愛知、瀬戸市、ホームヘルパーの求人・転職情報

未経験・無資格OK！資格取得支援あり◎訪問介護スタッフ

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー ＼未経験・無資格から介護のお仕事に挑戦！／ ヘルパーステーション華日で、訪問介護スタッフを募集します！ 介護のお仕事に興味がある方や、人を支える仕事に挑戦したい方にピッタリです。 ✅未経験・無資格から応募OK ✅資格取得支援あり！入社後の資格取得も可能 ✅週1日～・1日1時間～勤務OK ✅介護福祉士・ケアマネ・看護師資格をお持ちの方も歓迎 〈仕事内容〉 ご利用者様のお宅を訪問し、日常生活のサポートをお任せします。 具体的には… ・掃除・洗濯 ・買い物 ・調理 ・身の回りのお世話 ・送迎 ・その他、訪問介護に関わる業務 介護の経験や資格がない方もご応募いただけます。 初任者研修は入社後に取得することも可能です！ 資格取得支援もあるため、介護のお仕事に挑戦したい方もご応募ください。 アピールポイント： ①未経験・無資格から介護のお仕事に挑戦できる！ 応募時点で介護の経験や資格は問いません。 これまでの経験よりも、人柄や「やってみたい」という気持ちを重視した採用です。 ②資格取得を会社がサポート 初任者研修は入社後に取得することも可能です。 資格取得にかかる費用は会社がサポートします。 働きながら介護の資格取得を目指せます。 ③週1日～・1日1時間～勤務OK！ シフト制で、1日1時間から勤務可能です。 ご自身の生活に合わせて無理なく働けます。 ④20代～60代以上まで幅広く歓迎 20代・30代・40代はもちろん、60代以上の方も歓迎しています。 年齢にかかわらず、人柄や仕事への意欲を重視しています。 ⑤「人」を大切にする職場 アットホームで優しいスタッフが多く、チームワークを大切にしています。 一緒により良い職場をつくっていける方を歓迎します！

＜週3日～×残業なし＞未経験から始める介護サポート！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員 「介護の仕事に興味はあるけれど、資格もないし、体力的にハードなのは不安…」 そんな方にこそ、ぜひ知っていただきたいのが「デイサービス クローバー」のお仕事です。 当施設は、1日の定員が13名という少人数のデイサービス。 当施設の特徴は、「学童保育を併設していること」です。 お年寄りの穏やかな笑顔と、子供たちの元気な声が混ざり合う、まるで大きな「家」のような温かい空間でお仕事をスタートしませんか？ 【仕事内容】 あなたにお願いするのは、専門スタッフの「サポート」がメインです。 身体に負担のかかる難しい介助は専門スタッフが担当しますので、未経験の方もご安心ください。 ・お話相手・見守り 利用者様が安全に、楽しく過ごせているかを見守ります。 ・準備のサポート お茶出しや、入浴時の着替えの準備、お食事の配膳など。 ・レクリエーションの補助 午後からは子供たちも合流！おやつを食べたり、一緒に簡単なゲームをしたりして楽しみます。 ・送迎の補助 添乗スタッフとして、利用者様の乗り降りをサポートします。 【未経験・無資格の方も安心】 「クローバー」の利用者様は、曜日ごとに固定されている方が多く、顔馴染みになりやすいのが特徴です。 また、介護度がそれほど高くない方が多いため、コミュニケーションを楽しみながら少しずつ業務に慣れていくことができます。 「今日は学校でこんなことがあったんだよ」 と話す子供たちに、利用者様が目を細めて笑う。 そんな光景を支えるのが、あなたの役割です。 難しい知識よりも「笑顔で挨拶ができる」「相手の話をゆっくり聞ける」といった優しさが活きる仕事です。 【主婦パートさん活躍中】 現在、当施設では主婦パートさんが多数活躍しています。 その理由は、独自のサポート体制にあります。 ・お子様と出勤が可能です！ 夏休みや冬休みなどの長期休暇中「子供の預け先がない」と困ることはありません。 お子様と一緒に施設へ出勤し、お子様は併設の学童で過ごすことができます。 あなたの働く姿を近くで見せられる、安心の環境です。 急な休みにも「お互い様」で対応 お子様の急な発熱や学校行事など、避けられないお休みもスタッフ全員でカバーし合っています。 「迷惑をかけちゃうかも…」という心配はいりません。 ・残業なし（17:30退勤） 時間になればピタッと帰れるので、夕食の準備や習い事のお迎えにも間に合います。

第二新卒・新卒歓迎！オープンしたての新施設で心機一転働ける！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ＼2026年4月瀬戸市に新施設オープンしました！／ 「未経験でもいいと書いてあってから 応募したのに実際はNGだった…」 そんな経験ある方…福来なら大歓迎！ 本当に、未経験・無資格で良いんです。 =============================== 紫水会は名古屋市を中心に多数の施設を展開する 愛知県トップクラスの社会福祉法人です。 ＼＼オーネスト福来(ふくら)の コンセプトをご紹介します♪／／ 施設理念は『みんなに福が来る』です。 瀬戸市の木であるくろがねもちは、 東海地方では別名「福来柴(ふくらしば)」 とも呼ばれています！ これが施設名の由来となっております。 くろがねもちは縁起の良い木と言われています。 オーネスト福来に関わる利用者様が幸せになれるよう 福が来るように施設になれるようにと思っております！ 従来型とユニット型、ショート、 多床室のハイブリットの施設です♪ 働き方も柔軟に選択できます！ やってみたいなどもお気軽にご相談くださいね♪ 飲食店など異業種からの転職メンバー多数◎ 未経験・無資格から活躍しています！ 「こういうレクリエーションしたい！」 「ああいう取り組みをしたい！」など ひとり一人が意見を言いやすい環境◎ みんなで意見を出し合いながら 良い施設にしていく施設文化です♪ ＜＜お任せするお仕事＞＞ 入居者様が心地よく生活ができるよう サポートをお願いします！ ＼＼ 介護しやすさを追求 ／／ スタッフの介護のしやすさを追求した 施設設計になっているのが福来の特徴です。 トイレや脱衣室・浴室のスペースは 広々と確保されており介助しやすい！ 施設見学に来た人からも「お風呂が広い！」 と言っていただけることが多いんです。 全居室に見守りセンサー導入！ ベットにマットにセンサーがついていて 入居者様が動いたらタブレットで 分かるようになっています◎ タブレットで部屋の利用者様の様子も見れるので 見回り回数など削減できるよう仕組みを整えています！ さらにお掃除ロボも導入予定！ 掃除時間が短縮できて利用者様との時間を創出◎ 施設長も現場出身だからこそ、 作業効率をよくするために現場目線で 施設設計を考えています！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「人の役に立ちたい！」という気持ちがあれば大丈夫です ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 将来、親や配偶者の介護を見据えて 介護を学びたいという方も多いですよ。 主婦さんは普段の家事スキルを生かせます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 充実した研修制度で未経験の方も安心！ ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 教育や研修は充実しており、 「見て覚えて」という教え方はしません。 「なぜこうしたほうがいいのか」という根拠から 仕事をお教えしていきます。 体に負担の少ない抱え方などのコツも しっかり伝授しますよ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ よくある質問をご紹介します！ ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Q「オープニング施設って大変って聞きますがどうですか？」 A「オーネストグループでは新規施設開設も1年に1回のペースで 新規施設を開設しているので、 オープニングでもゆとりをもって働けるようになっています◎」 Q「残業時間は？」 A「オーネストグループでみても残業時間ほぼないです◎ 月5時間以内に収まるようにと考えています！」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修・教育制度をご紹介します！ ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「人がいなくて教育してもらえない…」など 介護業界でよく言われてしまっています。 オーネスト福来では 独り立ちするまで～独り立ちしてからもキャリアに応じて研修をしています！ 介護技術のスキルUPではユニットごとで 「どうしたら力を使わずに移動できるのか？」 「入居者様との向き合い方」などを リーダーやユニットメンバーが教えています。 業務量も精査されているので「忙しいから教えられない」などはありません！ 年齢や個性を考慮して配属先のユニットを考えので、 相談しやすい環境を作れるようにしています♪ 施設での研修だけでなく法人の研修もあります！ 違う施設の同期と顔を合わせて研修を受けるので、 普段なかなか会うことができない同期とも 直接会って近況報告や悩みなど…話せたりします♪ キャリアアップのためにリーダー研修なども実施しています！ マネジメントについてなども研修しているので、 メンバーを見る立場になった時も法人でサポートしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 施設で大事にしていきたいことをお伝えします！ ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ レクリエーションや外出企画をたくさんしていきたいと思っています♪ 利用者様の毎日が少しでも楽しい日になることで 働く職員も楽しく働けたらと考えています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【よくある質問にお答えします！】 ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Q「車通勤はできますか？」 A「はい！車・バイク通勤も可能です◎」 Q「本当に資格もないですし、未経験ですが大丈夫ですか？」 A「大丈夫です◎資格も入社後資格支援制度を使って取得ができます！ 施設での研修もあるので安心してください！ 本部での研修も定期的にあるのでキャリアアップも可能です◎」 Q「ブランクがあるんですが大丈夫ですか？」 A「ブランクがある方も大歓迎です！ １０年ぐらいブランクがある方もいらっしゃいます！」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【社会福祉法人 紫水会について】 ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 法人規模が大きいからこそ、働く環境もバッチリ。 日々の介護記録については音声入力システムを使用し、 業務負荷を軽減。時間短縮につながり、 既存の施設ではどこも残業はほとんどありません。 待遇面についても、諸手当金額は4年連続でアップ。 資格手当については過去2年間で1.6倍に。 産休育休も取りやすく、男性の育休取得実績もあります。 スタッフにとって良い環境を整えるための取り組みを続けています。 施設長やリーダーなどポジションも多くありますので、 キャリアアップしていきたい人にもおすすめです。 ＼資格支援制度で取得できる資格一覧／ 実務者研修・ケアマネ・介護福祉士 ★他にも取得したい資格があれば お気軽にご相談ください★ 仕事に役に立つものであれば 資格支援制度を活用できます◎

