住まいLOVE管理株式会社 東三河支店
文字入力ができれば未経験OK!原則残業なし◎お休み相談もOK
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、一般事務、その他不動産施設管理/保全 【 住まいに関わる全ての人を幸せに 】 自社で管理する賃貸物件の 家賃管理や建物維持をサポートする、 不動産管理補助スタッフ 正社員を募集。 まずはオフィスでの事務サポートや 先輩のアシスタントからスタートするため、 未経験の方も無理なく始められます◎ - 応募時点では、PCで文字入力ができればOK。 最初はフォーマットへの入力や書類作成など、 ごく簡単な作業からお願いしていきます。 困った時は (困る前でも ! ) スグに 周りの先輩に質問できる環境なので、 正社員として働くのが初めての方にも 安心していただける環境です ♪ - 【 具体的な業務内容 】 ・デスクワーク 家賃管理業務、契約書類の作成、定型フォーム (Excel・Word) へのデータ入力 ・物件巡回、立ち合い 管理物件の定期チェック (経年劣化や修繕箇所の確認)、退去時の原状確認作業 ・(将来は) オーナー様対応・企画提案 仕事に慣れてきたら、物件オーナー様へのご報告や訪問、お部屋の魅力度を高めるための「リノベーション企画」等にもチャレンジしていただく予定です。 ※グループ企業にて仲介店舗 (エイブル) を10拠点運営。現場のニーズを取り入れた提案が得意で、アナタの企画したお部屋への反響もダイレクトに感じられます ◎ ※入社後は随時、先輩スタッフによるOJTを実施。業務の流れや専門用語など、マンツーマンでレクチャーいたします。 - 【 当社について 】 ・2001年の設立以来、愛知県東部および静岡県西部エリアにて、賃貸アパート・マンションの総合管理を手がける不動産管理企業です。建物の維持管理・定期メンテナンスから家賃管理、入居者様対応まで、賃貸経営をトータルで支えています。 ・長年培った独自の管理ノウハウを強みに、地域の市場シェアを着実に拡大。単なる物件の維持にとどまらず、リノベーション提案や資産価値向上に向けたプランニングなど、社員一人ひとりが主体的に企画・提案を行える体制と育成環境を整えています。 ・また、大手不動産会社『エイブル』に加盟し、エイブルネットワーク店として10店舗を展開するグループ会社「住まいLOVE不動産株式会社」とも強固に連携。現場のリアルな入居者ニーズや高い集客力をダイレクトに共有できるため、市場に即した的確な空室対策やリノベーション提案をワンストップで実現しています。 ・「お客様の財産を守りぬく」というグループ共通の理念のもと、物件オーナー様には安心と確かな収益を、入居者様には快適な住環境をお届けしています。これからも地域に密着し、住まいに関わるすべての皆様へ、熱い “LOVE” をお届けしていきたいと考えています。
交通・アクセス 牛久保駅より南東へ車で4分 (車通勤可・無料駐車場完備)
[勤務地:〒442-0823愛知県豊川市正岡町]
月給210,000円~250,000円 給与詳細 基本給:月給 21万円 〜 25万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※別途 通勤手当ほか諸手当あり。詳細は下記を参照 - 【 固定給とは別に支給される諸手当 】 ・通勤手当/月1万円まで交通費支給。ガソリン代は距離等に応じる (規定) ・資格手当/宅建士 (登録後):月3万円、賃貸不動産経営管理士・業務管理者:各 月1万円 ・住宅手当/会社規定により月1万円 試用・研修期間:試用期間 3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万7000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり500円 〜 1万円 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 【 必須条件 】 高卒以上 40歳以下で、 一般的な電話対応と、PC基本操作が可能な方 (年齢制限は例外事由による) ・資格不問・経験不問。業界・職種未経験者歓迎。ブランクOK ・既卒者・第二新卒OK。転職回数不問 & 正社員デビュー応援
雇用形態:正社員
株式会社グロップエスシー
人をまとめた経験が活かせる!異業種OK◎日勤×土日休み
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:生産管理、倉庫管理(倉庫/配送センター)、物流運営管理 \人をまとめた経験、活かしませんか?/ 「班長としてメンバーをまとめていた」 「スタッフへの作業指示をしていた」 「新人・後輩の教育を任されていた」 そんな経験が活かせるお仕事です。 飲食・小売・サービスなど、 異業種で培ったリーダー経験も活かせます✨ ~~~~~~~~~~~~ 【仕事内容】 大手メーカー工場内の工程で 製造・物流現場の運営やスタッフ管理をお任せします。 <具体的には> ✅ 工程の進捗確認 ✅ スタッフへの作業指示・出退勤管理 ✅ 生産状況・品質・安全面の確認 ✅ 新人スタッフへの教育・サポート ✅ 業務改善や効率化の提案 現場作業に入ることもありますが、 スタッフへの声かけや作業指示、進捗確認など、管理業務がメインです。 *管理担当する工程* ■スリッター(カット・運搬) ■トリム(完成品の仕上げ) ■出庫(運搬・荷降ろし) まずは各工程の仕事内容や流れを理解するところからスタート! 現在のリーダーから教わりながら、少しずつ仕事の幅を広げていけます。 ~~~~~~~~~~~~ ⭐POINT⭐ ・異業種からの転職OK ・人をまとめた経験があればOK ・日勤固定×土日休み ・月収28万円以上も可 ・賞与年2回(前年度実績3ヶ月分)
交通・アクセス *新城駅から車で7分 *野田城駅から車で7分 *豊川稲荷駅から車で25分 *豊橋駅から車で40分 *三ヶ日駅から車で20分(静岡県浜松市)
[勤務地:〒441-1338愛知県新城市一鍬田]
月給240,000円以上 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・スキル等を考慮し、給与を決定します。 ✅交通費規定支給(月上限3万円) ✅昇給:年1回(9月) ✅賞与:年2回(6月・12月/前年度実績3ヶ月分) 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 業界を問わず、 「人をまとめた経験」がある方 ✅飲食・小売・サービスなど、異業種でもOK ✅少人数でもまとめた経験があればOK ▼例えば、こんな経験▼ ・班長、チームリーダー、サブリーダー ・新人教育、サポート ・店舗などでのスタッフ・シフト管理 ・倉庫、物流、製造現場でのリーダー 「今までの経験を活かして、もう一歩成長したい」 そんな方を歓迎します✨ *業界未経験OK *ブランクOK *学歴不問 *20~50代男女活躍中
株式会社飯田組 豊川オフィス
ホワイト認証取得✨平均帰宅18時!今風の仕事の仕方・働き方
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:戦略/経営コンサルタント、不動産個人営業、不動産法人営業 \R8年10月、ホワイト認証を取得しました/ ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄◥ 2026年6月開設『豊川オフィス』 不動産企画・建築企画営業(反響営業) 正社員│オープニングスタッフ募集 ◣_________________◢ 今回の募集は、 「企画や企画提案型の営業経験がある方」の募集です。 建築・不動産業界での営業経験はもちろん、 お客様の課題やニーズをヒアリングし、企画・提案につなげてきた経験があれば業界・経験年数を問いません。 《例えば…》 広告・Web、IT・SaaS、人材、金融、メーカー、商社、コンサルティングなど。 「商品を売る」だけではなく、 お客様の話を聞き、課題を見つけ、最適な提案を考えてきた経験が、 飯田組の営業では大きな強みになります。 ★同業界での営業経験者や宅地建物取引士をお持ちの方は優遇します。 ※宅建資格をお持ちでない方も入社後に 資格取得支援制度を利用して取得いただけます。 飯田組では20代~40代の若手社員も活躍しており、 これまでの経験を活かしながら、 新しい分野でキャリアを広げたい方を歓迎しています。 「これまでの提案経験を、もっとスケールの大きな仕事で活かしたい」 「将来を見据えて、長く働ける会社でキャリアを築きたい」 「数十年後も愛される街のランドマーク作りに携わりたい」 そんな方もお待ちしております。 * ⏩働き方改革を積極推進中。 高い定着率の理由は? -------------------- 飯田組へ転職した方々からは…、 『給与や休日は大幅に増え、ストレスや労働時間は減った』 そんな声が多数上がっています。 【POINT①】 20時には完全消灯、長時間労働はありません。 ―――――――――――――――――――― 21時、22時まで…など、 遅い時間まで働くことはありません。 弊社で働く社員の平均帰宅時間は【18時】 仕事のスケジュールも自分で調整しながら進めることができるため、 予定がある日などは定時で帰宅ももちろん可能です。 【POINT②】 年間休日125日、メリハリをつけて働けます。 ―――――――――――――――――――― 土日祝休み、長期休暇を合わせて年間休日は125日。 計画有給休暇5日を合わせると実質年間休日は130日以上。 有給休暇は基本的に取りたい日に自由に取得可能。 今活躍しているスタッフも自由なタイミングで取得しています。 【POINT③】 仕事の頑張りはしっかり収入へ還元しています。 ―――――――――――――――――――― ✅月給35万5000円~50万500円 ✅賞与年2回あり(3.5ヶ月分/前年度実績) 100年の歴史、だけど経営は極めてモダン。 組織としてのガバナンスが効いた、公平で透明性の高い環境です。 だからこそ、一人ひとりの成果を正当に評価し、 どこよりも真っ直ぐに還元しますし、 これまでの経験や前職などの給与も加味し、 納得のいく高い給与水準を実現しています。 「宅建士の資格を活かした仕事をしたいけど、現状の働き方や給与に不満を感じている…」 飯田組ではあなたのそのスキルを きっとご満足いただける高い水準の給与と働き方で 活かしていただけるはずです。 ≪年収例≫ ■年収690万円■ 入社4年目/30代半ば ■年収800万円■ 入社5年目/30歳後半~40歳前半 * 『売り込む営業から、選ばれる営業へ。』 100年の実績と地域の信頼を背景に、 紹介・反響から始まる企画・提案営業。 信頼をつなぐ仕事を、飯田組で。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 静岡県浜松市に本社を構え、今年で創業100年。 愛知県からの依頼も多く、 この度、豊川オフィスを新規開設致しました。 株式会社飯田組は、名前はレトロですが 既存の枠にとらわれず、 未来を見据えた建設のあり方を追求しています。 私たちと一緒に"建設業の新たなステージ"を 目指してみませんか? ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩仕事内容について -------------------- 建築企画・不動産企画営業として、 土地情報収集、テナント情報収集、土地活用提案や 弊社建築士とともに建築・不動産企画提案をしていただきます。 ≪シンプルにお伝えすると≫ 「社屋や工場、新店舗を建てたい」というテナント様と「この土地を有効活用したい」というオーナー様。 この両者の間に入って、具体的にどのように活用していくかをご提案する仕事です。 これまでの信頼と実績により、 地主様・お施主様・金融機関様・不動産会社様などからご紹介をいただく機会が多いため 基本的には反響営業。 DMやテレマーケティングなど一部ありますが 直接の飛び込み訪問営業はありません。 また、具体的な提案は自社の建築士と同行して行うので あなたにお任せしたいことは、テナント様とオーナー様を繋ぎ合わせることです。 【1日の流れ(例)】 8:00 出勤、メールチェック ↓ 8:15 朝MTG(1日のスケジュール報告や不動産情報共有) ↓ 10:00 打ち合わせ(工事現場へ移動し、お施主様と打ち合わせ) ※工事進捗と建物配置などの確認 ↓ 12:00 お昼休憩 ↓ 13:00 打ち合わせ(不動産会社と情報交換、物件の最新状況確認) ↓ 15:00 休憩(ドリンクやコーヒーを飲んで雑談) ↓ 16:00 社内MTG(先輩社員や設計担当と提案資料の打ち合わせ) ↓ 17:00 退勤(お疲れ様でした!) ―――――――――――――――― ▶未経験・異業種からの転職でも 質の高い提案を実現できる理由 ―――――――――――――――― ✅①マニュアルが充実 ISS(飯田組セールスステップ)という 営業手法やポイントなどをまとめた当社独自のマニュアルがあります。 ✅②土地に強い これまでの豊富な実績により 金融機関様・不動産会社様からのご紹介などがあることに加えて、 自社営業部が不動産に大変たけており、 ご提案できる土地のバリエーションが豊富にあります。 ✅③手厚いサポート体制 自社に1級建築士が多数在籍しており、 提案の際には建築士が同行しますので 入社時点での建築の専門知識が無くても大丈夫です。 ✅④圧倒的なスピード感 自社内に設計事務所があるため外注をする必要がなく、 実績豊富な先輩社員も多数在籍している為、 スピード感をもってヒアリング→プランニング→プレゼンまで進めていくことができます。 実際にお客様から、 『他社だと1ヶ月程度かかるものが、飯田組だと1週間で対応できるんですね』 と驚きの声をいただいたことも。 自社一貫体制により”連携力”と”スピード感”をもって お客様に価値をご提供していくことが 当社のモットーでもあります。 * ┏━━━━━━━━━━━┓ 株式会社飯田組について ┗━━━━━━━━━━━┛ 1927年創業、今年で創業100年を迎えました。 浜松を中心とした地域の街づくりを支えてきた 総合建設会社、株式会社飯田組。 土地探しから企画提案、設計・施工、 アフターメンテナンスまでを一貫して手掛ける総合建設会社として、 お客様のさまざまなニーズに応えてきました。 【会社実績】 現在の年商は74億5600万円。 クリニック・調剤薬局・福祉施設などの「医療・福祉」、 スーパー・飲食店・コンビニなどの「商業施設」、 賃貸マンション・戸建賃貸住宅、 事務所・本社社屋、工場・倉庫・物流施設、 学校・公共施設、土木工事まで多岐にわたります。 特に賃貸住宅では、独自ブランド「アイーダマンション」を展開し、 入居率97%と高い入居率を維持。 土地活用から建物の企画・施工、管理まで、 オーナー様の資産形成をトータルにサポートしています。 また、医療施設の建築にも強みを持ち、 医院・クリニックの開業を目指すドクターに対して、 開業用地の選定、診療圏調査、 事業計画・資金計画、設計・建築、 行政手続き、設備導入、人材採用など、 開業に必要な幅広い支援を行っています。 そのほかにも、既存建物のリノベーション・リニューアル、大規模改修などにも対応。 「一つの分野だけ」ではなく、 地域に必要とされるさまざまな建物を手掛けられること。 それが、飯田組の大きな強みです。 【経営理念】 「お客様の幸せ」「社員の幸せ」「取引会社の幸せ」「会社の幸せ」 という4つの幸せを掲げ、 社員が長く安心して働ける環境づくりにも力を入れています。 【働き方改革】 育児・介護休業や有給休暇の取得推進、 残業時間の削減など、 働き方改革にも継続して取り組んでいます。 これまでにも、 2017年9月│浜松市ワーク・ライフ・バランス等推進事業所認定 2020年3月│静岡県次世代育成支援企業「こうのとりカンパニー」認定 2024年11月│パートナーシップ構築宣言(中小企業庁主導) 2025年4月│ふじのくに健康づくり推進ゴールド事業所認定 2021年より│健康経営優良法人(中小規模法人部門)を継続取得 2026年4月│建設技能者を大切にする企業の自主宣言(国交省) 2026年10月|ホワイト認証取得。 など、働く人や取引先、建設業界全体を大切にする姿勢を形にしてきました。 建物をつくるのは、"人"。 だからこそ飯田組では、 社員一人ひとりが安心して力を発揮できる環境づくりを大切にしています。 そんな居心地の良さが「飯田組らしさ」です。
