求人・転職情報

1.5万で即入寮可な単身寮・水道光熱費含／賞与年2◎転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、職人/現場作業員、土木設備メンテナンス お電話でのお問い合わせもOK TEL：047-343-5588 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 気になることがある方は応募・電話 お待ちしております ──────── •●• ──────── ＜＜働くメリット多数＞＞ ⏩年齢･経験･学歴など､一切不問です！ ※現場未経験から活躍している方が大半 ⏩即入寮可能な単身寮あり ※水道光熱費込みで月15,000円 ⏩自慢できる仕事 ⏩公共工事中心で仕事量も安定 ──────── •●• ──────── . ＼ この求人でかなうこと ／ ・━・━・━・━・━・━・━・━・━・ ✅未経験からでも安心のチーム制 4～5名体制で1つの現場を担当。 分からないことはすぐに先輩へ 相談できる環境なので、着実に スキルアップできます。 ✅腰を据えて長く働ける 勤続10年以上のベテランスタッフが 大半を占め、定着率の高さが自慢です。 ✅完成の瞬間に立ち会える 「ここの道、俺が作ったんだよな」 「あの橋、俺が直したんだよな」と、 誰かに自慢したくなる仕事です。 ✅資格取得を応援 働きながら車両系建設機械などの 資格取得を目指せます（資格取得 支援制度あり）。すでに資格を お持ちの方は優遇します。 ✅多様な仲間と働ける 20代～60代まで幅広い年齢層、 女性スタッフや外国人実習生も活躍中。 ・━・━・━・━・━・━・━・━・━・ 株式会社岡本組は、道路・造成・ 上下水道工事の3本柱で地域の街づくりに 貢献してきた総合建設会社です。 公共工事を中心に、 松戸市・柏市・流山市など近隣エリアで 施工実績を積み重ねています。 ✅道路工事とは・・・ 道路や橋などの工事 安全かつ美しい街づくりをのために実施 ✅造成工事とは・・・ 大切な土地をより住みやすい場所に変え、 もっと住みよい街づくりを見据えて実施 ✅上下水道工事とは・・・ 地域と環境に配慮した、 価値あるライフライン設備を整備し、 高水準の下水道工事を実施 ＜ ⏩具体的な仕事内容 ＞ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■公共下水道工事 ■宅地造成工事 ■護岸工事 ■舗装工事 ■重機オペレーター業務 ￤車両系建設機械などの資格保有者歓迎 ￤オペレーター専任の募集ではありません 地域密着型のため出張・転勤はなく、 腰を据えて働ける環境です。

1.5万で即入寮可な単身寮・水道光熱費含／賞与年2◎転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、土木設備メンテナンス お電話でのお問い合わせもOK TEL：047-343-5588 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 気になることがある方は応募・電話 お待ちしております ──────── •●• ──────── ＜＜働くメリット多数＞＞ ⏩資格や経験を活かして高収入 ※お持ちの資格や経験に応じてスタート ⏩ブランクある方には手厚いサポート ※チームにて勤務のため、安心ください ⏩即入寮可能な単身寮あり ※水道光熱費込みで月15,000円 ⏩自慢できる仕事 ⏩公共工事中心で仕事量も安定 ──────── •●• ──────── . ＼ この求人でかなうこと ／ ・━・━・━・━・━・━・━・━・━・ ✅チーム制だから安心 4～5名体制で1つの現場を担当。 一人で抱え込むことはなく、 分からないことはすぐに先輩へ 相談できます。 ✅経験者は即活躍できる環境 ＆ブランクある方にはしっかりサポート ✅腰を据えて長く働ける 勤続10年以上のベテランスタッフが 大半を占め、定着率の高さが自慢です。 ✅完成の瞬間に立ち会える 「ここの道、俺が作ったんだよな」 「あの橋、俺が直したんだよな」と、 誰かに自慢したくなる仕事です。 ✅資格を活かして活躍 車両系建設機械などの資格をお持ちの方は 優遇。在籍社員の約半数が何らかの資格を 保有しています。 ✅多様な仲間と働ける 20代～60代まで幅広い年齢層、 女性スタッフや外国人実習生も活躍中。 ・━・━・━・━・━・━・━・━・━・ 株式会社岡本組は、道路・造成・ 上下水道工事の3本柱で地域の街づくりに 貢献してきた総合建設会社です。 公共工事を中心に、 松戸市・柏市・流山市など近隣エリアで 施工実績を積み重ねています。 ＜ ⏩具体的な仕事内容 ＞ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■公共下水道工事 ■宅地造成工事 ■護岸工事 ■舗装工事 ■重機オペレーター業務 ￤車両系建設機械などの資格保有者歓迎 ￤オペレーター専任の募集ではありません 地域密着型のため出張・転勤はなく、 腰を据えて働ける環境です。 ・━・━・━・━・━・━・━・━・━・

仕事内容: 仕事内容：解体・土木施工管理​　書類作成　役所廻り　積算見積もり作成

年間休日120日以上｜原則定時退社｜資格手当あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、土木施工管理 解体工事がスムーズに進むよう、 協力会社や職人さんとやり取りしながら、 工事前の準備から完了まで 現場全体を管理する仕事です。 自分で解体作業をしたり、 新規営業を行ったりする仕事ではありません。 ✅ 未経験OK ✅ 月給27万円～ ✅ 土日祝休み ✅ 残業少なめ ✅ 資格取得費用は会社負担 ＜具体的には＞ ■工事前の現場確認・準備 ■行政への届出や必要書類の準備 ■近隣住民へのご挨拶・工事のご案内 ■協力会社や職人さんとの日程・作業調整 ■工事の進捗確認 ■現場の安全面や作業状況の確認 ■工事完了後の確認・引き渡し対応 など 一人で黙々と作業するというより、 周囲とコミュニケーションを取りながら、 「予定通り工事が進んでいるか」 「必要な対応が漏れていないか」を確認し、 現場を円滑に進めていくポジションです。 「人と関わる仕事が好き」 「体を動かす仕事からステップアップしたい」 「未経験から専門的な仕事を身につけたい」 そんな方を歓迎します。 MITSUYA CRASHERSでは現在、 案件を増やすこと以上に、 受注した工事を安定して進められる 現場管理体制を強化したいと考えています。 協力会社や職人さんと連携しながら、 一つひとつの現場を着実に進 めていける方を歓迎します。 経験よりも、 周囲とコミュニケーションを取りながら、 自分から動けることを大切にしています。

日立グループの産業用クレーンメーカーである当社にて、以下の保守・改造に関するサービスエンジニア業務をご担当いただきます。

企業名 株式会社日立プラントメカニクス 求人名 【日立グループ】保守・改造を通じて社会インフラを支えるサービスエンジニア 仕事の内容 日立グループの産業用クレーンメーカーである当社にて、以下の保守・改造に関するサービスエンジニア業務をご担当いただきます。 ・顧客先工場での産業用クレーンの定期自主検査の実施 ・点検結果に基づく報告書・点検表の作成 ・老朽化した部品の交換および改造工事の提案 ・安全性・機能向上を目的としたクレーンの改造提案 ・協力会社（施工業者）との工事スケジュール調整・取りまとめ業務 ※実際の工事作業は下請け業者が実施します。 募集職種 【日立グループ】保守・改造を通じて社会インフラを支えるサービスエンジニア

仕事量安定！未経験から成長可能

仕事内容 未経験から一生モノの技術を身につけませんか？大型マンション・商業施設・公共工事など仕事量は安定。資格取得支援制度もあり、ゼロから電気工事士を目指せます！ 給与 月給325,000円～600,000円以上可能 給与詳細 未経験でも月給32万5,000円スタート。 経験・能力・資格・勤務実績をしっかり評価し、随時昇給します。 技術を身につければ、月給40万円・50万円・60万円以上も目指せる環境です。 日払い・週払い相談OK 残業・夜勤・各種手当別途支給 交通費全額支給 昇給あり 資格取得支援制度あり 仕事内容 大型マンション・商業施設・テナント・公共施設などの新築工事を中心とした電気工事を行います。 最初は工具や材料の名前を覚えることや、先輩スタッフの補助作業からスタート。工具の使い方や仕事の流れまで、一つひとつ丁寧に教えるので未経験でも安心です。 経験を積みながら国家資格である電気工事士の資格取得も会社がサポート。将来的には現場を任される職長や、高収入を目指せる環境です。 現場は東京・千葉・埼玉が中心で、大型現場が多く仕事量も安定しています。 アピールポイント 未経験歓迎 学歴不問・経験不問 正社員募集 月給32万5,000円スタート 月給60万円以上可能 大型マンション・商業施設・公共工事が中心 仕事量安定 資格取得支援制度あり 日払い・週払い相談OK 交通費全額支給 直行直帰OK 社用車相談可 寮相談可 東京・千葉・埼玉の大型現場で技術が身につく 将来的に経験者・職長へのステップアップ可能 求める人材 未経験歓迎 学歴不問 第二新卒歓迎 異業種からの転職歓迎 手に職をつけたい方 安定した仕事に就きたい方 長く働ける技術を身につけたい方 普通自動車免許をお持ちの方歓迎（必須ではありません） 勤務地 千葉県松戸市を拠点に、東京・千葉・埼玉の各現場 この仕事の魅力 株式会社石電では、大型マンション・商業施設・公共工事など、スケールの大きな電気工事を数多く手掛けています。 未経験からスタートした先輩も多数活躍中。仕事量が安定しているため、腰を据えて技術を身につけながら収入アップを目指せます。 **「未経験から電気工事士になりたい」「安定した環境でしっかり稼ぎたい」**という方を、会社全体でサポートします。技術を身につけて成長すれば、月給60万円以上も目指せる環境です。

未経験から手に職を。暮らしを支えるガス管工事！一生モノの技術

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、職人/現場作業員 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ガスの通り道をつくる仕事で、 一生モノの技術を身につけませんか？ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【どんな仕事？】 ガスコンロやお風呂の給湯器が使えるのは、 道路の下から家の中まで、 ガス管がつながっているからです。 この「ガスの通り道」をつくるのが、 ガス配管工事スタッフの仕事です。 ▼この求人のポイント ✅未経験から始められます ✅2〜3名のチームで、その場で先輩に聞けます ✅資格の受験費用は会社が負担 ✅1964年創業、都市ガス会社10社の指定工事店 ✅2022年完成の新社屋／夏は空調服を支給 ✅選考は面接1回、内定まで最短1週間 【具体的には】 本社の現場スタッフは、主に千葉県北西部で、 一戸建て・マンション・お店の ガス配管工事を担当します。 ▼主な作業 ・道路のガス管から、敷地の中へ管を引き込む ・古くなったガス管を新しいものに取り替える ・ガスメーターを取り付ける ・給湯器やガスコンロにガス管をつなぐ ※管の材料は近年、軽い素材が主流です。 【1日の流れ（例）】 8:00 出社。資材を積んで現場へ 9:00 安全確認をして作業開始 16:00 作業終了。帰社して翌日の準備 17:00 退社 ※会社と現場の移動時間も勤務時間です。 ※現場によっては7:00〜16:00の日があります。 【入社後の流れ】 STEP1｜先輩に同行し、道具の名前と作業の流れを覚えます STEP2｜図面を見て、自分で作業を考えて動けるようになります STEP3｜資格を取り、任される作業を広げていきます 【この仕事の大変なところ】 屋外での作業が中心で、 夏は暑く、冬は寒い中での仕事です。 地面を掘って管を埋めるので、 土や泥で汚れることもあります。 そのぶん、工事が終われば、 その家や店でガスが使えるようになります。 暮らしに欠かせないものを、 自分の手で届けている実感がある仕事です。 【先輩社員の声（当社ホームページより）】 「先輩から分からない事をひとつひとつ丁寧に教えてもらい、いまは、図面を見て、自分で作業を考えて自主的に動けるようになりました。」 「資格を取得し、施工できる作業が増えていくことに成長とやりがいを実感できます。」 「工事が無事に完了し、地域の皆様が安全で快適にガスを使っていただけることに、やりがいと達成感を感じています。」 【大東瓦斯工業について】 1964年の創業から、 都市ガスの工事を続けてきた会社です。 道路の下のガス管（本管）から、 建物の中のガス管（内管）、 工事のあとの道路の舗装までを手がけています。 10社の都市ガス会社から、 工事を任せられる会社（指定工事店）として 認められています。 阪神・淡路大震災や東日本大震災では、 ガス管の復旧支援に社員を派遣しました。 勤続20年以上の社員が約3割と、 長く働く人が多い会社です。 本社は2022年に新社屋が完成しました。 夏はファン付きの作業着（空調服）を支給し、 大型の製氷機も置いています。 暑い時期はみんなでアイスを食べています。

【地盤改良の専門技術が身につく！】月給28.2万〜×残業月10h！資格支援・寮社宅完備・直行直帰OKで働きやすさ◎

仕事内容 +++++++++++++++++++++++++ 【未経験OK！資格取得支援あり】 インフラを支える 地盤改良工事スタッフ募集〇 +++++++++++++++++++++++++ 〇●～働きやすさのポイント～●〇 ☑未経験者歓迎〇ゼロから手に職を！ ☑資格取得支援あり！スキルアップ可能 ☑社宅・寮完備で遠方からの応募も安心 【 仕事内容 】 首都圏の公共工事現場にて、地盤改良工事 （薬液注入・高圧噴射撹拌工）の作業や 機械整備をお任せします。 ▽もっと詳しく ・機械オペレーション、手元作業 ・プラント材料の作液 ・品質管理、在庫管理 ・現場での安全管理サポート ・機械整備やメンテナンス ・工事報告書などの書類作成 【 ゼロから成長しよう！ 】 教育体制が充実しているため、 初めての方も安心して働けます。 わからないことはなんでも相談OK！

土日祝休み／転勤・出張ナシ／実働7時間半／勤務は5時まで

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 ＜建物の完成を支える、サッシ工事の施工管理＞ 中低層のオフィスビル・商業施設・公共施設などに設置する、ビル用サッシ工事の施工管理をお任せします。現場で作業をする職人さんや取引先と連携し、工事が予定どおり安全に進むように管理する仕事です。 【具体的な業務】 ＊工事現場の現地調査 ＊お客様との打ち合わせ ＊工事スケジュールの調整、工程管理 ＊品質、安全面の確認 ＊工程表や見積書などの書類作成 など 担当するのは、長くお付き合いのある法人企業が中心。個人のお客様への対応はありません。 ＜この仕事のポイント＞ ■ 案件を一つひとつ丁寧に進められる 担当は1人あたり約6社。無理な掛け持ちを避け、計画的に仕事を進められる体制を整えています。 ■ 遠方への出張・転勤なし 現場は都内を中心としたエリア。転居を伴う転勤もなく、松戸を拠点に腰を据えて働けます。 ■ 入社後は先輩がサポート 入社後約1年間は先輩社員に同行。現場の流れや製品知識を学びながら、少しずつ担当業務を広げていけます。 ■ 仕事だけでなく、自分の時間も大切に 完全週休2日制（土日祝休み）で、年間休日は120日。家族との時間や趣味など、プライベートも大切にできます。

直行直帰♪安定の基本給+インセンティブ有り！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築設備メンテナンス 【Renovia株式会社とは】 私たちは、住まいのリフォームを通じて暮らしに安心と快適を届ける会社です。 雨漏り修理、外壁塗装、屋根補修、防水施工、断熱工事 さらには太陽光発電設備の設置・メンテナンスまで、 お客様の住まいを長く守るために、確かな技術と誠実なサービスを提供しています。 累計9,000棟以上の施工実績を誇り、豊富な経験を活かした最適プランをご提案します。 【オススメPoint】 ★難しい作業・業務はなし！ チームの先輩が丁寧に研修・サポート♪ 毎週チームミーティングあり（WEBミーティング） 短期で成長＋キャリアUP可能！ 未経験の方でも安心して働けます♪ ★インセンティブ制度あり！ 毎月・四半期に実績に応じて還元♪ ★働きやすさ！ 直行直帰の稼働スタイル♪ 訪問スケジュールは別部署が管理・調整 商談時必要書類も別部署が作成 【具体的な仕事内容】 再生可能エネルギー（太陽光・蓄電池・エコキュートなど）、およびリフォームの提案営業です。 主に個人のお客様向けに省エネ機器の導入やリフォームをご提案。 実績に応じてマネージャーポジションへのステップアップも可能♪ 当社HPや広告を見た個人・法人のお客様に対し太陽光発電・蓄電池・エコキュート・リフォーム等の提案を行います。 電気代・発電シミュレーション・アフター保証・補助金などお客様が悩んでる点をヒアリングし、 最適な省エネ設備、リフォームをご案内する「反響営業」スタイルです。 【営業の進め方】 ■まずは先輩と研修同行（約1ヶ月～） ■ノルマは無し ■営業は社用車移動 ■目標はチーム単位で設定し、協力しながら達成を目指すスタイル 【稼働スケジュール（例）】 一番最初の訪問先へ直行 09:00~商談①（最適プランのご提案） 10:00~A様邸現地調査 13:00~B様邸現地調査 15:00~C様邸現地調査 16:00~商談②（最適プランのご提案） 直帰 【研修について】 ■座学で専門知識を丁寧に習得 ■先輩との同行 ■毎週のWEB MTGによるアドバイスと業務改善 【働きやすさ】 ・シフト自由（1ヶ月の公休日をご自身で指定可能） ・完全分業制 →アポイントは別部署が調整 →商談時に必要な資料も別部署が作成 オンとオフのメリハリを大切にしながら、 無理なく働ける環境を実現しています。 事業拡大により関東・北関東・東北・北陸・東海エリア で稼働できる方を応募しております！ ★東京都 ★千葉県 ★埼玉県 ★神奈川県 ★宮城県 ★福島県 ★茨城県 ★栃木県 ★群馬県 ★富山県 ★石川県 ★福井県 ★愛知県 ↑上記場所で稼働できる方大募集中です！

【年間休日120日】未経験OK！誠実な人柄重視します◎

お仕事内容 ＼タマホームならではの働きやすさ／ ■未経験OK＆人柄重視の正社員採用 ■年間休日120日！圧倒的に休みが多い ■賞与3.5カ月分の実績！頑張りを給与還元 ■住宅手当あり（居住地により最高3万円） ■スキルに応じてコツコツ昇給あり 【品質を守る「ホームファイン」募集】 タマホームで家を建てたお客様を訪問し 定期点検・メンテナンスをする専門職を 当社では「ホームファイン」と呼んでいます 【具体的にお任せしていきたいこと】 ■定期点検（1年点検、2年点検） ■補修工事の受注＆発注対応 ■OB顧客からの問い合わせ対応 など イチから研修するので知識ゼロ＆未経験OK！ 災害時には、緊急点検も対応しています

RC造・S造のマンション・工場・商業施設などの施工管理業務を担当。現場管理から品質管理、安全管理、工程管理まで幅広く携わります。 ※事務担当を充実させ業務軽減を図っています。

企業名 千葉住設株式会社 求人名 【千葉/建築施工管理】RC・S造マンション・商業施設/原則定時退社/定年なし 仕事の内容 RC造・S造のマンション・工場・商業施設などの施工管理業務を担当。現場管理から品質管理、安全管理、工程管理まで幅広く携わります。 ※事務担当を充実させ業務軽減を図っています。 【詳細】RC造・S造のマンションや商業施設などの建設現場において、施工管理業務全般を担当します。現場の安全管理、品質管理、工程管理はもちろん、協力会社との調整や書類作成なども行います。事務作業の一部は社内の事務スタッフがサポートするため、現場業務に集中できる環境です。 【エリア】23区内と千葉市内のため、日帰りが基本です。（直行直帰可） 募集職種 【千葉/建築施工管理】RC・S造マンション・商業施設/原則定時退社/定年なし

高塚事業所の工事発注者として、工事計画の策定や工事の監理(施工管理)を担当いただきます。工場稼働に必要なインフラ設備全般(電気・空調・給排水衛生設備他)及び建築(修繕他)の工事計画監理を行う部門です。

企業名 セイコーインスツル株式会社 求人名 【千葉/高塚】施工管理（工場設備）/工事計画策定・監理/年間休日132日/WLB◎ 仕事の内容 高塚事業所の工事発注者として、工事計画の策定や工事の監理(施工管理)を担当いただきます。工場稼働に必要なインフラ設備全般(電気・空調・給排水衛生設備他)及び建築(修繕他)の工事計画監理を行う部門です。 ■施工管理者としての業務 ・修繕、更新が必要な設備・建物の選定／・社内部門との工事日程・予算などの調整／工事業者の選定及び発注、予算管理／・施工管理者としての現場立会など ■対象となる設備・施設・作業 ・高塚事業所内の電気・空調・給排水設備などの保守・更新など ・建物(高塚事業所)の修繕・増改築など 募集職種 【千葉/高塚】施工管理（工場設備）/工事計画策定・監理/年間休日132日/WLB◎

【現場は団体競技✕緻密なパズル】週休二日制&仕事量安定

仕事内容 ==■ 見えない場所を支える! ■== 空調ダクト取り付けは、例えるなら 【団体競技】で【知的なパズル】の融合 普段は目に触れることのない空調ダクト。 取付には団体競技のようなチームワークと 知的なパズルを解くような面白さがあり! ＝＝■ 長く安心して働ける ■＝＝ ＝＝■ 手厚さが整うお仕事 ■＝＝ ✅資格取得支援制度＆最大10万円の報奨金あり！ ✅賞与・各種手当など待遇充実！ ✅空調業界大手企業のグループ会社！ ✅TVで取り上げられるような大型現場多数! ✅現場へは直行直帰！ ✅有給休暇の取得がしやすい◎ ✅女性スタッフも積極採用！ ✅U・Iターン歓迎！ ✅設立40年以上の信頼と実績！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【空調ダクトの取付工事】 自社で作成した空調ダクトを建物内に 取り付ける作業をお任せします。 空調は建物内の快適な空間づくりを支える 重要な設備とともに、ないと建物として 機能はしません。 取付け施工の他、メンテナンスもあるので 建物がある限り必要とされるお仕事です！ ※現場人数：2～8名／現場の規模による （1人で対応することはありません！） ◆◆空調ダクトとは・・・？◆◆ 建物のあちこちに張り巡らされた、空気を 運ぶためのパイプのようなものです。 まるで、建物がひとりの人間だとしたら、 ダクトは体中の血管のようなもの。 このダクトを、建物に合わせて一つひとつ 手作りするのが私たちの仕事です。 設計図を見ながら、薄い板を切って形を作り 組み立てるオーダーメイドです。 一人で黙々と作業するのではなく、現場では 様々な職人たちと連携を取り、連携を図り ながら進めていきます。 特に大規模な現場では、工期という明確な ゴールに向かって、多くの作業員と協力 しながら作業を進めていくため、まさに 団体競技のような一体感が生まれます! また、ダクトの取り付けは図面を理解し、 建物の構造に合わせて、様々な形状の ダクトを精密に組み合わせていく作業。 まさに知的なパズルを解くようです。 入社20年経った先輩でも、「ピタッと合った 時の達成感は格別!」と語り、長く勤務して いても飽きない面白さがあります。 見えない部分だからこそ、こだわりを持って 丁寧に仕上げることにやりがいを感じています。 建物の構造によっては、どのようにダクトを 配置すればスムーズに収まるのか、頭を 使いながら最適な方法を考える必要があり、 そこにこの仕事の面白さ、つまりパズル的な 要素があります。"ハマる"と面白い仕事です! ★現場はさまざま！ ・高層ビル ・商業施設 ・ホテル ・病院 ・イベントホール など！ 現場は直行直帰。埼玉や都内が多いから、 食べ歩きや色んな所に行ってみたい人にはぴったり！ 仕事終わりに趣味のらーめんを食べるという社員も。 現場へは電車などの公共機関を利用するのも 当社の特徴！立ち寄りたい場所で降りるのも 自由ですし、仕事帰りに友達と会うなども しやすいですよ。 ～実績～ 新国立競技場、ヒカリエ、NHKホール、首相官邸 スカイツリー、六本木ヒルズなど ★入社後は まずは、茨城工場・オフィスにて2週間程、 「工事の安全について」レクチャーします。 実際に行われるダクトの製作工程をみたり、 製作体験をしていただきます。 その後、現場にてOJT研修をスタート！ 現場では先輩と一緒に作業をしながら、 使用する道具の使い方や現場の知識、 技術を一つひとつ身に付けていきます。 チーム制作業なので、分からないことは その都度、確認することができて着実に 成長を実感することができます。 ★現場作業はチーム制！ 少ない現場で2名、多い現場で7～8名程と 現場規模に応じて担当を決めています。 現場ではそれぞれに役割分担があり、 協力しあう働き方が求められます。 過度な疲労や焦りは作業の生産性を下げる 原因になるため「心に余裕を持つこと」を 当社では大切にしています。 スタッフ1人1人の心と体のケアを行い、 安全に現場作業を実施できる取り組みを 行っています。 ★資格取得支援＆取得後に報奨金あり！ 高所作業車運転者、玉掛け技能講習修了など 仕事に必要な資格取得費用は全額会社負担！ 受験費の他、各資格の教材代も支給します！ 【安心して働ける職場環境】 ★業界大手のグループ会社！ 宮田空調株式会社は空調の総合エンジニア でもあるボイスグループの一員です。 大手空調施工会社や空調メーカーの協力会社 として、幅広い案件を直請けする企業へと成長。 首都圏中心の高層ビル、大型商業施設、 観光施設など、大規模プロジェクトを 任される実績もあります！ ★勤務先 ・茨城県南西部（古河市・結城市・ 筑西市・坂東市・下妻市・常総市） ・埼玉県全域（川口市・戸田市・ 上尾市・和光市・新座市・朝霞市・他） ・東京都内（新宿区・世田谷区・ 練馬区・板橋区・他東京23区内） ※上記を中心に他エリアもあり ※現場までは完全直行直帰！ 移動手段は公共交通機関となります。 【ホームページ】 http://miyata-ac.co.jp/

