求人・転職情報

アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★

仕事内容 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職（完全在宅・テレワーク勤務）のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務（画像調査）をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定（協定）させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 ＜具体的には＞ ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制（土日祝休み）のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。

最初は軽作業のみ！月収28万×賞与年３回も可能！／52ssS

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 【未経験から、物流センターの正社員へ】 まずはできる作業を覚えるところから スタートできます！！ ＼10月より全事業所給与大幅UP／ ✅ 20代・30代の未経験入社も活躍中 ✅ 転職の悩みも話せるカジュアル面談実施中！ ✅ 完全週休2日制・年間休日114日 ✅ 賞与年3回・月収28万円以上も可能 ✅ フォークリフト免許は入社後に取得OK ✅ 大手スーパー・ドラッグストアを支える安定企業 今回募集の職種は 大手スーパーやドラッグストアに並ぶ 「食品・日用品」を扱う倉庫でのお仕事です！ 物流センターで、商品の入荷・ 仕分け・ピッキングなどの 倉庫作業からスタートし、 慣れてきたらスタッフのフォローや 作業の進み具合の確認にも 少しずつ関わっていく仕事です。 「倉庫管理」と聞くと難しく 感じるかもしれませんが、 入社後すぐに人をまとめたり、 管理業務を任せたりするわけではありません。 まずは先輩と一緒に、 「商品が入ってくる」 「保管する」 「店舗ごとに仕分ける」 「出荷する」 という物流の流れを覚えるところから始めます。 慣れてきたら、 「この商品はこちらへお願いします」 「次はこの作業を進めましょう」 といった声かけや、作業の確認なども少しずつお任せします。 黙々と作業することが好きな方も、 チームで協力して進めることが好きな方も、 あなたの得意に合わせて成長していける環境です。 【具体的な仕事内容】 １.商品のチェック（検品） 「箱にキズはないかな？」 「数は合っているかな？」 を確認します。 2. 集荷・仕分け（ピッキング） リストや端末の指示通りに、 指定された商品を棚から あつめて店舗ごとに仕分けます。 3. 棚への補充・整理 届いた商品を決められた棚におさめます。 ★慣れてきたら… 「次はこちらの作業をお願いします！」といった 簡単な声かけや、 作業の進み具合の確認なども 少しずつお任せしていきます。 ※最初から管理をお任せすることはありません！ 先輩がしっかりフォローします 一つずつできることを増やしていくイメージです。 【未経験でも安心！具体的な入社後の流れ】 ✅入社～1ヶ月目 まずは先輩と一緒に倉庫内を回りながら、 商品の流れや作業の進め方を覚えます。 ピッキング、仕分け、検品など、 基本作業から始めるので、 物流業界が初めてでも大丈夫です。 ✅2～3ヶ月目 少しずつ担当できる作業を増やしていきます。 フォークリフト免許をお持ちでない方は、 この時期に取得を目指します。 費用は会社がサポートします。 ✅4～6ヶ月目 現場の流れが分かってきたら、 スタッフさんへの声かけや、 作業の進み具合の確認にも挑戦します。 いきなり管理を任せるのではなく、 先輩の横で見ながら覚えていけます。 立派な志望動機は必要ありません。 「そろそろ正社員として落ち着きたい」 「安定した会社で長く働きたい」 「未経験でも始められる仕事を探している」 そんな理由で大丈夫です。 人を厳しく管理する仕事ではなく、 現場のみんながスムーズに動けるように支える仕事 をやってみませんか！ ＜⭐創業55年以上の安定企業＞ 当社は東海エリアを中心に、 関東・関西も含めて 全国に15拠点を展開する物流企業です。 食品物流を中心に大手スーパー などと取引しており、 安定した事業基盤を築いています。 創業から55年以上、 物流という社会に欠かせない インフラを支えてきました。 景気の影響を受けにくく、 長く安心して働ける企業です。 また、賞与年3回や各種手当など 福利厚生も整備してきました。 有給休暇の取得率は98％。 年に2回、最大7連休の リフレッシュ休暇も取得できます。 「仕事も大事だけど、 プライベートも大切にしたい」 そんな想いを叶えられる 働き方が実現できます。

人をまとめる経験が、経理チームの力になる

仕事内容 店舗運営やスタッフマネジメントの経験を、今度は管理部門で活かしてみませんか？ 愛知県内でも屈指のブランド牛「下村牛」の生産・加工・卸・小売・飲食を展開する当社で、経理チームをまとめるリーダー候補を募集します。 当社は現在、事業拡大を続けており、今後さらに組織体制を強化していくフェーズにあります。 今回募集する方には、経理業務を行うだけではなく、パートスタッフが働きやすい環境をつくり、チーム全体が円滑に業務を進められるようサポートしていただきたいと考えています。 「メンバーの様子を見ながら声をかける」 「業務量を見て仕事を振り分ける」 「困っている人がいればフォローする」 店舗運営やスタッフ育成の経験で培った"人をまとめる力"が活かせる仕事です。 もちろん、経理業務にも携わっていただきますが、これまでの経験やスキルに合わせて少しずつ業務をお任せします。 将来的には管理部門の中心メンバーとして、経理チームの運営や業務改善にも携わっていただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ・経理チームの業務管理、進捗確認 ・パートスタッフへの業務指示、フォロー ・経理業務のサポート ・請求書、伝票管理 ・会計データの確認 ・本社および店舗（三代目下村牛）の管理者サポート ・業務改善やチーム運営 ※これまでのご経験に合わせて業務をお任せします。 ※チーム全体が円滑に業務を進められるようサポートするポジションです。 YouTubeにてインタビュー動画も公開しておりますので、ぜひご覧ください。 https://youtube.com/channel/UCH7zfYebEpXihX1PiR4ciBA?si=Q7xRXiC1NGkP0Ga4 【株式会社下村畜産食肉について】 自社オリジナル和牛「下村牛」を、繁殖から肥育まで自社牧場で一貫生産している会社です 現在の飼育頭数は近隣の直営牧場で1,600頭を数え（グループ牧場を含めると5,000頭）「愛知県知事賞」をはじめとした数々の受賞歴を誇ります 近年は全国からのオーダーに加え、海外からの依頼も増えています 美味しいお肉をもっと多くの方に届けたい その想いを支えてくれる、新たなスタッフを求めています

マネジメント経験が活かせる管理部門の仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計、一般事務、経理/財務事務 愛知県屈指のブランド牛「下村牛」の生産・加工・卸・小売・飲食を展開する当社で、経理チームを支える管理部門スタッフのお仕事です。 店舗などでの接客・販売、スタッフ管理、店舗運営などの経験を活かせるポジションです。 「これまで現場で人をまとめる役割を担ってきた」「会計事務やお金の流れを扱う業務に携わっていた」という方を求めています。 経理の実務経験が浅い方でも、これまでのマネジメントや事務経験を考慮してサポートしますのでご安心ください。 ■よくあるご質問 Q. 経理の実務経験が少なくても大丈夫ですか？ A. 大丈夫です。 請求書発行やデータ確認など簡単な業務から段階的にスタートします。 これまでの接客・店舗運営での「声掛け」や「業務の割り振り」、会計に関する知識や経験を活かしながら、先輩スタッフと一緒に業務を進められます。 Q. 残業はどのくらいありますか？ A. 原則残業はありません。 業務の割り振りやスケジュール管理をチームで行っているため、定時退社が基本の働きやすい環境です。 Q. 主にどんな役割を期待されていますか？ A. 経理サポートに加え、チーム運営の補助です。 店舗などでの店長・マネージャー経験や会計事務所等での経験を活かし、スタッフへの指示出しやチーム全体の円滑なフォローを期待しています。 ■具体的な業務内容 ・経理チームの業務管理、進捗確認 ・パートスタッフへの業務指示、フォロー ・経理業務のサポート ・請求書、伝票管理 ・会計データの確認 ・本社および店舗（三代目下村牛）の管理者サポート ・業務改善やチーム運営 ※これまでのご経験に合わせて業務をお任せします。 ※チーム全体が円滑に業務を進められるようサポートするポジションです。 ■株式会社下村畜産食肉について 自社オリジナル和牛「下村牛」を、繁殖から肥育まで自社牧場で一貫生産している会社です。 現在の飼育頭数は近隣の直営牧場で1,600頭を数え（グループ牧場を含めると5,000頭）、「愛知県知事賞」をはじめとした数々の受賞歴を誇ります。 近年は全国からのオーダーに加え、海外からの依頼も増えており、さらなる事業拡大を進めています。 美味しいお肉をもっと多くの方に届けたい。その想いを支える管理部門の一員として、会社の成長を一緒につくっていきませんか。

【全国募集】日本のどこにいても、キャリアを積めます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士 今回募集するのは、 社労士業務の実務経験者です。 給与計算・労務手続きなどを 一通りご自身で対応できる方を 求めています。 これまで培ってきた経験を、 全国どこからでも活かせる。 完全在宅の正社員募集です。 葵パートナーズの社会保険労務士部門は 今、まさに立ち上げの真っ最中。 オンラインでのやり取りが中心 だからこそ、数字に強く、 誠実に仕事へ向き合ってきた 方の経験がそのまま力になります。 顧問先の経営者様とは、チャットや オンライン面談を通じて関係を 築きながら、これまでの知識を 裁量を持って発揮していただけます。 完全在宅・出社不要で、 全国どこに住んでいても、 これまでのキャリアを 活かして働ける環境です。 今回の募集は、社会保険労務士 資格をお持ちで、社労士業務を 一通りご自身で対応できる方が 対象です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与計算業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 勤怠データの取りまとめ ✅ 給与計算ソフトへの入力・ 締め処理 ✅ 一人で1〜10まで対応 （一部作業だけでなく 一連の流れを担当） ✅ 勤怠・給与ソフトの設定作業 ✅ お客様の勤怠システムの DX化サポート ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【労務手続き業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 入退社に伴う書類作成 ✅ 社会保険・雇用保険の オンライン申請 ✅ 申請状況の確認・ 担当者への納品依頼 ✅ 請求書作成 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【就業規則サポート】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ お客様へのヒアリング （オンラインで対応） ✅ 規定の作成・修正 ✅ お客様との打ち合わせ・ 最終判断（オンラインで対応） ※業種や助成金申請に合わせた 規定づくりも担当いただきます 有資格者としての専門知識を 直接活かせる業務です ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お客様対応】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 顧問先企業を一人で担当 （顧客ごとの担当制） ✅ 経営者様と直接やり取り （チャット・オンライン） ✅ 就業規則の打ち合わせも 主体的に対応（オンライン） ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【在宅勤務の環境】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ チャットツールで チームと常時つながりながら 仕事ができます ✅ 出社義務なし ✅ 経験を活かしながらも、 困ったときはすぐに チームに相談できる体制です 顧問先担当数は10件前後からスタート。 様々な業種を担当することができ 成長できる環境です。 基本チームで仕事をするので わからないことなども すぐに相談できるアットホームな職場です！ ◆ 葵パートナーズはこういう会社です ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 01｜完全在宅・全国どこでもOK ━━━━━━━━━━━━━━━━ 通勤不要・出社義務なし。 北は北海道から、南は九州まで、 実際に全国各地のスタッフが 活躍しています。育児・介護・ 遠方在住など、それぞれの事情に 合わせて働き続けられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 02｜裁量の大きい成長フェーズ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士部門はまだ体制づくりの 途中です。マニュアルも仕組みも これから一緒に整えていける、 裁量の大きいポジションです。 「任せてもらえない」環境に 物足りなさを感じてきた方には 特に力を発揮していただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 03｜資格・経験を直接活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士資格をお持ちの方の 専門知識を、顧問先の実務に そのまま活かせるポジションです。 給与計算の枠を超え、就業規則の 最終判断や助成金申請など、 有資格者だからこそ任せられる 業務にも携わっていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 04｜中小企業の社長に寄り添う仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様は中小企業の社長さんが 中心。数字や制度の話だけでなく、 「困っていること」に寄り添える 距離の近さが特徴です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 05｜残業は少なめです ━━━━━━━━━━━━━━━━ 繁忙期（4〜7月）でも大きな山は 月初〜月半ばに集中。それ以外の 時期はほとんど残業がありません。 お子さんがいる方も時短勤務で 活躍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 06｜税理士法人グループの安定基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 税務・会計を手がける葵 パートナーズグループの一員として、 従業員50〜149名規模の安定した 基盤の上で、新しい部門づくりに 挑戦できます。

【入社日からフルリモート】顧客の経理業務代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：経理/財務事務、BPO管理/運営 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの経理経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フレックスを活用してワークライフバランス抜群◎ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★経理の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の経理業務を代行するBPOサービスにおいて、経理事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・仕訳 ・経理記票 ・請求書/領収書発行 ・請求/支払い処理 ・入金確認/消し込み ・紙伝票データ化 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

年間休日125日！海外に関われるお仕事です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、人事事務、その他人材サービス専門職 外国人技能実習生および特定技能外国人の労務管理を中心に、 受け入れ企業へのサポート対応をお願いします！ また受け入れ企業の開拓などの営業もお願いします。 【具体的な業務内容】 ・受け入れ企業の電話・メール対応 ・受け入れ企業への定期訪問、ヒアリング、アドバイス ・企業担当者からの各種相談対応（労務管理に関する指導・助言） ・技能実習生の生活支援・労務管理 ・技能実習生の面談・相談対応 ・行政手続き・書類作成補助（入管手続き、定期監査の準備など） ・組合の総会及び理事会の準備・議事録作成など ・請求書発行・支払先銀行振込の手続き 外回りが多く運転が好きな方にピッタリなお仕事です！

経理の専門性を活かし、チームを支えるリーダーへ

仕事内容 愛知県内でも屈指のブランド牛「下村牛」の生産・加工・卸・小売・飲食を展開する当社で、経理部門を支えるリーダー候補を募集します。 当社は現在、事業拡大を続けており、今後さらに組織体制を強化していくフェーズにあります。 今回募集する方には、これまで培ってきた経理経験を活かしながら、日々の経理業務だけではなく、チーム全体が円滑に進むようサポートする役割を担っていただきたいと考えています。 現在、経理業務はパートスタッフと協力しながら進めています。 そのため、単に自分の担当業務をこなすだけではなく、 「業務の進み具合を確認する」 「困っているメンバーがいればフォローする」 「より良いやり方を考えて改善する」 など、周囲を見ながらチームをまとめる力を活かせるポジションです。 これまで経理部門でリーダー的な役割を担ってきた方や、会計事務所などで複数企業の経理支援を経験してきた方であれば、知識や経験を活かしてご活躍いただけます。 将来的には、管理部門の中心メンバーとして、経理体制づくりや業務改善にも携わっていただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ・経理チームの業務管理、進捗確認 ・パートスタッフへの業務指示、フォロー ・経理業務のチェック、サポート ・請求書、伝票管理 ・入出金管理 ・会計データの確認 ・月次処理、決算業務のサポート ・本社および店舗（三代目下村牛）の管理者サポート ・業務効率化や経理体制の改善 ※これまでのご経験を踏まえて担当業務をお任せします ※専門的な業務だけでなく、チームづくりにも関われるポジションです YouTubeにてインタビュー動画も公開しておりますので、ぜひご覧ください。 https://youtube.com/channel/UCH7zfYebEpXihX1PiR4ciBA?si=Q7xRXiC1NGkP0Ga4 【株式会社下村畜産食肉について】 自社オリジナル和牛「下村牛」を、繁殖から肥育まで自社牧場で一貫生産している会社です 現在の飼育頭数は近隣の直営牧場で1,600頭を数え（グループ牧場を含めると5,000頭）「愛知県知事賞」をはじめとした数々の受賞歴を誇ります 近年は全国からのオーダーに加え、海外からの依頼も増えています 美味しいお肉をもっと多くの方に届けたい その想いを支えてくれる、新たなスタッフを求めています

研修有・PC貸与！未経験から大手グループのITエンジニアへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、保守/運用/サポートエンジニア、その他IT/システムコンサルタント -アピールポイント- ✅完全在宅（フルリモート）勤務 ✅入社後の研修も完全在宅 ✅世界的な大手外資系グループの安定基盤 ✅自慢の長期育成プログラムあり ✅残業は月平均5.5時間程度 |◤仕事について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ITエンジニア」と聞くと 専門知識が必要に思えるかも しれませんが、まずはパソコンの 困りごとを解決したり、 システムが順調に動いているか チェックするお仕事から スタートします。 入社後は独自プログラム 『SODATEC』で勉強から スタート！動画教材や eラーニング（ウズウズカレッジ、 Ping-t等）を使い、ITの基礎知識や ビジネスマナーをご自宅で 自分のペースで学んでいきます。 研修終了後は、できることから 段階的にチャレンジ！ ＜具体的な仕事内容＞ ✅システムの利用者からの 問い合わせに対応する 「ITヘルプデスク」 ✅サーバーやネットワークが 正しく動いているか確認する 「監視・運用オペレータ」 ✅実務に慣れてきたら、 通信やサーバーの専門資格 （CCNA、LinuCなど）の 取得を目指します ✅2～3年目以降は、 ネットワーク・サーバーの 設計構築や、今注目の クラウド（AWS／Azure） エンジニアへとステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【完全在宅（フルリモート）勤務で 全国どこからでも働ける】 日本全国どこからでも 勤務が可能です。 入社直後の研修期間を含め、 完全フルリモートで完結するため 出社は一切不要です。 【残業少なめ＆自分の時間を しっかり確保できる環境】 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできます。 休日には趣味を楽しんだり、 資格取得に向けた勉強に 当てたりと、ライフスタイルに 合わせた働き方が可能です。 【成長を正当に称える 表彰制度あり】 年間を通じて成果や成長を 発揮したエンジニアを表彰する 独自の報酬制度（GMVP制度）を 導入。頑張りがしっかりと 評価される仕組みが整っています。 【充実の研修制度で 未経験でも安心】 独自プログラム『SODATEC』を 使った研修で、ITの基礎知識から ビジネスマナーまで、 ご自宅で自分のペースで 学んでいけます。 資格取得支援もあるので、 スキルアップを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨職場環境・従業員構成 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 前職は営業、アパレル店員、 飲食スタッフ、警備員、 工場勤務など未経験スタートの 先輩が多数活躍中です。 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできる 環境です。 チームで協力しながら業務を 進めるため、質問や相談を しながら着実に成長できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨当社について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・世界70カ国・地域に展開する 大手外資系グループの 安定基盤のもと、一生モノの ITスキルを身につけられます ・「ゼロから専門スキルを 身につけたい」 「安定した環境で長く 活躍したい」という方を、 自慢の長期育成プログラムで 一から育てます ・世界的な人材サービス グループとしての確かな 安定性があります ※本求人は株式会社 クエストラボによる 人材紹介（有料職業紹介） 求人です。実際の雇用元は 紹介先企業である 「マンパワーグループ 株式会社（本社所在地： 東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F）」となります。

ものづくり活動★未経験歓迎！平日週2日〜・1日6時間〜

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、学童保育指導員 10/1に開所する新しい施設で、 子どもたちの成長を 支えるオープニングスタッフを募集します。 未経験やブランクがある方でも 安心してスタートできる理由が4つあります。 理由1 少人数制で子ども一人ひとりと丁寧に 向き合えます 定員10名の少人数制のため、 大人数のクラス担任のような負担はありません。 一人ひとりの様子に 合わせてじっくり関われる環境です。 理由2 持ち帰り仕事や残業の負担はありません 書類作成などの業務は勤務時間内に 完了できる内容です。 持ち帰り仕事はなく、勤務終了後はスムーズに 帰宅できます。 理由3 送迎や見守りなど身近なサポートから 始められます 専門的な知識は入社後に 少しずつ学べば問題ありません。 まずは声かけや宿題のサポートなど、 できることからお任せします。 理由4 シフトや休みを協力し合える体制です 子育て中のスタッフも多く、急なお休みや 有給休暇の取得も「お互い様」で カバーし合っています。 平日のみ、 週2日～・1日6時間～の短時間勤務希望も 相談に応じます。 以上の4点から、子どもと関わる仕事が 初めての方や久しぶりの方でも 無理なく始められます。 ■仕事内容 ・子どもたちの見守り、声かけ ・宿題や学習のサポート ・遊びや体験活動のサポート ・学校〜自宅までの送迎 ・活動記録など簡単な事務作業 ■1日の運営スケジュール例 児童発達支援（10:00～12:00など） 10:00 子どもの成長に 合わせた個別サポート（療育プログラム） 12:00 お迎え 放課後デイサービス（13:00～17:00など） 13:00 学校へ送迎 14:00 学習サポート 15:30 子どもの成長に 合わせた個別サポート（療育プログラム） 17:00 帰宅・送迎 活動内容はカードゲーム、宿題、工作や 実験などのものづくり活動まで、 子どもの興味に合わせて考えます。

楽天市場・Yahoo!ショッピング運営・同職種の経験者歓迎✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ECサイト運営、広告運用、その他店舗管理/運営/支援 仕事内容 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ 当社は400店舗以上を支援してきた ECサイト運営のプロ集団です！ ✨楽天SOY受賞店舗：17店舗 ✨Yahoo!年間MVP：4店舗 ※2016年～2024年実績 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ クライアントのご要望を受け止め、 ECサイトの価値を最大化する コンサルティング業務をお任せします。 コンサルティング経験が無くても EC店舗運営の経験や 広告運用の経験があればok！✨ ▼ 仕事内容 ▼ ✅広告運用 ✅データ収集、分析 ✅資料作成 ✅クライアントワーク ✅市場調査 ✅ページ改善提案 ✅施策提案 など ＜入社後は…＞ データ分析や資料作成を通じて 分析能力や販売戦略など 売上げを上げる方法を 把握していただきます。 400店舗以上のコンサル経験のある 太田が直接指導いたします。 現場でのリアルな手法や めまぐるしく状況が変わる市場での 柔軟な考え方や戦略が学べると思います。 コンサルタント経験者はもちろん EC店舗運営経験なども大活躍できますよ！ ◆入社後の業務担当例 ＜1ヶ月目＞ まずは各クライアント様のMTGに参加していただき、 どんな商材を扱っているか、 どんな施策を行っているかを学んでいただきます。 サポートとして資料作成を行いノウハウを身に着けていきます。 ＜2ヶ月目＞ 複数のクライアント様の資料作成やレポート分析でより深く学んでいただきます。 また、広告運用についても身に着けていきます。 ＜3～5ヶ月以降＞ 2ヶ月間で学んだことを活かして中小規模のクライアント様とのやりとりに参加していただきます。 困ったことや分からないことはいつでも聞ける体制なので安心して業務を進められます。 ※経験者の場合はこのフローからスタートの場合もあり 基本的にチーム単位で動いていくので周りに頼れる先輩がいるのでご安心ください！ ▼ 事例紹介 ▼ あなたに担当頂く業務の参考として 当社の実績を一部抜粋してご紹介します。 【明治12年創業の米屋Y社】 ＜課題＞ ・売れ筋商品が競合に比べて売りが弱い ・メインジャンル以外に売れ筋の商品がない ↓ ＜解決案＞ ・売れ筋商品に集中して広告費を投下 ・競合の価格を分析、商品ページを作りこみ ・レビュー内容を確認し、勝ち商品を探索 ・商品の魅力と見せ方をブラッシュアップ ・お店のウリが伝わるTOPページの作成 ↓ ＜結果＞ ・4ヶ月で月商を10倍に！ …ほか、こちらで詳しくご紹介しています！ https://www.5springs.co.jp/support/ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ECの世界で一流を志すあなたへ。 5年先のキャリアを拓く武器を授けます。 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ はじめまして、代表の太田です。 ECの専門家である私たちが 今回お迎えしたいのが、 コンサルティングの支えとなるEC店舗運営サポート。 データ集計、分析力、改善提案力…… 私たちが培ったノウハウは 全て惜しみなく注ぎ込むつもりです。 まずは5年後、10年後 「自分はどうなりたいか」を しっかり持ってください。 私たちはそれを全身全霊でサポートします。 個からチームへと進化している当社、 経験・スキルを発揮しながらも 全て吸収する覚悟で臨んでもらえれば 良いシナジーが生まれることでしょう。 また男性メンバーの育休取得など 働きやすい職場環境づくりは万全。 誰もが想いを叶えられる会社でありたい。 そんな当社で、理想とする自分へ 大きく成長していってください。