交通・アクセス JR豊川駅より車で約7分/豊川ICより車で約5分【車・バイク通勤OK】
[勤務地:〒442-0011愛知県豊川市東曙町]
月給355,000円~500,500円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 25万9900円 〜 36万9000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万1100円 〜 10万7500円(固定残業時間:1ヶ月あたり35時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万4000円 月給35万5000円~50万500円 ※固定残業代、一律車両手当含む ✅昇給年1回あり(7月)…月4000円~3万円/前年度実績 ✅賞与年2回あり(6月・11月)…計3.5ヶ月分/前年度実績 ✅交通費全額支給 ✅時間外手当 【初年度想定年収】年収450万円~675万円 ※入社時の給与等については経験・スキル・前職の給与などを加味いたします。 当社の定年は65歳ですが、 再雇用後も一般的な給与ダウンが無いため 好条件で長く働き続けていただけます。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ◆普通自動車運転免許(AT限定可) ◆企画や企画提案型の営業経験がある方(異業種の営業経験も可) ※経験年数は問いません。経験が浅い方もご応募下さい。 "宅地建物取引士"をお持ちの方は優遇いたします。 資格をお持ちでない方も入社後に 資格取得支援制度を利用して取得いただけます。 【歓迎条件】 *業界未経験の方も歓迎 *第二新卒歓迎 *学歴不問 *服装自由 *男女OK *U・I・Jターンも歓迎 (オフィスカジュアルで気楽に快適に働いていただけます) *ワークライフバランスも大切にしたい方 *専門スキルを活かして活躍したい方 *安定した環境で、長く腰を据えて働きたい方 *古い働き方に縛られず、 新しい技術を取り入れ効率的に働きたい方 \こんな経験や知識も活かせます/ ▣企画提案営業・法人営業・不動産売買仲介営業などの経験 ▣マンション・一戸建などの分譲営業 ▣投資用マンション営業 ▣不動産や土地活用に関する専門知識・スキル ▣建築設計、設計補助の経験 ▣建設業、設計事務所、工務店、ハウスメーカーでの勤務経験 ✧営業部で働くスタッフの声をご紹介✧  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 営業部:課長 前職:ハウスメーカーの注文住宅営業 ▶転職理由を教えてください。 ~~~~~~~~~~~~~~ 飯田組なら小規模な建築から インパクトのある大規模な建築まで多様な建築に携われるので、 自分自身の成長に繋がると思い転職を決めました。 ▶飯田組で働く魅力を教えてください。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 個人ではなく会社・組織として全体で協力しながら 1つの案件を作り上げていける環境に魅力を感じます。 ▶大変と感じる瞬間を教えてください。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 関係者が多く要望も多様なため プロジェクトを前進させるために 整理や調整を行うことが大変に感じます。 ▶やりがいを感じる瞬間を教えてください。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 店舗の案件で地主様との条件交渉から 近隣トラブルの収拾までかなり苦労した案件がありました。 施主様から「あなたのおかげて今のお店があるんだよ」 と感謝されたときに この仕事をしていて本当によかったと実感しました! ▶これから挑戦したいことを教えてください。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 後輩ができ、自分の経験を伝える立場になりました。 後輩に自らがプロジェクトを牽引していく喜びを共有し、 共に顧客満足を追求していきたいと考えています。
税理士法人広中タックスサポート
コミュニケーション力が生かせます!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:税理士、経理/財務事務 <アピールポイント> ■税理士の資格は必要ありません ■担当を持ってお客様先を訪問します ■税務のプロを目指せる環境。未経験活躍中! ■30代・40代を中心に活躍しています 堅苦しさが一切ない、オープンな雰囲気の職場 ■いちから先輩がマンツーマンで教えます ■会社のお金の流れを管理し、経営者に寄り添って活躍できます <仕事内容> 【まずは、シンプルな業務から】 ◆会計ソフトへのデータ入力 まずは、お客様からお預かりした領収書や請求書、通帳のコピーといった資料を基に、 会計ソフトへ仕訳データを入力していく作業が中心となります。 ◆先輩に同行しお客様先を訪問 お客様とのコミュニケーションもとても大切です 【ゆくゆくは…】 ◆客先の社長様や担当者との打ち合わせ ◆通帳・請求書・領収書などの資料収集 訪問先では、会計帳簿の確認や証憑書類との照合、月次試算表の説明補助、 そして経営に関するお客様からのご相談への対応補助など、多岐にわたります。 ◆帳簿や伝票のチェックなどを行う月次監査 この業務を通じて会計の基礎知識が身についていきます ◆会社のお金の出入りをまとめる決算業務 日々のデータ入力・月次処理の経験を積んだ後は、 法人のお客様・個人のお客様の決算業務に携わります
交通・アクセス ★無料駐車場完備 車通勤OK★三河三谷駅から車で3分
[勤務地:愛知県蒲郡市三谷町東]
月給250,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 50万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 20時間・29,500円の固定残業代含む、超過分別途支給。中途採用:経験、知識等を考慮しご相談させていただきます。 中途採用:経験、知識等を考慮しご相談させていただきます。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 お客様に信頼されるような人材を募集 <こんな方歓迎> ・人と話すことが好きな方 ・接客・販売経験を活かしたい方 ・経営者を相手とした仕事に興味がある方 ※先輩がマンツーマンでフォローします ・目標に向かって粘り強く、努力できる人 ・実務経験者
東京製綱繊維ロープ株式会社
■国内ロープシェア1位の当社にて、工場が安全・適正に稼働するための安全環境管理および総務実務をお任せします。
企業名 東京製綱繊維ロープ株式会社 求人名 【工場安全環境管理/総務】東証プライム上場企業G会社/昨年賞与5.19カ月 仕事の内容 ■国内ロープシェア1位の当社にて、工場が安全・適正に稼働するための安全環境管理および総務実務をお任せします。 (1)安全環境実務:工場内巡回、安全点検、ヒヤリハット対応、熱中症対策、化学薬品の表示管理、井戸の管理と行政報告 (2)産業廃棄物管理:産廃業者との折衝、マニフェスト伝票の管理・運用 (3)労務・行政対応:労災申請手続き、各種行政への報告書作成、安全衛生委員会への参加 (4)総務事務:PCを用いた各種資料作成、各種業者との調整 ※現場業務とデスクワークの比率は3:7です。 募集職種 【工場安全環境管理/総務】東証プライム上場企業G会社/昨年賞与5.19カ月
[勤務地:愛知県蒲郡市]
月給270,000円~370,000円 想定年収 440万円~630万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥270,000~¥370,000 基本給¥270,000~¥370,000を含む/月 ■賞与実績:年2回支給(昨年度賞与実績5.19カ月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【経験】未経験歓迎 ※入社後は徐々に業務範囲を広げていただき、総務部門の中核として活躍いただくことを期待しています。 【当社の魅力・働き方】 ★当社はワークライフバラスが取れる環境です※以下、昨年度実績 ★ ■年間残業287.91時間(月平均23.2時間)、平均有給取得日数13.5日 ■大型連休あり:GW4日 夏季9日 年末年始9日※2025年実績 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
■水産、船舶、陸上などで広く使用されている繊維ロープの生産管理・生産技術業務を担当いただきます。主に実製品を作る上工程を担当していただきます。
企業名 東京製綱繊維ロープ株式会社 求人名 【生産管理・技術】東証プライム市場上場企業のG会社/転勤無/昨年賞与5.19カ月 仕事の内容 ■水産、船舶、陸上などで広く使用されている繊維ロープの生産管理・生産技術業務を担当いただきます。主に実製品を作る上工程を担当していただきます。 【生産管理業務】材料、途中工程の生産管理を行っていただきます。一部原材料の廃番に伴う材料変更に立ち会っていただくこともあります。 【生産技術業務】繊維ロープを作る工程において、品質トラブル、機械が起因するトラブル、人為的トラブルなど異常の原因追及および対策をしていただきます。機械については別に機械チームがいるので実際の改善修理までは必要なく、原因・対策を機械チームと共に考えていきます。 募集職種 【生産管理・技術】東証プライム市場上場企業のG会社/転勤無/昨年賞与5.19カ月
月給255,000円~330,000円 想定年収 420万円~580万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥255,000~¥330,000 基本給¥255,000~¥330,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年度実績5.19カ月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】大学・大学院で理系学部出身の方(化学系、機械系なら尚可)/メーカーの製造業に従事されていた方 【歓迎】繊維ロープの知識があれば大歓迎です。 【当社の魅力・働き方】 ★当社はワークライフバラスが取れる環境です※以下、昨年度実績 ★ ■年間残業287.91時間(月平均23.2時間)、平均有給取得日数13.5日 ■大型連休あり:GW4日 夏季9日 年末年始9日※2025年実績 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
企業名 東京製綱繊維ロープ株式会社 求人名 【生産管理・技術】東証プライム市場上場企業のグループ会社/昨年賞与5.19カ月 仕事の内容 ■水産、船舶、陸上などで広く使用されている繊維ロープの生産管理・生産技術業務を担当いただきます。主に実製品を作る上工程を担当していただきます。 【生産管理業務】材料、途中工程の生産管理を行っていただきます。一部原材料の廃番に伴う材料変更に立ち会っていただくこともあります。 【生産技術業務】繊維ロープを作る工程において、品質トラブル、機械が起因するトラブル、人為的トラブルなど異常の原因追及および対策をしていただきます。機械については別に機械チームがいるので実際の改善修理までは必要なく、原因・対策を機械チームと共に考えていきます。 募集職種 【生産管理・技術】東証プライム市場上場企業のグループ会社/昨年賞与5.19カ月
日本トレクス株式会社
大型トレーラやウィングボディで国内トップシェアを誇る当社にて、法務担当として事業計画策定やコンプライアンス強化等をお任せします。将来の幹部候補として以下のような役割を期待するポジションです。
企業名 日本トレクス株式会社 求人名 【豊川市】法務(管理職候補) ◆コンプライアンス体制強化/リーガルチェック等 仕事の内容 大型トレーラやウィングボディで国内トップシェアを誇る当社にて、法務担当として事業計画策定やコンプライアンス強化等をお任せします。将来の幹部候補として以下のような役割を期待するポジションです。 ■当社のコンプライアンス体制の全面強化主導:組織の管理体制をゼロベースで構築します。予防法務を体系的に実施します。 ■訴訟案件について弁護士と連携対応:製品クレーム訴訟が主になります。訴訟になる前の折衝を検討します。 ■契約書類のリーガルチェック:専門家やスタッフが処理した内容の確認。 ■部門管理と部下の育成 募集職種 【豊川市】法務(管理職候補) ◆コンプライアンス体制強化/リーガルチェック等
[勤務地:愛知県豊川市]
月給380,000円以上 想定年収 660万円~760万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥380,000~ 基本給¥372,500~ 諸手当¥7,500~を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】部門やチームのリーダーとして法務の実務をご経験されている方 【当社の魅力】 ■年間休日122日、完全週休2日制、入社直後から有給休暇を付与など、仕事とプライベートを両立できる働きやすい環境をご準備しています。 ■独立メーカーとして企業成長を続けております。 ■中途入社者は約半数。ハンディは一切ありません。 ■国内トレーラ部門シェアNo1として安定した業績を誇っています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
企業名 東京製綱繊維ロープ株式会社 求人名 【工場安全環境管理/総務】転勤無/上場企業グループ会社/昨年賞与5.19カ月 仕事の内容 ■国内ロープシェア1位の当社にて、工場が安全・適正に稼働するための安全環境管理および総務実務をお任せします。 (1)安全環境実務:工場内巡回、安全点検、ヒヤリハット対応、熱中症対策、化学薬品の表示管理、井戸の管理と行政報告 (2)産業廃棄物管理:産廃業者との折衝、マニフェスト伝票の管理・運用 (3)労務・行政対応:労災申請手続き、各種行政への報告書作成、安全衛生委員会への参加 (4)総務事務:PCを用いた各種資料作成、各種業者との調整 ※現場作業とデスクワークの比率は3:7です。 募集職種 【工場安全環境管理/総務】転勤無/上場企業グループ会社/昨年賞与5.19カ月
月給255,000円~330,000円 想定年収 420万円~580万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥255,000~¥330,000 基本給¥255,000~¥330,000を含む/月 ■賞与実績:年2回支給(昨年度賞与実績5.19カ月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■製造現場での実務経験がある方(安全衛生管理・ヒヤリハット対策、産廃管理、行政対応・労災申請のいずれかの知見を持っている事が必須です。)■総務のご経験 【歓迎】安全管理者、衛生管理者、公害防止管理者(水質等)などの関連資格をお持ちの方、製造業における総務・労務事務の経験 【当社の魅力・働き方】 ★当社はワークライフバラスが取れる環境です※以下、昨年度実績 ★ ■年間残業287.91時間(月平均23.2時間)、平均有給取得日数13.5日 ■大型連休あり:GW4日 夏季9日 年末年始9日※2025年実績 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:衛生管理者
新東工業株式会社
月次・四半期・年次決算、開示資料作成、会計監査対応など経理業務全 般をご担当頂きます。
企業名 新東工業株式会社 求人名 【豊川】経理 担当/キャリアアップ/★プライム上場 仕事の内容 月次・四半期・年次決算、開示資料作成、会計監査対応など経理業務全 般をご担当頂きます。 【具体的には】◆会計帳簿の記録、整理、保管◆売上伝票の集計業務◆売掛金および買掛金の集計業務◆連結および単体の月次試算表の作成ならびに報告◆固定資産の記録管理◆投資有価証券の台帳記録◆固定資産・車両に係る損害保険の事務取扱い◆給与計算業務◆監査に関する資料の提出および監査法人との対応※上記に加え、有価証券報告書・半期報告書・決算短信等の資料作成業務など 募集職種 【豊川】経理 担当/キャリアアップ/★プライム上場
