求人・転職情報

未経験のあなたがいい。スタッフの9割が未経験。残業なし！

仕事内容 【おすすめポイント】 ・未経験スタート大歓迎！ ・20代・30代の女性スタッフ活躍中！ ・初めての就職・転職も応援♪ ・百貨店内の店舗のため、残業なし〇 ・昇給・賞与あり！ ・安心して長期で働き続けられる環境です〇 ・スタッフの9割は未経験から♪ DOUBLESTANDARDCLOTHINGの店舗で接客スタッフ募集です！ お客様に合ったコーディネートをご提案してください。 DOUBLESTANDARDCLOTHINGでは特に丁寧な接客を心がけていますが、研修も実施しますので未経験OK！ 「おしゃれが好き」「興味がある」でＯＫ！ 聞きやすい・頼りやすい雰囲気を社長が心掛けているので、居心地いいお店です◎ 顧客担当制なので、1人のスタッフが お客様1人ひとりにあった接客をしています｡ 接客やオシャレの楽しさを 働きながら思いっきり実感して 勤務することが出来ますよ！

「一生使える専門性」が身につく仕事！未経験歓迎◎残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ご来店されたお客様のジュエリーに関するお悩みやご要望をお伺いし、修理やリフォームのご提案を行います。 「祖母から受け継いだジュエリー」「サイズが合わなくなった指輪」「デザインが古くて使っていないネックレス」など、お持ち込みいただくお品物はさまざま。お客様のお話を丁寧に伺いながら、セミオーダーやフルオーダーなど最適な方法をご提案します。 その後はお見積りのご案内、工場への加工手配、完成品のお渡しまで一貫して担当。完成したジュエリーをお客様にお渡しする瞬間は、とても大きなやりがいを感じられます。 販売職というよりも、ジュエリーの“相談役・アドバイザー”に近いポジションです。未経験の方も、研修や先輩のサポートがあるのでご安心ください！ ＼嬉しいPoint！／ ＊一生活かせる"専門性"が身につく仕事 ＊残業ほぼなし／土日休みも可／連休取得OK ＊百貨店勤務／百貨店割引あり／社員食堂・休憩室完備 ＊産育休取得実績あり／有給休暇取得率90%

週休2日/火水休み◎賞与は年4回！2年目で年収700万円可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 2026年 東京証券取引所 TOKYO PRO Market 上場！ ＼ 私たちディープラスは､ 月々コミコミ5000円という 破格のカーリースで急成長中の企業です。 株式上場を経て今後も進化を続けていきます！ 会社とともに成長していただく、 絶好のチャンスです。 ――――――――――――――――― 安い＆分かりやすいカーリース事業で 売上急成長中の「ディープラス」が カーリースプランの提案営業を大募集！ ――――――――――――――――― 「接客は好きだけど、将来を考えて そろそろ安定して稼げる仕事に移りたい…」 「でも、営業って個人ノルマや 数字に追われてギスギスしてそう…」 そんな不安をお持ちのあなたへ。 女性の活躍を国が応援する 【えるぼし認定】のディープラスで、 新しいキャリアを始めませんか？ パートタイムで入社して、 今では役員として活躍している 女性社員もいます。 キャリア形成も無限大です◎ もちろん育休取得など、 ライフスタイルの変化にも対応します！ 当社が扱うのは、TVやSNSでもお馴染みの 「月々コミコミ5000円のカーリース」。 知名度バツグン＆圧倒的な安さだから、 こちらから無理に売り込む必要は一切ありません！ チラシやWebを見てご来店された お客様をご案内する【100%完全反響スタイル】です。 ◆ あなたの接客スキルが、そのまま活かせます 最初から購入に前向きなお客様ばかりなので、 アパレル・携帯販売・ホテルなど、 接客経験があれば即戦力！ 分かりやすいマニュアルもあるので、 車の知識はゼロで大丈夫です。 ◆ 20代・30代も平等に【月給40万円】スタート！ 平均年齢28歳！若手が第一線で活躍中！ 年齢問わず入社時からしっかり評価します。 さらに、残業は月20〜30時間程度で、 有給を使って4〜5連休の取得も可能。 プライベートも、お財布の余裕も、 どちらも妥協したくない 欲張りな転職をここで叶えましょう！ ＼ 100％反響！カーサブスク営業の進め方 ／ 【1】商談 お客様のニーズをお聞きすることからスタート。 ライフスタイルや家族構成などをもとに、 最適な車種をご提案。 ↓ 【2】契約 カーナビや任意保険、 その他オプションについてご説明し、 ご納得の上で契約手続きを進めます。 ↓ 【3】納車 お客様にご来店いただき、新しい車をお渡し 車の特徴や操作方法などを説明し、 安心して運転できるようサポート ↓ 【4】メンテナンス オプションでメンテナンスを 契約いただいたお客様には、 点検・車検などのアフターフォローを行います。 ＼事業拡大に伴い新たなポジションも続々／ 様々な経験を積みながら 成長したいという方にピッタリ！ 実力と意欲をしっかり評価！年齢に関わらず 様々なポジション・役職をお任せします！

店長候補◆昇給＆キャリアUPのチャンス◎メガネ業界経験者歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜＜販売・調整などメガネに関係したお仕事経験がある方、大歓迎！！＞＞ ＼このお仕事のポイント／ ★昇給チャンスあり！ 普段の頑張りをしっかり評価！ やる気を店長にアピールしてください♪ ★冠婚葬祭によるお休みにも臨機応変に対応。 親身になって寄り添うスタッフが揃っています。 ★おしゃれ好き、メガネ好きさん大歓迎！ 最近のトレンドメガネや人気の韓国ブランドのメガネなど こだわりメガネにたくさん触れられます◎ ★10月には大須に新店舗もオープン予定！ 今後の店舗展開に向けて【店長候補】を募集します！ ……………………………………………… ＜お仕事内容＞ メガネの販売・接客 メガネ加⼯や視力検査のお仕事 店舗業務を一通りマスターした後は、 売上管理やスタッフ育成などの 店舗運営業務を少しずつお任せしていきます！ ……………………………………………… ＼こんな方は大歓迎！／ ★メガネの販売経験がある方 ★アパレルなどの接客経験がある方 ★眼科などで検眼経験がある方 ★マネジメントや店舗運営に挑戦したい方 人と関わることが好きな方にはぴったり！ 先輩スタッフが丁寧に教えていきますので、安心してくださいね。 おしゃれ好きさん、メガネ好きさんも楽しく働けますよ。 店長として、ゆくゆくは東京での展⽰会参加や買い付けなど、 幅広い経験も積んでいける環境です！ ＼こんなスタッフが活躍しています！／ ★お客様のお話をよく聞いてピッタリなメガネを探すことができるスタッフ ★販売・視力検査・写真を撮るのが上手なスタッフ ★20代～50代の幅広い年代の社員が在籍中！ ★店長のギャグにも笑ってくれる気さくなスタッフ、 真面目で優しい誠実なスタッフなど 色んなタイプのスタッフがおり、毎日楽しく働けます♪ ＜スタッフインタビュー＞ ＊20代スタッフのAさん 元々販売の仕事をしていましたが、 服やメガネなどのおしゃれが好きで、 好きなことを仕事にしたいと思い、ここを選びました。 新しい環境で最初は緊張しましたが、 今では、視力検査やメガネの加工も 対応できるようになりました。 わからない事があれば相談に乗ってくれたり、 アイデアがあれば積極的に協力してくれます。 人と関わることが好きな方には最高の職場です！ 最新のトレンドのメガネを知ることもできて、楽しく働いています！

接客経験を活かす／業界未経験OK／年収600万円以上も可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 【正社員募集】高級腕時計のウォッチ・コンシェルジュ（販売）｜未経験歓迎・第二新卒歓迎・ノルマなし｜久屋大通駅1分 売るのではなく、共に選ぶ。 TANAKAのスタッフは「ウォッチ・セールス」ではなく、「ウォッチ・コンシェルジュ」です。 IWC、オメガ、ブライトリング、パネライ、ジャガー・ルクルトなど、世界的な高級腕時計ブランドを扱う正規販売店「TANAKA」。 名古屋市内で、ブライトリング・IWC・パネライの3つのブランドブティックと、複数の高級ブランドを扱うマルチブランドショップの計4店舗を展開しています。 あなたにお任せするのは、ウォッチ・コンシェルジュとして、ご来店されたお客様の時計選びに伴走する接客と販売です。 ■ TANAKAで働く6つの理由 1. 12時開店、11時〜12時は全スタッフ一斉の休憩：来店状況に左右されず、毎日決まった時間にきちんと昼休みが取れます。お客様対応で食事を後回しにすることはありません。 2. ノルマなし、座って接客：売上目標に追われる精神的な負担がなく、立ちっぱなしによる足腰の疲れも少ない働き方です。 3. オーダースーツ（ジャケット・パンツ）を年に1回支給：体に合ったスーツを会社が用意するので、仕事着の自己負担がありません。 4. スイスへの海外出張のチャンス：時計づくりの本場に触れ、お客様へのご提案に生きる経験を積めます（状況によります）。 5. 年1回、好きな時期に6連休：繁忙期を外した旅行や、お子様の夏休みなど家族の予定に合わせて休めます。 6. 世界的ブランドの研修で専門性が身につく：ブランド担当として深い商品知識と高額品の接客経験を積め、販売職としての市場価値が高まります。 ■ ウォッチ・コンシェルジュの3つのマインド TANAKAのスタッフが大切にしている考え方です。 1. 「売る」を捨て、「共に選ぶ」を極める：商品のスペックではなく、お客様の人生の背景を伺います。初めての一本に込めた覚悟も、成功の証として選ぶ一本も、同じ重さで受け止め、共に選ぶ伴走者になります。 2. 「0.1mmの違和感」すら見逃さない：お客様のわずかな表情の変化、時計の装着感、アフターサービスでの小さな不調にも気づく、プロの観察眼を磨きます。 3. 「チーム・TANAKA」の総力で支える：個人の売上を競うのではなく、チーム全員の知見を集めて一人のお客様を支えます。マネージャーはメンバーの成長を最大の成果と考えています。 「TANAKAのコンシェルジュに任せれば間違いない」と言っていただけること。それが私たちにとって掛けがえのない喜びです。 ■ 接客の流れ お客様のお好み、ご予算、好きなブランドを伺います。 時計を実際に手に取っていただきながら、作りやデザインを一緒に吟味し、その方に合う一本を選びます。 平均単価は約100万円、1,000万円を超える商談もあります。 昇進、結婚、記念日など、人生の節目に選ばれることの多い商品です。 だからこそ売り込みはせず、お客様の想いを伺いながら納得いただける一本をご提案します。 飛び込みや営業電話はありません。 新規のお問い合わせはメールが中心で、ご購入後のやり取りは会社専用のLINEで行います。 購入意欲の高いお客様の来店予約も多く、自分のペースで丁寧に接客できます。 ■ 12時開店の理由 販売職では珍しく、毎日11時〜12時を全スタッフの一斉休憩にしています。 来店状況に左右されず、全員がきちんと休んでから営業を始めるためです。 店内のバーカウンターでコーヒーを飲む人、同僚とランチを楽しむ人、過ごし方はそれぞれです。 ■ 時計の知識は入社後に身につきます 社内マニュアルに沿ったOJTと、各ブランドの研修で、モデル・機能・接客の流れを学びます。 目安は、1か月で基礎知識、半年でブランド担当として接客できるレベルです。異業種から入社し、今では新人育成を担当している社員もいます。 ■ これまでの経験が活きます アパレル、ジュエリー、雑貨、家電、インテリア、百貨店、ショッピングセンターなど、商材や業態は問いません。 お客様の話を聞き、合う商品を提案してきた経験がそのまま活きます。 腕時計の販売経験者は、新品・中古・並行輸入、ブランドや単価を問わず給与を優遇します。

ノルマなし❗未経験大歓迎✨毎月報奨金あり◎5連休も取得OK♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ✅5連休以上の長期休暇取得OK！ ✅ノルマは一切ありません！ ✅未経験＆ブランクがある方も歓迎♪ ✅目標達成時には毎月報奨金支給！ ✅ホテル・レジャー施設が お得に利用できる優待サービスあり◎ ✧⁺─────────────────⁺✧ ／ 売るだけの接客ではなく、 『会話を楽しむ接客』へ――✨ ＼ ✋「人と話すのが好き」 ✋「ファッションが好き」 ✋「誰かに喜んでもらえると嬉しい」 そんなあなたにぴったりなのが、 【FRENCH Bleu】 のショップスタッフです❗ ⏩私たちが大切にしているのは、 無理に売り込む接客ではなく、 お客様との会話を楽しみながら 信頼関係を築くこと。 ⏩ノルマに追われる接客ではなく、 一人ひとりに寄り添った 接客スタイルだからこそ、 未経験の方でも安心してスタートできます◎ ✧⁺─────────────────⁺✧ ⭐お仕事内容⭐ 【FRENCH Bleu】店舗での 接客・販売業務を中心に、 店舗運営全般をお任せします。 《 具体的には… 》 ❏接客・販売 ❏レジ対応 ❏商品整理・品出し ❏ディスプレイ変更 ❏スタッフ育成 など ➰丁寧なフォロー体制あり！ 接客の基礎から先輩が教えるので、 アパレルが初めての方も少しずつ 慣れていくことができますよ◎ ➰会話を楽しむ接客スタイル♪ 無理な声かけや押し売りは一切なし。 「また来たい」と思っていただける 接客を大切にしています。 ➰「やってみたい」を発信しやすい環境！ 3ヶ月ごとの面談に加え、 本部スタッフとも日頃から 気軽に相談できる環境です。 限定ストアの商品企画や ショッピングバッグのデザインなど、 年次に関係なくチャレンジでき、 店長・教育・バイヤーなど 幅広いキャリアも目指せます◎ ﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎ 『FRENCH Bleu』のご紹介 ﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊ 北欧や南仏のライフスタイルを 取り入れたセレクトショップ。 ナチュラルで上質なアイテムを扱い、 20代後半～50代まで幅広いお客様に 長く愛されている自社ブランドです。 ╭───────･･･─╮ ✨ 働き方のポイント ✨ ╰─･･･─ｖ─────╯ ⛳ワークライフバランス◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 有給と組み合わせて5日以上の 連続休暇を年2回取得可能！ 旅行や推し活、家族との時間など、 プライベートも大切にできますよ♬ ⛳福利厚生で私生活サポート◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社会保険・退職金・社員割引の他に、 医療相談制度や会員制優待サービスなど 生活を支える制度が整っています✨ ⛳頑張りはしっかり還元◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗目標達成時には毎月報奨金を支給！ チームで協力しながら、 やりがいを持って働けます✊ ✧⁺─────────────────⁺✧ 【東海・関西エリアに転勤の可能性あり】 下記の当社出店エリア内にて、 転居を伴う異動が発生する場合があります。 ・愛知県 ・静岡県 ・三重県 ・奈良県 ・大阪府 ★借り上げ社宅あり！ 自己負担1万円で入居可能◎ キレイで住みやすいと好評の 社宅をご用意しています！

【月給30万~ / 20~40代中心】店舗で"最高の接客"を体現し、お客様と社会を豊かにするお店づくりに挑戦！

仕事内容: ▼『LIB』について 『LIB（リブ）』は、社会や環境に配慮した選択肢を、もっと日常のものにしていくエシカルライフスタイルブランドです。 現在はレザーアイテムを中心に展開していますが、これからアパレルなどへも領域を広げ、暮らしにまつわるさまざまな選択肢を届けていきます。 私たちが目指しているのは、エシカルな商品が「意識の高い人が選ぶ特別なもの」ではなく、「素敵だから選んだ。その選択が、社会や環境にとってもよかった」 そんな買い物が当たり前になること。そのために大切なのが、お客様と直接出会う店舗です。 ▼店舗での職務内容 LIBでは、店舗やエリア、そして『LIB』ブランド全体が1つのチームとなり、全員で店舗運営を行っています。 ただ商品を販売するだけでなく、よりよい店舗を目指し、自分たちで考え、提案し、よりよい売り場や職場をつくっていく。 接客から売り場づくり、企画まで、一人ひとりが店舗を運営するメンバーです。 役職や在籍年数は関係ありません。20〜40代のスタッフが中心となり、様々なチャレンジをしています。 チームの仲間といっしょに、真面目に、熱く、でも楽しむことを忘れずに働くのがLIB流です。 【具体的な業務内容】 ・お客様に​あわせた『LIB』プロダクトの接客 / ご提案（現在はレザー製品のみ） ・ギフト仕様や名入れ刻印など、​お客様にあわせたオプションのご提案と対応 ・レザーのお手入れやリペアなど、長く大切に使っていただくためのご提案 ■ 私たちの接客スタイル＝「パーソナルスタイリング」 LIBが大切にしているのは、お客様との「対話」です。「何を売るか」からではなく、「この方にとって何が一番いいだろう？」から考える。 お仕事や暮らし、好み、これからのご予定などを伺いながら、その方が本当に幸せになれるものを一緒に選んでいきます。 ギフトのご相談や名入れ刻印、お手入れやリペアなど、商品を選ぶときから、その後長く使っていただくところまでご提案します。 ■ 自分の役割を持ち、チームで店舗経営にチャレンジする LIBでは、「これは店長の仕事」「これはメンバーの仕事」と、役割を細かく分けすぎていません。 大切なのは、「今、この店をもっとよくするために必要なことは何だろう？」と考え、自分から動くことです。 接客をしていない時間も、ディスプレイや販促のアイデアを企画する。店舗の目標達成やお客様の体験向上に向けて、新しい取り組みを始める。 決められたものをこなすのではなく、「こうした方がいいのでは？」をチームに提案し、実際に形にできる環境です。 一人ひとりが接客のプロであると同時に、一緒に『LIB』をつくるメンバーだと考えています。

「ジュエリーが好き」という気持ちが最高のスキル！店舗全体で協力して目標を目指すチーム体制です。お客様の笑顔を引き出すジュエリーアドバイザーとして活躍しませんか？

仕事内容: 名古屋の店舗でジュエリーアドバイザーを 担当します。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 勤務地 ｜ ラシック４F 目標設定 ｜ 個人ノルマなし・店舗全体の目標を全員で目指す 接客スタイル ｜ グループ接客（スタッフ同士で自然にフォロー） 残業 ｜ ほぼなし（発生しても 月10時間以内） 平均年齢 ｜ 20代〜40代が活躍中 性別構成 ｜ 女性・男性ともに活躍中 未経験 ｜ 大歓迎（丁寧なサポート体制あり） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：早番シフト） 10:30　出勤・開店準備。 　商品の入荷処理業務・ディスプレイ確認。 11:00　開店・接客販売スタート。 　お好みをお伺いし最適のジュエリーをご提案。 12:00　交代で昼休憩（60分）。 13:00　接客対応・お客様へのDM作成。 　お困りごとは 周囲のスタッフがすぐフォロー。 18:30　引き継ぎノートの確認。 19:45　退社。残業はほぼなく定時退社が 基本。 ■安心のチーム体制とサポート ・個人ノルマはなく店舗目標を仲間と 目指すスタイル ・未経験者も大歓迎 ・会話を楽しみながら長く愛用される接客を実践 ■具体的なお仕事内容 ・店内での接客販売 ・お客様へのDM作成 ・商品の入荷処理業務

ノルマなし❗未経験大歓迎✨毎月報奨金あり◎5連休も取得OK♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ✅5連休以上の長期休暇取得OK！ ✅ノルマは一切ありません！ ✅未経験＆ブランクがある方も歓迎♪ ✅目標達成時には毎月報奨金支給！ ✅ホテル・レジャー施設が お得に利用できる優待サービスあり◎ ✧⁺─────────────────⁺✧ ／ 売るだけの接客ではなく、 『会話を楽しむ接客』へ――✨ ＼ ✋「人と話すのが好き」 ✋「ファッションが好き」 ✋「誰かに喜んでもらえると嬉しい」 そんなあなたにぴったりなのが、 【FRENCH Bleu】 のショップスタッフです❗ ⏩私たちが大切にしているのは、 無理に売り込む接客ではなく、 お客様との会話を楽しみながら 信頼関係を築くこと。 ⏩ノルマに追われる接客ではなく、 一人ひとりに寄り添った 接客スタイルだからこそ、 未経験の方でも安心してスタートできます◎ ✧⁺─────────────────⁺✧ ⭐お仕事内容⭐ 【FRENCH Bleu】店舗での 接客・販売業務を中心に、 店舗運営全般をお任せします。 《 具体的には… 》 ❏接客・販売 ❏レジ対応 ❏商品整理・品出し ❏ディスプレイ変更 ❏スタッフ育成 など ➰丁寧なフォロー体制あり！ 接客の基礎から先輩が教えるので、 アパレルが初めての方も少しずつ 慣れていくことができますよ◎ ➰会話を楽しむ接客スタイル♪ 無理な声かけや押し売りは一切なし。 「また来たい」と思っていただける 接客を大切にしています。 ➰「やってみたい」を発信しやすい環境！ 3ヶ月ごとの面談に加え、 本部スタッフとも日頃から 気軽に相談できる環境です。 限定ストアの商品企画や ショッピングバッグのデザインなど、 年次に関係なくチャレンジでき、 店長・教育・バイヤーなど 幅広いキャリアも目指せます◎ ﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎ 『FRENCH Bleu』のご紹介 ﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊ 北欧や南仏のライフスタイルを 取り入れたセレクトショップ。 ナチュラルで上質なアイテムを扱い、 20代後半～50代まで幅広いお客様に 長く愛されている自社ブランドです。 ╭───────･･･─╮ ✨ 働き方のポイント ✨ ╰─･･･─ｖ─────╯ ⛳ワークライフバランス◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 有給と組み合わせて5日以上の 連続休暇を年2回取得可能！ 旅行や推し活、家族との時間など、 プライベートも大切にできますよ♬ ⛳福利厚生で私生活サポート◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社会保険・退職金・社員割引の他に、 医療相談制度や会員制優待サービスなど 生活を支える制度が整っています✨ ⛳頑張りはしっかり還元◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗目標達成時には毎月報奨金を支給！ チームで協力しながら、 やりがいを持って働けます✊ ※地域限定社員のため、 転居を伴う転勤はありません。

THE NORTH FACEをはじめとする人気スポーツ・アパレルブランドを展開。

仕事内容 【仕事内容】 アスリートから一般のスポーツファンまで 幅広いお客さまへ商品やコーディネートの提案。 ファッションとしてのコーディネート、 機能性を重視した商品に関するご案内、 ブランドに関わるスポーツの経験や情報共有を行っていただきます。 ＜具体的な業務＞ 接客・販売 商品の在庫管理 ディスプレイやレイアウトの変更 その他、店舗運営に関する業務全般 他 【株式会社ゴールドウインの直接雇用・正社員採用】 国内に160店舗以上を展開。 数多くのブランドを展開し、業績も好調です。 グローバル化も進んでおり、世界各国に展開中。 私たちは、 お客様が求める製品を提供するだけではなく、 「良い製品とは何か」「良いサービスとは何か」を考え、 マーケットをデザインする。スポーツの素晴らしさを体感し、それを具現化する。 新たな価値を創造するために、私たちは挑戦を続けています。 【長く働き続けられる環境】 ブランドが大切にしていること、 商品、機能性に関する知識、 お客様にお伝えするご案内の仕方、 商品のたたみ方、ディスプレイやレイアウトのコツなど ゴールドウインの販売・接客スタイルについては、 入社後に身に着けることができます。 【活躍しているスタッフ】 当社のスタッフは、 アウトドアやスポーツ好きなメンバーが多く、 仕事・趣味を両立しながら働いています。 (スポーツ、アウトドアの経験がない方も活躍中です！) 社内の仲間と商品知識を深め合ったり、 休日にはアクティビティを一緒に楽しむことも。 自分自身の人生もより豊かになっていくことを体感できる環境です。

【TOMMY HILFIGER】正社員 アパレル販売スタッフを積極募集中！

仕事情報 ● 仕事内容 セールスアソシエイトとして接客・販売を通して「トミーヒルフィガー」の魅力を より多くのお客様へ広めていただく役割を担っていただきます。 売上・商品管理・スタッフスナップ更新、ゆくゆくはスタッフ育成や店舗作りもお任せします。 一人一人のキャリアプランに合わせて業務の幅を広げていきます。 キャリアパス カテゴリーリーダー・サブストアマネージャー・ストアマネージャー・リテールマネージャーとキャリアアップを積極的にサポートしています。 社内公募も年数回行っており、店舗スタッフを経験したのち、本社職（バイヤーなど）へのキャリアパスを叶えたスタッフもいます。 年次に関係なくチャレンジいただける環境です。 トレーニング制度 OJTや商品勉強会などを通してブランドの知識を深め専門性の高いセールススキルを身につけられる機会があります。 一人一人が当社を通して接客販売のプロフェッショナルとして成長いただけます。 ブランドについて トミー ヒルフィガーは、1985年にアメリカ・ニューヨークで誕生したプレミアム・ライフスタイルブランドです。 デザイナーのトミー・ヒルフィガーが慣れ親しんだ東海岸のクラシックなプレッピースタイルにモダンなツイストを加えた、遊び心と上品さが特徴です。 ダイバーシティ 企業のLGBTQIA+に関する取り組みを評価するPRIDE指標で6年連続で「ゴールド」評価を獲得しています。 多様なスタッフが活躍しやすい社風を評価いただいています！

【ABC-MARTグループ】接客・販売の経験を活かせる／賞与年2回・昇給あり・キャリアアップ前提採用・私服OK・個人ノルマなし

仕事内容 ■おすすめポイント ◎ABC-MARTグループで毎年新規出店があり成長性も抜群 ◎ノルマなしのアパレル販売 ◎販売未経験から正社員採用 ◎新人サポート万全 ◎年間休日108日 ◎シフト調整で9連休取得可能 ◎最大200種類近いブランドを扱える ◎服装自由で自分らしく働ける ◎社割でお好きなアイテムを買える ◎全国様々な店舗で働ける ◎育児・介護休業取得実績あり ◎産休・育休明けの時短勤務可能 ◎スポーツ・キャンプ好きな仲間多数 ◎キャリアプランの選択肢が多い ＼接客・販売・小売の経験を活かせる／ ◎アパレル・スポーツ・携帯・飲食などの接客/販売経験者歓迎（未経験も可） ◎個人ノルマなし・チームで目標 ◎賞与年2回・毎年昇給・想定年収343万～ ■お仕事の詳細 オッシュマンズの店舗にて、接客および店内業務をお願いします。 ◇商品のご提案 ◇フィッティングのご対応 ◇レジ ◇ラッピング ◇品出し ◇商品整理 ◇在庫管理 ◇ディスプレイ ◇店内美化 など ＼お客様の笑顔を引き出せる／ アウトドアやスポーツにまつわるアイテムが多く、 用途や機能に関するご質問をいただくこともあります。 ピッタリのアイテムを探し出せた時にいただく 「ありがとう」は何よりのやりがい！ 幅広い分野の知識がつくのも オッシュマンズの魅力です！ ＼個人ノルマありません／ 個人が数字を持つことはなく、 店舗の目標を全員で目指すシステムです。 ノルマのストレスなく、 本当に良いと思ったアイテムをおすすめできます。 ＼ブランドが多数／ 最大で200種類近いブランドを扱い、 多様なご要望にお応えできるお店。 お気に入りの商品を見つけたり、 新たな発見があるのも魅力です◎ ＼新人サポート万全／ 入社後は教育担当が接客の基本から しっかり教えます！ 入社から60日間は交換日記のような ツールを使って相談事をキャッチ。 1人にはしませんのでご安心ください！ ■安定のABCマートグループです 全国でおなじみの上場企業 株式会社エービーシー・マートの子会社ブランドです。 育成・キャリアプラン制度など マネジメント体制が整っており、福利厚生も充実！ ＼成長性の高さも魅力／ 毎年新規出店を予定しており、 活躍の場が広がっています。 「好きな分野で長く活躍したい」 「安定性を重視したい」 そんな方にもオススメです。 ＜豊富なキャリアプラン＞ ◇SV └エリア店舗運営責任者 ◇本社各部署 年に1度の意向調査があり、 希望と適性に応じて キャリアアップ・ジョブチェンジ可能！ 産休・育休取得実績があり、 復帰後の時短勤務も可能です。 ■「服が好き」を存分に楽しめる環境です ＼私服勤務OK／ 業務に支障のない範囲なら、 服装や小物などはお好きなものを着用OK！ ＼社員割引あり／ 商品はスタッフ価格で購入可能。 好きなブランドをお得に楽しめます。 ＼共通の話題で盛り上がれる／ スポーツ好き・アウトドア好き・キャンプ好きなスタッフが多く、 お客様とも趣味の話題で盛り上がれる職場です。 ＜オッシュマンズで扱うブランド一例＞ ・THE NORTH FACE(ノースフェイス) ・Patagonia (パタゴニア) ・NIKE (ナイキ) ・GRAMICCI (グラミチ) など ※店舗により取扱いブランドは異なります ■「ナショナル正社員」としての採用です ★イロイロな施設で経験を積める！ ★全国様々な地域について知れる！ ★柔軟な対応力が身につく！ ★視野が広がる！ ★人脈が広がる！ ★キャリアの幅が広がる！ 全国さまざまな店舗へ移りながら 経験を積み上げていくのが、ナショナル正社員です。 異なる環境で働くことで販売スキルや対応力を高めやすく、 将来はSVや本部ポジションなど幅広いキャリアを目指せます。 コア人材として成長できるよう、 会社としてしっかりバックアップいたします！