年休121日＆土日休で働きやすさ◎未経験から年収500万越✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械品質管理、自動車/輸送機器品質管理 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼✨未経験歓迎！モノづくりを支える「生産管理」スタッフ✨／ 「チームでワイワイ」or「1人でモクモク」 得意なスタイルで活躍できる！ 20代・30代が中心となって活躍する活気ある職場です♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 未経験・第二新卒大歓迎！学歴や経験は一切不問です！ ✅ 土日休み＆年間休日121日！プライベートも大充実✨ ✅ 賞与は年2回！（支給実績5.1ヶ月分） ✅ 綺麗な新工場での勤務！社員食堂（1食400円程）も完備◎ ✅ トヨタグループとの安定取引！創業60年以上の超・安定企業✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 千代田工業にて、 自動車製造に欠かせない『シート用機能部品』の 「生産管理」業務をお任せします。 ＼こんな方にピッタリ！／ 「チームでコミュニケーションを取りながら働きたい」 「1人で黙々と集中して進める作業が好き」 「自分の適性に合った環境で、ムリなく働きたい」 「将来は管理職を目指すなど、キャリアアップしていきたい」 ＜あなたの適性に合わせて配属します！＞ 当社の生産管理部には、 大きく分けて2つの部門があります。 入社後、あなたの希望や適性を見ながら配属を決定するため、 どんなタイプの方でも 自分の強みを活かしてノビノビと活躍できる環境です✨ ▼チーム連携でアクティブに！【物流・運搬メインの部門】 ・部品製造に用いる原料の受け入れ、構内各所への運搬 ・完成品の回収、梱包、出荷準備など ※仲間と連携しながら、 身体を動かして働きたい方にピッタリ！ ▼1人でモクモク集中！【コツコツ作業メインの部門】 ・1人で黙々とこなせる生産管理のサポート業務など ※自分のペースで、 目の前の業務にじっくり向き合いたい方にピッタリ！ 「生産管理の仕事がなければ、モノづくりは安定稼働できない！」 そんな、事業の根幹を支える面白さと達成感が味わえます✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ 未経験でも安心！チーム制でサポート万全✨ 配属先の部署は全体で30名。 20代〜40代まで幅広く在籍していますが、 20代が10名ほど活躍する「若手中心」の組織です！ 「専門知識がない…」という方も全く心配いりません。 未経験デビューの先輩がたくさんいるので、 必要な知識はイチからみんなで教えていきます！ 上下関係を気にすることなく、 和気あいあいとしたチームで楽しく働きましょう♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ 交替制でしっかり稼ぐ！充実の待遇✨ 当社は「隔週での交代制」を導入しています。 1週間ごとに日勤・夜勤が切り替わるため、 予定が立てやすく、 夜勤手当等でしっかり稼げるベースが整っています！ また、当社は【賞与平均5.1ヶ月分】に加え、 【住宅手当】や 電子マネーで支給される【食事手当】など、 しっかりと稼げるベースが整っています。 さらに、経験がある程度ついてきたら、 主体的に考え、管理業務ができるように 充実の育成体制をご用意！ 活躍の場が広がり、 キャリアアップ・給与UPにも直結します。 ※平均年収例： 30代組合員 537万円／40代管理職 875万円） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆将来のキャリアパスについて 当社は、これまでの経験や社歴に関わらず、 あなたの「実力」と「頑張り」を しっかり評価する社風です！ 新人の考えや意見にも積極的に耳を傾け、 カタチにしていく風土が根付いているため、 社歴に関係なく業務改善などのアイデアを発信できます。 まずは現場でじっくり経験を積んでいただき、 ゆくゆくは【管理職】へキャリアアップすることも もちろん可能です！ 社員全員にそのチャンスが開かれているので、 ぜひ将来を見据えて長く活躍してくださいね✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ 創業70年以上！超・安定企業✨ 当社は「品質意識」が非常に高く、 新規車種の立ち上げまでに 不具合を出さない徹底した品質造り込みが、 トヨタグループをはじめとする 多くのお客様から厚い信頼を獲得しています。 大企業の歯車ではなく、 裁量を持って働ける「やりがい」があります！

仕訳や為替管理などの経理実務からスタートし、段階的に予算策定、予実管理、損益分析などの管理会計・事業管理へ役割を拡大。経営の意思決定や事業支援を支えます。

企業名 住友ナコフォークリフト株式会社 求人名 【大府市・財務経理】住友重機械工業Gの安定基盤/実務からスタートし経営支援へ 仕事の内容 仕訳や為替管理などの経理実務からスタートし、段階的に予算策定、予実管理、損益分析などの管理会計・事業管理へ役割を拡大。経営の意思決定や事業支援を支えます。 ■入社後：月次決算一部、請求書チェック、為替・固定資産管理、監査対応等 ■将来業務：年度予算策定、予実差異分析、部門・商品別損益分析、関係部門へのヒアリング・改善提案 ■その後の将来像：経営支援、業務プロセス改善、全社横断PJ推進、国内外子会社管理・海外駐在等 ※単なる数字の集計にとどまらず、現場と数字を結びつけ、経営や事業運営へ深くコミットする役割を担います。 募集職種 【大府市・財務経理】住友重機械工業Gの安定基盤/実務からスタートし経営支援へ

20代・30代活躍中｜基本残業なし｜動物飼育のお仕事が未来の医療を支える力になります！

仕事内容 新薬開発をサポートするマウス･ラット等、実験動物の飼育・管理のお仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的には＞ ・動物の状態観察（行動や見た目、症状など） ・頭数・匹数の管理 ・給餌・給水 ・ケージの定期交換 ・飼育器材の洗浄・消毒・滅菌 ・環境設備の確認 ・飼育室内および関連区内の清掃・消毒 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事のポイント＞ ■特別な経験は必要ありません。 医療資格も専門知識も、入社時にはいっさい問いません。 いのちを扱う仕事だからこそ、教育体制もしっかりと整えています。 現在活躍している方も「貢献性の大きい仕事がしたい」と未経験から入社した人がほとんど。 安心してご応募ください。 医療の発展を支えることで、世の中に「健康」という当たり前の幸せを増やしていく。 そんな意義ある仕事を、あなたもはじめませんか。 ■チームワークを大切にしています！ 動物の状態を感じ取り、異常等があれば随時報告するなど、 チームで連携しながら仕事を進めていきます。 配属部署の人数は、大学の研究室など小規模であれば3～5名、 製薬会社など大規模であれば90名程度になる場合もあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜実際に働く方の年齢別割合＞ ・20代 30.1％ ・30代 27.5％ ・40代 18.6％ ・50代 19.2％ ・60代 4.6％ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 〈キャリアアップ〉 出来る業務が増えていく中で、先輩の立場となり、新人や後輩の教育や指導にも挑戦。 任される仕事が増えていく中で、リーダーシップやマネジメントに挑戦し、サブリーダーやチームリーダーのポジションで活躍、職位手当もついてお給料もアップ！ 実験動物技術者2級資格取得後、さらに知識・スキルを高め1級資格に挑戦。 社内の動物実験技術者育成プログラムなどで動物実験手技を習得し、投与や採血など実験支援業務の第一線で活躍している先輩社員も多くいます。

【在宅×全国採用】年休130日＊楽天市場運営経験3年以上必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 楽天RMSなど使ってクライアントの EC戦略立案から実行までをチームで担当。 分析・施策提案・運用を一貫して行い、 売上最大化を牽引します。 デロンギ等、ナショナルブランドの 年間売り上げ数億規模の大型案件を 2～20名のチームで支援！ 戦略立案から実行まで一貫して携われます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【業務内容の詳細】 大手ブランドをはじめとするクライアントのECサイト（主に楽天市場）の売上拡大に向けた、戦略立案から実行・制作進行までをお任せします。 ■ 戦略立案・事業管理（コンサルティング領域） └RMS等のデータ分析による現状把握・課題抽出 └店舗の売上フェーズに応じた販売企画・売上モデルの立案 └売上だけでなくP/Lを意識した予算管理と、利益最大化に向けた事業計画の策定 └目標達成に向けたKPI（アクセス数・転換率・客単価など）の設計 ■ 集客・プロモーション施策（マーケティング領域） └楽天内SEO対策（検索キーワード最適化による検索順位アップ） └楽天広告（RPP運用など）の提案・予算（ROAS/CPA）管理・効果測定 └新規獲得およびリピーター育成のためのメルマガ・LINE配信計画 ■ サイト改善・転換率（CVR）UP施策（UI/UX領域） └ユーザーのサイト内回遊性を高めるためのUI/UX改善提案 └カテゴリ設計の最適化、スマホ・PCの各種デバイスに合わせた動線改善 └クロスセルやまとめ買いを促すページ構成の企画 ■ 制作ディレクション・イベント対応（クリエイティブ領域） └社内外デザイナーへの制作指示（ワイヤーフレーム作成など） └バナー、LP（商品ページ）、特設ページの進行管理とクオリティチェック └楽天スーパーSALEやお買い物マラソン等のイベントに連動した施策立案・クーポン/ポイント設定 ■ クライアント対応（フロント・レポーティング業務） └担当企業との定例ミーティング（オンライン中心） └月次レポートの作成と施策の振り返り報告 └次月以降の改善に向けたネクストアクションの提案 ー バーチャルオフィスで仲間と繋がり、 一生モノのECスキルを。 ー 【ある1日の流れ】 10:00～10:15 メールチェック ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:15～10:30 LPのページ構成案作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:30～11:30 クライアントの広告調整 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 11:30～12:45 社内打合せ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 12:45〜13:00 朝礼、情報共有会(Web) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 13:00～14:00 休憩・ランチ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 14:00～15:00 広告運用、チューニング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 15:00～17:00 上長への施策相談 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 17:00～19:00 定例打合用資料作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【教育研修制度】 まずはWeb導入研修で、 社内フローや業界知識を習得。 その後は既存メンバーのサポートを通じ、 実務の流れを把握します。 1～2ヶ月間はサブとして、 3ヶ月目以降は徐々にメイン担当へ。 業務の仕組み化が進んでおり、 不明点はバーチャルオフィスですぐ相談可能。 能動的に動くことで、 着実にECのプロへと成長できます。 戦略から実行まで一貫。 営業なし！EC運用に集中＊ 案件獲得は営業にお任せ！ 「どう売るか」の戦略と運用に フルコミットできます◎ 予算交渉もOKなので、 決められた枠に縛られず 「勝つための施策」を自由に形にできます。 成果が実り「他も任せたい」と 頼られればインセンティブを支給！ 年2回の昇給チャンスもあり、 頑張りは、逃さず給与に還元します！

【残業なし】定員10名で持ち帰り仕事もなく働けます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、養護学校進路指導/進路カウンセラー 大人数のクラスでは 叶わなかった「この子だけのための関わり」。 定員10名の少人数環境だからこそ、 一人ひとりの「できた」「やってみたい」 にどこまでも寄り添えます。 民間学童「まなべーす」を運営する中で、 「大勢の中よりも、 少人数の環境でじっくり見守られた方が 自分らしく輝ける子どもたちがいる」と 気づきました。 そんな子どもたち一人ひとりに合わせた支援を 行うため、 放課後等デイサービス「まなべーすワン」は 生まれました。 決められたプログラムを全員に一律で 行うのではありません。 「この子には何が合うかな？」 「どう声をかけたら楽しめるかな？」と スタッフ同士で相談しながら、その子の個性に 合わせた活動を形にしていきます。 これまで保育や教育の現場で培ってきた経験や アイデアを存分に活かせる職場です。 ■具体的な業務内容 ・子どもたちの見守り、声かけ ・宿題や学習のサポート ・遊びや体験活動のサポート ・学校〜自宅までの送迎 ・活動記録など簡単な事務作業 ■1日の運営スケジュール 【児童発達支援】 ・10:00 療育プログラム ・12:00 お迎え 【放課後デイサービス】 ・13:00 学校へ送迎 ・14:00 学習サポート ・15:30 療育プログラム ・17:00 帰宅・送迎 ■安心のサポート体制・待遇 ・2026年10月1日 オープン ・大人数のクラス担任なし ・9:00～18:00勤務で土日休み ・行事前の持ち帰り仕事なし ・がんばりは昇給や賞与にしっかり反映

楽しく子どもたちをサポート！有資格者のみの募集です。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、福祉/介護送迎ドライバー ※有資格者のみの募集になります。 ・児童指導員任用資格 (高卒以上で障害児通所施設で2年以上かつ360日以上勤務経験者、 社会福祉士、 精神保健福祉士、 大学で社会福祉学、心理学、教育学若しくは社会学を専修する学科を修めて卒業した者) ・保育士 ・教員免許 ・理学療法士 その他も該当する場合があるので、もし該当するかもと思われる方はお気軽にお問い合わせください。 ・運転免許必須(AT限定可) 社用車を使用した送迎業務があります。 送迎業務が難しければご相談ください。必須条件ではないです。 利用児童増加に伴い、スタッフ増員募集！ 現在の管理者自身、この仕事に対してそれほど考えず、ただ子供が好き、資格が生かせるかなといった軽い気持ちで始めました。 次の仕事への繋ぎの感覚でアルバイトから始め、そこからこの仕事の魅力に気づき、今に至ります。 10年以上前のことですが、本当に楽しい仕事だと思います。 立派な動機は必要なく、ただ子供が好き、一緒に遊びたい、勉強を見てあげたい、日常生活のサポートがしたいなど、 漠然とした小さな理由しかない方でも大歓迎です。 ❖仕事内容 発達に特性のある小学1年生～高校3年生までが通う施設で、 子どもたちのサポートをお願いします。 1日の利用定員は10名です。（在籍している児童は、小中学生が大半です) それぞれの利用児童に合わせたサポートをお願いします。 ・児童と楽しく遊ぶ ・食事、排泄等の日常生活の支援 ・学習や音読、宿題、塗り絵やお絵かきなどの個別支援(学習のレベルは小学校低学年程度の児童が多いです) ・おやつ作り、公園での外遊びなどの集団支援 ・縄跳びなどの運動のサポート ・土曜、祝日、長期休暇を活用した遠足、食事作りなどのイベントのサポート など様々です。 節分や花見、すいか割り、ハロウィン、クリスマスなど、子どもたちが楽しめる季節のイベントも多数行っています。 児童たちに楽しく過ごしてもらいたいという気持ちで関わっていただきたいです。 ・ご自宅や学校への送迎 もお願いします。(社用車使用) ＊-*-＊-*- カメレオンでは、それぞれの支援員の得意を生かした支援をしています。 勉強を教えるのが得意、料理が得意、絵を描くのが得意、工作が得意、ゲームが得意、運動が得意、お話が得意など、 様々な得意を生かしてもらっています。 得意なものなんてないなと思われる方でも、子どもが好きという気持ちさえあれば大歓迎です。 苦手なことがあってもスタッフみんなでカバーします。 勉強を教えられるか不安、運動は苦手、という方でも大丈夫です。 子どもとの関わり方は入社後、しっかりレクチャーします。 初めての方もご安心ください。焦らず児童との関係性を築いていけたらと思います。 また、支援についての知識を身につけたい方も大歓迎です。 教員や保育士など、将来的に子どもに携わる仕事がしたい方にとっては、働きながら学べる環境だと思います。 ＜カメレオンはお子様の「楽しい」を全力でサポート！＞ それぞれの児童にあった「楽しむ」「好き」「やりたい！」を探します。 20代～60代まで幅広い年代が働いています。 子どもたちと一緒に楽しみを探してみませんか？

自社和牛「下村牛」を味わっていただく直営店で店長経験者を募集

仕事内容 ＜下村畜産食肉と三代目下村牛について＞ 私たちは、愛知県大府市に本社を構え、畜産業・酪農業・業務卸売・直低焼肉店を手掛けています 繁殖から肥育まで自社牧場で一貫生産する「下村牛」は当社オリジナルの和牛です 現在の飼育頭数は近隣の直営牧場で1,500頭を数え（グループ牧場を含めると4,000頭） 「下村牛」は、「愛知県知事賞」をはじめとした数々の受賞歴を誇ります 手塩にかけ育て上げた「下村牛」を直接、お客様に味わっていただくために「三代目下村牛」は開業しました 現在、直営店は1店舗のみ 店舗以外には海外向けや国内向けのECサイト運営をベースに販路拡大を見込んでいます 世界的な和牛ブームもあり、業績は好調です ただし、生産者からスタートしているため、飲食店の経営は専門ではありません その為、あなたにはお客様のニーズ（どんなお肉が需要があるか）を直接確認するマーケットリサーチの役割と アルバイトさんをはじめとしたスタッフ管理などの店舗運営に力を貸してほしいです 現在、店舗に店長というポジションの従業員はいません 様々な部署の社員が兼業で責任者を兼ねている状態です だからこそ、飲食店での店長経験がある方を即戦力としてお迎えしたいと思っています 当社の焼肉店運営マネージャーとして、ご活躍ください！ お客様だけでなく、スタッフ一人ひとりと密なコミュニケーションを取りながらお店を盛り上げていきましょう 【主な業務内容】 ■スタッフ採用、育成、シフト管理 ■お客様の声をサービス改善に繋げる ■リピート率の向上や新規顧客獲得のための戦略 ■キッチン業務（和牛の塊肉を部位ごとにカットするなどの仕込みや加工） ※精肉専属の加工スタッフがいますので包丁の持ち方から切り方まで専門的な技術も身に付きます 【将来的なキャリアプラン】 現在は直営店が1店舗ですが、将来的には複数店舗の展開を計画しており、新店舗を立ち上げる際の中心メンバーとして活躍いただけます そして、エリアマネージャーや事業部長へとステップアップできる重要な幹部候補でもあります 飲食業界のみならず、他業界での管理経験も生かせます スタッフ管理や店舗運営のノウハウを生かして活躍してください YouTubeにてインタビュー動画も公開しておりますので、ぜひご覧ください。 https://youtube.com/channel/UCH7zfYebEpXihX1PiR4ciBA?si=Q7xRXiC1NGkP0Ga4

楽しく子どもたちをサポート！有資格者のみの募集です。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、福祉/介護送迎ドライバー ※有資格者のみの募集になります。 ・児童指導員任用資格 (高卒以上で障害児通所施設で2年以上かつ360日以上勤務経験者、 社会福祉士、 精神保健福祉士、 大学で社会福祉学、心理学、教育学若しくは社会学を専修する学科を修めて卒業した者) ・保育士 ・教員免許 ・理学療法士 その他も該当する場合があるので、もし該当するかもと思われる方はお気軽にお問い合わせください。 ・運転免許必須(AT限定可) 社用車を使用した送迎業務があります。 送迎業務が難しければご相談ください。必須条件ではないです。 利用児童増加に伴い、スタッフ増員募集！ 現在の管理者自身、この仕事に対してそれほど考えず、ただ子供が好き、資格が生かせるかなといった軽い気持ちで始めました。 次の仕事への繋ぎの感覚でアルバイトから始め、そこからこの仕事の魅力に気づき、今に至ります。 10年以上前のことですが、本当に楽しい仕事だと思います。 立派な動機は必要なく、ただ子供が好き、一緒に遊びたい、勉強を見てあげたい、日常生活のサポートがしたいなど、 漠然とした小さな理由しかない方でも大歓迎です。 ❖仕事内容 発達に特性のある小学1年生～高校3年生までが通う施設で、 子どもたちのサポートをお願いします。 1日の利用定員は10名です。（在籍している児童は、小中学生が大半です) それぞれの利用児童に合わせたサポートをお願いします。 ・児童と楽しく遊ぶ ・食事、排泄等の日常生活の支援 ・学習や音読、宿題、塗り絵やお絵かきなどの個別支援(学習のレベルは小学校低学年程度の児童が多いです) ・おやつ作り、公園での外遊びなどの集団支援 ・縄跳びなどの運動のサポート ・土曜、祝日、長期休暇を活用した遠足、食事作りなどのイベントのサポート など様々です。 節分や花見、すいか割り、ハロウィン、クリスマスなど、子どもたちが楽しめる季節のイベントも多数行っています。 児童たちに楽しく過ごしてもらいたいという気持ちで関わっていただきたいです。 ・ご自宅や学校への送迎 もお願いします。(社用車使用) 対応可能な方のみ ＊-*-＊-*- カメレオンでは、それぞれの支援員の得意を生かした支援をしています。 勉強を教えるのが得意、料理が得意、絵を描くのが得意、工作が得意、ゲームが得意、運動が得意、お話が得意など、 様々な得意を生かしてもらっています。 得意なものなんてないなと思われる方でも、子どもが好きという気持ちさえあれば大歓迎です。 苦手なことがあってもスタッフみんなでカバーします。 勉強を教えられるか不安、運動は苦手、という方でも大丈夫です。 子どもとの関わり方は入社後、しっかりレクチャーします。 初めての方もご安心ください。焦らず児童との関係性を築いていけたらと思います。 また、支援についての知識を身につけたい方も大歓迎です。 教員や保育士など、将来的に子どもに携わる仕事がしたい方にとっては、働きながら学べる環境だと思います。 ＜カメレオンはお子様の「楽しい」を全力でサポート！＞ それぞれの児童にあった「楽しむ」「好き」「やりたい！」を探します。 20代～60代まで幅広い年代が働いています。 子どもたちと一緒に楽しみを探してみませんか？

料理人としての経験と情熱を和牛の最高傑作に注ぎませんか？

仕事内容 和牛の生産者が一貫して育て上げた「下村牛」を、お客様に最高の状態で提供する「仕上げのプロフェッショナル」として、お店の味を牽引していただきます ミッションは、和牛生産者の直営店ならでは 生産者の想いを受け継ぎ、その魅力を最大限に引き出すことです 単なる調理業務に留まらず、店舗全体の品質管理や次世代の育成にも深く関わる、やりがいのあるポジションです ■最高の「下村牛」を調理する 下村牧場で大切に育てられた新鮮な和牛の塊肉を部位ごとの特徴を熟知した上で、丁寧にカットします 当社には専属の加工チームがあります 店内調理にはある程度加工された状態で納品されますが ご経験に応じてオーダーすることも可能です 食材の品質管理から、最後の味付けまで お店全体の「味」を守る最終責任者として活躍してください ■和牛のプロとして、さらに専門性を高められる環境です 店舗全体の品質をマネジメントする料理長として、厨房全体の指揮・監督をお願いします スムーズなオペレーションを確立し、お客様を待たせることのないよう管理します 食材の発注や在庫管理、衛生管理など厨房に関わる全ての業務を統括していただきます ■次世代の職人を育成する 当店では、若手スタッフが多数活躍しています あなたの持つ技術と経験を、若手たちに惜しみなく伝えてください 次世代の「下村牛」を扱う職人を育てる、重要な役割でもあります ■新たな「食の体験」を創造する お客様にさらなる感動を提供するため、既存のメニューにとらわれない斬新なサイドメニューやデザートの開発もお願いします 生産者直営だからこそ、希少部位を使ったメニューや旬の食材とのコラボレーションなど、自由な発想を歓迎します 新しいメニューがお客様の「美味しい」を引き出し売り上げに貢献する喜びをダイレクトに感じられます ■将来のキャリアパス あなたの経験と能力に応じて、複数のキャリアパスを用意しています ・料理長として、専門性をさらに極める道 ・新店舗の立ち上げメンバーとして、コンセプト立案からお店作り全体に関わる道 ・店舗運営全般を統括するマネージャーとして、経営的な視点を身につける道 あなたの「こんなことに挑戦したい」という想いを、ぜひ聞かせてください 焼肉というジャンルを超えて、あなたの料理人としてのキャリアを 私たちと一緒に、さらに上のステージへと引き上げていきませんか YouTubeにてインタビュー動画も公開しておりますので、ぜひご覧ください。 https://youtube.com/channel/UCH7zfYebEpXihX1PiR4ciBA?si=Q7xRXiC1NGkP0Ga4 【下村畜産食肉について】 私たちは永らく黒毛和牛をメインとする畜産業を営んできました 下村牛はストレスのない環境、独自配合の飼料で育てられ、食肉加工方法までこだわった、自慢の和牛です 順調に売上も拡大して、飼育頭数も増やし、品質も品評会で賞をいただくまでになりました お客様が最高の状態で和牛を召し上がれるように直営の焼き肉店をオープンしました 牧場経営しているからこそ毎日新鮮な精肉を扱えます

