寄楽屋 千葉店
コツモク作業やモノづくりが好きな方必見!自分の好きを活かせる
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:買取査定、店長/支配人(スーパー/ホームセンター)、販売/フロアスタッフ(スーパー/ホームセンター) ★━━━━━━━━━━━━━━━━★ 仕事中になぜかワクワクしちゃう!? 趣味の“好き”がそのまま活きる 工具専門店の店舗スタッフ募集♪ ★━━━━━━━━━━━━━━━━★ \ マニアックな世界へようこそ! / ┌──────────────┐ │ 寄楽屋で働く面白さとは? │ └──────────────┘ ★工具の知識ナシでも全く問題ナシ!! ・「これ何に使うの?」からスタートでOK ・プロ向け工具から珍アイテムまで大集合 ★ 現場経験より「おしゃべり好き」! ・「この工具イイよね」で話が弾む! ・カフェや居酒屋などの接客経験が大活躍 ★ ワークライフバランスも超快適! ・完全週休2日制(水曜定休+他1日) ・残業月20h以内で趣味の時間もバッチリ ・‥…━━━☆・‥…━━━☆ ✅ お任せするお仕事 ・‥…━━━☆・‥…━━━☆ 中古の工具・農機具がズラリと並ぶ ワクワク感いっぱいのユニークなお店! 掘り出し物にも出会えます♬ 【STEP①:清掃・動作チェック】 ・入荷した商品のカンタンな清掃 ・スイッチを入れて電源チェック! 【STEP②:接客・品出しからスタート】 ・ご来店されたお客様への接客・レジ ・商品の陳列、売場づくり ※常連さんと趣味の工具トークで 盛り上がることも日常茶飯事♪ 【STEP③:慣れたら買取・査定へ!】 ・知識が身についたら買取に挑戦! ・一生役に立つ「査定スキル」習得 【STEP④:希望があれば店長候補も】 ・POP作成や売場レイアウトの提案 ・店舗マネジメントにも挑戦可能! ─── スタッフの声を一部紹介 ─── 「工具好きにはたまらない環境!」 「趣味の話で盛り上がれるのが楽しい」 「有休も取りやすく、趣味も充実」 あなたの“好き”が活かせる職場です。 ちょっとでも気になったら、ぜひ!
交通・アクセス 都賀駅から徒歩10分
[勤務地:千葉県千葉市若葉区貝塚]
月給220,000円~240,000円 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 24万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ■各種手当含む ※経験・能力を考慮の上決定 ■残業発生時は別途全額支給 試用・研修期間:試用期間3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ・‥━━━★・‥━━━★ 好きを仕事に!未経験も安心 性別・年齢問わず活躍できる職場 「楽しみながら働きたい」を応援 ・‥━━━★・‥━━━★ 【 応募に必要なものはこれだけ 】 ■ 普通自動車免許(AT限定OK) ■ パソコンの基本操作(検索程度) 経験や学歴は一切不問! 「機械が好き」「工具に興味がある」 そんな気持ちがあれば大歓迎◎ ・DIYが趣味でよく作業している ・バイクやクルマをいじるのが好き そんな方が多数活躍中です! \先輩が丁寧にレクチャーします/ 実務経験ゼロでもしっかりフォロー。 初めての方も安心してスタート可能! ─── 活かせる経験いろいろ ─── ● リサイクル・リユースショップ勤務 ● レジや接客、品出しや在庫管理 ● 倉庫作業や発注などの経験 ● 雇用形態は不問(正社員・バイト等) これまでの経験を活かしたい方も、 ゼロから学びたい方も、どちらも歓迎! ■□■□■□■□■□■□■□■ ■ こんな人がドハマりします!■ ■□■□■□■□■□■□■□■ ・ホームセンターやガジェット好きな方 ・飲食店やカフェなど人と話すのが好きな方 ・未経験から「レアな特技」をつけたい方 ※工具の知識や現場経験は完全0で大丈夫! ─── ご応募・お問合せはこちら ─── 「まずは話だけ聞きたい」もOK! TEL:0476−35−5577 お気軽にご連絡ください◎
雇用形態:正社員
株式会社アップガレージグループ
【カー用品店の経験者・車知識のある方優遇!】 アップガレージ直営店で買取・販売スタッフ募集!前職給与や経験を考慮。車好きなら未経験も大歓迎!マイカー通勤OK・無料駐車場完備。
仕事内容: 【経験者・車知識のある方は即戦力として優遇/前職給与考慮!】 ★カー&バイク用品の買取・販売で25年の実績を誇る「アップガレージ」直営店の店舗スタッフ募集★ 「車が好き」「パーツに詳しい」という方はもちろん、他店での販売・買取・ピット経験がある方は大歓迎!お持ちの専門知識や目利き力を存分に発揮できる環境です。 【具体的には】 ご自身の経験や知識に応じた業務からお任せします! 買い取り査定・値付け(アップガレージならではの面白さ!) お客様が持ち込まれた中古パーツや用品の査定・買い取り・値付け。レアパーツや最新カスタムパーツの価値を見極める「目利き力」が身につき、店舗仕入れの醍醐味を味わえます。 商品の販売提案・接客 カウンターでの受付やレジ業務、お客様の愛車に合ったパーツのご提案。「こんなカスタムにしたい」という相談に乗りながら、楽しく接客できます。 売場づくり・商品管理 入荷した商品の清掃・動作確認・陳列・POP作成など。魅力的な売り場レイアウトを自分のアイデアで企画できます。 希望に応じて「PIT作業」のスキル習得も可能! タイヤ組換え、オイル交換、ナビ・オーディオ取付、マフラー・足回り交換など。「ピット作業にも挑戦してスキルの幅を広げたい」という方は、希望に合わせて作業を習得できます!(※強制ではありませんのでご安心ください) 【入社後の流れ・充実の研修制度】 知識やスキルのレベルに合わせた丁寧なフォロー体制を整えています! * ご入社時: 当社専用システムの理解研修(1日)からスタート! * 入社後: 都度実施されるスキル・知識研修をはじめ、階層別研修や外部研修など、成長を後押しする教育カリキュラムが充実しています。 * 店舗にて: カウンター業務・接客からスタートし、徐々に買取査定や店舗運営のノウハウ(値入率・粗利率の計算など)を習得していきます。 【キャリアパス】 東証上場グループならではの多彩なキャリアを描けます! 店舗マネジメント 入社最短2年目で副店長・店長へのキャリアアップが可能!得意分野を活かした店舗づくりやマネジメントに挑戦できます。 本部・専門職への道 店舗経験を積んだ後は、エリアマネージャーや流通部門・EC部門など、本部職へのキャリアチェンジも可能です。 【職場環境・雰囲気】 店舗平均年齢:32歳! 20代・30代の車好きメンバーが中心となって活躍中! マイカー通勤OK・無料駐車場完備! 地元で腰を据えて働きたい方にピッタリの環境です。
アクセス: 自動車・バイク通勤可能(無料駐車場有)
[勤務地:千葉県千葉市中央区新宿]
月給300,000円~450,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥300,000 〜 ¥450,000は1か月当たりの固定残業代¥56,000〜¥69,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与・手当詳細】 年収:360万円 ~ 550万円 月給:30万円以上 + 各種手当 (基本給:24.4万円~ + 固定残業代:5.6万円~/30時間分含む) ※固定残業超過分は別途全額支給いたします。 ※上記は最低保証金額です。前職給与・経験・保有資格・能力を最大限考慮して決定します。 ※未経験者の方もご相談に応じます。 ★充実した手当&インセンティブ制度 * 昇給: 年2回(4月・10月)※成果をタイムリーに評価! * 賞与: 年2回(6月・12月) * インセンティブ手当: 最大2万~10万円/月(業績や成果に応じて還元!) * グローバル手当: 2.5万~8万円/月(選択コース・役職による) * 禁煙手当: 5,000円/月(非喫煙者をしっかり手当て) * バリューアップ手当: 最大5,000円/月 * 交通費支給: 上限4万円/月 ※インセンティブ・禁煙・バリューアップ手当は半期の累積分をまとめて支給します。 ★モデル年収・キャリアパス(目指せる収入例) 評価制度が明確なため、ステップアップに伴う昇給イメージが明確です! * 【入社1年目/一般スタッフ】年収:480万円(月収38万円) * 【入社2~3年目/副店長(VSM)】年収:656万円(月収49万円) * 【最高等級店長(SM)】年収:950万円(月収72万円) ※モデル年収内訳:基本給+固定残業代+残業超過分(15h想定)+グローバル手当+インセンティブ+賞与(年2ヶ月分) ライフスタイルに合わせて選べる「勤務エリアコース」 ライフステージや希望キャリアに合わせて、途中でコース変更も可能です! リージョナルコース(地域限定) 「引っ越しを伴う転勤はせず、希望のエリアで腰を据えて働きたい」という方向け。 グローバルコース(全国・海外転勤あり) 「さまざまな店舗で経験を積み、早期にキャリアアップしたい」という方向け。 ★グローバルコース選択時は毎月「手当」をプラス支給! ・一般スタッフ:+2.5万円/月 ・副店長:+5万円/月 ・店長:+8万円/月 ※転居を伴う転勤が発生する場合は、引越しサポート手当を支給します!
求める人材: 【こんな方を大歓迎・即戦力として優遇します!】 * カー用品店・バイク用品店・ガソリンスタンドでの勤務経験がある方 * 自動車ディーラー・中古車販売店での営業・接客経験がある方 * リユースショップ(ジャンル不問)での査定・買取・販売経験がある方 * プライベートで自分の車をカスタムしたり、DIYでパーツをいじったりするのが好きな方 【未経験・第二新卒の方も大歓迎!】 * 業界問わず、接客・営業・販売などの社会人経験がある方(接客スキルをそのまま活かせます!) * 専門知識はないけれど「とにかく車やバイクが好き!」「好きなものに関わる仕事がしたい」という方※知識や買取査定のノウハウは、入社後の研修でイチから学べるため未経験でも安心です。 【こんなお人柄・想いをお持ちの方にピッタリです】 * 素直な姿勢で新しい業務や知識を吸収できる方 * チームワークを大切に、周りのメンバーと明るいコミュニケーションが取れる方 * 「車好き」にとどまらず、ビジネスとして店舗づくりや買取査定の面白さを追求したい方 * 立ち上げや成長フェーズの店舗で、自らチャンスをつかんで早期キャリアアップ(店長・副店長など)を目指したい方 【職場の雰囲気・こんなメンバーが活躍中】 * 店舗平均年齢:32歳(20代・30代の同世代メンバーが中心となって活躍中!) * 「車好き仲間」が集まる気さくでフラットな職場環境です * マイカー通勤OK・無料駐車場完備で、地元で腰を据えて長く働きたい方に最適です!
買取大吉 コープ幕張駅北口店
月給28万円+毎月歩合給あり!完全週休2日制・幕張駅徒歩1分
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、買取査定 \未経験から接客・査定に挑戦/ ⭐月給28万円スタート ⭐毎月インセンティブあり ⭐完全週休2日・連休相談OK ⭐JR幕張駅から徒歩1分 【買取大吉でのお仕事】 ブランドバッグや時計、 ジュエリー・貴金属などの 買取受付や接客をお任せします。 【具体的な仕事の流れ】 1. お客様の受付・ご案内 持ち込まれたお品物や ご希望について伺います。 2. 商品の確認・査定 品物の状態や相場を確認し、 買取金額をご案内します。 3. データ入力・商品管理 商品の整理や情報入力、 SNS投稿なども担当します。 【未経験でも始めやすい】 入社時の専門知識は不要です。 最初から一人で査定を 判断することはありません。 分からないことは相談し、 少しずつ覚えていけます。 【収入と働き方】 研修後は実績に応じて 毎月インセンティブを支給。 賞与も年2回あります。 勤務は10時~19時。 原則定時退社で、 完全週休2日制です。 土日休みや連休も相談OK。 接客・販売経験がある方は これまでの経験も活かせます。 人と話すことが好きな方を お待ちしています!
交通・アクセス JR幕張駅から徒歩1分
[勤務地:〒262-0032千葉県千葉市花見川区幕張町]
月給280,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万8800円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万1200円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給28万円は、 基本給228,800円と 固定残業代51,200円 (30時間分)の合計です。 超過分の残業代は別途支給。 研修後は実績に応じて インセンティブを毎月支給。 賞与は年2回、実績に応じて 支給されます。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 試用・研修期間は3ヶ月。 基本給228,800円+ 固定残業代51,200円 (30時間分)に加え、 固定インセンティブを 月20,000円支給します。 総支給額は月30万円です。 ※研修中は実績連動の インセンティブは対象外。 30時間超の残業代は別途支給。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万8800円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万1200円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 【応募条件】 未経験・第二新卒歓迎! 特別な資格や専門知識は 必要ありません。 【こんな方を歓迎】 ・人と接することが好き ・相手の話を丁寧に聞ける ・新しいことを学びたい ・接客・販売経験を活かしたい ・頑張りを収入につなげたい これまでの経験よりも、 人と向き合う姿勢を大切に しています。
株式会社かねたや家具店 ROOM DECO 幕張新都心店
販売経験者歓迎!ノルマなし!接客力が活きる空間づくり◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:インテリアコーディネーター、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ(アパレル/アクセサリー/インテリア) 【その接客力、今度は“暮らしのコーディネート”に。】 販売経験を活かして早期にキャリアアップも可能! 服の提案と同じように、家具も“好み”や“ライフスタイル”を汲み取り、空間を整える仕事です。 千葉県で長年親しまれてきた地域密着の家具・インテリア専門店で、 アパレルや雑貨販売で培った 「好みを引き出す会話」「リピーターづくり」を活かしませんか。 ============ ✨おすすめポイント♪ ============ ✅販売経験がそのまま強みに! お客様の好みを引き出し 空間をコーディネートする提案販売 ✅頑張りはしっかり還元! 賞与年2回+インセン(半年ごと)あり! 業績好調につき決算賞与も支給実績あり ✅働き方を整えやすい! 残業月20h以下/時短勤務制度あり 年間120日の休暇取得も可能(規定あり) ✅次のキャリアも目指せる! 社歴不問で昇格可能 店長・マネジメントへの挑戦も可 ========== ■仕事内容について ========== 千葉県・茨城県内の店舗やイベント等で 家具・インテリアのご案内や販売をお任せします。 お客様のご希望を伺い、暮らしにぴったり合う商品をご提案。 ヒアリング→比較提案→コーデ提案→ ご成約→アフターフォローまで一貫して担当します。 \家具の知識は、入社してからでOK!/ 入社後は店舗OJT+メーカーの商品勉強会で、 実践しながら少しずつ知識を身につけていきます。 まずはイベントでの契約手続きなどからスタートし、 先輩のサポートを受けながら徐々に接客へ。 中途入社の場合、2~3ヶ月ほどで基本的な業務に慣れていくイメージです。 分からないことはその都度聞けるので、 家具業界未経験でも、接客・販売経験を活かしてスタートできます。 ▼具体的には… (1)店舗での業務 ・店頭での接客・商品提案 ・商品管理(発注、検品、品出し、ディスプレイ) ・会計成約業務 ・店内清掃やディスプレイの更新 ・お客様のアフターフォロー ★飛び込み営業はありません。 ご来店やご予約、イベント来場のお客様への接客が中心です (2)イベント会場での業務(家具メッセバザール® など) ・イベント初回:入社後すぐに契約業務からスタート(先輩同行あり) ・2回目以降:1ヶ月以内を目安に販売担当として参加 店舗とは違う活気ある環境で 短時間でニーズを掴む提案力やクロージング力が活きる場です。 『提案の手数が増えて手応えがある』という声もあります。 ============= ■かねたや家具店について ============= 千葉を拠点に首都圏で事業を展開。 業界初の大型展示イベント『家具メッセバザール®』を開催するなど 独自の取り組みを続け、地域のお客様に選ばれています。 2018年から社内のリブランディングに着手。 企業理念の制定、人事制度の改定、 組織体制の変更など、 「かねたや」というブランドを見つめ直し、 様々な改革を進めています。 <店舗> ■千葉県4店舗/幕張新都心店・柏店・市川店・成田店 ■茨城県1店舗/守谷店
交通・アクセス 海浜幕張駅から徒歩7分
[勤務地:〒261-0021千葉県千葉市美浜区ひび野]
月給270,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 22万6000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり2万4000円(固定残業時間:1ヶ月あたり15時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万円 ■ 給与金額は年齢・経験・スキル等を考慮し優遇 試用・研修期間:研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ・学歴不問 ・業界未経験OK 【歓迎条件(経験者優遇)】 ・営業または販売経験をお持ちの方(商材不問) ・アパレル/雑貨/百貨店/セレクトショップ等での販売経験(店長・副店長経験も歓迎) ・提案販売の経験(ヒアリング、比較提案、コーデ提案)/顧客づくり(顧客台帳)・リピーター対応の経験 ・VMD(ディスプレイ)・売場づくりの経験、在庫管理・発注、契約などのオペレーション経験 【こんな方に向いています】 ・営業、販売の経験を、家具・インテリアの提案販売に活かしたい方(商品知識は入社後でOK) ・お客様の好みを引き出し、暮らしに合う提案をしたい方
ヤマトサカナ株式会社 千葉オフィス
上場企業「テンポスホールディングス」のグループ会社です!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:事業企画、その他エリアマネージャー、スーパーバイザー/ラウンダー 鮮魚・寿司・などを小売販売する「ヤマトサカナ」の 複数店舗を統括するG長(エリアマネージャー)として、 売上・人員・予算管理や販売戦略の立案などをお任せします。 ※小売店舗のG長(エリアマネージャー)です。 各店舗の状況や売上データ、市場の動向を見ながら、 「何を・どう売れば売上につながるか」 「より良い売場・店舗にするにはどうするか」 を考え、店長や経営陣とともに実行していくポジションです。 ━━━━━━━━━━ ◆具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━ ・各販売拠点の売上・業績管理 ・販売戦略の立案、実行 ・人員配置や予算の管理 ・販売商品の企画、売場づくりの提案 ・店長との打ち合わせ、店舗運営の改善 ・スタッフの指導、育成 ・経営陣への事業状況の報告 ・サービス向上に向けた施策の企画・実行 ・その他、販売拠点のマネジメント業務 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆数字を見て、店舗を動かす仕事 ━━━━━━━━━━━━━━ ただ決められた店舗運営を管理するだけではありません。 売上やお客様の動向を分析し、 店舗ごとの課題に合わせた改善策を考えます。 例えば、 「この商品をもっと前面に出してみよう」 「季節に合わせた売場をつくろう」 「人員配置を見直して効率を上げよう」 など、現場に合わせた施策を実行できます。 商品企画や売場提案にも関われるため、 これまでのマネジメント経験やアイデアを 幅広く活かしていただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆大きな裁量で事業づくりにも挑戦 ━━━━━━━━━━━━━━ 当社は少数精鋭の組織のため、 社長や経営陣とも直接意見を交わしやすい環境です。 現場で気づいたことや、 「こうすればもっと売上を伸ばせる」 「こんな取り組みをしてみたい」 といった提案も歓迎します。 経験を積んだ後はさらなるキャリアアップに加え、 営業・観光・卸売など、 他事業へ活躍の場を広げることも可能です。 これまで培ってきた経験を活かし、 ヤマトサカナの店舗・事業を一緒に成長させてください。 ━━━━━━━ ◆担当エリア ━━━━━━━ <千葉県> 夷隅郡大多喜町、鴨川市、茂原市、 君津市、館山市 <東京都> 江東区
交通・アクセス JR「四街道駅」から車で10分/千葉北インターから車で10分
[勤務地:〒263-0002千葉県千葉市稲毛区山王町]
月給450,000円~550,000円 給与詳細 基本給:月給 45万円 〜 55万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力による ※手当別途支給 【賞与】年2回 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 事業企画・事業統括、もしくは 管理部門の責任者の経験が5年以上ある方。 自ら考え、動く行動力のある方。 【具体的には】 ・様々な店舗を巡回していただくので、 車通勤できる方大歓迎! <小売事業ではこんな方を求めています> ★新たなアイデアや現状の改善点などアグレッシブに取り組んでいただける方 ★来てくれるお客様全員に喜んでもらいたいという気持ちがある方 ★安定して働くのではなく、常に変化・進化を追求できる方 <こんな方を歓迎します> ★自分の経験・能力を活かし新たなステージで活躍したい方 ★幅広い業務に焦ることなく対応できるキャパシティをお持ちの方 ★常に物事にアンテナを張り、変化に対応ができる方 <こんな方が活躍中です> ★メニュー開発など主に開発や企画に携わってきた方 ★店長や地区のSV・部長として、計画の立案・実行してきた方 ★計画を立てて、数値や現場の改善に取り組んできた方
ENEOS(エネオス) 16号線千葉北インターSS
成果+能力の2軸で頑張りを評価◆自己評価+上長との1on1で納得感を大切にした評価制度◆主任・店長、その先のキャリアも目指せる◆豊富な研修&資格取得支援で成長をサポート◆賞与年3回/2025年実績5.5ヶ月分◆年間休日120日◆54年連続黒字の安定企業
仕事内容 ◆太陽鉱油が約束する、新しい働き方◆ ■成果+能力の2軸で評価する制度あり! ■自己評価+上長評価+1on1を実施! ■主任・店長、その先へキャリアアップ可能! ■豊富な研修(必修・選択 全200種類)+資格取得支援あり! ■賞与年3回/2025年実績5.5ヵ月分! 私たちの仕事は、ただ燃料を提供するだけではありません。 社員が安心して将来設計でき、毎日を心から楽しめる環境を創ること。 それこそが、お客様への最高のサービスに繋がると信じています。 <<頑張りと成長を評価する制度>> 当社では、社員一人ひとりの頑張りを 「定量評価」と「定性評価」の 2つの軸から評価しています。 ◆定量評価/年1回 個人目標に対する達成率など、 仕事の成果を評価。 評価結果は翌年4月以降の 賞与に反映されます。 ◆定性評価/年2回 コミュニケーション力や 情報収集力など、 日々の仕事で発揮する能力を評価。 評価結果は翌年4月以降の 基本給に反映されます。 評価は社員自身による自己評価の後、 上長による二次評価を実施。 さらに、必ず上長との1on1を行い、 本人の自己評価と上長からの評価を すり合わせたうえで、 その年の評価を決定します。 一方的に評価を伝えるのではなく、 本人の考えもしっかり確認しながら、 可能な限り納得感のある評価を 目指しています。 <<その先のキャリアも目指せます!>> 店舗で経験を積んだ後も、 次のポジションを目指せる キャリアステップがあります。 メンバー ↓ 主任 ↓ 店長(3段階あり) ↓ 副支社長 ↓ 支社長 ↓ 部長 さらに、店長を経験した後、 営業の専門職へJOBチェンジすることも可能です。 <キャリアアップ例> ◆主任/入社3~5年 ◆店長/入社6~8年 ※上記はキャリアアップの一例です。 「店舗運営に携わりたい」 「後輩の育成にも挑戦したい」 「さらに上のポジションを目指したい」 そんな向上心を活かしながら、 長期的なキャリアを描ける環境です。 私たちが目指しているのは、 物流と生活を支える エネルギー販売のネットワークを拡充し、 選ばれる企業になること。 「人と人を繋ぎ、人々の思いを繋ぎ、そして未来へ繋ぎます」 会社の成長とともに、 自分自身も成長していきたい方が、 将来を見据えて働ける環境です。 <<安心して長く働ける環境>> ◆年間休日120日以上 ◆有給休暇も取得しやすい環境(取得率78.9%) ◆家具・家電付きの独身寮をご用意 ◆Netflix無料視聴 ◆提携スポーツジムの割引利用 ◆リゾート施設をお得に利用可能 ◆退職金制度があり長く腰を据えて働けます ◆男女ともに育児休暇取得率は100% ◆未経験スタートでも安心の環境 安定した環境で長く働きたい方はもちろん、 会社の成長と一緒に自分自身も成長していきたい方にもピッタリの環境です◎ ◆具体的な仕事内容◆ お客様とのコミュニケーションを大切にしながら、ガソリンスタンドの店舗運営をお任せします! 《一日の仕事の流れ(例)》 08:45 出社・ユニフォームに着替え 09:00 朝礼、店舗内の清掃 10:00 前日の販売実績を報告 12:00 昼休憩(休憩は交代で回します) 13:00 キャンペーン商品の店頭販売 15:00 店舗内の現金チェック 18:00 引継ぎ後、残業はほとんどなく退社 ※お客様への給油サポート、スタッフの教育などもお任せします。 ◆スタッフインタビュー◆ ■未経験からでも安心して成長できる環境があります!■ ◆お客様との会話が仕事のやりがいに!/20代女性◆ 『またあなたにお願いするね』とお客様から声をかけて頂いたときは本当にうれしかったです。 日頃から笑顔で接客することを心がけています。 ◆研修制度が充実!スキルアップできます!/30代男性◆ 接客だけでなく、コミュニケーション研修や対応研修など、これまで経験したことのない内容まで学べました。 未経験でも安心して成長できる環境だと感じています。 ◆将来は店舗運営にも挑戦したい!/30代男性◆ 今後は店舗運営や後輩育成にも携わり、会社の成長に貢献していきたいと考えています。 頑張りをしっかり評価してもらえるので、目標をもって働ける環境です。 ◆募集要項 対象となる方◆ 《必須条件》 ・学歴不問 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ※職種・業界未経験、第二新卒、フリーターの方、大歓迎です!
アクセス 16号線 ガストさん隣の大きなエネオスです
[勤務地:〒262-0004千葉県千葉市花見川区大日町]
月給214,000円~306,000円 給与 月給 21万4000円~30万6000円 (一律手当を含む) 募集職種:総合職 ※転居を伴う異動(転勤)の可能性がございます。 上記給与額の上限には各種手当(家族手当、住宅手当等)を含む。 交通費:交通費支給 ※当社規定による
バイクセンター(仮)千葉中央店
千葉のバイク好き集合!!好きなことを語り合いながら働ける♪
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他小売/流通専門職 / バイク好きに朗報! この冬、千葉市に新店舗オープン予定! \ バイクセンターでは スタートメンバーを募集しています。 ✨「やっぱり“好き”を仕事にしたい」 そう思ってこの求人を見てくれたあなたへ── 「昔からバイクが好き」 「でも資格も経験もないし、不安…」 そんなあなたを、バイクセンターは歓迎します。 ✨必要なのは、“興味”と“やる気”だけ。 販売や接客の経験があれば、スタートはむしろ安心。 バイクの名前がわからなくても、パーツの違いがわからなくても── 一歩ずつ、先輩と一緒に覚えていける環境です。 【新店舗だからこそできる経験】 この募集は、新店舗オープンに伴う採用。 オープニングだからこそ、こんな魅力があります。 ✅人間関係ゼロからスタートできる ✅店舗づくりの意見が通りやすい ✅将来の店長・リーダー候補として成長できる ✅立ち上げ段階から店舗運営に関われる ✅既存店舗よりキャリアアップのスピードが早い ✅オープンまでは近隣店舗で研修・勤務が可能 ✨ お任せするお仕事 ■店頭でのお客様対応(販売・相談) ■店舗内での車両チェックや簡単な洗車 ■写真撮影/サイト掲載サポート ■プライスPOPの作成、電話対応 など スキルに応じて、パーツ交換や軽整備にも挑戦! ✨ ここがバイクセンターの魅力! ✅「未経験スタート」でも活躍中の先輩多数! ✅HONDA・SUZUKI等の国産車をはじめ、その他メーカーの中古車も豊富 ✅「ツーリング好き」な仲間が自然と集まる職場環境 ✅「主婦からの転職者」も在籍 →「知識より、想い」が活かせる場所です! ✨ 先輩の声 30代(2年目)/元アパレル販売 最初は写真撮影や洗車から。 接客経験があったので、バイク好きなお客さんとの会話が楽しいです! 50代(3年目)/元自動車ディーラー 子育てが落ち着いて、趣味の延長で始めました。 若手に囲まれていい刺激ですし、毎日が楽しいですね!
交通・アクセス 千葉中央駅徒歩30分
[勤務地:〒260-0001千葉県千葉市中央区都町]
月給240,000円~280,000円 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 28万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <月給額詳細> 無資格:240000円 3級自動車整備士:260000円 2級自動車整備士:280000円 <資格手当で収入アップ> メーカー専門の資格をお持ちの方にはさらに給与にプラス! 例)Honda整備資格所持者 3級の場合:月給5000円UP 2級の場合:月給1万UP 1級の場合:月給2万UP 資格を活かしてしっかり給与に還元します! 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 無資格:時給1440円 3級自動車整備士:時給1560円 2級自動車整備士:時給1680円 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1440円 〜 1680円
求めている人材 千葉市(中央区・若葉区・稲毛区・緑区など)・市原市・四街道市・習志野市など、周辺エリアからの通勤も可能! 【必須】 ✅普通自動車免許・バイク免許必須 ✅ バイクが「好き」な気持ち 【歓迎】 ◎ 接客・販売経験者(異業種OK) ◎ バイクいじりが趣味の方 ◎ 第二新卒/ブランク復帰の方もOK
ROY株式会社 千葉営業所
未経験から平均月収40万円以上!反響中心のリフォーム営業
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建築個人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、販売/フロアスタッフ(スーパー/ホームセンター) \この求人のPOINT/ ✅ 月収40万円以上も目指せる!平均インセンティブ月15万円 ✅ 飛び込み・テレアポに頼らない反響型の営業スタイル ✅ 未経験歓迎!20代~30代の若手社員が活躍中 ✅ 実働7時間!18時頃には退社する社員がほとんど ✅ 営業部の定着率98.7%!長く働ける環境 「もっと快適な住まいにしたい」 「古くなった設備を新しくしたい」 「家の気になる部分を直したい」 そんなお客様のご希望に寄り添い、 住まいをより良くするリフォームプランをご提案する仕事です。 営業経験や建築の専門知識は必要ありません。 お客様の話をじっくり聞き、 一緒に最適なプランを考えることからスタートできます! ■仕事内容 ――――――――――――――――― 戸建住宅を中心に、リフォームや住宅設備の改修を ご検討されているお客様への提案営業をお任せします。 お客様のご要望や住まいの状態を確認し、 予算やご希望に合ったリフォームプランをご案内する仕事です。 <具体的な仕事の流れ> ① ご相談いただいたお客様を訪問 ② リフォームの目的やご希望をヒアリング ③ 住まいの状況を確認し、プランをご提案 ④ 工事内容や費用についてご説明 ⑤ ご契約後、施工スタッフへ工事を依頼 ⑥ 完成後のお客様へのフォロー <ご提案するリフォームの一例> ・キッチン、浴室など水まわりの改修 ・外壁や屋根のリフォーム ・住宅設備の交換、修理 ・雨漏りなど住宅の補修工事 ・害虫、害獣対策に関する工事 小規模な修繕から住まいのリフォームまで、 お客様のニーズに合わせて幅広い提案ができます。 訪問件数は1日3~4件ほど。 社用車を使用し、担当エリアのお客様宅を訪問します。 ■お客様からのご相談が営業のスタート! ――――――――――――――――― 当社の営業は、お客様から寄せられる お問い合わせをきっかけに始まります。 社内のマーケティング部門が積極的に集客を行っているほか、 大手家電量販店などとの業務提携によるお客様のご紹介もあります。 そのため、自分で一からお客様を探すことよりも、 ご相談いただいた方への提案活動に集中できる環境です。 「営業に興味はあるけど、新規開拓は不安…」 そんな方にも始めやすい営業スタイルです! ■未経験から高収入を目指せます! ――――――――――――――――― 毎月の固定給に加え、 個人の成果に応じたインセンティブを支給しています。 インセンティブの平均支給額は月15万円! 月10万~20万円を受け取る社員も多く、 未経験から収入アップを実現できます。 実際に、入社1年目で月収100万円を超えた社員もいます。 <年収例> ◇500万円/29歳・入社1年目 ◇760万円/33歳・入社4年目 ◇1000万円/48歳・入社3年目(経験者) 頑張った成果が毎月の給与に反映されるため、 モチベーションを持って取り組めます。 ■仕事もプライベートも充実! ――――――――――――――――― 勤務時間は9:00~17:00の実働7時間。 残業も少なく、18時頃には退社する社員がほとんどです。 お休みは希望を事前に申請でき、連休の取得も可能。 収入アップを目指しながら、 家族や友人との時間、趣味なども大切にできる働き方です。 ■社員が長く働き続ける理由 ――――――――――――――――― 当社はこれまで、累計20万件のお客様に サービスを提供してきました。 神奈川県のリフォーム事業者売上ランキングでは 第2位の実績もあります。※リフォーム産業新聞調べ これまで社員からの紹介を中心に採用を進め、 従業員300名を超える規模へと成長しました。 営業部の定着率は98.7%。 年間離職率も約1%と低く、 安心して長く働ける環境が整っています。 安定した事業基盤のもと、 未経験から新しいキャリアをスタートしませんか?
交通・アクセス 千葉都市モノレール「作草部駅」より徒歩約2分
[勤務地:〒263-0014千葉県千葉市稲毛区作草部町]
月給250,000円~400,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 21万7215円 〜 36万7215円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万2785円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 毎月のインセンティブあり(平均15万円) 試用・研修期間:1~2ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ■応募資格 ―――――――――――――――― 普通自動車運転免許(AT限定可) ★学歴不問・未経験歓迎! ★営業・リフォーム業界の知識は一切不問! ★異業種からの転職も大歓迎! ■こんな方にピッタリ! ―――――――――――――――― ・人と接する仕事にやりがいを感じる方 ・お客様に寄り添った提案がしたい方 ・住宅やリフォームに興味がある方 ・未経験から営業スキルを身につけたい方 ・収入アップやキャリアアップを目指したい方 ・自分の頑張りを給与で実感したい方 ■さまざまな業界から転職しています! ―――――――――――――――― 当社では、接客・販売、カーディーラー、 建築・工事現場の職人など、 幅広い経歴の社員が活躍しています。 なかには、ミュージシャンや俳優など、 まったく異なる業界から転職した先輩も! 大切なのは、これまでの経験よりも 「お客様の希望に応えたい」 「新しい仕事に挑戦したい」 という前向きな気持ちです。
株式会社ラフテル
全国出張あり・直行直帰OK/残業ゼロ&高還元インセンティブ
仕事内容 ====アピールポイント==== ✅【未経験から年収1,000万超も可能】 3ヶ月ごとの歩合&各種インセンティブあり! ✅【抜群の居心地の良さ!】 直近2年間で15名が「社員の紹介」で入社! ✅【残業一切ナシ!】 10:00〜19:00の固定時間制。残業月平均0時間でプライベートも充実! ✅【テレアポ・飛び込み一切ナシ】 商業施設等の買取イベント会場に「ご来場いただいたお客様」の接客・査定のみ! ✅【全国どこでも応募OK】 ご自宅から会場への「直行直帰」スタイル!出張時のホテル代や移動交通費は全額支給。 ================ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される「買取イベント」会場にて、 お客様がお持ち込みされた貴金属・ブランド品等の査定・買取手続きをご担当いただきます。 <取扱商品> ブランド時計・バッグ・財布、金・プラチナなどの 貴金属、ダイヤ・珊瑚などの宝石類 ※入社後の職種変更なし ※全国出張あり (出張時、会場近くのホテルで宿泊) ※自宅近くの会場の場合、直行直帰OK 【具体的には】 ・会場の準備 ・持ち込まれた品物の査定 ・状態によるランク付け ・記録用の撮影 ・買取手続きのご案内 ※1~2ヶ月は先輩と一緒に研修します 本社研修もあるため未経験からでも問題なし! ▼一流の査定スタッフへ!身につくスキル!▼~ ・あいさつや言葉づかいなどの接客マナー ・基本的なビジネスマナー ・真贋力(しんがんりょく)や目利きの力 ・コミュニケーションスキル ・貴金属相場 ・ブランド品の商品知識 【当社について】 買取イベントでは北海道~沖縄まで 全国でイベントを開催しており、 好評につきイベントのご依頼も 増えてきたため新しいメンバーを 募集することにしました! 定着率がよく、スタッフの紹介で入社された方もいます。
フルリモート
年俸8,000,000円~25,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 800万円 〜 2500万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 弊社では3か月ごとに実績上位20名を対象に、プチボーナスとして歩合歓迎制度を導入しております。 ✅月給30万円~50万円+歩合 ✅歩合による3か月ごとのボーナス支給(個人実績による) 【毎月のインセンティブ】 ・個人達成 ・チーム達成 ・全体達成
求めている人材 【必須条件】 ✅普通自動車運転免許(AT限定可) ✅何らかの営業または販売・接客経験をお持ちの方(業界・扱っていた商品は不問です!) ✅一般的な計算スキル 【こんなあなたにピッタリ!】 ✅ブランド品が好き・興味がある方 ✅接客や会話が好きな方 ✅とにかく稼ぎたい方 ✅正社員デビューを目指している方 ✅目配り・気配りのできる方 【歓迎条件】 ✅学歴・経験不問(業界未経験OK) ✅ブランクOK ✅フリーター歓迎 ✅職歴不問 ✅男女不問 ✅無資格OK ✅Uターン、Iターン歓迎 ✅全国から応募歓迎(WEB面接可)
【勤務地自由】未経験から最大年収1200万円!残業なし!
