ビルテック株式会社
未経験スタートも◎年間休日123日・一生の技術が身に付きます
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他建築設計/デザイン、建築製図/CADオペレーター、建築設備メンテナンス 【大手企業で安定して働けます!】 =============== 建設業界で高い知名度を誇る 「アルミ手すり」専門メーカー =============== ■土日祝休み ■賞与年2回支給 ■未経験3年目で年収450万円も可能 ■残業代は100%支給! ■未経験スタートも歓迎! - 仕事内容について - 担当物件の施工図面作成や 打ち合わせ及び図面修正が主な業務です。 ▼具体的には・・・? 入社後は先輩のサポートをしながら 仕事の流れやCAD操作NADO必要な知識を 身に付けていきます。 建築図を見ながら図面の作成など 簡単な業務からお任せするので 少しずつ仕事の幅を広げていきましょう。 ★大手ゼネコンからのご依頼で 新築マンション案件も 多数いただいているため さまざまな設計の経験を 積むことができますよ。 「こんな業務に携わりたい」といった チャレンジを応援する社風なので 成長したい方に打ってつけの環境。 スキルに自信がない方でも 経験豊富な先輩が手厚く指導するので 着実に技術と知識を 身に付けることが可能です。 - 手に職をつけようと思い転職。 【前職倉庫内系 30代社員談】 - 前職は倉庫内でフォークリフトの 操縦をしていました。 20代からずっと働いていましたが、 30代に入り転職を考えるように。 何か手に職付けて働きたいと 思っていた時にビルテックの 求人を見つけて応募しました。 入社する前は自分にこの仕事が 本当に合っているのか不安でしたが、 働き始めて自分で設計するようになると 自分が書いたものが具現化されるので やりがいをとても感じました。 この仕事は営業をすることはなく、 受注型なので自分の仕事に 集中しながら働けます。 作図の仕方やCADの扱い方など、 イチから丁寧に教えてくれたり、 現場に向かう際には先輩社員が同行し 1人で打ち合わせする事が無いなど、 安心して始められる環境を 整えています! 難しい作業ではありますが、 1歩ずつ着実に経験を積めるので、 腰を据えて働きたいという方は ぜひチャレンジしてみて下さい!
交通・アクセス 「千葉駅」から徒歩5分
[勤務地:〒260-0028千葉県千葉市中央区新町]
月給280,000円~450,000円 給与詳細 基本給:月給 28万円 〜 45万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし *各種手当含む *前職給与保証 *年齢・スキルを考慮し決定 *固定残業無し残業代100%支給 ■未経験者:28万円~ ■経験者 :35万円~ 【手当】 交通費全額支給 【昇給】 年1回 ※半期毎に査定面談有り (独自の査定ツール稼働促進中) 【賞与】 年2回 (業績による) 試用・研修期間:1ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ■CADスキルをお持ちの方優遇 ◇未経験者OK ◇60%が未経験入社 ◇業界知識がある方歓迎 - こんな方を歓迎します! - ◎周囲とのコミュニケーションを 大事にできる方 ◎安定企業で腰を据えて働きたい方 ◎前向きに業務に取り組める方 : 1つでも当てはまった方は大歓迎です!
雇用形態:正社員
ゼロからの設計はなし⭐年間休日123日⭐賞与年2回⭐
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建築製図/CADオペレーター、建築設備メンテナンス < AutoCAD経験者・図面が読める方優遇 > 【 求人のポイント 】 ■年間休日は123日とたっぷり! ■土日祝休み&大型連休あり◎ ■残業代は100%全額支給します ■賞与は年2回しっかりと支給! ■経験やスキルを考慮し給与を決定 ■直行直帰も可能です◎ ■20代~30代のスタッフが多数在籍! ✅ お任せするお仕事について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ マンションや商業施設などの、 「アルミの手すり」を製造するための 図面作成やデータ入力をお任せします。 ゼロからデザインを考えるような、 「設計」ではありません。 設計士が作った完成図(施工図)を 正しく読み解いていただきます。 工場で働く職人さんが、 作業しやすいように 「ミニ説明書(バラ図)」へ 落とし込んでいくお仕事です。 ✅ 具体的な業務の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆まずは図面のデータ入力から! 設計図(基本図)をもとに、 製品を実際に製造するための 「製作加工図(バラ図)」の作成を お任せします。 専用ソフトを使用して、 寸法や数量の入力を行います。 「ここに穴をあける」 「ここで〇〇㎝カットする」など 寸法や数量の入力を行います。 ◆「バラ図」のイメージ プラモデルの組立図や、 組み立て家具の取扱説明書にあるような、 パーツごとの詳細図のことです。 「側面の板(ネジ穴3箇所、長さ80cm)」や、 「ネジ12個」といったイメージです。 工場がこれを見て、 そのまま製作を行います。 図面を正しく読み取る力が活かせます◎ 【 このお仕事ならではの魅力 】 < 設計の負担はありません > 一から考える設計まではやりたくないけれど、 言われたことをコツコツと マニュアル通りに進める業務です。 < 私生活を最優先に働けます > 土日祝休みで年間休日は123日! 大型連休もしっかり取得できるので、 自分の時間を大切にできます。 残業代も100%支給されるため、 頑張った分はしっかり収入に還元! 安定した環境で長く働きたい方に、 ピッタリの職場環境です。
月給250,000円~350,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 35万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■未経験者:25万円~ ■経験者 :30万円~ *各種手当含む *年齢・スキルを考慮し決定 *固定残業無し残業代100%支給 【手当】 交通費全額支給 【昇給】 年1回 ※半期毎に査定面談有り (独自の査定ツール稼働促進中) 【賞与】 年2回 (業績による) 試用・研修期間:1ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【応募に歓迎の条件】 ■AutoCAD、JwCADの基本操作ができる方 ■Excelの得意な方 ■計算が得意な方 ■図面を読める方 ※実務経験の長さや、 ブランクは一切問いません。 【歓迎する条件】 ■バラ図の作成経験がある方 ■CADオペレーターの実務経験 【こんな方にピッタリ】 ■自分のスキルを活かして、 オフィスでコツコツ働きたい方。 ■プライベートの時間も、 大切にしながら働きたい方。 ■正確にデータ入力を、 行うことが得意な方。 【職場環境について】 静かで落ち着いた、 集中しやすいオフィスです。 幅広い層のスタッフが、 中心となって活躍しています。 わからないことは、 すぐに質問できる環境です。 安心して、 スタートできます◎
株式会社ミズレック JFEスチール(株)構内
土日祝休み&残業少なめ⭐流れをつかめば淡々と進められる
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他電気/通信インフラ専門職、職人/現場作業員、土木測量/地質調査 \歩いて・調べて・まとめるだけ!/ 知識不要&未経験歓迎の安定正社員 【残業ほぼなし×土日祝休み×社宅あり】 ❖収入も・生活リズムも安定!❖ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 将来に不安なく、地元でじっくり 正社員として長く働ける好環境! 「派遣やバイトで将来が不安」 「デスクワークや接客系の仕事より 黙々と体を動かす仕事の方が好き」 「そろそろ腰を据えて長く働きたい」 「でも自由な時間は減らしたくない」 という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 社員の働きやすさを考えた安心の職場! ─────────────────── ✅特別な知識・経験・資格は一切不要! ✅丁寧なマンツーマンの指導体制あり ✅昇給あり&賞与年2回&家族手当あり ✅残業ほぼ無し!月平均10時間程度 ✅土日祝休み×年間休日120日 ✅築浅×個室×設備充実の社宅が月1.3万円 ✅転勤なし! ✅社員同士の距離感も近すぎず程よい! ┏━━━━━━━━━━━━┓ ❖株式会社ミズレックって? ┗━━━━━━━━━━━━┛ JFEスチール(株)の協力会社として 創業以来70年以上の実績がある当社。 構内運搬作業、設備保全業務など、 製鉄所の発展と共に堅実成長を継続中! ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── あなたの生活にも密接している 道路や歩道の安全を守る調査業務! …【仕事内容は大きく分けて2つ】… ①道路・歩道の路面状態を調べる ────────────────── ▨事務所から調査場所(千葉県内)まで 社用車で移動し、二人一組で 路面の凹凸の状態調査 (1日に10㎞ほど歩きます) ②事務所での報告書作成 ────────────────── ▨調査終了後、事務所に戻り Excelにて報告書の作成 (簡単なPC入力ができればOK) ✅先輩が丁寧に指導! 難しい業務は基本的に無いですが、 膨張、隆起、ひび割れなど 路面の調査ポイントも丁寧に指導します! ✅仕事後の”お付き合い”ほぼ無し! 自分の仕事が終わればササっと帰宅♪ オンとオフを切り分けて働く社員が多数。 近すぎない程よい距離感で 余計な気遣いなく働けるのも魅力です ────────────────── …⭐遠方の方も安心!社宅について⭐… ────────────────── 築年数の浅いきれいな社宅が月々1.3万円! ⏩バス・トイレ別 ⏩オートロック ⏩宅配ボックス ⏩エアコン完備 など 関東近郊では珍しい設備充実の社宅です! ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 未経験の方も安心して働ける環境を 整えているため、採用枠は限られます。 気になる方は、ぜひお早めにご応募ください。
交通・アクセス 蘇我駅から車で5分
[勤務地:千葉県千葉市中央区川崎町]
月給206,000円~235,000円 給与詳細 基本給:月給 20万6000円 〜 23万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ✅昇給あり(人事考課による) ✅賞与年2回あり(人事考課による) ※昨年度実績:4ヶ月分 ✅通勤手当(月3万円まで) ✅家族手当(配偶者10,000円、子1人につき5,000円) ✅特別賞与もあり(昨年度支給あり) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【未経験者も積極採用!】 高卒以上 要普通自動車免許(AT限定可) Excel等の基本的なPC入力ができる方 ⭐座りっぱなし・立ちっぱなしの 屋内作業よりも、 気持ちよくカラダを動かせる 屋外での仕事の方が好きな方大歓迎 ⭐現場作業員、デリバリー、 交通誘導警備、ポスティングなど の経験をお持ちの方にもピッタリ! <20代、30代が中心に活躍中> これまでに ・学校を卒業したばかりの新入社員 ・免許を取得して間もない実務未経験の新人 など何人も入社しましたが、今では一人前に活躍中! 第二新卒者も大歓迎! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため))
JFE物流株式会社
日本製鉄業の中核を担うJFEホールディングスのG企業として、物流や製鉄所関連の施工管理業務をお任せします。技術系総合職として、研修を通じて「物流技術」「設備技術」等の適性を判断・キャリアパス検討します。
企業名 JFE物流株式会社 求人名 千葉/第二新卒歓迎【技術系総合職】~日本の鉄鋼業界を物流から支える~ 仕事の内容 日本製鉄業の中核を担うJFEホールディングスのG企業として、物流や製鉄所関連の施工管理業務をお任せします。技術系総合職として、研修を通じて「物流技術」「設備技術」等の適性を判断・キャリアパス検討します。 【職務内容】 ■物流:輸送の効率化や安全化の検討、新システム・設備の導入・企画 ■設備:新設備の機械設計に関するメーカーとの打合せ、他部署と連携し新しい設備に安全性の管理、メンテナンス計画の策定と実施等 【安定性】日本製鉄業の中核を担うJFEグループの物流部門である当社はグループ会社からの引き合いが多く、受注・業績共に安定しています。 募集職種 千葉/第二新卒歓迎【技術系総合職】~日本の鉄鋼業界を物流から支える~
[勤務地:千葉県千葉市中央区]
月給250,000円以上 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■高専出身者■理系学部出身者 【歓迎】■機械工学や電気設計、情報学部の卒業生 ■物流業界でのシステム構築や運用経験者■機械設備業界での勤務経験者 【魅力】■JFEグループとして、就業規則やコンプライアンスの遵守、 安全性等の 監理体制を推進しているため働きやすい環境です ■資格取得支援や研修によりスキルアップが図れ、長期的に活躍可能 【技術革新力】ICタグを利用した現品識別の自動化、各種計画作業などへの高度IT技術の適用などの取組を開始。更なる自動化・効率化を追求し、次世代の物流技術である車両の自動運転(無人化/遠隔操作)に取り組んでおります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
【未経験可能】年間休日123日・一生の技術が身に付きます!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他(鉄鋼/非鉄金属/金属製品)、建築製図/CADオペレーター、土木製図/CADオペレーター <安定性抜群の専門メーカーで働けます> ――――――――――――――――――― 建築業界で高い知名度を誇っている 「アルミ手すり」専門メーカーの 【ビルテック】で腰を据えて働きませんか ――――――――――――――――――― < お任せする仕事内容について > 担当物件の施工図面作成や図面修正などの CADを使った作業をお任せします。 < 未経験からの挑戦も大歓迎! > 入社後には先輩のサポートをしながら 仕事の流れやCAD操作など業務に必要な知識を 身に付けていきます。 簡単な業務からお任せするので 少しずつ仕事の幅を広げていきましょう。 < ステップアップも可能です! > CADオペレーターで作図をしながら 図面や製品を覚えた後に現場設計担当へ ステップアップすることもできます。 - 「絵や数字を見るのが好き」という方に ピッタリのお仕事だと思っています。 【CADオペレーターKさん】 - 「CADは聞いたことあるけど、 実際に見たことは無い」という方でも 『図形を見るのが好き』そんな方であれば やりがいを持って働ける仕事だと思います。 特別な知識や経験が無い方でも、 安心してチャレンジできるように、 イチから学べる充実した研修があったり、 先輩のサポート体制が整っていたりと 始めやすい環境で働けます! また、安定した仕事量があるので、 作図の仕方をしっかり学んでから ご自身のスキルが伸ばせる環境のため、 腰を据えて長く働ける環境です。 他にも休日が充実していたり、 賞与や社内制度なども整っているので 定着率も抜群です。
月給250,000円~330,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 33万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし *各種手当含む *年齢・スキルを考慮し決定 *固定残業無し残業代100%支給 試用・研修期間:1ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ■CADスキルをお持ちの方優遇 ◇未経験者OK ◇60%が未経験入社 ◇業界知識がある方歓迎 ◇男女共に活躍中!(男女比/5:5) - こんな方を歓迎します! - ◎周囲とのコミュニケーションを 大事にできる方 ◎安定企業で腰を据えて働きたい方 ◎前向きに業務に取り組める方 ◎CADの仕事に興味がある方 ◎新しい仕事にチャレンジしたい方 : 1つでも当てはまった方は大歓迎です!
株式会社Liberaware
自社開発の移動式ロボットカメラ(レールカメラ)の導入から保守、顧客対応までを一貫して担当。現場の声を開発にフィードバックし、製品改良にも貢献できるやりがいのある業務です
企業名 株式会社Liberaware 求人名 【フィールドエンジニア】ドローン事業/リモート相談可/年間休日125日/賞与有 仕事の内容 自社開発の移動式ロボットカメラ(レールカメラ)の導入から保守、顧客対応までを一貫して担当。現場の声を開発にフィードバックし、製品改良にも貢献できるやりがいのある業務です ■機材導入支援(設置・調整・テスト運転) ■保守・メンテナンス(定期点検・修理判断・部品管理) ■不具合対応(障害時の一次対応・ログ解析) ■顧客への操作説明・トレーニング ■運送会社・協力会社との日程・工程調整 ■製品改善に向けた技術的なフィードバック ※現場と開発をつなぐ架け橋として、顧客満足度最大化を目指します。 募集職種 【フィールドエンジニア】ドローン事業/リモート相談可/年間休日125日/賞与有
月給300,000円以上 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥230,000~ 固定残業代¥70,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■電気系知識(配線・基板等)■機構設計・組立の基礎スキル■PC設定・アプリ操作■不具合時の原因切り分け■現場対応経験 【尚可】■メーカーやSIerでの保守経験など ※高専卒以上 【当社について】ハードからソフトまで一貫開発する国内でも稀有なテックベンチャー。【採用背景】新規プロダクト「レールカメラ」の事業拡大に伴う増員。【働き方について】週1~2回のリモートワークも相談可。年休125日とWLBも充実。【求めるスタンス】自身の技術を社会貢献に活かしたい方、自主的に業務に取り組み、周囲と協調して働ける方を歓迎します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
株式会社カネダ工作所
未経験から一生モノのスキルを!適性や希望に合わせて配属先を決定〇
仕事内容 ***************** 未経験OK!経験より人柄重視の採用! 職場体験も可能なので お気軽にお問い合わせください。 ***************** \働くうえでのポイントは?/ ✅適性に合わせて配属先を決定 ✅試用期間中に全工程を経験 ✅賞与年2回+昇給年1回あり ✅資格取得支援で安心してスキルアップ ✅基本土日祝休み+長期休暇あり 【主な業務内容】 高圧ガスボンベおよび付属品の検査、 付随する塗装作業をお任せします。 【扱う製品】 ・高圧ガス管 ・中古容器 ・集合装置(カードル) ・空気ボンベ 【多部署経験で技術習得】 以下の3つの部署があります。 〇作業部署:塗装・研磨 〇検査部署:品質管理 〇制作部署:設計・溶接 【教育制度】 マンツーマンで実務研修を実施。 資格取得支援で さらに成長を目指せます。
最寄駅 大森台駅 交通アクセス 京成電鉄千原線「大森台駅」より徒歩9分 JR「蘇我駅」より徒歩15分 ・車通勤OK ・バイク通勤OK ・転勤なし
[勤務地:〒260-0805千葉県千葉市中央区宮崎町]
月給200,000円~350,000円 給与 月給 200,000円~350,000円 ※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します ・昇給(年1回) ・賞与(年2回)※業績による ・交通費支給(距離に応じて支給) →上限20,000円
必要資格・経験 <必須> ・普通自動車免許(AT限定可) <歓迎> ・普通自動車免許(MT) ・高圧ガスに関する知識・経験 ・工場勤務の経験 〈POINT〉 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・30代活躍中 ・40代以上応募可
株式会社御国工業
<残業ほぼなし&賞与年3回✨>資格・知識・経験不要!“目立たないけど大事”な、社会を支えるドラム缶再生の現場で働こう!
仕事内容: <<20代・30代活躍中! 未経験スタート大歓迎!>> やりがいタップリ&残業少なめな コツコツ系現場作業で 技術と安定収入を手に入れよう! 当社は、化学用・石油用をはじめとした ドラム缶の再生・リユースを手掛ける会社です。 環境問題が注目される中、堅実に安定成長中! 製造や物流の現場で使われる容器を再び使える状態へ整え 化学・石油関連の産業を支える仕事は ただ「ドラム缶を洗う仕事」ではない技術職! とはいえ、スキルや資格は一切不要! 現場の仲間と協力・連携しながら まずは簡単な補助作業からスタート! 安全に・スムーズに・効率的に現場作業を進める 技術もコツも自分のペースで 一歩ずつ学べる環境です。 【私生活も充実できる働きやすさが魅力】 残業もほぼありませんので 17時前後には終業可能! 夏なら明るいうちに帰れますよ! さらに―― 【賞与年3回支給】 日々の頑張りは しっかり“カタチ”で還元。 未経験スタートでも コツコツ続ければ スキルも収入もアップします! 【仕事内容】 化学・石油関連の産業を支える 「ドラム缶再生作業」をお任せします。 <具体的には> 使用済みのドラム缶を、 再び安全に使える状態へ整えるため、 ドラム缶の洗浄作業や 不備がないかを確認する最終検品作業 などを行います。 一つひとつのドラム缶の状態を見極めながら、 必要な作業を行うため、 現場で身につくのは“職人技”ともいえる再生技術。 使用済みといってもある程度の重量があるドラム缶。 時には汚れや臭いが伴う場合もあります。 そんな中、仲間と協力して作業を進めるには 体を動かすフィジカル面だけでなく 安全面への意識も大事になります。 単純に、コツコツ・もくもくと 決められた手順通りの作業… ではないからこそ面白いし、成長できる。 普段目立つ仕事ではありませんが、 製造や物流の現場を止めないために、 容器を再生し、もう一度使える状態へ戻す。 産業の裏側を支える大切な役割があります。 <”未経験”から”一人前”に> 入社時には経験・スキル・資格は一切不要! 業務の内容にはゆっくり自分のペースで 慣れていけば大丈夫! 先輩たちのほとんどが未経験スタートして、 今では立派に一人前になっているので ご安心ください。
アクセス: JR内房線「浜野駅」から徒歩17分(1.2㎞) ※車・バイク通勤OK
[勤務地:千葉県千葉市中央区浜野町]
月給260,000円 給与: 月給26万円+別途各種手当有 ※能力などを考慮の上、決定します。 【着実にキャリアアップも可能】 仕事への向き合い方や日々の成長感は しっかり見逃さずに評価します! 未経験のゼロスタートでも 一歩ずつ上を目指せるキャリアパスがあります。
求める人材: 学歴不問 資格不要 知識不要 未経験OK ※45歳未満の方(例外事由3号のイ) <こんな方にピッタリです!> ・安定した業界で長く働きたい方 ・コツコツ丁寧に作業することが好きな方 ・体を動かす仕事がしたい方 ・職人技や専門技術を身につけたい方 ・モノづくりや現場を支える仕事に興味がある方 ・日勤のみ、土日祝休みの仕事を探している方 <先輩たちの前職> 今回の募集は未経験の方も積極採用中ですが、 中にはこんな経験を活かした先輩社員も多数! ✅様々な“現場”経験 工場などの製造業の現場、物流・倉庫、設備の整備・保全など ✅様々な“モノづくり”経験 機械・設備の洗浄作業や検品、機械オペレーションなど
鉄甲金属株式会社 千葉営業所
月給33~40万|未経験歓迎・残業ほぼなし【001】
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:品質管理(鉄鋼/非鉄金属/金属製品)、職人/現場作業員、工場現場事務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この求人のポイント ⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩ 入社2年目で月給38万円の実績あり ⏩ ほぼ残業なし!16:30定時 ⏩ 20代~40代が活躍中 ⏩ 資格取得を会社が全額支援 ⏩ 車・バイク通勤OK ⏩ 髪型・髪色自由&ひげOK ⏩ 空調服・ドリンク・保冷剤など暑さ対策も充実 ⏩ 日曜・第2土曜・祝日休み+長期休暇あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 仕事内容 ⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 鉄・アルミ・銅などの金属を回収し、 再び資源として活用する「金属リサイクル」の仕事です。 【具体的には】 ⏩ トラック・トレーラーの誘導 ⏩ 一般のお客様の荷下ろしサポート ⏩ 金属・資源の仕分け ⏩ 重機を使った金属の分別 ⏩ 作業中の安全確認 など 最初から大型重機を扱う必要はありません。 先輩スタッフが仕事の流れから丁寧に教えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 未経験から「手に職」がつく ⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「資格がないけど大丈夫?」 もちろん大丈夫です! 大型重機の免許などは入社時に必要ありません。 資格取得にかかる費用は会社が全額負担! 未経験からスタートして、 将来的には現場管理などへのキャリアアップも可能です。 「ただ働くだけ」ではなく、 将来に役立つスキルを身につけられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 現場経験を活かせます ⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 解体・建築・土木などの現場経験、 警備・誘導などの経験がある方も歓迎! 「現場経験を活かして収入を上げたい」 そんな方にもおすすめです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 暑さ・働きやすさへの対策も充実 ⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 屋外・構内作業があるからこそ、 働きやすい環境づくりにも力を入れています。 ◎ 空調服を支給 ◎ ドリンク自由 ◎ 保冷剤あり ◎ 休憩室完備 ◎ 昼休憩あり 無理をして働き続けるのではなく、 自分たちで適度に休憩を取りながら作業しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐16:30定時・残業ほぼなし ⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務時間は7:00~16:30。 実働8時間・休憩1.5時間です。 早出をお願いする場合はありますが、 基本的に残業はありません。 16:30には仕事を終えられるので、 「仕事終わりに趣味を楽しみたい」 「家族との時間を大切にしたい」 「夜はゆっくり過ごしたい」 という方にも働きやすい環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 長く続く会社だから、安心して働ける ⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 鉄甲金属株式会社は、1931年設立。 長年にわたり金属リサイクルに携わり、 鉄・アルミ・銅などの資源を扱ってきました。 景気に左右されにくく、 社会に必要とされ続ける「リサイクル」という仕事。 「正社員として長く働きたい」 「将来も安定した仕事を続けたい」 そんな方にも選んでいただきやすい環境です。 未経験からスタートして、 資格を取得しながら仕事の幅を広げていくことも可能。 長く働ける仕事を探している方を、 お待ちしています。
交通・アクセス 【蘇我インター】下車2分 車/バイク通勤OK!
