最初は簡単な業務からスタートするので ご安心ください。 こちらから売り込む接客はありません。 ご来店されたお客様の対応が中心なので、 未経験の方も安心して始められます。 【基本は1店舗2～3名体制】 常に複数名での勤務なので、1人で対応 することはほとんどありません。 分からないこともすぐに聞ける環境です。 【風通しの良いオープンな職場です】 日々の情報共有を大切にしており、スタッフ 同士のコミュニケーションが活発な環境です。 他のスタッフの対応事例や工夫も共有される ため、未経験の方でも学びやすく、 成長しやすいのが特徴です。 会社の方針や動きも分かりやすく、 安心して働ける環境が整っています。 【敦賀エリア限定募集】 転居を伴う転勤はありません！ 下記店舗へ配属 ・MEGAドン・キホーテUNY敦賀店 ＜入社後の流れ＞ 入社後は、座学とOJTで丁寧にサポート します。先輩スタッフが横について教える ので、未経験の方でも安心です。 まずは受付や簡単な業務からスタートし、 少しずつできることを増やしていきます。 【研修について】 入社後は、あなたのペースに合わせて丁寧に サポートします。分からないことはその場で 気軽に聞ける環境なので安心です。 「接客が初めてで不安…」という方も、基礎 からゆっくり学べるのでご安心ください。 無理なく少しずつ慣れていける研修を ご用意しています。 - 【1日の流れ（イメージ）】 ▼開店準備・簡単なお掃除 ▼お客様対応（受付・ご案内） ※落ち着いた接客が中心です ▼データ入力や簡単な事務作業 ～休憩～ ▼午後もお客様対応や簡単な業務 ▼閉店作業（片付け・日報入力など） - 【給与とは別に毎月インセンティブ支給】 顧客満足度を評価し 報酬に還元する当社独自の制度です。 コツコツとした丁寧な接客がしっかり評価 され、平均で月1～5万円のインセンティブ 支給実績があります。 また、売上実績は年2回の賞与で還元。 昨年度は1回の賞与で月給の2～3ヶ月分の 支給実績もあり、頑張りがしっかり収入に 反映される環境です。 在職中の方も大歓迎です！ 入社時期のご相談も可能なので、 まずはお気軽にご応募ください◎ 面接時、服装は私服でOKです！ 【ＣＭでも話題の買取専門店】 株式会社COVERは1000店舗以上を構える 全国チェーンの買取専門店「大吉」のFC店を 関東・東海エリアで展開している会社です。 買取専門店を軸に、リユース企業として 「誰かの不要は誰かの必要」を常に意識し 「価値あるものを価値ある価格で」を モットーに、関わる人みんなが幸せに なるよう尽力しています。 【社員インタビュー】 ■前職 以前も同業で働いていました。 より成長できる環境で働きたいという思いが 強くなり転職を考えるようになりました。 ■入社を決めた理由 前の職場で働いていた頃から、ずっと憧れて いたお店でした。 「どうしてこんなに高く買い取れるのか？」 「どうしてこんなにお客様が多いのか？」と いつも気になっていて、実際に働くことで その理由を知りたいと思いました。 お客様に選ばれるお店の秘密を自分の肌で 感じたくて入社を決めました。 ■仕事のやりがい お客様に心から喜んでいただけたとき、 査定金額にびっくりされたとき、 自分の対応を褒めていただけたとき、 「この仕事をしていて本当に良かった」と 感じます。 最初は覚えることが多く不安もありました が、日々の業務を通して自然と知識が 身につき、お客様と楽しく会話できるように なったとき、自分の成長を少し感じて 嬉しくなります。 私だからと信用してきてくださるお客様が 増えていくこともやりがいを感じます。 思わぬ物に意外な値がつくことがあるので、 たまにすごい金額で売れるお品物があり 行く末を見守るのが楽しいです。 お客様が差し入れを持ってきてくださったり するアットホームな環境なので、常連さまが 増える事にもやりがいを感じます。 ■この仕事の大変なこと ブランドや貴金属、骨董品など扱う品が多い ので知識の習得には努力が必要です。 また、どんなお客様にも臨機応変に対応する 必要があることもです。 ですが、勉強した分だけ自分の成長を実感 できるのもこの仕事の魅力だと感じています。 ■印象に残ったエピソード 初めて高級ブランドのバッグや時計を担当 したときはとても緊張しました。 お客様に喜んでいただけた瞬間の達成感と 感動は今でも心に残っています。 慣れる事なく常に初心を忘れずに緊張 しながらでもしっかり査定し、お客様と コミュニケーションをとっていきたいです。 ■一緒に働く仲間・職場環境 忙しいお店ですが、スタッフ全員が チームワークを大切にし、助け合いながら 働いています。 それぞれが同じ方向を目指して努力している ので一体感がある職場です。 わからないことはすぐに相談でき、前向きに 成長できる環境が整っていると思います。 【30代女性社員】 ━━━━━━━━━━━━━━ ✨COVERの仕事を もっと知りたい方へ ━━━━━━━━━━━━━━ 求人票だけでは伝えきれない情報を、noteで詳しく紹介しています。 ❓ 応募前によくあるご質問 「未経験でも大丈夫ですか？」、「1日の流れについて教えてください」など 応募前によくいただくご質問にお答えしています。選考前にぜひご確認ください。 ▶ https://note.com/limber_frog4797/n/n5063d27013a6

NEXCO中日本のグループ会社です。 年間休日135日以上!

仕事内容 入社後６ヶ月間（試用期間的扱い）は「準社員（契約社員）」として雇用します。６ヵ月経過後より「正社員」となります。 準社員期間の待遇等は、正社員と同一です。 ■この求人の特徴 ✅手当充実＆年間休日135日でプライベート充実 ✅経験者優遇 ✅企業年金・退職金制度など将来的な制度も豊富 ✅生活に欠かせないインフラ整備で社会貢献度も高い ■募集背景 事業好調にて、現場作業員を増員募集します。 あなたのご経験を活かせる環境と待遇への反映を最大限考慮します！ ＜公共工事を担う抜群の安定性あり＞ 北陸エリアの生活・経済の重要なインフラ 高速道路の安心と安全を守る！ 【仕事内容】 ・高速道路の維持管理における現場作業業務 ・高速道路の高速道路の維持作業（草刈り、植栽等）、事故復旧作業（ガードレール補修等）、雪氷対策作業（巡回、連絡員（コントロール業務）、除雪車回送等）、交通規制作業を行う業務です。

未経験から月給30.5万円～！残業なし！

仕事内容 【当社のポイント】 ・未経験OK！月給30.5万円～の固定給で安心 ・残業ゼロ！18時定時退社でプライベートも充実 ・有休平均15日以上！大型連休との組み合わせ可 ・創立49年！豊富なサービス展開で提案しやすい ・採用は人柄重視！経験や学歴は問いません！ 【お仕事詳細】 建築・不動産会社様への提案営業を お任せします。建物のクリーニングや 設備メンテナンス等をご提案するお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・お客様へのヒアリングや提案（訪問・電話） ・見積もり作成やスケジュール確認などの事務 ・施工チームへの引き継ぎや作業後のフォロー ＜ご提案いただくもの＞ ・ハウスクリーニング 新築・中古建物、エアコン、外壁清掃など ・消毒・調湿工事 室内の除菌・殺菌・消毒や害虫駆除など ・産業廃棄物の収集運搬 建設現場などで出るゴミの回収など ★実際の施工はプロの専門チームが担当！ 営業はお悩みを聞いて最適な部署へつなぐ役目です。 【ビコーならではの強み】 当社は「建物のトータルメンテナンス」ができる 技術力を持っています。内装から設備まで 一括で引き受けられるため、お客様にとっても 「窓口が一つで済む」提案しやすい環境です。 【ワークライフバランス抜群】 基本定時退社で社内会議もほぼ無く効率重視！ 18時以降の顧客への電話は禁止の風土です。 遅くとも19時には社屋が施錠され皆即帰宅！ 年度末に有給を使い切る社員もいるほど 休みやすく、メリハリをつけて働けます。 【未経験でも安心の教育ステップ】 ◆最初の1ヶ月間（研修・同行期間） 前半2週間：現場に同行して作業の流れを学びます。 後半2週間：先輩の営業訪問に同行して 話し方を学びます。 ◆2ヶ月目以降（ひとり立ち） まずは担当エリアの建築・建設・不動産会社様へ 挨拶からスタート！ 顔を覚えてもらいつつ徐々に既存顧客を引き継ぎます。 会社としての目標はありますが、 成績で給与が変動することはありません。 目の前のお客様に誠実に向き合える環境ですので、 営業未経験の方にもぴったりです！

専任の先輩がマンツーマン指導！1日6h勤務・祝い金10万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、海運保守/修繕、倉庫作業スタッフ ＼＼ 注目ポイント ／／ ー ●勤務時間は1日6時間！プライベートも充実！ ●入社祝い金10万円！ ●入社時推定月収25万円～！ ●福利厚生が充実！ ●賞与2回！ ●遠方の方は住宅手当があるので安心！ ●20代/30代/40代の男性活躍中の職場！ ー ★こんな方にオススメ★ ――――――――――― ●未経験者歓迎 ●創業80年以上の伝統ある企業！敦賀で安定して働きたい方！ ●チームで皆でコミュニケーションを取りながら仕事を進めたい方！ ●やりがいのある仕事がしたい方！ ●体を動かして仕事がしたい方！ ★お仕事内容★ ――――――― 職種紹介動画をご確認ください。（コピーしてご覧ください） https://www.youtube.com/watch?v=RlENhZ8icvM 貨物用船舶のRO-RO船にて、 下記の業務をお任せします！ 流れは下記2つの作業です。 ✅アンラッシング業務 RO-RO船に固定された貨物の荷台等を外す作業となります。 ✅ラッシング業務 貨物の荷台等を固定する作業です。 荷崩れ防止のための業務となります。 どちらも複雑な作業ではありません！ 未経験からでもすぐに慣れることが出来ます。 ★働きやすさについて★ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨１日６時間の勤務 ┗プライベートと両立しやすい職場です。 ✨船内作業は4時間のみ ┗残りの2時間はミーティングや出航後の片づけ等。 メリハリをつけてしっかり働ける職場です。

平日のみ＆選べる4つの勤務時間★未経験歓迎！直行直帰OK♪

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、スーパーバイザー/ラウンダー、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ╭━━━━━━━━━━━━╮ ＼ 選べる4つの勤務時間 ／ 平日のみ＆完全土日祝休み✨ 日用雑貨の売場づくり♪ ╰━━━━━ｖ━━━━━━╯ 「子育てと仕事を両立したい」 「土日は家族と過ごしたい」 そんな方にピッタリのお仕事◎ 20代〜60代の女性が活躍中！ ■ どんなお仕事？ ━━━━━━━━━━━━━━━ 担当エリアのドラッグストア等 をマイカーで1日3〜6店舗巡回。 洗剤やヘアケア用品など、 おなじみの日用品を扱います。 ※お客様への直接販売ではなく 店舗のご担当者様と相談し 「見やすい売場」を作ります。 ノルマや飛び込みは一切ナシ♪ ■ 働きやすさのPOINT✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩ 平日のみ＆完全土日祝休み ⏩ 4つの勤務時間から選択OK ⏩ 自宅から店舗へ直行直帰！ ⏩ 飛び込み・販売ノルマなし ⏩ 担当SVの手厚いサポート 普段のお買い物で感じる 「ここにあったら見やすいな」 という主婦目線が活かせます◎ ■ 1日の流れ（直行直帰） ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 自宅から店舗へ直行・挨拶 ✅ 新商品ご案内・売場状況確認 ✅ POP設置や見やすく商品陳列 ✅ スマホ等で簡単な活動報告 ✅ 次の店舗へ（最後は直帰♪） ■ 未経験でも安心の研修制度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 充実の研修で不安をゼロに♪ ▼1〜3日目：基礎・商品知識 ▼4日目：SVとの同行研修 ▼5日目〜：いよいよデビュー！ デビュー後も電話等でしっかり サポートするのでご安心を◎ ■ 募集要項 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【勤務時間】(実働7h/休憩1h) 9:00〜／9:30〜／10:00〜／ 10:30〜の4つから選択可能◎ 【休日】 完全土日祝休み（平日フル勤務） 【活動エリア】 福井市・敦賀市・小浜市・ 鯖江市・越前市・若狭町 周辺 ※上記エリア内の指定店舗を 無理なくマイカーで巡回します。 （ご自宅から直行直帰OK！） ━━━━━━━━━━━━━━━ 身近な商品ばかりなので、 専門知識がなくても大丈夫♪ あなたからのご応募を 心よりお待ちしております！ ━━━━━━━━━━━━━━━

未経験から月給30.5万円！残業なしでプライベートも充実◎

仕事内容 【当社のポイント】 ・未経験OK！月給30.5万円～の固定給で安心 ・残業ゼロ！18時定時退社でプライベートも充実 ・有休平均15日以上！大型連休との組み合わせ可 ・創立49年！豊富なサービス展開で提案しやすい ・採用は人柄重視！経験や学歴は問いません！ 【お仕事詳細】 すでに取引のある建築・不動産会社様への 提案営業をお任せします。 建物のクリーニングや設備メンテナンス等を ご提案するお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・お客様へのヒアリングや提案（訪問・電話） ・見積もり作成やスケジュール確認などの事務 ・施工チームへの引き継ぎや作業後のフォロー ＜ご提案いただくもの＞ ・ハウスクリーニング 新築・中古建物、エアコン、外壁清掃など ・消毒・調湿工事 室内の除菌・殺菌・消毒や害虫駆除など ・産業廃棄物の収集運搬 建設現場などで出るゴミの回収など ★実際の施工はプロの専門チームが担当！ 営業はお悩みを聞いて最適な部署へつなぐ役目です。 【ビコーならではの強み】 当社は「建物のトータルメンテナンス」ができる 技術力を持っています。内装から設備まで 一括で引き受けられるため、お客様にとっても 「窓口が一つで済む」提案しやすい環境です。 【ワークライフバランス抜群】 基本定時退社で社内会議もほぼ無く効率重視！ 18時以降の顧客への電話は禁止の風土です。 遅くとも19時には社屋が施錠され皆即帰宅！ 年度末に有給を使い切る社員もいるほど 休みやすく、メリハリをつけて働けます。 【未経験でも安心の教育ステップ】 ◆最初の1ヶ月間（研修・同行期間） 前半2週間：現場に同行して作業の流れを学びます。 後半2週間：先輩の営業訪問に同行して 話し方を学びます。 ◆2ヶ月目以降（ひとり立ち） まずは担当エリアの建築・建設・不動産会社様へ 挨拶からスタート！ 顔を覚えてもらいつつ徐々に既存顧客を引き継ぎます。 会社としての目標はありますが、 成績で給与が変動することはありません。 目の前のお客様に誠実に向き合える環境ですので、 営業未経験の方にもぴったりです！

残業月1時間以下！趣味や家族の時間も大切に◎

仕事内容 【当社のポイント】 ・営業経験3年以上ある方は月給36万円～ ・残業ゼロ！18時定時退社でプライベートも充実 ・有休平均15日以上！大型連休との組み合わせ可 ・創立49年！豊富なサービス展開で提案しやすい ・採用は人柄重視！経験や学歴は問いません！ 【仕事内容】 建築・不動産会社様への提案営業を お任せします。建物のクリーニングや 設備メンテナンス等をご提案するお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・お客様へのヒアリングや提案（訪問・電話） ・見積もり作成やスケジュール確認などの事務 ・施工チームへの引き継ぎや作業後のフォロー ＜ご提案いただくもの＞ ・ハウスクリーニング 新築・中古建物、エアコン、外壁清掃など ・消毒・調湿工事 室内の除菌・殺菌・消毒や害虫駆除など ・産業廃棄物の収集運搬 建設現場などで出るゴミの回収など ★実際の施工はプロの専門チームが担当！ 営業はお悩みを聞いて最適な部署へつなぐ役目です。 【ビコーならではの強み】 当社は「建物のトータルメンテナンス」ができる 技術力を持っています。内装から設備まで 一括で引き受けられるため、お客様にとっても 「窓口が一つで済む」提案しやすい環境です。 【ワークライフバランス抜群】 基本定時退社で社内会議もほぼ無く効率重視！ 18時以降の顧客への電話は禁止の風土です。 遅くとも19時には社屋が施錠され皆即帰宅！ 年度末に有給を使い切る社員もいるほど 休みやすく、メリハリをつけて働けます。 【営業経験3年以上の方を大募集！】 業界や取扱商材（有形・無形）は不問です！ インセンティブによる給与の激しい変動はなし！ 「今月の数字が届かず給与低下」の不安とは無縁です。 経験に応じた高い固定給でお迎えいたします！ 半年後や1年後の昇給で着実な年収UPが可能！ 1年半で主任へスピード昇格した実績もあります！

家具家電付の寮完備！未経験から店長・マネージャーへ挑戦！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 「自分にもできるかな」という不安も、 私たちが丸ごと受け止めます。 家具家電付きの寮と丁寧な研修で、 あなたの新しいスタートを全力で応援させてください！ ＼**＼この求人のポイント ／**／ ✅固定費を削減！家具家電付き寮が月3,000円〜 ✅未経験から1〜2年で「店長」へ昇格可能 ✅地域密着！エリアを跨ぐ転勤なしで安定勤務 ✅直近8年連続で「決算賞与」を支給中の安定経営 ✅安心の環境！ 交通費規定支給（月4.1万円迄）、制服貸与、健康診断 ✅結婚・出産お祝い金、誕生日プレゼント支給！ ✅社員旅行や、アメリカ・タイ等への海外研修あり！ 【具体的なお仕事】 ディスカウントストア内（ダイレックス）の 精肉コーナーにて、店舗運営全般をお任せします。 ✅接客・調理： お肉のカット、パック詰め、値付け、売場づくり ✅店舗管理： 売上管理、商品の発注・仕入れ、販促企画の立案 ✅マネジメント： パート・アルバイトスタッフの採用や教育 【会社の規模・成長感：将来への安心感】 当社は年間30店以上のペースで新規出店を続けている成長企業です。 ✅売上推移： 2025年（801億円）←2024年（710億円）← 2023年（641億円）← 2022年（580億円）と右肩上がり。 ✅従業員数： 2,500人以上の大規模組織で、福利厚生も充実しています。 【入社後の流れ：未経験から「肉のプロ」へ】 「包丁を握ったことがない」という方も、2ヶ月〜半年の丁寧なOJT研修でサポートします。 ✅基礎研修： 商品の陳列やパック詰めなど、簡単な作業からスタート。 ✅技術習得： スライサー等の機械操作や、肉の切り分け技術をイチから伝授。 ✅店長昇格： 早ければ半年〜2年で店舗責任者へ。経営ノウハウも学べます。 【明確なキャリアパス：将来のビジョン】 社歴に関わらず、意欲次第でどんどんステップアップできる環境です。 ✅店舗スタッフ： まずは現場で技術を磨く。 ✅店長： 1店舗の責任者として運営を担う。 ✅マネージャー： 2〜3店舗を統括。 ✅エリア長： 12〜15店舗を統括。 ✅部長： 50〜60店舗を統括する経営の要へ。

✨未経験可✨20～40代活躍！入社祝金10万円！7時間勤務！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、海運コンテナ管理、倉庫作業スタッフ ＼＼ 注目ポイント ／／ ー ●勤務時間は1日7時間！ ●入社祝い金10万円支給！ ●資格取得のサポート、手当があり会社負担で資格が取れる！ ●福利厚生が充実！ ●有給消化率は80％以上！ ●賞与4.5ヵ月分！ ●遠方の方は住宅手当があるので安心！ ー ★こんな方にオススメ★ ――――――――――― ●創業80年以上の伝統ある企業！敦賀で安定して働きたい方！ ●チームで皆でコミュニケーションを取りながら仕事を進めたい方！ ●やりがいのある仕事がしたい方！ ●体を動かして仕事がしたい方！ ★お仕事内容★ ――――――― 職種紹介動画 https://www.youtube.com/watch?v=7ooC7PHXoPQ 港湾作業全般をお任せします。 具体的には・・・ ✅機械オペレーター業務 ┗フォークリフト ┗ホイールローダー など ✅船内・倉庫内の手荷役作業 ┗荷物の積込や積下し ┗運搬業務 など 貨物の種類に応じて、作業手順などが変わります！ 毎日同じ作業の繰り返しではないので、 マンネリ化の少ないお仕事です。 ★働きやすさについて★ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨勤務時間は1日７時間！ ✨資格取得支援あり 入社後に取得していただくのでご安心ください。 費用は全て会社が負担いたします。

★入社祝金10万円支給！ワクワク・楽しさを届けるお仕事♪

仕事内容 ୨୧┈┈┈┈ココがポイント！┈┈┈┈୨୧ ✅未経験でも高時給1,150円スタート！ 特別なスキルは不要！「遊びが好き」 という気持ちだけでOKです。 22時以降や土日祝は更に時給アップ！ 効率よく稼げますよ。 ✅趣味を仕事に！スタッフ限定特典あり 最新ゲームのテストプレイ （動作確認）も大切なお仕事。 さらに、勤務時間外はボウリングが 無料で楽しめる特典付き！ 仕事終わりや休日に仲間と リフレッシュできます♪ ✅手厚いサポート＆キャリアアップ 入社祝い金は最大10万円支給！ 社会保険完備はもちろん、 半年後には正社員登用への道も。 安定した環境で長く 働きたい方を全力で応援します。 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ ＜具体的なお仕事＞ まずは簡単なことからスタート！ 接客・受付： お客様へのご挨拶 やボウリングの受付など。 ✅店内清掃 快適に遊べる空間を保ちます。 ✅景品の補充 人気のぬいぐるみや フィギュアを並べ直します。 ✅かんたんな対応 詰まったコインを取り出したり、 リセットボタンを押すなどの 簡単な操作です。難しい修理は 慣れたスタッフが行うので 安心してくださいね。 ＜ステップアップしたい方は…＞ 半年後には正社員を 目指すことも可能です！ その場合は、クレーンゲームの 設定や、お客様への 「獲り方のコツ」の アドバイスなど、より やりがいのある 運営業務にも携わって いただけます。 ＜未経験の方もご安心ください！＞ 今働いているスタッフも、 ほとんどが未経験からの スタートでした。 「クレーンゲームの裏側を見てみたい」 「接客が好き」など、 志望動機は何でもOK。 面倒見の良い先輩が マンツーマンで教えるので、 バイトデビューの方も大歓迎です！

【残業ほぼ0/転勤なし】プライベート充実♪

仕事内容 【当社のポイント】 ・営業経験1～3年ある方は月給33万円～ ・残業ゼロ！18時定時退社でプライベートも充実 ・有休平均15日以上！大型連休との組み合わせ可 ・創立49年！豊富なサービス展開で提案しやすい ・採用は人柄重視！経験や学歴は問いません！ 【お仕事詳細】 建築・不動産会社様への提案営業を お任せします。建物のクリーニングや 設備メンテナンス等をご提案するお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・お客様へのヒアリングや提案（訪問・電話） ・見積もり作成やスケジュール確認などの事務 ・施工チームへの引き継ぎや作業後のフォロー ＜ご提案いただくもの＞ ・ハウスクリーニング 新築・中古建物、エアコン、外壁清掃など ・消毒・調湿工事 室内の除菌・殺菌・消毒や害虫駆除など ・産業廃棄物の収集運搬 建設現場などで出るゴミの回収など ★実際の施工はプロの専門チームが担当！ 営業はお悩みを聞いて最適な部署へつなぐ役目です。 【ビコーならではの強み】 当社は「建物のトータルメンテナンス」ができる 技術力を持っています。内装から設備まで 一括で引き受けられるため、お客様にとっても 「窓口が一つで済む」提案しやすい環境です。 【ワークライフバランス抜群】 基本定時退社で社内会議もほぼ無く効率重視！ 18時以降の顧客への電話は禁止の風土です。 遅くとも19時には社屋が施錠され皆即帰宅！ 年度末に有給を使い切る社員もいるほど 休みやすく、メリハリをつけて働けます。 【営業経験1～3年未満の方を大募集！】 業界や商材（有形・無形）は一切問いません！ 個人目標はありますが毎月安定した固定給を支給！ 結果だけでなく日々の取り組みやプロセスも正当評価！ 年間を通して波のない高水準の月給制で安心です。 頑張りや成果は早期の昇給や役職UPで即還元！ 前職の経験を活かして安心してステップアップ可能！

