求人・転職情報

売って終わりにしない🤝契約後がスタートの仕事⏩💫

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他カスタマーサクセス、カスタマーサクセスマネージャー 契約して終わり、ではなく 「使いこなせているか」を 見にいく仕事です👀🔍 インターネット、CATV、 モバイルなどの通信サービス をご利用中のお客様が 対象になります💻 ━━━━━━━━━ 💡1日の流れ👍 ━━━━━━━━━ 09:30 出社・朝会（15分） 09:45 利用状況データの確認 10:30 お客様へのご連絡 12:00 ランチ 13:00 操作説明・提案 16:00 訪問サポート（必要時） 17:30 記録入力・共有 18:30 退勤 ━━━━━━━━━ 🤔数字で言うと📚 ━━━━━━━━━ ▶ 担当件数：約80件 ▶ 訪問の割合：週2回程度 ▶ 継続率の目標：95% ▶ 残業：月平均8時間 ━━━━━━━━━ 📞インサイドセールスとの違い💬 ━━━━━━━━━ ・IS は「新しく提案する」 ・CS は「使い続けてもらう」 CS は解約の予兆を データから見つけて 先に手を打つのが仕事です📈 ━━━━━━━━━ ☀️身につくもの✨ ━━━━━━━━━ ✅ 利用データを読む力 ✅ 課題を先回りする視点 ✅ 通信まわりの基礎知識 ━━━━━━━━━ 🐣入社後の3ステップ🪽 ━━━━━━━━━ ① 座学研修（約1ヶ月） ② 先輩同行（約1ヶ月） ③ 担当を持って独り立ち 飛び込み・新規開拓は ありません。

売って終わりにしない🤝契約後がスタートの仕事⏩💫

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還元率80%超×案件選択制×年休130日×前給保証

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、情報システム、一般事務 システムの稼働状況を見守り、障害発生時の一次対応と復旧を担うポジション。 手順書に沿った切り分け、エスカレーション、 再発防止に向けた改善提案まで行います。 ＼先輩インタビュー／ （前職：データセンター勤務 29歳／男性／在籍1年） 夜勤やシフト制がつらくて転職を決めました。 今は平日日勤だけで生活リズムが整い、気持ちに余裕が生まれました。 それでいて、業務改善の提案もできるのがやりがいにつながっています。 ＜案件の選択肢が豊富＞ ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等 最新技術案件あり 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ◆◇ 案件単価全て明確に ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…＼当社は全て開示します！／ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ◆◇ 前職給与100％保証 ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 転職に付き添う不安を解決！ 前職給与を100％保証するので、 年収が下がることなく転職を実現！ ◆◇ 約２万件の案件から選択OK ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 案件選択制を取り入れる当社では、 希望案件に入ることができます。 「開発案件に入りたい」 「設計業務にも挑戦したい」 「クラウド案件に携わりたい」など あなたのライフプランに合わせた案件をご提示します！ クラリファイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・情報交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ぜひクラリファイでプライベートも仕事も満足して活躍してください！

【35歳以下限定】ゲーム好き必見！手に職をつけてキャリアアップ✨土日祝休＆残業ほぼなし！家族との時間も大切にできる働き方◎

仕事内容: ＜＜知識・経験・資格は一切不要！＞＞ IT業界デビューを応援します✨ 「新しいことに挑戦したい。」 「手に職をつけて、将来も安心して働きたい。」 →そんな方におすすめのお仕事です！ 【どんな仕事をするの？】 発売前のゲームやアプリをプレイして、 不具合（バグ）がないかを チェックするお仕事です！ 例えば… ▼ゲームを実際にプレイ！ ▼「画面が止まった」 「キャラクターが動かない」などをチェック！ ▼見つけた内容をPCに入力 ▼チームへ報告！ 慣れてきたら、 ・テスト結果の分析 ・改善案の提案 ・開発チームとの打ち合わせ などにも携わることができます◎ 【入社後の流れ】 STEP1｜まずは基礎研修からスタート！ ―――――――――――――――――― PCの基本操作やビジネスマナーなど、 仕事に必要な基礎知識を学びます。 「PCはネット検索くらいしか使わない…」 そんな方でも大丈夫！ 一人ひとりの習熟度に合わせて進めるので、 焦らず少しずつ覚えていけます。 STEP2｜ゲームテストの進め方を習得！ ―――――――――――――――――― ゲームやアプリのテスト方法や、 不具合の見つけ方・報告方法などを学びます。 先輩社員が近くでサポートするので、 分からないことはその場で質問できる環境です。 STEP3｜いよいよ実務デビュー！ ―――――――――――――――――― まずは簡単なチェック作業からスタート。 経験を積みながら、 ゲームやアプリの品質チェック、 不具合の報告など、少しずつ 担当できる業務を増やしていきます！ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶༶ ༶ ༶ ✨将来のキャリアについて✨ ゲームテスターとして経験を積んだ後は、 あなたの希望や適性に合わせて キャリアアップも可能です！ 例えば… ・ゲームテストのリーダー ・品質管理（QA） ・ITサポート ・システムエンジニア ・プログラマー ・ゲーム開発サポート　など 「ゲームをプレイする仕事」だけで終わらず、 将来も役立つITスキルを身につけながら 成長することができます☆彡

