求人・転職情報

◆県外からの応募歓迎◆月収37万円可能◆年間休日121日以上

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） ＼安定収入×寮費無料×長く働ける／ ◆月収37万9000円も可能 ◆家賃無料・家具家電付き寮あり ◆土日休み×年間休日121日 ◆自動車部品製造の大手企業勤務 ◆未経験歓迎！研修からスタート ◆駅チカ社宅ありで通勤ラクラク 「安定した働き方がしたい」 「ちゃんと生活を立て直したい」 そんな想いから、この仕事を選んだ 先輩たちが多く活躍しています。 ―――――――――――――――― お任せするのは、ハイブリッド車に使われる 電池部品の製造。いわば未来の車づくりを 支える工程のひとつです。 作業は主に、組み立てと機械加工。 ドライバーなどの工具を使って パーツを取り付ける作業や、 機械に素材をセットして ボタンを押すだけの操作など、 手順がシンプルなので 未経験から始めやすいのが特徴です。 作業の進めやすさや向き不向きを見ながら、 無理のない範囲でお任せしていきます。 部品はすべて 両手で持てるサイズなので、 無理なく取り組めます◎ 作業の進め方やコツは、入社後の研修で しっかりレクチャー。 製造業がはじめての方も 安心してスタートできますよ。 ―――――――＋・:。・☆ 月収37.9万円も実現可能 ―――――――＋・:。・☆ 月給30万円に加え、 残業・深夜などの手当は もちろん別途支給。 【月収37万9000円】も 十分に狙えます。 ―――――――＋・:。・☆ 住み込み社宅は寮費無料 ―――――――＋・:。・☆ アパートタイプの社宅を 【寮費無料】でご用意。 駅チカ立地で通勤にも便利なうえ、 家具・家電・寝具付きなので、 カバンひとつでの引っ越しも可能です。 ―――――――＋・:。・☆ 年間121日、しっかり休める ―――――――＋・:。・☆ 土日休みの完全週休2日制に加え、 GW・お盆・年末年始は 【9連休以上】の長期休暇あり。 オンオフの切り替えを 大事にしたい方には特におすすめです。 近隣の弊社営業所にて面接OK！ オンライン面接も対応可能♪ 【西尾営業所】 西尾市丁田町落33-4 →西尾駅から車で2分 【知立営業所】 知立市谷田町北屋下97-2 →東刈谷駅から車で3分 【東海営業所】 東海市浅山2-11 →名和駅から車で5分 【名古屋本社】 地下鉄桜通線 「国際センター」駅より徒歩7分、 JR／名鉄／近鉄「名古屋」駅、 地下鉄東山線／名城線「栄」駅からも 徒歩20分ほど。 面接地はお気軽にご相談ください◎ 【無期雇用派遣とは】 当社（株式会社アクセル）と期間の定めのない雇用契約を結ぶ働き方です。 ■派遣先の就業期間が終わっても雇用は継続 派遣先が変わっても、当社との雇用契約はそのまま継続します。 「次の仕事がすぐに見つかるか不安…」という心配をすることなく、安定した環境で働き続けられます。 ■様々な現場でスキルアップが可能 大手企業から中小企業まで、多様な職場で経験を積むことができます。 固定の環境にとどまらず、幅広いスキルを身に付けたい方に最適です。

【無資格OK】まずはオイル交換など基礎作業からスタート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） 観光バスや旅行業を展開する当社にて、 自社内整備の内製化に向け自動車整備士を 募集します。未経験の方でも安心して仕事を 覚えられるよう、段階的なサポート体制を 整えています。 オイル交換など基礎作業から始める育成手順が 整っており、未経験の方でも 安心スタートできる理由が3つあります。 理由1 オイル交換や 簡単な点検など基礎作業からスタートします 入社直後は簡単なオイル交換や パーツの確認など、 基礎的なサポート業務からお任せします。 複雑な分解整備を最初から 担当することはありません。 理由2 ベテランの先輩がすぐそばで手順を 教えます 作業は 必ず先輩スタッフの指示・サポートのもとで 行います。分からないことがあればその場で 質問・確認できる安心の環境です。 理由3 扱う車両の種類が多く段階的にスキルが 身につきます 軽自動車から乗用車、トラック、 大型観光バスまで幅広い車種を 取り扱っています。点検から徐々に ステップアップしながら一生モノの技術を 学べます。 以上の3点から、車が好きで未経験の方でも 着実に知識と技術を身につけられます。 ■仕事内容 ・バスやトラック等の車両点検 ・乗用車のメンテナンス業務 ・大型バスの回送業務 ・オイル交換等の基礎作業 ・洗車や工具の準備・清掃 ■職場環境と待遇 ・基本土日休みの週休2日制 （臨時出勤の可能性あり） ・原則残業なしで定時退社 ・お誕生日プレゼント制度あり 自動車全般の整備業務全般を通じて、 プライベートと 両立しながらメリハリをつけて働ける温かい社風です。

未経験から、地域に頼られる整備士へ／働きながら一生モノの技術を身につけられます

仕事内容: 正規ダイハツショップにて、自動車の点検・整備業務を担当していただきます。 当社は、知多半島エリアで地域密着のカーライフサポートを行う自動車販売店です。ダイハツ車を中心に、新車・中古車販売から車検・点検・整備・保険まで幅広く対応し、地域のお客様の安心・安全なカーライフを支えています。 入社後は先輩整備士のサポートを受けながら、工具の名前や使い方、自動車の基本的な構造など、基礎から学んでいただきます。オイル交換、タイヤ交換など、取り組みやすい仕事から始め、習熟度に合わせて少しずつ担当できる業務を増やしていきます。 【入社後に担当する主な仕事内容】 ・オイル交換、タイヤ交換などのメンテナンス ・点検、整備作業の補助 ・納車前点検、販売車両の整備 ・法定点検、定期点検 ・車検整備 ・故障診断、一般整備 ・お客様への整備内容の説明 できる仕事から段階的に経験を積み、将来的には車検・点検・故障診断など、幅広い整備業務を担当できる整備士を目指していただきます。 当社はダイハツ車を中心に、国産車・オールメーカーの整備に対応しており、軽自動車から普通車まで幅広い車種に携われるため、働きながら自動車に関する知識と技術を身につけられる環境です。 また、整備士が快適で安全に働ける職場づくりにも力を入れています。工場内には冷暖房設備と自動開閉式シートシャッターを導入し、夏や冬でも働きやすい環境を整えています。 クルマが好きな方、手に職をつけたい方、地域のお客様から頼られる仕事がしたい方を、先輩社員が丁寧にサポートします。 未経験から、一生モノの技術を身につけ、地域の安心を支える整備士を目指しませんか。

◆県外からの応募歓迎◆月収37万円可能◆年間休日121日以上

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） ＼収入も住まいも安心の環境／ ◆月給30万円～｜月収37万以上可 ◆家賃0円・家具家電付き社宅完備 ◆土日休み＆年間休日121日 ◆大手メーカー勤務で安定感◎ ◆未経験OK！基礎から学ぶ研修あり ◆住み込み社宅は駅チカにご用意 ―――――――――――――――― ハイブリッド車に 搭載される電池の 製造工場で、製造サポート業務を お願いします。 ●組み立て 配線やパーツを コツコツ取り付けます ●加工 機械に素材をセット →ボタン操作 →製品を取り出します ●運搬 完成品や原料を 工場内で移動させます 作業の進めやすさや 向き不向きを見ながら、 無理のない範囲でお任せしていきます。 持ち上げるものは、基本は両手に収まるサイズ感。 どの作業も工程が決まっていて、 シンプルなので覚えやすいです。 入社後はいきなり現場ではなく、 まずは研修からスタート。 仕事内容も職場のことも、 基礎から丁寧に教えてもらえるので、 「製造業は初めて」という方でも 安心して始められます♪ ――――――＋・:。・☆ 月収37.9万円も可能 ――――――＋・:。・☆ 基本給30万円に加え、 夜勤・残業などの各種手当は もちろん100％別途支給。 月収37万9000円も 十分に実現可能な金額です。 ――――――＋・:。・☆ 寮費ゼロ＆家具家電付き ――――――＋・:。・☆ 通勤しやすい駅チカのアパートを、 社宅として提供。 さらに、生活に必要な 家具・家電・寝具付き！ 遠方からの応募も歓迎。 手ぶらでの入居もOKです◎ ――――――＋・:。・☆ しっかり休んで働ける ――――――＋・:。・☆ 土日休みの週休2日制に加えて、 GW・お盆・年末年始はすべて9連休以上。 年間休日121日で、無理のない 働き方が叶います。 「家族と過ごす時間を増やしたい」 「趣味も大事にしたい」 そんな方にもぴったりです。 近隣の弊社営業所にて面接OK！ オンライン面接も対応可能♪ 【西尾営業所】 西尾市丁田町落33-4 →西尾駅から車で2分 【知立営業所】 知立市谷田町北屋下97-2 →東刈谷駅から車で3分 【東海営業所】 東海市浅山2-11 →名和駅から車で5分 【名古屋本社】 地下鉄桜通線 「国際センター」駅より徒歩7分、 JR／名鉄／近鉄「名古屋」駅、 地下鉄東山線／名城線「栄」駅からも 徒歩20分ほど。 面接地はお気軽にご相談ください◎ 【無期雇用派遣とは】 当社（株式会社アクセル）と期間の定めのない雇用契約を結ぶ働き方です。 ■派遣先の就業期間が終わっても雇用は継続 派遣先が変わっても、当社との雇用契約はそのまま継続します。 「次の仕事がすぐに見つかるか不安…」という心配をすることなく、安定した環境で働き続けられます。 ■様々な現場でスキルアップが可能 大手企業から中小企業まで、多様な職場で経験を積むことができます。 固定の環境にとどまらず、幅広いスキルを身に付けたい方に最適です。

【残業月3h以内】家族手当等あり／創業70年以上の安定経営／未経験100％！原則2名1組で作業／土日祝・月曜に連休取得可

仕事内容: 愛知県内の拠点で自動車ガラスの交換・修理を 行う整備スタッフを担当します。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 拠点 ｜ 本社(熱田区)、野並店、 半田店、岡崎店 指導体制 ｜ 2名1組で作業（先輩社員が 丁寧に指導） 月平均残業｜ 3時間程度（ほぼ残業なし・定休あり） 休日 ｜ 年間休日112日（平日連休休みも相談可） 移動件数 ｜ 毎日3~5件（1台あたり約1時間） 会社設立 ｜ 創業70年以上の歴史（株式会社川口硝子店） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：8:30〜17:30勤務） 08:30　出勤。本日の作業スケジュールと 移動ルートを確認。 09:00　2名1組で車に乗り込み、依頼先へ 移動。 　　　　個人のお客様やカーディーラー各社から 依頼された現場へ。 10:00　1件目の現場にて自動車ガラスの交換作業・リペア作業。 　　　　ボディをキレイにする仕事も行います。 1台約1時間。 12:00　昼休憩。車移動の合間に昼食。 13:00　午後の移動と2〜3件の作業対応。 　　　　経験豊富な先輩と一緒なので 未経験者歓迎です。 16:30　拠点に戻り、使用した工具の整理と 簡単な翌日準備。 17:30　退勤。定時帰宅が基本で、 残業はほぼありません。 ■指導・サポート体制 ・経験は全く問わない未経験者歓迎の採用 ・大抵は2名1組で作業を 行い現場でしっかりフォロー ・慣れない作業も先輩社員が優しく丁寧に指導 ・まずはご質問や職場見学だけでもOKです ■仕事の魅力・おすすめな人 ・「車が好き」「残業のない仕事がしたい」 方にぴったり ・「ものづくりが好き」「カーケアが好き」 「DIYが好き」な方 ・家族やプライベートの時間も 充実可能な環境です ■応募方法 応募は「応募ボタン」よりご応募ください！ まずはご質問や職場見学だけでもOKです。

◆県外からの応募歓迎◆月収37万円可能◆年間休日121日以上

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：倉庫管理、自動車/輸送機器品質管理、自動車/輸送機器品質保証 ◆月収37万円以上可能！ ◆重量物の持ち運びが 少ない検査工程 ◆制服貸与・更衣室・ 社員食堂完備 ◆土日休み・年休121日 ◆オンライン面接も対応可能♪ ――――――――――＋・:。・☆ ★仕事内容の概要 完成したSUV車を出荷する前に、 仕様書のチェック項目に沿って 目視検査を行います。 車内のミラー、ボディの塗装、 タイヤのサイズなど、見る場所と 基準はあらかじめ決まっています。 項目を一つずつ見ながら進める 工場内での検査です。 ――――――――――＋・:。・☆ ★具体的には… ・ボディの塗装面に傷や仕上がり 不良がないか目視 ・車内への水漏れがないか目視や 手触りで検査 ・窓・ナビ・ワイパー・方向指示器 などの動作チェック ・ミラーの取り付けやタイヤ サイズなどを検査 実際の作業に入る前に、 まずは研修からスタート。 検査する場所や順番は 仕様書にまとまっているので、 決められたチェック項目を 一つずつ見ていけばOK。 現場には女性の先輩社員がいるので、 「工場勤務は初めてでちょっと不安…」 という方も、 分からないことを聞きながら 仕事を覚えていけますよ♪ ――――――――――＋・:。・☆ ★未経験1年目で月収37万円以上も可能 ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月給は30万円～35万円。 残業などの各種手当を加えると一年目で 月収37万8544円！ 残業代は100％支給され、 昇給は年1回、賞与は年2回あります。 毎月の給与だけでなく、昇給や賞与も しっかりありますよ。 ★土日休み！大型連休もしっかり ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 毎週土日がお休みの完全週休2日制で、 年間休日は121日。 GW・夏季・年末年始には 大型連休もあるので、 旅行や帰省などの予定も 立てやすいですよ♪ ★制服貸与＆更衣室完備！福利厚生も充実 ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「工場ってどんな服装で働くの？」 「休憩する場所はある？」 そんな部分も気になりますよね。 上着・安全靴・安全眼鏡・帽子は 会社から貸与。 更衣室も完備していて、 社員食堂や売店も利用◎ 育児支援のほか、ベビーシッターや 学童保育の補助なども用意しています♪ ※各制度には規定があります。 ★寮費無料！車・バイクでの通勤もOK ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務地は愛知県大府市長草町で、 大府駅から車で約10分。 マイカー・バイク通勤OKで、 駐車場も完備しています！ アパート寮も用意しており、 規定により寮費は無料！ 「仕事に合わせて住む場所も変えたい」 という方は、寮を利用することもできます。 ――――――――――＋・:。・☆ 【無期雇用派遣とは】 当社（株式会社アクセル）と期間の定めのない 雇用契約を結ぶ働き方です。 ■派遣先の就業期間が終わっても雇用は継続 派遣先が変わっても、当社との雇用契約は そのまま継続します。 「次の仕事がすぐに見つかるか不安…」という 心配をすることなく、 安定した環境で働き続けられます。 ■様々な現場でスキルアップが可能 大手企業から中小企業まで、 多様な職場で経験を積むことができます。 固定の環境にとどまらず、 幅広いスキルを身に付けたい方に最適です。

完全週休2日制！（水日休み）未経験大歓迎◎30代40代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（食品/飲料/たばこ）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ☆――――――――――――――――――― ＼＼ アピールポイント ／／ ●30代・40代メインで男女問わず活躍中◎ ●未経験スタートOK！ 食品以外の製造業からの転職者も多数◎ ●久しぶりのお仕事復帰も応援！ ●地元で腰を据えて働ける安定企業◎ ●水日休みの完全週休2日制！ ●格安300円の栄養満点お弁当支給あり♪ ―――――――――――――――――――☆ 【お仕事内容】 ⾖腐、厚揚げの製造業務をお願いします。 ■⼿作業と機械操作を⾏い、商品の製造 ■製造した商品の出荷準備 ■⼯場内の清掃 ■必要な資材の在庫管理 【しっかりした研修制度】 （1） まずは「お⾖腐の名前」を覚えるところからスタート！ 「⽊綿」と「絹」の違いや 商品の種類を覚えることから始めましょう。 出来上がった商品を仕分けたり 梱包したりする「出荷作業」をお任せします。 パートさんと一緒に作業を進めていきます。 （2） 工場内の清掃・洗浄を⾏います。 作業しながら使う道具の名前や場所を覚えていきます。 （3） 商品の種類を覚えたら、製造工程へ進みます！ ⼤きな⾖腐の移動や、機械のボタン操作など 簡単な作業からお任せします。 2ヶ⽉かけて、⼀通りの流れを学びます。 製造のノウハウを身につけ、 気温や湿度に合わせた微調整も少しずつ教えていきます！ 【水日休みの完全週休2日制】 平日にも1日休みがあるので、 役所などの用事を済ませることも可能！ 空いた平日に出かけることができ、 「月火出勤したら休み」で無理なく働けます◎ 「もう5連勤には戻れない…！」というスタッフがたくさん居ます(笑) 【モクモク作業…だけど1人じゃない】 製造部門は社員さん常時5名、 お手伝いのパートさんを含め10名程で一緒に作業していきます。 コツコツ・モクモク作業が多めですが、 1人全て行うということは一切ありません！ 協力しながら進めていくので、安心してくださいね。 1日スムーズに業務を進められたときの達成感あり◎ 毎日味わう達成感が好き・やりがいを感じるという方が多いです◎ 【男女問わず活躍中！】 製造部門では30代・40代の方を中心に男女問わず活躍中！ ほとんどが未経験＆中途入社です◎ 食品以外の製造業からの転職者も多数！ 定着率も安定しているので、 勤続8年や、20年の方もいらっしゃいます！ 知多市や半田市、緑区、刈谷市、知立市から通勤されています。 【⽣活に⽋かせない「食」】 1000年来、⽇本⼈に馴染まれてきた「おとうふ」。 「豆腐は苦手だけど、パイミートの⾖腐なら⾷べれたよ︕」 そんな声をもっと増やしたい！ ⽣活に⽋かせない「食」のお仕事なので 安定感も抜群です！ パイミートの美味しいお豆腐を届けてみませんか？

◆勤務初日に有給付与◆7時間35分勤務◆月残業5h

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＼360年の歴史を持つ食品メーカーで物流スタッフ／ ✨この求人のおすすめPOINT！✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 創業360年の老舗食品メーカーで働ける ✅ 未経験・第二新卒歓迎！人物重視の採用 ✅ 1日7時間35分勤務で無理なく働ける ✅ 年齢給＋評価制度で着実に収入アップ ✅ 土日祝休み！週休2日制で働きやすい ✅ 年間休日120日でプライベートも充実 ✅ 勤務初日に有給休暇を付与 ✅ 月の残業時間5時間程で働きやすい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶️盛田ってどんな会社？ ✥─────────────────✥ 創業360年以上の歴史を持つ盛田株式会社。 日本酒「ねのひ」や「マルキン醤油」をはじめ、みりん・味噌・醤油など、身近な食品を幅広く手がけています。 長い歴史の中で培ってきた伝統を大切にしながら、現在も安定した商品づくりを続けています。 「安定した会社で長く働きたい」 「食品業界で働いてみたい」 そんな方にもおすすめの環境です。 ▶️大谷工場について ✥─────────────────✥ 今回勤務いただくのは、盛田の大谷工場にある物流課です。 製造された商品や原料・資材の入出庫、在庫管理、出荷準備などを担当し、工場のものづくりを物流面から支えています。 倉庫作業だけでなく、システムへの入力や伝票発行などの事務作業もあり、チームで協力しながら業務を進めています。 ▶️募集背景について ✥─────────────────✥ 物流業務を担当していた社員の退職に伴い、新たなメンバーを募集します。 入社後は、先輩社員が業務の流れを丁寧にお伝えします。 物流・倉庫業務の経験を活かしたい方はもちろん、経験の浅い方も安心してスタートできます。 フォークリフト免許をお持ちの方は、資格を活かしてご活躍いただけます。 ⭐仕事内容について ✥─────────────────✥ まずは倉庫内での入出庫や在庫管理など、物流業務を中心に担当します。 業務に慣れてきたら、基幹システムへの入力や伝票・送り状の発行など、事務業務も少しずつお任せします。 将来的には事務業務を中心に担当していただく予定ですが、状況に応じて倉庫内での作業をお願いする場合もあります。 【具体的には】 ✅ 製品・資材の入庫、出庫作業 ✅ 製品・資材の移動、仕分け ✅ フォークリフトを使った荷役作業 ✅ 入出庫時の検品作業 ✅ パレットの管理 ✅ 倉庫内の在庫管理 ✅ 基幹システムへのデータ入力 ✅ 伝票・送り状・荷札などの発行 ✅ その他、物流業務に付随する作業 入社後は倉庫作業からスタートし、業務の流れを覚えていただきます。 その後、事務業務にも担当の幅を広げながら、物流課の業務を支えていただきます。 物流・倉庫業務の経験がある方はもちろん、未経験の方も先輩社員が丁寧にサポートします。 ◇◆ 他職種も同時募集中！ ◆◇ ・製造職（調味料製造）： https://arwrk.net/recruit/mzzcq3j54h4aaah/12402299/ ・製造職（日本酒製造）： https://arwrk.net/recruit/mzzcq3j54h4aaah/13118848/ ・設備メンテナンス： https://arwrk.net/recruit/mzzcq3j54h4aaah/13159709/

常滑市で活躍！大手グループで転勤無◎年休120日＆土日祝休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、土木施工管理、職人/現場作業員 ●――――――――――――――――――― 【正社員募集】街づくり・工場を守る 施工管理候補生の募集です。 現場作業を直接行うわけではなく、 工事の段取り役へと成長！！ 未経験からチャレンジ応援！！ ―――――――――――――――――――● ＜＜ 注目ポイント ＞＞ ✅ナカミライズグループで安定！ 知多半島で建設業を軸に 不動産・介護・保育園運営・ ホテル・飲食等の多角的な事業を 展開。盤石な経営基盤があります。 ✅常滑市で活躍！転勤なし！ インフラ整備に関わり 常滑市に貢献する仕事です。 地元で長く働きたい方に◎ ✅資格取得支援制度あり！ 普通自動車免許（AT限定可） があれば、MT免許へ限定解除から 小型特殊自動車免許、 土木施工管理技士まで 幅広く会社負担でバックアップ！ ✅100万円支給！？ 様々な福利厚生が好評です！ 自社グループで住宅を新築した場合 お祝い金として100万円支給！ その他、禁煙手当は「宣言」で6万円/年 熱中症対策手当などちょっとした 嬉しい福利厚生あり！ ✅選べるお休み！柔軟な働き方！ ・土日休み ・火水休み ・水木休み 等 担当する案件によって、柔軟に お休みを選ぶことができます。 年間休日120日以上の週休2日制！ 長期連休は年3回あり ＊ ＊ ＊ 「株式会社サイダ」は常滑市で 創業して65年余り 主に総合建設業（公共・民間工事）と 土木建築材料の販売を行っています。 LIXIL（リクシル）榎戸工場の目の前、 榎戸駅から徒歩1分先に本社があり、 LIXILの特約店でもあります。 工場内のバリアフリー化や エアコン効率を高める為の ビニールカーテン設置などの 改修・メンテナンス工事も 重要な業務の一つ。 工場の安全を守ったり、 働く人の効率を支える重要な仕事です。 まずは規模の小さくて簡単な 現場作業の経験を積み、 工事内容を学んだり、 工事の写真撮影や、現場の清掃、 片付けなどの補助業務から スタートしていきます。 ゆくゆくお任せする 施工管理業務になると、 職人さんの手配や 工程作成・管理を担います。 「どんな順番で工事を進めるか」 を計画し、職人さんたちに 「次、ここをお願いします！」と 指示を出しながら、 工事がスケジュール通り、 安全に進むように進行します。 それはまさに“現場の社長” といった感じなので、 責任感は伴いますが、 自分で何でも決められて、 その通りに進める 大きなやりがいも感じられます。 ＊ ＊ ＊ ◆ 業務内容 ◆ 大手工場による民間工事、 もしくは常滑市の公共工事の 施工管理業務。 ※入社後の経験を経て、 自身の希望や適性、 希望する働き方(休日)に応じて 公共・民間のどちらかを メインに担当することも可能です。 サイダの仕事の面白さは 「たくさんの舞台」があること。 大小幅広い工事を行っているので 飽きることがありません。 大きく分けると2つの工事があります。 １：「街」を守る工事（公共） 道路をきれいに舗装したり、 道路の下を走っている 大型の水道管を新品と交換します。 その他、保育園・小学校の修繕、 駅の歩道の屋根取付け、 公園遊具の新設などを管理します。 地域の暮らしを支える仕事です。 ２：「工場」を安全にする工事 大手工場の中で、働く人が ケガをしないため、もしくは 快適に過ごせる空間にするために メンテナンス工事を管理します。 ＜ 入社後の流れ ＞ まずは先輩スタッフに同行し、 現場の空気感や仕事の流れを 覚えることから始めます。 焦る必要はありません。 未経験から始めて約3年かけて ある程度の基礎が 身に付くようにしていきます。

【未経験OK】年休120日｜月給30万円スタート／賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー、職人/現場作業員 2027年4月に稼働開始予定の 新工場の立ち上げメンバー募集★ -この求人のポイント- ✅年間休日120日♪プライベートと両立◎ ✅未経験から月給30万円スタート！ ✅工場内での日勤勤務で安定・安心！ - 1979年創業のメークス株式会社は 住宅向けのユニット式基礎鉄筋メーカーです。 大手ハウスメーカーや全国各社様から 依頼を受けており、業績も毎年右肩上がり◎ 来年4月には愛知で新工場のOPENも決定！ 来期130億円の売上達成を目標に掲げ、 今後の需要を見据えた増員募集です。 ⭐️主な仕事内容⭐️ 住宅を作る際のの基礎に使われる 鉄筋の製造をお任せします。 「製造」と聞くと、少し難しそう…と 感じるかもしれませんが、 鉄筋を「切断」「溶接」「加工」「組み立てる」 といった機械を操作して行う作業が中心です。 力仕事はほとんどなく、 未経験の方でもすぐに覚えられる業務ばかり！ 扱う鉄筋は約7mありますが、作業は基本的に機械で行うため、身体への負担も少なめです。 ※大半の作業は2名1組で進めるので、 分からないことはすぐに相談できます。 ※夏場の熱中症対策として、 ・自動販売機の飲み物（1日3本）支給 ・塩分タブレットの支給 ・空調服の貸与 なども行っております。 ＜1日のスケジュール＞ 8：30 出社、朝礼・清掃業務からスタート 9：00 仕入品の荷受け、原材料の搬入 10：00 翌日出荷分の鉄筋製造 12：00 お昼休憩 13：00 翌々日の出荷準備 17：45 退社 気温が高い時期は、1時間に1回を目安に休憩を取り、無理なく働けるようにしています。 ⭐️組織構成⭐️ 北陸工場には、8名の製造スタッフが在籍。 20代〜30代のメンバーが最も多いですが、 10代〜50代まで幅広い世代が活躍中！ 挨拶やチームワークを大切にしている とても温かい社風・組織なので、 すぐに馴染んでいただけるかと思います。 ⭐️入社後イメージ⭐️ ◎研修 まずは約2週間の研修を実施。 製品仕様や鉄筋の基礎を学んでいただきます。 ↓ ◎OJT その後はOJTで「切断」「溶接加工」「組立」の いずれかからスタート！ 経験者の方は資格や実務経験も考慮して スキルに合った業務からお任せします。 近くには必ず先輩社員がいるため、 未経験の方やブランクがある方も安心！ ＼＼従業員が当社を選んだ理由／／ ✅ワークライフバランスが整う 年間休日120日。 基本日曜日と、平日もう1日がお休みですが 希望休も取得できるので、 家族との時間・プライベートな時間を 大切にしていただけます✨ ✅充実の福利厚生 ・上限月2万円の住宅手当（規定有） ・単身寮あり ・育休や介護休暇も利用可能 ・自社温泉きぬの湯 社員割引あり ・人間ドック会社全額負担（規定有） ✅頑張りは昇給・賞与にしっかり反映 年功序列や入社年数ではなく、 あなたのスキルや日々の頑張りを 決まった評価項目に沿って決定！ また、自分が製造に携わった鉄筋が、 住まいの「基礎」として残り続けるため、 確かな手応えと誇りを持って働けます♪ 全国へ拠点拡大中の当社で あなたも一緒に働いてみませんか？ ★HPも是非ご確認ください★ https://www.i-makes.com/

年間休日123日以上！土日休み可！力作業ほぼなし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製品開発評価/実験/テスト（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー ー■□ 力仕事ほぼナシ！ ボタン操作＆チェック作業中心。 自動車部品のもとになる鉄の材料を検査・加工するお仕事です。 □■ー ✅お休みしっかり ・年間休日123日 ・上記に加え、有給平均取得15.8日！ ・平日休みも、土日休みもあり ・4勤2休サイクル。計算上、月の3分の1がお休み ー ◆月給35万円以上可 ◆創業70年以上の安定企業 ◆愛知製鋼構内勤務 ◆未経験者さん歓迎 前職が営業、運搬業、飲食業、自衛隊という方も多数活躍中。 研修期間は、3週間ほどかけて各班をまわりながら設備にも触れていくため、焦らずじっくり覚えていけます。 ー 【こんな流れで作業をします】 1）自動ラインで鋼材が流れてくる ↓ 2）検査用の機械でキズがないか確認 （肉眼では見えないものが浮かび上がってくるので面白い！） ↓ 3）キズがあれば、そこにチョークで印をつける ↓ 4）削り機を操作してキズを除去 ↓ 5）自動ラインで次工程へ搬送し、完了！ 自分の手でキズを見つけて、削って直すという一連の作業を行います。 綺麗に仕上げていく実感を感じられることが、この仕事ならではのおもしろさです。 ※文字だけではイメージしにくいと思いますので、工場見学もお気軽にどうぞ！

