千葉、経理･人事、朝の求人・転職情報

【経理経験または日商簿記3級以上】スキルアップできる！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

【経理事務経験または日商簿記3級以上】扶養内OK！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

【経理事務経験または日商簿記3級以上】扶養内OK！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

【経理経験または日商簿記3級以上】扶養内OK！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

＜事務経験者の募集＞平日のみ×週3日～OK！社割アリ♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他事務、一般事務、経理/財務事務 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 事務経験者の募集です！ 社割30％OFFも嬉しい♪ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━■ ❖週3日～OK＆1日5時間の安心勤務❖ 平日のみ×9:00～15:00勤務で、 コツコツ系の事務ワーク✨ 事務の経験者または簿記資格を お持ちの方を募集します。 入出金明細書や請求書を参照し、 PC経理ソフトを使って入力する仕事です。 ───────────────── ……⭐POINTをサクっと紹介⭐…… ───────────────── ✅月～金の内、週3日～勤務OK ✅9:00～15:00勤務 ▶曜日・時間は応相談！ ✅土日祝休みで家庭との両立◎ ✅従業員割引30％OFFあり♪ ✅交通費規定支給 ✅シンプル事務ワーク◎ ‥━━━━━━━━━━━━━━━━━‥ 【 仕事内容 】 経理事務スタッフとして、 PC入力や売上金の計算、 書類整理などをお任せします。 ＜ 具体的には… ＞ ✅経理関係のPC入力作業 ✅書類との照合 ✅諸手数料や支払日の確認 ✅売上現金の計測 などが主な業務です。 また、社員の留守中の簡単な電話対応・連絡をお願いする場合もあります。 経理入力は勘定奉行を使用します。 経理入力経験がある方であれば、 業務内容がスムーズに把握いただけます。 ──────── ■一日の流れ ──────── 9:00 出社 事務所内を交替で清掃 デスク周りチェック メール・当日の業務確認 10:00～12:00 入力、事務作業 現金売上の計測 12:00～13:00 昼休憩 13:00～15:00 入力、事務作業 翌日業務の整理 15:00 退社 ⭐早い時間に帰宅できるので、家事と両立しやすい働き方です。

【経理経験または日商簿記3級以上】扶養内OK！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

【経理事務経験または日商簿記3級以上】扶養内OK！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

【経理経験または日商簿記3級以上】スキルアップできる！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

【経理事務経験または日商簿記3級以上】扶養内OK！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

「現場が好き。でも、体力的にはもう限界かも…」そんなあなたへ。その現場経験、これからは「オフィス」で活かしませんか？

仕事内容 「ずっと現場で走り回る毎日は、もう卒業。」 建設業界のことはわかっている。職人さんとも話せる。 でも、毎日泥だらけになって重いものを持ったり、天候に左右される現場仕事はもうキツい…。 そんな風に感じているなら、当社の「運営サポート」が次のステージに最適です。 私たちの役割は、現場で働く作業員さんたちがスムーズに動けるよう「裏側」から支えること。 メインは空調の効いた事務所でのデスクワーク。 でも、ずっと座りっぱなしではなく、社用車で現場の様子を見に行く「適度な外出」もあります。 【仕事内容】建設会社の内勤スタッフとして、営業所内の業務と作業員さんのサポートをお任せします。 難しい知識は不要！ まずは元気な挨拶と、作業員さんの名前を覚えることからスタートしましょう。 ＜具体的なお仕事＞ ●作業員の送り出し・迎え入れ 「いってらっしゃい！」「お疲れ様！」と声をかける、営業所の司令塔です。 ●シフトの作成・調整 「明日のこの現場には誰が行くか」をパズルのように組み立てます。現場の雰囲気がわかる人なら、「この現場にはこの人が合うな」とパッとイメージできるはず。 ●現場のパトロール（状況確認） 社用車で近隣の現場を回り、困っていることがないか確認します。1人の車内はリラックスできる貴重な時間です。 ●お客様との調整 取引先の建設会社さんから届く「来週、何名お願いできる？」という依頼をさばきます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜ここが「現場」と違うポイント＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆体力が削られない ⇒重機操作や重労働はありません。 ◆天候に左右されない ⇒事務所が拠点なので、雨でも雪でも快適です。 ◆「14時退勤」がある ⇒早番の日は14時に仕事終了！明るいうちに帰れるので、趣味の時間や家族との時間を大切にできます。 【先輩スタッフに聞きました◎】 ◇ここが自慢！ ￣￣￣￣￣￣￣ ■人間関係は100点満点！ 「とにかく人が良い！困った時は全員でフォローし合う温かい社風なので、すぐに馴染めますよ」 ■「ホワイトな環境」を実感 「ボーナスや休日も安定。日曜＋祝日休みで、プライベートの時間もしっかり確保できています」 ■動画通りのアットホーム感 「入社前に見た動画通りの雰囲気。どの営業所に行っても温かく迎えてくれるのが自慢です」 ◇仕事のやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■「ありがとう」が原動力 「作業員さんが気持ちよく働けるよう支えるのが僕らの役目。感謝の言葉が何より嬉しいです！」 ■未経験から「上」を目指せる 「『次は自分が所長になる！』と公言できるほど、意欲を応援し、引き上げてくれる環境です」 ■チームで掴む達成感 「正社員デビューでも、工夫次第で信頼を築けます。全員で協力して目標を達成する瞬間が最高です！」 【当社について】 1972年に設立。 現在では埼玉･千葉･神奈川･東京に13営業所を展開。 ｢首都圏一帯での知名度抜群｣｢業務量安定｣と、長く腰を据えて働ける環境です｡ これまで培った｢豊富な経験･知識｣や、1000名以上の作業員による｢機動力｣、一人ひとりの｢丁寧な対応｣が評価され、沢山のお客様にお取引いただいています｡ 建設現場を幅広く支える＜リンカングループ＞の一員として、今後も成長し続けていきます｡

～「現場」を卒業して「内勤」へ～デスクワーク6割・現場巡回4割。体力的にも精神的にも“ちょうどいい”働き方。

仕事内容 「もう、泥だらけになって走り回る必要はありません。」 工事の進捗に追われ、協力会社との板挟みになり、深夜まで書類作成…。 そんな「施工管理」の忙しさから一歩引いて、作業員さんたちを支える「労務管理」として活躍しませんか？ 私たちの役割は、作業員さんのシフト調整や現場への配属。 「施工管理」としての現場感覚があるあなたなら、作業員さんの「この現場はキツい」「明日は休みたい」といった本音を汲み取りつつ、上手く調整できるはず。 その経験こそが、当社では最大の武器になります。 【仕事内容】建設会社での労務管理・所長サポート業務をお願いします。 ＜具体的には＞ ●お客様対応 →「このスケジュールでこんな現場が始まります」とお客様から連絡があったら、1人でも多く配属できるように交渉。 ●直接現場へ出向き、状況を確認 ●事務作業 （電話対応・書類作成等） ●作業員のシフト作成・調整（スタッフ管理） ●作業員の送り出し・迎え入れ ●他、作業員のサポート など 経験などは一切不問。 資格取得支援制度ありで手に職つけられます。 ★「内勤メイン」という贅沢 基本は空調の効いた事務所でのデスクワーク。 でも、ずっと座りっぱなしだと体がなまる…そんな時は午後から社用車で現場巡回へ。 自分なりのペースで「外の空気」を吸いに行けるのが、この仕事の隠れた魅力です。 【ぶっちゃけどうなの？】林間での働き方Q&A Q：施工管理と比べて、何が一番ラクですか？ A： 一番は「責任の重さ」の種類が変わることです。 工程管理や安全管理の全責任を負うのではなく、あくまで「人を手配し、見守る」立場。 工期に追われてピリピリするストレスからは解放されます。 Q：残業はありますか？ A： 会社として「残業させない」方針を徹底しています。 早番なら14時に退社可能。明るいうちに帰宅して、趣味や家族との時間を楽しむメンバーがほとんどです。 Q：作業員さんとのコミュニケーションが不安… A： 現場経験がある方なら、むしろスムーズです！ 「あそこの現場、搬入が面倒ですよね」なんて共感一つで、作業員さんとの距離はグッと縮まります。 難しい交渉も「適当に（良い塩梅で）受け流す」のがコツです。 【当社について】 1972年に設立。 現在では埼玉･千葉･神奈川･東京に13営業所を展開。 ｢首都圏一帯での知名度抜群｣｢業務量安定｣と、長く腰を据えて働ける環境です｡ これまで培った｢豊富な経験･知識｣や、1000名以上の作業員による｢機動力｣、一人ひとりの｢丁寧な対応｣が評価され、沢山のお客様にお取引いただいています｡ 建設現場を幅広く支える＜リンカングループ＞の一員として、今後も成長し続けていきます｡

～「現場」を卒業して「内勤」へ～デスクワーク6割・現場巡回4割。体力的にも精神的にも“ちょうどいい”働き方。

仕事内容 「もう、泥だらけになって走り回る必要はありません。」 工事の進捗に追われ、協力会社との板挟みになり、深夜まで書類作成…。 そんな「施工管理」の忙しさから一歩引いて、作業員さんたちを支える「労務管理」として活躍しませんか？ 私たちの役割は、作業員さんのシフト調整や現場への配属。 「施工管理」としての現場感覚があるあなたなら、作業員さんの「この現場はキツい」「明日は休みたい」といった本音を汲み取りつつ、上手く調整できるはず。 その経験こそが、当社では最大の武器になります。 【仕事内容】建設会社での労務管理・所長サポート業務をお願いします。 ＜具体的には＞ ●お客様対応 →「このスケジュールでこんな現場が始まります」とお客様から連絡があったら、1人でも多く配属できるように交渉。 ●直接現場へ出向き、状況を確認 ●事務作業 （電話対応・書類作成等） ●作業員のシフト作成・調整（スタッフ管理） ●作業員の送り出し・迎え入れ ●他、作業員のサポート など 経験などは一切不問。 資格取得支援制度ありで手に職つけられます。 ★「内勤メイン」という贅沢 基本は空調の効いた事務所でのデスクワーク。 でも、ずっと座りっぱなしだと体がなまる…そんな時は午後から社用車で現場巡回へ。 自分なりのペースで「外の空気」を吸いに行けるのが、この仕事の隠れた魅力です。 【ぶっちゃけどうなの？】林間での働き方Q&A Q：施工管理と比べて、何が一番ラクですか？ A： 一番は「責任の重さ」の種類が変わることです。 工程管理や安全管理の全責任を負うのではなく、あくまで「人を手配し、見守る」立場。 工期に追われてピリピリするストレスからは解放されます。 Q：残業はありますか？ A： 会社として「残業させない」方針を徹底しています。 早番なら14時に退社可能。明るいうちに帰宅して、趣味や家族との時間を楽しむメンバーがほとんどです。 Q：作業員さんとのコミュニケーションが不安… A： 現場経験がある方なら、むしろスムーズです！ 「あそこの現場、搬入が面倒ですよね」なんて共感一つで、作業員さんとの距離はグッと縮まります。 難しい交渉も「適当に（良い塩梅で）受け流す」のがコツです。 【当社について】 1972年に設立。 現在では埼玉･千葉･神奈川･東京に13営業所を展開。 ｢首都圏一帯での知名度抜群｣｢業務量安定｣と、長く腰を据えて働ける環境です｡ これまで培った｢豊富な経験･知識｣や、1000名以上の作業員による｢機動力｣、一人ひとりの｢丁寧な対応｣が評価され、沢山のお客様にお取引いただいています｡ 建設現場を幅広く支える＜リンカングループ＞の一員として、今後も成長し続けていきます｡

「現場が好き。でも、体力的にはもう限界かも…」そんなあなたへ。その現場経験、これからは「オフィス」で活かしませんか？

仕事内容 「ずっと現場で走り回る毎日は、もう卒業。」 建設業界のことはわかっている。職人さんとも話せる。 でも、毎日泥だらけになって重いものを持ったり、天候に左右される現場仕事はもうキツい…。 そんな風に感じているなら、当社の「運営サポート」が次のステージに最適です。 私たちの役割は、現場で働く作業員さんたちがスムーズに動けるよう「裏側」から支えること。 メインは空調の効いた事務所でのデスクワーク。 でも、ずっと座りっぱなしではなく、社用車で現場の様子を見に行く「適度な外出」もあります。 【仕事内容】建設会社の内勤スタッフとして、営業所内の業務と作業員さんのサポートをお任せします。 難しい知識は不要！ まずは元気な挨拶と、作業員さんの名前を覚えることからスタートしましょう。 ＜具体的なお仕事＞ ●作業員の送り出し・迎え入れ 「いってらっしゃい！」「お疲れ様！」と声をかける、営業所の司令塔です。 ●シフトの作成・調整 「明日のこの現場には誰が行くか」をパズルのように組み立てます。現場の雰囲気がわかる人なら、「この現場にはこの人が合うな」とパッとイメージできるはず。 ●現場のパトロール（状況確認） 社用車で近隣の現場を回り、困っていることがないか確認します。1人の車内はリラックスできる貴重な時間です。 ●お客様との調整 取引先の建設会社さんから届く「来週、何名お願いできる？」という依頼をさばきます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜ここが「現場」と違うポイント＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆体力が削られない ⇒重機操作や重労働はありません。 ◆天候に左右されない ⇒事務所が拠点なので、雨でも雪でも快適です。 ◆「14時退勤」がある ⇒早番の日は14時に仕事終了！明るいうちに帰れるので、趣味の時間や家族との時間を大切にできます。 【先輩スタッフに聞きました◎】 ◇ここが自慢！ ￣￣￣￣￣￣￣ ■人間関係は100点満点！ 「とにかく人が良い！困った時は全員でフォローし合う温かい社風なので、すぐに馴染めますよ」 ■「ホワイトな環境」を実感 「ボーナスや休日も安定。日曜＋祝日休みで、プライベートの時間もしっかり確保できています」 ■動画通りのアットホーム感 「入社前に見た動画通りの雰囲気。どの営業所に行っても温かく迎えてくれるのが自慢です」 ◇仕事のやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■「ありがとう」が原動力 「作業員さんが気持ちよく働けるよう支えるのが僕らの役目。感謝の言葉が何より嬉しいです！」 ■未経験から「上」を目指せる 「『次は自分が所長になる！』と公言できるほど、意欲を応援し、引き上げてくれる環境です」 ■チームで掴む達成感 「正社員デビューでも、工夫次第で信頼を築けます。全員で協力して目標を達成する瞬間が最高です！」 【当社について】 1972年に設立。 現在では埼玉･千葉･神奈川･東京に13営業所を展開。 ｢首都圏一帯での知名度抜群｣｢業務量安定｣と、長く腰を据えて働ける環境です｡ これまで培った｢豊富な経験･知識｣や、1000名以上の作業員による｢機動力｣、一人ひとりの｢丁寧な対応｣が評価され、沢山のお客様にお取引いただいています｡ 建設現場を幅広く支える＜リンカングループ＞の一員として、今後も成長し続けていきます｡