【35歳以下限定】将来も安心のIT業界へ！土日祝休み×残業少なめ！資格取得支援ありでキャリアアップも✨働きやすさも成長も叶います◎

仕事内容: ＜＜人柄重視の採用です！＞＞ 「エンジニアに挑戦したい」 「手に職をつけて長く働きたい」 という未経験の方も大歓迎です◎ ┏━━━━━━━━━━┓ あなたに合った業務からスタート！ ┗━ｖ━━━━━━━━┛ 「いきなり難しい開発を任せる」 そんなことはありません。 スキルに合わせて、 無理なく始められる業務をお任せします。 例えば… ✅ システム・アプリの運用・保守 ✅ PC・ネットワークの設定 ✅ システムの動作確認・改善 ＼こんな働き方ができます／ プロジェクトはさまざま！ ・業務システムの開発 ・Webサービスの開発 ・インフラ構築 ・クラウド環境の運用 ・社内SE ・ITサポート　など 経験を積みながら、少しずつ 担当できる仕事の幅を広げていけます◎ 【安心してスタートできる理由は？】 入社後は、スキルや習熟度に合わせて 研修・OJTを実施します。 基礎から段階的に学べるので安心◎ 分からないことがあれば、 先輩社員がしっかりサポートします！ 一人ひとりのペースに合わせて 無理なく成長できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨将来のキャリアについて✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ 一人ひとりの希望に合わせて、 キャリアアップも目指せます！ 例えば… ・システムエンジニア ・インフラエンジニア ・ネットワークエンジニア ・クラウドエンジニア ・プロジェクトリーダー ・プロジェクトマネージャー 「運用だけ」「サポートだけ」で終わらず、 市場価値の高いエンジニアへ成長できる環境です！

前職給与100％保証★高還元SES×案件選択制★年休131日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：DevOpsエンジニア、SRE（Site Reliability Engineer）、保守/運用/サポートエンジニア インフラ運用を中心に、安定稼働と改善を担う業務です。 監視対応や運用手順の見直しが主な役割となります。 無理のない範囲で改善に取り組めます。 ＼先輩社員インタビュー／ 夜間対応が続く働き方を見直したかったです。 今は落ち着いて、 運用に向き合えています。 ＼自由も、安心も、キャリアも。／ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― ＊ ＊ ＊ 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい！」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤￣￣￣￣＜ココがPOINT！＞￣￣￣￣◥ ★ 還元率80％以上／案件単価すべて公開 ★ 月給40万円～＋前職給与100％保証 ★ 年休131日／土日祝休み／残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当＆ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート＆フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映！ □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発：Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド：WS,VMware,Linux ◎製造DX：JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤：Python,BigQuery,GCP 【働き方】 ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社との取引実績があり、 上場グループとして安定した経営基盤を築いています。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01｜ヒアリング これまでのご経験や今後のご希望を 遠慮なくお聞かせください。 ▼02｜配属後も安心 定期的なキャリア面談を実施。 配属後もご相談いただけます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元！ □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80％以上＆単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに！ □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。