プライベート重視！残業ゼロで安定の月給36万円～

仕事内容 【当社のポイント】 ・営業経験3年以上ある方は月給36万円～ ・残業ゼロ！18時定時退社でプライベートも充実 ・有休平均15日以上！大型連休との組み合わせ可 ・創立49年！豊富なサービス展開で提案しやすい ・採用は人柄重視！経験や学歴は問いません！ 【お仕事詳細】 すでに取引のある建築・不動産会社様への 提案営業をお任せします。 建物のクリーニングや設備メンテナンス等を ご提案するお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・お客様へのヒアリングや提案（訪問・電話） ・見積もり作成やスケジュール確認などの事務 ・施工チームへの引き継ぎや作業後のフォロー ＜ご提案いただくもの＞ ・ハウスクリーニング 新築・中古建物、エアコン、外壁清掃など ・消毒・調湿工事 室内の除菌・殺菌・消毒や害虫駆除など ・産業廃棄物の収集運搬 建設現場などで出るゴミの回収など ★実際の施工はプロの専門チームが担当！ 営業はお悩みを聞いて最適な部署へつなぐ役目です。 【ビコーならではの強み】 当社は「建物のトータルメンテナンス」ができる 技術力を持っています。内装から設備まで 一括で引き受けられるため、お客様にとっても 「窓口が一つで済む」提案しやすい環境です。 【ワークライフバランス抜群】 基本定時退社で社内会議もほぼ無く効率重視！ 18時以降の顧客への電話は禁止の風土です。 遅くとも19時には社屋が施錠され皆即帰宅！ 年度末に有給を使い切る社員もいるほど 休みやすく、メリハリをつけて働けます。 【営業経験3年以上の方を大募集！】 業界や取扱商材（有形・無形）は不問です！ インセンティブによる給与の激しい変動はなし！ 「今月の数字が届かず給与低下」の不安とは無縁です。 経験に応じた高い固定給でお迎えいたします！ 半年後や1年後の昇給で着実な年収UPが可能！ 1年半で主任へスピード昇格した実績もあります！

残業ゼロで月給33万～。家族や趣味の時間を大切にしたい方歓迎！

仕事内容 【当社のポイント】 ・営業経験1～3年ある方は月給33万円～ ・残業ゼロ！18時定時退社でプライベートも充実 ・有休平均15日以上！大型連休との組み合わせ可 ・創立49年！豊富なサービス展開で提案しやすい ・採用は人柄重視！経験や学歴は問いません！ 【お仕事詳細】 すでに取引のある建築・不動産会社様への 提案営業をお任せします。 建物のクリーニングや設備メンテナンス等を ご提案するお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・お客様へのヒアリングや提案（訪問・電話） ・見積もり作成やスケジュール確認などの事務 ・施工チームへの引き継ぎや作業後のフォロー ＜ご提案いただくもの＞ ・ハウスクリーニング 新築・中古建物、エアコン、外壁清掃など ・消毒・調湿工事 室内の除菌・殺菌・消毒や害虫駆除など ・産業廃棄物の収集運搬 建設現場などで出るゴミの回収など ★実際の施工はプロの専門チームが担当！ 営業はお悩みを聞いて最適な部署へつなぐ役目です。 【ビコーならではの強み】 当社は「建物のトータルメンテナンス」ができる 技術力を持っています。内装から設備まで 一括で引き受けられるため、お客様にとっても 「窓口が一つで済む」提案しやすい環境です。 【ワークライフバランス抜群】 基本定時退社で社内会議もほぼ無く効率重視！ 18時以降の顧客への電話は禁止の風土です。 遅くとも19時には社屋が施錠され皆即帰宅！ 年度末に有給を使い切る社員もいるほど 休みやすく、メリハリをつけて働けます。 【営業経験1～3年未満の方を大募集！】 業界や商材（有形・無形）は一切問いません！ 個人目標はありますが毎月安定した固定給を支給！ 結果だけでなく日々の取り組みやプロセスも正当評価！ 年間を通して波のない高水準の月給制で安心です。 頑張りや成果は早期の昇給や役職UPで即還元！ 前職の経験を活かして安心してステップアップ可能！

✨未経験可✨20～40代活躍！入社祝金10万円！7時間勤務！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、海運コンテナ管理、倉庫作業スタッフ ＼＼ 注目ポイント ／／ ー ●勤務時間は1日7時間！ ●入社祝い金10万円支給！ ●資格取得のサポート、手当があり会社負担で資格が取れる！ ●福利厚生が充実！ ●有給消化率は80％以上！ ●賞与4.5ヵ月分！ ●遠方の方は住宅手当があるので安心！ ー ★こんな方にオススメ★ ――――――――――― ●創業80年以上の伝統ある企業！敦賀で安定して働きたい方！ ●チームで皆でコミュニケーションを取りながら仕事を進めたい方！ ●やりがいのある仕事がしたい方！ ●体を動かして仕事がしたい方！ ★お仕事内容★ ――――――― 職種紹介動画 https://www.youtube.com/watch?v=7ooC7PHXoPQ 港湾作業全般をお任せします。 具体的には・・・ ✅機械オペレーター業務 ┗フォークリフト ┗ホイールローダー など ✅船内・倉庫内の手荷役作業 ┗荷物の積込や積下し ┗運搬業務 など 貨物の種類に応じて、作業手順などが変わります！ 毎日同じ作業の繰り返しではないので、 マンネリ化の少ないお仕事です。 ★働きやすさについて★ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨勤務時間は1日７時間！ ✨資格取得支援あり 入社後に取得していただくのでご安心ください。 費用は全て会社が負担いたします。 〈せきららにお伝えします〉 この仕事の大変な部分は？ その1「屋外での作業もあるため、季節や天候の影響を受けます」 港湾での作業や倉庫・船内での手荷役（荷物の積み下ろしなど）は、体を動かす仕事がメインになります。冷暖房の効いた室内だけの仕事ではないため、夏は暑く、冬は寒さを感じる環境での作業もあり、正直なところ体力を使います。慣れるまでは、日々の体調管理に気を使っていただく必要があります。 その2「安全第一！周囲への注意やチームワークが欠かせません」 フォークリフトやホイールローダーなどの機械を扱ったり、大きな貨物を動かしたりするため、ちょっとした気の緩みが事故に繋がることもあります。自分ひとりのペースでもくもくと作業するのではなく、チームの仲間としっかりコミュニケーションを取り、周囲の安全に常に気を配りながら仕事を進める必要があります。 その分、この仕事の良いところ！ その1「実働7時間ベース！日々の作業に合わせてメリハリをつけて働けます」 基本の勤務時間は朝8時から16時まで（実働7時間）となります。日々の作業量や船のスケジュールに合わせて残業が発生する日もありますが、ベースの勤務時間が短めなのがポイント！作業が落ち着いていて定時で上がれる日は16時に退勤できるため、夕方以降の時間を自分の趣味や家族と過ごす時間としてたっぷり確保できます。忙しい日と早く帰れる日のメリハリがあり、有給消化率も90％以上とお休みが取りやすいのも大きな魅力です！ その2「マンネリ化なし！資格取得は全額会社負担でスキルアップできます」 扱う貨物の種類によって作業手順が変わるため、毎日同じことの繰り返しにならず、飽きずに新鮮な気持ちで取り組める環境です。さらに、業務に必要な資格は入社後に【全額会社負担】で取得可能！未経験からでも一生モノのスキルが身につきます。賞与はたっぷり年2回（計4.58ヶ月分・前年実績）支給され、31歳で年収500万円も可能。安定した環境で長く活躍していただけます。

◆未経験者歓迎◆賞与昇給◎高卒以上・転勤なし・ブランクOK・残業少なめ・業界トップクラス！

仕事内容 ◇◇◇◇◇ お仕事内容 ◇◇◇◇◇ お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。 具体的には… お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの接客 購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じ 視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。 様々な業務を経験出来るで将来のキャリアにも役立ちます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝メガネトップはこんな会社です＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【眼鏡市場】を展開。 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など 眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、 全国47都道府県に1000店舗以上を出店しています。 売上993億400万円と、 業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝キャリアアップできる環境＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。 転居を伴う転勤もないので、慣れたエリアで安心して働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝長く働ける環境・研修制度も充実＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフは20代～30代が58％を占めており、 男女比はほぼ5：5で、男女問わず活躍中。 スタッフのほとんどが未経験からのスタート！ 新商品の勉強会等は定期的に開催。 お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる 「パーソナルカラー研修」や「階層別研修」 等もあり、常にスキルアップできる環境。

月給45万可能！残業10時間/月、土日祝休み

仕事内容 【正社員】非破壊検査・プラントメンテナンス技術者／経験者・有資格者歓迎／月給45万円も検討可能／年間休日125日 株式会社テクノハーツは、発電所や化学プラントを中心に、機械設備のメンテナンス、非破壊検査、現場管理を行っています。 業績好調に伴い、プラントや発電所での現場経験をお持ちの方を1名募集します。 今回の募集では、特に非破壊検査、機械メンテナンス、設備保全などの経験者を歓迎します。 「一つの分野だけでなく、技術者として対応できる範囲を広げたい」 「現場経験を活かして、将来的には監督業務にも挑戦したい」 「長期出張や夜勤を減らし、敦賀で腰を据えて働きたい」 そんな方に適した環境です。 ＜具体的な仕事内容＞ 発電所や化学プラント内における、機械設備の点検、検査、分解、整備、補修、組立て、動作確認などを担当していただきます。 これまでの経験や保有資格、得意分野に応じて担当業務を決定します。 ■非破壊検査業務 ■ポンプ・回転機器の分解整備 ■バルブの点検・分解整備 ■配管・タンクなどの点検 ■機械設備の修理・部品交換 ■溶接・補修作業 ■設備の組立て・動作確認 ■作業前後の安全確認 ■作業工程・品質・安全の管理 ■協力会社や現場スタッフへの作業指示 ■現場監督業務 基本的に4～6名のチームで作業を行います。 入社後は、これまでの経験を活かせる業務から担当し、当社の現場ルールや作業手順に慣れていただきます。 経験者だからといって、入社直後から説明なく現場を任せることはありません。 ＜テクノハーツの特徴＞ テクノハーツでは、非破壊検査だけ、機械整備だけと担当範囲を限定していません。 機械設備の点検、非破壊検査、分解整備、補修、組立て、動作確認、現場管理まで、幅広い業務に対応しています。 他社と同じ現場に入る中でも、検査会社、機械メンテナンス会社、工事会社が分担して行う業務を、当社では一貫して経験できます。 「検査結果を出して終了」 「決められた機械を分解して終了」 ではなく、設備の状態確認から補修、復旧まで携われることが特徴です。 現在の専門分野を活かしながら、ポンプ、バルブ、配管、タンク、溶接、非破壊検査など、プラントメンテナンス全体の技術を身につけられます。 一つの技術だけに特化するのではなく、設備に関する問題を1から10まで解決できる技術者を目指せる環境です。 ＜以下の経験を活かせます＞ ■非破壊検査 ■プラント設備の点検・保守 ■発電所での現場作業 ■化学プラントでの機械メンテナンス ■ポンプ・回転機器の分解整備 ■バルブの分解整備 ■配管工事・配管メンテナンス ■タンク・貯水設備の点検 ■溶接・補修工事 ■機械工・仕上工 ■作業責任者・職長 ■安全管理・工程管理・品質管理 ■現場監督 上記のすべてを経験している必要はありません。 「非破壊検査を中心に経験してきた」 「ポンプやバルブの整備が中心だった」 「機械工として働いてきた」 「現場作業だけでなく、監督経験もある」 など、これまでの経験を活かせる業務からお任せします。 ＜経験者に選ばれる理由＞ ■検査と機械メンテナンスの両方を経験できる 非破壊検査だけでなく、設備の分解、整備、補修、組立て、動作確認まで携われます。 自分の専門分野を深めながら、周辺分野の知識と技術も身につけられます。 ■業務の幅を広げられる ポンプ、バルブ、配管、タンク、溶接、検査など、幅広い業務があります。 現在の経験を軸に、担当できる設備や作業を増やしていけます。 ■現場監督を目指せる 経験や適性に応じて、作業指示、安全管理、工程管理、協力会社との調整などもお任せします。 現場作業を続けるだけでなく、職長や監督者としてのキャリアも選択できます。 ■出張が少ない 現場は基本的に敦賀市内です。 長期出張や全国を転々とする働き方ではなく、地域に腰を据えて働けます。 ■夜勤・三交代勤務なし 勤務は日勤のみです。 夜勤や三交代勤務がないため、生活リズムを整えながら働けます。 ■月平均残業時間10時間以内 現場作業は16時から16時30分頃に終了することが多く、17時頃には退社しています。 現場終了後の書類作成も比較的少なく、残業を抑えられています。 ■完全週休2日制・年間休日125日 土日祝日がお休みです。 お客様が大手企業のため、土日祝日、GW、お盆、年末年始は現場が稼働しないことが多く、まとまった休みも確保できます。 ■有給休暇を取得しやすい 現場は4～6名のチームで担当しています。 一人に業務や責任が集中しないよう作業を分担しているため、メンバー同士で調整しながら有給休暇を取得できます。 ＜給与について＞ 給与は、これまでの経験、保有資格、担当できる業務、現場監督経験などを考慮して決定します。 非破壊検査、機械メンテナンス、現場管理などの経験を豊富にお持ちの方は、月給45万円程度での採用も検討可能です。 月給45万円の場合、賞与や各種手当を除いた年収の目安は540万円です。 「転職によって給与を大きく下げたくない」 「経験や資格を正当に評価してほしい」 という方も、面接時に現在の仕事内容や希望給与をご相談ください。 ※給与は、経験、資格、能力、担当業務などを踏まえて個別に決定します。 ＜1日の流れ＞ 7:30頃 会社に集合・現場へ移動 8:30頃 現場ミーティング 9:00頃 作業開始 12:00頃 昼休憩 13:00頃 午後の作業開始 16:00～16:30頃 現場作業終了 17:00頃 退社 現場は会社から30～40分程度の敦賀市内が中心です。 月平均残業時間は10時間以内です。 ＜入社後について＞ 入社後は、安全管理、現場ルール、作業手順などを確認していただきます。 その後、4～6名のチームに入り、当社の仕事の進め方やお客様ごとのルールに慣れていただきます。 最初は、これまでの経験や保有資格を活かせる業務から担当します。 その後は、本人の適性や希望に応じて、非破壊検査、機械メンテナンス、現場管理などへ担当範囲を広げていきます。 ＜資格取得支援制度＞ 業務に必要な資格の受験料は会社が負担します。 資格に合格した場合には報奨金も支給します。 現在の保有資格を活かすだけでなく、新たな資格を取得し、担当できる業務を増やしていけます。 ＜道工具・保護具を支給＞ 業務に必要な道工具や保護具は会社が支給します。 ■墜落制止用器具 ■ヘルメット ■安全靴 ■作業用手袋 ■その他、業務に必要な道工具 個人で一式を用意する必要はありません。 ＜将来のキャリア＞ これまでの経験、適性、希望に合わせてキャリアを選択できます。 ■非破壊検査の専門性を高める ■ポンプ・バルブなどの機械整備を極める ■検査と機械メンテナンスの両方に対応する ■職長として現場スタッフをまとめる ■安全管理・工程管理を担当する ■現場監督として現場全体を管理する ■若手社員の教育・技術指導を担当する 現場作業の技術を追求する道だけでなく、監督業務や若手育成へ進むこともできます。 ＜職場環境＞ 一般社員の約半数は20～30代です。 若手社員が多い職場だからこそ、現場経験を持つ方の知識や判断力を必要としています。 40代・50代前後の経験者も歓迎します。 年2回程度、飲み会などの社員交流イベントも行っています。 また、外部の人事コンサルタントから客観的なアドバイスを受けながら、社員が安心して長く働ける環境づくりを進めています。

入社祝金10万円支給！週2日～1日4時間からシフト応相談♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ、受付 ୨୧┈┈┈┈ココがポイント！┈┈┈┈୨୧ ✅️週2日～、1日4時間～シフト応相談 スキマ時間に働きたい方にピッタリ◎ ✅未経験でも高時給1,150円スタート！ 特別なスキルは不要！「遊びが好き」 という気持ちだけでOKです。 22時以降や土日祝は時給が更にUP！ 効率よく稼げますよ。 ✅趣味を仕事に！スタッフ限定特典あり 最新ゲームのテストプレイ （動作確認）も大切なお仕事。 さらに、勤務時間外はボウリングが 無料で楽しめる特典付き！ 仕事終わりや休日に仲間と リフレッシュできます♪ ✅手厚いサポート＆キャリアアップ 入社祝い金は最大10万円支給！ 社会保険完備はもちろん、 半年後には正社員登用への道も。 安定した環境で長く 働きたい方を全力で応援します。 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ ＜具体的なお仕事＞ まずは簡単なことからスタート！ 接客・受付： お客様へのご挨拶 やボウリングの受付など。 ✅店内清掃 快適に遊べる空間を保ちます。 ✅景品の補充 人気のぬいぐるみや フィギュアを棚に並べます。 ✅かんたんな対応 詰まったコインを取り出したり、 再起動ボタンを押すなどの 簡単な操作です。難しい修理は 専門スタッフが行うので 安心してくださいね。 ＜ステップアップしたい方は…＞ 半年後には正社員を 目指すことも可能です！ その場合は、クレーンゲームの 設定や、お客様への 「獲り方のコツ」の アドバイスなど、より やりがいのある 運営業務にも携わって いただけます。 ＜未経験の方もご安心ください！＞ 今働いているスタッフも、 ほとんどが未経験からの スタートでした。 「クレーンゲームの裏側を見てみたい」 「接客が好き」など、 志望動機は何でもOK。 面倒見の良い先輩が マンツーマンで教えるので、 バイトデビューの方も大歓迎です！

【広告代理店でのWeb広告運用経験者募集！】正社員登用率7割／電通G／全国×完全在宅／年休126日・土日祝休み／残業月平均6.1時間

仕事内容 分業化された運用担当から、一気通貫のコンサルタントへ。あなたの市場価値を次のステージへ引き上げる 「代理店やBPO拠点の分業制で、改善提案などの上流工程まで入り込めず、運用オペレーションのみで終わってしまうのがもどかしい」 「生活拠点が変わっても、コンサルタントとしてのキャリアを諦めたくない」 そんな想いを抱えているあなたへ。当社であれば、そのモヤモヤを解消できます。 当社の広告運用コンサルタント最大の魅力は、運用・分析・改善提案を一気通貫で担える裁量権。 分業制ではないので、自身の手で広告効果を最大化する手ごたえをダイレクトに感じられます。 また、当社はフルリモートで、全国どこにいても大手広告主の認知系・獲得系の案件に携われます。 住む場所にとらわれず、最先端の知見を吸収しながらキャリアを築ける喜びがあります。 今回募集するデジタルマーケティング本部は、2023年に新設された急成長中の組織。 直近でも新規案件がスタートしており、今後さらなる組織・案件拡大を見据えています。 部門の成長とともに、キャリアアップの機会や多様な案件に携われるチャンスも増えていく、非常にやりがいのあるフェーズです。 変革期のコアメンバーとして、プロフェッショナルな広告運用コンサルタントを目指しませんか？ ･･━━･･━━･･具体的な仕事内容･･━━･･━━･･ 大手広告主のデジタル広告運用・分析・改善提案を一気通貫でお任せします。 分業なしで裁量権を持って取り組め、運用全体を見渡す深い専門性が身につきます。 ▼施策内容ヒアリング ▼各媒体のアカウント構築や入稿対応 ▼運用調整・チェック・分析・最適化 ▼定期的な成果のレポーティングや改善提案などトータルに実施 他にも、下記のように業務の幅は広く、大規模組織ではできない経験が可能です。 ・日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ・クライアントとの商談 ・KPI設定などの重要指標の目標設計 ・新規媒体や媒体アップデート情報の収集、知識更新 ＜案件の特徴＞ ■電通グループ会社との案件 媒体や予算配分は取引先が検討し、運用の改善提案をメインに担当します。 代理店とのコミュニケーションが中心で、広告主と直接やりとりすることはありません。 ■親会社の電通デジタルとの案件 電通デジタルの担当者と組んで案件を進行。 媒体や予算配分の提案も業務範囲となり、チームで話し合いながら決めていきます。 電通デジタルとのコミュニケーションが8割ほどですが、 定例会などで広告主とのやりとりも発生する見込みです。 部全体で10～15社前後の案件があります。 1社を複数人でクロスして持つ体制を進めており、1人5～6社前後（月額広告費400万～800万円前後）を担当しています。 入社1ヶ月目で担当顧客を持つ予定です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook／Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告 等 ＜案件の割合＞ 扱う案件は、大手広告主の認知系（ブランディング）と獲得系（CV目的）が約半々。 目的の異なる多様なプロモーションに携わることで、偏りのない確かなコンサルティングスキルが身につきます。 ＜KPI＞ ・認知：誘導数、認知度、予算消化率 ・獲得：CV数、CPA、予算消化率 _/_/_/部署紹介_/_/_/ 【デジタルマーケティング本部】 部長（30代前半女性）、メンバー8名（男性6名、女性2名）が在籍。 直近でも新たな仲間を2名迎え、徐々に組織拡大を続けています。 ※チームの平均年齢は33.5歳。北海道～沖縄まで全国各地で働いています。 ※北海道支社へ通勤圏内の場合のみ、月1回出社×リモートのハイブリッド勤務になります。（26年度現在） ◎相談しやすい環境 毎日のチーム朝礼と夕礼では連絡事項だけでなく、雑談も交えながら会話しています。 また、案件を複数人で持つため、一気通貫で担当する裁量がありつつも、 相談できる相手がいる安心感もあります。 ◎上長との関わり方 上長は案件の全体管理やフォローのほか、 入稿・運用・レポートを含む実務も行っているため、接点が多いです。 また、1～2ヶ月に1回、1on1があり、個別にフィードバックをもらう機会もあります。 _/_/_/正社員登用制度_/_/_/ 25年度希望者における正社員登用率は69％。 長期的なキャリア形成が可能です。 【登用の流れ】 ▼入社半年以上経過後、勤怠などの各種条件を満たす ▼オペレーション／コンサルティング／ソフトの3領域の、 入稿、運用改善、ファシリテーションなど計10スキルにおいて「周囲に指導できるレベル」になる ▼上長推薦 ▼面談合格 ▼正社員登用 上長や先輩社員のサポートを受けながら、段階的にスキルアップを図り、正社員を目指せます。 ※詳細は、入社後にもご案内いたします。