６月から手当UP！夜勤手当1回8000円！賞与ずっと満額支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ＼2026年4月瀬戸市に新施設オープンしました！／ 6月から手当UP！ しっかり稼げる介護スタッフ募集です◎ =============================== 紫水会は名古屋市を中心に多数の施設を展開する 愛知県トップクラスの社会福祉法人です。 ＼＼オーネスト福来(ふくら)の コンセプトをご紹介します♪／／ 施設理念は『みんなに福が来る』です。 瀬戸市の木であるくろがねもちは、 東海地方では別名「福来柴(ふくらしば)」 とも呼ばれています！ これが施設名の由来となっております。 くろがねもちは縁起の良い木と言われています。 オーネスト福来に関わる利用者様が幸せになれるよう 福が来るように施設になれるようにと思っております！ 従来型とユニット型、ショート、 多床室のハイブリットの施設です♪ 働き方も柔軟に選択できます！ やってみたいなどもお気軽にご相談くださいね♪ 飲食店など異業種からの転職メンバー多数◎ 未経験・無資格から活躍しています！ 「こういうレクリエーションしたい！」 「ああいう取り組みをしたい！」など ひとり一人が意見を言いやすい環境◎ みんなで意見を出し合いながら 良い施設にしていく施設文化です♪ ＜＜お任せするお仕事＞＞ 入居者様が心地よく生活ができるよう サポートをお願いします！ ＼＼ 介護しやすさを追求 ／／ スタッフの介護のしやすさを追求した 施設設計になっているのが福来の特徴です。 トイレや脱衣室・浴室のスペースは 広々と確保されており介助しやすい！ 施設見学に来た人からも「お風呂が広い！」 と言っていただけることが多いんです。 全居室に見守りセンサー導入！ ベットにマットにセンサーがついていて 入居者様が動いたらタブレットで 分かるようになっています◎ タブレットで部屋の利用者様の様子も見れるので 見回り回数など削減できるよう仕組みを整えています！ さらにお掃除ロボも導入予定！ 掃除時間が短縮できて利用者様との時間を創出◎ 施設長も現場出身だからこそ、 作業効率をよくするために現場目線で 施設設計を考えています！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「人の役に立ちたい！」という気持ちがあれば大丈夫です ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 将来、親や配偶者の介護を見据えて 介護を学びたいという方も多いですよ。 主婦さんは普段の家事スキルを生かせます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 充実した研修制度で未経験の方も安心！ ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 教育や研修は充実しており、 「見て覚えて」という教え方はしません。 「なぜこうしたほうがいいのか」という根拠から 仕事をお教えしていきます。 体に負担の少ない抱え方などのコツも しっかり伝授しますよ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ よくある質問をご紹介します！ ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Q「オープニング施設って大変って聞きますがどうですか？」 A「オーネストグループでは新規施設開設も1年に1回のペースで 新規施設を開設しているので、 オープニングでもゆとりをもって働けるようになっています◎」 Q「残業時間は？」 A「オーネストグループでみても残業時間ほぼないです◎ 月5時間以内に収まるようにと考えています！」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修・教育制度をご紹介します！ ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「人がいなくて教育してもらえない…」など 介護業界でよく言われてしまっています。 オーネスト福来では 独り立ちするまで～独り立ちしてからも キャリアに応じて研修をしています！ 介護技術のスキルUPではユニットごとで 「どうしたら力を使わずに移動できるのか？」 「入居者様との向き合い方」などを リーダーやユニットメンバーが教えています。 業務量も精査されているので 「忙しいから教えられない」などはありません！ 年齢や個性を考慮して配属先のユニットを考えので、 相談しやすい環境を作れるようにしています♪ 施設での研修だけでなく法人の研修もあります！ 違う施設の同期と顔を合わせて研修を受けるので、 普段なかなか会うことができない同期とも 直接会って近況報告や悩みなど…話せたりします♪ キャリアアップのためにリーダー研修なども実施しています！ マネジメントについてなども研修しているので、 メンバーを見る立場になった時も法人でサポートしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 施設で大事にしていきたいことをお伝えします！ ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ レクリエーションや外出企画をたくさんしていきたいと思っています♪ 利用者様の毎日が少しでも楽しい日になることで 働く職員も楽しく働けたらと考えています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【よくある質問にお答えします！】 ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Q「車通勤はできますか？」 A「はい！車・バイク通勤も可能です◎」 Q「本当に資格もないですし、未経験ですが大丈夫ですか？」 A「大丈夫です◎資格も入社後資格支援制度を使って取得ができます！ 施設での研修もあるので安心してください！ 本部での研修も定期的にあるのでキャリアアップも可能です◎」 Q「ブランクがあるんですが大丈夫ですか？」 A「ブランクがある方も大歓迎です！ １０年ぐらいブランクがある方もいらっしゃいます！」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【社会福祉法人 紫水会について】 ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 法人規模が大きいからこそ、働く環境もバッチリ。 日々の介護記録については音声入力システムを使用し、 業務負荷を軽減。時間短縮につながり、 既存の施設ではどこも残業はほとんどありません。 待遇面についても、諸手当金額は4年連続でアップ。 資格手当については過去2年間で1.6倍に。 産休育休も取りやすく、男性の育休取得実績もあります。 スタッフにとって良い環境を整えるための取り組みを続けています。 施設長やリーダーなどポジションも多くありますので、 キャリアアップしていきたい人にもおすすめです。 ＼資格支援制度で取得できる資格一覧／ 実務者研修・ケアマネ・介護福祉士 ★他にも取得したい資格があれば お気軽にご相談ください★ 仕事に役に立つものであれば 資格支援制度を活用できます◎

第二新卒・新卒歓迎！時間に追われずじっくり働く事を大事に。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 2026年4月瀬戸市に新施設オープン！ =============================== 紫水会は名古屋市を中心に多数の施設を展開する 愛知県トップクラスの社会福祉法人です。 ＼＼オーネスト福来(ふくら)の コンセプトをご紹介します♪／／ 施設理念は『みんなに福が来る』です。 瀬戸市の木であるくろがねもちは、 東海地方では別名「福来柴(ふくらしば)」 とも呼ばれています！ これが施設名の由来となっております。 くろがねもちは縁起の良い木と言われています。 オーネスト福来に関わる利用者様が幸せになれるよう 福が来るように施設になれるようにと思っております！ 従来型とユニット型、ショート、 多床室のハイブリットの施設です♪ 働き方も柔軟に選択できます！ やってみたいなどもお気軽にご相談くださいね♪ ＜＜お任せするお仕事＞＞ 入居者様が心地よく生活ができるよう サポートをお願いします！ ＼全居室に見守りセンサー導入！／ ベットにマットにセンサーがついていて 入居者様が動いたらタブレットで分かるようになっています◎ タブレットで部屋の利用者様の様子も見れるので 見回りの回数なども削減できるよう仕組みを整えています！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「人の役に立ちたい！」という気持ちがあれば大丈夫です ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 将来、親や配偶者の介護を見据えて 介護を学びたいという方も多いですよ。 主婦さんは普段の家事スキルを生かせます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 充実した研修制度で未経験の方も安心！ ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 教育や研修は充実しており、 「見て覚えて」という教え方はしません。 「なぜこうしたほうがいいのか」という根拠から 仕事をお教えしていきます。 体に負担の少ない抱え方などのコツも しっかり伝授しますよ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ よくある質問をご紹介します！ ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Q「オープニング施設って大変って聞きますがどうですか？」 A「オーネストグループでは新規施設開設も1年に1回のペースで 新規施設を開設しているので、 オープニングでもゆとりをもって働けるようになっています◎」 Q「残業時間は？」 A「オーネストグループでみても残業時間ほぼないです◎ 月5時間以内に収まるようにと考えています！」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修・教育制度をご紹介します！ ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「人がいなくて教育してもらえない…」など 介護業界でよく言われてしまっています。 オーネスト福来では 独り立ちするまで～独り立ちしてからもキャリアに応じて研修をしています！ 介護技術のスキルUPではユニットごとで 「どうしたら力を使わずに移動できるのか？」 「入居者様との向き合い方」などを リーダーやユニットメンバーが教えています。 業務量も精査されているので「忙しいから教えられない」などはありません！ 年齢や個性を考慮して配属先のユニットを考えので、 相談しやすい環境を作れるようにしています♪ 施設での研修だけでなく法人の研修もあります！ 違う施設の同期と顔を合わせて研修を受けるので、 普段なかなか会うことができない同期とも 直接会って近況報告や悩みなど…話せたりします♪ キャリアアップのためにリーダー研修なども実施しています！ マネジメントについてなども研修しているので、 メンバーを見る立場になった時も法人でサポートしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 施設で大事にしていきたいことをお伝えします！ ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ レクリエーションや外出企画をたくさんしていきたいと思っています♪ 利用者様の毎日が少しでも楽しい日になることで 働く職員も楽しく働けたらと考えています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【よくある質問にお答えします！】 ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Q「車通勤はできますか？」 A「はい！車・バイク通勤も可能です◎」 Q「本当に資格もないですし、未経験ですが大丈夫ですか？」 A「大丈夫です◎資格も入社後資格支援制度を使って取得ができます！ 施設での研修もあるので安心してください！ 本部での研修も定期的にあるのでキャリアアップも可能です◎」 Q「ブランクがあるんですが大丈夫ですか？」 A「ブランクがある方も大歓迎です！ １０年ぐらいブランクがある方もいらっしゃいます！」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【社会福祉法人 紫水会について】 ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 法人規模が大きいからこそ、働く環境もバッチリ。 日々の介護記録については音声入力システムを使用し、 業務負荷を軽減。時間短縮につながり、 既存の施設ではどこも残業はほとんどありません。 待遇面についても、諸手当金額は4年連続でアップ。 資格手当については過去2年間で1.6倍に。 産休育休も取りやすく、男性の育休取得実績もあります。 スタッフにとって良い環境を整えるための取り組みを続けています。 施設長やリーダーなどポジションも多くありますので、 キャリアアップしていきたい人にもおすすめです。 ＼資格支援制度で取得できる資格一覧／ 実務者研修・ケアマネ・介護福祉士 ★他にも取得したい資格があれば お気軽にご相談ください★ 仕事に役に立つものであれば 資格支援制度を活用できます◎