出勤日自由＆残業なしの好条件◎／基本のPC操作ができればOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、総務事務 本社オフィスでバックオフィス全般を 支えるサポート事務をお任せします。 未経験の方でも安心してスタートできる理由が 3つあります。 理由1 充実した業務マニュアルとOJT研修を 用意しています 経理・労務・総務の各種業務には 明確なマニュアルや手順書が整備されています。 未経験からでも順を追って業務を 覚えられる環境です。 理由2 先輩社員がすぐ隣でしっかりサポートします 業務中は先輩社員が隣についてフォローします。 分からないことや迷うことがあっても、 その場ですぐに 質問・相談できる安心の体制です。 理由3 ご自身のペースや得意に 合わせて役割分担します 一人ひとりの得意分野や経験を考慮し、チームで 協力しながら進めます。Wワークや ブランクがある方も安心して挑戦できます。 以上の3点から、未経験の方でも 安心してオフィスワークのスキルを 身につけられます。 ■仕事内容 ・経理：経費精算や伝票入力 ・労務：勤怠チェックや社会保険対応 ・総務：備品管理や資料作成など ・その他：各種明細とデータの照合、備品発注、 進捗管理、電話取次、Kintoneを 用いた商品の在庫管理、 社内申請の承認・部内引継ぎなど ※希望する方は、コールセンターや オークション担当、コピーライトや Web・印刷物等のデザインにも挑戦可能です。 ※事務担当（パート）、秘書担当（パート）も 募集中！ ※別途、 インバウンドコールスタッフ（テレアポ）も 募集しているので、 興味のある方はお問い合わせください。 ■1日のスケジュール例 9:45 出社（出勤ラッシュとは 無縁の遅めスタート） ・各種明細とデータの照合 ・備品発注、進捗管理 ・取引先からの電話の取次 13:00 お昼休み 14:00 午後の業務開始 ・Kintoneを用いた商品の在庫管理 ・社内申請の承認、部内引継ぎ 18:15 退社（原則残業なし） ■会社について 株式会社kochiraは、全国で 買取専門店「金貨買取本舗」「こちら買取本舗」 を展開する成長企業です。地域貢献や 雇用創出などの取り組みが評価され、 地方創生メディア Made In Local による「千葉を代表する企業100選」に選出されました。 ・完全シフト制（出勤日は希望を考慮） ・原則残業なし ・髪型・ネイル・服装すべて自由

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

年休130日／土日祝／残業月10h以下／時短OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、財務会計、経理/財務事務 ───────────────── 働きやすさ抜群のVISIOグループで 将来安心のキャリアを目指しませんか？ ───────────────── ▼ここがポイント▼ ⭐年間休日130日 ⭐土日祝休み ⭐残業月10h以下 ⭐時短もOK ⭐産育休復帰率100％ ・・・・・・・・・・・・ 幅広く不動産業に携わり、住居に向き合う VISIOグループ。 生活に関わる企業だからこそ、 社員のワークライフバランスも 重視しています。 今回募集するのは、グループ全体を支える 経理スタッフ！ 先輩社員と共にグループをまとめる経理 として、幅広いスキルを磨きませんか？ ── ✅仕事内容 ── あなたの経験・スキルを基に、 段階的にお任せします。 ■銀行関連業務 └銀行窓口での手続き └記帳・入出金対応 └振込関連業務 ■ネットバンキング業務 └振込予約 └入金確認 ■会計ソフト入力 └仕訳入力 └経費精算データ入力 ■請求書作成 ■決算補助業務（顧問税理士のサポート） └決算に必要な資料やデータの作成 └各種書類の準備 ＊顧問税理士がメインで対応するため、 専門知識は不要です！ ★現在は6名の経理スタッフが活躍中。 分からないことがあれば、何でもお聞きください◎ ★将来的にはグループの中の一企業としての 経理ポジションも目指せます！ ── ✅ライフスタイルに寄り添う働き方 ── 産育休の取得はもちろん、復帰後も応援！ 現在、子育てと両立しながら時短で活躍しているメンバーも在籍しています。 キャリアを諦めない働き方が実現できますよ！ ── ✅スキルもプライベートも充実 ── グループ会社として、幅広い経理業務に 携われることがポイント。 先輩から教わりつつ、安心して挑戦できる 舞台で、自分の市場価値を高めましょう◎ さらに、残業少なめ・休みは多めと、 自分の時間も大切にできます。 理想のワークスタイルを叶えてください！ ┏株式会社VISIOについて┓ 1986年の創立以来、暮らしに寄り添い、 40年以上の歴史を築いてきたVISIOグループ。 2022年にはホールディングス化し、 現在はグループ4社体制へ。 安定の企業基盤で、 更なる成長を目指します。 【グループ会社】 ・株式会社VISIOホールディングス ・株式会社VISIO住宅販売 ・株式会社VISIOリアルエステート ・VISIOユニバーサルホーム株式会社 ▶VISIOグループサイト：https://visio-r.co.jp/ ┗ ┛ まずはお気軽にご応募ください！ あなたのご応募をお待ちしております✨

未経験でも月給23万円～！昇給・賞与＋インセンティブあり★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ、その他人材サービス専門職 ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ 未経験から正社員へ✨ スマホ・ゲーム機の修理受付スタッフ募集！ 月給23万円スタート＋手当あり◎ 知識ゼロから“手に職”がつけられるお仕事です。 ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ 「そろそろ安定した仕事に就きたい」 「アルバイト生活から正社員を目指したい」 「未経験でもしっかり稼げる仕事がしたい」 「スマホやゲーム機に関わる仕事に興味がある」 そんな方にぴったりのお仕事です！ ・お任せするのは、スマホやゲーム機の修理受付 買取受付、簡単な修理補助、パーツ交換など✊ 専門知識や修理経験は必要ありません◎ 研修やマニュアルがあるので 未経験からでも安心してスタートできます👍 できる作業が増えるほど 作業手当や修理インセンティブで収入アップも目指せます！ ＼＼＼仕事内容／／／ スマホ・ゲーム機などの修理受付 買取受付、接客対応をお願いします✊ ★具体的には、 ✅スマホの修理受付 ✅ゲーム機の修理受付 ✅お客様へのご案内、ご説明 ✅画面ガラス割れの修理対応 ✅バッテリー交換 ✅電源、接触不良などの確認 ✅パーツ交換 ✅新品、中古iPhoneなどのチェック ✅買取受付、査定補助 ✅店内整理、簡単な事務作業 などをお任せします♪ ・修理だけでなく、お客様対応もあるため 接客が好きな方にも向いています✨ 「人と話すことが好き」 「ガジェットが好き」 そんな方なら、楽しみながら覚えていける仕事です。 ・未経験でも安心 入社時に、スマホ修理の知識や経験は必要ありません！ 最初は受付対応や簡単なチェック作業からスタート◎ 慣れてきたら、バッテリー交換やパーツ交換など 少しずつできる作業を増やしていきます👍 作業はマニュアルに沿って進めればOK◎ わからないことは先輩スタッフがすぐにフォローします✊ 実際に活躍しているスタッフの多くが 知識ゼロ・未経験からのスタートです♪

訪問＆営業なし！男性活躍中｜未経験大歓迎｜経験者は前給保証◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、人材/アウトソーシング法人営業、その他派遣コーディネーター ＼業務拡張の為、メンバー大募集！／ ✅高月給28万円以上スタート！ ✅年間休日120日以上！ ✅残業月間平均20ｈ未満 ✅完全内勤職！スタッフ同行や 訪問などは一切ナシ！ ✅営業一切なし！ ✅未経験者歓迎！ ～・～・～・～・～・～・～・～・ 【仕事内容】 人材派遣、アウトソーシングなど 人材に関わるサービスを行っている当社。 さらなるサービス向上に向け、 2026年4月 事務所を移転、 業務拡張の為、正社員増員を決定いたしました。 新しい事務所でチームの一員として 成長しながらキャリアを築けます◎ ＜具体的には…＞ ◇応募者の対応・⾯談 ◇求職者へのお仕事紹介 ◇求職者へのヒアリング ◇就業中派遣スタッフのフォロー ◇その他事務作業（電話応対等）など ⭐完全”内勤”のお仕事です！ スタッフさんの派遣先企業への訪問や スタッフさん同行などは行いません！ 幅広い業務をご担当いただきますが、 いきなりすべてはお任せしません！ 入社後は先輩・上司と一緒に業務を 進めながら、一歩ずつ成長していけます。 ～・～・～・～・～・～・～・～・ 【当社について】 『株式会社NBCソリューションズ』は 人材派遣事業・人材紹介事業を行う 日本文化センターグループ企業です。 グループの一角として、 「人と企業によりよい未来を」を モットーに、企業・スタッフ双方を サポートしています。 当社HP：https://www.nbc-solutions.jp/ グループHP：https://www.0120-00-2222.jp/group/ ～・～・～・～・～・～・～・～・

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

未経験でも月給23万円～！昇給・賞与＋インセンティブあり★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ、その他人材サービス専門職 ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ 未経験から正社員として安定勤務！ スマホ・ゲーム機の修理・買取受付スタッフ募集✨ 月給23万円スタート！ 作業手当・修理インセンティブ・昇給・賞与あり◎ 頑張り次第でしっかり収入アップも目指せます！ ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ 「そろそろ正社員として安定して働きたい」 「未経験から手に職をつけたい」 「頑張った分、収入に反映される仕事がしたい」 「スマホやゲーム機に関わる仕事に興味がある」 そんな方にぴったりのお仕事です！ ・お任せするのは、スマホやゲーム機の修理受付 買取受付、接客対応、簡単な修理補助、パーツ交換など✨ 専門知識や修理経験は必要ありません◎ ・研修やマニュアルがあるので 知識ゼロからスタートできます✊ 実際に活躍しているスタッフの多くも 未経験から始めています♪ ＼＼＼仕事内容／／／ スマホ・ゲーム機などの修理受付 買取受付、接客対応をお願いします✊ ★具体的には、 ✅スマホの修理受付 ✅ゲーム機の修理受付 ✅お客様へのご案内・ご説明 ✅画面ガラス割れの修理対応 ✅バッテリー交換 ✅電源・接触不良などの確認 ✅パーツ交換 ✅新品・中古iPhoneなどのチェック ✅買取受付・査定補助 ✅店内整理・簡単な事務作業 などをお任せします♪ ・修理だけではなく、お客様へのご案内や受付対応もあるため 接客が好きな方にも向いています✨ 「人と話すことが好き」 「スマホやゲーム機などのガジェットが好き」 そんな方なら、楽しみながら覚えていけるお仕事です！ ・未経験でも安心 入社時にスマホ修理の知識や経験は必要ありません！ まずは受付対応や端末チェックなど 簡単な業務からスタート👍 慣れてきたら、バッテリー交換やパーツ交換など 少しずつ修理作業もお任せしていきます◎ 作業はマニュアルに沿って進めればOK！ わからないことは先輩スタッフがすぐにフォローします✊ できる作業が増えるほど 作業手当や修理インセンティブで収入アップも目指せます♪

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

安定した環境で経験を活かせる税理士補助・会計スタッフ募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計、財務/会計/税務コンサルタント、税理士 医療法人・クリニックを中心とした顧問先を担当する 税理士補助・会計スタッフを募集します。 会計・税務業務を中心に、経験を積んだ後は 経営支援や開業支援、事業承継などにも携われます。 【主な仕事内容】 ■月次巡回監査 ■会計データチェック・入力業務 ■決算書作成 ■法人税・所得税・消費税等の申告書作成 ■給与計算・年末調整 ■顧問先からの各種相談対応 ■経営分析資料の作成 ■新規開業支援 ■医療法人化支援 ■事業承継支援 ■相続対策サポート など ＜担当件数について＞ ■担当件数10～20件程度 ■入力業務は事務スタッフがサポート ■巡回監査や顧問先対応に集中しやすい体制 ＜入社後の流れ＞ これまでの経験やスキルに合わせて 無理のない範囲から顧問先を引き継ぎます。 入社1ヶ月頃：先輩社員と同行からスタート 入社6ヶ月頃：担当件数10件程度を担当 入社1年頃：担当件数15～20件程度を担当 会計事務所での勤務が初めての方でも 経理・会計の経験を活かしながら 段階的に成長できます。 将来的には、 ■顧問先担当責任者 ■医療経営コンサルタント ■マネジメント職 など、多彩なキャリアを目指せます。 【チーム組織編成】 当事務所のスタッフは17名。 20代～60代と幅広い年齢で、 異業種から転職したメンバーも多数活躍中！ それぞれの強みを活かしながら業務を進めています。 困ったときは自然に情報共有が行われる、 風通しの良い職場です。 教育体制が整っているため、 これまでの実務経験を活かしながら、 さらに専門性を高めていける環境です。 「会計事務所経験はないけれど、簿記や経理経験を活かしたい」 という理由で入社したスタッフも在籍しています。 アピールポイント: ★医療・福祉分野に特化した税務・会計事務所 木村会計事務所は、医療法人・クリニックを中心に、税務・会計だけでなく、開業支援、 医療法人化、経営支援、事業承継まで幅広くサポートしています。一般的な経理・会計業 務だけでなく、医療分野ならではの専門性を身につけられることが大きな特徴です。 ★経理経験を『税務・経営支援』へ広げられます 仕訳や決算だけでなく、顧問先とのやり取り、経営分析、開業支援、法人化、事業承継な どまで経験できます。会計人として仕事の幅と専門性を高めたい方に向いています。 ★前職給与を考慮します 経験・スキルをきちんと評価し、月給29万円～40万円で決定します。『転職によって給与 を下げたくない』という方も、まずはご相談ください。 ★働きやすさも大切にしています · 船橋駅徒歩2分 · 完全週休2日制・土日祝休み · 年間休日120日以上 · 残業月平均10時間未満 · 17:30以降は電話を留守番電話へ切替 · 転勤なし ★20代～60代まで幅広く活躍中 スタッフは17名。20代～60代まで幅広い年代が在籍し、女性スタッフも活躍中です。異 業種から転職したメンバーもおり、困ったときは自然に情報共有ができる、風通しの良い 職場です。 ★将来のキャリアも広がります · 顧問先担当責任者 · 経営支援・開業支援 · 医療経営コンサルタント · マネジメント職