残業なし、完全週休2日、土日祝休み、年間休日125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、その他建築/土木/プラント専門職、プラント設備メンテナンス 【正社員】プラント設備の点検・メンテナンススタッフ／未経験OK／完全週休2日制／年間休日125日／夜勤なし ＼未経験から、一生モノの技術を身につけませんか？／ ■未経験歓迎！約1ヶ月間の研修＋先輩社員がマンツーマンでサポート ■月給25万円スタート！賞与年3回 ■完全週休2日制（土日祝休み）・年間休日125日 ■夜勤・三交代勤務なし！基本17時頃には退社 ■現場は敦賀市内中心！長期出張ほぼなし ■国家資格取得支援制度あり！受験費用は会社負担 ■20～30代の社員が多数活躍中！人間関係の良さが自慢です 株式会社テクノハーツは、発電所や化学プラントの設備が安全に動き続けるよう、機械設備の点検やメンテナンスを行っている会社です。 業績好調に伴い、新たに技術スタッフを1名募集します。 今回の募集では、経験や専門知識は一切必要ありません。 アパレル業界や接客業、製造業など、まったく違う仕事から転職した社員も多数活躍しています。 「未経験から手に職をつけたい。」 「安定した会社で長く働きたい。」 「人間関係の良い会社で働きたい。」 そんな方を約1ヶ月間の研修と現場での教育を通して、一人前の技術者へ育てます。 【仕事内容】 一言でいうと、発電所や工場にある設備の「健康診断」をする仕事です。 車が安全に走り続けるために定期的な車検が必要なように、発電所や工場の設備も定期的な点検やメンテナンスを行い、大きな故障を未然に防いでいます。 例えば、 ・機械から異音がしていないか ・部品が緩んでいないか ・傷や摩耗がないか ・油漏れがないか などを確認し、不具合があれば部品交換や機械の分解・清掃・組み立てを行います。 「機械を壊して直す仕事」ではなく、「壊れないように守る仕事」に近いイメージです。 仕事は基本的に4～6名のチームで行います。最初から一人で作業を任せることはありません。 まずは、 ■工具や部品の準備 ■先輩へ工具を渡す ■取り外した部品の整理 ■機械や部品の清掃 ■作業場所の片付け など、簡単なサポート業務からスタートします。 慣れてきたら、 ■設備の点検 ■機械の分解・組み立て ■部品交換 ■動作確認 などを少しずつ担当していきます。 例えばポンプの点検では、 工具を準備 ↓ 機械の外側を点検 ↓ カバーを外して内部を確認 ↓ 部品を清掃・交換 ↓ 元通りに組み立て ↓ 正常に動くか確認 という流れで作業を進めます。 作業は必ずチームで行うため、「何をすればいいか分からないまま一人にされる」ということはありません。 【1日の流れ】 7:30頃 会社へ集合し、チームで現場へ移動（現場は30～40分程度） 8:30頃 朝礼・ミーティング 当日の作業内容や安全確認を行います。 9:00頃 作業開始 設備の点検やメンテナンスを行います。 未経験の方は先輩社員と一緒に作業を進めます。 12:00頃 昼休憩 13:00頃 午後の作業 16:00頃 現場作業終了 17:00頃 帰社・退社 現場作業は16時頃に終了することが多く、現場終了後の書類作成も少ないため、基本的には17時頃には退社しています。 【未経験でも安心の教育体制】 入社後はいきなり現場へ配属することはありません。 まずは約1ヶ月間、本社で研修を実施します。 ■安全教育 ■プラント設備の基礎知識 ■工具や部品の名前 ■Excel・Word ■CAD ■図面の読み方 などを基礎から学びます。 研修終了後は教育担当の先輩社員が付き、実際の現場で仕事を覚えていきます。 「見て覚える」ではなく、一緒に作業をしながら教えていく教育スタイルなので安心してください。 【働きやすい理由】 ■完全週休2日制（土日祝休み）・年間休日125日 お客様の多くが大手企業のため、土日祝やGW、お盆、年末年始は工場や発電所の稼働が少なく、しっかり休める体制が整っています。 ■夜勤・三交代勤務なし 勤務は日勤のみです。 生活リズムを崩さず、家族や友人との時間も大切にできます。 ■基本17時頃退社・残業月10時間以内 現場終了後の書類作成が少ないため、類似業界と比べても残業は少なめです。 ■現場は敦賀市内が中心 会社から30～40分程度の現場が多く、長期出張や転勤はほとんどありません。 ■資格取得支援制度 受験費用は会社が負担し、合格時には報奨金も支給します。 働きながら国家資格や専門資格を取得し、技術者として成長できます。 ■有給休暇も取得しやすい チームで仕事を進めているため、一人に仕事が集中しません。 そのため、比較的自由に有給休暇を取得できます。 【将来のキャリア】 経験を積みながら、自分に合ったキャリアを選ぶことができます。 ■設備メンテナンスの技術者 ■現場管理 ■工程管理 ■事務職 様々なお客様と仕事をしている会社だからこそ、自分に合った働き方を見つけることができます。 【職場環境】 一般社員の約半数が20～30代です。 現場では社員だけでなく協力会社の方とも一つのチームとして仕事を進めるため、人間関係も非常に良好です。 現場ごとに会社負担で食事へ行くこともあり、若手社員同士で休日にご飯へ行くこともあります。 また、お客様や協力会社の方と一緒にバレーボールを楽しんでいる社員もいるほど、仕事だけではない信頼関係が築かれています。 もちろん、飲み会やイベントへの参加を強制することはありません。 「人間関係が良いから自然と参加したくなる。」 そんな温かい雰囲気が当社の魅力です。 また、外部の人事コンサルタントから客観的なアドバイスを受けながら、社員一人ひとりが安心して長く働ける環境づくりにも取り組んでいます。 【最後に】 私たちは、「技術」は入社後に身につけられると考えています。 だからこそ、経験よりも「挑戦してみたい」という気持ちを大切にしています。 未経験から専門技術を身につけ、長く安心して働ける会社で、新しい一歩を踏み出してみませんか。

【デジタル広告運用の経験者募集！】電通Gならではの大手クライアント／運用・分析・提案を一気通貫／テレワーク・完全在宅可能

仕事内容 【運用コンサルティング本部】部門強化に向けたデジタル広告運用コンサルタント積極募集！ 私たちは電通グループの一員として、 クライアントのビジネス成長に直結するデジタル広告運用業務を担っています。 現在、40名程が在籍する『運用コンサルティング本部』では、 より上流工程×大型広告主への支援強化を進め、事業を次のステージへ広げようとしています。 そのため、代理店や広告運用経験者の方の採用を強化し、専門性の高い強いチームづくりを目指します。 業界知識、媒体の深い理解、蓄積されたデータなど、 電通グループならではの豊富なアセットを活用しながら成長できる環境です。 成長機会の多さに加え、フルリモートなど働きやすさも整った環境で、 あなたの力を存分に発揮しませんか？ 【具体的な仕事内容】 広告運用コンサルタントとして、 クライアント企業のWEB広告の運用、分析やレポーティング、改善提案を行います。 多様な業界の商品～ブランディング～採用などの案件に携わることができるポジションです。 ▼施策内容ヒアリング ▼内容に沿って各媒体、各メディアのアカウント構築や入稿対応 ▼広告出稿に合わせた運用調整・チェック・分析および最適化 ▼定期的な成果のレポーティング、改善提案 上記以外にも ▼日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ▼クライアントとの商談 ▼KPI設定などの重要指標の目標設計 ▼新規媒体や媒体アップデート情報の収集や知識更新 など、大規模組織ではできない幅広い経験が可能です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook/Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、ソーシャル広告など ＜研修＞ ・1ヶ月目：指示書に沿った各媒体への入稿対応など広告運用の基礎や会社ルールを学びます。 ・2ヶ月目以降：先輩社員より実際の案件をOJT形式でレクチャーします。 _/_/_/ポジションの魅力_/_/_/ ●dentsu Japanの一社、電通デジタル100%子会社 媒体のスペシャリスト、過去の膨大なデータ・知見、精密なシミュレーション環境など、 小規模組織では得にくい電通グループならではの“深いナレッジ”に触れながら成長できます。 ●日本を代表する大手クライアントを担当 メーカー・小売・サービス・商社など多様な大手企業を担当し、 世の中に出る広告に自分が携わったという手応えとやりがいを感じられます。 大きいものだと広告費月間数千万円の案件にも関わります。 ●フルリモート×無理のない働き方が可能 1人あたりの担当社数は5～10社程度で、納期に余裕のある案件が比較的多いです。 また、平均残業月10～20h程度と、無理なく働きやすい環境です。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身で用意いただく必要がございます。 ●率直に意見を交わせる、風通しの良いカルチャー 意見を出し合う姿勢が根づいており、上層部も提案を歓迎。 “まずやってみる”を実現しやすい挑戦的なチームです。

仕事内容 ＼仕事内容／ ＜子どもたちの成長や「ありがとう」に触れられる仕事♪＞ タブレット・PCを活用した授業づくりにおいて、先生をサポートしていただきます。 ◆タブレット・PC授業の準備・進行支援・事務作業 ◆先生方への授業情報の提供・提案 ＼おすすめポイント／ ◆幅広い年代のスタッフが活躍中：丁寧なサポートやコミュニケーションを重視できる方であれば性別・年代問わず活躍。学校勤務は個人の活動が中心になりがちだが、組織で守る体制があり安心して長く働ける。 ◆働きやすい環境：完全週休2日(土日祝)・長期休暇あり・ほぼ残業なし・実働8時間(7時間学校勤務＋1時間在宅、好きな時間でOK)。家庭との両立を重視する方・長く働きたい方に合う職場。 ◆未経験でも安心(ほとんどが未経験入社)：座学研修・先輩同行(2週間～1ヶ月)・チャット相談で困りごとを即解決。 【1日の流れ(例)】 8:30 学校到着／9:00 先生と打合せ・準備／9:30 授業サポート／12:00 昼休憩／13:00 打合せ・準備／14:00 授業サポート／16:30 帰宅後、報告書作成や次回準備(1時間) お仕事のQ&A (1)Q：未経験でも応募可能ですか？ A：未経験者OK・学歴不問。ほとんどが未経験入社。 (2)Q：子育て中でも働けますか？ A：主婦・主夫大歓迎。 平日のみ・土日祝休で両立しやすい。8時間のうち1時間は在宅。得た知識は子育てにも活かせる。 (3)Q：残業はありますか？ A：ほぼなし。 (4)Q：応募から採用までの流れを教えてください。 A：履歴書不要。応募後1時間以内に入力フォームが届き、質問に回答→情報確認後に連絡。 オンラインでの採用試験・面接も実施。

全国プロジェクトで早期キャリアアップ｜1年目月給35万円相当

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、買取査定 ✅リユース経験2年以上 ✅全国プロジェクト型 ✅出張中の社宅家賃は会社負担 ✅出張手当1日2,000円 ✅月1回の帰省交通費会社負担 ━━━━━━━━━━━━ 「査定ができる」で、 キャリアを終わらせない。 ━━━━━━━━━━━━ リユース業界で経験を積み、査定も接客もできる。 店舗の数字も分かるようになった。 後輩を教える機会も増えてきた。 では、その次のキャリアはどうするか。 株式会社COVERが今回募集するのは、今までと同じ査定業務を続けるための転職ではありません。 これまでの買取・査定経験を土台に、 店舗運営 ↓ 店長 ↓ 複数店舗マネジメント ↓ 本部管理職・事業責任者 へとキャリアを広げていく、幹部候補採用です。 目指していただきたいのは、入社1年後を目安に管理職へ進むこと。 実際に、入社から1年以内に管理職へ昇格した社員も複数名います。 もちろん、全国勤務ができるだけで管理職になれるわけではありません。 全国の新店立ち上げや重点店舗改善など、会社として重要度の高いプロジェクトを経験し、人・店舗・数字を動かす力を早い段階で身につけることを目的としています。 ━━━━━━━━━━━━━━ 全国勤務は「転勤」ではなく、 キャリアアップのためのプロジェクト ━━━━━━━━━━━━━━ 今回の幹部候補は、勤務地を限定して働くエリア限定社員とは異なります。 全国の新店立ち上げ・重点店舗・店舗改善などに、原則6か月を一区切りとしたプロジェクト型で参加していただきます。 ただし、必ず6か月ごとに勤務地が変わるという意味ではありません。 目的は「いろいろな地域へ転勤すること」ではなく、 ・異なる商圏 ・異なるスタッフ ・異なる店舗課題 ・異なる立ち上げフェーズ を経験することで、管理職に必要な経験値を短期間で積むことです。 ━━━━━━━━━ 働き方のイメージ ━━━━━━━━━ 入社 まずはCOVERの店舗運営・考え方・業務ルールを理解 ↓ PROJECT 01 新店立ち上げ・重点店舗改善など 原則6か月 ↓ 振り返り 成果・課題・次の役割を確認 ↓ PROJECT 02 次の店舗・新店・新たな役割へ ↓ 店長・新店責任者 ↓ 複数店舗管理者 ↓ 本部管理職・事業責任者 プロジェクト終了後は、経験・実績・適性・本人の希望・会社の出店計画などを踏まえて次の役割を決定します。 ━━━━━━━━━━━━ 全国プロジェクト中の 生活費も会社がサポート ━━━━━━━━━━━━ 全国で経験を積むといっても、生活面の負担を大きくしてまで働いてほしいとは考えていません。 そのため、全国プロジェクト参加中は会社として生活面を支援します。 ✅ 出張中の社宅家賃は会社負担 プロジェクト先で必要となる社宅については、家賃を会社が負担します。 全国勤務のために、本人が自宅と赴任先の家賃を二重で負担するような働き方にはしません。 ※対象費用・利用条件等は社内規定によります。 ✅ 出張手当は勤務日1日につき2,000円 全国プロジェクト参加中は、通常給与とは別に、出張先で勤務した日1日につき2,000円の出張手当を支給します。 例えば月20日勤務の場合、 2,000円 × 20日 ＝ 月4万円 が通常給与とは別に支給されるイメージです。 月の勤務日数に応じて支給されるため、月20日前後の勤務で月4万円前後の出張手当が目安となります。 ※実際の支給額は勤務日数によって異なります。 ※支給対象・条件等は社内規定によります。 ✅ 月1回の帰省交通費を会社負担 赴任中も、家族・友人・地元とのつながりを大切にしてほしいと考えています。 そのため、月1回を目安に帰省する際の交通費を会社が負担します。 ※帰省先・交通手段・上限等は社内規定によります。 ✅ 赴任時の引越しも会社がサポート 新しいプロジェクト先への移動に伴う引越しについても、社内規定に基づき会社がサポートします。 給与を上げるだけではなく、全国勤務によって発生する生活コストをできるだけ会社側で負担する。 それがこの幹部候補採用の考え方です。 ━━━━━━━━━━━━━ なぜ、早期キャリアアップを 目指せるのか ━━━━━━━━━━━━━ エリア限定社員の場合、基本的には決められたエリア内で経験を積んでいきます。 一方、幹部候補は、 新店立ち上げ 重点店舗改善 店舗責任者補佐 人材育成 店舗数値改善 など、会社として重要なプロジェクトに積極的に参加します。 そのため、 査定ができる ↓ 店舗を運営できる ↓ 人を育てられる ↓ 店舗の問題を改善できる ↓ 複数店舗をマネジメントできる という経験を、より早い段階で積むことができます。 全国勤務ができるから昇格が早いのではありません。 昇格に必要な経験を短期間で積めるからこそ、早期キャリアアップを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━ 「買取」だけでなく 「出口」まで考える ━━━━━━━━━━━━ COVERの仕事は、店頭で商品を買い取って終わりではありません。 買い取った商品について、 「どのオークションに出品するか」 「どの卸業者へ販売するか」 「どの販売方法なら最も利益につながるか」 まで考えます。 つまり、 いくらで買うか だけではなく、 どう売って利益を作るか まで経験できます。 これまでの査定経験を、店舗経営・事業運営に近い視点へ広げていくことができます。 ━━━━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━ 1．接客・査定・買取 来店されたお客様への完全反響型営業です。 飛び込み営業や新規獲得のためのテレアポはありません。 お客様のお話を聞きながら商品を査定し、ご納得いただいたうえで買取を行います。 個人に無理な買取を求めるノルマもありません。 2．販売・卸先の選定 買い取った商品の販売先を検討します。 オークション・市場・卸業者など、商品ごとに適切な販路を考え、店舗の利益につなげます。 3．店舗運営・数値管理 売上・粗利・客数などの数値を確認しながら、店舗運営を改善します。 集客施策・業務改善・スタッフ配置などにも関わります。 4．新店立ち上げ・店舗改善 プロジェクトによっては、 ・オープン準備 ・店舗オペレーション構築 ・新規スタッフ教育 ・集客施策 ・顧客づくり ・売上、粗利管理 ・店舗課題の改善 など、新しい店舗を立ち上げ、軌道に乗せるところまで経験していただきます。 5．人材育成・マネジメント 経験・役職に応じて、 ・新人、後輩指導 ・ロールプレイング ・スタッフ育成 ・店舗責任者育成 などにも関わります。 将来的には、店長や複数店舗管理者として人と店舗をマネジメントする側へ進んでいただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 店長を「ゴール」にしない会社です ━━━━━━━━━━━━━━ COVERでは、店舗拡大・新規事業に合わせて、今後さらに多くの管理ポジションが必要になります。 基本となるキャリアは、 店舗スタッフ ↓ 店長 ↓ 複数店舗管理者 ↓ 課長・本部管理職 ↓ 事業責任者 です。 また、本人の適性・経験によっては、 教育・採用・店舗開発・出張買取・催事買取・EC・新規事業 などへキャリアを広げることもできます。 「査定員→店長」で終わらず、人・店舗・事業を動かすキャリアを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 経験者だからこその提案を歓迎します ━━━━━━━━━━━━━━ 「前職では、このやり方が良かった」 「このオペレーションは変えた方がいい」 「こんな研修があった方がいい」 「この商圏なら、こんな店舗運営ができる」 経験者だからこそ気づけることがあります。 COVERでは、完成した会社のルールにただ合わせてもらうだけではなく、これからの会社の仕組みをつくる側に参加していただきたいと考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━ 評価を上司一人の感覚だけで決めない ━━━━━━━━━━━━━━ COVERでは、 行動 スキル 役割 実績 など、複数の観点から評価する仕組みづくりを進めています。 日々の業務実績や行動、スキル習得状況などを確認しながら、できる限り**「誰が上司だったか」だけで評価が左右されない制度**を目指しています。 管理職になるためには、数字だけではなく、 ・ルールを守れること ・周囲から信頼されること ・人を育てられること ・店舗を任せられること も重要だと考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━ COVERが大切にする「正しく稼ぐ」 ━━━━━━━━━━━━━━ 売上や利益をつくることは重要です。 しかし、売上のためなら何をしてもいいとは考えていません。 COVERが大切にしているのは、「正しく稼ぐ」こと。 お客様に納得していただいたうえで買取する。 仲間と協力する。 ルールを守る。 そのうえで、数字にも責任を持つ。 成果だけでなく、成果の出し方まで評価する会社を目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━━ ✨COVERの仕事を もっと知りたい方へ ━━━━━━━━━━━━━━ 求人票だけでは伝えきれない情報を、noteで詳しく紹介しています。 ❓ 応募前によくあるご質問 「未経験でも大丈夫ですか？」、「1日の流れについて教えてください」など 応募前によくいただくご質問にお答えしています。選考前にぜひご確認ください。 ▶ https://note.com/limber_frog4797/n/n5063d27013a6

事業規模拡大のため、ヘッドハンター管理者候補を大幅増員中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ヘッドハンター 不動産・建築業界に特化したヘッドハンティング業務。自ら高水準のプレイヤー実績を出しながら、サブリーダーとしてチーム成果の底上げや後輩の面談同行・アドバイスを行い、早期の課長昇格を目指していただきます。自ら担当する企業については、自社にHRコンサルティングのプロダクトを有し、採用と組み合わせたさまざまな解決策を駆使してクライアントをサポートいただきます。 より詳しくお知りになりたい方は、公式HPの採用直接サイトも併せてご覧ください＜https://lbg.jp/recruit/＞。 【雇い入れ直後の職務内容】 ・候補者様との対面・オンライン面談、キャリアカウンセリング、求人紹介 ・面談対策、選考中のフォロー、直近の転職ニーズのない候補者様への中長期フォロー ・メールやデータベース（doda X、リクルート、エン等）を用いたスカウト業務 ・リーダー補助業務（メンバーの面談同行・フィードバック、アドバイス等） ※飛び込み・テレアポは一切なし（別部署が顧客・アポを獲得） 【職務内容の変更の範囲】 会社の定める業務 【雇い入れ直後の勤務地】 お住まいに応じて会社の定める場所 又は 自宅（在宅勤務指示の場合） 東京本社：中央区日本橋箱崎町36-2 Daiwaリバーゲート南ウイング2階） 札幌支社：札幌市中央区大通西8丁目2-38ストーク大通ビル8階 名古屋支社：名古屋市中区丸の内3丁目6-11 レインボー丸の内6階 大阪支社：大阪市淀川区西中島4丁目6-29 第3ユヤマビル6階 福岡支社：福岡市中央区天神3丁目4-9 GGソーラービル7階 【勤務地の変更の範囲】 会社の定める範囲 【その他の労働条件明示事項】 ・雇用区分：正社員 ・雇用期間：定めなし ・定年：65歳まで（定年後再雇用で70歳まで） ・配属部署：エグゼクティブ・サーチ事業部 ・割増賃金：法令通り ・賃金支給日：月末締め翌25日払い ・自己都合退職：30日前までにの届け出が必要。 ・その他規定：当社就業規則に準ずる。

仕事内容 ＼仕事内容／ ＜子どもたちの成長や「ありがとう」に触れられる仕事♪＞ タブレット・PCを活用した授業づくりにおいて、先生をサポートしていただきます。 ◆タブレット・PC授業の準備・進行支援・事務作業 ◆先生方への授業情報の提供・提案 ＼おすすめポイント／ ◆幅広い年代のスタッフが活躍中：丁寧なサポートやコミュニケーションを重視できる方であれば性別・年代問わず活躍。学校勤務は個人の活動が中心になりがちだが、組織で守る体制があり安心して長く働ける。 ◆働きやすい環境：完全週休2日(土日祝)・長期休暇あり・ほぼ残業なし・実働8時間(7時間学校勤務＋1時間在宅、好きな時間でOK)。家庭との両立を重視する方・長く働きたい方に合う職場。 ◆未経験でも安心(ほとんどが未経験入社)：座学研修・先輩同行(2週間～1ヶ月)・チャット相談で困りごとを即解決。 【1日の流れ(例)】 8:30 学校到着／9:00 先生と打合せ・準備／9:30 授業サポート／12:00 昼休憩／13:00 打合せ・準備／14:00 授業サポート／16:30 帰宅後、報告書作成や次回準備(1時間) お仕事のQ&A (1)Q：未経験でも応募可能ですか？ A：未経験者OK・学歴不問。ほとんどが未経験入社。 (2)Q：子育て中でも働けますか？ A：主婦・主夫大歓迎。 平日のみ・土日祝休で両立しやすい。8時間のうち1時間は在宅。得た知識は子育てにも活かせる。 (3)Q：残業はありますか？ A：ほぼなし。 (4)Q：応募から採用までの流れを教えてください。 A：履歴書不要。応募後1時間以内に入力フォームが届き、質問に回答→情報確認後に連絡。 オンラインでの採用試験・面接も実施。

