JJコレクション プライムツリー赤池
資格不要。研修・本部サポート体制充実！未経験から始めやすい！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、その他営業、買取査定 ✅ 未経験スタート90％以上 ✅ 研修充実で始めやすい ✅ 1日3～5組ほど／1組20～30分 ✅ ノルマなし！じっくり接客 ✅ 残業代は1分単位で支給 ✅ 毎回ちがう商品との出会いあり ✅ 東証プライム上場企業グループの買取専門店 お客様がお持ちになった品物 （バッグやお財布、アクセサリーなど）の 買取・接客が中心のお仕事です！ ＞知識・経験ゼロOK ･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡ ＼ はじめやすい4つの理由！ ／ 【1】じっくり接客＆ノルマなし 来店数は1日3～5組ほどで、 1組あたり20～30分じっくり接客OK。 対面接客で１件１件丁寧な接客で応対できます！ 寄り添った接客をしたい方にピッタリ◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【2】快適環境♪閉店後の残業基本なし ショッピングモール内なので、 常に快適（冷暖房完備・ランチ＆お買い物もすぐ）。 閉店後の残業がないのも嬉しいところです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【3】未経験入社90％以上！育成前提 みなさんと同じように、今いる先輩たちも そのほとんどが未経験スタートでした。 もちろん商品知識も一切なし。 マンツーマンでのOJTとリモートでの 充実した教育体制があり、丁寧な研修が ありますので安心してチャレンジできる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【4】迷ったら即、本部へ確認OK！ もちろん、研修＆マニュアルもありますが… 「このバッグの金額って？」そんな時は 本部へリアルタイム相談OK！ 写真を送って、一緒に確認します！ そのため、ひとりで決められなくても全く問題ありません♪ ＞査定する際の基準となる商品データベースもあり！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐ブログ更新やネット出品にも挑戦 ご来店が無い時間は、 お店のブログを更新したり ネット出品もできるようになります。 接客だけではない新しい経験が積めて 店舗運営の知識も身に付けられます！ 《お店の1日の流れ》 ▼ 出勤・開店準備 ▼ 開店 ▼ ご来店・査定業務 ▼ 昼休憩 ▼ 接客・査定対応 ▼ 店舗運営業務（ブログ・ネット出品など） ▼ 閉店準備・日報作成 ▼ 業務終了・退勤 営業終了後は即帰宅！ 遅番勤務時は 11：00 or 12：00出勤の場合も有り！ 一人ひとりのペースに合わせた教育体制で 未経験からプロへ成長可能です！ ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 大手企業のグループ会社 ╰━━━━━ｖ━━━━━━━╯ 一番安心感があるのは、 国内トップクラスを誇る引っ越し会社、 サカイ引越センターグループの一員であることです。 SDGsの観点から、リユース業界全体の市場が拡大していることもありますが、 グループ規模が大きく経営基盤が安定していることが 働く社員の安心に繋がっています。
交通・アクセス 地下鉄鶴舞線・名鉄豊田線「赤池駅」から徒歩7分
[勤務地：愛知県日進市赤池]
月給232,000円～350,000円 給与詳細 基本給：月給 23万2000円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【手当等】 ・通勤手当（公共交通機関全額支給/ガソリン代規定支給） ・時間外手当（100％別途支給） ・役職手当 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐毎月の報奨金制度で収入UPも⭐ ノルマは一切なし！ 目標達成した場合には 毎月報奨金をもらえるチャンスがあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【昇給】 ・年1回（給与一斉昇給） （その他、役職・能力に応じた昇給随時あり） 【賞与】 ・年2回（7月/12月）※実績による 試用・研修期間：平均3か月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 期間中、給与以外の待遇は同等です。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万円 〜 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
求めている人材 ✅知識ゼロからスタートOK ✅未経験・第二新卒歓迎 ✅ブランクOK・学歴不問 ＼必要なスキルはこれだけ／ ◎PCで文字入力・検索ができること ＼接客経験活かせます／ 各種サービス業、飲食店スタッフ、販売・接客・店舗スタッフなど ･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡ 【こんな方と働きたい】 ―――――――――― ・モノを大切に出来る方 ・真面目に取り組める方 【こんな方にはピッタリ】 ・未経験から新しいことをやりたい方 ・時間に追われない対応をしたい方 ・ただ売るだけじゃない接客がしたい方 ・安定企業で長く働きたい方 ※ブランド品、腕時計、ジュエリーに興味のある方にもオススメです 必須ではありません。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
雇用形態：正社員
楽天モバイル アピタ向山店
店長経験必須｜インセンティブあり｜昇格・昇給チャンス多数
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ 今までの店長経験を "その先のキャリア"につなげませんか？ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 「店長になったけど、 この先のキャリアが見えない。」 そんな想いをお持ちの方へ。 楽天モバイルの店長なら、 ■ より大きな裁量で店舗づくりに挑戦 ■ マネージャー・本部職へキャリアアップ ■ 成果を正当に評価される環境 "店長で終わらないキャリア"を実現できます✨ ＼＼この求人のPOINT／／ ✔ キャリアパス充実！ ✔ 拠点拡大中だからポストも増加中！ ✔ 成果を正当に評価！ ✔ 昇給・賞与・インセンティブあり！ ✔ 企画・改善にも携われる！ ◤仕事内容 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは接客・提案業務を通じて、 サービス理解を深めていただきます！ その後は、 スタッフ育成・売上・KPI管理など 店舗運営全般をお任せします！ ◤裁量を持てるから、成長できる◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗運営や数字の管理だけでなく、 「もっと良い店舗にするには？」などを 現場主体で考え、 企画や店舗改善にも挑戦できます✧ "任される店長"ではなく、 "店舗をつくる店長"として活躍できる環境です！ ◤店長で終わらないキャリア◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ キャリアアップのチャンスが多い理由は、 楽天モバイルが今も成長を続けているから。 当社は2020年4月に 本格サービスを開始した 国内でも新しい通信キャリアです！ 多くのお客様やパートナー企業様に支えられ、 サービス開始以来、事業は大きく成長し、 現在も店舗・組織ともに拡大を続けています✧ そのため、 店長▶マネージャー▶本部職へと 次のキャリアへ挑戦できる環境です！ 年功序列ではなく、 成果や取り組みを評価するため、 実力次第で早期キャリアアップも可能。 楽天モバイルショップ特別説明選考会開催！ 石川県の現地開催＆オンライン配信を実施✧ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 楽天グループの正社員に最短で目指せるチャンス！ イベント限定！書類選考なしで当日選考可能！ 【 10/28・11/7限定開催！in石川 】 石川県で特別説明選考会を実施✧ 石川県以外の勤務地を希望する方も参加OK♪ 【 オンライン配信も実施！ 】 当日はリアルタイムでWEB配信も実施！ 遠方にお住まいの方も自宅から参加可能◎ ■ イベント詳細 ━━━━━━━━━━━ 【日時】10/28（水）18:30～20:00 【会場】📍TKP金沢駅前会議室 石川県金沢市広岡1-9-28 アパホテル〈金沢駅前〉内 1階 【日時】11/7（土）13:00～14:30 【会場】📍TKPガーデンシティPREMIUM金沢駅西口 石川県金沢市広岡2-13-33 J.NODE金沢III2階(旧：JR金沢駅西第三NKビル 2階) 【当日の内容】 ◎会社説明＆働き方・キャリア紹介あり ◎希望者は書類選考なしで当日選考可◎ ◎参加者特典あり♪お買い物パンダグッズをプレゼント✨ ※グッズのプレゼントは会場参加者限定 【応募フォーム】https://forms.cloud.microsoft/r/DeCiH44mNf 「まずは話を聞いてみたい」方もお気軽に参加ください♪
交通・アクセス 豊橋鉄道渥美線 柳生橋駅/ ※車通勤可（条件あり）
[勤務地：〒440-0864愛知県豊橋市向山町]
月給265,500円～400,750円 給与詳細 基本給：月給 26万5500円 〜 40万750円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・諸手当：店長手当/2万円 ・インセンティブあり ・通勤手当（会社規定に準ずる） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須経験】 ・店長経験3年以上（経験業界不問） ・ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 下記に当てはまる方歓迎 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・店長経験を次のキャリアにつなげたい方 ・今の会社では成長が頭打ちだと感じている方 ・より大きな裁量で店舗づくりに挑戦したい方 ・成果を正当に評価されたい方 ・成長企業で長く活躍したい方 活躍している方 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ソフトバンク／au／ドコモなどのキャリア経験者 ・光回線／固定通信などの提案営業 ・さらなるキャリアアップを目指している方 ・若手スタッフが活躍中！ （平均年齢：スタッフは32歳・店長36歳） ※応募条件について※ 料金プランや規約説明など 専門的な内容が多いこと、 またお客様に安心して ご利用いただくことを目的に、 ビジネスで通用する日本語コミュニケーションレベルを必須としています。
スーパーやまのぶ 市木店(株式会社山信商店)
【残業なし・定時退社もOK！】プライベート最優先で働ける♪未経験・ブランクありのスタートも大歓迎！
仕事内容 地元で愛されるお店づくりを続けている 「スーパーやまのぶ」で、 店舗を一緒に盛り上げてくれる新しいメンバーを募集！ 野菜、肉、果物…とにかく「食」に興味があれば、 スーパーでのお仕事が初めてでもOK！ 充実のサポート体制で、 未経験からでも安心してスタートできます。 時代に合わせた働き方を推進しているため 「残業なし」や「定時退社」のスタイルもＯＫ！ 「自分の時間も大事」「家事と両立したい」 そんなプライベート重視の方にオススメのお仕事です。 【仕事内容】 お客様が商品を手に取りたくなる 魅力的な売り場をつくるお仕事！ まずは簡単なサポート業務からスタートするので 未経験でも安心◎ ＜入社からの流れ＞ 【ステップ１】 最初に新入社員研修を行った後、 青果・精肉・鮮魚・ドライ・惣菜・レジ部門から 好きな部門を最大3つ選び、それぞれ1週間ずつ体験。 それから、希望や適性に合わせて配属先を決定します。 ↓ 【ステップ２】 配属後は、商品の品出し、接客、 簡単な調理・加工などをお願いします。 全部いっぺんにお任せすることはなく、 できることからお願いしますので、ご安心ください。 先輩スタッフもしっかりついて教えます！ ↓ 【ステップ３】 仕事に慣れてきたら、商品の並べ方を工夫したり、 POPを作ったりと売り場づくりにもチャレンジ！ 「こんな風に並べたら、いい感じに売れた！」など、 仕事の手応えがしっかり感じられるのが面白いお仕事です！ ◆慣れてきたら、チーフ（部門責任者）や店長、バイヤーへの キャリアアップを目指すこともできます。 もちろん、そのまま店舗スタッフとして頑張っていくのもOK！ あなたの好きなスタイルで働けます◎
アクセス 名鉄三河線 平戸橋徒歩約39分、名鉄三河線 越戸徒歩約41分、名鉄豊田線/名古屋市営鶴舞線 梅坪東口徒歩約51分
[勤務地：愛知県豊田市市木町岩本]
月給246,000円以上 給与 月給 24万6000円以上 （一律手当を含む） 春には定期昇給。夏・冬のボーナス以外に年2回の業績賞金！！ 各種保険・退職金・財形貯蓄を完備。 あなたの「やりたい!」を実現する会社です。 交通費：通勤交通費全額支給
資格 未経験からのスタート歓迎！ 「食」に興味があれば大丈夫です◎ 飲食店などの接客経験がある方も歓迎！ ※大卒以上・要普通免許 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・自分の趣味や家の時間も大切にしたい ・自分のアイデアが活かせる仕事がしたい ・周りと協力しながらやる仕事が好き
スーパーやまのぶ 野見山店(株式会社山信商店)
アクセス 連絡バス 豊田市東口徒歩約48分、名鉄三河線 豊田市東口徒歩約48分、名鉄三河線 上挙母徒歩約48分
[勤務地：〒471-0813愛知県豊田市野見山町]
株式会社ファイブヒルズ