[勤務地:〒260-0813千葉県千葉市中央区生実町]
月給330,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 33万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ★未経験スタートでも月給33万円~ ★入社2年目で月給38万円の実績あり ★賞与年2回 ★昇給あり ★家族手当 ★皆勤手当 ★早出手当 ★残業手当 安定した収入を得ながら、 資格取得やキャリアアップによって さらに仕事の幅を広げられます。 試用・研修期間:2ヵ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 1万2000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 経験・学歴不問! 未経験者歓迎! ◆こんな方を歓迎します◆ ・正社員として安定して働きたい方 ・未経験から手に職をつけたい方 ・モクモク・コツコツ作業が好きな方 ・構内作業の仕事を探している方 ・解体・建築・土木などの現場経験がある方 ・体を動かすことが好きな方 ・警備・誘導などの経験がある方 ・フォークリフトの資格・経験を活かしたい方 ・資格を取得してキャリアアップしたい方 ・車やバイクで通勤したい方 ・地元で長く働きたい方 フォークリフト免許をお持ちの方は特に歓迎! 大型重機の資格・経験がなくても問題ありません。 「やってみたい」という気持ちがあれば、 未経験からスタートできます。
入社2年目月給38万円実績あり!未経験大歓迎!残業ほぼなし
月島ジェイテクノメンテサービス株式会社 千葉南部事業所
賞与4.6ヶ月◎原則残業なし◎20代30代活躍中
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全、排水等処理施設管理 ================== 【書類選考通過率100%求人です!】 ご応募いただいた方 全員にお会いしています! 応募書類のご提出は必須ですが、 内容で合否を決めることはありません。 まずはお話しして、あなたの人柄を 知りたいと思っています。 ================== \\アピールポイント// ================== ・未経験歓迎・学歴不問・第二新卒OK ・東証プライム上場グループの安定基盤 ・原則残業なし/長期休暇あり ・賞与年2回(4.6ヶ月分)・昇給年1回 ・資格取得支援制度あり/手当多数 ・車・バイク通勤OK ================== ⏩景気に左右されにくい安定事業!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 月島ジェイテクノメンテサービスは、 上下水道施設の運転管理・保守整備を通して 社会インフラを支え、地域社会と 地球環境の未来に貢献しています。 水インフラを守る縁の下の力持ちとして 活躍できます! ⏩未経験でも安心!具体的なお仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 専門知識は入社後に覚えればOK。 まずはシンプルな作業からスタートします! ■モニターのチェック(中央監視) 監視室内で、モニター画面を見て 「数値に異常がないか」 「エラーが出ていないか」を確認します。 設備の運転停止操作も行います。 ■施設内のパトロール(巡回点検) 決まったルートを歩いて回り、 「異音がしないか」 「変なニオイがしないか」 「水漏れしていないか」など、 五感を使ってチェックします。 ■簡単なメンテナンス(保守整備) 機器のオイル交換、小さな部品交換、 機械についたゴミを取り除いたり、 センサーの清掃を行います。 ※難しい故障対応は専門業者さんや 先輩が行うので安心してください! ⏩ある一日の流れ(日勤の場合)  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼08:30 出社・朝礼 夜勤チームからの申し送り事項を確認。 「昨夜は大雨で水位が上がりました」等の 情報を共有します。 ▼09:00 午前の巡回点検 担当エリアの設備に異常がないか 見て回ります。いい運動になりますよ。 ▼12:00 お昼休憩 待機室などでゆっくりランチ。 しっかり休んでリフレッシュ。 ▼13:00 中央監視室でのモニター監視 座り仕事がメイン。数値データを日報に 入力したりします。 ▼15:00 軽作業・メンテナンス 簡単な清掃や部品交換などを行います。 ▼16:55 夕礼・引き継ぎ 夜勤チームにバトンタッチ。 ▼17:10 退社 「お疲れ様でした!」 残業はほぼないので、そのまま趣味の 時間や家族との時間へ。 ⏩研修制度について  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社の技術者のほとんどは 未経験からスタートしています。 文系出身者、異業種出身者、 第二新卒者などが活躍中。 入社時研修、技術研修会のほか、 資格取得へ向けた、継続的な サポートを行っており、知識・技能を 身に付けることが可能です。 ⏩キャリアアップについて  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 電気工事士・ボイラー技士・危険物取扱者等 どこに行っても通用する資格の取得を 全力で応援します! ✅受験料は会社負担 「一発合格しなきゃ…」という プレッシャーは不要です。 もし落ちてしまっても、1資格につき 3回までは会社が受験料を負担します。 安心してチャレンジしてください。 ✅会社の認めた資格に合格すれば 「報奨金」支給! 会社が奨励している資格に関しては 頑張った証として、お祝い金も しっかり支給します。 報奨金・資格取得手当が支給されるので 資格を取れば取るほど収入アップが 見込めます! ✅未経験でも安心の「社内教育」あり 独学だと難しい資格も、先輩がコツを 教えたり、社内で勉強会を開いたりと サポート体制が整っています。 ⏩先輩インタビュー  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅前職:スーパーの鮮魚スタッフ ・入社の決め手: 人間が生活する上で欠かせない 水環境の維持管理の為、今後も 発展し続ける業種だと感じたからです。 ・入社後のギャップなど: イメージしていたより機器の数が多く また、清潔な職場でした。 ・業務のやりがい: 設備の運転が自分の調整で、 安定して進むことにやりがいを 感じています。 ✅前職:タクシードライバー ・入社の決め手: 福利厚生がしっかりしている所。 また、採用担当の対応が早く、 応募してからすぐ選考に進めた所。 ・入社後のギャップなど: 夜勤勤務になると思っていたが、 日勤勤務の配属体系だった事。 ・業務のやりがい: トラブル対応が無事に終わった時。 ⏩異動について  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 近隣の事業所がある場合は異動が 発生する可能性がございますが、 転居を伴う異動はございません。
交通・アクセス JR浜野駅より車約5分、JR八幡宿駅より車約6分
[勤務地:千葉県千葉市中央区村田町]
月給235,500円~295,500円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 21万円 〜 27万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万5500円 ※年齢・経験・能力を考慮します。 【諸手当】 技術資格手当 家族 手当 住宅 手当 時間外勤務手当 深夜手当 宿直手当 地域手当 交通費全額支給 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(4.6ヶ月) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ◎第二新卒者・未経験者・異業種出身者 文系出身者も多く活躍しています。 【以下のような方はぜひ!】 ◎ライフラインを守る意義ある仕事に 携わりたい ◎安定企業、安定事業に関わっていきたい ◎手に職を付けたい ◎地域に根差して働きたい ※活かせる資格(必須ではありません) ・乙種4類危険物取扱者 ・電気工事士(1、2種) ・ボイラー技士(1、2級) ・フォークリフト ★資格をお持ちでない方は業務に 必要な資格を会社負担で取得できます。 国家資格も取得が可能! 自らの職歴に大きな武器を手にできます。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
モビリティサポート株式会社 千葉営業所
働きやすいシフト◎女性も活躍中!困っている人を助ける仕事
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業、その他交通/運輸/物流専門職、整備士(道路交通/陸運) ◆この仕事のアピールポイント◆ ✅生活に合わせて勤務時間が 選べる! ✅出動は1日平均5件! ※待機時間は車両の美化活動を行います。 ✅対応エリア 基本近隣エリア ✅3ヶ月程度で業務習得可能です! ✅女性活躍中 ✅経験者は高収入可能 ◆仕事内容◆ ✅ユーザー様がいる現場に直行し、 様々な車両トラブルを解決するお仕事! ・事故車両や故障車両の点検作業 └バッテリーあがり、タイヤパンクなど ・現場復旧作業 ・排除作業 ・牽引、運搬作業 現場診断やアドバイスにも対応! ユーザー様の不安の解消をお願いします。 バン、レッカー車、積載車の いずかれに乗務していただきます。 ✅未経験でも安心! 3か月の研修は 先輩スタッフ同乗の基 基本を覚えていただきます。 技術の習得具合に応じて 研修期間の短縮や 任せる現場も変化して行きます。 ◆Q&A◆ Q:何で女性が活躍しているの? A:働き易いシフト制が理由です。 (勤務時間欄を確認ください。) 特に午前中始業のシフトは 自由が効きやすく 家事や育児などとも両立し易いので 主婦さんで活躍されている方も居ます◎ Q:未経験でも活躍できますか? A:可能です! 現在活躍するスタッフの大半も 未経験入社です! 必要なのは中型免許だけ 車が好きな方や 困っている人を助けたい方は うってつけの仕事です。 Q:残業とか多いんじゃ? A:「稼ぎたい!」気持ちがある方は 勤務時間が長いシフトになります。 それ以外の方は 基本シフトどおりの勤務 次のスタッフが出社したら帰宅していただきます。 働く理由は人さまざま、 一人でも多くの方が活躍いただけるよう 環境整備に努めています。 Q:職場の雰囲気は? A:中途入社が大半で 30~50代のスタッフが 多く在籍しています。 社員旅行やBBQが恒例行事としてあり 社員同士の交流も 大切にしています。
交通・アクセス 蘇我駅より徒歩22分
月給250,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【他手当】 ・住宅手当 ・家族手当 ・通勤手当(上限2万円) 【賞与】 年2回※業績による 【その他】 対応できる現場のレベル(難易度) に応じて給与がUPしてゆきます。 支店で業績達成した際は 所属するスタッフに 臨時賞金を付与します。 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 未経験スタート90%以上! ✅必須資格 ・中型自動車免許 または ・普通自動車免許(2007年6月2日以前に取得された方) ✅何か当てはまれば応募してください ・車が好きな方 ・家事や育児と両立して働きたい方 ・困っている人を放っておけない方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・55歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
株式会社レソリューション 千葉営業所
脱残業×高給与で稼ぐ働き方を実現でき、サポート体制も万全!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:フィールド/サポートエンジニア(自動車/輸送機器)、自動車/輸送機器品質管理、整備士(道路交通/陸運) ✅上限月給67万円/1年目から年収600万円前後をしっかり狙える給与水準 ✅固定残業代なし!残業代は全額支給(月平均10〜20時間程度) ✅完全週休2日制&年間休日120日以上/大手メーカープロジェクトで安定稼働 ✅経験年数不問・ブランク歓迎/20代〜60代まで幅広い整備士が活躍中 大手自動車メーカーの工場や指定拠点にて、以下の業務をお任せします。 【主な業務内容】 TOYOTA、日産、ホンダ、スバル、SUZUKIなどの大手自動車メーカー拠点・工場にて、市場措置(リコール)対象車両や入庫車両の点検・改修・整備をお任せします。 〇具体的な業務内容 ■市場措置(リコール)対応 メーカー発行の手順書・マニュアルに沿って、対象部品の点検・交換・改修作業を実施 ■点検・車検整備 法定点検、車検整備に伴う消耗品交換や定期メンテナンス ■不具合診断・修理 専用テスターを用いたエラーコード確認、故障箇所の診断と修理 〇整備士に選ばれる働きやすさの理由 ✅明確なマニュアル完備:リコール対応は手順が完全に標準化されているため、無理な工数に追われず正確な作業に集中できます。 ✅脱・サービス残業:大手メーカーの労務基準に準拠しており、月平均残業は10〜20時間。固定残業制度はなく、発生した時間外手当は全額支給されます。 ✅多彩なキャリアパス:現場で技術を磨き続けるスペシャリストのほか、プロジェクトリーダー、メーカー折衝役、品質アドバイザーなどへのステップアップも可能です。 ー 中途入社が50%以上を占め、20代から60代まで幅広い年代の整備士が在籍しています。 一度別の業界を経験して戻ってきたブランクのある方も活躍中です。 単身者の場合は引越手当(全額会社負担・規定あり)や社宅も利用できるため、新しい土地で挑戦する方へのサポート体制も整っています。 【レソリューションについて】 株式会社レソリューションは2005年の設立以来、自動車業界に特化した技術支援を行い、現在では1000名以上のエンジニアが在籍しています。 今回募集するのは、TOYOTA、日産、ホンダなど大手自動車メーカーのプロジェクトにて、市場措置(リコール)車両の点検や整備を担うメカニックです。メーカーの信頼回復とユーザーの安全を守る重要なポジションであり、依頼案件が継続的に増加しているための増員採用となります。
交通・アクセス 最寄り駅:千葉駅
月給400,000円~670,000円 給与詳細 基本給:月給 40万円 〜 67万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※残業代全額支給 ※年収・年齢・経験考慮 ◎各種手当も充実 ・住宅手当 ・家族手当 ・業務手当 ・役職手当 ・資格手当 ・引越手当/全額会社負担※単身者のみ ・社宅可※規定有 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 3級以上の自動車整備士資格、または自動車検査員資格をお持ちの方 【歓迎要件】 ・国産技術検定、輸入車テクニシャンなどのメーカー資格をお持ちの方 ・決められた手順を正確に守り、コツコツと作業に取り組める方 ・整備士として現場で長く活躍したい方、または将来的にマネジメント側へキャリアを広げたい方 【こんな資格活かせます】 #大型・小型・二輪自動車整備士 #自動車検査員 #自動車シャシ整備士 #ガソリン自動車整備士 #ジーゼル自動車整備士 #自動車タイヤ整備士 #自動車電機整備士 #自動車車体整備士 ○メーカー資格をお持ちの方(国産技術検定・輸入車テクニシャン・マイスター等) <こんな方は優遇> ○整備士経験のある方(年数不問・ブランク歓迎) ○整備士から他職種にキャリアアップしたい方
京葉シビルエンジニアリング株式会社
【要経験5年】転勤無・年休120日・土日祝休・残業20h以内
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建築測量/地質調査、土木測量/地質調査、土木建設コンサルタント 地質調査の担当技術者として、 地質調査全般の管理及び、 報告書作成までの一連業務をお任せします。 <具体的な業務内容> ・現地踏査 ・調査位置提案(具体的な位置の選定・提案) ・現場の段取り (業者手配、指示書を作成、現場同行での指示) ・サンプリング/土質試験内容の提案 ・土質試験会社に試験依頼 ・検尺対応 ・孔口の高さ取り ・土質試験結果に基づく報告書作成 ・お客様(官公庁)打ち合わせ、調整、成果品提出 *「高さ取り」等の現場作業の一部は、 社内の”現場担当班”との 協力・分担することも可能です。 *報告書に関して、調査結果を基に、 考察や懸念点を含めた作成をお願いします。 ==================== 【 当社について 】 官公庁中心の公共事業に強みを持ち、 下水道・上水道設計から地質調査、 橋梁点検まで幅広いインフラ整備を支えています。 *創業1991年4月(創業35年) *従業員数:27名(2026年4月現在) 【 魅力について 】 ・残業平均20h以内、年休120日 プライベートも大事にしながら、 未経験からでも活躍できる環境を整えています。 【 代表メッセージ 】 「流汗悟道」の精神を大切にしています。 自ら汗を流してひたむきに働き、実践を通じて物事の本質や真理を学ぶという教えです。 日々の努力と現場での実体験こそが、真の成長に繋がると信じています。
交通・アクセス 千葉駅から徒歩5分
[勤務地:〒260-0044千葉県千葉市中央区松波]
月給370,000円~515,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 32万円 〜 45万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万円 〜 6万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <諸手当> 通勤手当:全額支給 家族手当:会社規定に基づき支給 資格手当:会社規定に基づき支給 <賞与あり> 賞与:年2回(7月・12月) 決算賞与:年1回(決算実績による) *昨年度決算賞与支給実績あり <昇給あり> 成果に応じて給与を反映・設定します。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 Must: 地質調査技術者として、担当技術者業務の経験5年以上 Want: 地質調査の管理技術者(業務主任技術者)認定を満たす資格をお持ちの方 ・技術士…建設(土質及び基礎)・応用理学(地質) ・RCCM…建設(土質及び基礎)・応用理学(地質) ・地質調査技士(現場技術管理部門・現場調査部門)など
JFEスチール株式会社
女性管理職登用を積極的に取り組んでいる中で、将来的にリーダーを担っていただける候補者を募集します。入社後は主に鉄鋼製品(原材料・半製品を含む)の品質保証業務をお任せいたします。
企業名 JFEスチール株式会社 求人名 【千葉】品質保証(鉄鋼製品)/ポジティブアクション求人・ハイクラス向け 仕事の内容 女性管理職登用を積極的に取り組んでいる中で、将来的にリーダーを担っていただける候補者を募集します。入社後は主に鉄鋼製品(原材料・半製品を含む)の品質保証業務をお任せいたします。 【業務詳細】製品品質と試験・検査技術の調査、改善、規格認証に関わる適合性評価ならびに試験機器の保全技術改善に関する業務。将来的には品質マネジメントシステムの維持・改善、社内標準化および品質管理に関する計画の立案・推進を通じてJFE製品のブランド価値向上に貢献していただきます【配属部署について】鉄鋼製品(原材料・半製品を含む)の分析、試験、検査を統括する品質保証室・材料試験センターになります。 募集職種 【千葉】品質保証(鉄鋼製品)/ポジティブアクション求人・ハイクラス向け
月給400,000円以上 想定年収 800万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥400,000~ 基本給¥400,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ・工学部系または理学部系の学科ご出身の方 ・製造業での就業経験(目安3年以上) 【魅力】DEI推進にて「なでしこ銘柄/女性活躍推進企業」に過去3回選出。エリア限定(リージョナル総合職)での勤務選択ができる制度、リモートワーク制度、コアレスフレックス制度(必ず勤務しなければならない時間帯を設けない制度)、借上げ社宅・住宅補助(最大10万円/月)など、働きやすい環境を整備しています ※各制度の適用に関して、当社規定による支給条件はございます(部署や担当業務などで異なる場合も有) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
千葉支店
賞与昨年度実績8ヵ月分/設立75年の安定/定着率93.8%
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建築施工管理、土木施工管理、土木建設コンサルタント >>電車や鉄道の知識は必要ナシ!<< ────────────────── 当社は、設立75年を誇る安定企業として、 JR東日本をはじめとした鉄道各社と連携し、 日本の鉄道インフラの整備と維持に貢献しています。 案件の95%がJR東日本の仕事のため 鉄道の安全性や安定した輸送を維持する 重要な役割を担う工事プロジェクトばかり。 鉄道は生活に欠かせないインフラであり、 これからも社会に貢献し続ける仕事です。 ┏━━━━━━━━━━┓ 働きやすいポイント! ┗━━━━━━━━━━┛ ◆月給30万円以上 ◆賞与年2回(昨年度実績8ヶ月分) ◆年間休日125日以上 ◆長期休み取得可能 ◆退職金あり 安定した収入に加えて、 社員一人ひとりのライフスタイルに合わせた サポート体制が整っています。 例えば、賃貸住宅補助や住宅融資制度など、 生活面でのサポートが充実しており、 福利厚生にも力を入れています。 社員の満足度が高く、 平均勤続年数は10年以上となっています。 ┏━━━━━━━━━━┓ 手厚い研修をご用意! ┗━━━━━━━━━━┛ <OJT研修> まずは関わる工事のイメージを つかんでもらうために現場をご案内します。 先輩たちがサポートするので、 少しずつ業務を覚えながら慣れていきましょう! <研修センター> 千葉県佐倉市にある研修センターでは、 鉄道工事に必要な知識や 施工方法を現場に近い環境で学べます。 鉄道では施工箇所が狭く、 大型の重機を使用できない場合があるなど、 状況に応じた機械の選定や施工方法もお教えします! また、人材育成やマネジメントに関する研修も こちらで受講できます! ━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…━…‥…━… 【仕事内容】 鉄道工事の土木施工管理として、 計画・設計から施工まで幅広い業務に携わります。 鉄道インフラの保守・整備を通じて、 社会貢献を実感できる仕事です。 【具体的には…】 <主な工事内容> ◆沿線の斜面保護工事 ◆橋脚の保守工事 ┗補修・耐震補強 等 ◆駅ホーム等の改修基礎工事 ┗ホームドアの設置やバリアフリー化 等 <施工管理業務> ・事前業務について ◆発注元と打ち合わせ ◆工事計画作成 ◆施工方法の検討 ◆必要材料の手配 ◆協力会社への人員の手配 ・現場業務について ◆列車の運行状況確認 ◆現場の指揮 ◆安全管理 ◆工程管理 ◆品質管理 ◆作業進捗管理 ★携わったプロジェクトについて ◆JR渋谷駅の線路切替工事 ◆上野東京ラインの施工 ◆台風で被災した線路の災害復旧工事 など 上記のようなプロジェクトを通じて、 日本の鉄道インフラの重要な部分を支えています! ★やりがい 案件の95%がJR東日本の工事であり、 公共交通機関の耐震補強工事や 安全対策工事を通じて、 日々鉄道を利用するお客様の安全と 安定輸送に貢献しています。 自分の仕事が多くの人々の日常を支えているという 実感を得られる点が、大きなやりがいです。 鉄道インフラを守ることで、社会全体に 貢献しているという誇りを感じながら働けます。
交通・アクセス 各線「千葉駅」より徒歩8分
[勤務地:〒260-0017千葉県千葉市中央区要町]
月給300,000円以上 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:6ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ★学歴不問/第二新卒歓迎/ブランクOK★ 【必須条件】 ■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) ■2級または1級の土木施工管理の資格をお持ちの方(種別:土木) 鉄道関係に関わる施工管理の実務経験は問いません! 入社後はOJTにて、仕事をしっかりと教えていきますので、ご安心ください。 【こんな方歓迎!】 ◎社会インフラを支える仕事に興味がある方 ◎チームで協力しながら仕事を進められる方 ◎安定した企業で長く働きたい方
和合エンジニアリング株式会社
■地方自治体から依頼される道路設計・河川設計などの土木設計業務■短期案件(3ヶ月)から長期案件(9ヶ月)まで年間5-6本程度担当■県内トップクラスの実績を持つ安定企業での就業
企業名 和合エンジニアリング株式会社 求人名 【千葉】土木設計技術者◆地方自治体案件/賞与年3回/離職率1%/年収500~1000万 仕事の内容 ■地方自治体から依頼される道路設計・河川設計などの土木設計業務■短期案件(3ヶ月)から長期案件(9ヶ月)まで年間5-6本程度担当■県内トップクラスの実績を持つ安定企業での就業 【具体的には】 地方自治体から依頼される道路設計、河川設計、橋梁設計、下水道設計などの土木設計業務を担当していただきます。案件によって3ヶ月から9ヶ月程度の期間で、年間5-6本の案件を進めていきます。県内でもトップクラスの実績があり、安定した案件を継続的に受注しています。 [業務内容の変更の範囲:当社業務全般] 募集職種 【千葉】土木設計技術者◆地方自治体案件/賞与年3回/離職率1%/年収500~1000万
月給300,000円~580,000円 想定年収 500万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~¥580,000 基本給¥210,000~¥410,000 諸手当¥90,000~¥170,000を含む/月 ■賞与実績:年3回支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■普通自動車免許(AT限定可) ■建設に関わる何かしらのご経験 【魅力】■離職率1%(社員の定着率99%!) ■繁忙期以外は月10時間未満の残業、平均有給取得率16日/年とプライベートと両立し易い環境 ■地方公共団体の案件を扱っており、また、建設コンサルタント業と維持管理業の2軸で事業展開しており、会社の安定性が高いです ■10年連続で年3回の賞与支給実績があり、収入面での安定性が高いです 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
JFEケミカル株式会社
EVや5G社会に不可欠な精密化学品・電池材料を製造する当社にて化学プラント設備の機械保全、更新・新設工事を担当。管理職として、実務の担当者ではなく、企画/設計など、上流の工程をお任せします。
企業名 JFEケミカル株式会社 求人名 【設備管理者(管理職)】世界唯一の製法/事業飛躍の基盤を担う/手当充実◎ 仕事の内容 EVや5G社会に不可欠な精密化学品・電池材料を製造する当社にて化学プラント設備の機械保全、更新・新設工事を担当。管理職として、実務の担当者ではなく、企画/設計など、上流の工程をお任せします。 ■既設設備の計画的点検/補修による維持管理(計画策定/予算取得/実行)■点検に基づく劣化更新(設備工事)■施工業者への指示/指導/監督■既設設備の予防保全/改善■改造工事/新規建設の基本計画策定および建設プロジェクトマネージャー(小規模案件から担当)※建物の改変を伴う業務なし 【仕事の魅力】世界唯一の製法を持つプラントや高付加価値な機能性化学品設備まで、多様な化学プラントの設備保全に一気通貫で関われます。 募集職種 【設備管理者(管理職)】世界唯一の製法/事業飛躍の基盤を担う/手当充実◎
月給575,000円以上 想定年収 1,108万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥575,000~ 基本給¥575,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■プラント保全の経験もしくは施工管理経験(3年以上) ★年休121日/月残業20時間/WLBを維持しやすい環境で次世代の成長戦略を支える安定操業のプロフェッショナルを目指せます★ 【当社の魅力】親会社JFEスチール株式会社の安定した収益性と盤石な財務基盤を背景に、最先端の機能性分野(リチウムイオン電池用負極材/精密化学品)へ事業を拡大。企業全体で高い有給取得率・育休取得率(女性100%/男性ほぼ100%)を誇り、フレックスタイムや在宅勤務制度など、WLBを重視した働きやすい職場環境を整備しています。化学業界未経験の方には基礎研修も用意されており、長期的なキャリア形成を支援します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
企業名 JFEスチール株式会社 求人名 【千葉】品質保証(鉄鋼製品)★ポジティブアクション求人(女性歓迎) 仕事の内容 女性管理職登用を積極的に取り組んでいる中で、将来的にリーダーを担っていただける候補者を募集します。入社後は主に鉄鋼製品(原材料・半製品を含む)の品質保証業務をお任せいたします。 【業務詳細】製品品質と試験・検査技術の調査、改善、規格認証に関わる適合性評価ならびに試験機器の保全技術改善に関する業務。将来的には品質マネジメントシステムの維持・改善、社内標準化および品質管理に関する計画の立案・推進を通じてJFE製品のブランド価値向上に貢献していただきます【配属部署について】鉄鋼製品(原材料・半製品を含む)の分析、試験、検査を統括する品質保証室・材料試験センターになります。 募集職種 【千葉】品質保証(鉄鋼製品)★ポジティブアクション求人(女性歓迎)
月給320,000円以上 想定年収 600万円~1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥320,000~ 基本給¥320,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回支給(6、12月)※業績連動 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ・工学部系または理学部系の学科ご出身の方 ・製造業での就業経験(目安3年以上) 《魅力》 ■ JFEスチールの粗鋼生産量は国内2位(売上収益3兆7,160億円/連結) ■ 自動車・建設・鉄道・交通インフラなど多様な業界に鉄鋼製品を出荷 ■「東京スカイツリー」の鋼材供給もトップシェア ■ 社員が始業・終業時刻を自由に決められる制度や在宅制度あり ■ ビジネス講座・語学集中講座・長期語学留学などの研修制度も充実 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
地質調査の担当技術者として、地質調査全般の管理及び報告書作成までの一連業務をお任せします。 (変更の範囲:当社が定める業務全般)
企業名 京葉シビルエンジニアリング株式会社 求人名 【地質調査】転勤無し/駅近/平均残業20h以下/年休120日/土日祝休み 仕事の内容 地質調査の担当技術者として、地質調査全般の管理及び報告書作成までの一連業務をお任せします。 (変更の範囲:当社が定める業務全般) 【具体的な業務内容】・現地踏査 ・調査位置提案(具体的な位置の選定、提案)・現場の段取り(業者手配、指示書を作成、現場同行での指示)・サンプリング/土質試験内容の提案 ・土質試験会社に試験依頼 ・検尺対応 ・孔口の高さ取り ・土質試験結果に基づく報告書作成 ・お客様(官公庁)打ち合わせ、調整、成果品提出 ※報告書に関して、調査結果を基に、考察や懸念点を含めた作成をお願いします。 募集職種 【地質調査】転勤無し/駅近/平均残業20h以下/年休120日/土日祝休み
月給370,000円~515,000円 想定年収 508万円~704万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥370,000~¥515,000 基本給¥320,000~¥450,000 固定残業代¥50,000~¥65,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月/12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) モデル年収:年収710万円 入社3年目 メンバー(月給:48.6万円+賞与3ヵ月)、年収788万円 入社5年目 メンバー(月給:52.3万円+賞与3ヶ月+資格手当) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】地質調査技術者としての実務経験5年以上 【歓迎】地質調査の管理技術者(業務主任技術者)の認定を満たす資格をお持ちの方(技術士、RCCM、地質調査技士など) <こんな方をお待ちしております> ・メンバーの育成や技術の伝承に前向きに取り組んでいただける方 ・新しい知識やスキル習得に積極的に取り組んでいただける方 【当社の魅力】実務を分業化することで業務量を平準化でき、月残業も平均20hを切っています。プライベートやご家庭の時間も大切にしていただけます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社TheNewGate
未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発(アプリケーション) ✨フルリモートも可能!自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎!PC初心者でも安心スタート! ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事! ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください! ✅未経験スタート94.6%!安心して飛び込める環境です! ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます! <業務について> ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります! ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ! <プロジェクト例> ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます! 【ここがポイント!】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能! 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です! ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え! 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます!
フルリモート
月給300,000円~700,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 70万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <月給> 30万円~70万円 ◎上記は固定残業手当27,536円(17時間/月)を含む。 超過した場合は別途支給いたします。 ※上記は研修後の本採用時の月給です。 ※配属部署、コース、経験・能力などを考慮して決定いたします。 ✨賞与あり(業績賞与、インセンティブ賞与) ✨昇給あり(評価制度・回数は配属部署による) 試用・研修期間:12ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 所属拠点により、研修期間中の給与が異なります。 月給:200,000円〜222,464円 ※上記は固定残業手当1,694円~4,434円(0~3時間/月)を含みます。 ※超過した場合は別途支給いたします。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万2464円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 「PCを触ったことがない」「タイピングに自信がない」 そんな方も大丈夫。ゼロから育成してきた確かな実績があります! ⭐未経験OK・学歴不問! ⭐新卒・第二新卒・フリーター歓迎! ⭐失敗を恐れず、向上心を持って取り組める方! <こんな方におすすめ> ✨ITの世界で自分を変えて、明るい未来を掴みたい方 ✨毎日をワクワクしながら、専門スキルを磨きたい方 ✨英語力や感性を活かして、グローバルに活躍したい方 ✨地域社会をITの力で盛り上げたい、貢献したい方 ⭕️あなたの”なりたい姿”を全力で応援します。 やりたいことがまだ見つからない方も、ここから一緒にスタートしましょう!
イオンディライトコネクト株式会社
✅月給39万円〜 ✅事務多め・内勤メイン ✅残業月20h以下 ✅年間休日121日 ✅施工管理・設備管理経験者歓迎 ✅リモート面接OK
【仕事内容】 \イオングループの安定基盤!内勤メインの設備管理/ 千葉中央事業所にて、店舗の設備修繕サービス担当としてご活躍いただきます。 【仕事内容】 スーパーやコンビニなどの設備(空調、電気、給排水など)に関する修繕手配や管理が中心です。 設備管理の知識を活かしながらの事務業務がメインです! ・協力会社への修理依頼・日程調整 ・パートナー企業からの技術相談対応 ・修理見積の作成、報告書の確認 ・お客様との定期ミーティング、進捗報告 ・必要に応じた現場立ち会い・現状調査 ✅元請け案件がメインのため、お客様へ直接提案が可能です。 ✅1次対応はコールセンターが行うため、内勤業務が主体となります。 ✅残業は月20時間以下と少なめ。ワークライフバランスを大切にできます。 【イオンディライトコネクトについて】 イオングループの安定基盤! 抜群の安定感+成長実感 社会貢献度の高さも魅力です♪ 長く安心して働けます! ✨充実の福利厚生も魅力 スタッフは**「イオングッドライフクラブ」**に加入可能。 ・イオンシネマの割引 ・人気テーマパークの割引 ・リゾートホテルにお得に宿泊できる制度 など プライベートも楽しめる特典が充実しています。 【求人ID-A0004-9-14】
【最寄り駅】 ・葭川公園駅 ・千葉中央駅 ・千葉駅
[勤務地:千葉県千葉市中央区中央]
月給390,000円~490,000円 【給与】 月給 390,000円〜490,000円 ※給与は経験や能力、お持ちの資格等を考慮して決定します。残業代は別途全額支給します。 ✅賞与 最大年3回 ✅昇給制度あり ✅残業代別途全額支給 ✅資格手当あり
【応募資格】 【必須要件】※以下いずれかの経験がある方 ✅設備管理(電気・空調・給排水・消防等の修繕)の経験 ✅店舗メンテナンス(スーパー、コンビニ、飲食店等)の経験 ✅建物・施設管理の経験 【優遇される資格】 施工管理技士、第二種電気工事士、第三種冷凍機械責任者など 【メリット】 #ブランクOK #学歴不問 #交通費支給 #制服貸与 #40代も応募可 #産休・育休取得実績あり #残業月平均20時間以内 #経験者歓迎 #研修あり #育休制度あり #有資格者歓迎 #U・Iターン歓迎 #昇給あり #長期 #勤務開始時期調整 #昇格あり #社会保険完備 #賞与あり #リモート面接OK #50代も応募可 #長期休暇あり #社割あり #資格取得支援あり
パナソニック リフォーム株式会社
■戸建住宅やマンションなどのリノベーションやリフォームの意匠設計をご担当頂きます。お客様とのお打合せ、基本設計、実施設計、申請関連業務、監理までを営業や工事担当者と協働しながら対応をお任せします。
企業名 パナソニック リフォーム株式会社 求人名 【千葉/住宅リフォーム意匠設計】年休129日/月残業23.8時間 仕事の内容 ■戸建住宅やマンションなどのリノベーションやリフォームの意匠設計をご担当頂きます。お客様とのお打合せ、基本設計、実施設計、申請関連業務、監理までを営業や工事担当者と協働しながら対応をお任せします。 【業務補足】お任せする案件は受注額500万円以上の設計支援が必要な案件が7割程度です。(リノベーションメイン)残り3割は中小規模リフォームや経験の少ない社員へのアドバイス業務などをお任せします。 【案件について】パナソニックホームズで建てた新築住宅のリフォーム/リノベーション案件が多くなります。上記以外にも、一般戸建て住宅やマンション、店舗、病院、事務所、商業施設等幅広い案件を受注しております 募集職種 【千葉/住宅リフォーム意匠設計】年休129日/月残業23.8時間
月給264,000円以上 想定年収 450万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥264,000~ 基本給¥264,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】意匠設計の経験がある方【職場環境】パナソニックをルールにもつ当社ならではのコンプライアンス遵守で安心の職場環境。経営陣からも、顧客満足を大切する方針を示されています。 【働き方について】 ・月の残業時間は23.8時間と働きやすい環境になっております。また、ノートPCやiPadの支給等も行っております。・リノベーション/リフォーム案件を担当いただきます。但し、図面作成の必要がない案件は営業対応となります。・残業は事前申請制の為、サービス残業等は発生しません。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 二級建築士
技術系総合職として、以下いずれかのエンジニア業務をお任せします。 (ご経験スキルにより最適なポジションをご提案いたします)
企業名 JFEスチール株式会社 求人名 【東日本/千葉or川崎】オープンポジション(技術系) 仕事の内容 技術系総合職として、以下いずれかのエンジニア業務をお任せします。 (ご経験スキルにより最適なポジションをご提案いたします) 【業務例】スチール研究所(研究開発:プレス成形、ロボティクス開発、データサイエンティスト、プロセス開発、カーボンニュートラル、素材、構造等)/各品種の技術室(生産技術、操業管理、歩留まり改善、工程改善など)/土建技術部(プラント工事、建築工事の計画管理)/設備室(生産設備の保全計画&管理業務) 等 募集職種 【東日本/千葉or川崎】オープンポジション(技術系)
月給320,000円以上 想定年収 600万円~1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥320,000~ 基本給¥320,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月)※業績連動 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【該当者歓迎】プラント/産業設備の仕様検討・設計経験者、工場操業管理・歩留まり改善に関わる生産技術業務経験者、土木建築エンジニア経験者、製造業での研究開発経験 など 《魅力》 ■ JFEスチールの粗鋼生産量は国内2位(売上収益3兆7,160億円/連結) ■ 自動車・建設・鉄道・交通インフラなど多様な業界に鉄鋼製品を出荷 ■「東京スカイツリー」の鋼材供給もトップシェア ■ 社員が始業・終業時刻を自由に決められる制度や在宅制度あり ■ ビジネス講座・語学集中講座・長期語学留学などの研修制度も充実 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社構造エンジニアリング
入社後は先輩社員に同行いただき業務を覚えていただきます! 【仕事内容】官公庁発注の上水道設計業務を行っています。 【詳細】上下水道の配管設計(設計図面の作成、数量計算書、報告書)
企業名 株式会社構造エンジニアリング 求人名 【千葉市/上水道の設計業務】年間休日127日/資格不問!業務経験お持ちの方向け 仕事の内容 入社後は先輩社員に同行いただき業務を覚えていただきます! 【仕事内容】官公庁発注の上水道設計業務を行っています。 【詳細】上下水道の配管設計(設計図面の作成、数量計算書、報告書) 【作業内容の具体例】 ●水道管更新に伴う「配管設計」を発注者と連携しながら設計図面、数量計算書及び報告書などの作成 ●発注者との打ち合わせ ●設計現場の実測、写真撮影 ●設計に付随する他企業埋設管の調査 募集職種 【千葉市/上水道の設計業務】年間休日127日/資格不問!業務経験お持ちの方向け
