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決算・経営支援まで専門性を磨けます◎

仕事内容 ●単に会計データを処理するだけでなく、数字を通して社会福祉法人等の安定した運営や経営改善を支える仕事です。 ✅社会福祉法人を中心とした会計・経営支援 ✅入力から決算申告書作成まで経験できる ✅通常期は原則17時30分に退勤 ✅科目合格手当は月1万円から最大10万円 ✅AIを使った業務改善にも取り組める ▼仕事内容の概要 社会福祉法人やNPO法人、一般企業などの会計・税務を担当。出納帳の入力、月次資料の整理、給与計算、試算表・決算書・税務申告書の作成などを、これまでの実務や入社後の習熟状況に合わせてお任せします。 ＜具体的には…＞ ・出納帳などの会計データ入力（CSVを作って会計ソフトへ取り込み内容をチェック） ・月次資料や決算資料の整理 ・試算表や決算書の作成 ・税理士の確認のもと税務申告書の作成 ・給与計算や経営会議資料の作成 入社後はOJTで実務に入り、法人ごとに異なる処理方法や書類の作り方を覚えます。毎日の打ち合わせで法改正等を共有しますが、自身でも内容を調べ、税理士や先輩のスタッフへ確認。相談しながら、段階的に担当範囲を広げていただきます。 ――――――――――――――――― ⭐社会福祉法人特有の会計処理を担当 ――――――――――――――――― 主な担当先は、社会福祉法人やNPO法人。一般企業とは異なる勘定科目や書類、関連法令があるため、日々の処理とあわせて法人ごとの処理方法も学びます。 担当先から届いた資料を整理し、金額や記載内容を照合してCSVデータを会計ソフトへ取込後、内容確認。その後は月次資料、決算書、税務申告書の作成へ進みます。 ――――――――――――――――― ⭐入力から決算・申告書作成まで担当 ――――――――――――――――― 出納帳の入力に加え、給与計算、試算表、決算書、税務申告書、経営会議資料の作成も担当します。これまでの実務や資格、入社後に覚えた内容を踏まえて、担当する業務を決定します。 最初からすべてを一人で任せることはありません。法人ごとの処理や専門的な判断が必要な場面では、税理士や周囲のスタッフへ相談しながら進めます。 ――――――――――――――――― ⭐AIでデータ整理や資料作成にも対応 ――――――――――――――――― データチェックやPowerPoint資料の作成にはAIも使用。作業内容に合わせてプロンプトを作り、必要な資料が出力されるように内容を整えます。 作成したプロンプトや手順は所内のスタッフへ共有します。入力や資料作成など、繰り返し発生する作業については、手順の見直しにも取り組んでいます。 ――――――――――――――――― ⭐税理士試験の科目合格手当を支給 ――――――――――――――――― 税理士試験の科目合格者には、合格数に応じた手当を基本給へ加算。1科目合格は月1万円、3科目合格は月5万円、5科目合格は月10万円です。 資格取得支援制度も用意しています。会計・税務の実務を担当しながら、税理士試験や関連法令の勉強を続けられます。 ――――――――――――――――― ⭐通常期は9時から17時30分まで ――――――――――――――――― 6月から11月は9時から17時30分まで、12月から5月は9時から18時までの勤務。繁忙期を除き、残業はほとんどありません。 一定の実務経験を積んだ後は、状況に応じて在宅勤務も可能です。行事や急な発熱による遅刻・早退・休みにも対応しています。

完全週休2日制(土日祝) /年間休日数130日(2026年度)/GW、お盆、シルバーウィーク、年末年始休暇あり/繁忙期明け休暇あり

仕事内容: ・月次巡回監査 ※基本的に毎月1回、クライアントとの面談にて帳簿監査、指導などを行っていただきます。 ※面談形態：訪問又はWeb面談 ※クラウド会計ソフトにおける金融機関データ連携などを用いた最新の自計化指導を丁寧に行うことで、クライアントに無理なく毎月の帳簿入力を行っていただきます。 そのため、データ入力などの作業量は少なく、クライアントよりあがってきた試算表から現状報告、予算比較、納税予測や対策などの助言・指導が中心となります。 ・クライアントからの会計、税務相談対応(随時) ・各種税務申告書(法人税、消費税、所得税など)の作成 ・試算表の作成(一部会計ソフトへのデータ入力など)

転勤なし｜実働7時間｜年休125日｜未経験から税務のプロへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、税理士、経理/財務事務 【 専⾨スキル × ワークライフバランス × チームワーク】 未経験から税務のプロへ成⻑できる 安定した環境でキャリアを築く 【求⼈アピールポイント】 ✅名鉄小牧駅より徒歩8分・転勤なし ✅実働7時間で年間休⽇125⽇を確保 ✅資格取得奨励⾦や⾃習室で学習を⽀援 ✅IT活⽤で顧客サポートに注⼒できる ✅20代〜30代中⼼の教え合う⾵⼟ ✅1年間のチューター制度で安⼼の成⻑ 税理士法人で、税務・会計業務からスタートし、 将来的にはお客様を担当する 税務会計アドバイザーを目指していただきます。 業界未経験からでも、段階的に専門性を 身につけられる理由が5つあります。 理由1 9割以上が未経験からのスタートです 入社時点で高度な税務・会計の知識は必要ありません。 大切なのは、新しい知識を自ら学び、専門性を身につけていこうとする姿勢です。 入社後も、働きながら学べる環境を整えています。 理由2 入社後1年間はチューター制度で マンツーマン指導します 先輩社員があなたの隣に寄り添い、 マンツーマンで指導。 疑問や不安もその場ですぐに解消できます。 理由3 成長に合わせて4つの段階で業務を 習得できます ステップ1（〜3カ月）：仕訳入力や 書類チェックなど基礎を学習 ステップ2（3カ月〜6カ月） ：先輩社員との同行で仕事の流れを掴む ステップ3（6カ月〜9カ月） ：先輩のフォローのもと課題解決に挑戦 ステップ4（1年以降）：担当者として、 お客様への対応や課題解決に取り組みます 理由4 資格取得支援制度や 専用の自習室があります 自由に使える自習室の開放や 資格取得支援制度など、 実務に必要な知識を 費用面・環境面からしっかり応援します。 理由5 月1回の1on1面談と 半年に1度の評価面談があります 定期的な面談で不安や目標を相談でき、 頑張りをしっかり確認して次の成長へ 繋げられます。 以上の5つの仕組みを通じて、業界未経験からでも 段階的に専門性を身につけられます。 実際に働く先輩スタッフの声： 「それぞれの分野に専門家がいるので、疑問に 思ったことは、質問や相談しながら仕事を 進められます。一人で抱え込まずに 仕事ができる安心感があります」 （入社2年目・20代〜30代が中心に活躍中） ■仕事内容 ・会計データの確認やチェック ・月次報告書の作成サポート ・決算業務や申告書作成の補助 ・税務相談への対応アシスト ・お客様からの問い合わせ対応 ※ITを活用した自動仕訳など、 業務の仕組み化を進めています。 単純な入力作業ばかりではなく、 お客様へのサポート業務により多くの時間を 使える環境を整えています。 ■充実の学習環境・サポート体制 ・自習室の開放 資格学習に自由に 使える静かなスペースがあります。 ・資格取得支援制度 実務に直結する資格取得を 費用面からしっかり応援。 ・月1回の1on1面談 不安なことや目標を気軽に相談できます。 ・半年に1度の評価面談 頑張りをしっかり確認して次の成長へ 繋げます。 ■職場環境 ・9割以上が未経験からのスタート ・20代〜30代が中心に活躍中 ・教え合う風土が根づく職場 ・車・バイク通勤OK ・在宅勤務も相談可能 2カ月に1度、みんなで少し贅沢なデザートを 選んで楽しむ時間など、気さくに話せる雰囲気も 大切にしています。お互いの事情を理解し、 カバーし合えるチームです。 ■給与・待遇 月給25万円〜＋各種手当・賞与 ※詳細な手当や昇給制度あり ■勤務時間 9:00〜17:00（実働7時間） ※12月1日〜2月28日の繁忙期のみ9:00〜18:00（実働8時間）となります。 ■休日・休暇 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日125日

【有資格者】立ち上げ期だからこそ、あなたの経験が力になる。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士 社労士業務で培ってきた 正確さと実績を、正当に 評価してもらえる仕事です。 葵パートナーズの社会保険労務士部門は 今、まさに立ち上げの真っ最中。 数字に強く、誠実に仕事へ 向き合ってきた方の経験を、 そのまま必要としています。 顧問先の経営者様との関係を 大切にしながら、これまでの 知識を裁量を持って 発揮していただけます。 今回の募集は、社会保険労務士 資格をお持ちで、社労士業務を 一通りご自身で対応できる方が 対象です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与計算業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 勤怠データの取りまとめ ✅ 給与計算ソフトへの入力・ 締め処理 ✅ 一人で1〜10まで対応 （一部作業だけでなく 一連の流れを担当） ✅ 勤怠・給与ソフトの設定作業 ✅ お客様の勤怠システムの DX化サポート ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【労務手続き業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 入退社に伴う書類作成 ✅ 社会保険・雇用保険の オンライン申請 ✅ 申請状況の確認・ 担当者への納品依頼 ✅ 請求書作成 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【就業規則サポート】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ お客様へのヒアリング ✅ 規定の作成・修正 ✅ お客様との打ち合わせ・ 最終判断 ※業種や助成金申請に合わせた 規定づくりも担当いただきます 有資格者としての専門知識を 直接活かせる業務です ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お客様対応】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 顧問先企業を一人で担当 （顧客ごとの担当制） ✅ 経営者様と直接やり取り ✅ 就業規則の打ち合わせも 主体的に対応 顧問先は無理な多店舗展開をせず、 一人あたり10件前後からスタート。 落ち着いて一社ずつと向き合える 環境です。着任時は引き継ぎ担当が つくので、顧客背景をスムーズに 把握いただけます。 ◆ 葵パートナーズはこういう会社です ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 01｜裁量の大きい成長フェーズ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士部門はまだ体制づくりの 途中です。マニュアルも仕組みも これから一緒に整えていける、 裁量の大きいポジションです。 「任せてもらえない」環境に 物足りなさを感じてきた方には 特に力を発揮していただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 02｜中小企業の社長に寄り添う仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様は中小企業の社長さんが 中心。数字や制度の話だけでなく、 「困っていること」に寄り添える 距離の近さが特徴です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 03｜資格・経験を直接活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士資格をお持ちの方の 専門知識を、顧問先の実務に そのまま活かせるポジションです。 給与計算の枠を超え、就業規則の 最終判断や助成金申請など、 有資格者だからこそ任せられる 業務にも携わっていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 04｜残業は少なめです ━━━━━━━━━━━━━━━━ 繁忙期（4〜7月）でも大きな山は 月初〜月半ばに集中。それ以外の 時期はほとんど残業がありません。 お子さんがいる方も時短勤務で 活躍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 05｜税理士法人グループの安定基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 税務・会計を手がける葵 パートナーズグループの一員として、 従業員50〜149名規模の安定した 基盤の上で、新しい部門づくりに 挑戦できます。 知多事務所でも同様にスタッフ募集 しております。 （愛知県知多市新知東町2-27-14） 勤務地についてご希望がございましたら お気軽にご相談ください。

人と対話することが好きな方は大歓迎！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、福利厚生/労務/給与管理人事、人材/アウトソーシング法人営業 ＼借り上げ社宅制度（会社契約）／ ✅初期費用0円 敷金・礼金・仲介手数料は全額会社が負担 ✅希望に合わせて物件を選択可能 「家具家電付き物件」「広めの一般賃貸」など、ご希望に応じて会社が契約します。 ※対象：現住所からの通勤が困難で、転居が必要と認められた方 ＼営業スタッフ1人に1台、社有車貸与／ ✅営業活動に使用する社有車を貸与 ✅通勤利用も可能 ✅車両維持費の心配なく働けます 今回募集するのは、自動車メーカーや大手製造業への技術者派遣を行う法人営業職です。 当社の営業は、単に案件を獲得する営業ではありません。 お客様企業と当社エンジニアをつなぎ、エンジニアが安心して働き続けられる環境づくりまで担当します。 「数字だけを追う営業よりも、人に寄り添える仕事がしたい」 そんな方にもおすすめできる仕事です。 入社後は先輩社員との同行からスタートしますので、業界未経験の方も安心して始められます。 ■具体的な仕事内容 経験や習熟度に合わせて、少しずつ業務をお任せします。 ・既存クライアントへの定期訪問 ・人材ニーズや課題のヒアリング ・当社エンジニアとの定期面談・フォロー ・就業状況の確認や相談対応 ・クライアントとエンジニアのマッチング支援 ・契約更新や各種提案業務 将来的には新規顧客の開拓や採用業務など、活躍の幅を広げていくことも可能です。 ■この仕事の魅力 ✅エンジニアの成長を間近で支えられる 担当するエンジニアが新しい技術を習得したり、プロジェクトで活躍したりする姿を見られることが、この仕事の大きなやりがいです。 ✅既存顧客中心で関係構築を重視 飛び込み営業ではなく、お客様との信頼関係づくりを大切にしながら仕事を進めます。 ✅会社運営にも関われる環境 営業活動だけでなく、支社運営や組織づくりなどにも幅広く携わることができます。 ✅早期キャリアアップも目指せる 会社全体の動きが見える環境のため、将来的にはマネジメント業務にもチャレンジできます。 ･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･ ◆ 株式会社ジャパン・テクノについて 2006年の創業以来、黒字経営を続ける安定企業です。大手メーカーからの信頼も厚く、機械・電気・ソフト・インフラなど幅広い開発プロジェクトで当社のエンジニアが活躍しています。 現在は派遣事業だけでなく、自社での受託設計（自動車部品など）や金型製造、タイ・インドへの海外展開など、ものづくりの上流から下流までワンストップで対応できる強みがあります。 ◆ イベントの費用はすべて会社負担！家族も一緒に楽しめます 日々の仕事は全力で頑張り、楽しむときは思い切り楽しむのがジャパン・テクノ流！BBQや地域貢献イベントの費用は会社が全額負担します。 【イベント・地域貢献の実績例】 ・地域貢献の一環としての田植え・稲刈り体験（ご家族の参加も大歓迎！） ・収穫したお米を使ったカレー・パン作りなどの体験型BBQ ・NPO法人を通じたインドの孤児院への支援 ・有名サッカー選手や元日本代表を招いたサッカー教室へのスポンサー協賛 ◆最後に◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は様々な事業展開する中で人材育成や社員満足度の向上に努めております。 日々の仕事を全力で頑張って、イベントなどではしっかり楽しみ 充実したワークライフバランスを送っていただきたいです。 【チャレンジこそ人生】【技術者本位】【社員第一主義】を社訓に掲げて 一緒にジャパンテクノの一員として盛り上げていってくれる方を募集いたします！ ･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･

年休120日／資格取得支援あり♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、経理/財務事務 …―☆…―☆…―☆…―☆…―☆…―☆… 地元で長く安定して働ける正社員募集‼ 若手メンバーも急増中で活気あふれる社内 クッキー缶がもらえる福利厚生♪ …―☆…―☆…―☆…―☆…―☆…―☆… 缶メーカーの経理事務スタッフの募集です！ ・PCを使った仕入・販売のデータ入力 ・会計ソフトへのデータ入力 ・現金の出入金の管理 ・銀行入出金作業 ・健康診断の手配等の庶務総務事務 ・給与支払い業務 ・勤怠管理業務 ・入退社手続き業務 ・その他付随業務等 WordやExcelを中心に使うお仕事です。 状況に応じて在宅での仕事も可能です。 製造現場と事務所の仲も良く、雰囲気は良いです。 ―――――――――――――――――――― ✅お菓子などに使われる「缶」を 製造しているメーカーでの事務業務全般です。 Word・Excelを使うお仕事ですが、 ブランクのある方や未経験の方でもOK！ 先輩がしっかりと指導・サポートをしますので、 仕事を通じてスキルアップができます。 社内は非常に活気があり、若手メンバーが急増中。 40人規模の会社ではありますが、テレビや新聞、 インターネットメディアへの露出も多数あります。 ✅当社の商品はオリジナルのカラフルな缶や 大手企業・大手メーカー・有名キャラクターとの コラボ缶なども製造しています。 中にはテレビや百貨店、ショッピングセンターなど、 様々な場所で見たことがあるかもしれませんよ！