20代・30代活躍中｜基本残業なし｜動物飼育のお仕事が未来の医療を支える力になります！

仕事内容 新薬開発をサポートするマウス･ラット等、実験動物の飼育・管理のお仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的には＞ ・動物の状態観察（行動や見た目、症状など） ・頭数・匹数の管理 ・給餌・給水 ・ケージの定期交換 ・飼育器材の洗浄・消毒・滅菌 ・環境設備の確認 ・飼育室内および関連区内の清掃・消毒 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事のポイント＞ ■特別な経験は必要ありません。 医療資格も専門知識も、入社時にはいっさい問いません。 いのちを扱う仕事だからこそ、教育体制もしっかりと整えています。 現在活躍している方も「貢献性の大きい仕事がしたい」と未経験から入社した人がほとんど。 安心してご応募ください。 医療の発展を支えることで、世の中に「健康」という当たり前の幸せを増やしていく。 そんな意義ある仕事を、あなたもはじめませんか。 ■チームワークを大切にしています！ 動物の状態を感じ取り、異常等があれば随時報告するなど、 チームで連携しながら仕事を進めていきます。 配属部署の人数は、大学の研究室など小規模であれば3～5名、 製薬会社など大規模であれば90名程度になる場合もあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜実際に働く方の年齢別割合＞ ・20代 30.1％ ・30代 27.5％ ・40代 18.6％ ・50代 19.2％ ・60代 4.6％ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 〈キャリアアップ〉 出来る業務が増えていく中で、先輩の立場となり、新人や後輩の教育や指導にも挑戦。 任される仕事が増えていく中で、リーダーシップやマネジメントに挑戦し、サブリーダーやチームリーダーのポジションで活躍、職位手当もついてお給料もアップ！ 実験動物技術者2級資格取得後、さらに知識・スキルを高め1級資格に挑戦。 社内の動物実験技術者育成プログラムなどで動物実験手技を習得し、投与や採血など実験支援業務の第一線で活躍している先輩社員も多くいます。

統計解析経験必須★高時給・基本在宅勤務！残業10時間未満◎

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：医薬品臨床開発生物統計解析、医薬品臨床研究、医療機器臨床開発生物統計解析 ／ お仕事のポイント ＼ ・基本在宅勤務！ 業務状況に合わせて、出社いただく場合もございますが、 基本は在宅勤務！ 遠方にお住まいの方や、ライフワークバランスを重視したい方等 働きやすい環境です。 ・残業は月10時間未満！ 定時で業務が追われる日も多く、無理なく働くことが可能です！ ・6～7月就業開始可能な方大歓迎！ ■□-□■ 【データベース研究における統計解析業務】 医療用ビックデータを用いたデータベース研究に携わっていただいます！ 【具体的には】 ご経験に合わせて、以下業務をお任せします。 ・SAP作成 ・解析図表見本作成 ・解析プログラム仕様書作成 ・解析データセット仕様書作成 ・統計解析報告書作成 ・プロトコール作成支援 ■□-□■ まずは話を聞いてみたい！ そんな方からのご応募も、お待ちしています。 登録面談だけでなく、カジュアル面談の実施も可能です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社について 「臨床開発業務の受託」と、 「技術者の派遣」の両軸体制で、 多様な働き方を実現。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 製薬会社を中心に技術サービスを提供するCROとして実績を残し、高評価をいただいているBREXA Advan。 「臨床開発業務の受託」と「技術者の派遣」の両軸体制を取っている点に特長があり、クライアントのニーズに柔軟に対応すると同時に、従業員に対しても多様な働き方を実現しています。 医薬に関わる幅広いクライアントニーズに対応することで、開発業務の受託件数・派遣のご依頼件数ともに安定して増加の一途をたどっています。 その結果、益々、一人ひとりのスタッフのスキル、価値観にマッチしたフィールドをご用意できるようになりました。 今回、チャレンジフィールドとして、ご用意したのは、データベース研究の統計解析業務。 今までの経験でいけるのか不安という方も、まずはご登録を！ お待ちしています。

【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上｜在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

創業65年／年間休日113日／福利厚生充実

仕事内容: ・注文書を作成し材料を発注 ・部品の納期管理と生産スケジュール管理 ・生産指示書作成 ・在庫管理 ・伝票発行、整理 ・各種書類作成

整備の経験は、現場を離れても大きな力になります。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：整備士（道路交通/陸運）、一般事務 「整備士を辞めてしまったけど、車の仕事にはまた関わりたい」 「フロント経験を活かして働きたい」 そんな方を、私たちは歓迎します。 勤務先は、中古車買取・販売でおなじみのガリバーグループ。 今回募集するのは、保証申請として届く修理見積書を確認し、内容が適切かをチェックする事務スタッフです。 これまでは一般事務スタッフが対応していましたが、自動車業界の知識が必要な場面も多く、 「もっと専門的な視点で確認できれば、お客様にも加盟店にもより良いサービスが提供できる」と考え、新たな仲間を募集することになりました。 「この部品は新品交換じゃなくても対応できそう」 「作業時間が少し長いかもしれない」 「中古部品も探せるのでは？」 そんな現場経験がある方だからこその気づきが、この仕事では大きな価値になります。 だからといって、難しい仕事ではありません。 最初からすべてを任せるのではなく、業務の流れを覚えながら少しずつ慣れていただければ大丈夫です。 千葉の幕張オフィス所属のフルリモート事務スタッフとしての勤務なので、ご家庭との両立を目指す方や、体力的な理由で現場を離れた方にも働きやすい環境です。 【仕事内容】 保証申請として送られてくる修理見積書の内容を確認し、適正な内容かをチェックするお仕事です。 単純に書類を確認するだけではなく、自動車の知識やこれまでの経験を活かして、 「本当にこの修理内容が必要なのか」 「もっと適切な方法はないか」 という視点で確認していただきます。 ＜具体的には＞ ・保証申請として届く修理見積書の確認 ・部品代や工賃が適正かのチェック ・新品だけでなく中古部品など他の選択肢も考慮した確認 ・必要に応じて整備工場やディーラーへ電話・メールで確認 ・見積内容について社内担当者とのやり取り ・データ入力などの事務作業 例えば… 「この部品は本当に交換が必要ですか？」 「中古部品の手配は可能ですか？」 「この作業時間は一般的でしょうか？」 といった確認を行いながら、適切な保証対応につなげていきます。 もちろん、最初から一人で判断する必要はありません。 分からないことは相談しながら進められる環境なので安心してください。 現場で培った知識や経験を、デスクワークという新しい形で活かせる仕事です。 【この求人のメリット】 ・フルリモート勤務OK ・週3日・1日4時間から勤務可能 ・平日のみの勤務 ・ブランクがある方も歓迎 ・整備経験やフロント経験を活かせる ・能力に応じて随時昇給 ・PC・モニター貸与 ・出社できる方は時給アップ ・家庭やプライベートとの両立がしやすい

トヨタ自動車筆頭株主で主に自動車向け燃料ポンプモジュールを手掛けるサプライヤーである当社にて連結決算、有価証券報告書、決算短信作成など財務業務を担当します。

企業名 愛三工業株式会社 求人名 【大府】プライム上場メーカー財務｜有報・短信・連結決算いずれか経験歓迎 仕事の内容 トヨタ自動車筆頭株主で主に自動車向け燃料ポンプモジュールを手掛けるサプライヤーである当社にて連結決算、有価証券報告書、決算短信作成など財務業務を担当します。 入社直後は、連結決算(連結財務諸表作成、子会社窓口)および開示業務(有価証券報告書、決算短信などの作成)をご担当いただきます。将来的には、経理部内の業務ローテーション、他部門への職場ローテーション、海外駐在の可能性があります。現時点での英語力は不問です。入社後のキャリア形成の中で海外赴任の可能性があります。 【業務の変更の範囲】当社業務全般 募集職種 【大府】プライム上場メーカー財務｜有報・短信・連結決算いずれか経験歓迎

店舗運営に挑戦✨第二新卒・異業種歓迎✨週休2日・まかない有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ▼ 「寿司を提供する会社」から、 「食の未来をつくる会社」へ。 私たちコムラインは今、 大きな変化の途中にいます。 100億円を目指す成長ステージ、 養殖・畜産・EC・食の6次産業化など、 「外食」の枠を超えた食の企業への進化を、 今まさに進めています。 完成された会社ではなく、 これからつくっていく会社に入りたい人を、 私たちは求めています。 ✅ 第二新卒・異業種からの 転職者が多数活躍中 ✅ 週休2日制（月8〜10日） ✅ 月給27万円〜33万円 ✅ まかないが1食200円（ 海鮮丼・お寿司など日替わり） ✅ 転居を伴う転勤なし ✅ 面接1回・入社日はご相談OK 前職が製造業・アパレル・小売り・事務など、飲食と関係ない仕事でも大丈夫。 「自分で考えて動ける環境で、本気で成長したい」そんな方を、お待ちしております。 ────────────────── 【会社が今、挑戦していること】 ────────────────── ▼ 食の企業への進化 コムラインは現在、 こんな挑戦を進めています。 ・人事制度の再構築 「頑張った人・成長した人が次の挑戦に進める仕組み」をゼロからつくり直しています ・魚魚丸大学校の新設 店長・SV・製造・バイヤーなど、専門性の高い人材を育てる教育拠点を立ち上げます ・養殖・畜産など1次産業への参入 三河の魚を「仕入れて提供するだけ」でなく、「育てる・加工する・届ける」事業へと広げていきます ・第二工場・ECなど、販売モデルの拡張 店舗だけでなく、EC・外販を組み合わせた新しい食のビジネスモデルを構築中 ・ダイバーシティ推進 年齢・性別・国に関係なく、多様な人材が活躍できる組織をつくっています これらはすべて現在進行中のプロジェクトです。 あなたが入社した時点で、すでに動いています。 ▼ 若手社員が活躍できる理由 「会社から与えられた仕事をする」 のではなく、 「自分たちで会社の未来をつくる」 という風土を目指しています。 年齢や役職に関係なく、 「やってみたい」 という声を大切にする会社です。 ───────────────── 【具体的な仕事内容】 ───────────────── ▼ 日々の業務 ・カウンター・ホールでの接客対応 （「がってん！」の掛け声とともに活気ある接客を） ・魚の捌きや寿司調理 ・マグロ解体ショー・わら焼き・イベント企画など ・発注・シフト・売上管理などの店舗運営業務 （経験を積みながら徐々に担当範囲を広げます） ▼ こんな職場です ・「見て覚えろ」ではなく、言葉で丁寧に伝える文化 「程よい距離感で、互いに成長できる関係性を目指している」 （6年目店長・中村さん） ・スタッフ同士の仲が良く、何でも相談できる雰囲気 ・お客様の「また来ます」という言葉が、 日々の仕事のやりがいになっています ───────────────── 【失敗しても大丈夫な職場です】 ───────────────── 新人の頃、お米の炊き方をミスして 大量に無駄にしたことがありました。 そのとき先輩から返ってきたのは 「失敗は誰にでもある！次いこ次！」のひとこと。 怒られるどころか、笑って励ましてくれる。 そんな空気が魚魚丸にはあります。 どんどん挑戦できるから、成長も早い。 それがコムラインの現場です。 ───────────────── 【キャリアアップについて】 ───────────────── ▼ ステップアップのイメージ 入社 ↓ 接客・調理スキルを習得 ↓ サブリーダー・副店長（入社3年が目安） ↓ 店長 ↓ SV（スーパーバイザー）・本部・新事業部門へのキャリアも 社歴や入社経路に関係なく、キャリアアップを目指せる環境です。 アルバイトから正社員へステップアップした実績も多数あり、そこから店長・副店長などの店舗幹部、さらに会社を支える幹部社員へとキャリアを広げている仲間も多くいます。 また、中途入社からキャリアアップして活躍している社員も多数在籍。 これまでの経験を活かして店舗運営に携わるだけでなく、製造・EC・バイヤー・販促・開発・人事など、さまざまな分野へ挑戦することもできます。 ＊＊＊＊ 「3年目で副店長試験に挑戦。 筆記試験で満点が取れた時が、 入社以来の努力が報われた瞬間でした。」 （4年目・副店長 石黒さん） ───────────────── 【研修・サポート体制】 ───────────────── 包丁の使い方から丁寧に教えます。 ・入社後はOJTで先輩スタッフがサポート ・ポジションごとのマニュアルあり ・魚のカット技術研修（月2回）あり ・「魚魚丸大学校」による専門教育（新設予定） ・「現場に戻ったその日から実践できること」を 大切にした研修設計 技術教育だけでなく、 人間性・コミュニケーション力を育てることに 力を入れています。

生産管理として、販売会社等からの受注情報を基に生産計画を策定。営業・設計から製造・物流まで関係部署を繋ぎ、受注から出荷までを動かす「工場の司令塔」を担います。

企業名 住友ナコフォークリフト株式会社 求人名 【大府市・生産管理】完全受注生産×量産を支える/住友重機械工業Gの安定基盤 仕事の内容 生産管理として、販売会社等からの受注情報を基に生産計画を策定。営業・設計から製造・物流まで関係部署を繋ぎ、受注から出荷までを動かす「工場の司令塔」を担います。 ■主な業務：受注処理・注文管理、顧客ごとの仕様・納期確認、生産計画・日程計画の立案、工程調整、進捗・納期管理、生産順序の判断、各部門との折衝・調整、リカバリー対応、改善策の企画・実行、出荷手配等。 ※量産メーカーの効率を維持しつつ、個別要望に応える「完全受注生産×量産」の難易度が高くやりがいのある業務です。 募集職種 【大府市・生産管理】完全受注生産×量産を支える/住友重機械工業Gの安定基盤

⭐カウンターリフトの操作経験者歓迎✅交通費支給・日払いOK

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ こちらの求人NOは「1165Y」になります。 お急ぎの方はこちらにお電話ください！ ◎090-3421-9375（担当携帯）※応募者専用ダイヤル SMSでの問い合わせもOKです◎ ＼リフト乗りっぱなし！手荷役ほぼナシ！ ✅仕事内容 主に業務用冷蔵・冷凍庫に関わるフォークリフト作業（バッテリー式カウンターリフト）をお任せします。 ≪具体的には≫ ・生産ラインからの抜き取り作業 ・敷地内の保管倉庫への格納 ・出荷商品のピッキング ・トラック荷台への積み降ろし作業 ◎手荷役ほとんどナシ！乗りっぱなし作業です。 ◎重心が高く・梱包も簡素なので慎重な操作が必要です！ ここがPOINT！ ✅ カウンターリフト“乗りっぱなし”で体もラク！ ✅ 手荷役ほぼなし・重作業なし ✅ 月ごとの残業予定が事前にわかる！ ✅ 長期休暇しっかり取れる◎

お客様の「おいしい！」笑顔を、自慢の「下村牛」で叶えませんか

仕事内容 「美味しい」のその先へ。お客様と最高の感動を創りませんか？ お客様が心ゆくまで焼肉を楽しめるよう、お店全体を動かす大切な役割を担っていただきます あなたのこれまでの飲食店での経験を活かし、お客様の期待を超える最高の体験を提供してください 当店では和牛生産者直営だからこそ、お肉の知識や品質に絶対の自信を持っています ■お客様の特別な時間を演出するホール業務 アルバイトのホールスタッフが中心となって接客にあたります 全体を見渡し、足りないところのフォローに入ってください オーダーはタッチパネルでの注文なので、その分、お客様へのサービスに集中できます ドリンクの提供や、網の交換など、細やかな気配りをお願いします お会計時にも感謝の気持ちを伝え、また来たいと思っていただけるよう努めます お客様の「ありがとう、美味しかったよ」の言葉が、最高のやりがいです おかげ様で多くのお客様に来店いただいています 地域で愛されるお店としてこれからもご贔屓いただけるようチームで取り組みましょう ■最高の焼肉を支えるキッチン業務 加工は専属のスタッフがメインで行いますが、状況に応じてサポートしてください 新鮮な和牛の塊肉を、部位ごとに丁寧にカットします 包丁の使い方や肉の知識は、先輩が丁寧に教えます 焼肉に欠かせないキムチやナムルなどのサイドメニューも作ります 料理経験がなくても、レシピがあるので安心してください 調理の経験がある方は、すぐに活躍できます ランチタイムは固定メニューなので、スムーズに作業を進められます ピーク時でも慌てずに対応できるよう、チームで連携します ■チームで最高のお店を創り上げる ホールとキッチンは、まさに二人三脚です お互いに声をかけ合い、連携を密にすることで、最高のサービスを提供します 「あのお客様がそろそろドリンクを頼みそう」 「もうすぐあのテーブルのお肉が焼き上がる」 といった細かな連携が、お客様の満足度を大きく左右します 困った時はお互い様 助け合いながら、一丸となってお店を盛り上げていきましょう ■あなたのキャリアを応援します 入社後、まずは基本的な業務から始めていただきます 仕事に慣れてきたら、あなたの希望や意欲に応じてより責任のあるポジションをお任せします 例えば、アルバイトスタッフの育成やシフト管理など チームをまとめるリーダーとして活躍する道があります さらに、売上管理や販促企画など、店舗運営の核となる仕事にも携われます 店長候補としてのキャリアアップも可能 あなたのホスピタリティと経験を、ぜひ当店で活かしてください YouTubeにてインタビュー動画も公開しておりますので、ぜひご覧ください。 https://youtube.com/channel/UCH7zfYebEpXihX1PiR4ciBA?si=Q7xRXiC1NGkP0Ga4 【下村畜産食肉について】 私たちは永らく黒毛和牛をメインとする畜産業を営んできました 下村牛はストレスのない環境、独自配合の飼料で育てられ、食肉加工方法までこだわった、自慢の和牛です 順調に売上も拡大して、飼育頭数も増やし、品質も品評会で賞をいただくまでになりました お客様が最高の状態で和牛を召し上がれるように直営の焼き肉店をオープンしました 牧場経営しているからこそ毎日新鮮な精肉を扱えます

社員食堂あり！9時～17時でもOK！車通勤OK！[001]

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：経理/財務事務 Excel操作が多め◎経理・総務の業務をお願いします。 【経理】 ＊伝票起票・整理 ＊入金処理準備 ＊経費精算 ＊請求書発行 ＊見積書発行・管理 【総務】 ＊電話応対 ＊来客応対（呈茶あり） ＊郵便物仕分け・配布 ＊会長・社長へのお茶出し ＊各部への文書配布・回収 などその他付随する業務 ＜お仕事の特徴＞ ・高収入 ・未経験OK ・主婦(夫) ・ミドル ・交通費有 ・高収入 ・未経験OK ・主婦(夫) ・ミドル ・ブランク ・経験者優遇 ・車通勤OK ・禁煙・分煙 ・交通費有 ・社保あり ・履歴書不要 ・WEB登録OK ・10代 ・20代 ・30代 ・40代 ・50代 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 派遣が初めての方も安心のメリット♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆優しいバックアップ体制で安心♪ 困ったことや相談事があれば、派遣は 担当スタッフがいるんです♪ 気軽に相談できる！頼れる存在がいる安心感！ ◆ 職場見学でリアルなイメージをGET♪ 仕事を始める前に、実際の職場や雰囲気など 自分にぴったりの環境を確認してからスタートできる！ 【 東栄株式会社 トーエイオフリールカンパニーについて 】 ■事務系職種を中心に派遣実績があります 三菱UFJ銀行をはじめとする地元優良企業とのネットワークを活かした優良企業をご紹介。 あなたのライフスタイルやスキルに合ったお仕事をご案内します。 未経験でもチャレンジできるお仕事もありますのでご相談ください。

■東証プライム上場、ドラックストアの「スギ薬局」を展開する当社にて、経理スペシャリストを募集いたします。■経理・税務のプロフェッショナルチームにおける中核メンバーの募集となります。

企業名 株式会社スギ薬局 求人名 【大府/経理スペシャリスト】グループ経営を支える経理業務/プライム上場G 仕事の内容 ■東証プライム上場、ドラックストアの「スギ薬局」を展開する当社にて、経理スペシャリストを募集いたします。■経理・税務のプロフェッショナルチームにおける中核メンバーの募集となります。 【詳細】 ■グループ全体の連結決算業務、税務戦略の立案・実行、開示資料の作成・監査法人対応など、経理・税務の専門性を活かした業務をお任せします。 ■M&Aにおける財務・税務デューデリジェンスやPMI支援、子会社の経理品質向上プロジェクトへの参画など、幅広い業務に携わることが可能です。 ■経営層との距離が近く、戦略的な経理業務を通じて、企業価値向上に貢献いただけるポジションです。 募集職種 【大府/経理スペシャリスト】グループ経営を支える経理業務/プライム上場G

「トータルヘルスケア戦略」のグローバル展開を加速させ、アジアを中心とした海外取引が急増中の同社。そんな当社にて、海外法務の課長候補として法的基盤構築をご担当いただきます。

企業名 株式会社スギ薬局 求人名 【大府/海外法務担当】事業拡大に伴う増員採用/プライム上場G 仕事の内容 「トータルヘルスケア戦略」のグローバル展開を加速させ、アジアを中心とした海外取引が急増中の同社。そんな当社にて、海外法務の課長候補として法的基盤構築をご担当いただきます。 【具体的な業務】■海外展開の法的基盤を自ら構築し、現場実務からガバナンス強化までを能動的に牽引いただきます。 ■具体的にはアジア圏等の現地事業者との提携・契約交渉支援や、持続可能な取引スキームの構築等を担当。 ■経営に近い位置で未整備の環境から作り上げる裁量があり、将来は海外法務部門の部長職やグローバル責任者として活躍いただきます。 募集職種 【大府/海外法務担当】事業拡大に伴う増員採用/プライム上場G

【長年愛されてきた上場企業で経理事務】豊明市◆海外にも展開する上場会社◆時短勤務相談可能◆長期派遣

仕事内容: 【仕事内容】 こちらは紹介予定派遣のお仕事です。 企業の経理部門にて、以下の業務を担当していただきます。 ・現金出納業務 ・仕訳入力、伝票処理（会計ソフトへのデータ入力含む） ・請求書等チェック業務 ・経費精算業務 ・月次決算補助 ・年次決算補助 ・資金管理補助 ・監査法人等からの依頼資料の準備・提出対応 ・その他付随する経理事務業務 【経理サポートスタッフの特徴】 経理、総務・人事などのお仕事に特化した派遣会社です。 紹介予定派遣・無期雇用派遣のお仕事や人材紹介も行っておりますので、 優良企業でキャリアアップを目指している方や 直接雇用を希望される方もサポートしています。 ご経験者の方はもちろん、スキルアップをしたい方や 経験が少なめだけど大丈夫かな？という方もぜひご相談ください。 これまでのあなたの職歴や今後の働き方などのご希望をお伺いし "あなたが活躍できる"職場をご紹介します。

