愛知、医療･看護･介護、朝の求人・転職情報

週2日〜OK★免許取得支援あり★主婦/主夫・シニア歓迎★

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他保育、その他ドライバー/乗務員、専属運転手 ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅1日4.5hの短時間、週2日～OK！ ✅普通免許で応募OK！資格取得は全額支援 ✅定年後のシニア世代応援！50～70代活躍中 ✅万が一の事故も会社が全面サポート！ ✅ルート固定＆添乗員も同乗で安心！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ≪業務内容≫ 幼稚園に通う子どもたちの送迎業務です。 毎日元気な子どもたちと触れ合える、 「ありがとう」が嬉しいお仕事。 決まったルートなので道もすぐ覚えられます！ ↓↓ ▼ ↓↓ 具体的なお仕事 ↓↓ ▼ ・出勤後、送迎バスの準備・点検 ・決まったルートで園児のお迎え （添乗の先生も一緒なので安心です） ・幼稚園へ到着後、業務終了 ・午後は園児のお送りを担当 ・業務終了後、直行直帰OK ＞＞＞経験ゼロでもこれで安心 1｜資格取得を全額サポート！ 普通免許(MT)さえあれば、 必要な免許の取得費用は会社が全額負担します。 2｜安心の同乗研修あり！ 最初は社員が隣に乗って、 ルートや運転のコツを丁寧に教えます。 3｜添乗の先生がいつも一緒！ 園児たちの対応は先生がメインで行うので、 あなたは運転に集中できます。 4｜万が一の時も会社が対応！ 事故や修理が必要な場合も、 費用は会社が負担。個人負担はありません。 ⇒未経験から始めた60代のスタッフも 今では安心して活躍しています！ 【この環境で働く魅力など】 01.│自分の時間を大切にできる働き方 →実働は1日4.5時間だけ。 朝と夕方の勤務の間は自由に過ごせます。 買い物や趣味、通院など、 プライベートと両立しやすい環境です。 02.│年齢を気にせず、長く働ける →定年退職された方が多く活躍中です。 代表や社員との年齢差は気にせず、 和気あいあいとした雰囲気です。 無理なく、自分のペースで働けます。 03.│子どもたちの成長がやりがいに →毎日顔を合わせる子どもたちの 成長を間近で感じることができます。 「運転手さん、ありがとう！」 そんな言葉が日々の励みになります。 ＜✨他にはない、ここで働く魅力✨＞ →何よりも働くドライバーを大切にする社風です。 休みは柔軟に対応し、困ったことがあれば 社員がすぐに駆けつけサポートします。 安心して長く働ける環境作りを徹底しています。 ＼スタッフにインタビューしてみました！／ ￣￣￣v￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■入社のきっかけ… 定年退職後、家にいるだけでは物足りないと感じていた時にこの求人を見つけました。短時間で働けることと、昔から子どもが好きだったことが決め手です。普通免許しかありませんでしたが、会社が支援してくれたので助かりました。 ■仕事のやりがいについて… 子どもたちの元気な挨拶や笑顔に毎日癒されています。「ありがとう」と感謝されることも多く、社会との繋がりを感じられるのが嬉しいですね。ルートも決まっているので、すぐに慣れることができました。

福祉業界未経験OK★月給30万円～★完全週休2日制★

仕事内容 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ ＼マネジメント経験の、その先へ★／ 事業拡大フェーズの福祉グループで ”管理職として”施設運営に関わる――。 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 「社会に役立つ場所で、経験を活かしたい」 「運営や仕組みづくりにも関わってみたい」 ――そんな想いをお持ちの方に、 ぜひ知っていただきたいポジションです。 ★月給30万円以上＋賞与年2回 ★完全週休2日制 ★勤務時間中の食事無料 ★車・バイク通勤OK ★研修・フォロー体制充実 今回募集するのは、障がい者支援施設の 運営を支える【管理職候補】。 福祉業界での経験や専門知識は問いません。 他業界でチームをまとめてきた方や 接客・サービス業の店長など 異業種から転職したメンバーも多数活躍しています！ ::::::::■ 施設運営の“司令塔” ■:::::::: 施設全体を見渡しながら、 運営を安定させる役割を担っていただきます。 ●年間予算の策定・収支管理 ●予算進捗の確認・分析・報告 ●スタッフの労務・勤怠管理 ●人員配置（シフト作成・調整） ●行政・関係機関・外部事業者との連携 ●各種書類作成、申請業務 ●スタッフのマネジメント・育成・フォロー ※福祉の専門的な支援や個別対応は、 主にサービス管理責任者が担当します。 施設管理者の役割は、 「人」「数字」「運営」を見渡し、 現場がスムーズに回る環境を整えること。 現場スタッフが支援に専念できるよう、 「働きやすい環境づくり」、 「施設運営に伴う仕組みづくり」を行っていきましょう！ ::::::::::::■ 入社後の流れ ■:::::::::::: 入社後まずは、現場業務からスタート！ ・利用者様の日常生活のサポート ・相談対応や記録作成 ・就労支援施設への送り出しや見守り ・生活訓練の補助 など 「利用者様との関わり方」、「施設の流れ」 「スタッフの動き」を理解していきます。 その後、先輩のサポートを受けながら、 6ヶ月〜2年ほどを目安に、 運営管理業務の比重を高めていきましょう。 :::::::::::■ キャリアアップ ■::::::::::: 事業拡大フェーズだから、 管理ポジションも続々と誕生中。 ●施設管理者 ●複数施設をまとめる統括責任者 ●新規事業所の立ち上げ など キャリアの選択肢も広がります。 また、年1回の人事考課に加え、 定期的なフィードバックを実施。 意欲や取り組みを正当に評価する 風土が根づいており、 多くの社員がキャリアアップを実現しています。 ::::::::::::■ 当社について ■:::::::::::: 私たちは障がいのある方の “生活”と“自立”を支える 福祉サービスを展開する法人グループです。 自立訓練施設、就労支援施設、 グループホーム、相談支援事業所など、 生活から就労までを 一貫して支えられる体制を強みに、 地域に根ざした施設を運営。 設立以来、毎年1〜2拠点のペースで 新しい施設を開設するなど、 グループとして着実に成長を続けています。 ＝＝＝＝＝ 福祉は「人を支える仕事」。 同時に、運営という土台があってこそ 成り立つ仕事でもあります。 マネジメントの力で、福祉を動かす――。 そんな新しいキャリアを、ここから始めませんか。

✅未経験歓迎！✅週2日～4日　✅扶養内OK♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：調剤事務員、一般事務、受付 ✨働きやすいメリット多数✨ ＼＼アピールポイント／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅週2日～4日 ✅扶養内勤務OK！ ✅未経験OK！研修ありで安心スタート ✅パソコンの基本スキルがあれば大丈夫◎ 【✨おススメ求⼈✨】 ⼈柄と意欲重視の採⽤です︕ "家庭やプライベートと仕事を両立を実現させたい"アナタへ 決められた手順での入力などシンプルな お仕事が中心なので、調剤事務デビュー にもオススメです！ ✨主婦さん ✨子育てママさん も活躍中！ 「子育てや家庭と両立できる仕事がしたい」 「コツコツ作業が好き」 「安定した環境で長く働きたい」 という方にピッタリです！ ★【お仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 調剤薬局での事務のお仕事です。 内容はとてもシンプルなので、特別な経験や資格は必要ありません。 ・患者様の受付対応 ・処方箋の内容をPCに入力 （文字入力ができればOK！） ・お薬集めのサポート ・院内の清掃 ・お会計対応 などをお任せします！ ✨複雑な医療知識や専門スキルは不要。 未経験から始めたスタッフも多数活躍しています！ ✨もちろん調剤薬局や医療機関での事務経験者、資格保持者も大歓迎です！ ★【当院について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 患者さんの8割は、3歳～小学生ぐらいのお子さんとそのご家族です。 院内はお子さんが喜ぶように、 アニメやフィギア、カードなどをたくさん用意した、 あたたかくにぎやかな環境です。 ★【19時には帰宅できます♪】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 午後の勤務も19:00にはお仕事終了。 「夜遅くまで勤務はちょっと…」という方も安心です。 家庭の時間やプライベートを大切にできる環境です。 ★【立地も抜群◎イオン有松の隣です！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 目の前は駅で隣はスーパーや100均など、 生活に必要なものがそろったイオン有松という好立地。 車通勤もOKなので、帰りに夕飯の材料を買って帰宅することも可能です。 また、長めのお昼休憩も過ごし方は自由です。 買い物に出たり、一度家に帰って家事を済ませることもできます！ ★【最後に…】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨「未経験だけどチャレンジしたい」 ✨「家庭と両立しながら長く働きたい」 そんな方からのご応募をお待ちしています！

需要が高まる介護業界を支える✨未経験・ブランクOK❗

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、設備保全/メンテナンス -*新着求人*- ✨福祉用具のメンテナンススタッフ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ┎┈┈┈┈┒✅平日のみ＆残業ほぼなし！ ┃ポイント┃✅土日祝休▶私生活と両立◎ ┖┈┈┈┈┚✅簡単コツモク作業♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お仕事内容 -✄ 車いすや介護ベッドなどの福祉用具の ☑点検 ☑メンテナンスをお任せします！ 【具体的には･･･】 レンタル商品が返却された際に、 動作確認や部品交換、ブレーキの利き具合､ フレームにゆがみがないかなどの確認作業｡ ⭐構内を適度に動きながらの作業なので、 健康維持にもピッタリです◎ ⭐チームで助け合いながら行っています。 未経験の方もしっかりサポートするので 安心してご応募下さい。 ⏩専門知識やコツなどはしっかり教えます ＊介護用ベッド･車いすなど､ 高齢者の方にとっては 日常的に使うものでも､ 私たちが触れる機会は あまりないかと思います｡ そのため､扱う商品･サービスなどは 入社後にイチからレクチャー！ 福祉用具の知識やそれぞれの職種に 近い経験などは一切問わないので、 安心して飛び込んで来て下さいね♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐弊社はルート21グループの会社です⭐ https://r21.co.jp/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

創業110年超・賞与5.5ヶ月！住宅手当もあり安心の医療事務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務 接客の仕事は好きだけれど、 将来の安定や待遇に少し不安… そんな思いを抱えていませんか？ 当院なら、あなたの接客スキルを 活かして医療の道へ挑戦できます！ ―――――――――――――――― *.☆ 未経験から医療事務へ ☆.* ―――――――――――――――― 眼科専門病院にて、 医療事務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・受付・窓口業務、患者様の案内 ・会計業務・処方会計 ・PC入力（電子カルテ・レセプト作成） ・電話対応 ・医師の診療介助および事務サポート ―――――――――――――――― *.☆ 当院で働く３つの魅力 ☆.* ―――――――――――――――― ✅️【未経験から安心スタート】 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 専門知識や特別な資格がなくても大丈夫。 丁寧な研修とサポート体制があるため、 未経験歓迎の環境で安心して スタートしていただけます。 ✅️【接客経験が活きる好立地】 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地下鉄「矢場町駅」から徒歩2分と 通勤アクセスも抜群の好立地。 患者様への明るく丁寧な対応など、 これまでの接客経験がそのまま 武器として活きる職場です。 ✅️【賞与5.5ヶ月と充実待遇】 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ さらに、生活面を強力に支える 手厚い待遇も大きな魅力！ ★前年度実績で賞与年2回（計5.5ヶ月分）を支給！ ★1食250円で利用できる職員食堂（食事補助）あり！ ★月2万〜3万円で利用できる寮完備！ 安心して長く働ける環境が しっかりと整っています。 医療事務として一生モノのスキルと 揺るぎない安定を手に入れませんか？ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜眼科杉田病院について＞ 当病院は、矢場町駅の1番出口より徒歩3分の場所にある、9階建てのビル。 1F受付、2F検査、3F診察室、4F手術室、6～8F病棟を完備した総合眼科病院です。 開院より110年以上の歴史があり、現在の院長は6代目。 5年前に新しかった治療法がもう古くなってしまうほど、眼科分野は変化が激しく、最良医療を提供するため、常に新しい設備や機器を導入し、日々努力と挑戦をしています。

未経験歓迎！簡単調理のみ！週3日～OK♪日祝や一部時間帯は時給100円UP♪

仕事内容 【スタートメンバー大募集！】 介護施設でのご入居者様への お食事の準備・片付けなどをメインとするお仕事です！ 勤務開始日:2026年11月予定！（事前に研修として数回出勤していただきます） 11月以降の入社もご相談いただけます！ 《ここがオススメ☆》 ・週3日～OK！1日4時間で勤務日数相談可！ ・未経験の方も大歓迎！！難しい調理はなし！ 簡単な作業で工程も決まっているので安心♪ ・日祝手当、早番・遅番時給UPあり！最大で時給+200円♪ ・WワークOK！（諸条件あり） - 【仕事内容】 ＜調理業務＞ ご入居者さまの食事準備・片付け等をお願いします。 提供業者から届いた食材を温めたり、盛り付けたりする、簡単な作業が中心です。 ・蒸し器や湯煎であたためる ・食材を刻む(例：卵焼きを一口サイズに切る) ・炊飯・汁物の調理 ・お皿に盛り付ける ・配膳・下膳 ・使った食器を洗う 難しい調理工程はありませんので料理の経験がない方も安心して始めていただけます！ ＜清掃業務＞ 調理準備以外の時間帯は、 ご入居者さまが気持ちよく過ごせるよう、施設内の簡単な清掃をお願いします。 - 【夕方シフト積極採用中☆】 15:00～19:00の短時間勤務なので、 「少しだけ働きたい」 「収入をプラスしたい」という方にぴったり！ 下記の時間帯も同時募集中です！ ご希望の方はお気軽にご相談ください♪ （早番）06:00～10:00 （中番）10:00～14:00 曜日やお休みについてもお気軽にご相談ください！ 土日祝や年末年始・GWを含むシフト制ですが、 できる限り希望を考慮しています◎ 人気の働き方から順に枠が埋まる可能性があるため、 少しでも気になった方はぜひお早めにご応募ください！

婦人科・不妊治療クリニックの臨床検査技師／残業なし

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：臨床検査技師 未経験・ブランクがある方もOK！週3日～勤務◎ 土・日曜日勤務できる方大歓迎！ 臨床検査技師として空いた時間を有効活用しませんか？ ✨栄駅から徒歩1分！ ✨残業なし ✨ブランクのある方・婦人科未経験歓迎 【具体的な業務内容】 外来診察での検体検査等の検査業務 心電図・超音波検査 ＜当院について＞ 当院は、1946年（昭和21年）に開院した「可世木病院」を前身としています。 日本で不妊治療がまだ一般的ではなかった時代から、人工授精や体外受精の研究・実践にいち早く取り組んできた、いわば「日本の不妊治療のパイオニア」的な存在です。 2018年のリニューアルに伴い、体外受精（IVF-ET）設備を一新。 より高度で専門的な不妊症治療を提供できるクリニックへと進化しました。 歴史と実績のある環境で、最先端の技術に触れながら成長できる職場です。

【複数名体制で安心】週1〜OK・Wワーク歓迎の夜勤専従

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ホームヘルパー、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 【かけもち・Wワークの方も歓迎です】 週1回からOK。本業や他のお仕事と両立しながら、収入をプラスできます。 第3一色ハウスの夜勤は、必ず複数名体制。 困ったときも一人で抱え込まず、すぐに 周囲のスタッフと支え合える温かい環境です。 名古屋市で障がい者支援を行う当施設で、 夜勤専従スタッフとして一緒に働きませんか？ ご自身で歩ける自立度の高い利用者様が 多いため、身体への大きな負担や 激しい介助はほとんどありません。 ■仕事内容 ・夕食や朝食の準備・サポート ・入浴介助（2名体制/1日3名程度） ・トイレ誘導・就寝準備 ・夜間の見守り・巡回 （緊急時の短期入所対応含む） ・日々の記録作成・状況管理 ・日勤スタッフとの引き継ぎ ■一日の流れ（例：16:00〜翌9:00） 16:00 出勤・引き継ぎ・夕食準備サポート 18:00 入浴介助・トイレ誘導 20:00 記録作成・状況管理 22:00 就寝準備・見守り・巡回 06:00 起床サポート・朝食準備 09:00 引き継ぎ後、退勤 ■安心の体制・職場環境 ・新しい施設でスタート！ ・同グループ内での勤務兼研修あり ・基礎から学べるオリエンテーションあり ・経験や資格は一切不要 ・週1日〜OK（夜勤専従） ・夜勤明けは”必ず休み”のシフト ・近隣拠点：一色ハウス、第2一色ハウス ・20代〜40代男女スタッフ活躍中

【チーム体制】朝3時間・週2〜4日・Wワーク歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ホームヘルパー、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 【かけもち・Wワークの方も歓迎です】 朝の3時間だけなので、本業の前後にも無理なく働けます。 名古屋市で障がい者グループホームを 運営する新しい施設、第3一色ハウスで、朝の時間を活かして働く生活サポートスタッフを担当します。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 施設・職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 施設名 ｜ 第3一色ハウス（新しい施設です） 近隣施設 ｜ 一色ハウス、 第2一色ハウス 事業形態 ｜ 地域生活支援拠点事業（グループホーム・短期入所） 勤務時間 ｜ 早朝の3時間だけ（残業はほぼありません） 業務内容 ｜ 湯煎や 盛り付け・見守りなど家事感覚でできる軽作業中心 体制 ｜ 複数名でのチーム体制（一人で抱え込まず安心） 身体的負担 ｜ 少なめ（ご自身で歩ける方が 多数・身体介助ほぼなし） 介助方針 ｜ 同性同士での介助を徹底 業務環境 ｜ 資料・書類関連のクラウド化を推進 応募要件 ｜ 資格不要・未経験・ブランク大歓迎 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：6:00〜9:00シフト） 06:00 出勤。起床のお声がけ・見守り。 ご自身で歩ける方が多いため、 身体介助はほとんどありません。 06:30 身支度サポート（着替えや 洗顔など）。 07:15 朝食準備と食事サポート（湯煎や 盛り付けなど家事の延長でできる作業中心）。 複数名のチーム体制で対応するため、 一人で抱え込む心配はありません。 08:15 施設への送り出しサポート。 08:45 その日の記録作成（クラウド化で スムーズ）。 09:00 退勤。残業はほぼありません。 ■研修とサポート体制 ・未経験やブランク明けの方も 大歓迎（資格不要） ・入社後のオリエンテーション含め同グループ内で勤務兼研修あり ・先輩スタッフが隣で一緒に 動きながら1日の流れを丁寧に指導 ・複数人のチーム体制だから 困ったときもすぐ相談可能 ■給与・待遇 時給1,250円 昇給あり（年1回） 交通費規定支給・車通勤OK 制服貸与・社会保険完備・WワークOK 週2日〜4日勤務（早朝6:00〜9:00の3時間）

福祉業界未経験OK★月給30万円～★完全週休2日制★

仕事内容 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ ＼マネジメント経験の、その先へ★／ 事業拡大フェーズの福祉グループで ”管理職として”施設運営に関わる――。 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 「社会に役立つ場所で、経験を活かしたい」 「運営や仕組みづくりにも関わってみたい」 ――そんな想いをお持ちの方に、 ぜひ知っていただきたいポジションです。 ★月給30万円以上＋賞与年2回 ★完全週休2日制 ★勤務時間中の食事無料 ★車・バイク通勤OK ★研修・フォロー体制充実 今回募集するのは、障がい者支援施設の 運営を支える【管理職候補】。 福祉業界での経験や専門知識は問いません。 他業界でチームをまとめてきた方や 接客・サービス業の店長など 異業種から転職したメンバーも多数活躍しています！ ::::::::■ 施設運営の“司令塔” ■:::::::: 施設全体を見渡しながら、 運営を安定させる役割を担っていただきます。 ●年間予算の策定・収支管理 ●予算進捗の確認・分析・報告 ●スタッフの労務・勤怠管理 ●人員配置（シフト作成・調整） ●行政・関係機関・外部事業者との連携 ●各種書類作成、申請業務 ●スタッフのマネジメント・育成・フォロー ※福祉の専門的な支援や個別対応は、 主にサービス管理責任者が担当します。 施設管理者の役割は、 「人」「数字」「運営」を見渡し、 現場がスムーズに回る環境を整えること。 現場スタッフが支援に専念できるよう、 「働きやすい環境づくり」、 「施設運営に伴う仕組みづくり」を行っていきましょう！ ::::::::::::■ 入社後の流れ ■:::::::::::: 入社後まずは、現場業務からスタート！ ・利用者様の日常生活のサポート ・相談対応や記録作成 ・就労支援施設への送り出しや見守り ・生活訓練の補助 など 「利用者様との関わり方」、「施設の流れ」 「スタッフの動き」を理解していきます。 その後、先輩のサポートを受けながら、 6ヶ月〜2年ほどを目安に、 運営管理業務の比重を高めていきましょう。 :::::::::::■ キャリアアップ ■::::::::::: 事業拡大フェーズだから、 管理ポジションも続々と誕生中。 ●施設管理者 ●複数施設をまとめる統括責任者 ●新規事業所の立ち上げ など キャリアの選択肢も広がります。 また、年1回の人事考課に加え、 定期的なフィードバックを実施。 意欲や取り組みを正当に評価する 風土が根づいており、 多くの社員がキャリアアップを実現しています。 ::::::::::::■ 当社について ■:::::::::::: 私たちは障がいのある方の “生活”と“自立”を支える 福祉サービスを展開する法人グループです。 自立訓練施設、就労支援施設、 グループホーム、相談支援事業所など、 生活から就労までを 一貫して支えられる体制を強みに、 地域に根ざした施設を運営。 設立以来、毎年1〜2拠点のペースで 新しい施設を開設するなど、 グループとして着実に成長を続けています。 ＝＝＝＝＝ 福祉は「人を支える仕事」。 同時に、運営という土台があってこそ 成り立つ仕事でもあります。 マネジメントの力で、福祉を動かす――。 そんな新しいキャリアを、ここから始めませんか。

久しぶりの募集です！効率良く稼げるのも魅力の夜勤限定！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 夜勤専従の介護職！ （資格は必須） 月10回程度の勤務！ ✅昇給あり（毎年8992円UPします） ✅お誕生日には1万円支給あり 【夜勤専従の介護スタッフ】 有料老人ホームでの食事介助、身の回りのお世話 などの介護業務全般をお願いします。 具体的には… ・食事介助 ・口腔ケア ・排泄介助 ・コール、見守り ・身の回りのお世話 ・記録記入 ・簡単な清掃、片付け ✦ː────────✦ː────────✦ː ⭐私たちが運営する施設は 「元気な介護施設」としてマスコミも注目。 新聞をはじめ様々な報道機関に取り上げられているのです。 ■当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 在宅福祉総合サポートセンター「ひだまり」 あま市…ヴェイエールひだまり 津島市…ドルトワールひだまり ２つの住宅型有料老人ホームと、訪問介護ステーション、 デイサービスセンターの運営

【愛知県大府市】10月開始／小児病棟での看護助手／高給与◎時給1,500円～1,938円／週3～5日勤務／無資格・未経験でもＯＫ

仕事内容 ●ご勤務先について 本求人は「派遣」での募集です。 ご本人様と派遣元の株式会社メディカル・コンシェルジュが雇用契約を結び、勤務先である医療機関にてご就業いただきます。 【勤務地名】あいち小児保健医療総合センター 【住所】〒474-8710 愛知県大府市森岡町七丁目426番地 【病床数】200床 【診療科】 ・救命救急センター：救急科/集中治療科 ・小児心臓病センター：循環器科/心臓血管外科 ・免疫・アレルギーセンター：アレルギー/感染免疫科（感染症科/予防診療科） ・周産期部門：産科/新生児科 ・内科系：総合診療科/腎臓科/内分泌代謝科/神経内科/予防接種センター（保健科） ・外科系：小児外科/整形外科/形成外科/泌尿器科/脳神経外科/耳鼻いんこう科/眼科/麻酔科/歯科・口腔外科/放射線診断科/皮膚科 ●業務内容について あいち小児保健医療総合センターの病棟内にて、看護助手業務をお願い致します。 （１）病室・病院内及び、浴室等含む清掃業務全般 （２）備品補充、備品整備 （３）食事の配膳、下膳業務 （４）シーツ交換や退院・入院準備業務 （５）入院されている患者さんの療養生活のお世話(移動、食事、排泄、入浴 等) ●おすすめポイント ・平日のみ、固定の時間帯のみ勤務など広く相談ＯＫ♪ ・高時給 1,530円～1,550円での設定です。 ・無資格＆未経験OK！ ・お子さんと関わることが多いお仕事の為、子ども接することが好きな方にオススメのお仕事です！

業界未経験OK！完全週休2日制◆賞与年2回★勤務中の食事無料

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、福祉/介護事業責任者/施設長、事業企画 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「店長」「SV」「管理職」経験者歓迎★ 人と組織を動かす力を、福祉業界で発揮！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちが求めているのは、 「スタッフをまとめてきた経験」 「現場を円滑に動かしてきた経験」 「数字や目標を意識して運営してきた経験」。 福祉業界での経験や専門知識は、 入社時点では問いません。 店長、SV、拠点責任者、営業管理職など、 これまで異業種で培ってきた マネジメント経験を活かしながら、 福祉業界で新しいキャリアを築きませんか？ ＼POINT／ ⭐月給30万円以上＋賞与年2回 ⭐完全週休2日制（シフト制） ⭐勤務時間中の食事無料 ⭐車・バイク通勤OK ⭐資格取得支援制度あり ⭐産育休の取得＆復職実績あり l―――――――――――――――――――l ■あなたにお任せしたいこと l―――――――――――――――――――l 障がい者支援施設の 運営マネジメントをお任せします。 ✅年間予算の策定・収支管理 ✅予算進捗の確認・分析・報告 ✅スタッフの労務・勤怠管理 ✅人員配置・シフト作成 ✅スタッフのマネジメント・育成 ✅行政・関係機関との連携 ✅各種書類作成、申請業務 など ※福祉の専門的な支援や個別対応は、 主にサービス管理責任者が担当します。 「人をまとめる」 「目標達成に向けてチームを動かす」 「現場の課題を見つけ、改善する」 そんな経験は、 業界が変わってもちゃんと活かせます。 福祉という新しいフィールドで、 あなたのマネジメント経験を 存分に発揮してください！ l―――――――――――――――――――l ■まずは現場を知ることから l―――――――――――――――――――l 入社後はまず、現場で支援業務を経験。 利用者様との関わり方や、 スタッフの仕事内容、 施設全体の流れを理解していきます。 ＞＞具体的には… ・利用者様の日常生活のサポート ・相談対応・記録作成 ・就労支援施設への送り出しや見守り ・生活訓練の補助 など 福祉の現場を知ることで、 より現実的で、スタッフにも寄り添える マネジメントができるようになります。 その後は先輩管理者のもと、 少しずつ運営管理業務へ。 6ヶ月～2年ほどを目安に、 経験や成長に合わせながら、 施設管理者を目指していきましょう。 l―――――――――――――――――――l ■30代・40代・50代が中心！ l―――――――――――――――――――l 現在、施設管理ポジションでは、 30代・40代・50代の 男性・女性スタッフが中心に活躍中！ 年齢や性別に関係なく、 それぞれがこれまでの経験を活かしながら、 施設運営を支えているため、 「これまでのキャリアを、 新しい業界で活かしたい」 そんな思いを持って転職する方も、 なじみやすい環境です。 l―――――――――――――――――――l ■事業拡大！新ポジションも続々、誕生！ l―――――――――――――――――――l 「特定非営利活動法人」として設立以来、 毎年1～2拠点のペースで福祉施設を開設！ 新しいポジションも、どんどん生まれています。 ＼将来的には…／ ◆施設管理者 ◆複数施設をまとめる統括責任者 ◆統括責任者補佐 ◆新規事業所の立ち上げ など、 さらに上のキャリアを目指すこともOK。 あなただけのキャリアをここからスタートできます！

1日2.5hの短時間勤務！“超”ピンポイントで働けます◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、飲食調理スタッフ ｡.｡・.｡゚+｡.｡・.｡゚+｡.｡・.｡゚+｡.｡・.｡゚+｡.｡・. ＼＼ 1日2.5hでOK！！ ／／ 老人ホームでの簡単な盛付や片付け。 介護業務なし＆湯せんメインで 料理が苦手な方も安心◎ ｡・.｡゚+｡.｡・.｡゚+｡.｡・.｡゚+｡.｡・.｡゚+｡.｡・.｡゚ 住宅型有料老人ホーム 「なごやの家 中割」で入居者様が食べる 毎日の食事の準備・片付けをお任せします。 【具体的な業務内容】 〇炊飯（業務用の炊飯器を使用します） 〇調理の補助（湯せん・皿の用意など） 〇盛り付け 〇配膳・下膳 〇食器洗い（食洗器あり） 〇厨房内のカンタンな片付け ☆難しい調理作業はありません！！ ==================== 基本は湯せんした食事を お皿に盛りつけるだけ！ お料理が苦手なあなたも即戦力です◎ ☆1日2.5h・短時間勤務OK！！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝=＝ 食事の準備片付けの時間だけ！ 介護業務などは 一切やらなくてOKですよ♪ ☆パートさんにも賞与支給！！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ シフトへの貢献度や 普段からのふるまいを加味して、 年に2回支給しています^^ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 普段の頑張りを評価して 賞与で還元しています！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

日曜の朝夕を有効活用！高時給で効率よくお小遣い稼ぎしませんか

仕事内容 日曜の朝・夕方を有効活用！ 高時給で効率よくお小遣い稼ぎしませんか？ ✅朝または夕方、どちらかのみも相談可 ✅夕方までの時間は自由時間（拘束なし） 住宅型有料老人ホーム「つむぎ」では、 入居者様へのお食事提供を サポートしてくださる 調理スタッフを募集します。 日曜日限定の短時間（早朝・夕方）勤務なので、 副業やWワークに最適です！

【週4×午前の募集！】扶養内勤務OK！医療事務経験者は優遇！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療事務 ＼このお仕事のポイント／ ◆PCの基本操作ができればOK！ ◆医療事務経験がある方は積極採用！ ◆電子カルテなので、カルテ整理もラクラク！ ◆月水金土の週4日×午前中のみの勤務！ ◆扶養内勤務など働き方はご相談OK！ 【仕事内容】-・-・-・-・-・-・-・-・ ●患者さまの受付 ●会計・レセプト対応 ●電話対応 ●電子カルテへのデータ入力 ●診察時の先生のサポート など まずは機械の使い方などから 1つずつお教えします。 丁寧に教えるので安心してくださいね。 困ったことや分からないことは 何でも協力して解決していきましょう◎ 【院長から一言】-・-・-・-・-・-・ 2011年に開院して以来、 「丁寧にわかりやすい説明」や 「正確な診察・診療」をモットーに、 心のこもった医療サービスを提供してきました。 ありがたいことに、 糖尿病・甲状腺などの診療を受けたい患者さんが多く、 遠方から通院してくださる方もいます。 そんな当院で、一緒に働いてくれるメンバーを募集します。 まずはお気軽にご応募くださいね。

