求人・転職情報

保育士として新しいチャレンジがしたい方！働きながら英語を学びたい方！

仕事内容: 全国に９校舎展開中のCOCOAS KIDS Internatinal School で一緒に働いてくれる仲間を探しています！ COCOAS KIDS International Schoolでは、1～3歳の子どもたちの保育を担当する保育士を募集しています。 保育士資格を活かして、クラス担任・子どもの生活サポート・保護者対応など、一般的な保育業務を担当していただきます。 外国人講師とペアでクラスを運営するため、英語に触れながら働けますが、入社当初​英語力は必須ではありません。 【主な仕事内容】 ・生徒のお出迎え、送り出し ・クラス担任 ・生徒管理 ・保護者様対応 ・事務作業 ・イベント時のクラフト作成 など保育業務の全般をお任せします。 《こんな方歓迎》 ・子どもが好きな方 ・英語が好きな方 ・英語を使ってお仕事をしたい方 ・英語力のスキルアップを目指したい方 ・留学経験がある方 髪色自由、ネイルもOK！みんなで協力し合って業務を行い、持ち帰り残業なし！ 子どもたちの可愛い姿がたくさん見ることができて笑顔になれる職場です♪ 英語が話せなくてもOK！ 子どもが好きな人、日常的に英語に触れる環境で働きたい人 ぜひご応募ください！ 【スクール概要】 COCOAS KIDS International School 白壁校・覚王山校・大宮与野校・瑞穂校・彩都校・小田原校・大阪北浜校、つくば校、名古屋北校 詳しくは下記のURLからご覧ください。 【ホームページ】 https://cocoas-kids.com/recruitment/ 【Instagram】 @cocoaskids_international

2026年4月OPEN✨私達と新たな一歩を踏み出しませんか。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 ／ 2026年4月スタート園 追加スタッフ募集！ ＼ 2026年4月新規開園の新しい校舎の追加スタッフを募集しています♪ ✅入社時期相談可能！ ✅保育の実務経験やブランクは問いません ✅残業なし×年間休日123日で ✅プライベートを大切にしながら働くことができます◎ ・英語に興味がある、保育がしたい ・留学経験や英語力を活かしたい方 少しでもそんな思いをお持ちの方、 お気軽にお問い合わせください！ HP：https://www.noborders.jp/ インスタグラムID：noborders_international_school ぜひコピペしてご覧ください✨ お電話での応募も大歓迎！ 【 052-982-6667 】 -＊- 子どもたちの英語力・人間力を育む インターナショナルスクールの保育士です✨ 【具体的には】 0歳～2歳児クラスの担任として、 子どもたちへの保育・教育業務をお任せ！ ◇ネイティブティーチャーとのペアティーチングでのクラス運営 ◇年少～小学生の習い事クラスの担当 ◇子どもたちへのケア（お着替えや食事の補助、オムツ替えやトイレ補助等） ◇保護者への対応 ◇事務作業 ◇延長保育の担当 ❖先生の「できた！」も大切にしています！ 「できた！」の瞬間があるのは、 子どもだけではありません。 初めは、1人1人に育成担当がいるので、 困った時にすぐ頼ることができます。 「子どもの成長だけでなく先生の成長も嬉しい」 そんなチームワークを大切にしてます。 新入社員のOJTを行うトレーナーや マネージャーの補助を行うサブマネージャー… キャリアアップの道も多くございます。 あなたの「やりたい！」をサポートするので どんどん挑戦していってくださいね♪ ❖産前・産後・育休の取得実績あり 産休・育休取得者実績6名（女性：4名、男性2名） ※2024年度 …育休復帰後は時短勤務(週30時間以上)も可能です。 子育てママも活躍中！ シフト例）9:00～16:00、9:30～17:30 【残業について】 毎月製作物を考えて準備するために 自宅へ持ち帰り、行事前は遅くまで残業… そのような心配はございません！ 日々のレッスンや製作は既定の カリキュラムがございますので、 パートナーの講師と一緒に コミュニケーションをとりながら 計画的に準備をすすめることができます。 また、各講師のシフト内に Prep time（プレップタイム）と呼ばれる 作業時間が必ず設けられており、 事務作業やその他準備等しやすい環境が整っています。 退勤時間が来たら声を掛け合って打刻！ そんな社風です。 ＜1日のスケジュール例＞ 9:30 スタッフミーティング 10:00 全日制クラス開始 12:00 お昼休憩 14:30 全日制クラス終了 15:30 アフタースクール開始 16:30 事務作業、延長保育担当 18:30 退勤 社員インタビューも掲載しておりますので ぜひ最後までお読みください✨ …━…━…━…━…━…━…━…━…━◆

◎資格不問！気持ちが重要！10代生徒に寄り添って下さい◎

お仕事内容 【不登校を経験した生徒と、同じ目線で寄り添うお仕事】 【傷つきやすい10代と、"上から"ではなく寄り添うお仕事です】 ＼通信制高校の教職員／ 中央高等学院の教員として 10代生徒の身近な安心できる存在となり 親身に寄り添った対応をお願いします 【あなたにお願いしていきたいこと】 高卒資格取得や大学入試に向けた授業や 進路相談をお任せします ※授業が3割、個別対応が7割 【私にできるかな…】 あなたの成長をサポートするので 本当に未経験者歓迎の募集です 先生に憧れた夢を中央高等学院で叶えて下さい 【勤務地】 中央高等学院 名古屋本校 愛知県名古屋市中村区名駅2-45-19

【丁寧な社内研修あり】未経験から英語保育のプロへ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 子どもたちの英語力・人間力を 育むインターナショナルスクールの保育士として、 0歳～5歳クラスの担任業務をお任せします。 英語環境での実務経験や英語力に不安がある方でも、 安心してスタートできる理由が4つあります。 ✅理由1 1人1人に専任の育成担当（トレーナー）がつきます。 入社オリエンテーションから始まり、現場では 専任の先輩スタッフが業務をサポートします。 困ったことがあればすぐに聞ける、頼れる存在がそばにいるので安心です。 ✅理由2 実務をしながら学べる充実した研修カリキュラムがあります。 入社後6ヶ月の社内研修を通じて、これまでの振り返りをおこない、疑問を解決できる場を設けています。 また年間で研修スケジュールが決定しており、 カリキュラムの理解、保育知識、救命講習などを基礎からしっかり学べます。 ✅理由3 日常のレッスンや製作には既定のカリキュラムがあります。 すべて一から自分で考える必要はありません。 既定のプログラムに沿って、パートナーのネイティブティーチャーと コミュニケーションを取りながら計画的に準備を進められます。 ✅理由4 シフト内に事務作業や準備のための専用時間があります。 各講師のシフト内には「Prep time（プレップタイム）」と 呼ばれる作業時間が必ず設けられています。 これにより、持ち帰り仕事や残業をすることなく、 時間内にしっかりと準備や事務作業を終えられます。 インターナショナルスクールでの勤務が初めての方や 英語環境に自信がない方でも、 サポートを受けながら、無理なくステップアップしていくことができます。 ✨実際に、日本の保育園、幼稚園で経験がある先生が転職し、 その後、弊社で活躍しているスタッフが多数在籍しています。✨ 「最初は英語でのペアティーチングに緊張していましたが、 頼れるトレーナーのおかげで、今では異文化交流を楽しみながら 保育スキルと英語力の両方を引き上げることができています」 という先輩の声もあります。 ■仕事内容 0・1歳児～5歳児クラスの担任として、 子どもたちへの保育・教育業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・ネイティブティーチャーとのペアティーチングでのクラス運営 ・子どもたちへのケア（お着替え、食事の補助、 オムツ替えやトイレ補助など） ・保護者への対応 ・午後の英語習い事クラスの担当 ・事務作業 ・延長保育の担当 【1日のスケジュール例】 ・9:30 スタッフミーティング ・10:00 全日制クラス開始 ・14:30 全日制クラス終了・休憩 ・15:30 英語習い事クラス開始 ・17:00 事務作業/延長保育担当 ・18:30 退勤 ■安心の働きやすさとサポート ・保育の実務経験やブランクは問いません ・残業なし ・年間休日123日（長期休暇は7～11日のお休み） ■選考フロー ・今年中の入社も、27年4月入社も可能 ・園見学から選考を1日で完結可能 ・希望者は現場社員と面談も可能 ✨インスタグラムID： noborders_international_school こちらもぜひコピペしてご覧ください！

「個別最適」の教育は通信制サポートだからこそ！

お仕事内容 【不登校を経験した生徒と、同じ目線で寄り添うお仕事】 【傷つきやすい10代と、"上から"ではなく寄り添うお仕事です】 ＼通信制サポート校の先生募集／ 「家族や友人関係に悩んでいる」 「勉強についていけない」など 様々な不安を抱える生徒たちをサポート 積極的に声をかけたり、電話をかけたり 普通の高校ではサポートしきれないような 深い支援で生徒たちの心を支えるため 教員になりたい熱い想いがある 新卒の「先生×正社員のキャリア」として 中央高等学院は選ばれています！ 【クラス担任として行うこと】 30～40名の生徒の担任をお任せします 担当教科をもっていただきながら 修学旅行やスキー教室の学校行事から 未来に向けた進路相談まで広く対応します 【働き方のQ&A】 ■どんな相談を受ける？ 将来のことはもちろん、恋愛や美容まで 型にはまらず様々なお話をしています ■授業の特徴は？ 「社会科の楽しさを知ってほしい」 「わかりやすく伝わるよう工夫したい」等 熱意やアイデアを柔軟に活かせます ■働き続けやすい？ 生徒に頼られたり、時には手紙を貰ったり 中央高等学院ならではのやりがいで 育休復帰率も90％と勤続を選ぶ方が多いです

「ISFJ」「INFJ」が輝く仕事◎

お仕事内容 【不登校を経験した生徒と、同じ目線で寄り添うお仕事】 【傷つきやすい10代と、"上から"ではなく寄り添うお仕事です】 【あなたはいくつ当てはまりますか？】 「目の前の人の心に深く寄り添いたい」 「日々の積み重ねを大切にしたい」 「生徒の小さな成長が最高のやりがい」 「生徒の心の変化に注意深くありたい」 「仲間との助け合いや協力も大切」 3つ以上Yesとなった"あなた" 是非当校で一緒に働きませんか？ ＼擁護者・提唱者が輝くお仕事／ ISFJやINFJなどの方が持つ 他者の力になろうとする責任感の強さや 相手の小さな変化に気づける観察眼など 長所を活かせる通信制高校の先生になりませんか 【お願いしたい仕事内容】 通信制高校サポート校・中央高等学院で 授業やクラス運営をお願いします 生徒や保護者の方の精神的なサポートも 重要な業務の1つです ＼あなたらしく働ける3つの特長／ 【1】一人ひとりに向き合う少人数指導 「大学に合格したい」「就職したい」 それぞれ異なる目標を実現できるように わかるところから進める少人数制の授業を行います 【2】将来に繋がるキャリアパス 教員免許取得補助制度あり 学校の教員としての実務経験がなくても あなたをプロの「先生」に育てます 【3】産休育休取得率100％・復帰率90％ 将来的な計画性も大切に職場を選ぶなら 福利厚生や子育て支援も重要なポイント 育児をしながら活躍している先生多数！

「擁護者」「提唱者」が輝く仕事◎生徒の気持ちに寄り添う20代～30代女性活躍中！

お仕事内容 【不登校を経験した生徒と、同じ目線で寄り添うお仕事】 【傷つきやすい10代と、"上から"ではなく寄り添うお仕事です】 ＼生徒の考える力や自立の支援／ 通信制高校の中央高等学院で 生徒たちに伴走し笑顔で支える 教職員として一緒に働きませんか？ 【あなたにお願いしていきたいこと】 「大学に合格したい」「就職したい」 1人ひとりの様々な目標を実現するため 授業3割、個別対応7割ほどのイメージで 学びを促したり相談にのったりと 生徒のサポートに取り組んで下さい 【入社後の流れ】 1,初期集中研修 チームビルディングを学びながら 同期との交流を深めていってもらいます 2,所属校舎で現場研修 先輩職員から実践的なことを学び 一人ひとりの細かいケアを身に付けて下さい 3,10代生徒と近い感性で 授業以外にも進路相談や日常の会話と 様々な対応で関係性を深める中で 生徒の小さな変化に気づき 親身に寄り添う対応を大切にしています 【こんな先生が働くサポート校です】 ■明るく生徒が来てよかったなと感じられるように意識しています（20代女性） ■生徒が学校に来やすくなるようには心がけています（30代女性） ■生徒のフォローを大切にする安心できる存在でいるようにしています（20代女性） 【勤務地】 中央高等学院 名古屋本校 愛知県名古屋市中村区名駅2-45-19

「擁護者」「提唱者」が輝く仕事◎生徒の気持ちに寄り添う20代～30代女性活躍中！

お仕事内容 【不登校を経験した生徒と、同じ目線で寄り添うお仕事】 【傷つきやすい10代と、"上から"ではなく寄り添うお仕事です】 現在、20代30代の方が中心となって活躍してくれています！ 同年代のあなたも馴染みやすい環境です！ 【生徒一人ひとりとしっかり向き合った教務】 教務の主な仕事は 専門の科目をもって授業を行うことです。 通信制高校のレポート課題をサポートする授業や 大学入試のための授業、高卒認定試験に向けた授業など 担当する授業に合わせて準備を行います。 担当教科以外に 学年の担任として生徒指導や進路指導にもあたります。 一人ひとりの目標を実現するために 勉強だけでなく生徒の生活面のサポートを行い 支えていくことが大きな役割です。 【こんな先生が働くサポート校です】 ■明るく生徒が来てよかったなと感じられるように意識しています（20代女性） ■生徒が学校に来やすくなるようには心がけています（30代女性） ■生徒のフォローを大切にする安心できる存在でいるようにしています（20代女性）

年間休日120日以上、あなたは休みたい？

お仕事内容 ＼お子様のお迎え代行ドライバー／ 忙しいママさんやパパさんに代わって 保育園や小学校、習い事などの 送り迎えをするキッズタクシーの乗務員です 【頼りにされる＝基本クレームなし】 多くの「ありがとう」を貰える仕事で 保護者様に予めご予約いただくため 送迎先や時間が明確なのも嬉しいポイント！ 【働くペースはあなた次第！】 ■週休3日制でお休みを多く ■残業なし（0時間）で定時退勤 ■勤務を増やし年収600万円を目指す などワークライフバランスはあなた次第！ どんな働き方を選びますか？ 「応募しようか迷う…」 それなら、まず「AIリクルーターつばめタクシー天野」に聞いてみよう！ 給与・休日・研修のことなど、24時間いつでもAIアバターがカジュアルにお答えします。 面接じゃないから緊張ゼロ！仕事内容や未経験サポートについて気軽に質問できます。 https://can.geny.jp/tsubame/auth/sign_in

【園長職】定員12名小規模保育園管理職の募集です♪

【職種】 園長 認可・認証保育園（児童定員60名以下） 【雇用形態】 正社員

年間休日120日以上、あなたは休みたい？

お仕事内容 ＼お子様のお迎え代行ドライバー／ 忙しいママさんやパパさんに代わって 保育園や小学校、習い事などの 送り迎えをするキッズタクシーの乗務員です 【頼りにされる＝基本クレームなし】 多くの「ありがとう」を貰える仕事で 保護者様に予めご予約いただくため 送迎先や時間が明確なのも嬉しいポイント！ 【働くペースはあなた次第！】 ■週休3日制でお休みを多く ■残業なし（0時間）で定時退勤 ■勤務を増やし年収600万円を目指す などワークライフバランスはあなた次第！ どんな働き方を選びますか？

【要資格】「保育が好き」その気持ちのまま働き続けられる♪持ち帰り業務・残業ほぼなし！うれしい福利厚生あり♪

仕事内容 ☆… 仕事内容 …☆ 「昨日はできなかったのに今日できてる！」 そんな小さな成長に気づけるのも 少人数制の事業所内保育園だからこそ♪ 病院や企業で働く職員のお子さまの 日常保育をお任せします！ 持ち帰り仕事や残業はほとんどなし★ 一部書類業務や午睡チェックはICT化を導入◎ 業務の負担を減らすことで、 子ども達と向き合う時間をしっかり確保できます♪ ☆… 「無理しない」が叶う保育環境 …☆ 定員15人の少人数制だから 比較的落ち着いた環境で保育が可能！ 急なお休みの時も、 「この前変わってもらったから次は私が！」 そんな声が自然と飛び交う、 無理なく支え合えるあたたかい職場です♪ 少人数の園ならではの距離感で、 気軽に相談もしやすい雰囲気！ ブランク復帰や経験が浅い方も、 安心してスタートできる環境です◎ 復帰の方、中途入社の方も多数活躍中♪ ☆… 「働きやすさ」が叶うアイグランの体制 …☆ 01 ｜”育児×仕事”の両立を支援！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アイグランでは社員向け保育園を完備。 保育料・給食費は実質無料で利用でき、 育休・産休明けの復帰を応援しています♪ また、「子の看護等休暇」制度は 子どもが中学校就学前まで利用可能！ 子育てと仕事を無理なく両立できる環境です◎ 02 ｜家事や推し活など、私生活も充実！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 持ち帰り仕事・残業はほとんどなし！ 自分の時間をしっかり確保できます♪ 有給休暇はクラスや園内で協力しながら取得◎ お子さまの学校行事や推しのライブなど 予定を”我慢しない”働き方が叶います♪ 03 ｜ブランクありでも安心のサポート体制！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 最初は先輩と一緒に業務を行い、 仕事内容や園の流れを覚えていただきます！ 分からないことはすぐに相談できるので 久しぶりの職場復帰でも安心♪ 各自治体・団体の研修にも参加でき、 着実にスキルアップできる環境です◎ 04 ｜長く安心して働ける福利厚生あり！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アイグランでは社員のみなさんが 安心して長期的に働けるように、 ・GLTD制度（病気・ケガの際の収入補償） ・GPA Pro（入院時の費用補償） など充実した福利厚生を完備しています♪ 自身の病気やケガはもちろん、 ご家族の介護により働けなくなった場合も 収入の一部が保証されます！ またアイグランは、認可・企業主導型・ 事業所内保育園を全国展開！ ライフスタイルの変化に合わせて 幅広い選択肢とキャリアを継続できる環境です♪

「心理学部・社会学部を卒業している」などの学歴も活かせます

仕事内容 【 具体的な仕事内容 】 障害児施設での指導・教育プログラム実施。 入社後は専用の研修プログラムを受講いただき、発達課題を抱えるお子様との向き合い方から学んでいただきます。 ※免許をお持ちの方には一部、お子様の送迎もお願いしていきます。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

要資格＜看護師募集＞子どもを中心に大人もワクワク楽しい保育園！ブランクがある方も歓迎◎Web面接実施中

仕事内容 正社員の看護師募集中！充実した研修制度でスキルアップ&キャリアアップできます！ アイグランの運営する認可保育園での看護師の求人です。認可 保育園で子ども達の看護業務をお願いします。入社後の研修や 先輩スタッフのサポートなど、職員全員であなたをサポート します。子ども達の成長に携わる、やりがいのあるお仕事です。 認可保育園で看護師としてのキャリアをスタートさせませんか？ 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