賞与年2回＆手当充実⭐安定したキャリアを築く⭐経験不問⭐
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：コンビニエリアマネージャー、コンビニ店長/支配人、コンビニ販売/フロアスタッフ ✨月給25.6万〜31万円、安定した収入 ✨店長手当や管理職手当など手当充実 ✨昇給・賞与制度あり！退職金制度あり （定年までで1０００万円程度も可能） ✨シフトは安定◎急なトラブルも少ない ✨社員もしっかり休めています。 ✨社員 日本人 ８名、ネパール出身 ２名 ミャンマー出身 １名、2026年3月より１名 ―――――――――――――――――――― 真面目に、素直に働ける方ならOK ―――――――――――――――――――― 豊田市内に5店舗展開しているローソンの 運営に関わるさまざまな業務を担当し、 将来的には店長や副店長として 活躍していただきます！ 【具体的には…】- 管理職、管理職候補として店舗の ヒト、モノ、カネの管理を行います。 具体的には、スタッフの教育、発注、在庫の管理 本部との打合せ、店長会議等への出席など - 【勤務地】 ●豊田市駅前店 (喜多町3-110） ●豊田市運動公園西店（亀首町上町屋40-5） ●豊田五ヶ丘店（五ヶ丘1-2-1） ●豊田今町店（今町1-6-4） ●新店舗 ※上記のいずれかでの勤務です。 ✅未経験も歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗での基本的な業務から始め、 徐々に店舗運営全般を学んでいきます。 自分のペースで学べて、成長できるので 未経験の方でも大丈夫。 また、先輩社員がサポートする体制が 整っているので安心です。 具体例としては、30代まで全く社会経験 がなく 職歴がなかった方が3年で店長へ昇格 結婚まででき幸せに暮らせています！ ほんの少しの勇気とやる気があれば 楽しく働けます！ 初めて正社員として働くという方も 少なくありません。今ではみなさん 副店長、店長として活躍しています！ ✅外国の方、新卒転職大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日本在住4年以上 日本語レベルN2以上を推奨します！ 日本で就職して頑張りたい方大歓迎！ 会社としてバックアップを行います。 住まい探しの手伝いや無利子での生活資金 の貸付を行いますので初期生活の心配は いりません。 また待遇、評価についても日本の方と 全くかわりません。 現在、統括店長としてネパールの20代の男性、 ネパールの20代の女性が経営管理、ミャンマー の30代の男性が経営管理見習いとして活躍中 です。 ✅昇給・賞与有！キャリアアップ可能 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗運営のスキルを磨きながら、 エリアマネージャーなどの 上級職を目指すことも可能です。 年次昇給や賞与は年2回の2～3ヶ月分、 成長に応じた待遇改善があります。 ✅すぐに相談できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 各店舗に店長職以外の一般社員がいますし 経営陣もシフトに加わって一緒に働きます♪ 自分ひとりで責任を背負う…なんてことには なりませんので安心してくださいね！ 迷うことや困ったときは社長に相談できますし 親身になって話を聞いてくれますよ。 ✅さまざまなスタッフが活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代〜30代、さらには50代〜60代まで 幅広い年代の社員が活躍しています。 外国人の社員スタッフも活躍中♪ 社内は穏やかで協力的な雰囲気です。 - 【1日の流れの例】 08:00 - 出勤～引き継ぎと 商品の陳列チェック 08:30 - 接客（通勤・通学客の対応） 10:00 - 入荷商品の確認と陳列 11:30 - 商品の発注作業 12:00 - 休憩時間 13:00 - 店内外の清掃 14:00 - アルバイトの面接 新人スタッフの教育 15:30 - 接客とレジ対応 16:30 - 夜シフトへの引き継ぎ 17:00 - 日報作成と退勤 - ⭐会社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社ファイブヒルズは、 感謝と恩返しの心を大切にしながら、 地域密着型の経営を推進してきました。 また、従業員一人ひとりの幸せと成長を重視し、 働きがいのある職場環境を作ることで、 顧客満足度と地域社会の信頼を築いています。 この理念のもと、25年間、 地元豊田市での安定した運営を続けてきました。 今回、新しい仲間を増員募集！ あなたのご応募お待ちしております。
交通・アクセス ◎車通勤OK
[勤務地：〒471-0814愛知県豊田市五ケ丘]
月給256,000円～310,000円 給与詳細 基本給：月給 25万6000円 〜 31万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【職務手当】 店長職手当…1.5万円/月 副店長手当…1万円/月 ※深夜手当25％増し分与 ⭐昇給（年1回） ⭐賞与（年2回→8月、2月/昨年実績40万円～62万円） 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 契約により異なります。詳細は面接にてお願いします。
求めている人材 ◎学歴不問 ◎経験不問 ◎未経験歓迎 ⭐20代·30代·40代·50代·60代活躍中 ⭐60歳以上のシニアさん活躍中 ⭐外国人スタッフ活躍中 ⭐接客経験者歓迎 ＜こんな方にピッタリ＞ ＊店舗運営や接客が好きな方 ＊地元で働きたい方 ＊安定した職場を求める方 ＜こんな方が活躍中！＞ ★コンビニでアルバイトしていた経験があり この仕事、自分に合っているかも… と思い、そのまま社員になりました。 社員同士の交流もあり助け合える環境です。 （管理職Aさん/30代女性） ★若いころ学業での挫折があり、 しばらく無職を経験したのちに この仕事に就きました。 休みは少ないけど日常はとても穏やかで 急かされることが苦手な自分には 丁度いい環境で働けています。 大手派遣からのお誘いをお断りしても この仕事を選んでよかったと思います。 （店長職Bさん/30代男性） ★留学生時代にはじめたアルバイト。 外国から来た自分にもみんな優しくて やりがいを感じてそのまま就職しました。 （店長職Cさん/20代男性）
楽天モバイル T-FACE 豊田市駅前店
交通・アクセス 名鉄三河線 豊田市駅直結「T-FACE」内/ 愛知環状鉄道 新豊田駅からもアクセス可能/ ※車通勤可（条件あり）
[勤務地：〒471-0026愛知県豊田市若宮町]
スーパーやまのぶ 四郷店(株式会社山信商店)
[勤務地：〒470-0341愛知県豊田市上原町]
楽天モバイル アピタ知立店
交通・アクセス 名鉄名古屋本線 牛田駅より徒歩13分/ 知立駅からもアクセス可能/ ※車通勤可（条件あり）
[勤務地：〒472-0045愛知県知立市長篠町]
楽天モバイル 高浜Tぽーと店
交通・アクセス 名鉄三河線 三河高浜駅（駅前）/ ※車通勤可（条件あり）
[勤務地：〒444-1305愛知県高浜市神明町]
楽天モバイル アピタ岡崎北店
交通・アクセス 愛知環状鉄道線 北岡崎駅より徒歩9分/ ※車通勤可（条件あり）
[勤務地：〒444-0911愛知県岡崎市日名北町]
スーパーやまのぶ 上郷店(株式会社山信商店)
アクセス 愛知環状鉄道 三河上郷徒歩約3分、愛知環状鉄道 永覚徒歩約24分、愛知環状鉄道 北野桝塚徒歩約26分
[勤務地：〒470-1218愛知県豊田市上郷町]
スーパーやまのぶ 若林店(株式会社山信商店)
アクセス 名鉄三河線 若林（愛知県）徒歩約9分、名鉄三河線 竹村徒歩約31分、名鉄三河線 三河八橋徒歩約41分
[勤務地：〒473-0914愛知県豊田市若林東町]
楽天モバイル アピタ刈谷店
交通・アクセス 名鉄三河線 刈谷駅より徒歩6分/ JR東海道本線刈谷駅からもアクセス可能/ ※車通勤可（条件あり）
[勤務地：〒448-0841愛知県刈谷市南桜町]
スーパーやまのぶ 矢作店(株式会社山信商店)
アクセス 名鉄名古屋本線 宇頭徒歩約27分、愛知環状鉄道 北岡崎出入口1徒歩約28分、愛知環状鉄道 大門（愛知県）徒歩約28分
[勤務地：〒444-0908愛知県岡崎市橋目町]
スーパーやまのぶ 梅坪店(株式会社山信商店)
アクセス 愛知環状鉄道 愛環梅坪徒歩約3分、名鉄豊田線/名古屋市営鶴舞線 梅坪西口徒歩約7分、名鉄三河線 梅坪西口徒歩約7分
[勤務地：〒471-0071愛知県豊田市東梅坪町]
ベイシア 三好店
業界トップクラスの安定企業*年間休日117日/最大6連休◎前職より休日・収入面を改善できる小売経験者募集✅️
仕事内容: ＼業績好調!ベイシアで地域限定正社員の募集／ ⏩前職よりもプライベートを大事にできます！ ✅️賞与は年2.6ヵ月分! ✅️週休2日制／年間休日117日で最大6連休取得も◎ ✅️残業も月平均20時間と少なくサービス残業一切なし! ✅️全国130店舗展開!業界トップクラスの安定企業 ✅️グループ売上1兆円/カインズ/ワークマン/ハンズなど ベイシアグループとして30社展開している超大手企業 ✅️地域限定正社員なので転居を伴う転勤なし! ✅️無資格/未経験歓迎！フリーターの方も歓迎◎ ▼お仕事内容からご覧ください▼ 【仕事内容】 店舗における販売・売場作り・シフト管理・ マネジメント業務などの店舗運営をお任せいたします！ 商品の魅力がお客様に伝わるように レイアウトの考案・陳列・販売など、 お客様が買い物しやすい環境づくりを行います。 スーパー業務が未経験でも大丈夫！ まずはお客様と携わり、店舗を知ってください◎ 適性・希望を考慮し、以下全8部門の中から配属を決定します。 ・⽣鮮(⻘果／鮮⿂／精⾁／惣菜) ・⼀般⾷品(デイリー／グロサリー) ・⾐料 ・住関連 未経験の方でも充実の研修制度あったり、最初は 先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので安心ください◎
[勤務地：愛知県みよし市]
年俸3,500,000円～4,000,000円
求める人材: 《 応募資格 》 ■ 高卒以上 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験歓迎！ 過去の経歴よりも、これからのあなたに期待した採用です！ ＼こんな方にピッタリ！／ ✅ 家の近くで長く安定して働きたい ✅ プライベートの時間もしっかり確保したい ✅ 久しぶりのお仕事復帰（ブランクあり） ✅ 正社員デビューを目指すフリーターさん ✅ Uターン／Iターンでお仕事をお探しの方 ＼職種・業界経験は一切不問！／ スーパー、コンビニ、飲食店などの 経験がある方はもちろん活かせます！ ハローワークでお仕事をお探し中の方も歓迎！ ▼先輩社員の前職例 ・アパレルや雑貨のショップ販売 ・飲食店（ホール・キッチン） ・受付、一般事務、コールセンター ・営業職や携帯販売 など… 20代・30代を中心に、様々な経歴の方が 未経験から多数活躍中です！ ※最終的な配属店舗に関しては、 適正を見て判断させていただきます。
株式会社西友
【年間休日161日×原則週4勤3休】西友の正社員ナイトリーダー募集！マネジメント経験を優遇します！
仕事内容: 【業務概要】 ナイトリーダーとして、夜間時間帯の店舗運営を担当していただきます。 翌朝、お客様を気持ちよく迎えられるように、 商品補充、売場整備、簡易清掃、納品対応、スタッフへの指示出しなどを行い、 店舗全体の状態を整えていくポジションです。 限られた時間の中でチームをまとめながら、 翌日の店舗運営につながる準備を進めていく、店舗運営の重要な役割です。 【仕事内容】 夜間時間帯の売場運営に関する各種業務を担当していただきます。 主な業務 ・納品対応 ・品出し、商品補充 ・売場整備、簡易清掃 ・接客、レジ業務 ・設備不良や安全面の確認、報告 ・防犯確認 ・翌朝の開店に向けた売場の最終整備 ・店長への引継ぎ報告 ・チームメンバーへの指示出し、日常的な教育・フォロー 夜間帯の限られた時間の中で、チームと連携しながら売場を整えていく仕事です。 自分たちの仕事が翌朝の店舗運営に直結するため、やりがいを感じやすいポジションです。
アクセス: JR東海道本線・愛知環状鉄道 岡崎駅 東口から徒歩15分
[勤務地：愛知県岡崎市戸崎町]
年俸3,400,000円～5,700,000円 給与: 【給与】 ■ 月給 ・全国型正社員（転居を伴う転勤あり）：23万円～30万円 ・地域限定型正社員（転居なし）：20万円～27万円 ■ 想定年収 ・全国型正社員：420万円～570万円 ・地域限定型正社員：340万円～460万円 ※想定年収には、月10時間分の残業代と深夜割増手当の目安を含みます。 ※残業代は1分単位で支給されます。 ■ 賞与 年3回支給 ＜内訳＞ ・季節賞与：年2回（夏季・冬季） ・業績連動賞与：年1回 ※業績連動賞与は年間業績により決定します。 ※業績連動賞与は直近10年間、毎年支給実績があります。 ■ 昇給 年1回 ※昇給の水準等は毎年見直します。
求める人材: ■ 必須経験 以下のご経験をお持ちの方 ・食品スーパーや量販店などでの勤務経験 ・商品補充、売場整備、簡易清掃、納品対応などの実務経験 ・商品管理、衛生管理、防犯に関する基本知識 ・夜間帯における作業進行やスタッフとの連携経験 ■ 歓迎経験 ・夜勤、夜間帯での勤務経験 ・ナイトリーダー、夜間責任者としての経験 ・スーパー、量販店、小売店舗でのリーダー経験 ・スタッフへの指示出しや教育、フォローの経験 ・食品衛生責任者、調理系資格をお持ちの方
ニイミクオーレ 西尾シャオ店
【創業92周年の安定基盤】未経験OK◆賞与あり◆残業ほぼなし◆週休２日制◆