RC造・S造のマンション・工場・商業施設などの施工管理業務を担当。現場管理から品質管理、安全管理、工程管理まで幅広く携わります。 ※事務担当を充実させ、業務軽減を図っています。

企業名 千葉住設株式会社 求人名 ベテラン歓迎【千葉/建築施工管理】原則定時退社/定年なし 仕事の内容 RC造・S造のマンション・工場・商業施設などの施工管理業務を担当。現場管理から品質管理、安全管理、工程管理まで幅広く携わります。 ※事務担当を充実させ、業務軽減を図っています。 【詳細】RC造・S造のマンションや商業施設などの建設現場において、施工管理業務全般を担当します。現場の安全管理、品質管理、工程管理はもちろん、協力会社との調整や書類作成なども行います。事務作業の一部は社内の事務スタッフがサポートするため、現場業務に集中できる環境です。 【エリア】23区内と千葉市内のため、日帰りが基本です。（直行直帰可） 募集職種 ベテラン歓迎【千葉/建築施工管理】原則定時退社/定年なし

鉄道橋梁や鋼構造物の塗装工事における施工管理をお任せします。まずは座学研修や先輩のサポートから開始し、2～3年かけて独り立ちを目指していただきます。※現在は東京電力からの案件が多数を占めております。

企業名 大東企業株式会社 求人名 【未経験OK】【塗装施工管理/松戸市】東京電力等大手取引/社会貢献性◎ 仕事の内容 鉄道橋梁や鋼構造物の塗装工事における施工管理をお任せします。まずは座学研修や先輩のサポートから開始し、2～3年かけて独り立ちを目指していただきます。※現在は東京電力からの案件が多数を占めております。 【詳細】 ■顧客との現場打合せ ■施工計画書作成/竣工書類の作成 ■現場での施工中の写真撮影、安全管理指導 ■資機材の手配/調達 ■協力会社の手配/打ち合わせ等 募集職種 【未経験OK】【塗装施工管理/松戸市】東京電力等大手取引/社会貢献性◎

■パナソニックホームズで建てた新築住宅のリフォームをメインに、一般戸建て住宅やマンション、店舗、病院、事務所、商業施設等幅広い案件を対応しております。案件のメインは部分リフォームです。

企業名 パナソニック リフォーム株式会社 求人名 【松戸/住宅リフォーム施工管理】年休129日/月残業23.8時間 仕事の内容 ■パナソニックホームズで建てた新築住宅のリフォームをメインに、一般戸建て住宅やマンション、店舗、病院、事務所、商業施設等幅広い案件を対応しております。案件のメインは部分リフォームです。 【具体的には】 ・安全管理、品質管理、工程管理、コスト管理、施工計画図書の作成、図面修正、書類作成を担当します。 ・工期については、案件によって異なりますが、1週間～3か月程度です。 募集職種 【松戸/住宅リフォーム施工管理】年休129日/月残業23.8時間

職長候補募集！月給80万円も可能

仕事内容 未経験から経験者、職長候補まで幅広く募集しています。経験・資格・能力・担当現場を考慮し給与を決定。頑張りや技術、マネジメント力を正当に評価し、高収入を目指せる環境です。 仕事内容 大型マンション・商業施設・テナント・公共施設などの新築電気工事において、職長候補として現場管理や工程管理、安全管理、職人への指示・教育などを担当していただきます。配管・配線・幹線工事・器具取付などの実務も行いながら、現場全体をまとめるポジションです。将来的に職長・現場責任者として活躍したい方を歓迎します。

⭐残業月8時間程度！住宅手当等充実✨資格取得も全額支援します

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他インフラ専門職設置/保守、安全管理/環境保全、職人/現場作業員 ╔══════════════════╗ ＼生活に欠かせないインフラを支える！／ ✨AI時代でも必要とされ続けるお仕事✨ ╚══════════════════╝ ✅残業少なめ！月平均8時間程度 ✅夜勤明け＋翌日休みでしっかり休める ✅有給と組み合わせて大型連休もOK ✅重労働少なめ！適度に身体を動かす仕事 水道インフラを守る、 社会に欠かせないお仕事の募集です。 AIでは代替できない"人の目"による 点検や判断が必要だからこそ、 将来も必要とされ続けます。 未経験からでも専門知識を身につけ、 長く活躍できる環境をご用意しています◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 仕事内容 】 水処理施設における管理・維持業務です。 ＜ 具体的には… ＞ ✅場内の巡視点検 ✅水質測定・水質管理 ✅水量や圧力、設備電力、薬品注入率 などの確認（主にモニター画面での監視） ※「ずっと座ってるだけ」ではなく、 適度に身体を動かす作業も含まれます。 （電流値チェック、システム動作確認） ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐未経験でも安心なポイント⭐ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ ■ライフラインを支える、 将来も無くならない安定職♪ ■経験・学歴不問！前職様々な方が活躍 ■女性は夜勤なし勤務も可能 （希望があれば他の方も応相談） ■重労働なし！ 「身体を少し動かしたい」 「機械をいじるのが好き」な方に◎ ■手当・福利厚生も充実！！ ――――――――――― ⏩ 教育・研修体制 ⏪ ――――――――――― （1）入社初日 座学による基礎研修（1日） （2）入社1ヶ月目 施設内の設備や役割を実際に見て学習 （3）入社2ヶ月目～ 先輩と一緒に操作画面を見て実務を習得 ※他施設への異動の可能性もあります。 ↪未経験でも安心して馴染める雰囲気◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

東芝ライフスタイルグループ／年休126日／賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、電気/電子フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス エアコンや冷蔵庫などの 東芝生活家電の修理・メンテナンス業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ □製品の修理・メンテナンス対応 □ご使用方法や注意点を分かりやすくご案内するアフターサポート □事務処理作業（修理完了報告など） ⭐1日の訪問件数は、平均5～6件ほど。 ⭐1件当たり約45分のペース。 ＜入社後について＞ 「冷房はなぜ冷えるのか」 から学べる2ヶ月間の研修からスタート！ 基礎からしっかりと学び、 その後に現場デビュー！ ※経験者の方は研修を短縮し、 実務開始することもあります。 ⭐現場デビュー後も3ヶ月のOJT研修あり ＜面白さ・やりがい＞ メーカー直系会社ならではの 最新技術を身につけられることができます。 「電気工事士1種・2種」 「ガス溶接技能講習修了者」 「冷媒回収技術者」 のような資格取得･キャリアアップも 目指せる環境です◎ ＜嬉しいメリットもたくさん！＞ ＃未経験歓迎 ＃年間休日126日 ＃2年目から有給24日付与 ＃賞与年3回 ＃平均勤続18.8年 ＃福利厚生充実 ＃資格取得支援

小中規模のRC造、S造などの管工事の施工管理業務を担当。現場管理から品質管理、安全管理、工程管理まで幅広く携わります。未経験からでも先輩社員のサポートを受けながら成長できる環境です。

企業名 千葉住設株式会社 求人名 職種未経験から手に職をつけて月給35万～【建築施工管理】残業月10h以内 仕事の内容 小中規模のRC造、S造などの管工事の施工管理業務を担当。現場管理から品質管理、安全管理、工程管理まで幅広く携わります。未経験からでも先輩社員のサポートを受けながら成長できる環境です。 ★未経験から一生モノのスキルが身につく★【詳細】RC造・S造のマンションや商業施設などの建設現場において、施工管理業務全般を担当します。現場の安全管理、品質管理、工程管理はもちろん、協力会社との調整や書類作成なども行います。事務作業の一部は社内の事務スタッフがサポートするため、現場業務に集中できる環境です。 【エリア】23区内と千葉市内のため、日帰りが基本です。（直行直帰可） 募集職種 職種未経験から手に職をつけて月給35万～【建築施工管理】残業月10h以内

土日祝休み！資格取得支援あり！年次昇給あり！直行直帰ＯＫ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、建築施工管理、営業事務 ＝＝＝＝＝＝＝＝ アピールポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅工事現場完⼯までを見届けるレアな仕事 ✅メインは商談＆事務！現場作業一切ナシ ✅ノルマや新規営業・新規開拓もナシ！ ✅安定性◎インフラ・循環を担う物流業 ✅都内近郊の現場へ直行直帰OK ✅人と話すことが好きな方歓迎！ ✅ドライバーや倉庫作業・管理者などからの転職者が活躍中！ ＝＝＝＝ 仕事内容 ＝＝＝＝ 有名な大型ビルや工場などの現場コーディネーター業務をお任せします。 着工までの前工程が中心となります。 ●具体的に・・・ ・お客様との打合せ ・作業計画書・計画図や見積書の作成 ・搬入日数や作業人数の確認等 ・現場での安全･工程管理業務 ・メーカー工場～現場への流通手配 ・大型ビルや工場などでの一時預かり、それに伴う輸送手配 ・原価管理 など 現場完成に向けた作業が、作業計画の通りに進捗しているか管理をお願いします。実際に現場で作業することはありません！ CADを使用した業務もあり（毎日ではなく、必要に応じての作業となります） 【CADとは…】 パソコンで図面を作成するソフトです。 CAD未経験の方は基本操作から教えます。先輩も未経験スタートが多く、CAD経験ゼロでも全く問題ありません。 数字を扱う大事な作業のため、慌てず覚えていただければOK！ 新規開拓など営業業務はなく、既存取引顧客の担当となります。 1人月平均2～3現場を担当しています（対応する現場が被った場合は他のスタッフと状況をシェアして進めるので安心です） ●現場 主に都内近郊※直行直帰※案件により出張あり 工事日は基本終日現場管理を行います（半日で現場が終わった場合は事務所で事務作業にあたっていただきます） ＜やりがい◎大きな現場も多数！＞ 麻布台、虎ノ門、歌舞伎町、八重洲、渋谷などの大型ビルや、都内のランドマークなどの大きな現場にも携われるチャンス有！ 聞いたことがある建物も多いので、誇りを持って仕事に取り組めます。 ●入社後について 雇い入れ教育後、先輩についてマンツーマンのOJTで指導。 その後、3ヶ月程度は先輩が担当する現場に同行して、下見から打ち合わせ、見積もり作成などを一緒に行います。 習熟度に応じて事務作業などからお任せし、業務に慣れていただきます。 入社3ヶ月～6ヶ月は常に先輩がいる中でサポートを受けながら進められるので、分からないことなど確認・相談もしやすいです。 もちろん、一人立ち後も業務の確認や相談に対応しますのでご安心ください！ ー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕事に求められること ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕事で大切なことは【正確性】です。 作業計画書通りに進めるため、「工場内に設置する機械の種類と個数」「どの順番に工場内に入れて設置をするか」など、細かな確認管理が必要となります。 そのため、余裕を持った納期を設定していますので、焦らず、一つひとつしっかりと確認をすることを意識して取り組みましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕事のコツと展望 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務のカギは【コミュニケーション】です。 着工までの間に多くの部署・外部の方々と連携や連絡を取り、完成まで良好な関係を保つのが重要となります。 その現場にて作られた関係から、次のお仕事へつながる場合もあるほど。多くの人と関わる仕事なので「ありがとう！」「一緒に仕事ができてよかった！」と声をかけられることもあります。 ゆくゆくは、プロジェクトを自ら新規アプローチ営業し、プレゼンや提案できるよう成長を望んでいます。そのための育成やサポートにも力を入れていますので、ぜひチャレンジしてください！ ＝＝＝＝＝＝ こんな方歓迎 ＝＝＝＝＝＝ 『仕事は丁寧にやっていきたい』『スピードや量より、慎重にミスなく取り組むのが得意』『正確に・コツコツ取り組める姿勢が自分の強み』『お客様の期待に応えるため、質にこだわりたい』『お客様の笑顔が見たい！』 もし、一つでも当てはまったなら、アナタはきっと当社で活躍できる人材です！ 生産性も大切な要素ですが、それ以上に【正確性】が求められる仕事。 スピード最優先ではなく、質も担保して最適なサービスを提供するために日々取り組んでいます。 ー ＊数字一つひとつに間違いがないか見直す ＊正確な仕事ができるように周りとコミュニケーションをとる ＊分からないことはすぐに周りに相談する ＊「ちょっと慎重すぎじゃない？」と言われるくらいが丁度いい仕事です。 あなたの「慎重さ」が当社を支えてくれるはず。 建設に関わる人たちとコミュニケーションをとり、倉庫や工場の建設の【基】を創りあげる仕事。 地道にコツコツと正確な仕事をつづけた先には、イキイキと働く人たちが待っています！ ■■■61年の実績ある“ACSグループ”■■■ グループ企業が連携し、物流の重要な役割を果たしながら国内全域に展開しています。 20年以上お取引のある企業も多数！中には50年以上の信頼関係を築く会社様もあり！ 《多磨エンジニアリング株式会社》 物流倉庫や大型ビルの計画や装置の選定など、建設の前工程～完成までの管理を行っています。 1つの現場は、1週間～6ヶ月程度と現場規模により異なります。 ■■■ホームページ■■■ https://tama-tokyo.jbplt.jp/ 当社のスタッフや雰囲気を掲載中！ 上記URLもしくは［多磨エンジニアリング株式会社 水天宮前］で検索ください。 ACSグループのホームページはこちら。 https://acs-group.jp/recruit/

自社ブランド建売住宅が完成するまでのスケジュール管理をお任せ。まずは先輩との同行からスタート。社内マニュアルが完備されているため、未経験からでも安心してチャレンジ可能な環境が整っています。

企業名 イデアハウス株式会社 求人名 【松戸/住宅施工管理】２０２６年７月開業の新拠点！未経験から稼げる環境◎ 仕事の内容 自社ブランド建売住宅が完成するまでのスケジュール管理をお任せ。まずは先輩との同行からスタート。社内マニュアルが完備されているため、未経験からでも安心してチャレンジ可能な環境が整っています。 【具体的には】 ■設計図通りに家づくりが進んでいるか現場で一歩ずつ確認を行う ■社内マニュアルを完備し未経験者も安心して挑戦できる環境です ■工事の進捗状況を専用アプリを使ってスマホで撮影し社内連携 ■木材や資材が予定通りに現場へ搬入されるよう指示を出す業務 ■完成した住宅のキズや汚れをチェックし最高の状態でお渡しする 募集職種 【松戸/住宅施工管理】２０２６年７月開業の新拠点！未経験から稼げる環境◎

経験を正当評価！月給最大60万円も可能な技術職【週休二日制】

仕事内容 ＝＝■ 長く安心して働ける ■＝＝ ＝＝■ 手厚さが整うお仕事 ■＝＝ ✅最大月給60万円＆最大10万円の報奨金あり！ ✅賞与・各種手当など待遇充実！ ✅空調業界大手企業のグループ会社！ ✅TVで取り上げられるような大型現場多数! ✅現場へは直行直帰！ ✅有給休暇の取得がしやすい◎ ✅女性スタッフも積極採用！ ✅U・Iターン歓迎！ ✅設立40年以上の信頼と実績！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【空調ダクトの取付工事】 自社で作成した空調ダクトを建物内に 取り付ける作業をお任せします。 空調は建物内の快適な空間づくりを支える 重要な設備とともに、ないと建物として 機能はしません。 取付け施工の他、メンテナンスもあるので 建物がある限り必要とされるお仕事です！ ※現場人数：2～8名／現場の規模による （1人で対応することはありません！） ◆◆現場で解く三次元のパズル◆◆ 図面通りにダクトを取り付ける。 言葉にすれば簡単ですが、 プロの仕事はそこからが本番です！ 建物の構造、鉄骨の走り、他の配管や配線… 複雑に絡み合う条件下で、 いかにして最適なルートを確保するか。 現場では常に、経験に基づく判断力と 応用力が試されます！ 単純な取り付け作業ではありません。 大規模な現場になるほど、全体の進捗を読み、 他業者と緻密に連携しながら、 工期というゴールを目指す戦略性が求められます。 そこには、一人で黙々と進める仕事では決して味わえない、 チームで巨大な建造物を創り上げるという ダイナミックな面白さがあります。 「どうすればスムーズに収まるか」 という難題を、自らの頭脳と技術でクリアした時の快感。 そして、それがピタッとハマった時の達成感。 この仕事の面白さは、経験を積んだあなたにこそ、 深く理解していただけるはずです。 ★現場はさまざま！ ・高層ビル ・商業施設 ・ホテル ・病院 ・イベントホール など！ 現場は直行直帰。埼玉や都内が多いから、 食べ歩きや色んな所に行ってみたい人にはぴったり！ 仕事終わりに趣味のらーめんを食べるという社員も。 現場へは電車などの公共機関を利用するのも 当社の特徴！立ち寄りたい場所で降りるのも 自由ですし、仕事帰りに友達と会うなども しやすいですよ。 ～実績～ 新国立競技場、ヒカリエ、NHKホール、首相官邸 スカイツリー、六本木ヒルズなど ★入社後は まずは、茨城工場・オフィスにて2週間程、 「工事の安全について」レクチャーします。 実際に行われるダクトの製作工程を見るなど 製造プロセスや使用する部材の特徴を ご理解いただくことで、現場での連携をより スムーズにする目的があります。 その後、チームの一員として現場に入り、 当社の仕事の進め方や文化に慣れていただきます。 もちろん、能力に応じて早い段階で中心的な 役割を担っていただくことを期待しています。 ★現場作業はチーム制！ 少ない現場で2名、多い現場で7～8名程と 現場規模に応じて担当を決めています。 現場ではそれぞれに役割分担があり、 協力しあう働き方が求められます。 過度な疲労や焦りは作業の生産性を下げる 原因になるため「心に余裕を持つこと」を 当社では大切にしています。 スタッフ1人1人の心と体のケアを行い、 安全に現場作業を実施できる取り組みを 行っています。 ★資格取得支援＆取得後に報奨金あり！ 高所作業車運転者、玉掛け技能講習修了など 仕事に必要な資格取得費用は全額会社負担！ 受験費の他、各資格の教材代も支給します！ 【安心して働ける職場環境】 ★業界大手のグループ会社！ 宮田空調株式会社は空調の総合エンジニア でもあるボイスグループの一員です。 大手空調施工会社や空調メーカーの協力会社 として、幅広い案件を直請けする企業へと成長。 首都圏中心の高層ビル、大型商業施設、 観光施設など、大規模プロジェクトを 任される実績もあります！ ★勤務先 ・茨城県南西部（古河市・結城市・ 筑西市・坂東市・下妻市・常総市） ・埼玉県全域（川口市・戸田市・ 上尾市・和光市・新座市・朝霞市・他） ・東京都内（新宿区・世田谷区・ 練馬区・板橋区・他東京23区内） ※上記を中心に他エリアもあり ※現場までは完全直行直帰！ ★移動手段は公共交通機関となります。 現場まで車で一緒に移動したりがないので 「先輩に気を遣うことも無いし、 帰りに近くのお店に立ち寄ったり自分次第で 過ごせるのが嬉しい」というスタッフの声も！ 【ホームページ】 http://miyata-ac.co.jp/

【35歳以下限定】面談1回のみ｜平均月収30万円｜年休125日｜土日休み｜転勤なし｜連休取得OK｜未経験から手に職を！

仕事内容: 【1分でわかる！魅力ポイント】 ✅️未経験歓迎！ゼロから学べる研修あり ✅️20代平均月収30万円以上／3年目で500万可 ✅️年休125日＆完全週休2日制（土日祝） ✅️将来に強い国家資格の取得を全額支援！ ✅️面談1回！志望動機は「気になったから」でOK！ 《具体的にお任せするお仕事》 有名な公園・国際展示会場などの 建設プロジェクトを支える業務です。 ■書類管理（カメラでの写真撮影、書類ごとにファイリングする） ■進捗管理業務（プロジェクトの進捗・工程・スケジュール管理など） ■スタッフ管理業務（現場で働くスタッフの業務管理や勤務調整など） 慣れてきたら簡単な図面修正（CAD）も挑戦OK！ サポート業務からスタートし、 将来的にはプロジェクト全体を動かすこともできます！ 入社前にスキルは必要なし！ すべてOJTで学べるので未経験でも大丈夫です。 《ステップアップのイメージ》 ▼STEP1：1年目（年収イメージ 399万円） 研修からスタート！写真整理や書類補助から◎ ▼STEP2：2年目（年収イメージ 450万円） 仕事に慣れて小〜中規模現場のサポート役に！ ▼STEP3：3年目（年収イメージ 524万円） 大規模案件のサポートやチームまとめ役に！ ▼STEP4：5年目（年収イメージ 813万円） 現場全体を管理する中心メンバーへ！

【35歳以下限定】面談1回のみ｜平均月収30万円｜年休125日｜土日休み｜転勤なし｜連休取得OK｜未経験から手に職を！

仕事内容: 【1分でわかる！魅力ポイント】 ✅️未経験歓迎！ゼロから学べる研修あり ✅️20代平均月収30万円以上／3年目で500万可 ✅️年休125日＆完全週休2日制（土日祝） ✅️将来に強い国家資格の取得を全額支援！ ✅️面談1回！志望動機は「気になったから」でOK！ 《具体的にお任せするお仕事》 有名な公園・国際展示会場などの 建設プロジェクトを支える業務です。 ■書類管理（カメラでの写真撮影、書類ごとにファイリングする） ■進捗管理業務（プロジェクトの進捗・工程・スケジュール管理など） ■スタッフ管理業務（現場で働くスタッフの業務管理や勤務調整など） 慣れてきたら簡単な図面修正（CAD）も挑戦OK！ サポート業務からスタートし、 将来的にはプロジェクト全体を動かすこともできます！ 入社前にスキルは必要なし！ すべてOJTで学べるので未経験でも大丈夫です。 《ステップアップのイメージ》 ▼STEP1：1年目（年収イメージ 399万円） 研修からスタート！写真整理や書類補助から◎ ▼STEP2：2年目（年収イメージ 450万円） 仕事に慣れて小〜中規模現場のサポート役に！ ▼STEP3：3年目（年収イメージ 524万円） 大規模案件のサポートやチームまとめ役に！ ▼STEP4：5年目（年収イメージ 813万円） 現場全体を管理する中心メンバーへ！

