求人・転職情報

賞与年4回✨／経験手当あり／個人年金支援／年間休日110日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、介護福祉士 ＼無資格・未経験から始められる介護のお仕事／ ✅無資格・未経験OK！ 介護デビューを応援✨ ✅経験を給与にしっかり反映！ ✅職場見学・体験からスタートOK 一人ひとりの希望や 気持ちを大切にしながら、 丁寧に寄り添う介護を 実践しています。 介護の経験や資格がなくても、 利用者さんとの関わりを大切にする 気持ちがあれば始められる仕事です。 …………………………………✧・ ＜仕事内容＞ 高齢者グループホームで、 利用者さんの日常生活を サポートします。 ■日常生活全般の支援 ■買い物や外出などのサポート ■PC・スマホ・タブレットを 使った記録入力 介護が初めての方も ご安心ください。 入社後は先輩スタッフが 仕事の流れや利用者さんとの接し方を 丁寧にサポートします。 …………………………………✧・ ＜職場見学・職場体験について＞ 応募前に職場の雰囲気や仕事内容を 実際に確認できる機会を 用意しています。 まずは職場を見て、仕事を体験して、 自分に合うかを確かめてから 応募を決めることができます。 ⭐職場体験は実働8hで8,000円を支給 ⭐見学・体験後に書面で待遇をご提示 ⭐待遇確認後、面接へ進んでいただきます 介護が初めての方も、 まずはお気軽に職場を 見に来てください◎

経験考慮の月給19万円以上✅残業ほぼ無し！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、調理師 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅シフトによる週休二日制でプライベートもしっかり確保できます ✅残業はほぼ無く定時退社が可能な環境です ✅定期昇給や年2回の賞与ありで待遇面も安心です ✅退職金制度や各種手当など福利厚生が充実しています ✅車通勤OKで駐車場を完備しています ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 病院や施設向けの給食および配食弁当の調理・仕分け作業など、調理師・栄養士資格を活かして食を支えるお仕事です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・病院・施設給食および配食弁当の製造調理 ・肉、魚、野菜などの食材の下処理と仕込み作業 ・完成したお弁当の盛り付け作業 ・製品のピッキングおよび仕分け作業 ・温度管理や衛生管理システムに沿った製造管理 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「徹底した衛生・品質管理体制」 →HACCPによる厳格な衛生管理と徹底した温度管理のもとで、安全で栄養バランスに配慮した食事づくりに携われます。 2.「安定した労働環境と充実の福利厚生」 →残業がほぼ無く原則定時退社が可能で、退職金制度や各種手当など長く安心して働ける体制が整っています。 3.「明確な評価体制と定期昇給」 →経験やスキルが給与にしっかり反映され、年1回の定期昇給や賞与支給により着実なステップアップが実感できます。 将来的には業務の精度を高めながら現場の要として活躍し、スキルや実績に応じて役職を目指すなど、長期的にキャリアを積み重ねていくことが可能です。

【となみの杜】資格・経験不問｜ 一人ひとりに合った活動や仕事を一緒に見つける、未経験から始めら れる生活/職業支援スタッフ

仕事内容: 【仕事内容】 多機能型事業所となみの杜にて、障がいのある利用者様の日中活動や作業をサポートするお仕事です。となみの杜では、「生活介護」と「就労継続支援B型」の2つの事業を行っています。 サポートするうえで大切にしているのは、利用者様一人ひとりの得意なことや好きな活動を、一緒に考え、見つけていくことです。利用者様が安心して楽しく通い、自分らしく活動できるよう、その方の特性やペースに合わせてサポートします。職員は生活介護と就労継続支援B型に分かれて勤務します。基本的には担当が決まっていますが、お休みなどで人手が必要な場合には、時間帯によってお互いに協力することもあります。 【具体的な仕事内容】 ■生活介護 生活介護では、利用者様一人ひとりの状態や特性に合わせて、日中活動や生活面の支援を行っています。 ・ペットボトルの仕分け ・調理活動 ・利用者様ごとの個別課題 ・身体を動かすトレーニング ・清掃活動 ・季節行事や外出活動 利用者様の中には、職員の見守りや声掛けが必要な方、車椅子を利用されており身体介護が必要な方など、さまざまな方がいます。言葉で気持ちを伝えることが難しい方に対しては、表情や様子を見ながら気持ちをくみ取ったり、職員から働き掛けたりしながらコミュニケーションを取ります。また、利用者様が安心して1日を過ごせるよう、個別のスケジュールを紙に書いて掲示しています。 「今日は何をするのか」 「次はどの活動に取り組むのか」 という見通しを持っていただくことで、午前と午後で活動内容が変わる日にも、落ち着いて取り組めるよう支援しています。 ■就労継続支援B型 就労継続支援B型では、利用者様の特性や得意なことに合わせて、大葉の袋詰めや畑作業、お守り作り、お菓子作りなどを行っています。 主な作業内容は次のとおりです。 ・大葉の選別、袋詰め ・畑作業 ・お守り作り ・お菓子作り ・作業の準備、片付け ・完成した製品の確認 ・作業場所の清掃 メインとなるのは、大葉を一枚ずつそろえ、重ねて袋に入れる作業です。この大葉作業には、基本的に利用者様全員で取り組んでいます。 一見シンプルに見える作業ですが、大葉の葉先をきれいにそろえるなど、製品としての品質を保つための細かなポイントがあります。慣れるまでは職員がそばにつき、一緒に手を動かしたり、完成したものを確認したりしながら支援します。 作業に慣れてくると、利用者様ご自身で必要なものを準備し、自分のペースで作業を進められるようになることもあります。作業には必ず職員も一緒に入り、作業の進み具合や仕上がりを確認します。作業量が多い日には、職員と利用者様が声を掛け合い、「みんなで頑張ろう」と協力して取り組みます。すべての利用者様が同じ作業に取り組むわけではありません。 そのため、大葉作業以外の活動については、利用者様の特性やできること、好きなことに合わせて担当する作業を決めています。利用者様の成長を間近で感じられることや、職員と利用者様が一緒に一つの仕事を完成させる達成感が、この仕事の大きなやりがいです。 ■食事支援 基本的には利用者様ご自身で食べていただきますが、その方の状態に応じて、声掛けや見守り、食事のサポートを行います。利用者様によって必要な支援は異なるため、一人ひとりの様子を見ながら対応します。 ■身体介護 生活介護では、車椅子を利用されている方などへの身体介護も行います。 ・移乗介助 ・排泄介助 ・トイレでのサポート ・日常生活に必要な介助 必要な介助方法は利用者様によって異なります。最初から一人で任せるのではなく、先輩職員の対応を見たり、一緒に支援に入ったりしながら覚えていただきます。 ■レクリエーション・行事 利用者様に楽しい時間を過ごしていただけるよう、季節行事や外出活動も行っています。 生活介護では月に1回、就労継続支援B型では2か月に1回程度の行事を企画しています。 ・季節に合わせた外出 ・施設内でのイベント ・納涼会 ・忘年会 ・デザート作り ・庭園などへのお出掛け ・身体を動かす活動 ■送迎業務 利用者様のご自宅と事業所の間の送迎を行います。 使用車両: ・ハイエース セレナ ・ミライース ハイエースは必ず職員2名で乗車し、そのほかの車両は基本的に職員1名で担当します。送迎は毎日同じ職員が担当するのではなく、日によって担当を決めています。送迎のない日もあります。 主な送迎エリアは三沢市・八戸市方面です。朝の早い便は7時30分に出発し、9時頃に事業所へ戻ります。そのほか、8時台に出発する便や近隣のルートもあります。 帰りの送迎は15時頃に出発し、通常は16時30分頃までに事業所へ戻ります。 【入職後の流れ】 福祉業界や障がい者支援の経験がない方もご応募いただけます。 入職後は先輩職員と一緒に利用者様の支援に入り、実際の仕事を通じて少しずつ覚えていた だきます。 ・利用者様の一日の過ごし方 ・一人ひとりに合った声掛け ・言葉で伝えることが難しい方の気持ちのくみ取り方 ・作業の教え方や見守り方 ・食事や排泄の支援方法 ・送迎時の対応 ・個別スケジュールの確認方法 などを、先輩職員が実践を交えながらお伝えします。 一人で対応できるようになるまでの目安は1か月程度ですが、その後も分からないことがあ れば、いつでも先輩職員に確認できます。 月1回の職員会議では、食中毒や調理、障がいのある方への支援方法など、業務に必要な研 修も行っています。 働きながら福祉や介護の資格取得を目指す職員もおり、無資格から少しずつ専門性を身につ けられる環境です。

50代活躍中｜未経験OK｜休憩時間も時給発生｜月収27万円以上可｜資格は入社後でOK｜女性限定の生活サポート

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、学歴不問、男性活躍中、女性活躍中、高時給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、フルタイム勤務可能、フリーター歓迎、年間休日110日以上、学校行事等考慮、車通勤可、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、ブランクOK、入社日応相談、Uターン・Iターン歓迎 - 職種 - 生活サポートスタッフ - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - ●ご自宅で個々に自立して生活されている障がいを持った方への日常生活のトータルサポート業務 ※ご利用者様がその都度出す指示に従い、業務を行います（同性介助となります） ━━ 詳しい業務内容 ━━ ◇自宅内での一般介助 （トイレ、入浴、調理・洗濯などの家事全般） ◇外出時の介助（買い物時の情報提供、病院、娯楽など） ◇旅行などの付添介助（宿泊含む） ◇「見守り(待機)」を含む連続した介助 ◇その他、付随する業務 ※女性利用者様の入浴・排泄介助、身体の清拭あり ※必要な備品は支給いたします（消毒用アルコールなど） ※介護職とは異なり、利用者様の日常の行動に特化したサポートを行います ━━ 1日の流れ（例） ━━ 【日勤の場合】 直行で利用者様宅へ訪問 ↓ 生活サポート業務 ↓ 見守り・待機時間（休憩扱い／時給発生） ↓ 生活サポート ↓ 業務終了、そのまま直帰 【夜勤の場合】 直行で利用者様宅へ訪問 ↓ 生活サポート業務 ↓ 就寝介助 ↓ 見守り・待機時間（休憩扱い／時給発生） ↓ 翌朝介助 ↓ 業務終了、そのまま直帰 -

【資格なしOK＆入社後取得◎】弘前市内での勤務♪男性限定の生活サポート！月収30万円以上可！完全週休2日×休み希望OK♪応募前の面談大歓迎です♪

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、学歴不問、男性活躍中、高時給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、フルタイム勤務可能、フリーター歓迎、年間休日110日以上、学校行事等考慮、車通勤可、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、ブランクOK、入社日応相談、Uターン・Iターン歓迎 - 職種 - 弘前市での生活サポートスタッフ - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - ●ご自宅で個々に自立して生活されている障がいを持った方への日常生活のトータルサポート業務 ※ご利用者様がその都度出す指示に従い、業務を行います。 ※男性利用者様のみのご対応となります ◇自宅内での一般介助 （トイレ、入浴、調理・洗濯などの家事全般） ◇外出時の介助（買い物時の情報提供、病院、娯楽など） ◇旅行などの付添介助（宿泊含む） ◇「見守り(待機)」を含む連続した介助 ◇その他、付随する業務 ※必要な備品は支給致します（消毒用アルコールなど） ※介護職とは異なり、利用者様の日常の行動に特化したサポートを行います ━━ 1日の流れ（例） ━━ 【日勤の場合】 直行で利用者様宅へ訪問 ↓ 生活サポート業務 ↓ 見守り・待機時間（休憩扱い／時給発生） ↓ 生活サポート ↓ 業務終了、そのまま直帰 【夜勤の場合】 直行で利用者様宅へ訪問 ↓ 生活サポート業務 ↓ 就寝介助 ↓ 見守り・待機時間（休憩扱い／時給発生） ↓ 翌朝介助 ↓ 業務終了、そのまま直帰 -

賞与3ヶ月分♪医療事務資格を活かせる◎弘前市で医療事務の正社員

仕事内容 青森県弘前市神田のクリニックの医療事務（クリニック受付）の人材紹介求人です。 弘前市神田にあるクリニックで、医療事務の正社員スタッフを募集しています! 眼科や血管内科、内科の診療を行うクリニックで、患者様の受付やお会計、レセプト業務のほか、診察や検査のサポートなどをお任せします。 医療事務の資格をお持ちであれば、経験者の方はもちろん実務未経験の方もOK◎ 資格を活かして活躍できる正社員のお仕事です! 昇給のほか、計3ヶ月分の賞与があるのも嬉しいポイントですね♪モチベーションを高く保ちながら、正社員としてチャレンジしてみませんか? 【主な仕事内容】 ・患者様の受付、会計、レジ ・レセプト、診察・検査補助 など クリニックは、JR奥羽本線「撫牛子駅」から徒歩20分ほどの場所にあります♪無料駐車場が完備されているので、マイカーでの通勤もラクラクですよ!周辺には「カブセンター神田店」や「業務スーパー 弘前堅田店」もあるので、お仕事帰りのお買い物にもとっても便利です♪ 職場は職種を問わず全員で協力し合う温かい雰囲気が魅力です!デジタル化を進めて効率よく業務を行っているため、残業は月に平均10時間程度と少なめですよ♪現在は20代から30代の若手スタッフさんが中心となって活躍中です! あなたからのご応募をお待ちしております。 変更範囲:変更なし ※人材紹介の正社員募集です ＜研修について＞ 研修制度あり 未経験の方も安心してスタートできる環境です。 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 0210215745-001

子育てを終了した40～50代の女性が活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー ～“ケアマネ資格”を活かして、 実務デビューを応援！～ 弘前リカバリーセンターのご利用者様と施設をつなぐ “調整役”としてご活躍いただきます。 資格はあるけど 現場経験がない方も大歓迎！ 万全のサポート体制でお迎えします◎ ✤❈✤具体的なお仕事内容✤❈✤ ・介護老人福祉施設の 入所者様のケアプラン作成 ・担当者会議の開催・進行 ・ご利用者様・ご家族と 施設の間にたち、サービス向上の 提言指導を行う ✤❈✤ここに注目！！✤❈✤ ✨実務未経験OK！ 介護支援専門員の資格があれば、 現場経験がなくてもスタート可能。 頼れる先輩スタッフが しっかりフォローします◎ ✨幅広い世代が活躍中 20代～70代までのスタッフが 在籍しており、職種や世代を越えて 助け合う風土が根づいています。 女性スタッフも多数活躍中！ ✨やりがいを感じられる仕事 「ありがとう」の言葉を 直接いただける場面が多く、 “人の役に立っている”という 実感を得ながら働けます。 ✨待遇面も安心 賞与年2回、住宅手当など 福利厚生も充実！ あなたの頑張りを しっかり評価する職場です◎ ♪働きやすさのポイント♪ ①希望のシフトで調整してくれるので働きやすい ②有給休暇が取りやすい ③車通勤OKなので快適ラクラク通勤 ④産休育休の実績ありライフプランの変化に対応可能 ⑤月２回の子育て相談もあり！（悩み解決で感謝の声多数あり） 気になった“今”がチャンス！ ご応募お待ちしています♪