運動が得意じゃなくても大丈夫♪接客なのにノルマなし！ノルマなし×日祝休みで、無理なく長く働けます

仕事内容: 「運動が得意じゃないと、難しそう…」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ そんな心配はいりません◎ 実は、現在活躍しているスタッフの約8割が 未経験スタート！ 大切なのは、運動の知識や経験よりも、 人と話すことが好き、人の役に立つ仕事がしたい という気持ちです。 お任せするのは、 女性専用フィットネス「カーブス」での 受付や会員様の運動サポート。 難しいトレーニングを教える仕事ではなく、 会員様との会話を楽しみながら、 健康づくりを応援するお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐具体的にどんな仕事？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】受付・ご案内 来店された会員様を笑顔でお迎えします。 「こんにちは！」 「今日もありがとうございます♪」 そんな挨拶やちょっとした会話から、 会員様との関係が始まります。 【2】マシンの使い方のサポート 会員様が安心して運動できるように、 マシンの使い方や体の動かし方を サポートします。 難しい指導を いきなり任されることはありません。 必要な知識やサポート方法は、 入社後に少しずつ覚えていけます。 【3】会員様への声かけ・コミュニケーション 「今日は調子がよさそうですね！」 「無理せず、自分のペースで頑張りましょう♪」 会員様の様子を見ながら声をかけ、 運動を続けるための気持ちを支えます。 【4】簡単な店舗業務 店内の清掃やPOPづくりなど、 店舗運営に関わる業務も担当します。 受付から会員様とのコミュニケーションまで、 さまざまな業務を通してお店を支えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐自分のペースで成長できる！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは会員様との関係づくりや、 日々の仕事を覚えることからスタート。 経験を積んだ先には、 教育担当・店長・マネージャーなど、 仕事の幅を広げる選択肢もあります。 「後輩を育ててみたい」 「店舗運営にも関わってみたい」 そんな気持ちが芽生えたときには、 新しいことに挑戦することも可能です。 もちろん、最初から役職を目指す 必要はありません。 まずは目の前の会員様と向き合いながら、 自分らしく成長していきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐スタッフ同士で助け合える職場 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 分からないことがあれば、 先輩に相談したり、 一緒に確認したりしながら進められます。 未経験から始めたスタッフも多いため、 新人さんがつまずきやすいポイントも 理解してもらいやすい環境です。 一人で抱え込まず、 周りと協力しながら 仕事を覚えていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐仕事も、自分の時間も大切にできる！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 長く働くなら、 仕事のやりがいだけでなく、 自分の時間や家族との時間も 大切にしたいですよね。 私たちは、スタッフ一人ひとりが より働きやすく、 長く活躍できる環境づくりを大切にしています。 その取り組みの一つとして、 年間休日を110日から112日に増やしました！ ✨ 日曜・祝日は固定でお休み ✨ 週休2日制・月8～10日休み ✨ 残業は月平均5～10時間程度 ✨希望休の取得OK ✨年間休日112日 ✨有給休暇の取得率70％以上 ✨産休・育休取得率100％ ✨ 育休からの復帰率95％ 日曜・祝日がお休みなので、 家族や友人との予定も立てやすい環境です。 残業も月平均5～10時間程度。 仕事が終わった後の時間も、 自分の趣味や家族との時間に使えます。 仕事のやりがいも、自分らしい時間も。 どちらも大切にしながら、 無理なく長く働きませんか？

月給20.6万円～23.6万円！子どもたちの放課後を支える！学童の運営指導者

仕事内容: 宮前小学校トワイライトルームにて、 放課後事業の運営を担う運営指導者を募集します。 ◆具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ・季節行事やイベント等の計画、準備、実施 ・地域協力員や拠点職員との情報交換、指導 ・スタッフのシフト管理 ・名古屋市の事業検証に伴うヒアリング対応 ・事業視察の受け入れ ・学校や地域の関係機関、団体との連携 ・保護者様への連絡 ・トワイライト利用者の把握 ・利用者の登録事務 ・日報の作成 ・利用児童や参加状況の把握 ・金銭管理 ・月刊のたよりや 広報誌等の作成、配布 ・放課後事業の周知 ・地域協力員の確保 ・地域協力員の従事調整 ・学生ボランティア等の受入

【要資格】「保育が好き」その気持ちのまま働き続けられる♪持ち帰り業務・残業ほぼなし！うれしい福利厚生あり♪

仕事内容 ☆… 仕事内容 …☆ 「昨日はできなかったのに今日できてる！」 そんな小さな成長に気づけるのも 少人数制の社内保育園だからこそ♪ 企業で働く職員のお子さまの 日常保育をお任せします！ 持ち帰り仕事や残業はほとんどなし★ 一部書類業務や午睡チェックはICT化を導入◎ 業務の負担を減らすことで、 子ども達と向き合う時間をしっかり確保できます♪ ☆… 「無理しない」が叶う保育環境 …☆ 定員12人の少人数制だから 比較的落ち着いた環境で保育が可能！ 急なお休みの時も、 「この前変わってもらったから次は私が！」 そんな声が自然と飛び交う、 無理なく支え合えるあたたかい職場です♪ 少人数の園ならではの距離感で、 気軽に相談もしやすい雰囲気！ ブランク復帰や経験が浅い方も、 安心してスタートできる環境です◎ 復帰の方、中途入社の方も多数活躍中♪ ☆… 「働きやすさ」が叶うアイグランの体制 …☆ 01 ｜”育児×仕事”の両立を支援！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アイグランでは社員向け保育園を完備。 保育料・給食費は実質無料で利用でき、 育休・産休明けの復帰を応援しています♪ また、「子の看護等休暇」制度は 子どもが中学校就学前まで利用可能！ 子育てと仕事を無理なく両立できる環境です◎ 02 ｜家事や推し活など、私生活も充実！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 持ち帰り仕事・残業はほとんどなし！ 自分の時間をしっかり確保できます♪ 有給休暇はクラスや園内で協力しながら取得◎ お子さまの学校行事や推しのライブなど 予定を”我慢しない”働き方が叶います♪ 03 ｜ブランクありでも安心のサポート体制！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 最初は先輩と一緒に業務を行い、 仕事内容や園の流れを覚えていただきます！ 分からないことはすぐに相談できるので 久しぶりの職場復帰でも安心♪ 各自治体・団体の研修にも参加でき、 着実にスキルアップできる環境です◎ 04 ｜長く安心して働ける福利厚生あり！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アイグランでは社員のみなさんが 安心して長期的に働けるように、 ・GLTD制度（病気・ケガの際の収入補償） ・GPA Pro（入院時の費用補償） など充実した福利厚生を完備しています♪ 自身の病気やケガはもちろん、 ご家族の介護により働けなくなった場合も 収入の一部が保証されます！ またアイグランは、認可・企業主導型・ 事業所内保育園を全国展開！ ライフスタイルの変化に合わせて 幅広い選択肢とキャリアを継続できる環境です♪

【要資格】「保育が好き」その気持ちのまま働き続けられる♪持ち帰り業務・残業ほぼなし！うれしい福利厚生あり♪

仕事内容 ☆… 仕事内容 …☆ 「昨日はできなかったのに今日できてる！」 そんな小さな成長に気づけるのも 少人数制の事業所内保育園だからこそ♪ 病院や企業で働く職員のお子さまの 日常保育をお任せします！ 持ち帰り仕事や残業はほとんどなし★ 一部書類業務や午睡チェックはICT化を導入◎ 業務の負担を減らすことで、 子ども達と向き合う時間をしっかり確保できます♪ ☆… 「無理しない」が叶う保育環境 …☆ 定員35人の少人数制だから 比較的落ち着いた環境で保育が可能！ 急なお休みの時も、 「この前変わってもらったから次は私が！」 そんな声が自然と飛び交う、 無理なく支え合えるあたたかい職場です♪ 少人数の園ならではの距離感で、 気軽に相談もしやすい雰囲気！ ブランク復帰や経験が浅い方も、 安心してスタートできる環境です◎ 復帰の方、中途入社の方も多数活躍中♪ ☆… 「働きやすさ」が叶うアイグランの体制 …☆ 01 ｜”育児×仕事”の両立を支援！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アイグランでは社員向け保育園を完備。 保育料・給食費は実質無料で利用でき、 育休・産休明けの復帰を応援しています♪ また、「子の看護等休暇」制度は 子どもが中学校就学前まで利用可能！ 子育てと仕事を無理なく両立できる環境です◎ 02 ｜家事や推し活など、私生活も充実！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 持ち帰り仕事・残業はほとんどなし！ 自分の時間をしっかり確保できます♪ 有給休暇はクラスや園内で協力しながら取得◎ お子さまの学校行事や推しのライブなど 予定を”我慢しない”働き方が叶います♪ 03 ｜ブランクありでも安心のサポート体制！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 最初は先輩と一緒に業務を行い、 仕事内容や園の流れを覚えていただきます！ 分からないことはすぐに相談できるので 久しぶりの職場復帰でも安心♪ 各自治体・団体の研修にも参加でき、 着実にスキルアップできる環境です◎ 04 ｜長く安心して働ける福利厚生あり！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アイグランでは社員のみなさんが 安心して長期的に働けるように、 ・GLTD制度（病気・ケガの際の収入補償） ・GPA Pro（入院時の費用補償） など充実した福利厚生を完備しています♪ 自身の病気やケガはもちろん、 ご家族の介護により働けなくなった場合も 収入の一部が保証されます！ またアイグランは、認可・企業主導型・ 事業所内保育園を全国展開！ ライフスタイルの変化に合わせて 幅広い選択肢とキャリアを継続できる環境です♪

生徒の夢を伴走して叶える「校舎のプロデューサー」です。授業は講師が行うため、あなたは生徒のカウンセリング、講師の育成、校舎の売上管理などの「教室マネジメント」に専念し、校舎を盛り上げてください。

企業名 新教育総合研究会株式会社 求人名 【愛知】教室マネージャー/年収保証制度/残業少/教育×マネジメント/年休120日 仕事の内容 生徒の夢を伴走して叶える「校舎のプロデューサー」です。授業は講師が行うため、あなたは生徒のカウンセリング、講師の育成、校舎の売上管理などの「教室マネジメント」に専念し、校舎を盛り上げてください。 ●生徒の学習管理・進路指導（モチベーションUPの面談等）●講師（大学生等）の採用・育成・シフト作成●保護者対応（定期面談・入塾説明） ●地域への広報活動・校舎の数値管理※業務変更範囲：当社業務全般 【ここが魅力！】 ご経験を問わずアイデアを活かせる環境。生徒の成績UPだけでなく、講師の成長も間近で実感でき、介在価値をダイレクトに感じられます。 募集職種 【愛知】教室マネージャー/年収保証制度/残業少/教育×マネジメント/年休120日

【要資格】持ち帰り仕事・残業ほぼなし◎みんなで支え合う環境で「大好きな保育」を無理なく続けられる。うれしい福利厚生あり♪

仕事内容 ☆… 仕事内容 …☆ 「ちゃんと順番待ててる、えらいね」 そんな小さな成長を喜び合えるのは、 チームで保育を行う認可保育園だからこそ♪ 0～5歳のお子さまの保育をお任せします！ 【主な業務】 ・食事・睡眠・排泄・清潔・衣類の着脱等 ・集団生活を通じた社会性の習得 ・行事の計画・実行、お知らせの作成 制作物やイベント準備は職員同士で分担！ 一部書類業務や午睡チェックはICT化導入で 業務の負担も比較的少なめです◎ その分、子ども達と向き合う時間を しっかり確保できる環境です♪ ☆… 「無理しない」が叶う保育環境 …☆ 定員60名の保育園で、1クラス6～12人程度。 職員間のコミュニケーションを大切にしているため、 困った時は周りの先生にすぐ相談できます♪ 保護者対応は職員同士でフォローし合っており、 1人で抱え込むことはありません◎ 急なお休みの時も、 「この前変わってもらったから次は私が！」 そんな声が自然と飛び交う、 支え合うことが当たり前の職場環境です♪ みんなで助け合う環境なので、 ブランク復帰や経験が浅い方も安心◎ 中途入社の方も多数活躍しています♪ ☆… 「働きやすさ」が叶うアイグランの体制 …☆ 01 ｜”育児×仕事”の両立を支援！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アイグランでは社員向け保育園を完備。 保育料・給食費は実質無料で利用でき、 育休・産休明けの復帰を応援しています♪ また、「子の看護等休暇」制度は 子どもが中学校就学前まで利用可能！ 子育てと仕事を無理なく両立できる環境です◎ 02 ｜家事や推し活など、私生活も充実！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 持ち帰り仕事・残業はほとんどなし！ 自分の時間をしっかり確保できます♪ 有給休暇はクラスや園内で協力しながら取得◎ お子さまの学校行事や推しのライブなど 予定を”我慢しない”働き方が叶います♪ 03 ｜ブランクありでも安心のサポート体制！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 最初は先輩と一緒に業務を行い、 仕事内容や園の流れを覚えていただきます！ 分からないことはすぐに相談できるので 久しぶりの職場復帰でも安心♪ 各自治体・団体の研修にも参加でき、 着実にスキルアップできる環境です◎ 04 ｜長く安心して働ける福利厚生あり！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アイグランでは社員のみなさんが 安心して長期的に働けるように、 ・GLTD制度（病気・ケガの際の収入補償） ・GPA Pro（入院時の費用補償） など充実した福利厚生を完備しています♪ 自身の病気やケガはもちろん、 ご家族の介護により働けなくなった場合も 収入の一部が保証されます！ またアイグランは、認可・企業主導型・ 事業所内保育園を全国展開！ ライフスタイルの変化に合わせて 幅広い選択肢とキャリアを継続できる環境です♪

資格を活かせる♪働きやすさ◎子どもとしっかり向き合える環境！

仕事内容 「エプロン忘れた…どうしよー！」と言えば、 「私、予備あるよ！」とフォローをしてくれる先輩。 「社長、電球つけて～！」と言えば、 「はいは～い◎」とすぐに駆けつけてくれる社長。 上下関係がないからこその頼りやすさ。 むしろ一番働いているのは社長だったりする職場。 のびのびと、自分らしくいられる園です。 ＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊ 【 お仕事について 】 1日定員10名の放課後等デイサービスでのお仕事です。 利用者さんは3～18歳の軽度の障がいがあるお子さん。 1日の定員に対し、スタッフ4・5名で対応しています。 人員に余裕があるからこそ、子ども達一人ひとりに しっかりと寄り添い、向き合うことができます◎ ＜具体的には…＞ ＊宿題のサポート ＊一緒に屋内・屋外で遊ぶ ＊おやつを一緒に作るなどの創作活動 など、コミュニケーションを取ることが中心です！ 子ども達と嬉しいも悲しいも一緒に体験できて 最高に楽しいですよ♪ ＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊ ★ 働き方をリニューアル ★ 今までお子さん一人一人を自宅まで送っていましたが… このたび、自宅までの送迎を廃止しました！ 保護者の方がお迎えに来てくださるので、 今までよりもしっかりとコミュニケーションが取れるように◎ 「●くんママと話したらめっちゃ意気投合した」 「ちょっとしか話したことなかったから、どんな人か知れて嬉しい！」 「負担も減って、子ども達としっかり関われるから楽しい～」 …と、スタッフからも好評です♪ ＜＜ ここがポイント！ ＞＞ ◆月給25万円からスタート！ ◆余裕のある人員配置で子どもとしっかり向き合える！ ◆残業少なめでプライベートとの両立も◎ ◆持ち帰りの仕事は基本なし！ ◆ネイルOK、髪色も自由♪ 【”スタッフの仲の良さ”が自慢】 「インゲン採れたよ～」とカゴいっぱいのインゲン豆を抱えて登場する社長。 すごく優しく、スタッフが困っていたら駆けつけてくれるような方です。 ちなみに、園にある畑で収穫した野菜はなんと無料で持ち帰りOK！ 美味しい野菜は家計の助けにもなっています♪ 上下関係もなく、なんでも話しやすい環境です◎ ★ スタッフの声 ★ 「スタッフの人数も余裕があるから、安心して子どもと向き合えます◎ しっかり話も聞けて、今日できるようになったこととか近くで見られるのが嬉しい！ 入社してから“子どもともっと関わりたいな”って気持ちが強くなって、 頑張って【自発管】の資格を取っちゃいました♪ 社長も先輩達もポジティブで楽しい人ばかりで、毎日すごく楽しいです！」 by 20代スタッフAさん 【働きやすさもピカイチ☆】 休暇が取りやすいのも特徴◎ 育休・産休取得率は100％！ 育休後の復帰率も高く、定着率が高いのが自慢です！ 小さなお子さんがいらっしゃる方、介護が必要な方と同居されている方など、 実際に時短勤務で働いている方もいます！ 家庭との両立も応援しているので、気軽に相談してくださいね♪ 【せっかくなら自分らしく♪】 ネイル・髪色は自由◎ 「先生の爪、キラキラ～！」なんて子どもから褒められることも♪ スタッフが自分らしくいられる。 だからこそ、子ども達にしっかりと向き合えるんです！ 【職場体験や職場見学も可能です！】 働く前の不安を解消できます◎ ＜職場体験＞ 9:00～18:00内で1～3時間 時給1140円

年間休日120日以上、あなたは休みたい？

お仕事内容 ＼お子様のお迎え代行ドライバー／ 忙しいママさんやパパさんに代わって 保育園や小学校、習い事などの 送り迎えをするキッズタクシーの乗務員です 【頼りにされる＝基本クレームなし】 多くの「ありがとう」を貰える仕事で 保護者様に予めご予約いただくため 送迎先や時間が明確なのも嬉しいポイント！ 【働くペースはあなた次第！】 ■週休3日制でお休みを多く ■残業なし（0時間）で定時退勤 ■勤務を増やし年収600万円を目指す などワークライフバランスはあなた次第！ どんな働き方を選びますか？ 「応募しようか迷う…」 それなら、まず「AIリクルーターつばめタクシー天野」に聞いてみよう！ 給与・休日・研修のことなど、24時間いつでもAIアバターがカジュアルにお答えします。 面接じゃないから緊張ゼロ！仕事内容や未経験サポートについて気軽に質問できます。 https://can.geny.jp/tsubame/auth/sign_in

接客経験を活かして、もっと自分らしく♪日祝休み・ノルマなし！昇給年3回・賞与年2回♪頑張りを待遇にも反映！

仕事内容: 。・:*:・。・:*:・。・:*:・☆・:*:・。 まずはコチラをチェック！ 。・:*:・。・:*:・。・:*:・☆・:*:・。 ✓ 日曜・祝日はお休み！ ✓ 残業は月平均5～10時間程度 ✓ ノルマ・無理な売り込みなし ✓ 希望休の取得も相談OK ✓ 接客・販売などの経験を活かせる ✓ 未経験スタートの先輩多数 ✓ 賞与年2回・昇給年3回 ✓ 20代・30代・40代の女性活躍中 「人と話すことが好き」 「相手に喜んでもらえると嬉しい」 そんな気持ちを、 次の仕事でも大切にできます。 。・:*:・。・:*:・。・:*:・☆・:*:・。 信頼関係を築く接客へ 。・:*:・。・:*:・。・:*:・☆・:*:・。 これまで接客・販売の仕事をしてきた方なら、 「お客様に喜んでもらえると嬉しい」 「自分の接客で笑顔になってもらえるとやりがいを感じる」 そんな経験があるのではないでしょうか。 一方で、仕事を続ける中で、 「売上目標や数字を意識することが多い」 「もっとお客様一人ひとりと向き合いたい」 「商品を売ることだけでなく、人の役に立つ仕事がしたい」 と感じることもあるかもしれません。 カーブスの接客スタッフは、 そんな思いを活かせる仕事です。 私たちが大切にしているのは、 会員様との日々のコミュニケーション。 例えば、 「今日はお仕事帰りですか？」 「最近、運動を続けられていますね！」 「前より動きやすくなりましたか？」 といった何気ない会話を通して、 会員様が気持ちよく運動を続けられるよう サポートします。 以前より元気に 通ってくださるようになったり、 会員様から 「今日も来てよかった」と 声をかけていただけたり。 そんな日々の小さな変化や言葉が、 仕事のやりがいにつながります。 これまでの接客経験を活かして、 今度はお客様と長く関係を築く仕事へ。 人と接することが好きな方に、 ぜひ知ってほしい働き方です。 。・:*:・。・:*:・。・:*:・☆・:*:・。 お任せするお仕事 。・:*:・。・:*:・。・:*:・☆・:*:・。 女性専用フィットネス「カーブス」にて、 会員様の運動や健康づくりをサポートします。 ・受付、来店された会員様のご案内 ・会員様とのコミュニケーション ・見学に来られた方へのご案内 ・健康についてのカウンセリング ・簡単な運動サポート ・マシンの使い方のご案内 ・店内の清掃、事務作業　など 「運動が得意じゃないとできないのでは？」 と思うかもしれませんが、 運動経験は必要ありません。 会員様が安心して運動を続けられるように、 コミュニケーションを取りながら サポートしていきます。 大切なのは、運動の知識よりも、 相手の話を聞き、気持ちに寄り添うこと。 これまでの接客経験を活かしながら、 少しずつ仕事の幅を広げていきましょう。 。・:*:・。・:*:・。・:*:・☆・:*:・。 未経験でも安心な理由 。・:*:・。・:*:・。・:*:・☆・:*:・。 フィットネス業界が 初めての方もご安心ください。 入社後は、 基礎から学べる研修やマニュアルがあり、 先輩スタッフがマンツーマンで フォローします。 定期的な面談もあるため、 わからないことや不安なことを相談しながら、 一つずつ仕事を覚えていけます。 実際に、現在活躍しているスタッフも 未経験からスタートした人が多数。 前職もアパレル販売、 飲食店、受付事務、 介護、美容などさまざまです。 最初からすべてできる必要はありません。 まずは会員様への挨拶やご案内など、 できることから始めていきましょう。 ▼▽もっと詳しく知りたい方はコチラ ▽▼ https://topmedia-recruit.net/