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

ブランク可／年休123日／土日祝休み／残業月20ｈ以下／急募

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、税務、経理/財務事務 「ブランクはあるけど経験を活かしたい」 「自分や家族との時間も大切にしたい」 その想い、東証プライム上場グループの安定基盤で叶えませんか？ 《土日祝休み・年間休日123日・残業少なめ》で、理想のワークライフバランスを実現できます。 ▶️抜群のワークライフバランス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 完全週休2日制（土日祝）で年間休日は123日。残業は全社平均で月10.7時間と少なめ。 さらに、小学校3年生修了時まで利用できる育児短時間勤務制度など、ライフステージが変わっても安心して長く働ける環境が整っています。 ▶️東証プライム上場グループの安定感 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 売上高約2,082億円、従業員数2,248名を誇る医療物流のリーディングカンパニーです。景気に左右されにくい社会インフラビジネスのため、長期的なキャリアを安心して描けます。 ▶️ブランクがあっても安心のサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「久しぶりの正社員復帰で少し不安…」という方もご安心ください。 部内メンバーが、二人三脚で一歩ずつ手厚くバックアップします。 ───────────── ■仕事内容 ───────────── 新拠点《SHIP グランベース東京》にて、社員が安心して働ける環境づくりを支える、経理業務をお任せします。 ■経理 ├売上・経理清算 └帳簿づけ、入出金管理など ■データ入力、書類作成 ├領収書入力 └請求書・決算書類の作成など

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

全員面接！60代・70代活躍中／

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅研修制度あり ✅慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、最初から一人ですべてをお任せすることはありません。 誘導の仕方や声のかけ方、現場での動き方なども一つずつ丁寧にお教えします。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 「警備の仕事は初めて」という方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【20代～70代以上まで幅広く活躍中！】 若手からミドル・シニア世代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週1～2日だけ働きたい」 「週5日でしっかり稼ぎたい」 など、働き方は人それぞれ。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、自分に合ったペースで働ける環境です！ グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【適度に身体を動かせるお仕事！】 現場では、立ったり歩いたりしながら安全を守ります。 「じっと座っている仕事より身体を動かしたい」 「適度に動きながら働きたい」 そんな方にもおすすめです。 勤務日数も相談できるので、体調や予定に合わせながら無理なく続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間もしっかり確保できます！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、自分のペースで長く続けられるお仕事です。

40歳以下限定✨月収60万以上可✨土日祝休み✨男女共に活躍！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、その他派遣コーディネーター ・TVCMでも話題の会社 ・月収60万円可能 ・完全土日祝休み ・年間休日125日 ・人材業界・営業未経験歓迎 ・充実の研修制度あり ・ノルマなし チャンスが豊富な会社で働きませんか？ 女性スタッフも多数活躍中です！ 【高収入を得たい方を積極採用中！】 ＼ こんな方にピッタリ！ ／ 「稼ぎたい・成果を出して目立ちたい」 「負けず嫌いで、競い合うのが好き」 「収入もプライベートも両方大事」 せっかく営業職に就くなら高収入を目指したい、 でもプライベートも自分らしく楽しみたい。 その想いをホットスタッフが叶えます。 《 先輩たちの月収例 》 ●月収60万円／入社1年・一般社員 ●月収61万円／入社2年・一般社員 ●月収70万円／入社5年・主任 ※入社時の想定年収は 年収400万円～900万円となります。 ―――――― 仕事内容 ―――――― 人手不足に困っている企業と 働きたい人を繋ぐ人材サービスの 提案営業をお任せします。 ※ノルマはありません 《 主な業務 》 ・求人ニーズのある企業をリサーチ ・企業を訪問して要件をヒアリング ・マッチする登録スタッフの紹介 （面談や就業後のフォローも担当） ・その他、業績管理、書類作成 など ★営業ノルマなし！でも成果はしっかり評価 ★スクリプトあり・3～7年以上のベテランスタッフが直接教えます ★安心して営業デビューできる環境です 《 入社後は… 》 ◆事務所での対面研修 ◆本社オンライン研修（計5回） ◆先輩との営業同行（OJT） 「営業は初めて」「知識がない」そんな方も 入社後の約2ヶ月間で 自信が持てるようになります。 多くの先輩が異業種から始めています。 また上記の他にも、任意で受けられるさまざまな研修あり！ ●キャリア・スキルアップ研修 ●派遣法を詳しく知れる勉強会 ●保険・ハラスメントなど派遣関連の研修 ●営業の基礎やマインドを学ぶ研修 ※Zoom・マンツーマンなど受講方法多数 入社後の基本給が月給31.5万円以上と 業界平均より高いことも理由のひとつですが、 高率インセンティブや評価制度が しっかり整っているので高収入を目指せます。 ・月間表彰特典 ・年間表彰特典 など また社員同士で営業活動を盛り上げる 取り組みもたくさん行っています。 ・豪華景品を目指してチームで競い合う ・チーム内で週1回情報共有がある など 一方で休みが充実しており、 年間休日125日以上、完全週休2日制（土日）、長期休暇も多数あります。 ―――――――――――――― チームワークもバツグン！ ―――――――――――――― 「元保険営業」「不動産営業」など さまざまな前職のスタッフが活躍している会社です。 ノルマなし＆高収入の好環境なので ・この前言っていたあれ大丈夫だった？ ・あの資料参考になったよ！ありがとう！ など、スタッフ同士で連携することが多く、 「自立」と「個性」が根付いています。 緩すぎずマジメすぎずが、 ホットスタッフ厚木の会社風土。 こんな風土に魅力を感じた方、 ぜひ当社で働いてみませんか？

20～40代活躍中！週休二日制／残業月平均10h／経験者歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、経理/財務事務 ✨「北習志野駅」徒歩2分／通勤楽々✨ ✨ 20代～40代スタッフ活躍中 ✨ ✨ 残業月10h程度で負担少なめ ✨ ✨ 大切な住まいに関わるお仕事 ✨ ✨ 月23万～/賞与年2/産休育休有 ✨ ((お仕事内容)) 不動産会社の「お金まわり」を支える、 経理メインの事務職です。 現在も経理経験者が活躍しており、 スキルを活かせる環境が整っています。 ((具体的には)) ◆家賃や契約金の入金管理 （仕訳処理あり） ◆月次処理、請求書発行、 経費精算などの会計補助 ◆専用システム、 Excelを使ったデータ管理 ◆不動産管理に関する 帳票作成や郵送業務 など ※会計ソフトの操作や、仕訳・入出金管理などの 実務経験があれば、すぐにご活躍いただけます！ 「前職では残業が多くて…」 「もっと長く安心して働きたい」 そんな方にぴったりです。 ＊*経理事務経験のある方歓迎*＊ ・・・実際活躍しているスタッフも 不動産業界は初めてという方が多いです。 ＊*不動産事務経験のある方歓迎*＊ ・・・経理の経験がなくても、 業界知識のある方であれば大丈夫です◎ ～こんな性格の方が活躍しています～ ◆数字やパソコン操作に強い ◆論理的思考を活かしたい ◆効率を考えて働きたい ～～～～～～～～～～～～～～～～～ ★個人のレベルや、得意不得意に合わせて お願いする仕事を分けています。 ((働く社員へインタビュー)） ◇事務スタッフ/30代女性▼ 前職は不動産営業でしたが、 ノルマがきつく残業も多くて・・。 経験を活かしつつ、もう少し自分の時間を 大切にしたいと思い、応募しました。 事務の仕事は初めてでしたが、 前職で得た不動産の知識や経験を活かせる 場面が多く、やりがいは大きいです！ また、期待通り残業も少なく、 プライベートも満喫できています♪ ◇事務スタッフ/30代女性 入社して驚いたのは、 社員同士の距離の近さ。部署に関わらず みんな同じフロアで働いているので、 誰とでも気軽に話せる雰囲気です。 また、役職者との距離が近い分、 社員一人ひとりの頑張りをしっかりと 見て評価してもらえる環境ですし、 「○○さんいつもありがとう」と 労ってくだり、仕事の意欲も高まります！ ⭐今年で設立50年⭐ 地域に根差す安定企業です。 北習志野店・勝田台店・佐倉店と 千葉県内に3店舗を構える当社は アパマンショップと シャーメゾンショップの特約店。 4000件以上の物件を 取り揃え地域密着型の 住まい探しサポートをしています。

未経験大歓迎！／週5日で安定収入／フリーターさん活躍中！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ、その他人材サービス専門職 ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ 「そろそろ安定して働きたい」 「今のバイトより収入を上げたい」 「将来につながるスキルを身につけたい」 そんなフリーターさんにピッタリのお仕事です👍 スマホやゲーム機の修理 買取受付を行う店舗で 受付対応や修理補助 パーツ交換などをお任せします✊ 専門知識や修理経験は一切不要✨✨ マニュアルや研修があるので、 未経験からスタートできます◎ 週5日勤務でしっかり稼げる環境です👍 ✨✨時給は1,300円スタート✨✨ ・作業手当や修理インセンティブ 昇給もあり、頑張った分は収入に反映されます👍 正社員登用制度もあるので 「まずはアルバイトから始めて、ゆくゆくは社員を目指したい」 という方にもおすすめです◎ ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ ⭐ここがポイント ✅未経験でも時給1,300円スタート ✅週5日勤務で安定収入を目指せる ✅作業手当、修理インセンティブあり ✅昇給あり ✅正社員登用制度あり ✅服装自由 ✅駅チカで通勤しやすい職場 ✅20代～30代のスタッフ活躍中 ＼＼＼【仕事内容】／／／ ・スマホやゲーム機などの修理 買取受付、接客対応をお願いします👍 ・修理だけではなく、お客様へのご案内や受付対応もあるため 接客が好きな方にも向いているお仕事です◎ 具体的には、 ✅スマホの修理、パーツ交換 ✅画面ガラス割れの修理対応 ✅電源、接触不良の確認 ✅バッテリー交換 ✅新品、中古iPhoneなどのチェック ✅買取、修理の受付 ✅お客様へのご案内、ご説明 などをお任せします✨✨ 修理や査定はマニュアルに沿って進めればOK！ 最初は先輩スタッフがしっかりフォローするので 知識ゼロからでも安心して始められます✊ できる作業が増えるほど 手当やインセンティブで収入アップも目指せます◎◎ ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ ＼未経験からスキルが身につく仕事／ 「スマホやゲーム機は好きだけど、修理はやったことがない」 「機械に詳しいわけではないけど興味はある」 そんな方も大歓迎です◎ 実際に活躍しているスタッフの多くが 未経験からのスタート👍 研修やマニュアルが整っているので 少しずつできることを増やしていけます✨✨ 接客スキルだけでなく スマホやゲーム機の修理スキルも身につくため 長く続けやすいお仕事です⭐

月収24万円～！未経験歓迎｜営業なし｜社員登用あり｜週休2日

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、人材/アウトソーシング法人営業、その他派遣コーディネーター ＼人と仕事をつなぐサポート業務！／ ✅時給1500円～！ ✅未経験・人材業界デビュー歓迎 ✅営業・新規開拓なし ✅週休2日のシフト制 ✅社員登用あり ✅海浜幕張駅から徒歩2分 * * * * * * * * * * * * * * * * * * * 人材派遣・人材紹介など、 人材に関わるサービスを行う当社で、 求職者や派遣スタッフをサポートする 「内勤スタッフ」を募集します。 求職者との面談や希望条件のヒアリング、 お仕事のご紹介、就業後のフォローなど、 人とコミュニケーションを取ることが 中心のお仕事です。 ＜具体的には…＞ ◇応募者への連絡・面談 ◇希望する仕事や働き方のヒアリング ◇求職者へのお仕事紹介 ◇入社までの日程調整 ◇就業中の派遣スタッフへのフォロー ◇電話・メール対応 ◇求職者情報などのデータ入力 ◇その他付随するサポート業務 新規開拓や営業活動はありません！ 基本的にはオフィス内での勤務ですが、 状況に応じて派遣先企業などへ 訪問していただく場合があります。 * * * * * * * * * * * * * * * * * * * ⭐人材業界未経験でもOK！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 完全未経験スタートも大歓迎！ 仕事の流れや求職者への対応方法など、 先輩社員が一つずつお教えします。 ⭐正社員登用あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずはアルバイト・パートとして 仕事や人材業界について学び、 将来的に正社員を目指すことも可能◎ 「人材業界で長く働きたい」 「将来はキャリアアップしたい」 という方も歓迎します。 * * * * * * * * * * * * * * * * * * *

