株式会社テクノプロ
単心コネクタ製造における品証部の業務の担当、効率化に向けたSOL事業本部との連携をご担当いただきます。
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 千葉【評価・検証】単心コネクタの検査業務 仕事の内容 単心コネクタ製造における品証部の業務の担当、効率化に向けたSOL事業本部との連携をご担当いただきます。 ■検査指示作成 ■出荷検査 ■検査成績書の作成 実務内容をweeklyでSOL事業部へ共有 ※VBAを使用して効率化出来る箇所があれば、指揮命令者の指示の下で実施します。 【工程】評価・検証 【ツール】MS VBA(Excel) 募集職種 千葉【評価・検証】単心コネクタの検査業務
[勤務地:千葉県]
月給226,000円~317,750円 想定年収 400万円~571万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥226,000~¥317,750 基本給¥226,000~¥317,750を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■VBA(Excel)の経験者 【魅力】業界首位の売上規模を誇るテクノプロGの中でも、最も多くの拠点網と取引規模を持つ『テクノプロ・デザイン社』での採用です。 市場価値や技術力UPに繋がる上流案件が約7割を占め、請負/コンサル案件も充実。 ★取引会社数はなんと857社。業界TOPクラスの取引社数、プロジェクト数を誇るからこそ、希望勤務地を考慮した配属が可能。上流案件は約7割です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
雇用形態:正社員
株式会社ワールドインテック
京都大学・都立大学に業界唯一の研修ラボを保有。東京エリアを中心とし、製薬・医療、食品・化粧品、化学等における研究・分析業務を担当。研究員は1,000人以上在籍し、業界トップクラスの企業です。
企業名 株式会社ワールドインテック 求人名 ●研修が充実!【千葉/研究職】経験者歓迎/京都大学・都立大学に研修ラボ保有 仕事の内容 京都大学・都立大学に業界唯一の研修ラボを保有。東京エリアを中心とし、製薬・医療、食品・化粧品、化学等における研究・分析業務を担当。研究員は1,000人以上在籍し、業界トップクラスの企業です。 【業務内容】医薬品開発,有機合成,素材開発,化粧品開発,分析,動物実験等 【配属先について】大手企業が9割、チーム配属が基本で1社複数名の配属 となりますので、教育体制が充実しています。 【配属期間】3~5年、長い方は10年以上も同じ常駐先で勤務しています。 募集職種 ●研修が充実!【千葉/研究職】経験者歓迎/京都大学・都立大学に研修ラボ保有
月給210,000円以上 想定年収 400万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥210,000~ 基本給¥210,000~を含む/月 ■賞与実績:4ヶ月分(昨年度実績) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収650万円 入社8年目 シニアマネージャー(月給37万円+賞与+残業代(10時間/月))、年収630万円 入社6年目 エリアマネージャー(月給35万円+賞与+残業代(10時間/月)) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】エンジニアや研究関連職のご経験をお持ちの方 (例)生物/バイオ・化学・メディカル/医薬・食品・ヘルスケア/化粧品の研究・品質保証/品質管理等 【おすすめポイント】■年間休日120日以上・平均残業10時間 ■資格取得で給与UP,福利厚生充実(下記記載) ■中途入社者の多くが年収アップで入社 ■長期的な就労を支援する体制、半年以内の離職率1%以下 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
新工場立上に向けた装置選定・立上をお任せいたします。 【主な業務内容】 ■新規デバイスのプロセスを理解し、装置への要求仕様の策定
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【千葉_機械/生産技術】半導体関連装置/新工場立上に向けた装置選定・立上 仕事の内容 新工場立上に向けた装置選定・立上をお任せいたします。 【主な業務内容】 ■新規デバイスのプロセスを理解し、装置への要求仕様の策定 ■各装置メーカーとコンタクトをとり、装置仕様を確定させる ■候補装置に関し、必要なデモの実施(デモサンプル作成、評価など) ■装置発注に関する、必要な書類の作成(要求仕様書、選定理由書、発注書など)と発注業務 ■装置導入に向けてFFOD、JSCとの調整業務(安全仕様、ユーティリティ、搬入など) ■法令対応が必要な装置に関し、書類準備と法令届け出 ※装置メーカーや新工場への出張の可能性があります 募集職種 【千葉_機械/生産技術】半導体関連装置/新工場立上に向けた装置選定・立上
月給359,600円~403,000円 想定年収 636万円~713万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥359,600~¥403,000 基本給¥359,600~¥403,000を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■半導体プロセス経験【いずれか必須】■装置選定や導入■装置を使ったプロセス条件出しの経験■装置を開発した経験 【当社の魅力】1.顧客基盤の盤石性:国が投資する最先端分野に注力した案件を 多数保有していることから「景気に左右されず予算が投じられる安定性」と「技術の成長性」を併せ持っている。 2.製造業の激動期でも活躍可能な力が身につく:メーカーでは「製品軸」でキャリアを積むのに対し当社では「技術軸」でキャリアを積むため、所属業界の先行きが不安でも時代に合わせて活躍できる力を培いどこに行っても通用する」力を身に着けることで変化の多いこの時代での安定を手に入れることができる。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
週末選考や1回選考を適宜相談可能。製薬・医療、食品・化粧品、化学等における研究・分析業務を担当。年間1,000件以上のプロジェクトを保有し、研究員も1,000人以上在籍。業界トップクラスの企業となります。
企業名 株式会社ワールドインテック 求人名 ●スピード選考可能【千葉/研究職】経験者歓迎/面接1-2回/入社日相談可能 仕事の内容 週末選考や1回選考を適宜相談可能。製薬・医療、食品・化粧品、化学等における研究・分析業務を担当。年間1,000件以上のプロジェクトを保有し、研究員も1,000人以上在籍。業界トップクラスの企業となります。 【業務内容】医薬品開発,有機合成,素材開発,化粧品開発,分析,動物実験等 【配属先について】大手企業が9割、チーム配属が基本で1社複数名の配属 となりますので、教育体制が充実しています。 【配属期間】3~5年、長い方は10年以上も同じ常駐先で勤務しています。 募集職種 ●スピード選考可能【千葉/研究職】経験者歓迎/面接1-2回/入社日相談可能
月給210,000円以上 想定年収 420万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥210,000~ 基本給¥210,000~を含む/月 ■賞与実績:4ヶ月分(昨年度実績) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収650万円 入社8年目 シニアマネージャー(月給37万円+賞与+残業代(10時間/月))、年収630万円 入社6年目 エリアマネージャー(月給35万円+賞与+残業代(10時間/月)) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
株式会社TheNewGate
未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発(アプリケーション) ✨フルリモートも可能!自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎!PC初心者でも安心スタート! ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事! ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください! ✅未経験スタート94.6%!安心して飛び込める環境です! ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます! <業務について> ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります! ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ! <プロジェクト例> ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます! 【ここがポイント!】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能! 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です! ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え! 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます!
フルリモート
月給300,000円~700,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 70万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <月給> 30万円~70万円 ◎上記は固定残業手当27,536円(17時間/月)を含む。 超過した場合は別途支給いたします。 ※上記は研修後の本採用時の月給です。 ※配属部署、コース、経験・能力などを考慮して決定いたします。 ✨賞与あり(業績賞与、インセンティブ賞与) ✨昇給あり(評価制度・回数は配属部署による) 試用・研修期間:12ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 所属拠点により、研修期間中の給与が異なります。 月給:200,000円〜222,464円 ※上記は固定残業手当1,694円~4,434円(0~3時間/月)を含みます。 ※超過した場合は別途支給いたします。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万2464円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 「PCを触ったことがない」「タイピングに自信がない」 そんな方も大丈夫。ゼロから育成してきた確かな実績があります! ⭐未経験OK・学歴不問! ⭐新卒・第二新卒・フリーター歓迎! ⭐失敗を恐れず、向上心を持って取り組める方! <こんな方におすすめ> ✨ITの世界で自分を変えて、明るい未来を掴みたい方 ✨毎日をワクワクしながら、専門スキルを磨きたい方 ✨英語力や感性を活かして、グローバルに活躍したい方 ✨地域社会をITの力で盛り上げたい、貢献したい方 ⭕️あなたの”なりたい姿”を全力で応援します。 やりたいことがまだ見つからない方も、ここから一緒にスタートしましょう!
ゲーム機器の量産および試作支援における、製造技術業務をご担当いただきます。
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 千葉【電子】ゲーム機器の電気設計業務 仕事の内容 ゲーム機器の量産および試作支援における、製造技術業務をご担当いただきます。 【業務内容】■電気製造技術、電気設計、電気部品技術 ■不良解析、変更内容確認、試作準備、試作実施対応 ■データ集計、分析を行う業務や、電子機器の修理解析 【製品】ゲームソフト、ゲーム機 【工程】■生産技術 【ツール】■MS Office 365 募集職種 千葉【電子】ゲーム機器の電気設計業務
月給270,000円~318,000円 想定年収 418万円~492万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥270,000~¥318,000 基本給¥270,000~¥318,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■officeの経験3年以上 ■電気設計経験2年 【魅力】業界首位の売上規模を誇るテクノプロGの中でも,最も多くの拠点網と取引規模を持つ『テクノプロ・デザイン社』での採用です。市場価値や技術力UPに繋がる上流案件が約7割を占め,請負/コンサル案件も充実★取引会社数はなんと857社/業界TOPクラスの取引社数,プロジェクト数を誇るからこそ,希望勤務地を考慮した配属可能。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社レゾナック
先端半導体の組み立てに不可欠なプロセスフィルム(DAF/NCF)の有機材料研究開発をお任せします。ラボレベルの材料設計から物性評価、顧客提案、量産移管まで一気通貫で携わるポジションです。
企業名 株式会社レゾナック 求人名 26054EL【千葉/市原】半導体材料開発(NCF/DAF)/売上拡大・新規開発テーマ推進 仕事の内容 先端半導体の組み立てに不可欠なプロセスフィルム(DAF/NCF)の有機材料研究開発をお任せします。ラボレベルの材料設計から物性評価、顧客提案、量産移管まで一気通貫で携わるポジションです。 【詳細】(1)有機材料の設計検討・配合設計 (2)試作立会、製造条件の現場検証・改善 (3)国内外の顧客(大手半導体メーカー)やサプライヤーとの要求調整・評価結果のフィードバック 【仕事のやりがい】DAFにおいて20年以上の市場実績と世界トップクラスのシェアを誇ります。世界をリードする顧客と伴走し、最先端AI半導体性能向上の鍵を握る中核材料開発に挑戦できます。 募集職種 26054EL【千葉/市原】半導体材料開発(NCF/DAF)/売上拡大・新規開発テーマ推進
[勤務地:千葉県市原市]
月給340,000円~500,000円 想定年収 610万円~890万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥340,000~¥500,000 基本給¥340,000~¥500,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月支給) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】有機材料(樹脂、フィルム、接着剤、粘着剤、フィラー等)の開発または研究経験(半導体未経験可) 【歓迎】英語・韓国語が得意な方(海外メーカー対応をお任せします)、主体的に推進できる方 半導体材料の経験者に限定せず、他業界(粘着テープ、包装フィルム、接着剤、日用品等)で高分子や有機材料のブレンド・配合設計に携わってきた方も広く歓迎します。 【研修・就業環境】20年以上の実績に基づく技術ノウハウがあり、最先端材料の知見を学びながら成長できます。また、五井事業所は活気あるチームで、東京へも1時間程度でアクセス可能な好立地です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
化学・バイオ/生物・医薬・化粧品・食品企業における研究・分析・品質管理業務を担当。業界トップクラスの年間1,000件以上のプロジェクトを保有し、ご経験・ご希望に合った形で配属を相談できます。
企業名 株式会社ワールドインテック 求人名 【千葉/経験者:研究職】年休120日以上/教育体制充実/残業20H程/WEB面接可 仕事の内容 化学・バイオ/生物・医薬・化粧品・食品企業における研究・分析・品質管理業務を担当。業界トップクラスの年間1,000件以上のプロジェクトを保有し、ご経験・ご希望に合った形で配属を相談できます。 【業務内容】医薬品開発,有機合成,素材開発,化粧品開発,分析,動物実験等 【配属先について】大手企業が9割、チーム配属が基本で1社複数名の配属となりますので、教育体制が充実しています。 【配属期間】3~5年、長い方は10年以上も同じ常駐先で勤務しています。 募集職種 【千葉/経験者:研究職】年休120日以上/教育体制充実/残業20H程/WEB面接可
月給210,000円以上 想定年収 400万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥210,000~ 基本給¥210,000~を含む/月 ■賞与実績:4ヶ月分(昨年度実績) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収650万円 入社8年目 シニアマネージャー(月給37万円+賞与+残業代(10時間/月))、年収630万円 入社6年目 エリアマネージャー(月給35万円+賞与+残業代(10時間/月)) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■化学・バイオ/生物・医薬・化粧品・食品等の領域にて研究職のご経験のある方 ■化学・バイオ/生物・医薬・化粧品・食品等の領域にて品質管理や分析業務のご経験のある方 【おすすめポイント】■研究員も1,000人以上在籍・プライム上場のグループ会社とトップクラスの企業規模となります! ■京都大学・東京都立大学の研修センターの実習 ■年間休日120日以上・平均残業10時間、福利厚生も充実しています ■中途入社者の多くが年収アップで入社■長期的な就労を支援する体制◎ ■卒業後研究職未経経験からでもチャレンジ可能! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
生産設備の機械設計業務をお任せします。
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【千葉_機械】生産設備の立上業務【増員】 仕事の内容 生産設備の機械設計業務をお任せします。 【詳細】各種研究開発装置、生産装置の据付及びそれに伴なう、ユーティリティの仕様検討、設計・空調設備やガス配管設計・工事内容の確認、ユーティリティ試運転・生産設備据付工事、現場監督、施工管理・強度計算、モータ選定、エア機器選定・CADでの製図 【技術分野】機械【製品】その他 生産設備【工程】生産技術 ※建物の改変を伴う業務は含まない 募集職種 【千葉_機械】生産設備の立上業務【増員】
月給248,000円~372,000円 想定年収 438万円~658万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥248,000~¥372,000 基本給¥248,000~¥372,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】・機械図面の読解力 ・設備関係の知識 ・外部業者とのコミュニケーションを取れる人 【魅力】業界首位の売上規模を誇るテクノプロGの中でも、最も多くの拠点網と取引規模を持つ『テクノプロ・デザイン社』での採用です。 市場価値や技術力UPに繋がる上流案件が約7割を占め、請負/コンサル案件も充実。 ★取引会社数はなんと857社。業界TOPクラスの取引社数、プロジェクト数を誇るからこそ、希望勤務地を考慮した配属が可能。上流案件は約7割です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
大手通信部品メーカーにて、光ファイバー製造装置の機械設計・電気制御設計を担当します。社会インフラを支える重要製品の増産に向けた設備開発(構想検討、CAD設計、PLC制御、立上げ)に携わります。
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【佐倉市】光ファイバー関連製品等の設備設計/立上げ(機械・PLC) 仕事の内容 大手通信部品メーカーにて、光ファイバー製造装置の機械設計・電気制御設計を担当します。社会インフラを支える重要製品の増産に向けた設備開発(構想検討、CAD設計、PLC制御、立上げ)に携わります。 具体的には、Solidworksを用いた生産設備の機械設計、空調やガス配管等のユーティリティ設計、MELSECやKEYENCEを用いたPLCプログラミングおよび既存設備の改良を行います。将来的にチーム体制化を見据えたプロジェクトです。 募集職種 【佐倉市】光ファイバー関連製品等の設備設計/立上げ(機械・PLC)
月給290,000円~460,000円 想定年収 520万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~ 基本給¥290,000~を含む/月 ■賞与実績:年二回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須スキル】 ■樹脂による製品設計の経験3年以上 ※スキルに応じた業務からスタート可能です 【尚可スキル】 ■コストダウンやEOL設計の経験 ■量産立上げの経験 これまでの製品設計スキルを活かし、次世代の通信インフラを支える製造装置開発へキャリアの幅を広げたい意欲のある方を評価します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
排ガス処理装置の改良設計業務をお任せいたします。 【主な業務内容】■装置カスタマイズの検討・実施:客先要求に基づくカスタマイズ検討/既存装置(過去改造品含む)の改造対応
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【千葉_電気設計】排ガス処理装置/排ガス処理装置の改良設計 仕事の内容 排ガス処理装置の改良設計業務をお任せいたします。 【主な業務内容】■装置カスタマイズの検討・実施:客先要求に基づくカスタマイズ検討/既存装置(過去改造品含む)の改造対応 ■制御設計・開発:PLCやリレーシーケンス制御設計/カスタマイズ用制御回路設計 ■技術文書作成:仕様書、納入仕様書、購入仕様書の作成/取扱説明書作成 ■製造・現地作業支援:製造手順書/改造手順書の作成/製造立上げや現地改造作業サポート ■不具合対応・技術サポート:改造作業時・既存装置の不具合対応/未知装置・旧製品のトラブル対応 ■ベンダー対応・品質確認:ベンダー向け仕様書作成・サンプルプログラム作成 募集職種 【千葉_電気設計】排ガス処理装置/排ガス処理装置の改良設計
月給256,000円~304,000円 想定年収 453万円~538万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥256,000~¥304,000 基本給¥256,000~¥304,000を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■電気図面の作成経験■シーケンス制御の経験 【当社の魅力】 1.顧客基盤の盤石性:国が投資する最先端分野に注力した案件を 多数保有していることから「景気に左右されず予算が投じられる安定性」と「技術の成長性」を併せ持っている。 2.製造業の激動期でも活躍可能な力が身につく:メーカーでは「製品軸」でキャリアを積むのに対し当社では「技術軸」でキャリアを積むため、所属業界の先行きが不安でも時代に合わせて活躍できる力を培いどこに行っても通用する」力を身に着けることで変化の多いこの時代での安定を手に入れることができる。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社FLIGHTS
■ドローン搭載型LiDARを活用した3次元測量ソリューションに関わる技術者を募集します。具体的には以下の業務のいずれかを担当します。※調査を目的とした測量のため、工事にかかわる実作業は発生いたしません。
企業名 株式会社FLIGHTS 求人名 フルリモート【土木技術者】ドローン活用測量事業を展開/入社直後は千葉勤務 仕事の内容 ■ドローン搭載型LiDARを活用した3次元測量ソリューションに関わる技術者を募集します。具体的には以下の業務のいずれかを担当します。※調査を目的とした測量のため、工事にかかわる実作業は発生いたしません。 (1)事業開発 ソリューション全体の設計・開発・運用に「技術者」の立場から携わっていただきます。具体的には弊社のドローンソリューションを活用する際の技術マニュアル・運用マニュアルの構築、ソフトウェア開発のディレクション等 (2)3次元測量業務/導入支援 発注者や建設コンサルタントから受注した3次元測量業務をドローン搭載型LiDARと弊社の開発する飛行/業務自動化ソフトウェアを用いて行います。 募集職種 フルリモート【土木技術者】ドローン活用測量事業を展開/入社直後は千葉勤務
[勤務地:千葉県船橋市]
月給333,400円~500,000円 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥333,400~¥500,000 基本給¥246,677~¥369,942 固定残業代¥86,723~¥130,058を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■建設コンサルタントまたは土木系企業での業務経験 【歓迎】■土木測量の業務経験 ■理系学校卒 【ポジションの魅力】研究開発期間を経て、FLIGHTSのドローンソリューションは社会実装フェーズに入っており、ドローンという先端技術をデファクトスタンダードにしていく歴史に参加することができます。その人の技術レベルによっては業界の第一人者としての地位を目指せるフェーズでもある。また、事業責任者としての昇格や、経営チームの参画も技術メンバーからも期待しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:技術士(建設部門、上下水道部門) 技術士(その他) 技術士補
CHEMIPAZ株式会社
機能性ポリマーの開発から実機製造対応や新規テーマ探索まで担当します。自らの専門技術で新しい樹脂事業の構築に直接貢献できることが魅力です。
企業名 CHEMIPAZ株式会社 求人名 【千葉/機能性ポリマー開発】国内シェア4割の製紙用薬品メーカー/年休126日◎ 仕事の内容 機能性ポリマーの開発から実機製造対応や新規テーマ探索まで担当します。自らの専門技術で新しい樹脂事業の構築に直接貢献できることが魅力です。 【具体的には】■機能性ポリマーの開発業務 (開発、技術指導、評価、分析、営業部門と連携しながらマーケティング)など ■実機での製造対応(初回製造、トラブル対応など)■ユーザー対応(印刷インキ既存顧客の技術部門との対応)■新規テーマ探索(新しいテーマができれば、業務量を増やしていただく予定です) 募集職種 【千葉/機能性ポリマー開発】国内シェア4割の製紙用薬品メーカー/年休126日◎
月給420,000円以上 想定年収 700万円~1,020万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥420,000~ 基本給¥420,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ポリマー(アクリル、ウレタン、ポリエステルなど)の分子設計・合成技術 ■ユーザー対応の経験(技術営業、マーケティングを含む) ■マネジメント経験3年以上 【歓迎】■電子材料業界に向けた開発の経験 ■電子材料業界の経験 入社後は、機能性ポリマーを開発しているメンバーと共に、主に、アクリル樹脂、ポリエステル樹脂をベースとした、デジタル印刷用インキ等の分散剤、相溶化剤の開発や、ウレタンオリゴマーやポリオレフィン樹脂をベースとした、燃料電池、電子材料向け素材の開発をご担当いただきたいと考えております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
光ファイバー・電線の製造装置開発の図面作成をお任せします。詳細設計、作図業務を担っていただきます。
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【千葉_機械設計】光ファイバー・電線の製造装置の図面作成 仕事の内容 光ファイバー・電線の製造装置開発の図面作成をお任せします。詳細設計、作図業務を担っていただきます。 ■顧客の要望に即した設計データの図面作成 ■高速で稼働する物体の作図業務【当社の強み:顧客のパートナー会社としての立ち位置】現場でのエンジニアのスタンスや技術力から積み重ねた圧倒的信頼をもとに、設計開発、要件定義などの上流工程の案件も多数保有するエンジニアリング企業です。幅広い案件からあなたの望むキャリアを築く基盤が整っています。 募集職種 【千葉_機械設計】光ファイバー・電線の製造装置の図面作成
月給248,000円~310,000円 想定年収 438万円~548万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥248,000~¥310,000 基本給¥248,000~¥310,000を含む/月 ■賞与実績:年二回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■機械設計の経験 【当社の魅力】1.顧客基盤の盤石性:ただ案件数が多いだけでなく、国が投資する最先端分野に注力した案件を多数保有していることから 「景気に左右されず予算が投じられる安定性」と「技術の成長性」を併せ持っている企業です。 2.製造業の激動期でも活躍可能な力が身につく:メーカーでは「製品軸」でキャリアを積むのに対し当社では「技術軸」でキャリアを積むため、所属業界の先行きが不安でも時代に合わせて活躍できる力を培えます。「どこに行っても通用する」力を身に着けることで変化の多いこの時代での安定を手に入れることができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
当社のお客さま(自動車/自動車部品/産業用装置等の大手メーカー)の開発現場で、機械設計エンジニアとして、3DCADを用いた製品・装置等の機構・筐体設計、及び解析業務などの開発業務に従事していただきます。
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【3】千葉_機械設計】最先端技術でのものづくりで市場価値を高めていく 仕事の内容 当社のお客さま(自動車/自動車部品/産業用装置等の大手メーカー)の開発現場で、機械設計エンジニアとして、3DCADを用いた製品・装置等の機構・筐体設計、及び解析業務などの開発業務に従事していただきます。 例■アーム型ロボット:仕様に基づいた機構設計■医療機器:樹脂成形部品の設計開発業務■ホバーバイクの機体:構造/機構の設計全般の取りまとめ 【当社の強み:顧客のパートナー会社としての立ち位置】現場でのエンジニアのスタンスや技術力から積み重ねた圧倒的信頼をもとに、設計開発、要件定義などの上流工程の案件も多数保有するエンジニアリング企業です。幅広い案件からあなたの望むキャリアを築く基盤が整っています。 募集職種 【3】千葉_機械設計】最先端技術でのものづくりで市場価値を高めていく