少人数保育／賞与実績最大4ヶ月分／住宅手当あり／年間休日125日／残業ほぼなし

仕事内容: 年間休日125日×残業ほぼなし 定員19名の小規模保育で、子ども一人ひとりと丁寧に向き合う保育を始めませんか？ 賞与実績最大4ヶ月分・住宅手当ありなど、業界トップクラスの手厚い待遇でお迎えします！ ////////////////////////////// 主なお仕事内容 ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 定員19名の小規模保育所「チャイルドケア」にて、 0〜2歳児を中心とした保育業務全般をお任せします。 * 登園・降園の対応、保護者様とのコミュニケーション * 着替え、食事（給食）、オムツ替えのサポート * お散歩や自由遊びの見守り、日々の成長記録の作成 * 園独自のプログラム（イングリッシュタイム、お菓子作り、キッズ体操など）のサポート 働く環境のポイント ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★行事に追われない保育 大型園のように大規模なイベントの準備や衣装作りに追われることはありません。 子どもの発達やその日の様子に合わせた「日常の丁寧な関わり」を重視しています。 ★ICT化の導入 書類作成や連絡帳のデジタル化を進めており、 事務作業の負担を大幅に軽減しています。 そのため、「持ち帰り業務」は完全にゼロです。 ★キャリアアップも可能 ご経験やご志向に応じて、 将来的には施設長として園運営やマネジメントに挑戦できるチャンスもあります。 ______________________________

《賞与はなんと4.40ヶ月分⭐やりがいたっぷり✨》育休・産休取得実績あり／ブランクOK／こども園なので幼保どちらも経験できますよ⭐

【仕事内容】 幼保連携型認定こども園 若松幼稚園 《賞与はなんと4.40ヶ月分 ☆やりがいたっぷり♪》育休 ・産休取得実績あり／ブランクOK／こども園なので幼保どちらも経験できますよ ☆ ●園内における保育教諭業務をお任せします！ ●名鉄瀬戸線「清水駅」 より徒歩10分とアクセス良好 ☆彡毎日の通勤もラクラクです♪ ●嬉しい賞与は年2回の高水準！ 頑張りが認められる遣り甲斐のある職場です ☆彡 学校法人熊澤学園が運営する『幼保連携型認定こども園若松幼稚園』は、1歳～5歳児を対象とした定員129名の認定こども園になります！ YOKOMINE式を導入し、「心の力、学ぶ力、体の力」を育んでおられます◎ブランクのある方でも、サポート体制が整っているので安心してお仕事をして頂けますよ★勤続歴の長い方から若手まで、幅広い年齢層が活躍しており楽しく勤務できます♪ぜひあなたの資格を活かしませんか？少しでもご興味をお持ちいただけましたら、お気軽にお問い合わせください ☆彡 【求人ID-GR1】

運動が得意じゃなくても大丈夫♪接客なのにノルマなし！ノルマなし×日祝休みで、無理なく長く働けます

仕事内容: 「運動が得意じゃないと、難しそう…」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ そんな心配はいりません◎ 実は、現在活躍しているスタッフの約8割が 未経験スタート！ 大切なのは、運動の知識や経験よりも、 人と話すことが好き、人の役に立つ仕事がしたい という気持ちです。 お任せするのは、 女性専用フィットネス「カーブス」での 受付や会員様の運動サポート。 難しいトレーニングを教える仕事ではなく、 会員様との会話を楽しみながら、 健康づくりを応援するお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐具体的にどんな仕事？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】受付・ご案内 来店された会員様を笑顔でお迎えします。 「こんにちは！」 「今日もありがとうございます♪」 そんな挨拶やちょっとした会話から、 会員様との関係が始まります。 【2】マシンの使い方のサポート 会員様が安心して運動できるように、 マシンの使い方や体の動かし方を サポートします。 難しい指導を いきなり任されることはありません。 必要な知識やサポート方法は、 入社後に少しずつ覚えていけます。 【3】会員様への声かけ・コミュニケーション 「今日は調子がよさそうですね！」 「無理せず、自分のペースで頑張りましょう♪」 会員様の様子を見ながら声をかけ、 運動を続けるための気持ちを支えます。 【4】簡単な店舗業務 店内の清掃やPOPづくりなど、 店舗運営に関わる業務も担当します。 受付から会員様とのコミュニケーションまで、 さまざまな業務を通してお店を支えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐自分のペースで成長できる！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは会員様との関係づくりや、 日々の仕事を覚えることからスタート。 経験を積んだ先には、 教育担当・店長・マネージャーなど、 仕事の幅を広げる選択肢もあります。 「後輩を育ててみたい」 「店舗運営にも関わってみたい」 そんな気持ちが芽生えたときには、 新しいことに挑戦することも可能です。 もちろん、最初から役職を目指す 必要はありません。 まずは目の前の会員様と向き合いながら、 自分らしく成長していきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐スタッフ同士で助け合える職場 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 分からないことがあれば、 先輩に相談したり、 一緒に確認したりしながら進められます。 未経験から始めたスタッフも多いため、 新人さんがつまずきやすいポイントも 理解してもらいやすい環境です。 一人で抱え込まず、 周りと協力しながら 仕事を覚えていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐仕事も、自分の時間も大切にできる！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 長く働くなら、 仕事のやりがいだけでなく、 自分の時間や家族との時間も 大切にしたいですよね。 私たちは、スタッフ一人ひとりが より働きやすく、 長く活躍できる環境づくりを大切にしています。 その取り組みの一つとして、 年間休日を110日から112日に増やしました！ ✨ 日曜・祝日は固定でお休み ✨ 週休2日制・月8～10日休み ✨ 残業は月平均5～10時間程度 ✨希望休の取得OK ✨年間休日112日 ✨有給休暇の取得率70％以上 ✨産休・育休取得率100％ ✨ 育休からの復帰率95％ 日曜・祝日がお休みなので、 家族や友人との予定も立てやすい環境です。 残業も月平均5～10時間程度。 仕事が終わった後の時間も、 自分の趣味や家族との時間に使えます。 仕事のやりがいも、自分らしい時間も。 どちらも大切にしながら、 無理なく長く働きませんか？

当社が運営する、全国のお母様たちから絶大な支持を受けている業界最大手の幼児教室である『ベビーパーク』のエリアマネージャーとして、教室運営・管理業務をお任せします。

企業名 株式会社ＴＯＥＺ 求人名 【東海／親子教室『ベビーパーク』のエリアマネージャー】★リモートワーク可！ 仕事の内容 当社が運営する、全国のお母様たちから絶大な支持を受けている業界最大手の幼児教室である『ベビーパーク』のエリアマネージャーとして、教室運営・管理業務をお任せします。 【仕事内容】 ・講師への指導 ・教室運営 ・目標数値の設定と達成 ・オペレーション改善に向けた立案 ・チームマネジメント ・業績分析データによる改善のアクション ・スキルアップのための研修実施 などをお任せします。 ＊まずは講師デビューに向けて試験・研修を受けていただきます。 募集職種 【東海／親子教室『ベビーパーク』のエリアマネージャー】★リモートワーク可！

要資格＜看護師募集＞子どもを中心に大人もワクワク楽しい保育園！ブランクがある方も歓迎◎Web面接実施中

仕事内容 正社員の看護師募集中！充実した研修制度でスキルアップ&キャリアアップできます！ アイグランの運営する認可保育園での看護師の求人です。認可 保育園で子ども達の看護業務をお願いします。入社後の研修や 先輩スタッフのサポートなど、職員全員であなたをサポート します。子ども達の成長に携わる、やりがいのあるお仕事です。 認可保育園で看護師としてのキャリアをスタートさせませんか？ 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

運動が得意じゃなくても大丈夫♪接客なのにノルマなし！ノルマなし×日祝休みで、無理なく長く働けます

仕事内容: 「運動が得意じゃないと、難しそう…」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ そんな心配はいりません◎ 実は、現在活躍しているスタッフの約8割が 未経験スタート！ 大切なのは、運動の知識や経験よりも、 人と話すことが好き、人の役に立つ仕事がしたい という気持ちです。 お任せするのは、 女性専用フィットネス「カーブス」での 受付や会員様の運動サポート。 難しいトレーニングを教える仕事ではなく、 会員様との会話を楽しみながら、 健康づくりを応援するお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐具体的にどんな仕事？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】受付・ご案内 来店された会員様を笑顔でお迎えします。 「こんにちは！」 「今日もありがとうございます♪」 そんな挨拶やちょっとした会話から、 会員様との関係が始まります。 【2】マシンの使い方のサポート 会員様が安心して運動できるように、 マシンの使い方や体の動かし方を サポートします。 難しい指導を いきなり任されることはありません。 必要な知識やサポート方法は、 入社後に少しずつ覚えていけます。 【3】会員様への声かけ・コミュニケーション 「今日は調子がよさそうですね！」 「無理せず、自分のペースで頑張りましょう♪」 会員様の様子を見ながら声をかけ、 運動を続けるための気持ちを支えます。 【4】簡単な店舗業務 店内の清掃やPOPづくりなど、 店舗運営に関わる業務も担当します。 受付から会員様とのコミュニケーションまで、 さまざまな業務を通してお店を支えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐自分のペースで成長できる！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは会員様との関係づくりや、 日々の仕事を覚えることからスタート。 経験を積んだ先には、 教育担当・店長・マネージャーなど、 仕事の幅を広げる選択肢もあります。 「後輩を育ててみたい」 「店舗運営にも関わってみたい」 そんな気持ちが芽生えたときには、 新しいことに挑戦することも可能です。 もちろん、最初から役職を目指す 必要はありません。 まずは目の前の会員様と向き合いながら、 自分らしく成長していきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐スタッフ同士で助け合える職場 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 分からないことがあれば、 先輩に相談したり、 一緒に確認したりしながら進められます。 未経験から始めたスタッフも多いため、 新人さんがつまずきやすいポイントも 理解してもらいやすい環境です。 一人で抱え込まず、 周りと協力しながら 仕事を覚えていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐仕事も、自分の時間も大切にできる！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 長く働くなら、 仕事のやりがいだけでなく、 自分の時間や家族との時間も 大切にしたいですよね。 私たちは、スタッフ一人ひとりが より働きやすく、 長く活躍できる環境づくりを大切にしています。 その取り組みの一つとして、 年間休日を110日から112日に増やしました！ ✨ 日曜・祝日は固定でお休み ✨ 週休2日制・月8～10日休み ✨ 残業は月平均5～10時間程度 ✨希望休の取得OK ✨年間休日112日 ✨有給休暇の取得率70％以上 ✨産休・育休取得率100％ ✨ 育休からの復帰率95％ 日曜・祝日がお休みなので、 家族や友人との予定も立てやすい環境です。 残業も月平均5～10時間程度。 仕事が終わった後の時間も、 自分の趣味や家族との時間に使えます。 仕事のやりがいも、自分らしい時間も。 どちらも大切にしながら、 無理なく長く働きませんか？

管理者として直接指導はせず、校舎全体の管理や拡大を担うポストです。教える視点を応用して、講師育成や生徒の補助を行います。現場で得た『人を見抜く眼』を活かし、意欲を引き出す仕組み作りをお任せします！

企業名 株式会社ケイライン 求人名 名古屋【明光義塾/教室長】教育経験を活かして「教える」から「育てる」へ 仕事の内容 管理者として直接指導はせず、校舎全体の管理や拡大を担うポストです。教える視点を応用して、講師育成や生徒の補助を行います。現場で得た『人を見抜く眼』を活かし、意欲を引き出す仕組み作りをお任せします！ 【研修体制】■教室長研修(保護者対応や面談、講師指導などロールプレイ研修)→■配属後のフォロー体制(先輩教室長とのペア勤務で一緒に運営を行いながら徐々に独り立ち) 【業務内容】■生徒の個別カリキュラムの作成やモチベーション管理 ■講師のシフト管理や育成、トータルの教室運営 ■保護者の質問・要望への対応及び生徒の受験に対する提案 ■地域の広告・口コミなどを活用した知名度の向上/入塾者の増強 募集職種 名古屋【明光義塾/教室長】教育経験を活かして「教える」から「育てる」へ

ネイルOK｜月収43万円可＋インセンティブ年12回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、トレーナー/インストラクター、一般事務 ✅3年連続ベース給UP！月収43万円も可 ✅インセン年12回！最高368万円*平均93万円 ✅94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ✅全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ✅今年から年休UP！年間128日休み◎ ✅残業月2h以下！オンオフ充実 ✅ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ✅店長や本部など キャリアパスが豊富！ ✨ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！ ホットヨガスタジオLAVAで インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 ・ヨガレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ヨガウェアなどの販売 ・ヨガイベントの運営サポート ✨ 未経験でも安心の理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 ■ 1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:00 出勤・開店準備（清掃・消毒など） 09:00 事務作業 10:00 レッスン担当 11:00 お客様対応・スタジオの整備 12:00 休憩 14:00 レッスン担当 15:00 フロントで接客（受付、入会手続きなど） 16:00 備品管理、パウダールーム清掃 17:00 退勤（残業はほとんどありません！） ■ シフト制の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 平日の日中に自分時間を確保できる ✔土日の混雑を避けて外出できる ✔ スケジュール調整しやすく予定が立てやすい ✔ ほぼ残業なしでメリハリ勤務 ✔ プライベートも大切にできる環境 ✨ ゼロから学べる！手厚い研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は約2ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で体の仕組みやヨガの知識を学びます。 解剖学など専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方や指導の声を出す練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP4：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ ✨ 20代女性社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ──会社の魅力は？ 「とにかく“人”が魅力です。 いつも笑顔で前向きな仲間ばかりで、 一緒にいると自然と元気になれます。 『ヨガを通して多くの人を幸せにする』という想いを、 みんなが大切にしていて、 その雰囲気が職場全体に広がっています。」 ──一緒に働くメンバーは？ 「スタッフ同士の仲が良く、 プライベートでも遊びに行くくらい距離が近いです！ それぞれが目標を持っていて、 レッスンやアイデアを通して刺激し合いながら、 成長できる環境だと思います。」 ──キャリアや未経験でも大丈夫？ 「私も未経験からスタートしましたが、 研修がしっかりしているので、 安心してデビューできました。 キャリアも自分次第で広げられて、 実際に私は“店長になりたい”という目標を掲げ、 実現することができました！ 挑戦を後押ししてくれる環境です。」

【急募！】【入社お祝い金最大10万円】 完全週休二日制・年間休日120日以上☆中川区にある定員12名の保育園♪ 一人ひとりに寄り添った保育をしています！

【職種】 保育士 小規模保育園 【雇用形態】 正社員

接客経験を活かして、もっと自分らしく♪日祝休み・ノルマなし！昇給年3回・賞与年2回♪頑張りを待遇にも反映！

仕事内容: 。・:*:・。・:*:・。・:*:・☆・:*:・。 まずはコチラをチェック！ 。・:*:・。・:*:・。・:*:・☆・:*:・。 ✓ 日曜・祝日はお休み！ ✓ 残業は月平均5～10時間程度 ✓ ノルマ・無理な売り込みなし ✓ 希望休の取得も相談OK ✓ 接客・販売などの経験を活かせる ✓ 未経験スタートの先輩多数 ✓ 賞与年2回・昇給年3回 ✓ 20代・30代・40代の女性活躍中 「人と話すことが好き」 「相手に喜んでもらえると嬉しい」 そんな気持ちを、 次の仕事でも大切にできます。 。・:*:・。・:*:・。・:*:・☆・:*:・。 信頼関係を築く接客へ 。・:*:・。・:*:・。・:*:・☆・:*:・。 これまで接客・販売の仕事をしてきた方なら、 「お客様に喜んでもらえると嬉しい」 「自分の接客で笑顔になってもらえるとやりがいを感じる」 そんな経験があるのではないでしょうか。 一方で、仕事を続ける中で、 「売上目標や数字を意識することが多い」 「もっとお客様一人ひとりと向き合いたい」 「商品を売ることだけでなく、人の役に立つ仕事がしたい」 と感じることもあるかもしれません。 カーブスの接客スタッフは、 そんな思いを活かせる仕事です。 私たちが大切にしているのは、 会員様との日々のコミュニケーション。 例えば、 「今日はお仕事帰りですか？」 「最近、運動を続けられていますね！」 「前より動きやすくなりましたか？」 といった何気ない会話を通して、 会員様が気持ちよく運動を続けられるよう サポートします。 以前より元気に 通ってくださるようになったり、 会員様から 「今日も来てよかった」と 声をかけていただけたり。 そんな日々の小さな変化や言葉が、 仕事のやりがいにつながります。 これまでの接客経験を活かして、 今度はお客様と長く関係を築く仕事へ。 人と接することが好きな方に、 ぜひ知ってほしい働き方です。 。・:*:・。・:*:・。・:*:・☆・:*:・。 お任せするお仕事 。・:*:・。・:*:・。・:*:・☆・:*:・。 女性専用フィットネス「カーブス」にて、 会員様の運動や健康づくりをサポートします。 ・受付、来店された会員様のご案内 ・会員様とのコミュニケーション ・見学に来られた方へのご案内 ・健康についてのカウンセリング ・簡単な運動サポート ・マシンの使い方のご案内 ・店内の清掃、事務作業　など 「運動が得意じゃないとできないのでは？」 と思うかもしれませんが、 運動経験は必要ありません。 会員様が安心して運動を続けられるように、 コミュニケーションを取りながら サポートしていきます。 大切なのは、運動の知識よりも、 相手の話を聞き、気持ちに寄り添うこと。 これまでの接客経験を活かしながら、 少しずつ仕事の幅を広げていきましょう。 。・:*:・。・:*:・。・:*:・☆・:*:・。 未経験でも安心な理由 。・:*:・。・:*:・。・:*:・☆・:*:・。 フィットネス業界が 初めての方もご安心ください。 入社後は、 基礎から学べる研修やマニュアルがあり、 先輩スタッフがマンツーマンで フォローします。 定期的な面談もあるため、 わからないことや不安なことを相談しながら、 一つずつ仕事を覚えていけます。 実際に、現在活躍しているスタッフも 未経験からスタートした人が多数。 前職もアパレル販売、 飲食店、受付事務、 介護、美容などさまざまです。 最初からすべてできる必要はありません。 まずは会員様への挨拶やご案内など、 できることから始めていきましょう。 ▼▽もっと詳しく知りたい方はコチラ ▽▼ https://topmedia-recruit.net/

