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残業ほぼなし★未経験でも安心の段階的研修あり｜入力業務から丁寧にサポート！営業事務の募集

仕事内容: 「未経験の事務で、職場の雰囲気に 馴染めるか不安…」 そんな気持ちを抱えていませんか。 ここでは、応募や入社をする前に職場見学が 可能です。 まずは事務所の雰囲気を見て、気になることを 質問してから納得してスタートできます。 残業は月平均5時間未満で、ほぼ定時退社が 可能！プライベートの時間も大切にしながら 無理なく働ける環境です。 ■仕事内容 家具・家電のレンタルを 利用されるお客様からのご注文に 関する事務業務をお願いします。 ・受注内容の確認 ・受注伝票の作成 ・システムへのデータ入力 ・メール対応 ・電話でのお問い合わせ対応 ・来客対応 ・書類整理 ・その他、事務スタッフのサポート いきなりすべてをお任せすることはありません。 まずは簡単な入力業務や伝票作成から スタートし、慣れてきたらメール対応や 電話対応など、少しずつ仕事の幅を 広げていただきます。

大阪新規開業／年休120日／未経験歓迎／直行直帰・リモート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、一般事務、その他不動産管理/運用 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 住まいを見つけることから、 新しい生活のスタートまで。 人と行政、不動産をつなぐ 住まいの支援スタッフ - LIFE RESTART - ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨大阪エリアの新規開業メンバー募集✨ 「住む場所が見つからない」 「一人では手続きを進められない」 「これからの生活を立て直したい」 さまざまな事情を抱える方のお話を聞き、 物件探しから行政窓口での手続き、 入居までをサポートする仕事です。 お部屋をご案内するだけではなく、 相談者、不動産会社、行政機関の間に入り、 新しい生活を始められるように 一つひとつの手続きを進めていきます。 今回、大阪での新規開業に伴い、 立ち上げメンバーを募集します。 担当するのは大阪府を中心に、 兵庫・京都・奈良などの関西エリア。 自宅を拠点に各訪問先へ直行し、 対応終了後はそのまま直帰できます。 移動用のレンタカーは会社が用意。 今年中には梅田近郊に 新しい事務所も開設予定です。 不動産や福祉に関する 特別な資格・経験は問いません。 話を丁寧に聞けること。 相手の状況を整理しながら、 必要な行動を一緒に考えられること。 そんなコミュニケーション力を 活かせる仕事です。 ★ おすすめポイント ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅大阪エリアの新規開業メンバー募集 ✅住まい探しから入居まで一貫して支援 ✅月給30万円～40万円＋インセンティブ ✅年間休日120日・完全土日祝休み ✅自宅を拠点に直行直帰・フルリモート ✅移動用レンタカーは会社が用意 ✅未経験歓迎・普通自動車免許必須 ✅宅建資格者歓迎・資格手当月3万円 ✅入社後約1週間の本社研修あり ★ お仕事内容 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣ 住まいや生活にお困りの方から 現在の状況や希望を伺い、 お部屋探しから入居までを支援します。 相談者に寄り添うだけではなく、 不動産会社や市区町村の窓口など、 関係者と連絡を取りながら 必要な手続きを進めていく仕事です。 【具体的には…】 ■相談者からの問い合わせ対応 ■生活状況や希望のヒアリング ■入居できる物件の検索・選定 ■物件の内見・入居案内 ■市役所など行政窓口への同行 ■公的支援制度の手続きサポート ■必要書類・手続き内容の確認 ■不動産会社・行政機関との連絡 ■入居までの日程・手続きの調整 ■契約書類などの作成・整理 ■必要に応じた入居後のフォロー 相談内容や状況に応じて、 大阪を中心とした関西エリアの 物件や行政窓口へ向かいます。 ※公的支援制度の利用可否を 判断する仕事ではありません。 相談者に同行し、必要な相談や 手続きを進めるサポートを行います。 ★ 大阪エリア、新規開業 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回募集するのは、 ライフリスタートの大阪エリアを 一緒に立ち上げる新メンバーです。 本社で培ってきた住まい・ 生活支援のノウハウをもとに、 大阪府を中心として、 兵庫・京都・奈良へ 支援エリアを広げていきます。 今年中には梅田近郊に、 新しい事務所を開設予定。 新しいエリアで、 これから仕事の流れや 関係機関とのつながりを つくっていくタイミングです。 ★ 入居までを一緒に進めます ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 相談者からお話を聞いたら、 まずは現在の生活状況や 住まいに関する希望を整理します。 そのうえで条件に合う物件を探し、 実際のお部屋をご案内。 必要に応じて市役所などへ同行し、 窓口での相談や必要書類の確認、 今後の手続きをサポートします。 本人・行政・不動産会社の間に入り、 情報やスケジュールを調整しながら、 無事に入居できるまで伴走します。 ★ 自宅を拠点に、効率よく働けます ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大阪勤務では自宅を拠点に、 相談者との待ち合わせ場所や 物件、市役所などへ直接向かいます。 訪問先での対応が終われば、 事務所へ戻らずそのまま直帰OK。 書類確認や連絡など、 外出を伴わない業務は 自宅から対応できます。 また、業務で使用する レンタカーは会社側で用意。 自家用車を用意する必要はありません。 担当するのは大阪府を中心に、 兵庫・京都・奈良などの関西エリア。 毎回事務所を経由する必要がないため、 移動時間を抑えながら、 効率よく仕事を進められます。 ※完全在宅の仕事ではなく、 物件案内や行政窓口への同行など、 外出を伴う仕事です。 ★ 入社後について ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はまず約1週間、神奈川県 川崎市にある本社で研修を行います。 相談対応の進め方から物件の探し方、 行政窓口での確認事項まで、 実際の業務に必要なことを 一つずつお教えします。 研修期間中のホテルなど、 必要な宿泊はすべて 会社側で手配します。 本社研修終了後は大阪へ戻り、 大阪・関西エリアでの 業務をスタートします。 不動産や公的支援制度についても、 実務を通して少しずつ 身につけていける環境です。 ★ 1日の流れ・一例 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼10:00 自宅から相談者との 待ち合わせ場所へ直行 ▼11:00 物件の内見・入居案内 ▼12:30 休憩 ▼13:30 市役所など行政窓口へ同行 ▼15:30 不動産会社との連絡・調整 ▼17:00 必要書類の確認や 翌日のスケジュール調整 ▼18:00 業務終了 ※訪問先や相談内容によって スケジュールは異なります。

営業部のアシスタントとして、ロボット設備の展示会のハンドリング業務全般および営業サポート業務全般をお任せいたします。2名の営業メンバーと連携しながら円滑な業務推進を支える重要なポジションです。

企業名 株式会社Ｒｏｂｏｆｕｌｌ 求人名 【営業アシスタント】機械設備の展示会のハンドリングも担当/リモートワーク可 仕事の内容 営業部のアシスタントとして、ロボット設備の展示会のハンドリング業務全般および営業サポート業務全般をお任せいたします。2名の営業メンバーと連携しながら円滑な業務推進を支える重要なポジションです。 ■展示会事務局や装飾業者との折衝・調整を含む展示会ハンドリング全般（製品資料掲載内容の確認、当日のスケジュール調整、各種手続き関連など） ■産業用ロボット・機械設備等に関する営業資料・提案資料の作成およびブラッシュアップ ■営業バックオフィス業務全般（各種事務処理、問い合わせ対応等） ■顧客情報や設備導入実績などの整理・管理・データベース更新 募集職種 【営業アシスタント】機械設備の展示会のハンドリングも担当/リモートワーク可

不動産コンサルティング事業部の営業アシスタント業務・施主様のアフターフォロー業務(内勤・外勤半々)です。完全なオフィス業務ではなく、営業アシスタントとして社外内とのお打合せや折衝などお任せいたします。

企業名 東新住建株式会社 求人名 【稲沢】不動産コンサルティングの営業アシスタント/土日休み/不動産経験者 仕事の内容 不動産コンサルティング事業部の営業アシスタント業務・施主様のアフターフォロー業務(内勤・外勤半々)です。完全なオフィス業務ではなく、営業アシスタントとして社外内とのお打合せや折衝などお任せいたします。 営業社員と連携して、顧客へのご提案準備、ご契約後の着工推進、お引渡しまで導き、アフターフォローまで行う役割です。まずは、建物を建てるための「役所調査」や、融資相談のための「金融機関訪問」の業務からはじめ、アパート建替えの際の「既存入居者への退去先案内」にも携わって頂きます。慣れてきたら、収支シュミレーションや資料作成、引き渡し・精算業務を覚えていただき、徐々に専任として行っていただきます。 募集職種 【稲沢】不動産コンサルティングの営業アシスタント/土日休み/不動産経験者

未経験歓迎｜残業なし！マンツーマン指導で経理デビュー♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、経理/財務事務 ━おすすめポイント━━━━━━━ ✅未経験・ブランク歓迎♪ ✅学歴・知識不問でスタートOK！ ✅月給23万円～28万円 ✅残業なし♪ ✅先輩によるマンツーマン指導あり ✅20～40代の幅広い世代が活躍中！ ✅オフィスネイルOK（規定あり） ✅車通勤OKで通いやすい ✅東海エリア12店舗の安定企業 ✅車の知識、事務経験が無くてもOK！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「事務の仕事に挑戦したい」 「未経験から、長く活かせるスキルを身につけたい」 そんな方を歓迎します✨ 伝票や請求書の確認、データ入力、 入出金管理などを担当する経理事務のお仕事です。 【⭐具体的な業務内容⭐】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・伝票、領収書、請求書の内容確認・処理 ・取引内容のデータ入力、仕訳入力 ・入金・出金の確認と管理 ・売掛金・買掛金の管理 ・月ごとの売上・支払データの集計補助 ・経理書類の整理、ファイリング ・庶務業務（備品発注など） ・来客、電話対応 ・社内環境整備 など 数字や書類に間違いがないか、 一つずつ確認しながら進める仕事です。 ※給与計算や健康保険などの 社会保険手続きは担当しません。 【⭐入社後の流れ⭐】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、先輩スタッフが マンツーマンで業務を説明します。 書類の見方や処理方法、入力の進め方などを、 実際の業務を通じて覚えていきます。 OJT・研修を用意しているため、 経理の知識がない方も基礎から学べます。 分からないことは近くの先輩に確認しながら、 少しずつできる業務を増やしていきましょう♪ 【⭐アピールポイント⭐】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験から専門スキルを身につける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 伝票処理や入出金管理など、 会社のお金の流れを支える業務に携わります。 データ入力だけでなく、経理の基本を実務で学べる仕事です。 ✅仕事終わりの時間も確保できる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務は9:00～18:00で、残業はありません♪ 退勤後の予定を立てやすく、生活リズムを整えながら働けます。 ✅複数店舗の運営を支える仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東海エリアに12店舗を展開する会社です。 店舗運営を経理の面から支える、バックオフィスの一員として働けます。

【受発注経験を、お客様の安心につなぐ】受発注事務スタッフ｜8:00～16:50勤務｜転勤なし

【仕事内容】 ＼ その事務経験が、お客様を支える力になる ／ 注文を正確に確認する。 必要な情報を、分かりやすく伝える。 受発注・営業事務で培ってきた経験を、 お客様と直接つながる仕事で活かしませんか？ 募集するのは、食品会社の受発注事務スタッフ。 既存のお客様からの注文に対応し、 製造・出荷部門へ情報をつなぐお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・既存のお客様からの注文受付 ・商品の種類、数量、希望納期の確認 ・受注情報の入力・管理 ・製造・出荷部門への情報共有、確認 ・注文に関するお問い合わせへの対応 など ご注文の内容を確認し、入力。 不明な点はお客様に確かめ、 納期などの確認が必要な場合は 社内の担当スタッフとやり取りします。 これまで身につけた確認力や、 周囲と協力して進める力が役立ちます。 ✨「ありがとう」その一言がうれしい✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 数量や日付を見直す、ひと手間。 曖昧な点を確かめる、ひと言。 あなたが当たり前に大切にしてきたことが、 お客様にとっての安心になります。 直接やり取りするからこそ、 自分の対応が役に立ったと感じられる場面も。 日々の確認や入力の先に、 自分を頼ってくれるお客様がいる。 そんな手応えを感じながら、 これまでの経験を活かして働けます。 ✨働く時間も、暮らす場所も大切に✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務時間は8:00～16:50。 仕事後は家族と食卓を囲んだり、 趣味を楽しんだり、自分の時間を過ごしたり。 夕方からの予定も考えやすい勤務時間です。 転勤がないため、 住み慣れた地域で腰を据えて働けます。 これからの仕事と暮らしを、 当社で考えてみませんか？ ✨入社した社員の声もご紹介✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社した社員へのアンケートでは、 77.8％が、入社後について 「想定通り～期待以上」と回答しました。 次の職場を選ぶうえでの 判断材料のひとつとして、 知っていただきたい実績です。

経験者歓迎！年間休日１２０日以上！土日休み！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械技術営業、営業事務 飛込や電話で次々に仕事をとるのでなく、１つ１つの案件にじっくり携わるタイプの営業です。 当社製品は商社様を通じての販売が多く、例えば、最初は商社様だけで商談をし、具体的な話になったら、営業担当が商社様に同行して、お客様へのヒアリング、商品説明、設置工事の打合せに携わります。 また製品導入済みのお客様に対して、部品の買い替えや修理のお話しをする等もあります。 社内での仕事は、見積書をはじめとした必要書類の作成や、各部署との案件についての打ち合わせを行う等です。 仕事に慣れるまでは先輩と一緒に行動するのでご安心を。 ＜以下は当社の全ての仕事に対して共通の説明となります＞ ■伊藤製作所のことも、水処理のことも知りませんが、大丈夫ですか？ これまで当社に転職した方は、前職は異業種なので前知識ゼロからのスタートという方がほとんど。そのため当社や水処理業界のことを知らなくとも、それが採用で不利になることはありません。 ■伊藤製作所はどんな分野・業界の会社ですか？ 当社は企業や公共事業の工場向けの水処理装置の設計、施工を行う企業です。 水には、何かを、洗う・冷やす・運ぶ等、様々な使い方があります。しかし水は使われることで様々なものと混じり汚れてしまいます。多量の水を使う工場では、汚れた水が自然に悪影響を与えない様、法律に従って水を処理する必要があります。当社の水処理装置はこの様な水処理が必要な現場で活躍しています。 ■作伊藤製作所の製品について教えてください。 主力製品は、フィルタープレス、シックナーといった水処理で使われる大型機械です。世間での認知度は低いですが、環境保護に関係する機械で、この先の未来も必要とされ続ける分野のものです。 また、正確な調査は行っていませんが、業界シェア６０％程と言われ、約半世紀の歴史と、国内全都道府県の企業・団体様への納入実績があります。

手当＆昇給あり◎男性活躍中/1-1亀甲通運株式会社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他物流、物流企画/管理、一般事務 本社にて、ドライバーと荷主をつなぐ 配車計画・調整業務をお任せします。 「ドライバーや現場の仕事は好きだが、 体力的にいつまで続けられるか不安…」 そんな悩みを抱えている方必見です！ お任せするのはデスクワーク中心の「配車管理」です。 体力を激しく消耗する作業はないため、 身体への負担なく、 運行管理のプロとして長期的なキャリアを築けます。 【具体的には】 ・配車計画の作成 ・配車指示書の作成・準備 ・車庫での現場確認・対応 ・お客様からの電話対応 ※業務に慣れてきてから少しずつお任せします 1日に60～70人ほどの配車表を作成します。 配車表はExcelで簡単に作れるようになっています。 当社は固定ルートの定期便なので 他社に比べて初心者の方にもわかりやすい仕事内容です。 まずはPCを使用したデータ入力や 指示書の作成手順など、基礎からスタート！ じっくり指導しますので、一つずつ できることを増やしていけば大丈夫です。 ★未経験・無資格からのスタート大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ PCの基本操作ができればOK！ 入社後はExcelの基本操作や 作成手順から丁寧に指導します。 段階を踏んで業務を覚えていける サポート体制を整えているため、 オフィスワーク未経験でも 安心して挑戦できます。 ★定着率98％×平均勤続年数17.9年 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スタッフが長年活躍できる一番の理由は 「アットホームで働きやすい環境」。 社員の頑張りを見逃さず、昇給や 技能手当として給与へもしっかり還元する 評価制度が根付いています。 ★男性の育休取得率67％！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国平均を大きく上回る育休取得実績があり ご家族を大切にしながら働ける風土です。 さらに小学生（月5,000円）から 大学生（月30,000円）まで毎月支給される 「学資手当」など、手厚い福利厚生で 生活をサポートします。 ★明確なキャリアパスと収入アップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務の幅が広がるにつれて 「技能手当（月1万〜4万円）」が加算！ 将来的に主任や課長への ステップアップも目指せます。

【49歳以下の募集】年休131日で無理のない働き方へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他倉庫/配送センター、倉庫作業スタッフ、工場現場事務 ――「変化が少ない分、 落ち着いて続けられる」 そんな風に感じるスタッフが多いのは、 1人の検査サイクルに集中できるからです ✅重い物ナシで体への負担少なめ ✅交替制で生活リズムに合わせやすい ✅単純作業で未経験から始めやすい ✅年間休日121日＋有給で実質131日休み ✅入社時期の相談もOK！ ＊ー＊ー＊ー＊ 私服OKの相談会も随時開催◎ あなたのためにじっくり説明します ＊ー＊ー＊ー＊ ＊電話での直接応募も大歓迎！ 【 0120-790-865 】 自動車に使われる軽量部品の検査業務を お任せします。作業はマニュアル通りに 進めるシンプル作業中心で、未経験でも 安心。キズや汚れのチェックから、 合格品の仕分け・記録まで一連の作業を 担当。集中して黙々と取り組める環境です。 ＜具体的には…＞ ◇目視でのキズ・バリの確認 ◇棒を使ったピン通し検査 ◇OK品の箱詰め・簡易包装 ◇検査結果の記録入力 ◇作業マニュアルに沿った業務進行 ※色覚検査あり ⭐入社後も安心のサポート体制 検査作業はすべてマニュアル化されて おり、作業の流れはシンプル。特に 「ピン通し」などは視覚的にわかり やすく、初心者にもなじみやすい 内容です。慣れが必要な「目視検査」 も、先輩が付き添いながらOK/NGの 判断基準を丁寧に教えてくれるので、 未経験から始めたスタッフも多数 活躍しています。 ⭐年間131日休みでリフレッシュ 完全週休2日制（土日）＋年3回の 9連休（GW・夏・年末年始）＋有給 10日消化推奨で、実質年間131日休み。 しっかり働きつつ、しっかり休める 体制が整っています。連休中は旅行や 帰省、趣味の時間など、家族や自分の 時間を思いきり楽しめるのも魅力です。 ⭐残業ほぼなしで生活安定 基本的に残業はほとんどなく、定時での 帰宅が可能。急な予定や家庭の事情にも 対応しやすく、夜の時間をしっかり 確保できます。「仕事はしっかり、 終わったら自分の時間」というメリハリ ある働き方が叶います。 ⭐自分のペースで黙々と働ける 作業はすべて1人1箱。約30分で 1サイクルの検査作業を繰り返します。 人と話すよりも黙々と手を動かす仕事 が得意な方にぴったりの環境。 繰り返しのルーティンを丁寧にこなす 集中力が活かせる職場です。

未経験OK｜営業サポートから営業へ｜飛込み・テレアポなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業、不動産個人営業 ／ いきなり一人で営業はしません。 先輩と一緒に実務から学び、 2～3年かけて営業にステップUP！ ＼ ✅未経験でも月給26.5～27.5円スタート ✅まずは先輩営業のサポートから◎ ✅営業へステップUP後は月給30万円～ ✅経験を積めば年収600万円も目指せる ✅飛び込み・テレアポなし｜完全反響型 ✅月8～10日休み・土日も平日も調整可 └申告制で自由に取得 ✅地域密着だから地元で安心して働ける ●ー 「営業には興味がある」 「でも、いきなり一人でできるか不安」 そんな方も、 営業サポートから始められる仕事です。 先輩営業と一緒に実務を経験しながら、 住宅・塗装の知識や営業の流れを 一つずつ身につけていきます。 ー● お任せするのは、 住宅塗装・リフォームに関する 営業サポート業務です。 先輩営業と一緒にお客様宅を訪問し、 現地調査や診断、見積作成、 工事担当との打ち合わせなどを経験。 まずは補助業務を中心に担当し、 成長に合わせて少しずつ 仕事の幅を広げていきます。 ▼＜具体的には…＞ ・お客様宅での現地調査、診断 ・見積書の作成、提案 ・工事担当との打ち合わせ ・工事開始日の現場立ち会い ・施工後の定期訪問、フォロー ◎上記の業務を営業スタッフと一緒に進め、 実務を通して仕事の流れを学びます。 ▼仕事の魅力 ………………………………………………… ⭐未経験から月給26.5～27.5万円 まずは営業サポートから ………………………………………………… 営業経験や住宅業界の経験は問いません。 最初から一人で営業を任せるのではなく、 先輩営業と一緒に仕事を進めます。 現地調査・診断や見積作成、 提案、工事担当との連携など、 実際の仕事に関わりながら 一つずつ覚えていけます。 ………………………………………………… ⭐完全反響型の営業 飛び込み・テレアポなし ………………………………………………… 営業へステップUPした後も、 飛び込み営業やテレアポはありません。 HP・チラシ・SNS・セミナーなどから お問い合わせいただいたお客様への 対応が中心です。 ／ 新規顧客を探し回るのではなく、 調査・説明・提案に集中。 サポート期間で学んだことを そのまま営業の仕事に活かせます。 ＼ ………………………………………………… ⭐2～3年かけて営業へ その先は年収600万円も目指せる ………………………………………………… 短期間で独り立ちを急ぐのではなく、 営業に必要な知識と仕事の流れを じっくり身につけていきます。 スタート時は月給26.5～27.5万円 営業へステップUPすると、 月給30万円～となります。 さらに営業として経験を積めば、 月給35万円～45万円へ。 年収600万円も目指せます。 未経験から営業を目指し、 その先のキャリア・収入アップまで 見据えて働ける仕事です。 ………………………………………………… ⭐休日は「平日でも」「土日でも」 自分で調整できる申告制 ………………………………………………… 休日は月8～10日程度。 会社の定休日がなく、 休みは自己申告制です。 土日・平日どちらも、 予定に合わせて調整できます。 ・家族との予定に合わせて土日に休む ・趣味や遠出のため平日に休む ・数日まとめて連休にする といった休み方も可能です。 GW・夏季・年末年始には 長期休暇もあり、 次回の年末年始は9連休の予定です。 ………………………………………………… ⭐地域のお客様に向き合う 配属拠点周辺の地元が中心 ………………………………………………… 川洋建装は、 住宅塗装・リフォームを手がける 地域密着型の会社です。 営業エリアは、 配属された拠点周辺の地元が中心。 先輩営業と地域のお客様に関わりながら、 住宅・塗装の知識と営業の仕事を 身につけていけます。

【経験者歓迎】業界不問！残業ほぼナシ＆ノルマなしの安定企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、営業事務 【営業経験者歓迎】過度なノルマ・ 無駄な残業とはおさらば！ 顧客に寄り添う「提案営業」へ キャリアアップをめざしませんか？ ╭━━━━━━━━━━━━╮ ✨ここがおすすめポイント✨ ╰━━━━━ｖ━━━━━━╯ ＊営業経験年数・業界は問いません！ ＊プライベート充実・残業すくなめ！ ＊賞与年2回＆充実の福利厚生 ＊20代・30代の男性社員活躍中！ ＊全国に拠点を構える成長企業！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【仕事内容】 自社製品（酢飯・稲荷・おはぎなど）の ルート営業・提案をお任せします！ ●既存顧客へのフォロー（メイン業務） ・バイヤー様や営業担当者様への商品提案 ・季節ごとの新商品のご案内 ・売上状況のヒアリングと確認 ・魅力的な売り場づくりのご提案 ●新規顧客の開拓 ※厳しいノルマはありませんので ご安心ください！ 【営業経験者がのびのび活躍できる理由】 これまでの営業経験（業界不問）で 培ったコミュニケーション能力や ヒアリング力、顧客対応スキルを そのまま活かせます。 売上を追うだけの飛び込み営業 ではなく、信頼を積み重ねる営業 スタイルのため、一人ひとりの お客様に親身に向き合いたい方に 最適な環境です！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 数字と残業に追われる日々から 卒業しませんか？ ・・・・・・・・・・・・・・・・・ ✨ 「働きやすさ」と「安定」が叶う！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「数字に追われて顧客に向き合えない」 「残業が多くてワークライフバランスが 崩れている」とお悩みではありませんか？ 当社はノルマなし＆残業月平均10時間 程度！大手スーパーや寿司チェーン店 などの既存顧客を中心に、誠実な 信頼関係を築く提案活動に集中できます！ ✨ 全国展開の安定基盤 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生活に欠かせない「米飯（酢飯・稲荷・ おはぎなど）」を扱っているため、 業績はきわめて好調・安定。 これまでの営業スキルや商談の基礎を 活かしながら、食品業界の プロフェッショナルとして 長く腰を据えて活躍できます。 ✨ 安心の「職場体験・見学」も実施中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「職場の雰囲気や、実際の提案シーンを 確かめてから検討したい」という方も 大歓迎！面接では聞きづらい疑問や 現場のリアルな声も気軽に質問していただけます。 ✅先輩社員インタビュー！ 前職：個人向け営業／30代前半・男性 「以前は過度な目標に追われ、毎日 残業が当たり前の生活でした。 お客様に誠実に向き合えない もどかしさもあり、転職しました。 当社はノルマがなく、生活に不可欠な 『食』を扱うため、信頼関係の構築に 専念できます。 残業も月10時間程度と大幅に減り、 夜はゆっくりTVや動画を見る時間も 取れるように！ ワークライフバランスってこういう ことか！と実感しています（笑）」

接客経験を活かして、3年目月収29万円・5年目34万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ✅2年連続で月給ベースアップ ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（お休みは3日に1日） ✅入社4ヶ月目から有給10日付与 ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 東海・関東エリアを中心に au Style・auショップ・UQスポットを 約90店舗展開中！ TOPクラスの業界シェアと KDDI資本提携で安定性も将来性も◎ ――――――――――――――――――● 「接客は好き。でも、次に転職するなら 収入や休日、将来性も大切にしたい」 そんな方が、これまでの 対人経験を活かせる仕事です。 携帯ショップで、受付・ご案内や 料金プラン・機種の説明、 各種手続きなどをお任せします。 ＜具体的には…＞ ・来店されたお客様の受付、ご案内 ・料金プランや機種のご説明 ・新規契約、機種変更の手続き ・故障などのお困りごとの受付 ・必要に応じた関連サービスのご案内 ▼魅力のポイント ＜⭐収入アップを目指せる＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 25万1254円～でスタート。 給与面では2年連続で 月給のベースアップを実施しています。 さらに、この春から 「新入社員応援手当」も導入。 昇給年1回・賞与年2回に加え、 販売実績に応じた インセンティブ制度もあります。 KDDIが定める接客資格を取得すると、 月最大2万5000円の資格手当も支給。 【月収例】 ・1年目：25万1254円＋インセンティブ ・3年目：29万8600円＋インセンティブ ・5年目：34万400円＋インセンティブ 経験を重ねながら、 収入アップも目指せる仕組みです。 ＜⭐休日は年間130日＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日。 年間休日は120日以上あります。 入社4ヶ月目に 有給休暇は10日付与され、 気兼ねなく100％利用できる環境。 公休と有給を合わせて、 年間130日休むことも可能です。 5日以上の連続休暇も取得できるため、 旅行や趣味の時間も大切にできます。 実際に中途入社したスタッフからも、 「本当に3日に1日くらい 休みがあるんですね」 という声が上がっています。 ＜⭐対人経験をそのまま活かせる＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ これまで人と接する仕事で身につけた 「相手の話を聞く」 「分かりやすく説明する」 「状況に合わせて対応する」 といった経験が活かせます。 実際に、正社員・アルバイトを問わず、 販売・ホテル・飲食店など、 接客経験を持つスタッフが活躍しています。 業界未経験から入社した社員は8割以上。 これまで培った対人経験を土台に、 携帯の知識を身につけていけます。 ＜⭐個人ノルマなし・チームで協力＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 目標は個人ではなく、 チームで設定します。 一人で数字だけを追い続ける スタイルではありません。 スタッフ同士で支え合いながら 目標達成を目指すため、 携帯業界が初めての方も 周囲に相談しながら仕事を覚えていけます。 ＜⭐接客経験を、その先のキャリアへ＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 店舗で経験を積んだ後は、 副店長・店長への昇格を目指せます。 さらに、本部での教育や販促、 マネジメント業務に進む道もあります。 【年収例】 ・入社4年目／店長：年収500万円 ・入社7年目／リーダー：年収650万円 接客を続けるだけでなく、 役職や収入のステップアップも目指せます。 ＜⭐3ヶ月かけて仕事を習得＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 入社後3ヶ月間は、 教育専任担当者による研修を実施。 1ヶ月目は基礎知識や接客練習。 2ヶ月目から店舗OJTを増やし、 3ヶ月目まで段階的に実務を身につけます。 店舗ではメンターが マンツーマンでサポート。 携帯業界が初めてでも、 順番に仕事を覚えていけます。。