【応募時履歴書不要】定着率93%/ほぼ未経験入社の環境です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、職人/現場作業員 【アピールポイント】 ✅入社する方の8割が営業・住宅業界の未経験！研修と先輩の同行で一人立ちまで支えます！ ✅1〜2年でステップアップを目指せる！ ✅飛び込みなしの完全反響営業だから働きやすい！ ✅休暇制度充実！プライベートとの両立も可能！ ✅創業127年目のハウジング重兵衛グループ。働きやすい環境をどんどん整えています！ 《未経験歓迎！飛び込みなし！反響営業のみ！住宅塗装の「営業」募集！》 1899年創業のハウジング重兵衛グループで、 住宅のリフォーム施工などを行っております。 この職種では、グループの塗装専門店にて 塗装に関する営業業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ✨WEBやチラシで集客したお客様への反響営業 ✨反響があったお客様から要望をヒアリング ✨現場調査(写真やデータを取ってしっかりと調査をします) ✨お客様とプランを作成(カラーシミュレーション等) ✨ご契約 ✨書類作成 など 外壁や屋根などの外部全体を確認していただき、 塗装が必要か、それとも補修が必要か ヒアリングしていただき、お客様へご提案をお願いします！ ＜これからも必要とされる仕事です＞ この10年で、新しく建てられる家は約2割減りました。 （2015年 約91万戸 → 2025年 約74万戸） 一方で、住宅リフォームの市場は同じ10年で約1兆円広がっています。 （2015年 約6.5兆円 → 2025年 約7.5兆円） いま日本にある住宅は約6,500万戸と過去最多。 建てた家を手入れしながら長く住む時代になりました。 国も、中古住宅の売買とリフォームの市場を 2035年に20兆円まで広げる目標を掲げています。 ＜その中で成長を続けるハウジング重兵衛グループ＞ 2020年に6店舗だったグループのショールームは、 いまでは千葉・茨城の11店舗に。 リフォームの売上は、6年でほぼ2倍になりました。 （2019年1月期 約18億円 → 2025年1月期 約36億円） 2025年には、リフォーム売上の都道府県別ランキングで グループとして初めて千葉県1位になりました。 （リフォーム産業新聞「都道府県別リフォーム売上ランキング2025」） 2026年10月には、牛久に新しいショールーム 「Design Studio by JUBE」もオープンしました。 グループ全体で、2030年に売上100億円を目指しています。 JEICは、このグループの外壁・屋根塗装の専門店 「塗装屋ぬりべえ」を運営する会社として、2022年に生まれました。 外壁や屋根は、どのお家にも定期的な塗り替えが必要です。 ご契約のあとも定期的にフォローし、 次の塗り替えまでお客様と長くお付き合いを続けます。 今から始めれば、広がっていく市場の中で経験を積んでいけます。 塗装や住宅の業界知識がなくても大丈夫！ 8割の方が未経験から入社しています。 ＼飛び込みなしの100％反響営業！／ 当社は反響もよく、 Web広告やチラシをご覧になって お問合せいただくお客様がほとんど！ 飛び込み・開拓・押し売り そんな営業スタイルは一切なし！ 営業が初めての方でも 働きやすい環境をご用意しております！ ＜営業未経験の方でもスタートしやすい！＞ 営業をしたことがない・・・ 住宅や塗装のことが何も分からない・・・ そんな不安を抱えている方でも安心！ 最初の3ヶ月は研修期間です。 先輩の現場調査や商談に同行しながら、 商材の知識や商談の流れを覚えていきます。 専門知識は、入社してから身につければ大丈夫です！ ＜入社後のステップ＞ 1〜3ヶ月目：研修期間。先輩の現場調査や商談に同行 4ヶ月目〜：先輩のフォローを受けながら、一人で提案 ============================= ✨《電話応募お待ちしております！》✨ 「未経験だけど大丈夫かな...」 「面接はいいけど職場の雰囲気も見たい...」など 当社ではご不安なお気持ちを解消できるよう お電話のご応募、ご相談で優先的に面接設定可能です✨ 0120-161-206(採用担当)まで ============================= ✅職場見学歓迎！お気軽にお問い合わせください ✅入社日はご相談可能です ────────────────────────── ＜さまざまな職歴をお持ちの方が活躍できる！＞ 接客・販売、飲食や事務など 営業未経験の方でも活躍可能！ まずはお気軽にお問合せください！ - 【職場環境】 男女関係なくチームワーク抜群！ 入社する方の8割が未経験からのスタートです。 前職は接客・販売、飲食、事務などさまざま。 同じように未経験から始めた先輩に、 困ったことを気軽に相談できます。 新人さんでもすぐに馴染める職場です！ 社員インタビュー https://recruit.jube.co.jp/movie_voice/

【無資格OK】年間休日130日以上！充実の資格取得支援あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨充実の資格取得支援制度あり ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

【2建築施工保有者募集】充実の1級取得研修有！年休130日〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨充実の資格取得支援制度あり ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・商業施設等（マンション以外の建物）の 改修工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ・リノベーション案件施工管理 企業の寮を賃貸マンションに変える 1棟丸々のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※内装、外装、外構、防水、給排水設備、 電気設備、バリアフリー化、耐震、建替、 電気通信設備等の施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""スクラップ&ビルド""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

【無資格OK】年間休日130日以上！充実の資格取得支援あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、管工事施工管理、設計/施工監理 ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 管工事施工管理を行なっていただきます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨充実の資格取得支援制度あり ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①管工事（給水、排水管のリフォーム）の 計画立案と進捗管理 ②品質・安全・コスト管理 ③お客様や協力業者とのコミュニケーション ※リノベーション案件 企業の寮の共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

【2級管工事技士募集】充実の1級取得研修あり！年休130日〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、管工事施工管理、設計/施工監理 ✅ 簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 管工事施工管理を行なっていただきます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨充実の資格取得支援制度あり ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅ 具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①管工事（給水、排水管のリフォーム）の 計画立案と進捗管理 ②品質・安全・コスト管理 ③お客様や協力業者とのコミュニケーション ※リノベーション案件 企業の寮の共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅ 働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅ 充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

【無資格OK】年間休日130日以上！充実の資格取得支援あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の管工事施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨充実の資格取得支援制度あり ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①管工事（給水、排水管のリフォーム）の 計画立案と進捗管理 ②品質・安全・コスト管理 ③お客様や協力業者とのコミュニケーション ※リノベーション案件 企業の寮の共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨充実の資格取得支援制度あり ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・商業施設等（マンション以外の建物）の 改修工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ・リノベーション案件施工管理 企業の寮を賃貸マンションに変える 1棟丸々のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※内装、外装、外構、防水、給排水設備、 電気設備、バリアフリー化、耐震、建替、 電気通信設備等の施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

【2建築施工保有者募集】充実の1級取得研修有！年休130日〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨充実の資格取得支援制度あり ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

【無資格OK】年間休日130日以上！充実の資格取得支援あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨充実の資格取得支援制度あり ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・商業施設等（マンション以外の建物）の 改修工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ・リノベーション案件施工管理 企業の寮を賃貸マンションに変える 1棟丸々のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※内装、外装、外構、防水、給排水設備、 電気設備、バリアフリー化、耐震、建替、 電気通信設備等の施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""スクラップ&ビルド""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

【2級管工事技士募集】充実の1級取得研修あり！年休130日〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の管工事施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨充実の資格取得支援制度あり ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①管工事（給水、排水管のリフォーム）の 計画立案と進捗管理 ②品質・安全・コスト管理 ③お客様や協力業者とのコミュニケーション ※リノベーション案件 企業の寮の共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

遠方ナシ／月給30万円～／完全土日祝休み／法人対応のみ

仕事内容 中低層建築物の非木造建築向けサッシ・建築部材の施工管理業務を行います。既存取引先である建築業者様とのやりとりの為、コミュニケーションも取りやすく進めやすい職場です！ ＜具体的には＞ ・現地調査 ・工程・品質・安全の管理 ・お客様との打ち合わせ ・予算書・工程表などの各種書類の作成 等 ＜スタイル＞ 配属先：ビル事業部(非木造サッシ営業部) チーム構成：7名 1人あたりの担当社数は約6社 └ 無理な掛け持ちはなく、1現場ずつ丁寧に向き合えます！ 都心部の顧客が中心のため、移動距離は少なめです。 ＜携わる案件について＞ 中低層のオフィスビル・商業施設・公共性の高い建築物などが中心。時には街のランドマークになるような物件もあります。建築の最前線に関われる楽しみがあります。 ＜入社後の流れ＞ ▼入社後約1年間は、教育担当の先輩と同行しながら業務を習得 ▼建築知識・製品知識・提案方法まで丁寧にフォロー 松戸支店は比較的新しい拠点のため、 近年入社したメンバーも多く、馴染みやすい環境です ＜安心のサポート体制＞ 業務面だけでなく、人事部スタッフがメンターとして定期フォロー 「ちょっとした不安」「キャリアの相談」も気軽に話せます 【ポイント】 ✅出張ナシ。遠方ナシ ✅担当現場少なめで負荷が低い ✅案件規模が大きく、やりがい・成長性◎ ✅1年かけて育てる教育体制 ✅個人宅なし。法人対応専属。

自社ブランド建売住宅の施工管理業務をお任せします。完全週休二日制に加え、分業制やANDPAD導入による効率化が進んでおり、無理のない工期で現場をスムーズに運営できます。

企業名 イデアハウス株式会社 求人名 【松戸/住宅施工管理】７月開業の新拠点/裁量を持ちスピード感ある環境で働ける 仕事の内容 自社ブランド建売住宅の施工管理業務をお任せします。完全週休二日制に加え、分業制やANDPAD導入による効率化が進んでおり、無理のない工期で現場をスムーズに運営できます。 【具体的には】 ■自社ブランド建売住宅の現場にて安全や工程および原価の管理を実施 ■施工管理アプリであるアンドパッドを活用した効率化の推進 ■着工前に設計図面を確認し仕様通りの施工が可能か入念に検証 ■土地の仕入れや設計チームと密に連携したスムーズな現場運営 ■完成した自社物件の品質チェックおよび引き渡しに付随する業務 募集職種 【松戸/住宅施工管理】７月開業の新拠点/裁量を持ちスピード感ある環境で働ける

首都圏を中心としたマンション改修工事の施工管理をお任せします。（大規模修繕・屋上防水・外壁改修・鉄部塗装・アフター メンテナンス 等）担当するマンションの規模は平均で約50世帯ですが、案件によっては、

企業名 株式会社ＮＡＫＡＭＵＲＡ 求人名 【千葉/マンション改修工事の建築施工管理】有資格者/創業150年の実績多数 仕事の内容 首都圏を中心としたマンション改修工事の施工管理をお任せします。（大規模修繕・屋上防水・外壁改修・鉄部塗装・アフター メンテナンス 等）担当するマンションの規模は平均で約50世帯ですが、案件によっては、 300～400世帯規模をお任せすることもあります。【詳細】修繕計画や予算の組み立て、協力会社の選定など修繕業務に必要な準備を担います。 ■見積作成 ■管理組合へのプレゼンテーション ■各種手配 ■着工 ※マンションの修繕は居住者がいる中で行われますので安全性などが重要視される現場になりますが、その分やりがいを感じることができる業務です。担当エリアは千葉が中心です。※建物の改変を伴う業務は含まない 募集職種 【千葉/マンション改修工事の建築施工管理】有資格者/創業150年の実績多数

鉄道橋梁や鋼構造物(発送電)の塗装案件に特化した施工管理をご担当いただきます。主要取引先は大手企業グループ会社からの案件が多くなっております。※現在は東京電力からの案件が多数を占めております

企業名 大東企業株式会社 求人名 【塗装施工管理/松戸市】大手企業グループ案件多数/年休123日/資格取得支援有 仕事の内容 鉄道橋梁や鋼構造物(発送電)の塗装案件に特化した施工管理をご担当いただきます。主要取引先は大手企業グループ会社からの案件が多くなっております。※現在は東京電力からの案件が多数を占めております 【詳細】■顧客との現場打合せ ■施工計画書作成/竣工書類の作成 ■現場施工中の写真撮影および安全管理 ■資機材の手配/調達 ■安全管理 ■協力会社の手配/打ち合わせ 等 募集職種 【塗装施工管理/松戸市】大手企業グループ案件多数/年休123日/資格取得支援有

人と話すことが好きな方必見！未経験スタート多数！長期休暇あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、建築施工管理、営業事務 ＝＝＝＝＝＝＝＝ アピールポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅経験・資格不要！普免のみでOK！ ✅未経験でも月給26万円スタート ✅ノルマや新規営業・新規開拓ナシ！ ✅現場作業も一切ナシ！ ✅物流業界が初めての方も歓迎！ ✅人と話すことが好きな方歓迎！ ✅マンツーマン指導ですぐに聞ける環境◎ ✅都内近郊の現場へ直行直帰OK ＝＝＝＝ 仕事内容 ＝＝＝＝ 有名な大型ビルや工場などの現場コーディネーター業務をお任せします。 着工までの前工程が中心となります。 ●具体的に・・・ ・お客様との打合せ ・作業計画書・計画図や見積書の作成 ・搬入日数や作業人数の確認等 ・現場での安全･工程管理業務 ・メーカー工場～現場への流通手配 ・大型ビルや工場などでの一時預かり、それに伴う輸送手配 ・原価管理 など 現場完成に向けた作業が、作業計画の通りに進捗しているか管理をお願いします。実際に現場で作業することはありません！ CADを使用した業務もあり（毎日ではなく、必要に応じての作業となります） 【CADとは…】 パソコンで図面を作成するソフトです。 CAD未経験の方は基本操作から教えます。先輩も未経験スタートが多く、CAD経験ゼロでも全く問題ありません。 数字を扱う大事な作業のため、慌てず覚えていただければOK！ 新規開拓など営業業務はなく、既存取引顧客の担当となります。 1人月平均2～3現場を担当しています（対応する現場が被った場合は他のスタッフと状況をシェアして進めるので安心です） ●現場 主に都内近郊※直行直帰※案件により出張あり 工事日は基本終日現場管理を行います（半日で現場が終わった場合は事務所で事務作業にあたっていただきます） ＜やりがい◎大きな現場も多数！＞ 麻布台、虎ノ門、歌舞伎町、八重洲、渋谷などの大型ビルや、都内のランドマークなどの大きな現場にも携われるチャンス有！ 聞いたことがある建物も多いので、誇りを持って仕事に取り組めます。 ●入社後について 雇い入れ教育後、先輩についてマンツーマンのOJTで指導。 その後、3ヶ月程度は先輩が担当する現場に同行して、下見から打ち合わせ、見積もり作成などを一緒に行います。 習熟度に応じて事務作業などからお任せし、業務に慣れていただきます。 入社3ヶ月～6ヶ月は常に先輩がいる中でサポートを受けながら進められるので、分からないことなど確認・相談もしやすいです。 もちろん、一人立ち後も業務の確認や相談に対応しますのでご安心ください！ ー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕事に求められること ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕事で大切なことは【正確性】です。 作業計画書通りに進めるため、「工場内に設置する機械の種類と個数」「どの順番に工場内に入れて設置をするか」など、細かな確認管理が必要となります。 そのため、余裕を持った納期を設定していますので、焦らず、一つひとつしっかりと確認をすることを意識して取り組みましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕事のコツと展望 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務のカギは【コミュニケーション】です。 着工までの間に多くの部署・外部の方々と連携や連絡を取り、完成まで良好な関係を保つのが重要となります。 その現場にて作られた関係から、次のお仕事へつながる場合もあるほど。多くの人と関わる仕事なので「ありがとう！」「一緒に仕事ができてよかった！」と声をかけられることもあります。 ゆくゆくは、プロジェクトを自ら新規アプローチ営業し、プレゼンや提案できるよう成長を望んでいます。そのための育成やサポートにも力を入れていますので、ぜひチャレンジしてください！ ＝＝＝＝＝＝ こんな方歓迎 ＝＝＝＝＝＝ 『仕事は丁寧にやっていきたい』『スピードや量より、慎重にミスなく取り組むのが得意』『正確に・コツコツ取り組める姿勢が自分の強み』『お客様の期待に応えるため、質にこだわりたい』『お客様の笑顔が見たい！』 もし、一つでも当てはまったなら、アナタはきっと当社で活躍できる人材です！ 生産性も大切な要素ですが、それ以上に【正確性】が求められる仕事。 スピード最優先ではなく、質も担保して最適なサービスを提供するために日々取り組んでいます。 ー ＊数字一つひとつに間違いがないか見直す ＊正確な仕事ができるように周りとコミュニケーションをとる ＊分からないことはすぐに周りに相談する ＊「ちょっと慎重すぎじゃない？」と言われるくらいが丁度いい仕事です。 あなたの「慎重さ」が当社を支えてくれるはず。 建設に関わる人たちとコミュニケーションをとり、倉庫や工場の建設の【基】を創りあげる仕事。 地道にコツコツと正確な仕事をつづけた先には、イキイキと働く人たちが待っています！ ■■■61年の実績ある“ACSグループ”■■■ グループ企業が連携し、物流の重要な役割を果たしながら国内全域に展開しています。 20年以上お取引のある企業も多数！中には50年以上の信頼関係を築く会社様もあり！ 《多磨エンジニアリング株式会社》 物流倉庫や大型ビルの計画や装置の選定など、建設の前工程～完成までの管理を行っています。 1つの現場は、1週間～6ヶ月程度と現場規模により異なります。 ■■■ホームページ■■■ https://tama-tokyo.jbplt.jp/ 当社のスタッフや雰囲気を掲載中！ 上記URLもしくは［多磨エンジニアリング株式会社 水天宮前］で検索ください。 ACSグループのホームページはこちら。 https://acs-group.jp/recruit/

首都圏を中心としたマンション改修工事の施工管理をお任せします。（大規模修繕・屋上防水・外壁改修・鉄部塗装・アフター メンテナンス 等）担当するマンションの規模は平均で約50世帯ですが、案件によっては、

企業名 株式会社ＮＡＫＡＭＵＲＡ 求人名 【千葉/マンション改修工事の建築施工管理】創業150年の信頼と技術に基づく実績 仕事の内容 首都圏を中心としたマンション改修工事の施工管理をお任せします。（大規模修繕・屋上防水・外壁改修・鉄部塗装・アフター メンテナンス 等）担当するマンションの規模は平均で約50世帯ですが、案件によっては、 300～400世帯規模をお任せすることもあります。【詳細】修繕計画や予算の組み立て、協力会社の選定など修繕業務に必要な準備を担います。 ■見積作成 ■管理組合へのプレゼンテーション ■各種手配 ■着工 ※マンションの修繕は居住者がいる中で行われますので安全性などが重要視される現場になりますが、その分やりがいを感じることができる業務です。担当エリアは千葉が中心です。※建物の改変を伴う業務は含まない 募集職種 【千葉/マンション改修工事の建築施工管理】創業150年の信頼と技術に基づく実績

自社生産の「国産材」を使用した新築木造注文住宅の施工管理について、着工からお引き渡しまでを担当。国産材を使用した住宅は最も強度があると言われており、素材を最も活かせる構造を設計し建築。50～70年程度で

企業名 古河林業株式会社 求人名 【松戸/施工管理】古河G/土日休/自社の国産材を用いて、安全安心の住まい提供 仕事の内容 自社生産の「国産材」を使用した新築木造注文住宅の施工管理について、着工からお引き渡しまでを担当。国産材を使用した住宅は最も強度があると言われており、素材を最も活かせる構造を設計し建築。50～70年程度で メンテンスが必要な鉄の素材とは違い、100年経っても維持できる強度の高い住宅の建築が可能。各施工管理職の社員が案件に注力できるように、エリア制で担当を分けております。 ■品質・工程・安全・原価・環境の確認 ■施主様への進捗報告、現場での工事説明・確認 ■営業・設計との情報共有(住宅展示場に常駐しており、密な情報共有を行っています) ※工期約4ヶ月、年間15棟程を担当。16棟以上でインセンティブ支給。 募集職種 【松戸/施工管理】古河G/土日休/自社の国産材を用いて、安全安心の住まい提供

資格など一切不要！トップクラスのシェア率！ACSグループ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、建築施工管理、設計/施工監理 ＝＝＝＝＝＝＝＝ アピールポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅有資格・経験者は給与優遇あり！ ✅安定性◎全国に20年以上の取引会社多数 ✅人と話すことが好きな方歓迎！ ✅ノルマや新規営業・新規開拓ナシ！ ✅現場作業も一切ナシ！ ✅都内近郊の現場へ直行直帰OK ＝＝＝＝ 仕事内容 ＝＝＝＝ 有名な大型ビルや工場などの現場コーディネーター業務をお任せします。 着工までの前工程が中心となります。 ●具体的に・・・ ・お客様との打合せ ・作業計画書・計画図や見積書の作成 ・搬入日数や作業人数の確認等 ・現場での安全･工程管理業務 ・メーカー工場～現場への流通手配 ・大型ビルや工場などでの一時預かり、それに伴う輸送手配 ・原価管理 など 現場完成に向けた作業が、作業計画の通りに進捗しているか管理をお願いします。実際に現場で作業することはありません！ CADを使用した業務もあり（毎日ではなく、必要に応じての作業となります） 【CADとは…】 パソコンで図面を作成するソフトです。 CAD未経験の方は基本操作から教えます。先輩も未経験スタートが多く、CAD経験ゼロでも全く問題ありません。 数字を扱う大事な作業のため、慌てず覚えていただければOK！ 新規開拓など営業業務はなく、既存取引顧客の担当となります。 1人月平均2～3現場を担当しています（対応する現場が被った場合は他のスタッフと状況をシェアして進めるので安心です） ●現場 主に都内近郊※直行直帰※案件により出張あり 工事日は基本終日現場管理を行います（半日で現場が終わった場合は事務所で事務作業にあたっていただきます） ＜やりがい◎大きな現場も多数！＞ 麻布台、虎ノ門、歌舞伎町、八重洲、渋谷などの大型ビルや、都内のランドマークなどの大きな現場にも携われるチャンス有！ 聞いたことがある建物も多いので、誇りを持って仕事に取り組めます。 ●入社後について 雇い入れ教育後、先輩についてマンツーマンのOJTで指導。 その後、3ヶ月程度は先輩が担当する現場に同行して、下見から打ち合わせ、見積もり作成などを一緒に行います。 習熟度に応じて事務作業などからお任せし、業務に慣れていただきます。 入社3ヶ月～6ヶ月は常に先輩がいる中でサポートを受けながら進められるので、分からないことなど確認・相談もしやすいです。 もちろん、一人立ち後も業務の確認や相談に対応しますのでご安心ください！ ー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕事に求められること ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕事で大切なことは【正確性】です。 作業計画書通りに進めるため、「工場内に設置する機械の種類と個数」「どの順番に工場内に入れて設置をするか」など、細かな確認管理が必要となります。 そのため、余裕を持った納期を設定していますので、焦らず、一つひとつしっかりと確認をすることを意識して取り組みましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕事のコツと展望 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務のカギは【コミュニケーション】です。 着工までの間に多くの部署・外部の方々と連携や連絡を取り、完成まで良好な関係を保つのが重要となります。 その現場にて作られた関係から、次のお仕事へつながる場合もあるほど。多くの人と関わる仕事なので「ありがとう！」「一緒に仕事ができてよかった！」と声をかけられることもあります。 ゆくゆくは、プロジェクトを自ら新規アプローチ営業し、プレゼンや提案できるよう成長を望んでいます。そのための育成やサポートにも力を入れていますので、ぜひチャレンジしてください！ ＝＝＝＝＝＝ こんな方歓迎 ＝＝＝＝＝＝ 『仕事は丁寧にやっていきたい』『スピードや量より、慎重にミスなく取り組むのが得意』『正確に・コツコツ取り組める姿勢が自分の強み』『お客様の期待に応えるため、質にこだわりたい』『お客様の笑顔が見たい！』 もし、一つでも当てはまったなら、アナタはきっと当社で活躍できる人材です！ 生産性も大切な要素ですが、それ以上に【正確性】が求められる仕事。 スピード最優先ではなく、質も担保して最適なサービスを提供するために日々取り組んでいます。 ー ＊数字一つひとつに間違いがないか見直す ＊正確な仕事ができるように周りとコミュニケーションをとる ＊分からないことはすぐに周りに相談する ＊「ちょっと慎重すぎじゃない？」と言われるくらいが丁度いい仕事です。 あなたの「慎重さ」が当社を支えてくれるはず。 建設に関わる人たちとコミュニケーションをとり、倉庫や工場の建設の【基】を創りあげる仕事。 地道にコツコツと正確な仕事をつづけた先には、イキイキと働く人たちが待っています！ ■■■61年の実績ある“ACSグループ”■■■ グループ企業が連携し、物流の重要な役割を果たしながら国内全域に展開しています。 20年以上お取引のある企業も多数！中には50年以上の信頼関係を築く会社様もあり！ 《多磨エンジニアリング株式会社》 物流倉庫や大型ビルの計画や装置の選定など、建設の前工程～完成までの管理を行っています。 1つの現場は、1週間～6ヶ月程度と現場規模により異なります。 ■■■ホームページ■■■ https://tama-tokyo.jbplt.jp/ 当社のスタッフや雰囲気を掲載中！ 上記URLもしくは［多磨エンジニアリング株式会社 水天宮前］で検索ください。 ACSグループのホームページはこちら。 https://acs-group.jp/recruit/

転勤・出張ナシ／年間休日120日／福利厚生・手当充実

仕事内容 “追われる施工管理”ではなく、 余裕を持って進める管理ポジションです。 中低層のビルや商業施設など、 非木造建築のサッシ工事に 関する施工管理をお任せします。 担当は既存の法人企業のみ。 関係性ができている取引先なので やり取りもスムーズです。 ■具体的には ・現地調査、打ち合わせ ・工程／品質／安全の管理 ・書類作成（工程表・見積など） ✅担当は1人あたり約6社 ✅無理な掛け持ちなし／1件ずつ丁寧に進行 ■案件について 中低層のオフィスビル・商業施設・公共施設など。街に残る建物に関われるやりがいがあります。 ■入社後 最初の約1年は先輩と同行。現場の流れから製品知識までしっかり習得できます。 ■この仕事の“ポイント” ✔ 完全土日祝休み ✔ 遠方・出張なし／都内中心で移動少なめ ✔ 法人対応のみ（個人宅なし） ✔ 案件数を絞っているので残業が膨らみにくい