月給230,000円~450,000円 想定年収 400万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥230,000~ 基本給¥230,000~を含む/月 ■賞与実績:年二回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】機械設計のご経験3年以上 【当社の魅力】1.顧客基盤の盤石性:ただ案件数が多いだけでなく、国が投資する最先端分野に注力した案件を多数保有していることから 「景気に左右されず予算が投じられる安定性」と「技術の成長性」を併せ持っている企業です。 2.製造業の激動期でも活躍可能な力が身につく:メーカーでは「製品軸」でキャリアを積むのに対し当社では「技術軸」でキャリアを積むため、所属業界の先行きが不安でも時代に合わせて活躍できる力を培えます。「どこに行っても通用する」力を身に着けることで変化の多いこの時代での安定を手に入れることができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
古河電気工業株式会社
■インフラレーザ専任の品質保証担当として、製品と事業成長に向け以下業務を担当いただきます。■製造工程内での不具合対応・品質改善…設計・生技と連携しての原因究明/部材供給パートナーへの是正指導/
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 26153【千葉】品質保証(インフラレーザ)/社会インフラを支える/事業投資拡大 仕事の内容 ■インフラレーザ専任の品質保証担当として、製品と事業成長に向け以下業務を担当いただきます。■製造工程内での不具合対応・品質改善…設計・生技と連携しての原因究明/部材供給パートナーへの是正指導/ 再発防止策の立案と他機種・他工程への横展 ■フィールドで発生した不具合品対応…設計・生技と連携しての原因究明/ユーザ様への調査結果/対策内容の報告/対策横展による品質改善活動推進 ■ISO9001仕組み改善(既存の仕組みは有るので、これを実用的なものへ一緒に作り替えていくことを期待)■不具合に対するクレーム対応 ※入社後にまずは2人または3人1組で不具合対応をしていただく、半年から1年かけて一人立ちを期待 募集職種 26153【千葉】品質保証(インフラレーザ)/社会インフラを支える/事業投資拡大
月給320,000円以上 想定年収 600万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥320,000~ 基本給¥320,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■機械・電気メーカにおける研究開発/製品設計/生産技術/品質管理/品質保証、いずれかのご経験 【歓迎】■光学メーカでの経験 ※当社製品情報:https://www.furukawaelectric.com/infra-laser/ ■古河電工のコア技術であるフォトニクス技術から生まれたインフラレーザは、母材の金属にダメージを与えず、塗装剥離・サビ除去・クリーニングが可能であり、作業者にも環境にも優しい表面処理技術として、国内外のインフラ所有者から好評価を頂いています。インフラ構造物老朽化が進む日本において、メンテナンスにおける表面施工は省人化や労働環境改善が課題であり、インフラレーザはそれらの課題を解決を実現します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
当社のお客さま(自動車/自動車部品/家電/医療等の大手メーカー)の開発現場で組込エンジニア(車載ECU、自走式ロボット、アームロボット、建設機械、医療装置)として開発業務に従事していただきます。
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【3】千葉_組み込み開発】最先端技術でのものづくりで市場価値を高めていく 仕事の内容 当社のお客さま(自動車/自動車部品/家電/医療等の大手メーカー)の開発現場で組込エンジニア(車載ECU、自走式ロボット、アームロボット、建設機械、医療装置)として開発業務に従事していただきます。 例■自動車に搭載されるECUの開発業務■次世代ADASシステムに関する先行開発業務■オーディオ製品における音声制御(ノイズキャンセル)の組込開発【当社の強み:顧客のパートナー会社としての立ち位置】現場でのエンジニアのスタンスや技術力から積み重ねた圧倒的信頼をもとに、設計開発、要件定義などの上流工程の案件も多数保有するエンジニアリング企業です。幅広い案件からあなたの望むキャリアを築く基盤が整っています。 募集職種 【3】千葉_組み込み開発】最先端技術でのものづくりで市場価値を高めていく
月給226,000円~600,000円 想定年収 400万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥226,000~ 基本給¥226,000~を含む/月 ■賞与実績:年二回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】組み込み開発のご経験1年以上 【当社の魅力】1.顧客基盤の盤石性:ただ案件数が多いだけでなく、国が投資する最先端分野に注力した案件を多数保有していることから 「景気に左右されず予算が投じられる安定性」と「技術の成長性」を併せ持っている企業です。 2.製造業の激動期でも活躍可能な力が身につく:メーカーでは「製品軸」でキャリアを積むのに対し当社では「技術軸」でキャリアを積むため、所属業界の先行きが不安でも時代に合わせて活躍できる力を培えます。「どこに行っても通用する」力を身に着けることで変化の多いこの時代での安定を手に入れることができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
三井化学株式会社
総合化学工場の基盤設備(用役・排水等)におけるコスト削減、省エネ、トラブル対応をプロセス解析手法で推進します。自ら解決策を立案するだけでなく、全社への技術展開や教育も担うリーダー候補の募集となります。
企業名 三井化学株式会社 求人名 【千葉/プロセス解析担当】フレックスタイム制/完全週休2日 仕事の内容 総合化学工場の基盤設備(用役・排水等)におけるコスト削減、省エネ、トラブル対応をプロセス解析手法で推進します。自ら解決策を立案するだけでなく、全社への技術展開や教育も担うリーダー候補の募集となります。 【業務詳細】(1)高度な技術計算・プロセス解析による工場の最適化、省エネ、環境改善の推進(2)プロセスシミュレーション(反応器、蒸留塔等)を用いた課題解決と技術立案(3)製造部門や社内プロジェクトへの技術支援と、得られた知見の全社展開(4)社内向けシミュレーション教育の講師 ※現場と協働しながら技術的リーダーシップを発揮し、グループ全体の生産技術力向上に貢献するダイナミックな役割です。 募集職種 【千葉/プロセス解析担当】フレックスタイム制/完全週休2日
[勤務地:千葉県袖ケ浦市]
月給440,000円~550,000円 想定年収 880万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥440,000~¥550,000 基本給¥440,000~¥550,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■総合化学企業での業務経験■プロセスシミュレーションを活用した解析あるいは設計の経験(反応器、蒸留塔、熱交換器など)■必要な関連法規に関する知識、特に保安4法 【特徴】当社は「化学の力」で未来を創る、三井Gの技術中核企業。メガネレンズ材料(世界シェア約45%)、スマホレンズ材料(同50%超)、半導体用テープ(トップシェア)等、世界No.1製品を多数保有しています。働き方においても、平均勤続年数19.1年、フレックスタイムやテレワーク制度導入、語学・専門技術などを学べる自己啓発支援制度(年間最大10万円補助)と長く安定してキャリアを積める環境を整えています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
■空調設備装置の設計開発:図面作成/資料作成/装置検証作業 ■設備装置の機構設計を想定:客先への製品説明/打合せ資料の作成 をご担当いただきます。
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 千葉県【図面作成】空調設備装置の設計開発 仕事の内容 ■空調設備装置の設計開発:図面作成/資料作成/装置検証作業 ■設備装置の機構設計を想定:客先への製品説明/打合せ資料の作成 をご担当いただきます。 【工程】図面作成 【ツール】SOLIDWORKS/その他 3D-CAD 募集職種 千葉県【図面作成】空調設備装置の設計開発
月給226,000円~307,500円 想定年収 400万円~553万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥226,000~¥307,500 基本給¥226,000~¥307,500を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】 ■3DCADソフト/Solidworksの使用経験 ■クリーンルーム内の作業に抵抗が無い方 【魅力】業界首位の売上規模を誇るテクノプロGの中でも、最も多くの拠点網と取引規模を持つ『テクノプロ・デザイン社』での採用です。 市場価値や技術力UPに繋がる上流案件が約7割を占め、請負/コンサル案件も充実。 ★取引会社数はなんと857社。業界TOPクラスの取引社数、プロジェクト数を誇るからこそ、希望勤務地を考慮した配属が可能。上流案件は約7割です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
・電力ケーブル製品に関し、必要な検査項目や判定基準を決定し、顧客立会における技術説明、技術的な折衝および試験成績書の取りまとめを行う。・形式/出荷試験や試作品の評価試験に関し、検査項目を決定し、
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 26147【千葉】品質保証(電力ケーブル)/事業拡大に伴う増員採用 仕事の内容 ・電力ケーブル製品に関し、必要な検査項目や判定基準を決定し、顧客立会における技術説明、技術的な折衝および試験成績書の取りまとめを行う。・形式/出荷試験や試作品の評価試験に関し、検査項目を決定し、 試験計画を策定。実施にあたっては進捗を管理し、結果を評価した上で試験成績書を作成して報告。・異常時は、原因究明を主導し、再発防止対策の策定、実行および効果確認を推進。・国内外から購入する原材料の受入検査に関する品質管理を行う。・試験設備、測定機器について、要求仕様の検討、導入、改良および保守点検整備を行うとともに、検査・試験方法の標準化、効率化および高度化を推進する。 募集職種 26147【千葉】品質保証(電力ケーブル)/事業拡大に伴う増員採用
月給340,000円以上 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥340,000~ 基本給¥340,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■製造業での品質保証または生産技術の経験 ■大学または高専での専攻、専門分野としては、電気、機械、物理■積極的かつ行動力があり、協調性があること 【歓迎】■製品検査のための電気または機械試験設備や関連する測定機器等の何れかの取り扱い経験があること■製品の研究開発、設計、生産技術の経験があること■ISOの体系を理解していること■高電圧製品の評価、または金属や樹脂加工品の評価の経験があること■製作図面の読み取りや簡単な製図経験 【採用背景】至近で電力事業の拡大、特に大型海底線案件対応を控えており、出荷試験設備の増強に対応すべく増員採用。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
採石場やゴミ処理施設向けプラントの設計 砕石・廃棄物リサイクルプラントの基本設計/詳細設計をご担当いただきます。
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 千葉県【基本設計】砕石・廃棄物等リサイクルプラントの設計業務 仕事の内容 採石場やゴミ処理施設向けプラントの設計 砕石・廃棄物リサイクルプラントの基本設計/詳細設計をご担当いただきます。 ■プラントの基本設計/詳細設計 ■部品手配/見積もり書作成 ■社内他部門との調整 ■輸出部品の該非判定書作成 【工程】基本設計 【ツール】AutoCAD Mechanical/Inventor 募集職種 千葉県【基本設計】砕石・廃棄物等リサイクルプラントの設計業務
月給226,000円~321,440円 想定年収 400万円~578万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥226,000~¥321,440 基本給¥226,000~¥321,440を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■機械工学(機械力学/トライポロジー/材料力学/機械加工/構造力学/機械材料など)の基礎知識を有している(機械工学専攻であれば尚良い)■二次元CAD:AutoCADが使用できる事■EXCEL/WORDが使える事 【魅力】業界首位の売上規模を誇るテクノプロGの中でも、最も多くの拠点網と取引規模を持つ『テクノプロ・デザイン社』での採用です。 市場価値や技術力UPに繋がる上流案件が約7割を占め、請負/コンサル案件も充実。 ★取引会社数はなんと857社。業界TOPクラスの取引社数、プロジェクト数を誇るからこそ、希望勤務地を考慮した配属が可能。上流案件は約7割です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
先端融合研究所にて、ハードディスク保護用の新規有機潤滑剤の研究開発をお任せします。計算シミュレーションを用いた化合物設計、有機合成、高純度精製、実機への評価・フィードバックまで一貫して担います。
企業名 株式会社レゾナック 求人名 26091TO【千葉/市原】ハードディスクメディア向け潤滑剤の新規研究開発 仕事の内容 先端融合研究所にて、ハードディスク保護用の新規有機潤滑剤の研究開発をお任せします。計算シミュレーションを用いた化合物設計、有機合成、高純度精製、実機への評価・フィードバックまで一貫して担います。 【詳細】 (1)ラボレベル(1g~数g)での新規化合物の合成・精製・評価 (2)計算シミュレーションを活用したターゲット化合物の設計 (3)スケールアップ(数百g)に向けた製法検討・プロセス改善 【魅力】 社内の開発担当者と距離が近く現場の声を直に活かせます。開発サイクルも2~3年と短いため成果を実感しやすく、潤滑剤を通じて世界中の通信・情報インフラの進化に貢献できます。 募集職種 26091TO【千葉/市原】ハードディスクメディア向け潤滑剤の新規研究開発
必要な経験・能力等 【必須】・有機合成および周辺知識(化学物質の取扱い、分析等)をお持ちの方/・NMR(分析装置)の取扱いおよび解析経験者 【歓迎】・化合物設計開発経験/・シミュレーション・統計解析経験 【求める人物像】 ・部署や社内顧客と信頼関係を築き協働できる方/・合成から評価スキル習得まで新しい技術へ挑戦できる方 【環境・働き方】 コアタイムなしのフレックスタイム制や一部リモートワークを活用可能。子育てと両立しながら働く社員も多く、ワークライフバランスとやりがいを両立できる職場です。研究者としてのスキルを高めながら活躍いただけます。 学歴・資格 学歴:大学院 語学力: 資格:
膜厚分布測定装置用ソフトウェア開発業務をお任せいたします。 【製品】その他 産業用機器
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【千葉】膜厚分布測定装置用ソフトウェア開発 仕事の内容 膜厚分布測定装置用ソフトウェア開発業務をお任せいたします。 【製品】その他 産業用機器 【業務内容】■カメラ、画像を用いたオリジナル計測機器に用いるソフトウエア■詳細設計~コーディング~単体テスト~結合テスト ・ステージ(ステッピングモータ)制御・カメラからの信号取り込み ・カメラ信号を用いた演算・解析(二次元)・メニュー、画像・グラフ表示等GUI・会議参加・コーディング作業・評価項目作成および動作確認作業・取扱説明書、設計ドキュメント等作成作業 募集職種 【千葉】膜厚分布測定装置用ソフトウェア開発
月給226,000円以上 想定年収 400万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥226,000~ 基本給¥226,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■C#によるWindowsソフトウェア開発の実務経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
【単なる検証で終わらせず、アーキテクチャ設計から携わる上流エンジニアへ】ご希望に合わせて、PM・PLなどのプレイングマネージャーや技術スペシャリストとして現場のリード等それぞれの道がございます。
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【3】千葉_電気電子設計】回路設計/LSI/FPGA設計_最先端技術案件で市場価値UP 仕事の内容 【単なる検証で終わらせず、アーキテクチャ設計から携わる上流エンジニアへ】ご希望に合わせて、PM・PLなどのプレイングマネージャーや技術スペシャリストとして現場のリード等それぞれの道がございます。 LSI設計エンジニア(アナログLSI/デジタルLSI/FPGA)電気回路設計エンジニア(高周波回路/ボード回路)として開発業務をお任せします。 【当社の強み:顧客のパートナー会社としての立ち位置】現場でのエンジニアのスタンスや技術力から積み重ねた圧倒的信頼をもとに、設計開発、要件定義などの上流工程の案件も多数保有するエンジニアリング企業です。幅広い案件からあなたの望むキャリアを築く基盤が整っています。 募集職種 【3】千葉_電気電子設計】回路設計/LSI/FPGA設計_最先端技術案件で市場価値UP
必要な経験・能力等 【必須】電気電子設計経験1年以上 【当社の魅力】1.顧客基盤の盤石性:ただ案件数が多いだけでなく、国が投資する最先端分野に注力した案件を多数保有していることから 「景気に左右されず予算が投じられる安定性」と「技術の成長性」を併せ持っている企業です。 2.製造業の激動期でも活躍可能な力が身につく:メーカーでは「製品軸」でキャリアを積むのに対し当社では「技術軸」でキャリアを積むため、所属業界の先行きが不安でも時代に合わせて活躍できる力を培えます。「どこに行っても通用する」力を身に着けることで変化の多いこの時代での安定を手に入れることができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社日立ハイテク
日立Gの安定基盤と「見る/測る/分析する」技術で半導体・医療など先端領域を支える日立ハイテクにて、粒子線治療装置の海外の各サイトにおける運転保守サービスをお任せ。
企業名 株式会社日立ハイテク 求人名 【千葉】粒子線がん治療装置のフィールドエンジニア/在宅可/フルフレックス◎ 仕事の内容 日立Gの安定基盤と「見る/測る/分析する」技術で半導体・医療など先端領域を支える日立ハイテクにて、粒子線治療装置の海外の各サイトにおける運転保守サービスをお任せ。 【具体的な業務内容】 ■現地保守チームが業務に使用する図書・予備品の準備、装置不具合発生時の技術的サポート、復旧後の恒久対策、などを実施。現地のみでは収束できない/緊急性の高い不具合については現地に出向することもあります。 ■AIを用いた故障復旧システムの開発チームメンバとして、日本と現地をつないでシステムの導入を牽引。 募集職種 【千葉】粒子線がん治療装置のフィールドエンジニア/在宅可/フルフレックス◎
[勤務地:千葉県柏市]
月給404,400円~494,400円 想定年収 556万円~878万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥404,400~¥494,400 基本給¥315,900~¥405,900 固定残業代¥82,500~¥114,500 諸手当¥6,000~¥6,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月)■給与改定:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■フィールドエンジニアの業務経験がある方■大型医療機器、プラント保全の経験(制御盤、パワーエレクトロニクス機器、大型電気・電源設備等)■土日の業務に抵抗のない方※平日に代休を取得いただけます 【働き方の魅力】全社で月残業20h以下・有給取得20日以上を目標に推進。実績は年休取得18.9日/育児休業復職率99%/時間外労働26.6h。フルフレックス/在宅勤務/育休取得可能など制度充実。【将来性の魅力】半導体・医療・分析装置など今後も需要が伸びる成長領域を複数展開。売上収益は2020年度6,063億円から2025年度8,217億円へ約35%成長。先端技術×日立Gの基盤にて長期成長が見込める点が魅力です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
■品質管理システムの維持・改善/標準書管理/ISO監査管理、内部監査管理、サプライヤ監査、顧客監査などの監査対応をメインに対応いただきます。製品に対する社外クレーム処理、再発防止&対策推進や入出荷品の
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 26114【千葉】品質保証/ファイテル製品/東証プライム上場のグローバル企業 仕事の内容 ■品質管理システムの維持・改善/標準書管理/ISO監査管理、内部監査管理、サプライヤ監査、顧客監査などの監査対応をメインに対応いただきます。製品に対する社外クレーム処理、再発防止&対策推進や入出荷品の 顧客提出データ対応、仕様確認なども対応いただくこともございます。 【キャリアパス】品質保証業務の経験を活かして、他の技術系部門(生産技術部門、製造部門、設計部門、営業技術部門など)での活躍も可能です。【魅力】品質向上を進め、より良い製品への改善を関係部門と協力して達成していくことができ、品質改善を通して、顧客満足度向上へと繋げることが可能です。 募集職種 26114【千葉】品質保証/ファイテル製品/東証プライム上場のグローバル企業
月給300,000円以上 想定年収 650万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■品質保証業務の経験 ■品質管理システムの維持・管理の経験 ■標準書管理の経験■監査対応経験(ISO9001、内部監査の実施経験、サプライヤ・顧客監査の主担当またはサブ担当の経験) 【歓迎】■監査対応経験(ISO14001)■社外クレーム処理、再発防止・対策推進の経験 ■入出荷品のデータ提出対応、仕様確認の経験 ■(光)半導体レーザーモジュール製品、もしくはレーザーモジュールチップに関する知識■英語力(読み書きや簡単な会話レベル、海外工場や顧客とのやり取りで使用します)■生成AIを活用した業務効率化経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
ENEOS株式会社
●製油所の安全安定操業の源である設備(特に塔槽、熱交換器、配管等の静機器設備)の維持管理、信頼性向上(トラブル削減)と競争力強化を担う業務です。社会のエネルギー基盤を支えるやりがいのある仕事です。
企業名 ENEOS株式会社 求人名 【千葉】石油精製プラントにおける静機器の検査エンジニア 仕事の内容 ●製油所の安全安定操業の源である設備(特に塔槽、熱交換器、配管等の静機器設備)の維持管理、信頼性向上(トラブル削減)と競争力強化を担う業務です。社会のエネルギー基盤を支えるやりがいのある仕事です。 <詳細>■製油所の静機器(塔槽、熱交換器、配管等)に関し、その腐食・劣化・損傷メカニズムを考慮した装置トラブルのリスクの事前評価および機器保全戦略・検査計画の策定■戦略・計画に基づき、正しく検査・補修案を起案し、製油所の信頼性維持・向上へ貢献■腐食・検査・材料に関わるトラブルシューティング及び技術検討・水平展開の提案や機器保全戦略/検査計画への反映■新規検査技術の適用検討・導入の検討。 募集職種 【千葉】石油精製プラントにおける静機器の検査エンジニア
月給270,000円以上 想定年収 500万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥270,000~ 基本給¥270,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】材料に詳しく静機器(塔槽、熱交換器、配管等)の腐食・検査・材料のエンジニアリング実務経験が4年以上ある方 ■メカのみならずプロセス運転情報等も考慮し、設備管理戦略の立案を立てられる方。 【歓迎】製油所での腐食・検査・材料のエンジニアリング業務経験 【やりがい】石油精製のプロセスを理解し、原油による腐食・劣化メカニズムなどを掌握し、定期修理や日常修理の検査保全管理から蓄積した設備の理解力を検査の設備管理戦略に反映させることで、プラントの信頼性の維持向上に貢献できます。また検査保全の新規技術の導入検討にも携わることで更なるスキル向上が図れます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:高圧ガス製造保安責任者 酸素欠乏危険作業主任者 ボイラー技士
光学用途向けインクジェット材料の開発・顧客サポート・製造支援を担当。新製品のモノマー合成から配合設計、国内外の顧客への技術提案まで一貫して携わり、電子デバイスの進化を材料技術で支えます。
企業名 三井化学株式会社 求人名 【千葉/光学インクジェット材料開発担当(モノマー合成/配合)】フレックスタイム 仕事の内容 光学用途向けインクジェット材料の開発・顧客サポート・製造支援を担当。新製品のモノマー合成から配合設計、国内外の顧客への技術提案まで一貫して携わり、電子デバイスの進化を材料技術で支えます。 【詳細】(1)モノマー合成、合成モノマーを用いた配合設計及び物性評価 (2)市場動向・環境分析に基づく国内外顧客への開発品紹介や技術サポート (3)試作・製造時の技術課題解決および量産支援 【魅力】自ら設計・合成した新材料がグローバルな電子デバイスに採用される醍醐味があります。研究室内の実験にとどまらず、国内外の顧客折衝から量産立ち上げまで裁量を持って幅広く挑戦できる環境です。 募集職種 【千葉/光学インクジェット材料開発担当(モノマー合成/配合)】フレックスタイム
月給330,000円~450,000円 想定年収 660万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~¥450,000 基本給¥330,000~¥450,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■有機合成の実務経験および取り扱いスキル ■インクジェット材またはコーティング材の特許出願・技術調査スキル、技術サポート経験 ■英語力(TOEIC600点以上または学習意欲のある方) 【特徴】当社は「化学の力」で未来を創る、三井Gの技術中核企業。メガネレンズ材料(世界シェア約45%)、スマホレンズ材料(同50%超)、半導体用テープ(トップシェア)等、世界No.1製品を多数保有しています。働き方においても、平均勤続年数19.1年、フレックスタイムやテレワーク制度導入、語学・専門技術などを学べる自己啓発支援制度(年間最大10万円補助)と長く安定してキャリアを積める環境を整えています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
株式会社W.O.JP 千葉市原工場
未経験から、好きなものに囲まれて働ける✨ 年休125日以上✨
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:機械フィールド/サポートエンジニア、機械研究開発、機械生産技術 \ 好きなものに囲まれて働ける製造のお仕事 / アニメ・ゲームなどでおなじみの キャラクターフィギュアやグッズの 製造・検品をお任せします! 「工場で働いたことがない」 「製造業は初めて」 「特別な資格やスキルがない」 そんな方も大歓迎です。 入社後は基本的な作業から 順番に覚えていただくため、 未経験からでも始めやすい 製造スタッフのお仕事です。 -アピールポイント- ✅月給26万円〜50万円!+賞与! 未経験から高収入を目指せる環境 ✅年間休日125日以上&土日祝休み! プライベートも充実✨ ✅20代30代多数活躍中! 最短1週間で内定可能なスピード選考 ✅充実の研修制度あり! 未経験から活躍可能✨ - 【仕事内容】 フィギュアが完成するまでの各工程のうち、 適性に合わせて作業をお任せします。 ① パーツのチェック 届いたフィギュアのパーツに ・キズがないか ・汚れがないか ・欠けている部分がないか ・形に問題がないか などを確認します。 ② 組立・加工 マニュアルを確認しながら、 ・パーツの取り付け ・簡単な組立 ・接着 ・仕上げ作業 などを行います。 難しい作業からいきなり お任せすることはありません。 ③ 塗装・仕上がりチェック 塗装された製品について、 「色ムラがないか」 「塗装がずれていないか」 「見本通りに仕上がっているか」 などを確認します。 ④ 完成品の検品 完成したフィギュアをチェックします。 細かなキズや汚れ、 パーツの取り付け状態などを確認します。 ⑤ 梱包・出荷準備 検品が完了した商品を ・箱詰め ・梱包 ・ラベル貼り ・出荷準備 していきます。 【未経験でも始めやすい理由】 入社後は研修からスタート。 まずは 「商品をチェックする」 「決められた場所にパーツを取り付ける」 「完成品を箱に入れる」 といった比較的覚えやすい 工程からスタートします。 作業手順はマニュアル化されており、 先輩スタッフが一つずつ説明します。 製造経験や専門知識がなくても、 少しずつ仕事を覚えていける環境です。 【この仕事のポイント】 ・好きなものに関われる アニメ・ゲーム・キャラクターなど、 さまざまな商品の製造に携われます。 自分が携わった商品がお店に並ぶことも。 「ものづくりが好き」 「フィギュアやキャラクター商品が好き」 という方には特に楽しめる仕事です。 ・コツコツ作業が中心 接客や営業ではなく、 目の前の作業に集中する仕事が中心です。 「人と話し続ける仕事より、 黙々と作業する方が好き」 そんな方にも向いています。 【未経験から製造職へ】 入社時点で専門的な経験は必要ありません。 製造・検品・組立・梱包など、 工場勤務の基礎から身につけられます。 【1日の仕事の流れの例】 08:30 出勤・朝礼 08:40 作業内容の確認 09:00 製造・組立作業 10:30 小休憩 10:40 作業再開 12:00 昼休憩 13:00 検品・仕上げ作業 15:00 小休憩 15:10 梱包・出荷準備 17:15 片付け 17:30 退勤 【将来のキャリア】 ・実験、評価エンジニア ・機械設計エンジニア ・電気、電子設計エンジニア ・制御、組み込みエンジニア ・化学、素材研究員 ・製品開発エンジニア ・生産技術エンジニア ・品質管理、品質保証 ・解析エンジニア ・開発プロジェクトリーダー ・技術スペシャリスト
交通・アクセス 車、バイク通勤可能!