【年収650万円以上】看護管理者募集｜これまでの看護経験・マネジメント経験を活かして、施設づくりの中心メンバーへ。ナーシングホームで看護チームを支える管理職募集！

仕事内容: ナーシングホーム美空大府にて、 看護管理者として看護部門のマネジメント および入居者様への看護業務をお願いします。 これまで培ってきた看護経験や リーダー・管理職としての経験を活かし、 看護スタッフが安心して働ける環境づくりや、 質の高い看護サービスの提供を支えていただくポジションです。 【主な仕事内容】 ●看護スタッフのマネジメント ●スタッフの教育・育成・フォロー ●勤務体制・シフト等の管理 ●看護業務の管理・業務改善 ●入居者様の健康管理 ●バイタルチェック ●服薬管理 ●医療処置・医療ケア ●主治医・医療機関との連携 ●介護スタッフなど他職種との連携 ●ご家族への対応 ●緊急時の対応 ●施設運営に関する管理業務 など 単にスタッフを「管理する」だけではありません。 現場の声を聞きながら、 看護師一人ひとりが力を発揮できるチームをつくり、 入居者様により良い看護を提供していくことが 看護管理者の大切な役割です。

経験・アイデアをドン・キホーテの惣菜部門で活かしませんか♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） PPIHグループではスーパーや専門店での 惣菜部門のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ Olympicグループの子会社化による首都圏基盤の強化、 売上高4.2兆円・国内1,000店舗突破を目指す「Double Impact 2035」の実現に向け、 惣菜部門の拡大が加速。 売場づくり・商品企画ができるプロのポストが急増しています。 入社後、まずは惣菜売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務をお願いします。 経験に応じて商品の買いつけから販売戦略、 売り場のレイアウト、陳列方法など 裁量の大きい仕事をお任せします。 当社は店舗従業員が大きな裁量権を持ち、 自由度の高い職場環境です。 枠にとらわれない商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます。 ■業務一例： ・店舗責任者としての業務全般（商品加工、仕入・売上管理、マネジメント等） ・商品企画、SKU（企画、種類、枚数など）の管理 ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント ・お弁当の盛り付け・パック詰め ・作業場の清掃・片付け <ドン・キホーテの偏愛めし> 「みんなの75点より、誰かの120点！」話題の『偏愛めし』の販売に携われます！ 店内調理設備完備だからこそ実現できる、ボリューム満点でこだわりのお惣菜。 売場責任者として、何を作りどう売るかを決めていくポジションです。 ■キャリアについて： 新たなポジションがうまれる可能性も高く 経験者の方にチャンスが溢れています。 売場責任者経験後は複数店舗を統括するポジションや、商品開発などのキャリアを積むことも可能です。 ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある正社員として入社。 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで 異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。 「惣菜売り場・料理（調理）の経験を活かしたい」 「地元で愛されるドン・キホーテを盛り上げたい」 「個人のアイデアや経験を活かして仕事がしたい」 「日々の努力や出した成果が報われる環境で仕事がしたい」 という方、ぜひご応募ください！

当社はトータルヘルスケア戦略のグローバル展開を加速させ、アジアを中心とした海外取引が急増しています。法的リスクの早期発見と円滑な契約締結を支える専門体制の確立に向け、法務のエキスパートを募集します。

企業名 株式会社スギ薬局 求人名 【大府/海外法務】マネージャー候補/事業拡大に伴う増員採用/プライム上場G 仕事の内容 当社はトータルヘルスケア戦略のグローバル展開を加速させ、アジアを中心とした海外取引が急増しています。法的リスクの早期発見と円滑な契約締結を支える専門体制の確立に向け、法務のエキスパートを募集します。 海外展開の法的基盤を担う中心メンバーとして、以下の業務を遂行いただきます。 ■海外パートナーとの業務提携・契約交渉支援 ■グローバル取引実務の管理・運用 ■海外コンプライアンス・ガバナンス体制の整備 ■外部専門家（弁護士等）のマネジメント 募集職種 【大府/海外法務】マネージャー候補/事業拡大に伴う増員採用/プライム上場G

未経験から庭づくりの仕事へ！月給24.2万円～◆残業ほぼなし＆豊明市周辺の現場中心◎

仕事内容: 個人宅や公共施設で、 庭づくりや庭木のお手入れをする仕事です！ ＜具体的には＞ ・庭木の剪定、植栽 ・草刈り、お庭のお手入れ ・和風・洋風の庭づくり ・公共施設などの緑地管理 まずは先輩の補助や片付けなど、 簡単な作業からスタート◎ 先輩スタッフも未経験から始めているので、 造園の知識がない方も安心してください♪ 経験を積めば、 自分のアイデアを活かした庭づくりにも チャレンジできます！

現場の一人ひとりが、数字から意思決定できる組織をつくる

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：管理会計、経理/財務事務 数字を報告する会計から、 現場と一緒に、数字を使う会計へ。 現場の一人ひとりが数字を見て、 自分たちで事業の状態を理解し、 より良くするための判断ができる。 そんな「数字を使える組織」を、 仕組みからつくる管理会計担当者を 募集します。 - ⭐️募集の経緯 アンドユーでは、 20代〜40代を中心に 約100名のメンバーが セルフマネジメントをベースに 働いています。 これまで5年をかけて、 心理学とティール組織の考え方を 取り入れながら、 上司がすべてを決めるのではなく、 一人ひとりが必要な情報や助言を集め、 自分で考え、判断できる仕組みを つくってきました。 そして今、この仕組みを、 数字の面からさらに進化させて いきたいと考えています。 売上はいくらなのか。 どれくらいコストがかかっているのか。 この事業は今、どんな状態なのか。 こうした数字も、 経営者や会計担当だけでなく、 現場が考え、判断するための 材料として使える。 そんな状態をつくりたいと考えています。 私たちが目指すのは、 数字を報告して終わりではなく、 事業メンバーと一緒に数字を使う ための管理会計です。 現場自身が数字から状況を理解し、 「もっと良くするためにはどうするか」を 考える。 会計と現場が 対等な立場で数字を見ながら、 より良くするための対話ができる。 数字を集めることも、 誰かに言われたからやるのではなく、 自分たちが事業を理解し、 判断するために必要だからこそ、 自然と動ける。 そんな「数字を使える組織」を つくっていきたいと考えています。 - 📝仕事内容 お任せするのは、 会社や各事業の数字を整え、分析し、 現場の一人ひとりが数字を使って 意思決定できる仕組みをつくることです。 ◇数字が正しく集まる基盤をつくる ・費目、部門、事業などの分類方法の整理 ・数字の入力、連携フローの設計・改善 ・データの抜けや ズレが起きにくい仕組みづくり ・新規事業に合わせた数字の持ち方の設計 「きちんと入力してください」と 各部署に何度も確認して回るのではなく、 自然と正しい数字が集まる仕組みを つくっていきます。 ◇数字から事業の現在地を捉える ・予算と実績の管理、分析 ・事業別収支の把握、分析 ・KPIの設計、モニタリング ・数字の変化や課題の把握 ・経営や事業の意思決定に 必要な情報の整理 経営とも対話しながら、 何を見るべきかを考え、 今起きている変化を 数字から捉えていきます。 ◇数字を現場が使える状態にする ・必要な数字の可視化 ・事業ごとに見るべき数字の整理 ・わかりやすい見せ方の設計 ・必要な人が数字を確認できる環境づくり ・事業メンバーと 数字を使った振り返りや対話 自分が数字を分析して終わりではなく、 現場のスタッフが数字を見れるようになり その数字から現場の思考が始まり、 実際の行動や意思決定につながる状態を つくっていきます。 現在のところ、 心理学×ティール組織の技術により 経営意識を持つことへ 高いモチベーションのあるメンバーが 現場スタッフに数多くいます。 数字を見れる状況を創り その数字を扱う 考え方が身についていくと 現場の行動が大きく変わっていく タイミングであると考えています。 - ⭐️変化し続ける事業を、数字から支える アンドユーでは現在、 新しい事業が次々と立ち上がり、 事業の形も変化し続けています。 私たちは、 変化を前提に、その時々で より美しく、効果的な形を 選び続ける組織です。 だから管理会計も、 完成した仕組みをそのまま 運用し続けるだけではありません。 その時々の事業の状況に合わせて、 経営と対話しながら、 数字を見るための体制を 柔軟に変化させ 充実させていきます。 会計の専門性を、 現場が自分で考え、 動ける力につなげていく。 そんな管理会計のあり方そのものを、 私たちと一緒につくっていきませんか。

完全在宅！高時給！即日スタート／ITコンサルティング

仕事内容 ■仕事内容 横浜に本社がある、ワントップソリューション提供企業でのお仕事です。 IT案件のコンサルティング業務をお願いいたします。 【具体的には】 官公庁向けIT案件において、以下業務をご担当いただきます。 ・各工程の管理業務 ・業務フローの作成 ・ドキュメント作成（要件定義書／仕様書等） ・お客様先との交渉、調整など ＜その他＞ ・嬉しい高時給！ ・ほぼフルリモートワークとなります。 （状況に応じて霞が関または、溜池山王へ出社いただく場合がございます。） ・複数名募集いたします。 ■派遣先について ＜勤務期間＞ 長期(3ヶ月以上) ＜企業概要＞ 横浜に本社がある、ワントップソリューション提供企業です。 ＜事業内容＞ ソフトウェア開発、システム運用維持支援、システムコンサルティング、コンテンツ事業 ＜配属部署＞ 情報システム部門 ＜部署の従業員数＞ 20人 ＜部署の平均年齢＞ 35歳 ＜部署の男女比＞ 男性8：女性2 ＜職場の雰囲気＞ 落ち着いた雰囲気の職場です。 ＜周辺情報＞ 通勤やお買い物に便利な溜池山王での勤務です。ランチエリアも充実！ ■この求人のポイント ミドル(40代～)活躍中 ミドル(50代～)活躍中 若手活躍中 高収入 交通費別途支給 駅近 土日祝休み 禁煙・分煙 リモート勤務可能 社会保険制度あり

完全在宅！飲食店様を裏側で支えるお仕事！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他カスタマーサクセス、その他カスタマーサポート/コールセンター ■────────────────────────── 「あなたの言葉が、お店のファンを作る。」 完全在宅ワーク◎グルメサイト『ぐるなび』のWEB制作 ──────────────────────────■ ぐるなび加盟飲食店の方と電話やメールでコミュニケーションを取りながら ページの制作やネット予約の開設を行うお仕事です。 クライアントと電話をする機会が多いため、 個室など静かな環境での業務をお願いしています。 ≪具体的には…≫ ■店舗様への電話取材 全国の飲食店オーナー様へお電話し、お店のこだわりやメニューの魅力をヒアリングします ■ページ制作 取材した内容をもとに、ユーザーに魅力を伝える紹介文を作成します ■オンボーディング ネット予約機能の設定・使い方の説明など、お店がサービスを使いこなせるようサポートします ■顧客フォロー メールでのやりとりなどを通じて集客のお悩みに対するニーズの掘り起こしや営業へのトスアップをします ★お客様からの喜びの声がやりがいに！ 単なるweb制作作業でなく、オーナー様のお悩みに寄り添いながら 集客の成功に向けて伴走していく大切なポジションです。 自分が制作したページがきっかけで来客数が増えた！と喜んでいただけた時は大きな感動とやりがいを感じられるはずです。 ★こんなメリットも！ ■様々なお店との出会い 『ぐるなび』に掲載されるお店は全国各地の名店から隠れ家的レストランまで様々。 自宅にいながらも多種多様なお店を知ることができます♪ ■発信することの楽しさ 自分の言葉で世界中のユーザーにお店の魅力を届けるお仕事です。 アナタの言葉で、お店の魅力を発信しましょう★ ■ワークライフバランスの充実 基本フルリモートでご自宅での勤務になります。 通勤時間がない分、プライベートの時間も大切にしながら働けます。 ★在宅でも働きやすい環境 ・孤独感のないチーム体制 Slackや内線（クラウド電話）で随時相談できる環境です。 ・毎日のコミュニケーション 朝礼・昼礼はGoogle Meetで実施（原則、顔出しをお願いしています）。 チームの顔が見えるので、在宅でも安心感があります。 フルリモートのお仕事ですが先輩がしっかりフォローするのでご安心を！ 密にコミュニケーションを取り合っているので、分からないことは 何でもお気軽に質問してください◎

✨現場経験を活かし、スタッフ育成や業務改善で職場づくりに貢献！⭐️清潔感抜群の新築工場と最新設備で働きませんか？

仕事の内容 履歴書不要！ 【仕事の内容】 これまでの経験を活かして、現場を支える管理者として活躍しませんか？ 大手メーカー工場内で、モーターなどの精密機器の梱包工程を管理するお仕事です。 作業全体の進捗管理やスタッフへの指示出し、品質・安全管理、業務改善など、現場の円滑な運営を担っていただきます。 現場スタッフとコミュニケーションを取りながら、作業効率や品質の向上を目指し、チーム全体をまとめていく重要なポジションです。 これまでの現場経験やマネジメント経験を活かし、より良い職場づくりに取り組んでいただける方を募集しています！ 【管理者としての主な業務】 ✅ 作業工程・進捗の管理 作業全体の流れを把握し、計画通りに業務が進むよう調整します。 ✅ スタッフへの指示出し・人員配置 作業状況やスタッフの経験・適性を考慮し、効率的な作業体制を整えます。 ✅ 作業スタッフの指導・育成 スタッフへの作業指導やフォローを行い、チーム全体のスキルアップを図ります。 ✅ 生産性向上・業務改善 作業の無駄や課題を見つけ、効率化や作業環境の改善に取り組みます。 ✅ 品質管理・安全管理 製品の梱包品質を維持するとともに、安全に作業できる職場環境を整えます。 【現場業務】 現場の状況を把握し、必要に応じて作業にも携わっていただきます。 ✅ モーターなどの精密機器の包装・梱包作業 ✅ 台車やパレットを使った搬送作業 管理業務だけでなく、現場を理解し、スタッフと一緒になって課題を解決していくことを大切にしています。 ✨ この仕事のポイント！ ⭕ これまでの現場経験や管理経験を活かせる！ ⭕ 作業工程からスタッフの育成まで、幅広い業務に携われる！ ⭕ 自分のアイデアを活かして、業務改善や生産性向上に取り組める！ ⭕ チームをまとめ、働きやすい職場づくりに貢献できる！ ⭕ 現場の中心として、責任とやりがいを持って働ける！ 一人ひとりの力を引き出し、チーム全体で成果を生み出す。 そんな現場づくりを担っていただける方をお待ちしています！

【時短相談可能】人気の学校事務・研究者サポートの事務

仕事内容 大学での研究に係る事務になります。プロジェクトの予算管理、経費処理、研究者の方の購入した物品の伝票処理・出張費精算処理、研究者の方からの依頼対応、会議設定、各種書類作成などをお願いします。 その他、部門のサポートや電話応対・取次なども対応いただきます。 ≪即日スタートできる方、大歓迎≫ PC業務が中心のため、メール対応や簡単な資料作成・データ整理ができる方にオススメです。週4勤務や時短勤務などご希望の働き方をぽ聞かせください。 【オフィス環境】 30代中心の職場です 屋内禁煙 きれいなオフィス環境です。 【その他の情報】 【期間】３か月更新~長期予定 【就業時間】9:00始業や、16:00終業など、時間の相談が可能です。

法務業務の拡大に伴う体制強化のため、M＆A業務経験者を募集します。 国内M＆A案件に関する法務DD対応及び法務が関わるPMI業務対応を主にお任せする予定です。

企業名 株式会社スギ薬局 求人名 【大府/法務】M＆A担当者事業拡大に伴う増員採用/プライム上場G 仕事の内容 法務業務の拡大に伴う体制強化のため、M＆A業務経験者を募集します。 国内M＆A案件に関する法務DD対応及び法務が関わるPMI業務対応を主にお任せする予定です。 【具体的な業務】 ■グループ会社の統制（登記等） ■グループ会社の契約書チェック ■株主総会関連業務 ■規程管理 ■知的財産管理（商標がメイン） ■事業に関わる法務相談 ■コンプライアンス研修の実施 ■法務業務に関連するシステム運用 変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【大府/法務】M＆A担当者事業拡大に伴う増員採用/プライム上場G

調剤併設型ドラッグストアを核に、DXや大規模M&Aでトータルヘルスケア戦略を推進し急成長中の当社にて、グループ事業全体を法務・コンプライアンスの視点で支える業務をご担当いただきます。

企業名 株式会社スギ薬局 求人名 【愛知県/法務】M&A・海外展開を牽引/事業拡大に伴う増員採用/プライム上場G 仕事の内容 調剤併設型ドラッグストアを核に、DXや大規模M&Aでトータルヘルスケア戦略を推進し急成長中の当社にて、グループ事業全体を法務・コンプライアンスの視点で支える業務をご担当いただきます。 ■国内M＆A案件に関する法務DD対応及び法務が関わるPMI業務対応 ■海外事業に部門が締結する契約書チェック、海外企業との業務・資本提携契約等のチェック ■グループ会社の統制（登記等）■グループ会社の契約書チェック ■株主総会関連業務 ■規程管理 ■知的財産管理（商標がメイン）■事業に関わる法務相談 ■コンプライアンス研修の実施 ■法務業務に関連するシステム運用 募集職種 【愛知県/法務】M&A・海外展開を牽引/事業拡大に伴う増員採用/プライム上場G

住友重機械工業と世界屈指のフォークリフトメーカー・米国ハイスター・エール社との共同出資により誕生！/自社勤務の仕事/自社製品・サービスの仕事/リモート勤務ありの仕事/家賃補助・転居支援等が充実/研修制度が充実/資格取得支援が充実/退職金制度あり/車通勤可/第二新卒可/経験者歓迎/特許技術ありの企業/メーカー企業

仕事の内容 住友ナコフォークリフト株式会社での大手フォークリフトメーカーの品質保証になります。 なお本求人は職業紹介事業者であるアチーヴキャリアによる紹介案件です。 【ミッション】 全社の品質を統括し、品質の造り込みに関する企画・推進、品質の保証・維持・向上、市場品質情報の収集・分析・社内展開を担います。 【仕事内容】 メーカーの品質担当者として、開発プロジェクトへの参画から市場品質課題の解決、再発・未然防止策の水平展開までを担うポジションです。 品質保証・設計・生産技術・製造技術などで培った知見を生かし、関係部門を巻き込みながら品質向上をリードしていただきます。 1．開発関係業務 ・部品変更から新車開発まで、各種開発プロジェクトに品質担当者として参画 ・開発部門の要求事項を確認し、品質の専門家として改善策を提案 ・過去の不具合対応結果を次期開発へ反映し、デザインレビューで品質を確認 2．品質改善業務 ・市場不具合データベースから発生状況や多発傾向を分析 ・設計、製造、資材、CS、営業などへのヒアリングを通じて真因を特定 ・対策の立案、プロジェクト推進、再発防止・未然防止策の水平展開 ・必要に応じて顧客先での現地調査や報告を実施 3．海外対応 ・一部の海外案件で代理店と英語メールによる連絡・調整 ■仕事の魅力 ・国内外の品質課題から部品変更、新車開発まで幅広い案件に関与できます。 ・不具合への事後対応だけでなく、企画・開発段階から品質をつくり込む仕事に携われます。 ・設計、製造、資材、CS、営業など多様な部門と協働し、製品全体を俯瞰する視点を身につけられます。 ・裁量を持って課題解決を推進し、お客様に届く製品の品質へ直接貢献できます。 【職場環境】 ■配属先 技術サービスGはGL1名、メンバー5名の組織です。入社後は先輩社員からの引継ぎを予定しています。 社内では技術、資材、製造、CS、営業などと連携し、社外では国内顧客や海外代理店と必要に応じてやり取りします。 さん付け文化が浸透したフラットな組織です。 ■入社後の流れ・キャリアパス 入社後は先輩社員が担当する開発案件・不具合案件の支援を通じて、製品と業務への理解を深めます。 小規模な案件から担当範囲を広げ、1～2年を目安に主担当として品質課題の解決をリードいただく想定です。 開発品質や市場品質に精通した品質の専門家としてキャリアアップいただくことを想定しています。

バイポーラ型ニッケル水素電池や、リチウムイオン電池、全固体電池、などの高性能化、低コスト化に向けた材料開発などをご担当いただきます。

企業名 株式会社豊田自動織機 求人名 【材料開発】電池または電気化学デバイスに用いる材料開発★電池材料の合成★ 仕事の内容 バイポーラ型ニッケル水素電池や、リチウムイオン電池、全固体電池、などの高性能化、低コスト化に向けた材料開発などをご担当いただきます。 材料開発～電極設計～電池設計～分析を一気通貫で進める職場環境で、専門性に応じたポジションを用意しています。 ・電池開発で培った材料技術、分析技術を生かした新規材料、新規デバイスの創出 ・CAE開発室と密に連携しながら、原理原則に基づいた課題解決アイテムの創出、候補材料の作製 ・電池の開発チーム内に入り込んで、課題解決アイテムの効果の検証 募集職種 【材料開発】電池または電気化学デバイスに用いる材料開発★電池材料の合成★

バイポーラ型ニッケル水素電池や、リチウムイオン電池、全固体電池、などの高性能化、低コスト化に向けた材料開発などをお任せします！

企業名 株式会社豊田自動織機 求人名 【電池材料開発】電池または電気化学デバイスに用いる材料開発/拡大フェーズ！ 仕事の内容 バイポーラ型ニッケル水素電池や、リチウムイオン電池、全固体電池、などの高性能化、低コスト化に向けた材料開発などをお任せします！ 材料開発～電極設計～電池設計～分析を一気通貫で進める職場環境で、専門性に応じたポジションを用意しています。 ・電池開発で培った材料技術、分析技術を生かした新規材料、新規デバイスの創出 ・CAE開発室と密に連携しながら、原理原則に基づいた課題解決アイテムの創出、候補材料の作製 ・電池の開発チーム内に入り込んで、課題解決アイテムの効果の検証 募集職種 【電池材料開発】電池または電気化学デバイスに用いる材料開発/拡大フェーズ！

今まで培ってきた給与計算スキルを活かす／ハイブリットワーク可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、総務、社会保険労務士補助 ✅ 上場企業を含む成長企業の給与計算・勤怠管理を、複数社担当 ✅ 後輩メンバーの成果物を最終確認し、品質を担保する役割 ✅ 年俸380万円〜430万円 【お任せする仕事】 お客様（複数社）のバックオフィスを預かり、労務の実務を担当します。 ◆具体的には ・給与計算、勤怠管理などの定型労務実務（業務全体の中の30％） ・ほかのメンバーが行った給与計算等の成果物のダブルチェック（業務全体の中の60％） ・お客様と直接やり取りし、業務フローを作成・更新（業務全体の中の数％） ・コンサルメンバーとの定例MTGへの参加（業務全体の中の数％） 担当は複数社です。締め日も勤怠のルールも会社ごとに異なります。 多様な経験を短期間で積むことができる環境で、スキルを磨くことが可能です。 【入社後のステップ】 経験から得られる学びを重視しているため、入社後早々に業務に入っていただきます。 まずは担当企業の給与計算を既存のフローに沿って自力で完結させながら、当社での業務のやり方に慣れていただきます。 その後はメンバーの成果物のダブルチェックを担当。既存フローを更新しながら、最終確認者として品質を担保する立場を担っていただきます。 将来的には業務の再設計や構築のプロジェクトに関わり、労務の専門性にプラスしプロジェクトマネジメント力を身に付けながら、労務パーソンとして成長し続けることが可能です。