「まだ何もできない」は、ここでは強みになる。未経験からのスタートを成長の力に変える環境。 / 資格取得支援制度あり

仕事内容: ◤━━━━━━━━━━━━━━━━━━◥ 株式会社オブジェクティブコードの魅力 ◣━━━━━━━━━━━━━━━━━━◢ ⭐「未経験だから無理」じゃなく、「未経験だからこそ」からのスタート！ ⭐学習と実績が、そのままキャリアにつながる仕組み ⭐一人で抱え込まない、頼れる先輩・仲間がそばにいる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ なぜ、着実にキャリアアップできるの？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「未経験からエンジニアに」と聞くと、いきなり難しい開発業務を任されるイメージを持つ方も多いかもしれません。 でも実際は、順を追って一歩ずつ進んでいくからこそ、無理なく力がついていきます。 1. まずは"できること"から始める 電話対応やPC操作など、今の自分にできることから業務に慣れていきます。 2. 現場で得た経験が、そのまま次のステップの土台になる ヘルプデスクで身につけた対応力、テスト作業で培った正確さ。 ひとつひとつの経験が、次に挑戦できる業務の幅を広げます。 3. 学習・資格取得が、キャリアの後押しになる 資格取得支援制度や各種勉強会を活用しながら、業務と並行してスキルを磨いていけます。 4. 積み重ねた実績が評価され、任せてもらえる業務が広がっていく 「できること」が増えるほど、次の挑戦のチャンスも増えていきます。 だからこそ、"最初の配属がゴールではなく、スタート地点"。ご自身のペースで、着実にキャリアを広げていくことができます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ IT業界未経験でも安心な理由 ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐専門知識は「入社してから」で大丈夫！ 難しい専門用語や技術を、最初から完璧に理解している必要はありません。 ⭐本社での研修からスタート！ 入社後1か月程度は本社でしっかり基礎を学べるので、焦らず準備を整えられます。 ⭐わからないことは、その都度相談できる環境！ 勉強会や先輩社員のサポートがあるので、一人で悩みを抱え込む必要はありません。 ⭐前職の経験は問いません！ 接客業や営業職、アルバイト経験のみの方など、さまざまなバックグラウンドを持つ先輩たちが今、活躍しています。「人と接する力」「コツコツ続ける力」は、これまでの経験がきっと活きてきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは一歩、踏み出してみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「IT業界に興味はあるけど、知識がなくて不安…」 そう感じている方こそ、この環境なら安心して挑戦できます。 ヘルプデスク、テスト、キッティング、インフラなど、いろいろな入口から始まるからこそ、自分に合った形でIT業界のキャリアをスタートできます。焦らず、でも着実に。学ぶ意欲さえあれば、あとは私たちが一緒に伴走します。 「まずは話を聞いてみたい」という気軽な気持ちで、ぜひご応募ください！ あなたの新しい一歩を、心よりお待ちしています。

「まだ何もできない」は、ここでは強みになる。未経験からのスタートを成長の力に変える環境。 / 資格取得支援制度あり

仕事内容: ◤━━━━━━━━━━━━━━━━━━◥ 株式会社オブジェクティブコードの魅力 ◣━━━━━━━━━━━━━━━━━━◢ ⭐「未経験だから無理」じゃなく、「未経験だからこそ」からのスタート！ ⭐学習と実績が、そのままキャリアにつながる仕組み ⭐一人で抱え込まない、頼れる先輩・仲間がそばにいる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ なぜ、着実にキャリアアップできるの？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「未経験からエンジニアに」と聞くと、いきなり難しい開発業務を任されるイメージを持つ方も多いかもしれません。 でも実際は、順を追って一歩ずつ進んでいくからこそ、無理なく力がついていきます。 1. まずは"できること"から始める 電話対応やPC操作など、今の自分にできることから業務に慣れていきます。 2. 現場で得た経験が、そのまま次のステップの土台になる ヘルプデスクで身につけた対応力、テスト作業で培った正確さ。 ひとつひとつの経験が、次に挑戦できる業務の幅を広げます。 3. 学習・資格取得が、キャリアの後押しになる 資格取得支援制度や各種勉強会を活用しながら、業務と並行してスキルを磨いていけます。 4. 積み重ねた実績が評価され、任せてもらえる業務が広がっていく 「できること」が増えるほど、次の挑戦のチャンスも増えていきます。 だからこそ、"最初の配属がゴールではなく、スタート地点"。ご自身のペースで、着実にキャリアを広げていくことができます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ IT業界未経験でも安心な理由 ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐専門知識は「入社してから」で大丈夫！ 難しい専門用語や技術を、最初から完璧に理解している必要はありません。 ⭐本社での研修からスタート！ 入社後1か月程度は本社でしっかり基礎を学べるので、焦らず準備を整えられます。 ⭐わからないことは、その都度相談できる環境！ 勉強会や先輩社員のサポートがあるので、一人で悩みを抱え込む必要はありません。 ⭐前職の経験は問いません！ 接客業や営業職、アルバイト経験のみの方など、さまざまなバックグラウンドを持つ先輩たちが今、活躍しています。「人と接する力」「コツコツ続ける力」は、これまでの経験がきっと活きてきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは一歩、踏み出してみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「IT業界に興味はあるけど、知識がなくて不安…」 そう感じている方こそ、この環境なら安心して挑戦できます。 ヘルプデスク、テスト、キッティング、インフラなど、いろいろな入口から始まるからこそ、自分に合った形でIT業界のキャリアをスタートできます。焦らず、でも着実に。学ぶ意欲さえあれば、あとは私たちが一緒に伴走します。 「まずは話を聞いてみたい」という気軽な気持ちで、ぜひご応募ください！ あなたの新しい一歩を、心よりお待ちしています。