【月給29万4,500円～】小規模保育園の保育士／名古屋市／資格手当／住宅手当／制服貸与

仕事内容: ⭐️資格手当⭐️ 小規模保育園での保育士のお仕事 〓〓〓〓〓【具体的なお仕事の内容】〓〓〓〓〓 ▼0～2歳のお子様をお預かりする小規模保育園の保育業務をお願いします。 〓〓〓〓〓【働くリズム】〓〓〓〓〓 ▼7:15～18:45（実働8時間のシフト制/休憩60分） ▼週休2日（シフト制） ▼年間休日：114日 ▼有給休暇（入社時に10日付与） 〓〓〓〓〓【給与と待遇】〓〓〓〓〓 ⭐️月給29万4,500円～ ⭐️交通費規定支給（月3万円上限） ⭐️社会保険完備 ⭐️会員制福利厚生サービス(映画・ホテル、 有名テーマパークの割引等) ⭐️定期健康診断 ⭐️制服貸与(エプロン・ポロシャツ・ジャンパー等) ⭐️インフルエンザ予防接種（規定あり） 〓〓〓〓〓【勤務先について】〓〓〓〓〓 ▼愛知県名古屋市熱田区波寄町25-1 ⭐️名鉄・JR・地下鉄 金山駅から徒歩1分 ▼従事すべき業務の変更：なし ▼就業場所の変更の可能性：希望等も加味したうえで、 変更の可能性あり ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ 「保育の仕事を続けていきたい」 「安心して働ける場所がほしい」 そんな方と、一緒に働きたいです。

【急募！】【入社お祝い金最大10万円】中川区高畑駅徒歩5分定員12名の保育園♪ひとりに寄り添った保育

【職種】 保育士 小規模保育園 【雇用形態】 正社員

普通免許で月収46万も！子どもの送迎年休120日・残業0でパパママの味方に！

お仕事内容 ＼お子様のお迎え代行ドライバー／ 忙しいママさんやパパさんに代わって 保育園や小学校、習い事などの 送り迎えをするキッズタクシーの乗務員です 【頼りにされる＝基本クレームなし】 多くの「ありがとう」を貰える仕事で 保護者様に予めご予約いただくため 送迎先や時間が明確なのも嬉しいポイント！ 【働くペースはあなた次第！】 ■週休3日制でお休みを多く ■残業なし（0時間）で定時退勤 ■勤務を増やし年収600万円を目指す などワークライフバランスはあなた次第！ どんな働き方を選びますか？ ★期間限定！ 説明会参加でQUOカード500円進呈中！ (なくなり次第終了) 選考は最短1週間で内定まで可能です まずはお気軽にご応募ください！ 詳細は052-222-0766もしくは0120-151-340からご連絡します 「応募しようか迷う…」 それなら、まず「AIリクルーターつばめタクシー天野くん」に聞いてみよう！ 給与・休日・研修のことなど、24時間いつでもAIアバターがカジュアルにお答えします。 面接じゃないから緊張ゼロ！仕事内容や未経験サポートについて気軽に質問できます。 https://can.geny.jp/tsubame/auth/sign_inv

【要資格】持ち帰り仕事・残業ほぼなし◎みんなで支え合う環境で「大好きな保育」を無理なく続けられる。うれしい福利厚生あり♪

仕事内容 ☆… 仕事内容 …☆ 「ちゃんと順番待ててる、えらいね」 そんな小さな成長を喜び合えるのは、 チームで保育を行う認可保育園だからこそ♪ 0～5歳のお子さまの保育をお任せします！ 【主な業務】 ・食事・睡眠・排泄・清潔・衣類の着脱等 ・集団生活を通じた社会性の習得 ・行事の計画・実行、お知らせの作成 制作物やイベント準備は職員同士で分担！ 一部書類業務や午睡チェックはICT化導入で 業務の負担も比較的少なめです◎ その分、子ども達と向き合う時間を しっかり確保できる環境です♪ ☆… 「無理しない」が叶う保育環境 …☆ 定員60名の保育園で、1クラス6～12人程度。 職員間のコミュニケーションを大切にしているため、 困った時は周りの先生にすぐ相談できます♪ 保護者対応は職員同士でフォローし合っており、 1人で抱え込むことはありません◎ 急なお休みの時も、 「この前変わってもらったから次は私が！」 そんな声が自然と飛び交う、 支え合うことが当たり前の職場環境です♪ みんなで助け合う環境なので、 ブランク復帰や経験が浅い方も安心◎ 中途入社の方も多数活躍しています♪ ☆… 「働きやすさ」が叶うアイグランの体制 …☆ 01 ｜”育児×仕事”の両立を支援！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アイグランでは社員向け保育園を完備。 保育料・給食費は実質無料で利用でき、 育休・産休明けの復帰を応援しています♪ また、「子の看護等休暇」制度は 子どもが中学校就学前まで利用可能！ 子育てと仕事を無理なく両立できる環境です◎ 02 ｜家事や推し活など、私生活も充実！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 持ち帰り仕事・残業はほとんどなし！ 自分の時間をしっかり確保できます♪ 有給休暇はクラスや園内で協力しながら取得◎ お子さまの学校行事や推しのライブなど 予定を”我慢しない”働き方が叶います♪ 03 ｜ブランクありでも安心のサポート体制！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 最初は先輩と一緒に業務を行い、 仕事内容や園の流れを覚えていただきます！ 分からないことはすぐに相談できるので 久しぶりの職場復帰でも安心♪ 各自治体・団体の研修にも参加でき、 着実にスキルアップできる環境です◎ 04 ｜長く安心して働ける福利厚生あり！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アイグランでは社員のみなさんが 安心して長期的に働けるように、 ・GLTD制度（病気・ケガの際の収入補償） ・GPA Pro（入院時の費用補償） など充実した福利厚生を完備しています♪ 自身の病気やケガはもちろん、 ご家族の介護により働けなくなった場合も 収入の一部が保証されます！ またアイグランは、認可・企業主導型・ 事業所内保育園を全国展開！ ライフスタイルの変化に合わせて 幅広い選択肢とキャリアを継続できる環境です♪

【要資格】持ち帰り仕事・残業ほぼなし◎みんなで支え合う環境で「大好きな保育」を無理なく続けられる。うれしい福利厚生あり♪

仕事内容 ☆… 仕事内容 …☆ 「ちゃんと順番待ててる、えらいね」 そんな小さな成長を喜び合えるのは、 チームで保育を行う認可保育園だからこそ♪ 0～5歳のお子さまの保育をお任せします！ 【主な業務】 ・食事・睡眠・排泄・清潔・衣類の着脱等 ・集団生活を通じた社会性の習得 ・行事の計画・実行、お知らせの作成 制作物やイベント準備は職員同士で分担！ 一部書類業務や午睡チェックはICT化導入で 業務の負担も比較的少なめです◎ その分、子ども達と向き合う時間を しっかり確保できる環境です♪ ☆… 「無理しない」が叶う保育環境 …☆ 定員60名の保育園で、1クラス6～12人程度。 職員間のコミュニケーションを大切にしているため、 困った時は周りの先生にすぐ相談できます♪ 保護者対応は職員同士でフォローし合っており、 1人で抱え込むことはありません◎ 急なお休みの時も、 「この前変わってもらったから次は私が！」 そんな声が自然と飛び交う、 支え合うことが当たり前の職場環境です♪ みんなで助け合う環境なので、 ブランク復帰や経験が浅い方も安心◎ 中途入社の方も多数活躍しています♪ ☆… 「働きやすさ」が叶うアイグランの体制 …☆ 01 ｜”育児×仕事”の両立を支援！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アイグランでは社員向け保育園を完備。 保育料・給食費は実質無料で利用でき、 育休・産休明けの復帰を応援しています♪ また、「子の看護等休暇」制度は 子どもが中学校就学前まで利用可能！ 子育てと仕事を無理なく両立できる環境です◎ 02 ｜家事や推し活など、私生活も充実！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 持ち帰り仕事・残業はほとんどなし！ 自分の時間をしっかり確保できます♪ 有給休暇はクラスや園内で協力しながら取得◎ お子さまの学校行事や推しのライブなど 予定を”我慢しない”働き方が叶います♪ 03 ｜ブランクありでも安心のサポート体制！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 最初は先輩と一緒に業務を行い、 仕事内容や園の流れを覚えていただきます！ 分からないことはすぐに相談できるので 久しぶりの職場復帰でも安心♪ 各自治体・団体の研修にも参加でき、 着実にスキルアップできる環境です◎ 04 ｜長く安心して働ける福利厚生あり！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アイグランでは社員のみなさんが 安心して長期的に働けるように、 ・GLTD制度（病気・ケガの際の収入補償） ・GPA Pro（入院時の費用補償） など充実した福利厚生を完備しています♪ 自身の病気やケガはもちろん、 ご家族の介護により働けなくなった場合も 収入の一部が保証されます！ またアイグランは、認可・企業主導型・ 事業所内保育園を全国展開！ ライフスタイルの変化に合わせて 幅広い選択肢とキャリアを継続できる環境です♪

接客経験を活かして、もっと自分らしく♪日祝休み・ノルマなし！昇給年3回・賞与年2回♪頑張りを待遇にも反映！

仕事内容: 。・:*:・。・:*:・。・:*:・☆・:*:・。 まずはコチラをチェック！ 。・:*:・。・:*:・。・:*:・☆・:*:・。 ✓ 日曜・祝日はお休み！ ✓ 残業は月平均5～10時間程度 ✓ ノルマ・無理な売り込みなし ✓ 希望休の取得も相談OK ✓ 接客・販売などの経験を活かせる ✓ 未経験スタートの先輩多数 ✓ 賞与年2回・昇給年3回 ✓ 20代・30代・40代の女性活躍中 「人と話すことが好き」 「相手に喜んでもらえると嬉しい」 そんな気持ちを、 次の仕事でも大切にできます。 。・:*:・。・:*:・。・:*:・☆・:*:・。 信頼関係を築く接客へ 。・:*:・。・:*:・。・:*:・☆・:*:・。 これまで接客・販売の仕事をしてきた方なら、 「お客様に喜んでもらえると嬉しい」 「自分の接客で笑顔になってもらえるとやりがいを感じる」 そんな経験があるのではないでしょうか。 一方で、仕事を続ける中で、 「売上目標や数字を意識することが多い」 「もっとお客様一人ひとりと向き合いたい」 「商品を売ることだけでなく、人の役に立つ仕事がしたい」 と感じることもあるかもしれません。 カーブスの接客スタッフは、 そんな思いを活かせる仕事です。 私たちが大切にしているのは、 会員様との日々のコミュニケーション。 例えば、 「今日はお仕事帰りですか？」 「最近、運動を続けられていますね！」 「前より動きやすくなりましたか？」 といった何気ない会話を通して、 会員様が気持ちよく運動を続けられるよう サポートします。 以前より元気に 通ってくださるようになったり、 会員様から 「今日も来てよかった」と 声をかけていただけたり。 そんな日々の小さな変化や言葉が、 仕事のやりがいにつながります。 これまでの接客経験を活かして、 今度はお客様と長く関係を築く仕事へ。 人と接することが好きな方に、 ぜひ知ってほしい働き方です。 。・:*:・。・:*:・。・:*:・☆・:*:・。 お任せするお仕事 。・:*:・。・:*:・。・:*:・☆・:*:・。 女性専用フィットネス「カーブス」にて、 会員様の運動や健康づくりをサポートします。 ・受付、来店された会員様のご案内 ・会員様とのコミュニケーション ・見学に来られた方へのご案内 ・健康についてのカウンセリング ・簡単な運動サポート ・マシンの使い方のご案内 ・店内の清掃、事務作業　など 「運動が得意じゃないとできないのでは？」 と思うかもしれませんが、 運動経験は必要ありません。 会員様が安心して運動を続けられるように、 コミュニケーションを取りながら サポートしていきます。 大切なのは、運動の知識よりも、 相手の話を聞き、気持ちに寄り添うこと。 これまでの接客経験を活かしながら、 少しずつ仕事の幅を広げていきましょう。 。・:*:・。・:*:・。・:*:・☆・:*:・。 未経験でも安心な理由 。・:*:・。・:*:・。・:*:・☆・:*:・。 フィットネス業界が 初めての方もご安心ください。 入社後は、 基礎から学べる研修やマニュアルがあり、 先輩スタッフがマンツーマンで フォローします。 定期的な面談もあるため、 わからないことや不安なことを相談しながら、 一つずつ仕事を覚えていけます。 実際に、現在活躍しているスタッフも 未経験からスタートした人が多数。 前職もアパレル販売、 飲食店、受付事務、 介護、美容などさまざまです。 最初からすべてできる必要はありません。 まずは会員様への挨拶やご案内など、 できることから始めていきましょう。 ▼▽もっと詳しく知りたい方はコチラ ▽▼ https://topmedia-recruit.net/

【要資格】持ち帰り仕事・残業ほぼなし◎みんなで支え合う環境で「大好きな保育」を無理なく続けられる。うれしい福利厚生あり♪

仕事内容 ☆… 仕事内容 …☆ 「ちゃんと順番待ててる、えらいね」 そんな小さな成長を喜び合えるのは、 チームで保育を行う認可保育園だからこそ♪ 0～5歳のお子さまの保育をお任せします！ 【主な業務】 ・食事・睡眠・排泄・清潔・衣類の着脱等 ・集団生活を通じた社会性の習得 ・行事の計画・実行、お知らせの作成 制作物やイベント準備は職員同士で分担！ 一部書類業務や午睡チェックはICT化導入で 業務の負担も比較的少なめです◎ その分、子ども達と向き合う時間を しっかり確保できる環境です♪ ☆… 「無理しない」が叶う保育環境 …☆ 定員60名の保育園で、1クラス6～12人程度。 職員間のコミュニケーションを大切にしているため、 困った時は周りの先生にすぐ相談できます♪ 保護者対応は職員同士でフォローし合っており、 1人で抱え込むことはありません◎ 急なお休みの時も、 「この前変わってもらったから次は私が！」 そんな声が自然と飛び交う、 支え合うことが当たり前の職場環境です♪ みんなで助け合う環境なので、 ブランク復帰や経験が浅い方も安心◎ 中途入社の方も多数活躍しています♪ ☆… 「働きやすさ」が叶うアイグランの体制 …☆ 01 ｜”育児×仕事”の両立を支援！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アイグランでは社員向け保育園を完備。 保育料・給食費は実質無料で利用でき、 育休・産休明けの復帰を応援しています♪ また、「子の看護等休暇」制度は 子どもが中学校就学前まで利用可能！ 子育てと仕事を無理なく両立できる環境です◎ 02 ｜家事や推し活など、私生活も充実！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 持ち帰り仕事・残業はほとんどなし！ 自分の時間をしっかり確保できます♪ 有給休暇はクラスや園内で協力しながら取得◎ お子さまの学校行事や推しのライブなど 予定を”我慢しない”働き方が叶います♪ 03 ｜ブランクありでも安心のサポート体制！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 最初は先輩と一緒に業務を行い、 仕事内容や園の流れを覚えていただきます！ 分からないことはすぐに相談できるので 久しぶりの職場復帰でも安心♪ 各自治体・団体の研修にも参加でき、 着実にスキルアップできる環境です◎ 04 ｜長く安心して働ける福利厚生あり！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アイグランでは社員のみなさんが 安心して長期的に働けるように、 ・GLTD制度（病気・ケガの際の収入補償） ・GPA Pro（入院時の費用補償） など充実した福利厚生を完備しています♪ 自身の病気やケガはもちろん、 ご家族の介護により働けなくなった場合も 収入の一部が保証されます！ またアイグランは、認可・企業主導型・ 事業所内保育園を全国展開！ ライフスタイルの変化に合わせて 幅広い選択肢とキャリアを継続できる環境です♪

【要資格】持ち帰り仕事・残業ほぼなし◎みんなで支え合う環境で「大好きな保育」を無理なく続けられる。うれしい福利厚生あり♪

仕事内容 ☆… 仕事内容 …☆ 「ちゃんと順番待ててる、えらいね」 そんな小さな成長を喜び合えるのは、 チームで保育を行う認可保育園だからこそ♪ 0～5歳のお子さまの保育をお任せします！ 【主な業務】 ・食事・睡眠・排泄・清潔・衣類の着脱等 ・集団生活を通じた社会性の習得 ・行事の計画・実行、お知らせの作成 制作物やイベント準備は職員同士で分担！ 一部書類業務や午睡チェックはICT化導入で 業務の負担も比較的少なめです◎ その分、子ども達と向き合う時間を しっかり確保できる環境です♪ ☆… 「無理しない」が叶う保育環境 …☆ 定員60名の保育園で、1クラス6～12人程度。 職員間のコミュニケーションを大切にしているため、 困った時は周りの先生にすぐ相談できます♪ 保護者対応は職員同士でフォローし合っており、 1人で抱え込むことはありません◎ 急なお休みの時も、 「この前変わってもらったから次は私が！」 そんな声が自然と飛び交う、 支え合うことが当たり前の職場環境です♪ みんなで助け合う環境なので、 ブランク復帰や経験が浅い方も安心◎ 中途入社の方も多数活躍しています♪ ☆… 「働きやすさ」が叶うアイグランの体制 …☆ 01 ｜”育児×仕事”の両立を支援！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アイグランでは社員向け保育園を完備。 保育料・給食費は実質無料で利用でき、 育休・産休明けの復帰を応援しています♪ また、「子の看護等休暇」制度は 子どもが中学校就学前まで利用可能！ 子育てと仕事を無理なく両立できる環境です◎ 02 ｜家事や推し活など、私生活も充実！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 持ち帰り仕事・残業はほとんどなし！ 自分の時間をしっかり確保できます♪ 有給休暇はクラスや園内で協力しながら取得◎ お子さまの学校行事や推しのライブなど 予定を”我慢しない”働き方が叶います♪ 03 ｜ブランクありでも安心のサポート体制！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 最初は先輩と一緒に業務を行い、 仕事内容や園の流れを覚えていただきます！ 分からないことはすぐに相談できるので 久しぶりの職場復帰でも安心♪ 各自治体・団体の研修にも参加でき、 着実にスキルアップできる環境です◎ 04 ｜長く安心して働ける福利厚生あり！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アイグランでは社員のみなさんが 安心して長期的に働けるように、 ・GLTD制度（病気・ケガの際の収入補償） ・GPA Pro（入院時の費用補償） など充実した福利厚生を完備しています♪ 自身の病気やケガはもちろん、 ご家族の介護により働けなくなった場合も 収入の一部が保証されます！ またアイグランは、認可・企業主導型・ 事業所内保育園を全国展開！ ライフスタイルの変化に合わせて 幅広い選択肢とキャリアを継続できる環境です♪

小中学生への集団授業や学習・進路指導、保護者面談、校舎運営等をお任せします。担当教科は適性に応じて決定。教員・塾講師として培った指導経験を活かせる環境です。

企業名 株式会社秀英予備校 求人名 【名古屋/一宮/春日井/小中学部教師】上場企業/教育経験を次のキャリアへ 仕事の内容 小中学生への集団授業や学習・進路指導、保護者面談、校舎運営等をお任せします。担当教科は適性に応じて決定。教員・塾講師として培った指導経験を活かせる環境です。 ～具体的に下記業務を担当していただきます～ ■授業：小中学生20～30名程度への集団授業、教材研究、授業準備・板書計画等 ■担当教科：適性に合わせ、英語・数学から1教科、理科・社会から1教科の計2教科を担当 ■生徒・保護者対応：質問対応、学習・進路指導、生徒・保護者との面談や相談対応 ★学校教員や塾講師として培った「教える力」を活かし、生徒の学力向上や志望校合格を支えたい方を歓迎します★ 募集職種 【名古屋/一宮/春日井/小中学部教師】上場企業/教育経験を次のキャリアへ

子どもたちの放課後をつくる仕事！牧野小学校トワイライトルームで、運営をまとめるスタッフ募集！

仕事内容: 牧野小学校の トワイライトルームにて、 放課後事業全体をまとめる 運営指導者をお任せします。 子どもたちの利用状況を 確認しながら、 スタッフや地域の方々と連携。 安全で楽しい放課後の 居場所づくりを進めます。 ▼具体的なお仕事内容 ◆季節行事・イベントの企画 季節に合わせた行事や イベントなどを計画。 準備から当日の実施まで 携わっていただきます。 「子どもたちが楽しめるかな？」 そんなことを考えながら アイデアを形にできる仕事です。 ◆スタッフの管理・調整 地域協力員さんや 拠点職員と情報交換を行い、 業務上必要となる指導や シフト管理を行います。 一人で進めるのではなく、 周囲と協力しながら 運営していくことが大切です。 ◆名古屋市の事業検証対応 名古屋市が実施する 事業検証に関するヒアリングや、 事業視察の受け入れなどにも 対応していただきます。 ◆学校・地域との連携 学校や地域の関係機関、 各種団体などと連携。 子どもたちを取り巻く さまざまな方々との 橋渡し役も担います。 ◆保護者対応・登録事務 保護者様への連絡をはじめ、 トワイライト利用者の把握や 登録事務などを行います。 ◆日報作成・金銭管理 利用児童や参加状況を把握し、 日報を作成します。 そのほか、 運営に必要な金銭管理も お任せします。 ◆たより・広報誌の作成 月刊の「たより」や 広報誌などを作成・配布。 活動内容やイベントなど、 事業について知っていただく ための情報発信も行います。 ◆地域協力員などの調整 地域協力員の確保や 従事日の調整を行います。 学生ボランティアなどの 受け入れ対応もお願いします。