【日勤・夜勤でしっかり稼げる】完全週休2日×休み希望OK｜未経験OK｜休憩時間も時給発生｜資格なしOK＆入社後取得◎

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、学歴不問、男性活躍中、女性活躍中、高時給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、フルタイム勤務可能、フリーター歓迎、年間休日110日以上、学校行事等考慮、車通勤可、資格取得支援制度有、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、ブランクOK、入社日応相談 - 職種 - ご利用者様の生活支援サポート - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - ●ご自宅で個々に自立して生活されている障がいを持った方への日常生活のトータルサポート業務 ※ご利用者様がその都度出す指示に従い、業務を行います。 ※男性利用者様には男性スタッフ、女性利用者様には女性スタッフの同性介助となります。 ◇自宅内での一般介助 （トイレ、入浴、調理・洗濯などの家事全般） ◇外出時の介助（買い物時の情報提供、病院、娯楽など） ◇旅行などの付添介助（宿泊含む） ◇「見守り(待機)」を含む連続した介助 ◇その他、付随する業務 ※必要な備品は支給致します（消毒用アルコールなど） ※介護職とは異なり、利用者様の日常の行動に特化したサポートを行います ━━ 1日の流れ（例） ━━ 【日勤の場合】 直行で利用者様宅へ訪問 ↓ 生活サポート業務 ↓ 見守り・待機時間（休憩扱い／時給発生） ↓ 生活サポート ↓ 業務終了、そのまま直帰 【夜勤の場合】 直行で利用者様宅へ訪問 ↓ 生活サポート業務 ↓ 就寝介助 ↓ 見守り・待機時間（休憩扱い／時給発生） ↓ 翌朝介助 ↓ 業務終了、そのまま直帰 -

各種手当あり◆経験が活かせる◆介護老人保健施設の事務員◆残業少なめ◆弘前市高田

仕事内容: 介護老人保健施設の事務職として、施設運営を支えるお仕事です。 介護請求事務や医療請求事務の経験がある方は、これまでの経験を活かせます。 【おすすめポイント】 ・介護請求、一般請求、医療請求事務の経験がある方は歓迎されています ・月給19万円以上、精勤手当や該当者への住居手当、扶養手当あり ・賞与年2回、前年度実績2.00ヶ月分で頑張りが評価につながります ・8:30～17:30の日勤勤務で、生活リズムを整えやすい働き方です ・残業は月1時間程度と少なく、仕事後の時間も大切にできます 【こんな方におすすめ】 ・介護施設や医療機関での事務経験を活かしたい方 ・介護請求や医療請求に関わる仕事がしたい方 ・正社員の事務職として安定して働きたい方 ・人と接する事務業務にも前向きに取り組める方 ★ヒロキャリアスタッフは、おかげさまで20周年を迎えました。 これからも、一人ひとりに寄り添ったお仕事探しをサポートいたします。 20周年を記念した企画も計画中です。お楽しみに！ ---------------- 介護老人保健施設にて、介護請求および一般事務を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・介護請求 ・データ入力 ・メールでの報告 ・電話対応 ・来客対応 ・書類整理 ・その他付随する業務 ※入金や送迎などの業務で、社用車（AT車）を運転する場合があります。 【変更範囲：変更なし】

＜青森県青森市＞正社員/支援員募集中！ 就業開始日相談OK！資格経験不問！月収20万以上！副業OK！

仕事内容 就労継続支援施設 ココア(青森県青森市) 正社員支援員募集中 業務内容は就労継続支援施設に 通所する利用者に対する 「支援」「作業指導」「送迎等(ワゴン車)」です。 私達の仕事は、就労継続支援施設にて 利用者様が楽しく、快適に作業できるように サポートするお仕事です。 ＜試用期間3ヶ月＞ 期間中は給与や待遇等に変更はございません。 ＜あなたのスキルアップをサポート!＞ 弊社では、働きながらスキルアップできる 環境を整えております。 ◎資格取得支援制度(規定有)あり 【取得実績(例)】 ・介護職員初任者研修 ・サービス管理責任者 最後まで、弊社の求人をご覧頂きまして 誠にありがとうございます。 今回は、利用者様が快適に作業できるように よりよいサポートをお手伝いする為の 支援員の募集となります。 就業開始日や、ご質問等ございましたら お気軽にお問い合わせください。 お電話でもご応募お待ちしております！ 【お問合せ先】 TEL：017-752-6566

未経験OK！20～70代活躍中！各種手当充実♪日勤のみ相談可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー ✨資格がなくてもチャレンジOK！✨ 介護老人保健施設の 「弘前リカバリーセンター」にて、 ご利用者様の身の回りの お世話を中心とした 介護業務をお任せします。 ご利用者様は112名。 チームで協力しながら 支える体制が整っているので 未経験の方も安心して始められます。 ▼▼具体的なお仕事内容▼▼ ・食事の介助 ・排泄介助（おむつ交換） ・入浴介助 ・レクリエーションの企画・実施 ・介護記録の作成 など ✨ここがポイント！✨ ⏩未経験・無資格の方も歓迎！ 実務経験がなくてもOK！ 「介護職員初任者研修修了者」 「介護職員実務者研修修了者」を お持ちの方は、資格を活かせます◎ ⏩夜勤の回数などは柔軟に対応 夜勤は月4～6回程度ありますが 回数などの勤務条件は ライフスタイルに合わせて相談OK！ 「日勤のみ希望」という方も お気軽にご相談ください。 ⏩働きやすさも魅力！ ・20代～70代まで幅広い世代が在籍♪ ・子育てや家族の介護と 両立しながら働くスタッフも多数◎ ・スタッフ同士の連携・協力体制が しっかりしている職場です！ ⏩「ありがとう」が何よりのやりがいに ご利用者様やご家族からの 感謝の言葉が、毎日の励みに。 人の役に立つ実感を得られる仕事です。 ⏩賞与年2回あり！ あなたの頑張りを しっかり還元します！ 少しでも気になった方は ぜひご応募ください♪

年間休日125日◆事務幹部候補◆日勤のみ◆高収入◆日祝休み◆医療介護事務経験者◆八戸市類家

仕事内容: ・医療・介護・福祉事業を展開する法人本部で、管理職候補として経験を活かせる求人です。 ・職務経験によってクリニック事務長候補または経理総務管理職として法人運営に関われます。 ・医療・介護事務の経験のある方、マネジメント経験のある方向けのお仕事です ・法人の理念を理解して、各事業所が円滑に運営できるようご活躍くださる方をお待ちしています 【おすすめポイント】 ・賞与年2回、前年度実績2.50ヶ月分でモチベーションにつながります ・年間休日125日で、プライベートの時間も確保しやすい環境です ・残業は月5時間程度と少なめで、メリハリをつけて働けます ・日曜、祝日休みで予定を立てやすい勤務体制です ・確定給付年金、退職金制度ありで長く働く安心感があります ・転居を伴う転勤はありません 【こんな方におすすめ】 ・医療介護系の法人での総務、経理経験を活かして管理職を目指したい方 ・医療、介護事務の経験を活かしたい方 ・法人運営やスタッフマネジメントに関わりたい方 ・安定した法人でキャリアアップしたい方 ★ヒロキャリアスタッフは、おかげさまで20周年を迎えました。 これからも、一人ひとりに寄り添ったお仕事探しをサポートいたします。 20周年を記念した企画も計画中です。お楽しみに！ ---------------- 医療生活協同組合本部にて、事務管理および法人運営に関する業務全般を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・法人の管理、運営業務 ・診療報酬、介護保険請求等の事務 ・スタッフのマネジメント ・その他付随する本部事務業務 【変更範囲：変更なし】

月給27.85万円以上／賞与年2回／月平均残業1ｈ／日曜休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：作業療法士、理学療法士 ━━━━━━━━━━━━━━ ✨理学療法士経験を活かせる主任候補 ✨月給27万8500円＋賞与年2回 ✨月平均残業1時間と少なめ ✨日曜休み・年間休日108日 ✨リハビリスタッフ8名在籍 ━━━━━━━━━━━━━━ 介護老人保健施設 弘前リカバリーセンターにて、 リハビリテーション業務と 主任としての部署内調整をお願いします。 入所者様・短期入所者様・通所リハ利用者様に対し、 一人ひとりの状態やニーズを把握し、 それぞれに合った 訓練プログラムの作成・提供を行います。 また、主任としてリハビリ部署内の取りまとめや、 業務の調整などもお任せします。 これまでのリハビリ経験を活かしながら、 現場とチームの両方を支えるポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ リハビリ業務＋主任業務をお任せします。 具体的には… ・施設入所者様へのリハビリテーション ・短期入所者様へのリハビリテーション ・通所リハ利用者様へのリハビリテーション ・利用者様ごとのニーズ把握 ・訓練プログラムの作成 ・リハビリの提供、評価 ・リハビリ部署内の取りまとめ ・業務の調整、進捗確認 ・他職種との情報共有、連携 ・記録、書類作成 など 現在のリハビリスタッフは、 理学療法士3名、作業療法士4名、言語聴覚士1名。 合計8名のリハビリチームです。 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅経験を活かしてステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━ 今回の募集は、 施設・病院でのリハビリ業務経験 がある方が対象です。 「現場経験を活かして次のステップへ進みたい」 「利用者様に向き合いながら、チーム運営にも関わりたい」 「主任ポジションとして経験を広げたい」 そんな方におすすめです。 主任として部署内の 取りまとめや調整も行いますが、 一人で抱え込むのではなく、 既存スタッフと連携しながら進められる環境です。 ♪働きやすさのポイント♪ ①希望のシフトで調整してくれるので働きやすい ②有給休暇が取りやすい ③車通勤OKなので快適ラクラク通勤 ④産休育休の実績ありライフプランの変化に対応可能 ⑤月２回の子育て相談もあり！（悩み解決で感謝の声多数あり）

未経験OK！住宅手当・資格手当など各種手当充実♪賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、介護福祉士 ✿やさしさと気配りが活きる仕事✿ グループホーム「さくらばやし」で ご利用者様の日常生活を サポートするお仕事です。 認知症の方が “自分らしく” “安心して” 過ごせるよう、 スタッフみんなで家庭的な 雰囲気づくりを大切にしています。 ✧✧✧具体的なお仕事内容✧✧✧ ・食事介助 ・排泄介助（おむつ交換など） ・入浴介助 ・レクリエーションの企画・運営 ・介護記録の記入 など ✧✧✧POINT！✧✧✧ ✅未経験・無資格からのスタートも歓迎！ 資格や経験がなくてもOK。 「介護職員初任者研修修了者」 「介護職員実務者研修修了者」などを お持ちの方は培ったスキルを活かせます◎ スタッフ同士でしっかり フォローし合うので、安心して チャレンジできます。 ✅働き方の相談もお気軽に 夜勤の回数は相談に応じます。 無理なく働き続けられるよう、 あなたに合った働き方を一緒に 見つけていきましょう♪ ✅幅広い年代が活躍中！ 20代～70代までの スタッフが在籍中。 年齢に関係なく協力し合える職場で、 自然と笑顔になれる環境です♪ ✅手当・待遇も充実 賞与年2回のほか住宅手当、資格手当、 精勤手当、夜勤手当など、 頑張りをしっかり支える 制度が整っています！ 少しでも気になった方は ぜひご応募ください♪

ヘアカット専門店【月給25万6000円～の完全固定給制】売上ノルマ・歩合のブレなし！集客ストレスゼロでカットに集中できる環境へ！週休2日＆年間休日平均120日以上！＜ブランクOK＞

仕事内容 30～40代の経験者が選ぶ！「長く安定して働ける」環境へ ―――――――――――――――――――― 安定した収入と安心を手に入れませんか？ ―――――――――――――――――――― ★完全固定給制（月給25.6～45万円）で毎月の生活が安定！ ★ノルマがなくても安定の月給制＋昇給・手当あり ★個人集客の必要なし！1日平均30人の安定した入客数 ★1分単位で支給される残業代＆手当充実◎ ★年間休日平均120日以上！土日祝休み取得可能な希望休あり ★毎日の休憩90分＆原則定時退社で体力面も安心！ ★原則定時退社 ⇒ 勤務時間外の練習なし！ ★役職・皆勤・地域・ダブルライセンス手当あり ★マネジメント職や海外勤務などにチャレンジ可能 ―――――――――――――――――――― 活躍の場は多数！国内から海外まで店舗を展開中◎ ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、パーマ、 シェービング等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 ……………………………………………… 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社では 5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、 スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をせずとも常に来店数が安定しています。 ―――――――――――――――――――― STAFFインタビュー 30代・スタイリスト（美容師歴10年） / 男性スタッフ T.Sさん ―――――――――――――――――――― 「毎月の収入の波」から抜け出せました！ ―――――――――――――――――――― 【前職での悩み】 前職は完全歩合制のサロン。売上が上がれば稼げますが、 閑散期や体調を崩した月は一気に収入が下がり、 将来や家族の生活に対する不安がずっと消えませんでした。 「いつまでこの働き方を続けられるだろう」と悩んでいた時に QB HOUSEの完全固定給制を知ったんです。 ……………………………………………… 【入社して変わったこと】 正直、「指名もノルマもない固定給」ってこんなに心が楽なんだと感動しました。 毎月決まった基本給が保証されていて、残業代も1分単位で全額出ます。 個人でSNS集客をする必要もなく、 来店されたお客様を一人ひとり丁寧にカットするだけでいい。 無駄なプレッシャーが一切なくなりました。 ……………………………………………… 【今のやりがい】 収入が安定したことで、プライベートでも将来の計画が立てやすくなりました。 売上のために無理をして予約を詰め込むこともなく、 毎日しっかり90分休憩をとって定時で帰れる。 これからも「安定して長く美容師を続けたい」 と考えている方には、本当にベストな環境だと思います！ ―――――――――――――――――――― ＼集客活動もシャンプーもなし。カットだけに純粋に向き合える環境です／ 「売り上げのためにSNS更新やビラ配りに時間を取られる…」 「長年のシャンプーやカラー薬剤で手荒れ・腰痛が限界…」 そんな悩みも、QB HOUSEなら一切ありません。 シャンプー・カラー・パーマなどの施術はなく、カットだけに特化。 集客活動も本部が行うため、あなたはプロとして 目の前のお客様のヘアカットにだけ100%集中できます。 無駄な雑務やサロン内の指名争いに追われることなく、 自分の技術と経験を活かして穏やかに長く活躍できる職場です。 これまでの経験を活かして、これからも美容師として長く働きたい。そんな方へ。 美容師として経験を重ねていく中で、年齢やライフスタイルの変化とともに、 「これからは、得意な技術を活かして働きたい」 「一つの技術をもっと深めながら、無理なく美容師を続けていきたい」 そんなふうに、これからの働き方を考えることもあるのではないでしょうか。 QB HOUSEでお任せしているのは、ヘアカットに特化したお仕事です。 これまで美容師として培ってきたカット技術・接客力・提案力を活かし、お客様一人ひとりに似合うスタイルをつくること。 カラーやパーマはなく、カット＆スタイリングに集中できるからこそ、これまでの経験そのものが武器になります。 幅広い技術を追い続けるのではなく、自分が培ってきた技術を活かし、さらに磨いていく。 これまでの美容師経験を強みに変えながら、これから先も長く美容師として活躍していきませんか。