第二新卒・新卒歓迎！オープンしたての新施設で心機一転働ける！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 2026年4月瀬戸市に新施設オープンしました！ =============================== 紫水会は名古屋市を中心に多数の施設を展開する 愛知県トップクラスの社会福祉法人です。 ＼＼オーネスト福来(ふくら)といいます♪／／ 施設理念は『みんなに福が来る』です。 地域の皆様に愛される施設になるため、 「介護施設」の枠を越え、 地域に飛び出すオープンな職場！ 地元の皆さまと交流をおこなっています♪ 施設横の神社で開催されるお祭りに参加したり 施設内で居酒屋イベントも計画しています◎ 大手コーヒーチェーン店とのコラボも企画中！ 利用者様も一緒にコーヒーを飲みに出かける 外出レクを行う予定です！ ＜＜お任せするお仕事＞＞ 入居者様が心地よく生活ができるよう サポートをお願いします！ 身体介護や生活支援はもちろん、 利用者様の「やりたいこと」を叶える 地域交流企画もお任せします♪ 【具体的には…】 ・日々の身体介護 ・地域のカフェへのお出かけ ・お茶タイムの付き添い ・地域イベントの企画・運営・参加 「今日は天気が良いから、 あそこのカフェでお茶しましょうか」 そんな会話から始まるケアを大切にしています。 施設内だけで完結せず、 地域社会とつながり続けることで、 利用者様もスタッフも笑顔になれる環境です。 従来型とユニット型、ショート、 多床室のハイブリットの施設です♪ 働き方も柔軟に選択できます！ やってみたいなどもお気軽にご相談くださいね♪ 飲食店など異業種からの転職メンバー多数◎ 未経験・無資格から活躍しています！ 「こういうレクリエーションしたい！」 「ああいう取り組みをしたい！」など ひとり一人が意見を言いやすい環境◎ みんなで意見を出し合いながら 良い施設にしていく施設文化です♪ ＼＼ 介護しやすさを追求 ／／ スタッフの介護のしやすさを追求した 施設設計になっているのが福来の特徴です。 トイレや脱衣室・浴室のスペースは 広々と確保されており介助しやすい！ 施設見学に来た人からも「お風呂が広い！」 と言っていただけることが多いんです。 全居室に見守りセンサー導入！ ベットにマットにセンサーがついていて 入居者様が動いたらタブレットで 分かるようになっています◎ タブレットで部屋の利用者様の様子も見れるので 見回り回数など削減できるよう仕組みを整えています！ さらにお掃除ロボも導入予定！ 掃除時間が短縮できて利用者様との時間を創出◎ 施設長も現場出身だからこそ、 作業効率をよくするために現場目線で 施設設計を考えています！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「人の役に立ちたい！」という気持ちがあれば大丈夫です ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 将来、親や配偶者の介護を見据えて 介護を学びたいという方も多いですよ。 主婦さんは普段の家事スキルを生かせます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 充実した研修制度で未経験の方も安心！ ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 教育や研修は充実しており、 「見て覚えて」という教え方はしません。 「なぜこうしたほうがいいのか」という根拠から 仕事をお教えしていきます。 体に負担の少ない抱え方などのコツも しっかり伝授しますよ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ よくある質問をご紹介します！ ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Q「オープニング施設って大変って聞きますがどうですか？」 A「オーネストグループでは新規施設開設も1年に1回のペースで 新規施設を開設しているので、 オープニングでもゆとりをもって働けるようになっています◎」 Q「残業時間は？」 A「オーネストグループでみても残業時間ほぼないです◎ 月5時間以内に収まるようにと考えています！」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修・教育制度をご紹介します！ ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「人がいなくて教育してもらえない…」など 介護業界でよく言われてしまっています。 オーネスト福来では 独り立ちするまで～独り立ちしてからも キャリアに応じて研修をしています！ 介護技術のスキルUPではユニットごとで 「どうしたら力を使わずに移動できるのか？」 「入居者様との向き合い方」などを リーダーやユニットメンバーが教えています。 業務量も精査されているので 「忙しいから教えられない」などはありません！ 年齢や個性を考慮して配属先のユニットを考えので、 相談しやすい環境を作れるようにしています♪ 施設での研修だけでなく法人の研修もあります！ 違う施設の同期と顔を合わせて研修を受けるので、 普段なかなか会うことができない同期とも 直接会って近況報告や悩みなど…話せたりします♪ キャリアアップのためにリーダー研修なども実施しています！ マネジメントについてなども研修しているので、 メンバーを見る立場になった時も法人でサポートしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【よくある質問にお答えします！】 ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Q「車通勤はできますか？」 A「はい！車・バイク通勤も可能です◎」 Q「本当に資格もないですし、未経験ですが大丈夫ですか？」 A「大丈夫です◎資格も入社後資格支援制度を使って取得ができます！ 施設での研修もあるので安心してください！ 本部での研修も定期的にあるのでキャリアアップも可能です◎」 Q「ブランクがあるんですが大丈夫ですか？」 A「ブランクがある方も大歓迎です！ １０年ぐらいブランクがある方もいらっしゃいます！」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【社会福祉法人 紫水会について】 ━━∨━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 法人規模が大きいからこそ、働く環境もバッチリ。 日々の介護記録については音声入力システムを使用し、 業務負荷を軽減。時間短縮につながり、 既存の施設ではどこも残業はほとんどありません。 待遇面についても、諸手当金額は4年連続でアップ。 資格手当については過去2年間で1.6倍に。 産休育休も取りやすく、男性の育休取得実績もあります。 スタッフにとって良い環境を整えるための 取り組みを続けています。 施設長やリーダーなどポジションも多くありますので、 キャリアアップしていきたい人にもおすすめです。 ＼資格支援制度で取得できる資格一覧／ 実務者研修・ケアマネ・介護福祉士 他にも取得したい資格があれば お気軽にご相談ください！ 仕事に役に立つものであれば 資格支援制度を活用できます◎

ゆかいな仲間達と一緒に働きませんか？問い合わせお待ちしています！

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 パート・アルバイト

【未経験から専門職へ】年収600万目指せる/SMni-icm

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員 ご利用者様の 「住み慣れた自宅で安心して暮らしたい」 想いをサポートする仕事です。 【✅仕事内容】 非常勤（アルバイト）の ヘルパーさんと共に、 身体に障がいのある方のご自宅へお伺いし、 日常生活支援をお任せします。 ＜一覧で見る業務内容＞ ・ご自宅でのケア ・お着替えやお食事トイレのお手伝い ・就寝介助(たんの吸引/清拭/口腔ケア) ・夜間の見守り ・簡単な書類記入 ※喀痰吸引や胃ろうの経験者は すぐに活躍できる環境です。 ＜アピールポイント＞ ✅ 未経験・無資格からスタート可能！ ✅ 資格取得支援あり（全額会社負担） ✅ 慣れるまで現場に一人で行くことはありません ✅ 年収600万円を目指せる評価制度も！ ✅ 医療的ケアができる専門職へ キャリアアップ ✅ 日勤のみ・夜勤のみ相談可能 【未経験から“医療介護”の専門職へ】 ＼資格取得は全額会社負担／ 新しい訪問介護を一緒に創りませんか？ 【募集背景/経営ビジョン】 「かいごの仕事を、みんなの仕事に」 これが当社の経営ビジョンです。 介護の仕事をすべての人にとって 身近な選択肢にすること。 それは単なる採用課題の提起ではなく、 日本の介護が抱える根本的な社会課題への挑戦です。 サービスの品質・見える化・組織のあり方 給与制度・居住支援 あらゆる取り組みはこの一言から始まり、 この一言に帰ってくる。 今後大きな成長が期待される “医療介護”で急成長を遂げ、 全国各地に拠点を展開している私たち。 現在、全国に17拠点展開しており、 新規事業にも積極的に取り組んでいます。 伸び盛りな私たちは、 まだまだ事業所を増やし、 現在約500名の仲間を2028年中に、 1000名以上に増やす予定です。 弊社のビジョンに共感してくれる仲間を、 大募集しております！ ＜入社後の流れ＞ まずは社内の研修機関にて 2日間の研修を行います。 その際に医療的ケアの資格 （統合課程または喀痰吸引3号）を 会社負担で受講・取得していただきます。 その後、「同行研修」 一人の利用者様に対して、 約4回の先輩同行を経て、 利用者・ヘルパーさん双方が、 慣れるまで先輩がフォロー。 ＜未経験から医療介護スタッフとして活躍＞ 介護士より社会的な需要が高い、 「医療的ケア」が行えるケアスタッフとして、 ご活躍ができる環境です。 資格取得も会社全額負担で行っており、 重度訪問介護従業者の資格なども 取得可能です。 ＜介護経験者の方も歓迎＞ 新人や後輩の育成経験、 サービス管理責任者など、 今までの経験を活かしつつ、 さらに市場価値の高い人材に成長可能です。 ＜キャリアパスについて＞ ケアスタッフ（例：年収350万円） ▼ スペシャリスト（例：年収450万円） ▼ シニアスペシャリスト（例：年収520万円） ▼ ご希望に応じてマネジメント職への道も！ 現場でスキルを身につけつつ キャリアアップが目指せます。 また、ご希望次第で現場業務経験を経て、 マネジメントの道を目指すことも可能です。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– *＜✅最短1分で応募完了＞* 「電話応募」もしくは画面下の、 『応募画面へ進む』ボタンを押して応募。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––"

週4日勤務でも正社員！1日1件、じっくり向き合う訪問介護。残業ゼロ・直行直帰で月給50万円も可＋賞与は年3回！資格取得費用は全額会社負担、未経験からでも安心スタート。副業・WワークもOKだから、あなたのペースで長く続けられる職場です！

仕事内容: ＼週4日勤務で、正社員という働き方／ 「仕事も大切。でも、自分の時間も大切にしたい」 そんな方に向けた、週4日勤務の訪問介護スタッフ募集です。 【ここがポイント！】 ✅週4日勤務・週休3日制 ✅月給30万円～＋賞与年3回 ✅1日の訪問は基本1件のみ ✅直行直帰OK・出社不要 ✅残業ほぼなし ✅未経験・無資格からスタートOK ✅資格取得費用は会社が全額負担 ✅副業・WワークOK hubの訪問介護は、1日に何件ものご利用者様宅を回るスタイルではありません。 基本は1日1件。 障がいや難病をお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、一人ひとりの生活に合わせたサポートを行います。 週4日勤務の正社員でも、社会保険完備・昇給・賞与年3回などの待遇をご用意。 正社員として安定して働きながら、週3日は自分の時間を確保できる働き方です。 【具体的な仕事内容】 ・ご利用者様の見守り ・身体介護 ・体位交換 ・食事や排せつのサポート ・生活援助 ・パソコン操作などの生活サポート ・スタッフ間の引き継ぎ　など ※1日の訪問は基本1件のみです。 ※お住まいの近郊の訪問先を優先して調整します。 慌ただしく複数の訪問先を回るのではなく、一人のご利用者様とじっくり向き合えることが特徴です。 「流れ作業ではなく、その人に必要なケアを丁寧に行いたい」 そんな方に向いている仕事です。 【1日の業務の流れ（日勤モデル例）】 8:00〜9:00　ご利用者様のご自宅へ直行（出社不要） 9:00〜11:30　見守り・生活支援 パソコン操作補助やコミュニケーションなど、 ご利用者様の過ごし方に合わせて、自立した生活をサポートいただきます。 11:30〜13:00　昼食の準備・食事介助 調理補助または提供サポート 13:00〜16:00　午後の見守り・生活支援 入浴介助など、訪問入浴業者と連携する場合があります。 16:00〜17:30　夕方のケア 排せつサポート・夜勤スタッフへの引き継ぎ準備 17:30〜　退勤（ご利用者様宅からそのまま帰宅OK） ※夜勤の場合の一例：17:00訪問開始〜翌8:00退勤（現場により時間は異なります） ※1日1件のみの訪問なので、複数移動はありません。

未経験・週1・副業・扶養内OKの訪問介護/APMya-icm

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員 ＼介護の仕事を、みんなの仕事に。／ 週1日〜・1日1現場からOK！ 未経験・無資格スタートも安心◎ あなたの“働きやすさ”を 最優先に考えた 「ありがとうが報酬になる」 訪問介護のお仕事です。 【このお仕事のPOINT】 ✅ 未経験・無資格OK 資格取得は会社が全額負担 ✅ 週1日～／1日1件のみでもOK 自分のペースで働ける ✅ 夜勤専従／平日のみ・土日のみOK 柔軟なシフト対応 ✅ 医療的ケアも学べる 専門スキルが身につく ✅ 1対1の支援に集中できる 本当に必要なケアができる 【お仕事内容】 1対1でゆとりを持って 寄り添える訪問介護です。 施設のように多くの人を 一度に対応する必要はありません。 特に夜勤帯は、 ご利用者様が眠られた後の 「静かな見守り」が中心。 バタバタと動き回る 一般的な介護現場とは違い、 心にも体にもゆとりを持てる 落ち着いた環境です。 ▽ 対象のご利用者様 移動や生活が難しい方 精神・知的障がいのある方 ▽ 先輩の9割が未経験！ 専門知識は入社後に 少しずつ学べるので、 事前の知識は一切不要です！ 「病名もよくわからない…」 という状態から始めた 先輩ばかりなのでご安心ください。 –––––––––––––––––––––––––––––– 【働く環境】 ・20代〜50代まで幅広く活躍中 ・社員・アルバイト問わず チームで支え合う体制 ・希望・経験・資格に応じて お仕事をご紹介 ・面談時に不安やご希望は しっかりヒアリングします！ –––––––––––––––––––––––––––––– 【スタッフの声】 「Wワークを探していて この仕事に出会いました。 利用者様と1対1で関われることで 信頼関係も築けて、 “ありがとう”の言葉に 毎回やりがいを感じています。」 （Aさん／29歳・女性・週2日勤務） –––––––––––––––––––––––––––––– 【勤務スタイル】 ・週1日～OK／ 1日1現場からスタート可能 ・日勤のみ・夜勤のみの選択も可 ・曜日固定、短時間、 扶養内勤務も応相談 ※希望をしっかりヒアリングします！ –––––––––––––––––––––––––––––– 【未経験スタートが約8割！】 介護・福祉の経験がなくても、 安心して始められます。 実際に活躍しているスタッフの 多くが未経験スタート！ 丁寧な研修とサポートで、 一歩ずつ成長できます◎ 【資格取得支援あり （全額会社負担）】 医療的ケアに必要な 「重度訪問介護従業者養成研修 （統合課程）」を通常25,000円 → 会社が全額負担！ ・最短2日で取得可能 ・全国で通用・更新不要・ 一生使える資格 ・キャリアのスタートにも 再出発にも◎ –––––––––––––––––––––––––––––– 【応募の流れ】 WEB応募は24時間受付中！ 「応募画面へ進む」 からご連絡ください。 ▽登録までの流れ ご応募 面談 or 無料資格講座の受講 （1〜2日間） 登録完了 → お仕事スタート！ ※オンライン面談 （Google Meetなど） も対応可能です。 ––––––––––––––––––––––––––––––