【シニア応援求人】経験不問！切る・盛り付け等のかんたん調理

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、その他飲食、飲食調理スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事前の施設内見学 も 可能 ＆ 歓迎しています (^^) …まずはお気軽にどうぞ。 ━━━ｖ━━━━━━━━━━━━━━ https://r.goope.jp/pasupi 「パスピ・98」 は 知的に障がいのある方が 生活する24時間型の施設です。 ✿ お任せするのは… 【切る・盛り付け・配膳】 などの超かんたんなお仕事です◎ ＼未経験でも心配なし！／ ご利用者さんへの食事介助などは 別のスタッフが行いますので、 調理や盛り付けに専念できます◎ しっかりとサポートさせていただきますので 未経験の方もご安心ください。 ✿ 定年後のお仕事にも最適で、 多数の方が在籍しています。 ― そんな等身大の雰囲気や 支えてくれているスタッフの笑顔を お越しいただいた時に感じて頂けたら 嬉しく思います。 o(^-^)o ＼ 採用担当者より ／ いろいろな経歴をお持ちの方や 幅広い年齢層の方が活躍しています。 また、急なお休み希望がありましても、 対応することが可能で 働きやすい職場ですよ。 勤務時間や勤務日数も なるべく、ご希望に添うよう 努めますのでお気軽にご相談下さい。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社会福祉法人 相和福祉会 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■従業員数｜419名 ■設 立 ｜昭和55年 ■資本金 ｜18億9,844万円 ■企業理念｜ 『すべての人にとって 今日一日が 充実し満足できるものであり、 明日への希望が豊かなもので あるよう努めます』 ■事業内容｜ こども園、児童養護施設 障がい児入所施設、児童デイサービス、 障がい者支援施設、障がい福祉サービス 事業所（通所）多機能型 ＧＨ・ＣＨ ✿

無資格・未経験OK！週1日～OK！小規模デイで働きやすい◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員 ＊週1日～OK！急なお休みにも対応♪ ＊無資格・未経験歓迎！ ＊まずは職場見学だけでもOK！ ☆・。————————— 。・☆ まったりのんびり働ける♪ 小規模施設だから働きやすい◎ 20～60代まで幅広く活躍中 ☆・。————————— 。・☆ ＜お仕事内容＞ 小規模デイサービスでの 日常生活サポートをお願いします。 ＜具体的には＞ ●食事補助 ●入浴時の見守りなど 利用者様(1人or2人)の送迎を お願いすることもあります。 自立されている方が多く 例えばお風呂も1人で入られる方もいるので 見守りが中心です。 介護初めてさんもご安心ください。 利用者さんと座って お話しする時間も大切なお仕事！ 孫のように可愛がってもらえる環境です◎ 季節毎にイベントもあり♪ 餃子を一緒に作ったり、 お鍋パーティーを開催したり、 楽しく働けますよ。 入社後は、1人の先輩がついて 丁寧にお教えします！

週2、3日～OK/注射ナシ/看護レベル低め/駅徒歩2分程

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師、准看護師 ⭐看護師資格を活かして、無理なく働きませんか？ 週2～3日で主に午前勤務が中心。 扶養内勤務も可能なので、家庭やプライベートと両立しながら、看護師としての経験・資格を活かせます。 さらに、注射業務は医師が担当。 患者様への対応や医師のサポートなどを中心にお任せします。 「看護師資格を眠らせたままにしたくない」 そんなあなたの再スタートを応援します♪ 当院はプラセンタ注射を専門に行っているクリニックです。 看護師さんには、患者様が安心して診療を受けられるよう、医師のサポートや患者様対応をお願いします。 具体的には… ✅患者様とのコミュニケーション ✅注射前の準備・消毒 ✅医師の診療・処置のサポート ✅院内の簡単なサポート業務 注射そのものは医師が担当するため、看護師さんによる注射業務はありません。 これまでの看護師経験を活かしながら、患者様とのコミュニケーションを大切に働ける環境です。 ⭐ 立地は抜群 当医院は地下鉄｢今池｣駅からすぐ！ 4番出口を出て歩いて2分程で到着できます｡ 周辺にはお食事やお買い物に便利な施設がたくさんあって スーパーや薬局､銀行や郵便局など､通勤途中に 何でも揃っちゃいますよ｡ 多くのスタッフが地下鉄で出勤していますが 近くにパーキングもあるので車通勤も可能！ もちろん､ガソリン代や駐車場代はしっかり支給いたします｡

★年間休日127日★　未経験・ブランクのある方もOK！　最新機器の揃った眼科クリニックで一緒に働きませんか？

仕事内容: 仕事内容及びアピールポイント： 眼科クリニック【知立いとう眼科】の医療事務 の正社員を募集しています。 主な仕事内容 ・患者さまの受付、ご案内 ・電話対応 ・電子カルテへの入力 ・会計業務 ・レセプト業務 ・予約管理 ・診療に関する事務作業 ・院内の整理、清掃など 業務に慣れてきた後は、簡単な診療補助や眼科検査なども少しずつ覚えていただきます。

未経験歓迎！食事・入浴介助なし！／土日休み×残業ほぼゼロ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、その他福祉/介護、介護福祉士 未経験歓迎！スキル・資格不要！ ＼＼土日休み×残業ほぼゼロ／／ ■─────────────── 「介護」というより 「ジムのインストラクター」？ 食事・入浴介助なし！ リハビリトレーナー（介護職)として 活躍してみませんか？ ────────────────■ 「介護の仕事に興味はあるけど、 体力的に続くか不安…」 「資格を取るための勉強時間や 費用が心配…」 そんな未経験の方にこそ知ってほしいのが、 『グッドリハ 徳川』です。 ここは、一般的なデイサービスとは 少し違います。 イメージは「高齢者向けのスポーツジム」。 従来の介護施設のような「お世話」ではなく、 一緒に体を動かす「トレーニング」が中心。 「マシンを使って体を動かしたい」 「いつまでも自分の足で歩きたい」 という前向きな利用者様をサポートする、 明るく元気な職場です。 ✅仕事内容 ━━━━━━━━━━━━ 「ジム感覚」で通える リハビリ特化型デイサービスでの トレーナー業務 「グッドリハ徳川」にて、 ご利用者様が元気に自分らしく 生活するための運動サポートを行います。 決まったプログラムに沿って行うため、 未経験の方でも迷わずにスタートできます。 食事介助や入浴介助はありません。 ご利用者様の介護度も比較的 軽度な方が多く、コミュニケーションを 楽しみながら働けます。 ＜＜具体的な業務内容＞＞ ●リハビリの指導・補助 専門マシンを使った運動のサポートや、 体操の指導を行います。 ●送迎業務 名古屋市内（東区、千種区、北区の一部）の送迎 ※1BOX車使用 ＊その他＊ ●生活相談員業務 資格をお持ちの方は、 相談業務も兼任いただきます。 ✅『グッドリハ』で働く 3つのメリット ━━━━━━━━━━━━ 当社はここが違います！ ✨食事・入浴介助なし！ 身体への負担が少ない ──────────── リハビリ特化型だから、介護のお仕事で イメージされがちな「食事介助」や 「入浴介助」は一切ありません。 重いものを持ち上げたりする作業が 少ないので、「体力に自信がない」 という方や、腰への負担が心配な方でも 安心してスタートできます。 ✨資格取得を会社が 「全額」バックアップ！ ──────────── 「働きながら資格を取りたい」 というあなたを全力で応援します。 未経験からスタートして、 働きながら一生モノの資格を 手に入れた先輩がたくさんいます。 ✓費用は会社が全額負担 （実務者研修など） ※研修自体はご自身のお休みを活用 いただく場合が御座います。 ✨堅苦しい上下関係なし！ 「さん」付けで呼び合える フラットな職場 ──────────── 「上司の顔色を伺いながら 仕事をするのは疲れる…」 そんな心配は無用です。 私たちの自慢は、職種の壁がないこと。 管理者もパートさんも、 みんなで意見を出し合い、 利用者様のちょっとした変化を 共有しています。 ✨残業ほぼ「0」時間 ──────────── 会社全体で「残業時間はほぼ0時間」を 実現しています。定時で退社できるので、 夕飯の買い物やお子様のお迎えも スムーズです。 有給やお休みも取りやすいので、 子育て中のママ・パパも無理なく 活躍中です。 ✅具体的なお仕事の流れ ━━━━━━━━━━━━ 難しい行為等はありません。 決まったルーティンで働けるので、 生活リズムも整います。 【日勤のみの例】 8:30～出勤・朝礼 まずは明るい挨拶からスタート！ ▼ 8:45～午前の送迎 AT限定でOK！ 軽自動車やミニバンでの送迎です。 ▼ 9:15～リハビリ・運動サポート 「マシンの使い方はこうですよ」 「いいペースですね！」と 声をかけながら見守ります。 ▼ 13:35～午後のリハビリ開始 午後のお客様をお迎えし、 同様に運動をサポート。 ▼ 16:30～ティータイム・コミュニケーション 運動のあとは、利用者様と楽しくおしゃべり。 この時間を楽しみにしているスタッフも 多いんです。 ▼ 17:30 退勤 残業はほぼナシ！ スーパーに寄って夕飯の買い物も余裕です。 ▼▼▼▼ お昼休憩について・・・ 12:25〜13:35は、 お客様の入れ替えが 発生する大切な時間。 そのため、スタッフ同士 相談しながら交代で 休憩を取っています。 11:00〜14:30の間で、 その日の状況を見ながら 「お先にどうぞ！」 「今は空いているから 今のうちに休んできて」 と声を掛け合うのが日常。 しっかり「1時間」 リフレッシュできるのは、 この抜群のチームワークが あるからなんです。 ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ 最後に─── 私たちの施設では、スタッフ同士の仲の良さが、 そのまま利用者様の居心地の良さに つながっています。 「誰かの役に立ちたい」 「長く安定して働きたい」 その気持ちがあれば、 経験や資格は問いません。 まずは見学だけでも大歓迎です。 「どんな雰囲気かな？」と気になった方は、 ぜひお気軽にご応募ください！

資格・年齢不問★年休105日★賞与あり★車通勤可！長期安定◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：福祉/介護事務、一般事務、総務事務 ＼ 「夢の持てる生活」を支えたい そんな想いを持つ方へ… アリスの森へ！ ／ ＊簡単なPC操作ができる方や 事務経験がある方は大歓迎 ＊月給21万円～＋昇給・賞与あり ＊正社員登用あり ＊車通勤OK（無料駐車場あり） ＊福利厚生・サポート体制充実 ―――――――――――――――――― Q. どんなお仕事？ ――ｖ――――――――――――――― 住宅型有料老人ホームを運営する会社の 総務部門にて事務業務を行います。 「夢の持てる生活」を目指した ケアサービスを提供し、 ご利用者様の安心と笑顔を支える 会社であり続けるためには欠かせない 縁の下の力持ち的なお仕事です。 具体的には･･･ ・電話・来客対応 ・事務用品や利用者様の物品などの発注 ・利用者様請求 ・公的機関への書類作成・提出 ・経理経験がある方は経理補助 ―――――――――――――――――― Q. どんな人が活躍しているの？ ――ｖ――――――――――――――― 経験豊富な方は即戦力として優遇！ ブランクのある方も研修支援制度が あるので安心です。 「長く腰を据えて働きたい」 「事務の経験を活かしたい」 そんな方が活躍しています。 ―――――――――――――――――― Q. プライベートと両立できる？ ――ｖ――――――――――――――― 週休2日制でお休み充実！ ライフステージが変化しても安心です。 「家族との時間を大切にしたい」 「安定した環境で働きたい」 そんな方にオススメです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ご利用者様の「安心した暮らし」や スタッフの「働きやすい職場環境」を 支えるお仕事です。 安定した基盤のもと、 安心して長く働ける環境で 一緒に成長しませんか？ ―――――――――――― 本求人は職業紹介事業者が 雇用主企業の代理で 掲載している求人になります。 雇用主企業名/株式会社 アリスの森 住所/〒468-0011 愛知県名古屋市天白区平針1-1901 佐久間マンション205号 職業紹介事業者名：株式会社キャリアEA 有料職業紹介事業許可番号：23-ユ-302970 本社所在地：〒452-0805 愛知県名古屋市西区市場木町242番地 TEL:052‐934‐7022 業種：人材紹介業

急募！20～30代の女性在籍｜週1日～OK｜Wワークも◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師、准看護師、ホームヘルパー ＊。…＊。…＊。…＊。…＊。…＊。… 「朝」「昼」「夜」 全時間帯での募集！！ 週1日～勤務できる方、歓迎！ もちろん、週3日、4日も可能！ Wワークにピッタリ！！ ＊。…＊。…＊。…＊。…＊。…＊。… ｜収入にプラスαしたい方！ ｜直行直帰で 無理なく働き続けたい方に！ 【お任せするお仕事…】 掃除、洗濯の生活援助と 食事介助・清拭・トイレ介助 （自立歩行可能） ・就寝介助などの身体介助をお任せします。 ご利用者様が住み慣れた我が家で リラックスして介助を受けられる 生活に寄り添った介護をお任せします。 たくさんの利用者様を担当する訳では ないので、じっくり取り組んで頂けます。 (対象のご利用者様は千種区在住の会社 経営者様(57歳男性)) 「ダブルワークで収入を増やしたい！」 「効率良く働きたい！」 そんな方にピッタリな環境！ 慣れるまでは先輩スタッフが しっかりフォローしますので ご安心ください！ 少しでも気になった方は お気軽にお問い合わせください。 ご質問だけでも大歓迎です。 【詳細情報はこちらよりご確認下さい】 https://royceplus.com/

平日週３日～・午前中心｜扶養内OK｜40代・50代活躍中♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他保育、保育士、幼稚園教諭 ＼ 保育士資格を活かす ／ ⭐ 月～金曜のうち週３日～OK！ ⭐ 8:30から1日5時間程度！ ⭐ 扶養内勤務OK！ ⭐ 週20時間以上なら時給1500円！ ⭐ 経験豊富な方・ブランクも歓迎！ 認可保育所「たきこ第二幼児園にじいろ」 ✨ 保育補助スタッフを募集します ✨ 担任の先生を支えながら、 子どもたちが安心して過ごせるよう、 日々の保育をサポートしていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ｜ 具体的なお仕事内容 ｜ ━━━━━━━━━━━━━━ ・子どもの見守り、声かけ ・遊びや活動のサポート ・食事や身の回りのサポート ・園内活動のお手伝い ・担任保育士との情報共有 ・保育室の準備、片付け など 一人ひとりの様子やペースに合わせて、 園生活を安心して楽しめるよう サポートをお願いします。 担任やほかの職員と 相談しながら進めるため、 一人ですべてを抱えることはありません◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ｜ これまでの経験を活かせます ｜ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐「フルタイム勤務から 短時間勤務に切り替えたい」 ⭐「子育てが落ち着いたので 保育の仕事に復帰したい」 ⭐「これまでの保育経験を、 子どもに寄り添う仕事で活かしたい」 ▶▶ そんな方も歓迎します✨ お任せするのは、 担任の先生を支える保育補助のお仕事。 これまでの保育経験を活かしながら、 子どもたちの成長を見守っていただけます。 ブランクのある方も、 園の流れや担当するお子さんとの関わり方を 少しずつ覚えていただければ大丈夫です◎ ━━━━━━━━━━━━━━ ｜ 午前中心で家庭と両立 ｜ ━━━━━━━━━━━━━━ 勤務は月～金のうち週３日から相談可能。 8:30から1日5時間程を予定しているため、 勤務例は「8:30～13:30」 午後の時間を 家事やご家族との時間に使えます♪ 扶養内での勤務や、 週20時間以上の勤務もご相談ください◎ 月曜日・金曜日に勤務できる方は 特に歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━ ｜ 一緒に働く職員について ｜ ━━━━━━━━━━━━━━ 園全体では、 保育補助スタッフや調理員を含めて 約20名が在籍しています✨ 職員同士で声をかけ合い、 協力しながら日々の保育を行っています。 職場見学からでも歓迎します。 園の雰囲気や実際の保育の様子を、 ぜひ一度見に来てください♪ ⭐当園HP▶https://takiko-nijiiro.com/

需要が高まる介護業界を支える✨未経験◎土日祝休⭐男性活躍中❗

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、設備保全/メンテナンス、倉庫作業スタッフ -*新着求人*- ✨福祉用具のメンテナンススタッフ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ┎┈┈┈┈┒⏩完全週休2日▶土日祝休み ┃ポイント┃⏩残業ほぼなし＆服装自由！ ┖┈┈┈┈┚⏩男性・女性スタッフも活躍中 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お仕事内容 -✄ 車いすや介護ベッドなどの福祉用具の ☑洗浄 ☑消毒をお任せします！ 【具体的には･･･】 レンタル商品が返却された際に、 次のご利用者様が快適に使用できるよう、 洗浄・消毒を行います。 ※点検やメンテナンス作業も お任せする場合があります。 ⭐将来的には現場管理もお任せします！ 腰を据えて長く働きたい方大歓迎！ ⭐構内を適度に動きながらの作業なので、 健康維持にもピッタリです◎ ⭐チームで助け合いながら行っています。 未経験の方もしっかりサポートするので 安心してご応募下さい。 ⏩専門知識やコツなどはしっかり教えます ＊介護用ベッド･車いすなど､ 高齢者の方にとっては 日常的に使うものでも､ 私たちが触れる機会は あまりないかと思います｡ そのため､扱う商品･サービスなどは 入社後にイチからレクチャー！ 福祉用具の知識やそれぞれの職種に 近い経験などは一切問わないので、 安心して飛び込んで来て下さいね♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐弊社はルート21グループの会社です⭐ https://r21.co.jp/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

福祉未経験OK✨身体介助なし♪週3日～勤務✨プチ賞与あり

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 ⭐福祉未経験からスタートOK ⭐入浴・排泄などの身体介助なし ⭐15時または16時退勤で家庭と両立◎ ⭐週3～4日勤務＆平日のみもOK ⭐年2回、プチボーナスあり♪♪ ⭐正社員登用制度あり！ 長く働きたい方も歓迎！ 「こあこいろ」は、 障がいのある方が雇用契約を結び、 支援を受けながら働く就労継続支援A型事業所です。 利用者さんがお菓子づくりや袋詰めなどの 軽作業に取り組む様子を見守り、 困っているときに声をかけたり、 作業の進め方をサポートしたりするお仕事です。 入浴や排泄などの身体介助はありません。 専門的な介護を行う仕事ではないため、 「人と話すことが好き」「誰かを支える仕事がしたい」という方なら、福祉業界が初めてでも始められます。 事業所を利用されている方は約35名。 スタッフ約10名で協力しながら、一人ひとりの作業を見守っています。 分からないことはすぐに相談できる環境なので、未経験の方もご安心ください。 ▶具体的なお仕事 ・利用者さんへの声かけ・見守り ・作業の進め方のサポート ・お菓子の簡単な調理補助 ・野菜のカット ・袋詰め・シール貼りなどの軽作業 ・お昼の準備 ・作業終了後の片付け ・スタッフ間での情報共有 ・担当日に利用者さんの送迎 送迎は毎日ではなく、当日の担当制です。 社用車のミニバン「ノア」を使用し、 事業所～西尾駅間の決まったルートを運転します。 慣れるまでは先輩スタッフが同乗します。 ✅1日の流れ（一例） ───────── 8：45 朝礼・送迎 ▶利用者さん一人ひとりの様子や変化、 その日の作業内容をスタッフ間で 丁寧に共有します。 安心して一日を過ごしていただくため、 朝の情報共有を大切にしています。 朝礼後、送迎担当は 利用者さんのお迎えへ向かいます。 9：30 利用者さんと作業スタート ▶作業内容を説明し、お菓子づくりや 袋詰めなどを見守り・サポート。 12：00頃 お昼休憩 ▶作業の進み具合を見ながら、 スタッフ同士で声をかけ合って 順番に休憩を取ります。 15：00 利用者さんの作業終了 ▶片付けやお見送りを行います。 その後、勤務時間に応じて、利用者さんの 様子や気づいたことをスタッフ間で 共有します。 送迎担当は利用者さんをお送りします。 15：00または16：00 スタッフ退勤 ⭐福祉未経験でも始められます♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 福祉・介護の経験がない方もOKです。 入浴や排泄などの身体介助はなく、 利用者さんの作業中の見守りや声かけ、 サポートが中心です。 「人と接することが好き」 「困っている人を見ると、つい声をかけたくなる」 そんなあなたに、ぜひお願いしたい仕事です。 特別な経験や資格は必要ありません。 利用者さんの様子に気づき、やさしく寄り添える方なら大歓迎です。

【週2日・扶養内OK】安心の2人体制◎柔軟シフトで家庭両立

仕事内容 ✅夜勤も安心の2名体制 ✅ブランクOK＆丁寧なサポートあり ✅駅徒歩5分＆高収入で好環境 認知症対応型グループホーム 『ぐるーぷほーむ花ごころ瑞穂』にて 利用者18名のケアを行っていただきます。 夜勤は2名体制なので、 1人で9名の入床介助を担当します。 人員体制に余裕があるため、 落ち着いて勤務できる環境です。 ■”ぐるーぷほーむ花ごころ瑞穂”とは ―――――――――――――――――― 認知症に対するノウハウを多く持ち、 疾患理解・医療の知識が豊富なことが 強みの施設です。看護師と連携しながら、 疾患を持つ方への対応、看取りまで 行っています。専門知識や技術を持つ スタッフがほとんどのため、細やかで 質の高いケアを実現できています。 利用者様を一番に考えたケアのおかげで 介護度が改善したりと、利用者様、 ご家族様からも非常に高い評価を いただいています。 利用者様・スタッフともに笑顔が絶えず、 あたたかい雰囲気の施設です。 ――――――――――――――― ⭐夜勤も安心の人員配置 ――――――――――――――― 18名の利用者に対し、 常に余裕ある人員配置。 日中の業務はチームで分担し 夜勤でも慌てず働けます。 深夜徘徊は全くなく、 心にゆとりある夜勤が可能！ ――――――――――――――― ⭐「意味ある介護」がわかる ――――――――――――――― 未経験の方だけでなく、経験者の方も 前職で先輩から正しく専門知識や技術を 教えてもらえないままで、 対応に困ったことはありませんか？ 「ぐるーぷほーむ花ごころ瑞穂」では、 そういった方にも親切にサポートします。 ――――――――――――――― ⭐疾患理解・医療連携も強み ――――――――――――――― 看護師・訪問看護・機能訓練士など と日常的に協力・連携しています。 疾患を持つ方や看取りのケースもあるため 医療知識や対応力が自然と身に付きます。 日々の観察がケアの質に直結し、 判断力も自然と鍛えられます。 スキルアップを目指す方にピッタリです。 ――――――――――――――― ⭐専門的な介護サービス ――――――――――――――― ・看取りまで実施する介護医療体制 ・毎月体重測定による栄養管理 ・下剤を使わない排便コントロールを実施 ・日々の褥瘡予防と適切な褥瘡処置 ・喀痰吸引などスキルを身に付けたい方の サポート など、利用者様が健康維持をして 快適に過ごせるケアを実施しています。 ――――――――――――――― ⭐“改善できる介護”を実感できる ――――――――――――――― 日々の介護記録やバイタル測定を 行い、外部の訪問看護と連携しながら 利用者様の健康管理を行っています。 利用者様の笑顔が増えたり、 歩けるようになるなど、 介護度が改善した事例も多数。 「元気になった姿を家族に見せられた」 という嬉しい声もあり、 大きなやりがいにつながります。 ＼スタッフの環境も充実✨／ ✅慌てず安心して学べる環境 利用者18名に対し、余裕ある人員配置。 業務に追われず、1つひとつのケアに集中。 学びやすく、質問しやすい空気が整い、 経験を積むには最適な環境です。 ✅最新設備で負担軽減 電動ベッドや特浴・マットセンサーを完備。 浴室は複数人での見守りが可能な設計で、 安全かつ効率的に介助ができます。 スタッフの負担軽減にもつながる、 現場にやさしい職場です。

実務未経験OK/動物好き必見☆子育て中の主婦・主夫さん活躍中

仕事内容 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅ブランクOK！資格を活かして復職 ✅賞与年2回（基本給約2ヶ月分） ✅年間手術約1800件！スキルUP可能 ✅ペットとの同伴出勤も可能 ✅治療代・フード代などの社割あり ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 動物病院にて、犬・猫・ウサギの診察や手術、各種検査、薬の調合、ペットホテルのお世話など、獣医師業務全般をお任seします。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・犬、猫、ウサギの診察、手術 ・血液検査、レントゲン検査 ・薬の調合 ・ペットホテルや入院動物のお世話 ・飼主さんへの対応、書類整理 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「予防獣医学やTNR活動にも注力」 →当院では予防獣医学や野良猫の保護活動(TNR)にも力を入れています。これまでの経験を活かしつつ、さらに幅広い分野での知識を深められます。 2.「年間約1800件の豊富な手術実績」 →外科手術の経験をさらに積みたい方、スキルを磨きたい方にとって最適な環境です。 3.「手厚いペットサポート制度」 →大切なペットとの同伴出勤が可能です。さらに、治療代・手術代・フード代など、すべてに社割が適用されます。 将来的に身につけられるスキルや職位など これまでのご経験を活かし、即戦力として診察や手術に携わっていただきます。年間約1800件の手術実績があり、外科手術のスキルをさらに磨きたい方にも最適です。また、予防獣医学やTNR活動など、幅広い分野での経験も積むことができます。将来的には、これまでのご経験と当院で培ったスキルを活かし、病院の中核を担う獣医師としての活躍を期待しています。

オープニング｜ブランクOK｜部活で終わったテニスを、もう一度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、その他営業、スポーツ講師/トレーナー ノアインドアステージ _/_/_/_/ オススメPOINT④選 _/_/_/_/ ✅テニスの経験年数不問！ブランクOK ✅インストラクター・コーチ未経験OK ✅人間関係の悩みがほとんどナシ♪ ✅キャリア＆収入アップ目指せる環境 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＿＿＿＿＿ お仕事内容 ￣￣￣￣￣ ＼＼愛知にオープン予定！新しい事業所♪／／ ✅テニスコーチ業務 ・1レッスン：55分～90分 ・1レッスンあたりの生徒数：10～14名 ・1日あたりのレッスン数：5本前後 ✨冷暖房完備のインドアコートなので年中快適◎ ✅イベントの企画運営やPR活動 合宿、懇親会、季節イベント、 パンフレット設置依頼、 ティッシュ配り、ポスティング など ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 未経験・ブランクありでも安心環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨「社会人になってからラケットを握っていない」 「大学のサークルではラリーを楽しんでいただけ」 そんな方も、もちろんOK◎ ✨「楽しく運動をしたい」「気持ちよく汗をかきたい」 というお客様ばかり。 「ラケットの振り方」よりも、 まずは「ナイスショット！」と言えればOK！ ✨「教えるセンス」は不要！ 「どうやってレッスンをしたらいいかわからない…」 そんな方も安心のカリキュラムあり◎ 「できない前提」で育てていきます。 ◤インストラクターのみんなに聞いてみました！◥ ■テニス経験は高校の部活までの人……85％ ■テニスを職業にするなんて 夢にも思っていなかった人……………97％ ■腕に自信が無かった人…………………99％ ■テニスから離れていたけど、 テニスが好きだと再確認した人………100％ ✨ホテル職員や営業職から テニスコーチになったスタッフも在籍中！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＿＿＿＿＿＿ 入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣ ①導入研修／1日の流れや環境、事業や理念について ▼ ②技術練習（約1か月間）／球出しやショットの練習など ▼ ③コートデビュー・OJTレッスン（約半年間） ／先輩のアシスタント・OJTとしてレッスンに参加！ ✨他にも、コーチ研修（週1回）や ビジネススキルを学ぶ外部研修などもあります。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ひとり立ちしたインストラクターの1日 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■13:00――出勤・準備 ・当日のスケジュール確認 ・コート準備／ボールチェック ■13:15――レッスン1（一般） ■15:00――レッスン2（ジュニア） ■16:00――事務・休憩 ■16:45――レッスン3（一般） ■18:15――休憩 ■18:45――レッスン4（一般） ■20:15――休憩 ■20:45――イベント企画の打ち合わせ ■21:45――レッスン5（一般） ■23:00――締め作業 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「自己成長」と「キャリアアップ」の両立 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅支配人との目標の進捗確認（月1回） 自分と上司の両方の目で、 できていることと頑張ってほしいことを きちんと確認し、数値化！ 昇進するにはどのくらい頑張ればいいか、 明確にわかります。 ✅自分の可能性を広げながらキャリアアップ！ 上司との距離が近い環境なので、提案等も大歓迎！ 若手のうちから責任のある役割を 任される機会も多く、 成長が実感できるような環境です。 スタッフからの発信で「ピックルボール」の レッスンを開講した実績もあります。 「けっこう頑張ったのに、結果はこれだけ」 「結局どうするのが正解なんだろう…」 そんな迷いが出ない環境です。 ＿＿＿＿＿＿ キャリアパス ￣￣￣￣￣￣ インストラクター／入社したら、まずはここからスタート ▼ チーフインストラクター／アルバイト・後輩社員の育成研修を担当 ▼ ヘッドインストラクター／事業所のコーチのリーダー ▼ 支配人／事業所の責任者 ✨その後はブロック長やエリア部長も目指せます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ギャップを感じない理由は「関わり力」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新入社員が口をそろえて 「実際のお仕事と、採用サイトとのギャップがない！」 と言う、その理由とは…！？ ✅トップとの距離が近い！ 大西社長は約350名のスタッフ全員の 顔と名前を一致させています！ 誕生日に社長から届く お祝いメッセージは毎年恒例♪ ✅あなたを絶対1人にしない！ 手当などの物理的な報酬だけでなく、 心のつながり＝「心の報酬」を大切にしています。 ✅あたたかいお節介文化 社長・支配人・先輩たちは、 仕事でのピンチや悩みを絶対に放置しません！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「人財育成」×「地域活性化」への取り組み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅テニスで人生を豊かにし、地域社会の未来をサポート！ 「ノアインドアステージ」は、スポーツの域を超えて 「人財育成」と「地域活性化」に取り組む会社です。 スタッフ1人1人の幸せを追求し、 働きがいのある環境づくりをしています。 ✅SDGsへの取り組み 【3 すべての人に健康と福祉を】 ⇒スポーツを通じた運動習慣の定着と 心身の健康・生きがいの創出に貢献 【4 質の高い教育をみんなに】 ⇒挑戦する心・主体性の育成 【8 働きがいも経済成長も】 ⇒理念経営によりスタッフの成長機会と やりがいのある職場環境を実現 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ あなたに合った働き方を ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ こちらは全国転勤がある 「総合職」の募集です。 他に、 ✅地域限定正社員B 自宅から90分以内で通える事業所に 異動の可能性あり ✅地域限定正社員A エリア内での異動の可能性あり ✅地域限定正社員N 愛知県を含む東日本、 もしくは西日本での異動の可能性あり 上記のような働き方もあります。 エリア・全国転勤ありの働き方の場合、 転勤支度金（規定あり）を支給！ あなたの希望に沿った働き方が可能です。 お気軽にご相談くださいね◎ ＿＿＿＿＿＿ 当社について ￣￣￣￣￣￣ 埼玉・東京・神奈川・愛知・京都・大阪・兵庫・岡山に、 一般スクール35校とアカデミー1校を展開中！ ホームページでは平均年収や売上高、 有給取得率や産休育休復帰率、離職率に至るまで公開しています。 ＼＼ぜひご覧ください♪／／ 採用HP⇒ https://noahis-recruit.com/