〈賞与上乗せ制度あり〉住居手当あり／賞与3.00ヶ月／複数園運営法人で福利厚生充実／お子さんの入園OK✨

【仕事内容】 幼保連携型認定こども園 花園保育園 〈賞与上乗せ制度あり〉住居手当あり／賞与3.00ヶ月／複数園運営法人で福利厚生充実／お子さんの入園OK♪ ●幼保連携型認定こども園における乳幼児（0～6歳）の保育業務全般をお任せします。 （園児の日常生活のサポートをはじめ、保育記録の作成、行事の企画 ・準備、園内外の環境整備など） ●基本給前歴換算や人事考課による賞与上乗せ制度あり ☆これまでの頑張りがしっかり給与に反映されるやりがいのある職場です。 ●残業は月平均2時間とほとんどありません。 ONとOFFのメリハリをつけて働けるオススメの求人です ☆ ●法人は複数の保育施設や高齢者施設などを運営しており、基盤も安定◎腰を据えて働けます！ 『幼保連携型認定こども園 花園保育園』は、定員95名（うち1号認定15名）の保育施設です。 最新の保育メソッド『ハイスコープカリキュラム』を取り入れ、主体的に学ぶ力を育んでいます！ 現在、正職員の保育教諭を募集しています。 賞与実績3.00ヶ月分に加え、住居手当、退職共済2ヶ所加入、法定外の定期健康診断、失効年休の積立制度など福利厚生が充実！ こちらの園や系列園へのお子さんの入園も可能なため、子育てとの両立も可能です ☆ ご興味のある方、もっと詳しい情報が知りたい方はお気軽にお問合せください！ 【求人ID-GR4】

【大東建託グループ】充実の福利厚生と安定した経営基盤！手厚いサポートで安心して長く働くチャンス♪

仕事内容 【住宅型有料老人ホームでの介護スタッフ業務／要介護福祉士資格】 ★2026年9月にOPENする住宅型有料老人ホームで オープニングスタッフ大募集！★ 大東建託グループという安定した経営基盤のもと、 裁量ある理想の施設づくりを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ここで働くメリット／ ◆年間休日121日、有給取得率81%なのでプライベートも充実 ◆残業代は1分単位で支給 ◆定年は65歳までなので長期就労可 ◆現場目線の設計で介護負担を軽減 ◆ゆとりある人員配置で手厚いケアを実現 ◆大東建託グループの安定した経営基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般。 ■訪問介護：身体介護（入浴・食事等） 生活援助（清掃等） ■その他：コール対応・安否確認・清掃等 【手厚い人員配置】 満床時34人の入居者様に対し ゆとりある体制でケアします。 ・看護：日中4名以上／夜間2名以上 ・介護：日中4名以上／夜間2名以上 流れ作業にならず丁寧な介護が可能です。 【こんなご経験・資格が活かせます】 介護福祉士をお持ちの方！ 住宅型、サ高住、訪問介護、グループホーム、 特養等での経験も存分に活かせる環境です。 ブランクからの復帰もしっかりサポート！ 【安心の働く環境】 運営は大東建託グループ「ケアパートナー」。 大手グループのためコンプライアンス徹底を遵守 また、厚労省「くるみん」「えるぼし」認定など 働きやすい環境づくりに注力しています。 「ソエルガーデン」は現場目線の設計で 動線や負担軽減にも配慮。本部のサポートや 他施設の管理者との情報共有の機会も豊富で 安心して施設運営に取り組めます。

【残業基本なし✨園に託児OK⭕誕生日は有給休暇取得推奨❗️】定員115名の認定こども園⭐彡

【仕事内容】 幼保連携型認定こども園 石鉢保育園 【残業基本なし♪園に託児OK◎誕生日は有給休暇取得推奨！】 定員115名の認定こども園 ☆彡 ●給食介助、行事への参加、保健衛生業務、園内外の清掃、備品管理などを担当していただきます。 ●園に空きがあれば、お子さまの入園もご相談いただけます！ 子育てとお仕事の両立をお考えの方にもオススメです◎ ●残業は発生しにくい環境のため、オンとオフの切り替えをしっかりしてお仕事に向き合えますよ♪ 「幼保連携型認定こども園 石鉢保育園」は、定員115名の認定こども園です！ こちらでは保育教諭さんを募集中◎ 誕生日には有給休暇の取得を後押ししており、職員の記念日を大切にする職場です♪また、休日の取得は職員全体で協力して調整するため、無理なく働き続けられる環境が整っていますよ。 無料駐車場完備でマイカー通勤も可能なため、ストレスなくラクラク通勤ができます！ ご興味のある方や詳しく知りたい方は、お気軽にお問い合わせください♪ 【求人ID-GR4】

ブランクがあっても大丈夫◆事務長候補◆老健の事務職◆賞与2か月分◆弘前市高田

仕事内容: 介護老人保健施設の運営に幅広く関わる、事務総合職・事務長候補の求人です。 人事管理や経理会計、請求業務、施設管理などを担当し、将来的には事務長候補として施設全体の運営を支えていくポジションです。これまでの事務経験や管理業務の経験を、介護施設の運営に活かしたい方に向いています。 【この求人のポイント】 ・事務長候補として、施設運営やマネジメントに関わることができます ・人事、経理、請求、施設管理など、幅広い業務経験を活かせる仕事です ・月給24万円以上で、経験やスキルによっては月給34万円以上も目指せます ・賞与は年2回、住宅手当や単身赴任手当もあります ・介護施設での就業経験がある方は、その経験を活かして勤務できます ・医療と介護の連携を大切にする施設で、現場を運営面から支える役割を担います 事務職としての経験をさらに広げたい方や、将来的に管理職として施設運営に携わりたい方にも検討しやすい求人です。 ★ヒロキャリアスタッフは、おかげさまで20周年を迎えました。 これからも、一人ひとりに寄り添ったお仕事探しをサポートいたします。 20周年を記念した企画も計画中です。お楽しみに！ ---------------- 介護老人保健施設にて、事務長候補としてマネジメント業務を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・人事管理 ・経理、会計業務 ・請求業務 ・施設全体の管理 ・修繕の手配 ・備品、在庫管理 ・その他付随する業務 【変更範囲：変更なし】

一緒に働いてみませんか？休みは調整して、学校行事等も参加が出来ます！

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

【年休121日・賞与年2回】ワークライフバランス重視の職場で、私生活も大切にしながら働きませんか？

仕事内容 安定した経営基盤のもと、 理想の施設づくりを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ここで働くメリット／ ◆新規開設の施設だから、イチから運営に携われる ◆年間休日121日で、プライベートも大切に ◆現場目線で設計した新施設で、介護負担を軽減 ◆ゆとりある人員配置で、手厚いケアを実現 ◆大東建託グループの一員で、安定した経営基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 住宅型有料老人ホームの介護業務全般をお任せします。 【訪問介護業務】 ・身体介護(入浴、排泄、食事、移動・移乗介助等) ・生活援助(清掃等) 【訪問介護業務以外】 ・緊急コールやセンサー対応 ・清掃やリネン交換 ・安否確認 ・入居者様へのケア 等 施設の人員配置 ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 満床時34人の入居者様を ・介護スタッフ：日中4名以上／夜間2名以上 ・看護師：日中4名以上／夜間2名以上 の体制でケアします。 人員配置が手厚いので、 流れ作業にならない丁寧な介護を実現できます。 【こんなご経験・資格が活かせます】 実務者研修（旧ヘルパー1級）をお持ちの方！ デイサービス、訪問介護、グループホーム、 小規模多機能、サ高住などでの経験も 存分に活かせる環境です。 ブランクからの復帰もしっかりサポート！ 【運営会社】ケアパートナーとは 大東建託グループの一員として、 全国で介護施設の運営を行っている会社です。 2028年までに新事業所を100拠点開設予定と、 安定した基盤のもと成長を続けています。 子育て中の方も含め、 年齢や性別を問わず働きやすい環境づくりに注力。 厚生労働省より ・子育てに優しい企業「くるみん」 ・女性が活躍しやすい企業「えるぼし」 の認定も受けています。 年間休日121日。 仕事とプライベートの両立を大切にしながら、 無理なく働ける体制を整えています。 【募集の施設】ソエルガーデンとは 入居者様の“いま”に寄り添うケアを大切にしている 住宅型有料老人ホームです。 現場目線の施設づくりを行っており、 車イスやストレッチャーでも移動しやすい ゆとりある空間設計や、寝台浴槽などを導入。 スタッフの身体的な負担を軽減しながら、 質の高いケアを実現できる環境を整えています。 「ソエルガーデン」の“ソエル”には、 寄り添い、手を添えるという想いを込めています。 居場所が変わっても、その人らしい日常が続くよう、 家庭のような温かさを大切にしています。 他施設で働くスタッフの声 介護業界1年目／Aさん ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩に仕事を教えてもらいながら、 オープンに向けた準備からスタートしたので 焦らず、安心して実務に入れました。 併設施設内の巡回看護なので 病院での仕事とのギャップも少ないですし、 1人ひとりの生活に寄り添えるのも嬉しいです。 介護業界10年目／Bさん ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オープン前から施設に入れるので 入居者様がいない施設で働くのは珍しく、 「ゼロからつくる」経験ができるのが魅力です。 備品の配置や動線など、何でも自分たちで 話し合って決められるのが楽しいですね。 みんな一緒のスタートなので 介護スタッフとも協力しあう雰囲気があって、 チームワークもすっごく良いんですよ。

一緒に働いてみませんか？休みは調整して、学校行事等も参加が出来ます！

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

完全在宅◆チームをまとめる司令塔◆経験を活かしてキャリアUP

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務 完全在宅で働く医療事務チームの 「リーダー・管理職（候補）」として、 プレイングマネージャーとしての 業務をお任せします。 通常の算定・レセプト業務も 一部サポートいただきますが、 メインはチーム全体の進捗管理や、 メンバーの育成、クライアント （医療機関）との調整など、 マネジメント全般を担当する やりがいのあるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・チーム全体のレセプト進捗管理・ 最終チェック ・メンバーへのオンラインでの指導・育成 ・チャットツールを使用した 日々の業務連絡・相談対応 ・クライアント（医療機関）との オンラインでの業務調整 【✨在宅でも安心！ コミュニケーションとカバー体制】 フルリモートでの勤務は、 孤独を感じやすいという 不安があるかもしれません。 しかし、当社ではSlackでの日常的な雑談 や、ランチ会補助制度（費用補助あり） を通じて、チームメンバーとの交流を 積極的に図っています。 「急な用事でお休みが必要になった」 「一時的に離席したい」といった場合も、 チーム制での業務カバー体制が あるためご安心ください。 【✨充実したサポート環境】 リモートでも安心して業務に 取り組めるよう、充実した 初期研修プログラムを用意しています。 また現場業務においてもスペシャリスト によるサポートや資格取得支援制度 なども整備してされており、 専門分野のスキルアップの機会を提供しています。 【✨クラウドクリニックで働く魅力】 レセプト業務のプロとして、 算定に100％集中できる環境があります。 ★窓口・電話対応による 業務中断やストレスがありません。 ★医師への同行（運転）や、患者様・ ご家族への直接対応は一切ありません。 ★訪問診療特有の複雑な公費・ 算定ルールも、オンラインで情報を 集約しており、チーム内で随時相談・ 確認ができる仕組みがあります。 一人で抱え込まずに解決を目指せる環境です。

無資格可◆宿泊型自立施設の生活支援員◆賞与計3.5か月分◆単身用住宅あり◆青森市浅虫

仕事内容: 青森市浅虫の宿泊型自立施設で、生活支援員として働く正職員求人です。 資格・経験は不問。福祉の仕事に初めて挑戦したい方も応募できます。夜勤は月4回程度ですが、勤務については相談可能です。 【この求人のポイント】 ・無資格、未経験から応募OK！福祉分野で新しく仕事を始めたい方にも検討しやすい求人です ・月給200,000円～250,000円、賞与は年2回、前年度実績計3.50ヶ月分でしっかり稼げます ・夜勤は月4回程度ですが、夜勤については相談できます ・有給を取りやすい職場で、週1回の相談会も実施しています ・資格取得サポートあり◎働きながらステップアップを目指せます ・マイカー通勤OK、無料駐車場あり。単身用住宅も月30,000円で利用できます 「まずは資格なしから福祉の仕事を始めたい」「働きながら今後の資格取得も考えたい」という方にもおすすめです。 ★ヒロキャリアスタッフは、おかげさまで20周年を迎えました。 これからも、一人ひとりに寄り添ったお仕事探しをサポートいたします。 20周年を記念した企画も計画中です。お楽しみに！ ---------------- 宿泊型自立施設にて、利用者様の生活を支える支援・援助業務を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・生活全般の支援、援助 ・見守り ・施設内の清掃、片付け ・業務日誌などの作成 ・送迎車両の運転または添乗（ハイエース等） ・その他付随する業務 利用者数は10～20名です。ユニフォームの貸与があります。 【変更範囲：変更なし】