未経験・週1・副業・扶養内OKの訪問介護/APMni-icm

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員 ＼介護の仕事を、みんなの仕事に。／ 週1日〜・1日1現場からOK！ 未経験・無資格スタートも安心◎ あなたの“働きやすさ”を 最優先に考えた 「ありがとうが報酬になる」 訪問介護のお仕事です。 【このお仕事のPOINT】 ✅ 未経験・無資格OK 資格取得は会社が全額負担 ✅ 週1日～／1日1件のみでもOK 自分のペースで働ける ✅ 夜勤専従／平日のみ・土日のみOK 柔軟なシフト対応 ✅ 医療的ケアも学べる 専門スキルが身につく ✅ 1対1の支援に集中できる 本当に必要なケアができる 【お仕事内容】 1対1でゆとりを持って 寄り添える訪問介護です。 施設のように多くの人を 一度に対応する必要はありません。 「目の前の1人」だけに 集中できるのが魅力です。 バタバタと動き回る 一般的な介護現場とは違い、 お互いのペースを大切に ゆとりを持って働けます。 ▽ 対象のご利用者様 移動や生活が難しい方 精神・知的障がいのある方 ▽ 先輩の9割が未経験！ 専門知識は入社後に 少しずつ学べるので、 事前の知識は一切不要です！ 「病名もよくわからない…」 という状態から始めた 先輩ばかりなのでご安心ください。 ▽ 主な業務内容 日常生活のサポート お食事、お手洗い、 お着替え、車椅子への移乗。 生活支援 お部屋の掃除や洗濯、 調理の補助など。 日中の見守り・お声がけ 体調に変化がないか、 そばで優しく見守ります。 ※待機時間も時給が発生！ 医療的ケア （痰の吸引・経管栄養など） ※会社負担で資格取得可能！ ※慣れるまで先輩が同行。 いきなり1人にはしません！ –––––––––––––––––––––––––––––– 【働く環境】 ・20代〜50代まで幅広く活躍中 ・社員・アルバイト問わず チームで支え合う体制 ・希望・経験・資格に応じて お仕事をご紹介 ・面談時に不安やご希望は しっかりヒアリングします！ –––––––––––––––––––––––––––––– 【スタッフの声】 「Wワークを探していて この仕事に出会いました。 利用者様と1対1で関われることで 信頼関係も築けて、 “ありがとう”の言葉に 毎回やりがいを感じています。」 （Aさん／29歳・女性・週2日勤務） –––––––––––––––––––––––––––––– 【勤務スタイル】 ・週1日～OK／ 1日1現場からスタート可能 ・日勤のみ・夜勤のみの選択も可 ・曜日固定、短時間、 扶養内勤務も応相談 ※希望をしっかりヒアリングします！ –––––––––––––––––––––––––––––– 【未経験スタートが約8割！】 介護・福祉の経験がなくても、 安心して始められます。 実際に活躍しているスタッフの 多くが未経験スタート！ 丁寧な研修とサポートで、 一歩ずつ成長できます◎ 【資格取得支援あり （全額会社負担）】 医療的ケアに必要な 「重度訪問介護従業者養成研修 （統合課程）」を通常25,000円 → 会社が全額負担！ ・最短2日で取得可能 ・全国で通用・更新不要・ 一生使える資格 ・キャリアのスタートにも 再出発にも◎ –––––––––––––––––––––––––––––– 【応募の流れ】 WEB応募は24時間受付中！ 「応募画面へ進む」 からご連絡ください。 ▽登録までの流れ ご応募 面談 or 無料資格講座の受講 （1〜2日間） 登録完了 → お仕事スタート！ ※オンライン面談 （Google Meetなど） も対応可能です。 ––––––––––––––––––––––––––––––

【職場見学OK】「休憩が取れない」等の環境不満を解消。実際の現場を見て納得してから就業を決められます★週2日～OK！

仕事内容 「前の職場は休憩も取れないほど忙しくて、正直しんどかった…」 そんな経験をお持ちの方はいませんか？ 求人票だけでは見えない 「現場のリアル」を知っていただくために、 私たちは事前の職場見学を大切にしています。 ＜30代男性スタッフの声＞ 「自分で探すと実態が分からず不安でしたが、 コーディネーターさんが施設の詳しい情報を教えてくれたので助かりました。 見学で『ここなら大丈夫』と確認できたのが決め手です」 あなたが長く心地よく働ける環境を、一緒に探しましょう。 ＜業務内容＞ ご利用者様の生活サポート（着替え・食事介助など）。 ＜勤務先について＞ 訪問介護での勤務となります。 介護福祉士やホームヘルパーが利用者の自宅を訪問し、入浴・排泄・食事などの「身体介護」や、調理・洗濯・掃除などの「生活援助」を行う介護保険サービスです。

◎履歴書不要＆最短2日後から勤務可！【無資格・日払いOK】週2日～OK！

仕事内容 「介護は好きだけど、ムリはしたくない」 そんなあなたの希望を叶えます。 少しでも経験があれば、無資格・ブランクOK！ 自分のペースで感覚を取り戻せる環境です。 【お仕事内容】 いきなり難しい介助はお願いしません。 ■ STEP1：簡単な生活サポート ・お茶出しや食事の配膳 ・お話し相手、見守り ■ STEP2：徐々に身体介助へ ・車イス移乗や歩行の付き添い ・入浴や排泄のサポート ※安心のお約束※ 介助は必ず先輩スタッフが同行します。 「いきなり1人で入浴介助」などは絶対にありません！ 【事前の職場見学で安心】 職場の雰囲気や、機械浴などの設備を働く前に確認できます。 ご自身で納得してからスタートできるので安心です。 ＜勤務先について＞ 訪問介護での勤務となります。 介護福祉士やホームヘルパーが利用者の自宅を訪問し、入浴・排泄・食事などの「身体介護」や、調理・洗濯・掃除などの「生活援助」を行う介護保険サービスです。

研修充実でスキルアップ！介護福祉士資格を活かし、月給30万円以上も目指せる訪問介護のお仕事です。

仕事内容: 愛知県瀬戸市品野町にて、地域に根差した温かい介護サービスを提供するケアサポートウィズで、新たな仲間を募集しています。 私たちはお客様一人ひとりの生活スタイルを尊重し、その方らしい毎日を自宅で送っていただけるよう、きめ細やかなサポートを心がけています。利用者様のご自宅に訪問し、生活全般にわたるお手伝いを通じて、安心と快適をご提供するのが私たちの仕事です。 「訪問介護は初めてで不安…」という方もご安心ください。経験豊富な先輩スタッフが、マンツーマンで丁寧に指導します。現場に同行しながら、一つ一つの業務をしっかりと身につけていけますので、着実にスキルアップしていくことが可能です。 日勤のみの勤務ですので、仕事とプライベートのメリハリをつけやすく、ご自身の時間を大切にしながら働ける環境です。 「人の役に立ちたい」「地域に貢献したい」という想いをお持ちの方、そして、その想いをカタチにしたいと感じる方からのご応募を心よりお待ちしております。ぜひ、私たちのチームに加わってください。

◎履歴書不要＆最短2日後から勤務可！【無資格・日払いOK】週4日～OK！

仕事内容 「介護は好きだけど、ムリはしたくない」 そんなあなたの希望を叶えます。 少しでも経験があれば、無資格・ブランクOK！ 自分のペースで感覚を取り戻せる環境です。 【お仕事内容】 いきなり難しい介助はお願いしません。 ■ STEP1：簡単な生活サポート ・お茶出しや食事の配膳 ・お話し相手、見守り ■ STEP2：徐々に身体介助へ ・車イス移乗や歩行の付き添い ・入浴や排泄のサポート ※安心のお約束※ 介助は必ず先輩スタッフが同行します。 「いきなり1人で入浴介助」などは絶対にありません！ 【事前の職場見学で安心】 職場の雰囲気や、機械浴などの設備を働く前に確認できます。 ご自身で納得してからスタートできるので安心です。 ＜勤務先について＞ 訪問介護での勤務となります。 介護福祉士やホームヘルパーが利用者の自宅を訪問し、入浴・排泄・食事などの「身体介護」や、調理・洗濯・掃除などの「生活援助」を行う介護保険サービスです。

【職場見学OK】「休憩が取れない」等の環境不満を解消。実際の現場を見て納得してから就業を決められます★週4日～OK！

仕事内容 「前の職場は休憩も取れないほど忙しくて、正直しんどかった…」 そんな経験をお持ちの方はいませんか？ 求人票だけでは見えない 「現場のリアル」を知っていただくために、 私たちは事前の職場見学を大切にしています。 ＜30代男性スタッフの声＞ 「自分で探すと実態が分からず不安でしたが、 コーディネーターさんが施設の詳しい情報を教えてくれたので助かりました。 見学で『ここなら大丈夫』と確認できたのが決め手です」 あなたが長く心地よく働ける環境を、一緒に探しましょう。 ＜業務内容＞ ご利用者様の生活サポート（着替え・食事介助など）。 ＜勤務先について＞ 訪問介護での勤務となります。 介護福祉士やホームヘルパーが利用者の自宅を訪問し、入浴・排泄・食事などの「身体介護」や、調理・洗濯・掃除などの「生活援助」を行う介護保険サービスです。

明るい日差しの差し込むキレイな施設カンタンお仕事探し

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 理想の働き方を叶えましょう！ シフト制で週2日～OK！ お仕事にブランクのある方も積極採用中 平日のみOK、曜日固定、残業なしなど働き方選べます 業務内容 ケアスタッフ 食事のお手伝い 入浴時の介助（見守り・洗体補助など） トイレへの誘導・サポート そのほか、生活全般のサポート 「ありがとう」がやりがいにつながります！

