求人・転職情報

未経験から営業デビュー！年収1000万円以上も可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業 【 仕事のイロハ・コツをじっくり学べる 】 ■電話や防犯セキュリティシステム等 オフィスに不可欠なモノのご案内 ■チームワーク◎"1人で不安"はナシ！ ★先輩たちも90％が未経験スタートです！ 入社時に知識やスキルは不問。 活躍中の先輩たちもみんなゼロから スタートし、少しずつステップアップ しています◎ 約1ヶ月の研修をはじめ、 営業デビューの方にとっての フォロー体制が充実🌟 わからないことはどんどん 質問してくださいね。 ＜ 扱うモノは？＞ ■ OA機器 ■ 電話 ■ 防犯セキュリティシステム など 企業にとって欠かせない商材ばかり。 お客様にも価値が伝わりやすいため、 未経験でも提案しやすいのがポイントです。 ＜ "聞く姿勢"が大切 ＞ まずは『 何に困っているか 』 『 どんな機能が必要か 』 などを丁寧にヒアリングすることが活躍の 第一歩です。 ＜ 入社後の流れ＞ ▼ Step01 1ヶ月の中で研修を行います。 基本ルールや商品の知識、営業ノウハウなど 学んでいただきます📚 ▼ Step02 先輩同行でOJT研修を実施。 商談の進め方やヒアリングの手順などを 間近で学びます💁🏻‍♂️ ▼ Step03 自信がついたら独り立ち。 その後も先輩たちがフォローアップ していきます！ ＜ 頑張った分、未来も変えられる ＞ 営業として経験を積むことで、少しずつ できることが増え、自分自身の成長を 実感できる仕事です。 「営業スキルを身につけたい」 「今よりもっと成長したい」 「将来はチームをまとめる側になりたい」 そんな目標も、ここから目指せます。 一人前の営業として経験を積んだ後は、 後輩の育成やチームをまとめる ポジションなど、さらに活躍の幅を 広げることも可能です💪🏻 まずは営業としての経験を積みながら、 自分の可能性を広げていきましょう！ ★初めての営業 →ALL BLUEなら安心です！ 営業の仕事に 『 1人で数字を追いかける 』 『 遅くまでの残業が当たり前 』 といったイメージがある方も いるかもしれませんが そんなことはありません◎ ALL BLUEではチームプレーを重視しており お互いに自然と助け合う風土があります。 また過度な残業や休日出勤はナシ！ メリハリをつけてノビノビ働けます。 ★チームワークの良い職場→仕事が進めやすい◎ 社内は明るい雰囲気で20代を中心に活躍中！ 何かあれば『 大丈夫～？』と 声をかけてくれる仲間想いのメンバーばかりです。 わからないことがあれば気軽に 質問してください！

＼100%完全反響！飛び込み・テレアポ一切なし＆未経験から月給26万円スタート／ JR市川駅から徒歩30秒！完全週休2日制＆年間休日120日以上】GW・夏季・秋季・年末年始（9連休）など長期休暇もたっぷり！／昇給随時・賞与年2回・インセンティブ・食事補助・退職金制度あり◎20代〜40代が無理なく活躍できる環境です！

仕事内容: ✼┈┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 未経験でも月給26万円スタート！　 昇格随時、各種報奨金やインセンティブなど、安定して稼げる仕組みです。 ✅ 100％反響営業！飛び込み・テレアポは一切なし　 SUUMO等を見て連絡をくださったお客様への対応に集中。 一人ひとりとじっくり向き合えます。 ✅ 完全週休2日 ＆ 年間休日120日以上のゆとり！　 GW・夏季・秋季・年末年始の長期休暇もしっかり。 バースデー休暇など独自の制度も自慢です。 ✅ 残業少なめ！ できる限り残業が発生しないよう配慮しています。 仕事終わりの予定も立てやすく、メリハリ抜群です。 ✅ JR市川駅から「徒歩30秒」の駅チカ勤務！　 改札を出てすぐのロータリー内。 雨の日も通勤ラクラク、食事補助や退職金制度も完備しています。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ★お客様に寄り添う【100％反響営業】です！ 「SUUMO」などのWebサイトを見てお問い合わせいただいたお客様へ、ご希望に合う物件を紹介するお仕事です。飛び込みやテレアポは一切ありません。お客様の方から見たい物件を提示されることも多く、一人ひとりのお客様とじっくり向き合える環境です。 入社後は、先輩がマンツーマンで「物件情報の登録方法」「お客様へのご案内の流れ」など、基本的なことからしっかりお教えします。人と接することが好きな方であればすぐに慣れていただけますので、未経験の方もご安心ください。 ★働きやすい環境を整えています。 完全週休二日制で、長期休暇もあり、残業も少なめ。 プライベートを大切にしながら働ける環境です。 【具体的な業務内容】 ・お問合わせ対応、ご来店時の接客 ・お部屋の空室情報入手、PCでの物件登録 ・物件の写真撮影、現地確認 ・車でのお客様のご案内 ・契約関連業務（新規・更新・解約） ・オーナー様のフォロー など 【ご契約までの流れ】 ▼お客様対応 お問い合わせいただいたお客様へ、社用LINEなどでスピーディーに対応。ご来店後はご希望を伺い、物件をご紹介します。 ▼物件のご案内 社用車（軽自動車・コンパクトカー）でお客様と物件を内覧します。1組あたり2～3件ほどご案内することが多いです。 ▼ご契約 お部屋を気に入っていただけたら、契約手続きへ。契約書類の作成や鍵のお渡しまで担当します。

月給28万円～☆接残業ほぼ無☆完週休2日☆完全反響営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業 不動産仲介営業をお任せします！ ☆高い契約率を誇る自社ブランド 主にご提案をお任せするのは 自社ブランドである平屋専門店『らくいえ』 の住まい。 1000万円から新築を購入できることもあり 「コストを抑えながらも、 耐震性に優れて戸建てを購入できる」 と高い人気を誇ります。 ●完全反響営業 お問い合わせをいただいたお客様の対応を お願いいたします。 当社にお問い合わせのあったお客様へ 物件の詳細説明やご希望のヒアリングし 実際に見学にご案内し、成約までお任せします。 また、物件の価格の査定やローンのご相談 にも乗っていただきます。 ホームページからお問い合わせを いただいたお客さまに理想の住まいを 提案する完全反響営業です。 ●媒介取得に関する業務 ＋不動産売買営業 不動産を売りたいお客さまへの最適なご提案 「売りたい方」と「買いたい方」を繋ぐ お仕事です。 不動産の売却を検討されているお客さまから 媒介契約を取得する業務をお任せします。 不動産はどんな物件でもお客さまの大切な 資産です。 お客さまに寄り添い、 「根底から信頼し合えるパートナー」と なって不動産売却を全力でサポートしてください。 自社ブランドの平屋専門店『らくいえ』も コストを抑えて耐震性、デザイン性に 優れた住まいを提供できるため好調。 HPからのお問い合わせに対応する 完全反響営業で、 ノルマ・飛び込みも一切ありません。 さらに頑張りはインセンティブで しっかり還元。 入社3年目で年収900万円を稼ぐ社員も。 働きやすい環境で収入アップを 目指しませんか。 インセンティブも用意しているので、 「未経験でもしっかり稼ぎたい！」 そんな方も大歓迎です！ 入社後、まずは先輩と仕事を進める OJTからスタート。 イチから丁寧に教えますので、 不動産の知識や経験は不問です。 わからないことは気軽に質問できる 環境なので、未経験の方もご安心ください。

未経験歓迎｜土日祝休み｜賞与年2回｜創業70年以上の安定企業

仕事内容 ――――――――◆◇◆―――――――― ⭐土日祝休み × 残業少なめ ⭐賞与あり（平均4～5ヶ月分） 創業70年以上の安定企業長く働けます！ ――――――――◆◇◆―――――――― ＼＼未経験から営業デビュー／／ 既存のお客様との関係づくりが中心◎ 「営業に挑戦してみたいけど、 新規開拓やノルマが不安…」 ――そんな方にこそ知ってほしい仕事です！ 村山鋼材の営業は、 すでに取引のあるお客様を担当する 【ルート営業】が中心。 商品を無理に売り込むのではなく、 お客様の相談に乗りながら 信頼関係を築いていく営業スタイルです。 必要なのは経験や専門知識よりも、 相手の話を聞く姿勢や誠実な対応。 未経験からでも安心して スタートできる環境があります。 - ◤働きやすさのポイント◢ - ✨創業70年以上の安定企業 ✨賞与年2回（平均4～5ヶ月分） ✨土日祝休み＆年間休日122日 ✨残業少なめ（月10～12時間程度） ✨未経験スタートの先輩多数 ✨既存顧客中心で無理なく働ける - ◤仕事内容について◢ - あなたにお任せするのは、 既存のお客様への営業・フォロー業務です。 >>具体的には ✅お客様先への訪問・納品対応 ✅在庫確認や受発注対応 ✅見積書・伝票作成 ✅納期調整や問い合わせ対応 など 担当するのは既にお付き合いのある企業様なので、 飛び込み営業や新規開拓が中心ではありません。 1人あたり約10～20社を担当し、 1日1～2件ほど訪問します。 お客様と長く関係を築きながら、 「ありがとう」と言っていただける やりがいのある仕事です。 - ◤1日の仕事の流れ（例）◢ - 08:00／出社・メールチェック ▼ 午前／お客様先へ訪問 納品やご相談対応 など ▼ 12:00／昼休憩 ▼ 午後／帰社後、見積書作成や事務処理 問い合わせ対応・在庫確認 など ▼ 17:00／退社 今日も1日お疲れ様でした♪ 残業は月10～12時間程度と少なめ。 メリハリをつけながら、 無理なく働ける環境です！ - ◤未経験でも安心の教育体制◢ - 入社後は いきなり一人で営業をお任せしません！ まずは先輩社員との同行からスタート。 ・商品の知識 ・仕事の流れ ・お客様との接し方 ・営業の進め方 などを少しずつ覚えていきます。 わからないことはすぐに聞ける環境なので、 営業未経験の方もご安心ください◎ - ◤私たちについて◢ - 村山鋼材株式会社は、 創業70年以上の歴史を持つ老舗企業です。 鉄鋼製品の加工・販売を通じて 自動車や産業分野など、 日本のものづくりを支えています。 長年培ってきた品質と信頼により、 大手メーカーとも継続的な取引があります。 安定した環境で、 営業として新しいキャリアを スタートしてみませんか？ まずはお気軽にご応募ください！

行徳駅2分／経験不問／短時間正社員／20代・30代活躍中✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、営業事務、不動産マンション管理員 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ☆20代～30代活躍中！ ☆不動産未経験OK ―――――――――― 《経験不問！正社員として頑張りたい方応援》 自社物件や賃貸物件など、 不動産物件の案内・管理スタッフの募集！ ※長期勤続によるキャリア形成のため、35歳未満の方対象です。 【仕事内容】 ・メンテナンス手配 ・内装･設備の変更手続き ・入居希望者への物件ご紹介 ※売上ノルマなし(新規開拓や入居者探しがない為) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 地域に根差した不動産屋なので､ ご近所の方や地元の方がよく来店されます｡ お客様だけでなくスタッフにとっても 心地よい職場環境を目指しています。 また、”稼ぐ”ということよりも お客様とオーナー様との信頼関係を重視｡ ｢この人にピッタリな環境はなんだろう？｣ とヒアリングをし､より良い縁を繋ぐことを 大切にしています｡ 住宅について悩んでいる方へ､ 最初から最後まで寄り添える､ やりがいのある仕事です｡ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 『頑張ってくれているスタッフには 心地よく楽しみながら働いてほしい』 そんな思いから待遇や福利厚生も充実｡ ・残業ほぼなし ・基本は定時退社 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【安心・安定の経営基盤】 当社の管理事業は､ ビルや自社保有物件を経営･管理することで 安定的な収入を得ています｡ 景気に左右されない経営基盤があるため､ 新規開拓やノルマはなし｡ ◆月～土曜は実働７時間・日曜は実働6時間。 ◆残業･ノルマなし 働きやすい環境で正社員として働いてみませんか？

【火曜・水曜休みの完全週休2日制！定休日の変更はできませんが、単発の振替は可能】自社で仕入れた土地を自社で設計・施工／販売営業なしの用地仕入れ／月給25万円〜50万円／知識の習得度や日々の業務姿勢を評価し、1回の昇給で月給5,000円〜10,000円程度アップ／転勤・ノルマなし／社保完備／ブランクのある方から経験者まで歓迎、丁寧に育成

仕事内容: 千葉県市川市・本八幡に根ざして創業35年以上。建築業・不動産業・賃貸経営管理を手がける会社で、分譲地やアパートの建設用地を仕入れる不動産営業です。仕入れた土地は、自社での設計・施工につなげます。 ■働き方 ・完全週休2日制（火・水） 火曜・水曜が定休日です。定休日の変更はできませんが、単発での休日の振替は相談できます。家庭の都合による時短勤務も相談可能です。転勤はありません。 ■よくあるご質問 Q. 販売営業も担当しますか？ A. 販売営業はありません。建設用地の仕入れ営業を担当します。 Q. 転勤はありますか？ A. 転勤はありません。千葉県市川市・本八幡に根ざして事業を展開しています。 Q. 不動産営業の経験は必要ですか？ A. 経験は必須ではありません。普通自動車免許（AT限定可）があれば応募でき、入社後は基礎から学べます。 ■仕事内容 ・分譲地やアパート建設用地の 　仕入れ営業 ・顧客様との仕様打合せ・ 　プラン作成 ・契約書・重要事項説明書の 　作成など 自社で仕入れた土地に、自社で設計・施工を一貫して行っています。 ■サポート・育成体制 ・入社後はサポートのもとで 　業務を習得 ・不安な点は周囲にすぐ相談可能 ・宅地建物取引士の資格を 　お持ちの方歓迎 ・入社後に資格取得を目指す方も歓迎 ・社用車・ガソリン代・ 　携帯電話を支給 ■職場環境 ・従業員数10名 ・正社員採用 ・若い世代や子育て世代も活躍中 ■給与・還元体制 ・月給25万円〜50万円 ※経験・スキル・勤務形態を考慮のうえ相談 ・昇給あり（年1回） ※知識の習得度や日々の業務姿勢を評価し、1回につき月給5,000円〜10,000円程度昇給 ・賞与あり（年2回）

【頑張り還元✨】月給27万円以上＋歩合給あり 年休125日！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ、葬祭スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼知識ゼロからスタートOK！✨／ 人の成長を支える、提案のお仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「人と関わる仕事が好き」 「誰かの頑張りを応援したい」 「これまでの経験を活かして働きたい」 そんな方におすすめのお仕事です！ お任せするのは、 土木・建設関連の企業様への 資格講座のご提案と、 資格取得を目指す受講者のサポート。 企業様の人材育成を支えながら、 受講者が目標に向かって努力する姿を見守り、 合格まで寄り添っていきます。 特別な資格や建設業界の知識は 必要ありません！！ 普通自動車免許があれば、 専門知識は入社後に しっかり身につけていけます✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【⭐企業様への講座のご提案】 ☑ 資格取得講座のご提案 ☑ 人材育成に関するご相談対応 ☑ 企業様のニーズに合わせた講座のご案内 土木・建設関連の企業様を中心に、 資格取得や人材育成に関するお悩みを伺い、 ニーズに合った講座をご提案します。 一方的に商品を売り込むのではなく、 企業様との信頼関係を築きながら、 長期的にサポートしていくお仕事です。 【⭐受講者の学習サポート】 ☑ 出席状況や学習データの確認 ☑ 学習の進捗確認 ☑ 受講者との面談対応 資格取得を目指す受講者が、 目標に向かって学習を続けられるように サポートします。 受講者一人ひとりに寄り添い、 資格取得という目標の達成を支える仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな方が活躍できます✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅人の話を聞くことが好きな方 ✅相手の立場に立って考えられる方 ✅誰かの成長を支えることにやりがいを感じる方 ✅ お客様とじっくり信頼関係を築いていきたい方 ✅人と誠実に向き合える方 営業経験のある方はもちろん、 接客・販売など、 人と関わるお仕事の経験も活かせます！ これまでの経験を活かしながら、 新しい分野にチャレンジしたい方にも おすすめです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験からでも安心！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、約6ヶ月間の研修を ご用意しています。 ☑ 業界や資格講座に関する基礎知識 ☑ お客様への提案方法 ☑ 受講者への対応方法 必要な知識や仕事の進め方を、 入社後に少しずつ学んでいけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐POINT⭐収入面もしっかり充実！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 月給27万7735円～ 月給に加えて歩合給があり、 日々の頑張りや成果が 収入アップにつながります。 ☑ 賞与あり ☑ 昇給あり ☑ 役職手当あり ☑ 歩合給あり 安定した収入を得ながら、 自分の頑張りもしっかり 評価してもらえる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼働きやすさも充実！✨／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐土日祝休み ⭐年間休日125日 L夏季休暇・冬季休暇ありA L有給休暇あり ⭐嬉しい休憩2時間 仕事とプライベートの メリハリをつけながら働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務地について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【日建学院 船橋校】 千葉県船橋市内 ※浦安市内の勤務地についても、 募集条件に合わせてご案内します。 特別な資格や専門知識は必要ありません。 人と関わることが好きな方、 相手に寄り添った対応ができる方を 歓迎します！✨✨

20代〜30代若手活躍中！未経験3年目で年収500万以上も✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、営業企画 *┈┈┈*┈┈┈*┈┈┈*┈┈┈*┈┈┈* 経験よりも“寄り添う力”が武器になる 『人柄』で選ばれる100％反響型営業 *┈┈┈*┈┈┈*┈┈┈*┈┈┈*┈┈┈* 営業職に挑戦してみたいけど、 ノルマや数字に追われるのは怖い・・・ そんな不安で応募ができない人は ぜひ丸長へ来てください。 未経験でも安心の理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐未経験スタート半数以上 ⭐20代〜30代若手活躍中 ⭐ノルマ無し！完全反響型 ⭐週休二日×長期休暇有り 未経験3年目で年収500万以上 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨賞与で安定収入 ＋頑張り次第で高インセンティブ✨ これが丸長の給与形態です。 安定と成果主義の両立を目指せます◎ 【お仕事内容】 賃貸マンションやアパートなどの 賃貸物件のご紹介をお任せします！ ▼具体的には 当社の取り扱う物件に興味を持たれ、 来店されたお客様へ営業を行います。 ✅ お客様対応 ・インターネットや情報誌等に掲載中の 物件情報の問合せ対応(メール・電話等) ・ご予算や間取りなど、 お客様ニーズのヒアリング ★独自のヒアリングシートがあるので 未経験の方も安心です！ ・物件提案から現地へのご案内(社用車利用) ✅ 事務作業など ・物件の管理(写真撮影など) ・Web広告作成(不動産サイト編集・更新) ・書類作成(契約書・店舗冊子など) ・物件の登録 など ◎接客のない日は事務作業を中心に 行います。 接客:事務=5:5ぐらいの割合です。 ～ 営業の流れ ～ お客様からの問い合わせ ↓ ご希望の物件をメールで紹介 ↓ ご来店(詳細なヒアリング、内見) ↓ 契約 ＊取り扱いエリア 千葉県内を中心に、 船橋、習志野、鎌ヶ谷、八千代、佐倉など 広い範囲の物件を扱っています。 ＊お客様の特徴 地域により異なりますが、 ファミリー層がメイン。 転勤や就職、進学の時期は 10代～30代の方が ご利用下さっています。 ・‥━━━★・‥━━━★・‥━━━★ 入社後の1ヵ月について ★━━━‥・★━━━‥・★━━━‥・ 入社してからの約1ヶ月間は、 担当するエリアの物件や周辺環境を 実際に見て頂き知識を深めていきます。 ぜひあなたのフレッシュな目線で 街を確かめてみてください。 2ヶ月目は先輩スタッフのサポートが中心。 お客様のご案内や商談の見学をし、 営業のノウハウを学んでいきます。 一通りの仕事をサポートし終えたら、 少しずつ一人でできることを 増やしていきましょう。 ・‥━━━★・‥━━━★・‥━━━★ お客様が見ているのは 営業スタッフの知識や経験だけ？ いいえ、決してそんなことはありません◎ ★━━━‥・★━━━‥・★━━━‥・ たとえば――― 「家賃7万円までで探したい」 というお客様の中には、 ＊他の条件が合えば 多少オーバーしてもOK という方もいれば ＊7万円を少しでも超えた時点で 選択肢から外れる という方もいらっしゃいます。 同じ条件で探しているお客様でも 真のニーズは異なる、 この違いを汲み取れるかどうか。 ここが一番大切なポイントです。 つまり必要なのは、 『しっかりと相手に寄り添い、 理解しようとする力』 だからこそ、固定観念のない 未経験の方のほうが、 お客様に自然と寄り添える ケースも多いのです。

未経験歓迎！　定着率9割超、土日祝休、20～40代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業、技術営業/プリセールス（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械技術営業 ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅社員定着率90％以上！腰を据えて長く働ける ✅ノルマなしの営業スタイルでじっくりお客様と向き合える ✅20代、30代、40代の若手社員が活躍中 ✅土日祝休み（月に1回土曜出勤あり） ✅残業ほぼなし！原則定時退社でプライベートも充実 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 ワイヤーロープや建設・荷役資材を、お客様のニーズのヒアリングして長年の取引先へお届けするのが主な仕事です。 お客様との信頼関係の構築が最も重要なミッションです。 外訪前後には、技術加工や小型機械修理を行うことで、商品知識を深めます。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・長年お付き合いのある得意先へのルート営業（資材のお届け） ・お客様からの要望や困りごとのヒアリング ・ヒアリング内容の社内や仕入れ先への正確な伝達 ・ワイヤーロープの技術加工や小型機械の修理（外廻りの前後） ・先輩社員との同行からスタートし、徐々に一人での外廻り ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．知識や経験は一切不問です。未経験からでも安心して始められます。 2．入社後は、親切丁寧な先輩社員がマンツーマンで基礎知識からしっかりと指導します。 3．まずは先輩社員との同行からスタートし、仕事の流れを覚え、慣れてきたら一人での営業デビューとなります。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「産業の安全を支える事業の安定性」 → 建築、土木、製造、輸送など幅広い産業の底辺を支える重要な資材を扱い、 本社のある静岡県西部でTOPシェア9割以上を誇る安定基盤があります。 2.「お客様の笑顔に直結するやりがい」 → 苦労して用意した資材をお客様に届け、喜ばれる瞬間は担当者にとって大きな幸せです。 人の安全と産業の活動を支える、社会貢献度の高い仕事です。 3.「個人の人柄・真摯さが評価される社風」 → いわゆる「やり手の営業マン」的なスキルは不要。 お客様のニーズに真剣に向き合い、真摯に取り組む姿勢を重視する、定着率の高い温かい職場環境です。 将来的に身につけられるスキルや職位など： 入社後は、産業活動に不可欠なワイヤーロープや資材に関する深い専門知識と、お客様の課題を解決するための技術スキルが身につきます。 最初はベテラン社員による手厚いサポートのもと、着実に成長できます。 経験を積んだ後は、支店の中心メンバーとして、マネジメントに近いポジションでの活躍も期待されます。 長年の信頼関係を大切にする環境で、真のビジネスパートナーとしての能力を磨くことができます。

未経験歓迎⭐残業少なめ・年間休日125日・年収420万円以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業 ＼創業以来、黒字経営継続中！／ 土日祝休＆残業少なめ＆賞与年3回も有 安定企業で未経験から成長できる｢営業｣！ 今年で創業77年。 当時より今までずっと 「黒字経営」を続ける当社。 特殊鋼材・切断加工・機械販売の 3つの事業部門を軸に着実に成長し、 現在では700社以上のお客様に お取引を頂いています。 今回の営業職募集は、 特殊鋼材部門での将来を見据えた採用。 現在活躍中の先輩社員同様、 未経験スタートでもじっくりと育成し、 ゆくゆくは特殊鋼材部門をの中心として ご活躍頂きたいと考えています。 ■■仕事内容■■ 当社の中核事業である 「特殊鋼材」部門での営業募集です。 既存顧客へのルート営業が中心！ 入社後の教育・指導体制が 整っていますので、経験は不問！ “お人柄”を重視した採用を行います！ ＜具体的には＞ 特殊鋼材で製造された各種部品の販売営業 ＊電話やメールでの受発注業務 ＊見積書の作成 ＊取引先へのルート営業 ＜まずはOJTから＞ 入社後3ヶ月間のOJTを実施(条件変更なし)。 工場で現場の流れを覚えたり、 事務所にて電話応対・見積の作成、 商品知識なども身につけていただきます。 ▼ 半年後くらいから先輩と営業同行等を開始。 得意先での対応や商談の仕方等を学びます。 ▼ 1年後を目安に独り立ち。 10社程度を引き継ぎます。 ＜1日の流れ(例)＞ 08:30～…社内でのリスト共有や資料の準備 10:00～…社用車を運転してお客様を訪問 12:00～…昼食＆休憩 13:00～…社用車を運転してお客様を訪問 15:00～…帰社。1日のまとめや見積書作成等 17:30～…残業がほぼないので、定時に帰宅 【早期に多くの経験を積める！】 入社後半年くらいは、 事務所内や併設の倉庫内作業を通して、 商品の種類や流れを学びます。 営業も倉庫スタッフや加工スタッフと 接することが多いです。 この時期に仕事を教わったり 食事を共にすることで、 営業デビュー後の仕事もスムーズに！ その後は、 先輩に同行し商談や受注の流れを学びます。 お取引先は大手メーカーや部品メーカー中心。 個人差もありますが、入社1年後を目安に独り立ち。 少しずつではありますが、 先輩の担当する大手顧客を引き継いで 短期間に多くの経験を積むことが可能です。 （営業の担当社数は平均20社前後です） また、 特殊鋼販売技士(1級～3級)の 資格取得も目指せます！ (入社1年で3級取得する社員も多数) 【やりがいと働きやすさも魅力】 営業の皆さんに担当して頂く特殊鋼材は 日本の産業を支える多くの部品に使われたり、 高層ビルや高層建造物のエレベーター部品など 人の命に関わる”絶対的安全”が求められる キーパーツばかり。 こうした部品の供給を通じて得意先や 社会に貢献できるのも営業のやりがいです。 こうしたやりがいもあって 当社では定年まで勤め上げる社員が多数！ 少なめの残業や土日休み、 安定経営に基づいた手厚い待遇など 働きやすい環境も整っています。 ■■私たちについて■■ 1947年に創立した当社は、 長年黒字経営を続ける安定企業です。 特に「特殊鋼材」部門は 自動車から建設・産業機械ほか 幅広い分野で使用される各種部品を製造。 機械加工部門では、 充実した加工設備を活かし、お客様の 様々なご要望に合わせた鋼材加工に対応。 長年培ってきた高度な加工技術と 品質に対するお客様からの信頼は厚く、 需要も安定しています。 そして、機械販売部門では ヨーロッパの金属切断機分野で シェア40％を誇るドイツの名門KASTO社の ”日本総代理店”として国内の販売を行っています。 顧客のほとんどは上場企業。 長年の実績から厚い信頼をいただいており、 業績は景気に寄らず安定的です。 その証ともいえる 「優良申告法人」受賞は当社の誇り。 平均額以上の納税を収めた企業が 表彰されるこの栄誉を、 当社は10回連続で受賞しています。 ＊1970年より「優良申告法人」を 連続10回受賞（5年に1度税務署が表彰)

【残業なし】接客経験を活かす反響型営業・市川妙典

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業推進、営業事務、買取査定 T.Tカーズ イオン市川妙典店で、お客様の車の売却相談に向き合う中古車買取営業です。 一括査定サイトから申込みのあったお客様へ、車両確認、査定、価格提案、契約手続きを行います。 社内アポインターが査定日時を調整するため、飛び込み営業・テレアポはありません。 自動車業界・買取経験がなくても、査定基準とシステムを学び専門性を広げられます。 査定・提案・契約までの専門性を身につけ、お客様の売却を支える仕事です。 【反響対応型の営業です】 一括査定サイトから申込みのあったお客様に対応します。 社内アポインターが査定日時を調整し、営業担当は相談・査定・提案を行います。 飛び込み営業・テレアポはありません。 【具体的な業務】 ・来店または訪問での車両確認と売却相談への対応 ・車種、年式、走行距離、車両状態の確認 ・査定システムへの情報入力、買取価格のご案内 ・契約書類の作成、車両引き取り・出品手配などの事務作業 【入社後のステップ】 ・車種、査定項目、システムの基礎を学ぶ ・お客様への説明を想定したロールプレイを行う ・先輩の査定・商談に同行し、実務を学ぶ ・習熟状況に応じて、サポートを受けながら商談を担当する 【反響対応型の営業です】 一括査定サイトから、車の売却を希望するお客様より申込みがあります。 社内のアポインターが査定日時を調整し、営業担当は確定したお客様の相談・査定・ご提案に対応します。 飛び込み営業・テレアポはありません。 アパレル、携帯、飲食、不動産、保険などで培った「相手の話を聞き、納得につなげる力」を活かせます。新規開拓ではなく、売却を希望されるお客様への査定・提案に集中。月給33万円〜の固定給で、接客経験を買取の専門性へつなげます。

【正社員】住宅リフォーム提案営業募集中！反響営業なので安心！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業 仕事内容 ＼未経験でも月給25万～30万円♪／ 新規飛び込みやテレアポ業務は無し！ 困った時は1秒で上司や社長が飛んで きてくれる会社で…… リフォームの提案営業をはじめよう。 ❖紹介・反響メインだから安心です❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 売上ではなく顧客満足度重視の体制＆ HPや既存顧客からの紹介がメイン！ ガツガツ売る営業ではないから、 未経験からでも安心して始められる♪ ｢営業に興味あるけど新規はちょっと…｣ ｢人間関係で悩む職場はもうイヤ｣ ｢自信が無くても育ててくれる会社がいい｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖さくら住建株式会社ってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 1977年創業。地域密着のリフォーム会社。 住宅建材・新築・不動産管理などを展開。 大手建材メーカーとの直接取引により、 高品質×低価格のサービスを実現し 今ではお断りする依頼が出るほどの人気！ ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 社員の働きやすさを考えた仕組みが充実♪ ─────────────────── ✅既存顧客・紹介・反響メイン ▶飛び込み営業・テレア営業ポなし ✅社長や上司と1on1で気軽に相談OK ▶本当に全員良い人ばかりです ✅年1回、評価制度によって昇給額決定 ▶売上より誠実な仕事ぶりを評価 ✅入社3年目で年収500万円も可能 ✅日曜＋祝日＋フレックス休暇 ▶月3回好きな日に休める ✅なんと社用車を1人1台支給 ▶上場企業並みの待遇を目指してます 【✨具体的な仕事内容】 ・HPなどからお問い合わせいただいた お客様へのヒアリング ・住宅リフォーム（主に玄関ドアなどのサッシ）のプランご提案 ・見積書作成、ご契約手続き ・着工後の進捗確認、お客様へのフォロー ・近隣対応、施工スタッフ、協力業者との連携 【✨経験が活きるポイント】 ・建築設計、施工管理、電気工事などの知識が、 そのまま提案の説得力になります ・図面や工程が読める方は、お客様への説明でも 現場調整でも強みを発揮できます ・飛び込みやテレアポではなく、反響からの提案営業です ✅仕事で困ったことがあった時は… ｢この仕事キツいです！｣の一言に 社長自ら対応してくれたりします♪ ✅完全未経験スタート大歓迎！ 先輩営業の9割は異業種からの 未経験スタートです。 ───────────────── ……⭐お給料事情について⭐…… ───────────────── 月給は25万円～30万円スタート。 売上よりも、顧客満足度の高さと 誠実な仕事ぶりが正当に評価される 人事制度が特徴です。 ─･─･─･─･─･─･─･─･─･─ ▨年収例／入社1年目：325万円 ▨年収例／入社5年目：420万円 ─･─･─･─･─･─･─･─･─･─ ※中には3年目で年収500万を超える 先輩もいます。 ───────────────── ……⭐1日のスケジュール例⭐…… ───────────────── 【8:30】出社後、メールチェックなど 【9:00】見積作成、発注業務 【11:00】お客様宅での打ち合わせ 【13:30】施工現場での進行状況の確認 【15:00】お客様宅での打ち合わせ 【17:00】見積作成・事務処理など 【18:00】退勤 ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 今回は今後の事業拡大を見据えた増員募集。 未経験から責任持って育てていきますので 気になる方はぜひお早めにご応募ください。

イチから不動産のプロへ！高月給＆インセン支給！年休115日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、不動産法人営業 【経験・スキル不問！正社員デビューも大歓迎です】 ■当社が保有する賃貸物件をご紹介するお仕事です ■知識などは不問！まずはお客様との会話を楽しむ事から！ ■丁寧な研修や先輩のサポートがあるので未経験者も安心 ■頑張りは給与や賞与でしっかり評価します！ ■インセンティブ支給！入社1年目で年収450万円可能！ 【仕事内容】 お客様の「こんな部屋に住みたい」という希望を叶えていくお仕事です。 賃貸に住みたいお客様のお部屋探しや手続き、他にも住まいに関わる様々な業務をお任せします。 ・お客様対応 ・物件紹介 ・物件のご案内からご契約 ・ご契約後の各種手続き ・空き部屋のリサーチ ・新規物件オーナー様の開拓 ・物件撮影 など ＜お客様との会話を楽しむ事が重要＞ お部屋をお探しのお客様は学生さんから家族連れの方まで様々。 会話を楽しみながら「こんな暮らしがしたい」を受け止めて提案するので聞き上手さんにピッタリな仕事です。 「あなたの提案なら」とお客様から嬉しいお言葉をいただくことも♪ ＜転職者の前職事例＞ 美容室、アパレル、自動車販売、携帯ショップ、タクシードライバー、ドラッグストア店員、飲食店等。 異業種からの転職者が多数活躍中。 入社する方の90％が未経験スタートです。 「高収入を目指したい」、「もっと営業として成長したい」など、意欲的な方が集まっています。 ＜キャリアパス事例＞ ▼1年目/2019年04月01日 中途入社 ▼2年目/2020年10月01日 主任へ昇格 ▼3年目/2021年10月01日 飛び級で店長代理へ昇格 ※その後、2022年1月～3月の繫忙期で売上1位獲得 ▼4年目/2022年08月21日 店長へ昇格 新店舗も計画中のため、キャリアアップのポジションが豊富にあります。 店長などマネジメント職への昇格チャンスも多いです。 ＜頑張りをしっかり評価する会社です＞ インセンティブ（歩合給）は、一定水準以上の売上を達成した場合に支給。 営業職の平均支給額は年額で約150万円。 頑張って売り上げを上げていくことで、それがインセンティブとして給与に反映される仕組みです。 普通免許（AT限定可）があればOKですがその他に仕事に関連する資格を取得すれば資格手当も支給するので収入UPに繋がります！ ＜東京・千葉・埼玉エリアで事業を拡大中＞ 不動産売買や仲介、住宅リフォーム、建築プランニングなど当社は住まいに関する5つの事業を展開しています。 「住まいの事なら何でもお任せ！」と胸を張れる会社なのでこの道のプロも目指せます！ ＜ハウスパートナーの特徴＞ ・賃貸仲介件数は千葉県内で16年連続1位 ・管理物件は1.9万戸以上 ・創業23年の成長企業 2002年の設立以来、着実に成長を遂げ安定した経営を続ける当社。 「本音を引き出し、本気で応える」をミッションに掲げ、一人一人のお客様に寄り添った不動産仲介サービスを提供しています。 全国賃貸住宅新聞による賃貸仲介件数ランキングでは、千葉県内で16年連続1位を達成。 2024年8月末日時点で1.9万戸以上の物件管理実績を持っています。 現在第二創業期を迎えており、新たなノウハウを取り入れる事で事業の加速を行っていきます。 ハウスパートナーは、不動産賃貸の枠を超えたマッチングパートナーになれる会社を目指しています。

営業経験歓迎！ノルマなし／新規開拓ゼロ／完全分業制で負担軽減

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今の働き方、変えませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ノルマなし！反響・ルート営業！ ■残業ほぼなし(月平均10時間) ■有給消化率も90% ★希望日に休みを取りやすい！ ワークライフバランス重視の方にお勧め ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 仕事内容 】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 運送会社様や法人企業様を中心に トラックのレンタルやリース、 各種サービスをご案内・フォローする営業職です。 ★「飛び込み」「テレアポ」は一切ありません！ しっかり集客広告投資を行っており、 全国から問い合わせが多数寄せられています。 そのため、営業が新規の電話帳めくりや 飛び込み営業をする必要はゼロ。 問い合わせ対応と、すでにご利用実績のある 既存顧客への定期フォローが中心です。 【 具体的な業務内容 】 ■反響対応・提案（新規問合せの対応） 「急に車両が足りなくなった」 「納車待ちの間だけ借りたい」といった お客様からのご相談に対し、最適な車両や レンタル・短期リースのプランをご案内します。 ※お客様のニーズが明確なため、 お客様に寄り添った営業活動ができる環境です。 ノルマに追われることなく、 チームで協力して進められます! ■既存顧客へのフォロー・リピート獲得 一度ご利用いただいた運送会社様へ、 定期的な状況確認や新車・増車情報のご案内 （DM発送や電話・訪問フォロー）。 関係性を深めることで、 「トラックのことならA-TRUCKへ」と 第一に思い出していただける信頼関係を築きます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 A-TRUCKで働く魅力 】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■１人に負担を背負わせない「分業制」 「電話受付のフロントスタッフ」 「車両を運ぶドライバー」 「顧客フォローを行う営業」 と役割を分けて業務負担を減らしています。 ■個人ノルマなし！「支店みんなで目標を目指す」 営業個人の厳しい数字詰めはありません。 支店全体で目標売上を追うチーム制です。 社内ライバル同士でギスギスすることは一切なく、 達成した利益は賞与などでチーム全体に還元されます。