英語で保育！あなたのスキル活かしてください！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 【子ども一人ひとりとしっかり向き合えるインターナショナルスクール】 Hoshinoko Global School（ホシノコグローバルスクール）は、安城市で創業129年を迎える株式会社大嶽安城が、「地域の子どもたちに世界につながる教育を届けたい」という想いから、街づくり・地域貢献事業の一環として運営しているインターナショナルスクールです。 2022年4月に開園した認可外保育施設で、対象は1歳10か月から未就学児まで。 英語を日常の中で自然に身につけられる環境と、少人数ならではの丁寧な保育を大切にしています。 私たちが何より大切にしているのは、子ども一人ひとりの「できた！」を一緒に喜び、成長に寄り添うこと。 英語だけでなく、運動・リトミック・アート・季節の行事など、さまざまな体験を通して子どもたちの可能性を広げています。 運営本社：株式会社大嶽安城 https://www.ootake.co.jp/ 【募集職種】 Hoshinoko Global School クラス担任（保育士） 【仕事内容】 クラス担任として、保育・教育の中心となってご活躍いただきます。 外国人英語講師とペアを組み、英語が飛び交う環境の中で子どもたちと過ごします。 「英語を教える」というよりも、生活・遊び・行事・制作・外遊びなどの日常を英語環境の中で一緒につくっていく仕事です。 具体的には・・・ • クラス運営・保育計画の作成 • 英語を取り入れた保育・遊び・アクティビティ • 保護者対応 • 行事・イベントの企画運営 • 子どもたち一人ひとりの成長記録やサポート • 各教育機関との連携 などを担当していただきます。 「子どもと英語の両方が好き」 「インターナショナルスクールで新しい保育に挑戦したい」 そんな方を歓迎します。 【応募必須条件】 • 保育士資格をお持ちの方（保育経験必須） • クラス担任経験、または担任業務ができる方 • 早朝・延長・土曜日勤務が可能な方 • 英語で日常会話ができ、外国人講師と連携して保育ができる方 • 1歳10か月～12歳頃までの子どもと楽しく英語活動ができる方 • 多様な教育方法に理解があり、柔軟に対応できる方 • 保育に対する熱意と責任感をお持ちの方 【系列園】 企業主導型保育園 ママサポ・おひさま園 安城市花ノ木町11番12号 TBMビル1階 対象：6か月～2歳児 https://ohisamaen.jp/ ご自身のお子さまをおひさま園またはホシノコに預けながら勤務することも可能です。 【ホシノコで働く魅力】 ◎ 英語を日常で使える環境 外国人講師とチームを組みながら保育を行うため、英語力を活かしながらさらに伸ばすことができます。 ◎ 子ども一人ひとりと向き合える少人数保育 子どもの個性や成長をじっくり見守り、「その子らしさ」を大切にした保育ができます。 ◎ チームワークの良い職場 20代～40代のスタッフが活躍中。 子育て中の職員も多く、お子さまの体調不良や学校行事などもみんなでフォローし合える温かい職場です。 ◎ 通勤しやすい立地 JR安城駅から徒歩6分。 近隣の市から通勤しているスタッフも多数在籍しています。 ________________________________________ 「子どもの未来を広げる保育がしたい」 「英語環境で保育士として成長したい」 そんな想いをお持ちの方、ぜひ一度お話ししませんか？ まずは面接で、あなたの夢やこれまでの経験をぜひ聞かせてください。 ご応募を心よりお待ちしています。

【日勤】日曜＋平日休／残業なし⭐医療行為少なめでブランクも♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ✼┈┈ 働きやすさのポイント ┈┈✼ ✅夜勤・オンコール一切なし！ ✅8:30～17:30｜残業ほぼナシ♪ ✅完全週休2日制＜日曜＋平日休み＞ ✅身体介助ほぼなし＆医療行為少なめ！ ✅入社後3か月はペア体制で ブランク復帰も安心 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 地域密着のデイサービス施設で、 利用者さまの健康管理をお任せします。 医療行為は少なく、対話や見守りを 通じた「寄り添う看護」が中心。 復職希望の方、介護施設が初めての方も、 安心してスタートできます。 ✅仕事内容 ・到着時のバイタルチェック ・皮膚の状態確認や簡単な処置 ・入浴後のケア・補助 ・軽リハビリの補助・見守り ・食事・おやつ時の見守り・交流 ・送迎 ▼1日の流れ（例） 9:00 利用者さま到着・健康チェック 10:00 処置・記録 12:00 ランチ見守り 13:45 リハビリ補助 15:00 記録整理・処置 16:00 おやつ・談笑 16:40 お見送り・送迎 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ほほえみで働く7つの魅力 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ①夜勤なし×17時半の定時退社✨ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務時間は8:30～17:30。 夜勤やオンコールは一切ありません。 基本は定時で即退社できるので、 家族の予定とも合わせやすく、 生活のリズムが崩れにくい環境です。 ②ブランク歓迎！3か月のサポート✨ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後3か月は先輩スタッフとペアで行動。 いきなり独り立ちさせることはありません。 医療の現場から離れていた方、介護施設が 初めての方にも安心のスタートが切れます。 ③身体介助ほぼなし✨ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介助量の多い利用者さんはほとんどいません。 歩行時の見守りや付き添い、入浴後のケアなどが 中心なので、身体への負担は少なめです◎ ※一緒に浴槽へ入ることはありません※ ④医療より“寄り添い”を大切に✨ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 施設はまるでカフェのような落ち着いた空間。 音楽が流れ、笑い声が響く雰囲気の中で、 利用者さまと自然に関わることができます。 医療処置に追われるのではなく、一人ひとりと 向き合える時間があるのが魅力です。 ⑤完全週休2日制＋有休も取りやすい✨ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お休みは日曜＋平日1日の完全週休2日制。 有休や年始休暇もあり、しっかり休んで、 しっかり働けます。パート勤務も相談可。 ライフステージに応じた柔軟な働き方が可能です。 ⑥落ち着いた人間関係✨ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 施設の雰囲気に合った、落ち着いた 雰囲気のスタッフが多いため、 ギスギスした人間関係がありません。 お休みなども取りやすく、個を尊重した 働きやすい環境を整えています。 ⑦通いやすさも◎中川区×車通勤OK✨ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「長良橋」交差点から徒歩5分。 マイカー通勤もOKで、天気に左右されず 通勤ストレスも少なめ。地域密着で長く 働きたい方にぴったりの立地です。

久しぶりの募集です！効率良く稼げるのも魅力の夜勤限定！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 夜勤専従の介護職！ （資格は必須） 月10回程度の勤務！ ✅昇給あり（毎年8992円UPします） ✅お誕生日には1万円支給あり 【夜勤専従の介護スタッフ】 有料老人ホームでの食事介助、身の回りのお世話 などの介護業務全般をお願いします。 具体的には… ・食事介助 ・口腔ケア ・排泄介助 ・コール、見守り ・身の回りのお世話 ・記録記入 ・簡単な清掃、片付け ✦ː────────✦ː────────✦ː ⭐私たちが運営する施設は 「元気な介護施設」としてマスコミも注目。 新聞をはじめ様々な報道機関に取り上げられているのです。 ■当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 在宅福祉総合サポートセンター「ひだまり」 あま市…ヴェイエールひだまり 津島市…ドルトワールひだまり ２つの住宅型有料老人ホームと、訪問介護ステーション、 デイサービスセンターの運営

次々届く「乗せてください」。名古屋で一番人気のタクシー会社

仕事内容 【伸和交通のここが魅力！】 ◎社会貢献性バツグン！国際スポーツイベントの送迎を担う！ ◎普通免許があればOK。二種免許取得費用は会社が負担！ ◎最新型のナビが搭載。土地勘がなくても安心スタート！ ◎名古屋トップクラスの配車実績で安定した収入を実現！ ◎平均月収48万円。初年度の平均年収は529万円です。 ◎出勤時間や休憩時間など、自由度高く、自分で決めれる。 ◎女性・シニア・U/Iターンも活躍中！福利厚生も充実！ 【お任せする仕事内容は？】 「アプリで呼ばれたお客様を迎えに行く」 そんな現代型のタクシーサービスです。 愛知県内を中心に、通勤・通院・買い物・観光など、 さまざまなお客様を目的地まで安全にお届けします。 AI配車システムとGPSカーナビを全車に搭載。 アプリが最適ルートを案内してくれるので、土地勘がなくても大丈夫！ 流し営業はほぼなく、安定して乗車依頼が入ります。 乗せるのは、街の“いつもの人たち”。 「病院までお願いね！」「孫の顔を見に行くの！」 そんな日常に寄り添い、「ありがとう」を直接もらえる仕事です。 ＜具体的には？＞ ■アプリや電話で呼ばれたお客様をお迎え └ 「GO」「Uber」などのアプリ経由や、 お電話にてご依頼のあったお客様をお迎えし、目的地までご案内します。 ■車両の点検・清掃 └ 安全運行のため、出庫前後の車両チェックや簡単な清掃を行います。 【募集背景】 名古屋で長年にわたり、 交通インフラを支えてきた「つばめタクシー」。 お客様から高い信頼をいただき、 1日あたり12,000件以上の配車依頼を受けています。 近年は「GO」「Uber」などのアプリ利用が増え、 ビジネス・観光・通院など、 幅広いお客様からのご依頼が年々拡大。 さらに、地域で開催される大規模イベントや、 国際スポーツイベントの送迎を担うため、 日常の移動だけでなく、 街全体を支える役割も広がっています。 こうしたニーズの高まりに応えるため、 新しいドライバーを増員し、 体制を強化することになりました。 【研修について】※研修期間中の給与は業界トップクラス ▼ 二種免許取得（最短8日） 費用は会社が全額負担。教習所で基礎からしっかり学びます。 ▼ 全体研修（約20日） 「この標識は？」「こんなときの接客は？」など、 交通ルール・接客マナー・運転練習を実践形式で学びます。 ▼ 同乗研修（約10日） 先輩と一緒に実走トレーニング。 裏道や効率ルートなど、 現場ならではの“つばめ流スキル”を身につけます。 【タクシードライバーの魅力！】 ◎ “呼ばれる”タクシーで安定！ 名古屋トップクラスの知名度を誇るつばめタクシー。 「GO」「Uber」などのアプリ予約が急増し、 配車依頼は1日12,000件以上！ 自分でお客様を探さなくても、次々と依頼が入ります。 ◎ “街の笑顔を運ぶ”やりがい！ 通勤・通院・買い物・観光など、暮らしのそばにある仕事。 「助かったよ」「ありがとう」など、 そんな言葉を直接いただける、地域に欠かせないサービスです。 また、地域で開催される大規模イベントや、 国際スポーツイベントの送迎を担います。 ただ人を運ぶだけではなく、 安心・安全な移動を通じて、 街や社会に貢献できる仕事です。 ◎ “自由×安心”が両立する働き方！ 休憩のタイミングも、走るペースも自分次第。 上司に時間を縛られることもなく、のびのび働けます。 頑張った分だけ成果が収入に反映されるから、やりがいも抜群！ 【社員インタビュー】 ◎29歳／入社2年目／前職：営業職 ― 入社のきっかけは？ 頑張りが収入に直結する仕事がしたくて転職しました。 「GO」などのアプリで安定して依頼が入る点と、 自由に働ける環境に惹かれました。 ― 今の働き方は？ 休憩も時間配分も自分次第。 上司に気をつかうこともなく、のびのび働けています。 1年目から月収30万円以上、頑張った月は40万円超えも。 “自由に、でもしっかり稼げる”――そんな働き方が気に入っています。 ◎32歳／入社3年目／前職：配送ドライバー ― 転職のきっかけは？ 以前の職場は拘束時間が長く、体力的にもきつかったんです。 つばめはシフトの自由度が高く、 休憩も自分のペースで取れるのが魅力でした。 AI配車のおかげで、走る分だけしっかり稼げる安心感があります。 ― 今のやりがいは？ 「ありがとう」と声をかけてもらえる瞬間ですね。 地域で知られているつばめブランドだから、 お客様にも信頼されているのを感じます。 今では安定した生活とやりがい、両方を手に入れられました。

日勤中心・残業少なめ。多様な経験や新たなスキルが身に付く

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：臨床検査技師 栄エンゼルクリニックの健診部門で、臨床検査技師として健康診断・人間ドックに関わる検査業務を担当していただきます。 主な業務は、 心電図、 超音波検査 各種生理機能検査 採血 などです。 超音波検査では、腹部、乳腺、心臓、頸動脈、甲状腺など、幅広い領域の検査に関わることができます。 栄エンゼルクリニックでは、健診を通して病気の早期発見や予防に関わることを大切にしています。 単に検査をこなすのではなく、受診される方が安心して検査を受けられるよう、丁寧な声かけや対応も大切な仕事の一つです。 また、現在できる検査だけでなく、本人の希望があれば、これまで経験のない検査についても少しずつ学んでいただけます。 例えば、 ・乳腺エコーを学びたい ・エコーの経験領域を広げたい ・心エコーなど新しい検査に挑戦したい といった希望にも、経験や習熟度に応じて対応します。 これまでの経験を活かしながら、臨床検査技師として仕事の幅を広げていける環境です。

経験年数不問｜ブランクOK｜部活で終わったテニスを、もう一度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、その他営業、スポーツ講師/トレーナー ノアインドアステージ _/_/_/_/ オススメPOINT④選 _/_/_/_/ ✅テニスの経験年数不問！ブランクOK ✅インストラクター・コーチ未経験OK ✅人間関係の悩みがほとんどナシ♪ ✅キャリア＆収入アップ目指せる環境 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＿＿＿＿＿ お仕事内容 ￣￣￣￣￣ ✅テニスコーチ業務 ・1レッスン：55分～90分 ・1レッスンあたりの生徒数：10～14名 ・1日あたりのレッスン数：5本前後 ✨冷暖房完備のインドアコートなので年中快適◎ ✅イベントの企画運営やPR活動 合宿、懇親会、季節イベント、 パンフレット設置依頼、 ティッシュ配り、ポスティング など ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 未経験・ブランクありでも安心環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨「社会人になってからラケットを握っていない」 「大学のサークルではラリーを楽しんでいただけ」 そんな方も、もちろんOK◎ ✨「楽しく運動をしたい」「気持ちよく汗をかきたい」 というお客様ばかり。 「ラケットの振り方」よりも、 まずは「ナイスショット！」と言えればOK！ ✨「教えるセンス」は不要！ 「どうやってレッスンをしたらいいかわからない…」 そんな方も安心のカリキュラムあり◎ 「できない前提」で育てていきます。 ◤インストラクターのみんなに聞いてみました！◥ ■テニス経験は高校の部活までの人……85％ ■テニスを職業にするなんて 夢にも思っていなかった人……………97％ ■腕に自信が無かった人…………………99％ ■テニスから離れていたけど、 テニスが好きだと再確認した人………100％ ✨ホテル職員や営業職から テニスコーチになったスタッフも在籍中！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＿＿＿＿＿＿ 入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣ ①導入研修／1日の流れや環境、事業や理念について ▼ ②技術練習（約1か月間）／球出しやショットの練習など ▼ ③コートデビュー・OJTレッスン（約半年間） ／先輩のアシスタント・OJTとしてレッスンに参加！ ✨他にも、コーチ研修（週1回）や ビジネススキルを学ぶ外部研修などもあります。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ひとり立ちしたインストラクターの1日 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■13:00――出勤・準備 ・当日のスケジュール確認 ・コート準備／ボールチェック ■13:15――レッスン1（一般） ■15:00――レッスン2（ジュニア） ■16:00――事務・休憩 ■16:45――レッスン3（一般） ■18:15――休憩 ■18:45――レッスン4（一般） ■20:15――休憩 ■20:45――イベント企画の打ち合わせ ■21:45――レッスン5（一般） ■23:00――締め作業 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「自己成長」と「キャリアアップ」の両立 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅支配人との目標の進捗確認（月1回） 自分と上司の両方の目で、 できていることと頑張ってほしいことを きちんと確認し、数値化！ 昇進するにはどのくらい頑張ればいいか、 明確にわかります。 ✅自分の可能性を広げながらキャリアアップ！ 上司との距離が近い環境なので、提案等も大歓迎！ 若手のうちから責任のある役割を 任される機会も多く、 成長が実感できるような環境です。 スタッフからの発信で「ピックルボール」の レッスンを開講した実績もあります。 「けっこう頑張ったのに、結果はこれだけ」 「結局どうするのが正解なんだろう…」 そんな迷いが出ない環境です。 ＿＿＿＿＿＿ キャリアパス ￣￣￣￣￣￣ インストラクター／入社したら、まずはここからスタート ▼ チーフインストラクター／アルバイト・後輩社員の育成研修を担当 ▼ ヘッドインストラクター／事業所のコーチのリーダー ▼ 支配人／事業所の責任者 ✨その後はブロック長やエリア部長も目指せます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ギャップを感じない理由は「関わり力」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新入社員が口をそろえて 「実際のお仕事と、採用サイトとのギャップがない！」 と言う、その理由とは…！？ ✅トップとの距離が近い！ 大西社長は約350名のスタッフ全員の 顔と名前を一致させています！ 誕生日に社長から届く お祝いメッセージは毎年恒例♪ ✅あなたを絶対1人にしない！ 手当などの物理的な報酬だけでなく、 心のつながり＝「心の報酬」を大切にしています。 ✅あたたかいお節介文化 社長・支配人・先輩たちは、 仕事でのピンチや悩みを絶対に放置しません！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「人財育成」×「地域活性化」への取り組み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅テニスで人生を豊かにし、地域社会の未来をサポート！ 「ノアインドアステージ」は、スポーツの域を超えて 「人財育成」と「地域活性化」に取り組む会社です。 スタッフ1人1人の幸せを追求し、 働きがいのある環境づくりをしています。 ✅SDGsへの取り組み 【3 すべての人に健康と福祉を】 ⇒スポーツを通じた運動習慣の定着と 心身の健康・生きがいの創出に貢献 【4 質の高い教育をみんなに】 ⇒挑戦する心・主体性の育成 【8 働きがいも経済成長も】 ⇒理念経営によりスタッフの成長機会と やりがいのある職場環境を実現 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ あなたに合った働き方を ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ こちらは全国転勤がある 「総合職」の募集です。 他に、 ✅地域限定正社員B 自宅から90分以内で通える事業所に 異動の可能性あり ✅地域限定正社員A エリア内での異動の可能性あり ✅地域限定正社員N 愛知県を含む東日本、 もしくは西日本での異動の可能性あり 上記のような働き方もあります。 エリア・全国転勤ありの働き方の場合、 転勤支度金（規定あり）を支給！ あなたの希望に沿った働き方が可能です。 お気軽にご相談くださいね◎ ＿＿＿＿＿＿ 当社について ￣￣￣￣￣￣ 埼玉・東京・神奈川・愛知・京都・大阪・兵庫・岡山に、 一般スクール35校とアカデミー1校を展開中！ ホームページでは平均年収や売上高、 有給取得率や産休育休復帰率、離職率に至るまで公開しています。 ＼＼ぜひご覧ください♪／／ 採用HP⇒ https://noahis-recruit.com/

週4.5日在宅勤務OK✨年休125日✨残業なし✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長 ＼✨主任ケアマネ経験を活かす✨／ ＼新事業所の立ち上げから携われる！／ ✅土日祝休み・年休125日で予定も安心！ ✅9:00～18:00／残業なし！ ✅在宅勤務OK（週0.5日出社）で通勤負担減♪ ✅社用車貸与で訪問も通勤もラクに♪ ✅件数手当で頑張りが収入に直結！ ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 【仕事内容】 名古屋市北区で新たに開設する 居宅介護支援事業所の管理者として、 事業所の立ち上げから携わっていただく 主任ケアマネジャーを募集します。 ⏩管理者業務 （新しい事業所の立ち上げ・運営） ⏩ケアマネジャー業務 （利用者様宅への訪問を含みます） ⏩その他、事業所運営に関わる業務 ✨これまで主任ケアマネとして 積み重ねてきた経験を活かしながら、 新しい事業所づくりに挑戦できる 環境です。 ✨事業所の運営の進め方を、 管理者として一から形にしていける やりがいがあります。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ ⭐入社～オープンまでの流れとサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ① 入社～準備期間 開設予定日まで、 本部スタッフと連携しながら 申請業務や備品選定、 業務マニュアル作成など 無理のないペースで環境を整えます。 ② 開設直前 システム設定や 地域への周知活動などを 手厚くフォロー。 不明点や不安は すぐに共有できる体制です。 ③ 開設後（運営期） 複雑ケースや監査対応も 一人で抱え込まず、 本部のバックアップを受けながら 安心して管理者業務に専念できます。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ ⭐オンもオフも大切にできる働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆勤務は月～金の9:00～18:00 ◆残業はありません ◆土日祝休み・年間休日125日 ◆夏季休暇・冬季休暇もあり ◆在宅勤務OK（週0.5日は出社） ◆PC・複合機・社用車を貸与 └社用車は訪問にも通勤にも使えます ◆車・バイク・自転車通勤OK └無料の駐車場・駐輪場があります ◆名鉄味鋺駅から徒歩16分 在宅勤務は週0.5日（午前or午後のみ） の出社が必須。 ご自宅と事業所を組み合わせて 働くことができます。 平日の決まった時間で働けるので、 ご家族との時間や自分の予定も 立てやすい環境です！ ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ ⭐頑張りがきちんと収入に届く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月給は資格手当を含めて 37.5万円～40万円。 さらに、担当件数に応じた手当が あります。 担当件数が40件を超えた場合、 41件目以降は1件につき 【月5,000円】の手当を支給！ 頑張った分が収入に反映される 仕組みです。 賞与は年2回、昇給もあります。 通勤手当も支給ありで安心！ ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 北区に生まれる新しい事業所の 最初の主任ケアマネとして、 立ち上げをあなたにお任せしたいと 考えています。

“稼ぐ自由”、“休む自由”、"社会貢献性"も、全てココにあり

仕事内容 【中央交通のここが魅力！】 ◎社会貢献性バツグン！国際スポーツイベントの送迎を担う！ ◎普通免許があればOK。二種免許取得費用は会社が負担！ ◎最新型のナビが搭載。土地勘がなくても安心スタート！ ◎名古屋トップクラスの配車実績で安定した収入を実現！ ◎平均月収48万円。初年度の平均年収は529万円です。 ◎出勤時間や休憩時間など、自由度高く、自分で決めれる。 ◎女性・シニア・U/Iターンも活躍中！福利厚生も充実！ 【お任せする仕事内容は？】 「アプリで呼ばれたお客様を迎えに行く」 ――そんな現代型のタクシーサービスです。 愛知県内を中心に、通勤・通院・買い物・観光など、 さまざまなお客様を目的地まで安全にお届けします。 AI配車システムとGPSカーナビを全車に搭載。 アプリが最適ルートを案内してくれるので、土地勘がなくても大丈夫！ 流し営業はほぼなく、安定して乗車依頼が入ります。 乗せるのは、街の“いつもの人たち”。 「病院までお願いね」「孫の顔を見に行くの」 ――そんな日常に寄り添い、 「ありがとう」を直接もらえる仕事です。 ＜具体的には？＞ ■アプリや電話で呼ばれたお客様をお迎え └ 「GO」「Uber」などのアプリ経由や、 お電話にてご依頼のあったお客様をお迎えし、目的地までご案内します。 ■車両の点検・清掃 └ 安全運行のため、出庫前後の車両チェックや簡単な清掃を行います。 【募集背景】 名古屋で長年にわたり、 交通インフラを支えてきた「つばめタクシー」。 お客様から高い信頼をいただき、 1日あたり12,000件以上の配車依頼を受けています。 近年は「GO」「Uber」などのアプリ利用が増え、 ビジネス・観光・通院など、 幅広いお客様からのご依頼が年々拡大。 さらに、地域で開催される大規模イベントや、 国際スポーツイベントの送迎を担う機会もあり、 日常の移動だけでなく、 街全体を支える役割も広がっています。 こうしたニーズの高まりに応えるため、 新しいドライバーを増員し、 体制を強化することになりました。 【研修について】※研修期間中の給与は業界トップクラス ▼ 二種免許取得（最短8日） 費用は会社が全額負担。教習所で基礎からしっかり学びます。 ▼ 全体研修（約20日） 「この標識は？」「こんなときの接客は？」など、 交通ルール・接客マナー・運転練習を実践形式で学びます。 ▼ 同乗研修（約10日） 先輩と一緒に実走トレーニング。 裏道や効率ルートなど、 現場ならではの“つばめ流スキル”を身につけます。 【タクシードライバーの魅力！】 ◎ “呼ばれる”タクシーで安定！ 名古屋トップクラスの知名度を誇るつばめタクシー。 「GO」「Uber」などのアプリ予約が急増し、 配車依頼は1日12,000件以上！ 自分でお客様を探さなくても、次々と依頼が入ります。 ◎ “街の笑顔を運ぶ”やりがい！ 通勤・通院・買い物・観光など、暮らしのそばにある仕事。 「助かったよ」「ありがとう」など、 そんな言葉を直接いただける、地域に欠かせないサービスです。 また、地域で開催される大規模イベントや、 国際スポーツイベントの送迎を担う機会もあります。 ただ人を運ぶだけではなく、 安心・安全な移動を通じて、街や社会に貢献できる仕事です。 ◎ “自由×安心”が両立する働き方！ 休憩のタイミングも、走るペースも自分次第。 上司に時間を縛られることもなく、のびのび働けます。 頑張った分だけ成果が収入に反映されるから、やりがいも抜群！ 【社員インタビュー】 ◎29歳／入社2年目／前職：営業職 ― 入社のきっかけは？ 頑張りが収入に直結する仕事がしたくて転職しました。 「GO」などのアプリで安定して依頼が入る点と、 自由に働ける環境に惹かれました。 ― 今の働き方は？ 休憩も時間配分も自分次第。 上司に気をつかうこともなく、のびのび働けています。 1年目から月収30万円以上、頑張った月は40万円超えも。 “自由に、でもしっかり稼げる”――そんな働き方が気に入っています。 ◎32歳／入社3年目／前職：配送ドライバー ― 転職のきっかけは？ 以前の職場は拘束時間が長く、体力的にもきつかったんです。 つばめはシフトの自由度が高く、 休憩も自分のペースで取れるのが魅力でした。 AI配車のおかげで、走る分だけしっかり稼げる安心感があります。 ― 今のやりがいは？ 「ありがとう」と声をかけてもらえる瞬間ですね。 地域で知られているつばめブランドだから、 お客様にも信頼されているのを感じます。 今では安定した生活とやりがい、両方を手に入れられました。

資格取得を全額サポート★子育て世代活躍中！資格取得で収入UP

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、介護福祉士 住宅型老人ホームにて利用者様の暮らしやすい日常をサポートするために、身体介助を中心としたサービスを提供をお願いします。 ◆資格取得内容によって給与UP！資格取得に必要な費用は当社が全額負！(規定有) ◆給与にプラスして別途手当あり！ (当直/13,000円/回､夜勤5,000円/回) 初任者研修修了者であれば実務未経験の方も活躍いただけます。 「子どもが大きくなったので働きたい」 「ライフイベントと両立しながら長く働きたい」 そんな方も安心して働ける環境です。 【具体的には】 各介助（食事・入浴・排泄・更衣・移乗） 体位交換 レクリエーションの企画・運営 など 【自慢の福利厚生】 （1）入社祝い金「15万円」支給／当社規定 （2）資格取得支援制度でスキルアップが可能 プライベートを大事にしたい方、資格を取得したい方をサポート！ あなたらしい働き方の実現に向けて、ぜひ希望をお聞かせください。 【職場の雰囲気】 初任者研修修了者や経験浅く入社した先輩も多数。 実務未経験や、ブランクがある方も歓迎しています。 入社後2～3ヶ月は介護の知識や基礎の技術などをじっくり学べる教育期間を設定。 マニュアルを見たり先輩のアドバイスを受けたりしながら、一歩ずつステップUPできます。 介護関連の資格取得支援制度や、入社半年後のフォローアップ制度も整えています。 仕事をしていく上で大切なのは入居者様に寄り添うこと。 人と接することが好き、誰かを喜ばせることが好き、誰かの役に立つことが好きという方にピッタリの職場です！

＜時給2000円以上＞週2日・3日からOKでライフスタイルに合わせて勤務 駅徒歩2分

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 週2日からOKの調剤薬局パート薬剤師 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ●週2日～3日の勤務で相談可能 ●午前中中心の勤務時間 ●残業比較的少なめ ●正職員登用制度あり 【業務内容】 ▽保険薬剤師業務をお任せします。 ・患者様への対応 ・調剤業務全般 ・服薬指導 ・その他保険薬局業務に関わる業務 【薬局の特徴】 ・2026年8月に開局した調剤薬局 ・患者さまの多くは高齢者の方 ・名城線・上飯田線「平安通駅」から徒歩2分 【教育制度】 丁寧にコミュニケーションを取りながら、実務に入っていただきます。 まずは新しい環境に慣れるところからでOKです！