仕事内容 宝石・時計を取り扱う専門ショップでのお仕事 ●接客・販売 ●商品の陳列 ●顧客管理 ●在庫管理 ●店内装飾・ディスプレイ ●イベント企画 など 【入社後について】 丁寧な研修があります！研修制度で接客の基礎からジュエリー知識まで、1からしっかり学ぶ機会を設けています。 ジュエリーに興味がある程度でよくわからないという方も、安心して勤務できます！ 【キャリアアップについて】 販売スタッフ⇒店長⇒マネージャー までキャリアアップが可能です！ 年齢に関係なく皆さんにチャンスがあります！ 【チームワークが大切！】 ノルマはありませんが、目標はあります。 目標を目指して、スタッフ同士サポートをしあっています。 ※店舗には大体5～6名スタッフがおります。 【あいち女性輝きカンパニー認証企業】 女性の活躍を応援しております。
勤務地・最寄駅 名鉄西尾線 西尾駅 徒歩約8分
[勤務地：愛知県西尾市下町]
月給230,000円～400,000円 給与 【給与】 月給 230,000円～400,000円 ※経験や能力を考慮して決定します。 ※実績に応じて歩合給を別途支給します。 【各種手当】 賞与年2回(2月・8月) 交通費全額支給 勤続給 報奨金制度有 資格手当 役職手当 職能手当 残業手当(100％支給) 【年収例】 430万円：50代女性／入社2年目 450万円：30代／入社7年目 520万円：30代男性／入社11年目・店長 【交通費】 ●車通勤OK ●駐車場完備
経験・資格 ■未経験・無資格OK！ 販売知識･商品知識の研修があるので、安心してご応募下さい！ 幅広い方にご活躍いただけます！ ＊男性・女性活躍中 ＊20代・30代・40代活躍中 ＊主婦(主夫)活躍中 ＊人と話すのが好きな方 ＊経験を活かして働きたい方 ＊新しいことに挑戦してみたい方 ＊しっかり稼ぎたい方 など♪
ベイシアフードセンター 蒲郡店
*売上1兆円超の大手グループ*未経験者歓迎！年間休日117日/最大6連休◎転居なしの地域正社員✅️
アクセス: 名鉄蒲郡線「三河鹿島駅」から徒歩9分 / 名鉄バス「鹿島神社前」「鹿島」から徒歩8分
[勤務地：愛知県蒲郡市]
求める人材: 《 応募資格 》 ■ 高卒以上 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験歓迎！ あなたの「やってみたい」という気持ちを応援します！ ＼こんな方にピッタリ！／ ✅ 家の近くで長く安定して働きたい ✅ プライベートの時間もしっかり確保したい ✅ 久しぶりのお仕事復帰（ブランクあり） ✅ 正社員デビューを目指すフリーターさん ✅ Uターン／Iターンでお仕事をお探しの方 ＼職種・業界経験は一切不問！／ スーパー、コンビニ、飲食店などの 経験がある方はもちろん活かせます！ ハローワークでお仕事をお探し中の方も歓迎！ ▼先輩社員の前職例 ・アパレルや雑貨のショップ販売 ・飲食店（ホール・キッチン） ・受付、一般事務、コールセンター ・営業職や携帯販売 など… 20代・30代を中心に、様々な経歴の方が 未経験から多数活躍中です！ ※最終的な配属店舗に関しては、 適正を見て判断させていただきます。
【年間休日122日×賞与年3回】プライベートも大切にしながら、あなたの目利きとアイデアで売場の魅力を最大化！
仕事内容: 【業務概要】 スーパーの水産部門の売場責任者として、 売場づくりや商品展開、発注・在庫管理、スタッフ育成などを担当していただきます。 商品を製造・加工するだけではなく、 「どう並べたら手に取ってもらいやすいか」 「どうしたら売場の魅力がより伝わるか」 といった視点を持ちながら、部門全体をより良くしていくポジションです。 これまでの水産部門での経験やリーダー経験を活かしながら、 将来的には店長職を含むマネジメント層へのキャリアアップも目指せます。 【仕事内容】 水産部門にて、売場運営に関する各種業務を担当していただきます。 主な業務 ・商品の陳列、売場づくり ・販促展開、売場レイアウトの調整 ・発注、在庫管理 ・売上、粗利、ロス率などの数値管理 ・売れ筋商品の確認、商品展開の調整 ・スタッフのシフト調整、業務割り振り ・メンバーへの指導、フォロー ・5S活動、衛生管理、安全対策 ・他部門と連携した売場改善 日々の製造・加工業務だけでなく、発注や数値管理、スタッフ育成にも関わるため、 部門全体を見ながら売場運営の経験を広げていける仕事です。
年俸3,100,000円～6,000,000円 給与: 【給与】 ■ 月給 ・全国型正社員（転居を伴う転勤あり）：23万円～36万円 ・地域限定型正社員（転居なし）：21万円～33万円 ■ 想定年収 ・全国型正社員：380万円～600万円 ・地域限定型正社員：310万円～510万円 ※想定年収には、月10時間分の残業代を含みます。 ※残業代は1分単位で支給されます。 ■ 賞与 年3回支給 ＜内訳＞ ・季節賞与：年2回（夏季・冬季） ・業績連動賞与：年1回 ※業績連動賞与は年間業績により決定します。 ※業績連動賞与は直近10年間、毎年支給実績があります。 ■ 昇給 年1回 ※昇給の水準等は毎年見直します。
求める人材: 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・スーパー、外食、量販店などで、惣菜または水産に関わるリーダー経験 ・食品売場での売場づくり、発注、衛生管理の経験 ・シフト調整や後輩指導など、チームマネジメントに関わった経験 【歓迎条件】 ・惣菜加工または水産加工の経験 ・食品衛生責任者の資格をお持ちの方 ・調理系資格をお持ちの方 ・部門責任者やリーダーとしてキャリアアップしたい方
スーパーやまのぶ 赤池店(株式会社山信商店)
[勤務地：〒470-0125愛知県日進市赤池]
【年間休日122日×賞与年3回】西友の正社員として、あなたのリーダー経験を活かしませんか？
仕事内容: 【業務概要】 スーパーの惣菜部門の売場責任者として、 売場づくりや商品展開、発注・在庫管理、スタッフ育成などを担当していただきます。 商品を製造・加工するだけではなく、 「どう並べたら手に取ってもらいやすいか」 「どうしたら売場の魅力がより伝わるか」 といった視点を持ちながら、部門全体をより良くしていくポジションです。 これまでの惣菜部門での経験やリーダー経験を活かしながら、 将来的には店長職を含むマネジメント層へのキャリアアップも目指せます。 【仕事内容】 惣菜部門にて、売場運営に関する各種業務を担当していただきます。 主な業務 ・商品の陳列、売場づくり ・販促展開、売場レイアウトの調整 ・発注、在庫管理 ・売上、粗利、ロス率などの数値管理 ・売れ筋商品の確認、商品展開の調整 ・スタッフのシフト調整、業務割り振り ・メンバーへの指導、フォロー ・5S活動、衛生管理、安全対策 ・他部門と連携した売場改善 日々の製造・加工業務だけでなく、発注や数値管理、スタッフ育成にも関わるため、 部門全体を見ながら売場運営の経験を広げていける仕事です。
ソフトバンク 豊田若林
＜公休115日＋有給休暇5日以上で、年間120日以上のお休みも可能×月の残業少なめ＞未経験から1年以内にキャリアアップした先輩多数！
仕事内容 学歴に自信がなくても、ここでは関係ありません 「前職ではなかなか評価されなかった」「キャリアに自信がない」 そんな過去は、ここでは一切関係なし。 私たちが求めているのは、“携帯販売の経験があるあなた”の今の力。 たとえば、高卒ということで「自分には限界がある」と感じてきた人も、 アップビートではその思いを覆してきた先輩が多数います。 評価の基準は“学歴”ではなく、“現場で出した成果”と“人のために動ける力”。 あなたがこれまで積み上げてきた現場経験が、まさにこの会社の武器になります。 - ソフトバンク・Y!mobile専売店を全国155店舗（FC含む）展開する当社では、 早期キャリアアップを目指せる道がしっかり整っています。 「最短でリーダーへ」「店舗責任者として裁量を持って働く」 そんな未来が、入社後すぐに現実になるかもしれません。 だから、あなたの“再スタート”に選ばれる。 未経験入社が9割の当社ですが、携帯販売の経験者は別格。 スマホや通信サービスの知識をすでに持っているあなただからこそ、 研修後すぐに現場で信頼され、活躍できるチャンスがあります。 しかも、評価は上司だけでなく店舗全員からの声を反映。 「できることが増えた」「お客様のために頑張っていた」 そんな日々の姿勢を、しっかり見てくれる環境です。 - ◆社員を一番に考える職場 ・6年連続で給与UP ・公休115日＋有給休暇5日以上で、年間120日以上のお休みも可能＋月平均所定外労働時間6時間（2025年度実績）と働きやすさも抜群 「社員の幸せが、お客様への良いサービスにつながる」 そんな考え方を大切にしています。 【キャリアもサポート】 ソフトバンク資格試験の対策・フォローはもちろん、 メンター制度、マネジメント研修、海外研修などスキルアップ環境も豊富。 ◎資格取得で手当支給あり ◎店長や先輩が勉強の進め方をフォロー ◎育成・評価体制も充実 実際に、20代でリーダー・店長へ アップビートでは年齢も社歴も関係ありません。 頑張った分だけ、ちゃんとポジションがついてきます。 人事・採用など本社キャリアへの道もあり、 「現場を知っている」あなただからこそ任せたいと思っています。 - 安心のノジマグループという基盤も 当社は東証プライム上場・ノジマの一員。 通信業界という安定感と、ノウハウのある運営体制。 将来に不安を感じることなく、安心して再出発できる職場です。 「今までうまくいかなかった」「実力を発揮できなかった」 そんなあなたに、今こそチャンス。 高卒という学歴に縛られず、今ある力を発揮して評価されたい―― そう思えるあなたにこそ、ふさわしい場所があります。
アクセス 愛知環状鉄道 三河上郷徒歩約41分、愛知環状鉄道 永覚徒歩約50分、愛知環状鉄道 北野桝塚徒歩約63分
月給260,000円～350,000円 給与 月給 26万円～35万円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり2万円（固定残業時間：11時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ■給与260000円～329000円 ※基本給240000円+一律手当20000円 ※前職・前年収はもちろん考慮します！ ■資格手当あり(月8,000円～64,000円) 交通費：通勤交通費全額支給 ■交通費支給(月10万円まで)
資格 ※高卒以上 ◎未経験歓迎 ◎第二新卒歓迎 【こんな方歓迎】 ・お客様に寄り添った仕事がしたい ・ワークライフバランスを整えたい ・接客・販売に興味がある
仕事内容: 【業務概要】 青果部門の売場責任者として、 売場づくりや商品展開、発注・在庫管理、スタッフ育成などを担当していただきます。 商品を並べるだけではなく、 「どう並べたら手に取ってもらいやすいか」 「どうしたら売場の魅力がより伝わるか」 といった視点を持ちながら、部門全体をより良くしていくポジションです。 これまでの食品売場での経験やリーダー経験を活かしながら、 売場責任者としてキャリアアップを目指せる環境です。 【仕事内容】 グロサリー部門にて、 売場運営に関する各種業務を担当していただきます。 主な業務 ・商品の陳列、売場づくり ・売場レイアウトの調整、販促展開 ・発注、在庫管理 ・売上、粗利、ロス率などの数値管理 ・売れ筋商品の確認、補充管理 ・スタッフのシフト調整、業務割り振り ・メンバーへの指導、フォロー ・5S活動、衛生管理、安全対策 ・他部門と連携した売場改善 日々の売場づくりだけでなく、発注や数値管理、スタッフ育成にも関わるため、 部門全体を見ながら売場運営の経験を広げていける仕事です。
年俸3,800,000円～6,000,000円 給与: 【給与】 ■ 月給 23万円～36万円 ■ 想定年収 380万円～600万円 ※想定年収には、月10時間分の残業代を含みます。 ※残業代は1分単位で支給されます。 ■ 賞与 年3回支給 ＜内訳＞ ・季節賞与：年2回（夏季・冬季） ・業績連動賞与：年1回 ※業績連動賞与は年間業績により決定します。 ※業績連動賞与は直近10年間、毎年支給実績があります。 ■ 昇給 年1回 ※昇給の水準等は毎年見直します。
求める人材: ■ 必須経験 以下のご経験をお持ちの方 ・スーパー、外食、量販店などでのリーダー経験 ・食品売場での売場づくり、発注、衛生管理の経験 ・スタッフのシフト調整や後輩指導などの経験 ■ 歓迎経験 ・食品衛生責任者の資格をお持ちの方 ・調理系資格をお持ちの方
【西友の正社員】あなたの店舗マネジメント経験を、次なるステージへ。
仕事内容: 【業務概要】 店舗マネジャー（副店長／売場責任者）として、 店長と連携しながら店舗全体の運営管理を担当していただきます。 単に売場を管理するだけではなく、 「より働きやすい店舗にするには」 「お客様にとって買い物しやすい売場にするには」 といった視点を持ちながら、現場をより良くしていくポジションです。 これまでの店舗運営経験やマネジメント経験を活かし、 将来的には店長を目指せる環境です。 【仕事内容】 店舗運営に関する各種業務を担当していただきます。 主な業務 ・売上、粗利、ロスなどの数値管理 ・売場状況の確認、売場改善 ・スタッフの配置、シフト調整 ・作業計画、スケジュールの作成 ・チーフやメンバーへの指導、フォロー ・安全管理、衛生管理、5S活動の推進 ・業務効率化や店舗改善に向けた取り組み ・店長不在時の店舗運営サポート スタッフ育成や業務改善にも関わるため、 店舗全体を見ながらマネジメント経験を広げていける仕事です。
年俸3,100,000円～6,000,000円 給与: 【給与】 ■ 月給 ・全国型正社員（転居を伴う転勤あり）：27万円～37万円 ・地域限定型正社員（転居なし）：25万円～33万円 ■ 想定年収 ・全国型正社員：470万円～640万円 ・地域限定型正社員：390万円～530万円 ※想定年収には、月10時間分の残業代を含みます。 ■ 賞与 ・季節賞与：年2回（夏季・冬季） ・業績連動賞与：年1回 ※業績連動賞与は直近10年間、毎年支給実績があります。 ■ 昇給 年1回 ※昇給の水準等は毎年見直します。
求める人材: 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・スーパー、量販店、外食、ドラッグストアなどでの店舗運営経験 ・副店長、売場責任者、部門責任者、マネージャーなどの経験 ・スタッフのシフト管理や育成、フォローに関わった経験 【歓迎条件】 ・惣菜、青果、水産、グロサリーなどの部門経験 ・店長や副店長としての店舗マネジメント経験 ・売上管理、在庫管理、業務改善などに関わった経験