月給28万～。年収400～450万。年休123日。残業無

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、一般事務、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 来社不要！カンタンWEB面接♪ ショッピングモール内の買取専門店「おたからや」で、受付・接客のお仕事をお任せします。 ＼実はこの仕事、とってもシンプルです／ お客様とお話しして、お品物をお預かりするだけ◎ ブランド品やジュエリーの査定は、本部の専門スタッフが対応！ 難しい知識やスキルは一切いりません。 【お仕事の流れ】 ①ご来店されたお客様をご案内 ↓ ②「いつ買ったんですか？」などカンタンな会話 ↓ ③お品物をスマホで撮影して査定依頼（ボタン1つでOK） ↓ ④結果をご案内してお支払い たった4ステップ★ 【「売る仕事」ではなく、「喜んでもらう仕事」です！！】 「ガツガツ営業はちょっと苦手…」 「でも人と話すのは好き」 そんな方にピッタリの仕事です◎ 【おたからや」で働くメリット】 ◎バイト・パートから収入安定の正社員へ ◎安心の固定給月28万円＋賞与3回 ◎年間休日128日！（計画休含む） ◎ノルマ・飛び込み営業なし！ ◎いつでもLINEで先輩に質問できる安心環境 ◎未経験から事務・受付デビュー ◎ノルマなしだから安心 ◎自分のペースでしっかり稼ぐ ◎残業はほとんどなし（1日0〜15分ほど） ◎景気に左右されない安定感 ◎スピーディーな昇給・昇格 最短1〜2年で店長候補へステップアップも可能！

成果は毎月収入へ。早期キャリアUPで年収650万円も目指せる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 未経験から、収入もキャリアもUP 成果は毎月インセンティブで評価 その先は店長・リーダーへ ＼ ✅インセンティブは毎月支給・賞与にも反映 └最大12万円／個人ノルマなし ✅資格取得で月最大2万5000円の手当 ✅未経験入社から早期昇格の実例あり └1年で副店長、2年半で店長 └7年で12店舗を担うマネージャー ✅公休＋有給で年間130日休むことも可能 └年間休日120日以上／有給消化率86.8％ ✅転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 「頑張っても、給与がなかなか上がらない」 「今の仕事で働き続けるのは物足りない」 そんな方が、業界未経験から 収入もキャリアも上を目指せる仕事です。 ――――――――――――――――――● 携帯ショップで、お客様の受付・ご案内、 料金プランや機種の説明、 各種手続きなどを担当します。 業界未経験から入社した社員は8割以上。 入社後は3ヶ月間の研修からスタートします。 ＜具体的には…＞ ・お客様の受付、ご案内 ・料金プランや機種のご説明 ・新規契約、機種変更の手続き ・故障などのお困りごとの受付 ・関連サービスのご案内 ▼魅力のポイント ＜⭐毎月最大12万円＋賞与にも反映＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 販売実績に応じた インセンティブは毎月支給。 平均月2万円、最大12万円！ 【平均インセンティブ】 ・1年目：月1万6400円 ・3年目：月2万6000円 ・5年目：月4万9500円 さらに成果は賞与にも反映。 毎月の給与と賞与、 両方で頑張りを評価します。 個人ノルマはなく、 目標は店舗単位でチームで 達成を目指します。 ⭐年収650万円・キャリアUPも目指せる 第二新卒入社、7年でマネージャー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 第二新卒・業界未経験で入社後、 1年で副店長、2年半で店長へ。 更に4年半で3～4店舗をまとめるリーダー、 7年で12店舗を任される エリアマネージャーへと昇格しています。 年齢やこれまでの経験だけで 判断するのではなく、 入社後の頑張りや成果を見て、 次のポジションを任せていく会社です。 【キャリア例】 未経験入社 ↓ 1年／副店長 ↓ 2年半／店長 ↓ 4年半／リーダー ↓ 7年／マネージャー 【年収例】 ・店長：年収500万円 ・リーダー：年収650万円 ⭐資格取得で月最大2万5000円UP ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ KDDIが定める接客資格を取得すると、 月最大2万5000円の資格手当を支給します。 販売実績だけでなく、 身につけた知識やスキルも収入に反映。 成果を出すだけでなく、 自分自身のスキルアップも 収入アップにつなげられます。 ⭐個人ノルマなし・頑張りは収入へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ インセンティブ制度はありますが、 個人ノルマはありません。 目標は店舗単位で設定し、 チームで協力して達成を目指します。 「完全歩合は不安。 でも、頑張った分は評価してほしい」 そんな方にも取り組みやすい仕組みです。 ＜⭐未経験8割以上・3ヶ月研修あり＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 携帯業界未経験から入社した社員は8割以上。 入社後は3ヶ月間の研修で、 商品・料金プラン・接客の基本から 一つずつ学んでいきます。 店舗配属後もメンターが マンツーマンでサポート。 分からないこともすぐに確認できます。 さらに入社2年目・3年目にも フォローアップ研修を実施します。 ⭐88店舗展開・従業員740名 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ クロップスは東海・関東エリアで 88店舗を展開し、従業員740名が在籍。 多くの店舗を運営する会社だからこそ、 未経験者の育成や研修を継続して行える 組織基盤があります。 新しい業界への転職でも、 長期的にキャリアを築いていける会社です。

成果は毎月収入へ。早期キャリアUPで年収650万円も目指せる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 未経験から、収入もキャリアもUP 成果は毎月インセンティブで評価 その先は店長・リーダーへ ＼ ✅インセンティブは毎月支給・賞与にも反映 └最大12万円／個人ノルマなし ✅資格取得で月最大2万5000円の手当 ✅未経験入社から早期昇格の実例あり └1年で副店長、2年半で店長 └7年で12店舗を担うマネージャー ✅公休＋有給で年間130日休むことも可能 └年間休日120日以上／有給消化率86.8％ ✅転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 「頑張っても、給与がなかなか上がらない」 「今の仕事で働き続けるのは物足りない」 そんな方が、業界未経験から 収入もキャリアも上を目指せる仕事です。 ――――――――――――――――――● 携帯ショップで、お客様の受付・ご案内、 料金プランや機種の説明、 各種手続きなどを担当します。 業界未経験から入社した社員は8割以上。 入社後は3ヶ月間の研修からスタートします。 ＜具体的には…＞ ・お客様の受付、ご案内 ・料金プランや機種のご説明 ・新規契約、機種変更の手続き ・故障などのお困りごとの受付 ・関連サービスのご案内 ▼魅力のポイント ＜⭐毎月最大12万円＋賞与にも反映＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 販売実績に応じた インセンティブは毎月支給。 平均月2万円、最大12万円！ 【平均インセンティブ】 ・1年目：月1万6400円 ・3年目：月2万6000円 ・5年目：月4万9500円 さらに成果は賞与にも反映。 毎月の給与と賞与、 両方で頑張りを評価します。 個人ノルマはなく、 目標は店舗単位でチームで 達成を目指します。 ⭐年収650万円・キャリアUPも目指せる 第二新卒入社、7年でマネージャー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 第二新卒・業界未経験で入社後、 1年で副店長、2年半で店長へ。 更に4年半で3～4店舗をまとめるリーダー、 7年で12店舗を任される エリアマネージャーへと昇格しています。 年齢やこれまでの経験だけで 判断するのではなく、 入社後の頑張りや成果を見て、 次のポジションを任せていく会社です。 【キャリア例】 未経験入社 ↓ 1年／副店長 ↓ 2年半／店長 ↓ 4年半／リーダー ↓ 7年／マネージャー 【年収例】 ・店長：年収500万円 ・リーダー：年収650万円 ⭐資格取得で月最大2万5000円UP ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ KDDIが定める接客資格を取得すると、 月最大2万5000円の資格手当を支給します。 販売実績だけでなく、 身につけた知識やスキルも収入に反映。 成果を出すだけでなく、 自分自身のスキルアップも 収入アップにつなげられます。 ⭐個人ノルマなし・頑張りは収入へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ インセンティブ制度はありますが、 個人ノルマはありません。 目標は店舗単位で設定し、 チームで協力して達成を目指します。 「完全歩合は不安。 でも、頑張った分は評価してほしい」 そんな方にも取り組みやすい仕組みです。 ＜⭐未経験8割以上・3ヶ月研修あり＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 携帯業界未経験から入社した社員は8割以上。 入社後は3ヶ月間の研修で、 商品・料金プラン・接客の基本から 一つずつ学んでいきます。 店舗配属後もメンターが マンツーマンでサポート。 分からないこともすぐに確認できます。 さらに入社2年目・3年目にも フォローアップ研修を実施します。 ⭐88店舗展開・従業員740名 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ クロップスは東海・関東エリアで 88店舗を展開し、従業員740名が在籍。 多くの店舗を運営する会社だからこそ、 未経験者の育成や研修を継続して行える 組織基盤があります。 新しい業界への転職でも、 長期的にキャリアを築いていける会社です。

未経験可｜家族手当有｜賞与年3回｜水木休み｜年間休日120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、受付、秘書 「事務職＝給料が下がる」と諦めていませんか？ アパレル、飲食、ホテル、美容部員… 「連休やデスクワークに憧れるけど、手取りが減るのは生活が厳しい」 そう悩んでいるあなたへ。 株式会社パッションなら、あなたの「接客経験」がそのまま評価され、事務職未経験でも 月給27万円からスタートできます！ ✨ここがポイント！✨ ⏩未経験からのスタート大歓迎！ ⏩月給27万円＆各種手当や賞与あり ⏩平日休み＆年間休日120日 ⏩産休・育休取得率100％★復帰実績多数 ⏩接客・販売など異業種からの転職者多数 ⏩福利厚生・研修制度が充実！ ⏩明るくチームワーク抜群の職場です♪ ⭐仕事について※入社後3ヶ月程度想定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様対応を中心に、 店舗運営を支えるお仕事です。 専門知識を身につけられます！ ✅自動車保険の更新・ご提案 ✅車検や点検の予約・電話対応 ✅簡単なデータ入力、書類整理 入社後は、先輩スタッフが 一つひとつ丁寧に教えます。 専用ツールやマニュアルも 完備で未経験でも安心です！

接客経験を活かして、3年目月収29万円・5年目34万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ✅2年連続で月給ベースアップ ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（お休みは3日に1日） ✅入社4ヶ月目から有給10日付与 ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 東海・関東エリアを中心に au Style・auショップ・UQスポットを 約90店舗展開中！ TOPクラスの業界シェアと KDDI資本提携で安定性も将来性も◎ ――――――――――――――――――● 「接客は好き。でも、次に転職するなら 収入や休日、将来性も大切にしたい」 そんな方が、これまでの 対人経験を活かせる仕事です。 携帯ショップで、受付・ご案内や 料金プラン・機種の説明、 各種手続きなどをお任せします。 ＜具体的には…＞ ・来店されたお客様の受付、ご案内 ・料金プランや機種のご説明 ・新規契約、機種変更の手続き ・故障などのお困りごとの受付 ・必要に応じた関連サービスのご案内 ▼魅力のポイント ＜⭐収入アップを目指せる＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 25万1254円～でスタート。 給与面では2年連続で 月給のベースアップを実施しています。 さらに、この春から 「新入社員応援手当」も導入。 昇給年1回・賞与年2回に加え、 販売実績に応じた インセンティブ制度もあります。 KDDIが定める接客資格を取得すると、 月最大2万5000円の資格手当も支給。 【月収例】 ・1年目：25万1254円＋インセンティブ ・3年目：29万8600円＋インセンティブ ・5年目：34万400円＋インセンティブ 経験を重ねながら、 収入アップも目指せる仕組みです。 ＜⭐休日は年間130日＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日。 年間休日は120日以上あります。 入社4ヶ月目に 有給休暇は10日付与され、 気兼ねなく100％利用できる環境。 公休と有給を合わせて、 年間130日休むことも可能です。 5日以上の連続休暇も取得できるため、 旅行や趣味の時間も大切にできます。 実際に中途入社したスタッフからも、 「本当に3日に1日くらい 休みがあるんですね」 という声が上がっています。 ＜⭐対人経験をそのまま活かせる＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ これまで人と接する仕事で身につけた 「相手の話を聞く」 「分かりやすく説明する」 「状況に合わせて対応する」 といった経験が活かせます。 実際に、正社員・アルバイトを問わず、 販売・ホテル・飲食店など、 接客経験を持つスタッフが活躍しています。 業界未経験から入社した社員は8割以上。 これまで培った対人経験を土台に、 携帯の知識を身につけていけます。 ＜⭐個人ノルマなし・チームで協力＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 目標は個人ではなく、 チームで設定します。 一人で数字だけを追い続ける スタイルではありません。 スタッフ同士で支え合いながら 目標達成を目指すため、 携帯業界が初めての方も 周囲に相談しながら仕事を覚えていけます。 ＜⭐接客経験を、その先のキャリアへ＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 店舗で経験を積んだ後は、 副店長・店長への昇格を目指せます。 さらに、本部での教育や販促、 マネジメント業務に進む道もあります。 【年収例】 ・入社4年目／店長：年収500万円 ・入社7年目／リーダー：年収650万円 接客を続けるだけでなく、 役職や収入のステップアップも目指せます。 ＜⭐3ヶ月かけて仕事を習得＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 入社後3ヶ月間は、 教育専任担当者による研修を実施。 1ヶ月目は基礎知識や接客練習。 2ヶ月目から店舗OJTを増やし、 3ヶ月目まで段階的に実務を身につけます。 店舗ではメンターが マンツーマンでサポート。 携帯業界が初めてでも、 順番に仕事を覚えていけます。。

未経験OK｜営業サポートから営業へ｜飛込み・テレアポなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業、不動産個人営業 ／ いきなり一人で営業はしません。 先輩と一緒に実務から学び、 2～3年かけて営業にステップUP！ ＼ ✅未経験でも月給26.5～27.5円スタート ✅まずは先輩営業のサポートから◎ ✅営業へステップUP後は月給30万円～ ✅経験を積めば年収600万円も目指せる ✅飛び込み・テレアポなし｜完全反響型 ✅月8～10日休み・土日も平日も調整可 └申告制で自由に取得 ✅地域密着だから地元で安心して働ける ●ー 「営業には興味がある」 「でも、いきなり一人でできるか不安」 そんな方も、 営業サポートから始められる仕事です。 先輩営業と一緒に実務を経験しながら、 住宅・塗装の知識や営業の流れを 一つずつ身につけていきます。 ー● お任せするのは、 住宅塗装・リフォームに関する 営業サポート業務です。 先輩営業と一緒にお客様宅を訪問し、 現地調査や診断、見積作成、 工事担当との打ち合わせなどを経験。 まずは補助業務を中心に担当し、 成長に合わせて少しずつ 仕事の幅を広げていきます。 ▼＜具体的には…＞ ・お客様宅での現地調査、診断 ・見積書の作成、提案 ・工事担当との打ち合わせ ・工事開始日の現場立ち会い ・施工後の定期訪問、フォロー ◎上記の業務を営業スタッフと一緒に進め、 実務を通して仕事の流れを学びます。 ▼仕事の魅力 ………………………………………………… ⭐未経験から月給26.5～27.5万円 まずは営業サポートから ………………………………………………… 営業経験や住宅業界の経験は問いません。 最初から一人で営業を任せるのではなく、 先輩営業と一緒に仕事を進めます。 現地調査・診断や見積作成、 提案、工事担当との連携など、 実際の仕事に関わりながら 一つずつ覚えていけます。 ………………………………………………… ⭐完全反響型の営業 飛び込み・テレアポなし ………………………………………………… 営業へステップUPした後も、 飛び込み営業やテレアポはありません。 HP・チラシ・SNS・セミナーなどから お問い合わせいただいたお客様への 対応が中心です。 ／ 新規顧客を探し回るのではなく、 調査・説明・提案に集中。 サポート期間で学んだことを そのまま営業の仕事に活かせます。 ＼ ………………………………………………… ⭐2～3年かけて営業へ その先は年収600万円も目指せる ………………………………………………… 短期間で独り立ちを急ぐのではなく、 営業に必要な知識と仕事の流れを じっくり身につけていきます。 スタート時は月給26.5～27.5万円 営業へステップUPすると、 月給30万円～となります。 さらに営業として経験を積めば、 月給35万円～45万円へ。 年収600万円も目指せます。 未経験から営業を目指し、 その先のキャリア・収入アップまで 見据えて働ける仕事です。 ………………………………………………… ⭐休日は「平日でも」「土日でも」 自分で調整できる申告制 ………………………………………………… 休日は月8～10日程度。 会社の定休日がなく、 休みは自己申告制です。 土日・平日どちらも、 予定に合わせて調整できます。 ・家族との予定に合わせて土日に休む ・趣味や遠出のため平日に休む ・数日まとめて連休にする といった休み方も可能です。 GW・夏季・年末年始には 長期休暇もあり、 次回の年末年始は9連休の予定です。 ………………………………………………… ⭐地域のお客様に向き合う 配属拠点周辺の地元が中心 ………………………………………………… 川洋建装は、 住宅塗装・リフォームを手がける 地域密着型の会社です。 営業エリアは、 配属された拠点周辺の地元が中心。 先輩営業と地域のお客様に関わりながら、 住宅・塗装の知識と営業の仕事を 身につけていけます。

接客経験を活かして、3年目月収29万円・5年目34万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ✅2年連続で月給ベースアップ ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（お休みは3日に1日） ✅入社4ヶ月目から有給10日付与 ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 東海・関東エリアを中心に au Style・auショップ・UQスポットを 約90店舗展開中！ TOPクラスの業界シェアと KDDI資本提携で安定性も将来性も◎ ――――――――――――――――――● 「接客は好き。でも、次に転職するなら 収入や休日、将来性も大切にしたい」 そんな方が、これまでの 対人経験を活かせる仕事です。 携帯ショップで、受付・ご案内や 料金プラン・機種の説明、 各種手続きなどをお任せします。 ＜具体的には…＞ ・来店されたお客様の受付、ご案内 ・料金プランや機種のご説明 ・新規契約、機種変更の手続き ・故障などのお困りごとの受付 ・必要に応じた関連サービスのご案内 ▼魅力のポイント ＜⭐収入アップを目指せる＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 25万1254円～でスタート。 給与面では2年連続で 月給のベースアップを実施しています。 さらに、この春から 「新入社員応援手当」も導入。 昇給年1回・賞与年2回に加え、 販売実績に応じた インセンティブ制度もあります。 KDDIが定める接客資格を取得すると、 月最大2万5000円の資格手当も支給。 【月収例】 ・1年目：25万1254円＋インセンティブ ・3年目：29万8600円＋インセンティブ ・5年目：34万400円＋インセンティブ 経験を重ねながら、 収入アップも目指せる仕組みです。 ＜⭐休日は年間130日＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日。 年間休日は120日以上あります。 入社4ヶ月目に 有給休暇は10日付与され、 気兼ねなく100％利用できる環境。 公休と有給を合わせて、 年間130日休むことも可能です。 5日以上の連続休暇も取得できるため、 旅行や趣味の時間も大切にできます。 実際に中途入社したスタッフからも、 「本当に3日に1日くらい 休みがあるんですね」 という声が上がっています。 ＜⭐対人経験をそのまま活かせる＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ これまで人と接する仕事で身につけた 「相手の話を聞く」 「分かりやすく説明する」 「状況に合わせて対応する」 といった経験が活かせます。 実際に、正社員・アルバイトを問わず、 販売・ホテル・飲食店など、 接客経験を持つスタッフが活躍しています。 業界未経験から入社した社員は8割以上。 これまで培った対人経験を土台に、 携帯の知識を身につけていけます。 ＜⭐個人ノルマなし・チームで協力＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 目標は個人ではなく、 チームで設定します。 一人で数字だけを追い続ける スタイルではありません。 スタッフ同士で支え合いながら 目標達成を目指すため、 携帯業界が初めての方も 周囲に相談しながら仕事を覚えていけます。 ＜⭐接客経験を、その先のキャリアへ＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 店舗で経験を積んだ後は、 副店長・店長への昇格を目指せます。 さらに、本部での教育や販促、 マネジメント業務に進む道もあります。 【年収例】 ・入社4年目／店長：年収500万円 ・入社7年目／リーダー：年収650万円 接客を続けるだけでなく、 役職や収入のステップアップも目指せます。 ＜⭐3ヶ月かけて仕事を習得＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 入社後3ヶ月間は、 教育専任担当者による研修を実施。 1ヶ月目は基礎知識や接客練習。 2ヶ月目から店舗OJTを増やし、 3ヶ月目まで段階的に実務を身につけます。 店舗ではメンターが マンツーマンでサポート。 携帯業界が初めてでも、 順番に仕事を覚えていけます。。

接客経験を活かして、3年目月収29万円・5年目34万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ✅2年連続で月給ベースアップ ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（お休みは3日に1日） ✅入社4ヶ月目から有給10日付与 ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 東海・関東エリアを中心に au Style・auショップ・UQスポットを 約90店舗展開中！ TOPクラスの業界シェアと KDDI資本提携で安定性も将来性も◎ ――――――――――――――――――● 「接客は好き。でも、次に転職するなら 収入や休日、将来性も大切にしたい」 そんな方が、これまでの 対人経験を活かせる仕事です。 携帯ショップで、受付・ご案内や 料金プラン・機種の説明、 各種手続きなどをお任せします。 ＜具体的には…＞ ・来店されたお客様の受付、ご案内 ・料金プランや機種のご説明 ・新規契約、機種変更の手続き ・故障などのお困りごとの受付 ・必要に応じた関連サービスのご案内 ▼魅力のポイント ＜⭐収入アップを目指せる＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 25万1254円～でスタート。 給与面では2年連続で 月給のベースアップを実施しています。 さらに、この春から 「新入社員応援手当」も導入。 昇給年1回・賞与年2回に加え、 販売実績に応じた インセンティブ制度もあります。 KDDIが定める接客資格を取得すると、 月最大2万5000円の資格手当も支給。 【月収例】 ・1年目：25万1254円＋インセンティブ ・3年目：29万8600円＋インセンティブ ・5年目：34万400円＋インセンティブ 経験を重ねながら、 収入アップも目指せる仕組みです。 ＜⭐休日は年間130日＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日。 年間休日は120日以上あります。 入社4ヶ月目に 有給休暇は10日付与され、 気兼ねなく100％利用できる環境。 公休と有給を合わせて、 年間130日休むことも可能です。 5日以上の連続休暇も取得できるため、 旅行や趣味の時間も大切にできます。 実際に中途入社したスタッフからも、 「本当に3日に1日くらい 休みがあるんですね」 という声が上がっています。 ＜⭐対人経験をそのまま活かせる＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ これまで人と接する仕事で身につけた 「相手の話を聞く」 「分かりやすく説明する」 「状況に合わせて対応する」 といった経験が活かせます。 実際に、正社員・アルバイトを問わず、 販売・ホテル・飲食店など、 接客経験を持つスタッフが活躍しています。 業界未経験から入社した社員は8割以上。 これまで培った対人経験を土台に、 携帯の知識を身につけていけます。 ＜⭐個人ノルマなし・チームで協力＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 目標は個人ではなく、 チームで設定します。 一人で数字だけを追い続ける スタイルではありません。 スタッフ同士で支え合いながら 目標達成を目指すため、 携帯業界が初めての方も 周囲に相談しながら仕事を覚えていけます。 ＜⭐接客経験を、その先のキャリアへ＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 店舗で経験を積んだ後は、 副店長・店長への昇格を目指せます。 さらに、本部での教育や販促、 マネジメント業務に進む道もあります。 【年収例】 ・入社4年目／店長：年収500万円 ・入社7年目／リーダー：年収650万円 接客を続けるだけでなく、 役職や収入のステップアップも目指せます。 ＜⭐3ヶ月かけて仕事を習得＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 入社後3ヶ月間は、 教育専任担当者による研修を実施。 1ヶ月目は基礎知識や接客練習。 2ヶ月目から店舗OJTを増やし、 3ヶ月目まで段階的に実務を身につけます。 店舗ではメンターが マンツーマンでサポート。 携帯業界が初めてでも、 順番に仕事を覚えていけます。。

成果は毎月収入へ。早期キャリアUPで年収650万円も目指せる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 未経験から、収入もキャリアもUP 成果は毎月インセンティブで評価 その先は店長・リーダーへ ＼ ✅インセンティブは毎月支給・賞与にも反映 └最大12万円／個人ノルマなし ✅資格取得で月最大2万5000円の手当 ✅未経験入社から早期昇格の実例あり └1年で副店長、2年半で店長 └7年で12店舗を担うマネージャー ✅公休＋有給で年間130日休むことも可能 └年間休日120日以上／有給消化率86.8％ ✅転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 「頑張っても、給与がなかなか上がらない」 「今の仕事で働き続けるのは物足りない」 そんな方が、業界未経験から 収入もキャリアも上を目指せる仕事です。 ――――――――――――――――――● 携帯ショップで、お客様の受付・ご案内、 料金プランや機種の説明、 各種手続きなどを担当します。 業界未経験から入社した社員は8割以上。 入社後は3ヶ月間の研修からスタートします。 ＜具体的には…＞ ・お客様の受付、ご案内 ・料金プランや機種のご説明 ・新規契約、機種変更の手続き ・故障などのお困りごとの受付 ・関連サービスのご案内 ▼魅力のポイント ＜⭐毎月最大12万円＋賞与にも反映＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 販売実績に応じた インセンティブは毎月支給。 平均月2万円、最大12万円！ 【平均インセンティブ】 ・1年目：月1万6400円 ・3年目：月2万6000円 ・5年目：月4万9500円 さらに成果は賞与にも反映。 毎月の給与と賞与、 両方で頑張りを評価します。 個人ノルマはなく、 目標は店舗単位でチームで 達成を目指します。 ⭐年収650万円・キャリアUPも目指せる 第二新卒入社、7年でマネージャー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 第二新卒・業界未経験で入社後、 1年で副店長、2年半で店長へ。 更に4年半で3～4店舗をまとめるリーダー、 7年で12店舗を任される エリアマネージャーへと昇格しています。 年齢やこれまでの経験だけで 判断するのではなく、 入社後の頑張りや成果を見て、 次のポジションを任せていく会社です。 【キャリア例】 未経験入社 ↓ 1年／副店長 ↓ 2年半／店長 ↓ 4年半／リーダー ↓ 7年／マネージャー 【年収例】 ・店長：年収500万円 ・リーダー：年収650万円 ⭐資格取得で月最大2万5000円UP ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ KDDIが定める接客資格を取得すると、 月最大2万5000円の資格手当を支給します。 販売実績だけでなく、 身につけた知識やスキルも収入に反映。 成果を出すだけでなく、 自分自身のスキルアップも 収入アップにつなげられます。 ⭐個人ノルマなし・頑張りは収入へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ インセンティブ制度はありますが、 個人ノルマはありません。 目標は店舗単位で設定し、 チームで協力して達成を目指します。 「完全歩合は不安。 でも、頑張った分は評価してほしい」 そんな方にも取り組みやすい仕組みです。 ＜⭐未経験8割以上・3ヶ月研修あり＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 携帯業界未経験から入社した社員は8割以上。 入社後は3ヶ月間の研修で、 商品・料金プラン・接客の基本から 一つずつ学んでいきます。 店舗配属後もメンターが マンツーマンでサポート。 分からないこともすぐに確認できます。 さらに入社2年目・3年目にも フォローアップ研修を実施します。 ⭐88店舗展開・従業員740名 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ クロップスは東海・関東エリアで 88店舗を展開し、従業員740名が在籍。 多くの店舗を運営する会社だからこそ、 未経験者の育成や研修を継続して行える 組織基盤があります。 新しい業界への転職でも、 長期的にキャリアを築いていける会社です。