未経験入社で年収610万円実績✨完全反響営業＆年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業 ✅未経験入社1年目で年収610万円！ ✅インセンティブは年4回支給！ ✅飛び込みなしの100％反響営業！ ✅年間休日120日以上！ ✅個人ノルマなし・転勤なし！ ＼収入もキャリアも妥協しない／ 未経験から不動産営業へ挑戦し、 仕事の成果を収入や昇進に つなげられる会社です。 扱う商材は戸建てやマンション、 土地などの居住用不動産です。 新しい家を探しているお客様へ 最適な物件をご提案します。 【反響営業だから成果を目指せる】 当社の営業活動はすべて お問い合わせから始まります。 不動産情報サイトや自社サイトで 物件に興味を持ったお客様に ご連絡して商談を進めます。 購入を検討しているお客様と じっくり向き合える仕事です。 【仕事の進め方】 1．お問い合わせへの対応 2．住まいの希望条件を確認 3．戸建てやマンションをご紹介 4．現地見学のご案内とご説明 5．住宅ローンや契約のサポート 6．お引き渡しまでのフォロー 物件撮影や広告掲載の入力は 専門スタッフが対応しています。 営業担当が提案活動に集中でき、 実力を発揮しやすい環境です。 【成果が収入につながる仕組み】 基本となる月給に加えて、 年4回のインセンティブを支給。 未経験入社1年目の社員が 年収610万円を実現した実績も。 さらに管理職になれば、 より高い収入を目指せます。 年収1200万円の課長や、 年収1600万円の次長など、 具体的な年収モデルがあります。 ※個人の実績による年収例です。 【未経験から成長できる教育制度】 最初から営業の知識や経験が 備わっている必要はありません。 MEグループでは成果を出した トップ営業のノウハウを集約。 独自マニュアル「ME虎の巻」で 商談の基本から契約まで学べます。 ロープレ・OJT・先輩の同行など 実践的なサポートも充実。 失敗した商談についても 一緒に振り返って改善します。 「ほっとかれない職場」なので、 困ったときにすぐ相談できます。 【実力次第で社長も目指せる】 MEグループは19社を展開し、 社員500名が活躍しています。 当社代表の相馬も新卒で入社し、 未経験から営業をスタート。 その後は管理職を経験して、 2026年に社長へ就任しました。 入社後の実績や仕事への姿勢を しっかり評価する風土です。 【経験者・有資格者も歓迎】 不動産営業の経験がある方や 宅建士の資格をお持ちの方、 宅地建物取引士としての知識を 活かしたい方も歓迎します。 もちろん営業未経験でも まったく問題ありません。 当社で働く先輩スタッフの前職は… 携帯ショップ販売員、アパレル販売員、飲食店のホールスタッフ ホテルフロントスタッフ、家電量販店の販売員、カーディーラーの営業 ブライダルプランナー、フィットネスジム、旅行代理店のカウンター販売 人材派遣会社の営業・コーディネーターなどなど 異業種での接客経験を活かし、 新しいキャリアを築きませんか？

未経験OK！年間休日120以上/39歳以下求人

仕事内容 学歴、年齢、転職回数、 ＼ブランクなどは一切不問／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 学歴や転職回数で 自分の可能性を諦めていませんか？ 「そろそろ安定した会社で落ち着きたい」 「同世代より圧倒的に稼いで一発逆転したい」 そんな熱い想いがある方なら大歓迎です！ 【なぜ未経験からスタート出来るのか？】 最大6ヶ月間の研修で徹底サポート！ 実際に90%以上の方が未経験からスタートし、 独り立ちをしています！ だからこそ、営業未経験からスタートしても 自分のペースでのびのび成長できる環境です。 大手ハウスメーカーも一目置く安定した当社で あなたの新しい人生をリスタートしませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨この求人のポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 働きやすさ抜群の職場！自分のペースで働けます！ 完全週休2日制＋ 年間休日120日＆残業月20h以下で定時退社可 ✅ 個人の裁量重視！スケジュールも目標も自分次第 ✅ 賞与年2回の昨年実績は5ヶ月分！ ✅ 転勤なし！腰を据えて長く働ける！ ┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ 戸建住宅を建てるための「土地」を買い付け、 どんな家を建てるかの企画までをお任せします。 販売業務は100%外部の会社へお任せしているので、 「売るためのテレアポや飛び込み」は一切なし！ 未経験から不動産のプロを目指せる環境です。 【具体的な業務内容】 ◆情報収集 街の不動産会社を定期的に訪問し、 「売りに出そうな土地」の情報を集めます。 お客様は先輩から引き継ぐので安心です！ ◆物件調査・マーケティング 「これは！」という土地が見つかったら現地へ！ 土地の広さを測ったり、日当たりや周辺の 環境（駅からの距離など）をチェックします。 ◆企画・買い付け 「この土地なら、3階建てで広いリビングの 家が喜ばれそう」といったコンセプトを立案。 設計士と一緒に、世界に一つの家を考えます。 社内の決裁スピードも早く、数時間で 仕入れのGOサインが出ることも珍しくありません！ ～～～ 1日の流れ（例）～～～ 09:00｜出社・朝礼 ▼ 今日のスケジュールや目標を確認。 10:00｜エリア内の不動産会社へ訪問（3～5社） ▼ 「最近、新しい土地の情報あります？」 12:00｜お昼休憩（外出先で自由にランチ♪） ▼ 13:00｜気になる土地の現地調査・役所まわり ▼ 実際の土地を見て日当たりなどを確認。 16:30｜帰社・書類作成や先輩への相談 ▼ 仕入れたい土地の企画書をまとめます。 18:00｜定時退社！お疲れ様でした！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆未経験でも安心して稼げる◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 「自分にできるかな…」という心配は不要！ 入社後は最大半年間の丁寧な研修を用意。 まずは先輩のサポート（事務作業）から始めて、 実際の図面や契約書を見ながら基礎を習得します。 多くの先輩が、約1年で初契約を獲得しています！ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 個人の裁量を100%尊重 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ 上司から細かく指示されることはありません！ 「今日は定時で帰る」「今月はとにかく稼ぐ」 など、スケジュールも目標も自分次第。 自分のリズムで、のびのびと働ける環境です。 【従業員インタビュー】 ✔️未経験から「目に見えるモノづくり」を ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 本店：Aさん（前職：ホテル業界） 将来への不安から異業種へ飛び込みました。 最初は販売部門で基礎を学び、今は仕入れの最前線にいます。 この仕事の面白さは、単なる転売ではなく、建売住宅という「形に残るモノづくり」に携われること。 難しい交渉を機転で乗り越え、完売させた時の手応えは格別です。 労働時間は減りましたが、収入は前職より格段にアップしました！ ✔️「上流工程」へ挑むやりがい ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 船橋店：Bさん（入社4年目／前職：不動産仲介） 「もっと専門性を磨きたい」と、不動産の最上流である仕入れに挑戦しました。 当社は、根拠さえあれば他社が敬遠する物件でも積極的に仕入れさせてくれる「攻め」の社風。 自分が目利きした物件が狙い通りに売れた時の達成感は、言葉にできません。 無駄な縛りがなく、個人の裁量を尊重してくれるので、自分らしく成長したい方には最高の環境です。

✨未経験から不動産営業へ✨仲間と成長し、高収入も目指せます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業 ✅社員500名、グループ企業19社展開のMEグループ ✅当社代表の相馬は新卒未経験入社から今年社長に ✅未経験入社のアナタも社長を目指せる環境 ✅インセンティブ年4回 ✅飛び込みなし ✅個人ノルマ・転勤なし ✅年間休日120日 ✅未経験者向けマニュアル完備 ＼未経験からプロの不動産営業へ／ お問い合わせをいただいたお客様へ、 戸建てやマンションなどをご提案します。 問い合わせ中心の100％反響営業です。 すでに住まいを探しているお客様へ、 希望に合った住宅をご案内できます。 【具体的な仕事の流れ】 ・お問い合わせいただいた方へご連絡 ・住まいに関するご希望のヒアリング ・ご希望に合う住宅や土地をご提案 ・戸建てやマンションの内見をご案内 ・住宅ローンや契約内容について説明 ・契約書面の取り交わしや各種手続き ・契約後のお引き渡しまでをサポート 東京・千葉エリアのお客様が中心です。 マイホームを購入するという、 人生の大切な決断を支える仕事です。 無理に物件を売り込むのではなく、 お客様の希望や将来を丁寧に伺います。 「この家を選んで良かった」と、 感謝していただけるやりがいがあります。 ✅100％反響営業 自社サイトや不動産情報サイトから、 多数のお問い合わせをいただいています。 物件に興味を持っているお客様への、 ご提案から営業活動が始まります。 個人ノルマも設けていないため、 強引な押し売りをする必要もありません。 個人目標は設定していますが、 未達成によるペナルティはありません。 目の前のお客様にしっかり向き合い、 信頼関係を大切にできる営業です。 ✅営業に専念できる分業体制 物件情報の入力やサイトへの掲載は、 専任の入力スタッフが担当しています。 広告用の物件写真についても、 専門の撮影スタッフが対応します。 営業担当が事務作業に追われず、 お客様へのご提案に集中できる体制です。 分業によって業務負担を抑えながら、 成果を出しやすい環境を整えています。 ✅未経験でも安心の虎の巻 入社後は、グループ独自の、 営業マニュアルを使って学びます。 その名も、社外秘の「ME虎の巻」。 トップセールスマンたちが、 実際の営業現場で成果を出してきた、 実務ノウハウをまとめた教材です。 一年以上かけて蓄積してきた、 営業手法や成功事例を体系化しています。 ・不動産に関する基礎知識 ・お客様への電話対応 ・ご希望を聞き出す方法 ・信頼関係を築く会話方法 ・物件を提案するときのポイント ・商談から契約までの進め方 営業経験がない方でも、 基礎から順番に覚えられます。 マニュアルを読むだけではなく、 先輩とのロールプレイも実施します。 現場に出た後も、上司や先輩が、 商談への同行や振り返りを行います。 分からないことをそのままにせず、 一つずつ解決しながら成長できます。 ✅ほっとかれない職場です 当社では、個人だけで動くのではなく、 チームで協力して仕事を進めています。 案件の相談や商談への同行など、 上司や先輩がしっかり支援します。 うまくいかなかった商談についても、 一緒に振り返って次へつなげます。 困っている社員を放置しない、 「ほっとかれない文化」があります。 社員同士の人間関係も良好で、 相談や質問をしやすい職場です。 未経験からスタートした社員も、 チームの一員として貢献しています。 自分の成長や役割を実感できるため、 少しずつ仕事が楽しくなっていきます。 ✅未経験から社長になった当社の代表 当社代表の相馬も、新卒入社時は、 不動産も営業も未経験でした。 新卒でMEグループへ入社して、 営業職として現場経験を積みました。 その後は管理職を経験し、 2026年に当社社長へ就任しました。 学歴やこれまでの職歴ではなく、 入社後の成果や組織への貢献を評価します。 不動産業界や営業の経験がなくても、 成長できることを代表が証明しています。 経験のない方にも平等に、 キャリアアップの機会があります。 課長、次長、店長への昇進に加え、 将来的にはグループ会社の社長を、 目指せる可能性もある環境です。 ✅残業について 平均残業時間は月18時間です。 お客様の予定によっては、 定時後に対応する場合もあります。 営業職でよく言われる タイムカードを切った後に、 残業させること等も当社では絶対にありません。 むしろそんな働き方をしていたら、 社長が怒ります（笑）。 働いた時間を正しく管理しながら、 メリハリをつけて働ける会社です。

未経験から可能｜20〜30代が活躍中、月給29.3万円〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、不動産個人営業、受付 ★成果を出せば、収入アップにつながり、 自分自身も成長でき、キャリアアップも可能！ 稼ぎたい、昇格したい、という方も歓迎！ ★都心店舗よりも、少し郊外の方が 「住み替え」「家賃が手頃」と お客様と出会うチャンスも大！ 成果をあげやすい環境と言えます！ ★例えば「誰よりも早く出勤して準備する」 「閉店後、今日の反省点を考え次につなげる」 「丁寧な接客なら、お店No.1だと思う」 「上手くいかない時も、気持ちの切り替えが早い」 といった、前向き、かつ積極的な働き方が できる方なら、きっと成功できます。 ★努力はインセンティブに！ ノルマはありません。基本は、お客様に物件を自信を持ってご提案していくこと。 人一倍努力して、収入アップを目指したい方も満足できる環境です。 インセンティブは売上目標の達成基準に応じて支給されます。（詳細は面接で） ★環境を変えて、 新しい自分に出会いたい方へ！ フラットな関係性の中で、 自分の力をどこまで発揮できるか 試せる職場です！ -＜仕事内容＞- ルームアドバイザーとして お部屋を探すお客様に、 物件をご案内する仕事です。 -＜当社の魅力＞- ・未経験スタートの先輩が約9割 ・平均年齢27歳 ・月給29万3000円～ ・昇給年2回／2年目で必ず5000円は昇給 ・ノルマなし ・インセンティブあり ・各種手当充実 ・食事補助制度あり ・年3回の長期休暇あり -＜仕事の流れ＞- ▼来店されたお客様に対して 希望条件をヒアリング ▼希望に合うお部屋をご紹介 ▼実際のお部屋に行き、ご案内 ▼ご契約 ※平日は1日平均1組、土日祝は 2～3組のお客様の対応をします。 ※お客様対応がない時はお部屋の 写真撮影も行います。 ※最初はお部屋の特徴や、 土地勘をつけていただくために 先輩の内見案内に 同行をしていただきます。 また1組のお客様に対して 2～3時間ほど お部屋も2～4件ほど 一緒に見て回ることがあります。 -＜分業体制で接客に専念＞- 「この物件を内見したい」「店舗で相談したい」 といった新規のお問い合わせ対応は反響センターで対応。 事務作業も、専属スタッフが対応するので 時間や効率を気にせずに、お客様にとことん寄り添えます！ -＜研修はしっかり！＞- ●研修センターでは 教育専門の社員が講師となり、 必要な知識・スキルを学びます。 不動産に関する知識だけでなく、 基本的なビジネススキルの見直しも！ ＊初めてでご不安な方 ＊ブランクがあってご不安な方 安心して営業開始できるように サポートいたします！ ●進捗が一目で分かる 進捗可視化シート導入！ 今までのスタッフの声をもとに、 研修の進捗を可視化できるシートを導入！ 「自分に足りないものが分からない…」 という不安を解消し、 成長を実感しながら学べる仕組みです。 ●研修中には店舗見学も！ 研修中に複数の店舗を見学でき、 雰囲気を確認した上で配属希望を提出可能。 自分に合った職場でスタートできます！ -＜1日の流れ＞- 出社 メール返信や来店状況をチェック ▼ 朝礼 店舗の社員全員で朝礼 それぞれのスケジュールを確認します ▼ 10:00 店舗オープン 1組あたり3～4時間かけてじっくり対応 困ったときは先輩がフォローに入るので安心 ▼ 13:00 交代で休憩 お弁当を持参する人や、同僚とランチに行く人も ▼ 14:00 物件の内見 お客様と一緒に物件を見に行きます お部屋の特徴はもちろん、 スーパーなどの周辺施設のご案内も ▼ 15:00 契約手続きの確認 お客様の対応をしつつ、合間に 契約手続きの進捗を確認したり、 物件の撮影に行ったりします ▼ 19:00 店舗クローズ 管理会社とのやり取りや、郵送物の準備など 日中にできなかった業務にとりくみます ▼ 退勤 やり忘れがないかチェックして退勤 -＜キャリアプランについて＞- 当社では、昇格を目指す社員にチャンスを 用意したいという背景から、店舗数を増やし続けています。 ・早く出世したい ・どんな環境でも成果をあげて稼ぎたい ・ずっと同じ仕事をコツコツ続けたい ・本部職に就きたい など、様々な社員が活躍中です。 今後も色々なポジションを用意できるように 会社の規模拡大に注力していきます。 【DX推進！ITの力で「聞きやすさ」をデザイン】 当社ではルームアドバイザーの働きやすさを追求し、最新技術を積極的に導入しています。 その目玉が、現在開発中の『AI店長』 店長や先輩が忙しい時でも、スマホやPCからチャット感覚で不明点を即座に解決できるシステムです。 「現場の声をITで解決する」——そんなストレスフリーな環境づくりに力を入れています！

年休125＆有給取得も自由♪働きやすさには自信有り！/1-1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ＼入社1年で月収100万円突破した社員も／ 売上＋新規獲得のWインセンティブ支給！ Indeedという圧倒的な商品力があるから シンプルにやればやるだけ稼げます。 ▼▼▼ 土日祝休み＆年間休日125日♪ 労働基準法・コンプライアンスを厳守した 会社なので、安心して働けますよ◎ ❖有給取得も気軽にできるから安心❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― スタート月給は27.5万円～30.7万円。 賞与支給＋各種インセン支給が重なり 3桁の月収額に到達したメンバーも。 休みも稼ぎも両立できる環境です◎ ｢営業ならAIに仕事を取られなさそう｣ ｢でもコンプラ無視のブラック企業は嫌｣ ｢未経験からでも稼げる会社が良い｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… ─────────────────── ✅スタート月給27万5000円～30万7000円 ✅売上＋新規獲得のWインセンティブ ✅土日祝休み＆年間休日125日 ✅びっくりするくらい全員優しい(本当に) ✅公平な評価制度で昇給・昇格を決定 ▶私情やえこひいきは一切ありません ✅営業活動に集中できる完全分業制 ✅様々なAIやツール使用を積極推進 ▶AIを使いこなすビジネススキルも取得♪ ✅デジタル化推進で働きやすさも抜群 ▶手書き書類ほぼなし！ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ベストマッチってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━┛ 創業22年。千葉県に密着した 人材ビジネスを展開する企業です。 主力商品となるのは運用型求人広告 ｢Indeed PLUS｣。 Indeedパートナーとして最高ランクの “プラチナムパートナー企業”であり Indeedを扱う広告代理店の中で 上位10％に入る実力派企業です。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 人手不足で悩む新規企業＋既存企業へ Indeed PLUSを中心としたサービスを ご提案し、採用成功へ導くこと。 これがあなたの役割です。 …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①企業へアプローチ ────────────────── ▨電話で採用状況をヒアリング ▨採用のお困りごとを確認 ▨商談のお約束をいただきます ②採用課題をヒアリング・ご提案 ────────────────── ▨採用状況や募集背景をヒアリング ▨Indeed PLUSを中心に最適なご提案 ▨訪問またはWEB商談でご説明 ③受注後は専門部署へ引き継ぎ ────────────────── ▨広告制作は専任チームが担当 ▨掲載後の運用も専門スタッフが対応 ✅強い商品×需要が溢れまくる市場。 今は未曾有の人手不足。この市場で どう稼ぐかはあなた次第です。 ✅あらゆる営業資料もAIで簡単出力♪ 常に最新技術にアンテナを張っている 会社なので、AI活用をして当たり前と みんな考えています。 ────────────────── ………⭐お給料事情について⭐……… ────────────────── 売上だけでなく、新規獲得にも インセンティブを支給するので 成果がそのまま収入につながります。 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ ▨入社1年目／年収405万円 ▨入社3年目／年収504万円 ▨入社5年目／年収574万円 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ 上記は他部署の営業も合わせた平均年収 なので、新規メインで営業をすれば もっと稼げます♪ ────────────────── …⭐評価・昇格は公正公平に実施⭐… ────────────────── 当社の人事制度は、業績や個人の成果を 絶対指標をもとに管理職全員が会議で 話し合い評価を決定。 誰かの個人的感情や決めつけが査定に 影響することはありません。 納得感を持って働けるとお約束します。 ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 当社では育成に時間をかけるため 採用枠は限られています。 定員になり次第募集終了となるので 気になる方はお早めにご応募下さい。

接客経験を活かせる✨未経験歓迎／役職ポスト多数／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業 ✨接客経験が新しい仕事の武器に！ ✨ホテルなど異業種出身者も活躍！ ✨未経験でも月給25万円スタート！ ✨飛び込みなし・個人ノルマなし！ ✨先輩が寄り添う安心の研修体制！ ＼人と話すことが好きな方へ／ 「お客様に喜んでもらいたい」 「もっと深く接客に関わりたい」 その気持ちを活かせるのが 当社の不動産店舗スタッフです。 お任せするのは住まい探しの ご相談や住宅のご案内など。 店舗へ来店されるお客様や WEBからお問い合わせいただいた お客様への対応が中心です。 単に商品をご紹介するだけでなく、 暮らし方や将来の希望を伺い、 理想の住まいを一緒に探します。 【主なお仕事】 ・お問い合わせいただいた方への連絡 ・購入希望条件や予算のヒアリング ・戸建てやマンションのご紹介 ・ご希望に合わせた現地見学の案内 ・住宅購入に関するご相談対応 ・契約やお引き渡しまでのお手伝い 住宅の購入は大きなお買い物です。 だからこそ、お客様の不安に 丁寧に寄り添う姿勢が大切。 接客業で培ってきた気配りや コミュニケーション力が活きます。 【新規開拓をしない営業スタイル】 当社は100％反響営業です。 自社や不動産情報サイトに お問い合わせされたお客様へ 住まいをご提案しています。 飛び込み営業や個人ノルマはありません。 お客様と信頼を築くことに 集中して働ける環境です。 【社員をほっとかない会社】 未経験で入社すると、 最初は分からないことばかり。 そんなときも先輩や上司が すぐに相談に乗ってくれます。 商談に一緒に参加したり、 接客内容を振り返ったりと、 一人ひとりの成長を支援します。 当社には社員を孤立させない 「ほっとかれない文化」があります。 【専門知識も基礎から学べる】 MEグループ独自の研修資料 「ME虎の巻」を用意しています。 住宅についての基礎知識から お客様へのご案内の仕方まで 実例をもとに習得できます。 トップ営業のノウハウが詰まった 実践的なマニュアルです。 さらに物件写真の撮影や サイトへの情報入力などは 専任スタッフが担当します。 お客様へのサービスや提案に 専念できる分業体制です。 【働き方も大切にできます】 年間休日は120日以上。 毎週水曜＋火曜または木曜が お休みの週休2日制です。 年末年始や夏季休暇には まとまった連休も取得可能。 残業は月平均18時間程度です。 働く時間を適切に管理し、 メリハリある勤務を目指します。 【正社員として収入アップも】 月給25万円～51万円に加え、 インセンティブを年4回支給。 未経験入社1年目で 年収610万円を得た社員もいます。 ※実績例であり収入保証ではありません。 【接客の経験者が多数活躍】 飲食・アパレル・ホテルなど、 さまざまな業界から入社しています。 当社で働く先輩スタッフの前職は… 携帯ショップ販売員、アパレル販売員、飲食店のホールスタッフ ホテルフロントスタッフ、家電量販店の販売員、カーディーラーの営業 ブライダルプランナー、フィットネスジム、旅行代理店のカウンター販売 人材派遣会社の営業・コーディネーターなどなど 接客経験を活かしながら 新しい専門知識を身につけ、 長く働ける仕事を始めませんか？

イチから不動産のプロへ！高月給＆インセン支給！未経験者大歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、不動産法人営業 【経験・スキル不問！正社員デビューも大歓迎です】 ■当社が保有する賃貸物件をご紹介するお仕事です ■知識などは不問！まずはお客様との会話を楽しむ事から！ ■丁寧な研修や先輩のサポートがあるので未経験者も安心 ■頑張りは給与や賞与でしっかり評価します！ ■インセンティブ支給！入社1年目で年収450万円可能！ 【仕事内容】 お客様の「こんな部屋に住みたい」という希望を叶えていくお仕事です。 賃貸に住みたいお客様のお部屋探しや手続き、他にも住まいに関わる様々な業務をお任せします。 ・お客様対応 ・物件紹介 ・物件のご案内からご契約 ・ご契約後の各種手続き ・空き部屋のリサーチ ・新規物件オーナー様の開拓 ・物件撮影 など ＜お客様との会話を楽しむ事が重要＞ お部屋をお探しのお客様は学生さんから家族連れの方まで様々。 会話を楽しみながら「こんな暮らしがしたい」を受け止めて提案するので聞き上手さんにピッタリな仕事です。 「あなたの提案なら」とお客様から嬉しいお言葉をいただくことも♪ ＜転職者の前職事例＞ 美容室、アパレル、自動車販売、携帯ショップ、タクシードライバー、ドラッグストア店員、飲食店等。 異業種からの転職者が多数活躍中。 入社する方の90％が未経験スタートです。 「高収入を目指したい」、「もっと営業として成長したい」など、意欲的な方が集まっています。 ＜キャリアパス事例＞ ▼1年目/2019年04月01日 中途入社 ▼2年目/2020年10月01日 主任へ昇格 ▼3年目/2021年10月01日 飛び級で店長代理へ昇格 ※その後、2022年1月～3月の繫忙期で売上1位獲得 ▼4年目/2022年08月21日 店長へ昇格 新店舗も計画中のため、キャリアアップのポジションが豊富にあります。 店長などマネジメント職への昇格チャンスも多いです。 ＜頑張りをしっかり評価する会社です＞ インセンティブ（歩合給）は、一定水準以上の売上を達成した場合に支給。 営業職の平均支給額は年額で約150万円。 頑張って売り上げを上げていくことで、それがインセンティブとして給与に反映される仕組みです。 普通免許（AT限定可）があればOKですがその他に仕事に関連する資格を取得すれば資格手当も支給するので収入UPに繋がります！ ＜東京・千葉・埼玉エリアで事業を拡大中＞ 不動産売買や仲介、住宅リフォーム、建築プランニングなど当社は住まいに関する5つの事業を展開しています。 「住まいの事なら何でもお任せ！」と胸を張れる会社なのでこの道のプロも目指せます！ ＜ハウスパートナーの特徴＞ ・賃貸仲介件数は千葉県内で16年連続1位 ・管理物件は1.9万戸以上 ・創業23年の成長企業 2002年の設立以来、着実に成長を遂げ安定した経営を続ける当社。 「本音を引き出し、本気で応える」をミッションに掲げ、一人一人のお客様に寄り添った不動産仲介サービスを提供しています。 全国賃貸住宅新聞による賃貸仲介件数ランキングでは、千葉県内で16年連続1位を達成。 2024年8月末日時点で1.9万戸以上の物件管理実績を持っています。 現在第二創業期を迎えており、新たなノウハウを取り入れる事で事業の加速を行っていきます。 ハウスパートナーは、不動産賃貸の枠を超えたマッチングパートナーになれる会社を目指しています。

未経験歓迎！20代・30代活躍中！原則残業ナシ＆土日休み！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、食品/飲料/香料法人営業、スーパーバイザー/ラウンダー ／ 東南アジア食材を扱う老舗企業で 正社員として働きませんか？ ＼ 70年の歴史がある当社。 東南アジアの調味料やジュース、 お菓子・果物などを扱い、 ニッチながら確かな市場を確保しています♪ 3年前には新事業もスタート！ ドン・キホーテ様など量販店様や 小売店様へ販路を拡大しています◎ ✅20代・30代5名若手活躍中 ✅賞与年2回 ✅原則残業なし ✅直行直帰OK ✅新幹線に乗った移動もあり ココナッツミルク、ナンプラー、 マンゴージュース、豚皮チップスなど、 フィリピンで人気の食材を多数扱うお仕事。 外国産の食材や東南アジアに興味がある方も大歓迎です♪ （語学力は不問なので、ご安心ください！） - 【＼業務効率の良さも◎／】 あなたにお任せするのは、 お取引のあるドン・キホーテ様などへ アジア食材をご案内することです！ ▼担当する店舗を訪問 ・提案した商品の売れ行きのチェック ・商品の入れ替えや新商品を提案 ・売り場面積拡大の交渉 など 主にドン・キホーテ様を回る仕事で、 直行直帰で動けますし、 事務作業は合間にリモートでOK！ 業務効率は高く、原則残業ナシです◎ ＜＜★フードショーへの出展あり＞＞ トレンドの食材を世に広める 各種フードショーは注目のイベント！ 出展のための企画や運営に 参加していただく場合もあります◎ - 【＼イチから教えます！／】 ▼入社後の一定期間は、 船橋にある倉庫で出荷を経験しながら、 商材について学んでいきます。 ▼2ヵ月目以降 営業の先輩の業務に同行。 仕事の流れを学んでいただきます。 自信をもって独り立ちできるまでは、 先輩がサポートしますので、 なんでも遠慮なく聞いてくださいね。 - ドン・キホーテ様各店舗の 食品担当者様・責任者様とのやり取りが多い仕事です！ みなさんお若く、フレンドリーに話は進みます！ 一番近いイメージの仕事は 「スーパーの品出し」かもしれません。 肩肘張らず、気楽に始められますよ◎

土日祝休＆年休125＆掲載開始までをサポート/1-2

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ＼仕事も、自分の時間も大切に♪／ 「仕事は好きだけど、 毎日残業するのはもう大変…」 「そろそろ正社員に戻りたい」 「家庭と両立できる仕事がいい」 「以前の経験を活かして働きたい」 そんな方におすすめのお仕事です◎ ✨原則定時退社＆土日祝休み✨ 人と話すことが好きなら、 営業未経験でも挑戦できます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★働きやすさのPOINT★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅9:00～18:00・原則定時退社 ✅年間休日125日 ✅土日祝休み ✅家庭の予定に合わせた有給取得もOK ✅飛び込み営業・外回りなし ✅大量の新規テレアポなし ✅営業経験・求人業界の知識は不問 ✅チームで分担する営業スタイル ※年間3～5日程度の土曜出勤があります。 ※業務状況により残業が発生する場合があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★どんなお仕事？★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 企業の「人を採用したい！」を お手伝いするお仕事です。 お客様は、企業の採用担当者さん。 Indeed PLUSなどの求人サービスを使って 採用のお悩みを解決する方法を ご案内していただきます♪ 【1】お客様へのご連絡 社内スタッフから引き継いだお客様へ 電話やメールでご連絡。 オンライン商談の日程を調整します。 【2】オンラインでお話し Zoomや電話でお客様とお話しします。 ✅どんな人を採用したい？ ✅何人くらい必要？ ✅いつまでに採用したい？ こうしたお話を聞きながら、 求人広告のプランをご提案します。 見積やお申し込みの対応も担当します。 【3】掲載までのお手伝い お申し込み後は、 原稿制作スタッフと連携します。 ✅求人原稿の制作を依頼 ✅完成原稿をお客様に確認 ✅掲載開始までのスケジュールを管理 掲載後の広告運用や効果改善は 別部門が担当します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★全部ひとりで抱えません★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 一般的な営業のように、 新規開拓から商談、掲載後のフォローまで すべて担当する仕事ではありません。 商談前の新規開拓や、 掲載後の対応は別チームが担当。 役割を分担することで、 勤務時間内に仕事を進めやすい 環境を整えています◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★ブランクがあっても大丈夫♪★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「営業なんてやったことがない」 「以前の仕事から時間が空いている」 そんな方も歓迎します。 ✅商品知識を学ぶ研修 ✅先輩のオンライン商談に同席 ✅会話の練習・ロープレ ✅商談後の振り返り まずは覚えるところからスタート。 実際の商談やお客様への提案を通して 少しずつ仕事に慣れていけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★私生活も大切にできる職場★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「子どもの学校行事に参加したい」 「家族の予定に合わせて休みたい」 「仕事帰りの時間も大切にしたい」 そんな希望も相談しやすい環境です♪ 仕事にもきちんと取り組みたい。 でも、私生活も大切にしたい。 その両方を叶えたい方の ご応募をお待ちしています！

正社員既存客向けルート営業スタッフ募集 未経験スタート大歓迎 ブランクのある方も大歓迎

仕事内容 創業90年以上の安定企業で長期安定、 業務拡張につき 正社員の営業スタッフ募集。 未経験スタートや ブランクのある方も大歓迎です。 （オススメポイント） ・正社員で長期安定して働きたい方 ・人気の日勤 ・夏季、年末年始等長期休暇有 ・異業種からの転職もOK ・未経験、ブランクのある方OK ・昇給年1回 ・賞与年2回あり （仕事内容） 既存顧客向けに商品レンタルの 営業活動をお任せ致します。 主に法人営業をご担当いただきます。 既存のお客様を訪問し、 当社の取り扱うレンタル商品を提案する業務なので、 新規開拓はほぼありません。 （具体的な業務の流れ） （1）既存のお客様訪問、ニーズのヒアリング： 空気清浄機やストーブ等の季節商品を 利用いただいているお客様へは、 使い心地を伺って最新型を案内したり、 継続して利用してもらえるようアプローチ。 その他、お困りごとがないか幅広くヒアリング。 （2）レンタル商品の提案： 商談中は当社の在庫システムを確認しながら、 スムーズな商品提案が可能です。 （3）納品の手続き： 社内の配送部隊と連携をとります。 （4）アフターフォロー （提案製品） 布団、生活家電、事務机、たこやき器、 流しそうめん器、テント、紅白幕、餅つき(うす)、 健康器具等、多岐に渡る商品を お客様のニーズに応じて提供しています。 売上目標はございますが、未達成でも減給などございません。 （担当エリア） 千葉県全域、東京都中央区から東、茨城県南部を想定しています。 （配属後の業務） まずは先輩同行からスタートします。 当社のお客様を『知る』ことから始まります。 案件の受注から納品までの一連の流れをご理解いただいたら、 少しずつ業務をお任せしていきます。 経験豊富な先輩社員がしっかりと サポートしますのでご安心できる環境です。 ＜組織構成＞ 当社の営業部は6名が在籍中 （男性5名、女性1名、平均30代で20代の方も所属しております）。 前職はサービス業、デスクワーク等、 営業未経験で入社された方がほとんどですが、 お客様のニーズに応えようと思えば何でも応えられる レンタル事業の可能性に魅力を感じて、元気に活躍しています。 既存のお客様との関係性強化および新規のお客様開拓のため、 営業部隊をパワーアップすべく新たな仲間を募集しています！ （働き方） 月平均残業は10～15時間です。 残業が30時間未満でも30時間の 固定残業代をしっかりとお支払いいたします。 （今後のキャリアパス） 今後、ご経験や希望次第では 管理職業務などもお任せしていく予定です。 （株式会社レンティについて） 「これまで」と「これから」 地球環境を大切に思う今、 資源の使い捨てから再利用へと 環境と顧客の利便性を追求しつつ、 レンタル産業の新たな発展と課題への 取り組みにチャレンジしております。 当社はこのレンタル産業の トップグループの中で90年の 歴史をもち創業以来今日まで、 順調な歩みを続けております。 総合寝具部門を初めとして、 事務機、家電製品を含めた トータル的なレンタル新時代を向かえ、 業務用、地域コミュニティや 自治体そしてレジャー用から 一般家庭用までのイベント関連を含めた 幅広いニーズにお応えしております。 リネンサプライ部門では清潔と 快適そして安全を提供すべく、 最新のテクノロジーを取り入れた 生産設備によって環境を 重視した事業を進めております。 また「社会に貢献」の精神から 地域高齢化の一助として、 介護関連事業にも積極的に参入し、 ご利用者様にきめ細かい サービスを提供しております。 私どもレンティは、 新しいレンティに生まれ変わり、 サービス産業の一員として便利機能のご提供と、 新しい時代環境に対応した 豊かな社会創りに貢献できることを 無限の喜びと感じ、「創造と前進」を続けてまいります。

未経験から営業デビュー❗賞与年40～80万円✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業 ✅お問合せいただいた企業様へ訪問 ✅福利厚生の一環として 感謝祭年1回開催＋賞与年2回あり！ ✅慣れたらオフィス移転ワンストップ提案 ✅普通免許があれば応募OK♪ ✅創業44年！トミザワグループ✨ ⇒健康経営優良法人に認定されています◎ ══════════════════ ✊仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 当社では、各事業会社・各部署が連携し、 オフィス移転から各種工事まで ワンストップで対応しています。 あなたには、お客様の課題をヒアリングし、 グループの総合力を活かした 最適なプランを提案していただきます。 慣れた先輩や専門部署と協力して 仕事をします。 【扱うサービス】 ❏オフィス移転・引越し ❏オフィスのレイアウト変更 ❏不要となるオフィス家具、 事務什器の買取・処分 ❏オフィス家具・事務什器の販売 （中古・新品） ❏LAN工事・電話工事などの通信設備工事 ❏各種内装工事・オフィス環境整備 など 【仕事の流れ】 ⏬お客様からのお問い合わせ ⏬現地調査・ご要望のヒアリング ⏬見積・提案書作成 ⏬成約・現場立ち会い ※行動エリア：23区中心の首都圏 （訪問は社用車） ✊チームワーク抜群の環境！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在、6名の営業メンバーが活躍中。 部署内だけでなく他部門やグループ各社と 連携しながら業務を進めています♪ 先輩たちも未経験スタートのため サポート体制は万全◎ 当社の従業員の日常を見られる ブログを参照ください！ https://www.tomizawa.net/recruit/category/tomizawagroup-blog/ ══════════════════ ╭──────────･･･─╮ ⭐ トミザワグループの強み ⭐ ╰─･･･─ｖ────────╯ ⏩オフィス移転に関わるあらゆる サービスを一社で完結できる、 数少ない企業グループです。 ⏩直営5店・海外2店、運送トラック15台、 引越・施工・通信機器まで自社部門。 複数業者をまとめる手間がなく、 お客様から高い評価をいただいています✨ ＼＼ お客様のお声をご紹介 ／／ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✋「工程や段取りまで一括で 任せられて助かりました！」 ✋「明るく丁寧な対応で、 お願いして本当に良かったです！」 ✋「廃棄物の削減につながり、 コストも抑えられました。ありがとう！」