【講師デビュー祝金有】未経験・無資格OK！子ども好きな方にオススメの幼児教育スタッフ！

仕事内容 子どもへの最高のプレゼントである「良い頭」をつくってあげられるのが弊社の幼児教育です。 3歳～6歳児を対象に「子ども向け知脳向上教室」のキッズアカデミー／トイズアカデミージュニアのレッスンを担当いただきます。 子どもが楽しく学べる教材を使いながら、論理的思考力や記憶力を教えていただきます。 ※講師1人あたり4名前後の生徒を担当 ※1コマあたり50分です 未経験・無資格からスタートできます！ 保育士や幼稚園教諭、教員免許など教育関連の資格や子育て経験がなくても大丈夫！ 1ヵ月程度の充実した研修もあり、未経験やブランクのある方も安心してスタートできます！ 「子どもは好きだけど、資格がないから不安」そんなお悩みもTOEZなら一切不要！ 福利厚生が充実！女性が働きやすい環境を実現 ・土日両日勤務で月給26万円！ ・年間休日120日以上でお休みも充実！ ・残業ほとんどなし！ ・時短勤務も選べるので育児との両立も可能です！ ・産休・育休実績多数！ママさんが活躍できる環境！ 子育て経験があってもなくても活躍できます！ 講師のほとんどが子育てと仕事を両立するママ。 前職は、飲食や販売などの接客業、保育士や塾講師、営業職など様々！ ＜こんな方も活躍いただけます！＞ ・専業主婦歴が長いけど、社会人復帰にチャレンジ ・子どもが成人した40～50代の未経験の方 ・保育士は諦めたけど、子どもと関わる仕事は続けたい ・人と会話することや接客が好き 【ストレスフリーカンパニー2023・2024】に表彰されました！ 「ストレスフリーカンパニー」は、ストレスフリーカンパニー表彰委員会がストレスチェックの結果を基に、ストレスフリーな会社を毎年表彰する制度です。 長く働ける環境を用意しております◎ https://stressfreecompany.jp/

【2027年卒】駅チカ！ 中区伏見駅徒歩1分にある定員19名の企業主導型保育園です。持ち帰りなし！残業なし！とても綺麗な保育園です。是非、見学にお越しください。

【職種】 保育士 企業主導型保育園 【雇用形態】 正社員

【要資格】「保育が好き」その気持ちのまま働き続けられる♪持ち帰り業務・残業ほぼなし！うれしい福利厚生あり♪

仕事内容 ☆… 仕事内容 …☆ 「昨日はできなかったのに今日できてる！」 そんな小さな成長に気づけるのも 少人数制の事業所内保育園だからこそ♪ 病院や企業で働く職員のお子さまの 日常保育をお任せします！ 持ち帰り仕事や残業はほとんどなし★ 一部書類業務や午睡チェックはICT化を導入◎ 業務の負担を減らすことで、 子ども達と向き合う時間をしっかり確保できます♪ ☆… 「無理しない」が叶う保育環境 …☆ 定員30人の少人数制だから 比較的落ち着いた環境で保育が可能！ 急なお休みの時も、 「この前変わってもらったから次は私が！」 そんな声が自然と飛び交う、 無理なく支え合えるあたたかい職場です♪ 少人数の園ならではの距離感で、 気軽に相談もしやすい雰囲気！ ブランク復帰や経験が浅い方も、 安心してスタートできる環境です◎ 復帰の方、中途入社の方も多数活躍中♪ ☆… 「働きやすさ」が叶うアイグランの体制 …☆ 01 ｜”育児×仕事”の両立を支援！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アイグランでは社員向け保育園を完備。 保育料・給食費は実質無料で利用でき、 育休・産休明けの復帰を応援しています♪ また、「子の看護等休暇」制度は 子どもが中学校就学前まで利用可能！ 子育てと仕事を無理なく両立できる環境です◎ 02 ｜家事や推し活など、私生活も充実！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 持ち帰り仕事・残業はほとんどなし！ 自分の時間をしっかり確保できます♪ 有給休暇はクラスや園内で協力しながら取得◎ お子さまの学校行事や推しのライブなど 予定を”我慢しない”働き方が叶います♪ 03 ｜ブランクありでも安心のサポート体制！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 最初は先輩と一緒に業務を行い、 仕事内容や園の流れを覚えていただきます！ 分からないことはすぐに相談できるので 久しぶりの職場復帰でも安心♪ 各自治体・団体の研修にも参加でき、 着実にスキルアップできる環境です◎ 04 ｜長く安心して働ける福利厚生あり！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アイグランでは社員のみなさんが 安心して長期的に働けるように、 ・GLTD制度（病気・ケガの際の収入補償） ・GPA Pro（入院時の費用補償） など充実した福利厚生を完備しています♪ 自身の病気やケガはもちろん、 ご家族の介護により働けなくなった場合も 収入の一部が保証されます！ またアイグランは、認可・企業主導型・ 事業所内保育園を全国展開！ ライフスタイルの変化に合わせて 幅広い選択肢とキャリアを継続できる環境です♪

【要資格】持ち帰り仕事・残業ほぼなし◎みんなで支え合う環境で「大好きな保育」を無理なく続けられる。うれしい福利厚生あり♪

仕事内容 ☆… 仕事内容 …☆ 「ちゃんと順番待ててる、えらいね」 そんな小さな成長を喜び合えるのは、 チームで保育を行う認可保育園だからこそ♪ 0～5歳のお子さまの保育をお任せします！ 【主な業務】 ・食事・睡眠・排泄・清潔・衣類の着脱等 ・集団生活を通じた社会性の習得 ・行事の計画・実行、お知らせの作成 制作物やイベント準備は職員同士で分担！ 一部書類業務や午睡チェックはICT化導入で 業務の負担も比較的少なめです◎ その分、子ども達と向き合う時間を しっかり確保できる環境です♪ ☆… 「無理しない」が叶う保育環境 …☆ 定員60名の保育園で、1クラス6～12人程度。 職員間のコミュニケーションを大切にしているため、 困った時は周りの先生にすぐ相談できます♪ 保護者対応は職員同士でフォローし合っており、 1人で抱え込むことはありません◎ 急なお休みの時も、 「この前変わってもらったから次は私が！」 そんな声が自然と飛び交う、 支え合うことが当たり前の職場環境です♪ みんなで助け合う環境なので、 ブランク復帰や経験が浅い方も安心◎ 中途入社の方も多数活躍しています♪ ☆… 「働きやすさ」が叶うアイグランの体制 …☆ 01 ｜”育児×仕事”の両立を支援！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アイグランでは社員向け保育園を完備。 保育料・給食費は実質無料で利用でき、 育休・産休明けの復帰を応援しています♪ また、「子の看護等休暇」制度は 子どもが中学校就学前まで利用可能！ 子育てと仕事を無理なく両立できる環境です◎ 02 ｜家事や推し活など、私生活も充実！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 持ち帰り仕事・残業はほとんどなし！ 自分の時間をしっかり確保できます♪ 有給休暇はクラスや園内で協力しながら取得◎ お子さまの学校行事や推しのライブなど 予定を”我慢しない”働き方が叶います♪ 03 ｜ブランクありでも安心のサポート体制！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 最初は先輩と一緒に業務を行い、 仕事内容や園の流れを覚えていただきます！ 分からないことはすぐに相談できるので 久しぶりの職場復帰でも安心♪ 各自治体・団体の研修にも参加でき、 着実にスキルアップできる環境です◎ 04 ｜長く安心して働ける福利厚生あり！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アイグランでは社員のみなさんが 安心して長期的に働けるように、 ・GLTD制度（病気・ケガの際の収入補償） ・GPA Pro（入院時の費用補償） など充実した福利厚生を完備しています♪ 自身の病気やケガはもちろん、 ご家族の介護により働けなくなった場合も 収入の一部が保証されます！ またアイグランは、認可・企業主導型・ 事業所内保育園を全国展開！ ライフスタイルの変化に合わせて 幅広い選択肢とキャリアを継続できる環境です♪

子どもたちの放課後をつくる仕事！猪高小学校トワイライトスクールで、運営をまとめるスタッフ募集！

仕事内容: 猪高小学校の トワイライトスクールにて、 放課後事業全体をまとめる 運営指導者をお任せします。 子どもたちの利用状況を 確認しながら、 スタッフや地域の方々と連携。 安全で楽しい放課後の 居場所づくりを進めます。 ▼具体的なお仕事内容 ◆季節行事・イベントの企画 季節に合わせた行事や イベントなどを計画。 準備から当日の実施まで 携わっていただきます。 「子どもたちが楽しめるかな？」 そんなことを考えながら アイデアを形にできる仕事です。 ◆スタッフの管理・調整 地域協力員さんや 拠点職員と情報交換を行い、 業務上必要となる指導や シフト管理を行います。 一人で進めるのではなく、 周囲と協力しながら 運営していくことが大切です。 ◆名古屋市の事業検証対応 名古屋市が実施する 事業検証に関するヒアリングや、 事業視察の受け入れなどにも 対応していただきます。 ◆学校・地域との連携 学校や地域の関係機関、 各種団体などと連携。 子どもたちを取り巻く さまざまな方々との 橋渡し役も担います。 ◆保護者対応・登録事務 保護者様への連絡をはじめ、 トワイライト利用者の把握や 登録事務などを行います。 ◆日報作成・金銭管理 利用児童や参加状況を把握し、 日報を作成します。 そのほか、 運営に必要な金銭管理も お任せします。 ◆たより・広報誌の作成 月刊の「たより」や 広報誌などを作成・配布。 活動内容やイベントなど、 事業について知っていただく ための情報発信も行います。 ◆地域協力員などの調整 地域協力員の確保や 従事日の調整を行います。 学生ボランティアなどの 受け入れ対応もお願いします。

【2027年卒】千種区の住宅街にある、とても家庭的な雰囲気を持った小規模保育園。駅チカで通勤に便利！０～2歳児までの子どもたちが、元気良く登園しています！

【職種】 保育士 小規模保育園 【雇用形態】 正社員

子どもたちの放課後をつくる仕事！八社小学校のトワイライトルームで、運営をまとめるスタッフ募集！

仕事内容: 八社小学校の トワイライトルームにて、 放課後事業全体をまとめる 運営指導者をお任せします。 子どもたちの利用状況を 確認しながら、 スタッフや地域の方々と連携。 安全で楽しい放課後の 居場所づくりを進めます。 ▼具体的なお仕事内容 ◆季節行事・イベントの企画 季節に合わせた行事や イベントなどを計画。 準備から当日の実施まで 携わっていただきます。 「子どもたちが楽しめるかな？」 そんなことを考えながら アイデアを形にできる仕事です。 ◆スタッフの管理・調整 地域協力員さんや 拠点職員と情報交換を行い、 業務上必要となる指導や シフト管理を行います。 一人で進めるのではなく、 周囲と協力しながら 運営していくことが大切です。 ◆名古屋市の事業検証対応 名古屋市が実施する 事業検証に関するヒアリングや、 事業視察の受け入れなどにも 対応していただきます。 ◆学校・地域との連携 学校や地域の関係機関、 各種団体などと連携。 子どもたちを取り巻く さまざまな方々との 橋渡し役も担います。 ◆保護者対応・登録事務 保護者様への連絡をはじめ、 トワイライト利用者の把握や 登録事務などを行います。 ◆日報作成・金銭管理 利用児童や参加状況を把握し、 日報を作成します。 そのほか、 運営に必要な金銭管理も お任せします。 ◆たより・広報誌の作成 月刊の「たより」や 広報誌などを作成・配布。 活動内容やイベントなど、 事業について知っていただく ための情報発信も行います。 ◆地域協力員などの調整 地域協力員の確保や 従事日の調整を行います。 学生ボランティアなどの 受け入れ対応もお願いします。

個別指導塾で講師業務を経験しながら、生徒の学習支援や保護者対応を通じて、将来的に教室運営全体を担うマネージャー職を目指します。 ※業務変更範囲：当社業務全般

企業名 新教育総合研究会株式会社 求人名 【愛知】教室マネージャー/年収保証制度/残業少/教育×マネジメント/年休120日 仕事の内容 個別指導塾で講師業務を経験しながら、生徒の学習支援や保護者対応を通じて、将来的に教室運営全体を担うマネージャー職を目指します。 ※業務変更範囲：当社業務全般 まずは講師の業務も経験しながら生徒の学習状況を把握し、目標達成に向けた指導を行います。徐々に講師育成や保護者対応、人材採用などの業務を担当し、教室運営に必要なスキルを身につけていきます。将来的には複数教室の統括や成績向上施策の立案など、教育マネジメント全般に関わるポジションを目指していただきます。 募集職種 【愛知】教室マネージャー/年収保証制度/残業少/教育×マネジメント/年休120日

個別指導塾で講師業務を経験しながら生徒の学習支援や保護者対応を行い将来的に教室運営全体を担うマネージャー職を目指します。まずは現場を理解し、段階的にマネジメントスキルを身につけていくポジションです。

企業名 新教育総合研究会株式会社 求人名 【愛知】個別指導塾講師/年収保証制度/残業少/教育×マネジメント/年休120日 仕事の内容 個別指導塾で講師業務を経験しながら生徒の学習支援や保護者対応を行い将来的に教室運営全体を担うマネージャー職を目指します。まずは現場を理解し、段階的にマネジメントスキルを身につけていくポジションです。 初期は講師として生徒の学習状況を把握し、目標達成に向けた指導を行います。徐々に講師育成、保護者対応、人材採用など教室運営に必要なスキルを習得。将来的には複数教室の統括や成績向上施策の立案など、教育マネジメント全般に関わるポジション（エリアマネージャー等）を目指します。【キャリアの魅力】充実した研修制度により、教育現場の実務経験を積みながらマネジメント力や課題解決力を高められます。 募集職種 【愛知】個別指導塾講師/年収保証制度/残業少/教育×マネジメント/年休120日

ネイルOK｜月収43万円可＋インセンティブ年12回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、トレーナー/インストラクター、一般事務 ✅3年連続ベース給UP！月収43万円も可 ✅インセン年12回！最高368万円*平均93万円 ✅94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ✅全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ✅今年から年休UP！年間128日休み◎ ✅残業月2h以下！オンオフ充実 ✅ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ✅店長や本部など キャリアパスが豊富！ ✨ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！ ホットヨガ＆マシンピラティススタジオLAVAで インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 ・ピラティスレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ウェアなどの販売 ・店舗イベントの運営サポート ＊ゆくゆくはヨガのレッスンにもチャレンジ可能！ ✨ 未経験でも安心の理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 ■ 1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:00 出勤・開店準備（清掃・消毒など） 09:00 事務作業 10:00 レッスン担当 11:00 お客様対応・スタジオの整備 12:00 休憩 14:00 レッスン担当 15:00 フロントで接客（受付、入会手続きなど） 16:00 備品管理、パウダールーム清掃 17:00 退勤（残業はほとんどありません！） ■ シフト制の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 平日の日中に自分時間を確保できる ✔土日の混雑を避けて外出できる ✔ スケジュール調整しやすく予定が立てやすい ✔ ほぼ残業なしでメリハリ勤務 ✔ プライベートも大切にできる環境 ✨ ゼロから学べる！手厚い研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は約2ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で解剖学・栄養学・美姿勢法など、 美と身体の基礎を習得。 専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方やサポート方法の練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP4：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ ✨ 20代女性社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ──会社の魅力は？ 「とにかく“人”が魅力です。 いつも笑顔で前向きな仲間ばかりで、 一緒にいると自然と元気になれます。 『多くの人を幸せにする』という想いを、 みんなが大切にしていて、 その雰囲気が職場全体に広がっています。」 ──一緒に働くメンバーは？ 「スタッフ同士の仲が良く、 プライベートでも遊びに行くくらい距離が近いです！ それぞれが目標を持っていて、 レッスンやアイデアを通して刺激し合いながら、 成長できる環境だと思います。」 ──キャリアや未経験でも大丈夫？ 「私も未経験からスタートしましたが、 研修がしっかりしているので、 安心してデビューできました。 キャリアも自分次第で広げられて、 実際に私は“店長になりたい”という目標を掲げ、 実現することができました！ 挑戦を後押ししてくれる環境です。」

【2027年卒対象】企業主導型保育園│完全週休二日制「おもいっきり遊ぶ。おもいっきり学ぶ」という保育理念に共感した仲間と共に、日々の保育から行事まで一緒に作り上げていきます。あなたも私達と一緒に保育の仕事にチャレンジしてみませんか？

【職種】 保育士 企業主導型保育園 【雇用形態】 正社員

普通免許で月収46万も！子どもの送迎年休120日・残業0でパパママの味方に！

お仕事内容 ＼お子様のお迎え代行ドライバー／ 忙しいママさんやパパさんに代わって 保育園や小学校、習い事などの 送り迎えをするキッズタクシーの乗務員です 【頼りにされる＝基本クレームなし】 多くの「ありがとう」を貰える仕事で 保護者様に予めご予約いただくため 送迎先や時間が明確なのも嬉しいポイント！ 【働くペースはあなた次第！】 ■週休3日制でお休みを多く ■残業なし（0時間）で定時退勤 ■勤務を増やし年収600万円を目指す などワークライフバランスはあなた次第！ どんな働き方を選びますか？ ★期間限定！ 説明会参加でQUOカード500円進呈中！ (なくなり次第終了) 選考は最短1週間で内定まで可能です まずはお気軽にご応募ください！ 詳細は052-222-0766もしくは0120-151-340からご連絡します 「応募しようか迷う…」 それなら、まず「AIリクルーターつばめタクシー天野くん」に聞いてみよう！ 給与・休日・研修のことなど、24時間いつでもAIアバターがカジュアルにお答えします。 面接じゃないから緊張ゼロ！仕事内容や未経験サポートについて気軽に質問できます。 https://can.geny.jp/tsubame/auth/sign_in

子どもたちの放課後をつくる仕事！前山小学校トワイライトスクールで、運営をまとめるスタッフ募集！

仕事内容: 前山小学校の トワイライトスクールにて、 放課後事業全体をまとめる 運営指導者をお任せします。 子どもたちの利用状況を 確認しながら、 スタッフや地域の方々と連携。 安全で楽しい放課後の 居場所づくりを進めます。 ▼具体的なお仕事内容 ◆季節行事・イベントの企画 季節に合わせた行事や イベントなどを計画。 準備から当日の実施まで 携わっていただきます。 「子どもたちが楽しめるかな？」 そんなことを考えながら アイデアを形にできる仕事です。 ◆スタッフの管理・調整 地域協力員さんや 拠点職員と情報交換を行い、 業務上必要となる指導や シフト管理を行います。 一人で進めるのではなく、 周囲と協力しながら 運営していくことが大切です。 ◆名古屋市の事業検証対応 名古屋市が実施する 事業検証に関するヒアリングや、 事業視察の受け入れなどにも 対応していただきます。 ◆学校・地域との連携 学校や地域の関係機関、 各種団体などと連携。 子どもたちを取り巻く さまざまな方々との 橋渡し役も担います。 ◆保護者対応・登録事務 保護者様への連絡をはじめ、 トワイライト利用者の把握や 登録事務などを行います。 ◆日報作成・金銭管理 利用児童や参加状況を把握し、 日報を作成します。 そのほか、 運営に必要な金銭管理も お任せします。 ◆たより・広報誌の作成 月刊の「たより」や 広報誌などを作成・配布。 活動内容やイベントなど、 事業について知っていただく ための情報発信も行います。 ◆地域協力員などの調整 地域協力員の確保や 従事日の調整を行います。 学生ボランティアなどの 受け入れ対応もお願いします。