一緒に働いてみませんか？休みは調整して、学校行事等も参加が出来ます！

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

各種手当充実◆障害者施設の栄養士◆日祝休み◆経験不問◆青森市幸畑

仕事内容: 青森市幸畑にある障がい者支援施設で、栄養士として働く正職員求人です。 栄養士資格があれば経験は問いません。献立作成や食材発注、栄養指導など、資格を活かした業務に幅広く携われます。 【栄養士として経験を積みたい方に◎】 ・月給181,910円～258,970円。これまでの経験や条件に応じて給与が決まります ・賞与は年2回、前年度実績計1.80ヶ月分です ・通常は月～金曜日8:30～17:00、土曜日8:30～12:00の勤務です ・残業は月平均1時間程度と少なめです ・扶養手当、住宅手当など各種手当があります ・退職金制度は勤続1年以上から対象です ・マイカー通勤OK！無料駐車場があります ・施設見学や説明会も随時行っています 調理員不足時には年2～3回程度、仕込みや調理、盛り付けなどを担当する場合があります。栄養士としての業務を中心に、施設給食に幅広く関わりたい方におすすめです。 ★ヒロキャリアスタッフは、おかげさまで20周年を迎えました。 これからも、一人ひとりに寄り添ったお仕事探しをサポートいたします。 20周年を記念した企画も計画中です。お楽しみに！ ---------------- 栄養士として、給食に関する業務全般を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・調理員の勤務割表の作成 ・予定献立表の作成 ・給食原材料の発注 ・栄養指導 ・その他付随する業務 調理員が不足した場合など、緊急時には仕込み・調理・盛り付けなどの調理補助を行う場合があります。 外出を伴う業務では社用車を使用します。 【変更範囲：変更なし】

【正社員】お客様を笑顔にするお仕事です

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

青森市／知的障がい者施設／正社員／有資格者／年間休日120日以上／支援員募集/6043_266739

仕事内容 知的障がい者入所施設での生活支援業務全般 ・食事、入浴、排せつ介助 ・作業支援 ・生活支援 ・外出時の車の運転業務 ・その他、付随する業務全般 ※送迎業務はありませんが、行事で外出の際は事業所の車を使用 知的障がい者施設での支援員・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・有資格者限定求人！ ・昇給あり、賞与ありの厚待遇の募集です。 ・退職金共済がありますので、安心して長く勤務できます！ ・残業は月平均2時間と少なめ！ ・育児、介護、看護休業の取得実績あり！ 【施設概要】 開設年月日：1996年10月 定員：80名 【施設・法人の特長】 常時介護を要するご利用者に対し、日中、夜間を通して生活全般のサポートを行います。入浴や食事等日常生活場面の介護、創作活動や生産活動、余暇活動の機会の提供、身体機能又は生活能力の維持向上のために必要な支援を行います。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：019-604-1211 -

一緒に働いてみませんか？休みは調整して、学校行事等も参加が出来ます！

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

高収入◆訪問ケアマネジャー◆子ども手当あり◆賞与計3.86か月分◆青森市西滝

仕事内容: 青森市西滝で、ケアマネジャーとして働ける正社員求人です。 ケアマネジャー業務の経験を活かし、在宅で生活されている方の暮らしを支えるお仕事です。 【この求人の魅力】 ・ケアマネジャー業務5年以上の経験を活かせる正社員求人です ・月給27万円以上、資格手当は月30,000円～35,000円の支給があります ・賞与は前年度実績3.86ヶ月分で、安定した収入を目指せます ・介護給付プラン手当、勤続年数手当、子ども手当など該当者への手当があります ・9:00～18:00の日勤帯で、生活リズムを整えながら働けます ・入社時特別休暇として有給5日間の付与があります ・0～2歳まで利用可能な保育園があり、子育て中の方も相談しやすい環境です ケアマネジャーとしての経験を活かしながら、待遇面や働きやすさも大切にしたい方におすすめです。 ★ヒロキャリアスタッフは、おかげさまで20周年を迎えました。 これからも、一人ひとりに寄り添ったお仕事探しをサポートいたします。 20周年を記念した企画も計画中です。お楽しみに！ ---------------- 在宅で生活されている方を対象に、ケアマネジメント業務を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・要介護認定の申請に関する援助 ・アセスメント ・居宅サービス計画の作成、説明、同意、交付 ・モニタリング ・自治体や他事業所との連携、交渉 ・その他付随する業務 業務では社用車を使用します。自家用車を使用する場合もあり、その際は業務交通費が別途支給されます。 【変更範囲：変更なし】

【正社員】お客様を笑顔にするお仕事です

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

青森市浪岡／有料老人ホーム／正社員／最寄駅より徒歩5分／施設管理者/6043_284777

仕事内容 有料老人ホームでの施設管理者業務 ・施設運営（収支管理、入居見学対応、相談や事故対応） ・採用活動及び人材育成（スタッフ指導、研修、面談） ・労務管理（シフト作成、勤怠管理） ・介護業務及び介護業務のフォロー ・その他付随する業務 ※通院介助等で社用車(AT車)を運転する事があります 有料老人ホームでの施設管理者・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・浪岡駅より徒歩5分とアクセス抜群！ ・定年70歳、再雇用あり！末永くご活躍いただける環境です。 ・未経験の方OK！ ・管理者としてチャレンジしませんか？チームをまとめ、事業所運営を行っていただきます。 【施設概要】 開設：2015年5月 種別：住宅型有料老人ホーム 定員：35名 【会社の特徴】 老人デイサービスセンター、住宅型有料老人ホーム等の老人介護施設を中心に運営しております。地域の皆様が安心して暮らせる社会づくりを目指しております。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,研修制度あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：019-604-1211 -

未経験・ブランクOK！歯科衛生士の資格必須！ 研修制度充実！長期安定して働ける！昇給・賞与あり！

仕事内容 資格を活かして、無理なく長く働ける！ 日勤固定＆年間休日125日の歯科衛生士のお仕事！ 八戸市吹上にある歯科院で歯科衛生士（正社員）募集！ 歯科衛生士の資格があれば、経験は問いません。 経験の浅い方やブランクのある方も、 これまでの経験やスキルに合わせて業務をお任せします。 ＜仕事内容＞ ・歯科予防処置 ・ブラッシングなどの保健指導 ・患者様のメンテナンス ・歯科医師の診療補助 ・診療器具の消毒・滅菌 ・器具の整理・管理 ・その他、歯科衛生士業務に付随する作業 ＜おすすめポイント＞ ◎歯科衛生士資格があれば経験不問！ ◎日勤固定で働きやすい！ ◎年間休日125日でしっかり休める！ ◎賞与年2回・2ヶ月分支給！ ◎制服貸与あり！ ◎正社員として安定して働ける！ ＜こんな方にオススメ＞ ・歯科衛生士の資格を活かしたい方 ・歯科医院での勤務経験がある方 ・歯科助手などの経験を活かしたい方 ・ブランクから仕事復帰したい方 ・経験の浅い方、実務経験を積みたい方 ・日勤で安定して働きたい方 ・年間休日の多い職場で働きたい方 ・資格を活かして長く働きたい方 「資格はあるけど実務経験が少ない」 「久しぶりに歯科衛生士の仕事に復帰したい」 そんな方もお気軽にご相談ください！ これまで身につけてきた資格や経験を活かして、 地域の患者様の健康を支えるお仕事を始めませんか。 皆様からのご応募をお待ちしております！ なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社オーエスアドバンスによる紹介案件です。

クリニック(診療所)での薬剤師の業務全般となります！

■仕事内容 ESTクリニックで、あなたの薬剤師としての専門性を活かし、地域医療の最前線で活躍しませんか。 処方箋の正確な確認から、きめ細やかな調剤、そして患者様一人ひとりに合わせた服薬指導まで、あなたの知識と経験が直接、人々の健康を支えるやりがいを実感できます。医師や看護師といった他職種とも密に連携し、チーム医療の一員として、より質の高い医療提供に貢献していくことができます。 また、最新の薬剤情報の発信や、地域住民の皆様への健康啓発活動などを通じて、青森の医療をより豊かにしていくための積極的な取り組みも行います。 患者様からの「ありがとう」という言葉や、チームで達成する目標など、日々の業務の中で得られる成長と感動を、ぜひESTクリニックで味わってください。経験豊富な先輩薬剤師も活躍しており、共に学び、高め合える環境です。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社アモツキによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：12-ユ-301187

ブランクある方・経験が浅い方もOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：准看護師 介護老人保健施設におけるご利用者様の健康管理や看護業務。 具体的には・・・ ・健康管理 ご利用者様の健康状態をモニタリングし、定期的な健康チェックや健康評価を行う。 疾病や急変に対する早期発見と適切な対応を行う。 ・医療処置の実施 医師の指示の下、処置や医療行為を実施する。 例えば、注射・点滴の管理、創傷処置、胃ろうやストーマ、排尿管理、コロナ検査など。 ・服薬管理 ご利用者様の薬物治療の管理を行い、服薬指導や薬の配布を行う。 薬の副作用や相互作用のモニタリングを行い、必要に応じて医師や薬剤師と連携する。 ・健康相談と教育 ご利用者様や家族との電話等を通じて、健康や疾患に関する相談に応じ、適切なアドバイスや支援を提供する。 ・生活支援 ご利用者様の身体介助や日常生活のサポートを行う。 食事や入浴、排泄などの介助が含まれる。 車椅子の使用や移動支援、身の回りの世話など、個々の介護ニーズに応じた支援を提供する。 ・チーム医療への参加 看護師は、医師や介護スタッフ、ソーシャルワーカー、ケアマネジャーなどと協力し、入所者のケアプランの策定や実施を行う。 連携を密にして、総合的かつ継続的なサービス提供を行う。 ・記録の管理 ご利用者様の健康状態や医療行為、薬物治療などの記録を適切に管理し、医療チームと情報を共有する。 看護師は、入所者やその家族と密接に関わりながら、安心して快適な生活を送るための支援を提供する重要な役割を果たしている。

生活支援員◆知的障がい者施設◆賞与計3.45ヶ月分◆残業少なめ◆各種手当充実◆弘前市中別所

仕事内容: 弘前市中別所の知的障がい者施設で、生活支援員として働く正職員求人です。 社会福祉施設で2年以上の勤務経験があり、社会福祉系または教員関連の資格をお持ちの方が対象。これまでの経験を活かしながら、長く支援の仕事を続けたい方に向いています。 【経験を活かして安定勤務◎】 ・賞与は年2回、前年度実績計3.45ヶ月分。処遇改善手当は別途年1回の支給があります ・年間休日120日で、年末年始・夏期休暇もあります ・夜勤は月5回程度。夜勤手当・夜勤加算手当が支給されます ・残業は月平均2時間程度と少なめです ・退職金制度は勤続1年以上から対象で、再雇用は70歳までです ・無料駐車場があり、マイカー通勤も可能です 経験や資格を活かしながら、休日や待遇面も重視して生活支援の仕事を続けたい方におすすめです。 ★ヒロキャリアスタッフは、おかげさまで20周年を迎えました。 これからも、一人ひとりに寄り添ったお仕事探しをサポートいたします。 20周年を記念した企画も計画中です。お楽しみに！ ---------------- 知的障がい者施設にて、利用者様への生活支援や作業支援を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・生活支援（身辺介助など） ・作業支援（農作業、リサイクル活動、環境整備など） ・記録整理（1日の業務内容、担当ケースの行動観察記録など） ・その他付随する業務 入所利用者様の生活を支えながら、見守りや介助を行っていただくお仕事です。 【変更範囲：法人の定める業務】

健生病院の入院会計!未経験から正社員で始める医療事務のお仕事◎

仕事内容 津軽保健生活協同組合健生病院の医療事務（入院会計）の正社員求人です。 弘前市にある『健生病院』では、入院会計を担当する正社員のスタッフを募集中です! 運動公園前駅から歩いて7分ほどの場所に位置しており、日々の通勤もスムーズに行えます。 医療業界の知識や経験は一切必要ありません! 初心者から無理なくスタートしやすい職種のため、20代や30代の若手層はもちろん、40代や50代のミドル・中高年層にいたるまで、年齢や性別を問わず幅広いスタッフが活躍しています◎ 自ら診察や治療を行うわけではありませんが、事務的な業務を通じて日々の診療を支えるため、医療スタッフの一員としての誇りを持てます。自身の成長を実感しやすく、大きなやりがいを感じられる環境です♪ 【主なお仕事内容】 ・入院患者様の入院費の計算 ・病名や診療データの入力 ・診療報酬明細書(レセプト)の点検、請求業務 など ソラストのスタッフが約30名在籍◎ 多くの仲間が同じ場所で働いているからこそ、困ったときも周囲に気軽に相談し合える心強い環境です♪ デスクワークが中心なので、パソコンの操作に慣れている方や、一般事務・営業事務、データ入力などの経験がある方に最適◎ コツコツと作業を進めることが好きな方や、仕事を通じて社会貢献につながる手応えを得たい方にオススメ! 月末月初を中心に残業が発生するため、時間に融通を利かせながら働ける方にも向いています。 少しでもご自身の強みが活かせそうと感じた方は、ぜひご応募をお待ちしております♪ ※弊社と医療機関との契約形態:人材派遣契約 変更範囲:変更なし <採用担当者のおすすめポイント> 健生病院は「津軽保健生活協同組合」が運営する病院です。 民間病院としては、津軽地方で最大規模の病床数と医療内容を持ち、疾病の治療だけにとどまらずリハビリテーションから予防・健康増進にいたる包括的な医療活動を展開しています。 『いつでも、どこでも、だれでも、安心して質の良い医療を受けられるように』 津軽の人びとが住みなれたまちで、安心して健やかに暮らしていけるよう、ひとりひとりに寄り添いながらともに歩んでいきます。 ＜よくある質問＞ Q：交通費の詳細を教えてください A：ご自宅から医療機関まで2km以上で支給対象です。 ◎公共交通機関:全額支給/月 ◎マイカー通勤:規定支給/月 ※最短往復距離km×15円 ★駐車場あり(月額:2,000円) ======================= Q：本当に未経験でも働けますか?事前に勉強したほうがいいですか? A：はい、本当に未経験からスタートできます! 入社時に難しい知識やスキルは必要ないので、安心してください。 入社後は研修やいつでも学べるe-ラーニングをご用意しております◎ 「業務内容をより理解したい」「もっとスキルアップしたい」という方には、資格取得支援制度を利用して働きながら手に職付けられますよ♪ 詳しくは下記「よくある質問」からご確認ください。 URL：https://solasto-career.com/iryo/faq/ 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 0210215703-015

未経験OK！デスクワークメイン♪年齢不問（医療事務／会計）

仕事内容 弘前市にある『健生病院』では、入院会計を担当する正社員のスタッフを募集中です! 運動公園前駅から歩いて7分ほどの場所に位置しており、日々の通勤もスムーズに行えます。 医療業界の知識や経験は一切必要ありません! 自ら診察や治療を行うわけではありませんが、事務的な業務を通じて日々の診療を支えるため、医療スタッフの一員としての誇りを持てます。自身の成長を実感しやすく、大きなやりがいを感じられる環境です！ 【具体的には】 【主なお仕事内容】 ・入院患者様の入院費の計算 ・病名や診療データの入力 ・診療報酬明細書(レセプト)の点検、請求業務 など ソラストのスタッフが約30名在籍◎ 多くの仲間が同じ場所で働いているからこそ、困ったときも周囲に気軽に相談し合える心強い環境です！ デスクワークが中心なので、パソコンの操作に慣れている方や、一般事務・営業事務、データ入力などの経験がある方に最適◎ コツコツと作業を進めることが好きな方や、仕事を通じて社会貢献につながる手応えを得たい方にオススメ! 月末月初を中心に残業が発生するため、時間に融通を利かせながら働ける方にも向いています。 少しでもご自身の強みが活かせそうと感じた方は、ぜひご応募をお待ちしております！ ※弊社と医療機関との契約形態:人材派遣契約 変更範囲:変更なし