仕事内容 ====アピールポイント==== ✅ 社員の紹介で過去2年間に15名が入社!定着率と風通しの良さが自慢の職場です ✅ 未経験スタート多数!充実の1〜2ヶ月研修で「目利き」のプロへ ✅ 頑張りはしっかり還元!月給30万円〜+インセンティブ・各種ボーナスあり ✅ 旅するように働く!全国の商業施設・スーパーでの買取イベントを担当 ✅ テレアポ・訪問・飛び込み営業は一切なし!集客済みのイベント会場での接客です ✅ 完全直行直帰OK!研修後は社用車を1台貸与 ================ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される買取イベント(1〜2週間単位)にて、 ご来店されたお客様のブランド品(バッグ・時計等)や貴金属(金・プラチナ・宝石等)の査定・買取をご案内します。 <具体的には> ・イベント会場の設営・準備 ・持ち込まれた品物の状態チェック・撮影・簡単な計算業務 (専用のチェックシートや計算用のフォーマットあり) ・本部やシステムを使った査定・買取価格のご案内 ※1〜2ヶ月間は先輩スタッフが同行してサポートするため、知識ゼロからでも安心してスタートできます! 【職場環境・雰囲気】 ★「大切な人に紹介したい会社」です! 過去2年間で、社員の紹介(リファラル採用)を通じて15名もの新しい仲間が入社しました。 職場の雰囲気や人間関係の良さ、居心地の良さには絶対の自信があり、高い定着率を誇っています。
年俸5,000,000円~12,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 500万円 〜 1200万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 弊社では3か月ごとに実績上位20名を対象に、プチボーナスとして歩合歓迎制度を導入しております。 ✅月給30万円~50万円+歩合 ✅歩合による3か月ごとのボーナス支給(個人実績による) 【毎月のインセンティブ】 ・個人達成 ・チーム達成 ・全体達成
求めている人材 【必須条件】 ✅普通自動車運転免許(AT限定可) ✅一般的な計算スキル 【こんなあなたにピッタリ!】 ✅ブランド品が好き・興味がある方 ✅接客や会話が好きな方 ✅とにかく稼ぎたい方 ✅正社員デビューを目指している方 ✅目配り・気配りのできる方 【歓迎条件】 ✅学歴・経験不問(業界未経験OK) ✅ブランクOK ✅フリーター歓迎 ✅職歴不問 ✅男女不問 ✅無資格OK ✅Uターン、Iターン歓迎 ✅全国から応募歓迎(WEB面接可) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
株式会社ケーズホールディングス
未経験でも成長できる!ケーズデンキ【総合職正社員】第二新卒・既卒者を積極採用中!
募集要項 職種 接客スタッフ(総合職) 雇用形態 正社員 仕事内容 店舗での接客、販売及び付帯業務 ≪接客、販売≫ まずは、お客様のご要望をお伺いしながら、お買い物のお手伝いをします。 先輩社員がしっかりサポートする制度や充実の教育制度があるから、 未経験でも安心してスタートできます! ==================== ★ケーズデンキで働くPOINT★ @月平均残業時間は3~4時間程度! A従業員ファーストの経営理念でワークライフバランス充実♪ Bノルマはありません! C入社3年後定着率85%以上! D人柄重視の採用です♪ 少しでも気になった方は「応募する」よりエントリーください♪ ==================== お客様に圧倒的に支持される「地域一番店づくり」に向けて、 あなたのポテンシャルを活かしてください♪
[勤務地:千葉県千葉市美浜区新港]
月給225,000円~260,000円 給与 大卒:基本給 260,000円 短大・専門卒:基本給 240,000円 高卒:基本給 225,000円 ※上記は2026年4月実績。 ※経験・年齢などを考慮し、加給・優遇いたします。 ・各種手当 役職、通勤、時間外、家族、目標達成、資格 等
資格・経験 ■第二新卒、既卒者の方 *学校卒業後、概ね5年以内で28歳以下の方 (長期勤続によるキャリア形成を図る為) This job requires Japanese language skills to communicate with customers. (この仕事ではお客様とコミュニケーションをとるために日本語のスキルが必要です)
Audi千葉中央
【整備士3級必須】Audiで経験を活かす!車通勤可
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ 自動車業界での経験を活かし、 Audiで新たなキャリアを築く。 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ 世界的なプレミアムカーブランド 「Audi」の正規ディーラーで、 サービスアドバイザーを募集します。 整備士や自動車営業など、 これまでに培った経験・知識を活かし、 より専門性の高い仕事に挑戦しませんか? 働くうえでの注目POINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐自動車業界での経験・知識を活かせる ⭐整備士・営業からキャリアチェンジも可 ⭐将来はサービスマネージャーも目指せる ⭐スタッフの8~9割が千葉県出身 ⭐全店舗でマイカー通勤OK ⭐転勤なしで地元に根ざして働ける ⭐社内公募制度で他ブランドへの挑戦も◎ ⭐AIなどの最新ツールを活用 ⭐自己啓発・教育の機会あり ▼ お任せする仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 店舗のサービス体制強化に伴う 増員募集です。 整備・点検・車検・修理など、 アフターサービスに関する お客様対応をお任せします。 【具体的には…】 ◆お客様からのご相談・受付対応 ◆車両状態や整備内容のヒアリング ◆整備スタッフとの連携 ◆修理・点検内容のご説明 ◆お見積りや納期のご案内 ◆お客様へのアフターフォロー など 整備作業そのものではなく、 お客様と整備現場の間に立ち、 双方をつなぐ役割を担います。 車に関する知識だけでなく、 接客経験やコミュニケーション力も 活かせるポジションです。 / GRAZ AUTOMOTIVE HOLDINGSについて \ GRAZ AUTOMOTIVE HOLDINGSは、 Aston MartinやJaguar、Jeepなど、 関東圏を中心に複数の輸入車ブランドを 展開する企業グループです。 当社では、一人ひとりの希望に合わせた キャリア形成をサポートするため、 「社内公募制度」を設けています。 この制度を活用することで、 他ブランドや他拠点での仕事に チャレンジすることも可能です。 千葉エリアで転勤せずに働き続ける道も、 新たな環境で経験を積み、 キャリアの幅を広げていく道もあります。 自分の希望や将来の目標に合わせて、 キャリアを選択できる環境です。 ▼ 成長を支える職場環境 ━━━━━━━━━━━━━━━ 若手スタッフも挑戦している 自由度の高い社風が特徴です。 AIなどの最新ツールの活用や、 自己啓発・教育の機会を通じて、 新たな知識を学べる環境があります。 また、サービスアドバイザーとして 実務経験を積んだ先には、 サービス部門全体を統括する責任者 「サービスマネージャー」を 目指すキャリアもあります。 「将来はマネジメントにも携わりたい」 「経験を重ねて、さらに上を目指したい」 そんな向上心のある方にとっても、 将来の目標を持って働ける環境です。 自動車に関する知識や経験を活かし、 お客様と整備現場をつなぐ専門職へ。 Audiで、次のキャリアに挑戦しませんか? ▼ 8〜9割が千葉出身! ━━━━━━━━━━━━━━━ 「大好きな地元で働き続けたい」 「家族や友人との時間を大切にしたい」 「県外への無理な転勤は避けたい」 そんな想いを持つ方に ぴったりの環境です。 当社のスタッフは、 実に8〜9割が千葉県出身者。 「地元固定」で働けるため、 将来の生活設計も立てやすく、 心からの安心感をもってキャリアを 重ねていけます。 馴染みある街で、温かい仲間に 囲まれながら働きませんか? ▼ 満員電車ほぼ無し&車通勤◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 毎朝の混雑した満員電車に 揺られて都心へ向かう…… そんな通勤ストレスとは 今日でお別れです。 都内勤務ではないため、 電車通勤もラクラク! また当社では全店舗で 自家用車通勤が可能!
交通・アクセス 「蘇我駅」より徒歩14分
[勤務地:〒260-0822千葉県千葉市中央区蘇我]
月給350,000円~530,000円 給与詳細 基本給:月給 35万円 〜 53万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【賃金の支払】 月末締め翌月25日支給 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ▼ 応募資格・必須条件 ━━━━━━━━━━━━━━━ 以下のいずれかに該当する方 ◆自動車整備士資格をお持ちの方 (3級以上) ◆自動車に関する専門知識をお持ちの方 【活かせる経験・資格】 ⭐自動車ディーラーでの勤務経験 ⭐サービスアドバイザーとしての実務経験 ⭐自動車販売・営業に携わった経験 ⭐自動車整備士3級以上の資格 自動車業界での経験をはじめ、 営業や整備などの関連する経験も 仕事に活かせます。 ▼ 求める人物像 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅車が好きで、専門知識を深めたい方 ✅人と接することや会話が好きな方 ✅お客様と直接関わる仕事がしたい方 ✅これまでの経験を土台に成長したい方 ✅新しい職種への挑戦を考えている方 整備士や営業などで培った知識を、 今度はお客様と整備現場をつなぐ 仕事に活かしてみませんか?
QB HOUSE イオン海浜幕張店
<定着率92.7%>営業外の居残り練習なし!ヘアカット未経験から6ヶ月でデビュー可能!安定の月給制×週休2日×休憩90分◎土日祝休みもOKな希望休が月に3日あり!
仕事内容 \独自の『営業時間内研修』で、6ヶ月後にはスタイリストへ/ 「頑張っているのに成果が出ない…」と悩むアシスタントの方へ 専属トレーナーがつきっきりで基礎からしっかり指導! サービス残業・居残り練習ゼロ! 指名・売上ノルマなし!原則定時退社でプライベートも充実! 周りと比べず自分のペースでしっかり上達できる環境です。 ―――――――――――――――――――― カット未経験・アシスタント歴のみの方も大歓迎! 20代の若手スタッフが多数活躍中です♪ ―――――――――――――――――――― ◆最短6ヶ月でスタイリストに!一歩先へ進める環境 ◆居残り練習・サービス残業0!練習はすべて「勤務時間内」 ◆専属トレーナーの個別指導で「感覚」ではなく理論で学べる ◆指名制度・売上ノルマなし!同期との競争ストレスもなし ◆毎日の休憩はたっぷり90分を必ずキープ♪ ◆週休2日&土日祝休みもOK!希望休も月3日あり ◆一人暮らしサポート・手当も充実で20代の生活を応援! ◆将来のキャリアも多彩!トレーナーやマネジメント職への道も ―――――――――――――――――――― まずは”体験会”にお気軽にご参加ください! ―――――――――――――――――――― \カット専門店の先駆けとして/ ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、パーマ、 シェービング等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 ……………………………………………… 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社では 5か年で150店舗の拡大を計画! 業績好調を背景に、スタイリスト(アシスタント)を大募集! 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、 スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をせずとも常に来店数が安定しています。 ―――――――――――――――――――― \センスがないのかも…と諦めかけていた私が変われた場所/ ―――――――――――――――――――― 20代・元アシスタント / 女性スタッフ N.Kさん ―――――――――――――――――――― 【前職での悩み】 営業後の深夜まで残って練習しているのに、 なかなかカットの合格がもらえず、 後から入った同期にどんどん先を越されていました。 「自分にはセンスがないのかな…」と 諦めかけていたときにQB HOUSEに出会ったんです。 - 【入社して驚いたこと】 「居残り練習は一切なし、研修はすべて営業時間内」と聞いて驚きました。 専属のトレーナーさんがつきっきりで、 「どこで手が止まっているのか」「なぜ失敗したのか」 を丁寧に教えてくれたので、何が原因でうまくいかないのかが明確になり 今までモヤモヤしていた課題が一気にクリアになりました! - 【今のやりがいと成長】 研修を終えて店舗に配属されてからは、指名や売上ノルマを気にせず、 自分のカット技術向上だけに集中できています。 今では1日20人以上をカットできるようになり、 「同期に置いていかれる焦り」などからも完全に解放されました! 定時で帰れるのでプライベートも充実しています。 \営業後の居残り練習で体力的にも精神的にも限界を感じていませんか?/ その努力、ここなら半年で実を結びます。 営業後の遅い練習はなし!定時退社で自分の時間も大切にできます。 ―――――――――――――――――――― QB HOUSEで悩みが解決する4つの理由 ―――――――――――――――――――― ・時間外の居残り練習は一切なし! 研修はすべて勤務時間内(給料発生)で実施。 仕事が終わったらサクッと定時退社できます。 ・マンツーマンに近い丁寧なトレーナー指導 感覚頼みの指導ではなく、 納得しながらステップアップできる育成ノウハウを確立しています。 ・売上ノルマ・指名競争なし 売上や指名数で同期と比べられるストレスはありません。 お客様一人ひとりのカットに集中できます。 ・週休2日・土日祝休みもOK プライベートを充実させながら、美容師としてのスキルも磨けます。 しっかり休みながら練習・業務に取り組めるため、体力的な無理なく長く続けられます。 いろいろ覚えるより、“カットができる美容師”になりませんか? シャンプー、カラー、パーマ、ブロー、店販…。 一般的なサロンでは、スタイリストになるまでに覚えることがたくさんあります。 「毎日遅くまで練習しているのに、なかなかカットまで進めない」 「同期はもうカットモデルに入っているのに、自分はまだアシスタント…」 そんな焦りを感じている方にこそ、 “カットだけに集中できる環境”という選択肢を知ってほしいと思っています。 QB HOUSEにはカラーやパーマ、シャンプーなどの施術はありません。 薬剤を扱わないため手荒れの心配も少なく、複数の施術を同時に覚える必要もありません。 学ぶのは、お客様の見た目の変化に直結する「カット」そのもの。 あれもこれもではなく、一つの技術に集中するからこそ、カット未経験からでも着実に技術を身につけられます。 「美容師として成長したい。でも、今の環境では前に進めない。」 そんなあなたが、もう一度スタイリストを目指せる場所です。
アクセス JR京葉線 海浜幕張北口(公園口)徒歩約7分、京成千葉線 京成幕張徒歩約21分、JR総武本線 幕張南口徒歩約21分
[勤務地:千葉県千葉市美浜区海浜幕張駅]
月給250,500円~265,500円 給与 月給 25万500円~26万5500円 (一律手当を含む) 月給25万500円~26万5500円( 基本給 23万500円 + 皆勤手当 1万円 + 地域手当 1万円 ~ 2万5000円 ) ※経験や能力などを考慮の上、決定します。 ※ノルマや歩合制もない固定給制です。 【各種手当】 ・期末手当(年1回/業績に連動) ・残業代全額支給(1分単位) ・交通費全額支給 ・役職手当(店長1万~5万円、エリアマネージャー5万~10万円) ・皆勤手当(1万円) ・地域手当(地域により異なる) ・ダブルライセンスの資格保持者は手当あり(5000円/月) 交通費:通勤交通費全額支給
資格 【応募資格】 ◆美容師免許をお持ちの方 ◆カットでの入店経験がなくてもOK! ◆「資格を取得しただけ」だって問題なしです◎ 【こんな方が応募 ⇒ 入社して活躍中!】 ・営業後の居残り練習に疲れてしまい、美容師自体を嫌いになりそう… ・同期や後輩に先を越されて、サロンでの居場所に焦りを感じている ・薬剤でのアレルギーや手荒れに悩んでいた方 ・カラーやパーマなどが苦手で自信がないという方 ・ネイルやピアスを楽しみたい方 ・カットだけに集中して技術力を上げたい方 ・フリーランスや業務委託で美容師をしていた方 *定着率92.7%/大手グループで将来も安心!
COSMO セルフ&カーケアステーション幕張
大手企業で勤務★安定収入◎福利厚生◎/未経験歓迎/賞与年2回/月9~12日休み+休暇制度も充実◎/サービス残業無し
仕事内容 << 具体的には… >> ・お客様サポート(タイヤの安全点検・洗車など) ・電話、ウェブ予約対応 ・保険、カーリース等のご案内 ・簡単な軽整備 (オイル・タイヤ・バッテリー交換等) ・店舗清掃、設備点検、在庫管理 ・PC入力作業 ・開店、閉店作業 サービスステーション内での 接客対応や、各種サービスのご案内を 中心にお願いします。 先輩社員がゼロからサポートしますので 未経験の方もご安心ください! < ゆくゆくは… > 店舗責任者として数字管理、部下育成など、 マネジメント業務をお任せします。 <<この求人のポイント>> ★業界大手ならではの働きやすさ★ 安定した企業基盤があるから安心◎ 腰を据えて長く働けます。 【休暇制度充実】長期休暇、年末年始休暇あり 【安定収入】平均年収568万円!昇給・賞与あり 【休暇制度も充実】リフレッシュ休暇など 【地域密着】エリア外での転勤はありません 【未経験歓迎】研修が充実しているので安心♪ << 勤務地について >> コスモ石油販売株式会社 東関東カンパニー エリア:茨城県、千葉県 ※エリア内での異動がある場合があります ※勤務地の希望は考慮いたします <<最近入社したスタッフさんに聞きました!★>> -インタビューNo.1:Aさん- 前職:中古車販売 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・直営店で経営が安定していること、 分単位の残業代支給など福利厚生の充実度が決め手です ■入社して感じたこと★ ・先輩が親身になってくれる、チーム感が強いです! ・今では私生活でも遊ぶほど、仲良くなれました◎ -インタビューNo.2:Bさん- 前職:アパレル業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・タイミーで働いていたら店長が声をかけてくれて、 職場の雰囲気がよかったので入社を決めました ■入社して感じたこと★ ・ガソリンスタンドはもっと”やんちゃ”なイメージでしたが 仕事に対する姿勢やお客様への想いなど とても誠実なイメージに変わりました。 ・前職(アパレル)で身に付けた接客スキルを 活かして働くことができています。 -インタビューNo.3:Cさん- 前職:高速道路業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・家族がガソリンスタンドで働いていて自分も同じ業界に入りたい と思い、家から一番近かったのがコスモ石油でした ■入社して感じたこと★ ・思ったより取り扱う商品が多いので最初は 覚えるのが大変でした…これからは キャリアアップで整備士の資格を取りたいです! ・自分の声を聞いてくれる機会を 会社が作ってくれるので安心して働くことができています。 - 前職もきっかけも十人十色! 親身になってくれる先輩社員が多いのが心強いです◎ 1つ1つ一緒に成長していきましょう
アクセス 海浜幕張駅から徒歩8分
[勤務地:〒261-0013千葉県千葉市美浜区打瀬]
月給211,120円~364,000円 給与 月給 21万1120円~36万4000円 (一律手当を含む) ※経験やスキルを考慮して給与を決定します。 ※SS経験者・資格保有者は考慮します ・賞与年2回(6月・12月) ※昨年度実績:3.4カ月分 ・昇給年1回(7月) ※残業代別途全額支給 サービス残業は一切ありません♪ << その他手当も充実 >> ・役職手当 店長手当:30,000円/月 副店長手当:5,000円/月 ・資格手当 危険物取扱者乙種第4類:3000円/月 3級自動車整備士:5000円/月 2級自動車整備士:1万円/月 検査員:2万5000円/月 …など 交通費:交通費支給
資格 ※車の知識は不問。 研修も充実しているので自然と身につきます◎ < 必須 > ・高卒以上 ・普通自動車運転免許(AT可) ・60歳未満の方(定年のため) < 歓迎 > ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・ブランクOK < ぜひご応募ください! > ・ 人と関わるのが好き ・ チームで取り組むことが好き ・ 安定した大手企業に勤めたい ・ ワークライフバランスを大切に働きたい ・ スキルアップしてキャリアを磨きたい < 経験・資格は考慮します◎ > ・危険物取扱者 ・自動車整備・板金の業務経験 ・2級・3級整備士資格 ・自動車検査員資格 ※資格取得支援制度あり 働きながら資格取得と経験が積めます << 未経験スタートも大歓迎! >> 前職ではこんな経験がある方も活躍中です! ・法人営業・ルート営業・電気工事士 ・エンジニア・品質管理・設備管理 ・物流・製造スタッフ・ドライバー ・飲食店・不動産・工場・販売サービス業
Audi幕張
交通・アクセス 京成電鉄千葉線「京成幕張」駅から徒歩12分、JR総武線「幕張」駅から徒歩14分
COSMO セルフ&カーケアステーション幕張インター
アクセス 京成幕張本郷駅から徒歩14分
[勤務地:〒261-0026千葉県千葉市美浜区幕張西]
QB HOUSE イオンマリンピアショッピングセンター店
アクセス JR京葉線 稲毛海岸南口徒歩約2分
[勤務地:〒261-0004千葉県千葉市美浜区高洲]
バイク館 千葉鶴沢店
\未経験入社の方や女性スタッフも多数活躍しております/
仕事情報 ● 仕事内容 バイク館の店舗で、お客様の接客を中心とした販売業務や、保険 加入の手続きや購入後のアフターフォロー、店内ディスプレイ、 整備士のサポートなど、店舗運営に関する幅広い業務をご担当い ただきます。年齢・経験・学歴不問!未経験でもOK!バイク好き な方大歓迎です! 好きが仕事になるなんて 国産4メーカーから外国車まで幅広いメーカーを扱うことができ ます!バイク好きが集まっている職場です。 未経験からでも、本社での基礎研修や先輩からのサポート制度の 充実によりしっかりと知識を身に着けていただいてから業務をお 任せするので安心! 働くメリットが充実! 業界トップクラスの給与水準と、業績に応じたボーナスを年2回 支給しており、将来を見据えた働き方が可能です!いくつかある キャリアコースを選ぶことが出来、実績次第では非常に高い給与 待遇を得られることが出来ます!ご自身の頑張りがきちんと形に なる環境を用意しておりますので、やりがい十分です! バイク館はまだまだ成長中 当社は2014年にイエローハットグループに入り、その際に働く方 々の待遇も大幅に見直しました。新規出店も継続、まだまだ成長 中。年2回の昇給、年2回の賞与、整備資格手当支給など厚待遇 。積極的な資格取得支援や店舗拡大による早期キャリアアップな ど、ご自身の頑張りは評価にしっかり反映される環境です。 バイク館のご紹介 東証プライム企業である株式会社イエローハットのグループにあ る当社は、安定した経営基盤を活かし全国に60店舗以上を展開す る企業です。国内の新車・中古バイクはもちろん、自社独自の 輸入ルートで、国内未発売の輸入車を全国のバイク館店舗におい て販売及び整備を行い、他社との差別化を図っております。
アクセス 「千葉中央駅」徒歩24分 貝塚ICより車で15分
[勤務地:千葉県千葉市中央区鶴沢町]
月給253,000円~320,000円 給与 月給 25万3,000円~32万円 固定残業時間(トータル) 25時間/月 残業代 3万9,000円以上 固定残業時間数25時間を超える残業代は追加で支給します。
資格 普通自動車四輪免許(MT) 普通自動二輪免許以上 ※上記2つの資格は必須となります。 ※上記資格取得予定の方は可
QB HOUSE イオンモール幕張新都心店
アクセス JR京葉線/JR武蔵野線 幕張豊砂徒歩約3分、JR京葉線/JR武蔵野線 海浜幕張北口(中央口)徒歩約25分、JR京葉線/JR武蔵野線 新習志野南口徒歩約26分
[勤務地:〒261-0024千葉県千葉市美浜区豊砂]
ホリイフードサービス株式会社 隠れ菴 忍家 千葉EXビル店
最大前職給与10%UP/年始・連休後の全店休業/新店舗拡大中
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業店長/支配人、飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人 *‥‥*‥ アピールポイント ‥*‥‥* ✨最大前職給与+10%を1年間! ✨最短3ヶ月で店長昇格の実績あり ✨20代でSV昇格も当たり前の環境 ✨残業月平均22時間で稼げる ✨年功序列なし!20代の管理職抜擢が当たり前! *‥‥*‥‥*‥‥*‥‥*‥‥*‥‥* 【ホリイフードサービス株式会社ついて】 忍家、赤から、ふじ田、五右衛門、うま囲、もんどころ、など 多数の業態・ブランドを全国で81店舗運営する上場企業です。 堅調に成長し収益を増やしています。 また成長戦略の柱の1つとして、 M&A事業にも力を入れております。 飲食業界の中で上場企業は全体の0.1%☆ 安定の上場企業として、 残業・育児介護・労務管理などの法令順守や マニュアルや教育体制がしっかりしており 働きやすい環境が整っています! 家など高額の買い物の際には、 ローン交渉が良い条件で通りやすいのも魅力です♪ 【安定企業&店舗裁量の両立】 上場企業でありながら、 店舗・売り場作り、売り上げ管理、 店舗独自の接客スタイルの構築や 人材管理、メニュー管理などの権限は 店舗毎に裁量があり、 自分ならではのお店作りを行なっていけます! 安定した上場企業の社員であり 一店舗の経営者として裁量権がある どちらの両立も実現するできることが 魅力的なポイントです! ▼具体的なお仕事 スタッフが働きやすい環境づくりを 行いながら、いかにお客様に満足して いただけるかを追求することが 最重要業務です! ・店舗運営全般の管理 (売上管理、原価管理、人件費管理) ・スタッフの採用、教育、シフト作成 ・接客サービスの品質向上 ・クレーム対応 ・調理業務全般 ・販促企画の立案・実施 ✅昇進制度&社員評価制度✅ 年齢に関係なく、やる気次第で昇給・昇格が可能! 最短3ヶ月で店長、2~3年で管理職に昇格実績あり ※昇格査定は年2回(4月・12月)実施 ※近年実績:MGR昇格者 & SV昇格者5 2024年度:2名&5名 2025年度:1名&2名 半期に2回の評価面談で自分の努力をアピール! 評価者からのフィードバックで、 良い点や改善点を確認しながら成長できる環境 評価結果は必ず昇給に反映される仕組み! 前期実績は平均昇給額1.7万円(ベースアップ込み) と、やる気が報われる制度です。 ✅労働環境改善 / 残業月平均22時間✅ 営業時間は夕方~24:00で、 仕込みを含めても長時間労働になりにくい環境です 残業は1分単位でしっかり支給! 法定有休消化率はもちろん100%! さらに社員の年間有休取得日数は平均10日 特別有給休暇制度もあり!(出産・結婚・転居などに!) 公休だけでなく、年始や大型連休後には全店休業を実施! <今期実績> 9月1日 ・10月6日 ・1月1日(元旦) ・2月2日 来期は家族サービスができる時期での休業も検討中! プライベートを大切にできる環境です!
交通・アクセス JR千葉駅 徒歩5分
[勤務地:千葉県千葉市中央区富士見]
月給350,000円~550,000円 給与詳細 基本給:月給 35万円 〜 55万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ■別途手当 ・役職手当:副長1万・ 店長代行2万・店長3万 ・営業手当:一般職1万・ 店長2万 ・家族手当:配偶者1万円、 子供3000円 (以降一子ごとに500円UP) ・時間外・深夜手当: 働いた分をしっかり支給 ■昇給あり(年1回) 前年度実績:平均昇給額 1万7000円 (ベースアップ込み) ■賞与あり(年2回) ※初年度は1回 ■利益インセンティブ 年3回支給でやる気アップ ■入社祝金 6カ月経過後3万円支給 ★給与は年齢と今までの 経験を加味し、設定をします。 ・みなし残業無し ・残業手当と深夜手当は 勤務した時間に対して支給 します。 ★店長経験者は大歓迎! 現職の収入を参考に、最大給与 10%アップ。最長1年間! その間に店長職へ 昇格した場合、以降も同水準の 給与を維持します! あなたのスキルを最大限に 活かし、安心してキャリアを 築ける環境をご用意しています。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <必須条件> ・飲食店店長経験がある方 <歓迎条件> ・普通自動車運転免許保持者(AT限定可) ・調理経験がある方歓迎 ・接客経験がある方歓迎 ・転勤できる方又は地元で働きたい方 ※転勤は強制ではありません。 本人の意向を尊重します。
生鮮&業務スーパー 誉田店
あなたの手料理に、プロのスケール感を。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、販売/フロアスタッフ(スーパー/ホームセンター) 総菜・惣菜(デリカ)部門をお任せします! ・お弁当・惣菜の調理 ・盛り付け、パック詰め ・品出し ・売場づくり ・掃除 …など ※総菜コーナー「馳走菜(ちそうな)」の 詳細はこちらから https://www.chisouna.jp/ ◆この仕事の魅力◆ 「家庭料理とはひと味違う、 惣菜の“ボリューム感”を楽しめる!」 大きな鉄板や器具を使って、 普段の料理とは違うスケール感を 体験できます。 「自分が作った料理が 店頭にズラリと並ぶ達成感!」 陳列された惣菜を お客様に手に取っていただけると、 嬉しい気持ちを感じられます。 「メニューは決まっているので安心!」 決められたメニューを 「正確に、効率よく」つくることが 好きな方にぴったりです。 ◆基本業務に慣れてきたら… ・売り上げ管理 ・スタッフの管理 などもお任せします。 ■就業場所・業務内容の変更範囲 【就業場所】 ・雇入れ直後:勤務地の住所 ・変更の範囲:会社の定める場所 【業務内容】 ・雇入れ直後:募集時の業務内容 ・変更の範囲:会社の定める業務
交通・アクセス 外房線「誉田駅南口」徒歩5分
[勤務地:〒266-0005千葉県千葉市緑区誉田町]
月給261,430円~407,940円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 19万3400円 〜 31万3000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万8030円 〜 7万4940円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万円 経験・年齢を考慮の上 当社規定により決定します。 ※上記一律手当2万円は地域手当です。 ■昇給年1回(10月) ■賞与年2回(6月、12月) 試用・研修期間:3カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 高卒以上・未経験歓迎 ※衛生管理や作業手順の理解が必要なため、日本語での会話・読み書きが問題なくできる方 仕事内容によって、日本で働くために必要なビザ(在留資格)が決まっています。 応募する前に、ご自分のビザでこの仕事ができるか、ご確認をお願いします。 The visa (residence status) required to work in Japan depends on the job content. Before applying, please check whether your visa allows you to do the job. ★アルバイト経験のみでもOK! ★正社員を目指すフリーターの方も歓迎! ★20代・30代・40代活躍中! ★”初めて転職”の方も大歓迎! 【こんな方におすすめ】 ・料理が好きで手を動かす仕事がしたい方 ・食に関わる仕事がしたい方 ・チームで声をかけ合いながら働きたい方 ・安定して長く働きたい方 \異業種からのチャレンジ・正社員デビューも大歓迎/ 調理の経験をお持ちの方はもちろん、 アパレルや飲食、販売職などから 転職した先輩スタッフも多数活躍中! 「料理は好きだけど仕事にしたことはない」 という方も始めやすい環境です。 【未経験からでも活躍できる理由】 最初は 「何をどうすればいいか分からない」 と感じると思いますが大丈夫。 入社後は研修(約7日) を受けてから店舗配属され、 配属後も先輩に教えてもらいながら 少しずつ仕事を覚えていきます。 実際に未経験からスタートした社員も 多数活躍中です。 【この仕事を通して身に付くこと】 年に1~2回、他店のスタッフを含めて 意見交換を行う階層別研修を行っています。 2021年4月に発足した教育事業、 自社運営の「良知大学」には 毎月各店舗から1名参加し、 売上UP、スタッフ間のコミュニケーション、 会社の理念・フィロソフィなどについて ディスカッションしながら 学ぶことができます。 これらを通じた多くの仲間との交流は 刺激になると同時に、人間としても 大きく成長することができるでしょう。
QB HOUSE 千葉駅前店
<定着率92.7%>営業時間外の練習なし◎カット未経験から6ヶ月でデビュー可能!安定の月給制×週休2日×休憩90分◎土日祝休みもOKな希望休が月に3日あり!
仕事内容 もっと早くカットデビューしたい。 そんなあなたをQB HOUSEは応援します。 ―――――この求人のPOINT――――― ・営業時間内に研修・練習を実施 ・カット専門店だから技術習得に集中できる ・研修期間中も手厚い固定給(月給25万500円~)を全額支給 ―――――――――――――――――― このほかにも、 安心して成長できる制度を整えています。 ◆休憩は毎日90分 ◆残業代は1分単位で全額支給 ◆営業時間外の練習なし ◆経験や技術に合わせた研修制度あり ◆店長・エリアマネージャーへのキャリアアップあり ◆国内外で活躍できるキャリア制度あり 「夜遅くまで練習しているのに、 なかなかカットに入れない。」 「同期が先にデビューして、 焦りを感じている。」 そんな方も歓迎します。 QB HOUSEでは、 カット技術を身につけながら、 理容師として成長できる環境があります。 店長やエリアマネージャーなどへのキャリアアップも目指せます。将来的には国内外で活躍できる道もあります ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店 「QB HOUSE」で、 お客様のヘアカットと 接客をお任せします。 担当するのは、 ヘアカットが中心です。 シャンプー、カラー、パーマ、 シェービングなどの施術はありません。 薬剤を使用する業務がないため、 カラー剤による手荒れに悩んでいた方や、 カットに専念したい方にも適しています。 スタッフ自身が新規のお客様を集めたり、 販促活動を行ったりする必要もありません。 個人の指名数や売上を追うのではなく、 ご来店いただいたお客様一人ひとりに向き合い、 ご要望に合わせたカットを提供します。 <具体的な業務> ・ご希望のヘアスタイルの確認 ・お客様の髪質や状態の確認 ・ヘアカット ・仕上がりの確認 ・施術スペースの整理、清掃 ・店舗スタッフとの情報共有 さまざまなお客様を担当することで、 学校や練習だけでは得られない 実践経験を積みながら、 カット技術を磨いていけます。 スタイリスト1人あたりの入客数は、 平均して1日30人です。 個人で集客をしなくても、 安定した入客数があるため、 さまざまな髪質やご希望に対応しながら、 カット技術を磨くことができます。 お客様ごとに髪質や骨格、 希望するスタイルは異なります。 限られた時間の中でも、 ご要望を正確に確認し、 一人ひとりに合った施術を行うことが、 この仕事の大切な役割です。 ―――――――――――――――――――― 営業時間内に技術を習得 ―――――――――――――――――――― 技術研修や練習は、 営業時間内に実施します。 営業終了後に無給で残って 練習することはありません。 技術レベルに合わせて 基礎から研修を行い、 少しずつ実践経験を積みながら ステップアップしていきます。 「早く理容師として成長したい」 という方にも 安心して取り組める環境です。 <経験が浅い方も歓迎> 理容師免許をお持ちで、 アシスタント経験がある方を歓迎します。 「もっとカット経験を積みたい」 「理容師として早く成長したい」 「実践を通して技術を磨きたい」 そんな方には、 経験や技術に合わせて 研修を実施します。 営業時間内に研修を行うため、 仕事と両立しながら 安心して技術を身につけられます。 実践経験を積みながら技術を磨き、 理容師として自信を持って 活躍できるようサポートします。 STAFFインタビュー /20代・アシスタント ―――――――――――――――――――― 個人経営のサロンから転職 ―――――――――――――――――――― 以前は アシスタントとして 働いていました。 営業が終わった後も 毎日遅くまで練習していましたが、 なかなかカットデビューできず、 同期が先にデビューする姿を見て、 焦りを感じていました。 QB HOUSEでは、 営業時間内に研修を受けながら 実践でカット経験を積めます。 今では毎日多くのお客様を担当し、 自信を持ってカットが できるようになりました。 お客様から「ありがとう」と 言っていただけることが、 大きなやりがいになっています。 あの頃感じていた焦りはなくなり、 今では理容師として 成長している実感があります。 成長したいという 気持ちを応援してくれる職場です。 ―――――――――――――――――――― いろいろ覚えるより、“カットができる美容師”になりませんか? シャンプー、カラー、パーマ、ブロー、店販…。 一般的なサロンでは、スタイリストになるまでに覚えることがたくさんあります。 「毎日遅くまで練習しているのに、なかなかカットまで進めない」 「同期はもうカットモデルに入っているのに、自分はまだアシスタント…」 そんな焦りを感じている方にこそ、 “カットだけに集中できる環境”という選択肢を知ってほしいと思っています。 QB HOUSEにはカラーやパーマ、シャンプーなどの施術はありません。 薬剤を扱わないため手荒れの心配も少なく、複数の施術を同時に覚える必要もありません。 学ぶのは、お客様の見た目の変化に直結する「カット」そのもの。 あれもこれもではなく、一つの技術に集中するからこそ、カット未経験からでも着実に技術を身につけられます。 「美容師として成長したい。でも、今の環境では前に進めない。」 そんなあなたが、もう一度スタイリストを目指せる場所です。
アクセス 京成千葉線 京成千葉東口徒歩約4分、千葉都市モノレール1号線 栄町(千葉県)徒歩約5分、千葉都市モノレール2号線 千葉中央口(モノレール)徒歩約5分
資格 【応募条件】 ◆理容師免許をお持ちの方 ◆アシスタント経験がある方 ┗ ヘアカットの実務経験・カット回数は問いません。 「なかなかカットデビューできない」 「もっと実践経験を積みたい」 「営業時間内に学べる環境で成長したい」 そんな方も歓迎します。 入社後は、経験や技術レベルに合わせた研修を営業時間内に実施。 基礎から実践まで段階的に学びながら、安心してカット技術を身につけられます。 ================== 【こんな方が応募⇒入社して活躍中!】 □ 早くカットデビューを目指したい □ 実践経験を積みながら技術を磨きたい □ 営業時間内に研修を受けながら成長したい □ 夜遅くまで練習する働き方を変えたい □ 同期に負けない技術を身につけたい □ シャンプー・カラー・パーマではなく、カット技術を磨きたい □ お客様を担当しながら、自信を持ってカットできる理容師を目指したい □ 安定した会社で長くキャリアを築きたい ================== *昨年入社した方の32%が他業種からの転職! *定着率92.7%/大手グループで将来も安心!