完全在宅 フルリモート勤務！WEB求人広告の提案営業★土日祝休みの完全週休2日制！

仕事内容 ★このお仕事のポイント★ まずは、「フルリモート営業」を契約社員期間で試してみませんか？というのも… ⇒当社はコロナ禍を機に、全国の営業所をクローズしてフルリモート(完全在宅)へ完全移行しました！ ⇒フルリモート(完全在宅)に関して私たちが学んだことは、通勤時間の削減や家庭事情に合わせた働き方が出来る事。アポ移動などが無い為、作業時間に当てる事で残業を短縮できる。自分時間を多く持つことが出来るなど、これに以外にもメリットが本当に多い事を知りました。 ⇒またTeamsやZoomを最大活用し、普段の作業などにおいてもコミュニケーションが取りづらいなどの意見も解消、社員の満足度・勤続期間も伸びました！ ⇒しかしながら、「対面が良い」など、個人の考え方次第では個々において向き不向きがあるのも事実。 ⇒そこで、契約社員としてスタートし、フルリモート(完全在宅)・フルオンライン営業を試してみて、向き不向きを双方で確認の上、正社員を目指す働き方を制度化。 ★私たちが感じてる多くのメリットを感じ、将来的に在宅で積極的に営業活動を行っていきたい方。スタートしてみませんか？ ◎完全週休2日制！年間休日125日！ ◎契約社員も初任月給270,000円！ ★仕事内容★ 求人検索Webサイト「求人アスコム」の広告企画営業として、人手不足など求人に課題を抱えている法人様の採用活動のサポートを行います。 新規顧客開拓、広告の提案・取材、原稿作成、アフターフォローまで、すべての工程を一貫して担当するのが他社とは大きく違う手法です。それを「完全在宅のフルリモート」で行っています。 主にテレアポで企業様にコンタクトを取って進めていきます。 ※お客様の所へ直接訪問する事はありません 【入社後の営業の流れ】 当初2週間程度は導入研修があり、商品やWEBの知識、求人広告の知識等の基本を装着しつつ、下記の流れに移行します。 (1)求人をされている企業様にアポイントをいただくテレアポ ※1日平均50件～60件程度の架電 ※まずは自ら顧客を作る活動がメインになります。 (2)アポイントをいただいたお客様とのWEBミーティングで弊社サービスのご案内・提案 (3)契約を頂いたら原稿作成→お客様の確認→求人原稿公開 (4)掲載時のデータや状況を元に顧客フォローや次回のご提案 テレアポやお客様との商談・原稿作成も先輩スタッフと一緒に行います♪ 【業務の変更範囲】 変更範囲：なし 【勤務地の変更範囲】 変更範囲：完全在宅勤務の為、転勤なし

地方在住のまま、AI開発の最前線へ｜自社サービス

仕事内容 ＼この求人のPOINT／ ✅生成AIプロダクト開発｜TypeScript / Go / Pythonを使い分ける技術スタック ✅Cursor・Claude Code等を活用した開発環境 ✅100％フルリモート｜地方在住エンジニア活躍中 ✅設計・改善提案など、プロダクトづくりを担う ✅“働きやすさ”だけでなく、技術成長も実現 CLINKSについて ―――――――――――――――――□■ CLINKSは、 “AI DRIVEN COMPANY”をテーマに、 生成AI技術を活用したサービス開発を 積極的に推進しているIT企業です。 2024年10月には、 法人向け生成AIチャットサービス 『ナレフルチャット』をリリース。 企業のAI活用や業務効率化を支援する サービスとして、導入が拡大しています。 今回募集するのは、 この『ナレフルチャット』をはじめとした 生成AI関連プロダクトの開発エンジニア。 フロントエンドではTypeScript／Next.js、 バックエンドやAI連携領域ではGo／Python、 インフラではAWS / Azure等様々な技術を活用し、 プロダクトや課題に応じて使い分けながら開発を進めています。 また、CursorやClaude Codeなどの生成AIツールも 開発プロセスに積極的に取り入れ、 実装効率化だけでなく、設計・レビュー・改善提案にも活用。 生成AIを「使う」だけでなく、 プロダクトとして価値に落とし込む開発に携われる環境です。 さらに、CLINKSでは、 2016年からリモートワークを推進。 現在も、北海道〜鹿児島まで、 全国各地のエンジニアが フルリモートで活躍しています。 通勤に時間を使うのではなく、 技術力向上や家族との時間を大切にしながら、 最先端の開発へ挑戦できる環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 自社サービス『ナレフルチャット』を中心とした、 生成AI関連サービスの開発業務をお任せします。 単なる実装だけではなく、 機能改善提案や技術選定など、 プロダクトづくりにも携われる環境です。 ＜具体的には＞ ・AIエージェント機能の設計・開発 ・新機能開発 ・既存機能改善、リファクタリング ・API連携開発 ・パフォーマンス改善 ・技術検証、AI活用検討 ＜開発環境＞ ・TypeScript / Python / Go ・Next.js ・PostgreSQL ・Prisma ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda等） ・Azure （App Service Web App／Azure Functions／Azure AI Search等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベース開発 ・PRレビュー文化あり ・Cursor等のAIツール活用推進 “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー／入社1年目・31歳 ――――――――――――――――――□■ 前職ではPHP中心の開発をしていましたが、 モダン環境やAI開発に挑戦したく、 CLINKSへ転職しました。 現在はNext.jsやCursorを活用しながら、 ナレフルチャット開発に携わっています。 フルリモート環境ですが、 PRレビューやチャットでの相談も活発で、 技術的なコミュニケーションが取りやすいです。 「働きやすさ」だけではなく、 技術的に成長できる環境だと感じています。

アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険事務アジャスター、保険事務損害調査、損保事務 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職（完全在宅・テレワーク勤務）のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務（画像調査）をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定（協定）させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 ＜具体的には＞ ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制（土日祝休み）のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。

全国応募OK・借上げ住宅月2万円前後・日勤中心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、道路交通管制 ＼全国から応募歓迎！敦賀で新生活をスタート／ 高速道路の安全監視スタッフ／借上げ住宅あり・家賃月2万円前後・日勤中心 住居費を抑えて、新しい仕事と生活を始めませんか？ 当社では、福井県敦賀市を中心に高速道路の維持管理業務に携わるスタッフを募集しています。 今回は全国から応募可能。県外から敦賀への転居を考えている方も歓迎します。 未経験からスタートできる仕事で、会社が借り上げるワンルーム・1DKの住宅もご用意しています。 ■この求人のポイント ・全国から応募歓迎！県外からの転居もOK ・転居される方には会社借上げ住宅あり！家賃負担は月2万円前後 ・ワンルーム・1DKで一人暮らしが可能 ・8:00～17:00の日勤中心 ・夜勤ほぼなし、三交代勤務なし ・残業ほぼなし ・未経験歓迎！先輩と一緒にスタート ・高速道路の維持管理を支える仕事 ・基本2名体制、30分ごとに役割を交代 ■月2万円前後で住める、会社借上げ住宅をご用意 「新しい土地で働きたいけど、家賃が気になる」 「今より住居費を抑えて、生活に余裕を持ちたい」 「地方で新しい生活を始めたい」 そんな方に向けて、会社借上げ住宅制度をご用意しています。 【住宅制度の詳細】 ・会社がワンルームまたは1DKの住宅を借り上げ ・本人の家賃負担は月2万円前後 ・入社に伴い敦賀市へ転居される方が対象です（通勤圏内にお住まいの方は対象外となります） ・水道光熱費は自己負担 ・引っ越し費用は自己負担 ・契約者はエスオーケーが会社として行います。 毎月の固定費を抑えられるため、これから一人暮らしを始めたい方や、住環境を変えて再スタートしたい方にもおすすめです。 ※住宅の所在地・間取り・本人負担額は、物件によって異なる場合があります。 ■仕事内容 高速道路の維持管理作業において、現場の安全確保や監視業務を担当していただきます。 具体的には、 ・高速道路上での維持管理作業の安全監視 ・作業員の動きや周囲状況の確認 ・現場の安全確保（保安業務） 道路の工事作業そのものを担当する仕事ではありません。 コーンの設置などの規制業務は作業員が行うため、基本的には規制後の現場で安全を見守る仕事が中心です。 ■働き方 ・勤務時間：8:00～17:00 ・日勤中心 ・夜勤ほぼなし ・三交代勤務なし ・残業ほぼなし（作業状況により多少発生する場合あり） 夜勤はたまにありますが三交代勤務がないため、毎日の生活リズムを整えながら働けます。 仕事が終わった後は、自分の時間を大切にできる働き方です。 実働時間で4〜6時間、休憩時間では3〜5時間（休憩時間が待機時間となりますが、日常的に問題が起きないため、実質的な休憩時間が多くなります。） →日によりますが、上記の実働時間と休憩時間になります。2人体制での業務になりますので、休憩時間は多くなります。 ■基本2名体制で、30分ごとに役割を交代 現場では基本的に2名で業務を行います。 30分ごとに役割を交代しながら、安全監視や周囲の状況確認を担当します。 長時間同じ役割を続けるのではなく、交代しながら仕事を進める体制です。 ■未経験でも安心してスタート 警備業界や高速道路の維持管理業務が初めての方も歓迎しています。 入社後は必要な研修を受け、先輩スタッフと一緒に現場へ同行します。 ・現場での基本的な安全ルール ・周囲の安全確認の方法 ・作業員との連携方法 ・現場での業務の進め方 など、基本から覚えていける環境です。 ■こんな方におすすめ ・県外への転職や移住を考えている方 ・家賃などの固定費を抑えたい方 ・未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ・夜勤の少ない仕事を探している方 ・高速道路や社会インフラに関わる仕事に興味がある方 ・敦賀で新生活を始めたい方 ・一人暮らしをしながら安定して働きたい方 ■勤務地 福井県敦賀市周辺の高速道路維持管理現場 全国から応募可能です。採用後は敦賀エリアで勤務していただきます。 県外からの転居を伴う就職も歓迎しています。 ■応募について まずは仕事内容や住宅制度について詳しく聞いてみたいという方も歓迎です。 「敦賀での生活がイメージできない」 「借上げ住宅について詳しく知りたい」 「未経験でも本当に大丈夫？」 といった疑問も、面談時にご相談ください。 現在、体制強化に伴い新しいスタッフを募集しています。 ご興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。

事業規模拡大のため、ヘッドハンター及び管理者を大幅増員中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ヘッドハンター 様々なクライアント様に対し、ヘッドハンティング・採用コンサルティング業務を行うとともに、マネージャーとしてチーム（3～8名程度）の目標管理・メンバー育成・組織マネジメントを指揮・遂行していただきます。 より詳しくお知りになりたい方は、公式HPの採用直接サイトも併せてご覧ください＜https://lbg.jp/recruit/＞。 【雇い入れ直後の職務内容】 有料職業紹介事業業務及びそれに付随する一切の業務 以下例 ・組織マネジメント（チーム目標設定・進捗管理・面談フィードバック・育成） ・高難度案件（経営幹部・希少職種等）のスカウト・選考フォロー・条件交渉 ・成約率向上に向けたノウハウの体系化・業務プロセスの改善 ・アポイント獲得専門部署との連携およびクライアントの採用課題解決 ※面談はオンラインまたは対面（カフェ等の飲食費・交通費は全額会社負担） 【職務内容の変更の範囲】 会社が定める範囲 【雇い入れ直後の勤務地】 お住まいに応じて会社の定める場所 又は 自宅（在宅勤務指示の場合） 東京本社：中央区日本橋箱崎町36-2 Daiwaリバーゲート南ウイング2階） 札幌支社：札幌市中央区大通西8丁目2-38ストーク大通ビル8階 名古屋支社：名古屋市中区丸の内3丁目6-11 レインボー丸の内6階 大阪支社：大阪市淀川区西中島4丁目6-29 第3ユヤマビル6階 福岡支社：福岡市中央区天神3丁目4-9 GGソーラービル7階 【勤務地の変更の範囲】 会社の定める範囲 【その他の労働条件明示事項】 ・雇用区分：正社員 ・雇用期間：定めなし ・定年：65歳まで（定年後再雇用で70歳まで） ・配属部署：エグゼクティブ・サーチ事業部 ・割増賃金：法令通り ・賃金支給日：月末締め翌25日払い ・自己都合退職：30日前までにの届け出が必要。 ・その他規定：当社就業規則に準ずる。

充実の研修で独り立ちを支援／インセン最低保証有◎年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、保険個人営業、その他販売/フロアスタッフ ／ 安心＆納得のインセンティブ制度 ＼ 当社では毎月の頑張りをしっかり評価し、年4回のインセンティブとして還元。 ◎嬉しい【最低保証額】あり！ 「成果が振るわなかった」「周りが優秀だから」という理由でインセンティブの支給が0円になることはありません。ご安心ください。 ■■別業界出身の先輩スタッフの声■■ 「お客様の人生に深く寄り添いたい。そして、自分の頑張りもしっかり評価されたい。」 その両方を叶えられる会社を探す中で、ETERNALと出会いました。 入社当初は、覚えるべき商品知識の多さや、保険という形のない商材を提案する難しさに苦労しました。 しかし、充実した研修制度を活用しながら上司への相談を重ね、一つひとつ経験を積むことで着実に成長することができました。 その結果、お客様と長く信頼関係を築きながら、目標達成やキャリアアップも実現。 努力や成長を正当に評価してくれる環境だからこそ、高いモチベーションを持って前向きに働き続けることができています。 【POINT】 ＊年間休日120日 ＊インセンティブ年4回（最低保証あり） ＊残業月平均10h以下 ＊役職・住宅手当、資格取得支援 ＊月9日以上休み※希望考慮 ＊産休・育休制度/取得実績あり ＊短時間勤務制度 【仕事内容】 来店型保険ショップ「保険テラス」にて、お客様の保険に関する疑問や悩みに対応するお仕事です。 ～具体的には～ 保険やお金に関する将来の不安や相談事を伺い、必要に応じてお客様に合った保険商品のご案内をします。ご決定となりましたら、手続き業務を行います。 ▼お客様のお悩みをヒアリング ご相談内容によって30社以上ある保険会社の商品から、お客様にピッタリの商品をご紹介・ご案内します。店舗ごとに各保険会社の担当がついているので、新商品の説明や不明点の問合せで困ることもありません◎ ▼お客様のニーズは人それぞれ ニーズに合った商品をご案内できるよう、じっくりお話して頂きます。 ※1回の接客は平均2時間。 ※ご納得の上での決定率は平均6割！ご満足頂いています♪ ▼現在新人向けの初期研修では、入社後6か月間の当社独自の育成プログラムを実施。 座学で商品知識や来店時の初期対応・ヒアリング方法等 基礎知識を学んでいただきます。 また、配属先の店舗にて先輩社員に同席して、 話法や申込対応など、 より実践的なスキルを身に着けていただきます。 入社後4～5ヶ月目には同期全員が本社に集まりロープレ発表を行い、 研修担当者からFBをもらう機会も設けています。 しっかりと体系化された丁寧な研修があるから、未経験からでも安心して活躍できます◎

仕事内容 ＼仕事内容／ ＜子どもたちの成長や「ありがとう」に触れられる仕事♪＞ タブレット・PCを活用した授業づくりにおいて、先生をサポートしていただきます。 ◆タブレット・PC授業の準備・進行支援・事務作業 ◆先生方への授業情報の提供・提案 ＼おすすめポイント／ ◆幅広い年代のスタッフが活躍中：丁寧なサポートやコミュニケーションを重視できる方であれば性別・年代問わず活躍。学校勤務は個人の活動が中心になりがちだが、組織で守る体制があり安心して長く働ける。 ◆働きやすい環境：完全週休2日(土日祝)・長期休暇あり・ほぼ残業なし・実働8時間(7時間学校勤務＋1時間在宅、好きな時間でOK)。家庭との両立を重視する方・長く働きたい方に合う職場。 ◆未経験でも安心(ほとんどが未経験入社)：座学研修・先輩同行(2週間～1ヶ月)・チャット相談で困りごとを即解決。 【1日の流れ(例)】 8:30 学校到着／9:00 先生と打合せ・準備／9:30 授業サポート／12:00 昼休憩／13:00 打合せ・準備／14:00 授業サポート／16:30 帰宅後、報告書作成や次回準備(1時間) お仕事のQ&A (1)Q：未経験でも応募可能ですか？ A：未経験者OK・学歴不問。ほとんどが未経験入社。 (2)Q：子育て中でも働けますか？ A：主婦・主夫大歓迎。 平日のみ・土日祝休で両立しやすい。8時間のうち1時間は在宅。得た知識は子育てにも活かせる。 (3)Q：残業はありますか？ A：ほぼなし。 (4)Q：応募から採用までの流れを教えてください。 A：履歴書不要。応募後1時間以内に入力フォームが届き、質問に回答→情報確認後に連絡。 オンラインでの採用試験・面接も実施。

100％自社内開発／年休132日／完全在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプロジェクトマネージャー、web/オープンプロジェクトリーダー 私たちは決して大きな組織ではありませんが… ・サービス提供会社と直接お仕事させていただく機会が多く、大きなやりがいがあります。お客様のご要望を伺いながら、自分たちで考え、提案することも多いです。 ・ＡＩを使った開発にも当然のように取り組んでいます。 ・社員を「One Of Them」ではなく、1人のプロフェッショナルとして“バイネーム”で見ます（ごく当然のことですが）。 ・馴れ合いすぎず、自分の考えを持って動く人が多いです。 ・一人ひとりの裁量が大きいため、活躍できる領域をどこまでも広げていける会社です。 それほど立派な会社ではありませんが… こんな方はきっと活躍できます。 ・業務システム開発で設計や周囲をリードした経験を持っている方 ・牽引力とコミュニケーション力をバランスよく合わせ持った方 ・座組を作るのが得意な方 ・自分の言葉で意見とその妥当性を語れる方 最初は担当プロジェクトの技術を牽引し、徐々に領域を拡大。いずれはタイレルシステムズ全体の技術を牽引していく存在へ。 今回の募集では、そんな将来を一緒に描いていける方とお会いしたいと考えています。 【仕事内容】―――――――――――――― 大手企業のECサイトや業務システムなどの 受託開発において、決められた仕様を 実装するだけではなく、顧客の要望整理から 仕様・設計、技術選定まで時には自ら判断し、テックリードとして開発を牽引していただきます。 □ プロジェクトの特徴 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は経験豊富なベテランが多く、 経験に基づいた地に足のついた対応が強みです。 同時に、20代の社員も約25%在籍し、 根拠が明確であれば新しい挑戦も大歓迎です。 長年お付き合いのあるお客様も多く、 こちらの提案に親身に耳を傾けてくださる良好な関係性を築いています。 □ 当社社員の特徴 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社のメンバーは、 キャリアも得意分野もバラバラ。 だからこそ同規模の他社と比べ、 組織の守備範囲の広さと深さは抜群です。 もちろん、生え抜きと中途入社の境目も存在しません。 分野によってはあなたが周囲をリードし、 別の分野では周りから支援してもらえる環境です。

ServiceNow（サービスナウ）は大手企業の全社基盤として導入が進む一方、国内で扱える技術者が限られている領域です。Salesforce・Power Platform・kintone・RPAのローコード開発、Java・PHP・JavaScriptでの開発、ヘルプデスク・運用監視・情シスの実務——いずれのご経験も、この領域で活きます。ServiceNowの経験は不問。残業月10h以下・年休123日・リモート可。

仕事内容: ＼この求人のポイント／ * ServiceNowは実務未経験可。Salesforce・Power Platform・kintone・RPA・Java・PHP・JS・ヘルプデスク・運用監視・情シスなど、これまでのご経験を土台にキャッチアップいただけます * 月給35万円〜（前職給与100%保証／経験・スキルを考慮して決定）。転向を理由に待遇を下げることはありません * 扱える技術者が国内で限られる領域。資格取得支援・資格手当でCSA等の認定取得を後押しします * 選考はカジュアル面談からスタート。全てオンライン・地方在住歓迎 * 面接日／入社日は相談可 まずは「話を聞いてみたい」だけでも大歓迎です。応募後、担当より日程をご連絡します。 選考では、出社のない案件で働けるかを、これまでのご経験から確認します。 ご希望の方には、出社のある別のポジションをご案内することもあります。 面談では、これまで工夫して変えた仕事と、次に担いたい役割を聞かせてください。 【扱える人が少ない領域へ、これまでの経験を持ち込む】 FLARETECH株式会社は、創業5年で取引実績600社超、システム開発・インフラ構築・DX支援を手がけるテックカンパニーです。現在ServiceNowのベンダー認定パートナー取得を目指し、この領域を事業の柱の一つとして立ち上げています。その立ち上げメンバーを複数名募集します。 汎用的な開発スキルや特定のSaaSは、扱える方が増えるにつれて単価が上がりにくくなる構造があります。ServiceNowは大手企業の全社基盤として導入が進む一方、国内で対応できる技術者が限られている。だからこそ、経験を積んだ分がそのまま希少性になります。 【いま、この領域で起きていること】 2026年、ServiceNowは全製品でAIネイティブ化が進んでいます。 * Now Assist： 2023年のチャットボット的な機能から、複数ステップの業務を自動実行するエージェント型AIへ進化。2026年4月以降は全ライセンス階層にバンドル * AI Agent Studio／Now Assist Skill Kit／Workflow Studio： この3層構造で企業向けAIエージェントを構築できる * MCP（Model Context Protocol）連携： Zurichリリースでネイティブサポート。Claude・ChatGPT等の外部AIクライアントからCMDBやナレッジを操作できる 「AIを使う」のではなく「AIが動く業務プロセスそのものを設計する」フェーズに入った領域です。当社としても、ここに踏み込んでいく方針です。 【あなたのご経験が、どう活きるか】 ServiceNowはゼロから覚え直す技術ではありません。ご経験に応じて、入口が異なります。 ▼ Salesforce・Power Platform・kintone・RPAをお使いの方へ ServiceNowは設計思想がよく似たプラットフォームです。テーブル・項目の定義（＝オブジェクト設計、アプリ設計）、画面レイアウトとフォームの構成、ワークフロー・承認プロセスの構築（＝Salesforce Flow、Power Automate）、宣言的に作って足りない部分をスクリプトで拡張する進め方（＝Apex、JavaScript）、権限・ロールの設計。いずれも同じ考え方です。キャッチアップの期間が最も短く済む層です。 ▼ Java・PHP・JavaScriptで開発してきた方へ ServiceNowのスクリプト開発はJavaScriptです。REST APIを用いた他システム連携、データモデル設計、業務要件のヒアリングとワークフローへの落とし込み——業務システム開発で培った経験がそのまま通用します。 ▼ Remedy・Zendesk・Jira Service Management・JP1など他のITSM製品をお使いの方へ インシデント管理・変更管理・構成管理の運用設計は、製品が変わっても考え方は共通です。伸びているプラットフォームで、その知見を活かせます。 ▼ ヘルプデスク・運用監視・情シスの方へ 開発経験は必須ではありません。ITSM構築は運用現場を知っている人ほど強い領域です。一次対応・エスカレーション・切り分けの経験はインシデント管理プロセスの設計に、申請と承認を回してきた経験は変更管理・承認フローの設計に、資産管理の経験はCMDBの設計に、そのまま直結します。「どういう運用なら現場が回るか」を知らない人が設計すると、使われないシステムになります。定型対応がAIに置き換えられていく流れの中で、その自動化を設計する側に回れるポジションです。 【具体的な業務内容】 ご経験・適性に合わせて、担当いただく範囲を段階的に広げていきます。 * ServiceNowを用いたワークフロー・業務プロセスの設計／実装 * ITSM（インシデント管理・変更管理・構成管理等）モジュールの導入・設定 * CMDB・データモデルの設計 * JavaScriptを用いたスクリプト開発、画面カスタマイズ * REST APIを用いた他システムとのデータ連携 * 運用定着に向けた業務部門との調整・改善提案、要件定義など上流工程への参画 【入社後のキャッチアップの流れ】 * 第1段階： 既存案件で設定・データ整備を担当しながらプラットフォームの構造を把握。あわせて認定資格（CSA）の取得を目指す * 第2段階： スクリプト開発・API連携・運用プロセス設計など、これまでのご経験を直接活かせる範囲を担当 * 第3段階： ワークフロー設計・業務部門との要件調整といった上流工程へ ※資格取得支援・資格手当の制度があり、ServiceNowの認定資格取得を後押ししています。月1回の勉強会ではCTOやベテランエンジニアによる座学・グループワークを実施しており、エンジニアリーダー陣との1on1でキャリアの相談ができます。 【プロジェクト事例】 * ITSM基盤の導入： インシデント管理・変更管理のプロセスをServiceNow上に構築（ServiceNow / ITSM / ITIL） * 業務ワークフローの構築： 申請・承認業務をワークフローとして設計・実装（ServiceNow / JavaScript） * 他システムとの連携開発： REST APIを用いた既存システムとのデータ連携（ServiceNow / REST API / Git） * 構成管理データベースの整備： CMDBのデータモデル設計と既存資産情報の移行（ServiceNow / CMDB / SQL） 【開発環境・技術スタック】 * プラットフォーム： ServiceNow（ITSM / ITOM / CMDB 等） * これまでの経験として想定： Salesforce（Apex）, Power Platform, kintone, RPA（UiPath等）, Java, PHP, JavaScript, ITIL * 言語： JavaScript, SQL * 連携： REST API, SOAP, MID Server, MCP * AI／開発支援： 生成AIを活用したAI駆動開発を推奨（社内勉強会あり） * ツール： Git, Slack, Notion 【この仕事の魅力】 * 供給が限られる領域へ移れる： 汎用スキルやローコードは扱える方が増えるほど単価が上がりにくくなります。ServiceNowは技術者が限られる一方、大手企業の全社基盤として採用が進んでいます。 * 認定資格がスキルの根拠になる： 資格という形でスキルを客観的に示せます。資格取得支援・資格手当の制度があります。 * AIエージェント実装という新領域： Now Assist・AI Agent Studioを使った実装は立ち上がったばかり。先行者になれる時期です。 * コードを書くだけで終わらない： 業務プロセスを設計し、業務部門と直接話す仕事です。上流工程へキャリアを広げられます。 * 立ち上げフェーズに関われる： ベンダー認定パートナー取得を目指すフェーズ。社内に知見を作っていく側に回れます。 * 幅広い業界： 上場企業との直取引を含む提携先4,000社以上の事業基盤があり、幅広い業界のシステムに携われます。 * エンジニアリーダー陣によるキャリア伴走： 3年後・5年後のキャリアロードマップを一緒に設計します。 【私たちが大切にしている哲学（Value）】 私たちは、以下のようなマインドを持つ方を求めています。 * 正しさに誠実である： 空気に流されず、事実（データ）で語る姿勢。 * スピード × 精度 × 完了： 圧倒的な速さで、かつ丁寧に仕事をやり遂げる。 * カオスを仕組みで整える： 曖昧さや混沌を楽しみ、仕組み化することに喜びを感じる。 * プロフェッショナルとしての自律： 自ら学び、進みながら改善し続ける。