成果は毎月収入へ。早期キャリアUPで年収650万円も目指せる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 未経験から、収入もキャリアもUP 成果は毎月インセンティブで評価 その先は店長・リーダーへ ＼ ✅インセンティブは毎月支給・賞与にも反映 └最大12万円／個人ノルマなし ✅資格取得で月最大2万5000円の手当 ✅未経験入社から早期昇格の実例あり └1年で副店長、2年半で店長 └7年で12店舗を担うマネージャー ✅公休＋有給で年間130日休むことも可能 └年間休日120日以上／有給消化率86.8％ ✅転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 「頑張っても、給与がなかなか上がらない」 「今の仕事で働き続けるのは物足りない」 そんな方が、業界未経験から 収入もキャリアも上を目指せる仕事です。 ――――――――――――――――――● 携帯ショップで、お客様の受付・ご案内、 料金プランや機種の説明、 各種手続きなどを担当します。 業界未経験から入社した社員は8割以上。 入社後は3ヶ月間の研修からスタートします。 ＜具体的には…＞ ・お客様の受付、ご案内 ・料金プランや機種のご説明 ・新規契約、機種変更の手続き ・故障などのお困りごとの受付 ・関連サービスのご案内 ▼魅力のポイント ＜⭐毎月最大12万円＋賞与にも反映＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 販売実績に応じた インセンティブは毎月支給。 平均月2万円、最大12万円！ 【平均インセンティブ】 ・1年目：月1万6400円 ・3年目：月2万6000円 ・5年目：月4万9500円 さらに成果は賞与にも反映。 毎月の給与と賞与、 両方で頑張りを評価します。 個人ノルマはなく、 目標は店舗単位でチームで 達成を目指します。 ⭐年収650万円・キャリアUPも目指せる 第二新卒入社、7年でマネージャー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 第二新卒・業界未経験で入社後、 1年で副店長、2年半で店長へ。 更に4年半で3～4店舗をまとめるリーダー、 7年で12店舗を任される エリアマネージャーへと昇格しています。 年齢やこれまでの経験だけで 判断するのではなく、 入社後の頑張りや成果を見て、 次のポジションを任せていく会社です。 【キャリア例】 未経験入社 ↓ 1年／副店長 ↓ 2年半／店長 ↓ 4年半／リーダー ↓ 7年／マネージャー 【年収例】 ・店長：年収500万円 ・リーダー：年収650万円 ⭐資格取得で月最大2万5000円UP ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ KDDIが定める接客資格を取得すると、 月最大2万5000円の資格手当を支給します。 販売実績だけでなく、 身につけた知識やスキルも収入に反映。 成果を出すだけでなく、 自分自身のスキルアップも 収入アップにつなげられます。 ⭐個人ノルマなし・頑張りは収入へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ インセンティブ制度はありますが、 個人ノルマはありません。 目標は店舗単位で設定し、 チームで協力して達成を目指します。 「完全歩合は不安。 でも、頑張った分は評価してほしい」 そんな方にも取り組みやすい仕組みです。 ＜⭐未経験8割以上・3ヶ月研修あり＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 携帯業界未経験から入社した社員は8割以上。 入社後は3ヶ月間の研修で、 商品・料金プラン・接客の基本から 一つずつ学んでいきます。 店舗配属後もメンターが マンツーマンでサポート。 分からないこともすぐに確認できます。 さらに入社2年目・3年目にも フォローアップ研修を実施します。 ⭐88店舗展開・従業員740名 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ クロップスは東海・関東エリアで 88店舗を展開し、従業員740名が在籍。 多くの店舗を運営する会社だからこそ、 未経験者の育成や研修を継続して行える 組織基盤があります。 新しい業界への転職でも、 長期的にキャリアを築いていける会社です。

未経験大歓迎／月給28万～＋賞与3回／完全反響

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、受付、その他販売/フロアスタッフ ＼＼ ＊アピールポイント＊ ／／ ✅ 月給28万円以上（試用期間中も25万円） ✅ 賞与年3回（4ヶ月ごとの公開評価連動） ✅ 年間休日123日以上・有給取得率90%以上 ✅ 月平均残業5時間以下／定時退社が基本 ✅ 5連休取得で10万円の長期休暇手当を支給 ✅ 入社半年〜1年で店長昇格の実績多数 ✅ 自己選定研修・書籍購入費用を全額会社負担 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【今回募集するのは…】 ────────── 金・ブランド品の買取専門店でのフロントスタッフです。 査定は本部が対応するので、 あなたはお客様の受付・案内に集中できます！ ★専門知識ゼロでOK！ ★東海地方40店舗以上で活躍中◎ 【具体的な仕事内容について】 ────────── お任せするのは… お客様が持ち込んだ金・ブランド品を、 スマホで撮影して本部へ送るだけ！ 難しい査定も、専門的な営業トークも一切不要です。 知識ゼロ・未経験でも安心！ 接客が好きなら、それだけで十分です◎ ＜1日の流れ＞ ▼1）お客様をご案内・受付 ▼2）商品をお預かり ▼3）スマホで写真を撮影して本部へ送信 ▼4）査定結果をお客様にご案内 ▼5）データ入力・梱包・発送などのサポート業務 「接客は好きだけど専門知識がない…」という方こそ大歓迎！ 研修がしっかりしているので、 入社1ヶ月後には自信を持って働けます！ ────────────── ◆◇◆充実の教育・研修体制◆◇◆ ────────────── ◎入社時合同研修（1週間）でゼロから学べる ◎店舗OJT研修（1ヶ月）で実務をしっかり習得 ◎ロープレ研修で接客力アップ ◎困ったときは上司がリモートで即フォロー ⇒1人で悩むことがない環境です！ ────────────── ◆◇◆明確なキャリアアップ◆◇◆ ────────────── ◎4ヶ月ごとの公開評価制度 ◎入社半年〜1年で店長昇格実績あり ◎努力がそのまま給与・賞与に反映されます ────────────── ◆◇◆自分らしく働ける環境◆◇◆ ────────────── ◎髪型・髪色・ネイル自由（社内規定あり） ◎希望休の相談OK ◎産前産後・育児・介護休暇の取得実績あり 🔽東洋企業株式会社の職場をもっと知りたい方はこちら🔽 https://toyo-kigyo.com/

未経験OK★人柄重視＆研修充実！見学から気軽にスタート◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事務 ＼ 安心して働ける"暮らしの場"✨／ 一緒に支えませんか？ 家庭的な少人数制×複数名体制。 未経験の方も安心して ゆったり働けます♪ ☺ 人と関わることが好き ☺ 寄り添う仕事がしたい ☺ 他業界を経験して 福祉の仕事に興味を持った ☺ 自分に合う職場を じっくり探して選びたい ▶ そんな方にピッタリです！ "福祉の知識や経験はなくてOK" 一人ひとりのレベルに合わせて お任せする仕事（ポジション）や 育成を柔軟に調整するので、 未経験の方も安心してください◎ 整った労働条件 ・祝日休み＆大型連休あり （今後利用希望に合わせての運営の可能性あり） ・家庭との両立がしやすい ・未経験・無資格も歓迎 ・服装自由（動きやすければOK） ★ 男性スタッフ募集 男性専用のグループホームとして、利用者の方の入浴支援があり、 同性介助をどうしても基本としていく必要があり、 男性スタッフを募集しています。 ━━━━━━━━━━━━ ■ 選ばれる3つの理由 ━━━━━━━━━━━━ ① 定着率90%以上 異業種からの転職者が多数。 30〜60代まで幅広く活躍中。 ② 手厚い支援体制 利用者7名にスタッフ3名体制。 未経験・ブランクも安心です。 ③ 夜勤が比較的ラク 見守り・声掛けがメイン。 15:30~翌9:00勤務（実働10h） 週37.5時間勤務で余裕も◎ ━━━━━━━━━━━━ ■ お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━ 自分らしい生活を支えるお仕事です。 ・食事・入浴・排せつのサポート ・外出・レク・季節行事の支援 ・見守りや声掛けの生活支援 ・送迎業務（普通免許必須） ━━━━━━━━━━━━ ■ 研修制度について ━━━━━━━━━━━━ 未経験の方も安心してスタートできるよう 法人全体で研修体制を整えています。 【入社後の研修】 初日から先輩と一緒に業務を行いながら 約3ヶ月間かけてじっくり学べます（OJT）。 新入職員向けのオリエンテーションも 数回に分けて開催しています。 【働きながら学べる研修が充実】 ・障がい特性を学ぶ研修 （発達障害・自閉症・知的障害・ 精神障害・てんかん など） ・障害福祉の制度についての研修 ・救命救急・AEDの使い方の研修 ・虐待防止・感染症予防などの研修 対面とオンラインを組み合わせて 定期的に開催しています。 動画研修システムも導入し、 法人全体・各職場の 研修に活用しています。 ━━━━━━━━━━━━ ■ キャリアパスについて ━━━━━━━━━━━━ リーダーや役職への登用は、 次のような点を重視しています。 ・法人の理念への理解 ・仕事に向き合う前向きな姿勢 ・リーダーシップ（人柄） 経験や資格に自信がない方も、 日々の仕事への向き合い方を しっかり見て評価します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ たけのこホーム2（男性専用） ━━━━━━━━━━━━━━━ 行動障害・重度障がいの 利用者様が暮らすホームです。 「できた！」という成功体験を 大切にした支援を行っています。 「見学で雰囲気が良くて決めました」 そんなスタッフが多い職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 社会福祉法人きそがわ福祉会 ━━━━━━━━━━━━━━━ 昭和57年開所。 40年以上、地域福祉を支えてきました。 利用者様・ご家族・スタッフ全員が 充実した人生を目指せる法人です。

成果は毎月収入へ。早期キャリアUPで年収650万円も目指せる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 未経験から、収入もキャリアもUP 成果は毎月インセンティブで評価 その先は店長・リーダーへ ＼ ✅インセンティブは毎月支給・賞与にも反映 └最大12万円／個人ノルマなし ✅資格取得で月最大2万5000円の手当 ✅未経験入社から早期昇格の実例あり └1年で副店長、2年半で店長 └7年で12店舗を担うマネージャー ✅公休＋有給で年間130日休むことも可能 └年間休日120日以上／有給消化率86.8％ ✅転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 「頑張っても、給与がなかなか上がらない」 「今の仕事で働き続けるのは物足りない」 そんな方が、業界未経験から 収入もキャリアも上を目指せる仕事です。 ――――――――――――――――――● 携帯ショップで、お客様の受付・ご案内、 料金プランや機種の説明、 各種手続きなどを担当します。 業界未経験から入社した社員は8割以上。 入社後は3ヶ月間の研修からスタートします。 ＜具体的には…＞ ・お客様の受付、ご案内 ・料金プランや機種のご説明 ・新規契約、機種変更の手続き ・故障などのお困りごとの受付 ・関連サービスのご案内 ▼魅力のポイント ＜⭐毎月最大12万円＋賞与にも反映＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 販売実績に応じた インセンティブは毎月支給。 平均月2万円、最大12万円！ 【平均インセンティブ】 ・1年目：月1万6400円 ・3年目：月2万6000円 ・5年目：月4万9500円 さらに成果は賞与にも反映。 毎月の給与と賞与、 両方で頑張りを評価します。 個人ノルマはなく、 目標は店舗単位でチームで 達成を目指します。 ⭐年収650万円・キャリアUPも目指せる 第二新卒入社、7年でマネージャー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 第二新卒・業界未経験で入社後、 1年で副店長、2年半で店長へ。 更に4年半で3～4店舗をまとめるリーダー、 7年で12店舗を任される エリアマネージャーへと昇格しています。 年齢やこれまでの経験だけで 判断するのではなく、 入社後の頑張りや成果を見て、 次のポジションを任せていく会社です。 【キャリア例】 未経験入社 ↓ 1年／副店長 ↓ 2年半／店長 ↓ 4年半／リーダー ↓ 7年／マネージャー 【年収例】 ・店長：年収500万円 ・リーダー：年収650万円 ⭐資格取得で月最大2万5000円UP ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ KDDIが定める接客資格を取得すると、 月最大2万5000円の資格手当を支給します。 販売実績だけでなく、 身につけた知識やスキルも収入に反映。 成果を出すだけでなく、 自分自身のスキルアップも 収入アップにつなげられます。 ⭐個人ノルマなし・頑張りは収入へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ インセンティブ制度はありますが、 個人ノルマはありません。 目標は店舗単位で設定し、 チームで協力して達成を目指します。 「完全歩合は不安。 でも、頑張った分は評価してほしい」 そんな方にも取り組みやすい仕組みです。 ＜⭐未経験8割以上・3ヶ月研修あり＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 携帯業界未経験から入社した社員は8割以上。 入社後は3ヶ月間の研修で、 商品・料金プラン・接客の基本から 一つずつ学んでいきます。 店舗配属後もメンターが マンツーマンでサポート。 分からないこともすぐに確認できます。 さらに入社2年目・3年目にも フォローアップ研修を実施します。 ⭐88店舗展開・従業員740名 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ クロップスは東海・関東エリアで 88店舗を展開し、従業員740名が在籍。 多くの店舗を運営する会社だからこそ、 未経験者の育成や研修を継続して行える 組織基盤があります。 新しい業界への転職でも、 長期的にキャリアを築いていける会社です。

未経験OK｜営業サポートから営業へ｜飛込み・テレアポなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業、不動産個人営業 ／ いきなり一人で営業はしません。 先輩と一緒に実務から学び、 2～3年かけて営業にステップUP！ ＼ ✅未経験でも月給26.5～27.5円スタート ✅まずは先輩営業のサポートから◎ ✅営業へステップUP後は月給30万円～ ✅経験を積めば年収600万円も目指せる ✅飛び込み・テレアポなし｜完全反響型 ✅月8～10日休み・土日も平日も調整可 └申告制で自由に取得 ✅地域密着だから地元で安心して働ける ●ー 「営業には興味がある」 「でも、いきなり一人でできるか不安」 そんな方も、 営業サポートから始められる仕事です。 先輩営業と一緒に実務を経験しながら、 住宅・塗装の知識や営業の流れを 一つずつ身につけていきます。 ー● お任せするのは、 住宅塗装・リフォームに関する 営業サポート業務です。 先輩営業と一緒にお客様宅を訪問し、 現地調査や診断、見積作成、 工事担当との打ち合わせなどを経験。 まずは補助業務を中心に担当し、 成長に合わせて少しずつ 仕事の幅を広げていきます。 ▼＜具体的には…＞ ・お客様宅での現地調査、診断 ・見積書の作成、提案 ・工事担当との打ち合わせ ・工事開始日の現場立ち会い ・施工後の定期訪問、フォロー ◎上記の業務を営業スタッフと一緒に進め、 実務を通して仕事の流れを学びます。 ▼仕事の魅力 ………………………………………………… ⭐未経験から月給26.5～27.5万円 まずは営業サポートから ………………………………………………… 営業経験や住宅業界の経験は問いません。 最初から一人で営業を任せるのではなく、 先輩営業と一緒に仕事を進めます。 現地調査・診断や見積作成、 提案、工事担当との連携など、 実際の仕事に関わりながら 一つずつ覚えていけます。 ………………………………………………… ⭐完全反響型の営業 飛び込み・テレアポなし ………………………………………………… 営業へステップUPした後も、 飛び込み営業やテレアポはありません。 HP・チラシ・SNS・セミナーなどから お問い合わせいただいたお客様への 対応が中心です。 ／ 新規顧客を探し回るのではなく、 調査・説明・提案に集中。 サポート期間で学んだことを そのまま営業の仕事に活かせます。 ＼ ………………………………………………… ⭐2～3年かけて営業へ その先は年収600万円も目指せる ………………………………………………… 短期間で独り立ちを急ぐのではなく、 営業に必要な知識と仕事の流れを じっくり身につけていきます。 スタート時は月給26.5～27.5万円 営業へステップUPすると、 月給30万円～となります。 さらに営業として経験を積めば、 月給35万円～45万円へ。 年収600万円も目指せます。 未経験から営業を目指し、 その先のキャリア・収入アップまで 見据えて働ける仕事です。 ………………………………………………… ⭐休日は「平日でも」「土日でも」 自分で調整できる申告制 ………………………………………………… 休日は月8～10日程度。 会社の定休日がなく、 休みは自己申告制です。 土日・平日どちらも、 予定に合わせて調整できます。 ・家族との予定に合わせて土日に休む ・趣味や遠出のため平日に休む ・数日まとめて連休にする といった休み方も可能です。 GW・夏季・年末年始には 長期休暇もあり、 次回の年末年始は9連休の予定です。 ………………………………………………… ⭐地域のお客様に向き合う 配属拠点周辺の地元が中心 ………………………………………………… 川洋建装は、 住宅塗装・リフォームを手がける 地域密着型の会社です。 営業エリアは、 配属された拠点周辺の地元が中心。 先輩営業と地域のお客様に関わりながら、 住宅・塗装の知識と営業の仕事を 身につけていけます。

世界的大手企業のお仕事をフルリモートで担当・正社員雇用

仕事内容: このポジションでは世界的大手IT企業の広告コンテンツの管理・最適化を行うチームの一員として、データ分析やクライアントのポリシー遵守を確認し、顧客のウェブサイトへの流入数増加に貢献していただきます。 主な業務内容 * データの正確なインポートとエクスポート * ウェブページのコンテンツを論理的かつ意味のある方法で選定・抽出する * クライアントチームと協力してコンプライアンスを維持し、コンテンツを最適化する

Access経験1年以上歓迎｜年収431万円以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：システム企画、営業事務 ＼新規案件スタートにつき増員募集／ AccessやExcelを使ったデータ処理の 経験を活かしませんか？ 当社では現在、官公庁案件を中心とした データ処理業務を行っています。 今回募集するのはAccessを使用した データ加工業務の担当者です。 現在はベテラン社員が中心となって 担当していますが、案件増加に伴い 新たな仲間を募集します。 入社後は研修やOJTを通じて業務を 習得できるため、Accessを使用した 実務経験がある方であれば 業界経験は問いません。 「データ加工が好き」 「Accessの経験を活かしたい」 「腰を据えて長く働きたい」 そんな方を歓迎します。 ー 【仕事内容】 お客様からお預かりしたCSVデータを Microsoft Accessで加工し、宛名データや 通知データを作成する仕事です。 官公庁案件も多く、社会を支える重要な 通知物の作成に携わることができます。 官公庁案件も多く、正確性が求められる 重要な業務を担当していただきます。 具体的には・・・ ■Accessを使用したデータ加工・処理業務 ■CSVデータの加工・変換 ■CSVデータからAccessへの取り込み ■宛名データの作成 ■通知データの作成 ■を使用したデータ加工・出力設定 ■高速プリンター（富士フイルム製）での出力業務 ■カット紙プリンター（理想科学製）での出力業務 ■スキャナー（キヤノン製）による帳票スキャン業務 ■プログラム開発補助（COBOL・C言語など／案件による） まずは既存業務を覚えていただきながら、 少しずつ担当範囲を広げていただきます。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は先輩社員による研修と OJTを実施します。 午前中はデータ確認や前日の復習、 各種作業を行いながら業務の流れを 覚えていただきます。 午後からは先輩社員と一緒に業務を 進めながら、実践的な知識や ノウハウを習得していただきます。 長年培われたノウハウを引き継ぎながら、 将来的には中心メンバーとして活躍 していただけることを期待しています。 ー 【給与】 月給30万円以上 ※固定残業代42,000円（22時間分）を含む ※超過分は別途全額支給 ＜想定年収＞ 1年目▶431万円 2年目▶465万円 【待遇】 ◎昇給・賞与 ◎昇給年1回 ◎賞与年2回（7月・12月） ◎賞与実績：年間3.5ヶ月分 ◎業績に応じて特別手当支給 ※直近2年間の特別手当支給実績 平均▶月額60,000円 頑張りや成長を正当に評価し 給与へしっかり還元しています。 ＼＼この仕事の魅力／／ Access経験を活かせる 月給30万円以上スタート 想定年収431万円以上 官公庁案件に携われる 残業少なめ（月平均13時間程度） 賞与年2回・賞与実績3.5ヶ月 特別手当支給実績あり ベテラン社員から直接学べる 専門性の高いデータ処理スキルが身につく

受注入力や電話対応など、営業を支える事務のお仕事！未経験ＯＫ！

仕事内容: 以下のお仕事をご担当いただきます。 ・受注入力（専用システム） ・電話応対 ・営業のアシスタント業務　（新商品に関するサンプル依頼、営業への取次等） 変更範囲：変更なし

【経験者募集】月給27万～35万円◎受注管理と伝票作成が中心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ECサイト運営、一般事務、営業事務 ✅受注登録から発送伝票までを担当 ✅在庫・納期・発送の進行を管理 ✅月給27万～35万円・賞与年2回 ✅残業月10時間程度・転勤なし ▼仕事内容の概要 オリジナルパーツを扱う業者販売部門で、受注登録、在庫・納期の管理、見積書・納品書・発送伝票の作成を担当します。実務を進めながら、受注から発送までの進行管理と部門の取りまとめを担う責任者として採用します。業務には弥生システムを使用し、仕事に慣れた後はEC受注や入金処理も担当します。 ▼＜具体的には…＞ ・受注登録、見積書の作成 ・納品書、発送伝票の作成 ・受注内容、在庫数、発送予定日の確認 ・電話の取次ぎ、業者への納期連絡 ・EC受注、入金処理 ――――――――――――――――― ⭐月給27万～35万円・賞与年2回 ――――――――――――――――― 月給27万～35万円。これまでの経験や能力を考慮して決定します。昇給は年1回、賞与は年2回です。 年収例は入社3年目で480万円（月給30万円＋手当＋賞与）、入社5年目で600万円（月給35万円＋手当＋賞与）。賞与額は業績・評価により変動します。 ――――――――――――――――― ⭐受注・在庫・納期をまとめて管理 ――――――――――――――――― 業者販売部門で、受注登録、在庫数や納期の管理、見積書・納品書・発送伝票の作成を行います。受注後は発送予定まで管理し、変更があれば業者や社内各部署へ連絡します。 業務には弥生システムを使用。まずは受注・発送に関する実務を担当し、慣れてきたらEC受注や入金処理も担当します。 ――――――――――――――――― ⭐残業月10時間程度・年間休日115日 ――――――――――――――――― 勤務時間は9:15～18:30、実働7時間45分。残業は平均月10時間程度です。 年間休日は115日。毎週月曜日と第1・第3・第5火曜日が定休日で、月1～2日の希望休も取得できます。GW・夏季・年末年始はそれぞれ7日以上の休暇があります。 ――――――――――――――――― ⭐受注管理・販売管理の経験者募集 ――――――――――――――――― 受注管理または販売管理の実務経験と、見積書・納品書・発送伝票などの作成経験がある方を募集します。 在庫管理や納期調整、弥生シリーズ、入金処理、EC受注管理などの経験がある方も歓迎します。Word・Excelは基本操作ができれば応募可能です。

施設運営からも、利用者さんの生活を支えます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事務 「レッツ倶楽部 春日井上条」は、リハビリに特化した半日型のデイサービス。 要介護1の利用者さんを中心に、運動やリハビリを通して「元気に歩ける身体でいたい」「一人でお風呂に入りたい」などの願いを叶える支援をしています。 また、スタッフの働き方の見直しにも注力。 今回募集する方には、生活相談員としての業務に加え、そんな業務改善にも関わっていただきたいと考えています。 利用者さんもスタッフも笑顔でいられる。 その環境づくりにも、力を貸してもらえると嬉しいです！ ――――――――――――――――――― 利用者さんの生活を、デイで支える ――――――――――――――――――― 今回お任せするのは、利用者さんの通所支援の窓口となる生活相談員のお仕事。 具体的には、 ■新規利用者さんの体験・契約手続きの対応 ■利用者さんやご家族からの相談対応 ■通所介護計画書の作成 ■モニタリング ■担当者会議への出席 ■ケアマネジャーさんへの連絡・調整 ※利用者さんの送迎や、現場フォローをしていただくこともあります 利用者さん、そのご家族、ケアマネジャーさんなどと連携を取り、デイサービスでの支援計画を決めていきます。 大事なのは、デイサービス利用中だけでなく、通院や家での過ごし方など、利用者さんの生活全体を把握すること。 状況を把握したうえでより効果的なデイサービス利用のプランを提案し、希望の生活を実現するためのお手伝いができます。 ―――――――――――――――― 施設の運営サポートもお任せ ―――――――――――――――― もう1つお任せするのが、施設長のサポート業務です。 ■施設長と連携したスタッフの業務調整・指導・相談対応 ■施設運営に関する管理業務の一部 ■備品・消耗品などの物品管理 こうした業務を通じて、円滑な施設運営を支えていただきます。 「どうしたら利用者さんを見守る時間を増やせるか」「現場との連携を強化するには…」など、周囲の人から意見を聞きながら業務改善・働き方の見直しに取り組む。 それが働きやすい施設づくりになり、介護サービスの質の向上につながります。 個人ではなくチームで何ができるか、何をすべきかを考えて、一緒に今以上を作っていきましょう！

対話力・チームワーク活きる受発注事務｜年休125日・土日祝休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ・✦・… アピールポイント …・✦・… ✅事務経験を活かして受発注業務へ！ ✅週5日・平日勤務／8:30～17:15 ✅年間休日125日以上・土日祝休み ✅チームで分担・連携して進めるお仕事 ✅正確さとスピード感を活かせる仕事 ✅標準化・自動化を進め、業務を効率化 ・✦・………・✦・………✦・……・✦・ ＼事務経験を活かして、チームで進める受発注業務へ✨／ 今回募集するのは、 大手住宅会社からご注文いただく 住宅用の電気設備・電気商材の 受発注業務を担当するポジション。 扱うのは、 照明器具・インターホン・スイッチ器具など、 住宅づくりに欠かせない身近な商品です。 一人で黙々と事務処理をするのではなく、 チームのメンバーと連携しながら 仕事を進めていきます。 「事務経験を活かしたい」 「周囲と協力して仕事を進めるのが好き」 「テキパキと仕事を進めるのが好き」 そんな方にピッタリです！ ▼お任せするお仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜具体的には＞ ✅住宅会社からの注文受付 ✅基幹システムへのデータ入力 ✅メーカーへの発注 ✅電話対応 ✅伝票の入力・発行 など 当センターでは、一人ですべてを 担当するのではなく、 「注文受付」 ↓ 「システムへの入力」 ↓ 「メーカーへの発注」 と、工程ごとに役割を分担しています。 それぞれの担当者が連携しながら 次の工程へ仕事をつないでいくため、 コミュニケーションやチームワークが 大切なお仕事です。 また、業務の標準化や自動化にも 積極的に取り組んでおり、 効率よく仕事を進められる環境を 整えています。 ▼長く働きやすい環境です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 複数名で業務を行っているため、 誰かがお休みの際にも 周囲でカバーできる体制があります。 そのため有給休暇も取得しやすく、 土日祝休み・年間休日125日以上。 仕事とプライベートを両立しながら 長く働きやすい環境です。 職場は和気あいあいとした雰囲気で、 20代～40代のスタッフが活躍中！ 職場見学も可能ですので、 実際の仕事や職場の雰囲気を知りたい方は ぜひご参加ください。 今回は、売上・受注量の増加による体制強化と 欠員補充のため、2名を募集します。 これまでの事務経験を活かして、 チームの一員として活躍しませんか？✨

【残業なし】17時半退社ok！年間休日120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、総務事務 「未経験からオフィスワークを始めたいけれど、 一人で抱え込まないか心配…」 そんな不安をお持ちの方も、 どうぞ安心してください！ 当社はカレーのレトルトパウチや冷凍食品の袋など、スーパーやコンビニで普段手に取る「食品パッケージ」を 企画・製造している会社です。 数々の特許技術製品を取得しており、確かな技術力で人々の暮らしを便利にする商品をお届けしています。 独自の技術を持つ安定企業で営業、製造部を支える大切なバックオフィス業務をお任せします。 ■仕事内容 ・受発注情報管理（社内システム入力） ・各種伝票処理（売上・仕入・入庫） ・見積書など営業書類の作成・連絡 ・自社工場の在庫・納期確認と生産スケジュール調整 ・電話・メール対応、来客時の一次対応 ・社内への情報共有、備品管理など ■職場環境・働き方 ・残業なしで17：30退社が可能✨ ・少人数で風通しが良く助け合える環境👍