月給330,000円~350,000円 想定年収 400万円~470万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~ 基本給¥330,000~を含む/月 ■賞与実績:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収800万円 入社3年目 課長(月給60万円+賞与80万円)、年収1,060万円 入社3年目 部長(月給80万円+賞与100万円) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■上下水道配管の土木設計経験 【必要PCスキル】Word/Excel/Auto CAD 【先輩社員の入社理由】『ワークライフバランスが整っているから!』 ■月の平均残業時間20h(水曜日は17時に帰宅、平均で19時には帰宅) ■パソコンのオンオフで勤怠管理 ■官公庁案件がメインのため、年間休日も十分に確保できています! ■場合よっては在宅勤務も可能 【勤続年数】10年~15年ほど。温かい雰囲気で働きやすい環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社環境技研コンサルタント
経験者歓迎✨年収1000万可!土日祝休&賞与/0093-02
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他インフラ専門職設計、建設コンサルタント、土木施工管理 官公庁から委託を受ける環境技研コンサルタントにて、廃棄物処理施設の計画・設計業務を担当します。未経験分野がある方や、実務経験を活かしてステップアップしたい方向けに業務内容や職場環境をご紹介します。 ■仕事内容 ・ごみ処理施設の基本構想・基本計画の立案 ・仕様書・事業方針などの作成 ・施設設計に関する発注支援 ・官公庁との打合せ・計画内容や課題のヒアリング ・提案資料・報告書の作成・各種協議への対応 ・現地調査の現状確認・調査会社との連携・指示出し ■研修・サポート体制 ・入社後のOJT研修(経験に合わせて段階的に業務を担当) ・業務手順や過去案件のノウハウ共有体制 ・経験豊富なベテラン社員による丁寧なフォローあり ■職場環境・働きやすさ ・1975年創業。千葉市に本社を構え、安定経営を継続 ・官公庁案件が中心で、近隣自治体との業務が多数 ・長時間の移動や出張の負担が少なめ ・完全週休2日(土日祝休み)・年間休日124日 ・毎週水曜はノー残業デー、金曜日は早帰りもあり ・在宅・リモート勤務、時短勤務制度の利用可(要申請) ・マイカー・自転車通勤もOK ■給与・待遇 ・月給40万円以上(固定給40万円以上) ・想定年収650万~1000万円(経験次第で1000万円も可能) ・賞与年3回支給(前年度実績5ヶ月分) ・役職手当・資格手当・残業手当など各種手当充実 ・退職金・確定拠出年金制度あり
交通・アクセス 各線「千葉駅」よりバスで13分 ★車通勤OK
[勤務地:〒260-0001千葉県千葉市中央区都町]
月給400,000円以上 給与詳細 基本給:月給 40万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※月給には一律諸手当9万円を含みます ▨賞与年3回(前年度実績5ヶ月分) ▨昇給年1回 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ▨廃棄物処理施設に 関連する計画・設計業務の経験がある方 ▨第一種普通自動車運転免許 【歓迎条件】 ▨技術士資格を保有している方 ┗ 衛生工学部門(廃棄物管理、 廃棄物管理計画、廃棄物・資源循環) ▨RCCM(廃棄物)の資格を保有されている方 【学歴】 高校以上 …【入社後のステップは3段階】… ①入社~1ヶ月:業務の全体像を把握 ───────────────── ▨社内制度や手続きルールを学習 ▨配属部署の業務全体を先輩が説明 ▨実際の案件を通じてOJTスタート ②1ヶ月~3ヶ月:実践研修 ────────────────── ▨理解度に応じて具体的な作業を担当 ▨先輩の指導のもとで段階的に習得 ③3ヶ月~1年:徐々に実務に参加 ────────────────── ▨日々のルーティン業務を一部担当 ▨現地調査やクライアント打合せに同行
年収1000万円可✨月給33万円~&土日祝休/0093-04
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:土木施工管理、その他土木設計、土木構造設計 \年収1000万可×年休125日×在宅可/ 官公庁案件中心◎ 土木調査設計の経験を活かせます✨ ❖賞与5ヶ月分×スタート月給33万以上❖ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 高月給33万円スタート&手厚い手当を完備! 水曜ノー残業デー+金曜早帰りもあり✨ リモート勤務・時短勤務制度も利用可能◎ 経験を活かして、働き方も収入も 変えませんか? 「もっと裁量のある仕事がしたい」 「収入も働き方も妥協したくない」 「社会インフラを支える実感を持ちたい」 そんな方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 社員の生活を第一に考えた待遇がズラリ! ─────────────────── ✅月給33万円以上スタート ▶想定年収600万~1000万円 ✅完全週休2日(土日祝休み) ✅年間休日125日 ✅賞与年3回(昨年実績5ヶ月分) ✅毎週水曜はノー残業デー ▶金曜日も早帰りの社員多数 ✅在宅・リモート勤務OK ※条件あり、要申請 ✅時短勤務制度あり ※条件あり、要申請 ✅マイカー・自転車通勤もOK ✅役職・資格・残業など手当充実 ✅退職金・確定拠出年金制度あり ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖環境技研コンサルタントって? ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 1975年創業。千葉市に本社を構え、 上下水道や環境・廃棄物関連など、 “水と環境”に特化した事業を展開中。 官公庁案件を中心に安定成長を続け、 公共インフラを支える存在として 地域に根ざした経営を行っています。 ────────────────── ………⭐ お仕事内容について ⭐……… ────────────────── 官公庁や自治体から依頼を受け、 道路や橋梁などの社会インフラに関する 調査・設計・コンサルティングを担当します。 地域の安全や暮らしを支える 公共事業に携わる仕事だからこそ、 社会貢献を実感できる環境です✨ …【仕事内容は大きく2つ】… ① 橋梁などの点検・劣化調査 ────────────────── ▨ 老朽化した橋梁の状態を調査 ▨ 損傷・劣化箇所を分析しレポート作成 ▨ 補修・更新の優先順位を検討 ▶ 地域の安全を守る重要な仕事。 大きなやりがいを感じられます◎ ② 道路などの設計・コンサル業務 ────────────────── ▨ 自治体との打合せで設計方針を決定 ▨ 図面・設計書などの作成 ▨ 積算・構造解析などにも段階的に対応 ▶ これまでの経験やスキルに合わせて、 担当する業務範囲をお任せします✨ ⭐働きやすさもPOINT ✅ 取引先は官公庁・自治体が中心 ▶ 地域に根差して信頼関係を築けます◎ ✅ 業務範囲はスキルに合わせて調整 ▶ 経験が浅い方も着実に成長できます⭐ ────────────────── ……⭐待遇や制度も万全です⭐…… ────────────────── ✅月給33万円以上 ✅想定年収600万~1000万円 ✅各種手当充実 ✅賞与年3回(前年度実績5ヶ月分) 経験や実績を正当に評価する環境で、 将来を見据えたキャリア形成が可能です。 ✅水曜日はノー残業デー ✅金曜日も早帰りあり ✅在宅勤務や時短制度も利用可能! など、家庭やプライベートとの両立も◎ 「経験を正当に評価される環境で働きたい」 「家族との時間も大切にしたい」 という方に最適な職場です✨ ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 公共インフラを支えるやりがいと、 高水準の待遇・働きやすさを 両立したい方を歓迎します! これまでの経験を活かしながら、 さらに業務の幅を広げたい方にも 挑戦していただける環境です。 育成・定着に力を入れているため、 採用枠は限られています。 気になる方はお早めにご応募ください。
月給330,000円以上 給与詳細 基本給:月給 33万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ▨賞与年3回(前年度実績5ヶ月分) ▨昇給年1回 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ▨要普通自動車運転免許 ▨下記いずれかの実務経験をお持ちの方 └ 道路・橋梁・土木構造物に 関わる調査/点検/設計/建設コンサルタント業務 └ 建築・プラントなど類似分野での調査/設計/施工管理業務 └ CADを用いた設計業務、積算、 構造解析などの関連業務経験 【歓迎・優遇条件】 下記いずれかの資格・経験をお持ちの方 ▨技術士 ▨技術士補 ▨RCCM ▨1級土木施工管理技士 ▨官公庁案件に携わった経験 【学歴】 高卒以上
株式会社大誠恒産 倉庫
完全週休2日制+平均年収500万円◎月3万円で住める寮あり♪
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:輸配送、その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー 「稼ぎたい。でも、休みも欲しい。」 ……いや、普通そうですよね(笑) せっかく正社員になるなら、 毎月の収入は安定させたい。 でも、だからといって、 朝から晩まで働いて、 休みの日は寝るだけ。 そんな生活を続けたいわけじゃない。 だったら、ちょっとだけ ウチの仕事を知ってください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩まず、どんな仕事なの? ━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手家電量販店で購入された 冷蔵庫や洗濯機などの商品を、 お客様のお宅へ届ける仕事です。 ただ届けて終わりではなく、 搬入・設置・動作確認まで担当。 「なんだか大変そう…」 そう思うかもしれません。 でも、今いる社員は 全員が未経験からのスタート。 最初は3~10日間の研修で、 仕事の流れを覚えていきます。 必要なのは普通自動車免許。 中型免許も経験も必要ありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩で、実際どれくらい稼げる? ━━━━━━━━━━━━━━━━ 月給30万円~+歩合給。 社員の平均年収は500万円以上。 なかには月収80万円を 達成した先輩もいます。 「え、配送でそんなに?」 と思った方もいるかもしれません。 実は、家電を設置するときに、 お客様に必要なオプション商品を ご案内することもあるんです。 ご希望いただいて成約すれば、 その分が自分の歩合給になります。 もちろん、無理な営業ではありません。 頑張った分が収入に返ってくる。 これって、働くうえで 結構大事なことだと思いませんか? ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩稼げても、休みがなかったら? ━━━━━━━━━━━━━━━━ 正直、しんどいですよね。 ウチは完全週休2日制。 毎週しっかり2日休めます。 休日は基本的に平日ですが、 その分、混雑を避けて 買い物やお出かけもできます。 勤務時間は8:00~17:00。 現場によって変動はありますが、 仕事が早く終わった日は、 そのまま早上がりになることも。 しっかり働いて、しっかり休む。 稼ぐことも大事だけど、 自分の時間だって大切です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩家賃に消えるお金、減らせます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 毎月、一生懸命働いても、 家賃や生活費でお金が消えていく。 「なかなか貯金できない…」 そんな方には、 月3万円の独身寮もあります。 家賃を抑えた分、 趣味にお金を使うのもいい。 将来のために貯金するのもいい。 せっかく稼ぐなら、 自分の好きなことにも お金を使いたいですよね。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩学歴?職歴?経験? そこは気にしなくて大丈夫。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ずっとアルバイトだった」 「ドライバーなんてやったことない」 「そろそろ生活を安定させたい」 そんな方も歓迎しています。 今まで何をしてきたかより、 これからどんな生活をしたいか。 まずは、新しい仕事に 挑戦してみませんか? ━━━━━━━━━━━━━━━━ ❖大誠恒産ってこんな会社 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 1987年設立、創業39年。 大手家電量販店の配送・設置を 手掛けている会社です。 地域のお客様の暮らしを支えながら、 未経験からプロを育てています。
交通・アクセス 京成千原線「学園前駅」より車で約5分
月給300,000円以上 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給30万円~+歩合
求めている人材 【必須条件】 ▨普通自動車運転免許をお持ちの方 ▨経験・学歴・ドライバー経験不問 中型免許は必要ありません。 第二新卒・社会人デビューも応援します! <人と話すのが得意じゃなくても大丈夫◎> お客様への挨拶や先輩との必要な会話が 普通にできれば問題ありません。
株式会社旺電舎
現場経験を施工管理へ✨転勤・全国出張なし✅家族手当・長期休暇
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:配電工事設置/保守、電気/電子品質保証、電気施工管理 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅月給27万5000円~40万5000円 ✅千葉エリア中心/転勤・全国出張なし ✅資格手当は月5000円~最大13万円 ✅扶養1人につき家族手当月1万円 ✅現場終了後は3~7日のリフレッシュ休暇 ✅資格取得の講習/受験費用は全額会社負担 ✅通勤用車両貸与/家賃・引越し費用補助 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 千葉で腰を据えて働きながら、 家族との時間もこれからの収入も大切に◎ 今までの現場経験を活かして、 次のステップとして施工管理を目指せます! \\ こんな働き方に変えたい方へ //  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆千葉中心で転勤や全国出張を避けたい ◆家族との予定を立てやすくしたい ◆現場経験を施工管理に活かしたい ◆資格を取って将来の収入を伸ばしたい ◆5年、10年先まで続けられる仕事がいい 一つでも当てはまるなら、 今回の募集はぜひ知ってほしい仕事です✨ 【 仕事内容 】 お任せするのは、 電気設備工事の施工管理です。 施工管理が初めての場合は、 まずはサポート業務からスタートします。 ・現場の進捗確認 ・工程管理/安全管理/品質管理 ・施工図/竣工図の作成 ・各種書類の作成 ・施工管理業務のサポート 図面作成ではAutoCADやT’fasを使用。 CADや書類作成も 先輩と現場の流れを覚えながら 少しずつ身につけていきます。 「現場経験はあるけど施工管理は初めて」 そんな方もこれまでの経験を活かして 施工管理の仕事を覚えていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ *・。 資格を取るほど、収入につながる 。・* ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐資格取得の講習/受験費用は全額会社負担 ⭐資格手当は月5000円~最大13万円 ⭐役職/職能手当は月1万円~17万円 ⭐現場責任者へのキャリアアップも可能 取得を目指せる資格には、 電気工事施工管理技士、 電気工事士、消防設備士などがあります。 【 年収例 】 ◆年収442万円/20代・入社2年目 ◆年収826万円/30代・入社10年目 ◆年収972万円/40代部門長・入社15年目 資格や担当できる仕事が増えれば、 手当や役職を通じて 収入アップを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ *・。 5年、10年先を考えられる会社へ 。・* ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社旺電舎は、 創業53年の電気設備専門会社です。 ◎大手サブコン案件を長年安定受注 ◎今年度も大型案件が複数予定 ◎案件増加による体制強化の増員募集 ◎現場はチーム制で担当 ◎一人に業務を抱え込ませない体制 安定して案件を受注しているからこそ、 経験の浅い方も育てながら 仕事を任せていける環境があります。 職場では20代・30代の若手も活躍中! 分からないことを相談できる先輩が近く、 新人を一人にしない職場です。
交通・アクセス 「千葉寺駅」から徒歩10分/「本千葉駅」から徒歩15分
[勤務地:〒260-0844千葉県千葉市中央区千葉寺町]
月給275,000円~405,000円 給与詳細 基本給:月給 27万5000円 〜 40万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※月給は「基本給+各種手当」で 構成されています 【各種手当あり】 ●資格手当: 月5000円〜13万円 ●役職・職能手当: 月1万円〜17万円 ●家族手当: 扶養1人につき月1万円 ●その他: 通勤手当、住宅手当、 家賃・引越し費用補助(規定あり) 【将来的には…】 資格取得や役職昇格により 年収900万円以上も目指せます! 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ✅施工管理未経験OK ✅普通自動車免許があれば応募OK 【 応募条件 】 ・普通自動車免許(AT限定可) 学歴・文系理系・職歴は不問。 電気工事・施工管理ともに 未経験の方も応募可能です◎ ⭐現場経験を施工管理に活かせます  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 電気工事スタッフ、現場作業員、 設備工事などの経験がある方は、 これまでの現場経験を活かして 施工管理へステップアップできます。 未経験の方は、 先輩と一緒に現場へ入りながら 一つずつ仕事を覚えていけます。 ⭐資格・経験がある方は優遇します  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・電気工事施工管理技士 ・第一種/第二種電気工事士 ・消防設備士 ・管工事施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・電気通信工事施工管理技士 上記資格は必須ではありません。 電気設備工事や施工管理の 経験・資格をお持ちの方は優遇します。 ⭐こんな方に向いています  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆現場経験を施工管理に活かしたい方 ◆電気工事の専門知識を身につけたい方 ◆施工管理へステップアップしたい方 ◆チームで協力して仕事を進めたい方 ◆成果が形として残る仕事がしたい方 ◆一つの地域で長く働きたい方 未経験から始めた先輩も活躍中。 20代・30代のスタッフも活躍しています!
手当充実!土日祝休/年休124日/0093-01
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他インフラ専門職設計、管工事施工管理、土木施工管理 \年収1000万可×賞与年3回×土日祝休/ 官公庁案件中心の安定企業で、 経験に見合った収入と、 無理のない働き方を手に入れませんか? ❖経験次第で年収1000万円も可能❖ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・ 高月給28万スタート&手厚い手当を完備! さらに、土日祝休みで年間休日124日。 水曜ノー残業デー+金曜早帰りもあり✨ リモート勤務・時短勤務制度も利用可能◎ 創業50年以上、水と環境インフラを支える 安定企業で、これまでの経験を 次のキャリアにつなげませんか? 「残業を減らしたい」 「転勤のない環境で長く働きたい」 「経験に見合った収入を得たい」 という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 待遇・働き方・やりがい、全部あります! ─────────────────── ✅完全週休2日(土日祝休み) ✅年間休日124日 ✅賞与は年3回支給(実績あり) ✅毎週水曜はノー残業デー ▶金曜日も早帰りの社員多数 ✅在宅・リモート勤務OK ※条件あり、要申請 ✅時短勤務制度あり ※条件あり、要申請 ✅スタート月給28万円以上 ▶想定年収420万~1000万円 ✅マイカー・自転車通勤もOK ✅役職・資格・残業など手当充実 ✅退職金・確定拠出年金制度あり ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖環境技研コンサルタントって? ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 1975年創業。千葉市に本社を構え、 上下水道や環境・廃棄物関連など、 “水と環境”に特化した事業を展開中。 官公庁案件を中心に安定成長を続け、 公共インフラを支える存在として 地域に根ざした経営を行っています。 ────────────────── ………⭐ お仕事内容について ⭐……… ────────────────── 上下水道施設の設計・計画業務を担当。 県や市町村などの水道事業体から 依頼を受けた設計案件をお任せします。 これまでの経験やスキルに合わせて 担当業務を決めていくので、 経験を活かしながら仕事の幅を 広げられます◎ …【入社後の業務スケジュール】… ① 入社~1ヶ月目 ────────────────── ▨ 社内制度や業務ルールについて研修 ▨ 配属部門の業務全般を丁寧に説明 ▨ 先輩と実案件に携わりOJTを開始 ▶ まずは実際の業務を通して、 仕事の流れを身につけていきます◎ ② 入社1ヶ月~3ヶ月 (試用期間) ────────────────── ▨ 理解度に合わせて担当業務を割り振り ▨ 定例業務を通じて仕事の進め方を習得 ▶ 一人ひとりの習熟度を確認しながら、 無理なく業務の幅を広げていきます✨ ③ 入社3ヶ月~1年 ────────────────── ▨ 日常的なルーティン業務を一部担当 ▨ 現場調査やお客様との打合せにも同行 ▶ 徐々に担当できる業務を増やし、 設計技術者として成長できます⭐ ────────────────── ……⭐待遇もキャリアも充実⭐…… ────────────────── 「技術者として、もっと評価されたい」 そんな方にも応えられる給与制度です。 ✅月給28万円以上 ✅賞与年3回支給(実績あり) ✅各種手当充実 ✅想定年収420万円~1000万円 経験や能力を考慮して給与を決定するため これまで培ってきたスキルを活かせます。 毎週水曜日はノー残業デー。 金曜日も早帰りする社員が多数います。 さらに、条件を満たせば 在宅・リモート勤務や時短勤務も利用可能◎ 家庭やプライベートと両立しながら、 長く働ける環境を整えています。 ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 今回は事業拡大に伴う増員募集です。 官公庁案件を中心とした安定した環境で、 これまでの経験を活かしながら 収入も働き方も ステップアップしたい方を歓迎します。 採用予定は1名のため、募集枠は少数です。 少しでも気になった方は、 ぜひお早めにご応募ください!
月給280,000円以上 給与詳細 基本給:月給 28万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※月給には一律諸手当3万円を含みます ▨賞与年3回(実績あり) ▨昇給 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ▨上下水道の管路、道路、橋梁など、 土木構造物などの設計経験をお持ちの方。 ▨普通自動車免許をお持ちの方 ▨技術士資格(建設部門・上下水道分野) ▨1級土木施工管理技士 【学歴】 高校以上
Audi千葉中央
【整備士3級必須】Audiで経験を活かす!車通勤可
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ 自動車業界での経験を活かし、 Audiで新たなキャリアを築く。 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ 世界的なプレミアムカーブランド 「Audi」の正規ディーラーで、 サービスアドバイザーを募集します。 整備士や自動車営業など、 これまでに培った経験・知識を活かし、 より専門性の高い仕事に挑戦しませんか? 働くうえでの注目POINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐自動車業界での経験・知識を活かせる ⭐整備士・営業からキャリアチェンジも可 ⭐将来はサービスマネージャーも目指せる ⭐スタッフの8~9割が千葉県出身 ⭐全店舗でマイカー通勤OK ⭐転勤なしで地元に根ざして働ける ⭐社内公募制度で他ブランドへの挑戦も◎ ⭐AIなどの最新ツールを活用 ⭐自己啓発・教育の機会あり ▼ お任せする仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 店舗のサービス体制強化に伴う 増員募集です。 整備・点検・車検・修理など、 アフターサービスに関する お客様対応をお任せします。 【具体的には…】 ◆お客様からのご相談・受付対応 ◆車両状態や整備内容のヒアリング ◆整備スタッフとの連携 ◆修理・点検内容のご説明 ◆お見積りや納期のご案内 ◆お客様へのアフターフォロー など 整備作業そのものではなく、 お客様と整備現場の間に立ち、 双方をつなぐ役割を担います。 車に関する知識だけでなく、 接客経験やコミュニケーション力も 活かせるポジションです。 / GRAZ AUTOMOTIVE HOLDINGSについて \ GRAZ AUTOMOTIVE HOLDINGSは、 Aston MartinやJaguar、Jeepなど、 関東圏を中心に複数の輸入車ブランドを 展開する企業グループです。 当社では、一人ひとりの希望に合わせた キャリア形成をサポートするため、 「社内公募制度」を設けています。 この制度を活用することで、 他ブランドや他拠点での仕事に チャレンジすることも可能です。 千葉エリアで転勤せずに働き続ける道も、 新たな環境で経験を積み、 キャリアの幅を広げていく道もあります。 自分の希望や将来の目標に合わせて、 キャリアを選択できる環境です。 ▼ 成長を支える職場環境 ━━━━━━━━━━━━━━━ 若手スタッフも挑戦している 自由度の高い社風が特徴です。 AIなどの最新ツールの活用や、 自己啓発・教育の機会を通じて、 新たな知識を学べる環境があります。 また、サービスアドバイザーとして 実務経験を積んだ先には、 サービス部門全体を統括する責任者 「サービスマネージャー」を 目指すキャリアもあります。 「将来はマネジメントにも携わりたい」 「経験を重ねて、さらに上を目指したい」 そんな向上心のある方にとっても、 将来の目標を持って働ける環境です。 自動車に関する知識や経験を活かし、 お客様と整備現場をつなぐ専門職へ。 Audiで、次のキャリアに挑戦しませんか? ▼ 8〜9割が千葉出身! ━━━━━━━━━━━━━━━ 「大好きな地元で働き続けたい」 「家族や友人との時間を大切にしたい」 「県外への無理な転勤は避けたい」 そんな想いを持つ方に ぴったりの環境です。 当社のスタッフは、 実に8〜9割が千葉県出身者。 「地元固定」で働けるため、 将来の生活設計も立てやすく、 心からの安心感をもってキャリアを 重ねていけます。 馴染みある街で、温かい仲間に 囲まれながら働きませんか? ▼ 満員電車ほぼ無し&車通勤◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 毎朝の混雑した満員電車に 揺られて都心へ向かう…… そんな通勤ストレスとは 今日でお別れです。 都内勤務ではないため、 電車通勤もラクラク! また当社では全店舗で 自家用車通勤が可能!
交通・アクセス 「蘇我駅」より徒歩14分
[勤務地:〒260-0822千葉県千葉市中央区蘇我]
月給350,000円~530,000円 給与詳細 基本給:月給 35万円 〜 53万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【賃金の支払】 月末締め翌月25日支給 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ▼ 応募資格・必須条件 ━━━━━━━━━━━━━━━ 以下のいずれかに該当する方 ◆自動車整備士資格をお持ちの方 (3級以上) ◆自動車に関する専門知識をお持ちの方 【活かせる経験・資格】 ⭐自動車ディーラーでの勤務経験 ⭐サービスアドバイザーとしての実務経験 ⭐自動車販売・営業に携わった経験 ⭐自動車整備士3級以上の資格 自動車業界での経験をはじめ、 営業や整備などの関連する経験も 仕事に活かせます。 ▼ 求める人物像 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅車が好きで、専門知識を深めたい方 ✅人と接することや会話が好きな方 ✅お客様と直接関わる仕事がしたい方 ✅これまでの経験を土台に成長したい方 ✅新しい職種への挑戦を考えている方 整備士や営業などで培った知識を、 今度はお客様と整備現場をつなぐ 仕事に活かしてみませんか?
東鉄工業株式会社 千葉支店
<経験者募集>土日休◎年休126日◎残業少◎年収953万円
仕事内容 \\この求人のポイント// ⭐東証プライム上場企業! JR東日本パートナー企業として安定基盤 ⭐年間休日126日! 週休2日制(土日)で長期休暇も取得可能 ⭐月平均残業22.7時間! 残業時間も制限され働きやすい環境 ⭐平均年収860万円! 11年連続ベースアップ実施の安定企業 …………………ꕤ・ꕤ・ꕤ………………… ✅仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 土木・建築・線路・環境の各部門で 多種多様な工事を手がける当社。 JR東日本のパートナー企業として、 鉄道関連工事のリーディングカンパニー として、確固たる地位を築いています。 安全・防災・復興等の社会的使命を 果たすため、新たな仲間を募集しています。 ⏩具体的な仕事内容 ■土木工事の施工管理、積算、 エンジニアリング(技術支援、技術開発) ■高架橋、河川内橋脚の防災、耐震補強 ■鉄道施設の橋梁、トンネル新設・改良 ■建築工事の施工管理、設計、積算 ■駅舎、駅構内設備、駅ビルの新築・改良 ■集合居住施設、商業・事業施設等の 新築・改良 ■線路工事の施工管理、検査 ■線路メンテナンス工事、軌道新設工事 ■緑化などの環境事業の安全管理・作業指導 ⏩施工実績について ~ 土木部門 ~ ■大地震への対応 ・首都直下地震に備えた耐震補強工事 ・新幹線トンネル耐震補強工事等 ■ホームドア設置工事 ・JR東日本管内駅(山手線、京浜東北線、 中央・総武線、常磐線他) ■災害応急復旧工事 ・水郡線 第6久慈川橋りょう架替工事 ・只見線 第七只見川橋りょう 災害復旧工事他 ~ 建築部門 ~ ・JR常磐線 Jヴィレッジ駅新設工事 ・ホテルメッツ五反田新築工事 ・高崎芸術劇場新築工事 ・東京駅ソーラーパネル設置工事 他 ~ 線路部門 ~ ・品川駅改良軌道工事 ・北陸新幹線 軌道施設工事 他 ★鉄道線路メンテナンス工事は 日本トップシェア! ★高性能な大型保線機械の稼働力に おいても日本トップクラスの実績! ~ 環境部門 ~ ・信濃町駅壁面緑化 ・四ツ谷駅ホーム屋根緑化工事 他 【各支店への転勤あり】 本社、横浜支店、水戸支店、埼玉支店、 東北支店、高崎支店、新潟支店など 東日本にある各支店への転勤があります。 ✅充実の教育・研修制度  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 2022年4月、新たな教育拠点として 茨城県つくばみらい市に 「東鉄総合研修センター」がオープン。 4万平方メートル超の敷地に 宿泊施設を備えた研修棟や実習棟のほか、 総延長約830mの実習用線路、ホーム、 トンネル、保線用車両検修庫など、 当社の強みである鉄道関連工事の 実体験設備を完備しています。 JR東日本の工事管理者の資格を 取得するためには、少なくとも1年以上の 鉄道工事の経験が必要になるため、 入社後1年間は、慣れている先輩について 基本のルールからしっかり学べる期間を 設けています。 ✅働きやすい環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では、しっかりと休める環境を 整えています。 月平均残業22.7時間、週休2日(土日)、 年間休日126日、有休消化率68.5%、 平均勤続年数14年6ヶ月と 働きやすい環境が整っています。 会社として勤務管理を徹底しているため、 残業時間も制限されており、 サービス残業も一切ありません。 特に駅改修工事などでは、 工事ができる日と時間が決まっているので、 予め現実的な工事計画を立てることが 重要になります。 そのため急に工期が短縮されたり、 施工会社に無理をさせるような ケースもなく、自分でスケジュールを 管理しながら、うまく勤務時間と 休みを調整できる環境です。 ✅やりがいと安定性  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ JR東日本パートナー企業として、 財務的にも、案件的にも、 非常に安定しています。 ホームドア設置のためのホーム下の 補強工事や、鉄道の橋梁工事、 駅舎の工事など、景気や社会情勢の 影響を受けにくい工事が中心です。 日々出来上がっていく様子が目に見える こと、最終的に多くの人の役に立つことが 大きなやりがいとなっています。 線路修繕工事では綿密な準備を行った結果、 工事が無事に終わり、最初の電車が走った ときは大きな達成感を感じます。 鉄道という社会インフラを自分が支えている という気持ちを抱きながら 日々業務に取り組んでいます。 ✅社員インタビュー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「夜間工事や無理なスケジュールも 多いのでは?」 と思う方もいますが、電車が止まる 2~3時間しか工事ができないので、 夜間シフトは実はそれほど 大変ではありません。 また、利用者が増える正月、GW、 お盆は工事の規制がかかるので、 長期休みが取りやすい環境です。 かなり前からお休みが確定している のも大きな魅力で、 旅行の計画も立てやすいです。 ✅当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は東証プライム市場に上場し、 JR東日本のパートナー企業として 鉄道関連工事のリーディングカンパニーです。 土木・建築・線路・環境の各部門で 多種多様な工事を手がけており、 豊富な実績と施工ノウハウを持っています。 当社の特徴は、 土木・建築・線路・緑化など案件の豊富さ。 線路下横断工事や橋梁、駅舎、駅ビル等、 社会貢献度の高いプロジェクトが目白押し ですので、これまで培ってきた能力を 活かせる場がたくさんあります。 中途入社者も多数活躍しており、 社内は非常に和気藹々とした雰囲気。 能力や適性により主任や所長をどんどん 任せていく風土なので、 豊富なご経験をお持ちの方なら1~3年で ステップアップすることも可能です。
交通・アクセス JR「千葉」駅より徒歩5分
[勤務地:〒260-0045千葉県千葉市中央区弁天]
月給280,000円以上 給与詳細 基本給:月給 28万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■別途手当 ・交通費全額支給 ・子育て支援手当(1人1万円) ・現場手当/社内等級により4000~7000円 ・技能手当 └1級土木施工管理技士:8000円 └技術士:1万3000円 └1級建築施工管理技士:8000円 └一級建築士:1万3000円 ・時間外労働手当別途支給 ・他多数あり ■昇給あり(年1回) 前年度実績:毎年実施 ※ベースアップは11年連続実施 ■賞与あり(年3回) 前年度実績:7か月以上
求めている人材 【必須条件】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■土木・建築・線路・環境(グリーン関連) 工事いずれかの施工管理経験3年以上 ■以下いずれかの資格をお持ちの方 ・1級土木施工管理技士(土木部門では必須) ・1級建築施工管理技士(建築部門では必須) ・1級電気工事施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士 ・1級建設機械施工管理技士 ・1級造園施工管理技士(環境部門では必須) ・一級建築士 ・技術士(建設) ・各種軌道工事の管理者資格 【歓迎条件】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■ゼネコンでの施工管理経験者 ■UIターン希望の方 ⭐こんな方、大歓迎!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・豊富な案件で 技術のレベルアップをしたい方 ・社会貢献度の高いプロジェクトに 参加したい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・経験を活かしながら 新たな分野にも挑戦したい方 ・体力に自信のある方 …………………ꕤ・ꕤ・ꕤ………………… 当社では50代以上の方も多数活躍中。 豊富な経験を持つ方なら1~3年で ステップアップすることも可能です! 社会人採用者(中途入社者)も多数活躍 しており、社内は非常に和気藹々とした 雰囲気です。 能力や適性により主任や所長を どんどん任せていく風土なので、 豊富なご経験を持つ方の応募を お待ちしています。 福利厚生面も手厚く、 働きやすい環境を整えていますので、 安心して業務に取り組んでいただけます。
朝日ソーラー株式会社
完全未経験OKの正社員!安定のエネルギー・インフラ業界で働こう!高収入可能な取付・メンテナンス正社員
仕事内容 〈新着〉完全未経験者OK、90%以上が未経験入社!「朝日ソーラー」の給湯器・ソーラーシステムのインフラ取付工事・修理・メンテナンス正社員を大募集しております! 環境に優しい太陽エネルギーを利用する商品を販売している当社。創業43年目、知名度抜群の朝日ソーラーが業績好調に伴い、正社員を増員募集しております。 〇完全未経験から手に職を付けたい方 〇年収を大幅アップしたい方 〇エネルギーなどの安定業界で働きたい方 〇日曜日はしっかり休みたい方、長期休暇も充実希望 〇まだまだ成長中のエコロジーを扱う企業で働きたい方など 様々な方からのご応募を歓迎しております。人々の生活を支え、必要不可欠なエネルギーインフラを扱う安定業界で正社員として働きませんか!? 【モデル年収例】 ・年収1419万円(月収100.7万円+賞与210万円/大阪/入社35年) ・年収1274万円(月収88.9万円+賞与180万円/盛岡/入社21年) ・年収1233万円(月収87.6万円+賞与182万円/名古屋/入社16年) ・年収1090万円(月収77.7万円+賞与157万円/博多/入社16年) ・年収 998万円(月収70.9万円+賞与148万円/大分/入社28年) ・年収 891万円(月収64.2万円+賞与121万円/長野/入社3年) ▼▼高い給与の理由は??▼▼ 工事件数・修理件数・商品の販売数による成果は、業績給として別途で支給しています。年齢や勤続年数に限らず、正当に評価・還元する制度があるからこそ、高い給与水準を維持することを可能にしております。 月収50万円以上や前職の3倍以上の年収を達成しているメンバーも多数います! 今回は45歳迄の募集です。(省令3号のイ、長期勤続に伴うキャリア形成のため、職務経験不問) 【取付・修理・メンテナンス正社員の仕事内容】 自社ブランド製品「朝日ソーラー」の取付工事・修理・メンテナンス作業をお願いします。 ※90%以上の方が未経験から入社しているのご安心ください! 〈取扱いメイン商品〉 ・給湯器 ・ソーラーシステム 〈具体的には〉 ・取付工事 ・定期的な保守点検 ・メンテナンス作業 ・修理対応 特別な経験・資格は一切必要ありませんのでご安心ください!業務は多岐にわたりますが、まずは先輩のサポートからスタートし、徐々に仕事を覚えていきましょう! ▼研修・入社後について▼ 入社~半年間は先輩社員の同行をメインに行います。 〇ドライバーなど道具の使い方からスタート 〇商品知識を少しづつ覚えていきます 〇その後施工手順やメンテンナンス等の技術を取得 〇お客様とのやり取りも覚えます 〇将来的には、社内通信教育で電気工事士資格、給水装置主任技術者、液化石油設備士などの資格取得を目指していきましょう!資格やスキル取得により給与もドンドンアップしていきます!! 常に先輩社員が横にいる環境で技術を学べるのでご安心ください。正社員の90%以上は、未経験入社です。皆しっかりと一人前に成長しております! 【こんな経験活かせます】 前職・学歴不問!特別な資格や知識・経験は不要です! 下記経験者は前職の技術を活かせます! ・工事や取付、メンテンナンス正社員 ・製造やモノつくり経験 ・クレーンや重機オペレーター経験 ・土木作業員 ・職人や建設業正社員 異業種からの転職者も多数活躍しております。 「アルバイトから正社員にステップアップしたい」「高収入の仕事を探している」「安定性や将来性あるエネルギー業界で働きたい」「家族や子どもとの時間を大切にしたい」など様々な志望動機の方が入社中! ご不明な点等はお気軽にお問い合わせください。電話でのご応募も可能です!入社日の相談や面接日の相談もOK! <電話応募・問い合わせ先> TEL.043-241-3615
[勤務地:〒260-0022千葉県千葉市中央区神明町]
月給333,000円以上 給与 月給333,000円〜 +業績給+諸手当 ※入社3ヶ月間は月給403,000円以上 (新人特別加給70,000円含む) ※月給には固定残業代12万5千円(40h分)含みます。 超過分は別途追加支給致します。 充実した固定給+対応した件数や内容に応じて業績給を支給。業務に対する取組みや成果が正当に評価される給与体制です。安定した職場環境のもと、手に職を付けプロの職人を目指しましょう!! 〇モデル年収例〇 ・入社3年6カ月・長野支店/986.6万円 ・入社16年4カ月・博多支店/1290.2万円 ・入社35年2カ月・大阪支店/1532.1万円 固定残業代125,000円(1か月あたり40時間) 固定残業代を超過した分は別途支給いたします。
資格・経験 経験・学歴不問 要普通運転免許(AT限定不可) 45歳迄(省令3号のイ、長期勤続に伴うキャリア形成のため、職務経験不問)
株式会社モトーレンレピオ KeiyoBMW 千葉中央支店
【整備士2級必須】環境を変えて、その整備力の価値を上げてみませんか?/年間休日115日/研修充実/賞与年2回
仕事内容: ┏━━━✩この求人のPOINT✩━━━┓ ✅収入UP:インセンティブ充実で年収600万円も現実的 ✅休日増:年間休日115日でプライベート確保 ✅安定性:世界的ブランド「BMW/MINI」の正規ディーラー ✅成長性:BMWGroupアカデミー研修による育成環境 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ■「もっと稼ぎたい」その本音に、私たちは応えます 「整備の腕には自信があるのに、給料が頭打ちだ」 「忙しさは変わらないのに、見返りが少ない」 もしあなたがそう感じているなら、それは環境を変えるタイミングです。 私たちは、あなたの技術と意欲を「報酬」と「待遇」で正当に評価します。 世界最高峰のブランド『BMW/MINI』で、メカニックとしての市場価値を一気に高めませんか? ■仕事内容:世界基準のメカニックへ BMW・MINI正規ディーラーにて、点検・整備・修理業務をお任せします。 【具体的には】 ・法定点検、車検整備 ・専用テスター診断機を使用した故障診断 ・エンジン、トランスミッション等の分解整備 ・修理、用品取り付け ■BMWGroupアカデミーで学ぶ「世界基準」 「輸入車は初めて」という方もご安心ください。 入社後はBMWJAPANが主催する「BMWGroupアカデミー研修」に参加。 ・ブランドの歴史と哲学 ・独自の診断ロジック ・最新のEV/PHEV技術 これらを体系的に学び、世界共通の資格取得を目指せます。
アクセス: ※マイカー通勤OK!(メーカーは問いません!)