月給250,000円~430,000円 想定年収 400万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■日商簿記2級以上または同等の能力 ■事業会社における経理経験(目安3年程度) 【歓迎】 ■日商簿記1級 ■メーカーでの経理経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:日商簿記検定2級 日商簿記検定1級
株式会社イノアックコーポレーション
顧客からの受注管理や納期調整、出荷手配を中心に、製造・物流・営業をつなぐSCM業務を担当。DX推進やS/4HANA導入プロジェクトにも携わり、業務企画をはじめとして、輸出入業務など幅広い業務へ挑戦できます。
企業名 株式会社イノアックコーポレーション 求人名 【BIP/愛知】SCM業務改善(受発注管理スタッフ) ★グローバル企業/残業5h 仕事の内容 顧客からの受注管理や納期調整、出荷手配を中心に、製造・物流・営業をつなぐSCM業務を担当。DX推進やS/4HANA導入プロジェクトにも携わり、業務企画をはじめとして、輸出入業務など幅広い業務へ挑戦できます。 ■受発注業務:受注入力、出荷手配、納期管理、顧客・営業担当からの問い合わせ対応 ■調整業務:製造・物流部門と連携した納期調整、在庫管理、安定供給に向けた情報共有 ■業務改善:RPA・Power Automate・Excel VBA等を活用した業務効率化、S/4HANA導入プロジェクトへの参画 ★受発注業務経験を活かし、DX推進や海外業務にも挑戦しながら将来のSCM部門を担いたい方を歓迎します★ 募集職種 【BIP/愛知】SCM業務改善(受発注管理スタッフ) ★グローバル企業/残業5h
[勤務地:愛知県新城市]
月給260,000円以上 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥260,000~ 基本給¥260,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】受発注業務経験と以下いずれかの経験をお持ちの方。 ■業務改善(効率化・自働化の経験)■ERPシステムの操作経験 【歓迎】■英語を用いた業務経験 ■SAPの改修に携わったことがある方 【働きやすい環境】■平均残業月5時間と働きやすく、少人数で風通しの良い組織です。部署全体で業務改善やDX推進に取り組み、意見やアイデアを発信しやすい環境があります。 【当社の魅力】■受発注管理だけでなく、S/4HANA導入や輸出入業務、海外顧客対応など専門性の高い業務へ挑戦でき、SCM部門の中核人材として長期的なキャリア形成が可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
日本車輌製造株式会社
新幹線等の鉄道車両を製造する豊川製作所で、工程・品質・安全・コスト等の生産管理業務に従事していただきます。 製造や品質、調達等の経験を活かし、管理側へキャリアチェンジできる環境です。
企業名 日本車輌製造株式会社 求人名 【愛知/豊川】生産管理 ★JR東海G/新幹線製造を支える/プライム上場/フレックス 仕事の内容 新幹線等の鉄道車両を製造する豊川製作所で、工程・品質・安全・コスト等の生産管理業務に従事していただきます。 製造や品質、調達等の経験を活かし、管理側へキャリアチェンジできる環境です。 ・生産工程の計画・進捗管理、作業手順書・チェックシートの作成 ・作業者との工程調整、品質改善、トラブル分析 ・部品の納期管理、材料・工具の手配、協力会社対応 ■業務の変更の範囲:当社業務全般 募集職種 【愛知/豊川】生産管理 ★JR東海G/新幹線製造を支える/プライム上場/フレックス
月給250,000円~380,000円 想定年収 420万円~680万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~¥380,000 基本給¥250,000~¥380,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】・製造業での実務経験(製造リーダー、班長、品質管理、品質保証、調達、購買、生産技術など) ・社内外との調整業務経験 【歓迎】・生産・工程管理経験 ・製造現場での改善経験 【当求人の魅力】原材料から完成車両までの工程を管理し、ものづくりを支える仕事です。入社後は現場研修からスタート。自ら携わった車両が全国で活躍する姿を見られる、大きな達成感と社会貢献性があります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:フォークリフト運転者
株式会社ワンプルーフ
【在宅×全国採用】年休130日*楽天市場運営経験3年以上必須
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 楽天RMSなど使ってクライアントの EC戦略立案から実行までをチームで担当。 分析・施策提案・運用を一貫して行い、 売上最大化を牽引します。 デロンギ等、ナショナルブランドの 年間売り上げ数億規模の大型案件を 2~20名のチームで支援! 戦略立案から実行まで一貫して携われます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【業務内容の詳細】 大手ブランドをはじめとするクライアントのECサイト(主に楽天市場)の売上拡大に向けた、戦略立案から実行・制作進行までをお任せします。 ■ 戦略立案・事業管理(コンサルティング領域) └RMS等のデータ分析による現状把握・課題抽出 └店舗の売上フェーズに応じた販売企画・売上モデルの立案 └売上だけでなくP/Lを意識した予算管理と、利益最大化に向けた事業計画の策定 └目標達成に向けたKPI(アクセス数・転換率・客単価など)の設計 ■ 集客・プロモーション施策(マーケティング領域) └楽天内SEO対策(検索キーワード最適化による検索順位アップ) └楽天広告(RPP運用など)の提案・予算(ROAS/CPA)管理・効果測定 └新規獲得およびリピーター育成のためのメルマガ・LINE配信計画 ■ サイト改善・転換率(CVR)UP施策(UI/UX領域) └ユーザーのサイト内回遊性を高めるためのUI/UX改善提案 └カテゴリ設計の最適化、スマホ・PCの各種デバイスに合わせた動線改善 └クロスセルやまとめ買いを促すページ構成の企画 ■ 制作ディレクション・イベント対応(クリエイティブ領域) └社内外デザイナーへの制作指示(ワイヤーフレーム作成など) └バナー、LP(商品ページ)、特設ページの進行管理とクオリティチェック └楽天スーパーSALEやお買い物マラソン等のイベントに連動した施策立案・クーポン/ポイント設定 ■ クライアント対応(フロント・レポーティング業務) └担当企業との定例ミーティング(オンライン中心) └月次レポートの作成と施策の振り返り報告 └次月以降の改善に向けたネクストアクションの提案 ー バーチャルオフィスで仲間と繋がり、 一生モノのECスキルを。 ー 【ある1日の流れ】 10:00~10:15 メールチェック  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 10:15~10:30 LPのページ構成案作成  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 10:30~11:30 クライアントの広告調整  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 11:30~12:45 社内打合せ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 12:45〜13:00 朝礼、情報共有会(Web)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 13:00~14:00 休憩・ランチ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 14:00~15:00 広告運用、チューニング  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 15:00~17:00 上長への施策相談  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 17:00~19:00 定例打合用資料作成  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【教育研修制度】 まずはWeb導入研修で、 社内フローや業界知識を習得。 その後は既存メンバーのサポートを通じ、 実務の流れを把握します。 1~2ヶ月間はサブとして、 3ヶ月目以降は徐々にメイン担当へ。 業務の仕組み化が進んでおり、 不明点はバーチャルオフィスですぐ相談可能。 能動的に動くことで、 着実にECのプロへと成長できます。 戦略から実行まで一貫。 営業なし!EC運用に集中* 案件獲得は営業にお任せ! 「どう売るか」の戦略と運用に フルコミットできます◎ 予算交渉もOKなので、 決められた枠に縛られず 「勝つための施策」を自由に形にできます。 成果が実り「他も任せたい」と 頼られればインセンティブを支給! 年2回の昇給チャンスもあり、 頑張りは、逃さず給与に還元します!
フルリモート
月給300,000円~600,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万7000円 〜 45万5000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万3000円 〜 14万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間中の待遇条件は本採用時と同様です
求めている人材 ✅楽天市場経験者歓迎 作業代行を卒業し、 分析・戦略立案から担うECのプロへ! 【必須スキル】 ・楽天市場の運営実務、広告運用経験 └いずれも3年以上の経験者 ※RMS操作ができ、モールの仕組みを理解していることが必須 【歓迎スキル】 ・Yahoo!ショッピング等、他モールの運用経験 ・店長、PMとしての戦略立案、売上改善の実績 ・マーケティング、サイト制作の経験 ・法人へのクライアントワーク経験 作業代行で終わりたくないという意欲重視! 分析から施策立案まで一気通貫で 携わりたい方を歓迎します! =============== 25~40歳が中心となり全国で活躍中! 自ら調べ能動的に動ける方には最適な環境です。 北は北海道、南は沖縄まで 全国どこからでも勤務可能です! ===============
日本最大級のトラックボディ専業メーカーである当社にて、生産管理をお任せします。製造部門や外注先との納期調整・折衝などを通して、生産ラインのスムーズな運営を支えていただきます。未経験から活躍可能です。
企業名 日本トレクス株式会社 求人名 【豊川市】生産管理◆未経験歓迎/トレーラのシェアNo1/休日122日/福利厚生◎ 仕事の内容 日本最大級のトラックボディ専業メーカーである当社にて、生産管理をお任せします。製造部門や外注先との納期調整・折衝などを通して、生産ラインのスムーズな運営を支えていただきます。未経験から活躍可能です。 【業務内容詳細】 ■トラックボデーの製造に関わる生産管理業務をお任せします。 ■製造部門や外注先との日々の納期調整、進捗管理、折衝対応が中心です。 ■製品知識や工程管理は、先輩社員が丁寧にレクチャーしますので未経験でも安心です。 募集職種 【豊川市】生産管理◆未経験歓迎/トレーラのシェアNo1/休日122日/福利厚生◎
月給225,000円以上 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥225,000~ 基本給¥217,500~を含む/月 ■賞与実績:年2回(平均:5.8か月分)■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Excel・Wordの基本操作 ■社内外と円滑にやりとりできる方 【歓迎】■製造業での業務経験がある方 ※入社後はOJTを通して業務理解や製品理解を深めていただきます 【当社の魅力】 ■年間休日122日、完全週休2日制、入社直後から有給休暇を付与など、仕事とプライベートを両立できる働きやすい環境をご準備しています。 ■独立メーカーとして企業成長を続けております。 ■中途入社者は約半数。ハンディは一切ありません。 ■国内トレーラ部門シェアNo1として安定した業績を誇っています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
自動車の走行時の衝撃を和らげるサスペンションに使われる部品の開発を担当します。仕様検討から設計、実際の量産までの工程設計など上流から下流まで一貫して対応することで幅広いスキルが身に着きます。
企業名 株式会社イノアックコーポレーション 求人名 【BIP】愛知(新城)/製品開発 ★未経験OK/残業10h/開発から量産まで対応 仕事の内容 自動車の走行時の衝撃を和らげるサスペンションに使われる部品の開発を担当します。仕様検討から設計、実際の量産までの工程設計など上流から下流まで一貫して対応することで幅広いスキルが身に着きます。 【担当業務プロセス】製品設計、工程設計、金型・治具設計、客先仕様試験、試作対応、量産準備対応 【担当製品】チェラスト(発泡ウレタンエラストマー)やログラン(熱可塑性ウレタンエラストマー)を用いた自動車・バイク向け衝撃吸収・緩衝部品および非自動車部品 募集職種 【BIP】愛知(新城)/製品開発 ★未経験OK/残業10h/開発から量産まで対応
月給260,000円以上 想定年収 500万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥260,000~ 基本給¥260,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■化学系または理系のバックグラウンドのある方 【歓迎】■プラスチック成形の設計経験または知識がある方 ■自動車部品の開発経験 ■社内外の折衝が得意な方 【キャリアパス】先ずは先輩社員のサポートを行うことにより、一連の開発業務を把握していただきます。その後、先輩社員のサポートを受けながら担当者として開発案件を持ち、製品立上げまで行っていただきます。経験を積んだ後はリーダーとしてプロジェクトを推進していただくことを期待しています。※担当者の裁量が大きく、開発初期から量産立上げまで一貫して携わりながら、自身のアイデアを製品へ反映できる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
大型トレーラやウィングボディで国内トップシェアを誇る当社にて、法務担当として事業計画策定やコンプライアンス強化等をお任せします。会社経営の根幹に携わり、将来の幹部候補として活躍できるポジションです。
企業名 日本トレクス株式会社 求人名 【豊川市】法務(管理職候補) ◆物流インフラを支えるメーカー 仕事の内容 大型トレーラやウィングボディで国内トップシェアを誇る当社にて、法務担当として事業計画策定やコンプライアンス強化等をお任せします。会社経営の根幹に携わり、将来の幹部候補として活躍できるポジションです。 【業務内容一例】 ■企業法務全般:コンプライアンス遵守体制の改善・強化 ■経営層や外部専門家との折衝・調整業務 ★経営の中心に関わるやりがいある業務。法務や管理会計の経験を活かし、早期から裁量大きくご活躍いただけます★ 募集職種 【豊川市】法務(管理職候補) ◆物流インフラを支えるメーカー
必要な経験・能力等 【必須】 ■企業法務の実務のご経験 ■部門やチームのリーダーとして上記業務を推進したご経験 【当社の魅力】 ■年間休日122日、完全週休2日制、入社直後から有給休暇を付与など、仕事とプライベートを両立できる働きやすい環境をご準備しています。 ■独立メーカーとして企業成長を続けております。 ■中途入社者は約半数。ハンディは一切ありません。 ■国内トレーラ部門シェアNo1として安定した業績を誇っています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
ハイバレー経営会計事務所