【賞与4.00ヶ月の高水準】経験不問/残業ほぼなし/育休実績あり/お城のようなきれいな園舎です✨

【仕事内容】 希望ヶ丘保育園 【賞与4.00ヶ月の高水準】 経験不問/残業ほぼなし/育休実績あり/お城のようなきれいな園舎です♪ ●自由ヶ丘駅より徒歩8分★マイカーでの通勤も可能♪毎日の通勤もらくらくです◎ ●育休取得実績あり◎ライフステージの変化に合わせて長く働ける環境が整っていますよ★ ●お手伝い活動として野菜を育てること、自分たちで作って食べるなど食育にも力を入れています♪ 社会福祉法人あすなろ福祉会が運営する「希望ヶ丘保育園」は、定員138名の認可保育園です。 地域子育て支援センターも併設しており、地域の子育て拠点として機能しています◎ 福利厚生がバッチリ整っている働きやすい職場です！ 風通しがよく、わからないことはすぐに聞くことができる環境です◎経験の浅い方やブランクのある方も安心してお仕事がスタート出来ますよ♪ ぜひあなたの資格を活かしませんか？お気軽にお問い合わせください！ 【求人ID-GR1】

車通勤可＆駅チカ徒歩6分✨各種手当充実⭕昭和29年創立⭐地域に根差した認可保育園です⭐

【仕事内容】 船方保育園 車通勤可＆駅チカ徒歩6分♪各種手当充実◎昭和29年創立 ☆地域に根差した認可保育園です ☆ ●園内における保育士業務をお任せします！ ●扶養手当 ・住居手当などの各種手当充実♪長く安定した働きが可能です◎ ●産休 ・育休取得実績ありで、ライフステージが変わっても長く安心して働けますよ ☆彡 愛知県名古屋市に位置する「船方保育園」は、昭和29年創立の歴史のある認可保育園です。 これまで培ってきた経験を活かした保育が可能です♪スキルアップを目指したい方にもオススメですよ◎残業はほとんどありませんので、プライベートも大切にしながら働ける環境が整っています！ 最寄り駅より徒歩6分とアクセスに便利な立地なのも嬉しいポイントですね♪ 少しでも、ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください ☆彡 【求人ID-GR1】

【鶴舞線庄内緑地公園駅より車で5分】

仕事内容: 【働きやすいポイント】 ※来年度の4月からの勤務も相談可能※ 保育園の担任業務をお任せします。 初年度は、複数担任のクラスに入っていただきますので しっかりとサポートします。 【主な業務内容】 ・子どもの生活支援 ・先輩スタッフが持っているクラスの補佐として、準備や声かけといったさまざまな保育士業務のお手伝いをお任せします。 ・遊びや創作活動の見守り・参加 ・子ども同士のトラブル対応や心のケア ■活動企画・運営 ・季節のイベントやレクリエーションの企画・実施 ・日々の活動プログラムの立案と準備 ■保護者対応・記録業務 ・保護者との連絡・相談対応 ・出欠管理、連絡帳や日誌の記録 ・安全管理や衛生管理の徹底

子どもたちの放課後をつくる仕事！千年小学校トワイライトサマールームで、運営をまとめるスタッフ募集！

仕事内容: 千年小学校の トワイライトサマールームにて、 放課後事業全体をまとめる 運営指導者をお任せします。 子どもたちの利用状況を 確認しながら、 スタッフや地域の方々と連携。 安全で楽しい放課後の 居場所づくりを進めます。 ▼具体的なお仕事内容 ◆季節行事・イベントの企画 季節に合わせた行事や イベントなどを計画。 準備から当日の実施まで 携わっていただきます。 「子どもたちが楽しめるかな？」 そんなことを考えながら アイデアを形にできる仕事です。 ◆スタッフの管理・調整 地域協力員さんや 拠点職員と情報交換を行い、 業務上必要となる指導や シフト管理を行います。 一人で進めるのではなく、 周囲と協力しながら 運営していくことが大切です。 ◆名古屋市の事業検証対応 名古屋市が実施する 事業検証に関するヒアリングや、 事業視察の受け入れなどにも 対応していただきます。 ◆学校・地域との連携 学校や地域の関係機関、 各種団体などと連携。 子どもたちを取り巻く さまざまな方々との 橋渡し役も担います。 ◆保護者対応・登録事務 保護者様への連絡をはじめ、 トワイライト利用者の把握や 登録事務などを行います。 ◆日報作成・金銭管理 利用児童や参加状況を把握し、 日報を作成します。 そのほか、 運営に必要な金銭管理も お任せします。 ◆たより・広報誌の作成 月刊の「たより」や 広報誌などを作成・配布。 活動内容やイベントなど、 事業について知っていただく ための情報発信も行います。 ◆地域協力員などの調整 地域協力員の確保や 従事日の調整を行います。 学生ボランティアなどの 受け入れ対応もお願いします。

普通免許で月収46万も！子どもの送迎年休120日・残業0でパパママの味方に！

お仕事内容 ＼お子様のお迎え代行ドライバー／ 忙しいママさんやパパさんに代わって 保育園や小学校、習い事などの 送り迎えをするキッズタクシーの乗務員です 【頼りにされる＝基本クレームなし】 多くの「ありがとう」を貰える仕事で 保護者様に予めご予約いただくため 送迎先や時間が明確なのも嬉しいポイント！ 【働くペースはあなた次第！】 ■週休3日制でお休みを多く ■残業なし（0時間）で定時退勤 ■勤務を増やし年収600万円を目指す などワークライフバランスはあなた次第！ どんな働き方を選びますか？ ★期間限定！ 説明会参加でQUOカード500円進呈中！ (なくなり次第終了) 選考は最短1週間で内定まで可能です まずはお気軽にご応募ください！ 詳細は052-222-0766もしくは0120-151-340からご連絡します

【名古屋市北区/保育士】2027年4月入職★年間休日120日★週休2日制★賞与3.5ヶ月分★福利厚生充実★駅近★定員80名の認可保育園

仕事内容 仕事内容 保育業務全般をお願いします 【就業場所の変更の範囲】 同法人が運営する名古屋市内の園 施設について 志賀ちとせ保育園は、名古屋市北区の名古屋環状線沿いに2023年4月オープンした、0歳児から5歳児までをお預かりしている定員80名の認可保育園です。 ★「生き生きとし元気に遊べる子」「友達としっかり関わり育ちあう子」「 『自分で』考え行動する子」を目指す子どもの姿とし、特に考える経験を大切にしたいと考えており、子ども自らに「考えさせる」保育をすることで、 自ら答えを出す力強さが身に付き、積極性・自律性・思考性ある子どもを育みます。＜考えさせるを、考える。＞です。 ★ 2023年にオープンした園なのでとてもきれいで、園庭の他に人工芝が敷かれた広い屋上もあります。 ★物理的あそび・集団あそび・ビッグブックと読み書き・造形あそび・象徴あそび・音楽あそび・運動あそび・自然あそびと、知能・心の成長が著しい幼児の時期に様々な遊びや経験を自ら体感し、考える経験を大切にしたいと考えています。 ※法人採用となるため、志賀ちとせ保育園の他に名古屋市内の下記園に配属される場合があります ・ささしまちとせ保育園（中村区） ・尾頭橋駅ちとせ保育園（中川区） ・鶴舞ちとせ保育園（昭和区） キャリアアドバイザーからのコメント 〈名古屋市北区の認可保育園で、2027年4月入職の正社員でのお仕事です！〉 ★賞与3.5ヶ月分！年間休日120日・週休2日制と、オンオフを切り替えて、プライベートも大切に出来ます♪ ★地下鉄名城線「志賀本通駅」から徒歩2分と通勤便利な園です。様々な年代の方が活躍し、和気あいあいとした雰囲気の職場です♪ ★産休・育休・介護・子の看護休暇取得実績多数。ライフステージに応じた長期休暇制度を整備して、長くご勤務していただける環境を整えられています！ ☆弊社でご支援した方も長くお勤めいただいている園です。 ☆園長先生は話しやすく保育のお悩みも親身に一緒に考えていただけます。 ※法人採用となるため、志賀ちとせ保育園の他に名古屋市内の下記園に配属される場合があります。 ・ささしまちとせ保育園（中村区） ・尾頭橋駅ちとせ保育園（中川区） ・鶴舞ちとせ保育園（昭和区） 求人ID：59952

普通免許で月収46万も！子どもの送迎年休120日・残業0でパパママの味方に！

お仕事内容 ＼お子様のお迎え代行ドライバー／ 忙しいママさんやパパさんに代わって 保育園や小学校、習い事などの 送り迎えをするキッズタクシーの乗務員です 【頼りにされる＝基本クレームなし】 多くの「ありがとう」を貰える仕事で 保護者様に予めご予約いただくため 送迎先や時間が明確なのも嬉しいポイント！ 【働くペースはあなた次第！】 ■週休3日制でお休みを多く ■残業なし（0時間）で定時退勤 ■勤務を増やし年収600万円を目指す などワークライフバランスはあなた次第！ どんな働き方を選びますか？ ★期間限定！ 説明会参加でQUOカード500円進呈中！ (なくなり次第終了) 選考は最短1週間で内定まで可能です まずはお気軽にご応募ください！ 詳細は052-222-0766もしくは0120-151-340からご連絡します 「応募しようか迷う…」 それなら、まず「AIリクルーターつばめタクシー天野くん」に聞いてみよう！ 給与・休日・研修のことなど、24時間いつでもAIアバターがカジュアルにお答えします。 面接じゃないから緊張ゼロ！仕事内容や未経験サポートについて気軽に質問できます。 https://can.geny.jp/tsubame/auth/sign_in

【名古屋市緑区/保育士】賞与約4.6ヶ月分★名古屋市基準のお給料★年間休日120日★駅近★車通勤OK★定員60名の認可保育園

仕事内容 仕事内容 保育業務全般をお願いします 【就業場所の変更の範囲】 同法人が運営する名古屋市内の園 施設について あいかわ保育園は、名古屋市緑区の閑静な住宅街の中にある、0歳児から5歳児までをお預かりしている定員60名の認可保育園です。 ★3～5歳児は異年齢保育も実施。毎日の生活の中で多様な子ども同士の関わりを通して、人間関係を学んでいます。遊びや実体験を通して、生きた知識や知恵・探求心を育てます。 ★食べることは生きること。手づくりの給食・おやつで子ども達の心と身体を豊かに育てます。楽しい雰囲気の中で友達と楽しく食べることを大切にしています。スプーンや箸の持ち方・姿勢やマナーなども伝えていきます。5歳児は食後に雑巾がけをします。 キャリアアドバイザーからのコメント 名古屋市緑区の認可保育園で、正社員でのお仕事です！ ★賞与約4.6ヶ月分！名古屋市基準のお給料！年間休日120日！プライベートも大切に出来ます♪ ★福利厚生充実！産休育休取得率100％！結婚・出産を経て復職し活躍されているスタッフの方は多数！ライフステージが変わっても柔軟に対応出来る制度が整っているので、長く勤めていただくことが出来ます。 ★新人だから・ベテランだからということは関係なく、一人の保育士の意見として思いが出し合え、一人ひとりの子どもの姿をじっくり見つめ、その子の気持ちに寄り添う丁寧な保育が出来ます♪ 求人ID：59039

【2027年卒】中川区にある、家庭的な雰囲気を持った小規模保育園です。定員12名で０～2歳児までの子どもたちが元気良く登園しています！スタッフ同士の仲が良く20代～60代のスタッフが楽しく働いています。

【職種】 保育士 小規模保育園 【雇用形態】 正社員

【鶴舞線上前津駅から徒歩で10分】

仕事内容: 【働きやすいポイント】 ※来年度の4月からの勤務も相談可能※ 保育園の担任業務をお任せします。 初年度は、複数担任のクラスに入っていただきますので しっかりとサポートします。 【主な業務内容】 ・子どもの生活支援 ・先輩スタッフが持っているクラスの補佐として、準備や声かけといったさまざまな保育士業務のお手伝いをお任せします。 ・遊びや創作活動の見守り・参加 ・子ども同士のトラブル対応や心のケア ■活動企画・運営 ・季節のイベントやレクリエーションの企画・実施 ・日々の活動プログラムの立案と準備 ■保護者対応・記録業務 ・保護者との連絡・相談対応 ・出欠管理、連絡帳や日誌の記録 ・安全管理や衛生管理の徹底

普通免許で月収46万も！子どもの送迎年休120日・残業0でパパママの味方に！

お仕事内容 ＼お子様のお迎え代行ドライバー／ 忙しいママさんやパパさんに代わって 保育園や小学校、習い事などの 送り迎えをするキッズタクシーの乗務員です 【頼りにされる＝基本クレームなし】 多くの「ありがとう」を貰える仕事で 保護者様に予めご予約いただくため 送迎先や時間が明確なのも嬉しいポイント！ 【働くペースはあなた次第！】 ■週休3日制でお休みを多く ■残業なし（0時間）で定時退勤 ■勤務を増やし年収600万円を目指す などワークライフバランスはあなた次第！ どんな働き方を選びますか？ ★期間限定！ 説明会参加でQUOカード500円進呈中！ (なくなり次第終了) 選考は最短1週間で内定まで可能です まずはお気軽にご応募ください！ 詳細は052-222-0766もしくは0120-151-340からご連絡します

普通免許で月収46万も！子どもの送迎年休120日・残業0でパパママの味方に！

お仕事内容 ＼お子様のお迎え代行ドライバー／ 忙しいママさんやパパさんに代わって 保育園や小学校、習い事などの 送り迎えをするキッズタクシーの乗務員です 【頼りにされる＝基本クレームなし】 多くの「ありがとう」を貰える仕事で 保護者様に予めご予約いただくため 送迎先や時間が明確なのも嬉しいポイント！ 【働くペースはあなた次第！】 ■週休3日制でお休みを多く ■残業なし（0時間）で定時退勤 ■勤務を増やし年収600万円を目指す などワークライフバランスはあなた次第！ どんな働き方を選びますか？ ★期間限定！ 説明会参加でQUOカード500円進呈中！ (なくなり次第終了) 選考は最短1週間で内定まで可能です まずはお気軽にご応募ください！ 詳細は052-222-0766もしくは0120-151-340からご連絡します 「応募しようか迷う…」 それなら、まず「AIリクルーターつばめタクシー天野くん」に聞いてみよう！ 給与・休日・研修のことなど、24時間いつでもAIアバターがカジュアルにお答えします。 面接じゃないから緊張ゼロ！仕事内容や未経験サポートについて気軽に質問できます。 https://can.geny.jp/tsubame/auth/sign_in

子どもたちの放課後をつくる仕事！ほのか小学校トワイライトルームで、運営をまとめるスタッフ募集！

仕事内容: ほのか小学校の トワイライトルームにて、 放課後事業全体をまとめる 運営指導者をお任せします。 子どもたちの利用状況を 確認しながら、 スタッフや地域の方々と連携。 安全で楽しい放課後の 居場所づくりを進めます。 ▼具体的なお仕事内容 ◆季節行事・イベントの企画 季節に合わせた行事や イベントなどを計画。 準備から当日の実施まで 携わっていただきます。 「子どもたちが楽しめるかな？」 そんなことを考えながら アイデアを形にできる仕事です。 ◆スタッフの管理・調整 地域協力員さんや 拠点職員と情報交換を行い、 業務上必要となる指導や シフト管理を行います。 一人で進めるのではなく、 周囲と協力しながら 運営していくことが大切です。 ◆名古屋市の事業検証対応 名古屋市が実施する 事業検証に関するヒアリングや、 事業視察の受け入れなどにも 対応していただきます。 ◆学校・地域との連携 学校や地域の関係機関、 各種団体などと連携。 子どもたちを取り巻く さまざまな方々との 橋渡し役も担います。 ◆保護者対応・登録事務 保護者様への連絡をはじめ、 トワイライト利用者の把握や 登録事務などを行います。 ◆日報作成・金銭管理 利用児童や参加状況を把握し、 日報を作成します。 そのほか、 運営に必要な金銭管理も お任せします。 ◆たより・広報誌の作成 月刊の「たより」や 広報誌などを作成・配布。 活動内容やイベントなど、 事業について知っていただく ための情報発信も行います。 ◆地域協力員などの調整 地域協力員の確保や 従事日の調整を行います。 学生ボランティアなどの 受け入れ対応もお願いします。

2027年度新卒保育士の募集です♪ 「おもいっきり遊ぶ。おもいっきり学ぶ。」の保育理念に基づき、「おもいっきり」保育をしませんか？

【職種】 保育士 小規模保育園 【雇用形態】 正社員

【2027年卒】名古屋市南区にある定員60名の認可保育園！新卒保育士募集です♪♪安心して働けるよう、豊富な研修制度でしっかりサポートします！

【職種】 保育士 認可・認証保育園（児童定員60名以下） 【雇用形態】 正社員

子どもたちの放課後をつくる仕事！西山小学校トワイライトスクールで、運営をまとめるスタッフ募集！

仕事内容: 西山小学校の トワイライトスクールにて、 放課後事業全体をまとめる 運営指導者をお任せします。 子どもたちの利用状況を 確認しながら、 スタッフや地域の方々と連携。 安全で楽しい放課後の 居場所づくりを進めます。 ▼具体的なお仕事内容 ◆季節行事・イベントの企画 季節に合わせた行事や イベントなどを計画。 準備から当日の実施まで 携わっていただきます。 「子どもたちが楽しめるかな？」 そんなことを考えながら アイデアを形にできる仕事です。 ◆スタッフの管理・調整 地域協力員さんや 拠点職員と情報交換を行い、 業務上必要となる指導や シフト管理を行います。 一人で進めるのではなく、 周囲と協力しながら 運営していくことが大切です。 ◆名古屋市の事業検証対応 名古屋市が実施する 事業検証に関するヒアリングや、 事業視察の受け入れなどにも 対応していただきます。 ◆学校・地域との連携 学校や地域の関係機関、 各種団体などと連携。 子どもたちを取り巻く さまざまな方々との 橋渡し役も担います。 ◆保護者対応・登録事務 保護者様への連絡をはじめ、 トワイライト利用者の把握や 登録事務などを行います。 ◆日報作成・金銭管理 利用児童や参加状況を把握し、 日報を作成します。 そのほか、 運営に必要な金銭管理も お任せします。 ◆たより・広報誌の作成 月刊の「たより」や 広報誌などを作成・配布。 活動内容やイベントなど、 事業について知っていただく ための情報発信も行います。 ◆地域協力員などの調整 地域協力員の確保や 従事日の調整を行います。 学生ボランティアなどの 受け入れ対応もお願いします。

【2027年新卒】昭和区川名駅徒歩10分定員12名の保育園♪一人ひとりに寄り添った保育をしています。

【職種】 保育士 小規模保育園 【雇用形態】 正社員

普通免許で月収46万も！子どもの送迎年休120日・残業0でパパママの味方に！

お仕事内容 ＼お子様のお迎え代行ドライバー／ 忙しいママさんやパパさんに代わって 保育園や小学校、習い事などの 送り迎えをするキッズタクシーの乗務員です 【頼りにされる＝基本クレームなし】 多くの「ありがとう」を貰える仕事で 保護者様に予めご予約いただくため 送迎先や時間が明確なのも嬉しいポイント！ 【働くペースはあなた次第！】 ■週休3日制でお休みを多く ■残業なし（0時間）で定時退勤 ■勤務を増やし年収600万円を目指す などワークライフバランスはあなた次第！ どんな働き方を選びますか？ ★期間限定！ 説明会参加でQUOカード500円進呈中！ (なくなり次第終了) 選考は最短1週間で内定まで可能です まずはお気軽にご応募ください！ 詳細は052-222-0766もしくは0120-151-340からご連絡します 「応募しようか迷う…」 それなら、まず「AIリクルーターつばめタクシー天野くん」に聞いてみよう！ 給与・休日・研修のことなど、24時間いつでもAIアバターがカジュアルにお答えします。 面接じゃないから緊張ゼロ！仕事内容や未経験サポートについて気軽に質問できます。 https://can.geny.jp/tsubame/auth/sign_in