まずは販売からスタート！将来は買付・仕入れにも挑戦

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：仕入/バイヤー、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 接客からスタート。 将来はバイヤーとして活躍できる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「販売だけで終わりたくない」 「将来は商品の仕入れやバイヤー業務にも挑戦したい」 「ブランド品や腕時計が好き」 そんな方を歓迎します。 株式会社クランでは、 ロレックスやカルティエ、 パテックフィリップなどの高級腕時計を取り扱い、 仕入れから販売、買取、アフターサービスまで 一貫して手掛けています。 今回募集するのは、 将来のバイヤー候補。 まずは店舗での接客販売からスタートし、 時計の知識や市場価値、 お客様への提案力を身につけながら、 少しずつステップアップしていただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●店頭での接客・販売 ●商品の検品 ●ディスプレイ作成 ●修理・メンテナンス受付 ●顧客管理・アフターフォロー ●SNS運用サポート ●買取・査定業務のサポート ●仕入れ・買付業務のサポート など。 なお、個人ノルマはありません。 チームで協力しながらお客様対応を行っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 配属について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 配属店舗は、 ◆モンテーヌ時計店 ◆モンテーヌ サカエチカ店 のいずれかとなります。 入社後は、ご本人の希望や適性、 店舗状況などを考慮し、 配属先を決定いたします。 どちらの店舗でもまずは販売業務からスタート。 時計の知識や接客スキルを身につけながら、 徐々に業務の幅を広げていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 将来はバイヤーにも挑戦できます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ クランでは販売だけでなく、 ●買取 ●修理・アフターサービス ●卸売 ●仕入れ・買付 まで自社で行っています。 そのため、販売スタッフとして経験を積んだ後は、 希望や適性に応じてバイヤー業務へ 挑戦することが可能です。 市場動向や相場を学びながら、 国内外から商品を仕入れる面白さを 味わえる環境があります。 実際に現場経験を積んだからこそ、 お客様に支持される商品の価値を理解した バイヤーへ成長することができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ このお仕事のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験歓迎 ✅月給25万円スタート ✅年間休日120日 ✅20代・30代活躍中 ✅個人ノルマなし ✅チームで協力して目標を追うスタイル ✅ファッションが好きな方歓迎 ✅販売だけでなく仕入れも学べる ✅将来的にバイヤーを目指せる ✅社割あり ✅資格取得支援あり ✅社員旅行あり

《正社員募集》未経験者歓迎！先輩たちのほとんどが未経験からのスタート! 初めて勤務するあなたの不安も分かってくれますし、 丁寧にお教えしますのでご安心ください。経験者優遇いたします。

仕事内容: 最大50ブランド2000種類のブライダルリングを取り揃えるセレクトショップ「JKPLANET名古屋栄店」での接客・販売スタッフのお仕事です。一生に一度の指輪選びをサポートする、やりがいに満ちたポジションです。 ■よくあるご質問 Q. 個人の販売ノルマはありますか？ A. ありません。 店舗の全員で目標に向かって協力する スタイルを採用しています。 スタッフ同士で競い合うことがなく、 目の前のお客様にしっかりと寄り添えます。 Q. 残業は多いですか？ A. ほぼありません。 月平均の残業時間は2時間以下です。 19:30に店舗が閉まった後は、 スムーズに退社できる環境です。 Q. ジュエリーの販売経験は必須ですか？ A. 必須ではありません。 先輩スタッフのほとんどが未経験から スタートしています。 丁寧な研修制度があり安心です。 ■仕事内容 ・ブライダルジュエリーの提案・接客 ・サイズ直しやメンテナンスの受付 ・商品のラッピング・ディスプレイ ・SNSの運用サポート・販売補助 お客様の好みやライフスタイルをじっくりお伺いしながら、運命のリングを一緒に見つける大切なお仕事です。 ■研修・サポート体制 ディズニーのブライダルジュエリー正規取扱店として、高い接客技術とホスピタリティを学ぶための特別な研修制度（入社半年後から利用可能）をご用意しています。働きながら美しい世界観に触れ、自分自身の感動をお客様への提案に活かせる環境です。 ■職場環境 ・個人ノルマなしで抜群のチームワーク ・残業ほぼなしでプライベートも充実 ・女性スタッフを中心に幅広く活躍中 ・店舗目標達成時は全員で喜びを共有 ■給与・待遇 月給24万円〜 ＋ボーナス年2回 （2025年支給実績：基本給2ヶ月分） ※業績および個人評価により変動します。 ※試用期間6ヶ月あり（期間中は月給23万円以上となります。その他待遇に変更はありません）。 ※これまでの経験や能力を考慮の上、優遇いたします。 ■勤務時間・休日 ・10:55〜19:30（実働7.75時間／休憩50分） ・シフト制（月8日休み） ・年末年始休暇、有給休暇、産休・育休制度あり

《正社員募集》未経験者歓迎！先輩たちのほとんどが未経験からのスタート! 初めて勤務するあなたの不安も分かってくれますし、 丁寧にお教えしますのでご安心ください。経験者優遇いたします。

仕事内容: ・ノルマなし、残業ほぼなし。 ・未経験歓迎、販売・ブライダル経験者活躍中 ・20代、30代の女性活躍中 ・正社員採用、ボーナス年2回、社保完備 ＜電話でのお問い合わせ＞------------- 電話番号：052-228-6787（JKPLANET名古屋栄店 採用担当）まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 --------------------------------------------------------------- 【仕事内容】 JKPLANET(JKプラネット)は、最大50ブランド2000種のラインナップを揃える結婚指輪・婚約指輪(ブライダルリング)専門のセレクトショップです。ダイヤモンド、プラチナ、ゴールド、シンプル、アンティーク調、ディズニーブライダルコレクション(シンデレラ・美女と野獣・ラプンツェル・リトルマーメイド アリエル)、ハワイアンジュエリー等、多彩なブライダルリングが一堂に揃います。 プロポーズやご結婚を控えているお客様がご来店。 店内をご案内し、一緒に指輪を探しながら、 ご希望に合わせた商品提案をして頂きます。 最大級の商品数で沢山の提案ができる環境です! お客様との会話を楽しみながら接客してください。 ノルマはありませんので信頼関係を大事に、 接客・販売をしてくださる方歓迎します。 その他には、インスタグラム等のSNS運用サポートなども行っていただいています。 ☆具 体 的 に は☆ 週末がメイン。 接客販売は一組あたり1〜2時間。 一日あたり3〜4組。 平日は事務作業、検品、商品管理 インスタグラム等のSNS運用サポートなど 【雇用形態】 正社員

名古屋での下着のカウンセリング提案のお仕事！ノルマなし転勤なし！女性の背中を押し心からの寄り添った接客ができます

仕事内容: ＼補整下着「BRADELIS New York」を運営しています／ 名古屋限定での求人です。 ボディフィッターとしてカウンセリングとフィッティングを行う提案販売をお願いします。女性の笑顔を応援して背中を押せるお仕事です。ご指名されるお客様も多く自分の存在意義を感じられます。 「私たちはお客様の喜びと感動を下着で共有します」 常にお客様目線であることを意識し、お客様に寄り添い目標に向かってプランを立てて共に前に進みます。 お客様にお届けするのはモノではなく”価値観”。 下着で世界が変わることもあると知っていただきたいし、下着ひとつで自分が好きになれたり自信を持てることがあります。そんなお客様にたくさん出会える、そんなお客様の背中を押せるお仕事です。 魅了するデザイン、高いフィッティング技術、カウンセリング力のある接客に特化しています。 お客様がお体の変化を感じ、喜んで笑顔になってくださる、それがやりがいです。 ※今回は名古屋エリアでの募集です。（エリアをまたいでの転勤はありません） JR名古屋タカシマヤもしくはサロン名古屋栄でのご勤務です。 ■仕事内容 デザイン性でも品質でも非常に高評価をいただいている「BRADELIS New York」の店舗にて接客、販売を行っていただきます。補整下着は魔法のブラジャーではありません。購入したら、即、理想の胸になれる、というワケではないです。お客様それぞれに合った下着、正しいつけ方、をきちんとご案内しています。 ①ボディカウンセリング まずはヒアリングから行います。お客様のボディに関する悩み、ご希望を詳しく伺います。なりたいお姿や日頃の下着に対する不満なども伺い、お客様と解決方法を探っていきます。 ②フィッティング＆商品のご提案 フィッティングへご案内し、実際にお胸を触らせていただきます。お肉質や形状、骨格などからお悩みを改善するための下着やプランをご提案します。正しい下着の着け方、補整へのステップもご案内します。 ③ボディチェック ご購入いただいたお客様には２～３か月後にご来店いただき、無料でボディチェックを行います。お体の変化や付け位置など再度細かくチェックします。なかには付け方を間違っているお客様もいらっしゃいます。その時はまた一からご説明いたします。 ④その他、予約受付、お持ちいただいた商品のお直しや店舗バックヤード業務(在庫管理、売上管理など)やディスプレイも行います。 個人ノルマはなく、スタッフ全員でお客様をサポートする、そのために様々なことにチームワークをもって業務を行います。 ■給与 月給　　：20万5000円〜22万円 ※20万5000円は第2新卒（大卒社会人経験なし）を想定しています。 賞与　　：3.2ヶ月～4ヶ月 ※初年度は1か月程度です。

＜必要なのは理美容師資格だけ＞薬剤使用なし＆1日数名程度！完全週休2日制＆残業ほぼなし◎賞与年2回｜アートネイチャー運営ブランド

仕事内容 ＜スタッフの働きやすさを第一に考えています＞ 社員それぞれの将来設計に合わせて、 長く安心して働き続けられるよう 各種制度を用意しております！ ・産前産後休暇 ・育児休業 ・育児短時間勤務 ・介護休業 ・介護短時間勤務 ・時間単位休暇 など ＜ウィッグで女性をステキに変身させるお仕事です！＞ TVやCMでおなじみのアートネイチャーで 女性のためのファッションウィッグブランド 「ジュリア・オージェ」のウィッグスタイリストを大募集！ ＼理美容師の資格が活かせる／ 研修制度やフォロー制度が充実しているので、 未経験でも安心して始められます。 ＜お仕事の流れ＞ お客様との会話を楽しみながら、 ご希望やお悩みに合った ウィッグをご提案します。 ウィッグが決まった後は、 お客様に似合うスタイルをご提案し、 カットやセット、サイズ調整などを 行ってお渡しします。 理容師・美容師の資格や、 これまで培ってきた カット・スタイリングの経験を 活かせるお仕事です。 ご購入後も、メンテナンスのために 予約のうえご来店されるお客様を対応します。 対応人数は1日数名程度のため、 一人ひとりのお客様にじっくり向き合えます。 ※薬剤の使用や重たい商品の品出しなどはなく、お体への負担は少な目です。 ＜研修について＞ ブランクがある方、 ウィッグ業界未経験の方でも大丈夫！ 独自の研修プログラムと現場でのOJTで、 商品の取り扱い方などはしっかり 身につけていただけますのでご安心ください。 ＜さまざまなキャリアアップの道をご用意＞ ショップスタッフの経験を経て 店長や商品開発、イベント事業、通販事業、 テレビショッピングの企画・運営など 幅広い道をご用意しています。

専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜新店続々オープン！新しいことにチャレンジしませんか＞ 創業75年以上の東証スタンダード・名証メインに上場する『コメ兵ホールディングス』のグループ企業で安心・安定の経営基盤！ 現在、リユース市場は拡大の一途をたどっており、弊社も業績が好調です。今後は今以上の事業拡大を計画しており、100店舗の新規出店を目指すに伴い、【50名以上】を積極採用！ 『新店の立ち上げに関わってみたい』『ゆくゆくは店長としてマネジメント力を身に付けたい』『自分のアイデアを形にしたい』など、キャリアアップを目指せる環境です★ ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率約8%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日118日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与。子育て中の方も多数活躍中です！ ◆ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー◆ 【仕事内容】 ショッピングセンターや駅前の商業ビルなどに入る買取専門店で買取査定及び接客をしていただきます。基本的に金額交渉はなく、目一杯の買取金額を1回で提示する方針です。買取ノルマもありません。ブランドの時計、ジュエリー、バッグ、アパレルなど、世界トップクラスレベルの非常に高価な品々をお取引します。 ※販売店で研修した後、各買取店へ配属となります。 ＜具体的な仕事内容＞ ◇接客対応・受付（1日平均5～6組） ◇持ち込まれた商品の査定・金額提示・査定金額の詳細説明・代金支払い （平均的な買取金額は数万～十数万円、時には100万円以上の高級品を扱うことも！） ◇買取品のデータ入力 ◇電話対応（商品に関する問い合わせ・お客様への連絡など） ★買取未経験スタート90%以上！ 長年のノウハウからつくられた教育体制のもと、 入社後の基礎研修（1～3ヶ月）で査定に関する基礎知識をイチから学んでいただけます。 店舗配属後もSVによる現場研修があり、成長スピードに合わせて教えていきますのでご安心下さい。 また、弊社は相互支援体制に力を入れており、店舗同士がオンラインでつながっている為、自店舗で発生した困りごとも他店舗からサポートが受けられたり、査定が難しい場合も専門鑑定士が在籍しているため安心です！ ★多彩なキャリアプラン 年1回キャリア申告書の提出機会があり、ジョブチェンジ等の希望が可能です。 フロアリーダーやエリアマネジャーとして専門性を極めてキャリアを積む方や、 鑑定士育成・出張イベント・商品管理など部署間を横断してキャリアを積む方もいます。 ★U・Iターン歓迎！希望を考慮 ※新規店舗の場合は、オープンするまで近隣の既存店舗で勤務することになります。 ※店舗の応募・採用状況により他近隣エリアの店舗配属となります。予めご了承ください。

【名古屋大須】未経験から一生モノの「真贋・査定スキル」を！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、買取査定、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 「ブランドが好き」「手に職となる専門スキルを身につけたい」方にピッタリ！ 大須観音駅近くの「BRAND OFF 名古屋大須店」にて、ブランドバッグ・時計・ジュエリーなどの接客販売および買取・査定業務をお任せします。 ★【未経験でも安心！個人ノルマなし＆チームでサポート】 「万が一、偽物を買い取ってしまったら…」という心配は無用です！査定デビュー後も、先輩スタッフや専門部署が二重でチェック・フォローする体制が整っているため、安心して本物のスキルを磨けます。 ＜業界トップクラスの商品数が、あなたを最速でプロにする＞ 当社が扱うブランド品数は業界トップクラス。毎日多くの「本物」に触れることができるため、どこよりも早く、確かな「目利き（真贋判定）」のスキルが身につく環境です。 ＜未経験から“査定のプロ”へのステップアップ＞ いきなり買取はお任せしません。段階を踏んで成長できる研修をご用意しています。 【STEP 1：まずは販売からスタート】 最初は店舗での接客・販売、商品管理、ディスプレイなどを担当します。毎日商品に触れることで、自然とブランドの知識やトレンドが身につきます。 ▼ 【STEP 2：専門トレーナーによる買取研修】 ブランド知識がついてきたら、専属トレーナーによるレクチャーがスタート。「本物と偽物の見分け方（真贋）」「市場相場の調べ方」「商品状態の正しい評価」を基礎から丁寧に教えます。 ▼ 【STEP 3：いよいよ査定デビュー！】 社内テストに合格すると、買取カウンターへ！未経験スタートでも、多くのスタッフが半年～1年で査定デビューを果たしています。

月給27万円～✨／残業月1.8h✨／売上ノルマなし✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ウエディングプランナー、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ✨BIJOUPIKOで働く魅力！ ￣V￣￣￣ ⭐月給27万円～！頑張りを給与で還元！ ⭐残業月1.8h前後！プライベートを大切にできる ⭐売上ノルマなし！お客様に深く寄り添う接客スタイル★ ⭐未経験でも安心の研修制度あり ⭐産休・育休取得率100%！長く働ける環境 *..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:* お客様に深く寄り添い、 一生に一度の『宝物』を 提供するお仕事です！ *..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:* ✅お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「結婚」という人生の 大きな節目で選ばれる 『ブライダルリング』を ご来店されたお客様に ご提案する接客販売の仕事です。 ✨具体的には ￣V￣￣￣￣ ⭐ブライダルリングや ジュエリーの接客販売 ⭐商品の検品・管理、メンテナンス受付 ⭐店内ディスプレイ ⭐ラッピング業務 ⭐日報作成 ▼1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:45 出社後、掃除・朝礼 お客様のことをしっかりとお出迎え できるようにOPEN前に店舗のお掃除、 朝礼をスタッフ全員で行っていただきます 11:00 OPEN 13:00 ランチ ※11:00～19:00 お客様対応・事務作業 19:00 締め作業 20:00 退勤（残業ほぼなし♪） ✅Bell tree株式会社 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 国内外約120ブランド・6000種類の 商品を扱うブライダルジュエリー セレクトショップ『BIJOUPIKO』を 全国に展開しています。 丁寧な接客と豊富な品揃えで 多くのお客様から選ばれ、 全国に55店舗を展開しています。

成果が評価される環境で働きませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 複数店舗を運営するyutoriで、担当店舗の売上責任やマネジメント・スタッフ教育をしていくポジションです。 担当ブランドのMDや店舗統括・担当店舗スタッフとのコミュニケーションをとり、日々業務を進めていきます。 【主な業務内容】 ・シフト作成/売上/予算管理 ・新人教育/ロープレ指導 ・店長会議(日次/週次売上分析＋改善アクションの立案) ・接客/販売対応 ・売り場レイアウト/商品陳列 【意思決定領域】 ・店舗内施策の立案 ・スタッフの人事評価 ・全社月次総会の資料作成、参加 〈入社後の流れ〉 担当のブランド内で販売スタッフ（店長候補or店長）として店舗運営＋そのブランドの理解、商品知識を深める その後、、、 一つの店舗の売上向上を意識し、責任を持ち店舗運営を行う。 長期的にキャリアアップを築いていけるように、多彩なキャリアアッププランをご用意しています。 〈キャリアアップ例〉 Mさんキャリアアップ例 ブランド店舗統括 (現職) 2025年 現在 ↑ 店長（現職) 韓国ブランド 2024年 ↑ 副店長（前職）2022年 ↑ 販売員（前職）2021年 →将来的キャリアアップ 新店舗の店長やブランド店舗統括・MDなどのキャリアアップ制度もご用意しております。

90％以上が未経験入社★充実の研修で安心スタート！完全週休2日制！残業ほぼなし！働きやすさ抜群の環境です

仕事内容 ＜スタッフの働きやすさを第一に考えています＞ 社員それぞれの将来設計に合わせて、 長く安心して働き続けられるよう 各種制度を用意しております！ ・産前産後休暇 ・育児休業 ・育児短時間勤務 ・介護休業 ・介護短時間勤務 ・時間単位休暇 など ＜ウィッグで女性をステキに変身させるお仕事です！＞ TVやCMでおなじみのアートネイチャーで 女性のためのファッションウィッグブランド 「ジュリア・オージェ」の接客・販売スタッフを大募集！ ＼無資格・未経験でも正社員で働けます／ 研修制度やフォロー制度が従実しているので、 未経験でも安心して始められます。 ＜お仕事の流れ＞ お客様と会話を楽しみながらウィッグをご提案。 ご希望のウィッグが見つかったら サイズなど簡単な調整をしてお渡しします。 ※薬剤の使用や重たい商品の品出しなどはなく、お体への負担は少な目です ＜研修について＞ ブランクがある方、 ウィッグ業界未経験の方でも大丈夫！ 独自の研修プログラムと現場でのOJTで、 商品の取り扱い方などはしっかり 身につけていただけますのでご安心ください。 ＜さまざまなキャリアアップの道をご用意＞ ショップスタッフの経験を経て 店長や商品開発、イベント事業、通販事業、 テレビショッピングの企画・運営など 幅広い道をご用意しています。

週休2日/火水休み◎賞与は年4回！2年目で年収700万円可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 2026年 東京証券取引所 TOKYO PRO Market 上場！ ＼ 私たちディープラスは､ 月々コミコミ5000円という 破格のカーリースで急成長中の企業です。 株式上場を経て今後も進化を続けていきます！ 会社とともに成長していただく、 絶好のチャンスです。 ――――――――――――――――― 安い＆分かりやすいカーリース事業で 売上急成長中の「ディープラス」が カーリースプランの提案営業を大募集！ ――――――――――――――――― 「接客は好きだけど、将来を考えて そろそろ安定して稼げる仕事に移りたい…」 「でも、営業って個人ノルマや 数字に追われてギスギスしてそう…」 そんな不安をお持ちのあなたへ。 女性の活躍を国が応援する 【えるぼし認定】のディープラスで、 新しいキャリアを始めませんか？ パートタイムで入社して、 今では役員として活躍している 女性社員もいます。 キャリア形成も無限大です◎ もちろん育休取得など、 ライフスタイルの変化にも対応します！ 当社が扱うのは、TVやSNSでもお馴染みの 「月々コミコミ5000円のカーリース」。 知名度バツグン＆圧倒的な安さだから、 こちらから無理に売り込む必要は一切ありません！ チラシやWebを見てご来店された お客様をご案内する【100%完全反響スタイル】です。 ◆ あなたの接客スキルが、そのまま活かせます 最初から購入に前向きなお客様ばかりなので、 アパレル・携帯販売・ホテルなど、 接客経験があれば即戦力！ 分かりやすいマニュアルもあるので、 車の知識はゼロで大丈夫です。 ◆ 20代・30代も平等に【月給40万円】スタート！ 平均年齢28歳！若手が第一線で活躍中！ 年齢問わず入社時からしっかり評価します。 さらに、残業は月20〜30時間程度で、 有給を使って4〜5連休の取得も可能。 プライベートも、お財布の余裕も、 どちらも妥協したくない 欲張りな転職をここで叶えましょう！ ＼ 100％反響！カーサブスク営業の進め方 ／ 【1】商談 お客様のニーズをお聞きすることからスタート。 ライフスタイルや家族構成などをもとに、 最適な車種をご提案。 ↓ 【2】契約 カーナビや任意保険、 その他オプションについてご説明し、 ご納得の上で契約手続きを進めます。 ↓ 【3】納車 お客様にご来店いただき、新しい車をお渡し 車の特徴や操作方法などを説明し、 安心して運転できるようサポート ↓ 【4】メンテナンス オプションでメンテナンスを 契約いただいたお客様には、 点検・車検などのアフターフォローを行います。 ＼事業拡大に伴い新たなポジションも続々／ 様々な経験を積みながら 成長したいという方にピッタリ！ 実力と意欲をしっかり評価！年齢に関わらず 様々なポジション・役職をお任せします！

月給27万円～✨／残業月1.8h✨／売上ノルマなし✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＼✨BIJOUPIKOで働く魅力✨／ ✅残業月1.8h以下！ プライベートも大切にできる環境です！ ✅月給27万円～！ 頑張りをしっかり給与で還元します！ ✅産休・育休取得率100％！ ✅個人ノルマなし！ お客様一人ひとりに深く寄り添う接客スタイル★ ✅☆10年連続業績アップ！ 安定した経営基盤がある成長企業です！ 長く働ける、働きやすい環境を整えています。 ―――――――――――――＋・:。・＊ 日本最大級のブライダルリングセレクトショップ『BIJOUPIKO』にて、接客・販売業務をお任せ。 数多くのブランドを取り扱い、 お客様の想いをカタチにする仕事です。 ✨具体的には… ￣V￣￣￣￣￣￣ ⭐ブライダルリングや ジュエリーの接客販売 ⭐商品の検品・管理、メンテナンス受付 ⭐店内ディスプレイ ⭐ラッピング業務 ⭐日報作成 など 1組あたりの接客時間は1～2時間程度。 1組のお客様に深く寄り添う 接客スタイルを大切にしています。 ✨あなたのライフイベントにも寄り添います ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 朝は10:45出社、残業は月平均1.8h時間。 産休・育休取得率は100％！ さらに、挙式などで3日間、 ハネムーンで5日間、計8日の ウェディング休暇もあり ライフステージが変わっても、 無理をせず働ける環境が整っています。 私たちは、「結婚」というお客様の “人生の節目”をお手伝いする仕事だからこそ、 従業員の皆さんのライフイベントにも きちんと寄り添いたいと思っています。 ―――――――――――――＋・:。・＊ ⭐ご希望の方は、名古屋本店での 勤務も可能です。面接時やご応募の際に お気軽にご相談ください。 ＜ BIJOUPIKO 名古屋本店住所 ＞ 愛知県名古屋市中区丸の内3丁目19-23 5th FPSビル1F 名城線「久屋大通駅」2番出口を出て目の前 ✅Bell tree株式会社 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 国内外約120ブランド・6000種類の 商品を扱うブライダルジュエリー セレクトショップ『BIJOUPIKO』を 全国に展開しています。 丁寧な接客と豊富な品揃えで 多くのお客様から選ばれ、 全国に55店舗を展開しています。

成果が評価される環境で働きませんか？

仕事内容 複数店舗を運営するyutoriで、担当店舗の売上責任やマネジメント・スタッフ教育をしていくポジションです。 担当ブランドのMDや店舗統括・担当店舗スタッフとのコミュニケーションをとり、日々業務を進めていきます。 【主な業務内容】 ・シフト作成/売上/予算管理 ・新人教育/ロープレ指導 ・店長会議(日次/週次売上分析＋改善アクションの立案) ・接客/販売対応 ・売り場レイアウト/商品陳列 【意思決定領域】 ・店舗内施策の立案 ・スタッフの人事評価 ・全社月次総会の資料作成、参加 〈入社後の流れ〉 担当のブランド内で販売スタッフ（店長候補or店長）として店舗運営＋そのブランドの理解、商品知識を深める その後、、、 一つの店舗の売上向上を意識し、責任を持ち店舗運営を行う。 長期的にキャリアアップを築いていけるように、多彩なキャリアアッププランをご用意しています。 〈キャリアアップ例〉 Mさんキャリアアップ例 ブランド店舗統括 (現職) 2025年 現在 ↑ 店長（現職) 韓国ブランド 2024年 ↑ 副店長（前職）2022年 ↑ 販売員（前職）2021年 →将来的キャリアアップ 新店舗の店長やブランド店舗統括・MDなどのキャリアアップ制度もご用意しております。

【ABC-MARTグループ｜転勤なし】地元で働ける正社員／接客・販売経験を活かせる・賞与年2回・私服OK・個人ノルマなし

仕事内容 ■おすすめポイント ◎ABC-MARTグループで毎年新規出店があり成長性も抜群 ◎自宅から通える店舗限定の勤務 ◎ノルマなしのアパレル販売 ◎販売未経験から正社員採用 ◎新人サポート万全 ◎年間休日108日 ◎シフト調整で9連休取得可能 ◎最大200種類近いブランドを扱える ◎服装自由で自分らしく働ける ◎社割でお好きなアイテムを買える ◎育児中の正社員多数活躍中 ◎育児・介護休業取得実績あり ◎産休・育休明けの時短勤務可能 ◎スポーツ・キャンプ好きな仲間多数 ◎キャリアプランの選択肢が多い ＼地元で・接客販売の経験を活かせる／ ◎転居を伴う転勤なし ◎接客/販売経験者歓迎（未経験も可） ■お仕事の詳細 オッシュマンズの店舗にて、 接客および店内業務をお願いします。 ◇商品のご提案 ◇フィッティングのご対応 ◇レジ ◇ラッピング ◇品出し ◇商品整理 ◇在庫管理 ◇ディスプレイ ◇店内美化 など ＼お客様の笑顔を引き出せる／ アウトドアやスポーツにまつわるアイテムが多く、 用途や機能に関するご質問をいただくこともあります。 ピッタリのアイテムを探し出せた時にいただく 「ありがとう」は何よりのやりがい！ 幅広い分野の知識がつくのも オッシュマンズの魅力です！ ＼個人ノルマありません／ 個人が数字を持つことはなく、 店舗の目標を全員で目指すシステムです。 ノルマのストレスなく、 本当に良いと思ったアイテムをおすすめできます。 ＼ブランドが多数／ 最大で200種類近いブランドを扱い、 多様なご要望にお応えできるお店。 お気に入りの商品を見つけたり、 新たな発見があるのも魅力です◎ ＼新人サポート万全／ 入社後は教育担当が接客の基本から しっかり教えます！ 入社から60日間は交換日記のような ツールを使って相談事をキャッチ。 1人にはしませんのでご安心ください！ ■安定のABC-MARTグループです 全国でおなじみの上場企業 株式会社エービーシー・マートの子会社ブランドです。 育成・ライフステージ相談など マネジメント体制が整っており、福利厚生も充実！ ＜ライフステージに合った働き方＞ ライフステージの変化に合わせ 親身に考慮する制度完備！ 産休や育休取得のしやすさはもちろん、 復帰時の相談もできる環境です。 育休から復帰した社員が、 時短勤務で育児と両立しながら 活躍している例もあります。 ■「服が好き」を存分に楽しめる環境です ＼私服勤務OK／ 業務に支障のない範囲なら、 服装や小物などはお好きなものを着用OK！ ＼社員割引あり／ 商品はスタッフ価格で購入可能。 好きなブランドをお得に楽しめます。 ＼共通の話題で盛り上がれる／ スポーツ好き・アウトドア好き・キャンプ好きなスタッフが多く、 お客様とも趣味の話題で盛り上がれる職場です。 ＜オッシュマンズで扱うブランド一例＞ ・THE NORTH FACE(ノースフェイス) ・Patagonia (パタゴニア) ・NIKE (ナイキ) ・GRAMICCI (グラミチ) など ※店舗により取扱いブランドは異なります ■「エリア正社員」としての採用です ★引越を伴う異動ナシ！ ★地元でずっと働ける安心感 ★生活基盤を安定しやすい ★地域のお客様と関係を築きやすい ★「総合職」へのキャリアアップもあり（自己申告制） ご自宅から通える範囲内の 店舗のみで働けることをお約束。 引越で生活が大きく変わったり、 家族と離れるなどのリスクが ないのが大きなメリットです。 正社員採用なので福利厚生も充実！ 産休・育休明けに時短勤務で 活躍している社員もいます。 育児と両立したい方や、 地元を離れずに働きたい方にもおすすめです。 地域に根ざして働けるため、 お客様との関係も築きやすい環境です。

