求人・転職情報

＼オープニングスタッフ募集！／あなたの理想の施設をイチから作る。残業なし×月給35万の好待遇◎

仕事内容 +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+ 刈谷駅5分！8月新規OPEN！ 「自分らしさ」を活かせるサビ管 自由度高く、理想の施設作りを。 +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+ 就労継続支援B型事業所の サービス管理責任者として、 施設の運営全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・個別支援計画の作成・管理 ・利用者様やご家族との面談 ・関係機関との連絡調整 ・イベントの企画・運営 ・スタッフの育成サポート ＼ここがポイント！／ ★新規オープンの楽しみ 既存のルールに縛られず、 「もっとこうしたい！」という あなたのアイデアを ダイレクトに形にできます。 ★経験浅くても安心のサポート体制 FC本部によるサポート体制が 整っているため、 ブランクがある方も安心です。 またマニュアル・指導体制があり、 業務が効率化されているため 余計な残業もなく、 自分や家族との時間を大切にできます。 ★自分らしく働ける 髪型・髪色・ネイルも、 利用者様に影響がない範囲で自由！ あなたらしいスタイルで 明るく活躍してください。

育休明けの復帰率◎主婦さん活躍中⭐ブランクOK✨週１～OK！

仕事内容 ⭐ブランクのある主婦さん、ママさん活躍中♪ ⭐育休復帰スタッフ多数活躍中だからブランクがあっても安心のサポート体制 ⭐家庭と両立しやすい主婦さん率高め✨ ⭐平日15時以降シフト出られる方大歓迎！ ⭐週１、２～OK！勤務時間も15時～20時のうち希望お聞かせください♪ 歯科衛生士として、予防処置や診療補助、ブラッシング指導を中心に、患者さん一人ひとりと向き合う仕事です。 慣れてきたら担当制です。でも安心必ず副担当も付けますね。チームで助け合いながらケアを行っています。 ＜具体的には…＞ ・主にはメンテナンス業務 ・スケーリング・クリーニングなどの予防処置 ・患者さんへのブラッシング・生活指導 ・診療補助・器具準備 ・訪問診療の補助（慣れてから） ・お子さんへの咬合育成トレーニング ＜⭐育休明けも「おかえり」と迎えられる場所＞ 出産後に一度退職したスタッフが、数年後に再び戻ってきてくれる——そんな復職が珍しくない職場です。 「最初はブランクが不安だったけど、先輩たちが声をかけてくれて安心できた」と語る声も。 30〜40代が多く、同じような経験をした仲間がたくさんいるから、初日から自然と打ち解けられる環境です。 ＜⭐“歯科衛生士らしい仕事”ができる現場＞ 当院では、ただの診療補助や器具洗浄係ではなく、歯科衛生士としての知識と技術を活かした「予防処置」や「生活指導」にも力を入れています。 お子さんの咬合育成トレーニングにも関わるなど、地域の未来を支えるやりがいも実感できます。 ＜⭐まずは“見学だけ”でも歓迎＞ 「雰囲気が合うか不安…」「子どもを連れて行ってもいい？」そんな方もぜひ、気軽に職場見学から始めてください。 実際の診療風景やスタッフの表情を見て「ここなら」と感じていただけるはずです。 ✅医療法人豊人会 シン歯科クリニック ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 愛知県知立市に根ざし、20年以上にわたり 地元の患者さんの健康を支えてきました。 当院の理念は、「生涯経口摂取のできる歯科医療の提供」です。 患者さん一人ひとりが一生美味しく食事を楽しめるよう、 5年、10年、20年後の未来を見据えた治療を提供しています。 私たちは、「上手い歯科医師」よりも 「患者さんに必要とされる歯科医師」でありたいと考えています。

誇りを持てる毎日へ。年間休日120日✨完全週休2日制✨

仕事内容 ✅歯科衛生士本来の業務を大切にできる ✅診療補助・予防・指導・患者対応が中心 ✅穏やかな院長×意見を言い合えるチーム ✅経験年数や年齢は不問 第二新卒さん～ベテランさんまで大歓迎 ⭐年間休日120日（長期休暇あり） ⭐応募前の職場見学あり♪ メンテナンスで健康維持が主にですがスケーリングやブラッシング指導などの予防処置、患者さんへの生活習慣アドバイス、診療補助など。 訪問診療やお子さんへの咬合育成トレーニング、高齢者に向けてフレイル予防などもあり、幅広い経験が積めます。 ＜具体的には…＞ ・スケーリング／PMTC ・ブラッシング・食習慣指導 ・診療補助、器具管理 ・訪問診療同行（慣れてから） ・咬合育成プログラム（小児） ＜⭐「このままでいいのかな」と思ったあなたへ＞ 新卒で入った医院。最初は夢だったはずの歯科衛生士。 でも気づけば、毎日同じ作業の繰り返し。 先輩には話しかけづらく、誰のために働いているのか分からなくなってしまった——。 そんなあなたに、もう一度“やりがい”を感じてほしいと思っています。 私たちは職場選びは人生選びと考えています。チャレンジしようとするあなたを応援します。 シン歯科クリニックには、患者さんとじっくり向き合う時間と、スタッフ同士が支え合える空気があります。 違和感を覚えたまま働き続けなくて大丈夫。やり直したい気持ち、私たちは応援します。 ＜⭐先代から受け継がれる、スタッフ主体の文化＞ 「歯科衛生士が主役の医療」を築いたのは先代院長。 今もその想いは、スタッフの間に生きています。 現在の院長はとても穏やかで、みんなの声を丁寧に受け止めてくれる人。 「こんな診療を取り入れたい」「ここ、こうしたほうがいいかも」そんな意見も自然と交わされ、必要があればすぐ実行。 年齢や立場に関係なく“医院をつくる一員”として関われるのが、ここで働く面白さです。 ＜⭐地域に根ざして20年以上。信頼関係が育つ場所＞ 来院されるのは、長年通うご高齢の方や、小さなお子さん連れの親御さんなど。 予防・指導を通じて、5年・10年と家族の健康を一緒に守っていく——そんな関係が築ける場所です。 特に咬合育成のトレーニングや、生活アドバイスに力を入れており、“歯科衛生士でなければできない仕事”がたくさんあります。 ＜⭐ゆったり休憩×昼間中心の診療体制＞ 診療は日中中心で、13時半～15時には90分間の休憩時間を確保。 外に出てリフレッシュするもよし、院内でゆっくり過ごすもよし、 皆でおしゃべりするもよし。 残業も月８時間程度と少なめで、生活リズムを崩さず働けます。 ＜⭐まずは職場見学から。あなたの再出発を応援＞ 「また失敗したくない…」「雰囲気を見てから決めたい」そんな不安がある方こそ、まずは職場見学へ。 先輩スタッフが普段通りの雰囲気で迎えます。 勤務開始時期の相談もOK。 まずは、あなたの気持ちを聞かせてください。 ✅医療法人豊人会 シン歯科クリニック ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 愛知県知立市に根ざし、20年以上にわたり地元の患者さんの健康を支えてきました。 当院の理念は、「生涯経口摂取のできる歯科医療の提供」です。 患者さん一人ひとりが一生美味しく食事を楽しめるよう、5年、10年、20年後の未来を見据えた治療を提供しています。 私たちは、「上手い歯科医師」よりも「患者さんに必要とされる歯科医師」でありたいと考えています。 院長:平山義洋がクリニックの方針を決め、患者さんやスタッフが安心して働ける環境を整えています。 医療技術だけでなく、患者さんの気持ちに寄り添える歯科衛生士をお迎えしたいと考えています。

年間休日160日✨資格を活かしながら、週3日は自分のために

仕事内容 ＼久しぶりの歯科衛生士募集です！／ ✅週4日勤務・週休3日制 ✅水・木・日休み ✅年間休日160日✨ ✅正社員として安定して働ける ✅社会保険完備・昇給・賞与あり ✅賞与年2回・年間計2.2ヶ月分 ✅名鉄「牛田駅」から徒歩3分 今回の募集について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回の募集は、スタッフの一人が 新たな目標に向かって、 次の道へ進むことになったためです。 寂しい気持ちもありますが、 一人ひとりの想いや挑戦を大切にし、 新しい一歩を応援したいと考えています。 そして、新しくお迎えする方にも、 仕事だけでなく、 その方自身の人生を大切にしてほしい。 そんな想いから今回、 「週4日勤務・週休3日制」の 正社員という働き方を導入しました。 ▼具体的な仕事内容 メンテナンスや予防処置を中心とした、 歯科衛生士業務をお願いします。 ・スケーリング・PMTC ・ブラッシング指導 ・食習慣・生活習慣のアドバイス ・診療補助 ・器具の準備・管理 ・訪問診療への同行 ・小児の咬合育成プログラム ・高齢者へのフレイル予防 訪問診療などは、仕事に慣れてから少しずつお任せします。 ⭐週3日は、自分や家族のために お休みは、毎週水・木・日の3日間。 正社員として安定して働きながら、 家族との時間や趣味、勉強、副業など、自分の時間も大切にできます。 「歯科衛生士の仕事は続けたいけれど、週5日勤務は少し負担」 「仕事も私生活も、どちらも諦めたくない」 そんな方に選んでいただきたい働き方です。 ⭐歯科衛生士本来の仕事を大切にできます 当院では、診療補助だけでなく、予防や指導、患者さんとのコミュニケーションを大切にしています。 長年通ってくださる患者さんも多く、5年、10年と健康を支えていけることが、この仕事のやりがいです。 また、院長は穏やかで、スタッフの声を丁寧に受け止めてくれます。 「こんな診療を取り入れたい」 「ここをもっと働きやすくしたい」 そんな意見も、年齢や立場に関係なく伝えられる職場です。

スキルUP可★穏やか職場◎記録・面談に関われる/kmh06

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 🚀 人の力になって、 ちゃんと稼げる仕事がある。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「誰かのためになることをしたい」 「でも、それだけじゃ生活できない」 そんな方に知ってほしいのが、 こもれびの就労支援のお仕事です。 私たちが大切にしているのは、 一人ひとりの得意・不得意を理解し、 その人が力を発揮できるように 関わること。 これは福祉の仕事だけでなく、 新人指導や後輩育成にも通じる考え方です。 「どう伝えたら分かりやすいかな？」 「もっと働きやすくするには？」 そんなことを考えながら 人と関わるのが好きな方なら、 きっと経験を活かせます。 人の成長を支えるやりがいも、 自分自身の収入や生活も大切にできる。 そんな働き方を、こもれびで始めませんか？ ✨ 福祉業界未経験者が9割以上 ✨ 月給27万円・賞与年2回 ✨ 年間休日117日・基本土日休み ✨ 残業月10時間以内 ✨ 資格取得支援制度あり ✨ 運営や仕組みづくりにも関われる 営業・販売・飲食・製造・事務など、 異業種で培った経験も活かせます！ ▶ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 就労継続支援B型施設で、 利用者様が自分らしく仕事に取り組めるよう サポートするお仕事です。 一人ひとりの得意なことや 取り組みやすい方法を一緒に考え、 できることを増やしていきます。 【具体的には】 ✅ 作業内容の説明・進行サポート ✅ 作業の進み具合や仕上がりの確認 ✅ 特性に合わせた業務の調整 ✅ 利用者様との面談・日々の記録 ✅ 個別支援計画書の作成・更新 ✅ スタッフ間での情報共有 ✅ 見学・面接への立ち会い ✅ 在宅利用者様へのリモート対応 ✅ 利用者様の送迎 ✅ 広報活動などのサポート ※送迎にはハイエースなどを使用 ※将来的に広報活動へ関わる可能性あり 現場での支援業務と PCを使った事務作業は、およそ半々。 記録は決まったフォーマットがあり、 個別支援計画書も上司が確認するため、 福祉業界が初めてでも安心です。 迷ったときは先輩や上司に相談し、 チームで協力しながら進められます。 🚀 特別扱いではなく、フラットな関わり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こもれびが大切にしているのは、 障がいの有無に関係なく、 一人ひとりに合った関わり方をすること。 すぐに答えを教えるのではなく、 本人が考え、取り組み、 できることを増やしていけるよう サポートしています。 「昨日よりスムーズに作業できた」 「任せられる仕事が増えた」 「自分から相談できるようになった」 そんな小さな成長を一緒に喜べることが、 この仕事の大きなやりがいです。 上から支えるのではなく、 同じ目線で一緒に仕事に向き合う。 それが、こもれびのスタンスです。 ⏰ 1日の流れ／例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【9:00｜出勤】 ・利用者様のお迎え ・朝礼、欠勤連絡への対応 ・作業サポート、面談、見学対応 ・在宅利用者様へのリモート対応 ▼ 【12:00｜お昼休憩】 ・休憩時間のフォロー ・午後の作業サポート ▼ 【15:00｜利用者様の送り出し】 ・利用者様の送迎 ・日報などの事務作業 ・スタッフ間での情報共有 ▼ 【18:00｜退勤】 利用者様を送り出した後に、 新人研修や福祉部研修を行う場合もあります。 研修日は15～30分ほど 退勤時間が延びることがありますが、 残業は月10時間以内です。 🚀 入社後のステップ（研修フロー） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は経験豊富な専属担当者が 丁寧にサポートします！ 【入社初日】 会社の理念や基本ルール、 貸与備品の使い方などを学びます。 ▼ 【2日目～1ヶ月目】 各施設での研修を通じて、 利用者様や業務への理解を深めます。 毎日の質問タイムや週1回の面談も実施。 ▼ 【入社2ヶ月目～】 適性を踏まえて配属先を決定。 先輩の指導のもと支援業務を学び、 送迎も同乗・テストを経てスタート！ ▼ 【入社3ヶ月目～】 先輩と一緒に実務経験を積みながら、 書類作成など専門的な業務も 少しずつ覚えていきます。 いきなり一人に任せることはありません。 日々の振り返りや定期的な面談を通じて、 少しずつ仕事の幅を広げていけます◎ 💡 現場の声から仕組みをつくる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こもれびでは、現場の意見を取り入れ、 働きやすい環境づくりにも取り組んでいます。 「この手順なら、もっと取り組みやすい」 「得意なことを活かせる役割をつくれそう」 そんなアイデアも大歓迎！ ⭐ 経験や役職に関係なく発信できる ⭐ 良いアイデアを積極的に取り入れる ⭐ 新しい取り組みに挑戦できる 決まった仕事をこなすだけでなく、 利用者様や仲間と一緒に より良い施設をつくっていける環境です。 📈 未来につながるキャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験を積んだ後は、 段階的なステップアップが可能です。 一般職 ▼ チーフ ▼ チームリーダー 将来的には人材育成やチーム運営、 業務改善にも挑戦できます。 また、資格取得支援制度を利用して、 ✅ 初任者研修 ✅ サービス管理責任者 ✅ 児童発達支援管理責任者 ✅ ジョブコーチ ✅ 相談支援員 などの資格取得も目指せます。 ⭐ 先輩スタッフインタビュー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ Tチーフ 前職：総務・美容関係／未経験入社 正直、入社前は「福祉の仕事」は 自分とは違う世界だと思っていました。 でも実際に働いてみると、 前職で後輩に仕事を教えていたときと そんなに変わらないんです。 「この人には、こう伝えたら伝わる」 「こうすれば、もっとやりやすくなる」 それを考えて関わり、 うまくいったときの手応えは同じです。 人の力になれるだけでなく、 自分の生活もしっかり支えられる。 このバランスが、 自分にとってはすごく心地いいです。 📋 就労継続支援B型とは ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 障がいのある方に、 雇用契約を結ばずに仕事に取り組む 機会を提供するサービスです。 利用者様は仕事を通じて経験を積み、 それぞれの目標や一般就労など、 次のステップを目指します。 支援員1名あたり、 利用者様7～8名程度を見る体制です。 スタッフ間で情報を共有し、 ローテーションで担当するため、 一人に負担が偏らないようにしています。

スキルUP可★穏やか職場◎記録・面談に関われる/kmh07

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 ✅利用者様一人ひとりと向き合えて 「ちゃんと関われてる」実感あり！ ✅現場だけでなく、記録や面談にも 関われてやりがい充分◎ ✅人間関係が穏やかで、 安心して業務に取り組める環境 さらに、 ■基本土日休み・年間休日117日 ■残業月10時間以内 ■将来的に管理職も目指せる ✨資格取得支援制度でスキルアップも✨ 初任者研修をはじめ、将来的には サービス管理責任者も目指せます！ ――――――――――――――――― 人と向き合う仕事を、 もう少し深くやってみたい。 ――――――――――――――――― 「人に関わる仕事がしたい」 「一人ひとりと、ちゃんと向き合いたい」 そんな思いを、こもれびで 仕事にしてみませんか？ 福祉の知識や経験がなくても大丈夫。 先輩スタッフの9割以上が 未経験からスタートしています！ 最初は現場でのサポートが中心ですが、 慣れてきたら記録作成や面談など、 少しずつ仕事の幅を広げていきます。 利用者様の小さな変化や成長を 間近で感じられる、やりがいある仕事です。 ―――――――――――――――― 【 仕事内容 】 ―――――――――――――――― 就労継続支援A型施設で、 利用者様が安心して仕事に取り組めるよう サポートするお仕事です。 【具体的には】 ・利用者様の作業見守り・声かけ ・作業内容の説明、進行サポート ・日々の支援記録の作成 ・利用者様との面談 ・個別支援計画書の作成・更新 ・スタッフ間での情報共有・連携 ・送迎業務（ハイエース等／AT限定可） ※将来的に広報活動へ 関わっていただく可能性があります。 ■支援業務とPC作業はおおよそ半々 ■利用者様の特性に応じて担当範囲を調整 ■計画書は上司のチェックがあるので安心 ■判断に迷ったときはすぐに相談可能◎ 【「記録」って、何を書くの？】 例えば、 「今日は作業に集中できていた」 「声をかけると笑顔が見られた」 など、日々の気づきを記録します。 決まったフォーマットがあるので、 最初は先輩と確認しながら進められます。 -＜ 1日の流れ／例 ＞- 9:00～ 出勤 利用者様のお迎え（送迎） 欠勤連絡への対応・朝礼 作業の見守り・サポート 面談・見学対応 在宅利用者様へのリモート対応 12:00～ 利用者様の休憩時間の見守り 午後の作業サポート 面談・見学対応 15:00～ 利用者様の送り出し（送迎） 日報などの事務作業 スタッフ間での情報共有 18:00 退勤 ✨利用者様を送り出した後に、 新人研修や接遇研修、福祉部研修などを 行う場合もあります。 - ――――――――――――――――― 当たり前に「聞ける・相談できる」 ――――――――――――――――― こもれびでは、スタッフ同士の距離が近く、 気軽に相談できる環境を大切にしています。 「これ、聞いてもいいのかな…」 そんな遠慮は必要ありません。 先輩からも自然に声をかけ、 困ったときは一緒に考えてくれます。 改善が必要なときも、 ただ注意するのではなく、 次につながるアドバイスをもらえるので、 安心して成長できる職場です。 -＜ 入社後のステップ（研修フロー） ＞- 入社後は施設管理者として 10年以上の経験を持つ専属担当者が 丁寧にサポートします！ Step１：入社初日 …会社の理念や基本ルール、 貸与備品の使い方などを学びます。 Step２：2日目～1ヶ月目 …各施設でのジョブローテーションや 福祉部研修を通じて、 利用者様や業務への理解を深めます。 毎日の質問タイムや週1回の面談も実施。 Step３：入社2ヶ月目～ …適性を踏まえて配属先を決定。 先輩の指導のもと支援業務を学び、 送迎も同乗・テストを経てスタート！ Step４：入社3ヶ月目～ …先輩と一緒に実務経験を積みながら、 書類作成など専門的な業務も 少しずつ覚えていきます。 ⏩いきなり一人に任せることはありません。 日々の振り返りや定期的な面談を通じて、 少しずつ仕事の幅を広げていけます◎ - ――――――――――――――――― 「3年後の自分」が見える職場 ――――――――――――――――― 段階的にステップアップできる環境です。 ①一般職 → ②チーフ → ③チームリーダー 将来的には人材育成やチーム運営、 管理職へのキャリアアップも目指せます。 資格取得支援制度も充実◎ 初任者研修やサービス管理責任者、 ジョブコーチなどの資格取得も 目指せる環境です。 基本土日休みで年間休日117日、 残業も月10時間以内。 プライベートを大切にしながら、 長期的なキャリアを築ける職場です。 ――――――――――――――――― ⭐先輩インタビュー⭐ ――――――――――――――――― ■Tチーフ (前職：総務・美容関係／未経験入社) Q. 入社前の不安は？ - 福祉の知識がまったくなかったので、 「自分にできるのかな」という 不安がありました。 前職で人間関係に悩んだ経験もあり、 職場の雰囲気も気になっていました。 Q. 実際に入社してみて？ - 皆さんが温かく迎えてくださり、 とても嬉しかったです。 役職者との距離も近く、 ちょっとした意見も拾ってもらえるので、 「思ったことを伝えていいんだ」 と感じました。 Q. この仕事の魅力は？ - 利用者様から 「話を聞いてくれてありがとう」 と言われたときは、本当に嬉しいです。 自分の関わりが誰かの挑戦に つながっていると実感できます。 Q. 定年まで働きたい理由は？ - 一言で言えば、楽しいからです！ みんなで同じ目標に向かって、 楽しく仕事ができる環境なので、 これからも長く働きたいと思っています。 ――――――――――――――――― 大切にしている姿勢 ――――――――――――――――― こもれびでは、経験やスキル以上に 人との関わり方や人柄を大切にしています。 ✅笑顔で明るく利用者様と関われる方 ✅相手の気持ちを受け止められる方 ✅小さな変化に気づき、声をかけられる方 ✅一人ひとりとの関わりを大切にできる方 知識や経験は働く中で身につけられます。 安心感のある関わりができる方に 向いているお仕事です！ ――――――――――――――――― こんな特徴があります✨ ――――――――――――――――― ■就労継続支援A型とは？ 障がいのある方が雇用契約を結び、 収入を得ながら仕事の経験を積む 福祉サービスです。 ■利用者様とじっくり向き合える 日常のコミュニケーションを通じて、 小さな変化や成長を間近で感じられます。 ■ローテーション制で安心の体制 支援員1名あたり利用者様7～8名程度。 スタッフ間で情報を共有し、 チームで交代しながら担当しています。 ―――――――――――――――― こもれびについて ―――――――――――――――― こもれびでは、 「毎日通うことが、お仕事の第一歩になる」 という考え方を大切にしています。 できる・できないだけで判断せず、 一人ひとりのペースや特性に合わせて、 無理なく仕事に取り組めるよう サポートしています。 利用者様が自分らしく働き、 少しずつ自信を持てるようになる。 そんな日々の成長を、 一緒に支えていきませんか？