未経験から建設プロジェクトの進行管理アシスタントへ。研修後に現場配属し、国家資格を取るほど収入が上がります。資格手当は最大月6万円、土日祝休み。

仕事内容: 【この求人のポイント】 ・入社後約3週間の研修で、建設の基礎と3つの安全教育の修了証を取得 ・資格手当は最大月60,000円。取得した翌月から給与に反映 ・売上は5期連続で成長（2021年10月期 99.8億円 → 2025年10月期 149.0億円）。2026年11月にはグループ会社と合併し、さらに規模が広がります ・土日祝休み、残業手当は1分単位で全額支給 【仕事内容】 大手ゼネコンが手がけるマンション、病院、学校、商業施設などの 建設プロジェクトで、工事の進行を管理するチームのアシスタントを担当します。 ・工程表の作成、更新 ・安全書類、品質記録の作成 ・現場写真の撮影と管理 ・資材、人員の手配状況の確認 ・協力会社や設計者との打ち合わせ、連絡 ・図面の修正（専門ソフトは研修で習得） はじめは先輩の指示で書類と写真を整えることから。 1年ほどで工程や安全の管理を一部任されるようになります。 【資格で収入が上がる道筋】 ・1年目：研修後に現場配属。仕事を覚えながら受験勉強 ・2年目：2級施工管理技士の受験資格を得て挑戦（受験費用は会社負担、取得祝金あり） ・その後：1級施工管理技士へ。資格手当は最大月60,000円 年収例（残業手当・各種手当を含む） ・350万円／入社1年目（21歳） ・584万円／入社5年目（30歳） ・856万円／入社10年目（41歳） 【会社について】 2007年設立、建設業界に特化した人材サービス会社です。 グループ従業員3,445名、取引先は全国約2,100社。 自社の研修センターを東京・大阪・名古屋に持ち、未経験者の育成を続けています。 詳しい仕事内容やキャリアの進み方は面談でお話しします。 まずはお気軽にご応募ください。

【35歳以下限定】面談1回のみ｜平均月収30万円｜年休125日｜土日休み｜転勤なし｜連休取得OK｜未経験から手に職を！

仕事内容: 【1分でわかる！魅力ポイント】 ✅️未経験歓迎！ゼロから学べる研修あり ✅️20代平均月収30万円以上／3年目で500万可 ✅️年休125日＆完全週休2日制（土日祝） ✅️将来に強い国家資格の取得を全額支援！ ✅️面談1回！志望動機は「気になったから」でOK！ 《具体的にお任せするお仕事》 有名な公園・国際展示会場などの 建設プロジェクトを支える業務です。 ■書類管理（カメラでの写真撮影、書類ごとにファイリングする） ■進捗管理業務（プロジェクトの進捗・工程・スケジュール管理など） ■スタッフ管理業務（現場で働くスタッフの業務管理や勤務調整など） 慣れてきたら簡単な図面修正（CAD）も挑戦OK！ サポート業務からスタートし、 将来的にはプロジェクト全体を動かすこともできます！ 入社前にスキルは必要なし！ すべてOJTで学べるので未経験でも大丈夫です。 《ステップアップのイメージ》 ▼STEP1：1年目（年収イメージ 399万円） 研修からスタート！写真整理や書類補助から◎ ▼STEP2：2年目（年収イメージ 450万円） 仕事に慣れて小〜中規模現場のサポート役に！ ▼STEP3：3年目（年収イメージ 524万円） 大規模案件のサポートやチームまとめ役に！ ▼STEP4：5年目（年収イメージ 813万円） 現場全体を管理する中心メンバーへ！

【35歳以下限定】面談1回のみ｜平均月収30万円｜年休125日｜土日休み｜転勤なし｜連休取得OK｜未経験から手に職を！

仕事内容: 【1分でわかる！魅力ポイント】 ✅️未経験歓迎！ゼロから学べる研修あり ✅️20代平均月収30万円以上／3年目で500万可 ✅️年休125日＆完全週休2日制（土日祝） ✅️将来に強い国家資格の取得を全額支援！ ✅️面談1回！志望動機は「気になったから」でOK！ 《具体的にお任せするお仕事》 有名な公園・国際展示会場などの 建設プロジェクトを支える業務です。 ■書類管理（カメラでの写真撮影、書類ごとにファイリングする） ■進捗管理業務（プロジェクトの進捗・工程・スケジュール管理など） ■スタッフ管理業務（現場で働くスタッフの業務管理や勤務調整など） 慣れてきたら簡単な図面修正（CAD）も挑戦OK！ サポート業務からスタートし、 将来的にはプロジェクト全体を動かすこともできます！ 入社前にスキルは必要なし！ すべてOJTで学べるので未経験でも大丈夫です。 《ステップアップのイメージ》 ▼STEP1：1年目（年収イメージ 399万円） 研修からスタート！写真整理や書類補助から◎ ▼STEP2：2年目（年収イメージ 450万円） 仕事に慣れて小〜中規模現場のサポート役に！ ▼STEP3：3年目（年収イメージ 524万円） 大規模案件のサポートやチームまとめ役に！ ▼STEP4：5年目（年収イメージ 813万円） 現場全体を管理する中心メンバーへ！

＼あなたがまとめた資料が、街の完成につながっていく。／ 写真撮影やデータ入力から、ものづくりの舞台裏へ。未経験から、大きなプロジェクトを支える仕事に挑戦！

仕事内容: ✅ 「ものづくり・街づくり」に関わる！未経験から挑戦できる企画アシスタント ✅ 写真撮影・図面や資料の整理・データ入力からスタート！ゼロから覚えられる ✅ 月給22万円～50万円＋賞与・各種手当支給で安定収入を獲得！ ✅ 服装自由（配属・内勤による）＆社内イベントも盛り上がる風通しの良い社風 ✅ 探偵・プロレスラー・料理人など異色の経歴を持つ先輩たちが大活躍中！ 【どんな仕事？（簡単に言うと…）】 建設プロジェクトが計画通り進むよう、各種資料の作成や現場の撮影・データのまとめを担当する「企画・サポート業務」です。 ・工程表や報告書など、プロジェクトに必要な書類の作成アシスト ・現場の状況をデジカメやスマホで記録・アルバム整理 ・クライアントや協力会社へ提供する会議資料・プレゼン資料の準備サポート ※専門的な計算や設計は専門スタッフが行うため、あなたは情報の整理や書類作成を中心に担当します！ 【今の環境に不安を感じていませんか？】 「ものづくりや建設に興味はあるけれど、難しそう…」 「裏方としてプロジェクトを支えるような仕事がしたい…」 そんな方にピッタリ！ライズなら、業界知識ゼロからでも安心して学べる研修とフォロー体制が整っています。 ＜入社後の成長イメージ＞ 【まずは…】 社長をはじめとした専門講師たちによる基礎研修で「建築の基礎用語」や「資料づくりのコツ」を学びます。 【実務スタート】 先輩アシスタントと一緒にプロジェクトへ参加。写真を撮って PC に保存したり、フォーマットに数字や文字を入力することから始めていきます。 【ステップアップ】 慣れてきたら「どんなスケジュールで進めるか」の資料を作成したり、会議の進行サポートにもチャレンジ！ ＜ある先輩スタッフの1日の流れ＞ 09:00｜出社・資料準備（本日使用する進行管理表や打ち合わせ資料をプリントアウト・確認） 10:00｜プロジェクト現場の撮影（現場に赴き、「今どこまで出来上がっているか」を写真で記録） 11:30｜データ整理・入力作業（オフィスへ戻り、撮影した写真をプロジェクトごとのフォルダへ分類） 12:00｜ランチタイム（同世代の仲間と近くのカフェでランチ！） 13:30｜企画・進捗資料の作成サポート（先輩の指示のもと、進捗率をまとめたグラフや表をPCで作成） 15:30｜打ち合わせのスケジュール調整（関係者に連絡を取り、「来週の会議時間」を調整） 17:00｜一日のまとめ・退社（日報を作成して終業。明日やることリストを整理して帰宅します！） 【具体的にお任せするお仕事内容】 ・進行状況の記録・写真管理：工事の進み具合を撮影・保存・分類。 ・資料作成アシスタント：工程表や完了報告書、会議用資料の作成（Excel・PowerPoint等）。 ・スケジュール・データ管理：予定と実績のデータを管理・入力。 ・各種連絡・手配：打ち合わせの日程調整や必要な備品の手配。 【最後に…】 自分が資料作成や記録に携わった建物が、実際に街に完成したときの感動は格別です！ 知識ゼロからスタートした先輩がほぼ100％。仲間と一緒に成長できる環境がここにあります。あなたからのご応募を心よりお待ちしております！

完全週休2日！土日祝休！若手未経験活躍中!賞与年2回✨資格手当や勤続手当など手当も充実！

仕事内容: ＼ 未経験から、“街をつくる仕事”デビュー！接客経験も活かせます ／ 未経験から始める建築・インテリアのサポート事務✨ ▶ 月給25万円〜35万円｜完全週休2日制（土日祝）｜年間休日125日 ▶ 面接1回のみ！最短1週間で内定 「インテリアや建築の仕事に興味はあるけど、自分にできるか不安…」 そんな方も大丈夫！研修と先輩のサポートがあるので、ゼロから安心してスタートできます。 お任せするのは、建築プロジェクトを裏側から支えるサポート業務。 最初から難しいことをお任せするわけではありません！ まずは研修からスタートし、 ・プロジェクトのスケジュール確認 ・写真撮影やデータ整理 ・書類や資料の作成 ・図面データのチェック、整理 ・必要な資材の確認 ・協力会社との連絡 など、先輩のサポート業務から少しずつ覚えていきます✏ 実際に携わるのは、マンションや商業施設、オフィスビルなど、街の景色として何十年も残っていくプロジェクト✨ 「ここ、自分が携わったんだ！」 そんな風に家族や友人に話せる仕事です。 さらに、働きながら国家資格取得も目指せるため、 未経験から専門スキルを身につけて、収入・キャリアアップにつなげることも可能です✨ もちろん、一人で頑張る必要はありません。 当社ではチームで新人をフォローしており、困ったことがあればLINEなどですぐに先輩へ相談できる環境があります♪ 元ミュージシャンやお笑い芸人、接客・サービス業など、異業種からスタートした先輩も多数活躍中！ 「今はまだやりたいことが決まっていない」 「でも、このままじゃなく何かスキルを身につけたい」 そんなきっかけからでも大歓迎です。 未経験から、“これからの自分の武器”になる仕事を始めてみませんか？✨

＼経歴に自信がなくても、これからの自分に期待しよう。／ 未経験から、街づくりを支える仲間へ。あなたの「やってみたい」を、研修と親身なフォローで応援！

仕事内容: ✅ 男女問わず20代～30代が多数活躍中！人物・ポテンシャル重視の採用 ✅ ほぼ100％が未経験スタート！丁寧なマナー研修＆フォロー体制あり ✅ 産前産後休暇・介護休暇・有給休暇などライフイベントへのサポート充実 ✅ 月給22万円～50万円＋残業手当・各種手当でしっかり収入確保 ✅ 服装・髪型自由（配属先・内勤時による）で自分らしく働ける環境 【どんな仕事？（簡単に言うと…）】 建設・街づくりプロジェクトを裏側から支える「進行サポート業務」です。 ・プロジェクトの進捗チェックや写真の撮影・整理 ・電話やメールでの関係者（職人さんやメーカー担当者）への連絡・案内 ・指定フォーマットへのデータ入力、日報や各種書類の作成 ※専門知識や難しいスキルのない状態からスタートOK！男女不問で多くの方が活躍しています。 【今の環境に不安を感じていませんか？】 「これまでの経歴に自信がないけれど、長く働けるスキルを身につけたい…」 「男女問わず、フラットに評価されて活躍できる環境で働きたい…」 ライズでは、保育士、探偵、ホテルの接客、飲食スタッフなど多様なバックグラウンドを持つメンバーが未経験から入社し、いきいきと活躍しています！ ＜安心してスタートできるサポート体制＞ 【1】基礎から学べる社内研修 社長自らが講師を務める研修で、名刺の渡し方や業界の基本知識をマンツーマン感覚でレクチャーします。 【2】キャリアカウンセラーの親身なフォロー 定期的にキャリアカウンセラーや営業スタッフが話を聞いてくれるので、悩みや不安を溜め込まずに安心して働けます。 ＜ある先輩スタッフの1日の流れ＞ 08:30｜出社・メールチェック（本日行うサポート業務の確認と連絡の返信） 09:30｜現場巡回・記録写真の撮影（現場を回りながら、施工の様子を写真でパシャリ） 11:00｜データ整理・入力（事務所で写真を PC に取り込み、報告書を作成） 12:00｜ランチタイム（60分／仲間とおしゃべりしたりリフレッシュ！） 13:00｜関係者への連絡・日程調整（職人さんや協力会社へ「来週のスケジュール」を確認・共有） 15:00｜書類の最終チェック（提出用書類に不備がないか確認） 17:00｜日報作成・退社（一日の振り返りを入力して業務終了。残業も少なくメリハリ◎） 【具体的にお任せするお仕事内容】 ・進行状況の確認・記録：プロジェクト現場の撮影や進捗のデータ入力。 ・書類作成・オフィスワーク：日報・報告書などのテンプレート入力・管理。 ・関係者との連絡・調整：職人さんやメーカー担当者への確認・スケジュール伝達。 ・現場環境のサポート：安全面・衛生面のチェックや簡単な整理整頓。 【最後に…】 ライズは「ありのままの自分で良いんだと思える心」を大切にしています。 性別やこれまでの経験は一切関係ありません。「仲間と一緒にがんばりたい」という気持ちがあれば大歓迎です。あなたと一緒に働ける日を心より楽しみにしています！

幹部候補｜年収650～900万円・残業月20h・年休120日

仕事内容 東葛エリアを中心とした土木工事（構造物・道路・上下水道等）の施工管理（幹部候補）。 土木工事の施工管理を担当していただきます。 適性により現場担当者のマネジメントも 並行して行っていただき、 将来的には中核人材として 経営にも携わっていただきたいと考えています （幹部候補）。 【具体的には】 現場施工管理（工程・品質・安全・環境・原価）／ 発注者や関係企業、協力会社との打合わせ／ 施工図及び製図業務／ 施工前書類及び竣工書類作成／ 下請け業者の選定／入札関連業務／ 施工検討会議、予算会議、社内会議への参加。 【工事種目】 土木工事（土工事・鳶・杭打・大工・鉄筋他）／ 構造物工事（処理場・共同溝・護岸・橋台・橋脚）／ 上下水道工事／造成工事／舗装工事／河川工事／ 橋梁補修工事／自然災害対応、その他。 現場は松戸市を中心とした東葛エリアがメインです。 【変更の範囲】会社の定める業務。

◆正社員◆未経験・第二新卒歓迎◆年収600万円以上可◆年休125日・土日祝休み◆転勤なし

仕事内容: 「収入もキャリアも、どちらも手に入れたい」 「プライベートや推し活も大事にしたい」 「スキルも身に付けたい」 全部当社で叶います！ ――ゼロからスキルを身につけて、 有名な観光スポット・街づくりに携わる！ 建築現場の最前線を支え、工事が予定通りに進むよう 進行チェックをメインに担当していただきます！ ══════════════════════════ ▶仕事内容 ══════════════════════════ ▼オフィスでの業務 ・書類の整理やファイリング ・現場監督とのスケジュール調整 ・備品の発注や管理 ・CADソフトの操作や簡単な図面修正 など *▼現場での業務* ・現場の写真撮影 ・工程の管理 →予定通り進むようスケジュール調整 ・品質管理 →図面通りに施工されているか確認 ・安全管理 →事故ゼロの現場づくり ・職人さんや協力業者の管理 →現場スタッフの業務管理や勤怠調整 など ゆくゆくはCADソフトを使って図面修正を対応します。 ══════════════════════════ ▶有名スポットもお任せ* ══════════════════════════ 有名な公園や国際展示会場をはじめ、 その他、集合住宅や商業施設、病院、ホテルなどの 大きな案件にも携わることができます◎ 自分が携わった空間が形になり、現場が完成したときの達成感は格別⋯！ カタチに残る仕事です。 ══════════════════════════ ▶入社前にスキルは必要なし！ ══════════════════════════ 未経験から入社し、活躍している先輩が多数在籍。 まずは簡単なアシスタントを中心に携わりながら、 仕事の流れ、専門用語などを1 つ1つ学んでいきます。

◆正社員◆未経験・第二新卒歓迎◆年収600万円以上可◆年休125日・土日祝休み◆転勤なし

仕事内容: 「収入もキャリアも、どちらも手に入れたい」 「プライベートや推し活も大事にしたい」 「スキルも身に付けたい」 全部当社で叶います！ ――ゼロからスキルを身につけて、 有名な観光スポット・街づくりに携わる！ 建築現場の最前線を支え、工事が予定通りに進むよう 進行チェックをメインに担当していただきます！ ══════════════════════════ ▶仕事内容 ══════════════════════════ ▼オフィスでの業務 ・書類の整理やファイリング ・現場監督とのスケジュール調整 ・備品の発注や管理 ・CADソフトの操作や簡単な図面修正 など *▼現場での業務* ・現場の写真撮影 ・工程の管理 →予定通り進むようスケジュール調整 ・品質管理 →図面通りに施工されているか確認 ・安全管理 →事故ゼロの現場づくり ・職人さんや協力業者の管理 →現場スタッフの業務管理や勤怠調整 など ゆくゆくはCADソフトを使って図面修正を対応します。 ══════════════════════════ ▶有名スポットもお任せ* ══════════════════════════ 有名な公園や国際展示会場をはじめ、 その他、集合住宅や商業施設、病院、ホテルなどの 大きな案件にも携わることができます◎ 自分が携わった空間が形になり、現場が完成したときの達成感は格別⋯！ カタチに残る仕事です。 ══════════════════════════ ▶入社前にスキルは必要なし！ ══════════════════════════ 未経験から入社し、活躍している先輩が多数在籍。 まずは簡単なアシスタントを中心に携わりながら、 仕事の流れ、専門用語などを1 つ1つ学んでいきます。

＼「今のままでいいのかな」が、変わるきっかけ。／ 経験ゼロから、街づくりのプロへ。あなたの「人と話す力」が武器になる！

仕事内容: ✅ 業界未経験者90％以上！同期と一緒にスタートできる安心環境 ✅ 社長直々の研修＆マンツーマンフォローで未経験から一人前へ ✅ 月給22万円～50万円＋残業手当・各種手当でしっかり稼げる！ ✅ 学歴・前職一切不問！フリーターや第二新卒から大手・街づくりプロジェクトへ ✅ 土日休み＆充実の手当・単身寮完備で生活面も手厚くサポート 【どんな仕事？（簡単に言うと…）】 街のランドマークやマンション、オフィスビルなどの建設プロジェクトをスムーズに進めるための「進行管理・サポート業務」です。 ・工事のスケジュール（進捗）をチェック・調整する ・現場の職人さんや関係者と連絡を取り、伝言や打合せをする ・安全に作業が進んでいるか確認し、写真・書類を整理する ・事務作業（PCでの報告書作成やデータ入力） ※特別な建設知識は不要！「人と話すのが好き」「前向きに取り組みたい」という気持ちがあれば、ゼロからスタートできます。 【今の環境に不安を感じていませんか？】 「今の仕事のままで、将来に役立つスキルが身につくのかな…」 「未経験から新しい業界に挑戦したいけれど、放置されないか不安…」 そんな不安を抱えていた元・コンビニ店員（25歳・入社2年目）が、今ライズでこんな毎日を送っています！ ＜未経験からスタートした先輩の入社後の流れ＞ 【入社1ヶ月目】 社長自らが講師を務める手厚い研修からスタート！ビジネスマナーや業界の基礎知識、書類作成のコツなどをイチから学びます。 【入社2～6ヶ月目】 実際のプロジェクト先へ配属。専任のキャリアカウンセラーや営業スタッフ、先輩社員がマンツーマンでサポート。写真撮影や書類の整理など簡単なアシスタント業務からスタートします。 【入社1年目～】 一通りの業務の流れを把握！職人さんとの調整やスケジュールの管理など、プロジェクトの中心として頼られる存在へと成長していきます。 ＜ある先輩スタッフの1日の流れ＞ 08:00｜出社・朝礼（現場のスタッフや職人さんと挨拶を交わし、当日の作業内容を確認） 09:00｜現場巡回・進捗チェック（作業の進行状況を写真に収め、安全面もチェック） 11:00｜書類整理・データ入力（事務所に戻り、撮影した写真の整理や報告書の作成） 12:00｜昼休憩（60分／仲間と一緒にランチを楽しんだりリフレッシュ！） 13:00｜打ち合わせ・調整作業（職人さんやメーカー担当者と電話や対面でスケジュール調整） 15:00｜午後の現場巡回（午後の作業状況を確認。困っていることがないか声をかけます） 16:30｜日報作成・翌日の準備（一日の進捗をシステムに入力し、翌日の予定を確認） 17:00｜業務終了・退社（定時で業務終了！お疲れ様でした！） 【具体的にお任せするお仕事内容】 ・スケジュール（進捗）管理：工事が予定通り進むよう、職人さんや関係者と日程を調整します。 ・安全・品質のチェック：現場を巡回し、ルールを守って安全に作業が行われているか確認・写真撮影します。 ・書類作成・データ整理：写真の整理や日報・報告書の作成（フォーマットへの入力中心）を行います。 ・関係者とのコミュニケーション：職人さんや施工スタッフへの連絡・伝達を行います。 【最後に…】 「建設業界の知識も経験もないから不安…」 そんな心配は一切いりません。 ライズで活躍している先輩たちの前職は、コンビニ店員、カラオケ店員、ファストフード店員、保育士、料理人など実に様々。実は90％以上が未経験スタートです！ 人材の育成を第一に考えるライズだからこそ、社長をはじめ会社全体であなたを全力サポートします。大事なのは「自分を変える」気持ちと元気、やる気だけ。 私達と一緒に、新しい一歩を踏み出してみませんか？

◆正社員◆未経験・第二新卒歓迎◆年収600万円以上可◆年休125日・土日祝休み◆転勤なし

仕事内容: 「収入もキャリアも、どちらも手に入れたい」 「プライベートや推し活も大事にしたい」 「スキルも身に付けたい」 全部当社で叶います！ ――ゼロからスキルを身につけて、 有名な観光スポット・街づくりに携わる！ 建築現場の最前線を支え、工事が予定通りに進むよう 進行チェックをメインに担当していただきます！ ══════════════════════════ ▶仕事内容 ══════════════════════════ ▼オフィスでの業務 ・書類の整理やファイリング ・現場監督とのスケジュール調整 ・備品の発注や管理 ・CADソフトの操作や簡単な図面修正 など *▼現場での業務* ・現場の写真撮影 ・工程の管理 →予定通り進むようスケジュール調整 ・品質管理 →図面通りに施工されているか確認 ・安全管理 →事故ゼロの現場づくり ・職人さんや協力業者の管理 →現場スタッフの業務管理や勤怠調整 など ゆくゆくはCADソフトを使って図面修正を対応します。 ══════════════════════════ ▶有名スポットもお任せ* ══════════════════════════ 有名な公園や国際展示会場をはじめ、 その他、集合住宅や商業施設、病院、ホテルなどの 大きな案件にも携わることができます◎ 自分が携わった空間が形になり、現場が完成したときの達成感は格別⋯！ カタチに残る仕事です。 ══════════════════════════ ▶入社前にスキルは必要なし！ ══════════════════════════ 未経験から入社し、活躍している先輩が多数在籍。 まずは簡単なアシスタントを中心に携わりながら、 仕事の流れ、専門用語などを1 つ1つ学んでいきます。

◆正社員◆未経験・第二新卒歓迎◆年収600万円以上可◆年休125日・土日祝休み◆転勤なし

仕事内容: 「収入もキャリアも、どちらも手に入れたい」 「プライベートや推し活も大事にしたい」 「スキルも身に付けたい」 全部当社で叶います！ ――ゼロからスキルを身につけて、 有名な観光スポット・街づくりに携わる！ 建築現場の最前線を支え、工事が予定通りに進むよう 進行チェックをメインに担当していただきます！ ══════════════════════════ ▶仕事内容 ══════════════════════════ ▼オフィスでの業務 ・書類の整理やファイリング ・現場監督とのスケジュール調整 ・備品の発注や管理 ・CADソフトの操作や簡単な図面修正 など *▼現場での業務* ・現場の写真撮影 ・工程の管理 →予定通り進むようスケジュール調整 ・品質管理 →図面通りに施工されているか確認 ・安全管理 →事故ゼロの現場づくり ・職人さんや協力業者の管理 →現場スタッフの業務管理や勤怠調整 など ゆくゆくはCADソフトを使って図面修正を対応します。 ══════════════════════════ ▶有名スポットもお任せ* ══════════════════════════ 有名な公園や国際展示会場をはじめ、 その他、集合住宅や商業施設、病院、ホテルなどの 大きな案件にも携わることができます◎ 自分が携わった空間が形になり、現場が完成したときの達成感は格別⋯！ カタチに残る仕事です。 ══════════════════════════ ▶入社前にスキルは必要なし！ ══════════════════════════ 未経験から入社し、活躍している先輩が多数在籍。 まずは簡単なアシスタントを中心に携わりながら、 仕事の流れ、専門用語などを1 つ1つ学んでいきます。