[勤務地:〒299-0108千葉県市原市千種海岸]
月給260,000円~537,400円 給与詳細 基本給:月給 26万円 〜 53万7400円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ✨未経験歓迎✨ 製造業・工場勤務が初めての方も 歓迎します。 資格・専門知識は問いません。 【必須条件】 ・高等学校卒業以上 ・基本的な日本語での読み書き、 会話ができる方 ・技術やものづくりを学ぶ意欲がある方 ・安全・品質に関するルールを守れる方 【こんな方に向いています✨】 ・コツコツ取り組むことが好き ・細かい作業が苦にならない ・ものづくりに興味がある ・フィギュアやキャラクター商品が好き ・安定した環境で長く働きたい ・正社員として新しい仕事を始めたい ・工場や製造の仕事に興味がある 製造スタッフ、工場スタッフ、 軽作業、検品、組立、加工、 梱包などの経験がある方も活かせます。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
■古河電工のコア技術であるフォトニクス技術から生まれたインフラレーザは、母材の金属にダメージを与えず、塗装剥離・サビ除去・クリーニングが可能であり、作業者にも環境にも優しい表面処理技術として、
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 263【千葉】技術開発(インフラレーザ加工・開発)/業界最先端の技術開発 仕事の内容 ■古河電工のコア技術であるフォトニクス技術から生まれたインフラレーザは、母材の金属にダメージを与えず、塗装剥離・サビ除去・クリーニングが可能であり、作業者にも環境にも優しい表面処理技術として、 国内外のインフラ所有者から好評価を頂いています。現在進めている中では、レーザ加工技術開発のリソースが不足しているため以下業務をお任せします。 ・レーザ加工(表面処理)技術の開発をチームで実施 ・レーザ表面処理の加工条件確立を実施 ・社内の材料解析部門と共同で、レーザ加工後の材料評価解析を実施 ・製品開発部隊に必要事項を整理してフィードバック 募集職種 263【千葉】技術開発(インフラレーザ加工・開発)/業界最先端の技術開発
月給300,000円以上 想定年収 550万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■材料開発、製品開発などの材料や物に触れる実験系の開発経験に携わった経験 【歓迎】■機械・電気系の機器やシステムにふれる業務経験 ■レーザ加工、レーザ加工機などに携わった経験 【魅力】我々自身も使う橋梁等のインフラ構造物や、鉄道、船舶、航空機等の大型モビリティの維持管理に貢献でき、日本の社会を支える一助になると実感できるところです。実際に鉄道事業者の車両工場・線路、電力事業者の発電所・鉄塔・変電所、造船所、船舶、橋梁、などに行き、現状の維持管理に対する課題を感じ、インフラレーザ適用による課題解決に向けた喜びを知る事ができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
日立Gの安定基盤と「見る/測る/分析する」技術で半導体・医療など先端領域を支える日立ハイテクにて、粒子線がん治療装置(PBT)の「建設・更新プロジェクト」におけるプロジェクトマネジメントをお任せ。
企業名 株式会社日立ハイテク 求人名 【千葉】粒子線がん治療装置の更新プロジェクト管理/在宅可/フルフレックス◎ 仕事の内容 日立Gの安定基盤と「見る/測る/分析する」技術で半導体・医療など先端領域を支える日立ハイテクにて、粒子線がん治療装置(PBT)の「建設・更新プロジェクト」におけるプロジェクトマネジメントをお任せ。 【具体的な業務内容】 ■建設・更新プロジェクトの計画立案・プロジェクト工程表(案)の作成 各種見積もりの取得と内容精査■プロジェクトについての各関係者への説明および工程に沿った案件管理■許認可関係書類の作成と、顧客フォロー■工事工程の管理■搬入工程の管理(装置搬入の計画と、搬入後の調整作業の工程管理)■各検査(工事及び装置)、各納品立会、顧客検収 募集職種 【千葉】粒子線がん治療装置の更新プロジェクト管理/在宅可/フルフレックス◎
月給404,400円~572,500円 想定年収 556万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥404,400~¥572,500 基本給¥315,900~¥484,000 固定残業代¥82,500~¥114,500 諸手当¥6,000~¥6,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月)■給与改定:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■大型医療機器、プラント設備、インフラ設備(電力・交通インフラ等)などの建設プロジェクトにおける、とりまとめや折衝経験をお持ちの方 【働き方の魅力】全社で月残業20h以下・有給取得20日以上を目標に推進。実績は年休取得18.9日/育児休業復職率99%/時間外労働26.6h。フルフレックス/在宅勤務/育休取得可能など制度充実。【将来性の魅力】半導体・医療・分析装置など今後も需要が伸びる成長領域を複数展開。売上収益は2020年度6,063億円から2025年度8,217億円へ約35%成長。先端技術×日立Gの基盤にて長期成長が見込める点が魅力です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
■ファイテル製品事業部門にて、光通信・光半導体製品等の輸出管理を担当。該非判定、顧客・取引審査、技術提供管理、国内外関連会社との調整、監査を通じた体制強化まで安全保障貿易管理を一貫して推進します。
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 26372【千葉】輸出管理・該非判定(光通信・半導体)/テレワーク可/プライム上場 仕事の内容 ■ファイテル製品事業部門にて、光通信・光半導体製品等の輸出管理を担当。該非判定、顧客・取引審査、技術提供管理、国内外関連会社との調整、監査を通じた体制強化まで安全保障貿易管理を一貫して推進します。 ・貨物輸出や技術提供に関する該非判定、申請者指導 ・顧客審査および取引審査の確認・支援 ・輸出管理プロセスの維持改善、再発防止活動 ・本社主管部門や国内外関係会社との調整 ・教育・監査を通じた管理体制強化 【魅力・将来像】全社該非判定の約4割を担う重要部門の中核として活躍。将来は製品含有化学物質管理などCSR全般へ専門領域を広げられます。 募集職種 26372【千葉】輸出管理・該非判定(光通信・半導体)/テレワーク可/プライム上場
月給300,000円以上 想定年収 650万円~950万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■製造業での輸出管理(安全保障貿易管理)実務経験■光デバイス、半導体、電子部品の技術または品質保証経験 【必須】英文規制文書や英文メールの読解が可能な英語力 【採用背景】ファイテル製品事業部門のSTCは全社の該非判定申請の約4割を占めており、今後、製品の増産や海外委託・海外ファブ活用に伴い、貨物輸出および技術提供管理を含む輸出管理業務の増加が見込まれます。現在は課長および来年から再雇用となる社員1名の少人数体制で運営しており、将来的な業務承継も課題となっているため、体制維持・強化を目的として増員採用を行います。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力:英語 資格:
●製油所における石油精製プラント・石油化学プラント・発電プラントにおいて、電気(強電)設備または計装(弱電)設備を管理する業務。製油所の安全安定操業の源にである設備の信頼性向上と競争力強化を担う業務です
企業名 ENEOS株式会社 求人名 【千葉】電気・計装/プラントエンジニア《製油所の安定操業が使命》 仕事の内容 ●製油所における石油精製プラント・石油化学プラント・発電プラントにおいて、電気(強電)設備または計装(弱電)設備を管理する業務。製油所の安全安定操業の源にである設備の信頼性向上と競争力強化を担う業務です ●電気保全G:電気設備の設備戦略の立案~工事選択~工事指示までを担う(プラントの動脈の役割を果たす受配電設備やモーター等の電気設備を担当)※電気主任者(特に第2種)の有資格者は、業務の順応性が高いです。●計装保全G:計装設備の設備戦略の立案~工事選択~工事指示までを担う(プラントの神経の役割を果たす温度計/圧力計/流量計/DCSなどの計装設備を担当) 募集職種 【千葉】電気・計装/プラントエンジニア《製油所の安定操業が使命》
必要な経験・能力等 【必須】■電気設備もしくは計装設備の設備保全および保全計画、施工監理、設計、コスト管理のいずれかの実務経験を4年以上有する方 【歓迎】電気・計装に関するプラントエンジニア経験 《やりがい》◎製油所では広大な敷地と多種多様な設備を有し、それらを全て細部にわたり、設備管理を行っています。設備では、石油という危険物を扱っているため、設備の寿命評価は、高い確実性、そして網羅性が求められます。当社は、国内に多数の製油所を有しており、オーナーエンジニアとして、広くかつ深いスキルを蓄え、自らの設備を自らの手で設備管理、そして現場管理していくのが魅力かつやりがいです。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:高圧ガス製造保安責任者 酸素欠乏危険作業主任者 第三種電気主任技術者
製油所の安全安定操業の源である設備の信頼性向上・トラブル削減と競争力強化を担う設備設計・設備保全業務。設備のリスクを適切に評価/信頼性を高めることで社会のエネルギー基盤を支える使命感のある仕事です
企業名 ENEOS株式会社 求人名 【千葉/工務部(機械系)】製油所プラントの保全エンジニア(設備設計/回転機) 仕事の内容 製油所の安全安定操業の源である設備の信頼性向上・トラブル削減と競争力強化を担う設備設計・設備保全業務。設備のリスクを適切に評価/信頼性を高めることで社会のエネルギー基盤を支える使命感のある仕事です ●設備技術G:設備全般の設計検討を行い、設備の新設および改造検討を実施。●設備保全G:設備戦略を戦術に落とし込み、具体的な補修工事の計画、指示。既存設備の保全メンテナンスノウハウを蓄積し安全かつ確実な補修工事の施工管理を行う●機械保全G:プラントの心臓の役割を果たすコンプレッサ、ブロワ、ポンプ等(回転機器)検査/寿命評価/更新、改良(材質変更)の設備戦略(方針)を立案/補修工事の計画・指示・管理 募集職種 【千葉/工務部(機械系)】製油所プラントの保全エンジニア(設備設計/回転機)
月給300,000円~550,000円 想定年収 600万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~¥550,000 基本給¥300,000~¥550,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】プラントの設備保全領域における、計画、施工監理、設計、コスト管理のいずれかのご経験【歓迎】業務の幅を広げたいというご志向をお持ちの方/製油所での腐食・検査・材料のエンジニアリング業務経験 【採用背景】エネルギーの安定提供のため、製油所の安定、安全操業の維持・向上へ向けて人員を強化するための募集。石油精製業(製油所)において培われた設備管理に対するエンジニアリング力は、今後の新エネルギー事業の展開でも不可欠な技術であり体制強化のための募集。上記各グループは関わりを持っており、業務の幅を広げることが可能。スキルを活かし・磨きたい方、歓迎します。※本ポジションの魅力詳細は備考欄参照 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:高圧ガス製造保安責任者 酸素欠乏危険作業主任者 ボイラー技士
株式会社Pale Blue
実証前の新規推進機における機械設計・構造解析、および試作・評価から製造部門への量産移管主導まで、開発の最上流から一貫してご担当いただきます。
企業名 株式会社Pale Blue 求人名 【柏/機械設計】東大発宇宙スタートアップ/人工衛星用エンジン 仕事の内容 実証前の新規推進機における機械設計・構造解析、および試作・評価から製造部門への量産移管主導まで、開発の最上流から一貫してご担当いただきます。 【詳細】■推進機の構造設計・解析: 金属切削加工部品を中心とした構造設計、熱・振動・強度解析の実施■試作・評価・治具設計: 推進機の組み立て、真空・熱・振動等の環境試験の実施、および専用治具の設計■製造部門への量産移管の主導: 開発意図や組み立て手順、評価データを製造・生産技術部門へスムーズに引き継ぐための技術サポート・仕様調整■他分野エンジニアとの協業: 募集職種 【柏/機械設計】東大発宇宙スタートアップ/人工衛星用エンジン
月給500,000円~750,000円 想定年収 600万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~¥750,000 基本給¥369,942~¥554,913 固定残業代¥130,058~¥195,087を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■基本的な物理学の知識■機械製品の設計実務経験■製品の「量産立ち上げ」や「開発から製造への移管・立ち下げ」に携わった経験または外部ベンダー等との仕様調整・価格/納期管理・技術指導などの経験 【歓迎】 ■プラズマ、熱力学、流体力学に関する知識や研究・業務経験 ■幾何公差を考慮した精密機器・部品・小型装置の設計経験 ■耐振動・耐衝撃・真空環境などの環境試験や構造/熱解析(CAE)の経験・知見 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
【素材特性を理解した複雑な機構設計に挑み、世界に一つだけの自動化ラインを作り上げる醍醐味を味わえる】光関連製品やFPC(フレキシブル基板)製造用装置の筐体設計、および高精度な搬送・組立機構の構想・詳細
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 ★【東京_機械設計】光通信・電子部品の内製自動化装置・機械設計 仕事の内容 【素材特性を理解した複雑な機構設計に挑み、世界に一つだけの自動化ラインを作り上げる醍醐味を味わえる】光関連製品やFPC(フレキシブル基板)製造用装置の筐体設計、および高精度な搬送・組立機構の構想・詳細 設計をお任せ。3D-CADを用いて、タクトタイム(生産効率)向上や歩留まり改善を実現するための新技術を取り入れた設備・治具を開発します。【当社の強み:顧客のパートナー会社としての立ち位置】現場でのエンジニアのスタンスや技術力から積み重ねた圧倒的信頼をもとに、設計開発、要件定義などの上流工程の案件も多数保有するエンジニアリング企業です。幅広い案件からあなたの望むキャリアを築く基盤が整っています。 募集職種 ★【東京_機械設計】光通信・電子部品の内製自動化装置・機械設計
[勤務地:千葉県佐倉市]
月給256,000円以上 想定年収 450万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥256,000~ 基本給¥256,000~を含む/月 ■賞与実績:年二回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】3D-CAD(SolidWorks、iCAD、CATIA等)を用いた機械設計経験【当社の魅力】1.顧客基盤の盤石性:ただ案件数が多いだけでなく、国が投資する最先端分野に注力した案件を多数保有していることから 「景気に左右されず予算が投じられる安定性」と「技術の成長性」を併せ持っている企業です。 2.製造業の激動期でも活躍可能な力が身につく:メーカーでは「製品軸」でキャリアを積むのに対し当社では「技術軸」でキャリアを積むため、所属業界の先行きが不安でも時代に合わせて活躍できる力を培えます。「どこに行っても通用する」力を身に着けることで変化の多いこの時代での安定を手に入れることができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
■半導体レーザ製品のウェハプロセス技術を有した生産技術職としての業務をお任せします。【具体的には】・生産設備(MOCVD、PCVD、ドライエッチング装置、ウェット装置、リソグラフィ、真空成膜設備等)の工事から
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 26118【千葉】光半導体製品の生産技術/設備投資拡大/引越・住宅手当有(条件有) 仕事の内容 ■半導体レーザ製品のウェハプロセス技術を有した生産技術職としての業務をお任せします。【具体的には】・生産設備(MOCVD、PCVD、ドライエッチング装置、ウェット装置、リソグラフィ、真空成膜設備等)の工事から 製造稼働までの一連の業務 ・生産設備の設備維持管理、設備のコンディション維持と調整、トラブルの復旧対応、未然防止 ・ウェハプロセス工程における工程歩留改善、生産性向上、開発品の工程設計【当課のミッション】■光半導体製品の千葉工場、前工程生産技術として、製品増産のための、設備導入、ウェハプロセス工程生産技術事項の検討等 募集職種 26118【千葉】光半導体製品の生産技術/設備投資拡大/引越・住宅手当有(条件有)
月給306,000円以上 想定年収 600万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥306,000~ 基本給¥306,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■半導体前工程設備の管理方法の構築、維持管理、改善業務、工程設計等の経験■デザインレビューなどでリーダーシップをもって活動を推進した経験■外部メーカーとの各種折衝の経験、設備導入の経験 【歓迎】■MOCVD、PCVD装置、ドライエッチング装置など真空設備の維持管理、改善業務の経験■半導体デバイス、光学に関する知識 ■CADソフトやデータ解析ソフトの使用経験【魅力】先端技術を用いたAIやデータセンター向けの光半導体製造を行っています。需要が非常に旺盛な状況のため、新規設備や生産ラインの立ち上げを進めています。自らが設備立上げやライン構築ができる点にやりがいを感じられます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
次世代EUV露光用CNTペリクルの量産化に向け、CNT膜へのコーティング技術開発をご担当いただきます。成膜条件の設計・最適化から各種耐性評価、量産プロセスへの接続まで一気通貫で推進します。
企業名 三井化学株式会社 求人名 【千葉・山口/CNT膜コート技術開発・量産化/EUVペリクル開発】フレックスタイム 仕事の内容 次世代EUV露光用CNTペリクルの量産化に向け、CNT膜へのコーティング技術開発をご担当いただきます。成膜条件の設計・最適化から各種耐性評価、量産プロセスへの接続まで一気通貫で推進します。 【業務詳細】■コーティング材料・膜構成・膜厚・成膜条件の設計および最適化■水素プラズマ耐性/EUV環境耐性/膜寿命等の評価計画立案・解析・改善方針策定■量産化に向けた装置仕様・評価項目の整理、社内関係部署・装置メーカー・研究機関との連携推進■ASMLやimec、顧客、産総研等との対外技術議論への参加 募集職種 【千葉・山口/CNT膜コート技術開発・量産化/EUVペリクル開発】フレックスタイム
月給330,000円~525,000円 想定年収 660万円~1,050万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~¥525,000 基本給¥330,000~¥525,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■プラズマ工学、薄膜工学、物理化学、機械工学、無機化学いずれかの知見■半導体前工程またはディスプレイ周辺技術の経験■各種電子デバイス開発経験■SEM/TEM等の材料基礎物性測定経験■TOEIC600点以上 【特徴】当社は「化学の力」で未来を創る、三井Gの技術中核企業。メガネレンズ材料(世界シェア約45%)、スマホレンズ材料(同50%超)、半導体用テープ(トップシェア)等、世界No.1製品を多数保有しています。働き方においても、平均勤続年数19.1年、フレックスタイムやテレワーク制度導入、語学・専門技術などを学べる自己啓発支援制度(年間最大10万円補助)と長く安定してキャリアを積める環境を整えています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
有限会社日本クオリティセンター
パタンナー経験者やTES資格をお持ちの方は優遇!アパレル物流の専門企業として約30年の歴史があり安心&安定♪ サンプルの検品選定作業を主とした「品質管理課」でのお仕事です。※土日祝休みで年間休日125日&残業少なめ
仕事内容: \✨洋服に囲まれて、品質を守る仕事✨/ 取引先から届く海外アパレル製品を確認し、 安心して店頭へ届けられるよう支えます。 トップス、ボトムス、アウターなど、 扱う製品は種類も素材もさまざま。 服飾の知識や経験を活かせる仕事です。 <<この仕事のポイント>> ✅ 仕様書に沿ってアパレル製品を検品 ✅ ケアラベルの選定など服飾関連業務もあり ✅ TES資格者優遇/取得支援制度あり ✅ 先輩と一緒に仕事の流れを覚えられる ✅ 完全土日祝休み・年間休日125日 ✅ 残業は月平均20時間以内 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ 具体的な仕事内容 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ 国内外の取引先から届くアパレル製品の サンプルを、仕様書に沿って確認します。 また、商品明細やケアラベルの内容、 生地や色味などを確認し、 日本の法律とブランドの規格に合う 品質表示の選定にも携わります。 【主なお仕事】 ・アパレル製品の検品 ・品質表示の選定、またはその補佐 ・ケアラベルの発注 ・簡単な堅牢度試験の補助 一つひとつの商品を丁寧に確認することが、 ブランドの品質と信頼を守ることにつながります。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ 入社後について ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ まずは先輩スタッフと一緒に、 仕事の流れを覚えるところから始めます。 配属の品質管理課は現在3名体制。 アパレル業界歴の長いスタッフもおり、 分からないことを相談しながら進められます。 将来的には部署の中心として、 人材育成などにも携わっていただくことを 期待しています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ 入社4年目・納前担当のTさん ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ 新卒から10年ほど、アパレル商社で生産管理の お仕事をしていました。結婚・出産を経て 社会復帰を考えた際、子どもが小さなうちは 監査法人でのデータ入力をしたのですが、 服に関わるお仕事がもう一度したくて 当社へ入社しました。 仕様書を見ながら採寸を行ったり、素材や ポケットの位置などを確認したり。報告書を まとめるうえでも写真を添付して、取引先の お客様が海外の縫製工場へ伝えやすい形式を 意識して日々の業務にあたっています。 大好きな服に囲まれながら、スキルを高めて いけるお仕事です。興味のある方はぜひ お気軽にご応募くださいね。
アクセス: ・勝田台or東葉勝田台駅から車で12分 ※車・バイク・自転車通勤可 ※千葉北ICから車5分
[勤務地:千葉県千葉市花見川区大日町]
月給220,000円~300,000円 給与: <年収例> 370万円/入社1年目 ・月給22万円+諸手当+賞与年収例 480万円/入社4年目 ・月給30万円+諸手当+賞与 <その他待遇> ・昇給あり ・賞与あり(年2回) ・通勤手当あり(2万円/月) ・退職金制度あり(勤続3年以上) ・資格手当あり(TES資格:3万円/月) ・資格取得補助あり
求める人材: ≪下記いずれか1つ必須≫ ・当業務の実務経験がある方(補佐でもOK) ・TES資格をお持ちの方 ・パタンナー経験がある方 ・服飾関係の学校を卒業された方 ≪歓迎する人物像≫ ・洋服が好きな方 ・責任感を持って仕事に取り組める方 ・細かい作業も苦にならない方 ・コミュニケーションをとるのが好きな方
■光ファイバーを保護するBOXの設計(架空/地中)■カバー部/通信部品の詳細設計(Solidworksを用いた3Dデータ作成含む)■光ファイバーを接続する部分の検討(コスト削減提案含む)■既存品を元に改造設計(顧客の要望
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【千葉_機械設計】光応用機器・光コネクタの開発業務 仕事の内容 ■光ファイバーを保護するBOXの設計(架空/地中)■カバー部/通信部品の詳細設計(Solidworksを用いた3Dデータ作成含む)■光ファイバーを接続する部分の検討(コスト削減提案含む)■既存品を元に改造設計(顧客の要望 に応じ新製品を作るため、研究開発の要素有り)■部品リスト/仕様書作成■営業/生産管理部門/製造拠点と情報交換して製造指示文書を作成■樹脂製品の設計■金型設計 【当社の強み:顧客のパートナー会社としての立ち位置】現場でのエンジニアのスタンスや技術力から積み重ねた圧倒的信頼をもとに、設計開発/要件定義などの上流工程の案件も多数保有するエンジニアリング企業。幅広い案件から希望のキャリアを築く基盤が整う。 募集職種 【千葉_機械設計】光応用機器・光コネクタの開発業務