スキルUP可★穏やか職場◎記録・面談に関われる/kmh01

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 ✅利用者様一人ひとりと向き合えて 「ちゃんと関われてる」実感あり！ ✅現場だけでなく、記録や面談まで 関われてやりがい充分◎ ✅人間関係が穏やかで、 安心して業務に取り組める環境 さらに、 ■基本土日休み・年間休日117日 ■残業月10時間以内 ■将来的に管理職を目指すことも可能 ✨資格取得支援制度でスキルアップも✨ 初任者研修をはじめ、将来的には サービス管理責任者も目指せます！ ――――――――――――――――― 人と向き合う仕事を、 もう少し深くやってみたい。 ――――――――――――――――― 「人に関わる仕事がしたい」 「一人ひとりと、ちゃんと向き合いたい」 そんな思いを、こもれびで 仕事にしてみませんか？ 福祉の知識や経験がなくても大丈夫。 先輩スタッフの9割以上が 未経験からスタートしています！ 最初は現場でのサポートが中心ですが、 慣れてきたら記録作成や面談など、 少しずつ仕事の幅を広げていきます。 利用者様の小さな変化や成長を 間近で感じられる、やりがいある仕事です。 ―――――――――――――――― 【 仕事内容 】 ―――――――――――――――― 就労継続支援A型施設で、 利用者様が安心して仕事に取り組めるよう サポートするお仕事です。 【具体的には】 ・利用者様の作業見守り・声かけ ・作業内容の説明、進行サポート ・日々の支援記録の作成 ・利用者様との面談 ・個別支援計画書の作成・更新 ・スタッフ間での情報共有・連携 ・送迎業務（ハイエース等／AT限定可） ※将来的には、広報活動に 関わっていただく可能性があります。 ■支援業務とPC作業はおおよそ半々 ■利用者様の特性に応じて担当範囲を調整 ■計画書は上司のチェックがあるので安心 ■判断に迷ったときはすぐに相談可能◎ 【「記録」って、何を書くの？】 例えば、 「今日は作業に集中できていた」 「声をかけると笑顔が見られた」 など、日々の気づきを記録します。 決まったフォーマットがあるので、 難しく考える必要はありません。 最初は先輩と一緒に確認しながら 進めるため、未経験の方も安心です！ -＜ 1日の流れ／例 ＞- 9:00～ 出勤 利用者様のお迎え（送迎） 欠勤連絡への対応・朝礼 作業の見守り・サポート 面談・見学対応 在宅利用者様へのリモート対応 12:00～ 利用者様の休憩時間の見守り 午後の作業サポート 面談・見学対応 15:00～ 利用者様の送り出し（送迎） 日報などの事務作業 スタッフ間での情報共有 18:00 退勤 ✨利用者様を送り出した後に、 新人研修や福祉部研修などを 行う場合もあります。 - ――――――――――――――――― 当たり前に「聞ける・相談できる」 ――――――――――――――――― こもれびでは、スタッフ同士の距離が近く、 気軽に相談できる環境を大切にしています。 「これ、聞いてもいいのかな…」 そんな遠慮は必要ありません。 先輩からも自然に声をかけ、 困ったときは一緒に考えてくれます。 改善が必要なときも、 ただ注意するのではなく、 次につながるアドバイスをもらえるので、 安心して成長できる職場です。 -＜ 入社後のステップ（研修フロー） ＞- 入社後は経験豊富な専属担当者が 丁寧にサポートします！ Step１：入社初日 …会社の理念や基本ルール、 貸与備品の使い方などを学びます。 Step２：2日目～1ヶ月目 …各施設での研修を通じて、 利用者様や業務への理解を深めます。 毎日の質問タイムや週1回の面談も実施。 Step３：入社2ヶ月目～ …適性を踏まえて配属先を決定。 先輩の指導のもと支援業務を学び、 送迎も同乗・テストを経てスタート！ Step４：入社3ヶ月目～ …先輩と一緒に実務経験を積みながら、 書類作成など専門的な業務も 少しずつ覚えていきます。 ⏩いきなり一人に任せることはありません。 日々の振り返りや定期的な面談を通じて、 少しずつ仕事の幅を広げていけます◎ - ――――――――――――――――― 「3年後の自分」が見える職場 ――――――――――――――――― 段階的にステップアップできる環境です。 ①一般職 → ②チーフ → ③チームリーダー 将来的には人材育成やチーム運営、 管理職へのキャリアアップも目指せます。 資格取得支援制度も充実◎ 初任者研修やサービス管理責任者、 ジョブコーチなどの資格取得も 目指せる環境です。 基本土日休みで年間休日117日、 残業も月10時間以内。 プライベートを大切にしながら、 長期的なキャリアを築ける職場です。 ――――――――――――――――― ⭐先輩インタビュー⭐ ――――――――――――――――― ■Tチーフ (前職：総務・美容関係／未経験入社) Q. 入社前の不安は？ - 福祉の知識がまったくなかったので、 「自分にできるのかな」という 不安がありました。 前職で人間関係に悩んだ経験もあり、 職場の雰囲気も気になっていました。 Q. 実際に入社してみて？ - 皆さんが温かく迎えてくださり、 とても嬉しかったです。 役職者との距離も近く、 ちょっとした意見も拾ってもらえるので、 「思ったことを伝えていいんだ」 と感じました。 Q. この仕事の魅力は？ - 利用者様から 「話を聞いてくれてありがとう」 と言われたときは、本当に嬉しいです。 自分の関わりが誰かの挑戦に つながっていると実感できます。 Q. 定年まで働きたい理由は？ - 一言で言えば、楽しいからです！ みんなで同じ目標に向かって、 楽しく仕事ができる環境なので、 これからも長く働きたいと思っています。 ――――――――――――――――― 大切にしている姿勢 ――――――――――――――――― こもれびでは、経験やスキル以上に 人との関わり方や人柄を大切にしています。 ✅笑顔で明るく利用者様と関われる方 ✅相手の気持ちを受け止められる方 ✅小さな変化に気づき、声をかけられる方 ✅一人ひとりとの関わりを大切にできる方 知識や経験は働く中で身につけられます。 安心感のある関わりができる方に 向いているお仕事です！ ――――――――――――――――― こんな特徴があります✨ ――――――――――――――――― ■就労継続支援A型とは？ 障がいのある方が雇用契約を結び、 収入を得ながら仕事の経験を積む 福祉サービスです。 ■利用者様とじっくり向き合える 日常のコミュニケーションを通じて、 小さな変化や成長を間近で感じられます。 ■ローテーション制で安心の体制 支援員1名あたり利用者様7～8名程度。 スタッフ間で情報を共有し、 チームで交代しながら担当しています。 ―――――――――――――――― こもれびについて ―――――――――――――――― こもれびでは、 「毎日通うことが、お仕事の第一歩になる」 という考え方を大切にしています。 できる・できないだけで判断せず、 一人ひとりのペースや特性に合わせて、 無理なく仕事に取り組めるよう サポートしています。 利用者様が自分らしく働き、 少しずつ自信を持てるようになる。 そんな日々の成長を、 一緒に支えていきませんか？

スキルUP可★穏やか職場◎記録・面談に関われる/kmh07

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 🚀 人の力になって、 ちゃんと稼げる仕事がある。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「誰かのためになることをしたい」 「でも、それだけじゃ生活できない」 そんな方に知ってほしいのが、 こもれびの就労支援のお仕事です。 私たちが大切にしているのは、 一人ひとりの得意・不得意を理解し、 その人が力を発揮できるように 関わること。 これは福祉の仕事だけでなく、 新人指導や後輩育成にも通じる考え方です。 「どう伝えたら分かりやすいかな？」 「もっと働きやすくするには？」 そんなことを考えながら 人と関わるのが好きな方なら、 きっと経験を活かせます。 人の成長を支えるやりがいも、 自分自身の収入や生活も大切にできる。 そんな働き方を、こもれびで始めませんか？ ✨ 福祉業界未経験者が9割以上 ✨ 月給27万円・賞与年2回 ✨ 年間休日117日・基本土日休み ✨ 残業月10時間以内 ✨ 資格取得支援制度あり ✨ 運営や仕組みづくりにも関われる 営業・販売・飲食・製造・事務など、 異業種で培った経験も活かせます！ ▶ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 就労継続支援B型施設で、 利用者様が自分らしく仕事に取り組めるよう サポートするお仕事です。 一人ひとりの得意なことや 取り組みやすい方法を一緒に考え、 できることを増やしていきます。 【具体的には】 ✅ 作業内容の説明・進行サポート ✅ 作業の進み具合や仕上がりの確認 ✅ 特性に合わせた業務の調整 ✅ 利用者様との面談・日々の記録 ✅ 個別支援計画書の作成・更新 ✅ スタッフ間での情報共有 ✅ 見学・面接への立ち会い ✅ 在宅利用者様へのリモート対応 ✅ 利用者様の送迎 ✅ 広報活動などのサポート ※送迎にはハイエースなどを使用 ※将来的に広報活動へ関わる可能性あり 現場での支援業務と PCを使った事務作業は、およそ半々。 記録は決まったフォーマットがあり、 個別支援計画書も上司が確認するため、 福祉業界が初めてでも安心です。 迷ったときは先輩や上司に相談し、 チームで協力しながら進められます。 🚀 特別扱いではなく、フラットな関わり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こもれびが大切にしているのは、 障がいの有無に関係なく、 一人ひとりに合った関わり方をすること。 すぐに答えを教えるのではなく、 本人が考え、取り組み、 できることを増やしていけるよう サポートしています。 「昨日よりスムーズに作業できた」 「任せられる仕事が増えた」 「自分から相談できるようになった」 そんな小さな成長を一緒に喜べることが、 この仕事の大きなやりがいです。 上から支えるのではなく、 同じ目線で一緒に仕事に向き合う。 それが、こもれびのスタンスです。 ⏰ 1日の流れ／例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【9:00｜出勤】 ・利用者様のお迎え ・朝礼、欠勤連絡への対応 ・作業サポート、面談、見学対応 ・在宅利用者様へのリモート対応 ▼ 【12:00｜お昼休憩】 ・休憩時間のフォロー ・午後の作業サポート ▼ 【15:00｜利用者様の送り出し】 ・利用者様の送迎 ・日報などの事務作業 ・スタッフ間での情報共有 ▼ 【18:00｜退勤】 利用者様を送り出した後に、 新人研修や福祉部研修を行う場合もあります。 研修日は15～30分ほど 退勤時間が延びることがありますが、 残業は月10時間以内です。 🚀 入社後のステップ（研修フロー） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は経験豊富な専属担当者が 丁寧にサポートします！ 【入社初日】 会社の理念や基本ルール、 貸与備品の使い方などを学びます。 ▼ 【2日目～1ヶ月目】 各施設での研修を通じて、 利用者様や業務への理解を深めます。 毎日の質問タイムや週1回の面談も実施。 ▼ 【入社2ヶ月目～】 適性を踏まえて配属先を決定。 先輩の指導のもと支援業務を学び、 送迎も同乗・テストを経てスタート！ ▼ 【入社3ヶ月目～】 先輩と一緒に実務経験を積みながら、 書類作成など専門的な業務も 少しずつ覚えていきます。 いきなり一人に任せることはありません。 日々の振り返りや定期的な面談を通じて、 少しずつ仕事の幅を広げていけます◎ 💡 現場の声から仕組みをつくる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こもれびでは、現場の意見を取り入れ、 働きやすい環境づくりにも取り組んでいます。 「この手順なら、もっと取り組みやすい」 「得意なことを活かせる役割をつくれそう」 そんなアイデアも大歓迎！ ⭐ 経験や役職に関係なく発信できる ⭐ 良いアイデアを積極的に取り入れる ⭐ 新しい取り組みに挑戦できる 決まった仕事をこなすだけでなく、 利用者様や仲間と一緒に より良い施設をつくっていける環境です。 📈 未来につながるキャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験を積んだ後は、 段階的なステップアップが可能です。 一般職 ▼ チーフ ▼ チームリーダー 将来的には人材育成やチーム運営、 業務改善にも挑戦できます。 また、資格取得支援制度を利用して、 ✅ 初任者研修 ✅ サービス管理責任者 ✅ 児童発達支援管理責任者 ✅ ジョブコーチ ✅ 相談支援員 などの資格取得も目指せます。 ⭐ 先輩スタッフインタビュー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ Tチーフ 前職：総務・美容関係／未経験入社 正直、入社前は「福祉の仕事」は 自分とは違う世界だと思っていました。 でも実際に働いてみると、 前職で後輩に仕事を教えていたときと そんなに変わらないんです。 「この人には、こう伝えたら伝わる」 「こうすれば、もっとやりやすくなる」 それを考えて関わり、 うまくいったときの手応えは同じです。 人の力になれるだけでなく、 自分の生活もしっかり支えられる。 このバランスが、 自分にとってはすごく心地いいです。 📋 就労継続支援B型とは ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 障がいのある方に、 雇用契約を結ばずに仕事に取り組む 機会を提供するサービスです。 利用者様は仕事を通じて経験を積み、 それぞれの目標や一般就労など、 次のステップを目指します。 支援員1名あたり、 利用者様7～8名程度を見る体制です。 スタッフ間で情報を共有し、 ローテーションで担当するため、 一人に負担が偏らないようにしています。