【初任給高め！18時退社！学べる環境あり！】からだ元気治療院 青森店（青森県青森市）訪問マッサージのお仕事

■仕事内容 《からだ元気治療院 青森店》では、あん摩指圧マッサージ師を大募集！ 私たちのチームの一員として、訪問マッサージ業務や関連する活動を通じて、地域の皆様の健康を支えていただきます。 ☆患者様一人ひとりに寄り添い、心を込めた施術を提供することが求められます。 ☆あなたの技術が、笑顔を生む瞬間を味わえる環境です♪ 業務内容は多岐にわたり、施術だけでなく、患者様の状態に応じたアプローチやコミュニケーション能力も活かせます。 ★チームメンバーと共に成長し、やりがいを感じながら働ける職場です。 地域の健康に貢献したい方、是非ご応募ください！あなたの情熱を私たちと共に発揮しませんか？ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社サニタスによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-310608

【正社員】お客様を笑顔にするお仕事です

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

青森市浪岡／有料老人ホーム／正社員／最寄駅より徒歩5分／サービス提供責任者/6043_284790

仕事内容 有料老人ホームでのサービス提供責任者業務 ・訪問介護計画 ・訪問介護全般に係る業務 ・計画したサービスに基づいて居宅を訪問し、介護及び通院介助、生活支援業務 ・その他付随する業務 ※通院介助等で社用車(AT車)を運転する事があります 有料老人ホームでのサービス提供責任者・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・浪岡駅から直結！徒歩5分と通勤もラクラクです。天候に左右されず通勤が可能です。 ・定年70歳、再雇用あり！末永くご活躍いただける環境です。 ・年齢や経験は問いません。積極的に正社員採用を行っている法人です。 【施設概要】 開設：2015年5月 種別：住宅型有料老人ホーム 定員：35名 【会社の特徴】 老人デイサービスセンター、住宅型有料老人ホーム等の老人介護施設を中心に運営しております。地域の皆様が安心して暮らせる社会づくりを目指しております。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,研修制度あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：019-604-1211 -

医療事務は医療現場を支えるお仕事です。病院で一緒に働きませんか。お仕事にブランクがある方も大歓迎。

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 正社員

研修受講支援あり/こども休暇あり/土日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケースワーカー、ケアマネージャー ※お客様・ご家族と各施設との連絡・調整 ※お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプランを作成 ※給付管理 ※定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認 ※サービス担当者会議開催 ※その他相談業務など ＜＼サービス・職種の魅力／＞ ケアマネジャーは介護を必要とされるお客様の第一人者となり、介護業界では必要不可欠な存在です。 ツクイでは、更新研修料は全額支給(勤務扱い)し、主任介護支援専門員研修の受講料も補助があります！ (上限あり)また日勤中心なのでワークライフバランスをとりやすいことが魅力のお仕事です。 ＜＼ツクイ八戸江陽の紹介／＞ ツクイ八戸江陽【居宅介護支援事業所】は2026年1月に開設、通所と併設しています。 女性のケアマネジャーが活躍しています。 早期に高齢者支援センターや医療機関などと連携し、ケアマネジャーが一人に負担がかからないよう取り組んでいます ※使用ソフトは【ほのぼの】・社有車あり ※R8.2現在 ＜＼事業所の特徴／＞ 定期的に担当ケースについて情報共有する時間を作り、ケアマネ一人ひとりの負担を把握しながら業務量を適切に調整します。 時間外もほとんどなく、記録の要約等にAIを活用し業務の効率化を図っています。 手厚い研修制度やワークライフバランスの整った環境でケアマネジャーとして無理なく成長していけます。 ＜＼仕事のやりがい／＞ ケアマネジャーは、支援の中心にいる「つなぐ人」。 看護師、ヘルパー、リハビリ職、福祉用具専門員、医師、家族などの人と連携しながらお客様の暮らしを支えます。 それぞれの専門性が関わることで、一人ではできない支援もチームならできる。 チーム連携の面白さはケアマネジャーだからこそ味わえるやりがいです。 - ご応募前に、電話でご相談・お話しだけでもOK！ >>>TEL:0120-106-311 -

就労支援施設の管理者兼サービス管理責任者◆正社員◆資格必須◆日曜休み◆日勤のみ◆青森市松森

仕事内容: あなたの経験を、利用者様の「できる」を増やす力に。 就労継続支援B型事業所で、管理者兼サービス管理責任者を募集します。 利用者様に寄り添った支援と、スタッフとの連携・事業所運営に携われるやりがいのあるお仕事です。 ・月給26万円～26.5万円！これまでの経験やスキルをしっかり評価します ・日勤のみなので、生活リズムを安定させながら働けます ・日曜祝日休みでプライベートの予定も立てやすい環境です ・昇給あり・賞与あり！長く働くモチベーションにつながります ・現場スタッフと連携しながら、より良い事業所づくりに携われます ・管理者としての運営力と、サービス管理責任者としての支援力、両方の経験を活かせます ・正社員として安定して長く働きたい方を歓迎します 【このような方におすすめ！】 ・サービス管理責任者の資格・経験を活かして働きたい方 ・管理者として事業所の運営にも携わりたい方 ・チームをまとめ、より良い職場づくりに取り組める方 ・これまでの福祉・障害福祉の経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・日勤中心の働き方で、仕事とプライベートを両立したい方 ・PCスキル　Word、Excel 「これまで培ってきた経験を活かしたい」 「サービス管理責任者として、もう一段キャリアアップしたい」 「利用者様だけでなく、スタッフや事業所全体を支える仕事がしたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 ★ヒロキャリアスタッフは、おかげさまで20周年を迎えました。 これからも、一人ひとりに寄り添ったお仕事探しをサポートいたします。 20周年を記念した企画も計画中です。お楽しみに！ ---------------- 就労継続支援B型事業所の管理者兼サービス管理責任者として、事業所運営から利用者様の支援まで幅広くお任せします。 ・事業所全般の管理業務 ・個別支援計画の作成 ・関係機関との連絡・調整 ・職員・従業員への指導、助言 ・利用者様への各種支援・援助 ・送迎業務（社用車使用：普通車ワンボックス） 変更範囲：変更なし

扶養手当あり◆日勤のみ◆日曜休み◆黒石市末広

仕事内容: 黒石市の介護老人保健施設で、ケアマネージャー資格を活かして働ける支援相談員の正社員求人です。 介護支援専門員の資格をお持ちであれば、実務経験は問いません。 日勤固定で残業もなく、相談援助やケアマネ業務に腰を据えて取り組みたい方に向いています。 【経験を活かして長く続けやすい環境◎】 ・月給242,000円。さらに前職の経験年数に応じて、基本給への加算があります ・賞与は年2回、前年度実績計3.40ヶ月分。昇給制度もあります ・勤務は8:30～17:15の日勤帯で、残業はありません ・日曜日は固定休。お盆や年末年始のお休みもあります ・退職金制度は勤続1年以上から対象で、長期勤務を見据えやすい環境です ケアマネージャーとしての資格を活かしながら、日勤中心で支援相談員の仕事に携わりたい方に注目していただきたい求人です。 ---------------- 介護老人保健施設にて、支援相談員業務全般を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・入退所に関する相談、連絡業務 ・他施設との調整 ・ケアプランの作成 ・その他付随する業務 【変更範囲：変更なし】

実務経験がない方も安心して働けます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士 介護老人保健施設でのご利用者様への献立作成を行っていただきます。 具体的には・・・ ・利用者への管理指導 ・食材発注等 ・調理業務全般 ・その他、付随する業務あり

＜認可保育園⭐経験者優遇＞賞与3.42ヶ月分✅週休2日制✅残業ほぼなし✅ライフスタイルに合わせた働き方がかなう✨

【仕事内容】 隆親保育園 ＜認可保育園★経験者優遇＞ 賞与3.42ヶ月分 ◇週休2日制 ◇残業ほぼなし ◇ライフスタイルに合わせた働き方がかなう♪ ●若手～ベテランまで、色々な経験の方がご活躍中◎みなさん協力体制をもってご勤務されています♪ ●無料駐車場完備でマイカー通勤OK ☆天候に左右されず通勤できるのは嬉しいですね♪ ●「あおもり働き方改革推進企業」認定事業所で、男性の家庭参画、看護休暇、育児休業支援、介護両立支援 ・介護休業支援等で実績があります ☆彡 社会福祉法人 弘前草右会が運営する「隆親保育園」は、定員70名の認可保育園です！ こちらで正職員の保育士を募集です★ 働きやすさが魅力の職場です◎ 週休2日制で残業はほとんどないので、オンオフしっかり切り替えてご勤務いただけます♪また、子育て世代には嬉しいサポート体制が整っているので、お仕事と育児の両立が無理なくできる環境です！ 業務では補助的な内容からスタートし、丁寧に指導していただけるのでブランクのある方でも安心ですよ ☆彡 少しでもご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。 【求人ID-GR4】

一緒に働いてみませんか？休みは調整して、学校行事等も参加が出来ます！

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

青森市／居宅介護支援事業所／正社員／夜勤なし／介護支援専門員/6043_143128

仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ・ケアプランの作成 ・認定調査 ・役所、他事業所との連絡調整 ・利用者様への訪問業務（社用車使用）等 ※現在、4名体制(1人あたり30名程度担当) 居宅介護支援事業所での介護支援専門員・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・増員のためケアマネ募集。未経験の方も応募可能！ ・現在4名体制。1人あたり30名程度担当しております。 ・先輩ケアマネから利用者様を引き継げますので、初めての方でも安心です。 ・明るく・他の職員と頑張れる方大歓迎！ ・業務の説明など現場の方に聞けますので、お気軽にお問合せください。 【施設概要】 開設：2000年4月 種別：居宅介護支援事業所 ★この求人のポイント★ 未経験OK,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：019-604-1211 -

六戸町／居宅介護支援事業所／正社員／未経験可／介護支援専門員限定求人！/6043_274967

仕事内容 地域の方が安心して暮らしていけるよう介護保険制度を活かし、専門スタッフと協力しながら本人や家族を支えていくお仕事です。 ・ケアプランの作成（パソコン使用） ・家族、利用者様への介護に関する相談やアドバイス ・介護サービス事業所（他社支援センター、介護施設、病院等）との連携、調整 ・ショートステイの調整（利用人数、日数等） ・ケアプランを基にした担当者会議の開催 ・社用AT車使用（軽自動車またはワゴン車） 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与、昇給、退職金ありの安定待遇求人♪ ・仕事と生活の両立！働き方改革に積極的です！ ・年間休日115日！残業も少な目です。 ・経験が少ない方でも、丁寧に指導致します。 ・専門職ごとの研修体制万全！！ 【施設概要】 開設：2013年 種別：居宅介護支援事業所 介護支援専門員１人当たりの利用者数32名 ★この求人のポイント★ 未経験OK,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：019-604-1211 -

〈むつ市〉医療事務。未経験者でもやる気のある方歓迎です。お仕事にブランクがある方も大歓迎。むつ市内での面接になります。

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 正社員

第2期オープニング！未経験スタートOK！現場の声をくみ取ります！

仕事内容 ▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽ ＼ 第2期オープニングスタッフ募集 ／ 新任理事長の就任を機に、 新体制がスタート！ 「もっとこうしたい」 「こんな施設にしたい」 そんな現場のアイデアを大切にしながら、 これからのメープルを 一緒につくっていきませんか？♪ ▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽ ＼ここが魅力／ ■ 意見を伝えやすい職場 管理者にも現場の声が届きやすく、 気づいたことを発信しやすい環境です◎ ■ 身体への負担を軽減 最新の介護用具を導入し、 「持ち上げない介護」を実践しています！ 無理なく働ける環境だからこそ、 幅広い世代のスタッフが活躍中です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼お仕事内容／ 利用者さまの「いつもの生活」を サポートするお仕事です♪ ＜具体的には＞ ・食事の準備やお手伝い ・お風呂や着替えのお手伝い ・移動するときのサポート ・お話し相手や見守り ・レクリエーション、行事のサポート ・記録、申し送り など ※業務により社用車（AT車）を 使用する場合があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼特別養護老人ホームメープルについて／ 利用者さま・スタッフ・法人が 「ひとつの家族」のようにつながり、 地域に根ざした、 あたたかなサービスを提供しています。 スタッフ一人ひとりが、 のびのびとやりがいを持って 働ける職場を目指し、サービスの質向上にも 継続して力を注いでいます。 学校訪問や施設説明会など 地域との連携も大切にしています。 ▼ホームページはこちら♪ https://me-puru.jp/ ＼スタッフさんの主な通勤エリア／ 六戸・八戸・十和田・三沢・奥入瀬など 車で通勤するスタッフがほとんどです♪ ・駐車場も完備しているので らくらく通勤が可能です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