月給248,000円以上 想定年収 438万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥248,000~ 基本給¥248,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】機械設計経験 5年以上 【当社の魅力】1.顧客基盤の盤石性:ただ案件数が多いだけでなく、国が投資する最先端分野に注力した案件を多数保有していることから 「景気に左右されず予算が投じられる安定性」と「技術の成長性」を併せ持っている企業です。2.製造業の激動期でも活躍可能な力が身につく:メーカーでは「製品軸」でキャリアを積むのに対し当社では「技術軸」でキャリアを積むため、所属業界の先行きが不安でも時代に合わせて活躍できる力を培えます。「どこに行っても通用する」力を身に着けることで変化の多いこの時代での安定を手に入れることができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
次世代光半導体デバイスに用いるシリコンフォトニクスと周辺技術の開発業務をお任せします。基礎的な研究から製品化に近い開発まで、実際の試作品を触りながら取り組むことができます。
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 25294【千葉】次世代光半導体デバイス向けシリコンフォトニクス技術開発 仕事の内容 次世代光半導体デバイスに用いるシリコンフォトニクスと周辺技術の開発業務をお任せします。基礎的な研究から製品化に近い開発まで、実際の試作品を触りながら取り組むことができます。 <詳細>■シリコンフォトニクスの設計・試作・特性評価(フォトディテクタ・偏波ダイバーシティを含むパッシブ要素光素子)■変調デバイス-シリコンフォトニクス間の電気・光学接続を含む実装技術開発(シリコンフォトニクス外部ファブとの交渉、試作テープアウト経験)■共同研究先・関係部署との連携◆製品紹介・業務フロー◆ぜひご覧ください。 https://ent.box.com/s/o4u1g5m8v397d8ecbu0xhnbvp5xrn5dz 募集職種 25294【千葉】次世代光半導体デバイス向けシリコンフォトニクス技術開発
必要な経験・能力等 【必須】■シリコンフォトニクスの設計・試作・特性評価経験(フォトディテクタ・偏波ダイバーシティを含むパッシブ要素光素子)■変調デバイス-シリコンフォトニクス間の電気・光学接続を含む実装技術開発経験 【歓迎】■TOEIC600点以上(スコアは目安、海外企業とのやり取りで使用します)■シリコンフォトニクス(フォトディテクタ、光導波路)の設計、電気・光学接続を含む実装開発経験■半導体デバイスシミュレータ (TCADツール)、光学解析ソフトウェア、CAD、プログラミング(VBAマクロ、python、C++など)、BIツール(Spotfireなど)などの使用経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
世界最先端の光電融合デバイスの量産化に向けた中核業務として、新規生産設備(成膜装置、加工装置、リソグラフィ等)の導入、立上げ業務をお任せ致します。設置における工事実務は発生しません。協力業者が対応。
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 25283【千葉】技術開発(光半導体/新規プロセス装置)/引越・住宅手当有(条件有) 仕事の内容 世界最先端の光電融合デバイスの量産化に向けた中核業務として、新規生産設備(成膜装置、加工装置、リソグラフィ等)の導入、立上げ業務をお任せ致します。設置における工事実務は発生しません。協力業者が対応。 ・プロセス条件最適化・量産条件の確立 ・製品品質評価および顧客認定対応 ・歩留向上・生産性改善に向けた工程改善・新規設備導入 ・新製品開発における生産技術確立(条件設計・管理基準策定) ◆製品紹介・業務フロー◆ぜひご覧ください。※PDF資料閲覧URLです。 https://ent.box.com/s/o4u1g5m8v397d8ecbu0xhnbvp5xrn5dz 募集職種 25283【千葉】技術開発(光半導体/新規プロセス装置)/引越・住宅手当有(条件有)
必要な経験・能力等 【必須】■半導体前工程設備の設置導入、立ち上げ業務の経験 ■リソグラフィ、ドライエッチング、ウェット(エッチング/洗浄)、成膜(CVD、メタル)いずれかの工程に一定の専門性がある方 ■プレゼンテーションスキル 【魅力】新製品を量産化するラインを0から作り上げるため、やりがいや達成感は非常に大きいです。課題や未知の事項も多く、積極的な姿勢を求める環境にあり、やりたいことにチャレンジできます。技術裁量が大きく、自らの知見をプロセスに反映できる稀少性の高いポジションです。 【当課のミッション】光半導体製品の前工程生産技術/要素技術 結晶成長/ウェハプロセス工程生産技術事項検討、設備選定/導入、安全推進 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
世界最先端の光電融合デバイスの量産化に向けた中核業務として、新規MOCVD装置の選定及び、新工場への導入・立上げ業務をお任せ致します。(建物の改変を伴う業務は含まれません)
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 25282【千葉】技術開発(MOCVD装置)次世代光半導体/引越・住宅手当有(条件有) 仕事の内容 世界最先端の光電融合デバイスの量産化に向けた中核業務として、新規MOCVD装置の選定及び、新工場への導入・立上げ業務をお任せ致します。(建物の改変を伴う業務は含まれません) ・MOCVD条件最適化・量産条件の確立 ・製品品質評価および顧客認定対応 ・装置の維持管理・改善による安定稼働の推進 ・歩留向上・生産性改善に向けた工程改善・新規設備導入 ・新製品開発における生産技術確立(条件設計・管理基準策定) ◆製品紹介・業務フロー◆https://ent.box.com/s/o4u1g5m8v397d8ecbu0xhnbvp5xrn5dz 募集職種 25282【千葉】技術開発(MOCVD装置)次世代光半導体/引越・住宅手当有(条件有)
月給350,000円以上 想定年収 750万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~ 基本給¥350,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■半導体前工程設備の設置導入、立ち上げ業務の経験 ■MOCVD装置の取り扱い経験 ■英語に対しての抵抗がない方 【歓迎】■CVD装置、ドライエッチング装置など真空設備の維持管理、改善業務の経験 ■高圧ガス製造保安責任者、特殊材料ガス保安講習、毒物劇物取扱者、危険物取扱者の資格をお持ちの方 ■英語力 【データで知る古河電工】平均勤続年数19.7年、平均年齢43.8歳、新卒3年以内の定着率90%のため社員の定着率が高く海外売上比率53.1%の面から財務面も安定しております。古河電工の産休・育休取得後の復職率100%など長く働きやすい環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
世界最先端の光電融合デバイスの量産化に向けた中核業務として、光半導体ウェハ工程~集積実装まで含めた全体のプロセス工程設計をお任せ致します。
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 25292【千葉】次世代光半導体デバイスプロセス開発/引越・住宅手当有(条件有) 仕事の内容 世界最先端の光電融合デバイスの量産化に向けた中核業務として、光半導体ウェハ工程~集積実装まで含めた全体のプロセス工程設計をお任せ致します。 <詳細>■工程歩留改善、生産性向上、不良解析などを実施し、プロセス改善活動を行う■設備、要素技術担当と連携し、新規プロセス技術の開発を行う◆製品紹介・業務フロー◆https://ent.box.com/s/o4u1g5m8v397d8ecbu0xhnbvp5xrn5dz【キャリアパス】配属課内でのプロセス開発担当経験を経て、5年以内に課内のリーダへ。その後各拠点の生産技術部門の担当、もしくは課長としてマネジメント業務を担う。 募集職種 25292【千葉】次世代光半導体デバイスプロセス開発/引越・住宅手当有(条件有)
必要な経験・能力等 【必須】■半導体前工程プロセス開発または半導体プロセスインテグレーションの経験 ■英語に対しての抵抗がない方【歓迎】■リソグラフィ、ドライエッチング、ウェットエッチング、成膜などの要素技術の経験 ■光半導体開発の経験■高圧ガス製造保安責任者、特殊材料ガス保安講習、毒物劇物取扱者、危険物取扱者の資格をお持ちの方■英語力 【データで知る古河電工】平均勤続年数19.7年、平均年齢43.8歳、新卒3年以内の定着率90%のため社員の定着率が高く海外売上比率53.1%の面から財務面も安定しております。古河電工の産休・育休取得後の復職率100%です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
■生産装置の制御プログラム開発■生産装置・周辺装置の制御開発/ロボット操作プログラム■基本設計/詳細設計/評価・検証/生産技術/生産ライン立ち上げ■PLCプログラム■画像処理プログラム
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【千葉_電気設計】生産設備/生産装置の制御プログラム開発 仕事の内容 ■生産装置の制御プログラム開発■生産装置・周辺装置の制御開発/ロボット操作プログラム■基本設計/詳細設計/評価・検証/生産技術/生産ライン立ち上げ■PLCプログラム■画像処理プログラム ■モーション制御プグラム■生産装置/生産周辺装置から取得するデータ収集解析システム構築■生産装置/生産周辺装置の制御担当として国内外拠点での立上げ 【当社の強み:顧客のパートナー会社としての立ち位置】現場でのエンジニアのスタンスや技術力から積み重ねた圧倒的信頼をもとに、設計開発/要件定義などの上流工程の案件も多数保有するエンジニアリング企業。幅広い案件から希望のキャリアを築く基盤が整う。 募集職種 【千葉_電気設計】生産設備/生産装置の制御プログラム開発
[勤務地:千葉県松戸市]
月給253,440円以上 想定年収 448万円~661万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥253,440~ 基本給¥253,440~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■生産装置/周辺装置の制御開発経験 【当社の魅力】1.顧客基盤の盤石性:ただ案件数が多いだけでなく、国が投資する最先端分野に注力した案件を多数保有していることから 「景気に左右されず予算が投じられる安定性」と「技術の成長性」を併せ持っている企業です。2.製造業の激動期でも活躍可能な力が身につく:メーカーでは「製品軸」でキャリアを積むのに対し当社では「技術軸」でキャリアを積むため、所属業界の先行きが不安でも時代に合わせて活躍できる力を培えます。「どこに行っても通用する」力を身に着けることで変化の多いこの時代での安定を手に入れることができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
高速道路向け制御機器及び通信解析機器の開発 【詳細】■高速道路料金所の車両重量測定装置の開発 ■5G用中継端子盤の開発 ■首都高料金所向け光成端箱の開発(工程:基本設計~図面作成)
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【千葉_機械設計】情報通信機器_高速道路向け制御機器及び通信解析機器の開発 仕事の内容 高速道路向け制御機器及び通信解析機器の開発 【詳細】■高速道路料金所の車両重量測定装置の開発 ■5G用中継端子盤の開発 ■首都高料金所向け光成端箱の開発(工程:基本設計~図面作成) ■測定装置の仕様確認、詳細設計、量産工程検討及びドキュメント作成 【当社の強み:顧客のパートナー会社としての立ち位置】 現場でのエンジニアのスタンスや技術力から積み重ねた圧倒的信頼をもとに、設計開発、要件定義などの上流工程の案件も多数保有するエンジニアリング企業です。幅広い案件からあなたの望むキャリアを築く基盤が整っています。 募集職種 【千葉_機械設計】情報通信機器_高速道路向け制御機器及び通信解析機器の開発
月給256,000円~320,000円 想定年収 453万円~566万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥256,000~¥320,000 基本給¥256,000~¥320,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■筐体設計経験または装置設計経験 【当社の魅力】1.顧客基盤の盤石性:ただ案件数が多いだけでなく、国が投資する最先端分野に注力した案件を多数保有していることから 「景気に左右されず予算が投じられる安定性」と「技術の成長性」を併せ持っている企業です。 2.製造業の激動期でも活躍可能な力が身につく:メーカーでは「製品軸」でキャリアを積むのに対し当社では「技術軸」でキャリアを積むため、所属業界の先行きが不安でも時代に合わせて活躍できる力を培えます。「どこに行っても通用する」力を身に着けることで変化の多いこの時代での安定を手に入れることができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
企業名 株式会社FLIGHTS 求人名 名古屋【土木技術者】技術士保有者歓迎/入社後3か月千葉研修有/フレックス有 仕事の内容 ■ドローン搭載型LiDARを活用した3次元測量ソリューションに関わる技術者を募集します。具体的には以下の業務のいずれかを担当します。※調査を目的とした測量のため、工事にかかわる実作業は発生いたしません。 (1)事業開発 ソリューション全体の設計・開発・運用に「技術者」の立場から携わっていただきます。具体的には弊社のドローンソリューションを活用する際の技術マニュアル・運用マニュアルの構築、ソフトウェア開発のディレクション等 (2)3次元測量業務/導入支援 発注者や建設コンサルタントから受注した3次元測量業務をドローン搭載型LiDARと弊社の開発する飛行/業務自動化ソフトウェアを用いて行います。 募集職種 名古屋【土木技術者】技術士保有者歓迎/入社後3か月千葉研修有/フレックス有
月給416,700円~666,700円 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥416,700~¥666,700 基本給¥308,310~¥493,281 固定残業代¥108,390~¥173,419を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
【世界シェアを誇る光デバイスの製造装置を、自社開発のPLC制御でゼロから構築できます。ミクロン単位の超精密制御を追求し、AI時代を支える最先端ラインを動かす面白さがここにあります。】
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 ★【東京_電気制御設計】次世代光デバイス/高精度自動製造ラインのPLC制御設計 仕事の内容 【世界シェアを誇る光デバイスの製造装置を、自社開発のPLC制御でゼロから構築できます。ミクロン単位の超精密制御を追求し、AI時代を支える最先端ラインを動かす面白さがここにあります。】 【仕事内容】光ファイバーや電子部品の自動製造装置における、PLCを用いた制御設計およびタッチパネルの画面作成。 【当社の強み:顧客のパートナー会社としての立ち位置】現場でのエンジニアのスタンスや技術力から積み重ねた圧倒的信頼をもとに、設計開発、要件定義などの上流工程の案件も多数保有するエンジニアリング企業です。幅広い案件からあなたの望むキャリアを築く基盤が整っています。 募集職種 ★【東京_電気制御設計】次世代光デバイス/高精度自動製造ラインのPLC制御設計
必要な経験・能力等 【必須】PLCを用いた自動機や生産設備の制御設計・デバッグの実務経験【当社の魅力】1.顧客基盤の盤石性:ただ案件数が多いだけでなく、国が投資する最先端分野に注力した案件を多数保有していることから 「景気に左右されず予算が投じられる安定性」と「技術の成長性」を併せ持っている企業です。 2.製造業の激動期でも活躍可能な力が身につく:メーカーでは「製品軸」でキャリアを積むのに対し当社では「技術軸」でキャリアを積むため、所属業界の先行きが不安でも時代に合わせて活躍できる力を培えます。「どこに行っても通用する」力を身に着けることで変化の多いこの時代での安定を手に入れることができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
日立Gの安定基盤と「見る/測る/分析する」技術で半導体・医療など先端領域を支える日立ハイテクにて、粒子線がん治療装置の加速器システムのシステム設計および技術支援(保守・障害解析)業務をお任せ。
企業名 株式会社日立ハイテク 求人名 【千葉】粒子線がん治療装置の設計/技術支援/在宅可/フルフレックス◎ 仕事の内容 日立Gの安定基盤と「見る/測る/分析する」技術で半導体・医療など先端領域を支える日立ハイテクにて、粒子線がん治療装置の加速器システムのシステム設計および技術支援(保守・障害解析)業務をお任せ。 【具体的な業務内容】 ■粒子線治療用加速器システムの設計業務:チームリーダーの指示に基づき加速器システム設計及びビーム調整法案の作成や、当該業務にて、市場や既存製品の改善点を抽出し設計に反映。 ■加速器システムの保守計画、障害(不具合)対応業務:既存施設の加速器システムの全体像を学習した上で、故障時の要因分析と対策を行う。また保守を効率化するために情報の見える化(図書・データベース化)を推進。 募集職種 【千葉】粒子線がん治療装置の設計/技術支援/在宅可/フルフレックス◎
必要な経験・能力等 【必須】■加速器の業務経験/準ずる知見を持つ方※いずれか満たす方 ■高電圧/高周波/電磁場/パワーエレクトロニクス等の経験■複数の電気装置・機器を統合したシステム/全体構成設計の経験※いずれか3年以上経験 【働き方の魅力】全社で月残業20h以下・有給取得20日以上を目標に推進。実績は年休取得18.9日/育児休業復職率99%/時間外労働26.6h。フルフレックス/在宅勤務/育休取得可能など制度充実。【将来性の魅力】半導体・医療・分析装置など今後も需要が伸びる成長領域を複数展開。売上収益は2020年度6,063億円から2025年度8,217億円へ約35%成長。先端技術×日立Gの基盤にて長期成長が見込める点が魅力です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
■古河電工のコア技術であるフォトニクス技術から生まれたインフラレーザは、母材の金属にダメージを与えず、塗装剥離・サビ除去・クリーニングが可能であり、作業者にも環境にも優しい表面処理技術として、国内外
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 26297【千葉】開発設計(インフラレーザ)/年商1兆円超えのグローバル企業 仕事の内容 ■古河電工のコア技術であるフォトニクス技術から生まれたインフラレーザは、母材の金属にダメージを与えず、塗装剥離・サビ除去・クリーニングが可能であり、作業者にも環境にも優しい表面処理技術として、国内外 のインフラ所有者から好評価を頂いています。現在進めている中では、製造工場内の設備で使うケースでのレーザ加工技術およびシステム開発のリソースが不足しています。【業務詳細】■レーザ加工(表面処理)技術を利用したシステムの開発をチームで実施■産業用ロボットや搬送系・自動機などとの構想設計、仕様化■システム系のパートナー会社と共同でシステム構築 募集職種 26297【千葉】開発設計(インフラレーザ)/年商1兆円超えのグローバル企業
必要な経験・能力等 【必須】■機械・電気系の機器やシステム提案、構築、納品に携わられたご経験(自動機や、機械、装置等のメカ設計経験/2D、3D-CADが使用可能) ■技術士(機械部門)※1次試験合格者含む【歓迎】■IoT等に関する知識 ■エンジニアとして、お客様対応経験のある方■エンジニアとして、社内の取り纏めの経験のある方■ロボット等搬送装置の操作経験をお持ちの方 ■電気回路の知識がある方■機械や装置の据付・納品経験のある方■1級機械施工管理技士※技士捕含む■2級機械施工管理技士※技士捕含む■技能検定(機械保全、機械製図CAD、配電盤・制御盤製図作業、空気圧装置組立て作業、電気機器組立て、機械加工)■低圧電気取扱業務特別教育 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
破砕機の電気設計、基本設計/詳細設計/プログラミングなどの業務をお任せします。■見積設計■基本設計(手配書発行など)■書類作成(仕様書、取扱説明書など)■CAD図面作成■盤図面、工事図面の作成、検図
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【千葉_電気/設計】破砕機の電気設計業務 仕事の内容 破砕機の電気設計、基本設計/詳細設計/プログラミングなどの業務をお任せします。■見積設計■基本設計(手配書発行など)■書類作成(仕様書、取扱説明書など)■CAD図面作成■盤図面、工事図面の作成、検図 ■PLC/タッチパネルのプログラム作成 ■タッチパネル修理品対応 【当社の強み:顧客のパートナー会社としての立ち位置】現場でのエンジニアのスタンスや技術力から積み重ねた圧倒的信頼をもとに、設計開発、要件定義などの上流工程の案件も多数保有するエンジニアリング企業です。幅広い案件からあなたの望むキャリアを築く基盤が整っています。 募集職種 【千葉_電気/設計】破砕機の電気設計業務
[勤務地:千葉県八千代市]
月給288,000円~352,000円 想定年収 509万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥288,000~¥352,000 基本給¥288,000~¥352,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】制御盤ハード設計実務経験、PLC/タッチパネルのソフト設計実務経験(目安5年以上)【当社の魅力】1.顧客基盤の盤石性:ただ案件数が多いだけでなく、国が投資する最先端分野に注力した案件を多数保有している ことから「景気に左右されず予算が投じられる安定性」と「技術の成長性」を併せ持っている企業です。2.製造業の激動期でも活躍可能な力が身につく:メーカーでは「製品軸」でキャリアを積むのに対し当社では「技術軸」でキャリアを積むため、所属業界の先行きが不安でも時代に合わせて活躍できる力を培えます。「どこに行っても通用する」力を身に着けることで変化の多いこの時代での安定を手に入れることができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
ARAV株式会社
当社は土木・建築等の現場の建設機械に後付けすることで、遠隔・自動化を実現するロボットシステムを世の中に先駆けて開発/設計しています。その当社にて、回路エンジニアの募集になります。
企業名 ARAV株式会社 求人名 柏の葉【回路エンジニア】建設・産業機械の遠隔自動制御/建設業界のDX化 仕事の内容 当社は土木・建築等の現場の建設機械に後付けすることで、遠隔・自動化を実現するロボットシステムを世の中に先駆けて開発/設計しています。その当社にて、回路エンジニアの募集になります。 【具体的には】■建機の電装関係、通信仕様の調査 ■建機を動かすための回路設計、アートワーク設計 ■建機への回路の実装、配線作業 ■既存の回路システムの改良作業 【採用背景】事業拡大に伴い、当社の開発力を強化するための募集です。 募集職種 柏の葉【回路エンジニア】建設・産業機械の遠隔自動制御/建設業界のDX化
月給333,000円以上 想定年収 400万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥333,000~ 基本給¥333,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■業務で回路・システム設計の経験(3年以上) 【スキル】■回路CAD(KiCAD Eagle等)を使った回路図設計・アートワーク設計 ■トランジスタ、オペアンプ、マイコンを使った回路設計 ■CAN通信,SPI通信,I2C通,信RS232/485/422通信,PWMの説明、または上記何かしらの通信を利用した実装経験 ■配線作業やコネクタ製作、ハーネス加工などの組立・製作作業経験 【魅力】■当社は業界の先端技術を取り入れ、建設機械の遠隔操作や自動運転を推進しています。最先端の技術開発に携わり、業界に新しい価値を提供できるポジションです。裁量権が大きく、開発から実装まで一貫して携わることができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 第一種電気工事士 第二種電気工事士
OTV開発における人工衛星の要件検討から設計のとりまとめまでを、エンドツーエンドでお任せします。共同研究先からの設計の技術引き継ぎや、衛星バス(基盤システム)のコスト検討など、意思決定に関わります。
企業名 株式会社Pale Blue 求人名 【柏/人工衛星システム開発 リードエンジニア】OTV(軌道間輸送)プロジェクト 仕事の内容 OTV開発における人工衛星の要件検討から設計のとりまとめまでを、エンドツーエンドでお任せします。共同研究先からの設計の技術引き継ぎや、衛星バス(基盤システム)のコスト検討など、意思決定に関わります。 【詳細】 ■衛星システムの設計、要求分析、仕様策定、およびマージン(重量・電力・通信など)の管理等 ■各サブシステム間のインターフェース調整、および技術的課題の解決 ■検証・試験計画の立案と、実際の試験・評価のリード ■運用コンセプトの作成 募集職種 【柏/人工衛星システム開発 リードエンジニア】OTV(軌道間輸送)プロジェクト