スキルUP可★穏やか職場◎記録・面談に関われる/kmh06

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 ✅利用者様一人ひとりと向き合えて 「ちゃんと関われてる」実感あり！ ✅記録や面談にも関われてやりがい充分◎ ✅人間関係が穏やかで相談しやすい環境 さらに、 ■基本土日休み・年間休日117日 ■残業月10時間以内 ■将来的に管理職も目指せる ✨資格取得支援制度でスキルアップも✨ 初任者研修をはじめ、将来的には サービス管理責任者も目指せます！ ――――――――――――――――― 人と向き合う仕事を、 もう少し深くやってみたい。 ――――――――――――――――― 「人に関わる仕事がしたい」 「一人ひとりと、ちゃんと向き合いたい」 そんな思いを、こもれびで 仕事にしてみませんか？ 福祉の知識や経験がなくても大丈夫。 先輩スタッフの9割以上が 未経験からスタートしています！ 最初は現場でのサポートが中心ですが、 慣れてきたら記録作成や面談など、 少しずつ仕事の幅を広げていきます。 利用者様の小さな変化や成長を 間近で感じられる、やりがいある仕事です。 ―――――――――――――――― 【 仕事内容 】 ―――――――――――――――― 就労継続支援A型施設で、 利用者様が安心して仕事に取り組めるよう サポートするお仕事です。 【具体的には】 ・利用者様の作業見守り・声かけ ・作業内容の説明、進行サポート ・日々の支援記録の作成 ・利用者様との面談 ・個別支援計画書の作成・更新 ・スタッフ間での情報共有・連携 ・送迎業務（ハイエース等／AT限定可） ※将来的に広報活動へ 関わっていただく可能性があります。 ■支援業務とPC作業はおおよそ半々 ■利用者様の特性に応じて担当範囲を調整 ■計画書は上司のチェックがあるので安心 ■判断に迷ったときはすぐに相談可能◎ 【「記録」って、何を書くの？】 例えば、 「今日は作業に集中できていた」 「声をかけると笑顔が見られた」 など、日々の気づきを記録します。 決まったフォーマットがあるので、 最初は先輩と確認しながら進められます。 -＜ 1日の流れ／例 ＞- 9:00～ 出勤 利用者様のお迎え（送迎） 欠勤連絡への対応・朝礼 作業の見守り・サポート 面談・見学対応 在宅利用者様へのリモート対応 12:00～ 利用者様の休憩時間の見守り 午後の作業サポート 面談・見学対応 15:00～ 利用者様の送り出し（送迎） 日報などの事務作業 スタッフ間での情報共有 18:00 退勤 ✨利用者様を送り出した後に、 新人研修や接遇研修、福祉部研修などを 行う場合もあります。 - ――――――――――――――――― 当たり前に「聞ける・相談できる」 ――――――――――――――――― こもれびでは、スタッフ同士の距離が近く、 気軽に相談できる環境を大切にしています。 「これ、聞いてもいいのかな…」 そんな遠慮は必要ありません。 先輩からも自然に声をかけ、 困ったときは一緒に考えてくれます。 改善が必要なときも、 ただ注意するのではなく、 次につながるアドバイスをもらえるので、 安心して成長できる職場です。 -＜ 入社後のステップ（研修フロー） ＞- 入社後は施設管理者として 10年以上の経験を持つ専属担当者が 丁寧にサポートします！ Step１：入社初日 …会社の理念や基本ルール、 貸与備品の使い方などを学びます。 Step２：2日目～1ヶ月目 …各施設でのジョブローテーションや 福祉部研修を通じて、 利用者様や業務への理解を深めます。 毎日の質問タイムや週1回の面談も実施。 Step３：入社2ヶ月目～ …適性を踏まえて配属先を決定。 先輩の指導のもと支援業務を学び、 送迎も同乗・テストを経てスタート！ Step４：入社3ヶ月目～ …先輩と一緒に実務経験を積みながら、 書類作成など専門的な業務も 少しずつ覚えていきます。 ⏩いきなり一人に任せることはありません。 日々の振り返りや定期的な面談を通じて、 少しずつ仕事の幅を広げていけます◎ - ――――――――――――――――― 「3年後の自分」が見える職場 ――――――――――――――――― 段階的にステップアップできる環境です。 ①一般職 → ②チーフ → ③チームリーダー 将来的には人材育成やチーム運営、 管理職へのキャリアアップも目指せます。 資格取得支援制度も充実◎ 初任者研修やサービス管理責任者、 ジョブコーチなどの資格取得も 目指せる環境です。 基本土日休みで年間休日117日、 残業も月10時間以内。 プライベートを大切にしながら、 長期的なキャリアを築ける職場です。 ――――――――――――――――― ⭐先輩インタビュー⭐ ――――――――――――――――― ■Tチーフ (前職：総務・美容関係／未経験入社) Q. 入社前の不安は？ - 福祉の知識がまったくなかったので、 「自分にできるのかな」という 不安がありました。 前職で人間関係に悩んだ経験もあり、 職場の雰囲気も気になっていました。 Q. 実際に入社してみて？ - 皆さんが温かく迎えてくださり、 とても嬉しかったです。 役職者との距離も近く、 ちょっとした意見も拾ってもらえるので、 「思ったことを伝えていいんだ」 と感じました。 Q. この仕事の魅力は？ - 利用者様から 「話を聞いてくれてありがとう」 と言われたときは、本当に嬉しいです。 自分の関わりが誰かの挑戦に つながっていると実感できます。 Q. 定年まで働きたい理由は？ - 一言で言えば、楽しいからです！ みんなで同じ目標に向かって、 楽しく仕事ができる環境なので、 これからも長く働きたいと思っています。 ――――――――――――――――― 大切にしている姿勢 ――――――――――――――――― こもれびでは、経験やスキル以上に 人との関わり方や人柄を大切にしています。 ✅笑顔で明るく利用者様と関われる方 ✅相手の気持ちを受け止められる方 ✅小さな変化に気づき、声をかけられる方 ✅一人ひとりとの関わりを大切にできる方 知識や経験は働く中で身につけられます。 安心感のある関わりができる方に 向いているお仕事です！ ――――――――――――――――― こんな特徴があります✨ ――――――――――――――――― ■就労継続支援A型とは？ 障がいのある方が雇用契約を結び、 収入を得ながら仕事の経験を積む 福祉サービスです。 ■利用者様とじっくり向き合える 日常のコミュニケーションを通じて、 小さな変化や成長を間近で感じられます。 ■ローテーション制で安心の体制 支援員1名あたり利用者様7～8名程度。 スタッフ間で情報を共有し、 チームで交代しながら担当しています。 ―――――――――――――――― こもれびについて ―――――――――――――――― こもれびでは、 「毎日通うことが、お仕事の第一歩になる」 という考え方を大切にしています。 できる・できないだけで判断せず、 一人ひとりのペースや特性に合わせて、 無理なく仕事に取り組めるよう サポートしています。 利用者様が自分らしく働き、 少しずつ自信を持てるようになる。 そんな日々の成長を、 一緒に支えていきませんか？

スキルUP可★穏やか職場◎記録・面談に関われる/kmh01

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 🚀 人の力になって、 ちゃんと稼げる仕事がある。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「誰かのためになることをしたい」 「でも、それだけじゃ生活できない」 そんな方に知ってほしいのが、 こもれびの就労支援のお仕事です。 私たちが大切にしているのは、 一人ひとりの得意・不得意を理解し、 その人が力を発揮できるように 関わること。 これは福祉の仕事だけでなく、 新人指導や後輩育成にも通じる考え方です。 「どう伝えたら分かりやすいかな？」 「もっと働きやすくするには？」 そんなことを考えながら 人と関わるのが好きな方なら、 きっと経験を活かせます。 人の成長を支えるやりがいも、 自分自身の収入や生活も大切にできる。 そんな働き方を、こもれびで始めませんか？ ✨ 福祉業界未経験者が9割以上 ✨ 月給27万円・賞与年2回 ✨ 年間休日117日・基本土日休み ✨ 残業月10時間以内 ✨ 資格取得支援制度あり ✨ 運営や仕組みづくりにも関われる 営業・販売・飲食・製造・事務など、 異業種で培った経験も活かせます！ ▶ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 就労継続支援B型施設で、 利用者様が自分らしく仕事に取り組めるよう サポートするお仕事です。 一人ひとりの得意なことや 取り組みやすい方法を一緒に考え、 できることを増やしていきます。 【具体的には】 ✅ 作業内容の説明・進行サポート ✅ 作業の進み具合や仕上がりの確認 ✅ 特性に合わせた業務の調整 ✅ 利用者様との面談・日々の記録 ✅ 個別支援計画書の作成・更新 ✅ スタッフ間での情報共有 ✅ 見学・面接への立ち会い ✅ 在宅利用者様へのリモート対応 ✅ 利用者様の送迎 ✅ 広報活動などのサポート ※送迎にはハイエースなどを使用 ※将来的に広報活動へ関わる可能性あり 現場での支援業務と PCを使った事務作業は、およそ半々。 記録は決まったフォーマットがあり、 個別支援計画書も上司が確認するため、 福祉業界が初めてでも安心です。 迷ったときは先輩や上司に相談し、 チームで協力しながら進められます。 🚀 特別扱いではなく、フラットな関わり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こもれびが大切にしているのは、 障がいの有無に関係なく、 一人ひとりに合った関わり方をすること。 すぐに答えを教えるのではなく、 本人が考え、取り組み、 できることを増やしていけるよう サポートしています。 「昨日よりスムーズに作業できた」 「任せられる仕事が増えた」 「自分から相談できるようになった」 そんな小さな成長を一緒に喜べることが、 この仕事の大きなやりがいです。 上から支えるのではなく、 同じ目線で一緒に仕事に向き合う。 それが、こもれびのスタンスです。 ⏰ 1日の流れ／例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【9:00｜出勤】 ・利用者様のお迎え ・朝礼、欠勤連絡への対応 ・作業サポート、面談、見学対応 ・在宅利用者様へのリモート対応 ▼ 【12:00｜お昼休憩】 ・休憩時間のフォロー ・午後の作業サポート ▼ 【15:00｜利用者様の送り出し】 ・利用者様の送迎 ・日報などの事務作業 ・スタッフ間での情報共有 ▼ 【18:00｜退勤】 利用者様を送り出した後に、 新人研修や福祉部研修を行う場合もあります。 研修日は15～30分ほど 退勤時間が延びることがありますが、 残業は月10時間以内です。 🚀 入社後のステップ（研修フロー） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は経験豊富な専属担当者が 丁寧にサポートします！ 【入社初日】 会社の理念や基本ルール、 貸与備品の使い方などを学びます。 ▼ 【2日目～1ヶ月目】 各施設での研修を通じて、 利用者様や業務への理解を深めます。 毎日の質問タイムや週1回の面談も実施。 ▼ 【入社2ヶ月目～】 適性を踏まえて配属先を決定。 先輩の指導のもと支援業務を学び、 送迎も同乗・テストを経てスタート！ ▼ 【入社3ヶ月目～】 先輩と一緒に実務経験を積みながら、 書類作成など専門的な業務も 少しずつ覚えていきます。 いきなり一人に任せることはありません。 日々の振り返りや定期的な面談を通じて、 少しずつ仕事の幅を広げていけます◎ 💡 現場の声から仕組みをつくる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こもれびでは、現場の意見を取り入れ、 働きやすい環境づくりにも取り組んでいます。 「この手順なら、もっと取り組みやすい」 「得意なことを活かせる役割をつくれそう」 そんなアイデアも大歓迎！ ⭐ 経験や役職に関係なく発信できる ⭐ 良いアイデアを積極的に取り入れる ⭐ 新しい取り組みに挑戦できる 決まった仕事をこなすだけでなく、 利用者様や仲間と一緒に より良い施設をつくっていける環境です。 📈 未来につながるキャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験を積んだ後は、 段階的なステップアップが可能です。 一般職 ▼ チーフ ▼ チームリーダー 将来的には人材育成やチーム運営、 業務改善にも挑戦できます。 また、資格取得支援制度を利用して、 ✅ 初任者研修 ✅ サービス管理責任者 ✅ 児童発達支援管理責任者 ✅ ジョブコーチ ✅ 相談支援員 などの資格取得も目指せます。 ⭐ 先輩スタッフインタビュー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ Tチーフ 前職：総務・美容関係／未経験入社 正直、入社前は「福祉の仕事」は 自分とは違う世界だと思っていました。 でも実際に働いてみると、 前職で後輩に仕事を教えていたときと そんなに変わらないんです。 「この人には、こう伝えたら伝わる」 「こうすれば、もっとやりやすくなる」 それを考えて関わり、 うまくいったときの手応えは同じです。 人の力になれるだけでなく、 自分の生活もしっかり支えられる。 このバランスが、 自分にとってはすごく心地いいです。 📋 就労継続支援B型とは ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 障がいのある方に、 雇用契約を結ばずに仕事に取り組む 機会を提供するサービスです。 利用者様は仕事を通じて経験を積み、 それぞれの目標や一般就労など、 次のステップを目指します。 支援員1名あたり、 利用者様7～8名程度を見る体制です。 スタッフ間で情報を共有し、 ローテーションで担当するため、 一人に負担が偏らないようにしています。

未経験・ブランクOK／週2日～応相談／賞与の支給あり

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：生活相談員/生活支援員 【 POINT 】 ＊未経験でもブランクがあってもOK！ ＊週2日～OK！基本平日のみ勤務◎ ＊賞与の支給あり ＊人の支えになるお仕事◎ ＊福祉の仕事に興味がある方は大歓迎！ ――――――――――――――――――― 【 仕事について 】 障害のある方々が 様々なサポートを受けながら 自立や社会参加に向けた活動を行う 『けやき作業所』でのお仕事です。 ■更衣介助 ■トイレ介助 ■作業支援 ■散歩 支援方法は、利用者様に合わせ わかりやすい支援を心がけております。 例えば、写真や実物を提示して スムーズに作業ができるようにする。 気持ちの乗らない方には 音楽や散歩などで気分転換を図る など 工夫をこらしています。 福祉に関する仕事の経験が無い方でも 久しぶりに働くという方でも スタッフが丁寧にサポートいたします！ わからないことや困ったことがあれば お気軽にご相談ください。 ――――――――――――――――――― 【 働き方について 】 勤務時間は、月曜～金曜の 8:30～17:15の中で 勤務日数・時間は相談に応じます。 土日休みに加え、長期休暇もあるため プライベートとも両立させやすい環境です 家事や育児と両立させたい主婦(夫)さんや Wワークとして稼ぎたいフリーターさん その他扶養内で働きたい方など 働き方をご相談ください！ ――――――――――――――――――― 【 職場について 】 「けやき作業所」は 自動車部品の組立や縫製作業のほか 体力づくりを目的とした体操などを通じて 就労意欲・活動意欲・能力の向上と 生活面での自立をサポートしております。 現在、知的障害のある利用者様が 約50名在籍中。 日々、利用者様が元気に 楽しく通うことができる事業所を目指し 活動を行なっています。 HPもぜひご覧ください！ https://keyaki-no-kai.jp/

オープニングスタッフ募集｜整形外科未経験OK｜前職の給与考慮

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：作業療法士、理学療法士 ：：：：：：：：：：：：：：：：：：：： 週4.5日勤務×運動療法を中心に考えた 整形外科クリニックが新たにオープン！ ：：：：：：：：：：：：：：：：：：：： ＼ ここがＰＯＩＮＴ ／ ✅ 週4.5日勤務 ∟平日1日休み＋土曜午後・日祝休み ✅ オープニングスタッフ募集 ✅ 月給27～35万円／主任候補35～40万円 ✅ 前職の給与や経験を考慮した給与体系 ✅ 固定残業代なし・残業代は完全別途支給 ✅ トレーニングマシン、マシンピラティス 自費リハビリも可能 ✅ 新卒・経験者ともに歓迎 ････････････････････････････････････ 2027年2月、刈谷市寺横町に開院する当院で 理学療法士のオープニングスタッフを募集！ ⏩週4.5日勤務 勤務は平日4日＋土曜午前の週4.5日。 平日に1日まとまった休日があり、 土曜午後・日曜・祝日もお休みです。 ⏩充実した環境あり 勤務日はトレーニング設備、 体外衝撃波（RPW、FSW）、 マシンピラティスを活用して、 充実した環境をつくります。 また自費リハビリプログラムを 各種検討しています。 当院のもう一つの特徴が、院長による 超音波ガイド下インターベンションの実施。 （各種末梢神経ブロックや サイレントマニュピレーションなど） 医師と理学療法士が考える病態・問題を 共有し、運動療法や 超音波ガイド下インターベンションで 解決していきます。 病態理解と臨床推論を深めながら、お互いに 切磋琢磨できる環境を作ってまいります。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 整形外科クリニックにて 運動器リハビリテーションを中心に、 患者様の痛みや身体の動きの改善、 日常生活・仕事・スポーツへの復帰、 再発予防を支援していただきます。 具体的には… ・運動器リハビリテーション ・身体機能評価 ・運動療法 ・自主トレーニング指導 ・姿勢・動作指導 ・日常生活への復帰支援 ・仕事への復帰支援 ・スポーツ復帰支援 ・再発予防指導 ・医師とのカンファレンス・情報共有 ・診察所見・画像所見を踏まえた リハビリの実施 ・マシンピラティス、 自費運動療法との連携 その他、クリニック運営に付随する業務 （院内清掃・備品管理など） 医師と診察所見や画像所見を共有しながら 患者様一人ひとりの状態や目標に合わせた リハビリテーションの提供を目指します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■理学療法士（PT）の 資格を活かして活躍 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 痛みの改善だけを目的とするのではなく、 身体の動きの改善、再発予防、 スポーツ復帰、仕事や日常生活への復帰まで 幅広い支援を目指します。 また、マシンピラティスや 自費運動療法との連携も予定しており 保険リハビリだけにとどまらず、 予防、身体づくり、コンディショニング にも関われる環境を整えていきます。 「より良いリハビリを提供したい」 「患者様に長く寄り添いたい」 「さらにスキルアップしたい」という方は 専門職としてさらに成長していきませんか。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■院長からのコメント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ はじめまして、この度刈谷市寺横町に 「きひら整形外科」を開院します 院長の紀平（きひら）です。 私がつくりたいのは、 医師が診断・注射をして終わるクリニックでも、 PTが決められたメニューを繰り返すクリニックでもありません。 医師が診察・画像から病態を考え、 PTは身体機能・動作から問題を考える。 必要であれば私が超音波ガイド下で治療を行い、 その変化をPTが評価し、運動療法につなげる。 改善しなければ、また一緒に病態を考える。 そんな診断・治療・リハビリが循環する クリニックをつくりたいと考えています。 これは患者さんのためだけでなく、 働くPTにとっても病態理解や臨床推論を 深められる環境になると思っています。 そのために必要な環境を提供することをお約束します。 オープニングだからこそ、 リハビリ部門そのものを一緒につくれます。 運動療法を、本気でやりたい方。 ぜひ一度お話ししましょう。 …・＊インスタグラムのDMからお気軽にお問合せください＊・… https://www.instagram.com/kihira_seikei.cl/ …・＊HPもご覧ください＊・… https://orthopedist-rheumatologist.com/

保育士資格者を募集｜夜 ～ 翌朝まで、一緒に過ごす役割です

仕事内容 【 具体的な仕事内容 】 保育施設での夜間保育業務、 保護者様は保育室のある建物から徒歩圏内の病棟で勤務されています。イレギュラーがあった時もご連絡がつきやすい環境なので、お子様と安心して過ごせます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

【生協が運営するデイサービス・軽度中心】経験者・有資格者歓迎！／週3～OK！午前中4時間のみ☆／土日休み／プライベートも両立できて無理なく働けます♪

仕事内容: ＼安心の「生協」が運営！／ デイサービスにて、介護スタッフを募集いたします！ 午前の4時間のみでお昼に帰宅♪ 土日休みの施設です✨ 比較的自立度の高い方が多く、重介助は少なめで無理なく働ける環境です◎ ご利用者様の介護業務全般をお任せします。 ◎介護福祉士 ◎実務者研修 ◎初任者研修修了者以上 上記いずれかをお持ちの方を歓迎します！ 【具体的な仕事内容】 ・入浴介助、食事介助、トイレ介助 ・趣味活動のサポート ・送迎時の付き添い　など 「いつまでも在宅で安心して暮らしてほしい」 そんな想いを大切にしながら、 ご利用者様が持つ本来の生きる力を引き出す、 温かいケアを実践しています。 少しでも気になる方は まずはお気軽にご応募ください♪

保育士資格者を募集｜週3日から相談可。11 ～ 14時の短時間勤務／週5日勤務できる方大歓迎◎

仕事内容 【 具体的な仕事内容 】 保育施設での日中保育業務。 お昼ご飯から、お昼寝時の呼吸チェック、午後活動の間までの短時間勤務となります。 常勤の先生方が交替でお昼休みを取っている間に、代わりにフォローする役割…というイメージです。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

保育士資格者を募集｜週3日から。40年続く歴史ある園でお仕事してみませんか

仕事内容 以下の保育目標・保育方針に沿った、養護・教育活動全般をお願いしていきます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

保育士資格者を募集｜週3日から。40年続く歴史ある園でお仕事してみませんか

仕事内容 以下の保育目標・保育方針に沿った、養護・教育活動全般をお願いしていきます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

【生協が運営するデイサービス・軽度中心】経験者・有資格者歓迎！土日休み＆17時退社！／プライベートも両立できて無理なく働けます♪

仕事内容: ＼安心の「生協」が運営！／ デイサービスにて、介護スタッフを募集いたします！ 土日休み・夜勤なしの施設です✨ 比較的自立度の高い方が多く、重介助は少なめで無理なく働ける環境です◎ ご利用者様の介護業務全般をお任せします。 ◎介護福祉士 ◎実務者研修 ◎初任者研修修了者以上 上記いずれかをお持ちの方を歓迎します！ 【具体的な仕事内容】 ・入浴介助、食事介助、トイレ介助 ・趣味活動のサポート ・送迎時の付き添い　など 「いつまでも在宅で安心して暮らしてほしい」 そんな想いを大切にしながら、 ご利用者様が持つ本来の生きる力を引き出す、 温かいケアを実践しています。 少しでも気になる方は まずはお気軽にご応募ください♪