接客経験や事務経験を活かせる病院受付・事務のお仕事◎未経験OK♪

仕事内容 津軽保健生活協同組合健生病院の医療事務（外来受付）の正社員求人です。 未経験・無資格OKの医療事務◎ 青森県弘前市にある『健生病院』で、患者様の受付などを担当するお仕事です。 シフト相談OK!なので無理なくプライベートと両立して働けます♪ 【充実の研修制度】 研修中は先輩スタッフがフォローしながらお仕事を進めていただきます。 最初から1人で対応することはありませんので、医療機関でのお仕事が初めての方も安心してスタートいただけます♪ 業務習得状況や不安なことがないか確認しながら研修を進めていきます☆ 【こんな方にオススメ】 ・人と接する仕事がしたい! ・残業少なめ希望! ・スキルを身に付けて働きたい! ー主なお仕事内容ー ・患者様の受付、ご案内、診療費の計算、会計業務 ・レセプト(診療内容に関するチェック業務) ・保険関連の書類受付、電話対応 ほか ■初めてでも安心!できる事からスタート♪ 受付のカンタンな業務からお任せするので、未経験でも安心です◎わからないことはすぐに質問できる環境。スーパーやコンビニ、飲食店などの接客経験がそのまま活かせるため、自分なりのやりがいを見つけられますよ! ■シフト相談OK!ご家庭との両立もバッチリ 月～日の週5日勤務で、嬉しい平日休みも取得可能。混雑を避けて用事を済ませられます♪「平日のみ」などのご希望もお気軽にご相談ください。お子様の学校行事やご家族の付き添いなど、ライフスタイルに合わせて柔軟に対応します◎ 変更範囲:変更なし <採用担当者のおすすめポイント> 2017年に新築移転オープンした、キレイで清潔感のある病院です。 入口正面に総合案内があり、左に受付・会計窓口があります。ソラストのスタッフはそこで来院した方を笑顔でお迎えします。 スタッフ同士仲が良く、チームワーク抜群◎ 子育て世代のスタッフもたくさん活躍中なので、急な休みにも対応万全! 入社後に資格取得を目標にしている方や、医療事務に興味がある!というご意欲のある方もご応募お待ちしています! ＜よくある質問＞ Q：交通費の詳細を教えてください A：ご自宅から医療機関まで2km以上で支給対象です。 ◎公共交通機関:全額支給/月 ◎マイカー通勤:規定支給/月 ※最短往復距離km×15円 ★駐車場あり(月額:2000円) ======================= Q：オンライン面接が初めてですが、操作は難しいでしょうか? A：操作は簡単です!初めての方もご安心ください☆ 来社は不要。スマホ・カメラ付きPC・タブレットなどを使用してご自宅から面接が受けられます。 専用アプリのダウンロードは不要♪メールに記載のURLをクリックするだけでOK! 録画面接・WEB面接よりお選びいただけます。 特におすすめなのは録画面接★ ◎24時間いつでも対応OK ◎日程調整不要 ◎何度でも撮り直しができる 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 0210215703-013

新着求人。ブランクのある方、無資格OK！実際に勤務する前には就業前の研修も実施致します。

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 正社員

充実の研修制度で未経験からチャレンジしやすい！ 資格を活かして安定勤務！賞与年2回＆手当充実！

仕事内容 ＼資格を活かして安定したキャリアを！／ 未経験・ブランクOK！栄養士スタッフ募集！ 「十和田市立中央病院」にて 栄養士スタッフを募集いたします。 あなたの資格や経験を活かしながら、 “食”を通じて患者様の健康を支えるやりがいのあるお仕事です。 「お仕事内容」 病院内での栄養士業務および厨房業務をおまかせします。 〇食材仕込み、調理、盛付け 〇調理器具の洗浄、清掃、片付け 〇その他付随する業務 ※朝7名、昼11名、夕9名体制で作業します 現場と事務の両方に関われるため、 実務を通じてスキルアップできる環境です！ 「安心のサポート体制」 入社後は研修やOJTを通して、先輩スタッフが丁寧にサポート！ 未経験の方やブランクがある方も、安心してスタートできます。 「おすすめポイント」 〇賞与年2回支給！ 日々の頑張りをしっかり評価！安定収入を目指せます。 〇家賃補助で生活も安心！ 家賃補助手当あり(上限38,500円) 一人暮らし・UIターンの方にもおすすめ！ 〇食事補助制度あり！ 毎日の生活をしっかりサポート！ 〇紹介制度あり(最大3万円支給) ご友人と一緒の応募もOK！ 〇給与相談OK！ 面接時にお気軽にご相談ください。 「こんな方におすすめ！」 ・栄養士資格を活かして働きたい方 ・未経験から医療・福祉業界に挑戦したい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・UIターンで新しい環境に挑戦したい方 当社は医療・福祉施設での食事提供を行う企業です。 「喫食者の身内のつもりで寄り添うサービス」を理念に、 利用者様に喜ばれる食事を真心を込めて提供しています。 “食”を通じて人の健康と笑顔を支える、社会貢献性の高い仕事です。 まずはお気軽にお問い合わせください。 みなさまのご応募をお待ちしております！

【正社員】お客様を笑顔にするお仕事です

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

三沢市／居宅介護支援事業所／正社員／未経験可／日祝休み/6043_280171

仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です。 介護サービスを利用される方やご家族の相談に応じ、関係機関への橋渡し役として、介護サービスを安心してご利用いただくための支援を行います。 ・ケアプランの作成(パソコン使用) ・利用者、ご家族の介護サービスの相談・アドバイス ・市町村や他居宅介護支援事業所、居宅介護サービス事業所、介護保険施設等、関係機関との連携、連絡調整 ・ケアプランを基にしたサービス担当者会議開催 ・市町村からの委託を受けての訪問調査 ・社用車(軽乗用4WD・AT車)を使用 居宅介護支援事業所における介護支援専門員・正社員求人です！ 【おすすめポイント】 ◎初日から丁寧に指導していただけます ◎嬉しい日曜日、祝日休み！ ◎住宅手当等充実の福利厚生 ◎就業開始日の相談可能。転職希望の方はご相談下さい 【施設概要】 開設：2001年 施設種別：居宅介護支援事業所 介護支援専門員１人当たりの利用者数：約30名 ★この求人のポイント★ 未経験OK,夜勤なし,日祝休み,寮・住宅補助あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：019-604-1211 -

基本土日祝休み◆訪問看護スタッフ◆ブランク可◆准看護師可◆年間休日127日◆訪問先青森市

仕事内容: 青森市にある訪問看護ステーションで、看護師・准看護師として働く正職員求人です。 勤務は8:30～17:30の日勤帯が基本。年間休日127日とお休みが多く、訪問看護が初めての方も応募できます。 【この求人のポイント】 ・賞与は前年度実績で年2回、計3.00ヶ月分でしっかりもらえます！ ・年間休日127日◎基本は土日祝、お盆や年末年始はお休みですが、訪問等で出勤となる場合があります。その際は振替休日を取得できます ・訪問看護の経験は不問。これまでの看護経験を活かして、在宅分野へチャレンジできます ・夜間はオンコール対応がありますが、待機手当や実働時の手当も支給されます ・マイカー通勤OK、無料駐車場あり 「日勤中心でしっかり休みを取りながら、訪問看護に挑戦したい」という方にも検討しやすい求人です。 ★ヒロキャリアスタッフは、おかげさまで20周年を迎えました。 これからも、一人ひとりに寄り添ったお仕事探しをサポートいたします。 20周年を記念した企画も計画中です。お楽しみに！ ---------------- 看護やリハビリを必要とする利用者様宅への訪問し、看護業務全般を行っていただきます。 【主な業務内容】 ・医師の指示書に基づく病状観察、健康管理 ・医療処置 ・医療機器の管理等 ・その他付随する業務 ※訪問範囲：青森市内 ※移動時はマイカーを使用します（マイカー持ち込み出来ない場合はご相談ください） ※夜間のオンコール対応あり 【変更範囲：変更なし】

残業ほぼ無し◆障害者支援施設の栄養士◆調理補助業務あり◆日勤のみ◆青森市幸畑

仕事内容: 栄養士の資格を活かして、障がい者支援施設の「食」を支えるお仕事です。 青森市幸畑にある施設で、献立作成や食材発注、栄養指導などを担当します。実務経験は不問で、管理栄養士資格をお持ちの方は尚可です。 【働き方・待遇】 ・平日は8:30～17:00、土曜日は8:30～12:00の勤務です ・残業は月平均1時間程度で、勤務後の予定も立てやすい環境です ・月給181,910円～258,970円 ・賞与は年2回、前年度実績計1.80ヶ月分です ・扶養手当や住宅手当など、各種手当があります ・勤続1年以上で退職金制度の対象となります ・無料駐車場完備で、マイカー通勤も可能です ・事前の施設見学、説明会も随時受け付けています 資格を活かして新しくスタートしたい方や、栄養管理だけでなく施設給食全体に関わりたい方にも注目してほしい求人です。 ★ヒロキャリアスタッフは、おかげさまで20周年を迎えました。 これからも、一人ひとりに寄り添ったお仕事探しをサポートいたします。 20周年を記念した企画も計画中です。お楽しみに！ ---------------- 栄養士として、給食に関する業務全般を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・調理員の勤務割表の作成 ・予定献立表の作成 ・給食原材料の発注 ・栄養指導 ・その他付随する業務 調理員が不足した場合など、緊急時には仕込み・調理・盛り付けなどの調理補助を行う場合があります。 外出を伴う業務では社用車を使用します。 【変更範囲：変更なし】

⭐️夜勤は月12回程度・夜勤があるから高収入♪無料で資格が取れるから無資格でOK⭐️

仕事内容: 障がいなどで身体が動かせないご利用者のご自宅に訪問し、ご自宅での生活を支援する、見守りがメインの訪問介護のお仕事です。もちろん直行直帰OK。 ✅サービス 訪問介護（日勤＋夜勤） ✅仕事内容 見守りがメインの訪問介護のお仕事です。寝返りをうたせて上げたり、日勤は日常生活のお手伝いなどもございます。 ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、買い物、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・外出時の同行支援 ・介護記録の記入　など 　※詳細は面談時にお伝えします ◎たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、時間に追われずゆったりと仕事ができます。 働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ✅仕事の流れ ⭐️日勤 9:00～　お食事介助、外出援助など 13:00～　サービス記録、終了　次の利用者宅へ 14:00～　ケア開始 18:00　サービス記録、終了 ⭐️夜勤 22:00～　就寝準備 23:00～　見守り、体位交換、痰吸引など 7:00～　利用者様の起床 8:00　サービス記録、終了 ※件数やケア内容、時間はご利用者により異なります ※夜勤は月に12回程度。直行直帰OK ✅オススメポイント ⭐️POINT1：無料で取れる公的資格⭐️ 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」を取得できるから、無資格、未経験の方でもOK また、当社研修で「介護職員実務者研修」の取得も可能！持っていない資格を取得して給与もUP。 ⭐️POINT2：続けやすい職場3種の神器⭐️ 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：お一人に寄り添うゆったりとした介護。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな～」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。

新着求人。ブランクのある方、無資格OK！実際に勤務する前には就業前の研修も実施致します。

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 正社員

未経験歓迎/研修制度完備

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケースワーカー、ケアマネージャー ※お客様・ご家族と各施設との連絡・調整 ※お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプランを作成 ※給付管理 ※定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認 ※サービス担当者会議開催 ※その他相談業務など ＜＼サービス・職種の魅力／＞ ケアマネジャーは、支援の中心にいる「つなぐ人」。 看護師、ヘルパー、リハビリ職、福祉用具専門員、医師、家族などの人と連携しながらお客様の暮らしを支えます。 それぞれの専門性が関わることで、一人ではできない支援もチームならできる。 チーム連携の面白さはケアマネジャーだからこそ味わえるやりがいです。 ＜＼柔軟な働き方／＞ 自分のペースで働けるのがケアマネジャーの魅力です。 スケジュール管理をしっかり行えば平日に休みを取ることも可能です。 またゴールデンウィークや年末年始などの休みも取得しやすい環境が整っており、ワークライフバランスを大切にできます。 ＜＼キャリアアップへ／＞ 【一歩一歩、着実にキャリアを積める体制】未経験の方は、一般職からスタートし、スキルを積んでキャリアアップを目指すことができます。 スタッフ一人ひとりがキャリアアップできるよう、役職に応じた職務内容・スキルを明確にしています。 ツクイではスタッフの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。 ＜＼未経験からチャレンジ／＞ 資格はあるけど未経験の方、ブランクのある方、それぞれの状況に合わせてサポート！ ケアマネジャーは介護を必要とされるお客様の第一人者となり、お客様に喜んでもらえることがやりがいになり、介護業界では必要不可欠な存在です。 また日勤中心なのでワークライフバランスをとりやすいことが魅力のお仕事です。 - ご応募前に、電話でご相談・お話しだけでもOK！ >>>TEL:0120-106-311 -

ブランクある方・経験が浅い方もOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 介護老人保健施設におけるご利用者様の看護業務。 具体的には・・・ ・健康管理 ご利用者様の健康状態をモニタリングし、定期的な健康チェックや健康評価を行う。 疾病や急変に対する早期発見と適切な対応を行う。 ・医療処置の実施 医師の指示の下、処置や医療行為を実施する。 例えば、注射・点滴の管理、創傷処置、胃ろうやストーマ、排尿管理、コロナ検査など。 ・服薬管理 ご利用者様の薬物治療の管理を行い、服薬指導や薬の配布を行う。 薬の副作用や相互作用のモニタリングを行い、必要に応じて医師や薬剤師と連携する。 ・健康相談と教育 ご利用者様や家族との電話等を通じて、健康や疾患に関する相談に応じ、適切なアドバイスや支援を提供する。 ・生活支援 ご利用者様の身体介助や日常生活のサポートを行う。 食事や入浴、排泄などの介助が含まれる。 車椅子の使用や移動支援、身の回りの世話など、個々の介護ニーズに応じた支援を提供する。 ・チーム医療への参加 看護師は、医師や介護スタッフ、ソーシャルワーカー、ケアマネジャーなどと協力し、入所者のケアプランの策定や実施を行う。 連携を密にして、総合的かつ継続的なサービス提供を行う。 ・記録の管理 ご利用者様の健康状態や医療行為、薬物治療などの記録を適切に管理し、医療チームと情報を共有する。 看護師は、入所者やその家族と密接に関わりながら、安心して快適な生活を送るための支援を提供する重要な役割を果たしている。

実務経験がない方も安心して働けます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士 病院でご利用者様への献立作成（400名程度）を行っていただきます。 具体的には・・・ ・利用者への管理指導 ・食材発注等 ・調理業務全般 ・その他、付随する業務あり

■仕事内容 メディカルサポート調剤薬局では、薬剤師としての幅広い《業務内容》が待っています！ ◆ 調剤業務では、処方箋に基づいた適切な薬の調剤を行います。 ◆ 服薬指導を通じて、患者様一人ひとりの健康をサポートする大切な役割を担います。 ◆ 薬歴管理では、患者様の治療経過をしっかりと把握し、安心して薬を使用していただけるよう努めます。 《充実したサポート体制》が整っているので、安心して業務に取り組むことができます！ あなたの力を活かして、地域の方々の健康に貢献しませんか？ 一緒に働ける日を楽しみにしています♪ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社アモツキによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：12-ユ-301187