還元率80%超×案件選択制×年休130日×前給保証

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：SRE（Site Reliability Engineer）、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ITILの考え方をベースに、運用フローや手順書の設計・整備を担当します。 属人化した作業の標準化、インシデント管理プロセスの改善が主なテーマです。 無理のない運用体制が整っています。 ＼先輩社員インタビュー／ 「夜間対応が続く働き方を見直したくて転職しました。 今は落ち着いた環境で改善に向き合えています。 長く続けられそうだと感じています。」 ＜案件の選択肢が豊富＞ ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等 最新技術案件あり 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ◆◇ 案件単価全て明確に ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…＼当社は全て開示します！／ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ◆◇ 前職給与100％保証 ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 転職に付き添う不安を解決！ 前職給与を100％保証するので、 年収が下がることなく転職を実現！ ◆◇ 約２万件の案件から選択OK ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 案件選択制を取り入れる当社では、 希望案件に入ることができます。 「開発案件に入りたい」 「設計業務にも挑戦したい」 「クラウド案件に携わりたい」など あなたのライフプランに合わせた案件をご提示します！ クラリファイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・情報交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ぜひクラリファイでプライベートも仕事も満足して活躍してください！

上場グループ/前給保証/案件選択可/年休130日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：DevOpsエンジニア、SRE（Site Reliability Engineer）、保守/運用/サポートエンジニア ※このポジションはフルリモート勤務です。 ◤どんな仕事？◢ すでに動いているサーバーを、止めずに守り続ける仕事です。 OSやミドルウェアのパッチを、いつ・どの順で当てるか計画し、 バックアップがちゃんと取れているかを確認し、 冗長構成が本当に切り替わるかを試験する。 派手さはありませんが、決まった手順を確実に回せる人がいないと、 システムは静かに壊れていきます。そこを支えるポジションです。 ◤こんな案件を担当します◢ ・パッチ適用の計画立案と適用作業、影響確認 ・冗長構成の点検とフェイルオーバー試験 ・障害発生時の一次切り分けと、担当チームへの引き継ぎ ◤こんな経験が活きます◢ ・WindowsまたはLinuxサーバーの保守運用 ・パッチ管理やバージョン管理の実務 ・クラスタ構成や冗長化の知識 ・バックアップ／リストアの運用経験 ・作業手順書の作成 決められた作業をきっちりやり切ることに、 やりがいを感じられる方に向いています。 ＼先輩社員インタビュー／ （前職：ヘルプデスク／31歳） 「パッチ適用や冗長構成の点検など、決まった手順を確実に回す仕事です。 突発的な残業が少なく、生活のリズムが安定しました。 その分、手順の見直しや改善提案に時間を使えています。」 ◤経験が浅くても応募できます◢ 上に挙げたのは「あれば活きる」経験で、すべて揃っている必要はありません。 未経験の方は、点検作業やバックアップの取得確認といった、 手順が決まっているところから入ります。 「決められたことを、決められたとおりに」ができれば十分に立ち上がれる仕事です。 ヘルプデスクや事務職からこのポジションに移った社員も在籍しています。 ◤入社後の流れ◢ 最初は既存の手順書に沿った定期作業から入ります。 パッチ適用のスケジュール確認、バックアップの取得確認、点検作業。 一連の流れを覚えたら、適用計画の立案や、手順そのものの見直しを任せていきます。 作業前に「これを実行すると何が起きるか」を確認する文化があるので、 未経験の作業をいきなり本番で、ということはありません。 ◤身につくスキル◢ 「止めないための段取り」を組み立てる力です。 いつ作業するか、誰に事前連絡するか、失敗したらどう戻すか。 技術そのものより、この設計ができる人が現場では信頼されます。 運用設計やインフラ全体の管理へ進むときにも、そのまま効いてくる経験です。 ◤配属先のイメージ◢ 保守チーム5〜10名程度で、担当システムを分けて回す形が中心です。 作業はスケジュールが決まっているものが大半なので、 突発対応に追われ続けるということはありません。 夜間作業が発生する案件もありますが、事前に予定が立つものだけです。 ◤よくある質問◢ Q. 構築の経験がなく、運用だけです。 A. 問題ありません。日々の点検や取得確認から入っていただきます。 Q. 障害対応はどこまで担当しますか？ A. 一次切り分けまでです。原因追及や恒久対策は 設計チームに引き継ぐ体制の案件が中心です。 ────────────────── ★★案件も単価もすべて開示★★ 業界では案件の中身や単価が見えないことも多いですが、当社はすべて公開しています。 単価リストもオープンなので、「自分の報酬が適正か」を自分の目で確認できます。 ★★キャリアと働き方について★★ 「フルリモートで働きたい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」 働き方やキャリアの考え方は人それぞれです。 無理なく長く続けられる環境づくりを大切にしています。 ★★前職給与100％保証／還元率80％超★★ これまでの経験を最大限に考慮し、前職給与は100％保証します。 還元率は平均ではなく“最低でも”80％超。数年以内に85％を目指しています。 単価が上がったときは即給与へ反映するので、昇給チャンスは年12回。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社の資金基盤があるため、外部からの資金調達に頼らず、 採用への投資と高還元の両立ができています。 ★★働きやすさ★★ ◎完全週休2日（土日）／年間休日130日 ◎残業は月平均10時間以下 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ◎副業OK／帰社日なし ◎資格取得支援あり（月5,000円まで） 営業は他社で役員を務めていたメンバーが中心。 現場の状況を把握したうえでフォローします。 経験年数や学歴は問いません。 何かしらのIT経験があれば、そこを起点に伸ばしていける環境です。 第二新卒、ブランクあり、キャリアチェンジも歓迎しています。 ファンタレイで、長く続けられるキャリアを一緒に育てていきませんか。 ────────────────── ◤ファンタレイについて◢ 2023年に上場企業のグループ会社として設立した、まだ新しい会社です。 設立間もないながら、親会社の資金基盤とグループ20社のつながりがあるため、 「創業期だから不安定」ということはありません。 営業メンバーは他社で役員を務めていた人間が中心。 現場のことがわかる人間が窓口に立つので、 話が通じないまま物事が進む、ということが起きにくい体制です。 エンジニアが「長く続けたい」「知人にも勧めたい」と思える会社にすること。 それを最優先に、制度も働き方も整えているところです。 一緒に会社を大きくしていく仲間を探しています。