週3日～・1日5時間～OK！17時退社＆残業なしで家庭と両立

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：営業事務、経理/財務事務 ✨･･―･･✨･･―･･✨ 不動産経験は問いませんが経験者優遇！ これまで培ってきた 「事務スキル」を活かせるお仕事です。 ✅ 一般事務・営業事務経験を活かせる ✅ 不動産業界未経験も相談。 ✅ データ入力・書類作成など事務中心 ✅ 週3日・1日5時間～OK ✅ 10:00～17:00＆残業なし ✅ 本八幡駅徒歩2分の駅チカ ✨･･―･･✨･･―･･✨ 「事務の仕事は長く経験してきた」 「PC入力や書類作成には自信がある」 「人を支える仕事が得意」 そんな方にお任せしたいお仕事です。 今回重視しているのは、 不動産業界での経験ではなく これまで培ってきた事務経験やPCスキル。 一般事務・営業事務・経理事務などで培った データ入力、資料作成、電話対応、 メール対応などの経験を活かして働けます。 不動産に関する専門知識は、 仕事をしながら覚えていただければ大丈夫です。 ⭐･･―･･⭐･･―･･⭐ 【具体的なお仕事内容】 ■物件情報のデータ入力・更新 物件情報などを確認しながら、 必要なデータを入力・更新します。 入力内容を確認しながら、 正確にコツコツ進めることが大切な仕事です。 ■電話・メール対応 入居者様や取引先からの お問い合わせに対応します。 一般事務や営業事務などで 電話対応・メール対応をしていた経験も そのまま活かしていただけます。 ■営業スタッフの事務サポート 資料作成や情報整理など、 営業スタッフがスムーズに仕事を進められるよう オフィス内からサポートします。 ■賃貸管理に関する事務 管理物件や入居者様に関する 情報管理や各種事務手続きを行います。 内見案内はありません。 基本的にはオフィス内での デスクワークが中心です。 ＜管理物件の所在地＞ 千葉県や千葉周辺の都内が中心です。 市川市・船橋市・松戸市・柏市・ 習志野市・鎌ケ谷市・千葉市・ 江戸川区など ⭐･･―･･⭐･･―･･⭐ 【こんな経験が活かせます】 ・一般事務 ・営業事務 ・経理事務 ・データ入力 ・資料作成 ・PC入力 ・Excel、Word ・電話対応 ・メール対応 ・来客対応 ・営業サポート 「不動産業界は初めてだけど、 事務なら長く経験してきた」 という方も歓迎します。 これまでの事務経験を活かしながら、 新しい業界で働きたい方にピッタリです。

仕事はちゃんと。空気はゆる～く。15時迄のやさしい働き方。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務、経理/財務事務、人事事務 オフィスを支える事務スタッフとして、一緒に働いてくださる新しい仲間を募集します。 お任せするのは、電話対応や来客対応、データ入力などの一般事務に加え、給与計算や振込業務、請求書のチェックなどの経理業務です。 請求書の作成は別の担当者が行うため、チェックや確認が中心となります。 仕事は一つひとつ丁寧にお教えしますので、事務経験がある方であれば業界経験は問いません。 経理経験をお持ちの方は、これまでの経験を活かしてご活躍いただけます。 勤務は平日のみ、9:00～16:00。 週3～5日の勤務なので、ご家庭やプライベートと両立しながら働きたい方にもぴったりです。 職場は穏やかで話しやすい雰囲気。 困ったことがあればすぐに相談できる環境なので、ブランクのある方も安心してスタートできます。 【仕事内容】 一般事務と経理業務を担当していただきます。 ●一般事務 ・電話対応 ・来客対応 ・データ入力 ・書類整理・ファイリング ・Word・Excelを使用した資料作成 ・その他、事務サポート ●経理業務 ・給与計算 ・振込業務 ・請求書のチェック ・各種データ確認 ・経理担当のサポート業務 請求書の作成業務は別担当が行うため、内容の確認やチェックが中心です。 仕事は先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、分からないことはいつでも質問してください。 【この求人のメリット】 ・時給1,200円以上 ・研修3ヶ月あり（時給1,140円～） ・平日のみ勤務OK ・週3～5日勤務 ・9:00～16:00勤務 ・家庭や子育てとの両立も可能 ・ブランクOK ・Word・Excelスキルを活かせる ・経理経験者歓迎 ・長く安定して働ける環境

<寮★空きあり>全員面接・60代・70代活躍中★週払いOK♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅最初から一人で現場をお任せしません ✅先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、慣れるまでは先輩スタッフと一緒に勤務するので安心してください。 誘導の仕方や声のかけ方なども、一つずつ丁寧にお教えします。 「警備の仕事は初めて」という方も、安心して始められる環境です！ 【幅広い世代が活躍中！】 グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 20代・30代の若手から、60代・70代以上まで幅広い年代のスタッフが活躍中！ 警備経験がない状態からスタートしたスタッフも多く、 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週数日だけ働きたい」 「フルタイムでしっかり稼ぎたい」 など、それぞれの生活スタイルに合わせて働いています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【身体を動かしながら働けます】 デスクワークとは違い、現場では立ったり歩いたりしながら安全を守るお仕事です。 「じっと座っているより身体を動かしたい」 「適度に動ける仕事を探している」 そんな方にもピッタリ！ 勤務日数についても相談できるので、体調や予定に合わせながら無理のないペースで続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験スタートのスタッフも多数！】 警備の経験や特別な資格は必要ありません。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 最初は研修や先輩スタッフのサポートがあるので、誘導の仕方や現場での動き方などを一つずつ覚えていけば大丈夫です。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、新しい仕事にチャレンジしたい方を歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間をしっかり取れるのが嬉しいですね！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、無理なく続けやすい環境です。

17時退社＆土日祝休み｜ブランクOK！残業0hで家庭と両立♪

仕事内容 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 子育てがひと段落した今、 そろそろ正社員として 働きたいと考えている方へ。 17時退社＆土日祝休み。 家庭との両立もしやすい 総務・経理事務のお仕事です。 ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶・。☆ 売上データの確認や 勤怠管理、データ入力など、 会社を支える事務業務を お任せします。 一つひとつの業務は 難しい内容ではありません。 丁寧に確認しながら 進められる方なら 無理なく活躍できます。 ブランクがある方や パート勤務から正社員を 目指したい方も歓迎します。 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 【仕事内容】 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⭐売上データの集計・確認 各工場から届く売上データを チェックしながら集計します。 数字をコツコツ確認する 経理補助のお仕事です。 ⭐データ入力・書類作成 専用ソフトへの入力や 各種書類の作成を行います。 ⭐勤怠管理 各工場や店舗で働く スタッフの勤怠データを 確認・管理します。 ⭐電話応対・来客対応 社内外からの問い合わせや 来客対応を行います。 ⭐郵便物の仕分け・庶務業務 郵便物の整理や備品管理など 総務業務全般を担当します。 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 【1日の流れ】 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ▼08:35 出社・準備 PCの立ち上げや デスク周りの整理を行います。 ▼08:45 朝礼・メール確認 1日の予定を確認し、 社内外からの連絡を確認します。 ▼09:00 売上集計・確認 午前中のメイン業務として 売上データの確認を行います。 ▼11:00 データ入力・書類作成 専用ソフトへの入力や 必要書類を作成します。 ▼12:00 昼休憩 お弁当を食べたり、 休憩室でゆっくり過ごしたり リフレッシュできます。 ▼12:45 勤怠管理・労務確認 スタッフの出勤状況や 勤怠データを確認します。 ▼15:00 電話応対・郵便物整理 問い合わせ対応や 郵便物の仕分けを行います。 ▼16:30 翌日の準備 業務の確認や整理を行い、 翌日の準備を進めます。 ▼17:00 退社 残業はほとんどなく、 毎日ほぼ定時で帰れます。 夕食の準備や買い物にも 余裕を持って間に合います。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ 【働きやすいポイント】 ✦・┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ◎17時定時退社 ◎残業ほぼなし ◎土日祝休み ◎年間休日121日 ◎賞与年2回 ◎ブランクOK ◎正社員採用 家庭や自分の時間も 大切にしながら働ける環境です。 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 久しぶりの仕事復帰。 最初は不安があって 当たり前です。 できることから少しずつ お任せしていきますので ご安心ください。 子育てが落ち着いた今、 無理なく長く働ける環境で 新しい一歩を踏み出しませんか？ まずはお気軽に ご応募ください。 ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶・。☆

40歳以下限定✨大手人材グループ✨月収60万可✨土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、人材/アウトソーシング法人営業、事務系/非技術系派遣コーディネーター 《 ここがポイント！ 》 ●営業職の経験者の限定採用！ ●性別不問！人材業界未経験OK！ ●月収50万円以上の高収入可能！ ●土日祝休み＆長期休暇ありで ワークライフバランス充実！ ●人気お笑い芸人さんとのコラボCMも 放送中の大手人材グループです！ サッカー、バスケ、野球、 陸上、柔道などのスポーツ系の 部活動の出身者がたくさん活躍中！ 「自立」と「個性」が根付いた ホットスタッフで活躍しませんか？ ―――――――――― 《 業務内容 》 ●人材ニーズがある企業の開拓 ●既存クライアントへの定期確認 ●課題感のヒアリング ●マッチした人材のご提案 （弊社の登録スタッフさん） ●登録スタッフさんとの面談 ●入社前後のフォロー業務 など クライアントの課題を 人材の面から解決していく コンサルタント業務を行います。 最適な人材のご提案を通して、 企業さまに貢献すると共に、 スタッフさんのキャリアも 支援していくお仕事です。 ―――――――――― 《 入社後の流れ 》 ◆事務所での対面研修 ◆本社オンライン研修（計5回） ◆先輩との営業同行（OJT） まずは上記の導入研修を実施。 【人材業界の基礎知識】 【基本的な業務の流れや提案方法】 【提案の際のコツやポイント】 【スタッフさんとの面談のコツ】 など、気になる点をイチから しっかりとレクチャーします。 ★営業ノルマなし！でも成果はしっかり評価 ★スクリプトあり・3～7年以上のベテランスタッフが直接教えます ★安心して営業デビューできる環境です ―――――――――― 《 早期から高収入！ 》 研修後は経験に応じて徐々にひとり立ち。 ルート営業や内勤営業、反響営業など どんな営業職の経験者も歓迎ですが、 新規開拓の経験者は早期から活躍可能。 インセンティブによる還元があるため、 制度上は入社1年目で月収50万円、 その後は成果や役職などに応じて 月収60～120万円の高収入を目指せます。 【 先輩たちの月収例 】 ●月収50万円／入社1年・一般社員 ●月収61万円／入社2年・一般社員 ●月収70万円／入社5年・主任 ※入社時の想定年収は 年収400万円～900万円となります。 ―――――――――― 《 先輩たちについて 》 20代・30代の若い世代が中心で、 男性・女性ともに活躍しています！ 女性スタッフの活躍比率も高いです！ 先輩の前職はバラバラで、 不動産営業・保険営業の仕事から 転職してくれた人もいます。 全体を通してスポーツ系の 部活を頑張っていた人が多く、 サッカー、バスケ、野球、陸上、 柔道などそれぞれの競技もさまざま。 学生時代に培った「やり抜く力」と 「目標に向かって進む力」を活かして、 高収入とキャリアアップを実現しています！ ―――――――――― 《 ワークライフバランス 》 年間休日125日以上＆土日祝休み 年2回の長期休暇や産前産後休暇、 育児休暇、介護休暇など、 さまざまな制度を整えているため、 男女ともに長く活躍できる環境です。 ●月間表彰特典 ●年間表彰特典 などの表彰特典も充実です!! ―――――――――― 《 人材のスペシャリストへ 》 ●派遣法を詳しく知れる勉強会 ●保険・ハラスメントなど派遣関連の研修 ●キャリア・スキルアップ研修 など、人材業界の専門知識や 人材市場について学べる追加研修あり。 Zoom・マンツーマンなど受講方法は多数で、 意欲次第で様々なスキルを獲得できます。 ―――――――――― 《 ちなみに… 》 ノルマなしの営業職のため、 スタッフ同士の連携も根付いており、 ●この前言っていたあれ大丈夫だった？ ●あの資料参考になったよ！ありがとう！ なんて会話が日常的に聞こえてくるのも、 ホットスタッフ船橋ならではの特徴です。 「成果に向かって努力しながらも、 仲間同士でしっかり協力し合う。」 そんな自立とチームワークが バランスよく混在するホットスタッフで、 あなたも人材のプロを目指しませんか？

年齢・経験不問！簡単な事務作業と接客をお願いします。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：一般事務、営業事務、経理/財務事務 簡単な事務作業と 接客や電話対応をお願いします。 専門知識は不要のお仕事です。 ✅請求書の発行 ✅売上金管理 ✅利用予約管理 ✅接客 ✅電話対応 など

<寮★空きあり>全員面接・60代・70代活躍中★週払いOK♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他人材サービス専門職 ＼歩行者や車の安全を守る交通誘導スタッフ！／ 工事現場や建設現場の周辺で、歩行者や車両が安全に通行できるようご案内するお仕事です。 「警備って難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、仕事内容はとてもシンプル！ ◆歩行者へ「こちらをお通りください」とご案内 ◆工事車両が出入りする際の安全確認 ◆車両・歩行者の一時停止や誘導 ◆現場周辺の安全確認 など 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、デスクワークより身体を動かして働きたい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心してスタート！】 ✅経験・資格は一切不要 ✅警備未経験の方も大歓迎 ✅最初から一人で現場をお任せしません ✅先輩スタッフがしっかりフォロー 一人で担当する現場もありますが、慣れるまでは先輩スタッフと一緒に勤務するので安心してください。 誘導の仕方や声のかけ方なども、一つずつ丁寧にお教えします。 「警備の仕事は初めて」という方も、安心して始められる環境です！ 【幅広い世代が活躍中！】 グループとして、ウォール・ストリート・ジャーナルに取り上げられた実績もあります。 20代・30代の若手から、60代・70代以上まで幅広い年代のスタッフが活躍中！ 警備経験がない状態からスタートしたスタッフも多く、 「定年後も無理なく働きたい」 「Wワークで週数日だけ働きたい」 「フルタイムでしっかり稼ぎたい」 など、それぞれの生活スタイルに合わせて働いています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【身体を動かしながら働けます】 デスクワークとは違い、現場では立ったり歩いたりしながら安全を守るお仕事です。 「じっと座っているより身体を動かしたい」 「適度に動ける仕事を探している」 そんな方にもピッタリ！ 勤務日数についても相談できるので、体調や予定に合わせながら無理のないペースで続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験スタートのスタッフも多数！】 警備の経験や特別な資格は必要ありません。 実際に活躍しているスタッフも、未経験からスタートした方が多数！ 最初は研修や先輩スタッフのサポートがあるので、誘導の仕方や現場での動き方などを一つずつ覚えていけば大丈夫です。 年齢やこれまでの経歴に関係なく、新しい仕事にチャレンジしたい方を歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの1日をご紹介】 ＜隊員歴半年／26歳・フリーター＞ 7:00 起床 8:00 勤務スタート 12:00 お昼休憩 17:00 勤務終了 18:30 帰宅 19:30 夕食 21:00 テレビを見たり、自宅でゆっくり 先輩スタッフからも、 「仕事が終わる時間が分かりやすいので、予定を立てやすいです。帰宅後に自分の時間をしっかり取れるのが嬉しいですね！」 という声も。 仕事もプライベートも大切にしながら、無理なく続けやすい環境です。