資格取得を全額サポート★子育て世代活躍中！資格取得で収入UP

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、介護福祉士 住宅型老人ホームにて利用者様の暮らしやすい日常をサポートするために、身体介助を中心としたサービスを提供をお願いします。 ◆資格取得内容によって給与UP！資格取得に必要な費用は当社が全額負！(規定有) ◆給与にプラスして別途手当あり！ (当直/13,000円/回､夜勤5,000円/回) 初任者研修修了者であれば実務未経験の方も活躍いただけます。 「子どもが大きくなったので働きたい」 「ライフイベントと両立しながら長く働きたい」 そんな方も安心して働ける環境です。 【具体的には】 各介助（食事・入浴・排泄・更衣・移乗） 体位交換 レクリエーションの企画・運営 など 【自慢の福利厚生】 （1）入社祝い金「15万円」支給／当社規定 （2）資格取得支援制度でスキルアップが可能 プライベートを大事にしたい方、資格を取得したい方をサポート！ あなたらしい働き方の実現に向けて、ぜひ希望をお聞かせください。 【職場の雰囲気】 初任者研修修了者や経験浅く入社した先輩も多数。 実務未経験や、ブランクがある方も歓迎しています。 入社後2～3ヶ月は介護の知識や基礎の技術などをじっくり学べる教育期間を設定。 マニュアルを見たり先輩のアドバイスを受けたりしながら、一歩ずつステップUPできます。 介護関連の資格取得支援制度や、入社半年後のフォローアップ制度も整えています。 仕事をしていく上で大切なのは入居者様に寄り添うこと。 人と接することが好き、誰かを喜ばせることが好き、誰かの役に立つことが好きという方にピッタリの職場です！

【完全週休3日制】年間休日150日以上で無理なく働けます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、看護助手、准看護師 ＊。…＊。…＊。…＊。…＊。…＊。… 特定の利用者様の専属看護のため 子育て世代も無理なく働けます！ 訪問未経験歓迎 ！ もっとしっかり患者様と向き合いたい方に！ 20代～30代の女性活躍中！ ＊。…＊。…＊。…＊。…＊。…＊。… 【お任せするお仕事…】 ・本社と連携したシフト管理 ・バイタルチェック ・服薬管理などの健康管理 ・医師の指示による医療処置 ・対象の患者様は造血がんの移植治療に伴う 皮膚GVHDを発症。主に手、指の創傷部の処置。 （洗浄及び軟膏塗布、被覆剤・包帯での保護。 指の立体的な被覆剤保護になります） （※介護業務含む） 清潔を保ち感染対策に努めます。 ご利用者様は住み慣れた我が家で リラックスして医療を受けられ、 看護師は「人に寄り添う」という やりがいをしっかりと実感できる。 双方に嬉しいのが訪問看護です。 (対象のご利用者様は千種区在住の会社 経営者様(57歳男性)) 「もっと患者さまと向き合いたい」 「病棟勤務の経験を活かしたい」 「看護の領域でステップアップしたい」 など、志望動機は問いません！ 慣れるまでは先輩社員が しっかりフォローしますので ご安心ください！ 少しでも気になった方は お気軽にご応募ください。 【詳細情報はこちらよりご確認下さい】 https://royceplus.com/

【介護資格必須】サ高住の介護スタッフ募集！夜勤回数相談OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、ホームヘルパー、介護福祉士 ―――――――――――――――――――― サービス付き高齢者向け住宅の介護士募集！ ―――――――――――――――――――― 2026年8月にオープンした新施設。 利用者様の居室に訪室し、 身体介護、生活援助などの介護業務をお願いします。 新しいアイデアを積極的に取り入れる風潮があるので、 これまでの介護現場で培ってきた経験を活かし 『こうしたらもっといいんじゃないか』 『入居者様の為にこんなことしてみたい』 という意見大歓迎です！ 夏祭り・クリスマス会等の季節イベントは毎度大盛り上がり。 イベントのリーダーは社員・アルバイト・パート関係なく、「これがやってみたい」と熱量の高い人にお願いをします。 もちろん、上司がしっかりサポートしますし、任せっきりはないので安心してください。 どんな職場かな、どんなイベント今までしてきたのかな… 気になった方はぜひSNSを見てください♪ 「クルール」とTikTok 、Instagram（インスタグラム）で検索してみてください。 応募の前に話だけでも聞いてみたい…という方も大歓迎です！ 本社クルール採用担当宛て：052-962-0966 ※定休日：土日祝日 【クルールグループの魅力】 ✅愛知県、岐阜県に18施設を展開。 希望勤務地の相談OK！地元で働きたい方にも。 ✅ 夜勤の回数相談が可能！（月平均4回程度） ✅ 安心して成長できるサポート体制 施設間連携により、研修制度・キャリアアップ支援が充実。 安心してスタートできる体制が整っています。 🌟 プラチナえるぼし認定企業 🌟 2025年、クルールグループを統括するアフェクトホールディングスが 厚生労働大臣より「プラチナえるぼし」認定を取得。 愛知県内でもわずか4社のみの貴重な認定です。 性別に関わらず、 誰もが安心して長く働ける職場づくりを推進しております。 ー グループ内には介護・リハビリ職出身の役員も在籍しており、 現場の気持ちに寄り添った運営を大切にしています。 現場の声を拾うため、管理者が正社員だけでなくパートスタッフとも面談を行い、不安や負担を放置しない体制を整備。 施設会議は月2回、行事や改善のアイデアは職種・雇用形態を問わず募り、熱量ある人がリーダーになることもあります。 求めるのは経験よりも「素直で真面目」な姿勢。 今後も新規施設の開設を予定しており、希望があればどんどんステップアップ可能。 アルバイト入社から正社員、責任者へキャリアアップした実績もあります。 【 お仕事詳細 】 ◆ 生活支援・身体介助 食事介助、排泄介助、入浴介助 移動・歩行の見守り、転倒予防 服薬の見守り、日常生活のサポート ◆ レクリエーション・コミュニケーション 簡単なレクリエーションの実施 季節行事やイベントのサポート 利用者様との日常的なコミュニケーション ◆ 記録・情報共有 タブレット・PCでの介護記録入力 申し送り・ミーティングでの情報共有 利用者様の状態変化の報告 ◆ 多職種との連携 看護師・リハビリスタッフとの連携 管理者・サ責との情報共有 必要に応じたご家族対応 ◆ 環境整備・安全管理 居室・共有スペースの簡単な清掃 衛生管理・感染対策 事故防止のための見守り・環境調整 ◆ 夜間業務 定時巡回・体位交換 コール対応 朝の準備（配膳・起床介助など） ■利用者様の平均介護度4、合計30床。 介護を通じて、利用者様の暮らしに寄り添いたい方 新しい環境で一緒に成長していきたい方 大歓迎です！ ┏ ───────────── ┓ 1日の流れ（例） ※7:00～16:00の場合 ┗ ───────────── ┛ ｜7時ー出勤 ｜8時ー朝食介助 ｜9時ー申し送り ｜10時ー入浴介助 ｜12時ー昼食介助+交代で休憩 ｜13時～14時ートイレ介助 など ｜15時ーおやつ・レクの提供 ｜16時ー退勤 【岡崎エリア内での施設異動あり】 同じエリアの施設同士連携を強めておりますので、 場合によっては施設間の異動・応援業務にご協力いただく場合がございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ぜひ弊社の会社紹介動画、SNSをご覧ください♪ HP：https://couleurcourt-okazaki.com/ 【Instagram】 クルール岡崎宮地町 https://x.gd/GmvDZ クルール岡崎大和町 https://x.gd/5SOzA クルール岡崎大和町別館 https://x.gd/oYpfe クルール岡崎矢作町 https://x.gd/ul5BA クルール岡崎矢作末広 https://x.gd/n4MwU リンクをコピー＆貼り付けしてご覧ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【介護資格必須】サ高住の介護スタッフ募集！夜勤回数相談OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、ホームヘルパー、介護福祉士 ―――――――――――――――――――― サービス付き高齢者向け住宅の介護士募集！ ―――――――――――――――――――― 利用者様の居室に訪室し、 身体介護、生活援助などの介護業務をお願いします。 新しいアイデアを積極的に取り入れる風潮があるので、 これまでの介護現場で培ってきた経験を活かし 『こうしたらもっといいんじゃないか』 『入居者様の為にこんなことしてみたい』 という意見大歓迎です！ 夏祭り・クリスマス会等の季節イベントは毎度大盛り上がり。 イベントのリーダーは社員・アルバイト・パート関係なく、「これがやってみたい」と熱量の高い人にお願いをします。 もちろん、上司がしっかりサポートしますし、任せっきりはないので安心してください。 どんな職場かな、どんなイベント今までしてきたのかな… 気になった方はぜひSNSを見てください♪ 「クルール」とTikTok 、Instagram（インスタグラム）で検索してみてください。 応募の前に話だけでも聞いてみたい…という方も大歓迎です！ 本社クルール採用担当宛て：052-962-0966 ※定休日：土日祝日 【クルールグループの魅力】 ✅愛知県、岐阜県に18施設を展開。 希望勤務地の相談OK！地元で働きたい方にも。 ✅ 夜勤の回数相談が可能！（月平均4回程度） ✅ 安心して成長できるサポート体制 施設間連携により、研修制度・キャリアアップ支援が充実。 安心してスタートできる体制が整っています。 🌟 プラチナえるぼし認定企業 🌟 2025年、クルールグループを統括するアフェクトホールディングスが 厚生労働大臣より「プラチナえるぼし」認定を取得。 愛知県内でもわずか4社のみの貴重な認定です。 性別に関わらず、 誰もが安心して長く働ける職場づくりを推進しております。 ー グループ内には介護・リハビリ職出身の役員も在籍しており、 現場の気持ちに寄り添った運営を大切にしています。 現場の声を拾うため、管理者が正社員だけでなくパートスタッフとも面談を行い、不安や負担を放置しない体制を整備。 施設会議は月2回、行事や改善のアイデアは職種・雇用形態を問わず募り、熱量ある人がリーダーになることもあります。 求めるのは経験よりも「素直で真面目」な姿勢。 今後も新規施設の開設を予定しており、希望があればどんどんステップアップ可能。 アルバイト入社から正社員、責任者へキャリアアップした実績もあります。 【 お仕事詳細 】 ◆ 生活支援・身体介助 食事介助、排泄介助、入浴介助 移動・歩行の見守り、転倒予防 服薬の見守り、日常生活のサポート ◆ レクリエーション・コミュニケーション 簡単なレクリエーションの実施 季節行事やイベントのサポート 利用者様との日常的なコミュニケーション ◆ 記録・情報共有 タブレット・PCでの介護記録入力 申し送り・ミーティングでの情報共有 利用者様の状態変化の報告 ◆ 多職種との連携 看護師・リハビリスタッフとの連携 管理者・サ責との情報共有 必要に応じたご家族対応 ◆ 環境整備・安全管理 居室・共有スペースの簡単な清掃 衛生管理・感染対策 事故防止のための見守り・環境調整 ◆ 夜間業務 定時巡回・体位交換 コール対応 朝の準備（配膳・起床介助など） ■利用者様の平均介護度4、合計30床。 介護を通じて、利用者様の暮らしに寄り添いたい方 新しい環境で一緒に成長していきたい方 大歓迎です！ ┏ ───────────── ┓ 1日の流れ（例） ※7:00～16:00の場合 ┗ ───────────── ┛ ｜7時ー出勤 ｜8時ー朝食介助 ｜9時ー申し送り ｜10時ー入浴介助 ｜12時ー昼食介助+交代で休憩 ｜13時～14時ートイレ介助 など ｜15時ーおやつ・レクの提供 ｜16時ー退勤 【岡崎エリア内での施設異動あり】 同じエリアの施設同士連携を強めておりますので、 場合によっては施設間の異動・応援業務にご協力いただく場合がございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ぜひ弊社の会社紹介動画、SNSをご覧ください♪ HP：https://couleurcourt-okazaki.com/ 【Instagram】 クルール岡崎宮地町 https://x.gd/GmvDZ クルール岡崎大和町 https://x.gd/5SOzA クルール岡崎大和町別館 https://x.gd/oYpfe クルール岡崎矢作町 https://x.gd/ul5BA クルール岡崎矢作末広 https://x.gd/n4MwU リンクをコピー＆貼り付けしてご覧ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

初任者研修があれば未経験OK｜月給36.4万〜｜同行研修から

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士 この求人のポイント！ ✅実務未経験でも月給36.4万円スタート ✅資格取得費を最大20万円まで補助 ✅1日1人担当で患者にしっかり向き合える仕事 ✅年間休日110日、週休2日制 ▶責任のある仕事だからこそ、高給与で還元 当社の介護は、利用者様の命や日々の生活に直接関わる責任あるお仕事です。 特に難病や重度の障がいをお持ちの方へのケアには、高い専門知識と注意力が求められます。 だからこそ当社では、スタッフの責任感と貢献にしっかりと応えるため、未経験スタートであっても高い給与水準を設定しています。 （※喀痰吸引などの医療的ケアに必要な資格取得費用や研修費は、会社が最大20万円まで負担します） ▶1対1で向き合う重度訪問介護の働き方 1回の勤務で担当するのは利用者様お一人です。 施設のように大勢の利用者を一度に対応する忙しさとは異なり、目の前の一人としっかり向き合い、安全で丁寧なケアを提供できるのが特徴です。 ＜夜勤の主な流れ（例）＞ 20:00 訪問・申し送り 21:00 着替え・就寝準備 23:00 消灯 23:00～翌6:00 定期的な体位変換（1～3回程度）、医療的ケアの実施、状態の観察・記録 06:00 起床介助 07:00 朝食・服薬介助 08:00 引き継ぎ・業務終了 ※夜間も体調の変化に気を配る大切な時間です。 万が一の緊急時も、24時間体制で管理者に電話連絡・相談ができる環境を整えています。 ★未経験でも安心！ひとり立ちまでのステップ★ ステップ1：先輩の訪問に「ついていく」 まずは先輩ヘルパーの訪問に同行します。 実際のケアの手順や利用者様とのコミュニケーションを隣で見て学びます。 ステップ2：先輩に見守られながら「やってみる」 慣れてきたら、先輩がすぐ隣にいる状態で、 一部のケアを担当してみます。 「今の介助、とても上手でしたよ！」など、 その場でフィードバックがもらえるので安心です。 ステップ3：自信がついたら「独り立ち」 あなた自身と先輩、双方が「これなら大丈夫」と納得して初めて一人での訪問がスタートします。 もちろん、何かあればすぐに管理者に電話がつながる体制です。 ＜アピールポイント＞ ✅未経験・ブランクOK！充実の研修制度 ・独り立ちは2～3週間後が目安。焦らず自分のペースで仕事を覚えられます。 ・月2回の個別動画研修や月1回の全体会議（研修）を通して、実務に必要な知識・法令・技術をしっかり習得できます。 ・喀痰吸引等の資格取得費用は最大20万円まで会社が負担！ ✅しっかり稼げる納得の給与体系 ・月給＋6,000円のベースアップを実施（月給下限36.4万円～）。 ・年3回の賞与機会あり（通常賞与・業績賞与・評価賞与）。 ・【年収例】年収450万円～550万円（基本給＋各種賞与） ※実務未経験スタートでも、安定した収入を得ることが可能です。 ✅チームで支える安心のバックアップ体制 一人での訪問になりますが、決して一人きりで抱え込ませません。 体調の変化や判断に迷う場面があれば、夜間でもすぐに管理者に連絡・相談できるバックアップ体制を構築しています。

男性比60％／残業少なめ／マネジメント経験不問／月32万円〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 ✨アピールポイント✨ ✅施設の責任者としてキャリアアップ可 ✅マネジメント経験は不問！1から挑戦！ ✅会社の方針として残業は非推奨 ✅週休2日制で私生活との両立◎ 2025年4月にオープンした「グループホームかぐや姫2」 まだまだ綺麗な施設で管理者を担ってくれる方を募集！ ―――――――――――――――――― ⭐お任せする業務 ―――――――――――――――――― ＜具体的には…＞ 施設のイベント企画、入居者様の 介助などをお願いします！ ＊施設内行事の企画／準備 ＊介護職員の育成／研修 ＊現場把握 ＊入居相談／面談（見学対応等） ＊請求業務（入居者様の請求など） ＊給与申告 ＊勤務表作成 ＊備品管理 ＊空き部屋が発生した場合の営業業務 ＊入居者様家族の対応 など 上記のほか入居者様に対しての 介護業務をお任せします。 ※状況に応じて下記業務をお任せすることがございます。 ＊食事介助 ＊入浴介助 ＊トイレ誘導などの介助 ＊レクリエーション など 入社後すぐに「ではお願いします！」なんてことはございません。 既存スタッフより当施設の運営について 丁寧に引き継ぎをさせていただきますのでご安心ください。 ご家族様からは 「ここにお任せして本当に良かった」 入居者様からは 「毎日、楽しく快適に過ごせている」 スタッフからは 「この施設働けて本当に良かった」 そんな言葉が溢れる施設づくりを一緒にしていきましょう。 ―――――――――――――――――― ⭐ここで働く魅力 ―――――――――――――――――― ✅施設の管理者として 活躍できるポジションです！ 小さな会社の社長的存在として、 施設運営の裁量権があります。 ✅企画などご自身で発案も！ グループホームを良くするための 提案はいつでもウェルカム。 「こうしたらもっと良くなる」 「こんな企画をやってみたい」などを 実現できます！ ✅「ありがとう」が実感できる 入居者様やスタッフと距離が近いからこそ 直接感謝の言葉を受け取れます。 みんなで介護施設をつくっていることが 実感できる環境です。 ✅日中は看護師在中◎ 看護師が在中しておりますので 管理業務に集中できる環境です！ ✅資格や経験を次のステップに 看護師、准看護師などの資格や経験を 活かしながら、マネジメントスキルも磨ける ステップアップの機会です。 ✅プライベートも大切にできます 残業はほとんどありません。 仕事とプライベートのバランスを大切に しています。 お子様の成長をちゃんと見守れる 環境も魅力の一つです◎ ―――――――――――――――――― ⭐施設の特徴 ―――――――――――――――――― ✅少人数のアットホームな環境 入居者様は18名 1ユニット9名体制なので、 一人ひとりに寄り添ったケアが可能◎ ✅眠りスキャン、機械浴、露天風呂あり！ 最新の設備を通じて、 入居者様が快適に過ごせるよう サポートをお願いします。

未経験歓迎！週休2日(木日祝)/残業少なめ月平均5・6h程度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：歯科助手、受付 半田市で100年以上の歴史を持つかかりつけの歯科クリニックです。 未経験から挑戦できる歯科助手・受付の職場環境をご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 所在地 ｜ 愛知県半田市（車通勤OK） 歴史 ｜ 昨年100周年を迎えた地域密着型クリニック スタッフ数 ｜ 合計20名が活躍中（未経験スタート多数） 年齢構成 ｜ 20代〜40代を中心に活躍中 休日体系 ｜ 完全週休2日制（木曜・日曜）＋祝日＋週1回午前休み 有休消化率 ｜ 100％ 残業時間 ｜ 月平均6時間程度 シフト ｜ 8:30〜18:30（シフト制／土曜は18:00まで） 設備・環境 ｜ 個室風診察台・キッズスペース完備・ユニフォーム院内洗濯 手当・待遇 ｜ 昼食支給・保育園料補助制度（勤続3年以上）・協会けんぽ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■仕事内容 ・患者さまの受付・案内、簡単な問い合わせ対応 ・診察台への誘導や治療器具の準備・片付け ・治療中の歯科医師のサポート（器具の受け渡しなど） ・ユニフォームは院内で洗濯するため持ち帰り不要です ■休日の魅力と働きやすさ 木曜・日曜の休日に加え、祝日も基本的にお休みです さらに週1回の午前休みがあるため、実質「週休2.5日制」！ 有休消化率は100％で、連休やプライベートの予定も立てやすい環境です。 産休・育休制度も完備しており、育休取得実績もあります。 「結婚や出産後も長く働き続けたい」という方に安心の職場です◎ ■未経験から安心してスタートできる理由 専門的な知識や資格、経験は一切不問です！ 入職後は先輩がマンツーマンで付き添って丁寧に指導します。 未経験スタートの先輩がほとんどなので、不安な気持ちも理解した上でしっかりサポートしますのでご安心ください。 まずは笑顔で気持ちの良い挨拶ができればOKです！ ■手厚い待遇・福利厚生 ・月給21万円（20歳）スタート ・美味しいお弁当の無料支給あり（昼食支給） ・お子さまが小さい方を応援する保育園料補助制度（規定有） ・傷病手当や育休中の保険料免除が充実した「協会けんぽ」加入 ・希望者が加入できる「はぐくみ企業年金」制度あり ・規定範囲内でのネイル・ピアスOK

残業や持ち帰りなし⭐得意分野を活かせる⭐髪色自由⭐駅チカ⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、福祉/介護サービス提供責任者 児童発達支援管理責任者／残業や持ち帰りなし！得意分野を活かせる！髪色自由！駅チカ施設！ ＋…・…✿…・…✿…・…✿…・…✿…・…＋ ＼児発管業務に集中できていますか？／ 「書類に追われて、子どもたちと向き合えない」 「現場対応ばかりで、児発管業務が後回し」 「残業や持ち帰り仕事が当たり前…」 そんな働き方に疲れた方へ。 ポムルでは、児発管だけに負担が集中しないよう、 スタッフみんなで役割を分担しています◎ ＼児発管業務に専念できます！／ ■ 活動・イベントの企画は現場中心 ■ 残業・持ち帰り業務なし！ サービス提供は17時まで！ 後の時間は翌日の準備に使えます ■ 定員10名を4～5名のスタッフで対応 「児発管だから全部やらないと…」 と抱え込む必要はありません！ ＋…・…✿…・…✿…・…✿…・…✿…・…＋ ＼しごと内容／ ・管理業務 └シフトの作成など ・子どもたちのモニタリング ・現場のフォロー ・緊急時の送迎業務 ・保護者さまとのやり取り ・事業所の掃除や洗濯 など ※緊急時以外の送迎業務はありません ＼チームで支え合う運営体制／ 児発管だけに負担が集中しないよう、 役割を分担しながら療育に取り組んでいます！ 療育の内容は他スタッフも 積極的にアイデアを出して決定しています◎ ★お子さま定員：10名 └未就学児7割・小学生3割 └医療ケアは不要なお子さまがほとんどです。 ★スタッフ数：4～5名で対応 ＋…・…✿…・…✿…・…✿…・…✿…・…＋ ＼ポムルについて／ ★2025年の6月に新規オープンした施設です★ 将来、社会の中で 自分らしく生活できる力を育めるよう、 職員同士で連携しながら、 1人ひとりに寄り添った支援を行っています。 英語が得意なスタッフが英語の企画を考えたり、 音楽が好きなスタッフがピアノを活かした 療育を企画したりと、 それぞれの「好き・得意」も活かしています♪ あなたも無理なく働きながら、 得意なことを療育に活かしてみませんか？ 植田駅からアクセス良好な立地で、 髪色自由など柔軟な職場です！ ▼SNSもぜひご覧ください @ poml0601 ＋…・…✿…・…✿…・…✿…・…✿…・…＋

有資格者歓迎！週2日〜・1日4hOKのフリー教諭

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他保育、保育士、幼稚園教諭 ◇仕事内容 0歳児～5歳児の保育補助をお願いします。 担任の先生と一緒にクラスに入り、子どもたちの遊びや生活をサポートするお仕事です。 「担任を持つのは少し不安…」という方も、保育補助として子どもたちと関わりながら働くことができます。 【具体的な仕事内容】 ✅子どもたちと一緒に遊ぶ・活動する ✅食事、排せつ、着替えなどの身の回りのサポート ✅子どもたちの見守り ✅制作物の準備・作成 ✅保育室の環境整備、片付け ✅担任の先生のサポート ✅子どもの様子や保育内容について担任と情報共有 など 園では【ピアジェ教育】や【キリスト教保育】を取り入れ、子どもたちの「やってみたい」という気持ちや自主性を大切にしています。 水泳・音楽・茶道・英語などは専任の外部講師が担当。保育士は子どもたちを見守りながら、活動をサポートします。 パート・アルバイトの方は、基本的に保護者対応はありません。 資格を活かして、子どもたちと楽しく関わりながら働きたい方におすすめです。 ⭐─+働き方のPOINT+─⭐ ✅ 保育補助なので、担任業務はありません ✅未経験・ブランクOK ✅1日4時間～／週2・3日～OK ✅残業なし ✅勤務時間・日数は相談OK ✅扶養内勤務も相談OK ✅保育士資格を活かして無理なく働けます

資格取得を全額サポート★子育て世代活躍中！資格取得で収入UP

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、介護福祉士 住宅型老人ホームにて利用者様の暮らしやすい日常をサポートするために、身体介助を中心としたサービスを提供をお願いします。 ◆資格取得内容によって給与UP！資格取得に必要な費用は当社が全額負！(規定有) ◆給与にプラスして別途手当あり！ (当直/13,000円/回､夜勤5,000円/回) 初任者研修修了者であれば実務未経験の方も活躍いただけます。 「子どもが大きくなったので働きたい」 「ライフイベントと両立しながら長く働きたい」 そんな方も安心して働ける環境です。 【具体的には】 各介助（食事・入浴・排泄・更衣・移乗） 体位交換 レクリエーションの企画・運営 など 【自慢の福利厚生】 （1）入社祝い金「15万円」支給／当社規定 （2）資格取得支援制度でスキルアップが可能 プライベートを大事にしたい方、資格を取得したい方をサポート！ あなたらしい働き方の実現に向けて、ぜひ希望をお聞かせください。 【職場の雰囲気】 初任者研修修了者や経験浅く入社した先輩も多数。 実務未経験や、ブランクがある方も歓迎しています。 入社後2～3ヶ月は介護の知識や基礎の技術などをじっくり学べる教育期間を設定。 マニュアルを見たり先輩のアドバイスを受けたりしながら、一歩ずつステップUPできます。 介護関連の資格取得支援制度や、入社半年後のフォローアップ制度も整えています。 仕事をしていく上で大切なのは入居者様に寄り添うこと。 人と接することが好き、誰かを喜ばせることが好き、誰かの役に立つことが好きという方にピッタリの職場です！

夜勤月4~6回程度、資格を活かしてご活躍いただけます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 ＼アピールポイント／ ★＜地域に根ざした 町のクリニックでのお仕事＞ 経験や資格を活かして 無理なく楽しく働こう！ 働き続けやすい職場で働きませんか？ ★ブランクのある方や経験が浅い方でも スタッフがフォローする体制が できているため 安心してお仕事ができます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ☆仕事内容☆ 有床診療所にて看護師のお仕事です。 ＼主な業務内容／ 外来対応（処置あり） 病棟管理 手術介助 救急対応 発熱検査 その他補助業務全般 など 患者様はお子様が多くご来院されます。 点滴等の注射業務に不安がある方は 専門医や先輩看護師が 指導、サポートするため、 安心してください！ 苦手な業務も、当院では 優しい先輩スタッフや医師も 多く在籍しているため、 スキルアップにはもってこいの環境です！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜雇用形態＞ 常勤職員 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜給与＞ 240,000円- 550,000円/月給 (夜勤手当1回1万円を別途支給) ※ご経験やスキルを考慮のうえ 決定致します。 夜間の場合、手当あり ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ☆法人概要☆ 法人名 ：医療法人 健輝会 医院名 ：名古屋南脳神経外科クリニック 所在地 ：愛知県大府市 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊

【介護資格必須】サ高住の介護スタッフ募集！夜勤回数相談OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、ホームヘルパー、介護福祉士 ―――――――――――――――――――― サービス付き高齢者向け住宅の介護士募集！ ―――――――――――――――――――― 利用者様の居室に訪室し、 身体介護、生活援助などの介護業務をお願いします。 ※外出の付き添いや送迎などはありません 要介護1〜5までの利用者様（定員30名）に対して、 スタッフ約20名で手厚く対応しています。 新しいアイデアを積極的に取り入れる風潮があるので、 これまでの介護現場で培ってきた経験を活かし 『こうしたらもっといいんじゃないか』 『入居者様の為にこんなことしてみたい』 という意見大歓迎です！ 夏祭りやクリスマス会などのイベントを毎年開催！ イベントのリーダーは社員・アルバイト・パート関係なく、「これがやってみたい」と熱量の高い人にお願いをします。 もちろん、上司がしっかりサポートしますし、任せっきりはないので安心してください。 どんな職場かな、どんなイベント今までしてきたのかな… 気になった方はぜひSNSを見てください♪ 「クルール」とTikTok 、Instagram（インスタグラム）で検索してみてください。 応募の前に話だけでも聞いてみたい…という方も大歓迎です！ 本社クルール採用担当宛て：052-962-0966 ※定休日：土日祝日 【クルールグループの魅力】 ✅愛知県、岐阜県に18施設を展開。 希望勤務地の相談OK！地元で働きたい方にも。 ✅ 夜勤の回数相談が可能！（月平均4回程度） ✅ 安心して成長できるサポート体制 施設間連携により、研修制度・キャリアアップ支援が充実。 安心してスタートできる体制が整っています。 🌟 プラチナえるぼし認定企業 🌟 2025年、クルールグループを統括するアフェクトホールディングスが 厚生労働大臣より「プラチナえるぼし」認定を取得。 愛知県内でもわずか4社のみの貴重な認定です。 性別に関わらず、 誰もが安心して長く働ける職場づくりを推進しております。 ー グループ内には介護・リハビリ職出身の役員も在籍しており、 現場の気持ちに寄り添った運営を大切にしています。 現場の声を拾うため、管理者が正社員だけでなくパートスタッフとも面談を行い、不安や負担を放置しない体制を整備。 施設会議で話し合う 行事や改善のアイデアは職種・雇用形態を問わず募り、熱量ある人がリーダーになることもあります。 求めるのは経験よりも「素直で真面目」な姿勢。 今後も新規施設の開設を予定しており、希望があればどんどんステップアップ可能。 アルバイト入社から正社員、責任者へキャリアアップした実績もあります。 【 お仕事詳細 】 ◆ 生活支援・身体介助 食事介助、排泄介助、入浴介助 移動・歩行の見守り、転倒予防 服薬の見守り、日常生活のサポート ◆ レクリエーション・コミュニケーション 簡単なレクリエーションの実施 季節行事やイベントのサポート 利用者様との日常的なコミュニケーション ◆ 記録・情報共有 タブレット・PCでの介護記録入力 申し送り・ミーティングでの情報共有 利用者様の状態変化の報告 ◆ 多職種との連携 看護師・リハビリスタッフとの連携 管理者・サ責との情報共有 必要に応じたご家族対応 ◆ 環境整備・安全管理 居室・共有スペースの簡単な清掃 衛生管理・感染対策 事故防止のための見守り・環境調整 ◆ 夜間業務 定時巡回・体位交換 コール対応 朝の準備（配膳・起床介助など） ■利用者様の平均介護度2.3、合計30床。 介護を通じて、利用者様の暮らしに寄り添いたい方 新しい環境で一緒に成長していきたい方 大歓迎です！ ┏ ───────────── ┓ 1日の流れ（例） ※7:00～16:00の場合 ┗ ───────────── ┛ ｜7時ー出勤 ｜8時ー朝食介助 ｜9時ー申し送り ｜10時ー入浴介助 ｜12時ー昼食介助+交代で休憩 ｜13時～14時ートイレ介助 など ｜15時ーおやつ・レクの提供 ｜16時ー退勤 【尾張エリア内での施設異動あり】 同じエリアの施設同士連携を強めておりますので、 場合によっては施設間の異動・応援業務にご協力いただく場合がございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ぜひ弊社の会社紹介動画、SNSをご覧ください♪ HP：https://couleurcourt-okazaki.com/ 【Instagram】 クルール一宮 https://x.gd/losoT クルール津島 https://x.gd/OUIAt クルール津島江西 https://x.gd/GWBrF リンクをコピー＆貼り付けしてご覧ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