【有資格者】立ち上げ期だからこそ、あなたの経験が力になる。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士 社労士業務で培ってきた 正確さと実績を、正当に 評価してもらえる仕事です。 葵パートナーズの社会保険労務士部門は 今、まさに立ち上げの真っ最中。 数字に強く、誠実に仕事へ 向き合ってきた方の経験を、 そのまま必要としています。 顧問先の経営者様との関係を 大切にしながら、これまでの 知識を裁量を持って 発揮していただけます。 今回の募集は、社会保険労務士 資格をお持ちで、社労士業務を 一通りご自身で対応できる方が 対象です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与計算業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 勤怠データの取りまとめ ✅ 給与計算ソフトへの入力・ 締め処理 ✅ 一人で1〜10まで対応 （一部作業だけでなく 一連の流れを担当） ✅ 勤怠・給与ソフトの設定作業 ✅ お客様の勤怠システムの DX化サポート ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【労務手続き業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 入退社に伴う書類作成 ✅ 社会保険・雇用保険の オンライン申請 ✅ 申請状況の確認・ 担当者への納品依頼 ✅ 請求書作成 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【就業規則サポート】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ お客様へのヒアリング ✅ 規定の作成・修正 ✅ お客様との打ち合わせ・ 最終判断 ※業種や助成金申請に合わせた 規定づくりも担当いただきます 有資格者としての専門知識を 直接活かせる業務です ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お客様対応】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 顧問先企業を一人で担当 （顧客ごとの担当制） ✅ 経営者様と直接やり取り ✅ 就業規則の打ち合わせも 主体的に対応 顧問先は無理な多店舗展開をせず、 一人あたり10件前後からスタート。 落ち着いて一社ずつと向き合える 環境です。着任時は引き継ぎ担当が つくので、顧客背景をスムーズに 把握いただけます。 ◆ 葵パートナーズはこういう会社です ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 01｜裁量の大きい成長フェーズ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士部門はまだ体制づくりの 途中です。マニュアルも仕組みも これから一緒に整えていける、 裁量の大きいポジションです。 「任せてもらえない」環境に 物足りなさを感じてきた方には 特に力を発揮していただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 02｜中小企業の社長に寄り添う仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様は中小企業の社長さんが 中心。数字や制度の話だけでなく、 「困っていること」に寄り添える 距離の近さが特徴です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 03｜資格・経験を直接活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士資格をお持ちの方の 専門知識を、顧問先の実務に そのまま活かせるポジションです。 給与計算の枠を超え、就業規則の 最終判断や助成金申請など、 有資格者だからこそ任せられる 業務にも携わっていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 04｜残業は少なめです ━━━━━━━━━━━━━━━━ 繁忙期（4〜7月）でも大きな山は 月初〜月半ばに集中。それ以外の 時期はほとんど残業がありません。 お子さんがいる方も時短勤務で 活躍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 05｜税理士法人グループの安定基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 税務・会計を手がける葵 パートナーズグループの一員として、 従業員50〜149名規模の安定した 基盤の上で、新しい部門づくりに 挑戦できます。 知多事務所でも同様にスタッフ募集 しております。 （愛知県知多市新知東町2-27-14） 勤務地についてご希望がございましたら お気軽にご相談ください。

【月収27万円～｜経理・財務経験が活かせる✨】✅通常期は残業月5H＊プライベートも充実◎✅隔週で在宅勤務OK✅便利な半休制度あり　

仕事内容 （仕事No.）NJ2610009 落ち着いた環境で知識を発揮！ 取引先の財務データをコツコツと入力管理する やりがいのある業務をお任せします✨ ───── お仕事内容 ───── □財務データ入力業務 ┗取引先企業の決算書（BS/PL）から必要な数値を読み取り、専用システムへ入力 □書類管理・事務サポート ┗審査に必要な財務諸表の取り寄せ、ファイリング、データの整理・保存 □進捗管理・その他 ┗依頼に基づいたデータ登録（1日5～10件程度）、チーム内での情報共有 ＜在宅勤務＞ 業務習得後、2週に1日程度可能 ＜職場人数＞ グループ員13名（うち派遣スタッフ1名） ＜期間＞ 契約更新による最長3年 ★･｡＜ おすすめポイント ＞｡･★ 【ベテラン層活躍】平均50代の落ち着いた職場で、じっくりお仕事に取り組めます。 【残業ほぼなし】通常期は月5h程度。定時帰りが基本なので家庭との両立も◎ 【在宅勤務あり】業務習得後は隔週でリモートOK！通勤時間を有効活用できます。 【自分のペースで】1日の件数や納期に余裕があるため、焦らず丁寧に進められます。 【土日祝はお休み】カレンダー通りの休日で、プライベートの予定も立てやすい！ *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 ✅安定収入と安心感！トヨタ系企業で働ける✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「安定して稼ぎたい」という希望を叶えます。 トヨタグループの案件が多く、安心して働けるのが魅力。 安定した収入で、家計もしっかりサポートできます。 ✅頼れる味方！手厚いフォロー体制で安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社では家庭と両立する主婦(夫)さんも多数活躍！ 派遣で働くのが初めての方もご安心ください。 就業中の困りごとやキャリアの相談など 専任の担当者があなたをしっかりサポート。 「スキルを活かして働きたい」 「フルタイムでしっかり稼げる仕事をしたい」など あなたのご希望をしっかり叶えます✨

“誰かのために一生懸命になれる”その気持ちが、あなたの強みです。

仕事内容: 「誰かのために一生懸命になれる。」 その気持ちがあれば、経験は必要ありません。 私たちが大切にしているのは、 目の前のお客様に寄り添い、 「採用できてよかった！」を一緒に喜べること。 あなたには、自社求人メディア「ジョブリット」の カスタマーサポートとして、 企業の採用活動を伴走していただきます。 お仕事内容 ・お客様との打ち合わせ（WEB6割、対面4割） ・応募者へのご連絡や面接日程の調整 ・求人原稿の改善提案 ・採用状況の確認・ご報告 ・採用成功に向けた企画や改善の提案 最初からすべて一人でできる必要はありません。 先輩が仕事の流れや提案方法まで しっかりサポートするので、 未経験の方も安心してください。 この仕事で一番大切なのは「人を想う気持ち」 私たちの仕事は、 求人を掲載して終わりではありません。 「応募が来ない…」 「面接に繋がらない…」 「採用したいけど、なかなか決まらない…」 そんな悩みを抱える企業様と一緒に考え、 採用成功まで伴走する仕事です。 時には求人原稿を書き換えたり、 面接方法を見直したり。 「もっとこうしたら採用できそうですね！」 と一緒に改善を進めていきます。 この仕事のやりがい 採用が決まったとき、 お客様から 「本当にありがとう！」 「●●さんにお願いしてよかった！」 そんな言葉をいただけることも少なくありません。 あなたの頑張りが、 企業の未来や、誰かの新しい仕事との出会いにつながる。 "誰かのために頑張りたい" そんな気持ちを仕事にできる環境です。 未経験でも大丈夫！ 入社後は、 求人の知識やお客様との接し方まで丁寧に教えていきます。 「人と話すことが好き」 「誰かの役に立ちたい」 そんな方なら、きっと活躍できます。 お客様について 現在は運送業界のお客様が中心ですが、 今後は製造業や建築業など、 さまざまな業界へサービスを広げていく予定です。

経験者募集！経理の経験を活かして働きませんか？リモート勤務可！ブランクのある方も大歓迎！会社を支える経理のプロフェッショナルを募集！

仕事内容 ●お仕事内容 ・日々の入出金管理 ・仕訳入力、会計システムへのデータ入力 ・売掛金、買掛金の管理 ・請求書の発行、確認 ・経費精算 ・月次、年次決算のサポート ・各種帳票、資料の作成 ・税理士、社内各部署とのやり取り ・その他、経理業務全般 経験やスキルに応じて、担当業務をお任せします。 ●何を取り扱っているの？ オールハーツ・カンパニーはベーカリーやスイーツを中心に、パン・焼き菓子・ドーナツなどを取り扱っています♪ 「ハートブレッドアンティーク」 「ねこねこ食パン」「ピネード」 「パステル」「オッジ」 などのブランドを展開しています！ ●経験者募集！ これまで培ってきた経理の知識や経験を活かし、会社を支える存在として活躍したい方を歓迎します。 安定した環境で、経理としてさらなるキャリアを築きたい方におすすめのポジションです！ ●弊社について マジカルチョコリングでおなじみの「HEART BREAD ANTIQUE」や なめらかプリンが大人気の「Pastel」、 その他「PINEDE」「グランディール」「バゲットラビット」 などを経営するベーカリー＆パティスリー企業です。 幅広いブランドに囲まれて一緒に活躍しませんか？

専門的な知識が身につく◎働きやすさ◎地域の医療機関を支える！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：評価人事、その他人事コンサルタント/コーチング、労務系コンサルタント ✨未来に広がるこの求人の注目ポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅クリニック等の医療機関のサポートがメイン！ ✅ 本格的なコンサルスキルが身につく◎ ✅ あなたの“得意”を活かして専門領域を深掘り★ ✅ 社労士・中小企業診断士など、資格取得も全力応援！ ✅ OKR導入支援など“次世代型”人事支援にも挑戦！ ✅ 一緒に新しい価値を広げてくれる仲間、募集中です！ ＼ 社労士だけど、“攻め”の仕事してます！ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「手続きだけの社労士事務所」じゃありません！ 私たちは、企業の“人と組織”の悩みに深く関わる、 人事・労務コンサルティングを メインに展開しているプロ集団です！ 企業の経営者、銀行、シンクタンク、 士業の先生方など、 さまざまな方面から信頼をいただき、 人事・組織の専門家として たくさんの実績を積んできました◎ 実は、こうした“本格コンサル”に強い社労士事務所って、まだ全国でもレア。 そんな中、うちの事務所では―― ✨人事出身のプロ ✨ 採用のプロ ✨ IT・システムに強い人 ✨医療系の知識がある人 などなど、いろんな経歴を持ったメンバーが活躍中！ あなたの「前職の経験」や「得意なこと」が、 ここでは強みになるかもしれません✨ ✨具体的なお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当事務所の医療系チームの一員として、クリニックや医療機関（病院、歯科医院など）の労務管理・給与計算・院長からの相談対応などを担当していただきます。 医療従事者の方々が安心して働ける環境を支える、やりがいのあるお仕事です。 ⏩人事コンサル未経験の方 ※最初は基本的な業務からスタート！ ■労働・社会保険手続、給与計算業務 └丁寧な指導で安心して学べます ■求人票の作成、適性診断の入力と解説 └採用業務の基礎が身につきます ■助成金申請のサポート └企業の資金調達を支援 ■お客様訪問や役所への手続き対応 └実務経験を積みながら成長できます ■人事労務コンサルティング業務の アシスタント └先輩の仕事を間近で学べます ■クリニック開業支援のサポート業務 ■事務所運営に必要な各種業務 ⏩人事コンサル経験者、 または興味をお持ちの方 ※経験・能力・資格に応じて 以下の業務をお任せします！ ■人事制度構築支援 └採用、評価、賃金・賞与・退職金制度など ■就業規則や各種規程の作成・改定 └法改正に対応した提案ができます ■企業向けセミナーの講師 └あなたの専門知識を活かせます ■IPOやM＆A支援のための労務監査 ■労働紛争におけるあっせん代理 ■企業の経営戦略・人事戦略立案支援 ■1on1ミーティング、OKR導入・活用支援 ＼ 安心POINT！ ／ ※業務は習熟度に合わせてお任せします★ ※全ての業務をマスターする必要はなく、 ご自身の強みや関心に応じて特定分野を 深めていただくことも可能です◎ ※未経験業務は丁寧に指導します。 最初の数ヶ月～1年は経験豊富な コンサルタントに同行し、実践を通じて 学べる環境を整えています！ ＼ ✨働きやすい環境✨ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当事務所のスタッフは自律性を持ち、 互いを尊重し合う温かい雰囲気があります♪ それぞれのライフステージや価値観を 大切にした働き方を実現できる環境です◎ ✅具体的な働き方の例 ・資格取得を目指して勉強中のスタッフを 会社としてバックアップ！ ・ほとんどのスタッフが18～19時には帰宅 （残業少なめ◎） ✅多様なバックグラウンドを 持つスタッフが活躍中 ・医療系出版社から転職し、 医療・介護事業所の立ち上げ支援を担当 └専門知識を活かせる環境です ・大手流通業の人事経験者が、 人事制度構築やIPO支援を担当 └前職の経験が直接活かせます ・求人代理店出身者が、人材像に合った 求人記事作成や適性検査を担当 └採用のプロとして活躍中 ・製造業や監督署からの転職者が、 労務相談を中心に活躍 ・IT技術を活かし、 クラウド勤怠システム導入支援を担当 ・大企業出身で総務や人事・経営企画を経験 今は弊社で大活躍中✨ 家庭を優先したい方、子育てが一段落して 再び働きたい方、資格取得を目指す方、 専門性を高めてキャリアを構築したい方等、 それぞれが自分のペースで 成長できる環境を整えています★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼ やりがいを感じる瞬間 ／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 自分の提案でクライアントの組織が動く。 自分の強み”を活かしながら、 “根拠ある提案”ができるコンサルタントになれる。 戦略的に組織を変えていく――。 そんな実感を、あなた自身の手で。 私たち山本労務管理事務所は、 企業の「人と組織」にまつわる課題を 解決する社会保険労務士法人です。 給与計算や社保手続きといった オペレーション業務だけでなく、 人事制度・評価制度の設計、 働き方改革、リーダー育成といった “組織の中枢”に深く関わる コンサルティング業務に強みを持っています。 特定のパッケージに沿って進めるのではなく、 クライアントごとに最適解を 設計・提案できるのが当法人のスタイル。 だからこそ―― あなた自身の知見・考察力・提案力が、 ダイレクトに響く世界です。 仕組みを整えるだけではなく 会社の未来や発展に向けて、 継続的なお取引が出来ることも このお仕事の醍醐味！

✅未経験歓迎✅産休育休制度あり✅昇給・賞与あり✅有給10日付与

仕事内容: 一般事務事務（給与管理・採用補助） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ どんな業務をするの？ □給与・勤怠管理システム運用 □入社・退職手続き業務 □採用募集・選考業務補助 □福利厚生制度の運用案内 □社内イベント・研修企画 □総務書類作成・整理 □データ入力・管理 □メール・電話・来客対応 社員が働きやすい環境を作る「縁の下の力持ち」です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨むずかしくない理由 複雑な専門知識は不要。 ていねいさと正確さがあれば大丈夫です。 疑問に思ったこと・わからないことは、 20～30代の経験豊かな先輩が即座にサポート♪ 「未経験で不安…」それは当たり前。 だからこそ、誰もが一から学べる環境を用意しています。 むしろ経験がない分、 ⭐一緒に成長できるチームの一員になれるんです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「一般事務のスタートラインに立ちたい」 「やりがいのある職場で長く続けたい」 そのお気持ちを大切にします。 私たちがあなたの成長を応援します！

【人事労務の業務フロー設計・改善経験をお持ちの方】✨リモートワーク可✨フレックスタイム制✨残業月平均5時間

【仕事内容】 ✅人事労務の経験を活かして、組織づくりを担う人事へ！ これまで培ってきた人事労務の経験を活かし、実務だけでなく、業務フローの設計・改善や人事制度の企画・設計にも携わりませんか？ 今回お任せしたいのは、人事・労務の実務を行いながら、より効率的で働きやすい人事基盤をつくっていく仕事です。 将来的には、評価・報酬・等級制度などの人事制度の企画・設計や、経営課題に基づく重要な人事案件の起案など、経営陣のパートナーとして組織づくりにも携わっていただきます。 これまでの経験を活かしながら、人事労務のスペシャリストとしてさらに業務の幅を広げられる環境です。 ============ 具体的なお仕事内容 ============ 人事労務業務を担当する3名のスタッフと連携し、以下の業務をお任せします。 ■人事・労務の仕組みづくり ・人事労務に関する業務フローの設計・改善 ・人事システムの設定、運用改善 ・人事基盤システムの導入・連携構築 ・労務リスクの早期発見、予防 ■人事制度・組織づくり ・評価、報酬、等級制度の企画・設計 ・経営課題に基づく重要人事案件の起案 ・組織課題の把握、改善に向けた取り組み ■労務・コンプライアンス対応 ・就業規則の改定 ・法改正への対応 ・給与計算、勤怠管理などの労務業務 ・弁護士、社会保険労務士、産業医など社外専門家との連携 ■チーム育成 ・人事労務業務に関するメンバーのサポート、育成 ※これまでの経験やスキルに応じて、担当する業務からお任せしていきます。 ======== 入社後の流れ ======== 入社後は会社の導入研修を通じて、会社の体制や業務について理解していただきます。 その後、人事制度の理解や人事労務業務の引き継ぎ、人事システムの設定確認、年間の起案スケジュールや現在の組織課題などについて共有。 1ヶ月後を目安に、定常的な起案業務などにも携わっていただく予定です。 これまでの経験を活かしながら、少しずつ担当領域を広げていけます。 ======================= 経営と現場をつなぐ、人事のプロフェッショナルへ ======================= 経営陣のパートナーとして組織の意思決定を支えながら、現場で働く職員一人ひとりが力を発揮できる環境をつくることが、このポジションの役割です。 人事制度の企画だけでなく、給与計算や人事システムへの落とし込み、コンプライアンス管理、労務リスクの早期発見・予防まで、人事業務を幅広く経験できます。 「これまでの人事労務経験を活かして、さらに上流の業務にも挑戦したい」 「実務だけでなく、仕組みづくりや業務改善にも携わりたい」 「経営と現場の双方を支える人事としてキャリアを広げたい」 そんな方に適したポジションです。 =============== 柔軟な働き方も魅力です =============== リモートワーク制度を導入しており、週1日出社の勤務形態も可能です。 また、フレックスタイム制を導入しているため、柔軟な働き方ができます。 フレキシブルタイムは5:00～22:00、コアタイムは9:00～11:00。 残業は月平均5時間と、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 1時間単位で有給休暇を取得できるほか、入職時には特別休暇を5日付与。 有給休暇の取得もしやすい環境が整っています。 【使用ツール・業務環境】 ・人事システム ・給与計算、勤怠管理システム ・各種社内システム など これまでの経験を活かしながら、業務フローやシステムの改善にも主体的に取り組んでいただけます。 【求人ID-JNR】