売って終わりにしない😌契約後がスタートの仕事👆⏫

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他カスタマーサクセス、カスタマーサクセスマネージャー 契約して終わり、ではなく 「使いこなせているか」を 見にいく仕事です👀🔍 インターネット、CATV、 モバイルなどの通信サービス をご利用中のお客様が 対象になります📡💫 ━━━━━━━━━ 🏃1日の流れ ━━━━━━━━━ 09:30 出社・朝会（15分） 09:45 利用状況データの確認 10:30 お客様へのご連絡 12:00 ランチ 13:00 操作説明・提案 16:00 訪問サポート（必要時） 17:30 記録入力・共有 18:30 退勤 ━━━━━━━━━ 📊数字で言うと ━━━━━━━━━ ▶ 担当件数：約80件 ▶ 訪問の割合：週2回程度 ▶ 継続率の目標：95% ▶ 残業：月平均8時間 ━━━━━━━━━ 🌷インサイドセールスとの違い ━━━━━━━━━ ・IS は「新しく提案する」 ・CS は「使い続けてもらう」 CS は解約の予兆を データから見つけて 先に手を打つのが仕事です📈 ━━━━━━━━━ 🐣身につくもの ━━━━━━━━━ ✅ 利用データを読む力 ✅ 課題を先回りする視点 ✅ 通信まわりの基礎知識 ━━━━━━━━━ 🏃入社後の3ステップ ━━━━━━━━━ ① 座学研修（約1ヶ月） ② 先輩同行（約1ヶ月） ③ 担当を持って独り立ち 飛び込み・新規開拓は ありません❕

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他カスタマーサクセス、カスタマーサクセスマネージャー 契約して終わり、ではなく 「使いこなせているか」を 見にいく仕事です👀🔍 インターネット、CATV、 モバイルなどの通信サービス をご利用中のお客様が 対象になります💻 ━━━━━━━━━ 💡1日の流れ👍 ━━━━━━━━━ 09:30 出社・朝会（15分） 09:45 利用状況データの確認 10:30 お客様へのご連絡 12:00 ランチ 13:00 操作説明・提案 16:00 訪問サポート（必要時） 17:30 記録入力・共有 18:30 退勤 ━━━━━━━━━ 🤔数字で言うと📚 ━━━━━━━━━ ▶ 担当件数：約80件 ▶ 訪問の割合：週2回程度 ▶ 継続率の目標：95% ▶ 残業：月平均8時間 ━━━━━━━━━ 📞インサイドセールスとの違い💬 ━━━━━━━━━ ・IS は「新しく提案する」 ・CS は「使い続けてもらう」 CS は解約の予兆を データから見つけて 先に手を打つのが仕事です📈 ━━━━━━━━━ ☀️身につくもの✨ ━━━━━━━━━ ✅ 利用データを読む力 ✅ 課題を先回りする視点 ✅ 通信まわりの基礎知識 ━━━━━━━━━ 🐣入社後の3ステップ🪽 ━━━━━━━━━ ① 座学研修（約1ヶ月） ② 先輩同行（約1ヶ月） ③ 担当を持って独り立ち 飛び込み・新規開拓は ありません。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他カスタマーサクセス、カスタマーサクセスマネージャー 契約して終わり、ではなく 「使いこなせているか」を 見にいく仕事です👀🔍 インターネット、CATV、 モバイルなどの通信サービス をご利用中のお客様が 対象になります💻 ━━━━━━━━━ 💡1日の流れ👍 ━━━━━━━━━ 09:30 出社・朝会（15分） 09:45 利用状況データの確認 10:30 お客様へのご連絡 12:00 ランチ 13:00 操作説明・提案 16:00 訪問サポート（必要時） 17:30 記録入力・共有 18:30 退勤 ━━━━━━━━━ 🤔数字で言うと📚 ━━━━━━━━━ ▶ 担当件数：約80件 ▶ 訪問の割合：週2回程度 ▶ 継続率の目標：95% ▶ 残業：月平均8時間 ━━━━━━━━━ 📞インサイドセールスとの違い💬 ━━━━━━━━━ ・IS は「新しく提案する」 ・CS は「使い続けてもらう」 CS は解約の予兆を データから見つけて 先に手を打つのが仕事です📈 ━━━━━━━━━ ☀️身につくもの✨ ━━━━━━━━━ ✅ 利用データを読む力 ✅ 課題を先回りする視点 ✅ 通信まわりの基礎知識 ━━━━━━━━━ 🐣入社後の3ステップ🪽 ━━━━━━━━━ ① 座学研修（約1ヶ月） ② 先輩同行（約1ヶ月） ③ 担当を持って独り立ち 飛び込み・新規開拓は ありません。

