求人・転職情報

【転勤なし】★未経験歓迎 経験者優遇★フレックス制で出勤時間が選べる！希望に応じた部署異動も可能です！面接前に職場見学もできます！

仕事内容: メカエンジニアとして工事部を 支えていただける方を募集いたします。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 配属部署 ｜ 工事部 グループ規模 ｜ 3社合計90名（売上高20億円） 主要取引先 ｜ トヨタ自動車様などの大手企業 働き方 ｜ フレックスタイム制（出勤時間が選べる） 選考フロー ｜ 面接前に職場見学・体験が 可能 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■仕事内容 ・設備デバック ・各種組立 ・現地にて設備メンテナンス作業（トヨタ自動車様など） 業務内容については 面談でお話ししながら最終決定いたします。 上記いずれかの経験がある方を優遇いたします。 これまでの貴重なご経験を活かし、チームを 引っ張っていただける方を歓迎いたします。 将来的な転勤や就業場所の変更は一切ありません。 転勤を気にせず安心して腰を据えて働ける環境です。 なお、本人のご希望に応じた部署異動は可能です。 ■研修・サポート体制 ・経験に 合わせて業務をお任せする丁寧なフォロー体制 ・個々の自主性を尊重し無駄な規則を 減らした働きやすい環境 ・異業種からの転職者も多数活躍中 ■給料・待遇 フレックスタイム制度あり 各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、 労災保険、厚生年金） 面接前の職場見学OK

フォークリフトで冷凍倉庫からの品出し。

仕事内容: カネナカは、うなぎの加工から出荷、配送までを自社で行っている会社です。 現場と配送を自社で完結しているため、無理なスケジュールや突発的な夜間対応が発生することはありません。 夜勤、長時間拘束、急なシフト変更はありません。 配送業界では当たり前になっている働き方に、ここ数年で体のきつさや生活の回らなさを感じるようになっていませんか。 4tトラックに乗れる免許も、現場経験もある。 それなのに、働き方は楽にならず、年齢だけが積み重なっていく。 転職を考えても、自分に合う求人が見つからない。 そんな一歩踏み出せないあなたのための求人です。 必要なのは、リフトの免許。4ｔ車の免許があれば仕事の幅も広がります。これまで現場で働いてきた経験だけで問題ありません。 食品業界の知識は必要ありません。 勤務は6:30〜16:00、残業はほぼありません。 フォークリフト・配送（週2～3日）が主な正社員のお仕事です。 配送がない日は工場内の他の作業をします。（開き作業・包装作業・梱包作業・加工作業等） ポイント1：「リフトで冷凍庫から荷物の品出し｣ リフトで冷凍庫の荷物の整理をします。運送便が引き取りにきたら、冷凍庫から荷物を出荷します。それが主な仕事になります。 ポイント2：配送業で働いてきた方を積極採用 4tトラックを運転できる免許を持っている方は、40代前後が中心です。 若い世代には、この条件を満たせない人が増えています。 今働いている社員も、元は配送業・工場出荷・派遣現場などの経験者。 食品業界は初めてでしたが、運転や現場作業にはすぐに慣れています。 年齢を重ねるほど、新しい仕事を一から覚えるより、今までやってきたことをそのまま使える職場の方が間違いなく働きやすいはずです。 配送業務がメインなので、これまでの経験を活かしやすいお仕事となっています。 ※豊橋から名古屋方面への往復が中心。毎回行き先が変わるような配送ではありません ポイント３：正社員でも16時に仕事が終わります 体を使う仕事だからこそ、長時間拘束にならない工程を組んでいます。 勤務は6:30〜16:00。 配送がある日でも、ほとんどが定時で終了します。 帰りが何時になるか分からない。 今日も結局遅くなった。 そんな配送業によくある働き方とは違います。 //////////////////////////////////////////////////// ＜電話でのお問い合わせ＞ 0532-34-0730まで「Indeedを見た」とお問い合わせください。 //////////////////////////////////////////////////// 【仕事内容】 ・第一仕事 うなぎの開き作業 ・第二仕事 フォークリフト作業・冷凍庫内の整理 ・第三仕事 4tトラックによる配送業務（豊橋から名古屋方面への往復が中心。（週2～3日）毎回行き先が変わるような配送ではありません）※免許があれば ※リフト・4ｔ免許​​ ※慣れるまでは必ず同行し、仕事の流れを説明します ※食品業界未経験でも問題ありません 【求める人物像】 ・配送業、物流、現場作業の経験がある方 ・4tトラックを運転できる免許をお持ちの方 ・夜勤や長時間拘束の働き方を見直したい方 ・先を見据えて、現実的に働ける職場を探している方 【勤務条件】 雇用形態：正社員 勤務地：〒440-0095 愛知県豊橋市牟呂町字西明治新右前57 （豊橋駅／豊橋市民病院近く）※転勤なし 勤務時間：6:30～16:00、7:00～16:00　※年間カレンダーによる 残業：ほぼなし 休日：週休2日制（会社カレンダー）／年末年始・GW・お盆休暇あり 給与：給料+能力に合わせて（リフトの免許と経験が必須） 給与：給料+能力に合わせて（リフトと4ｔ車免許と経験が必須） 昇給：あり（昨年度実績1月あたり0.5%～4%）賞与：年2回（昨年度実績：計3.5ヶ月分）福利厚生：社会保険完備、定期健康診断 【応募条件】 未経験歓迎 ・夫歓迎 ・若年層歓迎 ・立ち仕事経験者の方 ・ハローワークで求人探している方 【福利厚生・待遇】 ・制服貸与 ・手袋・マスクあり ・社割あり（うなぎ蒲焼、白焼（サーモン他）購入可） 【その他】 株式会社カネナカについて 1900年に創業。社員数40名。 現在では海外取引も活性化しており、台湾やシンガポール、韓国など幅広いエリアでも人気が出ております。 オンライン（ネット）からのお問い合わせも増えており、事業拡大につき増員をしております。 あなたのご応募をお待ちしております。 カテゴリ：製造/検査・検品/品質管理/調理

洗面台の充填・注入作業員！未経験OK！マニュアルあり！

仕事内容: 洗面台を容器・ボトル・袋・ボンベなどに正確に充填・注入する作業です。充填量の確認・機械の操作・外観検査・ラベル貼りが主な業務です。マニュアルに沿って進めるため、未経験でも安心してスタートできます。衛生・安全管理を徹底しながら作業します。

経験問わず♪男女ともに活躍中の職場です♪

仕事内容: ＼栓抜きの検査作業／ 〜具体的な仕事内容〜 ・品質管理 ・検査 ・パッケージング ・出荷 スキルアップもできやりがい満点！ 未経験者OK！！ 経験のない方活躍中！ ー・・・・・ー・・・・・ー 本求人は職業紹介会社を通じたご案内です。 紹介先企業での勤務となります。 ＜職業紹介事業者＞ ArK株式会社 有料職業紹介事業許可番号：27-ユ-304752 ー・・・・・ー・・・・・ー

昇給・キャリアアップが叶う！安定の製造ワーク

仕事内容: シンプル作業で未経験でも始めやすい！ 【お仕事内容】 ・部品の取り付け・組み付け ・製品の目視チェック ・梱包・出荷準備 ・機械操作のサポート どの作業も覚えやすく、 一つひとつ丁寧に教えてもらえる環境です。 工場でのお仕事が初めての方も、 安心してスタートできます！

ただ働くだけじゃない。技術を身につける仕事。

仕事内容: シンプル作業で未経験でも始めやすい！ 【お仕事内容】 ・部品の取り付け・組み付け ・製品の目視チェック ・梱包・出荷準備 ・機械操作のサポート どの作業も覚えやすく、 一つひとつ丁寧に教えてもらえる環境です。 工場でのお仕事が初めての方も、 安心してスタートできます！

【未経験OK】✅普通免許(AT限定OK)✅資格支援あり✅手当充実✅賞与・昇給あり✅サンクスコール制度あり

【仕事内容】 事故や故障など、車のトラブルで困っている方を助ける仕事です。 異業種から転職した先輩も多数活躍中。未経験からでも、一生モノの技術を身につけて長く働けます✨ ✅この仕事のオススメポイント ・安定収入＋手当充実！ ・1日3～5件で無理なく働ける ・未経験でも安心の3ヶ月研修 ・夜勤は入社1年後スタートで安心 ✅具体的な仕事内容 ・ロードサービス (バッテリー上がり、ガス欠、鍵開け等) ・レッカー対応 (事故車、故障車の運搬、落輪対応等) 【業務の流れ】 ①トラブル発生！依頼が入ります ▼ ②出動指令本部から出動依頼と状況共有 ▼ ③現場へ急行・トラブル対応 ▼ ④完了報告・報告書作成 ▼ ⑤出動拠点へ戻り次の依頼に備える ※待機中も勤務時間に含まれます。 【対応体制について】 基本対応は1名、難しい案件は2～3名で対応します。 【研修について】 研修は約3カ月、未経験でも独り立ちまで段階的にサポートします。 1.先輩同行で仕事の流れを習得 2.基本対応を少しずつ担当 3.一連の業務を身につけ独り立ち ※不安な案件は本部・先輩にすぐ確認でき、いきなり一人で出動しませんのでご安心ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験の挑戦を応援します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社は未経験で始めた30代が多数活躍中！ 1年かけてじっくり育てる体制があるから安心してスタートできますよ！ 3ヶ月の研修後も、習熟度に合わせて業務をお任せします。先輩スタッフが丁寧にサポートするため、無理なく続けられます✨ 【求人ID-WRE】

【✅年間休日121日】「経験ゼロ」から始める自動車部品の検査スタッフ！研修1週間〜1か月で安心✨

仕事内容: ⭐この求人のポイント⭐ ーーーーーーーーーーー ✅9割が未経験スタート！ 充実の研修で安心の正社員デビュー ✅自分のペースでOK！ ライン作業なし、コツコツ・モクモク派に最適 ✅キャリアアップも◎ 将来的には設計や製図への挑戦も可能 ✅第二新卒や20代・30代の若手社員活躍中 ーーーーーーーーーーー ━━━━━━━━━━ ✋仕事内容✋ 部品の品質チェックと、 簡単なデータ入力をお任せいたします！ ◆具体的には◆ ・検査・測定（品質管理）： 図面を見ながら、部品にキズがないか、 サイズが合っているかを確認します。 ・事務作業： 測定した結果をシステムに入力するだけの シンプル作業です！ お任せするのは、自動車などに使われる 部品の品質チェックとデータ入力業務です。 あなたの丁寧な確認があるからこそ、 世の中で使われる製品の安心と 品質が守られます✨ ━━━━━━━━━━ ━━━━━━━━━━ ✅1日の流れ（例） ━━━━━━━━━━ 〈8:00～17:00の場合〉 08:00　出社・作業準備 09:00　部品の測定・品質チェック 12:00　昼休憩 13:00　測定結果のデータ入力 15:00　追加チェック・確認作業 17:00　業務終了 ━━━━━━━━━━ ✅入社後の流れ ━━━━━━━━━━ STEP1：基礎研修 豊田または小牧の研修所で、 工学基礎や測定の基本を学びます。 STEP2：先輩と現場スタート 最初から一人で任せることはありません。 先輩が横について進め方を丁寧に共有します。 STEP3：できる仕事から担当 簡単な測定や入力作業から始め、 少しずつ担当範囲を広げていきます。 ＜職場環境について＞ 研修制度充実、20代活躍中、30代活躍中、転勤なし

資格取得支援ありでキャリアアップも目指せます☆資格が無い方も経験者歓迎☆【プライベート充実】GWやお盆・年末年始の長期休暇☆イベントやお子様の行事にも希望休暇OK

仕事内容: 全スタッフ他業種からの転職者の為、ブランクがある方や資格だけお持ちで経験していない方もぜひ応募してください。インディードメッセージや電話・​での応募も可能です☆ ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅残業手当は実働分を全額支給！ ✅安定した会社のため、長く働けます☆ ✅多くても月合計20時間以下の残業時間☆ ✅みなし残業や固定残業代はなし♪ ✅年間休日116日・長期休暇あり ✅GW・お盆・年末年始は大型連休（2026年度は各9連休予定です） ✅有給取得しやすく希望休もOK ✅無資格OK・整備経験1年〜歓迎 ✅資格取得支援でキャリアアップ ✅自分の車の整備・パーツ取付OK ✅家族の車検代は原価で対応！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 国土交通省中部運輸局の指定整備工場（民間車検場）にて、自動車の車検・点検・整備・修理を担当していただきます。 リニューアルしたばかりの綺麗な店舗で、最新の設備を使いながら気持ちよく働ける環境です。 整備スケジュールはクラウド化☆全スタッフが確認できるため、しっかり管理、オーバー労働カットが大幅にできました。スケジュールのパニックにもなりません。 残業が発生した場合は、みなし残業代などの制度はなく、働いた時間分だけ残業手当を別途全額支給いたします。 ・自動車の車検・定期点検 ・一般整備、消耗部品の交換 ・故障箇所の修理・トラブル対応 ・作業内容や点検結果の記録記入 ・（慣れてきてから）お客様への車検の相談対応など ◎キャリアアップと成長支援 「車に関わる仕事をしたいけれど資格がない」「ブランクがあって復帰が不安」という方も安心してください。 先輩スタッフが少しずつ整備を教えますので、まずは実務に慣れることから始めましょう。働きながら整備士資格の取得を目指せるほか、将来的に自動車検査員へチャレンジしたい方も会社が全面的にバックアップします。 ◎車好きに嬉しい職場環境 ・自分の車の作業OK お昼休みや仕事後の時間を利用して、自社工場内で自分の愛車のメンテナンスやパーツの取り付けが可能です（ルール・条件あり）。 ・家族の車検代は原価 同居するご家族や従業員本人の車検代は原価で実施できるため、家計にも優しい嬉しい制度です。 ◎休日・休暇 年間休日116日 ゴールデンウィーク、お盆、年末年始などの長期休暇があり、プライベートを大切にしながらメリハリをつけて働けます。有給休暇も使いやすい雰囲気のため、お子様の学校行事やプライベートのイベントも優先しやすい環境です。 ◎職場について 従業員数13名（うちパート4名）が活躍中。子育て世代のパパ・ママも在籍しており、お互いのプライベートを尊重し合っています。年に数回開催される食事会は自由参加制で、個人の時間を大切にする風通しの良い職場です。 ※指定整備工場のため、違法改造車両での通勤や修理の引き受けは不可となります。

多くの方が初心者から始まりました！

仕事内容: 国産うなぎなどのライン作業を行う正社員募集です。 当社では、系列の養鰻場にて生産した国産うなぎを白焼きや蒲焼へ加工・冷凍し、オンラインで販売をしており、その製造ラインでの業務となります。 製造ラインでは、うなぎをさばいて開き、ラインに並べていき、残渣を取ったり、ライン内で並べ替えたり、完成したうなぎの冷凍パック詰め＆箱詰めなどの作業となります。 工場内でフォークリフトでの運搬などもあります。 前掛けや手袋も支給します。

検査装置部品の計量・重量確認スタッフ！シンプル作業！長期安定！

仕事内容: 製造された検査装置部品の重量を電子はかり・計量機を使って測定し、規格範囲内かどうかを確認する作業です。計量結果の記録・データ入力・規格外品の選別も担当します。正確さと丁寧さが求められるシンプルな仕事です。マニュアルに沿って進めるため、未経験でも安心してスタートできます。

産業用ロボットメーカー シール・接着作業員！マニュアルあり！安定した仕事！

仕事内容: 産業用ロボット製品の部品・部材にシール材・接着剤を塗布し、貼り合わせ・接合する作業です。シールガン・ディスペンサー・接着機などを使って均一に塗布します。接合後の外観確認も担当します。手先の器用さを活かせる仕事で、未経験でも研修でしっかり習得できる環境が整っています。

社宅完備！デジタルカメラ基板のテスト！土日祝休み

仕事内容: デジタルカメラ基板を扱うテストのお仕事をご紹介します。デジタルカメラ基板を操作しながら、不具合がないかを確かめます。動作に問題があれば、別のケースにまとめておきます。空調が効いた環境で作業していただけます。分からないことがあれば、周りのスタッフにすぐ聞ける環境です。細かい作業が好きな方に向いているお仕事です。

年間休日125日以上！寮／社宅完備♪設備保全の技術を身につけ20代から長期キャリア

仕事内容: ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ ★未経験入社95％！実機研修1.5ヶ月 ★月給25万円〜40万円＋賞与年2回 ★年間休日125日以上！20代活躍中 ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ あなたの「機械が好き」が ここでは一生モノの技術に変わる！ ロボットや工場の生産設備を支える 設備保全・メンテナンスの正社員！ 工具の使い方から学べるため、 未経験から技術職へ飛び込めます♪ ◆具体的には ・ロボットや生産設備の点検 ・部品交換や修理・メンテナンス ・設備トラブルの原因確認 ・予防保全や定期メンテナンス ・設備の動作確認や改善サポート

年間休日125日以上！寮／社宅完備♪設備保全の技術を身につけ20代から長期キャリア

仕事内容: ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ ★未経験入社95％！実機研修1.5ヶ月 ★月給25万円〜40万円＋賞与年2回 ★年間休日125日以上！20代活躍中 ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ あなたの「機械が好き」が ここでは一生モノの技術に変わる！ ロボットや工場の生産設備を支える 設備保全・メンテナンスの正社員！ 工具の使い方から学べるため、 未経験から技術職へ飛び込めます♪ ◆具体的には ・ロボットや生産設備の点検 ・部品交換や修理・メンテナンス ・設備トラブルの原因確認 ・予防保全や定期メンテナンス ・設備の動作確認や改善サポート

✅業界・職種未経験OK！✅土日休み+長期休暇あり✅昇給・賞与あり✅社宅完備・帰省旅費支給あり

【仕事内容】 当社は、大手自動車メーカーの製造工程を支える会社として、自動車用内装品やエンジン周辺部品の製造を行っています。 機械操作や組立、検査などを担当していただきますが、作業はマニュアル化されており未経験の方も安心して始められる環境です。 ものづくりに興味がある方や、地元で安定して長く働きたい方、コツコツ作業に取り組むことが好きな方におすすめのお仕事です。 【PRポイント】 ・研修制度万全！未経験でも安心スタート ・土日休み＋年間休日121日で私生活充実 ・社宅完備で新生活もしっかりサポート 【具体的なお仕事内容】 自動車用部品の製造をご担当いただきます。 ※基本的にライン作業になります。 【具体的な作業内容】 ■部品の組付 工具を使用して、座席シート・ドア・内装部品などを車本体へ組付けします。 ■機械オペレータ 溶接、プレス、塗装など、各加工機械に部品を投入し、操作をします。 ■検査 完成した自動車のドアの開閉からエンジン動作チェックまで、各種検査を行います。 ※入社後3日間は、工場内で座学・工場案内・体力測定の研修があります ※その結果に応じて、上記工程いずれかに配属されます ※研修期間の給与条件変更はありません ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 安定収入＆福利厚生も充実しています ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 月収25万円以上可能や、賞与は年2回、各種手当など、安定した収入を目指せる環境です。 社宅は月1万円で利用できるため、固定費を抑えながら新生活をスタートできます。 さらに、入寮者には夏休みと年末年始の年2回、帰省旅費を実費支給する嬉しい制度もご用意しています。 長く安心して働けるよう、福利厚生や各種制度を整えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験から製造スキルを身につけられる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ メーカーの製造工程に携わりながら、モノづくりに関する知識や技術を身につけられる環境がこのお仕事の魅力のひとつ。 また、入社後はOJT研修や各種教育制度をご用意しており、業界未経験の方も安心してスタートできます。 一人ひとりの経験や習熟度に合わせて、できる範囲から少しずつ業務をお任せしていきますのでご安心ください。 安定した環境の中で、将来を見据えながら成長していきたい方にぴったりの職場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 将来的なキャリアアップも可能です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 製造現場で経験を積んだ後は、労務管理などの管理業務へステップアップできるチャンスもあります。 実際に、毎年製造スタッフから管理職へキャリアチェンジしている社員も在籍中。 一人ひとりの頑張りや適性をしっかり評価し、成長できる環境を整えています。 未経験からスタートし、将来を見据えて長くキャリアを築いていきたい方におすすめのお仕事です。 【求人ID-NIK】

知ってる製品だから、仕事がもっと身近になる。組立・加工から始める、未経験OKのモノづくり。

仕事内容: コツコツ・モクモク作業が好きな方に◎ 【お仕事内容】 ・部品の組み付け ・完成品のチェック ・梱包・出荷準備 ・製造機械の簡単なサポート 難しい作業はなく、 決められた手順に沿って進めるシンプルワーク！ 自分のペースで集中して取り組みたい方に ピッタリのお仕事です◎

通勤の負担を考え社宅のご用意もあります。研修しっかりなので未経験の方も歓迎です。

仕事内容: 製品づくりを支えるシンプルワーク！ 【お仕事内容】 ・部品の取り付け・組み付け ・製品にキズなどがないかチェック ・完成品の梱包・出荷準備 ・製造機械の簡単な操作やサポート ＼作業はどれもシンプル！／ コツコツ・黙々と進める作業が中心なので、 「集中して働きたい」という方におすすめです◎ 未経験の方も、丁寧な研修があるので安心してスタートできます！

昇給・キャリアアップが叶う！安定の製造ワーク

仕事内容: コツコツ・モクモク作業が好きな方に◎ 【お仕事内容】 ・部品の組み付け ・完成品のチェック ・梱包・出荷準備 ・製造機械の簡単なサポート 難しい作業はなく、 決められた手順に沿って進めるシンプルワーク！ 自分のペースで集中して取り組みたい方に ピッタリのお仕事です◎

《通勤ストレスなし》折りたたみイス連結部品のジョイント差込作業／未経験OK！

仕事内容: 【仕事内容】 折りたたみイス連結部品の ジョイント差込作業を お任せします。 軽量パーツ中心で 始めやすい作業です。 ▶詳細◀︎ ○ジョイント差込 ○固定状態の確認 ○向きのチェック ○完成品の検査 ○袋詰め作業 ◎研修ありで安心 ◎コツコツ作業！

通勤の負担を考え社宅のご用意もあります。研修しっかりなので未経験の方も歓迎です。

仕事内容: 製品づくりを支えるシンプルワーク！ 【お仕事内容】 ・部品の取り付け・組み付け ・製品にキズなどがないかチェック ・完成品の梱包・出荷準備 ・製造機械の簡単な操作やサポート ＼作業はどれもシンプル！／ コツコツ・黙々と進める作業が中心なので、 「集中して働きたい」という方におすすめです◎ 未経験の方も、丁寧な研修があるので安心してスタートできます！

年間休日125日以上！寮／社宅完備♪設備保全の技術を身につけ20代から長期キャリア

仕事内容: ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ ★未経験入社95％！実機研修1.5ヶ月 ★月給25万円〜40万円＋賞与年2回 ★年間休日125日以上！20代活躍中 ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ あなたの「機械が好き」が ここでは一生モノの技術に変わる！ ロボットや工場の生産設備を支える 設備保全・メンテナンスの正社員！ 工具の使い方から学べるため、 未経験から技術職へ飛び込めます♪ ◆具体的には ・ロボットや生産設備の点検 ・部品交換や修理・メンテナンス ・設備トラブルの原因確認 ・予防保全や定期メンテナンス ・設備の動作確認や改善サポート

通勤の負担を考え社宅のご用意もあります。研修しっかりなので未経験の方も歓迎です。

仕事内容: 未経験歓迎！人気のシンプル軽作業！ 【お仕事内容】 ・部品の取り付け・組み付け ・製品にキズや不良がないか確認 ・完成品の梱包・出荷準備 ・製造工程のサポート 特別な資格や経験は必要ありません！ 先輩スタッフがしっかりサポートするので、 未経験の方でも安心して始められます。 コツコツ作業が好きな方におすすめです◎

未経験入社95％！1.5ヶ月の実機研修でゼロから技術職へ、将来も求められるスキルを習得！

仕事内容: ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ ★未経験95％！1.5ヶ月の実機研修で手に職 ★年間休日125日以上！仕事も私生活も充実 ★月給25万円スタート！将来は年収アップも目指せる ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ あなたの「やってみたい」が ここでは一生モノの技術に変わる！ ロボットや生産設備の 点検・設備保全・メンテナンスを担当♪ 未経験から需要が高い 技術職へチャレンジ！ ◆具体的には ・ロボットや設備の点検 ・部品交換や修理対応 ・設備トラブルの確認 ・予防保全・定期メンテナンス ・動作確認や改善提案

家具付き寮無料！食洗機の水漏れ検品・かんたん作業で安心！

仕事内容: 【仕事内容】 食洗機の水漏れ検品を お任せします。 水を使った検査で シンプルな作業です。 漏れ確認が中心です。 ▶詳細◀︎ ○給水テスト ○水漏れ確認 ○接続部チェック ○不良品仕分け ○清掃作業

未経験95％！1.5ヶ月の実機研修で工具から学べる♪月給25万円〜40万円の正社員採用

仕事内容: ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ ★未経験95％！1.5ヶ月の実機研修 ★月給25万円〜40万円＋賞与年2回 ★年間休日125日以上！20代活躍中 ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ あなたの「機械が好き」が ここでは一生モノの技術に変わる！ ロボットや生産設備を支える 設備保全・メンテナンスの正社員♪ 工具の使い方から学び 未経験から技術者を目指せる環境！ ◆具体的には ・ロボットや設備の点検 ・部品交換や修理対応 ・設備トラブルの確認 ・予防保全・定期メンテナンス ・動作確認や改善提案