【未経験から専門職へ】年収600万目指せる/SMya-icm

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 【✅仕事内容】 非常勤のヘルパーさんと共に、 身体に障がいのある方の 日常生活支援をお任せします。 夜間中心の訪問を通じて、 しっかりとした医療ケアや 入眠・見守り・起床といった 日常のルーティンを 丁寧に支えるだけでなく、 長期的な関わりを通じて 生活のパターンや細やかな変化にも 気づける介護を実現できます。 継続的支援に必要な知識は 社内研修で身に付きますので、 安心して業務に臨んでいただけます。 ＜一覧で見る業務内容＞ ・ご自宅での介護 ・お着替えやお食事トイレのお手伝い ・就寝介助(たんの吸引/清拭/口腔ケア) ・夜間の見守り ・簡単な書類記入 ※喀痰吸引や胃ろうの経験者は すぐに活躍できる環境です。 ＜アピールポイント＞ ✅ 未経験・無資格からスタート可能！ ✅ 資格取得支援あり（全額会社負担） ✅ 慣れるまで現場に一人で行くことはありません ✅ 年収600万円を目指せる評価制度も！ ✅ 医療的ケアができる専門職へ キャリアアップ ✅ 夜勤のみOK ✅夜勤で高収入を実現 夜勤は日勤と比較して、 少ない勤務日数でも 安定した収入が見込めます。 自由な時間を確保しながら、 しっかりと稼ぎたい方におすすめです。 生活リズムを整えやすく、 自分のペースに合わせた働き方が できるのも魅力の一つ。 収入と自由時間の両立を 叶えたい方にぴったりです。 ✅予定が立てやすい曜日固定 毎週決まった曜日での勤務が可能なため、 プライベートの予定も組みやすく、 働きやすい環境が整っています。 お子さまの行事やご家族との時間を 大切にしたい方にもぴったり。 お休みや曜日変更にも柔軟に対応しており、 前月20日頃までにご相談いただければ調整も 可能なため、無理なく長期的な勤務も目指せます。 【未経験から“医療介護”の専門職へ】 ＼資格取得は全額会社負担／ 新しい訪問介護を一緒に創りませんか？ 【募集背景/経営ビジョン】 「かいごの仕事を、みんなの仕事に」 これが当社の経営ビジョンです。 介護の仕事をすべての人にとって 身近な選択肢にすること。 それは単なる採用課題の提起ではなく、 日本の介護が抱える根本的な社会課題への挑戦です。 サービスの品質・見える化・組織のあり方 給与制度・居住支援 あらゆる取り組みはこの一言から始まり、 この一言に帰ってくる。 今後大きな成長が期待される “医療介護”で急成長を遂げ、 全国各地に拠点を展開している私たち。 現在、全国に18拠点展開しており、 新規事業にも積極的に取り組んでいます。 伸び盛りな私たちは、 現在約500名の仲間を2028年中に、 1000名以上に増やす予定のため、 弊社のビジョンに共感してくれる仲間を、 大募集しております！ ＜入社後の流れ＞ まずは社内の研修機関にて 2日間の研修を行います。 その際に医療的ケアの資格 （統合課程または喀痰吸引3号）を 会社負担で受講・取得していただきます。 その後、「同行研修」 一人の利用者様に対して、 約4回の先輩同行を経て、 利用者・ヘルパーさん双方が、 慣れるまで先輩がフォロー。 ＜介護経験者の方も歓迎＞ 新人や後輩の育成経験、 サービス管理責任者など、 今までの経験を活かしつつ、 さらに市場価値の高い人材に成長可能です。 ＜キャリアパスについて＞ ケアスタッフ（例：年収350万円） ▼ スペシャリスト（例：年収450万円） ▼ シニアスペシャリスト（例：年収520万円） ▼ ご希望に応じてマネジメント職への道も！ 現場でスキルを身につけつつ キャリアアップが目指せます。 また、ご希望次第で現場業務経験を経て、 マネジメントの道を目指すことも可能です。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– *＜✅最短1分で応募完了＞* 「電話応募」もしくは画面下の、 『応募画面へ進む』ボタンを押して応募。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––" –––––––"

新着|夜勤で効率よく稼げる！見守りメインのお仕事

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 夜勤で効率よく収入UP！ 日中の時間を有効に使いたい方にもおすすめです。 業務内容 介護施設でのケアスタッフ ・施設内の巡回、見守り ・就寝、起床のサポート ・食事、入浴、お手洗いのお手伝い などをお願いします。 夜間は見守りがメインなので落ち着いて働けます。 まずはお気軽にご相談ください！

＼Wワーク歓迎／施設内への訪問★週1～・1日1h～OK★直行直帰OK★

仕事内容 ●・○・●・○・●・○・●・○・●・○ 私たちの職場は、 あなたの家庭の都合に100％合わせられます。 ●・○・●・○・●・○・●・○・●・○ 【注目ポイント】 ・週1日 / 1日1時間からOK ・曜日や時間の固定も相談可 ・午前のみ / 午後のみも歓迎 ご家庭の予定を最優先できる柔軟なシフト制です。 ●・○・●・○・●・○・●・○・●・○ 【お仕事内容】 住宅型有料老人ホームのご入居者様への 訪問介護業務をお願いします。 ＜具体的には＞ ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄のお手伝い・トイレ指導 ・ナースコール対応 ・利用者様の日常生活サポート ※全34室（30分/件） ★直行直帰OK！ ★訪問以外の移動時間帯も時給発生あり！ ＼＼安心のサポート体制／／ ◎入職後は職場に慣れることから！ ◎先輩スタッフが丁寧にサポート ◎すぐに相談できる環境なので安心！ ●・○・●・○・●・○・●・○・●・○ 【AMILI新瀬戸について】 ご入居者様が心身ともに健やかで、 笑顔あふれる毎日を送られることを願い、 専門的なリハビリから日々の小さな楽しみまで、 心を込めてお手伝いしています。 ＼詳しくはこちら！／ 公式HP:https://amili-shinseto.com/ ●・○・●・○・●・○・●・○・●・○

《訪問介護/介護福祉士》日勤のみの勤務☆研修充実◎スキルアップが可能な職場♪月給30万円以上も可能！

仕事内容: あなたが大切にするのは、お客様一人一人の《生活の質》です！ 訪問介護の仕事では、ご本人やご家族が自宅での生活を希望される中、その実現を力強く《サポート》します。 ◆ 充実した《研修体制》で、入社時の不安を解消！ ◎ 自然豊かな愛知県瀬戸市品野町での業務は、地域のコミュニティと密接に結びついており、 利用者さまのニーズに応じたきめ細やかなケアが求められます！ あなたの手で、お客様の《生活を支える》素敵なお仕事を始めませんか？ お待ちしています♪

週2～OK★日勤のみ×残業ほぼなし♪

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 日勤のみだから体力的な負担が少なく、家庭と両立しやすい！ 明るい雰囲気の職場で、無理なく長く働けます。 おすすめPOINT ・日勤のみ／残業ほぼなし ・週2日～OK、曜日相談可 ・子育て世代＆ブランク歓迎 業務内容 食事・入浴・お手洗いなどの生活サポート、レクリエーション運営、記録業務など。 家庭も仕事も大切にしたい方にぴったりの環境です！

新着|巡回・見守りメイン＊シフト自由で働きやすい環境

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 温かい雰囲気の職場で、無理なく長く働けます。 スタート日の調整もOKなので、転職を考え中の方もお気軽に。 業務内容 ケアスタッフ ・起床、着替えの介助 ・食事の補助 ・入浴のサポート ・トイレへ誘導、サポート など シフト制で週2日～OK、日勤・夜勤・平日のみなど働き方選べます。 不安なことがあればお気軽にご相談ください！

週4日勤務でも正社員！1日1件、じっくり向き合う訪問介護。残業ゼロ・直行直帰で月給50万円も可＋賞与は年3回！資格取得費用は全額会社負担、未経験からでも安心スタート。副業・WワークもOKだから、あなたのペースで長く続けられる職場です！

仕事内容: ＼週4日勤務で、正社員という働き方／ 「仕事も大切。でも、自分の時間も大切にしたい」 そんな方に向けた、週4日勤務の訪問介護スタッフ募集です。 【ここがポイント！】 ✅週4日勤務・週休3日制 ✅月給30万円～＋賞与年3回 ✅1日の訪問は基本1件のみ ✅直行直帰OK・出社不要 ✅残業ほぼなし ✅未経験・無資格からスタートOK ✅資格取得費用は会社が全額負担 ✅副業・WワークOK hubの訪問介護は、1日に何件ものご利用者様宅を回るスタイルではありません。 基本は1日1件。 障がいや難病をお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、一人ひとりの生活に合わせたサポートを行います。 週4日勤務の正社員でも、社会保険完備・昇給・賞与年3回などの待遇をご用意。 正社員として安定して働きながら、週3日は自分の時間を確保できる働き方です。 【具体的な仕事内容】 ・ご利用者様の見守り ・身体介護 ・体位交換 ・食事や排せつのサポート ・生活援助 ・パソコン操作などの生活サポート ・スタッフ間の引き継ぎ　など ※1日の訪問は基本1件のみです。 ※お住まいの近郊の訪問先を優先して調整します。 慌ただしく複数の訪問先を回るのではなく、一人のご利用者様とじっくり向き合えることが特徴です。 「流れ作業ではなく、その人に必要なケアを丁寧に行いたい」 そんな方に向いている仕事です。 【1日の業務の流れ（日勤モデル例）】 8:00〜9:00　ご利用者様のご自宅へ直行（出社不要） 9:00〜11:30　見守り・生活支援 パソコン操作補助やコミュニケーションなど、 ご利用者様の過ごし方に合わせて、自立した生活をサポートいただきます。 11:30〜13:00　昼食の準備・食事介助 調理補助または提供サポート 13:00〜16:00　午後の見守り・生活支援 入浴介助など、訪問入浴業者と連携する場合があります。 16:00〜17:30　夕方のケア 排せつサポート・夜勤スタッフへの引き継ぎ準備 17:30〜　退勤（ご利用者様宅からそのまま帰宅OK） ※夜勤の場合の一例：17:00訪問開始〜翌8:00退勤（現場により時間は異なります） ※1日1件のみの訪問なので、複数移動はありません。

週4日勤務でも正社員！1日1件、じっくり向き合う訪問介護。残業ゼロ・直行直帰で月給50万円も可＋賞与は年3回！資格取得費用は全額会社負担、未経験からでも安心スタート。副業・WワークもOKだから、あなたのペースで長く続けられる職場です！