ソフトバンク イオンスタイル豊田
仕事内容 「いままでの経歴？そんなの関係ない」経験者のあなただからです。 アップビートは、“今”のあなたを評価する会社です。 「前職ではなかなか評価されなかった」「キャリアに自信がない」 そんな過去は、ここでは一切関係なし。 私たちが求めているのは、“携帯販売の経験があるあなた”の今の力。 ソフトバンク・Y!mobile専売店を全国155店舗（FC含む）展開する当社では、 早期キャリアアップを目指せる道がしっかり整っています。 - 「最短でリーダーへ」「店舗責任者として裁量を持って働く」 そんな未来が、入社後すぐに現実になるかもしれません。 だから、あなたの“再スタート”に選ばれる。 未経験入社が9割の当社ですが、携帯販売の経験者は別格。 スマホや通信サービスの知識をすでに持っているあなただからこそ、 研修後すぐに現場で信頼され、活躍できるチャンスがあります。 しかも、評価は上司だけでなく店舗全員からの声を反映。 「できることが増えた」「お客様のために頑張っていた」 そんな日々の姿勢を、しっかり見てくれる環境です。 ◆社員を一番に考える職場 ・6年連続で給与UP ・公休115日＋有給休暇5日以上で、年間120日以上のお休みも可能＋月平均所定外労働時間6時間（2025年度実績）と働きやすさも抜群 「社員の幸せが、お客様への良いサービスにつながる」 そんな考え方を大切にしています。 - 【キャリアもサポート】 ソフトバンク資格試験の対策・フォローはもちろん、 メンター制度、マネジメント研修、海外研修などスキルアップ環境も豊富。 ◎資格取得で手当支給あり ◎店長や先輩が勉強の進め方をフォロー ◎育成・評価体制も充実 実際に、20代でリーダー・店長へ アップビートでは年齢も社歴も関係ありません。 頑張った分だけ、ちゃんとポジションがついてきます。 人事・採用など本社キャリアへの道もあり、 「現場を知っている」あなただからこそ任せたいと思っています。 - 安心のノジマグループという基盤も 当社は東証プライム上場・ノジマの一員。 通信業界という安定感と、ノウハウのある運営体制。 将来に不安を感じることなく、安心して再出発できる職場です。 「今までうまくいかなかった」「実力を発揮できなかった」 そんなあなたに、今こそチャンス。 過去をリセットして、ここから新しいキャリアをはじめませんか？
アクセス 名鉄三河線 上挙母徒歩約14分、連絡バス 豊田市東口徒歩約18分、名鉄三河線 豊田市東口徒歩約18分
[勤務地：〒471-0864愛知県豊田市広路町]
月給285,000円～350,000円 給与 月給 28万5000円～35万円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり2万円（固定残業時間：11時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ■給与285000円～329000円 ※基本給265000円+一律手当20000円 ※前職・前年収はもちろん考慮します！ ■資格手当あり(月8,000円～64,000円) 交通費：通勤交通費全額支給 ■交通費支給(月10万円まで)
資格 ※大卒以上 ◎未経験歓迎 ◎第二新卒歓迎 【こんな方歓迎】 ・お客様に寄り添った仕事がしたい ・ワークライフバランスを整えたい ・接客・販売に興味がある
もう一度、店長として誇れる場所へ。「部下に頼られた日々」も、ここでは評価対象です。
仕事内容 アップビートで叶えられる未来は？ アップビートは、“今”のあなたを評価する会社です。 「頑張っても評価されづらかった」 「業務も責任も重いのに、裁量がない」 そんな現職での悩みや過去は、ここでは一切関係なし。 私たちが求めているのは、“携帯販売の現場を率いてきたあなた”の今の力。 仕事内容 ・スタッフの採用・育成・評価 ・売上・在庫管理 ・キャンペーンや販促施策の企画・実行 ・本部との情報共有やレポート作成 - ソフトバンク・Y!mobile専売店を全国155店舗（FC含む）展開する当社。 だからこそ、早期キャリアアップの道も、明確に・平等に整備されています。 あなたの“再スタート”に選ばれるのは、決して偶然ではありません。 未経験入社が9割の当社ですが、携帯ショップの店長・副店長経験のある方は即戦力。 すでに「売場を動かし、人を育てる力」を持っているあなただからこそ、 研修後すぐに、チームを任されるチャンスがあります。 しかも、評価は上司だけでなく店舗全員からの声を反映。 「部下の変化を引き出していた」「困ってるスタッフに声をかけていた」 そんな現場の細やかな努力を、ここでは見逃しません。 - 【◆社員を一番に考える職場】 ・6年連続で給与UP ・公休115日＋有給休暇5日以上で、年間120日以上のお休みも可能＋月平均所定外労働時間6時間（2025年度実績）の働きやすさ 店舗運営の体制づくりは本部とSVが連携して支援しており、 店長が“ワンオペ管理職”になることはありません。 「社員の幸せが、お客様への良いサービスにつながる」 それが、アップビートの基本的な考え方です。 【キャリアチェンジも充実】 アップビートではキャリアチェンジの制度も充実しています。 社内公募制度があり、店長以外の職種にもチャレンジしていただけます。 年功序列ではありません。あなたの頑張りをしっかりと評価します。 実際に店長から人事や法人営業へ異動した方もいらっしゃいます！ - 実際に、20代でリーダー・店長へ。 アップビートでは年齢も社歴も関係なし。 現場で積み上げてきた力を武器に、本社キャリアへ進む道も広がっています。 「現場を知っている人材」にこそ、次を任せたい――そんな会社です。 安心のノジマグループという基盤も 当社は東証プライム上場・ノジマの一員。 通信業界という安定感と、ノウハウのある運営体制。 “個人商店のような不安定な運営”とは無縁の安心感のもと、 次のキャリアを着実に築いていけます。 「うまくいかなかった」「思うように動かせなかった」 そんなあなたに、今こそチャンス。 過去をリセットして、 ここからちゃんと裁量と評価のある店長職を始めませんか？
月給300,000円～350,000円 給与 月給 30万円～35万円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり2万円（固定残業時間：11時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ■給与300,000円～350,000円 ※基本給280000円+一律手当20000円 ※前職・前年収はもちろん考慮します！ ■資格手当あり(月8,000円～64,000円) 交通費：通勤交通費全額支給 ■交通費支給(月10万円まで)
資格 ※高卒以上 ◎携帯ショップでの店長・副店長経験 【こんな方歓迎】 ・お客様に寄り添った仕事がしたい ・お店を作っていきたい ・ワークライフバランスを整えたい ・マネジメント経験を活かしたい
仕事内容 アップビートは、“今”のあなたを評価する会社です。 「前職ではなかなか評価されなかった」「キャリアに自信がない」 そんな過去は、ここでは一切関係なし。 私たちが求めているのは、“携帯販売の経験があるあなた”の今の力。 たとえば、短大卒ということで「もっと学歴があれば」と感じてきた人も、 アップビートではその悔しさをバネに、結果を出してきた先輩が多数。 学歴ではなく、“現場でどう動けるか”でキャリアが決まるのがこの会社です。 ソフトバンク・Y!mobile専売店を全国155店舗（FC含む）展開する当社では、 早期キャリアアップを目指せる道がしっかり整っています。 - 「最短でリーダーへ」「店舗責任者として裁量を持って働く」 そんな未来が、入社後すぐに現実になるかもしれません。 だから、あなたの“再スタート”に選ばれる。 未経験入社が9割の当社ですが、携帯販売の経験者は別格。 スマホや通信サービスの知識をすでに持っているあなただからこそ、 研修後すぐに現場で信頼され、活躍できるチャンスがあります。 しかも、評価は上司だけでなく店舗全員からの声を反映。 「できることが増えた」「お客様のために頑張っていた」 そんな日々の姿勢を、しっかり見てくれる環境です。 - ◆社員を一番に考える職場 ・6年連続で給与UP ・公休115日＋有給休暇5日以上で、年間120日以上のお休みも可能＋月平均所定外労働時間6時間（2025年度実績）と働きやすさも抜群 「社員の幸せが、お客様への良いサービスにつながる」 そんな考え方を大切にしています。 【キャリアもサポート】 ソフトバンク資格試験の対策・フォローはもちろん、 メンター制度、マネジメント研修、海外研修などスキルアップ環境も豊富。 ◎資格取得で手当支給あり ◎店長や先輩が勉強の進め方をフォロー ◎育成・評価体制も充実 実際に、20代でリーダー・店長へ アップビートでは年齢も社歴も関係ありません。 頑張った分だけ、ちゃんとポジションがついてきます。 人事・採用など本社キャリアへの道もあり、 「現場を知っている」あなただからこそ任せたいと思っています。 - 安心のノジマグループという基盤も 当社は東証プライム上場・ノジマの一員。 通信業界という安定感と、ノウハウのある運営体制。 将来に不安を感じることなく、安心して再出発できる職場です。 「今までうまくいかなかった」「実力を発揮できなかった」 そんなあなたに、今こそチャンス。 学歴や過去に縛られず、これからの結果で勝負したい―― そう思えるあなたにこそ、ふさわしい場所があります。
月給265,000円～350,000円 給与 月給 26万5000円～35万円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり2万円（固定残業時間：11時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ■給与265000円～329000円 ※基本給245000円+一律手当20000円 ※前職・前年収はもちろん考慮します！ ■資格手当あり(月8,000円～64,000円) 交通費：通勤交通費全額支給 ■交通費支給(月10万円まで)
資格 ※短大・専門卒以上 ◎未経験歓迎 ◎第二新卒歓迎 【こんな方歓迎】 ・お客様に寄り添った仕事がしたい ・ワークライフバランスを整えたい ・接客・販売に興味がある
仕事内容: 【業務概要】 グロサリー部門の売場責任者として、 売場づくりや商品展開、発注・在庫管理、スタッフ育成などを担当していただきます。 商品を並べるだけではなく、 「どう並べたら手に取ってもらいやすいか」 「どうしたら売場の魅力がより伝わるか」 といった視点を持ちながら、部門全体をより良くしていくポジションです。 これまでの食品売場での経験やリーダー経験を活かしながら、 売場責任者としてキャリアアップを目指せる環境です。 【仕事内容】 グロサリー部門にて、 売場運営に関する各種業務を担当していただきます。 主な業務 ・商品の陳列、売場づくり ・売場レイアウトの調整、販促展開 ・発注、在庫管理 ・売上、粗利、ロス率などの数値管理 ・売れ筋商品の確認、補充管理 ・スタッフのシフト調整、業務割り振り ・メンバーへの指導、フォロー ・5S活動、衛生管理、安全対策 ・他部門と連携した売場改善 日々の売場づくりだけでなく、発注や数値管理、スタッフ育成にも関わるため、 部門全体を見ながら売場運営の経験を広げていける仕事です。
ソフトバンク 田原
アクセス 豊橋鉄道渥美線 三河田原徒歩約8分、豊橋鉄道渥美線 神戸（愛知県）徒歩約11分、豊橋鉄道渥美線 豊島徒歩約31分
[勤務地：〒441-3416愛知県田原市東赤石]
ワイモバイル イオン豊橋南
仕事内容 「いままでの経歴？そんなの関係ない」経験者のあなただからです。 アップビートは、“今”のあなたを評価する会社です。 「前職ではなかなか評価されなかった」「キャリアに自信がない」 そんな過去は、ここでは一切関係なし。 私たちが求めているのは、“携帯販売の経験があるあなた”の今の力。 ソフトバンク・Y!mobile専売店を全国155店舗（FC含む）展開する当社では、 早期キャリアアップを目指せる道がしっかり整っています。 - 「最短でリーダーへ」「店舗責任者として裁量を持って働く」 そんな未来が、入社後すぐに現実になるかもしれません。 だから、あなたの“再スタート”に選ばれる。 未経験入社が9割の当社ですが、携帯販売の経験者は別格。 スマホや通信サービスの知識をすでに持っているあなただからこそ、 研修後すぐに現場で信頼され、活躍できるチャンスがあります。 しかも、評価は上司だけでなく店舗全員からの声を反映。 「できることが増えた」「お客様のために頑張っていた」 そんな日々の姿勢を、しっかり見てくれる環境です。 ◆社員を一番に考える職場 ・6年連続で給与UP ・公休115日＋有給休暇5日以上で、年間120日以上のお休みも可能＋月平均所定外労働時間6時間（2025年度実績）と働きやすさも抜群 「社員の幸せが、お客様への良いサービスにつながる」 そんな考え方を大切にしています。 - 【キャリアもサポート】 ワイモバイル資格試験の対策・フォローはもちろん、 メンター制度、マネジメント研修、海外研修などスキルアップ環境も豊富。 ◎資格取得で手当支給あり ◎店長や先輩が勉強の進め方をフォロー ◎育成・評価体制も充実 実際に、20代でリーダー・店長へ アップビートでは年齢も社歴も関係ありません。 頑張った分だけ、ちゃんとポジションがついてきます。 人事・採用など本社キャリアへの道もあり、 「現場を知っている」あなただからこそ任せたいと思っています。 - 安心のノジマグループという基盤も 当社は東証プライム上場・ノジマの一員。 通信業界という安定感と、ノウハウのある運営体制。 将来に不安を感じることなく、安心して再出発できる職場です。 「今までうまくいかなかった」「実力を発揮できなかった」 そんなあなたに、今こそチャンス。 過去をリセットして、ここから新しいキャリアをはじめませんか？
アクセス 豊橋鉄道渥美線 芦原東口徒歩約20分、豊橋鉄道渥美線 植田（豊橋鉄道線）西口徒歩約27分、豊橋鉄道渥美線 高師徒歩約31分
[勤務地：〒441-8124愛知県豊橋市野依町]