年収3000万実績／年休120日／完全週休2日制で成果を還元

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、不動産法人営業、不動産用地仕入 ＼完全週休2日制＆年収1,200万円も可✨／ 成長率120％の職場！ 狭小住宅に特化した急成長企業で営業募集！ ✅競合が少なく成果が出やすい！ ✅ビルダーや不動産営業経験者歓迎 ✅完全週休2日制／年間休日120日以上 ✅フィットネスジム無料利用可！ ✅スポンサーチームのスポーツ観戦チケットを希望者に提供 ✅前年比成長率120％の安定基盤♪ ■お仕事内容 ――――――――――――――……………… ◆不動産仲介・取引先からの 土地情報収集（法人のみ） ◆仕入れ条件の交渉・ 価格設定（コンペ形式） ◆現地調査・価格決定 （設計・施工管理と連携） ◆仲介会社を通じた住宅販売・契約・引渡し 【営業エリア】 東京23区／市川市／浦安市／船橋市など 埼玉県・神奈川県（東京近郊）にも販路拡大中！ ※都内の一等地を扱う場合もあります。 【1日の流れ／例】 ◆9時～ 出社・清掃・メール確認 ◆10時～12時 営業活動・現地調査 ◆12時～13時 お昼休憩 ◆13時～17時 営業活動・現地調査 ◆17時～18時 帰社・事務作業・資料作成 ※訪問先や作業内容は日によって異なります 設計・施工がすべて社内で完結するため、 プランや価格の調整も迅速。 社内稟議も最短で通るなど、 営業活動を止める要因が少なく チャンスを逃さず、スムーズに 成約に持ち込める体制が整っています。 ■入社後について ――――――――――――――……………… ✅入社～半年：先輩同行で基礎を習得 （情報収集や集客方法など） ✅半年以降：独り立ち開始！ （仕入れ時は必ず上長が同行します） 先輩スタッフがしっかりサポートするので 安心して飛び込んできてくださいね✨ ■当社について ――――――――――――――……………… 株式会社アーキセプトは、都心部の限られた 土地を活かした「狭小住宅」に特化。 若い世代・3人家族向けに“買いやすい家”を 提供して、急成長を続けています。 設計・施工・販売を一気通貫で行う 強みを活かし、スピード感ある提案で 前年比120％の成長を実現中！ ■働きやすさ抜群 ――――――――――――――……………… 業界では珍しい水・日・祝休み！ （完全週休2日制） 年間休日120日以上＋有休取得もしやすい♪ ⇒ 平日休みで買い物や旅行も快適！ ⇒ 家族との時間もしっかり確保！ ■キャリア・収入アップ ――――――――――――――……………… 一人一人の活躍を正当に評価するため、 2025年度より人事評価制度を刷新しました。 成果はしっかり給与とポジションに反映！ 1年目で年収1,200万円を実現した社員も♪ 営業スキルを収入・キャリアに 直結できる環境で “正当に評価される喜び”を実感して下さい！

年間休日127日！稼げる高歩合／フレックス制度／在宅勤務可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告/メディア法人営業、広告運用、営業企画 飲食店向けの広告営業として、お店の魅力を 伝える広告商品の提案や原稿の作成、 既存のお客さまのフォローを担当します。 未経験から無理なくルート営業へ移行し、 効率的に成果を出せるようになるまでの成長ルートをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 まずは商品知識の勉強からスタート。 広告の仕組みや提案の流れを座学で学び、 並行して先輩のサポートを受けながら 簡単な原稿作成などの事務作業を行います。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 テレアポや外回り営業に少しずつ挑戦。 営業に関わる時間は1日3時間ほどと、 一般的な営業に比べて短いため、 まずは短時間で集中して動く感覚を掴みます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 半年〜1年後 お客さまが増えてくると、信頼関係が構築され「新しいお店を紹介してもらえる」好循環へ。 新規のアプローチから既存フォローを中心としたルート営業へ自然とシフトしていきます。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜 ルート営業がメインになるため、仕事の負担はどんどん軽くなっていきます。 つないだご縁を大切にしながら、より深い関係性を築き、自分のペースで安定して歩合を稼げる状態へ。 ■仕事内容 ・飲食店向け広告商品の営業 ・原稿の作成 ・商品知識の勉強 ・新規開拓のテレアポ ・アポイント先への移動 ・外回り営業（1日3時間程度） ・一日の振り返り ・既存顧客のフォロー（ルート営業） ■仕事の流れの一例 ・12:00～ 原稿作成や勉強 ・15:00～ 休憩時間 ・16:00～ テレアポ業務 ・17:00～ アポイント先へ移動 ・18:00～ 外回り営業を開始 ・20:00～ 帰社、一日を振り返り ※基本は直行直帰が中心です 【こんな会社です！】 『営業って難しそう…』 『うごきっぱで汗だくのイメージ』 他社さんはわかりませんが、 当社はそんな負担とは無縁の営業スタイルです！ 当社は千葉県を中心に活動し、 飲食店向けの広告商品を 販売しているベンチャー企業です。 当社の営業は、 ガツガツ行動し続ける必要はありません。 お客様が増えてくると紹介を 多くいただけるようになり、新規開拓から 「ルート営業（既存フォロー）」へと自然に シフトしていきます。そのため、 担当するお客様が増えるほど、 仕事の流れはどんどんスムーズで 楽になっていきます！ 実際の外回りなど、営業に直接関わる時間は 1日3時間ほどと非常に短めです。仕事と プライベートを両立しやすい環境が 整っています。 【しっかり稼げて、自由度高く働ける環境です】 ・自分で勝ち取った実績は 最大限歩合として給与に反映します！ ・残業なし、勤務時間が少なくても 月収80万円以上が可能です！ ※残業した場合は各自で出退勤時間を 調整してもらっています。 ・リモート勤務も可能で、週の半分を自宅で 勤務、直行直帰もOKです。 仕事中はそこまでガツガツしておらず、 休憩もしっかり確保。時には社内で ゲームをしたり、社長が気まぐれで 作るまかないを食べながら談笑したりと アットホームな職場です。 業績は年々右肩上がりで好調です！ 業界10年以上の社長の元、 安心して飛び込んできてください。 あなたとのご縁を大切に、成長できる場所を 用意してお待ちしております！

飛び込みなし｜普通免許で始める中古車買取営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業推進、営業事務、買取査定 T.Tカーズ イオン市川妙典店での中古車買取営業です。 普通免許から始められ、経験・学歴・車の専門知識は問いません。 一括査定サイトから申込みがあったお客様へ、 車両確認、査定、価格提案、契約手続きを担当します。 社内アポインターが査定日時を調整するため、飛び込み営業・テレアポはありません。 【残業なし・原則定時退社に取り組む環境】 19時の定時退社に向け、業務分担と効率化を進めています。 仕事終わりの時間も大切にしながら働けます。 ■よくあるご質問 Q. 飛び込み営業やテレアポはありますか？ A. ありません。 社内アポインターが事前に査定日時を 調整するため、確定したお客様への対応のみに 集中できます。 Q. 残業はどのくらいありますか？ A. 原則ありません。 定時退社に向けて全社で業務効率化を 行っています。固定残業代は制度上支給し、万が 一超過した場合は追加で残業手当を支給します。 Q. 車の知識がなくても大丈夫ですか？ A. 大丈夫です。 基礎から順番に学べる研修体制が 整っており、未経験から専門性を 身につけられます。 【具体的な業務】 ・店舗または訪問での車両確認と売却相談対応 ・車種、年式、走行距離、車両状態の確認 ・査定システムへの入力、買取価格のご案内 ・契約書類作成、 車両引き取り・出品手配などの事務 【入社後のステップ】 ・車種、査定項目、システムの基礎を学ぶ ・お客様への説明を想定したロールプレイ ・先輩の査定・商談に同行し実務を習得 ・習熟状況に応じサポートを受けながら商談開始 車の知識がなくても普通免許から挑戦できます。 月給25万円〜の固定給に加え、業務に 慣れた後は中型免許・限定解除の取得支援制度も 利用可能です。

未経験歓迎✨社員500名のMEグループ／年間休日120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業 ✨未経験から不動産業界へ！ ✨グループ19社・社員500名の基盤！ ✨個人ノルマ・転勤なし！ ✨先輩がほっとかない安心の職場！ ✨月給25万円～＋年4回の歩合給！ ＼初めての不動産業界でも安心／ 当社はお客様のマイホーム探しを サポートする不動産仲介会社です。 今回は事業拡大に向けて、 新しい正社員スタッフを募集！ 不動産の知識がない方も 入社後の研修で学べるため、 安心してスタートできます。 【どんな仕事をするの？】 新築戸建てや中古住宅、 マンションや土地などを探す お客様へのご案内をお任せします。 お客様からの問い合わせを受け、 住まいについてのご希望を確認。 希望に合う物件をご提案し、 内見や契約手続きをサポートします。 【入社後に覚えること】 まずは住宅の基礎知識や お客様への電話対応から学習。 慣れてきたら物件のご紹介や 商談の進め方を身につけます。 社外秘の営業マニュアル 「ME虎の巻」を使いながら 段階的にスキルアップできます。 トップセールスの実例をもとに 作られた教育用マニュアルです。 先輩が商談に同行したり、 ロールプレイを実施したりと 丁寧に成長をサポートします。 【仕事はチームで進めます】 当社が大切にしているのは 一人ひとりをほっとかないこと。 分からないことや困りごとは すぐに先輩へ相談できます。 結果が出なかったときも 一緒に原因を考えながら 次の成功へつなげていきます。 個人ノルマは設定しておらず、 チームワークを重視しています。 【営業未経験でも始めやすい】 広告を見たお客様などから 寄せられた反響に対応します。 すでに住宅に興味のある方へ ご提案できるスタイルです。 物件写真の撮影や広告入力も 専任スタッフが対応するので、 お客様との商談に集中できます。 【長く働ける職場環境】 年間休日は120日以上で、 残業も月平均18時間程度です。 有給休暇の取得も可能で、 長期連休も設けられています。 社員の働く時間を適切に管理し、 仕事と私生活を両立できます。 【異業種からの転職を応援】 現在活躍している社員も 最初から不動産に詳しかった 人ばかりではありません。 介護の現場で人を支えた経験、 販売業で培った接客スキルなど、 さまざまな経験を活かせます。 宅建士の資格を持つ方や 宅建の勉強をしている方、 不動産鑑定士など不動産分野の 専門知識がある方も歓迎です。 もちろん資格は必須ではなく、 これから学びたい方も大歓迎！ 当社で働く先輩スタッフの前職は… 携帯ショップ販売員、アパレル販売員、飲食店のホールスタッフ ホテルフロントスタッフ、家電量販店の販売員、カーディーラーの営業 ブライダルプランナー、フィットネスジム、旅行代理店のカウンター販売 人材派遣会社の営業・コーディネーターなどなど 【将来は管理職・社長も目指せる】 当社代表の相馬は、 新卒未経験から営業を始めて 2026年に社長へ就任しました。 学歴や過去の経歴だけでなく、 入社後の努力や仕事の成果を 評価する会社です。 課長・次長・店長などの キャリアアップも目指せます。 新しい自分の可能性を 当社で広げてみませんか？

未経験から住宅のプロへ✨年休120日以上／完全反響営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業 ✨未経験から住宅営業に挑戦！ ✨月給25万円～＋インセンティブ ✨年休120日以上＆残業月平均18時間 ✨営業未経験から社長になった実績も！ ＼お客様の理想の暮らしを応援／ 住宅アドバイザーとして、 マイホームを検討しているお客様の 住まい探しをお手伝いする仕事です。 取り扱うのは新築戸建てや 中古住宅、マンション、土地など。 お問い合わせをいただいた方に 希望に合った住まいを紹介します。 【具体的なお仕事内容】 ✅家族構成や希望条件のヒアリング ✅住宅や土地などの情報をご紹介 ✅気になる物件の現地見学をご案内 ✅住宅ローンや購入計画のご相談 ✅ご契約からお引き渡しまでの支援 自社サイトや不動産情報サイトに お問い合わせをいただくお客様への 100％反響営業を行っています。 個人ノルマも設けていないため、 お客様の希望を第一に考えながら ご提案できる営業スタイルです。 【未経験でも始められる理由】 不動産業界や住宅営業の経験は 入社時点では必要ありません。 MEグループ独自の営業教材 「ME虎の巻」を完備しています。 トップ営業の成功事例をもとに 接客の流れや提案方法を学べます。 先輩とのロールプレイや 商談同行などの研修もあるため、 一人で悩むことはありません。 宅建士の資格をお持ちの方や、 ハウスメーカーでの勤務経験、 宅建の勉強をしている方も歓迎！ もちろん資格がない方も ゼロから成長できる職場です。 【営業活動に集中できる環境】 住宅の写真撮影や情報入力は 専任スタッフが担当しています。 営業はお客様への提案に専念でき、 効率よく仕事を進められます。 困ったときには先輩や上司が 一緒に考えてくれる環境です。 当社には仲間をほっとかない 温かなチーム文化があります。 【頑張りを評価する会社】 グループ全体で社員500名、 19社を展開するMEグループ。 当社の代表も新卒未経験で グループへ入社した社員でした。 現場で実績を積み重ね、 2026年に社長へ就任しています。 未経験からでも実力次第で 管理職や経営者を目指せます。 【こんな経験が活かせます】 接客やサービス業など、 人と関わる仕事の経験は 住宅営業でも大きな強みです。 当社で働く先輩スタッフの前職は… 携帯ショップ販売員、アパレル販売員、飲食店のホールスタッフ ホテルフロントスタッフ、家電量販店の販売員、カーディーラーの営業 ブライダルプランナー、フィットネスジム、旅行代理店のカウンター販売 人材派遣会社の営業・コーディネーターなどなど 「ありがとう」の言葉が 仕事のやりがいになる方に、 ぜひ挑戦してほしい仕事です。

未経験歓迎｜土日祝休み｜賞与年2回｜創業70年以上の安定企業

仕事内容 ――――――――◆◇◆―――――――― ⭐土日祝休み × 残業少なめ ⭐賞与あり（平均4～5ヶ月分） 創業70年以上の安定企業長く働けます！ ――――――――◆◇◆―――――――― ＼＼未経験から営業デビュー／／ 既存のお客様との関係づくりが中心◎ 「営業に挑戦してみたいけど、 新規開拓やノルマが不安…」 ――そんな方にこそ知ってほしい仕事です！ 村山鋼材の営業は、 すでに取引のあるお客様を担当する 【ルート営業】が中心。 商品を無理に売り込むのではなく、 お客様の相談に乗りながら 信頼関係を築いていく営業スタイルです。 必要なのは経験や専門知識よりも、 相手の話を聞く姿勢や誠実な対応。 未経験からでも安心して スタートできる環境があります。 - ◤働きやすさのポイント◢ - ✨創業70年以上の安定企業 ✨賞与年2回（平均4～5ヶ月分） ✨土日祝休み＆年間休日122日 ✨残業少なめ（月10～12時間程度） ✨未経験スタートの先輩多数 ✨既存顧客中心で無理なく働ける - ◤仕事内容について◢ - あなたにお任せするのは、 既存のお客様への営業・フォロー業務です。 >>具体的には ✅お客様先への訪問・納品対応 ✅在庫確認や受発注対応 ✅見積書・伝票作成 ✅納期調整や問い合わせ対応 など 担当するのは既にお付き合いのある企業様なので、 飛び込み営業や新規開拓が中心ではありません。 1人あたり約10～20社を担当し、 1日1～2件ほど訪問します。 お客様と長く関係を築きながら、 「ありがとう」と言っていただける やりがいのある仕事です。 - ◤1日の仕事の流れ（例）◢ - 08:00／出社・メールチェック ▼ 午前／お客様先へ訪問 納品やご相談対応 など ▼ 12:00／昼休憩 ▼ 午後／帰社後、見積書作成や事務処理 問い合わせ対応・在庫確認 など ▼ 17:00／退社 今日も1日お疲れ様でした♪ 残業は月10～12時間程度と少なめ。 メリハリをつけながら、 無理なく働ける環境です！ - ◤未経験でも安心の教育体制◢ - 入社後は いきなり一人で営業をお任せしません！ まずは先輩社員との同行からスタート。 ・商品の知識 ・仕事の流れ ・お客様との接し方 ・営業の進め方 などを少しずつ覚えていきます。 わからないことはすぐに聞ける環境なので、 営業未経験の方もご安心ください◎ - ◤私たちについて◢ - 村山鋼材株式会社は、 創業70年以上の歴史を持つ老舗企業です。 鉄鋼製品の加工・販売を通じて 自動車や産業分野など、 日本のものづくりを支えています。 長年培ってきた品質と信頼により、 大手メーカーとも継続的な取引があります。 安定した環境で、 営業として新しいキャリアを スタートしてみませんか？ まずはお気軽にご応募ください！

配送経験者歓迎！「ただ運ぶ」を卒業★売場作りもできる楽しさ♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、購買/物流事務 ◆―――――――――――――――◆ その配送経験、もっと面白くなる ◆―――――――――――――――◆ この仕事は、 「運ぶだけ」で終わりません。 ドライバーでありながら、 売場をつくる側でもある仕事です。 イメージは―― “無人化したコンビニ”。 何を置くか、 どのタイミングで変えるか。 その判断を現場に任せています。 ◆ 経験者が感じる“違い” ◆ ＊再配達なし！ 時間に追われにくいルート配送 ＊売場づくりにも関われる ＊担当エリア制で 自分のペースで進められる ＊工夫がそのまま売上に反映される 「ただ運ぶだけでは物足りない」 そんな方にこそ、 選ばれている仕事です。 ◆ お任せするお仕事 ◆ 担当エリアの 自動販売機を巡回し、 補充・管理・売場づくりまで 一貫して担当します。 ・商品の補充、入れ替え ・売上金の回収、釣り銭補充 ・空き缶、ペットボトルの回収 ・清掃、メンテナンス そして―― 経験者の方には、 「売れるラインナップ設計」も お任せします。 ◆ 売場づくりの裁量 ◆ ラインナップにはベースがありますが、 実際の配置は担当者に任されています。 なぜなら、 「場所ごとに売れる商品が違う」から。 例えば… ・オフィス街 → コーヒー中心 ・学校近く → 炭酸やジュースが中心 さらに、 ホットからコールドへの 切り替えなども重要。 経験を活かした判断が、 そのまま売上に反映されます。 ◆ 効率よく働ける理由 ◆ ✅ルート固定で道を覚えやすい ✅1日約20台前後を巡回 ✅担当エリア制で無駄な移動が少ない 「走るだけで終わる日」ではなく、 自分の裁量でスケジュールを 組み立てられる働き方です。 ◆ まずは現場を見てください ◆ この仕事は、文章だけでは 伝わりきらない部分があります。 興味があれば、ぜひ職場見学へ。 「試しに一度見てみて下さい」と 代表も話しているくらい、 実際の現場を見ると印象が変わります。 気になることは、同乗時に先輩へ 気軽に聞いていただけます。

中途社員の平均年収897万円！5名以上の採用！未経験8割以上

仕事内容 土地活用営業 具体的には… [土地オーナー様との関係構築 (アプローチ)] 社内のデータを活用し、土地をお持ちのオーナー様を訪問して関係性を構築していただきます。 賃貸マンションの経営や節税対策など、ご希望やお困りごとを確認します。 [提案プランを決定 (ヒアリング・企画)] 設計部、工事部、不動産部などの専門部署とチームを組み、提案内容を決定します。 商談にも社内の専門家が同行するため、特別な知識がなくても安心です。 [提案・成約 (上司が同席しサポート)] 最初のうちは、提案からクロージング(契約)までを、経験豊富な上司がメインで担当します。 もちろんあなたが見つけたニーズから成約に繋がった場合、成果給が入ります！ ◆成約までは「平均8ヶ月」でOK◆ 扱う額が大きいため、すぐに売れなくて当たり前です。 「半期に1棟」が目標なので、焦らずコツコツ通うことが一番の近道です。 ～充実の研修制度～ 研修では、営業ツールの活用方法や土地活用営業に必要な基礎知識をレクチャーします。 入社後は、「SEIWA塾」での研修を通して、不動産や建築はもちろん、税金、住宅ローンといった知識を基礎から学んでいただきます。 業界未経験の方でも安心してスタートできる環境を整えております。 ～充実の育成・サポート体制～ 同行・勉強会・定期開催の本部研修(入社後1カ月・3カ月・6カ月フォロー研修)など、育成体制が充実しています。 お客様にお見せする資料は上司が添削・指導したり、お客様とどんなコミュニケーションを取っていくべきかについてアドバイスを受けられたりと、サポート体制も自慢です。 ～キャリアアップについて～ 給与だけでなく成果に応じて、しっかり昇格が可能です。 半年ごとに評価査定を実施するため、未経験から30代で営業幹部となる社員もいます。 [キャリアアップイメージ] 一般職（入社時） ↓ 主任 ↓ 係長（実務リーダー） ↓ 課長代理（後輩育成、実務） ↓ 課長（部下マネジメント） ↓ 支店長（支店マネジメント） ↓ 最短2年で課長職に昇格可能！ ◇人事担当からのメッセージ◇ マンション建築や土地活用に携わる中で、幅広い知識を実践的に学べます。 3～5年真摯に取り組めば、不動産業界のどこでも活躍できる力が身につくはずです。 会社としても成長を全力で後押しします。一緒に頑張っていきましょう。

【ノルマなしの営業職】★未経験の入社多数★/研修充実/転勤なし

仕事内容: ◤稼げる仕組みで、人生を変える！◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐ 入社2ヶ月で月収68万円も現実！ 「今の給料じゃ、将来が不安…」 そんな悩みは今日で終わりです。 元飲食店員が年収初年で1000万を達成 ⭐ あなたは「きっかけ」を作るだけ！ 面倒な書類作成やリスト作りはなし。 さらに、一番難しい「成約」は、 プロの先輩があなたに代わって実施。 先輩が決めれば、あなたに歩合給が！ ⭐ 未経験でも平均月収61万円 ！ 「自分にできるかな..?」という不安を 「これなら稼げる！」という確信へ。 業界屈指の仕組みがあなたを支えます。 ┏━━━━━━━━┓ ◆ お仕事の全体像 ◆ ┗━━━━━━━━┛ 賃貸マンションやアパートを持つ オーナー様の大切な資産を守るお仕事 ✨ 建物の劣化を防ぐ「大規模修繕」や 「メンテナンス」をご提案いただきます。 「どこに行けばいいか分からない」 という悩みは一切ありません！ 会社が完備した【営業リスト】があり、 効率よくアプローチが可能です。 ゆくゆくは既存顧客のフォローなど、 安定したキャリアも築けます。 ┏━━━━━━━━┓ ◆ 驚きの3ステップ ◆ ┗━━━━━━━━┛ ⏩ 1. アプローチ 営業リストのオーナー様を訪問。 ▼ ⏩ 2. お悩みをヒアリング 「修繕を考えていた」「費用が心配で」など オーナー様のお困りごとを丁寧に伺います。 ▼ ⏩ 3. 先輩へバトンタッチ❗ 難しい商談や契約の手続きは、 全て「プロの先輩」が代行します！ 先輩が契約を決めれば、あなたにも しっかりと「歩合給」が支給されます ！ あなたがやるのは「きっかけ作り」。 だから未経験でも即、稼げます！ ┏━━━━━━━━━┓ ◆ 社員のリアルな声 ◆ ┗━━━━━━━━━┛ 「前職は飲食で給料も安かった。 今は入社1年目で年収1000万超え。 自分でも驚くほど人生が変わった」 （33歳/入社1年目） 「成約は先輩が助けてくれるので、 自分は誠実にお悩みを聞くことに集中できます。 それでしっかり稼げる仕組みが魅力です」 （24歳/入社6ヶ月） ┏━━━━━━┓ ◆ 求める人材 ◆ ┗━━━━━━┛ ✅ 必須条件 ━━━━━━━ ■ 学歴不問、人柄重視の採用です❗ ■未経験歓迎・資格も必要ありません ■ 新しいことに挑戦したい意欲 ■ 過去の経歴よりも「これから」を大切にしたい方 ✅ 歓迎条件 ━━━━━━━ ■ 20代〜50代が幅広く活躍中❗ ■ 初めての正社員、脱フリーター歓迎 ■ ブランクや転職回数は気にしません ■ U・Iターン希望の方も大歓迎です ✅ こんな方にピッタリ ━━━━ ■ 頑張った成果をしっかり収入に繋げたい ■ ご自身の将来や、ご家族のために稼ぎたい ■ チームワークを大切にしながら働きたい ■ 営業スキルを基礎から学びたい ■ 安定した経営基盤のもとで長く活躍したい あてはまる方は、是非ご応募を。 私たちがあなたの人生を応援します。✧

異業種転職歓迎✨未経験年収610万円の実績／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業 ✅アパレルや携帯販売の経験が活きる！ ✅営業未経験から年収UPを目指せる！ ✅100％反響営業で新規開拓なし！ ✅営業に専念できる分業体制！ ✅未経験から社長になった代表も！ ＼次は住宅の販売にチャレンジ／ 販売スタッフとして経験した 商品のご案内や接客スキルを、 住宅の販売に活かしませんか？ ご提案するのは戸建て住宅や マンションなどの不動産です。 お客様の好みや生活スタイル、 ご予算などをヒアリングして、 ぴったりの住まいをご紹介します。 【取り扱う商品について】 新築・中古の戸建て住宅、 マンションや土地など、 さまざまな物件を扱っています。 東京・千葉エリアを中心に お客様の住まい探しを支えます。 生活の基盤となる大切な住宅を 一緒に選ぶお仕事です。 【毎日の業務の流れ】 お問い合わせへの対応から お仕事がスタートします。 まずは希望のエリアや 予算、間取りなどを確認。 条件に合った物件を探して お客様にご紹介します。 興味を持っていただけたら 実際の住宅へご案内します。 購入を決められたお客様には 住宅ローンや契約内容を説明し、 お引き渡しまでを支援します。 売って終わりではなく、 お客様の大切な決断に 最後まで関われる仕事です。 【販売経験者が活躍できる理由】 接客の経験がある方なら、 お客様の要望を聞き取る力や 商品の魅力を伝える力があります。 住宅について詳しくなくても その経験は大きな武器になります。 アルバイトで接客をしていた方や、 販売スタッフとして働いていた方も 正社員として新しい仕事に チャレンジできる環境です。 【無理な売り込みはありません】 お問い合わせをいただいた方へ ご提案する100％反響営業です。 新規飛び込みや個人ノルマもありません。 個人目標は設定していますが、 未達成によるペナルティはなし。 お客様のご希望に合わせ、 誠実にご案内できる営業です。 【販売に集中できる仕組み】 物件情報の入力や写真撮影は 専門のスタッフが担当します。 営業担当者は接客や商談に しっかり時間を使えます。 分業制で業務負担を抑え、 効率的に働ける仕組みです。 【知識は入社後に習得】 トップ営業のノウハウを集めた 「ME虎の巻」を用意しています。 電話応対やヒアリング、 物件案内などを一つずつ習得。 先輩社員とのロープレや 商談への同行も行っています。 困ったときには相談できる 「ほっとかれない職場」です。 【将来のキャリアも広がる】 MEグループは19社を展開し、 グループ社員は500名。 当社代表も未経験入社から 経験を積んで社長に就任。 販売や接客の経験を足がかりに 課長・次長・店長への昇進や 将来の社長も目指せる環境です。 【多彩な業界から転職しています】 当社で働く先輩スタッフの前職は… 携帯ショップ販売員、アパレル販売員、飲食店のホールスタッフ ホテルフロントスタッフ、家電量販店の販売員、カーディーラーの営業 ブライダルプランナー、フィットネスジム、旅行代理店のカウンター販売 人材派遣会社の営業・コーディネーターなどなど 販売で培った力を活かして ワンランク上の収入や キャリアを手にしませんか？

完全週休2日制／賞与4ヶ月分／残業少／ヒアリング中心の営業職

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業 ✨成長中の企業／創業以来毎年売上アップ中！ ✨完全週休2日制、残業少なめ ✨賞与4ヶ月分・手当充実 ✨個人の裁量が大きくのびのび働ける ✨ヒアリング重視の営業スタイル 顧客満足度の高い注文住宅事業を展開する当社にて、 ご相談からお引渡しまでを一貫して担当していただきます。 お客様のご要望を丁寧にお伺いし、 理想の住まいを形にしていく魅力的なお仕事です！ 【具体的には…】 ■お問い合わせ対応・初回ヒアリング ■お見積書の作成および基本プランのご提示 ■詳細な打ち合わせや各種書類の作成 ■設計・現場担当・銀行との連絡調整 ■施工中の現場確認・お引渡し後のフォロー ✅入社後について ━━━━━━━━━━ まずは資料作成などの先輩のサポート業務からスタート！ 打ち合わせへの同席を通じて、 実際の進め方や具体的な仕事の流れを間近で学んでいきましょう。 困ったときもしっかりフォローしますので、 ご自身のペースで業務の幅を広げられます。 ✅お客様の理想をカタチに ━━━━━━━━━━━━━━ お客様の理想を形にするため、徹底的に寄り添える点が一番の面白さ。 住まいへの希望やこだわりは、お客様によってさまざま。 一人ひとりの想いにじっくり向き合い、 理想の住まいを一緒につくり上げていきます。 信頼関係を築きながら、 完成まで長く寄り添えることも注文住宅営業ならではの魅力です。 ✅裁量の大きな環境 ━━━━━━━━━━━ 反響対応で基礎をしっかり固めた後は、 自発的に集客の工夫を行ったり、 中心となって案件を動かしていけるような活躍を期待しています！ 住宅営業としてのスキルを存分に活かしながら、 自分自身の成長も実感できる環境をご用意しています。 ✅将来的には… ━━━━━━━━━━━ 営業のプロフェッショナルとして専門性を高めるだけでなく、 集客の仕組みづくりや組織づくりにも挑戦可能！ 日々の営業活動で培った経験を会社全体の成長につなげるなど、活躍の幅を広げられます。 自分の経験を活かしながら、長期的なキャリアを築ける環境です。 ✅ワークライフバランス充実！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 完全週休2日制で残業も少なめ。 仕事にしっかり向き合いながら、 プライベートの時間も大切にできます。 オンとオフのメリハリをつけて働けるため、 無理なく仕事を続けながら、 長期的なキャリア形成を目指せます。 ＞＞働きやすさアップデート中！ 働くスタッフの声を活かして職場環境を絶えずアップデート。 日々の困りごとを会社へ気兼ねなく伝えられる、 風通しの良い温かな風土が あります。

未経験者歓迎／正社員／週休2日！ 大型連休でプライベートも充実！ 月収100万円以上を目指せます！

仕事内容 ＜新着／正社員雇用／営業職＞ スキルも経験も不要です。 既存顧客をまわるルート営業のお仕事がメインになります。 必要な知識は研修でイチから覚えられますので、 学歴や職歴に自信がなくても大丈夫！ サポート体制が充実しているので、 短期間で高収入を手にする事ができます。 [先輩社員の声] ◎入社3ヶ月目で月70万稼げて、彼女にプレゼントできました！ ◎欲しかった車を買えました！ ◎収入が増えて家族から喜ばれています！ 異業種から転職してきたみなさんが収入アップに繋がり、 プライベートを充実させています！ 業界知識や特別な資格・経験は必要なし！ 職歴・学歴や年齢も問いません。 「今より収入をアップしたい」 「月収100万円を目指したい」 「未経験から挑戦したい」 「今すぐ正社員になりたい」 「自分を変えたい」 「将来、自分の店をOPENしたい」 そんな想いがある方に、本気でチャンスを 用意しています。 また、チーム制での営業活動により 初めての方でも安心してスタートできる環境です。 未経験から始めたスタッフや 転職者も多数活躍している職場です◎ 【未経験からでも活躍できる理由】 施工実績が226,000棟以上あるため、 多くのお客様から「ペンタくんって知ってるよ」 と言われます。これが大きな強みです。 またリピーター様からの受注が6割。 「ペンタくんなら安心して任せられるので、 今度はキッチンのリフォームをお願いね！」 質の高い工事を続けてきたからこそ、 多くのお客様が2度、3度と契約をして頂けるので、 長く続ける程、安定して高収入を手に する事ができます。 ◎あなたのスキル・経験も活かせる！ ・新規開拓営業、ルート営業 ・ラウンダー ・法人営業 ・テレフォンアポインター、訪問営業 ・不動産営業、リフォーム営業 ・保険営業 など、営業種類問わず 即戦力として当社で活躍できます！ 【その他のポイント】 ・今なら入社祝金20万円も支給！(規定あり) ・営業経験者も歓迎 ・ブランクOK ・学歴不問、年齢不問 ・週休2日制 ・稼ぎたい方はしっかり稼げる ・20代、30代、40代、50代、60代の中高年まで男女共に活躍中 【詳しい仕事内容】 既存顧客のごあいさつ回りや、 状況・要望などのヒアリングをお願いします。 仕事に慣れて、知識もついてきたら、 自分で提案して、契約することもできます。 そうなると、さらに高額のインセンティブが獲得できます。 すぐに成果が出なくても 後々契約に繋がることもありますので、 最初は焦らずじっくり取り組んでいきましょう！ 地道な営業活動により 徐々に契約が取れるようになっていきます◎ 入社日等も相談に応じますので お気軽にご相談ください。 ＼Instagramも是非チェックしてください！／ https://www.instagram.com/reel/DX5ctEwB9_X/?igsh=bmRjeXNzNG1vqW40 気になる点やご不明点等も お気軽にお問い合わせください。 お電話またはWEB応募よりご連絡ください。 ＜電話応募・問合せ先＞ TEL.042-310-2111 (土・日・祝も受付可能)

営業未経験の方も歓迎！土日祝休みで働けます。在職中の方も歓迎！応募後は採用担当者が連絡し、面接は1～2回。入社日もご相談いただけます。

仕事内容: 【仕事内容について】 株式会社LOOPは地域に寄り添いサービスを提案する営業です。 チームメンバーと共に担当エリアのご家庭を直接訪問し、お客様のお困りごとを親身に受け止め、ニーズに応じたサービスをご紹介する営業活動になります！ 実際の作業は提携業者が行うため専門知識は一切必要ありません。 （例えば） 「ご家庭で日常的に使わなくなった不用品の買い取りサービスのご案内」 ご家庭で不要となったリサイクル品には、様々なものがありますが、実は価値のあるものがたくさんあります。 最近では身に着けなくなった、古着・腕時計・バッグ・財布・アクセサリー等や、これまで趣味で使っていた楽器(ピアノ・ギター・太鼓等)やカメラ・おもちゃ・ゲーム機等や、買い替えて使わなくなった小型家電(タブレット、スマートフォン、スピーカー等)のほか、オーディオ機器、食器類、骨董品等の幅広い商品の買取サービスを実施する提携業者様をご紹介しています。 提携業者様には、買取サービス以外にも、お客様に喜ばれる様々なサービスの紹介があり、感謝の声をいただくことが多くあるため、モチベーション上げながらやりがいをもって働くことが出来ます。 営業未経験者や仕事にブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心してスタートできます。

【転勤なし】年間休日115日、残業月平均5時間

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 「成人式に向けて、何から準備すればいい？」 そんなお客様とご家族のお話を伺い、振袖選びや当日に向けた準備をご案内する仕事です。 振袖選びと写真撮影のご案内は担当を分けて対応します。それぞれの役割で、特別な日のお手伝いをしませんか♪ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ✅ 振袖や小物選びをサポート ✅ 未経験スタートの先輩が約90％ ✅ 残業月平均5時間／基本19時退社 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 【具体的には】 ＊ご来店されたお客様への接客 ＊振袖や小物選びのご案内 ＊コーディネートのご提案 ＊着付け・ヘアメイクの内容案内 ＊着付け・ヘアメイクの予約受付 ＊写真撮影のご案内 ＊電話でのイベント・催事のご案内 振袖選びでは、お客様ご本人とご家族の希望を丁寧に伺い、振袖や小物をご提案します。着付け・ヘアメイクは、内容のご案内に加えて予約の受付まで担当します。写真撮影のご案内は振袖選びとは担当を分けて行うため、一人が振袖選びから撮影案内まで通して対応する仕事ではありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ★未経験・ブランクのある方も歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 振袖の知識や販売経験がなくても大丈夫。先輩スタッフが丁寧にサポートし、約6か月を目安に独り立ちを目指します。 販売・接客経験者はもちろん、異業種からの転職も歓迎しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ★無理なく、長く働ける環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✔ 年間休日115日 ✔ 残業月平均5時間／基本19時退社 ✔ 土日の希望休も可（繁忙期を除く） 勤続10年以上のスタッフも活躍しています。仕事と家庭、自分の時間を大切にしながら、長く働ける職場を目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ★相談しやすい職場です ━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験に関係なく、困ったことがあれば相談しやすく、お互いに助け合える環境です。接客経験や、これまでに培ったコミュニケーション力も生かせます。