保育士資格者を募集｜週2日から＆9時or10時までの短時間勤務

仕事内容 【 仕事内容 】 保育施設での鍵開け・受け入れ業務 ・朝一番に出勤して園の開錠をする役割です。その後、正門や玄関のお掃除、保育室入り口の消毒をおこない、登園されるお子様の視診・健康チェックと、保護者様からのご連絡事項のお伺い等をおこないます。 ・基本的に外遊びをしない時間帯ですので、子どもたちの全力疾走についていく自信はないけど、保育にまつわる仕事がしたい…という方や、久々の現場復帰にもおすすめです。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

【生協が運営するデイサービス・軽度中心】経験者・有資格者歓迎！／お昼からの4時間だから家事を済ませて出勤♪／土日休みでプライベート充実✨

仕事内容: ＼安心の「生協」が運営！／ デイサービスにて、介護スタッフを募集いたします！ お昼からの4時間のみで 朝はゆっくり、夕飯準備にも間に合う♪ 週3～OK、土日休みの施設です✨ 比較的自立度の高い方が多く、重介助は少なめで無理なく働ける環境です◎ ご利用者様の介護業務全般をお任せします。 ◎介護福祉士 ◎実務者研修 ◎初任者研修修了者以上 上記いずれかをお持ちの方を歓迎します！ 【具体的な仕事内容】 ・入浴介助、食事介助、トイレ介助 ・趣味活動のサポート ・送迎時の付き添い　など 「いつまでも在宅で安心して暮らしてほしい」 そんな想いを大切にしながら、 ご利用者様が持つ本来の生きる力を引き出す、 温かいケアを実践しています。 少しでも気になる方は まずはお気軽にご応募ください♪

保育士資格者を募集｜週2日から＆9時までの短時間勤務

仕事内容 【 仕事内容 】 保育施設での鍵開け・受け入れ業務 ・朝一番に出勤して園の開錠をする役割です。その後、正門や玄関のお掃除、保育室入り口の消毒をおこない、登園されるお子様の視診・健康チェックと、保護者様からのご連絡事項のお伺い等をおこないます。 ・基本的に外遊びをしない時間帯ですので、子どもたちの全力疾走についていく自信はないけど、保育にまつわる仕事がしたい…という方や、久々の現場復帰にもおすすめです。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

要保育士資格｜久々の現場復帰にもおすすめ 遅番のみ3時間勤務｜ピアノなし・集団指導なし｜車通勤OK

仕事内容 【 仕事内容 】 保育施設での鍵閉め業務 ・園の施錠をする役割です。 ・基本的に外遊びをしない時間帯ですので、子どもたちの全力疾走についていく自信はないけど、保育にまつわる仕事がしたい…という方や、久々の現場復帰にもおすすめです。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

ブランクOK｜シフト相談OK｜昇給・賞与あり

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：作業療法士、理学療法士 ：：：：：：：：：：：：：：：： 新しいクリニックを、 新しい仲間と一緒につくる── ：：：：：：：：：：：：：：：： ＼ ここがＰＯＩＮＴ ／ ✅ オープニングスタッフ募集 ✅ 時給1700～2000円 ✅ 前職の給与や経験も考慮 ✅ 勤務時間・曜日の相談OK ✅ 土曜＆午後勤務できる方優遇 ✅ 快適な休憩室完備 ✅ 開院前研修で安心スタート ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 整形外科クリニックにて 運動器リハビリテーションを中心に、 患者さんの痛みや身体の動きの改善、 日常生活・仕事・スポーツへの復帰、 再発予防を支援していただきます。 具体的には… ・運動器リハビリテーション ・身体機能評価 ・運動療法 ・自主トレーニング指導 ・姿勢・動作指導 ・日常生活への復帰支援 ・仕事への復帰支援 ・スポーツ復帰支援 ・再発予防指導 ・医師とのカンファレンス・情報共有 ・診察所見・画像所見を踏まえた リハビリの実施 ・マシンピラティス、 自費運動療法との連携 その他、クリニック運営に付随する業務 （院内清掃・備品管理など） 医師と診察所見や画像所見を共有しながら 患者様一人ひとりの状態や目標に合わせた リハビリテーションの提供を目指します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■理学療法・作業療法の 経験を発揮できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 痛みの改善だけを目的とするのではなく、 身体の動きの改善、再発予防、 スポーツ復帰、仕事や日常生活への復帰まで 幅広い支援を目指します。 また、マシンピラティスや 自費運動療法との連携も予定しており 保険リハビリだけにとどまらず、 予防、身体づくり、コンディショニング にも関われる環境を整えていきます。 リハビリスタッフの条件として ・理学療法士（PT） ・作業療法士（OT） いずれかの資格を お持ちのであれば大歓迎、 「より良いリハビリを提供したい」 「患者様に長く寄り添いたい」 「さらにスキルアップしたい」という方は 専門職としてさらに成長していきませんか。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■院長からのコメント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ はじめまして、この度刈谷市寺横町に 「きひら整形外科」を開院します 院長の紀平（きひら）です。 当院が目指すのは、 患者さんの痛みだけを見るのではなく 生活動作や身体機能、姿勢、運動習慣まで 丁寧に確認し、治療からリハビリ、 再発予防まで支えられるクリニックです。 開院後はスタッフ一人ひとりの 意見を大切にし、患者さんはもちろん スタッフにとっても 長く安心して働ける環境を つくっていきたいと考えています。 新しいクリニックを 一緒に育ててくださる方からの ご応募をお待ちしています。 …・＊HPもご覧ください＊・… https://www.instagram.com/kihira_seikei.cl/

【26年7月オープン】1年目平均年収500万〜＆年間賞与の平均支給額200万円｜無資格・未経験OK｜20代〜30代活躍中｜社員寮あり（エリアによる）

仕事内容: 新店舗オープンに伴い 一緒に働くスタッフを募集します！ ╭━━━━━━━━╮ 1人でも多くの方の 健康と笑顔に貢献する ╰━━━ｖ━━━━╯ 関東をはじめ、北海道・東北・関西・東海・中国・九州地方など全国に整骨院を60店舗展開しているICHINOSHIKIグループです！ ────この求人のPOINT──── ☑︎ 未経験歓迎！8割が未経験スタート＆研修充実 ☑︎ 1年目の平均年収500万円〜！初賞与80万円 ☑︎ 上京も歓迎！寮費無料＆米・日用品のサポートあり ☑︎ 売上・店舗数ともに40倍の成長企業！ ☑︎ 有休＋3連休取得を推奨！家族イベントも優先OK ☑︎ 地元で自分の店舗を持てるふるさと出店も可能 ☑︎ 技術研修・勉強会充実！研修はすべて勤務時間内 ☑︎ SNSで話題の集客力！施術に専念できる環境 ──────────────────── ⭐手厚い生活支援！寮費無料の社員寮あり（エリアによる） 東京・品川の社員寮は、レインボーブリッジを望めるタワーマンション！ 北千住には4階建ての一戸建てタイプの社員寮があります。 さらに、お米や日用品の支給もあり、新生活にかかる負担を抑えられます！ 「県外から関東で働きたい」「新しい環境で仕事も生活もスタートしたい」そんな方もぜひご相談ください。 ※愛知県・広島県にも社員寮あり。今後、大阪府にも開設予定！ ※入寮については空き状況等により応相談 ＜仕事内容＞ 整体師（セラピスト）として、 お客様のココロとカラダに寄り添い、施術を通して 健康なカラダづくりのサポートをお任せします！ ✅ 入社後の流れ 独自の教育カリキュラムにより、未経験でも短期間でキャリアアップが可能です。 ・1ヶ月目：社長直伝！脳科学を元に思考から教える新人研修 ・3ヶ月目：現場デビュー！先輩スタッフとともにOJT ・6ヶ月目：1人で現場に出て、新規の患者様を治す ✅ キャリアステップ ・店舗拡大中のため、院長やマネージャーなど管理職を目指せる機会が多数あります。 ・役職が上がるにつれて、集客やリピート、組織作りといった経営に必要なスキルも学べます。 ・キャリアアップしていき、院長になるタイミングで地元で新たに出店する「ふるさと出店」も可能です。 ＜事業・グループ概要＞ ICHINOSHIKIグループとは？ ハンマーと木板を用いた「一野式筋肉骨調整法」という治療技術を軸に、関東・北海道・東北・関西・東海・中国・九州地方など全国に展開。「どこへ行っても治らない」とお悩みを抱えた方が全国から年間5万人以上来院しています。

【26年7月オープン】無資格OK！未経験からプロの治療家へ！｜1年目平均年収500万〜＆安心の研修体制｜売上・店舗数ともに30倍の成長企業！｜社員寮あり（エリアによる）

仕事内容: 新店舗オープンに伴い 一緒に働くスタッフを募集します！ ╭━━━━━━━━╮ 1人でも多くの方の 健康と笑顔に貢献する ╰━━━ｖ━━━━╯ 関東をはじめ、北海道・東北・関西・東海・中国・九州地方など全国に整骨院を60店舗展開しているICHINOSHIKIグループです！ ────この求人のPOINT──── ☑︎ 未経験歓迎！8割が未経験スタート＆研修充実 ☑︎ 1年目の平均年収500万円〜！初賞与80万円 ☑︎ 上京も歓迎！寮費無料＆米・日用品のサポートあり ☑︎ 売上・店舗数ともに40倍の成長企業！ ☑︎ 有休＋3連休取得を推奨！家族イベントも優先OK ☑︎ 地元で自分の店舗を持てるふるさと出店も可能 ☑︎ 技術研修・勉強会充実！研修はすべて勤務時間内 ☑︎ SNSで話題の集客力！施術に専念できる環境 ──────────────────── ⭐手厚い生活支援！寮費無料の社員寮あり（エリアによる） 東京・品川の社員寮は、レインボーブリッジを望めるタワーマンション！ 北千住には4階建ての一戸建てタイプの社員寮があります。 さらに、お米や日用品の支給もあり、新生活にかかる負担を抑えられます！ 「県外から関東で働きたい」「新しい環境で仕事も生活もスタートしたい」そんな方もぜひご相談ください。 ※愛知県・広島県にも社員寮あり。今後、大阪府にも開設予定！ ※入寮については空き状況等により応相談 ＜仕事内容＞ 整体師（セラピスト）として、 お客様のココロとカラダに寄り添い、施術を通して 健康なカラダづくりのサポートをお任せします！ ✅ 入社後の流れ 独自の教育カリキュラムにより、未経験でも短期間でキャリアアップが可能です。 ・1ヶ月目：社長直伝！脳科学を元に思考から教える新人研修 ・3ヶ月目：現場デビュー！先輩スタッフとともにOJT ・6ヶ月目：1人で現場に出て、新規の患者様を治す ✅ キャリアステップ ・店舗拡大中のため、院長やマネージャーなど管理職を目指せる機会が多数あります。 ・役職が上がるにつれて、集客やリピート、組織作りといった経営に必要なスキルも学べます。 ・キャリアアップしていき、院長になるタイミングで地元で新たに出店する「ふるさと出店」も可能です。 ＜事業・グループ概要＞ ICHINOSHIKIグループとは？ ハンマーと木板を用いた「一野式筋肉骨調整法」という治療技術を軸に、関東・北海道・東北・関西・東海・中国・九州地方など全国に展開。「どこへ行っても治らない」とお悩みを抱えた方が全国から年間5万人以上来院しています。

未経験OK！明るく元気に働ける方、大歓迎♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：調剤事務員、調剤補助員 薬局での受付､処方せんのＰＣへの入力､ 調剤補助をお願いします｡ 仕事は業務を行いながら覚えて頂きますが､ しっかり教えますので､ご安心下さい｡ ゆっくり少しずつ業務に慣れていって下さい｡

週2日・5h〜OK✨定時退社＆急なお休みも対応可能

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ホームヘルパー、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ◆◇━━━━━━━━◇◆ 一人ひとりの利用者様と じっくり向き合える職場✨ ◆◇━━━━━━━━◇◆ 「あいじゅリハビリセンターCHIRIFU」で、一緒にお仕事しませんか？ 定員22名とアットホームな規模感だからこそ、 慌ただしさに追われず、一人ひとりのケアに親身に向き合える環境です！ ─── おすすめポイント ─── 【無理なく続けられる働きやすさ】 残業は一切なしで、定時ぴったりに退社可能！ 週2日・1日5h〜勤務OKで、急な発熱などご家庭の予定変更にも柔軟に対応します。 プライベートと無理なく両立しながら活躍していただけます。 【未経験・無資格から成長できる】 資格取得支援制度があり、費用は全額会社負担！ 働きながらステップアップを目指したい方を全力でバックアップします。 ブランクがある方や介護のお仕事が初めての方も安心してスタートできます。 【自分らしいスタイルで活躍♪】 髪型・髪色自由、ネイルやピアスもOK！ 土日祝の手当や交通費支給など福利厚生も充実しており、 20代〜30代のスタッフも多数活躍している温かい職場です！ ─── 具体的なお仕事内容 ─── デイサービスにおける以下の業務をお任せします。 ・リハビリの補助 ・体操のサポート ・利用者様の送迎（施設から30分圏内／AT車・ハイエース等） ・軽介助、入浴介助など ※業務内容についてはご希望に合わせて柔軟に相談可能です！ 職場見学やご質問も大歓迎ですので、ぜひお気軽にご応募ください✨

【受付・事務スタッフ/病院の健診センターで日勤固定】受付・事務スタッフ／病院の健診センターで日勤固定

募集要項 職種 受付・事務スタッフ/病院の健診センターで日勤固定 雇用形態 派遣社員 仕事内容 お仕事内容 ￣V￣￣￣￣ 病院の健診センターで事務業務全般をお願いします。 □検体の搬送 □電話対応 □予約、受付 □その他付随業務 未経験＆無資格でも大丈夫！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「事務のお仕事してみたいな！」 ⇒でも、事務の経験なんてない… 「病院で働いてみたいな！」 ⇒でも、資格も知識もなにもない… ＜でも…＞なんて考えずに まずは応募してみてください！ ＜やりたい！＞と思ったときが 始めるチャンスです♪ アルバイト経験しかない、 サービス業での経験しかない、 といった方も活躍しています♪ なんでもご相談ください！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社ではあなた専属のコーディネーターがついて お仕事探しから働き始めた後までフォローします！ 「未経験でも本当に大丈夫ですか？」 「給料ってあがりますか？」 「どんな人が働いてますか？」 など聞きづらい質問にもお答えします。 「スグ働きたい」「来月から」 など、勤務開始日はあなたのタイミングでOK！ 在職中の方もぜひご応募ください！

【有給取得率ほぼ100％】希望休３日／ゆったりとしたペースで丁寧な支援◎

仕事内容 住宅型有料老人ホームに住んでみえる入居者様の日常的な健康管理をはじめ、緊急時の対応、服薬管理、必要に応じた医療処置・通院介助・介護支援など、看護業務全般をお任せします。 【職員体制】 日勤：看護師2～3名＋介護士5～6名 夜勤：看護師1名＋介護士1名 「スローライフ」という名前の通り、ゆったりとした環境の中で、一人ひとりに寄り添った丁寧なケアを大切にしています。 人工呼吸器・在宅酸素・経管栄養（経鼻栄養・胃ろう・腸ろうなど）・CVカテーテル・人工肛門・褥瘡など、医療依存度の高い入居者様も多くいらっしゃいます。 協力医療機関と連携しながら、日々の健康管理から緊急時の対応、終末期ケア・看取りまで幅広く携わり、入居者様が安心して自分らしい生活を送れるよう支援していただきます。

1～6歳の子ども達と一緒に英語が身につく★学生さん活躍中

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：英語講師/トレーナー、その他保育、保育士 ❖**・・・**❖**・・・**❖ ／ 家事や学業とも両立可能！ 英語を使いながら、お子様と楽しく働きませんか。 ＼ インターナショナルスクールに通う0～5歳児の お子さまの保育補助をしていただきます！ 英語を使ってお子様の成長と学びをサポートするお仕事です！ ・家庭とバランスをとりながら無理なく働きたい ・学業と両立しながら働きたい ・20～40代がメインで活躍中！ 「働きながら英語が学べるのが嬉しい」 「子どもが好きなので楽しいです！」 そんなお声をいただいてます♪ 【仕事内容】 ・あそび、お歌、ダンス、創作活動を一緒に楽しめるようなサポート ・年齢に応じた子どもの保育ケア - お着替えや食事の補助 - オムツ替えやトイレ補助等 ・送迎時の保護者様の対応（日本語） ・清掃 ・創作活動の準備等 ❖**・・・**❖**・・・**❖

【週休2日・経験を活かせる】現役薬剤師が求人選びから応募書類まで丁寧にサポート

仕事内容: 【週休2日・経験を活かせる】 現役薬剤師が求人選びから応募書類まで丁寧にサポート ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 【ブランク・時短勤務OK！】 現役薬剤師が悩みに寄り添ってサポート ◆書類も一緒に作ればOK ＼ 復職や家庭との両立も安心♪ ／ ・面倒な「履歴書」の作成もイチからサポート！ ・電話連絡なし！面談まで【メールで完結】✨ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 【募集店舗】 こぐま薬局一ツ木店での薬剤師としての勤務となります。 ※希望により複数店舗での勤務もお選びいただけます。 【主な診療科】 ・小児科（30〜70枚/日） 【1日のスタッフ構成】 薬剤師：１名 事務員：１〜２名 【業務内容】 ・調剤・監査・服薬指導などの薬剤師業務全般 ・在宅・施設の対応業務 ・戦略立案等業務

【こぐま薬局井ヶ谷店（有限会社ユーツー）】一緒に薬局を作っていきたい、成長意欲の高い薬剤師さん募集！社長との距離も近く、風通しの良い会社です！

仕事内容: 【こぐま薬局井ヶ谷店（有限会社ユーツー）】 一緒に薬局を作っていきたい、成長意欲の高い薬剤師さん募集！社長との距離も近く、風通しの良い会社です！ ...................... ✨当社からの電話連絡なし、 ご応募から面談までメールで完結✨ ※まずはお気軽にご応募ください♪ ...................... 【募集店舗】 こぐま薬局井ヶ谷店での薬剤師としての勤務となります。 ※希望により複数店舗での勤務もお選びいただけます。 【主な診療科】 ・耳鼻咽喉科、精神科（30〜70枚/日） ・障害者施設調剤あり 【1日のスタッフ構成】 薬剤師：１名 事務員：１〜２名 【業務内容】 ・調剤・監査・服薬指導などの薬剤師業務全般 ・在宅・施設の対応業務 ・戦略立案等業務