QB HOUSE 千葉モノレール千葉駅店
アクセス 千葉都市モノレール2号線 千葉中央口(モノレール)徒歩約1分、JR総武本線 千葉東口徒歩約2分、京成千葉線 京成千葉モノレール口徒歩約3分
[勤務地:〒260-0031千葉県千葉市中央区新千葉]
QB HOUSE ペリエ千葉エキナカ店
ツチヤ自動車 千葉北店
千葉北で働く|未経験OK・月給29万円|転勤なし
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、自動車/輸送機器個人営業 \「ツチヤ自動車、知ってる」 そんな方、大歓迎です。/ 花見川区・八千代・勝田台周辺で、長く地域のお客様のカーライフを支えてきたツチヤ自動車。 実は今活躍しているスタッフの中にも、 もともとツチヤ自動車のお客様だった人がいます。 「家族がここで車を買っていた」 「お店を見たことがある」 「名前は昔から知っている」 そんなきっかけから、 今度は“働く側”になってみませんか? ■未経験でも月給29万円~ ■インセンティブあり ■固定残業代なし ■飛び込み営業なし ■転居を伴う転勤なし ■車通勤OK・ガソリン代全額支給 お願いするのは、店舗へご来店・お問い合わせいただいたお客様への新車・中古車のご案内です。 飛び込み営業や、知らない方への新規開拓が中心ではありません。 「家族で乗りやすい車が欲しい」 「通勤に使える車を探している」 「今の車からそろそろ買い替えたい」 そんなお客様の希望を聞きながら、一緒にぴったりの一台を探します。 ■売るより、話を聞く営業 大切なのは、最初から車に詳しいことではありません。 お客様の話を聞き、 「どんな使い方をするのか」 「何人で乗るのか」 「予算はどのくらいか」 を整理しながら提案します。 車を売って終わりではなく、車検・点検・修理・保険・買い替えまで長くお付き合いしていく仕事です。 ■千葉北で長く働きたい方へ 勤務地は千葉市花見川区横戸町。 勝田台駅・東葉勝田台駅から車で約8分です。 車通勤も可能で、ガソリン代は全額支給。 転居を伴う転勤もありません。 「八千代や花見川区から通いたい」 「今後もこのエリアで暮らしたい」 「生活圏を変えずに転職したい」 という方に向いています。 ■未経験でも月給29万円スタート 営業経験・自動車業界経験は問いません。 携帯販売、アパレル、飲食、ホテル、家電販売など、人と接する仕事の経験が活かせます。 年収例も、 年収500万円/未経験入社1年目 年収660万円/22歳・未経験入社3年目 年収860万円/28歳・未経験入社4年目 という実績があります。 固定給を確保しながら、成果はインセンティブで還元されます。 <<ツチヤ自動車について>> 創業57年、千葉県を中心に7店舗を展開する地域密着型の自動車販売会社です。 新車・中古車の販売だけでなく、車検・整備・保険など、車に関する幅広いサービスを提供しています。 社員の半数以上が勤続15年以上。地域のお客様とのつながりと、社員が腰を据えて成長できる環境を大切にしています。 自社決済サービス「ツチペイ」や営業支援システムの導入など、長い歴史を持ちながら、新しい取り組みにも挑戦しています。 応募前に、当社ホームページで店舗の雰囲気や事業内容もぜひご覧ください。
交通・アクセス 京成「勝田台駅」/東京メトロ東西線「東葉勝田台駅」車で約8分
[勤務地:〒262-0001千葉県千葉市花見川区横戸町]
月給290,000円以上 給与詳細 基本給:月給 29万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・昇給年1回 ・賞与年2回(7月・12月) ・インセンティブあり ・報奨金あり(年3回チャンスあり) ・交通費支給 ・車通勤者にはガソリン代を全額支給 ・皆勤・精勤手当 ・資格手当(整備士2級・損害保険資格など) ※インセンティブの対象や算定方法は、面接時にも詳しくご説明します。
求めている人材 ・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) ※日常的に運転されている方、1人で公道を運転できる方 ・日本語でお客様との商談や契約内容の説明ができる方 ・日本語の契約書類を理解し、必要事項を記入できる方 学歴・営業経験・自動車業界経験は問いません。 特に、 ・花見川区、八千代、勝田台周辺で働きたい ・ツチヤ自動車を知っている ・地元で長く働きたい ・接客・販売経験を活かしたい ・飛び込みではなく反響営業がしたい ・今より収入を上げたい ・人と話すこと、話を聞くことが好き ・車に興味がある ・知っている会社で新しい仕事に挑戦したい という方に合います。 携帯販売、アパレル、飲食、ホテル、住宅・保険営業など、人と接する仕事の経験が活かせます。 車が好きな方はもちろん、今は詳しくなくても、仕事を通して知識を身につけたい方を歓迎します。 ■接客・販売経験を活かせます 自動車業界や営業職の経験は問いません。 携帯販売、アパレル、飲食、ホテルなどで身につけた、次のような経験を活かせます。 ・お客様の希望を聞く ・商品やサービスを分かりやすく説明する ・相手に合わせた提案をする ・一人ひとりに丁寧に対応する 「人と話す仕事は好きだけれど、収入がなかなか上がらない」 「接客経験を活かして営業に挑戦したい」 そんな方の新しいスタートも応援します。
QB HOUSE ペリエ稲毛店
アクセス JR総武本線 稲毛東口徒歩約1分、京成千葉線 京成稲毛徒歩約9分、京成千葉線 みどり台徒歩約23分
[勤務地:〒263-0031千葉県千葉市稲毛区稲毛東]
QB HOUSE アリオ蘇我店
アクセス 京成千原線 千葉寺徒歩約17分、JR京葉線 蘇我西口徒歩約18分、JR内房線 蘇我西口徒歩約18分
[勤務地:千葉県千葉市中央区川崎町]
QB HOUSE イオンタウンおゆみ野店
アクセス 京成千原線 おゆみ野南口徒歩約15分、京成千原線 ちはら台西側出口徒歩約18分、京成千原線 学園前(千葉県)出入口1徒歩約35分
[勤務地:〒266-0033千葉県千葉市緑区おゆみ野南]
千葉美浜店アシストカウンター
●\「がんばらない経営」ケーズデンキグループで働きませんか?/
募集要項 職種 PCサポート受付スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 「パソコンは買ったけど自分で設定ができない」 「データの移行作業をお願いしたい」 そんなお客様からのご相談を丁寧にお聞きして、 快適にパソコンを利用できるようお手伝いするお仕事です。 具体的には… 【設定サービス案内】 パソコンや周辺機器を購入されたお客様に、 各種設定サービスをご案内します。 ☆定型の確認表に沿ってお客様のご要望を伺います☆ お客様のご希望を確認後、 店頭での設定サービスプランを販売・受付します。 ☆無理に商品をお勧めすることはありません☆ 【修理相談】 機器の持ち込み・電話での故障相談に対応し、 修理依頼の受付や手続きをします。 その他には購入相談、操作説明、 メーカー保証の受付などがあります。 ★業界未経験で始める方がほとんど!★ 充実した研修が自慢! 先輩スタッフのほとんどが未経験からスタート♪ 日常業務は2~3名のスタッフで担当しており、 最初は先輩スタッフがそばについてフォローしますので安心して勤務可能♪ ★ノルマ無し!お客様との会話に集中できます♪★ あくまで目の前のお客様のご要望に合わせ、 正しく、誠実なご案内をすることに集中できます♪
交通アクセス 京成電鉄千葉線「みどり台駅」から車で8分 JR京葉線「稲毛海岸駅」から車で8分
月給212,900円~232,600円 給与 【月給】 212,900円~232,600円(試用期間3か月) ※経験や年齢などを考慮し、加給・優遇いたします。 ■交通費支給 ■役職手当 ■家族手当 ■賞与あり(前年度実績:4ヶ月分)※入社1年以上、転居可能者 ■昇給制度あり(年1回) ※全て当社規定による
資格・経験 <必須> ■高卒以上、45歳未満の方 (長期勤続によるキャリア形成のため) ■経験,経歴不問 \こんな方が活躍中/ ●同僚やお客様に対して、気遣いができる方 ●お仕事に対して好奇心や向上心を持って臨める方 アパレル販売員、接客、受付、営業、飲食店スタッフ、保育士、介護士、コールセンターなど
東映ジョイ・エンタテインメント株式会社 T・ジョイ蘇我
映像・エンタメ経験を活かす✨観客の笑顔を間近で感じる仕事
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他サービス業店長/支配人、その他テレビ/映画/アニメ ✅エンタメ業界経験を映画館で活かせる! ✅観客の笑顔を間近で感じられる仕事 ✅月8~10日休み☆ ✅住宅・家族扶養手当など手当充実! ✅産休・育休取得&復職実績あり◎ ╭━━━━━━━━━✧⁺✨⁺✧━╮ 「エンタメは好き。 でも、この働き方を ずっと続けるのは難しい。」 そんな業界経験者が、 次のキャリアに選んでいます。 ╰━*༚✨༚*━━━━━━━━━╯ 映像制作やイベント運営、 舞台、ライブ、配信など。 作品やコンテンツを届けるために、 忙しい毎日を走り続けてきた。 だからこそ次は、 作品を「作る側」ではなく、 お客様へ「届ける側」として、 エンタメに携わってみませんか。 お任せするのは、 映画館の運営を担う アシスタントマネージャー。 上映を待つ高揚感も、 エンドロール後のお客様の笑顔も、 すぐ目の前で感じられる仕事です。 エンタメへの想いはそのままに、 東映グループの安定基盤のもと、 腰を据えて長く働ける環境があります。 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. 【お仕事内容】 映画館運営の中核を担う 『アシスタントマネージャー』として、 劇場全体の運営をお任せします。 《 具体的には… 》 ❑アルバイトスタッフの育成・管理 ❑シフト作成・運営コントロール ❑チケット・飲食・物販の売上管理 ❑イベント・販促企画 ❑SNSを活用したPR ❑お客様対応・現場サポート ⭐作品を届ける"最後の仕掛け人"  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 上映スケジュールの進行や、 ロビー・売店の空間づくり、 イベント運営、スタッフ同士の連携。 作品の魅力は、 スクリーンだけではなく、 劇場全体の空気づくりによっても お客様へ届けられます。 映画館運営スタッフは、 その"最後の仕掛け人"となる存在。 上映前の期待感も、 鑑賞後の満足そうな表情も、 一番近くで感じられることが、 この仕事ならではのやりがいです。 ⭐東映グループだから、 "好き"を仕事にし続けられる  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ エンタメ業界で働き続けたい。 その想いがあっても、 雇用形態や働き方への不安から、 キャリアを諦めてしまう方は 少なくありません。 当社は東映グループの一員として、 住宅・家族扶養手当など 福利厚生も充実。 遅番翌日の早番がない勤務体制など、 長く働き続けられる環境づくりにも 力を入れています。 「好きだから続ける」のではなく、 「安心して長く続けられるから、 好きな仕事に打ち込める」。 そんな環境で、 次のキャリアを築いていきませんか。 ★全国に勤務地あり★ U・I・Jターン歓迎! 初期配属劇場の希望考慮可能です◎ ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. \\ 社員インタビュー // 前職では映像制作会社で、 編集や制作進行を担当していました。 作品づくりには 大きなやりがいがありましたが、 完成した作品がお客様に どう届いているのかを 直接感じられる機会は ほとんどありませんでした。 映画館へ転職して感じたのは、 上映前の期待に満ちた空気や、 鑑賞後に笑顔で帰られるお客様の姿を 毎日のように見られること。 「この作品を届ける仕事ができている」 そんな実感を持ちながら働けています。 遅番翌日の早番がない勤務体制や、 福利厚生が整っていることもあり、 好きなエンタメ業界で 長く働くイメージが 持てるようになりました。 ✅映画館運営スタッフ/入社2年目 (元・映像制作会社)
交通・アクセス JR「蘇我駅」より徒歩20分 /JR蘇我駅下車西口駅前ロータリーより無料シャトルバス(ハーバーシティ蘇我行)に乗車、「フェスティバルウォーク前」で下車(約8分) ★車・バイク通勤OK
月給263,240円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 23万円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万3240円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 入社時の想定年収:年収390万円~ 【各種手当】 ●住宅手当(基本給に15,000分含む) ●交通費全額支給 ●家族扶養手当 ┣第1扶養者:月18,000円 ┗第2扶養者以降:1人につき月9,000円 ●役職手当 ●深夜勤務手当 ●時間外手当(超過分) ※2027年4月以降、記載条件が一部変更となる 場合がございます。変更した場合は、 決定次第速やかにお伝えいたします 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【一緒に働きたい方】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎映像・エンタメ業界での経験を 活かしたい方 ◎作品を届ける現場で働きたい方 ◎お客様の反応を身近に感じたい方 ◎好きな業界で長くキャリアを築きたい方 ✅社会人経験2年以上の方なら応募OK! ✋こんな方にオススメ!  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⏩映像・イベント・舞台などの 経験を活かしたい ⏩エンタメ業界で働き続けたい ⏩観客の笑顔や反応を直接感じたい ⏩作品を届ける現場に携わりたい ⏩働き方も大切にしながら キャリアを続けたい
COSMO セルフ&カーケアステーション平山
アクセス 鎌取駅から徒歩19分
[勤務地:〒266-0002千葉県千葉市緑区平山町]
新店舗だから仲間も同じスタート!好きを共有し、働けるお仕事◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、整備士(道路交通/陸運)、その他小売/流通専門職 / バイク好きに朗報! この冬、千葉市に新店舗オープン予定! \ バイクセンターでは スタートメンバーを募集しています。 「エンジン音を聞くだけでワクワクする」 「いじるのが好き」「直せたらもっと楽しい!」 そんなあなたの“好き”が活かせる仕事です。 HONDA・SUZUKI正規取扱/ 他メーカー中古車も多数! 【新店舗だからこそできる経験】 この募集は、新店舗オープンに伴う採用。 オープニングだからこそ、こんな魅力があります。 ✅人間関係ゼロからスタートできる ✅店舗づくりの意見が通りやすい ✅将来の店長・リーダー候補として成長できる ✅立ち上げ段階から店舗運営に関われる ✅既存店舗よりキャリアアップのスピードが早い ✅オープンまでは近隣店舗で研修・勤務が可能 もちろん、ベテランスタッフも 一緒に働くので未経験でも安心です。 ✨未経験でも大丈夫!✨ 最初は洗車や簡単な整備補助からスタート。 先輩が工具の使い方から丁寧に教えます。 部品の名前も、整備の流れも、 少しずつ覚えていけばOKです! ✅資格は入社後に取得サポート! 整備士資格の取得費用も会社がバックアップ。 「働きながらプロを目指せる」環境です。 <こんな方にピッタリ!> ・バイクを触るのが好き ・機械いじりに興味がある ・手に職をつけたい ・販売より“整備”で関わりたい ⭐自分の整備した1台が走り出す── そんな達成感を感じられる仕事です。 あなたの手で“バイクの命”を蘇らせてみませんか? 必要なのは「バイクが好き」という気持ちだけ。 あなたの“好き”を、整備のプロに育てます。
求めている人材 千葉市(中央区・若葉区・稲毛区・緑区など)・市原市・四街道市・習志野市など、周辺エリアからの通勤も可能! 【必須】 ✅普通自動車免許・バイク免許必須 ✅ バイクが「好き」な気持ち 【歓迎】 ◎ 接客・販売経験者(異業種OK) ◎ 整備士資格(あれば尚歓迎) ◎ バイクいじりが趣味の方 ◎ 第二新卒/ブランク復帰の方もOK <下記資格ある方は優遇> ・二輪自動車整備士2級 ・二輪自動車整備士3級
株式会社湊板金
月給36万円も可能!履歴書不要⭐髪色髪型自由⭐毎日飲み物支給
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:飲食店長/支配人、職人/現場作業員、コンビニ店長/支配人 ☑突然ですが問題です。 Q.「板金」って何をする仕事でしょう? ・・・。 \ 答えられなくてOK / むしろ最初はそれくらいで大丈夫です。 ■高日給!未経験から月給36万円も可能♪ ■普通免許(AT限定可)があれば応募OK! ■GW・お盆・年末年始の長期休暇あり ■転勤なし!地元の千葉でずっと働ける ■資格取得費用は会社が「全額負担」 ■髪型/髪色/ヒゲ/ピアス自由度100% ✅ お任せするお仕事  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 建物の屋根や外壁に使う「金属」を 取り付けする作業のサポートです! 【最初はこんなカンジでOK!】 ・「これ持ってきて~!」→『はい!』 ・「これ押さえてて~!」→『はい!』 ・「次やってみる?」→『やってみます!』 【慣れてきたらおまかせ!】 ・屋根・外壁・雨どいの施工補助 ・資材の搬入や準備作業 ・工具の管理や片付け など… ★最初は先輩のとなりで道具を運んだり、 準備・片付けをするだけでOK! ★気づいたら一人前になれている環境です! ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ 他には負けないアピールポイント ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ◆社長の気遣いが「神」すぎる 夏はキンキンのジュース!冬は温かいお茶! 「休憩とってる?」と社長が差し入れ♬ 人間関係のストレス?ここに存在しません。 ◆天候や気温に合わせて スケジュールを調整し、 常に安全第一で勤務していただきます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ 働きながら一生モノの資格を! ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 「働きながらレベルUPしたい」を応援! 必要な資格は会社が全額負担で取得可能! ・建設板金技能士(国家資格) ・フォークリフト運転技能者 ・高所作業車運転技能者 など 昨日より今日、今日より来年。 できることがどんどん増えていきます! ……………………………………… 地元で安定して働きたい方へ ……………………………………… 千葉市緑区を中心に地域密着で展開中。 転勤なし・安定した仕事量で、 腰を据えて働けます。 少しでも気になった方は 是非ご応募お待ちしております。
交通・アクセス 【事務所】おゆみ野駅より徒歩15分、鎌取駅より徒歩18分 ★車通勤OK ★転勤なし
[勤務地:〒266-0032千葉県千葉市緑区おゆみ野中央]
日給14,500円~22,000円 給与詳細 基本給:日給 1万4500円 〜 2万2000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・スキル・保有資格によって 給与を決定します! 業務賞与/年2回支給 ※勤務姿勢を評価 試用・研修期間:1ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【必須条件】普通自動車免許(AT限定可) 未経験から安心スタート✨ ― 地元で安定して働きたいあなたへ ― ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ●未経験歓迎! ●学歴・職歴不問 ●20代~30代のスタッフが多数活躍中 多くの社員が未経験からスタートし、 今では頼られる存在として現場を支えています。 「新しいことに挑戦したい」 「地元で腰を据えて働きたい」 そんな気持ちがあれば大丈夫。 知識や経験よりも、まじめに コツコツ頑張れる姿勢を大切にしています。 < こんな方におすすめ > ■仕事も休みもバランスよく過ごしたい ■家族や趣味の時間を大切にしたい ■長く安定して働ける職場を探している ■未経験から“手に職”をつけたい 「冬でも安定した仕事量がある」 「しっかり休めるから無理なく続けられる」 そんな声が多く寄せられています。 < 社長メッセージ > 「頑張る社員がいるから会社は強くなる!」 資格取得もキャリアUPも 会社が全力バックアップ! 努力が収入と未来に直結する環境で、 思い切り成長してください! 「成長」「安定」「仲間」―― その全部が揃った職場で、 新しい一歩を踏み出してみませんか?
株式会社ジーアフター MEGA千葉北インター店
年俸910万円~✅複数店舗統括✅年休125日✅裁量大
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:自動車/輸送機器個人営業、スーパーバイザー/ラウンダー、携帯ショップ販売/フロアスタッフ マネジメント経験を、次の成長ステージへ。 2030年の上場を目指す当社で、複数店舗を統括するエリアマネージャーを募集します。 年俸910万~1260万円。組織づくりと業績向上の両方に携わるポジションです。 【具体的な仕事】 ・担当エリアの売上、進捗、課題の把握 ・各店舗の運営状況の確認と改善提案 ・店長やスタッフへの育成、指導 ・エリア全体の営業施策、組織運営の改善 ・担当店舗での店長業務 1店舗あたりのスタッフ数は10~40名程度。 エリアマネージャー自身も1店舗の店長を兼任し、 現場感を持ってエリア全体を支えます。 【仕事の魅力】 現場の声を取り入れながら、店舗ごとに必要な打ち手を考え、 実行できる裁量があります。人材育成と業績改善をつなげる手応えが得られる仕事です。 【休日・評価制度】 完全週休2日制、年間休日125日(有給休暇発生後の計画年休5日含む)。 土日祝休みも規定により取得可能。 成果はインセンティブなどで評価します。 【複数店舗のマネジメントならでは】 一つの店舗だけを見るのではなく、店舗間で成功事例を共有し、 課題に合わせて施策を変えていくことが期待されています。 売上数字だけでなく、スタッフが働きやすい仕組みをつくることも役割の一つ。 経験を活かしながら、さらに広い視野で組織を動かせます。 【キャリアと働き方】 将来は本人の希望により人事・商品企画など本部職への挑戦も可能。 休日出勤なしの運用、残業削減にも取り組んでいます。 千葉北インターから車で約5分! 幹線道路へのアクセスが良く、千葉市内だけでなく周辺地域からの通勤も検討しやすい環境です。 入社時期は、現職の引き継ぎやご予定に合わせて相談できます。まずはお気軽にご応募ください。
交通・アクセス 「勝田台駅(京成本線)」車で15分/「千葉北インター」車で5分|マイカー通勤OK
[勤務地:〒262-0011千葉県千葉市花見川区三角町]
年俸9,100,000円~12,600,000円 給与詳細 基本給:年俸 910万円 〜 1260万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※14分割年俸制 ※月支給額:65万円~ (基本給30万円~+一律管理職手当35万円) ※経験・能力等を考慮の上、決定します 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 \店舗運営・マネジメント経験を活かしたい方へ/ 組織の成果を高めたい方を歓迎します。 【必須】 普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎】 ✅店長・複数店舗の運営経験がある方 ✅売上や人員の管理に関わった方 ✅部下の育成、組織改善が好きな方 ✅裁量を持って課題解決に取り組みたい方 ✅経営に近い立場でキャリアを磨きたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
販売経験を次のステージへ✨店舗運営・スタッフ育成に挑戦!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他サービス業店長/支配人、その他テレビ/映画/アニメ ✅接客経験を活かしてマネジメントへ挑戦! ✅売場づくり・スタッフ育成・運営まで担当 ✅月8~10日休み☆ ✅住宅・家族扶養手当など手当充実! ✅産休・育休取得&復職実績あり◎ ╭━━━━━━━━━✧⁺✨⁺✧━╮ 「接客は好き。でも、 "運営する側"にも挑戦したい。」 そんな販売経験者が、 次のキャリアに選んでいます。 ╰━*༚✨༚*━━━━━━━━━╯ 売場レイアウトも、 スタッフ配置も、 販促の進め方も。 「こうした方が良いのに」 と思っても、 本部や店長の判断待ち。 もっと自分の裁量で店舗を動かしたい。 そう考えたことがある方へ。 お任せするのは、 接客だけを担うポジションではなく、 劇場全体の運営をリードする仕事です。 アルバイトスタッフの育成、 混雑時のオペレーション、 フード・グッズ売場の運営、 イベント実施まで。 劇場全体を見渡し、 自分の判断で現場を動かしていきます。 販売職で培った "現場を見る力"を土台に、 次はマネジメントへ✊ 接客の延長ではなく、 運営する側として キャリアを広げられる仕事です! ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. 【お仕事内容】 映画館運営の中核を担う 『アシスタントマネージャー』として、 劇場全体の運営をお任せします。 《 具体的には… 》 ❑アルバイトスタッフの育成・管理 ❑シフト作成・運営コントロール ❑チケット・飲食・物販の売上管理 ❑イベント・販促企画 ❑SNSを活用したPR ❑お客様対応・現場サポート ⭐「現場を回す」経験が、そのまま活きる  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 前職では 「新人へ教える役を任されていた」 「忙しい時間帯は自然と 周りへ指示を出していた」 「売場変更やディスプレイを 考えるのが好きだった」 そんな経験はありませんか。 この仕事では、 それらが"プラスアルファ"ではなく、 日々求められる役割です。 お客様だけでなく、 スタッフの動きや劇場全体を見ながら、 より良い運営を考え、実行する。 現場の工夫が、 劇場全体の満足度につながっていきます。 ⭐東映グループだから、 "好き"を仕事にし続けられる  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ エンタメ業界で働き続けたい。 その想いがあっても、 雇用形態や働き方への不安から、 キャリアを諦めてしまう方は 少なくありません。 当社は東映グループの一員として、 住宅・家族扶養手当など 福利厚生も充実。 遅番翌日の早番がない勤務体制など、 長く働き続けられる環境づくりにも 力を入れています。 「好きだから続ける」のではなく、 「安心して長く続けられるから、 好きな仕事に打ち込める」。 そんな環境で、 次のキャリアを築いていきませんか。 ★全国に勤務地あり★ U・I・Jターン歓迎! 初期配属劇場の希望考慮可能です◎ ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. \\ 社員インタビュー // 前職の雑貨店では、 本部の指示通りに商品を並べ、 決まった売場をつくる毎日。 「自分が提案して店舗を変える」ような 面白さはあまり感じられませんでした。 映画館に転職して驚いたのは、 現場の工夫ひとつで 劇場の流れがガラリと変わること。 土日の混雑時に、 スタッフの配置や誘導の手順を 少し変えただけで、 お客様の行列がすーっと解消された時は 「自分がこの場を回している」 という強い手応えがありました。 アルバイトスタッフと一緒に 「今日どう回すか」を考えて実行し、 無事に一日を終えられた時の達成感は、 前職以上です! ✅映画館運営スタッフ/入社2年目 (元・雑貨販売)
求めている人材 【一緒に働きたい方】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎販売・接客経験を 次のキャリアへ活かしたい方 ◎店舗運営やマネジメントに挑戦したい方 ◎スタッフ育成にやりがいを感じる方 ◎自分のアイデアを現場で形にしたい方 ✅社会人経験2年以上の方なら応募OK! ✋こんな方にオススメ!  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⏩接客だけでは物足りなくなってきた ⏩店舗全体を動かす仕事がしたい ⏩売場づくりやオペレーション改善が好き ⏩店長を目指していた経験を活かしたい ⏩エンタメ業界でマネジメントに挑戦したい
バイクワールド 千葉蘇我店(株式会社G-7バイクワールド)
★東証プライム上場グループ会社の安定感★「趣味も、生活も、どちらも諦めない」充実の福利厚生×将来設計もしっかり!★公休月9~10日/車・バイク通勤OK!/バイクワールドで新しいキャリアを始めよう!
仕事内容 バイク用品専門店の販売・接客スタッフ ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 「バイク好きも、これから好きになる人も大歓迎」 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ バイクの詳しい知識は、入社してからで大丈夫! お客様とバイクの話を楽しみながら、 ヘルメットやウエア、カスタム商品を選ぶ お手伝いをしたり、バイク選びまで ラインナップ豊富な商品から お客様の趣味や夢を更に楽しくするお仕事です。 ※車検の受付や保険の手続き等もお願いします。 「バイクが好き」 「これから詳しくなりたい」 「人と話すことが好き」 そんな方なら未経験でも大歓迎! 東証プライム上場企業グループの安定した環境で あなたの“好き”を仕事にしませんか? ●未経験も大歓迎! →入社時にバイクの知識がなくてもOK! ●接客経験者歓迎! バイクSHOPだけでなく、 携帯、アパレル、食品、雑貨など 業界は問いません。 未経験者から経験者まで、 幅広い方からのご応募をお待ちしています! ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ バイクが大好きなお客様はもちろん、 「これからバイクを始めたい!」という バイクデビューのお客様も多数ご来店されます。 お客様とのコミュニケーションを楽しみながら、 バイクを通して楽しく働けるのが 「バイクワールド」の大きな魅力! - ★バイクピット(整備士)希望の方も大歓迎! お気軽にお問い合わせください。 -
アクセス JR京葉線 蘇我西口徒歩約14分、京成千原線 千葉寺徒歩約30分、JR外房線/JR総武本線 本千葉西口徒歩約41分 ※他、浜野駅・大森台駅・県庁前駅・千葉中央駅・市役所前駅・葭川公園駅・京成千葉駅・千葉駅・栄町駅・千葉みなと駅などからも便利!
月給252,000円~323,500円 給与 月給 25万2000円~32万3500円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり3万8600円以上(固定残業時間:24時間40分) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ●昇給あり ●賞与年2回(業績により、決算賞与を支給) ●インセンティブあり ◆固定残業時間:24時間40分~34時間12分 ◆固定残業金額:3万8600円~6万4650円 交通費:交通費支給 規定内支給 ※車・バイク通勤可
資格 <学歴不問> ●未経験OK ●ブランクOK <こんな方を歓迎> ●接客・販売が好き ●人と接する事が好き ●バイクが好き・興味がある
プロ職人専門店 プロストック 千葉稲毛店
月給26.5万◎年休124日・残業月11h!ノルマ無し!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他SCM/生産管理/購買/物流、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ(スーパー/ホームセンター) ┏━━━━━━━━━━━━┓ ✨ここが自慢!当社の魅力✨ ┗━━━━━━━━━━━━┛ ✅奨学金返済支援制度あり! 奨学金返済に充てるための手当を、 返済に対する負担が大きい 【入社から5年間(60ヵ月分)】 給与に上乗せして支給する制度 ✅プライベート充実! 年間休日124日+5daysなどの ユニークな特別休暇多数! ✅残業少なめ! 月平均の残業時間は わずか11時間!(※2025年度実績) ✅住宅手当あり! 5,000円〜44,000円まで支給! 実家にお住まいの方も対象です。 ✅店長を目指せる! 実力次第で最短2年で店長へ! 女性店長も活躍中◎ ✅手当ありで通勤安心! 車・バイク通勤OK! ガソリン代もしっかり支給! ✅歴史ありの老舗企業! 創立80年。東日本中心に100ヶ所以上の 拠点を展開する住まいの総合商社 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- ⭐具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 住宅設備のプロ職人向け ホームセンター「プロストック」にて、 接客・販売や店舗運営をお任せします。 常時約15,000点以上の商品を扱い、 プロを支える専門的な スキルが身につく環境です。 ⭐具体的な業務  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・接客販売、レジ打ち ・品出し、発注業務、在庫管理 ・ゆくゆくはアルバイト・ パートスタッフのマネジメント など ⭐プロストック事業部とは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ プロストックは住宅設備の プロ職人専門のホームセンター。 店内には、常時約15,000点以上の商品が ラインナップされています。 💡同業経験者に選ばれる3つの理由💡 ① 個人の「販売ノルマ」は一切なし! 店舗全体での目標はありますが、 個人の厳しいノルマやペナルティはありません! 「売ること」へのプレッシャーや個人ストレスがなく、 純粋に「お客様(プロ職人)のために何ができるか」 を考え抜ける、接客本来の醍醐味を味わえます。 ② 一般消費者向け特有のクレーム疲れなし! お客様は設備工事店や工務店など、 その道の「プロ(BtoB)」ばかり。 顔なじみの常連様が多く 「〇〇さん、いつもありがとう!」と 信頼関係を築きながら 長くお付き合いできるのが特徴です。 ③ 「シフトが組めず休めない…」を解消! 学生から中高年世代まで 幅広い層のスタッフが在籍しており、 人員体制が整っているため 「お休みが取りやすい」のが自慢です! 有給休暇の取得推進制度もあり 家族や自分のための時間を しっかり確保できます。 ※転勤について まず初期配属先で業務を覚えていただき、 しっかり経験を積んでもらいます。 そのため入社直後の転勤はありません。 そのうえで長く働いていく中で 転勤が生じることもあります。 ただし、ご本人の事情により、 転勤が難しい場合などは相談に応じます。 転勤がある場合のサポート体制 住まいさがしのサポートおよび 単身赴任手当と、 住宅手当も支給しております。 (社内規定あり)
交通・アクセス 「スポーツセンター駅」より5分 ※車バイク通勤もOK!通勤手当あり!ガソリン代も支給
[勤務地:〒263-0051千葉県千葉市稲毛区園生町]
月給265,000円~330,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 20万4900円 〜 26万9900円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万2000円(固定残業時間:1ヶ月あたり24時間43分) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり1万8100円 - <給与詳細> 月給26万5000円 ▽上記月給額に、下記含む ●一律住宅手当5000円 ●一律調整手当1万3100円 ●固定残業代4万2000円(24時間43分) ※固定残業代は、残業がない場合も 支給し、超過する際は別途支給 ※固定残業代は、 固定残業手当2万2000円と 一律業務手当2万円の合算 - 試用・研修期間:試用期間3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須】 ・PC操作(メール、EXCEL、Word) ※簡単な操作ができればOK! 【以下の方も活躍中!】 ・業界/業種未経験OK! ・学歴不問、性別不問! ・20代、30代の方も活躍中! ・販売スタッフや接客販売、 品出しスタッフなどの 経験がある方も活躍中!
スーパーオートバックス 千葉長沼店
<元飲食・スマホ販売スタッフも活躍中!>年間休日115日以上×月9~10日休み×残業少なめ♪接客経験を活かして、もっと無理なく働ける環境へ◎オートバックスで新しいキャリアを始めませんか?