《第二新卒》＜6年連続給与UP中＞全国155店舗（FC含む）！管理職の空きポストも◎キャリアUPを狙おう！★
仕事内容 ◆第二新卒多数活躍中！ オススメポイント ・月平均所定外労働時間6時間（2025年度実績） ・6年連続給与UP ・4月入社で新卒と「同じスタートライン」に参加できる 大卒後にフリーターとして働いてきた20代。 「正社員としてちゃんと働きたい。でも社会人経験がない自分でも大丈夫か…」 そんな不安を抱えている人こそ、ぜひ読んでほしい。 当社は、社会人経験ゼロから入った第二新卒の仲間が毎年活躍中。 2026年4月入社の第二新卒社員も、新卒社員と同じタイミングで社会人としてのスタートを切り、現在活躍中です。 あなたも同じように、安心して最初の一歩を踏み出せる環境が整っている。 - ソフトバンクショップの店長候補として、 お客様へのご案内はもちろん、ゆくゆくはスタッフ育成やシフト管理など、 “１つの店舗を動かす立場”にも挑戦できる仕事だ。 とはいえ、最初から全部任せるなんてことはない。 入社後は販売からスタートし、スマホの契約・機種変更などの基本業務を 新人研修とOJTで一つずつ覚えていける。 社会人経験ゼロでも、いきなり置いていかれる心配は一切ない。 入社3年以内に50名以上がキャリアUP！ 社会人経験が浅い人ほど、「ちゃんと成長できるか」が不安だと思う。 だから当社は、とにかく“挑戦の機会”が多い。 - ・店舗イベントの企画 ・新人育成への参加 ・売場づくりの提案 こうしたアイデアは年齢も経歴も関係なく歓迎している。 フリーター出身でも活躍できているのは、 頑張りを正当に評価して、リーダー・店長へ早期に抜てきする仕組みがあるからだ。 「初めての正社員だけど、ちゃんと成長できる」 そんな安心感を持って働ける。 - 【地域に合わせたお店＝一つの会社】 店舗があるエリアによって、お客様の層もニーズも全く違う。 だからこそ、その地域を一番理解しているスタッフが主役になる。 店長は“１つの会社の社長”のようなポジションで、 スタッフにも裁量を渡し、自分たちの判断で店づくりを進めていく。 ただの接客ではなく、「自分のアイデアでお店を良くする」という面白さがある。 未経験でも、ここで働けば「仕事を作る側」になれる。 これまでバイトで積んできたコミュ力や段取り力も、立派な強みとして活きる。 【社員の幸せを第一に…】 社員が安心して働けなければ、良いサービスなんて提供できない。 その考えのもと、当社は6年連続で給与UPを実施している。 2026年4月実績では、大卒・大学院卒は月給285,000円～、短大・専門卒は月給265,000円～。 さらに、 ・公休115日＋有給休暇5日以上で、年間120日以上のお休みも可能 ・月平均所定外労働時間6時間（2025年度実績） ・女性の育児休業取得率100％（2024年度） など、働きやすさに直結する環境整備にも手を抜かない。 “初めての正社員”に必要なのは、無理なく続けられる安心感だ。 それがここにはある。 - 【安定のノジマグループで正社員】 当社（株）アップビートは、家電販売で有名なノジマグループの一員として SoftBank・Y!mobileの専売店を全国155店舗（FC含む）展開している。 通信業界は生活に欠かせないインフラであり、需要も安定。 将来を心配しながら働く必要はない。 「社会人経験ゼロから、ちゃんと正社員として成長したい」 そんな20代が最初の会社に選ぶ場所として、 当社は本気で向き合って受け入れる準備ができている。
月給265,000円～329,000円 給与 月給 26万5000円～32万9000円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり2万円（固定残業時間：11時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 大卒・大学院卒：（月給）285,000円～ 短大・専門卒：（月給）265,000円～ ※前職・前年収はもちろん考慮します！ ■資格手当あり(月8,000円～64,000円) 交通費：通勤交通費全額支給 ■交通費支給(月10万円まで)
資格 ◎未経験多数活躍中 ◎2026年4月入社の第二新卒社員も活躍中！ ※短大・4年制大学卒業見込みの方も応募可 【必須スキル】 ・2027年4月1日入社可能な方 ※勤務開始日について別途ご相談可能です。 ・専門卒、短大卒以上 ・27歳以下 （長期勤続による若年層のキャリア形成を図るため。※例外事由 3号イ） 【こんな方歓迎】 ・お客様に寄り添った仕事がしたい ・ワークライフバランスを整えたい など 2026年4月1日入社の第二新卒の方も現在活躍中です！ 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・28歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)
仕事内容 学歴に自信がなくても、ここでは関係ありません 「前職ではなかなか評価されなかった」「キャリアに自信がない」 そんな過去は、ここでは一切関係なし。 私たちが求めているのは、“携帯販売の経験があるあなた”の今の力。 たとえば、高卒ということで「自分には限界がある」と感じてきた人も、 アップビートではその思いを覆してきた先輩が多数います。 評価の基準は“学歴”ではなく、“現場で出した成果”と“人のために動ける力”。 あなたがこれまで積み上げてきた現場経験が、まさにこの会社の武器になります。 - ソフトバンク・Y!mobile専売店を全国155店舗（FC含む）展開する当社では、 早期キャリアアップを目指せる道がしっかり整っています。 「最短でリーダーへ」「店舗責任者として裁量を持って働く」 そんな未来が、入社後すぐに現実になるかもしれません。 だから、あなたの“再スタート”に選ばれる。 未経験入社が9割の当社ですが、携帯販売の経験者は別格。 スマホや通信サービスの知識をすでに持っているあなただからこそ、 研修後すぐに現場で信頼され、活躍できるチャンスがあります。 しかも、評価は上司だけでなく店舗全員からの声を反映。 「できることが増えた」「お客様のために頑張っていた」 そんな日々の姿勢を、しっかり見てくれる環境です。 - ◆社員を一番に考える職場 ・6年連続で給与UP ・公休115日＋有給休暇5日以上で、年間120日以上のお休みも可能＋月平均所定外労働時間6時間（2025年度実績）と働きやすさも抜群 「社員の幸せが、お客様への良いサービスにつながる」 そんな考え方を大切にしています。 【キャリアもサポート】 ワイモバイル資格試験の対策・フォローはもちろん、 メンター制度、マネジメント研修、海外研修などスキルアップ環境も豊富。 ◎資格取得で手当支給あり ◎店長や先輩が勉強の進め方をフォロー ◎育成・評価体制も充実 実際に、20代でリーダー・店長へ アップビートでは年齢も社歴も関係ありません。 頑張った分だけ、ちゃんとポジションがついてきます。 人事・採用など本社キャリアへの道もあり、 「現場を知っている」あなただからこそ任せたいと思っています。 - 安心のノジマグループという基盤も 当社は東証プライム上場・ノジマの一員。 通信業界という安定感と、ノウハウのある運営体制。 将来に不安を感じることなく、安心して再出発できる職場です。 「今までうまくいかなかった」「実力を発揮できなかった」 そんなあなたに、今こそチャンス。 高卒という学歴に縛られず、今ある力を発揮して評価されたい―― そう思えるあなたにこそ、ふさわしい場所があります。
ソフトバンク 豊橋岩田
アクセス 豊橋鉄道東田本線 運動公園前（愛知県）徒歩約13分、豊橋鉄道東田本線 井原（愛知県）出入口徒歩約20分、豊橋鉄道東田本線 競輪場前（愛知県）徒歩約26分
[勤務地：〒440-0832愛知県豊橋市中岩田]
仕事内容 アップビートは、“今”のあなたを評価する会社です。 「前職ではなかなか評価されなかった」「キャリアに自信がない」 そんな過去は、ここでは一切関係なし。 私たちが求めているのは、“携帯販売の経験があるあなた”の今の力。 たとえば、短大卒ということで「もっと学歴があれば」と感じてきた人も、 アップビートではその悔しさをバネに、結果を出してきた先輩が多数。 学歴ではなく、“現場でどう動けるか”でキャリアが決まるのがこの会社です。 ソフトバンク・Y!mobile専売店を全国155店舗（FC含む）展開する当社では、 早期キャリアアップを目指せる道がしっかり整っています。 - 「最短でリーダーへ」「店舗責任者として裁量を持って働く」 そんな未来が、入社後すぐに現実になるかもしれません。 だから、あなたの“再スタート”に選ばれる。 未経験入社が9割の当社ですが、携帯販売の経験者は別格。 スマホや通信サービスの知識をすでに持っているあなただからこそ、 研修後すぐに現場で信頼され、活躍できるチャンスがあります。 しかも、評価は上司だけでなく店舗全員からの声を反映。 「できることが増えた」「お客様のために頑張っていた」 そんな日々の姿勢を、しっかり見てくれる環境です。 - ◆社員を一番に考える職場 ・6年連続で給与UP ・公休115日＋有給休暇5日以上で、年間120日以上のお休みも可能＋月平均所定外労働時間6時間（2025年度実績）と働きやすさも抜群 「社員の幸せが、お客様への良いサービスにつながる」 そんな考え方を大切にしています。 【キャリアもサポート】 ワイモバイル資格試験の対策・フォローはもちろん、 メンター制度、マネジメント研修、海外研修などスキルアップ環境も豊富。 ◎資格取得で手当支給あり ◎店長や先輩が勉強の進め方をフォロー ◎育成・評価体制も充実 実際に、20代でリーダー・店長へ アップビートでは年齢も社歴も関係ありません。 頑張った分だけ、ちゃんとポジションがついてきます。 人事・採用など本社キャリアへの道もあり、 「現場を知っている」あなただからこそ任せたいと思っています。 - 安心のノジマグループという基盤も 当社は東証プライム上場・ノジマの一員。 通信業界という安定感と、ノウハウのある運営体制。 将来に不安を感じることなく、安心して再出発できる職場です。 「今までうまくいかなかった」「実力を発揮できなかった」 そんなあなたに、今こそチャンス。 学歴や過去に縛られず、これからの結果で勝負したい―― そう思えるあなたにこそ、ふさわしい場所があります。
仕事内容 ◆第二新卒多数活躍中！ オススメポイント ・月平均所定外労働時間6時間（2025年度実績） ・6年連続給与UP ・4月入社で新卒と「同じスタートライン」に参加できる 大卒後にフリーターとして働いてきた20代。 「正社員としてちゃんと働きたい。でも社会人経験がない自分でも大丈夫か…」 そんな不安を抱えている人こそ、ぜひ読んでほしい。 当社は、社会人経験ゼロから入った第二新卒の仲間が毎年活躍中。 2026年4月入社の第二新卒社員も、新卒社員と同じタイミングで社会人としてのスタートを切り、現在活躍中です。 あなたも同じように、安心して最初の一歩を踏み出せる環境が整っている。 - ワイモバイルショップの店長候補として、 お客様へのご案内はもちろん、ゆくゆくはスタッフ育成やシフト管理など、 “１つの店舗を動かす立場”にも挑戦できる仕事だ。 とはいえ、最初から全部任せるなんてことはない。 入社後は販売からスタートし、スマホの契約・機種変更などの基本業務を 新人研修とOJTで一つずつ覚えていける。 社会人経験ゼロでも、いきなり置いていかれる心配は一切ない。 入社3年以内に50名以上がキャリアUP！ 社会人経験が浅い人ほど、「ちゃんと成長できるか」が不安だと思う。 だから当社は、とにかく“挑戦の機会”が多い。 - ・店舗イベントの企画 ・新人育成への参加 ・売場づくりの提案 こうしたアイデアは年齢も経歴も関係なく歓迎している。 フリーター出身でも活躍できているのは、 頑張りを正当に評価して、リーダー・店長へ早期に抜てきする仕組みがあるからだ。 「初めての正社員だけど、ちゃんと成長できる」 そんな安心感を持って働ける。 - 【地域に合わせたお店＝一つの会社】 店舗があるエリアによって、お客様の層もニーズも全く違う。 だからこそ、その地域を一番理解しているスタッフが主役になる。 店長は“１つの会社の社長”のようなポジションで、 スタッフにも裁量を渡し、自分たちの判断で店づくりを進めていく。 ただの接客ではなく、「自分のアイデアでお店を良くする」という面白さがある。 未経験でも、ここで働けば「仕事を作る側」になれる。 これまでバイトで積んできたコミュ力や段取り力も、立派な強みとして活きる。 【社員の幸せを第一に…】 社員が安心して働けなければ、良いサービスなんて提供できない。 その考えのもと、当社は6年連続で給与UPを実施している。 2026年4月実績では、大卒・大学院卒は月給285,000円～、短大・専門卒は月給265,000円～。 さらに、 ・公休115日＋有給休暇5日以上で、年間120日以上のお休みも可能 ・月平均所定外労働時間6時間（2025年度実績） ・女性の育児休業取得率100％（2024年度） など、働きやすさに直結する環境整備にも手を抜かない。 “初めての正社員”に必要なのは、無理なく続けられる安心感だ。 それがここにはある。 - 【安定のノジマグループで正社員】 当社（株）アップビートは、家電販売で有名なノジマグループの一員として SoftBank・Y!mobileの専売店を全国155店舗（FC含む）展開している。 通信業界は生活に欠かせないインフラであり、需要も安定。 将来を心配しながら働く必要はない。 「社会人経験ゼロから、ちゃんと正社員として成長したい」 そんな20代が最初の会社に選ぶ場所として、 当社は本気で向き合って受け入れる準備ができている。
アクセス: JR東海道線「安城」駅徒歩10分 名古屋鉄道西尾線「北安城」駅徒歩14分
[勤務地：愛知県安城市大東町]
MARcourt 三井アウトレットパーク岡崎
月収25万円以上/昇給毎年1万円以上/賞与年2回/車通勤可能