【創業100年の安定基盤】未経験OK／土日祝休み・未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ＼2人1組で安心！窓から暮らしを支える仕事／ 新築住宅やマンションに使われる 「窓枠（サッシ）」の組み立てと、 現場での取り付けをお任せします。 【具体的には】 組み立て： 工場内でネジ締めなどの簡単な作業。 1つ10分〜20分程度で完成！ 配送・運び出し： 完成したサッシを現場へ配送。 サッシの重量は20Kg程度、2名体制で 協力して運びます。 取り付け： 現場でサッシを設置。 パチッとはまった時の達成感は格別です！ 【入社後の流れ】 まずは動画マニュアルで基礎を学び、 現場では先輩との「2人1組」で動きます。 「見て覚える」ではなく、 一つずつ丁寧に教える文化です。 サッシの組み立ては 工場内での軽作業が中心！ 現場での荷上げ・取付作業も 基本的に2人1組で行うため、 過度な力仕事の心配はありません。 女性スタッフも活躍しており、 性別・体力に自信がない方も 安心してスタートできます。 ／／／☆この求人の魅力POINT☆／／／ 【未経験OK！安心の研修制度】 専門知識は一切不問！ 動画マニュアル、ステップ別研修を用意。 入社後は先輩との 2人1組での作業が基本なので、 イチから安心して学べます！ 【創業100年超の安定企業】 景気に左右されにくい 3本の事業柱で安定基盤！ 愛知県内の現場が中心で 仕事量も安定しています。 【休暇充実】 GW、夏季休暇、年末年始休暇など、 休みはきちんと確保♪ 【福利厚生が充実】 賞与年2回！ （昨年度実績3.4～4.0ヶ月） さらに住宅手当、こども手当など充実。 ★スキルアップも応援！ MT免許への切り替え時や、 フォークリフト免許の取得費用は 会社が補助します！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＼創業100年以上の成長企業で働こう！／ 当社は、新築の一般住宅や マンションで使われる窓や シャッター等のサッシ(窓の枠組み)を 製造している会社です。

◆勤務初日に有給付与◆転勤なし◆７時間35分勤務◆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ＼ この求人のおすすめPOINT！✨ ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 360年以上続く老舗企業で酒造り ✅ 未経験から伝統のものづくりに挑戦 ✅ 年間休日120日・初日から有給付与 ✅ 転勤なし。小鈴谷で長く働ける ✅ 実働7時間35分・無理なく働ける ✅ 社宅・引越し補助で移住もサポート ✅ 「ねのひ」の酒造りを支える仕事 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⏩盛田ってどんな会社？ ✥─────────────────✥ 創業360年以上の歴史を持つ、老舗食品メーカーです。 盛田株式会社は、1665年創業の歴史を持つ食品メーカーです。 「ねのひ」の清酒や「マルキン」ブランドの醤油・味噌をはじめ、発酵食品や調味料など、日本の食文化を支える商品を製造しています。 ⏩小鈴谷工場について ✥─────────────────✥ 今回働いていただく小鈴谷工場は、盛田発祥の地。 味噌・醤油・調味料などの製造を行う、盛田のものづくりを支える工場です。 味噌づくりでは、現在も木桶（きおけ）を使った仕込みを行うなど、昔から受け継がれてきた製法も大切にしています。 伝統を守りながらも、日々の製造はチームで協力して進めています。 ⏩募集背景について ✥─────────────────✥ 清酒の製造体制を強化するため、新しい仲間を募集します。 経験や資格は問いません。 日本酒やものづくりに興味があり、長く働きたい方を歓迎します。 ⏩仕事内容 ✥─────────────────✥ 「ねのひ」の清酒製造に関わる、仕込み工程を中心とした仕事です。 「製造」と聞くと難しく感じるかもしれませんが、 決められた手順に沿って、一つずつ作業を進めていくことが基本です。 まずは簡単な作業からスタート。 仕事の流れを覚えながら、少しずつできることを増やしていきます。 具体的には、 ✅ 原料処理（洗米・浸漬・蒸米など） ✅ 製麹作業（麹づくり・温度管理） ✅ 仕込み作業（もろみ・発酵の管理） ✅ 圧搾作業（お酒を搾る工程） ✅ 製造設備の操作・洗浄 ✅ 仕込み準備・製造場の清掃 ✅ その他、清酒製造に関わる業務 などをお任せします。 入社後は先輩社員が一つずつ仕事をお教えしますので、未経験の方も安心してスタートできます。 原料が変化し、一つのお酒になっていく過程を間近で見られるのも、この仕事の魅力です。 ◇◆ 他職種も同時募集中！ ◆◇ ・製造職（調味料製造）：https://arwrk.net/recruit/mzzcq3j54h4aaah/12402299/ ・設備メンテナンス：https://arwrk.net/recruit/mzzcq3j54h4aaah/13159709/ ・倉庫スタッフ：https://arwrk.net/recruit/mzzcq3j54h4aaah/13222940/

年休121日◎未経験からスキルが身につく！定着率90％以上♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、自動車/輸送機器品質管理、その他事務 ＼定着率90％！働きやすい理由は？／ ＊嬉しい土日休みで年間休日121日！ ＊年3回9～10日の大型連休あり！ ＊引っ越し費用補助ありでお財布にも優しい◎ ＊育休産休の取得実績あり！ 大手自動車メーカーのモノづくりに携わっている当社。 あなたには、社内の設計アシスタント業務をお願します。 ＜具体的には…＞ ＊図面の修正 ＊設計に関わる書類作成・整理など いきなりお任せすることはありません！ 専用ソフトの使い方など、 スキルゼロでも始められるように しっかりとした教育体制が整っています。 一人ひとりのペースや理解度に合わせて 教えていくので安心してください◎ ＜業績好調につき採用を強化中！＞ 同じタイミングでスタートする仲間が増えており、 相談もしやすい環境です。 未経験同士で支え合いながら成長していけます。 直近（2025年10～11月）には、 20〜30代の7名が新しく仲間入り。 前職はファーストフード店、医療事務、介護福祉、 アパレル、テーマパークスタッフなどさまざま。 経験者は1名で、ほとんどが未経験からのスタートでした。 「正社員として安定したい」「土日休みで生活リズムを整えたい」 「自動車が好き」「設計に興味がある」 ──そんな理由で入社される方が増えています！ ＜自分の"得意"を見つけられる＞ ゆくゆくは200以上のプロジェクトから 自分に合った分野にチャレンジしていただくことも可能！ 設計やプログラミングなど いろんな分野を広く学びながら 興味のあること、やってみたいことを サポートしていきます！ 「何が向いているかわからない…」 という方も安心！ 初めから一つの分野に絞らず、 いろんな分野を体験することで 「自分に向いていること」がわかってきます。 あなたが目指すキャリアを応援します！ ※配属先は希望を考慮の上決定します。 自社内（豊田市）もしくは 愛知県内・静岡県内の各プロジェクト先となります。 ＊引っ越し費用は全額補助！ 住宅手当あり！ ＊スキルが身につけばプロジェクトによっては リモートワークも可能！ 【各エリアのプロジェクト先】 ▼愛知県（三河エリア） 豊田市、刈谷市、安城市、半田市、碧南市、 岡崎市、豊川市、知多市、大府市、知立市、犬山市 ▼静岡県 裾野市 ＜入社後の流れ＞ ＊入社オリエンテーション 勤務ルールや業務内容の説明を受けます。 担当する仕事内容については 面接でもお伝えしますが、 ここでおさらいしていきます。 ＊導入教育 工業や製造業の基礎を学んでいきます。 設計ソフト（CAD）の使い方など、 実務に近い実習を2ヶ月程受けていただきます。 習熟度によっては早めに実務に移ることも可能です。 じっくり学んでいきたいという方には より時間をかけて学んでいくこともOK！ もちろん教育期間中も給料は全額お支払いします。 ＜先輩社員インタビュー＞ ＊中途入社2年目Mさん（前職：一般事務） 入社後にしっかりとした教育があるので ゼロから業務に必要な知識が学べるのが魅力です！ 案件の決定も、自分の希望を尊重してくれるので安心できます！ 休みも多く、有休も取りやすいので連休を取って海外旅行に行く人もいますよ♪ ＊中途入社4年目Fさん（前職：製造） メーカーと一緒の仕事ができる点が決め手で入社しました。 幅広いプロジェクトの中からチャレンジしたい分野を選べるのも魅力です。 会社と共に成長したい人にはピッタリの環境だと思います！ 年間休日126日とプライベートも充実できて働きやすいです。 産後パパ育休を取得した先輩もいて、 ワークライフバランスもバッチリだと思います！

未経験歓迎／残業少／賞与4.6ヶ月分／健康経営優良法人認定

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） 「クルマを触るのが好き」 「機械の仕組みに興味がある」 ――そんな想いがあれば、実務経験や専門資格がなくても大歓迎です！ 【主な業務内容】 ■点検・整備 ┗車検、法定点検、オイル・タイヤ等パーツ交換 ■機器取付 ┗ドライブレコーダーや各種オプションのセットアップ ■板金・塗装 ┗事故修理、キズ補修、各種パーツの塗装・取付 ■整備、修理内容の確認 ■店舗サービス部門のサポート など お客様が愛車に長く安心して乗り続けられるよう、万全のサポートを行っていきましょう。 ＼✅未経験・無資格からプロへ／ 自社研修施設での基礎研修や資格取得支援制度を完備。 工具の使い方や整備の基礎からスタートし、 段階的に専門技術を学んでいきましょう。 ＞＞◆マツダグループならではの技術力 最新のマツダ車の構造や、先進技術に深く触れられるのも大きな魅力。 整備だけでなく板金・塗装にも携われるため、 エンジニアとして幅広い技術・知識を身につけられます。 手厚い研修と先輩社員のサポートのもと、 メーカー直営ディーラーのMAZDAの整備士として 着実に専門性を高めていける環境です。 ＼✅ありたい姿プロジェクト／ 自分たち発で、自分たちの会社の事を考える社員全員で“こういう会社にしたい”と成長意識を持ち 東海マツダとしての根幹をつくる有志で集まったプロジェクト 「こうすればもっと働きやすくなる！」 という現場ならではのアイデアをどんどん発信・反映OK！ 新人・ベテラン関係なく声を上げられる風土なので、 みんなで理想の職場をつくっていけるやりがいがあります！ ＼✅健康経営優良法人2026／ ★有給取得推進（平均12.9日） ★残業平均14.1h／月（2025年度） ★賞与4.6ヶ月分（2025年度実績） ★こども手当あり ★その他、福利厚生充実 など ワークライフバランスを大切にできるため 平均勤続年数18.9年という高い定着率を実現。 マツダグループの安定基盤のもと、安心して働き続けられます。

20代活躍中！未経験OK！未経験からプロへ成長できる職場！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、その他販売/フロアスタッフ ✨業績好調で無借金経営の安定企業の正社員 ✨業績好調により、なんと6年連続で決算賞与支給！ ✨1年目から月収26万円以上可能 ✨住宅手当はなんと、 一人暮らしでも実家でも一律2万円支給！ ☆――――――――――――――――☆ 今、注目を集めるリユース市場！ 車の知識がゼロでもOK！ 最初は簡単な作業からスタートです♪ ☆――――――――――――――――☆ 【具体的には…】 ■接客 └カー＆バイク用品の販売・接客 ■商品陳列 └洗車用品からタイヤまで、幅広いカー＆バイク用品の店頭陳列 ■商品査定 └専用システムを使ったカー＆バイク用品の査定・買取 ■ピット作業 └タイヤ、マフラー、ナビゲーション等の取付作業（希望者のみ） …などをお願いします。 ＼＼ここがポイント☆／／ ✅売り込まなくていい接客 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐日々の接客では、商品棚をご案内したり 「この車に合うタイヤは？」などの ご質問に、ピッタリな商品をご提案。 常連さんとは商品の話はもちろん、 趣味の話や休日の話で盛り上がったり…。 ⭐必要なのはトークスキルや 売り込みではなく、 お客様と楽しく話すこと。 個人ノルマはありません！ ✅実感できるキャリアパス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐売場のレイアウトや企画を 自分たちで考えることができるため、 各店舗でお客様の層や売れ筋をみながら 商品陳列を工夫したり… クリエイティブな発想を活かして お客様に喜んでもらえるお店作りを みんなで目指します。 ⭐また、買取業務や接客スキルも 身につけることができて、 キャリアアップに繋がります。 成長できるチャンスが随所にある環境で その先のキャリアを思い描くことができる やりがいのあるお仕事です！ ⭐もちろん売上は社員に還元。 ボーナスや手当も充実していますし、 決算賞与は6年連続で支給予定。 店舗実績でのインセンティブで 収入アップが可能です。 ☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆ ㈱アタックスについて ☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆ ✅カー用品リユースがアツい理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 世界的なインフレや物価高の影響もあり、 今、リユースという選択が注目されています。 新品のカー用品は高価なことが多いため、 なかなか手を出しにくいもの。そこで、 高品質で耐久性があれば中古品でも十分に 使用できる！という方々が増えています。 また環境保護の観点からもリユースが 推奨されるという背景も。 今後も伸びしろが期待される分野です。 ✅業績アップし続けている会社です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1935年に町の自転車屋さんから始まった アタックス。今ではアップガレージをはじめ 愛知一円に多数の店舗を展開しています。 年々業績を伸ばし、しっかりと売上、 利益を確保。61年間、黒字決算を続けています。 ✅風通しのよい職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「社員ファースト」を経営の軸にする 気さくで頼もしい社長と 明るく楽しいスタッフたちが 新しい仲間を待っています！ 毎年新卒採用も行なっているフレッシュな現場で 定着率が良いのも特徴。 カラっとした雰囲気の風通しの良い職場です。

有給消化率9割×残業ナシ×未経験歓迎×時間外は1分単位で支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他インフラ専門職設置/保守、安全管理/環境保全、プラント設備メンテナンス ＜具体的には＞ ＊施設運転管理 →モニターを見ながら機械が正常に動いているかの関しや操作。 ＊計器の点検 →巡回しながら計器の数値確認や簡単なメンテナンス ＊クレーン操作 →「ピット」と呼ばれるごみをためておく場所の攪拌作業(均一になるように混ぜることで機械の故障を防ぎ、機械の作業効率をUPします！) 街で集められた「ごみ(可燃・不燃)」「資源物」「粗大ごみ」等を、処理したりリサイクルできるように分別していくお仕事。ごみ回収業務はありません！8割が屋内業務、夏や冬も空調完備の環境で働けます。暮らしを支える事はもちろん、環境保護の観点からも注目度・重要度の高い仕事です。 ＜POINT＞ ＊残業ナシ！有給休暇の消化率が高い！ ＊資格取得支援が充実。キャリアアップを会社が支援！ ＊賞与年2回は創業以来、欠かさず支給しています ＊学歴・経験・資格・免許不問で始められる！ ＊座学・OJTの研修が充実。未経験でも安心！ ＊需要は右肩あがり！景気に左右されず安定した業界です ＜当社について＞ 2025/4/1、より強い組織体制を築く為に、川重環境エンジニアリング(株)と(株)シンキが統合し生まれた当社！互いに『川崎重工グループ』で両社の強みを活かしながら、これまで以上に多様なサービスを提供できるようになりました。また技術力やノウハウの共有を通じ、日本のエネルギーを支えるインフラ事業として持続可能な発展を目指していきます。

月給32万スタート／未経験から正社員へ！手に職つけて安定勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他電気/通信インフラ専門職、設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員 ＼未経験から、リフォームの仕事に挑戦！／ 一般家庭を中心に、電気・水回り・住宅設備などのリフォーム工事を行う仕事です。 最初は先輩のアシスタントからスタート！ 道具を運ぶ・片付けるなど、簡単な作業から少しずつ覚えていけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨この仕事のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験でも月給32万円～ ✅夜勤なし・原則18時退社 ✅現場は名古屋市内中心／直行直帰OK ✅資格取得費用は会社負担 【具体的な仕事内容】 ・エアコンの設置 ・お風呂、トイレ、洗面台などの水回り工事 ・床暖房の設置 ・エコキュートの設置 ・EV充電スタンドの設置 ・テレビアンテナ工事 など 電気工事だけでなく、水回りや住宅設備などリフォーム全般に携われるため、働きながら幅広い技術を身につけられます。 【未経験でも安心◎】 入社後1～2ヶ月は先輩と一緒に現場へ。 まずは作業の準備や片付けなどから始め、先輩の作業を見ながら仕事の流れを覚えていきます。 先輩も未経験スタートが多く、基礎から丁寧に教えます。 【現場について】 ・名古屋市内中心／1日4～5件程度 ・1件あたり1～2時間程度 ・夜勤、宿泊出張なし ・大手家電量販店との直接取引あり 仕事に慣れてきたら、第二種電気工事士などの資格取得にも挑戦可能。費用は会社が負担します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨遠方からのご応募も歓迎！ 引越しサポート制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 県外など遠方にお住まいの方も大歓迎です。 入社にあたって引越しが必要な方には 【会社にて最大10万円まで引越し費用負担！】 新しい環境でのスタートをしっかりサポートします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅社員インタビュー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆電気工事士・海老原（38歳、入社16年、写真2枚目の左端） 最初は「家が近かったから」という理由で入社しましたが、 気づけばこの仕事が自分に合っていて長く続けられています。 先輩に丁寧に教えてもらいながら資格を取り、収入も安定。 頑張りがしっかり評価される職場です。 休みの希望も通りやすく、仲間とも楽しく過ごせる―― 大人になってから“もう一度青春できる”ような温かい環境です。 経験がなくても、ここで“手に職”をつけて安定した未来をつくれます。 少しでも気になった方は、ぜひお気軽にご応募ください！ 【電話応募・問い合わせ歓迎】 052-627-2323 平日9～18時／野村まで ※営業電話はご遠慮ください

残業・転勤ナシ×資格取得支援あり×川崎重工業のグループ会社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他インフラ専門職設置/保守、安全管理/環境保全、プラント設備メンテナンス 環境プラントの運転管理やメンテナンス業務をお任せします！ ＜具体的には＞ ＊制御室での運転監視 ＊現場における日常点検・清掃 ＊異常があった際のメンテナンス ＊オペレーション全般・報告業務 ＊炉内の清掃 等 ＜環境プラントとは＞ シンプルに都市ごみを焼却するプラントから、ごみを燃焼させた熱を利用してボイラーを稼働させ、その蒸気で発電を行ったり、水を温めて地域の温水プールとしてエネルギーを再利用するプラントまで、様々あります。当社ではその施設の運転・保守・維持管理を行います。安全で安心な業務を行う為に、チームで動くので未経験の方も安心！また仕事で必要な資格は会社支援で取得できます！業務を行う上での各種マニュアルをもとに人材育成を行っています。 ＼未経験でも安心の理由／ 各事業所で働く仲間の9割は中途入社。また異業種・異職種からの転職が8割を超えています。実際、当社で活躍している先輩達のキャリアも様々です。そんな環境もあり、研修・教育はOJT含め丁寧に行っています。また資格取得支援も全面支援。もちろん資格・経験がなくても始められますが、将来的には事業所の責任者や、電気・機械の技術者etc.資格取得を通してあなた自身のキャリアアップも叶えられる職場です。 (取得資格の一例) 公害防止管理者 衛生管理者 電気工事士(第1種・第2種) 電気主任技術者 フォークリフト免許 クレーン運転士免許 ボイラー技士 危険物取扱者 等 ＼未経験から社会・街・未来を支えるお仕事／ 東証プライム 川崎重工業株式会社の100％子会社です。「ごみ処理・資源リサイクル・電力の安定供給」をキーワードに環境施設の維持管理業務を手掛けています。SDGsや再生エネルギー、省エネが注目される昨今、当社が手掛ける事業への需要も高まっています。 全国の事業所にはUIターンがきっかけの仲間も、地元で安定した生活を目指す仲間も活躍しています！仕事は8割が屋内業務、決して派手な仕事ではないですが、街に、地域に、社会に貢献できる仕事です。『高い技術』と『迅速で丁寧な仕事ぶり』が評価され、取引先も年々拡大しています！当社の社員はほぼ残業なし。福利厚生の充実はもとより、生産性を高めることで社員のライフスタイル・健康を守ることも大切にしてきました。

未経験から3年目年収600万円/年間休日120日【017】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- 未経験でも入社3年で年収600万を"着実に"目指す！ 「好き」を仕事にするなら、とことん夢中になれる場所がいい。 未経験から始める、車のプロフェッショナルへの道。 -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- ⭐.｡｡. スリーエスA&Cの求人の特徴 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】 安定性と将来性 ・設立44年：1980年設立の老舗企業。 ・資本金 3,000万円：強固な経営基盤。 【2】圧倒的な 働きやすさと休日 ・年間休日120日以上：業界高水準の休日数 ・長期連休 7～10日：GW、夏季、年末年始にしっかり休めます。 ・完全週休2日制：日曜固定＋他1日（土曜祝日休みも可/原則転勤なし） 【3】 給与と待遇 ・3年目で年収600万円：賞与年2回/昇給年1回。 ・スタート月給 22万円～40万円：経験・スキルを考慮。 ・残業代全額支給：月20時間前後が平均残業時間となります。 【4】 仕事環境と採用 ・未経験スタート 90%：異業種からの転職者が大半です。 ・チーム体制 2～3名：1台あたり約1時間で仕上げます。 ・面接回数 1回 ⭐.｡｡. 仕事内容 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【指示書通りに進めるシンプル業務／車の「美容師」のような仕事】 納品前の中古車や新車に対し、洗車、コーティング、オプションパーツ（ナビ・ドラレコ等）の取り付けを行います。 ・新車向け： 指示書に沿ってパーツを取り付け、専用溶剤でコーティング。 新車の洗浄後に専用の溶剤を塗って拭き上げることで、傷や汚れを防ぎ、耐久性のある車に仕上げます。 ・中古車向け：ボディ磨き、車内清掃で新品同様にリフレッシュ ※1台あたり約1時間を目安に、2〜3名のチームで作業します。 ※整備士のような複雑なエンジン分解などはありません。 ⭐.｡｡. ある1日の流れ｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・09：30～出社、朝礼 ・09：35～作業開始（洗車/拭きあげ/仕上げ、など） ・12：00～ランチタイム ・13：00～作業再開 ・15：00～15分小休憩 ・15：15～ 作業再開 ・ ・18：30～業務終了 ※拠点によって勤務開始・終了の時間が異なります。 ⭐.｡｡. なぜ未経験からでも1人前になれるのか｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】1,500台の経験値！ 圧倒的な場数が成長を加速させる 1人あたりの年間施工台数は約500台〜700台。 3年間で約1,500台〜2,000台もの車に触れる計算になります。 ・チーム体制: 2〜3名のチーム制。常に先輩が隣にいるため、分からないことは「その場、その1分」で解決。 ・1台1時間の集中: 1台あたり約1時間という適度な緊張感の中で、効率的な体の使い方、道具の扱いを反復練習できます。 【2】"70%"のマニュアル化とDX 「どうすればいい？」と迷う時間は、一切ありません。 当社の作業は約70％がデジタルマニュアル化されていますので、「余計な判断」から解放され、作業への「没頭」へと導きます。 ・「どこへ行くか」で迷わない： 勤務地は固定。現場が変わるストレスはありません。 ・「どうやるか」で迷わない： 熟練の技もすべて言語化・数値化されています。 ・「誰に聞くか」で迷わない： 2〜3名の固定チーム。迷ったら隣の先輩に聞くだけ。 【3】"100%"スキル連動型の昇給制度 「頑張り」ではなく「できること」を評価する明確なランク表があります。 ・1年目：基礎（年収350万〜） 洗車・コーティング補助 ・2年目：応用（年収480万〜） 電装品（ナビ等）の取付完結 ・3年目：プロ（年収600万〜） チームリーダーとして品質管理 ⭐.｡｡. 職場環境.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・移動”や”事務作業”に追われる日々仕事はもう終わり： 現場からの声を元にしたマニュアル完備。DXを推進し可能な限り事務作業を排除しているため、自身の作業に専念できます！ 気難しい職人も不在。 自身の仕事に集中し、定時で帰る。そんな働き方がここにあります。(繁忙期は残業があり月20~30時間前後) ・プライベートへの干渉ほぼゼロ： 仕事が終われば、サッと帰る。これが当社の基本です。 無理な飲み会や、休日を潰してのイベントはありません。 ⭐.｡｡. よくあるご質問.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●Q：本当に自分の仕事に専念できるの？ ●A：専念できます！現場の声が「即、会社を動かす」フランクな社風が関係しております。 スリーエスA&Cは、「現場が主役」というカルチャーが浸透しています。 ・現場発の改善が「マニュアル」になる 「この工程、こうした方が早く終わる」「この道具の方が綺麗になる」といった現場の気づきを、社内SNSや定期面談で即座に共有。良いアイデアは即、全社マニュアルに採用されます。 ・ 役職名ではなく「〇〇さん」と呼び合う文化。本社の役員も定期的に現場へ足を運び、現場スタッフと直接ランチをしながら「今困っていること」を吸い上げる機会を設けています。 ●Q：実際に年間休日120日は本当に休めますか？ ●A：もちろん、嘘偽りなく休めます。 ただ勘違いただきたくないのは、休みが多いのは”楽”をさせるためではありません！ プロとして最高のパフォーマンスを出し続けてもらうための、当社の戦略的投資です。 ・「集中力」が品質に直結するからこそ"車の美容師"として、1ミリの妥協もない仕上がりを提 供するには、心身のゆとりが不可欠。 疲弊した状態では「良い仕事」はできないと考えています。 ・「3年でプロ」を育てるための長期視点 技術習得には3年かかります。 途中で燃え尽きることなく、楽しみながらステップアップしてほしい。 だからこそ、「しっかり稼いで、しっかり休む」というサイクルを会社が保証しています。 家族や趣味を大切にしてほしいから代表自身が「仕事だけの人生はもったいない」という考え。 GWや年末年始の10連休は、家族旅行や趣味に没頭し、人間としての幅を広げてほしいという願いが込められています。

✨未経験OK！力仕事ほぼナシ✨年間休日123日＆有給取得率◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製品開発評価/実験/テスト（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー 「工場勤務は初めてだけど、 休みも収入も妥協したくない」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ ボタン操作＆チェック作業が中心 ⭐ 未経験OK！力仕事ほぼナシ ⭐ 年間休日123日＋有給平均15.8日 ⭐ 月収35万円も可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━ お任せするのは、自動車部品のもとになる 鉄の材料をチェックして、キズを取り除く仕事。 作業はとってもシンプルです！ 【1】機械を使ってキズをチェック ▼ 【2】見つけたキズにチョークで印をつける ▼ 【3】機械を操作してキズを削る 基本はこの繰り返し。 重量物を運ぶような力仕事はほとんどありません。 入社後は先輩が隣について、 キズの見方や機械の使い方から教えます。 製造業が初めての方も、 2～3ヶ月ほどかけて覚えていけばOKです◎ ―――――――――――――――― ■ 休みもしっかり。年間休日123日 ―――――――――――――――― 勤務は「4日働いて、2日休む」の繰り返し。 年間休日は123日あり、 さらに有給休暇も取得しやすい職場です。 ★有給平均取得日数 15.8日 ★夏季・年末年始の長期休暇あり ★平日休み・土日休み、どちらもあり 平日に役所や病院へ行ったり、 週末に家族や友人との予定を入れたり。 仕事だけでなく、自分の時間も大切にできます。 ―――――――――――――――― ■ しっかり稼ぎたい方にも◎ ―――――――――――――――― 実際に、 入社3年目・20代で月収35万円 を稼ぐスタッフも活躍中です！ さらに、 ★昇給年1回 ★賞与年2回 ★住宅手当・家族手当 ★資格手当 などもあります。 ―――――――――――――――― ■ 工場勤務が初めてでも大丈夫 ―――――――――――――――― 現在活躍しているスタッフも、 最初から製造経験があった人ばかりではありません。 営業・運搬・飲食・自衛隊など、 まったく違う仕事から転職した先輩も多数！ 入社後は先輩が隣について、 キズの見方や機械の操作方法を 一つずつお教えします。 スピードよりも大切なのは、 焦らず、正確に作業すること。 「コツコツ進める仕事が好き」 「同じ作業を丁寧に続けるのが得意」 そんな方なら、経験がなくても活躍できます◎ ―――――――――――――――― ■ 実は、長く続けやすい環境です ―――――――――――――――― 働く場所は、大手素材メーカー 「愛知製鋼（株）」様の工場構内。 当社は創業70年以上。 長年にわたり継続してお取引をいただいており、 仕事量も安定しています。 また、働きやすい環境づくりにも力を入れています。 ★作業服の洗濯サービスあり ★鍵付き個人ロッカー完備 ★シャワー室あり ★1食490円のお弁当あり ★資格取得費用は会社が全額負担 ★車通勤OK・駐車場完備 ★転勤なし 「地元で腰を据えて働きたい」 という方にもピッタリです。 ―――――――――――――――― ■ まずは職場を見てからでもOK！ ―――――――――――――――― 「自分にもできる仕事かな？」 「工場の雰囲気を見てみたい」 そんな方も大歓迎です。 面接時には工場見学も実施しています。 実際の仕事や職場を見て、 「ここなら働けそう」と納得してから 入社を決めていただけます。 特別な資格や経験は必要ありません。 少しでも気になった方は、 ぜひお気軽にご応募ください！ ※原稿内で使用している画像の一部に、生成AIで作成したものが含まれます。