月給666,667円~1,000,000円 想定年収 800万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥666,667~¥1,000,000 基本給¥493,256~¥739,884 固定残業代¥173,411~¥260,116を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■人工衛星、探査機などの宇宙機のシステム設計、開発のご経験 ■全体俯瞰だけでなく、自ら回路設計、ソフトウェア実装、または構造・熱解析などの「手を動かす技術」を1つ以上お持ちの方 ■複数名の技術チーム、またはベンダーをリードした経験■英語での技術ドキュメントの読み書き、および基本的なコミュニケーションへの抵抗がないこと(ビジネス英語力があれば尚可) 【歓迎】■宇宙業界での実務経験■宇宙機の熱制御システム(Thermal)、または電源システム(EPS)に関する深い知見・設計経験 ■宇宙品質標準(JAXA、ECSSなど)や、信頼性設計(FMEA、FTA、セーフティ解析)に関する知識 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
企業名 株式会社FLIGHTS 求人名 広島【土木技術者】技術士保有者歓迎/入社後3か月千葉研修有/フレックス有 仕事の内容 ■ドローン搭載型LiDARを活用した3次元測量ソリューションに関わる技術者を募集します。具体的には以下の業務のいずれかを担当します。※調査を目的とした測量のため、工事にかかわる実作業は発生いたしません。 (1)事業開発 ソリューション全体の設計・開発・運用に「技術者」の立場から携わっていただきます。具体的には弊社のドローンソリューションを活用する際の技術マニュアル・運用マニュアルの構築、ソフトウェア開発のディレクション等 (2)3次元測量業務/導入支援 発注者や建設コンサルタントから受注した3次元測量業務をドローン搭載型LiDARと弊社の開発する飛行/業務自動化ソフトウェアを用いて行います。 募集職種 広島【土木技術者】技術士保有者歓迎/入社後3か月千葉研修有/フレックス有
顧客の技術チームと直接議論を交わし、複雑な技術要件をすり合わせることで、実証プロジェクトの獲得から商用導入までを技術面・ビジネス面からリードしていただきます。
企業名 株式会社Pale Blue 求人名 【柏/事業開発】宇宙スタートアップ/水を利用した人工衛星のエンジン開発 仕事の内容 顧客の技術チームと直接議論を交わし、複雑な技術要件をすり合わせることで、実証プロジェクトの獲得から商用導入までを技術面・ビジネス面からリードしていただきます。 【詳細】 ■技術コンサルティングおよびプリセールス ■技術提案書の作成と社内連携 ■戦略的パートナーシップの構築 ■プロジェクト推進・履行管理 ■グローバル市場でのプレゼンス向上 募集職種 【柏/事業開発】宇宙スタートアップ/水を利用した人工衛星のエンジン開発
月給583,334円~1,000,000円 想定年収 700万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥583,334~¥1,000,000 基本給¥431,599~¥739,884 固定残業代¥151,735~¥260,116を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■理工学系(航空宇宙、機械、電気・電子、物理など)の学位(学士以上)、または同等の技術的バックグラウンド■複雑なシステムやハードウェアの技術仕様を理解し、顧客へ論理的に説明できる能力 ■ビジネスレベルの英語力(読み書きに加え、海外顧客との技術的なディスカッションが可能なスピーキング力)■関連する専門技術(宇宙工学・推進工学など)に対する強い学習意欲とキャッチアップ能力【歓迎】■ディープテック、航空宇宙、またはメーカーにおける技術営業や事業開発の経験■衛星システム、または推進機・コンポーネントに関する基礎知識■海外市場への新規開拓営業や、クロスボーダーでのプロジェクト推進経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
エレベータの制御盤設計業務 ■昇降機の制御盤内回路設計 ■手配する材料の検討 ■オーダーシート作成 ■業務マニュアル作成
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【千葉_電気設計】昇降機・搬送機(エレベータ等)の制御盤設計 仕事の内容 エレベータの制御盤設計業務 ■昇降機の制御盤内回路設計 ■手配する材料の検討 ■オーダーシート作成 ■業務マニュアル作成 【当社の強み:顧客のパートナー会社としての立ち位置】 現場でのエンジニアのスタンスや技術力から積み重ねた圧倒的信頼をもとに、設計開発、要件定義などの上流工程の案件も多数保有するエンジニアリング企業です。幅広い案件からあなたの望むキャリアを築く基盤が整っています。 募集職種 【千葉_電気設計】昇降機・搬送機(エレベータ等)の制御盤設計
[勤務地:千葉県山武郡]
月給256,000円以上 想定年収 453万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥256,000~ 基本給¥256,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■板金、樹脂、電気知識 【当社の魅力】1.顧客基盤の盤石性:ただ案件数が多いだけでなく、国が投資する最先端分野に注力した案件を多数保有していることから 「景気に左右されず予算が投じられる安定性」と「技術の成長性」を併せ持っている企業です。2.製造業の激動期でも活躍可能な力が身につく:メーカーでは「製品軸」でキャリアを積むのに対し当社では「技術軸」でキャリアを積むため、所属業界の先行きが不安でも時代に合わせて活躍できる力を培えます。「どこに行っても通用する」力を身に着けることで変化の多いこの時代での安定を手に入れることができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
当社が開発したコネクティビティー製品を量産製造していく過程で、顧客ニーズを持たすためのCTQを抑え、サプライヤ管理をしながら、お客様に安定供給するための品質保証業務をお任せいたします。
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 26177【千葉】品質保証(コネクティビティー製品)/引越費用負担(条件有) 仕事の内容 当社が開発したコネクティビティー製品を量産製造していく過程で、顧客ニーズを持たすためのCTQを抑え、サプライヤ管理をしながら、お客様に安定供給するための品質保証業務をお任せいたします。 【当課のミッション・業務内容】 ■コネクティビティー製品の品質保証業務 ■未然防止活動:設計段階からリスクを発見し付加価値を付けるRFD(Risk Free Design)活動の推進、ヒューマンエラー防止活動の推進 ■品質マネジメントシステムQMSの維持運営:ISO9001の外部監査対応、内部品質監査の運営、標準類の維持更新、その他改善活動 募集職種 26177【千葉】品質保証(コネクティビティー製品)/引越費用負担(条件有)
月給340,000円以上 想定年収 700万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥340,000~ 基本給¥340,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■理系大卒 ■製造メーカーにおける品質保証業務 ■現時点で海外顧客と英文メールが可能で、入社後現地情報収集やお客様への説明レベルを目指せる方 【歓迎】■ISO9001の知識 【ライテラジャパン社について】古河電工の光ファイバ・ケーブル事業の運営体制を刷新し2025年4月に新たに立ち上げた新会社です。勤務地は古河電工三重事業所がそのままライテラジャパンとなっています。 https://www.furukawa.co.jp/release/2025/comm_20250306.htm【採用背景】海外データセンター向顧客の光多芯化需要増に伴い、コネクティビティー製品の供給が拡大中。それに伴う品質保証体制の強化の増員採用。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
土木・建築等の現場で稼働している建設機械に後付けする、遠隔・自動化を実現するロボットシステム(制御HWとSW)を世の中に先駆けて開発/設計している当社にて、を募集します。
企業名 ARAV株式会社 求人名 柏の葉【テクニカルエンジニア】建設・産業機械の遠隔自動制御/建設業界のDX化 仕事の内容 土木・建築等の現場で稼働している建設機械に後付けする、遠隔・自動化を実現するロボットシステム(制御HWとSW)を世の中に先駆けて開発/設計している当社にて、を募集します。 【具体的には】■エレキ、メカ設計チームと連携し遠隔・自動制御システムを建設/産業機械に実装、さらに遠隔・自動制御に関するソフトウェアパラメータの調整、または改良して遠隔・自動制御を実現 ■作業現場にて顧客と成果物の折衝、および顧客の真の要望を引き出して遠隔・自動制御の改良を提案するとともに実行 募集職種 柏の葉【テクニカルエンジニア】建設・産業機械の遠隔自動制御/建設業界のDX化
月給416,000円以上 想定年収 500万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥416,000~ 基本給¥416,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ソフトウェア開発経験(学生時代も含む) 【歓迎】■メカトロニクスを対象にROS、またはC/C++をもちいた制御ソフトウェアの設計・実装・テスト経験 ■通信プロトコル(CAN、UART、SPI、I2Cなど)を 利用した開発経験 ■制御工学に関する知識や経験 ■Linux上での組み込み開発経験 ■英語力(読解レベル) 【魅力】業界の先端技術を取り入れ、建設機械の遠隔操作や自動運転を推進。最先端の技術開発に直接携わり、業界に新しい価値を提供できるポジションです。小規模なチームで裁量権が大きく、開発から実装まで一貫して携われます。自動制御技術のスペシャリストとして成長できる環境が整っています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
半導体レーザチップ製造工程の生産技術職としての業務をお任せ致します。・生産設備(チップテスタ、素子化装置、外観検査システム)の新規製造導入、量産仕組みづくり ・自動外観検査用AIの開発および改善による
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 26121【千葉】生産技術/半導体レーザチップ製造工程/引越・住宅手当有(条件有) 仕事の内容 半導体レーザチップ製造工程の生産技術職としての業務をお任せ致します。・生産設備(チップテスタ、素子化装置、外観検査システム)の新規製造導入、量産仕組みづくり ・自動外観検査用AIの開発および改善による 判定精度向上 ・生産設備の設備維持管理、設備のコンディション維持と調整、トラブルの復旧対応、未然防止 ・チップ工程におけるQCDの改善と管理、工程歩留改善、生産性向上、開発品の工程設計 【魅力】先端技術を用いた光半導体製造を行っています。新規設備や生産ラインの立ち上げを進めており、自らが設備立上げやライン構築ができる点はやりがいを感じられると思います。 募集職種 26121【千葉】生産技術/半導体レーザチップ製造工程/引越・住宅手当有(条件有)
月給280,000円以上 想定年収 500万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~ 基本給¥280,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■大学レベルの数学、物理、化学の知識 ■半導体測定評価工程設備の維持管理、改善業務の経験 ■Python, VBA, Cなどのプログラミングに関する経験および知識 ■プレゼンテーションスキル(DR推進) 【歓迎】■AI技術開発に携わった経験 ■ITパスポート、情報セキュリティマネジメント試験、基本情報技術者試験、応用情報技術者試験、などの情報系資格 ■CADの使用経験を含む機械設計のスキル、Zemaxなどのシミュレーションを含む光学設計技術【魅力】先端技術を用いた光半導体製造を行っています。新規設備や生産ラインの立ち上げを進めており、自らが設備立上げやライン構築ができる点はやりがいを感じられると思います。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
■光ファイバ自動廃却装置の開発 ■光ファイバ用ボビン清掃装置の開発 【業務内容】光ケーブル事業部の担当者の要求仕様に基づいた生産設備の機械設計を担当。
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【千葉_機械設計】光ファイバー製造の関連装置設計/その他 生産設備開発 仕事の内容 ■光ファイバ自動廃却装置の開発 ■光ファイバ用ボビン清掃装置の開発 【業務内容】光ケーブル事業部の担当者の要求仕様に基づいた生産設備の機械設計を担当。 構想検討が完了しており、基本設計から試作、現場での実験や立上を担当。※工程:基本設計~立上 【当社の強み:顧客のパートナー会社としての立ち位置】 現場でのエンジニアのスタンスや技術力から積み重ねた圧倒的信頼をもとに、設計開発、要件定義などの上流工程の案件も多数保有するエンジニアリング企業です。幅広い案件からあなたの望むキャリアを築く基盤が整っています。 募集職種 【千葉_機械設計】光ファイバー製造の関連装置設計/その他 生産設備開発
必要な経験・能力等 【必須】■機械・製造設備設計経験 ■設備試運転・立上経験 【当社の魅力】1.顧客基盤の盤石性:ただ案件数が多いだけでなく、国が投資する最先端分野に注力した案件を多数保有していることから 「景気に左右されず予算が投じられる安定性」と「技術の成長性」を併せ持っている企業です。2.製造業の激動期でも活躍可能な力が身につく:メーカーでは「製品軸」でキャリアを積むのに対し当社では「技術軸」でキャリアを積むため、所属業界の先行きが不安でも時代に合わせて活躍できる力を培えます。「どこに行っても通用する」力を身に着けることで変化の多いこの時代での安定を手に入れることができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
土木建築系設備エンジニアを担当。オーナーとして基本設計(案画)を行い、ゼネコン等が作成した詳細設計図や構造計算書を読み解き、その妥当性を発注者側として評価、判断し、案件を推進頂きます。
企業名 三井化学株式会社 求人名 【千葉/土木建築系設備エンジニア】発注者側としての面白さ/数億規模の仕事 仕事の内容 土木建築系設備エンジニアを担当。オーナーとして基本設計(案画)を行い、ゼネコン等が作成した詳細設計図や構造計算書を読み解き、その妥当性を発注者側として評価、判断し、案件を推進頂きます。 【業務の面白さ】 発注者側の立場で、計画の初期段階から関与し、主体的にプロジェクトを動かすことができます。主に装置を支える建屋や基礎が中心であり、建築構造の知識が直接的に活かせるポジションです。小~大規模案件まで、主担当として携わることができるやりがいのあるポジションです。 募集職種 【千葉/土木建築系設備エンジニア】発注者側としての面白さ/数億規模の仕事
月給250,000円~550,000円 想定年収 550万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~¥550,000 基本給¥250,000~¥550,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【何れか必須】 ■プラント建設業務(土木・建築)経験5年以上 ■土木構造物、建築構造物に関する設計または施工管理経験5年以上 【特徴】当社は「化学の力」で未来を創る、三井Gの技術中核企業。メガネレンズ材料(世界シェア約45%)、スマホレンズ材料(同50%超)、半導体用テープ(トップシェア)等、世界No.1製品を多数保有しています。働き方においても、平均勤続年数19.1年、フレックスタイムやテレワーク制度導入、語学・専門技術などを学べる自己啓発支援制度(年間最大10万円補助)と長く安定してキャリアを積める環境を整えています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:一級建築士 二級建築士 技術士(建設部門、上下水道部門)
工程:評価・検証、設計補助 ■部品評価から完成品評価まで担当。評価時には各種測定作業や評価データの整理■一部部品については設計データ作成も担当
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【千葉_評価/設計補助】半導体モジュールの評価工程 仕事の内容 工程:評価・検証、設計補助 ■部品評価から完成品評価まで担当。評価時には各種測定作業や評価データの整理■一部部品については設計データ作成も担当 【当社の強み:顧客のパートナー会社としての立ち位置】 現場でのエンジニアのスタンスや技術力から積み重ねた圧倒的信頼をもとに、設計開発、要件定義などの上流工程の案件も多数保有するエンジニアリング企業です。幅広い案件からあなたの望むキャリアを築く基盤が整っています。 募集職種 【千葉_評価/設計補助】半導体モジュールの評価工程
月給248,000円~266,600円 想定年収 438万円~471万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥248,000~¥266,600 基本給¥248,000~¥266,600を含む/月 ■賞与実績:年二回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■製品評価工程の経験 【当社の魅力】1.顧客基盤の盤石性:ただ案件数が多いだけでなく、国が投資する最先端分野に注力した案件を多数保有していることから 「景気に左右されず予算が投じられる安定性」と「技術の成長性」を併せ持っている企業です。 2.製造業の激動期でも活躍可能な力が身につく:メーカーでは「製品軸」でキャリアを積むのに対し当社では「技術軸」でキャリアを積むため、所属業界の先行きが不安でも時代に合わせて活躍できる力を培えます。「どこに行っても通用する」力を身に着けることで変化の多いこの時代での安定を手に入れることができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
土木建築系設備エンジニアを担当頂きます。オーナーとして基本設計(案画)を行い、ゼネコン等が作成した詳細設計図や構造計算書を読み解き、その妥当性を発注者側として評価、判断し、案件を推進していきます。
企業名 三井化学株式会社 求人名 【千葉/土木建築系設備エンジニア】発注者側としての面白さ/数億規模の仕事 仕事の内容 土木建築系設備エンジニアを担当頂きます。オーナーとして基本設計(案画)を行い、ゼネコン等が作成した詳細設計図や構造計算書を読み解き、その妥当性を発注者側として評価、判断し、案件を推進していきます。 【業務の面白さ】 発注者側の立場で、計画の初期段階から関与し、主体的にプロジェクトを動かすことができます。主に装置を支える建屋や基礎が中心であり、建築構造の知識が直接的に活かせるポジションです。小~大規模案件まで、主担当として携わることができるやりがいのあるポジションです。 募集職種 【千葉/土木建築系設備エンジニア】発注者側としての面白さ/数億規模の仕事
必要な経験・能力等 【何れか必須】 ■構造設計の経験(建築) ■発注者側においてゼネコンの提出物(設計図、構造計算書等)を評価してきた経験のある方 【特徴】当社は「化学の力」で未来を創る、三井Gの技術中核企業。メガネレンズ材料(世界シェア約45%)、スマホレンズ材料(同50%超)、半導体用テープ(トップシェア)等、世界No.1製品を多数保有しています。働き方においても、平均勤続年数19.1年、フレックスタイムやテレワーク制度導入、語学・専門技術などを学べる自己啓発支援制度(年間最大10万円補助)と長く安定してキャリアを積める環境を整えています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:一級建築士 二級建築士 技術士(建設部門、上下水道部門)
化学プラントの設備投資・更新案件において、オーナーズエンジニアとして企画立案から基本設計、施工管理、試運転、保全計画まで一貫して推進。自ら導入した設備の成果を継続して見届けられるやりがいがあります。
企業名 三井化学株式会社 求人名 【千葉/機械設備設計・PMリーダー候補】フレックスタイム制/完全週休2日 仕事の内容 化学プラントの設備投資・更新案件において、オーナーズエンジニアとして企画立案から基本設計、施工管理、試運転、保全計画まで一貫して推進。自ら導入した設備の成果を継続して見届けられるやりがいがあります。 【業務詳細】■設備投資・更新案件の企画立案、基本計画、予算策定 ■機械設備の基本設計、仕様検討、設計レビュー ■工事会社・設備メーカーとの技術協議・マネジメント ■品質・工程・コスト・安全の統括管理 ■工事施工管理、試運転、立上げ支援 ■設備診断、保全計画立案、設備改善提案 ■技術標準化および後進育成 【魅力】単なる設計にとどまらず、設備戦略全体を推進し設備の価値最大化に貢献できます。 募集職種 【千葉/機械設備設計・PMリーダー候補】フレックスタイム制/完全週休2日
月給445,000円~525,000円 想定年収 890万円~1,050万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥445,000~¥525,000 基本給¥445,000~¥525,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■プラントや工場における機械設備の設計・施工管理・保守保全いずれかの実務経験(目安10年程度) ■機械工学の知識 ■英語力(TOEIC600点以上) 【特徴】当社は「化学の力」で未来を創る、三井Gの技術中核企業。メガネレンズ材料(世界シェア約45%)、スマホレンズ材料(同50%超)、半導体用テープ(トップシェア)等、世界No.1製品を多数保有しています。働き方においても、平均勤続年数19.1年、フレックスタイムやテレワーク制度導入、語学・専門技術などを学べる自己啓発支援制度(年間最大10万円補助)と長く安定してキャリアを積める環境を整えています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
広島建設株式会社
■注文住宅の意匠設計・積算業務(設計プランニング/顧客との打合せ/ 間取り・立面のデザイン/工法決定/コスト管理 等)を担当いただきます 【広島建設の3つの魅力・強みについて】
企業名 広島建設株式会社 求人名 千葉【意匠設計】戸建て注文住宅/完全週休二日制/フルオーダーメイドで満足度◎ 仕事の内容 ■注文住宅の意匠設計・積算業務(設計プランニング/顧客との打合せ/ 間取り・立面のデザイン/工法決定/コスト管理 等)を担当いただきます 【広島建設の3つの魅力・強みについて】 ◎地域密着◎エリアを熟知しているからこそできる提案、地域の工務店を はじめとする取引先様と強固な関係性があるからこそできる価格と品質 ◎低価格高品質◎上記に加え、設計~施工まで自社一貫工事を行い中間 コストを省くビジネスモデルで高いコストパフォーマンスを維持。 ◎プランニング力◎受注段階(営業担当)から徹底したヒアリングで 満足度の高いフルオーダーメイドの住まいづくりを実現しています 募集職種 千葉【意匠設計】戸建て注文住宅/完全週休二日制/フルオーダーメイドで満足度◎
月給300,000円~500,000円 想定年収 420万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥220,000~ 固定残業代¥80,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■一級または二級建築士の資格をお持ちの方 【歓迎】■意匠設計のご経験 【人材育成について】当社は人材育成に力を入れております。そのひとつ の例が職種の異動があること。その為、職種問わず、土地仲介、調査、資 金計画、法律、設計、現場管理まで幅広い知識を身につけることが出来る 環境が整っています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:二級建築士 一級建築士
企業名 ENEOS株式会社 求人名 【大阪(堺)/工務部(機械系)】製油所プラントの保全エンジニア(設備設計/回転機) 仕事の内容 製油所の安全安定操業の源である設備の信頼性向上・トラブル削減と競争力強化を担う設備設計・設備保全業務。設備のリスクを適切に評価/信頼性を高めることで社会のエネルギー基盤を支える使命感のある仕事です ●設備技術G:設備全般の設計検討を行い、設備の新設および改造検討を実施。●設備保全G:設備戦略を戦術に落とし込み、具体的な補修工事の計画、指示。既存設備の保全メンテナンスノウハウを蓄積し安全かつ確実な補修工事の施工管理を行う●機械保全G:プラントの心臓の役割を果たすコンプレッサ、ブロワ、ポンプ等(回転機器)検査/寿命評価/更新、改良(材質変更)の設備戦略(方針)を立案/補修工事の計画・指示・管理 募集職種 【大阪(堺)/工務部(機械系)】製油所プラントの保全エンジニア(設備設計/回転機)
世界の通信インフラやAIのネットワークを支える、コヒーレント光通信用の送信、受信、送受信集積デバイスの開発を担当いただきます。LN変調器/シリコンフォトニクス/InP受光器等の光集積回路(PIC)、Driver/TIAの
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 26126【千葉】光デバイス開発/業界最先端の技術開発に携わる 仕事の内容 世界の通信インフラやAIのネットワークを支える、コヒーレント光通信用の送信、受信、送受信集積デバイスの開発を担当いただきます。LN変調器/シリコンフォトニクス/InP受光器等の光集積回路(PIC)、Driver/TIAの 電気集積回路(EIC)を搭載した光デバイスのRF(EO、OE)設計(DC~140GHz)、実装設計(機構、PCB、フリップチップ実装、熱応力、光学等)、評価(DC、RF、伝送)等の業務を担当いただきます。関連部署と連携して製品の設計・検証を進めながら、顧客や部品ベンダとの仕様/スケジュール交渉も並行して行います。設計業務に従事しながらプロジェクトにリーダークラスとして関わり、ゆくゆくは管理職として活躍いただくことを期待 募集職種 26126【千葉】光デバイス開発/業界最先端の技術開発に携わる