月給27万円～✨／残業月1.8h✨／売上ノルマなし✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ウエディングプランナー、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ✨BIJOUPIKOで働く魅力！ ￣V￣￣￣ ⭐月給27万円～！頑張りを給与で還元！ ⭐残業月1.8h前後！プライベートを大切にできる ⭐売上ノルマなし！お客様に深く寄り添う接客スタイル★ ⭐未経験でも安心の研修制度あり ⭐産休・育休取得率100%！長く働ける環境 *..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:* お客様に深く寄り添い、 一生に一度の『宝物』を 提供するお仕事です！ *..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:* ✅お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「結婚」という人生の 大きな節目で選ばれる 『ブライダルリング』を ご来店されたお客様に ご提案する接客販売の仕事です。 ✨具体的には ￣V￣￣￣￣ ⭐ブライダルリングや ジュエリーの接客販売 ⭐商品の検品・管理、メンテナンス受付 ⭐店内ディスプレイ ⭐ラッピング業務 ⭐日報作成 ▼1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:45 出社後、掃除・朝礼 お客様のことをしっかりとお出迎え できるようにOPEN前に店舗のお掃除、 朝礼をスタッフ全員で行っていただきます 11:00 OPEN 13:00 ランチ ※11:00～19:00 お客様対応・事務作業 19:00 締め作業 20:00 退勤（残業ほぼなし♪） ✅ご希望の方は、名古屋本店での 勤務も可能です。面接時やご応募の際に お気軽にご相談ください。 ＜ BIJOUPIKO 名古屋本店住所 ＞ 愛知県名古屋市中区丸の内3丁目19-23 5th FPSビル1F 名城線「久屋大通駅」2番出口を出て目の前 ✅Bell tree株式会社 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 国内外約120ブランド・6000種類の 商品を扱うブライダルジュエリー セレクトショップ『BIJOUPIKO』を 全国に展開しています。 丁寧な接客と豊富な品揃えで 多くのお客様から選ばれ、 全国に55店舗を展開しています。

同業から転職をお考えの方✅個人ノルマ無✅一人一人と向き合える

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ウエディングプランナー、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） たくさんのお客様を接客する毎日から、 一組のお客様に、じっくり向き合う接客へ。 これまでの経験を活かしませんか？ *..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:* ⭐ブライダルリング販売・接客経験者 ⭐月給30万円からスタート ⭐個人ノルマなし！ 1組のお客様にじっくり向き合える ⭐産休・育休取得率100％ *..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:* 同業界での接客・販売を経験してきた方へ。 「もっとお客様の話を聞きたい」 「売上だけではなく、 喜んでもらえる接客がしたい」 「経験を活かして、ワンランク上の 接客に挑戦したい」 そんな方は特に大歓迎！ ブライダルリングコーディネーター として、一生の思い出に残る 結婚指輪選びのお手伝いをお任せします。 ✨具体的に ￣V￣￣￣￣ ・ブライダルリングやジュエリーの 接客販売 ・商品の検品、管理、メンテナンス受付 ・店内ディスプレイ、ラッピング業務 ・日報作成 ・店舗スタッフの人材育成 など *..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:* ✨「売る」よりも「一緒に選ぶ」接客 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1日の接客は平均1.8組。 1組あたり1～2時間ほどかけて、 じっくりお話を伺います。 ご希望のデザインや予算だけでなく、 お二人の出会いや結婚への想いなども 伺いながら、数ある商品の中から ぴったりのリングをご提案。 限られた時間の中で多くのお客様を 接客するスタイルとは、 少し違った接客を経験できます。 「もっと一人ひとりのお客様に向き合いたい」 そんな想いを持って転職してきた 経験者が活躍しています！ ✅Bell tree株式会社 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 国内外約120ブランド・6000種類の 商品を扱うブライダルジュエリー セレクトショップ『BIJOUPIKO』を 全国に展開しています。 丁寧な接客と豊富な品揃えで 多くのお客様から選ばれ、 全国に55店舗を展開しています。

研修充実◎一人ひとりに合わせたキャリアを歩むことができます☆

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 【ティファニー】BOH（アドミニストレーション担当）名古屋【勤務地】ジェイアール名古屋タカシマヤ ※応募状況により他エリアのご案内となる可能性もございます【雇用形態】正社員【具体的な業務内容】・金庫/在庫管理に関する一連業務・入荷・移動商品の管理・検品・売上管理・分析・定型レポート管理・修理品に関連する一連業務・レジ業務全般・SOX（内部監査対応）・顧客データベース管理・・電話応対・その他、販売付帯業務全般おすすめポイント：夏季冬季休暇（各5日）、制服貸与、充実した教育制度

専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜新店続々オープン！新しいことにチャレンジしませんか＞ 創業75年以上の東証スタンダード・名証メインに上場する『コメ兵ホールディングス』のグループ企業で安心・安定の経営基盤！ 現在、リユース市場は拡大の一途をたどっており、弊社も業績が好調です。今後は今以上の事業拡大を計画しており、100店舗の新規出店を目指すに伴い、【50名以上】を積極採用！ 『新店の立ち上げに関わってみたい』『ゆくゆくは店長としてマネジメント力を身に付けたい』『自分のアイデアを形にしたい』など、キャリアアップを目指せる環境です★ ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率約8%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日118日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与。子育て中の方も多数活躍中です！ ◆ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー◆ 【仕事内容】 ショッピングセンターや駅前の商業ビルなどに入る買取専門店で買取査定及び接客をしていただきます。基本的に金額交渉はなく、目一杯の買取金額を1回で提示する方針です。買取ノルマもありません。ブランドの時計、ジュエリー、バッグ、アパレルなど、世界トップクラスレベルの非常に高価な品々をお取引します。 ※販売店で研修した後、各買取店へ配属となります。 ＜具体的な仕事内容＞ ◇接客対応・受付（1日平均5～6組） ◇持ち込まれた商品の査定・金額提示・査定金額の詳細説明・代金支払い （平均的な買取金額は数万～十数万円、時には100万円以上の高級品を扱うことも！） ◇買取品のデータ入力 ◇電話対応（商品に関する問い合わせ・お客様への連絡など） ★買取未経験スタート90%以上！ 長年のノウハウからつくられた教育体制のもと、 入社後の基礎研修（1～3ヶ月）で査定に関する基礎知識をイチから学んでいただけます。 店舗配属後もSVによる現場研修があり、成長スピードに合わせて教えていきますのでご安心下さい。 また、弊社は相互支援体制に力を入れており、店舗同士がオンラインでつながっている為、自店舗で発生した困りごとも他店舗からサポートが受けられたり、査定が難しい場合も専門鑑定士が在籍しているため安心です！ ★多彩なキャリアプラン 年1回キャリア申告書の提出機会があり、ジョブチェンジ等の希望が可能です。 フロアリーダーやエリアマネジャーとして専門性を極めてキャリアを積む方や、 鑑定士育成・出張イベント・商品管理など部署間を横断してキャリアを積む方もいます。 ★U・Iターン歓迎！希望を考慮 ※新規店舗の場合は、オープンするまで近隣の既存店舗で勤務することになります。 ※店舗の応募・採用状況により他近隣エリアの店舗配属となります。予めご了承ください。

【オープニング募集】未経験OK✨ジュエリーが好きな方歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ✨2026年10月オープンの新店舗✨ 「ジュエリーが好き」な気持ちをお仕事に ――――――――――――――――＊。・ ◇オープニング店舗だから全員同じスタート! ◇接客・販売経験者も未経験者も大歓迎♪ ◇ネイル・ピアス・髪型自由◎ ◇産休・育休制度ありで長く働ける ◇ジュエリーをお得に購入できる社割あり ・。＊―――――――――――――――― お客様との会話を楽しみながら、 想いに寄り添った提案ができる接客が魅力です。 ディスプレイ変更やSNS発信など、 自分のアイデアを形にできる業務もあります。 ✅お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ 同じものが二つとない 一点物の天然石ジュエリーを中心に扱うので、 ただ売るだけの接客にはなりません。 会話の中でお客様の願いや好みを探りながら 「運命の一点」を一緒に見つける お手伝いをしていただきます。 【接客・販売業務】 ■コーディネートのご提案 ■商品説明 ■お会計・レジ対応 ■商品整理・品出し・在庫管理 ⭐販売ノルマはありません オープニングスタッフとして、 店舗づくりにも携わっていただきます。 ■ディスプレイ変更 ■SNSでの情報発信 ■POPUPイベントの運営サポート など ✅未経験からでも安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 天然石やジュエリーの専門知識、 販売経験は問いません。 ジュエリーが好き、素敵なものに囲まれて働きたい という気持ちが何よりの出発点です。 新しくオープンするお店だから、 スタッフ全員が同じタイミングでのスタート。 入社後は商品知識や接客方法、レジ操作など 研修と実務を通して一つずつ 身につけていただきます。 ✅自分らしく働ける環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一点ものの天然石ジュエリーや 天珠を使った自社ブランドの商品を、 社員割引でお得に購入できます。 服装・髪型・髪色・ネイル・ピアスも 原則自由なので、 「好き」を身にまとって働ける、 おしゃれ好きにうれしい環境です。 ✅キャリアアップについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実績や意欲を評価する制度があり、 業績に応じた昇給・昇格を目指せます。 販売スタッフから店長、さらには マネージャーへとステップアップが可能です。 オープニングから関わった経験を、 将来の店舗運営に活かせます。 ※将来的に店舗異動・転勤の可能性あり （社宅制度あり／条件あり） ⭐スタッフインタビュー ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 「好きなことを仕事にしたい」という 思いから入社しました。 販売は未経験でしたが、知識を深める度、 ジュエリーの奥深さにどんどん 魅了されていく毎日です。 一点ものの石をお客様と一緒に探し、 「出会えてよかった」と言っていただける時が 仕事をする上でのなによりの喜びですね。 自分へのご褒美に、社割でジュエリーを 購入するのも楽しみのひとつ。 「好き」の気持ちが活かせるお仕事です。 (40代・女性／既存店舗勤務)

平均残業時間10h未満／充実したOJTあり★未経験入社90%★内定迄1カ月以内★年内入社歓迎

仕事情報 ● 仕事内容 入社後は、メガネ・サングラスのご提案や視力測定、レンズ加工、フィッティング調整などを担当。その後は売上・在庫管理、スタッフ育成、シフト管理など店舗運営マネジメントにも携わり、研修やOJTを通じて知識・スキルを身につけながら、全国のさまざまな店舗で経験を積み、店長を目指していただきます。 着実な成長を応援 店舗では先輩スタッフがしっかりサポートするため、未経験からでも安心して成長できます。国家資格「眼鏡作製技能士」の取得支援制度もあり、受験料の一部を会社が負担しています。専門知識や技術を身につけながらプロを目指せる環境です。副店長や店長などへのキャリアアップも目指せます。 広がるキャリアの可能性 接客スキルや商品知識を身につけるだけでなく、店舗運営やマネジメントなど幅広い業務に挑戦できる環境です。充実した研修制度とサポート体制が整っているため、未経験からでも安心してスタートできます。年齢や社歴にかかわらず頑張りを評価する風土があり、店長やエリアマネージャーなどへのキャリアアップも可能です。 チームで目標達成 個人ノルマはなく、店舗スタッフ全員で目標達成を目指すチームワーク重視の環境です。スタッフ同士で知識や接客のコツを共有しながら、お互いに成長を支え合っています。数字だけを追うのではなく、お客さま一人ひとりに寄り添った接客を大切にできることも魅力。仲間と協力しながら達成感を味わいたい方にぴったりです。 Zoffについて Zoffは全国に店舗を展開するアイウェアブランドです。豊富なデザインと高い品質で幅広い世代のお客さまから支持されており、メガネをファッションの一部として楽しむ文化を発信しています。お客さま一人ひとりに寄り添った接客を大切にしており、人と接することが好きな方やメガネ・ファッションが好きな方が活躍できます。

月給27万円～✨／残業月1.8h✨／売上ノルマなし✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ウエディングプランナー、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ✨BIJOUPIKOで働く魅力！ ￣V￣￣￣ ⭐月給27万円～！頑張りを給与で還元！ ⭐残業月1.8h前後！プライベートを大切にできる ⭐売上ノルマなし！お客様に深く寄り添う接客スタイル★ ⭐未経験でも安心の研修制度あり ⭐産休・育休取得率100%！長く働ける環境 *..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:* お客様に深く寄り添い、 一生に一度の『宝物』を 提供するお仕事です！ *..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:*..｡:* ✅お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「結婚」という人生の 大きな節目で選ばれる 『ブライダルリング』を ご来店されたお客様に ご提案する接客販売の仕事です。 ✨具体的には ￣V￣￣￣￣ ⭐ブライダルリングや ジュエリーの接客販売 ⭐商品の検品・管理、メンテナンス受付 ⭐店内ディスプレイ ⭐ラッピング業務 ⭐日報作成 ▼1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:45 出社後、掃除・朝礼 お客様のことをしっかりとお出迎え できるようにOPEN前に店舗のお掃除、 朝礼をスタッフ全員で行っていただきます 11:00 OPEN 13:00 ランチ ※11:00～19:00 お客様対応・事務作業 19:00 締め作業 20:00 退勤（残業ほぼなし♪） ✅Bell tree株式会社 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 国内外約120ブランド・6000種類の 商品を扱うブライダルジュエリー セレクトショップ『BIJOUPIKO』を 全国に展開しています。 丁寧な接客と豊富な品揃えで 多くのお客様から選ばれ、 全国に55店舗を展開しています。

未経験OK！異業種からの転職を応援☆ワークラフバランスを大切にしています＼原則定時退社で残業ほぼ無し／

仕事内容 ご来店されたお客様と会話をしながら、 一緒にスーツを作り上げていく仕事です。 ◇仕事の流れ 1.カウンセリング 体形や用途、ご希望をヒアリング 2.生地の提案 豊富なサンプルから最適な一着をご提案 3.採寸 肩幅・バスト・ウエストなど丁寧に測定 4.デザインの決定 裏地・ボタンなど細部まで決定 5.商品お渡し 4～5週間後に完成品を試着・お渡し ※1日あたりの接客は数組。 落ち着いて一人ひとりに向き合えます。 【入社後の流れ】 1週目 基礎研修 ・レジ操作 ・基本の接客トーク ・商品知識、採寸方法 2～4週目 接客スタート ・先輩と一緒に接客 ・コーディネート提案の練習 ・売場づくり体験 1～3ヶ月目 一人で接客スタート ※店舗や業務の習得状況によります。

仕事内容 「好きな接客を、無理なく続けたい」そんな方に選ばれているお店です。 「接客は好き。でも今の働き方は少しきつい」 「ノルマや数字に追われる毎日から離れたい」 「接客が好きだったはずなのに、 いつの間にか余裕がなくなっていた」 そんなあなたへ。 KEYUCAでもう一度 “接客の楽しさ"を感じてみませんか？ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ シンプルで使いやすい インテリアや雑貨、アパレルなどを扱う ライフスタイルショップ【KEYUCA】。 そんなKEYUCAが選ばれるのは 【無理なく続けられる好環境】が 揃っているから。 ■残業は月2～5時間程度 発注や在庫管理はAIにお任せ。 業務を効率化することで 社員一人ひとりの負担を減らしています。 ■個人ノルマなし 評価軸は「店舗の売り上げ」。 リピーター獲得のための 接客方法や注力商品など 店舗全体で試行錯誤していきます。 ■ディスプレイは本部がサポート 各商品の売り場づくりは 本部の指示書をベースに行います。 基本的に、店舗の広さやバランスに合わせて 調整していくのがスタッフの役割です。 イチから考えて手探りで作ることはありません。 ＼＼その他にも嬉しいポイント／／ ■完全週休2日制 ■万全なサポート体制あり ┗結婚・出産・病気などで ライフスタイルが変わった際も 全力でバックアップ。 ■店舗異動少なめ ■従業員割引あり など、心に余裕をもった働き方ができる環境です。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【主な仕事内容】 KEYUCAの店舗スタッフとして 販売・接客をお任せします。 ■接客・レジ ■陳列・整頓・ディスプレイ ■ラッピング ■清掃 など ★入社後は、経験に基づいて 業務をお任せしていきます。 ★KEYUCAを運営する河淳は、 店舗什器や売場づくりを手がけてきた企業。 長年培ってきた「魅力的な売り場づくり」の ノウハウが身につきます！ ■□■扱う商品■□■ 自社で企画・開発された 雑貨・インテリア・アパレルなどが中心。 週に1回入荷される新商品は 解説動画で理解を深められます。 ■□■お客様は…■□■ 30代～70代の女性のお客様が中心。 ご自宅用の雑貨やインテリア、 お洋服を探しに来られる方や、 ギフトを目的に来店される方など、 目的はさまざまです。 ■□■将来は…■□■ 副店長、店長などへ キャリアアップすることも可能！ スキル・成長度合い次第では、 最短1～2年でステップアップ することもできます。 "接客が楽しい"と思える場所 ■□■売るだけではない接客■□■ 「ちょっと暮らしがよくなる」 商品が多いKEYUCAでは、 お客様一人ひとりに合わせた接客に注力。 例えば、じっくりと相談にのったうえで お客様の暮らしや好みに合わせて、 「これなら長く使えそうですね」 「こう組み合わせるともっと素敵ですよ」 などと提案したり。 時には、商品を見比べるお客様を あえて声をかけず見守ったり。 お客様と"ちょうどいい距離感"の接客を 心がけています。 そのため、いつの間にか常連さんができ、 そのうちに 「この前の商品、すごくよかった」 「●●さんが見えてつい寄っちゃった」 と声をかけていただくことも。 お店だけではなく、 自分も好きになってもらえる。 そんなエピソードがあふれる場所です。 ■□■バリエーション豊かな商品■□■ 自社で開発・デザイン・製造を 行っているのも、KEYUCAの特徴の1つ。 そのため、開発のスピードも速く 毎週のように新商品が入荷されます。 また、状況によって 臨機応変に担当の売り場を変更。 長い期間、同じ売り場で 同じ商品を売り続けるのではなく、 毎日変化を楽しみながら働けます。 ■□■現場の声が商品になる面白さ■□■ KEYUCAの商品は、すべて自社で デザイン・開発されています。 そのため、お客様からいただいた 「もう少しこうだったらいいのに」 といった声が、実際の商品づくりに 活かされることも。 現場の声を届けることで 商品開発にも携われるのも KEYUCAの面白さです。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「頑張りすぎる働き方」ではなく、 「無理なく続けられる働き方」へ。 でも、ただ楽なだけではなく、 ちゃんと接客の楽しさも感じられる。 そんな暮らしをKEYUCAで叶えませんか？ 【エリア限定採用】 入社後、以下店舗いずれかに配属となります。 配属先は通勤時間や希望、各店舗の特徴を踏まえた適正などを考慮し決定します。 ■名古屋ユニモール店 名古屋市中村区名駅4-5-26先 ユニモール地下街 ※「名古屋駅」より徒歩2分 ■mozoワンダーシティ店 名古屋市西区二方町40 mozoワンダーシティ2F ※「上小田井駅」北口より徒歩5分 ■イオンモール岡崎店 岡崎市戸崎町外山38-5 イオンモール岡崎3F ※「岡崎駅」よりバスで約7分 ■ヒルズウォーク徳重ガーデンズ店 名古屋市緑区元徳重1-505 ヒルズウォーク徳重ガーデンズ1F ※「徳重駅」ヒルズウォーク徳重 連絡通路よりすぐ ＜店舗異動は少なめ＞ 短期間での異動は少なく、 1店舗で長く働くスタッフが多数在籍。 腰を据えて働くことができます。

平均残業時間10h未満／充実したOJTあり★未経験入社90%★内定迄1カ月以内★年内入社歓迎

仕事情報 ● 仕事内容 入社後は、メガネ・サングラスのご提案や視力測定、レンズ加工、フィッティング調整などを担当。その後は売上・在庫管理、スタッフ育成、シフト管理など店舗運営マネジメントにも携わり、研修やOJTを通じて知識・スキルを身につけながら、全国のさまざまな店舗で経験を積み、店長を目指していただきます。 着実な成長を応援 店舗では先輩スタッフがしっかりサポートするため、未経験からでも安心して成長できます。国家資格「眼鏡作製技能士」の取得支援制度もあり、受験料の一部を会社が負担しています。専門知識や技術を身につけながらプロを目指せる環境です。副店長や店長などへのキャリアアップも目指せます。 私生活も大切に 仕事だけでなく、プライベートも充実できる環境を整えています。希望を考慮したシフト制のため、予定に合わせた休暇取得も可能。夏季休暇や冬季休暇、有給休暇を活用して長期休暇を取得するスタッフもいます。さらに、入社時にはウェルカム休暇として3日間の特別有給休暇を付与。無理なく長く働ける環境です。 趣味を活かして活躍 普段からメガネを愛用している方や、デザインを見るのが好きな方なら、その興味を仕事に活かせます。商品知識は入社後に学べるため、専門知識がなくても問題ありません。お客さまとの会話を楽しみながら、自分自身も新たな発見を重ねられる環境です。好きだからこそ学ぶことが楽しく、長く活躍できる仕事です。 Zoffについて Zoffは全国に店舗を展開するアイウェアブランドです。豊富なデザインと高い品質で幅広い世代のお客さまから支持されており、メガネをファッションの一部として楽しむ文化を発信しています。お客さま一人ひとりに寄り添った接客を大切にしており、人と接することが好きな方やメガネ・ファッションが好きな方が活躍できます。

実働7.5時間！週休2日制・連休取得もOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ 接客経験を活かして、 もっと“心地よく・前向きに”働ける職場へ。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ＼こんな魅力があります／ ・実働7.5時間＆残業ほぼなし ・交代制で土日休みも相談OK ・有給取得率100％ ・賞与年2回支給 ・販売ノルマなし ・本社のバックアップも充実 お客様一人ひとりの想いやシーンに寄り添いながら、 自然体で心地よい距離感の接客を心がけています。 前向きに仕事へ取り組むスタッフが多く スタッフ同士も自然と助け合う文化が根づいており、 あたたかく落ち着いた雰囲気の中で、のびのびと働ける職場です。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ 【仕事内容】 ・来店されたお客様への接客 ・ディスプレイ、商品レイアウト ・在庫管理、売場の整理 ・カンタンな事務作業 など 取り扱うのは、 ブライダルリングや高級感あふれるジュエリー、 人気キャラクターやアニメとのコラボアクセサリーなど、 TAKE-UPならではの“物語のある”アイテムばかり。 お客様のライフスタイルや想いに合わせた提案を楽しめます。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ 【未経験でも安心のサポート体制】 ・百貨店での接客研修 ・新人研修やOJT ・現場＋本社のWサポート体制 接客・ジュエリー業界未経験の方も、安心してスタートできます。 「まずは笑顔でお迎えすることから」始めていただければ大丈夫です。 「無理なく、長く、笑顔で働きたい」 そんな想いを大切にしている方に、ぴったりの環境です。 ご応募お待ちしております！

名駅ロンハーマン新店OP★ノルマ無＆産休復職率90%超

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、化粧品販売/フロアスタッフ ◆2026年11月、名古屋ゲートタワーモールに新店オープン！ ◆オープニング・レディススタッフ募集 ◆未経験でも安心の月給25万円スタート！ ◆ノルマなし、業績賞与あり ◆残業少なめ（月平均10時間程度）でプライベート充実 ◆産休・育休取得率＆復帰率90%以上（時短勤務あり） 2026年11月、名古屋タカシマヤ ゲートタワーモールに Ron Herman（ロンハーマン）の新店舗がオープンします。 オープニングスタッフとして、新しい店舗を一緒に作り上げていく レディス部門の仲間を募集しています。 アパレル・セレクトショップでの勤務が初めての方も大歓迎！ 異業種からのチャレンジを応援します。 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ レディスウェア、ジュエリー、服飾雑貨を中心に ライフスタイルに寄り添った商品提案や 顧客づくりを中心に、 お客様との関係構築を大切にした 接客・販売業務を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■ライフスタイルに寄り添った商品提案 ■顧客づくり（継続的な関係構築） ■レジ対応/ラッピング ■レディスの店内ディスプレイの企画/変更 ■在庫管理/ストック整理/検品作業 ★メンズ担当の募集は終了し、現在はレディススタッフを強化募集しています。 ✅マニュアルに縛られず、のびのび接客できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社にはガチガチの接客マニュアルはありません。 「アパレル未経験だから難しそう…」と感じるかもしれませんが、 入社時研修や先輩の手厚いフォローがあるので安心してください。 個人ノルマもないため、売上だけを追うのではなく 「目の前のお客様に喜んでもらうには？」を自分のペースで考え チームで協力しながら接客を楽しめる環境です。 ✅丁寧なフォローで未経験でも安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アパレル経験がなくても、 「人と接することが好き」「洋服が好き」という気持ちがあれば大丈夫です。 入社時研修、接客基礎研修、バイヤーによる勉強会、 社内ロープレなど、充実した教育制度を整えています。 未経験からでも一生モノの接客スキル・センスを磨いていけます。 ✅オープニングスタッフならではの魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新店舗の立ち上げに携わることで、 店舗づくりの過程を 一から経験できます。 オープニングメンバーとして、 同じスタートラインから チームを作り上げていく やりがいを感じられます。 ✅充実の給与と待遇が魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験でも月給25万円スタート。 さらに業績賞与（年1回）、 奨学金返済支援制度（月17,000円）、 退職金制度（企業型確定拠出年金）など、 充実した待遇をご用意しています。 駅チカで通勤も便利です。 年収例としては、 20代未経験で330万円、 30代営業職出身で390万円、 40代ラグジュアリー販売経験者で 410万円など、 経験やスキルに応じた 給与設定となっています。 ✅丁寧なフォローで未経験でも安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社時研修、接客研修、 マネジメント研修、 バイヤーによる勉強会、 社内ロープレ大会など、 充実した教育制度を整えています。 未経験の方でも安心して スタートできる環境です。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社リトルリーグは、 Ron Hermanをはじめとする ライフスタイルブランドを展開する 企業です。 ファッションやライフスタイルを通じて、 お客様に豊かな時間と体験を 提供することを目指しています。 ▼株式会社リトルリーグ イメージムービー公開中！ https://www.youtube.com/watch?v=bVVnV0YQTuU

接客経験が活かせる時計店│人と関わることが好きな方大歓迎♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お客様との会話を楽しみながら、 信頼関係を育てていく接客です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「人と話すことが好き」 「もっとお客様一人ひとりに寄り添った提案がしたい」 「ファッションを楽しむことが好き」 そんな方を歓迎します。 株式会社クランは、 名古屋・東京で高級腕時計の セレクトショップを運営しています。 ロレックスやカルティエ、 パテックフィリップなどの高級腕時計から、 ヴィンテージモデルまで幅広く取り扱っています。 今回募集するのは、 店舗でお客様をお迎えする接客販売スタッフ。 時計の知識は入社後に少しずつ学べるため、 業界未経験の方も安心してスタートできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●店頭での接客・販売 ●お客様への商品提案 ●商品ディスプレイ ●商品の検品・管理 ●修理・メンテナンス受付 ●顧客管理・アフターフォロー ●SNS運用サポート など なお、個人ノルマはありません。 数字を追いかける接客ではなく、 お客様一人ひとりに寄り添いながら 最適な商品をご提案するスタイルです。 「あなただから買うよ」 「あなたが担当でよかった」 そんな言葉をいただけることも、 この仕事の大きなやりがいです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 配属について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今回は接客販売スタッフとしての募集です。 勤務地は、 ・モンテーヌ時計店 ・モンテーヌ サカエチカ店 のいずれかとなります。 入社後は、ご本人の希望や適性、 店舗状況などを考慮し、 配属先を決定いたします。 どちらの店舗でも接客販売からスタートし、 商品知識や接客スキルを身につけていただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップも目指せます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ クランでは販売だけでなく、 ●仕入れ ●買付 ●買取 ●修理・アフターサービス ●店舗運営 まで自社で行っています。 そのため、経験や適性、希望に応じて ・店長 ・店舗運営 ・SNS運用 ・商品管理 ・バイヤー業務 など様々な仕事へ挑戦することができます。 まずは接客販売として経験を積みながら、 自分に合ったキャリアを見つけられる環境です。