年間休日125日／女性社員比率44%

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、不動産法人営業 ＼応募条件／ ・普通自動車免許をお持ちの方 （AT限定免許でもOK） 当社では「女性だから...」とか「男性だから...」といったことはなく、子育てやワークライフに理解のあるメンバーばかりです。 「出張や残業が多く、なかなか家族との時間を確保できない...」 「子供の急な体調不良や、行事ごとに理解がある会社に転職したい」 「これから結婚、出産を考えているけど働きながら子育てできるか不安...」 このような思いで当社に転職してきた先輩社員が多数在籍中です！ 不動産業界の経験や知識がなくても、人とコミュニケーションをとるのが好きな方は十分活躍することができます。 先輩スタッフも接客業や販売サービス業から当社に転職し、お客様のニーズに応えながら実績を上げている人も多数！ 仕事を通じてインテリアコーディネーターやカラーコディネーターの資格を取得してさらにキャリアアップも可能なお仕事です！ ＼仕事内容／ 賃貸マンション・アパートを中心に、退去立会からリフォーム提案、施工管理まで幅広く担当します。 オーナー様や不動産管理会社と連携し、住まいに関するお困りごとを解決するお仕事です。 ■ 退去立会・原状回復のご提案 入居者様の退去時にお部屋の状態を確認し、必要な修繕や原状回復工事をご提案します。 ■ リフォーム・リノベーションのご提案 空室物件や経年劣化が見られる物件について、オーナー様のご要望を伺い、内装リフォームや設備交換など、最適なプランをご提案します。 ■ 物件の資産価値向上・空室対策のご提案 入居率向上や物件の魅力アップを目指し、時代のニーズに合わせた設備の導入や内装デザインなどをご提案します。 ■ 入居中の修繕対応 入居者様から寄せられる設備の不具合や修繕のご相談に対応し、快適な住環境を維持するための工事を手配します。 ■ 外壁塗装・大規模修繕工事のご提案 建物の維持管理や長寿命化に向けて、外壁塗装や共用部分の改修など、建物全体の修繕プランをご提案します。 ■ 見積作成・施工管理 工事内容に応じた見積書の作成や協力業者の手配、工事日程・進捗・品質の確認などを行います。 ■ アフターサービス・顧客フォロー 施工完了後もオーナー様や管理会社との関係を大切にし、継続的なご相談や新たなご提案を通じて信頼関係を築きます。 ＼研修体制／ 先輩や上司と一緒にOJTを通じて業務に取り組んで頂きます。他拠点の事例共有や、困ったときはいつでも相談できる環境が整っていますので安心して下さいね。 ＼この求人のアピールポイントまとめ／ (1) 厚生労働省「くるみん」認定企業 (2) 経験不問／未経験から大手企業でキャリアを積みたい方へオススメ (3) 働きやすい環境も整備（平均残業時間は1日あたり30分〜1時間程度） (4) 地元密着で安定的に活躍できる環境です 《この仕事の魅力》 ◎ 提案力が身につく！ 単に工事を手配するだけではなく、お客様のお困りごとを解決するため、自分のアイデアを活かした提案ができます。 ◎ 幅広い専門知識が身につく！ 建築・不動産・住宅設備・インテリアなど、住まいに関する幅広い知識を実務を通じて学べます。 ◎ 成果が目に見える仕事！ 自分が提案したリフォームによって、お部屋が生まれ変わる達成感を味わえます。 ◎ 資格取得でキャリアアップ！ インテリアコーディネーターやカラーコーディネーター、建築施工管理技士など、業務に関連する資格取得を通じて専門性を高めることができます。 ◎ お客様との長期的な信頼関係！ 一度きりのお取引ではなく、オーナー様や不動産管理会社と継続的に関わり、頼られる存在を目指せます。

正社員ルート営業スタッフ募集　未経験スタート大歓迎 ブランクOK

仕事内容 創業90年以上の安定企業で長期安定、 業務拡張につき 正社員の営業スタッフ募集。 幅広い年代のスタッフ活躍中 未経験スタートや ブランクのある方も大歓迎です。 （オススメポイント） ・正社員で長期安定して働きたい方 ・人気の日勤 ・夏季、年末年始等長期休暇有 ・異業種からの転職もOK ・未経験歓迎 ・昇給年1回 ・賞与年2回あり ・資格支援制度あり （仕事内容） 介護事業所を訪問し、 当社の取り扱う介護用品を提案したり お客様への定期訪問、福祉用具の点検を3か月に一度行い 選定等のモニタリング業務を中心に行います。 （具体的な業務の流れ） ・担当エリアの介護事業所に訪問 ケアマネジャー（介護支援専門員）さんから、 車いす、杖、介護用別途等、福祉用具が必要そうな 利用者様をご紹介いただきます。 日頃からケアマネジャーさんと接点を取り、 情報収集の機会をもつことが大切です。 ・最適な福祉用具の選定 利用者様の日常生活を豊かにするための、 最適な福祉用具を選定します。 ケアマネジャーさんと対話を重ね、 何にお困りかを理解し、提案していただきます。 ・利用者様にご提案・納品・メンテナンス ご提案に同意いただいたら、福祉用具をお届けし、 納品・設置します。その後も、 メンテナンスなどで3か月に一度訪問のモニタリングを行います。 ・売上目標はございますが、 未達成でも減給などございません。 （担当エリアと訪問頻度） 社用車で、1日10件程度の営業訪問を目標とし、 事業所を回ります。 福祉用具は何か不具合が起きないために 定期的な訪問、緊急時のスピーディーな対応が重要となります。 担当エリアを限定して、何かあった時にすぐに駆け付け、 安心してご利用いただける体制を整えています。 担当エリアは市川市周辺です。 （配属後の業務、研修制度） まずは先輩同行からスタート。 当社のお客様を『知る』ことから始まります。 案件の受注から納品までの一連の流れをご理解いただいたら、 少しずつ業務をお任せします。 経験豊富な先輩社員がしっかりとサポートしますのでご安心ください。 定期的に個人面談を行い社員ひとりひとりしっかりフォローしてまいります。 （組織構成） 当社の介護事業部は4名、 男性3名、女性1名(主に30代スタッフ)が在籍中。 既存のお客様との関係性強化および新規のお客様開拓のため、 営業部隊をパワーアップすべく新たな仲間を募集しています。 （働き方） 月平均残業は10～15時間です。 残業が30時間未満でも30時間の固定残業代を しっかりとお支払いします。 （今後のキャリアパス） 将来的には、ご経験や希望次第では 管理職業務などもお任せするステップアップの制度がございます。 （株式会社レンティについて） 「これまで」と「これから」 地球環境を大切に思う今、 資源の使い捨てから再利用へと 環境と顧客の利便性を追求しつつ、 レンタル産業の新たな発展と課題への 取り組みにチャレンジしております。 当社はこのレンタル産業の トップグループの中で90年の 歴史をもち創業以来今日まで、 順調な歩みを続けております。 総合寝具部門を初めとして、 事務機、家電製品を含めた トータル的なレンタル新時代を向かえ、 業務用、地域コミュニティや 自治体そしてレジャー用から 一般家庭用までのイベント関連を含めた 幅広いニーズにお応えしております。 リネンサプライ部門では清潔と 快適そして安全を提供すべく、 最新のテクノロジーを取り入れた 生産設備によって環境を 重視した事業を進めております。 また「社会に貢献」の精神から 地域高齢化の一助として、 介護関連事業にも積極的に参入し、 ご利用者様にきめ細かい サービスを提供しております。 私どもレンティは、 新しいレンティに生まれ変わり、 サービス産業の一員として便利機能のご提供と、 新しい時代環境に対応した 豊かな社会創りに貢献できることを 無限の喜びと感じ、「創造と前進」を続けてまいります。

【35歳以下限定】スタッフの就業を支えるお仕事／年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー ＼ この求人のポイント ／ ◆営業活動・ノルマなし！ ◆既存の派遣先を巡回 ◆完全未経験から活躍 ◆年間休日125日・土日祝休み・残業なし ◆先輩の同行からスタート！転勤なし 人の話を聞くことが、仕事になる ――――――――――――――――― 地域の企業と、 そこで働く派遣スタッフを サポートするお仕事です。 担当する派遣先へ定期的に足を運び、 スタッフの働き方や 職場の状況を確認します。 大切なのは、相手の話に耳を傾けること。 日々の会話を通じて、 安心して働ける環境を 支えていきましょう。 《 主な業務 》 ■派遣スタッフとの面談・相談対応 就業中のスタッフに仕事の様子を伺い、 困りごとや変化がないかを確認します。 ■既存の派遣先への定期訪問 企業の担当者からスタッフの勤務状況や 人員の状況を伺います。 営業活動やノルマはありません。 ■登録者の就業サポート これから仕事を始める方との面談や、 雇用契約の手続き、 職場見学への同行を行います。 ■勤務に関する確認・手続き 担当する派遣先に応じて、勤務実績や シフトの確認、スタッフへの連絡、 保険手続きなども担当します。 ―――――――― 入社後の流れ ―――――――― 営業担当の先輩と一緒に派遣先を訪問。 企業の担当者やスタッフとの接し方、 確認する内容などを実際の現場で学びます。 業務や訪問スケジュールは 上司の指示に沿って進めるため、 未経験の方も取り組みやすい環境です。 営業担当・管理担当と 連携しながら進めるので、 一人ですべてを抱え込む必要はありません。 ――――――――――――――――― 新しい部署づくりにも関われます ――――――――――――――――― 今回の募集は、スタッフとの面談や 派遣先への訪問を担う「アテンダー」部署の 立ち上げに伴うものです。 現場を訪れる機会を増やすことで、 企業やスタッフの声をより細かく受け止め、 地域に根ざしたサポートに つなげていきます。 仕事を覚える中で気づいた 改善案も歓迎します。 ――――――――――――― こんな方に向いています ――――――――――――― ・人と話すこと、話を聞くことが好きな方 ・相手の立場を考えて行動できる方 ・決められた予定や手続きを 丁寧に進められる方 ・地域に関わる仕事を長く続けたい方 未経験から、人と企業を支える仕事に チャレンジしてみませんか？

多彩な現場で経験を積める★若手中心のフラットな職場♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、イベント企画、イベント法人営業 ＼初めての正社員も、異業種からの転職も歓迎！／ ✨未経験でも月給24万円～！ ✨年間休日124日＋長期休暇あり ✨賞与年2回・能力に応じた給与アップあり 「そろそろアルバイトから正社員になりたい」 「座り仕事より、体を動かす仕事が合っている」 「経験はないけど、何か技術を身につけたい」 そんな方へ。 仲間と一緒に、イベント会場をつくる仕事を始めませんか？ イベントの知識も、工具を使った経験も問いません。 まずは資材を運ぶ、道具を準備するなど、 先輩のサポートからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【どんな仕事をするの？】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 展示会やコンサートなどの会場で、 ブースやステージを組み立て、 イベント終了後に撤去する仕事です！ 具体的には… ＊会場に資材や備品を運ぶ ＊工具や部材を準備する ＊ブースの壁となるパネルを取り付ける ＊ステージや骨組みを組み立てる ＊終了後に解体し、片付ける 作業はチームで進めます。 資材を運ぶなど体を使う場面もありますが、 周りと声を掛け合いながら取り組みます！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【工具の名前から教えます！】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 最初から、一人で組み立てを 任せることはありません。 まずは先輩と一緒に動きながら、 「何をどこに運ぶか」 「どの道具を使うか」を覚えます。 慣れてきたら、設置や組み立てにも挑戦！ 分からないことは、その場で確認できます◎ 現在のスタッフも、 飲食店・アパレル・パチンコ店など前職はさまざま。 未経験から始めた仲間が活躍しています！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【収入も、休みも大切に】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅未経験から月給24万円スタート 毎月の給与に加え、賞与は年2回。 評価に応じた能力給制度もあります！ チェックシート式の評価なので、 できるようになったことや、 次に覚えることを確認しながら成長できます。 固定残業代はなく、 残業が発生した場合は別途全額支給します。 ✅年間休日124日 週休2日制で、GW・夏季・年末年始休暇もあり。 仕事だけでなく、自分の時間も大切にできます。 ※勤務日・勤務時間はイベントや時期により異なります。 ✅基本は現場へ直行直帰 その日の現場へ向かい、作業後はそのまま帰宅。 毎回事務所に戻る必要はありません◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【会場が完成する達成感も！】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 何もない空間に、壁やステージができていく。 自分が運んだ資材や組み立てたものが、 イベント会場の一部になります！ 展示会・企業イベント・コンサートなど、 現場ごとにつくるものが違うのも面白さの一つ。 経験を重ねながら、設営の技術が身につきます。 一緒に働くのは20代～30代が中心。 相談しながら、チームで会場をつくっています！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日の流れ／例】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 08:30 現場集合・作業内容の確認 09:00 設営作業スタート 11:00 小休憩 12:00 昼休憩 13:00 午後の作業再開 15:00 小休憩 17:00 片付け・最終確認をして終了 ※現場やイベント内容により時間は前後します。 ※9:00～17:00前後の現場が中心です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんなきっかけで応募OK！】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＊正社員として働き始めたい ＊体を動かす仕事に転職したい ＊モノづくりやイベントの裏側に興味がある ＊現場作業や倉庫・引越しの経験を活かしたい ＊未経験から技術を覚えたい 学歴・経験・資格は一切不問！ 最初から、立派な志望動機は必要ありません。 「仕事内容をもっと知りたい」 「自分にもできるか、話を聞いてみたい」 そんな方も歓迎します◎ 面接では、仕事内容や働き方をご説明します。 気になることを確認しながら、 これからの働き方を一緒に考えましょう！

【ノルマなしの営業職】★未経験の入社多数★/研修充実/転勤なし

仕事内容: ◤稼げる仕組みで、人生を変える！◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐ 入社2ヶ月で月収68万円も現実！ 「今の給料じゃ、将来が不安…」 そんな悩みは今日で終わりです。 元飲食店員が年収初年で1000万を達成 ⭐ あなたは「きっかけ」を作るだけ！ 面倒な書類作成やリスト作りはなし。 さらに、一番難しい「成約」は、 プロの先輩があなたに代わって実施。 先輩が決めれば、あなたに歩合給が！ ⭐ 未経験でも平均月収61万円 ！ 「自分にできるかな..?」という不安を 「これなら稼げる！」という確信へ。 業界屈指の仕組みがあなたを支えます。 ┏━━━━━━━━┓ ◆ お仕事の全体像 ◆ ┗━━━━━━━━┛ 賃貸マンションやアパートを持つ オーナー様の大切な資産を守るお仕事 ✨ 建物の劣化を防ぐ「大規模修繕」や 「メンテナンス」をご提案いただきます。 「どこに行けばいいか分からない」 という悩みは一切ありません！ 会社が完備した【営業リスト】があり、 効率よくアプローチが可能です。 ゆくゆくは既存顧客のフォローなど、 安定したキャリアも築けます。 ┏━━━━━━━━┓ ◆ 驚きの3ステップ ◆ ┗━━━━━━━━┛ ⏩ 1. アプローチ 営業リストのオーナー様を訪問。 ▼ ⏩ 2. お悩みをヒアリング 「修繕を考えていた」「費用が心配で」など オーナー様のお困りごとを丁寧に伺います。 ▼ ⏩ 3. 先輩へバトンタッチ❗ 難しい商談や契約の手続きは、 全て「プロの先輩」が代行します！ 先輩が契約を決めれば、あなたにも しっかりと「歩合給」が支給されます ！ あなたがやるのは「きっかけ作り」。 だから未経験でも即、稼げます！ ┏━━━━━━━━━┓ ◆ 社員のリアルな声 ◆ ┗━━━━━━━━━┛ 「前職は飲食で給料も安かった。 今は入社1年目で年収1000万超え。 自分でも驚くほど人生が変わった」 （33歳/入社1年目） 「成約は先輩が助けてくれるので、 自分は誠実にお悩みを聞くことに集中できます。 それでしっかり稼げる仕組みが魅力です」 （24歳/入社6ヶ月） ┏━━━━━━┓ ◆ 求める人材 ◆ ┗━━━━━━┛ ✅ 必須条件 ━━━━━━━ ■ 学歴不問、人柄重視の採用です❗ ■未経験歓迎・資格も必要ありません ■ 新しいことに挑戦したい意欲 ■ 過去の経歴よりも「これから」を大切にしたい方 ✅ 歓迎条件 ━━━━━━━ ■ 20代〜50代が幅広く活躍中❗ ■ 初めての正社員、脱フリーター歓迎 ■ ブランクや転職回数は気にしません ■ U・Iターン希望の方も大歓迎です ✅ こんな方にピッタリ ━━━━ ■ 頑張った成果をしっかり収入に繋げたい ■ ご自身の将来や、ご家族のために稼ぎたい ■ チームワークを大切にしながら働きたい ■ 営業スキルを基礎から学びたい ■ 安定した経営基盤のもとで長く活躍したい あてはまる方は、是非ご応募を。 私たちがあなたの人生を応援します。✧

リニューアルオープン10名大募集！ 未経験者歓迎／正社員／週休2日！ 大型連休でプライベートも充実！

仕事内容 ＜新着／正社員雇用／営業職＞ リニューアルオープン10名大募集！ スキルも経験も不要です。 既存顧客をまわるルート営業のお仕事がメインになります。 必要な知識は研修でイチから覚えられますので、 学歴や職歴に自信がなくても大丈夫！ サポート体制が充実しているので、 短期間で高収入を手にする事ができます。 [先輩社員の声] ◎入社3ヶ月目で月70万稼げて、彼女にプレゼントできました！ ◎欲しかった車を買えました！ ◎収入が増えて家族から喜ばれています！ 異業種から転職してきたみなさんが収入アップに繋がり、 プライベートを充実させています！ 業界知識や特別な資格・経験は必要なし！ 職歴・学歴や年齢も問いません。 「今より収入をアップしたい」 「月収100万円を目指したい」 「未経験から挑戦したい」 「今すぐ正社員になりたい」 「自分を変えたい」 「将来、自分の店をOPENしたい」 そんな想いがある方に、本気でチャンスを 用意しています。 また、チーム制での営業活動により 初めての方でも安心してスタートできる環境です。 未経験から始めたスタッフや 転職者も多数活躍している職場です◎ 【未経験からでも活躍できる理由】 施工実績が226,000棟以上あるため、 多くのお客様から「ペンタくんって知ってるよ」 と言われます。これが大きな強みです。 またリピーター様からの受注が6割。 「ペンタくんなら安心して任せられるので、 今度はキッチンのリフォームをお願いね！」 質の高い工事を続けてきたからこそ、 多くのお客様が2度、3度と契約をして頂けるので、 長く続ける程、安定して高収入を手に する事ができます。 ◎あなたのスキル・経験も活かせる！ ・新規開拓営業、ルート営業 ・ラウンダー ・法人営業 ・テレフォンアポインター、訪問営業 ・不動産営業、リフォーム営業 ・保険営業 など、営業種類問わず 即戦力として当社で活躍できます！ 【その他のポイント】 ・今なら入社祝金20万円も支給！(規定あり) ・営業経験者も歓迎 ・ブランクOK ・学歴不問、年齢不問 ・週休2日制 ・稼ぎたい方はしっかり稼げる ・20代、30代、40代、50代、60代の中高年まで男女共に活躍中 【詳しい仕事内容】 既存顧客のごあいさつ回りや、 状況・要望などのヒアリングをお願いします。 仕事に慣れて、知識もついてきたら、 自分で提案して、契約することもできます。 そうなると、さらに高額のインセンティブが獲得できます。 すぐに成果が出なくても 後々契約に繋がることもありますので、 最初は焦らずじっくり取り組んでいきましょう！ 地道な営業活動により 徐々に契約が取れるようになっていきます◎ 入社日等も相談に応じますので お気軽にご相談ください。 ＼Instagramも是非チェックしてください！／ https://www.instagram.com/reel/DX5ctEwB9_X/?igsh=bmRjeXNzNG1vqW40 気になる点やご不明点等も お気軽にお問い合わせください。 お電話またはWEB応募よりご連絡ください。 ＜電話応募・問合せ先＞ TEL.042-310-2111 (土・日・祝も受付可能)

接客・販売経験者歓迎！企業の採用を支える仕事/1-1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 接客・販売で培った「相手の話を聞く力」を、 企業の採用相談に生かせる法人営業です。営業が 初めての方も、入社後は先輩と一緒に商品知識や 提案の仕方を学べます。 ────────────────── ………⭐入社後の育成について⭐……… ────────────────── ✅入社から1ヶ月間は商品知識を学習 ✅先輩の商談に同行し、マナーを習得 ✅その後も先輩のサポートのもとで提案を学習 6ヶ月後には、 簡単な商談をひとりでできるようになるイメージです。育成に時間をかけるため、採用枠は限られています。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 既存のお客様への対応と新規開拓を担当。 人手不足に悩む企業へ、 Indeed PLUSを 中心とした採用サービスを提案し、採用成功を 目指します。相手は企業の人事担当者。 接客・販売での対話経験を、採用状況や悩みを 聞き取る場面で生かせます。 【企業の話を聞く】 ▨既存のお客様と未取引の企業へ定期連絡 ▨採用状況や悩みを聞き、必要に応じて商談日を 設定 【採用に合った方法を提案する】 ▨訪問またはWEBで商談 ▨募集職種や採用人数を確認 ▨Indeedや求人広告の活用方法を提案し、 内容を調整して受注 【受注後は専門部署へ引き継ぐ】 ▨広告制作は専任チームが担当 ▨掲載後の運用は専門スタッフが対応 企業の人事担当者と、仕事として礼節を 守りながら落ち着いて話せる仕事です。 感情的なクレーム対応はほぼありません。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ベストマッチってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 創業22年。千葉県に密着して人材ビジネスを 展開しています。主力商品は 運用型求人広告「Indeed PLUS」。 Indeedの「プラチナムパートナー企業」 として、採用を支援しています。 ────────────────── ………⭐働き方・待遇について⭐……… ────────────────── 月給27万5000円以上。 9時～18時の規則的な勤務で、 土日祝休み（年に3～5日土曜出勤有）、 年間休日125日です。夏季・年末年始は 各5日休み。土日と 合わせて9連休になることもあり、有給も 遠慮なく取れます。 ✅昇給年2回・賞与年2回支給 ✅売上と新規獲得の歩合を毎月支給 ▶年間約120万円を獲得した実績あり ✅年収500万超も可能 ▨入社1年目／年収405万円 ▨入社3年目／年収504万円 ▨入社5年目／年収574万円 評価は業績や個人の成果を絶対指標に 基づいて管理職全員が会議で決定。 個人的な好き嫌いによる査定はありません。 法令・コンプライアンスを厳守し、AIや 各種ツールの活用とデジタル化を進めています。 手書き書類はほぼありません。 ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 定員になり次第募集を終了します。 気になる方はお早めにご応募ください。

「地元で働きたい」でOK！普免1枚でスタートできる日勤配送✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、購買/物流事務 ――――――――――――――――― この仕事、ただの配送じゃありません ――――――――――――――――― 自動販売機を回る仕事ですが、 実は「売場づくり」が 半分を占める仕事です。 イメージは、 “無人化したコンビニ”。 どんな商品を置くか、 どのタイミングで入れ替えるか。 あなたの工夫次第で 「売れる自販機」に 変わっていきます。 ◆ 仕事のポイント ◆ ・運転業務と売場づくりが5：5！ ・ラインナップはほぼ担当者にお任せ ・工夫が売上に！楽しさと成長を実感 ・担当エリア固定で安心して働ける ・未経験スタートでも研修あり ◆ どんな仕事？ ◆ 担当エリアの自動販売機を巡回し、 商品の補充や管理を行います。 具体的には… ・商品の補充、入れ替え ・売上金の回収、釣り銭補充 ・空き缶、ペットボトルの回収 ・清掃、簡単なメンテナンス ◆ この仕事の面白さ ◆ 「売れるラインナップ」 を考えることが、 この仕事の一番の醍醐味です。 ベースはありますが、 ドリンクの配置はほぼお任せ。 なぜなら―― 場所によって 売れる商品が全く違うから。 例えば… ・オフィス街 → コーヒーが人気 ・学校近く → 炭酸やジュースが人気 さらに、 ホットからコールドへの 切り替えタイミングも重要。 「ちょっと変えてみたら売上が伸びた」 そんな手応えを 日々感じられる仕事です。 ◆ 1日の流れ（イメージ） ◆ 07:45〜 出社・朝礼・準備 08:00〜 ルートへ出発 08:30〜 自販機の補充・管理（約20台） 16:00〜 帰社・精算・回収物処理 17:00〜 翌日の準備・データ送信 業務終了 ◆ 担当エリアについて ◆ 千葉県内を営業所ごとに分担し、 その中でさらに ルートを割り振ります。 1人あたり2市を担当し、 走行距離は 1日50〜100km程度です。 【 担当例 】 ■木更津営業所： 市原市・袖ケ浦市・木更津市・君津市・富津市 ■千葉南：千葉市内・船橋市・習志野市 ■千葉営業所：四街道市・印西市・成田市・富里市 ◆ まずは見てみませんか？ ◆ 興味がある方は、ぜひ職場見学へ。 実際の仕事を一度 見ていただくのが一番早いです。 代表からも 「実際に一度、体験同行してみてください」と 言われるくらい、現場を見れば イメージが変わる仕事です。 もしその時 聞きづらいことがあれば、 同乗研修で先輩に 聞くこともできるので、 まずは気軽にご応募ください！

年収1000万へ。年休120日以上で時間も稼ぎも手に入れる。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、建築法人営業 ―――――――――… 「稼ぐ＝休めない」は、もう終わりにしよう。 ――――――――――――― 夜遅くまでの営業活動。 休日を犠牲にしたアポイント。 「家族のため」に働くはずが、 家族との時間がなくなっていませんか？ 上場グループの安定基盤と、 土日祝休みの働きやすさ。 それでいて、豊富な手当でしっかり稼げる。 経験者も未経験者も、 ここで「新しい当たり前」を始めませんか。 ＝＝＝：＝＝＝＝：＝＝＝＝：＝＝＝ 【-POINT.01】 年収1000万円も実現可能。豊富な手当で還元。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたのこれまでの頑張りを、 当社では決して無駄にしません。 基本給に加え、毎月の歩合給や 充実した各種手当でしっかり還元。 年収1000万円を実現することも可能で、 「家族のために稼ぎたい」という思いに、 最高の待遇で応えます。 … 【-POINT.02】 現場職でも、土日祝休み＆年休120日以上。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「現場の仕事は休みが少ない」 そんな常識を覆す働きやすさが自慢です。 土日祝休みの完全週休2日制で、 年間休日はしっかり120日以上。 週末は家族と出かけたり、 自分の趣味に没頭したり。 オンもオフも充実させたい方に最適です。 … 【-POINT.03】 会社のお金で資格取得。ゼロからキャリアを築く。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業未経験の方もご安心ください。 専属メンターによる研修に加え、 資格取得支援制度も充実。 会社の費用負担で一生モノの資格を取り、 さらに資格手当も支給されます。 未経験からでも着実にプロへと成長し、 安定した未来を築ける環境です。 ＝＝＝：＝＝＝＝：＝＝＝＝：＝＝＝ 【仕事内容】 太陽光発電や蓄電池の提案・営業 【具体的には…】 ■コンタクト・アポイント取得 ■訪問・設備確認 ■御見積書作成・ご提案 ■ご成約 ■アフターフォロー など ＝＝＝：＝＝＝＝：＝＝＝＝：＝＝＝ 「家族との時間」か「圧倒的な稼ぎ」か。 もう、どちらかを諦める必要はありません。 すべてが手に入る環境で、 あなたの新しいキャリアを。 日本エコシステムは、 本気で現状を変えたいあなたを歓迎します。 ＝＝＝：＝＝＝＝：＝＝＝＝：＝＝＝ 下記、URLから中途採用サイトがご確認頂けます。 https://www.j-ecosystem.co.jp/recruit/graduated/

東証プライムグループの安定性！未経験から年収500万可★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業 「営業をしてみたいけど勇気が出ない」 そんなことを考えたことはありませんか？ 当社は、東証プライム上場企業である 「オートバックスセブン」の直系グループ会社です。 ホンダ正規ディーラーとしての信頼と、 大手グループならではの盤石な経営基盤のもと、 「長く安定して勤務いただける環境」をご用意しています。 【ここがポイント】 ◎東証プライム上場「オートバックス」グループの安定基盤！ ◎営業未経験歓迎！ ◎飛び込みなし！既存顧客がほとんど！ ◎住宅手当・家族手当などの福利厚生が充実 ◎社員持株会（奨励金あり）で将来に向けた資産形成が可能！ ◎毎月の給与にインセンティブが加算 ◎マイカー通勤OK！（もちろんホンダ車以外でも可） ◎転居を伴う転勤なし 【具体的な業務内容】 ◎ショールーム営業（飛び込みなし） ◎既存9割、新規1割のお客様に対する新車や中古車の営業・販売 ◎購入後のアフターフォロー ◎車検や点検の入庫促進、保険の提案 など ※既存のお客様がメインなので安心です。 【1日の流れ】 09:30 出社・開店準備 10:00 開店・来店対応 12:00〜13:00 昼休憩（交代制） 13:00 商談・試乗対応 15:00 顧客フォロー・点検案内・事務処理 17:00 事務処理・翌日準備 18:00〜19:00 退勤（店舗により前後） ≫———————————————————≪ 【求人の特徴】 ✅未経験でも安心！ 「現場のフォロー」×「メーカー研修」 【1】日々の業務は「先輩のフォロー」から まずは先輩営業の商談に同席し、 仕事の流れを覚えるところからスタート。 難しい専門用語や提案のコツについては、 その都度、店長や先輩が丁寧にレクチャーします。 【2】専門知識は「メーカー研修」で習得 本田技研（メーカー）が主催する研修に参加し、 基礎から応用までしっかり学びます。 研修内容例： ・任意保険の資格試験勉強 ・ローンの仕組み ・ロールプレイングなど ※開催スケジュールに合わせて順次参加していただきます。 未経験・異業種からスタートしている 先輩も多数いますのでご安心ください！ ✅実績を正当に評価するインセンティブ制度 営業活動の成果を毎月の給与にダイレクトに反映いたします。 幅広い業務がインセンティブの支給対象となるため、 自身の頑張りが可視化されやすく、 やりがいを感じていただける制度です。 【インセンティブ支給対象の一例】 ・車両販売 ・車検・法定点検の入庫獲得 ・任意保険の獲得（新規および継続） 成果に応じた報酬が毎月支給されるため、 安定して長く活躍できる環境が整っています。 ┗平均5万円〜30万円/月の支給実績あり！ ✅未経験からの活躍とキャリア形成 業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、 業務に必要な専門資格の取得を支援しています。 将来的に「店長」や「エリアマネージャー」 といった管理職も目指せる環境です。 ホンダ独自の社内資格である セーフティコーディネーターを取得することで、 スキルアップ・お客様との信頼関係の 構築にも繋げられます。 ≫———————————————————≪ 【今後の店舗計画について】 移転計画があり、新しく生まれ変わって 今後リニューアルOPENを予定しております！

【医療業界経験者歓迎】医事課・クラーク等の経験を活かし管理職へ◎月給換算33.4万円～★イオンモール船橋内で通勤ラクラク♪

仕事内容 「総合クリニック ドクターランド船橋」の事務長候補 ┏ ─────────────────── ┓ ＼医療現場での経験を、次は“運営・マネジメント”に活かす！／ ＼医療事務・クラーク・看護師・リハ職などの経験者歓迎！／ 将来はクリニック全体を支える「事務長」へ！ ♪ 入職から約半年で事務長に昇格した実例あり！ ♪ 事務長就任後もエリア長が継続的にサポート！ ♪ 地元で安定勤務（イオンモール船橋内）！ ♪ 都心に出なくても高水準の給与・福利厚生！ ┗ ─────────────────── ┛ 当院は、内科・整形外科・小児科・耳鼻科・皮膚科・美容皮膚科を備えた総合クリニックです。 地域の患者様に寄り添い、幅広い診療科を通じて地域医療を支えています。 今回募集するのは、将来のクリニック運営を担う「事務長候補」。 これまでの医療現場での経験を活かし、今度は運営を支える立場に挑戦してみませんか？ 入職後は、受付・会計や患者様対応などを通して、まずは診療の流れや院内の仕組みを理解するところからスタート。 その後、医師のスケジュール調整やスタッフの勤怠管理、業者対応、診療実績の確認など、少しずつ管理業務の幅を広げていただきます。 事務長への昇格後もエリア長が継続してサポートするため、管理職が初めての方も安心してステップアップできる環境です◎ ＼こんな方におすすめ！／ ・医療事務やクラークの経験を活かして、運営・管理業務に挑戦したい ・看護師やリハビリ職など、医療現場での経験を別の形で活かしたい ・医師や多職種との連携経験を、クリニック全体の運営に活かしたい ・管理職未経験から、マネジメントスキルを身につけたい *～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～* 【仕事内容】 総合クリニックの円滑な運営を支える、マネジメント業務全般をお任せします。 スタッフが働きやすく、患者様が安心して受診できるクリニックを目指し、 現場の状況を把握しながら、スタッフ管理・診療体制の調整・業務改善などに取り組んでいただきます。 ～具体的な業務～ ◆日々のクリニック運営・施設管理 ・日報や業務報告書の作成、診療実績の確認 ・医師の担当表やスケジュールの確認・調整 ・電子カルテの確認・更新 ・医療機器、備品、テナント施設の管理 ・各種届出書類の作成 など ◆スタッフの労務管理・採用 ・スタッフのシフト調整、勤怠管理 ・採用面接への同席 ・新規入職者の受け入れ対応（館内案内・勤怠説明など） ・スタッフの教育・指導、人事評価 ◆より良いクリニックづくりに向けた企画・改善 ・業務効率化や働きやすさにつながる業務フローの見直し ・院内ミーティングの実施 ・患者様の満足度向上や集患につながる施策の立案・実行 将来的には、各部門と連携しながら、クリニック全体の運営を担う「事務長」として活躍していただきます。 *～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～* ★働くクリニックは… 駅直結で通勤楽々！イオンモール船橋内にある 綺麗で新しいクリニックで快適に働けます♪ 退勤後にさっとお買い物もできるので時間も節約◎ 「新船橋駅」はもちろん「東海神駅」からも徒歩圏内です！ *～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～* ★医療経験を活かせる仕事 【1日の流れ（例）】 ・午前：申し送り・メール確認、医師への挨拶、当日の診療体制の確認 ・午後：院内の状況確認、混雑時の受付・会計サポート、運営管理や翌日以降の体制調整 ・診療終了後：日報・業務報告書の作成、翌日の診療体制の確認など ※スタッフからの相談や現場でのトラブルにも、その都度対応します。 *～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～* ★医療現場での経験が、運営を支える力に！ 事務長候補自身が診療行為を行うことはありませんが、医師・看護師・リハビリ職・医療事務など、さまざまな職種と連携しながらクリニック全体の運営を支えます。 例えば、医療事務で培った受付・会計の知識や、医師の近くで働いた経験は、診療枠の管理や患者様対応、医師・看護師との調整などに活かせます。 また、医療現場で感じていた課題を運営側の立場から改善できるのも、この仕事ならではの魅力です。 自分の提案によって患者様の待ち時間が短くなったり、スタッフから「助かりました」と声をかけてもらえたり。 クリニック全体がより良くなっていく過程を身近に感じられる、やりがいのある仕事です！ *～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～* ★充実の福利厚生をご用意！ 法人内での保険診療補助はもちろん、保険適用外の美容治療のスタッフ割引があるんです♪ 各種医療に携わる法人ならではの待遇で、利用するスタッフも多数◎ また、年に1回ギフトカードやレストランチケットなどのプレゼントもあり！ 毎年スタッフにも喜ばれています＊ *～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～* ★首都圏中心に幅広い事業を展開する白報会グループ ＜白報会グループ展開事業＞ ●外来クリニック（7拠点） ●病院（1拠点） ●美容医療（9拠点） ●在宅医療（22拠点） ●介護事業（4拠点） ●産後ケア（1拠点） 私たちは、地域の皆さまのあらゆる世代・健康状態に応じた、 幅広い医療・介護サービスを提供しています。 ひとつの事業に依存していないため、景気や世の中の変化にも強く、経営は安定。 長く地域医療に貢献していけます。

多彩な現場で経験を積める★若手中心のフラットな職場♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、イベント企画、イベント法人営業 ＼初めての正社員も、異業種からの転職も歓迎！／ ✨未経験でも月給24万円～！ ✨年間休日124日＋長期休暇あり ✨賞与年2回・能力に応じた給与アップあり 「そろそろアルバイトから正社員になりたい」 「座り仕事より、体を動かす仕事が合っている」 「経験はないけど、何か技術を身につけたい」 そんな方へ。 仲間と一緒に、イベント会場をつくる仕事を始めませんか？ イベントの知識も、工具を使った経験も問いません。 まずは資材を運ぶ、道具を準備するなど、 先輩のサポートからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【どんな仕事をするの？】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 展示会やコンサートなどの会場で、 ブースやステージを組み立て、 イベント終了後に撤去する仕事です！ 具体的には… ＊会場に資材や備品を運ぶ ＊工具や部材を準備する ＊ブースの壁となるパネルを取り付ける ＊ステージや骨組みを組み立てる ＊終了後に解体し、片付ける 作業はチームで進めます。 資材を運ぶなど体を使う場面もありますが、 周りと声を掛け合いながら取り組みます！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【工具の名前から教えます！】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 最初から、一人で組み立てを 任せることはありません。 まずは先輩と一緒に動きながら、 「何をどこに運ぶか」 「どの道具を使うか」を覚えます。 慣れてきたら、設置や組み立てにも挑戦！ 分からないことは、その場で確認できます◎ 現在のスタッフも、 飲食店・アパレル・パチンコ店など前職はさまざま。 未経験から始めた仲間が活躍しています！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【収入も、休みも大切に】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅未経験から月給24万円スタート 毎月の給与に加え、賞与は年2回。 評価に応じた能力給制度もあります！ チェックシート式の評価なので、 できるようになったことや、 次に覚えることを確認しながら成長できます。 固定残業代はなく、 残業が発生した場合は別途全額支給します。 ✅年間休日124日 週休2日制で、GW・夏季・年末年始休暇もあり。 仕事だけでなく、自分の時間も大切にできます。 ※勤務日・勤務時間はイベントや時期により異なります。 ✅基本は現場へ直行直帰 その日の現場へ向かい、作業後はそのまま帰宅。 毎回事務所に戻る必要はありません◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【会場が完成する達成感も！】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 何もない空間に、壁やステージができていく。 自分が運んだ資材や組み立てたものが、 イベント会場の一部になります！ 展示会・企業イベント・コンサートなど、 現場ごとにつくるものが違うのも面白さの一つ。 経験を重ねながら、設営の技術が身につきます。 一緒に働くのは20代～30代が中心。 相談しながら、チームで会場をつくっています！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日の流れ／例】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 08:30 現場集合・作業内容の確認 09:00 設営作業スタート 11:00 小休憩 12:00 昼休憩 13:00 午後の作業再開 15:00 小休憩 17:00 片付け・最終確認をして終了 ※現場やイベント内容により時間は前後します。 ※9:00～17:00前後の現場が中心です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんなきっかけで応募OK！】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＊正社員として働き始めたい ＊体を動かす仕事に転職したい ＊モノづくりやイベントの裏側に興味がある ＊現場作業や倉庫・引越しの経験を活かしたい ＊未経験から技術を覚えたい 学歴・経験・資格は一切不問！ 最初から、立派な志望動機は必要ありません。 「仕事内容をもっと知りたい」 「自分にもできるか、話を聞いてみたい」 そんな方も歓迎します◎ 面接では、仕事内容や働き方をご説明します。 気になることを確認しながら、 これからの働き方を一緒に考えましょう！