【テレアポ経験1年以上】経験や成果はしっかり評価！平日週4～

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、アウトバウンドコールスタッフ ┏○o。.。──────────────┓ ＜完全在宅＞営業経験を活かして活躍！ 【 IT商材の法人向け電話営業 】 子育てや介護等と両立しつつキャリアUP 平日のみ×週4～ 頑張りは正当に評価 ┗──────────────。.。o○┛ ┌────────┐ 注目POINT！ └○───────┘ ゜ ✅営業・テレアポ経験を活かして成長叶う！ ✅平均時給2072円＋成果に応じた昇給あり ✅フルリモート／全国どこからでも挑戦可 ✅在宅でも実績や成果に応じた評価制度 ✅土日休み＆週4日～プライベートと両立◎ ✅面接から勤務まで全て自宅で完結♪ ━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━ ┏……………………┓ ： お仕事内容 ： ┗……………………┛ 相手のお困りごとや課題を聞き取り、 法人向けのIT商材の商談機会につなげる インサイドセールス業務をお任せします。 ▼具体的には…▼ ──────── ＊サイバーセキュリティ ＊業務効率化アプリケーションなど 幅広いIT商材を取り扱う当社で 法人向けの架電業務を担当いただきます。 【お仕事の流れ】 1.リストに沿った法人へのお電話 2.スクリプトを参考に相手のニーズに合った 商材の提案や情報提供 3.アポイントを得られた企業の情報を システムへ入力 電話で商談の了承を得られれば アポイント成立！ その場で成約に至らなくても、 相手のニーズを引き出し、 正確に把握することが 未来のアポイントに繋がります。 完全在宅でも、社歴や立場に関係なく、 実績や業務への取り組みをしっかり評価◎ 等級制度に応じて担当業務や給与が 変わっていくので、あなたが培った 「分析力」や「提案力」を活かしながら 成長を実感できる職場です♪ ━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━ ┏━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 成果や成長が収入に反映！ ┗━━━━━━━━━━━━┛ 「頑張った分だけ収入で成長を実感したい」 そんな方に応える成果重視の等級制度！ 実力が認められた方はスピード昇進が可能◎ ▼明確な等級・昇給制度▼ ──────────── ＜活躍中のスタッフ平均時給2,072円＞ 研修（試用期間2ヶ月）：時給1750円 C等級：時給1750円～1800円 B等級：時給1800～1900円 A等級：時給2000～2100円 S等級（チームリーダー）： 時給2200円～2620円 ✨時給が2,000円を超える実績あり✨ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 営業経験活かしてキャリアUP ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 営業・テレアポ経験を活かして働く 20代～40代スタッフが活躍中！ 子育てでブランク後の復職者も多数！ 目標設計やトーク改善、 ナレッジ共有などの経験は、 課題整理やふり返りを行う場面で しっかり活かしていただけます◎ 完全在宅ながら、数字だけでなく、 日々の工夫や改善提案などの プロセス面もしっかり評価します！ 地域やライフステージによる格差なく あなたのスキルを活かせる環境です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ キャリアと私生活の両立叶う♪ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 完全在宅勤務だから全国から応募可能！ 業務に必要なPC・モニターは貸与します。 必要に応じて相談や確認をしながら 進められる環境を整えています。 平日のみ、週4日～シフトは気軽に相談◎ 「子育てしながら営業の仕事も続けたい」 「親の介護で戻った地元には 自分のスキルを活かせる仕事がない」 「通勤が難しい環境でも成長を実感できる 仕事がしたい」 そんな方にぴったりの職場です。 ━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━ 【リーグル社について】 ―700社以上のBtoB マーケティング支援実績あり― 業界トップクラスの実績を誇り、 信頼されるパートナーとして 多くの企業に選ばれています。 この環境で他社にはない 高度なノウハウを学ぶことが可能です。 ━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━

県内配送のみで中・長距離の運送は一切なし/日中のみ・夜間走行なし/土日祝休み可能

仕事内容 【働きやすさの秘訣】 弊社の最大の魅力は、ドライバーが無理なく 長く働ける環境です。 ・＜夜勤なし＞7:30～17:30勤務で休憩2時間 ・＜資格取得支援あり＞会社負担で大型免許取得可能 ・＜採用は人柄重視＞経験や学歴は問いません！ ・＜気軽に応募OK＞履歴書は面接当日でOK! WEB面接も可能ですので、現職中の方も面接日時はお気軽にご相談ください！ 【仕事内容】 ＼県内のみの運行 × 長距離・夜間走行なし／ 体力的な負担が少ない産廃BOXの回収業務です。 ユニック車（クレーン付きトラック）を中心に、 大型トラック（10t）を運転し、県内の建築現場などを回ります。 ※手作業での荷積み・荷下ろしは一切ありません！ ※2tトラックの場合は手積みとなります。 配送先： 県内のみ 高速道路の利用： 利用OK！ 運行の特徴： 長距離や夜間走行はなし 休憩：2時間休憩（お好きなタイミングで） 1日あたりの回収件数に余裕を持たせた運行スケジュールを組んでいます。 未経験の方やブランクがある方もご安心ください。 運転業務が中心のため、日常会話レベルの日本語ができれば、外国の方も活躍できます！ 【月によって選べる働き方】 会社の方針として、基本は定時退社を推奨しており、 無理な残業はありません。一方で 「今月は旅行前だから多めに稼ぎたい」 「イベントが近いから収入を増やしたい」 そんな時は、希望に応じて稼働を増やして収入アップも可能。

月給37万円〜／土木施工管理／福井/ODJ773

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：土木施工管理 ★月給37万円〜50万円（固定残業代なし・残業代は全額別途支給） ★作業員ではなく監督（補助）のポジション ＜具体的な業務内容＞ ―――――――――――――――――――― 北陸自動車道（木之本IC〜今庄IC間）の舗装工事の現場で、現場事務所は福井県敦賀市（敦賀IC）です。作業は協力会社が行うため、作業員ではなく監督（補助）として施工管理をお任せします。 ・舗装工事の監督補助（工程・品質・安全の確認） ・工事写真の撮影・整理 ・出来形管理・書類作成の補助 ・協力会社への指示・調整の補助 ＜案件のポイント＞ ・8:00〜17:00 ＜このお仕事の魅力＞ ・無期雇用で長期的に安定して働けます ・資格取得支援あり／資格特別昇給制度 ・専任スタッフが就業中も定期的にフォロー ※案件管理番号：ODJ773

未経験OK！安心して長く働ける、サポート体制万全の職場です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者 私たちが手がけるのは、一般住宅やマンション、店舗、プラントなどの「建築塗装」「防水工事」といった、建物の寿命を守るために欠かせない工事。 作業するのは職人さんたちですが、その工事がスムーズに進むようにサポートする「現場のまとめ役」として活躍していただきます。 ■具体的には… ・現場での工程や品質、安全の管理 ・打ち合わせや報告 ・協力業者との連携・指示出し ・書類の作成など、工事全体の進行管理 はじめは先輩スタッフが一緒について、イチから丁寧に教えます。 実際に現場を見ながら少しずつ覚えていけるので、建設業が初めてという方もご安心ください！ ■ここがポイント！ ◎完全週休2日制でプライベートも充実 （※祝日のある週は月1回土曜出勤の可能性あり） ◎地域密着！福井県嶺南エリアが中心で転勤なし ◎高所作業あり／安全対策も万全！ 【一人前になるまで】 未経験の方には、最初は簡単な作業から始めていただきます。 例えば... ・道具の名前を覚える ・養生テープの貼り方を練習する ・先輩が作業する横で手伝いながらコツを習得する など 「実際にやりながら学べる」スタイルで、少しずつスキルアップしていけます。 手に職をつけたい方、建築やものづくりに興味のある方、大歓迎！ 「現場を動かす」やりがい、ぜひ体感してください。 【安心して長く働ける、サポート体制万全の職場です！】 未経験の方も安心してスタートできるよう、丁寧なマニュアルと教育体制を整えています。 現場は風通しが良く、何でも相談しやすい雰囲気です。 頑張りはしっかり評価される人事評価制度もあり、日々の成長がやりがいに直結します。 また、「資格取得支援制度」や「時間単位の有給休暇制度」を導入するなど、スキルアップや柔軟な働き方を支える制度も充実しています。 福井県の「ふく育応援企業」として育児休業取得の推進にも力を入れており、ライフステージが変わっても安心して働き続けられます。 勤務スタイルはライフスタイルに合わせて調整可能なので、家庭やプライベートとの両立も◎ さらに、当社は建設キャリアアップシステム（CCUS）登録事業者としてキャリア形成もサポートしています。 UIJターンも歓迎！新しい環境で新しい一歩を踏み出したい方、ぜひご応募ください。

仕事内容 ＼仕事内容／ ＜子どもたちの成長や「ありがとう」に触れられる仕事♪＞ タブレット・PCを活用した授業づくりにおいて、先生をサポートしていただきます。 ◆タブレット・PC授業の準備・進行支援・事務作業 ◆先生方への授業情報の提供・提案 ＼おすすめポイント／ ◆幅広い年代のスタッフが活躍中：丁寧なサポートやコミュニケーションを重視できる方であれば性別・年代問わず活躍。学校勤務は個人の活動が中心になりがちだが、組織で守る体制があり安心して長く働ける。 ◆働きやすい環境：完全週休2日(土日祝)・長期休暇あり・ほぼ残業なし・実働8時間(7時間学校勤務＋1時間在宅、好きな時間でOK)。家庭との両立を重視する方・長く働きたい方に合う職場。 ◆未経験でも安心(ほとんどが未経験入社)：座学研修・先輩同行(2週間～1ヶ月)・チャット相談で困りごとを即解決。 【1日の流れ(例)】 8:30 学校到着／9:00 先生と打合せ・準備／9:30 授業サポート／12:00 昼休憩／13:00 打合せ・準備／14:00 授業サポート／16:30 帰宅後、報告書作成や次回準備(1時間) お仕事のQ&A (1)Q：未経験でも応募可能ですか？ A：未経験者OK・学歴不問。ほとんどが未経験入社。 (2)Q：子育て中でも働けますか？ A：主婦・主夫大歓迎。 平日のみ・土日祝休で両立しやすい。8時間のうち1時間は在宅。得た知識は子育てにも活かせる。 (3)Q：残業はありますか？ A：ほぼなし。 (4)Q：応募から採用までの流れを教えてください。 A：履歴書不要。応募後1時間以内に入力フォームが届き、質問に回答→情報確認後に連絡。 オンラインでの採用試験・面接も実施。

未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発（アプリケーション） ✨フルリモートも可能！自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎！PC初心者でも安心スタート！ ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事！ ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください！ ✅未経験スタート94.6％！安心して飛び込める環境です！ ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます！ ＜業務について＞ ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります！ ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ！ ＜プロジェクト例＞ ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます！ 【ここがポイント！】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能！ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です！ ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え！ 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます！

普通免許のみで始められるドライバー！土日祝休み可能／福井県内のみ／日中のみ・夜間走行なし

仕事内容 【当社のポイント】 ・社員の幸せが第一：日中勤務／業界高水準の定着率95%以上 ・スキルアップ支援：資格取得支援有（会社負担） ・こだわりの採用基準：業界経験や学歴ではなく"人"で採用 ・透明性のある評価制度：頑張りが報われる評価制度を確立 【仕事内容詳細】福井県内のみ！荷積み・荷下ろしなし 弊社の各種トラック（3～7t）にて、運転業務をお任せします。 トラックで建築現場などを回り、設置している産廃BOXの回収を行います。 1日あたりの回収件数に余裕を持たせた運行スケジュールを組んでいます。 体力的な負担も少なく、無理なく働けます。 ＊配車のサポートもお任せ ＊高速道路の利用ＯＫ ＊長距離や夜間走行なし

保育園で働く「看護師」募集！家事・育児との両立がしやすい！賞与年3回（約4.3ヶ月分）！福利厚生充実！

仕事内容: ・看護師の資格・経験を生かして働く！ ・子育て経験を生かせる！ ・家庭やプライベートと両立できる職場！ ・「社会福祉法人敬仁会」が母体で安定して働ける ・賞与年3回（約4.3ヶ月分） ・福利厚生充実！ ---------------------------------------- 【仕事内容】 「神宮前ぽっぽ保育園」にて、看護師として、園児の安全と健やかな成長のために健康をまもっていただくお仕事です。 ※医療現場のような「治療」よりも、予防・観察・支援・保育が中心になります。 ＜具体的な仕事内容＞ ・病後児保育（病気の回復期にあり、集団保育が困難なお子さんの保育をお願いします） ・毎日の健康観察（登園時に園児の体調や様子をチェックします） ・体調不良やけがの応急処置、保護者・医療機関への連絡対応 ・健康診断の補助・記録 ・保育補助（0歳・1歳児クラスの担当） ※病後児保育は、対象のお子さんがいる場合のみ発生します。※基本は0歳・1歳児クラスの保育補助が中心で、けがの処置や病後児保育実施時など、看護業務が必要になった時に対応していただくイメージです。 仕事の変更範囲：変更なし ＜仕事のQ＆A＞ ［Q］保育業務は未経験だけど大丈夫？ 0歳児・1歳児の保育は、特別な技術よりも「子どもに寄り添い、温かく関わる姿勢」が一番大切です。看護師資格をお持ちの方なら、これまでに培った観察力や判断力を十分に活かしてご活躍いただけます。また、お子さんがいらっしゃる方は、子育て経験をお仕事にいかせます。「子どもと関わることが好き」「看護師資格を生かしながら子どもの成長を支えたい」方にぴったりのお仕事です。 【入社後の流れ・教育制度】 ＞＞ 他の保育士やスタッフと連携しながら進めています 保育については、複数の保育士と協力しながら進めていくので無理なく仕事を覚えていける環境です。看護業務についても園スタッフや、グループ事業所の職員が丁寧に伝えます。いつでもフォローしているので安心してご応募ください。 【職場の雰囲気】 母体となる「社会福祉法人敬仁会」は、職員の変化するライフステージ（出産・育児、子どもの就学など）に応じた働き方を最大限サポートする文化を育ててきました。 20代～70代の幅広い年代のスタッフが在籍していますが、お子さんやご家庭の都合での急なお休みやシフト調整にも柔軟に対応し、お互いに尊重し、助け合う文化が根付いています。

普通免許のみで始められるドライバー！土日祝休み可能／福井県内のみ／日中のみ・夜間走行なし

仕事内容 【働きやすさの秘訣】 弊社の最大の魅力は、ドライバーが無理なく 長く働ける環境です。 ・＜夜勤なし＞7:30～17:30勤務で休憩2時間 ・＜資格取得支援あり＞会社負担で大型免許取得可能 ・＜採用は人柄重視＞経験や学歴は問いません！ ・＜気軽に応募OK＞履歴書は面接当日でOK! WEB面接も可能ですので、現職中の方も面接日時はお気軽にご相談ください！ 【仕事内容】 ＼県内のみの運行 × 長距離・夜間走行なし／ 体力的な負担が少ない産廃BOXの回収業務です。 ユニック車（クレーン付きトラック）を中心に、 各種トラック（3t～7t）を運転し、県内の建築現場などを回ります。 ※手作業での荷積み・荷下ろしは一切ありません！ ※2tトラックの場合は手積みとなります。 配送先： 県内のみ 高速道路の利用： 利用OK！ 運行の特徴： 長距離や夜間走行はなし 休憩：2時間休憩（お好きなタイミングで） 1日あたりの回収件数に余裕を持たせた運行スケジュールを組んでいます。 未経験の方やブランクがある方もご安心ください。 運転業務が中心のため、日常会話レベルの日本語ができれば、外国の方も活躍できます！ 【月によって選べる働き方】 会社の方針として、基本は定時退社を推奨しており、 無理な残業はありません。一方で 「今月は旅行前だから多めに稼ぎたい」 「イベントが近いから収入を増やしたい」 そんな時は、希望に応じて稼働を増やして収入アップも可能。

安定的な訪問先提供／入金額平均7割支給／年収1000万以上可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業 ≪30～60代の保険営業経験者が多数活躍中≫ ◆上限なしのインセンティブ 実績を積み上げて、安定収入を 目指せる仕事です。年収1000万円以上の 社員も在籍しています。 ◆アポイント提供 ⾃社コールセンターが獲得したアポや、 提携先から提供されたアポがあります。 ご自身の訪問可能地域内の対面案件や オンライン面談案件を提供いたします。 ◆リモート稼働 出社義務はないので、自分の好きな場所で 働けます！ワークライフバランスを 充実させながら勤務OK♪ スケジュール管理・営業手法などは 自己裁量なので、得意なやり方で 成果を追求できます。 ◆控除額負担なし いわゆる在籍料や使用システム代などが 当社は一切かかりません。会社から 提供されるアポイントについても、 案件代として控除することもございません。 後から色々差し引かれて手取りが 減ることがないので、安心して稼働に 集中いただけます。 当社は保険の代理店をしています。 今回募集するのは、保険営業の経験者。 上限なしのインセンティブ支給・紹介者へ 3年間適用される紹介料制度など 分かりやすい評価制度になっています。 勤務時間は実働7時間・フルリモートＯＫと 裁量権が大きく、自由度の高い職場です。 提案した保険商品が役に立ち、 お客様に『ありがとう』の言葉を いただけた時が一番嬉しい。 仕事の本質は、当社でも同じです。 扱える商品も多いので、保険会社を 横断し、フラットな⽬線で お客様の未来を考え抜いた提案ができます。 実際、当社に転職後、 「これまで以上に、 仕事のやりがいを実感できる」 という社員の声が多くあります。 当社での保険営業は、 ＷＥＢサイトにお問合せをいただいた お客様や案件提供された提携先顧客への 最適なプランをご提案する 保険のコンシェルジュ。 保険営業に適した好環境の当社で あなたも新しいチャレンジを してみませんか！ ＜募集要項＞ 全国的に営業強化を図るため、 保険営業の経験者を募集します。 営業人員は30名を超え、 地方在住の方も多くの実績が出ています︕ ◆保険を通じてお客様の役に立ちたい方 ◆実績に対して透明性があり 正当に評価されたい⽅ ◆一社専売ではなく、複数社から お客様に合った商品を提案したい方 ◆アポイント提供が欲しい方 ◆環境を変えてキャリアアップしたい方 など さらなるステップアップを目指している 経験者に、即戦力として 活躍していただける舞台をご用意します。 ＜仕事内容＞ 生命保険・損害保険の営業および アフターサービス 【具体的には】 商材は「大手保険会社の生命保険、並びに 損害保険」これらの「営業（販売）」 「アフターサービス」業務 ＜当社の仕事の流れ＞ 1・お客様から当社運営サイトに問合せや、 提携先からの案件提供 ▼ 2・提供案件や問合せのあったお客様へ 対⾯アポイントの設定や確認 ▼ 3・対⾯及びオンライン面談で打合せ＆ お客様の状況にあわせたご提案 ▼ 4・ご契約 ▼ 5・アフターフォロー ※上記のうち、2～5の業務を お願いします。紹介による営業など、 個人での新規開拓もＯＫ。 ＜入社後の流れ＞ はじめに当社の仕組みや 取り扱い保険会社の商品を 理解していただきます。 商品の取り扱いに必要な資格を取得後、 案件をご担当いただきます。 ＜社員インタビュー＞ 私が転職した理由は3つ。 「インセンティブの高さ」「職場の環境」 「仕事のやりがい」です。 頑張った分だけ評価してくれる制度が 整っています。また休日がとりやすいので プライベートも充実。取扱い商品が 多いので、お客様に喜ばれる商品提案が できます。結果を評価してくれるので、 モチベーション高く仕事ができますよ。 営業職（入社1年） ＜勤務地＞ リモート稼働で転勤はありません。 全国各地の希望の場所で働けます︕ 【本社】 宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER23階 【東京支社】 東京都台東区上野7-4-9 細田ビル8F

OJT・サポート体制あり！無理な働き方はさせません。有識者がいる環境で要件定義から携わり、スキルUPに集中できる環境です。残業少なめだから、プライベートも充実

仕事内容 キャルで「なりたい自分」へ！IT実務経験がある方はもちろん、学習のみでまだ実務経験が無いという方も！ キャルではそういった方でも、 経験のあるリーダーの元で働きながらスキルアップすることができます！ また、eラーニングも導入しておりご希望の方は別の言語を学ぶ事も可能です。 さらに、専任のキャリアカウンセラーからの手厚いサポートも受けることができます！ 「せっかくITの学習をしたのになかなかエンジニアデビューできない」 「以前はIT業務に関わることができなかった」 「現場では教えてくれる人がいなかったのでスキルアップをする事ができなかった」 そんなあなたでも大丈夫！ ■■■■■■■■■■■■■■ ＊◇仕事内容について＊◇ JavaScriptやServiceNowを用いたシステム開発における要件定義をご担当いただきます。 上流工程である要件定義から携わっていただけるポジションです。 （※期間は1年間を予定しており、以降の工程は検討中となります） プロパー社員が在籍しており、OJTやサポート体制も整っているため、有識者に質問しやすく安心の環境です。 【開発環境】 ・言語/FW：JavaScript ・ツール：ServiceNow 【歓迎スキル】 ・ServiceNowの実務経験 ★基本フルリモートのお仕事になります！※東京への数日出張あり ★勤務時間は9:00～17:30（休憩60分）、残業は月平均10～20時間程度です！ ◇＊ ◇＊ おすすめポイント ＊◇ ＊◇ ◆フロントエンド開発経験があればOK！ 経験が浅い方もOJT研修があるので、しっかりとスキルを習得できすよ◯ ◆20代～60代と幅広い年代の方が活躍中！ 学歴不問なので高卒や大学中退の方も活躍しています。 またシニア層の方も多く活躍しておりますので、年齢が高い方のご応募も大丈夫です。 ◆プライベートも充実！ 土日祝休み、年間休日125日以上！ 月平均残業時間も9.67時間！ ■■■■■■■■■■■■■■ ◇＊ ◇＊ あなたの希望や働き方に合わせた仕事の選択が可能に！◇＊ ◇＊ ◆月間4000件以上ものプロジェクトあり！ ニッチな技術が発揮できる案件から、 eラーニングで仕事しながらのスキルUPできる案件まで様々！ ◆何歳になってもエンジニアを続けられる環境があります。 直近で73歳のベテランエンジニアの採用実績あり！ ■■■■■■■■■■■■■■ この度、働きやすさや制度の充実度が評価され、正式に「ホワイト企業認定」を取得しました★ 当社では社員が長く働けるよう、以下のような環境を整えています。 ◆残業は月平均9.67時間以内（メリハリをつけて働けます） ◆ キャリアカウンセラー常駐（いつでもなんでも相談OK） ◆産休・育休の取得＆復職率100％（ライフステージが変わっても安心です） 第三者機関から認められた働きやすい環境で、あなたも新しいキャリアをスタートさせませんか？ 雇用契約について ※委託先への派遣のお仕事になりますが、 当社との雇用契約は正社員で結ばせていただきます。 ※複数の募集職種がございますが、応募は最もご興味のある1つに絞ってご応募ください。 重複応募は選考の対象外となる場合があります。 複数の希望職種がある場合、面接時にお気軽にご相談くださいませ。