■独立系自動車部品メーカーとして、精密ばねや樹脂インサート製品等の開発・製造を手掛ける当社。製品の安定供給を支える体制強化のため、生産計画・納期管理などの生産管理職をご担当いただきます。

企業名 株式会社松尾製作所 求人名 【大府市/生産管理】転勤無/年間休日121日/大手自動車メーカー取引/賞与5.2カ月 仕事の内容 ■独立系自動車部品メーカーとして、精密ばねや樹脂インサート製品等の開発・製造を手掛ける当社。製品の安定供給を支える体制強化のため、生産計画・納期管理などの生産管理職をご担当いただきます。 ■自動車部品の製造における生産計画の立案、納期管理、工程進捗管理をお任せします。■社内の製造・品質保証・営業部門やお客様、仕入先との生産調整・連携業務■既存業務の改善や効率化、新製品立ち上げ案件への対応【ミッション】確実な納期管理と工程最適化により製品の安定供給を支える司令塔として活躍いただくことです。自ら考え行動し幅広く挑戦できるやりがいがあります。 募集職種 【大府市/生産管理】転勤無/年間休日121日/大手自動車メーカー取引/賞与5.2カ月

◆入社祝い金あり◆賞与あり◆30代～活躍中◆

仕事内容 ◎主にライン作業・加工・組立作業その他業務になります 最初から最後まで一貫した就業指導システムが確立しており 未経験の方も多数就業してます 大手ならではの待遇であなたをお迎えします！ 単純作業でも、どうしたらもっと早く、 効率的に作業できるのか考えて、 どんどん早くなっていくのが、 結構おもしろいですよ♪ ■ポイント （1）大手ならではの充実した手当・待遇です。 安定して稼ぐことができる勤務先です。 （2）徹底的に安全を重視した教育があるので 安心して働けます。 ■スタッフ層 20～40代のスタッフが多数活躍中！！ ◎前職はピザ屋店員、ラーメン店勤務など様々です。 ★ 現在 失業手当を支給されている方 当社にて再就職手当の申請可能です！

電動車向け電池の生産管理業務全般をお任せします！ ※生産計画立案・ライン稼働管理・購入品手配・物流管理等など

企業名 株式会社豊田自動織機 求人名 【電池/生産管理】電動車向け電池の生産管理/完成品・ASSY品のご経験歓迎！ 仕事の内容 電動車向け電池の生産管理業務全般をお任せします！ ※生産計画立案・ライン稼働管理・購入品手配・物流管理等など ・製品納入先の各部門の試作要求（流動仕様、出荷日、優先順位等）を集約し、調整する。 ・製品納入先の試作要求に応じて生産計画（試作品流動計画）を検討する。 ・社内各部署（製造・生産技術・技術部門等）と生産計画、流動実績を共有し、日々、生産計画上の調整を行う。 ・試作品出荷、物流企画（納入先との出荷日調整、物流会社との輸送調整） 募集職種 【電池/生産管理】電動車向け電池の生産管理/完成品・ASSY品のご経験歓迎！

どこでも通用する経理の判断力をその手に

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、財務会計、経理/財務事務 お客様の「経理基盤」を構築し、企業の成長をサポートする経理事務のポジションです。 お客様は全国のスタートアップ企業が中心。1人当たり10～15社をチームで担当します。 ■具体的な業務内容 ＜お客様の経理実務＞ 月次・年次決算などの実務全般を担当し、複雑な案件ではメンバーの模範として業務を牽引します。 ＜品質管理・メンバー育成＞ メンバーが担当する定型業務のチェックと、適切なフィードバックを行います。 ＜運用改善＞ 顧客との日々の連絡や定例MTGに対応し、実務で気づいた課題や改善提案を共有してスムーズな運用を支えます。 ■働き方 ・フルリモート 地方からも首都圏の案件に関われます。これまでの経験や知識を活かしてさらに成長いただける環境です。 ・フレックス（コアタイム：10:00～15:00） 生産性最大化のため、フレックスタイム制度を導入。

⭐急募⭐冷暖房完備で快適！シンプル作業！即面接即日見学可能！

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ✅友達紹介5万円! ✅稼働分前払い制OK(規定) ✅現地面接可能！職場見学もＯＫ！ ✅面接時履歴書不要！ ✅マイカー・原付・自転車可！徒歩でもOK！ ✅入社祝い金5万円あり！ 【仕事内容】 かんばんに合わせて入荷・出荷の ピッキング作業をお願いします！ ★単純作業だから未経験でも すぐに覚えられる！ ★リフト作業あり！ 男性多数活躍中！ ★土日休み！ プライベートな時間も充実です ★昼勤のみ！ 生活リズムも保てます♪ ★冷暖房完備！ 快適な職場環境で働けます！ ＝-＝-＝-＝ 勤務地 ＝-＝-＝-＝ 愛知県みよし市 ※他､県内に勤務地あり！ - お電話でのお問い合わせも大歓迎! TEL:0120-967-731 (採用担当まで) 携帯:090-7044-2091（担当直通） - ＜稼働分前払い制度あり！！/規定＞ 日払い制度はありませんが 稼働分前払い制度(規定)は ご用意しております。 「急な出費」や 「ちょっとお金を使いすぎちゃって…」 なんて月も大丈夫！ 何かとお金の必要な時期も安心です！ 「スタッフ思いであること」を大切に 派遣先が決定後、配属されてから 当社の担当に会わない事は絶対にありません。 毎月給与明細を手渡しに行ったり、 皆さんのお誕生日を覚えていたり… 必ず顔を見て声を掛けに行きますよ！ 【職場の雰囲気】 皆さんがしっかり働いて頂けるように スタッフがフォローしますので 安心して下さいね。 【TEC三河から派遣先で働くスタッフの声】 ⭐営業さんが親切なので 安心して派遣先に行けました！ ⭐面接から就業後のフォローまで しっかりしていて とても親切な会社です！ ⭐給料が前払い・週払い・月払いと 都合に合わせて選べるので 助かっています！

低学年中心◎扶養内・午後のみOK！子育て経験も資格も活かせる

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 資格を活かして、もっと子どものそばへ。 ぴぃすは、低学年の子どもたちを中心とした 定員10名の小規模な放課後等デイサービスです。 高齢者施設との複合型施設で、 世代を超えた関わりが日常の中にあります。 ⭐一人ひとりの「やってみたい」を大切に 大人数の子どもたちを一斉に見るのではなく、 一人ひとりの表情や気持ちの変化に気づきながら 丁寧に関わることを大切にしています。 靴を自分で履けた。 自分から「やりたい」と言えた。 お友だちと一緒に遊べた。 大人にとっては小さなことでも、 子どもにとっては大きな一歩です。 その瞬間をすぐそばで見つけ、 一緒に喜べることがこの仕事の魅力です。 ⭐お仕事の内容 小学1年生〜小学4年生の子どもたちの 日常を支援するお仕事です。 ✅日常生活のサポート・個別支援 ✅遊び・創作・運動・レクリエーション ✅宿題や学習のサポート ✅外出活動・季節のイベントや行事 ✅高齢者施設との交流活動 ✅支援記録などの記録業務・スタッフ間の情報共有 ✅学校やご自宅への送迎 できないことを代わりにやってあげるだけではなく、 その子自身が「やってみたい」と思えるような 関わりを大切にしています。 ⭐高齢者施設との複合型施設 日常の中で高齢者の方々と交流する機会があり、 子どもたちは学校や家庭だけでは出会えない、 さまざまな世代の人との関わりを経験できます。 これも「ぴぃす」ならではの特徴です。 ⭐これまでの経験を、ぴぃすで 保育士として働いてきた経験。 学校で子どもたちと関わってきた経験。 放課後等デイサービスで培った経験。 そして、ご自身の子育て経験。 あなたが積み重ねてきた経験を、 子どもたちのために活かしてみませんか？ ⏩週1日〜・午後のみの勤務も歓迎 「資格を活かして週2〜3日働きたい」 「子育てが落ち着いたので仕事に復帰したい」 「扶養内で無理なく働きたい」 ライフスタイルに合わせた働き方をご相談ください。 ⏩お話だけでもOK 「まずは施設を見てみたい」 「今すぐ転職するか決めていないけれど話を聞きたい」 という方も歓迎します。 ＜HPもご覧ください＞ 働くスタッフや職場環境を紹介しています。 https://grouphomepeace.com/ 子どもたちの「できた！」を 一緒に増やしてくれる仲間をお待ちしています✨

【フルリモート可】税務会計スタッフ｜週5・1日8h｜面接（2回を予定／うち1回は代表面接）

仕事内容: 仕事内容：クライアントの会計帳簿作成から税務申告業務まで、税務サービス支援全般をお任せします。 主な業務内容： 法人税、消費税、所得税の申告書作成および付随する業務 特徴： デジタルツールを活用し、効率的かつ正確な業務遂行を目指しています。

人事労務経験歓迎！／資格取得支援あり／基本土日祝休み／安定基盤／知識を活かして事業を拡大したい人歓迎！

仕事内容: \急成長中のミカタグループで働く！/ ミカタグループは2030年に800人体制を目指して急成長中。 拠点拡大に伴い早期にリーダーや マネージャーといった 重要ポストへ挑戦できるチャンスが 豊富にあります。 ＜仕事内容＞ 社会保険手続きや給与計算といった基礎業務からゆくゆくは企業の根幹を支える 「人事労務コンサルティング」まで幅広くお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・労働・社会保険の各種手続き業務（メイン業務） ・給与計算業務 ・就業規則や労使協定書等の作成サポート ・助成金や認定制度の申請サポート ・労働法務相談対応 ・労働トラブルへのアドバイスサポート ＜この仕事のポイント＞ 単なる代行業務ではありません。 顧客とLINEでリアルタイムに相談を受け 経営課題に踏み込んだ提案を行います。 「作業としての労務」から 「コンサルタントとしての労務」へ。 専門性を磨きどこでも通用する 市場価値を手にしたい方を歓迎します。

電動車向け次世代電池の量産化に向け、生産管理業務全般、およびデータ・デジタル技術を用いた業務プロセスの抜本的な改革（DX）をお任せします。

企業名 株式会社豊田自動織機 求人名 【生産管理DX】次世代電池の生産管理DXリード(AI・データ活用による生産計画) 仕事の内容 電動車向け次世代電池の量産化に向け、生産管理業務全般、およびデータ・デジタル技術を用いた業務プロセスの抜本的な改革（DX）をお任せします。 【1】 AI・数理最適化を活用した生産計画の高度化 AI・数理最適化を活用し、需要・供給・生産能力を踏まえた最適な生産計画を自動立案。データドリブンな計画運用の実現。 【2】 IT/OT連携によるリアルタイムなサプライチェーン管理 IT・OTデータを連携し、生産・在庫・物流をリアルタイムで可視化。異常検知や流動管理、輸送・手配の最適化の実現。 募集職種 【生産管理DX】次世代電池の生産管理DXリード(AI・データ活用による生産計画)

2027年4月OPEN／年休120日・日曜休み・残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 ✨2027年4月NEW OPEN！ 児童発達支援管理責任者を募集します 放課後等デイサービス 「ぴぃすたちお」のオープニングメンバーとして 新しい施設を一緒につくりませんか？ オープンまでは既存施設で勤務・研修OK。 開所前から子どもたちと関わりながら 準備を進められます。 放課後等デイサービス 「ぴぃすたちお」のオープニングスタッフ募集！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 当施設のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 月給32万円〜35万円 （経験・能力により優遇） ✅ 2027年4月オープン！ オープニングメンバー募集！ ✅ オープン前から既存施設で 勤務・研修OK！ ✅ 既存施設から進級・移行する 子どもたちもいます◎ ✅ 広くて明るい一戸建ての新しい施設 ✅ 年休120日・日曜休み・残業ほぼなし ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 小学生から高校生を対象とした 放課後等デイサービスで、 児童発達支援管理責任者として 支援全体の中心を担っていただきます。 ＜具体的には＞ ・利用児童のアセスメント ・個別支援計画の作成、モニタリング、見直し ・保護者との面談、相談対応 ・学校や相談支援事業所など関係機関との連携 ・スタッフへの助言、支援内容の共有 ・子どもたちへの直接支援 （活動・日常生活のサポート） ・学校やご自宅への送迎 ・オープンに向けた開所準備 子どもたちの「やってみたい！」を 一緒に叶えていくお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 既存施設から支援をつなげる やりがいのあるお仕事です ━━━━━━━━━━━━━━━━ ぴぃすたちおには、 既存施設から進級・移行してくる 子どもたちもいます。 これまでの支援を引き継ぎ、 次のステージへとつなげていく。 一人ひとりの成長を長く見守れるのも このお仕事ならではのやりがいです。 オープン前から既存施設で勤務できるので、 子どもたちや保護者の方と 関係を築いたうえでスタートできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 一人ひとりの個性を大切に！ 子どもたちに寄り添う支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちが大切にしているのは、 子どもたちを一人の人として尊重すること。 「何が好きなのかな？」 「どんなことに挑戦してみたいのかな？」 「どうしたら安心して過ごせるかな？」 そんな気持ちに寄り添いながら、 一人ひとりに合った支援を行っています。 できないことをできるようにするだけでなく、 子どもたち自身の「やってみたい！」を 大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 新しい施設を一緒につくる！ オープニングメンバー募集 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 2027年4月に新しくオープン予定の 「放課後等デイサービスぴぃすたちお」 広くて明るい一戸建ての新しい施設です。 地域に根ざした新しい「ぴぃすたちお」を、 支援の中心となる児発管として 一緒につくっていきませんか？ 支援方針づくりやチームづくりにも 立ち上げから関わることができます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 将来のキャリアアップも目指せる！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社ぴぃすでは、 新しい事業所の開設に伴い、 スタッフが活躍できる場所も 広げていきたいと考えています。 将来的には、 ・新しい事業所の立ち上げ ・後輩スタッフの育成 ・施設の管理者 など、希望や適性に応じて さまざまなキャリアを目指せる 環境づくりを進めています！ 決められた仕事をこなすだけでなく、 会社と一緒に成長していきたい方にも やりがいを感じていただける職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 子どもたちの「できた！」「楽しい！」を 一緒につくるお仕事です ━━━━━━━━━━━━━━━━ 昨日までできなかったことが、 今日はできるようになったり。 自分の気持ちを少しずつ 伝えられるようになったり。 そんな子どもたちの小さな変化や成長を、 スタッフみんなで喜び合えるお仕事です！ 子どもたちの未来を一緒につくりませんか？ あなたの経験を、 ぴぃすたちおで活かしてください。 ご応募をお待ちしています！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ HPもぜひご覧ください！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 働くスタッフや職場環境など、 詳しく知りたい方はこちら！ https://grouphomepeace.com/

★資格保有者歓迎★実務経験なくてもOK／基本土日祝休み／安定基盤／独立開業レベルの裁量権／明確なキャリアアップ

仕事内容: ✅ 「いつかは独立したいけど、一人では不安...」 ✅ 「リーダーシップを発揮して組織を牽引したい」 ✅ 「安定した基盤で大きな挑戦をしたい」 ✅ 「専門知識を活かして事業を拡大したい」 そんなあなたの想いを、ミカタグループが全力でサポートします！ ＜私たちの目標＞ ・全国主要都市への社労士事務所開設 ・地域密着型サービスの提供 ・各拠点での専門性の高いサービス展開 ＜あなたの役割＞ ・まずは豊明支店で2-3年間の実務経験を積む ・グループの理念・業務フローを習得 ・将来の新拠点立ち上げに向けた準備 ・マネジメントスキルの向上 ＜仕事内容＞ 社会保険手続きや給与計算といった基礎業務からゆくゆくは企業の根幹を支える 「人事労務コンサルティング」まで幅広くお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・労働・社会保険の各種手続き業務（メイン業務） ・給与計算業務 ・就業規則や労使協定書等の作成サポート ・助成金や認定制度の申請サポート ・労働法務相談対応 ・労働トラブルへのアドバイスサポート

20～40代活躍中◆転勤なし◆土日祝休み◆愛知県

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：生産管理、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、機械品質管理 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 10月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・生産計画の立案 ・納期管理、原価管理、工程管理、部品選定 ・コスト管理、発注業務 ・報告書作成(Word、Excel使用) 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

年間休日120日！調理経験を活かす/DnS-S1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 経験を活かしてキャリアアップを目指したい方！ プライベートも自分の成長も、 デニーズなら諦めなくてOKです◎ ＼ ・―――――――――――・ ★転職者の96％が前職より年収UP ∟年収1,000万円も目指せる✧ ★年間休日120日以上 ★年2回、7連休を取得できる！ ★基本的に深夜営業なし ※一部店舗を除く ★月平均残業15時間程度 ★転勤なしの働き方も選択OK ・―――――――――――・ 【仕事内容】 まずは店舗スタッフとして、 キッチン業務からスタートします。 仕事に慣れてきたら、 少しずつ店舗運営に関する業務もお任せ◎ ＜ステップアップの流れ＞ キッチンスタッフ ▼ キッチンリーダー ▼ マネジャー（副店長） ▼ 店長 店舗内の昇格に留まらず、 地区長・エリア長を目指したい方も、 全力で応援いたします！ ＼ブランクの方もご安心ください／ 入社後は座学研修で、 店舗運営や仕事についてお伝えします。 教育ツールも完備しているため、 ご自身のレベルに合わせて 必要なところだけ受講も可能、 すぐになじんでいただけます◎ デニーズはココが魅力！！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐7連休でしっかり休める⭐ 年間休日120日、 「7連休×年2回」の連休取得制度あり！ 取得率は100％です◎ 推し活や趣味の時間など、 まとまった休みを活用して プライベートも充実させられます。 ⭐無理なく働ける柔軟なシフト⭐ 1ヶ月単位の変形労働時間制だから 店舗の混雑状況や休日に合わせて、 柔軟にシフトを組めます。 ⭐頑張りは収入にしっかり還元⭐ 転職者の96％が前職より年収アップを実現！ 賞与は年2回支給。 安定した収入を得ながら、 店長などへのキャリアアップを目指せます。 年収1,053万円を実現した店長も…！

【経理実務経験必須】扶養内・完全在宅の経理代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：経理/財務事務 月初5～10日だけの勤務でOK！ 扶養内×フルリモートの環境で、あなたの経理経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★入社時研修あり ★主婦（夫）世代が多く在籍 ※経理の実務経験(1年以上)必須 お客様企業の経理業務を代行するBPOサービスにおいて、経理事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・仕訳 ・経理記票 ・請求書/領収書発行 ・請求/支払い処理 ・入金確認/消し込み ・紙伝票データ化 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ご希望に応じてシフトを調整いたします ・月初5営業日のみ勤務 ・月末5営業日～月初5営業日までの10営業日のみ勤務 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

経験・アイデアをドン・キホーテの青果部門で活かしませんか♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） 47都道府県制覇を達成し、さらなる成長フェーズへ— ドン・キホーテを運営するパン・パシフィック・インターナショナルホールディングスは、 2026年に食品強化型の新業態「ロビン・フッド」を立ち上げ、 今後は200～300店へ拡大予定。 Olympicグループの子会社化による首都圏基盤の強化、 売上高4.2兆円・国内1,000店舗突破を目指す「Double Impact 2035」の実現に向け、 事業は拡大の一途をたどっています。 今回は拡大に伴う増員募集となります。 入社後、まずは青果売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務をお願いします。 経験に応じて商品の買いつけから販売戦略、 売り場のレイアウト、陳列方法など 裁量の大きい仕事をお任せします。 青果の仕入れ・鮮度管理・品出し・売場づくり・商品企画まで、青果の経験を活かせる仕事です。 当社は店舗従業員が大きな裁量権を持ち、 自由度の高い職場環境です。 枠にとらわれない商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます。 ■業務一例： ・店舗責任者としての業務全般（商品加工、仕入・売上管理、マネジメント等） ・商品企画、SKU（企画、種類、枚数など）の管理 ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント ・品出し・陳列 ・袋詰め・パック詰め ・キャベツやスイカなどのカット作業 ・鮮度管理・値引き ・清掃 ・接客・発注 1日のスケジュール例 07:00 〜 開店準備：出勤後、市場やセンターから届いた商品の荷受け、検品 10:00 〜 開店・事務作業：数値（前日の売上など）のチェック、翌日以降の発注データ入力 12:00 〜 休憩 13:00 〜 売り場の見直し・加工：お昼休みのピークが終わったら売り場を整理 夕方のピークに向けて商品の追加やカット作業を行う 15:00 〜 シフト作成など：アルバイトのシフトを組んだり、必要に応じて店長と打ち合わせ 16:00 〜 退勤 ■キャリアについて： 新たなポジションがうまれる可能性も高く経験者の方にチャンスが溢れています。 売場責任者経験後は複数店舗を統括するポジションや、商品開発などのキャリアを積むことも可能です。 ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある正社員として入社。 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで 異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。

大阪新規開業／年休120日／未経験歓迎／直行直帰・リモート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、一般事務、その他不動産管理/運用 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 住まいを見つけることから、 新しい生活のスタートまで。 人と行政、不動産をつなぐ 住まいの支援スタッフ - LIFE RESTART - ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨大阪エリアの新規開業メンバー募集✨ 「住む場所が見つからない」 「一人では手続きを進められない」 「これからの生活を立て直したい」 さまざまな事情を抱える方のお話を聞き、 物件探しから行政窓口での手続き、 入居までをサポートする仕事です。 お部屋をご案内するだけではなく、 相談者、不動産会社、行政機関の間に入り、 新しい生活を始められるように 一つひとつの手続きを進めていきます。 今回、大阪での新規開業に伴い、 立ち上げメンバーを募集します。 担当するのは大阪府を中心に、 兵庫・京都・奈良などの関西エリア。 自宅を拠点に各訪問先へ直行し、 対応終了後はそのまま直帰できます。 移動用のレンタカーは会社が用意。 今年中には梅田近郊に 新しい事務所も開設予定です。 不動産や福祉に関する 特別な資格・経験は問いません。 話を丁寧に聞けること。 相手の状況を整理しながら、 必要な行動を一緒に考えられること。 そんなコミュニケーション力を 活かせる仕事です。 ★ おすすめポイント ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅大阪エリアの新規開業メンバー募集 ✅住まい探しから入居まで一貫して支援 ✅月給30万円～40万円＋インセンティブ ✅年間休日120日・完全土日祝休み ✅自宅を拠点に直行直帰・フルリモート ✅移動用レンタカーは会社が用意 ✅未経験歓迎・普通自動車免許必須 ✅宅建資格者歓迎・資格手当月3万円 ✅入社後約1週間の本社研修あり ★ お仕事内容 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣ 住まいや生活にお困りの方から 現在の状況や希望を伺い、 お部屋探しから入居までを支援します。 相談者に寄り添うだけではなく、 不動産会社や市区町村の窓口など、 関係者と連絡を取りながら 必要な手続きを進めていく仕事です。 【具体的には…】 ■相談者からの問い合わせ対応 ■生活状況や希望のヒアリング ■入居できる物件の検索・選定 ■物件の内見・入居案内 ■市役所など行政窓口への同行 ■公的支援制度の手続きサポート ■必要書類・手続き内容の確認 ■不動産会社・行政機関との連絡 ■入居までの日程・手続きの調整 ■契約書類などの作成・整理 ■必要に応じた入居後のフォロー 相談内容や状況に応じて、 大阪を中心とした関西エリアの 物件や行政窓口へ向かいます。 ※公的支援制度の利用可否を 判断する仕事ではありません。 相談者に同行し、必要な相談や 手続きを進めるサポートを行います。 ★ 大阪エリア、新規開業 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回募集するのは、 ライフリスタートの大阪エリアを 一緒に立ち上げる新メンバーです。 本社で培ってきた住まい・ 生活支援のノウハウをもとに、 大阪府を中心として、 兵庫・京都・奈良へ 支援エリアを広げていきます。 今年中には梅田近郊に、 新しい事務所を開設予定。 新しいエリアで、 これから仕事の流れや 関係機関とのつながりを つくっていくタイミングです。 ★ 入居までを一緒に進めます ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 相談者からお話を聞いたら、 まずは現在の生活状況や 住まいに関する希望を整理します。 そのうえで条件に合う物件を探し、 実際のお部屋をご案内。 必要に応じて市役所などへ同行し、 窓口での相談や必要書類の確認、 今後の手続きをサポートします。 本人・行政・不動産会社の間に入り、 情報やスケジュールを調整しながら、 無事に入居できるまで伴走します。 ★ 自宅を拠点に、効率よく働けます ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大阪勤務では自宅を拠点に、 相談者との待ち合わせ場所や 物件、市役所などへ直接向かいます。 訪問先での対応が終われば、 事務所へ戻らずそのまま直帰OK。 書類確認や連絡など、 外出を伴わない業務は 自宅から対応できます。 また、業務で使用する レンタカーは会社側で用意。 自家用車を用意する必要はありません。 担当するのは大阪府を中心に、 兵庫・京都・奈良などの関西エリア。 毎回事務所を経由する必要がないため、 移動時間を抑えながら、 効率よく仕事を進められます。 ※完全在宅の仕事ではなく、 物件案内や行政窓口への同行など、 外出を伴う仕事です。 ★ 入社後について ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はまず約1週間、神奈川県 川崎市にある本社で研修を行います。 相談対応の進め方から物件の探し方、 行政窓口での確認事項まで、 実際の業務に必要なことを 一つずつお教えします。 研修期間中のホテルなど、 必要な宿泊はすべて 会社側で手配します。 本社研修終了後は大阪へ戻り、 大阪・関西エリアでの 業務をスタートします。 不動産や公的支援制度についても、 実務を通して少しずつ 身につけていける環境です。 ★ 1日の流れ・一例 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼10:00 自宅から相談者との 待ち合わせ場所へ直行 ▼11:00 物件の内見・入居案内 ▼12:30 休憩 ▼13:30 市役所など行政窓口へ同行 ▼15:30 不動産会社との連絡・調整 ▼17:00 必要書類の確認や 翌日のスケジュール調整 ▼18:00 業務終了 ※訪問先や相談内容によって スケジュールは異なります。