[勤務地:千葉県千葉市中央区末広]
月給225,000円~400,000円 給与: 月給22万5千円~40万円 ※経験・年齢・能力を十分評価し、優遇いたします。 ✅初年度想定年収 330万円~600万円 【モデル年収例】 年収600万円/32歳:月給25万円+各種手当 年収400万円/25歳:月給23万円+各種手当
求める人材: 【必須条件】 ・日本語での業務や文書の作成が問題なく行える方 ・自動車整備士2級以上をお持ちの方 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・60歳未満の方を募集(定年が60歳のため) 【こんな経験・想いを持つ方を歓迎します】 「輸入車に挑戦してみたい」 「家族のためにも、もっと稼げるようになりたい」 「新しい技術(EVや自動運転)に触れていたい」 「自分の整備した車で、お客様が感動する顔が見たい」 ※整備の実務経験がある方優遇(年数・車種不問)。 ※20代、30代の若手〜中堅スタッフが中心となって活躍中! ※U・Iターン歓迎、転居を伴う転勤なし。
マリブエンタープロジェクト千葉事業所
「水分補給した?」その一言が言える人、歓迎します。
仕事内容 こんにちは。 まず最初に言っておきます。 今回募集するのはリーダーです。 でも、 映画に出てくるような、 「俺についてこい!!」 みたいな人ではありません。 むしろ、 「みんな、水分補給した?」 って言う人です。 - 私たちはプラント設備のメンテナンスや機械整備、溶接などを行っています。 現場は4~5人くらいのチームで動きます。 すると不思議なことが起こります。 朝。 「今日も頑張りましょう!」 って始まります。 昼。 「腹減ったなぁ。」 になります。 夕方。 「早く帰りたいなぁ。」 になります。 人間ってだいたいそんなもんです。 - だからリーダーの仕事も、 難しいことではありません。 みんなが安全に。 みんなが気持ちよく。 みんながスムーズに。 仕事できるようにすることです。 - お客様から、 「今日はこの作業を先にお願いできますか?」 と言われたら、 「了解です!」 と調整する。 新人さんが、 「これどうやるんですか?」 と聞いてきたら、 「最初はみんなわからないから大丈夫」 と教える。 現場のみんなが動きやすいように、 ちょっとだけ先回りする。 そんな役目です。 - ちなみに。 リーダーだからといって、 腕組みして見ているだけではありません。 普通に作業します。 普通に工具持ちます。 普通に汗かきます。 普通に汚れます。 そして夏は普通に暑いです。 ここ大事です。 - たまに出張もあります。 昨日は千葉。 今日は茨城。 来週は静岡。 気づけば、 「ここ、どこだっけ?」 ってなることもあります。 でも毎回違う現場なので飽きません。 - この仕事に必要なのは、 特別なカリスマ性ではありません。 スーパーマンになる必要もありません。 みんなと協力できること。 困っている人に声を掛けられること。 お客様と気持ちよく話せること。 それだけです。 - 現場経験はある。 後輩に教えるのも嫌いじゃない。 一人でやるよりチームの方が好き。 そんな方ならきっと向いています。 - うちが求めているのは、 社長みたいな人じゃありません。 ヒーローみたいな人でもありません。 現場で、 「〇〇さんがいると助かるなぁ」 って言われる人です。 もしそんな働き方が少しでもいいなと思ったら、 ぜひお会いしましょう。 ⭐ 業務の流れ(1日のスケジュール例)  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 08:00 現場へ到着・朝礼。 08:15 作業開始。チーム全体に指示を出しつつ、 自身もメンテナンス作業を行います。 10:00 休憩(30分)。 12:00 お昼休憩(60分)。しっかり休んで午後に備えます。 13:00 作業再開。お客様との打ち合わせも実施。 15:00 休憩(30分)。 17:00 片付け・終礼。現場レポートを作成し、 本日の業務は終了。お疲れ様でした! ⭐ 安心のフォロー体制  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現場は関東各地に多数あります。 万が一「この現場の雰囲気は合わないな」と 感じた場合は、面談を通じて 柔軟に配置を調整することが可能です。 あなたが一番力を発揮できる環境を、 会社が一緒に探します。 ⭐ キャリアアップ支援  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 働きながら「市場価値の高いプロ」へ。 玉掛けや溶接などの取得費用は 会社が【全額負担】でバックアップ◎ 技術と管理能力を兼ね備えた、 一生モノのスキルが手に入ります。 ──────【当社について】────── ✨技術集団でありながら、 チームワークと人間関係を何より大切にする、 温かみのある社風です。 ✨直行直帰OK。車・バイク通勤も可能で、 ガソリン代も支給。ストレスの少ない 通勤環境を整えています。
交通・アクセス 千葉駅から車で10分
[勤務地:〒260-0807千葉県千葉市中央区松ケ丘町]
月給370,000円~480,000円 給与詳細 基本給:月給 37万円 〜 48万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ★残業が発生した場合は、別途残業代を全額支給します
求めている人材 ⭐ 必須条件  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅ 県外への出張ができる方(現場による) ✅ 現場経験がある方 └プラント、建設、製造業などジャンル不問! ✅ 安全第一で、ルールや手順を遵守できる方 ⭐ 優遇する資格・スキル  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 以下のいずれかの資格・経験がある方は 特に優遇いたします! ✅ 普通自動車運転免許をお持ちの方 ✅ 玉掛け技能講習の修了 ✅ アーク溶接特別教育の修了 ✅ 溶接作業の経験 ✅ 現場リーダー、職長、班長などの経験 ⭐ 一つでも当てはまれば大歓迎!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✨現場経験を武器にキャリアアップしたい ✨チームワークや人とのつながりを大切にしたい ✨後輩の成長を見守ることに喜びを感じる ✨柔軟性と主体性を持って動ける ✨基本を大切に、コツコツ努力できる ⭐ 人柄重視で採用しています!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 全てを完璧に満たしている必要はありません。 「遅刻しない」「休まない」「挨拶ができる」 そんな当たり前のことを、 当たり前に続けられる。 それだけで、十分信頼される存在です。 経験や資格以上に大切なのは 「真面目に働く姿勢」です。 チームの支えとなり、 長く活躍してくれる方を 心よりお待ちしています。
150tの飛行機を支える特殊車両を扱う|整備・検査エンジニア
仕事内容 空港等の特殊車両やレア案件多数★整備/検査/サービスエンジニア★男性も女性も活躍中★年齢不問★寮完備 ★男女・年齢問わず活躍中!職場の雰囲気を動画でどんな仲間と一緒に働くのか、研修や職場の様子をSNSで公開しています。 堅苦しくないフランクな社風を感じてください! [Insta] https://www.instagram.com/resolution_recruit.c/ [TikTok] https://www.tiktok.com/@resolution_0532 【具体的には】 全国の空港などで使用する特殊車両や自動車の ○整備・修理・検査 ○車検・定期点検・オイル交換 などをお任せ ■その他の特殊車両にも多くの種類があり――――― 航空機を誘導する時に使う、高所作業台を備えた「マーシャリングカー」 機体の下から貨物を積み下ろす「ハイリフトローダー」 貨物室からパレットなどを積み下ろす「カーゴローダー」 下ろした荷物をターミナルへ運ぶ「コンテナトラック」 航空機に搭載するコンテナを運ぶ「コンテナドーリー」 他にも、給油作業車・電源供給車・給水車など、様々な特殊車両をお任せします。 ■その他のお仕事をご紹介することも可能――――― ・新車の品質検査 ・新車整備、組立 ・工場責任者 ・メーカー車一般整備・修理など他にも多数あり! 【空港の他にも選べる勤務先例】 ・TOYOTA、日産、ホンダ、SUZUKI、スバル など 自動車メーカーでの実験評価・エンジン性能等検査 ・輸入車に特化した整備工場での整備業務 ・大手国産ディーラーでの点検・整備 ・建機・重機の整備 【レアな整備も多数】 ▼高級外車 ロールス・ロイス、ベントレー、アルファロメオ、アストンマーチン、メルセデス・ベンツ、BMW、ボルボ、アウディ、ジャガー、マセラティ、ランボルギーニ、ブガッティなど ▼大型建機 ショベルカー、ブルドーザー、クレーン車、フォークリフト、高所作業車など ▼レア重機 発電機、コンプレッサー、ポンプ、トラクター、コンバイン、田植機など 【資格を活かしてジョブチェンジも可能】 ・オイル交換 ・パーツ交換などの受付 ・故障診断 ・整備や点検スケジュールの調整 ・メンテナンスのアドバイス ・車検のご提案 ・新車や中古車販売などの営業業務 ・ETCやドライブレコーダーの取り付けなどの軽整備 ・受付 ・回送 ・製造 など"
月給300,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※年齢・経験考慮 ※残業代全額支給※サービス残業徹底排除 ※交通費支給※高速代、駐車場代応相談 ◎各種手当も充実 ・住宅手当 ・家族手当 ・業務手当 ・役職手当 ・資格手当/2級自動車整備士免許:月3万円以上など ・引越手当/全額会社負担※単身者のみ ・社宅可※規定有
求めている人材 ■自動車整備士資格をお持ちの方!ブランク・リベンジOK!実務未経験者の方も歓迎 【こんな資格活かせます】 #大型・小型・二輪自動車整備士 #自動車検査員 #自動車シャシ整備士 #ガソリン自動車整備士 #ジーゼル自動車整備士 #自動車タイヤ整備士 #自動車電機整備士 #自動車車体整備士 ○メーカー資格をお持ちの方(国産技術検定・輸入車テクニシャン・マイスター等) <こんな方は優遇> ○整備士経験のある方(年数不問・ブランク歓迎) ○整備士から他職種にキャリアアップしたい方
株式会社津田屋 イエローハットおゆみ店
おゆみ店/カーコーティングに挑戦できるピットスタッフ/未経験歓迎/キーパー資格取得全額会社負担
募集要項 職種 洗車・コーティングスタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 洗車やカーコーティングを中心に、 ピット作業(一般整備)をお願いします。 ◇手洗い洗車 ◇機械を使っての磨き作業 ◇車内清掃 ◇オイル・タイヤ交換 ◇ETCなど電装品の取りつけ ◇車検整備 ★卓越した技術を持つスタッフが多数在籍! コーティング、設備、鈑金塗装、 様々な分野に精通した先輩たちと働くので 高い技術とノウハウをすぐ側で学べます◎
[勤務地:千葉県千葉市中央区生実町]
月給219,000円~400,000円 給与 月給219,000円~400,000円(経験・能力考慮) ★別途諸手当支給あり 【モデル賃金】月給295,487円 ※35歳 扶養家族2名(配偶者あり、子ども一人あり)の場合 ※残業月30時間(残業手当44,578円)、役職手当2万円、住宅手当6千円を含む
資格・経験 ■高卒以上 ■要普免(AT限定の方は、MT免許を取得していただきます) ■通勤手段の確保できる方 ガソリンスタンド・自動車整備工場・カーディーラー・カーショップ勤務経験者大歓迎! 未経験の方、車好きな方、興味のある方も大歓迎♪ ハローワークでお仕事をお探しの方もOK
バイクセンター(仮)千葉中央店
新店舗だから仲間も同じスタート!好きを共有し、働けるお仕事◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、整備士(道路交通/陸運)、その他小売/流通専門職 / バイク好きに朗報! この冬、千葉市に新店舗オープン予定! \ バイクセンターでは スタートメンバーを募集しています。 「エンジン音を聞くだけでワクワクする」 「いじるのが好き」「直せたらもっと楽しい!」 そんなあなたの“好き”が活かせる仕事です。 HONDA・SUZUKI正規取扱/ 他メーカー中古車も多数! 【新店舗だからこそできる経験】 この募集は、新店舗オープンに伴う採用。 オープニングだからこそ、こんな魅力があります。 ✅人間関係ゼロからスタートできる ✅店舗づくりの意見が通りやすい ✅将来の店長・リーダー候補として成長できる ✅立ち上げ段階から店舗運営に関われる ✅既存店舗よりキャリアアップのスピードが早い ✅オープンまでは近隣店舗で研修・勤務が可能 もちろん、ベテランスタッフも 一緒に働くので未経験でも安心です。 ✨未経験でも大丈夫!✨ 最初は洗車や簡単な整備補助からスタート。 先輩が工具の使い方から丁寧に教えます。 部品の名前も、整備の流れも、 少しずつ覚えていけばOKです! ✅資格は入社後に取得サポート! 整備士資格の取得費用も会社がバックアップ。 「働きながらプロを目指せる」環境です。 <こんな方にピッタリ!> ・バイクを触るのが好き ・機械いじりに興味がある ・手に職をつけたい ・販売より“整備”で関わりたい ⭐自分の整備した1台が走り出す── そんな達成感を感じられる仕事です。 あなたの手で“バイクの命”を蘇らせてみませんか? 必要なのは「バイクが好き」という気持ちだけ。 あなたの“好き”を、整備のプロに育てます。
交通・アクセス 千葉中央駅徒歩30分
月給240,000円~280,000円 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 28万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <月給額詳細> 無資格:240000円 3級自動車整備士:260000円 2級自動車整備士:280000円 <資格手当で収入アップ> メーカー専門の資格をお持ちの方にはさらに給与にプラス! 例)Honda整備資格所持者 3級の場合:月給5000円UP 2級の場合:月給1万UP 1級の場合:月給2万UP 資格を活かしてしっかり給与に還元します! 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 無資格:時給1440円 3級自動車整備士:時給1560円 2級自動車整備士:時給1680円 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1440円 〜 1680円
求めている人材 千葉市(中央区・若葉区・稲毛区・緑区など)・市原市・四街道市・習志野市など、周辺エリアからの通勤も可能! 【必須】 ✅普通自動車免許・バイク免許必須 ✅ バイクが「好き」な気持ち 【歓迎】 ◎ 接客・販売経験者(異業種OK) ◎ 整備士資格(あれば尚歓迎) ◎ バイクいじりが趣味の方 ◎ 第二新卒/ブランク復帰の方もOK <下記資格ある方は優遇> ・二輪自動車整備士2級 ・二輪自動車整備士3級
めったに出会えない超レアなお仕事★月収40万円以上も可能
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:フィールド/サポートエンジニア(自動車/輸送機器)、自動車/輸送機器生産技術、整備士(道路交通/陸運) ―――――――――――――――――――― 未発表の試作車づくりに携わる まだ世に出ていない車を組む面白さへ ―――――――――――――――――――― 新車種や研究開発中のモデル、海外仕様車など、設計図や3Dモデルをもとにゼロから組み上げていくクリエイティブな現場。 決まった手順の点検・修理ではなく、設計担当者と「どう組むか」を議論しながら形にする試作エンジニアとして活躍できる可能性ありです。 資格を正当に評価するため、月給は32万円以上を保証。土日祝休み&残業月20時間以内と、整備士としてのワークライフバランスも両立できる環境です。 【具体的には】 メカニックエンジニアとして、以下の業務をお任せします。 ■試作車の組み上げ 設計図や3Dモデルをもとに、エンジン、配線、ブレーキなどを組み立てます。扱うのは未発表車や研究開発中の試作車が中心。設計担当者と連携しながら、ゼロから車を形にしていく作業です。 ■既存車のマイナーチェンジ対応 エンジンやプラットフォームはそのままに、外装や内装の仕様変更を行います。より快適な乗り心地を実現するための改良作業です。 ■海外向けモデルの試作・改造 国産車を海外の交通事情や環境に合わせて改造します。左ハンドルへの変更、エンジンの配置変更、安全性を高めるための補強など、現地のニーズに合わせた試作車を作り上げます。 常に新しい図面と向き合うため、最初は戸惑うこともあるかもしれません。思い通りに組み上がらず、やり直しが発生する大変さもありますが、経験を積むごとに確かな技術が身につきます。 ※状況や定員に応じ、その他プロジェクトをお任せする場合もあります 基本は「試作車づくり」のプロジェクトをメインに想定していますが、採用定員の枠や各プロジェクトの稼働状況により、ご経験やご希望を考慮した上で、以下のような自動車に関わる幅広い業務に従事いただく可能性もございます。同社ならではの多彩な案件があるからこその柔軟なキャリア形成が可能です。 ・新車の品質検査 ・新車整備、組立 ・工場責任者(将来的なキャリアアップも目指せます) ・メーカー車一般整備・修理など 【教育体制・研修について】 入社後は、これまでのご経験に合わせてできる業務からスタートします。 現場では経験豊富な先輩エンジニアがつき、試作車ならではの図面の読み方や組み上げのコツを直接指導します。 また、資格取得支援制度を用意しており、自動車整備士などの対象資格に合格した際は、受験料の半額を会社が支給。取得後1年勤続で残りの半額も支給し、スキルアップを金銭面でもバックアップしています。 ―――――――――――― 仕事の魅力・得られるもの ―――――――――――― 世に出る前の「未発表車」や、研究開発中のモデルに直接触れられる希少な環境です。 整備工場での決まった手順の作業だけでなく、設計図から新しい車を形にしていくモノづくりの面白さを味わえます。残業は月平均20時間以内、土日休みと、プライベートの時間も確保できる環境です。 【現場で働く先輩社員の声】 「前職も整備士でしたが、決められた点検や修理の繰り返しに少し物足りなさを感じていました。今の仕事は、まだ誰も見たことのない試作車を組み上げるのがメイン。設計士が書いた3Dモデルを見ながら、『ここはこう配線したほうがいいんじゃないか』と試行錯誤する泥臭さもありますが、自分が手を動かして新しい車が形になった時の達成感は大きいです。土日がしっかり休めるようになったのも、家族から喜ばれています」
月給300,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ★基本給に加え【手当】は別途支給★ 資格手当(整備士資格・検査員など) 住宅手当 / 家族手当 / 業務手当 / 役職手当 / 引越手当 資格取得支援(上位資格の受験料全額負担制度あり) 社宅可※規定有 【月収40万円以上、稼げる!】 入社1年目の月収例:月給32万円+住宅手当+残業代=月収40万円 ※詳細は面接時にお伝えさせて頂きます。 試用・研修期間:3~6カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】下記のいずれかに該当される方 自動車整備士資格(1級・2級・3級)または 自動車検査員資格をお持ちの方 ※実務経験の長さやブランク、学歴・年齢は一切不問です。 ・メーカー資格/国産技術検定・輸入車テクニシャン・マイスターなど ・特殊自動車整備、自動車車体整備など資格保持者 【歓迎要件】 整備工場やディーラーでの実務経験がある方(車種不問) 自動車の分解整備、板金塗装、組立などの実務経験 整備士・エンジン交換等の経験がある方
株式会社津田屋 イエローハット千葉南店
千葉南店 イエローハットでの車の整備・点検 業界大手/将来安定/未経験から資格取得など働く環境◎
募集要項 職種 未経験ピットスタッフ(整備・検査) 雇用形態 正社員 仕事内容 【主な仕事内容】 まずは手順の決まったシンプルな軽作業から スタート!先輩のサポートを受けながら、 一歩ずつ技術を身につけていただきます。 ・タイヤ交換/脱着 お客様がご購入されたタイヤの組み込み、 車体への取り付け、空気圧の調整など ・オイル交換 エンジンオイルやオイルフィルター (エレメント)の定期的な交換作業 ・各種消耗品の交換 バッテリー、ワイパー、バルブ(電球) などの簡単な部品交換をお願いします ・ピットサポート 整備が終わったお車の洗車や車内清掃、 ピット内の清掃や工具の準備・片付け 【この職種のポイント】 資格・経験ゼロからプロを目指せます。 最初は誰もが未経験からのスタートです。 津田屋の充実した研修と資格取得支援で、 働きながら国家資格(自動車整備士)の 取得を目指していける環境が整っています!
交通アクセス JR内・外房線「蘇我駅」徒歩4分
[勤務地:千葉県千葉市中央区南町]
月給219,000円~400,000円 給与 月給219,000円~400,000円 ※経験・能力考慮いたします ・未経験スタッフ(PIT/フロア) ・2級整備士 Aピット長(46歳) 560万円/51歳(24年目)(月給39万円+賞与) Bピット長(34歳) 540万円/44歳(8年目)(月給37万円+賞与) Cピット長(30歳) 500万円/32歳(6年目)(月給35万円+賞与) ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ★整備士3級・2級、または自動車検査員の 資格取得支援制度を活用し、 資格を取得された方には、 今ならなんと! 奨励金(一時金)を10万円支給します!!
月給30〜60万円/定年なし/土日祝休み有/整備士資格者歓迎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:フィールド/サポートエンジニア(自動車/輸送機器)、自動車/輸送機器品質管理、整備士(道路交通/陸運) ―――――――――――――――――――― 生涯現役で自分らしく輝ける職場 ―――――――――――――――――――― \✨魅力ポイント✨/ ✅残業に頼らない高基本給!月給30万〜60万円スタート ✅定年制度なし!60代・70代も現場や検査員として生涯現役 ✅大手ディーラーや輸入車、メーカー直系など選べるフィールド 「基本給が低く、残業代を稼ぐためにダラダラ残らざるを得ない…」 「年齢とともに体力が落ちてきたが、このまま現場を続けられるだろうか…」 「職場の派閥や人間関係、無駄な社内政治に神経を使うのが疲れた…」 自動車整備士の資格と技術は、日本のモビリティを支える大切な財産です。当社では、あなたがこれまで培ってきたキャリアや資格を正当に評価し、納得の収入と理想の働き方を実現できる環境を用意しています。「定年を気にせず長く働きたい」「無理な残業をせず基本給で安定したい」といった希望を全力でサポート。ライフステージや体調の変化に応じた最適なフィールドで、新しいスタートを応援します。 <業務概要> あなたの保有資格(1級〜3級、検査員)や実務経験、働き方の希望に合わせて最適なプロジェクトへ配属します。 ■自動車整備士の業務 ・軽自動車・乗用車・輸入車・大型トラック・特殊車両などのメンテナンス。 ・定期点検・インスペクション(消耗品の確認・交換) ・車検整備業務(事前チェック、足回り・ブレーキ等の分解整備) ・一般整備・故障診断(スキャンツール等を用いた原因特定・部品交換) ・電装品(カーナビ・ドラレコ・ETC等)の取り付け、納車前点検 ■自動車検査員としての業務(有資格者) ・完成検査業務(車検ラインでの最終チェック) ・公的書類の作成・管理(適合証発行、記録簿記入) ・現場の整備士へのアドバイス・技術指導 <仕事の流れ> ▼配属先の決定:経験や資格、希望する働き方(体力的負担の考慮等)をヒアリングして配属先を決定 ▼点検・整備作業:保安基準に基づいたメンテナンスやトラブルシューティングを実施 ▼検査・書類作成:検査員による最終確認および各種公的書類の手続き ▼納車準備・引き渡し:点検記録簿を作成し、安心・安全な状態で引き渡し <様々な選択ができるのも当社ならでは> 【安定・王道】大手国産ディーラー: TOYOTA、日産、ホンダ、スズキ、スバル等の最新設備環境 【憧れ・ステータス】高級輸入車: ランボルギーニ、ベントレー、アストンマーチン、マセラティ等、普段触れられないハイエンドカー 【高待遇・スケール】特殊車両: 建機・重機、ショベルカー、クレーン車、農業機械など、油圧や大型機械のスキルが活きる現場 【最先端・技術職】自動車メーカー直系: 未発表車両の実験・評価、新車の品質検査、性能テストなど開発の最前線 【次世代・キャリア】マネジメント: 整備工場の責任者、工場長候補、テクニカルマネージャーへの道 <教育体制> ブランクのある方や実務経験が浅い方も安心して復職できるよう、現場でのフォロー体制を整えています。最新の外部診断機(スキャンツール)の扱い方や技術講習はもちろん、資格取得支援制度(合格時に受験料の半額支給、取得後1年勤続で残り半額支給)を活用してさらなるスキルアップを目指せます。 <やりがい・大変さ> 【やりがい】 保有資格や経験が1コマずつ細かく評価され、残業に依存しない高い基本給として還元されるため、確かな手応えを得られます。また、大手国産ディーラー、ハイエンドな輸入車、メーカーの開発最前線など、希望に合わせた環境で技術を活かせるのも大きな魅力です。 【大変さ】 各メーカーの最新車種や最新の電子制御システムに対応するため、新しい知識を吸収し続ける姿勢が求められます。覚えることも多いですが、研修や現場のサポートがあるため着実に知識をアップデートでき、乗り越えた先には「年齢に関係なく重宝される確かな技術と安定収入」が得られます。 <会社・職場環境> 無駄な社内政治や上下関係のストレスとは無縁の環境です。社員同士がお互いのプロフェッショナリズムを尊重し、「仕事は仕事」と割り切れるフラットで程よい距離感を保っています。「純粋に整備の仕事が好き」「自分の技術をしっかり評価してほしい」という方が伸び伸びと活躍できる職場です。 <先輩エピソード> 自動車整備士/入社3年目/社員A(51歳)[前職:要確認] 「以前は残業をしないと給与が伸びない環境でしたが、ここへ来て一変しました。これまでのキャリアや資格を細かく評価してもらえたことで、基本給そのものが大幅にアップ。定時で帰っても月給50万円を確保でき、年収700万円を達成できました。人間関係も非常にフラットで無駄な気遣いがいらず、自分の技術に集中できるのが最高の魅力です。」
月給300,000円~600,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 60万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※残業代全額支給 ※年収・年齢・経験考慮 ◎各種手当も充実 ・住宅手当 ・家族手当 ・業務手当 ・役職手当 ・資格手当 ・引越手当/全額会社負担※単身者のみ ・社宅可※規定有
求めている人材 【必須条件】 ・自動車整備士資格(1級・2級・3級のいずれか)、または自動車検査員資格をお持ちの方 ※学歴不問、ブランクがある方、実務未経験の方も歓迎!「もう一度整備の世界に戻りたい」という方も応援します。 【歓迎条件】 ・大型自動車整備士 / 二輪自動車整備士 / 自動車シャシ・ガソリン・ジーゼル整備士 ・自動車タイヤ整備士 / 自動車電機整備士 / 自動車車体整備士 ・国産・輸入車メーカーの社内資格(国産技術検定・テクニシャン・マイスター等) ・産業車両整備技能士(特級〜2級) / 建設機械整備技能士(特級〜2級) 【このような方に】 ・残業に頼らず、高い基本給で安定した収入を得たい方 ・定年を気にせず、年齢を重ねても生涯現役で活躍したい方 ・人間関係や社内政治のストレスなく、技術に集中したい方 ・✅未経験歓迎(資格保有者であれば実務未経験・ブランク歓迎)
株式会社建正
年収500万円以上・資格支援制度有・平均残業20h以下
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:プラント配管設計 \ 応募条件:重量物搬入・機械据付の実務経験4年以上の方 / 本求人は経験者の方向けの募集です。 ※未経験の方の募集も行っております。未経験の方は別条件となります。 \ これまでの経験を活かせます / 「搬入・据付はできるようになったが、 任される範囲があまり変わらない」 「現場経験を積んできたのに、 給与や役割へ反映されにくい」 そんな思いを持つ方へ向けた、 機械据付の経験者募集です。 工場やプラントで使用される 機械・設備を現場へ搬入し、 位置調整から据付まで行います。 重量物の取扱いや経路確認、 安全に作業を進めてきた経験を そのまま活かせる仕事です。 \ 当社はこんな会社です / 株式会社建正は千葉市に本社、 東金市に自社工場を構えています。 プラント配管や鍛冶・溶接、 製缶、機械器具設置などの 設備工事を手がけています。 機械据付では空調機器をはじめ、 プラント機器や特殊設備など、 さまざまな重量物を扱います。 \ 仕事内容について / 機械の大きさや重量に加えて、 搬入経路や設置場所も確認し、 周囲と連携して作業を進めます。 現場ごとに条件が異なるため、 これまで培った判断力や経験を 実際の作業に活かせます。 ▼主な業務内容 ①搬入前の確認・養生 搬入経路と設置場所を確認し、 必要な工具や資材を準備します。 建物を傷つけないように、 搬入経路の養生も行います。 ②機械・設備の搬入・位置調整 周囲と声を掛け合いながら、 機械・設備を安全に搬入します。 設置場所まで慎重に移動させ、 現場に合わせて位置を調整します。 ③機械・設備の据付 決められた位置を確認したうえで、 機械・設備を据え付けます。 作業後は工具や資材を整理し、 現場の安全を確認します。 経験や技術に応じて、 現場の段取りや後輩のフォロー、 配管・鍛冶・溶接工事なども 段階的にお任せしていきます。 \ この仕事の魅力 / ◎経験と頑張りが給与につながる 日給制ではなく固定月給制で、 天候や現場数に左右されにくく、 毎月の収入を安定させられます。 半年に1回の面談を行い、 技術だけでなく勤務態度や意欲も 点数制で評価する仕組みです。 基本給は半年ごとに、 必ず500円の昇給があります。 昇給額の一例として、 月2~3万円上がる場合もあります。 経験・評価・担う役割に応じて、 月給60~80万円以上も目指せます。 入社祝い金10万円も支給し、 新しい環境での再出発を支えます。 ◎据付を軸に技術領域を広げられる 搬入だけを担当して終わらず、 位置調整から据付まで関われます。 さらに、本人の経験や希望に応じて、 配管・鍛冶・溶接工事などへも 担当できる仕事を広げられます。 据付経験を土台にしながら、 設備工事全体を理解できる 技術者を目指せる環境です。 ◎残業月20時間以内・休憩120分 勤務時間は8時から17時で、 残業は月平均20時間以内です。 10時・昼・15時に休憩があり、 合計120分しっかり休めます。 有給休暇の取得も推奨しており、 家庭の用事や長期連休についても 相談しながら調整できます。 \ 1日の流れ(例) / 08:00 始業・作業開始 10:00 休憩(30分) 10:30 作業再開 12:00 昼休憩(60分) 13:00 作業再開 15:00 休憩(30分) 15:30 作業再開 17:00 終業 \ 働いている人の声 / 30代男性/前職: 重量物搬入・機械据付スタッフ 「前職でも工場設備や産業機械の 搬入・据付を担当していました。 搬入後は別業者へ引き継ぐことが多く、 据付まで一貫して関わりながら、 経験を次の役割につなげたいと思い、 建正への転職を決めました。 最初は会社が変わることで、 作業の進め方も違うのではないか、 自分の経験が通用するか不安でした。 入社後は搬入方法や作業分担を 周囲と事前にすり合わせながら、 経験のある作業から任せてもらい、 現場の進め方をつかめました。 今は搬入だけで終わるのではなく、 機械の位置調整や据付まで担当します。 配管や鍛冶の工程を見る機会もあり、 現場全体を考えて動けることに やりがいを感じています。 今後は自分の作業だけでなく、 周囲の動きにも目を配りながら、 現場をまとめる役割を目指します。」 \ 応募を検討している方へ / 応募に必要なのは、 重量物搬入または機械据付の いずれかの実務経験です。 配管・鍛冶・溶接の経験や、 歓迎条件の資格がすべて揃っていなくても 応募をご検討いただけます。 重量物を扱う仕事だからこそ、 経験年数だけで判断するのではなく、 周囲との声掛けや安全確認を 大切にできる姿勢を重視します。 これまで身につけた経験を活かし、 据付の先まで仕事を広げたい方は、 ぜひご応募ください。
交通・アクセス 私有車通勤可
月給400,000円~800,000円 給与詳細 基本給:月給 40万円 〜 80万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 月給40万円~80万円以上 ▼昇給・賞与 ・昇給年2回 ・業績連動賞与 半年に1回の面談を実施し、 技術、勤務態度、仕事への意欲を 点数制で評価します。 基本給は半年ごとに必ず500円昇給、 別途評価によって昇給発生。 【昇給実績】 ・平均昇給額:月2~3万円アップ ・最大昇給額:月5万円アップ(直近実績) ▼交通費 ・車通勤:1kmあたり20円 ・公共交通機関:交通費支給 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ▼必須条件 ・重量物搬入または機械据付の いずれかの実務経験4年以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ▼歓迎条件 ・工場設備や産業機械の据付経験 ・重量物の搬入・搬出経験 ・フォークリフトの業務使用経験 ・玉掛け作業の経験 ・クレーン使用現場での経験 ・プラント設備工事の経験 ・配管・鍛冶・溶接の経験 ・後輩指導や職長の経験 ・玉掛け、フォークリフト、 クレーン関連資格をお持ちの方 ▼このような方に向いています ・据付経験を活かして収入を上げたい方 ・搬入から据付まで一貫して関わりたい方 ・現場に応じて方法を考えることが好きな方 ・安全確認と周囲への声掛けができる方 ・配管や溶接などにも挑戦したい方 ・将来は現場をまとめる役割を目指す方 【就労資格について】 どなたでもご応募いただけます。 在留資格をお持ちの方は、入社時点で、本求人に記載する業務内容・勤務時間での就労が認められていることが必要です。 本業務は在留資格「技術・人文知識・国際業務」の対象となる業務ではないため、同在留資格に基づいて従事することはできません。
おゆみ店 イエローハットでの車の整備・点検 業界大手/将来安定/未経験から資格取得など働く環境◎
募集要項 職種 自動車検査員 雇用形態 正社員 仕事内容 【主な仕事内容】 イエローハットの指定工場(民間車検場)で、 車検の合否を下す最高責任者として、 検査業務と書類管理に専念いただきます。 ・完成検査の実施 ピット内の専用テスター(検査機器)で、 国の保安基準を満たすかの最終チェック ・適合可否の厳格な判断 カスタム車のタイヤはみ出しやフィルムの 透過率など、違法改造がないかの見極め ・書類の作成/管理 保安基準適合証など、車検の完了に必要な 各種重要書類の作成、サイン・捺印 ・コンプライアンスの指導 整備士が作成した整備記録簿の確認、 ピット全体の作業品質と法令遵守の監督 【この職種のポイント】 検査とデスクワークが中心のため、重い工具 を持つ一般整備に追われることはありません。 店舗の「最後の砦」として、確かな裁量と プライドを持って働けるポジションです。
交通アクセス 京成千原線「学園前駅」徒歩7分
月給273,000円~400,000円 給与 月給273,000円~400,000円 ※経験・能力考慮いたします ・整備士スタッフ(自動車検査員) Aピット長(47歳) 620万円/51歳(15年目)(月給45万円+賞与) Bピット長(42歳 580万円/44歳(7年目)(月給42万円+賞与) Cピットチーフ(31歳) 530万円/32歳(13年目)(月給38万円+賞与) ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ★整備士3級・2級、または自動車検査員の 資格取得支援制度を活用し、 資格を取得された方には、 今ならなんと! 奨励金(一時金)を10万円支給します!!