お客様と同じ目線で、未来を描く仕事。居心地の良さが自慢です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業 まるで、深呼吸をしたあとの空のように。 ここで働くことは、そんな感覚に似ています。 株式会社ウッディホームは、千葉に根ざして約40年。 地域のお客様の「住まい」に寄り添ってきました。 私たちの営業は、いわゆる“売る”営業ではありません。 飛び込みもテレアポもなく、 お問い合わせやご紹介など「100％反響型」。 お客様のお話をじっくり聞くこと。 本当に困っていることは何か、一緒に考えること。 時には、商品の話よりも、会社のことを長く語ることも。 それでもいいんです。信頼を築くことが、私たちの仕事だから。 「話し上手より、聞き上手が向いている」 そんな空気が、この会社には流れています。 癒し系の先輩たちが、ゆっくり丁寧に教えてくれる環境。 年齢も、経験も、性別も関係なく、 ひとりひとりが主役になれる温かな場所です。 気づけば、7年、10年と、長く働く人が多いのも、 「人がいいから」という、シンプルな理由だったりします。 【こんな仕事です】 お客様の暮らしを、もっと豊かに。 そんな願いをカタチにするお仕事です。 LIXILリフォームショップの一員として、住まいのリフォームに関わる提案から工事の管理、アフターケアまで、トータルに関わります。 ・お客様の現地調査、お悩みヒアリング ・ご要望に合わせたプランのご提案 ・見積書の作成とご説明 ・ご契約後の工事発注、現場管理 ・お引き渡しとその後のフォロー 【こんなスタイルで働きます】 ・1日2〜3件、じっくり時間をかけてご相談 ・1ヶ月あたり7〜10件程度の案件を担当 ・飛び込み営業・テレアポは一切ナシ ・「商品」ではなく「暮らし」を提案する営業です 誰かの「困った」を「よかった」に変える、 そんな瞬間に立ち会える、特別なお仕事です。 工事が終わった後、 「きれいになった」「暮らしやすくなった」 そんなお客様の言葉が、何よりのご褒美。 売上は、しっかり賞与に反映。 やりがいも、達成感も、実感できます。 【一日の流れ（例）】 8:30〜 朝礼・メール確認 9:00〜 現場確認・お客様との打ち合わせ 12:00〜 ランチ休憩 13:00〜 チラシやSNSからの反響対応 15:00〜 お客様先へ訪問・プラン提案 17:00〜 翌日の準備・退社 【未経験の方へ】 専門知識がなくても大丈夫。 「お客様のお困りごとを、きちんと聞けること」 それが一番大切なスキルです。 優しい先輩が、あなたの歩みに合わせて教えてくれます。 【この求人のメリット】 ・完全反響営業で未経験も安心 ・年間休日120日、プライベートも大切に ・賞与年2回 ・学歴不問、年齢不問、女性管理職も在籍 ・産休・育休実績あり、家族に優しい環境 ・車通勤OK・ガソリン手当あり 【売上はしっかり賞与に反映】 当社の成約率は大体６割程度、９０～１００万円程度の契約が多いです。 （もちろん数万円から数百万、数千万の場合もあります） 頑張った分はしっかり賞与に還元しますのでやりがいもあります！ 【社員インタビュー】 ●中野本部長/49歳（入社18年） 広告代理店の企画営業をしていました。 「世の中の給料が全部一緒だったら、俺、本当は何がしたいんだろう」とふと思った。 その時に、建築家になりたい！と思ったんですよね（笑） 27歳の時に建築の専門学校に入学しました。 卒業と同時に設計事務所の面接を受けまくって、落ちまくった・・・。 このままじゃ良くないと思って、建築会社の求人を探したんです。 「自分は設計事務所を建てるので、それまでの助走期間にと思っています」 と言って、入って気づいたら18年います(笑) のびのびやれるんですよね。ガチガチの組織じゃないというか。 夢が変わったっていいと思う。 いい仕事に出会えてとても満足しています。 ●薮田店長/56歳（入社9年） 旅行会社や飲食、アパレルなどの接客業が多かったんです。 9年前に千葉に引っ越してきて、転職をするのに衣食住の「衣食」はやったので「住」をしてみたくて。 で、出会ったのがウッディホームだったんです。 何の知識もなく、入ったんですけど、楽しいんですよね。 リフォームの工事が終わるとお客様は必ず喜んでますもんね。 「便利になった」とか「きれいになった」とか、何度でもやっぱりうれしいんです。 スタッフがいいからですかね？気づいたら7年います。 上司と部下、何なら社長もすごく近いです。 言いたいことが言える風通しのいい社風です。 相談事だってただの愚痴じゃなくて、皆それぞれの将来を考えて話をしてくれますよ。 皆が作りあげてる会社という感があってとてもいいチームで楽しく働けています。

正社員ルート営業スタッフ募集　未経験スタート大歓迎 幅広い年代の方活躍中

仕事内容 創業90年以上の安定企業で長期安定、 業務拡張につき 正社員の営業スタッフ募集。 幅広い年代のスタッフ活躍中 未経験スタートや ブランクのある方も大歓迎です。 （オススメポイント） ・正社員で長期安定して働きたい方 ・人気の日勤 ・夏季、年末年始等長期休暇有 ・異業種からの転職もOK ・未経験歓迎 ・昇給年1回 ・賞与年2回あり ・資格取得支援制度あり （仕事内容） 介護事業所を訪問し、 当社の取り扱う介護用品を提案したり お客様への定期訪問、福祉用具の点検を3か月に一度行い 選定等のモニタリング業務を中心に行います。 （具体的な業務の流れ） ・担当エリアの介護事業所に訪問 ケアマネジャー（介護支援専門員）さんから、 車いす、杖、介護用別途等、福祉用具が必要そうな 利用者様をご紹介いただきます。 日頃からケアマネジャーさんと接点を取り、 情報収集の機会をもつことが大切です。 ・最適な福祉用具の選定 利用者様の日常生活を豊かにするための、 最適な福祉用具を選定します。 ケアマネジャーさんと対話を重ね、 何にお困りかを理解し、提案していただきます。 ・利用者様にご提案・納品・メンテナンス ご提案に同意いただいたら、福祉用具をお届けし、 納品・設置します。その後も、 メンテナンスなどで3か月に一度のモニタリングを行います。 ・売上目標はございますが、 未達成でも減給などございません。 （担当エリアと訪問頻度） 社用車で、1日10件程度の営業訪問を目標とし、 事業所を回ります。 福祉用具は何か不具合が起きない為に 定期的な訪問、緊急時のスピーディーな対応が重要となります。 担当エリアを限定して、何かあった時にすぐに駆け付け、 安心してご利用いただける体制を整えています。 担当エリアは千葉市中央区、習志野市、船橋市です。 （配属後の業務、研修制度） まずは先輩同行からスタート。 当社のお客様を『知る』ことから始まります。 案件の受注から納品までの一連の流れをご理解いただいたら、 少しずつ業務をお任せします。 経験豊富な先輩社員がしっかりとサポートしますのでご安心ください。 定期的に個人面談を行い社員ひとりひとりしっかりフォローしてまいります。 （組織構成） 当社の介護事業部は5名（20代～50代の男女活躍中）が在籍中。 既存のお客様との関係性強化および新規のお客様開拓のため、 営業部隊をパワーアップすべく新たな仲間を募集しています。 （働き方） 月平均残業は10～15時間です。 残業が30時間未満でも30時間の固定残業代を しっかりとお支払いします。 （今後のキャリアパス） 将来的には、ご経験や希望次第では 管理職業務などもお任せするステップアップの制度がございます。 （株式会社レンティについて） 「これまで」と「これから」 地球環境を大切に思う今、 資源の使い捨てから再利用へと 環境と顧客の利便性を追求しつつ、 レンタル産業の新たな発展と課題への 取り組みにチャレンジしております。 当社はこのレンタル産業の トップグループの中で90年の 歴史をもち創業以来今日まで、 順調な歩みを続けております。 総合寝具部門を初めとして、 事務機、家電製品を含めた トータル的なレンタル新時代を向かえ、 業務用、地域コミュニティや 自治体そしてレジャー用から 一般家庭用までのイベント関連を含めた 幅広いニーズにお応えしております。 リネンサプライ部門では清潔と 快適そして安全を提供すべく、 最新のテクノロジーを取り入れた 生産設備によって環境を 重視した事業を進めております。 また「社会に貢献」の精神から 地域高齢化の一助として、 介護関連事業にも積極的に参入し、 ご利用者様にきめ細かい サービスを提供しております。 私どもレンティは、 新しいレンティに生まれ変わり、 サービス産業の一員として便利機能のご提供と、 新しい時代環境に対応した 豊かな社会創りに貢献できることを 無限の喜びと感じ、「創造と前進」を続けてまいります。

二種電気工事士必須/初年度有休消化100%/病気休暇制度あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子技術営業、設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員 【入社前に、1円も使わせません。】 プロとして働くなら、道具へのこだわりはあるはず。 でも、一式揃えるとなれば大きな出費ですよね。 クラシアンでは、その負担をあなたに一切かけさせません。 ・制服・安全靴はもちろん「靴下」まで支給！ ・最新の電動工具を含め、必要な工具はすべて貸与！ ・社用車・タブレット・社用携帯も一人一台支給！ 「入社が決まったから道具を買わなきゃ」なんて心配は無用です。 まさに「身一つ」で、新しいキャリアをスタートできる環境を整えています。 【「無駄な時間」を「自分の時間」に。】 当社のスタイルは、効率を重視した直行直帰が基本。 毎朝の渋滞に巻き込まれながら事務所へ行き、 朝礼に出てから現場へ向かう…… そんなタイムロスを徹底的にカットしました。 現場へ直行： 朝の時間はもっとゆっくり、自分のペースで。 現場から直帰： 作業が終われば社用車でそのまま自宅へ。 【電気工事業界初！？独自の休暇制度】 急な体調不良や通院の際、 有給休暇を消化せずにお休みができる制度です！ 「休むのは申し訳ない」という罪悪感は不要！ 会社公認の制度なので、気兼ねなく静養できます。 有給は100%「楽しむため」に！ 病欠で有給が減らないから、バカンスや趣味のためにフル活用してください。 ✥─────────────────✥ 仕事内容 ✥─────────────────✥ 株式会社クラシアンでの電気工事士の求人募集です。 年間100万件の対応実績を誇る安定した経営基盤のもと、 元請けの顔色を伺う下請け業務から抜け出しませんか。 完全直請けのBtoCモデルだからこそ実現できる残業月10時間から20時間、 年間休日120日という揺るぎない生活時間の確約がここにあります。 あなたの確かな施工技術を適正に評価し、 年収500万円以上の確実な生活基盤と平穏な日常を提供します。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬元請けに依存しない100パーセント直請け業務 ✬年間休日110日から120日でプライベート充実 ✬月間の平均残業時間は10時間から20時間と少なめ ✬転居を伴う会社都合の不条理な転勤は一切なし ✬年収500万円から600万円の安定した給与体系 ✬基本料金3300円からの明朗会計で顧客クレーム減 ✬GPS連動の配車システムで移動の無駄を徹底排除 《この会社の特徴は...》 ✬1991年設立で創業35年目を迎える盤石な経営基盤 ✬年間売上高245億2000万円を誇る圧倒的な事業規模 ✬全国47都道府県に展開する強固な直営ネットワーク ✬年間対応件数100万件を超える絶対的な顧客接点と信頼 ✬従業員数1408名が在籍する成熟した安定組織体制 ✬水回りと電気のワンストップ対応で新規市場を創出 ✬テレビコマーシャル投資による業界トップのブランド力 ✥─────────────────✥ 【仕事内容詳細】 ✬【仕事概要】 ・一般家屋における電気設備トラブルの迅速な解決 ・漏電調査およびコンセント増設や安全な配線工事 ・古い照明器具から最新のLED照明への安全な交換作業 ・現場での見積もり作成から施工および決済までの完遂 ・水回り担当スタッフとの連携による複合トラブル対応 ✬【仕事内容】 全国47都道府県の一般家屋や小規模店舗に訪問し、 漏電調査や配線修理、 LED照明の交換などを行う電気工事の専任担当です。 コールセンターが一括受注し、 GPS配車システムであなたの端末に 最短ルートと顧客情報が送信されます。 複雑な他業種との工程調整はなく、 あなたの技術だけで完結します。 ✬【詳細・何のために】 2050年のカーボンニュートラル実現や 2026年の蛍光灯製造終了に向け、 数千万台規模のLED化特需と 一般家庭の電気インフラ更新が急務となっています。 無資格のDIYによる火災事故が懸念される中、 第2種および第1種電気工事士の国家資格を 持つプロフェッショナルが確実な施工を行うことは、 地域社会の安全な日常を 直接守る極めて社会的意義の高い使命です。 あなたの確かな手技が人々の安心に直結します。 ✬【詳細・どうやって】 自社開発の社内システムとGPSを連動させたリアルタイムの配車アプリを活用し、 現在地から最も近い顧客の元へ最短30分で急行します。 現場では専用のサービスカーに搭載された各種部材を駆使し、 初回の訪問でトラブルを完全解決する高い初回解決率を目指します。 事務作業や移動経路の検索はシステムが最適化するため、 あなたは煩雑な段取りに悩まされることなく、 純粋な電気工事の施工業務のみに100パーセント集中できます。 ✬【詳細・何を使って】 会社から支給される専用のサービスカーを使用し、 デジタルマルチメーターや絶縁抵抗計などの 最新の電気測定器を駆使して漏電箇所を的確に特定します。 VVFケーブル、各種電線管、圧着工具、電動ドライバー、 フルハーネス型墜落制止用器具など、 安全かつ確実な施工に必要なプロ仕様の工具類はすべて会社が用意します。 消耗品の補充もシステム化されており、 常に万全の装備で日々の現場作業に臨むことが可能な環境です。 ✬【詳細・どれくらい】 1日あたり平均3件から5件の 一般家庭や小規模店舗の現場を巡回していただきます。 1件あたりの滞在時間は軽微なコンセント交換で30分程度、 照明器具のLED化や配線の引き直しを伴う工事でも 2時間から3時間程度で完結します。 長期間のゼネコン現場とは異なり、 その日のうちに成果が視覚的に確認できる 短期完結型の業務サイクルであり、 月間で約60件から100件のトラブルを解決していただきます。 ✬【詳細・誰に】 直接の顧客となるのは、 電気トラブルに困っている全国の一般消費者の方々です。 多重下請け構造における 現場監督や他業種の職人といった社外の利害関係者はおらず、 純粋にエンドユーザーと向き合います。 社内では、24時間365日対応のコールセンターのオペレーターや、 同じエリアを管轄する水回り緊急メンテナンスの 技術スタッフ1408名の仲間たちと システムを通じて強固に連携し、 顧客のSOSに迅速に応えます。 ✬【詳細・どんな流れで】 1.コールセンターで一括受注した案件が専用端末に通知される 2.GPS配車システムに従い最短ルートで顧客の自宅へ直行する 3.現場でトラブル状況を調査し明朗会計の事前見積もりを提示 4.顧客の同意を得た後に安全かつ確実な電気工事の施工を行う 5.通電テストと作業完了の報告を行いその場で直接決済を行う ✥─────────────────✥ ✬【ワークライフバランス】 元請けの都合による突発的な週末出勤はないです。 毎日の退勤時間が予測しやすいため、 金曜日の夕方には確実に帰宅し、 土日は家族とショッピングモールへ出かけるなど、 平穏で規則正しい生活リズムを維持しながら長く働き続けることができる環境です。 ✬【企業規模・売上規模の安定性】 1991年の創業以来、 水回りトラブル解決のパイオニアとして 年間対応件数100万件を突破し、 2025年3月度には年商245億2000万円という 圧倒的な売上高を記録しました。 全国47都道府県に強固な直営ネットワークと 1408名以上の従業員を擁し、 景気変動に強いBtoCの緊急メンテナンス事業で 揺るぎないキャッシュフローを生み出し続けている、 成熟期にある極めて安定した経営基盤を誇る優良企業です。 ✬【給与・待遇】 完全直請けによる高い利益率を原資として、 想定年収は500万円から600万円を提示します。 下請け時代のように残業代に依存せずとも、 基本給と各種手当の段階で安定した 生活基盤を構築できる給与体系です。 実績は明確な評価基準に基づき賞与へ適切に還元されます。 社会保険完備はもちろん、転居を伴う転勤もないため、 マイホームを購入するといった人生設計が現実的に描けます。 ✥─────────────────✥ ✬【こんなあなたに】 多重下請け構造の中で、 工期遅れのしわ寄せや現場監督の怒号に耐えながら、 終わりの見えない残業と休出に疲弊していませんか。 責任ある職長を任されながらも、昇給は微々たるもので、 数年後の子供の進学や住宅購入に暗い影を落としている方にこそ、私たちの環境が必要です。 株式会社クラシアンでは、 あなたが現場で培ってきた電気工事士の確かな手技を、 元請けではなく直接エンドユーザーへ提供できる 100パーセント直請けの舞台を用意しています。 複雑な工程調整や他業種との不毛な摩擦はここにはありません。 残業月20時間以内、 完全転勤なしという約束された生活環境で、 年収500万円以上の適正な対価を確実に掴み取り、 金曜日の夜には家族の待つ家へ帰る当たり前の幸せを取り戻してください。

年収3000万実績／年休120日／完全週休2日制／経験者限定

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、仕入/バイヤー、不動産用地仕入 ＼完全週休2日制＆年収1,200万円も可✨／ 成長率120％の職場！ 狭小住宅に特化した急成長企業で営業募集！ ✅競合が少なく成果が出やすい！ ✅ビルダーや不動産営業経験者歓迎 ✅完全週休2日制／年間休日120日以上 ✅フィットネスジム無料利用可！ ✅スポンサーチームのスポーツ観戦チケットを希望者に提供 ✅前年比成長率120％の安定基盤♪ ■お仕事内容 ――――――――――――――……………… ◆不動産仲介・取引先からの 土地情報収集（法人のみ） ◆仕入れ条件の交渉・ 価格設定（コンペ形式） ◆現地調査・価格決定 （設計・施工管理と連携） ◆仲介会社を通じた住宅販売・契約・引渡し 【営業エリア】 東京23区／市川市／浦安市／船橋市など 埼玉県・神奈川県（東京近郊）にも販路拡大中！ ※都内の一等地を扱う場合もあります。 【1日の流れ／例】 ◆9時～ 出社・清掃・メール確認 ◆10時～12時 営業活動・現地調査 ◆12時～13時 お昼休憩 ◆13時～17時 営業活動・現地調査 ◆17時～18時 帰社・事務作業・資料作成 ※訪問先や作業内容は日によって異なります 設計・施工がすべて社内で完結するため、 プランや価格の調整も迅速。 社内稟議も最短で通るなど、 営業活動を止める要因が少なく チャンスを逃さず、スムーズに 成約に持ち込める体制が整っています。 ■入社後について ――――――――――――――……………… 基本的には即戦力として考えておりますので、 社内規則等の説明後からはお1人で進めていただきます。 不明な点は同僚がしっかりサポートするので お気軽に相談してくださいね✨ ■当社について ――――――――――――――……………… 株式会社アーキセプトは、都心部の限られた 土地を活かした「狭小住宅」に特化。 若い世代・3人家族向けに“買いやすい家”を 提供して、急成長を続けています。 設計・施工・販売を一気通貫で行う 強みを活かし、スピード感ある提案で 前年比120％の成長を実現中！ ■働きやすさ抜群 ――――――――――――――……………… 業界では珍しい水・日・祝休み！ （完全週休2日制） 年間休日120日以上＋有休取得もしやすい♪ ⇒ 平日休みで買い物や旅行も快適！ ⇒ 家族との時間もしっかり確保！ ■キャリア・収入アップ ――――――――――――――……………… 一人一人の活躍を正当に評価するため、 2025年度より人事評価制度を刷新しました。 成果はしっかり給与とポジションに反映！ 1年目で年収1,200万円を実現した社員も♪ 営業スキルを収入・キャリアに 直結できる環境で “正当に評価される喜び”を実感して下さい！

初心者OK！3年で年収600万が多数派♪無理なく働きたい方へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備スタッフ/守衛、自動車/輸送機器個人営業、配送/宅配/セールスドライバー ＼普通免許があれば【月給32万円】が可能／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 本採用直後から【月給32万円】を約束 × 合計2時間の休憩があり、余裕を持って働けます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「専門の技術や実務の経験は不要です。」 センチュリーオートが重視するのは、 これまでの経歴ではなく「挑戦したい」 という意欲的な姿勢のみ。 設立38年の実績があるからこそ整った、 丁寧な教育体制で新しい仲間を募集します！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼ センチュリーオートの魅力的なポイント▼ ✅本採用後は「月給32万円〜」スタート！ 未経験者でも、入社したその月から 高い固定給を維持することが可能です。 3年目で年収600万円に届く人も多い職場です。 ✅合計2時間のしっかりとした休憩あり 「この仕事は忙しそう」という 印象とは異なり、実際は無理なく 勤務できる体制を整えています。 ✅2ヶ月かけて個別に行う研修 最初から一人きりで現場を任せる ようなことは決して行いません。 まずは先輩の車両に一緒に乗り、 道具の準備などの補助から開始します。 ✅学歴や職歴は問いません！普通免許で応募可 元レストラン店員や営業職、アルバイトなど、 仲間の約9割が他業種から入社しました。 中卒・高卒や、空白期間がある方も歓迎です。 ✅ 車両購入・車検・修理代の社員割引あり！ 車を扱う当社ならではの嬉しい制度✨ 車にかかる費用をお得にできるのも、 この仕事ならではのメリットです◎ ✅創業38年、月2,000件の依頼実績 千葉と東京を拠点に、多くの 大手企業と提携している安定した会社です。 仕事量が安定しており、長期的に勤務できます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【具体的な業務内容】 車の故障やタイヤのパンクで困っている お客様の場所へ向かい、問題を解決する仕事。 ■現場へ急行し状況を確認 依頼を受けたら、安全に配慮して現地へ移動。 ■軽微な修理対応 バッテリー充電やタイヤ交換といった、 比較的容易な作業が中心となります。 ■専用車でのレッカー搬送 自走できない車を専用の車両で 運びます（操作方法は丁寧に教えます）。 ■事務作業・車両のメンテナンス 待機中は、日報の作成や 使用する道具の清掃・点検を行います。 ※最初は普通車の運転から開始し、 慣れたら大型車にも挑戦できます （スキル向上でさらに給与が増えます！）。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【入社後の教育の流れ（2ヶ月間）】 ◆ STEP 1：まずは「見学」から 先輩の車に乗り、仕事の進め方を 把握します。土地勘を養うことからでOK。 ↓ ◆ STEP 2：簡単な「補助」から 「道具を手渡す」「周囲の安全を見る」 といったお手伝い業務から慣れていただきます。 ↓ ◆ STEP 3：知識と実技の習得 部品の名前や正しい使い方を学び、 自信がついてから業務を任せていきます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1日のスケジュール例】 08:00｜出勤・全体会議 その日の予定を全員で共有します。 ↓ 09:00｜車の点検・片付け 安全のため、車両や装備品の状態を確認。 ↓ 10:00｜依頼を受け、現場へ出発 お客様に連絡を入れ、現地へ向かいます。 ↓ 11:00｜現地到着・対応開始 内容を詳しく説明し、慎重に作業します。 ↓ 12:00｜昼休憩（1時間） しっかり身体を休めます ↓ 13:00｜現場対応・待機 依頼状況に応じて対応 ↓ 15:00｜休憩（1時間） 待機時間を活用して休息 ↓ 16:00｜現場対応・事務作業 作業記録の入力や車両管理 ↓ 18:00｜退社・帰宅 残業は少なめで、早めに帰宅できます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼高年収を実現できる例／ 年収600万円以上 （入社3年目 / 月給40万円＋手当＋賞与） ※努力した成果は、手当や昇給 という形で給与に直接還元されます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【社員の声（20代・元飲食店勤務）】 「資格がなく不安でしたが、 先輩が基礎から教えてくれました。 休憩が本当に多く、体力的にも 以前より楽になったのが驚きでした。 頑張った分だけ給与が増えるので、 やりがいを感じながら働けています」 【採用担当者より】 これまでのことは気にしません。 「これからどう働きたいか」を伺います。 困っている人を助けて感謝されることが、 自分の給与アップにもつながります。 この良い仕組みの中で、 新しい仕事を始めてみませんか？ ご応募を心よりお待ちしています。

未経験OK／大手不動産との取引あり／年間休日120日

仕事内容 ＼未経験からリフォーム営業デビュー！／ お問い合わせ対応中心◎ 大手メーカーとの取引多数で安心♪ TOTO・LIXILなど大手メーカーと取引あり！ 依頼件数は年々増加しており、 景気に左右されにくい安定企業です◎ ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ ◆仕事内容◆ ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ お問い合わせいただいたお客様に対して、 注文住宅や分譲住宅の リフォーム・リノベーションに関する 提案営業をお任せします！ ＜営業商材＞ ・ディスポーザー［取り扱い実績業界TOP］ （シンクの下に設置できる生ゴミ粉砕機） ・トイレ（TOTO／LIXIL） ・ガスコンロ（ノーリツ・パロマ・リンナイ） ・給湯器（ノーリツ・パロマ・リンナイ）など ＜仕事の流れ＞ ▼お客様宅を訪問しヒアリング 「こんなリフォームがしたい」といった ご希望をお伺いします。 ▼プランのご提案 間取り図やイメージ図を作って、 わかりやすくお客様に説明します。 ▼見積の作成・ご契約 必要に応じてショールームへご案内！ 内容が決まったら契約します。 ▼施工会社の手配 施工会社の手配や、 進行状況のチェックなどを報告します。 ▼引き渡し 最終検査を行い、 お客様への引き渡しを行います。 アピールポイント ☆未経験の方も安心！研修制度あり☆ 入社後3ヶ月はOJT研修にて商品知識はもちろん 営業マナーや電話の仕方をお教えします。 独り立ち後も段階を踏んで ステップアップすることができます♪ ☆残業が少なく働きやすい☆ 自分自身で業務のスケジュールを コントロールしやすく、残業も少ないので ご家庭やプライベートの時間とも しっかり両立することが可能です◎

未経験OK×正当評価！変化ある仕事で成長＆昇給◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業 ✅ お客様ファーストの営業 ✅ 売上ノルマなし！ ✅ 無理な売り込みは一切なし！ 《 平均年齢32歳 》 20代～30代の若手店長が多数活躍中! ⭐具体的な仕事内容 ―――――――――――――――――――― ✨中古車の「販売」と「買取」の 仕事です！ 反響営業のみ、新規開拓はありません。 ✔ 販売の流れ １、お客様の希望をヒアリング ２、ベストな車を提案 ３、ご契約＆納車（アフターフォローも◎） ✔ 買取の流れ １、お客様の車を査定 ２、査定金額をご提示 ３、ご契約＆アフターフォロー ✨頑張りは「毎月」即還元！ 接客経験があれば入社3ヶ月でも 活躍できます！ ネットで車を見つけて来店されるお客様が 多いので、車の知識より「聞き上手」が 給与アップの近道。 入社後3ヶ月目で10万円以上の インセンティブ獲得者も多数！ オシャレの幅が広がったり、 生活の質が上がったり。 手応えをダイレクトに感じられる環境です。 ✨PCスキルに自信がなくてもOK 専用システムへの入力ができればOK！ 接客業務に100％集中できます。 ✨月平均残業は月20h以内 伊藤忠グループの厳格な労務管理を徹底。 実際は月20時間以内でも、28時間分を きっちり支給。 趣味も私生活も大切にできる環境です。 大手グループならではのホワイトな 管理体制で、心にゆとりを持って働けます。 ⭐WECARSとは？ ―――――――――――――――――――― 私たちは、伊藤忠グループ参画のもと、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 全国240店舗以上を展開し、 新しい挑戦ができる環境があります！ ✨WECARSが目指すもの *「お客様ファースト」*を徹底し、 信頼される中古車市場を創ること。 ⭐インセンティブ制度・評価制度 ―――――――――――――――――――― 評価は「業績」＋「行動」 毎月のインセンで「稼ぐ」一方、 満足度を評価する「行動評価」で 着実な「昇給」が可能。 納得感を持って長く働ける環境です。 ✔ お客様評価・満足度 ✔ チームワーク・店舗貢献度 ✔ コンプライアンスの遵守 ⭐充実の研修で安心スタート！ ―――――――――――――――――――― ✨研修制度（未経験でも安心！） ✔ ビジネスマナー・査定スキル研修 ✔ 入社後の集合研修（営業基礎・査定） ✔ ロールプレイング研修で実践力UP！ ✔ 先輩とマンツーマンのOJT ✔ eラーニングでスキルアップ支援 ✨キャリアアップの流れ スタッフ → 主任→ 店長 → ブロック長 → 部長 多角的視点での評価があり、 年齢や社歴に関係なく、 成果や社内評価基準の達成度合いで スピード昇進も! ✨女性管理職も活躍中！ ライフイベントを経ても長く働ける環境◎ ✔産休・育休取得実績あり

115日の年間休日で、休みの日も大切に

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 「好き」を仕事に。 おしゃれも、自分の時間も、あきらめない✨ ＜＜髪型・髪色・ネイル自由♪＞＞ 月8日～10日休みで私生活とも両立♪ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ✅ スタッフ同士の仲の良さが自慢♪ ✅ 残業ほぼなしで自分の時間も大切に！ ✅ 未経験スタートの先輩が約90％！ ✅ 定着率の高さも魅力のひとつ！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 「おしゃれが好き」 「人と話すことが好き」 「ファッションに関わる仕事がしたい」 そんな気持ちがあれば、 着物の知識や経験がなくても大丈夫です。 成人式を迎えるお客様に振袖をご提案し、 一生に一度の特別な日を 一緒につくるお仕事です♪ 振袖だけでなく、 帯や小物などを組み合わせ、 お客様にぴったりのコーディネートをご提案します。 【具体的には】 ＊振袖や小物選びのご案内 ＊お客様に合わせたコーディネートのご提案 ＊着付け・ヘアメイク・写真撮影のご案内 ＊ご来店されたお客様への接客 ＊電話でのイベント・催事のご案内 など 「かわいい！」「この色が似合いそう！」 そんな会話を楽しみながら、 お客様にピッタリの振袖を 一緒に探していきましょう♪-* 最初は着物の知識がなくてもOK！ 入社後の研修で商品知識や 接客の基本から学べるので、 少しずつ仕事を覚えていける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★自分らしく、おしゃれを楽しめる職場 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ネイル・髪型・髪色自由♪ 自分らしいおしゃれを楽しみながら働けます。 希望や適性に応じて SNS発信にも挑戦できます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ★プライベートも大切に ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✔ 年間休日115日 ✔ 残業月平均5時間／基本19時退社 ✔ 土日の希望休も可（繁忙期を除く） 仕事の後の時間も、休日も大切にできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ★未経験でも安心の教育環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は先輩スタッフが丁寧にサポート。 着物の知識や接客方法を少しずつ学び、 約6か月で一人で接客できるようになることを目指します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ★居心地の良さが、長く働ける理由 ━━━━━━━━━━━━━━━━ スタッフ同士の コミュニケーションを大切にし、 困ったときは助け合える環境です♬ 勤続5〜6年以上や 10年以上のスタッフも活躍しています！ 人間関係の良さ、相談しやすさ、 働きやすさも職場の魅力です。

年休128日・土日祝休み・残業少なめでワークライフバランス◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー ■■━━━━━━━━━━━━━━━■■ 「いくつになっても、 イキイキ暮らせる社会を」 シニア世代の“働く喜び”の実現と 福祉業界の“人材課題”を解決するお仕事！ ■■━━━━━━━━━━━━━━━■■ 【事業の背景と私たちの想い】 現在、「まだまだ働きたいけれど 機会がない」というシニアの方が増えています。 一方で、多くの企業様で 人手不足が深刻な課題となっています。 「自分の経験を活かして働きたい」と願う おじいちゃん・おばあちゃん世代の求職者様。 そんな方々の採用活動や就労をサポートし、 元気に活躍できる場所を ご提供することが私たちの役割です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的な業務内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「企業」と「人」の最高の架け橋になる 人材コーディネーターのお仕事。 ■ヒアリング（求職者・企業のニーズ確認） 求職者様（主に60代前後のシニア世代）から ご希望の働き方や勤務地などを丁寧にお聞きします。 人手を必要としている企業へお伺いし、 どのような人材を求めているかをヒアリングします。 ■ご提案・職場見学 条件に合う求職者様と企業を マッチングし、最適なご提案を行います。 求職者様と一緒に職場を見学し、安心して お仕事を始められるようサポートします。 ■アフターフォロー お仕事が決まった後も定期的に連絡を取り、 「困っていることはありませんか？」と 寄り添いながら継続的にフォローしていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも始められる理由】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験スタート率90%！ スポーツジムからの転職など 全くの異業種から入社した先輩もいます♪ 知識、経験、提案力やヒアリング力よりも 「変化を恐れず、前向きに取り組める人」が 一番、私たちが求めている人材です。 業界知識は入ってからしっかり教えます！ ■入社後の不安をそのままにしない社内体制！ 入社後、社内面談は月1回必ず実施し 不安や悩みを一緒に解決できるような フォロー体制も充実しています◎ ■チーム制で助け合う風土 個人ではなくチームでの目標達成になります！ メンバーと協力しながら目標に向かって進める環境です。

未経験からのチャレンジ歓迎！仲間と頑張る「チーム戦」の営業職

仕事内容 「保険を見直したいけれど、どこから手をつければいいかわからない」 そんなお客様のお悩みを解消し、 暮らしを豊かにするお手伝いをしている私たち。 事業がどんどん拡大中のため、 新しく営業スタッフを募集します！ ＝＝今回の注目ポイント＝＝ ★試用期間中(2ヶ月間)は、月給30万円の安定収入 ★未経験でも安心の充実研修あり ★競わない！みんなで協力する「チーム戦」の営業 ★残業なし・休日しっかりのホワイト環境♪ ★他事業部への挑戦も可！広がるキャリアパス ★大手KTCグループの安定基盤で、将来的にも心配なし 【仕事内容】 保険の見直しを検討されているお客様への、 商品のご提案をお任せします。 ●保険に興味をお持ちの方にだけアプローチできる仕組みがあるため、成約率は高め。 「相談してよかった」と直接感謝されるやりがいを実感しやすいお仕事です。 ＜まずは「PRスタッフ」からスタート！＞ まずは「家計の見直し堂」の店舗近隣や商業施設などのイベントブースで、 PR業務を通じて、お客様との接点を作ることから始めます。 ここで「アポ取り」の難しさと楽しさを知ることで 自分の仕事が他の社員にどう関係しているかを学ぶことができ、 チームとして仕事をしていくうえでの、大切な土台になります。 【みんなで売る、みんなで育てる】 私たちが大切にしているのは、会社一丸となって目標を追う「チーム戦」のスタイルです。 入社後は基礎トークのマニュアルを用意し、 自信を持ってクリアできるまで、先輩が何度も練習に付き合います。 独り立ちしてからも、何か困ったことがあれば上司や先輩がサポート。 うまくいかなかったときも「次はこうしてみよう」と 一緒に作戦を考えたりして、あなたを一人前に育て上げます。 チームで頑張って、目標達成後にみんなで喜びを分かち合うのが、 この仕事の醍醐味でもあります。 【ゆとりが持てるホワイト環境】 前職で残業や休憩不足に悩んでいた先輩が 入社後に「環境がよすぎて逆に戸惑った」と話すくらい、 当社では労働環境に力を入れています。 まず、夜遅くまで残るような残業は一切ありません。 休憩時間もしっかり確保されており、 メリハリをつけて働けるのが当たり前の風土です。 そして、中央出版などを有する大手KTCグループとしての安定基盤があるからこそ、 給与面や休みの充実も徹底。しっかり勤務して稼ぎ、 仕事終わりには自分の時間を楽しむ。 そんな、当たり前の幸せを大切にできる環境です。 また、将来的にグループ内の他事業部へキャリアチェンジできる制度も。 新しいチャレンジで、自分を磨き続けられます。