未経験・無資格OKの美容院の仕事！笑顔で対応ができればOK！

仕事内容 - * - * - * - * - * - * - * - * - * - 【「豊かになろう」 を体現する安心のトップサロン】 ◇ブランクさんOK！女性スタッフ多数活躍中！ ◇お休みも調整しやすく、プライベートと両立も可能♪ ◇月収28万円可能！チームで協力して収入UPも目指せる◎ - * - * - * - * - * - * - * - * - * - ●指名・予約なしのシンプルなお仕事！ ―――――――――――――――― 店頭でご来店されるお客様の受付・会計をお任せします。 指名制・予約制のないサロンなので、 レセプション業務はとてもシンプル。 未経験の方でも安心して始められますよ！ 店舗全体で協力して業務を進めています！ 空き時間には、 カンタンな清掃など、サポート業務もお任せします！ ※施術行為は一切お任せしません！ お客様が快適に過ごせるように、 美容師スタッフが快適にお仕事を進められるように、 心配りをするのが、あなたのお仕事です！ ●運営会社A-Group（エーグループ）について ―――――――――――――――― ＜地域に寄り添う身近なサロン＞ 愛知県三河エリアを中心に、 地域の暮らしの拠点である大型スーパーマーケットに隣接・テナント出店してきました。 年商10億円規模の誇り、日常の買い物ついでに寄れる、身近なサロンとして、 予約・指名なしで気軽に立ち寄れる「10のおもてなし」をシステム化。 地域で愛される圧倒的な集客力を実現しています◎ ＜サロンワークに100%集中できる環境＞ ポータルサイト頼みの集客ノルマや、 SNS更新などの時間外労働は一切ありません！ 無駄な業務に追われることなく、 目の前のお客様とのコミュニケーションに集中できる環境です。 ＜企業理念「豊かになろう」＞ 働くスタッフ全員が満たされる環境づくりにも力を入れています。 月8～12日休みとお休みが多く、ときには土日休みにも柔軟に対応！ お客様もスタッフも豊かになれるよう心がけています。 ●しっかりと給与に反映 ―――――――――――――――― 店舗毎に設けられた指標達成でさらにインセンティブを追加！ 平均1万円から多いときで3万円のインセンティブがつきます！ 月28万円以上も可能です♪ ●女性スタッフ多数活躍中 ―――――――――――――――― 200名の美容師さんが活躍しており、 30代や40代、50代の幅広い年齢層のスタッフが在籍しています。 9割が女性スタッフで、ママさん美容師も多数活躍中◎ 「結婚を機に離れたけど、もう一度美容師の仕事が好きで復帰した」 という女性スタッフも活躍しています♪ ●家庭やプライベートも大切に ―――――――――――――――― ベビーシッター費用補助や日曜保育費補助あり！ お⼦様の体調不良等による急なお休みもしっかりサポートします！ 家庭も大切にしながら働けます。 家庭での用事や旅行など、お休みの調節も可能！ 土日のお休みも相談に応じます♪ しっかり働いて、プライベートも充実できますよ◎

土日祝休み！住宅の専門スキルが身につく積算事務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、経理/財務事務 ★積算業務経験者大募集！！★ ＼ お家づくりを裏から支えるお仕事 ／ ✅やりがい十分！ 理想の家づくりを支える一員に◎ ✅物事に前向きに取り組める方歓迎！ 共に「日本一の地場工務店」を目指しましょう！ ✅残業は月平均15時間以下！ 「定時退社が基本なので、家族や友人と過ごす時間も大切にできます。」 ★併せて積算業務未経験でもやる気のある方歓迎です！！★ ✅積算業務未経験でもOK！ 専門スキルを身につけるチャンス ✅サポート体制万全！ 先輩スタッフの丁寧レクチャーあり♪ 木造の注文住宅を手がけている当社。 会社ならびにグループの変革期に伴い、 社内から支える積算スタッフを増員募集します。 私たちは「前向きな人」と 共に働きたいと考えています。 これからの善匠は、 どんどん変化をしていく予定です。 あなたの今までの事務経験と、 当社が培ってきた経験とで、 お互いに刺激し合いながら 成長ができると考えています。 善匠は、まだまだ発展を続けます。 将来に向けて会社を創り上げていく経験と、 会社と自分が一緒に成長していく 経験をしてみませんか？ |◤ 仕事内容 ◢| 木造注文住宅工事の設計図を見て、 材料費、労務費など工事にかかる原価を 算出する積算業務をお任せします。 また見積を元に、実行予算を組んで 実行予算書を作成します。 |◤ 会社について ◢| 大工出身の社長が、お客様の理想を追求した 家づくりをしたいと考えて設立した当社。 木造住宅づくりを営業・設計・工務・ 大工・アフターメンテナンスまで 一貫して行う体制を整え、 「プロが感動するプロ集団」を目指す工務店です。 これから会社が飛躍的に変化していくため、 新たに積算スタッフとして働いていただく 仲間を募集することになりました。 掲げるビジョンは、 「日本一の地場工務店」になること。 その中核を担うバックオフィス部門も、 今まさに進化の最中です！ |◤ 最後に ◢| 目の前の仕事を着実にこなす中で、 会社の未来を支える力を育てていきたい方。 チームの一員として動きながらも、 ゆくゆくはコアメンバーとして力を発揮したい方。 そんな想いがあるなら、 ぜひ一度、お話ししましょう。 あなたのキャリアの可能性を、 ここで大きく広げてみませんか？

青果物、加工食品の海外への輸出入事業◆未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：貿易、その他営業、食品/飲料/香料法人営業 『未経験OK✨中国語を活かせる✅名古屋から世界へ日本の食を届ける✨』 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅未経験から貿易のプロを目指せる環境✨ ✅英語や中国語の語学力が存分に活かせる！ ✅16時終業でプライベートの時間も充実✅ ✅名古屋を拠点に世界各国の顧客とつながる◆ ✅車通勤OK！無料駐車場完備で通勤ラクラク★ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 名古屋市中央卸売市場を拠点に、日本の美味しい青果物や加工食品を香港・アジアを中心とした海外へ届ける輸出入事業の営業事務・商談をお任せします。世界と日本の架け橋となる、やりがい十分のお仕事です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・海外の卸売会社や百貨店、レストラン等との商談 ・市場での商品チェックおよび最新の情報収集 ・出荷航空便の手配や輸出入に伴う貿易事務作業 ・海外顧客向けの営業資料や提案ドキュメントの作成 ・既存顧客（日本語可能なスタッフ有）との連絡・調整 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．既存のお客様は日本語が話せる現地職員も多いため、語学力に不安がある方でも実務を通して徐々に慣れていける環境です。 2．市場での商品知識や貿易事務の流れは、先輩社員がイチから丁寧に教えるので、専門知識がなくても安心してスタートできます。 3．まずは資料作成や事務サポートから始め、徐々に海外との商談など大きな仕事にチャレンジしていけるステップアップ体制が整っています。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「名古屋から世界へ！日本の食文化を支える実感」 →自分が関わった日本の美味しい青果物が、海外の百貨店やレストランに並び、世界中の人を笑顔にする瞬間を肌で感じることができます。 2.「ワークライフバランスを重視できる16時終業」 →朝は早いですが、16時には業務が終了します。夕方以降の時間を自由に使えるため、語学のスクールに通ったり、家族との時間を大切にしたりと、充実した生活が送れます。 3.「語学×専門スキルが身につくキャリア」 →単なる語学活用に留まらず、貿易実務や市場流通の知識が身につきます。希少価値の高い「食の貿易スペシャリスト」として一生モノのキャリアを築けます。 将来的に身につけられるスキルや職位など： 最初は先輩のサポートを通じて、市場の仕組みや貿易の基礎を学びます。数年後には、特定の国や地域のマーケット担当として、現地のニーズを汲み取った商品提案を一任される存在へと成長可能です。将来的には、海外出張を伴う大規模な商談の主導や、新規ルートの開拓など、会社の中心メンバーとしてグローバルに活躍し、マネジメント層へのキャリアアップも目指せます。

残業ナシ×17時退社！給与・社保経験を活かす総務／土日祝休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、人事事務、総務事務 ＼＼求人のPOINT／／ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ✨ １７時定時退社で残業はほとんどナシ！ ✨土日祝休み＆年間休日120日以上 ✨ 産休育休からの復帰率１００％ ✨ ２児のママさんが係長として活躍中！ ✨ 勤怠・給与・社保の経験をフルに活かす ✨ 総務４名体制だから一人で抱え込みナシ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 創業６０年以上の安定した食品メーカーで 総務事務全般のお仕事をお任せします！ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マスタード・からしの製造、卸しを 手がける会社で、請求書作成や 給与計算、社会保険事務などを お任せします。 専用ソフトを導入しているので、 効率よく業務を進められます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■各種書類の作成・データ入力 請求書や伝票の作成、 オフコンへの入力作業 ■給与計算・経理業務サポート 専用ソフトを使用するため、 スムーズに進められます！ ■総務事務全般 社内の事務処理など ■PC（Word・Excel）での作業 フォーマットへのデータ入力や 書類作成 ■電話・来客対応 問い合わせ電話の取次や、 来訪されたお客様の応対 ✅先輩スタッフが丁寧に教えます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これまでのスキルを活かして スムーズにスタートできます。 先輩スタッフが丁寧に教えるので、 安心してお仕事を始められます。 専用ソフトの使い方も しっかりサポートします。 【会社の特徴・強み】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⏩ 育休復帰率１００％！子育てに理解あり ⏩ ４名体制で業務をしっかり分担します ⏩ 頑張りは賞与で還元します

長く働ける環境を整備したことで「働きがいのある会社」を目指します

仕事内容: 家庭用品、日用品雑貨の卸業です ・データ入力 ・電話対応 ※簡単なお仕事から順番にお任せしますので、未経験の方もご安心ください。 ・「トレードワン」ってどんな会社・・・・？ 家庭用品やアイデア雑貨、100円均一の商品を企画から自社で行っているメーカーです。 例えば、折り畳み踏み台「セノビー」は弊社の開発商品です。現在は全国のホームセンターや大手家電、量販店でお取り扱いいただいています。 それに携わる注文の入力から送り状出しまでのお仕事です。

未経験から始めやすい不動産事務◆定時退社可◆賞与5ヶ月実績

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ✅未経験から月給20万5000円スタート✨前年度賞与は5ヶ月分の実績有 ✅17時半定時退社可 →残業はほぼないので、お仕事後の予定や趣味などもしっかり充実できます♪ ライフワークバランス重視の方必見です！ ✅転勤なし →春日井市を中心に扱う物件の営業事務業務をお任せします。 ✅無料トレーニングジム敷地内完備！ →仕事の休憩時間・退勤後、自由にご使用いただけます！ 気になる方は、面接時にお声掛けください。ご覧いただけます♪ ✅オシャレ自由！！ →髪型・髪色はもちろん、ネイルや服装も自由！✨自分らしいオシャレを楽しめます！ ✅車通勤OK✨無料の駐車場を完備しているので毎日の通勤も快適です！ ✅昼食代は会社負担✨お財布に優しく毎日のランチを楽しめる好待遇！ ✅未経験大歓迎・学歴不問 →お客様と顔を合わせることも多いので人と接することが好きな方、明るく対応いただける方をお待ちしております♪ はじめからすべてをお任せするのではなく、比較的覚えやすい業務から少しずつ慣れていただけます。 ✅各種手当あり →資格支援制度あり 入社後、宅建資格等取得支援いたします。 【お仕事内容の詳細】 ・電話対応 ・お問合せメールの対応 ・契約書等PCにて書類作成(フォーマット有) ・現地内覧案内 ・大家さんや役所・お客様からの書類受付等 車で移動していただくことも多いです！ノルマは一切ないのでご安心ください♪ 事務作業だけでなく人とのやり取りもあるため、落ち着いた対応を大切にしています。 不動産の専門知識がない方も、基本的なPC入力ができれば取り組みやすい環境です。 もちろん宅建資格所持者の方や経験者の方には、スキルを活かせるお仕事もお任せします★

PC基本操作ができればOK！経験を活かせる一般事務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務 ＼事務経験を活かしたい方も、新しく挑戦したい方も歓迎！／ 土木・外構工事などを行う会社で、一般事務スタッフを募集します！ Word・Excelの基本操作ができる方であれば、業界経験は問いません。 これまでの事務経験を活かしたい方にもピッタリのお仕事です。 ✅Word・Excelの基本操作ができればOK ✅事務・経理経験をお持ちの方も歓迎 ✅CAD未経験OK！入社後に覚えられます ✅女性も活躍しやすい職場づくりを推進中 〈仕事内容〉 建設会社での一般事務・経理業務をお任せします。 具体的には… ・郵便、宅配便などの受発送 ・伝票、パソコンへのデータ入力 ・経理業務 ・工事写真データの整理 ・電話対応 ・各種資料の作成 ・工事関係データの整理 ・CADを使用した業務 ・清掃 ・その他、会社の定める業務 パソコンはWord・Excelなどを使用します。 CADは業務で使用しますが、経験がなくても入社後に覚えていただけます。 これまでの経験だけでなく、人柄や仕事への意欲も重視しています。 アピールポイント： ①PCの基本操作ができれば業界経験不問 Word・Excelの基本操作ができる方であれば、建設業界での経験は問いません。 これまでの経験だけでなく、人柄や仕事への意欲も重視しています。 ②これまでの事務経験も活かせる データ入力や電話対応、資料作成など、幅広い事務業務をお任せします。 一般事務などの経験をお持ちの方は、これまで培った経験を活かして働けます。 ③CAD未経験でも入社後に覚えられる 業務ではCADを使用しますが、入社時のCAD経験は問いません。 経験がない方は、入社後に仕事を通して覚えていただけます。 ④決算賞与を含め年3回支給の場合あり 賞与は、決算賞与を含め年3回支給となる場合があります。 ※賞与・決算賞与は業績によります。 ⑤「人」を大切にする会社 アットホームで優しいスタッフが多く、チームワークを大切にしています。 女性も働きやすい環境づくりに取り組んでおり、一緒により良い会社をつくっていける方を歓迎します。 社員旅行も実施しており、昨年は北海道へ2泊3日で行きました♪

【創業100年】事務経験者歓迎！完全週休2日制・年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ★業界未経験歓迎！第二新卒歓迎 ★完全週休2日制・年休120日 ★残業月平均5時間以下でオフ充実 ★賞与年2回あり ★安定した専門商社で長く働ける ━━━━━━━━━━━━━━━━ 《仕事内容》 専門商社で営業スタッフを支える 営業アシスタントのお仕事です。 電話対応や受発注業務、資料作成など、 これまでの事務経験を 活かしながら活躍できます◎ 取り扱うのは、 プラスチック製品やアクリル製品の原材料。 お客様は製造業のお取引先が中心です。 専門知識は入社後にしっかり学べるため、 業界経験は必要ありません！ 【具体的には】 ・お客様からの電話対応 ・商品の受注・発注業務 ・パソコンでのデータ入力 ・見積書・資料などの作成 ・営業スタッフのサポート業務 【入社後の流れ】 入社後は、商品名や業界知識を 少しずつ覚えることからスタート！ 分からないことは同世代の先輩が 丁寧に教えるので安心してください。 ／／／この求人の魅力POINT／／／ 【質問しやすくフランクな教育担当！】 あなたに業務を教える先輩社員は、 とても気さくで親しみやすいキャラクター！ 新しい環境でのスタートは 緊張するかもしれませんが、 業務の手順やコツなども イチから丁寧に教えてもらえます。 わからないことがあればその場で すぐに解決できる、 サポート体制が整っている環境です◎ 【プライベートの時間を大切にできる】 年間休日は120日あり、 残業は月平均で5時間以内！ ほとんどの社員が毎日定時に退社しています！ 仕事終わりの予定も立てやすく、 無理なく長く続けられる職場です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＼創業100年以上の成長企業で働こう！／ 当社の樹脂事業部は、数千種類もある プラスチックの中から、お客様の用途 （看板、半導体装置、自動車部品など）に 最適な素材を提案販売しております。

月給28万～。年収400～450万。年休123日。残業無

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、一般事務、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ あなたの「人生経験」と「聞き上手な人柄」が活きる、 地元密着の接客ワーク ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 来社不要！カンタンWEB面接♪ 👑レア求人！超注目の待遇👑 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🥇 【月給28万円】未経験から高収入！ 🥈 【プライベート充実】年休123日・残業ほぼ０ 🥉 【長く働ける】転勤なし・車通勤OK ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ショッピングモール内の買取専門店「おたからや」での、受付・接客のお仕事です！ ＼実はこの仕事、とってもシンプル／ お客様とお話しして、お品物をお預かりするだけ◎ ブランド品やジュエリーの査定は、本部の専門スタッフが対応！ マニュアルも充実で、難しい知識やスキルは一切いりません。 【お仕事の流れ】 ①ご来店されたお客様をご案内 ↓ ②「いつ買ったんですか？」など楽しい会話 ↓ ③お品物をスマホで撮影して査定依頼（ボタン1つでOK） ↓ ④結果をご案内してお支払い たった4ステップ♪ ー★「売り込む」のではなく、「思い出話を聞く」お仕事です★ー ☑「立ち仕事やノルマに追われるのはもう疲れた…」 ☑「体力勝負ではなく、座ってできる仕事がいいな」 ☑「でも、人と楽しくおしゃべりするのは好き！」 そんな方にピッタリ◎ ご来店されるのは、「これ捨てるのもったいなくて…」と 相談に来られる女性やシニア層のお客様がメイン。 アパレルや飲食、パートでの接客、ご家庭でのご経験など、 これまでの人生経験がそのままお客様からの「ありがとう」に変わるお仕事です。 ＼「おたからや」で働くメリット／ ◎30代～50代のミドル世代が多数活躍中 ◎座り仕事メインで体力負担なし ◎ノルマなし・対話中心の落ち着いた接客 ◎安心の固定給月28万円＋賞与3回 ◎年間休日128日！（計画休含む） ◎残業はほとんどなし（1日0〜15分ほど） ◎困った時はLINEですぐ聞ける安心のサポート体制 ◎成長業界で将来も安心 ◎最短1〜2年で店長候補へステップアップも可能！

新支社オープンに伴う募集！土日祝休・年休125日｜面接1回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業事務、キャリアアドバイザー、技術系派遣コーディネーター ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅新支社（大口町）オープンに向けての新規募集 ✅土日祝休み・年間休日125日 ✅全国に128拠点を展開する大手 ✅未経験から最短3ヶ月でひとり立ち ✅研修期間はたっぷり2ヶ月間あり ✅座学と先輩とのOJT研修で安心 ✅頑張りが昇格・給与に直結する環境 ✅18名のメンバーと一緒に働く職場 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 派遣コーディネーター事務として、 求職者へのヒアリングや仕事のご紹介、 求人の作成などの事務作業を担当します。 ・求人の作成 営業から共有された資料をもとに、 専用フォーマットに時給、勤務時間、作業内容を 入力します。 ・応募の対応 Webや電話からの応募を受付し、 面談日程の調整とヒアリングを行います。 ・応募者さんへのヒアリング 登録面談にお越しいただいた求職者へ、 チェックシートに沿ってお休みや 時給などの希望条件を聞き取ります。 ・お仕事のご紹介・ご説明 希望条件に沿った最適なお仕事を求人票を 見せながら説明し、担当営業へ引き継ぎます。 ◎教育・研修制度 研修期間はたっぷり2ヶ月用意しています。 本部主催のオンライン研修や、 先輩とのOJT研修などの研修制度が 充実しており、段階を追って業務を 習得できます。入社後3日間は 支社長による座学で、名刺の渡し方や 法律について学びます。4日目からは 先輩とのOJT研修と座学を並行し、 ビジネスマナーや派遣業の基礎を習得。3ヶ月を 目安にひとり立ちを目指します。 ◎評価・キャリアアップ制度 明確な昇格基準表をもとにした評価制度があり、 実績やプロセスを正当に評価します。年功序列や 社歴に関わらず、一般から主任、係長、課長へと キャリアアップが可能です。実績に応じて賞与や 昇進にスピーディーに反映されます。 ◎職場環境 ・営業社員:12名 ・派遣コーディネーター事務:1名 ・事務員:4名 ・支社長:1名 計18名のメンバーと一緒に 働くことになります。お互いに コミュニケーションを 取りながら支え合う環境です。 ◎勤務条件・勤務地 完全週休2日制（土日祝休み）で、 年間休日は125日です。 プライベートとの両立がしやすい環境が 整っています。 また、新拠点設立にともなう増員募集です。 2027年8月頃に愛知県大口町河北2丁目に 新事務所を設立予定のため、 設立後は大口町での勤務になります。

経験者限定／年130日の休み／ノルマ無／各手当最大14.5万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 仕事内容や待遇、会社について 気になることも気軽に聞ける 『 カジュアル面談 』も 応募フォームから受付中！ ＼ ✅2年連続で月給ベースアップ ✅入社1年目より年収400万円～可 ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（3日に1日以上はお休み） └入社4ヶ月目から有給10日付与 気兼ねなく100％消化できる環境 ✅成果給は最大月12万円 ✅個人ノルマなし ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 東海・関東エリアを中心に au Style・auショップ・UQスポットを 約90店舗展開中！ TOPクラスの業界シェアと KDDI資本提携で安定性も将来性も◎ ――――――――――――――――――● auショップで、 お客様の受付やご案内をお任せします。 ▼具体的には… ・料金プランや端末の相談対応 ・新規契約、機種変更の手続き ・契約内容の確認、変更受付 ・スマホの操作サポート ・店内POPの作成、売場づくり ◎入社後3か月間は、 マンツーマンのメンター制度があります。 業務の進め方や社内ルールも、 分からない時にすぐ確認できます。 ◎基本は予約制のため、目の前のお客様と じっくり向き合いながら対応できます。 ▼仕事の魅力 ………………………………………………… ⭐個人ノルマに追われない接客 ………………………………………………… 個人ごとの販売ノルマはありません。 店舗のメンバーで目標に取り組むため、 数字だけに追われず、 お客様の悩みや使い方を 確認したうえで提案できます。 これまでの接客経験を活かし、 目の前のお客様に丁寧に向き合えます。 ………………………………………………… ⭐3日に1日ほどがお休み 年間休日120日＋有給10日 ………………………………………………… 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日あります。 年間休日120日以上に加え、 入社4か月目に有給休暇を10日付与。 昨年度の有給消化率は86.8％です。 公休と有給を合わせて、 年間130日休むことも可能。 5日以上の連続休暇も取得できます。 接客の仕事を続けながら、 友人との予定や旅行、 趣味の時間も大切にできます。 ………………………………………………… ⭐経験が収入につながる仕組み ………………………………………………… 試用期間終了後は、 成果に応じたインセンティブを支給。 平均支給額は月2万円、 最大月12万円です。 KDDIの接客資格を取得すると、 最大月2万5000円の資格手当も支給。 前職給与やこれまでの経験も考慮します。 希望する収入やキャリアについては、 面接時にご相談ください。 経験や入社後の実績を、 収入に反映する仕組みがあります。 ………………………………………………… ⭐今までも、これからも 待遇・働きやすさを積極改善！ ………………………………………………… ・2年連続で月給ベースUP！ ・この春、新入社員応援手当を導入！ ・入社4ヶ月目から有給休暇10日付与 （入社1年目より年間休日130日） ・地元で安心して働けるよう 転居を伴う転勤はありません 働きやすい職場環境づくりのため、 社内アンケートを実施し、 社員の声を活かした職場づくりや 制度づくりを積極的に進めています。 ………………………………………………… ⭐昇格も、現場で続ける道も選べる 希望に合ったキャリアを描けます ………………………………………………… 店舗経験を積んだ後は、 副店長・店長への昇格を目指せます。 本部での教育や販促、 マネジメント業務に進む道もあります。 一方で、責任あるポジションよりも 接客を続けたい方は、 現場スタッフとして活躍し続けることも可能。 希望や適性に合わせて、 自分に合ったキャリアを選べます。

文理問わず歓迎！年間休日120日以上◎土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、総務事務 【仕事もプライベートも、どちらも大切にしたいあなたへ】 たっぷりの休日、残業もほぼなしで時間にゆとりがあるから、仕事終わりの予定や週末の時間も確保しやすい環境です。 家庭の時間、家事や育児、また推し活・趣味・自分の時間も大切にしながら働けます。 ー ✅この仕事のおすすめポイント ・年間休日125日 ・残業はゼロ～月10時間ほど ・未経験歓迎 ・転勤なし ・通勤がラク：名古屋駅/金山/神宮前/大曽根から社員専用シャトルバス運行 ー ◤仕事内容◢ └航空機設計技術者のサポート事務 ・ベンダーとの納期調整や進捗管理の補助 ・技術者と一緒にベンダーや自衛隊基地への出張も少しあり ◤仕事の進め方◢ └わからないことは遠慮せず聞きましょう！ ・一般事務とはひと味違う、技術者をサポートする事務作業 ・一般的な事務と同じく、ExcelやWordを利用 ◤職場の雰囲気◢ フロア内には航空機設計技術者が多数います。 サポートスタッフが最前線に立つことはありませんが 技術者からの依頼をベースに皆さんをサポートしています。 グループ会社「株式会社シーアールイー・サービス」での採用です。 当社（シーアールイー・サービス）は、航空宇宙分野の設計を手がける「株式会社シーアールイー」のグループ企業として、バックオフィス業務（事務職）を担っています。

未経験から始めやすい事務ワーク／土日祝休み・実働7.5時間

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ✅少人数で落ち着いた職場 ✅土日祝休み／17:30定時／実働7.5時間 ✅残業少なめでプライベートも両立 ✅髪型・髪色は自由で、ネイルや車通勤もOKです データー入力を中心に、書類作成や電話の取次などを担当する一般事務です。 ■日々の業務は数字入力などPCを使う作業が中心です。 入力業務は、Excelの専用フォーマットを使いますが、 決まった項目にテンキー入力で数字を入れていけばOK！ 難しい関数や高度なPCスキルは必要ありません。 Excelの入力経験があれば、すぐに慣れていただけます。 あわせて電話応対もお願いします。 1日平均10件程度ですが、 対応の流れは決まっており マニュアル完備。 その他、顧客に送るラベルの準備・発送や、郵便局へのおつかいをお願いします！ ■一度慣れてしまえば基本的にはルーティン業務です。 一気に全てを覚えてもらう必要はないので、1つ1つの業務を着実に覚えていってくださいね！ 事務経験者はもちろん、接客・販売・受付などで培った電話対応や PC入力の経験を活かしたい方も歓迎します ■少人数で協力しながら事務所を運営しています。 今回入社される方にも、 周囲と声を掛け合いながら日々の事務業務を進めていただきます。 まずは入力や電話の取次など、取り組みやすい業務から始めます。 決まった手順とマニュアルがあり、一度にすべてをお任せすることはありません。 少人数だからこそ、分からないことはその場ですぐに確認でき、 仕事の流れもつかみやすい環境です。 正確さや丁寧さを大切にしながら、できることを一つずつ増やしていけます。 お昼の休憩は、各自で時間をずらして取るスタイルです。 そのため、「休憩中だけど電話が鳴ったら取らなくちゃ」 という心配はありません。 近くのコンビニへ行ったりもOKです。 【主な業務内容】 ・数字入力（テンキー中心） ・電話応対（取次・ご依頼対応） ・ゴミ袋に貼るラベルの準備 ・請求書の作成、発送（封入等） ・郵便局へのおつかい ・その他、事務所内のサポート業務 「テンキー入力は自信がある」 「電話応対の経験を活かしたい」 そんな方はもちろん、事務が初めての方もOK。 PCでの数字入力、電話対応に抵抗がなければ大丈夫です！ 接客・販売業などからキャリアチェンジし、 事務仕事にチャレンジしたい方も大歓迎です！ ―――――――――――――――――― ★実働7.5時間＆土日祝休みで 無理なく働けます ―――――――――――――――――― 勤務時間は9：00〜17:30（休憩あり） 実働は7.5時間です。 土日祝休みなので、プライベートの予定も 立てやすい環境です。 残業は月あたり10時間程度です。 ―――――――――――――――――― ★地域に根ざした安定企業です ―――――――――――――――――― 当社は創業50年以上。 名古屋市・北名古屋市・豊山町にて 一般廃棄物の収集運搬を行っています。 生活に欠かせない事業を 手掛けているため、業績も安定。 ―――――――――――――――――― ★落ち着いた職場でコツコツ働けます ―――――――――――――――――― オフィスは閑静な住宅街の中にあり、 穏やかで落ち着いた雰囲気です。 少人数でお互いに協力し合う風土が あります。 「にぎやかな職場より、落ち着いた環境で 働きたい」 「コツコツ取り組む仕事が好き」 そんな方に向いています。