月給306,000円以上 想定年収 500万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥306,000~ 基本給¥306,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■光デバイス設計(RF設計、実装設計)■伝送特性設計、評価(BER、光レベルダイヤ設計)報告スキル■PIC、EIC選定/評価(仕様決め、DC特性、RF特性(EO、OE))■光デバイスの設計開発、品質改善、 顧客要求を踏まえた仕様決め■光デバイス評価(DC特性、RF特性(EO、OE))【魅力】■業界最先端の光デバイスの技術開発や製品化を通じて世界中の顧客とコミュニケーションを取り、「つづく」をつくり、世界を明るくする。というパーパスを実現可能■設計~評価まで一貫して業務を担当できるため、モノづくりのやりがいを感じられるとともに、PIC、EIC、デバイス、伝送評価といった幅広い知識や技術を習得可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
建機をアップサイクルし、遠隔・自動化を実現する事業を行う当社にて技術開発責任者候補をお任せします。顧客の現場課題ヒアリングやシステム提案、設計開発計画の策定、進捗管理等の一連の業務を遂行頂きます。
企業名 ARAV株式会社 求人名 柏の葉【事業開発/技術開発】技術責任者候補/建機の自動運転/自動制御システム 仕事の内容 建機をアップサイクルし、遠隔・自動化を実現する事業を行う当社にて技術開発責任者候補をお任せします。顧客の現場課題ヒアリングやシステム提案、設計開発計画の策定、進捗管理等の一連の業務を遂行頂きます。 ■プロジェクト・技術マネジメント:顧客(建設・製鉄等)の 課題に対する遠隔制御システムの提案、仕様定義、開発推進、 性能検査・品質管理定義、現場実装監督。 ■組織・事業マネジメント:プロジェクト全体のコスト・利益 管理、予算策定、クライアントとのハイレイヤー交渉、チーム 目標設定、エンジニアの評価・育成・採用等の人事管理全般。 募集職種 柏の葉【事業開発/技術開発】技術責任者候補/建機の自動運転/自動制御システム
月給750,000円以上 想定年収 900万円~1,300万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥750,000~ 基本給¥750,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■建機や産業メカトロ領域でのPM経験 ■制御工学の知識 ■品質管理等の体制をゼロから構築・運用した経験 ■メンバーマネジメント経験 【歓迎】通信プロトコルの知識/組織立ち上げ ・建機のアップサイクルによる遠隔化という独自のビジネス。 ・巨大な重機が動き現場が変わる、社会実装の最前線を体感。 ・小規模精鋭チームのため開発から組織作りまで大きな裁量。 ・将来的にはCTOやVPoEといった経営層へのパスも存在。 ・副業可能、服装自由、住宅手当や資格取得支援等の充実制度。 ・失敗を学びに変え、粘り強く目標へコミットする方を歓迎。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
実証前の新規推進機における電気・電子回路(主に電源系・制御系)の開発・設計から、実機への組み込み、試験・検証、および製造部門への量産移管主導まで一貫してご担当いただきます。
企業名 株式会社Pale Blue 求人名 【柏/電気エンジニア】東大発宇宙スタートアップ/人工衛星用エンジン 仕事の内容 実証前の新規推進機における電気・電子回路(主に電源系・制御系)の開発・設計から、実機への組み込み、試験・検証、および製造部門への量産移管主導まで一貫してご担当いただきます。 【詳細】■電源系・制御系回路の開発・設計・検証:推進機用電源、アナログ/デジタル回路、マイコン周辺回路などの回路・基板設計および評価検証■推進機への実装・統合評価:推進機本体への回路組込、動作評価試験の実施■製造部門への量産移管の主導:開発意図や検査仕様、基板製造・実装手順等の情報を整理し、自社工場の製造・生産技術チームへスムーズに引き継ぐための技術サポート・仕様調整■外注先との調整 募集職種 【柏/電気エンジニア】東大発宇宙スタートアップ/人工衛星用エンジン
必要な経験・能力等 【必須】■電源系(DC/DCコンバータ等)または制御系(アナログ・マイコン周辺等)の電気・電子回路および基板設計実務経験 【歓迎】■製品の「量産立ち上げ」や「開発から製造(工場の生産ライン)への移管」に携わった経験■基板メーカーや電子部品ベンダーとの仕様調整・技術折衝の経験■組織やプロジェクトマネジメントの経験■高電圧/高効率な電源開発に関する知見・経験■プラズマ制御や熱・流体制御に関わる電気系の知識■組み込みソフト(ファームウェア)やマイコン制御に関する知見・経験■耐環境試験(真空・熱・振動等)の評価・検証経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
■高出力ファイバレーザ光源の開発を担当いただきます。 ・仕様策定、設計、試作、評価、製品化 ・市場調査、権利化、外部発表 ※開発チームはエレキ・ソフト/筐体/光源/オプティクス(ファイバ) にて
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 26015【千葉】高出力ファイバレーザ光源開発/業界最先端の技術開発 仕事の内容 ■高出力ファイバレーザ光源の開発を担当いただきます。 ・仕様策定、設計、試作、評価、製品化 ・市場調査、権利化、外部発表 ※開発チームはエレキ・ソフト/筐体/光源/オプティクス(ファイバ) にて 構成されています。これまでのご経験に応じて担当いただく業務・領域を決定します。※シングルモード出力でkWを超える高出力ファイバレーザ光源では、非線形効果、熱による破損等が最大の課題です ※アプリケーションを含めた検討が必要なため、顧客や市場動向の把握も重要です 募集職種 26015【千葉】高出力ファイバレーザ光源開発/業界最先端の技術開発
月給380,000円以上 想定年収 700万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥380,000~ 基本給¥380,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■特許調査、特許提案、技術開発、実務系の構築、プロトタイプ含む製品の組み立ていずれかのご経験【歓迎】■光ファイバの取り扱い経験 ■装置、システム開発 ■開発テーマリーダ経験 【魅力】人脈、技術ともに広く経験し、その中で自分の専門性を高めることが可能。研究から製品化まで行うことができ、顧客の要求に対し自分の開発する技術を実装展開することができる。小さなテーマでもテーマリーダとして管理・推進することができ、やりがいを感じられます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
■ドローン搭載型LiDARを活用した3次元測量ソリューションに関わる技術者を募集します。具体的には以下の業務のいずれかを担当します。 (1)事業開発 ソリューション全体の設計・開発・運用に「技術者」の
企業名 株式会社FLIGHTS 求人名 札幌【土木技術者】技術士保有者歓迎/ドローンソリューションで社会課題解決 仕事の内容 ■ドローン搭載型LiDARを活用した3次元測量ソリューションに関わる技術者を募集します。具体的には以下の業務のいずれかを担当します。 (1)事業開発 ソリューション全体の設計・開発・運用に「技術者」の 立場から携わっていただきます。具体的には弊社のドローンソリューションを活用する際の技術マニュアル・運用マニュアルの構築、「ドローン飛行、業務自動化ソフトウェア」における開発のディレクションなど (2)3次元測量業務/導入支援 発注者や建設コンサルタントから受注した3次元測量業務をドローン搭載型LiDARと弊社の開発する飛行/業務自動化ソフトウェアを用いて行います。 募集職種 札幌【土木技術者】技術士保有者歓迎/ドローンソリューションで社会課題解決
粒子線・X線治療装置の国内外における薬事申請・登録文書作成・市販後規制対応業務。製品ライフサイクル全般の薬事プロセスに携わり、将来的に米国・欧州・中国等のグローバル薬事への展開を目指します。
企業名 株式会社日立ハイテク 求人名 【千葉/柏の葉】医療機器の薬事申請・規制対応/日立G安定性×在宅勤務中心 仕事の内容 粒子線・X線治療装置の国内外における薬事申請・登録文書作成・市販後規制対応業務。製品ライフサイクル全般の薬事プロセスに携わり、将来的に米国・欧州・中国等のグローバル薬事への展開を目指します。 【詳細】(1)国内外における医療機器登録申請計画の策定・ドキュメント作成(2)規制当局・社内設計部門・品質保証部門との調整および照会対応 (3)市販後の各種報告文書作成・管理(4)申請資料の標準化・スキーム構築 【やりがい】 国内薬事を起点に海外薬事(米国・欧州・中国等)へ領域を広げられます。社会貢献度の高い大型製品全体に関わり専門性を磨けます。 募集職種 【千葉/柏の葉】医療機器の薬事申請・規制対応/日立G安定性×在宅勤務中心
月給324,000円~484,000円 想定年収 694万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥324,000~¥484,000 基本給¥241,500~¥401,500 固定残業代¥82,500~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】医療機器の薬事申請経験(5年程度目安)および英語力(TOEIC600点相当以上)★国際規格(IEC・ISO)知見や当局折衝経験をお持ちの方歓迎! 【働き方・環境】基本在宅勤務メイン(出社月1~3回程度)でワークライフバランス抜群。残業月30時間程度、初年度有給24日。申請スキーム構築や若手育成などのリーダーシップも期待されるやりがいある環境です。【将来性の魅力】半導体・医療・分析装置など今後も需要が伸びる成長領域を複数展開。売上収益は2020年度6,063億円から2025年度8,217億円へ約35%成長。先端技術×日立Gの基盤にて長期成長が見込める点が魅力です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:
株式会社BREXA Technology
業界最大級の案件数を誇る当社で、Web・業務系・オープン系の開発業務をお任せ。※基本的には千葉県千葉拠点をベースにご自宅から90分圏内の顧客先勤務です。
企業名 株式会社BREXA Technology 求人名 【千葉県/千葉市】開発ポジションサーチ/Web・パッケージ開発/業界最大の案件 仕事の内容 業界最大級の案件数を誇る当社で、Web・業務系・オープン系の開発業務をお任せ。※基本的には千葉県千葉拠点をベースにご自宅から90分圏内の顧客先勤務です。 【プロジェクト例】 ■電子決済系サービスのWEBアプリ開発 ■就活サイトのWEBシステム開発 ■クレジットカードの基幹システム開発 ■旅行代理店向け業務システム開発 ■製造業向けパッケージソフトのカスタマイズ ■医療機器商社の基幹システム再構築 ■法人顧客向けインターネットバンキングの新規開発プロジェクト ■業務システムの移行開発(汎用機システムからWebシステムへの移行) 募集職種 【千葉県/千葉市】開発ポジションサーチ/Web・パッケージ開発/業界最大の案件
[勤務地:千葉県千葉市中央区]
月給305,000円~430,000円 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥305,000~¥430,000 基本給¥305,000~¥430,000を含む/月 ■賞与実績:支給有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■開発実務経験2年以上(設計、製造、テスト、本番導入、保守など) ※業界問わず様々な開発案件多数。ご経験・スキルに応じてご提案します。 【中長期的なキャリアパス】 ■業界最大級の案件数だからこそ、社歴を重ねずとも幅広い技術に挑戦可能。 ■リスキリング研修や、アクションを成果に反映する明確な評価グレード制度を用意。専任キャリアアドバイザーがつき、希望のキャリア(マネジメント志向や技術を極めたスペシャリスト志向など)に向けた相談可能。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
■光ファイバ製品に使用する反応系樹脂材料の開発が主業務です。 ・光ファイバの性能に直結する性能の発現と共に、高い生産性を有する特性を確保することで、光ファイバ製品の性能・収益性の向上に寄与
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 26334【千葉】技術開発(光ファイバ用高分子材料開発)/事業拡大に伴う増員採用 仕事の内容 ■光ファイバ製品に使用する反応系樹脂材料の開発が主業務です。 ・光ファイバの性能に直結する性能の発現と共に、高い生産性を有する特性を確保することで、光ファイバ製品の性能・収益性の向上に寄与 ・光ファイバ市場はデータセンタ・AI産業の発展に直結しており、今後も成長が見込める分野として注目を集めています。 ・当社の光ファイバ事業はグローバル展開しており、現在は主に北米市場が主戦場となっているため、北米ローカルのチームと日常的に協業しております。【働き方】残業20時間程度/月 テレワーク可 出張:月0-1回 ※主に三重県 募集職種 26334【千葉】技術開発(光ファイバ用高分子材料開発)/事業拡大に伴う増員採用
月給300,000円以上 想定年収 600万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■高分子系材料の組成またはその材料を使った何らかの製造プロセス開発に関わった経験■樹脂材料の物性評価、組成分析に関する知識、経験■グループリーダーの経験 【歓迎】■反応系樹脂材料(紫外線が好ましいが、熱、電子線等でも可)の組成開発、または樹脂材料を用いた製品の製造プロセス開発の経験 ■材料サプライヤーとの組成議論を通した仕様交渉の経験 ■グローバルパートナーとの定常的/定期的なコミュニケーションの経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
光半導体製品(励起光源チップ、光増幅チップ等)の量産化に向けて、改良製品の製造導入に必要な設計審査や標準書類整備、増産に向けた外部購入先の新規認定や継続的な品質改善をお任せします。
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 25277【千葉】光半導体の設計開発/事業拡大中/引越・住宅手当有(条件有) 仕事の内容 光半導体製品(励起光源チップ、光増幅チップ等)の量産化に向けて、改良製品の製造導入に必要な設計審査や標準書類整備、増産に向けた外部購入先の新規認定や継続的な品質改善をお任せします。 <特徴>特定の製品を担当し、歩留改善や特性改善のための設計・試作・評価に関する一連の技術を見るため、ものづくりを強く実感しながら製品の改良や改善に関わることができます。また、改良した設計の試作結果も自身で確認しますので、成果が見えやすいです。各自が主体性を持って活動し、チャレンジを促す雰囲気・環境です。組織目標・計画の範囲内で個人の業務目標や活動計画を自分で決めて進めることが出来ます。 募集職種 25277【千葉】光半導体の設計開発/事業拡大中/引越・住宅手当有(条件有)
必要な経験・能力等 【必須】■半導体デバイスの設計開発業務の経験、品質改善業務経験、顧客要求を踏まえた仕様への反映経験 ■英語に対しての抵抗がない方 【歓迎】半導体(Siでも可能)のプロセス技術に関する知識・経験 ■半導体レーザの設計、作製、評価、分析の知識・経験■半導体物理に関する知識■英語力・中国語力<想定キャリアパス>ずはチップ設計者の製品担当として実務経験を積んでいただき、将来的にはリーダおよび課長職としての活躍を期待します。【データで知る古河電工】平均勤続年数19.7年、平均年齢43.8歳、新卒3年以内の定着率90%のため社員の定着率が高く海外売上比率53.1%の面から財務面も安定しております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
次世代光半導体デバイスの評価技術開発(検査・信頼性)をお任せします。新製品の関する技術を0から作り上げるため課題や未知の事項も多いですが、やりがいや達成感は非常に大きい業務です。
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 25290【千葉】評価技術開発/次世代光半導体デバイス/引越・住宅手当有(条件有) 仕事の内容 次世代光半導体デバイスの評価技術開発(検査・信頼性)をお任せします。新製品の関する技術を0から作り上げるため課題や未知の事項も多いですが、やりがいや達成感は非常に大きい業務です。 <詳細>■検査技術、信頼性評価技術開発を行う。■次世代光半導体デバイスの特性評価技術と信頼性評価技術の開発、評価工程の工程設計、高効率化を行う。■データ解析を行い、結果を前工程にフィードバックする。 ◆製品紹介・業務フロー◆ぜひご覧ください。※PDF資料閲覧URLです。 https://ent.box.com/s/o4u1g5m8v397d8ecbu0xhnbvp5xrn5dz 募集職種 25290【千葉】評価技術開発/次世代光半導体デバイス/引越・住宅手当有(条件有)
必要な経験・能力等 【必須】■半導体デバイスの特性評価の経験 ■半導体デバイスの評価工程設計、検査技術開発等の経験 ■理系出身の方 ■英語に対しての抵抗がない方(装置メーカーとのやりとりや顧客へのレポーティングで使用) 【歓迎】■半導体光デバイスの特性評価の経験/信頼性データの解析 ■TOEIC600点以上の英語力【データで知る古河電工】平均勤続年数19.7年、平均年齢43.8歳、新卒3年以内の定着率90%のため社員の定着率が高く海外売上比率53.1%の面から財務面も安定しております。古河電工の産休・育休取得後の復職率100%など長く働きやすい環境です。厚生労働省の次世代認定マーク「くるみん」取得。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
企業名 株式会社FLIGHTS 求人名 福岡【土木技術者】技術士保有者歓迎/ドローンソリューションで社会課題解決 仕事の内容 ■ドローン搭載型LiDARを活用した3次元測量ソリューションに関わる技術者を募集します。具体的には以下の業務のいずれかを担当します。 (1)事業開発 ソリューション全体の設計・開発・運用に「技術者」の 立場から携わっていただきます。具体的には弊社のドローンソリューションを活用する際の技術マニュアル・運用マニュアルの構築、「ドローン飛行、業務自動化ソフトウェア」における開発のディレクションなど (2)3次元測量業務/導入支援 発注者や建設コンサルタントから受注した3次元測量業務をドローン搭載型LiDARと弊社の開発する飛行/業務自動化ソフトウェアを用いて行います。 募集職種 福岡【土木技術者】技術士保有者歓迎/ドローンソリューションで社会課題解決
土木・建築等の現場で稼働している建設機械に後付けする、遠隔・自動化を実現するロボットシステム(制御HWとSW)を世の中に先駆けて開発/設計している当社にて、システム設計エンジニアを募集します。
企業名 ARAV株式会社 求人名 柏の葉【制御設計エンジニア】遠隔・自動制御システム設計/建設・産業機械 仕事の内容 土木・建築等の現場で稼働している建設機械に後付けする、遠隔・自動化を実現するロボットシステム(制御HWとSW)を世の中に先駆けて開発/設計している当社にて、システム設計エンジニアを募集します。 【具体的には】■建設/産業機械を自動制御するため、センシング、行動計画部、アクチュエータの制御これらを構成要素とする自動制御システムの設計 ■建設/産業機械を遠隔操作可能とするため、ネットワーク通信、ファームウェア、アクチュエータこれらを構成要素とするシステムの設計 ■顧客の要望にもとづく遠隔・自動制御のシステム提案 ■エレキ、メカ設計チームとの連携による遠隔・自動制御システムの最適化 募集職種 柏の葉【制御設計エンジニア】遠隔・自動制御システム設計/建設・産業機械
月給500,000円以上 想定年収 600万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~ 基本給¥500,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■建機業界での経験 ■メカトロニクスを対象にC/C++をもちいた制御ソフトウェアの設計・実装経験 【歓迎】■産業機械、ロボット、モビリティ等を扱った経験 ■ROSに関する知識や経験 ■制御工学に関する知識や経験 ■Linux上での組み込み開発経験 ■英語力(読解レベル) 【魅力】業界の先端技術を取り入れ、建設機械の遠隔操作や自動運転を推進。最先端の技術開発に直接携わり、業界に新しい価値を提供できるポジションです。小規模なチームで裁量権が大きく、開発から実装まで一貫して携われます。自動制御技術のスペシャリストとして成長できる環境が整っています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
■複数の光ファイバを束ねて接続できるようにコネクタ化するためのコネクタ部材や、それらの組み立てプロセスを量産レベルで実現できるように開発業務。量産プロセスの開発に際しては、海外の関連会社(主に北米)
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 26166【千葉】機械設計(光ファイバの接続ソリューション開発・研究) 仕事の内容 ■複数の光ファイバを束ねて接続できるようにコネクタ化するためのコネクタ部材や、それらの組み立てプロセスを量産レベルで実現できるように開発業務。量産プロセスの開発に際しては、海外の関連会社(主に北米) との連携を通して、接続ソリューションを海外展開して頂くことを想定している。また、量産プロセスの立ち上げにも主導的な役割を果たして頂きたい。【当課のミッション】光ファイバを用いた伝送方式の高度化や非通信分野への応用技術の開発。現在は光ファイバ自体の高度化と共に、その実用化に向けた研究開発を行っており、高度化した光ファイバの実用化に向けた接続ソリューションも当課のミッションに含まれている。 募集職種 26166【千葉】機械設計(光ファイバの接続ソリューション開発・研究)
月給280,000円以上 想定年収 600万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~ 基本給¥280,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■射出成型部材の設計(精密成型、光学用精密部材小型精密部品)■光学関連/レンズ系の設計、組み立て品の経験■光の設計/レーザー関連のご経験【歓迎】光学部品の組立プロセス、精密機械の制御 【採用背景】AIの普及がデータセンター増設に拍車をかける中、データセンター間やサーバー間を光ファイバで接続する需要が増大。従来の光ファイバとその接続方式では既にスペースや施工時間、伝送容量の面で様々に制約を受ける状況になってきており、よりコンパクトかつ簡単に多数の光ファイバを接続できるようなソリューションが求められている。そうしたニーズに対応する光ファイバの接続ソリューションを開発するため。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
薄膜LNおよびシリコンフォトニクスに基づく光集積回路(PIC)、Driver/TIAの電気集積回路(EIC)を搭載した光トランシーバ/光デバイスの設計、評価を行うチームのマネジメントをお任せします。
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 25299【千葉/リーダー経験者】高速光トランシーバ向け光信号品質設計 仕事の内容 薄膜LNおよびシリコンフォトニクスに基づく光集積回路(PIC)、Driver/TIAの電気集積回路(EIC)を搭載した光トランシーバ/光デバイスの設計、評価を行うチームのマネジメントをお任せします。 【詳細】自社開発製品のシミュレーション・実測結果を用いた信号品質設計、製品・部品仕様の策定。社内の製品開発チームや社外パートナーとの連携。コヒーレントトランシーバなど最先端製品の開発を牽引します。 【魅力】設計から評価まで一貫して携わり、幅広い知識を習得可能。未知の課題に挑み新たな手段を創造するモノづくりの面白さがあります。将来は他の開発チームのマネジメントや幹部への登用も視野に入ります。 募集職種 25299【千葉/リーダー経験者】高速光トランシーバ向け光信号品質設計
月給400,000円以上 想定年収 800万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥400,000~ 基本給¥400,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■製品開発計画マネージメント(顧客対応、製品仕様決め、要素技術開発、サプライヤ交渉、スケジュール、コストダウン設計)経験 ■TOEIC600点以上 ■電気・電子・光通信に関連するハードウェア技術職 【歓迎】光デバイス設計(RF・実装)、光デバイス評価、伝送特性設計・評価の経験。高周波設計・評価スキル、Flotherm等の熱応力シミュレーション経験、プログラミング(C、Python)を用いたデータ解析経験など。 【求める人物像】幅広い技術習得に意欲的で、チームや社内外と円滑に連携できる方。 【働き方】テレワーク週4~5日・出社は月1回~数回程度。コアタイムありのフレックス制度で柔軟に働けます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力:英語 資格:
粒子線がん治療装置を構成する国内外サプライヤーの品質管理・原因究明・対策指導。未経験でも重電系設備の経験があれば、日立Gの安定基盤の基、社会貢献性の高い最先端大型装置のサプライヤ品質管理へ挑戦可能。
企業名 株式会社日立ハイテク 求人名 【QA447】千葉【最先端医療装置の品質管理】未経験歓迎/重電・電気系経験歓迎 仕事の内容 粒子線がん治療装置を構成する国内外サプライヤーの品質管理・原因究明・対策指導。未経験でも重電系設備の経験があれば、日立Gの安定基盤の基、社会貢献性の高い最先端大型装置のサプライヤ品質管理へ挑戦可能。 初期は実機や部品の検査から知識を深め、将来は装置全体の品質保証や国内外プロジェクト推進を担う重要な役割。【詳細】(1)国内外サプライヤーの不具合原因究明・再発防止の是正指導・立会検査(2)製品開発工程での設計書確認・試作品の評価検証・デザインレビュー(3)製品の設計変更時における妥当性検証・実機評価【魅力】電気・真空・超電導・高電圧など最先端の複合技術に直接触れられる環境です。 募集職種 【QA447】千葉【最先端医療装置の品質管理】未経験歓迎/重電・電気系経験歓迎
必要な経験・能力等 【必須】重電系設備に関わる業務経験(発電・送電・変圧器・エレベーター・プラント等)★品質保証未経験OK!FSE・サービスエンジニア・設備技術者・電気保守経験者を幅広く歓迎します。 【こんな方歓迎】日立Gの安定基盤の基で「重電・医療機器・設備の技術経験を、粒子線治療という最先端大型装置へ生かしたい方」歓迎。サプライヤ品質だけでなく、将来は装置全体の品質保証へキャリアを広げられます。 【働き方・環境】入社直後は実機や海外拠点研修で基礎から学べるため安心。業務習得後は週2~3日出社(在宅併用可)。海外・国内出張(数ヶ月に1回程度等)を通じてグローバルに活躍できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
AGC株式会社
医薬品原薬および医薬中間体の受託製造を行なっております。顧客の処方をベースとしたCMO業務や、弊社研究所の処方をベースとしたCDMO業務がありますが、いずれのケースでもAGC千葉工場の生産設備で生産できる
企業名 AGC株式会社 求人名 【千葉工場】合成医薬品原薬CDMO/CMOにおけるプロセス開発・技術移管 仕事の内容 医薬品原薬および医薬中間体の受託製造を行なっております。顧客の処方をベースとしたCMO業務や、弊社研究所の処方をベースとしたCDMO業務がありますが、いずれのケースでもAGC千葉工場の生産設備で生産できる よう、顧客/研究所とディスカッションしながら実機へ適応していく業務となります。入社当初は、千葉工場でのスケールアップをお任せしますが、将来的には、処方を固めた上でスペイン工場へ技術移管する業務をお任せすることをも想定しています。顧客・製品毎に担当が振り分けられ、顧客とのやり取り、実機適応、製造部署への移管までの一連の流れを主担当としてお任せするイメージとなります。 募集職種 【千葉工場】合成医薬品原薬CDMO/CMOにおけるプロセス開発・技術移管
月給420,000円以上 想定年収 850万円~1,280万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥420,000~ 基本給¥420,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■下記のうち3項目以上の経験がある方(1)有機合成の知識 (2)スケールアップのご経験 (3)GMPの知識 (4)実機での生産経験※農薬やファインケミカル製品など医薬品以外の経験でも習得意欲のある方は歓迎◎ ■英語力(リーディング、ライテイングを中心としたご経験)※国内外製薬会社の方が工場見学や監査対応を行うこともありますので、英語力があると活躍の幅が広がります。【歓迎】■マルチプラントでのGMP製造経験■製造プロセスの実験室から実生産スケールへのスケールアップ、バリデーション等の経験■英語力(実務ので会話経験)【求める人物像】自ら考え、提案し、物事をやりきろうとする強い意志を持っている方。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
粒子線がん治療装置の海外保守サポートを担当。現地チームへの技術支援や不具合対策、AIを用いた故障復旧システムの導入を牽引します。世界各国の基幹病院を舞台に、装置の安定稼働と医療の進化を支える仕事です。
企業名 株式会社日立ハイテク 求人名 ◎千葉【粒子線がん治療装置(PBT)のフィールドエンジニア(海外保守担当)】】 仕事の内容 粒子線がん治療装置の海外保守サポートを担当。現地チームへの技術支援や不具合対策、AIを用いた故障復旧システムの導入を牽引します。世界各国の基幹病院を舞台に、装置の安定稼働と医療の進化を支える仕事です。 海外各サイトの現地保守チームに対する図書・予備品の準備や技術相談、難易度の高い不具合への恒久対策立案が主業務です。緊急時には現地へ赴き直接作業を行うこともあります。また、AI・IoT技術を駆使した保守業務のデジタル化プロジェクトにも参画。日本と海外拠点を繋ぎ、システムの導入・運用をリードします。最新の加速器技術に触れながら、技術者としてグローバルに成長できる環境です。 募集職種 ◎千葉【粒子線がん治療装置(PBT)のフィールドエンジニア(海外保守担当)】】
月給297,500円~397,400円 想定年収 524万円~860万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥297,500~ 基本給¥297,500~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■フィールドエンジニアの業務経験がある方。 ■大型医療機器、プラント(電気機器)保全のご経験(対象機器例:制御盤、パワーエレクトロニクス機器、大型電気・電源設備) ■土日の業務に抵抗のない方(※平日に代休を取得いただけます。) 【求める人物像】 ■保守サービス業務に関わる現地作業に対して責任感を持ち、かつチームで行動できる協調性を有する方 ■顧客や社内関係者と良好な人間関係を構築し、適切な関係者とコミュニケーションを蜜にして課題解決に積極的に取り組むことができる方。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社bluena 千葉オフィス
✨月給40万〜!100%案件選択制のITエンジニア
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:組込/制御設計/開発(PLC/ラダー/シーケンス制御)、組込/制御設計/開発(アプリケーション)、組込/制御設計/開発(ミドルウェア) ✨平均年収150万円UP実績!月給40万円〜 ✨年間休日120日以上&完全週休2日(土日祝) ✨100%案件選択制!フルリモートも相談OK \モダン技術でキャリアアップしたいエンジニア募集!/ あなたの経験や希望を最優先する環境で、 Webサービスや業務システムの開発をお任せします。 100%案件選択制なので、希望の技術スタックや 勤務地を自分で選べるのが最大の魅力です。 実際に、平均年収150万円UPの実績もあります! 【✨具体的な業務内容】 ご希望やスキルに応じて、最適なプロジェクトに参画していただきます。 担当工程は、詳細設計や実装がメインとなります。 ✅Webサービス・業務システムの開発 ✅React, Node.js, TypeScript, Java, Python等モダンな技術を活用 ✅SPA、SaaS、大規模システム、AI関連など多彩な案件 【✨1日のスケジュール(例)】 10:00~ 業務開始(リモート) チームの朝会、タスク確認 12:00~ お昼休憩 13:00~ コーディング、実装作業 16:00~ チームメンバーと進捗共有ミーティング 19:00 業務終了 ※プロジェクトや個人の裁量により柔軟に働けます。 【✨入社後の流れ】 入社後はまず、あなたのキャリアプランや 希望する技術、働き方について丁寧にヒアリング。 豊富な案件の中から、あなたが「やりたい」と 思えるプロジェクトを複数ご提案します。 納得いくまで案件を選べるので、ご安心ください。 【✨入社者インタビュー】 [入社2年目/28歳/元SESエンジニア] 前職では給与や案件に不満がありましたが、 bluenaに入社して年収が200万円近く上がりました。 何より「100%案件選択制」が魅力で、 本当に自分のやりたいモダン技術の案件を 選べた時は感動しました。 キャリアチェンジも応援してくれる社風です。
交通・アクセス JR京葉線 海浜幕張駅 徒歩3分
[勤務地:〒261-0000千葉県千葉市美浜区]
月給400,000円~600,000円 給与詳細 基本給:月給 40万円 〜 60万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ✨賞与年2回!平均年収150万円UPの実績も! あなたの経験やスキルを最大限に評価し、給与に反映します。 入社2年で年収が300万円アップした事例もあります。 ※給与には月30時間分の固定残業代が含まれており、超過した分は別途全額支給いたします。 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間:あり(3か月) 労働条件:本採用時と変更なし
求めている人材 \経験を活かして、理想のキャリアを築きたい方へ/ 学歴不問!エンジニアとしての実務経験が 1年半以上ある方を募集しています。 詳細設計や実装の経験をお持ちの方は大歓迎。 モダンな技術へスキルチェンジしたい方も応援します! ✨希望の技術、勤務地、働き方を自分で選びたい方
粒子線がん治療装置加速器システムが期待通りに機能し、効率的かつ安全に動作するための全体的なシステム設計やレイアウト設計及び保守業務をご担当いただきます。
企業名 株式会社日立ハイテク 求人名 ◎千葉【粒子線がん治療装置加速器システムの設計(仕様検討)及び保守業務】 仕事の内容 粒子線がん治療装置加速器システムが期待通りに機能し、効率的かつ安全に動作するための全体的なシステム設計やレイアウト設計及び保守業務をご担当いただきます。 営業が吸い上げた顧客要望を基に、加速器システムのレイアウト設計や制御方法を検討し仕様書を作成します。実際の機器設計部隊への橋渡し役を担うほか、稼働中の施設で障害が発生した際の原因究明や対策立案、保守効率化のためのデータ化も推進。入社後は保守業務からスタートし、徐々に設計比率を高める計画です。国内を中心に月1回程度の休日出張が発生しますが、通常時は在宅勤務も活用可能です。 募集職種 ◎千葉【粒子線がん治療装置加速器システムの設計(仕様検討)及び保守業務】
月給297,500円~464,000円 想定年収 524万円~988万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥297,500~ 基本給¥297,500~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■電気工学(電気・電子・磁気・物理)に関する業務経験のある方(目安3年程度) ■加速器に関する業務経験や知見をお持ちの方 【歓迎】 ■オシロスコープ、スペクトラムアナライザ等の計測器使用経験がある方■TOEI600点程度の英語力 ■回路設計の経験のある方 ■システム設計経験者 【求める人物像】 ■専門的な技術内容を積極的に学び、業務にフィードバックできる方 ■社内規程や現地・現場ルールを順守し業務遂行できる方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
当部署は医薬品原薬および医薬中間体の受託製造を行なっており、顧客もしくは弊社研究所の処方をベースにプロセス開発部署がスケールアップを行います。
企業名 AGC株式会社 求人名 【千葉工場】合成医薬品原薬CDMO/CMOの製造管理・プロセスエンジニアリング 仕事の内容 当部署は医薬品原薬および医薬中間体の受託製造を行なっており、顧客もしくは弊社研究所の処方をベースにプロセス開発部署がスケールアップを行います。 この時、製造部署の担当者として参画し、最終的には安定かつ高品質を担保した製造・量産の管理をお任せします。顧客・製品毎に担当が振り分けられ、3交替作業員の方々への技術指示や生産性改善、品質改善、既存設備の改造や増産設備の起業プロジェクト等をご担当いただきます。製造部署で設備設計まで一部対応していますが、毎年大きな設備改造案件があるわけではないため、入社後キャッチアップいただければ問題ございません 募集職種 【千葉工場】合成医薬品原薬CDMO/CMOの製造管理・プロセスエンジニアリング
必要な経験・能力等 【必須】■有機合成の知識と経験(学生時代の研究でも可)■生産技術・製造技術・設備技術等、製造現場での改善経験■リーディング、ライテイングを中心としたご経験(メール対応等) 【歓迎】■マルチプラントでのGMP製造経験■医薬品製造設備の化学工学的知見を用いた設計・改造・バリデーション等の経験■英語力(実務ので会話経験)【求める人物像】自ら考え、提案し、物事をやりきろうとする強い意志を持っている/多様性を認め、周りとうまくコミュニケーションをとることが出来る/リーダーシップ及びフォローワーシップを発揮し、業務を前に進めていくマインドセットを持っている 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
✨年収UP平均150万円!100%案件選択制エンジニア
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発(アプリケーション) ✨平均年収150万円UP実績!月給50万円〜 ✨100%案件選択制でキャリアを自分で創る ✨フルリモート可&年間休日120日以上 \あなたの市場価値、正当に評価されていますか?/ bluenaは、エンジニア一人ひとりのキャリアと成長を第一に考える会社です。 最大の特長は「100%案件選択制」。 あなたの希望する技術、キャリアパスに沿った案件を、あなた自身が選べます。 【✨具体的な業務内容】 ✅Webサービスや業務システムの開発 (React, Node.js, TypeScript, Java, Python等) ✅技術選定、要件定義、基本設計などの上流工程 ✅開発チームのリード、メンバーのサポート 【✨1日のスケジュール(例)】 10:00~ 業務開始(リモート)、チームで朝会 10:30~ 設計、開発作業 13:00~ 昼休憩 14:00~ クライアントとの打ち合わせ 16:00~ コードレビュー、開発作業 19:00 業務終了 ※フレックスタイム制の相談も可能です。 【✨入社後の流れ】 あなたのスキルや経験、そして今後のキャリアプランを丁寧にヒアリングした上で、最適なプロジェクトをご提案します。 経験豊富な方には、即戦力として技術選定や要件定義といった上流工程からお任せします。 【✨入社者インタビュー】 [入社2年目/35歳/元SESエンジニア] 前職では給与や案件のミスマッチに悩んでいましたが、bluenaに転職して年収が200万円以上アップしました。何より「100%案件選択制」が魅力です。本当に自分のやりたい技術(React/Next.js)の案件を選べているので、日々の業務がとても充実しています。
月給500,000円~900,000円 給与詳細 基本給:月給 50万円 〜 90万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ✨平均年収150万円UPの実績あり!あなたのスキルと経験を正当に評価し、給与に反映します。入社2年で年収が300万円アップした社員もいます。 【各種手当】 ✅昇給あり ✅賞与年2回 ✅交通費全額支給 ✅時間外手当(固定残業超過分) 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 3か月 ※期間中の給与・待遇に変動はありません。
求めている人材 \上流工程でキャリアを築きたい経験者、歓迎!/ 学歴不問。Web・アプリ開発における実務経験(目安5年以上)をお持ちの方を募集しています。 自分のキャリアパスを主体的に考え、スキルアップしていきたいという意欲のある方を歓迎します。 ✨技術選定や要件定義、チームリードの経験を活かしたい方におすすめです。
人工衛星と地上を繋ぐ全てのシステムからなる「グランドセグメント(地上システム)」のアーキテクチャ設計・開発・インテグレーションのリードをお任せいたします。
企業名 株式会社Pale Blue 求人名 【柏/衛星地上システム開発エンジニア】OTV(軌道間輸送)プロジェクト 仕事の内容 人工衛星と地上を繋ぐ全てのシステムからなる「グランドセグメント(地上システム)」のアーキテクチャ設計・開発・インテグレーションのリードをお任せいたします。 【詳細】 ■衛星管制システムの設計・開発 ■データ処理・配信用バックエンドシステムの設計・開発 ■地上システム網・衛星通信網におけるプロトコル設計・開発 ■運用フェーズを見据えた監視・自動化ツールの設計・開発 ■宇宙機製造および各種試験、軌道上運用のサポート 募集職種 【柏/衛星地上システム開発エンジニア】OTV(軌道間輸送)プロジェクト
必要な経験・能力等 【必須】■バックエンド、またはインフラ寄りのシステム開発経験またはITプロジェクトにおける進行管理・調整の実務経験■外部ベンダーや社内チームと協力してシステム開発やプロジェクトを進めた経験 ■基本設計書や仕様書(API等)を読み解き、技術的なコミュニケーションが取れる基礎知識 【歓迎】■宇宙業界または通信業界での実務経験■宇宙業界における通信プロトコル(CCSDS等)や、衛星管制ソフトウェア(YAMCS、OpenMCT、COSMOS等)の知識・利用経験■宇宙業界における各種シミュレーションの知識・利用経験■リアルタイムデータストリーミング、大規模データのETL(抽出・加工・格納)パイプラインの構築経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
京葉製鎖株式会社
◎雪道に欠かせないタイヤチェーンのシェアは国内トップクラス!◎大手法人とのお取引が多く経営も安定◎土日祝休/年間休日128日/国家資格の取得も支援♪
仕事内容: 【仕事内容】 ・タイヤチェーンの製造(溶接・溶断・曲げ加工等) 雪道などでの自動車走行に欠かせないタイヤチェーンの 製造を行っている当社・八街工場にて、 製造スタッフとしてご活躍頂きます。 主な業務は、 タイヤチェーン製造工程での溶接・溶断、曲げ加工等の 金属加工の各工程での作業になります。 ※製造部は、部材の発注から完成品の検査までを工場内で 一貫して行っており、モノづくりの面白さも味わえます。 ※繁忙期(10月~3月)は受発注業務や倉庫管理業務等を お手伝い頂く場合があります。 <未経験の方は> 入社後まずは部品の管理業務を通して、 どの部品が何に使われるのかを覚えます。 また各工程での作業の内容や、 金属加工のやり方等も先輩社員が丁寧に指導しますので 未経験の方も安心してスタートできる環境です。 また仕事に慣れてきたら、アーク溶接等の国家資格の 取得にもチャレンジして下さいね。 【こんな企業です】 ・タイヤチェーン一筋40年の安定企業です。 当社は1962年の創業以来、タイヤチェーンをはじめ 建築関連の各種チェーン等に特化した製造事業を展開。 大手得意先からの高い信頼のもとで、安定した成長を 続けてきました。 また製品の品質向上にも意欲的に取り組む当社では、 タイヤチェーンにおいて業界でいち早く、 二つの認証(ISO9001・新JISマーク制度)を取得。 各製造工程での細かい品質管理を徹底すると同時に 様々な用途に合わせた吊チェーンについては、 仮設工業会より認定を受けています。 ・長く安心して働ける職場環境も自慢です 景気等の影響に左右されにくい安定した事業環境に加えて、 安心して働ける、充実した待遇制度も当社の自慢の一つ。 例えば休日は週休2日(土日)で年間休日は128日! 基本的に残業がなく、定時退社することができますので 仕事とプライベートの両立もOK!
アクセス: 【アクセス】 JR総武本線「榎戸駅」から車で6分 ★車通勤OK(専用駐車場あり) ★転勤はありません
[勤務地:千葉県八街市]
月給220,000円 給与: 【給与】 月給22万以上 ※経験・能力を考慮します。 【モデル年収】 年収317万円/入社1年目 メンバー(未経験入社) (月給22万円+皆勤手当+賞与)
求める人材: 【こんな方は大歓迎!】 ・学歴不問 ・転職回数不問 ・製造などの経験不問 ・ものづくりに興味があれば未経験の方を積極的に採用しています。 <以下の経験をお持ちの方歓迎> ・製造業での業務経験がある方(分野・経験年数問わず) ※アルバイト経験の方も歓迎 ・ものづくりに興味がある方 ・機械いじりが好きな方 ・将来に向けて金属加工の技術を学びたい方 ・アーク溶接等の国家資格を取得したい方 ・重い荷物を動かすことに抵抗がない方 ※未経験の方は入社後に丁寧に指導して 一人前の製造スタッフへと育成していきます。
パタンナーなどの経験や服飾知識が活かせる ◎TES資格者優遇・資格取得支援あり◎完全土日祝休み・年間休日125日 ◎残業少なめ・転勤なし
仕事内容: 【仕事内容】 ■サンプル製品の検品選定作業 取引先から届く海外アパレル製品を確認し、 安心して店頭へ届けられるよう支える仕事です。 アパレル商社やメーカーを通じて海外の縫製工場 から届くサンプルを、仕様書に沿って確認します。 縫製の仕方やボタンなどの付属品の有無、 ポケットの位置、採寸、素材、生地や色味などを 細かく確認し、結果を報告する「納品前検品」 を中心に担当します。 1アイテムにつき約30分~1時間が平均です。 ■エンドユーザーの目線も大切 トップス、ボトムス、アウターや服飾小物まで、 扱う製品は種類も素材もさまざま。 単に仕様書どおりかを見るだけでなく、 「ファスナーの先が出ていて肌にあたりそう」 など、実際に商品を使う方の目線に立って 気になる点も報告します。 ■ケアラベルの選定 商品明細やケアラベルの内容を確認し、法律と ブランドの規格に合う品質表示を選定します。 【主なお仕事】 ・アパレル製品の検品 ・品質表示の選定、またはその補佐 ・ケアラベルの発注 ・簡単な堅牢度試験の補助 ■入社後について まずは先輩と一緒に仕事の流れを覚えます。 品質管理課は現在3名体制。 アパレル業界歴の長いスタッフもおり、 相談しながら進められる環境です。 将来的には部署の中心として、人材育成などにも 携わっていただくことを期待しています。 【先輩インタビュー/納前担当のTさん】 ・もう一度、服に関わる仕事がしたくて ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 結婚・出産を経て仕事復帰したいと思い、 子どもが小さなうちは監査法人でデータ入力の 仕事をしていました。 正社員として長く働き続けたいと考えた際、 やっぱりもう一度、服に関わるお仕事がしたくて、 3年前からNQCで働いています。 ・TES資格を活かしたい ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 当社は物流企業でありながら検品や縫製まで 担っており「QTEC」の認証も受けている会社です。 業務上に活かせるTES資格の取得を目指して 勉強中なのですが、取得にかかる費用面の サポートもあります。また、社内には各部門にも TES資格を持つ先輩たちがいて、分からないことを 直接聞ける機会もあるので励みになります。 ・考えて工夫するのが楽しい ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 検品結果の報告書作成では、言葉だけでなく自ら 撮影した画像も添付するなど、「取引先のお客様が 海外の縫製工場へ伝えやすい形式」を意識する ようになりました。また、取り扱うアイテムも ファッション系だけでなく、スポーツ系や アウトドア系のブランドなど幅広く、服に 囲まれる毎日を楽しみながら過ごせています。 【こんな企業です】 ■アパレルに特化し、付加価値まで担う物流会社 有限会社日本クオリティセンター(NQC)は、 アパレルに特化した物流・検品事業を行い、 きめ細やかなサービスでお客様の課題解決を 支えてきました。入出荷や保管に加え、検品・ 補修・タグ付け・プレス・たたみ直し、 検針などの工程まで一括対応できる点が強みです。 通関から配送までワンストップで対応し、 コスト削減やリードタイム短縮にもつなげています。 ■評価は経験・実績を正当に。働きやすさも両立 営業・物流ともに月給22万~30万円スタート。 固定残業代制はなく、時間外手当は別途全額支給の ため、頑張りが収入に反映されやすい環境です。 土日祝休みの完全週休2日制で年間休日125日。 GW・夏季・年末年始の連休に加え、産前産後休暇・ 育児休業の取得実績もあり、有給は半日・時間単位で 取得可能です。
アクセス: 【アクセス】 ・京成線「勝田台駅」から車12分 ・東葉高速線「東葉勝田台駅」から車12分 ・「千葉北IC」から車5分 ・バス通勤可能 ・車・バイク・自転車通勤可 ・無料駐車場完備
[勤務地:千葉県千葉市花見川区]
月給220,000円~300,000円 給与: 【給与】 月給22万円~30万円+各種手当(時間外手当など) ※TES資格をお持ちの方は資格手当月3万円を支給 ※経験・能力を考慮します。 <初年度想定年収> 入社1年目:年収370万円 →月給22万円+諸手当+賞与 <年収例> 入社4年目:年収480万円 →月給30万円+諸手当+賞与
求める人材: 【こんな方は大歓迎!】 ◎学歴不問 ◎要普通自動車免許(AT可) 【必須条件】 下記いずれか1つ必須 ・当業務の実務経験がある方(補佐でもOK) ・TES資格をお持ちの方 ・パタンナー経験がある方 ・服飾関係の学校を卒業された方 【歓迎条件】 ・洋服が好きな方 ・責任感を持って仕事に取り組める方 ・細かい作業も苦にならない方 ・コミュニケーションをとるのが好きな方 ・アパレル販売などで店内検品を経験されている方 ・TES資格の取得意欲がある方 ・生産管理など服飾関連の他職種での経験をお持ちの方
京葉製鎖株式会社 八街工場
未経験歓迎!モノづくりの楽しさと資格取得のチャンス!