「好きを仕事に。お客様と楽しむファッションのお仕事」

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他小売/流通専門職、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） <<仕事内容>> アクセサリー・雑貨・アパレルを扱う セレクトショップ「Matoeru」にて、 接客販売・店舗運営をお任せします。 ファッションから暮らしまで。自分らしいスタイルを提案するお店 Matoeruでは、ファッション、アクセサリー、バッグなどの服飾雑貨から、生活雑貨・インテリア雑貨まで、毎日の暮らしをちょっと楽しくするさまざまなアイテムをセレクトしています。 アクセサリーは、多数のデザイナー・クリエイターによる個性豊かなアイテムを展開。シンプルなものから、他ではなかなか出会えないデザインまで、幅広いラインナップを取り揃えています。 カテゴリーにとらわれず、たくさんの商品に出会えることもMatoeruで働く魅力のひとつです。 私たちが大切にしているのは、ただ商品を販売するだけではなく、お客様のファッションやライフスタイルに合わせて、一緒にお気に入りを見つけること。 「このアクセサリーなら、このお洋服に合いそう」 「お部屋にこんなアイテムがあると素敵かも」 そんな会話を楽しみながら、お客様一人ひとりに合わせたご提案をするお仕事です。 ＜具体的には＞ ●接客・レジ対応 ●商品のご提案 ●ディスプレイ・売場づくり ●SNS感覚を活かした商品演出 ●在庫管理・商品整理 ●開店・閉店業務 ●店内清掃 慣れてきたら、 スタッフ育成や店舗運営、 売上管理、MD提案などにも チャレンジ可能◎ 「販売スタッフ」で終わらず、 将来的には店長、バイヤー、商品企画、 エリアマネージャーなど、 幅広いキャリアを目指せる環境です。 “好き”や“センス”を活かしながら、 自分自身も成長できる仕事です。 <<ブランド紹介>> Matoeru（マトエル）は、 アクセサリーや雑貨、生活雑貨、 アパレル、食品、など、 「空気のように自然にまとえる」 がコンセプト。 日々上質なアクセサリーを集め セレクトして提案するショップです。 関東、関西、をはじめ全国へ展開中。 20代〜30代女性を中心に、 感度の高いお客様から支持されています。 「かわいい」 「ちょっと珍しい」 「誰かにプレゼントしたくなる」 そんなアイテムに囲まれながら、 スタッフ自身も “好き”を楽しめる職場です。 「好き」を仕事に！ 感度の高い雑貨やアクセサリーに囲まれながら、雑貨・アクセ・ファッションを通して、 “自分らしいセンス”を活かせるスタッフ募集。 ただ販売するだけではなく、 お店づくりやディスプレイ、 SNS感覚の売場提案、 ブランドセレクトにも関われる環境です。

専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜新店続々オープン！新しいことにチャレンジしませんか＞ 創業75年以上の東証スタンダード・名証メインに上場する『コメ兵ホールディングス』のグループ企業で安心・安定の経営基盤！ 現在、リユース市場は拡大の一途をたどっており、弊社も業績が好調です。今後は今以上の事業拡大を計画しており、100店舗の新規出店を目指すに伴い、【50名以上】を積極採用！ 『新店の立ち上げに関わってみたい』『ゆくゆくは店長としてマネジメント力を身に付けたい』『自分のアイデアを形にしたい』など、キャリアアップを目指せる環境です★ ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率約8%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日118日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与。子育て中の方も多数活躍中です！ ◆ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー◆ 【仕事内容】 ショッピングセンターや駅前の商業ビルなどに入る買取専門店で買取査定及び接客をしていただきます。基本的に金額交渉はなく、目一杯の買取金額を1回で提示する方針です。買取ノルマもありません。ブランドの時計、ジュエリー、バッグ、アパレルなど、世界トップクラスレベルの非常に高価な品々をお取引します。 ※販売店で研修した後、各買取店へ配属となります。 ＜具体的な仕事内容＞ ◇接客対応・受付（1日平均5～6組） ◇持ち込まれた商品の査定・金額提示・査定金額の詳細説明・代金支払い （平均的な買取金額は数万～十数万円、時には100万円以上の高級品を扱うことも！） ◇買取品のデータ入力 ◇電話対応（商品に関する問い合わせ・お客様への連絡など） ★買取未経験スタート90%以上！ 長年のノウハウからつくられた教育体制のもと、 入社後の基礎研修（1～3ヶ月）で査定に関する基礎知識をイチから学んでいただけます。 店舗配属後もSVによる現場研修があり、成長スピードに合わせて教えていきますのでご安心下さい。 また、弊社は相互支援体制に力を入れており、店舗同士がオンラインでつながっている為、自店舗で発生した困りごとも他店舗からサポートが受けられたり、査定が難しい場合も専門鑑定士が在籍しているため安心です！ ★多彩なキャリアプラン 年1回キャリア申告書の提出機会があり、ジョブチェンジ等の希望が可能です。 フロアリーダーやエリアマネジャーとして専門性を極めてキャリアを積む方や、 鑑定士育成・出張イベント・商品管理など部署間を横断してキャリアを積む方もいます。 ★U・Iターン歓迎！希望を考慮 ※新規店舗の場合は、オープンするまで近隣の既存店舗で勤務することになります。 ※店舗の応募・採用状況により他近隣エリアの店舗配属となります。予めご了承ください。

平均残業時間10h未満／充実したOJTあり★未経験入社90%★内定迄1カ月以内★年内入社歓迎

仕事情報 ● 仕事内容 入社後は、メガネ・サングラスのご提案や視力測定、レンズ加工、フィッティング調整などを担当。その後は売上・在庫管理、スタッフ育成、シフト管理など店舗運営マネジメントにも携わり、研修やOJTを通じて知識・スキルを身につけながら、全国のさまざまな店舗で経験を積み、店長を目指していただきます。 着実な成長を応援 店舗では先輩スタッフがしっかりサポートするため、未経験からでも安心して成長できます。国家資格「眼鏡作製技能士」の取得支援制度もあり、受験料の一部を会社が負担しています。専門知識や技術を身につけながらプロを目指せる環境です。副店長や店長などへのキャリアアップも目指せます。 知識ゼロでも大丈夫 「メガネのことは詳しくない」「接客経験がない」そんな方もご安心ください。現在活躍しているスタッフの多くが未経験からスタートしています。商品知識や専門スキルは入社後の研修や日々の業務を通じて習得可能。分からないことは先輩がしっかりフォローするため、知識ゼロからでも自信を持って成長できる環境です。 チームで目標達成 個人ノルマはなく、店舗スタッフ全員で目標達成を目指すチームワーク重視の環境です。スタッフ同士で知識や接客のコツを共有しながら、お互いに成長を支え合っています。数字だけを追うのではなく、お客さま一人ひとりに寄り添った接客を大切にできることも魅力。仲間と協力しながら達成感を味わいたい方にぴったりです。 Zoffについて Zoffは全国に店舗を展開するアイウェアブランドです。豊富なデザインと高い品質で幅広い世代のお客さまから支持されており、メガネをファッションの一部として楽しむ文化を発信しています。お客さま一人ひとりに寄り添った接客を大切にしており、人と接することが好きな方やメガネ・ファッションが好きな方が活躍できます。

平均残業時間10h未満／充実したOJTあり★未経験入社90%★内定迄1カ月以内★年内入社歓迎

仕事情報 ● 仕事内容 入社後は、メガネ・サングラスのご提案や視力測定、レンズ加工、フィッティング調整などを担当。その後は売上・在庫管理、スタッフ育成、シフト管理など店舗運営マネジメントにも携わり、研修やOJTを通じて知識・スキルを身につけながら、全国のさまざまな店舗で経験を積み、店長を目指していただきます。 着実な成長を応援 店舗では先輩スタッフがしっかりサポートするため、未経験からでも安心して成長できます。国家資格「眼鏡作製技能士」の取得支援制度もあり、受験料の一部を会社が負担しています。専門知識や技術を身につけながらプロを目指せる環境です。副店長や店長などへのキャリアアップも目指せます。 広がるキャリアの可能性 接客スキルや商品知識を身につけるだけでなく、店舗運営やマネジメントなど幅広い業務に挑戦できる環境です。充実した研修制度とサポート体制が整っているため、未経験からでも安心してスタートできます。年齢や社歴にかかわらず頑張りを評価する風土があり、店長やエリアマネージャーなどへのキャリアアップも可能です。 好きが仕事になる場所 メガネやファッションが好きな方にとって、毎日好きなものに囲まれながら働けます。さまざまなデザインや機能を持つ商品に触れられるだけでなく、お客さまに似合う一本をご提案する楽しさも魅力。新商品やトレンドに触れる機会も多く、知識や提案力を磨きながら成長できます。好きという気持ちを活かして活躍いただけます。 Zoffについて Zoffは全国に店舗を展開するアイウェアブランドです。豊富なデザインと高い品質で幅広い世代のお客さまから支持されており、メガネをファッションの一部として楽しむ文化を発信しています。お客さま一人ひとりに寄り添った接客を大切にしており、人と接することが好きな方やメガネ・ファッションが好きな方が活躍できます。

平均残業時間10h未満／充実したOJTあり★未経験入社90%★内定迄1カ月以内★年内入社歓迎

仕事情報 ● 仕事内容 入社後は、メガネ・サングラスのご提案や視力測定、レンズ加工、フィッティング調整などを担当。その後は売上・在庫管理、スタッフ育成、シフト管理など店舗運営マネジメントにも携わり、研修やOJTを通じて知識・スキルを身につけながら、全国のさまざまな店舗で経験を積み、店長を目指していただきます。 着実な成長を応援 店舗では先輩スタッフがしっかりサポートするため、未経験からでも安心して成長できます。国家資格「眼鏡作製技能士」の取得支援制度もあり、受験料の一部を会社が負担しています。専門知識や技術を身につけながらプロを目指せる環境です。副店長や店長などへのキャリアアップも目指せます。 知識ゼロでも大丈夫 「メガネのことは詳しくない」「接客経験がない」そんな方もご安心ください。現在活躍しているスタッフの多くが未経験からスタートしています。商品知識や専門スキルは入社後の研修や日々の業務を通じて習得可能。分からないことは先輩がしっかりフォローするため、知識ゼロからでも自信を持って成長できる環境です。 好きが仕事になる場所 メガネやファッションが好きな方にとって、毎日好きなものに囲まれながら働けます。さまざまなデザインや機能を持つ商品に触れられるだけでなく、お客さまに似合う一本をご提案する楽しさも魅力。新商品やトレンドに触れる機会も多く、知識や提案力を磨きながら成長できます。好きという気持ちを活かして活躍いただけます。 Zoffについて Zoffは全国に店舗を展開するアイウェアブランドです。豊富なデザインと高い品質で幅広い世代のお客さまから支持されており、メガネをファッションの一部として楽しむ文化を発信しています。お客さま一人ひとりに寄り添った接客を大切にしており、人と接することが好きな方やメガネ・ファッションが好きな方が活躍できます。

平均残業時間10h未満／充実したOJTあり★未経験入社90%★内定迄1カ月以内★年内入社歓迎

仕事情報 ● 仕事内容 入社後は、メガネ・サングラスのご提案や視力測定、レンズ加工、フィッティング調整などを担当。その後は売上・在庫管理、スタッフ育成、シフト管理など店舗運営マネジメントにも携わり、研修やOJTを通じて知識・スキルを身につけながら、全国のさまざまな店舗で経験を積み、店長を目指していただきます。 着実な成長を応援 店舗では先輩スタッフがしっかりサポートするため、未経験からでも安心して成長できます。国家資格「眼鏡作製技能士」の取得支援制度もあり、受験料の一部を会社が負担しています。専門知識や技術を身につけながらプロを目指せる環境です。副店長や店長などへのキャリアアップも目指せます。 私生活も大切に 仕事だけでなく、プライベートも充実できる環境を整えています。希望を考慮したシフト制のため、予定に合わせた休暇取得も可能。夏季休暇や冬季休暇、有給休暇を活用して長期休暇を取得するスタッフもいます。さらに、入社時にはウェルカム休暇として3日間の特別有給休暇を付与。無理なく長く働ける環境です。 自分らしいおしゃれも 毎日働く場所だからこそ、自分らしさも大切にしてほしいと考えています。髪色やネイル、アクセサリーなどは社内規定の範囲内で楽しめ、おしゃれを我慢せずに働けます。メガネやファッションが好きな方にとって、自分らしいスタイルで接客できるのも魅力。清潔感を大切にしながら、個性を活かして活躍できます。 Zoffについて Zoffは全国に店舗を展開するアイウェアブランドです。豊富なデザインと高い品質で幅広い世代のお客さまから支持されており、メガネをファッションの一部として楽しむ文化を発信しています。お客さま一人ひとりに寄り添った接客を大切にしており、人と接することが好きな方やメガネ・ファッションが好きな方が活躍できます。

イチから丁寧に教えます♪未経験でも安心してスタートできる♪

仕事内容 「なりたい花嫁になれる」お手伝い♪ ＜人気ドレスショップ Dress Benedettaが新規スタッフを大募集！＞ 自分らしくドレスを着こなし「私らしさ」を表現する。 “リアルクローズ”を意識した、私を表現できるドレスショップ、 Dress Benedetta（ドレス ベネデッタ）が新規スタッフを大募集！ ＼ドレスコーディネーターとしてブランドを盛り上げよう／ スタッフ・シフト・顧客管理などの店舗運営。 売上目標を達成するためのマネジメントをお任せします。 他、ドレスコーディネート（接客、ドレス提案、新作デザイン考案など）も兼務。 ＼未経験でも安心のサポート体制／ 流れをつかむまで約2か月は先輩と接客を担当して仕事を覚えていきましょう。 ●ファッションが好きな未経験者大歓迎！ ●接客・販売・営業経験のある方優遇､即戦力としてお迎えします♪ 今回の募集はジョイフル恵利のドレスブランド、【Dress Benedetta】でのお仕事です！ https://www.dress-benedetta.com/

未経験のあなたがいい。メンズスタッフ募集中！残業無し

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エリアマネージャー（アパレル/アクセサリー/インテリア）、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 【おすすめポイント】 ・未経験スタート大歓迎！ ・メンズスタッフ活躍中！ ・20代・30代の男性スタッフ活躍中！ ・初めての就職・転職も応援♪ ・百貨店内の店舗のため、残業なし〇 ・昇給・賞与あり！ ・安心して長期で働き続けられる環境です〇 ・スタッフの9割は未経験から♪ D/him.の店舗で接客スタッフ募集です！ お客様に合ったコーディネートをご提案してください。 D/him.では特に丁寧な接客を心がけていますが、研修も実施しますので未経験OK！ 「おしゃれが好き」「興味がある」でＯＫ！ 聞きやすい・頼りやすい雰囲気を社長が心掛けているので、居心地いいお店です◎ 顧客担当制なので、1人のスタッフが お客様1人ひとりにあった接客をしています｡ 接客やオシャレの楽しさを 働きながら思いっきり実感して 勤務することが出来ますよ！

専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜新店続々オープン！新しいことにチャレンジしませんか＞ 創業75年以上の東証スタンダード・名証メインに上場する『コメ兵ホールディングス』のグループ企業で安心・安定の経営基盤！ 現在、リユース市場は拡大の一途をたどっており、弊社も業績が好調です。今後は今以上の事業拡大を計画しており、100店舗の新規出店を目指すに伴い、【50名以上】を積極採用！ 『新店の立ち上げに関わってみたい』『ゆくゆくは店長としてマネジメント力を身に付けたい』『自分のアイデアを形にしたい』など、キャリアアップを目指せる環境です★ ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率約8%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日118日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与。子育て中の方も多数活躍中です！ ◆ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー◆ 【仕事内容】 ショッピングセンターや駅前の商業ビルなどに入る買取専門店で買取査定及び接客をしていただきます。基本的に金額交渉はなく、目一杯の買取金額を1回で提示する方針です。買取ノルマもありません。ブランドの時計、ジュエリー、バッグ、アパレルなど、世界トップクラスレベルの非常に高価な品々をお取引します。 ※販売店で研修した後、各買取店へ配属となります。 ＜具体的な仕事内容＞ ◇接客対応・受付（1日平均5～6組） ◇持ち込まれた商品の査定・金額提示・査定金額の詳細説明・代金支払い （平均的な買取金額は数万～十数万円、時には100万円以上の高級品を扱うことも！） ◇買取品のデータ入力 ◇電話対応（商品に関する問い合わせ・お客様への連絡など） ★買取未経験スタート90%以上！ 長年のノウハウからつくられた教育体制のもと、 入社後の基礎研修（1～3ヶ月）で査定に関する基礎知識をイチから学んでいただけます。 店舗配属後もSVによる現場研修があり、成長スピードに合わせて教えていきますのでご安心下さい。 また、弊社は相互支援体制に力を入れており、店舗同士がオンラインでつながっている為、自店舗で発生した困りごとも他店舗からサポートが受けられたり、査定が難しい場合も専門鑑定士が在籍しているため安心です！ ★多彩なキャリアプラン 年1回キャリア申告書の提出機会があり、ジョブチェンジ等の希望が可能です。 フロアリーダーやエリアマネジャーとして専門性を極めてキャリアを積む方や、 鑑定士育成・出張イベント・商品管理など部署間を横断してキャリアを積む方もいます。 ★U・Iターン歓迎！希望を考慮 ※新規店舗の場合は、オープンするまで近隣の既存店舗で勤務することになります。 ※店舗の応募・採用状況により他近隣エリアの店舗配属となります。予めご了承ください。

✅ジョブチェンジ応援／上場企業で「一生モノ」のキャリアを

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ■仕事のポイント 【✅東証スタンダード上場の安定経営】 設立60年以上の歴史を誇り、盤石な経営基盤があります。 【✅業界屈指の認知度とスケール】 卸売業界内でも名高く、国内に2つの自社工場を保有。 【✅未経験からの挑戦を歓迎】 異業種・他職種からジョブチェンジした社員が多数活躍中です。 【✅一生モノの専門スキル】 10万円から数億円の商材まで扱う、奥深い専門知識が身につきます。 ■仕事内容 百貨店内の宝飾サロンにて、お客様一人ひとりの人生に寄り添うジュエリーの提案・販売をお任せします。 ｜業務内容詳細｜ ・接客案内 ・ラッピング ・お会計 ・電話対応 ・店内清掃 など まずは当社の歴史や理念、商品について学んでいただきます。 その後店頭での接客を通してジュエリー販売のノウハウを蓄積することからスタート。 ｜お客様｜ 1日の接客は平日3〜4組、 土日祝4〜6組程度になります。 一組ずつ丁寧に時間をかけて、 お客様の大切な節目に寄り添った ジュエリー選びをサポートしています。 ｜取扱商品｜ 10万円台から100万円を超えるものまで お客様のニーズに合わせて様々な商品を取り扱っています。 展示即売会では、なかには数億円の高額ジュエリーまでを取り扱い 皆さまに喜んで頂いております。 ・ダイヤモンド ・パール ・カラーストーン ・貴金属製品 ・ライセンスブランドのアクセサリー ・海外ブランドのジュエリー ・ブライダルジュエリー ・ルース など 【他社にはない圧倒的な強み】 当社の最大の特徴は、素材の仕入れから企画、製造、販売までを自社で行う「自社一貫体制」です。 国内に自社工場を持ち、MADE IN JAPANの高品質なモノづくりを支えているという自負を持ってお客様へ提案できます。 【未経験でも安心の教育体制】 入社後は、事務作業からスタート。 段階的な成長プログラムとOJT研修を通じて、無理なくスキルを高められます。

名駅ロンハーマン新店OP★ノルマ無＆産休復職率90%超

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、化粧品販売/フロアスタッフ ✥─────────────────✥ 株式会社リトルリーグが展開するロンハーマンにて、 2026年11月にタカシマヤ ゲートタワーモールに誕生する 新店舗のオープニングを飾る 「レディスウェア・雑貨販売スタッフ」の求人募集です。 圧倒的なブランド力と資本基盤を背景に、 マニュアルに縛られない完全裁量型の接客環境で、 お客様のライフスタイルを彩る最高峰の時間を プロデュースしていただきます。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ・名駅新店舗のオープニングスタッフ募集！ ・レディスアパレル・販売業界からの転職者が多数活躍中 ・月給25万円～40万円の安定した高水準 ・月平均残業時間は約10時間程度でプライベートも充実 ・年間休日118日でワークライフバランス実現 ・個人ノルマ一切なし！目の前のお客様に寄り添えます ・産休・育休の取得および復職率は驚異の90％以上（時短勤務あり） オープンまではRon Herman 名古屋店、RHC Ron Herman港明店での 勤務も可能ですので、すぐにご入社されたい方も歓迎！ ✥─────────────────✥ 【仕事内容】 レディスウェア、ジュエリー、服飾雑貨を中心に ライフスタイルに寄り添った商品提案や 顧客づくりを中心に、 お客様との関係構築を大切にした 接客・販売業務を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■ライフスタイルに寄り添った商品提案 ■顧客づくり（継続的な関係構築） ■レジ対応/ラッピング ■レディスの店内ディスプレイの企画/変更 ■在庫管理/ストック整理/検品作業 ★メンズ担当の募集は終了し、現在はレディススタッフを強化募集しています。 【将来のキャリアパスも充実】 将来的にはレディス部門のアシスタントマネージャーや店長、 販売スペシャリストなど、あなたの強みを活かした キャリアステップをご用意しています。 （年収500万円以上の実績あり） ライフステージが変化しても、時短正社員制度などを活用し、 長くアパレル業界で活躍できる環境です。 ✅マニュアルに頼らず、自ら考え行動できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、接客に明確なマニュアルを 設けていないため、 指示を待つのではなく 自ら考え行動する姿勢が求められます。 また、高単価の商品を多く 取り扱っているため、 お客様一人ひとりに寄り添いながら、 丁寧に提案する接客力を 磨いていける環境です。 ✅オープニングスタッフならではの魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新店舗の立ち上げに携わることで、 店舗づくりの過程を 一から経験できます。 オープニングメンバーとして、 同じスタートラインから チームを作り上げていく やりがいを感じられます。 ✅充実の給与と待遇が魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月給25万円～55万円に加え、 業績賞与（年1回）、 奨学金返済支援制度（月17,000円）、 退職金制度（企業型確定拠出年金）など、 充実した待遇をご用意しています。 年収例としては、 20代未経験で330万円、 30代営業職出身で390万円、 40代ラグジュアリー販売経験者で 410万円など、 経験やスキルに応じた 給与設定となっています。 ✅丁寧なフォローで安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社時研修、接客研修、 マネジメント研修、 バイヤーによる勉強会、 社内ロープレ大会など、 充実した教育制度を整えています。 どなたでも安心してスタートできる環境です。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社リトルリーグは、 Ron Hermanをはじめとする ライフスタイルブランドを展開する 企業です。 ファッションやライフスタイルを通じて、 お客様に豊かな時間と体験を 提供することを目指しています。 ▼株式会社リトルリーグ イメージムービー公開中！ https://www.youtube.com/watch?v=bVVnV0YQTuU

第二新卒OK！完全週休2日＊残業少なめ＊1年目月収25万円可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＊＊想いに寄り添う接客をしたい方へ＊＊ お客様と共に、約束がこもった世界に一つの ブライダルリングをつくりあげるお仕事 ◆特別な知識や経験は問いません ◆事前予約制・1日平均3組のゆったり接客 ◆完全週休2日制｜原則火曜・水曜の2連休 ◆基本残業なし｜残業は月5時間以下 ◆月給＋インセンで試用期間後月収25万円可 ╭────────────･･･✧──╮ ＊私達『ith(イズ)』の指輪作りとは？＊ ╰───✧･･･───────────╯ 【人生で一番幸せな約束を、一緒に考える。】 OneStory.OneRing たくさんよりもひとつをたいせつに―― 「着ける人こそが主人公」という哲学のもと 『ith（イズ）』の指輪には ひとつひとつ物語が込められています。 数ある指輪の中から お客様の想いにあわせて選び、アレンジ。 世界にたった一つの指輪を作りあげます。 ╭────────────･･･✧──╮ ＊例えば…こんな指輪作りを行います＊ ╰───✧･･･───────────╯ 「価値観は合うのに、 デザインの好みは真反対… でもせっかくならお揃いのものにしたくて」 そんな想いから来店される方も― “1日生きることは、1歩進むこと” が 座右の銘だという男性が選んだのは 「歩くような速さで」 という音楽用語から “マイペースに”という願いを込めた 《アンダンテ》。 カーブのデザインが好みの女性が選んだのは 「はっきりと」 という音楽用語から “二人の印”という意味を込めた 《マルカート》。 それぞれ別々のデザインの指輪を選び、 そこから素材や質感加工、 石の位置、刻印などをお揃いに。 “一緒に歩んだ道のりをふたりの印にしていこう” そんな約束を込めることにしました。 ◆・－・◇・－・◆・－・◇・－・◆ あなたにお任せしたいのは 約束の証を一緒に考えること。 オーダーメイドを考えている理由や デザインのこだわりはもちろん、 ふたりのこれまで、 そしてこれからのことまで まっすぐに向き合った提案をお願いします。 指輪づくりは悩んだ時間すらも かけがえのない思い出にかわります。 お渡しした後も、指輪を見るたびに あの頃の気持ちを思い出させ、 ふたりの人生を支えていく。 そんなやりがいを感じてみませんか？ 【具体的な仕事内容】 女性職人が営む路地裏の 小さなアトリエから生まれた『ith』にて 理想を詰め込んだ、オーダーメイドの ブライダルリングをご提案します。 【具体的には】 ▼個室へご案内し、打ち合わせスタート！ ▼100種類以上のサンプルから 試着などを繰り返しながら お客様の希望を丁寧にヒアリング。 着席スタイルの接客のため じっくりと落ち着いて接客ができます。 ▼職人に試作品を発注 ▼試着＆調整 ▼完成品のお渡し お渡しまでは2～3ヶ月程度 ◆基本的にセミオーダーで指輪を作成。 ゆくゆくはフルオーダーにも挑戦可能！ ◆事前予約制なので急な来店などは基本なし ◆スタッフの販売ノルマなし ◆対応数は土日を中心に1日平均3組 1組あたり2～3時間お打ち合わせをします。 店長・主任を希望される方には 店舗マネジメントもお任せします。 ・スタッフ管理（育成、シフト管理） ・商品の管理、店内ディスプレイ ・社内の生産管理担当者や工房との折衝 等 ※ジュエリー業界、店長や店舗責任者の 経験がない方もキャリアアップを 目指していただけます。 ◆・－・◇・－・◆・－・◇・－・◆ 【出産・子育てへの理解あり】 男女問わず産休・育休の取得実績多数。 過去には役員の取得実績もあり、 取得しやすいのも特徴です。 子どもの看護休暇の取得実績もあります。 産休・育休手当や出産手当なども支給。 育児と仕事を両立する パパ・ママが多数活躍しています！ 【将来的なキャリアアップ可能！】 ジュエリーコーディネーター3級などの 資格を会社負担で取得できる資格取得支援や フルオーダー対応に向けた デザイン研修などもあり！ 女性管理職も在籍しています。

◆未経験者歓迎◆賞与昇給◎高卒以上・転勤なし・ブランクOK・残業少なめ・業界トップクラス！

仕事内容 ◇◇◇◇◇ お仕事内容 ◇◇◇◇◇ お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。 具体的には… お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの接客 購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じ 視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。 様々な業務を経験出来るで将来のキャリアにも役立ちます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ メガネトップはこんな会社です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【眼鏡市場】を展開。 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など 眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、 全国47都道府県に1000店舗以上を出店しています。 売上993億400万円と、 業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップできる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。 転居を伴う転勤もないので、慣れたエリアで安心して働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 長く働ける環境・研修制度も充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフは20代～30代が58％を占めており、 男女比はほぼ5：5で、男女問わず活躍中。 スタッフのほとんどが未経験からのスタート！ 新商品の勉強会等は定期的に開催。 お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる 「パーソナルカラー研修」や「階層別研修」 等もあり、常にスキルアップできる環境。