✅オープニングメンバー募集！！住宅メーカーの営業アシスタント職

仕事内容: ＼＼新事業部立ち上げのため／／ ＼＼オープニングスタッフ募集／／ 春日井にて新規分譲住宅事業部を立ち上げることになりました。 名古屋支社にて分譲住宅事業を長く行っていましたが、春日井及び近郊で、より多くの住宅を供給するため、オープニングメンバーを募集します！！ ――――――――――――――――― 営業アシスタント職の皆様には リクルート住宅情報サイト『ＳＵＵＭＯ』の入力をしたり、その素材に使用する現地写真取得のために現地へ写真撮影・・・ 週末はショールームにて営業担当のサポート。ご家族連れのお客様が多いので、お子様の対応をお願いすることも・・・ 契約書類の入力、印刷、製本をしたり、ご契約後のお客様のオプション工事の見積・注文書作成、お引渡し用の書類の作成・準備・・・ 用地担当者と、新しく仕入れする予定の土地情報を取得するために同行訪問することも・・・ 営業アシスタント職の方には、お客様と最初の接点から最後のお引渡しまで、すべてに携わる重要なお仕事をお願いします。 とは言っても、それぞれにテンプレートが用意されていますので大丈夫です。一つずつ仕事を習得していってください。 入力・チェック作業やメール・電話応対がメインのお仕事なので、決まっていることをコツコツ進めるのが好き、もくもくとチェックするのが得意な方におすすめです。 事務・電話応対経験が少ない方でも、パソコンの入出力、電話の受発信方法からしっかりサポートしますのでご安心ください。 ■職種 営業アシスタント職として、自社企画の新築分譲住宅の現地販売の受付・補助業務、不動産仲介業者様からの用地紹介等の資料収集及び一般事務に従事していただきます。 * さまざまなプロジェクトをサポートし、効率的な業務運営を実現する役割です。 ■主な仕事内容 ✅新築分譲住宅販売 * インターネット、チラシ等の反響からご来場されるお客様のショールームでのご案内をしていただきます。お子様連れのお客様が多いので、担当営業が接客中はその対応をお願いすることもあります。現地販売の設営業務・販売用資料作成、ご契約されたお客様の銀行提出資料の作成等、営業をサポートしていただく重要な役割を担っていただきます。 ✅用地仕入 * 自社分譲住宅用の用地仕入れです。不動産仲介業者様への担当営業との同行訪問や、問い合わせで土地情報を収集。土地資料をまとめて担当営業へ書類提出をお願いします。 ✅一般事務 * 書類作成やデータ入力などの一般事務作業 * 建築プロジェクトにおける発注業務のサポート * 電話応対や来客対応 * 資料整理や報告書作成等の補助業務 * 物件の写真撮影等の補助業務 * チームメンバーとの連携を図り、円滑なコミュニケーションを促進 柔軟な対応力とスピード感を持って、幅広い業務に取り組んでいただける方をお待ちしております。 ■スケジュール例 ✅【平日1日のスケジュール例①】 ――――――――――――――――― 【10:00】出社 ▼ 【10:00～11:00】社内ミーティング ▼ 【11:00～12:00】発注の業務サポート ▼ 【12:00～13:00】昼休憩（1時間） ▼ 【13:00～15:00】『ＳＵＵＭＯ』の素材集めのため現地撮影 ▼ 【15:00～17:00】『ＳＵＵＭＯ』の入力作業 ▼ 【17:00～19:00】お客様の引渡し書類作成 ▼ 【19:00】退社 ✅【平日1日のスケジュール例②】 ――――――――――――――――― 【10:00】出社 ▼ 【10:00～11:00】社内ミーティング ▼ 【11:00～12:00】お客様へメールで情報提供 ▼ 【12:00～13:00】昼休憩（1時間） ▼ 【13:00～17:00】担当営業と仲介業者様を訪問 ▼ 【17:00～18:00】お客様へ次回アポイントの連絡 ▼ 【18:00～19:00】土地資料の整理と翌日の準備 ▼ 【19:00】退社 ✅【週末1日のスケジュール例】 ――――――――――――――――― 【10:00】出社 ▼ 【10:00～11:00】現地ショールームの設営 ▼ 【11:00～12:00】販売会のサポート ▼ 【12:00～13:00】昼休憩（1時間） ▼ 【13:00～18:00】販売会のサポート ▼ 【18:00～19:00】現地ショールームの撤収 ▼ 【19:00】退社 ✅【☆★お客様の8割は当日契約です★☆】 ―――――――――――――――――――― お客様の購入される住宅は、一生に一度の買い物であり、もちろん高額です。ですが、当社でご契約されるお客様の8割は、初めてお会いして2時間後にはご契約していただいています。もちろん立地、価格を気に入ってご来場されていますが、当日、建物を非常に高く評価していただいてご契約に至っています。もちろん、私たち社員も住宅購入のサポートをしっかりしてご契約の一因となっていると思います。 入社すると分かりますが、街の至る所に私たちが手掛けた『街』があります。そこでご家族が住まわれ、お子様たちが大きく成長された姿を見ると嬉しくなってしまいます。 ✅【☆★未経験から営業デビューを応援！★☆】 ―――――――――――――――――――― まずは仕事に慣れながら、商品やサービス、業務の流れを少しずつ覚えていただきます。 経験を積んだ後は、お客様と関わる営業職として活躍していただけることを期待しています。人と話すことが好きな方や、新しいことにチャレンジしたい方は大歓迎です！ 未経験の方でも大丈夫。先輩スタッフがしっかりサポートするので、安心してスタートできます。将来は営業として会社の中心メンバーになっていただける方をお待ちしています！ ✅【☆★住宅業界経験者歓迎！★☆】 ―――――――――――――――――――― 住宅業界での営業や接客、施工管理、設計などの経験をお持ちの方を歓迎します。 これまで培ってきた知識や経験を活かし、即戦力としてご活躍いただける環境です。 お客様に寄り添ったご提案や、住まいづくりに携わった経験を活かして、新たなステージで活躍しませんか？ 経験やスキルに応じたサポート体制も整えておりますので、さらなるキャリアアップを目指したい方もぜひご応募ください。 ■企業名 テクノジャパン株式会社 （関連会社：テクノホーム株式会社） https://techno-jp.co.jp/ ■企業の特徴 住宅の設計、施工、販売をしています。 高品質・高性能・デザイン力が強み。 耐震性や機能性にもこだわった住宅メーカーです。 本社のある尾張エリアを中心に、名古屋エリア、三河エリア含め、愛知県全域で住宅事業を展開しています。 ■選考方法 * 面接（予定１回） ■選考結果通知 * 即決 ■選考日時 * 随時 ■選考場所 《本社》 * 愛知県春日井市稲口町３丁目１３番地の１０ * 連絡先：０５６８－３４－６１１１ ■応募書類 * 履歴書、職務経歴書を面接時に持参

Ｅxcel操作が得意な方・事務経験がある方歓迎！賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、経理/財務事務 ☆業績好調のためスタッフ大募集☆ 請求書作成､電話対応､ ドライバーさんの勤怠管理､ 従業員さんの日報管理などの 一般事務のお仕事をお任せします。 ＊Ｅxcelで表の作成や計算式を使える方、事務経験のある方はスキルを活かせます！ ＊ドライバーさんや従業員さんも優しい人ばかりなので安心してくださいね。 先輩スタッフもきちんとサポートします！ ◆スタッフの声：事務スタッフＡさん◆ 一般事務・経理事務・医療事務・学校事務・データ入力など、 業界問わずデスクワーク系の仕事を探しているときに新着で見つけたのがこの職場でした。 若手から中高年まで幅広い年代が活躍しているアットホームな職場で、 正社員さんもパートさんも新人の私をすごく気にかけてくれたので、 すぐに慣れることができました。 腰を据えて働きたいと思える職場です。

経験者限定／年130日の休み／ノルマ無／各手当最大14.5万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 仕事内容や待遇、会社について 気になることも気軽に聞ける 『 カジュアル面談 』も 応募フォームから受付中！ ＼ ✅2年連続で月給ベースアップ ✅入社1年目より年収400万円～可 ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（3日に1日以上はお休み） └入社4ヶ月目から有給10日付与 気兼ねなく100％消化できる環境 ✅成果給は最大月12万円 ✅個人ノルマなし ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 東海・関東エリアを中心に au Style・auショップ・UQスポットを 約90店舗展開中！ TOPクラスの業界シェアと KDDI資本提携で安定性も将来性も◎ ――――――――――――――――――● auショップで、 お客様の受付やご案内をお任せします。 ▼具体的には… ・料金プランや端末の相談対応 ・新規契約、機種変更の手続き ・契約内容の確認、変更受付 ・スマホの操作サポート ・店内POPの作成、売場づくり ◎入社後3か月間は、 マンツーマンのメンター制度があります。 業務の進め方や社内ルールも、 分からない時にすぐ確認できます。 ◎基本は予約制のため、目の前のお客様と じっくり向き合いながら対応できます。 ▼仕事の魅力 ………………………………………………… ⭐個人ノルマに追われない接客 ………………………………………………… 個人ごとの販売ノルマはありません。 店舗のメンバーで目標に取り組むため、 数字だけに追われず、 お客様の悩みや使い方を 確認したうえで提案できます。 これまでの接客経験を活かし、 目の前のお客様に丁寧に向き合えます。 ………………………………………………… ⭐3日に1日ほどがお休み 年間休日120日＋有給10日 ………………………………………………… 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日あります。 年間休日120日以上に加え、 入社4か月目に有給休暇を10日付与。 昨年度の有給消化率は86.8％です。 公休と有給を合わせて、 年間130日休むことも可能。 5日以上の連続休暇も取得できます。 接客の仕事を続けながら、 友人との予定や旅行、 趣味の時間も大切にできます。 ………………………………………………… ⭐経験が収入につながる仕組み ………………………………………………… 試用期間終了後は、 成果に応じたインセンティブを支給。 平均支給額は月2万円、 最大月12万円です。 KDDIの接客資格を取得すると、 最大月2万5000円の資格手当も支給。 前職給与やこれまでの経験も考慮します。 希望する収入やキャリアについては、 面接時にご相談ください。 経験や入社後の実績を、 収入に反映する仕組みがあります。 ………………………………………………… ⭐今までも、これからも 待遇・働きやすさを積極改善！ ………………………………………………… ・2年連続で月給ベースUP！ ・この春、新入社員応援手当を導入！ ・入社4ヶ月目から有給休暇10日付与 （入社1年目より年間休日130日） ・地元で安心して働けるよう 転居を伴う転勤はありません 働きやすい職場環境づくりのため、 社内アンケートを実施し、 社員の声を活かした職場づくりや 制度づくりを積極的に進めています。 ………………………………………………… ⭐昇格も、現場で続ける道も選べる 希望に合ったキャリアを描けます ………………………………………………… 店舗経験を積んだ後は、 副店長・店長への昇格を目指せます。 本部での教育や販促、 マネジメント業務に進む道もあります。 一方で、責任あるポジションよりも 接客を続けたい方は、 現場スタッフとして活躍し続けることも可能。 希望や適性に合わせて、 自分に合ったキャリアを選べます。

経験者限定／年130日の休み／ノルマ無／各手当最大14.5万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 仕事内容や待遇、会社について 気になることも気軽に聞ける 『 カジュアル面談 』も 応募フォームから受付中！ ＼ ✅2年連続で月給ベースアップ ✅入社1年目より年収400万円～可 ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（3日に1日以上はお休み） └入社4ヶ月目から有給10日付与 気兼ねなく100％消化できる環境 ✅成果給は最大月12万円 ✅個人ノルマなし ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 東海・関東エリアを中心に au Style・auショップ・UQスポットを 約90店舗展開中！ TOPクラスの業界シェアと KDDI資本提携で安定性も将来性も◎ ――――――――――――――――――● auショップで、 お客様の受付やご案内をお任せします。 ▼具体的には… ・料金プランや端末の相談対応 ・新規契約、機種変更の手続き ・契約内容の確認、変更受付 ・スマホの操作サポート ・店内POPの作成、売場づくり ◎入社後3か月間は、 マンツーマンのメンター制度があります。 業務の進め方や社内ルールも、 分からない時にすぐ確認できます。 ◎基本は予約制のため、目の前のお客様と じっくり向き合いながら対応できます。 ▼仕事の魅力 ………………………………………………… ⭐個人ノルマに追われない接客 ………………………………………………… 個人ごとの販売ノルマはありません。 店舗のメンバーで目標に取り組むため、 数字だけに追われず、 お客様の悩みや使い方を 確認したうえで提案できます。 これまでの接客経験を活かし、 目の前のお客様に丁寧に向き合えます。 ………………………………………………… ⭐3日に1日ほどがお休み 年間休日120日＋有給10日 ………………………………………………… 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日あります。 年間休日120日以上に加え、 入社4か月目に有給休暇を10日付与。 昨年度の有給消化率は86.8％です。 公休と有給を合わせて、 年間130日休むことも可能。 5日以上の連続休暇も取得できます。 接客の仕事を続けながら、 友人との予定や旅行、 趣味の時間も大切にできます。 ………………………………………………… ⭐経験が収入につながる仕組み ………………………………………………… 試用期間終了後は、 成果に応じたインセンティブを支給。 平均支給額は月2万円、 最大月12万円です。 KDDIの接客資格を取得すると、 最大月2万5000円の資格手当も支給。 前職給与やこれまでの経験も考慮します。 希望する収入やキャリアについては、 面接時にご相談ください。 経験や入社後の実績を、 収入に反映する仕組みがあります。 ………………………………………………… ⭐今までも、これからも 待遇・働きやすさを積極改善！ ………………………………………………… ・2年連続で月給ベースUP！ ・この春、新入社員応援手当を導入！ ・入社4ヶ月目から有給休暇10日付与 （入社1年目より年間休日130日） ・地元で安心して働けるよう 転居を伴う転勤はありません 働きやすい職場環境づくりのため、 社内アンケートを実施し、 社員の声を活かした職場づくりや 制度づくりを積極的に進めています。 ………………………………………………… ⭐昇格も、現場で続ける道も選べる 希望に合ったキャリアを描けます ………………………………………………… 店舗経験を積んだ後は、 副店長・店長への昇格を目指せます。 本部での教育や販促、 マネジメント業務に進む道もあります。 一方で、責任あるポジションよりも 接客を続けたい方は、 現場スタッフとして活躍し続けることも可能。 希望や適性に合わせて、 自分に合ったキャリアを選べます。

経験者限定／年130日の休み／ノルマ無／各手当最大14.5万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 仕事内容や待遇、会社について 気になることも気軽に聞ける 『 カジュアル面談 』も 応募フォームから受付中！ ＼ ✅2年連続で月給ベースアップ ✅入社1年目より年収400万円～可 ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（3日に1日以上はお休み） └入社4ヶ月目から有給10日付与 気兼ねなく100％消化できる環境 ✅成果給は最大月12万円 ✅個人ノルマなし ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 東海・関東エリアを中心に au Style・auショップ・UQスポットを 約90店舗展開中！ TOPクラスの業界シェアと KDDI資本提携で安定性も将来性も◎ ――――――――――――――――――● auショップで、 お客様の受付やご案内をお任せします。 ▼具体的には… ・料金プランや端末の相談対応 ・新規契約、機種変更の手続き ・契約内容の確認、変更受付 ・スマホの操作サポート ・店内POPの作成、売場づくり ◎入社後3か月間は、 マンツーマンのメンター制度があります。 業務の進め方や社内ルールも、 分からない時にすぐ確認できます。 ◎基本は予約制のため、目の前のお客様と じっくり向き合いながら対応できます。 ▼仕事の魅力 ………………………………………………… ⭐個人ノルマに追われない接客 ………………………………………………… 個人ごとの販売ノルマはありません。 店舗のメンバーで目標に取り組むため、 数字だけに追われず、 お客様の悩みや使い方を 確認したうえで提案できます。 これまでの接客経験を活かし、 目の前のお客様に丁寧に向き合えます。 ………………………………………………… ⭐3日に1日ほどがお休み 年間休日120日＋有給10日 ………………………………………………… 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日あります。 年間休日120日以上に加え、 入社4か月目に有給休暇を10日付与。 昨年度の有給消化率は86.8％です。 公休と有給を合わせて、 年間130日休むことも可能。 5日以上の連続休暇も取得できます。 接客の仕事を続けながら、 友人との予定や旅行、 趣味の時間も大切にできます。 ………………………………………………… ⭐経験が収入につながる仕組み ………………………………………………… 試用期間終了後は、 成果に応じたインセンティブを支給。 平均支給額は月2万円、 最大月12万円です。 KDDIの接客資格を取得すると、 最大月2万5000円の資格手当も支給。 前職給与やこれまでの経験も考慮します。 希望する収入やキャリアについては、 面接時にご相談ください。 経験や入社後の実績を、 収入に反映する仕組みがあります。 ………………………………………………… ⭐今までも、これからも 待遇・働きやすさを積極改善！ ………………………………………………… ・2年連続で月給ベースUP！ ・この春、新入社員応援手当を導入！ ・入社4ヶ月目から有給休暇10日付与 （入社1年目より年間休日130日） ・地元で安心して働けるよう 転居を伴う転勤はありません 働きやすい職場環境づくりのため、 社内アンケートを実施し、 社員の声を活かした職場づくりや 制度づくりを積極的に進めています。 ………………………………………………… ⭐昇格も、現場で続ける道も選べる 希望に合ったキャリアを描けます ………………………………………………… 店舗経験を積んだ後は、 副店長・店長への昇格を目指せます。 本部での教育や販促、 マネジメント業務に進む道もあります。 一方で、責任あるポジションよりも 接客を続けたい方は、 現場スタッフとして活躍し続けることも可能。 希望や適性に合わせて、 自分に合ったキャリアを選べます。

＼20代活躍中／未経験が8割✅年休130日✅個人ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ スポーツジムや美容師、 ガソリンスタンドなど 異業種から転職したスタッフが活躍中！ ＼未経験入社は8割以上／ 社員の平均年齢は29.1歳です。 ✅月給25万1254円からスタート ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（3日に1日以上はお休み） └入社4ヶ月目から有給10日付与 気兼ねなく100％消化できる環境 ✅新人研修後～3ヶ月は マンツーマンのメンター制度でフォロー ✅成果給は最大月12万円 ✅個人ノルマなし ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ―――――――――――――――――― auショップで、 お客様の受付やご案内をお任せします。 「今の料金プランを見直したい」 「子どもに合うスマホを相談したい」 「操作方法が分からない」 こうしたお悩みやご希望を丁寧に伺い、 お客様の生活スタイルに合った 料金プランやスマホの使い方を ご案内をお願いします。 ◎基本は予約制のため、目の前のお客様と じっくり向き合いながら対応できます。 ▼具体的には… ・スマホや料金プランの相談受付 ・新規契約、機種変更などの手続き ・商品やサービスのご案内 ・スマホの操作サポート ・店内POPの作成や売場づくり ▼仕事の魅力 ………………………………………………… ⭐お客様から頼られる接客 ………………………………………………… 丁寧な対応を続けるうちに、 お客様から顔や名前を 覚えていただけることもあります。 「前回の説明が分かりやすかった」 「今日もあなたに相談したくて」 そんな言葉を直接いただけるのが、 この仕事の嬉しいところ。 商品を案内して終わりではなく、 お客様の身近な相談相手として、 長く信頼関係を築いていけます。 ………………………………………………… ⭐美容師の接客経験が活かせました。 入社後のフォロー制度に安心 ………………………………………………… 前職は美容師でした。 接客の仕事は好きだったのですが、 手荒れがひどくなったこともあり、 「仕事とお休みにメリハリをつけたい」 と思って転職しました。 美容師のときに、 お客様と会話をしながら希望を聞いたり、 商品をご案内したりしていた経験は、 今の仕事にもすごく活かせています。 携帯ショップの知識は まったくない状態からのスタートでしたが、 マンツーマンのメンター制度もあり、 先輩がいつもそばでフォローしてくれたので、 分からないこともすぐに聞けました。 少しずつ覚えていけるので、 未経験でも安心して始められました。 ………………………………………………… ⭐分からないまま、一人にしません。 働きやすい暖かな社風 ………………………………………………… 社員が働き続ける理由を聞いた 社内アンケートで、 第1位は「一緒に働く仲間の人柄の良さ」 「質問すると快く答えてくれる」 「困っていると、先輩が声をかけてくれる」 そんな声が寄せられています。 専門用語や料金プランで迷ったときも、 すぐに相談できるため、 一人で不安を抱え込まずに仕事を覚えられます。 ………………………………………………… ⭐入社1年目より年間130日 3日に1日以上はお休み ………………………………………………… 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日。 年間公休120日に加え、 有給休暇10日も入社4ヶ月目より付与。 気兼ねなく100％消化できる環境です。 5日以上の連続休暇も取得可能。 接客の仕事を続けながら、 友人との予定や旅行、 趣味の時間も大切にできます。 仕事の日と休む日の メリハリをつけて働けます。 ………………………………………………… ⭐頑張りが毎月の収入に 月給25万1254円スタート ………………………………………………… 入社時は、新入社員応援手当を含む 月給25万1254円からスタートします。 個人ノルマは一切なく、 日々の成果はインセンティブとして評価。 平均支給額は月約2万円、 最大月12万円です。 さらに、対象資格を取得すると、 最大月2万5000円の資格手当を支給。 覚えた知識や身につけた接客力が、 収入アップにつながります。 ………………………………………………… ⭐今までも、これからも 待遇・働きやすさを積極改善！ ………………………………………………… ・2年連続で月給ベースUP！ ・この春、新入社員応援手当を導入！ ・入社4ヶ月目から有給休暇10日付与 （入社1年目より年間休日130日） ・地元で安心して働けるよう 転居を伴う転勤はありません 働きやすい職場環境づくりのため、 社内アンケートを実施し、 社員の声を活かした職場づくりや 制度づくりを積極的に進めています。

研修制度がしっかりしているので、未経験でも安心して働けます！

仕事内容: ✨✨地元で、家族や仲間と一緒に働こう！✨✨ 「知らない土地に転勤するのは不安…」 「家族との時間も大切にしながら、安心して長く働きたい！」 そんなあなたにぴったりなのが、光田モータースの営業職です！ 当社は、愛知県一宮市・稲沢市で50年以上にわたって地域密着型の経営を続けてきました。 「車のことなら光田さん」と言っていただけるほど、地域のお客様との信頼関係はバツグン。 転勤は一切なく、一宮市で腰を据えて働けるから、家族や友人と過ごす日常を大切にしたい方にも安心です。 【仕事内容】 自動車のディーラーで、営業のサポートを担当いただきます。 ■主な業務内容 ・営業が獲得した案件の書類処理・各種説明 ・お客様の要望のヒアリング ・納車手配・準備

年間休日127日！安定企業ならではの充実した福利厚生が魅力◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理（倉庫/配送センター）、その他事務、購買/物流事務 物流センターでの発注対応や在庫確認、 受注データの入力などの 事務業務を担当します。 ココで働く魅力！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐年間休日127日！ プライベートの時間も確保しつつ、 メリハリ付けて働ける環境です☆ ⭐面白い福利厚生が充実しています！ お菓子を無料で食べられる 「丸眞カフェ」や、 アイスクリームを無料で食べられる 「アイスクリームバー」など、 他の会社にはなかなかない 嬉しくて面白い制度がたくさん♪ 具体的な業務について・・・ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ● 発注対応業務 営業担当を通じて取引先からの 注文内容を確認し、在庫確認や 現場への加工・出荷指示を行います。 ● 入荷確認 在庫がない商品について、 仕入部署に手配状況や納期を確認。 営業担当や取引先へ報告し、 やり取りを行います。 ● 受注データの入力 受け取った注文内容を正確に データベースに入力し、管理します。 社内外問わず、様々な人との 連携が必要です。 ━━━☆・充実したフォロー体制…━━━☆ はじめは物流事務の業務内容を 覚えていただきます！ 先輩社員が丁寧に業務を教えますので 事務未経験でも安心してくださいね♪ その後は、商品デリバリーを 担当する取引先を持ち、営業担当の デリバリーアシスタントとして 一人立ちして業務をしていきます。 …━━━☆・…━━━☆・…━━━☆・…━ 当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業から58年の歴史を誇る当社は、 タオルをメインに寝装具、ベビー用品 インテリア雑貨等のオリジナル商品を 多数展開しています。 国内外の超有名キャラクター商品を 多数手がけているのも当社の強みのひとつです。 ⭐創業58年の歴史あるモノづくり企業 ⭐タオル業界トップの105ライセンス取得 ⭐国内外の有名キャラクター商品を多数展開

接客経験を活かして、3年目月収29万円・5年目34万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ✅2年連続で月給ベースアップ ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（お休みは3日に1日） ✅入社4ヶ月目から有給10日付与 ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 東海・関東エリアを中心に au Style・auショップ・UQスポットを 約90店舗展開中！ TOPクラスの業界シェアと KDDI資本提携で安定性も将来性も◎ ――――――――――――――――――● 「接客は好き。でも、次に転職するなら 収入や休日、将来性も大切にしたい」 そんな方が、これまでの 対人経験を活かせる仕事です。 携帯ショップで、受付・ご案内や 料金プラン・機種の説明、 各種手続きなどをお任せします。 ＜具体的には…＞ ・来店されたお客様の受付、ご案内 ・料金プランや機種のご説明 ・新規契約、機種変更の手続き ・故障などのお困りごとの受付 ・必要に応じた関連サービスのご案内 ▼魅力のポイント ＜⭐収入アップを目指せる＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 25万1254円～でスタート。 給与面では2年連続で 月給のベースアップを実施しています。 さらに、この春から 「新入社員応援手当」も導入。 昇給年1回・賞与年2回に加え、 販売実績に応じた インセンティブ制度もあります。 KDDIが定める接客資格を取得すると、 月最大2万5000円の資格手当も支給。 【月収例】 ・1年目：25万1254円＋インセンティブ ・3年目：29万8600円＋インセンティブ ・5年目：34万400円＋インセンティブ 経験を重ねながら、 収入アップも目指せる仕組みです。 ＜⭐休日は年間130日＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日。 年間休日は120日以上あります。 入社4ヶ月目に 有給休暇は10日付与され、 気兼ねなく100％利用できる環境。 公休と有給を合わせて、 年間130日休むことも可能です。 5日以上の連続休暇も取得できるため、 旅行や趣味の時間も大切にできます。 実際に中途入社したスタッフからも、 「本当に3日に1日くらい 休みがあるんですね」 という声が上がっています。 ＜⭐対人経験をそのまま活かせる＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ これまで人と接する仕事で身につけた 「相手の話を聞く」 「分かりやすく説明する」 「状況に合わせて対応する」 といった経験が活かせます。 実際に、正社員・アルバイトを問わず、 販売・ホテル・飲食店など、 接客経験を持つスタッフが活躍しています。 業界未経験から入社した社員は8割以上。 これまで培った対人経験を土台に、 携帯の知識を身につけていけます。 ＜⭐個人ノルマなし・チームで協力＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 目標は個人ではなく、 チームで設定します。 一人で数字だけを追い続ける スタイルではありません。 スタッフ同士で支え合いながら 目標達成を目指すため、 携帯業界が初めての方も 周囲に相談しながら仕事を覚えていけます。 ＜⭐接客経験を、その先のキャリアへ＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 店舗で経験を積んだ後は、 副店長・店長への昇格を目指せます。 さらに、本部での教育や販促、 マネジメント業務に進む道もあります。 【年収例】 ・入社4年目／店長：年収500万円 ・入社7年目／リーダー：年収650万円 接客を続けるだけでなく、 役職や収入のステップアップも目指せます。 ＜⭐3ヶ月かけて仕事を習得＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 入社後3ヶ月間は、 教育専任担当者による研修を実施。 1ヶ月目は基礎知識や接客練習。 2ヶ月目から店舗OJTを増やし、 3ヶ月目まで段階的に実務を身につけます。 店舗ではメンターが マンツーマンでサポート。 携帯業界が初めてでも、 順番に仕事を覚えていけます。。