未経験者歓迎＆学歴不問！創業70年越えの歴史ある会社で製造業のプロへ／賞与2.5ヶ月分＆決算賞与あり

仕事内容 ／ 「17時に工場が止まると同時に、 仕事も終了。 プライベートを諦めない働き方が、 ここでは当たり前です！ ＼ ＝＝＝ ＝求人の魅力をCHECK ＝＝＝＝ ✅残業はゼロ！17時に退社しましょう！ ✅賞与は2.5ヶ月分+決算賞与あり ✅土日祝休み＆年間休日125日 ✅資格取得費用は会社が負担！ ✅有資格者になれば資格手当を支給 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 鉄道工事に必要な車両や機械などの 製作を行います。 （図面に沿った鋼材の加工・溶接・組立） POINT ・同業他社が少なく、レアな仕事！ ・創業70年以上の確かな技術あり！ ・主な依頼元は大手鉄道会社なので、 仕事量は常に安定しています！ ✅未経験者歓迎 ！！ 特殊な業務なので、 先輩も未経験スタートが多いですが、 今はプロの職人になっています！ いきなり溶接機は持たせません。 じっくり育てる「長距離走」の 育成スタイルです。 イチから成長できる環境を 揃えていますので、 未経験で心配な方も、 安心して挑戦してきてください！

【未経験ＯＫ！まずは会社見学のみでも歓迎!！】

仕事内容: 当社は自動車部品を製造しており、金型製作・保全からプレス加工・タップ加工まで一貫した生産体制を整えています。 シートベルト・ドアロック部品など​安全性に関わる製品加工に特化しており、大手自動車メーカーへ安定的な部品供給を継続しています。 ２職種にて募集中！　※極力ご希望に沿った配置を検討させて頂きます。 ✅職種　①　金型保全​ 製品の品質を保つために、金型のメンテナンスは欠かせません。 寸法調整・外観異常処置等を随時行っています。 主な流れ：バリ発生　⇒金型分解　⇒パンチ研磨　⇒シム調整　⇒金型組付 （使用機材：研磨機・ボール盤・フライス・ワイヤーカットなど） ✅職種　②　プレス加工 プレス加工全般をお願いします 具体的には・・・ ・プレス機への金型の取り付け・取り外し等の段取り ・材料段取り ・プレス加工操作 ・初物・終物の品質管理 ・運搬操作（フォークリフト使用）※免許をお持ちの場合 ・製品出荷作業 ☆職種はご本人の希望に沿って配置します ☆経験値や専門知識が必要に思われますが、 ゼロからスタートしている社員が多数であり、未経験の方でも問題ありません！ ✅どんな会社？ 創業65年の歴史を持つ 地元に根付いた町工場です。 大手自動車メーカーの3次下請けとして 安定した受注を確保しており 無借金経営を続けています。 自動車部品（主にシートベルト内部部品やドアロック部品）を製造している 『プレス屋』であり、金型製作からプレス加工までの一貫生産体制を整えています。 ✅ここだけは覚悟してほしい・・・ 取引先への納期や品質保証の遵守が求められており、 それらを効率よく生産する必要があるため、やや忙しさを感じる場面があります。 作業ひとつひとつを丁寧かつスピード感を持ってこなすスキルが要求され 集中力を必要とする仕事です。 ✅勤務時間 8：00～17：10（休憩　12：00～13：00　15：00～15：10） ・残業 月10 ～ 25h。受注・生産状況により波があります （基本給＋25％増しで別途支給いたします） ✅休暇 休日休暇：週休2日制／原則 土日休み （月1回ほど、土曜出社日あり） 大型連休／GW・夏季・年末年始に各 長期休暇あり 有給休暇／入社6ヶ月後に10日付与し、法定に則り年5日以上有休消化 特別休暇／慶弔休暇 ほか ・年間休日107日＋有給取得（最低取得日数5日）を含めると実質、年休112日以上。長期連休はトヨタカレンダー準拠で、7～ 11連休が目安です 年間休日はやや少なめですが、閑散期など積極的に有給取得を推奨しており 有給消化率平均は13.5日/年です。 ✅待遇について 日給：￥11,000～￥15,000 （月収225,000～￥350,000） ※実務経験値や勤務態度などを基に決定します。応相談。 勿論、残業代は全額支給します ✅【各種手当】　　※給与とは別途支給 ★皆勤手当　月￥8,000 ★役職手当（役職者のみ） ★家族手当 ★交通費支給（上限：月1万） ★昼食弁当代補助 ★昇給年1回 ★賞与年2回（7月・12月） ★退職金制度 ※給料日：給与は毎月月末締、翌月10日支払い ✅職場環境 男性・女性ともに20～60代が在籍しており、少人数ならではのチームワークを大切にしています！ 整理整頓の徹底からやりやすいレイアウトへの変更など、常に職場環境の改善に取り組んでいます！ ※工場内全域禁煙 ～選考プロセス～ ✅応募 まずは「応募画面に進む」をクリックし 必要事項をご入力ください。 採用担当よりご連絡いたします。 ・電話応募可。総務 採用担当まで／0533-57-5278 ✅職場見学（任意） 入社後にギャップなく働けるよう、 実際の職場環境を知って頂く機会として職場見学を推奨しています。 不明点や不安なことがあれば バシバシご質問をお待ちしております！ ※応募前のご質問等も受付中。お電話にてご連絡ください ✅面接 ご都合のつくタイミングで面接を行います。 ※「履歴書」をご持参ください ★面接内容 ・これまでの職務経験 ・会社案内・工場見学 ・通勤アクセス　　など ✅内定 入社日・配属は相談の上、決定します。

求む自動車鈑金・塗装スタッフ！職人さん大歓迎！経験者さん優遇

仕事内容: 自動車の鈑金・塗装のお仕事です。自社鈑金塗装設備完備。 【主な仕事内容】 * 業販部での鈑金・塗装全般 * エアロパーツなどの塗装 * 自動車磨き、洗車など * 鈑金塗装の専門店ではないので、過度なノルマは​

未経験者歓迎！育成前提の採用｜ほとんど残業なし｜賞与年2回｜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 ✅未経験から手に職つけられる ✅残業なしで17時には終了 ✅仕事に必要な作業着や道具は全部支給 ✅賞与年2回あり 【 お任せするお仕事 】 一般住宅や工場、学校、店舗をはじめ 様々な建物を塗装するお仕事。 塗装は建物の工事で最終的な仕上げ。 それまで工事現場だった風景が一変！ 達成感を感じられる瞬間です！ ＜ 一人前になるまで ＞ スプレーで吹き付けたり、 ハケやローラーで塗ったり、 塗装と一言で言っても、 その技術は様々。 まずは先輩と一緒に現場に入り、 サポートをしながら塗料の知識、 道具の使い方、手順などを 一つひとつ学んでいきます。 少しずつ自信を付けていく期間です。 お客様からも頼りにされるようになったら、 次は職長として、 現場をまとめる仕事にも チャレンジしていただきます。 10年続けている先輩でも、 まだまだ技術を磨きたいと話すほど 奥が深い塗装の技術。 じっくり身につけられるように、 みんなでサポートしていきます。 先輩スタッフもほとんどが 未経験からスタートしているので、 安心してください。 【 先輩インタビュー 】 最初は、先輩の作業を見せて もらうところからスタートしました。 その後、ローラーやハケを使った 基本的な塗装を、繰り返し手を 動かして覚えていきます。 分からない専門用語は、 その都度質問していました。 安全に作業ができるように なるまでは、つきっきりで 面倒を見てくれたので 心強かったですね。 （2023年入社） 塗装の仕事は、技術の追求に 終わりはありません。私自身、 もう10年以上もこの仕事を 続けてきましたが、先輩たちを 見ていると、まだまだ及ばないと 感じる場面もたくさんあります。 少しでも先輩たちに近づけるように、 さらに腕を磨いていくことは、 これまでも、これからも ずっと変わることはない目標です。 （2014年入社）

■土日祝休み(会社カレンダーによる)■年休126日(2026年度)■賞与平均実績5.2か月分(2025年度実績)■資格取得支援制度

【仕事内容】 あなたの経験は、まだまだ伸ばせます。 「もっと技術を磨きたい。」 「もっと大きな案件に挑戦したい。」 「経験を正当に評価してくれる会社で働きたい。」 そんな想いをお持ちの方を、私たちは歓迎します。一緒に、社会を支える通信インフラを築いていきましょう。 ■仕事内容 ・LAN・光ファイバー配線工事 ・ネットワーク機器（L2/L3スイッチ・Wi-Fi等）の設置・設定 ・電話設備・PBX工事 ・防犯カメラ・入退室管理設備工事 ・放送・インターホン設備工事 ・工程管理・品質管理・安全管理 ・お客様との打ち合わせ・現場調整 ・若手社員への技術指導 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社で働く魅力 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ・経験・資格をしっかり評価 ・幅広い通信設備工事に携われる ・資格取得支援制度あり ・施工管理などキャリアアップも可能 ・少人数だからこそ、一人ひとりの技術が活きる職場 ＝＝＝＝＝ 職場環境 ＝＝＝＝＝ 当社では、社員同士が気軽に相談し合える風通しの良い職場づくりを大切にしています。経験豊富なベテランから若手まで、それぞれが協力しながら現場を進めています。 経験者の方には、これまで培ってきた知識や技術を尊重し、大きな裁量を持って活躍できる環境をご用意しています。一方で、新しい工法や製品、ネットワーク技術などを学ぶ機会も多く、経験をさらに伸ばせる職場です。 また、安全第一を徹底し、必要な工具や機材、安全装備を整備。資格取得支援制度も充実しており、社員一人ひとりの成長を会社全体でバックアップしています。 私たちが何より大切にしているのは、人との信頼関係です。 「ありがとう」と「ごめんなさい」を素直に言えること。 この当たり前を大切にできる仲間が集まり、お互いを尊重しながら仕事に取り組んでいます。技術だけでなく、人としても成長できる環境で、一緒に社会インフラを支えていきませんか。

高速道路の安全と快適さを維持してガッツリ稼げる仕事です！

仕事内容: 時給換算1,750円！！ 業界トップクラスの給与水準！！！ 業務拡大中につき、新メンバーを多数募集中！ 高速道路作業員 ・道路維持車両の運転 ・高速道路の側溝補修等 ・道路メンテナンス作業

高速道路等の安全と快適さを維持してガッツリ稼げるお仕事です！

仕事内容: 時給換算で1750円以上！！ 業界トップクラスの給与水準！！！ 業務拡大中につき、新メンバーを多数募集中！ 高速道路作業員 ・高速道路での規制材の設置・撤去 ・高速道路での保安 ・道路維持車両の運転・オペレーター ・建設機械の運転・オペレーター ・道路メンテナンス作業

高速道路の安全と快適さを維持してガッツリ稼げる仕事です！

仕事内容: 時給換算1,750円！！ 業界トップクラスの給与水準！！！ 業務拡大中につき、新メンバーを多数募集中！ 高速道路作業員 ・道路維持車両の運転 ・高速道路の側溝補修等 ・道路メンテナンス作業

未経験OK｜育成前提◎サポート万全｜賞与年2回｜残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 ✅未経験から手に職つけられる ✅残業なしで17時には終了 ✅週休2日制でメリハリをつけて働ける ✅仕事に必要な作業着や道具は全部支給 ✅賞与年2回あり 【 お任せするお仕事 】 一般住宅や工場、学校、店舗をはじめ 様々な建物を塗装するお仕事。 塗装は建物の工事で最終的な仕上げ。 それまで工事現場だった風景が一変！ 達成感を感じられる瞬間です！ ＜ 一人前になるまで ＞ スプレーで吹き付けたり、 ハケやローラーで塗ったり、 塗装と一言で言っても、 その技術は様々。 まずは先輩と一緒に現場に入り、 サポートをしながら塗料の知識、 道具の使い方、手順などを 一つひとつ学んでいきます。 少しずつ自信を付けていく期間です。 お客様からも頼りにされるようになったら、 次は職長として、 現場をまとめる仕事にも チャレンジしていただきます。 10年続けている先輩でも、 まだまだ技術を磨きたいと話すほど 奥が深い塗装の技術。 じっくり身につけられるように、 みんなでサポートしていきます。 先輩スタッフもほとんどが 未経験からスタートしているので、 安心してください。

「手に職をつけたい」をここから。未経験・無資格OK！月10日休み／おしゃれ自由！将来独立したい・会社の役員になりたい方大歓迎☆

仕事内容: 「このままバイト生活でいいのかな」 「ちゃんとしたスキルを身につけたい」 「何か変えたい。でも、自分に何ができるか分からない」 そんな気持ちで仕事を探している方へ。 この求人との出会いが、次の一歩になるかもしれません。 少しだけ、読んでみてください。 まちスマで身につくのは、 スマホを直す技術と、お客様の困りごとを聞く力。 入社前に、修理の知識は必要ありません。 ドライバーの使い方から覚えて、少しずつ「できること」を増やしていける仕事です◎ ◆ まず知ってほしい、まちスマのこと ✅ 未経験・無資格から正社員へ ✅ スマホ修理・買取・データ復旧に関われる ✅ 月10日休み／年間休日120日 ✅ 髪型・髪色自由／ネイルOK ✅ 店長・エリアマネージャーへの道もあり 「実際には、どんな仕事なの？」 そんな疑問に、6つのQ&Aでお答えします！ ━━━━━━━━━━━━━━ ① 具体的には、何をするの？ ━━━━━━━━━━━━━━ お客様のお話を聞き、修理や買取のご相談に対応します。 「画面が割れてしまった」 「充電しても、すぐ電池がなくなる」 「電源が入らない。中のデータを取り出したい」 こうしたお困りごとを伺い、端末の状態を確認して、ご案内・作業を進めます。 来店は1日5〜20人、電話・LINEでのご相談は1日5〜10件が目安です。 ※対応件数は店舗や日によって異なります。 接客のほか、アクセサリー販売やデータ入力などの店舗業務も担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━ ② 修理・買取・データ復旧って？ ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 修理 端末を分解し、画面やバッテリーなどの部品を交換します。スマートフォンだけでなく、iPadやゲーム機の修理にも対応しています。 ◆ 買取 お持ち込みいただいた端末の状態を確認し、査定や買取のご案内を行います。 ◆ データ復旧 故障などで使えなくなった端末から、大切なデータを取り出すための対応を行います。 最初からすべてをできる必要はありません。 工具の扱い方や基本の作業から学び、習得状況に合わせて対応できる範囲を広げていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ③ 本当に未経験でも大丈夫？ ━━━━━━━━━━━━━━ まちスマのスタッフは、約9割が未経験スタート。 約9割が、入社前はドライバーも使ったことがありませんでした。 男女比は5：5。 経験や性別にかかわらず、修理と接客の仕事に取り組んでいます。 工具や練習機の貸し出し、社内研修もあります。 今できることだけでなく、 「覚えてみたい」「やってみたい」 という気持ちを大切にしています◎ ━━━━━━━━━━━━━━ ④ お客様がいない時間は？ ━━━━━━━━━━━━━━ 修理の練習や、店舗運営に関わる仕事を行います。 ・練習機を使った修理の練習 ・パソコンでの入力や事務作業 ・店内POPの作成 ・SNSの投稿やホームページづくり 接客、細かい作業、文章を書くこと、見せ方を考えること。 仕事を通して、自分の得意なことが見つかるかもしれません♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ⑤ どんな人たちと働くの？ ━━━━━━━━━━━━━━ 大切にしているのは、 「悪口を言わない」 「お互いを尊重する」 という姿勢です。 そのうえで、仕事をよくするための意見は遠慮せず伝え合います。 「こうしたら、もっと分かりやすいかも」 「この修理にも挑戦してみたい」 そんな声を大切にし、挑戦を後押しするチームを目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⑥ お店の環境は？ ━━━━━━━━━━━━━━ 勤務地は、豊田市駅前のGAZA専門店街です。 冷暖房・Wi-Fiを備えた店内で働きます。 修理には座って取り組む作業もあり、受付・接客やパソコン作業などを組み合わせて進めます。 髪型・髪色は自由、ネイルもOK。 自分らしさを大切にしながら、修理技術と接客力を磨けます◎

安定性抜群／チームでサポート／信頼のある職場／働くだけで体も心もリフレッシュ

仕事内容: ○●━━━━━━━━━━━・・・‥‥…… ＼アットホームな職場環境／ 【昇給・賞与あり】 大手自動車メーカーを支えるやりがい！ 倉庫内フォークリフト作業員を募集 ……‥‥・・・━━━━━━━━━━━●○ フォークリフトを利用した 自動車倉庫内での荷物運搬業務となります。 フォークリフトの資格を持っている方は大歓迎 倉庫内でパレット等を用いて移動・管理します。 注文の入った商品を検品し、入出庫を行います。 商品の出荷があった場所のみ 棚卸（在庫照合）をします。 ‐ ＜この仕事のやりがい＞ この仕事があるからこそ 自動車が滞りなく完成し、 我々のもとに届きます。 言わば、自動車業界の心臓部分であり、 業界を支えている「やりがい」を感じられるお仕事です。 ‐ ■職場環境： 物腰の柔らかい社員が多く、 何でも相談しやすい雰囲気だと 言っていただくことが多いです。 その為、人間関係に悩む心配もないです。 休憩室、食堂、喫煙室がありますので、 ご自由にお使いください。 ‐ ■健康的な環境 「働きながら健康に」って、 理想だと思いませんか？ 体を動かす＋栄養バランス◎の食事で、 健康的な働き方を実現できます！ ‐ ■ありがたい寮制度あり 正社員・独身者の方のみ。 1ヶ月3万円で住居可能。 水道光熱費は別途本人が負担。 昼食・夜食、1食500円。 2025年リフォームした綺麗な場所。 各部屋にエアコン・バス・トイレ付。 共有スペースに食堂、テレビ、キッチン、洗濯機2台あり。 ‐ ■納得感のある評価制度： 現場にいない人が 評価するということはありません。 「何箱運んだか」「何個ピッキングしたか」などを 数字で可視化し、リーダー選出や昇給・賞与を決定します。 単なる作業ではなく、キャリアアップができる環境です。 ‐

■土日祝休み(会社カレンダーによる)■年間休日126日(2026年度)■昇給(年1回)・賞与(年2回)・決算賞与(業績による)あり

【仕事内容】 あなたがつないだ一本のケーブルが、何百人もの仕事を支える。 AIやクラウド、DXが進む時代。その土台となる通信・電気インフラをつくるのが私たちです。未来の社会を、現場から支えています。 ■仕事内容 AI、クラウド、オンライン会議、キャッシュレス決済…。 今では当たり前になった便利なサービスも、通信と電気がなければ動きません。 私たちの仕事は、LAN配線やネットワーク機器の設置、電気設備の施工を通して、その「当たり前」をつくることです。 オフィスでは仕事をスムーズに。 病院では命を支える通信を。 商業施設ではお客様が快適に過ごせる環境を。 完成した設備は普段あまり目にすることはありませんが、多くの人が毎日利用しています。 最新の技術は、一本のLANケーブルから始まる。 未来の社会を支える土台をつくる、それが私たちの仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験でも安心な理由 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社の教育は「見て・やって・覚える」実践型。 実際の現場で少しずつ経験を積みながら、工具の使い方や施工方法、ネットワーク・電気の知識を学んでいきます。 毎日少しずつ「できる」が増えていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1日の仕事の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 出社、現場への出発(工具や資材を準備しチームで現場へ向かいます) ↓ ミーティング・作業開始(作業内容の確認、安全確認) ↓ 小休憩(一息ついてリフレッシュ) ↓ 作業再開(小休憩前の作業継続) ↓ 昼休(しっかり昼食をとって午後からの作業に備えます) ↓ 小休憩(体を休めながら、安全第一で作業を続けます) ↓ 作業終了・片付け(作業場所の清掃、資材の整理を実施) ↓ 帰社・退社 ＝＝＝＝＝ 職場紹介 ＝＝＝＝＝ 「笑顔もチームワーク。」 一人で頑張るより、 みんなで頑張る。 仕事が終わって 「今日も無事終わったね。」 と笑顔で話せる仲間がいます。 技術だけでなく、人とのつながりも大切にしている会社です。

未経験から画面交換・基板修理・データ復旧まで学べる｜年間休日120日｜髪色・ネイル自由♪

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━ 「好き」を仕事にして、 将来につながる技術を身につけませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━ 「スマホや機械を触ることが好き」 「接客経験を活かしながら、専門的な技術も身につけたい」 「この先も必要とされるスキルを、未経験から学びたい」 そんな方に知っていただきたいのが、まちスマのスマートフォン修理スタッフです。 修理の経験や専門資格は必要ありません。 現在活躍しているスタッフの約90％が未経験スタート。 さらに、そのほとんどが入社前は修理用のドライバーを使ったこともありませんでした。 最初は画面交換やバッテリー交換などの基本的な修理からスタートし、 経験を重ねながら、基板修理やデータ復旧などの専門技術まで身につけられます。 ──────────── ■ 具体的なお仕事内容 ■ ──────────── ・iPhone、スマートフォンの修理 ・画面やバッテリーなどの部品交換 ・修理内容や料金のご案内 ・スマートフォンの買取受付、査定 ・ケースやアクセサリーなどの販売 ・電話、LINEでのお問い合わせ対応 ・簡単なデータ入力やパソコン作業 ・店内POPの作成 ・SNS、Webサイトを使った情報発信 ・店内の整理、清掃 来店数は1日5～20名程度、電話やLINEでのお問い合わせは1日5～10件程度です。 お客様がいない時間は、修理の練習、パソコン作業、店内POPの作成、SNSやWebサイトの更新などを行います。 一日中、途切れることなく接客や修理を続ける仕事ではありません。 空いた時間を、技術練習や店舗づくりに活用できます。 ──────────── ✅ 入社後の流れ ──────────── STEP1　基礎を学ぶ 工具の使い方、スマートフォンの構造、受付時の確認事項などを学びます。 STEP2　練習用端末で修理 練習用の端末を使って、画面交換やバッテリー交換に挑戦します。 STEP3　先輩と一緒に実践 先輩のサポートを受けながら、お客様対応や修理業務を担当します。 STEP4　専門技術へステップアップ 基本的な修理に慣れた後は、iPad修理、基板修理、データ復旧など、より専門的な技術も学べます。

【構想・設計から据付まで一貫したモノづくり】新規設備のプログラム作成から現地の動作確認、据付・最終調整まで一貫して携われる面白さ！未経験歓迎・経験者優遇！普段の業務態度や貢献度を正当評価する機会を随時設けています。フレックス制や面接前の職場見学も可能！

仕事内容: 工事部門における新規事業の体制強化に 向けた増員募集です。構想・設計から 現場での据付・最終調整まで一貫して 携わるモノづくりの面白さを 実感していただける環境です。 入社後の成長ステップと 共にお仕事内容をご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜サポート期間 　先輩の指導のもと、新規設備の装置や ロボットプログラム作成を習得。 　オフラインティーチングや PLCラダープログラムの基礎からスタート。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 実務での展開 　お客様先での工場内におけるティーチングを 担当。 　改造に伴う現地ティーチングにも 携わり現場での対応力を向上。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 一貫対応・最終調整 　構想・設計から据付・最終調整まで 一連のプロセスを総合的に担当。 　自分が手掛けた設備が動く瞬間まで 見届けるやりがいを体感。 ■仕事内容 ・構想・設計業務 ・新規設備の装置、ロボットプログラム作成 ・オフラインティーチング ・お客様先での工場内におけるティーチング ・改造に伴う現地ティーチング ・据付・最終調整 ・PLCラダープログラム

将来の幹部候補を募集。賃貸住宅の原状回復工事の管理を担当！未経験OK！関連する経験と実力を活かし、会社の中心として活躍したい方へ。40歳未満限定！【長期キャリア形成の為】

仕事内容: 賃貸住宅の退去立会から、リフォーム工事の見積・発注・現場管理までを一貫して担当していただきます。 今回募集するのは、単なる現場スタッフではありません。 将来的に会社の中心メンバーとして活躍していただく「幹部候補」の募集です。 【主な仕事内容】 ・賃貸住宅の退去立会 ・退去後の室内確認、修繕箇所のチェック ・原状回復、リフォーム工事の見積作成 ・協力業者への工事発注、日程調整 ・工事の進捗管理、完了確認 ・簡単な修繕、メンテナンス作業 ・取引先担当者との打ち合わせ、報告 ・物件の改善、リフォーム提案　など 最初からすべてを完璧にできる必要はありません。 当社の仕事の進め方や判断基準は、実際の現場を通して覚えていただきます。 一方で、指示された仕事だけをこなすのではなく、 「どうすれば取引先に喜んでもらえるか」 「どうすればもっと早く、正確に仕事を進められるか」 「この物件なら、どんな提案をすればもっと良くなるか」 を自分で考え、行動できる方を求めています。 当社が特に大切にしているのは、相手の立場に立って考えることです。 取引先や入居者様、協力業者など、関わる人に対して誠実に対応し、「この人に任せたい」と思ってもらえる関係を築くことを大切にしています。 経験や知識だけでなく、人柄・責任感・対応力を重視します。 将来的には、現場を任せるだけではなく、取引先との関係づくりやスタッフ・協力業者の管理、会社の業務改善などにも携わっていただきたいと考えています。 会社の成長とともに、自分自身も成長したい。 将来は責任あるポジションで、自分の力を試したい。 そんな方からのご応募をお待ちしています。

【新規事業に挑戦】コアタイムなしの完全フレックス（7:00〜22:00）で柔軟に働きながら技術力を活かせます！ヒアリング・仕様決定から設計・据付まで一貫して携われる環境です。未経験から成長でき職場見学も可能！