✅アパレル業界の経験活かせます♪✅完全予約制✅ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ✅アパレル業界での経験が活かせる ✅個人ノルマなしで提案に集中 ✅予約制で落ち着いた対応が可能 ✅年間休日121日×残業少なめ ⭐お電話応募も大歓迎です♪ 【TEL】052-249-8890 （営業時間/10:00～19:00） （定休日/毎週水曜日） 成人式の振袖選びから前撮り、 当日サポートまでを担当。 予約制のため来店は1日数組ほどで、 じっくりとヒアリングしながら コーディネート提案ができます！ 販売職やサービス業の経験を活かして、 会話を楽しみながら お客様の特別な一日を演出できます♪ ▼＜具体的には…＞ ・振袖レンタルや購入のご案内 ・前撮り撮影時のアシスタント ・ヘアメイク補助（希望に応じて） ・予約や顧客データの管理 ・SNS運用やイベント準備など ＜⭐アパレル経験がそのまま武器になります＞ 洋服を提案してきた経験は、 着物でもしっかり活かせます。 色合わせやトータルコーディネート、 お客様の好みを引き出すヒアリング力、 会話の中からニーズを見つける接客力。 そのすべてが、 振袖コーディネーターとしての 大きな強みになります。 実際に活躍中のスタッフも、 元アパレル販売員や セレクトショップスタッフなど 異業界出身者が多数です。 ＜⭐ノルマなしで提案に集中＞ 販売職の経験者なら、 「売上目標を意識しすぎてお客様に寄り添えなかった」 そんな経験があるかもしれません。 当店は完全予約制で1日数組に限定。 丁寧なヒアリングから始まり、 納得いくまで時間をかけて コーディネートを提案できます。 無理に販売する必要はなく、 純粋に「喜んでもらう接客」に集中できます♪ ＜⭐働き方のゆとりも魅力＞ 完全週休2日制で年間休日は121日。 有給取得も推奨しており、 友人の結婚式や旅行などの 予定にも柔軟に対応できます。 残業は月10時間程度で、 閉店後に長時間残ることはほとんどありません。 前職で「休みが少なくて体力的にきつい」 「シフトが不規則」と感じていた方には、 大きな安心材料になるはずです！

◆未経験者歓迎◆賞与昇給◎高卒以上・転勤なし・ブランクOK・残業少なめ・業界トップクラス！

仕事内容 ◇◇◇◇◇ お仕事内容 ◇◇◇◇◇ お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。 具体的には… お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの接客 購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じ 視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。 様々な業務を経験出来るで将来のキャリアにも役立ちます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ メガネトップはこんな会社です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【眼鏡市場】を展開。 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など 眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、 全国47都道府県に1000店舗以上を出店しています。 売上993億400万円と、 業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップできる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。 転居を伴う転勤もないので、慣れたエリアで安心して働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 長く働ける環境・研修制度も充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフは20代～30代が58％を占めており、 男女比はほぼ5：5で、男女問わず活躍中。 スタッフのほとんどが未経験からのスタート！ 新商品の勉強会等は定期的に開催。 お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる 「パーソナルカラー研修」や「階層別研修」 等もあり、常にスキルアップできる環境。

◆未経験者歓迎◆賞与昇給◎高卒以上・転勤なし・ブランクOK・残業少なめ・業界トップクラス！

仕事内容 ◇◇◇◇◇ お仕事内容 ◇◇◇◇◇ お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。 具体的には… お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの接客 購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じ 視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。 様々な業務を経験出来るで将来のキャリアにも役立ちます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ メガネトップはこんな会社です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【眼鏡市場】を展開。 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など 眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、 全国47都道府県に1000店舗以上を出店しています。 売上993億400万円と、 業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップできる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。 転居を伴う転勤もないので、慣れたエリアで安心して働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 長く働ける環境・研修制度も充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフは20代～30代が58％を占めており、 男女比はほぼ5：5で、男女問わず活躍中。 スタッフのほとんどが未経験からのスタート！ 新商品の勉強会等は定期的に開催。 お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる 「パーソナルカラー研修」や「階層別研修」 等もあり、常にスキルアップできる環境。

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仕事内容 ◇◇◇◇◇ お仕事内容 ◇◇◇◇◇ お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。 具体的には… お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの接客 購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じ 視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。 様々な業務を経験出来るで将来のキャリアにも役立ちます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ メガネトップはこんな会社です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【眼鏡市場】を展開。 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など 眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、 全国47都道府県に1000店舗以上を出店しています。 売上993億400万円と、 業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップできる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。 転居を伴う転勤もないので、慣れたエリアで安心して働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 長く働ける環境・研修制度も充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフは20代～30代が58％を占めており、 男女比はほぼ5：5で、男女問わず活躍中。 スタッフのほとんどが未経験からのスタート！ 新商品の勉強会等は定期的に開催。 お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる 「パーソナルカラー研修」や「階層別研修」 等もあり、常にスキルアップできる環境。

専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜新店続々オープン！新しいことにチャレンジしませんか＞ 創業75年以上の東証スタンダード・名証メインに上場する『コメ兵ホールディングス』のグループ企業で安心・安定の経営基盤！ 現在、リユース市場は拡大の一途をたどっており、弊社も業績が好調です。今後は今以上の事業拡大を計画しており、100店舗の新規出店を目指すに伴い、【50名以上】を積極採用！ 『新店の立ち上げに関わってみたい』『ゆくゆくは店長としてマネジメント力を身に付けたい』『自分のアイデアを形にしたい』など、キャリアアップを目指せる環境です★ ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率約8%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日118日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与。子育て中の方も多数活躍中です！ ◆ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー◆ 【仕事内容】 ショッピングセンターや駅前の商業ビルなどに入る買取専門店で買取査定及び接客をしていただきます。基本的に金額交渉はなく、目一杯の買取金額を1回で提示する方針です。買取ノルマもありません。ブランドの時計、ジュエリー、バッグ、アパレルなど、世界トップクラスレベルの非常に高価な品々をお取引します。 ※販売店で研修した後、各買取店へ配属となります。 ＜具体的な仕事内容＞ ◇接客対応・受付（1日平均5～6組） ◇持ち込まれた商品の査定・金額提示・査定金額の詳細説明・代金支払い （平均的な買取金額は数万～十数万円、時には100万円以上の高級品を扱うことも！） ◇買取品のデータ入力 ◇電話対応（商品に関する問い合わせ・お客様への連絡など） ★買取未経験スタート90%以上！ 長年のノウハウからつくられた教育体制のもと、 入社後の基礎研修（1～3ヶ月）で査定に関する基礎知識をイチから学んでいただけます。 店舗配属後もSVによる現場研修があり、成長スピードに合わせて教えていきますのでご安心下さい。 また、弊社は相互支援体制に力を入れており、店舗同士がオンラインでつながっている為、自店舗で発生した困りごとも他店舗からサポートが受けられたり、査定が難しい場合も専門鑑定士が在籍しているため安心です！ ★多彩なキャリアプラン 年1回キャリア申告書の提出機会があり、ジョブチェンジ等の希望が可能です。 フロアリーダーやエリアマネジャーとして専門性を極めてキャリアを積む方や、 鑑定士育成・出張イベント・商品管理など部署間を横断してキャリアを積む方もいます。 ★U・Iターン歓迎！希望を考慮 ※新規店舗の場合は、オープンするまで近隣の既存店舗で勤務することになります。 ※店舗の応募・採用状況により他近隣エリアの店舗配属となります。予めご了承ください。

◆未経験者歓迎◆賞与昇給◎高卒以上・転勤なし・ブランクOK・残業少なめ・業界トップクラス！

仕事内容 ◇◇◇◇◇ お仕事内容 ◇◇◇◇◇ お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。 具体的には… お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの接客 購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じ 視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。 様々な業務を経験出来るで将来のキャリアにも役立ちます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ メガネトップはこんな会社です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【眼鏡市場】を展開。 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など 眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、 全国47都道府県に1000店舗以上を出店しています。 売上993億400万円と、 業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップできる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。 転居を伴う転勤もないので、慣れたエリアで安心して働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 長く働ける環境・研修制度も充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフは20代～30代が58％を占めており、 男女比はほぼ5：5で、男女問わず活躍中。 スタッフのほとんどが未経験からのスタート！ 新商品の勉強会等は定期的に開催。 お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる 「パーソナルカラー研修」や「階層別研修」 等もあり、常にスキルアップできる環境。

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家賃全額補助✨支度金20万円✨未経験OK✨キャリアを目指せる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、買取査定、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ノルマなしの店舗接客業務！ 査定はマニュアルと本社サポート で知識・経験がなくても大歓迎◎ ――――……・*❖*……―――― ✅家賃全額補助で全国勤務をサポート ✅支度金最大20万円 ✅引越し手当最大10万円支給 ✅全国100店舗以上展開企業 ✅エリアマネージャーを目指せる ✅ノルマなし！未経験でも安心◎ ――――……・*❖*……―――― ■仕事内容... ブランド品やジュエリーの 買取・販売を行う店舗で、 受付から接客、査定補助まで。 査定は重量計測や価格表との 照合が中心で、判断が難しい 場合は本社へ写真を送って 確認できる仕組みです。 ■具体的には... ・来店されたお客様の受付、接客対応 ・ブランド品やジュエリーの販売 ・検査キットを使った簡単な査定 ・本社への写真送付での確認業務 ・商品ディスプレイや在庫整理 ■買取業務の流れ 【貴金属】 (リングやネックレスなど) [1]刻印確認・重量計測 ↓ [2]買取価格表と照合 ↓ [3]金額提示 【ジュエリーやブランド品】 (時計やバッグなど) ・本社へ写真を撮って送付 ――――――――――――― ～とある店舗の1日の流れ～ 10:30 出勤・開店準備 11:00 接客開始・販売業務 13:00 昼休憩 14:00 買取受付・査定補助 17:00 接客対応・在庫整理 19:30 閉店作業・退勤 ――――――――――――― ⭐全国を舞台にキャリアを取りにいく ** 「次は任される側で働きたい」 そんな想いに応えるポジションです。 新店の立ち上げや既存店の フォローとして各地に入り、 売場づくりや運営の流れを 現場で覚えていきます。 同じ店舗に留まらず、 場所ごとに異なる客層や 動きを経験することで、 判断力と対応力がつきます。 経験の幅そのものが、 次のポジションに直結していきます。 ⭐住まいも移動も会社が整える ** 全国勤務と聞くと不安に 感じやすい住まいと初期費用。 ここは最初から会社側で整えています。 家賃は全額会社負担、 引っ越し費用は最大10万円まで支給。 さらに入社時には 最大20万円の支度金も用意されています。 環境の変化に集中できるよう、 生活面の負担は持たせない 前提で設計されています。 ⭐未経験でも3ヶ月で流れ習得 ** 入社後は、刻印確認や 重量計測などの基本作業からスタート。 査定の判断が難しい商品は、 本社へ写真を送るだけで 確認が取れるため、 その場で迷い続ける必要はありません。 実際に未経験スタートのスタッフも多く、 3ヶ月ほどで一通りの流れを理解しています。 ⭐企業の強み ** 1991年創業、全国100店舗以上を展開。 CM放送で知名度も高く、 ショッピングセンターや百貨店など 人が集まる場所での安心の運営が強みです。 高価買取と丁寧な接客で信頼を築き、 環境に配慮したリユース事業にも 注力しています。 **

◆未経験者歓迎◆賞与昇給◎高卒以上・転勤なし・ブランクOK・残業少なめ・業界トップクラス！

仕事内容 ◇◇◇◇◇ お仕事内容 ◇◇◇◇◇ お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。 具体的には… お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの接客 購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じ 視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。 様々な業務を経験出来るで将来のキャリアにも役立ちます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ メガネトップはこんな会社です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【眼鏡市場】を展開。 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など 眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、 全国47都道府県に1000店舗以上を出店しています。 売上993億400万円と、 業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップできる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。 転居を伴う転勤もないので、慣れたエリアで安心して働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 長く働ける環境・研修制度も充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフは20代～30代が58％を占めており、 男女比はほぼ5：5で、男女問わず活躍中。 スタッフのほとんどが未経験からのスタート！ 新商品の勉強会等は定期的に開催。 お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる 「パーソナルカラー研修」や「階層別研修」 等もあり、常にスキルアップできる環境。

第二新卒OK！完全週休2日＊残業少なめ＊1年目月収25万円可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アクセサリー/ジュエリーデザイナー、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＊＊想いに寄り添う接客をしたい方へ＊＊ お客様と共に、約束がこもった世界に一つの ブライダルリングをつくりあげるお仕事 ◆特別な知識や経験は問いません ◆事前予約制・1日平均3組のゆったり接客 ◆完全週休2日制｜原則火曜・水曜の2連休 ◆基本残業なし｜残業は月5時間以下 ◆月給＋インセンで試用期間後月収25万円可 ╭────────────･･･✧──╮ ＊私達『ith(イズ)』の指輪作りとは？＊ ╰───✧･･･───────────╯ 【人生で一番幸せな約束を、一緒に考える。】 OneStory.OneRing たくさんよりもひとつをたいせつに―― 「着ける人こそが主人公」という哲学のもと 『ith（イズ）』の指輪には ひとつひとつ物語が込められています。 数ある指輪の中から お客様の想いにあわせて選び、アレンジ。 世界にたった一つの指輪を作りあげます。 ╭────────────･･･✧──╮ ＊例えば…こんな指輪作りを行います＊ ╰───✧･･･───────────╯ 「価値観は合うのに、 デザインの好みは真反対… でもせっかくならお揃いのものにしたくて」 そんな想いから来店される方も― “1日生きることは、1歩進むこと” が 座右の銘だという男性が選んだのは 「歩くような速さで」 という音楽用語から “マイペースに”という願いを込めた 《アンダンテ》。 カーブのデザインが好みの女性が選んだのは 「はっきりと」 という音楽用語から “二人の印”という意味を込めた 《マルカート》。 それぞれ別々のデザインの指輪を選び、 そこから素材や質感加工、 石の位置、刻印などをお揃いに。 “一緒に歩んだ道のりをふたりの印にしていこう” そんな約束を込めることにしました。 ◆・－・◇・－・◆・－・◇・－・◆ あなたにお任せしたいのは 約束の証を一緒に考えること。 オーダーメイドを考えている理由や デザインのこだわりはもちろん、 ふたりのこれまで、 そしてこれからのことまで まっすぐに向き合った提案をお願いします。 指輪づくりは悩んだ時間すらも かけがえのない思い出にかわります。 お渡しした後も、指輪を見るたびに あの頃の気持ちを思い出させ、 ふたりの人生を支えていく。 そんなやりがいを感じてみませんか？ 【具体的な仕事内容】 女性職人が営む路地裏の 小さなアトリエから生まれた『ith』にて 理想を詰め込んだ、オーダーメイドの ブライダルリングをご提案します。 【具体的には】 ▼個室へご案内し、打ち合わせスタート！ ▼100種類以上のサンプルから 試着などを繰り返しながら お客様の希望を丁寧にヒアリング。 着席スタイルの接客のため じっくりと落ち着いて接客ができます。 ▼職人に試作品を発注 ▼試着＆調整 ▼完成品のお渡し お渡しまでは2～3ヶ月程度 ◆基本的にセミオーダーで指輪を作成。 ゆくゆくはフルオーダーにも挑戦可能！ ◆事前予約制なので急な来店などは基本なし ◆スタッフの販売ノルマなし ◆対応数は土日を中心に1日平均3組 1組あたり2～3時間お打ち合わせをします。 店長・主任を希望される方には 店舗マネジメントもお任せします。 ・スタッフ管理（育成、シフト管理） ・商品の管理、店内ディスプレイ ・社内の生産管理担当者や工房との折衝 等 ※ジュエリー業界、店長や店舗責任者の 経験がない方もキャリアアップを 目指していただけます。 ◆・－・◇・－・◆・－・◇・－・◆ 【出産・子育てへの理解あり】 男女問わず産休・育休の取得実績多数。 過去には役員の取得実績もあり、 取得しやすいのも特徴です。 子どもの看護休暇の取得実績もあります。 産休・育休手当や出産手当なども支給。 育児と仕事を両立する パパ・ママが多数活躍しています！ 【将来的なキャリアアップ可能！】 ジュエリーコーディネーター3級などの 資格を会社負担で取得できる資格取得支援や フルオーダー対応に向けた デザイン研修などもあり！ 女性管理職も在籍しています。

人柄重視のオープニング募集!年間休日120日

仕事内容: 【仕事内容】 2027年熱田にオープン予定の旗艦店「MTG MUSEUM」にて、 訪れる人々の心に残る体験を演出する店舗運営・接客業務をお任せします。 単なる商品の販売にとどまらず、ブランドの魅力を発信し、チームで新しい店舗を形作っていくやりがいが あります。 ■業務詳細 ・接客、販売業務および体験案内 ・商品の入荷対応、検品、品出し、在庫管理 ・売場づくりに関する企画立案および実行 ・イベント運営、メディア対応、来客対応および各種サポート業務

◆未経験者歓迎◆賞与昇給◎高卒以上・転勤なし・ブランクOK・残業少なめ・業界トップクラス！

仕事内容 ◇◇◇◇◇ お仕事内容 ◇◇◇◇◇ お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。 具体的には… お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの接客 購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じ 視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。 様々な業務を経験出来るで将来のキャリアにも役立ちます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ メガネトップはこんな会社です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【眼鏡市場】を展開。 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など 眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、 全国47都道府県に1000店舗以上を出店しています。 売上993億400万円と、 業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップできる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。 転居を伴う転勤もないので、慣れたエリアで安心して働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 長く働ける環境・研修制度も充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフは20代～30代が58％を占めており、 男女比はほぼ5：5で、男女問わず活躍中。 スタッフのほとんどが未経験からのスタート！ 新商品の勉強会等は定期的に開催。 お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる 「パーソナルカラー研修」や「階層別研修」 等もあり、常にスキルアップできる環境。

専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜新店続々オープン！新しいことにチャレンジしませんか＞ 創業75年以上の東証スタンダード・名証メインに上場する『コメ兵ホールディングス』のグループ企業で安心・安定の経営基盤！ 現在、リユース市場は拡大の一途をたどっており、弊社も業績が好調です。今後は今以上の事業拡大を計画しており、100店舗の新規出店を目指すに伴い、【50名以上】を積極採用！ 『新店の立ち上げに関わってみたい』『ゆくゆくは店長としてマネジメント力を身に付けたい』『自分のアイデアを形にしたい』など、キャリアアップを目指せる環境です★ ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率約8%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日118日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与。子育て中の方も多数活躍中です！ ◆ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー◆ 【仕事内容】 ショッピングセンターや駅前の商業ビルなどに入る買取専門店で買取査定及び接客をしていただきます。基本的に金額交渉はなく、目一杯の買取金額を1回で提示する方針です。買取ノルマもありません。ブランドの時計、ジュエリー、バッグ、アパレルなど、世界トップクラスレベルの非常に高価な品々をお取引します。 ※販売店で研修した後、各買取店へ配属となります。 ＜具体的な仕事内容＞ ◇接客対応・受付（1日平均5～6組） ◇持ち込まれた商品の査定・金額提示・査定金額の詳細説明・代金支払い （平均的な買取金額は数万～十数万円、時には100万円以上の高級品を扱うことも！） ◇買取品のデータ入力 ◇電話対応（商品に関する問い合わせ・お客様への連絡など） ★買取未経験スタート90%以上！ 長年のノウハウからつくられた教育体制のもと、 入社後の基礎研修（1～3ヶ月）で査定に関する基礎知識をイチから学んでいただけます。 店舗配属後もSVによる現場研修があり、成長スピードに合わせて教えていきますのでご安心下さい。 また、弊社は相互支援体制に力を入れており、店舗同士がオンラインでつながっている為、自店舗で発生した困りごとも他店舗からサポートが受けられたり、査定が難しい場合も専門鑑定士が在籍しているため安心です！ ★多彩なキャリアプラン 年1回キャリア申告書の提出機会があり、ジョブチェンジ等の希望が可能です。 フロアリーダーやエリアマネジャーとして専門性を極めてキャリアを積む方や、 鑑定士育成・出張イベント・商品管理など部署間を横断してキャリアを積む方もいます。 ★U・Iターン歓迎！希望を考慮 ※新規店舗の場合は、オープンするまで近隣の既存店舗で勤務することになります。 ※店舗の応募・採用状況により他近隣エリアの店舗配属となります。予めご了承ください。

◆未経験者歓迎◆賞与昇給◎高卒以上・転勤なし・ブランクOK・残業少なめ・業界トップクラス！

仕事内容 ◇◇◇◇◇ お仕事内容 ◇◇◇◇◇ お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。 具体的には… お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの接客 購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じ 視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。 様々な業務を経験出来るで将来のキャリアにも役立ちます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ メガネトップはこんな会社です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【眼鏡市場】を展開。 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など 眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、 全国47都道府県に1000店舗以上を出店しています。 売上993億400万円と、 業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップできる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。 転居を伴う転勤もないので、慣れたエリアで安心して働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 長く働ける環境・研修制度も充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフは20代～30代が58％を占めており、 男女比はほぼ5：5で、男女問わず活躍中。 スタッフのほとんどが未経験からのスタート！ 新商品の勉強会等は定期的に開催。 お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる 「パーソナルカラー研修」や「階層別研修」 等もあり、常にスキルアップできる環境。

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仕事内容 ◇◇◇◇◇ お仕事内容 ◇◇◇◇◇ お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。 具体的には… お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの接客 購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じ 視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。 様々な業務を経験出来るで将来のキャリアにも役立ちます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ メガネトップはこんな会社です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【眼鏡市場】を展開。 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など 眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、 全国47都道府県に1000店舗以上を出店しています。 売上993億400万円と、 業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップできる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。 転居を伴う転勤もないので、慣れたエリアで安心して働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 長く働ける環境・研修制度も充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフは20代～30代が58％を占めており、 男女比はほぼ5：5で、男女問わず活躍中。 スタッフのほとんどが未経験からのスタート！ 新商品の勉強会等は定期的に開催。 お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる 「パーソナルカラー研修」や「階層別研修」 等もあり、常にスキルアップできる環境。

履歴書のみ★残業月平均10h以下★最後の転職に選ばれる安定

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、ドレスコーディネーター、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 創業50年以上の歴史を誇る！ フォーマル業界のリーディングカンパニー、 《株式会社東京ソワール》 自己資本比率75.3％の盤石な経営基盤のもと、 人生の節目を彩る最高品質の フォーマルウェアを提供しています。 今回募集する販売スタッフ(店長候補)は、 単なる接客販売ではありません。 お客様の心に寄り添い、 信頼を築く「コンシェルジュ」として、 あなたのこれまでの接客経験を 最大限に活かしながら、 新たなキャリアを切り拓く舞台です。 ＼＼面接でよく聞く！／／ 先輩スタッフが【東京ソワール】への入社を決めた「3つの決め手」 面接に来られる40代・50代の経験者の方から、 特に「ここが入社の決め手になった」と 選ばれているポイントをご紹介します。 ✨【決め手1】数字のノルマに追われず、「目の前のお客様」に100%集中できるから 「前職では毎月の個人ノルマや、売れ筋商品の押し売りに心が疲れてしまって…」 という方が多くいらっしゃいます。 東京ソワールでは個人ノルマを一切設けていません。 店舗全体の目標をチームで追いかけるスタイルのため、 スタッフ同士でギスギスすることなく、 お客様一人ひとりのお悩みにどこまでも誠実に寄り添う 「本来の楽しい接客」を取り戻せます。 ✨【決め手2】年齢を重ねたこと（人生経験）が、最大の「武器」になるから 若者向けブランドとは違い、 フォーマルウェアを買いに来られるお客様は30代〜50代以降が中心。 結婚式、お葬式、お子様の学校行事など、 人生の大切なシーンを控えています。 だからこそ、ご自身もライフイベントを経験してきた40代・50代の 「大人の気遣い」や「共感力」が、 お客様にとっての一番の安心感に繋がります。 年齢を重ねることがキャリアのマイナスにならず、 むしろプロとしての信頼の証になる環境です。 ✨【決め手3】「最後の転職」にふさわしい、圧倒的な会社の安定性 年齢的に「これが最後の転職にしたい。 だからこそ、絶対に倒産や撤退の不安がない会社を選びたい」という声も多く聞かれます。 当社は創業50年超、フォーマル業界のトップシェアを誇り、 自己資本比率は75.3％と財務体制も非常に強固です。 落ち着いた環境で、残業も月10時間以下。 無理なく、誇りを持って定年まで長く働ける基盤が整っています。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人のメリット》 ✅安定の収入 基本給＋店舗目標達成に応じたインセンティブ支給。 ✅抜群のワークライフバランス 残業は月平均10時間以下（平均5〜10時間程度）で原則定時退社を推奨。 ✅抜群の定着率 30代〜50代がスタッフの53％を占め、勤続5年以上のメンバーが63％。 ✅嬉しい社員割引 自社の高品質フォーマルウェアが「50％OFF」で購入可能です。 ※ブランド・アイテムによって割引率が異なります。 《あえて伝えるデメリット》 ✅覚える知識は多めです 冠婚葬祭のしきたりやマナー、 フォーマル特有の専門知識が必要です。 ただし、6ヶ月間の試用期間 （現場で“困ったこと”をみんなで紐解くアットホームな研修です） があるので、一歩ずつ安心して学べます。 ✅土日祝を含めたシフト制です 店舗の営業時間に応じるため固定休ではありませんが、 スタッフ間で協力し合い、希望休や学校行事などは柔軟に考慮しています。 【仕事内容詳細】 【仕事概要】 フォーマルウェア（レディーススーツ・アンサンブル・ドレス等）の接客販売 お客様のライフシーンに合わせたコーディネート提案 ディスプレイの変更、商品の整理・在庫管理 店舗運営のサポート業務（レジ操作・売上入力など） 【お仕事の流れ】 ＜ご来店・お声がけ＞ 結婚式や葬儀、学校行事など、 どんなシーンで着用されるかを伺います。 ＜丁寧なヒアリング＞ お客様の「立場」や「お悩み」に耳を傾け、 ふさわしい「装い」を一緒に考えます。 ＜ご提案・ご試着＞ サイズ調整や、小物（バッグやアクセサリー） を含めたトータル提案を行います。 ＜お見送り＞ 「あなたに選んでもらえて良かった」と言っていただける瞬間が最大のやりがいです。 【働く環境】 1日に対応するお客様は数組から10組程度。 一人ひとりのお客様と平均30分〜1時間ほど、 時間をかけてじっくり接客を行います。 お店には最新の在庫管理システムやタブレット、 分かりやすい社内マニュアルが完備されているため、 スムーズに業務を覚えられます。 【人生経験を活かして、豊かなキャリアを再定義しませんか？】 結婚、出産、育児といった様々なライフイベントを経験してきたあなただからこそ、 お客様の人生の節目に心から寄り添うことができます。 40代・50代という年齢は、 フォーマルという繊細な分野において最大の武器（気遣いと共感力）になります。 ノルマに追い立てられる毎日はもう終わり。 盤石な経営基盤を持つ東京ソワールで、腰を据えて、 お客様から深く感謝される「一生モノのプロのスキル」を磨いていきませんか？ 将来への不安を安心に変えられる環境が、ここにあります。 ✨✨会社の雰囲気がわかる！公式特設ページのご案内✨✨ 求人原稿だけでは伝えきれない、 東京ソワールの「温かい雰囲気」や「実際の働きやすさ」を、 公式の特設サイトでたっぷり公開中！ 面接に進む前に、 ぜひ一度のぞいてみてくださいね。 【公式】東京ソワール 販売職 採用特設サイト（社内HP） https://soir-job.net/jobfind-pc/ 【公式】 エアワーク採用サイト（詳細版） https://arwrk.net/recruit/dlnm34g1lc6d9d4 ＼サイト内で公開中の注目コンテンツ！／ ・先輩スタッフアンケート ・アットホームな「入社時研修」のヒミツ ・胸が熱くなる「忘れられないお客様とのエピソード」

美容専門学校卒の方、歓迎！未経験者のチャレンジも大歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師、美容部員、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜入社前は接客が苦手だったTさん／入社２年目＞ 美容専門学校卒業後、ヘアメイクの仕事を探していて きものくらちの求人を見つけました。 ヘアメイクの技術はそれなりに自信がありましたが、 学生時代からとにかく接客が苦手・・・。 アルバイトも接客業は避けてきました。 でも入社後に、先輩の接客する姿を見ているうちに 「私も先輩のようにお客様を笑顔にしたい！」 と思えるように。 それから少しずつお客様と会話をするうちに、 接客が好きになりました！ 努力して成長できたことで、大きな自信になりました。 成長できる環境で一緒に働きませんか？ 【アピールポイント】 ★人生の「特別な日」を彩るお仕事！ ★残業ほぼ無し・年間休日110日！ ★学歴・経験不問！見学だけでも大歓迎！ 【仕事内容】 「きものくらち」店内のフォトスタジオにて、 成人式の前撮り等のお客様のヘアメイクをお願いします。 【具体的には】 ヘアセットを中心に、スタッフと協力しながら 前撮りにいらっしゃったお客様をかわいく・キレイに彩ります！ ６月～12月の土日を中心に、振袖の前撮り撮影会を開催しています。 1日約4名のご予約で、撮影の前にヘアメイクや 着付けなどの準備を約1時間で行います。 お客様とはコミュニケーションを通して 素敵な笑顔を引き出したり、ご本人が納得できる、 自慢したくなるお写真を撮るためのご協力をお願いします。 「凄く楽しい撮影だった！」「キレイにしてくれて有難う！」 「メイクさんみたいになりたい」等のお言葉を頂ける瞬間は この仕事の喜びを実感できる瞬間の一つです。 ★そのほか下記業務を担当することもあります。 ・店内接客業務 ・カメラアシスタント業務 (ＰＣでの写真データ修正、店内フォトスタジオでの撮影サポート) 【先輩インタビュー：入社15年目・40代女性】 もともと美容師として働いていましたが、 出産を機に働きやすい時間で、ヘアメイクや着付けなどの 自分のスキルを活かせる場所を探していました。 私は美容院での経験がありましたが、 わからないことはみんなが教えてくれる環境なので、 未経験からでも興味があれば充分できると思います！ また拘束時間が短いのも嬉しいポイントです。 残業がほぼなく年間休日も110日あるので、 趣味の時間もしっかりとれています！