仕事内容 ＼仕事内容／ ＜子どもたちの成長や「ありがとう」に触れられる仕事♪＞ タブレット・PCを活用した授業づくりにおいて、先生をサポートしていただきます。 ◆タブレット・PC授業の準備・進行支援・事務作業 ◆先生方への授業情報の提供・提案 ＼おすすめポイント／ ◆幅広い年代のスタッフが活躍中：丁寧なサポートやコミュニケーションを重視できる方であれば性別・年代問わず活躍。学校勤務は個人の活動が中心になりがちだが、組織で守る体制があり安心して長く働ける。 ◆働きやすい環境：完全週休2日(土日祝)・長期休暇あり・ほぼ残業なし・実働8時間(7時間学校勤務＋1時間在宅、好きな時間でOK)。家庭との両立を重視する方・長く働きたい方に合う職場。 ◆未経験でも安心(ほとんどが未経験入社)：座学研修・先輩同行(2週間～1ヶ月)・チャット相談で困りごとを即解決。 【1日の流れ(例)】 8:30 学校到着／9:00 先生と打合せ・準備／9:30 授業サポート／12:00 昼休憩／13:00 打合せ・準備／14:00 授業サポート／16:30 帰宅後、報告書作成や次回準備(1時間) お仕事のQ&A (1)Q：未経験でも応募可能ですか？ A：未経験者OK・学歴不問。ほとんどが未経験入社。 (2)Q：子育て中でも働けますか？ A：主婦・主夫大歓迎。 平日のみ・土日祝休で両立しやすい。8時間のうち1時間は在宅。得た知識は子育てにも活かせる。 (3)Q：残業はありますか？ A：ほぼなし。 (4)Q：応募から採用までの流れを教えてください。 A：履歴書不要。応募後1時間以内に入力フォームが届き、質問に回答→情報確認後に連絡。 オンラインでの採用試験・面接も実施。

フルリモート＆週1〜OK！時給2,000円〜の副業アルバイト（非常勤）！作業療法士として培ってきた経験を活かしながら、スキマ時間で子どもを支援できるお仕事です◎

仕事内容: 募集背景 作業療法士として培ってきた視点を、 子どもの「できた！」につなげませんか。 「字を書くことや、見本の動きをまねすることが苦手」 「座っていられない」 「感覚が苦手」 「身体の動かし方がぎこちない」 気持ちの切り替えが難しかったり、感覚に特性があるなど、 そうしたお子さま一人ひとりの様子に目を向けてサポートいただきます。 私たちは「誰もが自分らしさを育める土台を作る」をミッションに、 子ども向けのパーソナル×オンライン運動教室「へやすぽアシスト」を運営しています。 作業療法士の経験×理学療法士監修の運動療育プログラムの活用で 一緒に子どもたちを支援しませんか？ 完全在宅・週1日から稼働できるため、本業を続けながら副業としての活動可能です。 仕事の特徴 オンラインレッスンでは、お子さまの動作や姿勢に加え、感覚への反応を観察します。 お子さまの反応を見ながら、活動の内容や伝え方を工夫し、 楽しんで取り組めるレッスンを提供します。 プログラムには、感覚統合の視点を取り入れた運動遊びのほか、 姿勢・バランス、ボディイメージ、目と手の協調、見る力などに 働きかける活動も含まれています。 作業療法士として学び、培わられてきた、 * 活動の難しさを、身体・感覚などの側面から捉える力 * 本人の興味や「やってみたい」を活動につなげる力 * 相手に合わせて説明や関わり方を工夫する力 を活かせる仕事です。 具体的な仕事内容 * 担当のお子さまへの1回50分のオンライン個別運動レッスン * 必要に応じた保護者へのフィードバック * レッスン前後の内容確認・準備・記録 レッスンでは、用意されたプログラムや台本をもとに、 お子さまに合わせた支援を行います。 オンラインでの子ども向け運動指導が初めての方も、 ロープレ研修を通じて進め方を学べます。 ■オンライン指導の進め方は、研修で学べます 運動指導の経験やノウハウがなくても大丈夫！ オンラインでの運動指導が初めての方も、 レッスンの進め方を学んでからスタートできます。 これまでの知識や支援経験を土台に、 子どもの発達を支える新しい働き方に挑戦しませんか。

安定的な訪問先提供／年収1000万円以上も可／経験者採用

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業 ≪30～60代の保険営業経験者が多数活躍中≫ ◆上限なしのインセンティブ 実績を積み上げて、安定収入を 目指せる仕事です。年収1000万円以上の 社員も在籍しています。 ◆アポイント提供 ⾃社コールセンターが獲得したアポや、 提携先から提供されたアポがあります。 ご自身の訪問可能地域内の対面案件や オンライン面談案件を提供いたします。 ◆リモート稼働 出社義務はないので、自分の好きな場所で 働けます！ワークライフバランスを 充実させながら勤務OK♪ スケジュール管理・営業手法などは 自己裁量なので、得意なやり方で 成果を追求できます。 ◆控除額負担なし いわゆる在籍料や使用システム代などが 当社は一切かかりません。会社から 提供されるアポイントについても、 案件代として控除することもございません。 後から色々差し引かれて手取りが 減ることがないので、安心して稼働に 集中いただけます。 当社は保険の代理店をしています。 今回募集するのは、保険営業の経験者。 上限なしのインセンティブ支給・紹介者へ 3年間適用される紹介料制度など 分かりやすい評価制度になっています。 勤務時間は実働7時間・フルリモートＯＫと 裁量権が大きく、自由度の高い職場です。 提案した保険商品が役に立ち、 お客様に『ありがとう』の言葉を いただけた時が一番嬉しい。 仕事の本質は、当社でも同じです。 扱える商品も多いので、保険会社を 横断し、フラットな⽬線で お客様の未来を考え抜いた提案ができます。 実際、当社に転職後、 「これまで以上に、 仕事のやりがいを実感できる」 という社員の声が多くあります。 当社での保険営業は、 ＷＥＢサイトにお問合せをいただいた お客様や案件提供された提携先顧客への 最適なプランをご提案する 保険のコンシェルジュ。 保険営業に適した好環境の当社で あなたも新しいチャレンジを してみませんか！ ＜募集要項＞ 全国的に営業強化を図るため、 保険営業の経験者を募集します。 営業人員は30名を超え、 地方在住の方も多くの実績が出ています︕ ◆保険を通じてお客様の役に立ちたい方 ◆実績に対して透明性があり 正当に評価されたい⽅ ◆一社専売ではなく、複数社から お客様に合った商品を提案したい方 ◆アポイント提供が欲しい方 ◆環境を変えてキャリアアップしたい方 など さらなるステップアップを目指している 経験者に、即戦力として 活躍していただける舞台をご用意します。 ＜仕事内容＞ 生命保険・損害保険の営業および アフターサービス 【具体的には】 商材は「大手保険会社の生命保険、並びに 損害保険」これらの「営業（販売）」 「アフターサービス」業務 ＜当社の仕事の流れ＞ 1・お客様から当社運営サイトに問合せや、 提携先からの案件提供 ▼ 2・提供案件や問合せのあったお客様へ 対⾯アポイントの設定や確認 ▼ 3・対⾯及びオンライン面談で打合せ＆ お客様の状況にあわせたご提案 ▼ 4・ご契約 ▼ 5・アフターフォロー ※上記のうち、2～5の業務を お願いします。紹介による営業など、 個人での新規開拓もＯＫ。 ＜入社後の流れ＞ はじめに当社の仕組みや 取り扱い保険会社の商品を 理解していただきます。 商品の取り扱いに必要な資格を取得後、 案件をご担当いただきます。 ＜社員インタビュー＞ 私が転職した理由は3つ。 「インセンティブの高さ」「職場の環境」 「仕事のやりがい」です。 頑張った分だけ評価してくれる制度が 整っています。また休日がとりやすいので プライベートも充実。取扱い商品が 多いので、お客様に喜ばれる商品提案が できます。結果を評価してくれるので、 モチベーション高く仕事ができますよ。 営業職（入社1年） ＜勤務地＞ リモート稼働で転勤はありません。 全国各地の希望の場所で働けます︕ 【本社】 宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER23階 【東京支社】 東京都台東区上野7-4-9 細田ビル8F

生成AI未経験OK！開発経験を活かして自社プロダクト開発へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンプロジェクトマネージャー、ディレクター、プロダクトマネージャー ――――――――――――――――――□■ 導入1,000社突破！ 成長中の生成AIサービスを支える 開発ディレクター募集 □■―――――――――――――――――― ＼この求人のPOINT／ ✅ 生成AI未経験OK！開発ディレクション経験をAI領域で活かせる ✅ AIエージェント設計・プロンプト設計など最先端の業務に挑戦 ✅ 導入1,000社突破！急成長中の生成AIプロダクト開発 ✅ 100％フルリモート！全国どこでも勤務可能 ✅ 実力主義で評価（入社1年目で昇格実績あり） 2024年10月にリリースした 法人向け生成AIサービス『ナレフルチャット』。 リリースから約1年半で、 導入企業は1,000社を突破しました。 現在は毎月1回のペースで 機能追加・改善を続けており、 新機能開発や新規サービス立ち上げも 加速しています。 今回募集するのは、 生成AIサービスの次の成長を担う プロダクト開発ディレクター募集。 開発ディレクション経験があれば、 生成AIの実務経験は問いません。 AI時代のプロダクトづくりをリードし、 新しい知識・スキルを身につけながら 成長できるポジションです。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 法人向け生成AIツール 「ナレフルチャット」 の機能開発における、 開発ディレクション業務をお任せします。 ・プロダクトの企画立案・要件定義・機能設計 ・AIエージェントの設計 ・Skills設計、プロンプトチューニング ・開発スプリントの設計・進行管理 ・仕様書・設計書の作成 ・エンジニアとの技術的な要件調整 ・QCD管理（品質・進捗・コスト） ・生成AI機能の改善・拡張企画 新しい機能を企画・開発するだけでなく、 ユーザーの声や利用状況をもとに、 継続的な改善に携われます。 自分が企画・設計に関わった機能が、 サービスの成長につながっていく。 そんな手応えを感じられるポジションです。 ※本ポジションは、 デザインや制作進行が中心ではなく、 要件定義・設計・開発推進を軸とした役割です。 開発環境 ――――――――――――――――――□■ ディレクターも開発環境を理解しながら、 エンジニアと仕様や設計について議論し、 プロダクトを磨いていく文化です。 ＜言語・フレームワーク＞ ・TypeScript ・Python ・Go ・Next.js ＜データベース＞ ・PostgreSQL ・Prisma ＜クラウド＞ ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda 等） ・Azure （App Service／Azure Functions／Azure AI Search 等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベースでの開発 ・Pull Requestによるレビュー文化 ・CursorなどAIツールを積極活用 ・毎月1回の継続的なリリース “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー (入社12年目・開発ディレクター) ――――――――――――――――――□■ 「やりたい分野に挑戦できるか」を重視し、 自ら手を挙げて挑戦できる社風と、 自社プロダクトに惹かれて入社しました。 現在は企画からリリース、改善まで 一貫してディレクションを担当。 通常はエンジニアが担う システムプロンプトの設計・作成にも携わり、 AIの品質向上に取り組んでいます。 未経験でも資格取得制度や実務を通じて 知識を身につけられる環境です。 ユーザーからの評価やプロダクトの売上向上 という成果を実感できることに、 大きな成長とやりがいを感じています。 自分の仕事が事業の成長につながる喜びを実感できます。

入社後会社負担で大型免許取得可能！土日祝休み可能/県内配送のみ/日中のみ・夜間走行なし

仕事内容 【働きやすさの秘訣】 弊社の最大の魅力は、ドライバーが無理なく 長く働ける環境です。 ・＜夜勤なし＞7:30～17:30勤務で休憩2時間 ・＜資格取得支援あり＞会社負担で大型免許取得可能 ・＜採用は人柄重視＞経験や学歴は問いません！ ・＜気軽に応募OK＞履歴書は面接当日でOK! WEB面接も可能ですので、現職中の方も面接日時はお気軽にご相談ください！ 【仕事内容】 ＼県内のみの運行 × 長距離・夜間走行なし／ 体力的な負担が少ない産廃BOXの回収業務です。 ユニック車（クレーン付きトラック）を中心に、 中型トラック（7t）を運転し、県内の建築現場などを回ります。 ※手作業での荷積み・荷下ろしは一切ありません！ ※2tトラックの場合は手積みとなります。 配送先： 県内のみ 高速道路の利用： 利用OK！ 運行の特徴： 長距離や夜間走行はなし 休憩：2時間休憩（お好きなタイミングで） 1日あたりの回収件数に余裕を持たせた運行スケジュールを組んでいます。 未経験の方やブランクがある方もご安心ください。 運転業務が中心のため、日常会話レベルの日本語ができれば、外国の方も活躍できます！ 【月によって選べる働き方】 会社の方針として、基本は定時退社を推奨しており、 無理な残業はありません。一方で 「今月は旅行前だから多めに稼ぎたい」 「イベントが近いから収入を増やしたい」 そんな時は、希望に応じて稼働を増やして収入アップも可能。

【第二新卒・乗船3年未満歓迎！】／荷役なし×A重油

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：海運機関士 【仕事内容】第二新卒・乗船3年未満歓迎！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 海洋調査船や大型作業船の「三等機関士」 として機関室の保守整備や当直業務を お任せします！荷役作業が一切ないため 停泊中は本来の機器メンテにじっくり専念できる環境です。 一度陸上職を経験された方や第二新卒の方、 乗船経験3年未満の方も歓迎！ 【具体的な仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅機関当直業務（4時間当直×2回の3交代） ✅エンジン・発電機・補助機器の整備作業 ✅入出港業務および離着岸のサポート作業 ✅海洋調査や国家プロジェクトの作業補助 ✅停泊時間を活かした計画的な機器メンテ ★珍しい海洋調査・作業船の船員（三等機関士）を募集しています！★ この度船舶が1隻増える予定のため、三等機関士を募集します！ ★4級海技士以上を取得し、第二新卒の方や一度陸上を経験された方なども歓迎！★ ★求人ポイント★ ✅月給32万円～50万円。 ✅乗下船時の交通費は全額負担します。 ✅A重油で機器トラブルが少ないです！ ✅停泊期間に荷役がないため、担当機器をじっくりメンテナンス ✅資格取得支援や各種手当が充実。 ✅引越不要で全国どこからでも勤務可。 ✅船内の食事が豪華でおいしい！ ✅船内スターリンク導入済◎ ✅船内の雰囲気はYoutube 「Kちゃんねる」をチェック☆ https://www.youtube.com/@K-channel-marine ✅リクルートサイト リニューアルしました！ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ★機関士の業務内容★ ・２ヶ月または３ヶ月乗船→１ヶ月休暇 ・機関当直 ・機関整備作業 ・入出港業務 ・プロジェクト補助業務 ★乗船船舶★ 以下のいずれかになります。 ・SEP船（洋上風力発電を建設する船舶） ・掘削調査船 ・オーシャンタグ ４隻 ・曳船 ★船舶で携わるプロジェクト★ □約23,000tのSEP船による巨大な洋上風力発電建設 □ロボットを使用した海洋調査（戦艦大和の撮影も！） □サルベージ・曳航 □洋上への物資補給 □国家プロジェクトにも携わる機会もあります！ ★プロジェクトや船内の雰囲気はYoutubeをチェック★ https://www.youtube.com/@K-channel-marine <ホームページURL> https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 03-3434-2335まで とお気軽にお問合わせください！ 受付時間 09:00〜17:00 //////////////////////////////////////

仕事内容 ＼仕事内容／ ＜子どもたちの成長や「ありがとう」に触れられる仕事♪＞ タブレット・PCを活用した授業づくりにおいて、先生をサポートしていただきます。 ◆タブレット・PC授業の準備・進行支援・事務作業 ◆先生方への授業情報の提供・提案 ＼おすすめポイント／ ◆幅広い年代のスタッフが活躍中：丁寧なサポートやコミュニケーションを重視できる方であれば性別・年代問わず活躍。学校勤務は個人の活動が中心になりがちだが、組織で守る体制があり安心して長く働ける。 ◆働きやすい環境：完全週休2日(土日祝)・長期休暇あり・ほぼ残業なし・実働8時間(7時間学校勤務＋1時間在宅、好きな時間でOK)。家庭との両立を重視する方・長く働きたい方に合う職場。 ◆未経験でも安心(ほとんどが未経験入社)：座学研修・先輩同行(2週間～1ヶ月)・チャット相談で困りごとを即解決。 【1日の流れ(例)】 8:30 学校到着／9:00 先生と打合せ・準備／9:30 授業サポート／12:00 昼休憩／13:00 打合せ・準備／14:00 授業サポート／16:30 帰宅後、報告書作成や次回準備(1時間) お仕事のQ&A (1)Q：未経験でも応募可能ですか？ A：未経験者OK・学歴不問。ほとんどが未経験入社。 (2)Q：子育て中でも働けますか？ A：主婦・主夫大歓迎。 平日のみ・土日祝休で両立しやすい。8時間のうち1時間は在宅。得た知識は子育てにも活かせる。 (3)Q：残業はありますか？ A：ほぼなし。 (4)Q：応募から採用までの流れを教えてください。 A：履歴書不要。応募後1時間以内に入力フォームが届き、質問に回答→情報確認後に連絡。 オンラインでの採用試験・面接も実施。

ボーナス6ヶ月支給、土日祝日休み、半額家賃補助あり！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子フィールド/サポートエンジニア、電気施工管理、職人/現場作業員 【正社員】プラント・発電所の電気・計装工事スタッフ（経験者）｜全国どこからでも応募OK｜賞与約6ヶ月分｜年間休日120日以上｜大型プラント案件多数 「今より大きな現場で経験を積みたい。」 「全国の大型プラント案件に携わりたい。」 「電気・計装の経験を活かして、もっと収入を上げたい。」 そんな経験者の方を募集します。 ※限定1名採用の為、応募多数の場合は応募を締め切る場合がございます。ご了承ください。 福井サーボは、発電所・石油化学プラント・工場など、日本の社会インフラを支える電気・計装工事を専門に行っている会社です。 ENEOS、出光興産、住友化学、三井化学など、大手企業のプラント設備工事をはじめ、全国各地の発電所・工場で工事を行っています。 今回募集するのは、全国の現場で活躍いただく電気・計装技術者です。 電気工事・計装工事・設備保全・施工管理などの経験がある方はもちろん、 「プラント工事の経験はある」 「電気工事は補助程度だった」 「施工管理までは経験していない」 という方も歓迎します。 経験やスキルに合わせた現場からスタートできるため、経験が完全に一致していなくても問題ありません。 ■全国どこからでも応募できます 勤務地を限定した採用ではありません。 現在お住まいの地域に関係なく、日本全国どこからでもご応募いただけます。 面接はオンラインで実施。 採用後は全国のプラント・工場・発電所へ赴任し、工事が完了すれば次の現場へ向かう働き方になります。 全国を舞台に経験を積みながら、技術者としてさらに市場価値を高められる環境です。 ■担当する現場 主な現場は、 ・石油精製プラント ・石油化学プラント ・発電所 ・各種製造工場 など。 特に千葉地区の大型プラント案件が多く、 ENEOS 出光興産 住友化学 三井化学 など、大手企業の設備工事にも携わっています。 日本のエネルギー・製造業を支えるスケールの大きな仕事です。 - 今回募集するのは、全国の発電所や石油・石油化学プラント、工場などで行う電気・計装工事スタッフです。 とはいえ、 「計装工事は少しだけ経験がある」 「電気工事しかやったことがない」 「設備保全やメンテナンスが中心だった」 「施工管理までは経験がない」 という方でも問題ありません。 経験やスキルに合わせて担当する業務を決定するため、最初からすべてを一人で任せることはありません。 まずは、これまで経験してきた作業を中心に担当しながら、福井サーボの工事の進め方や現場のルールを覚えていただきます。 その後、先輩社員と一緒に現場を経験しながら、できる仕事の幅を少しずつ広げていきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・電気設備工事 ・計装設備工事 ・ケーブルラックや配線工事 ・電線管の施工 ・制御盤・計装機器の据付 ・試運転、動作確認 ・設備の保守・メンテナンス ・工程管理や安全管理（経験・資格に応じて） 将来的には、現場責任者や施工管理として工程管理や協力会社との打ち合わせなど、より上流の仕事へキャリアアップすることも可能です。 ■経験に合わせてスタートできる教育体制 経験者採用だからといって、すぐに一人で現場を任せることはありません。 入社後は、これまでの経験や資格、得意分野を確認した上で、無理のない業務からスタートしていただきます。 まずは先輩社員と一緒に現場へ入り、 ・現場ごとのルール ・安全管理 ・お客様ごとの作業手順 ・福井サーボの施工品質 などを学びながら仕事を進めていきます。 また、経験が浅い分野については、 ・社内研修 ・実技研修 ・先輩社員によるOJT ・グループ会社の研修施設での専門研修（希望制） を通して知識や技術を身につけることができます。 「電気工事の経験はあるけど計装は初めて」 「計装工事の経験はあるけど施工管理に挑戦したい」 そんな方でも安心してステップアップできる環境です。 ■長期出張について 本求人は、全国への長期出張が可能な方を対象としています。 案件によって異なりますが、 ・1現場あたり約2〜3ヶ月 ・長い案件では半年以上 ・常駐現場では長期間同じ現場を担当する場合もあります。 生活面については会社がしっかりサポートします。 ・宿泊先は会社が手配 （ホテル・レオパレス・お客様手配宿舎など） ・全て一人部屋 ・会社手配ホテルの場合は朝食付き また、 半年に1回の帰省制度があり、1年以上の長期案件では年3回まで帰省可能です。 ※帰省旅費は会社規定により支給します。 ■給与・待遇 ・賞与約6ヶ月分（夏・冬・決算賞与） ・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日120日以上 ・出張手当支給 ・家賃補助（規定あり） ・交通費支給 ・時間外手当全額支給 ・資格取得支援制度 経験・資格・前職給与を考慮し、待遇を決定します。 ■資格取得支援 資格取得に必要な ・講習費 ・受験費 ・参考書代 は会社が全額負担（規定あり）。 第一種・第二種電気工事士や施工管理技士など、さらに専門性を高められる環境です。 ■応募について まずは、オンラインにて仕事内容を知っていただく、カジュアル面談を行います。 履歴書、職務経歴書なし、私服でご参加いただけます。 待遇面や具体的な業務内容を知って頂ければと思います。