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 「販売経験を活かして、店長に挑戦したい」 そんな方を大歓迎です◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⭐ 働きやすさも充実 ・月給25万5,300円～31万6,350円 ・年間休日120日以上 ・毎年1万円以上の昇給 ・業績賞与年2回 ・地域限定正社員・転勤なし ・交通費全額支給 ・退職金制度あり ・従業員割引あり ・産休・育休取得実績あり ・インセンティブあり ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅お仕事内容 店舗運営全般をお任せします。 ・接客販売 ・売上管理 ・在庫管理 ・スタッフ育成 ・シフト管理 など MARcourtのお洋服や、 ブランドの世界観がお客様に伝わるよう 店内のレイアウトや、マネキンのコーディネートなども積極的に携わることができます。 『指示に従って動く』だけでなく、 より自由に、”自分らしさ“を活かしながら 店舗運営を行えるのはとてもやりがいを感じられるポイントです。 店長経験やリーダー・マネジメント経験がある方は これまでの経験を活かせます！ 「キャリアアップしたい」 「新しいことに挑戦したい」 そんな気持ちを大切にしています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅MARcourt marche(マーコートマルシェ) について 〈mizuiro ind〉 〈Midi Umi〉 〈MIDIUMISOLID〉など、 シンプルでありながら、 デザインやこだわりの詰まったアイテムを展開。 年齢にとらわれず、 いつまでもオシャレを楽しみたい方に ピッタリのブランドです。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅店長になった後もキャリアアップ可能。 ≪店長がゴールではありません≫ 経験や得意分野を活かして、 ・プロデューサー 複数店舗の運営管理・採用人事 ・ブランドリーダー ブランドに特化した店舗管理 ・トレーナー スタッフ育成・マネジメント など、さらに活躍の場を広げられます。 もちろん、＜一生現場主義✨＞で 活躍続けていくのもOK(^^)/ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
交通・アクセス 名古屋鉄道〈本宿〉駅から徒歩13分/名古屋鉄道〈名電山中〉駅から徒歩15分
[勤務地：〒444-3511愛知県岡崎市舞木町]
月給255,300円～316,350円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万7000円 〜 25万6500円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万8300円 〜 5万9850円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◎昇給：年1回（10,175～30,525円） ◎賞与：年2回（平均397,500円） ◎退職金：3年以上勤務で18万円～ 試用・研修期間：6～12ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ・販売・接客が好きな方 ・お客様との会話が好きな方 ・ファッションに興味のある方 ・オシャレをすることが好きな方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・チームで目標に向けて取り組むことが好きな方 上記一つでも当てはまる方のご応募をお待ちしております！ 店長経験がない方も大歓迎！ キャリアアップしたい・チャレンジしてみたいという気持ちがあればOKです！！
CLUB THE TOKYO(クラブ ザ トウキョウ)
家具家電付きの寮完備＆祝い金あり！月給30万〜＋賞与で稼げる
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他サービス業店長/支配人、その他飲食 刈谷エリアトップクラスのキャバクラ『CLUB THE TOKYO』で、ホール業務・店舗運営をお任せします。 **経験・学歴は問いません。** まずは簡単なホール業務からスタートし、将来的には店長・幹部候補として店舗運営に携わることも可能です。 「接客業は初めて」 「ナイトワークの経験がない」 「正社員として新しい仕事に挑戦したい」 そんな方も大歓迎です！ ### 【具体的なお仕事内容】 入社後は、できることから少しずつお任せします。 ・開店前の店内清掃、テーブルセット ・お客様のお出迎え、ご案内 ・キャスト（フロアスタッフ）のフォロー、サポート ・閉店後の片付け ・売上集計などの確認業務 など 最初から難しい仕事をお任せすることはありません。 まずは「笑顔でお客様をお迎えする」「メニューやテーブル番号を覚える」といった基本的なことからスタート。 先輩スタッフが横について一つひとつ教えていくので、**接客業・ナイトワーク未経験の方も安心して始められます。 実際の業務も、2〜3週間ほどで少しずつ慣れていただけます。 ### 【落ち着いた接客ができるお店です】 当店にご来店されるのは、地元の経営者や役職者の方などが中心です。 騒がしさや勢いだけを求める接客ではなく、丁寧な言葉遣いや気配り、落ち着いた対応が評価される環境です。 特別な接客経験は必要ありません。 「人と接することが好き」 「相手の立場を考えて行動できる」 そんな方であれば、十分に活躍できます。 ### 【将来は店長・幹部候補も目指せます】 ホール業務に慣れてきたら、 ・スタッフ、キャストの管理 ・新人スタッフの教育 ・売上管理 ・イベントの企画 ・店舗運営、マネジメント など、少しずつ仕事の幅を広げていくことができます。 「ただホールスタッフとして働くだけではなく、将来は責任あるポジションに就きたい」 「頑張った分だけ評価される環境で働きたい」 そんな方にも、チャンスのある職場です。 ### 【新生活もしっかりサポート】 遠方からの応募や、一人暮らしを始めたい方も歓迎しています。 ◆自社寮・社宅完備 家具・家電付きで、即入居OK。 新しく家具や家電を揃える必要がなく、仕事と新生活をスムーズにスタートできます。 ◆入社祝い金5万円支給 新しいスタートを応援するため、入社祝い金5万円を支給します。 ※当社規定あり ◆マイカー通勤OK 駐車場を完備しているので、車での通勤も可能です。 経験ではなく、「これから頑張りたい」という気持ちを重視した採用です。 未経験から接客・店舗運営を学び、将来は店長や幹部へ。 『CLUB THE TOKYO』で、新しいキャリアをスタートしませんか？
交通・アクセス 各線「刈谷駅」北口より徒歩6分
[勤務地：〒448-0028愛知県刈谷市桜町]
月給300,000円～500,000円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 月給 300,000円 〜＋能力給・各種手当 ※試用期間あり（待遇変更なし） ※スキル・経験に応じて優遇します 【手厚い支給・手当】 ◆入社祝い金5万円進呈（当社規定あり） ◆昇給・昇格随時（頑張りをすぐに給料へ還元） ◆賞与あり（業績・評価に応じて支給） ◆日払い・週払い相談OK 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ・経験・経歴不問（人物重視の採用です） ・今の収入や将来のキャリアに不安を感じている方 ・挨拶やマナーなど、基本的なコミュニケーションが取れる方 ・礼儀正しい接客や落ち着いた空間で働きたい方
LUNA EARTH(ルナアース) 【正社員】ららぽーと安城店/le0082SH
ネイル・私服OK×産育休100％など働きやすさもバッチリ！出店加速中の急成長ブランド☆
仕事内容 プチプラアクセで急成長中！店舗増加につき増員募集！ ＼接客・販売の仕事が好き♪／ ＼おしゃれ・アクセサリーが好き♪／ そんなあなたの好きを活かして働ける仕事です。 ◎ 接客・販売経験を活かせる ◎ 産休・育休100％取得＆復帰の実績あり ◎ 将来的に店長・SVなどキャリアアップ可能 ◎ 海外展開・新ブランドにも関われるチャンスあり 仕事内容 プチプラアクセサリーショップ「LUNA EARTH」にて、 販売業務を中心にお任せします。 ・接客・販売 ・レジ業務 ・商品陳列・売場づくり ・在庫管理 ・SNS更新 など これまでのご経験を活かしながら、 売場づくりや接客の工夫にも 積極的に関わっていただけます。 将来的には、 スタッフ教育や店舗運営にもチャレンジ可能です！ ＜一緒に働く仲間は？＞ ◆20～30代が中心、 柔軟で明るい雰囲気 ◆トレンド好きが多く、 意見が出しやすいチーム ◆取締役（30代）との距離が近く、 アイデアが届きやすい環境 新しいことに挑戦しやすく、 「やってみたい」を形にできる 文化があります！ 将来も安心して続けられる制度 ◆産休・育休100％取得＆復帰 ◆育児時短（小学校入学前までOK） ◆学校行事や記念日休暇あり ◆介護休暇あり ライフイベントを迎えても、 安心してキャリアを続けられます。 ＜キャリアアップ＞ 販売スタッフからスタートし、 早期キャリアアップも可能です。 ◎ 3ヶ月ごとに昇格チャンスあり ◎ 入社1～2年で店長へ昇格実績あり ＜キャリアパス例＞ ・店長 ・スーパーバイザー（SV） ・ブロック長（Mgr） ・商品企画／マーケティング 株式会社エンドレスについて アクセサリーパーツ専門店 「PARTS CLUB」 プチプラアクセサリーブランド 「LUNA EARTH」を中心に、 全国150店舗以上を展開。 ▼毎年1ブランド立ち上げペース ▼年10～20店舗ペースで拡大中 ▼売上は約130％成長！ 今後は【売上100億円／200店舗体制】 を目指し、さらに香港・台湾・ シンガポールなどへの海外展開も 進行中です。 M&Aも積極的に行い、 「cullet」など新たなブランドも拡大中！
アクセス ＪＲ東海道本線 安城北口徒歩約11分、名鉄西尾線 北安城徒歩約13分、名鉄西尾線 南安城徒歩約25分
[勤務地：〒446-0065愛知県安城市大東町]
月給250,000円～280,000円 給与 月給 25万円～28万円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり3万7900円～4万2400円（固定残業時間：20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間：20時間 ◇店舗売上達成インセンティブあり ◇賞与年2回(業績による) ◇交通費(月5万円まで) ◇残業代別途全額支給 交通費：交通費支給 ◇交通費(月5万円まで)
資格 接客業・販売職経験のある方
三井アウトレットパーク岡崎
人気店舗の募集開始/月収25万円以上/経験者、歓迎/社保完備
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エリアマネージャー（アパレル/アクセサリー/インテリア）、その他店長/支配人、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア） ⭐子どものころに遊んだ方も多い 「シルバニアファミリー」のお店です♪ シルバニアファミリーをはじめ、 ジグソーパズルなども取り扱っています。 子どもが好きな方・カワイイものが好きな方にピッタリのお仕事です！ ⭐ 【おすすめポイント】 ・月給25万5,300円～31万6,350円 ・年間休日120日以上 ・毎年1万円以上の昇給あり ・賞与年2回 ・インセンティブあり ・交通費全額支給 ・車通勤OK（ガソリン代支給） ・連休取得OK ・個人ノルマなし ・転勤なし ・残業基本なし ・退職金制度あり ・産休・育休取得実績あり ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ 【お仕事内容】 店頭業務の他、お店をとりまとめる店長業務 をお願いします。 ✅店長業務 ・売上管理、在庫管理 ・スタッフ育成 ・シフト管理 ・月報、日報等の報告書の作成 ・店長会議の参加など 店舗運営全般をお願い致します。 ▶店長経験やリーダー・マネジメント経験がある方は活かせます！ ▶店長経験がない方も大歓迎！キャリアアップしたい・チャレンジしてみたいという気持ちがあれば一緒に頑張っていきましょう！ エリアをとりまとめる担当営業のフォロー もあるので店長の負担も少なく安心の環境です^^ ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ ✅シフト 早番 9:30～18:30(休憩1.5ｈ) 中番 10:30～19:30(休憩1.5ｈ) 遅番 11:30～20:30(休憩1.5ｈ) 毎月10日の公休、 年間休日120日以上。 ※繁忙期などお休みが取りづらいときは、 お休みを次月へ繰り越せる、振休制度アリ ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ ✅服装 服装・髪色・ネイル自由 （TPOに合わせた服装でOK⭐） ※エプロンの支給あり ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ ✅研修制度もバッチリ エリア担当の営業からの店長業務のOJTと WEBで何度も見返すことができる研修動画。 分からないこともすぐに連絡が取れる環境 なので負担も少なく安心です♪
月給255,300円～316,350円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万7000円 〜 25万6500円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万8300円 〜 5万9850円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 試用・研修期間：６カ月～１年 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ▶こんな方をお待ちしています ・店長、サブ経験がある方 ・販売経験を活かしたい方 ・責任をもつ仕事の経験がある方 ・子どもが好きな方 ・おもちゃやグッズが好きな方 ・スタッフとのコミュニケーションを大切にできる方 ・前向きに取り組める方 ・長期勤務を希望する方 《異業種からの転職も応援！》 事務・保育士・アパレル・美容師、看護師 など、さまざまな前職の社員が活躍中です。 ======================== ＼安心！転職！長期正社員雇用！長く勤めながら収入もアップ！／ ▶フォロー体制 店舗運営をお任せしますが、エリアをとりまとめる担当営業がしっかりとフォローします！ 『スタッフ育成に悩んでいる』 『売上が中々上がらない』 一人で悩む事なし！ 連絡も常時とれ、お店のお手伝いもするので 店舗運営に関してのご相談がいつでも出来る環境です！ 連携しながら良いお店を創り上げて行きましょう！ ▶キャリアアップ制度 エリアを管轄する担当営業やスタッフの育成を行うトレーナーへのステップアップも！ 頑張り次第でスキル＆収入UP！この業界でありがちな店長から 先のキャリアが見えないということもナシ！ 頑張った分しっかり評価されます。