＜未経験歓迎！＞プライベート重視であなたらしく働ける♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アパレル/ファッション、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ■■■■■■■Pickup Point■■■■■■■ ✅アパレル未経験OK！ ┗「服が好き」の気持ちを活かせる ✅完全週休2日制！ ┗自分の時間もしっかり大切にできる ✅残業ほぼなし！ ┗仕事終わりの予定も立てやすい ✅個人ノルマなし！ ┗数字に追われず接客を楽しめる ✅産休・育休からの復帰実績多数！ ┗ライフステージが変わっても続けやすい ―――――――――――――――――――― ＼派手すぎず、でも地味すぎない。／ そんな丁度よさを強みに、 30代～40代の大人の女性へ 日常になじむおしゃれを提案する レディースアパレルブランド”LUCA”。 取り扱っているのは、 きれいめで上品さがありながら、 普段の生活にも自然となじむアイテム。 仕事にも休日にも使いやすく、 程よくトレンドを取り入れた大人の きれいめカジュアルを提案しています。 頑張りすぎないのに、きちんと見える。 そんな“等身大の大人のおしゃれ”を お客様に届けられるお仕事です。 ―――――――【仕事内容】――――――― 未経験歓迎×ノルマなし×安定基盤 自分らしいスタイルで 長く活躍できる職場 【求人アピールポイント】 ✅月給22万円～27万円スタート ✅完全週休2日制で休日相談可 ✅髪色・髪型・ネイル自由 ✅服装自由で自分らしく働く ✅創立30年以上の安定企業 ✅産休・育休復帰率100%の環境 ✅7～10年以上在籍するスタッフ多数 【未経験からプロを目指す方へ】 ファッションが好きという気持ちを 大切に、接客の基礎から学べます。 丁寧な指導でセンスを磨けます。 【家庭と両立したい方へ】 土日祝の休みも相談可能なシフト制。 無理なく社会復帰を目指せる環境で やりがいを感じながら働けます。 【仕事内容】 1.商品整理や品出し まずは簡単な作業からスタート。 服のたたみ方など基礎を習得。 2.お客様への声掛け ノルマ無しの環境で、お客様と じっくり会話を楽しめます。 3.コーディネート提案 慣れてきたら売場づくりにも挑戦。 生活に合う提案で感謝されます。 ※従事すべき業務の変更の範囲 →会社の定める業務全般 ※就業場所の変更の範囲 →変更なし ―――――【LUCAで働く魅力】――――― ⭐長く働きやすいブランドコンセプト！ ▽ LUCAは、30代～40代まで 幅広い年代の女性に親しまれているブランドです。 年齢を重ねても自然に着こなせる、 きれいめで上品なアイテムが多く、 スタッフ自身も長く関わりやすいのが魅力。 「若い世代向けの服についていけるかな…」 という不安も少なく、 自分の感覚や年齢に合った提案ができます。 お客様と同じ目線で会話を楽しみながら、 長くアパレルのお仕事を 続けたい方にもぴったりの環境ですよ！ ※結婚や育児でブランクがある方も安心！ ⭐この先の暮らしも大切にできる働き方 ▽ 完全週休2日制で、残業もほとんどなし。 転勤もありません。 オフの時間をしっかり確保できるため、 自分の時間はもちろん、 家族や大切な人との時間も大切にできます。 また、産休・育休を取得後に 退職せず復帰したスタッフも多数活躍中！ 結婚や育児など、 ライフステージが変わっても 勤務時間やお休みなどは柔軟対応し、 長く働けるようにサポートしています。 好きな服に関わる仕事を この先も自分らしく続けていきたい、 そんな方に選ばれているブランドです。

お母さん、ただの試着で泣かないでよ（笑）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、フォトグラファー、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜お母さん、ただの試着で泣かないでよ（笑）＞ 振袖選びに親子でご来店されたお客様。 娘さんとお母さんが色や柄の話をしています。 候補を絞り最初のご試着。 晴れ着を披露する娘さんを見て、 思わず涙するお母さん。 「お母さん、ただの試着で泣かないでよ～」 と嬉しそうな娘さん 「いやぁ…なんかすみません」 と照れ笑いのお母さん そんな素敵な接客を体験してみませんか？ 【アピールポイント】 ★人生の「特別な日」を彩るお仕事！ ★残業ほぼ無し・年間休日110日！ ★学歴・経験不問！見学だけでも大歓迎！ 【仕事内容】 「きものくらち」の店頭にて 振袖販売・レンタルや店頭での接客をお願いします。 最初は「着物や振袖のコーディネートって何？」 という方でも、先輩スタッフが接客の仕方や 着物・振袖の知識、着付けの仕方など 1から教えるので、安心してくださいね。 ゆくゆくは全体のバランスを見ながら、 「振袖が淡い色だから、帯は濃い色の方が映えるかな？」 「帯締めと帯揚げはシンプルな色でまとめましょうか？」 など、提案できるようになっていきますよ。 「この前の振袖、友達にも好評でした！」 「卒業式で着る袴も○○さんに相談に乗ってもらいたい。」 と嬉しいお言葉を頂ける事も多いです！ ＊そのほか下記業務を担当することもあります。 ・カメラアシスタント業務 ・ヘアメイク業務 【働きやすさも追求中！】 やりがいがあるから頑張れ！ …なんて古臭いことは言いません。 この業界で長く楽しんでほしいから、 働きやすさも重要視しています。 家庭や趣味も大切にできるよう 年間休日は完全週休2日相当の110日、 残業もほとんどありません。 また、お子様の急な体調不良などにも もちろん対応しています。 社員であっても早めに帰れるように 調整する風土があるので、 子育て中の方も安心してくださいね。 【先輩インタビュー】 ＜2024新卒入社2年目・20代女性＞ ブライダル系の専門学校を出て新卒で入社しました。 会社決定の理由は、 面接での温かい雰囲気と拘束時間の短さでした。 入社してみて、 実際に残業はほぼありません！ もちろんイベント時などは残業が発生することがありますが、 それ以外はほぼ定時であがっています。 仕事後に同期とご飯を食べにいったり、 オフの時間も充実しています！ 【きものくらちについて】 着物や振袖のレンタル・販売だけでなく、 和装小物のレンタルや販売、ヘアメイク・自社スタジオでの 前撮り撮影会まで一貫して”お客様の特別な日”を彩るお手伝いをしています。 閑静な住宅街の中にあるお店ですが、 「振袖を見にいくなら、まずはきものくらちさんに」と 口コミで来店していただけるお客様が本当に多くいらっしゃいます。 リーマンショックやコロナショックの影響も受けず 15年間以上売上があがりつづけています！ 地域密着で経営も安定している会社です。

未経験歓迎/賞与年2回/個人ノルマなし

仕事情報 ● 仕事内容 ＼「アパレルの仕事、憧れるけど自信がない…」／ 心配いりません。会話を楽しみながら、あなたのセンスや「おもてなしの心」を存分に発揮できる環境です！ ◆具体的なお仕事内容◆ お任せするのは、単に服を”売る”のではなく、 お客様一人ひとりに寄り添うスタイリング提案です。 ★Point：個人ノルマは、一切ありません！★ ◆未経験でも安心な理由◆ 【充実の研修制度】 接客マナーや商品知識を基礎から学べる研修をご用意。 入社時の導入研修 キャリアに応じたスキルアップ研修 オンライン個人型研修、現場で学ぶ店舗OJTなど ◆チームでサポート！◆ 【温かい職場環境】 私たちの評価は、お店全体のチームワーク。 困ったことがあれば、先輩スタッフ全員で あなたをフォローする文化が根付いています。 ◆洗練された上質な空間◆ トレンド感のある上質なファッションに囲まれて、お客様の美しさを引き出すと共にあなた自身も輝けます！ ★商品は社員割引価格で購入可

そのホスピタリティを、数十分の会計で終わらせていいのか。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インテリアコーディネーター、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ▼Pick UP ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 年間休日127日 】 一流を知るため、感性を磨く休息を。 【 平均単価100万〜 】 扱うのは、歴史に刻まれるデザインの傑作。 【 賞与年3回 】 卓越した成果は、相応の報酬で正当に評価。 【 プロの領域 】 接客を「芸術」の域まで高めたい経験者へ。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■■――――――――――――――― 単に「売る」ことに、 物足りなさを感じていませんか。 ―――――――――――――――■■ 数十分の接客、一度きりの会計。 もしあなたが、今の仕事で「もっと深くお客様の人生に関わりたい」と願っているなら。 カッシーナ・イクスシーこそが、その情熱をぶつけるに相応しい舞台です。 私たちが提案するのは、単なるインテリアではありません。 お客様が人生の長い時間を過ごす、至高の空間そのものです。 訪れるのは、各界の第一線で活躍される、真の価値を知る方々。 求められるのは、商品知識を遥かに超えた深い教養、研ぎ澄まされた所作、そして言葉の裏側にあるニーズを察知する圧倒的なホスピタリティです。 ここは、安易な「販売」を求める場所ではありません。 デザインの歴史を背負い、お客様の人生に深く介入する。 その責任を「愉しみ」と感じられる、真のプロフェッショナルをお待ちしています。 ■■――――――――――――――― カッシーナ・イクスシーが 提供する価値 ―――――――――――――――■■ イタリアのモダンデザインを現在に受け継ぐ「カッシーナ」と、セレクト＆オリジナルブランド「イクスシー」を展開し、ハイエンドな空間を創造するインテリアデザイン企業です。 デザイナーとのコラボレーションから生まれた家具、洗練されたオリジナルインテリア全般、そしてカーテン、ラグ、アートなど、ライフスタイルをトータルで提案できる幅広い品揃えが特徴です。 オンラインショップでは得られない、実際にショップで見て、触れて、想像を膨らませる時間、思いがけないコーディネートから生まれる感動を、お客様に提供しています。 ■■――――――――――――――― ＜ 仕事内容 ＞ お客様の人生の背景を形にする 「ライフスタイル営業」 ―――――――――――――――■■ お客様の価値観や理想の暮らしを丁寧にヒアリングし、家具、カーテン、ラグ、アートに至るまで、トータルな空間コーディネートを提案します。 【「点」ではなく「線」の付き合い】 一度の接客で終わることは稀です。 ご自宅への訪問や特注品の提案を重ね、数十年続く信頼関係を築くことも珍しくありません。 「あなただから、家のすべてを任せたい」という言葉の重みこそが、この仕事の真髄です。 【ブランドを体現するプレゼンス】 ブランドの思想が凝縮された空間で、あなた自身もカッシーナの一部として、最高峰のホスピタリティを体現していただきます。 【プロとしての自己研鑽】 残業は月平均10〜15時間程度。 年間休日127日という環境は、プライベートで優れた芸術やサービスに触れ、自身の審美眼を磨き続けてほしいという期待の表れでもあります。 ■■――――――――――――――― 入社後の流れ ―――――――――――――――■■ 入社後は、デザインの歴史、素材の成り立ち、そして空間を構築するスタイリング理論など、カッシーナ・イクスシーが培ってきた独自のノウハウを深く学びます。 それは単なる研修ではなく接客スキルを「芸術」の域へと昇華させるための、プロフェッショナル・イニシエーションです。 【キャリアアップの可能性】 プロのライフスタイル営業として道を極める。 あるいは、マネジメントや、法人向けのコントラクト、バックオフィス部門へ。 貴方の積み上げた「審美眼」と「顧客折衝力」は、社内のあらゆるフィールドで不可欠な武器となるはずです。 【成果が評価される環境】 当社は年功序列ではなく、実績が正当に評価される成果主義の環境です。 顧客との信頼、そして空間の価値。 それらを、賞与という目に見える「正当な評価」として還元します。 数字を追うだけの販売ではなく、卓越した仕事の対価として報酬を得る。 その健全な実力主義も、私たちが大切にしている矜持です。

【有名ホテル・空港内の小規模ショップ】自分スタイルの接客でマイペース店舗運営♪ブランク・未経験も大歓迎！

仕事内容 有名ホテル・空港内のショップで「大人の接客」。未経験歓迎！女性活躍中！30代・40代活躍中！ 社員インタビュー（青山店店長／勤続年数：約1年半） Q. 入社のきっかけは？ A. 前職はホテルで働いており、その後は別の会社で人事の仕事をしていました。 どちらもやりがいのある仕事でしたが、お客様にとっての“非日常”を演出するホテルの空気感が忘れられず、 「夜勤のない働き方で、ホテルに関わる仕事はないだろうか？」 と考えていた時に、 「ホテル内のショップなら自分の理想に近いはず！」と思いついたのがきっかけです。 いろいろな求人情報を見る中で、数多くの一流ホテルでショップ展開をしているアビステを見つけました。 アビステならまさに理想の場所だと感じ、「ここしかない！」とすぐに応募を決意しました。 正直、「販売は未経験だから、難しいかもしれない…」という不安もありましたが、 面接では私の想いをしっかりと受け止めてくれ、とんとん拍子で採用が決定！ あの時の喜びは、今でも忘れられません。 Q. 入社後のギャップはありましたか？ A. 入社前は、未経験からの挑戦ということもあり、「本当に自分にできるだろうか」という不安が少しありましたが 入社後の座学研修や、店舗研修のおかげで解消されたので、仕事内容や環境についてのギャップは全くありませんでした。 ただ一つ、想像をはるかに超えていたのは、会社の「任せる力」の大きさです。 まさか入社して1年ほどで、未経験だった私に「店長」という大役を任せてくれるなんて、正直、驚きました（笑） でも、この「年次や経験に関係なく、やる気のある人にチャンスをくれる」という姿勢こそが、 アビステの一番の魅力。 今では、この大きな裁量が、日々のやりがいに直結しています。 Q. どのようなお客様が多く来店されますか？ A. 店舗の立地にもよりますが、お客様の中心は、30代から80代までのおしゃれなミドル・シニア世代の女性です。 長年にわたってアビステを愛してくださっているリピーター様も多く、「近くに来たから」と、 まるでお友達に会いに来るような感覚で立ち寄ってくださる方もいらっしゃいます。 「時計のベルトを交換したいの」「このアクセサリー、直せるかしら？」といったご相談から、 大切な方へのプレゼント選びまで、お客様一人ひとりの物語に寄り添えるのが、この仕事の魅力です。 最近では、海外からのお客様も増えてきましたが、スマートフォンの翻訳機能を使えば言葉の壁もありませんので、 語学に自信がなくても大丈夫ですよ。 お店は落ち着いた雰囲気で、一人ひとりのお客様とじっくり向き合えます。 Q. 同僚はどんな方が多いですか？ A. 年齢層は30代から50代が中心ですが、新卒で入社して、20代で店長としてバリバリ活躍している若手もいます。 驚くのは、みんなの経歴が本当にバラバラなこと。 アパレルの販売経験者はもちろん、元営業、元事務、フリーター、飲食店勤務など、さまざまな職歴の仲間が活躍しています。 ちなみに、私のように販売経験が全くない状態で飛び込んできた人も多いんですよ。 どんな経歴でも温かく迎え入れてくれる、そんな居心地の良さがあるからか、勤続20年以上の大ベテランもたくさん活躍しています きっと、あなたもすぐに馴染めると思いますよ。 Q. アビステで働く、一番の魅力を教えてください。 A. 年齢やこれまでの経験に関わらず、誰もが輝けるチャンスを与えてくれるところです。 私は40代・未経験でこの世界に飛び込みましたが、それでも、入社から1年ほどで店長を任せてもらえたのは、 「やる気」や「挑戦したい」という気持ちを、会社が大切にしてくれたからだと思います。 アビステには、経歴やブランクなんて関係ありません。 「これから頑張りたい」というあなたの情熱を、まっすぐに評価してくれる環境が、ここにはあります。 少しでも興味を持っていただけたなら、ぜひ安心して飛び込んできてください。 1日の流れをご紹介します。※オープン時間は店舗により異なります。 10:00 ＜出社・開店準備＞ お店に着いたら、まずはお客様をお迎えする準備を始めます。 11:00 ＜開店・接客＞ 開店後は、お客様との会話を楽しみながら、一人ひとりに合った商品をご提案させて頂きます。 接客の合間には、季節に合わせてディスプレイを変えたり、事務作業を片付けたり... 自分のペースで仕事を進められるのが嬉しいですね。 14:00 ＜お昼休憩＞ お客様の流れを見ながら休憩をとります。 19:00～19:30 ＜閉店作業・退勤＞ 今日の売上を確認し閉店作業へ。 新規オープン店も続々！オープニングスタッフのつもりでお店作りからぜひ参加してください！ 店舗での販売・接客業務全般をお任せいたします。 ※お客様が少ない日には4～5名ほど。時間をかけて、丁寧な接客を学びたい方にはぴったりの環境です。 ●接客・販売 ●商品説明・コーディネートの提案 ●ディスプレイ ●レジ業務 ●修理受付 ●SNSを使ってのおすすめ発信※SNSなどが得意な方 ●時には常連さまとのおしゃべりタイム など 残業ほとんどなし！休日も希望に合わせて取得OK！居心地の良さが自慢の職場♪人柄重視の採用です。 勤務時間(時間帯)は店舗のオープン時間で若干差がありますが 基本的に残業はほとんどありません。 休日も少人数でのオペレーションですがサポートスタッフの方がいるので 自分のスケジュールに合わせて調整可能です！ 有給休暇もちゃんと取得できますよ！ ●名古屋エリア採用強化中！UIターンも歓迎！ご希望店舗などお気軽にご相談ください♪ 【名古屋地区募集店舗一覧】 ★アビステブティック 中部国際空港セントレア 愛知県常滑市セントレア1-1 旅客ターミナルビル４Ｆ 中部国際空港セントレア内 営業時間10:00～21:00 ★アビステ名古屋東急ホテル 愛知県名古屋市中区栄4-6-8 名古屋東急ホテル 1Ｆ 地下鉄「栄駅」から徒歩5分 営業時間10:30-19:00 ★アビステブティック 名古屋東急ホテル 愛知県名古屋市中区栄4-6-8 名古屋東急ホテル 1Ｆ 地下鉄「栄駅」から徒歩5分 営業時間10:30-19:00 ★アビステ ビジュー＆ビンテージ 名古屋東急ホテル 愛知県名古屋市中区栄4-6-8 名古屋東急ホテル 1Ｆ 地下鉄「栄駅」から徒歩5分 営業時間10:00-18:30 ★アベール 名古屋東急ホテル 愛知県名古屋市中区栄4-6-8 名古屋東急ホテル 1Ｆ 地下鉄「栄駅」から徒歩5分 営業時間10:30-19:00 ★アビステ ヒルトン名古屋 愛知県名古屋市中区栄1-3-3 ヒルトン名古屋1Ｆ 地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」から徒歩約3分 営業時間10:30-19:00 ★アビステブティック 名古屋ヒルトンプラザ 愛知県名古屋市中区栄1-3-3 名古屋ヒルトンプラザ内 地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」から徒歩約3分 営業時間11:00-19:30 ★リエベ 名古屋ヒルトンプラザ 愛知県名古屋市中区栄1-3-3 名古屋ヒルトンプラザ内 地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」から徒歩約3分 営業時間10:30～19:30 ★プレミオ 名古屋ヒルトンプラザ 愛知県名古屋市中区栄1-3-3 名古屋ヒルトンプラザ内 地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」から徒歩約3分 営業時間11:00～19:30 ★レジァンス 名古屋ヒルトンプラザ 愛知県名古屋市中区栄1-3-3 名古屋ヒルトンプラザ内 地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」から徒歩約3分 営業時間11:00～19:30

移転リニューアルオープン✨ピカピカの新店舗で働く！未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、ブライダルスタッフ、フロント ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ ✨主役が一番輝く、 『運命の一着』をプロデュース✨ ー 東証スタンダード上場企業直営 「VIVIAN Brides（ヴィヴィアン・ブライズ）」 ー ＼✨VIVIAN Brides 名古屋店が 移転リニューアル！✨／ 空間設計や試着動線を一新した ピカピカの新しいサロンで、 ウエディングドレススタイリスト（正社員）大募集！ 【歓迎】 ＼★未経験者大歓迎★／ 「おしゃれが好き」「洋服が好き」 という方、アパレルでの接客販売等の 経験が活かせます！ ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ ✨当社のドレススタイリストについて ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ 移転リニューアルにより、さらに 快適で洗練された空間へと生まれ変わった 「VIVIAN Brides名古屋店」。 オリジナルブランドから話題の韓国ドレス、 インポート、和装まで380着以上の 圧倒的なラインナップを誇るショップで、 お客様のニーズを深く理解し、 ドレスからアクセサリーまでを含む トータルスタイリングをご提案するお仕事です。 自社運営の結婚式場（百花籠・グラストニア）は もちろん、東海エリアの提携式場や フォトスタジオで挙式されるお客様へ、 会場の世界観に合わせた最高の プロデュースを行っています。 ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ ✨この仕事の魅力POINT ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ ✅ 未経験・資格不要からスタートOK！ 「興味がある」という気持ちでOK！ 先輩スタッフが丁寧に教えます✨ ✅ 移転リニューアルしたばかりの キレイな店舗で働ける！ 自然光が差し込む明るいサロンと、 ヒアリングから試着まで完結する プライベート空間で接客もしやすさ抜群✨ ✅ 有名ブランドなどが手掛ける 数多くの美しい衣裳に囲まれて、 感性を磨きながら活躍できる贅沢な環境 ✅ アパレルや接客の経験を活かし、 一生の記憶に残るかけがえのない日の 「主役を輝かせる」ワンランク上の スタイリングへ ✅ 東証上場企業グループならではの 安定した経営基盤、産前産後育児休暇の 取得実績もあり長く働ける環境 ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ ✨仕事内容 ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ ドレスレンタルショップ 「VIVIAN Brides」にて、 ご新婦・ご新郎・ご家族すべての方に ご満足いただけるよう、 トータルスタイリングをご提案します。 ⭐お仕事の流れ ◆ ヒアリング ・ご来店されたお客様から、ラインや素材、カラーなどのお好みをしっかりとヒアリングします。 ・・リニューアルされた接客スペースは、ヒアリングからご試着までを1つの空間で完結できるレイアウト！ ・結婚式を迎えるお客様の理想や、挙式・披露宴のイメージを丁寧に伺います。 ◆ コーディネート・ご試着 ・サイズや体型のお悩みなどを細やかに伺いながら、衣裳をご試着いただきます。 ・ドレスだけでなく、タキシードや小物、アクセサリーまで含めたトータルコーディネートをご提案します。 ◆ ご契約・お打ち合わせ ・お気に入りのコーディネートが決まったらご契約となります。 ・その後もお式に向けてお打ち合わせを重ね、お色直しのドレスや小物を一つひとつ決定していきます。 ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ ✨入社後のサポート ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ 「ブライダルの専門知識や資格が ないから不安…」という方も ご安心ください！ PCの基本操作が可能であれば、 経験や資格は一切不要です！ 入社後は、ドレスの基礎知識から お悩みをカバーするスタイリングのコツ、 接客マナーまで、先輩スタッフが 一つひとつ丁寧に教えします♪ 未経験からでも安心して始められ、 プロのスタイリストへと成長できる 環境が整っています✨ ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ ＼ドレススタイリストの魅力Point／ ✨380着以上！話題の韓国ドレスや 和装まで揃う圧倒的な商品力 ・インポートや人気ブランド、 トレンドの韓国ドレス、 さらに見やすくオープンラック展示 された和装まで380着以上を常時ラインナップ！ ・バリエーションが豊富だからこそ、 お客様のあらゆるニーズに自信を持って提案できます。 ✨自社式場と連携する、 一貫した世界観でのスタイリング ・お客様が当日お式を挙げられるのは、 自社運営の「百花籠」や「グラストニア」。 ・会場の雰囲気やバージンロードの長さ、 披露宴会場の照明まで 熟知しているからこそ、 空間に一番美しく映える 「運命の一着」を迷わず ご提案できる強みがあります。 ✨「あなたに選んでもらえて良かった」 と言われるやりがい ・数ヶ月にわたって何度も お打ち合わせを重ね、 一緒にお式を創り上げていく仕事です。 ・「一生忘れない最高の1日になりました」 と涙を流して喜んでいただけたり、 お二人から直接感謝の言葉をいただける、 何にも代えがたい大きなやりがいがあります。 ✨フレックスタイム制を導入した 安定の労働環境 ◆年間休日おおよそ115日相当 （月8〜10日休み） ◆夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇、 有給休暇もしっかり確保 ◆交通費支給はもちろん、 自転車通勤もOK！ ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ ▼株式会社一蔵について… ウエディング事業と和装事業の2つを柱に 配属先となるウエディング事業では、 「百花籠」のほか、 愛知と上海に「キャメロットヒルズ」 埼玉に「グラストニア」 山梨に「ネオス・ミラベル」と 国内外に合計6つの結婚式場を展開。 イギリスの教会で実際に使用されていた ステンドグラスやパイプオルガン、調度品 などを移設するなど、館内設備へのこだわり はもちろん、料理・装花・写真撮影など、 すべて自社スタッフが担当することで、 多くのお客様から高い評価を頂いています。 ⭐東証スタンダード上場 ⭐女性活躍推進法に基づく 「えるぼしマーク」認定企業 ◇設立／1991年2月 ◇資本金／5000万円 ◇売上高／204億2900万円※2024年実績 ◇社員・契約社員数／653名 ◇関連会社／株式会社京都きもの学院

履歴書のみ★残業月平均10h以下★最後の転職に選ばれる安定

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、ドレスコーディネーター、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 創業50年以上の歴史を誇る！ フォーマル業界のリーディングカンパニー、 《株式会社東京ソワール》 自己資本比率75.3％の盤石な経営基盤のもと、 人生の節目を彩る最高品質の フォーマルウェアを提供しています。 今回募集する販売スタッフ(店長候補)は、 単なる接客販売ではありません。 お客様の心に寄り添い、 信頼を築く「コンシェルジュ」として、 あなたのこれまでの接客経験を 最大限に活かしながら、 新たなキャリアを切り拓く舞台です。 ＼＼面接でよく聞く！／／ 先輩スタッフが【東京ソワール】への入社を決めた「3つの決め手」 面接に来られる40代・50代の経験者の方から、 特に「ここが入社の決め手になった」と 選ばれているポイントをご紹介します。 ✨【決め手1】数字のノルマに追われず、「目の前のお客様」に100%集中できるから 「前職では毎月の個人ノルマや、売れ筋商品の押し売りに心が疲れてしまって…」 という方が多くいらっしゃいます。 東京ソワールでは個人ノルマを一切設けていません。 店舗全体の目標をチームで追いかけるスタイルのため、 スタッフ同士でギスギスすることなく、 お客様一人ひとりのお悩みにどこまでも誠実に寄り添う 「本来の楽しい接客」を取り戻せます。 ✨【決め手2】年齢を重ねたこと（人生経験）が、最大の「武器」になるから 若者向けブランドとは違い、 フォーマルウェアを買いに来られるお客様は30代〜50代以降が中心。 結婚式、お葬式、お子様の学校行事など、 人生の大切なシーンを控えています。 だからこそ、ご自身もライフイベントを経験してきた40代・50代の 「大人の気遣い」や「共感力」が、 お客様にとっての一番の安心感に繋がります。 年齢を重ねることがキャリアのマイナスにならず、 むしろプロとしての信頼の証になる環境です。 ✨【決め手3】「最後の転職」にふさわしい、圧倒的な会社の安定性 年齢的に「これが最後の転職にしたい。 だからこそ、絶対に倒産や撤退の不安がない会社を選びたい」という声も多く聞かれます。 当社は創業50年超、フォーマル業界のトップシェアを誇り、 自己資本比率は75.3％と財務体制も非常に強固です。 落ち着いた環境で、残業も月10時間以下。 無理なく、誇りを持って定年まで長く働ける基盤が整っています。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人のメリット》 ✅安定の収入 基本給＋店舗目標達成に応じたインセンティブ支給。 ✅抜群のワークライフバランス 残業は月平均10時間以下（平均5〜10時間程度）で原則定時退社を推奨。 ✅抜群の定着率 30代〜50代がスタッフの53％を占め、勤続5年以上のメンバーが63％。 ✅嬉しい社員割引 自社の高品質フォーマルウェアが「50％OFF」で購入可能です。 ※ブランド・アイテムによって割引率が異なります。 《あえて伝えるデメリット》 ✅覚える知識は多めです 冠婚葬祭のしきたりやマナー、 フォーマル特有の専門知識が必要です。 ただし、6ヶ月間の試用期間 （現場で“困ったこと”をみんなで紐解くアットホームな研修です） があるので、一歩ずつ安心して学べます。 ✅土日祝を含めたシフト制です 店舗の営業時間に応じるため固定休ではありませんが、 スタッフ間で協力し合い、希望休や学校行事などは柔軟に考慮しています。 【仕事内容詳細】 【仕事概要】 フォーマルウェア（レディーススーツ・アンサンブル・ドレス等）の接客販売 お客様のライフシーンに合わせたコーディネート提案 ディスプレイの変更、商品の整理・在庫管理 店舗運営のサポート業務（レジ操作・売上入力など） 【お仕事の流れ】 ＜ご来店・お声がけ＞ 結婚式や葬儀、学校行事など、 どんなシーンで着用されるかを伺います。 ＜丁寧なヒアリング＞ お客様の「立場」や「お悩み」に耳を傾け、 ふさわしい「装い」を一緒に考えます。 ＜ご提案・ご試着＞ サイズ調整や、小物（バッグやアクセサリー） を含めたトータル提案を行います。 ＜お見送り＞ 「あなたに選んでもらえて良かった」と言っていただける瞬間が最大のやりがいです。 【働く環境】 1日に対応するお客様は数組から10組程度。 一人ひとりのお客様と平均30分〜1時間ほど、 時間をかけてじっくり接客を行います。 お店には最新の在庫管理システムやタブレット、 分かりやすい社内マニュアルが完備されているため、 スムーズに業務を覚えられます。 【人生経験を活かして、豊かなキャリアを再定義しませんか？】 結婚、出産、育児といった様々なライフイベントを経験してきたあなただからこそ、 お客様の人生の節目に心から寄り添うことができます。 40代・50代という年齢は、 フォーマルという繊細な分野において最大の武器（気遣いと共感力）になります。 ノルマに追い立てられる毎日はもう終わり。 盤石な経営基盤を持つ東京ソワールで、腰を据えて、 お客様から深く感謝される「一生モノのプロのスキル」を磨いていきませんか？ 将来への不安を安心に変えられる環境が、ここにあります。 ✨✨会社の雰囲気がわかる！公式特設ページのご案内✨✨ 求人原稿だけでは伝えきれない、 東京ソワールの「温かい雰囲気」や「実際の働きやすさ」を、 公式の特設サイトでたっぷり公開中！ 面接に進む前に、 ぜひ一度のぞいてみてくださいね。 【公式】東京ソワール 販売職 採用特設サイト（社内HP） https://soir-job.net/jobfind-pc/ 【公式】 エアワーク採用サイト（詳細版） https://arwrk.net/recruit/dlnm34g1lc6d9d4 ＼サイト内で公開中の注目コンテンツ！／ ・先輩スタッフアンケート ・アットホームな「入社時研修」のヒミツ ・胸が熱くなる「忘れられないお客様とのエピソード」