【ご家庭・お子さん優先OK♪】土日祝休み＆残業なし◎未経験OK！年間休日120日以上｜30代～40代女性中心に活躍中｜

仕事内容 ＜お願いしたいお仕事詳細＞ ＼子ども優先で働ける安心環境♪／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎学校行事や急なお休みにも柔軟対応 ◎約8割が未経験スタートで始めやすい ◎土日祝休み＋有給も取りやすい職場 ◎残業ほぼなし♪家庭との両立も安心 ◎スケジュールは自分で調整OK！ ◎「話す」より“聞くこと”が大切なお仕事 ◎3年間かけてゆっくり成長をサポート ◎子育て中のスタッフも多数活躍中♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 お仕事内容 】 担当エリアの中小企業様をご訪問し、 ・情報誌をお届け ・アンケートの回収 ・福利厚生制度のご案内 を行っていただきます。 ＼安心ポイント♪／ 家族や知人への案内では一切ありません◎ ＜ある日の1日の流れ＞ ▼9:00／朝礼 ▼10:30／スケジュール確認・訪問準備 ▼12:00／昼食（自宅で休憩もOK♪） ▼13:30／企業さまへ情報誌のお届け ▼15:00／移動・スキマで日報入力 ▼16:00／帰社・事務作業 ▼17:00／定時退社♪お疲れさまでした！ ＼先輩スタッフの声／ Sさん（30代／子育て中） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q：この仕事を選んだ理由は？ 「家事や育児とムリなく両立できそう だったからです。残業がほぼないこと や土日祝休みが決め手でしたね。」 Q：入社して大変だったことは？ 「業務で使う知識や用語を覚えるのは 最初は少し大変でした。（笑）」 Q：働く環境や雰囲気は？ 「同じように子育て中の方が多く、 急なお休みにも理解があり助かって います。有給も取りやすい環境です。」 Q：今後について 「ゆくゆくは資格も取得していきたい ですが、子どもの成長に合わせて 無理なく、頑張っていきたいです。」 ＼こんな方に向いています／ ■人と話すことが苦にならない ■コツコツと関係を築くのが得意 ■相手に合わせて丁寧な対応ができる ＜入社月のご相談もOK！＞ 「すぐには転職できない」 「保育園入園のタイミング希望」 など、ご家庭の状況に合わせて 入社日は柔軟に対応いたします♪ やりがいを感じながら働きたいあなたに最適！ この職場は、あなたの経験を活かせるチャンスが満載！ 誰かの「ありがとう」が日常的に聞こえる環境で、やりがいを感じながら働けます。 チームワークを重視し、共感し合いながら成長できる仲間が待っています。 責任感を持って取り組むことで、あなたのスキルをさらに磨くことができるかも。 自分らしく、充実した毎日を送りたい方に最適な環境です。 紹介先企業様の指定先にて面接

未経験から月収23万以上も可能！残業なし＆でプライベートも充実◎社員登用制度ありで長期で安定して働ける職場です！希望休制度も有

仕事内容 ◆Wワーク不可◆ *‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ココがポイント！‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐* ◆未経験OK！嬉しい高時給1,300円～！！ 未経験から高時給で働けます♪ さらに22時以降＆土日祝は時給UP！ 月収23万円以上も可能です。 未経験スタートのスタッフも多数活躍中！ 社会保険完備＆社員登用ありで、 入社後のステップアップも目指せます！ ◆働きやすさバツグンの職場環境 「パチンコ屋さんってちょっと怖そう…」 と躊躇されている方もいらっしゃるかもしれません。 でも当店ならそんな心配は一切無用！ 全館禁煙で受動喫煙の心配がなく、 勤務時間や曜日のご相談も受け付けています。 チームワークもバッチリな職場なので、 きっと楽しく働けると思いますよ♪ ◆お友達紹介キャンペーン実施中！ お友達紹介で最大3万円支給！ (当社規定による) この機会に、 ぜひお友達と一緒にご応募くださいね◎ *‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐* ＜具体的なお仕事＞ ホールで、お客様のサポート対応、 遊技台のメンテナンス処理などが主なお仕事。 イベントのサポートやマイクアナウンス、 店内POPの飾り付けなどのほか、 景品交換などでカウンターに入っていただくこともあります！ 個人で進める仕事というより、 チームワークを大切にしながら進めるお仕事です。 ★フリーターさん大歓迎！ ご希望の働き方をご相談ください。 ただし、ｗワークは出来ませんので、お気を付けください。 ★未経験大歓迎！ パチンコ店に入ったことないし、 そもそもパチンコをしたこともない… そんな方も大歓迎です！ お仕事に必要な知識は、 イチから丁寧にお教えします◎ ★アットホームで楽しい職場！ 分からないことや困ったことがあれば、 スグに仲間が助けてくれます！ チームワークの良さも自慢です♪ 「週5日でしっかり稼ぎたい！」 「ゆくゆくは正社員を目指したい！」 そんな方も大歓迎！ 親切･丁寧にサポートします。 事前の職場見学もOK！ お気軽にお問い合わせください。 ＜「株式会社大西商事」ってどんな会社？＞ アミューズメントホール『USA』 （パチンコ・スロット）の企画・運営を行っています。 『USA』は、福井・石川・富山・青森に 計14店舗のパチンコ店を運営する企業。 地域密着で、地元の方々に愛されています♪

未経験から店長候補✨転居を伴う転勤なし✅完全希望休は月4日×サマーバケーションで地元勤務

仕事内容: ＜この求人のポイント＞ ✅ 資格・経験不問／入社後にイチから学べる店長候補の募集です ✅ 元店長・マネージャー経験者は即戦力として評価し、早期の店長昇格を後押しします ✅ 入社3年目までに約4割が店長へ。最短3年目で店長昇格も可能（同期の3人に1人が実現） ✅ 残業は月平均7.8時間（2025年実績）、月9日休みのうち4日は完全希望休で自由に指定OK ✅ ローカル社員は転居を伴う転勤がなく、地元で長く働けます。入社2年目以降は年1回6連休のサマーバケーションも取得できます ──────────── ＜仕事内容＞ 調剤薬局を併設したドラッグストア『クスリのアオキ』の店舗運営をお任せします。最初は先輩のサポートを受けながら店舗業務を覚えるところからスタート。3カ月ほどで一人立ちする方が多く、未経験からでも段階的に身につけられます。 ◆接客 売場のご案内やレジ対応など。お客様の「これどこ？」に応える、地域に密着した仕事です。 ◆商品の陳列・補充 品薄の商品を補充し、見やすく買いやすい売場を保ちます。 ◆発注・在庫管理 自動発注システムを導入。チラシ商品や季節商品は売れ行きを見ながら調整します。 医薬品登録販売者の資格は入社後の取得でOK。eラーニングでの取得支援があり、取得後は資格手当（月1万円）も支給されます。 ──────────── ＜入社後のステップ＞ 【STEP1】基礎を学ぶ（目安3カ月で一人立ち）：新入社員研修＋OJTで、接客・陳列・発注など店舗運営の基本を習得 ▼ 【STEP2】マネジメントに挑戦：シフト管理やスタッフ教育へ。店長候補者研修があるので未経験でも段階的に学べます。他業種で店長・マネージャー経験がある方は、この段階からスピード昇格が可能です ▼ 【STEP3】キャリアを広げる：店長の先には、複数店舗を統括するSV、バイヤー、本部への道があります。ローカル社員は本拠地から下道片道60分以内の勤務先に限定されるため、地元に根を張って長く働けます 「近くて便利なドラッグストア、かかりつけ薬局」をコンセプトに、調剤・食品まで1店舗に集約した店づくりが特徴です。

フルリモート＆週1〜OK！時給2,000円〜の副業アルバイト（非常勤）！作業療法士として培ってきた経験を活かしながら、スキマ時間で子どもを支援できるお仕事です◎

仕事内容: 募集背景 作業療法士として培った視点を、子どもの「できた！」につなげませんか。 私たちは「誰もが自分らしさを育める土台を作る」をミッションに、 子ども向けのパーソナル×オンライン運動教室「へやすぽアシスト」を運営しています。 支援するのは、身体の使い方がぎこちない、力加減が難しい、 バランスを取ることが苦手など、日常の活動に困りごとのあるお子さまです。 一人ひとりの様子を観察し、 感覚や身体の使い方などの「発達の土台」を育てる支援を行っています。 作業療法士として学んでこられた感覚統合や発達に関する知識、 経験を活かしていただきたいと考えています。 気持ちの切り替えが難しい、感覚に特性があるなど、 そうしたお子さま一人ひとりの様子に目を向けていただきます。 完全在宅・週1日から稼働できるため、 本業を続けながらの副業としてのご応募も大歓迎です！ 仕事の特徴 ■例）感覚統合の視点を活かした、運動遊びによる発達支援 レッスンでは、運動の上手・下手だけを見るのではなく、 お子さまがどのように身体を使い、 どこで取り組みにくさを感じているかを観察します。 作業療法士として培ってきた、 * 感覚の受け取り方や反応を捉える視点 * 身体の使い方や活動中の様子を観察する力 * 本人に合わせて活動の難易度や進め方を調整する力 などを活かせる仕事です。 具体的な仕事内容 * 担当のお子さまへの1回50分のオンライン個別運動レッスン * 必要に応じた保護者へのフィードバック * レッスン前後の内容確認・準備・記録 レッスンは1回50分のマンツーマン指導で、 楽しみながら身体を動かせるよう工夫します。 一人ひとりの反応を見ながら、 小さな挑戦と成功体験につなげていただきます！ ■オンライン指導の進め方は、研修で学べます 運動指導の経験やノウハウがなくても大丈夫！ オンラインでの運動指導が初めての方も、 レッスンの進め方を学んでからスタートできます。 これまでの知識や支援経験を土台に、 子どもの発達を支える新しい働き方に挑戦しませんか。

全館禁煙でクリーンな職場環境！社会保険完備＆有給休暇ありで長く安定して働けます◎日中勤務できる方歓迎！土日祝は時給アップ♪

仕事内容 ◆Wワーク不可◆ *‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ココがポイント！‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐* ◆未経験OK！嬉しい高時給1,300円～！！ 未経験から高時給で働けます♪ さらに22時以降＆土日祝は時給UP！ 月収23万円以上も可能です。 未経験スタートのスタッフも多数活躍中！ 社会保険完備＆社員登用ありで、 入社後のステップアップも目指せます！ ◆働きやすさバツグンの職場環境 「パチンコ屋さんってちょっと怖そう…」 と躊躇されている方もいらっしゃるかもしれません。 でも当店ならそんな心配は一切無用！ 全館禁煙で受動喫煙の心配がなく、 勤務時間や曜日のご相談も受け付けています。 チームワークもバッチリな職場なので、 きっと楽しく働けると思いますよ♪ ◆お友達紹介キャンペーン実施中！ お友達紹介で最大3万円支給！ (当社規定による) この機会に、 ぜひお友達と一緒にご応募くださいね *‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐* ＜具体的なお仕事＞ ホールで、お客様のサポート対応、 遊技台のメンテナンス処理などが主なお仕事。 イベントのサポートやマイクアナウンス、 店内POPの飾り付けなどのほか、 景品交換などでカウンターに入っていただくこともあります！ 個人で進める仕事というより、 チームワークを大切にしながら進めるお仕事です。 ★主婦（夫）さん大歓迎！ ご希望の働き方をご相談ください。 ★未経験大歓迎！ パチンコ店に入ったことないし、 そもそもパチンコをしたこともない… そんな方も大歓迎です！ お仕事に必要な知識は、 イチから丁寧にお教えします◎ ★アットホームで楽しい職場！ 分からないことや困ったことがあれば、 スグに仲間が助けてくれます！ チームワークの良さも自慢です♪ 事前の職場見学もOK！ お気軽にお問い合わせください。 ＜「株式会社大西商事」ってどんな会社？＞ アミューズメントホール『USA』 （パチンコ・スロット）の企画・運営を行っています。 『USA』は、福井・石川・富山・青森に 計14店舗のパチンコ店を運営している会社。 地域密着で、地元の方々に愛されています♪

＜週2～4日勤務＞アルバイト・パートでもしっかり稼げる！時間帯責任者候補募集！

仕事内容 ピザ屋さんでの接客・調理など、店舗業務をお願いします。 【主なお仕事】 ・電話や店頭での注文受付 ・レジ対応、商品の受け渡し ・ピザの調理、簡単な仕込み ・店内の清掃、片付け ・軽自動車(AT車)での配達 店内での業務が中心です。 先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので、飲食店で働くのが初めての方も大歓迎です♪ 【働きやすさ＆うれしい特典！】 ★週2～4日勤務で無理なく働けます♪ ★髪色自由！ お気に入りの髪色のまま、自分らしく働けます！ ★スタッフ割引あり！ Sサイズピザが350円など、お得に購入できます♪ ★フルタイム勤務の方は、ピザのまかない付き！ 好きなSサイズピザを選べて、持ち帰りもOK！ ★昇給のチャンスは3ヶ月ごと！ がんばりやスキルアップをしっかり評価します♪ 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める就業場所

未経験から店長候補✨転居を伴う転勤なし✅完全希望休は月4日×サマーバケーションで地元勤務

仕事内容: ＜この求人のポイント＞ ✅ 資格・経験不問／入社後にイチから学べる店長候補の募集です ✅ 元店長・マネージャー経験者は即戦力として評価し、早期の店長昇格を後押しします ✅ 入社3年目までに約4割が店長へ。最短3年目で店長昇格も可能（同期の3人に1人が実現） ✅ 残業は月平均7.8時間（2025年実績）、月9日休みのうち4日は完全希望休で自由に指定OK ✅ ローカル社員は転居を伴う転勤がなく、地元で長く働けます。入社2年目以降は年1回6連休のサマーバケーションも取得できます ──────────── ＜仕事内容＞ 調剤薬局を併設したドラッグストア『クスリのアオキ』の店舗運営をお任せします。最初は先輩のサポートを受けながら店舗業務を覚えるところからスタート。3カ月ほどで一人立ちする方が多く、未経験からでも段階的に身につけられます。 ◆接客 売場のご案内やレジ対応など。お客様の「これどこ？」に応える、地域に密着した仕事です。 ◆商品の陳列・補充 品薄の商品を補充し、見やすく買いやすい売場を保ちます。 ◆発注・在庫管理 自動発注システムを導入。チラシ商品や季節商品は売れ行きを見ながら調整します。 医薬品登録販売者の資格は入社後の取得でOK。eラーニングでの取得支援があり、取得後は資格手当（月1万円）も支給されます。 ──────────── ＜入社後のステップ＞ 【STEP1】基礎を学ぶ（目安3カ月で一人立ち）：新入社員研修＋OJTで、接客・陳列・発注など店舗運営の基本を習得 ▼ 【STEP2】マネジメントに挑戦：シフト管理やスタッフ教育へ。店長候補者研修があるので未経験でも段階的に学べます。他業種で店長・マネージャー経験がある方は、この段階からスピード昇格が可能です ▼ 【STEP3】キャリアを広げる：店長の先には、複数店舗を統括するSV、バイヤー、本部への道があります。ローカル社員は本拠地から下道片道60分以内の勤務先に限定されるため、地元に根を張って長く働けます 「近くて便利なドラッグストア、かかりつけ薬局」をコンセプトに、調剤・食品まで1店舗に集約した店づくりが特徴です。

フルリモート＆週1〜OK！時給2,000円〜の副業（非常勤バイト）！理学療法士として培ってきた経験を活かしながら、スキマ時間で子どもを支援できるお仕事です◎

仕事内容: 募集背景 私たちは「誰もが自分らしさを育める土台を作る」をミッションに 子ども向けのパーソナル×オンライン運動教室「へやすぽアシスト」を運営しています。 運動が苦手、自信が持てない——そんなお子さまが「できた！」を積み重ね、 自己肯定感を育んでいく瞬間に立ち会えるお仕事です。 完全在宅・週1日から勤務できるため、現在の本業を続けながらの副業や、 育児・介護と両立しながらの勤務も可能です。 仕事の特徴 オンラインレッスンでは、お子さまの姿勢、身体の使い方、動作、指示理解、集中のしやすさなどを観察しながら、一人ひとりに合った運動を提供します。 理学療法士として培われてきた、 * 姿勢や動作を観察する力 * 身体機能や発達段階を捉える力 * 相手に合わせて伝え方を工夫する力 * 本人や家族と目標を共有する力 などを活かせる仕事です。 病院や施設とは異なる環境で、 専門性を活かした新しい働き方に挑戦できます！ 具体的な仕事内容 * 担当のお子さまへの1回50分のオンライン個別運動レッスン * 必要に応じた保護者へのフィードバック * レッスン前後の内容確認・準備・記録

《美容師募集》週1日3時間～レギュラーワークまで！主婦（夫）・幅広い年代が活躍しています

仕事内容 仕事内容 美容師免許お持ちの方の募集です。カットやカラー専門店でお勤めの方や、ブランクある方も歓迎します。時給＋歩合で高時給！働きやすさはバッチリ・扶養内勤務も◎現役スタイリストの方、好待遇でお迎えします。一般的な技術ができればOK、特殊な技術は不要です【美容師スタイリスト業務全般】 スタイリスト勤務のスタッフの声 /48歳・女性・パートスタッフ（勤務5年目） 専門を卒業して美容師として勤務しましたが、結婚や出産で長く働くことができず、スタイリストになれず家庭に入りました。 子供も大きくなってきて自分の時間を作れるようになってきた時にこの求人を見つけました。 ブランクが20年以上ありましたが、研修を通じてスタイリストになれました。全国に展開する大手美容院ということもあり、研修や設備が充実しています。10代のころの夢が今叶ってとても嬉しいです。 シフトの融通も利くので、通いやすかったことも続けることができた理由の一つです。 夢はこの年になっても叶えることができるんだ、と自分の体験を通じてたくさんの方に伝えたいです。

未経験から店長候補✨転居を伴う転勤なし✅完全希望休は月4日×サマーバケーションで地元勤務

仕事内容: ＜この求人のポイント＞ ✅ 資格・経験不問／入社後にイチから学べる店長候補の募集です ✅ 元店長・マネージャー経験者は即戦力として評価し、早期の店長昇格を後押しします ✅ 入社3年目までに約4割が店長へ。最短3年目で店長昇格も可能（同期の3人に1人が実現） ✅ 残業は月平均7.8時間（2025年実績）、月9日休みのうち4日は完全希望休で自由に指定OK ✅ ローカル社員は転居を伴う転勤がなく、地元で長く働けます。入社2年目以降は年1回6連休のサマーバケーションも取得できます ──────────── ＜仕事内容＞ 調剤薬局を併設したドラッグストア『クスリのアオキ』の店舗運営をお任せします。最初は先輩のサポートを受けながら店舗業務を覚えるところからスタート。3カ月ほどで一人立ちする方が多く、未経験からでも段階的に身につけられます。 ◆接客 売場のご案内やレジ対応など。お客様の「これどこ？」に応える、地域に密着した仕事です。 ◆商品の陳列・補充 品薄の商品を補充し、見やすく買いやすい売場を保ちます。 ◆発注・在庫管理 自動発注システムを導入。チラシ商品や季節商品は売れ行きを見ながら調整します。 医薬品登録販売者の資格は入社後の取得でOK。eラーニングでの取得支援があり、取得後は資格手当（月1万円）も支給されます。 ──────────── ＜入社後のステップ＞ 【STEP1】基礎を学ぶ（目安3カ月で一人立ち）：新入社員研修＋OJTで、接客・陳列・発注など店舗運営の基本を習得 ▼ 【STEP2】マネジメントに挑戦：シフト管理やスタッフ教育へ。店長候補者研修があるので未経験でも段階的に学べます。他業種で店長・マネージャー経験がある方は、この段階からスピード昇格が可能です ▼ 【STEP3】キャリアを広げる：店長の先には、複数店舗を統括するSV、バイヤー、本部への道があります。ローカル社員は本拠地から下道片道60分以内の勤務先に限定されるため、地元に根を張って長く働けます 「近くて便利なドラッグストア、かかりつけ薬局」をコンセプトに、調剤・食品まで1店舗に集約した店づくりが特徴です。

★『口コミ1位』獲得実績あり！★月給35万円～★フルリモOK

仕事内容 ＼＼口コミランキングで魅力をご紹介！／／ 社員の“生の声”をもとにしたランキングで、 当社はこれらの高順位を獲得！ エンジニアが納得できる働き方にこだわっている結果です◎ ★人材長期育成【1位】 ★IT業界総合評価【12位】 ※大手IT企業4,592社中／2022年7月時点OpenWork調べ ★ベンチャー企業ランキング【4位】 ★未上場日系企業ランキング【10位】 ※大澤陽樹著「1300万件のクチコミで分かった超優良企業」（2023年）より ★20代成長環境【2位】 ※集計期間2023年1月1日～11月24日／OpenWork・ITmediaビジネスオンライン調べ ↓↓ 高順位の理由とは・・・ ↓↓ ━━【01】安定＆安心の給与面 □月給35万円以上スタート □前給“以上”保証 □案件待機中も100％給与支給 □顧客満足度と社内貢献度を 2軸とした明確な評価制度 ⇒メンバーのほとんどが、 前職よりも【年収200万円以上UP】！ ━━【02】豊富な案件数 プロジェクト数はなんと”1800件以上”！ 大手とのお取引が多く、AIやドローンなどの 最新プロジェクトに参画できる機会も多数！ 業界の流行りをしっかりと掴んだ上でステップUP可能です◎ ━━【03】大充実の働きやすさ ◎月平均残業10h以下 ◎年間休日125日×完全土日祝休み ◎フルリモートOK ◎有給取得率91.4% …etc. ⇒ワークライフバランス充実！ 定着率も”98％”を達成！ ━━【04】成長し続けられる研修制度 ◆社内研修コース ◆インフラ／PL・PM・上流工程研修 ◆通信教育講座（eラーニング） ◆マネジメント研修 ◆資格取得支援制度 …etc. ⇒支援制度により、2023年には計80名が AWS／LPIC／ORACLE MASTERなどの 資格を取得！スキルUPを全力で応援◎ ※詳しくは福利厚生欄をCHECK！ こうした環境が整えているのは、 「一番身近な社員を幸せにすること」を 最重要ミッションと捉えている代表の想いから。 エンジニアのことを考えた会社づくりを 続けながらも、2026年の上場を目指して 今後も事業拡大していく当社で、 あなたも理想のエンジニアライフを叶えてみませんか？ ―――――［仕事内容］――――― Javaを中心とした開発をお任せ！ 希望やスキルに応じて 最適なプロジェクトへアサインします◎ 上流～運用・保守まで幅広く携われるのが魅力です。 ※都内の各プロジェクト先へ配属 ＜プロジェクト例＞ ●eスポーツ案件：某有名バトルロイヤルゲーム開発 ●VR案件：医療現場のVRライブ配信開発 ●DX案件：電子捺印システム開発 ●某人気アニメのスマホ向けソーシャルゲーム案件 ●機械学習を利用したレコメンドエンジン開発 ●為替サイトシステム開発 ●eラーニングシステムの法人商用化システム開発 ●3Dバーチャル空間サービス開発 ●大規模ニュースサイトの開発・保守 ●配送システムの開発・運用 ＜POINT＞ ★取引社数は1,300社以上！ eスポーツ／VR／DX／AIなど 最先端プロジェクトを多数取り揃え◎ ★PLやPMへのキャリアUPも可能！ ★社内での受託開発案件もあり ＜当社の社員インタビュー＞ 前職ではシステムエンジニアとして働いていましたが、 フルリモートでの勤務に魅力を感じ、当社に転職しました。 完全在宅勤務なので、柔軟な働き方ができるのが最大の魅力です。 主にSalesforceやPython、Unity、VBAを使った開発を担当しており、 プログラミングの幅が広がりました。 特にSalesforceやUnityのプロジェクトは、 技術的にも挑戦的でやりがいを感じています。 リモートワークならではの自由度と、自己管理の重要性を実感しながら、 スキルアップに励んでいます。 プログラマーとしてさらに成長を続けていきたい方には、 ぴったりの職場だと思います。