仕事内容: ＼週4日勤務で、正社員という働き方／ 「仕事も大切。でも、自分の時間も大切にしたい」 そんな方に向けた、週4日勤務の訪問介護スタッフ募集です。 【ここがポイント！】 ✅週4日勤務・週休3日制 ✅月給30万円～＋賞与年3回 ✅1日の訪問は基本1件のみ ✅直行直帰OK・出社不要 ✅残業ほぼなし ✅未経験・無資格からスタートOK ✅資格取得費用は会社が全額負担 ✅副業・WワークOK hubの訪問介護は、1日に何件ものご利用者様宅を回るスタイルではありません。 基本は1日1件。 障がいや難病をお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、一人ひとりの生活に合わせたサポートを行います。 週4日勤務の正社員でも、社会保険完備・昇給・賞与年3回などの待遇をご用意。 正社員として安定して働きながら、週3日は自分の時間を確保できる働き方です。 【具体的な仕事内容】 ・ご利用者様の見守り ・身体介護 ・体位交換 ・食事や排せつのサポート ・生活援助 ・パソコン操作などの生活サポート ・スタッフ間の引き継ぎ　など ※1日の訪問は基本1件のみです。 ※お住まいの近郊の訪問先を優先して調整します。 慌ただしく複数の訪問先を回るのではなく、一人のご利用者様とじっくり向き合えることが特徴です。 「流れ作業ではなく、その人に必要なケアを丁寧に行いたい」 そんな方に向いている仕事です。 【1日の業務の流れ（日勤モデル例）】 8:00〜9:00　ご利用者様のご自宅へ直行（出社不要） 9:00〜11:30　見守り・生活支援 パソコン操作補助やコミュニケーションなど、 ご利用者様の過ごし方に合わせて、自立した生活をサポートいただきます。 11:30〜13:00　昼食の準備・食事介助 調理補助または提供サポート 13:00〜16:00　午後の見守り・生活支援 入浴介助など、訪問入浴業者と連携する場合があります。 16:00〜17:30　夕方のケア 排せつサポート・夜勤スタッフへの引き継ぎ準備 17:30〜　退勤（ご利用者様宅からそのまま帰宅OK） ※夜勤の場合の一例：17:00訪問開始〜翌8:00退勤（現場により時間は異なります） ※1日1件のみの訪問なので、複数移動はありません。

ゆるっと週2日～|履歴書不要/残業なし/日勤のみ/日払いOK

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 温かい雰囲気の職場で、あなたらしく働けます。 スタート日の調整もできるので、転職を考え中の方もお気軽に。 日勤・夜勤どちらも選べて、週2日～OKです。 業務内容 ケアスタッフ ・起床、着替えの介助 ・食事の補助 ・入浴のサポート ・トイレへ誘導、サポート など 平日のみや曜日固定など、働き方はご希望に合わせて調整可能。 不安なことがあればお気軽にご相談ください！

高時給×シフト柔軟×日払い理想がつまった職場です！

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 生活スタイルに合わせてシフトが選べます 夜勤専従で稼ぎたい方、日勤だけで働きたい方どちらも歓迎！ 業務内容 ケアスタッフ 食事のサポート 入浴のお手伝い トイレへの誘導・サポート レクリエーションや見守り業務 など まずは名前を覚えることから始めましょう！

日勤のみ×自由シフト｜優しい施設長で安心勤務◎

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 日勤も夜勤も選べるから、あなたに合った働き方が見つかります。 ブランクのある方も、研修とフォローで安心スタート。 業務内容 ・利用者様の生活サポート（食事・入浴・お手洗い） ・レクリエーションの企画、実施 ・見守りや記録業務 など 週2日～OK、平日のみや曜日固定も相談可能。 無理のないペースで、長く続けられる働き方をご提案します！

安心フォローでブランクも大丈夫！履歴書不要・来社不要♪

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 温かい雰囲気の職場で、無理なく長く働けます。 スタート日の調整もOKなので、転職を考え中の方もお気軽に。 業務内容 ケアスタッフ ・起床、着替えの介助 ・食事の補助 ・入浴のサポート ・トイレへ誘導、サポート など シフト制で週2日～OK、日勤・夜勤・平日のみなど働き方選べます。 不安なことがあればお気軽にご相談ください！

週2~OK！/選べるシフト制初めての施設でも安心

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 生活スタイルに合わせてシフトが選べます！ 日勤のみ、夜勤専従、どちらの働き方も歓迎です。 業務内容 介護施設でのケアスタッフ ・食事、入浴、お手洗いのサポート ・レクリエーションや見守り業務 ・トイレへの誘導、サポート など 週2日～OK、平日のみや曜日固定もご相談ください。 まずは名前を覚えることから、一緒に始めましょう！

落ち着いた夜勤のお仕事/週2～/来社不要/日払い

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 夜勤専従で夜勤手当込みの高収入を実現！ 効率よく稼ぎたい方にぴったりのお仕事です。 ブランクのある方も積極採用中 業務内容 介護施設での夜勤ケアスタッフ ・施設内の巡回、見守り ・食事、お手洗いのお手伝い ・起床、就寝時のサポート などをお願いします。 夜間は見守りがメイン。まずはできることから始めましょう！

見守りや巡回メインの稼げる夜勤！履歴書不要♪

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 未経験・ブランクのある方も歓迎の夜勤です！ 夜間は見守りが中心なので、無理なくスタートできます。 業務内容 ・施設内の巡回、見守り ・お手洗いや体位変換の介助 ・起床時のお手伝い ・日誌記録 など わからないことはすぐに聞ける環境で、先輩がしっかりフォロー。 まずはできることから、一歩ずつ覚えていきましょう！

子育て世代も活躍中/日勤のみ/週2～/曜日固定OK

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 運転が不安な方もご安心を。送迎業務なしの相談もOKです！ 日勤のみ・週2日～で、自分のペースで働けます。 業務内容 ・利用者様の生活サポート（食事・入浴・トイレ） ・レクリエーションの企画、実施 ・見守りやお茶出し ・記録業務 など 曜日固定や平日のみもご相談ください。 明るく落ち着いた職場で、無理なく長く働けます！

週2～/日勤も夜勤も選べる/ブランクOK/週払いOK

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 仕事内容 ・日常生活のサポート（食事・入浴・トイレなど） ・レクリエーションの企画・実施 ・ご家族やケアマネとの相談業務 ・請求などの簡単な事務作業 など スタッフ1人ひとりの負担を抑えるために、 最新設備の導入や増員を行っています。 不安なことがあればお気軽にご相談ください！

週2～★日勤のみ×残業ほぼなし♪履歴書不要

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 明るく開放的なデイサービスでのお仕事！ 未経験・ブランクのある方も大歓迎です。 業務内容 デイサービスのケアスタッフ ・利用者様の生活サポート ・レクリエーションや体操の運営 ・お茶出しや配膳 ・記録業務 など 分からないことはすぐ聞ける環境で、先輩が丁寧にサポート。 利用者様との会話を楽しみながら、笑顔で働ける職場です♪

日勤ワーク×ブランク歓迎/週2～/残業なし♪

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 資格や経験を活かして働こう！ シフト制で週2日～OK！ お仕事にブランクのある方も積極採用中 平日のみOK、曜日固定、残業なしなど働き方選べます 業務内容 介護施設でのケアスタッフ 起床、着替えの介助 食事の補助 入浴のサポート トイレへ誘導、サポート などをお願いします。 不安なことがあればお気軽にご相談ください！

新着｜週2日～OK｜温かい雰囲気◎スタート日の調整OK

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 週2日～、選べるシフト制で、はじめての施設でも安心！ 主婦・主夫さんも活躍中、日勤のみ・夜勤のみもOKです。 業務内容 ケア施設にて、ご利用者様の快適な生活のお手伝い。 ・日常生活支援（食事・お手洗い・入浴） ・レクリエーションの企画、準備、実行 ・記録などの事務作業 ・ご家族、ケアマネとの相談業務 など 清潔感のあるきれいな施設です。 まずは名前を覚えることから、一緒に始めましょう！

新着★ムリなく働く週２～の日勤ワーク/主フさんも活躍中！

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 残業ほぼなしで、プライベートも大切にできる日勤ワーク！ 明るく清潔感のある施設で、笑顔あふれるお仕事です。 こんな職場です ・日勤のみ／週2日～OK ・急なお休みにも柔軟対応 ・研修あり＆先輩がしっかりフォロー 業務内容 生活サポート（食事・入浴・お手洗い）、レクリエーション企画、記録業務など。 「おかえりなさい」と迎えてくれる温かい雰囲気の中で働けます！

日勤・夜勤どちらもOK/週2～/シフト自由♪

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 シフトの融通が利くので、自分のペースで働けます。 日勤中心でも、夜勤でしっかり稼ぐのもあなた次第！ 業務内容 ・利用者様の生活サポート（食事・入浴・お手洗い） ・レクリエーションや見守り ・トイレへの誘導、サポート ・記録業務 など 週2日～OK、平日のみや曜日固定もご相談ください。 ライフスタイルに合わせた働き方をご提案します♪

子育て世代も活躍中/日勤のみ/週2～/曜日固定OK

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 穏やかなスタッフが多く、ゆったりした雰囲気の職場です。 業務内容 ・日常生活のサポート（食事・入浴・トイレなど） ・レクリエーションの企画、実施 ・ご家族やケアマネとの相談業務 ・簡単な事務作業 など スタッフの負担を抑えるため、増員や設備導入を進めています。 週2日～でプライベートと両立しやすく、子育て中の方も多数活躍中。 まずは見学だけでもお気軽にどうぞ！

見守りメインの夜勤のお仕事/週2日～/履歴書不要♪

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 未経験・ブランクのある方も歓迎の夜勤です！ 夜間は見守りが中心なので、無理なくスタートできます。 業務内容 ・施設内の巡回、見守り ・お手洗いや体位変換の介助 ・起床時のお手伝い ・日誌記録 など わからないことはすぐに聞ける環境で、先輩がしっかりフォロー。 まずはできることから、一歩ずつ覚えていきましょう！

残業ほぼなし♪日勤のみ/週2～/ブランクOK♪

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ブランクがあっても大丈夫！ 研修と先輩サポートで、安心してお仕事を再開できます。 業務内容 デイサービス・介護施設でのケアスタッフ ・食事、入浴、お手洗いの生活サポート ・レクリエーションの運営 ・記録業務 など 日勤のみ／残業ほぼなしで、家庭やプライベートと両立しやすい環境。 「もう一度働きたい」その気持ちをしっかり応援します！

新着｜週2日～OK｜温かい雰囲気◎スタート日の調整OK

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 温かい雰囲気の職場で、あなたらしく働けます。 スタート日の調整もできるので、転職を考え中の方もお気軽に。 日勤・夜勤どちらも選べて、週2日～OKです。 業務内容 ケアスタッフ ・起床、着替えの介助 ・食事の補助 ・入浴のサポート ・トイレへ誘導、サポート など 平日のみや曜日固定など、働き方はご希望に合わせて調整可能。 不安なことがあればお気軽にご相談ください！

週2～OK★日勤のみ×残業ほぼなし♪

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 資格や経験を活かして働こう！ シフト制で週2日～OK！ お仕事にブランクのある方も積極採用中 平日のみOK、曜日固定、残業なしなど働き方選べます 業務内容 介護施設でのケアスタッフ 起床、着替えの介助 食事の補助 入浴のサポート トイレへ誘導、サポート などをお願いします。 不安なことがあればお気軽にご相談ください！

週2～OKの日勤ワーク/曜日選べる/履歴書不要

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 日勤のみ！家庭と両立しやすい介護ワーク 明るく開放的な施設で、無理なく続けられるお仕事 おすすめPOINT ・日勤のみ／残業ほぼなし ・週2日～OK、曜日相談可 ・子育て世代＆ブランク歓迎 仕事内容 食事・入浴・お手洗いなどの日常生活サポート、レクリエーション運営、記録業務など。 家庭も仕事も大切にしたい方にピッタリの環境です！

週2～OK/温かい雰囲気の職場/スタート日調整OK

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 小さいお子様がいても安心！主婦・主夫さんも活躍中。 日勤のみ、夜勤のみも可、週2日～でシフト調整OKです。 業務内容 ケア施設にて、ご利用者様が快適に過ごすためのお手伝い。 ・日常生活支援（食事・お手洗い・入浴のお手伝い） ・レクリエーションの企画、準備、実行 ・記録などの事務作業 ・ご家族、ケアマネとの相談業務 など 医療福祉業界に精通した担当がしっかりフォローします！