【事業拡大フェーズ】0→1から仕掛ける地方創生マーケティング★年間休日125日以上

仕事内容 【仕事内容】 ※本求人は在宅勤務を基本としつつ、 茨城県常陸大宮市での外勤対応が可能な方を対象としています。 主に、ふるさと納税の運用における 「自治体様および返礼品出品事業者様が抱える課題」に対して、 商品企画・開発やPRなどといったマーケティング観点のご支援や、 制度変更などの環境変化に対応する戦略立案やオペレーション設計などといった コンサルティング観点でのご支援に従事頂きます。 また、ご縁を頂いたご支援地域が抱えるふるさと納税に限らない多種多様な地域課題に対しても、 様々なアプローチを検討し、アイディアと理論を持って包括的に地域活性化を支援します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的なお仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・ふるさと納税制度に関する豊富なノウハウ、データを活用した制度活用のコンサルティング ・各種データ分析、市場調査 ・課題の抽出・整理、仮説設計に基づく戦略・方針策定 ・商品企画（新規返礼品、運営方針のご提案） ・プロジェクトマネジメント（自治体様への進捗報告などPDCAの推進） ・シティプロモーションに関する業務（PR戦略立案、イベント企画など） ・地域課題に対するコンサルティング（地域事業者の拡販支援など） 【アピールポイント】 *≪★《注目point》★≫* ・各種データ分析、市場調査 ・課題の抽出・整理、仮説設計に基づく戦略・方針策定 ・商品企画（新規返礼品、運営方針のご提案） ・プロジェクトマネジメント（自治体様への進捗報告などPDCAの推進） ・シティプロモーションに関する業務（PR戦略立案、イベント企画など） ・地域課題に対するコンサルティング（地域事業者の拡販支援など）

高時給／土日祝休み／未経験OK／事務のご経験活かせます／残業なし／車通勤OK／バイクOK

仕事内容 【PR本文】 1.時給1400円スタート！PCが使えれば未経験から始められます 2.土日祝休み／基本残業なしで無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 3.来社不要＝WEB登録可！ご自宅に居ながらお仕事の登録が可能です！ 4.急な出費に助かる！お給料週払い＆前払い制度あり！ 5.「豊明駅」から徒歩20分・マイカー通勤OK・車通勤OK・バイク通勤OK（駐車場無料） ＜仕事内容＞ ＼豊明市にある塗装会社で事務と若干の軽作業のお仕事です／ お願いするお仕事は ・電話対応 ・データ入力対応 ・請求書（手書き）12～13社の作成 ・本社経理課との社内間やり取り ・併設する工場で塗装物へのマスキング作業補助（重量物はありません） その他付随する業務 などをお願いします 事務8割・軽作業2割の業務で飽きない／ 〒470-1112 豊明市新田町中ノ割2 ＜当社について＞ はたらく楽しさ、はたらく意欲をつなげて社会に貢献する、それが当社のモットーです。 自分らしく働きたい求職者の方と、人材を必要としている企業とを結ぶお手伝いをしています。 ライフスタイルに合わせて働きたい方、自分らしく働きたい方はぜひ当社へご相談ください！

【豊明・大府エリア】メーカー／スタート日相談可／残業少なめ／経理事務のお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【自動車部品メーカーにて経理業務】 ・仕訳入力から月次・年次決算までの経理業務全般 ・予実管理・差異分析などの管理会計業務 ・Excelデータの集計、分析 ・業務改善の提案など ＜オススメポイント＞ ＊経理経験を活かせます！ ＊車通勤でも公共での通勤も可能♪ ★おすすめポイント★ 車通勤可 受入体制バッチリ 落ち着いた環境 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ あなたが毎日安心して気持ちよく働けるための環境作りに取り組んでいます★ パソナでは、スタッフ優待などの 充実した福利厚生や、 キャリアアップのための研修制度など、 将来性を持って長く働けるよう サポート環境を整えています。 お仕事の悩みや、生活に関するお困りごとも 気軽にご相談いただける専用窓口もご用意◎ OW_tki

20～40代活躍中◆転勤なし◆土日祝休み◆愛知県

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：生産管理、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、機械品質管理 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 10月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・業務用冷蔵庫部品の製造工程における工程管理、進捗確認 ・Excelを用いた生産計画の作成、納期調整 ・部品の在庫管理および各種データ入力、集計業務 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

✅物の場所さえ覚えてしまえば自分のペースで業務を進めれます

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ こちらの求人NOは「751M」になります。 お急ぎの方はこちらにお電話ください！ ▶090-6594-9375（担当携帯）※応募者専用ダイヤル SMSでの問い合わせもOKです◎ 各種自動車部品など商品の運搬作業 ✅倉庫内の棚入れ、ピッキング作業 ✅台車でのケース運搬作業 ✅それに付随する倉庫内作業全般慣れてしまえば簡単なルーティン作業！ ====================== 台車での運搬はケース単位となります✨ シートベルトや金属部品を扱います✨ ====================== 豊明駅から徒歩で10分と公共交通機関で通われる方には駅チカ✨ 7:30～16:40（休憩70分） 8:30～17:40（休憩70分） ✅上記のどちらの時間も選べちゃいます★

【豊明・大府エリア】病院・クリニック／スタート日相談可／期間限定／残業なしのお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【病院での引継ぎありで安心の研究支援事務のお仕事です】 ◆研究支援課での事務サポート ◆窓口・電話・メール対応 ◆各研究センターの補助業務 ◆データ入力・集計 ◆伝票処理 ◆請求書作成 ◆入金伝票作成 ◆書類整理・ファイリング ◆会議準備 ◆その他サポート業務 ＜おすすめポイント＞ ＊産休代替で期間が決まっている ＊引継ぎありで安心 ＊PC操作を活かして働ける ＊残業なし ＊車通勤可能 ＊食堂利用OK ★おすすめポイント★ 車通勤可 受入体制バッチリ 社員食堂あり ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ 定時で終業★ワークライフバランスを大切にしたい方にピッタリ♪ 残業がないので仕事終わりに買い物や友人との食事も楽しる♪ 無理せず仕事とプライベートのバランスをとった生活ができますよ!! 仲間がいるので仕事の相談もしやすく派遣が初めての方も安心して働ける環境◎ OW_tki

未経験から安定企業勤務◎正社員登用あり！高給与+手当で充実◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 【深夜の店舗運営を担う契約社員募集◎】 牛めし「松屋」の 深夜時間帯を支える店舗運営スタッフとして 安定して長く働きませんか？ お任せするのは、松屋での深夜時間帯の店舗運営業務。 店舗運営全般に幅広く携わっていただきます！ ╭━━━ ここが注目POINT！ ━━━╮ ✅ 正社員登用可能◎ ✅ 高給与+深夜手当などあり ✅ 年間休日116日 ✅ 未経験・夜勤デビュー大歓迎！ ✅ 転居を伴う転勤なし！ ✅ 地域密着で安定◎ ✅ 学歴不問で安定企業に勤務！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ╭━━━━━━━╮ ｜具体的なお仕事｜ ╰━ｖ━━━━━╯ ■お客様のご案内や商品提供などの接客 ■商品の調理 ■店内の清掃 ■売上の確認、管理 ■商品の発注、在庫管理 ■アルバイトスタッフの育成、サポート ■店舗運営に伴う事務業務 ■店舗ルール、マニュアルに沿った各種対応 接客だけ、調理だけではなく、 店舗運営全体に関わっていただけます！ 深夜帯は限られた人数で店舗を運営します。 そのため、接客や調理だけではなく、 店舗状況を確認しながら必要な業務を進めることが大切です！ 分からないことはなんでも聞いてください！ ━━━━━━━━━━━━━ 【POINT1｜ 準社員から正社員登用へ】 ━━━━━━━━━━━━━ 準社員としてのご経験を積み 正社員への登用ももちろん可能です！ 学歴や経歴に関わらず 高給与で働きながら 次のキャリアにつなげられる環境です！ 実際に準社員から正社員になった 先輩スタッフも多数活躍中です！ ━━━━━━━━━━━━━ 【POINT2｜未経験も歓迎】 ━━━━━━━━━━━━━ 飲食未経験・夜勤未経験でも大歓迎！ マニュアルや研修体制が整っているため、基礎からしっかり学べます。 深夜帯は少人数での運営になるため、 「周囲と協力しながら責任感を持って働ける方」を歓迎しています。 接客や調理の経験よりも、 コツコツ真面目に取り組める姿勢を大切にしています◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【POINT3｜ 夜勤ならではの働きやすさ】 ━━━━━━━━━━━━━ 日中の時間を自由に使えるのも深夜勤務の魅力。 家族との時間を大切にしたり、 趣味やプライベートを充実させたり, 自分らしい生活リズムを保ちながら働けます！ 夜勤手当もございますので、 毎月の収入も安心です！ ━━━━━━━━━━━━━ 【POINT4｜防犯対策も完備】 ━━━━━━━━━━━━━ 全店に警備会社連携カメラ設置で 万が一の際にもすぐに対応できる体制を 整えています。 そのほか長く安心して働ける制度も◎ ■LTD制度あり （万が一、病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給）

キャリアもプライベートもあきらめない！/DnS-S1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 経験を活かしてキャリアアップを目指したい方！ プライベートも自分の成長も、 デニーズなら諦めなくてOKです◎ ＼ ・―――――――――――・ ★転職者の96％が前職より年収UP ∟年収1,000万円も目指せる✧ ★年間休日120日以上 ★年2回、7連休を取得できる！ ★基本的に深夜営業なし ※一部店舗を除く ★月平均残業15時間程度 ★転勤なしの働き方も選択OK ・―――――――――――・ 【仕事内容】 まずは店舗スタッフとして、 ホール・キッチン業務からスタートします。 ＜そのほか具体的なおしごと＞ ・アルバイトスタッフの育成 ・シフト作成 ・店舗運営に関わる研修参加 ・店舗運営に関わる企画 ＜ステップアップの流れ＞ ホール・キッチンスタッフ ▼ ホール・キッチンリーダー ▼ マネジャー（副店長） ▼ 店長 店舗内の昇格に留まらず、 地区長・エリア長を目指したい方も、 全力で応援いたします！ ＼ブランクの方もご安心ください／ 入社後は座学研修で、 店舗運営や仕事についてお伝えします。 教育ツールも完備しているため、 ご自身のレベルに合わせて 必要なところだけ受講も可能、 すぐになじんでいただけます◎ デニーズはココが魅力！！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐7連休でしっかり休める⭐ 年間休日120日、 「7連休×年2回」の連休取得制度あり！ 取得率は100％です◎ 推し活や趣味の時間など、 まとまった休みを活用して プライベートも充実させられます。 ⭐無理なく働ける柔軟なシフト⭐ 1ヶ月単位の変形労働時間制だから 店舗の混雑状況や休日に合わせて、 柔軟にシフトを組めます。 ⭐頑張りは収入にしっかり還元⭐ 転職者の96％が前職より年収アップを実現！ 賞与は年2回支給。 安定した収入を得ながら、 店長などへのキャリアアップを目指せます。 年収1,062万円を実現した店長も…！

■医療・ヘルスケア分野で事業拡大を続ける当社では、今後の業界再編を見据え、大型M&A機会の増加に向けた体制強化を進めています。■国内外のM&Aや出資案件のソーシングと各種プロポーザルの実施をお任せします。

企業名 株式会社スギ薬局 求人名 【大府/財務(M＆A担当)】大型M&A・財務戦略に携われる環境/プライム上場G 仕事の内容 ■医療・ヘルスケア分野で事業拡大を続ける当社では、今後の業界再編を見据え、大型M&A機会の増加に向けた体制強化を進めています。■国内外のM&Aや出資案件のソーシングと各種プロポーザルの実施をお任せします。 【具体的には】 ・ストラクチャー検討（ファンド及び事業会社との共同買収スキーム等もございます） ・各種資金調達（コーポレイトローン、メザニン、公募増資等） ・デューデリジェンス及び各種交渉 ・PMI（投資・買収後の取締役及び経営幹部での出向含む） 募集職種 【大府/財務(M＆A担当)】大型M&A・財務戦略に携われる環境/プライム上場G

2027年4月OPEN！未経験・無資格OK！週1日～OK！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 ＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。. 2027年4月 NEW OPEN！ 放課後等デイサービスぴぃすたちおで オープニングスタッフを募集します！ ＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。. 子どもたちの「やりたい！」を 一緒に叶える、新しい施設です。 「子どもたちの成長をサポートしたい」 「誰かの役に立ちたい」 そんな想いをお持ちの方、 ぴぃすたちおでその想いを形にしませんか？ ＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。. オープン前に既存施設で 先に勤務・研修ができます！✨ ＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。. オープンまでの間、 既存施設で先に勤務・研修ができます。 既存施設から進級・移行してくる 子どもたちもいるので、 4月までの間に子どもたちとの 関係づくりができます。 「いきなり新しい施設で大丈夫かな…」 という方も、安心してスタートできます！ ＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。. 未経験・無資格でも安心！ あなたの「やってみたい」を応援します ＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。. 「放課後等デイサービスって どんなことをするんだろう？」 そんな不安をお持ちの方もご安心ください！ ぴぃすでは、未経験からスタートしたスタッフが 活躍しており、安心して働けるように 丁寧な指導を行っています。 保育士・児童指導員任用資格などを お持ちの方は、時給面で優遇します！ ＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。. 子どもたちの「できた！」「楽しい！」が やりがいです！✨ ＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。. 私たちは小学生～高校生の 子どもたちの日常を支援するデイサービスです。 子どもたち一人ひとりの 個性を尊重し、それぞれに寄り添った サポートを大切にしています。 ＜具体的には＞ ✅子どもとのコミュニケーション ：日々の会話を通じて、 子どもたちの小さな変化にも気づき、 信頼関係を築いていきます。 ✅食事や生活面のサポート ：おやつや食事の準備、 身の回りの手伝いを通じて、 自立心を育みます。 ✅学校や自宅への送迎（AT限定可） ：子どもたちが安全に 施設と自宅を行き来できるよう サポートします。 子どもたちの「できた！」を一緒に喜び、 ”安心できる存在”として 成長をサポートできるお仕事です。 ＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。. こんな方からのご応募を お待ちしています！✨ ＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。. □子どもが好きな方 □人との関わりを大切にできる方 □未経験・無資格の方も歓迎！ 丁寧なサポートがあります◎ □福祉の仕事に挑戦したい新卒・第二新卒の方 □家庭やWワークと両立したい方 □週1日～・午後からの短時間勤務もOK！ 扶養内勤務も可能です◎ あなたの「やってみたい」という気持ちを、 ぜひ、ぴぃすたちおで実現しませんか？ ＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。. ＜ HPもあります！ ＞ ▶働く社員や職場環境など 詳しく知りたい方は、 HPもご覧ください！ ⭐https://grouphomepeace.com/ ＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.

無資格・未経験OK/シフト相談/週1日～OK◎主婦さん活躍中

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 ＼小学5年生～高校生に特化！／ 高学年向け放課後等デイサービス 「ぴぃすた」で児童指導員募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★有資格者：時給1,300円～！ ★週1日～勤務相談OK！ ★小学5年生～高校生の高学年に特化！ ★外出イベント・社会体験が多数！ ★就労を意識した体験活動も実施！ ★ビジョントレーニングを導入！ ★パソコンを使った活動もあります◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「ぴぃすた」は、 小学5年生から高校生までの 高学年を対象とした放課後等デイサービスです。 年齢が上がるにつれて広がっていく、 子どもたちの興味や 「やってみたい」という気持ちを大切にしています。 施設の中だけで毎日同じ活動をするのではなく、 外出イベントや地域での体験、 就労継続支援B型での体験、 ビジョントレーニング、 パソコンを使った活動など、 高学年だからこそできる さまざまな支援を行っています。 【具体的なお仕事内容】 ・子どもたちの見守り、活動支援 ・外出イベント、レクリエーションのサポート ・就労継続支援B型での体験活動のサポート ・ビジョントレーニングの活動支援 ・パソコンを使った活動のサポート ・生活面、社会性を身につけるための支援 ・イベントや活動の企画、準備 ・学校やご自宅への送迎 ・支援記録 ・施設内の簡単な清掃 など 子どもたちと一緒に楽しみながら、 一人ひとりの「できた！」 「やってみたい！」を増やしていくお仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【外出イベント・体験活動を大切にしています】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ぴぃすたでは、 外出イベントを積極的に取り入れています。 実際の地域や社会の中で経験することも、 子どもたちにとって大切な学びのひとつ。 スタッフも子どもたちと一緒に外へ出て、 さまざまな経験を共有します。 「ずっと室内で見守るだけではなく、 子どもたちと一緒にいろいろなことを楽しみたい」 そんな方にもぴったりの環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【将来につながる支援も行っています】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 高学年になると、 学校卒業後や将来について考える機会も 少しずつ増えていきます。 ぴぃすたでは、 就労継続支援B型での体験などを通して、 「働くこと」や「社会とのつながり」に 触れる機会もつくっています。 そのほか、 パソコンを使った活動や ビジョントレーニングなど、 一人ひとりの興味や成長に合わせた 活動にも取り組んでいます。 小学5年生から高校生までの時期は、 子どもから大人へ向かって 大きく成長していく大切な時間です。 単に放課後を過ごす場所ではなく、 さまざまな経験を通して 「自分の好きなこと」 「得意なこと」 「できること」を増やしていける場所を 私たちは目指しています。 子どもたちと一緒に楽しみ、 一緒に考え、一緒に成長してくださる方を お待ちしています！ まずは見学や、 仕事内容についてのお問い合わせだけでも歓迎です。 お気軽にご応募ください。 ＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。. ＜ HPもあります！ ＞ ▶働く社員や職場環境など 詳しく知りたい方は、 HPもご覧ください！ ⭐https://grouphomepeace.com/ ＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.