仕事内容: 新規事業の立ち上げや技術力を活かせる環境で キャリアを築く！ 工場を動かす「制御設計」として、 ヒアリング・仕様決定から設計・据付まで 一貫して携わるモノづくりの中心を担います。 未経験から ステップアップできる育成ルートをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 　充実した社内OJT制度のもと、 　先輩社員のサポートで簡単な作業から スタート。 　現場の雰囲気や業務の流れを 無理なく覚えていきます。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 3ヶ月〜半年後 　少しずつできる業務の幅を広げる期間。 　機器選定、発注作業、設備組立、配線作業、 　設備調整、現地工事対応などの実践スキルを 習得。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 1年後〜 　営業同行による仕様打合せや、 　電気回路設計、PLCプログラミングへと ステップアップ。 ゼロから一生モノのスキルを身につけ、 会社の成長を支えるコアメンバーへ！ ◇ 経験者の方へ 「ハード」「ソフト」 いずれかの経験があれば大歓迎！ お持ちの得意分野からお任せし、徐々に 業務の幅を広げられます。 また、新規事業の立ち上げフェーズであるため、 幹部候補として会社の成長に直接携わり、 組織づくりから参加していただける環境です！ ■仕事内容 ・お客様の要望ヒアリング ・仕様決定・詳細設計 ・電気回路設計 ・PLCプログラミング ・機器選定、発注作業 ・設備組立、配線作業 ・設備調整、現地工事対応（据付） など ■研修・サポート体制 ・社内OJT制度あり ・先輩社員による業務サポート体制

【人材紹介】建築構造設計★愛知県（岡崎本社／名古屋）／東京都／大阪府の4拠点同時募集/JS-mks015i-NA

仕事内容 ■担当業務 事務所ビル、商業施設、教育施設、工場、住宅などの建築物における構造設計業務を担当していただきます。 ・構造計算 ・構造図作成 ・耐震診断、耐震補強設計 ◎全国の設計事務所や建設会社から受注しており、多様な用途・規模の建築に関わることができます。 ■仕事内容 入社後は能力に応じて業務をお任せします。 ※構造図作成はAUTO-CAD・JW-CAD・Revitで行います。 ▼入社前 ・構造設計の専門書を支給 構造設計の概要理解を進めていただきます ◎構造設計に関する書籍を多数保有しており、学習環境が充実しています。 ▼入社後 ・構造図作成、設計補助などできる仕事からお任せしていきます。 ■教育体制について ・月数回の勉強会 ◎実務と並行して体系的に知識を習得できます。 ■業務の特徴 同社では日常業務を専門分化しています。 ・S造、RC造の構造設計 ・超高層、免震、制振構造 ・耐震診断、補強設計 ・木造、軽量鉄骨構造 ・振動解析、地震応答解析 ・BIM ◎専門性の高い分野にもチャレンジできる環境です。 ■取り扱う建物 ・事務所ビル ・商業施設 ・教育施設 ・工場、倉庫 ・集合住宅、戸建住宅 など ■キャリア・成長環境 全国の案件に携わる全国屈指の構造設計専門事務所です。 大手設計事務所・ゼネコンと取引しており、振動解析・免震構造・大空間構造など高度分野に注力。また、以下の特徴があります。 ・構造設計専門書 約14,000冊以上の蔵書 ・構造解析プログラム多数保有 ・技術力向上のための継続的な教育体制 ■組織・社風 ・社長が魅力的で、社員一人ひとりが経営者意識を持つ組織 ・成長、挑戦を重視する文化 ・技術力と主体性を評価 ・「安定より発展」を志向し、高い目標に向けて技術力を磨く環境 ■募集背景 事業拡大および受注増加に伴う増員募集です。現在、案件数・業務量ともに増加しており、体制強化を進めています。職場見学も可能です。 以下の資格や経験をお持ちの方は十分ご活躍いただける職場環境です。 ・構造設計一級建築士 ・一級建築士、二級建築士 ・建築・土木の設計または施工管理の経験者 ・CAD・BIMの実務経験者 ■待遇・福利厚生 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回（1回1.5〜2.0ヶ月分） ・社会保険完備 ・健康診断（年1回） ・交通費全額支給 ・受動喫煙防止対策：あり ・各種手当あり ＜資格手当＞ ・構造設計一級建築士 1万5,000円／月 ・一級建築士 1万円／月 ・二級建築士 5,000円／月 ＜物価調整手当＞ ・東京支社 3万円／月 ・大阪支社 2万円／月 ・名古屋支社 1万円／月 ＜帰省手当＞ ・5,000円／月または4,000円／月 ・対象：社内規定による ■この求人は株式会社スタッフ・アクティオが委託を受けた有料職業紹介による求人です。応募後は株式会社スタッフ・アクティオより連絡を差し上げます。 委託元企業：株式会社盛本構造設計事務所 ＜就業期間＞ 即日〜長期 スタート時期のご相談も可能です

【未経験OK】✅資格取得支援制度あり✅サンクスコール制度✅普通免許でOK✅手当充実✅家庭と両立したい方

【仕事内容】 【社会でも家庭でも頼られる存在に。】 突然の事故や故障などで困っている方を助ける、社会に欠かせない仕事です。 未経験スタートの先輩も多数活躍中。安定した環境で、30代からでも安心してキャリアを築けます✨ 【この仕事のオススメポイント】 ✅安定収入＋手当充実！ ✅1日3～5件で無理なく働ける ✅未経験でも安心の3ヶ月研修 ✅夜勤は入社1年後スタートで安心 【具体的な仕事内容】 ・ロードサービス (バッテリージャンピング、ガス欠、鍵開け) ・レッカー対応 (事故車、故障車の運搬、落輪、転落対応) ■業務の流れ ①トラブル発生！依頼受付 ▼ ②依頼内容に合わせて、出動準備。 ▼ ③現場へ急行・トラブル対応！ ▼ ④対応完了後、完了報告。 ▼ ⑤拠点へ戻り待機。 ※待機中も、勤務時間に含まれます。 【対応体制について】 ・ガス欠などの基本対応は原則1名で対応 ・車の横転など難易度の高い案件は2～3名のチームで対応 ※状況に応じて本部と連携し、安全最優先で進めます。 【研修について】 研修は約3カ月、未経験でも独り立ちまで段階的にサポートします。 ①安全教育＋同行で出動～報告の流れを習得 ②ガス欠など基本対応を同席で主担当に挑戦 ③同行で状況判断～完了報告まで一連を担当 ※本部・先輩にすぐ確認でき、いきなり一人で出動することはないのでご安心ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 人を助け、家族も支えられる仕事 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 困っている方を助け、「ありがとう」が直接もらえるやりがいのある仕事です。 未経験でも研修やサポート体制が充実しており、安定した収入を得ながら家族を支え、長く働けます。 【求人ID-WRE】

コイルの計量・重量確認スタッフ！マニュアルあり！安定収入！

仕事内容: 製造されたコイルの重量を電子はかり・計量機を使って測定し、規格範囲内かどうかを確認する作業です。計量結果の記録・データ入力・規格外品の選別も担当します。正確さと丁寧さが求められるシンプルな仕事です。マニュアルに沿って進めるため、未経験でも安心してスタートできます。

≪経験者は即戦力≫目標達成で月10万プラスも！備品支給！

仕事内容: ＼あなたの「板金塗装力」で勝負★／ ミスなく・早く・丁寧に仕上げる技術が 　そのまま“稼ぐ力”に直結！ ┏━━ 稼ぎたいならココを意識 ━━━┓ ＼給与＋手当で月10万円UPも可能！／ 《目標達成手当》が収入UPのカギ ◆最初は1日1台から無理なくコツコツ！ ◆慣れたら1日2～2.5台を目標に！ 　　接客や電話対応はなく、 作業だけに集中して取り組めます！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ≪手厚いサポートもcheck≫ ◎単身者には、毎月「5万円」手当支給！ →年間60万円の実質年収アップ 　家賃や趣味、貯金などに使えて、 　生活にゆとりが生まれます！ ＼活躍中の社員の声／ Q：ネクステージのグループ企業である 　当社にに入社を決めた理由は？ 「仕事は板金塗装の経験がそのまま使えるし、 休みもしっかりあるし、福利厚生もいい。 安定してる会社で腰を据えて働きたいなら、 ここがベストかなと思いました。」 【仕事内容】 自動車のボディやバンパーなど 傷ついた箇所の補修・塗装作業です。 ※車種：輸入車・国産車問わず ▽詳細 ●凹み・変形のパネル修正／打ち出し作業 ●サンディング・パテ整形・マスキング作業 ●スプレー塗装・乾燥処理・磨き上げ仕上げ ●状況によりチーム作業または1人作業 （案件による） ▽施工イメージ 施工台数：1～2台/日（箇所や度合による） 現場人数：1～4人（平均2人） 基本一人作業（レクチャー中は2人） 一台あたりの所要時間：4時間以上

《実務経験3年以上》完全週休2日制／年間休日124日／借り上げ社宅あり／年収600万円以上可／賞与年2回／昇給年1回

仕事内容 【お仕事詳細】 ＼モノづくりの『司令塔』として活躍しませんか？／ 自動車・宇宙航空・産業用ロボットなど、日本の未来を創る多彩なプロジェクトを支えています。 一つの現場に5年ほどじっくり関わるスタイルが多いので、 じっくりと腰を据えてスキルを磨けるのが自慢。 ゆくゆくはチームをまとめるリーダーや、 後輩の育成といったマネジメントにも挑戦できる環境です！ 《積極募集中の案件例》 [1]グローバルトップクラス企業のプロジェクト 長年培われた技術の結晶である半導体デバイスと、 それを生み出す究極の製造・生産技術。 その核心部に携われるのは、この案件ならではの醍醐味です！ 「半導体は未経験」という方もご安心ください！ 業界を問わず生産技術の基礎知識があれば 最先端の知見を吸収しながら成長できる環境が整っています！ [2]自動車業界の一次請けメーカー案件 次世代車両に欠かせない、高い信頼性を誇る電装部品メーカーでのプロジェクトです。 自動運転やEV化により今まさに激変している自動車業界。 その心臓部ともいえる部品の生産準備、工程設計、 ライン立ち上げまで幅広くお任せします！ 「自分が手掛けたラインから世界中のクルマの安全を支える部品が生まれる」 そんな手応えと一生モノのスキルを同時に手に入れませんか？ [3]PLCカスタマイズを含む自動車部品の設備保全 自動車部品を形作る製造ラインを守り、 進化させる設備保全のお仕事です。 単なる修理・点検にとどまらず、PLCを用いたカスタマイズや 改善活動にも深く関わることができます！ 「もっと効率を上げるには？」「よりスムーズに動かすには？」と 自分の手で装置を最適化していく面白さがあります。 培ってきた電気・制御の知識をより高度なカスタマイズ領域で発揮したい方に最適です！ 《その他案件例》 ＊自動車関連：次世代自動車生産ライン工程設計 ＊宇宙・航空関連：航空機エンジンの製造設備設計 ＊産業用ロボット・工作機械関連：半導体生産ライン工程設計 ＊生産設備の設計・カスタマイズ（自動車・宇宙・航空関連／産業用ロボット分野） ＊治具・工具の開発と改良 ＊製造部門のパイプ役としての製品設計検討・業務改善・試作・解析 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《取引先例》 ＊トヨタグループ ＊日産グループ ＊ホンダグループ ＊三菱電機／重工グループ ＊日立グループ ＊ソニーグループ など 取引先は国内屈指の大手メーカーなど200社以上！ 常時4,000件を超えるプロジェクトが動いているため、 あなたの経験を活かせる場所が必ず見つかります！ 【トップエンジニアリングって？】 [エンジニアファースト]×[上場グループの安定基盤] 私たちは、スタンダード市場上場企業の中核子会社として、 盤石な財務体質と安定した成長を続けています。 「エンジニアファースト」を理念に掲げ、 一人ひとりが安心して技術を磨き、 理想のキャリアを描ける環境づくりに注力しています！ 《不況に強い！》大手メーカー中心に4,000件のプロジェクト 日本を代表する大手製造業を中心に、 200社・4,000件以上の多彩なプロジェクトを保有。 グループ全体での確固たる事業基盤があるため、 景気に左右されにくい「不況への強さ」が大きな武器です！ 事業拡大も続いており、新しいチャンスが次々と生まれています。 《成長を後押し！》AI人材育成と幅広い年齢層の活躍 平均年齢は34歳。 20代の若手から第一線で活躍するベテランまで幅広く在籍し、 技術を継承し合う文化が根付いています。 また、業界に先駆けてJDLA（日本ディープラーニング協会）へ参画。 AI技術の習得など、市場価値の高いエンジニアへの育成にも本気で取り組んでいます。 【公私ともに充実！理想のワークスタイルを実現！】 年間休日はたっぷり124日。 月平均の残業も15時間以内と少なく、 仕事終わりの時間や週末もしっかりリフレッシュできます！ 「ワークライフバランスを重視して長く腰を据えて働きたい」 という方に最適な環境です！ さらに頑張りを還元する手厚い資格手当あり！ あなたのスキルアップを給与でしっかり評価します。 対象資格はなんと100種類以上！ 合格時の一時金だけでなく、 「毎月の手当」として支給されるため、 着実に収入アップを目指せます！ 【従業員インタビュー】 《スタッフA》 次世代自動車の根幹を担うバッテリー制御システムの開発に従事しています。 単なるコーディングに留まらず、要件定義から仕様書の作成、実装、実機テストまで 一貫して携われるのがこの環境の醍醐味です。 現在は後輩の指導やチーム内での技術調整も任されており、 プロジェクトを形にしていく手応えを日々実感しています。 技術の進歩が速い分野だからこそ、経験を武器に現場をリードする楽しさがあります！ 《スタッフB》 社内基幹システムのモダナイズおよび改修プロジェクトを担当しています。 既存システムのロジックを深く読み解き、他機能への影響を最小限に抑えつつ、 より効率的なアーキテクチャへと最適化していく。 その『パズルを解くような緻密な作業』に経験者としての知的好奇心を刺激されています！ 最近では現場のニーズを汲み取った機能改善案が採用されることも増え、 自分の介在価値をダイレクトに感じられる環境です。 《スタッフC》 車載用ソフトウェア開発の現場で、現在は5～6名のチームを牽引する ポジションに近い立ち位置で業務を行っています。 顧客からのヒアリング、工数見積もり、技術選定といった 上流工程の判断を任される機会が多くなりました。 背負う責任は大きいですが、エンジニアとして『一つ上のレイヤー』に ステップアップできている自負があります。 10年後も第一線で通用する市場価値の高い エンジニアを目指すには最適な環境です！ 【迷いをゼロにするベテラン講師陣】 機械・電気・ソフト、各分野のプロフェッショナル3名が 講師として在籍しています。 技術的な疑問はもちろん、キャリアプランの相談も気軽にできる環境です。 経験が浅い方も上流を目指したい方も、プロの視点からサポートします！

2023年完成　新築板金塗装工場　塗装メンバー募集!!

仕事内容: 【主な仕事内容】 * 車両 コーティング業務 および板金塗装業務

【人材紹介】CADオペレーター★愛知県（岡崎本社／名古屋）／東京都／大阪府の4拠点同時募集中/JS-mksCAD016i-NA

仕事内容 ■担当業務 事務所ビル、商業施設、教育施設、工場、住宅などの建築物における構造設計業務を担当していただきます。 ・構造図作成 ◎全国の設計事務所や建設会社から受注しており、多様な用途・規模の建築に関わることができます。 ■仕事内容 入社後は能力に応じて業務をお任せします。 ※構造図作成はAUTO-CAD・JW-CAD・Revitで行います。 ■教育体制について ・月数回の勉強会 ◎実務と並行して体系的に知識を習得できます。 ■業務の特徴 同社では日常業務を専門分化しています。 ・S造、RC造の構造設計 ・超高層、免震、制振構造 ・耐震診断、補強設計 ・木造、軽量鉄骨構造 ・振動解析、地震応答解析 ・BIM ◎専門性の高い分野にもチャレンジできる環境です。 ■取り扱う建物 ・事務所ビル ・商業施設 ・教育施設 ・工場、倉庫 ・集合住宅、戸建住宅 など ■キャリア・成長環境 全国の案件に携わる全国屈指の構造設計専門事務所です。 大手設計事務所・ゼネコンと取引しており、振動解析・免震構造・大空間構造など高度分野に注力。また、以下の特徴があります。 ・構造設計専門書 約14,000冊以上の蔵書 ・構造解析プログラム多数保有 ・技術力向上のための継続的な教育体制 ■組織・社風 ・社長が魅力的で、社員一人ひとりが経営者意識を持つ組織 ・成長、挑戦を重視する文化 ・技術力と主体性を評価 ・「安定より発展」を志向し、高い目標に向けて技術力を磨く環境 ■募集背景 事業拡大および受注増加に伴う増員募集です。現在、案件数・業務量ともに増加しており、体制強化を進めています。職場見学も可能です。 以下の資格や経験をお持ちの方は十分ご活躍いただける職場環境です。 ・構造設計一級建築士 ・一級建築士、二級建築士 ・建築・土木の設計または施工管理の経験者 ・CAD・BIMの実務経験者 ■待遇・福利厚生 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回（1回1.5〜2.0ヶ月分） ・社会保険完備 ・健康診断（年1回） ・交通費全額支給 ・受動喫煙防止対策：あり ・各種手当あり ＜資格手当＞ ・構造設計一級建築士 1万5,000円／月 ・一級建築士 1万円／月 ・二級建築士 5,000円／月 ＜物価調整手当＞ ・東京支社 3万円／月 ・大阪支社 2万円／月 ・名古屋支社 1万円／月 ＜帰省手当＞ ・5,000円／月または4,000円／月 ・対象：社内規定による ■この求人は株式会社スタッフ・アクティオが委託を受けた有料職業紹介による求人です。応募後は株式会社スタッフ・アクティオより連絡を差し上げます。 委託元企業：株式会社盛本構造設計事務所 ＜就業期間＞ 即日〜長期 スタート時期のご相談も可能です

【未経験活躍多数✨】ご自宅から現場へ社用車で直行直帰！人間関係のストレスなく稼げる環境✅

仕事内容: 「接客は好きだけど、職場の人間関係やノルマに疲れてしまった…」 そんなあなたへ！ 自分のペースで気楽に働けて、お客様から直接「ありがとう！」と感謝されるお仕事、始めてみませんか？✨ 社用車での【直行直帰】が基本で、未経験からでも「一生モノの技術」と「やった分だけ還元される高収入」の両方が手に入る環境です。 ✅ 社用車で直行直帰OKの働き方！ ✅ テレアポ・飛び込み一切なし！完全反響型だから接客に専念できる ✅ 月8〜10日休み！希望休も取りやすく家族やプライベートの時間も充実 ✅ 頑張った分はしっかり還元！入社半年で月額30万円の歩合を稼ぐ先輩も！ ✅ 未経験スタートほぼ100％！「親身な対応」というあなたの人柄が最大の武器になる ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■求人をご覧いただいている皆さんへ この度は、株式会社プログレスの求人をご覧いただきありがとうございます！ 私たちは、日常生活で突然起こる「鍵が開かない！」「ガラスが割れた！」といったお困りごとを解決する出張駆けつけサービスを展開しています。 おかげさまでご依頼が右肩上がりで増えており、今回は体制強化のための増員募集です！ このお仕事で一番大切なのは、高度な技術よりも「お客様に寄り添う親身な対応」です。 トラブルで焦っているお客様の不安な気持ちに寄り添える方なら、今の時点で専門知識がなくても大活躍できます。 「人間関係のストレスなく、自分のペースで働きたい」「頑張った分はしっかり収入で評価してほしい」そんなあなたのチャレンジを、私たちが全力でサポートします！ ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■主な業務内容 【鍵トラブル対応業務】 一般住宅や店舗から、自動車、バイク、金庫、ロッカーに至るまで、あらゆる鍵の解錠、修理、紛失対応、交換、新規取り付け、合鍵作成（イモビライザー対応含む）などの技術作業を幅広く実施します。 また、現場の状況に応じた適切な防犯アドバイスや、セキュリティを向上させる最新システムへの変更提案など、お客様の安心を根本から守るコンサルティング要素も担う業務です。 【出張型のガラストラブル対応】 一般住宅や店舗などの窓ガラスや扉ガラスの割れ替えといった緊急の修理・交換作業を行います。 単なる破損の現状回復にとどまらず、お客様の抱える不安や住環境の課題をヒアリングし、防犯ガラス、防音ガラス、エコガラスへの機能的なアップグレードや、内窓の新規取り付け工事など、安全性と快適性を向上させる高付加価値な提案から実際の施工までを一貫して担います。 【出張型の水まわりトラブル対応業務』 キッチン、浴室、トイレなどで発生する水漏れや排水の詰まりといった緊急の修理・部品交換作業を行います。 不具合の現状回復に加え、お客様の抱える生活の不便をヒアリングし、より使い勝手の良い最新の蛇口・水栓への交換や、高機能なトイレ設備へのアップグレード提案など、日々の暮らしをさらに便利で快適にするための提案から実際の施工までを一貫して担います。 【空調・電気設備対応業務】 お客様のご自宅や店舗などへ向かい、エアコンの交換および新規取り付け工事を行います。 ダイキンや日立、三菱電機をはじめとする主要各メーカーの豊富な製品ラインナップの中から、お客様の部屋の広さや住環境に最適な機器を提案します。 機器の設置作業に加え、急な故障による不便の解消や、より快適な空調環境づくりに向けたヒアリングから、安全で確実な施工までを一貫して担当していただきます。 ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■具体的な業務の流れイメージ ① コールセンターからの依頼確認 ・1日3〜5件程度、コールセンターから依頼の連絡が入ります。 ・内容とスケジュールを確認し、お客様宅（個人宅やマンションなど）へ出発！ ② 現場への移動（直行直帰） ・貸与された社用車で現場へ向かいます。移動中は1人の時間なので、好きな音楽を聴きながらの移動等もOK✨ ③ トラブル状況のヒアリング＆お見積りご提案 ・現場に到着したら、まずはお客様のお困りごとをしっかりお聞きします。ここでの「親身な対応」が安心感に繋がります。 ・状況を確認し、解決方法とお見積もりをご案内。必ずご納得いただいてから作業をスタートします。 ④ 実作業（日常生活のトラブル解決） ・ご依頼内容に応じた作業を行います ※即日対応が難しい場合は、後日改めて伺う段取りを組みます。 ⑤ 決済・業務報告 ・作業完了後、お客様から直接「本当に助かりました！」と深く感謝される瞬間が一番のやりがいです！ ・決済と業務報告を済ませたら、次の現場へ。一日の予定が終われば、そのままご自宅へ直帰できます。 ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■一日の流れのイメージ（モデル例） ・08:30 【自宅出発】社用車に乗り込み、自宅から直接現場へ出発！ ・09:00 【1件目の現場】鍵の紛失でお困りのお客様宅へ。無事に開錠し、新しい鍵をご提案。 ・11:00 【2件目の現場】2件目のお客様宅での対応。 ・12:30 【待機・休憩】移動の合間や案件が入るまでは完全な自由時間！商業施設に寄ったり、車内でスマホを見たり仮眠をとったりと、自分のペースでリフレッシュできます。 ・15:30 【3件目の現場】3件目のお客様宅での対応。 ・17:30 【4件目の現場】再び鍵のトラブル対応。想定外の構造で迷ってしまうケースがあっても先輩に電話でSOSしてアドバイスをもらえます！ ・19:30 【帰宅】最後の現場での作業報告を済ませ、社用車でそのまま自宅へ直帰します。 （※実働8時間／途中、休憩3時間あり） ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■職場環境 これまで飲食業や販売職など異業種からの転職者が多数活躍中！ 基本的に直行直帰である一方、電話相談や月に一度の共有の場があり、仲間と助け合える風通しの良い環境です。 ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋

【未経験OK】✅資格取得支援制度あり✅サンクスコール制度✅普通免許でOK✅手当充実✅家庭と両立したい方

【仕事内容】 【社会でも家庭でも頼られる存在に。】 事故や故障などで困っている方を助ける、社会に欠かせない仕事です。 異業種から転職した先輩も多数活躍中。未経験からでも、一生モノの技術を身につけて活躍できます✨ ✅この仕事のオススメポイント ・安定収入＋手当充実！ ・1日3～5件で無理なく働ける ・未経験でも安心の3ヶ月研修 ・夜勤は入社1年後スタートで安心 ✅具体的な仕事内容 ・ロードサービス (バッテリー上がり・ガス欠・鍵開け等) ・レッカー対応 (事故車・故障車の搬送等) 【業務の流れ】 ①依頼受付 ▼ ②出動準備 ▼ ③現場で対応 ▼ ④完了報告 ▼ ⑤拠点へ戻り待機 ※待機中も勤務時間に含まれます。 【対応体制について】 簡単な対応は1名、難しい案件は2～3名のチームで対応します。 ※状況に応じて本部と連携し、安全最優先で進めます。 【研修について】 研修は約3カ月、未経験でも独り立ちまで段階的にサポートします。 1.安全教育＋先輩同行で出動～報告の流れを習得 2.ガス欠など基本対応を先輩同席で主担当に挑戦 3.先輩同行で状況判断～完了報告まで一連を担当 ※不安な案件は本部・先輩にすぐ確認でき、いきなり一人で出動しませんのでご安心ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 安定した環境で長く活躍 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 月給30万円以上に加え、各種手当も充実。 未経験からでも着実に成長でき、将来を見据えて長く働ける環境です。 【求人ID-WRE】