【事業拡大につき追加募集!】完全在宅×フレックスタイム制!全国から応募可能!会計事務所での実務経験3年以上必須
仕事内容: ※※本求人は、会計事務所での勤務経験が3年以上ある方を対象としています(必須)※※ おかげさまで、当初の予想を上回るペースで業務が拡大しております! 今後のさらなる事業拡大に向けて、新たなメンバーを追加募集することになりました! ■●■当事務所の想い■●■ 「家族との時間を大切にしてほしい。」 そう考えて、完全在宅・フレックスの事務所を作りました。 当事務所で働きませんか? ◎フルリモート(完全在宅) ◎フレックスタイム制 ◎年間休日121日 ◎賞与年2回 ◎退職金有 ◎社会保険完備(健康保険・厚生年金) 初めまして、代表税理士の高谷浩忠です。 神戸の税理士事務所で13年の実務経験を経て、平成30年に大阪本町で開業し8年目を迎えました。 現在、代表税理士1名(50代)、副代表税理士1名(50代/男性)、総務1名(40代/女性)、税理士補助2名(30代・40代/女性)の計5名の会計事務所です。 会計事務所や税理士事務所に勤めている(過去に勤めていた)、子育てをしながら仕事をされたい方を歓迎いたします。 ■●■スタッフの声■●■ 私自身も子育てをしながら、フルリモートで勤務しています。 子供の予定などに合わせて勤務時間を調整できるので、仕事と家庭を両立しやすい環境だと感じています。 代表やスタッフとも気軽に相談でき、完全在宅でも困ったときはすぐに確認できる環境です。 ■●■当事務所の特徴①フルリモート(完全在宅)■●■ ・全国から応募OK ・全国どこでも勤務OK ・完全在宅のため出社不要(外出・出張・転勤なし) 備品(ノートパソコン、モニター、携帯電話)は全て貸し出します(郵送/全額会社負担)。 wifiの環境さえあれば、全国どこでも働いていただけます(一部地域を除く)。 ※仕事中にカメラで監視するようなことはありません。 ■●■当事務所の特徴②フレックスタイム■●■ フレックスタイム制なので好きな時間に働いていただけます。 【フレキシブルタイム/いつ出勤してもいい時間帯】 5:00~10:00 【コアタイム/必ず働く時間帯】 10:00~14:00 【フレキシブルタイム/いつ退勤してもいい時間帯】 14:00~22:00 ・子供の習い事の送迎、急な発熱による通院、学校行事への参加など、中抜けも自由です ・休憩の時間、タイミングも自由です 毎月の所定労働時間(土日祝を除く平日×8H)※を家族との時間を大切にしながら自由に働いてください。 ■●■お仕事詳細■●■ ・会計ソフトへのデータ入力・取り込み(記帳代行)、試算表作成 ・年末調整 ・決算・確定申告書作成補助(法人・個人) ・各種税務届出書類の作成、申請書類の作成サポート ・税務に関する相談の補助(オンライン面談同席) ・その他付随する税理士業務のサポート ・クライアントからの問い合わせ対応、(チャット・メール・電話) 、顧客対応(資料の依頼、不明点の確認等) といった税理士の補助業務になります。 ※使用システムは、MJS(ミロク情報サービス)、MFクラウド、freeeですが、これらのソフトを使用したことがない場合でも問題ありません。 ※ほとんどが一般企業(製造業・病院なし)なので、難易度は高くありません。 ※作成書類の最終チェックは、代表税理士または副代表税理士が行います。 ※お客様とのオンライン面談は月1~2回程度で、税理士も参加します。 ※社内で月1回、全体MTを行います(オンライン)。その他必要があれば社内で都度オンライン面談を行います。 フルリモートでも相談しやすいよう、必要に応じてWEB面談を実施し、しっかりフォローします。
月給240,000円~300,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥240,000 〜 ¥300,000は1か月当たりの固定残業代¥31,900〜¥39,900(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【初年度の想定年収】 ※年収336万円(基本給+賞与)
求める人材: 【必須条件】 ●会計事務所の勤務経験3年以上 ・ご自身の担当(法人)を持ち、対応なさってきた方 ・決算申告及び年末調整業務の実務経験がある方 ●日商簿記3級 ●基本的なPCスキル(Word/Excel) 【歓迎条件】 ・日商簿記2級 【求める人物像】 ・顧客とコミュニケーションを取るのが得意、好きな方 ・社内、社外共に気持ちよく会話ができる方 ・今までのやり方に固執しない方(過去のやり方を捨てられる方) ・最新のテクノロジー(AI、ジェミニ等)を活用することに積極的(前向き)な方 ※ブランクOK ※育児中の方歓迎 ※ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎
株式会社江間忠ホールディングス
当社の山林事業本部で働いていただきます。山林所有者との折衝/やりとり全般、山林施業現場の管理/対応、GISを使用した施業図作成、林業施業会社との折衝、行政との対応、新たな山林所得のための業務を行います。
企業名 株式会社江間忠ホールディングス 求人名 愛知【山林営業】脱炭素で需要増/創業100年越えの安定基盤/年休122日でWLB◎ 仕事の内容 当社の山林事業本部で働いていただきます。山林所有者との折衝/やりとり全般、山林施業現場の管理/対応、GISを使用した施業図作成、林業施業会社との折衝、行政との対応、新たな山林所得のための業務を行います。 山林所有者との窓口及び現場管理を専任で担うことで、施業提案から現場対応までのスピードと制度を向上させ、所有者との信頼関係を構築・強化することを目標としております。 募集職種 愛知【山林営業】脱炭素で需要増/創業100年越えの安定基盤/年休122日でWLB◎
月給285,000円~350,000円 想定年収 450万円~550万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥285,000~¥350,000 基本給¥285,000~¥350,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■営業経験のある方(商材不問) 【歓迎】■GISソフトの操作経験、または習得意欲のある方■現場管理・現場対応に抵抗がない方(山林への立ち入りを伴う) 【魅力】■創業以来100年、木材/建材および合板の流通/加工事業会社として発展してきた(株)江間忠ホールディングス。今後は海外市場も視野に入れ、新事業に果敢に挑戦し、更なる成長発展を目指しています。 ■プレカット加工坪数では日本で4位の一翼を担っている企業です。近年はグループ会社間の協力や部署内のチームワークが活発となっており、さらなる協力関係強化を図っております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社アコーディア・ゴルフ(つくでゴルフクラブ)
20代~40代の男女活躍中|国内最大級のゴルフ場運営企業
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他アミューズメントスタッフ、安全管理/環境保全 ■仕事内容 ゴルフ場のコースコンディションを維持・向上させる 専門技術職(コース管理)としてご活躍いただきます。 ◎未経験入社の先輩多数! ◎20代・30代・40代の男女スタッフ活躍中! ◎長期的な視野でキャリア形成できます! ◎管理職等のポストチャンスも豊富! ■具体的な仕事内容 ゴルフ場コースの芝や植物の生育・管理を中心に担当していただきます。 その他、砂地(バンカー)の整備や肥料・薬剤の散布なども幅広くお任せいたします。 また、コースメンテナンスだけでなく、他部門と連携しながら機械のメンテナンスや カート道の整備にも関わっていただきます。 単なる作業ではなく、芝や土壌の状態、天候、利用状況などを踏まえ、 最適な環境を作り上げる重要なポジションです。 日照時間・気温・降水量などの科学的データに基づき、 常に最適なコースコンディションを提供しています。 最高のコースコンディションを実現するために、 多くのスタッフと協働して仕事に取り組むため、 チームワークを重視する気持ちが必要不可欠です。 ◎広大なフィールドで、四季折々の自然の変化を感じられます! ■入社後について 研修にて当社のこと、仕事内容について丁寧に説明いたします。 OJT研修や階層別研修などを準備しています。 ■働き方について まずは自宅から通える範囲のゴルフ場に配属を予定しています。 ※キャリアパスに応じて、エリア内または全国各事業所への転居転勤の可能性がございます。 ==================== 【当社での仕事について】 日本国内で運営されているゴルフ場約1,970コースのうち、 当社が運営するゴルフ場は約8.75%を占めており、 国内最大級のゴルフ場運営会社として、成長を続けています。 ゴルフというスポーツの楽しさ・魅力を提供するため、 私たちは、斬新かつ質の高いサービスを追求しています。 当社の価値観・行動指針には「笑顔」と掲げられています。 お客様の笑顔のために、そして、あなた自身の笑顔のために。 最高のサービスを提供する仕事に取り組みましょう! ==================== ■当社で活躍しているスタッフの「声」が掲載されています。 ぜひご覧ください! https://recruit.accordiagolf.com/interview/ ====================
交通・アクセス お問い合わせ下さい。 ※車・バイク通勤OK
[勤務地:〒441-1423愛知県新城市作手高里]
月給228,000円~389,000円 給与詳細 基本給:月給 22万8000円 〜 38万9000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◎経験・スキル・現年収に応じて決定いたします。 *昇給年1回 *賞与年2回(7月・12月) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 経験不問 ■必須 ・要普通自動車運転免許 <以下のような方はぜひご応募ください!> ■長期的な視野で技術・スキルを高めたい方 ■将来は管理職を目指したい方 ■自然と関わる仕事に興味がある方 ■身体を動かす仕事を望まれる方 ■ゴルフ、スポーツに興味・関心がある方 =============== ※必須:日本で当社業務に従事可能で有効な在留資格(就労ビザ)を保有していること(永住、定住、配偶者ビザなど) ※ビジネスレベルの日本語でのやりとり、社内外とのメールやチャット対応を行えることが必要となります Must be able to read, write, and speak Japanese at a business level or higher ===============
株式会社アコーディア・ゴルフ(キャッスルヒルカントリークラブ)
交通・アクセス JR飯田線三河一宮駅より 車で約5分 ※車・バイク通勤OK
[勤務地:〒441-1203愛知県豊川市足山田町]
月給230,000円~250,000円 給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 25万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◎経験・スキル・現年収に応じて決定いたします。 *昇給年1回 *賞与年2回(7月・12月) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
株式会社シーエンジ
医療や介護をはじめとする幅広い業界で活用されるマットレス等を生産する当社にて、生産管理業務を担当いただきます。コミュニケーション力や調整力を発揮して、モノづくりを支えるポジションです。
企業名 株式会社シーエンジ 求人名 【蒲郡市/生産管理】特許技術を持つメーカー★調整力でモノづくりに貢献/転勤無 仕事の内容 医療や介護をはじめとする幅広い業界で活用されるマットレス等を生産する当社にて、生産管理業務を担当いただきます。コミュニケーション力や調整力を発揮して、モノづくりを支えるポジションです。 ■営業・製造部門と連携した生産計画の作成 ■製品の生産指示、納期に間に合うよう生産の進み具合の確認 ■材料の調達(在庫の確認や発注など) ■外注委託先との生産数量および納期調整 など ※決められた作業をこなすのではなく、自発的に周囲とコミュニケーションを取り、社内調整を行いながら業務を進めます。社長とも距離が近く、相談もしやすい環境です! 募集職種 【蒲郡市/生産管理】特許技術を持つメーカー★調整力でモノづくりに貢献/転勤無
月給220,000円以上 想定年収 400万円~450万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥220,000~ 基本給¥220,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(前年度実績:4ヶ月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】 ■営業や接客販売などの顧客折衝経験をお持ちの方 ■自動車運転免許 ※コミュニケーション力や周囲と協力して勤めてきたご経験を活かせます! 【働き方・魅力】 ■年間休日120日・土日休み・残業は月平均10時間ほど。海外の製造パートナーが8拠点あるため、生産量に応じて海外に製造を委託することで、生産量を確保しつつ、残業も抑えて働きやすい環境を生み出しています! ■お昼ご飯は、会社でお弁当を取っておりますので、昼食代がかかりません★ ■社長とも毎週顔を合わせることで、相談しやすいフラットな空気感の職場です! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上|在宅
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日&土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ! 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します! ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG(連携して施策を企画) ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様! 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています! ―――――――――――――――― 【1日の流れ(例)】 10:00|始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00|クライアントとの定例MTG(オンライン) 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00|ランチ休憩(自宅でゆっくりリフレッシュ!) 14:00|社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00|ディレクション&実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00|進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00|退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます! 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦! 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立! 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中! さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動! ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート! 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます!