日勤・夜勤どちらもOK/週2～/シフト自由♪

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 小さいお子様がいても安心！主婦/主夫さんも活躍中 日勤のみ、夜勤のみも可/土日祝日休み/週2日～ 業務内容 ケア施設にて、ご利用者様が快適に過ごすためのお手伝いをしていただきます。 業務内容は、、 日常生活支援 お食事、お手洗い、ご入浴のお手伝い レクリエーションの企画、準備、実行 実績、請求などの事務作業 ご家族、ケアマネージャーとの相談業務 など おすすめPOINT 週2日~OK！ シフトの調整が可能なので、ご家庭やプライベートとの両立が可能 医療福祉業界に精通した担当がしっかりフォロー！ 清潔感のある、キレイな施設です まずは名前を覚えることから一緒に始めましょう！

週2～日勤のみ/送迎なしOK/曜日選べる/来社不要

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 日勤のみだから体力的な負担が少なく、家庭と両立しやすい！ 明るい雰囲気の職場で、無理なく長く働けます。 おすすめPOINT ・日勤のみ／残業ほぼなし ・週2日～OK、曜日相談可 ・子育て世代＆ブランク歓迎 業務内容 食事・入浴・お手洗いなどの生活サポート、レクリエーション運営、記録業務など。 家庭も仕事も大切にしたい方にぴったりの環境です！

きれいな施設で日勤/週2～/主フさん歓迎/来社不要

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 日勤のみ！家庭と両立しやすい介護ワーク 明るく開放的な施設で、無理なく続けられるお仕事 おすすめPOINT ・日勤のみ／残業ほぼなし ・週2日～OK、曜日相談可 ・子育て世代＆ブランク歓迎 仕事内容 食事・入浴・お手洗いなどの日常生活サポート、レクリエーション運営、記録業務など。 家庭も仕事も大切にしたい方にピッタリの環境です！

夜勤専従で無理なく高収入/週2～/曜日固定OK

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 夜勤でしっかり稼ぐ！無理なく続けられる環境です 履歴書不要＆来社不要でカンタン応募 業務内容 ・施設内の見守り・巡回 ・就寝・起床時のサポート ・食事やお手洗いの介助 ・簡単な清掃や記録業務 など 深夜帯は落ち着いた時間が多く、利用者様が安心して休めるよう寄り添っていただきます。 研修やフォロー体制も整っているので、安心してスタートできますよ！

週2～/穏やかな職場/日勤夜勤選べる/スタート日調整OK

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 週2日～、選べるシフト制で、はじめての施設でも安心！ 主婦・主夫さんも活躍中、日勤のみ・夜勤のみもOKです。 業務内容 ケア施設にて、ご利用者様の快適な生活のお手伝い。 ・日常生活支援（食事・お手洗い・入浴） ・レクリエーションの企画、準備、実行 ・記録などの事務作業 ・ご家族、ケアマネとの相談業務 など 清潔感のあるきれいな施設です。 まずは名前を覚えることから、一緒に始めましょう！

新着/週2～選べるシフト制で初めての施設でも安心♪

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 「夜勤でしっかり稼ぎたい」「日勤で家庭と両立したい」 どちらの希望も叶えられる、シフト自由なお仕事です。 業務内容 ケアスタッフ ・食事、入浴、お手洗いのサポート ・レクリエーションや見守り ・トイレへの誘導、サポート など 週2日～OK、平日のみや曜日固定もご相談ください。 あなたのライフスタイルに合わせた働き方をご提案します！

新着｜週2日～OK｜温かい雰囲気◎スタート日の調整OK

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 温かい雰囲気の職場で、無理なく長く働けます。 スタート日の調整もOKなので、転職を考え中の方もお気軽に。 業務内容 ケアスタッフ ・起床、着替えの介助 ・食事の補助 ・入浴のサポート ・トイレへ誘導、サポート など シフト制で週2日～OK、日勤・夜勤・平日のみなど働き方選べます。 不安なことがあればお気軽にご相談ください！

レク中心の日勤も◎/週2～/未経験OK♪

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 運転が不安な方もご安心を。送迎業務なしの相談もOKです！ 日勤のみ・週2日～で、自分のペースで働けます。 業務内容 ・利用者様の生活サポート（食事・入浴・トイレ） ・レクリエーションの企画、実施 ・見守りやお茶出し ・記録業務 など 曜日固定や平日のみもご相談ください。 明るく落ち着いた職場で、無理なく長く働けます！

短時間＆急な休みOK｜移動・指名手当〇｜保険外介護｜案件多数

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ＼「登録制」だから好きな時に働けるスキマバイト◎／ ︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵ ⏩ 週1、1h～OK！短時間や扶養内、Ｗワークも大歓迎♪ ⏩ 保険外介護サービスだから、高時給1800円～で稼げる♫ ⏩ 年齢不問◎40～60代の男女活躍中！ ⏩ 急なお休み相談可能！ ⏩ 移動時間も手当支給有 ⏩ 直行直帰OK（訪問介護記録はスマホで簡単入力） ⏩ 同行研修や相談窓口などサポート体制も万全★ ＊＊＊勤務エリア＊＊＊ ▼新瀬戸エリアの下記の地域▼ 瀬戸市など。 ※水南町・共栄通・陶原町周辺など ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 身元保証や終身サポートなど高齢者支援を幅広く行う 株式会社こころのカンパニーの 【保険外の訪問介護事業】における登録ヘルパーの募集です。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 具体的な仕事内容 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ □ 生活援助（調理、買い物、掃除、外出付き添いなどの家事全般） □ 身体介護（ご自宅での介護、見守りなどの訪問介護） ▼ 保険外だから高時給・高収入を稼げます◎ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ 保険外の介護サービスのため、『時給1800円～』スタート◎ 利用者様からの指名などで、さらに収入アップが期待できます。 『今よりも収入アップを目指したい』 『短時間でしっかり稼ぎたい』という方もピッタリ♫ ▼ 保険外だから柔軟な働き方が可能です◎ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ 保険外サービスをお使いになる方は、こんな想いをお持ちです。 「保険内だと時間が足りない」 「保険内では対応できないこともお願いしたい」 「在宅で自分らしく暮らし続けたい」 「介護で疲弊している家族もサポートしてほしい」 ご家族・ご利用者様に真に寄り添い、"自分らしさ"を実現するサポートをするー 保険に縛られ過ぎない、柔軟な働き方が保険外なら出来ます。 ▼ 実は知られていない？保険外サービスのホント ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ 「保険外」と聞いて、どのようなイメージをお持ちですか？ ・富裕層向けのサービスなのかな... ・なんだか敷居が高そう... など昔のイメージをお持ちの方は、まだ多いのではないでしょうか。 実は保険外は、 ・利用者の多くは平均的な一般世帯 ・月に5万円未満程度の利用者が多い ・特に40〜60代の介護職がスキマバイト型で活躍 ・身体介護もあるが生活支援の割合が多い など、利用者様の"より良い暮らし"を支える、 馴染みやすいサービスとして最近では広がりを見せています◎ 保険外では叶え切れられないご要望を実現し、 "自分らしい暮らし"、"諦めない生活"を支えています♫ ▼自己申告制の希望シフトで働けます。 ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ 「午前だけ」「午後だけ」や、「土日祝のみ」など、 まずはあなたの希望を聞かせて下さい◎ 希望条件にあったお仕事を紹介しますので、納得のシフトで働けますよ♪ 『家事との両立のため、短時間で働きたい』や、 逆に『時間が余ったから、多めのシフトで働きたい』など…ドシドシご相談下さいね！ ▼ 介護スタッフが安心して働ける職場です♫ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ ￣ 同行研修などの業務研修も充実◎ まだ経験の浅い方や、ブランクがある方も歓迎です！ また万が一、利用者への対応や職員間との人間関係など… 困ったことがあった場合は、相談窓口を設置していますので、遠慮なくご利用下さい◎ 介護職が快適に働ける職場環境をご用意しています♫

新着｜週2日～OK｜温かい雰囲気◎未経験可

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 勤務時間が選べる、ゆったりとした雰囲気の職場です。 穏やかなスタッフが多く、落ち着いて働けます。 日勤・夜勤どちらの働き方も歓迎、週2日～OK。 業務内容 ・日常生活のサポート（食事・入浴・トイレなど） ・レクリエーションの企画、実施 ・ご家族やケアマネとの相談業務 ・請求などの簡単な事務作業 など スタッフ一人ひとりの負担を抑えるため、設備の導入や増員を進めています。 不安なことがあればお気軽にご相談ください！

履歴書いらず！曜日選べる＊週2～/平日のみ可/週払いOK

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 あなたの理想の働き方を叶えます！ シフト制で週2日～OK、平日のみや曜日固定もご相談ください。 業務内容 デイサービスでのケアスタッフ ・利用者様の生活サポート（食事、入浴、お手洗い） ・レクリエーションの企画、運営 ・送迎の付き添い（運転なしでもOK） ・記録業務 など 明るい雰囲気の職場で、利用者様の「ありがとう」がやりがいに！

週払い＊日勤のみでゆったり雰囲気の職場(^^♪

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 子育て中のママ・パパも多数活躍中！ お子さんの送り迎えや行事に合わせて、シフトを調整できます。 業務内容 ・日常生活のサポート（食事・入浴・トイレなど） ・レクリエーションの企画、実施 ・記録や簡単な事務作業 など 日勤のみで残業も少なめだから、家庭と両立しやすい環境。 習い事や学校行事の曜日調整もしやすく、無理なく続けられます！

週2～★日勤のみ×残業ほぼなし/週払いOK履歴書不要

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 勤務時間が選べる、ゆったりとした雰囲気の職場です。 穏やかなスタッフが多く、落ち着いて働けます。 日勤・夜勤どちらの働き方も歓迎、週2日～OK。 業務内容 ・日常生活のサポート（食事・入浴・トイレなど） ・レクリエーションの企画、実施 ・ご家族やケアマネとの相談業務 ・請求などの簡単な事務作業 など スタッフ一人ひとりの負担を抑えるため、設備の導入や増員を進めています。 不安なことがあればお気軽にご相談ください！

週2～OK/温かい雰囲気の職場/スタート日調整OK

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 「日勤のみ」「夜勤のみ」どちらも大歓迎！ ライフスタイルに合わせて働き方を選べます 業務内容 介護職員 食事の見守り・サポート 入浴時の補助 トイレへの誘導・サポート など、利用者様の生活サポートをお願いいたします。 まずは見学だけでもOK！お気軽にご応募ください

選べる働き方/週2～/履歴書・来社不要/週払いOK

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 理想の働き方を叶えましょう！ シフト制で週2日～OK！ お仕事にブランクのある方も積極採用中 平日のみOK、曜日固定、残業なしなど働き方選べます 業務内容 ケアスタッフ 食事のお手伝い 入浴時の介助（見守り・洗体補助など） トイレへの誘導・サポート そのほか、生活全般のサポート 「ありがとう」がやりがいにつながります！

日勤曜日固定/週2日~などご希望をお聞かせください

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 あたたかい光の差し込む、明るい施設でのお仕事。 サポート体制も整っており、働きやすい環境づくりに力を入れています。 業務内容 ・利用者様の生活サポート（食事・入浴・お手洗い） ・レクリエーションの企画、実施 ・記録業務 ・ご家族とのコミュニケーション など 週2日～OKで、平日のみや曜日固定も相談可能。 無理なく長く続けられる職場です！