【ゼロから学べるサポート体制】未経験歓迎・経験者優遇！1〜3ヶ月の基礎研修や先輩の丁寧なレクチャー、チーム全体のサポートで安心スタート♪年間休日120日＆コアタイムなし完全フレックス制で働きやすさも抜群！面接前の職場見学も大歓迎です！

仕事内容: コンベアなどの搬送設備から、検査装置、 治具にいたるまで、多岐にわたる機械設計を 担当します。 未経験から一生モノのスキルを 身につけられる理由が4つあります。 理由1 入社後1〜3ヶ月程度は基礎研修から スタートできます いきなり一人で設計をお任せすることはありません。 まずは先輩メンバーの補助など、できることから 徐々に業務に慣れていける環境です。 理由2 チームで協力して進める体制が 整っています 一人に負荷が集中しないよう、チームで サポートし合います。 実務を通じて先輩が丁寧にレクチャーし、 困ったことがあればすぐに相談・解決できる風土です。 理由3 各部門に熟練の技術者が在籍しています 専門知識を持ったベテランがすぐ近くにいるため、 ゼロから本格的な機械設計の知識や技術を 学べます。 理由4 面接前の職場体験を実施しています 「まずは職場の雰囲気が知りたい」という方も 大歓迎。 実際の現場を見てから 安心してスタートできます。 以上の4点から、異業種からのチャレンジでも ゼロから一生モノのスキルを身につけられます。 ■仕事内容 ・営業に同行しての現地確認・ヒアリング ・装置や設備の機械設計 ・必要なパーツの選定作業 など ◇ 経験者の方へ これまでのご経験やスキルを活かし、 幅広い装置の設計に携わっていただきます。 個人の自主性を重んじる社風のため、裁量を 持ってアイデアを 形にできるやりがいのある環境です。 ◇ イレイズグループとは？ 当社は、金属加工、製缶、 設備設計・製作（電気、メカ）から、 最新のロボット・画像検査AIまで、 「工場の困りごとを1社で解決できる」ことを 強みとする技術者集団です。 ■ 安定した経営基盤と圧倒的な成長スピード 大手自動車メーカー様や関連企業様を 中心とした強固な収益基盤に加え、 医療・食品関係の工場における生産ラインのセットアップやメンテナンスなども手掛けています。創業約9年ながら、現在グループ3社で売上高20億円、従業員数90名の規模にまで急成長しています。 ■ 最新技術への積極的な挑戦 既存の枠にとらわれず、新たにロボット事業や AI外観検査、新商材の開発など、常に 新しい分野へ挑戦し続けています。 ■ 働きやすさを追求したフラットな環境 個々の自主性を尊重しています。 なるべく無駄な規則を減らし、より良い仕組みへ 改善していくことで、誰もが働きやすい環境を 整えています。

船舶メーカー 型・治具セット作業員！製造の要！未経験歓迎！

仕事内容: 船舶製品の製造工程で使用する金型・治具・工具を製造機械に正確にセット・取り外しする作業です。次の製品への切り替え時に型・治具を交換する段取り作業が中心です。手順書に沿って正確に作業することが求められます。未経験でも研修でしっかり習得できる環境です。製造現場の要となる仕事です。

圧力計部品の充填・注入作業員！初日から安心！未経験歓迎！

仕事内容: 圧力計部品を容器・ボトル・袋・ボンベなどに正確に充填・注入する作業です。充填量の確認・機械の操作・外観検査・ラベル貼りが主な業務です。マニュアルに沿って進めるため、未経験でも安心してスタートできます。衛生・安全管理を徹底しながら作業します。

【入社時期応相談！即入社も大歓迎！】大手製鉄工場内レア求人！

仕事内容 お仕事内容 ＜＜注目ポイント＞＞ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＊未経験入社スタッフ多数活躍中 ＊無資格者・未経験者歓迎 ＊経験者ももちろん歓迎 ＊髭ＯＫ・ピアスＯＫ ＊お休み調整可 ＊残業少なめ！月平均10時間未満 ＊業績好調の為、増員募集！ ＊初年度から月収29万円も！（入社1年未満の社員平均） ＊月給約22万円＋残業・休日出勤手当+皆勤手当他 ＊資格支援制度あり ＊新入社員定期面談制度 ＊書類選考免除！ 応募から内定まで最短７日以内 ＊応募前面談も可！ ＊電話応募可（086-446-5544） ・弊社からお電話させていただく場合、 090-3435-8314からご連絡いたします。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 業界大手の東京製鐵 田原工場内の 日常保全業務です。 具体的には、 鉄を製造する過程で発生する ダストやグリス（油）などの 除去作業がメイン。 ＊はじめはわからないこともあると思いますが、 先輩社員が丁寧にフォローしますので、ご安心ください！ あなたのペースで業務内容や専門用語を覚えていってください！ ＊製鉄所内には多くの工場があり、 （熱延工場、酸洗工場、電磁工場など） おおよその人数は３名〜１０名ほどで対応します。 1人だけに業務負荷がかからないよう、 各現場でチームとして連携をとりながら、 業務を進めていきます。 【募集背景】 お客様から弊社の安全面や クオリティを高く評価いただき、 多くの依頼をいただいております。 それに伴い、新たな仲間を募集しています。 既存社員は20代～30代中心に活躍中！（40代・50代も在籍中！） まずは話を聞いてみたい、仕事風景を見てみたいなどでもＯＫです。 ぜひ一度ご応募ください！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【ブラザー制度】 入社後、新入社員1人に対して、 先輩スタッフが2名ついて 仕事を教えていく制度です。 「未経験スタートだからこそ」の困りごとに 親身に対応してくれます！ 【新入社員定期面談】 現場社員との関わりだけでなく、 本社の社員とも定期的にコミュニケーションを 取る機会を設けています！ 相談できる人が多くなり、 安心して働けると新人社員に好評です！ 【資格取得支援制度】 業務で必要な免許・資格の取得を 支援する制度です。 もちろん費用は会社負担です。

【未経験OK】✅資格取得支援制度あり✅サンクスコール制度✅普通免許でOK✅手当充実✅家庭と両立したい方

【仕事内容】 突然の事故や故障などで困っている方を助ける、社会に欠かせない仕事です。 未経験からスタートした仲間も多数活躍中。安定した収入や手当、勤務管理が整った環境で、30代からでも確かなキャリアを築けます✨ ✅この仕事のオススメポイント ・安定収入＋手当充実！ ・1日3～5件で無理なく働ける ・未経験でも安心の3ヶ月研修 ・夜勤は入社1年後スタートで安心 ✅具体的な仕事内容 ・ロードサービス (バッテリー上がり、ガス欠、鍵開け等) ・レッカー対応 (事故・故障車の運搬、落輪、転落対応等) 【業務の流れ】 ①トラブル発生！依頼受付 ▼ ②出動指令本部から出動依頼と状況共有 ▼ ③現場へ急行・トラブル対応 ▼ ④完了報告・報告書作成 ▼ ⑤拠点へ戻り待機 ※待機中も勤務時間に含まれます。 【対応体制について】 ・ガス欠などの基本対応は原則1名で対応 ・車の横転など難易度の高い案件は2～3名のチームで対応 【研修について】 研修は約3カ月、未経験でも独り立ちまで段階的にサポートします。 1.安全教育＋先輩同行で出動～報告の流れを習得 2.ガス欠など基本対応を先輩同席で主担当に挑戦 3.先輩同行で状況判断～完了報告まで一連を担当 ※不安な案件は本部・先輩にすぐ確認でき、いきなり一人で出動しませんのでご安心ください。 【長く続けられる安心の環境】 「とよはし健康宣言事業所」認定企業として、安心して長く働ける環境づくりに取り組んでいます。 家族を支えながら、将来を見据えて働きたい方にぴったりの職場です。 【求人ID-WRE】

【入社時期応相談！即入社も大歓迎！】大手製鉄工場内レア求人！

仕事内容 お仕事内容 ＜＜注目ポイント＞＞ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＊未経験入社スタッフ多数活躍中 ＊無資格者・未経験者歓迎 ＊経験者ももちろん歓迎 ＊髭ＯＫ・ピアスＯＫ ＊お休み調整可 ＊残業少なめ！月平均10時間未満 ＊業績好調の為、増員募集！ ＊初年度から月収29万円も！（入社1年未満の社員平均） ＊月給約22万円＋残業・休日出勤手当+皆勤手当他 ＊資格支援制度あり ＊新入社員定期面談制度 ＊書類選考免除！ 応募から内定まで最短７日以内 ＊応募前面談も可！ ＊電話応募可（086-446-5544） ・弊社からお電話させていただく場合、 090-3435-8314からご連絡いたします。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 業界大手の東京製鐵 田原工場内の 日常保全業務です。 具体的には、 鉄を製造する過程で発生する ダストやグリス（油）などの 除去作業がメイン。 ＊はじめはわからないこともあると思いますが、 先輩社員が丁寧にフォローしますので、ご安心ください！ あなたのペースで業務内容や専門用語を覚えていってください！ ＊製鉄所内には多くの工場があり、 （熱延工場、酸洗工場、電磁工場など） おおよその人数は３名〜１０名ほどで対応します。 1人だけに業務負荷がかからないよう、 各現場でチームとして連携をとりながら、 業務を進めていきます。 【募集背景】 お客様から弊社の安全面や クオリティを高く評価いただき、 多くの依頼をいただいております。 それに伴い、新たな仲間を募集しています。 既存社員は20代～30代中心に活躍中！（40代・50代も在籍中！） まずは話を聞いてみたい、仕事風景を見てみたいなどでもＯＫです。 ぜひ一度ご応募ください！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【ブラザー制度】 入社後、新入社員1人に対して、 先輩スタッフが2名ついて 仕事を教えていく制度です。 「未経験スタートだからこそ」の困りごとに 親身に対応してくれます！ 【新入社員定期面談】 現場社員との関わりだけでなく、 本社の社員とも定期的にコミュニケーションを 取る機会を設けています！ 相談できる人が多くなり、 安心して働けると新人社員に好評です！ 【資格取得支援制度】 業務で必要な免許・資格の取得を 支援する制度です。 もちろん費用は会社負担です。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、プラント施工管理、職人/現場作業員 お仕事内容 ＜＜注目ポイント＞＞ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＊未経験入社スタッフ多数活躍中 ＊無資格者・未経験者歓迎 ＊経験者ももちろん歓迎 ＊髭ＯＫ・ピアスＯＫ ＊お休み調整可 ＊残業少なめ！月平均10時間未満 ＊業績好調の為、増員募集！ ＊初年度から月収29万円も！（入社1年未満の社員平均） ＊月給約22万円＋残業・休日出勤手当+皆勤手当他 ＊資格支援制度あり ＊新入社員定期面談制度 ＊書類選考免除！ 応募から内定まで最短７日以内 ＊応募前面談も可！ ＊電話応募可（086-446-5544） ・弊社からお電話させていただく場合、 090-3435-8314からご連絡いたします。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 業界大手の東京製鐵 田原工場内の 日常保全業務です。 具体的には、 鉄を製造する過程で発生する ダストやグリス（油）などの 除去作業がメイン。 ＊はじめはわからないこともあると思いますが、 先輩社員が丁寧にフォローしますので、ご安心ください！ あなたのペースで業務内容や専門用語を覚えていってください！ ＊製鉄所内には多くの工場があり、 （熱延工場、酸洗工場、電磁工場など） おおよその人数は３名〜１０名ほどで対応します。 1人だけに業務負荷がかからないよう、 各現場でチームとして連携をとりながら、 業務を進めていきます。 【募集背景】 お客様から弊社の安全面や クオリティを高く評価いただき、 多くの依頼をいただいております。 それに伴い、新たな仲間を募集しています。 既存社員は20代～30代中心に活躍中！（40代・50代も在籍中！） まずは話を聞いてみたい、仕事風景を見てみたいなどでもＯＫです。 ぜひ一度ご応募ください！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【ブラザー制度】 入社後、新入社員1人に対して、 先輩スタッフが2名ついて 仕事を教えていく制度です。 「未経験スタートだからこそ」の困りごとに 親身に対応してくれます！ 【新入社員定期面談】 現場社員との関わりだけでなく、 本社の社員とも定期的にコミュニケーションを 取る機会を設けています！ 相談できる人が多くなり、 安心して働けると新人社員に好評です！ 【資格取得支援制度】 業務で必要な免許・資格の取得を 支援する制度です。 もちろん費用は会社負担です。

月給28万円～32万円＋賞与年2回！日勤のみ＆残業月20時間以内◎転勤なしで経験を活かして長く働ける職場です！

仕事内容: ◆「機械を作る仕事」に、これまでの製造経験を活かせます！ 工場で使われる機械や設備を作っている「中島鉄工」で、 機械の製作や組み立て、設置を担当する製造スタッフを募集します！ 当社が作っているのは、工場の中で製品を運ぶために使われる機械など。 特に大手自動車関連企業の工場で使われる設備にも関わっており、 工場のものづくりを支える機械を、自分たちの手で形にしていく仕事です！ 「これまで製造の仕事をしてきたけど、もっと幅広い作業に挑戦したい」 「部品を作るだけではなく、機械そのものを完成させてみたい」 そんな方におすすめです★ 入社後は、先輩社員と一緒に簡単な作業からスタート！ いきなり一人で難しい仕事を任せることはなく、 これまでの経験を活かしながら、少しずつ担当できる仕事を増やしていきます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆まずは先輩と一緒に「機械づくり」を覚えます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、先輩社員の手伝いをしながら、機械が完成するまでの流れを覚えていきます。 主な業務は以下の通りです。 ・材料の加工：機械を作るための鉄などの材料を、必要な大きさや形に加工します。 ・穴あけ作業：部品を取り付けるために、材料へ必要な穴を開けます。 ・部品づくり：機械に使う部品を加工し、必要な形に仕上げます。 ・溶接作業：加工した金属部品をつなぎ合わせ、機械の一部を作ります。 ・機械の組み立て：完成した部品を組み合わせ、一つの機械に仕上げていきます。 ・現場での設置：完成した機械をお客様の工場へ運び、実際に使える状態に設置します。 最初からすべての作業を一人で担当するわけではありません。 先輩社員と一緒に作業を進めながら、「この作業はこうやって進める」という流れを一つずつ覚えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆自分たちで作った機械を、実際の工場に設置します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事の面白さは、工場で部品を作って終わりではないこと。 自分たちが作った機械をお客様の工場へ運び、実際に設置するところまで関われます。 ・工場で材料や部品を加工 ・加工した部品を組み立て ・機械として完成させる ・完成した機械をお客様の工場へ搬入 ・現地で機械を設置 ・必要に応じてメンテナンスや改造にも対応 普段は自社工場で作業しますが、機械のメンテナンスや改造を行う場合は、お客様の工場へ行って作業することもあります。 自分が関わった機械が実際の工場で動いているところを見られるのも、この仕事ならではの魅力です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆4～5名のチームで一つの機械を作ります！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 一つの案件を、4～5名ほどのチームで担当します。 そのため、分からないことがあればすぐに周りへ確認できます。 入社後は先輩社員のサポートから始め、できる作業を少しずつ増やしていきます。 ・先輩社員の作業をサポート ・簡単な加工や組み立てを担当 ・機械づくりの流れを覚える ・扱える設備や機械を増やす ・担当できる作業の幅を広げる ・一人で製造を担当できるようになる これまでの製造経験を活かしながら、今まで触れたことのない作業にも少しずつ挑戦できます。 一人で黙々とすべてを進めるのではなく、チームで協力して一つの機械を完成させていく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆「作るだけ」ではなく、幅広い技術が身につきます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事では、材料の加工、穴あけ、溶接、組み立てなど、機械を作るために必要なさまざまな作業を経験できます！ さらに、完成した機械をお客様の工場へ運び、設置するところまで携われます。 「今まで経験したことのない作業にも挑戦したい」 「製造の仕事を続けながら、できることを増やしたい」 という方にもおすすめです。 仕事を覚えていくことで、担当できる作業や扱える設備の種類も徐々に増えていきます。 将来的には、製造業務だけではなく、後輩への仕事の教え方やチームをまとめる役割にも挑戦できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆これまでの経験を活かして、さらに成長できます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、これまでの経験やスキルに合わせて仕事をお任せします。 特に溶接や機械の組み立てなどの経験がある方は、その経験を活かしながら新しい作業を覚えていくことができます。 また、経験豊富な方には、社長自らが技術や仕事の進め方を伝える機会もあります。 ・これまでの溶接経験を活かしたい ・機械組み立ての経験をもっと広げたい ・機械を作る仕事に興味がある ・一つの作業だけではなく幅広い仕事を覚えたい ・将来的には後輩を教える立場になりたい そんな方なら、今まで身につけてきた技術を活かしながら、さらに仕事の幅を広げていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆自分の手で「大きな機械」を完成させる仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 中島鉄工では、工場で使われる搬送装置をはじめ、機械に使われる部品や作業用の道具など、さまざまなものを作っています。 1946年の創業以来、さまざまな業種のお客様の工場を支える機械や設備を手がけてきました。 現在は、大手自動車関連企業の工場で使われる製造ラインの設備にも携わっています。 だからこそ、単純に決められた部品を作るだけではありません。 「材料を加工する」 「部品を作る」 「部品を組み立てる」 「機械を完成させる」 「お客様の工場に設置する」 という流れを経験しながら、一つの機械が完成していく過程を見届けられます。 これまで製造の仕事で身につけた経験を、もっと幅広く活かしたい方。 自分の手を動かして、大きな機械や設備を完成させる仕事に挑戦したい方。 そして将来的には、チームを支える存在として活躍したい方。 そんな方に、ぜひ挑戦していただきたいお仕事です！

≪経験者は即戦力≫目標達成で月10万プラスも！備品支給！

仕事内容: ＼あなたの「板金塗装力」で勝負★／ ミスなく・早く・丁寧に仕上げる技術が 　そのまま“稼ぐ力”に直結！ ┏━━ 稼ぎたいならココを意識 ━━━┓ ＼給与＋手当で月10万円UPも可能！／ 《目標達成手当》が収入UPのカギ ◆最初は1日1台から無理なくコツコツ！ ◆慣れたら1日2～2.5台を目標に！ 　　接客や電話対応はなく、 作業だけに集中して取り組めます！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ≪手厚いサポートもcheck≫ ◎単身者には、毎月「5万円」手当支給！ →年間60万円の実質年収アップ 　家賃や趣味、貯金などに使えて、 　生活にゆとりが生まれます！ ＼活躍中の社員の声／ Q：ネクステージのグループ企業である 　当社にに入社を決めた理由は？ 「仕事は板金塗装の経験がそのまま使えるし、 休みもしっかりあるし、福利厚生もいい。 安定してる会社で腰を据えて働きたいなら、 ここがベストかなと思いました。」 【仕事内容】 自動車のボディやバンパーなど 傷ついた箇所の補修・塗装作業です。 ※車種：輸入車・国産車問わず ▽詳細 ●凹み・変形のパネル修正／打ち出し作業 ●サンディング・パテ整形・マスキング作業 ●スプレー塗装・乾燥処理・磨き上げ仕上げ ●状況によりチーム作業または1人作業 （案件による） ▽施工イメージ 施工台数：1～2台/日（箇所や度合による） 現場人数：1～4人（平均2人） 基本一人作業（レクチャー中は2人） 一台あたりの所要時間：4時間以上

＊未経験歓迎＊高収入＊昇給＆賞与

仕事内容: ✅年2回の業績賞与あり!! ✅最短当日内定OK ✅家具家電付きの寮費無料!! 未経験から始められる車両づくりのお仕事！ 【お任せするのはこんな作業♪】 ▼工具を使ってパーツを取り付け ▼テープ貼りや塗装後のチェック ▼部品をセットしてボタン操作 ▼台車を使って部品をお届け ▼完成した製品の目視チェック ✨配属は希望や適性を考慮して決定♪ ✨未経験から始めやすいサポート体制あり ✨コツコツ作業が好きな方におすすめです

【入社時期応相談！即入社も大歓迎！】大手製鉄工場内レア求人！

仕事内容 お仕事内容 ＜＜注目ポイント＞＞ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＊未経験入社スタッフ多数活躍中 ＊無資格者・未経験者歓迎 ＊経験者ももちろん歓迎 ＊髭ＯＫ・ピアスＯＫ ＊お休み調整可 ＊残業少なめ！月平均10時間未満 ＊業績好調の為、増員募集！ ＊資格支援制度あり ＊新入社員定期面談制度 ＊書類選考免除！ 応募から内定まで最短７日以内 ＊応募前面談も可！ ＊電話応募可（086-446-5544） ・弊社からお電話させていただく場合、 090-3435-8314からご連絡いたします。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 業界大手の製鉄工場内の 日常保全業務です。 具体的には、 鉄を製造する過程で発生する ダストやグリス（油）などの 除去作業がメイン。 ＊はじめはわからないこともあると思いますが、 先輩社員が丁寧にフォローしますので、ご安心ください！ あなたのペースで業務内容や専門用語を覚えていってください！ ＊製鉄所内には多くの工場があり、 （熱延工場、酸洗工場、電磁工場など） おおよその人数は３名〜１０名ほどで対応します。 1人だけに業務負荷がかからないよう、 各現場でチームとして連携をとりながら、 業務を進めていきます。 【募集背景】 お客様から弊社の安全面や クオリティを高く評価いただき、 多くの依頼をいただいております。 それに伴い、新たな仲間を募集しています。 既存社員は20代～30代中心に活躍中！（40代・50代も在籍中！） まずは話を聞いてみたい、仕事風景を見てみたいなどでもＯＫです。 ぜひ一度ご応募ください！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【ブラザー制度】 入社後、新入社員1人に対して、 先輩スタッフが2名ついて 仕事を教えていく制度です。 「未経験スタートだからこそ」の困りごとに 親身に対応してくれます！ 【新入社員定期面談】 現場社員との関わりだけでなく、 本社の社員とも定期的にコミュニケーションを 取る機会を設けています！ 相談できる人が多くなり、 安心して働けると新人社員に好評です！ 【資格取得支援制度】 業務で必要な免許・資格の取得を 支援する制度です。 もちろん費用は会社負担です。

入社祝い金5万円★｜景気に左右されない通信インフラ◎未経験でも月給30万円～｜土日休み・年間休日120日

仕事内容: AIが進化しても、 景気が変わっても、 ネットを「使えない」を 「使える」に変えられるのは 人の手だけ。 この先どんな時代になっても なくならない仕事です。 業績好調のため、仲間を増やします！ ＼今だけ入社お祝い金5万円支給◎／ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ＼＼こんな不安、ありませんか？／／ 「AIで今の仕事がなくなるかも…」 「不景気になるたびに収入が不安…」 その不安、この仕事なら解消できます。 通信工事の業界は、 リーマンショックやコロナのときも 景気の影響をほとんど受けませんでした。 ネット回線は電気や水道と同じ “生活インフラ”。 需要はこれからも続いていきます。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◆ お仕事内容 ◆ お家やアパートで 「ネットを使えるようにする」お仕事です♪ 【1】新規工事 新しくネット回線を引く工事。 「今日から使えますよ！」と お客様に喜んでもらえます◎ 【2】修理・点検 「ネットが繋がらない…」という トラブルに対応。 月30～40件対応し、直す達成感があります◎ 【3】設備の設置 新築アパートにネット設備を取り付け。 お客様がいない現場なので マイペースに作業できます♪ ★1日の件数：平均5～6件 ★担当制：基本一人作業でモクモク ★エリア：三河エリア中心 ★自宅近くの現場へ直行直帰OK♪ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◆ 研修制度 ◆ ▼1ヶ月目：基礎知識を覚える ▼2～3ヶ月目：先輩と現場へ ▼4ヶ月目以降：一人で担当開始 自分のペースで成長できます◎ さらに資格取得支援で 一生ものの技術が身につきます◎ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◇◆お電話でも応募OK◆◇ 「エントリーが面倒…」という方は お気軽にお電話ください！ ☎090-4408-8996 ◇◆お待ちしております◆◇

掃除機の完成品検査！未経験歓迎！すぐに覚えられる！

仕事内容: 掃除機の完成品検査を行う業務です。外観や動作に問題がないかを確認します。不具合があれば報告し仕分けを行います。コツコツ取り組める作業です。

アルミ管の充填・注入作業員！衛生的な職場！研修充実！

仕事内容: アルミ管を容器・ボトル・袋・ボンベなどに正確に充填・注入する作業です。充填量の確認・機械の操作・外観検査・ラベル貼りが主な業務です。マニュアルに沿って進めるため、未経験でも安心してスタートできます。衛生・安全管理を徹底しながら作業します。

入社祝い金5万円★｜景気に左右されない通信インフラ◎未経験でも月給30万円～｜土日休み・年間休日120日

仕事内容: AIが進化しても、 景気が変わっても、 ネットを「使えない」を 「使える」に変えられるのは 人の手だけ。 この先どんな時代になっても なくならない仕事です。 業績好調のため、仲間を増やします！ ＼今だけ入社お祝い金5万円支給◎／ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ＼＼こんな不安、ありませんか？／／ 「AIで今の仕事がなくなるかも…」 「不景気になるたびに収入が不安…」 その不安、この仕事なら解消できます。 通信工事の業界は、 リーマンショックやコロナのときも 景気の影響をほとんど受けませんでした。 ネット回線は電気や水道と同じ “生活インフラ”。 需要はこれからも続いていきます。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◆ お仕事内容 ◆ お家やアパートで 「ネットを使えるようにする」お仕事です♪ 【1】新規工事 新しくネット回線を引く工事。 「今日から使えますよ！」と お客様に喜んでもらえます◎ 【2】修理・点検 「ネットが繋がらない…」という トラブルに対応。 月30～40件対応し、直す達成感があります◎ 【3】設備の設置 新築アパートにネット設備を取り付け。 お客様がいない現場なので マイペースに作業できます♪ ★1日の件数：平均5～6件 ★担当制：基本一人作業でモクモク ★エリア：三河エリア中心 ★自宅近くの現場へ直行直帰OK♪ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◆ 研修制度 ◆ ▼1ヶ月目：基礎知識を覚える ▼2～3ヶ月目：先輩と現場へ ▼4ヶ月目以降：一人で担当開始 自分のペースで成長できます◎ さらに資格取得支援で 一生ものの技術が身につきます◎ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◇◆お電話でも応募OK◆◇ 「エントリーが面倒…」という方は お気軽にお電話ください！ ☎090-4408-8996 ◇◆お待ちしております◆◇