募集要項 職種 自動車整備士(3級整備士) 雇用形態 正社員 仕事内容 【主な仕事内容】 3級整備士の資格を活かし、法定点検と イエローハットの強みである最新カー用品・ カスタムパーツの取付を担当いただきます。 ・法定定期点検 12ヶ月点検などの法定点検を実施し、 各部の状態チェックと記録簿の作成まで ・電装品の取付/配線 カーナビ、ドライブレコーダー、ETC、 バックカメラなどの取り付け作業全般 ・カスタムパーツの取付 マフラーやサスペンション(車高調) などの交換・フィッティングの作業です ・一般消耗品の交換 ブレーキパッドやファンベルトなど、 経年劣化した部品の交換もお任せします ・ピット応援 混雑時のタイヤ・オイル交換などの 迅速なサポートもお願いしています 【この職種のポイント】 トレンドのドラレコからこだわりの一台まで 幅広い商品に触れられ、用品取付のスキルが しっかり磨けるのがこの職種の魅力です。 実戦経験を積みながら2級整備士への ステップアップも目指していけます!
月給229,000円~400,000円 給与 月給229,000円~400,000円 ※経験・能力考慮いたします ・整備士スタッフ(3級整備士) ・2級整備士 Aピット長(46歳) 560万円/51歳(24年目)(月給39万円+賞与) Bピット長(34歳) 540万円/44歳(8年目)(月給37万円+賞与) Cピット長(30歳) 500万円/32歳(6年目)(月給35万円+賞与) ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ★整備士3級・2級、または自動車検査員の 資格取得支援制度を活用し、 資格を取得された方には、 今ならなんと! 奨励金(一時金)を10万円支給します!!
株式会社WECARS(ウィーカーズ) 千葉店/6sv
◆最新設備×納得の評価制度で次の一歩◆24年設立の新会社
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:整備士(道路交通/陸運) □■この求人のPOINT■□ 伊藤忠グループ/2024年5月設立 ◎「未来の整備士基準」で 整備手順と評価を標準化 ◎チーフ候補としての採用 後輩育成・運営に関われる ◎入社後1~2ヶ月で スキル判定による昇給機会を提供 ◎スキル給+資格手当で 最大月39万円アップも可能 ◎2025年~社内資格制度導入 □■WECARSについて■□ 2024年、伊藤忠グループのもと 新たに発足した整備・販売企業 全国約240店舗を展開 「お客様ファースト」を軸に 信頼される健全経営を推進中 □■評価制度に モヤモヤしていませんか?■□ 「店長に気に入られた人が昇格した」 「たまたま良い店舗に配属された人が 評価された」 そんな不公平な評価に 疑問を感じている方にこそ、 WECARSの取り組みを知ってほしいです。 WECARSでは、整備士の技術が “人間関係や運任せ”で評価されることは ありません。 評価制度は、顧客志向・ チーム貢献・コンプライアンスの 3軸で行われ、さらに2025年には 社内資格制度もスタート。 「何を頑張れば、どう評価されるか」が 明確だからこそ、納得感のある キャリアアップが可能です。 そして、評価だけでなく、 作業そのものにも“納得”があります。 WECARSでは、誰がやっても ミスやばらつきが出ないよう、 整備手順を標準化。 「このやり方で本当に正しい?」 と悩むことなく、安心して 整備スキルを身につけられます。 これらの制度と環境を総称して、 私たちは【未来の整備士基準】と呼んでいます。 整備士一人ひとりが、 “公正に評価され、安心して成長できる” そんな職場を本気でつくっています。 □■あなたに期待すること■□ 現場での整備スキルを活かし、 後輩育成や店舗運営にも関与 ◎技術向上の旗振り役 ◎スタッフとの信頼構築 ◎OJTによる育成支援 ◎安全管理・改善活動の推進 □■お任せする業務■□ 点検・車検・修理などを担当 国産・輸入車どちらも扱います チーフとして現場改善にも参加 ◎スキルに応じて重整備対応 ◎ノルマなし/チーム制重視 ◎育成・改善提案も歓迎します □■働きやすい職場環境■□ ◎最新リフトを全店舗に導入 ◎1人1レーンで集中作業が可能 ◎四輪アライメント測定器あり ◎レバーレスタイヤチェンジャー配備 ◎最新型リフトを平均8台、最大12台設置。 あなたの専用レーンで作業できます。 ◎明るく快適な作業空間 身体への負担を軽減し 効率と安全性を両立しています □■人材育成■□ ◎入社後、約1週間の集合研修あり ◎マンツーマンのOJT指導 ◎eラーニングで動画学習可 ◎社内資格制度 経験を問わず成長できる環境 □■将来のキャリアパス■□ ◎一般整備士 → チーフ → 工場長 → ブロック長 →部長 ※チーフ以降は、監査部門など 本社異動も可能です。
交通・アクセス 国道357号湾岸道路沿い、蘇我陸橋南交差点近くにある店舗です。
[勤務地:〒260-0823千葉県千葉市中央区塩田町]
月給299,600円~607,200円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 24万7400円 〜 51万2700円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万2200円 〜 9万4500円(固定残業時間:1ヶ月あたり28時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※基本給に、 一律ライフデザイン手当2万円を含む。 ★ベース給与に加え、 スキル給(最大月24万円)、 資格手当(最大月15万円)を支給。 【スキル給】 最大月24万円 ◎“あなたの今のスキル”に合わせた 給与を決定! 入社後1~2か月で スキル判定を受けていただき ”あなたの今のスキル”で 給与を確定します。 <基礎額(例)> 【月額スキル給10万円】 ・社内で定めた手順通り 法定12ヶ月点検ができる、 ・消耗品交換ができるetc 【月額スキル給13万円】 ・二級自動車整備士資格を保有しており 整備主任者として活躍できる、 エンジン・ミッション脱着ができる etc. 【月額スキル給16万円】 ・自動車検査員資格を保有しており、 適切な完成検査ができる、 ・工場長の補佐業務ができるetc. ※上記を基に、 店舗目標等の達成率で 総合的に判断いたします。 【資格手当】3万円~15万円(月額) ◎1級・2級整備士+検査員資格/15万円 ◎1級・2級整備士/5万円 ◎3級整備士/3万円 ※すべて月額で支給いたします。 ※検査員資格手当は規定あり ※2~3級整備士資格手当の支給条件は、 ガソリン・ジーゼルのいずれか保有 ※固定残業代を含む 【他手当】 ■通勤手当(最大月1万5000円) ※自動車・自転車通勤OK ■残業手当(月28時間の超過分) ■社宅手当(規定あり) ■家族手当 (最大月3万5000円 ※規定あり) ■昇降給年1回 (人事評価制度あり) ■賞与年2回 (7・12月/業績に応じて支給) 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 1:整備士実務経験5年以上 2:自動車整備士3級以上 3:普通自動車免許 【歓迎】 ・2級整備士・検査員資格 ・管理職・マネジメント経験 ・整備工場・ディーラー出身者 ・ブランクOK ■学歴不問 ■社会人経験10年以上歓迎 年齢の条件と理由:あり (例外事由1号・60歳未満(定年のため)) ※若手~40代・50代の方まで幅広く活躍中 【こんな方におすすめ】 ◎整備スキルを正当に評価されたい方 ◎若手の育成にも関わりたい方 ◎裁量を持って動ける職場を求める方 ◎工場設備や福利厚生・待遇の 整った場所で長く活躍したい方 <活かせる経験や資格> ◎自動車整備学校卒業生 ◎メーカー系ディーラー、整備工場、 ガソリンスタンド等での勤務経験者 ◎整備資格、自動車検査員、 自動車整備管理者などの資格をお持ちの方
「月80万円以上可」×「資格支援有」×「入社祝金10万円」
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:プラント配管設計、管工事施工管理 \ 応募条件:プラント配管・配管工事の実務経験4年以上の方 / 本求人は経験者の方向けの募集です。 ※未経験の方の募集も行っております。未経験の方は別条件となります。 \ 当社はこんな会社です / 株式会社建正は千葉市に本社を置き、 東金市に自社工場を構える会社です。 プラント配管や鍛冶・溶接に加え、 製缶や機械器具設置も手がけます。 自社工場で配管や金属製品を作り、 現場施工から修繕まで一貫対応しています。 \ 仕事内容について / 工場や発電設備などで使われる、 配管の製作・加工・取付・交換と、 劣化箇所の修繕をお任せします。 自社工場で行う配管製作から、 お客様先で施工する修繕工事まで、 一連の工程を担当していただきます。 ▼主な業務内容 ①配管の製作・加工 図面や現場で測った寸法に合わせ、 配管を製作し、必要な形へ加工します。 工具や材料を準備して段取りを行い、 安全を確かめながら作業を進めます。 ②現場での取付・交換 製鉄所や工場などのお客様先で、 配管を決められた位置へ取り付けます。 既設配管の交換や施工後の確認まで、 周囲と声を掛け合って進めていきます。 ③配管設備の修繕 劣化や不具合のある箇所を確認し、 必要な部品交換や修繕を行います。 設備への影響をできるだけ抑えて、 安定稼働を支える役割を担います。 配管経験と得意な作業を確認して、 入社後に担当する作業を決定します。 配管を軸に、経験や希望に応じて、 溶接・鍛冶・機械据付にも携われます。 募集時点ですべての経験がなくても、 配管経験を土台に技術を広げられます。 \ この仕事の魅力 / ◎点数制評価で収入アップを目指せる 半年に一度、すり合わせ面談を行い、 仕事の技術だけでなく勤務態度や、 仕事への意欲も点数制で評価します。 基本給は半年ごとに必ず500円昇給します。 評価による昇給実績は、 前年度で月2万~3万円となっております。 経験・技術・担当する役割に応じて、 月給60万~80万円以上も目指せます。 ◎月給制と少ない残業で生活が安定 建設業界に多い日給制ではなく、 毎月の収入が安定する月給制です。 天候や現場数に給与が左右されにくく、 今後の生活を組み立てやすくなります。 10時・昼・15時に休憩があり、 合計120分の休憩を確保しています。 有給休暇の取得も推奨しているため、 家族の予定や急な用事でも取得可能です。 ◎配管を軸に技術と役割を広げられる 現在は配管だけを担当していても、 当社では溶接・鍛冶・機械据付まで、 対応できる工事を段階的に増やせます。 今後は施工範囲を広げるため、 自社施工の体制を強化する方針です。 作業を担うだけでなく、後輩の育成や、 現場をまとめる役割も目指せます。 \ 1日の流れ(例) / 08:00 始業・作業開始 10:00 休憩(30分) 10:30 作業再開 12:00 昼休憩(60分) 13:00 作業再開 15:00 休憩(30分) 15:30 作業再開 17:00 終業 \ 働いている人の声 / 30代男性/前職:プラント配管工 「前職でもプラント配管工として働き、 製作から取付まで経験してきました。 配管工事を一通り覚えた後も、 仕事内容や給与が変わらないことに、 将来への不安を感じ、転職しました。 入社前は、これまでの配管経験が、 別の現場でも通用するか不安でした。 実際には配管工事を中心に担当し、 これまでの経験を現場で活かせました。 溶接や機械据付などの作業にも、 一つずつ関わる中で不安が減りました。 今は対応できる仕事が増えることと、 経験を周囲へ伝えながら働き、 現場を進めることがやりがいです。 今後は周囲の状況まで確認しながら、 現場を任される技術者を目指します。」 \ 応募を検討している方へ / 配管工として積み重ねてきた経験を、 次の収入や役割へつなげたい方へ。 溶接・鍛冶・機械据付の経験まで、 すべて揃っている必要はありません。 これまで担当してきた工事内容や、 身につけた技術を確認したうえで、 経験を活かせる仕事からお任せします。 給与の決まり方に納得して働きたい方、 配管以外の技術も身につけたい方、 将来、現場をまとめる立場を、 目指している方も歓迎します。 担当業務や給与について気になる点は、 面接の場で遠慮なくご確認ください。
月給400,000円~800,000円 給与詳細 基本給:月給 40万円 〜 80万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ▼昇給・賞与 ・昇給年2回 ・業績連動賞与 半年に1回の面談を実施し、 技術、勤務態度、仕事への意欲を 点数制で評価します。 基本給は半年ごとに必ず500円昇給、 別途評価によって昇給発生。 【昇給実績】 ・平均昇給額:月2~3万円アップ ・最大昇給額:月5万円アップ(直近実績) ▼交通費 ・車通勤:1kmあたり20円 ・公共交通機関:交通費支給 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ▼必須条件 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・プラント配管または配管工事経験4年以上 ▼歓迎条件 ・プラント設備工事の経験 ・配管の製作、加工経験 ・溶接、鍛冶作業の経験 ・機械据付の経験 ・現場で後輩を指導した経験 ・職長など現場をまとめた経験 ・玉掛け、高所作業車などの現場系資格 すべての歓迎条件は必須ではなく、 一つでも活かせる経験を歓迎します。 ▼このような方に向いています ・配管経験を収入アップにつなげたい方 ・評価基準が見える環境で働きたい方 ・溶接や機械据付にも挑戦したい方 ・周囲と声を掛け合って働ける方 ・後輩へ技術や経験を共有できる方 ・新しい技術を学び続けられる方 ・将来は現場をまとめたい方 【就労資格について】 どなたでもご応募いただけます。 在留資格をお持ちの方は、入社時点で、本求人に記載する業務内容・勤務時間での就労が認められていることが必要です。 本業務は在留資格「技術・人文知識・国際業務」の対象となる業務ではないため、同在留資格に基づいて従事することはできません。
月給33万円~|資格取得支援で入社後のキャリアアップも応援
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:プラント配管設計 \ 当社はこんな会社です / 株式会社建正は千葉市に本社を置き、 東金市に自社工場を構えています。 配管・鍛冶・溶接・機械据付など、 設備工事を幅広く手がけています。 配管や金属製品を工場で製作し、 現場での取付・修繕まで行います。 設備を完全停止させずに配管を修繕し、 現場で表彰された実績もあります。 \ 仕事内容について / 工場や発電設備で使われる配管の 製作・加工・取付・修繕を行います。 未経験の方は入社後1~2ヶ月、 東金工場で基礎研修を行います。 配管用工具の名前や使い方から学び、 先輩と一緒に現場へ入る流れです。 ▼主な業務内容 ①工具・材料の準備と配管加工 配管の寸法を確認して材料を切断し、 現場に合う形へ配管を加工します。 ②現場での配管の取付・交換 先輩と一緒にお客様先へ向かい、 決められた位置へ取り付けます。 ③配管・設備の修繕と作業後の片付け 配管の劣化や不具合の箇所を確認し、 部品交換や必要な修繕を行います。 基礎作業から一つずつ経験を重ね、 習熟度に応じて担当を広げます。 将来は溶接・鍛冶・機械据付にも 本人の希望に応じて挑戦できます。 \ この仕事の魅力 / ◎未経験からでも安定した月給を得られる 未経験者のかたでも月給33万円スタート。 残業代は別途、全額を支給します。 日給制ではなく固定の月給制なので、 天候や現場数で月給が変わりません。 さらに入社祝い金10万円も支給。 新しい仕事のスタートを支えます。 ◎点数制の評価で給与アップを目指せる 半年に一度、すり合わせ面談を行い、 仕事の技術だけでなく勤務態度や、 仕事への意欲も点数制で評価します。 基本給は半年ごとに必ず500円昇給、 別途評価によって昇給等が発生いたします。 昇給額の平均例は月2万~3万円です。 身につけた技術が収入につながります。 ◎仕事と休憩のメリハリをつけられる 10時・昼・15時に休憩があり、 合計120分しっかり休めます。 月3,500円分の食事補助に加え、 有給休暇の取得も推奨しています。 \ 1日の流れ(例) / 08:00 始業・作業開始 10:00 休憩(30分) 10:30 作業再開 12:00 昼休憩(60分) 13:00 作業再開 15:00 休憩(30分) 15:30 作業再開 17:00 終業 \ 働いている人の声 / 20代男性/前職:自動車整備工場作業員 「前職では自動車整備工場勤務でしたが、 このまま同じ仕事を続けるより、 資格を身につけたいと思い、転職しました。 最初は配管の知識もなく、 工具の名前も分からない状態でしたが、 東金工場で基礎から教えていただいてから、 現場に入れたので安心できました。 今は先輩と一緒に現場で作業しながら、 配管の加工や取付など、 少しずつできることが増えています。 覚えることは多いですが、 『自分にできる仕事が増えている』 と感じられるのが面白いです。 これからは配管だけでなく、 溶接などの技術も身につけて、 もっと任せてもらえる仕事を 増やしていきたいと思っています。」 \ 応募を検討している方へ / 応募の時点で配管工事の経験や、 専門資格を持っている必要はありません。 現場では安全に作業するために、 周囲との声かけや確認を大切にします。 分からないことはそのままにせず、 先輩へ質問できることが大切です。 教わった内容を一つずつ実践すれば、 未経験から着実に成長できます。 一つずつ専門技術を身につけて、 任される仕事を増やしたい方に合います。
月給300,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 未経験者から経験3年目までは、 固定給33万~35万円が 現在の給与目安です。 天候や現場数に左右されにくい、 固定の月給制となっています。 ▼昇給・賞与 ・昇給年2回 ・業績連動賞与 半年に1回の面談を実施し、 技術、勤務態度、仕事への意欲を 点数制で評価します。 基本給は半年ごとに必ず500円昇給、 別途評価によって昇給発生。 【昇給実績】 ・平均昇給額:月2~3万円アップ ・最大昇給額:月5万円アップ(直近実績) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 入社後1~2ヶ月程度は、 東金工場で基礎研修を行います。
求めている人材 ▼必須条件 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ※学歴・経験・専門資格は問いません。 ▼年齢について 40歳未満の方を募集します(例外事由3号のイ:長期勤続によるキャリア形成を図るため/職務経験不問) ▼このような方に向いています ・身体を動かす仕事が好きな方 ・機械を扱うことが好きな方 ・未経験から技術を学びたい方 ・仕事に必要な資格を取得したい方 ・周囲と声を掛け合える方 ・安全確認を大切にできる方 ・分からないことを質問できる方 ・仕事を最後までやり切れる方 【就労資格について】 どなたでもご応募いただけます。 在留資格をお持ちの方は、入社時点で、本求人に記載する業務内容・勤務時間での就労が認められていることが必要です。 本業務は在留資格「技術・人文知識・国際業務」の対象となる業務ではないため、同在留資格に基づいて従事することはできません。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
タマホーム株式会社
【年間休日120日】未経験OK!誠実な人柄重視します◎
お仕事内容 \タマホームならではの働きやすさ/ ■未経験OK&人柄重視の正社員採用 ■年間休日120日!圧倒的に休みが多い ■賞与3.5カ月分の実績!頑張りを給与還元 ■住宅手当あり(居住地により最高3万円) ■スキルに応じてコツコツ昇給あり 【品質を守る「ホームファイン」募集】 タマホームで家を建てたお客様を訪問し 定期点検・メンテナンスをする専門職を 当社では「ホームファイン」と呼んでいます 【具体的にお任せしていきたいこと】 ■定期点検(1年点検、2年点検) ■補修工事の受注&発注対応 ■OB顧客からの問い合わせ対応 など イチから研修するので知識ゼロ&未経験OK! 災害時には、緊急点検も対応しています
[勤務地:〒260-0825千葉県千葉市中央区]
月給217,000円~436,000円 給与 昇給・賞与 月給 217,000円 ~ 436,000円 ■月給 217,000円~436,000円 ※経験を考慮して決定します ■昇給あり(スキルに応じた号俸で給与UP) ■賞与あり(年2回/計3.5ヶ月分※業績による) ■住宅手当あり(居住地により最高3万円) 首都圏:3万円/東京23区、川崎・横浜市 大都市圏:2万円/大阪市、首都圏以外の東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県 中都市圏:1万円/福岡市、広島市、名古屋市、大阪市以外の大阪府、神戸市、京都市 ■通勤手当:交通費支給(実費支給/月額上限100,000円) ■営業手当:30,000円支給 賃金締切日:固定(月末)、支払日:翌月10日 試用期間:なし 月給217000円~436000円
募集要項 職種 自動車整備士(2級整備士) 雇用形態 正社員 仕事内容 【主な仕事内容】 ピットの主戦力として、車検に伴う本格的な 分解整備や、故障原因を突き止めるための トラブルシューティングをお任せします。 ・本格的な車検整備 エンジン周辺、足回り、ブレーキまわりの 分解整備や修理をお願いしています ・故障診断 最新のスキャンツール(診断機)を使い、 電気系統やエンジンの不具合原因を特定 ・重要部品の整備 ドライブシャフトブーツ交換をはじめ、 技術を要する重整備もお任せします ・ピットマネジメント 未経験スタッフや3級整備士への技術指導、 作業後のダブルチェックもお願いします ・お客様へのご説明 お見積りの作成や、追加整備が必要な 場合の丁寧な状況説明もお願いします 【この職種のポイント】 軽自動車から輸入車までメーカー不問で、 毎日バラエティ豊かな車種が入庫します。 整備士として飽きることのない環境で、 マルチな技術を磨いていける毎日です!
月給249,000円~400,000円 給与 月給249,000円~400,000円 ※経験・能力考慮いたします ・整備士スタッフ(2級整備士) Aピット長(46歳) 560万円/51歳(24年目)(月給39万円+賞与) Bピット長(34歳) 540万円/44歳(8年目)(月給37万円+賞与) Cピット長(30歳) 500万円/32歳(6年目)(月給35万円+賞与) ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ★整備士3級・2級、または自動車検査員の 資格取得支援制度を活用し、 資格を取得された方には、 今ならなんと! 奨励金(一時金)を10万円支給します!!
勝又自動車株式会社
<千葉市>トヨタ勝又グループ ◎EV充電設備の電気工事士 月平均残業10h以下 年収400万円以上
仕事内容 【仕事内容】 現在は協力会社に委託しているEV充電設備工事を、 将来的に自社内で完結できる体制へと移行するための増員募集です。 PHEVや電気自動車の普及を見据えた、 今後のインフラ整備を支える重要なポジションです。 ■お仕事内容 家庭用EV充電設備の設置工事を中心に、 ディーラーからの問い合わせ対応や 現場サポートも行っていただきます。 工事自体は1日で完了するケースが多く配線工事などの 一般的な電気工事に近い内容です。 勤務先はグループ本社内「ソリューション開発室」。 現場作業だけでなく各販売店からの問い合わせに対応する場面もあるため、 実務経験に加え、基本的なコミュニケーション力も必要です。 ■ソリューション開発室とは? 新しくスタートした「ソリューション開発室」は 千葉県内における地域のニーズや課題を丹念にくみ取り、 それをもとに当社を中心としたトヨタ勝又グループで 新規事業として創出していくために発足。 100年先まで続くような地域貢献のあり方を考え、 いろいろと試行錯誤しながら、夢のあるビジネスを 一つひとつカタチにしていく部署です。 【ソリューション開発室の特徴】 現在は具体的な事業計画や仕事の進め方なども 色々と試行錯誤しながら、固めている段階です。 そんな新しい事業部のスターティングメンバーでしか 味わえない、未知の仕事を産み出していく面白さが、 「ソリューション開発室」にはあります。 ■研修制度 入社後は協力会社へ約3か月の出向研修を実施。 EV充電設備の知識や工事の実務経験を身につけてから本配属となるため、 EVに関する知識がなくても安心してスタートできます。 【企業の特徴】 ■勝又自動車について 勝又自動車はお客様からご注文頂いた車両を点検し、 オプション等も装着して店頭までお届けする <総合物流センター「コルネット」> お客様の愛車を定期的に整備する際に欠かせない <部品等の配送を担う「運送事業」> 様々な業種のお客様からの多種多様なニーズに 応じた新車を1台1台とつくりあげていくための <特殊部品や装置の取り付けを担う「特装事業」> 地域やトヨタ勝又グループ内の課題、困りごとを 洗い出し、解決するための調査・検証を実施する <「ソリューション開発」>等に特化した事業を展開。 多くのお客様から高い信頼を獲得すると同時に、 トヨタ勝又グループの発展にも大きく貢献しています。 ■トヨタ勝又グループの「電気工事士」 「トヨタ=整備士」というイメージをお持ちの方も 多いかもしれませんが、今回は「電気工事士」の資格を活かせる、 トヨタグループのEV充電インフラ事業を担うポジションの募集です。 配属は勝又グループ本社内「ソリューション開発室」。 EV関連設備の設置や開発を通じて、社会に貢献できる やりがいのある仕事です。お休みしっかり&残業も少なめで、 働きやすさも大きな魅力。 腰を据えて長く活躍したい方にぴったりの環境です。 【トヨタ勝又グループ構成会社】 ◎千葉トヨペット(株) ◎トヨタカローラ千葉(株) ◎ネッツトヨタ東都(株) ◎トヨタカローラ新埼玉(株) ◎ネッツトヨタ埼玉(株) ◎(株)トヨタレンタリース千葉 ◎勝又自動車(株) ◎勝又自動車埼玉(株) ◎勝又自動車千葉(株)
アクセス 千葉都市モノレール1号線 葭川公園出入口1徒歩約10分、千葉都市モノレール1号線 県庁前(千葉県)徒歩約9分、京成千葉線 千葉中央東口徒歩約10分 京成電鉄線「千葉中央駅」より徒歩10分★車通勤OK(駐車場あり)
[勤務地:〒260-0012千葉県千葉市中央区本町]
月給226,500円~245,500円 給与 月給 22万6500円~24万5500円 (一律手当を含む) 月給22万6500円~24万5500円(一律手当含む) ※経験・能力を考慮します <内訳> 基本給:20万6500円~21万9500円 電気工事士手当:1万円 通信手当:1000円 実績手当:9000円~1万5000円 別途、家族手当あり <想定年収> 400万円~450万円 交通費:交通費支給
資格 ◎高卒以上 ◎第二種電気工事士の資格をお持ちの方 ◎電気工事の実務経験が3年以上ある方 ◎普通自動車運転免許をお持ちの方 ※EVに関する経験・知識は不問です。 <こんな方も歓迎します> ・資格を活かしてより待遇のいい職場で働きたい方 ・転勤のない職場で、安定して働きたい方 ・ゆくゆくは管理職としての責任ある仕事で活躍したい方
株式会社テクノプロ・コンストラクション
■図書館など、各種プロジェクトにおけるCADオペレーター業務を担当していただきます。※ご自身が得意とする工種・経験のある工種、スキルに応じて業務範囲は調整可能
企業名 株式会社テクノプロ・コンストラクション 求人名 案件確約17【千葉市】図書館に関するCADオペレーター/定年再雇用有 仕事の内容 ■図書館など、各種プロジェクトにおけるCADオペレーター業務を担当していただきます。※ご自身が得意とする工種・経験のある工種、スキルに応じて業務範囲は調整可能 東証プライム上場のテクノプロ・グループならではの盤石な基盤のもと、専任担当によるフォロー体制や明確な評価制度が整っており、技術者が安心して実力を発揮できます。多彩な研修制度や資格取得支援を通じて、継続的なスキルアップと確実なキャリア形成を後押し。大型案件の現場で着実に実績を積みながら、将来にわたって長く活躍できる環境が整っています。※入社時期や案件状況の変化によっては配属が変わる可能性あり※ 募集職種 案件確約17【千葉市】図書館に関するCADオペレーター/定年再雇用有
月給300,000円~400,000円 想定年収 400万円~500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~¥400,000 基本給¥300,000~¥400,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】Rebroを用いた実務経験3年以上 【歓迎】1級または2級施工管理技士(管工事・電気・土木など)保持者 CADを用いた図面作成の経験 【働き方について】残業は比較的少なく、ワークライフバランスが整う環境をご用意できます。働き方を変えていきたい、経験スキルを活かせるプロジェクトに就きたい、スキルアップをしたい等、希望のキャリアを叶えられる環境です。 ★事例★これまでの経験を活かし専門性を磨く以外にも設計士やICTエンジニア、一級建築士事務所請負技術者、研修講師など様々なキャリアを専任スタッフと相談しながら築かれています! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
リフト商事株式会社
◎約半世紀に渡る実績! 案件増加中と好調な会社で未経験から成長していきませんか◎普通免許だけあればOK!ベテラン社員がイチから教えます◎8年連続GW臨時ボーナス支給など、利益還元も自慢の一つ
仕事内容: 【仕事内容】 当社でリース・レンタルしているフォークリフトの整備業務をお任せします。 既存のお客様先へ訪問や自社整備工場内(船橋・千葉)で、 フォークリフトの点検・整備をしていただきます。 (訪問のエリアは千葉・東京がメインです。) 法人顧客がメインとなるので、案件の安定性もバツグンですよ! また当社で扱うフォークリフトは、 他社ではあまり馴染みのない大型なものも多く、 お客様からのニーズとともに面白さもピカイチです。 現在20~60代の社員が活躍中! 中には、未経験からスタートした方もいるのでご安心を。 皆さん優しい方ばかりなので、じっくり丁寧に教えていきますよ。 ※入社後の動き※ まずは、フォークリフトや3級整備士などの「資格の取得(会社負担)」と、 「業務の流れを覚えること」が当面の任務となります。 業務はフォークリフトのオイル点検やタイヤ交換・塗装点検・洗車など、 未経験からでも始められますのでじっくりと少しずつ覚えていきましょう。 ベテラン社員との同行や資格勉強を通じて、確実にスキルを身につけて下さい。 また以前、26歳で入社した社員もイチから始めましたが、 今では資格も取ってお客様からの信頼も厚く、立派な整備職となりました。 【こんな企業です】 設立以来、フォークリフトのリースやレンタルで 数多くの実績を上げ続ける当社。 お客様からの信頼も厚く、業界トップクラスのシェアを誇っています。 なぜ選ばれ続けるのか… その理由の一つは、フォークリフトの保有数。 当社が保有するのは450台ものフォークリフト! 利用の用途はライブ会場の設営や幕張などで開催される展示会など様々。 大きさや種類も様々な為、お客様に合わせたご提供をしております。 また、頑張った分は賞与にてしっかり還元しているので、 長く続けたい方にはピッタリな会社ですよ!