月23万円〜30万円／長期休暇あり／転勤なし・マイカー通勤可

仕事内容 敦賀営業所にて、物流の司令塔となる「運行管理者」を支える事務作業をお任せします。 私たちの生活に欠かせない荷物を、無事に目的地まで届けるためのサポート役です。 【具体的には】 ■ドライバーへの運行指示 当日の運送ルートやスケジュールをドライバーへ伝達 ■パソコンでのデータ入力 専用ソフトに運苦記録や荷物の情報を入力 ■構内での資材管理 トラックの運行に必要な備品や資材の在庫をチェック 【入社後の流れ】 01｜まずは「物流」を知る 先輩の隣で、どんな荷物がどこへ運ばれているのか、仕事の全体像をゆっくり覚えていただきます。 02｜簡単なデータ入力にチャレンジ 決まったフォーマットに数字や文字を入れる作業からお任せ。 操作方法はマニュアル化されているので、安心して業務に取り組めます。 03｜徐々にドライバーとのコミュニケーションへ 仕事に慣れてきたら、点呼のサポートや運行指示の伝達を行っていただきます。 ──☆ここがポイント！ 【1】手厚いサポート体制 専門知識は一切不要。 入社後は先輩がマンツーマンでサポートするため、事務デビューの方も安心してスタートできます！ 【2】チームで支え合う環境 営業所は約70名の組織ですが、事務スタッフ同士の距離が近く、 困った時はすぐに質問できる温かい雰囲気です。 【3】生活を支えるやりがい 運ぶのは砂糖や農作物、家電など、誰にとっても身近なものばかり。 「自分の仕事が誰かの生活を支えている」という実感を持てるお仕事です。

★年休135日　住宅手当も◎　定着率98%◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプログラマー ★システム開発を中心に、幅広い案件を提案させていただきます。 Web・オープン系を中心に、さまざまな業界・技術領域の案件に携わることができます。 金融、製造、流通、医療、公共、エンタメなど、業界はさまざま。 これまでの経験を活かした案件はもちろん、今後身につけたいスキルに合わせて、新しい領域へ挑戦することも可能です。 「経験を活かす」だけで終わらせない 当社が大切にしているのは、現在のスキルだけではなく、これからのキャリアです。 例えば、 ・Javaの経験を活かして、より上流工程へ ・開発経験を活かして、PL・PMへ ・オンプレ経験からクラウド領域へ ・既存技術からAI・DXなどの新しい領域へ ・特定分野のスペシャリストへ など、目指す方向に合わせて案件を検討します。 働き方についても、できる限り希望を考慮します。 案件の状況によりますが、 ・フルリモート ・リモート＋出社のハイブリッド ・残業を抑えた働き方 など、希望する働き方に近づけられるよう案件を探します。 ※勤務形態は案件・顧客先の条件によって異なります。 ★経験を活かして、次のキャリアへ。 システムエンジニアとして経験を積んできたけれど、 「今の案件では、これ以上スキルが伸びにくい」 「新しい技術に挑戦したい」 「将来的にはPL・PMを目指したい」 「技術を極めてスペシャリストになりたい」 「残業続きだから安定して働きたい」 「できればリモート中心で働きたい」 そんな方に、当社では一人ひとりの経験・希望・キャリアに合わせて「今の仕事を続ける」だけではなく、「これから何を身につけるか」を一緒に考え、 幅広い分野の案件を探せる環境を整え、これまでの経験だけにとどまらず、今後の市場で求められるスキルを身につけたい方の挑戦をサポートします。 まずはご相談ください。 ◆技術を伸ばしたい方 新しい技術や開発環境に挑戦し、エンジニアとして市場価値を高める。 ◆PL・PMを目指したい方 開発経験を活かし、チーム管理・顧客折衝・プロジェクト管理など、マネジメント領域へ。 ◆スペシャリストを目指したい方 特定の技術・業務領域を深く追求し、専門性を高める。 ◆働き方を重視したい方 残業を抑えたり、リモート・ハイブリッド勤務を取り入れたりしながら、長くエンジニアとして働く。 ★案件や職場についても相談できます。 実際に働いてみて、 「業務内容が希望と違う」 「もっと別の技術を経験したい」 「働き方を変えたい」 と感じることもあると思います。 そんなときも、一人で抱え込む必要はありません。 定期的に状況を確認し、必要に応じて案件や業務内容について相談できます。 案件先との調整が必要な場合も、会社側がサポートします。 【⼊社後の仕事内容イメージ】 ■ステップ1■ 「⼊社時点での⽴ち位置」をしっかりと把握した上で、まずは背伸びしすぎないレベルの案件でしっかりとエンジニアとしての⼟台を固めていきます。 上流工程（要件定義・基本設計・詳細設計）から、下流工程（製造・単体テスト・結合テスト）まで、常によりよいキャリアに繋がる実務経験を積めるよう、相談しながら進めていきます。 ■ステップ2■ 性格や志向、得意不得意に合わせた「フルカスタマイズ」のアサインを⾏っています。 醍醐味を感じられる案件、成⻑を感じられるキャリアを、提供させていただきます。 理想のキャリアを築くため最短ルートを⽤意します。 【勤務地】 ※現在、リモート案件が7割（状況により100％リモートにする事も可能） 東京もしくは⼤阪での勤務︕希望考慮 ※転勤はありません。 現在の居住地より通勤1時間以内を基準に案件を探します。 ■⾃社内での受託開発もあります 【本社】東京都江東区⻘海2-7-4 SOHOビル1119 ＜本社にはお得な施設がたくさん︕＞ ・お台場の夜景を⼀望できる屋上のリラックススペース ・社割で利⽤できるプライベートバー、カフェ、フィットネスジム ・18時以降、無料で使えるビリヤードスペース など 〜社内の雰囲気〜 ○○なタイプが多い。という偏った特徴はなく、個々⼈が⾃由に個性を発揮しています。⽉⼀回の帰社⽇には、レイン ボーブリッジなどお台場の景⾊が⼀望できる屋上テラスで団欒したり、エントランスにある無料で使えるビリヤードス ペースで遊んだりと、社員同⼠で楽しんでいます。 ＊最近のトレンドは歩いていけるボールングです。 【交通・詳細】 ＜本社＞ 東京臨海新交通臨海線（ゆりかもめ）｢テレコムセンター駅｣から徒歩7分 東京臨海新交通臨海線（ゆりかもめ）｢東京国際クルーズターミナル駅｣から徒歩6分 ★マイカー通勤OK︕ ＜⼤阪⽀社＞ 各線｢⼤阪駅｣より徒歩3分 各線｢梅⽥駅｣より徒歩7分

土日祝休 完全テレワーク 上流工程から関わる基幹システム導入

仕事内容 ＼ 経験を活かしてフルリモートワーク！高時給で稼げる◎ ／ ＊土日祝休み＆完全在宅勤務で、仕事とプライベートを両立 ＊基幹システム導入に上流工程から携われる！ ＊経験を活かして、プロジェクトの企画・要件定義から活躍できます ＊ご応募お待ちしております！ 【仕事内容】 ／ フルリモートワーク！ 経験を活かして上流工程から活躍！ ＼ 【原価管理システム導入に関するお仕事】 ・mcframe導入に伴う業務設計 ・システム要件の整理、要件定義 ・導入後の開発やテストなど、後続工程への対応 ＊原価管理やシステム導入の経験を活かせます ＊上流工程から導入後の工程まで、幅広く携われるお仕事です ※時折、伏見の事業所で打ち合わせをすることがあります。 ＊＊＊こちらのお仕事以外にも＊＊＊ ・NDSキャリアは大手通信建設業のグループ企業であり会社の実績と信頼は抜群です！ ・グループ会社等安定した派遣先をはじめ、紹介先の企業は多数あり ・お気軽にお問合せください - お電話でのお問い合わせも大歓迎! TEL: 0120-479-106 (採用担当まで) 【お仕事No.10005814】 - 【勤務期間】 勤務開始日：2026/12/1～ 開始日相談できます！ 就業中の方もぜひご検討ください 【勤務地】 派遣先：愛知県名古屋市中区 東山線 伏見駅（徒歩6分） 鶴舞線 伏見駅（徒歩6分） 名城線 矢場町駅（徒歩9分） 便利な伏見駅から徒歩圏内 周辺情報：近くに飲食店・コンビニ多数あり

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：渉外、その他金融/保険営業、カスタマーサクセスマネージャー 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

インフラ点検業務（橋梁、トンネル等）において、工程・品質管理を中心とした業務管理をお任せします。 ■橋梁、トンネル等の構造物点検業務の実施・とりまとめ

企業名 株式会社エイコー技術コンサルタント 求人名 【インフラ点検技術者】年休125日/上場企業に準じた規程・福利厚生◎ 仕事の内容 インフラ点検業務（橋梁、トンネル等）において、工程・品質管理を中心とした業務管理をお任せします。 ■橋梁、トンネル等の構造物点検業務の実施・とりまとめ ■点検計画に基づく工程管理・品質管理 ■点検結果の整理、報告書作成 ■発注者（官公庁）との打合せ・調整業務 ■管理技術者の指示のもとでの業務推進 ※経験・スキルに応じて、担当業務の範囲を決定します。 ※将来的には、管理技術者や主任技術者としてのステップアップも可能。 募集職種 【インフラ点検技術者】年休125日/上場企業に準じた規程・福利厚生◎

AWSなどクラウド構築やIaC、SREの上流設計に挑戦。AI駆動開発や自動化を推進中。残業月10h以下・年休123日・リモート可。

仕事内容: ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅月給35万円以上・昇給年1回 ✅残業代全額支給 ✅リモートワーク可（業務により出社あり） ✅完全週休2日・年休123日 ✅平均残業月10時間以下 ✅提携先4000社以上の安定性 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 FLARETECH株式会社は、創業5年で 取引実績600社超、30以上の新規事業と DXプロジェクトを 同時推進するテックカンパニーです。 今回は、大手企業のクラウド移行や基盤構築を 担うインフラエンジニアを募集します。 AWSを中心としたクラウド基盤の設計・構築から、 IaCによる自動化、構築後の監視・運用改善までを 一貫して担当していただきます。 生成AIを活用した開発・運用（AI駆動開発） を推進しており、社内勉強会や 自社AIエージェント開発などを 通じてスキルアップを支援します。 ◎具体的な業務内容 ・AWS、Google Cloud、Azureを用いた基盤設計、 オンプレミスからの移行、サーバ・ネットワーク設計 ・TerraformやCloudFormationでのIaC、 Docker・Kubernetesによるコンテナ化、 GitHub ActionsやGitLab CIでのパイプライン構築 ・Datadog、Prometheus、Grafana、CloudWatchによる監視、 障害対応・パフォーマンス改善、 AIを活用した運用自動化 ◎プロジェクト事例 ・大手金融機関向けAWS移行、ECSや Fargateを用いたコンテナ化 ・大手製造業向けマルチクラウド基盤構築、 TerraformによるIaC標準化 ・生産管理SaaSのインフラ設計、 KubernetesやDatadogを 用いた監視基盤構築 ・自社プロダクトのAIエージェント基盤クラウド設計、運用自動化 ◎開発環境・技術スタック ・クラウド：AWS (EC2, ECS, Fargate, Lambda, S3, RDS), Google Cloud, Azure ・IaC／自動化：Terraform, CloudFormation, Ansible ・コンテナ：Docker, Kubernetes (EKS / GKE), Helm ・監視・CI/CD：Datadog, Prometheus, Grafana, CloudWatch, GitHub Actions ・AI／開発支援：生成AIを 活用したAI駆動開発・運用自動化、 自社AIエージェント開発 ・ツール：Git, Slack, Notion, Terraform Cloud ◎安心のサポート・福利厚生 ・残業代全額支給 ・資格取得支援制度 ・書籍購入支援 ・AI駆動開発の社内勉強会 ・定期的な1on1や交流会 手厚い支援制度と、クリアな評価制度により、 安心して長く働ける環境を整えています。 ◎職場環境 月平均残業：10時間以下 有給休暇が取りやすく、ワークライフバランスを 大切にできる職場です。 ◎応募要件 インフラ／クラウドの実務経験（1年以上目安） Linuxサーバ・ネットワークの基礎知識 Gitを用いたチーム開発経験 学歴や保有資格は不問。カジュアル面談から オンラインでスタート可能です。

建設コンサルタント業務において、担当技術者として以下をお任せします ■国・都道府県・市町村など、発注者（官公庁）との協議・打合せ ■道路、河川、構造物等に関する調査・計画・設計業務

企業名 株式会社エイコー技術コンサルタント 求人名 【土木設計技術者】現場職から建設コンサルへキャリアアップ/年休125日 仕事の内容 建設コンサルタント業務において、担当技術者として以下をお任せします ■国・都道府県・市町村など、発注者（官公庁）との協議・打合せ ■道路、河川、構造物等に関する調査・計画・設計業務 ■設計図面・報告書等の作成 ■関係部署・協力会社との調整業務 ■業務工程・品質の管理（管理技術者の指示のもと） ■現地調査・現場確認業務（必要に応じて） ※経験・スキルに応じて、担当分野や業務範囲を決定 ※将来的には、管理技術者や主任技術者としてのステップアップも可能 募集職種 【土木設計技術者】現場職から建設コンサルへキャリアアップ/年休125日

月給32万〜50万円／2ヶ月～3ヶ月乗船／荷役ナシ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：海運機関士 ★珍しい海洋調査・作業船の船員（三等機関士）を募集しています！★ この度船舶が1隻増える予定のため、三等機関士を募集します！ ★4級海技士以上を取得し、乗船経験が少ない方や一度陸上を経験された方なども歓迎！★ ★求人ポイント★ ✅月給32万円～50万円。 ✅乗下船時の交通費は全額負担します。 ✅A重油で機器トラブルが少ないです！ ✅停泊期間に荷役がないため、担当機器をじっくりメンテナンス ✅資格取得支援や各種手当が充実。 ✅引越不要で全国どこからでも勤務可。 ✅船内の食事が豪華でおいしい！ ✅船内スターリンク導入済◎ ✅船内の雰囲気はYoutube 「Kちゃんねる」をチェック☆ https://www.youtube.com/@K-channel-marine ✅リクルートサイト リニューアルしました！ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ★機関士の業務内容★ ・２ヶ月または３ヶ月乗船→１ヶ月休暇 ・機関当直 ・機関整備作業 ・入出港業務 ・プロジェクト補助業務 ★乗船船舶★ 以下のいずれかになります。 ・SEP船（洋上風力発電を建設する船舶） ・掘削調査船 ・オーシャンタグ ４隻 ・曳船 ★船舶で携わるプロジェクト★ □約23,000tのSEP船による巨大な洋上風力発電建設 □ロボットを使用した海洋調査（戦艦大和の撮影も！） □サルベージ・曳航 □洋上への物資補給 □国家プロジェクトにも携わる機会もあります！ ★プロジェクトや船内の雰囲気はYoutubeをチェック★ https://www.youtube.com/@K-channel-marine 若手船員による船内紹介や、プロジェクトの様子、 時には船長がお手製の料理を船員に振る舞う企画も？ <ホームページURL> https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 03-3434-2335まで とお気軽にお問合わせください！ 受付時間 09:00〜17:00 //////////////////////////////////////

月給41万〜58万円／2ヶ月～3ヶ月乗船／荷役ナシ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：海運機関士 ★珍しい海洋調査・作業船の船員（二等機関士）を募集しています！★ この度船舶が1隻増える予定のため、二等機関士を募集します！ ★求人ポイント★ ✅月給41万円～58万円。 ✅乗下船時の交通費は全額負担します。 ✅A重油で機器トラブルが少ないです！ ✅停泊期間に荷役がないため、担当機器をじっくりメンテナンス ✅資格取得支援や各種手当が充実。 ✅引越不要で全国どこからでも勤務可。 ✅船内の食事が豪華でおいしい！ ✅船内スターリンク導入済◎ ✅船内の雰囲気はYoutube 「Kちゃんねる」をチェック☆ https://www.youtube.com/@K-channel-marine ✅リクルートサイト リニューアルしました！ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ★機関士の業務内容★ ・２ヶ月または３ヶ月乗船→１ヶ月休暇 ・機関当直 ・機関整備作業 ・入出港業務 ・プロジェクト補助業務 ★乗船船舶★ 以下のいずれかになります。 ・SEP船（洋上風力発電を建設する船舶） ・掘削調査船 ・オーシャンタグ ４隻 ・曳船 ★船舶で携わるプロジェクト★ □約23,000tのSEP船による巨大な洋上風力発電建設 □ロボットを使用した海洋調査（戦艦大和の撮影も！） □サルベージ・曳航 □洋上への物資補給 □国家プロジェクトにも携わる機会もあります！ ★プロジェクトや船内の雰囲気はYoutubeをチェック★ https://www.youtube.com/@K-channel-marine 若手船員による船内紹介や、プロジェクトの様子、 時には船長がお手製の料理を船員に振る舞う企画も？ <ホームページURL> https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 03-3434-2335まで とお気軽にお問合わせください！ 受付時間 09:00〜17:00 //////////////////////////////////////

東証プライム上場企業／転居を伴う転勤なしも選択可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ＼ 小売の仕事が好きなあなたへ ／ 「接客や売場づくりは好きだけど、 もっと落ち着いた環境で働きたい」 「現場のことを理解してくれる上司と、 協力しながらお店をつくりたい」 「経験を活かして、待遇も改善したい」 そんな方に知ってほしいのが、平和堂です。 平和堂は、東証プライム上場企業。 関西・東海・北陸に171店舗を展開し、 3,000名を超える従業員が働いています。 職場の雰囲気は気さく。 役職に関係なく「さん付け」で呼び合い、 店長も一緒になって品出しや販売をする。 上場企業としての安定した経営基盤と、 気取らない人間関係がある会社です。 【 ここが平和堂の魅力！ 】 ✅ 食品小売経験者は月給25万円以上 ✅ 賞与年2回／2025年実績4.5カ月 ✅ 転居を伴う転勤なしの働き方も選択可 ✅ 年休117日／2027年度から120日 ✅ 年2回の6連休など連続休暇も取得可能 ✅ 残業月平均15.5時間 ✅ 発注業務のAI活用などDX化も推進 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 現場を大切にする会社。 ━━━━━━━━━━━━━━ 平和堂が何より大切にしているのは、 お客様と直接向き合う店舗のスタッフ。 社内の組織図でも、店舗が一番上。 本部や管理職は、現場を支える存在です。 だからこそ、店長も売場に出て 品出しや声出し販売を手伝います。 年末年始やお盆などの繁忙期には、 本部スタッフも店舗の応援に。 役職に関係なく、 みんなで協力してお店を運営しています。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ あなたの経験を、あなたらしく活かす。 ━━━━━━━━━━━━━━ 経験や希望を考慮し、 食品売場のいずれかの部門へ配属します。 【主な配属部門】 ・精肉 ・鮮魚 ・青果 ・デリカ（惣菜・ベーカリー） ・グロサリー（加工食品・日用品など） 【具体的なお仕事】 ・接客、販売 ・商品の品出し、陳列 ・発注、在庫管理 ・売場づくり、販売促進 ・スタッフのサポート、教育 ・売上や数値の管理 など 平和堂では、売場づくりにも 現場スタッフのアイデアを反映。 地域のお客様に合わせた商品の配置や、 季節ごとの売場づくりなど、 これまで培った経験を活かせます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 無理なく、長く働いてほしいから。 ━━━━━━━━━━━━━━ 上場企業としての安定した経営基盤に加え、 働きやすい環境づくりも進めています。 例えば、AIを活用した発注業務や セルフレジの導入によって、 日々の業務負担を軽減。 残業は月平均15.5時間。 2027年度からは年間休日が120日に。 さらに、限定勤務地制度を利用して 転居を伴わずに働く選択もできます。 今まで積み重ねてきた経験を、 これからも大切にしながら働きませんか？ 【勤務地について】 アル・プラザ敦賀 福井県敦賀市白銀町11-5 ※限定勤務地制度あり ※転居を伴う転勤なしの働き方も選択できます ※勤務地・異動範囲は会社規定に基づき決定

【高時給×リモート】指導経験を活かしてオンライン塾講師を副業に！週1～OK！

仕事内容 【―― ブランクOK！オンラインでトライの先生に！ ――】 ▼▼ この求人のPOINT！ ▼▼ □最高時給6,930円！明確なランクアップ制度 □完全在宅！Wワーク・副業に最適なオンライン指導 □週1日・1h～OK！本業と両立しやすい柔軟シフト □得意な1科目からOK！過去の指導経験を活かせる □ブランク歓迎！指導に専念できる本部サポートあり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「本業と両立して、効率よく副収入を得たい」 「学生時代の指導経験を活かして副業に挑戦したい」 そんな社会人・Wワーク希望の方を歓迎いたします！ もちろんブランクがあっても大丈夫◎ トライのオンライン家庭教師では、 「プロ講師への昇格制度」や「ランクアップ制度」をご用意しています。 あなたの指導力がダイレクトに報酬へと反映される環境です。 【――――――――― 仕事内容 ―――――――――】 『トライのオンライン個別指導塾』の塾講師として、高校生への教科指導をお任せします。 ■具体的には… ・PCを使ったオンラインでの1対1の個別指導 ・理解度に応じた解説や演習のサポート ・授業前の教材や課題の確認 ・学習相談や進路に関する簡単なアドバイス など ◎授業は完全マンツーマン！ ＼ 得意科目だけでOK！ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ 英語 ・ 国語 ・ 数学 ・ 理科（物理／化学／生物／地学） ・ 地歴公民（地理／日本史／世界史／政治・経済） など ◎指導可能な1教科から担当OK！ ■オーダーメイドの授業！ ・基礎固めや定期テスト対策 ・大学受験に向けた応用問題や過去問演習 ・苦手克服に特化した指導 ・短期集中での受験対策 など 生徒一人ひとりの目標に合わせて、学習を丁寧にサポートします。 ◎専任の教育プランナーがフォローします！ 【―――――魅力的な報酬体系とキャリアパス―――――】 社会人講師の時給は 1,430円～6,930円！ 明確な「ランクアップ制度」を設けており、 実績や指導スキルに応じてステップアップが可能です！ さらに「プロ講師」へ昇格すれば、 より高水準の報酬を見込むことも可能！ スキルや貢献度がダイレクトに評価される制度が整っています◎ 【――――― ブランクがあっても安心なサポート体制 ―――――】 「人に教えるのは久しぶりだから不安…」 という方もご安心ください。 指導のコツや進め方は事前研修でしっかりレクチャー◎ カリキュラムの用意や各家庭のフォローアップは、 生徒専属の教育プランナーが担当するので、 講師は「目の前の生徒への指導」だけに集中できる環境です◎ 【―――――本業と両立して柔軟な勤務を！―――――】 トライでは、週1日～・1日1時間から勤務可能◎ 本業終わりの夜間や土日のスキマ時間を有効活用しましょう！ 本業の繁忙期に合わせたシフト調整も柔軟に対応可能です！ 【具体的な働き方の例】 ・平日夜にサクッと 本業が終わって帰宅後、20時以降に1コマだけ稼働 ・休日の午前中を活用 休日の朝活として土曜の午前中に2コマ指導 ・本業の繁忙期はセーブ 残業が多い月は「週0～1日」に減らして調整 在宅でのオンライン指導はもちろん、 ご希望や通勤経路に合わせて近隣の「個別教室のトライ」で 対面指導を組み合わせることも可能です◎