経験必須≪中部国際空港駅から徒歩約5分≫土日祝休み✨️

仕事内容 ｜経験必須 ｜土日祝休み ｜電車通勤が便利 ・給与事務に関する業務（各種データとりまとめ、データベース入力、社員への連絡調整等） ・出向負担金、労働保険、退職金等、各種事務処理に係る業務 ・年末調整業務 ・会計伝票起票（給与等） ・その他庶務業務、採用教育業務サポート 等 【職場環境】 ・部署：15名（男性6名、女性9名) ・食堂、休憩スペース、ロッカーあり ・私服勤務（男女ともにオフィスカジュアルでOK） ・旅行補助インセンティブあり♪ ・週1日程度の在宅勤務もOK

最初は新卒採用からスタートし、慣れてきたら徐々に中途採用もお任せします。将来的には、採用以外にも業務の幅を広げていただき、人事業務全般をお任せします。

企業名 株式会社モビテック 求人名 【名古屋駅】人事｜採用業務（新卒・中途採用） 仕事の内容 最初は新卒採用からスタートし、慣れてきたら徐々に中途採用もお任せします。将来的には、採用以外にも業務の幅を広げていただき、人事業務全般をお任せします。 ※イベントや面接対応で月に1回程度土日の出社もございますが、その分は平日にお休みを取得いただきます 募集職種 【名古屋駅】人事｜採用業務（新卒・中途採用）

今回募集する専任衛生管理者には、本社事業場における法令に基づく衛生活動を確実に実施するとともに、安全配慮義務履行管理の中心的な役割を担っていただきます。

企業名 トヨタコネクティッド株式会社 求人名 【名古屋】【人事本部】安全衛生推進担当/健康経営の推進/トヨタグループ 仕事の内容 今回募集する専任衛生管理者には、本社事業場における法令に基づく衛生活動を確実に実施するとともに、安全配慮義務履行管理の中心的な役割を担っていただきます。 法令に基づく職場巡視、安全衛生委員会の運営、各種届出等の衛生活動を担当。長時間労働、健診、ストレスチェック等の健康リスク案件について、産業医・保健師・人事・管理監督者と連携し、就業措置、復職・両立支援、労災対応まで推進します。また、安全衛生活動や安全配慮義務の履行状況をモニタリングし、課題抽出から是正・改善まで担います。 【業務の変更の範囲】当社業務全般 募集職種 【名古屋】【人事本部】安全衛生推進担当/健康経営の推進/トヨタグループ

実務を通じ人事・給与・勤怠に関わる業務の深耕を深めながら、運用の検討・改善、制度改革に対応するための業務改善、システムの更新、導入検討などの企画をお任せしていく予定です。

企業名 リンナイ株式会社 求人名 【名古屋/労務】人事労務担当（総合職）※ガス機器業界シェアNO.1 仕事の内容 実務を通じ人事・給与・勤怠に関わる業務の深耕を深めながら、運用の検討・改善、制度改革に対応するための業務改善、システムの更新、導入検討などの企画をお任せしていく予定です。 【■具体的には】◎勤怠管理、給与計算、社会保険実務等の実務理解◎各種業務システムの運用改善◇給与計算・勤怠管理業務：・給与計算や勤怠管理オペレーションを運営しながら、社員満足度向上のための企画・計画の推進◇勤怠・人事・給与システム関係の運用：・法制度変更に伴うバージョンアップ対応・人事給与制度の整備に伴い発生するシステム運用変更支援・業務改善 募集職種 【名古屋/労務】人事労務担当（総合職）※ガス機器業界シェアNO.1

【年間休日160日】フルリモート可！主婦さん活躍中

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 人材業界での経験がある方、注目！ 今までの経験を活かして、採用コンサルタントとしてご活躍いただきます お客様の採用課題を解決するために、 求人メディア、SNS、Google広告、採用サイトなど組み合わせた採用設計を提案し、 採用活動をトータルサポートするお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ■顧客の採用設計■ ・課題のヒアリング 採用活動で直面する課題を丁寧に伺い、解決策を考案します。 ・最適なプラン、採用設計のご提案 媒体の特徴や優位性を踏まえ、採用目標に合った具体的なプランを提案。 求人票の作成や応募管理もサポートします。 ・成果の測定と改善提案 プランの成果を分析し、必要に応じて改善施策を提案。 継続的に採用成功を支援します。 【仕事のポイント】 ・働きやすさを重視 週休3日制を採用しており、仕事もプライベートも充実できる環境です。 残業は少なめで、終業後の時間を趣味や家族との時間に使えるなど、リフレッシュしながら働けます。 ・安心してスタートできる体制 裁量が大きく、基本的には自分のペースで動けますが、 わからないことがあればすぐに相談可能な職場です。 先輩社員が1～3ヶ月の引き継ぎ期間をしっかりサポートします。 必要に応じて教育係もつくので、安心して仕事を覚えられます。 ・子育てをしながら働ける 育児中の方やご家族の事情で在宅勤務が必要な方が多く、 限られた時間内で活躍しています。

新卒・中途採用における会社説明会やイベントへの登壇、求職者対応などのフロント業務をメインにお任せします。自らの言葉で会社の魅力を発信しつつ、一部労務・総務等のバックオフィス業務も兼任します。

企業名 デジタルミックス株式会社 求人名 【名古屋/人事(総務)】年間休日125日(土日祝)/年収430万円～/残業少なめ 仕事の内容 新卒・中途採用における会社説明会やイベントへの登壇、求職者対応などのフロント業務をメインにお任せします。自らの言葉で会社の魅力を発信しつつ、一部労務・総務等のバックオフィス業務も兼任します。 ■採用イベント、インターンシップ、会社説明会の企画・運営・登壇 ■学生および応募者とのやり取り・フォロー、学校への広報活動 ■求人媒体社やエージェント等との折衝・運用管理（原稿調整等） ■労働安全衛生管理、入退社手続き等の人事労務、社内環境整備 ※既存担当者1名と連携します。戦略策定などの裏方業務よりも、求職者と直接接するフロントでのアピール活動に重きを置いたポジションです。 募集職種 【名古屋/人事(総務)】年間休日125日(土日祝)/年収430万円～/残業少なめ

デンソーグループ（約50社・8万人）の人事・給与・福利厚生の実務運用および、業務効率化や最新テクノロジー（クラウド・AI等）を活用したグループ標準システム・プロセスの企画・構築・導入推進。

企業名 株式会社デンソーシェアードサービス 求人名 【刈谷市/給与・福利厚生】デンソーＧで8万人を支える人事DX/マネジメント候補 仕事の内容 デンソーグループ（約50社・8万人）の人事・給与・福利厚生の実務運用および、業務効率化や最新テクノロジー（クラウド・AI等）を活用したグループ標準システム・プロセスの企画・構築・導入推進。 給与計算・人事手続き・福利厚生等の実務運用とその改善。時代に合わせた制度変革（新報酬制度等）に伴う運用構築や、人事申請・勤務管理クラウド導入、AI活用ポータルサイト等のDX推進プロジェクトを担当。社内やグループ各社人事、IT部門、外部ベンダーと連携し、要件定義から業務フロー構築まで主導します。入社後は丁寧な育成プログラムで専門性を磨き、将来はマネジメントとして活躍が期待されます。 募集職種 【刈谷市/給与・福利厚生】デンソーＧで8万人を支える人事DX/マネジメント候補

事業拡大に伴い、様々な分野のプロフェッショナルを募集しています。あなたのスキル・経験・情熱に合わせて、最適なポジションをご提案します。以下はその一例になります。

企業名 株式会社ＴＯＷＩＮＧ 求人名 【名古屋大学/オープンポジション】サステナブル農業★/リモート勤務相談可◎ 仕事の内容 事業拡大に伴い、様々な分野のプロフェッショナルを募集しています。あなたのスキル・経験・情熱に合わせて、最適なポジションをご提案します。以下はその一例になります。 ■【研究開発職、土壌環境チームマネージャー（名古屋大学内研究室）】 微生物の力で土を進化させる。バイオ炭の可能性を広げる研究開発職 ■【海外事業開発】CSO直下にて、国内外の複数事業・PRJを横断、事業パイプラインの可視化、情報収集・分析、関係者を巻き込んだ推進を担う ■【プラントオペレーター（群馬県）】TOWINGのメインプロダクトである高機能バイオ炭「宙炭（そらたん）」を製造する開発 募集職種 【名古屋大学/オープンポジション】サステナブル農業★/リモート勤務相談可◎

【経理事務経験または日商簿記3級以上】扶養内OK！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

繊維専門商社である当社にて、入出・預金管理、資金繰りなどの財務実務を中心にお任せします。基盤を固めた上で、将来的にRPAやAIを活用した全社的な業務効率化・DX推進もリードしていただきます。

企業名 豊島株式会社 求人名 【名古屋市/財務スタッフ】入出・預金管理からスタート◎DX化推進もお任せ！ 仕事の内容 繊維専門商社である当社にて、入出・預金管理、資金繰りなどの財務実務を中心にお任せします。基盤を固めた上で、将来的にRPAやAIを活用した全社的な業務効率化・DX推進もリードしていただきます。 【メイン業務】財務実務 ■資金繰り、出納、手形管理 ■支払い・入金・債務管理 ■金融機関対応、適用商品管理、各部門や経営陣・取引先との連携 【サブ業務】DX・業務改善 ■RPA/VBA/Power Automate/Kintoneを用いた業務自動化の構築・保守 ■Power BIでのデータ可視化 ■全社の業務効率化支援（業務整理・標準化） 募集職種 【名古屋市/財務スタッフ】入出・預金管理からスタート◎DX化推進もお任せ！

＜全国から応募可＞建設×BPO｜経験者歓迎｜フルリモート可｜

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他施工管理/現場責任者、工場現場事務、BPO管理/運営 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 「建設現場の工程管理や書類作成の 大変さを知っているからこそ、 もっとスムーズに回る仕組みを作りたい」 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ╲ 一つでも当てはまるあなたへ ╱ ① 建設業界の経験を活かして、新しい働き方へシフトしたい ➡現場に行かないBPO業務のため、知識を活かしたまま「内勤・リモート」へシフトできます。 ② 「誰かの犠牲や根性論に頼る現場」を変え、誰もが正しく成果を出せる仕組みを作りたい ➡あなたの現場知見を「再現性のある業務フロー」へ落とし込み、クライアントやリモートチームの生産性を飛躍的に高める改革を推進できます。 ③ 天候に振り回される休日出勤や、長時間労働から解放されたい ➡「土日祝の稼働なし」＆「フルリモート」で、天候や現場都合に急遽予定を崩されることのない確実な休日と自由な働き方が手に入ります。 当社は、全国のリモートワーカーと共に BPO事業を展開しています。 今回は、需要が急拡大している 「建設施工管理支援プロジェクト」の スーパーバイザー（SV）業務をお任せできる パートナーを募集します。 【具体的な業務内容】 クライアント企業から受託している「建設施工管理支援」のプロジェクトにおいて、全国各地のメンバーで構成されるリモートチームの推進役、オペレーションの構築・管理や品質管理、クライアント対応を行っていただきます。 ■：オペレーションの構築・運用管理 支援業務がスムーズに回るよう運用フローを構築。日々の稼働状況の把握や業務の標準化（仕組み化）を推進します。 ■：チームのタスク配分・進行管理 案件ごとに各作業担当者へタスクを割り振り、スケジュールの調整および進行状況のフォロー・タスク連携を行います。 ■：納品物の品質検収・マニュアル管理 担当者が作成した書類やデータの最終品質チェックを実施。マニュアルの作成指示や校閲・更新を行い、チーム全体の成果物のクオリティを維持します。 ■：クライアント（顧客）対応・月次報告 顧客との進捗調整、月次報告資料の作成、定期ミーティングでの課題共有や「業務効率化」に向けた改善提案を行います。 【主に取り扱う支援業務】 ●：諸官庁届出・施工計画書などの書類作成 88申請、道路使用許可、機械等設置届、工種別施工計画書・安全衛生計画書などの作成・編集 ●：施工図・仮設計画図の検討・修正 配筋おさまり図、仮設図などの作成・チェック ●：施工写真・竣工図書の整理 施工写真のアルバム化、出来形管理表の作成、電子納品（CALS/EC等）の準備 ●：施工管理アプリのデータ整理・運用サポート ANDPAD、SPIDERPLUS、eYACHO、Photoruction などの運用・データ入力補助 【業務委託として参画いただくメリット 】 ◆ 基本土日祝稼働なし＆フルリモート可 （天候や夜間対応からの解放） 原則として「土日祝稼働なし」「平日の日中に稼働しやすい案件」のプロジェクトです。 フルリモートでの業務が可能。 支援業務はすべてバックオフィスで完結するため、天候による突然の工程変更や現場の緊急呼び出しに振り回されることなく、計画的に稼働スケジュールを組めます。 ◆ 培った建設ノウハウを「仕組み」に変える業務管理者（SV） 単なる作業請負ではなく、オペレーション全体の構築や品質管理を担当。現場の課題を拾い上げ、「より正確で効率的な支援フロー」を自分の手で整えていくやりがいがあります。 ◆ 「建設知識 × マネジメント」で、フリーランスとしての市場価値を高める 現場ノウハウに「業務フローの構築（DX）」や「チームマネジメント」の実績が加わることで、今後さらに需要が高まるBPO領域でのスペシャリストへ成長できます。成果や信頼に応じて継続的な案件参画や、より大きなプロジェクトを主導する中長期的なパートナーシップを築いていける環境です。 ー パソナJOB HUBについて ー （私たちの取り組みとミッション） ＼建設業界の社会課題を「リモート×プロの技術力」で解決する進化したBPOサービス／ 今、日本の建設業界では、就業者数の減少や高齢化、長時間労働などによる深刻な人手不足が大きな課題となっています。人手不足を理由に新規案件を辞退せざるを得ない企業も多く、耐震補強工事の遅れなど、日本全体のインフラ整備や社会基盤にまで大きな影響を及ぼしています。 一方で、「豊富な専門知識や施工管理の経験を持ちながらも、時間や場所の制限（年齢・体力的負担・育児や介護など）によって、現場で働くことが難しいプロ人材」が数多くいらっしゃる現実もあります。 このミスマッチを解消すべく、私たちが立ち上げたのが、単なる作業の外注（アウトソーシング）にとどまらない、進化したBPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）サービスです。 「プロ技術者」の負担となっていた、工務、作図、積算、写真整理、グリーンサイトの運用、安全書類の作成といった事務・バックオフィス業務。これらを建設業界の知識を持つ私たちの「リモートチーム」が一括して受託します。これにより、クライアント企業は「コア業務である現場での施工管理」に集中でき、生産性の飛躍的な向上を実現します。 当社は単なる作業の外注ではなく、業界の社会課題解決と持続可能な働き方の推進を目指し、クライアントの課題解決に取り組んでいます。

豊田通商グループの総合エネルギー商社である当社にて、総務業務における計上業務全般を担当いただきます。単なるオペレーション業務だけでなく、業務フローの見直しやDX推進による業務改善もお任せします。

企業名 豊通エネルギー株式会社 求人名 【名駅徒歩5分･人事総務(総合職)】豊田通商G/在宅勤務一部可/経験者歓迎◎ 仕事の内容 豊田通商グループの総合エネルギー商社である当社にて、総務業務における計上業務全般を担当いただきます。単なるオペレーション業務だけでなく、業務フローの見直しやDX推進による業務改善もお任せします。 【業務内容】■備品購入費・サービス利用料・賃借料等の計上管理 ■前払費用・未払費用の管理 ■各種保険契約管理 ■給与支払に関するオペレーション業務および仕訳処理 ■借上社宅管理 ■総務業務における業務フロー改善 ■Excel関数・マクロ等を活用した業務効率化 ■DX推進・業務の仕組み化プロジェクト推進 ■組織開発施策の企画・実行 募集職種 【名駅徒歩5分･人事総務(総合職)】豊田通商G/在宅勤務一部可/経験者歓迎◎