子育てと両立する社員も活躍／土日祝休・年休125

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ＼家庭も、仕事のやりがいも大切に／ 「家庭と両立しながら正社員で働きたい」 「これまでの接客・営業経験を活かしたい」 「仕事でも、頼られる存在でいたい」 そんな方をお迎えしたいと考えています。 当社では、子育てと両立しながら 正社員として働く社員も活躍中です。 今回お任せするのは、 企業の採用を支える法人営業。 お客様へのご提案から契約、 サービス開始の準備まで、 一つひとつ丁寧に進める仕事です。 家庭を大切にしながら、 これまでの経験を活かして働きたい。 そんな方をお待ちしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★この仕事・職場のPOINT★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅土日祝休み・年間休日125日 ✅有給休暇も取得しやすい環境 ✅子育てと両立する正社員も活躍中 ✅営業・接客・販売経験を活かせる ✅電話・商談の進め方に型あり ✅WEB商談中心・1日2件程度 ✅昇給年2回・賞与年2回 ✅「船橋」駅北口から徒歩3分 ※年3〜5日程度の土曜出勤あり。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★経験を活かせる仕事です★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お客様の話を聞く。 分かりやすく説明する。 約束したことに、きちんと対応する。 営業・接客・販売などで培った そんな経験が活きる仕事です。 電話で何を伝えるか、 商談をどの順番で進めるかは、 これまでの実践をもとに 整理されています。 マネージャーから進め方を学び、 担当業務を段階的に 引き継いでいただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★どんなサービス？★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 人材採用にお困りの企業へ、 自社独自の成功報酬型サービスを ご案内します。 サービス導入時に費用はかからず、 当社サービスを通じて採用した方が 入社した時点で、 初めて費用が発生する仕組みです。 主な提案先は、 すでに成功報酬型サービスを 利用している企業です。 今の取引先を変えていただくのではなく、 「採用の相談先を、 もう1社増やしませんか？」 とご提案します。 導入時の費用負担なく検討でき、 話を聞いていただきやすいことが特徴。 お客様の採用状況に応じて、 人材紹介サービスもご案内します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★具体的な仕事内容★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1】企業へのアプローチ 採用にお困りの企業へ電話し、 サービスをご案内します。 採用状況を伺いながら、 商談の日程を調整します。 アポイントは、 専任スタッフが設定するものと、 自分で電話して設定するものの 両方があります。 【2】WEBを中心とした商談 商談は1日2件程度です。 WEBでの商談を中心に、 必要に応じて訪問も行います。 お客様の採用課題を伺い、 サービスの特徴や利用条件を ご説明します。 現在の商談は、説明から 利用意向の確認まで約15分。 その後、約15分で募集内容を ヒアリングする流れが目安です。 【3】商談後のフォロー・契約 検討中のお客様へ連絡し、 不明点や検討状況を確認します。 ご利用の意向をいただいた後は、 お客様側での契約内容の確認、 電子署名による契約締結へ。 確認事項への対応や、 次の手続きのご案内も担当します。 【4】サービス開始に向けた準備 契約後は、社内の関係者と連携し、 採用管理ツールや求人原稿など、 開始に必要な準備を進めます。 募集する人物像や応募条件、 面接の進め方などもお客様と確認。 認識をそろえて、 サービス開始につなげます。 ※商談時間は現在の目安です。 お客様の状況により異なります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★丁寧な対応が、信頼に★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「約束した日に連絡する」 「確認事項を正確に記録する」 「次に必要な対応を把握して動く」 商談でご提案することに加え、 その後のフォローや契約手続きも 大切な仕事です。 優先順位を考えて進め、 進捗や確認事項を社内に共有する。 困ったときは早めに相談する。 そんな日々の積み重ねが、 お客様や一緒に働くメンバーとの 信頼につながります。 また、成功報酬型だからこそ、 契約の先にある採用の実現も 大切にしています。 募集条件や課題を丁寧に伺い、 当社でどんな支援ができるかを 考えながら提案します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★成長中の自社サービス★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ サービス開始から約1年半。 売上は右肩上がりに伸びており、 現在も成長を続けています。 今回のエージェンシーGは マネージャー1名と、 営業事務・運用サポート6名の グループです。 20代〜40代のメンバーが中心。 マネージャーから営業業務を引き継ぎ、 事務・運用サポートのメンバーと 連携して仕事を進めます。 現在、商談の受注率は約4割です。 提案するサービスの特徴に加え、 実績のある営業の進め方があります。 教わったことをまず実践し、 振り返りながら身につけていく。 そんな姿勢を大切にしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★ベストマッチについて★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちは、千葉県に根ざし、 Indeed PLUSをはじめとする 求人広告や人材紹介を通じて、 企業の採用を支援している会社です。 Indeedのプラチナムパートナーとして 採用支援に取り組むとともに、 自社独自のサービスも展開しています。 今回は、その成長中のサービスを さらに広げる営業の募集です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★家庭との両立を応援★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「子どもの学校行事に参加したい」 「家族との時間も大切にしたい」 当社では、子育てと両立しながら 正社員として働く社員も活躍しています。 年間休日125日。 土日祝休みを基本に、 夏季・年末年始・GW休暇もあります。 ※年3〜5日程度の土曜出勤あり。 有給休暇も取得しやすく、 家庭の予定も相談しやすい環境です。 これまでの経験を活かしながら、 家庭と両立して長く働きたい方も 歓迎します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★AIやツールを仕事に活用★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 様々なAIやデジタルツールの 活用を積極的に進めています。 手書きの書類はほぼなく、 日々の業務を通じて、 AIやツールを仕事に役立てる スキルも身につけられる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★将来のキャリアも広がる★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ まずは今回の部署で、 サービスや営業の進め方を学び、 経験を積んでいただきます。 当社には、求人広告や人材紹介など、 企業の採用を支える 様々な部署があります。 将来的には、適性や実績、 会社の状況に応じて、 他部署の業務に挑戦する可能性も。 営業として提案の幅を広げたり、 より責任のある役割を目指したり。 社内で経験を重ねながら、 ステップアップを目指せる環境です。

目標超過分25％支給｜完全週休2日｜未経験から店長へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、営業推進 ご来店されたお客様に住まいをご提案する、 不動産賃貸の完全反響営業です。 ■よくあるご質問 Q. 個人ノルマはありますか？ A. 個人の売上目標はありますが、達成義務はありません。目標に届かなかった場合は、上司と改善策を確認します。 Q. 営業経験がないと難しいですか？ A. 経験は問いません。先輩がマンツーマンで 教える研修体制があり、基本的な業務から 始められます。 Q. 成果を出すと収入に反映されますか？ A. はい。目標売上の超過分25％を、 年3回支給します。 【仕事内容】 1. ご来店されたお客様へのヒアリング 物件を紹介し、理想の住まいをご提案します。 2. お部屋見学の案内と契約手続き お客様の新しい生活の第一歩を支えます。 3. 電話・メール対応やデータ分析 基本的な業務から始め、着実に成長できます。 ■ 求人アピールポイント ✅ ご来店客に提案する完全反響営業 ✅ 個人の売上目標に達成義務なし ✅ 未達時は上司と改善策を確認 ✅ 目標売上の超過分25％を年3回支給 ✅ 未経験から2年半で店長昇格の実績 ✅ 完全週休2日制・年間休日110日 ✅ 産休・育休取得率100％の実績あり ✅ 先輩がマンツーマンで教える研修体制 ✅ 退職金制度や資格・役職手当を完備 【安定した環境で長く働きたい方へ】 完全週休2日制と福利厚生のもと、仕事と 生活のバランスを整えながら、 お客様の人生の節目を支える仕事です。 【早期にキャリアアップしたい方へ】 未経験からでも頑張りが評価され、 店長などの要職を目指せる環境です。

土日祝休み＆賞与年2回｜年間休日120日｜ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、配送/宅配/セールスドライバー ⭐･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･⭐ ✅未経験OKのルート配送！普通免許でOK ✅土日祝休み＆夏期休暇2週間以上取得可 ✅賞与・昇給あり◎頑張りをしっかり評価 ✅異業界・異職種からの転職も大歓迎！ ✅30代スタッフ活躍中 ⭐･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･⭐ 【仕事内容】 学校で使用する教材や文具を 軽自動車で配送するお仕事です 1. 商品の積み込み 軽自動車へ教材を積み込みます 懐かしい商品に触れる楽しさも 2. 学校へのルート配送 決まったコースを回ります 道を覚えればスムーズな移動に 3. 商品のご案内 納品のついでに新商品を紹介 親しみやすい説明でOKです 文具や教材などをご紹介・提案するお仕事。 担当エリア（船橋市やその近隣）の学校へ 商品を軽自動車で配送する際に、 簡単な商品の説明をお願いします。 親しみやすい説明ができればOKです！ ⭐1日10件程度、多くて20件程 ⭐営業というより、納品のついでに簡単な ご案内をする程度で、ノルマもないので、 プレッシャーなく働きたい方に ピッタリです！ 経験がなくてもご安心ください！ 先輩スタッフが仕事の流れを イチから丁寧に教えます。 配送未経験や異業種からの転職者も 多数活躍中です。 ＜営業先について＞ エリアは松戸市、習志野市、鎌ヶ谷市、 船橋市の学校で、小中高がほとんど。 極稀に大学もあります。 ＜扱う商品について＞ 学校で使われる教材や文具が中心。 「これ、昔使ってた！」「懐かしい～！」 なんて思わず会話が弾むような、 誰もが一度は見たことのある 馴染み深い商品ばかりです。 初めてでも取り組みやすく、 営業職が未経験の方でも 楽しみながらお仕事できますよ♪

【営業経験者採用】建設関連業界からの転職者活躍中◎｜一人ひとりの挑戦を応援します

仕事内容 建設関連業界・経験者の採用となります 建機レンタル・建設業界での経験を、次のステージへ。 これまでの経験を活かして、当社で新たなキャリアを築きませんか？ 【仕事内容】 土木・建設事業者のお客様に、 高所作業車や橋梁点検車などの 建設機械のレンタルや購入、修理の提案型営業を行います。 現場に足を運び、お客様のお困り事を解決します。 ▼キナンの営業の特徴 ただ機械を貸し出すだけではありません。 お客様（建設会社など）が工事を受注する 「入札」の段階から一緒に計画を考え、 必要な機械・台数・期間などもご提案。 受注後の現場まで伴走します。 ＜一日の流れ：例＞ 8:30：朝礼・メール確認 9:30：提案資料作成 13:00：営業訪問（取引先との面談） 16:30：帰社・事務処理（見積依頼） 17:30：退社 建機レンタルの法人営業はスケールが大きく、 1人での売上高が年間数億円の社員もいます！ 【やりがい・魅力】 自分の手掛けた仕事が、後世に残ることが仕事の魅力です。 地域や人々の生活に役立っていることを実感できますよ！ 【業界未経験OK！必要なのは「正直さ」】 キナンの営業スタイルは、 「セールストークよりも人づきあいを大切に」。 これまでの営業経験に加えて、 「正直さ」を大切にできる方なら大丈夫。 建機の商品知識は入社後に身につけられます。 必ず上司がフォローに入るため、 業界が変わっても安心して挑戦できます。 【キナンのここが好き！】 ・キナンは温かい人が多く、人間的に尊敬できる人ばかり。 ・質問がしやすく、チャレンジできる程よい距離感が心地よい。 …と、環境の良さを挙げる声が多数。 人を大切にする会社だからこそ、社員満足度の高さに繋がっています。

★年休125日★日祝・隔週土曜　月給32万円～　研修制度有！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、建築法人営業 売上×シェア拡大中！成長産業で未来を担う営業職募集★ 建設会社に対して油圧ショベルや高所作業車などのレンタル提案する営業職を募集しています。 入社後は10ヶ月の丁寧な研修を行いますので、 業界未経験の方も安心してご応募ください！ 【具体的には】 ・顧客への状況ヒアリング 建設会社を訪問し、工事現場のニーズをヒアリングします。 ・顧客へ商品の提案 お客様との関係構築を進め、工事に必要な機械の選定と提案を行います。 ・顧客へのフォロー お客様からの問い合わせ対応や、提案した商品の導入後のサポートを行います。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ⭐働きやすさのそのワケは････ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ✅週休二日制(土日)祝+125日 休日がしっかり確保できるので、 ゆっくり休めてプライベートも充実☆ ✅業界未経験でも活躍できる 丁寧な研修があるので安心して働けます！ さらに月給は32万円～スタート ✅賞与や手当など福利厚生もしっかりございます 賞与は平均して4か月以上、 腰を落ち着けて働きたい方へピッタリ♪ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ このように働きやすい条件が充実✨ 業界未経験のアナタもぜひ挑戦してみませんか♪ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【安心のフォロー環境】 10ヶ月の研修プログラムを通じて専門知識を習得できます。 入社後は基礎研修を3ヶ月、営業所研修を3ヶ月、同行営業を3ヶ月実施し、 フォロー期間を1ヶ月設けて独り立ちをサポートします。 業務に必要な資格は会社負担で取得できるため、未経験者でも安心してスタートできます。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【先輩インタビュー①】 以前は建設の資材販売をしていました。 建機レンタル・機械販売業界の中で働きたいと思い、 業界トップクラスの業績を誇る当社への入社を決めました。 転職して良かった点は多々ありますが、年休125日なので、 家族と過ごす時間を多く持てるようになり、家族共々喜びを感じています。 将来のキャリアもしっかりと見える会社です。 【先輩インタビュー②】 建設機械レンタルという仕事なので、今後の需要から 仕事量の急な増減がなく、安定的に働けると感じて転職しました。 入ってみてわかった当社の良いところは、 社内外のシステムを活用した研修制度がかなり充実していることで、 業界未経験でも十分に活躍ができるようになっています！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【当社の魅力って？】 ・成長産業で未来を担う企業。 ・規則がしっかりしていて、職場環境が良い。居心地がいいところ。 ・人間関係が良い。親切な従業員が多く、年齢関係なく仲が良いこと。 ・地元に貢献できて、評価がしっかりされるところ。 ・経験がなくても研修や資格手当など活躍できる環境を用意している所。 ・給料がしっかり還元されるところ 【当社をひと言でいうと？】 ・常に成長を続ける会社。 ・働きやすい会社。 ・家族との時間を作れる会社。 ・現場職に優しい会社。 ・従業員を信頼して、やりたいことを色々とチャレンジさせてくれる会社。

入社2ヶ月で月収30万円可！契約業務なしの「きっかけ作り」◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他営業、不動産個人営業 ＼＼ ここがポイント★ ／／ ━━━━━━━━━━━━━━ □ノルマは一切なし □残業ほぼなし＆長期休暇の取得もOK □固定給＋報奨金で収入も安定 □試用期間中は、月給30万円の安定収入 □社用車・端末代・移動費用は会社負担 □教育制度もしっかりしています □充実の福利厚生 □清潔感があれば服装も髪型も自由！ネイルもOK （スーツももちろんOK、パンツ+カーディガンなどもOK） ＼＼ 仕事内容 ／／ ━━━━━━━━━━━━━━ 個人宅の太陽光発電・蓄電池を活用した省エネ住宅プランの営業のお仕事です。 当社では、営業職の中での分担をしており、 ■最初に案内して、アポを取る「サプライヤー」 ■契約までむずびつける「クローザー」 の役割があります。 今回募集しているのは「サプライヤー」になります。 ＜具体的には＞ ＊予め割り振られた地域の住宅へ お伺いして営業をします。 ＊15～20分程度、お住まいの電気代や暮らしのお困りごとをお伺いしながら、 ご家庭に合った省エネ住宅プランをご案内させていただきます。 ＊次回、「クローザー」が伺う ご訪問日を決めさせていただきます。 ＊アポの目安は週に1件程でノルマはありません。 経験を積んでからは、「クローザー」への転身や、 「サプライヤー」として若いスタッフの育成に携わるなど キャリアアップしていくチャンスも多いです！ 未経験や異業種からの転職者も関係ありません◎ かなりゴリゴリの営業職だ…と思いましたよね？ ━━━━━━━━━━━━━━ 「省エネ住宅プランって、興味あるお家も限られるし めちゃくちゃ断られそう」 …正直にいうと、その通りです！ だからこそ、当社では スタッフが前向きにお仕事できるように、 育成や環境作りに力を入れています！ 研修制度や待遇を整えていることはもちろんですが、 なかなかお約束をいただけずに悩んでいるメンバーがいれば みんなで成果を上げようとする風土が根付いています◎ 「お約束をもらえると、先輩がすごく喜んでくれて嬉しい！」 「いつも話を聞いてくれる先輩に恩返しがしたい」 と頑張るメンバーがたくさんいます！ ノルマに追われたり、営業成績を競ってギスギスする… なんてことはない職場なのでご安心ください！ 「稼げる」ことも魅力の一つです！ ━━━━━━━━━━━━━━ 契約が決まると、 サプライヤーにもインセンティブが支給されます。 「契約ができるかどうかはクローザー次第なのになぜ？」と 思われるかもしれませんが、 ・お困りごとをたくさん聞けている、 ・第一印象が良く前向きにお話を聞いていただける …等、サプライヤーの活躍が「契約」に至るかどうかを大きく左右します。 その為、「契約」に関しても サプライヤーをきちんと評価したいと考えています◎ もちろん、契約まで至らなくても、 クローザーにパスしたこと自体もしっかり評価します！

WEB商談中心／土日祝休み・年休125日・駅徒歩3分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ＼成長中の自社サービスを広げる営業／ 企業の採用を支える、 自社独自の成功報酬型サービスを ご案内する仕事です。 サービス開始から約1年半。 売上は右肩上がりに伸びており、 現在も成長を続けています。 今回は、マネージャーが担当する 商談や営業業務を、 段階的に引き継いでいただきます。 配属先であるエージェンシーGは マネージャー1名と、 営業事務・運用サポート6名の グループです。 20代〜40代のメンバーが中心。 マネージャーから営業業務を引き継ぎ、 事務・運用サポートのメンバーと 連携して仕事を進めます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★この仕事のPOINT★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅成長中の自社サービスを提案 ✅電話・商談の進め方に型あり ✅専任スタッフからのアポ供給も ✅WEB商談中心・1日2件程度 ✅土日祝休み・年間休日125日 ✅有給休暇も取得しやすい環境 ✅昇給年2回・賞与年2回 ✅「船橋」駅北口から徒歩3分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★どんなサービス？★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 人材採用にお困りの企業へ、 成功報酬型の採用支援サービスを ご案内します。 サービス導入時に費用はかからず、 当社サービスを通じて採用した方が 入社した時点で、 初めて費用が発生する仕組みです。 主な提案先は、 すでに成功報酬型サービスを 利用している企業です。 今の取引先を変えていただくのではなく、 「採用の相談先を、 もう1社増やしませんか？」 とご提案します。 導入時の費用負担なく検討でき、 話を聞いていただきやすいことが特徴。 お客様の採用状況に応じて、 人材紹介サービスもご案内します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★具体的な仕事内容★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1】企業へのアプローチ 採用にお困りの企業へ電話し、 サービスをご案内します。 採用状況を伺いながら、 商談の日程を調整します。 アポイントは、 専任スタッフが設定するものと、 自分で電話して設定するものの 両方があります。 【2】WEBを中心とした商談 商談は1日2件程度です。 WEBでの商談を中心に、 必要に応じて訪問も行います。 お客様の採用課題を伺い、 サービスの特徴や利用条件を ご説明します。 現在の商談は、説明から 利用意向の確認まで約15分。 その後、約15分で募集内容を ヒアリングする流れが目安です。 【3】商談後のフォロー・契約 検討中のお客様へ連絡し、 不明点や検討状況を確認します。 ご利用の意向をいただいた後は、 お客様側での契約内容の確認、 電子署名による契約締結へ。 確認事項への対応や、 次の手続きのご案内も担当します。 【4】サービス開始に向けた準備 契約後は、社内の関係者と連携し、 採用管理ツールや求人原稿など、 開始に必要な準備を進めます。 募集する人物像や応募条件、 面接の進め方などもお客様と確認。 認識をそろえて、 サービス開始につなげます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★営業の進め方に、型あり★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 電話で何を伝えるか。 商談で、どの順番で説明するか。 お客様に何を確認するか。 これまでの実践をもとに、 営業の流れを整理しています。 現在、マネージャーが担当する 商談の受注率は約4割です。 入社後は、その進め方を学び、 営業業務を段階的に 引き継いでいただきます。 教わったことをまず実践し、 振り返りながら身につけていく。 そんな姿勢を大切にしています。 ※商談時間・受注率は、 現在のマネージャーの実績です。 お客様の状況により異なります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★丁寧な対応が、信頼に★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「約束した日に連絡する」 「確認事項を正確に記録する」 「次に必要な対応を把握して動く」 商談後のフォローや契約手続きも、 大切な仕事です。 また、成功報酬型だからこそ、 契約の先にある採用の実現も 大切にしています。 募集条件や課題を丁寧に伺い、 当社でどんな支援ができるかを考える。 判断に迷うときは、社内に相談する。 一つひとつの誠実な対応が、 お客様との信頼につながります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★ベストマッチについて★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちは、千葉県に根ざし、 Indeed PLUSをはじめとする 求人広告や人材紹介を通じて、 企業の採用を支援している会社です。 Indeedのプラチナムパートナーとして 採用支援に取り組むとともに、 自社独自のサービスも展開しています。 今回は、その成長中のサービスを さらに広げる営業の募集です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★AIやツールを仕事に活用★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 様々なAIやデジタルツールの 活用を積極的に進めています。 手書きの書類はほぼなく、 日々の業務を通じて、 AIやツールを仕事に役立てる スキルも身につけられる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★自分の時間も大切に★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 年間休日125日。 土日祝休みを基本に、 夏季・年末年始・GW休暇もあります。 ※年3〜5日程度の土曜出勤あり。 土日と合わせて、 9連休になることもあります。 有給休暇も取得しやすく、 プライベートの予定も 大切にしながら働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★将来のキャリアも広がる★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ まずは今回の部署で、 サービスや営業の進め方を学び、 経験を積んでいただきます。 当社には、求人広告や人材紹介など、 企業の採用を支える様々な部署があります。 将来的には、適性や実績、会社の状況に 応じて他部署の業務に挑戦する可能性も。 営業として提案の幅を広げたり、 より責任のある役割を目指したり。 社内で経験を重ねながら、 ステップアップを目指せる環境です。

初心者歓迎☆3年で年収600万超も続出♪無理なく働きたい方へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備スタッフ/守衛、自動車/輸送機器個人営業、配送/宅配/セールスドライバー 🔰未経験スタート9割 ＼普通免許だけで月給32万円から／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 本採用後は【月給32万円】を約束 × 休憩は計2時間で無理なく働けます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経験やこれまでの経歴は問いません。 センチュリーオートは、 前向きな意欲がある方を歓迎します。 設立から38年の安定した体制のもと、 充実した研修を用意して あなたをお待ちしています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼ センチュリーオートの特長 ▼ ✅本採用後は「月給32万円」！ 初めての方も、最初から 高い水準の給与をお支払いします。 入社3年目で年収600万円を稼いでいる メンバーも多数います。 ✅ゆとりのある2時間の休憩時間 「忙しくて休めない」といった 心配はいらない環境です。 体力的な無理がないよう、 ゆとりを持たせた体制を整えました。 ✅2ヶ月間の個別指導があります いきなり一人で作業することはありません。 まずは先輩の車に同乗し、 道具を揃えるなどの補助業務から 少しずつ学んでください。 ✅ 車両購入・車検・修理代の社員割引あり！ 車を扱う当社ならではの嬉しい制度✨ 車にかかる費用をお得にできるのも、 この仕事ならではのメリットです◎ ✅学歴や以前の職業は不問 接客や営業職など、 別の分野から入った人が9割を超えます。 経歴は問わず、仕事に空白期間が ある方の応募も歓迎いたします。 ✅創業38年で月間2,000件の依頼 東京と千葉に店舗があり、 大手企業とも多くの契約があります。 社会情勢に影響されにくい仕事のため、 常に業務量は安定しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【具体的な仕事内容】 車の故障や事故の現場に駆けつけ、 お困りごとを解決する仕事です。 ■状況の確認 要請を受けたら、安全に現場へ向かいます。 ■現場での修理 バッテリー充電やタイヤ交換などの 軽作業がメインです。 ■搬送作業 自走できない車両を専用車で運びます。 操作法は丁寧に教えます。 ■事務と清掃 待機中に、作業の報告書作成や 車の掃除などを行います。 ※まずは普通免許で対応し、 慣れてきたら大型免許の取得も目指せます。 （資格手当でさらに昇給します） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【入社後のステップ（2ヶ月）】 ◆ STEP 1：作業の見学 先輩の動きを見て、作業の流れや 道順を把握することから開始します。 ↓ ◆ STEP 2：簡単なサポート 道具の手配や周囲の安全確認など、 補助的な業務から担当します。 ↓ ◆ STEP 3：技術の練習 機材の使い方や注意点を学び、 自信を持ってから業務を開始します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1日の流れ（例）】 08:00｜出勤・朝礼 その日の予定を共有します ↓ 09:00｜車両・機材チェック 使用する車両や工具を確認 ↓ 10:00｜現場対応 依頼先へ向かい作業を実施 ↓ 12:00｜昼休憩（1時間） しっかり身体を休めます ↓ 13:00｜現場対応・待機 依頼状況に応じて対応 ↓ 15:00｜休憩（1時間） 待機時間を活用して休息 ↓ 16:00｜現場対応・事務作業 作業記録の入力や車両管理 ↓ 18:00｜退社 残業は少なく、 定時付近で退社できます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼想定年収／ 年収600万円以上を目指せます （3年目 / 月給40万円＋諸手当＋賞与） ※努力した結果は歩合給や昇給で しっかり給与に還元します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【働く人の感想（20代・元飲食店勤務）】 「未経験で不安でしたが、 先輩が道具の名前から教えてくれました。 休憩時間がしっかり確保されている 点にも驚きました。 体への負担が少なく、頑張りが 給料に反映されるので満足しています」 【採用担当からのメッセージ】 これまでの仕事は関係ありません。 「ここで成長したい」という 前向きな姿勢を評価します。 人助けをして喜ばれる、 やりがいと高い収入を両立できる仕事です。 新しい環境で挑戦しませんか？ あなたと一緒に働ける日を待っています。

社会人デビュー応援！手厚い研修＆教育があるから安心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、営業事務 ＜＜あなたの社会人デビューを応援！＞＞ ★初めは仕事のイメージが付かなくてもOK➤会社や先輩のサポート体制充実 ★未経験歓迎！ブランクOK！学歴・経験・資格などは不問➤フリーターや社会人経験がない方も歓迎！ 【手厚い研修で未経験でも安心！】人材を必要としている会社と仕事を探している求職者をマッチングさせるのが主なお仕事です。 当社は関東圏を中心に、倉庫管理、配送、オフィスワークなどの人材を必要とする企業に対し、人材支援に関する提案をしています。 中でも、今流行っているスキマバイトと同様の1日単位の人材派遣などを得意としています。 お任せするのは、企業と求職者をつなぐ架け橋となるお仕事です。 ■ お客様（人材を必要としている会社） ■ 求職者（当社に登録いただいている派遣スタッフ） ➤こんな要望に応える！／ 『 このような作業があるので良い方を見つけてほしいです！』 『 今月までに◯名の人員をお願いできますか？』 ============ 【具体的な業務】 ・会社の相談対応：「こんな人がほしい！」という会社の相談を聞く ・仕事探しのサポート：働きたい人に合う仕事を探して紹介する ・最適な人材の手配：困っている会社に対して人材をご紹介 ・面接・仕事開始のフォロー：面接準備や仕事を始めるサポートをする ・アフターフォロー：仕事が決まった後も会社へヒアリングや、働く人の相談にのりモチベーション管理 ・新しい会社への提案：「人手が足りていませんか？」と新しい会社を開拓する 【業務の流れ】 ▼企業から営業へ新規求人の依頼（1日単位の派遣など単発のお仕事がメイン） ▼営業アシスタントへ業務依頼 ▼登録者へ求人を紹介 ▼登録者との契約書類や企業宛の書類を作成 ▼お仕事当日の現地立ち合い ============= 【未経験も安心の研修＆サポート体制】 ■ビジネスマナー研修（電話対応やメールの作り方など） ■基礎研修（業務での課題の相談、目標設定の仕方など／2カ月に1回） ■法律研修（週3回任意参加でオンライン実施） 業務に必要な知識を研修でしっかり身につけられるので未経験でも大丈夫！ 入社後は各支店に配属となります。ビジネスマナーやPC業務の基本スキル、実務に必要なスキルは先輩社員やマネージャーがマンツーマンで教えます。あなたのスキルや習熟度に合わせて業務を任せていくのでご安心ください。先輩たちは社会人未経験スタートでも半年～1年で一通りの業務ができるようになっています。 ============= 【将来のキャリアパス】 営業として活躍することはもちろん、希望があれば現場や営業コーディネータ、経理など別職種にチャレンジすることも可能です！ 現在、管理職についている方々も未経験スタートの方が昇進・昇格を経て、キャリアアップをしています。 女性管理職も多数活躍中！若いスタッフ＆女性スタッフのキャリアアップを応援している職場環境です。 #正社員 #完全週休2日制 #土日休み（どちらか） #平日は希望曜日1日休み #人材派遣会社 #10代活躍中 #20代活躍中

入社3年でマネジメント層へ！やりがい抜群の職場/1-1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ＼年功序列も出世の順番待ちもありません／ ポストは空いています。 足を引っ張る人も邪魔する人もいません。 AIフル活用で、古臭い体質とも無縁です。 ▼▼▼ 売上＋新規獲得のWインセンティブ支給！ もちろん土日祝休み＆年間休日125日◎ ❖実績を上げれば年収500万円台もスグ❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 月給30.7万以上＋賞与年2回。さらに インセンティブだけで年間100万超えも♪ そんな当社では、年収500万以上の 20代社員がゴロゴロいます。 ｢今の会社にいても成長できる気がしない｣ ｢今の会社で管理職をやるのは遠慮したい｣ ｢査定や昇格も上司の好き嫌いで決まる｣ などなど、将来のキャリアを見据えた転職を お考えの方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐POINTをサクっとご紹介⭐…… ─────────────────── ✅マナジメント層への育成を見据えた採用 ✅圧倒的な商品力を持つIndeedが主力商材 ▶機能性も知名度も高いので扱いやすい♪ ✅スタート月給30万7000円以上 ✅売上＋新規獲得のWインセンティブ ✅土日祝休み＆年間休日125日 ✅公平な評価制度で昇給・昇格を決定 ▶私情やえこひいきは一切ありません ✅営業活動に集中できる完全分業制 ✅様々なAIやツール使用を積極推進 ▶AIを使いこなすビジネススキルも取得♪ ✅デジタル化推進で働きやすさも抜群 ▶手書き書類ほぼなし！ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ベストマッチってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━┛ 創業22年。千葉県に密着した 人材ビジネスを展開する企業です。 主力商品となるのは運用型求人広告 ｢Indeed PLUS｣。 Indeedパートナーとして最高ランクの “プラチナムパートナー企業”であり Indeedを扱う広告代理店の中で 上位10％に入る実力派企業です。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── メインミッションは新規顧客開拓。 人手不足の企業様へ、Indeed PLUSを 中心とした採用サービスをご提案します。 …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①企業の採用課題をヒアリング ────────────────── ▨電話や訪問で企業へアプローチ ▨採用に関する悩みや課題をヒアリング ▨信頼関係を築きながら商談を実施 ②Indeed PLUSを中心にご提案 ────────────────── ▨採用ターゲットや募集条件を確認 ▨企業ごとに最適なプランをご提案 ▨受注後は制作・運用担当へ引き継ぎ ③採用成功まで企業をフォロー ────────────────── ▨掲載後の状況確認 ▨追加提案や改善提案での伴走 ※提案自体を考えるのは運用担当です ▨長期的な関係づくり ────────────────── ……⭐将来のキャリアについて⭐…… ────────────────── 今回の採用は"次世代リーダー候補"。 まずはプレイヤーとして経験を積み 徐々に後輩育成やチームをまとめる役割 にも挑戦していきましょう。 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ ▨メンバー(入社3年目)／年収480万円 ▨チームリーダー／年収560万円 ▨グループリーダー／年収680万円 ▨部長／年収900万円 ────────────────── …⭐評価・昇格は公正公平に実施⭐… ────────────────── 当社の人事制度は、識学という マネジメント理論がベースになっています。 業績や個人の成果を 絶対指標をもとに管理職全員が会議で 話し合い評価を決定。 誰かの個人的感情や決めつけが査定に 影響することはありません。 納得感を持って働けるとお約束します。 ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 今回は将来の組織づくりを見据えた 次世代リーダー候補の募集です。 育成を前提とした採用のため、 採用枠には限りがあります。 気になる方はぜひお早めに ご応募ください。

大手企業で勤務★安定収入◎福利厚生◎／未経験歓迎／賞与年2回／月9～12日休み+休暇制度も充実◎／サービス残業無し

仕事内容 ＜＜ 具体的には… ＞＞ ・お客様サポート（タイヤの安全点検・洗車など） ・電話、ウェブ予約対応 ・保険、カーリース等のご案内 ・簡単な軽整備 (オイル・タイヤ・バッテリー交換等) ・店舗清掃、設備点検、在庫管理 ・PC入力作業 ・開店、閉店作業 サービスステーション内での 接客対応や、各種サービスのご案内を 中心にお願いします。 先輩社員がゼロからサポートしますので 未経験の方もご安心ください！ ＜ ゆくゆくは… ＞ 店舗責任者として数字管理、部下育成など、 マネジメント業務をお任せします。 ＜＜この求人のポイント＞＞ ★業界大手ならではの働きやすさ★ 安定した企業基盤があるから安心◎ 腰を据えて長く働けます。 【休暇制度充実】長期休暇、年末年始休暇あり 【安定収入】平均年収568万円！昇給・賞与あり 【休暇制度も充実】リフレッシュ休暇など 【地域密着】エリア外での転勤はありません 【未経験歓迎】研修が充実しているので安心♪ ＜＜ 勤務地について ＞＞ コスモ石油販売株式会社 東関東カンパニー エリア：茨城県、千葉県 ※エリア内での異動がある場合があります ※勤務地の希望は考慮いたします ＜＜最近入社したスタッフさんに聞きました！★＞＞ -インタビューNo.１：Aさん- 前職：中古車販売 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・直営店で経営が安定していること、 分単位の残業代支給など福利厚生の充実度が決め手です ■入社して感じたこと★ ・先輩が親身になってくれる、チーム感が強いです！ ・今では私生活でも遊ぶほど、仲良くなれました◎ -インタビューNo.２：Bさん- 前職：アパレル業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・タイミーで働いていたら店長が声をかけてくれて、 職場の雰囲気がよかったので入社を決めました ■入社して感じたこと★ ・ガソリンスタンドはもっと”やんちゃ”なイメージでしたが 仕事に対する姿勢やお客様への想いなど とても誠実なイメージに変わりました。 ・前職(アパレル)で身に付けた接客スキルを 活かして働くことができています。 -インタビューNo.３：Cさん- 前職：高速道路業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・家族がガソリンスタンドで働いていて自分も同じ業界に入りたい と思い、家から一番近かったのがコスモ石油でした ■入社して感じたこと★ ・思ったより取り扱う商品が多いので最初は 覚えるのが大変でした…これからは キャリアアップで整備士の資格を取りたいです！ ・自分の声を聞いてくれる機会を 会社が作ってくれるので安心して働くことができています。 - 前職もきっかけも十人十色！ 親身になってくれる先輩社員が多いのが心強いです◎ １つ１つ一緒に成長していきましょう

＜転勤なし・完全週休2日＞上場企業直取引の水処理プラントを支えるメンテナンススタッフ

仕事内容 「たかが水、されど水。あなたの仕事が、日本の最先端産業を動かし続ける」 一部上場企業を中心とした半導体工場や大手飲料メーカー、 バイオマス発電所の心臓部となる「水処理プラント」。 当社は、その設計から施工管理、 メンテナンスまでを一貫して手がけています。 今回は、ゆくゆくはプロジェクト全体を指揮する ポジションへと成長していただく【メンテナンススタッフ】の募集です。 ＼経験が浅くても大丈夫な理由／ 「化学的アプローチ」「プロセス設計」 と聞くと難しく感じるかもしれませんが、 最初は知識ゼロで問題ありません。 入社後は代表や熟練エンジニアによるOJTを通じて、 電気・化学・CADの知識を自分のペースで 段階的に習得できるロードマップを用意しています。 一部の工程だけを担う「分業制の歯車」ではなく、 一生モノの「フルスタック・スキル」が身につく環境です。 【具体的な業務内容】 まずは先輩のサポート業務からスタートし、 少しずつ以下の業務をお任せしていきます。 ・お客様へのヒアリング・仕様決定（★飛び込み営業は一切なし！） 「どんな水が必要か」をヒアリングし、解決策を一緒に探求します。 ・図面・ドキュメント作成 AutoCADを用いた図面作成や、装置を稼働させるための仕様書・報告書を作成します（CADの操作方法もイチから教えます！）。 ・現場での進行管理（施工管理） スケジュールの調整、予算管理、現場での安全確認、協力会社さんとのやり取りなどを行います。 ・メンテナンス・アフターフォロー 稼働後の保守点検を通じて、お客様と長く深い信頼関係を築いていきます。

月給３７万円〜｜年間休日120日｜支店運営へ挑戦

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、営業事務 経験を武器に × 支店経営へ × チームで挑む / 物流・派遣の経験を活かし 支店運営の中核を担う ≫≫≫求人アピールポイント≪≪≪ ✅ 年間休日120日以上で安定 ✅ 有給取得率80％以上を維持 ✅ 営業所目標達成で全員に報奨 ✅ 20代が9割の活気ある職場 ✅ 固定残業超過分は別途支給 【キャリアを広げたい方へ】 現場管理やコーディネートの 経験を活かし支店運営へ挑戦。 経営視点を養い市場価値を高める キャリアパスがここにあります。 【チームで成果を出したい方へ】 個人プレーではなく仲間と協力し 目標を追うスタイルを採用。 成果はインセンティブとして 全員に還元される環境です。 【仕事内容】 1. 企業への人材提案 物流・製造現場の課題を解決し 生産性向上をサポートします。 2. スタッフのマネジメント 面談やシフト調整を行い 安心して働ける環境を作ります。 3. 支店運営全般 採用や売上管理にも携わり 経営視点を磨いていきます。 【具体的な業務の流れ】 9:00 出社・メール確認 10:00 既存顧客へのフォロー 12:00 休憩 13:00 スタッフ面談・調整 15:00 新規提案・採用業務 18:00 退社 ※シフトにより11時出社あり #正社員 #完全週休2日制 #土日休み（どちらか） #平日は希望曜日1日休み #人材派遣会社 #10代活躍中 #20代活躍中 #30代活躍中 #40代活躍中