年休121日◎未経験からスキルが身につく！定着率90％以上♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、自動車/輸送機器品質管理、その他事務 ＼定着率90％！働きやすい理由は？／ ＊嬉しい土日休みで年間休日121日！ ＊年3回9～10日の大型連休あり！ ＊引っ越し費用補助ありでお財布にも優しい◎ ＊育休産休の取得実績あり！ 大手自動車メーカーのモノづくりに携わっている当社。 あなたには、社内の設計アシスタント業務をお願します。 ＜具体的には…＞ ＊図面の修正 ＊設計に関わる書類作成・整理など いきなりお任せすることはありません！ 専用ソフトの使い方など、 スキルゼロでも始められるように しっかりとした教育体制が整っています。 一人ひとりのペースや理解度に合わせて 教えていくので安心してください◎ ＜業績好調につき採用を強化中！＞ 同じタイミングでスタートする仲間が増えており、 相談もしやすい環境です。 未経験同士で支え合いながら成長していけます。 直近（2025年10～11月）には、 20〜30代の7名が新しく仲間入り。 前職はファーストフード店、医療事務、介護福祉、 アパレル、テーマパークスタッフなどさまざま。 経験者は1名で、ほとんどが未経験からのスタートでした。 「正社員として安定したい」「土日休みで生活リズムを整えたい」 「自動車が好き」「設計に興味がある」 ──そんな理由で入社される方が増えています！ ＜自分の"得意"を見つけられる＞ ゆくゆくは200以上のプロジェクトから 自分に合った分野にチャレンジしていただくことも可能！ 設計やプログラミングなど いろんな分野を広く学びながら 興味のあること、やってみたいことを サポートしていきます！ 「何が向いているかわからない…」 という方も安心！ 初めから一つの分野に絞らず、 いろんな分野を体験することで 「自分に向いていること」がわかってきます。 あなたが目指すキャリアを応援します！ ※配属先は希望を考慮の上決定します。 自社内（豊田市）もしくは 愛知県内・静岡県内の各プロジェクト先となります。 ＊引っ越し費用は全額補助！ 住宅手当あり！ ＊スキルが身につけばプロジェクトによっては リモートワークも可能！ 【各エリアのプロジェクト先】 ▼愛知県（三河エリア） 豊田市、刈谷市、安城市、半田市、碧南市、 岡崎市、豊川市、知多市、大府市、知立市、犬山市 ▼静岡県 裾野市 ＜入社後の流れ＞ ＊入社オリエンテーション 勤務ルールや業務内容の説明を受けます。 担当する仕事内容については 面接でもお伝えしますが、 ここでおさらいしていきます。 ＊導入教育 工業や製造業の基礎を学んでいきます。 設計ソフト（CAD）の使い方など、 実務に近い実習を2ヶ月程受けていただきます。 習熟度によっては早めに実務に移ることも可能です。 じっくり学んでいきたいという方には より時間をかけて学んでいくこともOK！ もちろん教育期間中も給料は全額お支払いします。 ＜先輩社員インタビュー＞ ＊中途入社2年目Mさん（前職：一般事務） 入社後にしっかりとした教育があるので ゼロから業務に必要な知識が学べるのが魅力です！ 案件の決定も、自分の希望を尊重してくれるので安心できます！ 休みも多く、有休も取りやすいので連休を取って海外旅行に行く人もいますよ♪ ＊中途入社4年目Fさん（前職：製造） メーカーと一緒の仕事ができる点が決め手で入社しました。 幅広いプロジェクトの中からチャレンジしたい分野を選べるのも魅力です。 会社と共に成長したい人にはピッタリの環境だと思います！ 年間休日126日とプライベートも充実できて働きやすいです。 産後パパ育休を取得した先輩もいて、 ワークライフバランスもバッチリだと思います！

未経験OK！土日祝は時給100円UPでガッツリ稼げる！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他（食品/飲料/たばこ）、生産技術（食品/飲料/たばこ） ✅高時給1710～1810円 ✅土日祝は更に時給100円UP！ ✅30～50代男性スタッフ活躍中！ ✅業績好調！シフト削減なし！ ✅未経験・ブランクある方も大歓迎★ ＝-＝-＝-＝-＝ 【仕事内容】 ＝-＝-＝-＝-＝ 博多が本社の明太子専門店「かねふく」が 運営するめんたいパークの直売店♪ 今回は明太子工場の製造スタッフの募集です！ 明太子の製造において、 原料漬込み・容器洗浄・製品梱包など。 ※重たい物を運ぶこともあります。 慣れてしまえばルーティン作業！ 未経験の方も丁寧にお教えしますので、 安心して始められます。 明太子の作り方も知れちゃいますよ！ 適度に体力を使うので健康維持にも◎ 業績好調！社員の声を給料に反映するなど ＜社員ファーストの会社＞です！

「大丈夫。次こそ合格しよう！」って励ましてくれる先輩がいます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他電気/通信インフラ専門職、設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員 ＝＝＝＝＝ もっと早く出会いたかった、 仲間がサイコーな施工会社。 ＝＝＝＝＝ 【 入社16年目・Eさんより 】 ※写真1枚目 奥 ・中学卒業と同時に就職し、数年ごとに転職を繰り返していた自分が、気付けば中堅と呼ばれる年代になりました。近所に住んでいて通いやすそうだったからという、ふんわりした理由で面接に来て、まさかこんなに続くとは…。人に恵まれた職場に出会えて、運が良かったなと感じています。 ・ファンタジスタは、あったかい会社なんです。働いている社員一人ひとりもそうですし、組織としても、長い目で見て育ててもらえる風土があるんじゃないでしょうか。 ・僕がそれを実感したのは、入社8年目くらいの頃。電気工事士の筆記試験に落ちたんです。みんなして僕を指導してくれたのに、悔しくて申し訳なくて…。それでも見捨てることなく「次こそ筆記受かって、実技まで行こうな」って、電線の皮をむく練習を一緒にしてくれた先輩たちには、頭が上がらないです。 ・今だときっと、“AIに代替されない仕事” を求めて、転職を検討する人も多いですよね。住宅関連工事はこの先も、人の目と手が頼りにされるビジネスです。一人前になるには少し時間が掛かるけど、人に恵まれた環境なら、きっと大丈夫。次は僕が、あなたの成長を支えていきますよ。 - 【 具体的な仕事内容は… 】 個人宅を中心とした各種工事のアシスタント業務。 家電量販店の取付業者として、エアコンの設置工事をしたり、電気・水道・ガス関連の設備の入れ替えなど、リフォーム関連の施行もおこないます。 入社後はまず「電気工事士」の資格を持つ先輩に同行し、道具運びや現場周りの養生作業 （現場周りが汚れないようカバーで覆う作業）、工事後の片付け等のお手伝いから始めていきます。 将来的には、お客様先での追加依頼への対応や、先輩たちが持つ「第二種 電気工事士」資格の取得など、専門的な業務にも挑戦していただきたいと考えています。 【 遠方からのご応募も歓迎！引越しサポート制度あり】 県外など遠方にお住まいの方も大歓迎です。 入社にあたって引越しが必要な方には、最大10万円まで引越し費用を会社が負担し、 新しい環境でのスタートをしっかりサポートします。

勤務初日に有給付与◆7時間35分勤務◆昇給賞与年２回♫

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） 創業360年の老舗食品メーカーで、 未経験から食品製造を始めませんか？ ＼ この求人のおすすめPOINT！✨ ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 未経験歓迎！先輩が丁寧に教えます ✅ 正社員だから長く安定して働けます ✅ 7時間35分勤務で無理なく働けます ✅ 勤務初日に有休を付与します ✅ 年齢給＋評価制度で収入アップ ✅ 転勤なし！地域に根付いて働けます ✅ 社宅・引越し補助などの制度あり ✅ 創業360年以上の老舗食品メーカー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⏩盛田株式会社って、どんな会社？ ✥─────────────────✥ 創業360年以上の歴史を持つ、老舗食品メーカーです。 盛田株式会社は、1665年創業の歴史を持つ食品メーカーです。 「ねのひ」の清酒や「マルキン」ブランドの醤油・味噌をはじめ、発酵食品や調味料など、日本の食文化を支える商品を製造しています。 ⏩小鈴谷工場について ✥─────────────────✥ 今回働いていただく小鈴谷工場は、盛田発祥の地。 味噌・醤油・調味料などの製造を行う、盛田のものづくりを支える工場です。 味噌づくりでは、現在も木桶（きおけ）を使った仕込みを行うなど、昔から受け継がれてきた製法も大切にしています。 伝統を守りながらも、日々の製造はチームで協力して進めています。 ⏩仕事内容 ✥─────────────────✥ 食品工場で、醤油や調味料などの商品をつくる仕事です。 「製造」と聞くと難しく感じるかもしれませんが、 決められた手順に沿って、一つずつ作業を進めていくことが基本です。 まずは簡単な作業からスタート。 仕事の流れを覚えながら、少しずつできることを増やしていきます。 ≪具体的な業務内容≫ ✅ 原料を量って準備する ✅ 原料を機械に投入する ✅ 調味料などを機械で混ぜ合わせる ✅ 商品を容器に詰める機械を操作する ✅ できあがった商品の状態をチェックする ✅ 原料や製品を運ぶ（フォークリフトを使用する場合あり） ✅ 使用した機械や作業場を洗浄・清掃する ※担当する工程は、適性や経験を考慮して決定します。 ★ 未経験でも大丈夫です！ 食品工場で働いた経験がない方も歓迎します。 入社後は、先輩社員が実際の作業を一緒に行いながら、仕事の進め方をお教えします。 最初から一人で難しい作業をお任せすることはありません。 「食品製造の仕事は初めて」 「工場で働くのは初めて」 という方も、まずはできることから少しずつ覚えていけば大丈夫です。 食品を扱う仕事だからこそ、衛生面や安全面についても丁寧にお教えします。 ★ こんな方におすすめです！ ・未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ・コツコツ作業することが好きな方 ・ものづくりに興味がある方 ・安定した会社で長く働きたい方 ・身近な「食」に関わる仕事がしたい方 ・地元で腰を据えて働きたい方 「やってみたい」という気持ちがあれば大丈夫です。 360年以上続く食品メーカーで、 一緒に「食」を支える仕事を始めませんか？ ◇◆ 他職種も同時募集中！ ◆◇ ・製造職（日本酒製造）：https://arwrk.net/recruit/mzzcq3j54h4aaah/13118848/ ・設備メンテナンス：https://arwrk.net/recruit/mzzcq3j54h4aaah/13159709/ ・倉庫スタッフ：https://arwrk.net/recruit/mzzcq3j54h4aaah/13222940/

日勤で年休123日｜日常点検など簡単な業務からスタートで安心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、プラント設備メンテナンス ＝＝＝＝＝ ルーティーン業務が中心 ！ 基本に忠実に取り組める、 コツコツ派のあなたを歓迎します ♪ ＝＝＝＝＝ 自動車に使われる金属部品の加工工場で、 工具や設備の点検・メンテナンスを担う正社員募集。 機械いじりがキライじゃない人なら、 未経験からでも “手に職” を付けていただけます。 - 勤務地となる事業所は、1953年の開設以来ずっと、 愛知製鋼さんの工程の一部を受託してきた拠点。 バブル崩壊やリーマンショック、 コロナ禍といった景気の波も超えるほどの信頼を、 お取引先である愛知製鋼さんから寄せていただいています。 - これは先輩たち一人ひとりが、 安全・確実な作業を続けてきてくれたから。 そして、その根底を支えていたのは、 あなたと同じ保全担当だった先輩たちの仕事でした。 次の節目は、あなたと一緒に迎えられたら嬉しいです。 - 【 具体的な仕事内容 】 工場で使用する工具や設備の、点検・保全 全般。 毎朝 始業前の動作確認や、消耗品などの部品交換、分解清掃などをご担当いただきます。 故障時の修理も一部おこないますが、大型のものや複雑なものは、専門業者さんにも入っていただきます。 入社後は先輩と一緒に現場を回り、設備の名前・仕組みから一つずつ覚えていきましょう。 - 【 1日の流れ （例） 】 朝／前日までの機械の状態を確認し、今日の作業予定を決める 午前中／点検・清掃などの基本作業 昼／機械の稼働に合わせて休憩 午後／メンテナンスや修理対応 ※1台の機械を、1週間ほどかけてじっくり整備することもあります 夕方／作業記録の入力・翌日の準備 - 【 よくある質問 】 Q. どんな機械のメンテナンスをするんでしょうか ？ A. 金属部材の切断や研磨に使う「グラインダー」や、熱を加えて溶断する際に必要な「トーチ」、肉眼では見えないキズを見付けるための「探傷試験装置」などです。 これらの機械のほとんどは、法令で月1回・年1回などの点検が義務付けられているため、人の目と手による手入れが必要不可欠なのです。 ※社内ではほかにも、重機車両 （ホイールローダーなど） や天井クレーンといった大型設備を使用していますが、これらの修理・点検は系列会社や、専門の業者さんにお願いする場合が多いです。 - Q. 同じ仕事をしている先輩は何人いますか？ A. 現在は3名の正社員が、この仕事を担当しています。原則として1日3名が出勤しており、一人立ち後も常に、先輩に相談できる体制です。 ちなみに3人の先輩は全員、未経験からこの仕事を始めています。「続けていれば、このぐらい頼られる人になれるんだ ！ 」と、入社後のお手本にしていただけるはずです。 - Q. 夜勤はありますか ？ A. ありません。ご家庭やプライベートの時間を確保しやすい環境となっております。 - 【 職場見学も受付中 】 実は、秘密保持の観点から、作業現場の写真を掲載できないんです…。 実際の現場を見ていただいたほうが、仕事のイメージが付くと思いますので、よろしければ見学にいらしてください。 応募を迷っている方は、見学後に応募するか決めてもOK。お電話にてご相談ください ！

年休121日◎未経験からスキルが身につく！定着率90％以上♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、自動車/輸送機器品質管理、その他事務 ＼定着率90％！働きやすい理由は？／ ＊嬉しい土日休みで年間休日121日！ ＊年3回9～10日の大型連休あり！ ＊引っ越し費用補助ありでお財布にも優しい◎ ＊育休産休の取得実績あり！ 大手自動車メーカーのモノづくりに携わっている当社。 あなたには、社内の設計アシスタント業務をお願します。 ＜具体的には…＞ ＊図面の修正 ＊設計に関わる書類作成・整理など いきなりお任せすることはありません！ 専用ソフトの使い方など、 スキルゼロでも始められるように しっかりとした教育体制が整っています。 一人ひとりのペースや理解度に合わせて 教えていくので安心してください◎ ＜業績好調につき採用を強化中！＞ 同じタイミングでスタートする仲間が増えており、 相談もしやすい環境です。 未経験同士で支え合いながら成長していけます。 直近（2025年10～11月）には、 20〜30代の7名が新しく仲間入り。 前職はファーストフード店、医療事務、介護福祉、 アパレル、テーマパークスタッフなどさまざま。 経験者は1名で、ほとんどが未経験からのスタートでした。 「正社員として安定したい」「土日休みで生活リズムを整えたい」 「自動車が好き」「設計に興味がある」 ──そんな理由で入社される方が増えています！ ＜自分の"得意"を見つけられる＞ ゆくゆくは200以上のプロジェクトから 自分に合った分野にチャレンジしていただくことも可能！ 設計やプログラミングなど いろんな分野を広く学びながら 興味のあること、やってみたいことを サポートしていきます！ 「何が向いているかわからない…」 という方も安心！ 初めから一つの分野に絞らず、 いろんな分野を体験することで 「自分に向いていること」がわかってきます。 あなたが目指すキャリアを応援します！ ※配属先は希望を考慮の上決定します。 自社内（豊田市）もしくは 愛知県内・静岡県内の各プロジェクト先となります。 ＊引っ越し費用は全額補助！ 住宅手当あり！ ＊スキルが身につけばプロジェクトによっては リモートワークも可能！ 【各エリアのプロジェクト先】 ▼愛知県（三河エリア） 豊田市、刈谷市、安城市、半田市、碧南市、 岡崎市、豊川市、知多市、大府市、知立市、犬山市 ▼静岡県 裾野市 ＜入社後の流れ＞ ＊入社オリエンテーション 勤務ルールや業務内容の説明を受けます。 担当する仕事内容については 面接でもお伝えしますが、 ここでおさらいしていきます。 ＊導入教育 工業や製造業の基礎を学んでいきます。 設計ソフト（CAD）の使い方など、 実務に近い実習を2ヶ月程受けていただきます。 習熟度によっては早めに実務に移ることも可能です。 じっくり学んでいきたいという方には より時間をかけて学んでいくこともOK！ もちろん教育期間中も給料は全額お支払いします。 ＜先輩社員インタビュー＞ ＊中途入社2年目Mさん（前職：一般事務） 入社後にしっかりとした教育があるので ゼロから業務に必要な知識が学べるのが魅力です！ 案件の決定も、自分の希望を尊重してくれるので安心できます！ 休みも多く、有休も取りやすいので連休を取って海外旅行に行く人もいますよ♪ ＊中途入社4年目Fさん（前職：製造） メーカーと一緒の仕事ができる点が決め手で入社しました。 幅広いプロジェクトの中からチャレンジしたい分野を選べるのも魅力です。 会社と共に成長したい人にはピッタリの環境だと思います！ 年間休日126日とプライベートも充実できて働きやすいです。 産後パパ育休を取得した先輩もいて、 ワークライフバランスもバッチリだと思います！

年末までの短期！30～50代主婦活躍中！フルタイム大歓迎♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他（食品/飲料/たばこ）、生産技術（食品/飲料/たばこ） 【12/30までの期間限定募集！！】 ✨年末の繁忙期のため、大募集！！ ✨フルタイムできる方、大歓迎！！ - ✅未経験スタートの主婦さん活躍中！ ✅週3～5日勤務でシフト自己申告制！ ✅高時給1450円～！！ ✅土日祝は時給100円Up！ ✅30代・40代・50代を中心に活躍中！ ＊―――――――――＊ 仕事内容 ＊―――――――――＊ 明太子の製造に関わる 一連の作業を行っていただきます。 【 具体的には 】 ●異物除去・選別、 計量・整形しての商品づくりなど ●その他原料の漬込業務、容器洗浄など 明太子製造だけでなく、 めんたいマヨネーズの製造もあります。 いろいろな業務がありますが、 一つ一つ丁寧に教えますので 安心して始められます。 ＊―――――――――＊ 未経験大歓迎！ ＊―――――――――＊ 家庭と両立して働く主婦(夫)さん活躍中！ しっかりとやれるようになるまで 先輩スタッフがフォローしていきます！ ＊―――――――――＊ 業績好調！ ＊―――――――――＊ 従業員ファーストな会社で 一緒にお仕事しませんか！！ - お電話でのお問い合わせも大歓迎！ TEL/0569-35-9911(採用担当まで) 受付/9:00～18:00 -

正社員登用あり！契約社員でお試し入社OK！｜3交替

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、倉庫/配送フォークリフトドライバー 有名ガラスメーカーの工場で働く、製造スタッフ／製造補助スタッフを募集します。 国内に80以上の拠点を持つ大手企業で、安定と新たなキャリアを手にしませんか。 月収30万円可（3交替、残業30hの場合）で、しっかり稼げる環境です。 業務への適応や意欲を踏まえ、正社員登用も積極的に検討します。 - 【快適な生活環境！】 ◆社員食堂あり（1食250円程度～・夜間利用可） ◆寮完備（月1万円～／規定あり） ◆大浴場あり ◆工場まで徒歩圏内 ◆コンビニも徒歩圏内（ファミマ） - 【 具体的な仕事内容は… 】 業務用ガラス製品の製造工程の中で、以下のうち、どれかをご担当いただきます。 実際に担当する工程を決める前には、各業務の内容を一つずつご説明しますので、「自分には絶対できない ！ 」と思うような作業を無理やりお願いすることはありません。 初めて工場に入る前には、場内ルールの説明会も実施。責任者や管理者がそばについてサポートしますので、製造業デビューの方でも安心して始めて頂けます。 （A） 部品の組み付け 板ガラスのふちに金属製の枠や、緩衝材などの部品を取り付けていきます。まずは小さめのガラスに、少なめの部品を足していく作業からスタート。女性スタッフが多数活躍している工程です。 （B） 検品・検査 加工機械から出てきたガラスや、組み付けが終わったガラスを目で見て、キズや汚れ等が無いかチェックしていく作業です。「おかしいかも？」と思うものがあれば、NGボックスへ移していきます。OK・NGの判断に迷う時は、先輩に気軽に聞いてください。 （C） 製造ライン補助 生産ラインにパーツを流して加工機を操作する「原料投入」や、加工機から出てきたガラスを台車に並べ、一杯になったら次の工程へ押していく「構内物流」などの作業です。体を動かすのが好きな方に向いています （一部、力仕事あり） - 【 一度入社したら、大切な仲間です 】 ・ビューテックの現場で働き始めた方の多くは、その待遇にビックリされます。特に年末は、1年間一緒に頑張ってくれた仲間に感謝の気持ちを示すため、特別な支給品をご用意。その内容は毎年少しずつパワーアップしています。 ・中には「まだ仕事も覚わっていないのに、こんなに立派なお肉やお餅を貰ってしまっていいんでしょうか…」「新人の自分の提案まで、現場に反映してもらえるんですか ！」と恐縮される方もいらっしゃいますが、一緒に汗を流しているなら、社歴はあまり関係ないと私たちは考えています。 ・頑張ってくださる方へは、ご本人が望まれるのであればキャリアアップを検討しますし、「役職者は自分には荷が重いから…」と、現場メンバーとして長年ご活躍されている方もいらっしゃいます。キャリアを押し付けるのではなく、一人ひとりの仲間が望む未来に向かって、一番よさそうな道を提案できる会社でありたいと思っています。 ・志望動機も正直、あまり気にしていません。面接で語られる言葉も「家が近いから」「お金が必要だから」「一度仕事を辞めてしまったけれど再び働きたい」…など、皆さんさまざまです。大切なのは応募の理由よりも、あなたがここで何を得たいかです。まずは一度お会いして、お気持ちを聞かせて頂けましたら嬉しいです。 ・入社時期はご相談ください。

20代活躍中！未経験OK！未経験からプロへ成長できる職場！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、その他販売/フロアスタッフ ✨業績好調で無借金経営の安定企業の正社員 ✨業績好調により、なんと6年連続で決算賞与支給！ ✨1年目から月収26万円以上可能 ✨住宅手当はなんと、 一人暮らしでも実家でも一律2万円支給！ ☆――――――――――――――――☆ 今、注目を集めるリユース市場！ 車の知識がゼロでもOK！ 最初は簡単な作業からスタートです♪ ☆――――――――――――――――☆ 【具体的には…】 ■接客 └カー＆バイク用品の販売・接客 ■商品陳列 └洗車用品からタイヤまで、幅広いカー＆バイク用品の店頭陳列 ■商品査定 └専用システムを使ったカー＆バイク用品の査定・買取 ■ピット作業 └タイヤ、マフラー、ナビゲーション等の取付作業（希望者のみ） …などをお願いします。 ＼＼ここがポイント☆／／ ✅売り込まなくていい接客 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐日々の接客では、商品棚をご案内したり 「この車に合うタイヤは？」などの ご質問に、ピッタリな商品をご提案。 常連さんとは商品の話はもちろん、 趣味の話や休日の話で盛り上がったり…。 ⭐必要なのはトークスキルや 売り込みではなく、 お客様と楽しく話すこと。 個人ノルマはありません！ ✅実感できるキャリアパス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐売場のレイアウトや企画を 自分たちで考えることができるため、 各店舗でお客様の層や売れ筋をみながら 商品陳列を工夫したり… クリエイティブな発想を活かして お客様に喜んでもらえるお店作りを みんなで目指します。 ⭐また、買取業務や接客スキルも 身につけることができて、 キャリアアップに繋がります。 成長できるチャンスが随所にある環境で その先のキャリアを思い描くことができる やりがいのあるお仕事です！ ⭐もちろん売上は社員に還元。 ボーナスや手当も充実していますし、 決算賞与は6年連続で支給予定。 店舗実績でのインセンティブで 収入アップが可能です。 ☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆ ㈱アタックスについて ☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆ ✅カー用品リユースがアツい理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 世界的なインフレや物価高の影響もあり、 今、リユースという選択が注目されています。 新品のカー用品は高価なことが多いため、 なかなか手を出しにくいもの。そこで、 高品質で耐久性があれば中古品でも十分に 使用できる！という方々が増えています。 また環境保護の観点からもリユースが 推奨されるという背景も。 今後も伸びしろが期待される分野です。 ✅業績アップし続けている会社です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1935年に町の自転車屋さんから始まった アタックス。今ではアップガレージをはじめ 愛知一円に多数の店舗を展開しています。 年々業績を伸ばし、しっかりと売上、 利益を確保。61年間、黒字決算を続けています。 ✅風通しのよい職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「社員ファースト」を経営の軸にする 気さくで頼もしい社長と 明るく楽しいスタッフたちが 新しい仲間を待っています！ 毎年新卒採用も行なっているフレッシュな現場で 定着率が良いのも特徴。 カラっとした雰囲気の風通しの良い職場です。

【電工資格者限定】ブランク歓迎！日勤のみ・お休み融通可◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他電気/通信インフラ専門職、設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員 【 第二種電気工事士の有資格者を募集 】 電気工事の枠を超え、リフォーム工事全般に携わる技術者へ。 住宅のリフォーム・設備工事を中心に、電気・給湯・水回り・空調設備など暮らしのインフラを支える施工を担っています。 お客様の「快適な住まいづくり」に幅広く関われるため、 電気工事士としての経験を活かしながら、リフォーム全体の知見を広げられる環境です。 組織拡大のため、10年ぶりに増員！ 社員は全員勤続15年以上。上下関係がほとんどないフラットな社風で、マジメで穏やかな仲間ばかり。 腰を据えて技術を磨きたい方にぴったりの職場です。 - 【 案件の割合 】 ＜ 工事内容 ＞ エアコン工事 3割： 給湯器 （自然冷媒ヒートポンプ給湯機） 3割： 水回り （風呂・トイレ・台所 他） 2割： その他電気工事 （アンテナ・EV充電スタンド新設 他）2割 ＜ エンドユーザー ＞ 個人 8割：法人 2割 （法人は企業と商業施設が半々） ＜ 依頼元 ＞ 家電量販店 6割：設備修理・不動産管理会社 3割：個人 1割 ＜ 現場 ＞ 名古屋市内 6割：名古屋市以外の愛知県内 3割、岐阜・三重県内 1割 ※直行直帰OK、お住まい近くの現場を優先的に割り振ります ※東海エリア外への出張を伴う遠方作業なし。大手家電量販店や有名設備会社とも直接取引がある、地域密着型の工務店です - 【 よくある1日の流れ 】 ・1現場あたりの施工時間は1～2時間。朝9時までに1件目の現場に直行して、1日あたり4 ～ 5現場を回ります。夕方は17時半ごろ会社に戻って、翌日の資材を積み、18時過ぎには勤務終了します。 ・担当する現場は管理職が振り分け、スケジュール化して前日までに渡しています。「1件目はなるべく家から近いところに」など、ある程度ゆとりをもって回れるよう予定を組んでいるため、繁忙期以外は定時前に帰れる日も多いです （給料は減りません） ・経験豊富な方なら、15時くらいで当日の現場作業がすべて終わってしまうこともあります。そんな時は「もう1件行けます」と管理職にリクエストいただければ、現場を追加できます （追加で施工した分は評価に加算します） - 【 入社後のイメージ 】 ・まずは先輩と2名で現場を回り、当社での仕事の流れを覚えていただきます。入社後2週間くらいしたら、経験に合わせて担当案件を持つようになり、以降は一人現場が中心となります。 ・現場の施工職人として働き続けることも可能ですが、管理職として、新人教育や取引先の新規開拓などを担当する道も選べます。希望次第で、組織づくりや経営など工事以外の仕事にも挑戦できます。 - ✅ 遠方からのご応募も歓迎！引越しサポート制度あり 県外など遠方にお住まいの方も大歓迎です。 入社にあたって引越しが必要な方には、最大10万円まで引越し費用を会社が負担し、 新しい環境でのスタートをしっかりサポートします。 - 【 代表取締役・野村（50歳）よりメッセージ 】 ※写真4枚目 右端 ・ファンタジスタの設立は2006年9月。家電量販店の下請けとして働いていた電気工事職人が集まり、始まった会社です。自営業としてやっていけるような腕利きの仲間が揃っていましたから、「誰が偉いとかじゃなく、助け合いながらやっていこうぜ」という想いがあって、それが今の、若手からベテランまでがフラットに話せる社風に繋がっているのかなと感じています。 ・うちの社員はみんな、マジメだと思いますよ。休憩時間も事務所で「昨日こんなケースがあって…」って、息抜きしつつも情報共有してる。家電工事って一人現場が多いから、それぞれの経験を伝え合うことが、施工スキル・対応スキル向上に繋がるんですよね。それをスタッフ一人ひとりがきちんと理解しているのも、うちの強みだと思ってます。 ・そんな自慢できる社員ばかりだから、平等に接することは意識していますし、なるべく社員の力になりたいと考えています。現場で困ることがあれば、先輩だけじゃなく僕にも全然電話してほしいし、みんなで飲みに行くことがあれば、お金くらい出しますよ。BBQやキャンプに行く機会があれば、会社で買った道具を使えばいいし。場所は先輩たちが、朝まで飲めるいい所を知ってるみたいだしね。 ・電気工事って、資格を取れば一人で生きていける仕事だけど、組織で働けば仲間に助けてもらええる良さも絶対あるはずなんです。うちは今、社員が15人いて、全員が勤続15年以上。みんな長続きしていることが、会社の雰囲気の良さの証なのかなと思っています。