【病棟お手伝いスタッフ/資格・経験不問】病棟お手伝いスタッフ（資格・経験不問）週3日｜長期休暇あり

募集要項 職種 病棟お手伝いスタッフ/資格・経験不問 雇用形態 派遣社員 仕事内容 週3日、夕方からの1日6時間で月10万円以上 稼ぐって…そんなことできるの？！ ＼ それが可能な好条件 ／ ◎無資格・未経験でも高時給1450円！ ◎16:30～23:00の1日6時間勤務！ ◎週3日勤務！土日祝休み！ ◎扶養内勤務OK！ ◎日中用事を済ませて出勤できる！ ◎夜勤はないから生活リズムも崩れない♪ ▼そんなお仕事の詳細はコチラ▼ 病棟で看護師さんのサポート業務です♪ ■食事の準備、配膳・下膳 ■リネン類の片付け ■備品の準備・補充 ■環境整備 ■他看護師さんのサポート 「昼間は親の通院の付き添いがある」 「仕事前に家事を終わらせたい」 「昼間に病院や買い物など用事を済ませたい」 日中はやらなきゃいけないことが沢山あるし、夕方からの仕事なら自分に合ってるのになあ… でも、夜勤は次の日に響くからきついしなあ… そんな方には、こちらのお仕事がオススメです♪ 食事の配膳やベッドメイクなどの軽作業が中心なので、今まで病院のお仕事と無縁だった方もバリバリ活躍されています◎ 短い時間でしっかり稼げるのもポイント高め！！

【富士松駅】「まずはお試し3か月」もOK！週2～、1日4h～◎

仕事内容 【概要】 応募条件：保育士資格がある方 雇用形態：派遣 勤務日数：週2～ 勤務曜日：平日のみ 勤務時間：7～19時の間/実働4h～ ※時間固定orシフトは選択可 勤務期間：2・3か月~ ※短期or長期は選択可 【仕事内容】 ★担任なし・保護者対応なし ★残業・持ち帰りなし ★指導案などの書類なし 担当クラス： 乳児またはクラスフリー お仕事内容： ・遊びの見守り、サポート ・お散歩の付き添い ・お昼寝チェック ・ごはん・おやつのサポート ・園内の掃除、消毒 など 時間ごとのお仕事内容(例)： 7:00～9:00 朝の受け入れ/合同保育の見守り 9:00～11:30 お散歩の付き添い/自由遊びの見守り 11:30～12:30 お昼ご飯の介助 12:30～15:00 お昼寝の見守り 15:00～16:00 おやつの介助、片づけ 16:00～17:00 部屋の掃除、自由遊びの見守り 17:00～18:00 降園準備のサポート 18:00～19:00 延長保育 ★️具体的な就業のご希望は応募後、 専任担当がしっかりお聞きします！ ＼就業スタッフさんの中には、こんなご希望がありました／ ・勤務の時間や曜日を固定にしたい ・子どもの行事や自分の都合に合わせて希望休が取りたい ・通勤は自宅から30分圏内がいい ・自分に合う園が見つかるように、2園は見学したい あなたならではのご要望・お悩みをお気軽にご相談ください♪ 【業務の変更範囲】 変更なし 【勤務地の変更範囲】 変更なし ※契約期間終了後は、 同じ勤務地で契約更新または転園も可

≪富士松駅≫1人1人に合わせた個別ケアができる♪小規模な介護施設！

仕事内容 【 職場について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 名鉄名古屋本線『富士松駅』付近にある住宅型有料老人ホームです。 デイサービス併設の住宅型有料◎ 40代・50代の方活躍中！未経験の方もOK♪ 【 業務について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎お仕事内容 ・生活援助や見守り ・レク 等 利用者様のサポートがメインです！ 施設の特徴★ 自立度の高い利用者様が多く 身体介助は少なめ 事前の職場見学も可能なので 人間関係も安心◎

【フリー担当・保育補助】愛知県刈谷市｜ベルサンテの先生在籍｜職員用駐車場あり

募集要項 職種 保育士/刈谷市 担任業務なし 9-17時 平日のみ 雇用形態 派遣社員 / 紹介予定派遣 仕事内容 就業先：私立認可保育園でのお仕事です。 正社員の先生のサポート業務をお願いします。 サポートをしながら子供たちと一緒に様々な活動を行います。 <主な仕事内容> ・食事やお手洗い補助 ・遊具の準備・片付け・消毒 ・子どもたちの寝かしつけ ・おむつ替え ・登園・降園の対応 などです。 ※上記は大体の具体例です。就業時間や園によって異なります。

大手グループの安定基盤｜月給28万円スタート+賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、トレーナー/インストラクター、一般事務 ＼運動経験・インストラクター経験は不問✨／ 音楽と一緒に楽しみながら、お客様を笑顔にする仕事です♪✨ ✅ 日本初の暗闇トランポリンフィットネス ✅ 未経験から約2ヶ月でデビュー可能 ✅ 働きながら自然と体力・スタイルUP ✅ 1日2～3レッスンで無理なく働ける ✅ 残業は月7時間程度！定時退社が基本 ✅ 住宅手当は最大5万円支給 ✅ 大手グループの安定基盤 ✅ 美容施術・エステなどの社員割引あり 「運動は好きだけど、教えた経験はない」 「人を楽しませる仕事に挑戦してみたい」 そんな方も大歓迎です！ 特別なスポーツ経験や資格は必要ありません。 教育トレーナーが、体の動かし方からレッスンの進め方まで基礎から丁寧にサポートします◎ 【✨お任せする仕事】 ・レッスンの提供（1回45分／1日2～3本） ・受付やカウンセリング ・入会のご案内 ・スタジオの清掃、機材の準備 ・アパレルなどのグッズ販売 ・店舗イベントの企画、運営 まずは簡単な業務から少しずつ覚えていけば大丈夫！ できることを増やしながら、約2ヶ月後のインストラクターデビューを目指します。 【✨働きながら自分磨きもできる】 レッスンは、音楽に合わせてお客様と一緒に楽しむスタイル。 毎日の仕事が自然と運動になるため、働きながら体力がつき、身体の変化も実感できます。 美容施術やエステなどの社員割引もあり、健康や美容に興味がある方にはぴったりの環境です♪ 【✨1日の流れ（例）】 09:30 出勤・清掃・レッスン準備 10:30 午前のレッスン 12:00 休憩・ランチ 13:00 受付・カウンセリング・店舗運営 15:00 午後のレッスン 18:00 夕方のレッスン・締め作業 19:00 退勤 残業は月7時間程度で、定時退社が基本です◎ 【✨シフト制だから自分の時間も大切に】 ・平日の昼間に美容院や買い物へ行ける ・土日の混雑を避けて出かけられる ・残業が少なく、仕事後の予定も立てやすい ・お休みを削らず、趣味や自分磨きを楽しめる 仕事もプライベートも、どちらも大切にできる働き方です。 【✨20代社員インタビュー】 ──未経験でも大丈夫でしたか？ 「私もインストラクター経験はありませんでした。研修で基礎から教えてもらえるので、少しずつ慣れることができました。最初から完璧にできる必要はないので、興味があれば安心して挑戦してほしいです！」 ──仕事の魅力は？ 「音楽に合わせてお客様と一緒に身体を動かせるので、毎日のレッスンが自分のトレーニングにもなります。働きながら体力がつき、身体が引き締まっていくのを実感できるのが嬉しいです！」 ──職場の雰囲気は？ 「20代のスタッフが多く、トレーニング仲間のような一体感があります。困ったときも相談しやすく、みんなで協力しながら店舗をつくっています！」 【✨jump oneについて】 jump oneは、NY発の暗闇トランポリンフィットネスを日本で初めて導入したフィットネススタジオです。 暗闇の中で音楽に合わせてジャンプする、ライブのような新感覚エクササイズ。ダイエット・体幹トレーニング・有酸素運動を一度に楽しめることから、美容や健康に関心の高いお客様に支持されています。 運営するのは、全国にホットヨガスタジオ「LAVA」を展開する大手フィットネスグループです。 「身体を動かすことが好き」 「人を笑顔にする仕事がしたい」 「美容や健康に関わる仕事に興味がある」 一つでも当てはまれば、経験は問いません。 まずは「少し気になる」という気持ちで大丈夫です。 新しいフィットネスの楽しさを、一緒に広めていきませんか？

【刈谷駅】定員90名の園！週5日◎持ち帰り業務＆残業ゼロなので安心

仕事内容 【 職場について 】 愛知県刈谷市にある院内保育所です。 未経験の方が活躍中の職場です。 ピアノスキルも問いません◎ 書類業務もほとんどなく、安心して保育に専念できる環境です♪ 子どもたちが安全・安心に楽しく過ごせる保育内容が自慢☆ 【 業務について 】 ◎お仕事内容 ・子どもの受け入れ ・ミルクやおやつの準備 ・お昼寝の準備 ・リズム体操 など 未経験の方も資格があればOK♪ まずはかんたんなお仕事からお願いするのでご安心ください ◎おすすめポイント ・交通費全額支給 ・給与日払い制度があるので、急な出費にも安心 ・入社前の職場見学も可能なので、安心してスタートできます

【重原駅】最大時給1875円★しっかり稼げる高時給の介護職！

仕事内容 【 職場について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 愛知県知立市にあるユニット型特別養護老人ホームです。 40代・50代の方活躍中の職場です！ 分からないことがあれば、 先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、 ブランクが長い方もご安心くださいね。 【 業務について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎業務内容 ・洗濯、掃除 ・体温計測などの健康管理 ・入浴や食事補助、排せつ介助 等 ◎ユニット型特養でのお仕事は、 ・綺麗な施設で働ける ・個別ケアが学べる などメリットたくさん♪ ◎働きながら「実務者研修」を ＜0円＞で受講可能な制度あり ※規定有

【知立駅】定員90名の園！17時まで勤務！週5日◎持ち帰り業務＆残業ゼロなので安心

仕事内容 【 職場について 】 愛知県刈谷市にある保育園です。 経験年数が少ない方も活躍中です！ 「前の職場に馴染めず早期退職してしまった…」 「園での経験は数か月しかない…」 そんな方も歓迎いたします。 みんなの大きな家のような保育園。 あふれんばかりの愛情を注ぎ、 一人ひとりの気持ちにとことん寄り添います。 壁面制作や発表会の準備などの仕事はありません。 【 業務について 】 ◎お仕事内容 ・子どもの受け入れ ・ミルクやおやつの準備 ・お昼寝の準備 ・リズム体操 など 経験が浅い方や、ブランクがある方も歓迎！ 資格があればOKです♪ ◎おすすめポイント ・交通費全額支給 ・給与日払い制度があるので、急な出費にも安心 ・入社前の職場見学も可能なので、安心してスタートできます

月収26万円以上目指せる介護職！日払いOK◎資格・経験なしOK♪

仕事内容 【 職場について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 愛知県刈谷市にある特別養護老人ホームです。 職員の約80％が無資格・未経験からのスタート！ 1つ1つ教わりながらステップアップしませんか？ 【 業務について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼アットホームな特養／ ≪仕事内容≫ ・利用者さんとお話♪ ・レク ・身回りの手伝い（食事・入浴・排せつ介助） 等 ≪ユニット型特養≫ ・綺麗な施設で働ける ・個別ケアが学べる 働きながら「実務者研修」を ＜0円＞で受講可能な制度あり ※規定有

小垣江駅★家事の延長でストレスなし！見守り・生活支援がメイン

仕事内容 【 職場について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 愛知県刈谷市にある住宅型有料老人ホームです。 明るくてきれいな職場作りを大切にしています。 職員同士、会社と職員との間の信頼関係をとても大切にしています。 【 業務について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎ご利用者様のサポートをするお仕事！ ・生活援助や見守り ・レクリエーション 等 ◎住宅型有料老人ホームは、 自立度の高い利用者様が多く 身体介助は少なめのお仕事です♪ ◎他業界からの転職者も多数いるので 初めての方も 安心してスタートできるお仕事です。

【一ツ木駅】月収例26万円★急な出費も安心♪高収入＆日払いOK！

仕事内容 【 職場について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 名鉄名古屋本線『一ツ木駅』付近にある住宅型有料老人ホームです。 残業ほぼなし、ムリなく働ける職場環境★ 未経験でも充実した教育体制◎ 【 業務について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【仕事内容】 ・生活援助や見守り ・レクリエーション 等 利用者様のサポートがメインです！ 住宅型有料老人ホームは、 自立度の高い利用者様が多く 身体介助は少なめのお仕事です♪ 子育てママさん活躍中！ 家庭との両立ができるお仕事です。

刈谷駅≪月収例26万円≫高時給の介護職！しっかり選んで、年収UP◎

仕事内容 【 職場について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＪＲ東海道本線『刈谷駅』付近にある一般病院です。 【充実の福利厚生】 社保完備／夜勤手当／残業手当／交通費支給 高収入でしっかり稼げるお仕事です。 【 業務について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼まずは出来ることからでOK／ ・ベットメイク ・食事・入浴のサポート ・備品管理、カルテ整理、清掃 など 看護助手のお仕事は、 「医療行為なし」「サポート業務メイン」だから 初めての方でもチャレンジしやすいお仕事です。 働きながら「実務者研修」を ＜0円＞で受講可能な制度あり ※規定有

【刈谷駅／車バイク通勤OK】週2日休み◎持ち帰り業務＆残業ゼロなので安心

仕事内容 【 職場について 】 愛知県刈谷市にある保育園です。 経験年数が少ない方も活躍中です！ 「前の職場に馴染めず早期退職してしまった…」 「園での経験は数か月しかない…」 そんな方も歓迎いたします。 笑顔があふれた保育園♪園舎内は、 「街」、外観は「3匹のこぶた」をイメージして造られています。 土日祝日も開園していますので、希望休を取りやすい環境です☆ 【 業務について 】 ◎お仕事内容 ・子どもの受け入れ ・ミルクやおやつの準備 ・お昼寝の準備 ・リズム体操 など ◎おすすめポイント ・車通勤可能なので、通勤らくらくストレスフリー♪ ・給与日払い制度があるので、急な出費にも安心 ・入社前の職場見学も可能なので、安心してスタートできますよ

小垣江駅★20～60代の幅広い年代のスタッフが活躍中！履歴書不要

仕事内容 【 職場について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 愛知県刈谷市にあるユニット型特別養護老人ホームです。 10年経とうが、一度働いたことがある人は経験者ですよ。 ブランクがあった方も活躍中です！ 【 業務について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇お仕事内容 ・利用者さんとお話♪ ・レク ・身回りの手伝い（食事・入浴・排せつ介助） 等 ◇ユニット型特養でのお仕事は、 ・綺麗な施設で働ける ・個別ケアが学べる などメリットたくさん♪ ◇働きながら「実務者研修」を ＜0円＞で受講可能な制度あり ※規定有

小垣江駅≪週3～×6.5ｈ≫多様な働き方ができる介護職★日払い◎

仕事内容 【 職場について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 愛知県刈谷市にあるデイサービスです。 入職するスタッフの約80％が無資格からのスタート！ 様々な研修制度やチューター制度であなたの成長をしっかりバックアップします。 【 業務について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎仕事内容は、身の回りのお世話がメイン♪ ・食事、入浴の手伝い ・レク 等 ◎デイサービスのお仕事は、 日勤メインだから ＜プライベート重視派＞にピッタリ♪ ◎働きながら「実務者研修」を ＜0円＞で受講可能な制度あり♪ ※規定有

【知立駅】17時まで勤務！週3日～◎持ち帰り業務＆残業ゼロなので安心

仕事内容 【 職場について 】 愛知県知立市にある保育園です。 ブランクのある方、多数活躍中です。 「最後に働いたのはもう10年前…」 「子育ても落ち着いたし時間ができた…」 以前の経験が活かせる環境です。 2～5歳までを一つの生活単位（家）として 複数の保育士により保育を実施します。 【 業務について 】 ◎お仕事内容 ・子どもの受け入れ ・ミルクやおやつの準備 ・お昼寝の準備 ・リズム体操 など 経験が浅い方や、ブランクがある方も歓迎！ 資格があればOKです♪ ◎おすすめポイント ・交通費全額支給 ・給与日払い制度があるので、急な出費にも安心 ・入社前の職場見学も可能なので、安心してスタートできます

前年度賞与実績 3.10ヶ月分/年2回｜年間休日 110日｜老人デイサービスセンター2階で児童館「なのはな児童館」を運営する複合施設

仕事内容: 入所定員１００名・介護スタッフ３６名が勤務しています★ご利用者様に対し、食事・入浴・排泄介助等をお願いします★充実の研修制度があります◎無資格・未経験でも安心♪ 【多職種の連携が自慢！】医師、看護、理学・作業療法士、介護福祉士、ケアマネが協力して利用者様とご家族のサポートをしています慣れてきましたら、夜勤業務もお願いします。 職場見学大歓迎。 お気軽にお問い合わせください。 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

小垣江駅★皆で楽しく・協力し合って取り組んでいる施設！

仕事内容 【 職場について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 愛知県刈谷市にある住宅型有料老人ホームです。 いきなり経験者と同じお仕事をお任せすることはありません◎ まずは家事の延長のような業務からスタートするので安心です。 【 業務について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★ご利用者様のサポートをするお仕事！ ・生活援助や見守り ・レクリエーション 等 ★住宅型有料老人ホームは、 自立度の高い利用者様が多く 身体介助は少なめのお仕事です♪ ★他業界からの転職者も多数いるので 初めての方も 安心してスタートできるお仕事です。

一ツ木駅＼月収例26万円／高収入の介護職！日払OKで急な出費も安心

仕事内容 【 職場について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 愛知県刈谷市にある介護付有料老人ホームです。 木の温もりに包まれた施設★ 同医療法人の病院が併設で緊急時の医療も安心♪ 資格がなくても安心して就業が可能です。 【 業務について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼お仕事内容 ・洗濯、掃除 ・レク ・調理（レンチン多め） ・お食事や入浴、排せつ介助 等 ▼介護付有料でのお仕事は、 ・お世話が好きな方 ・介護スキルを上げたい方 などにおすすめ♪ ▼働きながら「実務者研修」を ＜0円＞で受講可能な制度あり ※規定有

未経験から月収25万✨｜年休120日以上×完全週休２日制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エステティシャン、セラピスト、一般事務 ╭────────╮ ✨注目POINT♪✨ ╰───ｖ────╯ ✅ 未経験OK｜月給25万円＋賞与年2回 ✅ 研修・マニュアル完備｜ゼロから安心 ✅ 頑張りはしっかり評価｜前職より収入UP ✅ 週休2日＋年休120日｜プライベート◎ ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 【✨どんなお仕事？】 「首・肩こり」「頭痛」「眼精疲労」など、日常の不調で悩むお客様に寄り添い、ヒアリングから施術までを担当します。 一人ひとりのお客様と丁寧に向き合う接客スタイルのため、 会話や気配りを大切にしたい方、誰かの役に立てる仕事がしたい方にぴったりです。 ◆お任せする内容 ・受付・予約管理などの店舗対応 ・お悩みを聞くカウンセリング ・首・肩・目まわりの施術（研修あり） ・簡単なトレーニングのサポート ・商品案内やSNS更新 など ※研修・動画・マニュアルが整っているため、異業種からのスタートでも安心です。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 【✨1日のながれ（例）】 11:00｜出勤・オープン準備 11:30｜施術・カウンセリング（1名） 13:00｜施術・商品提案（1名） 14:30｜休憩 15:30｜施術対応（3〜4名） 18:00｜SNS更新／ミーティング 19:00｜事務作業・翌日の準備 20:00｜退勤 ※残業はほぼなく、プライベートの予定も立てやすい環境です。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 【✨20代_女性社員インタビュー】 ── 未経験でも本当にできましたか？ はい。私もまったくの未経験からのスタートでしたが、入社後の研修がとても丁寧で、基礎知識から技術まで段階的に学ぶことができました。動画マニュアルも用意されているので、分からないところは何度も見返しながら練習でき、少しずつ自信を持って施術に入れるようになりました。最初は不安もありましたが、先輩スタッフがしっかりフォローしてくれる環境なので、「できることが増えていく実感」を持ちながら成長できたと思います。 ── 働き方や職場環境はいかがですか？ 週休2日でしっかり休みが取れ、残業もほとんどないので、プライベートの時間も大切にしながら働けています。スタッフ同士の雰囲気も良く、分からないことをすぐ相談できる環境なので安心して働けています。また、評価制度が整っているため、日々の頑張りや成果をきちんと見てもらえる点もモチベーションにつながっています。長く働きたいと感じられる職場だと思います。 ── 応募を迷っている方へメッセージをお願いします 私も最初は「未経験でも本当にできるのかな」と不安でしたが、研修制度やサポート体制が整っているので、経験や資格がなくても安心してスタートできます。人と関わることが好きな方や、「手に職をつけたい」「誰かの役に立てる仕事がしたい」と思っている方には、とてもやりがいを感じられる仕事だと思います。