アクセス: 【アクセス】 (JR浜野駅から車6分) ★車通勤OK(社員の9割が車で通勤しています) もちろん電車や自転車で通勤している人もいます!
月給200,000円 給与: 【給与】 月給22万円~32万円 ※諸手当(住宅手当1万円~2万円、皆勤手当6000円、サービス手当3000円)を含みます。 ※別途残業代支給します。 <年収例> ・年収450万円/29歳・3年目 ・年収600万円/43歳・15年目
求める人材: 【こんな方は大歓迎!】 ※高卒以上 ※要普免(AT限定可) ※正社員募集!! ※30歳未満の方 (例外事由3号のイ/長期キャリア形成の為) 【こんな方大歓迎】 ・地元の安定企業でじっくり長く働いていきたい方 ・正社員デビューをしたい方 ・主体的に動ける方 ・人のために動くことが好きな方 ・機械いじり(車・バイクなど)が好きな方 ・工業高校、機械系の学部出身の方
バイクワールド 千葉蘇我店(株式会社G-7バイクワールド)
★「趣味も、生活も、夢も諦めない」そんなことが叶う場所=バイクワールド★公休月9~10日/車・バイク通勤OK★東証プライム上場グループ会社の安心×安定感あり
仕事内容 ピット(バイク整備士) ■□■―――――――――――――■□■ 未経験から「バイク整備士」へ! そんな夢も叶うバイクワールド! “バイクが好き”を仕事にしませんか? ■□■―――――――――――――■□■ 「バイクが好き!」 「整備技術を身につけたい」 「資格や経験を活かして働きたい」 そんな方を大歓迎します! 経験者や有資格者はもちろん、 これから技術を身につけたい未経験の方も歓迎。 バイクの知識がなくても、先輩スタッフが 基礎から丁寧にお教えするので安心です。 ■□■―――――――――――――■□■ 「好き」を仕事にできるから、 毎日がきっと、もっと楽しい! ■□■―――――――――――――■□■ 好きなバイクに囲まれながら、 点検や修理、部品交換などの技術を身につけられます。 自分が整備したバイクで、 お客様が安心して走り出す――。 お客様の大切な一台と安全を支え、 直接「ありがとう」と言っていただける 楽しさとやりがいのある仕事です。 ■□■未経験からプロの整備士へ! 最初から難しい作業をお任せすることはありません。 まずは洗車やオイル交換、 タイヤの空気圧チェックなど、 できる仕事から少しずつスタート。 先輩スタッフのサポートを受けながら、 働く中で知識と技術を身につけることも可能です。 【具体的なお仕事内容】 ・点検・整備 車検や定期点検、消耗部品の確認・交換などを行います。 ・修理対応 故障や事故に遭ったバイクの状態を確認し、 エンジンや電気系統の点検、部品交換などを行います。 ・日常的なメンテナンス オイル交換、バッテリーチェック、 タイヤの空気圧確認、洗車などを行います。 ・お客様へのご案内 整備内容や費用のご説明、 安全に乗るためのアドバイスなども担当します。 業務は一つひとつ丁寧にお教えします。 未経験の方も安心してご応募ください!
アクセス JR京葉線 蘇我西口徒歩約14分、京成千原線 千葉寺徒歩約30分、JR外房線/JR総武本線 本千葉西口徒歩約41分 ※他、浜野駅・大森台駅・県庁前駅・千葉中央駅・市役所前駅・葭川公園駅・京成千葉駅・千葉駅・栄町駅・千葉みなと駅などからも便利!
月給252,000円~323,500円 給与 月給 25万2000円~32万3500円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり3万8600円以上(固定残業時間:24時間40分) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ●昇給あり ●賞与年2回(業績により、決算賞与を支給) ●インセンティブあり ◆固定残業時間:24時間40分~34時間12分 ◆固定残業金額:3万8600円~6万4650円 交通費:交通費支給 規定内支給 ※車・バイク通勤可
資格 【必須】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ・2級自動車整備士免許をお持ちの方 ・自動車検査員資格をお持ちの方 ※入社後の取得も可能です。
日本ERI株式会社
業界トップクラスの規模と実績を持ち、建築物の安全・安心を保証する当社にて建築技術者として活躍いただきます。着工前に図面等の法適合を審査し、建てても問題ないかチェックする社会貢献性の高い業務です。
企業名 日本ERI株式会社 求人名 【千葉:建築確認審査/住宅性能評価】第二新卒採用/建築系学科卒歓迎/残業20H程 仕事の内容 業界トップクラスの規模と実績を持ち、建築物の安全・安心を保証する当社にて建築技術者として活躍いただきます。着工前に図面等の法適合を審査し、建てても問題ないかチェックする社会貢献性の高い業務です。 【詳細】審査業務全般の他にも、住宅品確法に基づく住宅の性能評価や、省エネ業務に従事いただく場合もございます。将来的に、1級建築士や建築基準適合判定資格者を取得し更なる市場価値を高めることが可能です。 【魅力】全社員の7割が一級建築士という専門技術者集団です。入社後は業務に関する手厚い研修も受けつつ、一級資格取得にも向けてもフォローいたします。資格手当や一時金ももちろんございます! 募集職種 【千葉:建築確認審査/住宅性能評価】第二新卒採用/建築系学科卒歓迎/残業20H程
月給250,000円~340,000円 想定年収 430万円~610万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~¥340,000 基本給¥250,000~¥340,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(過去実績3.5か月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】建築関連学科卒で建築士取得予定がある方 《WLB◎土日祝休みの完全週休二日制!中途入社多数/部長や支店長とも気軽に会話でき、安心感が溢れる会社です》 【入社後は】各支店にてOJT教育を行います。また年に複数回研修を実施することで、徐々に業務に慣れていただきます 【当社について】国内最大手の指定確認検査機関で東証STD上場「ERIグループ」の中核企業。民間会社では国土交通大臣指定の確認検査機関第1号として業界のパイオニアという確固たる地位を確立。 ★建築学科卒業を活かせ、WLBを保ちつつ更なるスキルアップに繋げられる環境です!★ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:一級建築士 二級建築士
株式会社JFE設計
設計技術者(係員~主任クラス)として、親会社であるJFEスチールおよび、グループ企業の生産工場やプラントの機械・設備設計業務をお任せいたします。※ご経験に応じた設計業務をご担当頂く予定。
企業名 株式会社JFE設計 求人名 千葉【プラント機械設計/メンバー】在宅フレックス有/年休122/土日休 仕事の内容 設計技術者(係員~主任クラス)として、親会社であるJFEスチールおよび、グループ企業の生産工場やプラントの機械・設備設計業務をお任せいたします。※ご経験に応じた設計業務をご担当頂く予定。 【詳細】機械設備の新設と改善ニーズの企画~詳細設計業務において、業務習熟に応じて顧客(施主)との設計前の打ち合わせ、技術的提案を担います。【携わる案件】3次元CADを使った製鉄工場内の各種付帯設備の設計業務の他、一般産業設備施設の設計業務 【キャリアパス】設計のスペシャリスト、部門のリーダー・マネジメントといったキャリアを相談しながら構築することが可能です。 募集職種 千葉【プラント機械設計/メンバー】在宅フレックス有/年休122/土日休
月給300,000円~340,000円 想定年収 597万円~677万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:夏冬2回支給(2024年度実績6か月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収738万円 入社1年目 30代前半・係長(月給41万円+賞与+手当)、年収911万円 入社1年目 40代前半・課長(月給49万円+賞与+手当)、年収1,023万円 入社1年目 50代前半・副部長(月給55万円+賞与+手当) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ★事業会社での経験不問!働き方が改善でき、長期就業が可能な環境★ 【必須】機械系学科卒業(実務経験不問)、もしくは機械設計の実務経験(学生時の専攻不問)【尚可】機械設計技術者3級以上(未保有者可) 【当社で働く魅力】https://www.jfesekkei.co.jp/recruit/diversity/ ■有給20日付与!消化率も高く、年に平均15日以上は有給消化をしています■製鉄所内での勤務を前提としているため、出張はあっても1泊2日程度です■JFE健保(保養施設等)、育休や時短、介護休業等、柔軟な就業が可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
入社後は先輩社員に同行いただき業務を覚えていただきます!官公庁発注の土木設計業務になります。【詳細】土木構造物設計(設計図面の作成、数量計算)、補修設計、調査、点検、監督立合
企業名 株式会社構造エンジニアリング 求人名 【千葉市/鋼構造の設計業務】年間休日127日/資格不問!業務経験お持ちの方向け 仕事の内容 入社後は先輩社員に同行いただき業務を覚えていただきます!官公庁発注の土木設計業務になります。【詳細】土木構造物設計(設計図面の作成、数量計算)、補修設計、調査、点検、監督立合 【作業内容の具体例】※本ポジションに建設業務は含まれません ●橋梁や土木構造物など社会資本ストックを発注機関の目的に合った成果品となるように「設計協議」「技術提案」を行い、設計図面の作成、数量計算などの作業。 ●橋梁や道路標識などの維持管理のための調査、点検及び補修管理。 ●実際の現場にて、点検・調査の監督立会 等 募集職種 【千葉市/鋼構造の設計業務】年間休日127日/資格不問!業務経験お持ちの方向け
必要な経験・能力等 【必須】■橋梁や土木構造物の設計経験 【必要PCスキル】Word/Excel/Auto CAD 【先輩社員の入社理由】『ワークライフバランスが整っているから!』 ■月の平均残業時間20h(水曜日は17時に帰宅、平均で19時には帰宅) ■パソコンのオンオフで勤怠管理 ■官公庁案件がメインのため、年間休日も十分に確保できています! ■場合よっては在宅勤務も可能 【勤続年数】10年~15年ほど。温かい雰囲気で働きやすい環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社レント
株式会社レントの事務職その他求人(正社員)
仕事内容: ▼業務概要 ・建設機械や産業機器のメンテナンス・点検業務 ▼具体的な仕事内容 ・機械の入庫・出庫点検 ・故障機械や車両の修理 ・各機械の法定点検・月例点検 ・出張修理 ・来客対応 など ※アイテム数は7,000点。最初は担当部門の商品から一つずつ覚えます。
[勤務地:千葉県千葉市中央区中央港]
月給205,000円~279,000円 給与: ▼月給 ・20万5,000円~27万9,000円 + 各種手当 + 賞与年2回(計6.6ヶ月分支給/2025年度実績) ▼内訳 ・基本給:20万5,000円~27万9,000円 ・時間外手当:1分単位で100%支給 ▼昇給・賞与 ・昇給:年1回(3月)※毎年、月2,000円~6,500円昇給 ・賞与:年2回(7月/12月)※昨年度支給実績:計6.6ヶ月分 ▼想定年収 ・430万円( 整備職/四大卒・文系新卒 入社時想定年収) ・800万円( センター長職 経験10年) ▼試用期間 3ヶ月 ※待遇変動なし ※給与詳細は選考時にお問い合わせください
求める人材: ▼必須資格/経験 ・高卒以上 ▼歓迎資格/経験 ・自動車や建機の整備経験 普通一種
株式会社WECARS(ウィーカーズ) 千葉店/4sv
実務経験必須◆同じ忙しさなら給料も技術も上がる方へ
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:フィールド/サポートエンジニア(自動車/輸送機器)、整備士(道路交通/陸運) □■この求人のPOINT■□ 伊藤忠グループ/全国約240店舗展開 ◎国産~輸入車まで幅広い車種を担当 ◎車両状態が多様で、 判断力・応用力が身につく ◎スキル・資格に応じて昇給・昇格可能 ◎入社1~2ヶ月後のスキル判定で給与決定 ◎繁閑差のある働き方 ◎国家資格(3級・2級)取得支援あり □■WECARSについて■□ 2024年、伊藤忠グループのもと発足。 全国約240店舗を展開する整備・販売企業。 安定基盤のもと、評価制度を明確化し 整備士が長く活躍できる環境づくりを 進めています。 □■業務内容■□ 国産車・輸入車の点検・車検整備 オイル・タイヤ交換などの軽整備 故障診断・重整備にも段階的に挑戦可 車種や状態が多様なため、 スピード重視のルーティン作業だけでなく 判断や応用が求められる環境です。 □■働き方■□ 中古車業界には、繁忙期と落ち着く時期が あります。 時間に余裕がある時期は、 eラーニング受講や整備資格取得準備など、 スキル向上の時間を確保できます。 講習費用は会社が補助し、 受講時間は勤務時間として扱います。 多様なディーラー出身者が在籍しているため 日々の業務を通じて幅広い知識や技術を 吸収できる環境です。 □■評価制度■□ 顧客志向・コンプライアンス・チーム力の 3軸評価。 資格手当も手厚く、 例えば、自動車検査員資格を取得した場合、 月給が10万円アップします。※規定あり □■設備環境■□ ◎四輪アライメント測定器 ◎リフト平均8~12基 ◎1人1レーン制 ◎明るく開放的な整備スペース 効率と安全性を両立した設備環境で、 整備に集中できます。 □■将来のキャリア■□ 一般整備士 → チーフ → 工場長 → ブロック長/本社部門 全国展開企業だからこそ、 ポストの選択肢があります。
月給269,600円~477,200円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万2700円 〜 40万3200円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万6900円 〜 7万4000円(固定残業時間:1ヶ月あたり28時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ー 月平均残業時間20時間以内 (時期により変動あり) 固定残業代(28時間分)は、 残業が少なくても全額支給されます ー ※基本給に、 一律ライフデザイン手当2万円を含む。 ※月給26.9万円は最低保証です。 入社後1~2か月で行うスキル判定で、 “あなたの今のスキル”に合わせた給与を決定します。 【資格手当】最大月15万円 ■3級整備士/3万円 ■1級・2級整備士/5万円 ■1級・2級整備士+検査員資格/15万円 ※すべて月額で支給いたします。 ※上位資格へのステップアップには、 会社の資格取得支援制度(費用補助等)を活用できます。 ※2~3級整備士資格手当の支給条件は、 ガソリン・ジーゼルのいずれか保有 ※固定残業代を含む 【スキル給】 最大月24万円 <基礎額(例)> ■月額スキル給10万円 ・社内で定めた手順通り 法定12ヶ月点検ができる、 ・消耗品交換ができるetc ■月額スキル給13万円 ・二級自動車整備士資格を保有しており 整備主任者として活躍できる、 エンジン・ミッション脱着ができる etc. ■月額スキル給16万円 ・自動車検査員資格を保有しており、 適切な完成検査ができる、 ・工場長の補佐業務ができるetc. ※上記を基に、 店舗目標等の達成率で 総合的に判断いたします。 【他手当】 ■通勤手当(最大月1万5000円) ※自動車・自転車通勤OK ■残業手当(月28時間の超過分) ■社宅手当(規定あり) ■家族手当 (最大月3万5000円 ※規定あり) ■昇降給年1回 (人事評価制度あり) ■賞与年2回 (7・12月/業績に応じて支給) 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 1:整備士実務経験1年以上 2:普通自動車免許(AT限定可) ※整備士資格の有無は不問です ■学歴不問/第二新卒歓迎 【歓迎】 メーカー系ディーラーでの整備経験 車検・法定点検を一人で対応できる方 2級・1級・検査員資格取得を目指している方 【こんな方に向いています】 ・ディーラーで経験を積み、 次の環境を考え始めている ・同じ車種・同じ作業の繰り返しに 物足りなさを感じている ・忙しい環境でも前向きに取り組める ・スキルや資格を給与に反映させたい ・若手のうちにキャリアの選択肢を 広げたい 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
女性管理職登用を積極的に取り組んでいる中で、将来的にリーダーを担っていただける候補者を募集します。入社後は製造設備のDX化・コスト改善などに向けての研究、開発、データ解析などの業務をお任せいたします。
企業名 JFEスチール株式会社 求人名 【千葉】製造技術エンジニア(電気/制御) /ポジティブアクション求人(女性歓迎) 仕事の内容 女性管理職登用を積極的に取り組んでいる中で、将来的にリーダーを担っていただける候補者を募集します。入社後は製造設備のDX化・コスト改善などに向けての研究、開発、データ解析などの業務をお任せいたします。 【業務例】製造ラインの能率、コスト改善のための製造技術および製造設備の研究、開発、データ解析/製造ラインの操業管理・マネジメント業務/製品の品質管理ならびに品質向上のための製造技術および製造設備の研究、開発、データ解析 ※具体事例:高機能・エコプロダクト鋼板開発、コスト・能率最適操業条件検討、品質管理方法改善、新規プロセス・設備・システム改善/増強など ※建物の改変を伴う業務は含みません 募集職種 【千葉】製造技術エンジニア(電気/制御) /ポジティブアクション求人(女性歓迎)
必要な経験・能力等 【該当者歓迎】 ・製造技術開発や生産技術のご経験のある方 ・製造業でDX関連業務のご経験のある方 など 《魅力》 ■ JFEスチールの粗鋼生産量は国内2位(売上収益3兆7,160億円/連結) ■ 自動車・建設・鉄道・交通インフラなど多様な業界に鉄鋼製品を出荷 ■「東京スカイツリー」の鋼材供給もトップシェア ■ 社員が始業・終業時刻を自由に決められる制度や在宅制度あり ■ ビジネス講座・語学集中講座・長期語学留学などの研修制度も充実 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
浅上重機作業株式会社
未経験歓迎!大手製鉄所内で磁石の重機を操るプロへ。頼れる先輩の指導と資格取得支援で大きく成長できる。
募集要項 職種 大手製鉄所内での構内重機オペレーター/油圧ショベル 雇用形態 正社員 仕事内容 JFEスチール東日本製鉄所(千葉地区)構内があなたの仕事場。 鉄のリサイクルに欠かせない「鉄スクラップ」を専門に扱います。 再生の第一歩を担い、循環型社会を支える重要な役割です。 <主な作業内容> 特殊な「マグネット付き油圧ショベル」を操縦し、スクラップの入出庫作業を担当。 業務はシフトに応じて3パターンあります。 具体的には… ◇トラックからのスクラップの荷降ろし ◇品質ごとの仕分け・集積、出荷のための積み込み ◇大きなスクラップを細かくする切断作業 ◇トピードカー(混銑鉄車)、スクラップを投入する作業 様々な業務を通じて鉄づくりの奥深さに触れることができます。 <入社後の流れ> まずは安全教育や構内ルールを学ぶ座学研修から。 その後は現場で経験豊富な先輩が油圧ショベルに同乗し、操作方法から「上手く積むコツ」までマンツーマンで指導します。 最初は玉掛け作業など簡単な業務から始め、約1年後に会社の費用で免許を取得。 焦らず着実に成長できます。 <職場体制・雰囲気> 10代~60代の約20名が活躍中。仕事終わりに食事に行ったり、休日にはBBQをしたりと業務外でも仲が良いのが自慢。頼れる先輩ばかりなので、安心して飛び込んできてください!
交通アクセス JR蘇我駅から製鉄所正門まで徒歩13分、 正門から構内巡回バスあり。 ※出退社の利便性からマイカー通勤を推奨 (無料駐車場あり)
月給222,429円以上 給与 月給222,429円~(年齢・経験による) +時間外手当、夜勤手当、職務手当、家族手当、休日手当 ほか 【月収例】317,419円 (41歳・扶養家族2人・時間外40h・休日出勤2日・夜勤なし) ・時間外手当(残業40h)38,408円 ・家族手当 15,000円 ・休日手当 25,527円 ・代休手当 2,364円 ・成果還元手当(時間外・休日出勤分)5,800円 ※成果還元は勤務時間に応じて支給 ※交通費は別途支給(待遇欄に詳細あり) ※試用期間3ヶ月(条件変更なし)
資格・経験 無資格・未経験OK!必要な資格は入社後に取得できます。 ◎車両系建設機械(整地・運搬・積込・掘削)あれば尚可 ◎通勤手段を確保できる方(バイク通勤不可) ◎実務経験・学歴・年齢不問 ★資格取得の費用は会社が全額負担! (大型・小型移動式クレーンなども取得可能です) 取得後は業務の幅が広がり、収入UPにも繋がります。
ネモト運送有限会社
(千葉市中央区)事業拡大につき正社員大募集 安定性抜群未経験の方もOK
仕事内容 新規事業につき正社員大募集 未経験の方もOK 製造業を支える製鉄事業大手JFEスチールでの お仕事なので安心・安定して長期的に働けます。 現在は30代・40代・50代を中心に活躍中です。 月40万円以上稼いでる方も多数在籍中 ブルーカラーのお仕事なので安定して長く働けます (募集の背景) 日本の製造業を支える製鉄事業大手JFEスチール。 製鉄産業はまだまだ勢いのある業界となってます。 鉄をリサイクルして二酸化炭素の排出を削減する 取り組みに当社も参画しております。 しかし、若手の第二次産業への関心が薄れており 年々人材が不足していっております。 そこで、若手(未経験も含む)~ベテランスタッフまで幅広く 人材を集める事となりました。 もちろん、現役で働いている方は経験年数に応じて 給与として反映させて頂きます。 主な仕事内容としては、 JFE構内でリフマグ付き油圧ショベルを使用した スクラップ(銑鉄)ハンドリング作業 母材山からダンプパレットへの積み込み作業、および配替え作業 をしていただきます。 1日10~15パレット作っていただきます (ここが当社のPOINT) \POINT1/ 年齢と職歴は理由にしません! 現在働いているスタッフの中には40代で転職してきたスタッフや、 異業種から転職してきたスタッフなど年齢・職歴関係なく活躍中です。 お気軽にご応募下さい。 ブランクのある方もご相談下さい。 当社は、あなたの経験・能力をしっかり 評価させて頂きます。 \POINT2/ ミドル・シニア世代も活躍中 30代以下の業界の関心が薄れており、ベテランスタッフが 大勢活躍しております。 (主に30代・40代・50代の男性) ご自身の持つ技術を存分に発揮できると共に 新しく入ってきたスタッフへの指導もお願いしております。 \POINT3/ マイカーで現地集合! 基本的には「現地集合」「現地解散」となります。 車を持っていない方もご相談下さい。 JR蘇我駅から徒歩圏内 また自転車通勤・バイク通勤も可 魅力的はPOINTは他にも多数ありますが、 それよりも今の時代は「安定性」が求められます。 当社は製鉄産業最大手のJFEでのお仕事をしており、 中でも今回の作業員は、製鉄生産拠点でのお仕事の為 安定性は抜群となっており、新型感染症の煽りも受けておりません。 環境に貢献しつつ、今後ニーズが増えるので業務拡大予定しております。 安定性を得られる当社で 一緒に働きませんか?
最寄駅 JR内房線 蘇我駅 車で5分
月給350,000円以上 給与 月給350,000円〜 月40万円以上稼いでる方も多数在籍中 ※試用期間有
資格・経験 車両系建設機械、小型移動式クレーン、普通自動車免許
一建設株式会社
注文住宅の設計においてクリエイティブな設計士を探しています。お客様のライフスタイルや理想を具現化し、一生に一度の住まいづくりを特別なものにする事が私たちの使命です。※変更の範囲:当社業務全般
企業名 一建設株式会社 求人名 千葉中央【木造注文住宅の設計職】完全週休2日制/残業少/東証プライム上場G 仕事の内容 注文住宅の設計においてクリエイティブな設計士を探しています。お客様のライフスタイルや理想を具現化し、一生に一度の住まいづくりを特別なものにする事が私たちの使命です。※変更の範囲:当社業務全般 ≪主な業務≫■顧客と打合せを通じて住まいに関する要望や予算、ライフスタイルなど詳細にヒアリング ■顧客の要望や予算、敷地条件に基づき住宅の間取り、外観など基本的な設計 ■CADや3Dモデルを用いて視覚的な表現 ■法令、条例の確認や建設地の条件調査を行い設計に反映 ■実施、詳細設計、確認申請等各種申請、工事監理を委託する設計事務所をサポート ■建築士法第24条の7重要事項説明 募集職種 千葉中央【木造注文住宅の設計職】完全週休2日制/残業少/東証プライム上場G
月給253,000円~435,000円 想定年収 430万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥253,000~¥435,000 基本給¥250,000~¥335,000 諸手当¥3,000~¥40,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月/12月) ■昇給:年1回(7月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■第一種運転免許普通自動車をお持ちの方 ■注文住宅の建築設計実務経験のある方 ■2級建築士 【歓迎】■1級建築士 ■提案力のある方 ■レスポンスの良い方 ■インテリアコーディネーター資格保有者 <入社後の流れ> 1ヶ月程度の期間は本社で会社の基本的なルールや設計の基本的ルールをマニュアルに基づいて習得していただきます。その後、勤務地へ異動し経験やスキルに応じて設計業務に携わって頂きます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社朝日工業社
■空気調和・給排水衛生設備の設計・施工を行っている当社にて設計職をお任せします。 ■建物の環境や用途から最適な設備を検討し、設計計算や実施設計図の作成、積算を行っていただきます。
企業名 株式会社朝日工業社 求人名 【千葉】空調・衛生設備の設計職/東証プライム上場・安定基盤◎/賞与6か月 仕事の内容 ■空気調和・給排水衛生設備の設計・施工を行っている当社にて設計職をお任せします。 ■建物の環境や用途から最適な設備を検討し、設計計算や実施設計図の作成、積算を行っていただきます。 【詳細】■営業が集めてきた情報をもとに、建物の環境や用途から考えられる設備を検討し、設計計算を行っていただきます。 ■その後、空調・衛生設備の実施設計図をCADで作成し積算を行います。 ■顧客のニーズと、機能とコストのバランスを考慮しながら、プランを複数作成することもあります。 ■使用CAD:CADEWA、Rebro、Rebit、T-fas、AutoCADなど ■仕様積算ソフト:PLANEST 募集職種 【千葉】空調・衛生設備の設計職/東証プライム上場・安定基盤◎/賞与6か月
月給298,000円~422,000円 想定年収 594万円~840万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥298,000~¥422,000 基本給¥298,000~¥422,000を含む/月 ■賞与実績:6か月分 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収713万円 入社10年目((月給35.8万+賞与6か月分))、年収867万円 入社20年目((月給43.5万+賞与6か月分)) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■空調設備または衛生設備の設計および積算業務経験がある方 【歓迎】■建築設備士・管工事施工管理技士 等の資格をお持ちの方 ■学会設備士 空調または衛生部門をお持ちの方 【入社後/キャリアパスについて】 ■一定期間は先輩社員とともに業務を担当いただき、仕事の進め方や細かい部分を覚えていただきます。 ・入社後、実務に必要な建築設備士、学会設備士等の資格を取得していただきます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:建築設備士 1級管工事施工管理技士 2級管工事施工管理技士
住重アテックス株式会社
国内製鉄所や石油化学プラントにて非破壊検査業務及びレーザースキャナを用いた3D計測や解析、フェイズドアレイUTを用いた検査業務をお任せいたします。
企業名 住重アテックス株式会社 求人名 【千葉/非破壊検査業務】住友重機械工業グループ/年間休日127日/福利厚生充実 仕事の内容 国内製鉄所や石油化学プラントにて非破壊検査業務及びレーザースキャナを用いた3D計測や解析、フェイズドアレイUTを用いた検査業務をお任せいたします。 【業務詳細】・一般非破壊検査の中心に業務を行っていますが、3Dレーザー計測やドローン点検などの新規検査技術なども取り入れています。 ・一般非破壊検査技術習得後には、他の様々な検査技術を習得することも可能です。 【就業環境】非破壊検査の資格取得に向けた補助制度(費用負担等)をはじめ、しっかりとした教育制度が整っております。 募集職種 【千葉/非破壊検査業務】住友重機械工業グループ/年間休日127日/福利厚生充実
月給240,000円以上 想定年収 450万円~550万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥240,000~ 基本給¥230,000~ 諸手当¥10,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(前年度実績6.35ヶ月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ・非破壊検査業務経験または鉄鋼構造物等の製作・検査・品質管理に携わった経験のある方 【会社の強み】顧客に満足される品質、価格、納期、サービス及び安全を目指し、継続的改善に努めています。 ・幅広い分野の顧客にサービスを提供…創立当初より多くの開発や試験を繰り返してきた結果、幅広い分野にてサービスを提供しています。 ・常にベストな検査方法を提案…一般的な非破壊検査から特殊技術まで、対象物に即した検査方法の検討や新たな検査手法の開発を行っています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
フルハシEPO株式会社
【月収30万円以上可能⭕】✨⏩賞与年2回⏩未経験OK⏩年間休日120日✨
仕事内容: ⭐未経験OK! 当社に入社された方のほとんどは未経験からの入社です! *.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚ ✨フルハシEPOとは?✨ ✅フルハシEPOグループは、1947年に創業し、持続可能な地球環境とお客様の企業価値向上に役立つ製品・サービスとして創り出しています。 ✅優良認定制度は遵法性や事業の透明性の高さ、環境に配慮した事業活動、財務体質の健全性が行政に認められることで受けることができ、愛知県・豊田市・三重県・静岡県・岐阜県・千葉県・千葉市にて優良認定を受けているため、お客様にも安心してお取引いただけます。 ✨当社で働くポイント✨ ⏩ワークライフバランス ⭕土日休みで週休2日制(隔週で土曜出勤あり) ⭕年間休日120日! ⭕残業少なめ(20時間以内) だからプライベートも充実❗ ⏩待遇面 ⭕賞与年2回! ※前年度実績【年額52万~71万円】 ⭕残業代全額支給 だから生活面・プライベートも充実させることができます! 応募条件はございません! 入社のほとんどが未経験からの入社ということもあり、社内の教育制度が充実しております! 既卒・第二新卒の方、ハローワークでお仕事をお探しの方、社会人経験10年以上の方等様々な方の応募お待ちしております! *.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*. 【具体的な業務内容】 ★ー★ バイオマス発電燃料の生産(木質チップ生産)に関する工場で木質資材の選別及び清掃作業 をお任せします! ★ー★ ✅具体的には、、、 ⭕木質資材の選別 ⏩解体現場などからトラックで運ばれてきた廃材を、重機などを使用し選別・仕分けを行います。その後、重機から破砕機に投入し木質チップに加工します。 ⭕木質資材の運搬 ⏩フォークリフト等で荷下ろしや運搬を行います。 ⭕トラック誘導や作業後の清掃 ⏩トラックの誘導やお客様対応、工場内の清掃作業なども行います。 ⭐重いものは全てフォークリフトや重機を使って運搬するため、安心して業務に取り組むことが可能でございます❗
アクセス: 車通勤・バイク通勤可能(無料駐車場あり)
月給254,000円~280,600円 給与: 【2026年4月ベースアップ実施】 月給 25万4000円 〜 28万600円 基本給 241,000円~267,600円+工場作業手当13,000円 【想定年収】400万~500万円 固定残業代:なし 賞与年2回 ※前年度実績【年額54万~75万円】
求める人材: ⭐高卒以上 ⭐フォークリフト免許をお持ちの方は即戦力として活躍いただけます! ⭐フォークリフトや重機の免許には、別途手当支給(1万円~3万円) ⭐職種業種未経験者活躍中! ⭐既卒・第二新卒活躍中! ⭐ブランクOK! ⭐20代~40代活躍中! ⭐ハローワークでお仕事を探されていた方も必見です! ※元々製造業や接客業・営業・事務をされていた方も活躍中です! 「安定企業で働きたい!」 「成長できる環境でスキルアップしたい!」 「動きのある仕事がしたい!」 「働きやすい環境で就業したい!」 「自身を評価してくれる会社で働きたい!」 【異業種からの転職者も多数活躍中!】 ◇営業職の方 ◇事務・バックオフィスの方 ◇接客業の方 ◇エンジニアの方 ◇製造業の方 ◇介護・看護職の方 ◇現場仕事の方 このような方のご応募お待ちしております!