✅20代・30代女性活躍中✅未経験歓迎✅年間休日121日♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ✅着物知識ゼロからの挑戦OK ✅20代中心のチームで安心スタート ✅月10h程度の残業でメリハリ勤務 ✅正社員採用・年間休日121日 ⭐お電話応募も大歓迎です♪ 【TEL】052-249-8890 （営業時間/10:00～19:00） （定休日/毎週水曜日） 成人式の振袖選びから前撮り、 当日までをサポートする仕事です。 お客様のご希望に寄り添い、 コーディネートの提案や撮影の お手伝いなどを行います。 ▼＜具体的には…＞ ・振袖レンタル・購入のご案内 ・撮影時の簡単なアシスタント業務 ・ヘアメイク補助（希望者のみ） ・予約管理や事務処理などバックヤード業務 ・SNSや店内イベントの運営補助など ＜⭐接客の「楽しさ」が実感できる＞ 振袖選びに戸惑っていたお客様が、 理想の1枚に出会って笑顔になる瞬間！ その変化に立ち会えるのが この仕事の魅力です♪ 「ここで選んで良かった」 「姉も利用しました」と 言っていただけることもあり、 一生に一度の節目を一緒に 形にできるやりがいがあります！ ＜⭐未経験スタートがほとんど！＞ 接客や着物に詳しくなくても大丈夫！ 入社後は約3ヶ月の研修期間があり、 店舗でのOJTに加えて、 プラン説明や着付けの基礎まで 丁寧にレクチャーします。 実際、現在活躍中のスタッフは ほとんど未経験スタート。 前職は飲食やアパレルなどさまざまです。 最初はアシスタントから始めて、 徐々にお客様対応へとステップアップ。 だからこそ「できるかな？」 という不安を感じている方にこそ、 安心して来ていただきたい職場です♪ ＜⭐おしゃれな空間×名古屋・栄エリア＞ 矢場町駅から徒歩3分、 栄駅からも徒歩7分の好立地！ さらに2025年11月には 新スタジオも開設予定！ 既存店も売場を拡張し、 より快適な空間へとリニューアル予定です。 内装はカフェのような落ち着いた雰囲気で、 撮影背景やインテリアも トレンドを意識したおしゃれなデザイン。 お客様と一緒に“選ぶ時間” そのものを楽しめる環境です。

【待遇強化中】10月よりスタート給与アップ！正社員90％／未経験◎／産育休取得率100％／昇給年1回／ 賞与最大年3回／住宅手当あり

仕事内容 レディースブランドを展開するアイアは”商品力”と”接客力”に力を入れています。 企画～販売まで手掛けるSPAのアイアだからこそ、「本物の良さがわかる女性たちへの提案」というコンセプトのもと 完成度・価格競争力・マーケティングにこだわりレベルの高い商品づくりを目指しています。 商品に対する愛情や知識が深いため、お客様に自信を持っておすすめしています。 ＊BRANDS＊公式Instagramページ LOUNIE（ルーニィ）／https://www.instagram.com/lounie_jp/ Stola.（ストラ）／https://www.instagram.com/stola.jp/ COCO DEAL（ココ ディール）／https://www.instagram.com/cocodeal_official/ LILLIAN CARAT（リリアン カラット）／https://www.instagram.com/lilliancarat_official/ ＊採用＊Instagramページ https://www.instagram.com/aiia_recruit/ ブランドはタテに展開していることがアイアの特徴です♪ LOUNIE・Stola.はキャリアブランドとして20代後半～30代の方を、 COCO DEAL・LILLIAN CARATはヤングブランドとして20代の方をメインターゲットにしています！ ですが、実際の購買層では中高生～60代以上の方等と、かなり幅広いお客様にご利用いただいてます★ 業界未経験の方も安心☆研修制度やマニュアルが充実しています。 業界未経験の方も安心して働けるよう先輩スタッフの サポートや研修制度が充実しています。 ブランドごとに開催される研修はメイク講習・マザーニーズ研修など様々なものをご用意！ ご自身の苦手分野を払拭できるチャンスです☆ また、細かいルールやマニュアルが確立しているので不安なこともスムーズに解決できます。 SPAだからこそ★企画部がつくる商品の教科書（”スワッチ”）を見ながら学ぶことができるので 一つ一つのアイテムに対するこだわりポイントを理解したうえでお客様にご提案ができるのもやりがいです！ ”スワッチ”とは…商品の基本情報の他に、デザイナーやパタンナーの商品に対する想いが書かれています。 未経験の方でも、スワッチさえ読めば専門的な部分まで理解できます★ ワークライフバランスが取れる＊働きやすさのポイントがあります。 当社の販売スタッフは、9割以上が正社員です。 そのためシフトが安定しているのが特徴◎ ☆残業月平均時間は6時間！ 閉店後は15分程で退勤することも多く、ムダな残業を減らし 働きやすい環境づくりに努めています。 ☆産育休制度取得率100％！ 復帰方法もご相談しながら決めていきます。 スタッフの中には、短時間労働で復帰することもあります！ 平日メイン、夕方までのシフトなど、それぞれに合った働き方があります。 「店長だから…」「マネージャーだから…」と役職も関係なく取得できるのがアイアです！ あなたの個性を活かしながらブランドをPR！SNSやスタイリング撮影に興味のある方歓迎です☆ 若手スタッフもInstagramで活躍中！SNS発信に力を入れています。 投稿内容やアカウントの世界観はスタッフ個人にお任せしているので、自身の強みや雰囲気を生かしたアカウントを作りませんか？ また、ECサイト上でスタイリング写真を投稿できる『スタッフスタート』を導入。 最初からInstagramのアカウントを持つのは不安…という方でもチャレンジしやすいです◎ 社内には、ブランドによってSNS課のスタッフが在籍しています♪ SNS課のスタッフからポージングや撮影方法のコツ、投稿内容などのアドバイスを 直接もらえるので、成長スピードにも自信があります！ 本社との距離が近いからこそ意見発信しやすい☆近くで頑張りを評価してもらえます！ エリアマネージャーや企画部のスタッフなど、本社スタッフが定期的にお店を巡回しています。 さらに月に１度、社長からの手紙が届くほど風通しの良いアイア。 毎月行われている店長やマネージャーとのミーティングでは 自分の意見も発信しやすく、納得感を持って仕事に取り組めます◎ 能力や適性に合わせて、販売の枠を越えたキャリアパスも可能です。

【TOMMY HILFIGER】正社員 アパレル販売スタッフを積極募集中！

仕事情報 ● 仕事内容 セールスアソシエイトとして接客・販売を通して「トミーヒルフィガー」の魅力を より多くのお客様へ広めていただく役割を担っていただきます。 売上・商品管理・スタッフスナップ更新、ゆくゆくはスタッフ育成や店舗作りもお任せします。 一人一人のキャリアプランに合わせて業務の幅を広げていきます。 キャリアパス カテゴリーリーダー・サブストアマネージャー・ストアマネージャー・リテールマネージャーとキャリアアップを積極的にサポートしています。 社内公募も年数回行っており、店舗スタッフを経験したのち、本社職（バイヤーなど）へのキャリアパスを叶えたスタッフもいます。 年次に関係なくチャレンジいただける環境です。 トレーニング制度 OJTや商品勉強会などを通してブランドの知識を深め専門性の高いセールススキルを身につけられる機会があります。 一人一人が当社を通して接客販売のプロフェッショナルとして成長いただけます。 ブランドについて トミー ヒルフィガーは、1985年にアメリカ・ニューヨークで誕生したプレミアム・ライフスタイルブランドです。 デザイナーのトミー・ヒルフィガーが慣れ親しんだ東海岸のクラシックなプレッピースタイルにモダンなツイストを加えた、遊び心と上品さが特徴です。 ダイバーシティ 企業のLGBTQIA+に関する取り組みを評価するPRIDE指標で6年連続で「ゴールド」評価を獲得しています。 多様なスタッフが活躍しやすい社風を評価いただいています！

年収800万円可／ほぼ残業なし／月9～10日休／年休122日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 人生の１ページに携わる、宝石販売 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたの提案を選んでいただくやりがい 自分の人生も彩る、特別なお仕事です ー 指輪やネックレス、ピアスなど ジュエリーを扱っている百貨店フロア。 その一角にあるMIZUKEIが、わたしの職場です。 聞き慣れないブランドかもしれませんが、 わたしはこの職場で、 お客様とのかけがえのない思い出、 そしてお客様に必要とされる喜びを 感じることができました。 今回は、そんなわたしの物語を通じて、 MIZUKEIのことを知っていただけたら嬉しいです。 ＊ ＊ ＊ 入社して１年目のある日 わたしはお店の開店準備をし、 お客様のご来店をお待ちしていました。 その日も午前は常連のお客様だけ。 （百貨店の高層階に多く出店しており お客様は1日数組がほとんどなんです。） 先輩をご指名で、限定の指輪を 購入されていました。 わたしは新商品のディスプレイや、 SNSで情報を更新する合間に、 宝石図鑑で新商品の情報を勉強。 ご案内の準備を進めていました。 … … … 午後になってすぐ。 お客様がいらっしゃいました。 20代後半と思われる男性がお一人。 結婚指輪はしておらずショーケースに ちらちらと目を送っています。 「いらっしゃいませ。 指輪をお探しですか？」 「はい。。。」 「婚約指輪でしたら、 こちらなどいかがでしょうか…？」 お客様が見たい商品を予想し いくつか商品をピックアップします。 「どれもきれいですね…。 でも彼女、看護師で普段は 指輪をつけられないみたいなんです」 新たな情報を引き出すことができました。 指輪のご提案からパッと切り替えて すぐに新たな選択肢をご提示します。 「そうでしたか…。では、特別な日に ペンダントなどいかがでしょうか？」 「ペンダント、ですか。」 先程ディスプレイした ペンダントの中でも、 とびきり宝石が印象的な商品を ガラスケースから取り出しながら 「はい、そうです！ 最近はペンダントも人気なのですが、 どこか景色の良い場所で 彼女にサッとかけてあげる。 なんていかがでしょうか？ 宝石がキラリと見えて、 とっても素敵だと思います。」 「なるほど、ペンダントか。 実は、普通に渡すのもなんなので、 サプライズなんてできたらな、 とも思っていたんです。」 「素敵ですね！ ペンダントであれば、 見えない後ろからかけてあげる シチュエーションになるので、 サプライズにもピッタリですね！」 「確かにそうですよね！ 考えてもなかった。 検討してみます！」 そう言ってお客様は帰られました。 … 商品の説明だけでなく、 一人一人のお客様に沿ったお勧め。 時には今回のように、 シチュエーションまで想像できるように。 商品はもちろん素晴らしいものですが、 それに価値を与えられるのは、 わたしたちなんです。 その日は購入に至りませんでしたが、 お客様一人一人にじっくり向き合える。 そんな喜びを日々感じています。 … … … 数日後。 あの時の男性がご来店されました。 「先日はありがとうございました。 あれからいろいろ検討しましたが、 あなたのアイデアがずっと頭に残っていて。 しっかり向き合って提案してくれた。 だからあなたから買いたいです！」 そう言ってペンダントを購入され、 何度もお礼を言ってくださいました。 商品ではなく、わたしを見て、 購入することを決めてくれた。 わたしの提案を通じて お客様に役に立つことができた。 そんな瞬間でした。 1人1人のお客様に対し、 じっくり向き合う時間があり、 接客を超えたつながりがある。 そんな手ごたえのあるお仕事のやりがいを、 ぜひあなたにも感じていただきたいです。 私たちの仕事には 「こうしたら上手くいくだろう」という 決まったやり方はありません。 それはお客様の来店理由や好み、 性格が人それぞれ違うからです。 さらに、1日の来店数が多くなく、 お客様とじっくりお話しできるチャンスも 限られているので人によっては 手ごたえを感じるまでに時間を要することも。 限られたチャンスを活かして 自分の成長につなげられるようになれば 商品に対して「自分」という 付加価値を付けられるようになり、 お客様から選ばれる喜びを 感じることができますよ。 ＊ ＊ ＊ 【入社したら…】 ＊2日間の座学研修 └宝石・貴金属の専門知識 ＊1日間の百貨店入店研修 └接遇マナーや規則 ＊1ヶ月は店内で先輩サポート それぞれの宝石が持つ意味や シーン別の使い分けなど 常識やしきたりなども学べます。 ほとんどが未経験スタートなので 異業種からの転職も大歓迎です！ 【その後は…】 適性に応じて、 ブライダルや各ブランドのコーナーにて ご来店のお客様を担当していただきます。 ＊SNS配信 ＊お客様へ手書きのご案内やお手紙 ＊季節のレイアウト変更 ＊人気商品のコーナーづくり など ご来店いただくための工夫も 一緒に考えていきましょう。 【ゆくゆくは…】 百貨店の外商となる道もあり。 数千万単位のジュエリーを提案する エキスパートとして長く 活躍していただくことができます。 じっくり、焦らず成長してください。 1回1回の接客を大切にして 自分の成長につなげられる人は やがてお客様に選ばれ続ける 手ごたえを感じられるようにも。 【成長の秘訣は…】 ズバリ、空き時間の過ごし方！ ＊商品を磨きながら刻印を観察する ＊宝石図鑑をみる ＊ディスプレイを変えてみる ＊お客様に手紙を書く ＊わからないことはすぐ質問 これらを意識するだけで ぐんぐん知識を吸収できます。 そして、得た知識を活用しながら、 お客様に寄り添ったご提案をさせていただく。 この繰り返しが、お客様に心地よさを提供でき、 自分のやりがいや喜びにつながっていきます。 ＊ ＊ ＊ 業界シェアトップクラスで業績好調。 長年にわたって大丸松坂屋百貨店様と 専売提携によって販売を行っています。 当社の販売スタイルは とにかく人と人のつながりが第一。 誰もが知るブランドではないからこそ 物の価値以上に、人(＝あなた)の 介在価値が非常に大きいお仕事です。 扱う宝石の品質も、もちろん一級品。 国内外トップクラスの宝石鑑定を通し、 お客様へ確かなものを提供しています。 接客においても、自信につながります。 ぜひ、一度お話を聞きにきてみませんか？

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仕事内容: ｡･ﾟ･｡++｡･★･｡++｡･☆･｡++｡･ 固定残業代は一切なし！ 実質残業月4hで定時退社 ｡･ﾟ･｡++｡･★･｡++｡･☆･｡++｡･ ✨お仕事の魅力ポイント✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験・ブランク歓迎！入社後は座学＋店舗OJTで段階的に教えます。 ✅個人ノルマなし！プレッシャー少なめで接客に集中できます。 ✅月平均残業時間は4時間！プライベートや家族の時間を大切にできます。 ✅試用期間後、オーダースーツをプレゼント！実際に当社のスーツを着て仕事できます！ ✅社員割引（約50％OFF）あり！ご家族へのプレゼントにも◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 お客様の要望に合わせて“世界に一着だけ”のオーダースーツを提案していただきます！ 【具体的な仕事内容】 ⏩お客様にヒアリング ご来店の目的・好み・場面（就活・結婚式・仕事用など）を丁寧に伺う ⏩生地・デザイン提案 生地、ボタン、裏地、シルエットなどのコーディネート提案 ⏩採寸・オプション案内 正確な採寸と適切なオプション説明（初心者でも丁寧に教えます） ⏩アフターフォロー 仕上がり確認や必要な調整のご案内でリピーターにつなげる ▼入社後のOJTスケジュール ①入社1週目：座学 ↓ ②入社2週目：採寸練習 （先輩に採寸してもらって、 マネキンや社員を使って採寸練習をします） ↓ ③その後：接客デビュー✨️ ＼⭐️プライベートも大切にできる！個人ノルマなしで安心の職場⭐️／ 定時退社が基本で、家族や趣味の時間を大切にしたい方にぴったり！ ワークライフバランスを重視した働き方が可能です！ また、個人ノルマなしで、未経験の方も安心してスタートできます 女性スタッフが多数活躍中で、子育てが落ち着いた方も歓迎！ 多様なライフスタイルを持つ仲間が在籍しています。 「オーダースーツ」と聞くと、少し堅苦しいイメージがあるかもしれません。 でも、当店にいらっしゃるのは「就活用のスーツを作りたい」「既製品だとサイズが合わなくて…」という、 ごく普通の学生さんや会社員の方が中心。 完璧な敬語やハイブランドのような接客は求めていません。 「初めてで不安…」というお客様への「等身大の接客」が喜ばれるお店です。 ✨既製スーツが合わず、体型で悩んできた方に選ばれているメーカーです✨ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ SADAのスーツづくりは、一般的な「パターンオーダー」とは異なります。 あらかじめ用意された型を調整するのではなく、お客様一人ひとりの 採寸データをもとに専用の型紙を起こすマシンメイドのフルオーダーを採用しています。 そのため、既製品では合わなかった体型の方にも、無理なくフィットする一着を提供できます。 また、生地の仕入れから縫製・販売までを自社グループで一貫して行うことで、 高い品質を保ちながら、オーダースーツとしては手の届きやすい価格を実現しています。 「既製スーツが合わなかった」「仕方なく妥協してきた」 そんなお客様にとって、SADAは明確な“選ぶ理由”があるブランドです。 商品力がしっかりしているからこそ、未経験の方でも自信を持ってご提案できます。

専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜新店続々オープン！新しいことにチャレンジしませんか＞ 創業75年以上の東証スタンダード・名証メインに上場する『コメ兵ホールディングス』のグループ企業で安心・安定の経営基盤！ 現在、リユース市場は拡大の一途をたどっており、弊社も業績が好調です。今後は今以上の事業拡大を計画しており、100店舗の新規出店を目指すに伴い、【50名以上】を積極採用！ 『新店の立ち上げに関わってみたい』『ゆくゆくは店長としてマネジメント力を身に付けたい』『自分のアイデアを形にしたい』など、キャリアアップを目指せる環境です★ ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率8%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日118日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与。子育て中の方も多数活躍中です！ ◆ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー◆ 【仕事内容】 ショッピングセンターや駅前の商業ビルなどに入る買取専門店で買取査定及び接客をしていただきます。基本的に金額交渉はなく、目一杯の買取金額を1回で提示する方針です。買取ノルマもありません。ブランドの時計、ジュエリー、バッグ、アパレルなど、世界トップクラスレベルの非常に高価な品々をお取引します。 ※販売店で研修した後、各買取店へ配属となります。 ＜具体的な仕事内容＞ ◇接客対応・受付（1日平均5～6組） ◇持ち込まれた商品の査定・金額提示・査定金額の詳細説明・代金支払い （平均的な買取金額は数万～十数万円、時には100万円以上の高級品を扱うことも！） ◇買取品のデータ入力 ◇電話対応（商品に関する問い合わせ・お客様への連絡など） ★買取未経験スタート90%以上！ 長年のノウハウからつくられた教育体制のもと、 入社後の基礎研修（1～3ヶ月）で査定に関する基礎知識をイチから学んでいただけます。 店舗配属後もSVによる現場研修があり、成長スピードに合わせて教えていきますのでご安心下さい。 また、弊社は相互支援体制に力を入れており、店舗同士がオンラインでつながっている為、自店舗で発生した困りごとも他店舗からサポートが受けられたり、査定が難しい場合も専門鑑定士が在籍しているため安心です！ ★多彩なキャリアプラン 年1回キャリア申告書の提出機会があり、ジョブチェンジ等の希望が可能です。 フロアリーダーやエリアマネジャーとして専門性を極めてキャリアを積む方や、 鑑定士育成・出張イベント・商品管理など部署間を横断してキャリアを積む方もいます。 ★U・Iターン歓迎！希望を考慮 ※新規店舗の場合は、オープンするまで近隣の既存店舗で勤務することになります。 ※店舗の応募・採用状況により他近隣エリアの店舗配属となります。予めご了承ください。

ブランド服貸与◆ネイル＆アクセOK♪/na_530091

仕事内容 【お仕事内容】 ＊接客 ＊お会計 ＊品出し ＊検品作業 ＊店内の片づけ など :::お仕事ポイント::: ▼芸能人やプロからも人気☆ かわいいゴルフウェアや小物を 取り扱う、ファッションブランドです◎ ゴルフシーンだけでなく、 タウンユースにもカワイイ♪と 評判のアイテムばかり。 なんと、20万円分のブランドウェアを貸与！ 社割でもお得にGETできるので 友達にも自慢できちゃいます♪ ▼現在4名の女性スタッフが活躍中！ 和やかな落ち着いた雰囲気で、 とってもアットホームな環境！ みんなで協力しながら、 楽しくお仕事できますよ＾＾ 髪型・ピアス・ネイル全部OK!! 自由に働けるのがこのSHOPのイイところ★ ▼抜群のワークライフバランスで 長く安定して働きたい方にピッタリ！ 「残業ほぼなし」「年に4回の5連休」 「連休取得」や「土日休み」もOK♪ プライベートと両立しやすいと スタッフからも好評な職場環境です◎ ＜ブランドについて＞ 異なる２つのものを結ぶことで、想像以上の楽しさを。そんな思いから生まれたのが「アンパスィ」。ラテン語で“＆”を意味する“& per se and”を語源とし、繋いでいく思いを名前に込めました。今の気分と知性を感じさせるミニマルなデザインとパフォーマンスに不可欠な機能を備えたゴルフウェアブランドです。 ≫≫ もう少しディンプルをご紹介 ≪≪ ＊ディンプルでは、"未経験者の方"から"専門スキルを身につけたい方"まで、 様々な研修メニューをご用意しています！ 多彩なラインナップのeラーニングや資格取得のための通信講座もありますよ！ また、お仕事スタート前には、事前の研修・レクチャーを丁寧に行っています〇 【研修メニュー例】 「ビジネスマナー研修」「アナウンス研修」「販売研修」など ＊未経験からチャレンジされた方がたくさんいます！ タイピング・メール対応・電話対応・来客対応・資料作成などの事務系職種の経験や 百貨店・アパレル・コスメ・雑貨店などでの接客経験なども活かせますよ〇

20代～30代活躍中｜キャリアアップ環境あり｜未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ※面接時の履歴書は不要です。 古着屋フラミンゴ名古屋店の正社員スタッフ募集です。 トレンドアイテムから一点モノまで幅広く扱う店内で、接客・販売を中心に、 店舗運営や売場づくりにも関わっていただくお仕事です。 【具体的には】 ・接客/販売 ・レジ対応 ・商品陳列/品出し ・SNS更新 ・スタッフ育成・指導（経験に応じて段階的にお任せします） ・売上管理/在庫管理 など ■この仕事のポイント ・正社員として、安定した環境の中で長期的にキャリアを築きたい方を歓迎します！ ・売場づくりや店舗運営に深く関わりながら、店長やマネージャーへのキャリアアップを目指せる環境です。 ・海外からのお客様も多く、英語・中国語・韓国語などの語学スキルも活かせます。

年収800万円可／ほぼ残業なし／月9～10日休／年休122日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 1910年に創業。 指輪やネックレス、ピアスなど 品質の高いジュエリーを扱っているMIZUKEIが 外商スタッフを募集します。 【外商とは・・・】 百貨店が抱えるお客様（企業や個人） のもとに直接伺い、商品の提案を行います。 お客様は著名な方や企業の社長など ハイクラスのお得意様も多く、 ただの商品の案内ではなく、 お客様のことをとことん理解した上で ベストなご提案をしていく、 1段レベルの高い接客です。 外商を全うする上で、 大切なことはあらゆる知識の幅や 会話のテクニック。ではありません。 最も重要なのは、 「相手を理解しようとする姿勢」です。 ・どんなことに興味がある方か ・何をしている時が楽しく、何が嫌いか ・大切にしていることは何か ・最近起きたことは何か など、お客様のことをとことん知り、 お客様の喜んでいただけることを想像し、 先回りして準備する。 もちろん、すぐに100％はできませんので、 勉強して会話して...の繰り返しです。 でも、そんな地道にコツコツ続けるひたむきさや、 真面目さがあれば、必ずお客様に受け入れていただけます。 そんな外商は、外商ならではのやりがいも充分。 人生経験の豊富なお客様方を通じ、 自分の世界も広がっていくことが、 外商で得られる大きなやりがいです。 お客様との会話を重ねていく度に 新しい知識、考え方を学び、 いくつになっても新鮮な気持ちになる、 特別な仕事です。 営業や販売などの経験を活かし、 キャリアアップで転職した方も 在籍しています。 どうせなら、給与や待遇の安定だけでなく、 自分自身にも還元される仕事をしたい。 そんな方のご応募、お待ちしております。 【MIZUKEIで働くポイント】 確かな品質にとことんこだわり、 独自のルートで価値の高い商品を確保。 そしてMIZUKEIの企画する、 他には見られない独創的なイベント。 MIZUKEIならではの商品調達力と企画力で、 長年にわたって大丸松坂屋百貨店様と 専売提携をし、安定的な販路・お客様を抱えています。 ＊過去のイベント例・・・ 清水寺を貸し切って京のお食事と、 京に合う宝石を揃えたイベント 他にも ＊国内の花火大会でビアホールを貸切 ＊日本人メジャーリーガー観戦ツアー 等、他では真似できないような企画も 数多く行ってきました。 これらのイベントや既存のお客様 から広がる新しい出会いは、 自分に無い考えや知識に気づく機会になり、 自分の世界を広げてくれます。 外商ならではのやりがいが、 MIZUKEIだとさらに広がる。 すべてはあなたの行動次第。 お客様一人一人とじっくり向き合える。 そんな喜びを日々感じられます。 ＊ ＊ ＊ 当社の販売スタイルは とにかく人と人のつながりが第一。 まずは店舗スタッフとして ノウハウを重ねていきましょう。 ＊ ＊ ＊ 【入社したら…】 ＊2日間の座学研修 └宝石・貴金属の専門知識 ＊1日間の百貨店入店研修 └接遇マナーや規則 ＊1ヶ月は店内で先輩サポート それぞれの宝石が持つ意味や シーン別の使い分けなど 常識やしきたりなども学べます。 ほとんどが未経験スタートなので 異業種からの転職も大歓迎です！ もちろん経験者は即戦力として優遇。 【その後は…】 適性に応じて、 ブライダルや各ブランドのコーナーにて ご来店のお客様を担当していただきます。 ＊SNS配信 ＊お客様へ手書きのご案内やお手紙 ＊季節のレイアウト変更 ＊人気商品のコーナーづくり など ご来店いただくための工夫も 一緒に考えていきましょう。 外商として力をつけてきたら、 イベントの企画にも携われます！ 【成長の秘訣は…】 ズバリ、空き時間の過ごし方！ ＊商品を磨きながら刻印を観察する ＊宝石図鑑をみる ＊ディスプレイを変えてみる ＊お客様に手紙を書く ＊わからないことはすぐ質問 これらを意識するだけで ぐんぐん知識を吸収できますよ。