《2D・3DCAD経験3年以上》完全週休2日制／年間休日124日／借り上げ社宅あり／年収600万円以上可／賞与年2回／昇給年1回

仕事内容 【お仕事詳細】 ＼モノづくりの『司令塔』として活躍しませんか？／ 自動車・宇宙航空・産業用ロボットなど、日本の未来を創る多彩なプロジェクトを支えています。 一つの現場に5年ほどじっくり関わるスタイルが多いので、 じっくりと腰を据えてスキルを磨けるのが自慢。 ゆくゆくはチームをまとめるリーダーや、 後輩の育成といったマネジメントにも挑戦できる環境です！ 《積極募集中の案件例》 [1]グローバルトップクラス企業のプロジェクト 長年培われた技術の結晶である半導体デバイスと、 それを生み出す究極の製造・生産技術。 その核心部に携われるのは、この案件ならではの醍醐味です！ 「半導体は未経験」という方もご安心ください！ 業界を問わず生産技術の基礎知識があれば 最先端の知見を吸収しながら成長できる環境が整っています！ [2]自動車業界の一次請けメーカー案件 次世代車両に欠かせない、高い信頼性を誇る電装部品メーカーでのプロジェクトです。 自動運転やEV化により今まさに激変している自動車業界。 その心臓部ともいえる部品の生産準備、工程設計、 ライン立ち上げまで幅広くお任せします！ 「自分が手掛けたラインから世界中のクルマの安全を支える部品が生まれる」 そんな手応えと一生モノのスキルを同時に手に入れませんか？ [3]PLCカスタマイズを含む自動車部品の設備保全 自動車部品を形作る製造ラインを守り、 進化させる設備保全のお仕事です。 単なる修理・点検にとどまらず、PLCを用いたカスタマイズや 改善活動にも深く関わることができます！ 「もっと効率を上げるには？」「よりスムーズに動かすには？」と 自分の手で装置を最適化していく面白さがあります。 培ってきた電気・制御の知識をより高度なカスタマイズ領域で発揮したい方に最適です！ 《その他案件例》 ＊自動車関連：次世代自動車生産ライン工程設計 ＊宇宙・航空関連：航空機エンジンの製造設備設計 ＊産業用ロボット・工作機械関連：半導体生産ライン工程設計 ＊生産設備の設計・カスタマイズ（自動車・宇宙・航空関連／産業用ロボット分野） ＊治具・工具の開発と改良 ＊製造部門のパイプ役としての製品設計検討・業務改善・試作・解析 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《取引先例》 ＊トヨタグループ ＊日産グループ ＊ホンダグループ ＊三菱電機／重工グループ ＊日立グループ ＊ソニーグループ など 取引先は国内屈指の大手メーカーなど200社以上！ 常時4,000件を超えるプロジェクトが動いているため、 あなたの経験を活かせる場所が必ず見つかります！ 【トップエンジニアリングって？】 [エンジニアファースト]×[上場グループの安定基盤] 私たちは、スタンダード市場上場企業の中核子会社として、 盤石な財務体質と安定した成長を続けています。 「エンジニアファースト」を理念に掲げ、 一人ひとりが安心して技術を磨き、 理想のキャリアを描ける環境づくりに注力しています！ 《不況に強い！》大手メーカー中心に4,000件のプロジェクト 日本を代表する大手製造業を中心に、 200社・4,000件以上の多彩なプロジェクトを保有。 グループ全体での確固たる事業基盤があるため、 景気に左右されにくい「不況への強さ」が大きな武器です！ 事業拡大も続いており、新しいチャンスが次々と生まれています。 《成長を後押し！》AI人材育成と幅広い年齢層の活躍 平均年齢は34歳。 20代の若手から第一線で活躍するベテランまで幅広く在籍し、 技術を継承し合う文化が根付いています。 また、業界に先駆けてJDLA（日本ディープラーニング協会）へ参画。 AI技術の習得など、市場価値の高いエンジニアへの育成にも本気で取り組んでいます。 【公私ともに充実！理想のワークスタイルを実現！】 年間休日はたっぷり124日。 月平均の残業も15時間以内と少なく、 仕事終わりの時間や週末もしっかりリフレッシュできます！ 「ワークライフバランスを重視して長く腰を据えて働きたい」 という方に最適な環境です！ さらに頑張りを還元する手厚い資格手当あり！ あなたのスキルアップを給与でしっかり評価します。 対象資格はなんと100種類以上！ 合格時の一時金だけでなく、 「毎月の手当」として支給されるため、 着実に収入アップを目指せます！ 【従業員インタビュー】 《スタッフA》 次世代自動車の根幹を担うバッテリー制御システムの開発に従事しています。 単なるコーディングに留まらず、要件定義から仕様書の作成、実装、実機テストまで 一貫して携われるのがこの環境の醍醐味です。 現在は後輩の指導やチーム内での技術調整も任されており、 プロジェクトを形にしていく手応えを日々実感しています。 技術の進歩が速い分野だからこそ、経験を武器に現場をリードする楽しさがあります！ 《スタッフB》 社内基幹システムのモダナイズおよび改修プロジェクトを担当しています。 既存システムのロジックを深く読み解き、他機能への影響を最小限に抑えつつ、 より効率的なアーキテクチャへと最適化していく。 その『パズルを解くような緻密な作業』に経験者としての知的好奇心を刺激されています！ 最近では現場のニーズを汲み取った機能改善案が採用されることも増え、 自分の介在価値をダイレクトに感じられる環境です。 《スタッフC》 車載用ソフトウェア開発の現場で、現在は5～6名のチームを牽引する ポジションに近い立ち位置で業務を行っています。 顧客からのヒアリング、工数見積もり、技術選定といった 上流工程の判断を任される機会が多くなりました。 背負う責任は大きいですが、エンジニアとして『一つ上のレイヤー』に ステップアップできている自負があります。 10年後も第一線で通用する市場価値の高い エンジニアを目指すには最適な環境です！ 【迷いをゼロにするベテラン講師陣】 機械・電気・ソフト、各分野のプロフェッショナル3名が 講師として在籍しています。 技術的な疑問はもちろん、キャリアプランの相談も気軽にできる環境です。 経験が浅い方も上流を目指したい方も、プロの視点からサポートします！

《実務経験3年以上》完全週休2日制／年間休日124日／借り上げ社宅あり／年収600万円以上可／賞与年2回／昇給年1回

仕事内容 【お仕事詳細】 ＼モノづくりの『司令塔』として活躍しませんか？／ 自動車・宇宙航空・産業用ロボットなど、日本の未来を創る多彩なプロジェクトを支えています。 一つの現場に5年ほどじっくり関わるスタイルが多いので、 じっくりと腰を据えてスキルを磨けるのが自慢。 ゆくゆくはチームをまとめるリーダーや、 後輩の育成といったマネジメントにも挑戦できる環境です！ 《積極募集中の案件例》 [1]グローバルトップクラス企業のプロジェクト 長年培われた技術の結晶である半導体デバイスと、 それを生み出す究極の製造・生産技術。 その核心部に携われるのは、この案件ならではの醍醐味です！ 「半導体は未経験」という方もご安心ください！ 業界を問わず生産技術の基礎知識があれば 最先端の知見を吸収しながら成長できる環境が整っています！ [2]自動車業界の一次請けメーカー案件 次世代車両に欠かせない、高い信頼性を誇る電装部品メーカーでのプロジェクトです。 自動運転やEV化により今まさに激変している自動車業界。 その心臓部ともいえる部品の生産準備、工程設計、 ライン立ち上げまで幅広くお任せします！ 「自分が手掛けたラインから世界中のクルマの安全を支える部品が生まれる」 そんな手応えと一生モノのスキルを同時に手に入れませんか？ [3]PLCカスタマイズを含む自動車部品の設備保全 自動車部品を形作る製造ラインを守り、 進化させる設備保全のお仕事です。 単なる修理・点検にとどまらず、PLCを用いたカスタマイズや 改善活動にも深く関わることができます！ 「もっと効率を上げるには？」「よりスムーズに動かすには？」と 自分の手で装置を最適化していく面白さがあります。 培ってきた電気・制御の知識をより高度なカスタマイズ領域で発揮したい方に最適です！ 《その他案件例》 ＊自動車関連：次世代自動車生産ライン工程設計 ＊宇宙・航空関連：航空機エンジンの製造設備設計 ＊産業用ロボット・工作機械関連：半導体生産ライン工程設計 ＊生産設備の設計・カスタマイズ（自動車・宇宙・航空関連／産業用ロボット分野） ＊治具・工具の開発と改良 ＊製造部門のパイプ役としての製品設計検討・業務改善・試作・解析 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《取引先例》 ＊トヨタグループ ＊日産グループ ＊ホンダグループ ＊三菱電機／重工グループ ＊日立グループ ＊ソニーグループ など 取引先は国内屈指の大手メーカーなど200社以上！ 常時4,000件を超えるプロジェクトが動いているため、 あなたの経験を活かせる場所が必ず見つかります！ 【トップエンジニアリングって？】 [エンジニアファースト]×[上場グループの安定基盤] 私たちは、スタンダード市場上場企業の中核子会社として、 盤石な財務体質と安定した成長を続けています。 「エンジニアファースト」を理念に掲げ、 一人ひとりが安心して技術を磨き、 理想のキャリアを描ける環境づくりに注力しています！ 《不況に強い！》大手メーカー中心に4,000件のプロジェクト 日本を代表する大手製造業を中心に、 200社・4,000件以上の多彩なプロジェクトを保有。 グループ全体での確固たる事業基盤があるため、 景気に左右されにくい「不況への強さ」が大きな武器です！ 事業拡大も続いており、新しいチャンスが次々と生まれています。 《成長を後押し！》AI人材育成と幅広い年齢層の活躍 平均年齢は34歳。 20代の若手から第一線で活躍するベテランまで幅広く在籍し、 技術を継承し合う文化が根付いています。 また、業界に先駆けてJDLA（日本ディープラーニング協会）へ参画。 AI技術の習得など、市場価値の高いエンジニアへの育成にも本気で取り組んでいます。 【公私ともに充実！理想のワークスタイルを実現！】 年間休日はたっぷり124日。 月平均の残業も15時間以内と少なく、 仕事終わりの時間や週末もしっかりリフレッシュできます！ 「ワークライフバランスを重視して長く腰を据えて働きたい」 という方に最適な環境です！ さらに頑張りを還元する手厚い資格手当あり！ あなたのスキルアップを給与でしっかり評価します。 対象資格はなんと100種類以上！ 合格時の一時金だけでなく、 「毎月の手当」として支給されるため、 着実に収入アップを目指せます！ 【従業員インタビュー】 《スタッフA》 次世代自動車の根幹を担うバッテリー制御システムの開発に従事しています。 単なるコーディングに留まらず、要件定義から仕様書の作成、実装、実機テストまで 一貫して携われるのがこの環境の醍醐味です。 現在は後輩の指導やチーム内での技術調整も任されており、 プロジェクトを形にしていく手応えを日々実感しています。 技術の進歩が速い分野だからこそ、経験を武器に現場をリードする楽しさがあります！ 《スタッフB》 社内基幹システムのモダナイズおよび改修プロジェクトを担当しています。 既存システムのロジックを深く読み解き、他機能への影響を最小限に抑えつつ、 より効率的なアーキテクチャへと最適化していく。 その『パズルを解くような緻密な作業』に経験者としての知的好奇心を刺激されています！ 最近では現場のニーズを汲み取った機能改善案が採用されることも増え、 自分の介在価値をダイレクトに感じられる環境です。 《スタッフC》 車載用ソフトウェア開発の現場で、現在は5～6名のチームを牽引する ポジションに近い立ち位置で業務を行っています。 顧客からのヒアリング、工数見積もり、技術選定といった 上流工程の判断を任される機会が多くなりました。 背負う責任は大きいですが、エンジニアとして『一つ上のレイヤー』に ステップアップできている自負があります。 10年後も第一線で通用する市場価値の高い エンジニアを目指すには最適な環境です！ 【迷いをゼロにするベテラン講師陣】 機械・電気・ソフト、各分野のプロフェッショナル3名が 講師として在籍しています。 技術的な疑問はもちろん、キャリアプランの相談も気軽にできる環境です。 経験が浅い方も上流を目指したい方も、プロの視点からサポートします！

ベース部品の型・治具セット作業員！手先を活かす！安定した職場！

仕事内容: ベース部品の製造工程で使用する金型・治具・工具を製造機械に正確にセット・取り外しする作業です。次の製品への切り替え時に型・治具を交換する段取り作業が中心です。手順書に沿って正確に作業することが求められます。未経験でも研修でしっかり習得できる環境です。製造現場の要となる仕事です。

エアコン室外機部品の溶接・接合補助作業員！安全設備充実！研修あり！

仕事内容: エアコン室外機部品の溶接・接合作業を行うメインスタッフをサポートする補助作業です。部材のセット・位置決め・溶接後の清掃・製品の搬送補助が主な業務です。溶接の専門技術は不要で、補助作業から始めて徐々に技術を習得できます。安全装備を着用しながら作業します。未経験でも安心してスタートできます。

《未経験OK》完全週休2日制／年間休日124日／借り上げ社宅あり／研修制度充実／賞与年2回／昇給年1回

仕事内容 【お仕事詳細】 ＼「車載ソフトウェア開発の事業拡大」による増員募集／ 3～5年後のさらなる飛躍を目指して、 今まさに事業を拡大している真っ最中です。 会社が大きくなる今だからこそ、将来的にリーダーやマネジメントへ 挑戦したいという想いもここでならしっかり形にできます！ 《具体的な業務内容》 ・車載ECUのモデルベース開発（HILSの環境構築や評価） ・自動運転の制御システムの開発 ・車載ECU向けのリプロ、ダイアグ機能開発 ・MATLAB/Simulinkモデルを用いた制御開発 ・カーナビU/I開発 など ＊開発～テストまで多数あり！ 《開発ツール例》 ・C言語 ・C++ ・C＃ ・MATLAB/Simulink ・AUTOSAR ・CANoe ・Java ・AWS ・Flutter ・Javascript ・Python ・ラダー言語 ・オシロスコープ など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《プロジェクト例》 [Web・オープン系 / DX・最新技術] ＊AI・Webアプリ開発：AWS環境下でのAI機能を搭載したWebアプリ開発（Java, Python） ＊DX推進プロジェクト：損害保険会社のシステムDX化支援 ＊BtoC向けWebサービス：不動産・金融系Webサービスの開発・運用（Python, Ruby, JavaScript） ＊Salesforce導入：クラウドプラットフォームを用いたシステム設計～導入 ＊基盤刷新：大手SIer向け情報システム基盤の刷新（Office365等） [次世代モビリティ／組み込み・制御] ＊次世代車載デバイス：スマートミラーやヒューマンインターフェイスの開発（C言語） ＊AI画像センシング：画像収集・学習を含むAIプラットフォーム設計、アーキテクチャ開発 ＊車両制御・通信：モニター制御Software設計やCANエミュレーションツールの作成 ＊マイコン制御：組込ソフト・ファームウェアの設計・解析・評価 [業務システム／インフラ] ＊人事給与システム：大手流通会社向けシステムの設計・開発・検証 ＊資産運用システム：システム更改に伴う上流工程（要件定義・設計等） ＊RPA導入支援：業務効率化のためのロボット移行、実装・改修 ＊基幹システム開発：その他、各種業務系ソフトウェアの開発 《その他案件例》 ＊半導体関連：有機ELなどの設計・開発 ＊自動車関連：自動運転アシストシステムの開発 ＊宇宙・航空関連：航空機／ジェットエンジン用の制御回路システム設計・開発 《取引先例》 ＊トヨタグループ ＊日産グループ ＊ホンダグループ ＊三菱電機／重工グループ ＊日立グループ ＊ソニーグループ など 取引先は国内屈指の大手メーカーなど200社以上！ 常時4,000件を超えるプロジェクトが動いています！ 【トップエンジニアリングって？】 [エンジニアファースト]×[上場グループの安定基盤] 私たちは、スタンダード市場上場企業の中核子会社として、 盤石な財務体質と安定した成長を続けています。 「エンジニアファースト」を理念に掲げ、 一人ひとりが安心して技術を磨き、 理想のキャリアを描ける環境づくりに注力しています！ 《不況に強い！》大手メーカー中心に4,000件のプロジェクト 日本を代表する大手製造業を中心に、 200社・4,000件以上の多彩なプロジェクトを保有。 グループ全体での確固たる事業基盤があるため、 景気に左右されにくい「不況への強さ」が大きな武器です！ 事業拡大も続いており、新しいチャンスが次々と生まれています。 《成長を後押し！》AI人材育成と幅広い年齢層の活躍 平均年齢は34歳。 20代の若手から第一線で活躍するベテランまで幅広く在籍し、 技術を継承し合う文化が根付いています。 また、業界に先駆けてJDLA（日本ディープラーニング協会）へ参画。 AI技術の習得など、市場価値の高いエンジニアへの育成にも本気で取り組んでいます。 【公私ともに充実！理想のワークスタイルを実現！】 年間休日はたっぷり124日。 月平均の残業も15時間以内と少なく、 仕事終わりの時間や週末もしっかりリフレッシュできます！ 「ワークライフバランスを重視して長く腰を据えて働きたい」 という方に最適な環境です！ さらに頑張りを還元する手厚い資格手当あり！ あなたのスキルアップを給与でしっかり評価します。 対象資格はなんと100種類以上！ 合格時の一時金だけでなく、 「毎月の手当」として支給されるため、 着実に収入アップを目指せます！ 【従業員インタビュー】 《スタッフA》 次世代自動車の根幹を担うバッテリー制御システムの開発に従事しています。 単なるコーディングに留まらず、要件定義から仕様書の作成、実装、実機テストまで 一貫して携われるのがこの環境の醍醐味です。 現在は後輩の指導やチーム内での技術調整も任されており、 プロジェクトを形にしていく手応えを日々実感しています。 《スタッフB》 社内基幹システムのモダナイズおよび改修プロジェクトを担当しています。 既存システムのロジックを深く読み解き、他機能への影響を最小限に抑えつつ、 より効率的なアーキテクチャへと最適化していく。 その『パズルを解くような緻密な作業』に知的好奇心を刺激されています！ 最近では現場のニーズを汲み取った機能改善案が採用されることも増え、 自分の介在価値をダイレクトに感じられる環境です。 《スタッフC》 車載用ソフトウェア開発の現場で、現在は5～6名のチームを牽引する ポジションに近い立ち位置で業務を行っています。 顧客からのヒアリング、工数見積もり、技術選定といった 上流工程の判断を任される機会が多くなりました。 背負う責任は大きいですが、エンジニアとして『一つ上のレイヤー』に ステップアップできている自負があります。 10年後も第一線で通用する市場価値の高い エンジニアを目指すには最適な環境です！ 【当社自慢の研修制度をご紹介】 ＼ゼロから学べる！手厚い研修からスタート！／ 入社後の1～3ヶ月間は、本社でじっくりと学ぶ「準備期間」です。 [1]いつでも質問できる「自社研修センター」 専任の講師が常駐しているので、わからないことはその場で解決。 一人ぼっちにはさせません！ [2]学びたい放題の「400種類以上のeラーニング」 基礎から応用まで、自分の興味に合わせて好きなだけスキルを広げられます。 [3]""これから""に寄り添う「テクノカウンセリング」 「次はどんなスキルを磨くべき？」そんなキャリアの悩みも 専門のカウンセラーが一緒に考え、成長を支援します！

【未経験活躍多数✨】ご自宅から現場へ社用車で直行直帰！人間関係のストレスなく稼げる環境✅

仕事内容: 「接客は好きだけど、職場の人間関係やノルマに疲れてしまった…」 そんなあなたへ！ 自分のペースで気楽に働けて、お客様から直接「ありがとう！」と感謝されるお仕事、始めてみませんか？✨ 社用車での【直行直帰】が基本で、未経験からでも「一生モノの技術」と「やった分だけ還元される高収入」の両方が手に入る環境です。 ✅ 社用車で直行直帰OKの働き方！ ✅ テレアポ・飛び込み一切なし！完全反響型だから接客に専念できる ✅ 月8〜10日休み！希望休も取りやすく家族やプライベートの時間も充実 ✅ 頑張った分はしっかり還元！入社半年で月額30万円の歩合を稼ぐ先輩も！ ✅ 未経験スタートほぼ100％！「親身な対応」というあなたの人柄が最大の武器になる ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■求人をご覧いただいている皆さんへ この度は、株式会社プログレスの求人をご覧いただきありがとうございます！ 私たちは、日常生活で突然起こる「鍵が開かない！」「ガラスが割れた！」といったお困りごとを解決する出張駆けつけサービスを展開しています。 おかげさまでご依頼が右肩上がりで増えており、今回は体制強化のための増員募集です！ このお仕事で一番大切なのは、高度な技術よりも「お客様に寄り添う親身な対応」です。 トラブルで焦っているお客様の不安な気持ちに寄り添える方なら、今の時点で専門知識がなくても大活躍できます。 「人間関係のストレスなく、自分のペースで働きたい」「頑張った分はしっかり収入で評価してほしい」そんなあなたのチャレンジを、私たちが全力でサポートします！ ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■主な業務内容 【鍵トラブル対応業務】 一般住宅や店舗から、自動車、バイク、金庫、ロッカーに至るまで、あらゆる鍵の解錠、修理、紛失対応、交換、新規取り付け、合鍵作成（イモビライザー対応含む）などの技術作業を幅広く実施します。 また、現場の状況に応じた適切な防犯アドバイスや、セキュリティを向上させる最新システムへの変更提案など、お客様の安心を根本から守るコンサルティング要素も担う業務です。 【出張型のガラストラブル対応】 一般住宅や店舗などの窓ガラスや扉ガラスの割れ替えといった緊急の修理・交換作業を行います。 単なる破損の現状回復にとどまらず、お客様の抱える不安や住環境の課題をヒアリングし、防犯ガラス、防音ガラス、エコガラスへの機能的なアップグレードや、内窓の新規取り付け工事など、安全性と快適性を向上させる高付加価値な提案から実際の施工までを一貫して担います。 【出張型の水まわりトラブル対応業務』 キッチン、浴室、トイレなどで発生する水漏れや排水の詰まりといった緊急の修理・部品交換作業を行います。 不具合の現状回復に加え、お客様の抱える生活の不便をヒアリングし、より使い勝手の良い最新の蛇口・水栓への交換や、高機能なトイレ設備へのアップグレード提案など、日々の暮らしをさらに便利で快適にするための提案から実際の施工までを一貫して担います。 【空調・電気設備対応業務】 お客様のご自宅や店舗などへ向かい、エアコンの交換および新規取り付け工事を行います。 ダイキンや日立、三菱電機をはじめとする主要各メーカーの豊富な製品ラインナップの中から、お客様の部屋の広さや住環境に最適な機器を提案します。 機器の設置作業に加え、急な故障による不便の解消や、より快適な空調環境づくりに向けたヒアリングから、安全で確実な施工までを一貫して担当していただきます。 ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■具体的な業務の流れイメージ ① コールセンターからの依頼確認 ・1日3〜5件程度、コールセンターから依頼の連絡が入ります。 ・内容とスケジュールを確認し、お客様宅（個人宅やマンションなど）へ出発！ ② 現場への移動（直行直帰） ・貸与された社用車で現場へ向かいます。移動中は1人の時間なので、好きな音楽を聴きながらの移動等もOK✨ ③ トラブル状況のヒアリング＆お見積りご提案 ・現場に到着したら、まずはお客様のお困りごとをしっかりお聞きします。ここでの「親身な対応」が安心感に繋がります。 ・状況を確認し、解決方法とお見積もりをご案内。必ずご納得いただいてから作業をスタートします。 ④ 実作業（日常生活のトラブル解決） ・ご依頼内容に応じた作業を行います ※即日対応が難しい場合は、後日改めて伺う段取りを組みます。 ⑤ 決済・業務報告 ・作業完了後、お客様から直接「本当に助かりました！」と深く感謝される瞬間が一番のやりがいです！ ・決済と業務報告を済ませたら、次の現場へ。一日の予定が終われば、そのままご自宅へ直帰できます。 ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■一日の流れのイメージ（モデル例） ・08:30 【自宅出発】社用車に乗り込み、自宅から直接現場へ出発！ ・09:00 【1件目の現場】鍵の紛失でお困りのお客様宅へ。無事に開錠し、新しい鍵をご提案。 ・11:00 【2件目の現場】2件目のお客様宅での対応。 ・12:30 【待機・休憩】移動の合間や案件が入るまでは完全な自由時間！商業施設に寄ったり、車内でスマホを見たり仮眠をとったりと、自分のペースでリフレッシュできます。 ・15:30 【3件目の現場】3件目のお客様宅での対応。 ・17:30 【4件目の現場】再び鍵のトラブル対応。想定外の構造で迷ってしまうケースがあっても先輩に電話でSOSしてアドバイスをもらえます！ ・19:30 【帰宅】最後の現場での作業報告を済ませ、社用車でそのまま自宅へ直帰します。 （※実働8時間／途中、休憩3時間あり） ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■職場環境 これまで飲食業や販売職など異業種からの転職者が多数活躍中！ 基本的に直行直帰である一方、電話相談や月に一度の共有の場があり、仲間と助け合える風通しの良い環境です。 ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋

||◤未経験者募集◢||前職の経験を活かしながら、新しいキャリアに挑戦したい方へ～

仕事内容: ◤愛河調査設計について◢ 創業45年。愛知県を拠点に、道路・橋・河川・上下水道など社会インフラの測量・土木設計・補償調査を手がけています。 官公庁案件がメインの、安定した専門会社です。 ◤お仕事内容◢ ～✨前職の経験を活かしながら、新しいキャリアに挑戦したい方へ～✨ 測量や調査で集めたデータをもとに、道路や橋、河川、上下水道など地域の暮らしに欠かせない社会インフラの設計を行います。 ただ図面を描くだけではなく、測量データをもとに「道路の幅をどうするか」「安全設備をどこに配置するか」など、地域の未来を考えながら設計する仕事です。 CADを使った図面作成から、役所担当者との打ち合わせ、資料作成まで幅広い工程に携わることができます。 ＜具体的には…＞ ✓ 道路設計 ✓ 橋梁設計 ✓ 河川設計 ✓ 上下水道設計 ✓ 各種構造物の設計 ✓ 図面作成（CAD使用） ✓ 発注者との打ち合わせ ✓ 打ち合わせに必要な資料の作成 ＜顧客とはどんな話をするの？＞ 「道路幅をどうするか」「ガードレールはどこに置くか」など、法律に合わせた設計の方向性を決める打ち合わせが中心です。 ＜入社後は…＞ 入社後は、ビジネスマナー研修や設計の基礎を学ぶところからスタート。 その後OJT中心で業務の進め方・専門知識・CADをイチから習得。 先輩社員のサポートのもと、CADの操作方法や図面修正、資料作成など、できることから少しずつお任せします。 難しそうに見えますが、先輩や上司がしっかりサポートします。 ＜キャリアステップ（イメージ）＞ ▼入社1〜4年目：先輩との同行・補助からスキルを習得 ▼入社5年目〜：自身が主体となり業務を推進 ▼入社7年目〜：後輩指導・顧客への提案・マネジメントへ