環境を守る仕事｜年間休日120日以上✨年俸制／実働7.5時間

仕事内容 ❖━━━━━━━━━━━━━━━━━━❖ スケールが違う。環境ビジネスの最前線へ ❖━━━━━━━━━━━━━━━━━━❖ 国内最大級のリサイクルプラントで、 ただの営業では終わらない仕事を。 デザイン性の高いカラフルな施設は、 来場されたお客様が思わず驚くほどのスケール感。 実際に、メディア取材や著名人の来場、 海外行政による視察など―― ここでしか味わえない経験があります。 【仕事内容】 リサイクル・環境事業に関わる営業業務をお任せします。 既存のお客様を中心に、信頼関係を築きながら提案を行うスタイルです。 ✅ 具体的には ――――――――――――――― ・ゼネコン・施工会社への提案営業 ・既存顧客へのフォロー、関係構築 ・新規顧客との契約業務 ・運搬協力会社との連携・調整 ◎ 社会貢献性の高い“環境ビジネス” ✅この仕事の魅力 ――――――――――――――― ・国内最大級のリサイクル施設で働ける ・メディアや海外からも注目される環境 ・他ではできないスケールの営業経験 普通の営業じゃ物足りない方にピッタリです◎ 【キャリアについて】 創業11年目とまだ若い会社だからこそ、 ポジションやチャンスはこれからどんどん増えていきます。 中途入社でも早期に活躍でき、 ご本人の適性や希望に応じて グループ会社でのキャリア展開も可能です。 経験だけでなく、 「成長したい」「面白いことがしたい」 そんな想いを重視しています。 少しでも気になった方は、ぜひ一度お話をさせでください。 ご応募お待ちしております。

ゲーム感覚で働こう／月給26万～50万円／入社祝金10万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、安全管理/環境保全、営業事務 ＼新感覚！リアルお仕事ボードゲーム／ ゲームタイトルは、 『シモケン・現場配置大作戦！』 プレイヤー：あなた ミッション：全現場に仲間を配置せよ！ 難易度：初心者モードからスタート 報酬：月給26万～50万円 ログインボーナス：入社祝金10万円（規定有） さあ、ゲームスタート！！ 【STAGE 1：仲間を配置せよ！】 プルルルル……。 お客様「明日、現場Aに3人お願い！」 よし！ミッション発生！ 目の前には現場とスタッフの予定表。 ・体力自慢のAさん ・経験豊富なベテランBさん ・細かい作業が得意なCさん ・現場の近くに住むDさん さて、誰をどこに配置する？ 「AさんとBさんは現場A！」 「Cさんは現場B！」 「Dさんは現場C！」 カチッ！カチッ！カチッ！ 頭の中でコマを動かすように配置！ ＼全現場、配置完了！！／ ……と思った、その瞬間！ 【STAGE 2：緊急クエスト発生！】 プルルルル！！ お客様「ごめん！あと2人追加できる？」 キター！！追加ミッション！（笑） こっちの現場を調整する？ あのスタッフに相談する？ う～ん……よし！この組み合わせだ！ ＼MISSION CLEAR！！／ これが「番割り」と呼ばれる人員配置のお仕事。 スタッフの得意分野や希望、現場との相性を考えて配置します。 パズル好き、戦略ゲーム好きには、意外とハマる仕事です！ 【STAGE 3：フィールド探索へ！】 昼間は担当現場へ出発！ 「現場を巡回せよ！」 「お疲れさまでーす！」 「最近どうです？」 「差し入れ持ってきましたよ～！」 お客様やスタッフと世間話。 これも立派なミッション！ ゲームでいうなら、信頼度アップイベント。 「来週、もう少し人をお願いできる？」 そんな新しい仕事につながることも。 営業ノルマなし！ 売り込むより、仲良くなるお仕事です。 【STAGE 4：ラスボス登場！？】 夕方、会社へ戻ると……。 「明日の予定、変更で！」 うわっ！ラスボス登場！？（笑） でも大丈夫。 スタッフの特徴を考えて再配置！ 最初は先輩が一緒に考えてくれます。 そして翌朝。 すべての現場が無事スタート！ ＼ALL CLEAR！！／ 自分の作戦で現場が動く。 この達成感、クセになります！ ＜仕事内容＞ ゲームっぽく紹介しましたが、お仕事は真面目です（笑）。 ・スタッフの人員配置、予定調整 ・お客様からの依頼対応 ・担当現場への巡回 ・スタッフとのコミュニケーション ・伝票作成、電話対応 ・Excel、Wordへの簡単な入力 難しいPCスキルは不要です！ ＜1日のゲーム進行表＞ 8:00～10:00｜配置作戦タイム 翌日のスタッフ配置を考える！ 10:00～14:00｜フィールド巡回 現場で挨拶＆コミュニケーション！ 15:00～18:00｜最終ミッション 翌日の配置調整＆事務作業！ ※実働8時間。現場状況により変動あり。 ＜メリット＞ ・入社祝金10万円（規定有） ・月給26万～50万円 ・完全週休2日制 ・昇給年1回、賞与年2回（業績による） ・未経験歓迎！先輩のサポートあり ・営業ノルマなし ・寮完備（男性寮のみ）、昼食あり ＜最後に＞ 人生というゲームに、ちょっと面白い仕事を。 パズルが好き。 人と話すのが好き。 段取りを考えるのが好き。 そんなあなたなら、きっと楽しめます！ 特別な経験は必要ありません。 さあ、次のミッションは「応募する」だ！ ＼NEW PLAYER WANTED！／ 有限会社下建重機産業で、お待ちしています！

大手企業で勤務★安定収入◎福利厚生◎／未経験歓迎／賞与年2回／月9～12日休み+休暇制度も充実◎／サービス残業無し

仕事内容 ＜＜ 具体的には… ＞＞ ・お客様サポート（タイヤの安全点検・洗車など） ・電話、ウェブ予約対応 ・保険、カーリース等のご案内 ・簡単な軽整備 (オイル・タイヤ・バッテリー交換等) ・店舗清掃、設備点検、在庫管理 ・PC入力作業 ・開店、閉店作業 サービスステーション内での 接客対応や、各種サービスのご案内を 中心にお願いします。 先輩社員がゼロからサポートしますので 未経験の方もご安心ください！ ＜ ゆくゆくは… ＞ 店舗責任者として数字管理、部下育成など、 マネジメント業務をお任せします。 ＜＜この求人のポイント＞＞ ★業界大手ならではの働きやすさ★ 安定した企業基盤があるから安心◎ 腰を据えて長く働けます。 【休暇制度充実】長期休暇、年末年始休暇あり 【安定収入】平均年収568万円！昇給・賞与あり 【休暇制度も充実】リフレッシュ休暇など 【地域密着】エリア外での転勤はありません 【未経験歓迎】研修が充実しているので安心♪ ＜＜ 勤務地について ＞＞ コスモ石油販売株式会社 東関東カンパニー エリア：茨城県、千葉県 ※エリア内での異動がある場合があります ※勤務地の希望は考慮いたします ＜＜最近入社したスタッフさんに聞きました！★＞＞ -インタビューNo.１：Aさん- 前職：中古車販売 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・直営店で経営が安定していること、 分単位の残業代支給など福利厚生の充実度が決め手です ■入社して感じたこと★ ・先輩が親身になってくれる、チーム感が強いです！ ・今では私生活でも遊ぶほど、仲良くなれました◎ -インタビューNo.２：Bさん- 前職：アパレル業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・タイミーで働いていたら店長が声をかけてくれて、 職場の雰囲気がよかったので入社を決めました ■入社して感じたこと★ ・ガソリンスタンドはもっと”やんちゃ”なイメージでしたが 仕事に対する姿勢やお客様への想いなど とても誠実なイメージに変わりました。 ・前職(アパレル)で身に付けた接客スキルを 活かして働くことができています。 -インタビューNo.３：Cさん- 前職：高速道路業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・家族がガソリンスタンドで働いていて自分も同じ業界に入りたい と思い、家から一番近かったのがコスモ石油でした ■入社して感じたこと★ ・思ったより取り扱う商品が多いので最初は 覚えるのが大変でした…これからは キャリアアップで整備士の資格を取りたいです！ ・自分の声を聞いてくれる機会を 会社が作ってくれるので安心して働くことができています。 - 前職もきっかけも十人十色！ 親身になってくれる先輩社員が多いのが心強いです◎ １つ１つ一緒に成長していきましょう

レクサス専門店｜100％反響営業・月給30万円～50万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業 「売る」だけではなく、お客様の理想の一台を一緒に見つける。 レクサス専門店 LEGALLEでは、高品質なレクサス車や高級SUVを扱う営業スタッフを募集しています。 ご来店されたお客様への接客・提案が中心の100％反響営業。飛び込み営業や新規テレアポはありません。 お客様の希望やライフスタイルを丁寧に伺い、最適な一台をご提案します。 WORK STYLE｜働きやすさと待遇 月給30万円～50万円 ●100％反響営業 ●飛び込み・新規テレアポなし ●残業月平均10時間程度 ●年間休日115日 ●賞与年2回 ●昇給・昇格査定年2回 ●住宅手当最大3万円 JOB DESCRIPTION｜仕事内容 ●ご来店されたお客様への接客・商談 ●ご希望や用途のヒアリング ●車両のご案内・見積書作成 ●自動車保険など関連サービスのご案内 ●納車までのサポート・アフターフォロー お客様にとって大きな買い物となる一台。販売して終わりではなく、その後のカーライフもサポートしていきます。 SUPPORT｜未経験からのスタートも歓迎 車業界や営業の経験は問いません。 入社後は車両知識や接客の流れを、先輩スタッフが丁寧にサポートします。 大切なのは、専門知識よりもお客様の話に耳を傾けること。 人と接することが好きな方、頑張りを正当に評価されたい方を歓迎します。

家づくりの全工程に伴走。賞与実績5.5ヶ月・年休127日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、不動産個人営業 ■注文住宅の家づくりに 最初から最後まで伴走する仕事です。 *・。*・。*・。*・。*・。*・。 【当求人のポイント】 ✅ 資金計画からお引き渡しまで担当 ✅月給26.3万円〜・賞与5.5ヶ月 ✅ 成約に応じた販売報奨金あり ✅ 年間休日127日・完全週休2日 （火・水・第1日曜休み） ✅ 設計士・工事担当とチームで進行 ✅ 1年間の研修・半年はノルマなし *・。*・。*・。*・。*・。*・。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 住宅の営業経験を 次の家づくりにつなげる。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 工務店や不動産会社で 住まいに関わってきた方へ。 ミサワホームの注文住宅では 次の流れを担当します。 ・展示場やご紹介でのお客様との出会い ・暮らしの希望と将来像のヒアリング ・土地のご相談と資金計画 ・設計士と組んだプランのご提案 ・ご契約からお引き渡しまでの調整 ・お引き渡し後のフォロー これまでの経験で身につけた 土地や住宅ローンの知識は そのまま提案の厚みになります。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ チームで進める家づくり ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 設計士、インテリアコーディネーター 工事担当とチームを組みます。 一人で抱え込む体制ではないので お客様への提案に集中できます。 商品の知識や設計の考え方は 入社後の研修で学べます。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成果が見える評価 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 月給26.3万円〜42.7万円に加え 賞与は年2回で 昨年度の実績は5.5ヶ月分です。 成約に応じた販売報奨金もあり 一棟ずつの積み重ねが 収入に反映されます。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様との出会い方 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ・展示場へのご来場 ・不動産会社との提携によるご紹介 ・金融機関からのご紹介 ・オーナー様からのご紹介 ・過去にご来場いただいた方への 補助金などの情報のお届け 展示場でお待ちするだけでなく 提携先への訪問や 過去にご来場いただいた方への ご案内にも自ら動く仕事です。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ミサワホームの家 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ✨36年連続グッドデザイン賞 ✨木質パネル接着工法 ✨床下や階間の「蔵」に収納を まとめられるぶん、居室を広く 使える空間提案 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後の育て方 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 入社後の1年間を研修期間として います。最初の半年はノルマを 設けていません。 キャリア入社の方も育成の対象と 考えています。早く結果を出す ことよりも、組織で長く育てて いく方針です。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社された方の前職 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 住宅業界からは、地場の工務店や 不動産賃貸仲介の営業経験者が 入社しています。 住宅設備メーカーの営業や カーディーラーから転職した 方もいます。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社について ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ トヨタ自動車とパナソニックの 合弁会社PLTのグループです。 2020年度から2025年度まで 5期連続で増収しています。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご応募のあとに ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ご応募いただいた方には 2営業日以内を目安に ご連絡します。

✅残業代全額支給✅未経験から3年目年収600万円【040】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- 未経験でも入社3年で年収600万を"着実に"目指す！ 「好き」を仕事にするなら、とことん夢中になれる場所がいい。 未経験から始める、車のプロフェッショナルへの道。 -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- ⭐.｡｡. スリーエスA&Cの求人の特徴 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】 安定性と将来性 ・設立44年：1980年設立の老舗企業。 ・資本金 3,000万円：強固な経営基盤。 【2】圧倒的な 働きやすさと休日 ・年間休日120日以上：業界高水準の休日数 ・長期連休 7～10日：GW、夏季、年末年始にしっかり休めます。 ・完全週休2日制：日曜固定＋他1日（土曜祝日休みも可/原則転勤なし） 【3】 給与と待遇 ・3年目で年収600万円：賞与年2回/昇給年1回。 ・スタート月給 22万円～40万円：経験・スキルを考慮。 ・残業代全額支給：月20時間前後が平均残業時間となります。 【4】 仕事環境と採用 ・未経験スタート 90%：異業種からの転職者が大半です。 ・チーム体制 2～3名：1台あたり約1時間で仕上げます。 ・面接回数 1回 ⭐.｡｡. 仕事内容 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【指示書通りに進めるシンプル業務／車の「美容師」のような仕事】 納品前の中古車や新車に対し、洗車、コーティング、オプションパーツ（ナビ・ドラレコ等）の取り付けを行います。 ・新車向け： 指示書に沿ってパーツを取り付け、専用溶剤でコーティング。 新車の洗浄後に専用の溶剤を塗って拭き上げることで、傷や汚れを防ぎ、耐久性のある車に仕上げます。 ・中古車向け：ボディ磨き、車内清掃で新品同様にリフレッシュ ※1台あたり約1時間を目安に、2〜3名のチームで作業します。 ※整備士のような複雑なエンジン分解などはありません。 ⭐.｡｡. ある1日の流れ｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・09：30～出社、朝礼 ・09：35～作業開始（洗車/拭きあげ/仕上げ、など） ・12：00～ランチタイム ・13：00～作業再開 ・15：00～15分小休憩 ・15：15～ 作業再開 ・ ・18：30～業務終了 ※拠点によって勤務開始・終了の時間が異なります。 ⭐.｡｡. なぜ未経験からでも1人前になれるのか｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】1,500台の経験値！ 圧倒的な場数が成長を加速させる 1人あたりの年間施工台数は約500台〜700台。 3年間で約1,500台〜2,000台もの車に触れる計算になります。 ・チーム体制: 2〜3名のチーム制。常に先輩が隣にいるため、分からないことは「その場、その1分」で解決。 ・1台1時間の集中: 1台あたり約1時間という適度な緊張感の中で、効率的な体の使い方、道具の扱いを反復練習できます。 【2】"70%"のマニュアル化とDX 「どうすればいい？」と迷う時間は、一切ありません。 当社の作業は約70％がデジタルマニュアル化されていますので、「余計な判断」から解放され、作業への「没頭」へと導きます。 ・「どこへ行くか」で迷わない： 勤務地は固定。現場が変わるストレスはありません。 ・「どうやるか」で迷わない： 熟練の技もすべて言語化・数値化されています。 ・「誰に聞くか」で迷わない： 2〜3名の固定チーム。迷ったら隣の先輩に聞くだけ。 【3】"100%"スキル連動型の昇給制度 「頑張り」ではなく「できること」を評価する明確なランク表があります。 ・1年目：基礎（年収350万〜） 洗車・コーティング補助 ・2年目：応用（年収480万〜） 電装品（ナビ等）の取付完結 ・3年目：プロ（年収600万〜） チームリーダーとして品質管理 ⭐.｡｡. 職場環境.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・移動”や”事務作業”に追われる日々仕事はもう終わり： 現場からの声を元にしたマニュアル完備。DXを推進し可能な限り事務作業を排除しているため、自身の作業に専念できます！ 気難しい職人も不在。 自身の仕事に集中し、定時で帰る。そんな働き方がここにあります。(繁忙期は残業があり月20~30時間前後) ・プライベートへの干渉ほぼゼロ： 仕事が終われば、サッと帰る。これが当社の基本です。 無理な飲み会や、休日を潰してのイベントはありません。 ⭐.｡｡. よくあるご質問.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●Q：本当に自分の仕事に専念できるの？ ●A：専念できます！現場の声が「即、会社を動かす」フランクな社風が関係しております。 スリーエスA&Cは、「現場が主役」というカルチャーが浸透しています。 ・現場発の改善が「マニュアル」になる 「この工程、こうした方が早く終わる」「この道具の方が綺麗になる」といった現場の気づきを、社内SNSや定期面談で即座に共有。良いアイデアは即、全社マニュアルに採用されます。 ・ 役職名ではなく「〇〇さん」と呼び合う文化。本社の役員も定期的に現場へ足を運び、現場スタッフと直接ランチをしながら「今困っていること」を吸い上げる機会を設けています。 ●Q：実際に年間休日120日は本当に休めますか？ ●A：もちろん、嘘偽りなく休めます。 ただ勘違いただきたくないのは、休みが多いのは”楽”をさせるためではありません！ プロとして最高のパフォーマンスを出し続けてもらうための、当社の戦略的投資です。 ・「集中力」が品質に直結するからこそ"車の美容師"として、1ミリの妥協もない仕上がりを提 供するには、心身のゆとりが不可欠。 疲弊した状態では「良い仕事」はできないと考えています。 ・「3年でプロ」を育てるための長期視点 技術習得には3年かかります。 途中で燃え尽きることなく、楽しみながらステップアップしてほしい。 だからこそ、「しっかり稼いで、しっかり休む」というサイクルを会社が保証しています。 家族や趣味を大切にしてほしいから代表自身が「仕事だけの人生はもったいない」という考え。 GWや年末年始の10連休は、家族旅行や趣味に没頭し、人間としての幅を広げてほしいという願いが込められています。

【サカイのルート営業職(法人向け)】未経験OK♪飛び込みなし！既存のお客様とじっくり向き合う仕事◎

仕事内容 ＼ おすすめポイント ／ ◆【既存メイン】 訪問先の9割が既存顧客！まずは顔と名前を覚えてもらうことから♪ ◆【ノルマなし】 目標設定はありますが過度なノルマはなし！チーム全体で目標達成を目指します。 ◆【独自の福利厚生】 配偶者の誕生月に5～10万円（独身者は自身の誕生月に3万円）支給！ ◆【働きやすさ】 17時退社が基本！訪問先（不動産会社）の都合上、水曜や土日休みも多めです。 ◆【選べる勤務地】勤務地は千葉・東京から選択可能◎ ＼ 具体的なお仕事内容 ／ 担当エリアの不動産会社やハウスメーカーなどを定期訪問し、 お引越し予定のお客様をご紹介いただくための関係構築（ルート営業）をお任せします。 ※最初は既存ルートのご挨拶のみ。 慣れてきたら1割程度、スーパー等へのパンフレット設置依頼などもお願いします。 ＼ 1日のスケジュール例 ／ ・08:00 出社・朝礼 ・08:45 営業出発（都心は電車、郊外は社用車がメイン） ・10:00 午前中の訪問（パンフレットの補充やご挨拶） ・12:00 お昼休憩 ・13:00 午後の訪問（店舗の店長や営業担当者とコミュニケーション） ・16:00 帰社・事務処理 ・17:00 退社！ ＼ 教育体制について ／ 入社後約3ヶ月は、先輩社員への同行からスタート。 パンフレットの補充や簡単なご挨拶など、 基本から丁寧にお教えします。 部署全体で育てていく風土なので、未経験の方もご安心ください。

荷物は1～2kgが中心！プライベート充実×安定勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー ✿ヨシケイならではの営業活動✿ 家庭と両立しながら働ける♪ 担当エリアのお客様へミールキットをお届けしながら、暮らしをサポートするお仕事です。 配送ルートは固定なので、一度覚えてしまえば安心◎ 毎日顔を合わせるお客様も多く、 「いつもありがとう！」 「今日もお願いしますね♪」 そんな何気ない会話も楽しめます。 配送する商品は1～2kg程度のものがほとんど！ 重い荷物でもお米で5kg程度なので、「重い荷物を運ぶ仕事は不安…」という方も安心して始められます。 「久しぶりの仕事復帰だから体力が心配...」 という方もスタートしやすい環境です♪ 販売・接客・事務など異業種から転職したスタッフも多数活躍中！ ▼1日の流れ 9時出社 ◎ミーティング ◎商品の積み込み 10時 ◎配送業務 16時半 ◎帰社 / 荷下ろし 16時45分頃～ ◎伝票処理 受注処理 空箱整理 翌日の準備 (営業資料に日付や名前などを書き込む作業) 【配送業務】 担当エリアのお客様へ、食材セットをお届けします。 ・商品の積み込み ・決まったルートへの配送 ・商品のお届け ・空箱の回収 固定ルートだから道を覚えやすく、未経験の方も安心♪ 担当制なので、お客様との信頼関係も自然と深まります。 【お客様対応・販促業務】 配送時にお客様とのコミュニケーションも行います。 ・新商品のご案内 ・メニューブックのお渡し ・サービスのご説明 ・お客様からのお問い合わせ対応 「ガツガツ売り込む営業」ではありません◎ お客様との会話を通して、"暮らしのコンシェルジュ"として地域のお客様をサポートします。 「数字よりも、人との関係づくりを大切にしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です♪ 【事務・翌日準備】 帰社後は簡単な事務作業を行います。 ・伝票処理 ・受注処理 ・空箱の整理 ・翌日の配送準備 難しい事務作業はないのでご安心ください◎ ★この仕事のポイント ✔ 残業ほぼなし ✔ 固定ルートで覚えやすい ✔ 配送するのは軽量商品が中心 （平均1～2kg程度／重くても5kg程度） ✔ 家庭やプライベートとの両立も可能 ✔ 子育て後の仕事復帰にもおすすめ ✔ 地域のお客様とのつながりを感じられる ✔ 長く安定して働きやすい環境

接客・販売など対人経験者歓迎！月給30万円/0091-01

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産法人営業、仕入/バイヤー、不動産用地仕入 ＼ノルマなし×残業月14h内×年休120日～／ 成果はインセンティブでしっかり還元✨ 営業経験を活かして無理なく 成果を出しませんか 千葉・東京エリアで戸建住宅の 企画・販売を手がける 一級建築士事務所「アーキセプト」。 当社の強みは、 他社が敬遠する狭小地を活かす設計力。 競合が少なく、お客様に選ばれやすい 商品力があるため、無理な営業を しなくても成果につながります。 実際に毎月1～2件を安定受注。 新規テレアポや飛び込み営業はなく、 提案に集中できる環境です。 「数字に追われる営業から卒業したい」 「もっと提案力を活かしたい」 「将来は高収入も目指したい」 そんな方におすすめの仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この仕事のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 月給30万円以上＋インセンティブ ✅ 初年度想定年収460万円以上 ✅ 完全週休2日制（水・日）＋祝日休み ✅ 年間休日120日以上 ✅ 賞与年2回＋インセンティブあり ✅ 新規テレアポ・飛び込み営業なし ✅ 月平均1～2件の安定した受注 ✅ 残業は月14時間以内 ✅ 服装自由 ※お客様対応時はスーツ着用 ✅ フィットネスジムを無料で利用可能 ✅ 有給消化率100％の社員も多数 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ 戸建住宅用地の仕入れ営業として、 用地情報の収集から仕入れ判断、 契約・販売まで一貫して担当します。 ■【1】情報収集・関係づくり 千葉・東京エリアの 不動産仲介会社を訪問し、 用地情報を収集します。 仲介業者との関係を継続的に築き、 良質な土地情報の獲得を目指します。 ▶ 新規テレアポはありません ■【2】仕入れ判断・プランの検討 現地調査や市場調査を行い、 設計チームと打ち合わせをしながら 土地活用プランを検討します。 狭小地でも3LDK以上を実現できる 高い設計力が営業の強みとなり、 幅広い提案につなげられます✨ ■【3】契約・販売のサポート 契約書の作成や各種手続きを行い、 販売業務もサポートします。 販売価格を抑えやすい土地だからこそ、 成約につながりやすい環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐チーム体制について ━━━━━━━━━━━━━━ 営業・設計・施工が同じフロアで勤務。 フリーアドレス制を導入しており、 困ったことがあればすぐ相談できます。 部署間の連携が取りやすく、 スピード感を持って仕事を進められます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐収入アップも目指せます ━━━━━━━━━━━━━━ 成果はインセンティブでしっかり還元。 30代で年収1,200万円、 2,000万円以上の実績もあり、 年収3,000万円超の社員も在籍しています。 経験を活かして成果を出した分、 収入アップにつなげられる環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐働きやすい環境 ━━━━━━━━━━━━━━ 完全週休2日制（水・日）＋祝日休み。 営業部門の平均残業時間は 月14時間以内です。 有給消化率100％の社員も多く、 仕事とプライベートを両立できます。 直行直帰も可能で、 柔軟な働き方ができる点も魅力です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ❖アーキセプトについて ━━━━━━━━━━━━━━ 千葉・東京エリアを中心に、 設計から施工・販売までを ワンストップで手がける 一級建築士事務所です。 特に40㎡以下の狭小地に特化し、 限られた土地でも 3LDK・4LDKを実現できる 高い設計力を強みとしています。 ニッチな市場に特化しているため 競合が少なく、安定した受注と 高い収益性を実現しています✨ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐応募について ━━━━━━━━━━━━━━ 今回は事業拡大に伴う増員募集です。 採用予定は3名限定。 「経験を活かして収入を上げたい」 「無理な営業ではなく提案力で勝負したい」 「働きやすさも大切にしたい」 そんな方を歓迎します。 募集枠が埋まり次第、 受付を終了する場合があります。 少しでも興味をお持ちの方は、 ぜひお早めにご応募ください。

大手企業で勤務★安定収入◎福利厚生◎／未経験歓迎／賞与年2回／月9～12日休み+休暇制度も充実◎／サービス残業無し

仕事内容 ＜＜ 具体的には… ＞＞ ・お客様サポート（タイヤの安全点検・洗車など） ・電話、ウェブ予約対応 ・保険、カーリース等のご案内 ・簡単な軽整備 (オイル・タイヤ・バッテリー交換等) ・店舗清掃、設備点検、在庫管理 ・PC入力作業 ・開店、閉店作業 サービスステーション内での 接客対応や、各種サービスのご案内を 中心にお願いします。 先輩社員がゼロからサポートしますので 未経験の方もご安心ください！ ＜ ゆくゆくは… ＞ 店舗責任者として数字管理、部下育成など、 マネジメント業務をお任せします。 ＜＜この求人のポイント＞＞ ★業界大手ならではの働きやすさ★ 安定した企業基盤があるから安心◎ 腰を据えて長く働けます。 【休暇制度充実】長期休暇、年末年始休暇あり 【安定収入】平均年収568万円！昇給・賞与あり 【休暇制度も充実】リフレッシュ休暇など 【地域密着】エリア外での転勤はありません 【未経験歓迎】研修が充実しているので安心♪ ＜＜ 勤務地について ＞＞ コスモ石油販売株式会社 東関東カンパニー エリア：茨城県、千葉県 ※エリア内での異動がある場合があります ※勤務地の希望は考慮いたします ＜＜最近入社したスタッフさんに聞きました！★＞＞ -インタビューNo.１：Aさん- 前職：中古車販売 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・直営店で経営が安定していること、 分単位の残業代支給など福利厚生の充実度が決め手です ■入社して感じたこと★ ・先輩が親身になってくれる、チーム感が強いです！ ・今では私生活でも遊ぶほど、仲良くなれました◎ -インタビューNo.２：Bさん- 前職：アパレル業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・タイミーで働いていたら店長が声をかけてくれて、 職場の雰囲気がよかったので入社を決めました ■入社して感じたこと★ ・ガソリンスタンドはもっと”やんちゃ”なイメージでしたが 仕事に対する姿勢やお客様への想いなど とても誠実なイメージに変わりました。 ・前職(アパレル)で身に付けた接客スキルを 活かして働くことができています。 -インタビューNo.３：Cさん- 前職：高速道路業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・家族がガソリンスタンドで働いていて自分も同じ業界に入りたい と思い、家から一番近かったのがコスモ石油でした ■入社して感じたこと★ ・思ったより取り扱う商品が多いので最初は 覚えるのが大変でした…これからは キャリアアップで整備士の資格を取りたいです！ ・自分の声を聞いてくれる機会を 会社が作ってくれるので安心して働くことができています。 - 前職もきっかけも十人十色！ 親身になってくれる先輩社員が多いのが心強いです◎ １つ１つ一緒に成長していきましょう

免許(AT限定可)があればOK！経験不問・賞与年2・土日祝休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、配送/宅配/セールスドライバー 大手で長期安定！！ 《年収例：485万円》 《賞与年2回3.79ヶ月分(2025年度実績)》 《インセンティブ、特別手当、家族手当有》 《完全週休2日制(原則土日)》 《祝日休み》 《年間休日120日》 《長期休暇あり》 - 《仕事詳細》 ダスキン商品のルートセールス・配送・商品のご案内。 ・普通免許があればＯＫ(ＡＴ限定可)！ ・未経験からでも高収入を目指せます！ 既存の企業のお客様へモップやマット等の ダスキンの商品を配送･交換・ご案内のお仕事。 社用車は箱型バンがメインです。 ・出発準備(チラシセット等) ・担当地域への配送。 配送地域やルート、件数も 決まっていて安心です。 ・帰社後は､入庫･精算作業など。 ＊新商品のご紹介やお客様の状況を伺い ながら、困りごとがあればピッタリの 商品をご紹介して売上アップにつなげ ます。お客様との世間話から、 「実は…」と困っていることが聞き 出せることも！ だから人と話すことが好きな方には ピッタリのお仕事です。 ＊お昼休憩はたっぷり1.5h有 - 《たくさんの人の役に立てる仕事です》 ダスキンの商品は暮らしの中の 「あったらいいな」な商品がたくさん！ だから日々の業務の中でたくさんのお客様から感謝されるたびにこの仕事を選んでよかったなと思います｡ ｢いつも届けてくれてありがとう｣ ｢おすすめしてくれた洗剤､とってもいいね！｣ そんな嬉しい声を頂けることがやりがいにつながります｡ 時にはお土産をいただくなんてことも… 難しい仕事ではないけれど､今日も誰かの暮らしの役に立っている｡ そう感じながら日々お客様先を回っているんです｡ 《結構稼げます！》 この仕事にはインセンティブがあってしっかり還元します！ 未経験の入社1年目で月収32万円以上も可能！ 賞与年2回､家族手当や役職手当､特別手当などの福利厚生も充実していて働きやすい環境です｡ お客様から感謝されればされるほど給料もUPするから、モチベーションを維持しながら働くことができるのが嬉しいですね｡ 真面目に仕事を頑張れる人なら､正直かなり安定して稼げると思いますよ！ 《フォロー体制も研修制度充実》 社内研修後1ヶ月は先輩同行で現場と職場に慣れて下さい｡ 配送ルート､商品取り扱い､お客様対応もしっかりお教えします｡ 困ったことや不安は気軽に相談できる環境で教育体制が整っています。 ルートをまわっている時は1人ですが、支店に戻ってくると今日あったことをお互いに話したりみんな楽しく働いています。

市川で働く｜未経験OK・月給29万円～・反響営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、自動車/輸送機器個人営業 ＼「ツチヤ自動車、知ってる」 そんな方、大歓迎です。／ 市川で長く、地域のお客様のカーライフを支えてきたツチヤ自動車。 実は、今活躍しているスタッフの中にも、 もともとツチヤ自動車のお客様だった人がいます。 「家族がここで車を買っていた」 「昔からお店を見たことがある」 「市川でツチヤ自動車の名前は知っている」 そんなきっかけから、 今度は“働く側”になってみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験でも月給29万円～ ■インセンティブあり ■固定残業代なし ■飛び込み営業なし ■転居を伴う転勤なし ■賞与年2回 ━━━━━━━━━━━━━━ お願いするのは、店舗へご来店されたお客様への新車・中古車のご案内です。 知らないお客様を探して電話をかけたり、飛び込み訪問をしたりする営業ではありません。 「家族で使いやすい車が欲しい」 「通勤用の車を探している」 「そろそろ買い替えたい」 そんなお客様の話を聞き、一緒にぴったりの一台を探していく仕事です。 ■“売る”より、“話を聞く”営業です ツチヤ自動車が大切にしているのは、強く売り込むことではありません。 まずは、 「何人で乗るのか」 「どんな場面で使うのか」 「予算はどのくらいか」 などを丁寧に伺います。 車を買って終わりではなく、車検・点検・修理・保険・買い替えまで長くお付き合いしていきます。 だからこそ、 営業経験より、人と信頼関係をつくる力が活かせる仕事です。 ■市川で長く働きたい方へ 市川店は、本八幡駅から車・バスで約15分。 転居を伴う転勤もありません。 「市川から離れずに働きたい」 「通勤時間を短くしたい」 「地元で腰を据えて働きたい」 そんな方にも合う職場です。 車通勤も可能で、ガソリン代も全額支給します。 ■未経験でも月給29万円スタート 営業経験や自動車業界経験は問いません。 携帯販売、アパレル、飲食、ホテル、家電販売など、接客経験がある方は特に活かせます。 実際に、 年収500万円／未経験入社1年目 年収660万円／22歳・未経験入社3年目 年収860万円／28歳・未経験入社4年目 という実績もあります。 安定した固定給を受け取りながら、成果はインセンティブで還元されます。 ＜＜ツチヤ自動車について＞＞ 創業57年、千葉県を中心に7店舗を展開する地域密着型の自動車販売会社です。 新車・中古車の販売だけでなく、車検・整備・保険など、車に関する幅広いサービスを提供しています。 社員の半数以上が勤続15年以上。地域のお客様とのつながりと、社員が腰を据えて成長できる環境を大切にしています。 自社決済サービス「ツチペイ」や営業支援システムの導入など、長い歴史を持ちながら、新しい取り組みにも挑戦しています。 応募前に、当社ホームページで店舗の雰囲気や事業内容もぜひご覧ください。

40社以上から提案できる保険営業｜高還元インセンティブ｜西友浦安店

仕事内容 40社以上から提案できる保険営業｜高還元インセンティブ｜西友浦安店 ／ 未経験・知識ゼロでも安心スタート！ 四半期ごと×公平な評価で理想のキャリアを叶えたい方 【保険見直し本舗】で一緒に働きませんか？ ＼ ――――――――――――――――― 【お仕事のポイント】 ――――――――――――――――― ・ 100％反響営業！ お客様への提案に集中できます ・ 安定の固定給＋インセンティブで稼げる (平均年収600万円) ・ 年間休日120日以上で希望シフト制◎ ・ 40社以上の保険から最適なプランをご提案 ・ 会社が集客を強力サポート！ (月平均18件の商談チャンス) ・ 産休・育休実績多数！ 長く働ける環境 - ――――――――――――――――― お客様の“未来”を一緒に創る、 やりがいのある仕事です ――――――――――――――――― 私たちの役割は、 単に保険商品を案内することではありません。 お客様一人ひとりの夢や不安、 大切なライフプランに深く耳を傾け、 専門知識を活かして 「未来への安心」という価値を提供すること。 それが私たちの使命であり、大きなやりがいです。 - ご来店されたお客様に寄り添い、 最適な解決策を一緒に見つけていくお仕事です。 お客様との長期的な信頼関係は、 あなたにとってかけがえのない財産になるはずです。 - ＜主な仕事の流れ＞ (1) ご相談対応: お客様を温かくお迎えし、丁寧にお話を伺います。 (2) ヒアリング 抱える課題や理想の将来像を共有いただきます。 (3) プラン提案 幅広い選択肢の中からベストな解決策を複数ご提案。(※) (4) ご契約・アフターフォロー ご納得の上でご契約。 その後も頼れるパートナーとして伴走します。 ※訪問・オンラインでの相談対応もあります。 ※お客様第一、無理な営業は推奨していません。 厳しい個人ノルマに縛られず、 本当にお客様のためになる提案を追求できます ※（扱える商品や働きやすさの詳細は 「アピールポイント」欄もご確認ください） - ――――――――――――――――― 未経験からプロへ！ 安心の成長サポート体制 ――――――――――――――――― 保険や金融の知識がなくても大丈夫。 「お客様に丁寧な応対ができる方」であれば、 入社後の研修で基礎からしっかり学べるので、 誰もがプロを目指せる環境です。 (※研修の詳細は応募条件欄へ) - ・ 資格取得支援 専門性を高める資格取得を会社がバックアップ！ ・ キャリアステップ 頑張りは収入だけでなくポストでも評価。 早期にリーダーやマネージャー （サブマネージャー⇒マネージャー⇒統括部長）を 目指せます。 - ――――――――――――――― ライフステージが変わっても、 長く活躍できる ――――――――――――――― ・ 社員の男女比は 男性30％：女性70％。 多くの女性が活躍中です！ ・ 産休・育休の取得実績多数 （復職率はなんと93.3％！） ・ 時短勤務制度も充実。 実働時間は30分単位で柔軟に設定可能です。 安心してキャリアを継続できる環境が整っています。 アピールポイント ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 40社以上から、お客様に合う提案を ◆ ━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、40社以上の保険商品を扱っています。 複数の商品を比較しながら提案できるため、 お客様の家族構成・将来設計・不安に合わせた 納得感のあるご提案が可能です。 「売る商品が決まっている営業」ではなく、 お客様にとって本当に必要な選択肢を一緒に考える仕事。 自分の提案に、自信を持てる環境です。 - ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 成果を出すほど、働き方が自由に ◆ ━━━━━━━━━━━━━━ 一人ひとりの成果を、毎月きちんと評価。 一定の基準を超えた方は、 シフトや働き方の自由度が大きく広がります。 頑張って成果を出すほど、 収入も時間も、自分でコントロールできる。 そんな仕組みが整っています。