ITヘルプデスク／社内ITサポート｜未経験歓迎｜ITキャリアのスタートポジション/c

仕事内容 どんな仕事? ☆ITヘルプデスク☆ ■ こんな仕事です 施設で働くスタッフのPCや社内システムに関する問い合わせに対応するお仕事です！ ■ 具体的な業務内容 ・電話・メール・チャットでの一次対応 ・マニュアルに基づく案内 ・担当部署への取次ぎ オススメPOINT 【このポジションの特徴】 ■現場スタッフの「困った」を解決する一次窓口 日々の問い合わせ対応を通じて、現場業務を支える役割を担います。 「助かった、ありがとう」と直接感謝される機会も多く、やりがいを感じやすい仕事です。 ■未経験からITサポートに挑戦しやすい環境 マニュアルや対応フローが整備されており、先輩メンバーも近くにいるため、IT業界未経験の方でも段階的に業務を習得できます。 ■チームで連携しながら進める職場 約15名規模のチームで対応するため、周囲に相談しながら業務を進めることができます。 ■将来的なキャリアアップも可能 ヘルプデスク経験を土台として、ITサポート、テクニカルサポート、インフラ領域などへキャリアを広げていくことが可能です。 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMSSCP -428393

インフラ案件の推進を担うPMO・PM／1分単位で残業代を全額支給／約100種の資格取得祝い金あり

仕事内容: 【仕事内容】 大手小売業・不動産業・通信キャリアなど、幅広い業界のクライアント向けに、プロジェクト推進業務（見積もり・進捗管理・課題管理・工数管理など）をお任せします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ メンバーの管理・育成、業務の振り分け、ドキュメント作成など、マネジメントスキルを活かせるポジションもご用意しています。 これまでの経験を活かして、より上流工程・リーダー層へのキャリアアップを目指せます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼案件例／ ＼① オンプレ⇔クラウドハイブリッド新基盤構築／ 社内仮想基盤の次期環境として、VCF on VxRail と VMC のハイブリッド環境を構築。 要件定義から設計・構築・テストまでを担当いただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼② AWSインフラ構築（SOX対応）／ 顧客が提示するSOX要件をもとに要件整理を行い、既存AWS上で稼働中のシステムに対して設計・構築を実施。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼③ CSSU対応案件（要件定義・設計・構築）／ 国土交通省が定める車両セキュリティガイドライン（CSSU）に準拠したシステム要件定義および設計・構築を担当。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼この仕事の魅力／ ◆ 大手企業の案件が中心で、最新技術に触れながらスキルを磨ける ◆ 上流～下流まで一貫して関われるため、エンジニアとしての成長が早い ◆ マネジメントポジションやPM・PLへのキャリアパスも充実

公共と通信のインフラ案件に携わる仕事／残業代は1分単位で全額支給／月給は30万5000円～

仕事内容: ✅️ 仕事内容 大手小売業・不動産業・通信キャリアなど、幅広い業界のクライアントに対して、ネットワーク・サーバーなどのインフラ要件定義・設計・構築業務をお任せします。 ★--------------------★ AWS・クラウド・オンプレ環境など多様な案件があり、スキルや経験、今後のキャリア希望に応じて最適なプロジェクトに参画いただきます。 ★--------------------★ 【プロジェクト例】 □ 公共系システムのSaaS化に向けた提案・構築業務 □ 教務システムのAWS/SaaS環境への移行プロジェクト（要件定義～運用保守） □ 次世代通信規格「5G」の全国展開に伴う基地局設置・構築 □ 大手通信キャリア向けネットワークの設計・構築 □ 教育系通信グループにおけるサーバーおよびネットワークの1.5次対応 ★--------------------★ 【この仕事の魅力】 ◆ 公共・通信・教育など、社会的インパクトの大きい案件に携われる ◆ クラウド・SaaS・5Gなど、最新技術に触れながらスキルアップ可能 ◆ 上流工程から一貫して関われるため、PM/PLなどキャリアアップの道も豊富