月給300,000円~500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万9687円 〜 38万2812円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万313円 〜 11万7188円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※インセンティブあり(賞与にて追加支給) ※給与は経験・年齢を考慮のうえ優遇 ※定量評価+定性評価で評価制度設計 ■賞与:年2回(決算賞与) ■昇給:年2回 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間中の待遇条件は本採用時と同様です
求めている人材 【応募必須(MUST)】 ・楽天市場の運営実務(2年以上) ・バナーやLP制作におけるディレクション(構成案作成・進行管理)経験(2年以上) 【歓迎スキル(WANT)】 ◎楽天RMS、Yahoo!ストアクリエイターProなどの操作実務経験 ◎セールイベント(スーパーSALE等)に合わせたスケジュール確認、および各種申請、ページ更新・設置作業 ◎HTML/CSSの基礎知識(簡単なリンク修正などができるレベル) ◎Photoshop、Illustratorを用いた簡単な画像トリミングや文字入れスキル ◎Excelを用いたCSV編集作業(商品登録、商品情報一括更新) ◎クライアントワークのご経験 ── スキルに不安がある方へ ── 「経験はあるけど自信がない…」 そんな方もご安心ください! 私たちは「成長したい」という 前向きな気持ちを一番に重視します。 ぜひ応募時の「特記事項」で あなたの想いをアピールしてください! ― 25~40歳が中心となり全国で活躍中! 自ら調べ能動的に動ける方には最適な環境です。 北は北海道、南は沖縄まで 全国どこからでも勤務可能です! ―
犬の家 豊川インター店(株式会社犬の家)
未経験スタート歓迎・業績好調・ペット関連社割充実【017】
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ブリーダー、飼育員、その他販売/フロアスタッフ 「犬や猫が好き」「ペットに関わる仕事がしたい」――そんな気持ちを持っているあなたへ。 私たち犬の家は、動物たちの「かわいい」だけじゃなく、その命としっかり向き合える人を仲間に迎えたいと考えています。 うちのお店では、1匹1匹の体調や様子の変化をしっかり見守っています。 新しい家族に迎えてもらったあとも、元気に長生きしてもらえるよう、毎日のケアや関わりをとても大切にしています。 だからこそ、アルバイト・パートでもフルタイムで働ける方だけを採用しています。 しっかり関わってこそ気づけることがたくさんあるし、それが動物たちの幸せにもつながるからです。 実は、うちのスタッフには元お客様だった人も多いんです。 「スタッフさんたちが楽しそうに働いていて、自分もここで働きたいって思った!」なんて声もよく聞きます。 スタッフ同士の雰囲気もよくて、みんな本当にイキイキ働いています。 「動物が好き」という気持ちに、ちょっとの覚悟と責任を持てる方。ぜひ一緒に、命と向き合う仕事をしませんか? 【具体的には】 ・接客、レジ対応 ・仔犬・仔猫の飼育管理(食事、掃除、健康管理など) ・ペット用品やフードの陳列、売場づくり ・お客様へのアドバイス、飼育サポート ・店舗運営業務(希望により売上管理・商品発注なども) ★最初は「抱っこの仕方」から。未経験でも安心して始められます。 ペットと暮らした経験が、誰かの人生を変えることもある。 命と向き合う「本物の仕事」に、あなたの力を貸してください。 - 【 当社で働く魅力 】 ■バローホールディングスグループに参画 2024年より上場企業グループの一員に。安定した経営基盤のもと、安心して長く働けます。 ■全国50店舗以上展開中・右肩上がりの成長 事業拡大によりポジションも増加中。頑張りがしっかりキャリアに反映されます。 ■社割制度あり ペットフードや用品、予防接種などがお得に利用可。ペットを飼っている方に好評です。 ■昇給・賞与・インセンティブあり 年1回の昇給、年2回の賞与に加えて販売インセンティブ制度も。頑張るほど給与に還元。 ■残業少なめ&休みもしっかり シフトは実働8時間・残業ほぼなし。月9日休みで有給消化率8割以上。
交通・アクセス 豊川駅~車5分、豊川稲荷駅~車5分、牛久保駅~車10分 ☆車通勤OK/無料P完備
[勤務地:〒442-0806愛知県豊川市牧野町]
月給206,000円以上 給与詳細 基本給:月給 20万6000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※期間中は契約社員
求めている人材 【必須条件】 ・動物が好きな方 ・ペットを飼ったことがある方(犬・猫など) 【歓迎する方】 ・未経験・異業種からの転職歓迎 ・販売、接客、サービス経験がある方 ・明るく丁寧な対応を心がけられる方 【 活かせる資格 】 愛玩動物飼養管理士、ペット販売士、キャットケアスペシャリスト、ペット介護士、ペット飼育アドバイザー、トリマー、ドッグトレーナー、接客サービスマナー検定、コミュニケーション検定 【 活躍するスタッフの前職の例 】 ドラッグストア、レジ、オフィスワーク、美容部員、化粧品販売、アパレル(ファッション)、保育士、一般事務、医療事務、飲食業(ホール/キッチン/調理補助)、スーパー、雑貨小売店など様々な異業種出身者が活躍しています。 あなたが過ごした「ペットとの日々」が、目の前のお客様にとって大きなヒントになる。 一緒に暮らしてきた経験を活かし、まだ見ぬ「家族」との橋渡しをすることができます。 ただ「動物が好き」なだけでなく、命の重みを理解し、丁寧に関われる方にこそ向いている仕事です。 - ■先輩スタッフの声(30代・女性) 私自身、入社前は動物を飼った経験があるだけで、業界未経験でした。 面接のときに「可愛い」だけでは向き合えない現実もあると聞いて、正直最初はイメージがつきにくかったです。 でも実際働いて、時には体調不良で心配になる子もいて、常に責任感が必要だということを痛感したのを覚えています。 それでも、お客様が笑顔で「この子に出会えてよかった」と言ってくれた時、 涙が出るくらい嬉しかったんです。 ペットと過ごしてきた自分の経験が、誰かの人生の転機になったと感じられた瞬間でした。 命を扱う責任は大きいですが、その分やりがいも大きい仕事です。
豊田東海警備グループ
✅土日休み!✅年間休日120日以上!
仕事内容: \即戦力求む!大人気の土日休み!/ 安定した業績の地元企業で働きませんか? 愛知県を中心に総合警備サービスを展開する企業グループです。施設警備や交通誘導、イベント警備、機械警備、貴重品運搬など多様なサービスを提供し、地域の安全と安心を支える事業を行っています。 【仕事内容】 経理担当として、会計処理や資金管理など会社運営に欠かせない業務を担当します。 経理業務を軸に、総務や人事など管理部門の仕事にも携わりながら、バックオフィス全体のスキルを身につけられるポジションです。 〈具体的な業務内容〉 ・請求書や伝票の内容確認、データ入力 ・月次、年次決算資料の作成補助 ・現金や預金など入出金の管理、帳簿作成 ・会計書類や財務資料の整理、管理 ・各部署との連絡、問い合わせ対応 ・備品管理など管理部門の事務業務 ・給与計算業務(将来的に担当) ・社内報「しんらい」の企画、作成 経理だけにとどまらず、将来は総務・人事まで幅広く経験できる管理部門の仕事です。 【従業員インタビュー】 管理室の経理業務は、会社の数字を正確に扱う責任ある仕事ですが、その分やりがいも大きいと感じています。最初は伝票処理や会計ソフトの操作など覚えることが多く戸惑いましたが、先輩が一つひとつ丁寧に教えてくれたので、徐々に業務の流れを理解できるようになりました。 現在は、日々の入出金管理や会計データの入力に加え、月次・年次の資料作成補助なども担当しています。経理だけでなく総務や他部署とのやり取りも多く、会社全体の動きを把握しながら仕事ができる点に面白さがあります。「正確に処理できて助かった」と言われる瞬間は特に嬉しく、縁の下から会社を支えている実感があります。今後は人事や給与計算などにも業務の幅を広げていきたいと考えています。
[勤務地:愛知県蒲郡市元町]
月給210,000円~250,000円 給与: 総支給:210,000円~250,000円 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7,12月)(約3ヶ月分) 退職金制度:有 通勤手当:有(上限ありの実費⽀給) 家族手当:有(配偶者10,000円、子1人につき5,000円) 役職手当
求める人材: (学歴) 学歴不問 (資格) 普通⾃動⾞運転免許/簿記検定2級以上 (経験) 経理業務経験をお持ちの⽅
NJT銅管株式会社
【経験者募集】創業120年超・国内シェア40%以上の銅管メーカー|月給30万円~|賞与4.4ヶ月分|年休121日・土日休み
仕事内容: \ 経理経験を活かしませんか / 創業1897年の老舗メーカーで、 経理スタッフを募集! ✅ 月給30万円~45万円・賞与年2回(計4.4ヶ月分) ✅ 完全週休2日制(土日休み)・年間休日121日 ✅ 固定残業代なし(残業代は全額支給) ✅ 経営層との距離が近く、意思決定にも関われる ■━━━━━━━━━━━━━━━■ 製造業経理の専門性と、 マネジメント経験の両方が手に入る ■━━━━━━━━━━━━━━━■ 経理部門の一員として、 原価管理・決算・税務対応など、 製造業ならではの経理業務を幅広くお任せします。 将来的には管理職として、 経営層への財務分析・報告や メンバーの育成もお任せする予定です。 □ 具体的な業務内容 【経理実務】 ・原価計算、原価管理(製造原価、労務費、材料費の分析) ・月次、年次決算、試算表や決算資料の作成 ・伝票処理、入出金管理、残高管理 ・税務申告対応、会計監査対応 【経営・マネジメント】 ・経営数値の分析、報告書の作成 ・経営会議資料の作成、報告 ・経理体制の改善、仕組みづくり ・経理メンバーの教育、サポート 数字を通じて、製造現場と経営をつなぐポジションです。 これまでの経験を活かしながら、 会社の成長に直接関われます。 □ 1ヶ月の繁閑 ・月初(1~10日頃):月次決算のため忙しくなります ・月中~月末:比較的落ち着いた時期です フレックス制なので、 落ち着いた時期は早めに退社するなど、 メリハリをつけて働けます。 ■━━━━━━━━━━━━━━━■ NJT銅管について ■━━━━━━━━━━━━━━━■ 豊川市を拠点に、銅管とその加工品の 製造・販売を行う老舗メーカーです。 当社の銅管は、 空調設備、スマートフォン、医療機器、発電設備など 幅広い業界で使われています。 特許製品「DANT」をはじめとする製品群で 国内シェア40%以上を誇り、海外事業も拡大中です。 1897年の創業から120年以上の実績と、 新しい挑戦を両立させながら、 持続可能なものづくりを追求しています。 ■━━━━━━━━━━━━━━━■ 経理担当者インタビュー ■━━━━━━━━━━━━━━━■ Q. この仕事のやりがいは? 「原価管理や月次・年次決算など幅広い業務を担当しています。 数字だけでなく、現場の流れを理解しながら仕事ができるのが面白いところです。 経営層との距離も近いので、 自分の仕事が会社の意思決定につながっている実感があります。」 Q. どんな方に向いていると思いますか? 「裁量を持って任せてもらえる業務が多く、 プレッシャーはありますが、その分成長も早い環境です。 意見や提案も受け入れてもらいやすいので、 経理としてさらに上のキャリアを目指したい方には とても良い職場だと思います。」
[勤務地:愛知県豊川市大木町]
月給300,000円~450,000円 給与: 月給300,000円~450,000円 ※固定残業代なし 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6月・12月)計4.4ヶ月分 各種手当 ・時間外勤務手当(全額支給) ・役職手当 ・家族手当(14,000円) ・通勤手当(会社規定による)
求める人材: ▽必須条件 ・高校卒業以上 ・年次決算の主担当としての実務経験(監査対応を含む) ・連結決算業務の経験(親会社・子会社側どちらでも可) ▽こんな方におすすめ ・経理の専門性を活かして、管理職を目指したい方 ・経営層に近い立場で、会社の意思決定に関わりたい方 ・製造業の原価管理に強い経理になりたい方 ・土日休みで、長く安定して働きたい方
株式会社オザワ農機センター
未経験OK|最新ドローンとラジコン草刈機で、地域の田畑を守る仕事です
仕事内容: 地域の農家さんや企業・自治会から依頼を受けて、ドローンでの農薬・肥料の散布や、ラジコン草刈機での草刈りを行う仕事です。 【使う機械】 ・農業用ドローン「DJI AGRAS T25」…GPSで自動航行する最新機。田んぼの上を決めたルートで飛び、ムラなく散布します ・ラジコン草刈機…人が入りにくい斜面も、リモコン操作で安全に刈れます ・オフセットモア(トラクターに付ける草刈機)…農道脇の法面や畦の草刈りに 【1日の過ごし方】 ・作業の日:ドローン散布や草刈りの現場へ。依頼が多いのは春〜秋です ・作業がない日:店で、トラクター・コンバイン・草刈機・ドローンなどの点検・修理・整備を先輩と一緒に手伝います 【作業する地域】 豊川市・豊橋市・新城市 現場作業と整備の両方に関わるので、機械の知識と技術がしっかり身につきます。
アクセス: 自動車通勤可
[勤務地:愛知県豊川市牛久保町]
月給250,000円~290,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥250,000 〜 ¥290,000は1か月当たりの固定残業代¥15,000〜¥25,000(10時間相当分)を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。 賞与年2回。通勤手当・昼飯補助等有 売上に応じたインセンティブ制度有。頑張った分だけ収入アップが目指せます。
求める人材: 未経験OK。先輩がマンツーマンで、作業と整備の基礎から教えます。 機械いじりが好きな方、外で体を動かすのが好きな方に向いています。 普通自動車免許(マニュアル)必須 ※AT限定不可
税理士法人トリプルエー
✅土日祝休み✅年間休日110日以上