仕事内容 【接客経験者歓迎】経験を活かしてキャリアチェンジ◎年間休日115日以上×残業少なめで無理なく働ける! ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 飲食・スマホ販売・アパレル・営業 など…接客経験を活かしながら、 もっと無理なく働ける環境へ!! ━━━━━━━━━━━━━━━━━ “売り込む接客”ではなく、 お客様のご相談に寄り添う 接客スタイルを大切にしています。 「この商品が合いそうですね!」 「ありがとう、助かったよ!」 そんな会話を楽しみながら働ける環境です◎ - 【おすすめポイント!】 ★年間休日115日以上!しっかり休める環境 ★月9~10日休み+希望休も相談OK ★残業月5~15時間程度と少なめ ★接客経験を活かしてキャリアチェンジ - \\こんな方にオススメ// ・接客は好きだけど、働き方を見直したい ・飲食や販売から落ち着いた環境に移りたい ・無理なく長く働ける仕事を探している 【仕事内容】 オートバックスでの接客・ ご案内業務を担っていただきます。 【具体的には】 ■カー用品の販売(レジ対応) ■商品に関するご提案やご案内 ■車検・作業受付 ■イベントの企画など 「売り込む接客」ではなく、 お客様のお悩みに寄り添いながら 最適な商品をご案内するお仕事です。 <この仕事の魅力> ・接客経験を活かせる環境 ・お客様との会話を楽しめる接客スタイル ・無理な売り込みなし ・年間休日115日以上&残業少なめで長く働ける 【車業界未経験でも安心の理由】 ★車の知識ゼロからスタートOK ★動画マニュアルで基礎から学べる ★先輩がマンツーマンでフォロー ★インカムでいつでも相談可能 実際に、スマホ販売や飲食業など、 異業種から転職したスタッフも多数活躍中です。 【キャリアイメージ】 最初は接客スタッフとしてスタートし、 経験を積みながら ・売場リーダー ・フロア責任者 などへのキャリアアップも可能です。 【スタッフの声】 常連のお客様も多く、 「ありがとう」と言っていただけることが やりがいにつながっています。 車の知識よりも、これまでの接客経験や 人と話すことが好きな方が活躍しています。 【事業所】 ・オートバックス松戸店(千葉県松戸市) ・オートバックス成田店(千葉県成田市) ・オートバックス茂原高師店(千葉県茂原市) ・オートバックス南行徳店(千葉県市川市) ・オートバックス海浜幕張店(千葉県習志野市) ・スーパーオートバックス市川店(千葉県市川市) ・スーパーオートバックスかしわ沼南店(千葉県柏市) ・スーパーオートバックス千葉長沼店(千葉県千葉市) ・オートバックスおおたかの森店(千葉県流山市) ※配属先はご希望を考慮の上決定いたします。
アクセス JR総武本線 四街道北口2徒歩約33分、千葉都市モノレール2号線 動物公園出入口2徒歩約34分、千葉都市モノレール2号線 みつわ台出入口1徒歩約35分
[勤務地:千葉県千葉市稲毛区山王町]
月給240,000円~410,000円 給与 月給 24万円~41万円 (一律手当を含む) ※経験・スキルに応じて決定 交通費:通勤交通費全額支給
資格 ■接客経験をお持ちの方歓迎 ■学歴不問 ■第二新卒歓迎 ■ブランクOK ■転職回数不問 ※60歳定年制 《こんな方歓迎》 ・接客経験を活かして働きたい方 ・人と話すことが好きな方 ・安定した環境で長く働きたい方 <必須(MUST)> ・日本語でのコミュニケーションがとれる方 ・Applicants must be able to communicate effectively in Japanese (verbal and written). ・JLPT N1 or higher is preferred. <下記をお持ちの方も歓迎> ・日本語能力試験N1以上 ・日本語検定N1
\育成前提の若手採用!/車の知識ゼロ・接客未経験でも安定月給24万円~41万円!★CMでもお馴染み!オートバックスなら、休日や自分の時間を大事にしながら着実に成長できる!
仕事内容 【未経験歓迎】安定収入だけじゃない!休みも・働き方も重視する方にピッタリ♪ \未経験から安定の正社員へ!/ 車の知識・販売経験は一切不問! オートバックスで新しいキャリアをスタート♪ ================ ■ 月給24万円~41万円! 賞与年2回&昇給年1回あり ■ 年間休日115日以上! 月9~10日休み&希望休も相談OK ■ 残業少なめ!月5~15時間程度 仕事とプライベートを両立♪ ■ 未経験歓迎!研修制度も充実 先輩がマンツーマンでサポート! ================ 【仕事内容】 オートバックス店舗での接客・ご案内をお任せします。 ・レジ対応、カー用品の販売 ・商品のご案内やご提案 ・車検や作業の受付 ・店舗イベントの企画など 無理な売り込みはありません! お客様のお悩みやご希望を聞きながら、 ピッタリの商品をご案内するお仕事です。 【未経験でも安心!】 車の知識は入社後に覚えればOK! 動画マニュアルや先輩のサポートがあるので、 接客未経験の方も安心してスタートできます。 ★接客中の「困った!」もインカムで即相談できて安心♪ 飲食・アパレルなど異業種から 転職した先輩も多数活躍中! 「車に詳しくないけど大丈夫かな?」 そんな方も大歓迎です! 頼れる売場リーダーや フロア責任者の先輩たちも 入社当時は今のあなたと同じでしたよ♪ 【事業所】 ・オートバックス松戸店(千葉県松戸市) ・オートバックス成田店(千葉県成田市) ・オートバックス茂原高師店(千葉県茂原市) ・オートバックス南行徳店(千葉県市川市) ・オートバックス海浜幕張店(千葉県習志野市) ・スーパーオートバックス市川店(千葉県市川市) ・スーパーオートバックスかしわ沼南店(千葉県柏市) ・スーパーオートバックス千葉長沼店(千葉県千葉市) ・オートバックスおおたかの森店(千葉県流山市) ※配属先はご希望を考慮の上決定いたします。
資格 ■40歳以下 (長期勤続によるキャリア形成を図るため/例外事由3号のイ) ■未経験OK ■学歴不問 ■第二新卒歓迎 ※60歳定年制 <必須(MUST)> ・日本語でのコミュニケーションがとれる方 ・Applicants must be able to communicate effectively in Japanese (verbal and written). ・JLPT N1 or higher is preferred. <下記をお持ちの方も歓迎> ・日本語能力試験N1以上 ・日本語検定N1 《こんな方歓迎》 ・人と話すことが好きな方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 異業種から転職した先輩も多数! 育成前提だから未経験でも安心◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は基礎から学べる研修をご用意。 飲食・アパレル・携帯販売など、 さまざまな業界から転職した先輩や、 未経験からスタートした先輩も 現在多数活躍しています。 年齢の条件と理由:■40歳以下 (長期勤続によるキャリア形成を図るため/例外事由3号のイ)
交通アクセス 各線「蘇我駅」徒歩8分
株式会社ベイシア
【社宅1.5万〜】賞与あり!全国転勤で新天地へ挑戦できます!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:エリアマネージャー(スーパー/ホームセンター)、店長/支配人(スーパー/ホームセンター)、販売/フロアスタッフ(スーパー/ホームセンター) \売場づくりの楽しさを実感できる!/ 大型店『ベイシア』のデイリー・グロサリー・衣料部門にて、フロア運営をお任せします。 ▼具体的な業務内容 ✅ 日配品や一般食品、衣料品などの品出し・陳列 ✅ トレンドや季節感を取り入れたレイアウト作成 ✅ お客様からの商品のお問い合わせ対応 アパレルや雑貨、ホームセンターなどで培った小売経験が幅広く活かせます。 商品の魅力を引き出す売場づくりをお願いします。 \ 地域密着×大手ならではの好待遇を実現 / ✅ カインズなど有名ブランドを持つ売上1兆円超グループ ✅ 月5千円の独身寮、1.5万~2.5万円の社宅など住宅補助が充実 ✅ 遠方出身者も安心!月1回を上限に年6~12回までの帰省旅費を実費補助 ✅ 月平均10~20時間の残業&最大6連休のバケーション休暇あり
交通・アクセス 全国転勤あり
[勤務地:〒266-0026千葉県千葉市緑区古市場町]
年俸4,360,000円 給与詳細 基本給:年俸 436万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 給与:前職を考慮するので変動する場合がございます。 ✨年収436万円 ✨昇給年1回(4月) ✨賞与年2回(6月・12月) ✨利益還元制度:決算時および各月(業績による) 試用・研修期間:6ヶ⽉ 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 《 応募資格 》 ■ 高卒以上 ■ 普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ■ 小売業界での就業経験がある方(業種不問) \30代~40代の社員が多数活躍中!/ 【こんな経験が活かせます!】 ✅ ホームセンターやドラッグストアでの店舗運営経験 ✅ アパレル、雑貨、家電などの販売・接客経験 ✅ スーパーなど食品業界での実務経験 ※担当部門や雇用形態は一切不問です! 「これまでの小売経験を活かして、より良い待遇の会社へ移りたい」 「将来を見据えて、安定した大手企業で長く働きたい」 そんな思いを持つ方をお待ちしています!
年休115日以上×月9~10日休み×残業少なめ◎未経験から整備士を目指せる研修制度充実!資格取得も会社がサポート♪CMでもお馴染み★オートバックスのお仕事です!
仕事内容 【未経験OK】ゼロから整備士を目指せる◎手に職をつけて安定キャリア!年間休日115日以上×残業少なめ オートバックスセブン100%出資の当社では、 “大手グループならではの安心環境”のもと、 未経験から整備士を目指せる 育成体制を整えています。 - 【おすすめポイント!】 ★大手グループの安定基盤 ★年間休日115日以上&月9~10日休み ★残業月5~15時間程度と少なめ ★研修制度充実!未経験から整備士を目指せる ★資格取得費用は会社が全額負担 - \\こんな方にオススメ// ・未経験から手に職をつけたい ・車に興味があり、整備の仕事に挑戦したい ・研修が充実した環境で成長したい ・働きながら整備士資格を目指したい <お任せする仕事内容> オートバックスにて、車の整備・ メンテナンス業務を担っていただきます。 まずはオイル交換やタイヤ交換 などのシンプルな作業からスタート。 先輩社員と2人1組で作業を進めるため、 未経験の方でも安心して仕事を覚えられます。 【具体的な業務内容】 ■車両の整備・メンテナンス ■オイル交換・タイヤ交換 ■車検対応 ■電装品の取り付け メーカー問わず幅広い車種を扱うため、 実務を通して自然とスキルアップできます。 <この仕事の魅力> ・一生モノの“手に職”が身につく ・幅広い車種に触れながら成長できる ・大手グループの安定した環境で長く働ける 【未経験でも安心の理由】 ★動画マニュアルで基礎から学べる ★先輩と2人1組で実務スタート ★分からないことはすぐ相談できる環境 整備経験がなくても、一つずつ段階的に成長できます。 【資格取得サポート】 入社後は働きながら「3級整備士」の取得が可能です。 ・最短1年半で取得可能 ・受験/講習費用は会社全額負担 将来も通用する国家資格を無理なく取得できる環境です。 【スタッフの声】 整備未経験で入社しましたが、 先輩と一緒に作業できるため安心でした。 少しずつできることが増えていくので、 成長を実感できる仕事です。 【事業所】 ・オートバックス松戸店(千葉県松戸市) ・オートバックス成田店(千葉県成田市) ・オートバックス茂原高師店(千葉県茂原市) ・オートバックス南行徳店(千葉県市川市) ・オートバックス海浜幕張店(千葉県習志野市) ・スーパーオートバックス市川店(千葉県市川市) ・スーパーオートバックスかしわ沼南店(千葉県柏市) ・スーパーオートバックス千葉長沼店(千葉県千葉市) ・オートバックスおおたかの森店(千葉県流山市) ※配属先はご希望を考慮の上決定いたします。
月給250,000円~410,000円 給与 月給 25万円~41万円 (一律手当を含む) ※経験・スキルに応じて決定 交通費:通勤交通費全額支給
資格 ■40歳以下(長期キャリア形成のため/例外事由3号のイ) ■未経験OK ■学歴不問 ■第二新卒歓迎 ※60歳定年制 <必須(MUST)> ・日本語でのコミュニケーションがとれる方 ・Applicants must be able to communicate effectively in Japanese (verbal and written). ・JLPT N1 or higher is preferred. <下記をお持ちの方も歓迎> ・日本語能力試験N1以上 ・日本語検定N1 【こんな方を歓迎します】 ・手に職をつけて長く働きたい方 ・車や機械いじりに興味がある方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・チームで協力しながら働きたい方 整備経験がない方も、 研修や資格取得支援を通して 一人前の整備士を目指せます。 年齢の条件と理由:■40歳以下(長期キャリア形成のため/例外事由3号のイ)
株式会社ウエダ 千葉北営業所
物流のプロへ♪キャリアアップも♪日曜日固定休み
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:倉庫管理、倉庫作業スタッフ、その他販売/フロアスタッフ 【物流のリーダーへ】 📒大手ブランド生活雑貨を扱う倉庫のお仕事🧦 「頑張っても給料が上がらない」そんな悩み、ここで終わりにしませんか? 5年後は年収500万円を目指せる物流のお仕事です。 まずは現場職から慣れ、その後管理へステップ! 🌟 このお仕事のポイント🌟 ✅業界、業種未経験歓迎!キャリアアップしたい方求む! ✅大手ブランドの生活雑貨を扱う仕事 ✅ 安定基盤 大手物流グループでの勤務 ✅2025年6月に完成した清潔感のある倉庫で勤務可能 ✅ キャリアアップ実績あり アルバイトから半年で正社員・副所長へ ✅ 8時始業~17時終業(変動有) 📦 お仕事概要 物流センターでの進捗管理・スタッフサポートをお任せします。 🔰 まずは現場からスタート 入社後は、パート・アルバイトさんと一緒に 大手生活雑貨の仕分けなどの現場作業を経験。 業務フローや現場の雰囲気を体で覚えていきます。 慣れてきたら、少しずつステップアップ! 商品の仕分け・検品作業(未経験の方はまずここから) 台車・フォークリフトを使った運搬(力任せの作業ではありません) 慣れてきたら、スタッフのシフト調整・人員配置 作業の進捗確認(オーダーが予定通り進んでいるかのチェック) パート・アルバイトさんへの声かけ・雰囲気づくり 💬 コミュニケーションも大事な仕事 「昨日のドラマ見た?」 そんな何気ない雑談も、実は立派な仕事の一部です。 信頼関係があるからこそ、指示出しもスムーズに。 現場をまとめるのは、特別なスキルより「人との関わり」です。 👥 先輩社員も未経験スタート 元トラックドライバー 元重機オペレーター 異業種からの転職者が多数活躍中! 📣 こんな方をお待ちしています 頑張りが評価されない環境を変えたい方 人と関わる仕事が好きな方 将来的にリーダー・管理職を目指したい方 物流業界未経験でもOK! あなたの「頑張り」を、正当に評価する環境がここにあります。 まずはお気軽にご応募ください! <キャリアアップ制度> 入社3か月で現場業務習得 半年~1年後に管理業務(シフト管理・育成)へ移行 5年で所長(年収500万)を目指せます ~株式会社ウエダ~ ◆モノを届けるから、ココロを贈る◆ 株式会社ウエダは創業75年の総合物流企業。 「あらゆる面で業界最高水準」のサービスを提供する、全国に30拠点以上を展開する成長企業です。 株式会社ウエダ ホームページ:https://ueda-ops.co.jp/
交通・アクセス 京成本線「八千代台駅」バス10分+徒歩2分 JR総武線「新検見川駅」バス15分+徒歩2分
[勤務地:〒262-0043千葉県千葉市花見川区天戸町]
月給225,000円以上 給与詳細 基本給:月給 22万5000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給:22.5万円~ (内訳)基本給22万+地域手当5千円+各種手当 ※経験・能力を考慮して決定します。 ※試用期間6ヶ月あり ・昇給あり(年1回/評価による) ・賞与あり (年2回/業績・評価による/基本給の約1.6カ月) ※評価期間中4か月以上の勤務がある場合支給 ・通勤手当支給(規定あり) 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <経験について> 物流業界経験者限定(雇用形態、期間は不問) ⭕ こんな方にピッタリ ・チームワークや人との関わりを大切にできる方 ・「リーダー」や「マネジメント」に興味がある方 ・プライベートも大切にしながら働きたい方(年休120日) ・異業種からのキャリアチェンジを目指す方 ●歓迎要件 フォークリフト免許お持ちの方 ※異業種・異職種からのキャリアチェンジ、歓迎 ※同業・同職種で経験をお持ちの方優遇 <こんな方、ご活躍いただけます> ・わずらわしい人間関係とか堅苦しい上下関係は苦手 ・フラットでいい雰囲気の職場で働きたい ・将来も安心して働ける会社で新たなキャリアをスタートさせたい ・マネジメントに挑戦したい ・いい人たちといい仕事をしたい ・オンとオフ、メリハリのある働き方がしたい ・自分の頑張りを正当に評価してもらいたい ・プライベート時間はしっかり確保したい ・仕事を通じて「尊敬できる上司」「信頼できる仲間」に出会いたい ・この業界は初めてだけど、これまで培ってきたコミュニケーション力を活かしたい - ※過去1年以内に同ポジションへご応募いただいた方の再応募は、 ご経歴の変化がない場合、お断りさせていただく場合がございます。 - 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・55歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
ほけんの窓口グループ株式会社 アリオ蘇我店
20~30代活躍中★残業ほぼなく働きやすい★年収400万円~
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、保険個人営業、その他販売/フロアスタッフ チームワークが自慢のほけんの窓口! 「ほけんの窓口」に来店されるお客さまのご相談に乗り、ライフプランを一緒に考える接客・提案(ライフパートナー)のお仕事です。 ✨求人のポイント✨ ◆未経験歓迎/約2ヵ月の手厚い研修あり ◆20代~30代が活躍中/全国に同期がいます! ◆転勤なし/初期配属は自宅から通える店舗 ◆残業ほぼなし/1日30分以内 ◆個人ノルマなし/チームで目標を追うスタイル ◆福利厚生充実/大企業の安定基盤 ||◤「ほけんの窓口」のライフパートナーとは? ✅店舗にいらっしゃるお客さまの保険相談にのる仕事! お店には「保険の相談がしたい」というお客さまが自らご来店されます。 お客さまの希望をしっかりと聞き、40社以上の商品からベストな商品を「お客さまファースト」で一緒に選んでいくのが、ライフパートナーのお仕事です。 「将来のお金」や「もしもの時の備え」を一緒に考えていきます。 【新規のテレアポ・押し売り一切なし】 CMなどの広告や業界トップクラスの店舗数により、認知度が抜群のほけんの窓口。 お客さまは「相談したい」と思って来店されます。無理な勧誘をしなくても、誠実な姿勢で接すれば高い信頼と成約につながります。心から「このプランがお客さまのためになる」と思えるものを自信を持って提案できます。 ✅人生に寄り添い、「ありがとう」と感謝される仕事。 一組の相談会は1回あたり1.5~2時間。 複数回ご来店されるお客さまも多く、一人ひとりのお客さまとじっくり向き合えます。 「今日は相談に来てよかったです!」と帰っていかれるお客さまが非常に多く、お客さまが喜んでくれる姿を直接見れるお仕事です! ✅接客スキルがそのまま活かせます エステ・美容・ブライダル・ホテルのフロントなど、「お客さまのニーズを汲み取り、最適なプランを提案した」ご経験は、私たちの仕事で一番の武器になります。 ✅ワークライフバランスも安心 月9~11日休み/残業月10時間以下 急な出勤や持ち帰り仕事なし 産休・育休復帰率95.5% オンとオフがしっかりしているからこそ、本気でお客さまに向き合えます。 ✅未経験でも安心!約2ヵ月の充実した研修 入社後、まずは同期と一緒に導入研修(4日間)で理念を学びます。その後の実務研修(約2ヵ月)では、保険の知識から提案方法までを丁寧に習得。配属後も先輩が相談会に同席するOJTがあるため、いきなり一人で対応することはありません。 ✨直近の入社メンバーも20〜30代が中心! 全国の同期と同じ歩幅でスタートできるため、 中途入社ならではの孤独感や「いきなり現場」という不安は一切ありません。 ✨将来のキャリアもしっかりサポート! 店舗配属後も定期的に研修があり、知識を常にアップデートできます。 マネジメント研修もあり、長期的なスキルアップや成長を応援する社風。 ||◤ほけんの窓口とは? =================== 1995年に日本で初めて「無料の来店型保険相談」というサービスを開始した、業界最大手の保険ショップです。 現在は大手総合商社・伊藤忠商事の100%子会社となっており、その安定した経営基盤と信頼性を強みに、全国47都道府県で650以上の店舗を展開しています。 =================== <1日の仕事の流れ(平日の一例)> 9:30~11:00:朝礼・予約状況の確認・ご来店予定のお客さまへの資料の準備など 11:00~13:00:お客さま対応(1組目) 13:00~14:00:お昼休憩 14:00~15:00:先輩に相談 15:00~17:00:お客さま対応(2組目) 17:00~18:30:本日の活動記録の入力、翌日の準備など ◆平日:1日1~2組のお客さまを対応します。 お客さまとの相談会以外の時間は、相談会に向けての事前準備やチームでの打ち合わせなどを行います。 ◆土日:3〜4組のお客さまを対応するので、お客さま対応がメインです。 PCスキルは不問!専用システムも整っているのでオフィスワーク未経験の方もご安心ください。
交通・アクセス バス停「稲荷町中央」から徒歩2分
月給260,000円~368,000円 給与詳細 基本給:月給 26万円 〜 36万8000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 月給26万円~+残業代+通勤手当など各種手当 ※残業代は月給とは別で全額支給 【入社時の想定年収(経験別)】 第二新卒の方:390万円以上(月給24万3000円~) 社会人経験3年以上の方:400万円以上(月給26万円~) 金融経験3年以上の方:435万円以上(月給27万6700円~) ※想定年収は、1カ月平均9時間の時間外勤務手当を含みます(1分単位で支給) ※賞与額は入社月によって変動します ※年収はあくまで一例であり、経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ■賞与・昇給 賞与あり:年2回(会社規定により支給) 昇給あり:年1回 ■各種手当 ・ライフプラン手当(等級により金額変動) ・通勤手当(交通費支給あり) ・時間外勤務手当(1分単位で支給) ・社宅転居手当 └転居を伴う異動配属の場合のみ支給 ・赴任関係費用 └転居を伴う異動配属の場合のみ支給 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 高卒以上/社会人経験3年以上 ※第二新卒の方など、 社会人経験が3年に満たない方も 応募可能ですが、給与が異なります (詳細は給与欄に記載) ◎職種未経験・業界未経験歓迎 ◎20代後半〜30代前半の方が活躍中 第二ステップとしてのキャリアチェンジを目指したい方が多数活躍中です! ||◤求める人物像 ================= ◆接客・販売・カウンセリング経験を活かしたい方 ◆ヒアリング・提案力を活かしたい方 ◆人と長く関係を築く仕事がしたい方 ◆ノルマに追われる働き方を変えたい方 ◆プロとしての専門性を身につけ、 スキルアップをしていきたい方 ◆企業理念に共感し、本当にお客さまのためになる仕事がしたい方 ◆お客さま一人ひとりに寄り添う仕事がしたい方 ◆企業理念◆ 「お客さまにとって最優(もっともやさしく、もっともすぐれた)の会社」 利益よりも「お客さまの幸せ」を優先する姿勢が、多くの信頼と支持につながっています。 どの保険会社を販売しても評価は平等なので、中立な立場でご提案できます。 …*……***…*…***… ✅「接客経験」を活かして、活躍できる! 大切なのは、保険の知識ではなく 「お客さまに寄り添い、話を聞く力」です。 接客経験を活かしながら、保険のプロを目指せます。 未経験の方は、まっさらな気持ちでお客さまと向き合えることが強みになります! ✅未経験入社の方が7割! 美容カウンセラー エステサロン ウェディングプランナー ジュエリー販売 百貨店販売、ホテル 携帯ショップ などの方が経験を活かして活躍中! ✅生活圏内での勤務を考慮 初期配属はご自宅から通える範囲の直営店舗を決定します。 ※最大、自宅から90分以内の店舗 転居を伴う転勤の可否は、年に1度希望を確認。 自分のライフスタイルに合わせて、無理なくキャリアを築けます。
天風 幕張店
未経験OK/残業ほぼ無/無料温泉&サウナ【社】東日本営業部
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ / ゆとりを持って働けるから 職場の雰囲気は◎ 人間関係も良好です! \ *勤務日は温泉&サウナが無料 *残業少なめ(1日30分程度) *美味しいまかないあり *キャリアが選べる&独立制度あり *会社説明・職場見学OK ================== お風呂やサウナなどが楽しめる 温浴施設内にあるレストランにて、 ホールスタッフの募集をします。 現役スタッフたちからは、 「残業は減って、休みは増えた」 「収入&キャリアアップが実現できた」 「人間関係がとっても良い」と、 喜びの声が多数! 接客や人と関わることが好きな方、 働き方改善やキャリアアップを 叶えたい方は必見です! ―――――――――――――――――― 仕事内容 ――v――――――――――――――― 最初は… ■キッチン業務 ・お席へのご案内 ・お冷とおしぼりのご提供 ・オーダーテイク(ハンディを使用) ・ドリンク作り ・お料理運び ・お済みの食器の片付け ・テーブルのセッティング など まずは笑顔で お客様へのご挨拶ができればOK! 学生時代のアルバイト経験なども 活かしやすい環境ですよ。 慣れてきたら、店長を目指して スタッフ育成やメニュー考案、 売上管理、販促企画、シフト管理など 少しずつ業務の幅を 広げていきましょう! ―――――――――――――――――― “得意を伸ばす” 社風 ――v――――――――――――――― 人によって 苦手なこと・できないことは あって当たり前。 苦手を克服するより、 スキなこと・得意なことに熱中して やりがいを感じてほしい。 だから、弊社では 本人がやりたいことを 積極的にお任せするようにしています。 今は自分のスキや得意がわからない方も お仕事と向き合う中で 自分の強みを見つけていきましょう! ―――――――――――――――――― “私生活あってこそ” のやりがい ――v――――――――――――――― 私生活を犠牲にしてしまっては、 仕事を楽しむことは難しい。 そう考え、労働環境の整備にも 取り組んでいます。 \ ちゃんと休める環境 / 社員が1店舗に2名以上いるので、 お休みはしっかり月8日! 連休取得も可能です。 また、子どもの学校行事などで 休みを取るのも当たり前。 上司から気遣いの声がけがある風土で 家族との時間を大切にできます。 \ 安心して働ける体制 / 午前中に十分な下ごしらえを しておくから、ピークタイムも安心! また、マニュアルも整備されており、 アルバイトさんたちのカバー力も 抜群なので、社員や管理職も 無理なく働くことができます。 ―――――――――――――――――― “もっと上” を目指せる ――v――――――――――――――― 「プライベートと両立しながら キャリアアップや収入アップは難しい」 なんてことは決してありません。 弊社では、豊富なキャリアパスと 稼げる給与体系をご用意しています。 \ 希望に沿ったキャリアが選べる / 「家庭重視で転勤はせずに 一店舗でスキルを磨く道」や 「転勤ありで幅広い経験を積む道」など 柔軟なキャリアアップを叶えられます。 希望に応じて職種変更もOK! 独立制度で独立を目指すことも可能です。 「どんな働き方をしたいか」を軸に 理想のキャリアを一緒に描きましょう! \ 頑張りは給与で還元 / 頑張りや成長は、毎年の昇給と 年2回の賞与で還元! 実際に、20代で月給30万円以上を 稼ぐ社員もいます。 ―――――――――――――――――― スタッフの声 ――v――――――――――――――― 【スタッフAさん】 求人を見た時は半信半疑でしたが、 実際に入社してみると 本当にちゃんと休みは取れるし、 残業もかなり少なくて驚きでした! ゆとりを持って働けるからか、 穏やかな方ばかりで 人間関係もとっても良好です。 【スタッフBさん】 いいアイデアや意見は 積極的に採用してくれる会社なので、 モチベーションが上がります。 実際に現場から生まれたメニューも あるんですよ! キャリアパスも豊富だから、 長期的なキャリアを築くのには もってこいの環境だと思います。 ================== << 職場見学実施中 >> まずは見学で『仕事のイメージ』や 『雰囲気』を実際にみていただき、 入社前の不安や悩みを 解消できればと思います! 【見学内容】 ・簡単な会社説明(10分) ・先輩社員が働く様子を見学 ・先輩社員との懇談 ※お店の混雑状況によっては内容が一部変更となる可能性がございます。 ※職場見学後そのまま面接(60分程度)もできます。 【持ち物】 ・筆記用具 ・メモ帳 ・履歴書 【日時】 職場見学の日時については こちらから改めてご連絡いたします。 お会いできるのを楽しみにしています!
交通・アクセス 京葉線 海浜幕張駅 車5分・稲毛海岸駅 車8分・検見川浜駅 車9分
[勤務地:〒261-0022千葉県千葉市美浜区]
月給284,000円以上 給与詳細 基本給:月給 28万4000円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 月給284,000円~ ※給与は経験・スキルなどを考慮の上優遇します。 (各種手当等) 固定残業代(30h):48,570円~ ※30時間を超える残業代は追加で支給する。 一律手当(深夜割増+調整手当):11,430円~ ◆昇給(年1回) ◆賞与(年2回) ◆家族手当 ◆資格手当 【給与例】 部長クラス:月給50万円〜+賞与年2回 課長クラス:月給40万円〜48万円+賞与年2回
求めている人材 *未経験歓迎 *正社員デビューや初転職も応援 *第二新卒やフリーターも大歓迎 *年齢・性別・学歴不問 *20代・30代の男女が活躍中 既存店舗での研修があるので 飲食業界の経験がない方もご安心を! \ こんな方はぜひ / ・業態・ジャンル問わず飲食業の経験がある ・アパレルや旅行代理店などで接客の経験がある ・おもてなしスキルを磨きたい ・喜ばれるおいしい料理を提供したい ・メニューを考案したい \ 飲食未経験からの事例 / 小売業の正社員から転職して、 数ヶ月店長候補として勤務し、 そのまま店長になった方も! \ こんな事例も / 中部・関西を管轄するナガツカ部長は 高卒で接客業や技術職を経験したあと、 40代の頃にアルバイトとして入社。 実力で7年で部長まで昇格しています!
最短2年の店長実績!年休124日・住宅手当◎月給26.5万~
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他SCM/生産管理/購買/物流、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ(スーパー/ホームセンター) ┏━━━━━━━━━━━━┓ ✨ここが自慢!当社の魅力✨ ┗━━━━━━━━━━━━┛ ✅プライベート充実! 年間休日124日+5daysなどの ユニークな特別休暇多数! ✅残業少なめ! 月平均の残業時間は わずか11時間!(※2025年度実績) ✅住宅手当あり! 5,000円〜44,000円まで支給! 実家にお住まいの方も対象です。 ✅奨学金返済支援制度あり! 奨学金返済に充てるための手当を、 返済に対する負担が大きい 【入社から5年間(60ヵ月分)】 給与に上乗せして支給する制度 ✅店長を目指せる! 実力次第で最短2年で店長へ! 女性店長も活躍中◎ ✅手当ありで通勤安心! 車・バイク通勤OK! ガソリン代もしっかり支給! ✅歴史ありの老舗企業! 創立80年。東日本中心に100ヶ所以上の 拠点を展開する住まいの総合商社 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- ⭐具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 住宅設備のプロ職人向け ホームセンター「プロストック」にて、 接客・販売や店舗運営をお任せします。 常時約15,000点以上の商品を扱い、 プロを支える専門的なスキルが 身につく環境です。 個人の販売ノルマがないからこそ、 本質的な店舗運営と幅広い年代の マネジメントに注力できる環境です! ⭐具体的な業務  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・接客販売、レジ打ち ・品出し、発注業務、在庫管理 ・ゆくゆくはアルバイト・ パートスタッフのマネジメント など ⭐プロストック事業部とは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ プロストックは住宅設備の プロ職人専門のホームセンター。 店内には、常時約15,000点以上の商品が ラインナップされています。 💡同業経験者に選ばれる3つの理由💡 ① 個人の「販売ノルマ」は一切なし! 店舗全体での目標はありますが、 個人の厳しいノルマやペナルティはありません! 「売ること」へのプレッシャーや個人ストレスがなく、 純粋に「お客様(プロ職人)のために何ができるか」 を考え抜ける、接客本来の醍醐味を味わえます。 ② 一般消費者向け特有のクレーム疲れなし! お客様は設備工事店や工務店など、 その道の「プロ(BtoB)」ばかり。 顔なじみの常連様が多く 「〇〇さん、いつもありがとう!」と 信頼関係を築きながら 長くお付き合いできるのが特徴です。 ③ 「シフトが組めず休めない…」を解消! 学生から中高年世代まで 幅広い層のスタッフが在籍しており、 人員体制が整っているため 「お休みが取りやすい」のが自慢です! 有給休暇の取得推進制度もあり 家族や自分のための時間を しっかり確保できます。 ※転勤について まず初期配属先で業務を覚えていただき、 しっかり経験を積んでもらいます。 そのため入社直後の転勤はありません。 そのうえで長く働いていく中で 転勤が生じることもあります。 ただし、ご本人の事情により、 転勤が難しい場合などは相談に応じます。 転勤がある場合のサポート体制 住まいさがしのサポートおよび 単身赴任手当と、 住宅手当も支給しております。 (社内規定あり)
スマホ修理工房ペリエ千葉店/yuyuch
未経験歓迎/有休消化90%以上/残業少なめ
仕事内容 スマホ・タブレットの故障を、 修理と接客で解決するお仕事です。 未経験スタートの方が9割。 マニュアルと先輩のサポートがあるので、 安心して始められます。 <具体的な業務> ◆接客・ヒアリング 「画面が割れた」「充電の減りが早い」など、お客様のお困りごとをヒアリング ◆修理・メンテナンス対応 画面交換・バッテリー交換・水没対応など 1件あたり約30分、1日6〜7件程度 (店舗・曜日により変動) ◆お引渡し・アフターフォロー 修理完了後のお引渡しと、 保証・修理保険のご案内 「助かりました!」と直接感謝される やりがいのある仕事です その他、中古端末の買取販売や 在庫管理など店舗運営のサポートも お任せします。 ◆未経験でも大丈夫な理由 ・マニュアル完備+先輩がマンツーマンで サポート ・基礎から学べる研修あり ・実際に約9割のスタッフが未経験スタート
交通・アクセス JR・京成・モノレール『千葉駅』より徒歩1分
月給270,000円~300,000円 給与詳細 基本給:月給 27万円 〜 30万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・月給には、45時間分・70,231円の固定残業代を含みます。 ・固定残業時間を超過した場合は、別途残業代を全額支給します。 ※平均残業時間は10時間程度です。 ★社内ポイント制度あり(上限なし) 販売実績に応じて社内ポイントを支給。 貯まったポイントは、家電・日用品・商品券などに交換可能です。 <ポイント例> ・保険契約:1,000ポイント ・中古端末販売:500ポイント など 毎月1~2万ポイントを獲得する社員も。 頑張りがしっかり還元される仕組み。 ・ベネフィット・ワンを導入しており、 さまざまな福利厚生サービスを利用できます。
求めている人材 【必須要件】 ・高卒以上 ・社会人経験は不問 (未経験・第二新卒・ブランクのある方も歓迎) 【歓迎要件】 ・接客や販売の経験がある方 ・人と話すことが好きな方 ・手に職をつけたい方 ・お客様の「ありがとう」を大切にしたい方 【求める人物像】 ・落ち着いて話を聞ける方 ・分からないことを一人で抱え込まない方 ・お客様に丁寧に向き合える方 ・完璧さより、素直に学ぶ姿勢がある方
築地食堂源ちゃん プレナ幕張店
お試し入社あり☆週休3日も選択可!成長企業でキャリアアップ◎
仕事内容 ✅ 賞与&インセンティブで高収入可! ✅ 週休2日制/3日制選べる ✅ 店舗・本社研修などサポート体制充実 ✅ やる気&実力次第で 早期キャリアアップも可能! ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶具体的な仕事内容 ―・―・―・―・―・―・―・― ホールスタッフとして 接客業務をお任せします! ■お客様のご案内 ■オーダー受付 ■料理やドリンクの提供 ■食器の片付け・テーブルの整理 ■レジでのお会計対応 など まずはお客様を笑顔で おもてなしできればOK! できることから徐々に覚えていきましょう♪ ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶キャリアプランについて ―・―・―・―・―・―・―・― 未経験からのスタートでも、 頑張りや成長に応じて 早期キャリアアップが可能です! 実際に、入社3年以内で店長や 料理長へ昇格したスタッフも在籍◎ 昇格後は役職手当も支給されます。 店舗運営の経験を積んだ後は、 営業部門や本社の管理部門 (人事・経理・広報・商品開発など)への キャリアチェンジも可能! 「店長を目指したい」 「本社業務に挑戦したい」 「現場で技術を磨き続けたい」 一人ひとりの希望に合わせて、 さまざまなキャリアを描ける環境です。 ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶株式会社サイプレスについて ―・―・―・―・―・―・―・― 当社は現在も新規出店を続けており、 成長を続けている企業です。 令和7年の10月にスタンダード市場上場。 今後さらなる店舗展開を予定しており、 既存店舗の体制強化やサービス向上にも 力を入れています。 また、スタッフが安心して働ける 環境づくりにも注力しており、待遇や 福利厚生の改善を積極的に進めています。 「働くスタッフの満足が お客様の満足につながる」 という考えのもと、“従業員ファースト”も モットーに、これからも働きやすい 職場づくりを目指していきます。
交通・アクセス JR京葉線「海浜幕張駅」徒歩3分
月給281,500円~321,500円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 20万7704円 〜 23万7218円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万3796円 〜 8万4282円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし *昇給あり(随時) *賞与あり(年2回) *残業代支給 *インセンティブ有(毎月/業績による) *希望条件もふまえた上で、 経験・前職・スキルを十分考慮し スタートの給与を決定します。 ※週休3日や残業なし等の働き方によって、給与額も変わります。
求めている人材 \\学歴不問・年齢不問!// *高卒・専門卒・大学卒… 学歴関係なく大歓迎! *第二新卒歓迎、ブランクOK ※22時以降の勤務は 18歳以上の方のみ(法令による) 【こんな方にピッタリ】 ・人を喜ばせることが好き ・やっぱり飲食や接客の仕事が好き ・チームで何かを成し遂げたい ・企画やアイデアを活かせる場所で働きたい ・ワークライフバランスも重視したい ・自分の強みを活かして働きたい ・正社員で長く活躍していきたい 【✨こんな方を歓迎&優遇✨】 ・居酒屋、カフェ、レストランなどの アルバイト・パート経験者 ・魚や肉が解体できる(捌ける)方 ・寿司チェーン店、寿司職人の経験者 ・食品販売、ホール接客の経験者 など *未経験・初心者OK *経験不問、学歴不問 *フリーター歓迎(ブランクOK) *女性が活躍中の職場 *女性管理職登用あり *オープニング店舗もあり *U・Iターン歓迎(引越し補助あり) *原則転勤なし(本人相談の上、転居を伴う 転勤をお願いする可能性あり)
<接客経験を活かして店長候補へ!>年間休日115日以上×月9~10日休み×残業少なめ♪キャリアアップを目指しながら、長く働ける環境です◎CMでもお馴染み★オートバックスのお仕事です!