企業名 京葉シビルエンジニアリング株式会社 求人名 ベテラン歓迎【地質調査】時短・週4勤務相談可/転勤無/月残業20h以下/土日祝休 仕事の内容 地質調査の担当技術者として、地質調査全般の管理及び報告書作成までの一連業務をお任せします。 (変更の範囲:当社が定める業務全般) 【具体的な業務内容】・現地踏査 ・調査位置提案(具体的な位置の選定、提案)・現場の段取り(業者手配、指示書を作成、現場同行での指示)・サンプリング/土質試験内容の提案 ・土質試験会社に試験依頼 ・検尺対応 ・孔口の高さ取り ・土質試験結果に基づく報告書作成 ・お客様(官公庁)打ち合わせ、調整、成果品提出 ※報告書に関して、調査結果を基に、考察や懸念点を含めた作成をお願いします。 募集職種 ベテラン歓迎【地質調査】時短・週4勤務相談可/転勤無/月残業20h以下/土日祝休
月給370,000円~515,000円 想定年収 508万円~704万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥370,000~¥515,000 基本給¥320,000~¥450,000 固定残業代¥50,000~¥65,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月/12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) モデル年収:年収710万円 入社3年目 メンバー(月給48.6万円+賞与3ヵ月)、年収788万円 入社5年目 メンバー(月給52.3万円+賞与3ヵ月+資格手当) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】地質調査技術者としての実務経験5年以上 【歓迎】地質調査の管理技術者(業務主任技術者)の認定を満たす資格をお持ちの方(技術士、RCCM、地質調査技士など) 【働き方】フルタイムでの勤務はもちろん可能ですが、ライフスタイルに合わせて時短勤務や週4日勤務なども柔軟にご相談いただけます。経験者やセカンドキャリアが活躍できる環境を整えています。※ご希望に合わせて契約社員での雇用も可能です。 【当社の魅力】実務を分業化することで業務量を平準化でき、月残業も平均20hを切っています。プライベートやご家庭の時間も大切にしていただけます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
EVや5G社会に不可欠な精密化学品・電池材料を製造する当社にて将来の管理職候補として化学プラント設備の機械保全、更新・新設工事を担当。実務の担当ではなく、企画/設計など、上流の工程をお任せします。
企業名 JFEケミカル株式会社 求人名 【設備管理者(管理職候補)】世界唯一の製法/事業飛躍の基盤を担う/手当充実◎ 仕事の内容 EVや5G社会に不可欠な精密化学品・電池材料を製造する当社にて将来の管理職候補として化学プラント設備の機械保全、更新・新設工事を担当。実務の担当ではなく、企画/設計など、上流の工程をお任せします。 ■既設設備の計画的点検/補修による維持管理(計画策定/予算取得/実行)■点検に基づく劣化更新(設備工事)■施工業者への指示/指導/監督■既設設備の予防保全/改善■改造工事/新規建設の基本計画策定および建設プロジェクトマネージャー(小規模案件から担当)※建物の改変を伴う業務なし 【仕事の魅力】世界唯一の製法を持つプラントや高付加価値な機能性化学品設備まで、多様な化学プラントの設備保全に一気通貫で関われます。 募集職種 【設備管理者(管理職候補)】世界唯一の製法/事業飛躍の基盤を担う/手当充実◎
月給318,000円以上 想定年収 531万円~1,067万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥318,000~ 基本給¥318,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(1,500,000円~) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
株式会社ダイフク
【土曜1Dayだけで内定獲得が可能】■当社にてマテハン装置と呼ばれるFA・物流・搬送システムのサービスエンジニアをお任せいたします。世界シェアNo.1の当社だからこそ最先端のロボット技術に触れられる環境です。
企業名 株式会社ダイフク 求人名 【千葉CS】土曜1Day選考会11月7日◆FA機器のサービスエンジニア【プライム】 仕事の内容 【土曜1Dayだけで内定獲得が可能】■当社にてマテハン装置と呼ばれるFA・物流・搬送システムのサービスエンジニアをお任せいたします。世界シェアNo.1の当社だからこそ最先端のロボット技術に触れられる環境です。 【エンジニアとしてキャリアアップが可能】■入社後3年程度は点検業務を通してマテハンの基礎を習得いただきます。■その後は顧客に適した保全計画の作成や提案業務も徐々にお任せしていく予定ですので、お客様への価値提供の幅を広げてただく事が可能です。■また、協力/工事会社の社員さんの管理監督業務を通してマネジメント経験の習得も可能です。■エンジニア×マネジメント経験を得たい方におすすめの環境です。 募集職種 【千葉CS】土曜1Day選考会11月7日◆FA機器のサービスエンジニア【プライム】
月給280,000円以上 想定年収 600万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~ 基本給¥280,000~を含む/月 ■賞与実績:8.08ヵ月(2025年度実績) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】サービスエンジニア または 自社設備保全 のご経験 【尚可】電気科/ロボティックス科卒/電気資格/施工管理技士資格 【歓迎】エレベーター/クレーン/鉄道車両などのメンテナンス経験 【選考会日時】2026/11/7(土)【応募締切】10/30(金)応募者まで 【選考場所】東京本社:東京都港区海岸1-2-3 汐留芝離宮ビルディング 【内容】1day完結選考会:1次面接(部長)+最終面接(役員) 1次面接終了後に一時解散して頂きメールもしくはお電話で選考結果を通知をします。1次合格の場合はあわせて最終面接開始時間もお伝えします。最終面接終了後は各自解散とします。【交通費】往復分支給有 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 第二種電気工事士 2級電気工事施工管理技士
当社で行われているすべての製品開発、製造に係る品質保証・品質管理業務を担っていただきます。在籍する品質保証担当者と共に、開発プロジェクトメンバーとして企画から上市まで一貫して関わりながら品質保証活動
企業名 株式会社Liberaware 求人名 【QAエンジニア/品質保証担当】グロース上場/ドローンビジネス/年休125日 仕事の内容 当社で行われているすべての製品開発、製造に係る品質保証・品質管理業務を担っていただきます。在籍する品質保証担当者と共に、開発プロジェクトメンバーとして企画から上市まで一貫して関わりながら品質保証活動 をサポートいただきますので、間近にモノづくりを実感いただけます。 【具体的に】■QMS維持管理(ISO9001認証済) ■製品開発業務に係るルール策定■ドローン製造に係る品質管理 ■品質保証計画の策定と実施■製品試験計画策定と実施 ■上市製品の不具合/クレーム情報の集計と対応 ■外注メーカに対する外部監査 募集職種 【QAエンジニア/品質保証担当】グロース上場/ドローンビジネス/年休125日
月給416,666円~666,666円 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥416,666~¥666,666 基本給¥333,766~¥534,066 固定残業代¥82,900~¥132,600を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■製造業企業での品質保証もしくは品質管理業務の経験(実務3年以上) ■工学系学部を卒業し基礎知識を有していること(電気、機械、情報等) 【歓迎】 ■外部品質監査の経験 ■内部品質監査の経験 ■QMS文書作成・維持管理の経験 ■製造技術・産業規格・ISO9001・法規制など幅広い知識 ■ソフトウェア品質保証業務の経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社ワイビーエー
<千葉市中央区>バイク専門店の販売・整備/未経験歓迎・資格取得支援あり
仕事内容 【仕事内容】 ◎バイク整備スタッフ バイク専門店「バイクセンター千葉中央店」にて、 来店されたお客様の車両の洗車・磨き、写真撮影、 プライス作成、点検・オイル交換・タイヤ交換などの 整備補助を中心に、接客・販売対応、店舗運営に関わる 各種業務をお任せします。 小規模店舗のため、販売だけ、整備だけと 完全に分かれるのではなく、バイクに関わる仕事を 幅広く担当していく働き方です。 【具体的な仕事内容】 ・来店されたお客様への接客、販売、相談対応 ・お客様の希望に合うバイク選びのサポート ・車両の洗車、磨き、商品化準備 ・Web掲載用の写真撮影 ・プライスPOPや店頭表示の作成 ・電話対応、店舗運営に伴う各種作業 ・バイクの点検、オイル交換、タイヤ交換などの軽整備 ・経験やスキルに応じたパーツ交換、整備業務 ・土日など来店が多い日の接客、販売サポート 【お仕事の魅力・やりがい】 ■お客様も“バイク仲間”のような接客です 来店されるお客様は、 「この車種を探している」「こんな乗り方をしたい」など、 目的を持って来店される方が多いのが特徴です。 無理に売り込むのではなく、バイクの話で盛り上がりながら、 一緒に理想の1台を探していく接客スタイルです。 バイクが好きな方なら、お客様との会話そのものが 仕事の楽しさにつながります。 ■販売も整備も、少しずつ覚えていけます 入社後は、経験やスキルに合わせてできることから スタートします。最初から難しい整備を任せるのではなく、 洗車、磨き、撮影、プライス作成など、店舗に欠かせない 仕事を通じて車両に触れながら覚えていきます。 店舗や本人の経験によって任せるタイミングは異なりますが、 練習用車両でタイヤ交換やオイル交換を経験できる機会も あります。整備士資格の取得支援もあるため、 将来的に整備スキルを身につけたい方にも向いています。 ■現場のリアルも含めて、バイクの仕事です この仕事は「好きなバイクだけを触っていられる仕事」では ありません。夏場の作業や洗車、磨き、撮影、店頭準備など、 地道で体力を使う業務もあります。だからこそ、1台のバイクを 商品として仕上げ、お客様に喜んでいただけた時の達成感は 格別です。バイクへの興味を仕事に変えたい方、地域に 根ざした店舗で販売・整備の両方を学びたい方にぴったりです。 【企業の特徴】 ■バイクライフを支える、関東密着のバイク専門企業 株式会社ワイビーエーは、バイク専門店「バイクセンター」を 運営し、新車・中古車・電気バイク・輸入バイクなど 幅広い車両を扱っている企業です。販売だけでなく、買取、 レンタルバイク、ネット販売、オリジナルパーツ販売など、 バイクに関わる多彩な事業を展開。お客様一人ひとりの 「乗りたい」「楽しみたい」「長く大切に乗りたい」という 想いに寄り添い、バイクのある毎日を支えています。 店舗にはバイク好きのスタッフが多く、車種の話、 カスタムの話、ツーリングの話など、自然とバイクの話題で 盛り上がる雰囲気があります。好きなものに囲まれながら、 接客・販売・整備を通じてお客様のバイクライフに 貢献できる会社です。 ■好きな仕事を、無理なく長く続けられる環境です バイクに関わる仕事は楽しい反面、忙しさや体力面の大変さも ある仕事です。だからこそワイビーエーでは、社員が 日々の仕事に前向きに取り組めるよう、働きやすい 環境づくりにも力を入れています。バイク部門の残業は 1人あたり平均1時間以下。仕事終わりの時間をしっかり 確保しやすく、家族との時間、趣味の時間、自分の メンテナンスの時間も大切にできます。 また、関東エリアに根ざした店舗展開を行っているため、 全国転勤を前提とした働き方ではありません。 埼玉採用であれば埼玉県内など、同一エリア内での店舗異動が 基本です。住み慣れた地域で生活基盤を大切にしながら、 バイクの仕事を続けていけることも大きな魅力。 資格取得支援や社員割引、通勤バイク貸し出し、 バイク保管相談など、バイク好きの毎日を支える制度もあり、 「好き」を仕事にも生活にも活かせる職場です。
アクセス 「千葉中央駅」徒歩30分※バイク通勤OK
月給240,000円~280,000円 給与 月給 24万円~28万円 (一律手当を含む) 月給24万円~28万円 ※残業代別途支給。 ※経験・能力を考慮します。 ※保有資格により決定します。 <月給例> 無資格:月給24万円 3級自動車整備士:月給26万円 2級自動車整備士:月給28万円 通勤費:上限月額2万円 賞与年2回 昇給年1回 ※賞与・昇給は会社・本人の業績に応じます。 ※賞与・昇給の対象は正社員雇用から1年後以降となります。 交通費:交通費支給
資格 【必須条件】 ◎普通自動車免許をお持ちの方 ◎二輪免許をお持ちの方 ◎バイクに興味があり、接客・販売・整備に前向きに取り組める方 ★職種・業界未経験歓迎! 【歓迎条件】 ○3級自動車整備士または2級自動車整備士の資格をお持ちの方 ○バイク販売店・整備工場などでの勤務経験がある方 ○接客・販売経験をお持ちの方 ○整備士資格の取得を目指したい方 ○地域に腰を据えて長く働きたい方 <こんな方にぴったりです> ・バイクが好きで、仕事でもバイクに関わりたい方 ・お客様との会話を楽しみながら働きたい方 ・洗車、磨き、撮影などの地道な作業にも丁寧に取り組める方 ・販売だけ、整備だけにこだわらず、幅広く学びたい方 ・チームで協力しながら店舗を支えたい方
下水道設計における管理技術者として、実施設計(管渠)・案件の全体管理(5~7案件程度/年)・官公庁との打合せをメインにお任せします。パートナー企業の管理を中心に行い、柔軟な働き方もご相談いただけます。
企業名 京葉シビルエンジニアリング株式会社 求人名 ベテラン歓迎【下水道設計】時短・週4勤務も相談可/転勤無/千葉駅徒歩5分 仕事の内容 下水道設計における管理技術者として、実施設計(管渠)・案件の全体管理(5~7案件程度/年)・官公庁との打合せをメインにお任せします。パートナー企業の管理を中心に行い、柔軟な働き方もご相談いただけます。 【具体的に】メイン顧客である官公庁などの自治体担当者と打合せを行い、下水道(管渠)における実施設計を行います。協議内容を基に設計チームやパートナー企業へ設計方針の指示を行い、工程管理・成果物の品質をチェック、必要に応じて修正指示も行いつつ最終的な納品物を作成します。自身で手を動かさずとも、これまでの経験を活かしプロジェクトリーダー的立ち位置で案件の全体統括を行うポジションです。 募集職種 ベテラン歓迎【下水道設計】時短・週4勤務も相談可/転勤無/千葉駅徒歩5分
月給403,000円~515,000円 想定年収 554万円~704万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥403,000~¥515,000 基本給¥350,000~¥450,000 固定残業代¥53,000~¥65,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月/12月)※昨年度実績3か月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) モデル年収:年収710万円 入社3年目 メンバー(月給:48.6万円+賞与3ヵ月)、年収788万円 入社5年目 メンバー(月給:52.3万円+賞与3ヶ月+資格手当) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】管理技術者として下水道(管渠)の詳細設計の実務経験年数をお持ちの方 【こんな方にオススメ】■組織を育成・強化し、組織の成長を通じて社会に貢献したい ■メンバーの育成や技術の伝承に取り組みたい 【働き方】フルタイムでの勤務はもちろん可能ですが、ライフスタイルに合わせて時短勤務や週4日勤務なども柔軟にご相談いただけます。経験者やセカンドキャリアが活躍できる環境を整えています。※ご希望に合わせて契約社員での雇用も可能です。 【当社の魅力】実務を分業化することで業務量を平準化でき、月残業も平均20hを切っています。プライベートやご家庭の時間も大切にしていただけます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社アイディ・ブレイン 千葉サービスステーション
土日祝休み×残業少なめ◆子育て世代も多数活躍中!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、機械フィールド/サポートエンジニア ◇..━━━━━━━━━━━━━━━ 空調機器のトータルアドバイザー 「売る」よりも「守る」仕事です ━━━━━━━━━━━━━━━..◇ 大手空調メーカーであるダイキン工業のパートナー企業として、 オフィス・病院・商業施設などの 空調設備をサポートしている当社。 私たちの仕事は、 「空気の快適さ」を支えること――。 すでにお取引のあるお客様へのフォローが中心なので、 飛び込み営業や強引な提案はありません。 落ち着いた環境で、 お客様と長く関係を築く仕事です。 \\魅力ポイントはコチラ// ⭐土日祝休み(年間休日124日) ⭐残業は月平均20時間程度 ⭐有給も取得しやすい環境 ⭐直行直帰OK ⭐未経験でも安心の研修制度 「家庭も大切にしながら働きたい」 そんな方にも無理なく続けられます。 ◇◆◇ 【業務内容】 すでに空調機器をご利用いただいている 法人のお客様へのサポート業務をお任せします。 ✅お問い合わせ対応 機器の不具合などのご相談に対し、 修理のご提案や専門スタッフの手配を行います。 ✅メンテナンスのご案内 トラブルを未然に防ぐため、 定期点検やメンテナンスのご提案をします。 ✅事務作業 ・見積書作成 ・部品の発注 ・データ入力 など 営業というよりも “お客様の相談役”のようなポジションです。 実際の修理・施工は専門の技術スタッフが行うため、 重い機材を運ぶなどの体力作業はありません ◇◆◇ 【入社後の流れ】 業界未経験の方も安心して始められるよう、 約1ヶ月の研修期間を設けています。 《STEP1》基礎知識を学ぶ -> 勉強会やメーカー講習会で、 エアコンなどの空調設備の基礎を学びます。 《STEP2》提案の練習 -> ロールプレイングで お客様対応のコツを習得します。 《STEP3》先輩同行 -> 先輩と一緒にお客様先を訪問し、 仕事の流れを覚えていきます。 ◇◆◇ 【働きやすい環境をご用意】 当社では、社員一人ひとりの 働きやすさや生活の充実を大切にしています。 ✨自分のペースで働ける -> スケジュールは個人の裁量で調整可能。 直行直帰もOKです♪ ✨プライベートも大切に -> ◎年間休日124日(土日祝休み) ◎残業は月平均20時間程度 ◎有給休暇も取得しやすい環境 無理なく、長く続けられる職場です。 ◇◆◇ 【1日の流れ(例)】 09:00|出社・メール確認 チームで情報共有を行い、1日の予定を確認。 11:00|デスクワーク 見積作成や事務処理を行います。 13:00|お客様先へ訪問(1~3件) 状況をヒアリングし、メンテナンスのご案内。 16:00|帰社・まとめ 商談内容の整理や翌日の準備。 17:30|退社 1日お疲れ様でした♪ 定時退社の日も多く、無理なく働けます。
交通・アクセス 「千葉寺駅」より徒歩11分
[勤務地:〒260-0843千葉県千葉市中央区末広]
月給264,259円~598,547円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 19万8000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万4259円 〜 14万5547円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2000円 〜 25万5000円 ※経験・能力等を考慮の上、決定します。 【資格手当】1,000~55,000円 【家族手当】18,000円~22,000円 ┗月1万8,000円(配偶者あり) ┗子1人につき+月2,000円(2人まで) 【昇給】随時あり 【賞与】年2回(昨年度実績:計4ヶ月分) ※賞与は会社業績および個人評価による 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ⭐ブランクOK ⭐土日祝休み ⭐落ち着いて働けるサポート業務 \\ 業界・職種 未経験歓迎 // これまでの人生経験を活かしながら、 無理のないペースで働きたい方を歓迎します。 「家庭や自分の時間も大切にしたい」 「落ち着いた環境で長く働きたい」 そんな想いをお持ちの方にピッタリ◎ 【こんな働き方をしたい方へ】 ✅仕事とプライベートを両立したい方 土日祝休み・残業少なめの環境なので、 家庭や自分の時間を大切にしながら働けます。 ✅落ち着いた環境で長く働きたい方 無理なく続けられる働き方を大切にしているため、 自分のペースで仕事に取り組めます。 ✅人と話すことが好きな方 特別な営業トークよりも、 お客様の話を丁寧に聞く姿勢を大切にしています。 【活かせる経験】 ■接客・販売など人と関わる仕事の経験 ■事務やサポート業務の経験 ■基本的なPC入力スキル いずれも必須ではありません。 また、営業経験や専門知識は必要なし! 【未経験の方も安心スタート】 現在活躍している先輩の多くが、 アパレル販売・飲食・福祉・営業事務など 異業種からスタートしています。 研修制度も整っているため、 ブランクがある方や未経験の方も 安心して始められます◎
日成ビルド工業株式会社
■システム建築/立体駐車場等の建築における設計業務をお任せします。 ・顧客打合せ(営業同行)、現地調査、基本設計、簡易ツールを用いた構造検討、各種図面作成/チェック、確認申請等の行政手続きを行います。
企業名 日成ビルド工業株式会社 求人名 【千葉市】システム建築の意匠設計 年間休日127日/充実の福利厚生/安定経営 仕事の内容 ■システム建築/立体駐車場等の建築における設計業務をお任せします。 ・顧客打合せ(営業同行)、現地調査、基本設計、簡易ツールを用いた構造検討、各種図面作成/チェック、確認申請等の行政手続きを行います。 《当社製品について》 ・プレハブハウス:システム建築、プレハブハウス、ユニットハウス、仮設建物のレンタル、建材。立体駐車場:機械式駐車場(タワー式)、自走式駐車場、機械式駐車場(多段式)。 ・事務所や店舗、病院/診療所/薬局、公共施設、養豚/養鶏場、倉庫、作業場、体育館/室内練習場等、豊富な施工実績があります。 募集職種 【千葉市】システム建築の意匠設計 年間休日127日/充実の福利厚生/安定経営
月給255,000円~400,000円 想定年収 550万円~840万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥255,000~¥400,000 基本給¥255,000~¥400,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月/12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】意匠設計(S造経験者)のご経験をお持ちの方 【キャリアについて】 自ら専門性を磨ける「専門職コース」、管理職を目指せる「管理職公募」など多様なキャリアを用意しています。難易度の高い案件や技術領域への挑戦も可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:一級建築士 二級建築士
企業名 和合エンジニアリング株式会社 求人名 【千葉】土木設計技術者(資格者)◆地方自治体案件/離職率1%/年収800~1500万 仕事の内容 ■地方自治体から依頼される道路設計・河川設計などの土木設計業務■短期案件(3ヶ月)から長期案件(9ヶ月)まで年間5-6本程度担当■県内トップクラスの実績を持つ安定企業での就業 【具体的には】 地方自治体から依頼される道路設計、河川設計、橋梁設計、下水道設計などの土木設計業務を担当していただきます。案件によって3ヶ月から9ヶ月程度の期間で、年間5-6本の案件を進めていきます。県内でもトップクラスの実績があり、安定した案件を継続的に受注しています。 [業務内容の変更の範囲:当社業務全般] 募集職種 【千葉】土木設計技術者(資格者)◆地方自治体案件/離職率1%/年収800~1500万
月給400,000円~1,000,000円 想定年収 800万円~1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥400,000~¥1,000,000 基本給¥280,000~¥700,000 諸手当¥120,000~¥300,000を含む/月 ■賞与実績:年3回支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■技術士・RCCMなどの資格保有者 ■普通自動車免許(AT限定可) 【魅力】■離職率1%(社員の定着率99%!) ■繁忙期以外は月10時間未満の残業、平均有給取得率16日/年とプライベートと両立し易い環境 ■地方公共団体の案件を扱っており、また、建設コンサルタント業と維持管理業の2軸で事業展開しており、会社の安定性が高いです ■10年連続で年3回の賞与支給実績があり、収入面での安定性が高いです 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社キミコン
一般土木・道路・橋梁等構造物・河川砂防・下水道の設計に関わる調査、企画、設計をお任せ致します。顧客は、国土交通省・県・市町村等がメインとなります。
企業名 株式会社キミコン 求人名 【千葉/WEB面接可/転勤無】 建設コンサルタント ◎リモートワーク可(要相談) 仕事の内容 一般土木・道路・橋梁等構造物・河川砂防・下水道の設計に関わる調査、企画、設計をお任せ致します。顧客は、国土交通省・県・市町村等がメインとなります。 大型案件も多数ありますので、常にやりがいを持って取り組むことが出来ます。創業以来、着実に業績を伸ばし、全国に拠点を構えております。近年、減災・防災に関する世間の関心が高まるなか、今後も安定した需要が見込まれます。 【仕事内容の変更の範囲】■原則無。会社の状態やご本人のご希望、的姿勢に応じて、当社業務の範囲の中で変更のお願いをするケースもあります。 募集職種 【千葉/WEB面接可/転勤無】 建設コンサルタント ◎リモートワーク可(要相談)
月給410,000円~530,000円 想定年収 500万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給\410,000~\530,000 基本給\410,000~\530,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 昇給あり 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■建設コンサルタントで実務経験をお持ちの方 【尚可】■技術士・RCCM 建設部門(鋼構造及びコンクルート、河川)(砂防及び海岸、海洋)(道路) ■技術士・RCCM 農業部門 【働き方】■リモートワーク応相談!案件により出張や支店への出社が発生する可能性はありますが、それ以外で定期的な出社義務はございません。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
JFEスチール(株)東日本製鉄所が運営する機械工事(新設、改造)において、オーナーであるJFEスチールの代行として工事エンジニアリング業務をご担当頂きます。
企業名 株式会社JFE設計 求人名 千葉【機械CM/係長~副課長】在宅フレックス有/年休122日/土日休 仕事の内容 JFEスチール(株)東日本製鉄所が運営する機械工事(新設、改造)において、オーナーであるJFEスチールの代行として工事エンジニアリング業務をご担当頂きます。 ◆施主(JFEスチール)側からの要求を整理、最適な設計/施工方法を比較検討の上、製作および工事の費用算出を含めた基本計画策定 ◆予算採択後、詳細計画の策定、仕様書を作成し製作会社に発注、設計(品質)監理およびスケジュール管理 ◆現地工事の仕様書を作成し工事会社に発注、施工計画書審査など着工準備を行い、着工後の施工監理や完工後の試運転補助を実施 ◆当該工事の予算管理や変更対応、完工後の記録保管等を実施 募集職種 千葉【機械CM/係長~副課長】在宅フレックス有/年休122日/土日休
月給410,000円~470,000円 想定年収 738万円~846万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥410,000~¥470,000 基本給¥353,640~¥405,540 固定残業代¥56,360~¥64,460を含む/月 ■賞与実績:夏冬2回支給(2025年度実績6か月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) モデル年収:年収911万円 入社5年目 課長 40代前半(月給49万円+賞与+手当)、年収1,023万円 入社5年目 50代前半・副部長(月給55万円+賞与+手当)、年収1,227万円 入社5年目 50代後半・部長(月給66万+賞与+手当) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】機械系学科を卒業されている方、機械のバックグラウンドをお持ちの方で下記いずれかのご経験(8年程)■施工会社での施工管理業務の経験■製造ライン所有の会社や設計事務所等で設計監理(施主側)の経験 【尚可】機械設計技術者1級2級 技術士(機械)、技術士補 <働き方>■製鉄所内での勤務であり、出張はほぼなく、発生したとしても1泊二日程度で年に数回程です(転勤可能性も低いです)■土日祝休み■有給消化率も高く、年に13日以上有給消化【その他】在宅勤務、フレックス、JFE健保(保養施設等)、育休や時短、介護休業等、社員の事情に合わせた制度が充実◎ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:技術士補
株式会社新光コンサルタント
土木設計の担当者として、官公庁から受託した道路・橋梁・河川・上下水道などの設計業務をお任せします。担当プロジェクトでは、図面作成や設計計算報告書作成に加え納期に向けた工程管理や協力会社との調整も担当
企業名 株式会社新光コンサルタント 求人名 【千葉/土木設計】年収650万~/休日休暇129日/賞与あり/転勤なし 仕事の内容 土木設計の担当者として、官公庁から受託した道路・橋梁・河川・上下水道などの設計業務をお任せします。担当プロジェクトでは、図面作成や設計計算報告書作成に加え納期に向けた工程管理や協力会社との調整も担当 これまでの設計経験を活かし、自らの裁量で業務を進められる環境です! デスクワークだけではなく、現場の状況を自ら確認しながら設計を進めることで、地域のインフラを支えるやりがいを実感できます◎ 【主な業務内容】■道路・河川・橋梁・上下水道などの設計■CADによる図面作成、数量計算・設計計算■設計報告書・成果品の作成■担当業務の工程管理、発注者との打ち合わせ■協力会社への業務依頼・進捗調整 募集職種 【千葉/土木設計】年収650万~/休日休暇129日/賞与あり/転勤なし
月給445,000円~480,000円 想定年収 650万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥445,000~¥480,000 基本給¥290,000~¥310,000 諸手当¥155,000~¥170,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】土木設計、計画、積算、または建設コンサルタントとしての実務経験/普通自動車運転免許(第一種)/能動的に課題を発見できる主体性 【歓迎】技術士、RCCMなどの土木設計関連資格をお持ちの方/地域社会の基盤を支える仕事に価値を感じられる方 【魅力】年収650万円以上の高待遇に加え、手厚い福利厚生が魅力です!単身者には家賃全額会社負担の借上げ社宅を完備し、引っ越し費用や単身赴任の支度金も会社がしっかりサポート。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社拓匠開発
土木設計担当として、まちづくりの許可取得業務・まちづくりのマスタープラン作成・測量登記業務の管理等をお任せいたします。
企業名 株式会社拓匠開発 求人名 【土木設計】年休124日・土日祝休/平均残業10H 仕事の内容 土木設計担当として、まちづくりの許可取得業務・まちづくりのマスタープラン作成・測量登記業務の管理等をお任せいたします。 《業務の特色》現況測量で地形を読み解き、マスタープラン図面化、許認可調整、登記の準備、確定測量、完成検査と一貫して担当。山や崖を、人が暮らす街に変える「街づくり」を、手掛けることが可能です。 募集職種 【土木設計】年休124日・土日祝休/平均残業10H
月給285,714円~428,571円 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥285,714~¥428,571 基本給¥245,524~¥368,286 固定残業代¥40,190~¥60,285を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■土木設計経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 1級土木施工管理技士 2級土木施工管理技士
下水道設計における主担当技術者として、下水道の実施設計(管渠)・案件の全体管理(5~7案件程度/年)・官公庁との打ち合わせをメインにお任せします。
企業名 京葉シビルエンジニアリング株式会社 求人名 ※転勤無※【下水道設計】残業20h以下/年間休日120日/土日祝休み/駅から徒歩5分 仕事の内容 下水道設計における主担当技術者として、下水道の実施設計(管渠)・案件の全体管理(5~7案件程度/年)・官公庁との打ち合わせをメインにお任せします。 【具体的に】メイン顧客である官公庁などの自治体担当者と打合せを行い、下水道(管渠)における実施設計を行います。協議内容を基に設計業務を行うとともに、設計チームやパートナー企業へ設計方針の指示も行い、工程管理・成果物の品質をチェック、必要に応じて修正指示も行いつつ最終的な納品物を作成します。これまでの経験を活かしプロジェクトリーダー的立ち位置で案件の全体統括を行うポジションです。 募集職種 ※転勤無※【下水道設計】残業20h以下/年間休日120日/土日祝休み/駅から徒歩5分
必要な経験・能力等 <必須条件>下水道 実施設計(管渠)の実務経験5年以上 <歓迎条件>・下水道設計における管理技術者としての実務経験有 ・下水道設計における外注管理経験有 ・技術士 または RCCMの資格をお持ちの方 ・マネジメント経験がある方 <こんな方をお待ちしております>・メンバーの育成や技術の伝承に前向きに取り組んでいただける方 ・新しい知識やスキル習得に積極的に取り組んでいただける方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
■一般廃棄物処理施設全般に関わる調査/計画/設計及び、コンサルタント 業務を担当頂きます。 中でも本ポジションに期待する役割は下記の通りです。
企業名 株式会社環境技研コンサルタント 求人名 技術士資格者向け【建設コンサルタント】廃棄物処理施設/ベテラン歓迎 仕事の内容 ■一般廃棄物処理施設全般に関わる調査/計画/設計及び、コンサルタント 業務を担当頂きます。 中でも本ポジションに期待する役割は下記の通りです。 ◎ごみ処理施設整備における基本構想/基本計画 ◎実際の設計発注前の仕様書作成等~事業方針選定~アドバイザリー業務 【魅力】■経験を活かして長期就業しやすい環境です。定年度も再雇用で活躍している社員も多数在籍しています。 ■賞与は年3回7月、9月(期末)、12月。昨年度実績は5ヶ月分支給しております。 募集職種 技術士資格者向け【建設コンサルタント】廃棄物処理施設/ベテラン歓迎
月給400,000円以上 想定年収 650万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥400,000~ 基本給¥310,000~ 諸手当¥90,000~を含む/月 ■賞与実績:年3回(前年度実績5か月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■技術士資格(衛生工学部門:廃棄物管理、廃棄物管理計画、廃棄物・資源循環) ■廃棄物処理施設関連の計画・設計業務経験 【尚可】■RCCM(廃棄物) 【出張】関東エリア内でほぼ日帰りですが、調査や施工管理業務で2~3日の出張可能性あり。 ≪当社について≫創業から40年以上、以前は東北から九州まで受託しておりましたが、近年は地域密着型を目指し、首都圏を中心により迅速な対応を心がけております。 ※業務内容の変更の範囲 当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲 本社および全国の支社、営業所 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 技術士(その他) シビルコンサルティングMGR
【千葉市中央区×建機整備士見習い】未経験OK/株式会社レント/7000種類以上保有する建機レンタル企業
仕事内容: 【職務概要】 建設機械の整備士を、未経験から目指せるポジションです。 当社が扱う産業車両・機械、建機、小型機械といったレンタル商品の整備・品質の維持・管理など、メンテナンス業務を先輩から基礎から教わりながら担当していただきます。 【具体的には】 <まずは先輩と一緒に> ・機械の入庫時・出庫時の点検 汚れ・キズ・付属品を目で見て確認し、その後マニュアルに沿って動作のチェックとクリーニングを行います。 <慣れてきたら> ・故障した機械や車両の修理 返却品に破損があった場合に対応します。部品の交換などは拠点で行い、専門的な修理が必要なものは管理センターの専門スタッフが担当します。 ※修理費用の見積もり作成や、貸し出し可否のシステム入力などもあります ・機械ごとの法定点検や月例点検 それぞれ決められた頻度・項目に沿って点検します。 ※状況により、出向いての修理やトラックへの積み下ろしの手伝いなども一部担当します
アクセス: 湾岸道路 ポートアリーナ前交差点より車で3分
年俸3,990,000円~4,490,000円 給与: 会社規定の人事評価制度により決定
求める人材: 未経験OK 普通自動車免許(AT限定不可) 35歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成のため・例外事由3号のイ) ※同業界経験者は別枠採用の可能性がございますのでお気軽にご相談ください
JFE大径鋼管株式会社
≪企画管理室における鋼管杭・水道管等の製造管理等!≫正社員募集!安定の大手<JFEグループ>
募集要項 職種 企画管理室における製造管理(技術系 幹部社員ポジション) 雇用形態 正社員 仕事内容 鋼管杭・水道管の製造技術を担い、設計・プロセス検討・開発を一貫推進 現場連携で最適化を図り、指導も担うプレイングマネージャー 【具体的には】 ・受注前における仕様/構造に関する技術検討、実現性評価 ・鋼構造物の製作図面作成および設計業務 ・製造条件/加工方法の検討および技術的指示出し ・製造技術の開発/改善および品質向上の推進・新商品/新工法の開発支援 ・メンバー指導、人材育成、技術力の底上げ 等
[勤務地:千葉県千葉市中央区新浜町]
月給224,000円以上 給与 月給:224,000円~400,000円 ※各種手当別途支給 ※経験・能力・役職等により変動します。 給与改定:年1回(4月) 賞与:年2回(6月・12月) ※賞与実績:3.5ヵ月分(業績による) 【想定年収例】 30代/入社10年目):年収500万円~ 40代(入社20年目):年収600万円~ ※上記年収には賞与を含み、各種手当は含みません。
資格・経験 【必須(MUST)】 ・製造業における生産技術または設計業務の実務経験 ・鋼構造物または金属製品の設計、生産技術、開発業務、または製造技術に関する知識/経験 ・図面作成や仕様検討など、技術的業務の経験 ・メンバー指導、人材育成の経験・自ら現場実務に関与しながらチームを牽引できる方 (プレイングマネージャー志向)
主に親会社であるJFEスチールおよび、グループ企業の生産工場やプラントの意匠設計業務全般をお任せいたします。 係長~副課長での採用です。
企業名 株式会社JFE設計 求人名 千葉【建築意匠設計/係長~副課長】在宅フレックス有/年休122/土日休 仕事の内容 主に親会社であるJFEスチールおよび、グループ企業の生産工場やプラントの意匠設計業務全般をお任せいたします。 係長~副課長での採用です。 【業務詳細】 ・企画・構想等の基本設計提案(プロポーザル等) ・基本設計/実施設計/耐震診断・設計/遵法化対応 ※グループ企業の案件は全体の約5割で、残りは外部からの案件です。 事務所・生産施設・プラントに限らず、外部の案件の場合、官庁(庁舎、試験場、官舎、学校等)や、民間の物流施設などがございます。 募集職種 千葉【建築意匠設計/係長~副課長】在宅フレックス有/年休122/土日休
必要な経験・能力等 【必須条件】■一級建築士資格 ■建築系学科を卒業されている方で建築物(RC・S造)の設計経験(目安5年以上)をお持ちの方 <働き方>■製鉄所内での勤務であり、出張はほぼなく、発生したとしても1泊二日程度で年に数回程です(転勤可能性も低いです)■土日祝休み■有給消化率も高く、年に13日以上有給消化【その他】在宅勤務、JFE健保(保養施設等)、育休や時短、介護休業等、社員の事情やライフイベントに合わせた柔軟な就業が可能です。https://www.jfe-sekkei.co.jp/recruit/diversity/ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:一級建築士
新光重機株式会社
【千葉市中央区×建機整備士見習い】未経験OK/新光重機株式会社/完全週休2日制/充実した福利厚生で整った環境
仕事内容: 【職務概要】 建機・重機の整備士を、未経験から目指せるポジションです。 建設機械や重機の点検・整備・修理について、先輩のもとで基礎から学んでいただきます。 普段の作業は自社工場が中心ですが、状況によってはお客様の現場へ駆けつけて修理を行うケースもあります(慣れるまでは先輩と一緒に向かいます)。 【具体的には】 <まずは先輩と一緒に> ・機械の点検 ・日常のメンテナンス <慣れてきたら> ・建機・重機の整備や修理 【入社後は】 はじめに、当社が扱う幅広い製品についての知識を身につけるところからスタートします。 1台20トンにもなる大型機械を扱うため、操作の仕方もしっかり習得していただきます。 メーカーの方をお招きして質問できる場を設けるなど、研修・勉強会も実施しているので、未経験からでも着実に知識が身につきます。
アクセス: JR内房線 浜野駅から徒歩15分
[勤務地:千葉県千葉市中央区塩田町]
年俸2,630,000円~3,130,000円 給与: ・固定残業代:17時間分/26,000円~を含む (超過分は別途支給) ・昇給あり ・賞与年2回(7月、12月 昨年実績3.6ヶ月)
株式会社大進
重要なインフラを支えるやりがい!長期的に働ける安定企業!