＼接客で磨いた「気配り」で、次は街をつくろう。／ 「人と話すのが好き」が活きる、コーディネーターという選択。

仕事内容: ✅ 元カフェ・アパレル・飲食など接客業出身者が多数活躍中！人柄・ポテンシャル採用 ✅ 「人と話すのが好き」をそのまま仕事に！調整や伝達が中心のお仕事 ✅ 月給22万円～50万円＋残業手当全額支給＋交通費全額支給 ✅ 社長自らが教える手厚い研修＆専任カウンセラーの徹底フォローあり ✅ 週休2日制（土日祝）×長期休暇ありでプライベートも充実！ 【どんな仕事？（簡単に言うと…）】 建設・街づくりプロジェクトにおける「人と人をつなぐコーディネート業務」です。 ・職人さんや協力会社への連絡・スケジュール調整 ・現場の様子を写真で撮影・記録する ・報告書や申請書類の作成（テンプレートへの入力） ※専門的な技術作業は職人さんが行うため、あなたにお願いするのは「調整」と「連絡」です！接客や接客業で培ったコミュニケーション力がそのまま活かせます。 【今の環境に不安を感じていませんか？】 「接客の仕事は好きだけど、目に見える成果を残せる仕事がしたい…」 「これまでの経験を活かしながら、長く働ける仕事に挑戦したい…」 そんな悩みを抱えていた元・ホテル従業員（26歳・入社1年目）が、ライズで自分らしく活躍しています！ ＜接客経験を活かしてスタートした先輩の成長ステップ＞ 【入社1ヶ月目】 まずは社内研修からスタート。名刺の渡し方から業界用語まで、社長がわかりやすく伝授します。同世代の仲間と一緒に学べるので安心です。 【入社2～3ヶ月目】 現場配属後、先輩の指示のもとで「現場の写真撮影」や「書類整理」など簡単な作業から担当。職人さんたちに「よろしくお願いします！」と笑顔で挨拶することから始めます。 【入社半年以降】 「〇〇さん、いつも調整助かるよ！」と職人さんから頼られる存在に。あなたのコミュニケーションで現場がスムーズに動くやりがいを実感できます。 ＜ある先輩スタッフの1日の流れ＞ 09:00｜出社・メールチェック（出社後、本日の予定を確認。関係者からの連絡をチェック） 10:00｜現場の巡回・挨拶（「おはようございます！進み具合はいかがですか？」と声をかけながら写真を撮影） 11:30｜事務所でデータ整理（撮影したデータをパソコンに保存・分類。指定フォーマットに入力） 12:00｜ランチタイム（近隣のおいしいお店でランチ。仲間とおしゃべりしてリフレッシュ！） 13:30｜明日・来週のスケジュール調整（職人さんや資材業者に連絡し日程調整） 15:30｜書類作成・報告書作成（本日の進捗状況をまとめる報告書を作成） 17:30｜翌日の準備・明日の確認（翌日の予定を整理して、本日の業務は終了！） 18:00｜退社（定時で退社し、プライベートの時間も満喫できます） 【具体的にお任せするお仕事内容】 ・連絡・日程調整：職人さんや関係業者へ連絡を取り、スケジュールを調整します。 ・写真撮影・現場管理：工事の進捗状況をスマホやデジカメで撮影し、記録します。 ・書類作成アシスタント：フォーマットに沿って日報や報告書を入力・作成します。 ・現場の雰囲気づくり：元気な挨拶やコミュニケーションで、明るくスムーズな現場環境を作ります。 【最後に…】 建設の知識はゼロで当たり前。「和を以て貴しとなす」という温和で柔軟な考え方や、明るく人と接することができる方なら大歓迎です！ 接客業で磨いた「おもてなしの心」や「気配り」は、この仕事で最大の武器になります。 あなたの笑顔とコミュニケーションで、プロジェクトを成功に導いてみませんか？

マンション大規模修繕の施工管理◆創業155年/昨年度賞与5.0ヶ月分/スーパーゼネコンと直接取引/完全週休2日(土日祝休み)☆内定まで2週間

仕事内容: マンション改修工事における施工管理をお任せします。 工程・安全・原価・品質の管理を中心に、屋上防水、外壁改修、鉄部塗装、バリアフリー対策など幅広い工事に携わります。 また、管理組合や居住者の方々とコミュニケーションを取りながら、円滑に工事を進めていきます。 <仕事の流れ> ▼管理組合へのプレゼンテーション ご依頼後、修繕計画を立案。工事内容・期間・予算などを資料にまとめ、提案を行います。 ▼各種手配 協力会社の選定など、施工に向けた準備・手配を進めます。 ▼着工 現場のチームリーダーとして、15~20名程度の職人と連携しながら施工を管理。 工事期間中は、管理組合・居住者・管理会社と連携し、「騒音」などの問い合わせにも対応します。

◎官公庁案件中心×元請9割！発注者対応まで一貫して携われます◎東葛エリア限定＆転勤なし。チーム制で助け合える現場運営です◎土日祝休み・年休120日＋竣工後に長期休暇取得もOK！

仕事内容: 【仕事内容】 ・建築施工管理（官公庁案件中心） 東葛エリアの官公庁案件を中心に、元請け 施工管理として安全・品質・工程管理や、 発注者対応、各種書類作成までをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・安全／品質／工程の管理、現場全体の進行管理 ・作業員、協力業者との打ち合わせ、段取り調整 ・発注者とのやりとり、進捗報告・確認対応 ・工事に必要な書類の作成、申請・提出対応 ・報告資料の作成　など 【お仕事の魅力・やりがい】 元請け案件が約9割のため、現場の進め方に裁量を 持ちやすいのが特徴です。現場はチーム制で、 困ったときに相談・フォローし合える風土があり、 経験を活かして着実に力を発揮できます。ICT施工も 推進しており、業務効率化に取り組みながら 「ムリなく続けられる現場」を目指しています。 【こんな企業です】 ・地域インフラを支える、松戸の建設会社 株式会社藤田土木は千葉県松戸市を拠点に、道路の 維持管理や土地造成、コンクリート構造物の施工、 橋梁耐震補強などのインフラ整備を手がける 建設会社です。災害時には県や市との協定に基づき、 安全パトロールや災害対応・緊急工事にも取り組み、 地域に欠かせない役割を担っています。社員同士の つながりやチームワークを重視し、高品質で誠実な 施工を継続する姿勢を大切にしています。 ・働きやすさと安定を両立。腰を据えて長く続けられる環境 官公庁案件が中心で、現場は東葛エリアのみ。 転勤がなく、案件終了後に長期休暇の取得も可能です。 月給30万円～に加え賞与年2回、残業手当は別途支給。 資格取得支援、退職金、社宅、社用車貸与など、 施工管理として働き続けるための制度・サポートも 整えています。

全国制覇しながら手に職を！全国の東横INNを支えるプロへ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：送電工事設置/保守、配電工事設置/保守、職人/現場作業員 未経験・無資格でも歓迎！ ✨旅するように働きながら成長できる✨ 勤務地は全国各地の 東横INNの出店先となる工事現場です！ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ＜未経験から目指す安定の正社員採用＞ ⭐研修充実◎ゼロから安心スタート！ ⭐ステップアップ制度で頑張りを給与に還元 ⭐⻑期休暇あり&有給消化率も⾼めです！ ⭐残業⽉平均5時間未満◎ ⭐出張中は寮やホテルを会社が手配◎ ⭐資格取得支援制度あり □━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 誰もが知るホテルを 造り上げる一端を担い、 完成後の達成感も大きい仕事です。 ＿＿＿＿＿＿ ⏩業務内容 ￣￣￣￣￣￣ 全国にある東横インの、 新築・改修現場で 設備工事を担っていただきます。 電気工事メインに、多能工として 空調・給排水といった設備も 手掛けていただきます。 ✅新築工事 ◆電気配線の分配 ◆照明・コンセント・スイッチの取り付け ◆空調機器の接続・設置 ◆上下水管の配管 ✅改修工事 ◆エアコンの交換・付け替え ◆その他設備のモデルチェンジに伴う工事 全国の現場を回りながら、 電気・空調・給排水工事の 幅広い技術を習得することができます。 ⭐まずは手元作業からスタート！ ⭐危険な作業は発生しません ⭐営業活動一切なし ＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩出張について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 1現場の勤務期間ごとに 全国各地に出張していただきます。 新築工事 ◆約3.5ヶ月 ◆現場にほど近いアパートなどを 会社が手配 ◆家賃・水道光熱費は会社支給 ◆家電・生活必需品も会社が用意します 改修 ◆1週間～2ヶ月 ◆東横INNに宿泊(食事つき) ⭐現場への交通費のほか、 年4回程度の帰省先への往復費用も 会社が全額支給します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩入社1年目のイメージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆4月 新人研修(京浜島ものづくり研究センター) 基礎知識や工具の使い方、 安全面をしっかり学びます。 ◆5月 OJTスタート 簡単な手元作業から 少しずつ業務を習得 ◆6月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の夏休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆9月前半 現場終了 2週間休暇 ◆10月 京浜島ものづくり研究センターにて アルミパネルの加工作業 ◆11月 各地の改修現場に参加 1現場当たり1週間～2ヶ月 ◆12月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の正月休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆3月前半 現場終了 2週間休暇 ◆2年目4月～ 大規模改修現場に参加 ⭐社員インタビュー ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶ 前職は接客業でしたが、 子どもも生まれ、 将来のために手に職をつけたいと 思って入社しました。 30代未経験スタートながら、 安定した給与を得つつ 一生モノの技術を習得できる環境が 魅力的でしたね。 全国各地の現場で仕事があるのですが、 宿泊先は会社が手配してくれるので、 出張の際は格安で旅行に行く感覚で 仕事ができます。 現場が終わった後は 代休をまとめてとることもできるので、 その間は自宅で家族とゆっくり 過ごさせてもらっています。 (30代/未経験/前職：接客業) 【詳細はHPをご参照ください】 https://www.toyoko-inn-denken.com/

「家族」と過ごす大切な時間をより充実させるため、快適な暮らしを支援。塗装領域を中心に事業を通してあらゆる方面からお客様の課題を解決する完全反響型です★未経験でも活躍できるサポート体制があります★

企業名 株式会社ハウジング重兵衛 求人名 未経験OK！【松戸市/塗装（外壁・屋根）プランナー】2025年千葉県売上高1位★ 仕事の内容 「家族」と過ごす大切な時間をより充実させるため、快適な暮らしを支援。塗装領域を中心に事業を通してあらゆる方面からお客様の課題を解決する完全反響型です★未経験でも活躍できるサポート体制があります★ 【業務フロー】(1)お客様よりTEL/HP/来店等からご相談依頼 (2)お客様のご自宅へ困り事や希望をヒアリング (3)プラン・見積りを作成(4)お客様にプランの提案や見積りの説明を実施(5)契約後の工事準備や状況の確認といった管理業務等(7)工事完了、引渡(8)アフターチェック(定期実施) 【事業】飲食業や職人学校、就労支援等と地域活性に向けて多様な事業を展開しており、成長中の企業です◎※変更の範囲：当社の定める業務全般 募集職種 未経験OK！【松戸市/塗装（外壁・屋根）プランナー】2025年千葉県売上高1位★

◎YKKAPグループの安定基盤 ◎転勤なしで腰を据えて働ける環境 ◎残業時間も少なくワークライフ充実 ◎育成制度も充実

【未経験歓迎/建築施工】大手グループの安定企業/WLB充実/転勤無し/育成制度も充実 大規模修繕・改修工事の建築施工 千葉県松戸市 正社員 求人の特徴 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 業務内容 千葉県松戸市（本社） 転勤：なし ■職務内容について マンションを中心に修繕工事の施工管理職をご担当いただきます。 居住者様とのコミュニケーションや日々の調査の中で 獲得・発見した修繕ニーズに対し、同社の持つ 大規模修繕の技術とYKK APの高品質・高機能な建材を用いて 適切に施工を進めていただく事がミッションです。 【業務詳細】： ◇集合住宅大規模修繕工事 建物の外壁や躯体・防水・鉄部など ◇内装改修工事 オフィスビル・倉庫・商業施設・公共施設の大規模改修工事 【育成制度】 入社後の集合研修で、ビジネスマナーや会社に関することを学んだ後、 現場に配属されます。 １年間の初任配置研修があり、先輩社員について工事を学びます。 また年次が上がっていくにつれて、そのタイミングごとに 社内研修もございます。 ■募集背景 建設業界における新築着工数の減少に伴い、改築・修繕工事に 対するニーズは日々拡大しています。 また、蓄積してきた技術に加えて、YKK APグループの ネットワークを活用したニーズ獲得も拡大しています。 増大するニーズに対応するため、今回施工管理者の採用を進めています。 ■配属先について 配属先の工事本部には70名ほどが在籍しています。 これまでご入社された方は、ゼネコンでの施工管理のご経験者や ハウスメーカーでの施工管理経験者、未経験の方など様々ですが、 体系化された教育のもと早期に業務をキャッチアップしご活躍されています。 ■職務の魅力： ◇働きやすい就業環境 平均の残業時間は20～30時間で、ほとんどの方は24時間以内にて ご就業されております。 現場のネットインフラ環境を整備し、施行データ等を クラウドで管理できるようにしていることや、 社員ポータルサイトにおいて各部署・チームの残業時間を見える化し 上長による管理を徹底していることが背景にあり、 残業時間の抑制に成功しています。 案件特性上、夜間の工事等の対応ができないケースがほとんどであるため、 夜間の対応などもほとんど発生いたしません。 ※本求人は、株式会社未来想創サポートによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 大規模修繕・改修工事の建築施工 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 ◎YKKAPグループの安定基盤 ◎転勤なしで腰を据えて働ける環境 ◎残業時間も少なくワークライフ充実 ◎育成制度も充実

＼「もっと稼ぎたい」を、成長の原動力に。／ 未経験のアシスタントから、現場を率いるリーダーへ。年収820万円の先輩に続く、次の挑戦を。

仕事内容: ✅ 成長業界で高収入を目指す！未経験から高収入・幹部候補へ育てます ✅ 年収例：28歳（入社3年）420万円／31歳（入社5年）535万円／39歳（入社7年）820万円 ✅ 社長直々の熱い研修＆専任カウンセラー体制で落ちこぼれゼロ！ ✅ 残業・職能・現場・資格・住宅・家族手当・単身寮・退職金など業界トップクラスの充実度 ✅ 学歴・年齢・前職一切不問！大切なのは「自分を変えたい」強い気持ち 【どんな仕事？（簡単に言うと…）】 大型プロジェクト（ビル・マンション・商業施設など）の管理幹部を目指し、まずはアシスタントからスタートして現場全体の指揮・統括を学んでいくお仕事です。 ・安全・スケジュール・品質・予算の4つの管理業務 ・プロジェクトに関わる職人さん（数十名～百名）のマネジメント ・クライアントやオーナー様との協議・交渉 ※最初はサポート業務からスタート。資格取得支援制度もあり、着実にプロへと成長できます。 【今の環境に不安を感じていませんか？】 「今の会社では評価されず、年収が上がる気がしない…」 「本気で自分を変えて、将来困らないスキルと高い収入を手に入れたい！」 ライズはそんな「本気で変わりたい」あなたを本気で育てる会社です。 ＜キャリアアップのステップ＞ 【入社1年目（年収300万円～）】 基礎研修＆現場アシスタント。写真管理や書類作成など基礎を完全にマスター。 【入社3年目（年収例：420万円）】 小～中規模プロジェクトの担当として活躍。職人さんたちをまとめるリーダーシップが身につきます。 【入社5～7年目（年収例：535万～820万円）】 大型プロジェクトの統括責任者へ！資格取得支援制度で「施工管理技士」などの国家資格も取得し、業界で引っ張りだこの存在に。 ＜ある幹部候補生の1日の流れ＞ 08:00｜現場朝礼・危険予知活動（作業員全員に当日の目標と安全確認事項を伝達・指揮） 09:00｜現場全体の進捗・品質チェック（図面通りに施工されているか、安全基準が保たれているか確認） 11:00｜クライアントとの進捗ミーティング（「現在〇〇％完了しています」と進行状況を報告・協議） 12:00｜昼休憩（職人さんやスタッフと一緒に食事＆コミュニケーション） 13:00｜工程・予算管理（資材の発注状況や予算の進捗をパソコンでチェック・調整） 15:00｜明日の作業調整打ち合わせ（各専門業者の職長を集め、明日の作業手順と重機配置を調整） 17:00｜日報作成・翌日準備（本日の実績をシステムに入力し、翌日の指示書を作成して退社） 【具体的にお任せするお仕事内容】 ・工程（スケジュール）管理：計画通りに工事を進めるための総合調整。 ・品質・安全管理：仕様書通りの品質かチェックし、事故のない現場を作る。 ・コスト・予算管理：施工に必要な資材や人件費の予算調整・管理。 ・チームマネジメント：現場で働く職人さんやスタッフへの指示・フォロー。 【最後に…】 社長自身が研修の講師を務め、社員一人ひとりに手厚いフォローを行うのは「採用した仲間に責任を持ちたいから」。 未経験からでも諦めずに取り組めば、必ず大きな成長と高い収入が得られる環境です。あなたの挑戦を待っています！

＼知識ゼロから、国家資格を持つ自分へ。／ 文系・理系は関係なし。図面の読み方から学んで、将来の武器になる専門スキルを身につけよう！

仕事内容: ✅ 文系・理系不問！知識ゼロから「建物の専門スキル」を習得できる ✅ 施工管理技士など国家資格の取得支援制度が充実！受講費用も会社がサポート ✅ 月給22万円～50万円＋資格手当・残業手当・職能手当を別途しっかり支給 ✅ 経験者・有資格者は優遇＆即戦力として評価！未経験者も手厚く育成 ✅ 土日休み＆夏期・年末年始休暇でワークライフバランスも◎ 【どんな仕事？（簡単に言うと…）】 商業施設やオフィスビル、住宅などの建設プロジェクトにおいて、図面や計画に沿って施工が正しく行われるようプランニング・確認を行うお仕事です。 ・設計図通りに工事が進んでいるかのチェック・測定 ・現場で使用する資材や部材の仕様確認 ・品質管理データの作成や図面の整理 ※難しそうに見えますが、まずは簡単な測定やデータの記録からスタートします！ 【今の環境に不安を感じていませんか？】 「専門性の高いスキルを身につけて、将来にわたって必要とされる人材になりたい」 「文系出身だけど、技術や建設の専門知識に挑戦してみたい…」 ライズなら、文理問わずプロの専門スタッフへと成長できる教育環境があります！ ＜専門スキル習得へのロードマップ＞ 【ステップ1：基礎知識の習得】 社内研修で建設の基礎、図面の読み方、測量器具の使い方などをイチから勉強します。 【ステップ2：実務でのチェック作業】 実際の現場で先輩と一緒に「寸法が合っているか」「図面通りか」をチェックし、データを記録します。 【ステップ3：資格取得と独立】 資格取得支援制度を活用し、国家資格を獲得！プロジェクトのプランニングを主導する専門家へ！ ＜あるプランニングスタッフの1日の流れ＞ 08:30｜現場事務所に出社（本日の計画図面とチェックリストを準備・確認） 09:00｜現場での寸法確認・品質検査（現場へ赴き、図面通りの位置に資材が配置されているか測定） 11:00｜品質データの記録（測定結果をパソコンのフォーマットに入力・管理） 12:00｜昼休憩（60分／リフレッシュして午後に備えます） 13:30｜協力会社との仕様打ち合わせ（使用する部材のメーカーや規格について職人さんと確認） 15:30｜図面整理・書類作成（変更があった箇所を図面にメモし、最新データとして保存） 17:30｜本日のまとめ・退社（一日の検査結果をまとめて日報を送信し、帰宅） 【具体的にお任せするお仕事内容】 ・施工精度・品質のチェック：図面や仕様書通りに工事が行われているか確認・測定。 ・図面・書類データの管理：施工図や技術資料の整理・保管・更新。 ・資材・部材の確認：届いた資材が注文通りの規格・品質か確認。 ・資格取得に向けた勉強：会社のアドバイスのもと、専門資格の取得を目指します。 【最後に…】 建設業界は今、技術を持った人材を強く求めています。 ライズなら未経験からでも一歩ずつステップアップできるカリキュラムが整っています。専門スキルを身につけて、確固たるキャリアを築きませんか？

未経験スタート歓迎＊内装施工が8割＊OJT完備

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 「施工管理って難しそう…」 そんな方も大丈夫です。 飲食店や物販店など、 店舗づくりを支えるお仕事です。 建築知識や経験は不要◎ まずは先輩と一緒に現場を回り、 仕事の流れを覚えるところから始めます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【どんな仕事？】 ━━━━━━━━━━━━━━ 案件の8割以上が店舗内装で、 その他住宅やマンションの リノベーションにも携わります。 主な業務は、 ・工事の進捗確認 ・職人さんとのやり取り ・スケジュールや資材の確認 ・現場の写真撮影 ・お客様との打ち合わせサポート など。 まずは先輩と一緒に現場を回り、 仕事の流れを覚えるところから スタートしていきましょう◎ ＊直行直帰OK（週の半分は出社） ━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも大丈夫です】 ━━━━━━━━━━━━━━ 入社後はOJTで、 仕事の流れを一つずつ覚えていきます。 専門用語や工事の進め方も、 実際の現場を見ながら覚えればOK！ いきなり一人で 現場を任せることはありません。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方を歓迎します】 ━━━━━━━━━━━━━━ 経験よりも人柄を重視しています。 ・人と話すことが好き ・素直に質問できる ・約束や時間を守れる ・丁寧に仕事に取り組める そんな方なら大歓迎です。 店舗オーナーや職人さんなど、 人と関わる機会の多い仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事のやりがい】 ━━━━━━━━━━━━━━ 何もなかった空間が、 自分たちの手で新しい店舗に変わります。 実際にお店がオープンし、 お客様から「ありがとう」と 言っていただけることも。 形に残る仕事だからこそ、 完成したときの達成感があります。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【少しずつ成長できる環境】 ━━━━━━━━━━━━━━ 仕事に慣れてきたら、 お客様とのやり取りや 現場管理も少しずつお任せします。 将来的には、 一つの現場を担当できるように ステップアップしていけます。 案件の多くは 既存のお客様からの紹介や口コミ。 新規営業や、 自分で仕事を取ってくる必要はありません。 まずは目の前の仕事に 丁寧に取り組めればOKです。 日々の頑張りや評価は、 給与やポジションにも反映していきます。

完全週休2日で土日しっかり休みで平均残業30時間程度で働きやすい環境です！ 安定基盤の飯田ホールディングスで転勤・夜勤がなく腰据えて働けます。

【土木施工管理職／造成】幹部候補／民間の宅地造成メイン／土日休／転勤無／安定の飯田HD 土木施工管理・解体施工管理 千葉県松戸市 正社員 求人の特徴 U・I ターン支援あり 交通費支給 面接 1 回 固定給 35 万円以上 資格手当あり 賞与あり 業務内容 千葉県松戸市 ※転勤無 宅地造成工事の施工管理業務を行って頂きます。 具体的・・・ 分譲住宅の開発用地の区画工事がメインとなります。 宅地造成工事、住宅基礎工事、擁壁工事などの施工管理業務 となり近隣対策、工程管理、予算管理、工事業務における 一式の業務をお任せいたします。 魅力・・・ 組織改革に力をいれており現在、組織の課題である 社員の平均年齢の若返りを図る為、社員の管理職採用にも力を入れている為 役職者ポジションを積極的に狙え、年収アップも狙えるのが特徴です。 また、エリアにつきましては千葉・足立区・葛飾区・江東区が中心ですので、遠方の現場はございません。 働き方・・・ 残業平均月30時間程度となっており どうしても休日に出勤しなければならない時もありますが 振休を取得したり、求人出勤手当としてお支払いをしたりと 上場会社のグループ会社ならではのしっかりとした福利厚生がありますので 安心して長期に身を置ける企業です。 コンサルタントからのポイント・・・ 支店の移動や転勤などを考えず、自宅から近く土木施工管理の 経験を活かした転職を考えていらっしゃる方にはとても魅力的な求人です。 ※本求人は、株式会社未来想創サポートによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 土木施工管理・解体施工管理 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 完全週休2日で土日しっかり休みで平均残業30時間程度で働きやすい環境です！ 安定基盤の飯田ホールディングスで転勤・夜勤がなく腰据えて働けます。