半年間の伴走サポートあり！将来的に昇進の可能性あり／日曜定休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、福祉/介護事務、その他営業 デイサービスのリーダー候補として、営業経験や 現場ケアを活かしながら段階的に 事業運営・組織管理へ 挑戦できるステップアップルートをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜3ヶ月 まずはデイサービスでの現場業務から スタート。 お客様とのコミュニケーション、 運動・活動サポート、送迎など、 現場の基本業務を経験します。 事業部マネージャーや現場の管理者が 伴走してサポートする研修期間です。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 3ヶ月〜半年後 現場の業務に慣れながら、 少しずつ事務・管理へ。 スタッフのマネジメントおよび教育の補助、 ケアマネジャーや地域との関係づくり、 営業活動を段階的に学び、 現場と管理を無理なく両立します。 定期的な面談を実施しながら、 チーム全体でしっかりフォロー。 入社後半年間にかけて段階的に伴走サポートを 行います。 （個人ノルマはありません） ↓ ▼ STEP 3 ／ 半年〜1年後 1年程度で主任やリーダー職へ昇進可能！ 営業経験を活かした地域連携や事業推進を 主導しながら、 施設内ミーティングの運営・参加、数値管理、 事業計画の立案へ。 管理者昇進後は地域連携や営業戦略を含む 事業全体の企画推進までお任せします。 個人のペースに合わせて1年程度かけながら、 事務や管理者業務の時間をしっかりと 確保し幹部ポジションへと移行していきます。 実際にこのルートを歩んだ先輩スタッフの声： 「現場の介護職出身者が 部長陣として活躍するキャリアパスがあり、私も 理学療法士として中途入社10年目になります。 株式会社だからこそ、集客や売上、 事業の成長まで考えながら、スタッフが 働きやすい環境をつくる経営視点が 身につきました。自分の可能性を 広げたい方にとって、本当に 挑戦しやすい環境です」 （通所事業部 マネージャーH／老健・病院出身） ■仕事内容 ・デイサービス現場業務 ・運動や活動サポート ・お客様の送迎業務 ・スタッフ育成や管理 ・営業活動や地域連携 ・事業計画の立案や管理 ■教育体制 まずはお客様を知ることから始めます。 事業部マネージャーや現場の管理者が 入社後半年間にかけて段階的に 伴走サポートします。定期的な面談を 行いながらチーム全体で フォローする体制があり、自ら気づきを 得ながらステップアップできる環境です。 ■会社・職場環境 「BE One Team」を掲げ、チームで 支え合う風土が根付いています。 困ったことがあれば周囲と相談しながら解決に 取り組める環境です。他事業所の管理者同士でも 積極的に情報交換を行っています。 ■評価制度 キャリアアップを 目指すための明確な制度があります。 日々の成果だけでなく、研修や プレゼンテーション等を通じて、 これまでの経験や今後の成長も含めて適正に 評価します。頑張りが キャリアにしっかりつながる仕組みです。

時給2400円！Wワーク可！週2～4日勤務！子育て世代を応援

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：薬剤師 ライフワークバランス重視の方必見！ ・週2～4日の勤務でOK ・午前中（9-12時）のみのお仕事です ・扶養内勤務です！ ・在宅医療業務可 ※お子さんの成長に伴い、働き方は変更可能 ※長く続けられるように協力します 調剤薬局での調剤業務を中心にお願いします ✅調剤業務 ✅服薬指導 ✅OTC販売など 当薬局は服薬指導や地域貢献に積極的に取り組んでいます ※事務スタッフが患者様の受付を行いますので調剤や投薬に専念できる環境です ※事務作業は事務スタッフがメインで行っています 最寄りの医療機関：内科・皮膚科・外科 処方箋枚数：1日あたり平均50枚 ※受付は午前が多めです。分担して処方しています。 オンコール対応：なし 長く続けられる環境を用意しました。 スタッフ同士の仲も良く、活発にコミュニケーション取りながら働いています 曜日を選んで働けるので、家庭の事情など気軽に相談くださいね！ ◆駅チカ 【勝川駅】より徒歩8分の立地！交通費支給いたします 車通勤もOKです♪ ◆年齢・経験不問です ブランクがある方や実務経験が少ない方にも丁寧に業務をお教えいたします ◆週2日～4日勤務、午前のみのお仕事です 月～土のうち、勤務曜日はご相談に応じます 休日は基本的に日曜・祝日です 年末年始等の長期休暇もあります 家事や育児、プライベートの時間を大切にしながら働くことができます♪ ※残業はほとんどありません（月0～5時間程度です） 私たちが大切にしていることは「あたたかな気づかいでの対応」。 日々の患者様とのやり取りの中で、ちょっとした気づかいなど「自分で考えて行動する」ことで、やりがいを感じていただけるはずです。 あなたの資格や経験を当薬局で患者様のために活かしませんか？沢山のご応募をお待ちしています。

✨資格・経験不問✨主婦さんが活躍中✨交通費全額支給✨制服貸与

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、医療事務、調剤事務員 ⏩資格不問︕薬局勤務が未経験でも応援 ⏩主婦さんなど20代〜50代女性活躍中 ⏩交通費は全額支給！マイカー通勤OK ⏩社会保険完備／昇給あり／制服貸与 ⏩快適な冷暖房完備の室内で働けます◎ ･･･････････････････････････････････ ＜ お願いする仕事✨ ＞ 愛知県の瀬⼾市にある 『さわやか調剤薬局』にて、 処方箋をお持ちの患者さんの受付や 事務業務をお任せします。 具体的には… □ 受付、処⽅箋受け取り、電話対応 □ 調剤補助業務(医薬品ピッキングなど) □ 専⽤パソコンでデータ⼊⼒ □ 薬を⼊れる袋の印刷（出⼒） □ 領収書作成、薬品の在庫管理 □ 薬の袋詰め、お会計 など ･･･････････････････････････････････ ＜ 未経験からの挑戦を応援✨ ＞ 薬の用意は薬剤師さんと行うため 専門知識や資格は必要ありません！ 業務はひとつずつお教えします。 どれも複雑な内容ではないので 焦らず覚えていってくださいね。 力仕事もありませんのでご安心を。 ･･･････････････････････････････････ 〈こんな方を募集します✨〉 患者さんと簡単な会話を する機会がありますので、 誰に対しても変わりなく 明るいコミュニケーションを とれる方をお待ちしています。 ･･･････････････････････････････････

✨午前のみOK✨週3日～/時給1,900円～✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：理学療法士 ✅午前のみ・週3日〜相談OK ✅中抜け時間は一時帰宅可能◎ ✅1日5〜7名で無理のない担当数 ✅残業月1〜2時間で定時退社可 ◇・。:・＋――――――――――――― 港区で40年以上続く「中川整形外科」の 理学療法士 を募集中！ ―――――――――――――＋・:。・◇ ＜具体的には…＞ ・外来患者様へのリハビリ指導 ・リハビリ計画の立案、記録管理 ・自宅でできる運動の提案 ・医師やスタッフとの情報共有 ・院内備品や環境整備 ⭐ブランク歓迎！落ち着いて働ける ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当するのは、1日あたり平均5〜7名です。高齢の患者様を中心に、症状だけでなく日常生活で困っていることも伺いながら、無理のないリハビリを提案していきます。最初は先輩スタッフに教わりながら、院内の流れや対応の進め方を少しずつ覚えていけるため、久しぶりの現場復帰でも焦らず慣れていけます。困ったことや判断に迷うことがあれば、院長にすぐ相談できる環境です。 ⭐家庭と両立しながら続けやすい ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務は週3日から相談でき、午前のみの働き方にも対応しています。午後まで通しで入るのが難しい方も、まずは無理のない時間帯から始めやすい勤務体制です。残業は月1〜2時間ほどと少なく、仕事終わりの予定も立てやすい環境です。扶養内や短時間勤務を考えている方も、生活リズムに合わせながら働き方を相談して決めていけます。 ⭐地域密着40年以上の実績 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 港区で40年以上、地域の患者様に寄り添ってきたクリニックです。親子三世代で通われる方もおり、その場限りではなく、継続的な関わりの中でリハビリに取り組めます。久しぶりに来院された患者様の変化を一緒に見守ったり、日々の生活に合わせた支援を続けたりと、地域に根ざした外来ならではの関わり方ができる環境です。

所長業務との兼務なし◎サビ管業務に専念できる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者 ⭐おすすめポイント⭐ ―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ ✅サビ管資格まであと一歩！の方 資格取得支援あり◎ ✅残業ほぼなし（月平均8時間程度） ✅基本土日休み、有給も取りやすい！ ✅急なお休みにも柔軟に対応！ ✅家庭や子育て、プライベートとの両立◎ ✅昇給・賞与あり！仕事の成果を正当に評価 ✅財形貯蓄など充実の福利厚生✨ ―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ ＜⭐具体的な仕事内容⭐＞ ◎就労継続支援A型事業所における サービス管理責任者としての 専門業務をお願いします。 ◎当社ではサービス管理責任者が 利用者支援に専念できるよう、 管理者・所長業務との 完全分業体制を進めています。 ◎就労を望まれる 障がいのある方・ご家族様との 面談を通じて、お一人お一人の 状況を的確に把握し、 ・利用者さんの状況把握 ・アセスメントの実施 ・個別支援計画の作成 ・計画のモニタリング ・現場スタッフへの指導・助言 ・ご家族や関係機関との 連携・調整 などのサビ管業務をお願いします。 ◎内職等の現場業務や施設外就労の 現場に入っていただく機会もあります。 利用者さんが実際に働く姿や 表情・困りごとを間近で見ることで、 一人ひとりへの理解を 深めていただくことが目的です。 ◎体制強化のための募集です。 現在のサービス管理責任者は 40代女性1人。 経験の浅い方も彼女のもとで成長し、 いっしょにひまわりのサービスを 更に良いものにしていきましょう。 ◎なお勤務地は中川区の本店ですが、 定期的に東山公園事務所にも出向き サビ管業務をお願いします。 (地下鉄･東山公園4出口より260m･ 徒歩3分です) ◎将来的に名古屋市内に新しい 拠点を出す計画もあります。 まずはサビ管業務に専念いただきますが、 ゆくゆくはご本人の希望や 適性に応じて、管理者・所長 といったポジションへの ステップアップの道も開かれています。 あくまでご本人の意向を尊重しますので、 「サビ管としてキャリアを極めたい」 という方も安心してご応募ください。 ＜⭐資格取得バックアップについて⭐＞ ◎現在の経験や保有資格の状況によっては、 サビ管になるための資格取得を 全面的にバックアップいたします！ ◎「実務経験の要件は満たしているが、 研修がまだ終わっていない」 「基礎研修は修了したけれど、 実践研修はこれから」といった ”資格取得まであと一歩”の方も大歓迎。 働きながらスムーズに資格取得を 目指せるよう、会社としてしっかり サポート・応援する体制が整っています。 ＜⭐当社の評価方針について⭐＞ ◎当社は長時間労働ではなく、 時間内で効率良く質の高い仕事を 評価する会社です。 ◎「限られた時間の中で、 利用者さんのために どれだけ良い支援ができたか」 その姿勢と成果をしっかり見ています。 ＜✨ひまわりは＞ ◎就労継続支援A型事業所ひまわりは、 一般企業で働くことが困難な障がいを お持ちの方に対して、雇用契約に 基づいた就労の機会を提供する 障がい福祉サービスを担います。 ◎施設内での生産活動や実習を通じて 知識や能力の向上を図り、最終的には 一般就労への移行を目指す支援も 行います。 ・愛知県指定事業所： 22障福第259-188号 ・事業所番号：2311300673 就労継続支援A型事業所 ▽HPをリニューアルしました♪▽ https://www.neonet-group.com/

✨0～2歳中心・少人数✨週3～・ブランクOK！ピアノ業務なし

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：保育士 ✅平日のみのお仕事◎ ✅ピアノ演奏・制作準備なし ✅週3日〜・1日6時間～OK ✅扶養内勤務も可能◎ ✅0〜2歳中心・定員12名 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 企業内保育施設での保育業務全般をお願い します。対象は0〜2歳の乳児さんが中心 で、1日あたり最大12名を3名以上の保育 士で見守る体制です。異年齢保育のため、 チームでの連携が基本。ピアノ演奏や大き な行事はなく、子どもたちとの日々の関わ りを大切にできます。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ▼＜具体的には…＞ ・0～2歳児の保育・見守り ・食事・おやつ介助やオムツ替え ・公園散歩の付き添い ・保護者（社内職員）とのやりとり ・簡単な室内清掃・片付けなど ――――――――――――――――――★ 徒歩2〜5分の距離にある公園まで、子ども と一緒に手をつないで。落ち葉を拾ったり、 小さな変化に気づいたり。室内外での自然な 関わりを通して、ゆったりとした保育を実現 できます。 ★―――――――――――――――――― ＜⭐40代・50代・60代も活躍中＞ 現在は、40代・50代のミドル世代から、 60代のシニア世代まで幅広く活躍中です。 子育てが落ち着いて 保育の仕事に復帰した方や、 これまでの保育経験を活かして 無理なく働く方も在籍しています。 ＜⭐少人数×3名体制で安心＞ 定員12名に対して、保育士3名以上が常時 在席。異年齢保育なので役割分担もしやす く、「ずっと1人で抱える」場面が起きにく い設計です。周りにすぐ相談できるから、 ブランクがあっても心配はいりません。 ＜⭐制作やピアノに追われない＞ 季節行事やピアノ演奏の準備はなく、子ども との日々の関わりが主軸。日案・月案も最小 限に設計されているため、書類業務の負担も 控えめです。 ＜⭐平日のみOK・週3日から＞ 勤務は8時～19時の間で1日6時間〜OK。 あなたのライフスタイルに合わせての 勤務時間の相談が可能です◎ 保育の現場に少しずつ戻りたい方にも、 無理のない環境です。 ＜⭐「ありがとう」が自然にもらえる＞ お預かりしているのは、同じ法人内で働く 介護士さんのお子さんたち。 保護者との関係も近く、「本当に助かって ます」と感謝される場面が多い環境です。

経験5年以上｜月給26.5万円〜｜研修も勤務時間

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 【経験5年以上の方へ｜若松教室の正社員を1名募集】 月給265,000円〜。9:00〜18:00勤務、週休2日（日曜＋シフトの1日）・祝日休み。残業はほぼありません。 給与には送迎手当5,000円と固定残業代20,000円（10時間分）を含み、超過分は別途支給します。 研修は勤務時間として扱い、職員同士で支援を相談できます。2027年4月1日入社予定。まずは教室見学の相談も歓迎します。 【仕事内容】 昨日は難しかったことに、今日は自分から手を伸ばした。 そんな場面に出会える、子どもの生活を支える仕事です。 若松町にある「ここりの家」で、発達支援の仲間を探しています。 取り組みの中心は認知トレーニングとLST。覚える・考える力や、暮らしの中で使う力を、その子のペースに合わせて育みます。 たとえば、身の回りのことに取り組んだり、活動の順番を理解したり。教材や活動を用意し、個人への支援とグループの活動を進めます。 ご家族との連絡、支援内容の記録、日常の見守りも大切な役割です。自宅や教室の行き帰りを支える送迎を担当していただきます。 若松教室は児童発達支援と放課後等デイサービスの施設です。放課後等デイサービスの利用児童は小学生が中心。 2027年4月1日の入社を予定する正社員募集で、若松教室全体の採用予定人数は1名です。 【職場・研修】 ■日常につながる支援の手応え 教室での練習が、家や学校での過ごしやすさにつながるように関わります。できることの数だけでなく、挑戦する気持ちにも目を向ける仕事です。 ■支援を一人で抱え込まない 子どもの様子は職員同士で共有します。迷う場面は相談して、次の関わり方を決めていきます。仕事に間が空いている方も応募できます。 ■学んだことを現場へ返す 応用行動分析（ABA）を基礎とする「ここりメソッド」で、認知の練習、生活のスキル、社会性の学習を組み合わせています。 社外の研修は労働時間として取り扱い、全社が集まる月ごとの共有・発表で学びを交換しています。

夜勤手当別途支給+昇給→毎年8992円UP！誕生日は現金支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 介護スタッフさん募集！ 初任者研修修了者以上の資格があればスタートOK！ 未経験者・ブランクもOK！ ✅昇給あり（毎年8992円UPします） ✅お誕生日には1万円支給あり 【介護スタッフ】 有料老人ホームでの 入浴や食事介助、身の回りのお世話 などの介護業務全般をお願いします。 具体的には… ◆身体介護 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・着替え ・移乗 ・体位変換 ◆見守り・安否確認 ・日々の健康チェック ・声かけ ◆介護記録の作成 決まったマニュアルはなく、働くスタッフさんの意見を 多く取り入れ、お一人お一人に寄り添った介護を提供しています。 ・ ✦ː────────✦ː────────✦ː ⭐私たちが運営する施設は 「元気な介護施設」としてマスコミも注目。 新聞をはじめ様々な報道機関に取り上げられているのです。 ■当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 在宅福祉総合サポートセンター「ひだまり」 あま市…ヴェイエールひだまり 津島市…ドルトワールひだまり ２つの住宅型有料老人ホームと、訪問介護ステーション、 デイサービスセンターの運営

✅夜勤のみ・20時～翌7時✅週1日～✅残業ほぼナシ

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、福祉/介護事務 ⭐スマイルナーシング中川⭐ 【日給1.5万円以上 × 夜勤のみ】 無理なく続けられる介護スタッフ募集！ ✅こんな方におすすめ 「夜勤で効率よく稼ぎたい」 「Wワークで収入を増やしたい」 「落ち着いた環境で働きたい」 ▶▶そんな方に、選ばれている職場です。 ✅スマイルナーシング 3つの強み ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ① 医療連携：看護師常駐で安心の体制 ② 働きやすさ：週1日～／夜勤のみ ③ 待遇面：日給15,000円／交通費支給 ⭐他と何が違うの？ よくある職場は… ・夜勤の負担が大きい ・サポート体制が不十分 ▶▶スマイルナーシングは、 「安心できる環境 × 無理なく働ける環境」を両立しています。 ✅ 仕事内容 ━━━━━━━━ ・身体介護(食事、排泄介助、体位交換、口腔ケア、移乗など) ・生活援助(着替えなどの身に回りのサポートなど) 施設居室数：19床 ✅ 働き方 ━━━━━━━━ 20:00～7:00(休憩60分) 週1日～OK(シフト制) 残業 ほとんどなし ▶▶Wワークや副業との両立も可能です。 ⭐安心して働ける環境 ・研修制度あり ・看護師常駐でいつでも相談可能 ▶▶困ったときすぐ相談できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 実際に働くスタッフの声 ━━━━━━━━━━━━━ Q. 転職を考えたきっかけは何ですか？ A. 自宅介護の経験から、介護の勉強を始めたいと考えたのがきっかけです。 Q. 入社した決め手は何ですか？ A. 未経験でしたが、看護師が常駐している安心感から入社を決めました。 Q. 実際に入社してみてどうですか？ A. 現在は実務者研修を取得し、日々利用者様の「ありがとう」の言葉に癒されています。 ………………………………………………… ＼公式Instagramも更新中！／ スタッフの様子や施設の雰囲気など、当社のリアルな雰囲気をご紹介しています♪ 「職場の雰囲気が気になる！」という方は、ぜひ公式Instagramをチェックしてください！ URL：https://www.instagram.com/smile_nursing.recruit/ …………………………………………………

月給28万9千円～｜固定残業代なし｜賞与年2回｜ブランクOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ◇..━━━━━━━━━━━━━━━ 頑張りを評価する整形外科クリニック ━━━━━━━━━━━━━━━━━..◇ ＼ 当クリニックの看護師として働く魅力 ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨ 月給28万9000円～ ✨ 固定残業代なし ✨ 賞与年2回 ✨ 昇格に応じて給与アップ！ ✨ 日々の仕事への取り組みを評価 ✨ 2023年開院の清潔感あるクリニック ✨ 車通勤OK・駐車場完備 ✨ ブランク・実務未経験OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「看護師としての経験を活かして、待遇も大切にしたい」 「日々の頑張りや成長を、きちんと評価してほしい」 「病院からクリニックへ働き方を変えたい」 そんな方に向けた、看護師・准看護師の募集です。 ブランクのある方や、整形外科での勤務が初めての方もご応募いただけます。 これまでの経験や習熟度に応じて、できる業務から取り組めるようサポートします。 ･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡ 【お任せするお仕事】 整形外科クリニックでの外来看護業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・患者様の対応・問診 ・診療やリハビリに関する補助業務 ・バイタルチェックなどの健康状態の確認 ・採血・注射・点滴などの看護処置 ・医療器具の準備・管理、院内環境の整備 など 1人1人に合わせて、できるところからお任せするため ブランクのある方や、経験年数の浅い方も心配はいりません。 ･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐頑張りや成長を収入に反映 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日々の仕事への取り組みや習熟度を評価し、 成長に応じて昇格・昇給を目指せる環境です。 一人ひとりの頑張りをきちんと評価しています！ 日々の仕事への取り組みや成長をしっかり見てもらえるため 経験を積みながら着実にステップアップを目指せます。 「頑張っても評価されない」 「経験を積んでも給与が変わらない」 そんな不安を感じている方にも、長く働きながら成長を目指していただける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐整形外科・リハビリを幅広く学べる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当院では「病気を治す」だけでなく、予防や身体のケアにも力を入れています。 リハビリ室にはトレーニング機器を完備。 ヨガ・ピラティスなどを行える「からだケアスタジオ」や、管理栄養士による食育指導なども行っています。 整形外科・リハビリ分野に興味がある方にとって、幅広い知識や経験を身につけられる環境です。 ―――――――――――――――――― ＜ココがスゴイ！をHPで知ろう＞ https://www.meito-physical-care.com/ ――――――――――――――――――

教育・資格支援充実＆昇進チャンス常にあり！実務経験浅くてOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー、ケアワーカー、介護福祉士 ◆資格取得内容によって給与もＵＰ！資格取得に必要な費用は当社が全額負！(規定有) ◆給与にプラスして別途手当あり！ (当直/13,000円/回､夜勤5,000円/回) 利用者様の暮らしやすい日常をサポートするために、身体介助を中心としたサービスを提供しています。 【具体的には】 各介助（食事・入浴・排泄・更衣・移乗） 体位交換 レクリエーションの企画・運営 など ＊未経験からでも着実にキャリアアップ！ 資格取得支援制度で介護のあらゆる資格取得をサポート。 自社スクールを持ち「教育」に力を入れているので、安心してスキルアップできます。 喀痰吸引等研修も受講可能です！ ＊明確なキャリアプラン 一般職員→リーダー→サービス提供責任者→施設長・管理者 実務経験と知識を身につけていけば、昇進のチャンスは常にあります！ 着実にステップアップしていける環境です。 【自慢の福利厚生】 （1）入社祝い金「15万円」支給／当社規定 （2）資格取得支援制度でスキルアップが可能 （3）施設内でのマッサージ施術 プライベートを大事にしたい方、子育てと両立したい方をサポート！ あなたらしい働き方の実現に向けて、ぜひ希望をお聞かせください。 【職場の雰囲気】 経験の少ない方、ブランクがある方も活躍しています。 入社後1～2ヶ月は施設や利用者様の事を知っていただく期間と考えていますので、夜勤開始は仕事に慣れてから。 また、施設には、訪問看護師が常駐しています。看護と介護の連携も取れていますので、不安も軽減。 不明点があればどんどん質問をして下さい。 介護関連の資格取得支援制度や、フォローアップ制度も整えています。 当社にはキャリアアップ・スキルアップを目指せる環境があります。

✨完全週休"3日"✨／実務未経験・ブランクOK／定着率抜群◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：歯科衛生士 ＼＼ ⭐この求人のPOINT⭐ ／／ ⏩”完全週休3日制”で木・土・日休みも可 ⏩月給26.5万円以上＋ベア分を付与！ ⏩ブランクのある方や経験が浅い方もOK ⏩定着率は良好♪雰囲気のよい職場です ⏩レセコンやレントゲンは新品で快適稼働 ⏩7月にチェアーを全てリニューアル予定 ・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・ 《 お願いする仕事 》 ■虫歯や歯周病の予防や治療補助 患者さんのお口の健康サポート。 ■診療器具の準備・レントゲン撮影補助 歯の型取り・削った歯の仮詰めなど 医師の診療補助全般。 実務未経験でもブランクがあってもOK！ 院長や先輩が丁寧にサポートするので わからないことや困ったことがあれば 気軽にご相談ください！ 衛生士さんが働きやすい環境こそが 良い治療につながる、と考えているため、 当院はスケーラーなどの器材が充実！ ・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・ 《 働き方について 》 当院では「完全週休3日制」を採用！ 土曜休みにして木・土・日休みも可能♪ お盆や年末年始には長期休暇もあり 私生活との両立もさせやすい環境です◎ ※週休2日も選択可能 (月給30万円～) お子さんの学校行事や 家庭のご都合がありましたら 遠慮なく有給休暇を使ってください。 ｢希望日に休みが取りやすい！｣と 好評をいただいております。 勤務時間以外にも 作業の効率化や院内設備の改善など より良い職場にするための案は随時募集！ あなたの意見もぜひお聞かせください◎ ・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・ ＼＼ ⭐院長よりメッセージ⭐ ／／ 仕事で使うレセコンやレントゲンは 2026年2月に交換したばかりで サクサク動くから快適ですよ♪ 7月にはチェアーなど内装も改装予定！ 他にも必要な器材などは準備しますので ご要望があれば遠慮なくご相談ください！ 長く働いてくれるスタッフが多い フレンドリーな職場なので、 リラックスしてお越しくださいね♪

残業なし×週休2日⭐お昼休憩は帰宅OK⭐20～50代活躍中

仕事内容 ⭐残業ほぼなし！定時退社可能◎ ⭐週休2日制（木・日／祝日は木曜振替診療） ⭐昼休憩はたっぷり2時間！一時帰宅もOK ⭐20代から50代まで活躍中！ *・～*・～*・～*・～*・～*・～* 安城市に根差した 『きとう歯科クリニック』 正社員／歯科衛生士募集 *・～*・～*・～*・～*・～*・～* ＜具体的には＞ ✅歯垢・歯石除去（スケーリング等） ✅ブラッシング指導 ✅診療用器具の片付け（滅菌・消毒など） ✅院長のサポート業務 ✨ブランクがある方も歓迎 ･･･････････････････････････････＊･･ 「久しぶりの職場復帰で不安…」 「経験はあるけど、今の自分にできるか心配…」 そんな方もご安心ください。 落ち着いた雰囲気のクリニックなので、 焦らず、少しずつ業務に慣れていただけます。 ブランクがある方や子育てが一段落した方など、 無理なく新しいスタートを切れる環境です。 ✨家庭やプライベートとの両立も可能 ･･･････････････････････････････＊･･ 勤務は9:00～19:30ですが、 昼休憩が12:30～14:20まであります。 近隣に住んでいるスタッフは、 お昼休みに一度帰宅することも。 スタッフルームが完備されているので そこで、ゆっくり休憩するのもOKです♪ 残業はほぼ無いので定時で退社OK。 家事やプライベートの予定と 両立しながら働ける環境です。 ✨当院について ･･･････････････････････････････＊･･ 地域に根ざした歯科クリニックとして、 お子様からご年配の方まで幅広い 年代の患者様にご来院いただいています。 患者様一人ひとりと丁寧に向き合い、 じっくりお話を伺いながら、 安心して診療を受けていただける体制を整えています。 現在は20代～50代の女性スタッフが活躍中！ スタッフ同士の距離も近く、 困ったことがあれば気軽に相談できます♪ 「長く安定して働きたい」 「地域に根差したクリニックで活躍したい」 そんな方をお待ちしています。 私たちと一緒に働いてみませんか？

✅週2日勤務・1日4時間勤務～✅キャリアアップ✅シフト自由✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：生活相談員/生活支援員 【介護職員】・・・・・・ ✨この求人のアピールポイント✨ ～資格を活かして、現場で働きませんか？～ ✅ 介護福祉士資格必須 ✅ 介護福祉士の資格を活かして、介護職員として働きたい方歓迎！ ✅ 週1日～週5日まで勤務日数は相談OK ✅ 1日4時間～勤務OK ✅ 扶養内・Wワーク・週2～3日・週5日など、希望に合わせて働けます ✅ 定員10名の小規模デイなので、利用者様一人ひとりとじっくり関われます ✅ 料理・外出・レクリエーションなど、「生活を楽しむ」ことを大切にした介護を行っています ✨仕事内容✨【介護職員】 👉定員10名の地域密着型デイサービスで、介護業務をお願いします👈 👇👇👇 ✅入浴介助 ✅食事介助 ✅排泄介助 ✅移動、移乗介助 ✅レクリエーションの企画・実施 ✅体操や機能訓練のサポート ✅外出活動のサポート ✅送迎業務（社用車使用） ✅利用者様との会話や交流 ✅介護記録など ☆介護福祉士として、利用者様の「できること」「やりたいこと」を大切にしながら、 一人ひとりに合わせた介護サービスが出来ます👌👌👌 ・・・・・・ 【生活相談員】・・・・・・ ✨この求人のアピールポイント✨ ～介護福祉士の経験を活かして、生活相談員として働きませんか？～ 👇👇👇👇 ✅ 介護福祉士資格を活かして働けます ✅ 利用者様・ご家族・ケアマネジャーとの橋渡し役として活躍できます ✅ 定員10名の小規模デイなので、一人ひとりとじっくり関われます ✅ 週1日～週5日まで勤務日数は相談OK ✅ 1日4時間～勤務OK ✅ 生活相談員業務だけでなく、必要に応じて介護現場にも入っていただきます ✅ 「相談員もやりたいけれど、現場から離れたくない」という方にもおすすめです ✨仕事内容✨【生活相談員】 定員10名の地域密着型デイサービスで、生活相談員業務及び介護業務をお願いします👈 👇👇👇 ✅利用者様、ご家族からの相談対応 ✅利用開始、終了時の対応 ✅ケアマネジャーとの連絡、調整 ✅サービス担当者会議への参加 ✅通所介護計画等に関する業務 ✅ご家族への報告、連絡 ✅見学、体験利用の対応 ✅各種書類作成、記録 ✅介護業務全般 ☆小規模デイだからこそ、利用者様の日々の変化やご家族の思いを身近に感じながら 仕事が出来ます👌👌👌 ・・・・・・