Charles & Keith Japan 合同会社
CHARLES & KEITH(チャールズ＆キース)副店長スタッフ＠三井アウトレットパーク岡崎
仕事内容 【主なお仕事内容】 ・接客販売 ・レジ会計 ・売れ筋商品の管理 ・スタッフ管理 ・売上金管理 ・店舗施策管理 ・シフト作成 ・備品発注管理等 また、リーダー(副店長)として店舗運営、店長のサポート業務もお願します。 ※店舗目標はありますが、ノルマはありません！ ご希望を聞きながら商品をオススメして素敵なコレクションとの出会いをサポート♪ 店舗販売員から本社へのジョブチェンジも実績あり→トレーナー、VMD、PRなど！ ステップアップできる環境◎ 【業務の変更範囲】 変更の範囲なし 【勤務地の変更範囲】 採用後に下記のいずれかの店舗に配属となります。 ※転居を伴う異動はございません。 ・ mozoワンダーシティ ・ 三井アウトレットパーク岡崎
勤務地・最寄駅 名鉄名古屋本線 本宿駅 徒歩13分
[勤務地：愛知県岡崎市舞木町]
月給240,000円以上 給与 【給与】 月給 240,000円～ 月給：240,000円～320,000円 ◎経験、能力を考慮の上決定、また随時、頑張りに応じて昇給あり 【役職手当】10,000円 【賞与】年1回、7月支給実績あり 【昇給】年1回 【インセンティブ】店舗売上達成時に支給 【資格手当あり】 ◇インセンティブ・コミッション制度充実！ 多いスタッフは毎月2～3万円獲得しています ◇1点毎に50-30円のインセンティブ ◇店舗で各種上位獲得者にはさらにプチボーナス付与
経験・資格 【こんな方が活躍中】 ●なにかしらのマネジメント経験者 ●ファッション・コスメ業界のサブ経験以上ある方
ホームセンターコーナン・コーナンPRO
<未経験歓迎/総合職> 家賃の自己負担は「約1割」だけ！ 新エリア開拓や、大阪本社勤務など、全国規模でキャリアを磨けます。
仕事内容 【具体的なお仕事内容】 ホームセンターコーナン・コーナンPROの、 「総合職」としての募集となります。 将来の幹部候補として、店舗運営からスタートし、幅広いキャリアを目指せます。 ■入社後は基本的な業務を習得 まずは店舗全体の業務を広く浅く学んでいきます(レジ・SC・その他初期対応) その後、「部門担当者」として、 複数部門に分かれる商品群から1部門をお任せします。 店頭での接客・在庫管理・売り場管理などを学びます。 ※担当部門については、店舗の人員・特性・本人の適性を考慮し店長が決定。 ◆―――――――――――――――――◆ ■総合職ならではのキャリアステップ 現場を知った後は、あなたの希望や適性に応じて、 全国の店舗や本部への異動の可能性があります。 多様な地域や店舗規模、異なる顧客層に触れることで、 より幅広い視野とマネジメントスキルを習得し、 早期のキャリアアップ・高収入を目指せます。 ◆―――――――――――――――――◆ ■全ての商品を覚える必要はありません。 商品は10万種類以上。 「売っていないものがない」というくらいの 多彩なラインナップを誇るコーナン。 ただ、どこに何があるか？この商品の特長は何か？ これら全てを全員が把握するのは難しいです。 そこで、商品カテゴリごとに複数部門に細分化し （例えば自転車部門・園芸部門・照明器具部門など）、 その中の1部門の専任として店頭に立ちます。 こうすることで専門性に特化し、お客様の ちょっとしたお悩みごとも解決できるほど 知識が身につく、というわけです。 自分のお店を経営している、 という感覚に近いですね。 ◆―――――――――――――――――◆ 【コーナン×総合職の魅力5選】 魅力(1)【大阪本社で勤務するチャンス】 ＊＊＊ 地方在住の方にも大阪本社で勤務する機会があります。 現場経験を活かしながら、複数の部署を経験することで、 会社全体を動かす幅広い業務知識とスキルを身につけることができます。 「将来は経営に近い場所で働きたい」という方に最適です。 魅力(2)【新規エリアでの地域開拓に携われる】 ＊＊＊ これまで行ったことのない地域での業務経験が可能です。 新規出店エリアにおいて、 立ち上げや調整業務に携わるチャンスがあります。 ゼロから店舗や組織を作り上げる経験は、一生モノのスキルになります。 魅力(3)【借り上げ社宅制度による転居サポート】 ＊＊＊ 会社指示による転居が発生した場合は、 借り上げ社宅を会社が用意します。 なんと、通常家賃の約10分の1程度の自己負担で入居が可能です。 生活コストを大幅に抑えられるため、可処分所得が増え、 「貯金ができるようになった」という社員も多いです。 魅力(4)【実は、業界トップクラス。】 ＊＊＊ 全国に600店舗以上展開し、 毎年30店舗ペースで出店を計画中。 東証プライム上場企業として、安定した基盤があります。 店舗数、売上、商品数 どれをとっても業界トップクラスです。 魅力(5)【給与水準が高い＆賞与年2回】 ＊＊＊ 総合職は地域限定職に比べて ベースの給与設定が高くなっています。 月給25.1万円以上からのスタート。 30代前半の店長職で年収600万円も可能です。 頑張りがしっかり収入に反映される環境です。
アクセス 名鉄三河線/名鉄豊田線 豊田市西口徒歩約3分、愛知環状鉄道 新豊田徒歩約3分、名鉄三河線 上挙母徒歩約23分 ＊総合職採用＊全国転勤あり＊大阪本社や新規エリアへの配属チャンスあり＊初回配属は会社へご報告いただいた住所から通勤90分程度で決定いたします。なお、2回目以降は転居を伴う異動の可能性がございます。＊HC／PROの配属につきましては、ご希望はお伺いいたしますが、適性・経験・エリア特性等を総合的に判断のうえ、最終的な配属店舗を決定いたします。ご応募いただいた店舗は配属候補の一つであり、他店舗へ配属となる可能性もございます。
月給251,000円以上 給与 月給 25万1000円以上 （一律手当を含む） 上記は最低給与額です。 経験を考慮し当社規定により決定致します。 ＼昇給制度&賞与あり！／ 昇給は年1回、賞与は年2回。 ※年間賞与額は賞与算定月額の約3.3か月分です！ さらに別途下記手当がございます。 ＜各種手当＞ 通勤手当（交通費） 役職手当 時間外労働手当 家族手当 資格手当 …など。 ＜入社時の想定年収＞ 年収370万円前後スタート（各自経験によります） ＜年収例＞ 年収600万円/32歳・店長職(月給39.5万円+賞与+手当) 年収450万円/30歳・主任職(月給29.5万円+賞与+手当) 年収410万円/26歳・チーフ職(月給27万円+賞与+手当) 年収370万円/24歳・一般職(月給25.1万円+賞与+手当) ※一例です、経験に応じて更に年収アップは可能。 交通費：交通費支給
資格 ＊高卒以上の方 ＊転職回数不問 ＊全国転勤が可能な方（総合職採用のため） ＊子育て世代も活躍中 「新しい土地でチャレンジしたい」 「将来は本部で働きたい」 「変化を楽しめる」 という方が輝ける会社です。 受け身ではなく、「自ら動き、自ら学ぶ」という姿勢の方が輝ける会社です。 逆に言えば、主体性的に動ける方であれば、経験はなくても大丈夫です！ 接客・販売が好きな方も大歓迎！定着率もいい職場です◎ ■留学生の応募要件について：日本語能力試験N1取得済の方のみ応募可能です。 年齢の条件と理由：45歳未満の方（例外事由3号イ）
アクセス 名鉄名古屋本線 豊明出口1徒歩約54分、名鉄名古屋本線 富士松徒歩約55分、名鉄名古屋本線 前後徒歩約68分 ＊総合職採用＊全国転勤あり＊大阪本社や新規エリアへの配属チャンスあり＊初回配属は会社へご報告いただいた住所から通勤90分程度で決定いたします。なお、2回目以降は転居を伴う異動の可能性がございます。＊HC／PROの配属につきましては、ご希望はお伺いいたしますが、適性・経験・エリア特性等を総合的に判断のうえ、最終的な配属店舗を決定いたします。ご応募いただいた店舗は配属候補の一つであり、他店舗へ配属となる可能性もございます。
[勤務地：愛知県刈谷市井ケ谷町]
アクセス 名古屋市営鶴舞線 赤池（愛知県）3番口徒歩約16分、名古屋市営鶴舞線 赤池（愛知県）3番口徒歩約16分、名鉄豊田線/名古屋市営鶴舞線 日進（愛知県）出入口1徒歩約30分 ＊総合職採用＊全国転勤あり＊大阪本社や新規エリアへの配属チャンスあり＊初回配属は会社へご報告いただいた住所から通勤90分程度で決定いたします。なお、2回目以降は転居を伴う異動の可能性がございます。＊HC／PROの配属につきましては、ご希望はお伺いいたしますが、適性・経験・エリア特性等を総合的に判断のうえ、最終的な配属店舗を決定いたします。ご応募いただいた店舗は配属候補の一つであり、他店舗へ配属となる可能性もございます。
アクセス 名鉄名古屋本線 牛田（愛知県）名古屋方面口徒歩約17分、名鉄三河線 知立北口徒歩約20分、名鉄三河線 知立北口徒歩約20分 ＊総合職採用＊全国転勤あり＊大阪本社や新規エリアへの配属チャンスあり＊初回配属は会社へご報告いただいた住所から通勤90分程度で決定いたします。なお、2回目以降は転居を伴う異動の可能性がございます。＊HC／PROの配属につきましては、ご希望はお伺いいたしますが、適性・経験・エリア特性等を総合的に判断のうえ、最終的な配属店舗を決定いたします。ご応募いただいた店舗は配属候補の一つであり、他店舗へ配属となる可能性もございます。
ABISTE Hotel Boutique(アビステホテルブティック) ホテルアソシア豊橋
優雅な時間と丁寧な接客をお客様へ。貴方の頑張りが給与へ直結！
仕事内容 未経験歓迎！女性活躍中！30代・40代活躍中！ ★社員インタビュー（青山店店長／勤続年数：約1年半） Q. 入社のきっかけは？ A. 前職はホテルで働いており、その後は別の会社で人事の仕事をしていました。 どちらもやりがいのある仕事でしたが、お客様にとっての“非日常”を演出するホテルの空気感が忘れられず、 「夜勤のない働き方で、ホテルに関わる仕事はないだろうか？」 と考えていた時に、 「ホテル内のショップなら自分の理想に近いはず！」と思いついたのがきっかけです。 いろいろな求人情報を見る中で、数多くの一流ホテルでショップ展開をしているアビステを見つけました。 アビステならまさに理想の場所だと感じ、「ここしかない！」とすぐに応募を決意しました。 正直、「販売は未経験だから、難しいかもしれない…」という不安もありましたが、 面接では私の想いをしっかりと受け止めてくれ、とんとん拍子で採用が決定！ あの時の喜びは、今でも忘れられません。 Q. 入社後のギャップはありましたか？ A. 入社前は、未経験からの挑戦ということもあり、「本当に自分にできるだろうか」という不安が少しありましたが 入社後の座学研修や、店舗研修のおかげで解消されたので、仕事内容や環境についてのギャップは全くありませんでした。 ただ一つ、想像をはるかに超えていたのは、会社の「任せる力」の大きさです。 まさか入社して1年ほどで、未経験だった私に「店長」という大役を任せてくれるなんて、正直、驚きました（笑） でも、この「年次や経験に関係なく、やる気のある人にチャンスをくれる」という姿勢こそが、 アビステの一番の魅力。 今では、この大きな裁量が、日々のやりがいに直結しています。 Q. どのようなお客様が多く来店されますか？ A. 店舗の立地にもよりますが、お客様の中心は、30代から80代までのおしゃれなミドル・シニア世代の女性です。 長年にわたってアビステを愛してくださっているリピーター様も多く、「近くに来たから」と、 まるでお友達に会いに来るような感覚で立ち寄ってくださる方もいらっしゃいます。 「時計のベルトを交換したいの」「このアクセサリー、直せるかしら？」といったご相談から、 大切な方へのプレゼント選びまで、お客様一人ひとりの物語に寄り添えるのが、この仕事の魅力です。 最近では、海外からのお客様も増えてきましたが、スマートフォンの翻訳機能を使えば言葉の壁もありませんので、 語学に自信がなくても大丈夫ですよ。 お店は落ち着いた雰囲気で、一人ひとりのお客様とじっくり向き合えます。 Q. 同僚はどんな方が多いですか？ A. 年齢層は30代から50代が中心ですが、新卒で入社して、20代で店長としてバリバリ活躍している若手もいます。 驚くのは、みんなの経歴が本当にバラバラなこと。 アパレルの販売経験者はもちろん、元営業、元事務、フリーター、飲食店勤務など、さまざまな職歴の仲間が活躍しています。 ちなみに、私のように販売経験が全くない状態で飛び込んできた人も多いんですよ。 どんな経歴でも温かく迎え入れてくれる、そんな居心地の良さがあるからか、勤続20年以上の大ベテランもたくさん活躍しています。 きっと、あなたもすぐに馴染めると思いますよ。 Q. アビステで働く、一番の魅力を教えてください。 A. 年齢やこれまでの経験に関わらず、誰もが輝けるチャンスを与えてくれるところです。 私は40代・未経験でこの世界に飛び込みましたが、それでも、入社から1年ほどで店長を任せてもらえたのは、 「やる気」や「挑戦したい」という気持ちを、会社が大切にしてくれたからだと思います。 アビステには、経歴やブランクなんて関係ありません。 「これから頑張りたい」というあなたの情熱を、まっすぐに評価してくれる環境が、ここにはあります。 少しでも興味を持っていただけたなら、ぜひ安心して飛び込んできてください。 1日の流れをご紹介します。※オープン時間は店舗により異なります。 10:00 ＜出社・開店準備＞ お店に着いたら、まずはお客様をお迎えする準備を始めます。 11:00 ＜開店・接客＞ 開店後は、お客様との会話を楽しみながら、一人ひとりに合った商品をご提案させて頂きます。 接客の合間には、季節に合わせてディスプレイを変えたり、事務作業を片付けたり... 自分のペースで仕事を進められるのが嬉しいですね。 14:00 ＜お昼休憩＞ お客様の流れを見ながら休憩をとります。 19:00～19:30 ＜閉店作業・退勤＞ 今日の売上を確認し閉店作業へ。 仕事内容 店舗での販売・接客業務全般をお任せいたします。 ※お客様が少ない日には4～5名ほど。時間をかけて、丁寧な接客を学びたい方にはぴったりの環境です。 ●接客・販売 ●商品説明・コーディネートの提案 ●ディスプレイ ●レジ業務 ●修理受付 ●SNSを使ってのおすすめ発信※SNSなどが得意な方 ●時には常連さまとのおしゃべりタイム など 残業ほとんどなし！休日も希望に合わせて取得OK！入社20年以上のスタッフも多数在籍！ 勤務時間(時間帯)は店舗のオープン時間で若干差がありますが 基本的に残業はほとんどありません。 休日も少人数でのオペレーションですがサポートスタッフの方がいるので 自分のスケジュールに合わせて調整可能です！ 有給休暇もちゃんと取得できますよ！ アビステでは様々なブランド・業態を展開中です。 ★ABISTE (アビステ) ★Liebe (リエベ) ★ABISTE Boutique (アビステ ブティック) ★ABISTE Hotel Boutique (アビステ ホテル ブティック) ★REGENCE (レジァンス) ★CASIMIKO (カシミコ) ★ABISTE Plaza (アビステ プラザ) ★Averre (アベール) ★Bijoux&Vintage (ビジュー＆ヴィンテージ) ★PREMIO (プレミオ) ★Abita Hotel (アビタホテル)