営業未経験OK｜接客経験歓迎｜月給26.6万円～｜土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業 営業未経験から、法人営業へ。 接客・販売・サービスなど、 人と関わる仕事の経験がある方を歓迎します。 この仕事で活かせるのは、 「相手の話を聞く」 「希望をくみ取る」 「相手に合わせて提案する」 といった、これまで培ってきた対人スキルです。 お任せするのは、 人材を必要としている企業への提案と、 派遣スタッフの就業サポート。 営業経験や人材業界の経験は必要ありません。 これまでの経験を活かしながら、 法人営業として新しいキャリアをスタートできます。 ◆営業未経験OK ◆月給26万6625円～ ◆賞与年2回＋インセンティブ ◆土日祝休み ◆残業月15～20時間 ◆オンライン研修あり 【仕事内容】 人材を必要としている企業と、 仕事を探している派遣スタッフをつなぐ 「人材派遣営業」をお任せします。 ▼企業への対応 企業が抱えている人材不足や採用課題をヒアリングし、 必要な人材や働き方について提案します。 ・既存企業への定期フォロー ・人材ニーズ、採用課題のヒアリング ・人材派遣サービスの提案 ・新規企業へのアプローチ ・就業後の状況確認 ▼派遣スタッフへの対応 求職者の希望や経験を聞き、 一人ひとりに合った仕事を紹介します。 ・求職者との面談 ・希望条件や経験のヒアリング ・仕事の紹介 ・就業開始までのサポート ・就業後の定期フォロー 「売って終わり」の営業ではなく、 企業とスタッフ双方と継続的に関係を築いていく仕事です。 【未経験でも始めやすい理由】 ・オンライン研修あり ・基礎から段階的に学べる研修体制 ・先輩社員が業務をフォロー ・人材業界の知識は入社後に習得可能 営業未経験でも、 これまで仕事で培ってきたコミュニケーション力や 相手に合わせた対応力を活かしてスタートできます。 【こんな方におすすめ】 ・人と関わる経験を活かして新しい仕事に挑戦したい方 ・未経験から法人営業の経験を身につけたい方 ・接客や販売で培った提案力を活かしたい方 ・土日祝休みの働き方に変えたい方 ・成果を給与や評価に反映できる環境で働きたい方 ・将来的にキャリアアップを目指したい方 【身につくスキル・キャリア】 この仕事では、 ・法人営業力 ・ヒアリング力 ・提案力 ・顧客との関係構築力 ・人材のマッチング、調整力 などを身につけられます。 経験を積んだ後は、 主任・所長代理・所長などへのキャリアアップも可能。 これまで培ってきた対人経験を、 法人営業としてのキャリアにつなげられる環境です。

土日祝休み｜賞与年2回｜管理職候補｜営業経験を正当に評価

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業 営業経験3年以上。 次は、マネジメントにも挑戦しませんか？ 営業として経験を積んできたものの、 「この先もプレイヤーを続けるだけでいいのか」 「次はチームや組織を動かす経験を積みたい」 そんな方を募集しています。 お任せするのは、 人材を必要としている企業への提案営業と、 就業する派遣スタッフのフォローです。 まずはこれまでの営業経験を活かして 顧客への提案・関係構築を担当。 将来的には、営業KPIの管理やメンバー育成、 営業所運営まで担当領域を広げていただけます。 ◆月給30万6125円～ ◆年収500万円以上も可能 ◆賞与年2回＋インセンティブ ◆土日祝休み ◆残業月15～20時間 ◆所長・エリアマネージャーへのキャリアアップ可能 【仕事内容】 企業の人材課題を解決する法人営業として、 顧客への提案から派遣スタッフの就業後フォローまで、 一貫して担当していただきます。 企業とスタッフ双方と継続的に関係を築きながら、 担当顧客の拡大・売上向上を目指す仕事です。 ＜具体的には＞ ▼企業への法人営業 人材不足や採用課題を抱える企業へヒアリングを行い、 人材派遣を活用した解決策を提案します。 ・新規顧客の開拓 ・既存顧客への定期フォロー ・採用課題や人材ニーズのヒアリング ・人材活用プランの企画・提案 ・商談、契約後のフォロー ・顧客との継続的な関係構築 法人営業の経験がある方は、 これまで培ったヒアリング力・提案力・交渉力を そのまま活かせます。 ▼派遣スタッフのフォロー ご紹介したスタッフが安心して働き続けられるよう、 就業前から就業後までサポートします。 ・登録スタッフとの面談 ・経験、スキル、希望条件のヒアリング ・仕事の紹介、職場とのマッチング ・就業開始後の定期フォロー ・就業先への訪問 ・キャリア相談 ・必要に応じた生活面のサポート 単にサービスを提案して終わる営業ではなく、 企業とスタッフ双方の状況を把握しながら 長期的な関係を築いていくことが特徴です。 ▼将来的には営業所運営・マネジメントへ 営業として実績を積んだ後は、 プレイヤー業務だけでなく、 営業所全体を動かす役割にも挑戦できます。 ・売上目標の設定、進捗管理 ・営業KPIの管理、改善 ・営業施策の立案、PDCA運用 ・営業メンバーの育成、フォロー ・チームマネジメント ・営業所全体の売上、組織管理 「自分で成果を出す営業」から、 「チームで成果をつくる営業」へ。 営業経験をマネジメント経験へ広げられる環境です。 【キャリアパス】 主任 ↓ 所長代理 ↓ 所長 ↓ エリアマネージャー ↓ 営業グループ責任者 将来的には1つの営業所だけでなく、 複数営業所の売上管理や営業戦略、 組織運営にも携わることができます。 【こんな方にピッタリ】 ・営業経験を活かして次のキャリアに進みたい方 ・法人営業の経験を活かしたい方 ・プレイヤーだけでなくマネジメントにも挑戦したい方 ・成果を給与や役職に反映させたい方 ・KPI管理やメンバー育成にも携わりたい方 ・営業として担当できる領域を広げたい方 ・将来的に所長やエリアマネージャーを目指したい方 【この仕事で広げられるキャリア】 営業経験を活かしながら、 顧客への提案だけでなく、 ・営業戦略の立案 ・数値、KPI管理 ・メンバー育成 ・チームマネジメント ・営業所運営 まで経験できます。 プレイヤーとして営業経験を積んだ次に、 「組織を動かす側」へキャリアを 広げたい方に向けた募集です。

17時退社で残業ほぼなし│Excel・PCスキルを活かせる◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、総務事務 ✅Excel・PCスキルを活かせる◎ ✅17時退社で残業なし ✅千葉支店を支える「事務スタッフ」 ✅インフラに関わる安定業界 ✅賞与年2回・昇給年1回でしっかり還元 ✨「安心」をつくる、千葉支店の要です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 請求書が正しく処理されていること。 現金や納金がきちんと管理されていること。 現場のデータが正確に整理されていること。 そのひとつひとつが、 支店全体のスムーズな運営につながっています。 千葉支店の総務部は、 営業・設計・工事などの社員を バックオフィスから支える存在。 決して目立つ仕事ではありませんが、 「この人に任せれば安心」と思ってもらえる。 そんな存在になれる仕事です。 必要なのは特別な資格よりも、正確さと丁寧さ。 ひとつひとつの業務を きちんと積み重ねられるあなたの性格が、 何よりの強みになります。 ✨仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 千葉支店の総務・経理事務全般を担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・小口現金、納金管理 ・現場管理、各種データ入力 ・発注書・請書の処理、管理 ・売上・買掛・請求書の処理 など。 Excelを使ったデータ処理がメインです。 その他、 ・車両・備品・材料の管理 ・タイムカード処理 ・入退社、各種申請書の処理 などの総務関連業務もお任せします。 いきなりすべてをお任せするわけではないのでご安心ください。 少しずつ、業務の幅を増やしていきましょう。 ✨伊藤住設について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社伊藤住設は、東京・埼玉・千葉エリアの新築戸建住宅、及び一部集合住宅を対象に水道衛生工事を行っている会社です。 取引先はハウスビルダー、ハウスメーカーなどの上場企業が中心。 創業40年以上の歴史で培った知識とノウハウは、お客様から厚い信頼を獲得しており、安定した業績を築いています。 しかし私たちは現状に驕ることなく、業界のリーディングカンパニーを目指して成長を続ける方針です。 今回は、千葉支店のさらなる体制強化に向けた増員募集です。

学生の夢を支える学校事務。週3日〜日祝休みで家庭とも両立◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：総務、経理/財務事務、総務事務 ✨学生を裏から支えるやりがいある学校事務 ✨日祝休みで家庭と両立しやすい勤務体制 ✨安心のサポ－ト体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【具体的な仕事内容】 救急救命士、理学療法士、作業療法士を 目指す学生たちが集う専門学校です。 あなたには「学生ファースト」の姿勢で、 学校の実務や学生対応などの事務全般をお任せします。 ■経理関係業務 正確さが求められる仕訳入力や、 経理データ管理をお任せします。 ■人事・総務全般 奨学金対応や教職員のサポートなど、 学校運営を裏側から支える業務です。 ■窓口・電話対応 学生や保護者からの問い合わせや 相談に対応します。 学生の心に寄り添い、 直接「ありがとう」と言ってもらえる瞬間が このお仕事の一番のやりがいです。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 事務局にて、学校の運営を支えるバックオフィス業務を担当いただきます。 当校で大切にしているのは、 学生の成長を願う 「学生ファースト」の温かな心です。 現在、スタッフ全員が気持ちよく働ける 「協働しあう職場づくり」を進めています。 スタッフ同士が助け合う文化が根付いており 困ったときはみんなで協力して進める環境です。 だから安心してスタートしていただけますよ！ 専門学校という学びの場で、 あなたのこれまでの事務経験を活かしてみませんか。 ライフステージに合わせて、 週3日から柔軟に働けるスタイルをご用意しています。 人を育て、未来を創る仕事。 教育は、知識を伝えるだけではありません。 一人の学生の成長を支え、その先にある社会の未来を創る仕事です。 教育への情熱を持ち、次世代を育てる仲間を募集しています。

再出発にピッタリ！事務スキル×好環境で自分らしく働こう★

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：一般事務、経理/財務事務、総務事務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼経理経験があれば業界不問！／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「新しい職場で心機一転！」 「ブランク復帰だけど頑張りたい」 「もっと待遇のいい職場に移りたい」 そんなあなたを全力バックアップ☆彡 ♪:手厚いサポート体制あり 安心してスタート可能！ ♪:相談しやすい環境で安心！ ♪:プライベートも大事に働ける！ これまで培った知識を活かせます。 ◆・。◆・。◆・。◆・。◆・。◆・。◆ 【お任せするお仕事内容】 葬儀会社での経理スタッフ これまでの経理経験を活かして働けるお仕事！ 【主な業務内容】 ・月次決算、年次決算に関わる会計処理 ・小口現金の出納管理 ・請求書の発行 ・税務申告に関する業務 ・その他、付随する事務作業 ◆・。◆・。◆・。◆・。◆・。◆・。◆ ☆＊★＊☆＊★＊☆＊★＊☆ 経験を次の舞台へ！ 無理なくスキルアップ ☆＊★＊☆＊★＊☆＊★＊☆ これまで培ったスキルを活かして 必要とされるポジションで活躍！ 周囲から頼られるやりがいもあり、 自分を磨ける環境が整っています。 スキルUPしながら成長できるから 確かな自分の力になります♪

電話応対ほぼナシ♪PC入力できればOK◎土日休み/he806

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：一般事務、経理/財務事務、購買/物流事務 電話応対ほぼナシ！ 人気の事務作業のお仕事✨ ＜ポイント♪＞－－－－－－－－ ✅高時給時給1333円 ✅初石駅から無料送迎バスあり ✅空調完備で快適！ ✅嬉しい土日休み ✅自転車通勤もOK！ －－－－－－－－－－－－－－－ 【お仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣ 物流倉庫内での事務業務をお任せします！ 電話対応はほとんどなく、 PC作業を中心とした落ち着いて取り組める環境です。 □PC入力作業 □伝票管理 などの事務処理業務がメインとなります。 先輩がしっかりフォローしますので、 事務作業未経験の方や 久しぶりのお仕事復帰の方も 安心してスタートできます！ 【嬉しいメリットポイント】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎日払いOK(規定あり) 「急な出費のときに本当に助かる…」 「欲しいものがすぐに買えます♪」」 ◎カンタン応募OK 履歴書不要・WEB登録・電話登録もOKです♪ ◎活かせる経験 他業種での事務経験も活かせる！ ◎はじめての派遣大歓迎！ 入社後もしっかりフォローします！ ▼以下キーワードに関心のある方にオススメ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ♯未経験OK ♯高時給 ♯事務 ♯フリーター歓迎 ♯ブランク歓迎 ♯主婦・主夫活躍 ♯子育て中のスタッフも在籍 志望動機は何でもOKです！ (＊'▼')ぜひ面接でお話お聞かせ下さい♪