教育・資格支援充実＆昇進チャンス常にあり！入社祝い金も用意！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー、ケアワーカー、介護福祉士 ◆資格取得内容によって給与もＵＰ！資格取得に必要な費用は当社が全額負！(規定有) ◆給与にプラスして別途手当あり！ (当直/13,000円/回､夜勤5,000円/回) 利用者様の暮らしやすい日常をサポートするために、身体介助を中心としたサービスを提供しています。 【具体的には】 各介助（食事・入浴・排泄・更衣・移乗） 体位交換 レクリエーションの企画・運営 など ＊未経験からでも着実にキャリアアップ！ 資格取得支援制度で介護のあらゆる資格取得をサポート。 自社スクールを持ち「教育」に力を入れているので、 安心してスキルアップできます。 喀痰吸引等研修も受講可能です！ ＊明確なキャリアプラン 一般職員→リーダー→サービス提供責任者→施設長・管理者 実務経験と知識を身につけていけば、昇進のチャンスは常にあります！ 着実にステップアップしていける環境です。 【自慢の福利厚生】 （1）入社祝い金「15万円」支給／当社規定 （2）資格取得支援制度でスキルアップが可能 （3）施設内でのマッサージ施術 プライベートを大事にしたい方、資格取得を目指したい方をサポート！ あなたらしい働き方の実現に向けて、ぜひ希望をお聞かせください。 【職場の雰囲気】 経験の少ない方、ブランクがある方も活躍しています。 入社後1～2ヶ月は施設や利用者様の事を知っていただく期間と考えていますので、夜勤開始は仕事に慣れてから。 また、施設には、訪問看護師が常駐しています。看護と介護の連携も取れていますので、不安も軽減。 不明点があればどんどん質問をして下さい。 介護関連の資格取得支援制度や、フォローアップ制度も整えています。 当社にはキャリアアップ・スキルアップを目指せる環境があります。

年齢不問/月９日休！年収390万円実績あり（入社3年目 ）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、その他福祉/介護、飲食ホール/フロアスタッフ 介護スタッフ（正社員）募集！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当施設（介護付き有料老人ホーム）にて、 介護スタッフとして働きませんか？ 介護に興味がある方なら、未経験でも安心してスタートできます。 やってみようかな。というお気持ちがあれば是非ご応募ください。 【この仕事のおすすめpoint】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅働きやすい・人が良い！ ✅⽉9⽇休み・有給消化100％推奨 ✅賞与は年2回+介護処遇⼿当20万円 ✅各種手当あり └資格手当・家族手当など ✅各種補助あり └食事補助・住宅補助（家賃半額負担※規定） ✅資格取得支援（全額会社負担※規定） ✅敷地内に託児所あり（平日・土日祝も利用OK） ✅リゾートホテル無料利用制度あり 充実の福利厚生が魅力です✨ ☆具体的なお仕事内容☆ 〇食事の準備・配膳・介助 〇起床や就寝時のお手伝い 〇入浴介助 〇ベッドメイキングや備品補充 〇介護記録の入力や計画書作成 〇レクリエーションや季節ごとのイベントの企画・運営 など 入社後は先輩スタッフがついて一からサポート。 最初は「ベッドメイキング」や「備品補充」など、 簡単なお仕事から始められます。 利用者様との関わり方に戸惑うこともあるかもしれませんが、 徐々に慣れていけば大丈夫です。 働きながら「介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）」の取得も可能。 介護の仕事は大変そうと思っていたけれど、先輩スタッフの丁寧な指導があり、 家族の協力にも助けられながら、気が付けばもう10年以上勤めていた！ ・・・そんな先輩もいます。 イベントなどは自分たちで企画できますし、 利用者様の笑顔を見る時が何よりやりがいを感じられます。 長く勤められる環境であなたも一緒に頑張ってみませんか？ 困った時は遠慮なく先輩を頼ってください！ みんなでフォローします！ ＜まかない制度あり＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1食260円のまかない制度があり！ ランチ代の負担が軽減される＆ 作る手間も省けると好評です♪ 希望者は栄養バランスが考えられたご飯を お手頃価格で食べられます♪ 【子育てとの両立、応援します】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 敷地内に託児所を併設しており、平日も土日祝も開いています。 お子さんと一緒に出勤して、一緒に帰ることができるので 保育園探しや毎日の送り迎えの手間がはぶけてとっても便利！ 〇まずは施設見学からでもOK！ 実際の職場の雰囲気を見てから決めていただいて大丈夫です。 見学だけでも歓迎していますので、お気軽にお問い合わせください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅スタッフの声 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆Aさん（入社１年目） いずれ来る両親の介護の為に勉強しておけたらと思い入社。 慣れるまでは大変んだったけど、何でも聞きやすい雰囲気で スタッフ間のコミュニケーションも活発にあり それぞれ出来る事をやって、お互いの苦手をカバーし合いながら 無理なく働けています。 全く無知だった介護の事や知っておいた方が良い情報を勉強できて この仕事をしていてよかったと思っています。 ◆Bさん（入社２年目） 家から近かったのでなんとなく入社。 入居者さんの笑顔が見れた時や、小さな異変に気付けた時に やりがいを感じます。 介護の仕事は幅広い年代の人が働いていて その人の特徴や年齢に合わせて様々な仕事があるので どんな方でも働けるお仕事だと思います。 ◆Cさん（入社２年目） 家庭優先で働ける所を探して入社。 大変な事もありますが、 「あなたが居てくれてよかった」と 言ってもらえる仕事は喜び・やりがいを感じます。 ここは希望休も聞いてもらえるし、休日やシフトへの 配慮が大きいと思います。 小さな子を持つママへの理解も大きく キッズルームもあって、一緒に来て帰れるので 子育てママにも働きやすい環境です。

駅チカ✨【土曜勤務必須】週2日から勤務OK／授業を支える

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他講師/トレーナー、学習塾講師、幼稚園教諭 志髙会エデュケーションタワーで 教える喜びをー 小学校受験をサポートする 志髙会で幼児クラスの 【パートスタッフ】を募集します。 勤務は ■火～金：14:00～18:30 ■土：8:00～17:00 ※土曜勤務必須 対象は年中・年長クラスです。 授業は1回60～90分。 1日あたり2コマです。 週ごとにカリキュラムが 変わるので毎週新鮮な気持ちで 子どもたちと向き合えます。 メイン講師が進行し、 あなたはサポーターとして 授業を支える役割です。 ＼お任せすること／ ・教材の準備や配布 ・丸付けや声かけ ・机間巡視 ・授業後の片付け ・簡単な記録共有 専門資格や指導経験は不要。 ペーパー学習、クラフト、 行動観察、受験運動の補助をお願いします。 子育て経験がある方なら、 その経験を活かせますよ◎ ｢教育に興味がある」 ｢子どもが好き」 ｢明るく声かけができる」 ｢人の役に立つことが好き」 そんな方にぴったりです！ 小学校受験に必要な 4分野を扱う教室で、 子どもたちの「できた！」を 一緒に増やしていきませんか？

【午前のみ・午後のみOK！】 1日3h・週1日〜／車通勤可・残業なし／ブランクOK

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1日3h・週1日からOK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ✅学会・外部研修費用を全額負担 ✅平日のみ・土曜のみ 週1日から勤務可能 ✅2025年リフォームの清潔な職場 ✅車通勤可・交通費支給 【業務内容】 ▽運動器リハビリテーションにおける 評価・治療・運動指導を中心に担当していただきます。 ・運動器疾患（腰痛、肩関節疾患、変形性膝関節症、 スポーツ障害等）のリハビリ ・術後の機能回復サポート など 【クリニックの特徴】 ・整形外科・リウマチ科・リハビリテーション科の診療 ・スタッフ同士が協力しながら働く環境 ・外来中心（夜勤・当直なし） ・子育てママ・パパ在籍中 【教育制度】 ・未経験者・経験の浅い方歓迎 ・日本赤十字社愛知医療センター名古屋第一病院の 元リハビリ部門技師長（非常勤）在籍 ・豊富な経験・知識・技術に基づく実践的な指導 ・評価方法・運動療法・患者との接し方を一から丁寧に指導

隣で優しく教えます✨未経験・ブランク◎/週3〜

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他事務、一般事務、受付 当院の外来受付にて、受付や事務業務全般を担当していただきます。 医療事務が未経験の方でも安心してスタートできる理由が3つあります。 理由1 慣れるまでは先輩スタッフが隣で丁寧にフォローします 最初のうちは、先輩がすぐ隣について業務をひとつずつ一緒にお教えします。「いきなり一人で対応する」ということはありませんので、資格がない方やブランクがある方も安心してくださいね。 理由2 残業は月平均1時間程度とほぼありません 無理なく働ける環境が整っているため、プライベートや家庭の時間も大切にしながら気持ちにゆとりを持って働けます。 理由3 午前のみ・午後のみの半日勤務（週20時間未満）から選べます 週3日〜OKで、生活リズムに合わせた無理のない働き方が可能です。 以上の理由から、未経験の方でも安心して「医療事務デビュー」が可能です！ ■具体的な仕事内容 ・外来受付での患者様の対応・案内 ・会計業務 ・レセプト（診療報酬請求）入力 ・電話応対、その他付随する事務作業 ■矢作川病院のアピールポイント・待遇 ・資格不問！医療事務経験があれば尚可 ・人物重視の採用を実施中 ・マイカー通勤OK（無料駐車場完備） ・リゾートホテル補助など法人ならではの福利厚生充実！ ・定年60歳／65歳までの再雇用制度あり ◇ こんな方におすすめです ・医療事務の経験や知識を活かして復職したい方 ・午前だけ・午後だけなど生活リズムに合わせて働きたい方 ・丁寧な患者様対応や明るい電話応対が得意な方 ・残業が少ない環境でプライベートと両立したい方

【急募】直行直帰｜週１～5日OK｜平日のみ｜Ｗワーク歓迎！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師 【 急募案件！！ 】 ◆特定の利用者様の専属プライベート看護のため 子育て世代も無理なく働けます！ ◆週1日～5日で働ける仕事だから Wワークにピッタリ！ ◆20代～30代の女性活躍中！ ＊。…＊。…＊。…＊。…＊。…＊。… 【お任せするお仕事…】 ・腕と指の洗浄及び軟膏塗布、被覆剤・包帯での保護 （指の立体的な被覆剤の保護になります） ・バイタルチェック ・服薬管理などの健康管理 など… ご利用者様は住み慣れた我が家で リラックスして医療を受けられ、 看護師は「人に寄り添う」という やりがいをしっかりと実感できる。 双方に嬉しいのが訪問看護です。 (対象のご利用者様は千種区在住の会社 経営者様(57歳男性)) 「もっと患者様と向き合いたい」 「病棟勤務の経験を活かしたい」 「看護の領域でステップアップしたい」 など、志望動機は問いません！ 慣れるまでは先輩スタッフが しっかりフォローしますので ご安心ください！ 少しでも気になった方は お気軽にご応募ください。 【詳細情報はこちらよりご確認下さい】 https://royceplus.com/

【月給30万円・資格手当4万円・年収420万円水準】土日祝休み・年間休日122日｜多職種連携で成長できる環境★訪問未経験歓迎◎

仕事の内容 ・訪問STってハードル高そう…【訪問未経験OK！チームでしっかりフォローします！】 ・在宅でSTって需要あるの？【在宅こそSTが求められる時代！ケアマネからの依頼が増えています！】 ・多職種と連携しながら幅広く経験を積みたい【看護師・他療法士と日常的に連携できる環境！】 ・がんばってるのに手取りがなかなか上がらない…【月給30万円保証・年収420万円水準！】 ・土日祝はしっかり休んでプライベートを充実させたい【土日祝・年末年始休み・年間休日122日！】 ・チームワークを大事にした職場で働きたい【スタッフアンケートで風通しの良さを公開中！】 ・安定した会社で腰を据えて長く働きたい【創業30年以上・グループ経営で安定！転勤なし！】 ・将来はマネジメントにも挑戦したい【事業部長・役員へのキャリアパスあり！】 もし、こういった悩みがあるようでしたら、こちらの求人がお役に立てるかもしれません。ですので、少しだけお読みいただけると、ありがたいです。 ー はじめましてこんにちは。在宅看護センター愛、代表の吉川です。 弊社は30年以上の実績がある会社です。「医療介護分野で地域を支える」という考えのもと、訪問看護・グループホーム・デイサービス・ケアマネ事務所等を運営しています。 今回は、言語聴覚士として、訪問看護の現場で利用者さまの暮らしと健康を支えてくださる方を募集しています。 ご自宅での「食べる」「話す」「飲み込む」という日常のあたりまえを支えること。 そんな在宅でのSTの仕事を、あなたの専門性で形にしてください。 ー それでは、「なぜ、弊社なら、あなたの悩みを解決できるのか？」について、１つ１つご説明させていただきますね。 弊社は「求職者さんにとって、とても大事な人生の選択になるからこそ、しっかりと情報開示する」という考え方です。 ですので、ひとまず、こちらの求人を「お気に入り登録」いただき、じっくり・ゆっくり熟読いただければと思います。 ー 【私たちの価値観】 私たちは、ただ働くだけの仲間を求めているのではありません。 自ら考え、決め、動く。そんな自主性を大切にしながら、自分の力で経済的に自立できるチームを目指しています。 私たちが重んじるのは、仲間やほかのチームを支え合う心。 福祉事業を通じて、誰もが「安全で、快適だからこそ安心」な暮らしを送れる社会をつくります。 その想いを発信し、共感の輪を広げていくことも、私たちの使命です。 以下、こういった価値観に基づいた、具体的な話をさせていただきますね！ ー 【月給30万円・資格手当4万円・年収420万円水準の安定収入】 月給30万円（基本給220,000円＋資格手当40,000円＋固定残業手当40,000円・19時間分。超過分は別途支給）。 賞与は年2回・実績に応じて最大2ヶ月分。初年度年収420万円水準です。 3年目の年収イメージは450万円水準（訪問件数が当社規定数に達した場合）。 専門性を活かしながら、安定した収入と充実した環境で、あなたらしく活躍してください。 ー 【在宅こそ、STの専門性が求められている】 在宅でSTが活躍できるフィールドは、今まさに広がっています。 入院してくる方の多くは、すでに誤嚥を経験した後。 その前に在宅で誤嚥を防ぐこと、食べる楽しみを維持すること——そういったニーズに応えられるSTを求めるケアマネさん・医師・ご家族がどんどん増えています。 「在宅でSTをやりたい」という方の力を、私たちは本当に必要としています。 ー 【看護師・他療法士と日常的に連携できる環境】 弊社には、看護師・理学療法士が在籍しています。 在宅では、嚥下の問題一つとっても、栄養管理は看護師と、ポジショニングや上肢機能や食具の工夫は他療法士と——それぞれの専門性を持ち寄って支援する場面が自然と生まれます。 「STだけで孤立してしまう」「他職種と連携しにくい」といった悩みを抱えていた方にとって、弊社は働きやすい環境だと思います。 STの視点を活かしながら、チームの一員として利用者さんの生活を支えてください。 ー 【チームワークを何より大事にしています】 弊社が「ゆずれないもの」として大切にしているのは、チームワークです。 仲間の状況を気にかけ、助け合いながら働ける方と一緒に仕事をしたいと思っています。 職場の雰囲気については、言葉だけでなくスタッフアンケートをページ下部に掲載していますので、ぜひご自身の目で確かめてみてください。 ー 【土日祝休み・年間休日122日水準】 「祝日があいてる訪看」って多いです。 「医療依存度が高い利用者さん」もいるので、開所せざるを得ない事情も、とってもよくわかります。 ただやっぱり弊社は、「スタッフも、医療職である以前に『人』であり、仕事をしていれば当然疲れるので、できる限り休んで、リフレッシュしてもらいたい。そして、良いケアをしてほしい」と考えています。 ですので「祝日」は、あえてお休みにしています（経営的には厳しいのですが…）。 もちろん「土日」もお休みです。年間休日は122日水準です。 ー 【訪問STならではの、深い関わりができる】 病院では、嚥下訓練をしても「退院後に実際どう食べているか」まで関われないことが多いですよね。 在宅では違います。利用者さんの実際の食卓、生活環境、家族との関係——その全てを見ながら関わることができます。 「あの方、むせこまなくなったよ」「また家族と食事できるようになった」そういった変化を、生活の場でリアルに感じられるのが、在宅STの醍醐味だと思っています。 失語症の方、神経難病の方、認知症の方——病院では関わりきれなかった方々と、時間をかけて丁寧に向き合える環境がここにあります。 ー 【丁寧なフォロー体制】 うちにはまだSTさんが在籍していません。 しかし、STさんがいる訪問看護ステーションとのつながりがあり、臨床面で困ったことや、最初の時期の困りごとなどはチャットでコミュニケーションをとることができます。 「新人を一人にしない」——これは創業30年以上の歴史の中で引き継がれてきた、（秘伝のタレ的な）スタンスです。 また、訪問に関して未経験でも、他の療法士さんに同行をして訪問という業務に慣れていただけます。 弊社では、同行訪問を通じてしっかり慣れていただく期間を設け、看護師・他療法士さんとの日常的な情報共有の仕組みの中で、STも孤立せずに働けるよう体制を整えています。 ー 【安心して訪問できる仕組みづくり】 弊社は、スケジュール管理・情報共有の仕組み化を常に進めています。その監修として、全国トップレベルの訪看に指導を受けています。 「電子カルテを使ってのクラウドでの情報共有」 「利用者さん情報を毎日共有できる仕組み」 訪問車両・タブレット・スマートフォンは全て会社から貸与しますので、自己負担は一切不要です。 「PC苦手かも」という方には、パソコンに詳しいスタッフがフォローしますのでご安心ください。 ー 【転勤なし】 弊社の事業所はすべて名古屋近郊にあるため、転勤はありません。 「愛知を離れたくない」という方も、安心して末永く働いていただけます。 ー 【将来、グループ内の事業部長・役員を目指せます】 私たちの訪問看護ステーションは「日本で3番目にできた歴史ある事業所」です。 デイサービス・ケアマネ事務所・グループホームも併設しており、経営が安定しています。 まずは訪問看護のスタッフとして、安心して現場経験を積んでいただきます。 希望や適性に応じて、将来的にはグループの中核メンバーや事業部長、役員を目指す道も開かれています。 「いずれはキャリアアップしたい方」歓迎します。あなたのペースで成長できる環境がここにあります。 ー 【よくあるご質問】 Q：訪問ST未経験でも大丈夫ですか？ A：全く問題ありません。訪問経験よりも「在宅でやりたい」という気持ちと、チームの仲間と協力できる姿勢を重視しています。STさんはまだ在籍していないですが、同行訪問を通じて、看護師・他療法士と連携しながら徐々に慣れていただけます。嚥下や失語、認知症など、在宅特有のケースについても一緒に考えながら対応していきますので、安心して飛び込んできてください。 Q：いったんお話だけ聞いてみるのは可能ですか？ A：はい、むしろ大歓迎です！人と人とは相性もありますから「話してみないとわからない」というのは当然です。「とりあえず応募申請はしてみるけど、様子見」という方も全く問題ありません。 ー 【スタッフアンケート有・風通し◎】 「アットホームな職場です」といったワードが書かれた求人って多いですよね。 でもぶっちゃけ「ほんとかなー」って思っちゃいますよね。 うちも「風通し良い職場」だと思っています。ただ「それって、ホント？」って思いますよね（笑） 「そりゃそうだよね」って思いますので、在宅看護センター愛では「匿名・スタッフアンケート」をとってみました！このページの下部にあるので、ぜひチェックしてみてください。 ー 【募集枠には限りがあります】 弊社は「スタッフ数がある程度いるからこそ、一人一人の負担が減らせる」という考え方をしています。 そのため「雇用を増やし続けていく」予定ではありますが、経営上どうしても「人員には定員」があります。 ありがたいことに応募を毎月いただいています。 タイミングによっては「すみません、枠がありません…」といったケースもあり得ますので、お早めにコンタクトいただければと思います。 ー 【相談・大歓迎】 「まだ決めてないけど、ちょっと話だけ聞いてみたい」「半年後、１年後先かもだけど、いったん相談してみたい」こういった相談も大歓迎です！ まずは「応募ボタン」から申請してください。 弊社からご連絡しますので、その際「ひとまず話だけ聞きたいんですけど」とおっしゃってください（不在の場合はショートメッセージを残させていただきます）。 平日昼・夜・土日など柔軟に対応します。ご都合の良い時間を遠慮なくおっしゃってください。 ー こういった思想に「いいね！」と少しでも感じたようでしたら、まずはお気軽にご連絡ください（応募欄から）。 「入社するorしない」はひとまず置いておいてOK！ ゆっくり話をさせていただき、「自分とフィットするな」という感覚をリアルにお確かめください。違うなーと感じたら、遠慮なく、お断りしていただいて構いません。 最後までお読みいただき、ありがとうございました！

第二新卒歓迎/月給30万円～/年間休日130日/駐車場完備

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：歯科衛生士 電話応募も大歓迎！お気軽にお電話ください！ WEBからの応募が不安な方も、お電話でお気軽にご応募いただけます。 「求人を見て電話しました」とお伝えいただければスムーズです。 【電話番号】0587-54-0348 ━━━━━━━━━━━━━━━ すぎもと歯科で働く魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＼＼ 高収入 × 働きやすさ ／／ ✨月給30万円～ ✨賞与年3回（実績3.1ヶ月分） ✨有給消化率ほぼ100％ ✨完全週休2日制(木・日・祝) ✨20代～30代の方活躍中 ✨歯科衛生士の業務に専念できる しっかり稼げて、ちゃんと休める。 そんな環境を整えています。 新卒で入職したけれど、 ・研修が終わった途端に一人で任されるのが不安 ・忙しすぎて質問する時間がない ・職場の雰囲気になじめなかった そんな経験がある方も、安心して働ける環境です◎ 20代から30代のスタッフが多く在籍しており、楽しく働いています！！ 【仕事内容】 歯科衛生士として予防中心の業務をお任せします。 他の業務はほとんど発生しません。 ■診療サポート ┗患者様のご案内・診療補助 ■予防処置（メイン） ┗スケーリング・メンテナンス ■歯科保健指導 ┗ブラッシング指導・生活習慣アドバイス ■その他 ┗ホワイトニング・歯周治療など ※予防専用ユニットあり 【当クリニックについて】 赤ちゃんから高齢者まで、家族みんなで通える歯医者さんとして、 特にお口の健康を守る予防歯科と口腔機能の発達支援に力を入れています。 「新卒で入社した職場が合わなかった」 「もう一度、自分に合う環境で頑張りたい」 そんな第二新卒の方も応援します。

直行直帰｜土日のどちらか勤務も可｜Wワーク歓迎｜訪問先固定

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師 【 急募案件！！ 】 ◆特定の利用者様の専属プライベート看護のため 子育て世代も無理なく働けます！ ◆週1日～2日で働ける仕事だから Wワークにピッタリ！ ◆20代～30代の女性活躍中！ ＊。…＊。…＊。…＊。…＊。…＊。… 【お任せするお仕事…】 ・腕と指の洗浄及び軟膏塗布、被覆剤・包帯での保護 （指の立体的な被覆剤の保護になります） ・バイタルチェック ・服薬管理などの健康管理 など… ご利用者様は住み慣れた我が家で リラックスして医療を受けられ、 看護師は「人に寄り添う」という やりがいをしっかりと実感できる。 双方に嬉しいのが訪問看護です。 (対象のご利用者様は千種区在住の会社 経営者様(57歳男性)) 「もっと患者様と向き合いたい」 「病棟勤務の経験を活かしたい」 「看護の領域でステップアップしたい」 など、志望動機は問いません！ 慣れるまでは先輩スタッフが しっかりフォローしますので ご安心ください！ 少しでも気になった方は お気軽にご応募ください。 【詳細情報はこちらよりご確認下さい】 https://royceplus.com/

薬剤師募集！日勤帯/土日祝休み/ワークバランスのとれた環境

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、管理薬剤師、薬剤師 ＜✅仕事内容＞ 名古屋市の都心部に構える「勝又病院」 薬剤師パートの募集になります。 ✿:✽・✽:✿:✽・✽:✿:✽・✽:✿:✽ ＼このお仕事の特徴／ ⭐️月～金曜日の週3からOK ⭐️シフト変動も少なく予定が立てやすい ⭐️ブランクOK！ブランクある方でも安心のサポート体制 ⭐️車通勤(車高155cm以内限定)OK！駐車場も徒歩1分にあり ⭐️1食200円の食堂あり、給茶機は無料 ✿:✽・✽:✿:✽・✽:✿:✽・✽:✿:✽ ＜✅具体的な業務内容＞ ・入院患者様の持参薬確認、調剤、監査当一般的な薬剤師業務 外来患者様の薬剤は完全院外処方の為、対応はありません ・注射業務は調剤鑑査のみ（混注なし） ・医薬品管理、医薬品情報管理、消耗品の在庫管理、発注 ・処方箋の管理・帳票の整理整頓 ・薬局内の清掃 ※電子カルテシステム導入済 ※自動分包機有 ＜✅ブランクある方も安心＞ ブランクのある方や経験が浅い方も、先輩薬剤師が丁寧にサポート しますのでご安心ください 常勤の薬剤師が常にいる環境で相談しやすい環境で 判断を1人で抱えなくて済みます 久しぶりの職場復帰が不安・・・そんな方でも安心の環境です <✅職場環境> 幅広い年齢層の方が活躍中です！ まずはご応募ください 【必須条件】 ・薬剤師の資格のみ 【こんな方も活躍できます！】 ・扶養内で働きたい方 ・ブランクOK ・WワークOK ・ハローワークで仕事探されている方も歓迎 ・家庭と両立しながら働きたい ・久しぶりの仕事復帰で不安な方も◯ 【こんな方にもおすすめ】 ・空いている時間を有効活用したい ・子育てが一段落して仕事復帰を考えている方 ・資格を活かして働きたい どれか一つでも当てはまれば、まずはご応募ください。 お待ちしております！

年齢不問！資格必須／入社3年目 年収410万円実績あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 介護福祉士資格をお持ちの方を募集します！ ★経験の浅い方・ブランクのある方も歓迎★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当施設（介護付き有料老人ホーム）にて、 介護スタッフとして働きませんか？ 【この仕事のおすすめpoint】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅働きやすい・人が良い！ ✅⽉9⽇休み・有給消化100％推奨 ✅賞与2回+介護処遇⼿当20万円 ✅各種手当あり └資格手当・家族手当など ✅各種補助あり └食事補助・住宅補助（家賃半額負担※規定） ✅資格取得支援（全額会社負担※規定） ✅敷地内に託児所あり（平日・土日祝も利用OK） ✅リゾートホテル無料利用制度あり 充実の福利厚生が魅力です✨ ☆具体的なお仕事内容☆ 〇食事の準備・配膳・介助 〇起床や就寝時のお手伝い 〇入浴介助 〇ベッドメイキングや備品補充 〇介護記録の入力や計画書作成 〇レクリエーションや季節ごとのイベントの企画・運営 など 主婦(夫)さんが多く、皆さん家事や育児と両立しながら 楽しく働いてくださっています。 資格やこれまでのご経験を活かして一緒に働きませんか？ ＜まかない制度あり＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1食260円のまかない制度があり！ ランチ代の負担が軽減される＆ 作る手間も省けると好評です♪ 希望者は栄養バランスが考えられたご飯を お手頃価格で食べられます♪ 【キャリアアップの第一歩に】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ブランクのある方も大歓迎です。 子育てがひと段落して、社会復帰されたい方 より良い福利厚生のある会社に転職したい方 など、皆さん入社理由は様々。 資格支援制度を利用して 更なるキャリアアップを目指したい方も◎ 資格取得で給料もアップします♪ 皆さん仕事と家庭を両立しながら無理なく働いてくれています。 働き方についての相談もしやすい環境です。 【子育てとの両立、応援します】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 敷地内に託児所を併設しており、平日も土日祝も開いています。 お子さんと一緒に出勤して、一緒に帰ることができるので 保育園探しや毎日の送り迎えの手間がはぶけてとっても便利！ 〇まずは施設見学からでもOK！ 実際の職場の雰囲気を見てから決めていただいて大丈夫です。 見学だけでも歓迎していますので、お気軽にお問い合わせください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅スタッフさんの声 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆Aさん（入社１年目） 家庭優先で働ける所を探して入社。 ここは希望休も聞いてもらえるし、休日やシフトへの 配慮が大きいと思います。 小さな子を持つママさんも沢山いて、同じ悩みや 境遇の仲間同士、助け合いながら働けています。 ◆Bさん（入社２年目） 学校で資格をとってはいたけど未経験での入社。 慣れるまでは大変だったけど、何でも聞きやすい雰囲気で スタッフ間のコミュニケーションも活発にあり それぞれ出来る事をやって、お互いの苦手をカバーし合いながら 無理なく働けています。 ”ベティさん家”は幅広い年代の人が働いていて その人の特徴や年齢に合わせて様々な仕事があるので どんな方でも働ける環境だと思います。