★フルリモート★時間の融通が利き、有給申請も直前でOK！いつでも休めます！

仕事内容: 弊法人は、2025年7月頃から開業して急拡大中です。 【主な業務内容】 * 法人の確定申告書（法人税・消費税）の作成 * 会計入力（不動産売買契約、建築関連費用、登記費用、銀行借入関係、などから通常のレシートなど） * 営業日7-8日目までに月次決算での試算表作成 * 最初は、6-7社を担当してもらい、慣れてきてクライアント数も増えてくれば、30社程度を担当してもらいます。 * お客様とメールやチャットツール、弊社提供の携帯電話でやり取りをしていただきながら、申告書を作成していただきます。 * ツールは主に、会計freee、MoneyForward、達人シリーズを用いております。 ※「申告書を自分で作成できる方」を募集しています。マニュアル入力のみの経験ではなく、独力で申告書を仕上げられるスキルを重視します。 ※スキルや経験を活かして即戦力としての業務を期待しています！

東証上場の三菱ケミカルGである当社にて経理業務をお任せします。将来的にはマネジメントも担い、キャリアアップが可能です。

企業名 ダイヤプラスフィルム株式会社 求人名 経理スタッフ◎三菱ケミカルＧの安定感×残業少なめ×年収500万以上 仕事の内容 東証上場の三菱ケミカルGである当社にて経理業務をお任せします。将来的にはマネジメントも担い、キャリアアップが可能です。 ■仕訳業務、決算資料の準備等の経理体制の習得 ＜将来的な業務＞ ■各期決算（試算表作成、決算整理、仕訳、CF計算書、予算編成、連結決算対応など） ■税務対応（報告書作成、申告納付作業、税理士対応）等 ※会計士の協力もあり相談しやすい環境です。 募集職種 経理スタッフ◎三菱ケミカルＧの安定感×残業少なめ×年収500万以上

組織拡大に伴う人事制度・施策の見直しを担当。現場課題の把握から改善策の企画、関係者との調整、実行・運用まで推進します。

企業名 トヨタコネクティッド株式会社 求人名 【名古屋】人事企画（人事制度・組織課題の改善推進）/トヨタG中核 仕事の内容 組織拡大に伴う人事制度・施策の見直しを担当。現場課題の把握から改善策の企画、関係者との調整、実行・運用まで推進します。 従業員数の拡大に伴い、既存の人事制度や運用上の課題を整理し、改善施策を企画・推進します。現場からのニーズの把握、課題設定、制度・ガイドライン等の企画、関係者との調整、実行・運用への落とし込みを担当。評価制度の運用業務にも関わりながら、組織の実態に即した人事制度の整備を進めます。【業務の変更の範囲】当社業務全般 募集職種 【名古屋】人事企画（人事制度・組織課題の改善推進）/トヨタG中核

人事総務担当として、採用・労務・総務のいずれかの経験を活かしながら、各種手続きや社内対応、管理業務など幅広い実務を担当し、円滑な会社運営と働きやすい職場環境づくりを支えていただきます。

企業名 ニプロバスキュラー株式会社 求人名 【栄/人事総務(メンバー)】カテーテル国内トップクラス/プライム上場ニプロG 仕事の内容 人事総務担当として、採用・労務・総務のいずれかの経験を活かしながら、各種手続きや社内対応、管理業務など幅広い実務を担当し、円滑な会社運営と働きやすい職場環境づくりを支えていただきます。 【具体的には】これまでの経験や適性に応じて、採用活動の運営・選考調整、勤怠管理や入退社手続きなどの労務業務、備品・施設・契約書類の管理や社内問い合わせ対応などを担当します。また、社内規程やルールに沿った各種手続き・管理を着実に行い、関係部署と連携しながら業務を推進。将来的には担当領域を広げ、人事総務として幅広い経験を積んでいただくことを期待しています。 募集職種 【栄/人事総務(メンバー)】カテーテル国内トップクラス/プライム上場ニプロG

【経理事務経験または日商簿記3級以上】扶養内OK！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

エンジニア組織の安心・成長を支える事業人事として、交流・エンゲージメント施策や組織運営、人事労務業務の企画・運営・改善を担い、将来的には制度や組織基盤づくりにも幅広く主体的に携わっていただきます。

企業名 パーソルクロステクノロジー株式会社 求人名 【名古屋/事業人事・労務】エンジニア組織の成長を支える人事企画・組織運営 仕事の内容 エンジニア組織の安心・成長を支える事業人事として、交流・エンゲージメント施策や組織運営、人事労務業務の企画・運営・改善を担い、将来的には制度や組織基盤づくりにも幅広く主体的に携わっていただきます。 入社後は、全社イベントや横断交流、タウンホール、表彰、メンター制度など、エンジニアのエンゲージメント向上施策を企画・運営します。並行して労務・制度運用・従業員対応など人事労務領域にも携わり、サーベイ等を活用した課題分析や改善提案を推進。将来的には人事労務の専門性を活かした組織基盤の構築や、チームリード・管理職としてメンバーマネジメント・組織運営を担うことも期待します。将来に向け役割を広げます。 募集職種 【名古屋/事業人事・労務】エンジニア組織の成長を支える人事企画・組織運営

コインパーキング事業を中心に、看板事業など複数事業を展開する当社にて、経理業務全般をお任せします。

企業名 株式会社パークエイジ 求人名 【経理】経理経験者/創業19年の東海エリアを中心にコインパーキングの運営事業 仕事の内容 コインパーキング事業を中心に、看板事業など複数事業を展開する当社にて、経理業務全般をお任せします。 【具体的に】 ■日常的な仕分け業務、現金管理、支払い業務、経理ソフトへの入力作業 ■月次・年次決算 ■税務申告書類作成の補助業務 ■資金繰り等の財務業務 ※ご経験に応じて業務をお任せします。 ※業務の変更範囲：会社の定める業務 募集職種 【経理】経理経験者/創業19年の東海エリアを中心にコインパーキングの運営事業

【経理経験または日商簿記3級以上】扶養内OK！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

扶養内OK！栄・久屋スグ。シフト自由。土日祝休！1450円

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：採用人事、一般事務、人事事務 時給1450円～のデスクワーク(1～3月は1500円) Web面接OK で安心 【仕事内容】一般事務の仕事（100％デスクワーク。） ★好きな仕事からスタートできます 下の3つかの業務からやってみたいことを選べます ●一般事務 書類作成や秘書業務 ●採用業務のサポート クライアントの採用担当者として、応募者とネットや電話でコミュニケーション ●企画業務のサポート 採用サイト・ホームページ・アニメーション動画・Instagramの企画・編集 ★ずっと使えるスキルがいっぱい★ 1 コミュニケーション・面接スキル 2 AI・PCスキル 3 クリエイティブなスキル AIに取って代わられない技術を学び、スキルアップしませんか？ ★定着率95％以上！女性20名以上 ★事務職としてスキルアップしたい方、単純な事務だけでなく、企画・編集に興味がある方、感謝される仕事がしたい方、コミュニケーションが好きな方が集まっています。 ★1日のタイムスケジュール 10:00～10:10 出社。チームミーティング（1日の業務の確認） 10:10～12:00 担当業務を実施（メール・電話対応などの事務） 12:00～13:00 休憩（シフトで時間が異なります） 13:00～14:50 担当業務を実施（メール・電話対応・書類作成などの事務） 14:50～15:00 チームミーティング （1日の業務の報告） 15:00 退勤 ※業務はチームで相談しながら行います。ノルマ等はございません 経験者：時給1450円～（繁忙期は時給1500円） 未経験者：時給1350円～（繁忙期は時給1400円） ★今だけのキャンペーンも実施中！ スーツ購入費 入社3ヶ月後に15,000円支給 やりたいことを活かしてスキルアップできます、みんな伸び伸び働いています →得意な分野からスタートOK。事務や編集等もできます →シフト、曜日や時間も自分たちで決めています →ママさんや、Wワークも歓迎です。みんな将来に備えてスキルアップしています 先輩が丁寧に教えます。話しやすい雰囲気 →経験不問、オフィスデビューも歓迎 →接客・販売・営業の経験者など事務未経験者も活躍 活かせるスキル ショップや飲食店やイベントでの接客、販売業務 個人や法人への営業 事務職として、総務・経理・営業・受付事務 コールセンター業務 人材関連の業務 販売促進・マーケティング等の企画業務 テレワークなどいろんなスタイルで働けます →慣れてきたらテレワークOK（テレワークは時給1250円、1～3月は時給1300円） →フルリモートは不可です

■豊田自動織機のグループ会社の福利厚生サービスを行う当社の人事業務をお任せいたします。採用、給与計算、社会保険手続き、勤怠管理、入退社手続き、教育研修、人事評価、人事システム運用など幅広い業務を

企業名 株式会社サンバレー 求人名 【刈谷市】人事 ※豊田自動織機100%子会社/年間休日121日/転勤無し 仕事の内容 ■豊田自動織機のグループ会社の福利厚生サービスを行う当社の人事業務をお任せいたします。採用、給与計算、社会保険手続き、勤怠管理、入退社手続き、教育研修、人事評価、人事システム運用など幅広い業務を 通じて、従業員が安心して働ける環境づくりを支えていただきます。また、人事の幅広い業務を経験しながら、将来的には人事の中核メンバーとして活躍いただくことを期待しています。社員と会社の成長を支える立場として、課題発見や改善提案にも挑戦できるため、人事としてキャリアアップしたい方に最適な環境です。 募集職種 【刈谷市】人事 ※豊田自動織機100%子会社/年間休日121日/転勤無し

■人事担当者として当社人事業務をお任せします。

企業名 トヨタファイナンシャルサービス株式会社 求人名 【名古屋/人事】TOYOTAのグローバル金融統括会社◎リモート可 仕事の内容 ■人事担当者として当社人事業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ご経験・ご希望に応じて下記業務のいずれかをご担当いただきます ■人事制度企画/改定■採用■異動/出向■評価■エンゲージメントサーベイ■教育研修■安全衛生 募集職種 【名古屋/人事】TOYOTAのグローバル金融統括会社◎リモート可

豊田自動織機のグループ会社の福利厚生サービスを行う当社の経理事務業務全般をお任せいたします。

企業名 株式会社サンバレー 求人名 【経理職/刈谷市】★豊田自動織機100%子会社/年間休日121日★ 仕事の内容 豊田自動織機のグループ会社の福利厚生サービスを行う当社の経理事務業務全般をお任せいたします。 まずは仕訳入力、振込、経費精算、入金消込などの日常的な経理業務をお任せします。業務に慣れてきたら、月次・年次決算、税理士・監査対応、各種システムのマスタ設定や導入・改修などにも携わっていただきます。また、日々の業務で得た気づきを活かし、業務フローの見直しや効率化などの改善活動も担当。経理実務を一通り経験しながら、決算・システム関連・業務改善へと段階的に担当領域を広げていただけるポジションです。 募集職種 【経理職/刈谷市】★豊田自動織機100%子会社/年間休日121日★

仕事内容: ＼完全在宅！採用経験を活かして、企業の採用課題を解決する仕事です／ 株式会社uloqoでは、クライアント企業の採用活動を支援する「人事採用パートナー」を募集しています。 単なる採用オペレーションではなく、クライアントの採用課題に合わせて、採用戦略の設計から施策実行、改善提案、運用ディレクションまで幅広く担当いただきます。 これまで培ってきた中途採用の経験を活かしながら、より採用戦略やRPO・コンサルティング領域に経験を広げたい方を歓迎します。 ■具体的な仕事内容 ・クライアントワーク チャットでのコミュニケーション、定例MTGへの参加、採用課題の整理、改善提案など ・採用戦略・設計 採用ターゲット整理、採用チャネルの検討、スカウト戦略立案、スカウト文面作成など ・採用実務 スカウト配信、候補者対応、書類選考、カジュアル面談、求人票改善など ・運用ディレクション 採用進捗管理、品質チェック、KPI管理、施策の改善、関係者との進捗調整など ・分析、レポーティング 採用数値の集計、課題分析、改善施策の立案など ・戦略・上流工程 課題整理、ターゲット策定など ・ハンズオン実務 スカウト配信、候補者対応、書類選考、面談日程調整 ・運用ディレクション・分析 ATS管理など ※業務はすべてフルリモートで完結します。 【1日の流れ（例）】 09:00　業務開始／Slack・採用進捗確認 10:00　スカウト配信・候補者対応 11:00　クライアントとの定例MTG 12:00　休憩 13:00　カジュアル面談 14:30　採用数値の分析・レポート作成 16:00　求人票・スカウト施策のブラッシュアップ 18:00　業務終了

上場企業の当社にて会計、税務処理をご担当いただきます。社内および監査法人等の対応において、上手に連携をとりながら経理業務全般にてご活躍いただくことを期待しています。

企業名 ダイコク電機株式会社 求人名 【名古屋/経理】経験者募集◆年休125日・土日祝休/東証プライム上場/離職率1% 仕事の内容 上場企業の当社にて会計、税務処理をご担当いただきます。社内および監査法人等の対応において、上手に連携をとりながら経理業務全般にてご活躍いただくことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ご経験とスキルにあわせて、子会社管理や決算業務等、上場企業で必要とされる業務をお願いしていきます。入社後の担当業務は、現担当者からの引継ぎを行いながら、主に仕訳業務や支払業務など月次決算処理を行っていただき、四半期ごとに決算業務を行っていただきます。 募集職種 【名古屋/経理】経験者募集◆年休125日・土日祝休/東証プライム上場/離職率1%

【経理事務経験または日商簿記3級以上】扶養内OK！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

人事制度の企画・改革、要員計画の策定を始め、以下のような人事業務を幅広く担当していただきます。

企業名 中部テレコミュニケーション株式会社 求人名 【伏見駅】人事企画/KDDI×中部電力の出資子会社/年間休日124日/フレックス制 仕事の内容 人事制度の企画・改革、要員計画の策定を始め、以下のような人事業務を幅広く担当していただきます。 【主な業務内容】 ・人事戦略および要員計画の策定 ・人事制度の策定（市場の動きや法改正に合わせた各種検討） ・タレントマネジメントの検討 募集職種 【伏見駅】人事企画/KDDI×中部電力の出資子会社/年間休日124日/フレックス制

【全国募集】日本のどこにいても、キャリアを積めます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士 社労士業務で培ってきた 正確さと実績は、在宅勤務でも 変わらず正当に評価される 仕事です。 葵パートナーズの社会保険労務士部門は 今、まさに立ち上げの真っ最中。 オンラインでのやり取りが中心 だからこそ、数字に強く、 誠実に仕事へ向き合ってきた 方の経験がそのまま力になります。 顧問先の経営者様とは、チャットや オンライン面談を通じて関係を 築きながら、これまでの知識を 裁量を持って発揮していただけます。 完全在宅・出社不要で、 全国どこに住んでいても、 これまでのキャリアを 活かして働ける環境です。 今回の募集は、社会保険労務士 資格をお持ちで、社労士業務を 一通りご自身で対応できる方が 対象です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与計算業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 勤怠データの取りまとめ ✅ 給与計算ソフトへの入力・ 締め処理 ✅ 一人で1〜10まで対応 （一部作業だけでなく 一連の流れを担当） ✅ 勤怠・給与ソフトの設定作業 ✅ お客様の勤怠システムの DX化サポート ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【労務手続き業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 入退社に伴う書類作成 ✅ 社会保険・雇用保険の オンライン申請 ✅ 申請状況の確認・ 担当者への納品依頼 ✅ 請求書作成 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【就業規則サポート】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ お客様へのヒアリング （オンラインで対応） ✅ 規定の作成・修正 ✅ お客様との打ち合わせ・ 最終判断（オンラインで対応） ※業種や助成金申請に合わせた 規定づくりも担当いただきます 有資格者としての専門知識を 直接活かせる業務です ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お客様対応】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 顧問先企業を一人で担当 （顧客ごとの担当制） ✅ 経営者様と直接やり取り （チャット・オンライン） ✅ 就業規則の打ち合わせも 主体的に対応（オンライン） ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【在宅勤務の環境】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ チャットツールで チームと常時つながりながら 仕事ができます ✅ 出社義務なし ✅ 経験を活かしながらも、 困ったときはすぐに チームに相談できる体制です 顧問先は無理な多店舗展開をせず、 一人あたり10件前後からスタート。 落ち着いて一社ずつと向き合える 環境です。着任時は引き継ぎ担当が つくので、顧客背景をスムーズに 把握いただけます。 ◆ 葵パートナーズはこういう会社です ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 01｜完全在宅・全国どこでもOK ━━━━━━━━━━━━━━━━ 通勤不要・出社義務なし。 北は北海道から、南は九州まで、 実際に全国各地のスタッフが 活躍しています。育児・介護・ 遠方在住など、それぞれの事情に 合わせて働き続けられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 02｜裁量の大きい成長フェーズ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士部門はまだ体制づくりの 途中です。マニュアルも仕組みも これから一緒に整えていける、 裁量の大きいポジションです。 「任せてもらえない」環境に 物足りなさを感じてきた方には 特に力を発揮していただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 03｜資格・経験を直接活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士資格をお持ちの方の 専門知識を、顧問先の実務に そのまま活かせるポジションです。 給与計算の枠を超え、就業規則の 最終判断や助成金申請など、 有資格者だからこそ任せられる 業務にも携わっていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 04｜中小企業の社長に寄り添う仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様は中小企業の社長さんが 中心。数字や制度の話だけでなく、 「困っていること」に寄り添える 距離の近さが特徴です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 05｜残業は少なめです ━━━━━━━━━━━━━━━━ 繁忙期（4〜7月）でも大きな山は 月初〜月半ばに集中。それ以外の 時期はほとんど残業がありません。 お子さんがいる方も時短勤務で 活躍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 06｜税理士法人グループの安定基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 税務・会計を手がける葵 パートナーズグループの一員として、 従業員50〜149名規模の安定した 基盤の上で、新しい部門づくりに 挑戦できます。