社用車支給・寮完備｜応募後、電話1本で面接日調整可能★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント施工管理、建築施工管理、土木施工管理 ＼施工管理経験者を月給70万円以上で採用！／ 建築現場における施工管理業務をお任せします。 今回募集するのは、施工管理としての実務経験があり、現場の工程・品質・安全・人員を管理できる即戦力の方です。 現場責任者として、職人さんや協力会社と連携しながら、担当現場を主体的に動かしていただきます。 【主な業務内容】 ・施工計画、工程表の確認 ・工事スケジュールの管理 ・現場の安全管理 ・施工品質の確認 ・職人さん、協力会社への指示 ・資材や人員の手配、調整 ・現場写真の撮影、整理 ・報告書などの書類作成 ・発注者、元請会社、協力会社との打ち合わせ ・現場で発生した課題への対応 など 細かな判断まで会社の指示を待つのではなく、これまでの経験を活かしながら現場を動かしていただくポジションです。 資格の有無だけでは判断しません。 これまで担当してきた建物の種類、現場規模、業務範囲、現場での判断力を総合的に評価します。

地域の環境を守る。未経験から始める設備管理の仕事◎賞与年2回・交替勤務のみ・未経験歓迎！

仕事内容 仕事内容 ＊未経験歓迎！充実研修で安心スタート！ ＊賞与年2回！前年度実績は給与3ヶ月分！ ＊固定サイクルでワークライフバランス充実！ ＊創業140年超の安定企業で長期就業！ ＊中途入社のハンデなし！頑張りを評価！ 【仕事内容】 廃棄物処理施設の運転および設備点検補修などの施設管理業務をお願いします。 ～ 具体的には 〇設備・機器の日常点検・週例点検・月例点検 〇薬品の補充、給油（グリスアップ、オイル点検） 〇消耗品の交換、簡単な修理、機器のトラブル対応 〇施設・機械の清掃 など 地域社会を支えるエッセンシャルワーカーとして、清潔な街づくりに貢献できる仕事です◎ ～ 入社後について 入社後は入職時研修で会社の事業内容、担当業務、安全に関する基礎知識などをしっかり学べる研修を実施◎現場配属後は先輩職員がOJTで作業に必要な技術・技能を一つひとつお教えしますので、安心してスタートしていただけます。 ＋ー＋ ◆未経験でも安心の理由 ＜本社併設の研修センターでの専門研修＞ 川崎市の本社に併設された研修センターでは、シミュレーターを使って施設の運転管理技術を実践的に学ぶことができます◎各支所にいながらWeb会議システムを使って各種研修を受けることも可能。年間を通じて技能・専門知識を習得できるプログラムが整っています。 ＜段階的なスキルアップ＞ 業務経験の有無にかかわらず、一人で業務を行えるようになるまで一定期間をかけてサポート。「やっていけるだろうか」という不安は転職者の誰もが感じること。当社では未経験者を前提とした研修制度を整備していますから、安心してご応募ください！ ＋ー＋ ◆中途入社でもハンデなし ＜年齢に応じた給与設定＞ 採用時の給与は年齢により決定。3ヶ月の試用期間経過後、業務適性・能力・姿勢を総合的に評価して給与を見直す制度があります◎ ＜実力主義の昇給・昇格＞ 毎年、個人の能力を客観的に評価し、その結果に基づき昇給を実施。優秀者については早期に昇格できる制度を設けており、給与が大きくアップするチャンスあり！業績や能力を客観的事実に基づき公平に評価し、昇格・昇給・役職任命・賞与支給を決定する職能管理制度を整えています◎ ＋ー＋ ◆安定基盤と働きやすさ ＜140年超の歴史を持つグループ＞ 当社の親会社は1881年に創業し140年以上の歴史を持つカナデビア株式会社（旧:日立造船株式会社）。環境事業分野における国内のリーディングカンパニーとして、そのグループ会社である当社は環境関連施設の運転管理を通じて、地域社会が目指す安全・安心な生活環境の維持向上に貢献しています。 ＜働きやすい環境＞ 原則として自宅から通勤可能な範囲への配属。残業は月平均10時間と少なく、サイクルが固定された交替勤務なのでライフスタイルも整えやすいです◎ ＋ー＋ ◆充実の待遇あり ＜全額会社負担の資格取得制度＞ 業務に必要な資格取得費用は全額会社負担。さらに資格取得祝い金制度もあり、スキルアップを積極的にサポートします◎取得後は資格手当も支給！ ＜安心の福利厚生＞ 〇賞与年2回（前年度実績:給与3.0ヶ月分） 〇退職金制度 〇交通費全額支給 〇社会保険完備 〇転勤手当（社宅の家賃・什器備品代・引越費用は会社規定負担） ※定年制度あり（60歳） ＋ー＋

経験者限定＊内装施工が8割＊収入UPが目指せる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 これまでの施工管理経験を、 次のステージで活かしませんか？ 店舗内装工事を中心に、 経験やスキルに応じて 現場をお任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【お任せするお仕事】 ━━━━━━━━━━━━━━ 案件の8割以上が店舗内装。 その他、住宅やマンションの リノベーションにも携わります。 主な業務は、 ・工程、品質、安全管理 ・職人さんや協力会社との調整 ・資材やスケジュール管理 ・お客様との打ち合わせ ・現場全体の進行管理 など。 ＊直行直帰OK ＊週の半分程度は出社 ━━━━━━━━━━━━━━ 【経験を活かせる環境】 ━━━━━━━━━━━━━━ 現場ごとの状況を見ながら、 これまでの経験や判断を活かして 仕事を進めていただけます。 協力会社とのネットワークもあるため、 現場管理に集中できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【評価を給与やポジションへ】 ━━━━━━━━━━━━━━ 案件の多くは、 既存のお客様からの紹介や口コミです。 「またお願いしたい」と思っていただける 現場づくりや対応を大切にしています。 現場での成果やお客様からの評価は、 給与やポジションにも反映。 将来的には、 後輩育成やチームづくりなど、 会社の中心メンバーとして 活躍していただくことも期待しています。 これまでの経験を活かし、 さらに上のキャリアを目指せる環境です。

◎経審ランクAで受注案件を厳選。官公庁案件中心の安定した現場です◎チームで動く施工管理。1人で抱え込まず、支え合う風土が根づいています◎土日祝休み＋年休120日／案件の合間に長期休暇取得もOK！

仕事内容: 【仕事内容】 ・土木施工管理 東葛地区の官公庁工事を中心に、 元請け施工管理として施工計画から現場管理、 各種書類作成・申請まで一貫してお任せします。 【具体的な仕事内容】 ①現場管理（品質・安全・工程） ・施工計画の立案 ・現場での進捗／安全／品質管理 ・発注者や協力業者との調整、打ち合わせ ②書類作成・各種申請対応 ・工事に必要な書類作成 ・官公庁への提出業務 ・ICT施工に関する業務（一部） 【お仕事の魅力・やりがい】 官公庁の直轄工事が中心で、元請比率は約9割。 案件を厳選しているため、無理な詰め込みに なりにくく、繁忙期でも月30時間程度を目安に メリハリある働き方が定着しています。現場は チーム単位で動くため、経験を活かしつつ 「抱え込まない現場運営」ができるのも魅力。 ICT施工も推進しており、効率化に前向きな環境で、 施工管理として次のステップを目指せます。 【こんな企業です】 ・公共から民間まで、土木で地域の暮らしを支える企業 株式会社藤田土木は、松戸市を拠点に公共から 民間までの土木工事を手がけ、道路の維持管理や 土地造成、コンクリート構造物、橋梁耐震補強など インフラ整備を担ってきました。災害時には 県や市との協定に基づく安全パトロール、 災害対応・緊急工事にも取り組み、 「地域に必要とされる仕事」を積み重ねています。 ・働きやすさを大切に、長く続けられる環境づくり 官公庁工事を中心に、現場は千葉県東葛地区が メイン。転勤がなく、案件終了後に長期休暇を 取れる体制も整えています。ISO認証の取得や BCP認証など、品質・環境面にも継続して 取り組みながら、社員同士のつながりや チームワークを重視し、誠実な施工を 大切にする会社です。

◎未経験から建設・IT業界で活躍できる人材へ◎配属後も充実したサポート体制で安心勤務◎週休2日＆残業少な目♪

仕事内容: 【仕事内容】 ・施工管理事務 様々な建設プロジェクトでのマネジメント業務を お任せします。主な業務は以下の通りです。 ・工事施工管理として品質管理、工程管理、安全管理、 出来形管理、出来高管理、コスト管理、労務管理、環境管理等、 建設関連業態である企画・地質調査・測量業務等の提供 ・企業内部での基本・詳細・実施等の各種設計、施工図、 CAD、積算、工務など建設エンジニアリングならびに コンサルティング業務の提供 ＜安心の教育体制＞ 建設業界へのアウトソーシング実績が豊富な当社では、 入社後の導入研修から専門知識の習得、定着支援研修等、 未経験で入社してくるエンジニアのサポート体制も充実。 安心して働くことができます! ＜WEB入社研修の内容＞ OFF-JTとしてビジネスマナー（メール・電話対応、名刺交換等）、 建設基礎知識、業界知識、図面の読み方、安全衛生、 CADの実務演習、測量の実習、Microsoft Office（Excel）を 学んで頂いた後に、OJTにて現場での実務を学びます。 ＜フォロー体制も万全です＞ 現場への配属後はフォロースタッフが皆さんの成長を サポート。勤務する現場に訪問して仕事状況を把握したり 色々なご相談にものりますので、ご安心下さい。 【こんな企業です】 ・安定成長を続けるアウトソーシング企業 当社は、1994年に建設省(現国土交通省)の 建設系の技術業務の受託事業からスタート。 以来30年近くに亘って、建設業界に特化した アウトソーシングビジネスを通じて 業界並びに業界各社の発展に貢献してきました。 現在では建設業界に加えて、発注者支援業務や IT業界への人材派遣にも活躍フィールドを拡大。 特に業績好調なIT業界ではインフラ、サポート、 開発の3部門を軸に、IT企業、金融・信販会社、 建設業、大手携帯キャリア、メーカーほか、 多様な業種に派遣スタッフを紹介しています。 ・未経験者の育成には定評があります 若手社員の育成に取り組む当社では、 毎年の新卒採用や中途採用なども積極的に実施し 業界や職種経験のない未経験の方を積極的に採用。 こうした未経験の社員を、一人前のエンジニアへと 育成する“独自の教育・研修のノウハウ”を 蓄積しているのも、当社の大きな自慢のひとつ。 未経験者の育成を外部に委ねたり、 数日間の形だけの研修で、企業様に配属することは 絶対にしないという、当社の基本スタンスが、 多くの得意先から選ばれ続けている理由です。

◎土木施工管理経験を活かし、宅地造成の現場で即戦力に！◎東葛地区・隣接エリア中心！夜勤・出張・転勤なし◎土日休み＋資格手当＋残業代全額支給で安定収入

仕事内容: 【仕事内容】 【仕事内容の概要】 ・宅地造成工事の土木施工管理 民間の宅地造成工事を中心に、工程管理・安全管理・ 人員配置・工期管理など、現場全体の管理業務を お任せします。これまでの土木施工管理経験を活かし、 即戦力としてご活躍いただけるポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・作業工程の管理 ・予算設定 ・スケジュール管理 ・協力会社や作業スタッフの人員配置 ・工期内での竣工に向けた進捗管理 ・現場の安全管理 ・品質管理、工程管理、原価管理に関わる対応 ・宅地造成工事に関する現場管理業務全般 【お仕事の魅力・やりがい】 ・経験をそのまま活かせる、宅地造成メインの施工管理 今回お任せするのは、民間の宅地造成現場が中心です。 土木施工管理として培ってきた工程管理・安全管理・ 人員配置・現場調整などの経験を、すぐに活かせます。 経験に応じて現場をお任せしていくため、 「これまでの経験を評価される環境で働きたい」 「現場管理のスキルをさらに磨きたい」という方に 向いています。 ・夜勤・遠方・転勤なしで、現場経験を長く活かせます 施工管理の仕事にやりがいを感じていても、 遠方現場や夜勤、長時間労働に負担を感じている方も 少なくありません。当社では、現場は東葛地区や その他隣接地区が中心。夜勤・出張・転勤がないため、 生活リズムを整えながら働けます。土日休みを基本に、 休日出勤が発生した場合も振替休日を取得可能です。 ・街のインフラをつくる、将来に残る仕事です 宅地造成は、住宅が建つ前の土地を整える重要な工程です。 自分が管理した現場が、やがて住宅地となり、そこに 人々の暮らしが生まれていく。そんな大きな手応えを 感じられる仕事です。経験者だからこそ、工程や安全、 品質への配慮が現場の完成度に直結します。 これまで培った知識と判断力を活かし、地域の街づくりに 貢献できます。 【こんな企業です】 ・経験者が、無理なく長く活躍できる安定基盤 株式会社東栄ランドは、千葉県松戸市を拠点に、 宅地造成工事や住宅基礎工事、地盤関連事業、 不動産事業を展開している会社です。 飯田グループ企業として、住宅づくりの土台となる 「土地」を整え、安心して暮らせる街づくりを 支えています。施工管理経験者にとって魅力なのは、 現場が東葛地区やその他隣接地区を中心と していること。夜勤や遠方案件、出張、転勤がなく、 これまで培ってきた現場管理の経験を地域密着で 活かせる環境です。 ・経験・資格がしっかり評価される働きやすい環境 労務管理が徹底されており、残業は月平均30時間程度。 固定残業代ではなく、残業代は別途全額支給されます。 土日休みを基本に、年末年始休暇や夏季休暇もあり、 施工管理としてのやりがいと、家族や自分の時間を 両立しやすい働き方が可能です。 また、土木施工管理技士や測量士、建築士などの 資格手当も月ごとに支給。扶養手当、退職金制度、 借上げ社宅制度、社用車貸与なども整っているため、 「経験を活かしながら、働き方も収入も見直したい」 という方にぴったりの職場です。

ノルマなし×AIを使って売場づくりを楽しめる！

仕事内容 担当エリアの自動販売機を管理し、 街の日常を支える仕事です。 オフィスビルや商業施設に設置された 自動販売機を巡回し、 商品の補充や売上アップにつながる 商品ラインナップの提案・管理を行います。 営業といっても新規開拓や 飛び込み営業、販売ノルマはありません。 AIが売上データを分析し、 おすすめの商品構成を提案してくれるため、 そのデータをもとに 「この場所ならこの商品が売れそう！」と 自分のアイデアを活かせる面白さがあります。 工夫した結果が売上という数字で見えるため ゲーム感覚で取り組めるやりがいも魅力です。 具体的なお仕事内容 ・担当エリア（1日10～15台程度）の巡回 ・飲料商品の補充（1回約200本） ・売上金の回収 ・自動販売機の点検・清掃 ・AIデータを活用した商品ラインナップの変更・企画 ・設置先のお客様へのご案内（新商品・季節商品のご紹介など） ・翌日商品の準備・トラックへの積み込み ・日報作成・報告 巡回ルートは自分で組み立てられるため、 裁量を持って働けます。 入社後の流れ 未経験でも安心してスタートできる 研修制度をご用意しています。 ▼入社後 2泊3日の集合研修 先輩社員との同行研修（OJT） 最短3ヶ月で独り立ち ⇒独り立ち後は職務手当がアップ。 さらに社内資格の取得に応じて 基本給も着実にアップします。 将来的には・・・ 支店長 副支店長 ルートセールスマネージャー などへのキャリアアップも目指せます。 この仕事の魅力 ●ノルマなし 数字に追われる営業ではありません。 プレッシャーよりも、 お客様に喜ばれる売場づくりを大切にできます。 ●AIを活用した新しい働き方 AIが売れる商品を分析・提案。 データを活用しながら、 自分のアイデアも活かせます。 ●裁量が大きい 巡回ルートや商品の入れ替えなど、 自分で考えて進められる仕事です。 ●未経験スタート多数 1支店20～25名ほどのチームで 協力しながら働くため、 相談しやすく馴染みやすい環境です。 ●大手グループならではの安心 財形貯蓄制度、企業型確定拠出年金、 職場積立NISAなど、 将来を見据えた福利厚生も充実しています。

地域の環境を守る。未経験から始める設備管理の仕事◎賞与年2回・土日祝休み・年間休日120日以上！

仕事内容 仕事内容 ＊未経験歓迎！充実研修で安心スタート！ ＊賞与年2回！前年度実績は給与3ヶ月分！ ＊年間休日120日以上＆土日祝休み！ ＊創業140年超の安定企業で長期就業！ ＊中途入社のハンデなし！頑張りを評価！ 【仕事内容】 廃棄物処理施設の運転および設備点検補修などの施設管理業務をお任せします。 ～ 具体的には 〇機械の保守点検 〇クレーンを用いての積込作業 〇設備・機器の日常・週例・月例点検 〇設備・機器の軽微な補修、トラブル対応 〇薬品の補充、給油（グリスアップ、オイル点検） 〇消耗品の交換 〇施設・機械の清掃 など 地域社会を支えるエッセンシャルワーカーとして、清潔な街づくりに貢献できる仕事です◎ ～ 入社後について 入社後は入職時研修で会社の事業内容、担当業務、安全に関する基礎知識などをしっかり学べる研修を実施◎現場配属後は先輩職員がOJTで作業に必要な技術・技能を一つひとつお教えしますので、安心してスタートしていただけます。 ＋ー＋ ◆未経験でも安心の理由 ＜本社併設の研修センターでの専門研修＞ 川崎市の本社に併設された研修センターでは、シミュレーターを使って施設の運転管理技術を実践的に学ぶことができます◎各支所にいながらWeb会議システムを使って各種研修を受けることも可能。年間を通じて技能・専門知識を習得できるプログラムが整っています。 ＜段階的なスキルアップ＞ 業務経験の有無にかかわらず、一人で業務を行えるようになるまで一定期間をかけてサポート。「やっていけるだろうか」という不安は転職者の誰もが感じること。当社では未経験者を前提とした研修制度を整備していますから、安心してご応募ください！ ＋ー＋ ◆中途入社でもハンデなし ＜年齢に応じた給与設定＞ 採用時の給与は年齢により決定。3ヶ月の試用期間経過後、業務適性・能力・姿勢を総合的に評価して給与を見直す制度があります◎ ＜実力主義の昇給・昇格＞ 毎年、個人の能力を客観的に評価し、その結果に基づき昇給を実施。優秀者については早期に昇格できる制度を設けており、給与が大きくアップするチャンスあり！業績や能力を客観的事実に基づき公平に評価し、昇格・昇給・役職任命・賞与支給を決定する職能管理制度を整えています◎ ＋ー＋ ◆安定基盤と働きやすさ ＜140年超の歴史を持つグループ＞ 当社の親会社は1881年に創業し140年以上の歴史を持つカナデビア株式会社（旧:日立造船株式会社）。環境事業分野における国内のリーディングカンパニーとして、そのグループ会社である当社は環境関連施設の運転管理を通じて、地域社会が目指す安全・安心な生活環境の維持向上に貢献しています。 ＜働きやすい環境＞ 原則として自宅から通勤可能な範囲への配属。年間休日120日以上、土日祝休みでプライベートも充実。残業は月平均10時間と少なく、日勤のみの勤務です◎ ＋ー＋ ◆充実の待遇あり ＜全額会社負担の資格取得制度＞ 業務に必要な資格取得費用は全額会社負担。さらに資格取得祝い金制度もあり、スキルアップを積極的にサポートします◎取得後は資格手当も支給！ ＜安心の福利厚生＞ 〇賞与年2回（前年度実績:給与3.0ヶ月分） 〇退職金制度 〇交通費全額支給 〇社会保険完備 〇転勤手当（社宅の家賃・什器備品代・引越費用は会社規定負担） ※定年制度あり（60歳） ＋ー＋

未経験OK✨手に職つけてキャリアアップ✨建築施工管理／資格取得支援あり

【仕事内容】 ＼マンション・オフィスビル・商業施設──街に残る建物を、まとめる側で／ 建築工事の施工管理スタッフを募集します。 ✅ 経験・資格がなくてもスタートできます。研修と先輩の同行フォローつき ✅ 国家資格「建築施工管理技士」の取得を会社がバックアップ ✅ 資格と実務経験は、業界内でそのまま通用する自分の武器になります ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ マンション・オフィスビル・商業施設・学校・ホテルなど、建築工事の現場をまとめるポジションです。 ・工程管理：着工から引き渡しまでのスケジュールを組み、進み具合を管理する ・安全管理：現場をまわり、危険な箇所や作業がないかを確認する ・品質管理：図面や仕様どおりに施工されているかをチェックする ・原価管理：資材を手配し、予算の中におさまっているかを見る ・鳶・鉄筋・型枠・内装・設備など、各職種の職人さんとの打ち合わせと調整 ・工事写真の撮影・整理、施工図の確認、報告書などの書類作成 ※ご自身で工具を持って施工するポジションではありません。 ※はじめから一人で任せることはありません。先輩と現場に入りながら覚えていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験から、どう成長していくか】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 入社直後 座学で、建築の工程、専門用語、図面の見方、安全のルールを学びます。 ▼ 現場デビュー 先輩の担当現場に同行し、写真整理や書類作成からスタート。建物ができあがる流れを追いかけます。 ▼ 一人立ち 特定の工区やフロアを任され、自分で職人さんと段取りを組みはじめます。 ▼ その先へ 国家資格を取得すると、担当できる建物の規模と裁量が広がります。 【キャリアステップ例】 アシスタント ━ 工区担当 ━ 主任技術者 ━ 現場代理人・現場所長 ━ 工事部門の管理職 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事の4つの魅力】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 魅力1：学歴ではなく「資格と実績」で評価される 建築施工管理は、国家資格と「どんな建物を何棟担当したか」が実力の証明になります。 出身校ではなく、現場での積み上げが評価につながる世界です。 ✅ 魅力2：資格が待遇とキャリアに直結する 建築施工管理技士の資格を取ると、任せられる建物の規模が変わります。 受験費用や講習費のサポート制度を用意しているので、働きながら目指せます。 ✅ 魅力3：どこへ行っても通用する技術が身につく 施工管理の知識と資格は、特定の会社だけで通用するものではありません。 自分の名前で仕事ができる状態を、着実につくっていけます。 ✅ 魅力4：完成したときのスケールが違う 更地だった場所に、自分が関わった建物が立ち上がります。 何年たっても街に残り続けるものを、自分の手でまとめ上げる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩の声】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ Aさん／前職：携帯ショップ販売（未経験入社） 「入社前は図面もまったく読めませんでした。今は工区をひとつ任されていて、職人さんと直接段取りを詰めています。資格を取ってから任される仕事が明らかに変わり、評価も上がりました。手に職という言葉の意味が、やっと分かってきたところです」 ▼ Bさん／前職：自動車整備（未経験入社） 「ものづくりが好きで転職しました。建築は関わる職種がとにかく多いので、調整が仕事の中心になります。最初は大変でしたが、自分が組んだ段取りどおりに現場が回りはじめると、これがかなり面白い。建物が完成した日の景色は、今でもよく覚えています」 ――――――――――――――― 本求人は、株式会社ジーエスパートナーズを通じて掲載をしています 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ジーエスパートナーズ ・住所：神奈川県横浜市中区尾上町2-18-1YSビル7F ・職業紹介事業番号：14-ユ-301794

資格がそのまま月給に！手当最大15,000円｜賞与年3回｜元請け98%で安定｜将来の独立も支援

仕事内容: 【仕事内容】 マンション・商業ビル・工場・物流センター・学校・病院など、さまざまな建物の消防設備の保守点検と、点検で見つかった不具合の修繕・改修工事をお任せします。お持ちの資格とご経験に合わせて、お任せする範囲を広げていきます。 【具体的な業務】 ・自動火災報知設備、屋内消火栓設備、スプリンクラー設備、避難設備、誘導灯などの点検（機器点検・総合点検） ・点検結果報告書の作成 ・不具合箇所の修繕対応、改修工事 ・ご経験に応じて、作業責任者として現場の取りまとめや後輩の指導もお任せします 【当社の点検体制】 取引の98%が元請け（一次請け）。お客様と直接やり取りするため、余計な中間業務がなく、点検と工事に集中できます。2～3名のチームで1日4件程度を担当します。 【キャリアパス】 作業員（一人前）→ 作業責任者（主任以上）へとステップアップ。 5～10年の勤務を目安に、社内ベンチャー制度で独立し、協力会社として当社と取引を続ける道もあります。 【1日の流れ】 08:45　出社（または現場へ直行）／社用車で現場へ 09:00　点検・保守業務スタート（1日4件程度） 12:00　昼休憩 13:00　午後の点検・保守業務 16:00　帰社後、報告書の作成と翌日の準備 17:30　夕礼（報告・共有） 17:45　退社 直行直帰OK。残業は月平均5～10時間程度で、定時で上がる日が中心です。