重原駅〔ユニット型特養〕きれいな施設で個別ケアができる♪

仕事内容 【 職場について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 愛知県知立市にある特別養護老人ホームです。 スタッフ同士協力しながら働きやすい職場作りに取り組んでいます♪ 女性管理職も多数活躍中！ 【 業務について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 特養でのサポートメンバー募集 ◎お仕事内容 ・利用者さんとお話♪ ・レク ・身回りの手伝い（食事・入浴・排せつ介助）等 ユニット型特養なら ・綺麗な施設で働ける ・個別ケアが学べる 40代・50代活躍中♪ これまでの人生経験が活きるお仕事

自社運営のケアスクールで資格取得をサポート

仕事内容: ●刈谷市・住宅型有料老人ホームでの介護業務 施設内での入浴・食事・排泄介助などが主なお仕事です。 ＊未経験の方でも丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ＊子育て中の方・シニアの方も積極的に採用します。 ＊従業員の皆様に長くお勤めいただけるよう居心地の良い職場 作りを心掛けてます。 会社一丸となって様々な取組を行って います。 【高齢者応援求人】 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

前年度賞与実績 3.10ヶ月分/年2回｜年間休日 110日｜知立市・刈谷市で30年以上、地域高齢者ケアサービスを提供（1994年知立老健開設）

仕事内容: 入所定員１００名。 看護スタッフ１１名、介護スタッフ３６名 ★多職種が連携！在宅復帰支援と日常生活のサポートをしています ★老健施設が未経験の方、ブランクのある方のご応募もＯＫ 【具体的なお仕事】 ・日々のバイタルチェック ・検温 ・薬の管理、処置 ・介護職員への指示、サポート ＊慣れてきたら夜勤業務もお願いします ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

英語力不問／1日2hのみ／未経験OKの保育サポートです

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：英語講師/トレーナー、その他保育、保育士 ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。 ／ 英語力・保育士資格不問！ ２時間のみの超短時間勤務で 家事や子育てとも両立しやすいお仕事です♪ 保育士資格取得を目指している方にもおすすめ◎ ＼ 【お仕事内容】 ● 朝の延長保育の受け入れ・見守り ● 校内のおそうじ ● イベント・製作準備などのお手伝い 0歳～5歳のお子さまを対象に、 朝の保育時間に子どもたちを見守ったり、 園内をきれいに保つお仕事をお願いします。 【具体的には…】 ・登園したお子さまの受け入れ（お出迎え） ・自由に遊ぶ時間の見守りやサポート ・校内のおそうじ（掃除機がけ、整理整頓など） ・イベント・製作準備などのお手伝い 【スケジュール例】 8:00～9:00 お子様の受け入れ・見守り 9:00～10:00 校内のおそうじ、イベント・製作準備などのお手伝い ※お子様の受け入れ・お預かりは、多くても1名〜数名程度ですので、安心して対応していただけます。 ※困ったときには、校舎内にもう1名スタッフが常駐していますので、すぐにサポートできる環境です。 英語が飛び交うインターナショナルスクールですので 自然と英語にもふれることができます！ 「英語に自信がない…」でも大丈夫！ 子どもたちと一緒に、少しずつ英語を楽しめる環境です。 英語にふれながら、子どもたちと楽しく過ごしませんか？ 未経験の方も大歓迎です♪ ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。

大手グループで福利厚生抜群｜月給28万円スタート+賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、一般事務、受付 ✅ 日本初！暗闇トランポリンフィットネス ✅ 働きながら理想のカラダを目指せる ✅ 圧倒的な体力＆引き締まったスタイルをGET ✅ 残業月7時間程度でプライベート◎ ✅ 最大月5万円の住宅手当で生活も安心 ✅ 大手グループの安定基盤＋美容施術社有 ✅ フィットネス×エンタメでお客様を笑顔に！ 「身体を動かすことが好き」 「音楽やエンタメが好き」 「働きながら自分もキレイになりたい」 そんな“好き”を仕事にできるのが、jump oneです。 【✨お任せする業務】 ◎レッスンの提供（1回45分／1日2～3本） ◎受付・清掃・機材準備などのスタジオ運営 ◎カウンセリング・入会のご案内 ◎アパレルなどのグッズ販売 ◎店舗イベントの企画・実行 暗闇の中、音楽に合わせてお客様と一緒にジャンプ！ レッスンそのものが全身運動になるため、仕事をしながら自然と体力がつき、スタイルアップも目指せます。 インストラクター経験は問いません。教育トレーナーが基礎からサポートし、入社約2ヶ月でのデビューを目指します◎ 【✨1日の流れ（例）】 09:30 出勤・清掃・レッスン準備 10:30 午前レッスン 12:00 休憩・ランチ 13:00 受付・カウンセリング・店舗運営 15:00 午後レッスン・入会案内 18:00 夕方レッスン・締め作業 19:00 退勤 残業は月7時間程度。定時退社が基本です！ 【✨シフト制だから、自分の時間も充実】 ◎平日昼間に美容や趣味を楽しめる ◎土日の混雑を避けて外出できる ◎仕事後の予定を立てやすい ◎お休みを削らずプライベートも満喫 ◎オン・オフを切り替えて働ける 【✨20代社員インタビュー】 ──この仕事を続けている理由は？ 「お客様に楽しんでもらえるのはもちろん、毎日のレッスンが自分のトレーニングにもなるところです。体力がつき、スタイルが変わっていくのを実感できるのが一番の魅力。“働きながら理想のカラダを目指せる”なんて最高だと思います！」 ──仕事の魅力は？ 「同世代が多く、トレーニング仲間のような一体感があります。休日に一緒にランニングやジムへ行くことも。月給28万円スタートで、大手グループならではの安定感もあるので、“好き”を仕事にしながら収入面でも安心できます」 ──入社を考えている方へ 「私も未経験からスタートしましたが、研修が充実しているので安心してデビューできました。美容施術やエステの社員割引もあり、外見も内面も磨ける環境です。運動や音楽、美容が好きな方には、これ以上ない仕事だと思います！」 【✨jump oneについて】 jump oneは、NY発の暗闇トランポリンフィットネスを日本で初めて導入したフィットネススタジオです。 暗闇の中で音楽に合わせてジャンプする、新感覚のエクササイズ。ダイエット・体幹強化・有酸素運動を同時に楽しめることから、美容や健康志向のお客様を中心に人気を集めています。 運営するのは、全国にホットヨガスタジオ「LAVA」を展開するフィットネス業界大手グループ。 安定した環境で、自分自身も輝きながら、新しいフィットネス文化を一緒に広めませんか？

前年度賞与実績 3.10ヶ月分/年2回｜年間休日 110日｜知立老健・介護老人保健施設かりやに施設内託児所を完備

仕事内容: 入所定員１００名・介護スタッフ３９名が勤務しています ★ご利用者様に対し、食事・入浴・排泄介助等をお願いします ★充実の研修制度があります ◎無資格・未経験でも安心♪ 【多職種の連携が自慢！】 医師、看護、理学・作業療法士、介護福祉士、ケアマネが協力して 利用者様とご家族のサポートをしています。 慣れてきましたら、夜勤業務もお願いします職場見学大歓迎。 お気軽にお問い合わせください ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

前年度賞与実績 3.10ヶ月分/年2回｜年間休日 110日｜知立市・刈谷市で30年以上、地域高齢者ケアサービスを提供（1994年知立老健開設）

仕事内容: 刈谷市全域（一部地域を除く）在宅介護の相談窓口です。 ★居宅事業所が未経験の方！ブランクのある方のご応募も歓迎◎ ★託児所があるので、子育て中の方も安心して働けますよ♪ 【具体的なお仕事】 ・ご利用者様宅への訪問 ・事業者や関係機関との連絡、調整・ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ・介護保険代行申請 ・その他、各種書類作成など付随する業務 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

週休二日制 土日休み｜2020年設立、愛知県知立市に本社を置く

仕事内容: 歩行リハビリに特化した１日型デイサービスで、高齢者と継続して 関り、健康への意欲を高めるお仕事です！ リハビリや自主トレが目 的なので、要介護度も高くなく、認知症も軽い方のみです。 【仕事内容】 ・入浴や食事の介助 ・マシン運動の介助 ・利用者様の送迎（送迎範囲：事業所から車で３０分圏内） ・デイサービスに付帯する業務 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

前年度賞与実績 3.10ヶ月分/年2回｜年間休日 110日｜知立市・刈谷市で30年以上、地域高齢者ケアサービスを提供（1994年知立老健開設）

仕事内容: 入所定員１００名。 在宅復帰支援と日常生活のサポートを行います★老健施設が未経験の方、ブランクのある方のご応募もＯＫ！ ★託児所があるので、子育て中の方も安心して働けますよ♪【具体的なお仕事】・日々のバイタルチェック・検温・薬の管理、処置・介護職員への指示、サポート＊慣れてきたら夜勤業務もお願いします。 ＊職場見学歓迎します。 お気軽にお問い合わせください。 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

前年度賞与実績 3.10ヶ月分/年2回｜年間休日 110日｜知立老健・介護老人保健施設かりやに施設内託児所を完備

仕事内容: ２ユニット定員１８名。 スタッフ総勢１８名が勤務しています ★利用者の半数以上が自立した生活を送れる方ですその為、身の回りのお世話が中心の業務になります 【働き方の特徴】 ・一部の利用者様はお風呂のお手伝いもしていただきます。 （お風呂は個人宅用にあるようなお風呂です） ・ブランクのある方も安心して働けます ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

無資格OK｜インセンティブ＆昇給3ヶ月毎✨｜完全週休２日制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エステティシャン、セラピスト、一般事務 ✅ 月給25万円～｜未経験から「眼のプロ」へ ✅ “眼”に着目した独自の整体技術で注目サロン ✅ 昇給3ヶ月ごと＋賞与年２回 ✅ 店長・FCオーナーなど多彩なキャリアUP ✅ 完全週休2日＆年休120日｜有給取得率100％で働きやすさ◎ 【具体的な仕事内容】 目の悩み・首肩こり・頭痛などにお困りのお客様に対して、独自の施術とカウンセリングを通して心身の健康をサポートします。 ◆具体的には… ・受付対応、予約管理、カルテ入力などのフロント業務 ・お客様の悩みに寄り添うカウンセリング ・首肩・目元のオールハンド施術（研修あり） ・視力強化や疲労回復のトレーニング補助 ・アイケア用品や自社商品のご案内 ・店舗のSNS更新、集客企画の実行 【✨1日の流れ（例）】 11:00｜出勤・開店準備 11:30｜1人目のお客様対応 13:00｜2人目対応＋商品のご案内 14:30｜昼休憩 15:30｜3〜4人目対応 18:00｜SNS投稿や集客ミーティング 19:00｜予約確認や事務作業 20:00｜締め作業・退勤 【✨社員インタビュー_20代】 ──この仕事を続けている理由は？ 以前は“流れ作業”のような接客ばかりで、もっとお客様一人ひとりに深く関わりたいと感じていました。ここでは、視力や眼の悩みに寄り添い、施術を通して目に見える変化を届けることができます。 「視界がクリアになった！」「眼の疲れがなくなって仕事が捗るようになった！」という声を直接聞けるので、本当にやりがいがあります。 ──仕事の魅力は？ 未経験スタートでも、動画研修やマニュアル、実践サポートがしっかりしていて安心。また、アイケアというまだ新しい領域で専門技術を身につけられるだけでなく、3ヶ月ごとの昇給制度や、店長・FCオーナーへのキャリアも実現できます。 “目の健康”を支えることで、お客様の人生そのものに良い影響を与えられることが、この仕事の大きな魅力です。 ──入社を考えている方へメッセージ 専門知識や経験がなくても大丈夫。「誰かの役に立ちたい」という気持ちがあれば、ここで確実に成長できます。私自身も、最初は未経験からのスタートでした。今では「眼の健康＝人生の豊かさ」に貢献できていると自信を持って言えます。一緒に、新しいスタンダードをつくっていきましょう！ 【✨年収例】 入社1年目（一般スタッフ）：年収420万円 （月給30万円 × 12ヶ月 ＋賞与年２回） 入社2年目（副店長クラス）：年収500万円 （月給33万円 × 12ヶ月 ＋賞与年２回） 店長職・複数店舗管理：年収600万～700万円 （月給40万円〜＋役職手当＋賞与年２回） ※本人の希望・適性に応じて、早期抜擢・昇格も可能です。 【✨キャリアパス】 ▼施術スタッフ 入社後はまず動画研修＋実践で基礎技術を習得。未経験でも安心してスタートできます。 ▼リーダー（目安：入社半年〜1年） 施術スキルに加え、カウンセリング力や後輩育成力を評価し早期昇格が可能。 ▼店長 店舗運営や売上管理、スタッフマネジメントに関わるポジション。手当含めて年収600万円以上も現実的に目指せます。 ▼フランチャイズオーナー・エリアマネージャーなど 「独立したい」「育成に関わりたい」「商品開発に挑戦したい」など、多様なキャリアが広がります。

【一ツ木駅】月収例26万円以上！家庭的な雰囲気のある福祉施設★

仕事内容 【 職場について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 愛知県刈谷市にあるグループホームです。 毎月ミーティングをを来ない職員間のコミュニケーションを 大切にしている施設★ 【 業務について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★お仕事内容 洗濯・食事・入浴・排せつのサポート等 利用者さんの生活サポートがメインです！ グループホームでのお仕事は、 ・家事の経験が活かせる ・少人数でアットホーム などが特徴です。 他業界からの転職者も多数いるので 初めての方も 安心してスタートできるお仕事です。

一ツ木駅◆温かい雰囲気を大切にしている施設！履歴書不要

仕事内容 【 職場について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 愛知県刈谷市にあるショートステイです。 【日払いOK】【うれしい高時給】なので急な出費にも安心♪ すぐに働いて、すぐにお給料をGETできますよ！ 【 業務について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■お仕事内容 ・ご利用者様の見守りやコール対応 ・入浴・食事・排泄介助 ・ご利用者の帰宅準備 等 ■こんな方におすすめ！ ・お世話が好きな方 ・おしゃべりが好きな方 ■働きながら「実務者研修」を ＜0円＞で受講可能な制度あり ※規定有

小垣江駅★シフト相談OK！自分のペースで働こう♪履歴書不要◎

仕事内容 【 職場について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 愛知県刈谷市にあるグループホームです。 入居者の個性やペースに合わせ、日々の暮らしが楽しく 張り合いのある生活になるよう支援しています。 家庭的な雰囲気のある施設です♪ 【 業務について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆仕事内容 ・日用品の買物 ・調理、食事、入浴、排せつ介助 ・認知症予防のゲームやレク 等♪ ◆グループホームでのお仕事は、 ・家事の経験が活かせる ・少人数でアットホーム などが特徴です。 ◆働きながら「実務者研修」を ＜0円＞で受講可能な制度あり ※規定有

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年2回｜年間休日 115日｜院外処方100%、超音波・内視鏡・CT・MRI等検査機器が充実

仕事内容: 病棟における看護業務全般 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

【9時半～15時半×週2・3日～OK！】フリー担当保育補助＊扶養内OK＊車通勤OK

募集要項 職種 保育補助/即日勤務OK 15時半まで 雇用形態 派遣社員 / 紹介予定派遣 仕事内容 「フリー保育士」の業務をお願いします。 その日にお休みされた先生のクラスや 手厚くフォローしたいクラスに入り、 正職員さんのサポートをしていただきます。 ※乳児クラスのサポートがメインです。 ※たまに幼児クラスや加配として 勤務いただくこともあります。 多くの子どもたちと関われます。 幼児クラスにもなると 「今日は〇〇組の先生だ～！！」と 子どもたちが喜んでくれることもあり、 モチベーションのアップに つながってます！というお声も。 <具体的には…> ・給食やおやつの配膳、補助、片付け ・おむつ替え、排泄の補助、声掛け ・着替えのフォロー ・散歩や遊びなど保育活動に必要なものの準備 ・担任の休憩時間などに代理で保育 など 週案月案などの書類作成やピアノ業務はなし！ ブランクが空いた先生も 無理なくはじめられる環境です。

未経験からOK✨｜年休120日以上×完全週休２日制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：セラピスト、一般事務、受付 ✅ 月給25万円～｜未経験から「眼のプロ」へ ✅ “眼”に着目した独自の整体技術で注目サロン ✅ 昇給3ヶ月ごと＆＋賞与年2回 ✅ 店長・FCオーナーなど多彩なキャリアUP ✅ 完全週休2日＆年休120日｜有給取得率100％で働きやすさ◎ 【具体的な仕事内容】 目の悩み・首肩こり・頭痛などにお困りのお客様に対して、独自の施術とカウンセリングを通して心身の健康をサポートします。 ◆具体的には… ・受付対応、予約管理、カルテ入力などのフロント業務 ・お客様の悩みに寄り添うカウンセリング ・首肩・目元のオールハンド施術（研修あり） ・視力強化や疲労回復のトレーニング補助 ・アイケア用品や自社商品のご案内 ・店舗のSNS更新、集客企画の実行 【✨1日の流れ（例）】 11:00｜出勤・開店準備 11:30｜1人目のお客様対応 13:00｜2人目対応＋商品のご案内 14:30｜昼休憩 15:30｜3〜4人目対応 18:00｜SNS投稿や集客ミーティング 19:00｜予約確認や事務作業 20:00｜締め作業・退勤 【✨社員インタビュー_20代】 ──この仕事を続けている理由は？ 以前は“流れ作業”のような接客ばかりで、もっとお客様一人ひとりに深く関わりたいと感じていました。ここでは、視力や眼の悩みに寄り添い、施術を通して目に見える変化を届けることができます。 「視界がクリアになった！」「眼の疲れがなくなって仕事が捗るようになった！」という声を直接聞けるので、本当にやりがいがあります。 ──仕事の魅力は？ 未経験スタートでも、動画研修やマニュアル、実践サポートがしっかりしていて安心。また、アイケアというまだ新しい領域で専門技術を身につけられるだけでなく、3ヶ月ごとの昇給制度や、店長・FCオーナーへのキャリアも実現できます。 “目の健康”を支えることで、お客様の人生そのものに良い影響を与えられることが、この仕事の大きな魅力です。 ──入社を考えている方へメッセージ 専門知識や経験がなくても大丈夫。「誰かの役に立ちたい」という気持ちがあれば、ここで確実に成長できます。私自身も、最初は未経験からのスタートでした。今では「眼の健康＝人生の豊かさ」に貢献できていると自信を持って言えます。一緒に、新しいスタンダードをつくっていきましょう！ 【✨年収例】 入社1年目（一般スタッフ）：年収420万円 （月給30万円 × 12ヶ月 ＋賞与年2回） 入社2年目（副店長クラス）：年収500万円 （月給33万円 × 12ヶ月＋賞与年2回） 店長職・複数店舗管理：年収600万～700万円 （月給40万円〜＋役職手当＋賞与年2回） ※本人の希望・適性に応じて、早期抜擢・昇格も可能です。 【✨キャリアパス】 ▼施術スタッフ 入社後はまず動画研修＋実践で基礎技術を習得。未経験でも安心してスタートできます。 ▼リーダー（目安：入社半年〜1年） 施術スキルに加え、カウンセリング力や後輩育成力を評価し早期昇格が可能。 ▼店長 店舗運営や売上管理、スタッフマネジメントに関わるポジション。手当含めて年収600万円以上も現実的に目指せます。 ▼フランチャイズオーナー・エリアマネージャーなど 「独立したい」「育成に関わりたい」「商品開発に挑戦したい」など、多様なキャリアが広がります。