仕事内容 【店長候補】接客経験を活かして店舗運営にも挑戦!年間休日115日以上×残業少なめで働きやすさも◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 飲食・スマホ販売・アパレル・営業 など…接客経験を活かして、 店長候補としてキャリアアップ! ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 接客だけではなく、 店舗運営について学びながら 成長できる環境です。 “売り込む接客”ではなく、 お客様のご相談に寄り添う 接客スタイルを大切にしています。 「この商品が合いそうですね!」 「ありがとう、助かったよ!」 そんな会話を楽しみながら、 将来は店長として活躍を目指せます◎ - 【おすすめポイント!】 ★店長候補として店舗運営にも挑戦できる ★年間休日115日以上!しっかり休める環境 ★月9~10日休み+希望休も相談OK ★残業月5~15時間程度と少なめ - \\こんな方にオススメ// ・接客経験を活かして次のステージへ進みたい ・店舗運営やマネジメントに挑戦したい ・店長として店舗づくりに携わりたい 【仕事内容】 オートバックスでの接客・ ご案内業務を担っていただきます。 店長候補として店舗運営についても 学んでいただきます。 【具体的には】 ■カー用品の販売(レジ対応) ■商品に関するご提案やご案内 ■車検・作業受付 ■イベントの企画など 「売り込む接客」ではなく、 お客様のお悩みに寄り添いながら 最適な商品をご案内するお仕事です。 <この仕事の魅力> ・お客様との会話を楽しめる接客スタイル ・店舗運営にも携わりながら成長できる ・無理な売り込みなし ・長く続けやすい働き方 【入社後のサポート】 ★車の知識ゼロでOK ★動画マニュアルで基礎から学べる ★先輩がマンツーマンでフォロー ★インカムでいつでも相談可能 実際に、スマホ販売や飲食業など、 異業種から転職したスタッフも多数活躍中です。 接客や商品知識を身につけながら、 店舗運営に必要な知識や経験も 少しずつ身につけていけます。 【キャリアイメージ】 接客・ご案内業務を経験しながら、 売場リーダー、フロア責任者へと ステップアップ。 その後は店長候補として、 店舗運営を担うポジションも 目指していただけます。 【スタッフの声】 常連のお客様も多く、 「ありがとう」と言っていただけることが やりがいにつながっています。 接客だけでなく、 売場づくりやイベント企画にも 携われるので、 毎日新しい発見があります。 “車が好き”よりも、 “人と話すことが好き”な方なら、 活躍できる環境だと思います。 【事業所】 ・オートバックス松戸店(千葉県松戸市) ・オートバックス成田店(千葉県成田市) ・オートバックス茂原高師店(千葉県茂原市) ・オートバックス南行徳店(千葉県市川市) ・オートバックス海浜幕張店(千葉県習志野市) ・スーパーオートバックス市川店(千葉県市川市) ・スーパーオートバックスかしわ沼南店(千葉県柏市) ・スーパーオートバックス千葉長沼店(千葉県千葉市) ・オートバックスおおたかの森店(千葉県流山市) ※配属先はご希望を考慮の上決定いたします。
資格 ■学歴不問 ■第二新卒歓迎 ■ブランクOK ■転職回数不問 ※60歳定年制 《こんな方歓迎》 ・接客経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・店舗運営や店長業務に挑戦したい方 ・人と話すことが好きな方 <必須(MUST)> ・日本語でのコミュニケーションがとれる方 ・Applicants must be able to communicate effectively in Japanese (verbal and written). ・JLPT N1 or higher is preferred. <下記をお持ちの方も歓迎> ・日本語能力試験N1以上 ・日本語検定N1
【帰省旅費補助】月5千円の寮完備!全国転勤をしっかりサポート
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:エリアマネージャー(スーパー/ホームセンター)、店長/支配人(スーパー/ホームセンター)、販売/フロアスタッフ(スーパー/ホームセンター) \手際の良さと売場作りの両立!/ 大型店『ベイシア』の精肉部門にて、売場運営をお任せします。 ▼具体的な業務内容 ✅ スライサーを使用したお肉の加工、計量、パック詰め ✅ 売れ筋商品の補充や在庫管理 ✅ 魅力的なお肉の陳列や売場レイアウトの変更 作業手順が確立されているため、集中して作業を進められる環境です。 将来的には部門の数値管理やスタッフへの作業指導などもお任せしていきます。 \ 生活基盤をしっかり固められる厚待遇 / ✅ 独身寮(5千円/月)、家族社宅(1.5万~2.5万円/月)で住居費を節約 ✅ 年6~12回まで帰省旅費を実費補助!気兼ねなく帰省できます ✅ カインズ・ワークマンを抱える売上1兆円超の安定企業 ✅ プライベートも充実!最大6連休制度&月平均残業10~20時間
年休115日以上×月9~10日休み×残業少なめ◎希望休OK!メーカー問わず幅広い車種に携われる環境です。CMでもお馴染みのオートバックスで、車好きを活かして働きませんか?
仕事内容 「好き」に関わる仕事をもっといい環境で! \整備経験を活かして、もっと働きやすく!/ 経験・スキルを評価する安定の正社員募集! オートバックスで新しいキャリアをスタート! ================ ■ 月給26万円~48万5000円! 賞与年2回&昇給年1回あり ■ 年間休日115日以上! 月9~10日休み&希望休も相談OK ■ 残業少なめ!月5~15時間程度 プライベートの時間も大切にできる ■ 整備士資格がなくてもOK! 資格取得費用は会社が全額負担 ================ 【仕事内容】 オートバックスでの車両整備・メンテナンス業務をお任せします。 ・オイル交換、タイヤ交換 ・車検対応、車両メンテナンス ・電装品の取り付け など 経験・スキルに合わせた業務からスタート! メーカーを問わず幅広い車種を扱うので、 経験を活かしながら技術を磨けます。 メーカー問わず幅広い車種を扱うため、 実務を通して自然とスキルアップできます。 【スキルアップも応援!】 動画マニュアルや先輩のサポートに加え、 資格取得支援制度も充実! 整備経験を活かして、 無理なく長く働きたい方を歓迎します! 【事業所】 ・オートバックス松戸店(千葉県松戸市) ・オートバックス成田店(千葉県成田市) ・オートバックス茂原高師店(千葉県茂原市) ・オートバックス南行徳店(千葉県市川市) ・オートバックス海浜幕張店(千葉県習志野市) ・スーパーオートバックス市川店(千葉県市川市) ・スーパーオートバックスかしわ沼南店(千葉県柏市) ・スーパーオートバックス千葉長沼店(千葉県千葉市) ・オートバックスおおたかの森店(千葉県流山市) ※配属先はご希望を考慮の上決定いたします。
月給260,000円~485,000円 給与 月給 26万円~48万5000円 (一律手当を含む) ※経験・スキルに応じて決定 交通費:通勤交通費全額支給
資格 ■整備経験者歓迎 ■学歴不問 ■第二新卒歓迎 ■ブランクOK ■整備士資格保持者は優遇 ※60歳定年制 【活かせる経験】 ・自動車整備 ・設備保守 ・工場メンテナンス ・ガソリンスタンド これまでの整備経験や、 「手を動かす仕事」の経験を 活かしてご活躍いただけます。 <必須(MUST)> ・日本語でのコミュニケーションがとれる方 ・Applicants must be able to communicate effectively in Japanese (verbal and written). ・JLPT N1 or higher is preferred. <下記をお持ちの方も歓迎> ・日本語能力試験N1以上 ・日本語検定N1
物流のリーダーを目指せる♪月給22万5千~♪日曜日休み
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:倉庫管理、倉庫作業スタッフ、その他販売/フロアスタッフ 【物流のプロへ】 ✨昨年オープンしたばかり✨ 大手ブランドの生活雑貨を扱う物流倉庫内での勤務です。 チームをまとめるリーダー募集! 🌟 このお仕事のポイント🌟 ✅大手ブランドの生活雑貨を扱う仕事 ✅ 安定基盤 75年の続く大手物流グループでの勤務 ✅2025年6月に完成した清潔感のある倉庫で勤務可能 ✅ キャリアアップ実績あり アルバイトから半年で正社員・副所長へ ✅ 評価は月1回の面談+半期ごとの人事評価制度で頑張りがしっかり評価される環境 ✅ 8時始業~17時終業(変動有) 📦 お仕事概要 物流センターでの進捗管理・スタッフサポートをお任せします。 🔰 まずは現場からスタート 入社後は、パート・アルバイトさんと一緒に 大手生活雑貨の仕分けなどの現場作業を経験。 業務フローや現場の雰囲気を体で覚えていきます。 慣れてきたら、少しずつステップアップ! ✨お任せする業務✨ ✅【スタッフ管理】 シフト調整・人員配置・作業の指示出し ✅【進捗管理】 オーダーが予定通り進んでいるかの確認 ✅【環境づくり】 スタッフが気持ちよく働ける雰囲気づくり 💬 コミュニケーションも大事な仕事 「昨日のドラマ見た?」 そんな何気ない雑談も、実は立派な仕事の一部です。 信頼関係があるからこそ、指示出しもスムーズに。 現場をまとめるのは、特別なスキルより「人との関わり」です。 👥 先輩社員も未経験スタート 元トラックドライバー 元重機オペレーター 異業種からの転職者が多数活躍中! 📣 こんな方をお待ちしています 頑張りが評価されない環境を変えたい方 人と関わる仕事が好きな方 将来的にリーダー・管理職を目指したい方 物流業界未経験でもOK! あなたの「頑張り」を、正当に評価する環境がここにあります。 まずはお気軽にご応募ください! ✅アピールポイント✅ ・創業75年の安定企業 ・残業代は全額支給 ・未経験歓迎、研修制度充実 ・入社1年以内の定着率100% ・副所長や所長への昇進可能 <キャリアアップ制度> 入社3か月で現場業務習得 半年~1年後に管理業務(シフト管理・育成)へ移行 5年で所長(年収500万)を目指せます ~株式会社ウエダ~ ◆モノを届けるから、ココロを贈る◆ 株式会社ウエダは創業75年の総合物流企業。 「あらゆる面で業界最高水準」のサービスを提供する、全国に30拠点以上を展開する成長企業です。 株式会社ウエダ ホームページ:https://ueda-ops.co.jp/
サーティワンアイスクリーム イオンモール幕張新都心グランドモール店
【未経験も安心】創業30年以上/従業員180名以上/賞与・昇給・交通費全額…福利厚生充実
仕事情報 ● 仕事内容 お客様の笑顔が嬉しい♪ フランチャイズ店舗での販売スタッフのお仕事です。 ★販売・接客 ・お客様からご注文を受ける ・アイスクリームの試食を提供する ・まん丸のアイスクリームを作る ・お会計をして、商品を手渡す…など ★店舗管理 ・在庫・原価・人件費管理 ・商品発注 ・シフト作成、管理 ・スタッフ育成…など <サーティワンについて> 世界中にファンを持つ ”サーティワンアイスクリーム”。 私達のモットーは 「 We make people happy. 」 アイスクリームを通じて お客様に”幸せ”をお届けすることです。 どの店舗でもスタッフがイキイキ活躍中! 研修制度・教育制度が整っているので 安心して社員として働くことができます♪ <この求人のポイント> 【残業ほぼ無し】みんなでシフト調整! 【未経験歓迎】初めてでも高収入スタート! 【年齢不問】20代・30代・40代~幅広い世代が活躍中! 【ブランク歓迎】子育てが落ち着いた方など、職場復帰応 援 【女性活躍中】従業員の5割以上が女性/子育てママ在 籍 【交通費全額支給】車通勤・自転車通勤OK 運営会社からのメッセージ 株式会社 オフィス シーアイエスは、今年で創業32年。 北海道・東北・関東に28店舗を運営。 接客以外にも宮城本社や多店舗地域(東京・北海道)に会議に行ったり、 東京で31本部主催のコンテスト参加、 普段お店だけでは経験できないことでやりがいやモチベーションUPにも! https://www.officecis.co.jp/staffvoice/
アクセス 幕張豊砂駅より 徒歩約10分
[勤務地:千葉県千葉市美浜区豊砂]
月給270,000円~320,000円 給与 月給 27万円~32万円 試用期間中 月給 27万円~32万円(試用期間 3 ヶ月) ・残業代別途全額支給 ・賞与あり(年2回/1年目から) ・昇給あり <その他の手当> ・店長手当3万円~ ・マネージャー手当5万円~ 頑張り次第では1年後には店長を目指せます! ・退職金制度(規定有) ・住宅手当あり(社内規定による)
資格 社員デビューの方も大歓迎! ★人と接する・喜ばせることが好き ★アイスクリーム・スイーツが好き …そんな方にピッタリです◎ ・未経験歓迎 ・経験不問 ・ブランクOK ・第二新卒歓迎 ・社員デビュー歓迎 ・フリーター歓迎
[勤務地:千葉県千葉市緑区おゆみ野中央]
将来的に店長へのキャリアアップも可能!オートバックスグループで技術もキャリアも磨ける環境です。
仕事内容 整備士としての技術を磨きながら、将来は店長・管理職も目指せる。安定した環境でキャリアを築こう! オートバックスセブン100%出資の当社では、 整備技術を磨くだけでなく、 将来的には店舗運営やスタッフ育成など、 キャリアアップも目指せる環境があります。 安定した経営基盤のもと、 長く経験を積みながら、 自分の可能性を広げられる環境です。 - 【おすすめポイント!】 ★店長・管理職へのキャリアアップを目指せる ★オートバックスグループの安定基盤 ★年間休日115日以上&月9~10日休み ★残業月5~15時間程度 ★資格取得費用は会社が全額負担 - \\こんな方にオススメ// ・将来は店長や管理職を目指したい ・整備の技術をさらに磨きたい ・安定企業で長期的なキャリアを築きたい ・リーダーとして活躍したい <お任せする仕事内容> オートバックスのピットスタッフとして、 車両の整備・メンテナンス業務を担当します。 オイル交換やタイヤ交換、 車検対応などを通じて 整備技術を磨いていきます。 経験を積んだ後は、 後輩スタッフの育成や 作業の進行管理などにも携わり、 将来的には店長などの管理職も目指せます。 【具体的な業務内容】 ■車両の整備・メンテナンス ■オイル交換・タイヤ交換 ■車検対応 ■電装品の取り付け メーカーを問わず幅広い車種を扱うため、 多様な整備経験を積みながら、 技術力を高められる環境です。 <この仕事の魅力> ・幅広い車種に触れて技術力が向上 ・店長などの管理職を目指せるキャリアパスがある ・オートバックスグループの安定基盤のもと、 長期的なキャリアを築ける <キャリアステップ> ▼整備スタッフ オイル交換や車検などを担当し、 整備技術を習得。 ▼リーダー 後輩育成や作業管理を担当。 ▼店長 店舗運営やスタッフマネジメントなど、 店舗全体をまとめる役割へ。 【成長を支える教育体制】 ★動画マニュアルで基礎から学べる ★先輩と2人1組で実務スタート ★分からないことはすぐ相談できる環境 一人ひとりの習熟度に合わせて 段階的にスキルアップできるため、 着実に経験を積みながら成長できます。 【資格取得サポート】 入社後は働きながら「3級整備士」の取得が可能です。 ・最短1年半で取得可能 ・受験/講習費用は会社全額負担 国家資格の取得を会社がサポートし、 整備士としての専門性を高めながら、 将来の活躍の幅を広げられる環境です。 【スタッフの声】 最初は整備業務からスタートしましたが、 経験を積むことで任される仕事の幅が広がり、 自分自身の成長を実感しています。 将来を見据えて成長できる環境なので、 目標を持って仕事に取り組めています。 【事業所】 ・オートバックス松戸店(千葉県松戸市) ・オートバックス成田店(千葉県成田市) ・オートバックス茂原高師店(千葉県茂原市) ・オートバックス南行徳店(千葉県市川市) ・オートバックス海浜幕張店(千葉県習志野市) ・スーパーオートバックス市川店(千葉県市川市) ・スーパーオートバックスかしわ沼南店(千葉県柏市) ・スーパーオートバックス千葉長沼店(千葉県千葉市) ・オートバックスおおたかの森店(千葉県流山市) ※配属先はご希望を考慮の上決定いたします。
資格 ■学歴不問 ■第二新卒歓迎 ■フリーター歓迎 ■ブランクOK ■整備経験者・資格保持者は優遇 ※60歳定年制 【活かせる経験】 ・設備保守 ・工場メンテナンス ・ガソリンスタンド 「手を動かす仕事」の経験が ある方は、スムーズに活躍できます。 ★整備技術を磨きながら、 将来は店長などの管理職を目指したい方も歓迎します。 <必須(MUST)> ・日本語でのコミュニケーションがとれる方 ・Applicants must be able to communicate effectively in Japanese (verbal and written). ・JLPT N1 or higher is preferred. <下記をお持ちの方も歓迎> ・日本語能力試験N1以上 ・日本語検定N1
興栄燃料
毎日の生活を安定させたい人へ◎残業少なめ×働きやすい環境です!
仕事内容 \創業75年以上の安定企業で正社員へ!/ ■ 未経験大歓迎!やる気&人柄重視◎ ■ 穏やかな人間関係で定着率抜群 ■ 年収500万円以上可能 ■ 昇給年1回 ■ 賞与年2回 ■ 残業代全額支給 ■ 家族手当など各種手当あり ■ 退職金制度など福利厚生充実 ■ 車通勤OK(無料駐車場完備) ■ ガソリン・車検などの従業員割引あり ■ 面接1回&職場見学可能 未経験から始められる ENEOSスタッフ募集♪ 人間関係の良さが自慢の職場です◎ \常連さんが多い、地域に根づいたお店/ ご利用されるのは、地元の方が中心。 常連さんと世間話をしたり、 のんびりした空気の中で働けます♪ 「人間関係で悩みたくない」 「未経験から正社員として働きたい」 「将来も安心できる会社に転職したい」 という方は、ぜひ最後までご覧ください。 \お仕事内容について/ ENEOSサービスステーションでの 店舗運営をお任せします! まずはお客様対応やレジ業務など、 簡単なお仕事からスタート♪ 焦らず成長できる環境なので、 未経験の方も安心してスタートできます◎ <具体的には> ・お客様対応 ・レジ業務 ・店内清掃 ・洗車や車検のご案内 ・備品などの在庫管理 ・アルバイトスタッフのサポート など ※セルフ式スタンドでは 給油作業はありません◎ 現在活躍中の社員も ほとんどが未経験スタート! 最初は先輩スタッフが マンツーマンでサポートするので、 車の知識がない方もご安心くださいね♪ \頑張りはしっかり評価します!/ 当社では 日々の頑張りをしっかり評価しています。 未経験で入社した方も、 一般社員→主任→副店長→店長 と、 着実にステップアップが可能です◎ 実際に、30歳・業界未経験で入社した社員が 入社5年で店長へ昇進した実績もあります! 「正社員として長く働きたい」 「将来的には管理職も目指したい」 そんな方にもピッタリな環境です♪
アクセス 「海浜幕張駅」より徒歩6分※車・バイク通勤OK
月給223,090円~408,620円 給与 月給 22万3090円~40万8620円 (一律手当を含む) <未経験から年収500万円以上も可能!> ■高卒:月給22万3090円~ ■専門・短大卒:月給23万8680円~ ■大卒:月給25万5580円~ ◎昇給年1回 ◎賞与年2回 ◎残業手当 ◎休日出勤手当 ◎資格手当 ・危険物取扱者1000円 ・自動車整備士2級8000円 ◎家族手当 ・配偶者:1万6000円 ・第1子:8000円 ・第2子:5000円 ・第3子以降:3000円 交通費:交通費支給 交通費 月:2万6000円迄支給(通勤距離に応じて) <多数の勤務地あり!> 【新宿町SS】千葉市中央区 新田町 39-20 【幸町SS】千葉市美浜区 幸町1丁目 21-1 【真砂SS】千葉市美浜区 真砂3丁目 12-4 【幕張メッセSS】千葉市美浜区 ひび野1丁目 4-2 【稲毛海岸SS】千葉市美浜区 稲毛海岸5丁目 1-20 他、習志野市・佐倉市・八千代市にも店舗あり ※通勤時間を考慮して配属先を決定します! ※事業所は千葉県内のみ! 県外への異動はないのでご安心ください。
資格 ■高卒以上 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ■40歳以下 (長期キャリア形成のため/例外事由3号のイ) ■業界未経験大歓迎 ■ブランクOK ■経験不問 ■第二新卒歓迎 <異業種からの転職者活躍中!> 現在活躍中のスタッフは ほとんどが未経験スタート♪ 「人と接することが好き」 という気持ちがあれば大歓迎です! 飲食・コンビニ・アパレル・携帯販売など、 接客やサービス業の経験がある方は 経験を活かして働けます◎ 年齢の条件と理由:40歳以下(長期キャリア形成のため/例外事由3号のイ)
ドン・キホーテ千葉ポートタウン店
経験・アイデアをドン・キホーテの惣菜部門で活かしませんか♪
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー(食品/飲料/たばこ) PPIHグループではスーパーや専門店での 惣菜部門のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です! Olympicグループの子会社化による首都圏基盤の強化、 売上高4.2兆円・国内1,000店舗突破を目指す「Double Impact 2035」の実現に向け、 惣菜部門の拡大が加速。 売場づくり・商品企画ができるプロのポストが急増しています。 入社後、まずは惣菜売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務をお願いします。 経験に応じて商品の買いつけから販売戦略、 売り場のレイアウト、陳列方法など 裁量の大きい仕事をお任せします。 当社は店舗従業員が大きな裁量権を持ち、 自由度の高い職場環境です。 枠にとらわれない商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます。 ■業務一例: ・店舗責任者としての業務全般(商品加工、仕入・売上管理、マネジメント等) ・商品企画、SKU(企画、種類、枚数など)の管理 ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント ・お弁当の盛り付け・パック詰め ・作業場の清掃・片付け <ドン・キホーテの偏愛めし> 「みんなの75点より、誰かの120点!」話題の『偏愛めし』の販売に携われます! 店内調理設備完備だからこそ実現できる、ボリューム満点でこだわりのお惣菜。 売場責任者として、何を作りどう売るかを決めていくポジションです。 ■キャリアについて: 新たなポジションがうまれる可能性も高く 経験者の方にチャンスが溢れています。 売場責任者経験後は複数店舗を統括するポジションや、商品開発などのキャリアを積むことも可能です。 ★アピールポイント: ・実力主義!結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み!プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調!東証プライム上場で安定 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある正社員として入社。 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで 異動(転居を伴う場合あり)が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。 「惣菜売り場・料理(調理)の経験を活かしたい」 「地元で愛されるドン・キホーテを盛り上げたい」 「個人のアイデアや経験を活かして仕事がしたい」 「日々の努力や出した成果が報われる環境で仕事がしたい」 という方、ぜひご応募ください!
交通・アクセス 京葉線「千葉みなと駅」より徒歩約13分
[勤務地:〒260-0025千葉県千葉市中央区問屋町]
月給300,000円~411,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 27万5600円 〜 34万2400円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり2万400円 〜 4万600円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間 〜 15時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり4000円 〜 2万8000円 【月給の内訳】※月給下限の内訳 ・基本給:275,600円 ・固定残業手当(月10時間分):20,400円 ・ライフプラン手当:4,000円 ・合計(月給下限):300,000円 *固定残業時間は月10〜15時間の範囲で設定しています。 *固定残業時間を超えた時間外労働分は、全額を別途支給します。 *経験・能力に応じて、上記を上回る金額を決定する場合があります。 ※前職の給与、経験、希望を考慮し決定致します ※技能ヒアリングなどの内容により未経験者として採用となる可能性がございます 【手当】 <安心して働けるように、さまざまな手当もご用意> ・時間外手当 ・深夜勤務手当 ・休日出勤手当 ・通勤交通費支給(上限3万円まで) 【昇給】 給与改定年2回*1月、7月(人事考課に基づく)または能力に応じて毎月昇降格の機会あり 【賞与】 年2回 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須】 ・18歳以上(深夜帯の勤務があるため) ・60歳未満の方(定年が60歳のため) ・社会人、又は既卒の方 ・日本語のマニュアルを問題無く読める方 ・店頭での接客、従業員との連携、お問い合わせ等の一次対応を行うため、 日本語で円滑にコミュニケーションが取れる方 ・敬語を用いた顧客対応およびクレーム初期対応が可能な方 ・本職種は「生鮮食品の加工(調理)」および「商品の品出し」を主な業務として含みます。 ・学歴不問 【歓迎】 ・スーパーマーケット、飲食店・商店などでの調理・販売経験 ・小売業界経験(仕入れ/販売/接客/品出し/商品陳列など) ・料理が好きな方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)/例外事由2号・18歳以上(労働基準法))
池内自動車・幕張店(株式会社イケウチ)
車に詳しくなくても大丈夫。聞き上手が、お客様の安心につながる
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業 ******************** 【未経験OK|“安心をつくる接客“が強みになる】 修理で不安を抱えるお客様に寄り添い、 状況を整理して分かりやすくご案内する フロントスタッフを募集します。 ******************** ー ■対応車種:軽自動車〜高級車・輸入車まで幅広く対応 ■業務内容:受付・ヒアリング/修理プランのご案内/納期調整など(店舗メンバーと連携) ー ■ 仕事内容 修理で不安な気持ちのお客様に寄り添い、 状況やご要望を丁寧に伺った上で、 修理内容・納期・費用の ご案内を行う仕事です。 車の知識は業務上必要ですが、 入社時点で詳しい必要はありません。 積極的にコミュニケーションを取り、 分からないことを確認しながら 経験を積むことで 自然と身についていきます。 ■ 具体的には ・受付・ヒアリング(いつ/どこで/どのくらいの損傷か、希望納期など) ・修理プランのご案内(定額制メニュー中心。難しい計算は不要) ・システム入力、見積り・メール対応などの事務作業 ・技術スタッフとの連携(進行・納期調整、納車時のチェック) ・進捗連絡・アフターフォロー(不安を残さない説明とコミュニケーション) ※件数目安:1日あたり5〜6件程度の対応(来店状況による) ■ この仕事のポイント ・「感じの良い対応」「相手に合わせた距離感」で安心感をつくるポジション ・力仕事・実作業(修理)はありません(作業は技術スタッフが担当) ・個人ノルマなし(店舗で目標達成に向けてチームで動きます) ・リピートや紹介につながる接客、クレーム予防など“店舗の空気”を整える力が活きます ■ キャリアアップ フロントスタッフ → 店長候補 → 店長(課長→次長)→ 部長補佐 → 部長 ※評価・登用は実績と役割期待に基づき決定します。
交通・アクセス イオンモール幕張新都心から車で10分(※車・バイク・自転車通勤OK)
[勤務地:千葉県千葉市美浜区浜田]
月給300,000円~550,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万6200円 〜 41万4800円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万3800円 〜 13万5200円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【業務への貢献度により、随時昇給&昇格!】 自らの成果や発想力をしっかりと評価してくれるのも、当社の魅力のひとつ。 これまでに培ったスキルと経験を発揮し、店舗売上や業務効率化に向けた提案・改善を積極的にしていただくことで、全スタッフに随時昇給・キャリアアップのチャンスが与えられています。 【昇給】 随時 【賞与】 業績に応じて支給することがある 試用・研修期間:3カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※経験により異なる
求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT可) ・PC基本操作(Excel/Word/メール、文字入力) 【歓迎条件】 ・接客・販売・受付・営業(BtoC)経験 ・常連づくり/リピートにつながる接客が得意な方 ・店長・マネジメント経験
個室完備大衆とり酒場とりいちず千葉富士見店
休日選択制で週休3日も可✨全国100店舗以上の成長企業
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ ✅月毎に休日・給与選択可能◎ ✅月5~6日休も週休3日もOK♪ ✅みなし・サービス残業一切なし! ✅昇給年4回&賞与年2回+決算賞与 ✅上場準備中の成長企業 ✅全国100店舗以上展開の大手企業 ─────────────────☆.+ <大衆居酒屋とりいちず>や <もんじゃ酒場><C.STAND>など 全国に100店舗以上を展開中! 海外出店や上場も視野に入れて急成長中の 大手企業【株式会社FS.shake】にて 店舗を支えるスタッフを募集しています。✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【とりいちずについて】 スタッフを大切に想う気持ちから、 コンセプトは 「生きるための食事を楽しむものにする」。 活気あふれる店内にて 名物の水炊きに焼鳥、自慢の鶏逸品など リーズナブルな値段で本格的な鶏料理を 提供しており 宴会や飲み会、打ち上げなどの 多様なニーズにお応えしています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ *希望の業態・勤務地を考慮します* 首都圏の他、北海道・東海・関西・ 九州・沖縄など全国各地で勤務可能◎ ガソリン代&駐車場代も支給するので 車通勤の方もご安心ください。 ■───────────────── ⭐あなたにとって最善の働き方を 自由に選べます! ─────────────────■ スタッフを大切に想う気持ちから、 働きやすい飲食店を実現するため、 日々環境を整備しています。 ⏩休日・給与選択制 |毎月の休日数は5~12日から選択可能。 |それに見合ったお給料を支給します。 |昇給年4回&賞与年2回+決算賞与! |売上や人件費など |具体的な査定項目を基に |公平な評価を実施しています。 |※手当は働き方に関わらず一律支給です ⏩月平均残業時間19時間 |みなし・サービス残業は一切なし! |当たり前のことですが |給与は1分単位でお支払いします。 ■────────────────── ⭐キャリアアップの機会数も豊富◎ ──────────────────■ 2023年は17店舗、 2024年には31店舗オープン済! お店がどんどん増えていくので キャリアアップのポストも豊富です◎ 飲食の経験者は2~3ヶ月で、 未経験の方でも1年程度で 店長昇格を目指せます! 店長の中にもグレードがあり、 基準が細かく分かれているので 明確な目標を持って仕事に取り組めますよ◎ その後はさらにエリアマネージャーなどを 目指せるようになります! ◤仕事内容◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *お客様のご案内 *料理・ドリンクの提供 *会計 など 状況により、キッチンにて仕込み/調理/ 盛り付けなどをお任せすることもあります。 ◤OJT研修◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 先輩社員の隣で実際の雰囲気に 慣れていくところからスタート。 未経験や経験の浅い方も安心してください。 シンプルなお仕事から スタートしてみましょう◎ 各スタッフのポジションも明確なので、 どの先輩を基準に頑張ればいいのかも 分かりやすいですよ!