＼図面が読めなくてOK／建築施工管理／研修あり・資格取得支援あり・学歴不問

【仕事内容】 ＼図面の見方も、現場の言葉も、入ってから覚えれば大丈夫／ 未経験から始める、建築工事の施工管理スタッフ募集です。 ✅ 入社後は座学研修からスタート。知識ゼロを前提としたカリキュラムです ✅ 現場デビュー後も先輩が同行。一人で放り出されることはありません ✅ 国家資格の取得を会社がサポート。働きながら一生モノの資格を目指せます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【まず、どんな仕事かを簡単に】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 建築施工管理は、ひとことで言えば「建物ができあがるまでの段取りをする仕事」です。 マンション・オフィスビル・商業施設・学校などの現場で、 ・いつまでに、どの工事を終わらせるか（工程） ・危ないところはないか（安全） ・図面どおりに仕上がっているか（品質） ・予算の中におさまっているか（原価） この4つを見ながら、たくさんの職種の職人さんと一緒に建物をつくり上げていきます。 ※自分で工具を持って施工する仕事ではありません。 ※現場と事務所を行き来しながら進めるイメージです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験の方が入社してからの流れ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ STEP1／座学研修 建築工事の流れ、専門用語、図面の見方、安全のルール、写真の撮り方などを学びます。 「基礎工事と躯体工事って何が違う？」というところからスタートするので、知識ゼロでも問題ありません。 ▼ STEP2／先輩に同行 実際の現場に先輩と一緒に入ります。 最初の担当は、工事写真の撮影・整理や、簡単な書類作成から。 建物が立ち上がっていく流れを、間近で追いかけます。 ▼ STEP3／部分的に任される 朝礼での連絡、資材の数量確認、各職種への伝達など、少しずつ役割が増えていきます。 分からないことは、その場で先輩に確認できる距離感です。 ▼ STEP4／工区を担当 特定のフロアや工区を任され、自分で職人さんと段取りを詰めていきます。 ここまで来ると、仕事の面白さが一気に分かってくる段階です。 ▼ STEP5／国家資格に挑戦 実務経験を積んだうえで、建築施工管理技士の受験へ。 資格を取ると、任せられる建物の規模も評価も変わります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【よくある不安にお答えします】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Q. 図面がまったく読めません。 A. 問題ありません。読めない状態から入る方がほとんどです。研修と、実際の現場と図面を見比べる経験で身についていきます。 Q. 職人さんに指示を出すなんてできる気がしません。 A. 最初から指示を出す必要はありません。まずは顔を覚えてもらい、挨拶と報告を重ねるところからで大丈夫です。 Q. 体力に自信がなくても大丈夫でしょうか。 A. 施工管理は自分で施工するのではなく、現場をまとめる役割です。体力の有無は問いません。 Q. パソコンが得意ではありません。 A. 使うのは書類作成や写真整理が中心です。入社後に覚えた先輩も多くいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験からこの仕事を選ぶ意味】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 資格と実務経験が、そのまま自分の市場価値になります ✅ 建設業界は技術者が不足しており、必要とされ続ける仕事です ✅ 建物は建てた後も、改修・建て替えが必要。仕事がなくなりにくい分野です ✅ 未経験スタートでも、数年後には現場を任される立場を目指せます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩の声】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ Cさん／前職：コンビニ店員（未経験入社） 「建築のけの字も知らずに入りました。研修で用語を覚えて現場に出たら、図面で見たものが目の前に建っていく。あの感覚は面白かったです。今は自分の担当フロアがあって、毎朝そこの段取りを考えるのが仕事です」 ▼ Dさん／前職：工場のライン作業（未経験入社） 「建築は毎日やることが違い、現場ごとに条件も変わるので、日々あたらしい発見があります。分からないことは先輩に聞ける環境だったので、続けてこられました」 ――――――――――――――― 本求人は、株式会社ジーエスパートナーズを通じて掲載をしています 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ジーエスパートナーズ ・住所：神奈川県横浜市中区尾上町2-18-1YSビル7F ・職業紹介事業番号：14-ユ-301794

経験者優遇!前職の給与やスキルを最大限に考慮してお迎えします

仕事内容: ■業務内容・キャリアパス： 土木工事の施工管理を担当して頂きます。 適性により、現場担当者のマネジメントも並行して行って頂き、 将来的には中核人材として経営にも携わって頂きたいと考えております。 【具体的には】 ◇現場施工管理（工程・品質・安全・環境・原価）/◇発注者や関係企業、協力会社との打合わせ/◇施工図及び製図業務 ◇施工前書類及び竣工書類作成/◇下請け業者の選定/◇入札関連業務/◇施工検討会議、予算会議、社内会議への参加 【工事種目は以下の通り】 ◇土木工事（土工事・鳶・杭打・大工・鉄筋他）/◇構造物工事（処理場・共同溝・護岸・橋台・橋脚） ◇上下水道工事/◇造成工事/◇舗装工事/◇河川工事/◇橋梁補修工事/◇自然災害対応、その他 ・従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：なし

学歴・職歴不問｜資格取得費用は全額会社負担｜3年目で年収500万円が目安｜一生モノの技術が身につく

仕事内容: 「新卒で入った会社、このままでいいのかな」 「若いうちに、一生使える技術を身につけたい」 そう考えている方に向いている仕事です。 【仕事内容】 消防設備の点検スタッフとして、建物の火災報知器や消火設備が正しく作動するかを確認します。マンション、商業ビル、工場、学校、病院などを2～3名のチームで巡回し、専用の機器で1つずつチェックしていく仕事です。 【具体的な業務】 ・自動火災報知設備、消火器、誘導灯などの点検 ・点検結果報告書の作成 ・翌日の点検準備 【社会人経験が浅くても大丈夫な理由】 消防設備の点検は、手順が決まっている仕事です。決められた項目を、決められた方法で確認していきます。入社後は先輩に同行し、補助業務から一つずつ覚えていくので、前職の業種や経験年数は問いません。 【キャリアパス】 補助（見習い）→ 作業員（一人前）→ 作業責任者（主任以上） 3年目で一人前が目安。消防設備士の資格取得も、会社が費用を全額負担して応援します。 さらに5～10年の経験を積めば、社内ベンチャー制度で独立する道もあります。 【1日の流れ】 08:45　出社（または現場へ直行）／社用車で現場へ 09:00　点検・保守業務スタート（1日4件程度） 12:00　昼休憩 13:00　午後の点検・保守業務 16:00　帰社後、報告書の作成と翌日の準備 17:30　夕礼（報告・共有） 17:45　退社 夜勤はありません。残業は月平均5～10時間程度です。

平日の夜も自分の時間に｜日曜・祝日休み｜夏5連休・年末年始7連休の取得者多数｜夜勤なし

仕事内容: 「仕事終わりの時間を、きちんと自分のために使いたい」 「未経験でも、メリハリをつけて働ける仕事に就きたい」 そんな方に向いている仕事です。 【仕事内容】 マンション、商業ビル、工場、学校、病院などの消防設備を、2～3名のチームで点検するお仕事です。自動火災報知設備や消火器などが正しく作動するかを、専用の機器で確認します。 【具体的な業務】 ・自動火災報知設備、消火器、誘導灯などの点検 ・点検結果報告書の作成 ・翌日の点検準備 【定時で上がりやすい理由】 点検は1日4件程度。あらかじめ決まった現場を回り、16時ごろには帰社して報告書をまとめます。残業は月平均5～10時間程度で、基本は17:45に退社できます。 【直行直帰でムダな移動を減らせます】 慣れてきたら、自宅から現場へ直行・現場から直帰もOK。通勤の負担を減らして、早めに帰宅できます。 【1日の流れ】 08:45　出社（または現場へ直行）／社用車で現場へ 09:00　点検・保守業務スタート（1日4件程度） 12:00　昼休憩 13:00　午後の点検・保守業務 16:00　帰社後、報告書の作成と翌日の準備 17:30　夕礼（報告・共有） 17:45　退社 【未経験でも安心】 入社後は先輩に同行し、補助業務から一つずつ覚えていきます。消防設備士の資格取得も、会社が費用を全額負担して応援します。

◎創業150年の安定基盤のもと、需要拡大が続くマンション大規模修繕分野で活躍。資格取得支援や充実した福利厚生も整っており、長期的なキャリア形成が可能です。

【大規模修繕・マンション改修工事/建築施工管理】月残業25h程度/福利厚生充実/転勤なし/千葉 大規模修繕・改修工事の建築施工 千葉県松戸市 正社員 求人の特徴 土日祝休み 高卒・高認合格 交通費支給 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 固定給 25 万円以上 役職手当あり 残業手当あり 資格手当あり 賞与あり 業務内容 松戸営業所 千葉県松戸市 転勤：なし 【仕事内容】 マンション大規模修繕工事における施工管理業務をお任せします。 【具体的には】 ・見積作成、現地調査 ・管理組合への修繕計画の提案、プレゼンテーション ・協力会社の選定、各種手配 ・工程管理、品質管理、安全管理、原価管理 ・住民や管理会社との調整業務 【案件について】 ・マンション大規模修繕工事 （外壁改修、屋上防水、鉄部塗装、バリアフリー対策など） ・千葉県を中心とした首都圏案件 ・平均50世帯規模、最大300～400世帯規模のマンションを担当 ・工期は平均4か月程度（最大1年程度） ・直行直帰可能 【業務のポイント】 ◎需要拡大が続く大規模修繕分野 新築着工件数の減少に伴い、 マンション修繕市場は今後も安定した需要が見込まれており、 長期的に活躍できる分野です。 ◎創業150年の安定企業 東京ミッドタウンや東京スカイツリーなど著名建築物にも携わる老舗企業。 大手スーパーゼネコンや大手管理会社との取引も多く、 安定した経営基盤があります。 ◎資格取得支援が充実 1級建築施工管理技士取得にかかる専門学校費用を会社が負担。資格取得時には 一時金支給、資格手当（月2万円）も支給されます。 ◎福利厚生も充実 独身寮や保養施設、ベネフィットステーションなど福利厚生が充実。 現場が遠方の場合にはワンルームマンションを用意するなど、 働きやすい環境が整っています。 【入社後について】 経験の浅い方は先輩社員によるOJTで業務を習得。経験者はこれまでの経験を 活かしながら同社の進め方を学び、1～2現場を経験後に独り立ちを目指します。 【働き方】 ・千葉県中心の首都圏案件 ・転勤なし ・直行直帰可能 ・月平均残業25時間程度 ・年間休日115日 ・資格取得支援制度あり ・資格手当あり（1級建築施工管理技士：月2万円） ・遠方現場時は住居サポートあり ・賞与年2回（2024年度実績5.17か月分） ※本求人は、株式会社未来想創サポートによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 大規模修繕・改修工事の建築施工 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制

講習・受験費用は全額会社負担｜賞与年3回｜住宅・家族手当＋食事補助｜退職金共済で長く安心

仕事内容: 【仕事内容】 建物に設置された消防設備が、火災のときにきちんと作動するかを確認するお仕事です。マンション、商業ビル、工場、物流センター、学校、病院などを2～3名のチームで巡回し、専用の機器を使って自動火災報知設備や消火器などの動作をチェックします。 【具体的な業務】 ・自動火災報知設備、消火器、誘導灯などの点検 ・点検結果報告書の作成 ・慣れてきたら、不具合箇所の修繕・改修工事にも携わります 【資格取得を会社が全面サポート】 消防設備士・電気工事士の取得に必要な講習・受験費用は、会社が全額負担します。取得後は資格手当（最大15,000円）が毎月の給与に加算されます。 【待遇・福利厚生のポイント】 ・賞与年3回／昇給年1回 ・資格手当、現場手当、資材管理手当 ・住宅手当、家族手当（子1人あたり5,000円） ・食事補助（チケットレストラン／コンビニ等でも利用可） ・退職金共済（勤続2年以上） ・社用車貸与、制服・安全靴貸与 【入社後のステップ】 補助（見習い）→ 作業員（一人前）→ 作業責任者（主任以上） 3年目で一人前が目安です。必ず2～3名のチームで動くので、1人で現場に出ることはありません。 【1日の流れ】 08:45　出社（または現場へ直行）／社用車で現場へ 09:00　点検・保守業務スタート（1日4件程度） 12:00　昼休憩 13:00　午後の点検・保守業務 16:00　帰社後、報告書の作成と翌日の準備 17:30　夕礼（報告・共有） 17:45　退社 夜勤はありません。残業は月平均5～10時間程度です。

資格があれば実務経験ゼロでOK｜必ず2～3名のチームで同行｜3年で一人前・年収500万円が目安

仕事内容: 「資格は取ったけれど、実務の経験がない」 「せっかくの資格を、仕事で活かしたい」 そんな方に向いている仕事です。 【仕事内容】 マンション、商業ビル、工場、物流センター、学校、病院などを2～3名のチームで巡回し、消防設備が正しく作動するかを専用の機器で確認します。テキストで学んだ知識が「本物の設備」でどう使われているのかを、先輩と一緒に確かめながら覚えていけます。 【具体的な業務】 ・自動火災報知設備、消火器、誘導灯などの点検 ・点検結果報告書の作成 ・慣れてきたら、不具合箇所の修繕・改修工事にも携わります 【入社後のステップ】 ◆補助（見習い）：入社後1～3年 先輩に同行し、設備の名称や点検の手順、点検器具の使い方を現場で覚えます。お持ちの資格の知識が、ここで一気に実務につながります。 ◆作業員（一人前）：入社3年目が目安 チームの一員として点検を担当。次の資格取得にもチャレンジします（講習・受験費用は会社負担）。 ◆作業責任者（主任以上） 現場の取りまとめや後輩の指導を担当します。 【1日の流れ】 08:45　出社（または現場へ直行）／社用車で現場へ 09:00　点検・保守業務スタート（1日4件程度） 12:00　昼休憩 13:00　午後の点検・保守業務 16:00　帰社後、報告書の作成と翌日の準備 17:30　夕礼（報告・共有） 17:45　退社 夜勤はありません。残業は月平均5～10時間程度です。

電気の経験がそのまま活きる｜消防設備士の取得費用は全額会社負担｜夜勤なし・日祝休み｜賞与年3回

仕事内容: 【仕事内容】 建物に設置された消防設備が、いざというときに正常に作動するかを点検し、必要に応じて修繕・改修工事を行うお仕事です。消防設備の実務経験は問いません。電気工事や設備メンテナンスで身につけた配線・回路の知識を、そのまま活かしていただけます。 【担当する設備】 自動火災報知設備／誘導灯／非常警報設備／屋内消火栓設備／スプリンクラー設備／消火器 など ※工事は火災報知設備・誘導灯が中心です 【具体的な業務】 ・消防設備の点検（機器点検・総合点検）と報告書の作成 ・感知器・受信機などの交換、不具合箇所の修繕 ・誘導灯などの改修工事 【消防設備が未経験でも大丈夫な理由】 ・入社後は先輩に同行し、現場で消防設備の仕組みを覚えていただきます ・2～3名のチーム作業なので、1人で現場に出ることはありません ・電気工事士をお持ちの方は、消防設備士（第4類など）の学習内容と重なる部分が多く、資格取得がスムーズです ・講習・受験費用は会社が全額負担します 【キャリアパス】 電気工事士×消防設備士のダブルライセンスで、点検から工事まで任される技術者へ。作業員（一人前）→ 作業責任者（主任以上）へとステップアップできます。 【1日の流れ】 08:45　出社（または現場へ直行）／社用車で現場へ 09:00　点検・保守業務スタート（1日4件程度） 12:00　昼休憩 13:00　午後の点検・保守業務 16:00　帰社後、報告書の作成と翌日の準備 17:30　夕礼（報告・共有） 17:45　退社

学歴・経験不問で1年目から年収390万円～｜賞与年3回｜資格を取るほど月給アップ｜残業代は全額支給

仕事内容: 【仕事内容】 建物に設置された消防設備が、火災のときにきちんと作動するかを確認するお仕事です。マンション、商業ビル、工場、物流センター、学校、病院などを2～3名のチームで巡回し、専用の機器を使って自動火災報知設備や消火器などの動作をチェックします。 【具体的な業務】 ・自動火災報知設備、消火器、誘導灯などの点検 ・点検結果報告書の作成 ・慣れてきたら、不具合箇所の修繕・改修工事にも携わります 【未経験でも収入が伸びる仕組み】 ◆入社1年目：年収390万円～400万円 補助（見習い）として先輩に同行し、点検の基本を覚えます。消防設備士の資格取得にもチャレンジ（講習・受験費用は会社負担）。 ◆入社2年目：年収420万円～430万円 できる作業が増え、資格を取得すれば資格手当も加算されます。 ◆入社3年目：年収500万円 作業員（一人前）としてチームの点検を担当します。 その先は、作業責任者（主任以上）として現場を任され、さらなる収入アップを目指せます。 【1人で現場に出ることはありません】 必ず2～3名のチームで動きます。分からないことはその場で先輩に聞ける環境です。 【1日の流れ】 08:45　出社（または現場へ直行）／社用車で現場へ 09:00　点検・保守業務スタート（1日4件程度） 12:00　昼休憩 13:00　午後の点検・保守業務 16:00　帰社後、報告書の作成と翌日の準備 17:30　夕礼（報告・共有） 17:45　退社

＼事務デビューで、街づくりデビュー。／ PC入力から始めて、「あなたがいて助かる」と頼られる自分へ。

仕事内容: ✅ 東京・神奈川・埼玉・千葉の「街づくり」に貢献できるやりがい！ ✅ 転居を伴う転勤なし！1都3県（東京に近いエリア中心）で地域に根ざして働く ✅ 「地域・地方に貢献したい」「温和で柔軟な考え方」を大切にするポテンシャル採用 ✅ 完全未経験スタート100％近く！温かい社風と手厚いサポート体制 ✅ 残業・職能・現場・資格・住宅・家族手当など家族や生活を支える各種手当充実 【どんな仕事？（簡単に言うと…）】 あなたが住む街、暮らす地域にあるビル・商業施設・住宅などの「建築・改修プロジェクトを安全に円滑に進めるお仕事」です。 ・地元や身近なエリアの現場で進行状況を確認・サポート ・近隣住民の方々や働くスタッフへの気配り・連絡 ・現場の安全管理や綺麗な環境づくり ※地域社会のインフラや街づくりに直接関わることができる、非常に社会的価値の高いお仕事です。 【今の環境に不安を感じていませんか？】 「地元や住み慣れた地域で、長く安心して働き続けたい…」 「人の役に立っている実感がある仕事に就きたい…」 ライズは「地域社会への貢献」と「社員一人ひとりの成長」を何より大切にしています！ ＜地域に貢献しながら成長できるステップ＞ 【スタート】 まずは松戸本社等での丁寧な研修から。業界の仕組みや地域プロジェクトの役割を学びます。 【現場へ】 千葉・神奈川・埼玉・東京の通いやすいプロジェクトへ配属。近隣配慮や安全確認、写真撮影など、「丁寧で誠実な対応」が活きる業務からお任せします。 【成長】 地域の方々から「綺麗な建物ができたね、ありがとう」と感謝される喜びを感じながら、なくてはならない街づくりのキーパーソンへ！ ＜ある先輩スタッフの1日の流れ＞ 08:30｜現場事務所に到着（本日のプロジェクト内容を確認し、現場の清掃や準備を行います） 09:00｜地域の安全確認・見回り（現場周辺の道路や近隣への影響がないか確認。「安全第一」で環境設定） 10:30｜職人さんとのコミュニケーション（作業の進捗を伺いながら写真撮影。「調子はどうですか？」と会話） 12:00｜昼休憩（地元の美味しい定食屋さんでランチタイム） 13:00｜デスクワーク・書類作成（午前中に撮影した写真の整理や報告書の作成） 15:00｜資材の搬入立ち会い（トラックで届く資材の確認と近隣の安全誘導） 16:30｜本日の振り返りと明日の連絡（作業終了の確認をして日報を作成。明日届く資材や予定を共有） 17:30｜退社（残業は少なめで、仕事終わりは地元の友人や家族との時間を楽しめます） 【具体的にお任せするお仕事内容】 ・プロジェクトの進行アシスト：予定通りに作業が進んでいるか確認し、写真を記録。 ・近隣・地域への配慮：周辺の安全確保や清掃、近隣の方々への丁寧な対応。 ・施工スタッフのサポート：職人さんが働きやすいよう、伝言や書類作成をサポート。 ・オフィスワーク：パソコンでのデータ入力、日報・報告書の作成。 【最後に…】 ライズが求めるのは、特別な経験や資格ではありません。 「地域に貢献したい」「仲間と一緒にがんばりたい」「ありのままの自分で一歩を踏み出したい」というその気持ちです。 毎年、社内イベントには笑顔で集まる仲間が増えています。あなたもその一人として、住み慣れた街を支えるやりがいを感じてみませんか？ご応募を心よりお待ちしております！

千葉県松戸市新松戸エリアに位置する株式会社中村塗装店では、地域の特性を活かした多様な建築施工管理を行っています。

仕事内容: 株式会社中村塗装店は、千葉県松戸市新松戸に位置する恩田ビルにオフィスを構え、創業154年の信頼を誇る建設業者です。地域に根ざした施工管理職として、超高層ビルや商業施設、学校、病院などの多様な案件に携わり、現場の進捗管理、安全管理、品質管理を徹底しています。☆★ 特に松戸市は、都心へのアクセスが良好で、さまざまな建設案件が集まる地域です。大手ゼネコンからの依頼案件には、丸の内永楽ビルディングや渋谷ヒカリエなどが含まれ、質の高い施工が求められます。◆☆ 転勤がなく、安定した職場環境でキャリア形成が可能です。さらに、未経験から資格取得を支援する制度が整っており、着実に成長できる環境が整っています。◆♪

仕事内容: 今回お任せするのはサービスエンジニアのお仕事です。 当社は日立グループにおける、産業用クレーンの設計/開発/製造/販売/アフターサービスを一貫して手掛けています。そんな当社にて、工場向け天井クレーンの設備保守と点検取り纏めをお願いいたします。 ▼仕事内容 ・保守メンテナンス業務 ・顧客先工場での定期自主検査実施 ・点検報告書/点検表作成 ・クレーン改造による安全性/機能アップの提案 ・老朽化した部品交換 ・工事取りまとめ※工事業務は下請けに依頼します。 ▼勤務地 ・松戸事業所：千葉県松戸市栄町7-492 ・徳山事務所：山口県周南市代々木通2-47 太陽生命ビル6階 ※松戸事業所勤務について：入社後半年間は徳山事務所（山口）勤務になります ▼働き方 ・顧客要望に合わせ、土日出勤もありますが、計画に基づいたもので、代休も取得します ・深夜の急な呼び出しも基本ありません ▼事業の魅力 ・製造業に不可欠な天井クレーン市場シェアトップクラスを誇ります ・製品設計／製造／施工／アフターサービスまで一貫したサービスを提供できるのも強みです ・また、自動化への対応、AI組み込み、人検知、振れ止め制御での安全性や操作性も向上し、時代に合った製品開発に努めています

◎土木工事の積算見積経験を活かし、専門性をさらに深められます！◎設計～積算～申請まで担当！現場理解まで磨ける環境◎完全週休2日制＋残業代全額支給＋資格手当も充実

仕事内容: 【仕事内容】 ・宅地造成工事の積算・設計 宅地造成工事に必要な設計図面の作成、積算・見積作成、 申請書類の作成・提出などをお任せします。土木工事の 積算見積経験を活かしながら、設計・施工・申請まで 一連の流れを理解できる環境で、専門性をさらに 高めていけるお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・造成工事の計画、配置に関する設計図面の作成 ・現場調査や地形情報をもとにした作図 ・材料の種類、数量、単価の算出 ・業者提出用の見積書作成 ・開発許可に関する申請書類の作成 ・自治体への書類提出、やり取り ・経験に応じた設計、申請業務への対応 【お仕事の魅力・やりがい】 ・図面・数字・現場感覚をつなげる積算職です この仕事で求められるのは、単に図面や数量を 確認するだけではありません。現場の地形や施工手順、 必要な材料、工期までを立体的にイメージしながら、 利益を意識した積算・見積を行うことが重要です。 土木工事の積算見積経験がある方にとって、 これまでの知識をより実践的に活かせる環境です。 ・設計から申請まで関わり、スキルの幅を広げられます 宅地造成工事を一貫して手がける会社だからこそ、 設計図面の作成、積算、申請業務まで幅広く 関わることができます。造成図の作図経験や 施工管理経験、土木・建築設計の経験をお持ちの方は、 その経験を活かして活躍可能です。現場を理解した 積算者として、より専門性の高いキャリアを築けます。 ・地域密着・転勤なしで、長く専門性を磨けます 勤務地は松戸市で、転勤はありません。遠方からの 転居が必要な場合も、転居費用・社宅支援があります。 完全週休2日制（土日）など、働きやすさも整っているため、 経験を活かしながら腰を据えて働きたい方にぴったりです。 【こんな企業です】 ・設計・積算経験を深めながら、宅地造成を支える安定企業 株式会社東栄ランドは、千葉県松戸市を拠点に、 土木事業・住宅基礎事業・地盤関連事業・不動産事業を 展開している建設会社です。公共工事から宅地造成まで 幅広く社会基盤の整備に携わり、住宅の価値を支える 土地づくりを担っています。飯田グループ企業として、 自社一貫体制の根幹となる宅地造成・基礎・地盤領域を 支えており、設計や積算の経験を、より現場に近い環境で 活かせることが大きな魅力です。 ・経験・資格を評価し、働きやすさも大切にできる職場 今回募集する積算・設計職は、宅地造成工事に必要な 設計図面の作成、積算・見積作成、申請書類の作成まで 関われるポジションです。社内に設計・施工の機能が あるため、机上の数字だけでなく、実際の現場や 施工手順を理解しながらスキルを磨けます。 完全週休2日制の土日休みで、年間休日は115日。 残業代は別途全額支給され、資格手当、扶養手当、 退職金制度、借上げ社宅制度、作業着・携帯電話・ iPad貸与など、長く働くための待遇も整っています。