子どもたちの放課後をつくる仕事！味鋺小学校トワイライトルームで、運営をまとめるスタッフ募集！

仕事内容: 味鋺小学校の トワイライトルームにて、 放課後事業全体をまとめる 運営指導者をお任せします。 子どもたちの利用状況を 確認しながら、 スタッフや地域の方々と連携。 安全で楽しい放課後の 居場所づくりを進めます。 ▼具体的なお仕事内容 ◆季節行事・イベントの企画 季節に合わせた行事や イベントなどを計画。 準備から当日の実施まで 携わっていただきます。 「子どもたちが楽しめるかな？」 そんなことを考えながら アイデアを形にできる仕事です。 ◆スタッフの管理・調整 地域協力員さんや 拠点職員と情報交換を行い、 業務上必要となる指導や シフト管理を行います。 一人で進めるのではなく、 周囲と協力しながら 運営していくことが大切です。 ◆名古屋市の事業検証対応 名古屋市が実施する 事業検証に関するヒアリングや、 事業視察の受け入れなどにも 対応していただきます。 ◆学校・地域との連携 学校や地域の関係機関、 各種団体などと連携。 子どもたちを取り巻く さまざまな方々との 橋渡し役も担います。 ◆保護者対応・登録事務 保護者様への連絡をはじめ、 トワイライト利用者の把握や 登録事務などを行います。 ◆日報作成・金銭管理 利用児童や参加状況を把握し、 日報を作成します。 そのほか、 運営に必要な金銭管理も お任せします。 ◆たより・広報誌の作成 月刊の「たより」や 広報誌などを作成・配布。 活動内容やイベントなど、 事業について知っていただく ための情報発信も行います。 ◆地域協力員などの調整 地域協力員の確保や 従事日の調整を行います。 学生ボランティアなどの 受け入れ対応もお願いします。

✅️年間休日(実質)140日！完全週休二日制✅️有休消化率100％！✅️残業ほぼなし

【仕事内容】 ＼✨️完全週休2日制＆残業ほぼなし✨️／ 待遇面や休暇面でも満足度が高く、働きやすい環境が整ったこども園にて、保育士・幼稚園教諭を募集します。 働きやすい環境を求めていた方、ぜひ一緒に働きませんか？ ※このお仕事は幼稚園教諭免許、保育士免許の双方が必要です。 【具体的なお仕事内容】 ゆとりのある人員配置で、子ども一人ひとりにしっかり向き合うことができる当園にて保育業務をお任せします。 ・一般保育業務 ・保護者の対応：朝、夕の受け入れ送り出し ・行事がある際の準備、実行 ・各書類作成 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 安心して働ける場所、ここにあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当園では、ブランクがある方や子育て中の方も無理なく働けるよう、休みやすい環境づくりを大切にしています。 完全週休2日制・年間休日120日以上に加え、有休取得も推奨しており、有休消化率は100％です！ 誕生日休暇を含めると実質年間休日は約140日となり、ご家庭やプライベートの時間も大切にできます。 残業や持ち帰り仕事もほとんどなく、オンオフのメリハリをつけて働ける職場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 施設の雰囲気 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅安心して成長できるサポート環境 先輩が優しくフォローしてくれるため、分からないこともすぐ相談できます。 ✅心のつながりを大切にした保育 子どもたち一人ひとりに寄り添える、あたたかな保育環境です。 ================= 職場見学もOKです！ ================= 実際に園の雰囲気を感じていただけるチャンス！ 働く環境や業務内容をしっかりご理解いただいてから、安心してお仕事がスタートできますよ。 安心して子育てと仕事の両立ができる環境が整っています。子どもたちにとっても、働くスタッフにとっても、毎日楽しく打ち込める場所を共に作っていきましょう。 【求人ID-SNT】

子どもたちの放課後をつくる仕事！猪子石小学校トワイライトスクールで、運営をまとめるスタッフ募集！

仕事内容: 猪子石小学校の トワイライトスクールにて、 放課後事業全体をまとめる 運営指導者をお任せします。 子どもたちの利用状況を 確認しながら、 スタッフや地域の方々と連携。 安全で楽しい放課後の 居場所づくりを進めます。 ▼具体的なお仕事内容 ◆季節行事・イベントの企画 季節に合わせた行事や イベントなどを計画。 準備から当日の実施まで 携わっていただきます。 「子どもたちが楽しめるかな？」 そんなことを考えながら アイデアを形にできる仕事です。 ◆スタッフの管理・調整 地域協力員さんや 拠点職員と情報交換を行い、 業務上必要となる指導や シフト管理を行います。 一人で進めるのではなく、 周囲と協力しながら 運営していくことが大切です。 ◆名古屋市の事業検証対応 名古屋市が実施する 事業検証に関するヒアリングや、 事業視察の受け入れなどにも 対応していただきます。 ◆学校・地域との連携 学校や地域の関係機関、 各種団体などと連携。 子どもたちを取り巻く さまざまな方々との 橋渡し役も担います。 ◆保護者対応・登録事務 保護者様への連絡をはじめ、 トワイライト利用者の把握や 登録事務などを行います。 ◆日報作成・金銭管理 利用児童や参加状況を把握し、 日報を作成します。 そのほか、 運営に必要な金銭管理も お任せします。 ◆たより・広報誌の作成 月刊の「たより」や 広報誌などを作成・配布。 活動内容やイベントなど、 事業について知っていただく ための情報発信も行います。 ◆地域協力員などの調整 地域協力員の確保や 従事日の調整を行います。 学生ボランティアなどの 受け入れ対応もお願いします。

子どもたちの放課後をつくる仕事！引山小学校トワイライトスクールで、運営をまとめるスタッフ募集！

仕事内容: 引山小学校の トワイライトスクールにて、 放課後事業全体をまとめる 運営指導者をお任せします。 子どもたちの利用状況を 確認しながら、 スタッフや地域の方々と連携。 安全で楽しい放課後の 居場所づくりを進めます。 ▼具体的なお仕事内容 ◆季節行事・イベントの企画 季節に合わせた行事や イベントなどを計画。 準備から当日の実施まで 携わっていただきます。 「子どもたちが楽しめるかな？」 そんなことを考えながら アイデアを形にできる仕事です。 ◆スタッフの管理・調整 地域協力員さんや 拠点職員と情報交換を行い、 業務上必要となる指導や シフト管理を行います。 一人で進めるのではなく、 周囲と協力しながら 運営していくことが大切です。 ◆名古屋市の事業検証対応 名古屋市が実施する 事業検証に関するヒアリングや、 事業視察の受け入れなどにも 対応していただきます。 ◆学校・地域との連携 学校や地域の関係機関、 各種団体などと連携。 子どもたちを取り巻く さまざまな方々との 橋渡し役も担います。 ◆保護者対応・登録事務 保護者様への連絡をはじめ、 トワイライト利用者の把握や 登録事務などを行います。 ◆日報作成・金銭管理 利用児童や参加状況を把握し、 日報を作成します。 そのほか、 運営に必要な金銭管理も お任せします。 ◆たより・広報誌の作成 月刊の「たより」や 広報誌などを作成・配布。 活動内容やイベントなど、 事業について知っていただく ための情報発信も行います。 ◆地域協力員などの調整 地域協力員の確保や 従事日の調整を行います。 学生ボランティアなどの 受け入れ対応もお願いします。

普通免許で月収46万も！子どもの送迎年休120日・残業0でパパママの味方に！

お仕事内容 ＼お子様のお迎え代行ドライバー／ 忙しいママさんやパパさんに代わって 保育園や小学校、習い事などの 送り迎えをするキッズタクシーの乗務員です 【頼りにされる＝基本クレームなし】 多くの「ありがとう」を貰える仕事で 保護者様に予めご予約いただくため 送迎先や時間が明確なのも嬉しいポイント！ 【働くペースはあなた次第！】 ■週休3日制でお休みを多く ■残業なし（0時間）で定時退勤 ■勤務を増やし年収600万円を目指す などワークライフバランスはあなた次第！ どんな働き方を選びますか？ ★期間限定！ 説明会参加でQUOカード500円進呈中！ (なくなり次第終了) 選考は最短1週間で内定まで可能です まずはお気軽にご応募ください！ 詳細は052-222-0766もしくは0120-151-340からご連絡します

【2027年新卒】近鉄 伏屋駅から徒歩６分♪完全週休二日制でプライベートも充実できる環境でお仕事しませんか？

【職種】 保育士 認可・認証保育園（児童定員60名以下） 【雇用形態】 正社員

子どもたちの放課後をつくる仕事！上社小学校トワイライトスクールで、運営をまとめるスタッフ募集！

仕事内容: 上社小学校の トワイライトスクールにて、 放課後事業全体をまとめる 運営指導者をお任せします。 子どもたちの利用状況を 確認しながら、 スタッフや地域の方々と連携。 安全で楽しい放課後の 居場所づくりを進めます。 ▼具体的なお仕事内容 ◆季節行事・イベントの企画 季節に合わせた行事や イベントなどを計画。 準備から当日の実施まで 携わっていただきます。 「子どもたちが楽しめるかな？」 そんなことを考えながら アイデアを形にできる仕事です。 ◆スタッフの管理・調整 地域協力員さんや 拠点職員と情報交換を行い、 業務上必要となる指導や シフト管理を行います。 一人で進めるのではなく、 周囲と協力しながら 運営していくことが大切です。 ◆名古屋市の事業検証対応 名古屋市が実施する 事業検証に関するヒアリングや、 事業視察の受け入れなどにも 対応していただきます。 ◆学校・地域との連携 学校や地域の関係機関、 各種団体などと連携。 子どもたちを取り巻く さまざまな方々との 橋渡し役も担います。 ◆保護者対応・登録事務 保護者様への連絡をはじめ、 トワイライト利用者の把握や 登録事務などを行います。 ◆日報作成・金銭管理 利用児童や参加状況を把握し、 日報を作成します。 そのほか、 運営に必要な金銭管理も お任せします。 ◆たより・広報誌の作成 月刊の「たより」や 広報誌などを作成・配布。 活動内容やイベントなど、 事業について知っていただく ための情報発信も行います。 ◆地域協力員などの調整 地域協力員の確保や 従事日の調整を行います。 学生ボランティアなどの 受け入れ対応もお願いします。

【急募】【入社お祝い金最大10万円】完全週休二日制・年間休日120日以上☆中川区伏屋駅徒歩10分定員60名の認可保育園です！

【職種】 保育士 認可・認証保育園（児童定員60名以下） 【雇用形態】 正社員

定員19名／完全週休二日制／一人ひとりに寄り添った保育をしています／ 中区伏見駅徒歩1分！

仕事内容 子どもたちの年齢や成長に応じた保育業務全般 ＜0～5歳児対象/定員19名の企業主導型保育園＞ 子どもの年齢や成長に応じて対応し、集団生活や生活習慣を 身につけられるように保育を行って頂きます。 ・着替え、食事の補助 ・保育環境の整備(主活動の準備、清掃等) ・保護者対応(連絡帳の作成等) ・帳票作成(日誌、行事計画等) 等

子どもたちの放課後をつくる仕事！牧の原小学校トワイライトスクールで、運営をまとめるスタッフ募集！

仕事内容: 牧の原小学校の トワイライトスクールにて、 放課後事業全体をまとめる 運営指導者をお任せします。 子どもたちの利用状況を 確認しながら、 スタッフや地域の方々と連携。 安全で楽しい放課後の 居場所づくりを進めます。 ▼具体的なお仕事内容 ◆季節行事・イベントの企画 季節に合わせた行事や イベントなどを計画。 準備から当日の実施まで 携わっていただきます。 「子どもたちが楽しめるかな？」 そんなことを考えながら アイデアを形にできる仕事です。 ◆スタッフの管理・調整 地域協力員さんや 拠点職員と情報交換を行い、 業務上必要となる指導や シフト管理を行います。 一人で進めるのではなく、 周囲と協力しながら 運営していくことが大切です。 ◆名古屋市の事業検証対応 名古屋市が実施する 事業検証に関するヒアリングや、 事業視察の受け入れなどにも 対応していただきます。 ◆学校・地域との連携 学校や地域の関係機関、 各種団体などと連携。 子どもたちを取り巻く さまざまな方々との 橋渡し役も担います。 ◆保護者対応・登録事務 保護者様への連絡をはじめ、 トワイライト利用者の把握や 登録事務などを行います。 ◆日報作成・金銭管理 利用児童や参加状況を把握し、 日報を作成します。 そのほか、 運営に必要な金銭管理も お任せします。 ◆たより・広報誌の作成 月刊の「たより」や 広報誌などを作成・配布。 活動内容やイベントなど、 事業について知っていただく ための情報発信も行います。 ◆地域協力員などの調整 地域協力員の確保や 従事日の調整を行います。 学生ボランティアなどの 受け入れ対応もお願いします。

子どもたちの放課後をつくる仕事！名東小学校トワイライトスクールで、運営をまとめるスタッフ募集！

仕事内容: 名東小学校の トワイライトスクールにて、 放課後事業全体をまとめる 運営指導者をお任せします。 子どもたちの利用状況を 確認しながら、 スタッフや地域の方々と連携。 安全で楽しい放課後の 居場所づくりを進めます。 ▼具体的なお仕事内容 ◆季節行事・イベントの企画 季節に合わせた行事や イベントなどを計画。 準備から当日の実施まで 携わっていただきます。 「子どもたちが楽しめるかな？」 そんなことを考えながら アイデアを形にできる仕事です。 ◆スタッフの管理・調整 地域協力員さんや 拠点職員と情報交換を行い、 業務上必要となる指導や シフト管理を行います。 一人で進めるのではなく、 周囲と協力しながら 運営していくことが大切です。 ◆名古屋市の事業検証対応 名古屋市が実施する 事業検証に関するヒアリングや、 事業視察の受け入れなどにも 対応していただきます。 ◆学校・地域との連携 学校や地域の関係機関、 各種団体などと連携。 子どもたちを取り巻く さまざまな方々との 橋渡し役も担います。 ◆保護者対応・登録事務 保護者様への連絡をはじめ、 トワイライト利用者の把握や 登録事務などを行います。 ◆日報作成・金銭管理 利用児童や参加状況を把握し、 日報を作成します。 そのほか、 運営に必要な金銭管理も お任せします。 ◆たより・広報誌の作成 月刊の「たより」や 広報誌などを作成・配布。 活動内容やイベントなど、 事業について知っていただく ための情報発信も行います。 ◆地域協力員などの調整 地域協力員の確保や 従事日の調整を行います。 学生ボランティアなどの 受け入れ対応もお願いします。

子どもたちの放課後をつくる仕事！岩塚小学校トワイライトルームで、運営をまとめるスタッフ募集！

仕事内容: 岩塚小学校の トワイライトルームにて、 放課後事業全体をまとめる 運営指導者をお任せします。 子どもたちの利用状況を 確認しながら、 スタッフや地域の方々と連携。 安全で楽しい放課後の 居場所づくりを進めます。 ▼具体的なお仕事内容 ◆季節行事・イベントの企画 季節に合わせた行事や イベントなどを計画。 準備から当日の実施まで 携わっていただきます。 「子どもたちが楽しめるかな？」 そんなことを考えながら アイデアを形にできる仕事です。 ◆スタッフの管理・調整 地域協力員さんや 拠点職員と情報交換を行い、 業務上必要となる指導や シフト管理を行います。 一人で進めるのではなく、 周囲と協力しながら 運営していくことが大切です。 ◆名古屋市の事業検証対応 名古屋市が実施する 事業検証に関するヒアリングや、 事業視察の受け入れなどにも 対応していただきます。 ◆学校・地域との連携 学校や地域の関係機関、 各種団体などと連携。 子どもたちを取り巻く さまざまな方々との 橋渡し役も担います。 ◆保護者対応・登録事務 保護者様への連絡をはじめ、 トワイライト利用者の把握や 登録事務などを行います。 ◆日報作成・金銭管理 利用児童や参加状況を把握し、 日報を作成します。 そのほか、 運営に必要な金銭管理も お任せします。 ◆たより・広報誌の作成 月刊の「たより」や 広報誌などを作成・配布。 活動内容やイベントなど、 事業について知っていただく ための情報発信も行います。 ◆地域協力員などの調整 地域協力員の確保や 従事日の調整を行います。 学生ボランティアなどの 受け入れ対応もお願いします。

子どもたちの放課後をつくる仕事！高針小学校トワイライトスクールで、運営をまとめるスタッフ募集！

仕事内容: 高針小学校の トワイライトスクールにて、 放課後事業全体をまとめる 運営指導者をお任せします。 子どもたちの利用状況を 確認しながら、 スタッフや地域の方々と連携。 安全で楽しい放課後の 居場所づくりを進めます。 ▼具体的なお仕事内容 ◆季節行事・イベントの企画 季節に合わせた行事や イベントなどを計画。 準備から当日の実施まで 携わっていただきます。 「子どもたちが楽しめるかな？」 そんなことを考えながら アイデアを形にできる仕事です。 ◆スタッフの管理・調整 地域協力員さんや 拠点職員と情報交換を行い、 業務上必要となる指導や シフト管理を行います。 一人で進めるのではなく、 周囲と協力しながら 運営していくことが大切です。 ◆名古屋市の事業検証対応 名古屋市が実施する 事業検証に関するヒアリングや、 事業視察の受け入れなどにも 対応していただきます。 ◆学校・地域との連携 学校や地域の関係機関、 各種団体などと連携。 子どもたちを取り巻く さまざまな方々との 橋渡し役も担います。 ◆保護者対応・登録事務 保護者様への連絡をはじめ、 トワイライト利用者の把握や 登録事務などを行います。 ◆日報作成・金銭管理 利用児童や参加状況を把握し、 日報を作成します。 そのほか、 運営に必要な金銭管理も お任せします。 ◆たより・広報誌の作成 月刊の「たより」や 広報誌などを作成・配布。 活動内容やイベントなど、 事業について知っていただく ための情報発信も行います。 ◆地域協力員などの調整 地域協力員の確保や 従事日の調整を行います。 学生ボランティアなどの 受け入れ対応もお願いします。

【2027年新卒】西区にある、とても家庭的な雰囲気を持った定員12名の小規模保育園。０～2歳児までの子どもたちが、元気良く登園しています！そんな保育園で一緒に保育を楽しみませんか？

【職種】 保育士 小規模保育園 【雇用形態】 正社員

子どもたちの放課後をつくる仕事！藤が丘小学校トワイライトルームで、運営をまとめるスタッフ募集！

仕事内容: 藤が丘小学校の トワイライトルームにて、 放課後事業全体をまとめる 運営指導者をお任せします。 子どもたちの利用状況を 確認しながら、 スタッフや地域の方々と連携。 安全で楽しい放課後の 居場所づくりを進めます。 ▼具体的なお仕事内容 ◆季節行事・イベントの企画 季節に合わせた行事や イベントなどを計画。 準備から当日の実施まで 携わっていただきます。 「子どもたちが楽しめるかな？」 そんなことを考えながら アイデアを形にできる仕事です。 ◆スタッフの管理・調整 地域協力員さんや 拠点職員と情報交換を行い、 業務上必要となる指導や シフト管理を行います。 一人で進めるのではなく、 周囲と協力しながら 運営していくことが大切です。 ◆名古屋市の事業検証対応 名古屋市が実施する 事業検証に関するヒアリングや、 事業視察の受け入れなどにも 対応していただきます。 ◆学校・地域との連携 学校や地域の関係機関、 各種団体などと連携。 子どもたちを取り巻く さまざまな方々との 橋渡し役も担います。 ◆保護者対応・登録事務 保護者様への連絡をはじめ、 トワイライト利用者の把握や 登録事務などを行います。 ◆日報作成・金銭管理 利用児童や参加状況を把握し、 日報を作成します。 そのほか、 運営に必要な金銭管理も お任せします。 ◆たより・広報誌の作成 月刊の「たより」や 広報誌などを作成・配布。 活動内容やイベントなど、 事業について知っていただく ための情報発信も行います。 ◆地域協力員などの調整 地域協力員の確保や 従事日の調整を行います。 学生ボランティアなどの 受け入れ対応もお願いします。