オシャレ好き必見✨嬉しい社割あり♪住宅手当有り／ノルマなし◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） JAPANデニムの縫製・物語を伝える 販売スタッフ ⭐・・……――――……・・⭐ KAPITALで働くメリット ⭐・・……――――……・・⭐ ●髪型・髪色自由 ┗髭・ネイル・ピアスもOKなので、 オシャレを楽しみながら 働くことができますよ♪ ※店舗により一部制限あり ●商品の購入義務なし ┗販売ノルマなどもないので 安心してくださいね◎ ●社員割引あり✨ ┗お気に入りの洋服が見つかれば 社員割引で購入することができます！ スタッフに大好評の制度です♪ ●転勤無し！腰を据えて働ける✨ └正社員を募集しています、 長期で安定して働ける環境です♪ ＼＼ ✨伝統×独自デザインを届ける✨ ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐自社工場を持つからこその「物語」を伝える 岡山発のブランド「KAPITAL」はデザインから 製造・販売まで全てを一貫して自社で展開！ 日本古来の伝統的なものづくりや縫製の 美しさ、職人の想いが詰まった服を お客様へ届けます。 ⭐海外アーティストにも愛される 自分が日々販売・提案している洋服を 海外の著名アーティストが着用してる こともあります。 ⭐・・・……――――……・・・⭐ あなたにお任せするお仕事は… ⭐・・・……――――……・・・⭐ ✅接客 ✅販売 ✅レジオペレーション ✅在庫管理 ✅商品管理 ✅店内レイアウト …などをお任せします！ 個性的な世界観が 多くのお客様に支持されている アパレルカジュアルブランド 「KAPITAL」の店舗スタッフの募集です！ ⭐・・……――――……・・⭐ キャリアパスについて ⭐・・……――――……・・⭐ 店舗での接客・販売からスタートし、 将来的に店長やエリアマネージャーへの 昇格可能！ 【キャリア例】 ・入社1〜2年：店舗スタッフとして基礎を学ぶ ・入社2〜5年：店長として店舗マネジメント ・入社5〜10年：マネージャーとして複数店舗を統括 ※将来的に本社の基幹業務への キャリアステップも！ （将来的に本社のある岡山県への移住が 可能な方、ブランドの核心に携わりたい方 を応援します） ⭐・・……――――……・・⭐ 「KAPITAL」について ⭐・・……――――……・・⭐ KAPITAL(キャピタル)は 日本発のファッションブランドで、 デニムで有名な岡山県倉敷市に 本社を構えています。 ウェア・シューズ・ バッグ・アクセサリーなど 幅広いアイテムを展開しています。 海外から注目のJAPAN ブランドです！ 『自分たちで考え、自分たちでつくる』 お客様にお届けするまで すべて自社で行っているので、 社内にはさまざまな職種があり、 様々な職人たちにも出会えます♪ KAPITALのアイテムを通して 楽しさやワクワクを感じてもらいながら お客様に似合うような服を提案したりと、 コミュニケーションを楽しみながら 働いてみませんか？ 実際に働く先輩スタッフの声✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ワーホリ先のオーストラリアでKAPITAL の存在を知り、帰国後『この素晴らしい ブランドを日本で広めたい！』と思い 転職しました！」 「元保育士でお裁縫が好きだった私。 自社工場で職人さんが作るこだわりや ストーリーに感動し、毎日ワクワクしながら 接客しています」

接客・アパレルの経験を、次のキャリアへ⚡️・栄駅3分×実質残業月4hで定時退社でプライベート充実❗️

仕事内容: 固定残業代は一切なし！ 実質残業月4hで定時退社。 ✨お仕事の魅力✨ ✅接客・アパレルの経験を、次のキャリアへ ✅個人ノルマなし、プレッシャー少なめで接客に集中 ✅試用期間後にオーダースーツをプレゼント ✅社員割引（約50％OFF）あり 【仕事内容】 お客様の要望に合わせて“世界に一着だけ”のオーダースーツをご提案します。 ⏩お客様にヒアリング（来店目的・好み・場面を丁寧に伺う） ⏩生地・デザイン提案（生地、ボタン、裏地、シルエットなどコーディネート） ⏩採寸・オプション案内 ⏩アフターフォロー（仕上がり確認・調整のご案内） 【名古屋栄店の現状と、あなたに期待すること】 名古屋栄店は増員募集です。 20代〜40代を中心に、 接客・アパレルの経験（オーダースーツ経験があれば尚可）を活かして活躍いただける方を歓迎します。 清潔感のある身だしなみと丁寧な言葉遣いができる方をお待ちしています✨️ 「オーダースーツ」と聞くと 堅苦しいイメージがあるかもしれませんが、 当店にいらっしゃるのは就活用スーツや 既製品が合わない悩みを持つ、 ごく普通の学生さんや会社員の方が中心。 完璧な敬語やハイブランドのような接客は求めていません。 既製品が合わなかった方にもフィットする マシンメイドのフルオーダーを、 自社グループ一貫生産で手の届く価格で実現。 これまでの経験を活かし、 自信を持ってご提案いただけます。

【未経験歓迎】20~30代活躍中／月8～11日休み／従業員割引50％／服装・ネイル・髪色自由

仕事内容: ♡“大人かわいい”が好きなあなたへ♡ MISCH MASCHの接客スタッフ募集 ✧˖° “着るだけで気分が上がる”── そんなお洋服に囲まれて、 毎日ワクワクしながら働いてみませんか？ MISCH MASCH（ミッシュマッシュ）は、 「大人可愛い」「上品」 「フェミニン」をコンセプトに、 女性の柔らかさと今っぽさを 兼ね備えたスタイルを提案するブランド。 20代～30代女性を中心に、 多くのファンに愛されています。 「よくお店に通っていて…」「ずっとファンでした！」 そんな“好き”からの応募も大歓迎です♡ ✦ Instagramで世界観チェック♪ → @mischmaschofficial ✦ ECサイトもぜひご覧ください♪ → mischmasch.jp - - - - -▷◁.｡ここが魅力｡.▷◁ - - - - - ❤︎接客・販売が未経験でも大丈夫♪ ❤︎管理職の約7割が女性 ❤︎服装・ネイル・髪型自由 ❤︎従業員割引50％ ❤︎店舗平均年齢は28歳 ❤︎育児休業取得率は100％！時短勤務もOK - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 【　仕事内容　】 レディースアパレルの販売をお任せ！ 初めは商品を覚えることからスタート♪ 慣れてきたら..... ・レジ業務 ・検品/在庫管理　など 店頭での接客だけではなく 店舗に関わる業務をお願いします！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◆活かせるスキルについて◆ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 「自分だったらこれと合わせるかな」 「今季はこれがトレンド！」 など、あなたのオシャレ好きアンテナを どんどん活かしてください☆ 接客といっても、会話を重視なので 無理な押し売りや個人ノルマもなく 『好き』『楽しい』を仕事にできる☆ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◆キャリアステップについて◆ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 未経験から始めたスタッフでも 副店長や店長へステップアップや 本部へ異動する方も多数....！ あなたのがんばりをしっかり評価 するのでキャリアアップしたい方、大歓迎！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◆充実したサポート体制◆ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ①あなたに合わせた研修 役職ごとの研修だけではなく 新商品の商品説明や接客研修も充実♪ ②頑張りをしっかり評価 インセンティブだけではなく 年2回の賞与や報奨金もあり◎

＼月給28.8万円スタート！人気アウトレットでキャリアアップのチャンス／

仕事内容 ＼オススメ求人／ スーツケースや通勤バッグ、トートなど“使えるカバン”が揃う《ACE》。 タカシマヤゲートタワーモール店で、店長候補として店舗運営をお任せします！ ▼お仕事内容 ・店舗運営・スタッフ管理 ・売上管理・シフト作成 ・接客・レジ対応 ・売場づくり・ディスプレイ企画 ・商品管理・発注業務 など ▼こんな方におすすめ！ ・販売・接客経験を活かしてステップアップしたい方 ・店長やリーダー経験がある方 ・バッグやファッション雑貨が好きな方 ・チームで楽しく働きたい方 ・自分のアイデアでお店を動かしてみたい方 ▼勤務条件 ・月給：288,000円?（経験・能力により優遇） ・勤務時間：9:30～21:30の間で実働8時間（休憩60分） ・勤務日：週5日（土日含むシフト制） ・交通費：全額支給 ▼職場の雰囲気 20代～30代のスタッフが中心に活躍中！ 「おしゃれな売り場で働きたい」「人と話す仕事がしたい」そんな想いを持つあなたを、私たちは全力でサポートします。 仲間と一緒に楽しく働きながら、接客スキルもマネジメント力も身につけられる環境です♪ ▼応募の流れ (1)WEBから簡単応募！ ・所要時間：30分～1時間程度 ・履歴書不要！ あなたの経験とリーダーシップで、ACEの店舗をもっと魅力的に！ ご応募、お待ちしています！ 雇用契約について この雇用契約は株式会社バックスグループと結ばれますが、 仕事は請負業者の事務所(請負先)で行われるため、勤務先住所は事業所住所とは異なります。 雇用について (雇用元：株式会社バックスグループ) 掲載：株式会社バックスグループ カスタマーサービス部 株式会社バックスグループは博報堂グループの一員です。

10年後もきっと接客が好き。だから続けられる、この場所で。未経験から始めた先輩多数｜20代・30代・40代女性活躍中｜ほぼ残業なし(月2.7h)｜実質年間休日126日｜転勤なし

仕事内容 ◆未経験からでも安心して始められる◆ 「接客は好きだけど、専門知識ゼロの私でも大丈夫？」 そんな不安や想いをお持ちの方へ。 大垣店での働き方のリアルをお伝えします！ 【Q】販売経験も、ジュエリーの知識もないですが大丈夫ですか？ 【A】知識ゼロからのスタートで全く問題ありません。入社後は先輩がすぐ隣でフォローするペア接客など、あなたを一人にしないサポート体制が根付いています。まずは笑顔でお迎えできればOKです♪ 【Q】販売の目標などはあるのでしょうか？ 【A】目標はありますが、私たちが大切にしているのは、お客様の想いに寄り添い、会話を楽しむこと。接客中の会話も、商品を売ることだけが目的ではなく、お客様を理解するための時間です。 【Q】将来的なキャリアや、長く働ける環境かどうかも気になります。 【A】原則転勤なし！同じエリアで長く働けるため、お客様とは10年来のお付き合いというスタッフもいます。実質年間126日のお休みや、月2.7時間程度の少残業など、プライベートを大切にしながら長く輝ける環境です。 ◆誰から買うか、が喜びに変わる接客◆ 買わなくても、所用のついでに 「○○さんの顔が見たくて」 と毎週会いに来てくれる。 そんなお客様がいらっしゃいます。 ジュエリーは人生の節目に寄り添う品だからこそ、 「あなたから買いたい」 と言っていただける喜びは格別です。 == 【具体的な業務内容】 == 店頭での接客に加え、 店舗運営に関わる幅広い業務を スタッフ全員で協力して行います。 ◇接客・コーディネート お客様一人ひとりの好みや似合う色味に合わせてご提案します。 他愛もない世間話も大切にできる環境です。 ◇在庫管理、商品発注 商品の数量チェックや入出荷の確認、 在庫管理を行います。 ◇売場づくり 店内ディスプレイの変更やラッピング、 ケース内の清掃などの店内美化をお任せします。 ゆくゆくは、売上データや顧客データの管理、 新人育成、などにも携わっていただきます。 いずれの店舗も数名規模なので、協力・サポートもしやすいです。 == 【1日の流れ（早番の例）】 == 09:30｜開店準備・メール確認（店内清掃やレジ準備など） 10:00｜開店・接客（合間に商品在庫管理やディスプレイ整理） 12:30｜遅番スタッフとのミーティング（情報共有、予算管理、出入荷確認など） 14:00｜午後業務（お誕生日のお客様へのお電話、修理完了連絡、接客など） 18:15｜退勤（残業は月平均2.7時間程度。基本は定時退勤です！） ※シフトや店舗により異なります。 ◆先輩インタビュー◆ ――スタッフAより（元・異業種からの転職） 【Q】ミルフローラで働いてみて感じる「やりがい」は？ 【A】接客後にお送りしたお礼状を握りしめて、「とっても嬉しかったから」とわざわざお礼を言いに来てくださるお客様がいらっしゃったことです。一人の人として信頼いただく喜びがこの仕事ならではのやりがいです。 ＜Millufloraコンセプト「Love and Bond」＞ 「花を飾るようにジュエリーを身につけてほしい」という願いから名づけられたMilluflora(ミルフローラ)は、最新のトレンドを取り入れたデザインを多く、カジュアルからブライダルまで幅広いジュエリーを提供しています。 ＜会社について＞ お客様のご要望にお答えする宝飾品の直営チェーン店を全国336店で展開。 それぞれのお店が地域に密着し、 お客様に満足いただけるジュエリーとの出会いをコーディネートしています。 “ものをつくり、おとどけする。私らしく、あなたらしく。”をテーマに 宝石研磨加工から、時代に応じてジュエリーづくり、“私らしさ”というブレない芯を大切している会社です。

10年後もきっと接客が好き。だから続けられる、この場所で。未経験から始めた先輩多数｜20代・30代・40代女性活躍中｜ほぼ残業なし(月2.7h)｜実質年間休日126日｜転勤なし

仕事内容 ◆未経験からでも安心して始められる◆ 「接客は好きだけど、専門知識ゼロの私でも大丈夫？」 そんな不安や想いをお持ちの方へ。 大垣店での働き方のリアルをお伝えします！ 【Q】販売経験も、ジュエリーの知識もないですが大丈夫ですか？ 【A】知識ゼロからのスタートで全く問題ありません。入社後は先輩がすぐ隣でフォローするペア接客など、あなたを一人にしないサポート体制が根付いています。まずは笑顔でお迎えできればOKです♪ 【Q】販売の目標などはあるのでしょうか？ 【A】目標はありますが、私たちが大切にしているのは、お客様の想いに寄り添い、会話を楽しむこと。接客中の会話も、商品を売ることだけが目的ではなく、お客様を理解するための時間です。 【Q】将来的なキャリアや、長く働ける環境かどうかも気になります。 【A】原則転勤なし！同じエリアで長く働けるため、お客様とは10年来のお付き合いというスタッフもいます。実質年間126日のお休みや、月2.7時間程度の少残業など、プライベートを大切にしながら長く輝ける環境です。 ◆誰から買うか、が喜びに変わる接客◆ 買わなくても、所用のついでに 「○○さんの顔が見たくて」 と毎週会いに来てくれる。 そんなお客様がいらっしゃいます。 ジュエリーは人生の節目に寄り添う品だからこそ、 「あなたから買いたい」 と言っていただける喜びは格別です。 == 【具体的な業務内容】 == 店頭での接客に加え、 店舗運営に関わる幅広い業務を スタッフ全員で協力して行います。 ◇接客・コーディネート お客様一人ひとりの好みや似合う色味に合わせてご提案します。 他愛もない世間話も大切にできる環境です。 ◇在庫管理、商品発注 商品の数量チェックや入出荷の確認、 在庫管理を行います。 ◇売場づくり 店内ディスプレイの変更やラッピング、 ケース内の清掃などの店内美化をお任せします。 ゆくゆくは、売上データや顧客データの管理、 新人育成、などにも携わっていただきます。 いずれの店舗も数名規模なので、協力・サポートもしやすいです。 == 【1日の流れ（早番の例）】 == 09:30｜開店準備・メール確認（店内清掃やレジ準備など） 10:00｜開店・接客（合間に商品在庫管理やディスプレイ整理） 12:30｜遅番スタッフとのミーティング（情報共有、予算管理、出入荷確認など） 14:00｜午後業務（お誕生日のお客様へのお電話、修理完了連絡、接客など） 18:15｜退勤（残業は月平均2.7時間程度。基本は定時退勤です！） ※シフトや店舗により異なります。 ◆先輩インタビュー◆ ――スタッフAより（元・異業種からの転職） 【Q】ミルフローラで働いてみて感じる「やりがい」は？ 【A】接客後にお送りしたお礼状を握りしめて、「とっても嬉しかったから」とわざわざお礼を言いに来てくださるお客様がいらっしゃったことです。一人の人として信頼いただく喜びがこの仕事ならではのやりがいです。 ＜Millufloraコンセプト「Love and Bond」＞ 「花を飾るようにジュエリーを身につけてほしい」という願いから名づけられたMilluflora(ミルフローラ)は、最新のトレンドを取り入れたデザインを多く、カジュアルからブライダルまで幅広いジュエリーを提供しています。 ＜会社について＞ お客様のご要望にお答えする宝飾品の直営チェーン店を全国336店で展開。 それぞれのお店が地域に密着し、 お客様に満足いただけるジュエリーとの出会いをコーディネートしています。 “ものをつくり、おとどけする。私らしく、あなたらしく。”をテーマに 宝石研磨加工から、時代に応じてジュエリーづくり、“私らしさ”というブレない芯を大切している会社です。

名古屋タカシマヤ／次のキャリアは心が動く場所で。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ファッション・ジュエリー・バッグなど、 世界中からセレクトした 個性豊かなアイテムを取り扱う 「H.P.FRANCE（アッシュ・ペー・フランス）」 店内には、フランスをはじめ 世界各国のクリエイターが手掛けた、 一点一点こだわりやストーリーが込められた アイテムが並んでいます。 販売のお仕事が初めての方も大歓迎です。 私たちと一緒に、 H.P.FRANCEならではのアイテムや その魅力をお客様へ届けてみませんか？ 【具体的なお仕事内容】 店舗での接客・販売を中心に、 少しずつお店のお仕事を 覚えていただきます。 ・お客様への接客、商品のご提案 ・レジ、お会計 ・商品の検品、品出し ・在庫管理 ・売上管理 ・店内の整理、清掃 など まずは商品のことを知ったり 先輩の接客を見つつ、できることから 少しずつお任せしていきます。 【「売る」だけじゃない接客を】 H.P.FRANCEでは ただ商品をおすすめするだけではなく、 そのアイテムが生まれた背景や クリエイターの想いまで お客様にお伝えしています。 お好みやライフスタイルを伺いながら、 一人ひとりに合わせて ご提案する接客スタイルです。 お客様の約7割は常連・リピーターの方。 商品のお話だけでなく、 近況や日常のお話で会話が弾み、 長い時間を一緒に過ごすこともあります。 たくさんのお客様を接客するのではなく、 目の前のお客様とじっくり向き合い、 信頼関係を築いていく接客ができることも、 H.P.FRANCEで働く魅力のひとつです。 【あなたらしいキャリアを】 経験を積んだ先には、 店長やエリアマネージャー、バイヤーなど さまざまなキャリアの選択肢があります。 2年で店長に昇格した社員もいます。 H.P.FRANCEで、 あなたの「好き」を仕事にしてみませんか？ 【会社・お店の特徴】 ヨーロッパをはじめ、国内外問わず 世界のインポートファッションとアクセサリー、 雑貨など揃えて、生活と文化に関わる さまざまな事業を行っております。 販売職として、 お客様にクリエイターのストーリーをお伝えして、 アッシュ・ペー・フランスが提案する 「クリエイションの価値」を感じていただきます。 店頭でのショップスタイリストのほか、 SNS、ディスプレイ、商品担当など 能力によって様々な分野で ご活躍いただく環境をご用意しています。 【展開ブランド】 Jack Gomme / JACQUES LE CORRE / NACH/SERGE THORAVAL/ H.P.FRANCEオリジナルブランド etc

10年後もきっと接客が好き。だから続けられる、この場所で。未経験から始めた先輩多数｜20代・30代・40代女性活躍中｜ほぼ残業なし(月2.7h)｜実質年間休日126日｜転勤なし

仕事内容 ◆未経験からでも安心して始められる◆ 「接客は好きだけど、専門知識ゼロの私でも大丈夫？」 そんな不安や想いをお持ちの方へ。 大垣店での働き方のリアルをお伝えします！ 【Q】販売経験も、ジュエリーの知識もないですが大丈夫ですか？ 【A】知識ゼロからのスタートで全く問題ありません。入社後は先輩がすぐ隣でフォローするペア接客など、あなたを一人にしないサポート体制が根付いています。まずは笑顔でお迎えできればOKです♪ 【Q】販売の目標などはあるのでしょうか？ 【A】目標はありますが、私たちが大切にしているのは、お客様の想いに寄り添い、会話を楽しむこと。接客中の会話も、商品を売ることだけが目的ではなく、お客様を理解するための時間です。 【Q】将来的なキャリアや、長く働ける環境かどうかも気になります。 【A】原則転勤なし！同じエリアで長く働けるため、お客様とは10年来のお付き合いというスタッフもいます。実質年間126日のお休みや、月2.7時間程度の少残業など、プライベートを大切にしながら長く輝ける環境です。 ◆誰から買うか、が喜びに変わる接客◆ 買わなくても、所用のついでに 「○○さんの顔が見たくて」 と毎週会いに来てくれる。 そんなお客様がいらっしゃいます。 ジュエリーは人生の節目に寄り添う品だからこそ、 「あなたから買いたい」 と言っていただける喜びは格別です。 == 【具体的な業務内容】 == 店頭での接客に加え、 店舗運営に関わる幅広い業務を スタッフ全員で協力して行います。 ◇接客・コーディネート お客様一人ひとりの好みや似合う色味に合わせてご提案します。 他愛もない世間話も大切にできる環境です。 ◇在庫管理、商品発注 商品の数量チェックや入出荷の確認、 在庫管理を行います。 ◇売場づくり 店内ディスプレイの変更やラッピング、 ケース内の清掃などの店内美化をお任せします。 ゆくゆくは、売上データや顧客データの管理、 新人育成、などにも携わっていただきます。 いずれの店舗も数名規模なので、協力・サポートもしやすいです。 == 【1日の流れ（早番の例）】 == 09:30｜開店準備・メール確認（店内清掃やレジ準備など） 10:00｜開店・接客（合間に商品在庫管理やディスプレイ整理） 12:30｜遅番スタッフとのミーティング（情報共有、予算管理、出入荷確認など） 14:00｜午後業務（お誕生日のお客様へのお電話、修理完了連絡、接客など） 18:15｜退勤（残業は月平均2.7時間程度。基本は定時退勤です！） ※シフトや店舗により異なります。 ◆先輩インタビュー◆ ――スタッフAより（元・異業種からの転職） 【Q】ミルフローラで働いてみて感じる「やりがい」は？ 【A】接客後にお送りしたお礼状を握りしめて、「とっても嬉しかったから」とわざわざお礼を言いに来てくださるお客様がいらっしゃったことです。一人の人として信頼いただく喜びがこの仕事ならではのやりがいです。 ＜Millufloraコンセプト「Love and Bond」＞ 「花を飾るようにジュエリーを身につけてほしい」という願いから名づけられたMilluflora(ミルフローラ)は、最新のトレンドを取り入れたデザインを多く、カジュアルからブライダルまで幅広いジュエリーを提供しています。 ＜会社について＞ お客様のご要望にお答えする宝飾品の直営チェーン店を全国336店で展開。 それぞれのお店が地域に密着し、 お客様に満足いただけるジュエリーとの出会いをコーディネートしています。 “ものをつくり、おとどけする。私らしく、あなたらしく。”をテーマに 宝石研磨加工から、時代に応じてジュエリーづくり、“私らしさ”というブレない芯を大切している会社です。

正社員【THE CLINIC（ザ・クリニック）】SNS運用@名古屋

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 美容医療クリニック『THE CLINIC』のSNS運用を通して、来院数増加に貢献。美しくなりたいゲストの背中を後押しします。今回ご担当いただくのは、施術事例を紹介するアカウントです。■施術事例パワーポイントで施術事例の画像素材を編集し、SNSに投稿。閲覧数や「いいね」の数などを記録・分析し、次の投稿に活用します。■マニュアル整備各アカウントの運営を効率化させるため、他のスタッフが参考にできるような運用業務のマニュアルを作成。■リクルート活動■コンテンツの撮影・編集・管理業務には画像編集も含まれますが、パワーポイントを用いた簡単なものです。画像編集未経験の方もご安心ください。

＜未経験OK！＞運命の一着選びのお手伝い♪インセン＆賞与あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、ウエディングプランナー、ドレスコーディネーター ✨新郎新婦の“特別な一日”を彩るお仕事✨ 自社オリジナルドレスを中心に、 アクセサリー・ベール・シューズまで トータルでコーディネートを行います。 同じドレスでも組み合わせ次第で 印象が変わるため、 お客様に寄り添った提案が できるやりがいある仕事です。 【具体的には】 ・お問い合わせ対応 ・試着のご案内 ・衣裳準備、簡単な裁縫 ・関係部署との連携、手配 ・事務、電話対応 など ✅未経験でも安心 研修・マニュアル完備！ 基礎からしっかり学べる環境です◎ ✅嬉しいスタッフ特典✨ 結婚式場やドレスの社割あり！ ✅こんな方歓迎 ・接客や販売の経験がある方 ・ブライダル業界に興味がある方 ・人に寄り添う接客がしたい方 経験は問いません◎ 飲食・アパレル等、 異業種からの転職も歓迎！ 誰かの一生の思い出に残る、 そんな仕事に携わってみませんか。

専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜新店続々オープン！新しいことにチャレンジしませんか＞ 創業75年以上の東証スタンダード・名証メインに上場する『コメ兵ホールディングス』のグループ企業で安心・安定の経営基盤！ 現在、リユース市場は拡大の一途をたどっており、弊社も業績が好調です。今後は今以上の事業拡大を計画しており、100店舗の新規出店を目指すに伴い、【50名以上】を積極採用！ 『新店の立ち上げに関わってみたい』『ゆくゆくは店長としてマネジメント力を身に付けたい』『自分のアイデアを形にしたい』など、キャリアアップを目指せる環境です★ ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率約8%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日118日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与。子育て中の方も多数活躍中です！ ◆ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー◆ 【仕事内容】 ショッピングセンターや駅前の商業ビルなどに入る買取専門店で買取査定及び接客をしていただきます。基本的に金額交渉はなく、目一杯の買取金額を1回で提示する方針です。買取ノルマもありません。ブランドの時計、ジュエリー、バッグ、アパレルなど、世界トップクラスレベルの非常に高価な品々をお取引します。 ※販売店で研修した後、各買取店へ配属となります。 ＜具体的な仕事内容＞ ◇接客対応・受付（1日平均5～6組） ◇持ち込まれた商品の査定・金額提示・査定金額の詳細説明・代金支払い （平均的な買取金額は数万～十数万円、時には100万円以上の高級品を扱うことも！） ◇買取品のデータ入力 ◇電話対応（商品に関する問い合わせ・お客様への連絡など） ★買取未経験スタート90%以上！ 長年のノウハウからつくられた教育体制のもと、 入社後の基礎研修（1～3ヶ月）で査定に関する基礎知識をイチから学んでいただけます。 店舗配属後もSVによる現場研修があり、成長スピードに合わせて教えていきますのでご安心下さい。 また、弊社は相互支援体制に力を入れており、店舗同士がオンラインでつながっている為、自店舗で発生した困りごとも他店舗からサポートが受けられたり、査定が難しい場合も専門鑑定士が在籍しているため安心です！ ★多彩なキャリアプラン 年1回キャリア申告書の提出機会があり、ジョブチェンジ等の希望が可能です。 フロアリーダーやエリアマネジャーとして専門性を極めてキャリアを積む方や、 鑑定士育成・出張イベント・商品管理など部署間を横断してキャリアを積む方もいます。 ★U・Iターン歓迎！希望を考慮 ※新規店舗の場合は、オープンするまで近隣の既存店舗で勤務することになります。 ※店舗の応募・採用状況により他近隣エリアの店舗配属となります。予めご了承ください。

【経験者歓迎】年間休日120日以上！残業月10時間以内

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、スタッフトレーナー、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ╲店舗リーダー・経験者歓迎／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝======= 【愛知県】NIKE MOZO WONDER CITY 店舗マネージャー・売り場責任者候補 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝======= 2025年7月にオープンしたばかりの 世界的ブランド力を誇るNIKEストア！ 名古屋市西区の店舗社員として あなたの経験を活かしてください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ マネージャー／仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 販売・商品管理・売り場作りの リーダー職として、 スタッフのマネジメントを行います。 ＜主な業務＞ スタッフトレーニング、シフト作成 フロアマネジメント全般 ◆接客・サービス職 ◆売り場作り（VMD） ◆商品管理（倉庫） いずれかの責任者をお任せします。 お客様の満足度向上、売上向上、 効率的な業務遂行などを目的として、 人員配置、動線、商品陳列、顧客対応の 最適化を担うポジションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【健康と幸せ】 【成長】を両立する働き方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆残業月平均10時間以内 ◆年間休日120日 ◆早期キャリアアップ可能 ◆本社勤務など多彩なキャリアプランあり 働きやすさを重視した体制であるとともに 店舗拡大を続けているからこそ 年次に関わらず機会提供も多数。 ゆくゆくは店舗運営・経営を担う店長職やSV、ストアマネージャーへのステップアップ可能！ （20代の早期キャリアアップ事例あり） 年功序列ではなく実績評価であるため、 ご自身の成果・成長をきちんと受け取れる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 世界的人気を誇る スニーカー／スポーツアパレルブランド NIKEのパートナー企業です。 老舗の繊維商社である (株)ヤギ（スタンダード市場上場）と 韓国のスポーツアパレル企業である WINWIN SPORTS社が 共同出資し2020年に設立。 NIKEの優れた商品・サービスを通じ、 お客様の健康や幸せ、生活の質向上を 目標としています。 全てのNIKEのお客さまに 「スポーツを日常の習慣にする」 (Make Sport a Daily Habit) ため、お手伝いします。