◎未経験歓迎◎昇給・賞与年2回◎週休3制あり◎住宅手当あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー 未経験から営業デビュー！ 選べる働き方とキャリアアップが魅力 ◆97％が未経験入社！ ◆週休3日制など選べる働き方！ ◆昇給・賞与年2回！個人ノルマなし！ ◆平均年齢29歳♪第二新卒歓迎！ ドライバー不足でお悩みの企業と働きたい求職者をつなぐお仕事！ 「未経験から営業に挑戦したい！」 「安定した職場でキャリアアップしたい！」 そんなあなたにピッタリの仕事です 《具体的には》 ・スタッフの就業先企業の開拓 ・人材ニーズのヒアリング＆最適な人材の提案 ・スタッフの入職同行 ・採用後の定期的なフォロー など そのほか、求職者との面談や採用後のフォローを行うことも。企業とスタッフの橋渡し役として、積極的にコミュニケーションをとることが大事です。" 営業未経験でも大丈夫！！ ・当社のクライアント業態はライバルが少なく、成約率70％以上！ ・しっかりとした研修制度があるので、知識ゼロから成長できます。 ＜研修制度＆サポート体制充実＞ ▼Step1：本社で3日間の座学研修 会社や事業の説明、業務に関する法律の知識、システムの使い方などを学びます。 ▼Step2：配属先でのOJT研修* 先輩と一緒に仕事を進めながら、営業の流れやヒアリング・提案の仕方を学びます。 ＜分業制が整っているので営業活動に集中できる＞ 事務作業の負担が少なく、残業は月10時間程度と少なめです。 また、提案の自由度が高く、裁量をもって取り組めます。

週休3日の働き方も選べる！年2回の昇給＆賞与でしっかり評価！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー ◆人材サービスのコーディネーター業務をお任せします！ ◆もちろん、最初から全てお任せするわけではありません。 ◆未経験の方でも安心してスタートできる環境を整えているので、営業に挑戦してみたい方はぜひ！ 《具体的には》 ・企業とマッチングする登録者をシステム検索 ・登録者に連絡、求人を紹介 ・登録者とマッチング ┗必要であれば職場見学手続き ・就業後、定期的に登録者フォロー フォローでは出勤確認だけではなく、ユーザーが気持ちよく働けているかなど不満がないかもヒアリングします。別途、登録希望者への登録説明会運営もお任せします 《研修制度充実》 まずは本社で3日間の座学研修を受講。会社や事業の説明、業務に関する法律の知識、システムの使い方など、基礎的なことを学びます。その後、配属先の拠点にて、先輩とのOJT研修を通して、営業としての実務スタート！仕事の流れやヒアリング・提案の仕方などを学んでいきましょう。分からないことがあればなんでも聞ける環境なので、営業未経験の方でも挑戦しやすいんです。

大手警備会社で経験を活かして働きませんか？業界問わず人事総務の実務経験が5年以上ある方を大募集。今回は主任以上での即戦力採用となります！

仕事内容 ≪業界トップクラスの安定企業で人事総務を募集≫★30代～50代が活躍中♪経験を活かせる職場環境です。 ＼ 実務経験5年以上ある方必見 ／ ★業界大手だから安定性抜群！ ★主任クラス以上での採用♪ ★賞与年2回・昇給あり ★ブランクがある方も大歓迎 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜仕事内容＞ ・採用活動・面接対応 ・勤怠管理・給与計算 ・社会保険関係の手続き ・行政機関への統計調査対応 ・報告書作成、統計調査の回答 ・社内規定の策定・プロセスの改善 ・労災の手続き ・年末調整 ・不動産管理 ・契約書管理 ・健康診断管理 ・安全衛生管理 ・残業管理 など 幅広く経験することができます◎ ご本人の経験、適性や得意分野に合わせて、 総務・人事・労務の担当主任としてお任せしていきます。 また、警備業界について知識がない方でも しっかりサポートできる環境なので安心してください◎ 働きやすい会社作りを一緒にしていきましょう！ 当社では社内規定のブラッシュアップや仕組み作りとして、 各部署との連携がスムーズにいくよう、バックオフィス側から業務フローの改善を提案・構築し 「働きやすさ」に直結する労務環境を整備していく役割をお任せします！ 既に、勤怠管理や給与明細、経費精算を含め、各種デジタルツールやクラウドシステム、AI活用なども積極的に導入しており 紙ベースでの煩わしい回覧はほとんどなく、効率的でスマートに進められる環境です◎ 当社でチャンスをつかみませんか？ 女性管理職登用もあり！ 様々なキャリアアップへの道をご用意しており 将来的には総務人事部署の課長(月給40万円可)としての道も◎ 業界トップクラスの当社で、バックオフィスからより良くするやりがいを感じながらキャリアを描いていけます。 休みはシフト制で柔軟に働けます♪ お休みは月8～9日のシフト制です。 事前にメンバー間で調整しておけば、希望に合わせた休みの取得も難しくありません。 有給休暇も取得しやすく、個人の予定や家庭とのバランスをしっかりキープできる環境です。 また、予定がある日は各自の業務スケジュールを調整し、定時で退勤するなど プライベートの時間も大切にしながら、無理なく働けます。 創業30年・1万名規模の安定基盤／未経験業務への挑戦でスキルUP！ 全国60拠点・グループ約20社を展開し、 警備業界内で高いシェアと安定性を誇る当社。 安定経営に甘んじることなく、新規事業への参入など常に挑戦を続けています。 「今の職場ではこれ以上の成長が望めない」 「評価や昇格の機会がない」とお悩みの方に最適です。 利用したことのない最新システムや幅広い業務に携われるため、 確実にステップアップが可能。 安心の経営基盤のもと、腰を据えて新たなキャリアを築いていける環境です。

オープンによる追加募集です。 スキールを活かして見ませんか？

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務、営業事務、経理/財務事務 事務・経理のアシスタント

大手警備グループの「採用担当」として活躍しませんか？中途社員・新卒社員から警備スタッフまで、当社グループの採用業務を幅広く担当していただきます。応募者対応、面接担当、スタッフ管理などの経験がある方歓迎◎もちろん、丁寧な研修があるため、面接未経験の方でも安心してスタートできます！

仕事内容 ＜大手安定企業での採用担当♪＞人事・採用業務などの経験が活かせるお仕事！ ☆………………………………………………………☆ 【アピールポイント】 応募受付や面接日程の調整といった採用事務だけではなく、 求人票管理、人材紹介会社との折衝、面接、内定までの 採用プロセス全般に携わるポジションです！ また、当社では全国各地で多数の警備スタッフを採用しています。 人材派遣会社・人材紹介会社・業務請負会社などで、 派遣コーディネーター、人材コーディネーター、 スタッフ採用、スタッフ管理、面接・応募者対応などを経験された方は、 これまでの経験を活かしていただけます。 ☆………………………………………………………☆ 【具体的な業務内容】 ◆ 中途・新卒採用 人事部門の採用担当として、募集から内定までの採用業務を責任者業務のサポートしていただきます。 ・人材紹介会社との折衝・連絡調整 ・各部署、職種の求人票作成・管理・更新や求人媒体への掲載管理 ・応募受付、応募者管理、書類選考、応募者との面接日程調整や 一次面接 二次面接担当者への引継ぎ、選考結果の管理 ・採用に関する社内稟議の作成 ・内定通知、条件通知、内定者の入社までのフォロー など 採用活動の一連の流れに携わっていただきます。 中途採用を中心に、新卒採用についても求人票管理、応募受付、選考日程調整などを担当します。 ◆ 警備スタッフ採用 当社では多数の警備スタッフを採用しています。 各支社・採用センターと連携しながら 求人応募者への連絡 電話による応募受付、面接予約受付、日程調整、 対面面接、採否連絡等入社、研修までのフォロー、応募数、面接数、採用数等の進捗管理などを担当していただきます。 ◆ 求人・応募者管理 ・ATS（応募者管理システム）を使用した応募者管理 求人票、求人原稿の作成・修正 ・求人媒体の掲載管理 求人広告会社との連絡・調整 Excelを使用した応募数、面接数、採用数等の集計 ・採用進捗、採用実績の管理 各部署、支社との募集条件の調整 ほか、採用状況を数字で確認しながら、必要に応じて求人内容や採用方法の見直しも行います。 ◆ 入社からひとり立ちまでの研修体制 警備会社の採用担当として、実際の仕事内容を理解していただくため、 入社後には警備現場についての研修を行います。 また、大型イベント開催時や繁忙期など人員が必要となった場合などには、 必要に応じて警備現場の応援対応をお願いすることがあります。 採用する側が現場を理解することで、仕事内容や勤務環境を応募者へ正しく伝えられることも重要だと考えています。 ※通常は幕張本社での採用・事務業務が中心です。 （近隣支社・グループ会社での勤務の場合もあり） ――――― ご入社後の流れ ――――― 入社後は、採用業務の流れや当社の警備業務について順番に覚えていただきます。 ■STEP 1：当社・警備業務を理解するための研修 まずは、当社の事業内容、警備業務、採用する警備スタッフの仕事内容について理解していただきます。 会社、グループについて 警備業務の基礎知識 採用業務の流れ 応募者対応の基本 採用管理システムの操作方法など理解してもらうための研修をしてもらいます。 同時に実際の警備現場について理解するための現場研修も行います。 ★もちろん、現場への移動交通費も支給いたします。 ■STEP 2：応募受付・警備スタッフ採用からスタート 先輩社員と一緒に、応募者への連絡 応募受付 面接日程調整 電話面接 WEB面接 対面面接 採用管理システムへの入力など、基本的な採用業務から担当していただきます。 慣れるまでは先輩社員がフォローします。 ◆ STEP 3：中途・新卒採用へ業務を拡大！ 業務に慣れてきたら、 求人票管理 人材紹介会社との折衝 応募者管理 一次面接 二次面接への引継ぎ 採用稟議作成 内定通知 入社までのフォローなど、中途・新卒採用についても担当していただきます。 将来的には、担当する職種について募集から内定まで一連の採用業務を任せられる人材として活躍していただきたいと考えています。 この仕事の魅力☆ 当社の採用担当は、単なる採用事務ではありません。 求人作成から面接、内定・入社まで採用業務全般に携わり、採用担当者として 採用活動の一連のプロセスに携わることができます。幅広い経験を積むことができます。 さらに、警備スタッフの大量採用から中途・新卒の社員採用まで、幅広い採用領域を経験できます。 人材派遣・人材紹介・業務請負会社などで培った経験を活かしながら、 事業会社の採用担当としてキャリアの幅を広げることができるポジションです。 ＜グループ1万名が活躍する安定企業！＞未経験でも安心の丁寧な研修と手厚いフォローあり♪ ★全国約60拠点・グループ10,000名以上が活躍する大手警備グループ★ サンエス警備保障は、大手有名企業から地元企業まで多彩なお客様（鉄道・建設・イベント等）から信頼される安定企業です。 支社新設やM&Aを積極的に推進しており、業績も右肩上がりです！ 【サンエス警備保障で働く魅力】 ◎大手ならではの安定感＆【賞与年2回】の手厚い待遇 ◎未経験でも安心！手厚い研修もあり♪ ◎急成長中だからこそ！豊富なポストとスピードキャリアアップが可能 安定した基盤の上で、自分の力を正当に評価されたい方のご応募をお待ちしています！

資格が活きる✨完全週休二日制✅無料給食有！園長を支える総合職

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：経理/財務事務、人事事務、総務事務 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅年間休日120日以上でプライベートも充実 ✅残業なしで原則定時退社が可能 ✅美味しい無料の給食支給あり ✅毎年昇給の実績があり安定して働ける ✅マイカー通勤が可能で駐車場も無料完備 【業務内容】 幼稚園のバックオフィス全般と園長のサポートをお任せします。 経理や総務などの事務作業から、行事への同行、 緊急時の送迎バス運転まで、幅広い業務を通じて園の運営を支えるやりがいのあるお仕事です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・経理や総務全般の業務およびパソコンでの書類作成 ・園長の代理として他園の行事や懇親会への参加および同行(年に数回程度) ・視察研修などの出張対応(年2回程度) ・緊急時や臨時の送迎バスの運転対応(ハイエース) ・電話対応や来客対応などの一般的な事務作業 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．業界未経験の方でも基本的な事務経験があればすぐに慣れる環境です。 2．ブランクがある方でも、基本的なパソコン操作ができれば問題なくスタートできます。 3．園児の笑顔があふれる明るい職場で、周りのスタッフがしっかりと業務をサポートします。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「園長の右腕として活躍できる裁量の大きさ」 →単なる事務作業にとどまらず、行事への同行や外部対応など、幼稚園の運営に直接関わる重要なポジションでやりがいを感じられます。 2.「無料給食や手厚い手当など充実した福利厚生」 →毎週水曜日や長期休暇を除き、給食が無償で支給されます。また、試用期間後には皆勤手当や役職手当などがつき、日々の頑張りが還元される仕組みが整っています。 3.「プライベートも大切にできる良好なワークライフバランス」 →残業がなく原則定時退社が可能で、完全週休二日制で年間休日は120日以上と、公私ともに充実させることができます。 ▼将来のキャリアパス▼ 最初はこれまでの経験を活かしながら、日々の経理や総務といった業務からスタートしていただきます。 園の運営方針や業務フローに慣れてきた後は、徐々に園長の代理として外部折衝や行事の進行などをお任せしていきます。 将来的には園の運営を根底から支える中核メンバーとして、 マネジメントの視点や高いコミュニケーション能力を身につけ、役職者として長期的にご活躍いただくことが可能です。