一緒に働いてみませんか？休みは調整して、学校行事等も参加が出来ます！

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

定時で帰れる訪問看護へ！待遇・研修・福利厚生も充実のツクイ訪看/理学療法士

仕事内容 ◆仕事内容 平均残業3.8時間/月！有休取得年平均11日！ ■業務内容リハ職業務入社後はまず同行訪問で慣れるまでしっかりサポートするので安心してください。 ・利用者様宅でのリハビリテーション・在宅での日常生活動作訓練・介護者等への助言、指導・看護記録や計画書、報告書の作成、ケアマネージャーや医師との業務連絡など 定時で帰れる職場へ 訪問先でスマホへ記録入力、複数のパソコン配置で入力待ち渋滞も軽減しNO残業を推進！ 勿論、残業が発生した場合は残業代も支給！ ライフワークバランスをお考えの方にもおすすめです！ 研修～サポート体制充実 オンラインと現地での様々な研修！ スタートアップ・新店・管理者研修などございます。 ビジネスマナーから電子カルテの使用方法、医療介護保険の理解、訪問計画書作成、症例についての学び。 本社各サポートチームの存在もあり、現場と本社がしっかり関りサポート！ Wの安心！ 働く環境・手厚い福利厚生 子育てサポート認定企業育児休業制度や時短勤務制度、産後パパ育休制度、子供休暇など取得しやすい環境整備とサポート。 各慶弔見舞金も充実。 その他、退職金、企業型拠出年金、資格取得制度や支援など大手だからできる安心の福利厚生も充実。 従業員の幸せの実現を本気で叶える会社へ。 青森訪看について 常にお客様の事を考え、話し合い、相談できる、雰囲気の良い事業所です。 在宅での生活を支える為に必要なリハビリや日常の過ごし方を提案でき、安心して在宅生活を継続出来る為の介入をしていただける方にぜひご入社をしていただきたいです。

三沢市／居宅介護支援事業所／正社員／残業なし／主任介護支援専門員限定求人！/6043_274547

仕事内容 居宅介護支援事業所の管理者 ・当法人の障がい相談員、子どもと子育て相談員と連携する ・ソーシャルワークセンターと連携し、生活困窮支援と協働する ・レセプト業務 ※変更範囲：変更なし 居宅介護支援事業所における管理職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・日勤のみの高待遇求人です。 ・管理者経験がなくても応募可能です 【施設概要】 開設：1999年 種別：居宅介護支援事業所 介護支援専門員１人当たりの利用者数：28名 ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,退職金あり,賞与あり,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：019-604-1211 -

【正社員】お客様を笑顔にするお仕事です

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

【青森市】正社員薬剤師/調剤併設ドラッグストア/福利厚生・研修制度充実

仕事内容 調剤薬局での薬剤師業務全般(調剤・監査・服薬指導・薬歴・在宅・OTC等) 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

一緒に働いてみませんか？休みは調整して、学校行事等も参加が出来ます！

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

一緒に働いてみませんか？休みは調整して、学校行事等も参加が出来ます！

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

各種手当充実◆残業少なめ◆グループホームの介護職員◆夜勤回数相談可◆弘前市桜林町

仕事内容: 弘前市桜林町にあるグループホームで、介護職として働きませんか。 認知症の方が安心して生活できる、アットホームな空間を大切にしている施設です。 資格をお持ちの方や介護経験のある方はもちろん、これから介護職として経験を積みたい方にもおすすめです。 【おすすめポイント】 ・月給21万円以上、処遇改善手当ありで安定した収入を目指せます ・夜勤手当は1回5,000円支給あり。夜勤回数は相談可能です ・残業は月2時間程度と少なく、無理なく続けやすい環境です ・精勤手当、住宅手当、扶養手当など該当者への手当があります ・認知症ケアに関わりながら、介護職として経験を積めます 【こんな方におすすめ】 ・グループホームで介護の仕事をしたい方 ・認知症の方に寄り添うケアに関心がある方 ・家庭的な雰囲気の施設で働きたい方 ・夜勤回数を相談しながら正社員として働きたい方 ★ヒロキャリアスタッフは、おかげさまで20周年を迎えました。 これからも、一人ひとりに寄り添ったお仕事探しをサポートいたします。 20周年を記念した企画も計画中です。お楽しみに！ ---------------- グループホームにて、利用者様の日常生活を支える介護業務を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・食事介助 ・排泄介助 ・移動介助 ・その他付随する業務 ※夜勤回数については相談に応じます。 【変更範囲：変更なし】

早番日勤のみ◆病院の診療放射線技師◆年間休日120日以上◆土日祝休み◆ブランクあり可◆青森市浜田

仕事内容: 【土日祝休み！病院の診療放射線技師募集◎】 ・マイカー通勤OK！無料駐車場完備でお車での通勤も安心◎ ・年間休日120日以上でプライベートも大切にできます！ ・診療放射線技師の資格必須！お持ちの方、歓迎。 ・託児施設もありますので、子育て世代も働きやすい職場です◎ ・福利厚生が充実しているので長期勤務も安心！ ・見学も受付中！見て、聞いて、納得した上で就職、転職ご判断いただけます。 ★ヒロキャリアスタッフは、おかげさまで20周年を迎えました。 これからも、一人ひとりに寄り添ったお仕事探しをサポートいたします。 20周年を記念した企画も計画中です。お楽しみに！ ---------------- 病院にて診療放射線技師業務全般をお願いします。 【業務内容】 ・一般撮影(ポータブル撮影含む) ・透視撮影 ・透視検査 ・CT、ＭＲＩ ・骨塩定量検査 ・画像データの管理等

≪安定正社員≫シフト制の週5日勤務★未経験歓迎の医療事務♪

仕事内容 未経験・無資格OKの医療事務◎ 青森県弘前市にある『健生病院』で、患者様の受付などを担当するお仕事です。 シフト相談OK!なので無理なくプライベートと両立して働けます！ 【充実の研修制度】 研修中は先輩スタッフがフォローしながらお仕事を進めていただきます。 最初から1人で対応することはありませんので、医療機関でのお仕事が初めての方も安心してスタートいただけます！ 業務習得状況や不安なことがないか確認しながら研修を進めていきます☆ 【こんな方にオススメ】 ・人と接する仕事がしたい! ・残業少なめ希望! ・スキルを身に付けて働きたい! 【具体的には】 ー主なお仕事内容ー ・患者様の受付、ご案内、診療費の計算、会計業務 ・レセプト(診療内容に関するチェック業務) ・保険関連の書類受付、電話対応 ほか ■初めてでも安心!できる事からスタート！ 受付のカンタンな業務からお任せするので、未経験でも安心です◎わからないことはすぐに質問できる環境。スーパーやコンビニ、飲食店などの接客経験がそのまま活かせるため、自分なりのやりがいを見つけられますよ! ■シフト相談OK!ご家庭との両立もバッチリ 月〜日の週5日勤務で、嬉しい平日休みも取得可能。混雑を避けて用事を済ませられます！「平日のみ」などのご希望もお気軽にご相談ください。お子様の学校行事やご家族の付き添いなど、ライフスタイルに合わせて柔軟に対応します◎ 変更範囲:変更なし

賞与計3.40ヶ月分◆夜勤なし◆扶養手当あり◆黒石市末広

仕事内容: 黒石市の介護老人保健施設で、介護福祉士として働く正社員求人です。 介護福祉士資格をお持ちの方！資格を活かして活躍しませんか？ 早番・日勤・遅番・夜勤を含むシフト勤務で、介護の仕事にしっかり携わりたい方に向いています。 【収入面と長く働ける環境に注目◎】 ・月給237,000円～282,000円。これまでの経験年数に応じて、基本給への加算があります ・賞与は年2回、前年度実績計3.40ヶ月分。昇給制度もあります ・夜勤は月4～5回程度で、1回5,000円の夜勤手当が支給されます ・退職金制度は勤続1年以上から対象。再雇用制度もあり、長期勤務を考えやすい環境です ・基本残業なしなので無理なく勤務できます 介護福祉士としての資格を活かしながら、収入面も意識してしっかり働きたい方におすすめです。 ---------------- 施設入所者様への介護業務全般を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・入浴などの介助 ・その他付随する業務 介助の際には、利用者様の身体を支えたり持ち上げたりする作業があります。 【変更範囲：変更なし】

【八戸市】正社員薬剤師/調剤併設ドラッグストア/福利厚生・研修制度充実

仕事内容 調剤薬局での薬剤師業務全般(調剤・監査・服薬指導・薬歴・在宅・OTC等) 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

新着求人。未経験、無資格OK！先輩社員のサポートもありますので安心して応募ください。

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 正社員

医療事務は医療現場を支えるお仕事です。病院で一緒に働きませんか。お仕事にブランクがある方も大歓迎。

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 正社員

【賞与年3回・計3.95ヶ月分】託児利用OK⭕自然豊かな保育園で保育士募集

【仕事内容】 緑が丘保育園 【賞与年3回 ・計3.95ヶ月分】 託児利用OK◎自然豊かな保育園で保育士募集 ●0歳児から5歳児までを受け入れる定員40名の保育園で、保育業務全般をお任せいたします。 ●園への託児利用が可能なほか、育児休業取得実績もあり、子育てとの両立を目指す方にもおすすめです！ ●マイカー通勤OK＆無料駐車場完備◎日々の通勤もラクラク♪ 東津軽郡平内町にある「緑が丘保育園」にて、正社員の保育士さんを募集しています♪ 広大な山々と田畑に囲まれた自然豊かな環境の中、子どもたちの健やかな成長を支えています！ 賞与は年3回 ・計3.95ヶ月分の支給実績があり、扶養手当 ・住居手当 ・時間外手当など各種手当も充実！ 頑張りがしっかり還元される、やりがい抜群の環境です♪ 地域とのつながりを大切にしながら、安全 ・安心な保育に取り組む保育園で、新たなスタートを切りませんか？「少し気になる…」という方もお気軽にお問い合わせください♪ 【求人ID-GR4】

賑やかな職場です。一緒に働きませんか？休みは調整して、学校行事も参加出来ます。

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

【正社員】お客様を笑顔にするお仕事です

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

8月開所予定◆住宅型有料老人ホームの介護職◆オープニングスタッフ◆正社員◆ヘルパー2級以上◆平川市

仕事内容: ・ホームヘルパー2級以上の介護資格をお持ちの方向け求人です。 ・8月オープン予定！介護施設の介護士オープニングスタッフ募集です。 ・介護の経験を活かして新しい環境で活躍しませんか？ ・新規施設だから人間関係ゼロからスタート！ ・少人数制でゆとりあるケアが可能です◎ ・キャリアアップ支援あり！ 【こんな方におすすめ】 ・転職を考えている方 ・介護士としてスキルアップを目指したい方 ・ヘルパー2級、初任者研修、実務者研修、介護福祉士等いずれかの資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許(AT限定可)　あれば尚可 ・介護ソフトやタブレット端末の簡単な入力ができる方 ★ヒロキャリアスタッフは、おかげさまで20周年を迎えました。 これからも、一人ひとりに寄り添ったお仕事探しをサポートいたします。 20周年を記念した企画も計画中です。お楽しみに！ ---------------- 住宅型有料老人ホームでの介護業務を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・食事や入浴の介助 ・おむつ交換 ・身の回りのお世話等 ※夜勤は5回程度です。 ※ご応募後の施設見学も可能です◎ お気軽にお問合せください。 【変更内容：変更なし】

賞与3.5ヶ月分◆福祉用具専門相談員◆営業経験3年以上◆年間休日110日◆正社員◆八戸市

仕事内容: 【資格と経験を活かして正社員へ！福祉用具の提案営業】 ・福祉用具専門相談員として3年以上の実務経験がある方を対象とした正社員求人です ・賞与は3.5ヶ月分！これまでの経験を活かして、安定した働き方を目指せます◎ ・年間休日110日で、仕事とプライベートのバランスも取りやすい環境です ・福祉用具のレンタルや販売を通して、ご自宅や介護付き住宅での暮らしを支える仕事です ・営業エリアは八戸市と周辺市町村で、社用車を使用して訪問します ・携帯電話、iPad、制服の貸与があり、業務に必要な環境が整っています ★ヒロキャリアスタッフは、おかげさまで20周年を迎えました。 これからも、一人ひとりに寄り添ったお仕事探しをサポートいたします。 20周年を記念した企画も計画中です。お楽しみに！ ---------------- 福祉用具のレンタル、販売や介護用品に関する相談対応を行っていただきます。 【主な業務内容】 ・福祉用具のレンタル、販売 ・介護用品に関する相談対応 ・八戸市および周辺市町村への営業 ・その他付随する業務 営業には社用車を使用します。 使用車両は軽ワゴン車、キャラバンで、AT車・4WDです。 携帯電話、iPad、制服の貸与があります。 ※転勤範囲：青森県、岩手県、宮城県 ※当面の転勤はありません 変更範囲：変更なし

三沢市／居宅介護支援事業所／正社員／残業なし／介護支援専門員限定求人！/6043_274553

仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です。 ・ケアプラン作成（パソコン使用） ・家族や利用者様への介護に関する相談、アドバイス ・介護サービス事業所（他社支援センター、介護施設、病院等）との連携、調整 ・ショートステイの調整（利用者人数や日数など） ・ケアプランを基にした担当者会議開催 ・社用車使用（軽自動車またはワゴン車：AT車） ※変更範囲：変更なし 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・日勤のみの高待遇求人です。 ・ケアマネジャー経験がなくても応募可能です 【施設概要】 開設：1999年 種別：居宅介護支援事業所 介護支援専門員１人当たりの利用者数：28名 ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,退職金あり,賞与あり,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：019-604-1211 -

◆相談支援従事者初任者研修修了者◆年間休日120日◆土日祝休み◆弘前市北横町

仕事内容: 【障がいのある方やご家族の「困った」に寄り添い、地域での安心した暮らしを支えるお仕事です。】 相談支援専門員として、利用者様一人ひとりの希望や生活状況を丁寧にお聞きし、必要な福祉サービスにつなげていきます。 これまでの福祉・介護・障がい支援などの経験を活かしながら、相談支援の専門性を高めたい方にもおすすめです。 ・正社員として安定して働けます ・相談支援専門員の資格や経験を活かせます ・利用者様やご家族に寄り添った支援ができます ・地域福祉に貢献できるやりがいのある仕事です ・福祉、障がい福祉の経験を活かしてキャリアアップができる環境です ・年間休日120日！メリハリをつけて働ける職場です。 ・土日祝日はお休み！週末や祝日にしっかり休めるため、プライベートの時間も大切にしながら働けます。 ・日勤固定シフトで、生活リズムも安定！ 【必要な資格】 ・相談支援従事者初任者研修修了者 ・普通自動車運転免許(AT可)必須 ・ワード、エクセル等での書類作成程度できる方 ★ヒロキャリアスタッフは、おかげさまで20周年を迎えました。 これからも、一人ひとりに寄り添ったお仕事探しをサポートいたします。 20周年を記念した企画も計画中です。お楽しみに！ ---------------- ・障害福祉サービスの利用に関する相談対応 ・利用者様やご家族からの相談・問い合わせ対応 ・利用者様の状況や希望に応じた支援内容の検討 ・サービス等利用計画の作成 ・モニタリングの実施、記録・書類作成 ・利用者様の生活状況やサービス利用状況の確認 ・行政・医療・福祉サービス事業所など関係機関との連絡・調整 ・利用者様が安心して必要なサービスを利用できるよう支援 ・その他、相談支援業務に付随する業務 【変更範囲：変更なし】