未経験OK／営業・管理からのキャリアチェンジも◎資格手当あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業事務、宅建事務 ＼宅建資格があれば“次の一歩”へ♪／ 宅建資格を活かして契約まわりの 専門スキルを身につける。 残業ほぼなしの営業事務です◎ ❖月給30万円～×火水休み×定時退社❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 営業でもない、単純事務でもない。 “契約の要”として頼られる存在になれる。 将来も長く活かせる専門性が手に入る♪ 「できる限り残業の少ない会社で働きたい…」 ｢でも不動産業界の経験は活かしたい」 ｢宅建資格を眠らせたままなのは勿体ない」 という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖株式会社VISIO住宅販売ってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 千葉県で4社のグループを運営する VISIOホールディングスで 不動産売買を中心に事業を展開。 特に土地売買に強みを持ち、 造成前の案件など専門性の高い 不動産取引を多数手がけています。 経験を積みながら成長できる会社です。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 不動産売買に関する契約書類の確認や 契約者様との読み合わせ、各種事務処理を担当。 契約の正確性を守りながら 営業をサポートすること。 これがあなたの役割です。 …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①契約書類のチェック・確認 ────────────────── ▨売買契約書・重要事項説明書の確認 ▨記載内容の整合性チェック ▨契約者様との読み合わせ対応 ▶細かい確認が得意な方にピッタリ！ ②契約関連の事務処理 ────────────────── ▨各種書類の入力・修正 ▨契約データの管理 ▨フォーマットを使った資料準備 ▶難しい資料をゼロから作ることは無し♪ ③状況確認・情報更新 ────────────────── ▨造成前の土地状況を確認 ▨ライフライン整備などの変化をチェック ▨状況に応じて書類内容を更新 ✅最初は先輩がしっかりフォロー 経験に応じて業務量を調整するので いきなり全部お任せ…なんて事はありません。 ✅不動産業界経験があれば尚OK 営業・事務・管理など職種は不問。 宅建資格を活かして 新しいキャリアに挑戦できます！ もちろん業界未経験者も歓迎！ ────────────────── ………⭐働き方について⭐……… ────────────────── 残業はほぼなく、定時退社が基本。 火水固定休みなので 予定も立てやすく、生活も安定します。 また、不動産業界では珍しく “数字に追われ続ける働き方”ではなく 落ち着いて正確に仕事を進めることを 大切にしている環境です。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 職場環境について ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ベテランの先輩社員が多く、 困った時はすぐ相談できる環境です。 また、造成前の土地案件など 難易度の高い契約にも携われるため、 営業事務として市場価値を高めながら 成長していくことができます。 “ただのサポート事務”ではなく 不動産契約の専門職として キャリアを積みたい方には最適です。 ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 今回は育成も視野に入れた募集ですが 専門性の高いポジションのため 採用枠は限られています。 気になる方はぜひお早めにご応募ください。

特許取得のビジネスで未経験から月給35～60万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業 スマートフォンを 活用した「セルフAI住宅診断システム」 においてビジネスモデル特許を取得。 株式会社サンアソシエーションは、戸建住宅に 特化した資産維持管理コンサルティングを 展開する企業です。 「家を長持ちさせたいけれど、どこを 直せばいいかわからない」 そんな家主様の不安を、 独自開発のオンラインセルフ診断や 専門診断士による検査データで可視化し、 メンテナンスから将来の売却・住み替えまで 一貫してサポートしています。 当社独自の特許取得システムを強みに、 一都四県で約5万件のお客様・会員様の住まいを 長期的にサポートしてきました。 この独自のビジネスモデルとシステムが 確立されているからこそ、 営業活動における「無差別な飛び込み営業」や 「強引なアプローチ」は一切ありません。 お問い合わせやご依頼をいただいたお客様を 中心に、アポイントを取得した上で 効率的な提案活動を進めることができます。 営業未経験からスタートした先輩たちも、 確かな仕組みがあるため、安心して最初の一歩を 踏み出しています。 仕事内容 入社後は、個人のお客様、または 法人のお客様への営業をお任せします。 経験や適性に応じて担当を決定します。 【個人のお客様への営業】 お問い合わせやご依頼をいただいたお客様を 中心に、車で直接訪問します。 ・住宅調査 ・メンテナンスのご提案 ・リフォーム、リノベーションのご提案 ・売却・住み替えのご提案 ※個人のお客様への飛び込み営業はありません。 ※車でアポイントのお客様先へ訪問します。 訪問先によっては、 自宅からそのまま直行することも可能です。 ※活動エリアは東京エリアを 中心とした一都三県です。 【法人のお客様への営業】 リフォーム会社・工務店・ハウスメーカー・不動産会社など、住宅関連企業への提案営業です。 ・新規法人へのアプローチ ・アポイント、面談業務 ・法人への訪問・提案 ・アライアンスの提案 ※法人営業はオンラインを中心に 全国対応しており、オンラインだけで商談から 提案まで完結するケースもあります。 研修・サポート体制 いきなり一人でお客様を 担当することはありません。 まずは先輩社員に同行し、 現地調査やお客様とのやり取りを見ながら、 少しずつ仕事を覚えていきます。 住宅・不動産の知識や営業経験がない方も 歓迎します。 2つの拠点で積極採用中 現在、以下の2拠点で積極的に採用しています。 ① 千葉県習志野市（習志野営業所） ② 東京都港区（本部） 全国から応募OK！ 地方から上京して新しい環境で チャレンジしたい方には、 寮もご用意しています。

年休120日＆残業20h未満！新規出店加速で早期昇格も✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業 【 この求人のポイント 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 「源泉営業」はもう不要。社内トップ10の反響数を誇る店舗で100％反響対応 圧倒的集客力で、月10〜30件の反響を会社が安定供給。 トップクラス（10位以内）の豊富な反響数を誇る店舗だからこそ、テレアポ・飛び込み・ポスティングに時間を溶かさず、プロとして「商談」に全パワーを注げます。 ✅ 平均年収810万円・成約率20％超の「勝てる仕組み」 飯田グループの分譲戸建はシェア約30％※の圧倒的ブランド力。 圧倒的な商品力で、経験者なら「驚くほど決まる」感覚を味わえるはず。数週間で決済まで進む「高回転」が、高い歩合給と経験値を生みます。 ※国土交通省「住宅着工統計（分譲戸建）」および当社グループ分譲戸建住宅の着工棟数を用いて算出しています。 ✅ ポストは自ら掴むもの。年5店舗ペースの出店攻勢 東証プライム上場の盤石な基盤がありながら、今もなお拡大フェーズ。100名規模の組織ですが、出店に伴い「店長・ブロック長」のポストが次々と生まれています。社歴に関わらず、実績次第で早期にマネジメントへ昇進可能です。 ✅ 実質【年間休日120日】。不動産業界で「家族との時間」を守る 完全週休2日制（年休115日）＋指定休5日。効率を重視し、家族や自分の時間を犠牲にしないのが当社のスタンダードです。 【 仕事内容 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 100％反響のフロント対応から、案内・資金計画・契約・決済・アフターフォローまで一貫して担当。 「お願いして買ってもらう」のではなく、商品力を武器に背中を押すスタイルです。 【 転勤について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 原則、地域密着。200名規模の組織で数名程度の発生頻度です。 「新規拠点長への就任」など、キャリアアップに伴うポジティブな転居をご相談する場合があります。 （※千葉→福岡の栄転実績あり／2025年度6.9%）

【東証プライム上場】未経験者OKの法人営業／ノルマ無し／残業少な目【大手ならではの待遇】

仕事内容 未経験からの営業デビュー応援！ 不動産会社やハウスメーカーの店舗責任者・営業担当者へアプローチし、 引越しを検討中のお客様をご紹介いただくアライアンス（提携）営業です。 訪問先での信頼関係構築が、大きな受注へと繋がるやりがいのあるポジションです。 まずは先輩への同行からスタートし、徐々に独り立ちを目指していただきます。 ※既存9割・新規1割の割合です ■求める人材 ★営業未経験からキャリアを築きたい方、第二新卒歓迎！学歴不問。 ★「誠実な対応ができる」「目標に向かってコツコツ行動できる」方を評価します。 ※普通自動車免許(AT可)必須 オススメポイントはこちら！ 【接客経験が活きる】 必要なのは笑顔とコミュニケーション！異業種からの転職者が多数活躍中です。 【チームで育てる】 最初は先輩に同行してご挨拶から。約3ヶ月かけてじっくり教えます！ 【安心のノルマなし】 個人ノルマなし！前年比などを指標にチーム全体で目標を追いかけます。 【売りやすさ抜群】 「サカイ引越センター」の圧倒的な知名度で、話を聞いてもらいやすい環境です。 【成果は給与・賞与へ】 ノルマはありませんが、前年比の売上や受注実績は正当に評価し還元します。 【広がるキャリアパス】 将来は法人課責任者や支社への異動など、多彩なキャリアを描けます。 1日のスケジュール例！ 08:00 出社・朝礼 08:45 営業出発（都心は電車、郊外は社用車がメイン） 10:00 午前中の訪問（パンフレットの補充やご挨拶） 12:00 お昼休憩 13:00 午後の訪問（店舗の店長や営業担当者とコミュニケーション） 16:00 帰社・事務処理 17:00 退社！

未経験90％！普通免許があればOK♪機械いじりが好きな方歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、品質管理（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、設備保全/メンテナンス 「仕事も頑張りたい！ でも自分の時間も、諦めたくない・・・」 そんな想いを持つ、 あなたを歓迎します✨ ⭐丸順の特徴を3つご紹介⭐ ー ❶「ライフサポート休暇」年3回 ❷未経験スタートが90% ❸資格取得支援でスキルアップ 詳しくは仕事内容の後をご覧ください♪ 【お任せする業務】 ■重機部品の配送 ■現場での取り付け ■点検や補修作業 扱うのは、 ショベルの先端部分。 AIにはできない、 一生モノの技術が、 身につく環境です。 ～1日のスケジュール～ 8:30～全体朝礼 9:00～訪問準備 10:00～お客様先へ訪問 12:00～お昼休憩 13:00～現場作業開始 17:30 退勤 ✅担当エリア：千葉県内 ✅訪問件数：1日2～3件 ✅1件あたりの所要時間：1～2h ⭐丸順の特徴を詳細⭐ ー ❶「ライフサポート休暇」 通常休暇に加え、年に3回 好きな時に休める休暇です。 さらに、忌引きなどの 緊急時に使える 「特別休暇」もあります！ リフレッシュや、 大切な人との時間。 プライベートを、 しっかり守れる職場です。 ❷未経験スタートが90% 現在活躍中の先輩は ほとんどが未経験スタート！ 未経験からプロを目指せる 教育体制が整っています◎ 「手に職をつけたい方」に、 ピッタリの環境です。 ❸資格取得支援でスキルアップ 準中型免許、整地・解体、 フォークリフト、玉掛け 床上クレーン、小型移動式クレーン など・・・ 入社後に色々な資格を 取得することも可能です♪

年休120日＆転勤無✨月給25万/未経験歓迎/0091-03

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産法人営業、仕入/バイヤー、不動産用地仕入 ＼新規テレアポなし◎月給25万円以上／ 年間休日120日以上で働きやすい✨ 未経験から不動産・住宅の専門スキルを 身につけませんか？ 千葉・東京エリアで住宅づくりを行う 一級建築士事務所で、 新しいメンバーを募集します✨ お任せするのは、住宅用地の仕入れから 企画・提案、販売までの一連の業務。 単に土地を仕入れるだけではなく、 土地の可能性を見極めて、 新たな価値を生み出していく仕事です。 「街づくりに関わる仕事がしたい」 「将来役立つ専門スキルを身につけたい」 「人に喜ばれる仕事がしたい」 そんな方におすすめの環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この仕事のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 月給25万円以上＋インセンティブ ✅ 完全週休2日制（水・日）＋祝日休み ✅ 年間休日120日以上 ✅ 賞与年2回＋インセンティブあり ✅ 直行直帰OK ✅ 設計・施工チームへすぐ相談可能 ✅ 新規テレアポなし ✅ 月平均1～2件の安定した受注 ✅ 残業は月14時間以内 ✅ 原則定時退社を推奨 ✅ 服装自由 ※お客様対応時はスーツ着用 ✅ フィットネスジムを無料で利用可能 ✅ 有給消化率100％の社員も多数 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 戸建住宅用地の仕入れ・企画・提案を担当。 土地情報の収集からプランの検討、 契約・販売まで幅広く携わります。 ■【1】土地情報の収集・関係づくり 千葉・東京エリアの不動産会社を訪問し、 土地情報を集めていきます。 仲介業者との関係を築きながら、 新しい土地情報を収集します。 ▶ 新規のテレアポはありません ■【2】土地活用プランの企画 土地の現地調査や市場動向を確認し、 設計・施工チームと相談しながら 土地活用のプランを考えます。 狭小地でも3LDK以上を実現できるため、 幅広い提案ができるのも魅力です✨ ■【3】契約・販売のサポート 契約書の作成や各種事務手続き、 販売業務のサポートなどを行います。 社内の各チームと連携しながら、 一つひとつの案件を進めていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この仕事ならではのやりがい ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 土地に新しい価値を生み出せる ✅ 自分の仕事が街の景色として残る ✅ 年収1,000万円以上も目指せる ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐月1～2件の安定受注を実現 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社の強みは高い設計力。 他社が敬遠しがちな狭小地でも、 3LDK・4LDKを実現できるため、 お客様への提案がしやすい環境です。 販売価格も抑えやすく、 成約につながりやすいからこそ、 月平均1～2件の安定した受注を 実現しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐プライベートも大切にできます ━━━━━━━━━━━━━━━━ 完全週休2日制(水・日)＋祝日休みで、 年間休日は120日以上。 残業は月14時間以内、 原則定時退社を推奨しています◎ 服装自由、直行直帰OKなど、 柔軟な働き方も魅力。 有給消化率100％の社員も 多数在籍しており、 仕事とプライベートを両立しやすい 環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🏠アーキセプトについて ━━━━━━━━━━━━━━━━ 千葉・東京エリアを中心に、 設計・施工・販売までを一貫して行う 建築士事務所です。 土地選びから施工、 お引き渡しまで自社で対応しています。 入社後は先輩社員に同行しながら、 仕事の流れや専門知識を 少しずつ身につけていきます。 独り立ちした後も周囲がサポートするため、 未経験の方も安心して成長できます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募をご検討の方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回は事業拡大に伴う増員募集です。 「未経験から専門スキルを身につけたい」 「街づくりに関わる仕事がしたい」 「働きやすさも大切にしたい」 そんな方を歓迎します✨ 応募状況によっては、 早期に募集を終了する場合があります。 少しでも興味をお持ちの方は、 ぜひお早めにご応募ください。

反響営業なので基本的に飛び込みなし／ 歩合給ありで平均年収1000万円以上可能！しっかり稼げます！

仕事内容 土佐産ヒノキにこだわった木造注文住宅の営業 【おすすめポイント】 ・反響営業なので、飛び込みは一切ありません ・ご案内する商材はこだわりの木造住宅の注文建築 ・ご自身の頑張りをしっかり評価 平均年収1,000万円オーバー ・不動産業界が初めての方、営業未経験の方大歓迎 イチから丁寧にお教えいたします。 ・週休2日制 お休み調整も柔軟に対応 水曜休み＋他1日 その分病院や役所にいけると好評 ・長期休暇完備／家族行事でのお休みもOK ・創業82年／年々売上アップ中の安定企業の正社員 ・現在、TX沿線では需要が拡大しており販売もしやすい状況です。 【お仕事内容】 注文住宅の反響営業 ・販売現地や周辺環境のご案内 ・モデルハウスの見学案内 ・住まいのイメージや資金計画などのご相談 土地の購入から建物の販売、住宅ローン対応など 不動産にトータルで携わることができ、スキルを身に付けながら、キャリアアップ可能です。 住宅営業スタッフ未経験者もOK 基本的に反響営業なので飛び込みはナシ。 だから全くの未経験からでも大丈夫。 不動産販売や仲介業の経験がある方も、その経験を活かせます。 歩合給で収入アップ おおよそ入社2～3ヶ月で最初の契約が決まる方が多数。 住宅販売件数によって歩合給の支給あり。 頑張った分しっかり収入になるのでやりがいもあります！ TX沿線で移住者が増えているため、需要は拡大中。 国産木材での住宅建築を行う当社は、世界的な木材高騰の影響も受けにくく その丈夫さから注目度が高まっています。 20代～60代のベテランまで男女ともに幅広く活躍中。 まったくの未経験から、いまでは支店長になっている方も！ まだまだ伸びていく木造住宅業界で あなたもさらに成長してみませんか！

【1件の契約で歩合給10万円！上限なし】未経験でも平均月収60万円◎実際の給与明細を画像2枚目で公開中

仕事内容: ⚡ 1件の契約で、歩合給10万円 ⚡ あなたの仕事は、お客様との 「接点を作る」こと。 難しい商談や契約は、すべて プロの先輩が担当します。 先輩が契約を決めたら、 あなたに1件あたり10万円❗ しかも歩合給に上限なし。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⚡ 歩合給のイメージ ━━━━━━━━━━━━━━ 25万7800円　＋ ⏩ あなたがつないだ契約が月3件なら＋30万円 ⏩ 月5件なら＋50万円 ※件数は一例です 「シフトを増やしても手取りが同じ」 「がんばりを、ちゃんと評価されたい」 その気持ち、ここで収入に変えませんか❓ ━━━━━━━━━━━━━━ ⚡ 未経験でも稼げる理由 ━━━━━━━━━━━━━━ ✧ 個人ノルマなし ✧ 先輩の8割が未経験から入社 ✧ 営業先は会社がリスト化 ✧ 平均月収は60万円以上 ━━━━━━━━━━━━━━ ⚡ 仕事の流れ ━━━━━━━━━━━━━━ 賃貸マンションのオーナー様へ、 大切な資産を守る「大規模修繕」や 「メンテナンス」をご提案する仕事です。 1. リストをもとにお客様を訪問 2. 「修繕の時期で…」「費用が心配…」 などのお困りごとを丁寧に伺う 3. 先輩へバトンタッチ → 契約が決まれば歩合給 ━━━━━━━━━━━━━━ ⚡ 先輩の実例 ━━━━━━━━━━━━━━ 元飲食フリーター（38歳） ⏩ 入社1年目で年収1000万円超え ⏩ 収入が安定し、結婚も決まった

【残業なし＆月収50万超もできる！】「ホワイトすぎ！」と驚かれるくらい、自慢の好環境！みんながチームの職場だから、社会人デビューも怖くない♪

仕事内容 「保険って難しそう」 「どうすればいいか分からない」 …とモヤモヤ感じているお客様の お悩みを解決するイベントを随時開催！ このイベントでの案内スタッフのお仕事を募集します！ ＝＝今回の注目ポイント＝＝ ★皆で新人を育てる社風だから、初めてでも安心◎ ★専門知識は不要！「楽しそう」と思ったら応募OK！ ★残業なし・休日しっかりのホワイト環境♪ ★未経験でも月収50万円超が可能！頑張りがすぐ給与に！ ★試用期間中(2ヶ月間)は、月給30万円の安定収入 ★KTCグループの安定基盤。将来のキャリアパスも多彩！ 【仕事内容】 「家計の見直し堂」の店舗近隣や商業施設などで行うイベントで、 お客様への「最初のお声がけ」を担当していただきます。 ＜お仕事の流れ＞ [1]まずは会場でアンケートをお願いしたりして、お客様にお声がけ ▼ [2]「家計の見直し堂」のサービスについて簡単なご説明 ▼ [3]お客様に興味を持っていただいたら、 後日、店舗へご来店いただくようにご案内 基本的に、担当するのはこの3ステップだけ！ 商品の詳しい説明や契約手続きは、専門の保険アドバイザーが担当するので、 難しい知識がなくてもできるお仕事です！ ●将来的に、希望すれば他の事業部へキャリアチェンジも可能です。 【残業なし・休憩も休日もしっかりのホワイト環境】 「思ってた以上にホワイト！」 入社したばかりのメンバーに 本気でそう言われることもあるくらいの 働きやすい環境が、私たちの自慢です！ まず、残業は基本的になし。定時になったらサッと帰るのが当たり前の光景です。 出勤してイベント会場へ向かい、実質の稼働時間は4～5時間ほど。 あとは片付けをして会社に戻り、ちょっと事務仕事をしたら終了です！ さらに、休憩もしっかり確保。 チームで動いているからこそ、交代でリフレッシュする時間を大切にしています。 また、中央出版などを有するKTCグループという基盤があるからこその安心感も抜群。 ベースとなる給与はしっかり保証され、そこに頑張った分のインセンティブを上乗せ。 休みも福利厚生も充実しているからこそ、プライベートも全力で充実できます！ 【初心者も安心のチーム制！】 私たちの仕事は、正直に言えば「お断り」されることも多い業務。 だからこそ、当社では個人で売り上げを競うのではなく、 全員がチームとして成果を上げていく風土を徹底しています。 教育についても「みんなで育てる」と意識があり、 いきなり一人に仕事をお任せすることはありません。 まず入社後は、基礎トークのマニュアルをお渡しします。 自信を持って話せるようになるまで 先輩と何度も練習してからの現場デビュー！ 1日でデビューする人もいれば、もっと時間をかける人もいるので、 あなたのペースで大丈夫です。 現場に出てからも、先輩や上司が常にあなたの動きを見ています。 上手くいかないことがあっても 「次はこうしてみよう」とすぐにフィードバック。 素直にアドバイスを実践できる方なら、 経験ゼロからのスタートでも、すぐに成果に繋げられます！ 【ゼロからイチを生み出すワクワク感！】 私たちが声をかけるのは 「そこまで保険に興味があるわけではない」という方が多数。 お買い物ついでに通りかかっただけ…というケースがほとんどです。 そんなお客様と対話することで 家計の小さなお悩みを引き出し、解決までの道のりをご案内。 「自分一人では気づかなかった」「教えてくれてありがとう」 そんな言葉をいただけた瞬間、あなたの声かけが お客様の人生を豊かにするきっかけへと変わります。 自分の言葉で、誰かの未来が少し良くなる。 そんな、この仕事ならではの醍醐味も楽しんでください！

【未経験から入社2年で営業リーダーも◎】年収1000万円プレーヤーへ★歩合給上限なし★昇格随時

仕事内容: ◤ 未経験から、年収1000万円プレーヤーへ ◢ ⭐ 入社2年で営業リーダーへ 営業も業界も未経験で入社し、 2年でリーダーに抜てきされた 26歳の先輩がいます。 ⭐ 年功序列ではありません 昇格は随時。社歴の長さを待たずに、 成果を出した人が役職に就けます。 ⭐ 歩合給に上限なし 先輩が契約を決めれば、 1件あたり10万円の歩合給❗ ┏━━━━━━━━━━━━┓ 先輩たちの年収 ┗━━━━━━━━━━━━┛ 入社2年目　634万8000円（39歳） ▼ 入社3年目　770万6000円（29歳） ▼ 入社4年目　1028万4000円（37歳） ※それぞれ別の先輩の実例です 年収700万〜1000万円の先輩が多数✨ ┏━━━━━━━━━━━━┓ 仕事内容 ┗━━━━━━━━━━━━┛ 不動産オーナー様が持つ 賃貸マンションに、資産を守る 「大規模修繕」や「メンテナンス」を ご提案します。 営業先は会社がリスト化。 見込みのお客様を効率よく回れます。 ⏩ 最初は「お客様との接点を作る」役 リストをもとに訪問し、お困りごとを 伺って先輩へつなぎます。 ⏩ 難しい商談や契約は先輩が担当 契約が決まれば歩合給が支給されます。 ⏩ 不動産の知識も身につく オーナー様との会話を通じて、 建物や不動産経営の知識が身につきます。

高インセンティブの外構・エクステリアの完全反響営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業、建築製図/CADオペレーター ＼「売るだけ」でも「図面を描くだけ」でもない。／ お客様の理想を聞き、自分でデザインし、カタチにする仕事。 外構・エクステリアの営業 × RIKCAD設計をお任せします。 月給25万円～70万円✨ 賞与年2回＆昇給年1回！ これまでの経験・スキルを活かして、 さらにステップアップできる環境です。 ❖ 営業経験も、CAD経験も活かせる仕事 ❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 「自分が提案したものが実際に完成する仕事がしたい」 「住宅・外構・エクステリアが好き」 「デザインや間取りを見るのが好き」 「お客様の希望を聞いて考えることが得意」 そんな方にピッタリの仕事です。 当社では、お客様との打ち合わせから 外構プランの作成、CADによる設計・ご提案まで、 一貫して携わることができます。 ただ商品を販売するだけではありません。 お客様の暮らし方やご希望、 建物とのバランス、使い勝手、予算などを考えながら、 「このお客様には、どんな外構が一番合うだろう？」 と一邸一邸考え、 自分自身のアイデアをプランとして形にしていく仕事です。 ─────────────────── ……⭐創樹緑化工業で働く魅力⭐…… ✦ 営業力 × CADスキルを活かせる ✦ ─────────────────── ✅月給25万円～70万円 ↪ 経験・能力を考慮して決定 ✅賞与年2回・昇給年1回 ✅RIKCADスキルを活かせる ✅営業から設計・提案まで幅広く担当 ✅自分で考えたプランをお客様に直接提案できる ✅勤務時間の相談・時短勤務にも対応 ✅月1回の特別休暇あり ＜具体的には…＞ ✅お客様のご要望ヒアリング ✅現場調査、プラン提案 ✅見積作成、ご契約 ✅工事の手配・施工管理 ✅お引渡し／アフターフォロー など 営業だけ、CADだけではなく、 「お客様の理想をカタチにするところまで携われる」 ポジションです。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐「営業」だけでは終わらない仕事です ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 一般的な営業職では、 「契約を取ること」「商品を販売すること」 が仕事の中心になりがちです。 しかし、私たちが扱う外構・エクステリアは 同じものを何度も販売する仕事ではありません。 土地の広さも違えば、建物のデザインも違います。 家族構成も、車の台数も、庭の使い方も、好みも違います。 だからこそ、一つとして全く同じプランはありません。 お客様から 「こういう庭にしたかったんです」 「想像していた以上に良くなりました」 「家に帰ってくるのが楽しみになりました」 そんな言葉を直接いただけることも、 この仕事ならではのやりがいです。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ CAD経験が、そのまま営業力になる ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ この仕事では、RIKCADでプランを作成するだけではありません。 自分自身がお客様から直接、 「こんな雰囲気にしたい」 「予算はこのくらい」 「ここをもう少し広くしたい」 といった希望を聞きながらプランを作ることができます。 そのため、 「なぜこのデザインにしたのか」 「なぜこの商品を選んだのか」 を自分の言葉で説明できます。 CADスキルだけでなく、ヒアリング力・提案力・営業力まで身につくため、 外構・エクステリア業界で長く活躍できる市場価値の高いスキルを身につけられる環境です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 創樹緑化工業について ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 創樹緑化工業は、千葉県を中心に外構・エクステリア、造園・緑化工事などを手掛ける会社です。一般住宅の庭・外構工事はもちろん、店舗・マンションなどの外構、公共土木・造園工事、植栽の剪定・消毒などの年間管理まで、幅広い施工に対応しています。 私たちが大切にしているのは、ただ外構をつくるのではなく、その先にある「暮らし」を考えること。見た目がおしゃれなだけではなく、使いやすいこと。安全であること。長く快適に使えること。そして何より、お客様に喜んでいただけること。営業・設計・施工が協力しながら、一つひとつの現場をカタチにしています。 現在、業務拡大に伴い新しいメンバーを募集しています。 ご興味おありの方はぜひ一度お話ししましょう。 アピールポイント: フレンドリーな社長と明るい社員たちと一緒に仕事しませんか？ まだ会社は新しいのですが、いまメキメキと業績を伸ばしております。 またガッツリと挑戦して高待遇を狙うのもあり！お子さん送迎や急な休みなどに合わせた時短勤務や勤務時間を調整して、家庭と両立させて働いている方も多くいらっしゃいます！時間に融通が利く働き方が実現できるのでワークライフバランスも充実します！

【テレアポ・訪問なし】完全反響営業！TVCM放映中の買取専門店『まねきや』の営業・接客・査定・買取等

仕事内容 飛び込み営業・テレアポなし！来店したお客様に対応する接客スタイル です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様がお持ちになった ブランド品や貴金属などの高級品を査定し、 買い取らせていただくお仕事です。 ＜仕事の流れ＞ ▼ヒアリング 来店されたお客様の、品物に込められた想いや背景を伺います。 1日の接客件数は5～6件と、じっくり向き合えます。 ▼最新システムによる査定 ▼買取価格の説明・成立（成約率は約8割！） ＜入社後は？＞ 関東拠点で研修を実施（遠方の場合は交通費・宿泊費全額会社負担）。 ▼座学研修（品川オフィス）：ビジネスマナーや買取営業の基礎を習得。 ▼OJT研修：店舗にて先輩の接客や査定のコツを学びます。 ▼店舗配属：卒業検定合格後、店舗へ配属！ ▼OJT研修 関東圏の店舗にて、先輩社員がOJTを実施します。 ・お客様との会話の進め方 ・最新システムを使った査定のコツ など ▼店舗配属 研修の最後に、スキルを確認するための卒業検定があります。 合格すれば、店舗へ配属！ 自信を持ってお客様の前に立てる状態になるまで、しっかりサポートします！ 未経験スタートでも高収入のワケ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼POINT 1／ ■高級品を取り扱うビジネススタイル 高級品の取り扱いを得意とする事業体制が強みです！専門部署を自社内に設置し、社員をバックアップするためのツールを充実させることで2008年の創業以来、連続で売上増を実現させています。 ＼POINT 2／ ■インセンティブ制度で収入アップ 商品が高値で売れるほどインセンティブによる収入も上がります。 買い取った商品が、その後、いつ売れて、どれくらいの利益を出すことができたのか。商品のその後を追跡できるため、営業のプロ意識が刺激されます。さらに個人の成果を限りなくフェアに評価することができることもメリットです。 実績を大公開！======== ▼月間インセンティブ平均額 452,754円 ▼月間インセンティブの実績 60,890円～2,058,082円 ================= 実際に月収200万円以上の店長も在籍。「営業＝夢がある」そんな環境です！ ＼POINT 3／ ■査定に必要な知識は会社がバックアップ X線分析装置を使った貴金属の種類や割合の鑑定や、第三者機関（AACD）への真贋鑑定の依頼を活用することで、経験やスキルがなくても安心して業務を進められる環境をご用意しています。 社内レクレーションも豪華に楽しく！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全室オーシャンビューの 沖縄高級リゾートホテルへ宿泊！ 日頃の感謝を込めて 社員とご家族をご招待しました。 ★ゴルフや観光で沖縄を満喫★ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 会社の更なる成長へ向けた 組織の結束力も深まる数日間となりました。 AI×リユースで急成長。2029年売上高1,000億円を目指す成長企業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年11月1日より新社名に変更！ 「MUGEN VISION （ムゲンヴィジョン）株式会社」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 高価買取専門店「まねきや」を運営する当社は 貴金属やブランド品などのリユース事業を中心に、 自社オークションの運営やDX化を推進しています。 買取から販売までを一貫して手がける独自のビジネスモデルを強みに着実に事業を拡大してきました。 そして今、私たちは次なる成長ステージへ。 2026年6月期の売上高約137億円から 2029年6月期には売上高1,000億円を目指しています。 その成長を支えるのが、AIテクノロジーを活用した独自の査定システムです。 スマートフォンで撮影した商品画像をAIが解析することで、 査定時間の80％短縮と98％以上の査定精度を目指し、 業務効率化とサービス品質の向上を推進。 専門知識や経験をテクノロジーで補完することで より多くのお客様にスピーディーで安心できる査定サービスを提供します。 今後は、直営店・フランチャイズ店舗の拡大、M&A、海外市場への進出、自社オークションの拡大など、 多角的な成長戦略を展開予定。 さらなる事業拡大に向けて会社そのものが大きく変化していくタイミングです。 2026年11月1日には 社名を「MUGEN VISION株式会社」へ変更しコーポレートロゴも刷新。 創業以来初となる大きな変革を通じて次世代のリユース業界をリードする企業を目指します。 「急成長する会社とともに、自分自身も成長したい。」 「新しい仕組みづくりや事業拡大に挑戦したい。」 そんな方にとって、これからのMUGEN VISIONは、可能性にあふれた環境です。 モノの価値を次の人へ。循環型社会をつくる仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちが目指しているのは、単にモノを買い取る会社ではありません。 企業理念に掲げるのは「めぐりだすをつくる。」という言葉。 使われなくなった貴金属やブランド品などに新たな価値を見出し、 次の使い手へとつなぐことでモノや資金、 そして人々の想いが社会の中で循環する仕組みをつくっています。 リユース市場が拡大する今、私たちは店舗・出張・宅配・LINE査定など 多様なサービスを通じてお客様が気軽にリユースを利用できる環境を整えてきました。 さらに、AIによる査定の効率化と店舗網の拡大を進めることで 誰もが「いつでも・どこでも・安心安全に」資産の価値を循環させられる社会を目指しています。 また、今回の社名変更には創業者の名前を冠した企業から、 社員・加盟店・株主・社会と未来のビジョンを共有する企業へと進化していく決意が込められています。 新しいブランドのもと一人ひとりが同じ方向を向きながら、さらなる挑戦を続けていきます。 急成長する事業を支える一員として、社会に新しい価値を生み出していく。 そんなやりがいを感じながら働けることが、当社の魅力です。 会社の成長とともに自分の可能性も広げたい方、 変化を楽しみながら新しいことに挑戦したい方、 そしてリユースを通じて社会に貢献したい方。 MUGEN VISIONの新たなステージを、ともに切り拓いていきませんか？

40社以上から提案できる保険営業｜高還元インセンティブ｜新浦安MONA店

仕事内容 40社以上から提案できる保険営業｜高還元インセンティブ｜新浦安MONA店 ／ 未経験・知識ゼロでも安心スタート！ 四半期ごと×公平な評価で理想のキャリアを叶えたい方 【保険見直し本舗】で一緒に働きませんか？ ＼ ――――――――――――――――― 【お仕事のポイント】 ――――――――――――――――― ・ 100％反響営業！ お客様への提案に集中できます ・ 安定の固定給＋インセンティブで稼げる (平均年収600万円) ・ 年間休日120日以上で希望シフト制◎ ・ 40社以上の保険から最適なプランをご提案 ・ 会社が集客を強力サポート！ (月平均18件の商談チャンス) ・ 産休・育休実績多数！ 長く働ける環境 - ――――――――――――――――― お客様の“未来”を一緒に創る、 やりがいのある仕事です ――――――――――――――――― 私たちの役割は、 単に保険商品を案内することではありません。 お客様一人ひとりの夢や不安、 大切なライフプランに深く耳を傾け、 専門知識を活かして 「未来への安心」という価値を提供すること。 それが私たちの使命であり、大きなやりがいです。 - ご来店されたお客様に寄り添い、 最適な解決策を一緒に見つけていくお仕事です。 お客様との長期的な信頼関係は、 あなたにとってかけがえのない財産になるはずです。 - ＜主な仕事の流れ＞ (1) ご相談対応: お客様を温かくお迎えし、丁寧にお話を伺います。 (2) ヒアリング 抱える課題や理想の将来像を共有いただきます。 (3) プラン提案 幅広い選択肢の中からベストな解決策を複数ご提案。(※) (4) ご契約・アフターフォロー ご納得の上でご契約。 その後も頼れるパートナーとして伴走します。 ※訪問・オンラインでの相談対応もあります。 ※お客様第一、無理な営業は推奨していません。 厳しい個人ノルマに縛られず、 本当にお客様のためになる提案を追求できます ※（扱える商品や働きやすさの詳細は 「アピールポイント」欄もご確認ください） - ――――――――――――――――― 未経験からプロへ！ 安心の成長サポート体制 ――――――――――――――――― 保険や金融の知識がなくても大丈夫。 「お客様に丁寧な応対ができる方」であれば、 入社後の研修で基礎からしっかり学べるので、 誰もがプロを目指せる環境です。 (※研修の詳細は応募条件欄へ) - ・ 資格取得支援 専門性を高める資格取得を会社がバックアップ！ ・ キャリアステップ 頑張りは収入だけでなくポストでも評価。 早期にリーダーやマネージャー （サブマネージャー⇒マネージャー⇒統括部長）を 目指せます。 - ――――――――――――――― ライフステージが変わっても、 長く活躍できる ――――――――――――――― ・ 社員の男女比は 男性30％：女性70％。 多くの女性が活躍中です！ ・ 産休・育休の取得実績多数 （復職率はなんと93.3％！） ・ 時短勤務制度も充実。 実働時間は30分単位で柔軟に設定可能です。 安心してキャリアを継続できる環境が整っています。 アピールポイント ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 40社以上から、お客様に合う提案を ◆ ━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、40社以上の保険商品を扱っています。 複数の商品を比較しながら提案できるため、 お客様の家族構成・将来設計・不安に合わせた 納得感のあるご提案が可能です。 「売る商品が決まっている営業」ではなく、 お客様にとって本当に必要な選択肢を一緒に考える仕事。 自分の提案に、自信を持てる環境です。 - ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 成果を出すほど、働き方が自由に ◆ ━━━━━━━━━━━━━━ 一人ひとりの成果を、毎月きちんと評価。 一定の基準を超えた方は、 シフトや働き方の自由度が大きく広がります。 頑張って成果を出すほど、 収入も時間も、自分でコントロールできる。 そんな仕組みが整っています。