未経験OK♪ブランク歓迎！ワークライフバランス◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務、受付 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼久しぶりの掲載です！／ スタッフの雰囲気が良く患者さんも増加◎ 新しいスタッフを募集しています♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ここがポイント！＞ ★30代～50代の幅広い世代が活躍中 ★習熟度に合わせて段階的に業務を習得できます ★人間関係◎ギスギスした雰囲気もなし！ ◤ 仕事内容 ◢ 医療事務のお仕事全般をお任せします。 ＜具体的には…＞ 1. 受付での患者さまの対応 ――――――――――――― まずは笑顔で挨拶からスタート！ 診察券やマイナンバーカードの処理をお願いします。 2. 予約受付や事務作業 ――――――――――――― 基本的なPC操作や電話対応から◎ できる範囲のことからお任せします！ 慣れてきたら、カルテの作成や会計業務も お願いしていきます。 3. 診察の補助業務 ――――――――――――― 慣れてきたら、先輩スタッフと協力しながら 診察の補助もお願いします。 ◤ 人間関係も良好◎ ◢ 有給も取りやすい雰囲気です！ 飲み会などはなく、プライベートとお仕事を 切り分けている方も多いですが、 スタッフ同士仲が良く、 和気あいあいとした職場です♪ 先生が休憩室に飲み物やお菓子などの 差し入れをしてくれることも◎ ◤ 家庭との両立◎ ◢ 常勤さんの負担が減るよう、 定時で外来業務が終了しない日は、 交代制で定時上がりができるように工夫し、 残業が少なくなるように努めています。 家庭の時間も大切にして働ける環境です！ ◤ 未経験から医療事務に挑戦！ ◢ 接客や事務の経験を活かし、 医療現場で新しいキャリアを始めてみませんか？ 気さくなメンバーがサポートするので 安心して業務を習得できます。 ◤ ブランクありの方も安心◎ ◢ 医療現場での経験を活かし、 地域医療に貢献しませんか♪ 丁寧にサポートしていきますので 無理なく慣れていけます。 ◤ 当院について ◢ 耳鼻咽喉科は生まれたての赤ちゃんから ご高齢の方まですべての年齢層の患者様から 必要とされる医療舞台。 当院にもすでに多くの患者さまに来院いただいています。 「スタッフが前向きに楽しく働けばクリニックもあたたかい雰囲気になる」 という院長の想いから、患者さまだけでなく 働くスタッフさんが安全に勤務できるような職場環境を整えています。 現在活躍中のスタッフもやりがいを持って働いています。 人間関係も良く風通しの良さが自慢！ 中途採用でも活躍しやすい環境ですよ。 ブランクがある方も大歓迎。 温かく安心できるクリニックで一緒に働きませんか？ ★当院HPも是非ご覧ください♪ https://inagaki-cl.com/

未経験から食品営業のプロに！研修充実＆ノルマなしで安心◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、営業事務 ▼こんなお悩みがありませんか？▼ 「残業やノルマに追われてヘトヘト」 「新規獲得のプレッシャーに負けそう」 「今の業界でこの先本当に大丈夫？」 一つでも当てはまる方にピッタリの求人です！ ＜おすすめポイント＞- ✅未経験歓迎！人柄重視の採用 ✅残業少なめ！プライベート重視派に◎ ✅賞与年2回！各種待遇も充実 ✅20代・30代の男性社員活躍中 ✅全国に拠点を展開している安定企業 - ＜仕事内容＞ 酢飯・稲荷・おはぎなど 自社製品の提案活動 既存顧客のフォロー業務を お任せします。 ＜具体的には＞ ◆寿司チェーン店、大手スーパー 中食・外食店などのバイヤーや 営業の方への提案活 ◆新商品の案内 ◆売上状況などの確認 ◆売り場の提案 新規顧客の開拓（ノルマなし）など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 毎日の「食」を支える安定企業で 新しい一歩を踏み出しませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験から成長できるサポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 特別な知識や経験は必要ありません！ 入社後の研修や先輩のフォローで イチからしっかり業務を学べる環境です。 他業界から転職した先輩も、今は最前線で 活躍しています！ ✅安定感バツグン＆働きやすさ◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大手スーパーや寿司チェーン店など、 毎日の生活に欠かせない「食」に関わる 事業だから業績も好調・安定！残業は 月平均10時間程度と少なめで、プライ ベートの時間も大切にしながら無理なく 続けられます。 ✅職場のリアルがわかる職場体験実施中 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「職場の雰囲気ってどうだろう？」 「実際の営業ってどんな感じ？」という 不安を解消するために、職場体験を 実施しています！ 実際の営業シーンを見学できるほか、 面接ではちょっと聞きづらいことや 気になる疑問も気軽に質問・ご相談 いただけます♪ ✨今活躍中の先輩へインタビュー！✨ 前職：接客業／20代後半・入社2年目・男性 「前職は、勤務時間や休みが不安定で、 毎日へとへとだったので、転職を考えました。 営業未経験で不安でしたが、先輩が 商談に同行してノウハウを丁寧に 教えてくれたので安心でした。 商品が身近な『お米』だから 提案しやすく、今では自分が提案した お寿司や弁当が店頭に並ぶのが一番の やりがいです！ 残業も月10時間ほどなので、夜の リラックスタイムや資格の勉強時間を 確保できています！」

経験者限定／年130日の休み／ノルマ無／各手当最大14.5万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 仕事内容や待遇、会社について 気になることも気軽に聞ける 『 カジュアル面談 』も 応募フォームから受付中！ ＼ ✅2年連続で月給ベースアップ ✅入社1年目より年収400万円～可 ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（3日に1日以上はお休み） └入社4ヶ月目から有給10日付与 気兼ねなく100％消化できる環境 ✅成果給は最大月12万円 ✅個人ノルマなし ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 東海・関東エリアを中心に au Style・auショップ・UQスポットを 約90店舗展開中！ TOPクラスの業界シェアと KDDI資本提携で安定性も将来性も◎ ――――――――――――――――――● auショップで、 お客様の受付やご案内をお任せします。 ▼具体的には… ・料金プランや端末の相談対応 ・新規契約、機種変更の手続き ・契約内容の確認、変更受付 ・スマホの操作サポート ・店内POPの作成、売場づくり ◎入社後3か月間は、 マンツーマンのメンター制度があります。 業務の進め方や社内ルールも、 分からない時にすぐ確認できます。 ◎基本は予約制のため、目の前のお客様と じっくり向き合いながら対応できます。 ▼仕事の魅力 ………………………………………………… ⭐個人ノルマに追われない接客 ………………………………………………… 個人ごとの販売ノルマはありません。 店舗のメンバーで目標に取り組むため、 数字だけに追われず、 お客様の悩みや使い方を 確認したうえで提案できます。 これまでの接客経験を活かし、 目の前のお客様に丁寧に向き合えます。 ………………………………………………… ⭐3日に1日ほどがお休み 年間休日120日＋有給10日 ………………………………………………… 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日あります。 年間休日120日以上に加え、 入社4か月目に有給休暇を10日付与。 昨年度の有給消化率は86.8％です。 公休と有給を合わせて、 年間130日休むことも可能。 5日以上の連続休暇も取得できます。 接客の仕事を続けながら、 友人との予定や旅行、 趣味の時間も大切にできます。 ………………………………………………… ⭐経験が収入につながる仕組み ………………………………………………… 試用期間終了後は、 成果に応じたインセンティブを支給。 平均支給額は月2万円、 最大月12万円です。 KDDIの接客資格を取得すると、 最大月2万5000円の資格手当も支給。 前職給与やこれまでの経験も考慮します。 希望する収入やキャリアについては、 面接時にご相談ください。 経験や入社後の実績を、 収入に反映する仕組みがあります。 ………………………………………………… ⭐今までも、これからも 待遇・働きやすさを積極改善！ ………………………………………………… ・2年連続で月給ベースUP！ ・この春、新入社員応援手当を導入！ ・入社4ヶ月目から有給休暇10日付与 （入社1年目より年間休日130日） ・地元で安心して働けるよう 転居を伴う転勤はありません 働きやすい職場環境づくりのため、 社内アンケートを実施し、 社員の声を活かした職場づくりや 制度づくりを積極的に進めています。 ………………………………………………… ⭐昇格も、現場で続ける道も選べる 希望に合ったキャリアを描けます ………………………………………………… 店舗経験を積んだ後は、 副店長・店長への昇格を目指せます。 本部での教育や販促、 マネジメント業務に進む道もあります。 一方で、責任あるポジションよりも 接客を続けたい方は、 現場スタッフとして活躍し続けることも可能。 希望や適性に合わせて、 自分に合ったキャリアを選べます。

成果は毎月収入へ。早期キャリアUPで年収650万円も目指せる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 未経験から、収入もキャリアもUP 成果は毎月インセンティブで評価 その先は店長・リーダーへ ＼ ✅インセンティブは毎月支給・賞与にも反映 └最大12万円／個人ノルマなし ✅資格取得で月最大2万5000円の手当 ✅未経験入社から早期昇格の実例あり └1年で副店長、2年半で店長 └7年で12店舗を担うマネージャー ✅公休＋有給で年間130日休むことも可能 └年間休日120日以上／有給消化率86.8％ ✅転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 「頑張っても、給与がなかなか上がらない」 「今の仕事で働き続けるのは物足りない」 そんな方が、業界未経験から 収入もキャリアも上を目指せる仕事です。 ――――――――――――――――――● 携帯ショップで、お客様の受付・ご案内、 料金プランや機種の説明、 各種手続きなどを担当します。 業界未経験から入社した社員は8割以上。 入社後は3ヶ月間の研修からスタートします。 ＜具体的には…＞ ・お客様の受付、ご案内 ・料金プランや機種のご説明 ・新規契約、機種変更の手続き ・故障などのお困りごとの受付 ・関連サービスのご案内 ▼魅力のポイント ＜⭐毎月最大12万円＋賞与にも反映＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 販売実績に応じた インセンティブは毎月支給。 平均月2万円、最大12万円！ 【平均インセンティブ】 ・1年目：月1万6400円 ・3年目：月2万6000円 ・5年目：月4万9500円 さらに成果は賞与にも反映。 毎月の給与と賞与、 両方で頑張りを評価します。 個人ノルマはなく、 目標は店舗単位でチームで 達成を目指します。 ⭐年収650万円・キャリアUPも目指せる 第二新卒入社、7年でマネージャー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 第二新卒・業界未経験で入社後、 1年で副店長、2年半で店長へ。 更に4年半で3～4店舗をまとめるリーダー、 7年で12店舗を任される エリアマネージャーへと昇格しています。 年齢やこれまでの経験だけで 判断するのではなく、 入社後の頑張りや成果を見て、 次のポジションを任せていく会社です。 【キャリア例】 未経験入社 ↓ 1年／副店長 ↓ 2年半／店長 ↓ 4年半／リーダー ↓ 7年／マネージャー 【年収例】 ・店長：年収500万円 ・リーダー：年収650万円 ⭐資格取得で月最大2万5000円UP ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ KDDIが定める接客資格を取得すると、 月最大2万5000円の資格手当を支給します。 販売実績だけでなく、 身につけた知識やスキルも収入に反映。 成果を出すだけでなく、 自分自身のスキルアップも 収入アップにつなげられます。 ⭐個人ノルマなし・頑張りは収入へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ インセンティブ制度はありますが、 個人ノルマはありません。 目標は店舗単位で設定し、 チームで協力して達成を目指します。 「完全歩合は不安。 でも、頑張った分は評価してほしい」 そんな方にも取り組みやすい仕組みです。 ＜⭐未経験8割以上・3ヶ月研修あり＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 携帯業界未経験から入社した社員は8割以上。 入社後は3ヶ月間の研修で、 商品・料金プラン・接客の基本から 一つずつ学んでいきます。 店舗配属後もメンターが マンツーマンでサポート。 分からないこともすぐに確認できます。 さらに入社2年目・3年目にも フォローアップ研修を実施します。 ⭐88店舗展開・従業員740名 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ クロップスは東海・関東エリアで 88店舗を展開し、従業員740名が在籍。 多くの店舗を運営する会社だからこそ、 未経験者の育成や研修を継続して行える 組織基盤があります。 新しい業界への転職でも、 長期的にキャリアを築いていける会社です。

成果は毎月収入へ。早期キャリアUPで年収650万円も目指せる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 未経験から、収入もキャリアもUP 成果は毎月インセンティブで評価 その先は店長・リーダーへ ＼ ✅インセンティブは毎月支給・賞与にも反映 └最大12万円／個人ノルマなし ✅資格取得で月最大2万5000円の手当 ✅未経験入社から早期昇格の実例あり └1年で副店長、2年半で店長 └7年で12店舗を担うマネージャー ✅公休＋有給で年間130日休むことも可能 └年間休日120日以上／有給消化率86.8％ ✅転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 「頑張っても、給与がなかなか上がらない」 「今の仕事で働き続けるのは物足りない」 そんな方が、業界未経験から 収入もキャリアも上を目指せる仕事です。 ――――――――――――――――――● 携帯ショップで、お客様の受付・ご案内、 料金プランや機種の説明、 各種手続きなどを担当します。 業界未経験から入社した社員は8割以上。 入社後は3ヶ月間の研修からスタートします。 ＜具体的には…＞ ・お客様の受付、ご案内 ・料金プランや機種のご説明 ・新規契約、機種変更の手続き ・故障などのお困りごとの受付 ・関連サービスのご案内 ▼魅力のポイント ＜⭐毎月最大12万円＋賞与にも反映＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 販売実績に応じた インセンティブは毎月支給。 平均月2万円、最大12万円！ 【平均インセンティブ】 ・1年目：月1万6400円 ・3年目：月2万6000円 ・5年目：月4万9500円 さらに成果は賞与にも反映。 毎月の給与と賞与、 両方で頑張りを評価します。 個人ノルマはなく、 目標は店舗単位でチームで 達成を目指します。 ⭐年収650万円・キャリアUPも目指せる 第二新卒入社、7年でマネージャー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 第二新卒・業界未経験で入社後、 1年で副店長、2年半で店長へ。 更に4年半で3～4店舗をまとめるリーダー、 7年で12店舗を任される エリアマネージャーへと昇格しています。 年齢やこれまでの経験だけで 判断するのではなく、 入社後の頑張りや成果を見て、 次のポジションを任せていく会社です。 【キャリア例】 未経験入社 ↓ 1年／副店長 ↓ 2年半／店長 ↓ 4年半／リーダー ↓ 7年／マネージャー 【年収例】 ・店長：年収500万円 ・リーダー：年収650万円 ⭐資格取得で月最大2万5000円UP ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ KDDIが定める接客資格を取得すると、 月最大2万5000円の資格手当を支給します。 販売実績だけでなく、 身につけた知識やスキルも収入に反映。 成果を出すだけでなく、 自分自身のスキルアップも 収入アップにつなげられます。 ⭐個人ノルマなし・頑張りは収入へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ インセンティブ制度はありますが、 個人ノルマはありません。 目標は店舗単位で設定し、 チームで協力して達成を目指します。 「完全歩合は不安。 でも、頑張った分は評価してほしい」 そんな方にも取り組みやすい仕組みです。 ＜⭐未経験8割以上・3ヶ月研修あり＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 携帯業界未経験から入社した社員は8割以上。 入社後は3ヶ月間の研修で、 商品・料金プラン・接客の基本から 一つずつ学んでいきます。 店舗配属後もメンターが マンツーマンでサポート。 分からないこともすぐに確認できます。 さらに入社2年目・3年目にも フォローアップ研修を実施します。 ⭐88店舗展開・従業員740名 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ クロップスは東海・関東エリアで 88店舗を展開し、従業員740名が在籍。 多くの店舗を運営する会社だからこそ、 未経験者の育成や研修を継続して行える 組織基盤があります。 新しい業界への転職でも、 長期的にキャリアを築いていける会社です。

未経験歓迎の物流事務│賞与・給与改定年2回・丁寧な研修アリ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、購買/物流事務 ＼事務職デビューも歓迎！物流を支えるお仕事／ データ処理や伝票作成、電話対応などを行う物流センター内の事務スタッフを募集します。 特別な資格や物流業界の経験は必要ありません！ 「事務の仕事に挑戦してみたい」 「PCを使う仕事に興味がある」 「安定した会社で長く働きたい」 そんな方も大歓迎です。 入社後は、送り状のセットや簡単な入力業務など、覚えやすい仕事からスタート。 業務の進め方や社内システムの使い方も 先輩スタッフが一つずつお教えします。 ＜主な仕事内容＞ 【メイン業務】 ✅送り状・伝票のセット ✅各種システムでのデータ処理 ✅電話・来客対応 【その他】 ✅データ入力 ✅帳票・書類の整理、仕分け ✅業務改善に関する取り組み ✅その他庶務業務 最初からすべてをお任せするわけではありません。 まずは決められた手順に沿った作業から覚え、 慣れてきたら少しずつ仕事の幅を広げていただきます。 また、PCに向かって黙々と作業するだけではなく、 現場スタッフや社員とやり取りする機会もある仕事です。 周囲と声を掛け合いながら、物流センターがスムーズに動くようサポートしていきましょう。 ⭐この求人のポイント⭐ POINT 1｜事務未経験からスタートOK 事務職や物流業界での経験は問いません。 Excelへの文字入力など、基本的なPC操作ができればOKです。 POINT 2｜コツコツ作業が得意な方にピッタリ 伝票のセットやデータ入力など、一つずつ丁寧に進める作業が中心です。 「決められた手順に沿って進めるのが得意」「細かな確認を大切にできる」 そんな方の強みを活かせる仕事です。 POINT 3｜人と関わることも多い事務職 データ入力だけでなく、電話対応や現場スタッフとのやり取りもあります。 販売・接客・サービス業などで培ったコミュニケーション力も活かせる仕事です。 POINT 4｜大手物流グループで安定勤務 1959年設立。 国内外で物流事業を展開するトランコムグループの一員として、 安定した環境で長期的に働けます。 給与改定年2回、賞与年2回、家族手当など待遇面も整えています。

経験者限定／年130日の休み／ノルマ無／各手当最大14.5万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 仕事内容や待遇、会社について 気になることも気軽に聞ける 『 カジュアル面談 』も 応募フォームから受付中！ ＼ ✅2年連続で月給ベースアップ ✅入社1年目より年収400万円～可 ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（3日に1日以上はお休み） └入社4ヶ月目から有給10日付与 気兼ねなく100％消化できる環境 ✅成果給は最大月12万円 ✅個人ノルマなし ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 東海・関東エリアを中心に au Style・auショップ・UQスポットを 約90店舗展開中！ TOPクラスの業界シェアと KDDI資本提携で安定性も将来性も◎ ――――――――――――――――――● auショップで、 お客様の受付やご案内をお任せします。 ▼具体的には… ・料金プランや端末の相談対応 ・新規契約、機種変更の手続き ・契約内容の確認、変更受付 ・スマホの操作サポート ・店内POPの作成、売場づくり ◎入社後3か月間は、 マンツーマンのメンター制度があります。 業務の進め方や社内ルールも、 分からない時にすぐ確認できます。 ◎基本は予約制のため、目の前のお客様と じっくり向き合いながら対応できます。 ▼仕事の魅力 ………………………………………………… ⭐個人ノルマに追われない接客 ………………………………………………… 個人ごとの販売ノルマはありません。 店舗のメンバーで目標に取り組むため、 数字だけに追われず、 お客様の悩みや使い方を 確認したうえで提案できます。 これまでの接客経験を活かし、 目の前のお客様に丁寧に向き合えます。 ………………………………………………… ⭐3日に1日ほどがお休み 年間休日120日＋有給10日 ………………………………………………… 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日あります。 年間休日120日以上に加え、 入社4か月目に有給休暇を10日付与。 昨年度の有給消化率は86.8％です。 公休と有給を合わせて、 年間130日休むことも可能。 5日以上の連続休暇も取得できます。 接客の仕事を続けながら、 友人との予定や旅行、 趣味の時間も大切にできます。 ………………………………………………… ⭐経験が収入につながる仕組み ………………………………………………… 試用期間終了後は、 成果に応じたインセンティブを支給。 平均支給額は月2万円、 最大月12万円です。 KDDIの接客資格を取得すると、 最大月2万5000円の資格手当も支給。 前職給与やこれまでの経験も考慮します。 希望する収入やキャリアについては、 面接時にご相談ください。 経験や入社後の実績を、 収入に反映する仕組みがあります。 ………………………………………………… ⭐今までも、これからも 待遇・働きやすさを積極改善！ ………………………………………………… ・2年連続で月給ベースUP！ ・この春、新入社員応援手当を導入！ ・入社4ヶ月目から有給休暇10日付与 （入社1年目より年間休日130日） ・地元で安心して働けるよう 転居を伴う転勤はありません 働きやすい職場環境づくりのため、 社内アンケートを実施し、 社員の声を活かした職場づくりや 制度づくりを積極的に進めています。 ………………………………………………… ⭐昇格も、現場で続ける道も選べる 希望に合ったキャリアを描けます ………………………………………………… 店舗経験を積んだ後は、 副店長・店長への昇格を目指せます。 本部での教育や販促、 マネジメント業務に進む道もあります。 一方で、責任あるポジションよりも 接客を続けたい方は、 現場スタッフとして活躍し続けることも可能。 希望や適性に合わせて、 自分に合ったキャリアを選べます。

接客経験を活かして、3年目月収29万円・5年目34万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ✅2年連続で月給ベースアップ ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（お休みは3日に1日） ✅入社4ヶ月目から有給10日付与 ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 東海・関東エリアを中心に au Style・auショップ・UQスポットを 約90店舗展開中！ TOPクラスの業界シェアと KDDI資本提携で安定性も将来性も◎ ――――――――――――――――――● 「接客は好き。でも、次に転職するなら 収入や休日、将来性も大切にしたい」 そんな方が、これまでの 対人経験を活かせる仕事です。 携帯ショップで、受付・ご案内や 料金プラン・機種の説明、 各種手続きなどをお任せします。 ＜具体的には…＞ ・来店されたお客様の受付、ご案内 ・料金プランや機種のご説明 ・新規契約、機種変更の手続き ・故障などのお困りごとの受付 ・必要に応じた関連サービスのご案内 ▼魅力のポイント ＜⭐収入アップを目指せる＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 25万1254円～でスタート。 給与面では2年連続で 月給のベースアップを実施しています。 さらに、この春から 「新入社員応援手当」も導入。 昇給年1回・賞与年2回に加え、 販売実績に応じた インセンティブ制度もあります。 KDDIが定める接客資格を取得すると、 月最大2万5000円の資格手当も支給。 【月収例】 ・1年目：25万1254円＋インセンティブ ・3年目：29万8600円＋インセンティブ ・5年目：34万400円＋インセンティブ 経験を重ねながら、 収入アップも目指せる仕組みです。 ＜⭐休日は年間130日＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日。 年間休日は120日以上あります。 入社4ヶ月目に 有給休暇は10日付与され、 気兼ねなく100％利用できる環境。 公休と有給を合わせて、 年間130日休むことも可能です。 5日以上の連続休暇も取得できるため、 旅行や趣味の時間も大切にできます。 実際に中途入社したスタッフからも、 「本当に3日に1日くらい 休みがあるんですね」 という声が上がっています。 ＜⭐対人経験をそのまま活かせる＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ これまで人と接する仕事で身につけた 「相手の話を聞く」 「分かりやすく説明する」 「状況に合わせて対応する」 といった経験が活かせます。 実際に、正社員・アルバイトを問わず、 販売・ホテル・飲食店など、 接客経験を持つスタッフが活躍しています。 業界未経験から入社した社員は8割以上。 これまで培った対人経験を土台に、 携帯の知識を身につけていけます。 ＜⭐個人ノルマなし・チームで協力＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 目標は個人ではなく、 チームで設定します。 一人で数字だけを追い続ける スタイルではありません。 スタッフ同士で支え合いながら 目標達成を目指すため、 携帯業界が初めての方も 周囲に相談しながら仕事を覚えていけます。 ＜⭐接客経験を、その先のキャリアへ＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 店舗で経験を積んだ後は、 副店長・店長への昇格を目指せます。 さらに、本部での教育や販促、 マネジメント業務に進む道もあります。 【年収例】 ・入社4年目／店長：年収500万円 ・入社7年目／リーダー：年収650万円 接客を続けるだけでなく、 役職や収入のステップアップも目指せます。 ＜⭐3ヶ月かけて仕事を習得＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 入社後3ヶ月間は、 教育専任担当者による研修を実施。 1ヶ月目は基礎知識や接客練習。 2ヶ月目から店舗OJTを増やし、 3ヶ月目まで段階的に実務を身につけます。 店舗ではメンターが マンツーマンでサポート。 携帯業界が初めてでも、 順番に仕事を覚えていけます。。

成果は毎月収入へ。早期キャリアUPで年収650万円も目指せる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 未経験から、収入もキャリアもUP 成果は毎月インセンティブで評価 その先は店長・リーダーへ ＼ ✅インセンティブは毎月支給・賞与にも反映 └最大12万円／個人ノルマなし ✅資格取得で月最大2万5000円の手当 ✅未経験入社から早期昇格の実例あり └1年で副店長、2年半で店長 └7年で12店舗を担うマネージャー ✅公休＋有給で年間130日休むことも可能 └年間休日120日以上／有給消化率86.8％ ✅転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 「頑張っても、給与がなかなか上がらない」 「今の仕事で働き続けるのは物足りない」 そんな方が、業界未経験から 収入もキャリアも上を目指せる仕事です。 ――――――――――――――――――● 携帯ショップで、お客様の受付・ご案内、 料金プランや機種の説明、 各種手続きなどを担当します。 業界未経験から入社した社員は8割以上。 入社後は3ヶ月間の研修からスタートします。 ＜具体的には…＞ ・お客様の受付、ご案内 ・料金プランや機種のご説明 ・新規契約、機種変更の手続き ・故障などのお困りごとの受付 ・関連サービスのご案内 ▼魅力のポイント ＜⭐毎月最大12万円＋賞与にも反映＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 販売実績に応じた インセンティブは毎月支給。 平均月2万円、最大12万円！ 【平均インセンティブ】 ・1年目：月1万6400円 ・3年目：月2万6000円 ・5年目：月4万9500円 さらに成果は賞与にも反映。 毎月の給与と賞与、 両方で頑張りを評価します。 個人ノルマはなく、 目標は店舗単位でチームで 達成を目指します。 ⭐年収650万円・キャリアUPも目指せる 第二新卒入社、7年でマネージャー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 第二新卒・業界未経験で入社後、 1年で副店長、2年半で店長へ。 更に4年半で3～4店舗をまとめるリーダー、 7年で12店舗を任される エリアマネージャーへと昇格しています。 年齢やこれまでの経験だけで 判断するのではなく、 入社後の頑張りや成果を見て、 次のポジションを任せていく会社です。 【キャリア例】 未経験入社 ↓ 1年／副店長 ↓ 2年半／店長 ↓ 4年半／リーダー ↓ 7年／マネージャー 【年収例】 ・店長：年収500万円 ・リーダー：年収650万円 ⭐資格取得で月最大2万5000円UP ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ KDDIが定める接客資格を取得すると、 月最大2万5000円の資格手当を支給します。 販売実績だけでなく、 身につけた知識やスキルも収入に反映。 成果を出すだけでなく、 自分自身のスキルアップも 収入アップにつなげられます。 ⭐個人ノルマなし・頑張りは収入へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ インセンティブ制度はありますが、 個人ノルマはありません。 目標は店舗単位で設定し、 チームで協力して達成を目指します。 「完全歩合は不安。 でも、頑張った分は評価してほしい」 そんな方にも取り組みやすい仕組みです。 ＜⭐未経験8割以上・3ヶ月研修あり＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 携帯業界未経験から入社した社員は8割以上。 入社後は3ヶ月間の研修で、 商品・料金プラン・接客の基本から 一つずつ学んでいきます。 店舗配属後もメンターが マンツーマンでサポート。 分からないこともすぐに確認できます。 さらに入社2年目・3年目にも フォローアップ研修を実施します。 ⭐88店舗展開・従業員740名 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ クロップスは東海・関東エリアで 88店舗を展開し、従業員740名が在籍。 多くの店舗を運営する会社だからこそ、 未経験者の育成や研修を継続して行える 組織基盤があります。 新しい業界への転職でも、 長期的にキャリアを築いていける会社です。