【経理事務経験または日商簿記3級以上】扶養内OK！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

弊社の人事部門にて主に各種人事制度の企画・運用、規程の整備をお任せ致します。人事制度に関する幅広い業務に携わっていただき、経営の基盤をより強固にしていきます。

企業名 シヤチハタ株式会社 求人名 【名古屋/人事制度企画】ニッチトップ/年休125日/完全週休二日/福利厚生充実 仕事の内容 弊社の人事部門にて主に各種人事制度の企画・運用、規程の整備をお任せ致します。人事制度に関する幅広い業務に携わっていただき、経営の基盤をより強固にしていきます。 【具体的な業務内容】 ■各種人事制度（等級・評価・賃金等）の企画・運用 ■人事関連の法改正への対応・諸規程の改定 ■社員エンゲージメント向上推進の企画・働き方改革推進 ■セカンドキャリア支援施策の企画・推進 募集職種 【名古屋/人事制度企画】ニッチトップ/年休125日/完全週休二日/福利厚生充実

給与計算・社会保険手続きなど人事業務を中心に、総務領域にも幅広く関われるポジションです。落ち着いた職場で、自律的に働ける方を歓迎します。

企業名 マドラス株式会社 求人名 ゼネラリストが目指せる！人事・総務★年休125日/基本定時退社/転勤ナシ 仕事の内容 給与計算・社会保険手続きなど人事業務を中心に、総務領域にも幅広く関われるポジションです。落ち着いた職場で、自律的に働ける方を歓迎します。 【具体例】 ■給与計算：300名程度の社員の給与・賞与計算、社会保険手続き等 ■人事業務：各種手続き・書類管理・社員からの問合せ対応など ■総務業務：庶務・備品管理などの一般総務業務全般 ■システム業務：Excel関数（VLOOKUP・MATCH等）を使用したデータ処理、VBAを活用した業務効率化も歓迎 ★自ら業務を見つけ改善に取り組める方、静かな職場で集中して働きたい方にピッタリの環境です★ 募集職種 ゼネラリストが目指せる！人事・総務★年休125日/基本定時退社/転勤ナシ

自動車・電機・産機などに使用されるファスナー部品（締結部品）の専門商社である当社にて、主に総務・人事労務などの管理業務をお任せします。

企業名 エフシーテック株式会社 求人名 【名古屋北区】総務・人事★未経験者歓迎★自動車・ロボット部品専門商社 仕事の内容 自動車・電機・産機などに使用されるファスナー部品（締結部品）の専門商社である当社にて、主に総務・人事労務などの管理業務をお任せします。 【具体的な業務】●人事手続き...福利厚生/入退社手続き等 ●採用・育成・人事制度運用...中途・新卒採用の実務、入社手続き、温ボーディング(新入社員のフォロー)の企画・運用 ●労務...勤怠管理/コンプライアンスチェック/その他労務案件 ●総務全般...部署内のマネジメント業務(育成/業務フォロー/進捗管理) ●業務改善...労務・総務業務の効率化（DX推進、クラウドツール導入・AI活用など） 募集職種 【名古屋北区】総務・人事★未経験者歓迎★自動車・ロボット部品専門商社

東証プライム上場じげんグループの株式会社アルファスタッフにて、労務・総務を中心としたバックオフィス業務全般を担当。現場とじげん本社を繋ぐハブ役として、一次対応や外部委託先との調整を行います。

企業名 株式会社じげん 求人名 【労務・総務スタッフ】上場G/名古屋勤務/マルチタスク/専門家連携可 仕事の内容 東証プライム上場じげんグループの株式会社アルファスタッフにて、労務・総務を中心としたバックオフィス業務全般を担当。現場とじげん本社を繋ぐハブ役として、一次対応や外部委託先との調整を行います。 【具体的には】労務相談の一次対応とじげん社への連携、アウトソーサーとの窓口業務、安全衛生・産業医連携、人事評価制度運用、派遣・紹介等の許認可申請取りまとめ、ファシリティ管理、契約書チェック等のコーポレート業務全般を担当します。 募集職種 【労務・総務スタッフ】上場G/名古屋勤務/マルチタスク/専門家連携可

20~30代を中心に地方在住・子育て中のメンバーも活躍中！

仕事内容: SmartHRを中心としたHRクラウドの導入支援を行うチームで、新しいメンバーを募集しています！ クライアントごとに異なる給与体系や勤怠ルールを整理し システムの仕様を理解したうえで ・どのような設定にするべきか ・既存の運用をどうシステムに落とし込むか ・どこに課題があるのか を考えながら導入を進めていきます。 これまでの労務経験を活かしながら、 「実務をする側」から「仕組みをつくる側」へ仕事の幅を広げたい方におすすめです。 ＜主な業務内容＞ * クライアントとのオンライン打ち合わせ * 現在の給与計算、勤怠管理フローのヒアリング * 給与体系、勤怠、支給控除項目等の整理・分析 * SmartHR等のシステム仕様の確認 * システムへの設定、検証 * 導入に伴う業務フローの整理・改善 * プロジェクトメンバーとの情報共有、進行管理 システムの仕様は随時アップデートされるため、マニュアル通りに作業するだけではなく 必要な情報を自ら調べ、理解し、業務に反映していく力も大切になります。 社内ではClaudeなどの生成AIも活用しながら、業務フローの整理や効率化を進めています。

自動車・電機・産機などに使用されるファスナー部品（締結部品）の専門商社である当社にて、主に総務・人事労務などの管理業務をお任せします。

企業名 エフシーテック株式会社 求人名 【名古屋】総務・人事★ミドルシニア経験者歓迎★自動車・ロボット部品専門商社 仕事の内容 自動車・電機・産機などに使用されるファスナー部品（締結部品）の専門商社である当社にて、主に総務・人事労務などの管理業務をお任せします。 【具体的な業務】 ●人事手続き...福利厚生/入退社手続き等 ●採用・育成・人事制度運用...中途/新卒採用活動の企画/実行、社内研修制度の企画/立案/推進 ●労務...勤怠管理/コンプライアンスチェック/その他労務案件 ●総務全般...部署内のマネジメント業務(育成/業務フォロー/進捗管理) 募集職種 【名古屋】総務・人事★ミドルシニア経験者歓迎★自動車・ロボット部品専門商社

KUROFUNEの基幹事業である「登録支援事業」をさらに強化し、成長させていくため、新たに事業を牽引する登録支援事業責任者を募集します。

企業名 ＫＵＲＯＦＵＮＥ株式会社 求人名 【登録支援事業責任者候補】外国人材紹介事業/スタートアップ/在宅可/年休130日 仕事の内容 KUROFUNEの基幹事業である「登録支援事業」をさらに強化し、成長させていくため、新たに事業を牽引する登録支援事業責任者を募集します。 ■登録支援事業部のマネジメント■人材紹介事業との連携 ■新規ユーザー（法人/アプリ利用者）のオンボーディング ■既存ユーザーのチャーン対策（離脱防止施策の立案・実行） ■「KUROFUNE PASSPORT」の機能提案 今後は長期的に、さらなる事業拡大を目指せる体制を構築したいと考えています。登録ユーザー数の増加に向けた戦略の立案・実行をリードし、事業の成長を支えていただくことを期待しています。 募集職種 【登録支援事業責任者候補】外国人材紹介事業/スタートアップ/在宅可/年休130日

12月開始×一部在宅勤務OK×トヨタカレンダー×財務・経理＜刈谷駅から徒歩約10分＞土日休み

仕事内容 ｜フレックス ｜時給1,600円 ｜週1日在宅勤務OK ■経費精算システムの承認業務（業務の約70％） ・申請内容および証憑のチェック ・不備発生時の確認、連絡、調整対応（電話・チャット） ※1日20～30件程度、月末月初は100件程度 ■財務関連の月次処理・庶務業務（業務の約30％） ・預金勘定と支払帳簿の突合確認 ・データ入力 ・Excelデータ加工 （SUM関数、ピボットテーブルなど） ※Excelや専用システムを使用します ★業務手順書（マニュアル）があるので安心です♪ 【職場環境】 ＜配属先人数＞9名（男性2名、女性7名） ＜平均年齢＞40代 ＜服装＞私服（オフィスカジュアル） ＜昼食＞食堂利用可能 ＜在宅勤務＞週0～1日在宅勤務可能 （業務の都合で週1日在宅勤務ができない場合もあります） ＜ロッカー＞有 ＜喫煙環境＞分煙（敷地内に喫煙スペースあり）

【経理経験または日商簿記3級以上】扶養内OK！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

≪未経験歓迎≫完全週休2日制/残業10h程度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事企画/制度設計、人事事務 【未経験から採用担当へ】人が安心して働ける環境づくりをする仕事 「採用や人事の仕事に興味がある」 「人と関わることが好き」 「決められた事務作業だけでなく、自分で考えて仕事をしたい」 そんな方に、未経験から採用の仕事に挑戦していただけるポジションです。 入社後は、まず採用担当のアシスタントとして、応募者対応や資料作成などからスタート。 採用活動の流れを一つずつ学びながら、できることを増やしていきます。 最初から採用経験や専門知識は必要ありません。 「もっとこうしたら採用につながるのでは？」と考え、試行錯誤しながら仕事に取り組める方を歓迎します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■□ 具体的なお仕事内容 □■ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【まずは採用事務から】 ・応募者との連絡、面接などのスケジュール調整 ・人材紹介会社とのやり取り ・選考に関する事務作業 ・内定者の入社準備 ・求人情報の作成、修正 ・選考用資料の作成 など まずは採用活動を支える事務業務を通して、採用の全体像を掴んでいきます。 【慣れてきたら、採用業務にも挑戦】 ・求人広告代理店との打合せ、掲載依頼 ・人材紹介会社など採用協力者との交渉、情報交換、開拓 ・会社説明会やインターンシップの運営 ・面接対応 ・学校や企業への訪問、打合せ など 一つずつ経験を積みながら、対応できる仕事の幅を広げていきます。 【将来的には…】 ・一次面接の面接官 ・会社説明会やインターンシップの企画 ・採用活動の進捗・結果の分析 ・採用目標の達成に向けた施策の企画・実行 ・採用市場やトレンドを踏まえた採用活動の改善 ・社員の成長を支える研修や育成施策の企画・実行・改善 など 自分で考えながら採用活動を動かしていく仕事にも挑戦していただきます。 また採用だけでなく、入社した方が安心して働き、成長していける環境づくりなど、 人事として「人の成長をサポートする」仕事にも携わっていく機会があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■□ 未経験から採用に挑戦できます □■ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 採用や人事、事務経験は問いません。 例えば、以下のような経験が活かせます。 ・営業職として、お客様に商品やサービスを説明してきた ・販売職として、お客様の要望を聞きながら提案してきた ・接客業で、多くの人とコミュニケーションを取ってきた ・社内外の人にプレゼンや説明をする機会が多かった ・目標達成のために、自分なりに工夫して仕事をしてきた これまで培ってきた「人と関わる力」や「相手に伝える力」を、今度は採用という仕事で活かしてみませんか？ 採用は、ただ応募者を待つ仕事ではありません。 「どうすれば会社に興味を持ってもらえるか」 「どうすれば選考に進んでもらえるか」 「どうすれば入社したいと思ってもらえるか」 を考え、実際に試して、結果を見ながら改善していく仕事です。 未経験からでも、こうした仕事に面白さを感じられる方を歓迎します。 採用担当として幅広い業務を通し、採用した方々の成長を支えながら、自身の成長も実感できる そんな仕事にやりがいを感じていただける方をお待ちしています。

【未経験歓迎】栄駅から徒歩5分♪シフト制なのに年間休日120日も可以上★平均月給25万円～

仕事内容: ※中途・新卒対象 未経験歓迎★正社員募集求人になります！ ⭕【仕事内容】⭕ * マーケティング／人事／営業事務／キャリアアドバイザー（CA） * 豊富なキャリアパスがある総合職での募集となります。 * 各職種に対して、研修がございますので未経験の方でも安心して就業いただけます。 * また研修期間中は販売／事務職として働いていただきますため、基礎的なビジネスマナーを身に付けていただきながら、研修を受けていただけます！ ✅具体的には… 〇研修期間（平均6か月～1年前後） * アパレル／靴など、オシャレを彩る販売スタッフ * ホテル、ビルなどの受付業務 * 携帯電話や家電製品のPRスタッフ * 労務／総務／経理など、一般事務やIT事務 * コールセンタースタッフ 〇研修後 * SNS運用や広告業務など、SNSマーケティングや運用代行を行うマーケティングリサーチ／マーケター／マーケティングアシスタント * 自社にまつわる採用／労務／総務など、採用担当者として行う人事／人事アシスタント／人事事務 * お問合せのあった求職者様に対してキャリアプランニングを行っていただくキャリアコンサルタント／キャリアカウンセラー * 広報誌やWEBメディアに対して、自社PR記事作成や掲載をしていただく広報／広報アシスタント／広報担当／広報事務 * 土日祝日休みで300万円以上が確約された一般事務／営業事務 ⭕【この仕事の魅力】⭕ ✅転勤なし！ * 現在の住まいから引っ越しすることなく働ける採用枠です◎ ※場所によっては車通勤可能です！ ✅基礎を学ぶ、独自開発の研修プログラム。 入社後は、名刺交換や電話応対などのビジネスマナーから、業務に必要なパソコン操作や用語までしっかり学べます。 「パソコンは少し苦手…」という方も心配いりません。学校、大学のように手厚くサポートできる研修制度です！ ✅安心して働くためのクリーンな職場環境！ * 平均残業時間10時間以下／土日祝休み／シフト制など あなたが思い描く理想のライフスタイルを手に入れられます。 * 研修後は在宅／リモート／フルリモートも導入されるため、テレワークを将来目指したい方も安心です！ * 有給活用で年間休日120日で残業手当100％支給 * 定期昇給・賞与あり・行動インセンティブもあり * メンタルケアなど医療経験のある専任担当者よる定期的なフォロー面談も用意！ * サポート制度も充実してます。

当社グループ会社全体の管理業務やEPR導入をお任せいたします。

企業名 株式会社エイシンインターナシヨナル 求人名 【愛知】人事総務 ◆各種福利厚生◎/実働7.5h/期末賞与有/年休120日以上 仕事の内容 当社グループ会社全体の管理業務やEPR導入をお任せいたします。 【詳細】 ◆子会社管理業務（商社、不動産会社、銅加工会社） ◆総務及び事務、システム会社との折衝 ◆不動産管理事務 ◆補助金申請 ◆ERPの導入準備（情報収集・現場確認・ルール・運用管理） 募集職種 【愛知】人事総務 ◆各種福利厚生◎/実働7.5h/期末賞与有/年休120日以上

総務部門の将来を見据えた体制強化のための採用です。現在、工場の総務部門では、派遣社員の採用・受け入れをはじめ、人事・労務、安全衛生など幅広い業務を担っています。

企業名 ＣＫＤ株式会社 求人名 【春日井】総務（採用業務・安全衛生・労務等）/工場総務部門のリーダー候補 仕事の内容 総務部門の将来を見据えた体制強化のための採用です。現在、工場の総務部門では、派遣社員の採用・受け入れをはじめ、人事・労務、安全衛生など幅広い業務を担っています。 一方、ベテラン社員が多い組織構成となっており、現在、派遣社員の採用を中心に担っている社員も退職を予定しています。そのため、まずは派遣社員の採用・受け入れ業務を早期に引き継いでいただき、将来的には総務領域全般へ担当範囲を広げ、3～4年後を目安に組織を牽引いただける方を募集します。 入社後は、工場で勤務する派遣社員の採用・受け入れに関する業務を中心にお任せします。 【業務の変更の範囲】当社業務全般 募集職種 【春日井】総務（採用業務・安全衛生・労務等）/工場総務部門のリーダー候補