半年で店長も可能。スピード成長を叶えたい方に／年休116日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人 未経験でも 月給24万円スタート。 入社 半年～1年で店長昇格。 年間休日116日（2026年～） 若いうちから店舗運営を任される スガキヤの店長募集です。 ―――――――――――――― ✅給与改定！ 未経験でも 月給24万円～ ―――――――――――――― ✅休日改定！ 年間休日116日（2026年～） 平均残業 月20時間程度 ―――――――――――――― さらに ・店舗運営を任される 経営経験 ・SVなど キャリア拡張 ・国内外での 店舗拡大フェーズ 若いうちから 飲食の“経営力”が身につきます。 ―――――――――――――――――――― 【この仕事で得られる3つの魅力】 ✅①店舗を任される“経営経験” スガキヤの店長は 単なる店舗責任者ではなく、 小さなお店の“経営者”です。 ・売上管理 ・アルバイト育成 ・店舗改善 ・チームづくり 小さな店舗でも 年商数千万規模を動かします。 経営感覚が身につく仕事です。 ✅②チームでお店を作る楽しさ スガキヤの店舗は 約3名体制のコンパクトな店舗。 だからこそ ・アルバイトとの距離が近い ・チームの一体感がある ・成長をすぐ実感できる ピークを乗り越えた後の 「やりきった！」という 達成感も大きい仕事です。 ✅③自分なりの店づくりができる スガキヤでは 「これやってみたい」 「もっとこうしたい」 という声を大切にする風土があります。 失敗しても 「次どう改善するか」を一緒に考える。 そんな環境だからこそ 前向きに挑戦できる社員が多い会社です。 ―――――――――――――――――――― ＜仕事内容＞ 「おいしいラーメンと笑顔」を届ける スガキヤの店舗運営をお任せします。 まずは接客や簡単な調理からスタート。 慣れてきたら ・売上管理 ・アルバイト育成 ・シフト作成 ・店舗改善 など、店舗運営全体に関わります。 少人数店舗だからこそ チームでお店を作る実感があります。 ＜入社後の流れ＞ ▼入社後研修 ・本社座学 ・調理実演研修 ▼店舗勤務スタート ・接客 ・調理 ・オペレーション習得 ▼その後 ・発注 ・シフト管理 ・店舗改善 半年〜1年で店長として活躍いただきます。 ―――――――――――――――――――― ■安心して成長できるサポート体制 店長になっても 一人で抱え込む必要はありません。 エリアマネージャーや 本社教育グループが配属後も 定期的にサポート！ 「困ったときにすぐ相談できる」 安心の環境です。 ■スガキヤは今、拡大フェーズ 現在スガキヤは 国内外で店舗・業態を拡大中。 ・新メニュー開発 ・スイーツ業態 ・海外出店 ・店舗DX化 など、新しい挑戦が続いています。 だからこそ 新しいキャリアのチャンスも増えています。 ■ここまで読んでくれたあなたへ スガキヤは ✔早く成長したい ✔飲食でキャリアを作りたい ✔チームでお店を作りたい そんな方に ぴったりの会社です。 ぜひ一度、お話してみませんか？

年休125日◎8～10時出勤が選択可能！／転勤なし◎

概要・業務内容 【会社概要と募集背景】 1968年の創業以来、 国内外の幅広いメーカーの車検や整備、オークション関連業務など、 車に関するトータルサービスを展開してきた当社。 お客様に「安心・安全・高品質」なサービスを届け続け、 業績も着実に成長中。 歴史ある会社ではあるものの、時代の流れなどに応じて 常に勤務時間の見直しや新しいシステムの導入等を 積極的に進めています。 今回は当社の"縁の下の力持ち"のような存在である 「経理職」の募集を行います。 メインでお任せすることは以下の通りですが、 まずは当社の業務内容を把握していくところから 少しずつスタートできます！ 【具体的にお任せしたいこと】 まずは日々の仕訳や管理業務からスタートし、 徐々にグループ全体の数字の取りまとめをお任せしていきます。 ◆日々のデータ入力・整理 専用ソフトを使用し、グループ各社や項目ごとの仕訳入力を行います。 ◆お金の流れの管理 銀行の残高管理や、入金・振込の対応、税金の支払い業務などを担当します。 ◆売掛・買掛金のチェック 毎月の売上集計や、お取引先への支払いがスムーズに進むよう管理します。 【ポイント】 将来的には、月次・四半期の収支資料を作成し、 会議などで各事業所へ発表・共有する業務や、 計3つのグループ会社を定期的に訪問し、 コミュニケーションを取りながら財務状況を把握する業務もお任せしたいと考えています。 経理財務に関する業務の多くを自社内で完結させているため、 幅広いスキルを身につけられる環境です。 「自分が会社を支えている」という手応えを感じながら、 キャリアアップを目指せますよ！ 【働きやすさ】 ◆年間休日は125日。長期休暇もございます。 ◆勤務時間選択制度を導入！ 8：00～9：00の間で交通状況などその日によって 出勤時間を変更可能！(10：00出勤も事前申告で可能) ◆転勤なし。腰を据えて長く働けます。 ◆残業は月間で20時間程度。 ★社屋にはうれしいポイントたくさん♪ 屋上(テラス)付の2階建て自社ビルです。 テラスでは休憩したり、 BBQも可能な開放的なスペースになります。 また、オフィスはウッド調で間接照明により 居心地の良い職場づくりを目指しています。 ・従業員用の休憩室あり ・オフィスからコンビニも近くて便利です。 ・マイカー通勤可(無料駐車場完備) 「これまでの経験を活かして、もっと大きな視点で仕事をしてみたい」 「将来は管理職として活躍したい」という意欲を全力で応援します。

未経験から始める正社員デビュー！7連休×2回/DnS-S1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 大手グループならではの安定感！ 正社員デビューも応援します◎ ＼ ・―――――――――――・ ★未経験OK・正社員デビューOK ★年間休日120日以上 ★年2回、7連休を取得できる！ ★基本的に深夜営業なし ※一部店舗を除く ★月平均残業15時間程度 ★転勤なしの働き方も選択OK ★食事補助あり ・―――――――――――・ 【仕事内容】 店舗スタッフとして、 キッチン業務をお願いします。 ・食材の仕込み ・調理、盛り付け ・調理器具や機材、食材の管理 ＼未経験でも安心の研修制度／ 入社後は座学研修で、 店舗運営や仕事の基本をイチから学べます。 さらに、教育ツールも完備。 同期入社のメンバーと一緒に学べるため、 未経験からでも安心してスタートできます◎ デニーズはココが魅力！！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐7連休でしっかり休める⭐ 年間休日120日、 「7連休×年2回」の連休取得制度あり！ 取得率は100％です◎ 家族旅行や趣味の時間など、 まとまった休みを活用して プライベートも充実させられます。 ⭐無理なく働ける柔軟なシフト⭐ 5ヶ月単位の変形労働時間制だから 店舗の混雑状況や休日に合わせて、 柔軟にシフトを組めます。 ⭐デニーズのメニューが半額⭐ お客様と同じメニューを、 通常価格の半額以下で食べられます。 「初めての正社員で暮らしとの両立が不安…」 そんな方にも心強い福利厚生です◎

飲食は好き。でも働き方は変えたい/DnS-S1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 経験を活かしてキャリアアップを目指したい方！ プライベートも自分の成長も、 デニーズなら諦めなくてOKです◎ ＼ ・―――――――――――・ ★転職者の96％が前職より年収UP ∟年収1,000万円も目指せる✧ ★年間休日120日以上 ★年2回、7連休を取得できる！ ★基本的に深夜営業なし ※一部店舗を除く ★月平均残業15時間程度 ★転勤なしの働き方も選択OK ・―――――――――――・ 【仕事内容】 まずは店舗スタッフとして、 ホール・キッチン業務からスタートします。 ＜そのほか具体的なおしごと＞ ・アルバイトスタッフの育成 ・シフト作成 ・店舗運営に関わる研修参加 ・店舗運営に関わる企画 ＜ステップアップの流れ＞ ホール・キッチンスタッフ ▼ ホール・キッチンリーダー ▼ マネジャー（副店長） ▼ 店長 店舗内の昇格に留まらず、 地区長・エリア長を目指したい方も、 全力で応援いたします！ ＼ブランクの方もご安心ください／ 入社後は座学研修で、 店舗運営や仕事についてお伝えします。 教育ツールも完備しているため、 ご自身のレベルに合わせて 必要なところだけ受講も可能、 すぐになじんでいただけます◎ デニーズはココが魅力！！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐7連休でしっかり休める⭐ 年間休日120日、 「7連休×年2回」の連休取得制度あり！ 取得率は100％です◎ 推し活や趣味の時間など、 まとまった休みを活用して プライベートも充実させられます。 ⭐無理なく働ける柔軟なシフト⭐ 1ヶ月単位の変形労働時間制だから 店舗の混雑状況や休日に合わせて、 柔軟にシフトを組めます。 ⭐頑張りは収入にしっかり還元⭐ 転職者の96％が前職より年収アップを実現！ 賞与は年2回支給。 安定した収入を得ながら、 店長などへのキャリアアップを目指せます。 年収1,053万円を実現した店長も…！

《12月開始！育児との両立応援！時短OK！》《未経験OK！》《土日祝休み+長期休暇あり！》《残業ほぼナシ！》《弊社派遣スタッフ複数活躍中！》

仕事内容: 大学の研究支援部門にて、窓口対応や電話対応・資料作成など事務サポートをお願いします。 PC操作が中心なので、電子メールのやり取りや簡単な資料作成・データ抽出等にができる方におススメ！OAスキルが身につきます。 土日祝休み！勤務時間の相談可能です。 ・研究支援部（事務室）のサポート ・窓口・電話対応 ・審査申請システムを利用した研究実施許可に係るサポート等 【会社の主力商品・サービス】 大学 【勤務時間】 8：45～17：00（休憩時間 12：00～12：45） 【残業】 基本的になし ※突発的に発生する場合はご相談させていただく場合がございます。（1～9時間程度/月） ※残業の相談可 【月収例】 約198,000円（時給1,250円×実働7.50h×21日+残業1h）+交通費 ※月収例は一例であり、保証するものではありません。 【交通費】 通勤交通費の支給あり（当社規定による） 【服装】 オフィスカジュアル 【引継】 あり 【職場環境】 ロッカー・コンビニ・カフェ・食堂・休憩室・更衣室あり 【通勤手段】 車通勤OK：駐車場の手配はご自身でお願いします。 自転車通勤OK：駐輪場無料 【その他】 育児都合での時短勤務の相談可 ※詳細はご紹介時にご説明いたします。 【喫煙環境】 敷地内禁煙（喫煙場所あり） 屋内禁煙（喫煙室なし） 【雇用形態等】 ・雇用形態：派遣労働者 ・雇用期間の定め：あり（有期雇用） ※就業期間は、お仕事ご紹介時の状況により変動いたしますので、 　ご紹介時に改めてお知らせいたします。 ※更新する場合（契約期間満了時の業務量、勤務成績等により判断） ※原則、通算契約期間並びに更新回数に上限はありません。 ・試用期間に関する事項：試用期間はありません。 ※締結した契約において業務内容、就業場所に変更は原則ありません。 ・加入保険（加入要件適用者）：厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険 ・募集者の名称：ヒューマンリソシア株式会社

未経験から安定企業勤務◎正社員登用あり！高給与+手当で充実◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 【深夜の店舗運営を担う契約社員募集◎】 牛めし「松屋」の 深夜時間帯を支える店舗運営スタッフとして 安定して長く働きませんか？ お任せするのは、松屋での深夜時間帯の店舗運営業務。 店舗運営全般に幅広く携わっていただきます！ ╭━━━ ここが注目POINT！ ━━━╮ ✅ 正社員登用可能◎ ✅ 高給与+深夜手当などあり ✅ 年間休日116日 ✅ 未経験・夜勤デビュー大歓迎！ ✅ 転居を伴う転勤なし！ ✅ 地域密着で安定◎ ✅ 学歴不問で安定企業に勤務！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ╭━━━━━━━╮ ｜具体的なお仕事｜ ╰━ｖ━━━━━╯ ■お客様のご案内や商品提供などの接客 ■商品の調理 ■店内の清掃 ■売上の確認、管理 ■商品の発注、在庫管理 ■アルバイトスタッフの育成、サポート ■店舗運営に伴う事務業務 ■店舗ルール、マニュアルに沿った各種対応 接客だけ、調理だけではなく、 店舗運営全体に関わっていただけます！ 深夜帯は限られた人数で店舗を運営します。 そのため、接客や調理だけではなく、 店舗状況を確認しながら必要な業務を進めることが大切です！ 分からないことはなんでも聞いてください！ ━━━━━━━━━━━━━ 【POINT1｜ 準社員から正社員登用へ】 ━━━━━━━━━━━━━ 準社員としてのご経験を積み 正社員への登用ももちろん可能です！ 学歴や経歴に関わらず 高給与で働きながら 次のキャリアにつなげられる環境です！ 実際に準社員から正社員になった 先輩スタッフも多数活躍中です！ ━━━━━━━━━━━━━ 【POINT2｜未経験も歓迎】 ━━━━━━━━━━━━━ 飲食未経験・夜勤未経験でも大歓迎！ マニュアルや研修体制が整っているため、基礎からしっかり学べます。 深夜帯は少人数での運営になるため、 「周囲と協力しながら責任感を持って働ける方」を歓迎しています。 接客や調理の経験よりも、 コツコツ真面目に取り組める姿勢を大切にしています◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【POINT3｜ 夜勤ならではの働きやすさ】 ━━━━━━━━━━━━━ 日中の時間を自由に使えるのも深夜勤務の魅力。 家族との時間を大切にしたり、 趣味やプライベートを充実させたり, 自分らしい生活リズムを保ちながら働けます！ 夜勤手当もございますので、 毎月の収入も安心です！ ━━━━━━━━━━━━━ 【POINT4｜防犯対策も完備】 ━━━━━━━━━━━━━ 全店に警備会社連携カメラ設置で 万が一の際にもすぐに対応できる体制を 整えています。 そのほか長く安心して働ける制度も◎ ■LTD制度あり （万が一、病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給）

AI・IoTを積極導入の小売企業！働き方改革にも積極的！基本定時上がり！

仕事内容: 【加工技術で精肉部門を経営する】 肉の品質と部位を見極め、 切り方、容量、価格まで設計します。 歩留まりを高めながら、 用途に合う商品を選びやすい 売場をつくる仕事です。 【主な仕事】 ・スライス、成形、筋引き ・商品規格と容量の設計 ・値付け、販売計画 ・原価、粗利の管理 ・在庫、廃棄の改善 ・温度、衛生管理 ・加工技術の指導 加工技術と数値管理の両面から、 部門の成果をつくります。

無資格・未経験OK◎扶養内OK◎有資格者は別途手当あり◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、その他福祉/介護 ／ 「子どもが好き」 その気持ちを、 仕事にしてみませんか？ ＼ ◤子ども一人ひとりと、 じっくり向き合える職場です◢ フリースマイルの支援は少人数制。 大人数を一律に見るのではなく、 一人ひとりに合わせて 寄り添う支援を大切にしています。 無資格・未経験からでも、 子どもたちとしっかり関われる環境です。 ◤未経験・無資格でも安心◢ アルバイトスタッフの多くが 未経験スタート。 ＊入社時の研修あり ＊最初は必ず先輩と一緒 ＊困った時はすぐ相談できる 「福祉の仕事は初めて」 「ブランクがあって不安」 そんな方も安心して始められます。 ◤仕事内容◢ 放課後等デイサービスで、発達に不安がある 小・中学生の支援を行います。 主な業務 ＊宿題・学習の見守り ＊遊びや運動のサポート ＊日常生活のサポート ＊送迎の補助（可能な方のみ） ＊準備・片付け など 専門的な知識よりも、 子どもに寄り添う気持ちを大切にしています。 ◤勤務時間・働き方◢ ライフスタイルに合わせて働けます。 ・週2日〜OK ・1日4時間〜OK ・平日のみ勤務OK ・扶養内勤務OK ・副業・WワークOK 平日：14:00〜19:00の間 土曜・祝日・長期休暇：9:00〜18:00 ※残業はほとんどありません ◤イベントも楽しい時間です◢ 土曜・祝日はイベントを開催。 料理体験、工作、ゲーム大会、 季節イベントなど、スタッフみんなで アイデアを出し合っています。 「やらされる」のではなく、 一緒に楽しむイベントです。 ◤働きやすさが自慢です◢ ▪シフトは柔軟に調整 ▪家庭・学校行事を優先OK ▪急なお休みも相談しやすい ▪職員同士の雰囲気が良い 希望があれば 正社員登用の道もあります。 ◤現役スタッフの声◢ ・子どもたちの笑顔が本当に可愛い ・意見を否定されない職場で安心 ・職員同士が助け合っている ・無理なく長く続けられる ◤まずは見学だけでもOK！◢ 「どんな雰囲気か見てみたい」 「自分にできるか不安」 そんな方は、 見学だけでも大歓迎です。 実際に、半数以上の方が 見学後に応募されています。 あなたとお会いできるのを、 スタッフ一同楽しみにしています。

【税理士事務所での就業経験1年～ある方の募集！】週3日～×5ｈ～／扶養内OK！ご家庭との両立にも理解アリ！＠大府駅・車可

仕事内容 週3日～×5ｈ～／会計事務／税理士事務所での経験1年以上ある方へ 税理士事務所での会計事務です。 ・月次入力 ・試算表作成 ・月次決算 ・決算整理仕訳 ・年末調整 ・確定申告 ・電話対応 ・そのほか庶務 ※前任の方からしっかりとした引継ぎが受けられますので安心です！ ※3～5社程度/月の決算整理仕訳まで担当していただきます。 ※決算、申告書作成は基本先生が行いますが、 希望があれば担当していただくことが可能です！ ※使用ソフト：Excel、Word、ICS会計 【 このお仕事のポイント 】 ▼税理士事務所での会計事務のお仕事！ ▼税理士事務所での就業経験1年～ある方の募集！ ▼平日週3日～×5ｈ～！ 扶養内もフルタイムも歓迎！ ▼社会保険加入なしの扶養内もOK！ ▼前任の方からしっかりとした引継ぎがあるから安心！ ▼ご家庭や育児、私生活との両立にも理解アリ！ ▼将来的に社員登用の可能性もあります！ ――――――――――――――――――――――― 他にもお仕事たくさん！HPからお仕事検索できます！ ＃パートも多数！派遣も正社員も『マイシフト』 https://www.enpro.co.jp/myshift/ ◆派遣って何？よく知らないから不安…という方に https://www.enpro.co.jp/myshift/guide/ （人材派遣のしくみをご説明します） ◆みんなはなぜ派遣を選んだの？どう働いてる？ https://www.enpro.co.jp/myshift/interview/interview/ （スタッフインタビューで体験談をご紹介！）

【豊明・大府エリア】メーカー／スタート日相談可／残業少なめ／経理事務のお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【自動車部品メーカーにて経理業務】 ・仕訳入力から月次・年次決算までの経理業務全般 ・予実管理・差異分析などの管理会計業務 ・Excelデータの集計、分析 ・業務改善の提案など ＜オススメポイント＞ ＊経理経験を活かせます！ ＊車通勤でも公共での通勤も可能♪ ★おすすめポイント★ 車通勤可 受入体制バッチリ 落ち着いた環境 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ あなたが毎日安心して気持ちよく働けるための環境作りに取り組んでいます★ パソナでは、スタッフ優待などの 充実した福利厚生や、 キャリアアップのための研修制度など、 将来性を持って長く働けるよう サポート環境を整えています。 お仕事の悩みや、生活に関するお困りごとも 気軽にご相談いただける専用窓口もご用意◎ OW_tki

★未経験歓迎！次世代モビリティ分野の研究開発／年間休日120日以上／賞与4.0ヶ月

仕事内容 お任せするお仕事について ◎次世代燃料電池の材料研究アシスタント業務に参画いただきます。 ■担当業務 個体高分子型燃料電池(PEFC)やSOFCなど次世代セルの開発における、電極・触媒・セラミックス材料の評価・試験業務を支援いただきます。 表面構造・粒子分布・密着状態の解析を目的とした観察・分析が中心業務です。 ご希望に応じて、試料作製～測定補助～簡易データ整理まで、研究チームとの協働を通して活躍いただけます。 ■具体的な業務 ◇材料サンプルのSEM観察・測定 ◇表面状態の比較観察 ◇試料作製 ◇測定記録の整理・研究者とのデータ共有 ■使用ツール ・顕微鏡：SEM ・材料評価：XRD、EDS ■当社について - 大手メーカーの最先端開発に参入する「ハイクラス領域」の技術支援事業を展開しております。 東海エリアを専属に「トヨタ自動車」「三菱重工業」など、各業界の最大手メーカーを中心に圧倒的な取引実績を誇ります。 ■募集背景 - 他社と差別化された事業展開により、直近7年連続で「昨対比125％」の業績拡大を達成しております。 今後も顧客ニーズの高さから大幅な成長拡大を見込んでおります。 ■当社の魅力 - ・大手メーカー中心の取引実績！（エリア展開） ・先端領域支援！（先行開発／国家PJTが7割） ・当社専属支援！（宇宙開発／航空防衛／次世代EV） ・キャリアプランニング制度！（キャリア成長支援） ・福利厚生充実！（家賃補助60％／セミナー受講手当） ■当社の参入領域 - 〇スペーステクノロジー領域 ・月面ローバ ・人工衛星／ロケット 〇エアモビリティ領域 ・次期型戦闘機 ・無人ドローン ・空飛ぶクルマ 〇電動モビリティ領域 ・自動運転／ADAS ・未来都市向けEV ・モータースポーツ 〇マリン領域 ・深海探査ロボット ・プレミアムヨット ・災害救難艇 ▼主要取引先 (順不同) - ・トヨタ自動車株式会社 ・三菱重工業株式会社 ・川崎重工業株式会社 ・スズキ株式会社 ・ヤマハ株式会社 ・ヤマハ発動機株式会社 ・株式会社デンソー ・株式会社SkyDrive ※東海エリアの大手企業を中心に約400社様との取引がございます。 ～プライベートとの両立が叶う～ ・希望しない転勤なし！ ・残業ゼロの案件多数（社員平均：月15h） ・有休消化数：15.2日（昨年平均） ・年間休日128日以上の案件あり ・フレックス案件あり ・家賃補助60％／引越手当あり ・定着率：94％！ ★地域密着型の当社だからこそ、 大手メーカーの先端開発に挑戦しながらワークライフバランスの実現も可能！ ◎大手メーカーの"先端開発や国家プロジェクト"の技術開発を担う当社！ 東海エリアを専属とした技術支援事業を展開し、大手メーカーの先行開発プロジェクトへ多くの社員が参画しております。 「月面ローバ」「深海探査ロボット」「超電導リニア」など、他社では経験できないプロジェクトに挑戦できるのが当社の強みです。 ◎当社ならではのキャリアアップ支援！ 愛知県・静岡県に特化した運営方針のため、取引先数・プロジェクト数は他社を圧倒しています。 それにより、一人ひとりの成長に合わせた"キャリアアップ支援"を積極的に行っております。 ◎エンジニア(仕事)に集中できる環境！ 当社では「エンジニアファースト」をスローガンに掲げております。 当社で働く技術者を第一に ◇家賃補助60％ ◇専門図書購入手当 ◇技術セミナー受講手当 など、『安心・安定した生活』の中で業務に取り組んで頂くための福利厚生をご用意しています。

年収800万〜地方で在宅勤務×フレックス！年休120日以上♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：BPRコンサルタント、M&Aアドバイザリー、戦略/経営コンサルタント 「東京のキャリアはそのままに、地元で働く。」 新事業所開設に伴うオープニングポジションの募集です◎ 『経営コンサルタント』のマネージャーとして、主に地方企業の経営者さまと並走しながら、課題の抽出から戦略立案、実行支援までお任せしたいです。 「いつかは地元に戻りたい」そう思いながら東京で頑張っているコンサルの方へ、 そのキャリアと年収を維持したまま、地方で挑戦できる環境があります！ ＜主なお仕事＞ 企業に対するコンサルティング（経営・財務・M&A等） 具体的には・・・ ・中小企業の経営課題の分析、戦略立案 ・業務フローの設計・業務標準化・DX化 ・組織設計・人材評価制度構築 ・事業承継やM&Aに向けたスキーム設計 ・買い手／売り手企業との交渉支援 ・財務資料の精査、企業価値算定 ・金融機関や士業との連携 ・クライアントとの定例MTG・資料作成 など 都会暮らしに疲れた方、生まれ故郷に戻りたい方、地元を盛り上げたい方など、U,Iターン希望者は大歓迎です◎ あなたの経験が、その地域の未来をつくります！ ＼＼ ✨ CHECK POINT ✨／／ ◆年収800万〜の高収入！ どこにお住まいでも給与水準は東京ベース！成果や案件に応じた評価制度で実力が正当に反映されます。 地方にいながらキャリアも収入も妥協しない働き方が可能です♪ ◆U,Iターン希望者歓迎！通勤ストレスゼロ リモート×フレックスタイムでどこでも好きな時間に働けます◎ 家庭や趣味、自分の時間を大切にしながら、キャリアアップが叶います！ ◆コンサル経験2年から挑戦！責任者採用！ コンサルの基本と意欲があれば、当社で実務を通じてスキルアップが可能です。 これからコンサルタントとして本格的にキャリアを築きたいという方に最適な環境です♪ ◆オープニング◎地方創生の主役に！ 全国を対象にあなたの働きたい場所で、スキルと経験を活かしながら、ご自身の裁量で業務に取り組んでいただけます。 地域企業の成長を支える存在として、新たな環境で再出発したい方にぴったりです。

【時間相談可】血液や腫瘍組織などのヒト由来検体を扱うことに抵抗がない方◎創薬研究に携われるポジション

仕事内容: ・細胞培養の経験を活かし、患者由来がん細胞を用いた次世代のがん検査・創薬研究に携われるポジションです。 ・大学発の特許技術を事業化し、将来的なベンチャー設立を目指すフェーズに、研究スタッフとして関わることができます。 ・週4日程度の勤務や勤務時間の相談も可能です。 ・経験の長さよりも、研究室の方法を丁寧に習得し、チームと協力して進められる方を歓迎する研究室です。 大学研究室にて、患者由来のがん細胞を用いた研究を支える細胞培養業務を担当いただきます。 患者さんから採取されたがん細胞を培養し、遺伝子検査や抗がん剤の薬剤感受性評価につなげる、新しい検査・創薬技術の事業化を目指しているプロジェクトです。 ※週4日程度の勤務や勤務時間の相談も可能です。 【具体的な業務】 ・患者由来の血液、腫瘍組織等から得られた細胞の培養 ・細胞の維持管理、培地交換、継代等 ・培地、試薬等の調製 ・清潔操作、無菌操作 ・培養に使用する器具・機材の準備、滅菌 ・細胞からの遺伝子／核酸抽出 ・遠心分離等の基本的な実験操作 ・実験記録、データ整理 ・その他、研究室内の実験補助業務 状況により、再生医療関連研究における培地調製・培地交換など、同様の細胞培養関連作業をお願いする可能性があります。 【使用する機器・手法】 ・細胞培養・清潔操作／無菌操作 ・遠心分離・培地調製・滅菌操作 ・遺伝子／核酸抽出 ※遺伝子パネル検査そのものは外部委託のため、高度な遺伝子解析装置を操作するポジションではありません。 【この仕事の特徴】 ・大学で生まれた特許技術を、がん遺伝子検査や抗がん剤スクリーニングサービスとして社会実装するための研究プロジェクトです。 ・単なるルーチン培養ではなく、研究成果が今後の事業化・大学発ベンチャーにつながっていく過程に関われます。