成果は毎月収入へ。早期キャリアUPで年収650万円も目指せる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 未経験から、収入もキャリアもUP 成果は毎月インセンティブで評価 その先は店長・リーダーへ ＼ ✅インセンティブは毎月支給・賞与にも反映 └最大12万円／個人ノルマなし ✅資格取得で月最大2万5000円の手当 ✅未経験入社から早期昇格の実例あり └1年で副店長、2年半で店長 └7年で12店舗を担うマネージャー ✅公休＋有給で年間130日休むことも可能 └年間休日120日以上／有給消化率86.8％ ✅転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 「頑張っても、給与がなかなか上がらない」 「今の仕事で働き続けるのは物足りない」 そんな方が、業界未経験から 収入もキャリアも上を目指せる仕事です。 ――――――――――――――――――● 携帯ショップで、お客様の受付・ご案内、 料金プランや機種の説明、 各種手続きなどを担当します。 業界未経験から入社した社員は8割以上。 入社後は3ヶ月間の研修からスタートします。 ＜具体的には…＞ ・お客様の受付、ご案内 ・料金プランや機種のご説明 ・新規契約、機種変更の手続き ・故障などのお困りごとの受付 ・関連サービスのご案内 ▼魅力のポイント ＜⭐毎月最大12万円＋賞与にも反映＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 販売実績に応じた インセンティブは毎月支給。 平均月2万円、最大12万円！ 【平均インセンティブ】 ・1年目：月1万6400円 ・3年目：月2万6000円 ・5年目：月4万9500円 さらに成果は賞与にも反映。 毎月の給与と賞与、 両方で頑張りを評価します。 個人ノルマはなく、 目標は店舗単位でチームで 達成を目指します。 ⭐年収650万円・キャリアUPも目指せる 第二新卒入社、7年でマネージャー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 第二新卒・業界未経験で入社後、 1年で副店長、2年半で店長へ。 更に4年半で3～4店舗をまとめるリーダー、 7年で12店舗を任される エリアマネージャーへと昇格しています。 年齢やこれまでの経験だけで 判断するのではなく、 入社後の頑張りや成果を見て、 次のポジションを任せていく会社です。 【キャリア例】 未経験入社 ↓ 1年／副店長 ↓ 2年半／店長 ↓ 4年半／リーダー ↓ 7年／マネージャー 【年収例】 ・店長：年収500万円 ・リーダー：年収650万円 ⭐資格取得で月最大2万5000円UP ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ KDDIが定める接客資格を取得すると、 月最大2万5000円の資格手当を支給します。 販売実績だけでなく、 身につけた知識やスキルも収入に反映。 成果を出すだけでなく、 自分自身のスキルアップも 収入アップにつなげられます。 ⭐個人ノルマなし・頑張りは収入へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ インセンティブ制度はありますが、 個人ノルマはありません。 目標は店舗単位で設定し、 チームで協力して達成を目指します。 「完全歩合は不安。 でも、頑張った分は評価してほしい」 そんな方にも取り組みやすい仕組みです。 ＜⭐未経験8割以上・3ヶ月研修あり＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 携帯業界未経験から入社した社員は8割以上。 入社後は3ヶ月間の研修で、 商品・料金プラン・接客の基本から 一つずつ学んでいきます。 店舗配属後もメンターが マンツーマンでサポート。 分からないこともすぐに確認できます。 さらに入社2年目・3年目にも フォローアップ研修を実施します。 ⭐88店舗展開・従業員740名 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ クロップスは東海・関東エリアで 88店舗を展開し、従業員740名が在籍。 多くの店舗を運営する会社だからこそ、 未経験者の育成や研修を継続して行える 組織基盤があります。 新しい業界への転職でも、 長期的にキャリアを築いていける会社です。

＼20代活躍中／未経験が8割✅年休130日✅個人ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ スポーツジムや美容師、 ガソリンスタンドなど 異業種から転職したスタッフが活躍中！ ＼未経験入社は8割以上／ 社員の平均年齢は29.1歳です。 ✅月給25万1254円からスタート ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（3日に1日以上はお休み） └入社4ヶ月目から有給10日付与 気兼ねなく100％消化できる環境 ✅新人研修後～3ヶ月は マンツーマンのメンター制度でフォロー ✅成果給は最大月12万円 ✅個人ノルマなし ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ―――――――――――――――――― auショップで、 お客様の受付やご案内をお任せします。 「今の料金プランを見直したい」 「子どもに合うスマホを相談したい」 「操作方法が分からない」 こうしたお悩みやご希望を丁寧に伺い、 お客様の生活スタイルに合った 料金プランやスマホの使い方を ご案内をお願いします。 ◎基本は予約制のため、目の前のお客様と じっくり向き合いながら対応できます。 ▼具体的には… ・スマホや料金プランの相談受付 ・新規契約、機種変更などの手続き ・商品やサービスのご案内 ・スマホの操作サポート ・店内POPの作成や売場づくり ▼仕事の魅力 ………………………………………………… ⭐お客様から頼られる接客 ………………………………………………… 丁寧な対応を続けるうちに、 お客様から顔や名前を 覚えていただけることもあります。 「前回の説明が分かりやすかった」 「今日もあなたに相談したくて」 そんな言葉を直接いただけるのが、 この仕事の嬉しいところ。 商品を案内して終わりではなく、 お客様の身近な相談相手として、 長く信頼関係を築いていけます。 ………………………………………………… ⭐美容師の接客経験が活かせました。 入社後のフォロー制度に安心 ………………………………………………… 前職は美容師でした。 接客の仕事は好きだったのですが、 手荒れがひどくなったこともあり、 「仕事とお休みにメリハリをつけたい」 と思って転職しました。 美容師のときに、 お客様と会話をしながら希望を聞いたり、 商品をご案内したりしていた経験は、 今の仕事にもすごく活かせています。 携帯ショップの知識は まったくない状態からのスタートでしたが、 マンツーマンのメンター制度もあり、 先輩がいつもそばでフォローしてくれたので、 分からないこともすぐに聞けました。 少しずつ覚えていけるので、 未経験でも安心して始められました。 ………………………………………………… ⭐分からないまま、一人にしません。 働きやすい暖かな社風 ………………………………………………… 社員が働き続ける理由を聞いた 社内アンケートで、 第1位は「一緒に働く仲間の人柄の良さ」 「質問すると快く答えてくれる」 「困っていると、先輩が声をかけてくれる」 そんな声が寄せられています。 専門用語や料金プランで迷ったときも、 すぐに相談できるため、 一人で不安を抱え込まずに仕事を覚えられます。 ………………………………………………… ⭐入社1年目より年間130日 3日に1日以上はお休み ………………………………………………… 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日。 年間公休120日に加え、 有給休暇10日も入社4ヶ月目より付与。 気兼ねなく100％消化できる環境です。 5日以上の連続休暇も取得可能。 接客の仕事を続けながら、 友人との予定や旅行、 趣味の時間も大切にできます。 仕事の日と休む日の メリハリをつけて働けます。 ………………………………………………… ⭐頑張りが毎月の収入に 月給25万1254円スタート ………………………………………………… 入社時は、新入社員応援手当を含む 月給25万1254円からスタートします。 個人ノルマは一切なく、 日々の成果はインセンティブとして評価。 平均支給額は月約2万円、 最大月12万円です。 さらに、対象資格を取得すると、 最大月2万5000円の資格手当を支給。 覚えた知識や身につけた接客力が、 収入アップにつながります。 ………………………………………………… ⭐今までも、これからも 待遇・働きやすさを積極改善！ ………………………………………………… ・2年連続で月給ベースUP！ ・この春、新入社員応援手当を導入！ ・入社4ヶ月目から有給休暇10日付与 （入社1年目より年間休日130日） ・地元で安心して働けるよう 転居を伴う転勤はありません 働きやすい職場環境づくりのため、 社内アンケートを実施し、 社員の声を活かした職場づくりや 制度づくりを積極的に進めています。

未経験OK◎月給25万～✅土日休＆残業なし✨髪服ネイル自由

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務 【営業や他スタッフのサポート・資料作成など】 ＊20～30代活躍中 ＊残業なし＆完全週休2日制 ＊正社員＆直接雇用！ ＊オフィスカジュアル＆髪型ネイル自由 買取業界で急成長中の企業にて、 営業や他スタッフのサポートを幅広くお任せします！ できることから徐々にお任せしていきますので、安心してくださいね♪ ≪何をしている会社か≫ お客様のご自宅に訪問する「出張買取」をメインに展開しています。 ブランド品・アクセサリー、時計など幅広い商品を取り扱っている会社です。 ≪具体的な仕事内容≫ ■資料作成 ■ファイリング ■データ入力 など 営業や他スタッフのサポートをお任せします！ ≪ルーティンワークだけじゃない！≫ PC業務だけでなく、商品の管理等にも携われます。 ☆本社や他営業所の社員とはバーチャルオフィスで話せます！分からないことはいつでも相談できるのでご安心ください♪ ☆みんなに頼られるポジションとして活躍できます！

年休120日／資格取得支援あり♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、経理/財務事務 …―☆…―☆…―☆…―☆…―☆…―☆… 地元で長く安定して働ける正社員募集‼ 若手メンバーも急増中で活気あふれる社内 クッキー缶がもらえる福利厚生♪ …―☆…―☆…―☆…―☆…―☆…―☆… 缶メーカーの経理事務スタッフの募集です！ ・PCを使った仕入・販売のデータ入力 ・会計ソフトへのデータ入力 ・現金の出入金の管理 ・銀行入出金作業 ・健康診断の手配等の庶務総務事務 ・給与支払い業務 ・勤怠管理業務 ・入退社手続き業務 ・その他付随業務等 WordやExcelを中心に使うお仕事です。 状況に応じて在宅での仕事も可能です。 製造現場と事務所の仲も良く、雰囲気は良いです。 ―――――――――――――――――――― ✅お菓子などに使われる「缶」を 製造しているメーカーでの事務業務全般です。 Word・Excelを使うお仕事ですが、 ブランクのある方や未経験の方でもOK！ 先輩がしっかりと指導・サポートをしますので、 仕事を通じてスキルアップができます。 社内は非常に活気があり、若手メンバーが急増中。 40人規模の会社ではありますが、テレビや新聞、 インターネットメディアへの露出も多数あります。 ✅当社の商品はオリジナルのカラフルな缶や 大手企業・大手メーカー・有名キャラクターとの コラボ缶なども製造しています。 中にはテレビや百貨店、ショッピングセンターなど、 様々な場所で見たことがあるかもしれませんよ！

接客経験を活かして、3年目月収29万円・5年目34万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ✅2年連続で月給ベースアップ ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（お休みは3日に1日） ✅入社4ヶ月目から有給10日付与 ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 東海・関東エリアを中心に au Style・auショップ・UQスポットを 約90店舗展開中！ TOPクラスの業界シェアと KDDI資本提携で安定性も将来性も◎ ――――――――――――――――――● 「接客は好き。でも、次に転職するなら 収入や休日、将来性も大切にしたい」 そんな方が、これまでの 対人経験を活かせる仕事です。 携帯ショップで、受付・ご案内や 料金プラン・機種の説明、 各種手続きなどをお任せします。 ＜具体的には…＞ ・来店されたお客様の受付、ご案内 ・料金プランや機種のご説明 ・新規契約、機種変更の手続き ・故障などのお困りごとの受付 ・必要に応じた関連サービスのご案内 ▼魅力のポイント ＜⭐収入アップを目指せる＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 25万1254円～でスタート。 給与面では2年連続で 月給のベースアップを実施しています。 さらに、この春から 「新入社員応援手当」も導入。 昇給年1回・賞与年2回に加え、 販売実績に応じた インセンティブ制度もあります。 KDDIが定める接客資格を取得すると、 月最大2万5000円の資格手当も支給。 【月収例】 ・1年目：25万1254円＋インセンティブ ・3年目：29万8600円＋インセンティブ ・5年目：34万400円＋インセンティブ 経験を重ねながら、 収入アップも目指せる仕組みです。 ＜⭐休日は年間130日＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日。 年間休日は120日以上あります。 入社4ヶ月目に 有給休暇は10日付与され、 気兼ねなく100％利用できる環境。 公休と有給を合わせて、 年間130日休むことも可能です。 5日以上の連続休暇も取得できるため、 旅行や趣味の時間も大切にできます。 実際に中途入社したスタッフからも、 「本当に3日に1日くらい 休みがあるんですね」 という声が上がっています。 ＜⭐対人経験をそのまま活かせる＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ これまで人と接する仕事で身につけた 「相手の話を聞く」 「分かりやすく説明する」 「状況に合わせて対応する」 といった経験が活かせます。 実際に、正社員・アルバイトを問わず、 販売・ホテル・飲食店など、 接客経験を持つスタッフが活躍しています。 業界未経験から入社した社員は8割以上。 これまで培った対人経験を土台に、 携帯の知識を身につけていけます。 ＜⭐個人ノルマなし・チームで協力＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 目標は個人ではなく、 チームで設定します。 一人で数字だけを追い続ける スタイルではありません。 スタッフ同士で支え合いながら 目標達成を目指すため、 携帯業界が初めての方も 周囲に相談しながら仕事を覚えていけます。 ＜⭐接客経験を、その先のキャリアへ＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 店舗で経験を積んだ後は、 副店長・店長への昇格を目指せます。 さらに、本部での教育や販促、 マネジメント業務に進む道もあります。 【年収例】 ・入社4年目／店長：年収500万円 ・入社7年目／リーダー：年収650万円 接客を続けるだけでなく、 役職や収入のステップアップも目指せます。 ＜⭐3ヶ月かけて仕事を習得＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 入社後3ヶ月間は、 教育専任担当者による研修を実施。 1ヶ月目は基礎知識や接客練習。 2ヶ月目から店舗OJTを増やし、 3ヶ月目まで段階的に実務を身につけます。 店舗ではメンターが マンツーマンでサポート。 携帯業界が初めてでも、 順番に仕事を覚えていけます。。

事務経験を活かせる│賞与・給与改定年2回・業界大手で安定性◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、購買/物流事務 ＼事務経験を活かして、物流を支える仕事へ／ データ処理や伝票作成、電話対応などを行う物流センター内の事務スタッフを募集します。 一般事務・営業事務・受付・データ入力など、 これまでの事務経験を活かして働きたい方を歓迎！ 物流業界での経験は問いません。 業務の進め方や社内システムについては、入社後にしっかりお教えします。 ＜主な仕事内容＞ 【メイン業務】 ✅送り状・伝票のセット ✅各種システムでのデータ処理 ✅電話・来客対応 【その他】 ✅データ入力 ✅帳票・書類の整理、仕分け ✅業務改善に関する取り組み ✅その他庶務業務 単純なデータ入力だけではなく、 現場スタッフや社員とコミュニケーションを取りながら 物流センター全体がスムーズに動くようサポートするポジションです。 「事務経験を活かして、もう少し仕事の幅を広げたい」 「安定した会社で長く働きたい」 そんな方にもおすすめです。 ⭐この求人のポイント⭐ POINT 1｜これまでの事務経験が活かせる 入力業務や電話対応、書類作成など、 これまで身につけた事務スキルを活かして働けます。 物流業界の経験はなくてもOK。 業界特有の業務については入社後に覚えていただけます。 POINT 2｜コツコツ作業が得意な方にピッタリ 伝票のセットやデータ入力など、一つずつ丁寧に進める作業が中心です。 「決められた手順に沿って進めるのが得意」「細かな確認を大切にできる」 そんな方の強みを活かせる仕事です。 POINT 3｜コミュニケーションも大切な事務 事務所内だけで仕事が完結するわけではなく、 現場のパートスタッフや社員との連携も大切です。 日々のやり取りから課題を把握し、 より仕事を進めやすい環境づくりにも関わっていただきます。 POINT 4｜大手物流グループで安定勤務 1959年設立。 国内外で物流事業を展開するトランコムグループの一員として、 安定した環境で長期的に働けます。 給与改定年2回、賞与年2回、家族手当など待遇面も整えています。

経験者限定／年130日の休み／ノルマ無／各手当最大14.5万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 仕事内容や待遇、会社について 気になることも気軽に聞ける 『 カジュアル面談 』も 応募フォームから受付中！ ＼ ✅2年連続で月給ベースアップ ✅入社1年目より年収400万円～可 ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（3日に1日以上はお休み） └入社4ヶ月目から有給10日付与 気兼ねなく100％消化できる環境 ✅成果給は最大月12万円 ✅個人ノルマなし ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 東海・関東エリアを中心に au Style・auショップ・UQスポットを 約90店舗展開中！ TOPクラスの業界シェアと KDDI資本提携で安定性も将来性も◎ ――――――――――――――――――● auショップで、 お客様の受付やご案内をお任せします。 ▼具体的には… ・料金プランや端末の相談対応 ・新規契約、機種変更の手続き ・契約内容の確認、変更受付 ・スマホの操作サポート ・店内POPの作成、売場づくり ◎入社後3か月間は、 マンツーマンのメンター制度があります。 業務の進め方や社内ルールも、 分からない時にすぐ確認できます。 ◎基本は予約制のため、目の前のお客様と じっくり向き合いながら対応できます。 ▼仕事の魅力 ………………………………………………… ⭐個人ノルマに追われない接客 ………………………………………………… 個人ごとの販売ノルマはありません。 店舗のメンバーで目標に取り組むため、 数字だけに追われず、 お客様の悩みや使い方を 確認したうえで提案できます。 これまでの接客経験を活かし、 目の前のお客様に丁寧に向き合えます。 ………………………………………………… ⭐3日に1日ほどがお休み 年間休日120日＋有給10日 ………………………………………………… 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日あります。 年間休日120日以上に加え、 入社4か月目に有給休暇を10日付与。 昨年度の有給消化率は86.8％です。 公休と有給を合わせて、 年間130日休むことも可能。 5日以上の連続休暇も取得できます。 接客の仕事を続けながら、 友人との予定や旅行、 趣味の時間も大切にできます。 ………………………………………………… ⭐経験が収入につながる仕組み ………………………………………………… 試用期間終了後は、 成果に応じたインセンティブを支給。 平均支給額は月2万円、 最大月12万円です。 KDDIの接客資格を取得すると、 最大月2万5000円の資格手当も支給。 前職給与やこれまでの経験も考慮します。 希望する収入やキャリアについては、 面接時にご相談ください。 経験や入社後の実績を、 収入に反映する仕組みがあります。 ………………………………………………… ⭐今までも、これからも 待遇・働きやすさを積極改善！ ………………………………………………… ・2年連続で月給ベースUP！ ・この春、新入社員応援手当を導入！ ・入社4ヶ月目から有給休暇10日付与 （入社1年目より年間休日130日） ・地元で安心して働けるよう 転居を伴う転勤はありません 働きやすい職場環境づくりのため、 社内アンケートを実施し、 社員の声を活かした職場づくりや 制度づくりを積極的に進めています。 ………………………………………………… ⭐昇格も、現場で続ける道も選べる 希望に合ったキャリアを描けます ………………………………………………… 店舗経験を積んだ後は、 副店長・店長への昇格を目指せます。 本部での教育や販促、 マネジメント業務に進む道もあります。 一方で、責任あるポジションよりも 接客を続けたい方は、 現場スタッフとして活躍し続けることも可能。 希望や適性に合わせて、 自分に合ったキャリアを選べます。

月給28万～。年収400～450万。年休123日。残業無

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、一般事務、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ あなたの「人生経験」と「聞き上手な人柄」が活きる、 地元密着の接客ワーク ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 来社不要！カンタンWEB面接♪ 👑レア求人！超注目の待遇👑 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🥇 【月給28万円】未経験から高収入！ 🥈 【プライベート充実】年休123日・残業ほぼ０ 🥉 【長く働ける】転勤なし・車通勤OK ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ショッピングモール内の買取専門店「おたからや」での、受付・接客のお仕事です！ ＼実はこの仕事、とってもシンプル／ お客様とお話しして、お品物をお預かりするだけ◎ ブランド品やジュエリーの査定は、本部の専門スタッフが対応！ マニュアルも充実で、難しい知識やスキルは一切いりません。 【お仕事の流れ】 ①ご来店されたお客様をご案内 ↓ ②「いつ買ったんですか？」など楽しい会話 ↓ ③お品物をスマホで撮影して査定依頼（ボタン1つでOK） ↓ ④結果をご案内してお支払い たった4ステップ♪ ー★「売り込む」のではなく、「思い出話を聞く」お仕事です★ー ☑「立ち仕事やノルマに追われるのはもう疲れた…」 ☑「体力勝負ではなく、座ってできる仕事がいいな」 ☑「でも、人と楽しくおしゃべりするのは好き！」 そんな方にピッタリ◎ ご来店されるのは、「これ捨てるのもったいなくて…」と 相談に来られる女性やシニア層のお客様がメイン。 アパレルや飲食、パートでの接客、ご家庭でのご経験など、 これまでの人生経験がそのままお客様からの「ありがとう」に変わるお仕事です。 ＼「おたからや」で働くメリット／ ◎30代～50代のミドル世代が多数活躍中 ◎座り仕事メインで体力負担なし ◎ノルマなし・対話中心の落ち着いた接客 ◎安心の固定給月28万円＋賞与3回 ◎年間休日128日！（計画休含む） ◎残業はほとんどなし（1日0〜15分ほど） ◎困った時はLINEですぐ聞ける安心のサポート体制 ◎成長業界で将来も安心 ◎最短1〜2年で店長候補へステップアップも可能！

接客経験を活かして、3年目月収29万円・5年目34万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ✅2年連続で月給ベースアップ ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（お休みは3日に1日） ✅入社4ヶ月目から有給10日付与 ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 東海・関東エリアを中心に au Style・auショップ・UQスポットを 約90店舗展開中！ TOPクラスの業界シェアと KDDI資本提携で安定性も将来性も◎ ――――――――――――――――――● 「接客は好き。でも、次に転職するなら 収入や休日、将来性も大切にしたい」 そんな方が、これまでの 対人経験を活かせる仕事です。 携帯ショップで、受付・ご案内や 料金プラン・機種の説明、 各種手続きなどをお任せします。 ＜具体的には…＞ ・来店されたお客様の受付、ご案内 ・料金プランや機種のご説明 ・新規契約、機種変更の手続き ・故障などのお困りごとの受付 ・必要に応じた関連サービスのご案内 ▼魅力のポイント ＜⭐収入アップを目指せる＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 25万1254円～でスタート。 給与面では2年連続で 月給のベースアップを実施しています。 さらに、この春から 「新入社員応援手当」も導入。 昇給年1回・賞与年2回に加え、 販売実績に応じた インセンティブ制度もあります。 KDDIが定める接客資格を取得すると、 月最大2万5000円の資格手当も支給。 【月収例】 ・1年目：25万1254円＋インセンティブ ・3年目：29万8600円＋インセンティブ ・5年目：34万400円＋インセンティブ 経験を重ねながら、 収入アップも目指せる仕組みです。 ＜⭐休日は年間130日＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日。 年間休日は120日以上あります。 入社4ヶ月目に 有給休暇は10日付与され、 気兼ねなく100％利用できる環境。 公休と有給を合わせて、 年間130日休むことも可能です。 5日以上の連続休暇も取得できるため、 旅行や趣味の時間も大切にできます。 実際に中途入社したスタッフからも、 「本当に3日に1日くらい 休みがあるんですね」 という声が上がっています。 ＜⭐対人経験をそのまま活かせる＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ これまで人と接する仕事で身につけた 「相手の話を聞く」 「分かりやすく説明する」 「状況に合わせて対応する」 といった経験が活かせます。 実際に、正社員・アルバイトを問わず、 販売・ホテル・飲食店など、 接客経験を持つスタッフが活躍しています。 業界未経験から入社した社員は8割以上。 これまで培った対人経験を土台に、 携帯の知識を身につけていけます。 ＜⭐個人ノルマなし・チームで協力＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 目標は個人ではなく、 チームで設定します。 一人で数字だけを追い続ける スタイルではありません。 スタッフ同士で支え合いながら 目標達成を目指すため、 携帯業界が初めての方も 周囲に相談しながら仕事を覚えていけます。 ＜⭐接客経験を、その先のキャリアへ＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 店舗で経験を積んだ後は、 副店長・店長への昇格を目指せます。 さらに、本部での教育や販促、 マネジメント業務に進む道もあります。 【年収例】 ・入社4年目／店長：年収500万円 ・入社7年目／リーダー：年収650万円 接客を続けるだけでなく、 役職や収入のステップアップも目指せます。 ＜⭐3ヶ月かけて仕事を習得＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 入社後3ヶ月間は、 教育専任担当者による研修を実施。 1ヶ月目は基礎知識や接客練習。 2ヶ月目から店舗OJTを増やし、 3ヶ月目まで段階的に実務を身につけます。 店舗ではメンターが マンツーマンでサポート。 携帯業界が初めてでも、 順番に仕事を覚えていけます。。

＼20代活躍中／未経験が8割✅年休130日✅個人ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ スポーツジムや美容師、 ガソリンスタンドなど 異業種から転職したスタッフが活躍中！ ＼未経験入社は8割以上／ 社員の平均年齢は29.1歳です。 ✅月給25万1254円からスタート ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（3日に1日以上はお休み） └入社4ヶ月目から有給10日付与 気兼ねなく100％消化できる環境 ✅新人研修後～3ヶ月は マンツーマンのメンター制度でフォロー ✅成果給は最大月12万円 ✅個人ノルマなし ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ―――――――――――――――――― auショップで、 お客様の受付やご案内をお任せします。 「今の料金プランを見直したい」 「子どもに合うスマホを相談したい」 「操作方法が分からない」 こうしたお悩みやご希望を丁寧に伺い、 お客様の生活スタイルに合った 料金プランやスマホの使い方を ご案内をお願いします。 ◎基本は予約制のため、目の前のお客様と じっくり向き合いながら対応できます。 ▼具体的には… ・スマホや料金プランの相談受付 ・新規契約、機種変更などの手続き ・商品やサービスのご案内 ・スマホの操作サポート ・店内POPの作成や売場づくり ▼仕事の魅力 ………………………………………………… ⭐お客様から頼られる接客 ………………………………………………… 丁寧な対応を続けるうちに、 お客様から顔や名前を 覚えていただけることもあります。 「前回の説明が分かりやすかった」 「今日もあなたに相談したくて」 そんな言葉を直接いただけるのが、 この仕事の嬉しいところ。 商品を案内して終わりではなく、 お客様の身近な相談相手として、 長く信頼関係を築いていけます。 ………………………………………………… ⭐美容師の接客経験が活かせました。 入社後のフォロー制度に安心 ………………………………………………… 前職は美容師でした。 接客の仕事は好きだったのですが、 手荒れがひどくなったこともあり、 「仕事とお休みにメリハリをつけたい」 と思って転職しました。 美容師のときに、 お客様と会話をしながら希望を聞いたり、 商品をご案内したりしていた経験は、 今の仕事にもすごく活かせています。 携帯ショップの知識は まったくない状態からのスタートでしたが、 マンツーマンのメンター制度もあり、 先輩がいつもそばでフォローしてくれたので、 分からないこともすぐに聞けました。 少しずつ覚えていけるので、 未経験でも安心して始められました。 ………………………………………………… ⭐分からないまま、一人にしません。 働きやすい暖かな社風 ………………………………………………… 社員が働き続ける理由を聞いた 社内アンケートで、 第1位は「一緒に働く仲間の人柄の良さ」 「質問すると快く答えてくれる」 「困っていると、先輩が声をかけてくれる」 そんな声が寄せられています。 専門用語や料金プランで迷ったときも、 すぐに相談できるため、 一人で不安を抱え込まずに仕事を覚えられます。 ………………………………………………… ⭐入社1年目より年間130日 3日に1日以上はお休み ………………………………………………… 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日。 年間公休120日に加え、 有給休暇10日も入社4ヶ月目より付与。 気兼ねなく100％消化できる環境です。 5日以上の連続休暇も取得可能。 接客の仕事を続けながら、 友人との予定や旅行、 趣味の時間も大切にできます。 仕事の日と休む日の メリハリをつけて働けます。 ………………………………………………… ⭐頑張りが毎月の収入に 月給25万1254円スタート ………………………………………………… 入社時は、新入社員応援手当を含む 月給25万1254円からスタートします。 個人ノルマは一切なく、 日々の成果はインセンティブとして評価。 平均支給額は月約2万円、 最大月12万円です。 さらに、対象資格を取得すると、 最大月2万5000円の資格手当を支給。 覚えた知識や身につけた接客力が、 収入アップにつながります。 ………………………………………………… ⭐今までも、これからも 待遇・働きやすさを積極改善！ ………………………………………………… ・2年連続で月給ベースUP！ ・この春、新入社員応援手当を導入！ ・入社4ヶ月目から有給休暇10日付与 （入社1年目より年間休日130日） ・地元で安心して働けるよう 転居を伴う転勤はありません 働きやすい職場環境づくりのため、 社内アンケートを実施し、 社員の声を活かした職場づくりや 制度づくりを積極的に進めています。

