社会福祉法人聖風会
16施設を展開する社会福祉法人の福祉施設において、施設長として組織運営の責任者を担当いただきます。組織ガバナンス強化とコンプライアンス体制の構築を通じて、施設運営の改善と地域福祉への貢献を実現する
企業名 社会福祉法人聖風会 求人名 UIJターン歓迎★手当充実【西条市・施設長】組織改革/コンプライアンス強化 仕事の内容 16施設を展開する社会福祉法人の福祉施設において、施設長として組織運営の責任者を担当いただきます。組織ガバナンス強化とコンプライアンス体制の構築を通じて、施設運営の改善と地域福祉への貢献を実現する 重要なポジションです。 ※UIJターン歓迎!手当も充実◎詳細は【その他勤務条件の備考】欄に記載しています! 【具体的には】施設の責任者として、職員のマネジメント、コンプライアンス体制の構築、チームビルディングを通じた組織改革を推進します。職員同士や利用者様への適切な対応指導、リーダーシップを発揮した目標設定と達成 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 UIJターン歓迎★手当充実【西条市・施設長】組織改革/コンプライアンス強化
[勤務地:愛媛県西条市]
月給500,000円以上 想定年収 600万円~ 雇用形態 契約社員 期間の定め:有 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~ 基本給¥400,000~ 諸手当¥100,000~を含む/月 ■賞与実績:賞与は月給に分割払いとして含めます 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須経験】■介護施設長もしくはそれに副施設長のご経験 【求めるスキル】■ミッション、ビジョンを打ち立て、チームをモチベートしまとめてきたご経験 ■コンプライアンス、ルール順守の意識を高く持ちメンバーにも伝搬させることのできる方。 【採用背景】■現状、コンプライアンス遵守の体制を作っており、培ってきた経験と、コンプライアンス強化への思いを生かしてともに体制作りに取り組んでくださる方を募集しています。組織ガバナンス強化という明確なミッションで、経営改善、組織作り、地域の福祉の安全向上に貢献したいという熱い思いをお持ちの方を求めます! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
雇用形態:契約社員
〒791-8016愛媛県松山市久万ノ台
堀田建設株式会社 松山支店
〒799-3102愛媛県伊予市宮下
光永産業株式会社
〒790-0003愛媛県松山市三番町
楽天トータルソリューションズ株式会社
〒790-0065愛媛県松山市宮西
メルセデス・ベンツ愛媛
愛媛県松山市鷹子町
パンとココット料理のお店 カシュ
鉄板巧房 孔雀
愛媛県松山市高野町
株式会社ダスキンサーヴ中国四国 高野支店
〒790-0011愛媛県松山市千舟町
株式会社TKPコミュニケーションズ 松山リレーションセンター
愛媛県松山市本町6丁目駅
NPO法人どんまい
愛媛県松山市湊町
(株)柿安本店 柿安 いよてつ高島屋精肉店
〒791-8052愛媛県松山市須賀町
大三パートナーズ株式会社 三津浜店
株式会社エス・ピー・シー(本社:松山市)