【経験者優遇／未経験OK】最高峰の和牛を取り扱っています

仕事内容 「下村牛」の加工部門、プロフェッショナル（専門職）の採用です 自社牧場で丹精込めて育て上げたオリジナル和牛「下村牛」を、 お客様に最高の状態で提供するための精肉加工部門のスタッフを募集します 精肉加工のプロとして、その魅力を最大限に引き出すための専門知識と技術を身につけませんか？ ■和牛のプロとして枝肉を捌く 自社加工場から届く、厳選された枝肉を扱います 大型のナイフや専門のスライサーを使い、部位ごとに丁寧に分割します ロース、ヒレ、バラ、モモなど、それぞれの部位の特性を活かしながら 骨や筋を取り除き、お客様に提供できる状態に仕上げます 力仕事だけでなく、繊細な技術と知識が求められる仕事です 部位ごとの最適なカット方法を学び、さらなるスキルアップを目指せます 和牛のプロとして、その知識と技術を存分に発揮してください ■お客様に届けるための最終工程 部位ごとに分けられたお肉を、焼肉店で提供する形にカットします 一枚一枚の厚みや大きさを均一に、丁寧に仕上げる必要があります 見た目の美しさも追求し、お客様の食欲を刺激する盛り付けを行います 加工された商品をパック詰めし、新鮮な状態を保つためのラッピング作業や 適切なラベルを貼り付け、出荷準備なども分担して行います ■チームで最高の品質を追求する 加工されたお肉が、最高の状態でホールスタッフに渡るよう キッチン内の他のスタッフと密に連携を取りながら作業を進めます チームの一員として、お客様の「美味しい」を支える喜びを感じられます ■あなたのアイデアがお店を創る 経験者だからこそ、これまで培ってきた知識と経験を 新しいメニューや加工方法の提案に活かしてほしいと考えています 例えば、希少部位を活かしたメニューや、お客様の期待を超えるカット方法など あなたのアイデアが、お店の新たな魅力となります 生産者直営という強みを活かし、市場にない新しい価値を創り出す やりがいのある仕事に挑戦できます YouTubeにてインタビュー動画も公開しておりますので、ぜひご覧ください。 https://youtube.com/channel/UCH7zfYebEpXihX1PiR4ciBA?si=Q7xRXiC1NGkP0Ga4 【下村畜産食肉について】 私たちは永らく黒毛和牛をメインとする畜産業を営んできました 下村牛はストレスのない環境、独自配合の飼料で育てられ、食肉加工方法までこだわった、自慢の和牛です 順調に売上も拡大して、飼育頭数も増やし、品質も品評会で賞をいただくまでになりました お客様が最高の状態で和牛を召し上がれるように直営の焼き肉店をオープンしました 牧場経営しているからこそ毎日新鮮な精肉を扱えます

入社祝い金25万あり！大手メーカーで安定！目視検査・組立中心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、倉庫/配送フォークリフトドライバー 有名ガラスメーカー工場で、 業務用ガラス製品の「検査・組立・加工」に関わるお仕事です。 製造工程の中から、適性に合わせて 部品の組み付け（組立） キズ・汚れのチェック（検査） 加工ラインの補助（加工・製造補助） のいずれかを担当していただきます。 未経験の方も、事前説明と先輩のサポートがあるので安心してスタートできます。 ＼＼入社応援キャンペーン実施中！／／ ✨6カ月勤務でお祝い金25万円支給！ さらに… ・月収30万円可（3交替、残業30hの場合） ・全国80以上の拠点を持つ大手グループで、長く安心して働けます。 ※お祝い金は入社後、6カ月間勤務した方が対象です（規定あり） - 【快適な生活環境！】 ◆社員食堂あり（1食250円程度～・夜間利用可） ◆寮完備（月1万円～／規定あり） ◆大浴場あり ◆工場まで徒歩圏内 ◆コンビニも徒歩圏内（ファミマ） - 【 具体的な仕事内容は… 】 業務用ガラス製品の製造工程の中で、以下のうち、どれかをご担当いただきます。 実際に担当する工程を決める前には、各業務の内容を一つずつご説明しますので、「自分には絶対できない ！ 」と思うような作業を無理やりお願いすることはありません。 初めて工場に入る前には、場内ルールの説明会も実施。責任者や管理者がそばについてサポートしますので、製造業デビューの方でも安心して始めて頂けます。 （A） 部品の組み付け 板ガラスのふちに金属製の枠や、緩衝材などの部品を取り付けていきます。まずは小さめのガラスに、少なめの部品を足していく作業からスタート。女性スタッフが多数活躍している工程です。 （B） 検品・検査 加工機械から出てきたガラスや、組み付けが終わったガラスを目で見て、キズや汚れ等が無いかチェックしていく作業です。「おかしいかも？」と思うものがあれば、NGボックスへ移していきます。OK・NGの判断に迷う時は、先輩に気軽に聞いてください。 （C） 製造ライン補助 生産ラインにパーツを流して加工機を操作する「原料投入」や、加工機から出てきたガラスを台車に並べ、一杯になったら次の工程へ押していく「構内物流」などの作業です。体を動かすのが好きな方に向いています （一部、力仕事あり） ※どの工程も、同じブースに居るのは自社の先輩ばかり！ちょっとした質問も気軽にできます。 - 【 一度入社したら、大切な仲間です 】 ・ビューテックの現場で働き始めた方の多くは、その待遇にビックリされます。特に年末は、1年間一緒に頑張ってくれた仲間に感謝の気持ちを示すため、特別な支給品をご用意。その内容は毎年少しずつパワーアップしています。 ・中には「まだ仕事も覚わっていないのに、こんなに立派なお肉やお餅を貰ってしまっていいんでしょうか…」「新人の自分の提案まで、現場に反映してもらえるんですか ！」と恐縮される方もいらっしゃいますが、一緒に汗を流しているなら、社歴はあまり関係ないと私たちは考えています。 ・頑張ってくださる方へは、ご本人が望まれるのであればキャリアアップを検討しますし、「役職者は自分には荷が重いから…」と、現場メンバーとして長年ご活躍されている方もいらっしゃいます。キャリアを押し付けるのではなく、一人ひとりの仲間が望む未来に向かって、一番よさそうな道を提案できる会社でありたいと思っています。 ・志望動機も正直、あまり気にしていません。面接で語られる言葉も「家が近いから」「お金が必要だから」「一度仕事を辞めてしまったけれど再び働きたい」…など、皆さんさまざまです。大切なのは応募の理由よりも、あなたがここで何を得たいかです。まずは一度お会いして、お気持ちを聞かせて頂けましたら嬉しいです。 ・入社時期はご相談ください。

入社祝い金25万円あり！寮×社食で遊びや将来にゆとりある生活

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、倉庫/配送フォークリフトドライバー ＼＼入社応援キャンペーン実施中！／／ ✨6カ月勤務でお祝い金25万円支給！ さらに… ・月収30万円可（3交替、残業30hの場合） ・全国80以上の拠点を持つ大手グループで、長く安心して働けます。 ※お祝い金は入社後、6カ月間勤務した方が対象です（規定あり） - 【快適な生活環境！】 ◆社員食堂あり（1食250円程度～・夜間利用可） ◆寮完備（月1万円～／規定あり） ◆大浴場あり ◆工場まで徒歩圏内 ◆コンビニも徒歩圏内（ファミマ） - 【 具体的な仕事内容は… 】 業務用ガラス製品の製造工程の中で、以下のうち、どれかをご担当いただきます。 実際に担当する工程を決める前には、各業務の内容を一つずつご説明しますので、「自分には絶対できない ！ 」と思うような作業を無理やりお願いすることはありません。 初めて工場に入る前には、場内ルールの説明会も実施。責任者や管理者がそばについてサポートしますので、製造業デビューの方でも安心して始めて頂けます。 （A） 部品の組み付け 板ガラスのふちに金属製の枠や、緩衝材などの部品を取り付けていきます。まずは小さめのガラスに、少なめの部品を足していく作業からスタート。女性スタッフが多数活躍している工程です。 （B） 検品・検査 加工機械から出てきたガラスや、組み付けが終わったガラスを目で見て、キズや汚れ等が無いかチェックしていく作業です。「おかしいかも？」と思うものがあれば、NGボックスへ移していきます。OK・NGの判断に迷う時は、先輩に気軽に聞いてください。 （C） 製造ライン補助 生産ラインにパーツを流して加工機を操作する「原料投入」や、加工機から出てきたガラスを台車に並べ、一杯になったら次の工程へ押していく「構内物流」などの作業です。体を動かすのが好きな方に向いています （一部、力仕事あり） ※どの工程も、同じブースに居るのは自社の先輩ばかり！ちょっとした質問も気軽にできます。 - 【 一度入社したら、大切な仲間です 】 ・ビューテックの現場で働き始めた方の多くは、その待遇にビックリされます。特に年末は、1年間一緒に頑張ってくれた仲間に感謝の気持ちを示すため、特別な支給品をご用意。その内容は毎年少しずつパワーアップしています。 ・中には「まだ仕事も覚わっていないのに、こんなに立派なお肉やお餅を貰ってしまっていいんでしょうか…」「新人の自分の提案まで、現場に反映してもらえるんですか ！」と恐縮される方もいらっしゃいますが、一緒に汗を流しているなら、社歴はあまり関係ないと私たちは考えています。 ・頑張ってくださる方へは、ご本人が望まれるのであればキャリアアップを検討しますし、「役職者は自分には荷が重いから…」と、現場メンバーとして長年ご活躍されている方もいらっしゃいます。キャリアを押し付けるのではなく、一人ひとりの仲間が望む未来に向かって、一番よさそうな道を提案できる会社でありたいと思っています。 ・志望動機も正直、あまり気にしていません。面接で語られる言葉も「家が近いから」「お金が必要だから」「一度仕事を辞めてしまったけれど再び働きたい」…など、皆さんさまざまです。大切なのは応募の理由よりも、あなたがここで何を得たいかです。まずは一度お会いして、お気持ちを聞かせて頂けましたら嬉しいです。 ・入社時期はご相談ください。

年休121日◎未経験からスキルが身につく！定着率90％以上♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、自動車/輸送機器品質管理、その他事務 ＼定着率90％！働きやすい理由は？／ ＊嬉しい土日休みで年間休日121日！ ＊年3回9～10日の大型連休あり！ ＊引っ越し費用補助ありでお財布にも優しい◎ ＊育休産休の取得実績あり！ 大手自動車メーカーのモノづくりに携わっている当社。 あなたには、社内の設計アシスタント業務をお願します。 ＜具体的には…＞ ＊図面の修正 ＊設計に関わる書類作成・整理など いきなりお任せすることはありません！ 専用ソフトの使い方など、 スキルゼロでも始められるように しっかりとした教育体制が整っています。 一人ひとりのペースや理解度に合わせて 教えていくので安心してください◎ ＜業績好調につき採用を強化中！＞ 同じタイミングでスタートする仲間が増えており、 相談もしやすい環境です。 未経験同士で支え合いながら成長していけます。 直近（2025年10～11月）には、 20〜30代の7名が新しく仲間入り。 前職はファーストフード店、医療事務、介護福祉、 アパレル、テーマパークスタッフなどさまざま。 経験者は1名で、ほとんどが未経験からのスタートでした。 「正社員として安定したい」「土日休みで生活リズムを整えたい」 「自動車が好き」「設計に興味がある」 ──そんな理由で入社される方が増えています！ ＜自分の"得意"を見つけられる＞ ゆくゆくは200以上のプロジェクトから 自分に合った分野にチャレンジしていただくことも可能！ 設計やプログラミングなど いろんな分野を広く学びながら 興味のあること、やってみたいことを サポートしていきます！ 「何が向いているかわからない…」 という方も安心！ 初めから一つの分野に絞らず、 いろんな分野を体験することで 「自分に向いていること」がわかってきます。 あなたが目指すキャリアを応援します！ ※配属先は希望を考慮の上決定します。 自社内（豊田市）もしくは 愛知県内・静岡県内の各プロジェクト先となります。 ＊引っ越し費用は全額補助！ 住宅手当あり！ ＊スキルが身につけばプロジェクトによっては リモートワークも可能！ 【各エリアのプロジェクト先】 ▼愛知県（三河エリア） 豊田市、刈谷市、安城市、半田市、碧南市、 岡崎市、豊川市、知多市、大府市、知立市、犬山市 ▼静岡県 裾野市 ＜入社後の流れ＞ ＊入社オリエンテーション 勤務ルールや業務内容の説明を受けます。 担当する仕事内容については 面接でもお伝えしますが、 ここでおさらいしていきます。 ＊導入教育 工業や製造業の基礎を学んでいきます。 設計ソフト（CAD）の使い方など、 実務に近い実習を2ヶ月程受けていただきます。 習熟度によっては早めに実務に移ることも可能です。 じっくり学んでいきたいという方には より時間をかけて学んでいくこともOK！ もちろん教育期間中も給料は全額お支払いします。 ＜先輩社員インタビュー＞ ＊中途入社2年目Mさん（前職：一般事務） 入社後にしっかりとした教育があるので ゼロから業務に必要な知識が学べるのが魅力です！ 案件の決定も、自分の希望を尊重してくれるので安心できます！ 休みも多く、有休も取りやすいので連休を取って海外旅行に行く人もいますよ♪ ＊中途入社4年目Fさん（前職：製造） メーカーと一緒の仕事ができる点が決め手で入社しました。 幅広いプロジェクトの中からチャレンジしたい分野を選べるのも魅力です。 会社と共に成長したい人にはピッタリの環境だと思います！ 年間休日126日とプライベートも充実できて働きやすいです。 産後パパ育休を取得した先輩もいて、 ワークライフバランスもバッチリだと思います！

東証プライム上場グループ、年休121日、待遇・福利厚生◎

仕事内容 熱処理加工が施された金属製品の品質検査をお願いします。 【 具体的な仕事内容 】 お客さまの品質基準と照らし合わせながら、硬さの測定や断面の確認を行います3交替の時間帯によって検査プロセスを分けて対応しています ＜主な流れ＞ ・機械で製品をカット ・検査をしやすくするため製品を樹脂に埋め込んで固める ・製品の断面を機械とやすりで研磨して平らにする ・機械で組織の硬度をはかる ・見本と見比べながら顕微鏡で組織の表面をチェック 【 熱処理加工とは？ 】 ・熱処理加工とは、金属を加熱、冷却して組織を変化させること。見た目は変わらずとも、強度、硬さ、柔らかさといった特性が、加工後では全く異なります。例えば自動車なら、1台あたり2～3万点の部品で構成されていますが、実はそのうち1/3程の部品は、熱処理加工を施す必要があります。 【 研修について 】 ・入社後1ヶ月間は先輩たちと様々な現場を共にしながら全体像を把握し、本人の適性や希望を考慮して配属します。 ・新人、若手の教育に特に力を入れている当社では、入社後3年間を育成期間と置き、ひとり立ちまで体系立てて学べるプログラムを用意しています。年次に応じた思考力を育む階層別研修、専門スキル教育、自己啓発、OJTなど豊富な内容を通して誰もがイチから成長できる環境です。 【 将来のキャリアプラン 】 ・20代で班長クラスに昇格した方も多く、若手のうちから着実なキャリアアップが叶います。将来的には、生産技術、品質管理、設備保全、生産管理などへキャリアチェンジも可能。世界に求められる品質を通して、社会の発展に貢献しましょう。 アピールポイント 【 職場環境について 】 ・20代、30代、40代活躍中 ・未経験からスタートした先輩も多数在籍中 【 社員インタビュー 】 生産課 K.H. 29歳／2013年入社 「待遇や環境への満足感が高く、気がつくと10年がたちました。この10年の間も、どんどん社員にやさしい環境になってきていると感じています。現場からの要望が通りやすいため、空調や作業台の導入なども、社員の声をもとに改善されました。設備投資にも積極的で、工場が進化していく度にやる気もわいてきます」 【 会社について 】 ・国内有数の非鉄金属メーカーである『DOWAホールディングス』のグループ企業として設立した当社は、国内外で熱処理の受託加工事業を展開し、業界トップクラスの規模を誇ります。何よりの強みは、加工技術だけでなく、熱処理設備の製造そのものを行えるメーカーであること。熱処理の技術を知り尽くした私たちだからこそ、大手自動車メーカーを中心に引き合いは絶えず、業績も絶好調！熱処理の受託加工、工業炉の製造・販売、研究開発の事業を展開し、業界をリードするグローバルブランドとして世界各国のものづくりに貢献しています。 【 働きやすい環境づくりを実践 】 ・工場として、働きやすい環境づくりに注力しています。休暇制度も利用しやすいように現場の協力体制を整え、最近ではパパ育休を取得する方も続いています。また、本社工場では工場長が年2回全社員の面談を実施し、社員の声を聞く機会を設けています。効果的な取組は継続的に行い、さらなる改善を目指していきます。

第二新卒積極採用⭐賞与4.1ヶ月！年間休日122日以上！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ＼＼この求人の魅力ポイント／／ ✅「本仕込」や「ネオバターロール」で お馴染みのフジパングループ ✅2025年賞与実績は4.1ヶ月(年2回支給) ✅転勤なし(転居を伴わない)も選択可！ (賞与条件の変動あり) ✅手当充実 ▽こども教育手当！ お1人につき最大2.5万円/月 支給！ (大学生まで支給されます！) ▽住宅手当(地域手当)！最大2.9万円/月支給！ (エリアにより異なる/世帯主限定) ▽寮あり！月1万円前後で利用可！ (30歳まで・規定あり) ✅年間休日122日以上！ (年間休日117日+法定有給5日以上) ※2026年7月に年間休日が増えました♪ ✅資格取得支援制度！ 業務で必要な資格以外もOK！ 所定の期間内に修了書を提出すれば 受講料が戻ってきます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 「本仕込」「ネオバターロール」で おなじみのフジパングループ工場内での パンの製造スタッフの募集です。 食文化に貢献できるよう、 多くの人々に愛されるパンを作っています！ 創業から100年超の誰もが知っている フジパングループで 美味しいパンの匂いに包まれながら、 一緒に働きませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【▼具体的な業務内容】 ✅仕込み 材料をミキサーに入れて、 パン生地を作ります。 ✅成形 生地をパンの形に整えます。 ✅加工 具材などをトッピングします。 ✅焼成 温度調整をしながら、 オーブンでパンを焼きます。 ✅包装 焼きあがったパンを 冷まして包装し、箱に詰めます。 最初は簡単な作業からスタート！ 慣れてきたら製造工程管理や 人員管理など徐々に生産管理の業務にも 携わっていただきます。 - 【⭐多様な研修とキャリアパス】 入社後は、上記のいずれかの 業務をご担当いただきます。 少しずつ業務を覚えていただき、 できることを増やしていきましょう！ 場合によっては、 製パンの「職業訓練校」や 「日本パン技術研究所」等、 高度な技術を学べる製パン研修を 受講していただくこともできます。 ゆくゆくはスキルアップして、 「品質管理」「資材」「商品開発」などを ご担当いただいたり、 製造ライン全体の管理に 携わっていただくことも可能です。 正社員の一般社員で入社 →1～2年後：ライン長 →5年後：係長→課長や部長等へ昇格も可能！

【8:30～17:30】✅️年間休日120日✅️車通勤可✕駐車場無料✅工場内冷暖房完備✅️若手と協力しながら活躍できる

【仕事内容】 手厚いアフターサポートの良さに評判があり、急成長中の自動車販売店で整備士スタッフを募集致します！ あなたの技術は、まだまだ現場に必要です。 経験豊富な整備士だからこそ、若いスタッフに伝えられる技術があります。 旭モータースで、次の世代を育てながら、無理なく長く活躍しませんか。 ✅電話でもご応募ください！ TEL：0569-23-0974 受付時間：9:00~18:00 【具体的なお仕事内容】 これまで培ってきた整備経験を活かし、一般整備や点検・車検業務に加え、若手スタッフへの技術継承や品質管理など、経験者だからこそできる業務をお任せします。 ・一般修理 ・保証修理 ・リコール作業 ・オイル交換 ・法定点検 ・車検整備のサポート ・整備内容や品質のチェック ・点検記録簿などの書類作成 ・若手・外国人スタッフへの技術指導、作業サポート ・整備に関するアドバイスや作業フォロー など 【取り扱うメーカー】 ・SUZUKI(メイン) ・TOYOTA ・HONDA ・NISSAN など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験を活かし、 身体に無理なく働ける環境。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ベテラン整備士が経験を活かして長く活躍できるよう、若手・外国人スタッフと協力しながら作業を進める体制を整えています。 重量物の運搬や体力を必要とする作業は若手スタッフが担当。 一方で、ベテラン整備士には、 ・故障診断や原因の見極め ・整備品質の最終確認 ・点検記録簿の作成 ・若手スタッフへの技術指導 など、経験が最も活きる仕事を中心にお任せします。 身体への負担を抑えながら、培ってきた技術を存分に発揮できる環境です。さらに、工場内には冷房設備の導入を予定しており、より快適で働きやすい環境づくりを進めています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたの技術が、 次の世代を育てていく。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 旭モータースでは、年齢ではなく「技術」と「想い」を大切にしています。 「まだまだ整備の仕事に携わりたい。」 「培ってきた技術を、次の世代へ伝えていきたい。」 そんな想いを大切にし、元気なうちはいつまでも自分らしく活躍できる会社でありたいと考えています。 あなたが何十年も積み重ねてきた技術は、まだまだ必要とされています。 整備士人生で培った経験を、次の世代へつないでいく――。その一歩を、旭モータースで踏み出してみませんか。 まずは会社見学だけでもOK！あなたにお会いできることを楽しみにしています。 【求人ID-SBA】

週3日～OK！食肉工場での仕事。体力を使う仕事ができる方歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：飲食調理スタッフ、倉庫作業スタッフ、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） オリジナル和牛ブランド「下村牛」の精肉加工部門の募集です 【具体的には】 保冷庫から食肉加工所まで段ボールごと運搬する作業がメインです ※重量は約20ｋｇあります また、加工された商品のパック詰め､ラッピング､ラベル貼り､箱詰め､発送業務のお手伝いや 加工前後のお肉を取引先各社へ配達することもあります 【下村牛とは】 下村畜産の「下村牛」は、繁殖から肥育まで自社牧場で一貫生産するオリジナルの和牛です 現在の飼育頭数は近隣の直営牧場で1,500頭を数え（グループ牧場を含めると4,000頭）「愛知県知事賞」をはじめとした数々の受賞歴を誇ります 美味しいお肉を皆さんに届ける為、力を貸してください

経験・アイデアをドン・キホーテの鮮魚部門で活かしませんか♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） PPIHグループではスーパーや専門店での 鮮魚・水産のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ Olympicグループの子会社化による首都圏基盤の強化、 売上高4.2兆円・国内1,000店舗突破を目指す「Double Impact 2035」の実現に向け、 生鮮売場の拡大が加速。 魚の目利き・店内加工ができるプロのポストが急増しています。 入社後、鮮魚売り場の担当として加工業務をお願いします。 これまでの経験を活かしつつ、『枠』に とらわれずに商品、販促、接客など、新しいチャレンジをすることができます◎ ■仕事内容について： ・小売店の鮮魚業務（主に商品加工） ・おろし全般、切り身加工・お刺身カット・柵取りなどの鮮魚の加工・商品化 ・販売・企画 ・鮮度管理・売場作りなど ・荷受けと検品 ・惣菜の調理（焼き魚・フライ・煮付けなどの製造） ・パック詰め・値付け・ラベル貼り ・在庫管理と品出し ・お客さま対応と対面販売 ・仕入れ・発注業務 ・売り場づくり/清掃 ■キャリアについて： 【専門職コースとは】 ★技術を極める★ 商品加工のスペシャリストとして技能を極めるポジションです◎ 魚を 加工して商品化する技術を活かして、主に商品加工の業務をお任せします◎ レベルに応じた技能検定試験を受験いただき、 その査定結果などを踏まえ技能給手当・生鮮手当が月給に加算して支給されます！ 賞与は配属店舗・部門の業績も査定対象となります。 生鮮技能の専門職となるため、 店長、支社長などになることはできません。 ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 ・ブランクのある料理人や、飲食店での調理経験者も多数活躍中！ ・店舗ごとの仕入れ・売場づくりの裁量が大きく、自分の技術を自由に活かせる環境です 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある正社員として入社。 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで 異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。

20代30代活躍！太田川＆大府駅～車10分●年2回8連休●新社会人応援サポート付●髪色・ネイル自由

仕事内容 ◆総合エンターテインメント企業 ロイヤルグループで正社員大募集！◆ ロイヤルグループは、 パチンコ・温浴SPA・アミューズメント施設など、 各種レジャー事業を多角的に展開している 企業グループです。 人気店を盛り上げる新しい仲間を大募集！ 業界未経験大歓迎！！ 9割以上がパチンコ未経験からスタートしています。 エリア採用で県外への転勤はありません。 自転車＆大型バイク＆車通勤もOKで、 自分らしいスタイルで通うことができます。 ＊-＊ 主な仕事内容 ＊-＊ ・遊技機の設備メンテナンス 店舗設備や遊技機の状態を 良好な状態で維持する業務です。 具体的には遊技機の 「玉が詰まった」 「メダルが出てこない」 「液晶が映らない」といった 現場のトラブルに駆けつけ、 原因を特定して修理します。 台の裏側にある「玉搬送ベルト」や 「メダル洗浄機」など、店舗全体の 循環システムがスムーズに 動いているか監視・調整します。 パチンコ・スロット台は精密機械の塊です。 内部構造を知ることで、機械いじりが 好きな人にはたまらない面白さがあります！ パチンコやスロットの知識は一切不問！ 玉運びなどの力仕事もありません。 その他付随した業務 ※時間帯によりお任せする業務が異なります。 ・フロア業務、カウンター業務 ・クレンリネス業務 ・店内巡回 仲間と協力しながら良いお店運営をしましょう！ ◆お休み充実！選べる働き方・キャリアプラン・個性も”自分らしく”！◆ ●お休み充実！！ 最大8連休を年2回取得できます！ サービス業ですが連休も充実しています。 社員のリフレッシュ休暇の取得率は、 なんと社員100％！！ 育児休業は男女共に100％取得実績があります。 ●個性も”自分らしく”！ 業務に差し支えない範囲で 清潔感があれば、 髪型・髪色(インナー・エクステも)自由！ カラコン・ピアス・ネイル全部OK！ 個性を活かして活躍できます！ ●ライフステージの変化と共に選べる働き方 ＊残業なし・原則定時退社コース ＊結婚、育児との両立を目指す 時短社員コース ＊地元で活躍！地域限定コース ＊管理職を目指す総合職コース 柔軟にキャリアプランを選ぶことができるので 正社員として安定して働けます。 ●嬉しい特典がいっぱい！ ＊全額会社負担で食事会＆海外旅行 ＊ランチ補助あり ＊新生活サポートでは、入社後に 会社契約の物件に入居も可能！ 初回の敷金礼金が無料！ ◆ロイヤルグループについて◆ 全店舗が黒字経営で毎年売上高は 過去最高を記録し続けています。 もっと知りたい方は公式サイトを ご確認ください！ ロイヤルグループ：https://royal-gr.jp/