交通・アクセス 「葭川公園駅」より徒歩1分 「千葉中央駅」より徒歩4分 「千葉駅」より徒歩9分
月給260,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 26万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし *月休日日数によって 異なります *毎月、自分のスケジュールに合わせて お休みを調整可能 ■残業手当 (全額支給) ■役職手当 ■地域手当 ■昇給随時 (評価は3カ月ごと) ■賞与年2回 (上期・下期/結果に応じて支給) ■決算賞与あり ■昇給年4回 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【契約期間】期間の定めなし
求めている人材 ⏩資格について ◇学歴や社会人歴不問 ◇第二新卒歓迎 ◇転職の回数不問 ◇20代、30代、40代、50代活躍中 ◇社会人歴10年~のベテラン歓迎 ⏩おススメな方 チャレンジしたい方を全力で応援! もちろん経験も大切ですが、 何より自身で成長をしたい、 まずは挑戦してみたい… こんな気持ちを応援します! ◇お客様が喜ぶ姿が好き ◇企業と一緒に自分も成長したい ◇挑戦をしてみたい ◇仕事もプライベートも大切にしたい ◇幹部と近い距離で学びたい ⏩スピード選考が魅力 面接回数はなんと1回だけ! 即採用・即勤務も可能です! (勤務開始は毎月1日) 「転職回数が多い…」 「経験や学歴が不安…」 全然きにしなくてOKです! まずは気軽にご応募ください♪
【独身寮5千円】残業月10h程!全国転勤で経験を積める環境
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:エリアマネージャー(スーパー/ホームセンター)、店長/支配人(スーパー/ホームセンター)、販売/フロアスタッフ(スーパー/ホームセンター) \接客経験を活かして、一生モノの技術を身につける!/ 大型店『ベイシア』の鮮魚部門にて、売場運営をお任せします。 ▼具体的な業務内容 ✅ お刺身や切り身の加工、パック詰め作業 ✅ 旬の魚をアピールする陳列やPOP作成 ✅ お客様への美味しい食べ方の提案 充実したマニュアルや研修制度があるため、 魚を捌いたことがない方や未経験の作業があっても安心! 接客・販売の経験を活かしながら専門技術を磨き、 将来は部門の中心メンバーとして活躍できる環境です。 \ 安心して長く働ける環境がここにあります / ✅ グループ売上1兆円超!(カインズ・ワークマン等) ✅ 独身寮(月5千円)や家族向け社宅(月1.5万~2.5万円)を完備 ✅ 帰省旅費補助(年6~12回)&転勤なしを選べるエリア社員制度(8年目~) ✅ 月の残業は10~20時間程度。最大6連休でリフレッシュも◎
[勤務地:千葉県千葉市稲毛区園生町]
生鮮&業務スーパー蘇我ベイフロント店
交通・アクセス JR各線「蘇我駅」より徒歩10分
オトロンカーズ株式会社 千葉店
管理職採用/月収38万以上/中古車販売店の【店長候補】
仕事内容 <残業なし、年間休日111日でプライベートも充実!> <有給消化率100%!> <半年に1回の面談でキャリアアップ可能 > < 髪型・髪色・ネイル・髭 すべて自由 > < 特別賞与 最大50万円 > ◆成長を続ける自社ローン専門中古車販売店 『オトロン』の管理職候補/店長候補として、 あなたの力を最大限に発揮してください! 店長から直々に 業務フローや自社ローンの仕組みを学ぶ 3ヶ月の試用期間を経て キャリアをスタート。 ◆商品車の管理 ◆販売台数の管理 ◆スタッフの育成 ◆債権管理 といった店長昇格後を見据えた 管理業務を担当することで 店長の自分をイメ―ジできます。
交通・アクセス 「本千葉駅」から車で約7分
[勤務地:千葉県千葉市中央区寒川町]
月給380,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 29万円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり3万円 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給:38万円〜 上記金額には固定残業代:60,000円、転勤手当:30,000円含む 転勤者には家賃補助あり インセンティブ制度あり
求めている人材 【必須条件】 ■車業界でのご経験(目安として5年以上) ※新車・中古販売店やレンタカー店など 販売・整備など職種は問いません。 ■マネジメントの経験(業種不問) ■普通自動車免許(AT限定可) ◎転勤可能な方 ※全国転勤可能な方、エリア限定で転勤可能方も大歓迎! ~早期キャリアアップをめざす方へ~ 今後、私たちは精力的に全国展開を進めていきます。 新ポストは新規出店エリアで生まれていくため、 昇格チャンスは多くなります。 【歓迎する人物像】 ◎実績を正当に評価される環境で、さらなる高みを目指したい方 ◎個人ノルマではなく、チームでの目標達成に貢献したい方 ◎顧客ニーズに深く寄り添った提案型の営業に挑戦したい方 ◎ワークライフバランスを重視し、長く活躍できる環境を求めている方
ヴィレッジヴァンガードダイナー イオンモール幕張新都心店
ライフワークバランス◎月10日休み&1日7.75時間!経験不問のグルメバーガー店!心も体も大切にしながら長く働ける環境です◎
仕事内容 あのヴィレッジヴァンガードがつくった大人のための本格ハンバーガーショップ♪ お腹だけじゃなく、楽しかったり、ゆったり過ごせる時間を提供して気持ちまでイッパイになっていただけるように。 「来てよかった!」「美味しかった!」「楽しかった!」と仰ってお帰り頂けるお店を一緒に作っていきましょう♪ スタッフにも楽しく働けるように年間休日120日以上でワークライフバランスもきちんと取れる環境をご用意! ヴィレヴァンダイナーは・・ 一点一点の素材にこだわること、素材本来の美味しさをお届けすること、丁寧につくることで「人生最高のバーガーに出会える」を目指して、ヴィレッジヴァンガードプロデュースで誕生したお店です。 お子さまからご年配の方まで楽しんで食事をしていただける 調味料や添加物にも細かく気を使った、体にも心にも美味しいメニューをお届けします。 ◆「飲食業界の働き方を変えたい。」 「飲食=長時間労働」というイメージを変え、無理なく好きな仕事が続けられる。 ”長く働ける飲食店”を本気でつくっています。 ◎年間休日120日!月10日休み 週休2日以上のゆとりあるシフト! ◎実働7時間45分(シフトにより長短あり) 一般的な8時間労働より少し短い勤務時間! ◎深夜営業なし ◎シフト調整しやすく連休取得も可能 「休みが取れない」 「拘束時間が長い」 そんな不安を感じることなく、安心して働く事が可能です! お休みがしっかりあるので、家族や友人、自分の時間がしっかり確保できます◎ 【シフト例】 営業時間11:00~21:00の場合 ・早番/10:00~18:45 ・遅番/13:15~22:00 ◎終電を気にせず働ける! ◎毎日同じ時間数だけ働きますので、生活リズムが崩れにくい! お店・スタッフの雰囲気・・・・ お店はニューヨークのダイナーをイメージしたおしゃれな空間♪ 20代~30代を中心としたスタッフが活躍中! ヴィレヴァン好きが多いので面白くて楽しいことが好きな人が多いです。 スタッフ同士はもちろん、店長との距離も近いので、何でも相談できるし何でも言える。 「店長の指示通りに働く」ではなく「みんなでお店をつくる!」という雰囲気です。 「人間関係が理由で辞める」なんて悲しい事を防ぐことを大切にしています。 ◆お店をつくる楽しさアリ! ・メニュー開発に参加可能 ・売上改善のアイデア提案OK ・店舗運営にも関われる など、「今はコレが流行っているから取り入れたら面白いんじゃないかな?!」など、アナタのアイディアもどんどん教えてください! 自分で考えて動ける仕事は面白いですよ♪ ◆キャリアアップもバッチリ! 希望があればキャリアアップにもチャレンジ可能! ・一般スタッフから店長へ ・複数店舗のマネジメントを担当 ・ブランドを通した商品開発や企画に参加 さまざまなキャリアがあるので、なりたい自分を見つける事も可能◎ 長く働けば、どんどんチャレンジして出来ることが増えていきます♪
アクセス JR京葉線/JR武蔵野線 幕張豊砂徒歩約10分、JR京葉線/JR武蔵野線 海浜幕張北口徒歩約20分、JR京葉線/JR武蔵野線 新習志野南口徒歩約32分 JR京葉線「海浜幕張駅」南口から徒歩20分
年俸2,760,000円~4,200,000円 給与 年俸制 276万円~420万円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1年あたり22万800円~33万6000円(固定残業時間:120時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ★前職の給与や経験値を最大限に考慮して決定いたします★ ※毎月、年俸を12か月で割った金額を支給いたします。 月々23万円~35万円支給/固定残業代1万8400円~2万8000円含む(10時間/超過分は別途支給) 交通費:交通費支給 *ヴィレッジヴァンガードダイナーは現在、東京・千葉・埼玉・山梨に9店舗展開しています。 ■関東エリア店舗 東京|吉祥寺、下北沢、荻窪、豊洲、町田 千葉|ペリエ千葉、イオンモール幕張新都心 埼玉|越谷イオンレイクタウン 山梨|富士急ハイランド
資格 高卒以上(年齢不問) ※未経験歓迎 ※長期勤務できる方歓迎! 【こんな方歓迎いたします】 ・明るく大きな声であいさつができる方 ・積極的に改善提案ができる方 ・接客販売職の経験がある方 ・接客販売職未経験でもやる気がある方
【売上1兆円超G】賞与あり!全国転勤で経験を広げて活躍✨
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:エリアマネージャー(スーパー/ホームセンター)、店長/支配人(スーパー/ホームセンター)、販売/フロアスタッフ(スーパー/ホームセンター) \フロア全体の数字と人を動かす、やりがいあるポジション!/ 大型店『ベイシア』の一般食品・日用雑貨部門の責任者として、 フロアマネジメントをお任せします。 ▼具体的な業務内容 ✅ 複数部門にまたがる売上・利益の統括管理 ✅ デジタル技術を活用した在庫管理や業務効率化の推進 ✅ 各部門スタッフの連携強化とマネジメント 広大なフロアをまとめるリーダー候補です。 スーパーでの豊富な経験を活かし、将来の店長やエリアマネージャーを目指せる環境です。 \ 店舗責任者候補にふさわしいバックアップ体制 / ✅ ワークマン・カインズ等、売上1兆円超グループの中核を担うやりがい ✅ 充実の住宅手当(独身寮5,000円/家族と住める社宅1.5万~2.5万円) ✅ 入社8年目で転勤なしの「エリア社員」に!結婚や育児などの変化にも対応 ✅ 連休取得の推進(最大6連休)と残業時間の管理(月10~20h)を徹底
年俸4,500,000円~6,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 450万円 〜 600万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 給与:前職を考慮するので変動する場合がございます。 ✨年収450万円~600万円 ✨昇給年1回(4月) ✨賞与年2回(6月・12月) ✨利益還元制度:決算時および各月(業績による) 試用・研修期間:6ヶ⽉ 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 《 応募資格 》 ■ 高卒以上 ■ 普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ■ 食品スーパーでの勤務経験がある方 \30代~40代の社員が多数活躍中!/ 【こんな経験が活かせます!】 ✅ 食品スーパーでの部門チーフや副店長・店長経験 ✅ 売上管理、利益管理、人材育成の実務経験 ✅ 複数店舗の統括(エリアマネージャー等)の経験 「裁量権の大きな環境で、自分の力を試したい」 「実績がきちんと評価され、ポジションアップできる環境を探している」 ベイシアでは、あなたの即戦力としての活躍に期待しています!
最大6連休+賞与あり!全国転勤でキャリアを築き成長できます!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:エリアマネージャー(スーパー/ホームセンター)、店長/支配人(スーパー/ホームセンター)、販売/フロアスタッフ(スーパー/ホームセンター) \鮮魚部門のスペシャリストから店舗運営のプロへ!/ 大型店『ベイシア』の鮮魚部門責任者として、 売上向上に向けたマネジメントをお任せします。 ▼具体的な業務内容 ✅ 鮮魚部門の売上・利益目標の策定と進捗管理 ✅ 季節やイベントに合わせた戦略的な商品展開 ✅ パート・アルバイトスタッフのマネジメント カインズ・ワークマンを擁するグループの安定基盤のもと、 裁量を持って店舗運営に携わることができます。 \ キャリアと生活の双方を豊かにする好条件 / ✅ 月5,000円の独身寮、月1.5万~2.5万円の家族社宅で生活をサポート ✅ 売上1兆円を誇るビッググループ(カインズ等)の正社員 ✅ オンオフのメリハリ重視(バケーション最大6連休/残業月10~20h)
【帰省旅費補助】最大6連休!全国転勤でも働きやすい環境を実現
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:エリアマネージャー(スーパー/ホームセンター)、店長/支配人(スーパー/ホームセンター)、販売/フロアスタッフ(スーパー/ホームセンター) \惣菜部門のリーダーとして、店舗の顔をつくる!/ 大型店『ベイシア』の惣菜部門責任者として、売場とスタッフのマネジメントをお任せします。 ▼具体的な業務内容 ✅ 惣菜部門の売上・利益管理、発注計画の立案 ✅ 時間帯別の最適な商品提供スケジュール管理 ✅ パート・アルバイトの採用、シフト作成、育成 中食需要が高まる中、惣菜部門は店舗の重要な柱です。 あなたの経験を活かし、魅力的な売場を牽引してください。 \ あなたのマネジメント経験を最大化する環境 / ✅ 独身寮(月5千円)・社宅(月1.5万~2.5万円)で遠方からの挑戦も歓迎 ✅ グループ総売上1兆円超(カインズ・ワークマン等)の圧倒的な安定感 ✅ 徹底した労務管理(残業月10~20h)と最大6連休の休暇制度
auショップ 千葉
<未経験・第二新卒OK>ここでの可能性は無限大◎転勤なし!好きな場所で働ける!安心のノジマグループ!
仕事内容 こんなお仕事! au店舗での携帯電話・スマホなどのご案内です。具体的には… 販売・新規契約・機種変更・プラン見直し・その他事務業務。 ご来店されるお客様はご予約の方が多いので料金プラン等も提案しやすく未経験スタートでも安心! 【休日数変更しました!】 年間休日115日へ変更! 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 未経験や第二新卒からも安心◎ ▼コンプライアンス研修 業界のルールや接客の基礎を学ぶ。 ▼ロールプレイング 模擬接客で体験型学習。 ▼ペア販売 先輩につき、隣で接客術やトークスキルなどを学習。 その他、当社独自の研修動画やテキストなど学習ツールが充実。 先輩がフォローしますので安心して接客にチャレンジできます! 自分の人生も大切にしてほしい 当社では仲間と一緒に長く活躍できるよう、 ワークライフバランスも大切にしており、結婚や出産、育児などライフステージの変化にも柔軟に対応。 産休育休の取得も積極的に取り組んでおり時短での育休復帰率も100%です! 男性の育児休取得率も年々上がっておりどなたでも活躍できる環境を整えています。 安定のノジマグループ au・UQモバイルショップを運営する当社は、2017年に設立した 家電販売で有名なノジマグループ(東証プライム市場)の一員。 そのため運営規模も大きく、全国160店舗以上を展開! 年間の売上高は500億円以上と業績も好調。 スマホなどの通信業界は重要も年々高まり、 将来的にも安定したお仕事なんです。 転勤ナシ!大好きな地元でずっと働こう 転勤のない勤務形態があり、自宅から通える範囲で働きやすい環境です。ノジマグループの安定基盤のもと、平均残業時間は月10時間未満。仕事も私生活も大切にしながら、地域のお客様に長く寄り添えます。
アクセス 千葉都市モノレール1号線 葭川公園出入口2徒歩約3分、京成千原線 千葉中央東口徒歩約5分、京成千葉線 千葉中央東口徒歩約5分 京成千葉駅 徒歩5分
月給260,000円~330,000円 給与 月給 26万円~33万円 (一律手当を含む) 給与は能力、経験、選考結果を考慮の上、決定いたします。 <社歴や年齢関係なく昇給・昇進も!> 早期にステップアップも可能です。 あなたの頑張りは公正に評価します。 交通費:交通費支給 ※交通費は月額10万円まで
資格 最終学歴:高校卒業以上 未経験OK! ◆90%以上の方が未経験スタート ◆フリーター・第二新卒歓迎 ◆20~30代活躍中 ◆au・UQユーザーでなくてもOK!! ドコモ・ソフトバンク・ワイモバイル・楽天モバイル・格安simを利用されている方もOK! ◆ハローワークで求職中の方も歓迎 ※状況によりご自宅から通える範囲での店舗異動があります。 【こんな方にピッタリ!】 ・常に成長を求め、自ら考え行動できる方 ・変化をチャンスと捉え、失敗を恐れず挑戦できる方 ・お客様に新しい喜びや感動を届けることにやりがいを感じる方 ・チームワークを大切にしながらも、自律的に仕事を進められる方 ・誠実に責任を持って業務に取り組める方 JLPT N1 or equivalent Japanese proficiency
飛び込みなし✅完全反響✅月給38万円~✅訪問3~5件
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:自動車/輸送機器個人営業、スーパーバイザー/ラウンダー、その他販売/フロアスタッフ 「新規開拓ばかりで商談に集中できない」という悩みを解消したい方へ。 自社コールセンターが査定予約を取得するため、飛び込みや新規テレアポは不要です。 すでに車の売却を検討しているお客様に向き合える買取営業です。 【仕事の流れ】 ①センターで受け付けた予約を確認 ②お客様宅を訪問(1日3~5件程度) ③年式・走行距離・状態などを確認して査定 ④査定表を作成し買取金額を提示 ⑤契約・引き取り・売却後のフォロー 必要に応じて、次のお車をご希望されるお客様に在庫車をご案内することもあります。 【この仕事の魅力】 自らアポイントを取り続けるのではなく、目の前のお客様の要望を聞き、納得いただける提案に集中できます。 査定の専門知識や交渉・提案のスキルも習得できます。 【入社後は段階的に成長】 入社後約2週間は車の知識、査定や商談の進め方、社内システムの操作などを座学・ロープレで学びます。 その後は先輩の訪問や商談に同行。 約1ヶ月後を目安に先輩のサポートを受けながら商談に挑戦し、独り立ちは習熟度に合わせて進めます。 独り立ち後も商談には常にフォローしてもらえる環境です。 【収入も休日も大切に】 成果に応じたインセンティブ制度があり、販売では1台目から支給。 完全週休2日制で、年間休日は120日+有給休暇発生後の計画年休5日の計125日です。 土日祝の休日も規定により取得可能。 2030年の上場を目指す会社で、仕事と生活を両立しながら成長を目指せます。 【未経験から専門性を磨く】 2週間の基礎研修で査定方法や商談の進め方、社内システムの操作を学びます。 先輩の出張査定に同行し、車の状態の見方や金額の伝え方を確認。 約1ヶ月後から先輩同席で商談に挑戦し、フィードバックを受けながら経験を積んでいきます。 千葉北インターから車で約5分! 幹線道路へのアクセスが良く、千葉市内だけでなく周辺地域からの通勤も検討しやすい環境です。 入社時期は、現職の引き継ぎやご予定に合わせて相談できます。 まずはお気軽にご応募ください。
月給380,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 20万1600円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり9万7400円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり8万1000円 〜 ※上記は「全国型」を選択した場合の給与となります。 ※月給は、年齢や経験を考慮して決定します。 ⭐業績好調⇒社員に還元! 2026年7月にベース給与UP! 「社員の生活を支えたい」 という想いから、 給与ベースを3万円引き上げました! 改定後の給与額にてご入社いただけます。 ⭐選べる3つの働き方! 本求人は高収入を目指せる 「全国型」の募集ですが、 ご希望に合わせて 以下の働き方も選択可能です! (※社内規定による) ■全国型(全国転勤あり) ■中域型(関東圏内/エリア内での転勤あり) ■地域型(選択した都道府県内での勤務/転居を伴う転勤なし) ※初期配属は希望を考慮 ※U・Iターン歓迎 ※マイカー通勤OK <店舗および事業所> 東京都、埼玉県、千葉県、 栃木県、岡山県、新潟県、宮城県 ※適性や経験に応じて 「本部」での勤務となる場合もあります。 【各種手当】 ・交通費支給(上限5万円/月) ・役職手当(月1万円~28万円) ・地域手当(月5万5000円 ※規定地域のみ) ・特別手当(15万円) ・家族手当(配偶者:月1万円 / 子ども1人につき:月5,000円 ※上限なし) ・勤続手当(月5,000円~3万円) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 \新規開拓より商談に集中したい方歓迎!/ 営業・車業界が初めての方も応募可能。 【必須】 普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎】 ✅飛び込み営業のない仕事がしたい方 ✅お客様一人ひとりに向き合いたい方 ✅営業・接客経験を活かしたい方 ✅車の査定スキルを学びたい方 ✅実績を正当に評価されたい方 保険・不動産・小売販売・サービス業など異業種からの転職も歓迎。 学歴・職歴不問◎ 当社では障がい者採用にも積極的に取り組んでいます。
【残業月10h程】寮は月5千円!全国転勤で充実した毎日を実現
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:エリアマネージャー(スーパー/ホームセンター)、店長/支配人(スーパー/ホームセンター)、販売/フロアスタッフ(スーパー/ホームセンター) \飲食・販売の経験を、より安定した環境で活かす!/ 大型店『ベイシア』の惣菜部門にて、売場運営をお任せします。 ▼具体的な業務内容 ✅ お弁当や揚げ物などの調理、パック詰め作業 ✅ 時間帯ごとのニーズに合わせた商品陳列 ✅ 清潔感のある売場づくりと衛生管理 調理工程はしっかりマニュアル化されているため、 専門的な調理スキルがなくても安心! 無駄な作業を削減する仕組みが整っているため、 残業も少なく、飲食・販売の経験を活かして長く活躍できる環境です! \ 働くモチベーションが高まる嬉しい待遇 / ✅ 売上1兆円を突破したグループ(カインズ等)の強固な基盤 ✅ 帰省旅費(年6~12回補助)や入社8年目以降のエリア社員制度あり ✅ 月5,000円の寮、月1.5万~2.5万円の社宅完備で新生活も安心 ✅ 残業は月10~20時間。年2回は最大6連休を取ってリフレッシュ!
【社宅1.5万〜】最大6連休!全国転勤で新たな挑戦へ一歩前進
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:エリアマネージャー(スーパー/ホームセンター)、店長/支配人(スーパー/ホームセンター)、販売/フロアスタッフ(スーパー/ホームセンター) \スーパーでのマネジメント経験を、より大きな舞台で!/ 大型店『ベイシア』の青果部門責任者として、 店舗マネジメントの中核を担っていただきます。 ▼具体的な業務内容 ✅ 部門の売上・利益管理、発注・在庫コントロール ✅ 地域密着型の戦略的な売場レイアウトの企画・実行 ✅ スタッフの採用・育成、シフト管理 店舗拡大中につき上位ポストが続々と誕生しており、 チーフから副店長、店長へと、実績に応じてスピーディな昇格が可能です。 \ 幹部候補を支える圧倒的な好待遇! / ✅ 全国展開を支える住居手当(独身寮5,000円、家族社宅1.5万~2.5万円) ✅ 入社8年目以降は転勤なしを選べる「エリア社員制度」あり ✅ ワークマン等を擁する売上1兆円超グループの安定性 ✅ 年2回のバケーション休暇(最大6連休)や徹底した残業管理(月10~20h)
【賞与あり】社宅1.5万〜!全国転勤で成長できる環境へ✨
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:エリアマネージャー(スーパー/ホームセンター)、店長/支配人(スーパー/ホームセンター)、販売/フロアスタッフ(スーパー/ホームセンター) \お肉の知識とマネジメントスキルをフル活用!/ 大型店『ベイシア』の精肉部門責任者として、部門全体の統括をお任せします。 ▼具体的な業務内容 ✅ 精肉部門の原価管理、発注コントロール ✅ BBQシーズンなどイベント時の大規模な売場構築 ✅ メンバーの育成やオペレーションの改善提案 充実したシステム基盤により、事務作業の負担を軽減。 より良い店舗づくりや人材育成に注力できる環境が整っています。 \ リーダー層を手厚く迎える福利厚生 / ✅ 売上1兆円超(カインズ・ワークマン等)のグループ企業で働く安心感 ✅ ご家族も安心の社宅(1.5万円~)や独身寮(5千円)をご用意 ✅ ライフスタイルに合わせて8年目から「エリア社員(転勤なし)」も選択可 ✅ 最大6連休のバケーション休暇+残業少なめ(月10~20h)で無理なく勤務
株式会社ジョイネット auショップ千城台
未経験でも月給26万円〜+ぷちボーナスあり!残業ほぼナシ!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:受付、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ \20代活躍中の販売職×インセンで収入UP/ 残業ほぼゼロ&年休121日♪ 未経験でも月給26万円からスタート✨ “スマホのご案内”から始める販売デビュー! ❖1年目から10万円超のインセン支給実績も❖ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 1年目から年収400万円超も目指せる♪ 頑張りが給与に直結する仕組みで、 「収入が上がる実感」がモチベに直結! 「人と話すのが好き」 「未経験から正社員で働きたい」 「そろそろ将来に向けた転職を考えたい」 という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 安定収入&働きやすさの両立が叶います! ─────────────────── ✅未経験OK×ノルマなしの販売職 ✅インセンは月単位で支給あり ✅残業はほとんどナシです ✅年休121日×月10日休み ✅産休・育休の取得実績あり ✅販売職でも毎月昇給チャンスあり ✅20代~30代の若手中心の職場 ✅研修充実でブランクありでも安心♪ ┏━━━━━━━━━━━━┓ ❖このお仕事について ┗━━━━━━━━━━━━┛ ご来店いただいたお客様へ、 スマホや料金プランのご案内をする仕事。 操作説明や手続きサポートなど、 お客様に寄り添ってお手伝いすることが あなたの役割です。 …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①接客・ヒアリング業務 ────────────────── ▨来店されたお客様へ受付対応 ▨困りごとや希望を丁寧にヒアリング ▶マニュアルや端末も完備で安心です♪ ②スマホ・サービスのご案内 ────────────────── ▨機種変更のご案内や契約手続き ▨使い方や設定のサポート ▶経験がなくても、先輩と一緒に学べます! ③店舗運営のサポート ────────────────── ▨イベントやキャンペーンの企画運営 ▨在庫管理やデータ入力など ▶店舗運営にも関われてやりがい◎ ✅人と接する仕事がしたい方にぴったり ✅正社員として長く働きたい方も安心 ✅個人ノルマが無く、プレッシャー少なめ! ──────────────────── ……………⭐1日の勤務例⭐……………… ──────────────────── 9:40 出勤・朝礼 ▨当日の予約状況や業務内容を確認。 ▨元気な挨拶で気持ちよくスタート! 10:00 開店・お客様対応 ▨来店されたお客様へご案内スタート♪ 11:00 機種変更の手続き ▨お客様の希望に合わせてスマホを提案 ▨契約内容の説明や変更手続きを実施 12:00 お昼休憩 ▨休憩はしっかりとれる環境です♪ 13:00 プラン見直し&操作説明 ▨使用状況に合ったプランをご提案 ▨購入後のスマホ設定や操作方法をサポート 15:00~19:30 各種ご案内&手続き対応 ▨スマホやオプションサービスの説明 ▨イベント企画や店内ディスプレイ変更も♪ 20:15 退勤 ▨残務処理や引き継ぎを済ませて、終了! ✅営業終了後はすぐに退勤OK! ✅残業はほとんどナシです♪ ──────────────────── ………⭐安定した生活が叶います⭐……… ──────────────────── 未経験でも月給26万円スタート+ 販売実績に応じて毎月インセンがつきます! 研修制度&OJTも充実しているので 未経験でもしっかり稼げるように◎ 残業は少なく、営業終了後はすぐ退勤! プライベートの時間も大切にできます。 ──────────────────── ………⭐未経験でも安心の研修制度⭐…… ──────────────────── ✅本社研修で基礎から学べる! ▨コンプライアンス研修 ▨業界の基礎知識 ▨ビジネスマナー研修 ▨販売研修 ▶まずは座学でしっかり土台づくり◎ ✅配属後は店舗でOJT研修! ▨配属店舗にて約1ヶ月の実地研修あり ▨先輩スタッフがマンツーマンでサポート ▶「もう大丈夫!」と自信がつくまで しっかりフォローします♪ ✅一人ひとりと向き合う体制あり ▨人事担当者が100名以上の全スタッフを把握 ▨個別相談にも柔軟に対応◎ ✅未経験スタートは95%! ▨携帯販売や接客が初めてでも大丈夫! ▨実際に多くの先輩がゼロから 成長しています♪ ✅研修期間中も給与は変わりません! 未経験からのスタートでも、 収入面の不安なく仕事を覚えられます。 基礎から学べる研修と先輩のサポート体制が あるので、経験ゼロでも安心して 飛び込んできてください♪ ──────────────────── ……⭐キャリア・評価制度も充実⭐……… ──────────────────── ✅毎月チャンス!昇給制度あり ▨昇給のタイミングは月単位 ▶1年で月給10万円以上UPした例も◎ ✅インセンティブ制度で成果を還元 ▨販売実績に応じて毎月支給あり ▶頑張りがすぐ給与に反映されるやりがい! ✅早期キャリアアップも可能! ▨20代で店長に昇格した実績もあり ▶実力や意欲をしっかり評価する社風です ──────────────────── ……⭐働きやすい勤務スタイル⭐……… ──────────────────── ✅月10日休みでしっかりリフレッシュ ▨勤務は月20日程度で無理なく働ける環境 ▶オン・オフのメリハリをつけて長く活躍できます◎ ✅短時間勤務の日もあり負担少なめ ▨月4日は1日3.5時間の時短勤務 ▶体力的にも安心して続けられる勤務体制です! ✅バランス重視のシフト設計 ▨無理のない勤務時間でプライベートも充実 ▶自分の時間を大切にしながら働けます ┏━━━━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━━━━┛ 今回の募集は、事業拡大に向けた増員のため 採用枠に限りがあります。 気になる方は、ぜひお早めにご応募ください! \SNSでも会社の雰囲気を発信中!/ 「どんな職場なんだろう?」 「一緒に働くスタッフはどんな人?」 そんな方は、ぜひ応募前にSNSをチェックしてみてください♪ Instagram・TikTokでは、スタッフの日常や職場の雰囲気、仕事の様子など、求人情報だけでは分からない「リアルな職場の雰囲気」を発信しています! 📲スタッフの雰囲気や仕事の様子をチェック! ▼ Instagramはこちら https://www.instagram.com/joynet.saiyo?stkn=MTM3dWVtZ2d0cDZzdQ== ▼ TikTokはこちら https://lite.tiktok.com/t/ZS9SAvMuSJbmm-yGmyA/ さらに、公式HPでは他店舗の雰囲気や詳しい仕事内容、求人情報も掲載中! 「ちょっと気になる」という方も、まずはSNSをのぞいてみてください♪ 少しでも興味を持っていただけたら、ぜひ公式HPもチェックしてみてください✨ ▼ 公式HPはこちら https://joynetgp.co.jp/
交通・アクセス 千城台駅から徒歩1分
[勤務地:千葉県千葉市若葉区千城台駅]
月給260,000円以上 給与詳細 基本給:月給 26万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ⭐販売功績に応じて 毎月インセンティブ支給 ⭐2025年入社の新卒スタッフが 10万800円のインセン実績あり ⭐昇給のチャンスは毎月あり 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※試用期間は契約社員としての雇用です
求めている人材 未経験の方も大歓迎! 知識・経験ゼロからのチャレンジを 応援します✨ 【必須条件】 日本語検定1級をお持ちの方 ✅高卒以上 ✅基本的なPC操作ができる方 (Excel・Wordなど) <以下該当の方も大歓迎> ⭐社会人デビューを目指す方 ⭐接客や販売に興味のある方 ⭐正社員として安定して働きたい方 ⭐将来的にキャリアアップしたい方 ───20~30代が中心の職場です─── 現在は20代後半~30代前半のスタッフが 活躍中!年齢の近い仲間が多く、 分からないことも気軽に聞ける雰囲気♪ 未経験スタートの方が約95%なので、 はじめての方も安心です◎ ──────────────────── 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・38歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
株式会社コシダカ (カラオケまねきねこ) 稲毛長沼店
<接客経験を武器に次のキャリアへ>あなたの手腕で地域一番の店舗づくり!長期休暇制度など、無理なく長く続けられる環境◎
仕事内容 \経験を活かして、店舗を動かす側へキャリアアップ!/ 販売・飲食・サービス業などで培った経験を、 次は「店舗を成長させる力」として活かしませんか? まねきねこの店舗運営では、 決められた業務をこなすだけではなく、 一つのお店をより良くしていく視点が求められます。 店長は、単なる接客スタッフではなく、 店舗の責任者として幅広い業務を担当します。 具体的には、 ・売上管理 ・スタッフの育成 ・シフトや人員配置の調整 ・サービス品質の向上 ・業務効率化に向けた改善 など、お店全体の成果に関わる仕事です。 これまでの経験で感じてきた、 「もっと効率よく働ける仕組みにしたい」 「もっとお客様に喜ばれるサービスを提供したい」 「スタッフが活躍できる環境をつくりたい」 そんな気づきやアイデアを、実際の店舗づくりに反映できます。 まねきねこでは、店舗ごとの状況に合わせた判断を大切にしており、 店長自身が考え、行動できる裁量があります。 例えば、 ・地域のお客様に合わせた店舗づくり ・売上アップにつながる施策の実施 ・スタッフが働きやすい環境づくり など、自分の取り組みが店舗の成果につながるやりがいがあります。 さらに、全国に店舗を展開する企業だからこそ、 店長の先にも幅広いキャリアを用意。 ・複数店舗を管理するエリアマネージャー ・組織運営に関わるポジション ・新しい事業へのチャレンジ など、より大きなフィールドで活躍できます。 「接客経験を次のステージで活かしたい」 「自分の考えで店舗や組織を動かしたい」 「成果を正当に評価される環境で働きたい」 そんな方に、まねきねこには挑戦できる環境があります。
アクセス スポーツセンター駅~車7分(千葉都市モノレール)、千葉北IC~車6分(東関東自動車道)
[勤務地:千葉県千葉市稲毛区長沼町]
月給339,000円 給与 月給 33万9000円 (一律手当を含む) 〈月収例〉月収339,000円~ (月給265,000円+残業手当(20h:39,000円)+深夜割増手当(90h:35,000円)) ※月給265,000円~(一律手当を含む) ※上記月給に加え、別途、深夜割増手当+残業手当を支給します。 ※試用期間6か月:月給227,500円(契約社員) 〈月収例〉月収290,500円~ (月給227,500円+各種手当) 交通費:通勤交通費全額支給
資格 【応募資格】 ※18歳以上(深夜勤務があるため・例外事由2号・労働基準法) ※39歳以下(例外事由3号イ) 性別不問 学歴不問 経験不問 U・Iターン歓迎 無資格歓迎 未経験者歓迎 海外のお客様が増えているエリアもあるので、 英語・中国語など外国語スキルを活かすことも可能。
株式会社ジョイネット auショップ都賀
交通・アクセス 都賀駅から徒歩7分
[勤務地:〒264-0025千葉県千葉市若葉区都賀]
大三ミート産業株式会社 おゆみ野店
家具家電付の寮完備!未経験から店長・マネージャーへ挑戦!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他飲食、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 「自分にもできるかな」という不安も、 私たちが丸ごと受け止めます。 家具家電付きの寮と丁寧な研修で、 あなたの新しいスタートを全力で応援させてください! \**\この求人のポイント /**/ ✅固定費を削減!家具家電付き寮が月3,000円〜 ✅未経験から1〜2年で「店長」へ昇格可能 ✅地域密着!エリアを跨ぐ転勤なしで安定勤務 ✅直近8年連続で「決算賞与」を支給中の安定経営 ✅安心の環境! 交通費規定支給(月4.1万円迄)、制服貸与、健康診断 ✅結婚・出産お祝い金、誕生日プレゼント支給! ✅社員旅行や、アメリカ・タイ等への海外研修あり! 【具体的になお仕事】 ディスカウントストア内(ダイレックス)の 精肉コーナーにて、店舗運営全般をお任せします。 ✅接客・調理: お肉のカット、パック詰め、値付け、売場づくり ✅店舗管理: 売上管理、商品の発注・仕入れ、販促企画の立案 ✅マネジメント: パート・アルバイトスタッフの採用や教育 【会社の規模・成長感:将来への安心感】 当社は年間30店以上のペースで新規出店を続けている成長企業です。 ✅売上推移: 2025年(801億円)←2024年(710億円)← 2023年(641億円)← 2022年(580億円)と右肩上がり。 ✅従業員数: 2,500人以上の大規模組織で、福利厚生も充実しています。 【入社後の流れ:未経験から「肉のプロ」へ】 「包丁を握ったことがない」という方も、2ヶ月〜半年の丁寧なOJT研修でサポートします。 ✅基礎研修: 商品の陳列やパック詰めなど、簡単な作業からスタート。 ✅技術習得: スライサー等の機械操作や、肉の切り分け技術をイチから伝授。 ✅店長昇格: 早ければ半年〜2年で店舗責任者へ。経営ノウハウも学べます。 【明確なキャリアパス:将来のビジョン】 社歴に関わらず、意欲次第でどんどんステップアップできる環境です。 ✅店舗スタッフ: まずは現場で技術を磨く。 ✅店長: 1店舗の責任者として運営を担う。 ✅マネージャー: 2〜3店舗を統括。 ✅エリア長: 12〜15店舗を統括。 ✅部長: 50〜60店舗を統括する経営の要へ。
交通・アクセス おゆみ野駅より徒歩18分
月給297,000円~350,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 20万7093円 〜 24万4179円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり8万9907円 〜 10万5821円(固定残業時間:1ヶ月あたり60時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※月給297,000円〜350,000円 (基本給207,093円〜244,179円+固定残業代89,907円〜105,821円含む) ※スキル・経験を最大限考慮します。 ・交通費規定支給(月4万1000円まで) ・結婚お祝い金 ・出産お祝い金 ◆昇給/年1回(状況により年2回になる可能性あり) ┗2021年より昇給・昇格基準を 明確にした評価制度を導入。 個人目標をしっかりと持って 取り組めるようになっています。 ◆決算賞与あり ┗直近8年間支給 ▼キャリアプラン 店舗スタッフ →店長 →マネージャー(2~3店舗統括) →エリア長(12~15店舗統括) →部長(50~60店舗統括) 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 以下のような「今の環境を変えたい」という想いを持つ方を歓迎します! ✅元飲食店・接客業の方: 「立ち仕事は慣れているけれど、もっと安定した企業で、しっかり休みながら将来に役立つ技術を身につけたい」 ✅初めての独り立ちを目指す方: 「貯金もスキルもないけれど、格安の寮(家具家電付)があるなら、地元を離れて心機一転頑張ってみたい」 ✅将来の独立を夢見る方: 「いつかは自分のお店を持ちたい。そのために、まずは大手企業の安定した環境で経営と調理の基礎を学びたい」 ✅20代〜50代まで幅広く活躍中: 経験や学歴、ブランクは一切不問。人柄を重視して採用します。 <経験&学歴不問> 未経験、第二新卒、脱フリーター、 ブランクがある方も大歓迎! ★人柄を重視しての採用 ★自分の可能性を広げたい方や、 様々な経験を積みたい方大歓迎! お客様やスタッフの笑顔が見たい方、 チームワークを大事にしたい方にも◎ 前向きに頑張れる方を応援しています。 <こんな方にもピッタリ> ・好きな地元で働きたい方 ・「自分にもできる」という気持ちを大切にしたい方 ・安定企業で腰を据えて働きたい方 ・将来的な独立を目指し、 経営ノウハウを学びたい方 *飲食業界や営業など、様々な前職の 先輩社員が活躍しています。
株式会社コシダカ (カラオケまねきねこ) 都賀店
【年収820万円実績あり】成果を正当に評価されキャリアアップできる環境!年2回の7連休は取得率100%!