アクセス 名鉄名古屋本線 豊橋東口徒歩約2分、ＪＲ東海道本線 豊橋東口徒歩約2分、ＪＲ飯田線 豊橋東口徒歩約2分
[勤務地：愛知県豊橋市花田町]
月給220,000円以上 給与 月給 22万円以上 （一律手当を含む） ●賞与あり：年2回（1年以上勤務の方） ●昇給あり：年1回（1年以上勤務の方） 交通費：交通費支給 交通費支給（月30000円まで）
資格 ★販売未経験の方歓迎！ ※もちろん経験者の方も歓迎します♪ ●未経験歓迎！ ●経験者も歓迎！ ●学歴不問 ●経験不問 ＜こんな方歓迎！＞ ●お客様とじっくり向き合って接客をしたい方 ●SNSを普段から使っている方 ●ファッションが好きな方 ●人と話すのが好きな方 ●アビステの世界観が好きな方 こだわり条件 ■未経験歓迎 ■経験者歓迎 ■フリーター歓迎 ■主婦・主夫歓迎 ■ブランクOK
株式会社TCG 岡崎支店
完全週休2日・6時間勤務！3人に1人が年収1000万円超え
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他技術営業（機械/電気/電子製品専門職）、その他店長/支配人 ✅108名中32名が年収1000万円以上 ✅年収1500万円〜3000万円の社員も多数 ✅年間休日120日以上・完全週休2日制 ✅1日6時間勤務で残業もゼロ！ ✅未経験歓迎・教育体制もしっかり ✅直行直帰OK！ ＼ノルマなし・稼働時間少なめのラクなお仕事です♪／ 蓄電池・太陽光システム・エコキュート などの営業を担当していただきます。 世界トップクラスの発電量を誇る 大手メーカーの製品です。 電気代の節約や売電収入、メーカー 保証といったメリットを、しっかり ご案内できる商材です。 平日は1日6時間の勤務で、 残業は一切ありません。 それでも営業の3人に1人が 年収1000万円以上に届いています。 まずは話を聞いてもらうための 「アポイント獲得」があなたの役割。 その先の難しい商談や成約は、 支店長が引き継いでくれます。 【✨1日のスケジュール例】 10:00 営業エリアにチームで集合 10:15 担当エリアを訪問開始 12:00 休憩 15:30 アポが取れたら支店長へ引き継ぎ 16:00 業務終了・直行直帰！ 【✨入社後の流れ】 はじめは社長が講師を務める 丁寧な「新人研修」からスタート。 製品知識や営業の基礎を、 1週間ほどかけて学びます。 現場配属後も7〜8名の チーム制なので安心です。 先輩がすぐそばでサポート してくれる環境が整っています。 ※20代が中心の組織です！ 【✨入社者インタビュー】 営業はまったくの未経験でしたが、 先輩のフォローやマニュアルが 充実していて安心できました。 さらに先輩社員の売上の一部が 自分の売上として換算されるため、 入社してすぐ売れず収入が 入ってこない…という不安も ありませんでした！ 訪問件数のノルマはなく、 アポイント獲得がメインの仕事なので、 思っていたよりも気持ちは楽です。 チームの先輩もみんな優しくて、 今では年収1000万円を 大きく超えられました！ 【✨代表インタビュー】 無借金経営（資本金1億8000万円） で、売上は順調に伸びています。 事業の利益は従業員へしっかり 還元することを大切にしています。 また、営業を長時間続けるのは 大変だという私の考えから、 就業時間は1日6時間と短くし、 その中での効率を重視して います！
交通・アクセス -
[勤務地：〒444-0860愛知県岡崎市明大寺本町]
月給200,000円～3,160,000円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 316万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 営業108名中32名が年収1000万以上、15名は年収1500万以上、 9名は年収2000万以上、5名が年収2000万以上、1名が年収3000万以上。 平均年収834万円。（3つの給与体系を選択できます） （１）月給30万円以上＋歩合給 （２）月給20万円以上＋高率歩合給 （３）完全歩合給
求めている人材 【必須】 普通自動車免許(ATのみ可)
株式会社TCG 豊橋支店
1日たった6時間・残業なし！年収1000万円超が3人に1人
仕事内容 ✅108名中32名が年収1000万円超え！ ✅年収1500万円〜3000万円の社員も多数 ✅年間休日120日以上・完全週休2日制 ✅1日6時間勤務・残業ゼロ！ ✅未経験大歓迎・教育体制も充実 ✅直行直帰OK！ ＼ノルマなし・稼働時間少なめのラクなお仕事です♪／ 蓄電池・太陽光システム・エコキュート などの営業をお任せします。 世界トップクラスの発電量を誇る 大手メーカーの製品を扱います。 電気代の節約や売電収入、メーカー 保証といったメリットを、自信を持って ご案内できる製品です。 平日は1日6時間の勤務で 残業は一切ありません。 それでも、営業の3人に1人が 年収1000万円以上を実現しています。 まずは話を聞いてもらうための 「アポイント獲得」があなたの役割。 その先の難しい商談や成約は 支店長がしっかり引き継ぎます。 【✨1日のスケジュール例】 10:00 営業エリアにチームで集合 10:15 担当エリアへ訪問開始 12:00 休憩 15:30 アポが取れたら支店長へ引き継ぎ 16:00 業務終了・直行直帰！ 【✨入社後の流れ】 はじめは社長自らが講師を務める 丁寧な「新人研修」からスタート。 製品知識や営業の基本を、 1週間ほどかけてじっくり習得します。 現場配属後も7〜8名の チーム制で動くので安心。 先輩がすぐそばでサポート してくれる環境が整っています。 ※20代が中心の組織です！ 【✨入社者インタビュー】 営業はまったくの未経験でしたが、 先輩のフォローやマニュアルが 充実していて安心できました。 さらに先輩社員の売上の一部が 自分の売上として換算される 仕組みなので、入社直後に売れず 収入が入ってこない…といった 不安もありませんでした！ 訪問件数のノルマはなく、 アポイント獲得が中心の仕事なので、 思っていた以上に気持ちは楽です。 チームの先輩も本当に優しくて、 今では年収1000万円を 大きく超えることができました！ 【✨代表インタビュー】 無借金経営（資本金1億8000万円） で、売上も順調に伸びています。 事業で得た利益は従業員へしっかり 還元することを大切にしています。 また、営業を長時間続けるのは 大変だという私自身の考えから、 就業時間は1日6時間と短くし、 その中での効率性を重視して います！
[勤務地：〒440-0896愛知県豊橋市萱町]
株式会社TCG 刈谷支店
残業なしの6時間勤務！営業の3人に1人が年収1000万円超
仕事内容 ✅108名中32名が年収1000万円オーバー！ ✅年収1500万円〜3000万円の社員も多数 ✅年間休日120日以上・完全週休2日制 ✅1日6時間勤務・残業なし！ ✅未経験からのスタート歓迎・教育も充実 ✅直行直帰OK！ ＼ノルマなし・稼働時間少なめのラクなお仕事です♪／ 蓄電池・太陽光システム・エコキュート などの営業をお任せします。 世界トップクラスの発電量を誇る 大手メーカーの製品を取り扱います。 電気代の節約や売電収入、充実した メーカー保証といったメリットを、 自信を持ってお伝えできます。 平日は1日6時間だけの勤務で、 残業はまったくありません。 それでも営業の3人に1人が 年収1000万円以上を達成しています。 お客様に話を聞いてもらう 「アポイント獲得」があなたの仕事。 その先の難しい商談や成約は 支店長がしっかり引き継ぎます。 【✨1日のスケジュール例】 10:00 営業エリアにチームで集合 10:15 担当エリアへ訪問開始 12:00 休憩 15:30 アポ獲得後は支店長へ引き継ぎ 16:00 業務終了・直行直帰！ 【✨入社後の流れ】 まず社長みずからが講師を務める 丁寧な「新人研修」からスタート。 製品知識や営業の基本を、 1週間ほどじっくり身につけます。 配属後も7〜8名のチーム制で 活動するので安心です。 先輩がすぐそばで支えて くれる環境が整っています。 ※20代が中心の組織です！ 【✨入社者インタビュー】 営業はまったく未経験でしたが、 先輩のフォローやマニュアルが 丁寧で安心して働けました。 また、先輩社員の売上の一部が 自分の売上として換算されるので、 入社直後に売れず収入が 入ってこない…という心配も ありませんでした！ 訪問件数のノルマはなく、 アポイント獲得が中心の仕事なので、 思っていた以上に気楽です。 チームの先輩もみんな優しく、 今では年収1000万円を 大きく超えることができました！ 【✨代表インタビュー】 無借金経営（資本金1億8000万円） で、売上は順調に伸びています。 事業で得た利益は従業員へ しっかり還元することを重視しています。 また、営業を長時間行うのは 大変だという私の考えのもと、 就業時間は1日6時間と短くし、 その中での効率性を重要視 しています！
[勤務地：〒448-0027愛知県刈谷市相生町]
株式会社TCG 豊田支店
1日6時間勤務・残業ゼロ！3人に1人が年収1000万円以上
仕事内容 ✅108名の営業のうち32名が年収1000万円超！ ✅年収1500万円〜3000万円の社員も多数活躍 ✅年間休日120日以上・完全週休2日制 ✅1日6時間勤務・残業いっさいなし！ ✅未経験歓迎・教育体制も整っています ✅直行直帰OK！ ＼ノルマなし・稼働時間少なめのラクなお仕事です♪／ 蓄電池・太陽光システム・エコキュート などの営業をお願いします。 世界トップクラスの発電量を誇る 大手メーカーの製品を扱います。 電気代の節約や売電収入、手厚い メーカー保証など、多くのメリットを しっかりご案内できる商材です。 平日は1日6時間の勤務のみで、 残業は発生しません。 それでも、営業の3人に1人が 年収1000万円以上を実現中です。 お客様に話を聞いていただくための 「アポイント獲得」があなたの役割。 その先の難しい商談や契約は、 支店長がしっかり引き継ぎます。 【✨1日のスケジュール例】 10:00 営業エリアへチームで集合 10:15 担当エリアの訪問を開始 12:00 休憩 15:30 アポが取れたら支店長へ引き継ぎ 16:00 業務を終え、直行直帰！ 【✨入社後の流れ】 まずは社長が講師を務める 丁寧な「新人研修」からスタート。 製品知識や営業の基本を、 1週間ほどかけてしっかり学びます。 現場配属のあとも7〜8名の チーム制なので安心して動けます。 先輩がすぐそばでフォロー してくれる環境があります。 ※20代を中心とした組織です！ 【✨入社者インタビュー】 営業経験はゼロでしたが、 先輩のフォローとマニュアルが 充実していて安心できました。 さらに、先輩社員の売上の一部が 自分の売上に換算される仕組みで、 入社してすぐ売れず収入が 入ってこない…という不安も ありませんでした！ 訪問件数のノルマはなく、 アポイント獲得が中心の仕事なので、 想像以上に気持ちは楽です。 チームの先輩もみんな優しくて、 今では年収1000万円を 大きく超えることができました！ 【✨代表インタビュー】 無借金経営（資本金1億8000万円） で、売上も順調に伸びています。 事業で得た利益は、従業員へ しっかり還元することを重視しています。 また、営業を長時間続けるのは 大変だという私の考えから、 勤務時間は1日6時間と短くし、 その中での効率性を大切に しています！
[勤務地：〒471-0034愛知県豊田市小坂本町]
〒453-0862愛知県名古屋市中村区岩塚町
アマゾンジャパン合同会社 名古屋中村第2当日お届けセンター
愛知県名古屋市中区錦
株式会社TOMOSPYRE
愛知県名古屋市熱田区波寄町
アジア総合開発事業協同組合
〒452-0812愛知県名古屋市西区玉池町
株式会社西村
〒444-2106愛知県岡崎市真福寺町
株式会社デンソーエレクトロニクス 岡崎工場
愛知県名古屋市中区大須
わかさカフェ大須店
〒485-0016愛知県小牧市
飯塚ゴム工業株式会社 名古屋支店
愛知県江南市上奈良町緑
モノ・ループ株式会社 第2物流センター
〒466-0826愛知県名古屋市昭和区滝川町
株式会社ホンダカーズ東海
愛知県安城市二本木新町
山崎製パン(株) 安城工場
愛知県名古屋市港区金城ふ頭
LEGOLAND Japan(レゴランド・ジャパン)合同会社 LEGOLAND(R) Japan Resort
〒460-0008愛知県名古屋市中区栄
株式会社ZINO 名古屋栄店