＜午後のみOK！夕方以降のシフト＞接客ほぼ無し！夕方からの製造メインでコツコツ働ける

仕事内容 【仕事内容】キッチン中心のお仕事 シャリの上にネタをのせる・お皿に盛り付けるなどのすし製造や、洗い場・炊飯作業・その他デザートや揚げ物・ラーメン・うどんといったサイドメニュー作りなどをお任せしていきます。また、閉店時間に近づくと、締め作業の準備もお願いします。最初から複数のポジションをお願いするわけではなく、１つ１つ作業を覚えていけばOKです。接客はほとんどありません。ピークタイムは少しバタバタすることもありますが、その分あっという間に時間が過ぎますよ。 ＜未経験の方OK＞ 特別な技術は必要なし。簡単な盛り付けや洗浄など、コツコツ・モクモクと取り組んでいただければ大丈夫です！ささいな事でも気軽に質問できる先輩スタッフがいますので、安心してスタートできます♪ ＜夕方からゆったり出勤＞ 高校生OK！日中は学校や予定がある方、あまり時間が早すぎない仕事を希望されている方にもピッタリ！授業や部活・サークル帰りの学生さんに人気の時間帯です。短時間勤務(1日4h以内)も可能です◎勤務日数は週2日～OKでシフト相談可能！ライフスタイルに合わせて働きやすいのが特徴です！ 【自分に合った働き方が見つかる】 授業や部活、テスト期間に合わせて勤務したり。 家事・育児の合間に短時間で程よく働いたり。 週5日レギュラー勤務で、職場のみんなを引っ張ったり。 留学生が初めてのバイト先として選んでくれたり。 お店は様々なスタッフのおかげで成り立っています。 あなたはどんな働き方をしたいですか？ 私たちのお店では年齢・経験・性別関係なく働きやすいと感じていただける 環境を整えています。 様々なスタッフが働くお店でたくさんの出会いに触れながら、一緒に働きましょう！ まずは希望の働き方や不安なことがあれば気軽に相談してください。 【ココが嬉しい】お得な食事補助あり 人気のネタはもちろん、スシローの期間限定メニューもお得に楽しめる、30％割引の食事補助あり！さらに月間80時間以上勤務された方を対象に、ご家族もご利用可能な30％割引券を支給しています。各制度を活用して、ぜひ全メニュー制覇を目指してください♪ 【私たちについて】スシローのこだわり 「うまいすしを、腹一杯。うまいすしで、心も一杯。」という企業理念のもと、創業以来お客さまに選ばれ続けているスシロー。ネタの仕入れや加工、調理工程へのこだわりはもちろんのこと、お客さまからいただいた声も積極的にメニューやサービスに取り入れながら、日々さらなるおいしさを追求し続けています！ 【私服OK】お気軽に面接へお越しください♪ ・面接時履歴書の持参不要 ・年齢、経験、もちろん不問！応募者全員面接中！ ・お友達と一緒に応募OK(面接は、店舗によっては別になる可能性もあり) ・もちろん面接は私服でOK ・いつでもどこでも受けられる！録画面接も実施中 ■応募後の流れ↓ まずは「応募する」ボタンより気軽にご応募ください！ ご応募後は応募受付センターよりメールにてご連絡いたします。 希望面接日の設定と対面・録画面接の選択をお願いします★ ■面接当日の流れ(対面面接の場合)↓ (1)応募した店舗までお越しください。スタッフがご案内します！ (2)タブレットをお渡ししますので、希望の働き方や必要事項などの入力をお願いします。 (3)入力が終われば担当者が参ります。難しい質問はありませんので安心ください。 (4)長くても30分程で終了♪採用の場合に限り、7日以内に店舗よりご連絡いたします！ ■面接当日の流れ(録画面接の場合)↓ (1)応募受付センターよりお送りしたメールにて録画面接を選択ください。 (2)録画面接用のURLをメールにてお送りさせていただきます。 (3)ログインの上、通勤とシフトに関する簡単な質問など自己紹介動画を撮影ください。 (4)所要時間は15分ほど♪採用の場合に限り、7日以内に店舗よりご連絡いたします！ ※不採用の場合は連絡いたしません。ご了承ください。 皆さんと一緒に働ける日を楽しみにしています！ もしもわからないことや、確認したいことがあれば応募受付センター(0570-006-628)までお気軽にご連絡ください。 ※【電話受付】10：00～19：00

経験・アイデアをドン・キホーテの惣菜部門で活かしませんか♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） PPIHグループではスーパーや専門店での 惣菜部門のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ Olympicグループの子会社化による首都圏基盤の強化、 売上高4.2兆円・国内1,000店舗突破を目指す「Double Impact 2035」の実現に向け、 惣菜部門の拡大が加速。 売場づくり・商品企画ができるプロのポストが急増しています。 入社後、まずは惣菜売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務をお願いします。 経験に応じて商品の買いつけから販売戦略、 売り場のレイアウト、陳列方法など 裁量の大きい仕事をお任せします。 当社は店舗従業員が大きな裁量権を持ち、 自由度の高い職場環境です。 枠にとらわれない商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます。 ■業務一例： ・店舗責任者としての業務全般（商品加工、仕入・売上管理、マネジメント等） ・商品企画、SKU（企画、種類、枚数など）の管理 ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント ・お弁当の盛り付け・パック詰め ・作業場の清掃・片付け <ドン・キホーテの偏愛めし> 「みんなの75点より、誰かの120点！」話題の『偏愛めし』の販売に携われます！ 店内調理設備完備だからこそ実現できる、ボリューム満点でこだわりのお惣菜。 売場責任者として、何を作りどう売るかを決めていくポジションです。 ■キャリアについて： 新たなポジションがうまれる可能性も高く 経験者の方にチャンスが溢れています。 売場責任者経験後は複数店舗を統括するポジションや、商品開発などのキャリアを積むことも可能です。 ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある正社員として入社。 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで 異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。 「惣菜売り場・料理（調理）の経験を活かしたい」 「地元で愛されるドン・キホーテを盛り上げたい」 「個人のアイデアや経験を活かして仕事がしたい」 「日々の努力や出した成果が報われる環境で仕事がしたい」 という方、ぜひご応募ください！

一度離れた自動車業界へ、もう一度✅地域のお客様を支える仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、自動車/輸送機器個人営業、整備士（道路交通/陸運） ✅自動車営業の経験を、もう一度活かしませんか？ ディーラーや中古車販売店で営業をしていたものの、別の業界へ転職した。 保険営業や法人営業に挑戦したけれど、改めて振り返ると、車に関わる仕事の方が自分には合っていた。 もう一度自動車業界で働きたいと思っても、 ●「ブランクがあるから、商品知識についていけるか不安」 ●「また販売台数やノルマに追われるのは避けたい」 そんな気持ちから、復帰をためらっていませんか？ 植村モータースでは、自動車営業やサービスフロントの経験がある方のブランクを理由に判断しません。 今回お任せしたいのは、販売台数だけを追う営業ではなく、 地域のお客様のカーライフ全体を支える仕事です。 過去に培ったお客様への接し方や提案力を、 地域密着の環境でもう一度活かしてください。 ✅「営業だけ」「受付だけ」の仕事ではありません 植村モータースは、営業、フロント、 整備と役割を細かく分けた大規模ディーラーではありません。 少人数の会社だからこそ、ご来店されたお客様の受付から、 車検・点検のご案内、見積作成、車の買い替え相談まで、周囲と連携しながら担当します。 現在、車両販売は社長が中心となって対応しています。 今後も地域のお客様との関係を大切にしていくため、 社長と一緒に既存のお客様を支え、 将来的には販売やフロント業務の中心となっていただける方を募集します。 【具体的な仕事内容】 ◇ご来店されたお客様の受付・ヒアリング ◇車検・点検・修理のご案内 ◇お車の状態に応じた見積書の作成 ◇整備士への作業内容の共有・スケジュール調整 ◇新車・中古車のご提案 ◇既存のお客様への点検・買い替え時期のご案内 ◇自動車保険・登録関係の手続き ◇納車準備・車両移動・簡単な洗車 ◇納車後のアフターフォロー 整備作業を担当する仕事ではありませんが、 お客様と整備士の間に立ち、状況を分かりやすく伝えることが大切です。 販売だけに専念するのではなく、日々の点検や修理相談を通じて、 お客様との関係を深めていきます。 【入社後の流れ】 入社後まずは、来店対応、車検・点検の受付、見積作成、整備士への共有など、 フロント業務から仕事の流れを覚えます。 慣れてきたら、既存のお客様への点検案内、買い替え相談、 新車・中古車の提案、自動車保険の手続きなど、経験に応じて担当範囲を広げていきます。 分からないことは、社長や整備スタッフに確認しながら進められます。 ✅無理に売るのではなく、必要な時に提案する営業 当社には、販売台数だけを追いかけるような営業スタイルはありません。 お客様の多くは、長年お付き合いのある地域の方や、そのご家族・ご紹介です。 車検や点検でご来店された際に、 ✓「子どもが免許を取ったから、車を探している」 ✓「家族が増えたので、もう少し大きい車に乗り換えたい」 ✓「次の車検を通すか、買い替えるか迷っている」 といった相談を受け、必要なタイミングで車をご提案します。 新規のお客様を追いかけるのではなく、 既存のお客様との会話の中から相談を受ける営業です。 短期的な台数だけを追うのではなく、車検・点検・修理など日々の接点を通じて、 お客様に必要なタイミングで提案することを大切にしています。 ✅メーカーに縛られない提案ができます 当社は、ダイハツ・スズキの販売協力店です。 一方で、トヨタ車の販売実績も多く、 特定メーカーの商品だけを提案する会社ではありません。 お客様の家族構成、予算、使用目的などを聞きながら、 メーカーに縛られず、その方に合った車を一緒に考えられます。 「今月はこの車種を売らなければならない」というメーカー都合ではなく、 お客様にとって必要な選択を優先できる環境です。 ✅ブランクがあっても、経験はなくなりません 車種や装備、自動車保険、登録関係の制度は、 以前働いていた頃から変わっているかもしれません。 最初から、すべてを完璧に覚えている必要はありません。 まずは、既存のお客様への対応や車検・点検の受付を通じて、 当社の仕事の流れを知るところから始めます。 分からないことは、社長や整備スタッフへ確認しながら進められます。 商品や制度の知識は、入社後に学び直せます。 しかし、お客様の話を聞く力や、必要なことをタイミングよく伝える力は、 これまでの経験で身につけてきた大切な財産です。 ✅営業・フロント経験を幅広く評価 新車・中古車販売、サービスフロント、自動車保険など、 これまで自動車業界で培った経験を活かせます。 すべての業務を一人で完結できる必要はありません。 営業経験を軸にフロント業務を覚える、 またはフロント経験を軸に車両提案の幅を広げるなど、 これまでの経験に応じて担当業務を調整します。 ✅日曜・祝日休み 自動車業界では珍しく、日曜・祝日はお休みです。 週末の展示会や商談で日曜日に休めなかった方も、 家族や友人との予定を合わせやすくなります。 ✅残業はほとんどありません 車検・点検の入庫は、予約を中心に管理しています。 一日の予定を把握しながら業務を進められるため、 急な仕事に追われ続ける環境ではありません。 ✅販売から整備・鈑金塗装まで自社で対応 新車・中古車販売に加えて、車検、整備、鈑金塗装まで自社で対応しています。 販売して終わりではなく、納車後もお客様のカーライフを継続して支えられます。 ✅地域のお客様と長く付き合える 当社のお客様は、地元の個人のお客様が9割以上です。 親から子へ、世代を超えて利用してくださるお客様も多く、 任意である1年点検も毎日3〜4台の予約が入っています。 目の前の一台を売ることではなく、 「次も植村モータースに相談したい」と思っていただける関係をつくる仕事です。 【植村モータースについて】 当社は、昭和43年創業の地域密着型の自動車会社です。 販売だけでなく、車検、点検、修理、鈑金塗装、保険まで、お客様の車に関する相談を幅広く受けてきました。 大規模な販売店のように、来店数や販売台数を競う会社ではありません。 地域のお客様と顔の見える関係を築き、 一台の車を長く支えることを大切にしています。

【8:30～17:30】✅️年間休日120日✅️車通勤可✕駐車場無料✅工場内冷暖房完備✅️若手と協力しながら活躍できる

【仕事内容】 半田市でアフターサポートの良さに評判があり、急成長中の自動車販売店で整備士スタッフを募集致します！ あなたの技術は、まだまだ現場に必要です。 経験豊富な整備士だからこそ、若いスタッフに伝えられる技術があります。 旭モータースで、次の世代を育てながら、無理なく長く活躍しませんか。 ✅電話でもご応募ください！ TEL：0569-23-0974 受付時間：9:00~18:00 【具体的なお仕事内容】 これまで培ってきた整備経験を活かし、一般整備や点検・車検業務に加え、若手スタッフへの技術継承や品質管理など、経験者だからこそできる業務をお任せします。 ・一般修理 ・保証修理 ・リコール作業 ・オイル交換 ・法定点検 ・車検整備のサポート ・整備内容や品質のチェック ・点検記録簿などの書類作成 ・若手・外国人スタッフへの技術指導、作業サポート ・整備に関するアドバイスや作業フォロー など 【取り扱うメーカー】 ・SUZUKI(メイン) ・TOYOTA ・HONDA ・NISSAN など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験を活かし、 身体に無理なく働ける環境。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ベテラン整備士が経験を活かして長く活躍できるよう、若手・外国人スタッフと協力しながら作業を進める体制を整えています。 重量物の運搬や体力を必要とする作業は若手スタッフが担当。 一方で、ベテラン整備士には、 ・故障診断や原因の見極め ・整備品質の最終確認 ・点検記録簿の作成 ・若手スタッフへの技術指導 など、経験が最も活きる仕事を中心にお任せします。 身体への負担を抑えながら、培ってきた技術を存分に発揮できる環境です。さらに、工場内は冷房完備。一年を通して快適な環境で、安心して働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたの技術が、 次の世代を育てていく。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 旭モータースでは、年齢ではなく「技術」と「想い」を大切にしています。 「まだまだ整備の仕事に携わりたい。」 「培ってきた技術を、次の世代へ伝えていきたい。」 そんな想いを大切にし、元気なうちはいつまでも自分らしく活躍できる会社でありたいと考えています。 あなたが何十年も積み重ねてきた技術は、まだまだ必要とされています。 整備士人生で培った経験を、次の世代へつないでいく――。その一歩を、旭モータースで踏み出してみませんか。 まずは会社見学だけでもOK！あなたにお会いできることを楽しみにしています。 【求人ID-SBA】

業績好調♪ドン・キホーテの生鮮部門で未経験からチャレンジ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） 47都道府県制覇を達成し、さらなる成長フェーズへ— ドン・キホーテを運営するパン・パシフィック・インターナショナルホールディングスは、 2026年に食品強化型の新業態「ロビン・フッド」を立ち上げ、 今後は200～300店へ拡大予定。 Olympicグループの子会社化による首都圏基盤の強化、 売上高4.2兆円・国内1,000店舗突破を目指す「Double Impact 2035」の実現に向け、 事業は拡大の一途をたどっています。 今回は拡大に伴う増員募集となります。 【入社1年目からでもキャリアアップ可能】 未経験歓迎◎ドン・キホーテの生鮮部門の売場担当!! 商品の加工・仕入れ・価格設定・陳列を全てお任せします。 入社後は、青果売り場を担当いただきます。 品出し・鮮度管理から始め、研修とOJTで青果の知識を身につけることが可能です！ 【仕事内容】 ・商品の補充・品出し・陳列 ・商品の加工・納品対応 ・POPの準備 ・伝票の整理や商品発注 ・袋詰め・パック詰め ・キャベツやスイカなどのカット作業 ・鮮度管理・値引き ・清掃 ・接客・発注 など 【未経験歓迎！】 店舗配属前に、１からじっくり業務を習得できるよう、しっかりサポートいたします！ また、未経験で入社した多様性溢れる仲間が多数活躍中です。 雰囲気に馴染めるかな… 本当に未経験だけど大丈夫かな…といった心配は無用です♪ 青果の知識は入社後に学べるため、意欲を重視します！ 【社員の声】 働き方が変化し、家族と過ごす時間も増えました。 当社は「労働時間や休暇などが、しっかりしている会社」と知り合いから聞いていました。 実際に入社してからは効率的な働き方が実現でき、家族との時間、趣味など、プライベートも充実しています。 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある正社員として入社。 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで 異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。

東証プライム上場グループ、年休121日、待遇・福利厚生◎

仕事内容 ＜熱処理加工で金属に新たな命を吹き込む機械オペレーター＞ ・お客さまから提供される金属部品に熱処理加工を施し、必要な特性をもつように製品に付加価値をつける製造業務です。 ・熱処理自体は自動化された機械で行うため、運転状況や温度、時間などの確認が主となります。自ら手を動かしつつも、生産計画に基づいて完成までのプロセスを管理するコーディネーターのような存在です。 【 具体的な仕事内容 】 ＜主な流れ＞ ▽段取り 部品を機械に投入するための準備。専用のケースに並べる、突起に刺す、吊るす、そのまま入れるなど、部品の形状や用途にあわせて部品をセットし、均一に熱処理が行き渡るようにします。セットが正しくされなければ全体の工程に影響するため、仕様書通りに行われているかしっかり確認します。 ▽熱処理 17種類の熱処理加工技術の中から素材や用途に応じて行います。20台ほどの機械を担当し、2時間に1回ほど巡回します。 ▽出荷 検査が完了した製品を、表面のバリ取りや箱詰めを行い、出荷します。 【 熱処理加工とは？ 】 熱処理加工とは、金属を加熱、冷却して組織を変化させること。見た目は変わらずとも、強度、硬さ、柔らかさといった特性が、加工後では全く異なります。例えば自動車なら、1台あたり2～3万点の部品で構成されていますが、実はそのうち1/3程の部品は、熱処理加工を施す必要があります。 【 研修について 】 ○入社後1ヶ月間は先輩たちと様々な現場を共にしながら全体像を把握し、本人の適性や希望を考慮して配属します。 ○新人、若手の教育に特に力を入れている当社では、入社後3年間を育成期間と置き、ひとり立ちまで体系立てて学べるプログラムを用意しています。年次に応じた思考力を育む階層別研修、専門スキル教育、自己啓発、OJTなど豊富な内容を通して誰もがイチから成長できる環境です。 【 将来のキャリアプラン 】 20代で班長クラスに昇格した方も多く、若手のうちから着実なキャリアアップが叶います。将来的には、生産技術、品質管理、設備保全、生産管理などへキャリアチェンジも可能。世界に求められる品質を通して、社会の発展に貢献しましょう。 【 職場環境について 】 ○20代、30代、40代活躍中 ○未経験からスタートした先輩も多数在籍中 【 社員インタビュー 】 生産課 K.H. 29歳／2013年入社 「待遇や環境への満足感が高く、気がつくと10年がたちました。この10年の間も、どんどん社員にやさしい環境になってきていると感じています。現場からの要望が通りやすいため、空調や作業台の導入なども、社員の声をもとに改善されました。設備投資にも積極的で、工場が進化していく度にやる気もわいてきます」 【 会社について 】 国内有数の非鉄金属メーカーである『DOWAホールディングス』のグループ企業として設立した当社は、国内外で熱処理の受託加工事業を展開し、業界トップクラスの規模を誇ります。何よりの強みは、加工技術だけでなく、熱処理設備の製造そのものを行えるメーカーであること。熱処理の技術を知り尽くした私たちだからこそ、大手自動車メーカーを中心に引き合いは絶えず、業績も絶好調！熱処理の受託加工、工業炉の製造・販売、研究開発の事業を展開し、業界をリードするグローバルブランドとして世界各国のものづくりに貢献しています。 【 働きやすい環境づくりを実践 】 工場として、働きやすい環境づくりに注力しています。休暇制度も利用しやすいように現場の協力体制を整え、最近ではパパ育休を取得する方も続いています。また、本社工場では工場長が年2回全社員の面談を実施し、社員の声を聞く機会を設けています。効果的な取組は継続的に行い、さらなる改善を目指していきます。

【8:30～17:30】✅️年間休日120日✅️車通勤可✕駐車場無料✅工場内冷暖房完備✅️若手と協力しながら活躍できる

【仕事内容】 手厚いアフターサポートの良さに評判があり、急成長中の自動車販売店で整備士スタッフを募集致します！ あなたの技術は、まだまだ現場に必要です。 経験豊富な整備士だからこそ、若いスタッフに伝えられる技術があります。 旭モータースで、次の世代を育てながら、無理なく長く活躍しませんか。 ✅電話でもご応募ください！ TEL：0569-23-0974 受付時間：9:00~18:00 【具体的なお仕事内容】 これまで培ってきた整備経験を活かし、ご自身のペースで活躍できる環境です ・オイル交換・点検 ・車検整備のサポート ・整備内容や品質のチェック ・車両洗車、車内クリーン作業（美化・仕上げ） ・若手・外国人スタッフへの技術指導、作業サポート ・整備に関するアドバイスや作業フォロー など 【取り扱うメーカー】 ・SUZUKI(メイン) ・TOYOTA ・HONDA ・NISSAN など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験を活かし、 身体に無理なく働ける環境。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ベテラン整備士が経験を活かして長く活躍できるよう、若手・外国人スタッフと協力しながら作業を進める体制を整えています。 重量物の運搬や体力を必要とする作業は若手スタッフが担当。 一方で、ベテラン整備士には、 ・故障診断や原因の見極め ・整備品質の最終確認 ・点検記録簿の作成 ・若手スタッフへの技術指導 など、経験が最も活きる仕事を中心にお任せします。 身体への負担を抑えながら、培ってきた技術を存分に発揮できる環境です。さらに、工場内は冷暖房完備。一年を通して快適な環境で、安心して働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたの技術が、 次の世代を育てていく。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 旭モータースでは、年齢ではなく「技術」と「想い」を大切にしています。 「まだまだ整備の仕事に携わりたい。」 「培ってきた技術を、次の世代へ伝えていきたい。」 そんな想いを大切にし、元気なうちはいつまでも自分らしく活躍できる会社でありたいと考えています。 あなたが何十年も積み重ねてきた技術は、まだまだ必要とされています。 整備士人生で培った経験を、次の世代へつないでいく――。その一歩を、旭モータースで踏み出してみませんか。 まずは会社見学だけでもOK！あなたにお会いできることを楽しみにしています。 【求人ID-SBA】

【業界経験不問】年休180日／面接1回／住宅補助制度あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラントアフターサービス/フィールドエンジニア、プラント施工管理、プラント設備メンテナンス ―――――――――――― ◆◇◆魅力・ポイント◆◇◆ ―――――――――――― ＜NECグループ・大手半導体工場の設備管理＞ ・最先端半導体製造工場のインフラ設備の運用業務 ・国内トップの技術力・スキルアップを望む方歓迎 ＜働きやすい環境＞ ・年間休日180日 ・入社月より有給付与／有給取得率80% ・有給とは別に家族休暇(年5日)等の特別休暇あり ＜充実した福利厚生制度＞ ・資格取得支援制度 ┗業務量を調整して資格取得に臨むことが出来ます！ ・カフェテリアプラン導入（ポイントを自由に利用可) ┗自分磨き・健康・育児・教育費・キャリアアップ等に使用可能です！ ・住宅補助制度／引っ越し代あり（条件あり） ――――――――――― ◇◆募集ポジション◆◇ ――――――――――― ・半導体プラントの運転管理 ＜募集背景＞ ・増員募集 ―――――――― ◇◆仕事内容◆◇ ―――――――― ▼半導体製造工場にて電気・ガス・水処理・ 空調熱源・薬液設備等の運転管理や定期点検、 エラー発生時の初期対応などを担当していただきます。 〈具体的には〉 ・電気・ガス・水処理・空調熱源・薬液設備等の 運転管理・点検（日次・週次・月次） ・年間のメンテナンス計画に伴う修繕 ・定期消耗材管理、交換 ┗各種フィルター交換、Vベルト交換、グリスアップ、ファン洗浄など ・エラー発生時の初期対応（現地確認、責任者への連絡） ・関連部門と協力し、システム運用における品質及び 安定性の維持、FMEAによるリスク分析業務 ＜入社後の流れについて＞ ・1ヶ月目は座学を中心として設備・現場・ＩＳＯ・安全関係の基礎教育 ・2ヶ月目以降はＯＪＴによる教育となります。 ＜キャリアプラン＞ ・数年間施設管理職として従事いただき ゆくゆくは工事計画や省エネ関連などの 上流部門(施設技術職)へキャリアアップ していただきます。 ―――――――― ◇◆企業情報◆◇ ―――――――― ・NECプラントエンジニアリング株式会社 ＜会社概要＞ ・設立：2020年9月 ・本社：熊本市中央区辛島町5-1 ・資本金：53,333,000円 ・従業員：約400名 ・事業内容：半導体工場の施設管理／設計・施工管理

経験・アイデアをドン・キホーテの青果部門で活かしませんか♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） 47都道府県制覇を達成し、さらなる成長フェーズへ— ドン・キホーテを運営するパン・パシフィック・インターナショナルホールディングスは、 2026年に食品強化型の新業態「ロビン・フッド」を立ち上げ、 今後は200～300店へ拡大予定。 Olympicグループの子会社化による首都圏基盤の強化、 売上高4.2兆円・国内1,000店舗突破を目指す「Double Impact 2035」の実現に向け、 事業は拡大の一途をたどっています。 今回は拡大に伴う増員募集となります。 入社後、まずは青果売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務をお願いします。 経験に応じて商品の買いつけから販売戦略、 売り場のレイアウト、陳列方法など 裁量の大きい仕事をお任せします。 青果の仕入れ・鮮度管理・品出し・売場づくり・商品企画まで、青果の経験を活かせる仕事です。 当社は店舗従業員が大きな裁量権を持ち、 自由度の高い職場環境です。 枠にとらわれない商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます。 ■業務一例： ・店舗責任者としての業務全般（商品加工、仕入・売上管理、マネジメント等） ・商品企画、SKU（企画、種類、枚数など）の管理 ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント ・品出し・陳列 ・袋詰め・パック詰め ・キャベツやスイカなどのカット作業 ・鮮度管理・値引き ・清掃 ・接客・発注 1日のスケジュール例 07:00 〜 開店準備：出勤後、市場やセンターから届いた商品の荷受け、検品 10:00 〜 開店・事務作業：数値（前日の売上など）のチェック、翌日以降の発注データ入力 12:00 〜 休憩 13:00 〜 売り場の見直し・加工：お昼休みのピークが終わったら売り場を整理 夕方のピークに向けて商品の追加やカット作業を行う 15:00 〜 シフト作成など：アルバイトのシフトを組んだり、必要に応じて店長と打ち合わせ 16:00 〜 退勤 ■キャリアについて： 新たなポジションがうまれる可能性も高く経験者の方にチャンスが溢れています。 売場責任者経験後は複数店舗を統括するポジションや、商品開発などのキャリアを積むことも可能です。 ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある正社員として入社。 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで 異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。

16時退勤で夕飯準備に間に合う／未経験OK／卵の社割

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫管理（倉庫/配送センター）、一般事務、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ★「8:00～16:30」で働ける方を 最優先で採用中！★ ――――――――――――― 「子供を送り出してから8時スタートで」 「16時に退勤して夕飯の準備に 間に合わせたい」など、 主婦（夫）さんの生活スタイルに 合わせた働き方が可能です！ しっかり働いて安定収入を 得たい方にピッタリ◎ ★短時間勤務も選べます （1日3.5ｈ～、週2日～ＯＫ）★ ――――――――――――― 以下の勤務体系は一例で個別に相談承ります。 「8:00～12:00（午前のみ）」 「12:30～16:00（午後のみ）」 扶養内勤務やWワークも可能です。 無理のない範囲で働くことができます。 ★「最新マシンのお手伝い」 だから未経験でも安心！★ ――――――――――――― たまごのパック詰め作業をお任せします。 工程はシンプルで、すぐに覚えられます。 ・たまごのチェック 機械の上を運ばれてくる卵の中に、 汚れや割れがないかを 目視でチェックします。 ・コンテナ詰め 機械が自動でパック詰めした卵を、 配送用のコンテナへ丁寧に 並べていきます。 ・配送業務(希望者のみ） 普通免許（AT限定可）をお持ちの方で ご希望される場合、愛知県内の近距離 ルート配送もお願いします。 配送業務もできる方を優遇します。 ルート配送なので道を覚えたらとても簡単 運転が好きな方大歓迎！ ・現場事務業務(希望者のみ）パソコン出る方大歓迎!! たまご詰めに伴う事務作業を行います。 伝票づくりなどできた商品の伝票を作りや 卵パックに入れるラベルなどを作ります。 ここがポイント！ すべての工程が機械化 オートメーション中心なので、 重いものを運ぶような 力仕事や難しい作業は一切ありません 。 配送業務・事務業務は希望者のみにお願いします。 冷暖房完備の室内でコツコツ・もくもくと 作業に集中できる環境です。 ★未経験の方大歓迎★ ―――――――――― お仕事はマンツーマンで 丁寧にお教えします。 お仕事復帰を考えている方大歓迎!! ブランクがある方もOK!! ★主婦さん・シニアさんに嬉しいメリット★ ―――――――――――――――――――― ●家計を応援！卵やスイーツの社割あり 直売所「ココテラス」の商品が20%OFFで 購入できるほか、新鮮な卵をスタッフ限定の 「特別価格」で購入可能です！ 「物価高の今、毎日の食卓が本当に助かる」 と主婦スタッフに大好評です！ ●1週間毎の自由シフト制 「来週は子供の学校行事がある」 「この日は孫が遊びに来る」 といった予定に合わせて、 1週間ごとにシフトを組めます。 お子様の急な発熱などによる当日欠勤や、 学校行事での調整も柔軟に対応します。 ●30代・40代・50代がメインで活躍中！ 現在、平均勤続年数は「9年」と 定着率バツグン。 休憩時間は家庭の悩みや趣味の話で 盛り上がる、アットホームな雰囲気です。 今回は次世代を担う新しいメンバーを 募集します！ ★長期で働きたい方大歓迎★ ――――――――――――― たまごは生活必需品の食品で、 景気に左右されにくく 業務量は安定しております。 長期で働きたい方にピッタリです。 安定して長く働けます◎