自動車・電機・産機などに使用されるファスナー部品（締結部品）の専門商社である当社にて、主に総務・人事労務などの管理業務をお任せします。

企業名 エフシーテック株式会社 求人名 【名古屋北区】総務・人事★シニア経験者歓迎★自動車・ロボット部品専門商社 仕事の内容 自動車・電機・産機などに使用されるファスナー部品（締結部品）の専門商社である当社にて、主に総務・人事労務などの管理業務をお任せします。 【具体的な業務】 ●人事手続き...福利厚生/入退社手続き等 ●採用・育成・人事制度運用...中途/新卒採用活動の企画/実行、社内研修制度の企画/立案/推進 ●労務...勤怠管理/コンプライアンスチェック/その他労務案件 ●組織・業務改善...業務プロセスの標準化、メンバーへの実務指導やナレッジ共有、顧問弁護士/社労士との連携及び折衝 募集職種 【名古屋北区】総務・人事★シニア経験者歓迎★自動車・ロボット部品専門商社

経理業務を中心に事業企画や総務人事領域まで幅広く対応いただきます。既存のベテランに加わり、組織の屋台骨を支えるポジションです。

企業名 株式会社ＴＢエンジニアリング 求人名 【次世代コア人材募集】経理・事業企画担当/トヨタ紡織グループの安定基盤 仕事の内容 経理業務を中心に事業企画や総務人事領域まで幅広く対応いただきます。既存のベテランに加わり、組織の屋台骨を支えるポジションです。 【具体的な業務】■日々の経理処理、伝票起票、月次・年次決算などの経理業務全般■経理の専門性に留まらず、事業企画や総務人事領域の各種サポート業務■バックオフィス業務の実務へ専念■既存のベテラン社員と連携し、次世代コアメンバーとして組織を支える 募集職種 【次世代コア人材募集】経理・事業企画担当/トヨタ紡織グループの安定基盤

エンゲージメントサーベイ実行と分析を通じ、それぞれの事業に応じた課題と打ち手を提起すると共に、人材マネジメント（採用-育成-配置-代謝）の高度化を企画頂くことを想定しております。

企業名 日本特殊陶業株式会社 求人名 【グローバル製造業×人事施策の企画・実行】HR企画推進課 担当～主任クラス 仕事の内容 エンゲージメントサーベイ実行と分析を通じ、それぞれの事業に応じた課題と打ち手を提起すると共に、人材マネジメント（採用-育成-配置-代謝）の高度化を企画頂くことを想定しております。 ■職務詳細・エンゲージメントの定義（目指す状態、KPI、人材マネジメントとの連動）・エンゲージメントサーベイシステムの設計 ・エンゲージメントサーベイの実行 ・サーベイ結果の分析（組織毎の特徴、相違点、経年での変化点）と、課題と打ち手の提起 ・分析にもとづく、人材マネジメント（採用-育成-配置-代謝）の高度化 募集職種 【グローバル製造業×人事施策の企画・実行】HR企画推進課 担当～主任クラス

営業の経験が活きる！土日祝休み・賞与年2回／異業界歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、技術系派遣コーディネーター 日本のモノづくりを支える製造現場と、 そこで働く人々をつなぐ。 それは、あなたのこれまでの経験が 最高の武器になる仕事です。 営業で培った提案力や顧客折衝のスキル。 そのすべてが、企業と求職者の双方を 笑顔にする力に変わります。 裁量を持って働ける環境で、 これからのキャリアを さらに充実させてみませんか。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 ★直行直帰も可、アポイントがない日は、テレワーク可★ 〇法人営業： ・既存顧客への訪問とヒアリング ・人材不足などの課題に対する解決策や人材派遣の提案 ・メーカー担当者との人員に関する折衝 〇労務管理・スタッフフォロー： ・派遣スタッフの勤怠管理や就業サポート ・現場での相談対応 〇業務の進め方： 週の半分は事務作業、残り半分は工場への訪問となります。1日に1～3件ほどの工場を回るため、運転が発生します。事務作業は専用のアプリを使用しますので、パソコンの操作に抵抗がなければ問題ありません。 〇安心のフォロー体制：訪問先で分からないことがあった際は、出先から先輩に電話やチャットツールですぐに相談が可能です。また、帰社後にも社内で相談できる先輩や上司がいますので、仕事の悩みを一人で抱え込むことはありません。安心して業務に取り組める環境が整っています。 【1日のお仕事の流れ】 ▼ 9時：メールチェック 対応等 ▼ 11時：商談、スタッフフォローのため顧客先工場へ訪問 ▼ 12時：ランチ休憩！ ▼ 13時：スタッフフォローのため顧客先工場へ訪問 ▼ 15時：帰社 事務処理やスタッフマッチング業務 ▼ 18時：退社 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【異業種からのチャレンジを応援】 法人営業としての顧客折衝経験や、製造現場での安全管理などに携わった経験が大きな強みになります。あなたの持つ独自の視点と知識を最大限に活かし、企業と求職者を繋ぐ架け橋としてご活躍ください。 【日々のスケジュール管理はあなた次第】 フレックスタイム制を導入しているため、業務の進捗に合わせて効率的な働き方を自らデザインすることが可能。訪問先のエリアや時期によっては、直行直帰についても都度ご相談いただけます。オフィスでの事務作業と工場への訪問のバランスを取りながら、長く働き続けられる環境が整っています。 【挑戦を応援する多彩なキャリアパス】 人材コーディネーターとしての経験を積んだのち、当社グループ内での部署異動やジョブチェンジなど、多彩なキャリアに挑戦できる機会があります。適性に応じたバックオフィス業務への転換や、将来的にマネジメント職を目指すことも可能。あなたの中長期的なキャリア形成をサポートします。 【オンオフ充実の年間休日125日】 完全週休2日制に加え、長期休暇の取得も可能。しっかりと休息を取ることで、常に高いモチベーションを保ちながらメリハリある働き方が実現できます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～当社について～ 業界トップクラスの規模を誇る安定企業！ 「すべての「はたらく」に境界をなくし、より多くの人に、より多くの可能性を」をパーパスに掲げ、日本のモノづくり産業の発展に直接貢献しながら、新しい人材サービスのあり方に常に挑戦し続けている企業です。 モットーは「能力を最大限に発揮し、長期キャリアを形成できる持続可能な職場の実現を目指す！」グループ全社員が違いを認め合い、誰もが力を発揮できる環境が強いチームを生み、企業価値向上につながるものと考え、以下のような幅広い活動を行っています。 ・社員交流の機会 ・ありがとうを伝える習慣を社風にする取り組み ・ヨガで健康維持の推進など 社員全員が長く安心して活躍できる職場を創っていくことを目標として、日々様々な活動に取り組んでいます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

【経理経験または日商簿記3級以上】スキルアップできる！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

✨フルリモートOK✨成果は給与に直結！

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他営業、BPO管理/運営 ・‥…━━━☆・‥…━━━☆ ✅アピールポイント✅ ✨フルリモートOK✨ ■20代～40代の幅広い世代が活躍中！ チームワークを大切にしています ■営業経験1年以上の方の募集 これまでの経験をしっかり活かせる環境☆ ・‥…━━━☆・‥…━━━☆ ──────【仕事内容】────── アウトバウンドコールを中心に法人企業様 に対し、サービス提案を行い訪問商談機会の 獲得と獲得した商談でクロージングまで 担っていただきます。 基本的にはインサイドセールスですが 能力・スキルによってフィールドセールスも お任せします！ 具体的には… ①法人企業様へサービスをご提案 （リストや台本はこちらで用意！ ） ②オンラインで商談のアポイントを獲得 ③獲得した商談でクロージングまで担当 ④ゆくゆくはチームマネジメントも！ ⑤最先端のIT・SaaS商材なども扱えます 主な商材は以下のとおりです。 ・IT・SaaS関連の営業 ・フードデリバリーサービスの営業 ・広告・マーケティング支援の営業 ・人材サービス・研修事業の営業 ・製造業・商社向け営業支援 ・金融・保険業界向け営業 ・物流・EC支援の営業 ✨ 頑張りはお給与に反映！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ モチベーション高く働ける環境です。 ✅その他勤務地✅ 大阪/福岡/広島/名古屋/札幌

当社は、モビリティ領域を中心に機械・電子設計、ソフトウェア開発などを手掛ける総合エンジニアリング企業。株主総会・取締役会運営や規程整備を中心に、企業成長を支える基盤づくりをリードしていただきます。

企業名 株式会社アテック 求人名 【名古屋／総務部（課長級）】連続黒字経営の安定企業／在宅可 仕事の内容 当社は、モビリティ領域を中心に機械・電子設計、ソフトウェア開発などを手掛ける総合エンジニアリング企業。株主総会・取締役会運営や規程整備を中心に、企業成長を支える基盤づくりをリードしていただきます。 ・人事制度の策定、給与制度の見直しなど ・人件費や労務費などのデータ分析をもとに経営層への提案 募集職種 【名古屋／総務部（課長級）】連続黒字経営の安定企業／在宅可

■当社の主事業である自動車事業本部の人事業務全般を担い（異動・組織・評価・労務・採用等）、事業戦略と連動した人事施策を企画・推進。タレントマネジメントや組織力強化、人材最適化にも取り組んで頂きます

企業名 株式会社ジェイテクト 求人名 【岡崎】人事(自動車事業本部)★未来モビリティを支えるHR担当/世界No1シェア★ 仕事の内容 ■当社の主事業である自動車事業本部の人事業務全般を担い（異動・組織・評価・労務・採用等）、事業戦略と連動した人事施策を企画・推進。タレントマネジメントや組織力強化、人材最適化にも取り組んで頂きます ■自動車事業本部における人事実務全般（異動・組織改編・昇格・評価・労務管理・採用・派遣社員管理・要員計画） ■事業戦略と人事戦略の連携強化に向けた課題抽出、施策立案、制度改善の企画・推進 ■タレントマネジメントの推進（育成計画、後継者計画、人財の最適配置） 募集職種 【岡崎】人事(自動車事業本部)★未来モビリティを支えるHR担当/世界No1シェア★

愛知県西三河南部を拠点とする地域密着型のケーブルテレビ会社である弊社にて、経理業務をお任せします。当社の魅力は、現預金や債権債務、固定資産管理など、「経理全体の幅広い業務」を経験できることです◎

企業名 株式会社キャッチネットワーク 求人名 【刈谷/経理】幅広い経理業務を経験できる環境◎/年休124日/マイカー通勤可能！ 仕事の内容 愛知県西三河南部を拠点とする地域密着型のケーブルテレビ会社である弊社にて、経理業務をお任せします。当社の魅力は、現預金や債権債務、固定資産管理など、「経理全体の幅広い業務」を経験できることです◎ 【入社後すぐにお任せしたい業務】 日々発生する現預金の入出金を伝票起票する業務をお任せします。また、購入品などの仕入債務計上も担当していただきます。 【入社後のキャリアパス】月次決算や財務報告書の作成、予算管理など、経理の専門知識を活かせる多岐にわたる業務に携わる機会がございます。最初は個人のスキルに合わせた業務からお任せし、丁寧にフォローをしていきます。 ※変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【刈谷/経理】幅広い経理業務を経験できる環境◎/年休124日/マイカー通勤可能！

自動車・電機・産機などに使用されるファスナー部品（締結部品）の専門商社である当社にて、主に総務・人事労務などの管理業務をお任せします。

企業名 エフシーテック株式会社 求人名 【名古屋北区】総務・人事★経験者歓迎★自動車・ロボット部品専門商社 仕事の内容 自動車・電機・産機などに使用されるファスナー部品（締結部品）の専門商社である当社にて、主に総務・人事労務などの管理業務をお任せします。 【具体的な業務】●人事手続き...福利厚生/入退社手続き等 ●採用・育成・人事制度運用...中途・新卒採用の実務、入社手続き、温ボーディング(新入社員のフォロー)の企画・運用 ●労務...勤怠管理/コンプライアンスチェック/その他労務案件 ●総務全般...部署内のマネジメント業務(育成/業務フォロー/進捗管理) ●業務改善...労務・総務業務の効率化（DX推進、クラウドツール導入・AI活用など） 募集職種 【名古屋北区】総務・人事★経験者歓迎★自動車・ロボット部品専門商社

当社総務部の係長候補として総務・労務業務を担当いただきます。幅広い実務を担いながら、業務改善や効率化を推進し、組織基盤の強化に貢献いただくポジションです。以下の業務をご経験に応じてお任せします。

企業名 東海ソフト株式会社 求人名 【名古屋】総務・労務(係長候補)◆創業50年以上の安定経営基盤/転勤無 仕事の内容 当社総務部の係長候補として総務・労務業務を担当いただきます。幅広い実務を担いながら、業務改善や効率化を推進し、組織基盤の強化に貢献いただくポジションです。以下の業務をご経験に応じてお任せします。 ■給与計算(給与/賞与/年末調整)■社保業務(健康保険/厚生年金保険/雇用保険/基金)■勤怠管理(年休/超過勤務時間等)■労務管理(健診/復職に向けた休職者対応等)■規程類の管理(就業規則/規程類の改定等)■購買業務(備品・消耗品・PC類・外注等の発注/請求書確認)■社内イベント企画運営■ISO推進(ISMS/プライバシーマーク)■契約書管理■労働局/労基署/ハローワーク等の対応■ビル/社用車等の管理■来客・従業員・業者対応 募集職種 【名古屋】総務・労務(係長候補)◆創業50年以上の安定経営基盤/転勤無

■人事担当者として当社人事業務をお任せします。

企業名 トヨタファイナンシャルサービス株式会社 求人名 【名古屋/人事】TOYOTAのグローバル金融統括会社◎リモート可 仕事の内容 ■人事担当者として当社人事業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ご経験・ご希望に応じて下記業務のいずれかをご担当いただきます ■人事制度企画/改定■採用■異動/出向■評価■エンゲージメントサーベイ■教育研修■安全衛生 募集職種 【名古屋/人事】TOYOTAのグローバル金融統括会社◎リモート可

最先端半導体素材で世界シェア70%を誇る当社にて、中途採用担当として採用計画の立案・実行から内定者フォロー、データ分析まで一貫してお任せします。事業拡大を支える重要ポジションです。

企業名 株式会社アドマテックス 求人名 【みよし】中途採用人事／半導体素材メーカー／トヨタG×信越化学の優良企業 仕事の内容 最先端半導体素材で世界シェア70%を誇る当社にて、中途採用担当として採用計画の立案・実行から内定者フォロー、データ分析まで一貫してお任せします。事業拡大を支える重要ポジションです。 ■採用計画の立案・実行、求人媒体の選定・管理 ■応募者対応（面接設定、問合せ対応等）面接官との調整、面接実施サポート ■内定者フォローおよび入社手続きサポート ■採用データの管理・分析 ■他部署との連携による採用戦略の提案 ■その他、人事・教育など総合職としての業務（将来的に採用以外へ業務変更の可能性もあり） 募集職種 【みよし】中途採用人事／半導体素材メーカー／トヨタG×信越化学の優良企業

女性管理職候補として人事・経理・法務・経営企画・調達など事業を支える企画・改善をお任せします。将来の組織運営を目指すポジションとして、経験を活かして職場変革にも取り組みます。

企業名 豊田合成株式会社 求人名 《愛知/コーポレート》女性限定管理職候補採用(ポジティブアクション) 仕事の内容 女性管理職候補として人事・経理・法務・経営企画・調達など事業を支える企画・改善をお任せします。将来の組織運営を目指すポジションとして、経験を活かして職場変革にも取り組みます。 人事、経理・財務、法務、経営企画、調達、SCM企画など、経験や適性に応じた本社機能へ配属予定です。制度企画、業務改善、部門横断プロジェクトの推進を通じて事業運営を支え、ゆくゆくは組織マネジメントや人材育成を担っていただく期待のあるポジションです。また、関係部門を巻き込みながら課題設定から実行、効果検証まで主体的に進め、将来の管理職として必要な視点、判断力、推進力を磨けます。 募集職種 《愛知/コーポレート》女性限定管理職候補採用(ポジティブアクション)

窯業系サイティング材で業界シェアトップクラスの当社で、今後の事業成長を支える新卒採用業務を中心に新卒および中途採用をお任せします。今期新卒採用は20名程度の採用を検討しています。

企業名 ニチハ株式会社 求人名 【伏見/人事・新卒採用】プライム上場／業界トップクラス建材メーカー 仕事の内容 窯業系サイティング材で業界シェアトップクラスの当社で、今後の事業成長を支える新卒採用業務を中心に新卒および中途採用をお任せします。今期新卒採用は20名程度の採用を検討しています。 ■新卒採用計画の立案（計画人数に向けた応募獲得計画）および実施 ■企業説明会の実施 ■高校、大学など教育機関への訪問・関係性構築 ■面接日程調整、面接実施・役員面接の同席 ■インターンシップの調整（社内該当部署への調整および参加者への連絡など） 【出張について】学校まわり等で２～３回／月程度発生します。 募集職種 【伏見/人事・新卒採用】プライム上場／業界トップクラス建材メーカー