【完全在宅！全国応募可！年内の短期！】平日週5日×5ｈ～／勘定奉行の使用経験（入力のみ不可）＋経理･会計実務での伝票入力経験ある方に！

仕事内容 ──────＼ ここに注目！！ ／────── ▼完全在宅！全国応募可！3名募集！ ▼2026年12月末まで予定の期間限定！ ▼勘定奉行経験＋経理・会計実務での伝票入力経験ある方に！ ▼大手税理士法人にて勘定奉行のユーザーサポート！ ▼顧客先のデータチェック、勘定奉行の操作指導などのお仕事。 ▼勘定奉行の操作指導経験がある方は尚歓迎！ ▼平日週5日、1日5ｈ～で選択OK！土日祝休み！ ▼時短もフルタイムも歓迎！フルタイムは尚歓迎！ ▼PC・必要機材の貸与あり！ ────────────────────── 完全在宅／年内の短期／勘定奉行のユーサポ／勘定奉行＋経理・会計経験者 大手税理士法人でのユーザーサポート（勘定奉行）です。 ・顧客先のサポート業務 ＊データチェック （販売管理システムから勘定奉行への取り込みデータ） ＊勘定奉行クラウドのユーザーサポート （操作指導、問合せ対応／1日3件程度） ・書類作成、書類整理、Excel入力 ・電話対応、メール対応 ・事例の取りまとめ、記録作成 など ※社員さんから基本的なことは教えてもらえます ※使用ソフト：勘定奉行会計、Excel ※PCほか必要機材貸与 ────────────────────── 他にもお仕事たくさん！HPからお仕事検索できます！ ＃パートも多数！派遣も正社員も『マイシフト』 https://www.enpro.co.jp/myshift/kansai/ ◆派遣って何？よく知らないから不安…という方に https://www.enpro.co.jp/myshift/guide/ （人材派遣のしくみをご説明します） ◆みんなはなぜ派遣を選んだの？どう働いてる？ https://www.enpro.co.jp/myshift/interview/interview/ （スタッフインタビューで体験談をご紹介！）

【未経験から正社員へ】月給23〜35万＋賞与あり✨飲食では珍しい『長期休暇』でプライベートも充実！店長候補として安定のキャリアを✊

仕事内容: ＼東証プライム上場「ブロンコビリー」のグループ会社！／ 《大手グループならではの安定感・充実した待遇が魅力の「株式会社レ・ヴァン」でのお仕事です。》 ・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ 未経験からで店長候補へ！ 飲食キャリアを作れる正社員募集✊️ ・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ 「そろそろ正社員として安定したい」 「将来は店長や独立も考えている」 そんな方にこそ見てほしい求人です！ とんかつ専門店『かつ雅』では 店長候補として育てる前提の採用です◎ ー⭐この仕事のポイント⭐ー ✅未経験から店長候補として育成 ✅接客・調理・店舗運営をすべて習得 ✅月給23万円〜35万円＋賞与あり ✅夏季・年末年始休暇あり ✅将来の独立にも役立つスキル習得 【調理だけでは終わらない仕事です！】 お任せするのは、 キッチン業務だけではありません。 段階的に、 ・とんかつの調理 ・接客対応 ・店舗運営 ・スタッフ連携 ・売上管理の基礎 まで幅広く経験できます！ 【仕事内容】 とんかつのチェーン店『かつ雅』で、 将来の店長候補スタッフとして業務を お任せしていきます。 ・とんかつの調理 ・店舗運営 ・フロアでの接客 など、店舗業務全般をお任せしていきます。 ・ていねいに、一つずつ教えてくれる環境 ・業界未経験の方でも、やる気があればOK

✅働く時間帯選べます✅快適な就業環境✅モクモク作業

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：自動車/輸送機器品質保証、その他交通/運輸/物流専門職、倉庫管理（倉庫/配送センター） こちらの求人NOは「927Y」になります。 お急ぎの方はこちらにお電話ください！ ▶090-3421-9375（担当携帯）※応募者専用ダイヤル SMSでの問い合わせもOKです◎ ================= ✅台車を引きながら、棚にある部品を指示書に従ってピッキング。 ✅ピッキング後、ハンディを使用して出荷するものと照合 ✅製品を梱包して出荷準備を行います。 「モノを運ぶ仕事って難しそう…」そんな心配は不要！ 「体を動かすのが得意」「コツコツ作業が好き」そんな方にぴったりのお仕事です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 数日で覚えられるルーティン作業なので、 未経験の方も始めやすいお仕事です◎ ✨幅広い世代が活躍中！✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅子育てが落ち着いた方 ✅コツコツ作業が好きな方 ✅モクモク作業がイイ方

高時給1,500円／交通費支給／土日休み/NGY0046

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＼フォークリフト免許を活かす！業務用冷蔵庫などの運搬のオシゴト☆／ 物流に特化した優良企業さんです♪ フォークリフト好きの方には必見の「乗りっぱなし」のオシゴトです！ ■仕事内容 （雇入れ直後） 工場・倉庫内でフォークリフトを使用して、運搬をして頂きます！ 具体的には、、、 ・梱包された製品を工場内から倉庫へ運搬 ・出荷リストを元に、関東や九州などエリア別に仕分け ・出荷準備が整った製品をトラックへ積み込み 上記のような内容です！ リフトに乗っている割合が9割ほど！残りはカートの移動や伝票チェックなど♪ 免許はあるけど実務経験が少ない…という方も、事前の見学や最初の1カ月間でしっかり見極め・サポートするので安心してご応募ください！ （変更の範囲） 会社の定める業務 ■職場環境 ・高時給1,500円でしっかり稼げる！ ・土日休み＆大型連休ありでプライベートも充実◎ ・20代～50代まで幅広い年齢層が活躍中！ ・性別問わず、男女ともに活躍できる職場です♪ ・少数精鋭のアットホームで落ち着いた環境です ■このお仕事の魅力 ・ペーパードライバーの方も相談OK！ ・最初の1カ月間は大府市内の営業所にて丁寧な研修があります！ ・リフト割合9割！リフト好きの方にオススメのレア求人です ・工場内からはゆっくり流れてくるので焦らず作業できます ・敷地内に駐車場有！マイカー通勤歓迎です！ 派遣が初めての方も弊社がしっかりフォローしますので、ご安心下さい！ ★グロップ名古屋オフィス★ 名古屋市・北名古屋市・小牧市・一宮市・清須市・瀬戸市・あま市・稲沢市 三重県桑名市・いなべ市、岐阜県南部 その他地域でお仕事をお探しの方☆ あなたにピッタリのお仕事をご紹介します！ アルバイト・パートから派遣社員への転向を考えている方も大歓迎！ ◎グロップ関西・中部拠点◎ 梅田・神戸・姫路・京都・滋賀・名古屋・三重・岐阜 製造工場を中心に人材派遣・人材紹介を行う会社です。 当社では、製造スタッフや工場内での軽作業、組立・検査業務などの 未経験から始められるお仕事を多数ご用意しています。 経験を活かして働ける仕事や、プライベートとも両立もしやすい土日祝休みの 案件も多く、今回の案件以外にも様々なお仕事のご紹介が可能です！ 10月はものづくり系の求人が活発になっています。 アルバイト・パートの経験のみの方でも歓迎！ フリーター・主婦（夫）の方も大歓迎！ あなたの経験に合わせて働ける案件をご紹介できますので、まずは一度ご応募ください。 ※ハローワークで求職中の方も歓迎です

人事ERPの専門性を磨き、市場価値の高いエンジニアへ

仕事内容 国内トップシェアの人事ERP「COMPANY」を導入する大手企業向けプロジェクトです。 人事・給与・勤怠システムの導入支援を中心に、要件定義、システム設定、テスト、データ移行、運用改善まで、経験・スキルに応じて担当いただきます。 フルリモートを基本とした環境で、ERP導入や人事システムの専門性を高めながら、上流工程にも携われるポジションです。 【主な業務内容】 ・COMPANY導入に伴う要件定義・業務分析 ・人事・給与・勤怠システムの設定・検証 ・Fit & Gap分析、システム設計支援 ・データ移行・テスト・リリース対応 ・ユーザー部門との要件調整・仕様検討 ・課題管理・ドキュメント作成 ・導入後の運用保守・業務改善支援 【対象領域】 ・人事管理 ・給与計算 ・勤怠管理 ・ワークフロー・各種申請 ・雇用手続管理 ・タレントマネジメント ※担当領域は経験・スキルに応じて決定します。 【この仕事の魅力】 ✅ 国内トップシェアの人事ERP「COMPANY」に携われる ✅ フルリモート中心で全国どこからでも勤務可能 ✅ 大手企業の人事システム導入・DX推進に携われる ✅ 要件定義など上流工程の経験を積める ✅ ERP・人事システムの専門性を高められる ✅ ERPコンサルタント・PMへのキャリアアップも目指せる

7連休×2回◎人と接することが好きなら大歓迎/DnS-S1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 大手グループならではの安定感！ 正社員デビューも応援します◎ ＼ ・―――――――――――・ ★未経験OK・正社員デビューOK ★年間休日120日以上 ★年2回、7連休を取得できる！ ★基本的に深夜営業なし ※一部店舗を除く ★月平均残業15時間程度 ★転勤なしの働き方も選択OK ★食事補助あり ・―――――――――――・ 【仕事内容】 店舗スタッフとして、 ホール業務をお願いします。 ・お客様のご案内 ・接客、配膳 ・店内の清掃、整備 ＼未経験でも安心の研修制度／ 入社後は座学研修で、 店舗運営や仕事の基本をイチから学べます。 さらに、教育ツールも完備。 同期入社のメンバーと一緒に学べるため、 未経験からでも安心してスタートできます◎ デニーズはココが魅力！！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐7連休でしっかり休める⭐ 年間休日120日、 「7連休×年2回」の連休取得制度あり！ 取得率は100％です◎ 家族旅行や趣味の時間など、 まとまった休みを活用して プライベートも充実させられます。 ⭐無理なく働ける柔軟なシフト⭐ 1ヶ月単位の変形労働時間制だから 店舗の混雑状況や休日に合わせて、 柔軟にシフトを組めます。 ⭐デニーズのメニューが半額⭐ お客様と同じメニューを、 通常価格の半額以下で食べられます。 「初めての正社員で暮らしとの両立が不安…」 そんな方にも心強い福利厚生です◎

扶養内《週3日・6時間》大学研究室でバイオ研究補助・細胞実験

仕事内容 10:00時開始もOK《扶養内》細胞培養・大学研究室でバイオ実験補助 ～がん腫瘍に効く化合物の研究をサポートいただきます～・がん細胞の染色・細胞培養、継代、ストックの作製・化合物を細胞に取り込ませ、細胞の観察・データまとめ、試薬調製 など ↓↓↓ このお仕事の注目POINT ↓↓↓ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ がんの治療法や新薬開発のための細胞実験週3日・1日6時間～相談OK！扶養枠ではたらける求人分子生物学実験を活かせる！プライベートと両立しやすい環境大府市、刈谷市、知立市、日進市、名古屋市内からもアクセス便利◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼さらに詳しく♪／ ✨職場の特徴・お仕事のやりがい✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◇お休みがとりやすい♪ ◇世の中の役に立つ実感があります！ ◇コツコツの仕事です！ ◇経験を活かしてスキルアップ出来る！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨メリットPOINT✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◇カジュアルな服装OK ◇残業なし ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨制服✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◇なし・自由 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

✅土日祝休み✅シンプル作業✅交通費支給・日払いOK

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ こちらの求人NOは「750M」になります。 お急ぎの方はこちらにお電話ください！ ▶090-6594-9375（担当携帯）※応募者専用ダイヤル SMSでの問い合わせもOKです◎ 各種自動車部品をリフトで運搬していただく作業となります!! ✅フォークリフトを使用した部品の運搬作業 ✅倉庫内の棚入れ、ピッキング作業 ✅台車でのケース運搬作業 ✅それに付随する倉庫内作業全般作業割合はリフト3割、手作業7割ぐらいです。 慣れてしまえば簡単なルーティン作業✨✨ ========================= どんな環境？作業内容は？と気になると思います。 職場見学も行っていますので、まずは見学へ行きましょ＝3＝3

★未経験歓迎！次世代モビリティ分野の研究開発／年間休日120日以上／賞与4.0ヶ月

仕事内容 お任せするお仕事について ◎安定基盤を誇る大手メーカー研究所での材料分析アシスタント。 ■担当業務 次世代部材の特性評価・試験分析を通して、製品開発部門や研究企画チームと連携し、顧客価値を左右する「材料の微細構造解析」に貢献いただくポジションです。 中心業務は、電子顕微鏡による構造観察・データ取得。 その他、サンプル準備や物性評価補助も含まれます。 ■具体的な業務 ◇試料作製(研磨・切断・導電処理など) ◇SEM観察／測定 ◇画像取得・分析結果の記録 ◇他分析機器の補助操作 ◇社内技術者との報告共有・フィードバック対応 ■使用ツール ・顕微鏡：SEM ・材料評価：XRD、EDS ■当社について - 大手メーカーの最先端開発に参入する「ハイクラス領域」の技術支援事業を展開しております。 東海エリアを専属に「トヨタ自動車」「三菱重工業」など、各業界の最大手メーカーを中心に圧倒的な取引実績を誇ります。 ■募集背景 - 他社と差別化された事業展開により、直近7年連続で「昨対比125％」の業績拡大を達成しております。 今後も顧客ニーズの高さから大幅な成長拡大を見込んでおります。 ■当社の魅力 - ・大手メーカー中心の取引実績！（エリア展開） ・先端領域支援！（先行開発／国家PJTが7割） ・当社専属支援！（宇宙開発／航空防衛／次世代EV） ・キャリアプランニング制度！（キャリア成長支援） ・福利厚生充実！（家賃補助60％／セミナー受講手当） ■当社の参入領域 - 〇スペーステクノロジー領域 ・月面ローバ ・人工衛星／ロケット 〇エアモビリティ領域 ・次期型戦闘機 ・無人ドローン ・空飛ぶクルマ 〇電動モビリティ領域 ・自動運転／ADAS ・未来都市向けEV ・モータースポーツ 〇マリン領域 ・深海探査ロボット ・プレミアムヨット ・災害救難艇 ▼主要取引先 (順不同) - ・トヨタ自動車株式会社 ・三菱重工業株式会社 ・川崎重工業株式会社 ・スズキ株式会社 ・ヤマハ株式会社 ・ヤマハ発動機株式会社 ・株式会社デンソー ・株式会社SkyDrive ※東海エリアの大手企業を中心に約400社様との取引がございます。 ～プライベートとの両立が叶う～ ・希望しない転勤なし！ ・残業ゼロの案件多数（社員平均：月15h） ・有休消化数：15.2日（昨年平均） ・年間休日128日以上の案件あり ・フレックス案件あり ・家賃補助60％／引越手当あり ・定着率：94％！ ★地域密着型の当社だからこそ、 大手メーカーの先端開発に挑戦しながらワークライフバランスの実現も可能！ ◎大手メーカーの"先端開発や国家プロジェクト"の技術開発を担う当社！ 東海エリアを専属とした技術支援事業を展開し、大手メーカーの先行開発プロジェクトへ多くの社員が参画しております。 「月面ローバ」「深海探査ロボット」「超電導リニア」など、他社では経験できないプロジェクトに挑戦できるのが当社の強みです。 ◎当社ならではのキャリアアップ支援！ 愛知県・静岡県に特化した運営方針のため、取引先数・プロジェクト数は他社を圧倒しています。 それにより、一人ひとりの成長に合わせた"キャリアアップ支援"を積極的に行っております。 ◎エンジニア(仕事)に集中できる環境！ 当社では「エンジニアファースト」をスローガンに掲げております。 当社で働く技術者を第一に ◇家賃補助60％ ◇専門図書購入手当 ◇技術セミナー受講手当 など、『安心・安定した生活』の中で業務に取り組んで頂くための福利厚生をご用意しています。

＜未経験OK＞｜月収23万円～｜週休2日×年2回の4連休制度あり｜手厚い教育体制｜20代～40代活躍中｜

仕事内容 ＜お願いしたいお仕事詳細＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼有名チェーンを展開する企業で働く／ ◎未経験から店長を目指せる育成体制 ◎ムリのない残業でプライベート充実 ◎年2回の連休取得制度でリフレッシュ ◎実力次第でポジション・年収アップ ◎若手にも積極的に裁量を任せる社風 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 まずは店舗運営の基礎からスタート。 段階を踏みながら、 着実にスキルを身につけていきます。 ■はじめは ・接客対応 ・簡単な調理、仕込み ・店内オペレーション全般 ■慣れてきたら ・スタッフの採用、育成 ・シフト作成、労務管理 ・売上管理、数値分析 など 経験や成長度合いに合わせて業務を お任せします。 未経験の方も安心してキャリアを築ける 環境です。 【教育・研修制度】 ◎店舗オペレーション研修 ◎マネジメント研修（年7回程度） ◎資格取得支援制度 ◎専任トレーナーによる継続フォロー 感覚や根性論ではなく、理論に基づいた 育成プログラムを整備しています。 【こんな方におすすめ】 ◎人と関わる仕事が好きな方 ◎将来はマネジメントに挑戦したい方 ◎裁量を持って主体的に働きたい方 ◎安定企業で長期キャリアを築きたい方 ＼あなたの挑戦を応援します／ 就業まで専任スタッフがあなたに寄り添い、 サポートします。 迷いや不安も、すべて相談してください。 やりがいを感じながら働きたいあなたに最適！ この職場は、あなたの経験を活かせるチャンスが満載！ 誰かの「ありがとう」が日常的に聞こえる環境で、やりがいを感じながら働けます。 チームワークを重視し、共感し合いながら成長できる仲間が待っています。 責任感を持って取り組むことで、あなたのスキルをさらに磨くことができるかも。 自分らしく、充実した毎日を送りたい方に最適な環境です。 紹介先企業様の指定先にて面接

年2回の4連休で旅行や推し活も！働きやすさは上場企業ならでは

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＊未経験から食のプロへ！東証上場の充実待遇！ ＊育休取得実績あり！生活の変化にも柔軟対応！ ＊年2回の4連休！推し活や旅行など私生活充実！ ＊あなたのPOPや提案が次のヒット商品に！ ＊社宅・寮完備！初めての一人暮らしも応援！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 「もう一度行きたくなるお店」をテーマに、安全で美味しいお惣菜をお届けする総合惣菜店舗「kanemi」での店舗運営業務全般をお任せします。まずは接客や簡単な調理など、基本的な業務からスタートし、将来的には店長としてお店全体をまとめる役割を目指していきましょう！経験がなくても、食への関心と「誰かを笑顔にしたい」という想いがあれば大丈夫です。 ～具体的には～ ・店頭での接客応対 ・店内調理、パック詰め、品出し ・商品の発注、在庫管理、売上数値の管理 ・一緒に働くスタッフの育成、シフト作成 ・季節のイベントに合わせた魅力的な売り場づくり ～入社後の流れ～ まずは包丁の持ち方や挨拶など、基礎の基礎から先輩がマンツーマンで丁寧にサポートします。「失敗しても大丈夫」という温かい雰囲気なので、焦らずあなたのペースで成長していけますよ。日々の業務の流れを掴んだら、少しずつ発注やシフト管理といったマネジメント業務に挑戦。約3～5年での店長昇格を想定しており、会社全体であなたの着実なキャリアアップをバックアップします。 ～1日の流れ（例）～ 07:30 出勤：前日の確認後、当日の準備を始めます。 09:30 製造：調理をしつつ、パック詰めや品出しも行います。 12:00 休憩 13:30 発注：在庫を確認し、必要な食材や資材を注文。 16:00 接客：夕方のピークに向けて厨房と売場の両方に対応。 17:00 退勤：ワークライフバランスを重視したシフトのため、プライベートの時間もしっかり確保。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【kanemiブランドについて】 「kanemi」は、スーパーマーケットなどを中心に出店している総合惣菜店舗です。お寿司やお弁当、彩り豊かなサラダから揚げ物まで、毎日の食卓を彩る豊富なメニューを取り揃えています。店内厨房での調理による「作りたて」の美味しさをお届けすることに注力。地域のお客様の多様なニーズにお応えし、日常的に愛される店舗づくりを行っています。 【未経験からお店のリーダーへ】 「将来はお店を任されたい」という方にはぴったりです。接客や調理といった基本業務を経験しながら、少しずつ発注やシフト管理などのマネジメント業務にも挑戦。未経験からスタートし、約3～5年で店長へのキャリアアップが可能です。ゼロスタートでも、着実に成長できる仕組みが整っていますので、「自分の力でお店を動かしてみたい」という方は必見のお仕事です。 【あなたのアイデアで魅力的なお店へ】 季節感を取り入れた商品の並べ方や、手描きのPOP作成など、店舗スタッフの工夫が売り場作りに直結します。地域にお住まいのお客様が「また来たい」と思えるような、温かみのあるお店をあなたの手でデザインしていく面白さを味わえます。 【現場の声から新商品が誕生】 日々の接客の中で得た「こんなメニューが欲しい」というお客様のリアルな声や、スタッフならではの斬新なアイデアを、商品開発チームへ直接届けることができます。自分の発案が実際のヒット商品へと繋がるチャンスもあり、商品企画の視点も養える環境です。 【オン・オフのメリハリを大切に】 年間休日115日、月に9日の休み（2月は8日）をしっかりと確保できます。最大の特徴は、年に2回取得できる「4連休制度」です。有給休暇と組み合わせて5日以上の連休にすることも可能で、海外旅行やフェスへの遠征などに活用している先輩も多数！また、事前の相談次第で土日休みを取得することもできるため、家族や友人との予定も合わせやすいのが魅力です。 【上場企業ならではの安心感】 東証スタンダード上場企業として、今の働きやすさはもちろん、将来ライフステージが変化しても長く安心してキャリアを築ける制度を整えています。産休・育休（男女ともに取得実績あり）や時短勤務制度など、現場で実際に活用されている制度が多数。社会保険完備や家族手当、店長手当など生活を支える待遇も充実しています。さらに、美味しい自慢のお惣菜をお得に購入できる「社員割引制度」も大好評です！ 【広がる活躍の舞台】 今回は募集店舗での勤務が基本となりますが、当社は関東・東海エリアを特に中心として、全国に様々なブランドの店舗を展開しています。そのため、キャリアを積む中で将来的に転勤の可能性もございますが、ご本人の希望勤務エリアは最大限考慮いたしますので、ご安心ください。 ＜勤務地エリアの一例＞ 【関東】東京・埼玉・千葉・神奈川・栃木・茨城・群馬 【東海】愛知・静岡・岐阜・三重 【北陸・甲信越】新潟・福井・富山・石川・山梨・長野 【近畿】大阪・京都・兵庫・奈良・滋賀 ＜店舗ブランドの一例＞ 【総合惣菜】「kanemi」「Re'z deli」など 【洋風惣菜】「eashion」「K-STAGE」など 【寿司】「寿司御殿」