＜午前中メイン！＞接客ほぼ無し！開店準備や製造などコツコツ働ける

仕事内容 【仕事内容】開店前準備やキッチン業務 ネタの準備・各種仕込み・切り付けなど、開店前の準備をお任せ。お店が開店した後は、シャリの上にネタをのせる・お皿に盛り付けるなどのすし製造や、洗い場・炊飯作業・その他デザートや揚げ物・ラーメン・うどんといったサイドメニュー作りなどをお任せしていきます。最初から複数のポジションをお願いするわけではなく、１つ１つ作業を覚えていけばOKです。接客はほとんどありません。 ＜未経験の方OK＞ 特別な技術は必要なし。簡単な盛り付けや洗浄など、コツコツ・モクモクと取り組んでいただければ大丈夫です！ささいな事でも気軽に質問できる先輩スタッフがいますので、安心してスタートできます♪ ＜開店前のお昼前後に勤務＞ 朝から午前メインで働きたい方、夕方になる前には帰宅したい方にもピッタリ！開店前のお仕事なのでシフトはお昼前後がメイン。短時間勤務(1日4h以内)も可能です◎勤務日数は週2日～OKでシフト相談可能！ライフスタイルに合わせて働きやすいのが特徴です！ 【自分に合った働き方が見つかる】 授業や部活、テスト期間に合わせて勤務したり。 家事・育児の合間に短時間で程よく働いたり。 週5日レギュラー勤務で、職場のみんなを引っ張ったり。 留学生が初めてのバイト先として選んでくれたり。 お店は様々なスタッフのおかげで成り立っています。 あなたはどんな働き方をしたいですか？ 私たちのお店では年齢・経験・性別関係なく働きやすいと感じていただける 環境を整えています。 様々なスタッフが働くお店でたくさんの出会いに触れながら、一緒に働きましょう！ まずは希望の働き方や不安なことがあれば気軽に相談してください。 【ココが嬉しい】お得な食事補助あり 人気のネタはもちろん、スシローの期間限定メニューもお得に楽しめる、30％割引の食事補助あり！さらに月間80時間以上勤務された方を対象に、ご家族もご利用可能な30％割引券を支給しています。各制度を活用して、ぜひ全メニュー制覇を目指してください♪ 【私たちについて】スシローのこだわり 「うまいすしを、腹一杯。うまいすしで、心も一杯。」という企業理念のもと、創業以来お客さまに選ばれ続けているスシロー。ネタの仕入れや加工、調理工程へのこだわりはもちろんのこと、お客さまからいただいた声も積極的にメニューやサービスに取り入れながら、日々さらなるおいしさを追求し続けています！ 【私服OK】お気軽に面接へお越しください♪ ・面接時履歴書の持参不要 ・年齢、経験、もちろん不問！応募者全員面接中！ ・お友達と一緒に応募OK(面接は、店舗によっては別になる可能性もあり) ・もちろん面接は私服でOK ・いつでもどこでも受けられる！録画面接も実施中 ■応募後の流れ↓ まずは「応募する」ボタンより気軽にご応募ください！ ご応募後は応募受付センターよりメールにてご連絡いたします。 希望面接日の設定と対面・録画面接の選択をお願いします★ ■面接当日の流れ(対面面接の場合)↓ (1)応募した店舗までお越しください。スタッフがご案内します！ (2)タブレットをお渡ししますので、希望の働き方や必要事項などの入力をお願いします。 (3)入力が終われば担当者が参ります。難しい質問はありませんので安心ください。 (4)長くても30分程で終了♪採用の場合に限り、7日以内に店舗よりご連絡いたします！ ■面接当日の流れ(録画面接の場合)↓ (1)応募受付センターよりお送りしたメールにて録画面接を選択ください。 (2)録画面接用のURLをメールにてお送りさせていただきます。 (3)ログインの上、通勤とシフトに関する簡単な質問など自己紹介動画を撮影ください。 (4)所要時間は15分ほど♪採用の場合に限り、7日以内に店舗よりご連絡いたします！ ※不採用の場合は連絡いたしません。ご了承ください。 皆さんと一緒に働ける日を楽しみにしています！ もしもわからないことや、確認したいことがあれば応募受付センター(0570-006-628)までお気軽にご連絡ください。 ※【電話受付】10：00～19：00

【普通免許のある若手必見】未経験OK！月給22万～30万円★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エンジニアリングマネージャー/VP、その他フィールド/サービス/サポートエンジニア（医療機器/理化学機器）、その他フィールド/サポートエンジニア（機械/電気/電子製品専門職） 未経験からITエンジニアを目指せる環境です。 「IT業界に挑戦したいけど、経験がないから不安」という方も大歓迎！ OJTで先輩から仕事の進め方を学びながら、少しずつ専門的なスキルを身につけていけます。 土日祝休み＆残業月10時間程度なので、仕事とプライベートの両立もしやすい環境です。 これまでの経験を活かしながら、新しいキャリアに挑戦してみませんか？ 【具体的な仕事内容】 ✅取引先からのシステムやネットワークに関する要件のヒアリング ✅営業担当やパートナー会社担当者との打ち合わせ、連携 ✅ネットワーク、サーバーの設計や構築支援 ✅システムのデモンストレーション、機能説明 ✅システムの構築、導入、設定作業 ✅利用者からの問い合わせ対応 ✅システムやネットワークの障害対応 ✅Windows、Linux、VMwareなどを使用した業務 入社後はOJTを通して、業務の進め方や必要な知識を一つずつ身につけていただきます。

経験・アイデアをドン・キホーテの惣菜部門で活かしませんか♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） PPIHグループではスーパーや専門店での 惣菜部門のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ Olympicグループの子会社化による首都圏基盤の強化、 売上高4.2兆円・国内1,000店舗突破を目指す「Double Impact 2035」の実現に向け、 惣菜部門の拡大が加速。 売場づくり・商品企画ができるプロのポストが急増しています。 入社後、まずは惣菜売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務をお願いします。 経験に応じて商品の買いつけから販売戦略、 売り場のレイアウト、陳列方法など 裁量の大きい仕事をお任せします。 当社は店舗従業員が大きな裁量権を持ち、 自由度の高い職場環境です。 枠にとらわれない商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます。 ■業務一例： ・店舗責任者としての業務全般（商品加工、仕入・売上管理、マネジメント等） ・商品企画、SKU（企画、種類、枚数など）の管理 ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント ・お弁当の盛り付け・パック詰め ・作業場の清掃・片付け <ドン・キホーテの偏愛めし> 「みんなの75点より、誰かの120点！」話題の『偏愛めし』の販売に携われます！ 店内調理設備完備だからこそ実現できる、ボリューム満点でこだわりのお惣菜。 売場責任者として、何を作りどう売るかを決めていくポジションです。 ■キャリアについて： 新たなポジションがうまれる可能性も高く 経験者の方にチャンスが溢れています。 売場責任者経験後は複数店舗を統括するポジションや、商品開発などのキャリアを積むことも可能です。 ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある正社員として入社。 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで 異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。 「惣菜売り場・料理（調理）の経験を活かしたい」 「地元で愛されるドン・キホーテを盛り上げたい」 「個人のアイデアや経験を活かして仕事がしたい」 「日々の努力や出した成果が報われる環境で仕事がしたい」 という方、ぜひご応募ください！

半導体製造装置の組立・出荷前調整業務

仕事内容 【求人番号】 SE1074 【ご案内】 スクエアプランニング株式会社が保有する求人です。 紹介先企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトからご応募ください。 【仕事内容】 【業務内容】 半導体製造装置の出荷前調整業務をご担当いただきます。 業務割合は組み立てが1～2割、装置の出荷前の調整業務が8～9割です。 ≪業務詳細≫ ・装置の組み立て ・組み立てた装置の電源投入 ・PLCなどのデータ書き込み ・ロボットティーチング ・貼り付け調整やカット調整 ・評価データ作成 ・装置出荷準備 ・納入先での立ち上げ、アップグレード対応 ≪装置種類≫ ・テープラミネーター、テープリムーバー装置（半導体製造装置） ■働き方 ・勤務形態：日勤 ・夜間作業：基本無 ・休日 ：土日祝休み ・出張 ：基本的には自社工場での作業メイン ※ご経験を十分に積んでいただいた後に、 国内・国外（台湾・韓国・中国・東南アジア・アメリカなど）への 出張が発生する可能性があります。 期間は2，3日～1か月程度を想定しており、 過去の事例としては台湾への3週間程度の出張がございました。 ■この求人の魅力 ・ニッチ分野で安定性の高いメーカーでのお仕事です ・配属部署は10名程度（そのうちマイスターの社員は1名在籍）となり、 風通し良く雰囲気の良い職場です ・ご経験に応じて変動はありますが、約1年かけて1人で通常の装置の立ち上げ作業を 学んでいただき、業務に慣れてから海外出張対応に参加いただきます 【研修制度】 《入社時研修》 弊社研修チームによる配属前研修を約1か月実施いたします。 工具や計測機器等の使用方法をはじめ、電気・機械の基礎知識を学ぶ座学研修に加え、 自社の研修センターにて、自社で作成した独自キットや、 実際の現場で使用されていたパワーコンディショナーや 半導体製造装置などの実機を用いた実践的な研修も行います。 基礎からしっかり学べるため、業務に必要な基本スキルを身につけた状態で 現場に配属されます。 《入社後研修》 配属後も、技術研修やヒューマン・ビジネス研修を通じて 継続的なスキルアップを支援しています。 技術研修では、資格取得に向けた研修や 法定教育（例：高圧・特別高圧電気取扱特別教育、職長教育 等）を実施しております。 ご自身の業務内容や習熟度に応じて、 必要な知識・スキルを段階的に習得していくことができます。 【出張時補足】 ・出張については面接までに別途お伝えをします ・出張時費用負担無（会社負担） ・出張時以外の就業は、記載ある就業場所となります ・・・・・・・・・・・・・・・ 【企業の魅力】 マイスターエンジニアリングは人生100年時代に生涯を託せる技術が身につくアウトソーシング企業です。 創業50年と安定した経営基盤があり時代の最先端をいく大手メーカーの現場で経験を積めることができます。 また他社のアウトソーシング会社とは大きく異なる働き方として、「技術派遣」よりも「技術請負」のウエイトが高くなっています。 そのため、より主体的な業務や提案・コンサルが可能で、お客様からの信頼も非常に高いです。 【福利厚生】 ■子供手当(1人目15,000円/月、2人目5,000円/月 健康保険で扶養される満18歳までの2名迄） ■昼食代補助制度(3,500円/月) ■慶弔金制度 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■定年後の再雇用制度(65歳まで) ◎伊藤忠連合健康保険組合に加入しており、星野リゾート、エクシブ等にリーズナブルな料金で宿泊できるほか、コナミ、ティップネス、セントラルスポーツ等スポーツ施設を格安で利用できます 【スキルアップ支援】 ■研修制度（技術研修、現場研修など） ■各種表彰制度 ■通信教育補助制度（講座終了証を得れば60%～100％を会社が費用負担） ■資格取得奨励金制度（最高10万円/件） ◎給与以外の面でも研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません！ ＜現場研修＞ 現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。 その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。 さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。

経験・アイデアをドン・キホーテの青果部門で活かしませんか♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） 47都道府県制覇を達成し、さらなる成長フェーズへ— ドン・キホーテを運営するパン・パシフィック・インターナショナルホールディングスは、 2026年に食品強化型の新業態「ロビン・フッド」を立ち上げ、 今後は200～300店へ拡大予定。 Olympicグループの子会社化による首都圏基盤の強化、 売上高4.2兆円・国内1,000店舗突破を目指す「Double Impact 2035」の実現に向け、 事業は拡大の一途をたどっています。 今回は拡大に伴う増員募集となります。 入社後、まずは青果売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務をお願いします。 経験に応じて商品の買いつけから販売戦略、 売り場のレイアウト、陳列方法など 裁量の大きい仕事をお任せします。 青果の仕入れ・鮮度管理・品出し・売場づくり・商品企画まで、青果の経験を活かせる仕事です。 当社は店舗従業員が大きな裁量権を持ち、 自由度の高い職場環境です。 枠にとらわれない商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます。 ■業務一例： ・店舗責任者としての業務全般（商品加工、仕入・売上管理、マネジメント等） ・商品企画、SKU（企画、種類、枚数など）の管理 ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント ・品出し・陳列 ・袋詰め・パック詰め ・キャベツやスイカなどのカット作業 ・鮮度管理・値引き ・清掃 ・接客・発注 1日のスケジュール例 07:00 〜 開店準備：出勤後、市場やセンターから届いた商品の荷受け、検品 10:00 〜 開店・事務作業：数値（前日の売上など）のチェック、翌日以降の発注データ入力 12:00 〜 休憩 13:00 〜 売り場の見直し・加工：お昼休みのピークが終わったら売り場を整理 夕方のピークに向けて商品の追加やカット作業を行う 15:00 〜 シフト作成など：アルバイトのシフトを組んだり、必要に応じて店長と打ち合わせ 16:00 〜 退勤 ■キャリアについて： 新たなポジションがうまれる可能性も高く経験者の方にチャンスが溢れています。 売場責任者経験後は複数店舗を統括するポジションや、商品開発などのキャリアを積むことも可能です。 ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある正社員として入社。 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで 異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。

整備士としてキャリアも私生活も大切に！日祝休み！年休121日

仕事内容 「整備士としてもっと成長したい」 「でも働きやすさも妥協したくない」 「休みが不規則で、友達や家族と予定が合わない…」 そんなあなたへ、 日曜・祝日が休める整備士職という選択肢を。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐月給30万円スタート！ 前職給与最大限考慮 ⭐日曜＋祝日休み × 年休121日 × 残業月10h以下 プライベートも充実！ ⭐明確なキャリアアップ制度あり！ 30代で店長昇格の実績も ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅具体的なお仕事 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・車両の点検 ・車両の整備 ・タイヤやオイルの交換 ・整備の説明など 入社後は先輩たちについて 仕事の流れを覚えていきます。 個人のペースで少しずつ ステップアップしていきましょう。 ✅整備士だって、日曜に休みたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「整備士の仕事は休みが不規則…」 そう思っていませんか？ 当社では、日曜・祝日が基本休み。 友人との予定や、家族との時間も確保できます。 他工場ではなかなか難しい、 “カレンダー通りの休みが取れる”整備士職。 プライベートも、ちゃんと楽しみたい 若手整備士にこそ選ばれています。 ✅高月給×評価制度 → 頑張りが見える職場 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・月給は30万円スタート、 前職の給与を最大限考慮します。 ・入社3年で月給が35万円以上にアップした社員も！ ・賞与年2回（実績に応じて支給）、昇給制度あり。 また、将来的には工場長・店長へのキャリアアップも可能。 30代前半で店長に昇格したメンバーもいます。 ✅年休121日×残業少なめ → プライベートも妥協なし ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・年間休日は116日＋計画有給5日 → 実質121日休み ・残業は月平均10時間以下、残業ゼロを推奨中 ・シフト制で連休取得も可能 → 趣味や家庭の時間も大切にできる！ 「仕事はしっかり。でもオフはちゃんと休む」 そんなメリハリある働き方ができます。 ✅働きやすさの“理由” → 無駄をなくした仕組み ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「激務なんじゃないの？」と思う方も いるかもしれませんがご安心を。 整備の業務はマニュアル化・標準化されており、 効率的に仕事が進められる体制です。 個人に過度な負担をかけず、 チームで成果を出す職場です。 作業の効率化を図ることで、 残業もグッと減らせています。 ✅教育体制も万全！「車検大学」で学べる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後はベテランの先輩がしっかりサポート。 さらに、社内には「車検大学」と 呼ばれる技術研修の仕組みがあり、 未経験業務や苦手分野も段階的に克服できます。 「将来、もっと技術の幅を広げたい」 「電装系やハイブリッド整備にも対応できる整備士になりたい」 そんな想いにも応えられる育成体制です。 ✅残業ゼロを推奨しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 残業は月平均で10時間ほどと少なめ。 プライベートにも余裕を持てる環境です。 残業ゼロを推奨しているので、 勤務時間内に集中して仕事を終わらせ、 閉店と同時に退社するのもOK。 だらだら残業するのではなく、 メリハリをつけて早く帰りたい！ という方にピッタリです。 ✅転職者に好評の職場環境！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「プライベートが楽しめるようになった」 というスタッフの声も多数あります。 スタッフにストレスがない環境だからこそ お客様にも良いサービスが届けられるはず。 これからも、よりよい職場環境づくりを 会社として押し進めていきます。 ～採用担当者からひとこ～ 若手のうちに、「長く続けられる整備士の働き方」を見つけてほしい。 無理せず、でも着実に成長できる場所がここにはあります。 あなたの整備士キャリアを、コバックで次のステージへ。

【年収500～750万】年休124日／福利厚生◎／面接1回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、プラントアフターサービス/フィールドエンジニア、プラント設備メンテナンス ―――――――――――― ◆◇◆魅力・ポイント◆◇◆ ―――――――――――― ＜ソニー×NECの共同出資会社＞ ・半導体工場のインフラ設備の運用 ＜働きやすい環境＞ ・土日祝休み／年休124日 ・入社月より有給付与 ・有給取得率約80％ ・有給＋家族休暇(年5日)等もあり ＜充実した福利厚生制度＞ ・資格取得支援制度 ┗業務量を調整して資格取得に 臨むことも可能です。 ・カフェテリアプラン導入 ┗家電購入や育児サポート等 自由に利用可 ・住宅補助制度あり(条件あり) ・出産祝い金55万円支給あり ―――――――― ◇◆仕事内容◆◇ ―――――――― ▼半導体工場設備の安定稼働・経費削減 への貢献をミッションとし、 技術的なサポートを行います。 ＜具体的には＞ ・建物／工場ユーテリティ設備の 保守／保全／改善 ┗担当設備：空調／電気／ガス 薬品／水処理設備等 ・メンテナンス計画の策定 ・設備や環境施設の省エネに関する提案 ※管理業務の延長線上で、設備の リニューアル工事や工場の新設工事等の 施工管理業務を行っていただく 場合もございます。 ┗協力会社への指示／工事計画／予算管理など ※建設／工事の実作業は発生しません。 ―――――――― ◇◆企業情報◆◇ ―――――――― ・NECプラントエンジニアリング株式会社 ＜会社概要＞ ・設立：2020年9月 ・本社：熊本市中央区辛島町5-1 ・資本金：5,333万円 ・売上高：300億円 ・従業員：約400名 ・事業内容：半導体工場の施設管理／ 設計・施工管理

【接客少なめ◎】ボウリング機械のメンテナンス・エラー対応のお仕事｜1日4h～OK！

仕事内容 【お仕事内容】 コロナワールドが運営するボウリング場「キャットボウル」にて、 お客様が楽しく遊べるよう、裏方から支える整備スタッフを募集します！ 具体的には… ●ボウリングマシーンの定期清掃・点検 ●工具を使用した定期整備 ●マシーンエラー時の対応 など まずは出来ることから少しずつスタート！ 初めての方でも丁寧にお教えします◎ 接客業務は少なめなので、 人見知りの方でもご安心ください！ ＼こんな方にオススメです！／ 「機械いじりが得意」 「決まった作業をコツコツやるのが好き」 「人見知りだから接客は少ないと嬉しい」 「プラモデルや自転車修理が好き」 「几帳面だと周りの人に言われたことがある」 「工具を使ったことがある」 【アピールポイント】 ＼全国16拠点の大手総合エンタメ企業／ 映画、温泉、ボウリング、飲食店等を集約した 「コロナワールド」がワクワクする職場です♪ ◆ 未経験・バイトデビュー大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スキルや経験は一切不問！ 丁寧な研修と先輩のサポートで安心スタート。 お友達同士でのご応募も大歓迎です！ ◆ どんな経験も活かせます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食店（カフェ・居酒屋等）や接客・販売、 事務など、他業種での経験も活かせる環境！ ハローワークでお探しの方も歓迎です♪ ◆ シフト自己申告制で自由度バツグン！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ プライベートの予定や、お子様の急な体調不良等による お休みにも柔軟に対応できる環境です。 扶養内勤務やWワークもご相談ください♪ ◆ コロナワールドならではの厚待遇！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国のコロナワールドで利用できる、 映画や温泉の嬉しい「施設優待割引」あり！ 仕事もプライベートも大満喫できます！ その他にも気になることがあれば、 まずはお気軽にお問い合わせくださいね！

経験・アイデアをドン・キホーテの青果部門で活かしませんか♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） 47都道府県制覇を達成し、さらなる成長フェーズへ— ドン・キホーテを運営するパン・パシフィック・インターナショナルホールディングスは、 2026年に食品強化型の新業態「ロビン・フッド」を立ち上げ、 今後は200～300店へ拡大予定。 Olympicグループの子会社化による首都圏基盤の強化、 売上高4.2兆円・国内1,000店舗突破を目指す「Double Impact 2035」の実現に向け、 事業は拡大の一途をたどっています。 今回は拡大に伴う増員募集となります。 入社後、まずは青果売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務をお願いします。 経験に応じて商品の買いつけから販売戦略、 売り場のレイアウト、陳列方法など 裁量の大きい仕事をお任せします。 青果の仕入れ・鮮度管理・品出し・売場づくり・商品企画まで、青果の経験を活かせる仕事です。 当社は店舗従業員が大きな裁量権を持ち、 自由度の高い職場環境です。 枠にとらわれない商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます。 ■業務一例： ・店舗責任者としての業務全般（商品加工、仕入・売上管理、マネジメント等） ・商品企画、SKU（企画、種類、枚数など）の管理 ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント ・品出し・陳列 ・袋詰め・パック詰め ・キャベツやスイカなどのカット作業 ・鮮度管理・値引き ・清掃 ・接客・発注 1日のスケジュール例 07:00 〜 開店準備：出勤後、市場やセンターから届いた商品の荷受け、検品 10:00 〜 開店・事務作業：数値（前日の売上など）のチェック、翌日以降の発注データ入力 12:00 〜 休憩 13:00 〜 売り場の見直し・加工：お昼休みのピークが終わったら売り場を整理 夕方のピークに向けて商品の追加やカット作業を行う 15:00 〜 シフト作成など：アルバイトのシフトを組んだり、必要に応じて店長と打ち合わせ 16:00 〜 退勤 ■キャリアについて： 新たなポジションがうまれる可能性も高く経験者の方にチャンスが溢れています。 売場責任者経験後は複数店舗を統括するポジションや、商品開発などのキャリアを積むことも可能です。 ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある正社員として入社。 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで 異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。

✨20〜30代の未経験が続々デビュー✨週休2日✨年休121日

仕事内容 ＼未経験から “車を触る仕事” を本気で目指す方へ／ ⭐20〜30代の未経験が続々デビューしている整備士見習い ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【まずはこの仕事の魅力を３つに凝縮】 ①未経験でも月給25万円スタート バイト・派遣経験のみでもOK。 初めての正社員・初めての整備士に選ばれています。 ②入社3ヶ月は“補助作業中心”の育成ステップ 最初から難しい作業は一切ナシ。 20代の未経験入社が多数活躍中。 ③年間121日休み＋残業10h以下で安定 「車が好き」「手に職をつけたい」人が 無理なく続けられる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅入社後のステップを“超具体的”に公開 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆【1〜3ヶ月目】 まずは“補助作業だけ”を担当 ・タイヤ交換のサポート ・工具の名前・使い方を覚える ・先輩の作業サポート ・簡単なオイル交換 ・車両チェックの補助 ・簡単な車検業務 ※ 未経験でも「できること」から始めるので安心。 ※ 作業はすべてマニュアル化されていて覚えやすい。 ◆【4〜6ヶ月目】 できる作業が少しずつ増えてきたら… ・点検項目の理解 ・交換作業の実務 ・基本的な整備の流れの習得 ※ 20代未経験でも、 半年で“整備士としての形”が見えてきます。 ◆【1年目】 整備士資格の取得に挑戦！ ・会社負担で受講 ・学習フォローあり ・資格手当で給与UPも可 ※未経験入社から資格取得している先輩多数◎ ✅当社が未経験者に選ばれる理由！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 理由①：未経験の不安に徹底的に寄り添う育成体制！ 「最初から難しい作業をやらされる」 「覚えられなくて怒られる」 そんな心配は不要です。 業務はマニュアル化されており、手順が明確。 さらに、若手の育成に慣れた先輩が常にフォローします。 理由②：資格取得は“全額会社負担” 整備士を目指す上で、ここが一番のハードル。 しかし当社は受講費・教材費など、 必要な費用をすべて会社負担。 実際に、未経験から資格を取得した20代の先輩が多数◎ 理由③：年間121日休み＋残業10h以下で働きやすい 整備業界のイメージとは違い、当社は “残業ゼロ推奨” を掲げています。 ・閉店時間と同時に退社OK ・無駄な残業なし ・プライベートを大切にできる ・趣味の車いじりやツーリングも楽しめる 若手スタッフから 「前職より自由な時間が増えた」 「家族との時間が取りやすい」 という声が多数あります。 理由④：キャリアパスが明確 「頑張った先の未来」が見えない仕事は、続きません。 当社では ◎整備士 ◎検査員 ◎工場長 ◎店長 など段階ごとにキャリアが見えるため、 20代入社でも数年で役職を目指せます！

営業に疲れた方へ✅売らない働き方があります

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、整備士（道路交通/陸運） 「営業＝売る仕事」だと思っていませんか？ ・数字に追われる毎日 ・売るための提案に疲れてしまった ・お客様との関係が長く続かない そんな違和感を感じている方に、知ってほしい仕事です。 植村モータースの営業は、“売る営業”ではありません。 お客様の話を聞き、最適な提案を行い、「またお願いしたい」と思っていただくことが仕事です。 当社の特徴は、お客様との関係性の深さにあります。 実際に、車検だけでなく任意である1年点検の入庫率が非常に高く、多くのお客様が継続してご来店されています。 これは「売って終わり」ではなく、信頼関係が築けている証拠です。 ご来店されるお客様の多くは、長年のお付き合いのある方やご紹介。 無理な営業は一切必要なく、会話の中でニーズを引き出し、自然に提案ができる環境です。 【具体的な仕事内容】 ◇来店されたお客様の受付・ヒアリング ◇車両販売のご提案（新車・中古車） ◇車検・点検・修理のご案内 ◇見積作成・スケジュール調整 ◇既存顧客へのフォロー対応 また、当社は少人数の組織のため、「営業だけ」という役割ではありません。 整備スタッフやフロントと連携しながら、チームでお客様対応を行います。 朝は全体で入庫状況を共有し、その後チームで業務を振り分け。 「今日はこれを担当する」と納得した上で仕事を進めるため、無理な指示や一方的な押し付けはありません。 そのため、現場ではこんな声も上がっています。 —— 「この仕事は俺がやるよ」って自然に声を掛け合えるんです。 仕事を“振られる”んじゃなくて、“自分たちで決める”感じですね。 —— 営業であっても、個人プレーではなくチームで支え合う。 それが当社の働き方です。 ■会社紹介 植村モータースは、昭和43年創業の地域密着型の自動車整備工場です。 長年にわたり地元のお客様に支えられ、安定した経営を続けています。 特徴は、「信頼」で成り立っている会社であること。 車検だけでなく、任意の1年点検まで継続して依頼されるお客様が多く、 他社と比較しても高い顧客満足度を誇っています。 また、働く環境にも力を入れており、 日曜休み・残業ほぼなし・チーム制の働き方など、 長く安心して働ける体制を整えています。 ①人間関係で悩まない職場 当社で働く社員が口を揃えて言うのが「人間関係の良さ」です。 整備・フロント・営業の距離が近く、困ったときは自然に声を掛け合える環境があります。 実際に転職してきた社員からは、こんな声があります。 —— 「以前の職場では人間関係で悩みましたが、ここではそのストレスがない。 それだけで、仕事の感じ方が全く変わりました。」 —— “長く働ける理由”が、ここにあります。 ②営業なのに日曜休み・残業ほぼなし 自動車業界では珍しく、日曜・祝日はお休み。 さらに、予約管理が徹底されているため、残業もほとんどありません。 —— 「今日やるべき仕事が明確なので、無理な残業はないですね。 月10時間もいかないくらいだと思います。」 —— 仕事とプライベートを両立できる環境です。 ③“売る営業”ではなく“選ばれる営業” 当社は飛び込み営業やテレアポ中心ではなく、来店・既存顧客対応が中心。 信頼関係があるからこそ、無理な営業をしなくても選ばれ続けています。 特に1年点検の入庫率が高いことは、 お客様から信頼されている証です。 ④地域密着で“顔の見える仕事” お客様の多くは地元の方で、親子2代・3代と続くお付き合いも珍しくありません。 「またお願いね」と言っていただける仕事だからこそ、やりがいを感じられます。 —— 「お客様との距離が近くて、信頼してもらえているのを実感できる。 それがこの仕事の一番の魅力だと思います。」 —— 単なる営業ではなく、地域に必要とされる仕事です。

経験・アイデアをドン・キホーテの鮮魚部門で活かしませんか♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） PPIHグループではスーパーや専門店での 鮮魚・水産のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ Olympicグループの子会社化による首都圏基盤の強化、 売上高4.2兆円・国内1,000店舗突破を目指す「Double Impact 2035」の実現に向け、 生鮮売場の拡大が加速。 魚の目利き・店内加工ができるプロのポストが急増しています。 入社後、鮮魚売り場の担当として加工業務をお願いします。 これまでの経験を活かしつつ、『枠』に とらわれずに商品、販促、接客など、新しいチャレンジをすることができます◎ ■仕事内容について： ・小売店の鮮魚業務（主に商品加工） ・おろし全般、切り身加工・お刺身カット・柵取りなどの鮮魚の加工・商品化 ・販売・企画 ・鮮度管理・売場作りなど ・荷受けと検品 ・惣菜の調理（焼き魚・フライ・煮付けなどの製造） ・パック詰め・値付け・ラベル貼り ・在庫管理と品出し ・お客さま対応と対面販売 ・仕入れ・発注業務 ・売り場づくり/清掃 ■キャリアについて： 【専門職コースとは】 ★技術を極める★ 商品加工のスペシャリストとして技能を極めるポジションです◎ 魚を 加工して商品化する技術を活かして、主に商品加工の業務をお任せします◎ レベルに応じた技能検定試験を受験いただき、 その査定結果などを踏まえ技能給手当・生鮮手当が月給に加算して支給されます！ 賞与は配属店舗・部門の業績も査定対象となります。 生鮮技能の専門職となるため、 店長、支社長などになることはできません。 ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 ・ブランクのある料理人や、飲食店での調理経験者も多数活躍中！ ・店舗ごとの仕入れ・売場づくりの裁量が大きく、自分の技術を自由に活かせる環境です 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある正社員として入社。 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで 異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