《未経験OK》完全週休2日制／年間休日124日／借り上げ社宅あり／研修制度充実／賞与年2回／昇給年1回

仕事内容 【お仕事詳細】 ＼「組込みソフトウェア開発の事業拡大」による増員募集／ 3～5年後のさらなる飛躍を目指して、 今まさに事業を拡大している真っ最中です。 会社が大きくなる今だからこそ、将来的にリーダーやマネジメントへ 挑戦したいという想いもここでならしっかり形にできます！ 《具体的な業務内容》 ・製品自動搬送装置の組込み開発 ・NC内蔵PLCアプリケーション開発 ・PLC制御設計 ・車載ECU向けのリプロ、ダイアグ機能開発 ・MATLAB/Simulinkモデルを用いた制御開発 ＊開発～テストまで多数あり！ 《開発ツール例》 ・C言語 ・C++ ・C＃ ・MATLAB/Simulink ・AUTOSAR ・CANoe ・Java ・AWS ・Flutter ・Javascript ・Python ・ラダー言語 ・オシロスコープ など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《プロジェクト例》 [Web・オープン系 / DX・最新技術] ＊AI・Webアプリ開発：AWS環境下でのAI機能を搭載したWebアプリ開発（Java, Python） ＊DX推進プロジェクト：損害保険会社のシステムDX化支援 ＊BtoC向けWebサービス：不動産・金融系Webサービスの開発・運用（Python, Ruby, JavaScript） ＊Salesforce導入：クラウドプラットフォームを用いたシステム設計～導入 ＊基盤刷新：大手SIer向け情報システム基盤の刷新（Office365等） [次世代モビリティ／組み込み・制御] ＊次世代車載デバイス：スマートミラーやヒューマンインターフェイスの開発（C言語） ＊AI画像センシング：画像収集・学習を含むAIプラットフォーム設計、アーキテクチャ開発 ＊車両制御・通信：モニター制御Software設計やCANエミュレーションツールの作成 ＊マイコン制御：組込ソフト・ファームウェアの設計・解析・評価 [業務システム／インフラ] ＊人事給与システム：大手流通会社向けシステムの設計・開発・検証 ＊資産運用システム：システム更改に伴う上流工程（要件定義・設計等） ＊RPA導入支援：業務効率化のためのロボット移行、実装・改修 ＊基幹システム開発：その他、各種業務系ソフトウェアの開発 《その他案件例》 ＊半導体関連：有機ELなどの設計・開発 ＊自動車関連：自動運転アシストシステムの開発 ＊宇宙・航空関連：航空機／ジェットエンジン用の制御回路システム設計・開発 《取引先例》 ＊トヨタグループ ＊日産グループ ＊ホンダグループ ＊三菱電機／重工グループ ＊日立グループ ＊ソニーグループ など 取引先は国内屈指の大手メーカーなど200社以上！ 常時4,000件を超えるプロジェクトが動いています！ 【トップエンジニアリングって？】 [エンジニアファースト]×[上場グループの安定基盤] 私たちは、スタンダード市場上場企業の中核子会社として、 盤石な財務体質と安定した成長を続けています。 「エンジニアファースト」を理念に掲げ、 一人ひとりが安心して技術を磨き、 理想のキャリアを描ける環境づくりに注力しています！ 《不況に強い！》大手メーカー中心に4,000件のプロジェクト 日本を代表する大手製造業を中心に、 200社・4,000件以上の多彩なプロジェクトを保有。 グループ全体での確固たる事業基盤があるため、 景気に左右されにくい「不況への強さ」が大きな武器です！ 事業拡大も続いており、新しいチャンスが次々と生まれています。 《成長を後押し！》AI人材育成と幅広い年齢層の活躍 平均年齢は34歳。 20代の若手から第一線で活躍するベテランまで幅広く在籍し、 技術を継承し合う文化が根付いています。 また、業界に先駆けてJDLA（日本ディープラーニング協会）へ参画。 AI技術の習得など、市場価値の高いエンジニアへの育成にも本気で取り組んでいます。 【公私ともに充実！理想のワークスタイルを実現！】 年間休日はたっぷり124日。 月平均の残業も15時間以内と少なく、 仕事終わりの時間や週末もしっかりリフレッシュできます！ 「ワークライフバランスを重視して長く腰を据えて働きたい」 という方に最適な環境です！ さらに頑張りを還元する手厚い資格手当あり！ あなたのスキルアップを給与でしっかり評価します。 対象資格はなんと100種類以上！ 合格時の一時金だけでなく、 「毎月の手当」として支給されるため、 着実に収入アップを目指せます！ 【従業員インタビュー】 《スタッフA》 次世代自動車の根幹を担うバッテリー制御システムの開発に従事しています。 単なるコーディングに留まらず、要件定義から仕様書の作成、実装、実機テストまで 一貫して携われるのがこの環境の醍醐味です。 現在は後輩の指導やチーム内での技術調整も任されており、 プロジェクトを形にしていく手応えを日々実感しています。 《スタッフB》 社内基幹システムのモダナイズおよび改修プロジェクトを担当しています。 既存システムのロジックを深く読み解き、他機能への影響を最小限に抑えつつ、 より効率的なアーキテクチャへと最適化していく。 その『パズルを解くような緻密な作業』に知的好奇心を刺激されています！ 最近では現場のニーズを汲み取った機能改善案が採用されることも増え、 自分の介在価値をダイレクトに感じられる環境です。 《スタッフC》 車載用ソフトウェア開発の現場で、現在は5～6名のチームを牽引する ポジションに近い立ち位置で業務を行っています。 顧客からのヒアリング、工数見積もり、技術選定といった 上流工程の判断を任される機会が多くなりました。 背負う責任は大きいですが、エンジニアとして『一つ上のレイヤー』に ステップアップできている自負があります。 10年後も第一線で通用する市場価値の高い エンジニアを目指すには最適な環境です！ 【当社自慢の研修制度をご紹介】 ＼ゼロから学べる！手厚い研修からスタート！／ 入社後の1～3ヶ月間は、本社でじっくりと学ぶ「準備期間」です。 [1]いつでも質問できる「自社研修センター」 専任の講師が常駐しているので、わからないことはその場で解決。 一人ぼっちにはさせません！ [2]学びたい放題の「400種類以上のeラーニング」 基礎から応用まで、自分の興味に合わせて好きなだけスキルを広げられます。 [3]""これから""に寄り添う「テクノカウンセリング」 「次はどんなスキルを磨くべき？」そんなキャリアの悩みも 専門のカウンセラーが一緒に考え、成長を支援します！

《2D・3DCAD経験3年以上》完全週休2日制／年間休日124日／借り上げ社宅あり／年収600万円以上可／賞与年2回／昇給年1回

仕事内容 【お仕事詳細】 「設計のプロ集団」としてスタートした私たち。 創業以来培ってきた信頼から、今では最先端プロジェクトの 依頼も数多く舞い込むようになりました！ 5年単位の長期案件が多いため、腰を据えてじっくりスキルを磨けるのが魅力。 将来は技術だけでなく、後輩の育成やマネジメントにも挑戦できる 「一生モノのキャリア」を、ここで一緒に築きませんか？ 《具体的な業務内容》 ・自動車の開発日程に基づいた、DR及び各種問題点の対策 ・デザインへの設計要件出し ・取付け／アンダーカットのスライド成立検討を含む裏面構造設計 ・公差などの寸法設計 ・メッキ等の成立検討 ・部品表作成 ・製造/組立の作業性確認会の実施 ・客先との折衝業務 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《プロジェクト例》 [Web・オープン系 / DX・最新技術] ＊AI・Webアプリ開発：AWS環境下でのAI機能を搭載したWebアプリ開発（Java, Python） ＊DX推進プロジェクト：損害保険会社のシステムDX化支援 ＊BtoC向けWebサービス：不動産・金融系Webサービスの開発・運用（Python, Ruby, JavaScript） ＊Salesforce導入：クラウドプラットフォームを用いたシステム設計～導入 ＊基盤刷新：大手SIer向け情報システム基盤の刷新（Office365等） [次世代モビリティ／組み込み・制御] ＊次世代車載デバイス：スマートミラーやヒューマンインターフェイスの開発（C言語） ＊AI画像センシング：画像収集・学習を含むAIプラットフォーム設計、アーキテクチャ開発 ＊車両制御・通信：モニター制御Software設計やCANエミュレーションツールの作成 ＊マイコン制御：組込ソフト・ファームウェアの設計・解析・評価 [業務システム／インフラ] ＊人事給与システム：大手流通会社向けシステムの設計・開発・検証 ＊資産運用システム：システム更改に伴う上流工程（要件定義・設計等） ＊RPA導入支援：業務効率化のためのロボット移行、実装・改修 ＊基幹システム開発：その他、各種業務系ソフトウェアの開発 《その他案件例》 ＊半導体関連：有機ELなどの設計・開発 ＊自動車関連：自動運転アシストシステムの開発 ＊宇宙・航空関連：航空機／ジェットエンジン用の制御回路システム設計・開発 《取引先例》 ＊トヨタグループ ＊日産グループ ＊ホンダグループ ＊三菱電機／重工グループ ＊日立グループ ＊ソニーグループ など 取引先は国内屈指の大手メーカーなど200社以上！ 常時4,000件を超えるプロジェクトが動いているため、 あなたの経験を活かせる場所が必ず見つかります！ 【トップエンジニアリングって？】 [エンジニアファースト]×[上場グループの安定基盤] 私たちは、スタンダード市場上場企業の中核子会社として、 盤石な財務体質と安定した成長を続けています。 「エンジニアファースト」を理念に掲げ、 一人ひとりが安心して技術を磨き、 理想のキャリアを描ける環境づくりに注力しています！ 《不況に強い！》大手メーカー中心に4,000件のプロジェクト 日本を代表する大手製造業を中心に、 200社・4,000件以上の多彩なプロジェクトを保有。 グループ全体での確固たる事業基盤があるため、 景気に左右されにくい「不況への強さ」が大きな武器です！ 事業拡大も続いており、新しいチャンスが次々と生まれています。 《成長を後押し！》AI人材育成と幅広い年齢層の活躍 平均年齢は34歳。 20代の若手から第一線で活躍するベテランまで幅広く在籍し、 技術を継承し合う文化が根付いています。 また、業界に先駆けてJDLA（日本ディープラーニング協会）へ参画。 AI技術の習得など、市場価値の高いエンジニアへの育成にも本気で取り組んでいます。 【公私ともに充実！理想のワークスタイルを実現！】 年間休日はたっぷり124日。 月平均の残業も15時間以内と少なく、 仕事終わりの時間や週末もしっかりリフレッシュできます！ 「ワークライフバランスを重視して長く腰を据えて働きたい」 という方に最適な環境です！ さらに頑張りを還元する手厚い資格手当あり！ あなたのスキルアップを給与でしっかり評価します。 対象資格はなんと100種類以上！ 合格時の一時金だけでなく、 「毎月の手当」として支給されるため、 着実に収入アップを目指せます！ 【従業員インタビュー】 《スタッフA》 次世代自動車の根幹を担うバッテリー制御システムの開発に従事しています。 単なるコーディングに留まらず、要件定義から仕様書の作成、実装、実機テストまで 一貫して携われるのがこの環境の醍醐味です。 現在は後輩の指導やチーム内での技術調整も任されており、 プロジェクトを形にしていく手応えを日々実感しています。 技術の進歩が速い分野だからこそ、経験を武器に現場をリードする楽しさがあります！ 《スタッフB》 社内基幹システムのモダナイズおよび改修プロジェクトを担当しています。 既存システムのロジックを深く読み解き、他機能への影響を最小限に抑えつつ、 より効率的なアーキテクチャへと最適化していく。 その『パズルを解くような緻密な作業』に経験者としての知的好奇心を刺激されています！ 最近では現場のニーズを汲み取った機能改善案が採用されることも増え、 自分の介在価値をダイレクトに感じられる環境です。 《スタッフC》 車載用ソフトウェア開発の現場で、現在は5～6名のチームを牽引する ポジションに近い立ち位置で業務を行っています。 顧客からのヒアリング、工数見積もり、技術選定といった 上流工程の判断を任される機会が多くなりました。 背負う責任は大きいですが、エンジニアとして『一つ上のレイヤー』に ステップアップできている自負があります。 10年後も第一線で通用する市場価値の高い エンジニアを目指すには最適な環境です！ 【迷いをゼロにするベテラン講師陣】 機械・電気・ソフト、各分野のプロフェッショナル3名が 講師として在籍しています。 技術的な疑問はもちろん、キャリアプランの相談も気軽にできる環境です。 経験が浅い方も上流を目指したい方も、プロの視点からサポートします！

手ぶら入寮OK！コンセント安全カバーのツメ部品差込作業／ワークライフバランス◎

仕事内容: 【仕事内容】 コンセント安全カバーの ツメ部品差込作業をお任せします。 安全用品の組立工程です。 ▶詳細◀︎ ○ツメ部品差込 ○固定確認 ○位置チェック ○ズレ確認 ○完成品検査 ※シンプルで覚えやすい

《未経験OK》完全週休2日制／年間休日124日／借り上げ社宅あり／研修制度充実／賞与年2回／昇給年1回

仕事内容 【お仕事詳細】 ＼「自動車/自動車部品の機械設計開発の事業拡大」による増員募集／ 3～5年後のさらなる飛躍を目指して、 今まさに事業を拡大している真っ最中です。 会社が大きくなる今だからこそ、将来的にリーダーやマネジメントへ 挑戦したいという想いもここでならしっかり形にできます！ 《具体的な業務内容》 ・自動車用内装部品の樹脂設計 ・自動車用外装部品の樹脂設計 ・自動車吸気系部品設計 ・自動車用ウェザーストリップの設計 ＊その他多数あり！ 《開発ツール例》 ・CATIA V5 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《プロジェクト例》 [Web・オープン系 / DX・最新技術] ＊AI・Webアプリ開発：AWS環境下でのAI機能を搭載したWebアプリ開発（Java, Python） ＊DX推進プロジェクト：損害保険会社のシステムDX化支援 ＊BtoC向けWebサービス：不動産・金融系Webサービスの開発・運用（Python, Ruby, JavaScript） ＊Salesforce導入：クラウドプラットフォームを用いたシステム設計～導入 ＊基盤刷新：大手SIer向け情報システム基盤の刷新（Office365等） [次世代モビリティ／組み込み・制御] ＊次世代車載デバイス：スマートミラーやヒューマンインターフェイスの開発（C言語） ＊AI画像センシング：画像収集・学習を含むAIプラットフォーム設計、アーキテクチャ開発 ＊車両制御・通信：モニター制御Software設計やCANエミュレーションツールの作成 ＊マイコン制御：組込ソフト・ファームウェアの設計・解析・評価 [業務システム／インフラ] ＊人事給与システム：大手流通会社向けシステムの設計・開発・検証 ＊資産運用システム：システム更改に伴う上流工程（要件定義・設計等） ＊RPA導入支援：業務効率化のためのロボット移行、実装・改修 ＊基幹システム開発：その他、各種業務系ソフトウェアの開発 《その他案件例》 ＊半導体関連：有機ELなどの設計・開発 ＊自動車関連：自動運転アシストシステムの開発 ＊宇宙・航空関連：航空機／ジェットエンジン用の制御回路システム設計・開発 《取引先例》 ＊トヨタグループ ＊日産グループ ＊ホンダグループ ＊三菱電機／重工グループ ＊日立グループ ＊ソニーグループ など 取引先は国内屈指の大手メーカーなど200社以上！ 常時4,000件を超えるプロジェクトが動いています！ 【トップエンジニアリングって？】 [エンジニアファースト]×[上場グループの安定基盤] 私たちは、スタンダード市場上場企業の中核子会社として、 盤石な財務体質と安定した成長を続けています。 「エンジニアファースト」を理念に掲げ、 一人ひとりが安心して技術を磨き、 理想のキャリアを描ける環境づくりに注力しています！ 《不況に強い！》大手メーカー中心に4,000件のプロジェクト 日本を代表する大手製造業を中心に、 200社・4,000件以上の多彩なプロジェクトを保有。 グループ全体での確固たる事業基盤があるため、 景気に左右されにくい「不況への強さ」が大きな武器です！ 事業拡大も続いており、新しいチャンスが次々と生まれています。 《成長を後押し！》AI人材育成と幅広い年齢層の活躍 平均年齢は34歳。 20代の若手から第一線で活躍するベテランまで幅広く在籍し、 技術を継承し合う文化が根付いています。 また、業界に先駆けてJDLA（日本ディープラーニング協会）へ参画。 AI技術の習得など、市場価値の高いエンジニアへの育成にも本気で取り組んでいます。 【公私ともに充実！理想のワークスタイルを実現！】 年間休日はたっぷり124日。 月平均の残業も15時間以内と少なく、 仕事終わりの時間や週末もしっかりリフレッシュできます！ 「ワークライフバランスを重視して長く腰を据えて働きたい」 という方に最適な環境です！ さらに頑張りを還元する手厚い資格手当あり！ あなたのスキルアップを給与でしっかり評価します。 対象資格はなんと100種類以上！ 合格時の一時金だけでなく、 「毎月の手当」として支給されるため、 着実に収入アップを目指せます！ 【従業員インタビュー】 《スタッフA》 次世代自動車の根幹を担うバッテリー制御システムの開発に従事しています。 単なるコーディングに留まらず、要件定義から仕様書の作成、実装、実機テストまで 一貫して携われるのがこの環境の醍醐味です。 現在は後輩の指導やチーム内での技術調整も任されており、 プロジェクトを形にしていく手応えを日々実感しています。 《スタッフB》 社内基幹システムのモダナイズおよび改修プロジェクトを担当しています。 既存システムのロジックを深く読み解き、他機能への影響を最小限に抑えつつ、 より効率的なアーキテクチャへと最適化していく。 その『パズルを解くような緻密な作業』に知的好奇心を刺激されています！ 最近では現場のニーズを汲み取った機能改善案が採用されることも増え、 自分の介在価値をダイレクトに感じられる環境です。 《スタッフC》 車載用ソフトウェア開発の現場で、現在は5～6名のチームを牽引する ポジションに近い立ち位置で業務を行っています。 顧客からのヒアリング、工数見積もり、技術選定といった 上流工程の判断を任される機会が多くなりました。 背負う責任は大きいですが、エンジニアとして『一つ上のレイヤー』に ステップアップできている自負があります。 10年後も第一線で通用する市場価値の高い エンジニアを目指すには最適な環境です！ 【当社自慢の研修制度をご紹介】 ＼ゼロから学べる！手厚い研修からスタート！／ 入社後の1～3ヶ月間は、本社でじっくりと学ぶ「準備期間」です。 《研修内容例》 ・製図の基礎、4力学の基礎、機械要素の基礎 ・製図実習（等角図→投影図、投影図→等角図） ・CATIA V5基本操作 モデリング及び図面作成 [1]いつでも質問できる「自社研修センター」 専任の講師が常駐しているので、わからないことはその場で解決。 一人ぼっちにはさせません！ [2]学びたい放題の「400種類以上のeラーニング」 基礎から応用まで、自分の興味に合わせて好きなだけスキルを広げられます。 [3]""これから""に寄り添う「テクノカウンセリング」 「次はどんなスキルを磨くべき？」そんなキャリアの悩みも 専門のカウンセラーが一緒に考え、成長を支援します！

今までよりも、これからで～　足場の仕事で未来も組み上げる。　 未経験OK／選べる休日

仕事内容: 建設現場での足場組み立て・足場解体工事ー 「足場工事とは?」 新築を建てる時、家のペンキを塗り替える時、高い所や隅々まで触れるように家の周りを囲んである鉄製のアレです! 皆さん1度は目にした事はあるはずです! 私達の仕事は、家を建てる方や直す方が安全かつ、安心して作業をしてもらい、住まわれる方々に喜んでもらえる仕事をサポートします。 初めは部材の名前を覚える事、必要な数の資材を運ぶ事から始まります。 資材は沢山あり、重たい物もありますので始めは大変かも知れませんが、初心者でも問題ありません。何故なら私も先輩もみんな始めは初心者ですから!!笑 始めはヤル気さえあれば大丈夫!!あとは全力でサポートします!! 経営理念 「全ての人に安全・安心を提供し、感謝と信頼の対価を頂く」 当社は、「足場を使い作業する人」「お客様」「現場近隣の方々」「働いて貰うスタッフ」全ての人に安全安心を提供できるよう日々精進しています。 [学歴不問] [年齢不問] [未経験者積極採用] 学歴、年齢、性別、社会人経験、スキル、一切問いません!! 最初は分からないことばかりです。全力でサポートしますので、飛び込んできてみて下さい! ここがポイント * 体を動かす仕事 * 体力を使う仕事

⭐未経験歓迎⭐月収40万以上可⭐社宅費無料⭐

仕事内容: ✨正社員スタート ✨社宅費無料 ✨高月収でガッツリ稼げる♪ 『エンジン部品の製造』 シンプルな作業が中心♪ 丁寧に教えて貰えるので未経験でも問題ありません！ ＜具体的には…＞ ◆機械オペレーター ・部品を機械にセット ・加工は機械が自動で行います ◆組立 ・工具を使ったエンジン部品の組付け ・作業は一つずつ丁寧にお教えします ◆物流 ・部品の供給・運搬 ・フォークリフトでの運搬（有資格者） 上記のいずれかの工程へ配属となります！

個室寮完備！ドライヤー部品の組み立て！安心軽作業

仕事内容: ドライヤー部品の組み立てを担当します。部品を順番に取り付けます。仕上がりを確認します。未経験でも始めやすい内容です。安心して取り組めます。

残業ほとんどなし！経験を活かそう！

仕事内容 ▽部品の品質検査（三次元測定機） ▽取引先との折衝、監査対応 ▽検査規格作成、QC工程表作成、検査データ入力 ▽その他、関連業務 ※この求人は採用強化案件です。