土日休みを基本に勤務／年2回土曜定例会／ネットワークとサーバーの設計構築を担当／月給は30万5000円～

仕事内容: ⭐️ 仕事内容 大手小売業・不動産業・通信キャリアなど、幅広い業界のクライアントに対して、ネットワーク・サーバーなどのインフラ要件定義・設計・構築業務をお任せします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ AWS・クラウド・オンプレ環境など多様な案件があり、スキルや経験、今後のキャリア希望に応じて最適なプロジェクトに参画いただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ┏━━━━━━━━━━━━┓ プロジェクト例 ┗━━━━━━━━━━━━┛ □ 公共系システムのSaaS化に向けた提案・構築業務 □ 教務システムのAWS/SaaS環境への移行プロジェクト（要件定義～運用保守） □ 次世代通信規格「5G」の全国展開に伴う基地局設置・構築 □ 大手通信キャリア向けネットワークの設計・構築 □ 教育系通信グループにおけるサーバーおよびネットワークの1.5次対応 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ┏━━━━━━━━━━━━┓ この仕事の魅力 ┗━━━━━━━━━━━━┛ ◆ 公共・通信・教育など、社会的インパクトの大きい案件に携われる ◆ クラウド・SaaS・5Gなど、最新技術に触れながらスキルアップ可能 ◆ 上流工程から一貫して関われるため、PM/PLなどキャリアアップの道も豊富

設計と開発の経験を活かすITエンジニア／想定年収500万円～／資格取得祝い金あり／対象約100種

仕事内容: ✅️ プロジェクト例 【① 開発プロジェクト】 □ 大手決済アプリの開発業務 □ 基幹システムの刷新プロジェクト（基幹システムと周辺システムの連携・インターフェース開発を担当） □ ツール開発業務（無線基地局のConfigデータを生成するためのツール開発） ★--------------------★ 【② ツール検証プロジェクト】 ◆ Configデータが設計通りに作成されているかの検証業務 ◆ 検証用の無線基地局にデータを投入し、電波発射試験などを実施（実機操作あり） ◆ 検証結果に問題がなければ成果物を作成し、顧客へのリリースを担当 ★--------------------★ 【業務内容例】 ◇ ユーザーへのヒアリング ◇ システム要件の整理・要件定義書の作成 ◇ 基本設計・詳細設計（各種ドキュメント作成） ◇ ツールやシステムの開発・検証・リリース対応 ★--------------------★ 【ポイント】 □ 上流工程から開発・検証まで、幅広くスキルアップできる環境です。 □ 要件定義や設計フェーズにも携われるため、エンジニアとしての成長を実感できます。

配偶者と子どもへの家族手当あり／想定年収500万円～／決済アプリなどの開発案件に関われる

仕事内容: 【プロジェクト例】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ① 開発プロジェクト ￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 大手決済アプリの開発業務 □ 基幹システムの刷新プロジェクト（基幹システムと周辺システムの連携・インターフェース開発を担当） □ ツール開発業務（無線基地局のConfigデータを生成するためのツール開発） ② ツール検証プロジェクト ￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ Configデータが設計通りに作成されているかの検証業務 ◆ 検証用の無線基地局にデータを投入し、電波発射試験などを実施（実機操作あり） ◆ 検証結果に問題がなければ成果物を作成し、顧客へのリリースを担当 業務内容例 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇ ユーザーへのヒアリング ◇ システム要件の整理・要件定義書の作成 ◇ 基本設計・詳細設計（各種ドキュメント作成） ◇ ツールやシステムの開発・検証・リリース対応 ポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 上流工程から開発・検証まで、幅広くスキルアップできる環境です。 □ 要件定義や設計フェーズにも携われるため、エンジニアとしての成長を実感できます。