仕事内容: 経験者の方を急募!大人気の土日+祝休み!/ 日勤のみの勤務でプライベートを充実させて働きませんか? 当法人は、愛知県東三河(豊橋市・蒲郡市)を拠点とする税理士法人です。 事務所名の「AAA」は、債券格付けで最高評価を意味する「トリプルA」に由来しており、 地域で最高水準のサービスを提供したいという想いが込められています。 また、Accounting(会計)・Audit(監査)・Advice(支援)の3つを軸に、 税務・会計だけでなく、お客様の経営や将来まで見据えたサポートを行っています。 【仕事内容】 税理士のアシスタントとして、会社のお金に関する業務をサポートします。 難しい判断業務は税理士が行うため、まずは事務作業やチェック業務からスタート。 会計や税務の知識がない方でも、実務を通じて少しずつ覚えていける仕事です。 〈主な業務内容〉 ・お客様先を訪問し、帳簿内容のチェック ・会計ソフトへの入力作業やデータ整理 ・決算書や税金関係書類の作成補助 ・年末調整などの事務作業 ・相続や開業に関する相談対応のサポート 【従業員インタビュー】 税理士法人の仕事は、最初は会計や税務の専門用語が多く難しく感じるかもしれませんが、先輩スタッフと一緒に業務を進めながら、実務を通して少しずつ理解を深めていける環境です。いきなり一人で任されることはなく、確認しながら進められるため安心して成長できます。 実際の業務では、お客様先への訪問や帳簿チェックなど、机上だけで完結しない仕事も多く、「人と関わりながら数字を扱う仕事」であることを実感できます。お客様の経営やお金の流れを支える立場として、信頼を積み重ねていくことがやりがいにつながります。 また、年末調整や決算業務、相続・開業支援など幅広い業務に関わることで、税務・会計の専門性を段階的に高めていくことができます。お客様と同じ目線で課題を考え、解決に向けて伴走していくスタイルのため、「人の役に立っている実感」を持ちながら長く働ける職場です。
[勤務地:愛知県蒲郡市中央本町]
月給200,000円~240,000円 給与: 総支給:200,000円~240,000円 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7,12月) 通勤手当:有(全額支給)
求める人材: (学歴) 高校卒業以上 商業系だと尚可 (経験) 領収書仕訳経験、決算書作成経験 日商簿記検定2級以上 銀行業務、経理業務、会計事務所業務経験者
シンニチ工業株式会社
【経験者歓迎】土日休み|年間休日120日|賞与年2回|日勤のみでプライベートも充実◎
仕事内容: // 工場全体を動かす 生産管理スタッフ募集✨ \\ ✅土日休み&年間休日120日 ✅日勤のみ(8:00〜17:15) ✅賞与年2回・計2.8ヶ月分 ✅経験を活かせる管理ポジション ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 1970年創業のパイプメーカーで 工場の生産計画や進行管理を 担当していただきます♪ 営業からの受注情報をもとに 需要を見込み、 資材の調達や外注先の管理を行いながら 「納期・コスト・品質」を意識した 生産体制を整えるお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・生産計画の立案、進捗管理 ・原材料や製品の在庫管理 ・外注先への発注対応、納期交渉 ・工数管理、原価管理などの数値管理 ・生産管理システムの活用、改善 生産全体を見渡しながら 各部署と調整を行う やりがいのあるポジションです◎ ============= ●どんな会社? ============= ステンレス・鉄・チタンを使った 「大径薄肉パイプ」を製造しています。 軽くて強い製品は 自動車・建機・家電など さまざまな業界で採用されています! ★愛知ブランド企業に認定 ★「はばたく中小企業300社」に選出 技術力で高い評価を受けている 安定したメーカーです◎ ============= ●先輩社員の声 ============= 生産計画や在庫、納期調整など 幅広く関わる仕事なので 大変さもありますが、 そのぶん工場全体を動かしている 実感があります。 現場との距離も近く、 自分の判断や改善提案が すぐに生産へ反映されるので やりがいも大きいですね! ただ管理するだけでなく、 より効率の良い流れを考えながら 働ける環境です。
[勤務地:愛知県豊川市平尾町]
月給250,000円以上 給与: 月給25万円〜 ※経験・能力を考慮して決定します ◎昇給:年1回(4月) ◎賞与:年2回(7月・12月)計2.8ヶ月分 ◎家族手当:配偶者6,000円/子2,500円 ◎通勤手当(会社規定あり) ◎食事手当 ◎退職金制度あり 【試用期間】 3ヶ月(期間中の条件変更なし)
求める人材: 【必須条件】 ・技術系大学卒業以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【経験】 生産管理の経験がなくてもOK! 以下の経験がある方は大歓迎です◎ ・購買の経験 ・在庫管理の経験 《こんな方にピッタリです》 ・これまでの経験を活かしたい方 ・工場全体を支える仕事に挑戦したい方 ・数字の管理やスケジュール調整が得意な方 ・改善提案をどんどん形にしたい方 ・土日休みでメリハリをつけて働きたい方
共栄マリン株式会社
年間休日180日/電気工事3年以上&保全必須
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:保守/運用/サポートエンジニア、安全管理/環境保全 【電気の経験を、海の再生可能エネルギーへ 】 5週間、世界最大級の洋上風力発電建設船で働く。 その後の5週間は、ご自宅でまとまった休暇。 仕事に集中する時間も、 家族・旅行・趣味を大切にする時間も、 どちらも諦めない働き方です。 今回募集するのは、 主任電気技士と一緒に船内の電気設備を守る 「電気技士」のポジションです。 船舶での勤務経験や海技士資格は必須ではありません。 工場・プラント・ビル・各種施設などで培った 電気設備の保守、点検、工事経験を活かせます。 ★ この求人のポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅ 5週間乗船した後は、5週間のまとまった休暇 ✅ 1年のおよそ半分、年間約170日が休暇 ※有給休暇を含みます ✅ 船舶勤務の経験・船舶の資格は不問 ✅ 主任電気技士と電気技士の2名体制 ✅ 内燃機関は機関士が担当 電気関係の仕事に専念できます ✅ 居住地は全国どこでもOK ✅ ご自宅から乗下船地までの往復交通費は会社負担 ✅ 船内Wi-Fiあり ✅ 乗船中の食事は船内で提供 🌊 どんな船で働くの?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 勤務するのは、 洋上風力発電設備の建設を専門とする 世界最大級の自航式SEP船です。 SEP船は、船体に備えた脚を海底まで下ろし、 船体を海面上に持ち上げて固定することで、 波の影響を受けにくい安定した環境をつくります。 その状態で大型クレーンを使用し、 洋上風力発電設備の基礎や風車を設置します。 日本の再生可能エネルギーの未来を、 海の上から支える船です。 ◆ お任せする仕事  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 船内の電気設備が安全かつ安定して稼働するよう、 日常的な点検・保守・不具合対応を行います。 主な担当業務は次のとおりです。 ・高電圧/低電圧スイッチボードの点検・保守 ・配電設備、配線設備全般の点検・保守 ・ABB社製電力・エネルギー管理システムの保守管理 ・計装設備、制御設備の点検 ・弱電設備、通信設備の点検・保守 ・アラームモニタリングシステムの点検・保守 ・照明設備など、船内電気機器の維持管理 ・設備の巡回、定期点検 ・電気系統の不具合発生時の原因調査、復旧対応 ・点検・整備内容の記録 一部、英語の取扱説明書や 技術資料を確認することがあります。 🤝 電気設備の保守管理に注力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 船内には、主任電気技士1名と 電気技士1名が常時乗船しています。 勤務は、船内の当直表に基づく交代制です。 内燃機関や機械設備については、 別に乗船している機関士が担当します。 役割分担が明確なため、 電気技士として電気設備の保守管理を中心に 仕事を進めることができます。 船舶勤務が初めての方については、 これまでの経験に応じて、 乗船トレーニングや必要な研修を行います。 ⭐ 応募条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【必須】 電気に関する実務経験が通算3年以上ある方 たとえば、次のような経験を活かせます。 ・電気設備の保守、点検、修理 ・電気工事 ・工場設備の保全 ・プラント設備の保全 ・ビル、商業施設等の設備管理 ・電気機器のサービスエンジニア ・計装、制御、弱電設備の保守 ・船舶電気設備の保守 【歓迎する資格・経験】 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・海技士(機関) ・高圧、低圧電気設備の取扱経験 ・配電盤、制御盤、計装設備の保守経験 ・船舶、海洋設備、プラントでの勤務経験 ・英語の取扱説明書や技術資料に抵抗がない方 🏠 5週間働いたら、5週間は自分の時間  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 乗船期間は約35日間。 その後、約35日間のまとまった休暇に入ります。 休暇中は全国各地のご自宅へ帰宅できます。 まとまった休暇を使って、 ・家族との時間を大切にする ・国内外へ旅行する ・趣味に打ち込む ・資格取得の勉強をする など、自分らしい時間を過ごせます。 ご自宅から乗下船地までの往復交通費は 会社が負担しますので、 勤務のために引っ越す必要はありません。 ※休暇期間中に研修が入る場合があります。 ※主な航行区域は日本近海です。 ※プロジェクトにより、海外の港へ寄港する場合があります。 🚢 船内での過ごし方  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・船内Wi-Fiあり ・調理を担当する乗組員が乗船し、毎日の食事を提供 ・一般商船のような荷役作業はありません ・停泊中は、業務状況に応じて上陸の機会があります ・全国各地の港へ寄港することがあります ★ 正直にお伝えすると  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 乗船中は、5週間にわたって 同じメンバーと生活・勤務を共にします。 そのため、電気の専門性だけでなく、 ・安全を最優先に行動すること ・決められたルールを守ること ・周囲と声を掛け合い、協力すること も大切です。 一方で、下船後は5週間のまとまった休暇。 乗船中は仕事に集中し、 休暇中は自分や家族のために時間を使う。 このメリハリに魅力を感じる方に 合った働き方です。 ⭐ 経験をきちんと評価します  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 給与は、これまでの経験・能力・前職給与を伺い、 当社規程に基づいて決定します。 ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ・時間外手当 ・休日就労手当 ・各種作業手当 ・乗下船地までの交通費支給 ・資格取得奨励金制度 ・TOEIC取得奨励金制度 ・船員保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ・退職金共済 ・乗船中の食事提供 🌱 共栄マリンについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 共栄マリン株式会社は1980年の創業以来、 海洋調査、海洋作業、海洋開発に関わる 船舶管理事業を行ってきました。 管理船舶の増加と、 洋上風力発電分野の拡大に伴い、 自航式SEP船で勤務する電気技士を募集します。 私たちが大切にしている使命は、 「海洋の重大人身事故なき世界を創る。」 ことです。 海上と陸上の社員が同じ安全意識を持ち、 安全な運航と作業を支えています。 電気の経験を、 これからの日本に必要なエネルギーを支える仕事に 活かしてみませんか? 📹 船内やプロジェクトの様子を公開中  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 若手船員による船内紹介や、 管理船舶、プロジェクトの様子を 動画で紹介しています。 YouTube https://www.youtube.com/@K-channel-marine 採用ホームページ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ \ まずは会社説明だけでも歓迎します / 「船で働くイメージがまだ湧かない」 「自分の電気経験が活かせるか知りたい」 「乗船中の生活や休暇について詳しく聞きたい」 そのような方も、まずはお気軽にご応募・お問い合わせください。
月給378,000円~488,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 22万円 〜 26万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり15万8000円 〜 22万8000円 【給与】 ※前職の給与をお伺いの上、考慮いたします。 【その他】 ・昇給年1回(6月) ・賞与年2回(6月、12月)※基本給3ヶ月分を2回に分けて支給。 試用・研修期間:6ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 ・電気設備や関連設備の維持・保全に 携わった経験がある方(3年以上) ※船舶での勤務未経験の方も大歓迎です! 【歓迎条件】 ・第一種・第二種電気工事士の保持者 ・海技士(機関)をお持ちの方
株式会社ラグーナテンボス
✅週休2日制✅年間休日120日以上
仕事内容: 経験者の方を急募!勤務を調節できるシフト制!/ 日勤のみの勤務でプライベートを充実させて働きませんか? 当社は、テーマパーク「ラグーナテンボス」や 商業施設「フェスティバルマーケット」、リゾートホテル「変なホテル」などを運営しています。 年間来場者数は197万人を超え、全国でもトップクラスの人気を誇る施設です。 「鬼滅の刃」「ジブリ」などとのコラボイベントをはじめ、 季節ごとに多彩な催しを開催し、多くの観光客を迎え入れています。 「フェスティバルマーケット」は、海鮮料理や地元のお土産、 ファッション・雑貨など幅広いお店が集まる観光型の商業施設です。 【仕事内容】 商業施設「フェスティバルマーケット」の運営・管理全般をお任せします。 イベントの企画からテナント対応、スタッフのマネジメントまで、 現場に密着して幅広く携わることができます。単なる施設管理ではなく、 “どうすればもっとお客様が楽しんでくれるか?”を考え、カタチにしていくお仕事です。 地域や季節に合わせたイベントを企画しながら、商業施設の価値を高めていく役割を担っていただきます。 〈具体的な業務内容〉 ◎季節催事や集客イベントの立案・実施 ◎テナント営業活動のフォローや改善提案 ◎直営店舗の運営と売上管理 ◎現場スタッフの教育・シフト管理などのマネジメント業務 ◎テナントリーシング(出店交渉、契約手続き、入退店管理) ◎施設全体の売上動向や課題分析、運営改善 【従業員インタビュー】 私たちの仕事は施設の運営だけでなく、テナントとの契約や交渉、入退店手続きなど、商業施設全体の基盤づくりにも関わる重要な役割があります。多様な業務に携わることで、自分自身の成長を実感できる環境です。 また、イベント企画や売上改善など、自分のアイデアが施設運営に反映される場面も多く、やりがいを感じられます。チームで協力しながら、施設をより魅力的な場所にしていく一体感のある職場です。