外国人の定着を支援するための人材紹介事業を行っている当社にて、新規営業をお任せいたします。人材業界での営業経験を活かし、提携会社を通じた営業・販路拡大や人材紹介事業の法人対応を担当頂きます。

企業名 ＫＵＲＯＦＵＮＥ株式会社 求人名 【伏見徒歩5分/法人営業】外国人人材紹介/新規中心/派遣営業経験者歓迎！在宅○ 仕事の内容 外国人の定着を支援するための人材紹介事業を行っている当社にて、新規営業をお任せいたします。人材業界での営業経験を活かし、提携会社を通じた営業・販路拡大や人材紹介事業の法人対応を担当頂きます。 【具体的な業務内容】 ■外国人人材を企業にご紹介し、入社後の定着支援まで一貫してサポート ■新規企業開拓営業（テレアポ業務委託先からのアポを活用） ■商談から提案、クロージングまでの営業活動全般 ■紹介後、自社開発アプリを活用した外国人材の就業継続支援 ■既存顧客からの信頼を活かした新規紹介案件の開拓 募集職種 【伏見徒歩5分/法人営業】外国人人材紹介/新規中心/派遣営業経験者歓迎！在宅○

世界トップシェア製品を有する当社にて、人事制度企画の担当として、人事制度やサクセッションの仕組みの導入・運用、人事システム管理などをご担当いただきます。

企業名 株式会社ジェイテクト 求人名 【刈谷】人事オープンポジション(人事制度/サクセッションプラン構築/人事DX等) 仕事の内容 世界トップシェア製品を有する当社にて、人事制度企画の担当として、人事制度やサクセッションの仕組みの導入・運用、人事システム管理などをご担当いただきます。 ◇サクセッションプラン（後継者育成計画）制度の構築・運営 ◇社員等級制度・管理職報酬制度・教育制度の設計・導入 ◇社員キャリアパスの設計・導入、異動施策の改定 ◇その他、役割に応じて各種プロジェクト推進業務 ◇人事システムの管理や活用促進、人事業務のDX化 等 経験や適性に合わせて、業務をアサイン致します。 募集職種 【刈谷】人事オープンポジション(人事制度/サクセッションプラン構築/人事DX等)

■人事制度の企画・運用とHRBPの両面から、組織づくりを推進していただきます。全社の人事制度の企画・改善に関わりながら、担当部門に深く入り込み、人材・組織課題の解決を支援するポジションです

企業名 豊通保険パートナーズ株式会社 求人名 【名古屋本社/人事企画】ジョブ型人事制度の運用・改善を推進！制度企画×HRBP 仕事の内容 ■人事制度の企画・運用とHRBPの両面から、組織づくりを推進していただきます。全社の人事制度の企画・改善に関わりながら、担当部門に深く入り込み、人材・組織課題の解決を支援するポジションです 【詳細】■人事制度の企画・運用：ジョブ型人事制度の定着化、組織・ポジション設計、人員配置計画の立案。■HRBP業務：担当部門の組織課題の可視化、採用・育成・評価の実行支援。■次世代リーダー育成やエンゲージメント向上施策。 【ミッション】制度を「機能させる」中核として、経営層と連携し組織課題を解決すること。 募集職種 【名古屋本社/人事企画】ジョブ型人事制度の運用・改善を推進！制度企画×HRBP

I-PEXグループの各事業会社に入り込み、事業戦略に基づく人材意思決定を「事業として成立させる」HRビジネスパートナーです。 今回ご担当いただく予定の事業会社は受託事業を担う会社（約180名規模）となります。

企業名 Ｉ－ＰＥＸ株式会社 求人名 【名古屋】HRビジネスパートナー/I-PEXグループの各事業会社向け/年休125日 仕事の内容 I-PEXグループの各事業会社に入り込み、事業戦略に基づく人材意思決定を「事業として成立させる」HRビジネスパートナーです。 今回ご担当いただく予定の事業会社は受託事業を担う会社（約180名規模）となります。 事業責任者と対等な立場で人材マネジメントを実行する役割を担います。 ■事業戦略・組織状況に基づく人材課題の特定および打ち手の設計■配置・異動・採用・評価に関する意思決定および意思決定支援■要員計画・人材配置の設計/実行■人材判断に伴う論点整理・優先順位付け■社長・事業責任者との合意形成および意思決定推進■人材マネジメントの現場での実行機能の構築■労務・例外案件における論点整理や判断方針策定支援 募集職種 【名古屋】HRビジネスパートナー/I-PEXグループの各事業会社向け/年休125日

◆主に中堅中小企業のクライアント向けに税務に関する相談・税務申告書作成等の対応を行うコンサルタントのサポートを行います。 変更の範囲：当社業務全般

企業名 アタックス税理士法人 求人名 【名古屋/税務アシスタント】年休125日/在宅勤務可/転勤無◎ 仕事の内容 ◆主に中堅中小企業のクライアント向けに税務に関する相談・税務申告書作成等の対応を行うコンサルタントのサポートを行います。 変更の範囲：当社業務全般 【具体的に】 ■税務申告書作成に至る資料作成 ■税務申告書作成 ■税務申告書製本綴り込み業務 ■コンサルタントのサポート業務 ■上記に付随する業務 募集職種 【名古屋/税務アシスタント】年休125日/在宅勤務可/転勤無◎

■新卒・中途採用の企画から選考・内定まで一貫して担当し、人材育成・研修施策の企画にも携わります。採用と育成の両面から、事業成長に必要な組織・人材づくりを推進いただきます。

企業名 武蔵精密工業株式会社 求人名 【豊橋/人事（採用/人材育成）】採用企画～研修まで/年休120日/フレックス有 仕事の内容 ■新卒・中途採用の企画から選考・内定まで一貫して担当し、人材育成・研修施策の企画にも携わります。採用と育成の両面から、事業成長に必要な組織・人材づくりを推進いただきます。 【具体例】 ■採用業務：要員・採用計画の策定、求人作成、面接、候補者フォロー、エージェントとの連携 ■採用企画：採用KPI分析、採用ブランディングや選考プロセスの改善 ■人材育成：教育体系・研修の企画運営、効果測定、キャリア形成支援 ★採用実務だけでなく企画・改善や人材育成まで経験し、人事として専門領域を広げたい方を歓迎します★ 募集職種 【豊橋/人事（採用/人材育成）】採用企画～研修まで/年休120日/フレックス有

≪紹介予定派遣＊緑区≫年休120日以上！メーカーでの経理

仕事内容 海外でも人気の高級洋食器メーカーでの経理のお仕事です！月次・年次決算を中心に、経験に応じて予算管理や監査対応などもお任せします。将来的には課長職としてマネジメントにもチャレンジできる環境◎経理経験を活かしてキャリアアップしたい方におすすめです！ 補足：研修や通信講座など教育制度が充実しています◎ ＜働きやすさもキャリアも諦めたくない方に！＞土日祝休み＆年間休日123日！フルフレックスや在宅勤務制度もあり、柔軟な働き方が叶います◎平均残業は月20時間以内でメリハリもしっかり！転勤は当面なく、充実した福利厚生のもと長期的なキャリアを築けます。【安心の環境】国内トップシェアの愛知ブランド認定メーカーです。 【オフィス環境】 40代中心の職場です 屋内原則禁煙（喫煙施設有） 【紹介予定派遣後の待遇(予定)】 この求人は紹介予定派遣です。 雇用形態：正社員 休日・休暇：完全週休二日制、年間休日120日以上、長期休暇、育児・介護休暇、有給休暇 給与例：年収5000000円 待遇：研修制度有、資格取得支援、財形制度、社宅・家賃補助 ＜月給＞291,500円~365,000円完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇2日~20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数123日■賞与：年2回（6月・12月）■昇給：年1回（4月）■賞与は業績により変動します。■毎月住宅手当を支給しております。（6,500~30,000円） 【その他の情報】 長期：紹介予定派遣のお仕事です。 勤務時間：7時~22時の範囲内フレックス対応可 転勤：当面ございませんが、将来的に海外の子会社へ出向する可能性があります。

人事総務部長を補佐する立場で採用・労務・総務等の実務に加え、ガバナンス・内部統制の強化を推進。人事・組織に関する数字やデータを分析し、経営や事業部門への提言、業務改善や制度・仕組みづくりを担います。

企業名 ニプロバスキュラー株式会社 求人名 【栄/人事総務(部長補佐)】カテーテル国内トップクラス/プライム上場ニプロG 仕事の内容 人事総務部長を補佐する立場で採用・労務・総務等の実務に加え、ガバナンス・内部統制の強化を推進。人事・組織に関する数字やデータを分析し、経営や事業部門への提言、業務改善や制度・仕組みづくりを担います。 【具体的には】採用・労務・総務を中心に、各種施策の企画・運用を担当します。人員や組織に関するデータの集計・分析、課題の可視化、改善策の立案を行うほか、社内規程や業務プロセスの整備、権限・承認ルールの見直し、リスク管理などを推進。関係部署と連携しながら、ガバナンス・内部統制が適切に機能する体制を構築し、運用状況の確認や改善まで継続的に取り組みます。 募集職種 【栄/人事総務(部長補佐)】カテーテル国内トップクラス/プライム上場ニプロG

経理部門にて仕訳入力や出納業務、月次決算作業を担当。マニュアルに沿って業務を進めつつ、将来は会計システム刷新や内部統制構築など組織強化の業務へも携わります。

企業名 株式会社レッドバロン 求人名 【岡崎】経理/業界大手で第2創業期/会計システム更新など推進/キャリアアップ◎ 仕事の内容 経理部門にて仕訳入力や出納業務、月次決算作業を担当。マニュアルに沿って業務を進めつつ、将来は会計システム刷新や内部統制構築など組織強化の業務へも携わります。 仕訳入力や振替伝票作成、売買掛金管理、出納業務、店舗報告書の精査など月次決算業務を中心に担当します。初期は年次決算を行わず、段階的に業務へ慣れていただく環境です。将来的には会計基準の適用、内部統制の構築、2～3年後に予定されている会計リプレイス運用など、上場企業レベルの管理体制の確立に向けた高度な経理実務や業務効率化の推進にも関わることが可能です。 募集職種 【岡崎】経理/業界大手で第2創業期/会計システム更新など推進/キャリアアップ◎

代表とともに経理を中心にバックオフィス全般を統括いただきます。外部プロ（弁護士・税理士等）ともやり取りをしながら業務をお任せいたします。

企業名 株式会社Ｒｏｂｏｆｕｌｌ 求人名 【清須/製造業経理の経験者歓迎】代表直下のバックオフィス統括者/年休125日 仕事の内容 代表とともに経理を中心にバックオフィス全般を統括いただきます。外部プロ（弁護士・税理士等）ともやり取りをしながら業務をお任せいたします。 ■経理：証憑管理、月次会計締め、管理会計、支払・予実管理、親会社連携 ■人事労務・採用：勤怠管理、採用管理、入社手続き ■総務・法務：株主総会手続き、規程作成、契約確認、備品手配など 弊社は今後数年で大きく変化を遂げる段階にある事業フェイズです。そのため、自分の考えをよりダイレクトに企業活動へ反映し、その影響を観察されたい方に向いています。 募集職種 【清須/製造業経理の経験者歓迎】代表直下のバックオフィス統括者/年休125日

女性管理職登用に積極的に取り組んでいる中で、社内人材育成を専門に担っている部署で管理職候補を募集しています。これまでのご経験に応じた業務を担当していく想定です。

企業名 豊田合成株式会社 求人名 169【清須】研修企画(ポジティブアクション)女性限定！管理職候補採用 仕事の内容 女性管理職登用に積極的に取り組んでいる中で、社内人材育成を専門に担っている部署で管理職候補を募集しています。これまでのご経験に応じた業務を担当していく想定です。 【業務内容の一例】■各階層に求められる『役割』や『必須スキル』に関する研修の企画・運営（スタッフ職／技能職） ■経営幹部候補育成のための『選抜型研修』の企画・運営 ■VUCA時代に求められる『リーダーシップ研修』の企画・運営 ■海外事業体および、国内関係会社、社内各部門への人材育成支援（研修体系づくり、個別研修支援） 募集職種 169【清須】研修企画(ポジティブアクション)女性限定！管理職候補採用

【フル在宅】顧客の給与計算・社会保険手続き業務代行スタッフ！

仕事内容 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの労務経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フルリモート勤務が可能！ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★労務の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の労務業務を代行するBPOサービスにおいて、労務事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社内保険手続き ・年末調整 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ・週5、1日6時間勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

技術系職種の採用強化のため次世代モビリティ開発を担うエンジニアの採用人事を募集★

企業名 ＡＺＡＰＡエンジニアリング株式会社 求人名 【名古屋/採用人事】採用経験者向け◆残業少なめ/年休120日/フレックスタイム制 仕事の内容 技術系職種の採用強化のため次世代モビリティ開発を担うエンジニアの採用人事を募集★ ・新卒/中途採用の戦略立案と実行 ・候補者との面接や選考プロセスの管理 ・ダイレクトリクルーティングでの候補者検索とスカウト送付 ・採用市場のトレンド分析に基づく戦略的な広報活動や採用計画の策定 ・リクルーティングイベントや説明会の企画運営 ・社内技術者との連携により職務内容を深く理解した上での採用活動 ・応募者の履歴書や職務経歴書の精査 など 募集職種 【名古屋/採用人事】採用経験者向け◆残業少なめ/年休120日/フレックスタイム制

2026年社名変更(旧日本ガイシ)「何でも技術で変えていく」/世界トップのセラミックメーカーである当社の、新組織HRBPを牽引するリーダーとして、各ビジネスユニットへのHRBP配置・育成・支援をお任せします。

企業名 ＮＧＫ株式会社（旧：日本ガイシ） 求人名 【2026-015】HRBP～新たなステージのNGKの人財戦略を牽引★東証プライム上場 仕事の内容 2026年社名変更(旧日本ガイシ)「何でも技術で変えていく」/世界トップのセラミックメーカーである当社の、新組織HRBPを牽引するリーダーとして、各ビジネスユニットへのHRBP配置・育成・支援をお任せします。 【主業務】 ◆HRBPモデルの設計・各ビジネスユニットへの展開リード ◆担当ビジネスユニットにおける人材育成施策の立案・実装 ◆評価・等級運用の質向上に向けた部門内の先導 ◆ビジネスユニット長・マネージャー層の人事パートナー／相談役 （単なる相談対応ではなく、課題を構造化し、打ち手を共に策定し、実行まで推進する役割） 募集職種 【2026-015】HRBP～新たなステージのNGKの人財戦略を牽引★東証プライム上場

ご経験に合わせて、海外人事関連業務のいずれかをお任せします。 【1】海外幹人事 海外子会社幹部育成プログラムの企画・運営、グローバル幹部の評価・

企業名 トヨタファイナンシャルサービス株式会社 求人名 【名古屋/海外労政】TOYOTAのグローバル金融統括会社 仕事の内容 ご経験に合わせて、海外人事関連業務のいずれかをお任せします。 【1】海外幹人事 海外子会社幹部育成プログラムの企画・運営、グローバル幹部の評価・ 報酬管理、サクセッションプラン等 【2】海外労政（海外出向者/ICT） 海外各国子会社に出向している日本人出向者および子会社からの招聘外国人の給与、社会保険、税務、ビザ、赴帰任対応実務等 【3】海外研修 コーポレートバリューの展開運営等 募集職種 【名古屋/海外労政】TOYOTAのグローバル金融統括会社