週2～★日勤のみ×残業ほぼなし/週払いOK

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 日勤のみだから体力的な負担が少なく、家庭と両立しやすい！ 明るい雰囲気の職場で、無理なく長く働けます。 おすすめPOINT ・日勤のみ／残業ほぼなし ・週2日～OK、曜日相談可 ・子育て世代＆ブランク歓迎 業務内容 食事・入浴・お手洗いなどの生活サポート、レクリエーション運営、記録業務など。 家庭も仕事も大切にしたい方にぴったりの環境です！

経験とスキルが、ダイレクトに給与に反映！夜勤なし・残業ゼロ・直行直帰で業界最高水準の月給50万円も可！正社員、副業・WワークもOK！あなたのスキルをフルに活かして、即戦力で活躍できる職場です！

仕事内容: ＼＼POINT／／ ＼1日1件のみ・直行直帰OK／ 利用者様一人ひとりと丁寧に向き合える訪問介護。 ✅ 月給30万〜50万円 ✅ 年間休日120日以上 ✅ 残業ほぼなし ✅ 夜勤なしも相談OK ✅ 未経験・ブランク歓迎 「流れ作業ではなく、ちゃんと向き合える介護がしたい」 そんな方に選ばれています。 hubの訪問介護は、1日1件を基本とした支援スタイル。 慌ただしく件数を回るのではなく、 1人のご利用者様にじっくり向き合えます。 【仕事内容】 障がいや難病をお持ちの方のご自宅へ訪問し、 日常生活のサポートを行うお仕事です。 【具体的には】 ご利用者様のご自宅で、 ・見守り ・身体介護 ・体位交換 ・生活援助 など 日常生活のお手伝いを行います。 1日の訪問は基本1件のみ。 慌ただしく複数件を回る働き方ではなく、 1人のご利用者様にじっくり向き合える環境です。 「流れ作業の介護ではなく、 その人に必要なケアを丁寧に行いたい」 そんな想いを大切にできる職場です。 【1日の業務の流れ（日勤モデル例）】 8:00〜9:00　ご利用者様のご自宅へ直行（出社不要） 9:00〜11:30　見守り・生活支援 パソコン操作補助やコミュニケーションなど、 ご利用者様の過ごし方に合わせて、自立した生活をサポートいただきます。 11:30〜13:00　昼食の準備・食事介助 調理補助または提供サポート 13:00〜16:00　午後の見守り・生活支援 入浴介助など、訪問入浴業者と連携する場合があります。 16:00〜17:30　夕方のケア 排せつサポート・夜勤スタッフへの引き継ぎ準備 17:30〜　退勤（ご利用者様宅からそのまま帰宅OK） ※夜勤の場合の一例：17:00訪問開始〜翌8:00退勤（現場により時間は異なります） ※1日1件のみの訪問なので、複数移動はありません。

週4日勤務でも正社員！1日1件、じっくり向き合う訪問介護。残業ゼロ・直行直帰で月給50万円も可＋賞与は年3回！資格取得費用は全額会社負担、未経験からでも安心スタート。副業・WワークもOKだから、あなたのペースで長く続けられる職場です！

仕事内容: ＼週4日勤務で、正社員という働き方／ 「仕事も大切。でも、自分の時間も大切にしたい」 そんな方に向けた、週4日勤務の訪問介護スタッフ募集です。 【ここがポイント！】 ✅週4日勤務・週休3日制 ✅月給30万円～＋賞与年3回 ✅1日の訪問は基本1件のみ ✅直行直帰OK・出社不要 ✅残業ほぼなし ✅未経験・無資格からスタートOK ✅資格取得費用は会社が全額負担 ✅副業・WワークOK hubの訪問介護は、1日に何件ものご利用者様宅を回るスタイルではありません。 基本は1日1件。 障がいや難病をお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、一人ひとりの生活に合わせたサポートを行います。 週4日勤務の正社員でも、社会保険完備・昇給・賞与年3回などの待遇をご用意。 正社員として安定して働きながら、週3日は自分の時間を確保できる働き方です。 【具体的な仕事内容】 ・ご利用者様の見守り ・身体介護 ・体位交換 ・食事や排せつのサポート ・生活援助 ・パソコン操作などの生活サポート ・スタッフ間の引き継ぎ　など ※1日の訪問は基本1件のみです。 ※お住まいの近郊の訪問先を優先して調整します。 慌ただしく複数の訪問先を回るのではなく、一人のご利用者様とじっくり向き合えることが特徴です。 「流れ作業ではなく、その人に必要なケアを丁寧に行いたい」 そんな方に向いている仕事です。 【1日の業務の流れ（日勤モデル例）】 8:00〜9:00　ご利用者様のご自宅へ直行（出社不要） 9:00〜11:30　見守り・生活支援 パソコン操作補助やコミュニケーションなど、 ご利用者様の過ごし方に合わせて、自立した生活をサポートいただきます。 11:30〜13:00　昼食の準備・食事介助 調理補助または提供サポート 13:00〜16:00　午後の見守り・生活支援 入浴介助など、訪問入浴業者と連携する場合があります。 16:00〜17:30　夕方のケア 排せつサポート・夜勤スタッフへの引き継ぎ準備 17:30〜　退勤（ご利用者様宅からそのまま帰宅OK） ※夜勤の場合の一例：17:00訪問開始〜翌8:00退勤（現場により時間は異なります） ※1日1件のみの訪問なので、複数移動はありません。

経験とスキルが、ダイレクトに給与に反映！夜勤なし・残業ゼロ・直行直帰で業界最高水準の月給50万円も可！正社員、副業・WワークもOK！あなたのスキルをフルに活かして、即戦力で活躍できる職場です！

仕事内容: ＼＼POINT／／ ＼1日1件のみ・直行直帰OK／ 利用者様一人ひとりと丁寧に向き合える訪問介護。 ✅ 月給30万〜50万円 ✅ 年間休日120日以上 ✅ 残業ほぼなし ✅ 夜勤なしも相談OK ✅ 未経験・ブランク歓迎 「流れ作業ではなく、ちゃんと向き合える介護がしたい」 そんな方に選ばれています。 hubの訪問介護は、1日1件を基本とした支援スタイル。 慌ただしく件数を回るのではなく、 1人のご利用者様にじっくり向き合えます。 【仕事内容】 障がいや難病をお持ちの方のご自宅へ訪問し、 日常生活のサポートを行うお仕事です。 【具体的には】 ご利用者様のご自宅で、 ・見守り ・身体介護 ・体位交換 ・生活援助 など 日常生活のお手伝いを行います。 1日の訪問は基本1件のみ。 慌ただしく複数件を回る働き方ではなく、 1人のご利用者様にじっくり向き合える環境です。 「流れ作業の介護ではなく、 その人に必要なケアを丁寧に行いたい」 そんな想いを大切にできる職場です。 【1日の業務の流れ（日勤モデル例）】 8:00〜9:00　ご利用者様のご自宅へ直行（出社不要） 9:00〜11:30　見守り・生活支援 パソコン操作補助やコミュニケーションなど、 ご利用者様の過ごし方に合わせて、自立した生活をサポートいただきます。 11:30〜13:00　昼食の準備・食事介助 調理補助または提供サポート 13:00〜16:00　午後の見守り・生活支援 入浴介助など、訪問入浴業者と連携する場合があります。 16:00〜17:30　夕方のケア 排せつサポート・夜勤スタッフへの引き継ぎ準備 17:30〜　退勤（ご利用者様宅からそのまま帰宅OK） ※夜勤の場合の一例：17:00訪問開始〜翌8:00退勤（現場により時間は異なります） ※1日1件のみの訪問なので、複数移動はありません。

経験とスキルが、ダイレクトに給与に反映！夜勤なし・残業ゼロ・直行直帰で業界最高水準の月給50万円も可！正社員、副業・WワークもOK！あなたのスキルをフルに活かして、即戦力で活躍できる職場です！

仕事内容: ＼＼POINT／／ ＼1日1件のみ・直行直帰OK／ 利用者様一人ひとりと丁寧に向き合える訪問介護。 ✅ 月給30万〜50万円 ✅ 年間休日120日以上 ✅ 残業ほぼなし ✅ 夜勤なしも相談OK ✅ 未経験・ブランク歓迎 「流れ作業ではなく、ちゃんと向き合える介護がしたい」 そんな方に選ばれています。 hubの訪問介護は、1日1件を基本とした支援スタイル。 慌ただしく件数を回るのではなく、 1人のご利用者様にじっくり向き合えます。 【仕事内容】 障がいや難病をお持ちの方のご自宅へ訪問し、 日常生活のサポートを行うお仕事です。 【具体的には】 ご利用者様のご自宅で、 ・見守り ・身体介護 ・体位交換 ・生活援助 など 日常生活のお手伝いを行います。 1日の訪問は基本1件のみ。 慌ただしく複数件を回る働き方ではなく、 1人のご利用者様にじっくり向き合える環境です。 「流れ作業の介護ではなく、 その人に必要なケアを丁寧に行いたい」 そんな想いを大切にできる職場です。 【1日の業務の流れ（日勤モデル例）】 8:00〜9:00　ご利用者様のご自宅へ直行（出社不要） 9:00〜11:30　見守り・生活支援 パソコン操作補助やコミュニケーションなど、 ご利用者様の過ごし方に合わせて、自立した生活をサポートいただきます。 11:30〜13:00　昼食の準備・食事介助 調理補助または提供サポート 13:00〜16:00　午後の見守り・生活支援 入浴介助など、訪問入浴業者と連携する場合があります。 16:00〜17:30　夕方のケア 排せつサポート・夜勤スタッフへの引き継ぎ準備 17:30〜　退勤（ご利用者様宅からそのまま帰宅OK） ※夜勤の場合の一例：17:00訪問開始〜翌8:00退勤（現場により時間は異なります） ※1日1件のみの訪問なので、複数移動はありません。

瀬戸線三郷駅付近の訪問介護職員募集/車通勤可能/有資格者歓迎

仕事内容: 訪問介護ステーションにおける介護業務 【雇入直後】介護職員業務　【変更範囲】変更なし

年間休日110日医療法人母体の訪問介護事業所♪賞与年4か月！

仕事内容: ・最寄り駅から徒歩圏内と、マイカーでの通勤も可能なので通勤にたいへん便利です。 ・教育研修制度もありますので、ブランクがある方も安心して勤務できます。 【雇入直後】介護職員業務　【変更範囲】変更なし

訪問介護の常勤募集★ 50代と40代の女性がも活躍しております！ 社用車もあるので安心して働けますよ★ 希望休も通りやすい環境なので良いですね!

仕事内容: 【主な仕事内容】 ・利用者様宅での生活援助業務から始めて頂きます。 ・主に瀬戸市内南東部が訪問エリアです。 【雇入直後】介護職員業務　【変更範囲】変更なし

【瀬戸市】日勤常勤★年間休日115日★定着率の訪問介護事業所♪

仕事内容: 未経験・ブランクがある方も自信がつくまで同行し、サポートしますので安心してください♪ 日勤帯のみでの勤務で、年間休日も多めですので働きやすく、長く勤められる職場です♪ 【雇入直後】介護職員業務　【変更範囲】変更なし