ホワイト企業認定／未経験歓迎！安心のサポート体制抜群◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士、保険個人営業、保険法人営業 【飛び込み営業・ノルマなし＆ホワイト企業で働く！お客さまの『安心』と『満足』をお届けするお仕事】 仕事のスタイルは一人で行うだけでなく、代理店提携している営業さんとチームになって動きます。ライフ・コンサルタントのお仕事は、何が正解かではなく、何を正解にするかをお客さまと対話を重ねることです。 また、ライフ・コンサルタントのあるべき姿は「常にお客さまに"相談される状態"をつくること」。お客さまの良き相談相手になるべき存在なんです。キレイごとを言っているわけではありません。事実、真摯な姿勢が結果的に多くのお客さまの信頼を獲得し、会社の成長に繋がっています。お客さまの幸せな暮らしを長期にわたりサポート「夢をかなえる」と共に、万が一の場合の生活を守る「夢を守る」の両面でお役に立ち続け、社会に貢献するという役割・使命を私たちは担っています。 当社は約182千件の新規ご契約を誇る、東証プライム上場の東証プライム上場のMS&ADインシュアランス グループの生命保険会社。プラチナくるみん・えるぼし認定企業であり、働きやすさも当社の大きな強みです！ 私たちと一緒に、お客さまへ最適なカウンセリングやライフプランを提供してみませんか？ 【ライフ・コンサルタント★チーム体制でお客さまの"守りたい"に寄り添い続ける仕事★ライフプランのご提案】 今後のライフプランに悩みや課題をお持ちのお客さまに対し、一人ひとりに最も合ったライフプランをご提供するのが、今回募集する「ライフ・コンサルタント」のお仕事。 当社では顧客マーケットに対し、ライフ・コンサルタントと代理店がタッグを組んでお客さまに総合的な保険サービスを提供しています。お客さまに寄り添いながらお話をお聞きし、それぞれに最も合った形となるよう、チームで話し合いながら商品を組み合わせながらご提案できること。それが当社で働く強みであり、面白味でもあります。 【具体的な仕事内容】 ■お客さまのカウンセリング 自動車ディーラー、結婚式場やハウスメーカーなど提携代理店から紹介をいただき、お客さまとの接点がスタート！「夢をかなえる（万が9999）」＋「夢を守る（万が1）」＝万全といった当社の考えを知っていただきつつ、お客さまの希望のライフプランをお聞きします。 30代～50代のご夫婦が中心で、結婚や出産、住宅や車の購入といった、ライフイベントのタイミングでご相談いただくケースが多いです。出費の重なる時期だからこそ、「このままで人生設計は大丈夫かな…」という悩みを抱えています。 ■ライフプランの設計＆ご契約 ご契約までは、お客さまと3回～4回の打ち合わせを行ないます。とはいえ、保険契約がゴールではなく、むしろスタート。ライフプランの実行計画確認や、ライフイベントの情報提供等で定期的にお客さまとコミュニケーションを取り、環境の変化に合わせてプランニングを見直します。 【提案商品】 ・生命保険 ・医療保険 ・三大疾病保険（がん・脳卒中・心疾患） ・介護保険 ・外貨建・変額保険（三井住友海上プライマリー生命より委託） など 〈未経験入社が多く活躍中！〉 現在活躍しているほとんどが未経験スタート。同じ金融業界はもちろん、飲食業界や不動産・看護師・教師・自動車関連など…異業種出身も多く、幅広い世代が活躍中！ 〈長く働ける基盤が整っています！〉 当社は代理店提携という安定した基盤があるので、お客さまとの付き合いも長く、安定した収入が得やすいことが特徴です。そのため既婚者も多く、お子さまと一緒に過ごす時間が取れ、仕事と家庭が両立している先輩社員も多く在籍しています！

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、その他医療機関、ケアマネージャー 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000d2F】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

年間休日120日以上！正社員×安定業界！人材業界で長く働ける

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職 ～企業と求職者の間に入り、双方の橋渡しとなるお仕事～ １. 法人営業 派遣求人、BPO案件の獲得、マネジメント業務 ２. コーディネーターチーム運営 人材管理・マネジメント業務、求職者と企業のマッチング、入職後のフォロー及び売上管理やチーム全体の進捗管理 ３. プロジェクトの企画管理 ユニット派遣やBPO案件の責任者、プロジェクトの立ち上げ（メンバー構成、業務プロセスの企画、 研修の実施等） 多様なキャリアパスを用意しています。 さらなるキャリアアップを叶えていきましょう！ あくまで一例なので、他にも色々な業務がございます。 決められた仕事もやりながら、臨機応変に改善を繰り返していきたいと考えています。 ぜひ、あなたのアイディアで仕事をより良い方向に進めていってくださいね。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000dbF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

土日休み★年休125日★ホワイト認定/1RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー ／ 企業のこれからを、「採用」から考える。 経営者や人事責任者のパートナーへ✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 🏢【経営課題を採用の面からサポート】 ━━━━━━━━━━━━━ 企業の経営者や人事責任者から課題を伺い、 必要な人材や求人の打ち出し方、 選考の進め方を一緒に考える仕事です。 採用したい人物像の整理から求人原稿の作成、 面接フローの改善まで、幅広く携わります◎ ＜具体的には＞ ・経営層への採用課題のヒアリング ・求める経験やスキル、人物像の整理 ・企業の魅力を踏まえた求人原稿の企画、作成 ・応募状況などを踏まえた原稿改善 ・面接フローの見直し、改善提案 ・キャリアアドバイザーとの情報共有 ・面接フィードバック、条件調整などの選考フォロー 企業側の希望と、求職者側の反応。 両方を理解しながら、採用成功に向けて提案します！ ━━━━━━━━━━━━━ 🕙【1日のスケジュール例】 ━━━━━━━━━━━━━ 10:00 担当企業の応募状況、採用進捗を確認 11:00 経営層へのヒアリング、人物像の整理 12:00 ランチ 13:00 求人原稿の企画、ライティング 15:00 キャリアアドバイザーと反応や市場感を共有 17:00 面接フィードバック、条件調整 19:00 退社 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は約1年間、 当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。 お客様への提案や課題解決を通して、 ヒアリング力・提案力・コミュニケーション力を習得。 要望の背景まで理解して提案する経験を、 企業への採用支援に活かします。 並行して、以下の研修も実施します。 ◎面談・カウンセリング ◎面接対策 ◎業界・企業理解 ◎マッチングスキル 働く現場への理解と採用の知識を深め、 企業と求職者の双方を踏まえて提案できる リクルーティングアドバイザーを目指します◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【成長と私生活を両立】 ━━━━━━━━━━━━━ ・年間休日125日＆土日休み ・残業月5時間以下 ・有給取得率100％ ・昇給、賞与ともに年2回 ・インセンティブあり ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaについて】 ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代！ 未経験からの早期キャリアアップも可能です。 Wantedly Awards選出、 ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/1SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「人事や採用の仕事に挑戦してみたい！」 その気持ちがあれば、経験は問いません◎ 「人と関わる仕事が好き」 「会社を支える仕事に興味がある」 そんな方も大歓迎です！ 入社後は研修からスタートし、 応募者対応やデータ入力、日程調整など、 できることから少しずつお任せしていきます！ 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずは人事のサポートから始めたい」 「働きながら自分に合う仕事を見つけたい」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━ 研修後は、人事アシスタントを中心に 適性や希望に合わせた業務をお任せします！ ◆応募者対応 応募いただいた方へのご連絡や、 選考に関するご案内などを行います。 ◆面接日程の調整 応募者と面接担当者の予定を確認し、 面接スケジュールを調整します。 ◆求人・採用サポート 求人情報の更新や応募者データの管理など、 採用活動に必要な業務をサポートします。 ◆入社準備・事務サポート 入社に必要な書類の準備や確認、 データ入力などを担当します。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、人事アシスタントの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 現場を知ることで、応募者の 「どんな仕事？」「自分にもできる？」 という疑問にも寄り添ってご案内できるように♪ ＜人事アシスタントの研修も並行して実施！＞ ◎応募者へのご連絡・選考のご案内 ◎面接日程の調整 ◎求人情報の更新・応募者データの管理 ◎入社書類の準備・確認やデータ入力 少しずつ学びながら、 人事アシスタントの仕事に向けて 準備を進めていきます！ ※担当業務や研修内容・期間は、 経験や配属先により異なります。 ★経験を積んだ後は、 採用担当やSNS広報、キャリアアドバイザーなど 別ポジションへのチャレンジも可能です！ 「人事の経験がない…」 「採用の知識がない…」 という方も、まずはできることからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/1SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「人事や採用の仕事に挑戦してみたい！」 その気持ちがあれば、経験は問いません◎ 「人と関わる仕事が好き」 「会社を支える仕事に興味がある」 そんな方も大歓迎です！ 入社後は研修からスタートし、 応募者対応やデータ入力、日程調整など、 できることから少しずつお任せしていきます！ 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずは人事のサポートから始めたい」 「働きながら自分に合う仕事を見つけたい」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━ 研修後は、人事アシスタントを中心に 適性や希望に合わせた業務をお任せします！ ◆応募者対応 応募いただいた方へのご連絡や、 選考に関するご案内などを行います。 ◆面接日程の調整 応募者と面接担当者の予定を確認し、 面接スケジュールを調整します。 ◆求人・採用サポート 求人情報の更新や応募者データの管理など、 採用活動に必要な業務をサポートします。 ◆入社準備・事務サポート 入社に必要な書類の準備や確認、 データ入力などを担当します。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、人事アシスタントの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 現場を知ることで、応募者の 「どんな仕事？」「自分にもできる？」 という疑問にも寄り添ってご案内できるように♪ ＜人事アシスタントの研修も並行して実施！＞ ◎応募者へのご連絡・選考のご案内 ◎面接日程の調整 ◎求人情報の更新・応募者データの管理 ◎入社書類の準備・確認やデータ入力 少しずつ学びながら、 人事アシスタントの仕事に向けて 準備を進めていきます！ ※担当業務や研修内容・期間は、 経験や配属先により異なります。 ★経験を積んだ後は、 採用担当やSNS広報、キャリアアドバイザーなど 別ポジションへのチャレンジも可能です！ 「人事の経験がない…」 「採用の知識がない…」 という方も、まずはできることからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/1SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「事務職に挑戦してみたい！」 その気持ちがあれば、経験は問いません◎ PCスキルに自信がなくても、 オフィスワークが初めてでも大丈夫。 入社後は研修からスタートし、 データ入力や資料作成など、 できることから少しずつお任せしていきます！ 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずは事務からスタートしたい」 「働きながら自分に合う仕事を見つけたい」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 研修後は、事務サポートを中心に 適性や希望に合わせた業務をお任せします！ ◆一般事務 データ入力や資料作成、 書類整理などの基本的な事務業務を担当します。 ◆営業サポート 営業メンバーの資料作成やデータ入力、 スケジュール管理などをサポートします。 ◆問い合わせ対応 メールや電話でのお問い合わせ対応、 社内外との簡単なやり取りを行います。 ◆データ・書類管理 各種データの入力やチェック、 書類作成・ファイリングなどを担当します。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、事務サポートの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 現場で相手の要望をくみ取る経験は、 問い合わせ対応や社内外とのやり取りなど、 事務サポートの仕事にも活かせます♪ ＜事務サポートの研修も並行して実施！＞ ◎データ入力・資料作成 ◎書類のチェック・ファイリング ◎スケジュール管理のサポート ◎メール・電話での問い合わせ対応 少しずつ学びながら、 事務サポートの仕事に向けて 準備を進めていきます！ ※担当業務や研修内容・期間は、 経験や配属先により異なります。 ★経験を積んだ後は、 SNS広報や採用、キャリアアドバイザーなど 別ポジションへのチャレンジも可能です！ 「PCスキルに自信がない…」 「オフィスワークは初めて…」 という方も、まずはできることからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/1SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「事務職に挑戦してみたい！」 その気持ちがあれば、経験は問いません◎ PCスキルに自信がなくても、 オフィスワークが初めてでも大丈夫。 入社後は研修からスタートし、 データ入力や資料作成など、 できることから少しずつお任せしていきます！ 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずは事務からスタートしたい」 「働きながら自分に合う仕事を見つけたい」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 研修後は、事務サポートを中心に 適性や希望に合わせた業務をお任せします！ ◆一般事務 データ入力や資料作成、 書類整理などの基本的な事務業務を担当します。 ◆営業サポート 営業メンバーの資料作成やデータ入力、 スケジュール管理などをサポートします。 ◆問い合わせ対応 メールや電話でのお問い合わせ対応、 社内外との簡単なやり取りを行います。 ◆データ・書類管理 各種データの入力やチェック、 書類作成・ファイリングなどを担当します。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、事務サポートの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 現場で相手の要望をくみ取る経験は、 問い合わせ対応や社内外とのやり取りなど、 事務サポートの仕事にも活かせます♪ ＜事務サポートの研修も並行して実施！＞ ◎データ入力・資料作成 ◎書類のチェック・ファイリング ◎スケジュール管理のサポート ◎メール・電話での問い合わせ対応 少しずつ学びながら、 事務サポートの仕事に向けて 準備を進めていきます！ ※担当業務や研修内容・期間は、 経験や配属先により異なります。 ★経験を積んだ後は、 SNS広報や採用、キャリアアドバイザーなど 別ポジションへのチャレンジも可能です！ 「PCスキルに自信がない…」 「オフィスワークは初めて…」 という方も、まずはできることからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/1SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「やりたいこと、まだ決まってなくてOK。」 人事、採用、広報、人材サポート―― なんとなく「楽しそう」「憧れる」気持ちはある。 でも、正直まだ “自分に向いてる仕事”は分からない。 freemovaは、そんな若手のための会社です。 まずは研修で基礎を身につけ、 人と企業の「出会い」を支える 採用サポートの仕事につなげていきます！ 様々な経験を積みながら、 「自分はこんな仕事が好きかも」 を見つけていける環境です◎ ジョブローテーション制度を通じて、 新しい仕事への挑戦も応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 応募者へのご連絡や面接の日程調整、 求人情報の更新など、 採用に関わるサポート業務をお任せします！ 「人と話すことが好き」 「誰かの役に立ちたい」 「人事や採用の仕事が気になる」 そんな気持ちがあればOK！ できることから、少しずつ挑戦しましょう◎ ＜具体的には＞ ◆応募者へのご連絡 メールや電話で、 選考の流れや面接日程をご案内します。 ◆面接の日程調整 応募者と担当者の予定を確認して、 面接のスケジュールを調整します。 ◆求人情報の作成・更新サポート 仕事内容や会社の魅力が伝わるよう、 求人情報の入力・更新を行います。 ◆応募者情報の管理 プロフィールや選考状況を入力し、 採用チームをサポートします。 ◆面談・転職サポート 求職者の希望をヒアリング。 お仕事探しや面接準備をお手伝いします。 ★将来の選択肢もいろいろ！ 人事・採用広報・キャリアアドバイザーなど、 採用に関わる様々な仕事にも挑戦可能。 希望や適性に合わせて、 自分らしいキャリアを見つけていけます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、採用サポートの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 現場を知ることで、求職者の 「どんな仕事？」「自分にもできる？」 という気持ちにも寄り添えるように♪ ＜採用サポートの研修も並行して実施！＞ ◎応募者対応・面接日程の調整 ◎面談・カウンセリング ◎面接対策 ◎業界・企業への理解 ◎希望に合う仕事のマッチング 少しずつ学びながら、 採用サポートの仕事に向けて 準備を進めていきます！ ※担当業務や研修内容・期間は、 経験や配属先により異なります。 ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【成長中企業だから、チャンスも豊富】 2023年度には渋谷の新築オフィスへ移転。 現在も全国で新拠点が次々とオープンしています。 事業拡大フェーズだからこそ、 新しいポジションや挑戦の機会が多数。 将来的には… ・新規事業の立ち上げ ・SNSやインフルエンサーを活用したPR ・チームリーダー／マネジメント などにも挑戦可能。 自分次第でキャリアの幅を広げられる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「成長したいけど、無理はしたくない」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