【年収425万円～500万円/賞与年2回/年間休日120日以上】マネジメントスキルを活かし、「一人ひとりの"働きたい"にこたえる」リーダーへ！

仕事内容: 障害のある方に向けた就労支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補を募集しています。 ご入社後は、センター長に着任するまでの準備期間として半年～1年ほど実際の支援員として経験を積んでいただきます。 その後、必要な研修などを受講し、センター長に着任いただきます。 ＜LITALICOワークスのサービス＞ 障害のある方一人ひとりの「自分らしく働く」ことをサポートしていくサービスです。 自己分析などを通じて就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで一気通貫でサポートを行います。 1拠点6～7名ほどのスタッフが配置され、1日平均20名ほどの利用者の方に支援をおこなっています。 ＜センター長とは＞ 一つの事業所の責任者として、運営の管理・スタッフ育成・マネジメント業務などを担っていただきます。 当社ではチーム支援を大切にしており、一緒に働くスタッフたちと協働しながら、 より良い支援・運営を通して一人ひとりの自分らしい働き方が叶うような事業所づくりを進めていただきます。 ＜センター長の魅力ややりがい＞ ともに働くスタッフや地域とともに、そのひとりの「自分らしく働く」を実現することで、 自分らしい人生を歩める方を増やしていくことに貢献ができます。 支援やチームのマネジメントを通して、人の成長に深く関わることができます。 社会課題解決という視点での事業経営にチャレンジすることができます。 ■センターの新規開設時 ・地域との関係性づくり：近隣の自治体や福祉団体、就業先になりうる企業などへの訪問・挨拶 ・オープンに向けた準備：新入社員の採用計画および育成計画の立案 ・社内関連部署との連携：エリアマネージャーや本社の専門部署による立ち上げ支援を受けながらの開設推進 ■オープン後の運営 ・拠点マネジメント：センター全体の運営、業績管理、およびスタッフのマネジメント ・事業の推進：定期的な管理職会議を中心とした、全国ネットワークの活用と事業展開 ・チームビルディング：本社提供の研修などを活用した、スタッフの育成や組織づくり

【小垣江駅】「まずはお試し3か月」もOK！週2～、1日4h～◎

仕事内容 【概要】 応募条件：保育士資格がある方 雇用形態：派遣 勤務日数：週2～ 勤務曜日：平日のみ 勤務時間：7～19時の間/実働4h～ ※時間固定orシフトは選択可 勤務期間：2・3か月~ ※短期or長期は選択可 【仕事内容】 ★担任なし・保護者対応なし ★残業・持ち帰りなし ★指導案などの書類なし 担当クラス： 乳児またはクラスフリー お仕事内容： ・遊びの見守り、サポート ・お散歩の付き添い ・お昼寝チェック ・ごはん・おやつのサポート ・園内の掃除、消毒 など 時間ごとのお仕事内容(例)： 7:00～9:00 朝の受け入れ/合同保育の見守り 9:00～11:30 お散歩の付き添い/自由遊びの見守り 11:30～12:30 お昼ご飯の介助 12:30～15:00 お昼寝の見守り 15:00～16:00 おやつの介助、片づけ 16:00～17:00 部屋の掃除、自由遊びの見守り 17:00～18:00 降園準備のサポート 18:00～19:00 延長保育 ★️具体的な就業のご希望は応募後、 専任担当がしっかりお聞きします！ ＼就業スタッフさんの中には、こんなご希望がありました／ ・勤務の時間や曜日を固定にしたい ・子どもの行事や自分の都合に合わせて希望休が取りたい ・通勤は自宅から30分圏内がいい ・自分に合う園が見つかるように、2園は見学したい あなたならではのご要望・お悩みをお気軽にご相談ください♪ 【業務の変更範囲】 変更なし 【勤務地の変更範囲】 変更なし ※契約期間終了後は、 同じ勤務地で契約更新または転園も可

【正社員】支える気持ちが応募資格/障がい者支援【未経験OK】

仕事内容 大手自動車部品メーカー関連企業・障害者支援員のお仕事です。障がいのある社員の方の成長をサポートするお仕事です！ 【具体的には】清掃業務を行う社員への作業指導・自立支援＋工程改善・手順書作成、朝礼実施、清掃箇所毎の指導、終業後の振り返り、日報作成など、「支援の仕事に興味はあるけれど、経験がない」という方もチャレンジできるポジションです。 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、誰かの成長を支えることにやりがいを感じる方におすすめです。 ＜正社員前提！大手グループで安定した雇用がしたい方必見！＞「ありがとう」がやりがいに。思いやりを活かして障がいのある方をサポート！未経験歓迎。【企業紹介】障がい者雇用の促進・活躍の場の拡大を目指す会社 【オフィス環境】 30代中心の職場です 屋内原則禁煙（喫煙施設有） まだ出来たばかりの綺麗なビルです。 【紹介予定派遣後の待遇(予定)】 この求人は紹介予定派遣です。 雇用形態：正社員 休日・休暇：完全週休二日制、年間休日120日以上、長期休暇、育児・介護休暇、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇 給与例：月給246000円 待遇：研修制度有 ＊３０歳モデル賃金 想定年収 ３，５３１，２００円年間休日１２１日、企業カレンダーにより祝日出勤、夏期休暇、年末年始、ＧＷなど長期休暇あり特別休暇：慶弔事自由に応じた日数を社内規定に基づき付与します。 【その他の情報】 早出がありますが相談可能（7:40 ~ 16:40 頻度 月1回、1週間程度）。半年間の派遣期間後、双方合意の元、正社員登用です！／派遣期間は刈谷本社でOJTを実施／会社カレンダーにより祝日出勤ありますが、夏季・年末年始・ＧＷに長期連休あり。

刈谷市駅徒歩7分 眼科クリニックにて医療事務業務♪

仕事内容 【刈谷市駅】クリニックで医療事務／資格の壁で、貴重な経験を捨てないで／週4日以上勤務可◎フルタイム◎長期◎経験者歓迎◎ お任せするのは、クリニック内での医療事務業務全般。 ＜具体的な仕事内容＞ 【受付業務】 ＊来院対応、予約確認、問診票の記入案内 ＊電話応対、診療予約の調整 【会計業務】 ＊診療報酬（レセプト）計算 ＊保険適用範囲や自費診療の金額計算 ＊患者様への会計説明・精算 【レセプト業務】 ＊保険者（健康保険組合など）に請求するための診療報酬明細書（レセプト）作成 ＊診療内容・処置が適切に記録されているかの確認 【カルテ管理】 ＊電子・紙カルテの入力・保管・整理 【その他のサポート】 ＊診察サポート・簡単な助手業務 ＊医師や看護師のスケジュール調整 ＊医療記録の入力、事務的サポート ＊院内清掃・衛生管理 …など ★この求人のポイント★ 制服あり 資格不要 社員登用あり

【刈谷市駅】「まずはお試し3か月」もOK！週2～、1日4h～◎

仕事内容 【概要】 応募条件：保育士資格がある方 雇用形態：派遣 勤務日数：週2～ 勤務曜日：平日のみ 勤務時間：7～19時の間/実働4h～ ※時間固定orシフトは選択可 勤務期間：2・3か月~ ※短期or長期は選択可 【仕事内容】 ★担任なし・保護者対応なし ★残業・持ち帰りなし ★指導案などの書類なし 担当クラス： 乳児またはクラスフリー お仕事内容： ・遊びの見守り、サポート ・お散歩の付き添い ・お昼寝チェック ・ごはん・おやつのサポート ・園内の掃除、消毒 など 時間ごとのお仕事内容(例)： 7:00～9:00 朝の受け入れ/合同保育の見守り 9:00～11:30 お散歩の付き添い/自由遊びの見守り 11:30～12:30 お昼ご飯の介助 12:30～15:00 お昼寝の見守り 15:00～16:00 おやつの介助、片づけ 16:00～17:00 部屋の掃除、自由遊びの見守り 17:00～18:00 降園準備のサポート 18:00～19:00 延長保育 ★️具体的な就業のご希望は応募後、 専任担当がしっかりお聞きします！ ＼就業スタッフさんの中には、こんなご希望がありました／ ・勤務の時間や曜日を固定にしたい ・子どもの行事や自分の都合に合わせて希望休が取りたい ・通勤は自宅から30分圏内がいい ・自分に合う園が見つかるように、2園は見学したい あなたならではのご要望・お悩みをお気軽にご相談ください♪ 【業務の変更範囲】 変更なし 【勤務地の変更範囲】 変更なし ※契約期間終了後は、 同じ勤務地で契約更新または転園も可

【野田新町駅】「まずはお試し3か月」もOK！週2～、1日4h～◎

仕事内容 【概要】 応募条件：保育士資格がある方 雇用形態：派遣 勤務日数：週2～ 勤務曜日：平日のみ 勤務時間：7～19時の間/実働4h～ ※時間固定orシフトは選択可 勤務期間：2・3か月~ ※短期or長期は選択可 【仕事内容】 ★担任なし・保護者対応なし ★残業・持ち帰りなし ★指導案などの書類なし 担当クラス： 乳児またはクラスフリー お仕事内容： ・遊びの見守り、サポート ・お散歩の付き添い ・お昼寝チェック ・ごはん・おやつのサポート ・園内の掃除、消毒 など 時間ごとのお仕事内容(例)： 7:00～9:00 朝の受け入れ/合同保育の見守り 9:00～11:30 お散歩の付き添い/自由遊びの見守り 11:30～12:30 お昼ご飯の介助 12:30～15:00 お昼寝の見守り 15:00～16:00 おやつの介助、片づけ 16:00～17:00 部屋の掃除、自由遊びの見守り 17:00～18:00 降園準備のサポート 18:00～19:00 延長保育 ★️具体的な就業のご希望は応募後、 専任担当がしっかりお聞きします！ ＼就業スタッフさんの中には、こんなご希望がありました／ ・勤務の時間や曜日を固定にしたい ・子どもの行事や自分の都合に合わせて希望休が取りたい ・通勤は自宅から30分圏内がいい ・自分に合う園が見つかるように、2園は見学したい あなたならではのご要望・お悩みをお気軽にご相談ください♪ 【業務の変更範囲】 変更なし 【勤務地の変更範囲】 変更なし ※契約期間終了後は、 同じ勤務地で契約更新または転園も可

お昼寝の見守りや食事サポートなど｜書類・ピアノ・担任業務なし

仕事内容: 担任の先生のサポートとして、 乳児クラスの見守り業務をお任せします。 ☆派遣保育士のポイント☆ ＊担任なし・保護者対応なし ＊残業なし・持ち帰りなし ＊指導案などの書類なし お仕事内容： ・子どもたちの見守り ・遊びのサポート ・お散歩の付き添い ・お昼寝の見守り ・ごはん、おやつのサポート ・園内の掃除、消毒 など 担当クラス： 乳児またはクラスフリー 時間ごとのお仕事内容： 7:00～9:00　朝の受け入れ/合同保育の見守り 9:00～11:30　お散歩/自由遊びの見守り 11:30～12:30　お昼ご飯の介助 12:30～15:00　お昼寝の見守り 15:00～16:00　おやつの介助、片づけ 16:00～18:00　掃除/自由遊びの見守り 18:00～19:00　延長保育 ※勤務時間帯は申告制 ※シフト制・固定制は選べます ★具体的ご希望は応募後、 専任担当がしっかりお聞きします！ ＼就業中の保育士さんには、こんな希望がありました／ ・補助でも給与はしっかりほしい ・職員数が多く余裕のある園がいい ・希望休などお休みが取りやすい園がいい ・まったり保育できるところがいい あなたならではのご要望・お悩みなど お気軽にご相談ください♪

未経験者も活躍中｜書類・残業・担任ナシ｜完全補助

仕事内容: 7~19時の間で、1日6時間勤務ができる方を募集中です。 時間帯は相談できますのでご希望をお伝えくださいね♪ ☆派遣保育士で働くポイント☆ ＊担任・保護者対応なし ＊残業・持ち帰りなし ＊指導案などの書類なし お仕事内容： ・子どもたちの見守り ・遊びのサポート ・お散歩の付き添い ・お昼寝チェック ・ご飯やおやつのサポート ・園内の掃除、消毒 など 担当クラス： 乳児またはクラスフリー 時間ごとのお仕事内容： 7:00～9:00　朝の受け入れ/合同保育の見守り 9:00～11:30　散歩/自由遊びの見守り 11:30～12:30　お昼ご飯のサポート 12:30～15:00　お昼寝の見守り 15:00～16:00　おやつの介助、片づけ 16:00～18:00　掃除/自由遊びの見守り 18:00～19:00　延長保育 ※勤務時間帯は申告制 ※シフト制・固定制は選べます ★具体的なご希望は応募後、 専任担当がしっかりヒヤリングします！ ＼就業中の保育士さんには、こんな希望がありました／ ・補助でも給与はしっかりほしい ・職員数が多く余裕のある園がいい ・希望休などお休みの取りやすい園がいい ・まったり保育できるところがいい あなたならではのご要望・お悩みなど、 お気軽にご相談ください♪

【講師デビュー祝金有・土曜急募】未経験無資格・週1～OK！子育て経験活かせる乳幼児教育スタッフ／女性100%◎お祝金有！

仕事内容 「ベビーパーク」は、「親子の絆」を大切にしたい、パパとママのための全国展開親子教室です。 「叱らずに個性を育てる育児法」という独自のメソッドに基づき、0歳～3歳児の親子に対して1コマ50分のレッスンを担当いただきます。 講師になって育児を一緒にお手伝いしませんか？ ＜具体的な仕事内容＞ ・育児相談タイム ・良い脳をつくるアクティビティ150種 など ※講師1人あたり4名前後の生徒を担当 ★子育てと教育のトップクラス企業で一緒に働きましょう★ 顧客満足度調査の【イード・アワード2026幼児教室】において、 総合満足度で『優秀賞』を受賞し、「子供が好きな幼児教室」「先生が良い幼児教室」の2部門で『部門賞』を獲得しました。 私たちはお客様からいただいた高い評価に感謝し、これを励みにさらなるプログラムの品質向上に注力しています。 未経験・無資格からスタートできます！ 保育士や幼稚園教諭や教員免許などの資格がなくても大丈夫。 講師育成にこだわり充実した研修があるため、未経験やブランクのある方も安心してスタートできます！ 「子どもは好きだけど、資格がないから不安」そんなお悩みもTOEZなら一切不要です！ 子育てと教育に興味があり、やりがいを感じながら働きたい方、ぜひ一緒に働きましょう！ 福利厚生が充実！女性が働きやすい環境を実現★ ・週1日～OKで自分のペースで働けます！※土日のみ週1勤務可 ・Wワークや扶養内勤務もOK ・高時給が嬉しい！土日時給2500円～！（生徒数により変動） ・産休・育休から復帰されるママさんも多数！ ストレスフリーカンパニー2023・2024に表彰されました！ 「ストレスフリーカンパニー」は、ストレスフリーカンパニー表彰委員会がストレスチェックの結果を基に、ストレスフリーな会社を毎年表彰する制度です。長く働ける環境を用意しております◎ https://stressfreecompany.jp/ 子育て経験で得た知識が活かせるお仕事です！ ベビーパークは、日本初の全国展開している「親子教室」。一番大切にしたいのは「親子の絆」です。 親子の愛情の絆が、子どもの能力開発に深く影響すると考えています。 私たちが提唱している「叱らなくても済む育児」は、子どもと両親お互いが気持ちを理解できるようになることで実現できます。 そのために必要なレッスンを提供してまいります。

月給 32.5万～/年間休日120日等の好条件のサビ管求人

仕事内容: 【仕事概要】 心身に障がいのある方の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、サービス品質の管理や関係機関との調整、スタッフへのスーパーバイズ（技術指導）を行う重要ポジションです。 対人援助を軸に、様々な関係機関と連携しながら「障がいのない社会」を目指すソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ① 個別支援計画の作成 * アセスメントを通じた利用者の生活環境・心身状態の把握 * 本人やご家族の意向を汲んだ支援内容・目標の立案 * 3ヶ月に1回以上のモニタリング実施（状況に応じた計画の見直し・変更） * 利用者や担当支援員と協力し、2年で着実に長期・短期目標を達成できるよう伴走 ② 関係機関・専門職との連携 * 障害福祉サービス事業所、医療機関、ハローワーク等との情報共有 * 支援を円滑に進めるための必要なサービス提供・調整業務 ③ 相談援助・サポート * 利用者やご家族からの相談対応・適切なアドバイス * サービスの開始前に、相談支援事業所と連携した利用開始調整 * 権利保護とサービス方針のバランスを考慮した、誠実で丁寧な対応 ④ 事業所スタッフへの技術指導（スーパーバイズ） * 支援員に対するサービス提供技術の助言・指導 * 支援現場への同席（OJT）によるサポート * 事業所内研修の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進

【講師デビュー祝金有】未経験・無資格OK！女性100%◎子育て経験活かせる乳幼児教育スタッフ

仕事内容 「ベビーパーク」は、「親子の絆」を大切にしたい、パパとママのための全国展開親子教室です。 「叱らずに個性を育てる育児法」という独自のメソッドに基づき、0歳～3歳児の親子に対して1コマ50分のレッスンを担当いただきます。 講師になって育児を一緒にお手伝いしませんか？ ＜具体的な仕事内容＞ ・育児相談タイム ・良い脳をつくるアクティビティ150種 など ※講師1人あたり4名前後の生徒を担当 未経験・無資格からスタートできます！ 保育士や幼稚園教諭や教員免許などの資格がなくても大丈夫。 講師育成にこだわり充実した研修があるため、未経験やブランクのある方も安心してスタートできます！ 「子どもは好きだけど、資格がないから不安」そんなお悩みもTOEZなら一切不要です！ 子育てと教育に興味があり、やりがいを感じながら働きたい方、ぜひ一緒に働きましょう！ 福利厚生が充実！女性が働きやすい環境を実現★ ・週1日～OKで自分のペースで働けます！※土日のみ週1勤務可 ・Wワークや扶養内勤務もOK ・高時給が嬉しい！土日時給2500円～！（生徒数により変動） ・産休・育休から復帰されるママさんも多数！ ストレスフリーカンパニー2023・2024に表彰されました！ 「ストレスフリーカンパニー」は、ストレスフリーカンパニー表彰委員会がストレスチェックの結果を基に、ストレスフリーな会社を毎年表彰する制度です。長く働ける環境を用意しております◎ https://stressfreecompany.jp/ 子育て経験で得た知識が活かせるお仕事です！ ベビーパークは、日本初の全国展開している「親子教室」。一番大切にしたいのは「親子の絆」です。 親子の愛情の絆が、子どもの能力開発に深く影響すると考えています。 私たちが提唱している「叱らなくても済む育児」は、子どもと両親お互いが気持ちを理解できるようになることで実現できます。 そのために必要なレッスンを提供してまいります。