仕事内容 【仕事内容】 自動車の冬季走行に必要な装備であるタイヤチェーンの製造を行っています。 製造スタッフとして、タイヤチェーンの溶接や溶断、曲げ加工などの金属加工作業に携わっていただきます。 製造部門では、部材の発注から完成品の検査まで一貫して行っており、モノづくりの楽しさを体験できます。 未経験の方も安心してスタートできる環境で、先輩社員が丁寧に指導します。 また、繁忙期には受発注業務や倉庫管理業務もお手伝いいただくことがあります。 興味があれば、アーク溶接などの国家資格取得にも挑戦してみてくださいね。 【企業の特徴】 ■タイヤチェーン一筋40年の安定企業です。 当社は1962年の創業以来、タイヤチェーンをはじめ 建築関連の各種チェーン等に特化した製造事業を展開。 大手得意先からの高い信頼のもとで、安定した成長を 続けてきました。 また製品の品質向上にも意欲的に取り組む当社では、 タイヤチェーンにおいて業界でいち早く、 二つの認証(ISO9001・新JISマーク制度)を取得。 各製造工程での細かい品質管理を徹底すると同時に 様々な用途に合わせた吊チェーンについては、 仮設工業会より認定を受けています。 ■長く安心して働ける職場環境も自慢です 景気等の影響に左右されにくい安定した事業環境に加えて、 安心して働ける、充実した待遇制度も当社の自慢の一つ。 例えば休日は週休2日(土日)で年間休日は128日! 基本的に残業がなく、定時退社することができますので 仕事とプライベートの両立もOK!
アクセス JR総武本線 榎戸(千葉県)徒歩約34分、JR総武本線 八街北口徒歩約44分、JR総武本線 南酒々井徒歩約57分 JR総武本線「榎戸駅」から車で6分
[勤務地:〒289-1107千葉県八街市]
月給200,000円~250,000円 給与 月給 20万円~25万円 (一律手当を含む) 月給200,000円~250,000円 【モデル年収】 年収300万円 入社1年目 メンバー(未経験入社) (月給20万円+皆勤手当て+賞与+残業手当) 交通費:交通費支給
資格 ◎学歴不問 ◎転職回数不問 ◎製造などの経験不問 ◎ものづくりに興味があれば未経験の方を積極的に採用しています。 <以下の経験をお持ちの方歓迎> ・製造業での業務経験がある方(分野・経験年数問わず) ★アルバイト経験の方も歓迎 ・ものづくりに興味がある方 ・機械いじりが好きな方 ・将来に向けて金属加工の技術を学びたい方 ・アーク溶接等の国家資格を取得したい方 ・重い荷物を動かすことに抵抗がない方 ★未経験の方は入社後に丁寧に指導して 一人前の製造スタッフへと育成していきます。
<千葉市花見川区>アパレル製品品質管理・検品選定★完全週休二日制・年間休日125日★充実の福利厚生
仕事内容 【仕事内容】 ■サンプル製品の検品選定作業 取引先から届く海外アパレル製品を確認し、 安心して店頭へ届けられるよう支える仕事です。 アパレル商社やメーカーを通じて海外の縫製工場 から届くサンプルを、仕様書に沿って確認します。 縫製の仕方やボタンなどの付属品の有無、 ポケットの位置、採寸、素材、生地や色味などを 細かく確認し、結果を報告する「納品前検品」 を中心に担当します。 1アイテムにつき約30分~1時間が平均です。 ■エンドユーザーの目線も大切 トップス、ボトムス、アウターや服飾小物まで、 扱う製品は種類も素材もさまざま。 単に仕様書どおりかを見るだけでなく、 「ファスナーの先が出ていて肌にあたりそう」 など、実際に商品を使う方の目線に立って 気になる点も報告します。 ■ケアラベルの選定 商品明細やケアラベルの内容を確認し、法律と ブランドの規格に合う品質表示を選定します。 【主なお仕事】 ・アパレル製品の検品 ・品質表示の選定、またはその補佐 ・ケアラベルの発注 ・簡単な堅牢度試験の補助 ■入社後について まずは先輩と一緒に仕事の流れを覚えます。 品質管理課は現在3名体制。 アパレル業界歴の長いスタッフもおり、 相談しながら進められる環境です。 将来的には部署の中心として、人材育成などにも 携わっていただくことを期待しています。 【先輩インタビュー/納前担当のTさん】 ・もう一度、服に関わる仕事がしたくて ー 結婚・出産を経て仕事復帰したいと思い、 子どもが小さなうちは監査法人でデータ入力の 仕事をしていました。 正社員として長く働き続けたいと考えた際、 やっぱりもう一度、服に関わるお仕事がしたくて、 3年前からNQCで働いています。 ・TES資格を活かしたい ー 当社は物流企業でありながら検品や縫製まで 担っており「QTEC」の認証も受けている会社です。 業務上に活かせるTES資格の取得を目指して 勉強中なのですが、取得にかかる費用面の サポートもあります。また、社内には各部門にも TES資格を持つ先輩たちがいて、分からないことを 直接聞ける機会もあるので励みになります。 ・考えて工夫するのが楽しい ー 検品結果の報告書作成では、言葉だけでなく自ら 撮影した画像も添付するなど、「取引先のお客様が 海外の縫製工場へ伝えやすい形式」を意識する ようになりました。また、取り扱うアイテムも ファッション系だけでなく、スポーツ系や アウトドア系のブランドなど幅広く、服に 囲まれる毎日を楽しみながら過ごせています。 【企業の特徴】 ■アパレルに特化し、付加価値まで担う物流会社 有限会社日本クオリティセンター(NQC)は、 アパレルに特化した物流・検品事業を行い、 きめ細やかなサービスでお客様の課題解決を 支えてきました。入出荷や保管に加え、検品・ 補修・タグ付け・プレス・たたみ直し、 検針などの工程まで一括対応できる点が強みです。 通関から配送までワンストップで対応し、 コスト削減やリードタイム短縮にもつなげています。 ■評価は経験・実績を正当に。働きやすさも両立 営業・物流ともに月給22万~30万円スタート。 固定残業代制はなく、時間外手当は別途全額支給の ため、頑張りが収入に反映されやすい環境です。 土日祝休みの完全週休2日制で年間休日125日。 GW・夏季・年末年始の連休に加え、産前産後休暇・ 育児休業の取得実績もあり、有給は半日・時間単位で 取得可能です。 【先輩インタビュー/入社3年目・29歳】 ・「転勤なし」も決め手の一つでした ー 以前も他の物流倉庫で2社ほど経験していましたが 倉庫の移転などで通えなくなったり、結婚して 子どもが生まれる中で収入も上げていきたいと いった変化があって当社へ転職しました。 現在は車通勤で片道約15分、土日祝休みで 年間休日も多く、入社2年目にはセンター長を 任せてもらうなど、転職先に望んでいたことが 全て叶っています! ・総勢20名以上をまとめる立場に! ー 当社の倉庫管理は物流と品質管理の両方を 見ていくため、契約社員やパート・アルバイトの スタッフさんを含め20名以上をまとめる立場です。 入荷・出荷の量やタイミングを把握しながら スタッフさんの適切な配置を考えて 指示を出したり、業務を改善する際は 手順書を作成したり…「アパレル物流の世界は 奥が深いなぁ」と思うことも多く、 やりがいの大きさは保証します!
アクセス 京成本線 勝田台A1口徒歩約56分 「勝田台駅」「東葉勝田台駅」から車で12分、バス通勤可※車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場完備)※転勤なし
[勤務地:〒262-0004千葉県千葉市花見川区大日町]
月給220,000円~300,000円 給与 月給 22万円~30万円 (一律手当を含む) 月給22万円~30万円+各種手当(時間外手当など) ※TES資格をお持ちの方は資格手当月3万円を支給 ※経験・能力を考慮します。 <初年度想定年収> 入社1年目:年収370万円 →月給22万円+諸手当+賞与 <年収例> 入社4年目:年収480万円 →月給30万円+諸手当+賞与 交通費:交通費支給
資格 ◎学歴不問 ◎要普通自動車免許(AT可) 【必須条件】 下記いずれか1つ必須 ・当業務の実務経験がある方(補佐でもOK) ・TES資格をお持ちの方 ・パタンナー経験がある方 ・服飾関係の学校を卒業された方 【歓迎条件】 ・洋服が好きな方 ・責任感を持って仕事に取り組める方 ・細かい作業も苦にならない方 ・コミュニケーションをとるのが好きな方 ・アパレル販売などで店内検品を経験されている方 ・TES資格の取得意欲がある方 ・生産管理など服飾関連の他職種での経験をお持ちの方
✨月給50万〜!100%案件選択制のリードエンジニア
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、汎用機SE、組込/制御設計/開発(アプリケーション) ✨月給50万円〜90万円!経験を正当に評価します ✨フルリモート可&年間休日120日以上で働きやすい ✨100%案件選択制!希望の技術・キャリアを実現 \技術選定や要件定義から携わりたいエンジニアの方へ/ あなたのスキルと希望を最優先する環境で、 Webサービスや業務システムの開発をお任せします。 100%案件選択制なので、React, Node.js, Java, Pythonなど モダンな技術スタックの中から、 あなたのキャリアプランに合ったプロジェクトを自ら選べます。 【✨具体的な業務内容】 ✅Webサービス・業務システムの開発(100%案件選択制) ✅技術選定、要件定義、基本設計などの上流工程 ✅開発チームのリード、アーキテクチャ設計 【✨1日のスケジュール(例)】 10:00 業務開始(フルリモート) チームの朝会、タスク確認 13:00 お昼休憩 14:00 設計・開発業務 16:00 クライアントとの打ち合わせ 19:00 業務終了 【✨入社後の流れ】 まずはあなたの希望キャリアや 挑戦したい技術についてヒアリング。 豊富な案件の中から、最適なプロジェクトを 一緒に選んでいきましょう。 キャリアチェンジの実績も多数あります。 【✨入社者インタビュー】 [入社2年目/32歳/元SESエンジニア] 前職では給与や案件に不満がありましたが、 bluenaに入社して年収が150万円以上アップしました。 何より、本当に自分のやりたい案件を選べるのが魅力です。 今はReactを使ったSaaS開発のリードを担当しており、 毎日やりがいを感じています。
月給500,000円~900,000円 給与詳細 基本給:月給 50万円 〜 90万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ✨賞与年2回!あなたの頑張りをしっかり評価し、給与に反映します。 経験やスキルを最大限に考慮して給与を決定します。 固定残業代は月30時間分ですが、超過した場合は1分単位で別途全額支給いたします。 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ あり(3か月) ※期間中の給与・待遇に変動はありません。
求めている人材 \スキルと経験を活かして、キャリアアップしませんか?/ 学歴不問!経験者優遇! Web・オープン系のシステム開発経験を活かして、 上流工程やリーダーポジションに挑戦したい方を歓迎します。 ✨こんな方をお待ちしています ✅技術選定や要件定義から携わりたい方 ✅モダンな技術スタックで開発したい方 ✅自身の市場価値を高め、正当な評価を得たい方 ✅ワークライフバランスを重視したい方
オハナホーム株式会社
事業拡大により新オフィス立ち上げ中!一緒に事業成長させませんか?今なら幹部候補になれる可能性あり!
仕事内容: 【理念・ビジョン】 オハナホーム株式会社は、「想いをつなぎ、笑顔をつくる」を理念に、 「空き家再生を通して日本中を笑顔にする」というビジョンの実現を目指しています。 お客様の「こうしたい」という想いに寄り添い、 空き家再生と相続の専門家として、「できること」を見つけ出し、実現まで誠実にサポートすること。 それが私たちの提供する最大の価値です。 また当社は、ちばSDGsパートナー登録企業としての社会貢献に加え、 “社員いきいき!元気な会社”宣言および「健康な職場づくり宣言」を通じ、 社員が安心して働ける職場環境づくりにも取り組んでいます。 【募集背景】 事業開始以来、4年連続で前年比140%以上の成長を続ける当社。 今後の事業拡大に向け、建設業許可の取得と技術体制の確立を進めています。 今回はその中核を担う、2級建築士資格をお持ちの方をお迎えし、 技術部門の立ち上げ・管理・体制づくりまでをお任せできる方を募集します。 空き家再生という社会的意義の高い事業を、 あなたの専門性とマネジメント力でさらに前進させてください。 【働く環境】 オハナホームは、週休2日制でお休みが安定。 さらに、希望休も取りやすい環境です。 残業も少なめで、有給も取得しやすく、 家族との時間を大切にしながら働ける環境を整えています。 入学式も、運動会も、授業参観も。 平日の予定も、事前に相談いただければ柔軟に調整可能です。 家族の大切な一日に、 堂々と「行ってきます」と言える。 そんな働き方を、当たり前にしたい会社です。 【オハナホームで働くということ】 オハナホームは、少数精鋭でチームワークを重視する会社です。 お客様の声に真摯に向き合い、人のために動ける方を歓迎します。 不動産の経験は問いません。 「空き家を活かして社会に貢献したい」 そんな想いを持つあなたと、未来を一緒につくっていきたいと考えています。 【具体的な仕事内容】 * 建設業許可取得に関わる技術者要件・申請書類の整備 * 空き家再生物件(戸建・アパート等)の設計監修・技術指導 * リフォーム・リノベーション工事の品質・安全・工程管理 * 外部施工業者・協力職人との調整・マネジメント * 施工管理担当との連携による現場改善・再生プロセス最適化 * 技術基準・施工マニュアルの策定、組織体制づくり ※プレイングマネージャーとして、現場・設計の両面に携わっていただきます。 ※将来的には、技術責任者・部門長としての登用を見据えています。 【その他】 当社では、社員一人ひとりの成長を支援するため、 アチーブメント株式会社の3日間研修への参加を必須としています。 安心して学びに集中できるよう、 初回受講費用は会社が負担します。
アクセス: 〈最寄駅〉 八街本社 JR総武本線 八街駅から車で10分
[勤務地:千葉県八街市八街]
月給300,000円~450,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥300,000 〜 ¥450,000は1か月当たりの固定残業代¥78,100〜¥117,100(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 月給 ¥300,000 〜 ¥450,000 1か月当たりの固定残業代¥78,100〜¥117,100(45時間相当分)を含む ※45時間を超える残業代は追加で支給いたします ・業績に応じて賞与あり ・年収イメージ ¥4,200,000~ ¥6,300,000
求める人材: 学歴・年齢不問 《必須条件》 * 2級建築士資格をお持ちの方 * 普通自動車免許(AT限定可) * 現場または設計監理に関する実務経験(年数不問) 《歓迎資格・経験など》 * 建設業許可申請業務や技術者要件の理解がある方 * リフォーム・リノベーション・戸建再生などの経験者 * 社会課題の解決に関わる仕事に興味がある方 * AI・DXなど新しい技術にも積極的に触れていきたい方 《こんな方歓迎》 * 経験者歓迎
仕事内容: 【理念・ビジョン】 オハナホーム株式会社は、「想いをつなぎ、笑顔をつくる」を理念に、 「空き家再生を通して日本中を笑顔にする」というビジョンの実現を目指しています。 お客様の「こうしたい」という想いに寄り添い、 空き家再生と相続の専門家として、「できること」を見つけ出し、実現まで誠実にサポートすること。 それが私たちの提供する最大の価値です。 また当社は、ちばSDGsパートナー登録企業としての社会貢献に加え、 “社員いきいき!元気な会社”宣言および「健康な職場づくり宣言」を通じ、 社員が安心して働ける職場環境づくりにも取り組んでいます。 【募集背景】 4年連続で前年比140%以上の成長を達成。 今期もさらなる成長が見込まれ、 空き家再生という社会課題に正面から取り組む私たちの事業は、 着実に成果を上げています。 当社では今後の事業拡大に向けて、建設業許可の取得を予定しています。 そのため、要件となる「2級建築士」の有資格者を新たにお迎えし、 設計・監理・申請実務などを中心にご活躍いただける方を募集します。 空き家再生という社会的意義の高い事業を、あなたの資格と経験で支えてください。 【働く環境】 オハナホームは、週休2日制でお休みが安定。 さらに、希望休も取りやすい環境です。 残業も少なめで、有給も取得しやすく、 家族との時間を大切にしながら働ける環境を整えています。 入学式も、運動会も、授業参観も。 平日の予定も、事前に相談いただければ柔軟に調整可能です。 家族の大切な一日に、 堂々と「行ってきます」と言える。 そんな働き方を、当たり前にしたい会社です。 【オハナホームで働くということ】 オハナホームは、少数精鋭でチームワークを重視する会社です。 お客様の声に真摯に向き合い、人のために動ける方を歓迎します。 不動産の経験は問いません。 「空き家を活かして社会に貢献したい」 そんな想いを持つあなたと、未来を一緒につくっていきたいと考えています。 【具体的な仕事内容】 2級建築士として、空き家再生事業の技術監修および許認可関連の業務をお任せします。 * 建設業許可申請に関する書類確認・技術者要件対応 * 再生物件(戸建て・アパート等)の図面チェック、簡易設計 * リフォーム・リノベーション工事の品質管理・安全管理 * 外部業者・職人との調整業務 * 社内の施工管理担当との連携・技術指導 ※設計業務専任ではなく、現場にも関わりながら再生の全体設計に携わっていただきます。 ※経験に応じて、将来的に技術部門のリーダーをお任せすることも可能です。 【その他】 当社では、社員一人ひとりの成長を支援するため、 アチーブメント株式会社の3日間研修への参加を必須としています。 安心して学びに集中できるよう、 初回受講費用は会社が負担します。
タイヤチェーンシェア国内トップクラス!土日祝休み/年間休日128日/国家資格の取得も支援♪
仕事内容 【仕事内容】 ◎タイヤチェーンの製造(溶接・溶断・曲げ加工等) 雪道などでの自動車走行に欠かせないタイヤチェーンの 製造を行っている当社・八街工場にて、 製造スタッフとしてご活躍頂きます。 主な業務は、 タイヤチェーン製造工程での溶接・溶断、曲げ加工等の 金属加工の各工程での作業になります。 ★製造部は、部材の発注から完成品の検査までを工場内で 一貫して行っており、モノづくりの面白さも味わえます。 ★繁忙期(10月~3月)は受発注業務や倉庫管理業務等を お手伝い頂く場合があります。 <未経験の方は> 入社後まずは部品の管理業務を通して、 どの部品が何に使われるのかを覚えます。 また各工程での作業の内容や、 金属加工のやり方等も先輩社員が丁寧に指導しますので 未経験の方も安心してスタートできる環境です。 また仕事に慣れてきたら、アーク溶接等の国家資格の 取得にもチャレンジして下さいね。 【企業の特徴】 ■タイヤチェーン一筋40年の安定企業です。 当社は1962年の創業以来、タイヤチェーンをはじめ 建築関連の各種チェーン等に特化した製造事業を展開。 大手得意先からの高い信頼のもとで、安定した成長を 続けてきました。 また製品の品質向上にも意欲的に取り組む当社では、 タイヤチェーンにおいて業界でいち早く、 二つの認証(ISO9001・新JISマーク制度)を取得。 各製造工程での細かい品質管理を徹底すると同時に 様々な用途に合わせた吊チェーンについては、 仮設工業会より認定を受けています。 ■長く安心して働ける職場環境も自慢です 景気等の影響に左右されにくい安定した事業環境に加えて、 安心して働ける、充実した待遇制度も当社の自慢の一つ。 例えば休日は週休2日(土日)で年間休日は128日! 基本的に残業がなく、定時退社することができますので 仕事とプライベートの両立もOK!
未経験者歓迎!先輩の丁寧な指導で安心スタート!
仕事内容 【仕事内容】 雪道での車の走行をサポートするタイヤチェーンを製造する工場で、 機械設備のメンテナンススタッフを募集しています。 主な業務は、 製造ラインの機械メンテナンスやトラブル対応です。 未経験者も安心してスタートできる環境で、 先輩社員が丁寧に指導します。 興味のある方はぜひご応募ください。 【企業の特徴】 ■タイヤチェーン一筋40年の安定企業です。 当社は1962年の創業以来、タイヤチェーンをはじめ 建築関連の各種チェーン等に特化した製造事業を展開。 大手得意先からの高い信頼のもとで、安定した成長を続けてきました。 また製品の品質向上にも意欲的に取り組む当社では、 タイヤチェーンにおいて業界でいち早く、 二つの認証(ISO9001・新JISマーク制度)を取得。 各製造工程での細かい品質管理を徹底すると同時に 様々な用途に合わせた吊チェーンについては、 仮設工業会より認定を受けています。 ■長く安心して働ける職場環境も自慢です 景気等の影響に左右されにくい安定した事業環境に加えて、 安心して働ける、充実した待遇制度も当社の自慢の一つ。 例えば休日は週休2日(土日)で年間休日は128日! 基本的に残業がなく、定時退社することができますので 仕事とプライベートの両立もOK!
資格 ◎学歴不問 ◎経験不問 ★機械・メンテナンスの未経験も大歓迎! <以下の経験をお持ちの方歓迎> ・機械メンテナンスに興味がある方 ・専門的な知識を身に着けたい方歓迎 ★未経験の方は入社後に丁寧に指導して 一人前の製造スタッフへと育成していきます。 ★機械設備の保守業務、修繕業務のご経験が ある方は即戦力でご活躍頂けます。
オーピーシー株式会社
千葉県千葉市/CADオペレーター/正社員/建築士資格/大手企業グループで安心です!
仕事内容 ※この求人はオーピーシー株式会社を通して住友林業アーキテクノ株式会社へ人材紹介する案件です。 【仕事の魅力】 木造住宅のトップブランド「住友林業の家」をはじめ、別荘などの中大規模建築プロジェクトの核となる「図面作成・生産支援」をお任せします。 「ただの図面作成」では終わりません。 測量データを駆使した3Dモデリングや、敷地調査から性能評価まで、建築の川上から川下までを一貫して経験できる環境です。大手グループならではのプロジェクト規模と、最先端の技術に触れる刺激が、あなたのキャリアを劇的にアップデートします。 【主な業務内容】 住友林業ブランドの住宅および中大規模建築物(別荘等)の設計・生産支援 3Dモデル作成: 測量データを基にした高精度な3Dモデリング 図面作成・管理: 基本設計から実施設計に付随する各種図面作成 各種申請・評価: 敷地調査、住宅性能評価、確認申請等の支援業務 構造・解析: プレカット工場や工務店向けのリサーチ、構造計算業務 【この求人のポイント】 圧倒的なステータス: 日本を代表する住宅ブランドの全図面を支えるやりがい。 中大規模案件への挑戦: 一般的な戸建てにとどまらず、別荘や大規模建築に携わることで、設計者としての視野が広がります。 最新技術の習得: 今後の建築業界で必須となる3Dモデル(BIM等)のスキルを、実務を通じて磨くことが可能です。 キャリアの安心感: 大手企業の安定した受注基盤があり、腰を据えて長期的なスキルアップを目指せます。 ■今回の募集の背景 事業拡大にともない、組織全体の体制強化が必要となりました。さらなるサービス品質向上を目指した前向きな増員募集です。
交通アクセス 最寄駅:JR京葉線 海浜幕張駅 徒歩5分
[勤務地:千葉県千葉市美浜区中瀬]
月給234,000円~264,000円 給与 月給234,000円〜264,000円 形態:月給制 備考:月給¥234,000~¥264,000 昇給:年1回、賞与:年2回 諸手当:通勤手当(規定により支給)、残業手当(別途支給)
応募資格 一級または二級建築士をお持ちの方 60歳未満の方※定年を上限(省令第1条の3第1項第1号) 年齢制限: 定年を上限
千葉県千葉市美浜区新港
アマゾンジャパン合同会社 千葉美浜当日お届けセンター
〒270-2231千葉県松戸市稔台
アマゾンジャパン合同会社 千葉松戸稔台当日お届けセンター
千葉県市川市行徳駅前
株式会社イーティーズ サンドラッグ行徳店
〒277-0872千葉県柏市十余二
株式会社高速
〒272-0026千葉県市川市東大和田
社会福祉法人市川市社会福祉協議会
〒286-0106千葉県成田市
ライジングサンセキュリティーサービス 成田空港BASE
千葉県松戸市本町
株式会社GRANUP
〒263-0001千葉県千葉市稲毛区長沼原町
社会医療法人社団健脳会
〒272-0127千葉県市川市塩浜
NXキャリアロード株式会社 市川事業所
〒273-0011千葉県船橋市湊町
株式会社一条工務店
千葉県船橋市浜町
ポケモンセンター トウキョーベイ
〒273-0025千葉県船橋市印内町
株式会社ベアーズ 千葉支店(千葉CRM)
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