業務システムの設計と開発に取り組む／約100種の資格取得祝い金あり／月給30万5000円～

仕事内容: 〈プロジェクト例〉 ◇ ① 開発プロジェクト □ 大手決済アプリの開発業務 □ 基幹システムの刷新プロジェクト（基幹システムと周辺システムの連携・インターフェース開発を担当） □ ツール開発業務（無線基地局のConfigデータを生成するためのツール開発） ──────────────── ◇ ② ツール検証プロジェクト ◆ Configデータが設計通りに作成されているかの検証業務 ◆ 検証用の無線基地局にデータを投入し、電波発射試験などを実施（実機操作あり） ◆ 検証結果に問題がなければ成果物を作成し、顧客へのリリースを担当 ──────────────── ◇ 業務内容例 ◇ ユーザーへのヒアリング ◇ システム要件の整理・要件定義書の作成 ◇ 基本設計・詳細設計（各種ドキュメント作成） ◇ ツールやシステムの開発・検証・リリース対応 ──────────────── ◇ ポイント □ 上流工程から開発・検証まで、幅広くスキルアップできる環境です。 □ 要件定義や設計フェーズにも携われるため、エンジニアとしての成長を実感できます。

サーバーやネットワーク経験を活かす／土日休みを基本に勤務／年2回土曜定例会／約100種の資格取得祝い金あり

仕事内容: 《仕事内容》 お客様向けシステムに関する インフラの設計・構築業務 および、導入後の 運用設計・運用・監視業務 をお任せします。 要件定義・設計から構築、運用まで、幅広いフェーズでスキルを発揮できるポジションです。 ・・・・・・・・・・・・ ★ 具体的な業務内容 □ サーバー・ネットワークの設計および構築 □ システムポリシー設計 □ 運用設計（運用監視／ジョブ管理／運用業務・保守業務の設計） □ 運用・監視業務（障害対応、性能監視、保守対応 など） ・・・・・・・・・・・・ ★ プロジェクト例 ◆ 大手通信キャリアの料金システムにおける維持・運用支援サービス ◆ 証券・銀行・クレジット会社向けシステムのインフラ運用・保守 ◆ 大手通信キャリアのネットワーク案件におけるプリセールス／ポストセールス支援 ◆ アウトソーシング事業に伴うネットワーク設計・構築支援サービス ◆ ネットワーク機器製品の発売前検証・評価プロジェクト ・・・・・・・・・・・・ ★ この仕事の魅力 ◇ 大手企業や社会インフラを支える案件に携われる ◇ 設計から運用まで一貫して関われるため、スキルの幅が広がる ◇ クラウド・仮想化・セキュリティなど最新技術にも触れられる

賞与年2回／ユーザーの要望をシステムの設計へ／約100種の資格取得祝い金あり

仕事内容: ◇ プロジェクト例 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ① 開発プロジェクト □ 大手決済アプリの開発業務 □ 基幹システムの刷新プロジェクト（基幹システムと周辺システムの連携・インターフェース開発を担当） □ ツール開発業務（無線基地局のConfigデータを生成するためのツール開発） ──────────────── ￣￣￣￣￣￣￣￣ ② ツール検証プロジェクト ◆ Configデータが設計通りに作成されているかの検証業務 ◆ 検証用の無線基地局にデータを投入し、電波発射試験などを実施（実機操作あり） ◆ 検証結果に問題がなければ成果物を作成し、顧客へのリリースを担当 ──────────────── ￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務内容例 ◇ ユーザーへのヒアリング ◇ システム要件の整理・要件定義書の作成 ◇ 基本設計・詳細設計（各種ドキュメント作成） ◇ ツールやシステムの開発・検証・リリース対応 ──────────────── ￣￣￣￣￣￣￣￣ ポイント □ 上流工程から開発・検証まで、幅広くスキルアップできる環境です。 □ 要件定義や設計フェーズにも携われるため、エンジニアとしての成長を実感できます。

賞与は年2回支給／想定年収は600万円以上／工程管理とメンバー育成を担うPMO・PM

仕事内容: 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 開発プロジェクトにおける推進業務を中心に、チームのマネジメントやお客様対応など、幅広い領域をお任せします。 スキルや経験に応じて、徐々に上流工程・マネジメント領域へとステップアップできる環境です。 ① 開発プロジェクトの推進 ￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 見積もりや設計支援、収益管理 □ 開発スケジュールの策定および進捗管理 □ 課題の抽出と解決に向けた調整 □ 要件定義～リリースまでの各工程管理 □ 顧客折衝、ベンダーコントロール □ レビュー、検証、リリース対応 ② メンバー管理・チームマネジメント ￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ チームメンバーの教育・育成・指導 ◆ 業務の振り分けやタスク管理 ◆ ドキュメント作成および進捗フォロー ③ 社員代替・コンサルティング業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 技術者派遣という立場を超え、開発・構築フェーズにおいて課題解決やソリューション提案を行う“技術コンサルタント”としての役割も担っていただきます。 営業担当と連携し、将来的には請負化を見据えた体制構築にも携わっていただけるポジションです。 チームをまとめるリーダー経験をお持ちの方や、開発現場で上流工程に挑戦したい方に最適なポジションです！