✨未経験OK✨学歴不問/昇給・賞与あり/残業なし

仕事内容: ⭐業界屈指の研修プログラムで未経験から技術を習得⭐ ⭐業界・職種未経験OK ⭐第二新卒の方・文系出身者も歓迎！ ⭐社員の約7割が中途入社、未経験でのスタート！ ⭕エレベーター・エスカレーターの点検・修理作業などのお仕事⭕ ＜具体的な業務＞ ✅機器装置の点検・給油・調整 ✅不具合が発生した際の修理 ✅劣化した部品の交換 ✅不具合の原因の追究や検証 メンテナンスエンジニアのミッションは、昇降機（エレベーター・エスカレーターなど）を安全に稼働させること。エレベーターは、1年に1回の法定検査が義務付けられているため、建物がある限り、定期点検・整備はどんな時代にも求められる仕事です。 ※担当数は、1日5～6件ほど ※点検に向かう物件は、官公庁や市庁舎、大学、病院、オフィスビル、商業施設、ホテル、賃貸・分譲マンションなど、誰もが知るメジャーな場所ばかりです！ ＜仕事の流れ＞ 1台につき約1時間を目安に点検を実施します 　▼ 予防保全の観点から修理の提案、部品の交換を行います （エレベーター停止の際の緊急対応を行うこともあります） 　▼ 点検が終わった後は、実施した作業内容をレポートにまとめます ◆万全の教育・研修体制！ ￣￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣ 当社では『STEP24』という独自の研修制度をご用意。未経験からでも、必要な専門知識・技術を確実に習得できるよう万全の体制を整えています！また、入社後約1年間は先輩と共に行動し、手厚くサポートしますので、安心してスタートいただける環境です♪ 入社後～約1週間： 座学と実機を使用した実技研修を通じ、メンテナンスの基礎知識を習得 　▼ 現場配属後～約1年： 入社後約1年間は先輩に同行しながら、社内資格取得に向けてマンツーマンでのOJT研修で実務を覚えていきます 先輩社員のサポートがありますので、どなたでも無理なく成長できます 　▼ 社内資格取得後： 晴れて現場での単独作業が任されるように！その後も、さらなる技術力向上に向けて、上級資格取得を目指し、働きながら学んでいただける環境が整っています いつの時代にも求められる技術を、上場企業の安定基盤×充実した研修制度のある当社で、着実に習得していけます。 ⭐東京・神奈川を中心に北海道～九州まで全国各事業会社内営業所にて積極採用中 ⭐配属先は希望を考慮し決定します ⭐エリア別採用／希望エリアにて選考にお進みいただけます ⭐U・Iターン歓迎

約9割が未経験スタート✨転勤なし×土日祝休み⭕

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、工場現場事務 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨ 転勤なし×年間休日120日 ✨ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ▶学歴・経験・スキルは問いません ▶メンバーの90%が未経験からスタート ▶公共事業が中心の安定した基盤 行政機関や官公庁の公共事業を中心に手がける当社で、プロジェクトを裏側から支えるサポート業務をお任せします！ たくさんの人と関わりながら、モノづくりの中心を支えるやりがいの大きなお仕事です⭕ ⭐具体的なお仕事⭐ ・スケジュールどおりに進んでいるかの工程確認や予定調整 ・安全管理のサポート、写真撮影・データ記録 ・フォーマットに沿った各種申請書類・作業計画書の作成 ・職人さんや協力スタッフとの連絡・コミュニケーション 🔰専属講師の研修でゼロから PCの基本操作からビジネスマナーまで丁寧に教えます！ 先輩の90%以上が未経験スタート（前職はコンビニ・飲食店・ホテルスタッフなど）なので、初めてでも大丈夫です⭐ ✧˖°-✧˖°✧˖°-✧˖°✧˖°-✧˖°✧˖°-✧˖° ⭐ここが魅力 ✅️転勤なしで首都圏に腰を据えて 遠方への転勤はありません。千葉・東京・神奈川・埼玉エリアで、住み慣れた街で長く働けます◎ ✅️土日祝休み×年間休日120日以上 夏季・年末年始の長期休暇や有給休暇（10日〜20日）も。残業は月平均20時間以内と少なめです♪ ✅️公共事業が中心だから安定感バツグン 官公庁や行政機関のプロジェクトが主軸なので、長く安心してキャリアを築けます！

＜土日祝休み・年間休日125日＞＜残業月20時間程度＞＜丁寧なレクチャー環境あり◎＞

仕事内容: ＜社寺仏閣建築物の施工管理職＞ ◎社寺仏閣や日本の伝統的な建築物が好き！！という意欲重視の採用です 。 ◎設計業務未経験の方や、施工管理職からのキャリアチェンジを考えている方 にピッタリの求人です。 ［　具体的には　］ ■案件は、社寺仏閣の新築・改修と大小様々 ■受注してきた案件に対して、各職人や材料の発注・手配・工程管理 ■現場にて各職人・業者と打ち合わせ ■営業社員(外商部)と一緒に同行し、お施主様や住職さんと打ち合わせや工程・工法について技術的視点からのご提案サポートして頂く場合もあります。 ■現場にて計画通り設計したものが施工されているかの進捗確認及び安全管理 ■同社設計部はありますが、現場でのちょっとした図面修正や、お客様に現地で追加工事の金額を聞かれた時などの概算見積もりも対応して頂くケースもあります。 ■現場は千葉県内だけでなく、全国各地対応致します→出張も発生しますが、よくイメージしがちな何か月〜何年というような出張ではなく1泊〜数日のプチ出張がほとんどです！ □同社の寺院建築・神社建築は、関東圏を中心に、お施主様との綿密な打ち合わせの上で始まります。 □本社がある松戸工場には一級建築士4名、二級建築士3名が在籍しており、工場内には20数名の宮大工・職人を擁しています。 □大手建設会社の場合は、設計と施工が別、施工は外注という場合もありますが、同社の場合自社の設計士が設計し、自社の宮大工が施工します。 ［　給与想定　］ * 年収：350万円〜500万円 * 月収：25万円〜35万円〜 * 昇給：年1回 * 賞与：年2回　◎業績により別途決算賞与あり ［　選考フロー　］ * 書類選考(顔写真付き履歴書・職務経歴書)→面接2回→内定 ＝＝建築・不動産業界に特化＝＝ 資格取得の日建学院グループ／ ニッケン・キャリア・ステーションより 厳選求人のご案内です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

マンションの設備施工を補助｜職種未経験も歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、空調設備施工管理 ✅月給33.3万円〜41.6万円 ✅職種未経験の方も歓迎します ✅年間休日127日・土日祝休み ✅1ヶ月の後方支援研修から ✅資格の奨励金は最大30万円 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 給排水・空調設備の工事で、 施工管理の補助を担当していただきます。 【具体的には】 ■工程の確認と記録 ■現場の写真撮影 ■協力会社との連絡 ■書類の作成 ■材料の手配 はじめから一人で現場を 任せることはありません。 経験のある施工管理と組んで、 進め方を覚えるところから始めます。 扱う物件はRC造のマンションや 公共施設が中心です。 元請はフジタ、長谷工コーポレーション、 ナカノフドー建設、松井建設などです。 設備の工事は、建物が完成したあとも 使われ続ける部分をつくる仕事です。 図面のとおりに配管が通っているか、 あとから手が入れられるかまで見ます。 当社は設計から施工まで 社内で手がけています。 図面を描いた人が社内にいるので、 分からないことをその場で 確かめながら進められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ まず1ヶ月間、後方支援の研修から 始めていただきます。 書類の形式や現場の流れを 先に把握するためです。 そのあと現場に入り、 先輩と組んで覚えていきます。 いきなり判断を求められることは ありません。 社内には一級管工事施工管理技士が18名、 二級が27名在籍しています。 資格を取った先輩が身近にいるので、 聞ける相手には困りません。 資格の取得は会社が支えます。 資格の取得を会社が支えます。 合格した場合は申込費用を負担し、 技能講習などの受講費用も負担します。 取得時には奨励金があり、 一級管工事施工管理技士で30万円、 二級で10万円です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 休日出勤が発生した場合は、 代休を100%取得していただきます。 現場が終わったあとの長期休暇も 推奨しています。 就労できなくなったときのために、 所得補償の制度があります。 月15万円を最長2年間支給します。 社用車と制服を貸与します。 転勤はありません。 社員の平均勤続年数は17年です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 1969年9月に設立した設備会社です。 給排水・衛生・給湯・ガス設備工事と、 冷暖房・空調設備工事の設計から 施工までを手がけています。 本社は千葉県松戸市馬橋。 JR常磐線「馬橋駅」が最寄りです。 ほかに東京支店（葛飾区）、 埼玉支店（三郷市）、 茨城支店（つくばみらい市）があります。 従業員は61名。 国土交通大臣許可（特-7）を持ち、 資本金は9,500万円です。 千葉県水道局と東京都上下水道の 指定工事店です。 埼玉・茨城でも各自治体の 指定工事店になっています。 社内には一級管工事施工管理技士が18名、 給水装置工事主任技術者が22名、 消防設備士が11名在籍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■

転勤・固定残業なし｜RC造マンションの設備を管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、空調設備施工管理 ✅月給38万円〜51万円 ✅年間休日127日・土日祝休み ✅代休の取得率は100%です ✅資格の奨励金は最大30万円 ✅固定残業なし。転勤もなし ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 給排水・衛生・給湯・ガス設備と、 冷暖房・空調設備の工事で、 施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ■工程管理 ■品質管理 ■安全管理 ■原価管理（実行予算の作成と管理） ■協力会社との調整 元請はフジタ、長谷工コーポレーション、 ピーエス・コントラクション、 ナカノフドー建設、松井建設などです。 RC造のマンションや公共工事が 多くを占めます。 設計から施工まで社内で手がけるため、 図面の意図を確かめながら 進めることができます。 マンションの設備は、 建物が完成したあとも使われ続けます。 配管をどう通しておくかで、 あとから手を入れられるかどうかが 決まります。そこまで見て 判断していただく仕事です。 社内には一級管工事施工管理技士が18名、 二級が27名在籍しています。 給水装置工事主任技術者は22名、 消防設備士は11名です。 判断に迷ったときに聞ける相手が 社内にいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ まずは当社の進め方と 書類の形式を把握していただきます。 元請ごとに求められる形が 違うためです。 経験のある方には、 早い段階から現場をお任せします。 規模の大きい現場は複数人で 担当するため、引き継ぎながら 進められます。 資格をお持ちでない方も、 経験があれば歓迎します。 取得は会社が支えます。 資格の取得を会社が支えます。 合格した場合は申込費用を負担し、 技能講習などの受講費用も負担します。 取得時には奨励金があり、 一級管工事施工管理技士で30万円、 二級で10万円です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 休日出勤が発生した場合は、 代休を100%取得していただきます。 現場が終わったあとの長期休暇も 推奨しています。 就労できなくなったときのために、 所得補償の制度があります。 月15万円を最長2年間支給します。 社用車と制服を貸与します。 転勤はありません。 社員の平均勤続年数は17年です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 1969年9月に設立した設備会社です。 給排水・衛生・給湯・ガス設備工事と、 冷暖房・空調設備工事の設計から 施工までを手がけています。 本社は千葉県松戸市馬橋。 JR常磐線「馬橋駅」が最寄りです。 ほかに東京支店（葛飾区）、 埼玉支店（三郷市）、 茨城支店（つくばみらい市）があります。 従業員は61名。 国土交通大臣許可（特-7）を持ち、 管工事業のほか土木工事業、 水道施設工事業、舗装工事業の 許可も受けています。 資本金は9,500万円です。 千葉県水道局と東京都上下水道の 指定工事店です。 埼玉・茨城でも各自治体の 指定工事店になっています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■

1990年設立以来、右肩上がりで成長を続ける企業にて新築分譲戸建の施工管理を担当。現場巡回や工程・品質・安全管理、営業・設計との打ち合わせなどを行い、年間30～40棟を担当します。エリアは営業所から車で1～1.5時間圏内。入社後は研修を通じて段階的に業務を習得可能です。Tech×不動産によるDX推進（KEIAIプラットフォーム・ミツカルPro）を強みに、用地仕入れから開発・リフォームまで一貫体制を構築。将来的には育成やエリアマネジメントにも挑戦できます。

仕事内容: * 新築分譲戸建の施工管理業務全般 * 現場巡回 * 工程・品質管理 * 安全管理 * 営業・設計との打ち合わせ * 年間担当棟数：30～40棟（平均） * 担当エリア：営業所から車で1～1.5時間圏内（社用車移動） 1日の流れ * 09:00 現場へ直行 * 午前 現場巡回 * 12:00 ランチ * 午後 現場巡回 * 帰社後 事務作業 * 18:00 退社 入社後の流れ * 研修を通じて業務を習得 * スキル・経験に応じて段階的に業務を担当

安定成長を続けるアウトソーシング企業／施工管理事務　◎年休120日　◎未経験歓迎　◎サポート体制充実

仕事内容 【仕事内容】 ◎施工管理事務 様々な建設プロジェクトでのマネジメント業務を お任せします。主な業務は以下の通りです。 ◆工事施工管理として品質管理、工程管理、安全管理、 出来形管理、出来高管理、コスト管理、労務管理、環境管理等、 建設関連業態である企画・地質調査・測量業務等の提供 ◆企業内部での基本・詳細・実施等の各種設計、施工図、 CAD、積算、工務など建設エンジニアリングならびに コンサルティング業務の提供 ＜安心の教育体制＞ 建設業界へのアウトソーシング実績が豊富な当社では、 入社後の導入研修から専門知識の習得、定着支援研修等、 未経験で入社してくるエンジニアのサポート体制も充実。 安心して働くことができます! ＜WEB入社研修の内容＞ OFF-JTとしてビジネスマナー（メール・電話対応、名刺交換等）、 建設基礎知識、業界知識、図面の読み方、安全衛生、 CADの実務演習、測量の実習、Microsoft Office（Excel）を 学んで頂いた後に、OJTにて現場での実務を学びます。 ＜フォロー体制も万全です＞ 現場への配属後はフォロースタッフが皆さんの成長を サポート。勤務する現場に訪問して仕事状況を把握したり 色々なご相談にものりますので、ご安心下さい。 【企業の特徴】 ■安定成長を続けるアウトソーシング企業 当社は、1994年に建設省(現国土交通省)の 建設系の技術業務の受託事業からスタート。 以来30年近くに亘って、建設業界に特化した アウトソーシングビジネスを通じて 業界並びに業界各社の発展に貢献してきました。 現在では建設業界に加えて、発注者支援業務や IT業界への人材派遣にも活躍フィールドを拡大。 特に業績好調なIT業界ではインフラ、サポート、 開発の3部門を軸に、IT企業、金融・信販会社、 建設業、大手携帯キャリア、メーカーほか、 多様な業種に派遣スタッフを紹介しています。 ■未経験者の育成には定評があります 若手社員の育成に取り組む当社では、 毎年の新卒採用や中途採用なども積極的に実施し 業界や職種経験のない未経験の方を積極的に採用。 こうした未経験の社員を、一人前のエンジニアへと 育成する“独自の教育・研修のノウハウ”を 蓄積しているのも、当社の大きな自慢のひとつ。 未経験者の育成を外部に委ねたり、 数日間の形だけの研修で、企業様に配属することは 絶対にしないという、当社の基本スタンスが、 多くの得意先から選ばれ続けている理由です。 ■安定成長を続けるアウトソーシング企業 当社は、1994年に建設省(現国土交通省)の 建設系の技術業務の受託事業からスタート。 以来30年近くに亘って、建設業界に特化した アウトソーシングビジネスを通じて 業界並びに業界各社の発展に貢献してきました。 現在では建設業界に加えて、発注者支援業務や IT業界への人材派遣にも活躍フィールドを拡大。 特に業績好調なIT業界ではインフラ、サポート、 開発の3部門を軸に、IT企業、金融・信販会社、 建設業、大手携帯キャリア、メーカーほか、 多様な業種に派遣スタッフを紹介しています。 ■未経験者の育成には定評があります 若手社員の育成に取り組む当社では、 毎年の新卒採用や中途採用なども積極的に実施し 業界や職種経験のない未経験の方を積極的に採用。 こうした未経験の社員を、一人前のエンジニアへと 育成する“独自の教育・研修のノウハウ”を 蓄積しているのも、当社の大きな自慢のひとつ。 未経験者の育成を外部に委ねたり、 数日間の形だけの研修で、企業様に配属することは 絶対にしないという、当社の基本スタンスが、 多くの得意先から選ばれ続けている理由です。

<松戸市>建築施工管理 /土日祝休み・年休120日

仕事内容 【仕事内容】 ◎建築施工管理（官公庁案件中心） 東葛エリアの官公庁案件を中心に、元請け 施工管理として安全・品質・工程管理や、 発注者対応、各種書類作成までをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・安全／品質／工程の管理、現場全体の進行管理 ・作業員、協力業者との打ち合わせ、段取り調整 ・発注者とのやりとり、進捗報告・確認対応 ・工事に必要な書類の作成、申請・提出対応 ・報告資料の作成 など 【お仕事の魅力・やりがい】 元請け案件が約9割のため、現場の進め方に裁量を 持ちやすいのが特徴です。現場はチーム制で、 困ったときに相談・フォローし合える風土があり、 経験を活かして着実に力を発揮できます。ICT施工も 推進しており、業務効率化に取り組みながら 「ムリなく続けられる現場」を目指しています。 【企業の特徴】 ■地域インフラを支える、松戸の建設会社 株式会社藤田土木は千葉県松戸市を拠点に、道路の 維持管理や土地造成、コンクリート構造物の施工、 橋梁耐震補強などのインフラ整備を手がける 建設会社です。災害時には県や市との協定に基づき、 安全パトロールや災害対応・緊急工事にも取り組み、 地域に欠かせない役割を担っています。社員同士の つながりやチームワークを重視し、高品質で誠実な 施工を継続する姿勢を大切にしています。 ■働きやすさと安定を両立。腰を据えて長く続けられる環境 官公庁案件が中心で、現場は東葛エリアのみ。 転勤がなく、案件終了後に長期休暇の取得も可能です。 月給30万円～に加え賞与年2回、残業手当は別途支給。 資格取得支援、退職金、社宅、社用車貸与など、 施工管理として働き続けるための制度・サポートも 整えています。

＜松戸市＞官公庁工事メインの土木施工管理/土日祝休み＋年休120日

仕事内容 【仕事内容】 ◎土木施工管理 東葛地区の官公庁工事を中心に、 元請け施工管理として施工計画から現場管理、 各種書類作成・申請まで一貫してお任せします。 【具体的な仕事内容】 (1)現場管理（品質・安全・工程） ・施工計画の立案 ・現場での進捗／安全／品質管理 ・発注者や協力業者との調整、打ち合わせ (2)書類作成・各種申請対応 ・工事に必要な書類作成 ・官公庁への提出業務 ・ICT施工に関する業務（一部） 【お仕事の魅力・やりがい】 官公庁の直轄工事が中心で、元請比率は約9割。 案件を厳選しているため、無理な詰め込みに なりにくく、繁忙期でも月30時間程度を目安に メリハリある働き方が定着しています。現場は チーム単位で動くため、経験を活かしつつ 「抱え込まない現場運営」ができるのも魅力。 ICT施工も推進しており、効率化に前向きな環境で、 施工管理として次のステップを目指せます。 【企業の特徴】 ■公共から民間まで、土木で地域の暮らしを支える企業 株式会社藤田土木は、松戸市を拠点に公共から 民間までの土木工事を手がけ、道路の維持管理や 土地造成、コンクリート構造物、橋梁耐震補強など インフラ整備を担ってきました。災害時には 県や市との協定に基づく安全パトロール、 災害対応・緊急工事にも取り組み、 「地域に必要とされる仕事」を積み重ねています。 ■働きやすさを大切に、長く続けられる環境づくり 官公庁工事を中心に、現場は千葉県東葛地区が メイン。転勤がなく、案件終了後に長期休暇を 取れる体制も整えています。ISO認証の取得や BCP認証など、品質・環境面にも継続して 取り組みながら、社員同士のつながりや チームワークを重視し、誠実な施工を 大切にする会社です。

未経験から国家資格も目指せる！2ヶ月間の専門研修・年間休日125日・引越し支援あり

仕事内容: ＼最初にお任せするお仕事／ 未経験の方は、 いきなり現場を任せることはありません。 先輩社員のサポートをしながら、 できる業務を少しずつ増やしていきます。 具体的には… ━━ｖ━━━━ ✅ 工事写真の撮影・整理 工事の進捗を記録するため 現場で写真を撮影・管理します。 ✅ 書類・データ作成 工事日報や報告書、 Excelへのデータ入力などを行います。 ✅ スケジュールの確認・調整 工事が予定通り進むよう、 職人さんや協力会社と工程を確認します。 ✅ 現場の安全確認 ヘルメットや安全設備など、 安心して作業できる環境をチェックします。 ✅ 打ち合わせのサポート 職人さんや施工会社との打ち合わせに 参加し、内容を記録・共有します。 慣れてきたら… ━━ｖ━━━━━ 経験を積みながら、 ◆工程管理 ◆品質管理 ◆原価管理 ◆安全管理 など、建設プロジェクト全体を管理する 業務へステップアップ。 将来的には、大型商業施設やオフィスビル、 マンション、公共施設など、 多くの人が利用する建物づくりを支える プロジェクトマネージャーとして活躍できます。

専門知識を身につけ、安心して成長できる建設マネジメント職！

仕事内容 【仕事内容】 建設プロジェクトのマネジメント業務をサポートするお仕事です。 品質管理や工程管理、安全管理など、様々な業務を担当します。 専門知識を身につける研修や現場での実務を通して成長できる体制が整っています。 安心して働ける環境を整えてお待ちしています。 【企業の特徴】 ■安定成長を続けるアウトソーシング企業 当社は、1994年に建設省(現国土交通省)の 建設系の技術業務の受託事業からスタート。 以来30年近くに亘って、建設業界に特化した アウトソーシングビジネスを通じて 業界並びに業界各社の発展に貢献してきました。 現在では建設業界に加えて、発注者支援業務や IT業界への人材派遣にも活躍フィールドを拡大。 特に業績好調なIT業界ではインフラ、サポート、 開発の3部門を軸に、IT企業、金融・信販会社、 建設業、大手携帯キャリア、メーカーほか、 多様な業種に派遣スタッフを紹介しています。 ■未経験者の育成には定評があります 若手社員の育成に取り組む当社では、 毎年の新卒採用や中途採用なども積極的に実施し 業界や職種経験のない未経験の方を積極的に採用。 こうした未経験の社員を、一人前のエンジニアへと 育成する“独自の教育・研修のノウハウ”を 蓄積しているのも、当社の大きな自慢のひとつ。 未経験者の育成を外部に委ねたり、 数日間の形だけの研修で、企業様に配属することは 絶対にしないという、当社の基本スタンスが、 多くの得意先から選ばれ続けている理由です。 ■安定成長を続けるアウトソーシング企業 当社は、1994年に建設省(現国土交通省)の 建設系の技術業務の受託事業からスタート。 以来30年近くに亘って、建設業界に特化した アウトソーシングビジネスを通じて 業界並びに業界各社の発展に貢献してきました。 現在では建設業界に加えて、発注者支援業務や IT業界への人材派遣にも活躍フィールドを拡大。 特に業績好調なIT業界ではインフラ、サポート、 開発の3部門を軸に、IT企業、金融・信販会社、 建設業、大手携帯キャリア、メーカーほか、 多様な業種に派遣スタッフを紹介しています。 ■未経験者の育成には定評があります 若手社員の育成に取り組む当社では、 毎年の新卒採用や中途採用なども積極的に実施し 業界や職種経験のない未経験の方を積極的に採用。 こうした未経験の社員を、一人前のエンジニアへと 育成する“独自の教育・研修のノウハウ”を 蓄積しているのも、当社の大きな自慢のひとつ。 未経験者の育成を外部に委ねたり、 数日間の形だけの研修で、企業様に配属することは 絶対にしないという、当社の基本スタンスが、 多くの得意先から選ばれ続けている理由です。