仕事内容 \成果もキャリアも、数字で実感できる環境へ!/ 「頑張っているのに評価されない」 「年齢や社歴だけでキャリアが決まってしまう」 そんな環境から、新しい一歩を踏み出しませんか? まねきねこでは、社員一人ひとりの挑戦や成果を正当に評価し、 頑張った分をキャリアや給与にしっかり反映しています。 全国に約600店舗以上を展開する業界トップクラスの企業だからこそ、 多くのポジションやキャリアのチャンスがあります。 実際に、 27歳/入社3年 年収482万円 34歳/入社9年 年収820万円 など、若いうちから高収入を実現している社員も活躍中です。 入社後は、 ・受付対応 ・会計 ・接客 ・ドリンクやフード提供 ・清掃 など、店舗運営の基本からスタート。 お客様が快適に楽しめる空間づくりを経験しながら、 店舗運営に必要な知識を身につけていきます。 その後は、 ・スタッフ管理 ・シフト作成 ・売上管理 ・店舗改善 ・人材育成 など、店舗を支える中心的な役割へステップアップ。 店長として店舗運営を経験した後は、 ・複数店舗を管理するエリアマネージャー ・新規事業や別事業へのチャレンジ など、さらに大きなフィールドで活躍する道もあります。 まねきねこが提供しているのは、 単にカラオケの場所ではありません。 お客様の大切な時間をより楽しいものにする、 人と人がつながる場所をつくる仕事です。 その使命に向き合い、成果を出した社員には、 年齢や経験に関係なく新しいチャンスが広がります。 「もっと成長したい」 「成果を正しく評価されたい」 「自分の仕事で誰かを喜ばせたい」 そんな想いを、キャリアや収入につなげられる環境です。
アクセス 桜木駅より徒歩14分(千葉都市モノレール2号線)、都賀駅より車4分(JR総武本線)
[勤務地:〒264-0029千葉県千葉市若葉区桜木北]
仕事情報 ● 仕事内容 フランチャイズ店舗の店長候補として 以下の業務をお願い。 ゆくゆくは店長にステップアップいただきます。 ★店舗管理 ・店長サポート ・在庫・原価・人件費管理 ・商品の発注 ・シフト作成、管理 ・スタッフの採用、育成…など ★販売・接客 ・お客様からのご注文を受け、商品提供 ・販売促進、キャンペーンの実施など <サーティワンについて> 世界中にファンを持つ ”サーティワンアイスクリーム”。 私達のモットーは 「 We make people happy. 」 アイスクリームを通じて お客様に”幸せ”をお届けすることです。 どの店舗でもスタッフがイキイキ活躍中! 研修制度・教育制度が整っているので 安心して社員として働くことができます♪ <この求人のポイント> 【残業ほぼ無し】みんなでシフト調整! 【未経験歓迎】初めてでも高収入スタート! 【年齢不問】20代・30代・40代~幅広い世代が活躍中! 【ブランク歓迎】子育てが落ち着いた方など、職場復帰応 援 【女性活躍中】従業員の5割以上が女性/子育てママ在 籍 【交通費全額支給】車通勤・自転車通勤OK 運営会社からのメッセージ 株式会社 オフィス シーアイエスは、今年で創業32年。 北海道・東北・関東に28店舗を運営。 接客以外にも宮城本社や多店舗地域(東京・北海道)に会議に行ったり、 東京で31本部主催のコンテスト参加、 普段お店だけでは経験できないことでやりがいやモチベーションUPにも! https://www.officecis.co.jp/staffvoice/
資格 販売スタッフや飲食業界で働いた 経験がある方歓迎!今までの経験を活かせます◎ 教育制度が充実しているので、未経験から 店長・店長候補にチャレンジすることも可能です! ・未経験歓迎 ・経験不問 ・ブランクOK ・第二新卒歓迎 ・社員デビュー歓迎 ・フリーター歓迎 ★人と接する・喜ばせることが好き ★接客スキルを身に着けたい …そんな方にピッタリのお仕事です!
幕張温泉 湯楽の里
全国の人気温浴施設の中にあるリラクゼーション施設を元気に♪
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業エリアマネージャー、営業企画、スーパーバイザー/ラウンダー \企画と数字で、施設の可能性を広げる仕事/ 温浴施設内でリラクゼーション施設を立ち上げて43年。 現在では全国170以上の温浴施設内のリラクゼーション施設を運営する 業界のリーディングカンパニーとして、着実に成長をしてきました。 そんな私たちリバース東京がエリアマネージャーを数年ぶりに募集します。 エリアマネージャーは私たちが事業を運営していく中で生命線となる 「リラクゼーションセラピスト」 と 「温浴施設」 が成功する様に、数字で考え、積極的に行動し、成功に導いていく仕事です。 【仕事内容】 全国の温浴施設内のリラクゼーションスペースの店舗管理。 セラピストが安心して稼げる環境づくりもお仕事の一つです。 ◆具体的な仕事内容 ・売上施策提案 ・セラピスト採用・育成 ※技術教育は専門組織が行います。 ・店頭オペレーション運営、集客・営業活動 ※勤務地の希望を考慮します、リモートワークと直行直帰を中心とした働き方です。 また、興味があり、適性がある方には新たな温浴施設を開拓する為の店舗開発のお仕事もお任せします! 【企画が動き出す面白さ】 実際に、繁忙期の料金設定を 見直す企画では、売上見込みと 来客数の試算を提示して導入。 1カ月で数十万円の売上増につながり、 その後は会社の標準的な 取り組みになりました。 地域企業との連携企画も実施し、 施術利用者数の増加につながった事例もあります。 提案がすべて通るわけではありませんが、 起案には承認またはフィードバックが返る体制です。 他エリアマネージャーとの定期的なMTG・情報交換もあり、 一つずつ仕事を覚えられます。 あなたの力で、日本中の温浴施設を元気にしていきませんか。
交通・アクセス JR京葉線海浜幕張駅より車で5分(徒歩20分)
月給254,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 23万5000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり1万9000円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 経験・年齢を考慮の上、スタート時の給与を決定しています。 (表示している給与金額は最下限となります) 【昇給】 年1回※4月 【賞与】 年4回 ※3月・6月・9月・12月 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ スキル・経験に応じて短縮・延長あり
求めている人材 業界・職種未経験大歓迎です。 何かしらのマネジメント経験がある方を求めています。 マネージャー職や店舗責任者、店舗開発の経験のある方歓迎いたします! 未経験の方もご応募ください! 【必須条件】 ・社会人経験3年以上 ・基本的なPCスキル ・スタッフやお客様、オーナー様と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・店舗運営やマネジメントに興味・関心のある方 【応募資格】 短大・大学卒 以上 <下記のような方は大歓迎です> ◆マニュアル通りの仕事では物足りない方 ◆大きな裁量で任せてもらえる仕事がしたい方 ◆人と接する仕事が好き・得意な方 ◆自分のアイデアや対応が感謝されることに魅力を感じられる方 ◆安定した会社で将来を見据えた働き方がしたい方 <業界の仕事が初めてでもOK!> 例えば、 ・飲食店での店長経験がある ・スーパーの部門責任者を任されており、パートのシフト管理をしていた ・ホテルの宴会などを取り仕切っていた など、実務でマネジメント経験がある方は即戦力です!
【年間115日】【残業少なめ】お客様の「ありがとう」のためにとことん寄り添える◎未経験・第二新卒OK
仕事内容 こんなお仕事! auショップでの携帯電話・スマホのご案内をお願いします。 新規契約や機種変更・プランの見直しが中心です。 そのほかにも、タブレットの販売や事務業務もお任せします。 ご予約のお客様が中心なので慌てることはありません! 1人1人に寄り添った丁寧な接客を心掛けましょう。 【休日数変更しました!】 年間休日115日へ変更! 有休もしっかりと使えますので年間120日以上の休日取得も可能です!! 「お客様の立場に立った接客」をとことん追求 スマホや携帯、インターネットは私たちの生活に欠かせません。 ネットでの申し込みや購入と違い、キャリアショップでは、店頭対応だからこそお客さま一人一人のお悩みやご相談に耳を傾け、じっくりと対話することを大切にしています。 お客様の「笑顔」や「ありがとう」が何よりも嬉しいお仕事です。 社員の幸せを第一に… より良いサービス提供には、社員の幸せが第一。 少しでも豊かな生活を送れるよう ・年間休日115日 ・平均残業時間月6.5時間 ・産育休取得率100% ・従業員持株会制度 など ワーク・ライフ・バランスも抜群◎ 先輩の声 以前対応したお客さまが機種変更をされる際に、改めて指名して いただけたり、店舗の仲間と目標達成をしたり、自分の頑張りが 成果に繋がったりと様々な場面でやりがいを感じられるます! 「あなたに担当してもらって良かった」と直接お客様に 言っていただけるのも接客業ならではの喜びですよね。 転勤ナシ!大好きな地元でずっと働こう 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く、安定している企業だからこそご自宅から通える範囲で働けます。 家族と離れる心配はありません◎ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群! 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。
<東証プライム市場/株式会社ノジマ100%子会社>接客経験を活かして転職する方、多数活躍中!
仕事内容 こんなお仕事! auショップでの販売スタッフのお仕事です。 スマホ・料金プランのご案内はもちろん、 その他サービスのご紹介や事務、契約手続きもお願いします。 また出張販売イベントの企画や独自POP作成などオリジナルの アイディアを実現できます! 【休日数変更しました!】 年間休日115日へ変更! 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 先輩の声 以前対応したお客さまが機種変更をされる際に、改めて指名して いただけたり、店舗の仲間と目標達成をしたり、自分の頑張りが 成果に繋がったりと様々な場面でやりがいを感じられるます! 「あなたに担当してもらって良かった」と直接お客様に 言っていただけるのも接客業ならではの喜びですよね。 働きやすさ◎ 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93%と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 キャリアショップの役割 ネットで何でも契約する時代にキャリアショップが出来ることは 何でしょう。それは、お客様に「安心」をお届けすることです。 「丁寧に説明する」「一人ひとりの不安や悩みに耳を傾ける」等 「多く売る」よりも「お客様に寄り添う」ことが大切なんです。 まずは知識を身に着けることからじっくり始めましょう! 転勤ナシ!地元で働ける! 転勤のない勤務形態があり、自宅から通える範囲で働きやすい環境です。ノジマグループの安定基盤のもと、平均残業時間は月10時間未満。仕事も私生活も大切にしながら、地域のお客様に長く寄り添えます。
建デポ 花見川店[0207]
初年度想定年収350万円~650万円/年間休日125日【昨年度の賞与支給実績:61万円~154万円】様々な働き方を提案します♪
仕事内容 「健康経営優良法人2025」&「ホワイト企業」に認定! 「現場のプロ」を支える、専門性の高いパートナー。 私たち「建デポ」は、建築・建設業に携わるプロフェッショナル(法人様・個人事業主様)を対象とした、「会員制」の総合建材卸売店ストアです。 プロの皆様のあらゆるニーズに応えるため、 資材、工具、住宅設備機器など約3万点に及ぶ圧倒的な品揃えを、会員様ならではの卸値価格でご提供。 建築資材や建設資材を幅広く取り扱い、プロのニーズに応えるのが私たちの使命です。 現場での「今、これが要る!」という要望にワンストップでお応えできるのが、私たちの最大の強みです。 (ちなみに、東証プライム上場「コーナングループ」の一員であり、強固な経営基盤も備えています。) 建築・建設現場の商品を扱い、お客様は第一線のプロの職人の方々。 そう聞くと、「プロ相手の仕事は、ハードルが高そう…」 と少し気後れしてしまうかもしれません。 でも、心配はいりません。 その理由は、大きく2つあります。 <理由1:充実したサポート体制> 現在活躍中の先輩社員の多くが、実はまったくの未経験からこの仕事をスタートしています。 入社後、まずは2日間の座学研修でレジ操作などの基本業務を習得。 店舗配属後も、先輩や周りのスタッフがあなたの成長を丁寧に見守りサポートします。 <理由2:知識は「入社後」でOK> 工具や建材に関する専門知識に自信がなくても大丈夫。 メーカー主催の商品研修会や、社内のオンライン勉強会を通じて、ゼロから着実に知識を吸収できる体制が整っています。 「専門的な質問をされたらどうしよう…」という不安も、日々の経験を積むうちに、お客様に自信を持って応対できるスキルに変わっていきますよ。 「健康経営優良法人2025」&「ホワイト企業」に認定! 2025年3月、経済産業省と日本健康会議より「健康経営優良法人(中小規模法人部門)」に認定されました。 これは、従業員の健康増進を経営視点で戦略的に実践する企業が認められるものです。 さらに、ホワイト財団からは「次世代に残すべき素晴らしい企業」として、最高位の「ホワイト企業認定PLATINUM」も取得。 公的にも、従業員が安心して長く働ける環境であることが証明されています。 募集するお仕事について 建築・建設のプロを支える、会員制総合卸売店「建デポ」の店舗運営・販売スタッフとしてご活躍いただきます。 【具体的な業務内容】 ・お客様対応 ・売場運営 ・フロアでのご案内 ・商品の詳しい説明 ・レジ会計 ・ご購入いただいた資材をお客様の車へ積み込むサポート など、接客業務全般をお任せします。 また、プロのお客様が必要な商品を「いつでも・すぐ」に見つけられるよう、 在庫を切らさない管理や、分かりやすい陳列・探しやすい棚割りの工夫も重要な仕事です。 お客様の抱える課題を解決に導く、提案営業のような側面も持ち合わせています。 店舗運営を円滑に進めるため、アルバイト・パートスタッフの教育・指導やシフト管理など、 チームマネジメント業務にも少しずつ携わっていただきます。 各店舗には、およそ30名から50名のスタッフが在籍し、チームで協力しています。 【東京・神奈川】or【千葉・埼玉】でキャリアを築く!エリア限定正社員! 全国転勤がネックで諦めていた方必見! \ 関東エリア限定募集!全国転勤はありません / 【勤務地について】 「地元や慣れた地域を離れたくない」 「将来のライフプランを見据えて働きたい」 そんな声にお応えするために、上記エリアの「建デポ」各店舗でスタッフを募集しています! ■下記いずれかのエリアを選択いただきます ご希望や現住所を最大限考慮し、配属先を決定します。 ・東京・神奈川エリア (東京都・神奈川県内の「建デポ」各店舗) ・千葉・埼玉エリア (千葉県・埼玉県内の「建デポ」各店舗) 【異動について】 全国転勤(例:関東→関西など)は一切ありません。 将来的に、選択いただいたエリア内での店舗間異動が発生する可能性がありますが、 生活基盤は変えずに安定した働き方が可能です。 (※転居を伴う場合も含む) 「早番の日は自宅に帰る」 「週末は実家に帰省する」 など、プライベートとの両立もしやすい環境です! ※マイカー通勤も可能です。 ※独身寮・社宅・単身赴任寮制度、住宅手当なども適用されます(※規定あり)。 \2030年代には売上1000億円・150店舗を目指しています/ 店舗拡大に伴い、下記エリアの採用を特に強化しています。 (東京・埼玉・神奈川・千葉エリア) 【建デポの仕事の魅力】 この仕事の核となるのは、プロのお客様の「困った」に真摯に寄り添い、解決策を一緒に見つけ出すことです。 求められる専門知識の幅は広いですが、 部門ごとに担当者が決まっているため、一人で全商品を把握する必要はありません。 一つの分野に特化して知識を深めやすい環境です。 お客様の課題がスムーズに解決し、 「ありがとう、助かったよ」と喜んでいただけた瞬間に、大きな達成感とやりがいを感じられます。 \ スタッフの約7割が未経験スタートです! / 前職もホームセンターや建築業界出身者だけでなく、元ドライバー、元公務員、元営業職など、経歴は実に多彩。 異なるバックグラウンドを持つ先輩たちが、それぞれの「得意」を武器に輝いています。あなたの個性や強みも、ここで必ず活かせます。 ==「建デポ採用チャンネル」で検索!== 店舗のリアルな雰囲気や先輩たちの生の声を、ぜひ動画でご覧ください。 あなたの「意欲」が、次のキャリアを拓くチャンス。 当社では、個人の頑張りや店舗への貢献度を、透明性の高い評価制度を通じて昇給や昇格にダイレクトに反映させています。 実際に20代で入社後わずか1年で店長に抜擢され、年収が100万円以上アップした先輩社員も実在します。 ◆現場の最前線で知識と技術を極める「販売スペシャリスト」 ◆チームをまとめ、店舗運営を牽引する「マネジメント職」 このようにあなたの希望や適性に応じて、将来のキャリアを選択できる道筋を用意しています。 現在、当社は年間約8店舗というハイペースで新規出店を続けており、事業は急速に拡大中です。 それに伴い、店長をはじめとする新たなポジションも次々と生まれています。 年齢や社歴に関わらず、意欲と実力次第でスピーディなステップアップが実現できる環境です。 私たちと共に、あなた自身のネクストステージに挑戦してみませんか? \ 先輩社員の声 (Mさん / 入社1年目) / 「祖父が大工をしていた影響で、私自身も大工の経験がありました。 その知識やスキルを活かせる職場を探していた時に『建デポ』に出会いました。 私自身も現場にいたからこそ、納期や品質にこだわる現場の緊迫感、プロとしての真剣な眼差しを知っています。 そのため、建デポでもテキパキと効率を求める厳しいコミュニケーションになるかと思っていました。 ですが実際には気さくで話しやすい方が多いんですよ。 新商品を紹介したり、現場のお困りごとを伺ったり、そんな会話を交わす時間が持てるのは良い意味でのギャップでしたね。 まだ知識が浅かった頃、私が商品の説明を間違えてしまったことがありました。 その時も、お客様は叱るどころか、落ち込んでいた私を逆に励ましてくださったんです。 お客様の温かさに、本当に救われた経験です。 そんな日々を積み重ねるうち、『Mさんいる?』と私を訪ねてきてくださる顔なじみのお客様も増えてきました。 この転職は正解だったと、心から実感しています。」 全国転勤ありの働き方に切り替えて、キャリアアップすることも可能です! <多彩なキャリアパス(全国転勤ありに切り替えた場合)> ▼標準的なキャリアステップ ・店舗スタッフ → 次長 → 店長 → エリアマネージャー ・店舗スタッフ → 本部(商品バイヤー) ・店舗スタッフ → 次長 → 店長 → 本部(課長) ▼自ら手を挙げて挑戦できる「社内公募制度」の例 ・店舗スタッフ → 次長 → 店長 → 本部(教育担当) ・店舗スタッフ → 本部(情報システム部)
アクセス 千葉都市モノレール2号線 穴川(千葉県)出入口2徒歩約39分、千葉都市モノレール2号線 スポーツセンター出入口2徒歩約44分、JR総武本線 新検見川北口徒歩約43分 総武線 稲毛駅 から 車12分
[勤務地:〒262-0014千葉県千葉市花見川区さつきが丘]
月給201,600円~370,000円 給与 月給 20万1600円~37万円 (一律手当を含む) 【初年度想定年収350万円~650万円】 大卒:24万4800円~+賞与年2回 短大専門卒:22万800円~+賞与年2回 高卒:20万1600円~+賞与年2回 ★昨年度賞与実績61万円~154万円 ※経験・スキルによって処遇決定します。 交通費:交通費支給 ※自転車の場合でも1km以上なら1000円支給
資格 ・45歳以下の方(例外事由3号のイ) ・要普通自動車免許(AT限定可) ・未経験で大丈夫です。研修からスタートできますので、 専門知識は入社後にじっくり覚えていけます! *既卒歓迎・第二新卒歓迎! *20代・30代・40代幅広い世代が活躍中! 【語学スキルに関する必須要件】 ・ビジネスレベルの日本語能力が必須となります。 ・留学生の応募要件について:日本語能力試験N1取得済の方のみ応募可能です。
「経験はそのまま。働き方は、もっと良く。」通信業界経験者歓迎|年間休日115日×残業月10時間未満×4年連続給与UP!
仕事内容 経験を活かして、もっと働きやすく! 通信・携帯業界での経験を活かして、 ITXコミュニケーションズの正社員として働きませんか? 派遣社員や業務委託として携帯ショップで勤務している方も大歓迎です。 これまで培ってきた知識や接客経験を活かしながら、 年間休日115日・平均残業月10時間未満の環境で働けます。 【4月から基本給UP】4年連続で給与UP! 経験を活かせるお仕事! auショップでスマートフォンやインターネットなど、 サービスのご案内をお願いします。 スマートフォンの新規契約や機種変更などの各種手続き、 お客様のお悩みやご希望を伺いながら、 一人ひとりに合ったサービスをご提案します。 これまでの通信・携帯業界での経験を活かして、 お客様に喜んでいただける仕事です。 給与アップで、経験もしっかり評価! 【4月から基本給UP】 4年連続で給与UP! これまでの経験を活かして働くだけでなく、 日々の仕事への取り組みを評価する制度も整えています。 経験を活かして正社員として働きながら、 安定した環境で長くキャリアを築いていけます 休日・残業も、もっと働きやすく! 【年間休日115日へ変更しました!】 有休もしっかりと使えるので、 仕事とプライベートの時間を両立しやすい環境です。 さらに社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 産休・育休の取得にも積極的で、 産休後の復職率は93%です。 転勤ナシ!地元で安心して働ける! 販売業では珍しい、転勤のない勤務形態がポイント。 ご自宅から通える範囲で働けるため、 これまでの生活スタイルを大きく変えずに働けます。 ノジマのグループ会社として安定した基盤もあり、 通信業界での経験を活かしながら、 働き方を変えて長く働きたい方におすすめです。
月給280,000円~350,000円 給与 月給 28万円~35万円 (一律手当を含む) 給与は能力、経験、選考結果を考慮の上、決定いたします。 <社歴や年齢関係なく昇給・昇進も!> 早期にステップアップも可能です。 あなたの頑張りは公正に評価します。 交通費:交通費支給 ※交通費は月額10万円まで
資格 最終学歴:高校卒業以上 ◆20~30代活躍中 ◆フリーター・第二新卒歓迎 ◆au・UQユーザーでなくてもOK!! ドコモ・ソフトバンク・ワイモバイル・楽天モバイル・格安simを利用されている方もOK! ◆ハローワークで求職中の方も歓迎 ※状況によりご自宅から通える範囲での店舗異動があります。 【こんな方にピッタリ!】 ・常に成長を求め、自ら考え行動できる方 ・変化をチャンスと捉え、失敗を恐れず挑戦できる方 ・お客様に新しい喜びや感動を届けることにやりがいを感じる方 ・チームワークを大切にしながらも、自律的に仕事を進められる方 ・誠実に責任を持って業務に取り組める方 JLPT N1 or equivalent Japanese proficiency
ヤオコー 稲毛海岸店
経験と判断で「売場」を作る。もう一度、商売に向き合いませんか
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:エリアマネージャー(スーパー/ホームセンター)、店長/支配人(スーパー/ホームセンター)、スーパーバイザー/ラウンダー ⏩培ってきた経験を活かして もう一度、自分の裁量で「商売」する。 ────────────────── これまでにスーパーマーケットや ホームセンター、ドラッグストアなどの 店舗の最前線でチームを率い、 売場と向き合ってきたご経験には、 大きな価値があります。 そのキャリアを、 これから先どう活かしていくか。 「もっと自分の判断で、 商売の面白さを追求したい」 「培ってきた経験を、もっと大きな フィールドで発揮してみたい」 そんな想いをお持ちなら、 環境を変えるのは40代・50代からでも 決して遅くありません。 むしろ、長年キャリアを積んできた あなただからこそ、 お任せしたいお仕事があります。 ⏩「言われた通り」ではなく、 「自分で決めた」売場が生まれる。 ───────────────── ヤオコーには「個店経営」という 考え方があります。 何をどれくらい仕入れるか、 どんな売場をつくるか、 地域に合わせた品ぞろえをどうするか… そうした経営判断の多くが、 店長の裁量に委ねられています。 本部の方針をただ実行するのではなく、 自分の判断が店舗の結果に直結する。 だからこそ、これまで培ってきた 「お客様を見る目」や 「売場をつくる力」を、 ヤオコーではより大きな裁量とともに 発揮することができます。 そして何より、ヤオコーには安定した 経営基盤があります。 だからこそ、現場は目先の数字に 追われすぎることなく、 腰を据えて“商売”に挑戦できるのです。 もちろん、施した現場の工夫は 評価制度にきちんと反映されるため、 納得感を持ってキャリアアップできます。 自分の判断をもとにした「商売」に もう一度向き合ってみませんか。 ⏩異なる小売業界からの転職者も多数! ────────────────── 入社時はこれまでの経験を考慮した上で、 副店長または経験・適性を 踏まえた部門からのスタートとなります。 中途入社者向けの研修も整っており、 新しい環境にも無理なく 入っていただけます。 (例) ・同規模以上のスーパーの店長経験者 ▶ 副店長からスタート ・ホームセンターの店長 ▶ 経験や適性に応じて部門配属 (グロッサリー・青果など) ⏩オンとオフのバランスを大切に。 ──────────────── 健康経営優良法人の認定を受けており、 従業員がきちんと休める環境を 企業全体で大切にしています。 週休2日制に加えて、 年に5日以上の連続休暇も取得可能! 「転職してから、週2回、家族と一緒に 夕飯を食べられるようになりました。」 といった嬉しい声も聞こえています。 ⏩長く働くほど、安心できる環境です。 ────────────────── 待遇はこれまでのご経験やスキルを きちんと考慮した上で決定します。 さらに、会社の成長はしっかり還元。 家族手当や賞与など、 長く働くほどに安心が積み重なるような 充実した制度を整えています。 ◆ 賞与年4.4ヶ月分 ◆ 決算賞与20年以上連続支給 ◆ 家族手当/住宅手当 ◆ 社宅・寮制度 ◆ 退職金制度 ⏩ポストは常に生まれ続けています。 ───────────────── ヤオコーは、東証プライム市場上場の 株式会社ブルーゾーンホールディングスの 傘下企業として、 37期連続増収増益を達成する スーパーマーケットチェーンです。 成長を続けているからこそ、 ポストは常に生まれ続けています。 「上が詰まっていて先が見えない」 という状況に疲弊することもありません。 店長・副店長だけでなく、 バイヤー、商品開発、店舗開発、人事など、 現場経験を活かせるフィールドは 想像以上に大きく広がっています。 《店長の仕事内容は下記です》 ・地域のお客様ニーズに合わせた 商品仕入れ・売場づくり ・120~200名に及ぶ社員や パート・アルバイトさんの マネジメント(採用、研修、育成、評価) ・販売計画の立案・実行・改善 ・店舗の売上・収益管理 ・クッキングサポートやイベント企画・実行 ・働きやすく活気のある職場づくり ・各部門との連携 など
交通・アクセス 京成稲毛駅より徒歩18分。車通勤 OKバイク通勤 OK自転車通勤 OK
[勤務地:〒261-0005千葉県千葉市美浜区稲毛海岸]
月給310,000円~540,000円 給与詳細 基本給:月給 31万円 〜 54万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし *賞与年2回 *交通費全額支給 *その他各種手当あり ※転居を伴う転勤の可能性あり 地域限定社員(転居を伴わない異動の可能性あり)をご希望の方は面接時にご相談ください 地域限定社員は月給25万8400円~ ※給与は経験・能力・適性を総合的に考慮し、面接を通じて決定いたします ※地域限定社員をご希望の場合も、給与は経験等を考慮の上、決定いたします 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ■必須条件 ・高卒以上 ・小売業界での実務経験 (スーパー・ホームセンター・ ドラッグストア・コンビニ等) ・120~200名程度の メンバーマネジメントの経験 ・商品や売場に対する問題意識を持ち、 改善提案ができる姿勢 ■歓迎スキル・経験 ・食品を扱う業務経験 (青果、精肉、鮮魚、デリカなど) ・売上目標達成に向けた店舗運営経験 ・同業界での店長経験 ■こんな方におすすめ ・培ってきた経験・知見をもっと大きなフィールドで活かしたい方 ・自分の意思で売場をつくりたい方 ・お客様に喜ばれる店舗運営がしたい方 ・今の職場でキャリアが詰まっていると感じている方 ・休日や家族との時間を確保したい方 ・これまでの小売経験を、正当に評価される場所で活かしたい方 ・お客様の笑顔にやりがいを感じる方 ・安定した企業で長く働きたい方
Tesla 稲毛ストア
【Tesla/年収Up/営業】未経験大歓迎!最短1年で昇進!