仕事内容 【安定した職場環境で働く!公共施設の環境機械設備の運転監視業務(未経験歓迎・資格支援あり)】 【仕事内容】 公共施設での環境機械設備の運転監視業務を担当していただくポジションです。 具体的には、以下のような業務を行います。 【勤務地】 旭市にある公共施設です。 〇中央監視室での監視業務: 設備の運転状況をモニターし、異常が発生した場合には迅速に対応します。 〇設備内の点検作業: 定期的に設備の点検を行い、正常に稼働しているか確認します。室内外での作業が含まれます。 〇部品の交渉やメンテナンス作業: 必要な部品の交換や機械の保証業務を行います。メンテナンス作業を通じて、設備の長期的な安定運用をサポートします。 【働きやすい環境】 ・月9日の休み しっかりと休息を取りながら働ける環境です。余暇の時間を趣味や家族との時間に充てることができます。 ・現場固定で安定職場 勤務する現場が固定されているため、出張や移動がなく安定した働き方ができます。 ・夜勤時の業務 夜勤の場合は計器の監視が主な業務となり、比較的落ち着いた環境で勤務が可能です 【当社について】 私たち株式会社大進は、公共施設の環境機械設備の運転監視業務を専門とする企業です。 創業以来、地域社会のインフラを支える重要な役割を果たしており、信頼と実績を積み重ねてきました。 最先端の技術を導入し、常に高い品質と安全性を追求しています。 大進は安定した職場環境を提供し、社員一人ひとりが長期的に働ける会社です。 月9日の休みを確保しており、ワークライフバランスを重視しています。 また、資格支援制度を設けており、社員のキャリアアップを手厚くサポートします。 未経験からでも安心して働ける環境が整っています。
交通・アクセス 房総西線浜野駅 徒歩13分
月給260,000円~300,000円 給与詳細 基本給:月給 26万円 〜 30万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 【未経験歓迎】 公共施設における運転監視業務ということで、とても重要なやりがいのあるお仕事です。 責任感を持って仕事に取り組める方を歓迎します。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・50歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
株式会社エアレックス
医薬品や再生医療製品の製造時に必要とされる特殊環境設備「アイソレーター」の設計をお任せします◆お客様のニーズに応じて、複数の技術を組み合わせながら、世界で一台だけの製品を作り上げます。
企業名 株式会社エアレックス 求人名 千葉【機械設計】医療の発展に貢献/国内トップシェア/特許も多数所有の技術力 仕事の内容 医薬品や再生医療製品の製造時に必要とされる特殊環境設備「アイソレーター」の設計をお任せします◆お客様のニーズに応じて、複数の技術を組み合わせながら、世界で一台だけの製品を作り上げます。 【具体的には】空調設計(基本設計)実施後の詳細設計(CADを使った装置外形・詳細図面の作成等の機械設計)を担当します。完成までにかかる期間は半年から1年程度です。すべての製品がオーダーメイドのため、お客様との打ち合わせ段階から携わり、電気設計、技術営業、施工管理など他部門と協力しながら一つの製品を作り上げることにより得られる達成感は格別です。 募集職種 千葉【機械設計】医療の発展に貢献/国内トップシェア/特許も多数所有の技術力
月給230,000円~500,000円 想定年収 450万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給\230,000~ 基本給\230,000~を含む/月 ■賞与実績:5.8ヵ月(昨年度実績、年3回計) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収830万円 入社10年目(月給45万円+賞与+諸手当)、年収610万円 入社5年目(月給37万円+賞与+諸手当)、年収530万円 入社4年目(月給30万円+賞与+諸手当) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】機械設計の実務経験をお持ちの方(システム化機器、産業機械等) 【歓迎】Solidworks、AutoCAD等を使用しての設計経験 【働き方】残業平均月25h程度。残業時間は徹底管理されています。 【当社製品について】無菌アイソレーターをはじめ、世界最速で除染が可能なシステム、業界最速の無線型グローブ試験装置など、独自の無菌クリーン化技術で医薬の発展を支えています。 【主な取引先】エーザイ(株)、武田薬品工業(株)、テルモ(株)、塩野義製薬(株)、富士フイルム(株)、ニプロ(株) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社USENネクスト・エンジニアリング(USEN&U-NEXT GROUP)
大手グループへの移籍歓迎!スキルを正当評価/年間休日125日
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:機械フィールド/サポートエンジニア、電気/電子フィールド/サポートエンジニア、電気施工管理 「資格は取ったけれど、もっと安定した環境で腰を据えて働きたい」「今の職場よりも、福利厚生や休日数が整った会社でステップアップしたい」 そんな思いを持った、経験の浅い若手人材のキャリアアップを大歓迎します! 当社はUSEN & U-NEXT GROUPのエンジニア集団として、各グループ会社からの依頼を受け、施設や店舗などで自社サービスを中心に機器の設置、施工業務を行っております。施工を行うサービスとしては有線放送(BGM)をはじめスピーカーなどの音響設備、防犯カメラ、Wi-Fiルーターなど様々となり、多彩な空間づくりに関われます。案件は各グループの営業が獲得をしてきますので、依頼内容に準じての作業を行います。 【具体的な業務】 ●店舗DX施工 店舗ソリューションサービスの配線、設置、修理、保守メンテナンス。(音響設備、カメラ、POSレジ、サイネージ、配膳ロボットなど) ●通信工事 同軸、LAN、光ファイバーからWi-Fi無線通信まであらゆるインフラ設備の構築および保守。 ●電気工事 LED照明、太陽光などビル、店舗、住宅の電気工事、保守。 ╭━━━━━━━━╮ ✨ここがポイント✨ ╰━━━━━━━━╯ ⏩【中途入社が多数活躍中!あなたのスキルや資格を正当評価】 第一種・第二種電気工事士や工事担任者の資格をお持ちであれば、実務経験が浅くても問題ありません。当社では一人ひとりの技術力や頑張りを「正当に評価」する仕組みが整っており、経験年数に関わらず成果に応じてしっかり給与やキャリアへ還元します。同じように異業種や他社から転職してきた中途入社の社員も多く在籍しており、社歴に関わらず馴染みやすい環境です。*中途入社から、成果を上げて年間優秀社員に表彰されたメンバーもいます!! ///////////////////////////////////////// ⏩【ポジションの魅力・働きやすさ】 ・ワークライフバランス:年間休日125日。土日祝休みがベースで、休日や夜間の工事が発生した場合には、フレックスの活用や、時差出勤、代休の取得などで柔軟に調整・相殺していただきます。 ・大手グループの安定感・福利厚生の充実:当社は創業60余年の盤石な顧客基盤を抱えており、案件数は常に安定。業界随一の安定性を誇ります。また、グループ保険や確定拠出年金、各種エンタメ優待など、組織だからこそ提供できる充実の福利厚生であなたとご家族の生活を守ります。 ・地域密着:担当エリア内での業務が主となりますので、遠方への出張等はほとんど発生しません。 ///////////////////////////////////////// ⏩【働く環境】 チーム構成:各拠点には、若手からベテランまで幅広い年代・経験層のメンバーが在籍しています。中途入社の社員も多く、成果を上げて年間優秀社員に表彰されるなど、社歴に関わらず実力を発揮して活躍しています。 組織風土:ベテラン層を中心に高い技術力を持つメンバーが多く、困ったときにはすぐに相談し合えるオープンで風通しの良いチームです。アットホームな雰囲気の中で、自分の専門性を活かしつつ、誇りを持って働ける環境です。 ///////////////////////////////////////// 【配属会社】 株式会社USENネクスト・エンジニアリング ※株式会社U-NEXT HOLDINGSとの雇用契約となり、ご入社後すぐ株式会社USENネクスト・エンジニアリングへ出向していただきます。 ≪企業情報≫ 【本社所在地】〒140-0014 東京都品川区大井1-47-1 NTビル4F 【代表者】代表取締役社長 大田 安彦 【設立日】2005年6月1日 【許認可】 特定建設業許可:東京都知事許可(特-7)第143269号(建築工事業・電気通信工事業・電気工事業・管工事業) 一般建設業許可:東京都知事許可(般-7)第143269号 古物商許可:東京都公安委員会許可 第302172116210号(機械工具商) ≪事業内容≫ 電気・電気通信・建築工事に関する設計、施工、施工管理から、設備・情報通信機器等の設置、保守、運用までを担うエンジニアリング会社です。 全国約130拠点・自社エンジニア約1,000名体制のもと、パートナー企業とのネットワークを生かし、お客さまの事業やサービスを現場で確実に実現し、その後の安定した運用まで支え続けます。
交通・アクセス 京成千葉線「京成千葉駅」より徒歩約4分、JR中央・総武緩行線「千葉駅」より徒歩約5分
[勤務地:千葉県千葉市中央区富士見]
年俸4,500,000円~7,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 450万円 〜 700万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 年俸制450万円~700万円 (固定残業代や一律手当を含む) ※経験・能力・を考慮の上、当社規定により優遇・決定します。 年俸の1/14 が月収金額となります。 また、6月と12月に年俸の1/14を別途支給いたします。 ・年俸改定 年1回(11月) ・月収金額には25時間相当分のみなし労働給を含みます。(超過分は別途支給) <その他手当など> *昇給年1回 *賞与年2回(6月・12月) *交通費支給 *慶弔見舞金制度 *資格取得奨励金支給 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 [必須要件] ・第一種、第二種電気工事士や工事担任者の資格を保有している方 [歓迎要件] ・電気工事・通信工事・建設工事などの施工経験のある方 ・空間演出や店舗運営のサポートに興味がある方 ・Wi-Fi、LAN等のネットワーク設備に興味のある方 [求める人物像] ・労働環境や福利厚生が整っている大手企業グループで、長く腰を据えて働きたい方 ・自身の持つ資格や日々の頑張りを、正当な給与・評価で還元してほしい方 ・ワークライフバランスを大切にしながら、無理なく技術職を続けたい方 ・生活に身近なサービスに携わりたい方 ・自己成長のため常に挑戦をし続ける方 ・自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果を出せる方 ・既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる方
女性管理職登用を積極的に取り組んでいる中で、将来的にリーダーを担っていただける候補者を募集します。入社後は製鉄所のプラントエンジニアリング業務をお任せいたします(建物の改変を伴う業務は含みません)
企業名 JFEスチール株式会社 求人名 【千葉】プラントエンジニア(機械) ★ポジティブアクション求人(女性歓迎) 仕事の内容 女性管理職登用を積極的に取り組んでいる中で、将来的にリーダーを担っていただける候補者を募集します。入社後は製鉄所のプラントエンジニアリング業務をお任せいたします(建物の改変を伴う業務は含みません) 【業務詳細】仕様検討→設計→予算申請→発注・検査→工事計画・実行のサイクルで、1案件辺り約1.5~2年で進めていきます。上記の中でも特に仕様検討の比重が高く、「どの様な設備を何の目的で改修するのか」「設備が劣化した原因は何で、次に劣化しない様にする方法は」といったテーマを検討いただきます。製鉄プラントは規模が大きく、改善効果で生まれる金額も桁違いなため、大きなやりがいを実感できるポジションです。 募集職種 【千葉】プラントエンジニア(機械) ★ポジティブアクション求人(女性歓迎)
月給320,000円以上 想定年収 600万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥320,000~ 基本給¥320,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月)※業績連動 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【該当者歓迎】設備設計/設備保全/生産技術/機械・電気・制御などに関する知見がある方など、幅広く歓迎いたします。 《魅力》 ■ JFEスチールの粗鋼生産量は国内2位(売上収益3兆7,160億円/連結) ■ 自動車・建設・鉄道・交通インフラなど多様な業界に鉄鋼製品を出荷 ■「東京スカイツリー」の鋼材供給もトップシェア ■ 社員が始業・終業時刻を自由に決められる制度や在宅制度あり ■ ビジネス講座・語学集中講座・長期語学留学などの研修制度も充実 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
主に親会社であるJFEスチールおよび、グループ企業の生産工場やプラント構造設計業務全般をお任せいたします。自然災害が多く構造設計の困難な国の一つと言われる日本において建物の安全性能を満たしながら、高品
企業名 株式会社JFE設計 求人名 千葉【建築構造設計/課長】JFEグループの安定基盤/年休122日・土日祝休 仕事の内容 主に親会社であるJFEスチールおよび、グループ企業の生産工場やプラント構造設計業務全般をお任せいたします。自然災害が多く構造設計の困難な国の一つと言われる日本において建物の安全性能を満たしながら、高品 質な設計を実現することがメインミッションとなります。 【詳細】企画、構想等の基本設計提案/各諸基準に沿った設計、構造計算、CAD・BIMを使った構造設計図の作図/設計監理や耐震設計、補強設計、遵法化対応など建物の構造や安全性能に関する業務 ◎建築基準法等に基づいて建築物の基礎や柱、梁、床、屋根などの強度計算を行い、安全性能を満たすよう意匠設計や設備設計とも調整を図りながら業務を進めていただきます。 募集職種 千葉【建築構造設計/課長】JFEグループの安定基盤/年休122日・土日祝休
月給490,000円~590,000円 想定年収 911万円~1,097万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥490,000~¥590,000 基本給¥490,000~¥590,000を含む/月 ■賞与実績:590,000 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) モデル年収:年収985万円 入社1年目 40代前半・室長(月給53万円+賞与+手当)、年収1,097万円 入社1年目 50代前半・室長・部長(月給59万円+賞与+手当)、年収1,227万円 入社1年目 50代後半・部長(月給66万+賞与+手当) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】 ■一級建築士 ■建築物(RC・S造)の設計経験 ※目安5年以上 ≪魅力≫一級建築士でなければ担当できない大規模な案件が大半です。(グループ企業の案件は全体の約5割、残りは外部案件)。建物の新築・改築はもちろん、耐震診断や耐震改修設計も多く行っている当社は製鉄所プラント建築物から公共施設・事務所・住居等の耐震設計を行っており設計自由度が高く設計技術者としての経験・スキルを伸ばすことができる部分が強味です。設計した構造物が身近で見られるため達成感があります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:一級建築士
主に製鉄所での建築工事(新設工場建屋等)の計画立案~設計・発注~工事完了までの発注者業務を担当。将来的には建築工事の計画立案から設計仕様検討・工事仕様検討、工事完了までのマネジメントもお任せします。
企業名 JFEスチール株式会社 求人名 【千葉】プラントエンジニア(土木・建築) /ポジティブアクション・ハイクラス 仕事の内容 主に製鉄所での建築工事(新設工場建屋等)の計画立案~設計・発注~工事完了までの発注者業務を担当。将来的には建築工事の計画立案から設計仕様検討・工事仕様検討、工事完了までのマネジメントもお任せします。 【詳細】製鉄所内の倉庫、事務棟から港湾施設、鉄道に至るまで、多様な施設の設計・施工監理を担当します。具体的には、計画策定、概要設計、積算、発注、工事監理まで一気通貫で関わります。実際の施工は関連会社へ委託するため、主に予算・工程・品質の管理を担当。3カ年で6,500億円規模の大型投資が進行中であり、新設や大規模改修プロジェクトの最前線で経験を積める環境です。 募集職種 【千葉】プラントエンジニア(土木・建築) /ポジティブアクション・ハイクラス
必要な経験・能力等 【必須】工場やプラントの建築設計、土木設計もしくは施工監理経験 ※一級建築士、1級建築施工管理技士、監理技術者の資格者など歓迎 【魅力】DEI推進にて「なでしこ銘柄/女性活躍推進企業」に過去3回選出。エリア限定(リージョナル総合職)での勤務選択ができる制度、リモートワーク制度、コアレスフレックス制度(必ず勤務しなければならない時間帯を設けない制度)、借上げ社宅・住宅補助(最大10万円/月)など、働きやすい環境を整備しています ※各制度の適用に関して、当社規定による支給条件はございます(部署や担当業務などで異なる場合も有) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
フジテック株式会社
フジテック製エレベータ・エスカレータの定期点検、法定検査、故障対応などのメンテナンス業務を担当します。工具を使った点検や部品交換、不具合対応など整備士の経験を活かし、機械に携わり続けられる仕事です。
企業名 フジテック株式会社 求人名 【千葉|昇降機メンテナンス】整備士からの転職実績多数!賞与実績:6.1ヶ月◎ 仕事の内容 フジテック製エレベータ・エスカレータの定期点検、法定検査、故障対応などのメンテナンス業務を担当します。工具を使った点検や部品交換、不具合対応など整備士の経験を活かし、機械に携わり続けられる仕事です。 【詳細】■定期点検業務(1台1~2時間、1日3~5台程度、1~2名体制)■工具・計測機器を用いた点検・調整■不具合の原因特定・故障対応■部品交換・修理等 ★「点検→異常発見→原因特定→整備・調整」という整備経験を活かせます。扱う機械は変わっても、安全を守る技術者としての経験がつながる仕事です。昇降機の専門知識は入社後の研修で習得できますのでご安心ください◎ ※建物の改変を伴う業務は含まない 募集職種 【千葉|昇降機メンテナンス】整備士からの転職実績多数!賞与実績:6.1ヶ月◎
月給265,000円以上 想定年収 510万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥265,000~ 基本給¥249,000~ 諸手当¥16,000~を含む/月 ■賞与実績:6.1ヶ月(2024年実績) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 \自動車整備士・航空整備士 歓迎/ ※昇降機の経験は不問です! ■自動車または航空機等の点検・整備・修理経験をお持ちの方 *これまでの整備経験を活かし、社会インフラを支える技術者へキャリアチェンジを! 【魅力】≪エリア細分化/長距離出張なし≫ 担当エリアが細分化されており働きやすい環境 ≪シフト制/呼び出し無≫ シフト内で待機するため急な呼び出しがなく安心 ≪一貫体制/開発連携≫ 研究開発から保守まで一貫体制でフィードバック可能 ≪安定経営/充実研修≫ 国内大手で唯一の独立系企業で、基礎から最新技術まで研修充実 ▼フジテック保守:https://www.fujitec.co.jp/products/maintenance 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:自動車整備士 航空整備士 自動車検査員
パナソニック マーケティング ジャパン株式会社
パナソニック家電製品の出張修理・エアコンクリーニングをお任せします。入社後研修を通じてスキルアップしながら活躍出来ます。 対象製品:洗濯機・エアコン(内部)・テレビ・冷蔵庫などの白物家電、AV家電等
企業名 パナソニック マーケティング ジャパン株式会社 求人名 [千葉/転勤無可]サービスエンジニア/年休127日/面接1回/製造オペレーターの方へ 仕事の内容 パナソニック家電製品の出張修理・エアコンクリーニングをお任せします。入社後研修を通じてスキルアップしながら活躍出来ます。 対象製品:洗濯機・エアコン(内部)・テレビ・冷蔵庫などの白物家電、AV家電等 ●お客様と訪問日の打合せ・故障内容の詳細ヒアリング ●修理に必要な部品の手配 ●訪問当日のスケジュール調整、お客様へ訪問時間のご連絡 ●お客様宅での修理 【働き方について】土曜出社で、日曜プラス平日1日の休みをシフト制で取得。夜間の呼び出しもなく、自身の予定にあわせてスケジュールを組めるので働きやすい仕事です。 募集職種 [千葉/転勤無可]サービスエンジニア/年休127日/面接1回/製造オペレーターの方へ
月給219,000円~299,100円 想定年収 420万円~570万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥219,000~¥299,100 基本給¥219,000~¥299,100を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】●製造オペレーター経験をお持ちの方(日常点検経験が生かせます) 【歓迎】●家電製品(エアコン・洗濯機・冷蔵庫等の白物商品)の修理、アフターサービスの実務経験をお持ちの方 ●ガス溶接技能講習受講経験 ●第二種電気工事士、第二種冷媒フロン類取扱技術者資格 《サポート》難易度の高い故障やお客様対応で悩んだ時は、上司や先輩・同僚からのアドバイス・同行訪問等が可能です。 《キャリアパス》研修や育成の機会を生かし、IoT家電等最新の修理技術と幅広い知識を身に付けることが可能。エキスパートとしてご活躍いただける職場です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第二種電気工事士
クマリフト株式会社
■弊社の製品(各種エレベーター)の保守点検業務及び納品業務を担当していただきます。。※エレベーター機器内のみの保全業務であり、建設業務や建物への改変を伴う作業は含まない。
企業名 クマリフト株式会社 求人名 【千葉/転勤無】サービスエンジニア/セコムGの安定性/トップシェアメーカー 仕事の内容 ■弊社の製品(各種エレベーター)の保守点検業務及び納品業務を担当していただきます。。※エレベーター機器内のみの保全業務であり、建設業務や建物への改変を伴う作業は含まない。 ■業務内容:弊社製品の保守点検、法定検査、故障対応、納品 等 ■取扱製品:小荷物専用昇降機、荷物用エレベーター、人荷用エレベーター 等 ※飲食店、公共施設、福祉施設、物流施設を中心に注文が増えています ⇒超高齢化や人手不足による負担を軽減できると好評です ※勤務条件備考に補足事項あり 【業務内容変更の範囲】当社業務全般 募集職種 【千葉/転勤無】サービスエンジニア/セコムGの安定性/トップシェアメーカー
月給263,400円以上 想定年収 490万円~680万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥263,400~ 基本給¥237,400~ 諸手当¥26,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収650万円 入社5年目 主任クラス(月給35万円)、年収750万円 入社10年目 係長クラス(月給42万円) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】製造現場での就業経験 【歓迎】自動車、産業用機械、農機具、医療機器などのメンテナンス経験 ※上記の業界経験者が多数活躍しています 【充実した研修制度あり/業界未経験者でも活躍していただけるようにサポートします】 製品の知識や実務(メンテナンス、設置)を習得していただくための研修(期間は経験やスキルを考慮して決定)の後、上司や先輩社員によるOJTや、弊社R&Dセンター内に併設されたテクニカルセンターでの技能研修等でしっかりサポートしますので、業界未経験の方もご安心ください。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
小湊鉄道株式会社
◎鉄道事業で安定した事業基盤を誇る「小湊鉄道」◎夕方17:30終業でプライベート時間もしっかり確保◎小湊鉄道全線と路線バス全線の無料パス支給
仕事内容: 【仕事内容】 ・路線・高速バスの整備 定期点検や車検、トラブル対応 などを通じて、お客様の安全と安心を守る大切な仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・3か月点検や法定点検の実施 ・車検整備業務 ・異常・トラブル時の修理対応 ・各種部品交換や調整 ・整備記録の管理、報告業務 など 【お仕事の魅力・やりがい】 ・バス整備を通して地域交通を支える仕事 路線バスや高速バスは日常の生活に欠かせない交通手段。 整備士の丁寧な仕事が、地域の“安心な移動”を支えています。 現場では20~30代の若手も活躍中。チームワークを大切に、 明るく前向きな職場で一歩ずつ技術を高めていけますよ! 【こんな企業です】 ・地域の縁の下の力持ち的存在 「近くの人を喜ばせたい!」それが小湊鉄道の原点です。 その地元に対する強い思いから地域の人々の足となるため 鉄道をつくりました。 創立100年を超えた今も、創業当時の熱い想いは変わらず 地域の縁の下の力持ち的存在として、お客様と里山をつなぎ、 そして守り、もっと豊かになるようなお手伝いをしています。 ここには、地域と近いからこそ得られる“仕事の喜び”と “安全輸送への情熱”が息づいています。 ・今後は観光サービスにも注力 日本が世界で勝てる数少ない分野が「観光業」です。 小湊鉄道でも今後はバスや鉄道・タクシーといった 交通インフラに加えて、ゴルフ事業や不動産の活用、 地方公共団体とのコラボレーションの実績などを 積極的に活用した観光事業に注力していく計画です。 すでに運行しているクリーンディーゼルのSLで走る 「里山トロッコ列車」は昭和レトロな懐かしい雰囲気と 四季折々に美しく表情を変える車窓からの里山の風景が、 人気を集めています。 ・従業員を大切にする会社です 従業員が安心して働ける環境づくりを行っているのも 私たち小湊鉄道の大きな特徴の一つです。具体的には、 きちんとした休暇制度に加え、定期的な健康診断の実施や 睡眠時無呼吸症候群検査、過労防止対策なども、 会社を挙げて積極的に取り組んでいます。 鉄道や路線バスなどの運行を通じて、お客様の大切な命をも お預かりする会社だからこそ、一人一人の従業員の健康や 働き方も大切に考えたいと思っています。
アクセス: 【アクセス】 <アクセス> JR内房線「浜野駅」から徒歩11分 ★車通勤OK
月給197,600円 給与: 【給与】 月給19万7600円~ ※経験・能力を考慮します ※資格手当あり(2級ディーゼル整備士、大型自動車免許 等)
求める人材: 【こんな方は大歓迎!】 ・3級以上の自動車整備士資格をお持ちの方 ・大型自動車免許をお持ちの方は優遇します ※別途資格手当もあり! 【こんな志向・タイプの方ならピッタリ】 ・交通やまちづくりに興味のある方 ・整備士資格を活かして働きたい方 ・地元の優良企業で長く安心して働きたい方 ・地域に貢献できる仕事に就きたい方 ・コミュニケーションを大切にできる方
企業名 株式会社JFE設計 求人名 千葉【建築構造設計/係長~副課長】在宅フレックス有/年休122日/土日休 仕事の内容 主に親会社であるJFEスチールおよび、グループ企業の生産工場やプラントの意匠設計業務全般をお任せいたします。 係長~副課長での採用です。 【業務詳細】 ・企画・構想等の基本設計提案(プロポーザル等) ・基本設計/実施設計/耐震診断・設計/遵法化対応 ※グループ企業の案件は全体の約5割で、残りは外部からの案件です。 事務所・生産施設・プラントに限らず、外部の案件の場合、官庁(庁舎、試験場、官舎、学校等)や、民間の物流施設などがございます。 募集職種 千葉【建築構造設計/係長~副課長】在宅フレックス有/年休122日/土日休
必要な経験・能力等 【必須条件】■一級建築士資格 ■建築系学科を卒業されている方で建築物(RC・S造)の設計経験(目安5年以上)をお持ちの方 <働き方>■製鉄所内での勤務であり、出張はほぼなく、発生したとしても1泊二日程度で年に数回程です(転勤可能性も低いです)■土日祝休み■有給消化率も高く、年に13日以上有給消化【その他】在宅勤務、フレックス、JFE健保(保養施設等)、育休や時短、介護休業等、社員の事情やライフイベントに合わせた柔軟な就業が可能です。https://www.jfe-sekkei.co.jp/recruit/diversity/ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:一級建築士
一般土木構造物に関わる調査・設計・コンサルタントのお仕事をお任せします。取引先は官公庁や自治体がメインとなり、土木、建築、上下水道部門の担当者とお打合せなどを進めて頂きます。
企業名 株式会社環境技研コンサルタント 求人名 【土木調査設計技術者】賞与年3回/転勤無/腰を据えて就業したい方歓迎 仕事の内容 一般土木構造物に関わる調査・設計・コンサルタントのお仕事をお任せします。取引先は官公庁や自治体がメインとなり、土木、建築、上下水道部門の担当者とお打合せなどを進めて頂きます。 【具体的には】・県市町村等から発注される橋梁等の点検・劣化調査や道路等の設計業務を担当していただきます。ご経験に応じて、点検業務の取りまとめ業務などからお願いしていきます。 【魅力】官公庁が主要取引先のため土日祝休み。 働き方改革を積極推進しており、毎週水曜日のノー残業デーの他、金曜日も各社員早めの帰宅をしています! 募集職種 【土木調査設計技術者】賞与年3回/転勤無/腰を据えて就業したい方歓迎
月給330,000円以上 想定年収 600万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~ 基本給¥330,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■普通自動車運転免許 ■以下のいずれかの経験がある方 【道路.橋梁.土木構造物の建設、改修に関する建設コンサルタント/点検.調査/設計.CAD/積算/構造解析/施工管理】 ■技術士、技術士補、RCCMの資格 ■1級土木施工管理技士の資格 【働き方】 ■定年60歳。再雇用制度有。 ■再雇用で長期的に活躍している社員も多数在籍しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 1級土木施工管理技士
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