[勤務地:愛知県蒲郡市海陽町]
月給263,000円~342,100円 給与: 総支給:263,000円~342,100円 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(4ヶ月分) 家族手当:有(会社規定) 退職金制度:有 通勤手当:有(⽉上限50,000円) 住宅手当 役職手当
求める人材: (学歴) 学歴不問 (資格) 普通⾃動⾞運転免許 基本的なPCスキル (経験) SCデベロッパー、テナント管理等の経験をお持ちの⽅
税理士法人 天野会計
✅土日祝休み✅年間休日120日以上
仕事内容: 経験者の方を急募!大人気の土日+祝休み!/ 日勤のみの勤務でプライベートを充実させて働きませんか? 当事務所は、税務・会計・経営まで幅広くサポートする総合型会計事務所です。 開業以来、「専門的な内容を、できるだけわかりやすく伝えること」を大切にし、 お客様一人ひとりと誠実に向き合ってきました。 お客様の9割以上がご紹介によるもので、地域に根ざした信頼関係が強みです。 今後は世代交代を見据え、若手人材の育成にも力を入れています。 【仕事内容】 税理士のサポート役として、会社のお金に関する事務業務を担当します。 いきなり難しい判断を任されることはなく、会計ソフトへの入力確認や書類作成の補助など、基本的な業務からスタートします。 実務を通じて、会計や税務の知識を少しずつ身につけられる仕事です。 〈主な業務内容〉 ・会計ソフトへの入力内容チェック、数字の整理 ・決算書や税務書類作成の補助業務 ・年末調整などの事務作業 ・お客様先を訪問し、帳簿入力のサポート 【従業員インタビュー】 未経験からのスタートでも、先輩の丁寧な指導を受けながら会計入力や書類作成など基礎業務から段階的に習得できるため、安心して成長できる環境です。 実務を重ねることで税務・会計の知識が着実に身につき、お客様対応も任されるようになるため、一生もののスキルを習得しながら長く働ける職場です。
[勤務地:愛知県蒲郡市形原町]
月給200,000円~350,000円 給与: 総支給:200,000円~350,000円 昇給:年1回(6月) 賞与:年2回(2年目以降4ヶ月分) 家族手当:有 退職金制度:有 通勤手当:有(月上限2万円) 役職手当:有 住宅手当:有 資格手当:有(税理士科目合格:1科目ごとに5,000円/月)
求める人材: (学歴) 高校卒業以上 (経験) (優遇)日商簿記3級以上 金融機関や経理経験のある方
株式会社サン
年収800万〜地方で在宅勤務×フレックス!年休120日以上♪
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:BPRコンサルタント、M&Aアドバイザリー、戦略/経営コンサルタント 「東京のキャリアはそのままに、地元で働く。」 新事業所開設に伴うオープニングポジションの募集です◎ 『経営コンサルタント』のマネージャーとして、主に地方企業の経営者さまと並走しながら、課題の抽出から戦略立案、実行支援までお任せしたいです。 「いつかは地元に戻りたい」そう思いながら東京で頑張っているコンサルの方へ、 そのキャリアと年収を維持したまま、地方で挑戦できる環境があります! <主なお仕事> 企業に対するコンサルティング(経営・財務・M&A等) 具体的には・・・ ・中小企業の経営課題の分析、戦略立案 ・業務フローの設計・業務標準化・DX化 ・組織設計・人材評価制度構築 ・事業承継やM&Aに向けたスキーム設計 ・買い手/売り手企業との交渉支援 ・財務資料の精査、企業価値算定 ・金融機関や士業との連携 ・クライアントとの定例MTG・資料作成 など 都会暮らしに疲れた方、生まれ故郷に戻りたい方、地元を盛り上げたい方など、U,Iターン希望者は大歓迎です◎ あなたの経験が、その地域の未来をつくります! \\ ✨ CHECK POINT ✨// ◆年収800万〜の高収入! どこにお住まいでも給与水準は東京ベース!成果や案件に応じた評価制度で実力が正当に反映されます。 地方にいながらキャリアも収入も妥協しない働き方が可能です♪ ◆U,Iターン希望者歓迎!通勤ストレスゼロ リモート×フレックスタイムでどこでも好きな時間に働けます◎ 家庭や趣味、自分の時間を大切にしながら、キャリアアップが叶います! ◆コンサル経験2年から挑戦!責任者採用! コンサルの基本と意欲があれば、当社で実務を通じてスキルアップが可能です。 これからコンサルタントとして本格的にキャリアを築きたいという方に最適な環境です♪ ◆オープニング◎地方創生の主役に! 全国を対象にあなたの働きたい場所で、スキルと経験を活かしながら、ご自身の裁量で業務に取り組んでいただけます。 地域企業の成長を支える存在として、新たな環境で再出発したい方にぴったりです。
月給500,000円~950,000円 給与詳細 基本給:月給 50万円 〜 95万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・スキルを考慮し決定します。 ※昇給あり ※賞与あり ※交通費あり(実費支給) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 35万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 <学歴> 4年制大学卒業の方 <応募資格> 経営あるいはM&A等の仲介に関するコンサルティング業務に2年以上携わった経験 <歓迎要件> 中小企業への営業経験 チームリーダーまたはプロジェクトマネージャーとしての経験 ✨\\こんな方が向いています//✨ ・現在東京にお住まいで地方へU,Iターンしたい方 ・経営・財務・M&Aの知識や経験を活かしたい方 ・地方創生に関心がある方 ・社会課題の解決に貢献したい方 ・人の役に立ちたい方 ・自発的に学び自己成長できる方
株式会社コムデック
kintoneで、企業の業務改善を支援するITコンサルタント募集
仕事内容: 単なるkintone構築に留まらず、顧客ごとの業務課題に深く入り込み、業務改善・DX推進を伴走型で支援していただくポジションです。 コムデックでは、「どうすれば現場がもっと良くなるか」という視点を大切にしながら、顧客へのヒアリングから業務設計、kintone構築、導入後の改善提案まで一気通貫で支援しています。 また、kintoneだけに閉じず、AI活用や外部SaaSとの連携なども含めた、より生産性の高い業務改善支援にも積極的に取り組んでいます。 <具体的な業務内容> * 顧客へのヒアリング・課題整理 顧客の業務フローや課題・要望をヒアリングし、現状整理や改善ポイントの洗い出しを行います。 * kintoneを用いた支援内容の立案・業務設計 kintoneを中心に、krewシリーズやFormBridge、kViewerなどの外部サービスも組み合わせながら、業務改善に向けた設計・提案を行います。 * アプリ作成(受託開発・業務改善支援) kintoneアプリの作成や業務フロー構築、導入後の改善提案・運用サポートを担当いただきます。 * プロジェクト推進・顧客フォロー 顧客や社内メンバーと連携しながら、案件全体の進行管理やスケジュール調整を行います。 単なる“構築作業”ではなく、顧客に伴走しながら業務改善に深く関われる環境です。 また、「kintone芸人」や「コムデックラボ」などを通じて、社内ノウハウ共有や情報発信にも力を入れています。 国内トップクラスの構築実績を持つコムデックのノウハウに触れながら、ITコンサルタントとしてさらにスキルを広げていくことができます。
年俸4,500,000円~7,500,000円 給与: ◎ 年収 * 450万円〜750万円 * 経験・能力を考慮して決定します * 試用期間:有(1ヶ月) ◎ 賞与・昇給 * 賞与 : 年2回 * 昇給:年2回(評価制度に基づく)
求める人材: < 必須要件 > * kintoneを用いた業務改善・アプリ構築経験をお持ちの方 顧客要望を整理し、kintoneを活用した設計・構築・改善提案を主体的に進められる方。 * 顧客とのヒアリング・要件整理経験をお持ちの方 顧客の業務フローや課題を整理し、改善に向けた提案や設計ができる方。 * 複数アプリ連携や業務フロー設計経験をお持ちの方 krewシリーズや外部サービス連携を含めた、実務レベルでの構築・運用経験をお持ちの方。 * 主体的に案件推進ができる方 指示待ちではなく、自ら考えながら顧客支援やプロジェクト推進を行える方。 * チームで協力しながら業務を進められる方 社内メンバーや業務委託メンバーと連携しながら、円滑に案件を進行できる方。 < 歓迎要件 > krewData / krewSheet等を活用した高度な構築経験 FormBridge、kViewer等の外部サービス連携経験 顧客折衝・プロジェクト推進経験 業務改善・DX推進プロジェクト経験 ChatGPT等の生成AI活用経験 SaaS・クラウドサービス導入支援経験
株式会社言語サービス
人事ERPの専門性を磨き、市場価値の高いエンジニアへ
仕事内容 国内トップシェアの人事ERP「COMPANY」を導入する大手企業向けプロジェクトです。 人事・給与・勤怠システムの導入支援を中心に、要件定義、システム設定、テスト、データ移行、運用改善まで、経験・スキルに応じて担当いただきます。 フルリモートを基本とした環境で、ERP導入や人事システムの専門性を高めながら、上流工程にも携われるポジションです。 【主な業務内容】 ・COMPANY導入に伴う要件定義・業務分析 ・人事・給与・勤怠システムの設定・検証 ・Fit & Gap分析、システム設計支援 ・データ移行・テスト・リリース対応 ・ユーザー部門との要件調整・仕様検討 ・課題管理・ドキュメント作成 ・導入後の運用保守・業務改善支援 【対象領域】 ・人事管理 ・給与計算 ・勤怠管理 ・ワークフロー・各種申請 ・雇用手続管理 ・タレントマネジメント ※担当領域は経験・スキルに応じて決定します。 【この仕事の魅力】 ✅ 国内トップシェアの人事ERP「COMPANY」に携われる ✅ フルリモート中心で全国どこからでも勤務可能 ✅ 大手企業の人事システム導入・DX推進に携われる ✅ 要件定義など上流工程の経験を積める ✅ ERP・人事システムの専門性を高められる ✅ ERPコンサルタント・PMへのキャリアアップも目指せる
月給450,000円~650,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 38万5000円 〜 56万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万5000円 〜 9万円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 【必須要件】 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・COMPANYの導入・設定・運用保守経験 ・COMPANYを利用した人事・給与・勤怠業務の経験 ・人事給与システムの導入支援経験 ・顧客またはユーザー部門との要件調整経験 ・要件定義、基本設計、システム設定などの経験 【歓迎要件】 ・COMPANY導入プロジェクトでの上流工程経験 ・人事・給与・勤怠領域の業務知識 ・Fit & Gap分析のご経験 ・データ移行のご経験 ・大規模企業への人事システム導入のご経験 ・PM・PMO・チームリーダーのご経験 ・顧客折衝・ベンダーコントロールのご経験 人事システムの運用改善・業務改善のご経験 【求める人物像】 ・フルリモート環境でも主体的に業務を進められる方 ・顧客やチームメンバーと円滑にコミュニケーションを取れる方 ・課題を自ら整理し、解決に向けて行動できる方 ・人事・給与業務の知識を活かしてキャリアアップしたい方 ・COMPANYの専門性をさらに高めたい方
株式会社トンボ鉛筆
文房具の商品開発(インク・テープ等)
仕事内容 商品開発スタッフとして、インクを使用する文房具やテープのり、鉛筆などの製品開発業務をお任せします。 具体的には: ・ボールペン・マーキングペンを中心とするインクを使用した文房具製品の製品開発 ・修正テープ・テープのりなどのテープ文具の製品開発 ・鉛筆・消しゴム等の文具製品の製品開発 ・その他付随する業務 ※製品開発部門では主に化学系の知識を活かした材料開発を行い、外装部分(筐体設計) は別部門が担当します。 ※化学材料の特性を理解し、品質と機能性を両立させた素材開発が求められます。
アクセス JR飯田線「東上駅」徒歩9分〕 ※車通勤可能
[勤務地:〒441-1347愛知県新城市]
月給269,000円~380,000円 給与 月給 26万9000円~38万円 (一律手当を含む) 交通費:交通費支給
資格 【学歴】大卒以上(化学系学部) ・製造業または研究所で材料開発経験ある方 【歓迎スキル】 ・製品の試作~量産までの企画とその材料改善に携わった経験のある方
生成AI Now Assistにも携われる
仕事内容 大手企業向けServiceNow導入プロジェクトにおいて、ITSMおよびITOM領域の導入支援をご担当いただきます。 単なる開発・構築ではなく、構想策定・ロードマップ作成・要件定義・プロセス設計・プロジェクトマネジメントまで担当する上流ポジションです。 ITサービス管理(ITSM)とIT運用管理(ITOM)の両領域から、お客様のDX推進・IT運用高度化を支援します。 【主な業務】 🟦 プランニング・構想策定 DX構想策定 ServiceNow導入ロードマップ作成 IT運用改革の企画・提案 システム導入計画策定 To-Be業務設計 ITガバナンス改善提案 🟩 コンサルティング・上流工程 顧客折衝 要件定義 業務分析 Fit&Gap分析 ステークホルダー調整 プロジェクト計画策定 ベンダーマネジメント 🟨 ITSMプロセス設計 以下のITIL準拠プロセスの設計・導入 Incident Management Problem Management Change Management Request Management Service Catalog Knowledge Management SLA設計 ワークフロー設計 🟪 ITOM導入支援 Discovery導入 Event Management導入 CMDB設計・構築 CSDM設計 Service Mapping連携 Discovery Pattern設計 MID Server構築 IT資産の可視化 🟪Now Assist(生成AI) Now Assist for ITSM導入支援 Now Assist for ITOM活用支援 AI活用業務改善提案 AI運用設計 プロンプト設計 ナレッジ活用支援 🟪プロジェクトマネジメント 進捗管理 品質管理 リソース管理 課題管理 リスク管理 スケジュール管理 定例会運営 プロジェクト推進 【この仕事の魅力】 ✅構想策定から導入・運用改善まで、一貫して携われる上流ポジション ✅ServiceNow ITSM・ITOM・生成AI(Now Assist)など最先端技術を活用 ✅大手企業のDX・IT運用改革プロジェクトに参画 ✅ITコンサルタント・PM・アーキテクトへのキャリアアップが可能 ✅生成AI(Now Assist)を活用した次世代のITサービスマネジメントに挑戦 ✅PM・PMO・ITコンサルタントへのキャリアアップが可能