明るいデイで日勤/週2～/未経験歓迎/日払いOK

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 利用者様と一緒に楽しむレクリエーションが中心のお仕事も！ 体を動かす体操やゲーム、季節のイベントなど、やりがいたっぷり。 業務内容 ・レクリエーションの企画、運営 ・食事、お手洗いのサポート ・お茶出しや見守り ・記録業務 など 未経験の方も、まずはできることから少しずつ。 明るく前向きに働きたい方にぴったりの職場です♪

【園見学OK】まず3か月働いて「良かったら更新」もOK！車通勤可(駐車場無料)

仕事内容: 『人手不足でなかなか休暇が取れない…』 という心配はいりません♪ 有給休暇がしっかり取れ、家庭の事情等で急な欠勤時も サポート体制が整っています◎ また、有休の付与額は1日勤務分を100%支給します。 「ほかの派遣会社では80%しか出なかった…」というお声を よくいただきますが、弊社ではしっかりお支払いしています。 ☆派遣保育士で働くポイント☆ ＊担任・保護者対応なし ＊残業・持ち帰りなし ＊指導案などの書類作成なし お仕事内容： ・遊びの見守り ・おむつ替え ・お散歩の付き添い ・お昼寝チェック ・ご飯やおやつのサポート ・園内の掃除、消毒 など 担当クラス： 乳児またはクラスフリー ※希望をお聞きします！ 時間ごとのお仕事内容： 7:00～9:00　朝の受け入れ/合同保育の見守り 9:00～11:30　散歩/自由遊びの見守り 11:30～12:30　お昼ご飯のサポート 12:30～15:00　お昼寝の見守り 15:00～16:00　おやつの介助、片づけ 16:00～18:00　掃除/自由遊びの見守り 18:00～19:00　延長保育 ※勤務時間帯は申告制 ※シフト制・固定制どちらかを選択いただきます ★その他、具体的なご希望は応募後に 専任担当がしっかりヒヤリングします！ ＼就業中の保育士さんには、こんな希望がありました／ ・補助がいいけど給与はしっかりほしい ・職員数が多く余裕のある園がいい ・希望休などお休みの取りやすい園がいい ・乳児メインでまったり保育できるところがいい あなたならではのご要望・お悩みなど、 お気軽にご相談くださいね。

自宅30分以内・駅チカなど通いやすさを考慮◎主婦(主夫)さんも働きやすい環境です！

仕事内容: 認可保育園にて、中番の時間帯で 保育補助として働ける方を募集中です。 勤務時間は固定でOK♪ 希望時間帯をお伝えください。 ☆派遣保育士で働くポイント☆ ＊担任・保護者対応なし ＊残業・持ち帰りなし ＊指導案などの書類なし お仕事内容： ・子どもたちの見守り ・遊びのサポート ・お散歩の付き添い ・お昼寝チェック ・ご飯やおやつのサポート ・園内の掃除、消毒 など 担当クラス： 乳児またはクラスフリー 時間ごとのお仕事内容： 8:00～9:00　朝の受け入れ/合同保育の見守り 9:00～11:30　散歩/自由遊びの見守り 11:30～12:30　お昼ご飯のサポート 12:30～15:00　お昼寝の見守り 15:00～16:00　おやつの介助、片づけ 16:00～18:00　掃除/自由遊びの見守り ※勤務時間帯は申告制 ※シフト制・固定制は選べます ★具体的なご希望は応募後、 専任担当がしっかりヒヤリングします！ ＼就業中の保育士さんには、こんな希望がありました／ ・補助でも給与はしっかりほしい ・職員数が多く余裕のある園がいい ・希望休などお休みの取りやすい園がいい ・まったり保育できるところがいい あなたならではのご要望・お悩みなど、 お気軽にご相談ください♪

一人ひとりとじっくり関わる｜成長を見守る保育サポート

仕事内容: ＼9～14時など、中番勤務OK／ 『アルバイト・パートは時給が低い…』 『主婦で家庭は忙しいけど少しでも稼ぎたい』 ⇒中番＆高時給でご案内します！ ☆派遣保育士のポイント☆ ＊担任なし・保護者対応なし ＊残業なし・持ち帰りなし ＊指導案などの書類なし 具体的なお仕事内容： ・子どもたちの見守り ・遊びのサポート ・散歩の付き添い ・お昼寝の見守り ・お昼ご飯やおやつのサポート ・園内の掃除、おもちゃの消毒 など 担当クラス： 乳児またはクラスフリー 時間ごとのお仕事内容： 9:00～11:30　散歩/自由遊びの見守り 11:30～12:30　お昼ご飯のサポート 12:30～14:00　お昼寝の見守り ※勤務時間帯は申告制 ※シフト制・固定制は選べます ★具体的なご希望は応募後、 専任担当がしっかりお聞きします！ ＼就業中の保育士さんには、こんな希望がありました／ ・補助でも給与はしっかりほしい ・職員数が多く、業務に余裕のある園がいい ・希望休などお休みが取りやすい園がいい ・まったり保育できるところがいい あなたならではのご要望・お悩みなど お気軽にご相談ください♪

日払い★ムリなく働く週２～自由シフト/介護なし

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：看護師、准看護師 子育てママさん・パパさんに嬉しいシフトの融通が利く職場 現在も多数のママさん・パパさんが在籍されている為、お子様の急なお熱などにも理解のある環境です！ 家の近くで働けるのでお迎えの時間にも間に合いますよ 平日のみ/週2～/施設未経験の方に優しい職場です！ 仕事もプライベートも充実させたい方にぴったりの職場！ 業務内容 施設にて、看護師としてご利用者様が快適に過ごすためのお手伝いをしていただきます。 業務内容は、、 健康チェック 服薬管理 医療ケア ご家族、ケアマネージャーとの相談業務 ※介護と看護のお仕事は分かれています。 医療行為少なめの介護施設！久しぶりの職場復帰も安心です

介護業務なし！医療行為少な目な人気のケア施設/週2日～OK☆

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：看護師、准看護師 あなたのスキルを必要としている施設があります！ 〇最短3日でお仕事開始！ 介護業務とは分業の為、看護業務に専念できます！ 週2日～/平日のみOK/残業なし/施設未経験の方も大歓迎！ 即日勤務OK／20～60代の方活躍中！ お仕事内容 介護施設での看護業務 ※介護と看護のお仕事は分かれています。 具体的には・・・ ・健康相談 ・入居者の健康管理（バイタルチェック） ・服薬管理 ・医師の指示による医療行為 など ミスマッチのない転職を実現するために、サポートいたします お仕事開始後のフォロー体制も万全なのでご安心ください。

【効率よく稼ぐ新しい働き方】日払い、主フさんも活躍中！

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 お仕事探しから入職後もしっかり寄り添います 「希望条件を叶えてもらえるの？」 →専任の営業担当が条件交渉します！ 「資格や経験を持っていても初めてのところは何かと不安」 →営業担当が引率や定期的なご連絡を欠かさず行うのでご安心ください。 【お仕事内容】 施設利用者様の食事や入浴など、日常生活のサポート業務を行う介護スタッフのお仕事です。 身体介助サービス 食事お手洗い入浴の介助 生活支援サービス 水分補給補助居室整備 リネン交換、買い物同行、外出介助 などをお願いします。 【おすすめPOINT】 週2日~OK！ シフトの調整が可能なので、ご家庭やプライベートとの両立が可能です。 優しい施設長のいる、清潔感のあるデイサービスです まずは名前を覚えることから一緒に始めましょう！

新着｜週2日～OK｜温かい雰囲気◎未経験可

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 週2日～で家庭と両立しやすい介護ワーク 明るく開放的な施設で、無理なく続けられるお仕事 おすすめPOINT ・日勤のみ可/残業ほぼなし ・週2日～OK、曜日相談可 ・子育て世代＆ブランク歓迎 仕事内容 食事・入浴・お手洗いなどの日常生活サポート、レクリエーション運営、記録業務など。 家庭も仕事も大切にしたい方にピッタリの環境です！

お昼寝の見守りや食事サポートなど｜書類・ピアノ・担任業務なし

仕事内容: 担任の先生のサポートとして、 乳児クラスの見守り業務をお任せします。 ☆派遣保育士のポイント☆ ＊担任なし・保護者対応なし ＊残業なし・持ち帰りなし ＊指導案などの書類なし お仕事内容： ・子どもたちの見守り ・遊びのサポート ・お散歩の付き添い ・お昼寝の見守り ・ごはん、おやつのサポート ・園内の掃除、消毒 など 担当クラス： 乳児またはクラスフリー 時間ごとのお仕事内容： 7:00～9:00　朝の受け入れ/合同保育の見守り 9:00～11:30　お散歩/自由遊びの見守り 11:30～12:30　お昼ご飯の介助 12:30～15:00　お昼寝の見守り 15:00～16:00　おやつの介助、片づけ 16:00～18:00　掃除/自由遊びの見守り 18:00～19:00　延長保育 ※勤務時間帯は申告制 ※シフト制・固定制は選べます ★具体的ご希望は応募後、 専任担当がしっかりお聞きします！ ＼就業中の保育士さんには、こんな希望がありました／ ・補助でも給与はしっかりほしい ・職員数が多く余裕のある園がいい ・希望休などお休みが取りやすい園がいい ・まったり保育できるところがいい あなたならではのご要望・お悩みなど お気軽にご相談ください♪

残業・持ち帰り・書類なし！ブランク・未経験でも安心して就業できる環境です◎

仕事内容: 認定こども園にて、中番の時間帯で 保育補助として働ける方を募集中です。 勤務時間は固定でOK♪ 希望時間帯をお伝えください。 ☆派遣保育士で働くポイント☆ ＊担任・保護者対応なし ＊残業・持ち帰りなし ＊指導案などの書類なし お仕事内容： ・子どもたちの見守り ・遊びのサポート ・お散歩の付き添い ・お昼寝チェック ・ご飯やおやつのサポート ・園内の掃除、消毒 など 担当クラス： 乳児またはクラスフリー 時間ごとのお仕事内容： 8:00～9:00　朝の受け入れ/合同保育の見守り 9:00～11:30　散歩/自由遊びの見守り 11:30～12:30　お昼ご飯のサポート 12:30～15:00　お昼寝の見守り 15:00～16:00　おやつの介助、片づけ 16:00～18:00　掃除/自由遊びの見守り ※勤務時間帯は申告制 ※シフト制・固定制は選べます ★具体的なご希望は応募後、 専任担当がしっかりヒヤリングします！ ＼就業中の保育士さんには、こんな希望がありました／ ・補助でも給与はしっかりほしい ・職員数が多く余裕のある園がいい ・希望休などお休みの取りやすい園がいい ・まったり保育できるところがいい あなたならではのご要望・お悩みなど、 お気軽にご相談ください♪

日払い★ムリなく働く週２～自由シフト/介護なし

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：看護師、准看護師 主婦・主夫の方も安心して働ける介護施設の看護です。 家の近くで働けるので、お迎えの時間にも間に合います。 平日のみ/週2～/施設未経験の方も大歓迎！ お仕事内容 施設にて、看護師としてご利用者様の健康をサポート。 ・健康チェック ・服薬管理 ・医療ケア ・ご家族、ケアマネとの相談業務 ※介護と看護のお仕事は分かれています。 仕事もプライベートも充実させたい方にぴったりの職場です！

介護業務なし！医療行為少な目な人気のケア施設/週2日～OK☆

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：看護師、准看護師 あなたのスキルを必要としている施設があります！ 高収入&働きやすさ重視のお仕事探し! 介護業務とは分業の為、看護業務に専念できます！ 週2日～/平日のみOK/日勤のみ/残業なし/施設未経験の方も大歓迎！ 即日勤務OK/20～60代の方活躍中！ お仕事内容 介護施設での看護業務 ※介護と看護のお仕事は分かれています。 具体的には・・・ ・健康相談 ・入居者の健康管理（バイタルチェック） ・服薬管理 ・医師の指示による医療行為、受診の付き添い など ミスマッチのない転職を実現するために、サポートいたします お仕事開始後のフォロー体制も万全なのでご安心ください。

ゆるっと週2日～/主フさん多数/残業なし/日払いOK

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：看護師、准看護師 長期で安定して働きたい方にぴったりの介護施設です。 介護業務とは分業なので、看護業務に専念できます。 すぐにお仕事したい方はもちろん、翌月スタートもOK！ 週2日～/平日のみOK/日勤のみ/残業なし/施設未経験の方も！ お仕事内容 介護施設での看護業務 ・入居者様の健康管理、バイタルチェック ・服薬管理 ・医師の指示による医療行為 ・受診の付き添い など ※看護と介護のお仕事は原則分かれております。 ミスマッチのない転職を実現するために、しっかりサポートいたします。

シフト自由！履歴書、来社不要/曜日固定/日払いOK

仕事内容: 日勤のみ、オンコールなしで生活リズムを保てる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 夜勤やオンコール、体力的な負担...看護のお仕事が大変だと感じている方へ あなたの資格を活かせる、もっとゆったりとした働き方をしませんか？ 週2日からのシフトで、生活に合わせた働き方が可能！ ブランクがあったり経験が少なくても安心で、家庭やプライベートとの両立もしやすい環境です＊ 業務内容 ・医師の診察、治療の補助 ・バイタル測定 ・記録業務、カルテ整理　など こちらの求人のおすすめポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・オンコールなし、夜勤なし ・残業なし、週2日から働ける ・長期休暇もしっかり取れる職場

日払い＊日勤のみでゆったり雰囲気の職場(^^♪

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 理想の働き方を叶えましょう！ シフト制で週2日～OK！ お仕事にブランクのある方も積極採用中 平日のみOK、曜日固定、残業なしなど働き方選べます 業務内容 ケアスタッフ 起床、着替えの介助 食事の補助 入浴のサポート トイレへ誘導、サポート などをお願いします。 不安なことがあればお気軽にご相談ください！

週2～★医療行為少な目で人気の施設/日払いOK

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：看護師、准看護師 あなたのスキルを必要としている職場があります！ ・もっといい給料で働きたい！ ・人間関係良好な環境がいい！ ・長期で安定して働きたい！ ・仕事とプライベート両立させたい！ 職場を選ぶうえで大切なことはひとそれぞれ まずは今の心配ごとや不満、不安から聞かせてください！！ すぐにお仕事したい方はもちろん、 翌月スタートもOKなので転職で悩んでいる方もまずはご応募ください。 週2日～／平日のみOK／日勤のみ／残業なし／主婦・主夫の方／施設未経験の方も！ 業務内容 介護施設での看護業務 入居者様の処置や内服薬の管理・巡回診療の補助など ※看護と介護のお仕事は原則分かれております。 ミスマッチのない転職を実現するために、サポートいたします お仕事開始後のフォロー体制も万全なのでご安心ください。

一人ひとりとじっくり関わる｜成長を見守る保育サポート

仕事内容: 中規模保育園で扶養を超えて働きたい方を募集中です。 ※社会保険完備 ※勤務時間帯は相談可能です！ ☆派遣保育士で働くポイント☆ ＊担任・保護者対応なし ＊残業・持ち帰りなし ＊指導案などの書類なし お仕事内容： ・子どもたちの見守り ・遊びのサポート ・お散歩の付き添い ・お昼寝チェック ・ご飯やおやつのサポート ・園内の掃除、消毒 など 担当クラス： 乳児またはクラスフリー 時間ごとのお仕事内容： 7:00～9:00　朝の受け入れ/合同保育の見守り 9:00～11:30　散歩/自由遊びの見守り 11:30～12:30　お昼ご飯のサポート 12:30～15:00　お昼寝の見守り 15:00～16:00　おやつの介助、片づけ 16:00～18:00　掃除/自由遊びの見守り 18:00～19:00　延長保育 ※勤務時間帯は申告制 ※シフト制・固定制は選べます ★具体的なご希望は応募後、 専任担当がしっかりヒヤリングします！ ＼就業中の保育士さんには、こんな希望がありました／ ・補助でも給与はしっかりほしい ・職員数が多く余裕のある園がいい ・希望休などお休みの取りやすい園がいい ・まったり保育できるところがいい あなたならではのご要望・お悩みなど、 お気軽にご相談ください♪

選べる働き方/週2～/履歴書・来社不要/日払いOK

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 穏やかなスタッフが多く、ゆったりした雰囲気の職場です。 業務内容 ・日常生活のサポート（食事・入浴・トイレなど） ・レクリエーションの企画、実施 ・ご家族やケアマネとの相談業務 ・簡単な事務作業 など スタッフの負担を抑えるため、増員や設備導入を進めています。 週2日～でプライベートと両立しやすく、子育て中の方も多数活躍中。 まずは見学だけでもお気軽にどうぞ！

【東刈谷駅】「まずはお試し3か月」もOK！週2～、1日4h～◎

仕事内容 【概要】 応募条件：保育士資格がある方 雇用形態：派遣 勤務日数：週2～ 勤務曜日：平日のみ 勤務時間：7～19時の間/実働4h～ ※時間固定orシフトは選択可 勤務期間：2・3か月~ ※短期or長期は選択可 【仕事内容】 ★担任なし・保護者対応なし ★残業・持ち帰りなし ★指導案などの書類なし 担当クラス： 乳児またはクラスフリー お仕事内容： ・遊びの見守り、サポート ・お散歩の付き添い ・お昼寝チェック ・ごはん・おやつのサポート ・園内の掃除、消毒 など 時間ごとのお仕事内容(例)： 7:00～9:00 朝の受け入れ/合同保育の見守り 9:00～11:30 お散歩の付き添い/自由遊びの見守り 11:30～12:30 お昼ご飯の介助 12:30～15:00 お昼寝の見守り 15:00～16:00 おやつの介助、片づけ 16:00～17:00 部屋の掃除、自由遊びの見守り 17:00～18:00 降園準備のサポート 18:00～19:00 延長保育 ★️具体的な就業のご希望は応募後、 専任担当がしっかりお聞きします！ ＼就業スタッフさんの中には、こんなご希望がありました／ ・勤務の時間や曜日を固定にしたい ・子どもの行事や自分の都合に合わせて希望休が取りたい ・通勤は自宅から30分圏内がいい ・自分に合う園が見つかるように、2園は見学したい あなたならではのご要望・お悩みをお気軽にご相談ください♪ 【業務の変更範囲】 変更なし 【勤務地の変更範囲】 変更なし ※契約期間終了後は、 同じ勤務地で契約更新または転園も可

主婦・主夫歓迎の施設/週2～/日勤のみ/日払いOK

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：看護師、准看護師 落ち着いた環境で、じっくり看護に取り組める施設です。 曜日固定で安定して働きたい方にもおすすめ。 週2日～/平日のみOK/日勤のみ/残業なし/即日勤務OK お仕事内容 介護施設での看護業務 ※介護と看護のお仕事は分かれています。 ・健康相談 ・入居者の健康管理（バイタルチェック） ・服薬管理 ・医師の指示による医療行為、受診の付き添い など ミスマッチのない転職を実現するために、しっかりサポートいたします。