＜10月OPEN＞施設未経験歓迎◎寄り添うケアを実現できる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ✅個々に寄り添うターミナルケアチーム ✅介護業界・施設勤務未経験歓迎！ ✅准看資格でも月給31万円〜 ✅残業ほぼなし♪年間休日110日 ✅有給取得率100% ✅1年目想定年収 正看／473万円 准看／415万円 ✅2026年10月オープン予定！ ✅入社時期は相談OK◎ ⭐24時間×365日、医師、介護職員、 そして看護師が協働して 医療依存度の高い、終末期の入居者様の 大切な時間に寄り添うケアを行っています。 「医療が必要な一人ひとりと向き合い 手厚く丁寧なケアを実践したい」 「最期まで、その人らしく過ごせる 手助けをしたい」 …入居者様のQOLを大切に、あなたが理想 する看護を、ぜひエスパス・デ・カルムで 実現してください！ ………………………………………………… ▼具体的には… ・バイタルサイン管理 ・経管栄養管理、食事介助 ・人工呼吸・気管カニューレ管理 ・褥瘡処置・管理 ・点滴管理 ・服薬管理や手配 ・喀痰吸引、口腔ケア ・介護士と連携し、排泄介助・入浴介助、 水分補給、体位交換等の実施 ・記録管理 ・散歩・リハビリ同行 ・レクレーション・体操への参加 ・看護師間の情報データ共有 ※基本的にケアの時間は、ご利用者様ごと 事前にスケジュールを設定しています。 ※記録はタブレットまたはパソコンでの 入力となります。 ………………………………………………… ⭐業界未経験・ブランクさんでも大丈夫◎ 施設内には看護師だけでなく、 介護職員や医師と連携するチーム体制があります。 困ったことや判断に迷うことがあっても、 すぐ近くに仲間がいて、 その場で相談・解決できる環境です。 ご安心ください。 ………………………………………………… ⭐ワークライフバランスを大切に♪ 月1回シフト提出で、希望休も3日取得 できます。年間休日110日に加え、有給の 取得率は100%！しっかり休んでリフレッ シュ。仕事もプライベートも充実できます。 ………………………………………………… ⭐当社について 地元愛知県と岐阜県に24時間医療対応型 有料老人ホーム12施設、訪問看護・ 訪問介護・障害福祉事業所45事業所を展開。 スマイルナーシングは、利用者様とご家族 に「最期の時間を大切にお過ごしいただき たい」という思いで、安心の看護と温もり のある介護を行っています。 さらに岡崎市に、医療ケア特化型ホスピス住宅 「エスパス・デ・カルム」を開設予定。 指定難病や終末期の方など幅広い疾患に対応し、 24時間365日、医師・看護師・介護士が連携して 安心して暮らせる住まいを提供します。 スマイルナーシングで培った実績を活かし、 一人ひとりの想いに寄り添うケアを実践しています。 ………………………………………………… ＼公式Instagramも更新中！／ スタッフの様子や施設の雰囲気など、当社のリアルな雰囲気をご紹介しています♪ 「職場の雰囲気が気になる！」という方は、ぜひ公式Instagramをチェックしてください！ URL：https://www.instagram.com/smile_nursing.recruit/ …………………………………………………

＜経験者優遇＞残業ほぼなし！日曜＋他1日の完全週休二日制✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ⭐入社祝金8万円プレゼント！（規定有） ⭐福利厚生充実！長期安定の環境です◎ ⭐残業があるのは月1時間だけ☆彡 ⭐経験者優遇！初心者さんも歓迎します 【 仕事内容 】 デイサービス施設にて、 ご利用者様の日常生活を支える 看護業務全般をお任せしていきます。 ▼具体的には… ✅ 健康管理・医療的ケア ＊バイタルチェック(血圧・体温・脈拍等) ＊服薬管理・服薬介助 ＊簡単な医療処置(軟膏塗布、創傷処置ほか) ＊体調変化時の一次対応・判断 ✅ 介護スタッフと連携した生活サポート ＊食事時の健康面での見守り・助言 ＊入浴可否の判断・入浴前後の体調確認 ＊排泄状況の確認・体調面のフォロー ✅ 機能訓練・レク時の健康管理 ＊体操・機能訓練時の体調チェック ＊個別機能訓練計画の作成・実施ほか ＊無理のない参加可否の判断 ＊季節行事・イベント時の安全管理 ✅ 記録業務・関係各所との連携 ＊看護記録の作成 ＊ご利用者様の状態報告・情報共有 ＊ご家族への健康状態の説明 ＊主治医・医療機関との連絡調整 ▼1日のスタッフ体制 ➰介護職：4名以上 ➰相談員：1名 ➰看護師：2名以上 ────────────────･☘･･─ 日勤のみで、生活リズムを整えながら 無理なく働けるデイサービスです。 チームで支え合う体制が整っており、 未経験の方も経験者の方も、 それぞれのペースで長く活躍できる環境✨ ─･･☘･──────────────── 【ほのぼの園デイサービスセンター】 ⏩利用者数：定員35名 ⏩対象範囲：知多市近郊 20代・30代・40代・50代・60代の 幅広い年代のスタッフが活躍中です♪ ────────────────･☘･･─

【年休122日水準】【土日祝休み】【時間単位有給OK】【手当豊富】【年収500万以上可能】【件数に応じたインセンティブあり】【グループ幹部を目指せる】【賞与年2回】【未経験OK】【フォロー充実】

仕事の内容 ・病院勤務つかれたな・・ ・がんばってるのに手取り25万円いかない・・ ・40分介入とか、訪問時間に左右されずインセンティブ欲しい。 ・自由度が高い環境でリハビリにむきあいたい ・訪問やってみたいけど、未経験やブランクあっても大丈夫かな？ ・どうせやるなら「がんばった分だけ、稼げる」フェアな職場がいいな ・でも、祝日、土日は休みたい ・安定した会社で働きたい！ ・将来マネジメントにも挑戦していきたい ー こんな「悩み」ありませんか？ もし、こういった悩みがあるようでしたら、こちらの求人が、お役に立てるかもしれません。 ですので、少しだけ、お読みいただけると、ありがたいです。 ー はじめましてこんにちは。 在宅看護センター愛、代表の吉川です。 弊社は、30年以上の実績がある会社です。 こういった長年の実績を背景に、「医療介護分野で地域を支える」といった考えのもと、訪問看護、グループホーム、デイサービス、ケアマネ事務所等を運営しています。 そこで今回は、理学療法士として、訪問看護の現場で利用者さまの暮らしと健康を支えてくださる方を募集しています。 ご自宅での日常生活の質を高め、「できる」を増やすお手伝いをする。 そんな訪問看護のやりがいを、あなたの専門性で形にしてください。 ー それでは、「なぜ、弊社なら、あなたの悩みを解決できるのか？」について、１つ１つ、ご説明させていただきますね。 ちなみに、弊社は、「求職者さんにとって、とても大事な人生の選択になるからこそ、しっかりと情報開示する」といった考え方です。 ですので、ひとまず、こちらの求人を「お気に入り登録」いただき、「じっくり・ゆっくり、熟読」いただければと思います。 ー 【私たちの価値観】 私たちは、ただ働くだけの仲間を求めているのではありません。 自ら考え、決め、動く。そんな自主性を大切にしながら、自分の力で経済的に自立できるチームを目指しています。 私たちが重んじるのは、仲間や他のチームを支え合う心。 福祉事業を通じて、誰もが「安全で、快適だからこそ安心」な暮らしを送れる社会をつくります。 その想いを発信し、共感の輪を広げていくことも、私たちの使命です。 以下、こういった価値観に基づいた、具体的な話をさせていただきますね！ ― 【安定収入＋年収500万円以上目指せる】 まず、 月給は35万円を保証。 また、賞与は実績に応じ最大2ヶ月分を想定しており、これで年収は約490万円の水準となります（ここは安定収入）。 さらに、弊社では「充実のインセンティブ制度」があります。 詳しくは下記で説明しますが、こちらもあわせれば、安定して年収500万円以上になります。 ー 【がんばった分稼げる】 「若いうちに、たくさんお金を貯めたい！」 「子供にお金がかかるから、稼ぎたい！」 こういったニーズが、スタッフにありました。 そのため、「がんばった分だけ稼げる！インセンティブ制度」を設けました。 具体的には、「一カ月の営業日数×５件を超える訪問をした場合、３,０００円」としています。 （訪問インセンティブ） ・「営業日数×５件」を越えた時点から、1件あたり３，０００円 ※訪問時間に換算せず、４０分でも６０分でも１件。 「営業日数20日」「110件訪問」した場合の、時間単位のインセンティブの場合と比較。 （時間単位は、平均の80時間以上3,000円を想定） 【時間制インセンティブの場合】 (例)40分が70件、60分が40件とします。 40分×70件=46.6時間、60分×40件=40時間。合計86.6時間。86.6時間ー80時間=6.6時間。6.6時間×3,000円=19,800円 【自社の件数制インセンティブの場合】 20日×5件100件。110件ー100件=10件。10件×3,000円=30,000円 これでも、自社が取り入れている訪問件数基準の方が10,200円高くなるんですよね！ ですので、「４０分訪問などでインセンティブ査定が左右されず、がんばった分、稼ぎたい！」という方にも、フィットする職場だと思います。 ー 【時間単位で有給取得OK】 「授業参観があるから、１時間だけ有給がとりたい」 「好きなアーティストのライブがあるからこの日は１時間だけ早く帰りたい」 そんな想いありますよね。 弊社は「良い仕事をするためには、プライベートも充実している必要がある」と考えているので、時間単位での有給休暇を制度化しています。 直行直帰と合わせることで、より効率的に訪問ができますよ。 ー 【病院とは違う空気感で、働ける！】 「病院の閉鎖的な空気に疲れた」 「クリニックで、ドクターに気を使い過ぎて、疲弊した」 こういった理学療法士さん、よく見かけます。 この点、うちは、「自由度が高い環境」の中、「利用者様とスタッフの明るく楽しい関係」を築いた上、「少しでも、ADLの向上につなげていく」といった職場です。 ですので、「利用者さんと、楽しみながら、支援をしていきたいな」といった「優しい・暖かいハート」を持った方にフィットすると思います。 ちなみに、PTの専門知識や経験が豊富な方も大歓迎ですが、大事なことは、「利用者さんに、楽しく過ごしてもらいたい」といった「ホスピタリティ」や、「医療・介護の区別なく、先輩スタッフの指導助言を素直に聞ける」といった「素直さ」になります。 ですので、医療経験が乏しい理学療法士さんも、ブランクがあるPTさんも、エントリーいただいて、全く問題ありませんよ！ ー 【家族手当あり】 私たちは、一緒に働く仲間のご家族も大切に考えています。 「家族手当」としてその想いをカタチにしました。 配偶者の方には毎月7,000円、18歳未満のお子さんには1人につき3,000円（2人目まで）を支給。 お子さんの習い事や、ご家族とのお出かけなど、ちょっとしたゆとりを作るお手伝いができればと思っています。 働くあなたと、その大切な人たち、どちらも笑顔でいられるよう、私たちは応援します。 ー 【正月休み・年間休日１２２日水準】 病院って、年末年始のお休みがなかったりして、元旦に出社したりってありますよね。 でも、療法士さんだって、「帰省して家族や親せきと会いたい」「学生時代の部活の友達と会いたい」なんて考えるの、当然だと思うんですよね。 そのため、弊社では、「効率よく働き、休むときは休む」という考え方のもと、正月（4日～5日）はお休みとしています。（その年のカレンダーにもよりますが）、年間休日１２２日水準となっています。 ー 【祝日休み・土日も休み】 「祝日があいてる訪看」って多いです。 「医療依存度が高い利用者さん」もいるので、開所せざるを得ない事情も、とってもよくわかります。 ただやっぱり、弊社は、「療法士さんも、医療職である以前に『人』であり、仕事をしていれば当然疲れるので、できる限り休んで、リフレッシュしてもらいたい。そして、良いケアをしてほしい」と考えています。 ですので、「祝日」は、あえてお休みにしています（経営的には厳しいのですが・・）。 もちろん「土日」もお休みです。 こういった考え方ですので、祝日はお休みし、リフレッシュする。 祝日休んだ分は、平日に振り替えて、その分しっかり働こう」といった考えで、運営しています。（なので、祝日がある週は他の平日の訪問が多めになります）。 ー 【転勤なし】 弊社は、介護業界の中では、大きめな方ではありますが、事業所が全て、名古屋近郊のため、転勤はありません。 ですので、「家買っちゃったから、愛知を離れられないよ」といった人でも、安心して、末永く、働いていただけますよ！ ー 【丁寧で徹底したフォロー】 うちは、（手前味噌で恐縮ですが）、入社時のフォローが、手厚いです。 決して、「新人を一人にはしません」。 ちなみに、これは、「創業30年以上の歴史」の中で、引き継がれてきた、（秘伝のタレ的な）スタンスです。 実際、こちらの求人に「スタッフの本音アンケート」を掲載していますが、その中でも、「フォローの手厚さ」は挙げられていました。 ですので、是非、スタッフアンケートも、見ていっていただければと思います（訪問看護だけでなく、社内全体のアンケートとなります）。 ー 【情報共有の仕組み化を徹底・安心して訪問できる】 弊社は、スケジュール管理、情報共有の仕組み化を、常に進めています。 ちなみに、その監修として、全国トップレベルの訪看に指導を受けています。 具体的には、「電子カルテを使ってのクラウドでの情報共有」「利用者さん情報を毎日共有できる仕組み」といった、「安心して訪問できるための仕組みづくり」に、デジタルツールを使って、取り組んでいるといった感じです。 ちなみに、「PC苦手かも」という方には、パソコンに詳しいスタッフがフォローするので、ご安心ください。 ー 【将来、グループ内の事業部長、役員を目指せます】 私たちの訪問看護ステーションは、「日本で3番目にできた歴史ある事業所」です。 さらに、デイサービス・ケアマネ事務所・グループホームも併設しており、経営が安定しています。 まずは訪問看護のスタッフとして、安心して現場経験を積んでいただきます。 その中で、希望や適性に応じて、将来的にはデイサービスも含めたグループの中核メンバーや事業部長、役員を目指す道も開かれています。 いずれは「キャリアアップしたい方」歓迎します。 あなたのペースで成長できる環境がここにあります。 ー 【よくあるご質問】 Q：営業はありますか？ A:はい。「営業」というネーミングが適切なのかわかりませんが、ケアマネ事務所さん等に、「報告書や、入職者の案内チラシ」をもって、ご挨拶に伺う地域連携活動はしています。 数字やノルマに追われる売り込みではなく、病院の退院調整室やケアマネジャーさん、地域包括支援センターの方々と、「こんな看護やリハができますよ」と笑顔でお話ししながら私たちを知ってもらうための温かい活動です。 日常的にスタッフが外回りをすることはなく、訪問の中でふと出会ったご縁を事業所に伝える。そんな優しいつなぎ役。 人と人との信頼を積み重ねていく、心がほっとする営業です。 ー Q：いったんお話だけ聞いてみるのは、可能ですか？ A:はい、むしろ大歓迎です！ というのも、人と人とは相性もありますから、「話してみないとわからない」というのは当然ですので。 こういったスタンスだからこそ、「とりあえず応募申請はしてみるけど、様子見」といった方も、全く問題ありません。 ー 【スタッフアンケート有・風通し◎】 「アットホームな職場です」といったワードが書かれた求人って、多いですよね。 でも、ぶっちゃけ「ほんとかなー」って思っちゃいますよね。 ちなみに、うちも「風通し良い職場」だと思ってます。 ただ、「それって、ホント？」って思いますよね(笑) 「そりゃそうだよね」って思いますので、在宅看護センター愛では、「匿名・スタッフアンケート」をとってみました！ このページの下部にあるので、是非チェックしてみてください。 ー 【募集枠には限りがあります】 弊社は、疾患や障害があっても、最期まで「自分らしく暮らしたい」との思いをかなえるよう、「寄り添う看護」をモットーとしています。 また、「スタッフ数がある程度いるからこそ、一人一人の負担が減らせる」という考え方をしています。 そのため、「雇用を増やし続けていく」予定ではありますが、経営上、どうしても「人員には定員」があります。 また、ありがたいことに、応募を毎月いただいてます。 ですので、タイミングによっては、「すみません、枠がありません・・」といったケースもあり得ますので、お早めにコンタクトいただければと思います。 ー 【相談・大歓迎】 「まだ決めてないけど、ちょっと話だけ聞いてみたい」 「半年後、１年後先かもだけど、いったん相談してみたい」 こういった相談も大歓迎！ いったん、応募欄から、お気軽にコンタクトください。 まとめますと、 「ひとまず応募ボタンで申請」 「（その後、弊社からご連絡いたしますので）、その際、『ひとまず話だけ聞きたいんですけど』と仰ってください（※不在の場合は、ショートメッセージを残させていただいてます）」 また、平日昼・夜、土日、など柔軟に相談にのらせていただいてます（ご都合の良い時間を遠慮なくおっしゃってください）。 ー 以上のような考え方のもと、当ステーションは、運営しています。 こういった思想に「いいね！」と少しでも感じたようでしたら、まずはお気軽にご連絡ください（応募欄から）。 「入社するorしない」はひとまず置いておいてOK！ ご挨拶かねがね、ゆっくり話をさせていただき、「自分とフィットするな」といった感覚を、リアルにお確かめください（違うなーと感じたら、遠慮なく、お断りしていただいて構いません）。 最後までお読みいただき、ありがとうございました！

責任者に挑戦したい。そんなあなたを会社と仲間が支えます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員 ＼若手応援！キャリアを広げる学童クラブ／ 資格を活かして次のステップへ！ 学童クラブ未経験歓迎｜20代～30代活躍中 ◎「一人で抱えない」学童運営 ――――――――――――――― ＜この求人のポイント＞ ・責任者経験がなくても挑戦できる ・本部が運営をしっかりサポート ・春日井市内の各クラブと横のつながりあり ・毎月、各事業所で支援員ミーティングを実施 ・各クラブ合同の勉強会・研修あり ・引越し費用負担・社宅制度あり ・家賃月15,000円で新生活スタートも可能 ・20代後半～30代活躍中 「責任者としてステップアップしたい」 「でも、一人ですべて背負うのは不安」 そんな方にも安心して 挑戦していただける環境です。 ◎具体的なお仕事はコチラ ――――――――――――――― ＜学童クラブの運営・管理＞ ・スタッフの管理・育成 ・シフト作成、勤怠管理 ・保護者対応 ・イベント企画・運営 ・施設運営業務全般 ・子どもたちの見守り・支援 スタッフと連携しながら、 現場全体をまとめていくポジションです。 ◎「一人じゃない」が、この仕事の安心 ――――――――――――――― 責任者というと 「全部一人で判断する仕事」 と思われがちですが、 当社ではその心配はありません。 ・本部による継続フォロー ・新任責任者研修 ・OJT研修 ・PC操作研修 ・施設内グループチャット ・月1回の支援員ミーティング ・春日井市内クラブ合同の勉強会 ・書類作成や運営に関する勉強会 ・救急救命などの合同研修 ・春日井市主催研修への参加 「このケース、どう対応する？」 「この書類の作り方を教えてほしい」 そんな時も、 本部や他クラブの仲間に相談できます。 責任者だからといって、 一人で施設を背負う必要はありません。 ◎こんな方にピッタリ ――――――――――――――― ＜現場経験を次のステップへ＞ □学童・児童福祉の経験を活かしたい □保育・教育の経験を活かしたい □放課後児童支援員の資格を活かしたい □チームをまとめる役割に興味がある □周りと相談しながら仕事を進めたい □将来的なキャリアアップを目指したい 20代後半～30代のスタッフも活躍中♪ 「まだ責任者経験はないけれど、 そろそろ次のステップに進みたい」 そんな方のチャレンジも歓迎します。 ◎春日井市内でつながる安心感 ――――――――――――――― 各クラブが独立して動くのではなく、 春日井市内で横のつながりがあります。 日々の運営の相談や、 書類作成・対応事例の共有なども行われており、 日頃から情報交換できる環境があるため、 一つの施設だけで悩みを抱え込むことはありません。 施設内にはグループチャットもあり、 ちょっとした確認や相談もしやすい環境です。 ◎安心してスタートできる研修体制 ――――――――――――――― 入社後は段階的に研修を実施し、 責任者としての業務を身につけていきます。 ・新任責任者研修 ・OJT研修 ・PC操作研修 ・春日井市主催研修 現場で必要な知識を継続的に学べる環境です。 ◎その先のキャリアも描けます ――――――――――――――― まずは施設責任者として経験を積み、 エリアリーダーや本部業務などへ ステップアップする道もあります。 ◎遠方からの転職も応援！ ――――――――――――――― ・引越し費用負担（上限10万円） ・社宅制度あり （家賃上限55,000円／自己負担15,000円） ※原則、市外在住の方が対象です（応相談） ◎安定した環境で長く働けます ――――――――――――――― 全国1200施設以上を運営する ソシオークグループの一員として、 安定した運営基盤があります。 子どもたちの成長を支えながら、 あなた自身も責任者として 成長していける仕事です。

【早朝・夕方手当あり】残業なしで固定短時間勤務OK！2025年4月開園の60定員新設保育園で広い園庭も完備

仕事内容: 新設保育園で初年度スタッフ保育士として、パート勤務を行って頂きます！ 勤務時間はご相談ください。

未経験歓迎◆資格取得支援あり／入学祝い金・社割あり／転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：登録販売者、化粧品販売/フロアスタッフ、薬局/ドラッグストア販売/フロアスタッフ *..━━━━━━━━━━━━━━━━━ 空港で働く楽しさも、将来の安心も◎ 未経験から、資格のある自分へ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━..* セントレア空港内のドラッグストア 『amano』で販売スタッフを募集！ 資格・経験がなくても始められ、 入社後に登録販売者資格を目指せます。 「空港で働いてみたい」 「接客をしながら、資格も身につけたい」 そんな思いを、ここで形にしませんか？ ＼＼ 暮らしを支えるメリット ／／ ✨月給25万5,000円～＋賞与年2回 ✨残業ほとんどなし ✨年2回の5連休取得制度 ✨お子さんの入学祝い金・出産祝い金あり ✨ブランド化粧品も最大20％OFFの社割 ✅空港ならではの接客を ━━━━━━━━━━━━━ 外国人観光客も多く訪れるお店です。 中国語・韓国語・英語を話せる方は、 語学力を接客に活かせます。 ドラッグストアでの勤務経験も歓迎！ さまざまな国のお客様とのやり取りは、 セントレアのお店ならでは。 旅の途中のお買い物を、 あなたの言葉や気配りでお手伝いできます。 【 主なお仕事 】 ■健康食品、日用品などの接客・販売 ■レジ、品出し、商品陳列 ■売場づくり、POP作成 ■商品の発注、在庫管理 ■スタッフと協力した店舗運営のサポート 商品研修やOJTで業務を学べるので、 未経験の方やブランクがある方も歓迎。 医薬品の専門的な相談は、 資格を持つスタッフにつなぎます。 ✅資格取得を会社が応援！ ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は登録販売者試験を受験し、 合格・資格取得を目指していただきます。 初回の受験料は会社負担！ 取得後は知識を活かして、 医薬品の接客・販売にも携われます。 健康や美容への興味を、 お客様の役に立つ知識へ育てていきましょう。 ※登録販売者手当は支給条件あり。 研修中は支給対象外です。 ✅家族の節目も大切に ━━━━━━━━━━━━━ ■小学校から大学等までの入学祝い金 ■出産祝い金（4人目の出産時は100万円） ■小学校卒業まで1日6時間の時短勤務制度 ■産休・育休の取得・復職実績あり お子さんの成長やライフスタイルの変化も、 大切にしながら続けられるようサポート。 ※各制度には規定があります。 定期面談では、資格取得後の目標や これからの働き方も相談できます◎ あなたの「こうなりたい」に寄り添い、 長く働くための歩みを一緒に考えます。 仕事も、家族との時間も、自分のこれからも――。 『amano』で大切にしていきませんか？

看護師が24時間常駐。週2日～チーム連携で寄り添うケア。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ✅個々に寄り添うターミナルケアチーム ✅ブランクOK！介護系の有資格者募集！ ✅日勤のみ／残業ほぼなし♪ ✅7:00～20:00の間で3シフト交代勤務 ✅通勤手当全額支給 ⭐スマイルナーシングは24時間×365日、 医師、看護師、そして介護職員が協働して 医療依存度の高い、終末期の入居者様の 大切な時間に寄り添うケアを行っています。 「医療が必要な一人ひとりと向き合い 手厚く丁寧なケアを実践したい」 「最期まで、その人らしく過ごせる 手助けをしたい」 …難病・終末期ケアなど、専門性の高い 経験が積めるのもスマイルナーシング ならではです。ぜひ入居者様のQOLを 大切に、あなたが理想する介護を実現 してください！ ………………………………………………… ▼具体的には… ・バイタルサイン管理 ・看護師と連携し、排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施 ・調理補助・配膳など ・移動介助 ・食事介助、口腔ケア ・排泄介助 ・施設内清掃、見守り、巡回 ・記録管理 ・散歩同行、レクレーション・体操への参加 ※基本的にルート表に沿って実施します。 ※記録はパソコンまたはタブレットでの入力です。 ………………………………………………… ⭐資格があればブランクさんでも大丈夫◎ 施設内には介護職員だけでなく、 看護師や医師と連携するチーム体制があります。 困ったことや判断に迷うことがあっても、 すぐ近くに仲間がいて、 その場で相談・解決できる環境です。 ご安心ください。 ………………………………………………… ⭐もっとスキルアップしたいが叶います！ ・医療依存度の高い利用者への対応力 ・看護師との連携による判断力 ・終末期ケアの専門知識 など “どこでも通用する介護職”へと自己成長を 果たし、より一層、働きがいを感じられる 環境があります。 ………………………………………………… ⭐当社について 地元愛知県と岐阜県に24時間医療対応型 有料老人ホーム12施設、訪問看護・ 訪問介護・障害福祉事業所45事業所を展開。 スマイルナーシングは、利用者様とご家族 に「最期の時間を大切にお過ごしいただき たい」という思いで、安心の看護と温もり のある介護を行っています。 ………………………………………………… ＼公式Instagramも更新中！／ スタッフの様子や施設の雰囲気など、当社のリアルな雰囲気をご紹介しています♪ 「職場の雰囲気が気になる！」という方は、ぜひ公式Instagramをチェックしてください！ URL：https://www.instagram.com/smile_nursing.recruit/ …………………………………………………

【シフト相談OK】週2日・1日4h〜無理なく働ける★時給1,500円〜（土日祝は時給+100円）

仕事内容: 【有料老人ホームでのバイタル測定や健康管理などの看護業務】 ご入居者様の健康管理や医療処置をメインにお任せします。施設には介護スタッフが常駐しており、役割分担（分業制）がしっかりと確立されています！介護業務（入浴・排泄等の重度な介助）は基本的に介護スタッフがメインで行いますので、看護業務に専念しやすい環境です。 ＜主なお仕事内容＞ バイタル測定、健康管理、服薬管理褥瘡処置、インスリン注射等の医師の指示に基づく医療処置往診医の対応、介護スタッフへの医療的アドバイス緊急時の対応、ご家族様とのコミュニケーション ◎ ブランクがある方も安心のサポート体制！病院のようなバタバタした環境ではなく、お一人おひとりとじっくり向き合える看護が特徴です。分からないことや迷うことがあっても、職員同士でスグにフォロー・相談ができる仕組みが整っています。 従事すべき業務の変更：なし

週1日OK/時給1700円～／家庭都合の休みOK/駐車場完備

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：歯科衛生士 電話応募も大歓迎！お気軽にお電話ください！ WEBからの応募が不安な方も、お電話でお気軽にご応募いただけます。 「求人を見て電話しました」とお伝えいただければスムーズです。 【電話番号】0587-54-0348 ◇..━━━━━━━━━━━━━━━ ブランクがあっても大丈夫。 今の生活を大切にしながら 資格を活かして働きませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━..◇ ＼＼ ココで働く魅力 ／／ ✨時給1,700円～2,800円 ✨週1日～勤務OK・家庭都合のお休み相談OK ✨スタッフ同士の仲が良く、綺麗で清潔感のある医院 ✨午後のみの勤務・土曜日のみの勤務も可能 ✨40代～50代の方も活躍中 ✨歯科衛生士の業務に専念できる 「久しぶりのお仕事で少し不安…」 「フルタイムではなく、家庭と両立したい」 そんな方にピッタリの環境です♪ すぎもと歯科では、スタッフ同士の仲が良く、 困った時には自然と声を掛け合える温かい雰囲気が自慢です。 家庭都合のお休みにも柔軟に対応しているので、家庭との両立も可能です。 【仕事内容】 予防歯科中心の歯科衛生士として 以下の業務をお任せします ■予防処置業務 ┗スケーリング・PMTCなど ■保健指導業務 ┗歯磨き指導や生活習慣アドバイス ■その他業務 ┗カルテ入力・患者情報の管理 【ブランクがある方も安心】 「以前は歯科衛生士として働いていたけど、しばらく現場を離れていた」 そんな方も大歓迎です。 研修期間や周りのスタッフのサポートがあるので、 少しずつ感覚を取り戻しながら働けます◎ 実際に、子育てが一段落して復帰した方や、 家庭と両立しながら長く勤務しているスタッフも活躍中です。

教育・資格支援充実＆昇進チャンス常にあり！入社祝い金も用意！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー、ケアワーカー、介護福祉士 ◆資格取得内容によって給与もＵＰ！資格取得に必要な費用は当社が全額負！(規定有) ◆給与にプラスして別途手当あり！ (当直/13,000円/回､夜勤5,000円/回) 利用者様の暮らしやすい日常をサポートするために、身体介助を中心としたサービスを提供しています。 【具体的には】 各介助（食事・入浴・排泄・更衣・移乗） 体位交換 レクリエーションの企画・運営 など ＊未経験からでも着実にキャリアアップ！ 資格取得支援制度で介護のあらゆる資格取得をサポート。 自社スクールを持ち「教育」に力を入れているので、 安心してスキルアップできます。 喀痰吸引等研修も受講可能です！ ＊明確なキャリアプラン 一般職員→リーダー→サービス提供責任者→施設長・管理者 実務経験と知識を身につけていけば、昇進のチャンスは常にあります！ 着実にステップアップしていける環境です。 【自慢の福利厚生】 （1）入社祝い金「15万円」支給／当社規定 （2）資格取得支援制度でスキルアップが可能 （3）施設内でのマッサージ施術 プライベートを大事にしたい方、資格取得を目指したい方をサポート！ あなたらしい働き方の実現に向けて、ぜひ希望をお聞かせください。 【職場の雰囲気】 経験の少ない方、ブランクがある方も活躍しています。 入社後1～2ヶ月は施設や利用者様の事を知っていただく期間と考えていますので、夜勤開始は仕事に慣れてから。 また、施設には、訪問看護師が常駐しています。看護と介護の連携も取れていますので、不安も軽減。 不明点があればどんどん質問をして下さい。 介護関連の資格取得支援制度や、フォローアップ制度も整えています。 当社にはキャリアアップ・スキルアップを目指せる環境があります。