高収入◆賞与計3.50か月分◆グループホームの介護職◆経験活かせる◆青森市篠田

仕事内容: 青森市篠田のグループホームで、介護スタッフとして働く正職員求人です。 介護経験がある方はこれまでの経験を活かして働けます。 【長く続けやすいポイント◎】 ・月給200,000円～246,000円。介護福祉士は月10,000円の資格手当があります ・賞与は年2回、前年度実績計3.50ヶ月分！ ・夜勤は17:00～翌9:00で月5回程度、夜勤手当は1回4,000円です ・月9日程度のお休みがあり、残業は月平均3時間程度と少なめです ・有給を取りやすい環境で、週1回の相談会も実施しています ・資格取得サポートありがあるので働きながらスキルアップできます！ ・退職金制度や70歳までの再雇用制度もあり、長く働きたい方にも検討しやすい条件です 待遇だけでなく、休みや相談体制も重視しながら介護の仕事を続けたい方に注目していただきたい求人です。 ★ヒロキャリアスタッフは、おかげさまで20周年を迎えました。 これからも、一人ひとりに寄り添ったお仕事探しをサポートいたします。 20周年を記念した企画も計画中です。お楽しみに！ ---------------- 定員18名のグループホームにて、認知症のある高齢者への介護業務を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・通院介助 ・レクリエーションの企画 ・食事の支度（レシピあり） ・外出支援 ・買い物代行 ・薬の受け取り ・その他付随する業務 業務では社用車を使用します。 【変更範囲：変更なし】

〈八戸市〉医療事務/未経験OK。医療事務は医療現場を支えるお仕事。ニチイで一緒に働きませんか。医療事務講座修了生歓迎。お仕事にブランクがある方も大歓迎。

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 正社員

手当あり◆見守りや日常生活介助◆グループホームの介護職員◆夜勤は月5回程度◆弘前市大川

仕事内容: 弘前市にあるグループホームで、介護経験を活かして働ける正職員求人です。 1ユニット定員9名のグループホームで、夜勤は1回8時間の月5回程度。 資格に応じた手当や昇給・賞与のほか、退職金制度も整っています。 【長く働きやすいポイント】 ・介護業務経験者を対象とした募集で、これまでの経験を活かして勤務できます ・介護福祉士は月8,000円、実務者研修、介護基礎研修は月5,000円など、保有資格に応じて資格手当が支給されます ・賞与は年2回、前年度実績計2.00ヶ月分。昇給制度もあります ・夜勤は22:00～翌7:00の8時間勤務で、月5回程度。1回につき2,200円～3,000円の夜勤手当があります ・時間外労働はなく、仕事と生活のメリハリをつけながら働ける勤務条件です ・退職金制度や70歳までの再雇用制度があり、長期的な就業も考えられます ・応募前の職場見学が可能なので、仕事内容や職場環境を確認してから応募を検討できます ★ヒロキャリアスタッフは、おかげさまで20周年を迎えました。 これからも、一人ひとりに寄り添ったお仕事探しをサポートいたします。 20周年を記念した企画も計画中です。お楽しみに！ ---------------- 1ユニット定員9名のグループホームにて、入居者様への介護業務を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・入居者様の見守り ・入浴、排泄、食事などの日常生活の介助 ・各種記録の作成 ・その他付随する業務 ※夜勤は1回8時間で、月5回程度です。 【変更範囲：変更なし】

【南津軽郡藤崎町】正社員薬剤師/調剤併設ドラッグストア/福利厚生・研修制度充実

仕事内容 調剤薬局での薬剤師業務全般(調剤・監査・服薬指導・薬歴・在宅・OTC等) 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

作業療法士

■仕事内容 《住宅型有料老人ホームいきいきガーデン桂木》では、作業療法士を募集中です！ あなたの専門知識を活かし、入居者様一人ひとりの生活の質を向上させるお手伝いをしていただきます。 ☆具体的な業務内容は、リハビリテーションプログラムの策定や実施、 ☆日常生活動作の訓練、さらには居室環境の改善提案など多岐にわたります。 ♪チームでの連携を大切にし、医療・介護スタッフと協力しながら、 ♪入居者様が自立した生活を送れるようサポートしていただきます。 経験豊富な方はもちろん、新たな挑戦をしてみたい方も大歓迎！ ★私たちと一緒に、温かいケアを提供しませんか？ あなたの力で、入居者様の笑顔を引き出すお手伝いをしていただけることを楽しみにしています♪ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社クロカワパートナーズによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-302199

医療事務は医療現場を支えるお仕事です。病院で一緒に働きませんか。お仕事にブランクがある方も大歓迎。

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 正社員

【八戸市】正社員薬剤師/精神病院/経験次第で年収800万円以上/スキルアップ可能

仕事内容 病院での薬剤師業務 ・医師に指示による薬の調剤業務・患者さんに薬の飲み方の説明、指導・患者さん個々の服薬状況の記録業務 ・様々な薬の在庫管理・臨床業務 等 薬剤師数, 正社員3名 パート1名 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

夜勤専従の正看護師◆老健勤務◆夜勤手当月45475円から◆ブランク可◆看護介護兼務◆南部町

仕事内容: 【夜勤専従でしっかり働ける！老健の正看護師】 ・正看護師の資格を活かせる夜勤専従のお仕事です ・夜勤は月10回程度で、夜勤手当は月45,475円～！収入をしっかり確保したい方にもおすすめです◎ ・病棟での看護経験を活かしながら、介護老人保健施設での看護に携われます ・ブランクのある方や、介護施設での看護が初めての方も相談OK！複数の看護師が勤務しており、指導を受けながら業務を覚えられます ・看護業務だけでなく、食事介助など介護職と連携しながら利用者様の生活を支えます ・入所定員100名の施設で、日中は医師が常駐しています ★ヒロキャリアスタッフは、おかげさまで20周年を迎えました。 これからも、一人ひとりに寄り添ったお仕事探しをサポートいたします。 20周年を記念した企画も計画中です。お楽しみに！ ---------------- 介護老人保健施設にて、入所者様の健康管理を中心とした看護業務を行っていただきます。 【主な業務内容】 ・医師の指示による医療処置 ・健康管理、投薬、医薬品管理 ・看護記録の作成、整理 ・通院時の付き添い ・食事など身の回りの介助 ・その他付随する業務 夜勤は月10回程度を予定しています。 変更範囲：変更なし

賞与3.42ヶ月分◆年間休日120日◆日祝休み◆残業少なめ◆弘前市

仕事内容: ・保育士としての実務経験は不問！ブランクのある方も補助的な業務からスタートできます ・年間休日120日！日曜・祝日休みで、月～土曜日のうちさらに1日お休みがあります ・賞与年2回、計3.42ヶ月分の支給実績あり！賞与とは別に処遇改善手当の一時金支給もあります ・残業は月平均2時間程度と少なく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です ・年末年始・夏季休暇あり！有給休暇は採用時から付与されます ・住宅手当、扶養手当、寒冷地手当など各種手当も用意されています 勤務時間は7:00～15:45、8:15～17:00、10:15～19:00のシフト制です。 年間休日120日、残業は月平均2時間。 ★ヒロキャリアスタッフは、おかげさまで20周年を迎えました。 これからも、一人ひとりに寄り添ったお仕事探しをサポートいたします。 20周年を記念した企画も計画中です。お楽しみに！ ---------------- ・保育園での乳幼児の保育業務 ・その他、保育園で関連する業務 ブランクのある方でも安心して働くことが出来る環境です。 補助的な業務からスタートし、丁寧に指導いたします。 働きながら生じる不安や心配事にも、じっくり向き合います。 【変更範囲：法人の定める業務】

【経験者歓迎】【八戸市長根】月給20.9万円～★賞与2.8ヶ月／小規模多機能ホーム長根の森／経験者募集／介護福祉士

仕事内容 八戸市長根の小規模多機能ホームにて介護業務を担当して頂きます。 ［利用者定員：個室8床］ 【主な業務】 ・身体介護 ∟体調確認、入浴介助、排泄介助、移動・移乗介助、食事介助、 起床・就寝介助、服薬介助、更衣・整容介助、口腔ケア、体位変換等 ・生活援助 ∟掃除、調理・配膳、洗濯、買い物代行等（調理は朝夕食のみ） ・趣味活動 ∟行事企画・実施、個別趣味活動の準備、脳トレ、体操等 ・介護記録 ∟ケア実施記録、モニタリング（担当制）※PC入力 ・送迎業務 ※軽車両（バンタイプ） ・その他 ∟委員会活動、内部研修（基本的にeラーニング）、職員会議（月1回 時間外） ◯通い、訪問、宿泊、3つのサービスを組み合わせて24時間・365日在宅支援を提供します。 ◯夜勤：3～5回程度、待機：3～5回程度 「小中野駅」より車で16分… 『 小規模多機能ホーム長根の森 』 にて介護福祉士を募集中！ 【おすすめPOINT】 ★介護福祉士の資格・経験を活かせる ★幅広い世代の職員が活躍中 ★安心の福利厚生充実 ★うれしい負担軽減対策あり 【長根の森の特徴】 幅広い世代の方が働いており バランスの取れた職場環境です。 協調性を大切にしつつ、 業務外交流は少なめなので プライベートの時間も大切に出来ています。 電動ベッド・リフト浴設置などの 負担軽減対策もあります。 男女関係なく、産休・育休も 取りやすい環境です。 育休からの復職率は100％！ 復職後は時短勤務も相談可能で、 子育て世代の働きやすさに向けて 環境整備にも力を入れています♪ 【スキルアップも叶う】 月1回のeラーニングを導入しており、 いつでも学習したい内容が視聴できます。 AED等の実地研修は参集形式で 行っているため、一人で分からず 不安という心配もないです。 夜勤者はeラーニングを空き時間で受講可能です。 ──────────────.:*☆ ご興味を持っていただいた方は、 《 求人に応募 》をクリック！ 又は0120-240-350までお電話ください。 ※電話問い合わせの際は、 求人ID【 194650 】を見たとお伝えください。 ☆*:.──────────────

《正看護師募集◆土日祝休み》日勤のみ◎賞与3.50ヶ月分◎地域に根ざした訪問看護ステーションで勤務★

■仕事内容 訪問看護ステーション《えにし》では、正看護師として《やりがいのあるお仕事》をお任せします！ あなたには、利用者様のご自宅での《病状観察》《健康管理》《医療処置》などを行っていただきます。 ◆ 日勤のみの勤務で、夜間の時間を大切にしたい方にもピッタリ！ ◆ 残業は月10時間程度と少なめなので、《オンとオフのメリハリ》をしっかり持ちながら働けますよ◎ 《地域に根ざした看護》を通じて、あなたのスキルを活かしてみませんか？ また、賞与が年2回・計3.50ヶ月分支給されるなど、待遇面も充実しています。 興味がある方は、お気軽にお問い合わせください♪ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社クロカワパートナーズによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-302199

【八戸市】正社員薬剤師/年収780～850万円/精神病院

仕事内容 病院内薬局での調剤、その他業務 医師からの処方せんに基づき、医薬品の調剤 薬の在庫確認、管理業務 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

⭐️無資格で応募可能なマネージャー候補のオシゴト♪もちろん賞与年2回・厚待遇⭐️

仕事内容: 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ✅サービス 訪問介護（日勤＋夜勤） ✅仕事内容 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 マネージャーとしての業務もございます。 ⭐️マネージャー業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・サービス提供管理 ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席 ・居宅介護計画書の作成 ・スタッフのシフト作成 ・ご利用者様ごとのチーム管理 ・他事業所・行政相手の打合せ ・事業部の運営、売上管理 ・営業戦略の企画と実行 ・非常勤スタッフの採用 ※一部ケア業務もお願いしております ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、買い物、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう）　など 　※詳細は面談時にお伝えします ◎たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、時間に追われずゆったりと仕事ができます。 働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ✅仕事の流れ ⭐️日勤 9:00～　お食事介助、外出援助など 13:00～　サービス記録、終了　次の利用者宅へ 14:00～　ケア開始 18:00　サービス記録、終了 ⭐️夜勤 22:00～　就寝準備 23:00～　見守り、体位交換、痰吸引など 7:00～　利用者様の起床 8:00　サービス記録、終了 ※件数やケア内容、時間はご利用者により異なります ※夜勤は月に12回程度。直行直帰OK ✅オススメポイント ⭐️POINT1：続けやすい職場3種の神器⭐️ 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：お一人に寄り添うゆったりとした介護。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな～」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。 ⭐️POINT2：生涯使える介護資格を無料で取得とキャリアパス⭐️ 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」や「実務者研修」の取得が可能です。 資格取得で医療的ケアができるワンランク上の介護士さんに！！ あなたの能力とやる気次第で スタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → コーディネーター → マネージャーになることも可能、上を目指しやすい会社です♪

年間休日122日◆賞与計3か月分◆老人保健施設の看護師◆施設看護経験者優遇◆弘前市山崎

仕事内容: 弘前市山崎にある老人保健施設で、看護師の資格を活かして働きませんか。 施設入所者様または通所利用者様への医療行為や健康管理を行う正社員求人です。施設看護の経験がある方はもちろん、老健で利用者様の自立支援や在宅復帰を支える看護に関わりたい方にもおすすめです。 【おすすめポイント】 ・看護師、准看護師いずれかの資格を活かせる正社員求人です ・施設看護師の経験がある方は歓迎されています ・年間休日122日で、プライベートの時間も確保しやすい環境です ・残業は月1時間程度と少なめで、メリハリをつけて働けます ・賞与年2回、前年度実績3.00ヶ月分で頑張りが評価につながります ・配属部署により夜勤あり。夜勤手当は1回4,000円支給されます ・最寄り駅から徒歩5分、マイカー通勤も可能です 【こんな方におすすめ】 ・老健で看護師として働きたい方 ・施設入所者様や通所利用者様の健康を支えたい方 ・休日数や残業の少なさも大切にしたい方 ・医療、介護、リハビリが連携する環境で働きたい方 ★ヒロキャリアスタッフは、おかげさまで20周年を迎えました。 これからも、一人ひとりに寄り添ったお仕事探しをサポートいたします。 20周年を記念した企画も計画中です。お楽しみに！ ---------------- 老人保健施設にて、入所者様または通所者様への看護・介護業務を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・入所者様または通所者様への医療行為 ・介護業務 ・電子カルテへの入力 ・その他付随する業務 ※配属部署により、月5～6回程度の夜勤があります。 【変更範囲：変更なし】