東証プライム上場グループ、年休121日、待遇・福利厚生◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） ＜熱処理加工プロセス（セットバラシ・ショット）の作業管理・職場統括（リーダーの取りまとめ）等＞ ・セットバラシやショット工程の作業長として、現場の作業管理や取りまとめ等、中間的役割からお願いします。チームマネジメントや作業改善等にて、他社でのご経験の発揮を期待しています。 工場のニーズ（安全､品質､生産コスト）を理解し､現場で実践する役割です。現場作業者からの様々な報告にもとづき､適切な指示・処置・部署間の調整などを行います。 ・セットバラシ及びショットとは、お客さまから提供される金属部品に熱処理加工を施し、必要な特性をもつように製品に付加価値をつける熱処理加工プロセス内の一部分です。 セット：お客様からお預かりした部品を熱処理を行うための器具に配置する作業 バラシ：熱処理を行った部品を器具からお客様にお返しする容器に配置し直す作業 ショットブラスト：検査が完了した製品に行う処理です。外観確認も併せて行います。 ・自らも手を動かしながら、生産計画に基づいて完成までのプロセスを管理するコーディネーターのような存在です。 【 具体的な仕事内容 】 ＜主な流れ＞ ▽段取り 部品を機械に投入するための準備。専用のケースに並べる、突起に刺す、吊るす、そのまま入れるなど、部品の形状や用途にあわせて部品をセットし、均一に熱処理が行き渡るようにします。セットが正しくされなければ全体の工程に影響するため、仕様書通りに行われているかしっかり確認します。 ▽熱処理 17種類の熱処理加工技術の中から素材や用途に応じて行います。20台ほどの機械を担当し、2時間に1回ほど巡回します。 ▽出荷 検査が完了した製品を、表面のバリ取りや箱詰めを行い、出荷します。 【 熱処理加工とは？ 】 熱処理加工とは、金属を加熱、冷却して組織を変化させること。見た目は変わらずとも、強度、硬さ、柔らかさといった特性が、加工後では全く異なります。例えば自動車なら、1台あたり2～3万点の部品で構成されていますが、実はそのうち1/3以上の部品は、熱処理加工を施す必要があります。 【 研修について 】 ○部署にもよりますが、入社後1~3ヶ月間は先輩たちと様々な現場を共にしながら全体像を把握し、本人の適性や希望を考慮して配属します。 ○新人、若手の教育に特に力を入れている当社では、例えば新入社員においては入社後3年間を育成期間と置き、ひとり立ちまで体系立てて学べるプログラムを用意しています。年次に応じた思考力を育む階層別研修、専門スキル教育、自己啓発、OJTなど豊富な内容を通して誰もがイチから成長できる環境です。 【 将来のキャリアプラン 】 20代で班長クラスに昇格した方も多く、若手のうちから着実なキャリアアップが叶います。将来的には、生産技術、品質管理、設備保全、生産管理などへキャリアチェンジも可能。世界に求められる品質を通して、社会の発展に貢献しましょう。 【 職場環境について 】 ○20代、30代、40代活躍中 ○未経験からスタートした先輩も多数在籍中 【 社員インタビュー 】 生産課 K.H. 29歳／2013年入社 「待遇や環境への満足感が高く、気がつくと10年がたちました。この10年の間も、どんどん社員にやさしい環境になってきていると感じています。現場からの要望が通りやすいため、空調や作業台の導入なども、社員の声をもとに改善されました。設備投資にも積極的で、工場が進化していく度にやる気もわいてきます」 【 会社について 】 国内有数の非鉄金属メーカーである『DOWAホールディングス』のグループ企業として設立した当社は、国内外で熱処理の受託加工事業を展開し、業界トップクラスの規模を誇ります。何よりの強みは、加工技術だけでなく、熱処理設備の製造そのものを行えるメーカーであること。熱処理の技術を知り尽くした私たちだからこそ、大手自動車メーカーを中心に引き合いは絶えず、業績も絶好調！熱処理の受託加工、工業炉の製造・販売、研究開発の事業を展開し、業界をリードするグローバルブランドとして世界各国のものづくりに貢献しています。 【 働きやすい環境づくりを実践 】 工場として、働きやすい環境づくりに注力しています。休暇制度も利用しやすいように現場の協力体制を整え、最近ではパパ育休を取得する方も続いています。また、本社工場では工場長が年2回全社員の面談を実施し、社員の声を聞く機会を設けています。効果的な取組は継続的に行い、さらなる改善を目指していきます。

＜午後のみOK！夕方以降のシフト＞接客ほぼ無し！夕方からの製造メインでコツコツ働ける

仕事内容 【仕事内容】キッチン中心のお仕事 シャリの上にネタをのせる・お皿に盛り付けるなどのすし製造や、洗い場・炊飯作業・その他デザートや揚げ物・ラーメン・うどんといったサイドメニュー作りなどをお任せしていきます。また、閉店時間に近づくと、締め作業の準備もお願いします。最初から複数のポジションをお願いするわけではなく、１つ１つ作業を覚えていけばOKです。接客はほとんどありません。ピークタイムは少しバタバタすることもありますが、その分あっという間に時間が過ぎますよ。 ＜未経験の方OK＞ 特別な技術は必要なし。簡単な盛り付けや洗浄など、コツコツ・モクモクと取り組んでいただければ大丈夫です！ささいな事でも気軽に質問できる先輩スタッフがいますので、安心してスタートできます♪ ＜夕方からゆったり出勤＞ 高校生OK！日中は学校や予定がある方、あまり時間が早すぎない仕事を希望されている方にもピッタリ！授業や部活・サークル帰りの学生さんに人気の時間帯です。短時間勤務(1日4h以内)も可能です◎勤務日数は週2日～OKでシフト相談可能！ライフスタイルに合わせて働きやすいのが特徴です！ 【自分に合った働き方が見つかる】 授業や部活、テスト期間に合わせて勤務したり。 家事・育児の合間に短時間で程よく働いたり。 週5日レギュラー勤務で、職場のみんなを引っ張ったり。 留学生が初めてのバイト先として選んでくれたり。 お店は様々なスタッフのおかげで成り立っています。 あなたはどんな働き方をしたいですか？ 私たちのお店では年齢・経験・性別関係なく働きやすいと感じていただける 環境を整えています。 様々なスタッフが働くお店でたくさんの出会いに触れながら、一緒に働きましょう！ まずは希望の働き方や不安なことがあれば気軽に相談してください。 【ココが嬉しい】お得な食事補助あり 人気のネタはもちろん、スシローの期間限定メニューもお得に楽しめる、30％割引の食事補助あり！さらに月間80時間以上勤務された方を対象に、ご家族もご利用可能な30％割引券を支給しています。各制度を活用して、ぜひ全メニュー制覇を目指してください♪ 【私たちについて】スシローのこだわり 「うまいすしを、腹一杯。うまいすしで、心も一杯。」という企業理念のもと、創業以来お客さまに選ばれ続けているスシロー。ネタの仕入れや加工、調理工程へのこだわりはもちろんのこと、お客さまからいただいた声も積極的にメニューやサービスに取り入れながら、日々さらなるおいしさを追求し続けています！ 【私服OK】お気軽に面接へお越しください♪ ・面接時履歴書の持参不要 ・年齢、経験、もちろん不問！応募者全員面接中！ ・お友達と一緒に応募OK(面接は、店舗によっては別になる可能性もあり) ・もちろん面接は私服でOK ・いつでもどこでも受けられる！録画面接も実施中 ■応募後の流れ↓ まずは「応募する」ボタンより気軽にご応募ください！ ご応募後は応募受付センターよりメールにてご連絡いたします。 希望面接日の設定と対面・録画面接の選択をお願いします★ ■面接当日の流れ(対面面接の場合)↓ (1)応募した店舗までお越しください。スタッフがご案内します！ (2)タブレットをお渡ししますので、希望の働き方や必要事項などの入力をお願いします。 (3)入力が終われば担当者が参ります。難しい質問はありませんので安心ください。 (4)長くても30分程で終了♪採用の場合に限り、7日以内に店舗よりご連絡いたします！ ■面接当日の流れ(録画面接の場合)↓ (1)応募受付センターよりお送りしたメールにて録画面接を選択ください。 (2)録画面接用のURLをメールにてお送りさせていただきます。 (3)ログインの上、通勤とシフトに関する簡単な質問など自己紹介動画を撮影ください。 (4)所要時間は15分ほど♪採用の場合に限り、7日以内に店舗よりご連絡いたします！ ※不採用の場合は連絡いたしません。ご了承ください。 皆さんと一緒に働ける日を楽しみにしています！ もしもわからないことや、確認したいことがあれば応募受付センター(0570-006-628)までお気軽にご連絡ください。 ※【電話受付】10：00～19：00

経験不問！昇給・賞与あり！上場企業だからこその充実待遇！

仕事内容 ＊設備保全の経験がなくても構いません ＊育休取得実績あり！生活の変化にも柔軟対応 ＊年間休日115日！推し活や旅行など私生活充実！ ＊あなたの気づきが工場の安定稼働に直結！ ＊社宅・寮完備！初めての一人暮らしも応援！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 全国に展開しているコンビニやスーパーなどに並ぶ美味しいお弁当やお惣菜。その製造を裏から支える工務スタッフ業務全般をお任せします。 食品業界が初めてでも、生産ラインの設備保全やメンテナンス経験がなくても構いません。 業種は一切不問！電子機器やアパレルなど、どんなジャンルからのチャレンジも大歓迎します。 ～具体的には～ ・製造機器の保守保全（日々のメンテナンス、故障時の対応） ・部品、新規導入機器の発注業務 ・水光熱管理 ・機器の搬入出対応 ・工事管理 ～入社後の流れ～ 保全経験がなくても構いません。まずは先輩スタッフについて、工場内にどんな機械があるのか、食品工場ならではのルールから覚えていきましょう。機械の特性に慣れながら、少しずつ対応できる幅を広げていけば大丈夫です。「失敗しても大丈夫」という温かい雰囲気の中で、一生モノの技術に磨きをかけられます！着実なキャリアアップを会社全体でバックアップします。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【元気につながる「食」を支える】 毎日たくさんの方が手に取るお弁当やお惣菜。もし機械が止まってしまったら、お店に商品を届けることができません。トラブルを未然に防ぎ、無事に商品が出荷されていくのを見守るのが設備メンテナンススタッフの最大のやりがい。裏方ですが、社会の「食」を根底で支える重要なポジションです！ 【現場のアイデアが工場を良くする】 「この部品は壊れやすいから予備を多めに持とう」「ここを改良すればもっと安全になる」など、現場ならではの気付きを大歓迎！あなたのアイデアで、より働きやすい工場を作っていけます。 【カネ美食品の製造工場について】 大手コンビニエンスストアの主要パートナーとして、多種多様なお惣菜やお弁当を製造しています。徹底した品質管理と衛生管理のもと、手作りの温かみと工場生産の効率を両立。「安全・安心・美味しい」食を提供し続けることで、全国の食卓を力強く支えています。 【オン・オフのメリハリを大切に】 年間休日115日、月に9日の休み（シフト制）をしっかりと確保できます。最大の特徴は、4連休を年2回取得できること！旅行やフェスへの遠征など、プライベートの時間を存分に満喫できます。事前の相談次第で土日休みを取得することもできるため、家族や友人との予定も合わせやすく、ワークライフバランスを大切にしながら長く働ける環境です。 【上場企業ならではの安心感】 東証スタンダード上場企業として、今の働きやすさはもちろん、将来ライフステージが変化しても長く安心してキャリアを築ける制度を整えています。産休・育休（男女ともに取得実績あり）など、ライフスタイルの変化に合わせて柔軟に対応できる環境です。社会保険完備や家族手当、職務手当など生活を支える待遇も充実しています。 【広がる活躍の舞台】 今回は募集工場での勤務が基本となりますが、当社は関東・東海エリアを特に中心として、全国に様々な製造拠点や店舗を展開しています。そのため、キャリアを積む中で将来的に転勤の可能性もございますが、ご本人の希望勤務エリアは最大限考慮いたしますので、ご安心ください。 ＜勤務地エリアの一例＞ 【関東】神奈川・埼玉・千葉 【東海】静岡・愛知・岐阜 【近畿】京都

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

賞与4ヶ月分／年末年始長期連休／2年目で年収800万円可能

仕事内容 ＼ハウスメンテナンス業界売上No.1＆東証プライム上場の安定基盤／ せっかく転職するなら、「成果が出しやすく、しっかり稼げる会社」へ！ ハウスメンテナンス業界国内シェアトップを誇るアサンテで、営業スタッフとして新たなスタートを切りませんか。 創業56年・東証プライム上場企業という安定した基盤のもと、20代から50代まで幅広い年代のメンバーが、年齢や職務経験に関係なく活躍しています。 職場は9割以上が男性で、前向きで細かいことを気にしない、さっぱりとした明るい社風も私たちの自慢です。 アサンテの営業職の最大の魅力は、圧倒的なブランド力による『成果の出しやすさ』、そして『成果が給与に直結するインセンティブ制度』にあります。 例えば、月間300万円の売上を達成すれば、翌月の給与には【月給＋業績給20万円】が上乗せ。 さらに月間600万円の売上の場合は【月給＋業績給65万円】と、あなたの頑張りがダイレクトに収入へ還元される仕組みが整っています。 今回は「年齢・職務経験不問」の人物重視で積極採用を行っており、面接から採用まで最短3日というスピード選考を実施しています。 充実した研修体制でしっかりサポートしますので、ぜひ安心してチャレンジしてください！ 【高収入のチャンス！】 当社では年齢も経験も一切関係ありません！ 目標を持って頑張れば自分次第でいくらでも収入を上げていけます！ もちろん先輩がフォローもしてくれます！ 【仕事内容】 JA（農協）の指定企業として活動しています。 調査内容に基づいてシロアリ防除や地震対策、 湿気対策などのご提案を行います。 ・床下の無料調査のご案内（アポイント取り） ・床下の調査 ・床下の調査報告、対策のご提案 など ※自信がつくまでは先輩も同行してサポートしますのでご安心ください 業界売上No.1の実績とJA（農協）の信頼があり、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高くお客様からの信頼も厚いです！ 特別なスキルは必要なし！ 話を聞いてみたいという方も大歓迎ですよ♪ 【アピールポイント】 ＜安心して働ける3つの魅力＞ ■自慢の教育環境 未経験入社が95%でも、業界売上No.1の理由！ アサンテの仕事を基礎から学ぶための研修センターがあります。 営業スタッフとして結果を出せるように、座学はもちろん、ロープレやモデルハウスで床下調査の実践もします！ ゼロから学べる環境なので安心して自信をつけてください。 営業所配属後も先輩社員がマンツーマンでサポートしてくれます！ ■豊富なキャリアパス 入社した方の47.5%は20代30代のため若手の方が長期に活躍できるキャリアパス制度があります。 所長としてマネジメント職、極めたノウハウを伝授していく講師、別部署へ異動してマルチに活躍など、皆さんの希望に合わせたキャリアを目指してください！ ■アサンテのやりがい シロアリ防除を中心としたハウスメンテナンスは多数の人にとって人生で一番高い買い物である住宅を長い間安全で快適な状態でご利用いただくために不可欠です！ アサンテは専門的な技術と知識で暮らしを支えるだけでなく、住宅を長く使ってもらうことでSDGsへの貢献も果たしている社会貢献性の高いお仕事です！

Revit経験を活かしておうちで働く♪安心のNTTグループ＆残業ゼロで笑顔に★

仕事内容 NTT関連企業にて、建築設備（空調・衛生・電気など）のBIMモデリング・図面作成を中心に担当していただきます。 これまでの実務経験を活かし、即戦力としてプロジェクトをリードしてください！ 【具体的には…】 メイン業務（全体の約90％）： Revitを使用した設備関連図面の作成・修正 3Dモデルの構築、干渉チェック、属性情報の入力 サブ業務（全体の約10％）： AutoCAD（二次元CAD）を使用したビル改修工事の図面修正 その他、図面提出に関わる付随書類の作成（フォーマットあり） ★ ここがポイント！ 打ち合わせへの参加や、施工管理のような現場対応はありません。 「BIMオペレーションのプロフェッショナル」として、目の前の図面作成にじっくり集中できる環境です！ 【ある日の一日をご紹介！】 08:30 始業・チャット挨拶 PCを起動し、チャットで始業連絡。在宅勤務のため自宅が職場となる。 08:45 朝会（ミーティング） オンラインで全体ミーティング。本日の予定確認と、業務に関する相談・質問の実施。 09:00 立体図面（BIM）作成 設計者の指示に基づき、専用ソフト（Revit）を使用した建物図面の作成・修正。 10:30 休憩（15分） 画面から離れて目を休めるための小休憩（有給）。 10:45 データ整理 過去図面データの分類・まとめ、および最新状態への更新作業。 12:00 昼休憩（60分） 自宅での昼食および休憩。 13:00 午後作図開始 午前中の図面作成の継続。必要に応じてチャットや画面共有による先輩社員への相談。 15:00 休憩（15分） 午後のリフレッシュのための小休憩（有給）。 15:15 作図仕上げ 本日の目標達成に向け、チームメンバーと連携しながら作業を完了させる。 17:00 退社 定時退社（原則残業なし）。PCをシャットダウンして業務終了。 【こういう派遣会社です】 ・困ったとき相談できる体制万全！ ・あなたを大切にする営業マンがいます ・既存スタッフの声→ 「友人に紹介したい！」 「営業マンの対応、素晴らしい！」

建築積算経験者【幅広い年代の方が活躍中】 ＼月1〜2日の出社でOK！大手の安定環境で積算資料の査定業務／

仕事内容 【ほぼフルリモート！】 ＜＜建築に関するハコモノ改修メインの積算査定スタッフ募集＞＞ 月1〜2回程度の出社以外は在宅ワーク！ 積算や見積精査の経験を活かせます！ ✦ː────────── ■募集職種 積算資料の査定スタッフ （建築・改修工事など） ✦ː────────── ■仕事内容 ・主に建築（ハコモノ改修）の設計図や仕様書を確認し、材料数量の拾い出し・計算 ・工事費用の全額確認、関係部署との連携（内線）。 ・Excelでの積算資料査定がメインです（CADは使用しません） ※出社対応について ・必要時のみの出社（月1〜2回程度） ✦ː────────── 1日のスケジュール（在宅ワークのイメージ） 09:00｜お仕事スタート（在宅ワーク） 自宅のPCを起動し、チームスで「おはようございます！」と挨拶。 今日の予定を確認して、リラックスした環境で業務を始めます。（※年に数回のみ出社あり） 09:30｜見積書のチェック業務 工事費用が書かれた見積書を、エクセルを使ってチェックします。 過去のデータ等を見ながら、金額や数量に間違いがないか1つずつ確認する作業です。 専門知識や複雑な関数は不要！先輩が画面越しに丁寧にレクチャーします。 1物件あたり1〜3週間かけて、基本は1つの仕事にじっくり集中できる環境です。 12:00｜お昼休憩（60分） 自宅でのんびりランチタイム。自由で快適に過ごせます。 13:00｜午後のお仕事スタート 午前中の続きを行います。自分のペースで適度に小休憩を挟みながら進めてOKです。 15:00｜進捗の確認・共有 チームスで「ここまで終わりました」とチームやお客様へ進み具合を連絡します。 ※繁忙期（年2〜3回）は複数物件が重なることもありますが、みんなで協力して進めます。 17:30｜お仕事終了・退勤！ チームスで報告してPCを閉じるだけ。 残業ほぼなし（基本ゼロ）なので、夕食の準備や趣味の時間をたっぷり満喫できます。 （※繁忙期のみ、月20〜30時間ほどの残業をお願いする場合があります） ✦ː────────── ■勤務時間・残業・働き方 勤務時間：9:00-17:30 休憩時間：12:00-13:00 残業時間：月平均10時間未満（ほぼなし！） 働き方：**テレワーク勤務（週5日）** （基本は自宅でお仕事！PC・携帯貸与あり） 【こういう派遣会社です】 ・困ったとき相談できる体制万全！ ・あなたを大切にする営業マンがいます ・既存スタッフの声→ 「人間関係もフランクで居心地がいい！」 「有給休暇も取りやすい！」 ✦ː────────── 求人に応募される方以外のご連絡はご遠慮ください

日曜固定休みで家族との時間を最優先にできるフロント職

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、整備士（道路交通/陸運） ✅自動車業界の経験を活かしながら、日曜・祝日は家族との時間に 植村モータースのサービスフロントは、予約制で入庫を管理しているため、 残業はほとんどありません。 月給は28万円〜35万円。 販売・整備・車検・鈑金塗装まで自社で対応できる安定した事業基盤があるからこそ、 お客様に寄り添った提案ができます。 ●週末のイベントや展示会で日曜日が休めない ●毎月リセットされる高い販売ノルマに疲れた ●子どもや家族との時間を最優先にしたい そんな悩みを抱えていませんか？ あなたの経験は素晴らしい武器です。 しかし、大切な時間を犠牲にする必要はありません。 もし一つでも当てはまるなら、 私たちのお話を聞きませんか？ 【具体的な仕事内容】 ◇ご来店されたお客様の受付・ヒアリング ◇お車の状態に合わせた見積書の作成 ◇整備士（メカニック）への的確な作業指示 ◇車検や定期点検のご案内 ✅予約制による徹底した業務管理 当社のフロントは、目の前の業務に忙殺されることがありません。 それは、お客様の入庫を「予約制」で管理しているからです。 「飛び込み対応に追われて現場の段取りが大きく崩れる 」 といったことは、当社ではほとんどありません。 朝礼後は、整備部門で簡単なミーティングを実施。 工場長やフロントから「これをやれ」と一方的な指示を出していません。 「今日はこの車が入るから、俺がやるわ」と みんなで自発的に割り振っています。 スタッフ同士の連携が非常にスムーズで、 ストレスなく一日をコントロールできます。 【信頼の証：高い1年点検入庫率】 当社の最大の特徴は、 「1年点検の入庫率」が業界水準と比べても高いことです。 通常、車検に比べて1年点検の入庫は 大幅に少なくなるのが業界の常識です。 しかし当社では、毎日3〜4台の予約が 確実に入ってきます。 これは、地域のお客様との間に深い信頼関係がある証拠です。 親から子へ、世代を超えてお付き合いが続いているため 、 お勧めすれば「じゃあお願いするわ」とスムーズに受け入れていただけます。 ✨先輩社員のリアルな声（50代/入社3年目） 「前職は残業が少なかったものの、 本業の給与だけでは家族を養うのが難しく、 夜遅くまで副業のアルバイトを掛け持ちしていました。 しかし、50歳を超えた身体には過酷で体調を壊してしまい、 『本業1本で家族をしっかりと支えられる会社に移ろう』と決意しました。 その中で、待遇面が最も誠実に提示されていた植村モータースに応募しました。 入社して驚いたのは、お客様からの信頼の厚さです。 一般的な工場では少ないはずの1年点検の予約が、ここでは毎日確実に3〜4台入ります。 無理な売り込みをしなくても、お客様から安心して任せていただける環境です。 職場の雰囲気もとても温かいです。 上からの強制は一切なく、毎朝みんなで相談しながら、 それぞれの得意分野を活かして自発的に仕事を割り振っています。 残業はほとんどなく日曜日は完全に休めるため、 子供たちと過ごす時間が増え、家族の笑顔が本当に多くなりました。 思い切って転職して、心から良かったと感じています 」 ✅【月給28万～と日曜休みを両立できる明確な根拠】 「民間工場でこれだけの待遇が可能か」と 疑問に思う方もいるかもしれません。 この待遇を実現できる理由は、 当社の「内製化ビジネスモデル」にあります。 当社は新車・国内全メーカー取扱はもちろん 、 民間車検工場と自社鈑金塗装工場も完備しています。 販売から整備、事故車修理、塗装まで 、 すべての工程を自社内で完結できるため、 他社に利益を逃すことがありません。 収益基盤が確立されているからこそ 、 働く社員へ還元することができるのです。 ✅日曜・祝日休み｜家族・友達と予定を合わせやすい 自動車業界では珍しく、日曜・祝日はお休み。 「車業界＝休めない」というイメージを持っている方ほど驚かれます。 友達との予定、趣味、家族との時間も大切にできる環境です。 ✅残業ほぼなし｜仕事終わりも充実 予約管理をしっかり行っているため、無理な残業はほとんどありません。 「今日は何をやるか」が明確なので、 段取りよく働ける環境です。 実際に現場社員からも、 —— 「残業はかなり少ないですね。 仕事終わりに予定を入れやすいです。」 —— という声があります。 ✅地域に根ざした仕事の誇り 地元の個人のお客様が9割以上を占め、 代々ご利用いただいている方も多くいらっしゃいます。 顔の見える関係だからこそ、 お客様との信頼関係を築きやすく、 日々の業務にも誇りを感じられます。

20～40代活躍中✨転居を伴う転勤無し✨経験者歓迎・資格手当充実✨固定給で年収800万円可✨ピット内冷暖房完備✨年間休日120日+有給休暇5日でワークライフバランスも充実❗

仕事内容: あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最年少工場長は22歳！ 若手でもチャンスあり！ ✅-工場長候補者採用の場合、年収530万円以上可！ ✅-工場長なら1,000万円超えも目指せる！ ✅-入社半年で工場長昇格のチャンスあり！ ✅-評価制度あり：成果・実力を正当に評価 ✅-キャリアアップ多数：工場長→エリア統括も目指せる ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └─────────────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

イオングループ企業で安定就業　駅チカ物件で通勤ラクラク/大手企業グループ/資格手当の種類充実/イオングループ共済あり/年間休日125日_設備管理

仕事内容 半田市の複合ビルでの設備管理業務です。ご来店されているお客さまや利用している従業員の皆様が安全・快適に過ごしていただけるように電気・空調・給排水などの設備管理業務をお任せいたします！設備管理・機械メンテナンス経験者必見です！ ・各種設備の館内巡回点検 ・不具合発生時の一次対応 ・業者の手配、見積、作業立会 ・社内システムへの入力業務（PC） 等

【2交替・3交替勤務】❖10～50代活躍中♪当社スタッフ50代活躍中！❖未経験OK！月収33万以上可◎送迎バスあり♪◇お仕事スタート日ご相談ください♪

仕事内容 ✅️時給1,900円の高収入 ✅️「2交替」「3交替」から選べる ✅️亀崎駅から無料送迎バス運行中 ✅️未経験でも安心の2日間座学研修あり ……………………………………… 【お仕事内容】 プラスチックや金属製の小さな部品を扱う コツコツ・カンタン作業です！ ① 組立作業 ・組付け機に部品をセット ・スイッチをポチッと押す！ ・完了したら部品を取り出し、次をセット このシンプルな繰り返しの作業をお任せします。 ② 検査業務 ・「キズがないかな？」と目で見る目視検査 ・測定器具・専用の機械を使った検査 など、あなたに合ったいろいろなお仕事が選べます♪ ✨ ここがポイント！ ⭐ 負担が少なめ！ 扱うのはすべて「小型の部品」のみ。 重いものを持つことはないのでご安心下さい！ ⭐ 未経験でも安心のサポート体制 入社後はまず2日間の座学研修からスタート！ 基礎からしっかり学べるので、未経験の方も大丈夫です。 ⭐ 自分のペースで成長できる ライン配属後、少しコツが必要な部署では 「まずはじっくり見て覚える」ことから始められます。 焦らず、あなたのペースで職場に慣れていってくださいね。 ……………………………………… ■交通費規定支給 ■社会保険完備 ■有給休暇あり ■週前払い給与制度 【日本ワークプレイス東海とは】 「自分らしく働きたい」 「手に職をつけて働きたい」など、 働きたいあなたを全力で サポートする会社です！ 愛知県内の製造業や 倉庫内作業を中心に お仕事をご紹介しております！ 「未経験ＯＫ！」はもちろん、 「こんな仕事を探してます」 「こういった条件で働きたいです」 などお気軽にお問い合わせください✨ 未経験の方も大歓迎！ 丁寧なフォロー体制があるので ご安心ください◎ ✨電話応募も絶賛受付中！✨ 少しでも気になった方は 下記番号までお電話ください♪ 出張登録・面接も可能です！！ 派遣で働くことが初めての方、 悩んでいる方も お気軽にご相談ください♪ ＊電話応募で、面接「優先案内」中です♪ ＊早くて2日、平均1週間以内程度で、お仕事を開始いただけます！ TEL：0120-992-154 （受付/平日9:00～19:30） （WEB応募は24時間受付中）