《未経験OK》完全週休2日制／年間休日124日／借り上げ社宅あり／年収600万円以上可／賞与年2回／昇給年1回

仕事内容 【お仕事詳細】 ＼モノづくりの『司令塔』として活躍しませんか？／ 自動車・宇宙航空・産業用ロボットなど、日本の未来を創る多彩なプロジェクトを支えています。 一つの現場に5年ほどじっくり関わるスタイルが多いので、 じっくりと腰を据えてスキルを磨けるのが自慢。 ゆくゆくはチームをまとめるリーダーや、 後輩の育成といったマネジメントにも挑戦できる環境です！ 《積極募集中の案件例》 [1]グローバルトップクラス企業のプロジェクト 長年培われた技術の結晶である半導体デバイスと、 それを生み出す究極の製造・生産技術。 その核心部に携われるのは、この案件ならではの醍醐味です！ 「半導体は未経験」という方もご安心ください！ 業界を問わず生産技術の基礎知識があれば 最先端の知見を吸収しながら成長できる環境が整っています！ [2]自動車業界の一次請けメーカー案件 次世代車両に欠かせない、高い信頼性を誇る電装部品メーカーでのプロジェクトです。 自動運転やEV化により今まさに激変している自動車業界。 その心臓部ともいえる部品の生産準備、工程設計、 ライン立ち上げまで幅広くお任せします！ 「自分が手掛けたラインから世界中のクルマの安全を支える部品が生まれる」 そんな手応えと一生モノのスキルを同時に手に入れませんか？ [3]PLCカスタマイズを含む自動車部品の設備保全 自動車部品を形作る製造ラインを守り、 進化させる設備保全のお仕事です。 単なる修理・点検にとどまらず、PLCを用いたカスタマイズや 改善活動にも深く関わることができます！ 「もっと効率を上げるには？」「よりスムーズに動かすには？」と 自分の手で装置を最適化していく面白さがあります。 培ってきた電気・制御の知識をより高度なカスタマイズ領域で発揮したい方に最適です！ 《その他案件例》 ＊自動車関連：次世代自動車生産ライン工程設計 ＊宇宙・航空関連：航空機エンジンの製造設備設計 ＊産業用ロボット・工作機械関連：半導体生産ライン工程設計 ＊生産設備の設計・カスタマイズ（自動車・宇宙・航空関連／産業用ロボット分野） ＊治具・工具の開発と改良 ＊製造部門のパイプ役としての製品設計検討・業務改善・試作・解析 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《取引先例》 ＊トヨタグループ ＊日産グループ ＊ホンダグループ ＊三菱電機／重工グループ ＊日立グループ ＊ソニーグループ など 取引先は国内屈指の大手メーカーなど200社以上！ 常時4,000件を超えるプロジェクトが動いています！ 【トップエンジニアリングって？】 [エンジニアファースト]×[上場グループの安定基盤] 私たちは、スタンダード市場上場企業の中核子会社として、 盤石な財務体質と安定した成長を続けています。 「エンジニアファースト」を理念に掲げ、 一人ひとりが安心して技術を磨き、 理想のキャリアを描ける環境づくりに注力しています！ 《不況に強い！》大手メーカー中心に4,000件のプロジェクト 日本を代表する大手製造業を中心に、 200社・4,000件以上の多彩なプロジェクトを保有。 グループ全体での確固たる事業基盤があるため、 景気に左右されにくい「不況への強さ」が大きな武器です！ 事業拡大も続いており、新しいチャンスが次々と生まれています。 《成長を後押し！》AI人材育成と幅広い年齢層の活躍 平均年齢は34歳。 20代の若手から第一線で活躍するベテランまで幅広く在籍し、 技術を継承し合う文化が根付いています。 また、業界に先駆けてJDLA（日本ディープラーニング協会）へ参画。 AI技術の習得など、市場価値の高いエンジニアへの育成にも本気で取り組んでいます。 【公私ともに充実！理想のワークスタイルを実現！】 年間休日はたっぷり124日。 月平均の残業も15時間以内と少なく、 仕事終わりの時間や週末もしっかりリフレッシュできます！ 「ワークライフバランスを重視して長く腰を据えて働きたい」 という方に最適な環境です！ さらに頑張りを還元する手厚い資格手当あり！ あなたのスキルアップを給与でしっかり評価します。 対象資格はなんと100種類以上！ 合格時の一時金だけでなく、 「毎月の手当」として支給されるため、 着実に収入アップを目指せます！ 【従業員インタビュー】 《スタッフA》 次世代自動車の根幹を担うバッテリー制御システムの開発に従事しています。 単なるコーディングに留まらず、要件定義から仕様書の作成、実装、実機テストまで 一貫して携われるのがこの環境の醍醐味です。 現在は後輩の指導やチーム内での技術調整も任されており、 プロジェクトを形にしていく手応えを日々実感しています。 《スタッフB》 社内基幹システムのモダナイズおよび改修プロジェクトを担当しています。 既存システムのロジックを深く読み解き、他機能への影響を最小限に抑えつつ、 より効率的なアーキテクチャへと最適化していく。 その『パズルを解くような緻密な作業』に知的好奇心を刺激されています！ 最近では現場のニーズを汲み取った機能改善案が採用されることも増え、 自分の介在価値をダイレクトに感じられる環境です。 《スタッフC》 車載用ソフトウェア開発の現場で、現在は5～6名のチームを牽引する ポジションに近い立ち位置で業務を行っています。 顧客からのヒアリング、工数見積もり、技術選定といった 上流工程の判断を任される機会が多くなりました。 背負う責任は大きいですが、エンジニアとして『一つ上のレイヤー』に ステップアップできている自負があります。 10年後も第一線で通用する市場価値の高い エンジニアを目指すには最適な環境です！ 【当社自慢の研修制度をご紹介】 ＼ゼロから学べる！手厚い研修からスタート！／ 入社後の1～3ヶ月間は、本社でじっくりと学ぶ「準備期間」です。 《研修内容例》 ・製図の基礎、4力学の基礎、機械要素の基礎 ・製図実習（等角図→投影図、投影図→等角図） ・CATIA V5基本操作 モデリング及び図面作成 [1]いつでも質問できる「自社研修センター」 専任の講師が常駐しているので、わからないことはその場で解決。 一人ぼっちにはさせません！ [2]学びたい放題の「400種類以上のeラーニング」 基礎から応用まで、自分の興味に合わせて好きなだけスキルを広げられます。 [3]""これから""に寄り添う「テクノカウンセリング」 「次はどんなスキルを磨くべき？」そんなキャリアの悩みも 専門のカウンセラーが一緒に考え、成長を支援します！

◆3DCADを使用した自動車部品設計をお任せします。東海地区を拠点にものづくりの想いを次世代に繋ぐ弊社。大手自動車メーカーを始め、搬送機メーカーや電力インフラ企業、行政と幅広く直接取引をしております。

企業名 株式会社ラージック 求人名 【愛知/自動車エンジニア】～還元率74%以上／初年度有休23日／Udemy受け放題 仕事の内容 ◆3DCADを使用した自動車部品設計をお任せします。東海地区を拠点にものづくりの想いを次世代に繋ぐ弊社。大手自動車メーカーを始め、搬送機メーカーや電力インフラ企業、行政と幅広く直接取引をしております。 【設計分野】自動車のインパネ・内装部品（シート・カーペット以外）等の開発設計をお任せ致します。CADオペレーターから開発エンジニアまであなたの経歴に見合ったポジションでお迎えいたします。 エンジニアの希望キャリアに応じたポジションに参画できるよう面接時だけでなく入社後も経営陣、営業サイドがサポートさせていただきます。 会社都合のアサイン”０” 募集職種 【愛知/自動車エンジニア】～還元率74%以上／初年度有休23日／Udemy受け放題

《未経験OK》完全週休2日制／年間休日124日／借り上げ社宅あり／研修制度充実／賞与年2回／昇給年1回

仕事内容 【お仕事詳細】 ＼「車載ソフトウェア開発の事業拡大」による増員募集／ 3～5年後のさらなる飛躍を目指して、 今まさに事業を拡大している真っ最中です。 会社が大きくなる今だからこそ、将来的にリーダーやマネジメントへ 挑戦したいという想いもここでならしっかり形にできます！ 《具体的な業務内容》 ・車載ECUのモデルベース開発（HILSの環境構築や評価） ・自動運転の制御システムの開発 ・車載ECU向けのリプロ、ダイアグ機能開発 ・MATLAB/Simulinkモデルを用いた制御開発 ・カーナビU/I開発 など ＊開発～テストまで多数あり！ 《開発ツール例》 ・C言語 ・C++ ・C＃ ・MATLAB/Simulink ・AUTOSAR ・CANoe ・Java ・AWS ・Flutter ・Javascript ・Python ・ラダー言語 ・オシロスコープ など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《プロジェクト例》 [Web・オープン系 / DX・最新技術] ＊AI・Webアプリ開発：AWS環境下でのAI機能を搭載したWebアプリ開発（Java, Python） ＊DX推進プロジェクト：損害保険会社のシステムDX化支援 ＊BtoC向けWebサービス：不動産・金融系Webサービスの開発・運用（Python, Ruby, JavaScript） ＊Salesforce導入：クラウドプラットフォームを用いたシステム設計～導入 ＊基盤刷新：大手SIer向け情報システム基盤の刷新（Office365等） [次世代モビリティ／組み込み・制御] ＊次世代車載デバイス：スマートミラーやヒューマンインターフェイスの開発（C言語） ＊AI画像センシング：画像収集・学習を含むAIプラットフォーム設計、アーキテクチャ開発 ＊車両制御・通信：モニター制御Software設計やCANエミュレーションツールの作成 ＊マイコン制御：組込ソフト・ファームウェアの設計・解析・評価 [業務システム／インフラ] ＊人事給与システム：大手流通会社向けシステムの設計・開発・検証 ＊資産運用システム：システム更改に伴う上流工程（要件定義・設計等） ＊RPA導入支援：業務効率化のためのロボット移行、実装・改修 ＊基幹システム開発：その他、各種業務系ソフトウェアの開発 《その他案件例》 ＊半導体関連：有機ELなどの設計・開発 ＊自動車関連：自動運転アシストシステムの開発 ＊宇宙・航空関連：航空機／ジェットエンジン用の制御回路システム設計・開発 《取引先例》 ＊トヨタグループ ＊日産グループ ＊ホンダグループ ＊三菱電機／重工グループ ＊日立グループ ＊ソニーグループ など 取引先は国内屈指の大手メーカーなど200社以上！ 常時4,000件を超えるプロジェクトが動いています！ 【トップエンジニアリングって？】 [エンジニアファースト]×[上場グループの安定基盤] 私たちは、スタンダード市場上場企業の中核子会社として、 盤石な財務体質と安定した成長を続けています。 「エンジニアファースト」を理念に掲げ、 一人ひとりが安心して技術を磨き、 理想のキャリアを描ける環境づくりに注力しています！ 《不況に強い！》大手メーカー中心に4,000件のプロジェクト 日本を代表する大手製造業を中心に、 200社・4,000件以上の多彩なプロジェクトを保有。 グループ全体での確固たる事業基盤があるため、 景気に左右されにくい「不況への強さ」が大きな武器です！ 事業拡大も続いており、新しいチャンスが次々と生まれています。 《成長を後押し！》AI人材育成と幅広い年齢層の活躍 平均年齢は34歳。 20代の若手から第一線で活躍するベテランまで幅広く在籍し、 技術を継承し合う文化が根付いています。 また、業界に先駆けてJDLA（日本ディープラーニング協会）へ参画。 AI技術の習得など、市場価値の高いエンジニアへの育成にも本気で取り組んでいます。 【公私ともに充実！理想のワークスタイルを実現！】 年間休日はたっぷり124日。 月平均の残業も15時間以内と少なく、 仕事終わりの時間や週末もしっかりリフレッシュできます！ 「ワークライフバランスを重視して長く腰を据えて働きたい」 という方に最適な環境です！ さらに頑張りを還元する手厚い資格手当あり！ あなたのスキルアップを給与でしっかり評価します。 対象資格はなんと100種類以上！ 合格時の一時金だけでなく、 「毎月の手当」として支給されるため、 着実に収入アップを目指せます！ 【従業員インタビュー】 《スタッフA》 次世代自動車の根幹を担うバッテリー制御システムの開発に従事しています。 単なるコーディングに留まらず、要件定義から仕様書の作成、実装、実機テストまで 一貫して携われるのがこの環境の醍醐味です。 現在は後輩の指導やチーム内での技術調整も任されており、 プロジェクトを形にしていく手応えを日々実感しています。 《スタッフB》 社内基幹システムのモダナイズおよび改修プロジェクトを担当しています。 既存システムのロジックを深く読み解き、他機能への影響を最小限に抑えつつ、 より効率的なアーキテクチャへと最適化していく。 その『パズルを解くような緻密な作業』に知的好奇心を刺激されています！ 最近では現場のニーズを汲み取った機能改善案が採用されることも増え、 自分の介在価値をダイレクトに感じられる環境です。 《スタッフC》 車載用ソフトウェア開発の現場で、現在は5～6名のチームを牽引する ポジションに近い立ち位置で業務を行っています。 顧客からのヒアリング、工数見積もり、技術選定といった 上流工程の判断を任される機会が多くなりました。 背負う責任は大きいですが、エンジニアとして『一つ上のレイヤー』に ステップアップできている自負があります。 10年後も第一線で通用する市場価値の高い エンジニアを目指すには最適な環境です！ 【当社自慢の研修制度をご紹介】 ＼ゼロから学べる！手厚い研修からスタート！／ 入社後の1～3ヶ月間は、本社でじっくりと学ぶ「準備期間」です。 [1]いつでも質問できる「自社研修センター」 専任の講師が常駐しているので、わからないことはその場で解決。 一人ぼっちにはさせません！ [2]学びたい放題の「400種類以上のeラーニング」 基礎から応用まで、自分の興味に合わせて好きなだけスキルを広げられます。 [3]""これから""に寄り添う「テクノカウンセリング」 「次はどんなスキルを磨くべき？」そんなキャリアの悩みも 専門のカウンセラーが一緒に考え、成長を支援します！

◆3DCADを使用した自動車部品設計をお任せします。東海地区を拠点にものづくりの想いを次世代に繋ぐ弊社。大手自動車メーカーを始め、搬送機メーカーや電力インフラ企業、行政と幅広く直接取引をしております。

企業名 株式会社ラージック 求人名 【愛知】自動車部品設計～還元率74%以上／初年度有休23日／Udemy受け放題 仕事の内容 ◆3DCADを使用した自動車部品設計をお任せします。東海地区を拠点にものづくりの想いを次世代に繋ぐ弊社。大手自動車メーカーを始め、搬送機メーカーや電力インフラ企業、行政と幅広く直接取引をしております。 【設計分野】自動車のインパネ・内装部品（シート・カーペット以外）の開発設計をお任せ致します。CADオペレーターから開発エンジニアまであなたの経歴に見合ったポジションでお迎えいたします。 エンジニアの希望キャリアに応じたポジションに参画できるよう面接時だけでなく入社後も経営陣、営業サイドがサポートさせていただきます。 会社都合のアサイン”０” 募集職種 【愛知】自動車部品設計～還元率74%以上／初年度有休23日／Udemy受け放題

偏光フィルムの組立・取付作業員！未経験歓迎！安定した職場！

仕事内容: 偏光フィルムの部品を手順書に沿って正確に組み立て・取り付けする作業です。ネジ締め・はめ込み・接合などの基本作業が中心で、一工程ずつ丁寧に仕上げます。専用工具の使い方は研修でしっかり習得できます。未経験の方も多数活躍中のため、安心してスタートできます。

《要実務経験》完全週休2日制／年間休日124日／借り上げ社宅あり／年収600万円以上可／賞与年2回／昇給年1回

仕事内容 【お仕事詳細】 ＼「自動車/自動車部品の機械設計開発の事業拡大」による増員募集／ 3～5年後のさらなる飛躍を目指して、 今まさに事業を拡大している真っ最中です。 会社が大きくなる今だからこそ、将来的にリーダーやマネジメントへ 挑戦したいという想いもここでならしっかり形にできます！ 《具体的な業務内容》 ・自動車用内装部品の樹脂設計 ・自動車用外装部品の樹脂設計 ・自動車吸気系部品設計 ・自動車用ウェザーストリップの設計 ＊その他多数あり！ 《開発ツール例》 ・CATIA V5 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《プロジェクト例》 [Web・オープン系 / DX・最新技術] ＊AI・Webアプリ開発：AWS環境下でのAI機能を搭載したWebアプリ開発（Java, Python） ＊DX推進プロジェクト：損害保険会社のシステムDX化支援 ＊BtoC向けWebサービス：不動産・金融系Webサービスの開発・運用（Python, Ruby, JavaScript） ＊Salesforce導入：クラウドプラットフォームを用いたシステム設計～導入 ＊基盤刷新：大手SIer向け情報システム基盤の刷新（Office365等） [次世代モビリティ／組み込み・制御] ＊次世代車載デバイス：スマートミラーやヒューマンインターフェイスの開発（C言語） ＊AI画像センシング：画像収集・学習を含むAIプラットフォーム設計、アーキテクチャ開発 ＊車両制御・通信：モニター制御Software設計やCANエミュレーションツールの作成 ＊マイコン制御：組込ソフト・ファームウェアの設計・解析・評価 [業務システム／インフラ] ＊人事給与システム：大手流通会社向けシステムの設計・開発・検証 ＊資産運用システム：システム更改に伴う上流工程（要件定義・設計等） ＊RPA導入支援：業務効率化のためのロボット移行、実装・改修 ＊基幹システム開発：その他、各種業務系ソフトウェアの開発 《その他案件例》 ＊半導体関連：有機ELなどの設計・開発 ＊自動車関連：自動運転アシストシステムの開発 ＊宇宙・航空関連：航空機／ジェットエンジン用の制御回路システム設計・開発 《取引先例》 ＊トヨタグループ ＊日産グループ ＊ホンダグループ ＊三菱電機／重工グループ ＊日立グループ ＊ソニーグループ など 取引先は国内屈指の大手メーカーなど200社以上！ 常時4,000件を超えるプロジェクトが動いているため、 あなたの経験を活かせる場所が必ず見つかります！ 【トップエンジニアリングって？】 [エンジニアファースト]×[上場グループの安定基盤] 私たちは、スタンダード市場上場企業の中核子会社として、 盤石な財務体質と安定した成長を続けています。 「エンジニアファースト」を理念に掲げ、 一人ひとりが安心して技術を磨き、 理想のキャリアを描ける環境づくりに注力しています！ 《不況に強い！》大手メーカー中心に4,000件のプロジェクト 日本を代表する大手製造業を中心に、 200社・4,000件以上の多彩なプロジェクトを保有。 グループ全体での確固たる事業基盤があるため、 景気に左右されにくい「不況への強さ」が大きな武器です！ 事業拡大も続いており、新しいチャンスが次々と生まれています。 《成長を後押し！》AI人材育成と幅広い年齢層の活躍 平均年齢は34歳。 20代の若手から第一線で活躍するベテランまで幅広く在籍し、 技術を継承し合う文化が根付いています。 また、業界に先駆けてJDLA（日本ディープラーニング協会）へ参画。 AI技術の習得など、市場価値の高いエンジニアへの育成にも本気で取り組んでいます。 【公私ともに充実！理想のワークスタイルを実現！】 年間休日はたっぷり124日。 月平均の残業も15時間以内と少なく、 仕事終わりの時間や週末もしっかりリフレッシュできます！ 「ワークライフバランスを重視して長く腰を据えて働きたい」 という方に最適な環境です！ さらに頑張りを還元する手厚い資格手当あり！ あなたのスキルアップを給与でしっかり評価します。 対象資格はなんと100種類以上！ 合格時の一時金だけでなく、 「毎月の手当」として支給されるため、 着実に収入アップを目指せます！ 【従業員インタビュー】 《スタッフA》 次世代自動車の根幹を担うバッテリー制御システムの開発に従事しています。 単なるコーディングに留まらず、要件定義から仕様書の作成、実装、実機テストまで 一貫して携われるのがこの環境の醍醐味です。 現在は後輩の指導やチーム内での技術調整も任されており、 プロジェクトを形にしていく手応えを日々実感しています。 技術の進歩が速い分野だからこそ、経験を武器に現場をリードする楽しさがあります！ 《スタッフB》 社内基幹システムのモダナイズおよび改修プロジェクトを担当しています。 既存システムのロジックを深く読み解き、他機能への影響を最小限に抑えつつ、 より効率的なアーキテクチャへと最適化していく。 その『パズルを解くような緻密な作業』に経験者としての知的好奇心を刺激されています！ 最近では現場のニーズを汲み取った機能改善案が採用されることも増え、 自分の介在価値をダイレクトに感じられる環境です。 《スタッフC》 車載用ソフトウェア開発の現場で、現在は5～6名のチームを牽引する ポジションに近い立ち位置で業務を行っています。 顧客からのヒアリング、工数見積もり、技術選定といった 上流工程の判断を任される機会が多くなりました。 背負う責任は大きいですが、エンジニアとして『一つ上のレイヤー』に ステップアップできている自負があります。 10年後も第一線で通用する市場価値の高い エンジニアを目指すには最適な環境です！ 【迷いをゼロにするベテラン講師陣】 機械・電気・ソフト、各分野のプロフェッショナル3名が 講師として在籍しています。 技術的な疑問はもちろん、キャリアプランの相談も気軽にできる環境です。 経験が浅い方も上流を目指したい方も、プロの視点からサポートします！

働きやすさ＆定着率抜群！未経験OK！簡単作業メイン！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（日用品/雑貨/インテリア）、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、倉庫作業スタッフ ＜ 難しい作業ほとんどナシ ＞ お任せするのは… ・部品の検品 ・仕分け作業 ・プレス加工 ・ブレーキの検品 など 未経験の方でも 始めやすいモクモク作業メイン！ 研修制度がしっかり 整っているので 経験がない方でもご安心ください。 困った時はいつでも ご相談くださいね！

エアコンの内部ユニット検査！未経験歓迎！研修充実！

仕事内容: エアコンの内部ユニット検査を行う業務です。組立後の製品に不備がないかを確認します。動作や外観のチェックを行い仕分けを実施します。丁寧さが求められるお仕事です。

自動車ボディ機能部品に対するCAE解析業務をお任せします。強度解析・衝突解析・耐久性／信頼性評価まで含め、モデリング～レポート作成・部門調整まで一貫して関わっていただくポジションです。

企業名 株式会社ラージック 求人名 【愛知】CAE解析エンジニア～還元率74%以上／初年度有休23日／Udemy受け放題 仕事の内容 自動車ボディ機能部品に対するCAE解析業務をお任せします。強度解析・衝突解析・耐久性／信頼性評価まで含め、モデリング～レポート作成・部門調整まで一貫して関わっていただくポジションです。 【業務内容】自動車ボデー機能部品に関するCAE解析業務強度解析、衝突解析、耐久・信頼性評価モデル作成、解析実施、結果評価、レポート作成各部門との調整・技術検討【使用ツール】Nastran（abaqus）HyperWorksFemfat ★エンジニアの希望キャリアに応じたポジションに参画できるよう面接時だけでなく入社後も経営陣、営業サイドがサポートさせていただきます。会社都合のアサイン”０” 募集職種 【愛知】CAE解析エンジニア～還元率74%以上／初年度有休23日／Udemy受け放題

入社祝い金5万円★｜景気に左右されない通信インフラ◎未経験でも月給30万円～｜土日休み・年間休日120日

仕事内容: AIが進化しても、 景気が変わっても、 ネットを「使えない」を 「使える」に変えられるのは 人の手だけ。 この先どんな時代になっても なくならない仕事です。 業績好調のため、仲間を増やします！ ＼今だけ入社お祝い金5万円支給◎／ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ＼＼こんな不安、ありませんか？／／ 「AIで今の仕事がなくなるかも…」 「不景気になるたびに収入が不安…」 その不安、この仕事なら解消できます。 通信工事の業界は、 リーマンショックやコロナのときも 景気の影響をほとんど受けませんでした。 ネット回線は電気や水道と同じ “生活インフラ”。 需要はこれからも続いていきます。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◆ お仕事内容 ◆ お家やアパートで 「ネットを使えるようにする」お仕事です♪ 【1】新規工事 新しくネット回線を引く工事。 「今日から使えますよ！」と お客様に喜んでもらえます◎ 【2】修理・点検 「ネットが繋がらない…」という トラブルに対応。 月30～40件対応し、直す達成感があります◎ 【3】設備の設置 新築アパートにネット設備を取り付け。 お客様がいない現場なので マイペースに作業できます♪ ★1日の件数：平均5～6件 ★担当制：基本一人作業でモクモク ★エリア：三河エリア中心 ★自宅近くの現場へ直行直帰OK♪ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◆ 研修制度 ◆ ▼1ヶ月目：基礎知識を覚える ▼2～3ヶ月目：先輩と現場へ ▼4ヶ月目以降：一人で担当開始 自分のペースで成長できます◎ さらに資格取得支援で 一生ものの技術が身につきます◎ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◇◆お電話でも応募OK◆◇ 「エントリーが面倒…」という方は お気軽にお電話ください！ ☎090-4408-8996 ◇◆お待ちしております◆◇