仕事内容 世界が注目する企業『Tesla』 最先端電気自動車で最高の顧客体験を 提供するテスラアドバイザー/営業を募集中! :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: <✅今回の募集背景について> 日本市場の販売台数急上昇に向けて 日本の販売拠点を拡大、より多くの お客様へ素晴らしい顧客体験を提供し、 当社のアンバサダーとして活躍してくれる 営業職『テスラアドバイザー』を募集してます。 :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: <✅求人のポイント> ■ 給与は業界トップクラス! ………………………………… 給与だけでなく、 インセンティブやテスラ株も付与。 外資らしく年功序列ではなく、 パフォーマンス次第で収入アップが目指せます! 営業未経験スタート&入社2年未満で 上位10%の成績を残している先輩社員や 、 入社1年目でManagerに昇格した先輩もいます。 ■経験者も未経験者も活躍中! …………………………………… 同業からの転職だけでなく、 営業未経験者、業界未経験者も多くご入社! 保険、証券、不動産、ホテル、Wedding、 IT、アパレル、ラグジュアリーブランド、 パーソナルトレーナー、航空、美容、飲食など、 多種多様な業種から優秀な人材が集まっている当社。 他のフィールドで培った経験やスキルは、 テスラアドバイザーとしても役立つシーンが多いはず。 ■充実の福利厚生 …………………… ワークライフバランスも大切に。 年間休日110日以上+有給休暇に加え、 傷病休暇、ボランティア休暇、 アニバーサリー休暇といった 独自の休暇制度が充実しています。 - <✅具体的な仕事内容> ・ご来店: お客様のライフプラン、 要望のヒヤリングを行い, お客様の課題やNeedsを読み取り 車両の魅力をお伝えし、試乗誘致を行います。 ・試乗: 試乗体験を通じてお客様をワクワクさせ、 車両の魅力を最大限お伝えしていきます。 ・商談: ヒヤリングや試乗体験を元に、 お客様のNeedsに合わせた適切な 車両を提案し、購入プランや購入から 納車までプロセスの説明を行います。 個人のKPI、ストアのKPI達成を目標に 日本の目標販売台数達成を目指します。 ・電話営業: 日々の接客を通じて顧客情報を取得し、 電話営業にて試乗予約を行っていきます。 - <✅Teslaの特徴と魅力> 【AI×エネルギーの最前線へ】 ………………………………… テスラは単なる自動車メーカーではありません。 AIとエネルギーを組み合わせ、 世界を変えるTech企業です。 ガソリン車が主流の日本で、 EVを販売する事は簡単ではないですが、 このポジションは、その壮大なミッションを 日本市場で実行する戦略的な役割を担います。 【個人の裁量が市場を変える】 ………………………………… メーカー直販体制のため、 アドバイザー1人ひとりが日本市場の 最前線でスピード感のある提案が可能です。 定型的な販売を超え、自身の提案幅と実力次第で、 企業成長に直結する高い裁量権を持って 職務を遂行することが可能です。 【成果が公正に評価される外資系カルチャー】 ………………………………………………… 年功序列の評価制度は存在しません。 個人の実力と成果が正当に評価され、 最短1年での昇進 (ストアマネージャー昇格実績あり)や 年俸への反映が実現します。 あなたの頑張りは、曖昧な基準ではなく、 業績という明確なリターンとなって還元されます。 【常に最先端を更新するプロフェッショナルへ】 …………………………………………………… テスラのプロダクトは、 頻繁なソフトウェアアップデートや 技術革新により、常に進化しています。 研修プログラムはもちろん、 あなたの主体性を武器に、情報を どんどん吸収していってください。 ハイレベルな情報共有を通じ、 誰よりもマニアックなEVテクノロジーと エネルギーのプロへと成長できる環境です。 【変化と成長を是とするチームワーク】 …………………………………………… 風通しが良く、キャリアに前向きな 仲間が多く働く環境です。 日々の業務でハイレベルな販売テクニックや 最新の市場情報が共有され、 相互に高め合うことで、あなたの キャリアアップを加速させることが可能です。 【30~40歳がキャリアの主役】 ………………………………… 自動車業界経験を活かす社員はいますが、 営業職・自動車業界ともに未経験の 社員も多く入社し活躍しています。 直近の入社状況は、23歳から40歳の 若手社員が中心です。 女性のTesla Advisorも多く在籍しており、 性別を問わずキャリアを築ける環境です。 外資系らしいオープンでフラットな文化。 キャリアに前向きで熱意を持った仲間が 多く働く、成長志向の職場です。 ※直近1年の採用比は 【男性63%、女性37%】です。 - <✅社員の声> 当社でのキャリアは、本人が望む限り 色々なことに挑戦できるのが魅力。 たとえば、ストアのマネージャーや 納車までのオペレーションだけでなく、 日本における認知度アップやファンを 拡大させていく戦略を考えるチームに トライすることも可能です。 個々のパフォーマンスに応じて、 昇進・昇格の機会も多くあると感じています。 - <✅キャリアパスについて> ■ストアマネージャー 店舗運営、KPIの管理を行い Advisorの教育やマネジメントを行う店舗責任者。 ■納車スペシャリスト 納車日という記念すべき日の立ち合い、 納車書類の準備や物流管理、 車両説明を行い最高の顧客体験を 提供するポジションになります。 ■中古車オペレーション 中古車下取りや認定中古車の販売業務を行う ■社内異動 経験スキルによって他の事業部への 異動実績多数あり。 (エネルギー事業事業、チャージング事業、事業戦略、販売オペレーション、物流管理、整備部門など)
交通・アクセス スポーツセンター駅より車約6分
年俸4,000,008円~11,990,004円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:年俸 308万2008円 〜 923万9604円 固定残業代:あり 1年あたり91万8000円 〜 275万400円(固定残業時間:1年あたり480時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ★上記基本給に加えインセンティブとテスラ株100万円以上を支給 【手当】 交通費支給(上限5万円/月) 【昇給】 年1回 ※人事評価に応じて機会あり
求めている人材 \業界、職種問わず未経験者歓迎/ 【必須(MUST)】 ・普通自動車第一種免許(ATのみ可)を有する方 【歓迎(WANT)】 ・弊社のミッション、プロダクトに興味をお持ちの方 ・顧客対応に優れた経験をお持ちの方 ・個人のKPI、ストアのKPIの達成を目指し、チームワークを発揮できる方 ・高いコミュニケーションスキルを持ち顧客対応、社内業務を円滑に行える方 <こんな方を歓迎しています> 「もっと正当に評価されたい」と年俸や インセンティブにこだわる成果志向の方 スピード感のある環境に身を置きたい」と 早期のキャリアアップを求める上昇志向の方 「グローバル企業で自分の市場価値を 最速で高めたい」と強く願っている方 「単なる自動車産業」ではなく、AI×エネルギーの 未来を本気で広めたいという情熱を持つ方 「現場の最前線で意見を出し、組織を 動かす裁量権が欲しい」というリーダー思考の方 自動車業界未経験でも、金融、教育、サービスなどで 培った対人折衝力を活かしたい方
日本全国が営業先!店舗開発で日本の温泉・温浴施設を元気に♪
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業エリアマネージャー、営業企画、店舗開発 \企画と数字で、施設の可能性を広げる仕事/ 温浴施設内でリラクゼーション施設を立ち上げて43年。 現在では全国170以上の温浴施設内のリラクゼーション施設を運営する 業界のリーディングカンパニーとして、着実に成長をしてきました。 そんな私たちリバース東京が店舗開発を初めて募集します。 今まではリラクゼーションセラピスト→エリアマネージャー→店舗開発と、 限られた社員で対応してきました。 専門性の高いStaffが対応してきたこともあり今では全国から引き合いが絶えません。 最近では温浴施設そのものの運営も信頼を頂いて任せて頂けるまでに。 そんな信頼の上に新たな歴史をつくっていく為に、外部からの登用を決定しました。 日本中の温浴施設は私たちの提案を待っています。 【仕事内容】 全国の温浴施設内のリラクゼーションスペースの店舗開発。 全国に2万施設以上ある温浴施設・温泉施設が営業先。 温浴施設や温泉付きのホテル・旅館などへ私たちの歴史ある施設運営ノウハウを提供してください。 ◆具体的な仕事内容 ・温浴施設のオーナー様との商談 ・売上試算などのデータ分析 ・スペースの内外装やメニュー作成 ※勤務地の希望を考慮します、リモートワークと直行直帰を中心とした働き方です。 また、興味があり、適性がある方には既にある既存施設のマネジメント、 リラクゼーションセラピストの管理などを含めた「エリアマネージャー職」の仕事もあります。 こちらはご希望をお聞かせください。 【開拓する面白さ】 温泉は最高、料理も完璧、ただ… リラクゼーション施設は人員不足で予約が取れないということで低評価… 実はそんなことも多く存在しています。 温浴施設の付加価値を高めるために私たちの力を求めているお客様が多いことに気づくはずです。 加えて、社内での連携もあり、各種の企画なども走ります。 地域企業との連携企画も実施し、 施術利用者数の増加につながった事例もあります。 提案がすべて通るわけではありませんが、 起案には承認またはフィードバックが返る体制です。 他部門との定期的なMTG・情報交換もあり、 一つずつ仕事を覚えられます。 あなたの力で、日本中の温浴施設を元気にしていきませんか。
求めている人材 業界・職種未経験大歓迎です。 何かしらのマネジメント経験がある方を求めています。 マネージャー職や店舗責任者、店舗開発の経験のある方歓迎いたします! 未経験の方もご応募ください! 【必須条件】 ・社会人経験3年以上 ・基本的なPCスキル ・スタッフやお客様、オーナー様と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・店舗運営やマネジメントに興味・関心のある方 【応募資格】 短大・大学卒 以上 <下記のような方は大歓迎です> ◆マニュアル通りの仕事では物足りない方 ◆大きな裁量で任せてもらえる仕事がしたい方 ◆人と接する仕事が好き・得意な方 ◆自分のアイデアや対応が感謝されることに魅力を感じられる方 ◆安定した会社で将来を見据えた働き方がしたい方 <業界の仕事が初めてでもOK!> もちろん、店舗開発の経験がある方は即戦力として活躍可能ですが・・・ 異業種・異職種からの転職も大歓迎です! 例えば、 ・営業職で新規開拓を行っていた ・飲食店での店長経験がある ・スーパーの部門責任者を任されており、パートのシフト管理をしていた ・ホテルの宴会などを取り仕切っていた など、異業種×異職種の方も、同業種×異職種の方も歓迎しています。
ヤオコー おゆみ野店
年収例590万円以上⭐若いうちから”個店経営”を経験&成長
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:販売/フロアスタッフ(スーパー/ホームセンター) ヤオコーが見ているのは 学歴の高さでも社会人歴の長さでもなく、 「やる気」と少しの「精肉加工経験」。 新卒で入った会社を辞めた第二新卒の方。 アルバイトとしての精肉経験しかなくて まだスキルに自信のない方。 正社員としてやっていけるのか、 そして成長していけるのかとても不安な方。 少しでも経験があれば、 今はまだ未熟な状態でも構いません。 37期連続増収増益中のヤオコーで、 胸を張れる確かな技術を 若いうちから身につけませんか。 ✅正社員デビューも歓迎◎ ✅若手から売場づくりができる”個店経営” ✅30歳の主任昇格実績あり(年収601万円) ✅賞与平均5.7カ月 ✅年間休日114日 ✅家賃負担8~10%の社宅制度あり ✅転勤なしの働き方も選択可(地域限定社員) ✅退職金/退職年金/財形積立/社員持株 「一度社会に出てつまずいた」 その経験があるからこそ、 次は"成長できる場所"を選びたい。 それを実現できる場所が、 ヤオコーです。 ⏩評価されるのは、日々の工夫と結果。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ヤオコーでは、 現場での工夫と結果そのものを評価します。 入社した時点でのスキルよりも、 「そこからどう伸びていったか」。 その成長のプロセスが、 そのまま評価や待遇に反映されていきます。 「経験年数が浅いから」 「まだ入ったばかりだから」 そんな理由で評価が下がることは 決してありません! 賞与の支給は平均5.7カ月分。 頑張り次第では、30歳で年収600万円以上も 目指せます。その他、転勤なしの働き方や、 年間休日114日など安心して成長できる 抜群の環境を整えています。 ⏩若手のうちから”考えること”を任せたい  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ヤオコーの売場は、 現場の担当者が自分の頭で考え、 自分の手で作り上げたものです。 本部主導ではなく、各店舗の担当者が ”この地域のお客様には何が必要か”を 自ら考え、売場に反映させる。 これが「個店経営」という考え方です。 経験年数に関係なく、 自分の裁量で売場をつくれるからこそ、 若手のうちから「任される」経験を 積むことができます。 入社してすぐは覚えることばかりでも、 経験を積むごとに任される幅が広がり、 それが着実に評価や待遇にも 反映されていきます。 ⏩結果が次のキャリアにつながる手応え  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは加工・陳列・接客など 基本の業務から始まり、 売り場設計・仕入れ・数値管理・ スタッフ育成・商品企画へと ステップアップ! その次は「主任」として部門を束ね、 「スーパーバイザー」として 複数店舗に関わり、 「バイヤー」として商品づくりに携わる。 この成長のステップは、 決して机上の制度ではありません。 30歳の主任が年収601万円、 35歳の副店長が年収728万円という 実績もあります。 37期連続増収増益という実績のもと、 現在も積極的に新規出店を続けています。 出店が増えるということは、 ポストが増えるということ。 キャリアアップの機会は、 若手にも着実に広がり続けています。 ⏩プライム上場企業グループの安定性  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ヤオコーは、東証プライム市場へ上場する 株式会社ブルーゾーンホールディングスの 傘下企業です。 プライム上場企業グループとしての 安定した基盤のもと、 安心して成長できることはもちろん、 休日制度など「働きやすい環境づくり」にも 真剣に向き合っています。 挑戦できる環境、 オンとオフのメリハリ、 そしてそれらを支える盤石な経営基盤。 これらが揃っているからこそ、 「ここからキャリアを積みたい」 と考える若手からも選ばれ続けています。 《店舗社員の仕事内容は下記です》 ・加工、調理 ・パック詰め、陳列 ・衛生管理 ・発注、在庫管理 ・接客、販売
交通・アクセス ちはら線のおゆみ野駅の南口徒歩13分車通勤 OKバイク通勤 OK自転車通勤 OK
月給261,000円~419,000円 給与詳細 基本給:月給 26万1000円 〜 41万9000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・実績を考慮の上、決定 ※残業代全額支給 昇給 年1回 賞与 年2回(平均5.7ヶ月) <地域限定社員も選択可> 正社員:転居を伴う転勤の可能性あり 地域限定社員:転居を伴う転勤なし(転居を伴わない異動の可能性あり) 月給25万8400円~ ※給与は経験・能力・適性を総合的に考慮し、面接を通じて決定いたします ※地域限定社員をご希望の方も、給与は経験等を考慮の上、決定いたします 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ⏩必須条件 ■高卒以上 ■スライサー・包丁を使用した 加工技術のある方 ■食品スーパーの精肉部門での 勤務経験(パート・アルバイトを含む)のある方 ⏩歓迎条件 ■精肉専門店・食肉加工会社・焼肉店の 精肉担当・ホテル・レストランのブッチャー (肉加工担当)などでの実務経験 ■売場づくり・仕入れ・数値管理の 経験がある方 ■味付け肉・商品企画の経験がある方 ■パート・アルバイトスタッフの指導経験 ‥∴‥∵‥‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥ <下記のような方に最適な環境です> *新卒で入った会社を退職し、 次のキャリアを探している第二新卒の方 *アルバイトで積んだ精肉の経験を、 正社員としてのキャリアにつなげたい *早くから裁量を持って成長していきたい *スーパーで培った精肉の経験を、 より裁量のある環境で活かしたい *将来を見据えて安定した環境で働きたい *転勤なしでキャリアを積みたい
ヤオコー ミノリア稲毛海岸店
交通・アクセス 稲毛駅西口よりバス。高洲入口下車すぐ。車通勤不可、バイク通勤OK、自転車通勤 OK
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:販売/フロアスタッフ(スーパー/ホームセンター) ヤオコーが見ているのは 学歴の高さでも社会人歴の長さでもなく、 「やる気」と少しの「鮮魚加工経験」。 新卒で入った会社を辞めた第二新卒の方。 アルバイトとしての鮮魚経験しかなくて まだスキルに自信のない方。 正社員としてやっていけるのか、 そして成長していけるのかとても不安な方。 少しでも経験があれば、 今はまだ未熟な状態でも構いません。 37期連続増収増益中のヤオコーで、 胸を張れる確かな技術を 若いうちから身につけませんか。 ✅正社員デビューも歓迎◎ ✅若手から売場づくりができる”個店経営” ✅30歳の主任昇格実績あり(年収601万円) ✅賞与平均5.7カ月 ✅年間休日114日 ✅家賃負担8~10%の社宅制度あり ✅転勤なしの働き方も選択可(地域限定社員) ✅退職金/退職年金/財形積立/社員持株 「一度社会に出てつまずいた」 その経験があるからこそ、 次は"成長できる場所"を選びたい。 それを実現できる場所が、 ヤオコーです。 ⏩評価されるのは、日々の工夫と結果。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ヤオコーでは、 現場での工夫と結果そのものを評価します。 入社した時点でのスキルよりも、 「そこからどう伸びていったか」。 その成長のプロセスが、 そのまま評価や待遇に反映されていきます。 「経験年数が浅いから」 「まだ入ったばかりだから」 そんな理由で評価が下がることは 決してありません! 賞与の支給は平均5.7カ月分。 頑張り次第では、30歳で年収600万円以上も 目指せます。その他、転勤なしの働き方や、 年間休日114日など安心して成長できる 抜群の環境を整えています。 ⏩若手のうちから”考えること”を任せたい  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ヤオコーの売場は、 現場の担当者が自分の頭で考え、 自分の手で作り上げたものです。 本部主導ではなく、各店舗の担当者が ”この地域のお客様には何が必要か”を 自ら考え、売場に反映させる。 これが「個店経営」という考え方です。 経験年数に関係なく、 自分の裁量で売場をつくれるからこそ、 若手のうちから「任される」経験を 積むことができます。 入社してすぐは覚えることばかりでも、 経験を積むごとに任される幅が広がり、 それが着実に評価や待遇にも 反映されていきます。 ⏩結果が次のキャリアにつながる手応え  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは加工・陳列・接客など 基本の業務から始まり、 売り場設計・仕入れ・数値管理・ スタッフ育成・商品企画へと ステップアップ! その次は「主任」として部門を束ね、 「スーパーバイザー」として 複数店舗に関わり、 「バイヤー」として商品づくりに携わる。 この成長のステップは、 決して机上の制度ではありません。 30歳の主任が年収601万円、 35歳の副店長が年収728万円という 実績もあります。 37期連続増収増益という実績のもと、 現在も積極的に新規出店を続けています。 出店が増えるということは、 ポストが増えるということ。 キャリアアップの機会は、 若手にも着実に広がり続けています。 ⏩プライム上場企業グループの安定性  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ヤオコーは、東証プライム市場へ上場する 株式会社ブルーゾーンホールディングスの 傘下企業です。 プライム上場企業グループとしての 安定した基盤のもと、 安心して成長できることはもちろん、 休日制度など「働きやすい環境づくり」にも 真剣に向き合っています。 挑戦できる環境、 オンとオフのメリハリ、 そしてそれらを支える盤石な経営基盤。 これらが揃っているからこそ、 「ここからキャリアを積みたい」 と考える若手からも選ばれ続けています。 《店舗社員の仕事内容は下記です》 ・加工・調理 ・パック詰め、陳列 ・衛生管理 ・発注、在庫管理 ・接客、販売
求めている人材 ⏩必須条件 ■高卒以上 ■出刃包丁・柳刃包丁を使用した 加工技術のある方 ■食品スーパーの鮮魚部門での勤務経験 (パート・アルバイトを含む)のある方 ⏩歓迎条件 ■鮮魚店・魚市場・仲卸・板前・ 寿司職人・和食料理人など、 魚を扱う業務での実務経験 ■売場づくり・仕入れ・数値管理の 経験がある方 ■パート・アルバイトスタッフの指導経験 ‥∴‥∵‥‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥ <下記のような方に最適な環境です> *新卒で入った会社を退職し、 次のキャリアを探している第二新卒の方 *アルバイトで積んだ鮮魚の経験を、 正社員としてのキャリアにつなげたい *早くから裁量を持って成長していきたい *スーパーで培った鮮魚の経験を、 より裁量のある環境で活かしたい *将来を見据えて安定した環境で働きたい *転勤なしでキャリアを積みたい
オートアールズ ちば古市場店
年間休日115日・残業代1分単位・月残業10h未満【未経験歓迎!整備経験や知識は不問です】
仕事内容 車に詳しくなくても大丈夫! 手に職をつけたい・経験を積みたいという方歓迎! 応募資格は「普通自動車運転免許」だけ! 整備資格不要!未経験から始めるピット作業! << 作業も接客もバランスよく! >> オイル交換やタイヤ交換などの軽整備から スタート!カー用品のご案内や作業内容の 説明も担当します。 車に関する知識や整備経験は不問です! お客様へのご案内や軽整備を通じて、 車に関する知識やスキルを身につけられます! 【下記に当てはまる方歓迎】 □ 車に興味がある方 □ 専門知識や資格を身につけたい方 □ 未経験から新しい仕事に挑戦したい方 □ 作業をしながら人と接して働きたい方 ===================== 【仕事内容】 〇オイル交換・タイヤ交換・バッテリー交換 〇カーナビ・ドラレコ・ETCなどの取り付け 〇車検整備・点検補助 〇カー用品の商品説明・ご提案 〇作業受付・お客様対応 など ピットでの作業だけでなく、 お客様へ商品の特長や取付内容を ご説明する機会もあります。 車への興味や関心があれば、 知識は入社後に習得可能です。 接客・販売や発注、在庫管理業務もありますが、 まずは「軽整備」からスタートするので安心! 重整備やエンジン分解はありませんので、 体力負担も少なめです◎ <車の知識を深めながら働けます!> 新しいナビやドラレコ、 ホイールなどの取り付けもあり、 幅広い車種に触れられるチャンスも豊富! <“見て覚える”も進化中!> 現場でのOJTに加え、動画マニュアル完備。 さらに海外研修(ロサンゼルス視察)など 体験型の学習機会もあります! ===================== 【オートアールズを選ぶメリット5選】 \[1]大手の安定性 × ワークライフバランス / 大手流通企業グループ「ベイシアグループ」の一員! 【週休2日制/年間休日115日/月残業10h未満】 残業代は1分単位で支給(サービス残業なし) お子様の学校行事などでのお休み調整も可能です! \[2]重整備なし!身体への負担少なめ / エンジンやトランスミッションの分解、 載せ替えなどの重作業はありません! 体力的な負担が少ないため、 腰を据えて長く働きやすい環境です◎ \[3]“ありがとう”をもらえる仕事 / 「このナビにして良かった!」 「車がカッコよくなった!」など、 お客様から感謝される機会が多数あります◎ お客様の喜ぶ顔を直接見られる、 カー用品店ならではのやりがいがあります! \[4]ノルマなし & チーム制 / 販売は店舗全体でチーム目標を追うスタイル。 個人ノルマもありませんので、 接客未経験の方もご安心ください! \[5]資格取得支援あり & キャリアアップ可 / 経験・頑張りが評価され、きちんと昇格できる職場! 自動車整備士(2級以上)の資格取得後、 スピード昇格も可能です! 《昇格ステップ》 スタッフ → ピットマネジャー → 車検センター長 → 店長・本部スタッフ *資格取得後、5年でセンター長まで昇格したスタッフも◎ 【配属店舗について】 ご応募いただいた店舗、または ご自宅から通勤可能な範囲で配属します。 (目安:片道約1時間以内)*相談可 転勤を伴う異動の可能性がありますが、 その際は事前に相談の上、決定します。 【ベイシアグループとは?】 グループ売上1兆円超!(11,864億円/2025年2月) カインズ・ワークマンなど物販チェーンを中心とした 31社からなる企業集団、ベイシアグループ。 北海道から九州・沖縄まで、 47都道府県にネットワークを拡大しています! そんなベイシアグループの一員として、 カー用品専門店を展開しているオートアールズ。 ベイシアやカインズなどとのモール出店により 強力な集客力を確保しているのも特徴です。 全て直営店舗で運営しており、本部と密に 連携しながら明るく活気ある店づくりを推進中。 グループの強みを活かし、 効率的で安定した経営を実現しています!
アクセス 京成千原線 ちはら台西側出口徒歩約25分、京成千原線 おゆみ野南口徒歩約26分、JR内房線/JR総武本線 浜野東口徒歩約30分 ちはら台駅から車で7分
月給200,000円~270,000円 給与 月給 20万円~27万円 (一律手当を含む) ※給与は年齢・経験など考慮の上決定。 (経験がある方は面接時にお話しください) *昇給年1回あり *賞与年2回あり(業績に応じる、決算賞与あり) 【各種手当】 *時間外手当(残業代全額支給) *深夜割増手当 *休日出勤手当 *職務手当 *役職手当 *単身赴任手当 *家族手当(配偶者:1万3000円/月、第一子:4000円/月、第二子以降:3000円/月) 【資格手当】 *1級整備士(2万円/月) *2級整備士(1万5000円/月) *3級整備士(4000円/月) ※いずれも支給条件あり 交通費:交通費支給 上限5万円/月 【無料駐車場完備】 *車通勤OK *バイク通勤OK *自転車通勤OK *徒歩通勤可
資格 車に関する知識や整備経験は不問です! 接客経験をお持ちの方が多数活躍中! 働きながら車の知識を深めたい方を歓迎! 【必須】 *普通自動車運転免許 *その他資格不問 【未経験者歓迎】 整備経験や業界経験は問いません! 【こんな経験も活かせます】 *ガソリンスタンドでのアルバイト経験 *機械工学系の学校で学んだ経験 【下記に当てはまる方は尚可】 *自動車整備系学校を卒業した方 *3級自動車整備士の資格をお持ちの方 【男性・女性活躍中】 *20代・30代・40代・50代活躍中 *フリーター歓迎 *ブランクOK・ブランク歓迎 *シニア・中高年層も活躍中 *U・Iターン歓迎(UIターン歓迎) 年齢の条件と理由:例外事由1号・60歳未満(定年のため)
ヤオコー みつわ台店
交通・アクセス 千葉都市モノレール『みつわ台駅』下車100m車通勤 OKバイク通勤 OK自転車通勤 OK
[勤務地:〒264-0032千葉県千葉市若葉区みつわ台]
株式会社D&Dキャリアスタッフ
想定年収390万円〜520万円/年4回の昇給評価/希望勤務地を考慮した配属
仕事内容 ◎年4回の昇給チャンスあり ◎希望勤務地を考慮した配属 ◎教育体制完備・退職金制度あり ◎月7〜11日休み/年間休日120日 *** 焼肉レストランチェーンの店長として、ブロック長やエリア長と協力しながら、理想の店舗を目指した運営をお任せします。 【具体的には】 ・接客・調理などの店舗オペレーション ・スタッフの教育・育成、マネジメント、採用(1店舗あたり20〜60名在籍) ・数値管理、分析、課題抽出 ・売上UPのための戦略立案、販促提案、実施 お客様と日々向き合う現場を重視する「現場主義」を徹底。現場の声が反映されるため、メニュー開発から店舗改装までプロジェクトに参画し、お仕事の幅を広げていくことができます。3分の2の店舗が0時前の閉店で深夜営業は少なめ。マイカー・自転車通勤も可能です。 ■キャリアステップ:3カ月に1度、昇給を踏まえた人事評価を実施。年次に関係なく早期のキャリアアップが可能で、マネジメント未経験から入社1年で店長、3年でブロック長になった事例もあります。 ■勤務エリアについて 千葉県内の「安楽亭」各店舗への配属となります。 ※配属店舗は希望・適性を考慮の上、決定いたします。 【1日の流れ(例)】 10:00 出勤・開店準備、仕込み 11:00 ランチ営業(接客・調理・ホール確認) 15:00 休憩/発注・数値確認・シフト作成 17:00 ディナー営業(ピーク対応・スタッフ育成) 22:00 売上締め・翌日準備 23:00 退勤 【休日・休暇】 ・月10休制※前月に希望シフトを提出して他メンバーと調整のうえ決定します ・年間休日120日 ・シフト次第で土日休暇も可 ・繁忙期を外した連休取得を推奨 ・年間有給休暇10日〜20日(下限は入社半年経過後の付与日数) ・慶弔休暇/介護休暇/産前産後休暇/育児休暇(取得実績多数) ※年末年始や長期休暇も有給消化で積極的に任意取得しています。 【福利厚生・待遇】 ・社会保険完備 ・交通費規定支給 ・車・バイク通勤可(無料駐車場あり/ガソリン代規定支給) ・制服貸与 ・食事補助(200円/1食)※お肉や野菜、ビビンバなど豊富なメニュー! ・社員割引制度(直営店舗を20%割引で利用可) ・社員持株会制度/財形貯蓄制度 ・独立支援制度 ・退職金制度(規定有) ・健康診断/団体生保・団体損保 ・育休取得実績:有 ・定年60歳(再雇用制度あり/上限70歳まで)
最寄り駅 千葉駅 アクセス 千葉駅
[勤務地:〒260-0000千葉県千葉市中央区]
月給300,000円~400,000円 給与 月給 300,000円〜400,000円 <年収例> 想定年収390万円〜520万円 賞与:年2回 昇給:随時(四半期ごとの評価制度による) ■想定月額:300,000円〜400,000円(一律手当を含む) 月20日間勤務想定 ■固定残業手当:月47,000円〜118,000円 (固定残業時間24時間20分/月・超過分は別途支給) ■交通費:規定支給 ■残業手当 試用・研修 試用・研修の有無:試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件:本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報:入社後1ヶ月、2ヶ月、3ヶ月と各月ごとに専用の研修を実施いたします。段階的に業務を習得できる教育体制が整っています。
応募資格 <必須条件> ・正社員として飲食店の勤務経験がある方(年数不問) ・飲食店での店舗運営経験(年数不問) <歓迎条件> ・売上、経費、損益などの数値管理のご経験がある方 ・アルバイト育成経験がある方 <歓迎マインド> ・自身の成長を本気で臨んでいる方 ・人の成長に喜べる方
店舗数日本一の上場企業で安定GET!ムダな残業なし+収入面もバッチリ!賞与年2回&7連休年2回など安心の福利厚生有!
仕事内容 ================== \\ 未経験の方も安心! // \\各種研修もマニュアルも充実// ================== 正社員として、お店の業務全般をお任せ☆ ・受付/お会計(レジ) ・フード/ドリンク作り ・清掃/除菌 ・スタッフの育成 ・お店の管理業務全般 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆地域に愛されるあたたかい雰囲気! ◆大手×上場企業ならでは 待遇・収入・福利厚生しっかり充実! ◆基本は皆さんと面接! 性別・学歴・経験は一切不問! ◆面接1回でスピード内定! 「店舗で対面面接」 「自宅でWEB面接」 →お選びいただけます! ◆スグに勤務スタートも可能! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【実は店舗数日本一!】 全国700店舗以上を誇るカラオケまねきねこ 色々なお客様が気持ちよく過ごせる お店を作っていきましょう! 【 珍しい業務に携われるチャンスも!】 人気アニメ・マンガ等とのコラボや、 オープニング店舗の立ち上げ (出店場所を考えたり物件探しから!) などにも、中心となり活躍できます! ================== \\ シフトは無理なし // ON/OFFとメリハリ付けて、 自分の時間も大切にしながら働けます! ================== ・サービス業ですが →月8~10日は必ずお休み! ・残業は一番多くても →月30時間が上限! ・年2回の7連休などもあり! →休暇取得率は100%! ・産休育休も完備! →女性社員も多数活躍中! 入社1,2年目にして 店長に昇格している社員も多数! 店長になればシフトや売上管理も対応! 自分のシフトも自分で組むようになるので 色々と調整できますよ☆
資格 性別不問 学歴不問 経験不問 既卒・第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 無資格歓迎 未経験者歓迎 ブランクOK 【異業種からの転職者も大歓迎!】 活躍中社員の前職は… 「地元の飲食店(居酒屋)での ホール・キッチンバイトから社員デビュー」 「大手サービス業界の管理職から転職」 「不動産業界の営業職」「介護職」 「製造・工場・軽作業の派遣からチャレンジ」 「コンビニ、スーパー、 ガソリンスタンドなどのサービス業」 「ホテルフロントや販売などの接客業」 …などなど、学歴も職歴もバラバラですが 皆さん自分らしく活躍中です☆ 【応募資格】 ※18歳以上(深夜勤務があるため・例外事由2号・労働基準法) ※39歳以下(例外事由3号イ)
【エリア限定採用】経験をドン・キホーテで活かしませんか♪
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー(食品/飲料/たばこ) PPIHグループではスーパーや専門店での 惣菜部門のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です! Olympicグループの子会社化による首都圏基盤の強化、 売上高4.2兆円・国内1,000店舗突破を目指す「Double Impact 2035」の実現に向け、 惣菜部門の拡大が加速。 売場づくり・商品企画ができるプロのポストが急増しています。 入社後、まずは惣菜売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務をお願いします。 経験に応じて商品の買いつけから販売戦略、 売り場のレイアウト、陳列方法など 裁量の大きい仕事をお任せします。 当社は店舗従業員が大きな裁量権を持ち、 自由度の高い職場環境です。 枠にとらわれない商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます。 ■業務一例: ・店舗責任者としての業務全般(商品加工、仕入・売上管理、マネジメント等) ・小売店の惣菜業務 ・商品企画、SKU(企画、種類、枚数など)の管理 ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント <ドン・キホーテの偏愛めし> 「みんなの75点より、誰かの120点!」話題の『偏愛めし』の販売に携われます! 店内調理設備完備だからこそ実現できる、ボリューム満点でこだわりのお惣菜。 売場責任者として、何を作りどう売るかを決めていくポジションです。 ■キャリアについて: 新たなポジションがうまれる可能性も高く 経験者の方にチャンスが溢れています。 売場責任者経験後は複数店舗を統括するポジションや、商品開発などのキャリアを積むことも可能です。 ★アピールポイント: ・実力主義!結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み!プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調!東証プライム上場で安定 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある正社員として入社。 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで 異動(転居を伴う場合あり)が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。
月給300,000円~411,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 27万5600円 〜 34万2400円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり2万400円 〜 4万600円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間 〜 15時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり4000円 〜 2万8000円 【月給の内訳】※月給下限の内訳 ・基本給:275,600円 ・固定残業手当(月10時間分):20,400円 ・ライフプラン手当:4,000円 ・合計(月給下限):300,000円 *固定残業時間は月10〜15時間の範囲で設定しています。 *固定残業時間を超えた時間外労働分は、全額を別途支給します。 *経験・能力に応じて、上記を上回る金額を決定する場合があります。 ※記載の金額は全国転勤対象者の金額です。エリア限定の場合は給与が異なります。 ※前職の給与、経験、希望を考慮し決定致します ※技能ヒアリングなどの内容により未経験者として採用となる可能性がございます 【手当】 <安心して働けるように、さまざまな手当もご用意> ・時間外手当 ・深夜勤務手当 ・休日出勤手当 ・通勤交通費支給(上限3万円まで) 【昇給】 給与改定年2回*1月、7月(人事考課に基づく)または能力に応じて毎月昇降格の機会あり 【賞与】 年2回 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ー必須条件ー ・18歳以上(深夜帯の勤務があるため) ・60歳未満の方(定年が60歳のため) ・社会人、又は既卒の方 ・日本語のマニュアルを問題無く読める方 ・店頭での接客、従業員との連携、お問い合わせ等の一次対応を行うため、 日本語で円滑にコミュニケーションが取れる方 ・敬語を用いた顧客対応およびクレーム初期対応が可能な方 ・本職種は「生鮮食品の加工(調理)」および「商品の品出し」を主な業務として含みます。 ・学歴不問 ・20代 30代の社員が多数活躍! ーこんな方は歓迎!ー ・大手企業、有名企業で、新たなキャリアに挑戦したい方 ・人々を笑顔にできる、やりがいのある仕事がしたい方 ・地域貢献できる仕事に挑戦したい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)/例外事由2号・18歳以上(労働基準法))
<内々定最短3週間/オンライン選考>\「がんばらない経営」ケーズホールディングスで新卒採用強化中/
募集要項 職種 【2027年新卒採用】接客・販売スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 【接客・販売職】 まずは店舗での接客・販売を行います。 (家電製品、携帯電話並びに関連商品) 接客と販売を通じて、どこでも通用するスキルの習得と、 当社の経営理念の理解を深めていただくことが目的です。 ~接客の主な流れ~ 1:購入をご検討されているお客様へお声がけ ※お客様からお声がけいただく場合も多くあります。 2:お客様との会話を通じ、ニーズをヒアリング 3:商品のご案内 4:メリットだけでなく、デメリットも漏れなくお伝え その場で購入を決断されなくてももちろんOK! 押し売りは絶対にNGです。 一度ご検討いただくためお帰りになったお客様から、 再来店時にご指名をいただき、ご購入いただけた時は本当に嬉しい瞬間です。 「会話を通して、相手のニーズをキャッチアップする」 このスキルは、どんな場面でも活きる非常に大切なスキルです。 「売上をあげなければいけない…」 「忙しくて接客してる時間がない…」 そんなことは当社では”絶対に”ありません。 毎日の接客を通じて、あなたのスキルを高めていってくださいね。 お客様に圧倒的に支持される「地域一番店づくり」に向けて あなたのポテンシャルを活かしてください♪
月給240,000円~260,000円 給与 【大卒】 基本給 260,000円 【短大・専門卒】 基本給 240,000円 ※上記は2026年4月実績。 ・各種手当 役職、通勤、時間外、家族、目標達成、資格 等 ※平均年収570万円 ※平均勤続年数17年以上
資格・経験 ■大学院生、大学生、短大生、専門学校生 *2027年3月卒業予定の方 *入社3年後定着率85%以上。 *将来的には様々な職種にチャレンジすることも可能です(社内規定有) (例:店舗運営、配送、バイヤー、企画、販促、情報システム、総務、人事、経理 等) 「接客に興味がある」 「どこでも通用するスキルがほしい」 「従業員同士の仲が良い環境で働きたい」 志望動機はシンプルでOK!
ヤオコー 検見川浜店
年収例643万円~!経験に応じた裁量と成果に応じた評価を約束
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:販売/フロアスタッフ(スーパー/ホームセンター) 売場づくり、発注、加工。 青果一筋で歩んできた経験を武器にして、 今よりももっと評価される場所に 挑戦してみたい。 そう感じている方へ。 【37期連続増収増益】の安定基盤のもと、 経験に相応する「裁量」と 結果に相応する「評価」をお約束します。 ✅40代ベテランの転職を応援✨ ✅賞与平均5.7カ月/月収29万円以上も可 ✅年収600万円以上を目指せる ✅転勤なしの働き方も選択可 ✅年間休日114日 ✅65歳以降になっても現場で活躍できる ✅家賃負担8~10%の社宅制度あり ✅退職金/退職年金/財形積立/社員持株 ⏩積み重ねてきた技術に、 正当な対価と将来の見通しを。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 青果一筋で腕を磨いてきた方ほど、 こんな迷いを抱えていないでしょうか。 「技術を正当に評価されている 実感が持てない」 「このまま年齢を重ねる中で、 会社から必要とされる存在で 居続けられるのだろうか」 ヤオコーでは、 現場での工夫と結果を評価します。 賞与は平均5.7カ月分支給。 年収600万円以上も目指せますし、 転勤なしの働き方や、 65歳以降も現場で活躍できる体制も 整えています。 40代、キャリアの折り返し地点。 最後の転職先として 今よりも評価される環境を 選んでみませんか。 ⏩求められるのは「考えること」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ヤオコーの売場は、 現場の担当者が自分の頭で考え、 自分の手で作り上げたものです。 本部主導ではなく、各店舗の担当者が ”この地域のお客様には何が必要か”を 自ら考え、売場に反映させる。 これが「個店経営」という考え方です。 この大きさの裁量をお渡しできるのは、 売場づくりや発注、加工といった実務を 積み重ねてきた方だからこそ。 自分の経験や判断で売場をつくれるため、 工夫がそのまま結果につながり、 評価や待遇にも反映されていきます。 ⏩結果が次のキャリアにつながる手応え  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 売り場設計・仕入れ・数値管理・ スタッフ育成・商品企画。 その次は「主任」として部門を束ね、 「スーパーバイザー」として 複数店舗に関わり、 「バイヤー」として商品づくりに携わる。 これらのキャリアパスは机上の制度では なく、現場から歩んできた先輩たちが 証明しています。 37期連続増収増益という実績のもと、 現在も積極的に新規出店を続けています。 出店が増えるということは、 ポストが増えるということ。 キャリアアップの機会は、 着実に広がり続けています。 ⏩プライム上場企業グループの安定性  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ヤオコーは、東証プライム市場へ上場する 株式会社ブルーゾーンホールディングスの 傘下企業です。 プライム上場企業グループとしての 安定した基盤のもと、 安心して成長できることはもちろん、 休日制度など「働きやすい環境づくり」にも 真剣に向き合っています。 挑戦できる環境、 オンとオフのメリハリ、 そしてそれらを支える盤石な経営基盤。 これらが揃っているからこそ、多くの方から 「最後の転職先」「キャリアの集大成」 として選ばれ続けています。 《店舗社員の仕事内容は下記です》 ・商品準備、陳列 ・品質管理 ・接客対応 ・発注・在庫管理 ・販売
交通・アクセス 検見川浜駅から稲毛海岸駅方面へ徒歩約10分。車通勤 OKバイク通勤 OK自転車通勤 OK
[勤務地:〒261-0012千葉県千葉市美浜区磯辺]
月給261,000円~419,000円 給与詳細 基本給:月給 26万1000円 〜 41万9000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・実績を考慮の上、決定 ※残業代全額支給 昇給 年1回 賞与 年2回(平均5.7ヶ月) <地域限定社員も選択可> 正社員:転居を伴う転勤の可能性あり 地域限定社員:転居を伴う転勤なし(転居を伴わない異動の可能性あり) 月給25万8400円~ 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ⏩必須条件 ■高卒以上 ■食品スーパーの青果部門で、 売場づくり・加工・発注などの 実務経験がある方 ⏩歓迎条件 ■青果部門で一定の経験を積み、 次のステージを探している方 ■青果店、八百屋、市場などでの 経験のある方 ‥∴‥∵‥‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥ <下記のような方に最適な環境です> *経験や判断を正当な評価につなげたい *自分の裁量で売場をつくりたい *技術と想いをもっとお客様に届けたい *お客様を起点にした売り場づくりに 本気で向き合いたい *安定×成長の環境でキャリアの集大成を 描きたい *仕事とプライベート、両方を充実させたい
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