＜午後のみOK！夕方以降のシフト＞接客ほぼ無し！夕方からの製造メインでコツコツ働ける

仕事内容 【仕事内容】キッチン中心のお仕事 シャリの上にネタをのせる・お皿に盛り付けるなどのすし製造や、洗い場・炊飯作業・その他デザートや揚げ物・ラーメン・うどんといったサイドメニュー作りなどをお任せしていきます。また、閉店時間に近づくと、締め作業の準備もお願いします。最初から複数のポジションをお願いするわけではなく、１つ１つ作業を覚えていけばOKです。接客はほとんどありません。ピークタイムは少しバタバタすることもありますが、その分あっという間に時間が過ぎますよ。 ＜未経験の方OK＞ 特別な技術は必要なし。簡単な盛り付けや洗浄など、コツコツ・モクモクと取り組んでいただければ大丈夫です！ささいな事でも気軽に質問できる先輩スタッフがいますので、安心してスタートできます♪ ＜夕方からゆったり出勤＞ 高校生OK！日中は学校や予定がある方、あまり時間が早すぎない仕事を希望されている方にもピッタリ！授業や部活・サークル帰りの学生さんに人気の時間帯です。短時間勤務(1日4h以内)も可能です◎勤務日数は週2日～OKでシフト相談可能！ライフスタイルに合わせて働きやすいのが特徴です！ 【自分に合った働き方が見つかる】 授業や部活、テスト期間に合わせて勤務したり。 家事・育児の合間に短時間で程よく働いたり。 週5日レギュラー勤務で、職場のみんなを引っ張ったり。 留学生が初めてのバイト先として選んでくれたり。 お店は様々なスタッフのおかげで成り立っています。 あなたはどんな働き方をしたいですか？ 私たちのお店では年齢・経験・性別関係なく働きやすいと感じていただける 環境を整えています。 様々なスタッフが働くお店でたくさんの出会いに触れながら、一緒に働きましょう！ まずは希望の働き方や不安なことがあれば気軽に相談してください。 【ココが嬉しい】お得な食事補助あり 人気のネタはもちろん、スシローの期間限定メニューもお得に楽しめる、30％割引の食事補助あり！さらに月間80時間以上勤務された方を対象に、ご家族もご利用可能な30％割引券を支給しています。各制度を活用して、ぜひ全メニュー制覇を目指してください♪ 【私たちについて】スシローのこだわり 「うまいすしを、腹一杯。うまいすしで、心も一杯。」という企業理念のもと、創業以来お客さまに選ばれ続けているスシロー。ネタの仕入れや加工、調理工程へのこだわりはもちろんのこと、お客さまからいただいた声も積極的にメニューやサービスに取り入れながら、日々さらなるおいしさを追求し続けています！ 【私服OK】お気軽に面接へお越しください♪ ・面接時履歴書の持参不要 ・年齢、経験、もちろん不問！応募者全員面接中！ ・お友達と一緒に応募OK(面接は、店舗によっては別になる可能性もあり) ・もちろん面接は私服でOK ・いつでもどこでも受けられる！録画面接も実施中 ■応募後の流れ↓ まずは「応募する」ボタンより気軽にご応募ください！ ご応募後は応募受付センターよりメールにてご連絡いたします。 希望面接日の設定と対面・録画面接の選択をお願いします★ ■面接当日の流れ(対面面接の場合)↓ (1)応募した店舗までお越しください。スタッフがご案内します！ (2)タブレットをお渡ししますので、希望の働き方や必要事項などの入力をお願いします。 (3)入力が終われば担当者が参ります。難しい質問はありませんので安心ください。 (4)長くても30分程で終了♪採用の場合に限り、7日以内に店舗よりご連絡いたします！ ■面接当日の流れ(録画面接の場合)↓ (1)応募受付センターよりお送りしたメールにて録画面接を選択ください。 (2)録画面接用のURLをメールにてお送りさせていただきます。 (3)ログインの上、通勤とシフトに関する簡単な質問など自己紹介動画を撮影ください。 (4)所要時間は15分ほど♪採用の場合に限り、7日以内に店舗よりご連絡いたします！ ※不採用の場合は連絡いたしません。ご了承ください。 皆さんと一緒に働ける日を楽しみにしています！ もしもわからないことや、確認したいことがあれば応募受付センター(0570-006-628)までお気軽にご連絡ください。 ※【電話受付】10：00～19：00

「第2の人生は電験資格を活かして設備管理に挑戦」最後の転職に◎/残業少なめ/日勤のみ/選任手当あり/福利厚生充実/年休125日_設備管理

仕事内容 イオンモール東浦にてお客さまが安全・快適に過ごしていただけるように 商業施設で建物管理全般をご対応いただきます。 ＜具体的には＞ ・第2種電気主任技術者選任業務 ・各種設備の日常点検 ・簡易修繕、営繕業務 ・テナントからの要望対応 （電球交換、イベント時の配線など） ・業者手配 ・受発注業務など

【45歳未満の方限定】＼kubotaのグループ企業／AT限定の免許でもOK◎未経験OK！車通勤可！

募集要項 職種 未経験OKの農業機械のメンテナンス 雇用形態 正社員 仕事内容 トラクタ、田植え機、コンバインをはじめとする 農業機械の点検・修理業務を行います。 ★未経験・初心者OK ＜メンテナンス＞ サービスセンター・拠点整備工場にて 点検・修理、オイル交換など 農業機械のメンテナンス全般お任せします ★現地への出張修理あり ★簡易な修理は営業が対応 ＼入社後の流れ／ まずは、機械の点検などで製品知識を 身に付けるところからスタート！ ↓ 配属先で、先輩社員の指導のもと 実務経験を積みます ↓ 実務経験後も、OJTで先輩が丁寧に 成長をサポートするので安心！ 田植えや稲刈りの時期に 実際の商品であるトラクタや 田植え機などに乗車し、 商品の魅力を学べます♪

20～40代活躍中✨転居を伴う転勤無し✨経験者歓迎・資格手当充実✨固定給で年収800万円可✨ピット内冷暖房完備✨年間休日120日+有給休暇6日でワークライフバランスも充実❗

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

お菓子メーカー【午前のみ×週1日～】1日3時間～選べる軽作業

仕事内容 【12月】お歳暮に向けた増員募集！土日休み＆短時間OK♪家事やプライベートのスキマ時間で稼げます！ 【有名お菓子製造メーカーにて】 商品の目視チェックや梱包などの カンタンな軽作業をお任せします♪ ＜具体的には＞ ＊海老を鉄板に並べる作業 ＊焼き上がった商品の 割れ・焦げ・サイズの目視検査 ＊箱の組み立てや 袋・缶への詰め込み・シール貼り ＊出荷用段ボールへの梱包や カンタンな清掃など 未経験でもすぐに覚えられる シンプル作業ばかり◎ 複数工程をローテーションで行うため 飽きずに進められます♪ シフトは柔軟に対応可能◎ 「今週は1日、来週は週3日、再来週は0日」など！ 1日3時間～の短時間＆高時給1,600円 朝のスキマ時間に 効率よくお小遣い稼ぎはじめませんか…♪ 勤務先企業について 手作業を中心に海の幸を使用した乾菓子を製造、販売している創業130年以上の老舗企業 【事業内容】 海老を中心に海の幸を主原料とするお菓子の製造と販売 職場の特徴 少人数のチームで作業 大手企業ならではのOJTがしっかりしているサポート体制が魅力です 【男女比】女性が多い 【働いている年齢層】20~60代 環境・周辺の様子 車でドラックストアや飲食店が約5分とお仕事帰りのお買い物も便利です♪

東証プライム上場企業のイエローハットでクルマのプロに 他業種から転職した仲間も多いので安心

仕事内容 車のオイルやタイヤ交換、ナビの取付など、お客様が安心してカ ーライフを過ごせるよう、点検・整備・ご案内するお仕事です。 働きながら整備士・検査員資格の取得も可能です プライベート でも自分で車をカスタマイズ出来るスキルが身に付きます。車が 好きな方、整備の知識を身に付けたい方はぜひご応募ください

経験・アイデアをドン・キホーテの鮮魚部門で活かしませんか♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） PPIHグループではスーパーや専門店での 鮮魚・水産のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ Olympicグループの子会社化による首都圏基盤の強化、 売上高4.2兆円・国内1,000店舗突破を目指す「Double Impact 2035」の実現に向け、 生鮮売場の拡大が加速。 魚の目利き・店内加工ができるプロのポストが急増しています。 入社後、まずは鮮魚売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務をお願いします。 経験に応じて商品の買いつけ～販売戦略など 裁量の大きい仕事をお任せしていきます。 当社は店舗従業員が、商談、仕入れ 価格設定、品出し、演出、販売、加工など、 大きな裁量権を持っており、自由度の高い職場環境です。 これまでの経験を活かしつつ、『枠』にとらわれずに商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます◎ ■仕事内容について： ・店舗責任者としての業務全般（商品加工、売上管理、マネジメント等） ・商品企画、SKUの管理（企画、種類、枚数など） ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定・発注業務 ・スタッフのマネジメント ・販売・企画 ・企画・事務 ・在庫管理と品出し ・お客さま対応と対面販売 ・売り場づくり/清掃 ■キャリアについて： 【総合職コースとは】 ★売上を追求する★ 売場責任者や店長を目指すポジションです◎ ・加工技術 ・売上数値 ・スタッフのマネジメント など幅広い業務をお任せします。 配属店舗や部門の業績を基に月給・賞与の査定が行われ、 店長・支社長・バイヤーなどへのキャリアアップが可能です★ ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 ・ブランクのある料理人や、飲食店での調理経験者も多数活躍中！ ・店舗ごとの仕入れ・売場づくりの裁量が大きく、自分の技術を自由に活かせる環境です 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある正社員として入社。 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで 異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。

ルートインホテルズの施設管理・メンテナンス担当／未経験歓迎／チーム全体でのサポート体制あり！【24時間いつでも受けられるAI面接実施中！】

仕事内容 【仕事内容】 お客様が快適に宿泊できるだけでなく、 スタッフが安心してホテル運営を行える 環境を守るお仕事です。 拠点ホテルを中心に、担当エリア内にある グループホテルの施設管理をお任せします。 ＝具体的な仕事内容＝＝＝＝＝＝＝ ・定期メンテナンス 電機・機械・空調・給排水設備・消防設備 など、館内設備が安定稼働するための 管理を行います。 ・日常的なトラブルシューティング ホテルからの要請を受け、 急な不具合や故障に対応します。 最初は 「エアコンの効きが悪い」 「ウォシュレットの調子がおかしい」 といった身近な設備の一次対応から スタートします。 ・協力業者さんへの依頼・手配 専門的な工事や自分だけでは難しい案件は、 専門業者へ対応を依頼します。 必要な部品などは自分で手配します。 普段からのコミュニケーションを通じて 業者さんと信頼関係を築いておくことが、 スムーズな手配のコツです。 ＝転勤の有無と範囲＝＝＝＝＝＝＝ ご希望に合わせて転勤可能範囲を決めて頂けます。 ※広域、地域内（東北地域、関東地域など）、 都道府県内、転居を伴わない範囲、など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お仕事の流れ スケジュールの決まっている 定期点検に加えて、店舗からの 緊急依頼対応があります。 慣れるまでは先輩がしっかりサポートします。 １.店舗から修繕などの依頼が入る ２.優先順位をつける ３.社用車で各現場を回って対応 仕事の進め方と裁量 依頼の対応順や定期点検のスケジュールは 自分で裁量権を持って決めることができ、 「自分のやりやすい方法」で仕事を進められます。 月に数回程度の緊急対応が発生するため、 全てがマイペースというわけにはいきません。 しかし、残業時間は月10～30時間程度に収まり、 プライベートの時間もしっかり確保できます。 充実の教育・サポート体制 ・困った時はいつでもヘルプを出せる環境 現場で初めてのトラブルに遭遇した… そんな時も焦らなくて大丈夫です。 現場に一人でいる時でも、 電話ですぐに上司や先輩に相談し、 指示を仰げる強固なバックアップ体制が チームの強みです。 決して一人で抱え込ませません。 ・柔軟なサポート体制 いきなり全てをお任せすることはありません。 あなたの成長スピードや意欲に合わせて、 先輩がしっかりサポートする体制が整っています。 まずはイチから手順を教えてほしい ある程度自分で考えながら理解したい など、ぜひ自分のやりやすい方法を教えてください。

✨経験者歓迎｜転勤なし｜年収800万円可｜年休120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

光熱費サポート！加湿器の検品・調整作業／未経験OKで安心！

仕事内容: 【仕事内容】 加湿器の検品・調整を お任せします。 完成品チェック中心で 簡単作業がメインです。 未経験でも安心して 始められます。 ▶詳細◀︎ ○外観チェック ○給水動作確認 ○ミスト噴出確認 ○簡易調整作業 ○梱包前検品 ※座り作業あり ※研修あり ◎未経験OK →シンプル検査作業 ◎負担少なめ →軽量製品中心

【冬季限定】お歳暮ギフトの箱詰め・検品/週1日～午後の短時間

仕事内容 お菓子の袋詰めなどカンタン軽作業♪＼未経験歓迎・土日固定休み／選べる勤務日数&時間でWワークに最適！ お歳暮で大人気！ 有名店の「お菓子」を扱う簡単な軽作業です♪ 重いものはなく 未経験から安心して始められます ・商品の目視検査 ※割れや焦げのチェック ・商品の袋詰め・箱詰め ラベル貼り ・出荷用段ボールへの梱包や 簡易清掃など 様々な工程を ローテーションで担当するので飽きません♪ 【働きやすさも抜群】 ◇12～13時台スタート選べる3パターン ◇午後だけシフト（実働3時間40分～） ◇平日のみ週1日～OK！ ◇12月限定/短期 ◇土日休でプライベートも充実 ◇髪色自由・制服貸与 Wワークや扶養内OK 無料駐車場完備でお車、バイク、自転車通勤OK ご近所さんにもぴったりです◎ 勤務先企業について 130年以上の歴史があり伝統的な製法を大切にしている老舗企業 製造現場では手作業が中心で、そのため従業員同士のコミュニケーションが密で、温かい雰囲気がある職場環境です 【事業内容】 海老を中心に海の幸を主原料とするお菓子の製造と販売 職場の特徴 期間限定100名以上の増員募集！ 社員さんや先輩スタッフさんのサポートも充実で毎年リピーターさんに大人気の職場でみんなで一緒に楽しくお仕事♪ 個人ロッカーも支給されるので貴重品の管理もバッチリです◎ 【男女比】女性が多い 【働いている年齢層】20~60代 環境・周辺の様子 自然豊かで、観光スポットもたくさんあり交通アクセスも良好です

20～40代活躍中✨転居を伴う転勤無し✨経験者歓迎・資格手当充実✨固定給で年収800万円可✨ピット内冷暖房完備✨年間休日120日+有給休暇6日でワークライフバランスも充実❗

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

20～40代活躍中✨転居を伴う転勤無し✨経験者歓迎・資格手当充実✨固定給で年収800万円可✨ピット内冷暖房完備✨年間休日120日+有給休暇5日でワークライフバランスも充実❗

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

家具家電付き寮完備！植木鉢の成形仕上げ｜かんたん作業で安心！

仕事内容: 【仕事内容】 植木鉢の 仕上げ作業です 軽作業中心で 未経験でも安心です 成形後の確認を 行います ▶詳細◀︎ ○仕上げ作業 ○形状確認 ○バリ取り ○寸法チェック ○外観確認 ※単純作業中心 ※コツコツ作業

20～40代活躍中✨転居を伴う転勤無し✨経験者歓迎・資格手当充実✨固定給で年収800万円可✨ピット内冷暖房完備✨年間休日120日+有給休暇5日でワークライフバランスも充実❗

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

＜午前中メイン！＞接客ほぼ無し！開店準備や製造などコツコツ働ける

仕事内容 【仕事内容】開店前準備やキッチン業務 ネタの準備・各種仕込み・切り付けなど、開店前の準備をお任せ。お店が開店した後は、シャリの上にネタをのせる・お皿に盛り付けるなどのすし製造や、洗い場・炊飯作業・その他デザートや揚げ物・ラーメン・うどんといったサイドメニュー作りなどをお任せしていきます。最初から複数のポジションをお願いするわけではなく、１つ１つ作業を覚えていけばOKです。接客はほとんどありません。 ＜未経験の方OK＞ 特別な技術は必要なし。簡単な盛り付けや洗浄など、コツコツ・モクモクと取り組んでいただければ大丈夫です！ささいな事でも気軽に質問できる先輩スタッフがいますので、安心してスタートできます♪ ＜開店前のお昼前後に勤務＞ 朝から午前メインで働きたい方、夕方になる前には帰宅したい方にもピッタリ！開店前のお仕事なのでシフトはお昼前後がメイン。短時間勤務(1日4h以内)も可能です◎勤務日数は週2日～OKでシフト相談可能！ライフスタイルに合わせて働きやすいのが特徴です！ 【自分に合った働き方が見つかる】 授業や部活、テスト期間に合わせて勤務したり。 家事・育児の合間に短時間で程よく働いたり。 週5日レギュラー勤務で、職場のみんなを引っ張ったり。 留学生が初めてのバイト先として選んでくれたり。 お店は様々なスタッフのおかげで成り立っています。 あなたはどんな働き方をしたいですか？ 私たちのお店では年齢・経験・性別関係なく働きやすいと感じていただける 環境を整えています。 様々なスタッフが働くお店でたくさんの出会いに触れながら、一緒に働きましょう！ まずは希望の働き方や不安なことがあれば気軽に相談してください。 【ココが嬉しい】お得な食事補助あり 人気のネタはもちろん、スシローの期間限定メニューもお得に楽しめる、30％割引の食事補助あり！さらに月間80時間以上勤務された方を対象に、ご家族もご利用可能な30％割引券を支給しています。各制度を活用して、ぜひ全メニュー制覇を目指してください♪ 【私たちについて】スシローのこだわり 「うまいすしを、腹一杯。うまいすしで、心も一杯。」という企業理念のもと、創業以来お客さまに選ばれ続けているスシロー。ネタの仕入れや加工、調理工程へのこだわりはもちろんのこと、お客さまからいただいた声も積極的にメニューやサービスに取り入れながら、日々さらなるおいしさを追求し続けています！ 【私服OK】お気軽に面接へお越しください♪ ・面接時履歴書の持参不要 ・年齢、経験、もちろん不問！応募者全員面接中！ ・お友達と一緒に応募OK(面接は、店舗によっては別になる可能性もあり) ・もちろん面接は私服でOK ・いつでもどこでも受けられる！録画面接も実施中 ■応募後の流れ↓ まずは「応募する」ボタンより気軽にご応募ください！ ご応募後は応募受付センターよりメールにてご連絡いたします。 希望面接日の設定と対面・録画面接の選択をお願いします★ ■面接当日の流れ(対面面接の場合)↓ (1)応募した店舗までお越しください。スタッフがご案内します！ (2)タブレットをお渡ししますので、希望の働き方や必要事項などの入力をお願いします。 (3)入力が終われば担当者が参ります。難しい質問はありませんので安心ください。 (4)長くても30分程で終了♪採用の場合に限り、7日以内に店舗よりご連絡いたします！ ■面接当日の流れ(録画面接の場合)↓ (1)応募受付センターよりお送りしたメールにて録画面接を選択ください。 (2)録画面接用のURLをメールにてお送りさせていただきます。 (3)ログインの上、通勤とシフトに関する簡単な質問など自己紹介動画を撮影ください。 (4)所要時間は15分ほど♪採用の場合に限り、7日以内に店舗よりご連絡いたします！ ※不採用の場合は連絡いたしません。ご了承ください。 皆さんと一緒に働ける日を楽しみにしています！ もしもわからないことや、確認したいことがあれば応募受付センター(0570-006-628)までお気軽にご連絡ください。 ※【電話受付】10：00～19：00

【知多郡阿久比町×自動車整備士】トヨタ/ATグループ/東海地方最大のトヨタディーラー/充実の福利厚生

仕事内容: 車検整備・法定点検を中心に、不具合車の故障探求や修理作業をしていただきます。点検・整備の作業だけでなく、お客様への作業説明や要修理部品のご提案など接客応対や、部品管理や保証業務の事務的業務もあります。 【キャリアパス】 例）エンジニア→エンジニアリーダー（35歳：現場経験15年で就任）～アドバイザー（40歳：リーダー経験5年で職種変更）～副店長（45歳：課長職に昇進） ※経験・評価によって昇進年数が異なります

【常滑市×自動車整備士】トヨタディーラー/プライベート充実/長期休暇年3回/安定した成長環境

仕事内容: 車検整備・法定点検を中心に、不具合車の故障探求や修理作業をしていただきます。点検・整備の作業だけでなく、お客様への作業説明や要修理部品のご提案など接客応対や、部品管理や保証業務の事務的業務もあります。 【キャリアパス】 例）エンジニア→エンジニアリーダー（35歳：現場経験15年で就任）～アドバイザー（40歳：リーダー経験5年で職種変更）～副店長（45歳：課長職に昇進） ※経験・評価によって昇進年数が異なります

人気商品多数！話題のパン屋さん♪主婦さん活躍中！仲間と楽しく働ける正社員募集！

仕事内容 ☆+...パン生地工場でのオシゴト...+☆ 代表ブランドのハートブレッドアンティークで使用するパン生地や品質管理などをお願いします! 冷凍技術を駆使し、全国においしいパンを届けることができるためとてもやりがいのあるお仕事です！ 未経験でも熱意があれば歓迎。 イチから教えるので、安心してスタートできます！ ★やりたいことができる会社 「Make Happiness」を経営理念に掲げる弊社では、多くの若手が活躍してます！ あなたのやってみたい気持ちに、どんどんチャンスを与えます。 商品開発やラインの立ち上げなど、やりたいことが実現可能。 幅広い業務で活躍するチャンスがありますよ！ あなたらしく輝ける職場で働きましょう♪ ★笑顔あふれる職場 美味しい商品を生み出すために、大切なのは作り手のスタッフが笑顔でいること！ そのために当社では、スタッフが安定・安心して働ける職場づくりを行っています。 社会保険完備、完全週休2日制、残業手当ては全額支給など、働く環境と福利厚生が充実。 スタッフ全員が、笑顔で楽しみながら働いています。 ★オ―ルハ―ツカンパニ―について オ―ルハ―ツカンパニ―は、2002年に愛知県で1軒のパン屋からスタート。 「マジカルチョコリング」「とろなまドーナツ」が大ヒットし、現在は国内外で200店舗に。 世界的なブランドを目指して積極的な事業展開を行い急成長中。 お客様がワクワク感と幸せを感じる新商品を開発するため、毎日進化し続けています。

経験・アイデアをドン・キホーテの鮮魚部門で活かしませんか♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） PPIHグループではスーパーや専門店での 鮮魚・水産のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ Olympicグループの子会社化による首都圏基盤の強化、 売上高4.2兆円・国内1,000店舗突破を目指す「Double Impact 2035」の実現に向け、 生鮮売場の拡大が加速。 魚の目利き・店内加工ができるプロのポストが急増しています。 入社後、まずは鮮魚売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務をお願いします。 経験に応じて商品の買いつけ～販売戦略など 裁量の大きい仕事をお任せしていきます。 当社は店舗従業員が、商談、仕入れ 価格設定、品出し、演出、販売、加工など、 大きな裁量権を持っており、自由度の高い職場環境です。 これまでの経験を活かしつつ、『枠』にとらわれずに商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます◎ ■仕事内容について： ・店舗責任者としての業務全般（商品加工、売上管理、マネジメント等） ・商品企画、SKUの管理（企画、種類、枚数など） ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定・発注業務 ・スタッフのマネジメント ・販売・企画 ・企画・事務 ・在庫管理と品出し ・お客さま対応と対面販売 ・売り場づくり/清掃 ■キャリアについて： 【総合職コースとは】 ★売上を追求する★ 売場責任者や店長を目指すポジションです◎ ・加工技術 ・売上数値 ・スタッフのマネジメント など幅広い業務をお任せします。 配属店舗や部門の業績を基に月給・賞与の査定が行われ、 店長・支社長・バイヤーなどへのキャリアアップが可能です★ ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 ・ブランクのある料理人や、飲食店での調理経験者も多数活躍中！ ・店舗ごとの仕入れ・売場づくりの裁量が大きく、自分の技術を自由に活かせる環境です 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある正社員として入社。 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで 異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。

経験・アイデアをドン・キホーテの鮮魚部門で活かしませんか♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） PPIHグループではスーパーや専門店での 鮮魚・水産のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ Olympicグループの子会社化による首都圏基盤の強化、 売上高4.2兆円・国内1,000店舗突破を目指す「Double Impact 2035」の実現に向け、 生鮮売場の拡大が加速。 魚の目利き・店内加工ができるプロのポストが急増しています。 入社後、鮮魚売り場の担当として加工業務をお願いします。 これまでの経験を活かしつつ、『枠』に とらわれずに商品、販促、接客など、新しいチャレンジをすることができます◎ ■仕事内容について： ・小売店の鮮魚業務（主に商品加工） ・おろし全般、切り身加工・お刺身カット・柵取りなどの鮮魚の加工・商品化 ・販売・企画 ・鮮度管理・売場作りなど ・荷受けと検品 ・惣菜の調理（焼き魚・フライ・煮付けなどの製造） ・パック詰め・値付け・ラベル貼り ・在庫管理と品出し ・お客さま対応と対面販売 ・仕入れ・発注業務 ・売り場づくり/清掃 ■キャリアについて： 【専門職コースとは】 ★技術を極める★ 商品加工のスペシャリストとして技能を極めるポジションです◎ 魚を 加工して商品化する技術を活かして、主に商品加工の業務をお任せします◎ レベルに応じた技能検定試験を受験いただき、 その査定結果などを踏まえ技能給手当・生鮮手当が月給に加算して支給されます！ 賞与は配属店舗・部門の業績も査定対象となります。 生鮮技能の専門職となるため、 店長、支社長などになることはできません。 ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 ・ブランクのある料理人や、飲食店での調理経験者も多数活躍中！ ・店舗ごとの仕入れ・売場づくりの裁量が大きく、自分の技術を自由に活かせる環境です 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある正社員として入社。 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで 異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。

【8：00～16：50】◇お仕事スタート日ご相談ください♪❖10～50代活躍中♪人気の日勤で高時給1500円！　ガッツリ稼げます

仕事内容 【フォークリフト爪の製造スタッフ募集】 安定した製造現場で長く働ける！ フォークリフトの「爪」を製造する工場でのお仕事です。 力仕事だけでなく、機械操作・仕上げ・検査が中心なので、 製造経験を活かしたい方、コツコツ作業が得意な方におすすめ！ ■仕事内容 ・フォークリフト爪の素材を研磨機にセット ※L字型の製品を扱うため、玉掛け資格が必要です ・荒加工後の製品をグラインダーで仕上げ ・目視検査・外観検査（キズや不具合のチェック） ・サビ防止のための塗装作業 → 操作は基本的に機械のボタンを押すだけ ・完成品を玉掛けで取り外し ※出荷作業は社員さんが対応します スポットクーラーあり。 【日本ワークプレイス東海とは】 「自分らしく働きたい」 「手に職をつけて働きたい」など、 働きたいあなたを全力で サポートする会社です！ 愛知県内の製造業や 倉庫内作業を中心に お仕事をご紹介しております！ 「未経験ＯＫ！」はもちろん、 「こんな仕事を探してます」 「こういった条件で働きたいです」 などお気軽にお問い合わせください✨ 未経験の方も大歓迎！ 丁寧なフォロー体制があるので ご安心ください◎ ✨電話応募も絶賛受付中！✨ 少しでも気になった方は 下記番号までお電話ください♪ 出張登録・面接も可能です！！ 派遣で働くことが初めての方、 悩んでいる方も お気軽にご相談ください♪ ＊電話応募で、面接「優先案内」中です♪ ＊早くて2日、平均1週間以内程度で、お仕事を開始いただけます！ TEL：0120-992-154 （受付/平日9:00～19:30） （WEB応募は24時間受付中）

「イオンモール東浦での建築物環境衛生管理技術者(ビル管)の常駐設備管理職募集」社会保険完備/昇給あり/正社員登用制度あり/経験者優遇/残業少なめ/資格手当有_施設管理

仕事内容 設備管理業務とビル管選任業務をご担当頂きます。 お客さまが安全・快適に過ごしていただけるようにショッピングセンター内の電気・空調・給排水設備などの保守点検等、設備管理をお願いします！

【自動車整備資格・経験必須】整備士とお客様を繋ぐお仕事です！

仕事内容: 同社で取り扱うプジョー・シトロエンのサービスフロント業務に従事して頂きます。 【具体的には】 受付業務 　定期点検や車検の入庫車両の受付や故障箇所のヒアリング、作業日程の調整など ・書類作成 　記録簿や見積書・請求書などの作成 ・電話対応業務 　修理のご相談対応、予約の管理、追加整備の説明 ・入庫車両の工程管理 　現場の状況に応じて納期の管理、メカニック部門への引継など

「就業環境抜群/年休120日」ワークライフバランス充実/資格取得支援制度あり/昇給あり/賞与あり/福利厚生充実/資格手当あり/残業少なめ_設備管理

仕事内容 大手商業施設での設備管理業務です。 ご来店されているお客さまが安全・快適に過ごしていただけるように電気・空調・給排水などの設備管理業務をお任せいたします！ （具体的には） ・設備機器の操作運転（電気・空調・給排水・消防） ・各種設備の日常保守・点検メンテナンス ・設備・館内異常の際の緊急対応 ・外注業者の点検や設備改修工事の立会 ・その他所属部署からの指示事項 （1日の業務例） 【出社】朝礼、前日の引継ぎ、作業のスケジュール確認 【午前】建物内の日常巡回 【昼休憩】 【午後】月例点検、修繕対応、専門業者との立ち会い、PCにてデータ集計・報告書作成 【退社】