夜間の落ち着いた時間で一人ひとりと向き合う支援をしませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：言語聴覚士、作業療法士、理学療法士 ＼2027年1月オープン予定／ オープニングスタッフ募集！ ✨ 年間休日115日 ✨ 一人ひとりの利用者様と向き合える環境 ✨ 保育料助成・住宅手当など福利厚生も充実 ☆・。:・＋―――――――――――― 効率よく収入を得ながら、 ご利用者様に寄り添える夜勤のお仕事です。 夜の時間も、 ご利用者様が安心して眠り、 朝を迎えられるよう支える大切なお仕事です。 ――――――――――――＋・:。・☆ からふるグループが大切にしているのは、 「誰のために！！」という想い。 毎日の生活に寄り添いながら、 ご利用者様が安心して、楽しく、 その方らしく過ごせる毎日を支える仕事です。 「ありがとう」が自然に飛び交う職場で、 ご利用者様にもスタッフにも あたたかい気持ちで向き合える支援をしませんか。 ──────────────────── 【✅あなたにお任せする仕事】 ご利用様が日常生活に必要な 基本動作の改善や維持をしていただきます。 歩行訓練・関節可動域訓練などの 身体機能の維持の訓練や、 レクリエーションを通して 楽しみながら指導していただきます。 【具体的には…】 ◆身体評価 ◆個別機能訓練計画書の作成 ◆機能訓練メニューの考案 ◆個別機能訓練の実施 ◆集団運動 機能訓練の方法は幅広いため、 ご利用者様の要望や身体能力に合わせて 柔軟に実施していただきます。 是非、これまでの知識や経験を 当施設で発揮してください。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【日本ライフケアソリューションズについて】 私たちは東海エリアを中心に、 介護・看護・福祉サービスを展開しています。 からふるグループでは、 ご利用者様が安心して暮らせる環境づくりと同じように、 スタッフが安心して働ける職場づくりも大切にしています。 資格取得支援、保育料助成、住宅手当など、 長く働き続けられる制度も整えています。 経験の長さだけではなく、 ご利用者様や仲間に思いやりを持って 向き合える方を歓迎します。 からふるらしいあたたかな環境を、 一緒につくっていきませんか？ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【 合同会社説明会を随時開催しています！】 会社のことや仕事内容、働き方について、 詳しくご説明いたします。 参加をご希望の方は、 採用担当までお気軽にお電話ください。 開催日時などの詳細をご案内いたします。 TEL：0120-120-294（採用担当：風岡） ▼会場 介護・看護求人支援センター新瑞橋 〒457-0012 愛知県名古屋市南区菊住１丁目７−１０ イオンモール新瑞橋 3階

週3日～勤務OK＊ブランクがある方や実務経験が浅い方も歓迎！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他医療機関、歯科衛生士 ＊週3日～OK＊地域密着の歯科医院です＊ ＊1日3h～OK！勤務時間・働き方応相談＊ ＊午前のみ、午後のみの勤務OK＊ 春日井市にある歯科クリニックにて 歯科衛生士業務をお願いします。 ＜具体的な仕事内容について＞ 診療補助をはじめ、歯科予防処置、 歯科保健指導など、歯科衛生士業務 全般をお任せしていきます ◆歯石除去 ◆歯のクリーニング ◆歯周病の予防や治療 ◆口腔内の検査 など 他、また、患者様に対して適切な 口腔ケアのアドバイスや予防法の 指導などもお願いしていきます。 分からないこと、初めてのことは すべてイチから丁寧にお教えします！ 地域の皆様に愛される歯科医院として 患者様とのコミュニケーションを 大切にしていきましょう。 ＜こばやし歯科について＞ お口のお悩みならなんでも気軽に 相談できる…そんな存在を目指して、 春日井市に根差した診療をしています。 一般歯科はもちろん、小児歯科にも 力をいれているので、老若男女問わず 幅広い年代にご愛顧いただいております。

＼複数名募集／★引越し費用負担・社宅制度あり★ブランクOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員 ＼体制強化のため複数名スタッフ募集／ 【春日井市坂下子どもの家】 ◇学童保育施設の支援員（正社員）◇ 「保育・教育の資格を活かしたい」 「子どもたちとじっくり関わりたい」 そんな方にピッタリのお仕事です◎ JR中央本線「高蔵寺駅」車10分 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🌈お仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童クラブで、 子どもたちの放課後を支えるお仕事♪ ◆遊び・活動の見守り ◆イベント企画・運営 ◆保護者対応 ◆学校・地域との連携 ◆簡単な事務作業 など 👉子どもたちの成長を近くで見守れます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🎓「一人で抱えない」学童運営】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜この求人のポイント＞ ・各クラブ合同の勉強会・研修あり ・引越し費用負担・社宅制度あり ・家賃月15,000円で新生活スタートも可能 ・20代～中高年世代まで幅広く活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🏠遠方からの転職も応援！】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ・引越し費用負担（上限10万円） ・社宅制度あり （家賃上限55,000円／自己負担15,000円） ※原則、市外在住の方が対象です（応相談） ━━━━━━━━━━━━━━━ 【💡こんな方におすすめ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わることが好き ◇人と話すことが好き ◇チームで協力して働きたい ◇保育・教育経験を活かしたい ━━━━━━━━━━━━━━━ 【✨安心して働ける環境】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆研修制度充実 ◆社会保険完備 ◆賞与あり ◆交通費支給（規定） ◆有給休暇あり 👉主任・エリアリーダーなど キャリアアップも可能です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🏫春日井市で新しいスタート】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 資格を活かして、 子どもたちの“放課後の居場所”を 一緒につくりませんか？ まずはお気軽にご応募ください♪

責任者に挑戦したい。そんなあなたを会社と仲間が支えます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員 ＼若手応援！キャリアを広げる学童クラブ／ 資格を活かして次のステップへ！ 学童クラブ未経験歓迎｜20代～30代活躍中 ◎「一人で抱えない」学童運営 ――――――――――――――― ＜この求人のポイント＞ ・責任者経験がなくても挑戦できる ・本部が運営をしっかりサポート ・春日井市内の各クラブと横のつながりあり ・毎月、各事業所で支援員ミーティングを実施 ・各クラブ合同の勉強会・研修あり ・引越し費用負担・社宅制度あり ・家賃月15,000円で新生活スタートも可能 ・20代後半～30代活躍中 「責任者としてステップアップしたい」 「でも、一人ですべて背負うのは不安」 そんな方にも安心して 挑戦していただける環境です。 ◎具体的なお仕事はコチラ ――――――――――――――― ＜学童クラブの運営・管理＞ ・スタッフの管理・育成 ・シフト作成、勤怠管理 ・保護者対応 ・イベント企画・運営 ・施設運営業務全般 ・子どもたちの見守り・支援 スタッフと連携しながら、 現場全体をまとめていくポジションです。 ◎「一人じゃない」が、この仕事の安心 ――――――――――――――― 責任者というと 「全部一人で判断する仕事」 と思われがちですが、 当社ではその心配はありません。 ・本部による継続フォロー ・新任責任者研修 ・OJT研修 ・PC操作研修 ・施設内グループチャット ・月1回の支援員ミーティング ・春日井市内クラブ合同の勉強会 ・書類作成や運営に関する勉強会 ・救急救命などの合同研修 ・春日井市主催研修への参加 「このケース、どう対応する？」 「この書類の作り方を教えてほしい」 そんな時も、 本部や他クラブの仲間に相談できます。 責任者だからといって、 一人で施設を背負う必要はありません。 ◎こんな方にピッタリ ――――――――――――――― ＜現場経験を次のステップへ＞ □学童・児童福祉の経験を活かしたい □保育・教育の経験を活かしたい □放課後児童支援員の資格を活かしたい □チームをまとめる役割に興味がある □周りと相談しながら仕事を進めたい □将来的なキャリアアップを目指したい 20代後半～30代のスタッフも活躍中♪ 「まだ責任者経験はないけれど、 そろそろ次のステップに進みたい」 そんな方のチャレンジも歓迎します。 ◎春日井市内でつながる安心感 ――――――――――――――― 各クラブが独立して動くのではなく、 春日井市内で横のつながりがあります。 日々の運営の相談や、 書類作成・対応事例の共有なども行われており、 日頃から情報交換できる環境があるため、 一つの施設だけで悩みを抱え込むことはありません。 施設内にはグループチャットもあり、 ちょっとした確認や相談もしやすい環境です。 ◎安心してスタートできる研修体制 ――――――――――――――― 入社後は段階的に研修を実施し、 責任者としての業務を身につけていきます。 ・新任責任者研修 ・OJT研修 ・PC操作研修 ・春日井市主催研修 現場で必要な知識を継続的に学べる環境です。 ◎その先のキャリアも描けます ――――――――――――――― まずは施設責任者として経験を積み、 エリアリーダーや本部業務などへ ステップアップする道もあります。 ◎遠方からの転職も応援！ ――――――――――――――― ・引越し費用負担（上限10万円） ・社宅制度あり （家賃上限55,000円／自己負担15,000円） ※原則、市外在住の方が対象です（応相談） ◎安定した環境で長く働けます ――――――――――――――― 全国1200施設以上を運営する ソシオークグループの一員として、 安定した運営基盤があります。 子どもたちの成長を支えながら、 あなた自身も責任者として 成長していける仕事です。

お願いするのは作業ではなく、“対話”と最後の願いを叶えるケア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 ＼病棟での経験をお持ちの看護師さんへ／ 「日々の業務やナースコールに追われ、患者様と向き合う時間が取れない…」 「残業や不規則な勤務で、体調や生活リズムを維持するのが難しくなってきた…」 そんなお悩みを抱えていませんか？ ・残業ほぼナシ＆有休消化率100%（年間休日110日） ・1年目想定年収497万円（月給37.5万円〜） ・施設未経験でも安心のチーム体制 スマイルナーシングでは、あなたのこれまでの病棟経験を必要としています。 ここでお任せするのは、単なる作業ではなく「利用者様と向き合う丁寧なケア」です。 「もっと一人ひとりに寄り添いたい」という想いをお持ちなら、 ぜひ一度カジュアルにお話ししてみませんか？（施設見学のみも大歓迎です！） ✅個々に寄り添うターミナルケアチーム ✅介護業界・施設勤務未経験歓迎！ ✅1年目想定年収／497万円 ✅残業ほぼなし♪年間休日110日 ✅有給取得率100% ⭐スマイルナーシングは24時間×365日、 医師、介護職員、そして看護師が協働して 医療依存度の高い、終末期の入居者様の 大切な時間に寄り添うケアを行っています。 「医療が必要な一人ひとりと向き合い 手厚く丁寧なケアを実践したい」 「最期まで、その人らしく過ごせる 手助けをしたい」 …入居者様のQOLを大切に、あなたが理想 する看護を、ぜひスマイルナーシングで 実現してください！ ………………………………………………… ▼具体的には… 終末期医療・ターミナルケア 【スマイルナーシングの利用者様への訪問看護業務】 ・バイタルサイン管理 ・経管栄養管理、食事介助 ・人工呼吸・気管カニューレ管理 ・褥瘡処置・管理 ・点滴管理 ・服薬管理や手配 ・喀痰吸引、口腔ケア ・介護士と連携し、排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施 ・記録管理 ・散歩・リハビリ同行 ・レクレーション・体操への参加 ・看護師間の情報データ共有 ※基本的にルート表に沿って実施します。 ※記録は、タブレットまたはPCでの入力となります。 ………………………………………………… ⭐業界未経験・ブランクさんでも大丈夫◎ 施設内には看護師だけでなく、 介護職員や医師と連携するチーム体制があります。 困ったことや判断に迷うことがあっても、 すぐ近くに仲間がいて、 その場で相談・解決できる環境です。 ご安心ください。 ………………………………………………… ⭐ワークライフバランスを大切に♪ 月1回シフト提出で、希望休も3日取得 できます。年間休日110日に加え、有給の 取得率は100%！しっかり休んでリフレッ シュ。仕事もプライベートも充実できます。 ………………………………………………… ⭐当社について 地元愛知県と岐阜県に24時間医療対応型 有料老人ホーム12施設、訪問看護・ 訪問介護・障害福祉事業所45事業所を展開。 スマイルナーシングは、利用者様とご家族 に「最期の時間を大切にお過ごしいただき たい」という思いで、安心の看護と温もり のある介護を行っています。 ………………………………………………… ＼公式Instagramも更新中！／ スタッフの様子や施設の雰囲気など、当社のリアルな雰囲気をご紹介しています♪ 「職場の雰囲気が気になる！」という方は、ぜひ公式Instagramをチェックしてください！ URL：https://www.instagram.com/smile_nursing.recruit/ …………………………………………………

お願いするのは作業ではなく、“対話”と最後の願いを叶えるケア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 ＼病棟での経験をお持ちの看護師さんへ／ 「日々の業務やナースコールに追われ、患者様と向き合う時間が取れない…」 「残業や不規則な勤務で、体調や生活リズムを維持するのが難しくなってきた…」 そんなお悩みを抱えていませんか？ ・残業ほぼナシ＆有休消化率100%（年間休日110日） ・1年目想定年収497万円（月給37.5万円〜） ・施設未経験でも安心のチーム体制 スマイルナーシングでは、あなたのこれまでの病棟経験を必要としています。 ここでお任せするのは、単なる作業ではなく「利用者様と向き合う丁寧なケア」です。 「もっと一人ひとりに寄り添いたい」という想いをお持ちなら、 ぜひ一度カジュアルにお話ししてみませんか？（施設見学のみも大歓迎です！） ✅個々に寄り添うターミナルケアチーム ✅介護業界・施設勤務未経験歓迎！ ✅1年目想定年収／497万円 ✅残業ほぼなし♪年間休日110日 ✅有給取得率100% ⭐スマイルナーシングは24時間×365日、 医師、介護職員、そして看護師が協働して 医療依存度の高い、終末期の入居者様の 大切な時間に寄り添うケアを行っています。 「医療が必要な一人ひとりと向き合い 手厚く丁寧なケアを実践したい」 「最期まで、その人らしく過ごせる 手助けをしたい」 …入居者様のQOLを大切に、あなたが理想 する看護を、ぜひスマイルナーシングで 実現してください！ ………………………………………………… ▼具体的には… ・バイタルサイン管理 ・経管栄養管理、食事介助 ・人工呼吸・気管カニューレ管理 ・褥瘡処置・管理 ・点滴管理 ・服薬管理や手配 ・喀痰吸引、口腔ケア ・介護士と連携し、排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施 ・記録管理 ・散歩・リハビリ同行 ・レクレーション・体操への参加 ・看護師間の情報データ共有 ※基本的にルート表に沿って実施します。 ※記録は、タブレットまたはPCでの入力です。 ………………………………………………… ⭐業界未経験・ブランクさんでも大丈夫◎ 施設内には看護師だけでなく、 介護職員や医師と連携するチーム体制があります。 困ったことや判断に迷うことがあっても、 すぐ近くに仲間がいて、 その場で相談・解決できる環境です。 ご安心ください。 ………………………………………………… ⭐ワークライフバランスを大切に♪ 月1回シフト提出で、希望休も3日取得 できます。年間休日110日に加え、有給の 取得率は100%！しっかり休んでリフレッ シュ。仕事もプライベートも充実できます。 ………………………………………………… ⭐当社について 地元愛知県と岐阜県に24時間医療対応型 有料老人ホーム12施設、訪問看護・ 訪問介護・障害福祉事業所45事業所を展開。 スマイルナーシングは、利用者様とご家族 に「最期の時間を大切にお過ごしいただき たい」という思いで、安心の看護と温もり のある介護を行っています。 ………………………………………………… ＼公式Instagramも更新中！／ スタッフの様子や施設の雰囲気など、当社のリアルな雰囲気をご紹介しています♪ 「職場の雰囲気が気になる！」という方は、ぜひ公式Instagramをチェックしてください！ URL：https://www.instagram.com/smile_nursing.recruit/ …………………………………………………

仕事内容 ＼＼＼この求人のPOINT／／／ ◎土曜日は午前のみ診療＆午後はゆっくり休日！ ◎木・日・祝休みでプライベートも充実 ◎徹底した感染予防対策で安心して働けるクリーンな環境 ◎60年以上の歴史がある地域密着型の安心クリニック 《仕事内容》 歯科衛生士業務をお任せします。 ・患者様のお口の清掃、指導 ・院内の掃除 ・器具の清掃、滅菌 ・カルテ整理 ・受付 ・ドクターのアシスト ・印象採得 ・石膏模型作製 当院では「削る・詰める」治療だけでなく、 患者様が一生自分の歯で過ごせるような **「予防歯科」**に力を入れています。

月給31万円以上！土日休み＆オンコールなし◎賞与＆昇給あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、看護師 ◆訪問看護未経験OK（臨床経験3年以上必須） ◆オンコールなし＆残業ほぼなし ◆土日休みで予定が組みやすい◎ 2026年4月に 新規開設した訪問看護ステーションふるさと 豊田で、 訪問看護師として活躍していただきます。 看護師経験が3年以上ある方なら、訪問看護が 初めてでも安心してスタートできる環境です。 訪問看護未経験でも無理なく始められます。 理由1 基本的な看護ケアが中心の業務内容です 社用車にて利用者様のご自宅を訪問し、 医師の指示に基づいた看護ケアを提供します。 バイタルチェック、服薬管理・指導、 医療処置（点滴、褥瘡処置など）、 リハビリテーション支援、ご家族への介護指導、培った基本手技をそのまま活かせる内容です。 理由2 オンコールなし・土日休みの固定時間制です 訪問看護では 珍しくオンコール対応がありません。勤務時間は 9:00～18:00の固定時間制で、勤務は 月曜日から金曜日までの週5日。土日は お休みです。残業もほぼなく定時で 帰れるため、心身ともにパフォーマンスを 高く保ちながら働けます。 以上の3点から、訪問看護未経験の方でも 安心して業務をスタートできます。 ■仕事内容 ・バイタルチェック ・服薬管理・指導 ・医療処置（点滴、褥瘡処置等） ・リハビリテーション支援 ・ご家族への介護指導 ・フットケア等の自費サービス提供 ・社用車での利用者様宅訪問 ■働く環境とサポート ・女性経営者が運営しており、子育てへの理解が 深い職場です。 ・提携保育園があり、お子様を 預けながら安心して働けます。 ・急なお子様の体調不良などにも柔軟に 対応できる環境です。 ・GW、お盆、年末年始などの長期休暇時には、 その月の希望休も支給されます。 ■当社について 豊田市にデイサービス複数、訪問介護、 訪問看護、居宅介護支援事業所を 展開する福祉専門の法人です。 毎年新しい介護サービスをオープンしており、 会社規模も拡大中。「全国にふるさとを 広げ夢ある介護を普及する」という目標を 持ち邁進しています。 法人顧問に社労士、弁護士体制があるため、 労働ルールも整備されています。 【受賞歴】 令和4年度・令和6年度 豊田市「はたらく人が イキイキ輝く事業所表彰 イキイキ大賞」受賞

年間休日120日以上／未経験OK／心に寄り添う気持ちを大切に

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、その他事務、受付 木洩れ日こころのクリニックは、国際センター駅・名古屋駅から徒歩圏内の心療内科です。 今回は正社員で医療事務スタッフを募集します。 クリニックの窓口として、患者様が安心して診察を受けられるようサポートする事務・受付業務をお任せします。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＊お仕事内容について＊ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆PCによるデータ入力 ◆受付業務・電話対応 ◆お会計対応 ◆書類やカルテの整理・ファイリング ◆院内の簡単な清掃など 医療に関する特別な知識は不要です 事務未経験の方でも、入社時は基本的なPC操作ができれば十分です。 ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＊患者様に寄り添う対応を＊ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 『木洩れ日（こもれび）こころのクリニック』は、患者様と共に歩み、希望の光を届けたいと切に願うクリニックです。 「うつ」「不安」「いらいら」など、こころの問題をお薬の助けを借りながら和らげ、最終的に患者様ご自身が心と上手にお付き合いできるようになることを最終的な目標としてサポートいたします。 来院される患者様は、不安や緊張を抱えている方も少なくありません。 専門的な治療は医師が行いますが、患者様がクリニックで最初に触れる「安心感」をつくるのはあなたです。 患者様の不安な気持ちが少しでも和らぐよう、丁寧に、穏やかに対応を心掛けてくださればと思います。 ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＊お休みはゆっくりとれます＊ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✽月・火・水・金の勤務はお昼休憩1時間45分 ✽スタッフ用の休憩室完備 ✽年間休日120日以上 ✽完全週休2日制（木・日＋祝日休み） …とお休みが充実しています。 プライベートの時間も大切にしながら、長期的に腰を据えて働くことが可能です。 ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊

看護師資格を活かして働く★パートでも賞与有！車通勤OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師、准看護師 ＝＝＝＝＝＝＜具体的には＞＝＝＝＝＝＝ 内科クリニックでの 看護師業務をお願いします。 医師の診察補助、採血や点滴、 診察中のサポートや患者さんのご案内を行います。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 資格や経験を活かして働ける職場で、 患者さんもスタッフも安心して過ごせる環境です！ ＜詳しくはHPもご覧ください＞ http://soganaika.com/ 【アクセス】 名鉄バス「千音寺荘」バス停下車徒歩2分 市バス「名古屋西インター」バス停下車徒歩2分

＼複数名募集／★引越し費用負担・社宅制度あり★ブランクOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員 ＼体制強化のため複数名スタッフ募集／ 【春日井市東高森台子どもの家】 ◇学童保育施設の支援員（正社員）◇ 「保育・教育の資格を活かしたい」 「子どもたちとじっくり関わりたい」 そんな方にピッタリのお仕事です◎ JR中央本線「高蔵寺駅」車10分 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🌈お仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童クラブで、 子どもたちの放課後を支えるお仕事♪ ◆遊び・活動の見守り ◆イベント企画・運営 ◆保護者対応 ◆学校・地域との連携 ◆簡単な事務作業 など 👉子どもたちの成長を近くで見守れます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🎓「一人で抱えない」学童運営】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜この求人のポイント＞ ・各クラブ合同の勉強会・研修あり ・引越し費用負担・社宅制度あり ・家賃月15,000円で新生活スタートも可能 ・20代～中高年世代まで幅広く活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🏠遠方からの転職も応援！】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ・引越し費用負担（上限10万円） ・社宅制度あり （家賃上限55,000円／自己負担15,000円） ※原則、市外在住の方が対象です（応相談） ━━━━━━━━━━━━━━━ 【💡こんな方におすすめ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わることが好き ◇人と話すことが好き ◇チームで協力して働きたい ◇保育・教育経験を活かしたい ━━━━━━━━━━━━━━━ 【✨安心して働ける環境】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆研修制度充実 ◆社会保険完備 ◆賞与あり ◆交通費支給（規定） ◆有給休暇あり 👉主任・エリアリーダーなど キャリアアップも可能です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🏫春日井市で新しいスタート】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 資格を活かして、 子どもたちの“放課後の居場所”を 一緒につくりませんか？ まずはお気軽にご応募ください♪

＜無資格OK＞週2日、1日5ｈ～◎会社負担で資格取得可能！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ホームヘルパー、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 ★☆転職される方へ朗報！☆★ 転職される方が安心して再出発できるよう、2026年9月より試用期間を廃止しました。 これにより初月から満額の給与を支給！ これからも働く方を大切にし、働きやすい職場づくりを続けていきます。 ココロは、利用者様が健やかな生活を送っていただけるよう、介護サービスを提供しています。 利用者様の想いを尊重して、寄り添った声掛けをすることが大切です。 まずは、利用者様とお話をすることからスタートします！ その後は、食事や入浴など、身の回りのお手伝いをしていただきます♪ 一人一人の利用者様に合わせた介助をお願いします。 現場では、先輩がマンツーマンでフォローしますので、分からないことがあれば何でも気軽に相談してください☆ ■幅広い年齢層のスタッフが活躍中！ ■服装・髪型・ネイル自由♪ ■ライフステージに合わせて働ける☆ ■守山区内の7施設で大募集！ ――――――――――――…* あなたの個性を大切に ――――――――――――…＊ ★自由な服装(髪型・ネイルなど)でお仕事♪ ★マンツーマンによるフォローであなたの「できるまで」をサポート☆ ★意見が通い合う風通しの良い職場！ ★あなたが企画し実行する社内行事♪ ★毎月介護グランプリを開催！ など様々な取り組みをしています。 ――――――――――――…* 仕事内容 ――――――――――――…＊ 住宅型有料老人ホーム内での介護業務をお願いします。 〇生活援助 (調理・掃除・洗濯・買い物など) 〇身体介護 (排泄介助・入浴介助など) 〇外出(通院)介助 ――――――――――――…* 活躍中のスタッフの声 ――――――――――――…* ココロはスタッフへのサポート体制がバッチリな職場です！ 疑問があるときでも質問するより先に声をかけていただけることが多く、安心して働くことができています！ 「子供の急な発熱」などによるお休みも気兼ねなく取ることができ、とても助かっています♪

初任者研修があれば未経験OK｜月給36.4万〜｜同行研修から

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士 この求人のポイント！ ✅実務未経験でも月給36.4万円スタート ✅資格取得費を最大20万円まで補助 ✅1日1人担当で患者にしっかり向き合える仕事 ✅年間休日110日、週休2日制 ▶責任のある仕事だからこそ、高給与で還元 当社の介護は、利用者様の命や日々の生活に直接関わる責任あるお仕事です。 特に難病や重度の障がいをお持ちの方へのケアには、高い専門知識と注意力が求められます。 だからこそ当社では、スタッフの責任感と貢献にしっかりと応えるため、未経験スタートであっても高い給与水準を設定しています。 （※喀痰吸引などの医療的ケアに必要な資格取得費用や研修費は、会社が最大20万円まで負担します） ▶1対1で向き合う重度訪問介護の働き方 1回の勤務で担当するのは利用者様お一人です。 施設のように大勢の利用者を一度に対応する忙しさとは異なり、目の前の一人としっかり向き合い、安全で丁寧なケアを提供できるのが特徴です。 ＜夜勤の主な流れ（例）＞ 20:00 訪問・申し送り 21:00 着替え・就寝準備 23:00 消灯 23:00～翌6:00 定期的な体位変換（1～3回程度）、医療的ケアの実施、状態の観察・記録 06:00 起床介助 07:00 朝食・服薬介助 08:00 引き継ぎ・業務終了 ※夜間も体調の変化に気を配る大切な時間です。 万が一の緊急時も、24時間体制で管理者に電話連絡・相談ができる環境を整えています。 ★未経験でも安心！ひとり立ちまでのステップ★ ステップ1：先輩の訪問に「ついていく」 まずは先輩ヘルパーの訪問に同行します。 実際のケアの手順や利用者様とのコミュニケーションを隣で見て学びます。 ステップ2：先輩に見守られながら「やってみる」 慣れてきたら、先輩がすぐ隣にいる状態で、 一部のケアを担当してみます。 「今の介助、とても上手でしたよ！」など、 その場でフィードバックがもらえるので安心です。 ステップ3：自信がついたら「独り立ち」 あなた自身と先輩、双方が「これなら大丈夫」と納得して初めて一人での訪問がスタートします。 もちろん、何かあればすぐに管理者に電話がつながる体制です。 ＜アピールポイント＞ ✅未経験・ブランクOK！充実の研修制度 ・独り立ちは2～3週間後が目安。焦らず自分のペースで仕事を覚えられます。 ・月2回の個別動画研修や月1回の全体会議（研修）を通して、実務に必要な知識・法令・技術をしっかり習得できます。 ・喀痰吸引等の資格取得費用は最大20万円まで会社が負担！ ✅しっかり稼げる納得の給与体系 ・月給＋6,000円のベースアップを実施（月給下限36.4万円～）。 ・年3回の賞与機会あり（通常賞与・業績賞与・評価賞与）。 ・【年収例】年収450万円～550万円（基本給＋各種賞与） ※実務未経験スタートでも、安定した収入を得ることが可能です。 ✅チームで支える安心のバックアップ体制 一人での訪問になりますが、決して一人きりで抱え込ませません。 体調の変化や判断に迷う場面があれば、夜間でもすぐに管理者に連絡・相談できるバックアップ体制を構築しています。

社員全員が家族のように仲が良い！休みを取りやすい職場！

仕事内容 ショートステイ「サントピア岩倉」において、 入居者の生活全般にわたり快適に過ごして頂ける様、 介護等のサービスを提供していただきます。 【雇用形態】 正社員 【職種】 介護スタッフ ☆業務内容 ・入浴介助、食事介助、排泄介助 ・レクリエーションの計画補助など ☆この求人のいいところ ・子どもの行事などで休みを取りやすいところ ・ショートステイのため毎日様々な方が見え、新鮮な気持ちで仕事ができる ・職員同士関係性が良く、つい話に花が咲いてしまいます ・問題はみんなで解決する社風です ・自分で考えて行動に移すことができる職場！！ 【女性社員インタビュー】 この仕事は、利用者様の人生に触れ、笑顔の瞬間に立ち会える、 そんな魅力に溢れた仕事です。 利用者様の「人生の物語」に触れることができるデイサービスでは、 利用者様との会話を通して様々な時代や地域の背景に触れることができます。 「戦争後は食料がなくてウサギや雀を食べていたんだよ」、 「女学校での生活はこんな感じだった」、 「押し寿司はこうやって作るのよ」 など、色々な話を聞かせてもらうことができます。 「世話焼きなタイプで、一人で歩いている小学生を見るとつい見守っちゃう」 という様なタイプの方にとっては、 利用者様の頑張る姿をそばで見届けるのはこの仕事のやりがいに繋がるはずです。 弊社のHPに詳細が記載されていますので、一度御覧ください！ 【20代男性社員インタビュー】 この仕事の魅力ややりがいを一言で表すなら、 入居者様やそのご家族様からいただく「ありがとう」の言葉です。 日々感謝の言葉をかけていただくと、 「自分の仕事が誰かの役に立っている」と実感でき、 心からやりがいを感じます。 これがこの仕事の一番の魅力です。 また、この会社には人間関係の良さがあふれています。 私は唯一の20代の男性職員で、 周りはみんな「お母さん世代」の方ばかりですが、 まるで自分の子供のように優しく接してくれます。 職員同士はとてもフレンドリーで笑いが絶えず、 毎日明るく楽しい気持ちで働けることも大きな魅力です。 もちろん、大変なこともあります。 入居者様から厳しいことを言われたり、 同じ質問を何度も聞かれることもあります。 それでも、看護師やケアマネジャーとの連携がしっかり取れているため、 困った時にはすぐに相談でき、 現場の声がきちんと届く環境が整っています。 このサポート体制があるからこそ、安心して仕事に取り組むことができます。 そして何よりも感じるのは、ここで働く人々の温かさです。 優しい方が多く、 支え合いながら働けるこの環境がこの仕事の最大の魅力であり、 続ける原動力になっています。 感謝の言葉や笑顔、そして仲間との温かい絆 ――この会社には、「魅力」と「やりがい」が詰まっています。