ホワイト企業認定／未経験歓迎！安心のサポート体制抜群◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士、保険個人営業、保険法人営業 【飛び込み営業・ノルマなし＆ホワイト企業で働く！お客さまの『安心』と『満足』をお届けするお仕事】 仕事のスタイルは一人で行うだけでなく、代理店提携している営業さんとチームになって動きます。ライフ・コンサルタントのお仕事は、何が正解かではなく、何を正解にするかをお客さまと対話を重ねることです。 また、ライフ・コンサルタントのあるべき姿は「常にお客さまに"相談される状態"をつくること」。お客さまの良き相談相手になるべき存在なんです。キレイごとを言っているわけではありません。事実、真摯な姿勢が結果的に多くのお客さまの信頼を獲得し、会社の成長に繋がっています。お客さまの幸せな暮らしを長期にわたりサポート「夢をかなえる」と共に、万が一の場合の生活を守る「夢を守る」の両面でお役に立ち続け、社会に貢献するという役割・使命を私たちは担っています。 当社は約182千件の新規ご契約を誇る、東証プライム上場の東証プライム上場のMS&ADインシュアランス グループの生命保険会社。プラチナくるみん・えるぼし認定企業であり、働きやすさも当社の大きな強みです！ 私たちと一緒に、お客さまへ最適なカウンセリングやライフプランを提供してみませんか？ 【ライフ・コンサルタント★チーム体制でお客さまの"守りたい"に寄り添い続ける仕事★ライフプランのご提案】 今後のライフプランに悩みや課題をお持ちのお客さまに対し、一人ひとりに最も合ったライフプランをご提供するのが、今回募集する「ライフ・コンサルタント」のお仕事。 当社では顧客マーケットに対し、ライフ・コンサルタントと代理店がタッグを組んでお客さまに総合的な保険サービスを提供しています。お客さまに寄り添いながらお話をお聞きし、それぞれに最も合った形となるよう、チームで話し合いながら商品を組み合わせながらご提案できること。それが当社で働く強みであり、面白味でもあります。 【具体的な仕事内容】 ■お客さまのカウンセリング 自動車ディーラー、結婚式場やハウスメーカーなど提携代理店から紹介をいただき、お客さまとの接点がスタート！「夢をかなえる（万が9999）」＋「夢を守る（万が1）」＝万全といった当社の考えを知っていただきつつ、お客さまの希望のライフプランをお聞きします。 30代～50代のご夫婦が中心で、結婚や出産、住宅や車の購入といった、ライフイベントのタイミングでご相談いただくケースが多いです。出費の重なる時期だからこそ、「このままで人生設計は大丈夫かな…」という悩みを抱えています。 ■ライフプランの設計＆ご契約 ご契約までは、お客さまと3回～4回の打ち合わせを行ないます。とはいえ、保険契約がゴールではなく、むしろスタート。ライフプランの実行計画確認や、ライフイベントの情報提供等で定期的にお客さまとコミュニケーションを取り、環境の変化に合わせてプランニングを見直します。 【提案商品】 ・生命保険 ・医療保険 ・三大疾病保険（がん・脳卒中・心疾患） ・介護保険 ・外貨建・変額保険（三井住友海上プライマリー生命より委託） など 〈未経験入社が多く活躍中！〉 現在活躍しているほとんどが未経験スタート。同じ金融業界はもちろん、飲食業界や不動産・看護師・教師・自動車関連など…異業種出身も多く、幅広い世代が活躍中！ 〈長く働ける基盤が整っています！〉 当社は代理店提携という安定した基盤があるので、お客さまとの付き合いも長く、安定した収入が得やすいことが特徴です。そのため既婚者も多く、お子さまと一緒に過ごす時間が取れ、仕事と家庭が両立している先輩社員も多く在籍しています！

未経験者歓迎！学歴不問／既卒・第二新卒歓迎／福利厚生充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー ◆人と企業をつなぐ“総合職”として、登録者や企業を支えるお仕事です。 ◆まずは社内での電話対応や、求職者・企業との連絡調整など、できることからスタート。 ◆未経験の方でも安心できるよう、研修やフォロー体制を整えています。 《具体的には》 ◆登録者の希望条件をもとに、求人情報を検索・紹介 ◆登録者へのご案内や就業に向けた手続き（職場見学など） ◆企業への確認や日程調整など、電話でのやり取り（内勤での対応） ◆就業後のフォロー（勤務状況の確認・相談対応） ◆登録希望者への説明会運営サポート 《ポイント》 ◎電話やメールでのやり取りが中心の“内勤スタイル” ◎登録者と企業をつなぐ“橋渡し役”のポジション ◎誰かの役に立つことにやりがいを感じる方にピッタリ！ ◎チームで助け合いながら進めるので、未経験でも安心です ＼研修制度充実／ まずは本社で3日間の座学研修を受講。会社や事業の説明、業務に関する法律の知識、システムの使い方など、基礎的なことを学びます。その後、配属先の拠点にて、先輩とのOJT研修を通して、営業としての実務スタート！仕事の流れやヒアリング・提案の仕方などを学んでいきましょう。分からないことがあればなんでも聞ける環境なので、営業未経験の方でも挑戦しやすいんです。

土日休み★年休125日★ホワイト認定/1RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー ／ 企業からの相談を受け止め、必要な対応へ。 採用担当者とのやり取りを支える窓口✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ ☎【相談・確認・共有で採用を支える】 ━━━━━━━━━━━━━ 企業の経営者や人事・採用担当者から届く、 採用に関するお問い合わせやご相談に対応します。 募集条件を確認したり、 選考状況を社内担当者と共有したり。 企業と社内の間に立ち、 必要な情報をつなぐお仕事です◎ ＜日々の担当業務＞ ・メール、電話でのお問い合わせ対応 ・社内担当者への確認、情報共有 ・採用したい人材や仕事内容のヒアリング ・募集条件の変更、見直し希望の確認 ・掲載中の求人情報、応募状況のチェック ・選考進捗の確認、共有 ・求人内容や採用活動の改善サポート ・キャリアアドバイザーとの連携 大切なのは、相談内容を正しく理解すること。 分からない点を確認し、 相手に分かりやすく伝える力が活かせます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🕙【1日の流れ／例】 ━━━━━━━━━━━━━ 10:00 企業からのメール、当日の予定を確認 11:00 企業への連絡、募集条件や課題の確認 12:00 ランチ 13:00 採用状況、今後の募集について打ち合わせ 15:00 求人・選考状況の確認、共有内容の整理 17:00 企業からの相談対応、改善案の検討 18:00 キャリアアドバイザーと情報共有 19:00 退社 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は約1年間、 当社のコア事業である販売現場で実践研修を実施します。 お客様への提案や課題解決を通じて、 話を丁寧に聞く力、状況を整理する力、 必要なことを分かりやすく説明する力を身につけます。 その経験を、企業からの相談受付や 社内担当者との情報共有に活かしていきます◎ 同時に、面談・カウンセリング、面接対策、 業界・企業理解、マッチングスキルも学習。 採用への理解を深めながら、 企業対応に必要な土台をつくります。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【働き方も大切に】 ━━━━━━━━━━━━━ ・土日休み＆年間休日125日 ・残業月5時間以下 ・有給取得率100％ ・年2回の昇給、年2回の賞与 ・インセンティブあり ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaのご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代！ 未経験からの早期キャリアアップも可能です◎ Wantedly Awards選出、 ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000d7F】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000cvF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、その他医療機関、ケアマネージャー 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000cqF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000cwF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、その他医療機関、ケアマネージャー 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000crF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

土日休み★年休125日★ホワイト認定/1RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー 企業の魅力を、応募したくなる求人へ。 仕事内容や働く条件の「伝え方」を考えるお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【ヒアリングした情報を求人にする】 ━━━━━━━━━━━━━ 企業の経営者や採用担当者と話し、 募集条件や仕事内容、職場の魅力を整理します。 その情報をもとに、 求人タイトルや原稿の内容をご提案。 掲載後も応募状況を確認し、 より伝わる求人づくりを支えます◎ ＜企業から情報を集める＞ ・採用したい人物像の確認 ・募集条件、採用課題のヒアリング ・仕事内容や職場の魅力の整理 ＜求人内容を提案する＞ ・求人タイトル、原稿内容の企画 ・募集条件の見せ方の提案 ・求人原稿の作成、修正サポート ・掲載内容の確認、情報更新 ＜反応を見て改善する＞ ・応募状況、選考進捗の確認 ・応募につながる改善案の検討 ・採用担当者への提案、内容調整 文章を考えることに加えて、 相手の話から魅力を見つけることが好きな方に ぴったりです！ ━━━━━━━━━━━━━ 🕙【求人づくりのある1日／例】 ━━━━━━━━━━━━━ 10:00 担当企業の応募状況、予定を確認 11:00 採用担当者へのヒアリング 12:00 ランチ 13:00 求人タイトル、原稿内容の企画 15:00 企業への提案、意見を踏まえた調整 17:00 応募数、選考状況の確認 18:00 チームで進捗や成功事例を共有 19:00 退社 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 最初の約1年間は、 当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。 商品の特徴や魅力をお客様に伝える経験を通して、 相手が知りたい情報を整理する力や、 分かりやすく提案する力を磨きます。 働く現場を経験することで、 仕事内容や職場の魅力を求人にまとめる際にも 具体的な視点を持てるようになります◎ 並行して、面談・カウンセリング、面接対策、 業界・企業理解、マッチングスキルを学習。 企業の希望と求職者の関心を理解し、 求人提案に活かす準備を進めます。 ━━━━━━━━━━━━━ ✨【長く成長していける環境】 ━━━━━━━━━━━━━ 年間休日125日、土日休み、残業月5時間以下。 有給取得率100％で、自分の時間も大切にできます。 昇給・賞与はそれぞれ年2回、 インセンティブもご用意しています♪ ━━━━━━━━━━━━━ ＜若手が活躍するfreemova＞ ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 未経験からの早期キャリアアップも可能です！ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります◎ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000d6F】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/1SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「就職やキャリアを支える仕事に挑戦してみたい！」 その気持ちがあれば、経験は問いません◎ 「人と話すことが好き」 「誰かの役に立てる仕事がしたい」 そんな方も大歓迎です！ 入社後は研修からスタートし、 求職者とのやり取りや簡単なサポート業務など、 できることから少しずつお任せしていきます！ 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずは人を支える仕事からスタートしたい」 「働きながら自分に合う仕事を見つけたい」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 研修後は、キャリアサポートを中心に 適性や希望に合わせた業務をお任せします！ ◆求職者サポート 仕事を探している方のお話を聞き、 希望やお悩みを整理するところからスタートします。 ◆求人のご案内 希望する働き方や条件に合わせて、 ピッタリのお仕事をご紹介します。 ◆選考サポート 面接日程の調整や選考に関するご案内など、 就職・転職活動をサポートします。 ◆就業後のフォロー お仕事が決まった後も、 困っていることがないかなどを確認しながら 長く活躍できるようサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、キャリアサポートの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 現場を知ることで、求職者の 「どんな仕事？」「自分にもできる？」 という気持ちにも寄り添えるように♪ ＜キャリアサポートの研修も並行して実施！＞ ◎求職者の希望や悩みのヒアリング ◎希望に合う求人のご案内 ◎面接日程の調整・選考のご案内 ◎就業後のフォロー 少しずつ学びながら、 キャリアサポートの仕事に向けて 準備を進めていきます！ ※担当業務や研修内容・期間は、 経験や配属先により異なります。 ★経験を積んだ後は、 人事や採用広報、SNS運用など 別ポジションへのチャレンジも可能です！ 「人材業界は初めて…」 「キャリアの知識がない…」 という方も、まずはできることからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/1SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「人と話すことが好き！」 「接客の仕事に挑戦してみたい！」 その気持ちがあれば、経験は問いません◎ 販売経験がなくても、 商品やサービスの知識がなくても大丈夫。 入社後は研修からスタートし、 お客様へのご案内や受付など、 できることから少しずつお任せしていきます！ 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずは販売サポートからスタートしたい」 「働きながら自分に合う仕事を見つけたい」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ まずは研修からスタート！ ビジネスマナーやコンプライアンス研修など、 社会人の基礎から学んでいけるので安心です◎ 研修後は、販売サポートを中心に 適性や希望に合わせた業務をお任せします！ ◆お客様へのご案内 ご来店されたお客様へ、 商品やサービスについてご案内します。 ◆受付・接客サポート お客様のご希望やお困りごとを伺い、 必要なサービスをご案内します。 ◆売り場づくり 商品のディスプレイやPOPの設置など、 お客様が見やすい売り場づくりをサポートします。 ◆店舗運営サポート 商品や備品の管理、簡単なデータ入力など、 店舗運営に関わる業務を担当します。 ★経験を積んだ後は、 営業や人事、採用広報、SNS運用など 別ポジションへのチャレンジも可能です！ 「販売の経験がない…」 「接客の仕事は初めて…」 という方も、まずはできることからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、販売サポートの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000d9F】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、その他医療機関、ケアマネージャー 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000cxF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、その他医療機関、ケアマネージャー 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000cpF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000dcF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、その他医療機関、ケアマネージャー 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000cuF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、その他医療機関、ケアマネージャー 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000d0F】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000ctF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000daF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。