月給500,000円~800,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 43万円 〜 69万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万円 〜 11万円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 【必須スキル(MUST)】 ・ServiceNowの導入、または上流工程の経験(ITSM領域) ・ITSMプロセス設計(インシデント/問題/変更管理)の深い理解 ・構想策定やロードマップ作成など、プランニングフェーズの経験 ・顧客折衝、要件整理などのステークホルダー調整スキル ・ITOM(Discovery / Event Management)の概念理解や基礎知識 ・進捗・品質・リソース管理ができるマネージャークラスの経験 【尚可スキル(WANT)】 ・Now Assist(生成AI機能)の導入・活用経験 ・ITOM(Discovery / Event Management)の実装・構築経験 ・CMDB(構成管理データベース)の設計経験 ・ITIL資格(Foundation以上)の保持 ・大規模案件の立ち上げ、または複数モジュール横断の統合設計経験
【製造業・生産管理の経験者歓迎】高通気性クッション材「C-CORE3D」の生産管理|土日祝休み・年間休日120日|日勤のみ
仕事内容: \ 経験者歓迎・土日祝休み / 医療・介護・スポーツの現場で使われる 「新しい素材」づくりを支えませんか? ✔ 製造業や生産管理の経験を活かせます ✔ 企画から開発・製造・販売まで、自社で完結 ✔ 日勤のみ(8:00~17:00) ✔ 土日祝休み・年間休日120日 ✔ 応援しているスポーツチームの観戦チケットあり 【どんな会社?】 ――――――――――――――― 高通気性クッション材「C-CORE3D」や「NEO3D」を中心に、 素材の研究開発から製造、ライセンス展開までを行う素材メーカーです。 医療・介護・宿泊・スポーツなど、いろいろな分野で使われ、 快適さ・安全性・耐久性を兼ね備えた製品として評価されています。 環境に配慮した素材づくりにも力を入れています。 【お仕事内容】 ――――――――――――――― 自社製品の製造工程をまとめ、 生産の効率や品質を高める生産管理職です。 営業・技術・品質の各部門と連携しながら、 生産計画の立案、在庫管理、納期調整、出荷管理など、 幅広く担当します。 <主な業務> ・生産スケジュールの作成、進み具合の管理 ・原材料や副資材の在庫確認、発注の調整 ・製造ラインの稼働状況の確認、改善提案 ・営業・物流部門との調整、出荷管理 ・トラブル時の対応、原因分析、改善策の検討 ・社内の関係部署との情報共有、工程の調整 など 【一人前までのステップ】 ――――――――――――――― STEP1|工場全体の流れをつかむ 営業・製造・物流など、 各部門の動きと工場全体の流れを把握します。 STEP2|生産計画・在庫管理を担当 生産スケジュールの作成や 原材料の在庫管理・発注を担当します。 STEP3|改善とマネジメントへ 製造ラインの改善提案やトラブル対応など、 工程全体を見渡す役割を担います。 【先輩の声】 ――――――――――――――― 「生産管理は営業・製造・物流など、 いくつもの部門との調整が多い仕事です。 最初は全体の流れをつかむまで大変ですが、 仕事を通じて少しずつ『工場全体の動き』が分かるようになります。 自分が立てた生産計画がそのまま現場の稼働や納期に直結するので、 責任は大きいですが、そのぶんうまく回ったときの 達成感ややりがいも大きい仕事です。」
月給220,000円~300,000円 給与: 月給220,000円~300,000円 ※固定残業代なし 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月・12月)2.5ヶ月分 各種手当 ・家族手当(配偶者10,000円、子ども5,000円) ・食事手当 ・通勤手当(月20,000円まで)
求める人材: 高校卒業以上 製造業や生産管理の経験がある方(必須) ▽こんな方におすすめ ・経験を活かして、工場全体を動かす仕事がしたい方 ・いろいろな部門と調整しながら働くのが得意な方 ・改善のアイデアを出すのが好きな方 ・新しい素材のものづくりに関わりたい方 ▽知っておいてほしいこと 残業は月平均20時間ほどあります。
年収960万円可|フルリモート
仕事内容 企業のDX推進を支えるServiceNow Strategic Portfolio Management(SPM)の導入・構築プロジェクトに参画いただきます。 経営戦略とIT戦略をつなぐ中核システムとして注目されるServiceNow SPMを活用し、構想策定・ロードマップ作成・ 要件定義・設計・構築・プロジェクト推進まで、一貫して担当していただきます。 ServiceNow ITSM・ITOM・CSMなどの知識も活かしながら、大手企業のDX推進プロジェクトで活躍できるポジションです。 【主な業務】 ■ プランニング・コンサルティング DX構想策定 システム導入ロードマップ作成 顧客折衝 要件定義 Fit&Gap分析 ステークホルダー調整 業務改善提案 ■ ServiceNow SPM導入・構築 Demand Management Project Management Portfolio Management Resource Management ■ ITSMプロセス設計 Incident Management Problem Management Change Management Service Request Management ■ プロジェクト推進 進捗管理 品質管理 リソース管理 リスク管理 課題管理 ベンダーコントロール 定例会運営 【開発環境】 プラットフォーム:ServiceNow モジュール: Strategic Portfolio Management(SPM) Demand Management Project Management Portfolio Management Resource Management Strategic Planning Workspace 【この仕事の魅力】 ✅ServiceNow SPMの専門スキルが身につく ✅ 構想策定・ロードマップ作成など最上流工程から参画できる ✅大手企業のDX推進プロジェクト多数 ✅ ITSM・ITOM・CSMなど幅広いServiceNow製品に携われる ✅リモートワーク併用案件あり ✅PM・PMO・ITコンサルタントへのキャリアアップが可能 ✅ServiceNow認定資格取得を支援 【こんな方を歓迎します】 ✅ServiceNowの専門性をさらに高めたい方 ✅SPM領域のスペシャリストを目指したい方 ✅DX推進プロジェクトに携わりたい方 ✅上流工程・コンサルティングに挑戦したい方 ✅PM・PMO・ITコンサルタントへのキャリアアップを目指している方
求めている人材 ServiceNow SPM(Strategic Portfolio Management)領域における導入・構築実務経験 【尚可】 ServiceNowにおける複数製品領域(ITSM、ITOM、CSMなど)の構築実務経験
フドー株式会社
【未経験OK・学歴不問】プラスチック原料メーカーの生産計画|土日祝休み・年間休日123日|残業月8.7時間|賞与3.6ヶ月分
仕事内容: ★ 未経験OK・土日祝休み ★ 自動車や家電、医療機器の「素材」づくりを、 計画で支える仕事をしませんか? ◎ 未経験OK!先輩が一つずつ教えます ◎ 日勤のみ(8:00~17:00)・残業は月平均8.7時間 ◎ 土日祝休み・年間休日123日 ◎ 賞与年2回(3.6ヶ月分) ◎ 家族手当は子ども1人15,000円(人数の上限なし) 『私たちについて』 自動車・家電・医療機器などに使われる プラスチック原料をつくっているメーカーです。 樹脂の粉末や粒状の材料を生産し、 車の内装部品や電気製品の外装、医療機器の部品など、 いろいろな製品の「もとになる素材」として届けています。 蒲郡工場では、再成形ができる「熱可塑性樹脂成形材料」を生産。 原料の配合から品質検査まで自社で一貫して行い、 品質と環境への配慮を両立しています。 『具体的なお仕事』 プラスチック成形材料の生産を管理する、 生産計画のお仕事です。 お客様の注文をもとに納期や生産量を調整し、 製造が効率よく進むようにスケジュールを組み立てます。 ◇主な業務 ・月間の生産計画の立案 ・製造指示書の作成、発行 ・お客様の注文に合わせた納期調整 ・原料の納入手配、製品出荷の手配 『入社後の流れ』 <STEP1>製品と製造の流れを知る 先輩に教わりながら、 製品の種類や製造工程を覚えます。 <STEP2>指示書の作成・手配を担当 製造指示書の作成や原料・出荷の手配を担当します。 <STEP3>月間の生産計画を任される 注文や生産状況を見ながら、 月間の生産計画を組み立てます。 『スタッフインタビュー』 「最初は製造計画と聞いて難しそうに感じましたが、 先輩が一つずつ教えてくれるので安心して覚えられました。 納期や生産状況を見ながら調整していく仕事なので、 自分の計画どおりに現場がスムーズに動いたときは達成感があります。 製造現場とのやりとりも多く、会社全体を支えている実感があります。」
[勤務地:愛知県蒲郡市浜町]
月給239,234円以上 給与: 月給239,234円~ ※固定残業代なし 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月・12月)3.6ヶ月分 各種手当 ・交代手当(15,000円 ※一律支給) ・家族手当(配偶者12,000円、子ども1人につき15,000円 ※人数の上限なし) ・住宅補助 ・資格手当 ・単身赴任手当 ・呼出手当 ・通勤手当(マイカー通勤は片道41kmまで)
求める人材: 未経験OK 学歴不問 普通自動車運転免許(入社後の取得も可) ◇こんな方にぴったり ・計画を立てて物事を進めるのが好きな方 ・数字やスケジュールを扱う仕事がしたい方 ・いろいろな人と調整しながら働きたい方 ・安定した会社で長く働きたい方 ◇事前にお伝えしたいこと 試用期間は6か月です。
Google Cloud設計・構築で技術力アップ|リモート
仕事内容 大手企業のGoogle Cloud(GCP)環境におけるクラウド基盤の設計・構築を担当していただきます。 オンプレミス環境からGoogle Cloudへのクラウド移行(クラウドリフト・クラウドシフト)や、既存環境の改善・最適化など、設計から構築・運用改善まで幅広く携われるプロジェクトです。 Google Cloudの最新技術を活用しながら、安全性・可用性・拡張性を考慮したクラウド基盤の構築経験を積むことができます。 【主な想定業務】 ・Google Cloud(GCP)環境の設計・構築 ・オンプレミスからGoogle Cloudへのクラウド移行 ・Cloud SQL・Cloud Storageなどの構築 ・ネットワーク・セキュリティ設計 ・CI/CD環境の構築・運用改善 ・バックアップ・DR設計 ・運用改善、ドキュメント作成 【この仕事の魅力ポイント】 ✅ Google Cloud(GCP)の設計・構築経験を積める ✅ 大手企業のクラウド移行プロジェクトに参画 ✅ 設計・構築など上流工程が中心 ✅ 将来的にクラウドアーキテクト・SREなどへのキャリアアップも可能
月給400,000円~550,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 34万円 〜 47万5000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万円 〜 7万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 経験・スキル 想定年収 月給目安 実務1~2年(構築中心) 450~600万円 30~40万円 実務3~5年(設計・構築) 600~800万円 40~55万円 実務5年以上(上流工程・リーダー) 800~1,000万円 55~70万円 クラウドアーキテクト・PM 1,000~1,200万円以上 70万円以上 ※経験・スキル・保有資格・プロジェクト規模により決定します。
求めている人材 【必須要件】 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・Google Cloud(GCP)の設計・構築経験(2年以上) ・Linuxサーバの構築・運用経験 ・ネットワーク(TCP/IP・VPC)の基礎知識 ・Google Cloud(Compute Engine・Cloud Storage・IAMなど)の利用経験 【歓迎要件】 ・Google Cloud各種サービスの設計・構築経験 (Cloud SQL、GKE、Cloud Run、BigQuery など) ・Infrastructure as Code(Terraform・Ansible)やCI/CD環境の構築経験 (Cloud Build、GitHub Actions、Jenkins など) ・Docker・Kubernetesの利用経験、またはオンプレミスからGoogle Cloudへの移行経験 【歓迎資格】 ・Google Cloud認定資格 (Associate Cloud Engineer、Professional Cloud Architect など) ・Kubernetes認定資格(CKA・CKAD) ・LPIC・LinuC 【求める人物像】 ・新しい技術を積極的に学べる方 ・チームでコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ・主体的に課題解決へ取り組める方 ・クラウド技術を活かしてキャリアアップしたい方
〒453-0862愛知県名古屋市中村区岩塚町
アマゾンジャパン合同会社 名古屋中村第2当日お届けセンター
愛知県名古屋市中区錦
株式会社TOMOSPYRE
愛知県名古屋市熱田区波寄町
アジア総合開発事業協同組合
〒466-0826愛知県名古屋市昭和区滝川町
株式会社ホンダカーズ東海
〒461-0001愛知県名古屋市東区泉
株式会社近江屋
〒485-0016愛知県小牧市
飯塚ゴム工業株式会社 名古屋支店
〒463-0034愛知県名古屋市守山区四軒家
積水ハウス建設中部株式会社
〒451-0015愛知県名古屋市西区香呑町
株式会社n.b.e
愛知県江南市上奈良町緑
モノ・ループ株式会社 第2物流センター
〒444-2106愛知県岡崎市真福寺町
株式会社デンソーエレクトロニクス 岡崎工場
愛知県名古屋市中区
株式会社キーエンス
愛知県名古屋市中区大須
わかさカフェ大須店