営業の経験が活きる！土日祝休み・賞与年2回／異業界歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、技術系派遣コーディネーター 日本のモノづくりを支える製造現場と、 そこで働く人々をつなぐ。 それは、あなたのこれまでの経験が 最高の武器になる仕事です。 営業で培った提案力や顧客折衝のスキル。 そのすべてが、企業と求職者の双方を 笑顔にする力に変わります。 裁量を持って働ける環境で、 これからのキャリアを さらに充実させてみませんか。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 ★直行直帰も可、アポイントがない日は、テレワーク可★ 〇法人営業： ・既存顧客への訪問とヒアリング ・人材不足などの課題に対する解決策や人材派遣の提案 ・メーカー担当者との人員に関する折衝 〇労務管理・スタッフフォロー： ・派遣スタッフの勤怠管理や就業サポート ・現場での相談対応 〇業務の進め方： 週の半分は事務作業、残り半分は工場への訪問となります。1日に1～3件ほどの工場を回るため、運転が発生します。事務作業は専用のアプリを使用しますので、パソコンの操作に抵抗がなければ問題ありません。 〇安心のフォロー体制：訪問先で分からないことがあった際は、出先から先輩に電話やチャットツールですぐに相談が可能です。また、帰社後にも社内で相談できる先輩や上司がいますので、仕事の悩みを一人で抱え込むことはありません。安心して業務に取り組める環境が整っています。 【1日のお仕事の流れ】 ▼ 9時：メールチェック 対応等 ▼ 11時：商談、スタッフフォローのため顧客先工場へ訪問 ▼ 12時：ランチ休憩！ ▼ 13時：スタッフフォローのため顧客先工場へ訪問 ▼ 15時：帰社 事務処理やスタッフマッチング業務 ▼ 18時：退社 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【異業種からのチャレンジを応援】 法人営業としての顧客折衝経験や、製造現場での安全管理などに携わった経験が大きな強みになります。あなたの持つ独自の視点と知識を最大限に活かし、企業と求職者を繋ぐ架け橋としてご活躍ください。 【日々のスケジュール管理はあなた次第】 フレックスタイム制を導入しているため、業務の進捗に合わせて効率的な働き方を自らデザインすることが可能。訪問先のエリアや時期によっては、直行直帰についても都度ご相談いただけます。オフィスでの事務作業と工場への訪問のバランスを取りながら、長く働き続けられる環境が整っています。 【挑戦を応援する多彩なキャリアパス】 人材コーディネーターとしての経験を積んだのち、当社グループ内での部署異動やジョブチェンジなど、多彩なキャリアに挑戦できる機会があります。適性に応じたバックオフィス業務への転換や、将来的にマネジメント職を目指すことも可能。あなたの中長期的なキャリア形成をサポートします。 【オンオフ充実の年間休日125日】 完全週休2日制に加え、長期休暇の取得も可能。しっかりと休息を取ることで、常に高いモチベーションを保ちながらメリハリある働き方が実現できます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～当社について～ 業界トップクラスの規模を誇る安定企業！ 「すべての「はたらく」に境界をなくし、より多くの人に、より多くの可能性を」をパーパスに掲げ、日本のモノづくり産業の発展に直接貢献しながら、新しい人材サービスのあり方に常に挑戦し続けている企業です。 モットーは「能力を最大限に発揮し、長期キャリアを形成できる持続可能な職場の実現を目指す！」グループ全社員が違いを認め合い、誰もが力を発揮できる環境が強いチームを生み、企業価値向上につながるものと考え、以下のような幅広い活動を行っています。 ・社員交流の機会 ・ありがとうを伝える習慣を社風にする取り組み ・ヨガで健康維持の推進など 社員全員が長く安心して活躍できる職場を創っていくことを目標として、日々様々な活動に取り組んでいます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

【入社日からフルリモート】顧客の経理業務代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：経理/財務事務、BPO管理/運営 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの経理経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フレックスを活用してワークライフバランス抜群◎ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★経理の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の経理業務を代行するBPOサービスにおいて、経理事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・仕訳 ・経理記票 ・請求書/領収書発行 ・請求/支払い処理 ・入金確認/消し込み ・紙伝票データ化 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【名古屋駅徒歩1分】週３から４日在宅あり！ＪＲセントラルタワーズ勤務！未経験ＯＫ

仕事内容 週３から４日在宅あり！ＪＲセントラルタワーズ勤務！未経験ＯＫ ◆駅からスグの職場！同業務の方が在籍中！大手企業で働けるチャンス！未経験からチャレンジ可能！教えてもらえる環境！近くに飲食店・コンビニがあるので何かと便利ですよ！ ◆ ★広告事業などをおこなう会社★複数名の募集！当社スタッフも就業中なので安心です！【お仕事の内容】メールでの面接日程調整：求職者への日程連絡｜クライアントへの面接日程 連絡などをお願いします。※週３～４日の在宅勤務あり。詳しくはお問い合わせください。 同業務の方もいる安心の職場環境です！ 就業曜日：月・火・水・木・金 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

本社労務職(マネージャー候補)の募集です。労務課のマネージャー候補として仕事を担当していただきます。通常業務に慣れ次第、4名のスタッフマネジメントもお任せする予定です。

企業名 ホーメックス株式会社 求人名 【豊田市/労務(マネージャー候補)】年休126日/労務経験者のキャリアアップ可能 仕事の内容 本社労務職(マネージャー候補)の募集です。労務課のマネージャー候補として仕事を担当していただきます。通常業務に慣れ次第、4名のスタッフマネジメントもお任せする予定です。 【主な業務】■約1,500名の同社スタッフの労務管理■給与処理社会保険・労働保険等の各種手続き■マイナンバー管理■健康診断の手配■その他各種書類作成等 【採用背景】労務課として管理体制を整え、組織の活性化を図るために新たなプレイングマネージャーを募集する運びとなりました。 募集職種 【豊田市/労務(マネージャー候補)】年休126日/労務経験者のキャリアアップ可能

医療・福祉業界の人材ビジネスを行う当社で、キャリアアドバイザー(求職者担当)と法人担当の両面型での人材紹介業務をご担当いただきます！管理職候補として、マネジメント業務をお任せする可能性もございます。

企業名 株式会社Ｎ．Ｅ 求人名 【名古屋/丸の内】医療・介護業界の人材紹介（管理職候補）駅徒歩5分！ 仕事の内容 医療・福祉業界の人材ビジネスを行う当社で、キャリアアドバイザー(求職者担当)と法人担当の両面型での人材紹介業務をご担当いただきます！管理職候補として、マネジメント業務をお任せする可能性もございます。 ≪具体的な業務内容例≫ 【toC担当(集客→面談、面接→入社手続き)】スカウト・サーチ業務/求職者との面談/選考オペレーション/案件のご紹介/アフターフォロー 【toB担当(新規/既存営業)】新規企業・求人開拓/求人内容のヒアリング/求人票作成/人選から人材の提案(候補者の推薦)/選考コーディネート～入社までのフォロー 募集職種 【名古屋/丸の内】医療・介護業界の人材紹介（管理職候補）駅徒歩5分！

【三田・田町エリア】IT業界／土日祝休み／在宅あり／人事サポートのお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【フルリモート相談可！IT業界での人事労務の運用サポートのお仕事】 ◆COMPANYへの登録・突合 ◆勤怠・人事データの確認 ◆転籍関連書類の準備・手続き ◆年末調整関連の確認・処理 ◆給与支払報告書など提出手続きの補助 ◆社内問い合わせ対応 ◆履歴管理、確認、エスカレーション ＜おすすめポイント＞ ＊人事労務システム運用経験が活かせる ＊フルリモート相談可 ＊週30時間以上であれば勤務条件相談可 （例：週4?5日、1日6?8時間など） ＊期間限定(2027/2末予定) ★おすすめポイント★ 受入体制バッチリ 服装自由 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ あなたが毎日安心して気持ちよく働けるための環境作りに取り組んでいます★ パソナでは、スタッフ優待などの 充実した福利厚生や、 キャリアアップのための研修制度など、 将来性を持って長く働けるよう サポート環境を整えています。 お仕事の悩みや、生活に関するお困りごとも 気軽にご相談いただける専用窓口もご用意◎ OW_ztk

＜正社員化前提！＞ 70年続く安定企業でスキルアップ！【経理サポート事務】＠２名

募集要項 職種 インフラ工事会社での経理アシスタント 雇用形態 派遣社員 / 紹介予定派遣 仕事内容 ＼経理部門での社員サポートのお仕事となります／ 部署内体制強化のため、＜2名＞の募集となります。 ゆくゆく直接雇用として長期活躍したい方大歓迎です！ 【経理アシスタント】 ▼経理伝票の作成・整理・保管 ▼総勘定元帳・補助簿の記録および管理 ▼決算に関する業務 ▼滞留売掛金の全社的フォロー ▼会計システムに関するマスタ管理・保守等 ▼与信管理 ▼信用調査

【在宅OK】週1～2出社【経理未経験OK◎コツコツ電話応対なし！】◆人気エリア◎名駅より地下直結！

仕事内容 ■ここがポイント 【情報処理サ－ビス】【在宅OK】週1～2出社【経理未経験OK◎コツコツ電話応対なし！】 ◆人気エリア◎名駅より地下直結！ ◆大手！キャリア積めます ◆IT関連会社での就業◎弊社スタッフも活躍中の企業 ■お仕事内容 ◆主に経理補助業務をお願いします ・経費清算 ・請求対応 ・入金データ照合 ・支払データ照合 ・関連業務 ※電話対応はございません ※経理未経験の方でも可能なルーチンワークが多いです ■開始日、長期・短期・再契約の有無 2026/11/2 ~ 長期再契約の可能性 ：初回1ヶ月契約 再契約予定有 ■通勤情報 ・近鉄名古屋駅徒歩10分/JR名古屋駅徒歩7分 ・名古屋駅地下から直結なので雨の日も傘いらず！ ■職場環境情報 ・綺麗なオフィス！ ・お弁当持込可 ・仕事中にジュースやお菓子も自由に食べてもらってOKの自由な雰囲気！ ・弊社の派遣スタッフさんも活躍中の部署です！ ■周辺情報 コンビニ、カフェ、銀行など近くあります。 仕事帰りの待ち合わせなどにも大変便利なロケーションです！ ■外国語の使用 該当なし ■Job No. D260925374D

【国際センター駅から徒歩1分】定時で帰れる！経費レシート入力など！駅に直結★３月まで！

仕事内容 【国際センター駅から徒歩1分】定時で帰れる！経費レシート入力など！駅に直結★３月まで！ １月スタート！未経験からチャレンジできるお仕事★複数名の募集です！ 【お願いしたいお仕事の内容】仕訳入力(領収書・レシート)、経費レシート入力、医療費の集計、依頼業務への対応などをお願いします。 ＼ここに注目！！／ ☆残業ナシ！サクッと定時上がり♪ ☆平日のみ勤務！土日休みなのでプライベートの予定も立てやすい♪ ☆駅チカ！最寄り駅まで徒歩5分以内 ☆派遣から直接雇用への実績あり ☆雨の日でも最寄り駅から濡れずに通勤できます！ ☆フルタイム勤務 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める勤務地

残業少なめ★マルチタスクをこなしパキっと帰る！★月給30万円

仕事内容 ⭐✨━━━━━━━━━━━━ 気づけばもう定時！ 残業少なめで仕事もオフも充実！ ━━━━━━━━━━━━✨⭐ 今、伸びてる求人サイト『グルスタ』！ 飲食業界の正社員採用に特化しており、 2024年5月のリリースから2年たらずで 掲載広告件数は10,000件を突破！ まさに勢いに乗っているメディアです♪ 今回はその勢いを支える 営業事務スタッフを大募集！ 1つ1つの業務は決して難しいものではありません。 ですがとにかく対応スピードが求められます！ ですから… 「マイペースに仕事を進めたい」 という方よりも… 「テキパキ進めて多くの人の役に立ちたい」 という方にマッチする仕事です◎ ⭐残業少なめで月10時間程度 ⭐先輩からの引継ぎ期間あり ⭐地下鉄丸の内駅徒歩スグ うれしいメリットもたくさん！ 勢いあるベンチャー企業で スピード感ある対応力を磨きませんか？ ＜お仕事内容＞ ✅申込書作成✅ 1日に2～3件程度の作成です。 フォーマットがあり、 基本は数字を入力するだけ！ ✅LINEでの顧客対応✅ 1日で100～200件ほど、 LINEを使って顧客への連絡を行います。 メッセージのテンプレがあるので 文章作成に迷うことはありません！ ✅社内向け書類作成✅ 社内の掃除当番表など、 社内広報物の作成をします。 基本的には文字の入力ができればOK！ ✅面接の設定代行✅ グルスタに掲載されている求人に ご応募いただいた求職者様と連絡をとり、 応募先の企業様との面接の日取りを 決める仕事です。 対応する件数は1日に10～15件程度。 電話対応やショートメールなどで 連絡をとりつけます。 ＜要check！＞ この面接の設定代行業務が今回募集する 仕事のコアとなる業務です！ 求職者様に素早い対応を行うため、 基本的には応募があってから5分以内に 連絡を行うようにしています。 そのため、他の業務を進めている途中で この面接設定代行業務が差し込まれ、 マルチタスクをこなすスキルや 対応力が磨かれます！ ※マニュアルがあるので難しくは ありません！ ※対応いただくのは営業日の 9：30～18：30の範囲内のみです。 休日などの対応は無いので ご安心くださいね◎ ＜このお仕事のやりがい＞ ⭐営業さんの「ありがとう」がうれしい！ ⭐求職者様のスムーズな転職成功に貢献！ ⭐募集企業様からも喜ばれる！ …このように多くの方から たくさん感謝していただけるお仕事です♪ マルチタスクをこなすので “暇疲れ”することはありません！ 充実したオフィスワークを送りたい方に♪ また、大事なのは丁寧な対応。 流れ作業のようにサッサと対応する のではなく、１件１件真心込めて。 そんなホスピタリティも求めています◎

当社の重要顧客である大手メーカーのグループ企業の人事部内に設置されたHRソリューションデスク(派遣デスク)に常駐し、リーダーとして、派遣社員・クライアント双方にとって最適な就業環境を実現いただきます。

企業名 アデコ株式会社 求人名 【名古屋】派遣管理デスクの運営マネジメント◆フルフレックス／在宅勤務有 仕事の内容 当社の重要顧客である大手メーカーのグループ企業の人事部内に設置されたHRソリューションデスク(派遣デスク)に常駐し、リーダーとして、派遣社員・クライアント双方にとって最適な就業環境を実現いただきます。 単なる派遣契約管理の代行ではなく、クライアント人事の一員として業務に深く入り込み、派遣会社や受入部署との関係構築、派遣社員の安定就業支援、業務プロセスの改善提案まで幅広く担っていただきます。 【主な業務内容】■派遣契約管理業務■業務プロセスの標準化・改善■コンプライアンス対応・リスク軽減提案■クライアントへの定期レポーティング■社内営業部門とのレビューミーティング 等 募集職種 【名古屋】派遣管理デスクの運営マネジメント◆フルフレックス／在宅勤務有

＜正社員化前提＞プレゼン資料作成や会議のとりまとめ【経営企画サポート事務】＠２名

募集要項 職種 インフラ工事会社での経営企画アシスタント 雇用形態 派遣社員 / 紹介予定派遣 仕事内容 ＼経営企画担当社員のサポート／ 部署内体制強化のため、＜2名＞の募集となります。 ゆくゆく直接雇用として長期活躍したい方大歓迎です！ 【経営企画アシスタント】 ▼取締役会・経営会議の事務局ならびに会議の運営 ▼資料の取りまとめ ▼予算と実績の対比ならびに差異原因分析、 ▼短期経営計画における受注、売上、利益、設備、人員計画等の全社的取りまとめならびにフォローアップ ▼サスティナビリテイ・ＳＤＧｓの推進

当社グループの経理および付帯業務をお任せいたします。将来的に海外子会社への出向を前提とし、経理業務を中心に日本の親会社と現地子会社の橋渡し役として、管理部門の幅広い業務に携わっていただきます。

企業名 ＶＴホールディングス株式会社 求人名 【名古屋/経理】海外勤務チャンス★上場企業G/年間休日120日/フレックスタイム 仕事の内容 当社グループの経理および付帯業務をお任せいたします。将来的に海外子会社への出向を前提とし、経理業務を中心に日本の親会社と現地子会社の橋渡し役として、管理部門の幅広い業務に携わっていただきます。 【企業概要】当社は、各事業を展開する連結子会社の親会社(持株会社)として、グループ全体の経営管理を行います。 【採用背景】M&A戦略によりグループ規模は年々拡大。今後のグループ会社の増加に備え、管理部門強化の為の採用となります。経理総合職としてキャリアを築き上げていきたい方、歓迎です。 募集職種 【名古屋/経理】海外勤務チャンス★上場企業G/年間休日120日/フレックスタイム

【三田・田町エリア】IT業界／土日祝休み／在宅あり／人事サポートのお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【フルリモート相談可！IT業界での人事労務の運用サポートのお仕事】 ◆COMPANYへの登録・突合 ◆勤怠・人事データの確認 ◆転籍関連書類の準備・手続き ◆年末調整関連の確認・処理 ◆給与支払報告書など提出手続きの補助 ◆社内問い合わせ対応 ◆履歴管理、確認、エスカレーション ＜おすすめポイント＞ ＊人事労務システム運用経験が活かせる ＊フルリモート相談可 ＊週30時間以上であれば勤務条件相談可 （例：週4?5日、1日6?8時間など） ＊期間限定(2027/2末予定) ★おすすめポイント★ 受入体制バッチリ 服装自由 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ あなたが毎日安心して気持ちよく働けるための環境作りに取り組んでいます★ パソナでは、スタッフ優待などの 充実した福利厚生や、 キャリアアップのための研修制度など、 将来性を持って長く働けるよう サポート環境を整えています。 お仕事の悩みや、生活に関するお困りごとも 気軽にご相談いただける専用窓口もご用意◎ OW_ztk