《要実務経験》完全週休2日制／年間休日124日／借り上げ社宅あり／年収600万円以上可／賞与年2回／昇給年1回

仕事内容 【お仕事詳細】 「設計のプロ集団」としてスタートした私たち。 創業以来培ってきた信頼から、今では最先端プロジェクトの 依頼も数多く舞い込むようになりました！ 5年単位の長期案件が多いため、腰を据えてじっくりスキルを磨けるのが魅力。 将来は技術だけでなく、後輩の育成やマネジメントにも挑戦できる 「一生モノのキャリア」を、ここで一緒に築きませんか？ 《具体的な業務内容》 ・自動車の開発日程に基づいた、DR及び各種問題点の対策 ・デザインへの設計要件出し ・取付け／アンダーカットのスライド成立検討を含む裏面構造設計 ・公差などの寸法設計 ・メッキ等の成立検討 ・部品表作成 ・製造/組立の作業性確認会の実施 ・客先との折衝業務 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《プロジェクト例》 [Web・オープン系 / DX・最新技術] ＊AI・Webアプリ開発：AWS環境下でのAI機能を搭載したWebアプリ開発（Java, Python） ＊DX推進プロジェクト：損害保険会社のシステムDX化支援 ＊BtoC向けWebサービス：不動産・金融系Webサービスの開発・運用（Python, Ruby, JavaScript） ＊Salesforce導入：クラウドプラットフォームを用いたシステム設計～導入 ＊基盤刷新：大手SIer向け情報システム基盤の刷新（Office365等） [次世代モビリティ／組み込み・制御] ＊次世代車載デバイス：スマートミラーやヒューマンインターフェイスの開発（C言語） ＊AI画像センシング：画像収集・学習を含むAIプラットフォーム設計、アーキテクチャ開発 ＊車両制御・通信：モニター制御Software設計やCANエミュレーションツールの作成 ＊マイコン制御：組込ソフト・ファームウェアの設計・解析・評価 [業務システム／インフラ] ＊人事給与システム：大手流通会社向けシステムの設計・開発・検証 ＊資産運用システム：システム更改に伴う上流工程（要件定義・設計等） ＊RPA導入支援：業務効率化のためのロボット移行、実装・改修 ＊基幹システム開発：その他、各種業務系ソフトウェアの開発 《その他案件例》 ＊半導体関連：有機ELなどの設計・開発 ＊自動車関連：自動運転アシストシステムの開発 ＊宇宙・航空関連：航空機／ジェットエンジン用の制御回路システム設計・開発 《取引先例》 ＊トヨタグループ ＊日産グループ ＊ホンダグループ ＊三菱電機／重工グループ ＊日立グループ ＊ソニーグループ など 取引先は国内屈指の大手メーカーなど200社以上！ 常時4,000件を超えるプロジェクトが動いているため、 あなたの経験を活かせる場所が必ず見つかります！ 【トップエンジニアリングって？】 [エンジニアファースト]×[上場グループの安定基盤] 私たちは、スタンダード市場上場企業の中核子会社として、 盤石な財務体質と安定した成長を続けています。 「エンジニアファースト」を理念に掲げ、 一人ひとりが安心して技術を磨き、 理想のキャリアを描ける環境づくりに注力しています！ 《不況に強い！》大手メーカー中心に4,000件のプロジェクト 日本を代表する大手製造業を中心に、 200社・4,000件以上の多彩なプロジェクトを保有。 グループ全体での確固たる事業基盤があるため、 景気に左右されにくい「不況への強さ」が大きな武器です！ 事業拡大も続いており、新しいチャンスが次々と生まれています。 《成長を後押し！》AI人材育成と幅広い年齢層の活躍 平均年齢は34歳。 20代の若手から第一線で活躍するベテランまで幅広く在籍し、 技術を継承し合う文化が根付いています。 また、業界に先駆けてJDLA（日本ディープラーニング協会）へ参画。 AI技術の習得など、市場価値の高いエンジニアへの育成にも本気で取り組んでいます。 【公私ともに充実！理想のワークスタイルを実現！】 年間休日はたっぷり124日。 月平均の残業も15時間以内と少なく、 仕事終わりの時間や週末もしっかりリフレッシュできます！ 「ワークライフバランスを重視して長く腰を据えて働きたい」 という方に最適な環境です！ さらに頑張りを還元する手厚い資格手当あり！ あなたのスキルアップを給与でしっかり評価します。 対象資格はなんと100種類以上！ 合格時の一時金だけでなく、 「毎月の手当」として支給されるため、 着実に収入アップを目指せます！ 【従業員インタビュー】 《スタッフA》 次世代自動車の根幹を担うバッテリー制御システムの開発に従事しています。 単なるコーディングに留まらず、要件定義から仕様書の作成、実装、実機テストまで 一貫して携われるのがこの環境の醍醐味です。 現在は後輩の指導やチーム内での技術調整も任されており、 プロジェクトを形にしていく手応えを日々実感しています。 技術の進歩が速い分野だからこそ、経験を武器に現場をリードする楽しさがあります！ 《スタッフB》 社内基幹システムのモダナイズおよび改修プロジェクトを担当しています。 既存システムのロジックを深く読み解き、他機能への影響を最小限に抑えつつ、 より効率的なアーキテクチャへと最適化していく。 その『パズルを解くような緻密な作業』に経験者としての知的好奇心を刺激されています！ 最近では現場のニーズを汲み取った機能改善案が採用されることも増え、 自分の介在価値をダイレクトに感じられる環境です。 《スタッフC》 車載用ソフトウェア開発の現場で、現在は5～6名のチームを牽引する ポジションに近い立ち位置で業務を行っています。 顧客からのヒアリング、工数見積もり、技術選定といった 上流工程の判断を任される機会が多くなりました。 背負う責任は大きいですが、エンジニアとして『一つ上のレイヤー』に ステップアップできている自負があります。 10年後も第一線で通用する市場価値の高い エンジニアを目指すには最適な環境です！ 【迷いをゼロにするベテラン講師陣】 機械・電気・ソフト、各分野のプロフェッショナル3名が 講師として在籍しています。 技術的な疑問はもちろん、キャリアプランの相談も気軽にできる環境です。 経験が浅い方も上流を目指したい方も、プロの視点からサポートします！

《要実務経験》完全週休2日制／年間休日124日／借り上げ社宅あり／年収600万円以上可／賞与年2回／昇給年1回

仕事内容 【お仕事詳細】 「設計のプロ集団」としてスタートした私たち。 創業以来培ってきた信頼から、今では最先端プロジェクトの 依頼も数多く舞い込むようになりました！ 5年単位の長期案件が多いため、腰を据えてじっくりスキルを磨けるのが魅力。 将来は技術だけでなく、後輩の育成やマネジメントにも挑戦できる 「一生モノのキャリア」を、ここで一緒に築きませんか？ 《具体的な業務内容》 ・設計（3D-CAD等を用いた製品・設備の機構・筐体設計、冶具設計等） ・解析（構造・強度 など） ・評価 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《プロジェクト例》 [Web・オープン系 / DX・最新技術] ＊AI・Webアプリ開発：AWS環境下でのAI機能を搭載したWebアプリ開発（Java, Python） ＊DX推進プロジェクト：損害保険会社のシステムDX化支援 ＊BtoC向けWebサービス：不動産・金融系Webサービスの開発・運用（Python, Ruby, JavaScript） ＊Salesforce導入：クラウドプラットフォームを用いたシステム設計～導入 ＊基盤刷新：大手SIer向け情報システム基盤の刷新（Office365等） [次世代モビリティ／組み込み・制御] ＊次世代車載デバイス：スマートミラーやヒューマンインターフェイスの開発（C言語） ＊AI画像センシング：画像収集・学習を含むAIプラットフォーム設計、アーキテクチャ開発 ＊車両制御・通信：モニター制御Software設計やCANエミュレーションツールの作成 ＊マイコン制御：組込ソフト・ファームウェアの設計・解析・評価 [業務システム／インフラ] ＊人事給与システム：大手流通会社向けシステムの設計・開発・検証 ＊資産運用システム：システム更改に伴う上流工程（要件定義・設計等） ＊RPA導入支援：業務効率化のためのロボット移行、実装・改修 ＊基幹システム開発：その他、各種業務系ソフトウェアの開発 《その他案件例》 ＊半導体関連：有機ELなどの設計・開発 ＊自動車関連：自動運転アシストシステムの開発 ＊宇宙・航空関連：航空機／ジェットエンジン用の制御回路システム設計・開発 《取引先例》 ＊トヨタグループ ＊日産グループ ＊ホンダグループ ＊三菱電機／重工グループ ＊日立グループ ＊ソニーグループ など 取引先は国内屈指の大手メーカーなど200社以上！ 常時4,000件を超えるプロジェクトが動いているため、 あなたの経験を活かせる場所が必ず見つかります！ 【トップエンジニアリングって？】 [エンジニアファースト]×[上場グループの安定基盤] 私たちは、スタンダード市場上場企業の中核子会社として、 盤石な財務体質と安定した成長を続けています。 「エンジニアファースト」を理念に掲げ、 一人ひとりが安心して技術を磨き、 理想のキャリアを描ける環境づくりに注力しています！ 《不況に強い！》大手メーカー中心に4,000件のプロジェクト 日本を代表する大手製造業を中心に、 200社・4,000件以上の多彩なプロジェクトを保有。 グループ全体での確固たる事業基盤があるため、 景気に左右されにくい「不況への強さ」が大きな武器です！ 事業拡大も続いており、新しいチャンスが次々と生まれています。 《成長を後押し！》AI人材育成と幅広い年齢層の活躍 平均年齢は34歳。 20代の若手から第一線で活躍するベテランまで幅広く在籍し、 技術を継承し合う文化が根付いています。 また、業界に先駆けてJDLA（日本ディープラーニング協会）へ参画。 AI技術の習得など、市場価値の高いエンジニアへの育成にも本気で取り組んでいます。 【公私ともに充実！理想のワークスタイルを実現！】 年間休日はたっぷり124日。 月平均の残業も15時間以内と少なく、 仕事終わりの時間や週末もしっかりリフレッシュできます！ 「ワークライフバランスを重視して長く腰を据えて働きたい」 という方に最適な環境です！ さらに頑張りを還元する手厚い資格手当あり！ あなたのスキルアップを給与でしっかり評価します。 対象資格はなんと100種類以上！ 合格時の一時金だけでなく、 「毎月の手当」として支給されるため、 着実に収入アップを目指せます！ 【従業員インタビュー】 《スタッフA》 次世代自動車の根幹を担うバッテリー制御システムの開発に従事しています。 単なるコーディングに留まらず、要件定義から仕様書の作成、実装、実機テストまで 一貫して携われるのがこの環境の醍醐味です。 現在は後輩の指導やチーム内での技術調整も任されており、 プロジェクトを形にしていく手応えを日々実感しています。 技術の進歩が速い分野だからこそ、経験を武器に現場をリードする楽しさがあります！ 《スタッフB》 社内基幹システムのモダナイズおよび改修プロジェクトを担当しています。 既存システムのロジックを深く読み解き、他機能への影響を最小限に抑えつつ、 より効率的なアーキテクチャへと最適化していく。 その『パズルを解くような緻密な作業』に経験者としての知的好奇心を刺激されています！ 最近では現場のニーズを汲み取った機能改善案が採用されることも増え、 自分の介在価値をダイレクトに感じられる環境です。 《スタッフC》 車載用ソフトウェア開発の現場で、現在は5～6名のチームを牽引する ポジションに近い立ち位置で業務を行っています。 顧客からのヒアリング、工数見積もり、技術選定といった 上流工程の判断を任される機会が多くなりました。 背負う責任は大きいですが、エンジニアとして『一つ上のレイヤー』に ステップアップできている自負があります。 10年後も第一線で通用する市場価値の高い エンジニアを目指すには最適な環境です！ 【迷いをゼロにするベテラン講師陣】 機械・電気・ソフト、各分野のプロフェッショナル3名が 講師として在籍しています。 技術的な疑問はもちろん、キャリアプランの相談も気軽にできる環境です。 経験が浅い方も上流を目指したい方も、プロの視点からサポートします！

通勤の負担を考え社宅のご用意もあります。研修しっかりなので未経験の方も歓迎です。

仕事内容: 製品づくりを支えるシンプルワーク！ 【お仕事内容】 ・部品の取り付け・組み付け ・製品にキズなどがないかチェック ・完成品の梱包・出荷準備 ・製造機械の簡単な操作やサポート ＼作業はどれもシンプル！／ コツコツ・黙々と進める作業が中心なので、 「集中して働きたい」という方におすすめです◎ 未経験の方も、丁寧な研修があるので安心してスタートできます！

昇給・キャリアアップが叶う！安定の製造ワーク

仕事内容: 未経験歓迎！人気のシンプル軽作業！ 【お仕事内容】 ・部品の取り付け・組み付け ・製品にキズや不良がないか確認 ・完成品の梱包・出荷準備 ・製造工程のサポート 特別な資格や経験は必要ありません！ 先輩スタッフがしっかりサポートするので、 未経験の方でも安心して始められます。 コツコツ作業が好きな方におすすめです◎

即入寮可＆寮費無料！バイク内装部品の組み立て！人気案件

仕事内容: バイク内装部品の組み立てを行います。部品を順番に取り付けます。仕上がりを確認します。未経験でも取り組みやすいです。安心して働けます。

⭐残業なし⭐未経験者歓迎！未経験でも年収600万円以上可能！働きやすい環境を整えて皆様をお迎えいたします◎

仕事内容: ＼＼未経験からでも安心／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では事業の拡大に伴い、電気工事士を募集しております。 丁寧な指導体制をはじめ福利厚生も充実させておりますので、未経験の方でも安心してご応募ください！ ＜主な業務内容＞ 主に西三河エリアで、電気工事を担当していただきます。 大きな建物の高圧電気を低圧電気に変換する為の受変電工事が主な業務です。 ・照明や防災器具の取り付け ・配線工事 ・高圧電気を低圧電気に変換する為の受変電工事　など 入社後は業務の補助から入り、少しずつ業務を覚えて頂きます。 一からしっかり教えていきますので未経験でも安心です。 学校などの公共施設から住宅以外の建物まで大小さまざまな現場を経験できますので、電気工事士としてスキルアップが可能です。 ベテラン社員のもとで技術を磨いていただき、第一種・第二種電気工事士資格の取得を目指せます。 ※タイミングが合えば入社後すぐに資格取得を目指していただくことも可能です。 ★株式会社小松電気について★ 弊社は刈谷市を拠点とし、電気工事サービスを提供しています。 電気工事を通して地域経済の活動に貢献したいとの想いで日々業務に取り組んでいます。 事業拡大に伴い、共に働く仲間を募集中です。ぜひご応募下さい！

《実務経験3年以上》完全週休2日制／年間休日124日／借り上げ社宅あり／年収600万円以上可／賞与年2回／昇給年1回

仕事内容 【お仕事詳細】 ＼モノづくりの『司令塔』として活躍しませんか？／ 自動車・宇宙航空・産業用ロボットなど、日本の未来を創る多彩なプロジェクトを支えています。 一つの現場に5年ほどじっくり関わるスタイルが多いので、 じっくりと腰を据えてスキルを磨けるのが自慢。 ゆくゆくはチームをまとめるリーダーや、 後輩の育成といったマネジメントにも挑戦できる環境です！ 《積極募集中の案件例》 [1]グローバルトップクラス企業のプロジェクト 長年培われた技術の結晶である半導体デバイスと、 それを生み出す究極の製造・生産技術。 その核心部に携われるのは、この案件ならではの醍醐味です！ 「半導体は未経験」という方もご安心ください！ 業界を問わず生産技術の基礎知識があれば 最先端の知見を吸収しながら成長できる環境が整っています！ [2]自動車業界の一次請けメーカー案件 次世代車両に欠かせない、高い信頼性を誇る電装部品メーカーでのプロジェクトです。 自動運転やEV化により今まさに激変している自動車業界。 その心臓部ともいえる部品の生産準備、工程設計、 ライン立ち上げまで幅広くお任せします！ 「自分が手掛けたラインから世界中のクルマの安全を支える部品が生まれる」 そんな手応えと一生モノのスキルを同時に手に入れませんか？ [3]PLCカスタマイズを含む自動車部品の設備保全 自動車部品を形作る製造ラインを守り、 進化させる設備保全のお仕事です。 単なる修理・点検にとどまらず、PLCを用いたカスタマイズや 改善活動にも深く関わることができます！ 「もっと効率を上げるには？」「よりスムーズに動かすには？」と 自分の手で装置を最適化していく面白さがあります。 培ってきた電気・制御の知識をより高度なカスタマイズ領域で発揮したい方に最適です！ 《その他案件例》 ＊自動車関連：次世代自動車生産ライン工程設計 ＊宇宙・航空関連：航空機エンジンの製造設備設計 ＊産業用ロボット・工作機械関連：半導体生産ライン工程設計 ＊生産設備の設計・カスタマイズ（自動車・宇宙・航空関連／産業用ロボット分野） ＊治具・工具の開発と改良 ＊製造部門のパイプ役としての製品設計検討・業務改善・試作・解析 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《取引先例》 ＊トヨタグループ ＊日産グループ ＊ホンダグループ ＊三菱電機／重工グループ ＊日立グループ ＊ソニーグループ など 取引先は国内屈指の大手メーカーなど200社以上！ 常時4,000件を超えるプロジェクトが動いているため、 あなたの経験を活かせる場所が必ず見つかります！ 【トップエンジニアリングって？】 [エンジニアファースト]×[上場グループの安定基盤] 私たちは、スタンダード市場上場企業の中核子会社として、 盤石な財務体質と安定した成長を続けています。 「エンジニアファースト」を理念に掲げ、 一人ひとりが安心して技術を磨き、 理想のキャリアを描ける環境づくりに注力しています！ 《不況に強い！》大手メーカー中心に4,000件のプロジェクト 日本を代表する大手製造業を中心に、 200社・4,000件以上の多彩なプロジェクトを保有。 グループ全体での確固たる事業基盤があるため、 景気に左右されにくい「不況への強さ」が大きな武器です！ 事業拡大も続いており、新しいチャンスが次々と生まれています。 《成長を後押し！》AI人材育成と幅広い年齢層の活躍 平均年齢は34歳。 20代の若手から第一線で活躍するベテランまで幅広く在籍し、 技術を継承し合う文化が根付いています。 また、業界に先駆けてJDLA（日本ディープラーニング協会）へ参画。 AI技術の習得など、市場価値の高いエンジニアへの育成にも本気で取り組んでいます。 【公私ともに充実！理想のワークスタイルを実現！】 年間休日はたっぷり124日。 月平均の残業も15時間以内と少なく、 仕事終わりの時間や週末もしっかりリフレッシュできます！ 「ワークライフバランスを重視して長く腰を据えて働きたい」 という方に最適な環境です！ さらに頑張りを還元する手厚い資格手当あり！ あなたのスキルアップを給与でしっかり評価します。 対象資格はなんと100種類以上！ 合格時の一時金だけでなく、 「毎月の手当」として支給されるため、 着実に収入アップを目指せます！ 【従業員インタビュー】 《スタッフA》 次世代自動車の根幹を担うバッテリー制御システムの開発に従事しています。 単なるコーディングに留まらず、要件定義から仕様書の作成、実装、実機テストまで 一貫して携われるのがこの環境の醍醐味です。 現在は後輩の指導やチーム内での技術調整も任されており、 プロジェクトを形にしていく手応えを日々実感しています。 技術の進歩が速い分野だからこそ、経験を武器に現場をリードする楽しさがあります！ 《スタッフB》 社内基幹システムのモダナイズおよび改修プロジェクトを担当しています。 既存システムのロジックを深く読み解き、他機能への影響を最小限に抑えつつ、 より効率的なアーキテクチャへと最適化していく。 その『パズルを解くような緻密な作業』に経験者としての知的好奇心を刺激されています！ 最近では現場のニーズを汲み取った機能改善案が採用されることも増え、 自分の介在価値をダイレクトに感じられる環境です。 《スタッフC》 車載用ソフトウェア開発の現場で、現在は5～6名のチームを牽引する ポジションに近い立ち位置で業務を行っています。 顧客からのヒアリング、工数見積もり、技術選定といった 上流工程の判断を任される機会が多くなりました。 背負う責任は大きいですが、エンジニアとして『一つ上のレイヤー』に ステップアップできている自負があります。 10年後も第一線で通用する市場価値の高い エンジニアを目指すには最適な環境です！ 【迷いをゼロにするベテラン講師陣】 機械・電気・ソフト、各分野のプロフェッショナル3名が 講師として在籍しています。 技術的な疑問はもちろん、キャリアプランの相談も気軽にできる環境です。 経験が浅い方も上流を目指したい方も、プロの視点からサポートします！

《2D・3DCAD経験3年以上》完全週休2日制／年間休日124日／借り上げ社宅あり／年収600万円以上可／賞与年2回／昇給年1回

仕事内容 【お仕事詳細】 ＼モノづくりの『司令塔』として活躍しませんか？／ 自動車・宇宙航空・産業用ロボットなど、日本の未来を創る多彩なプロジェクトを支えています。 一つの現場に5年ほどじっくり関わるスタイルが多いので、 じっくりと腰を据えてスキルを磨けるのが自慢。 ゆくゆくはチームをまとめるリーダーや、 後輩の育成といったマネジメントにも挑戦できる環境です！ 《積極募集中の案件例》 [1]グローバルトップクラス企業のプロジェクト 長年培われた技術の結晶である半導体デバイスと、 それを生み出す究極の製造・生産技術。 その核心部に携われるのは、この案件ならではの醍醐味です！ 「半導体は未経験」という方もご安心ください！ 業界を問わず生産技術の基礎知識があれば 最先端の知見を吸収しながら成長できる環境が整っています！ [2]自動車業界の一次請けメーカー案件 次世代車両に欠かせない、高い信頼性を誇る電装部品メーカーでのプロジェクトです。 自動運転やEV化により今まさに激変している自動車業界。 その心臓部ともいえる部品の生産準備、工程設計、 ライン立ち上げまで幅広くお任せします！ 「自分が手掛けたラインから世界中のクルマの安全を支える部品が生まれる」 そんな手応えと一生モノのスキルを同時に手に入れませんか？ [3]PLCカスタマイズを含む自動車部品の設備保全 自動車部品を形作る製造ラインを守り、 進化させる設備保全のお仕事です。 単なる修理・点検にとどまらず、PLCを用いたカスタマイズや 改善活動にも深く関わることができます！ 「もっと効率を上げるには？」「よりスムーズに動かすには？」と 自分の手で装置を最適化していく面白さがあります。 培ってきた電気・制御の知識をより高度なカスタマイズ領域で発揮したい方に最適です！ 《その他案件例》 ＊自動車関連：次世代自動車生産ライン工程設計 ＊宇宙・航空関連：航空機エンジンの製造設備設計 ＊産業用ロボット・工作機械関連：半導体生産ライン工程設計 ＊生産設備の設計・カスタマイズ（自動車・宇宙・航空関連／産業用ロボット分野） ＊治具・工具の開発と改良 ＊製造部門のパイプ役としての製品設計検討・業務改善・試作・解析 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《取引先例》 ＊トヨタグループ ＊日産グループ ＊ホンダグループ ＊三菱電機／重工グループ ＊日立グループ ＊ソニーグループ など 取引先は国内屈指の大手メーカーなど200社以上！ 常時4,000件を超えるプロジェクトが動いているため、 あなたの経験を活かせる場所が必ず見つかります！ 【トップエンジニアリングって？】 [エンジニアファースト]×[上場グループの安定基盤] 私たちは、スタンダード市場上場企業の中核子会社として、 盤石な財務体質と安定した成長を続けています。 「エンジニアファースト」を理念に掲げ、 一人ひとりが安心して技術を磨き、 理想のキャリアを描ける環境づくりに注力しています！ 《不況に強い！》大手メーカー中心に4,000件のプロジェクト 日本を代表する大手製造業を中心に、 200社・4,000件以上の多彩なプロジェクトを保有。 グループ全体での確固たる事業基盤があるため、 景気に左右されにくい「不況への強さ」が大きな武器です！ 事業拡大も続いており、新しいチャンスが次々と生まれています。 《成長を後押し！》AI人材育成と幅広い年齢層の活躍 平均年齢は34歳。 20代の若手から第一線で活躍するベテランまで幅広く在籍し、 技術を継承し合う文化が根付いています。 また、業界に先駆けてJDLA（日本ディープラーニング協会）へ参画。 AI技術の習得など、市場価値の高いエンジニアへの育成にも本気で取り組んでいます。 【公私ともに充実！理想のワークスタイルを実現！】 年間休日はたっぷり124日。 月平均の残業も15時間以内と少なく、 仕事終わりの時間や週末もしっかりリフレッシュできます！ 「ワークライフバランスを重視して長く腰を据えて働きたい」 という方に最適な環境です！ さらに頑張りを還元する手厚い資格手当あり！ あなたのスキルアップを給与でしっかり評価します。 対象資格はなんと100種類以上！ 合格時の一時金だけでなく、 「毎月の手当」として支給されるため、 着実に収入アップを目指せます！ 【従業員インタビュー】 《スタッフA》 次世代自動車の根幹を担うバッテリー制御システムの開発に従事しています。 単なるコーディングに留まらず、要件定義から仕様書の作成、実装、実機テストまで 一貫して携われるのがこの環境の醍醐味です。 現在は後輩の指導やチーム内での技術調整も任されており、 プロジェクトを形にしていく手応えを日々実感しています。 技術の進歩が速い分野だからこそ、経験を武器に現場をリードする楽しさがあります！ 《スタッフB》 社内基幹システムのモダナイズおよび改修プロジェクトを担当しています。 既存システムのロジックを深く読み解き、他機能への影響を最小限に抑えつつ、 より効率的なアーキテクチャへと最適化していく。 その『パズルを解くような緻密な作業』に経験者としての知的好奇心を刺激されています！ 最近では現場のニーズを汲み取った機能改善案が採用されることも増え、 自分の介在価値をダイレクトに感じられる環境です。 《スタッフC》 車載用ソフトウェア開発の現場で、現在は5～6名のチームを牽引する ポジションに近い立ち位置で業務を行っています。 顧客からのヒアリング、工数見積もり、技術選定といった 上流工程の判断を任される機会が多くなりました。 背負う責任は大きいですが、エンジニアとして『一つ上のレイヤー』に ステップアップできている自負があります。 10年後も第一線で通用する市場価値の高い エンジニアを目指すには最適な環境です！ 【迷いをゼロにするベテラン講師陣】 機械・電気・ソフト、各分野のプロフェッショナル3名が 講師として在籍しています。 技術的な疑問はもちろん、キャリアプランの相談も気軽にできる環境です。 経験が浅い方も上流を目指したい方も、プロの視点からサポートします！

電子部品メーカー シール・接着作業員！手先を活かす！未経験歓迎！

仕事内容: 電子部品の封止・固定にシール材・接着剤を塗布する作業です。ディスペンサーを使って微細な量を正確に塗布します。細かい作業が得意な方に向いています。未経験でも研修でしっかり習得できます。