【名古屋市北区/保育士】即日入職OK★年間休日120日★週休2日制★賞与3.5ヶ月分★福利厚生充実★駅近★定員80名の認可保育園

仕事内容 仕事内容 保育業務全般をお願いします 【就業場所の変更の範囲】 同法人が運営する名古屋市内の園 施設について 志賀ちとせ保育園は、名古屋市北区の名古屋環状線沿いに2023年4月オープンした、0歳児から5歳児までをお預かりしている定員80名の認可保育園です。 ★「生き生きとし元気に遊べる子」「友達としっかり関わり育ちあう子」「 『自分で』考え行動する子」を目指す子どもの姿とし、特に考える経験を大切にしたいと考えており、子ども自らに「考えさせる」保育をすることで、 自ら答えを出す力強さが身に付き、積極性・自律性・思考性ある子どもを育みます。＜考えさせるを、考える。＞です。 ★ 2023年にオープンした園なのでとてもきれいで、園庭の他に人工芝が敷かれた広い屋上もあります。 ★物理的あそび・集団あそび・ビッグブックと読み書き・造形あそび・象徴あそび・音楽あそび・運動あそび・自然あそびと、知能・心の成長が著しい幼児の時期に様々な遊びや経験を自ら体感し、考える経験を大切にしたいと考えています。 ※法人採用となるため、志賀ちとせ保育園の他に名古屋市内の下記園に配属される場合があります ・ささしまちとせ保育園（中村区） ・尾頭橋駅ちとせ保育園（中川区） ・鶴舞ちとせ保育園（昭和区） キャリアアドバイザーからのコメント 〈名古屋市北区の認可保育園で、即日入職の正社員でのお仕事です！〉 ★賞与3.5ヶ月分！年間休日120日・週休2日制と、オンオフを切り替えて、プライベートも大切に出来ます♪ ★地下鉄名城線「志賀本通駅」から徒歩2分と通勤便利な園です。様々な年代の方が活躍し、和気あいあいとした雰囲気の職場です♪ ★産休・育休・介護・子の看護休暇取得実績多数。ライフステージに応じた長期休暇制度を整備して、長くご勤務していただける環境を整えられています！ ☆弊社でご支援した方も長くお勤めいただいている園です。 ☆園長先生は話しやすく保育のお悩みも親身に一緒に考えていただけます。 ※法人採用となるため、志賀ちとせ保育園の他に名古屋市内の下記園に配属される場合があります。 ・ささしまちとせ保育園（中村区） ・尾頭橋駅ちとせ保育園（中川区） ・鶴舞ちとせ保育園（昭和区） 求人ID：59899

【名古屋本線 山王駅から徒歩で12分】

仕事内容: 【働きやすいポイント】 ※来年度の4月からの勤務も相談可能※ 保育園の担任業務をお任せします。 初年度は、複数担任のクラスに入っていただきますので しっかりとサポートします。 【主な業務内容】 ・子どもの生活支援 ・先輩スタッフが持っているクラスの補佐として、準備や声かけといったさまざまな保育士業務のお手伝いをお任せします。 ・遊びや創作活動の見守り・参加 ・子ども同士のトラブル対応や心のケア ■活動企画・運営 ・季節のイベントやレクリエーションの企画・実施 ・日々の活動プログラムの立案と準備 ■保護者対応・記録業務 ・保護者との連絡・相談対応 ・出欠管理、連絡帳や日誌の記録 ・安全管理や衛生管理の徹底

【幼稚園教諭／未経験可】マイカー通勤OK＜駐車場あり＞⭕賞与3.0ヶ月✅育休取得実績あり／再雇用制度あり（65歳まで）

【仕事内容】 登美幼稚園 【幼稚園教諭／未経験可】 マイカー通勤OK ＜駐車場あり＞ ◎賞与3.0ヶ月 ◇育休取得実績あり／再雇用制度あり（65歳まで） ●幼稚園業務全般と保護者対応が主なお仕事です。 万全のフォロー体制で未経験の方も安心 ◇ ●JR南大高駅から車で6分／マイカー通勤OK！ 駐車場あり◎ ●賞与は嬉しい年2回／3.0ヶ月分支給♪昇給もあり★毎日のモチベーションに繋がりますね！ 登美幼稚園は平成21年度開園の比較的新しい幼稚園です。 教育理念は「何事にも主体性をもって意欲的に取り組み、最後まで頑張る子どもを育てる」。 園での年中行事や課外活動も盛んで、遊びや集団生活を通して子どもたちの日々の成長を支えます。 未経験OK！ 周りの先生方がしっかりサポートしてくれますよ♪育休取得実績もあり、子育て中の方も働きやすい環境です◎ 【求人ID-GR1】

【2027年卒】完全週休二日制│研修制度充実│定員60名│名古屋市守山区にある定員60名の認可保育園！安心して働けるよう、豊富な研修制度でしっかりサポートします！

【職種】 保育士 認可・認証保育園（児童定員60名以下） 【雇用形態】 正社員

【講師デビュー祝金有】未経験・無資格OK！子ども好きな方にオススメの幼児教育スタッフ！

仕事内容 子どもへの最高のプレゼントである「良い頭」をつくってあげられるのが弊社の幼児教育です。 3歳～6歳児を対象に「子ども向け知脳向上教室」のキッズアカデミー／トイズアカデミージュニアのレッスンを担当いただきます。 子どもが楽しく学べる教材を使いながら、論理的思考力や記憶力を教えていただきます。 ※講師1人あたり4名前後の生徒を担当 ※1コマあたり50分です 未経験・無資格からスタートできます！ 保育士や幼稚園教諭、教員免許など教育関連の資格や子育て経験がなくても大丈夫！ 1ヵ月程度の充実した研修もあり、未経験やブランクのある方も安心してスタートできます！ 「子どもは好きだけど、資格がないから不安」そんなお悩みもTOEZなら一切不要！ 福利厚生が充実！女性が働きやすい環境を実現 ・土日両日勤務で月給26万円！ ・年間休日120日以上でお休みも充実！ ・残業ほとんどなし！ ・時短勤務も選べるので育児との両立も可能です！ ・産休・育休実績多数！ママさんが活躍できる環境！ 子育て経験があってもなくても活躍できます！ 講師のほとんどが子育てと仕事を両立するママ。 前職は、飲食や販売などの接客業、保育士や塾講師、営業職など様々！ ＜こんな方も活躍いただけます！＞ ・専業主婦歴が長いけど、社会人復帰にチャレンジ ・子どもが成人した40～50代の未経験の方 ・保育士は諦めたけど、子どもと関わる仕事は続けたい ・人と会話することや接客が好き 【ストレスフリーカンパニー2023・2024】に表彰されました！ 「ストレスフリーカンパニー」は、ストレスフリーカンパニー表彰委員会がストレスチェックの結果を基に、ストレスフリーな会社を毎年表彰する制度です。 長く働ける環境を用意しております◎ https://stressfreecompany.jp/

★保育士★月給191220円～資格経験により決定します／正社員/O-0668D

仕事内容 (保育士資格必須/経験不問) 西区にある保育園での保育士業務です。 おむつ交換・排せつ、保護者対応、食事手伝い、運動会・遠足などの行事に関する業務などをお任せします。 定員90名の0歳から5歳まで(0歳： 10名、1歳： 15名、2歳： 15名、3歳： 17名、4歳： 18名、5歳： 18名)エプロンのみ貸与になります。 車通勤可能ですが駐車場代月2000円必要になります。 日曜日・祝日・年末年始のほか、長期連休・誕生日休暇あります。年間休日 110日 9連休×2回・5連休・4連休(平成30年度実施) 原則敷地内禁煙 【充実のサポート体制！】 ・事前の職場見学あり ・専属の担当営業がメール・電話でいつでもご相談に応じます！ ・出勤初日もしっかり同行♪安心して働き始められます！ 【安心の福利厚生！】 ・時間外手当、夜勤手当あり ・産休、育休取得実績有り ・社会保険完備(法定規則あり) まずはお気軽にお問合せください！ ★メールやLINEで履歴書のやりとり可♪履歴書の写真を撮って送るだけでもOK！ ★履歴書に顔写真不要♪お手軽簡単登録◎

【名古屋市中村区/保育士】即日OK★年間休日120日★週休2日制★賞与3.5ヶ月分★福利厚生充実★駅近★定員80名の認可保育園

仕事内容 仕事内容 保育業務全般をお願いします 【就業場所の変更の範囲】 同法人が運営する名古屋市内の園 施設について ささしまちとせ保育園は、名古屋市中村区にあるあおなみ線のささしまライブ駅から徒歩3分という便利な立地にある、0歳児から5歳児までをお預かりしている定員80名の認可保育園です。 ★「生き生きとし元気に遊べる子」「友達としっかり関わり育ちあう子」「 『自分で』考え行動する子」を目指す子どもの姿とし、特に考える経験を大切にしたいと考えており、子ども自らに「考えさせる」保育をすることで、 自ら答えを出す力強さが身に付き、積極性・自律性・思考性ある子どもを育みます。＜考えさせるを、考える。＞です。 ★近隣の老人ホームと園児との交流活動や地域のイベントのお手伝い、地域の小中学生を招いての職業体験機会の場を提供するなど、地域社会に貢献し、地域社会に根差した保育園を目指しています。 ★運動会は学区の小学校の体育館を利用したり、近くの公立の保育園との交流会なども行っています。 ★近隣には愛知大学、中京テレビ、グローバルゲートなどの施設もあります。 19階建てマンションの1階部分にあります。 ※法人採用となるため、ささしまちとせ保育園の他に名古屋市内の下記園に配属される場合があります ・志賀ちとせ保育園（北区） ・尾頭橋駅ちとせ保育園（中川区） ・鶴舞ちとせ保育園（昭和区） キャリアアドバイザーからのコメント 名古屋市中村区の認可保育園で正社員でのお仕事です！ ★賞与3.5ヶ月分！年間休日118日・週休2日制と、オンオフを切り替えて、プライベートも大切に出来ます♪ ★あおなみ線「ささしまライブ駅」から徒歩3分と通勤便利な園です。様々な年代の方が活躍し、和気あいあいとした雰囲気の職場です♪ ★産休・育休・介護・子の看護休暇取得実績多数。ライフステージに応じた長期休暇制度を整備して、長くご勤務していただける環境を整えられています！ ☆弊社でご支援した方も長くお勤めいただいている園です。 ☆園長先生は話しやすく保育のお悩みも親身に一緒に考えていただけます。 ※法人採用となるため、ささしまちとせ保育園の他に名古屋市内の下記園に配属される場合があります ・志賀ちとせ保育園（北区） ・尾頭橋駅ちとせ保育園（中川区） ・鶴舞ちとせ保育園（昭和区） 求人ID：59951

【講師デビュー祝金有】未経験・無資格OK！子ども好きな方にオススメの幼児教育スタッフ！

仕事内容 子どもへの最高のプレゼントである「良い頭」をつくってあげられるのが弊社の幼児教育です。 3歳～6歳児を対象に「子ども向け知脳向上教室」のキッズアカデミー／トイズアカデミージュニアのレッスンを担当いただきます。 子どもが楽しく学べる教材を使いながら、論理的思考力や記憶力を教えていただきます。 ※講師1人あたり4名前後の生徒を担当 ※1コマあたり50分です 未経験・無資格からスタートできます！ 保育士や幼稚園教諭、教員免許など教育関連の資格や子育て経験がなくても大丈夫！ 1ヵ月程度の充実した研修もあり、未経験やブランクのある方も安心してスタートできます！ 「子どもは好きだけど、資格がないから不安」そんなお悩みもTOEZなら一切不要！ 福利厚生が充実！女性が働きやすい環境を実現 ・土日両日勤務で月給26万円！ ・年間休日120日以上でお休みも充実！ ・残業ほとんどなし！ ・時短勤務も選べるので育児との両立も可能です！ ・産休・育休実績多数！ママさんが活躍できる環境！ 子育て経験があってもなくても活躍できます！ 講師のほとんどが子育てと仕事を両立するママ。 前職は、飲食や販売などの接客業、保育士や塾講師、営業職など様々！ ＜こんな方も活躍いただけます！＞ ・専業主婦歴が長いけど、社会人復帰にチャレンジ ・子どもが成人した40～50代の未経験の方 ・保育士は諦めたけど、子どもと関わる仕事は続けたい ・人と会話することや接客が好き 【ストレスフリーカンパニー2023・2024】に表彰されました！ 「ストレスフリーカンパニー」は、ストレスフリーカンパニー表彰委員会がストレスチェックの結果を基に、ストレスフリーな会社を毎年表彰する制度です。 長く働ける環境を用意しております◎ https://stressfreecompany.jp/

ネイルOK｜月収43万円可＋インセンティブ年12回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、トレーナー/インストラクター、一般事務 ✅3年連続ベース給UP！月収43万円も可 ✅インセン年12回！最高368万円*平均93万円 ✅94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ✅全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ✅今年から年休UP！年間128日休み◎ ✅残業月2h以下！オンオフ充実 ✅ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ✅店長や本部など キャリアパスが豊富！ ✨ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！ ホットヨガスタジオLAVAで インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 ・ヨガレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ヨガウェアなどの販売 ・ヨガイベントの運営サポート ✨ 未経験でも安心の理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 ■ 1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:00 出勤・開店準備（清掃・消毒など） 09:00 事務作業 10:00 レッスン担当 11:00 お客様対応・スタジオの整備 12:00 休憩 14:00 レッスン担当 15:00 フロントで接客（受付、入会手続きなど） 16:00 備品管理、パウダールーム清掃 17:00 退勤（残業はほとんどありません！） ■ シフト制の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 平日の日中に自分時間を確保できる ✔土日の混雑を避けて外出できる ✔ スケジュール調整しやすく予定が立てやすい ✔ ほぼ残業なしでメリハリ勤務 ✔ プライベートも大切にできる環境 ✨ ゼロから学べる！手厚い研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は約2ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で体の仕組みやヨガの知識を学びます。 解剖学など専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方や指導の声を出す練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP4：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ ✨ 20代女性社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ──会社の魅力は？ 「とにかく“人”が魅力です。 いつも笑顔で前向きな仲間ばかりで、 一緒にいると自然と元気になれます。 『ヨガを通して多くの人を幸せにする』という想いを、 みんなが大切にしていて、 その雰囲気が職場全体に広がっています。」 ──一緒に働くメンバーは？ 「スタッフ同士の仲が良く、 プライベートでも遊びに行くくらい距離が近いです！ それぞれが目標を持っていて、 レッスンやアイデアを通して刺激し合いながら、 成長できる環境だと思います。」 ──キャリアや未経験でも大丈夫？ 「私も未経験からスタートしましたが、 研修がしっかりしているので、 安心してデビューできました。 キャリアも自分次第で広げられて、 実際に私は“店長になりたい”という目標を掲げ、 実現することができました！ 挑戦を後押ししてくれる環境です。」

【名古屋市中村区/保育士】2027年4月入職★年間休日120日★週休2日制★賞与3.5ヶ月分★福利厚生充実★駅近★定員80名の認可保育園

仕事内容 仕事内容 保育業務全般をお願いします 【就業場所の変更の範囲】 同法人が運営する名古屋市内の園 施設について ささしまちとせ保育園は、名古屋市中村区にあるあおなみ線のささしまライブ駅から徒歩3分という便利な立地にある、0歳児から5歳児までをお預かりしている定員80名の認可保育園です。 ★「生き生きとし元気に遊べる子」「友達としっかり関わり育ちあう子」「 『自分で』考え行動する子」を目指す子どもの姿とし、特に考える経験を大切にしたいと考えており、子ども自らに「考えさせる」保育をすることで、 自ら答えを出す力強さが身に付き、積極性・自律性・思考性ある子どもを育みます。＜考えさせるを、考える。＞です。 ★近隣の老人ホームと園児との交流活動や地域のイベントのお手伝い、地域の小中学生を招いての職業体験機会の場を提供するなど、地域社会に貢献し、地域社会に根差した保育園を目指しています。 ★運動会は学区の小学校の体育館を利用したり、近くの公立の保育園との交流会なども行っています。 ★近隣には愛知大学、中京テレビ、グローバルゲートなどの施設もあります。 19階建てマンションの1階部分にあります。 ※法人採用となるため、ささしまちとせ保育園の他に名古屋市内の下記園に配属される場合があります ・志賀ちとせ保育園（北区） ・尾頭橋駅ちとせ保育園（中川区） ・鶴舞ちとせ保育園（昭和区） キャリアアドバイザーからのコメント 〈名古屋市中村区の認可保育園で、2027年4月入職の正社員でのお仕事です！〉 ★賞与3.5ヶ月分！年間休日120日・週休2日制と、オンオフを切り替えて、プライベートも大切に出来ます♪ ★あおなみ線「ささしまライブ駅」から徒歩3分と通勤便利な園です。様々な年代の方が活躍し、和気あいあいとした雰囲気の職場です♪ ★産休・育休・介護・子の看護休暇取得実績多数。ライフステージに応じた長期休暇制度を整備して、長くご勤務していただける環境を整えられています！ ☆弊社でご支援した方も長くお勤めいただいている園です。 ☆園長先生は話しやすく保育のお悩みも親身に一緒に考えていただけます。 ※法人採用となるため、ささしまちとせ保育園の他に名古屋市内の下記園に配属される場合があります ・志賀ちとせ保育園（北区） ・尾頭橋駅ちとせ保育園（中川区） ・鶴舞ちとせ保育園（昭和区） 求人ID：53940

ネイルOK｜月収43万円可＋インセンティブ年12回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、トレーナー/インストラクター、一般事務 ✅3年連続ベース給UP！月収43万円も可 ✅インセン年12回！最高368万円*平均93万円 ✅94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ✅全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ✅今年から年休UP！年間128日休み◎ ✅残業月2h以下！オンオフ充実 ✅ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ✅店長や本部など キャリアパスが豊富！ ✨ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！ ホットヨガスタジオLAVAで インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 ・ヨガレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ヨガウェアなどの販売 ・ヨガイベントの運営サポート ✨ 未経験でも安心の理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 ■ 1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:00 出勤・開店準備（清掃・消毒など） 09:00 事務作業 10:00 レッスン担当 11:00 お客様対応・スタジオの整備 12:00 休憩 14:00 レッスン担当 15:00 フロントで接客（受付、入会手続きなど） 16:00 備品管理、パウダールーム清掃 17:00 退勤（残業はほとんどありません！） ■ シフト制の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 平日の日中に自分時間を確保できる ✔土日の混雑を避けて外出できる ✔ スケジュール調整しやすく予定が立てやすい ✔ ほぼ残業なしでメリハリ勤務 ✔ プライベートも大切にできる環境 ✨ ゼロから学べる！手厚い研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は約2ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で体の仕組みやヨガの知識を学びます。 解剖学など専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方や指導の声を出す練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP4：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ ✨ 20代女性社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ──会社の魅力は？ 「とにかく“人”が魅力です。 いつも笑顔で前向きな仲間ばかりで、 一緒にいると自然と元気になれます。 『ヨガを通して多くの人を幸せにする』という想いを、 みんなが大切にしていて、 その雰囲気が職場全体に広がっています。」 ──一緒に働くメンバーは？ 「スタッフ同士の仲が良く、 プライベートでも遊びに行くくらい距離が近いです！ それぞれが目標を持っていて、 レッスンやアイデアを通して刺激し合いながら、 成長できる環境だと思います。」 ──キャリアや未経験でも大丈夫？ 「私も未経験からスタートしましたが、 研修がしっかりしているので、 安心してデビューできました。 キャリアも自分次第で広げられて、 実際に私は“店長になりたい”という目標を掲げ、 実現することができました！ 挑戦を後押ししてくれる環境です。」