経験者限定／年130日の休み／ノルマ無／各手当最大14.5万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 仕事内容や待遇、会社について 気になることも気軽に聞ける 『 カジュアル面談 』も 応募フォームから受付中！ ＼ ✅2年連続で月給ベースアップ ✅入社1年目より年収400万円～可 ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（3日に1日以上はお休み） └入社4ヶ月目から有給10日付与 気兼ねなく100％消化できる環境 ✅成果給は最大月12万円 ✅個人ノルマなし ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 東海・関東エリアを中心に au Style・auショップ・UQスポットを 約90店舗展開中！ TOPクラスの業界シェアと KDDI資本提携で安定性も将来性も◎ ――――――――――――――――――● auショップで、 お客様の受付やご案内をお任せします。 ▼具体的には… ・料金プランや端末の相談対応 ・新規契約、機種変更の手続き ・契約内容の確認、変更受付 ・スマホの操作サポート ・店内POPの作成、売場づくり ◎入社後3か月間は、 マンツーマンのメンター制度があります。 業務の進め方や社内ルールも、 分からない時にすぐ確認できます。 ◎基本は予約制のため、目の前のお客様と じっくり向き合いながら対応できます。 ▼仕事の魅力 ………………………………………………… ⭐個人ノルマに追われない接客 ………………………………………………… 個人ごとの販売ノルマはありません。 店舗のメンバーで目標に取り組むため、 数字だけに追われず、 お客様の悩みや使い方を 確認したうえで提案できます。 これまでの接客経験を活かし、 目の前のお客様に丁寧に向き合えます。 ………………………………………………… ⭐3日に1日ほどがお休み 年間休日120日＋有給10日 ………………………………………………… 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日あります。 年間休日120日以上に加え、 入社4か月目に有給休暇を10日付与。 昨年度の有給消化率は86.8％です。 公休と有給を合わせて、 年間130日休むことも可能。 5日以上の連続休暇も取得できます。 接客の仕事を続けながら、 友人との予定や旅行、 趣味の時間も大切にできます。 ………………………………………………… ⭐経験が収入につながる仕組み ………………………………………………… 試用期間終了後は、 成果に応じたインセンティブを支給。 平均支給額は月2万円、 最大月12万円です。 KDDIの接客資格を取得すると、 最大月2万5000円の資格手当も支給。 前職給与やこれまでの経験も考慮します。 希望する収入やキャリアについては、 面接時にご相談ください。 経験や入社後の実績を、 収入に反映する仕組みがあります。 ………………………………………………… ⭐今までも、これからも 待遇・働きやすさを積極改善！ ………………………………………………… ・2年連続で月給ベースUP！ ・この春、新入社員応援手当を導入！ ・入社4ヶ月目から有給休暇10日付与 （入社1年目より年間休日130日） ・地元で安心して働けるよう 転居を伴う転勤はありません 働きやすい職場環境づくりのため、 社内アンケートを実施し、 社員の声を活かした職場づくりや 制度づくりを積極的に進めています。 ………………………………………………… ⭐昇格も、現場で続ける道も選べる 希望に合ったキャリアを描けます ………………………………………………… 店舗経験を積んだ後は、 副店長・店長への昇格を目指せます。 本部での教育や販促、 マネジメント業務に進む道もあります。 一方で、責任あるポジションよりも 接客を続けたい方は、 現場スタッフとして活躍し続けることも可能。 希望や適性に合わせて、 自分に合ったキャリアを選べます。

＜40歳以下の募集＞✅残業ほぼなし✅土日祝休み✅長期連休あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務 ⭐残業少なめ◎月3～4時間 ⭐土日祝休み！年間休日120日以上 ⭐年に数回出張あり（6～7回） ⭐カフェのようなオシャレな外観 全国の花屋さん、雑貨屋さんに 商品を届けている当社にて 一般事務業務をお任せします。 【具体的には】 ●取引先からの受注入力 ●営業サポート ●電話対応 ●出荷手配 ●Excelを使った資料作成 など 当社では、年間1000アイテム以上を 生み出しています。 商品はカタログをご覧になった お客様からや、年に数回の展示会 （東京・京都・大阪などで開催）を 通じての注文がほとんどです。 展示会ではお客様の反応が ダイレクトに見られるので スタッフも毎年楽しみにしているんですよ。 年に数回、展示会が東京・京都・大阪などで 開催されるので、 一緒に出張もお願いします。 ✨アピールポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社の外観もカフェのような オシャレな作りになっています。 活躍しているのは20代の 女性スタッフが中心。 和気あいあいとした雰囲気の職場です♪

＼20代活躍中／未経験が8割✅年休130日✅個人ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ スポーツジムや美容師、 ガソリンスタンドなど 異業種から転職したスタッフが活躍中！ ＼未経験入社は8割以上／ 社員の平均年齢は29.1歳です。 ✅月給25万1254円からスタート ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（3日に1日以上はお休み） └入社4ヶ月目から有給10日付与 気兼ねなく100％消化できる環境 ✅新人研修後～3ヶ月は マンツーマンのメンター制度でフォロー ✅成果給は最大月12万円 ✅個人ノルマなし ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ―――――――――――――――――― auショップで、 お客様の受付やご案内をお任せします。 「今の料金プランを見直したい」 「子どもに合うスマホを相談したい」 「操作方法が分からない」 こうしたお悩みやご希望を丁寧に伺い、 お客様の生活スタイルに合った 料金プランやスマホの使い方を ご案内をお願いします。 ◎基本は予約制のため、目の前のお客様と じっくり向き合いながら対応できます。 ▼具体的には… ・スマホや料金プランの相談受付 ・新規契約、機種変更などの手続き ・商品やサービスのご案内 ・スマホの操作サポート ・店内POPの作成や売場づくり ▼仕事の魅力 ………………………………………………… ⭐お客様から頼られる接客 ………………………………………………… 丁寧な対応を続けるうちに、 お客様から顔や名前を 覚えていただけることもあります。 「前回の説明が分かりやすかった」 「今日もあなたに相談したくて」 そんな言葉を直接いただけるのが、 この仕事の嬉しいところ。 商品を案内して終わりではなく、 お客様の身近な相談相手として、 長く信頼関係を築いていけます。 ………………………………………………… ⭐美容師の接客経験が活かせました。 入社後のフォロー制度に安心 ………………………………………………… 前職は美容師でした。 接客の仕事は好きだったのですが、 手荒れがひどくなったこともあり、 「仕事とお休みにメリハリをつけたい」 と思って転職しました。 美容師のときに、 お客様と会話をしながら希望を聞いたり、 商品をご案内したりしていた経験は、 今の仕事にもすごく活かせています。 携帯ショップの知識は まったくない状態からのスタートでしたが、 マンツーマンのメンター制度もあり、 先輩がいつもそばでフォローしてくれたので、 分からないこともすぐに聞けました。 少しずつ覚えていけるので、 未経験でも安心して始められました。 ………………………………………………… ⭐分からないまま、一人にしません。 働きやすい暖かな社風 ………………………………………………… 社員が働き続ける理由を聞いた 社内アンケートで、 第1位は「一緒に働く仲間の人柄の良さ」 「質問すると快く答えてくれる」 「困っていると、先輩が声をかけてくれる」 そんな声が寄せられています。 専門用語や料金プランで迷ったときも、 すぐに相談できるため、 一人で不安を抱え込まずに仕事を覚えられます。 ………………………………………………… ⭐入社1年目より年間130日 3日に1日以上はお休み ………………………………………………… 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日。 年間公休120日に加え、 有給休暇10日も入社4ヶ月目より付与。 気兼ねなく100％消化できる環境です。 5日以上の連続休暇も取得可能。 接客の仕事を続けながら、 友人との予定や旅行、 趣味の時間も大切にできます。 仕事の日と休む日の メリハリをつけて働けます。 ………………………………………………… ⭐頑張りが毎月の収入に 月給25万1254円スタート ………………………………………………… 入社時は、新入社員応援手当を含む 月給25万1254円からスタートします。 個人ノルマは一切なく、 日々の成果はインセンティブとして評価。 平均支給額は月約2万円、 最大月12万円です。 さらに、対象資格を取得すると、 最大月2万5000円の資格手当を支給。 覚えた知識や身につけた接客力が、 収入アップにつながります。 ………………………………………………… ⭐今までも、これからも 待遇・働きやすさを積極改善！ ………………………………………………… ・2年連続で月給ベースUP！ ・この春、新入社員応援手当を導入！ ・入社4ヶ月目から有給休暇10日付与 （入社1年目より年間休日130日） ・地元で安心して働けるよう 転居を伴う転勤はありません 働きやすい職場環境づくりのため、 社内アンケートを実施し、 社員の声を活かした職場づくりや 制度づくりを積極的に進めています。

＼20代活躍中／未経験が8割✅年休130日✅個人ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ スポーツジムや美容師、 ガソリンスタンドなど 異業種から転職したスタッフが活躍中！ ＼未経験入社は8割以上／ 社員の平均年齢は29.1歳です。 ✅月給25万1254円からスタート ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（3日に1日以上はお休み） └入社4ヶ月目から有給10日付与 気兼ねなく100％消化できる環境 ✅新人研修後～3ヶ月は マンツーマンのメンター制度でフォロー ✅成果給は最大月12万円 ✅個人ノルマなし ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ―――――――――――――――――― auショップで、 お客様の受付やご案内をお任せします。 「今の料金プランを見直したい」 「子どもに合うスマホを相談したい」 「操作方法が分からない」 こうしたお悩みやご希望を丁寧に伺い、 お客様の生活スタイルに合った 料金プランやスマホの使い方を ご案内をお願いします。 ◎基本は予約制のため、目の前のお客様と じっくり向き合いながら対応できます。 ▼具体的には… ・スマホや料金プランの相談受付 ・新規契約、機種変更などの手続き ・商品やサービスのご案内 ・スマホの操作サポート ・店内POPの作成や売場づくり ▼仕事の魅力 ………………………………………………… ⭐お客様から頼られる接客 ………………………………………………… 丁寧な対応を続けるうちに、 お客様から顔や名前を 覚えていただけることもあります。 「前回の説明が分かりやすかった」 「今日もあなたに相談したくて」 そんな言葉を直接いただけるのが、 この仕事の嬉しいところ。 商品を案内して終わりではなく、 お客様の身近な相談相手として、 長く信頼関係を築いていけます。 ………………………………………………… ⭐美容師の接客経験が活かせました。 入社後のフォロー制度に安心 ………………………………………………… 前職は美容師でした。 接客の仕事は好きだったのですが、 手荒れがひどくなったこともあり、 「仕事とお休みにメリハリをつけたい」 と思って転職しました。 美容師のときに、 お客様と会話をしながら希望を聞いたり、 商品をご案内したりしていた経験は、 今の仕事にもすごく活かせています。 携帯ショップの知識は まったくない状態からのスタートでしたが、 マンツーマンのメンター制度もあり、 先輩がいつもそばでフォローしてくれたので、 分からないこともすぐに聞けました。 少しずつ覚えていけるので、 未経験でも安心して始められました。 ………………………………………………… ⭐分からないまま、一人にしません。 働きやすい暖かな社風 ………………………………………………… 社員が働き続ける理由を聞いた 社内アンケートで、 第1位は「一緒に働く仲間の人柄の良さ」 「質問すると快く答えてくれる」 「困っていると、先輩が声をかけてくれる」 そんな声が寄せられています。 専門用語や料金プランで迷ったときも、 すぐに相談できるため、 一人で不安を抱え込まずに仕事を覚えられます。 ………………………………………………… ⭐入社1年目より年間130日 3日に1日以上はお休み ………………………………………………… 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日。 年間公休120日に加え、 有給休暇10日も入社4ヶ月目より付与。 気兼ねなく100％消化できる環境です。 5日以上の連続休暇も取得可能。 接客の仕事を続けながら、 友人との予定や旅行、 趣味の時間も大切にできます。 仕事の日と休む日の メリハリをつけて働けます。 ………………………………………………… ⭐頑張りが毎月の収入に 月給25万1254円スタート ………………………………………………… 入社時は、新入社員応援手当を含む 月給25万1254円からスタートします。 個人ノルマは一切なく、 日々の成果はインセンティブとして評価。 平均支給額は月約2万円、 最大月12万円です。 さらに、対象資格を取得すると、 最大月2万5000円の資格手当を支給。 覚えた知識や身につけた接客力が、 収入アップにつながります。 ………………………………………………… ⭐今までも、これからも 待遇・働きやすさを積極改善！ ………………………………………………… ・2年連続で月給ベースUP！ ・この春、新入社員応援手当を導入！ ・入社4ヶ月目から有給休暇10日付与 （入社1年目より年間休日130日） ・地元で安心して働けるよう 転居を伴う転勤はありません 働きやすい職場環境づくりのため、 社内アンケートを実施し、 社員の声を活かした職場づくりや 制度づくりを積極的に進めています。

接客経験を活かして、3年目月収29万円・5年目34万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ✅2年連続で月給ベースアップ ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（お休みは3日に1日） ✅入社4ヶ月目から有給10日付与 ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 東海・関東エリアを中心に au Style・auショップ・UQスポットを 約90店舗展開中！ TOPクラスの業界シェアと KDDI資本提携で安定性も将来性も◎ ――――――――――――――――――● 「接客は好き。でも、次に転職するなら 収入や休日、将来性も大切にしたい」 そんな方が、これまでの 対人経験を活かせる仕事です。 携帯ショップで、受付・ご案内や 料金プラン・機種の説明、 各種手続きなどをお任せします。 ＜具体的には…＞ ・来店されたお客様の受付、ご案内 ・料金プランや機種のご説明 ・新規契約、機種変更の手続き ・故障などのお困りごとの受付 ・必要に応じた関連サービスのご案内 ▼魅力のポイント ＜⭐収入アップを目指せる＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 25万1254円～でスタート。 給与面では2年連続で 月給のベースアップを実施しています。 さらに、この春から 「新入社員応援手当」も導入。 昇給年1回・賞与年2回に加え、 販売実績に応じた インセンティブ制度もあります。 KDDIが定める接客資格を取得すると、 月最大2万5000円の資格手当も支給。 【月収例】 ・1年目：25万1254円＋インセンティブ ・3年目：29万8600円＋インセンティブ ・5年目：34万400円＋インセンティブ 経験を重ねながら、 収入アップも目指せる仕組みです。 ＜⭐休日は年間130日＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日。 年間休日は120日以上あります。 入社4ヶ月目に 有給休暇は10日付与され、 気兼ねなく100％利用できる環境。 公休と有給を合わせて、 年間130日休むことも可能です。 5日以上の連続休暇も取得できるため、 旅行や趣味の時間も大切にできます。 実際に中途入社したスタッフからも、 「本当に3日に1日くらい 休みがあるんですね」 という声が上がっています。 ＜⭐対人経験をそのまま活かせる＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ これまで人と接する仕事で身につけた 「相手の話を聞く」 「分かりやすく説明する」 「状況に合わせて対応する」 といった経験が活かせます。 実際に、正社員・アルバイトを問わず、 販売・ホテル・飲食店など、 接客経験を持つスタッフが活躍しています。 業界未経験から入社した社員は8割以上。 これまで培った対人経験を土台に、 携帯の知識を身につけていけます。 ＜⭐個人ノルマなし・チームで協力＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 目標は個人ではなく、 チームで設定します。 一人で数字だけを追い続ける スタイルではありません。 スタッフ同士で支え合いながら 目標達成を目指すため、 携帯業界が初めての方も 周囲に相談しながら仕事を覚えていけます。 ＜⭐接客経験を、その先のキャリアへ＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 店舗で経験を積んだ後は、 副店長・店長への昇格を目指せます。 さらに、本部での教育や販促、 マネジメント業務に進む道もあります。 【年収例】 ・入社4年目／店長：年収500万円 ・入社7年目／リーダー：年収650万円 接客を続けるだけでなく、 役職や収入のステップアップも目指せます。 ＜⭐3ヶ月かけて仕事を習得＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 入社後3ヶ月間は、 教育専任担当者による研修を実施。 1ヶ月目は基礎知識や接客練習。 2ヶ月目から店舗OJTを増やし、 3ヶ月目まで段階的に実務を身につけます。 店舗ではメンターが マンツーマンでサポート。 携帯業界が初めてでも、 順番に仕事を覚えていけます。。

ブランクがある方歓迎！育休実績あり！社食100～200円！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他事務、一般事務 事務所内でデータ入力・伝票仕分けや、 予約案内・来客対応などをお願いします。 ＜具体的には＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ データ入力や伝票仕分けには、 Excel・Wordのほか、整備基幹システムやクラウド型の業務改善プラットフォームを使用します。 複雑な業務はありませんので、 パソコンでのデータ入力経験があれば大丈夫です！ また、車検点検の予定案内や来客対応、 メカニックへの伝達などもお願いします。 ＜ダイセー整備とは＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ダイセー整備株式会社は、 ダイセーエクスプレスシステム株式会社の 整備部門が独立して設立された会社です。 現在は物流事業を中心に 国内 ・海外で42社を展開する ダイセー グループの車両を整備しています。 「トラックの総合病院」を目指しています！ 物流の要となる各地を巡るトラックを 日々安全に走らせるために 点検・整備を欠かさず行うことで、 物流業界を支えています。

土日祝休み！年休125日！中古車センターでの事務のお仕事！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、受付 ⭐残業ほぼなし、年間休日125日の事務募集！ ⭐「いすゞ」が運営する中古車センター！ ⭐設立60年以上の実績を持つ地域密着型の安定企業！ 電話応対や来客対応、 車の移動や陸運局への手続きなど、事務全般の仕事をお任せします。 敷地内の車を移動させたり、役所や陸運局へ届け出へ出かけるなど、 座りっぱなしではなく、動きのある仕事が多いため、 動きながら仕事のしたい方にピッタリのお仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 瀬戸いすゞ自動車の自己紹介 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「瀬戸いすゞ自動車」は、 愛知県東尾張エリアで唯一となる ISUZUの看板を掲げる正規ディーラー。 60年以上、瀬戸の地で事業を営んできました。 今回は、そんな当社が営む中古車センターでの事務スタッフの募集です。 会社のこれからとともに、長く活躍してくれる人を求めています。

資格・経験不問✨20代活躍中✨残業ほぼなし＆長期休暇あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、調剤事務員、受付 ･･･････････････････････････････＊･･ ＼ 未経験から医療事務デビュー✨ ／ ✅資格・経験不問！未経験スタート歓迎 ✅20代・30代のスタッフが活躍中！ ✅残業ほぼなし＆中抜けなし♪ ✅夏季・年末年始は7～8連休あり ✅仕事も私生活も大切にできる環境✨ 清須市にある調剤薬局で、 受付や事務業務をお願いします。 「医療業界で働いてみたい」 「プライベートも大切にしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です♪ ･･･････････････････････････････＊･･ 【具体的なお仕事内容】 ・窓口での受付対応 ・会計 ・薬剤師さんのサポート ・パソコンへの入力作業 ・店内、店外の清掃 ・開店、閉店作業 など カウンター内での作業が中心。 その他、薬剤師さんと一緒に 老人ホームへお薬をお届けすることもあります。 未経験・無資格の方や ブランクがある方もＯＫです。 できることからお任せしますし、 慣れるまではしっかりサポートしますので 安心してくださいね。 ✨資格や経験はなくても大丈夫✨ ･･･････････････････････････････ 医療事務って実は資格がなくても 始められるんです…！ 医療業界のお仕事ですが 特別なことはございません。 パソコンへの入力も バーコードをピッと 読み込むだけなので簡単♪ もちろん、 「以前、医療事務をしていた」 「ブランクがあるけれど仕事復帰したい」 という方も大歓迎です。 業務を通じて医療事務の知識だけでなく、 将来にも活かせる一般事務のスキルも 身につけていただけます。 ✨メリハリをつけて働ける環境✨ ･･･････････････････････････････ 早番・遅番で勤務時間が決まっており、 途中で長い中抜けをする必要はありません！ 残業もほとんどなく、発生した場合には 別日に勤務時間を調整するなど、 ノー残業に向けた取り組みも推進中です。 さらに、夏季・年末年始には長期休暇があり、 毎年7～8連休ほど取得できます♪ 社員一人ひとりの働きやすさを大切に、 仕事とプライベートを両立しながら 無理なく長く続けられる環境を整えています。 .·＊·..·＊·..·＊·..·＊·..·＊·..·＊·. ＜当社HP＞ http://pharmaassist.wakuya.co.jp/ ＼電話応募も受付中！／ 052-701-5444（採用担当まで） 新しい職に就くときには 不安なことも多いと思います。 ざっくばらんにお話しましょう♪ まずはお気軽にお問い合わせください。

【社長のお仕事のお手伝い】経験なしでOK！アシスタントの立場でサポートをお任せ◎

仕事内容: ✨アシスタント対応 ✨ワークライフバランス充実 ✨スキル次第で給与UP！ ＼ 具体的な仕事内容 ／ ・ 会議やミーティングに同席 ・社外とのメール対応 ・資料準備 ・ スケジュール調整　など ＼ 当社について ／ 大手自動車メーカーをはじめ、 さまざまな業界と取引あり！ 設計から製造・据付まで一貫対応しており、 モノづくりの全工程を経験できます。 安定基盤＋チャレンジの環境が整っています。 ＼ 1日のスケジュール ／ 8:00～9:00 メールチェック 9:00～11:00 打合せ（Web7割/訪問3割） 11:00～12:00 資料作成 12:00～13:00 ランチ 13:00～15:00 書類作成 15:00～17:00 工場内でお客様との設備立ち合い 17:00～18:00 事務作業 18:00 退社 いきなり一人ではお任せしません！ 最初は社長に同行して、勉強してもらいます。 順に覚えていただき、一人で立ち合いに行ってもらいます。

週休2日制／16時前後に退社がほとんど◎

仕事内容 ◆仕事が終わり次第帰れるから 自然と能率もあがります◆ 青果の卸売企業での 一般事務業務全般をお願いします。 【具体的には】 請求書の管理や各種書類作成などの一般事務業務から、 電話対応や来客対応など お願いしたいと思っています。 定時は17時半ですが、 残業がないどころか 毎日16時前後に帰るのがあたりまえ。 明日は休みだから今日もテキパキ 仕事を終わらせて お気に入りのお店で買い物して帰ろ♪ ――なんて、 プライベートのために 仕事にも前向きになれるのが 今回募集する事務スタッフ。 長期休暇もあるので、 旅行など趣味を満喫したい方にも 安心して選んでいただけます◎ 経験者はもちろん、未経験の方も大歓迎。 先輩がイチから丁寧に教えていきますので 仕事の流れや業界用語などは 少しずつ覚えていきましょう。 コツコツと働きながら、 ワークライフバランスも大切にしたい。 そんなニーズにお応えできる会社です。

ブランクOK！復職大歓迎！長く働ける事務職をお探しの方へ!

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、経理/財務事務 ⭐残業ほぼなし、年間休日125日の事務募集！ ⭐「いすゞ」「コマツ」の正規ディーラー！ ⭐設立60年以上の実績を持つ地域密着型の安定企業！ 電話応対や来客対応、 簡単な経理業務など、一般事務の仕事をお任せします。 隣接する整備工場への届け物や、たまに外出をお願いする業務もあるため、 座りっぱなしではなく、いい気分転換になりますよ♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 瀬戸いすゞ自動車の自己紹介 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「瀬戸いすゞ自動車」は、 愛知県東尾張エリアで唯一となる ISUZUの看板を掲げる正規ディーラー。 60年以上、瀬戸の地で事業を営んできました。 お客様は地元のメーカーや運送会社など。 このエリアのものづくりと物流を下支えしています。 ご存知の通り、 物流・配送の需要は年々拡大をしており、 このようなご時世でも、事業は安定と成長を続けています。 会社のこれからとともに、長く活躍してくれる人を求めています。

年休123日＆賞与3回！事務の枠を超えるインテリア提案

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：日用品/アパレル/インテリア法人営業、一般事務、営業事務 ＼＼ここがおすすめポイント／／ ✨最初から最後まで携われるやりがい お客様と関わりながらのお部屋作り♪ ✨車通勤OK！ プライベートや ご家庭の都合に合わせた働き方が可能！ ✨社労士監修のクリーンな労務環境 就業規則を徹底的に整備した環境です イベント等で休日出勤が発生する場合は、 代休取得できる体制が整っています ✨賞与年3回（夏・冬・GW前） GW前にも賞与を支給！ ✨年間休日123日（土日祝休み） プライベートも充実できます◎ - ♦仕事内容♦ 新築マンションや一戸建てを購入されたお客様に対し、 カーテンやブラインドなどの インテリアの打ち合わせから発注までを 一貫して担当していただきます。 「PCと向き合うだけの完全内勤事務」 にとどまらず、 案件の「起承転結（一連の流れ）」に トータルで携わり、 お客様の理想の空間づくりを 直接サポートする 提案営業・アシスタントとしての ポジションです！ ＜飛び込み・新規の電話営業は一切なし！＞ お問い合わせいただいたお客様や、 ご来店されたお客様への対応 （呼ばれたら伺う接客中心のスタイル）が メインとなりますので 無理な営業活動はありません ♦具体的には♦ ・お客様へのインテリア商材の提案、 打ち合わせ(月5件程度) ・お見積書の作成 ・メーカーへの商品発注業務 ・営業サポートに関わる事務作業全般 ★「クリエイティブなお仕事って 難しそう…」と 不安に思う必要はありません 商品知識や提案のコツは、 入社後にしっかりお教えしますので ご安心ください。 大切なのは 『インテリアが好き』 『空間づくりに興味がある』 というお気持ちです！ お客様とカタログを見ながら 『このカーテン、 お部屋に合いそうですね！』 と一緒にワクワクできるのが この仕事の醍醐味♪ 決まったルーティン作業を こなすだけでなく、 あなたのちょっとしたアイデアが お客様の毎日の暮らしを彩る、 とてもやりがいのあるお仕事です。 ■先輩スタッフの声 【前職：接客販売 / 未経験スタート】 「インテリアが好きで飛び込みましたが 『専門知識もないし、 採寸なんて私にできるかな…』と はじめは不安でした。 でも、最初は先輩に同行して メジャーの当て方から 丁寧に教えてもらえたので、 無理なく覚えられました！ この仕事の楽しいところは、 お客様と一緒に 『どんなお部屋にしようか』と ワクワクできること。 自分が提案したカーテンが実際に納品され、 理想の空間がカタチになった時の やりがいは格別です。 新規の電話営業などもなく、 じっくりお客様と向き合える環境が 気に入っています。」 - ＜こんな会社です＞ リビングラボは、モデルルームや住宅の インテリアをトータルでプロデュース している会社です。 ただデザインするだけでなく、お客様との 相談の中から「ワクワクするアイデア」を 見つけ出し、プロの視点で設計・施工まで 丸ごとカタチにします。 デベロッパー様やユーザー様の 「こんな部屋になったらいいな」という 想いを、柔軟な発想で実現するのが 私たちの得意技です。

成果は毎月収入へ。早期キャリアUPで年収650万円も目指せる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 未経験から、収入もキャリアもUP 成果は毎月インセンティブで評価 その先は店長・リーダーへ ＼ ✅インセンティブは毎月支給・賞与にも反映 └最大12万円／個人ノルマなし ✅資格取得で月最大2万5000円の手当 ✅未経験入社から早期昇格の実例あり └1年で副店長、2年半で店長 └7年で12店舗を担うマネージャー ✅公休＋有給で年間130日休むことも可能 └年間休日120日以上／有給消化率86.8％ ✅転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 「頑張っても、給与がなかなか上がらない」 「今の仕事で働き続けるのは物足りない」 そんな方が、業界未経験から 収入もキャリアも上を目指せる仕事です。 ――――――――――――――――――● 携帯ショップで、お客様の受付・ご案内、 料金プランや機種の説明、 各種手続きなどを担当します。 業界未経験から入社した社員は8割以上。 入社後は3ヶ月間の研修からスタートします。 ＜具体的には…＞ ・お客様の受付、ご案内 ・料金プランや機種のご説明 ・新規契約、機種変更の手続き ・故障などのお困りごとの受付 ・関連サービスのご案内 ▼魅力のポイント ＜⭐毎月最大12万円＋賞与にも反映＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 販売実績に応じた インセンティブは毎月支給。 平均月2万円、最大12万円！ 【平均インセンティブ】 ・1年目：月1万6400円 ・3年目：月2万6000円 ・5年目：月4万9500円 さらに成果は賞与にも反映。 毎月の給与と賞与、 両方で頑張りを評価します。 個人ノルマはなく、 目標は店舗単位でチームで 達成を目指します。 ⭐年収650万円・キャリアUPも目指せる 第二新卒入社、7年でマネージャー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 第二新卒・業界未経験で入社後、 1年で副店長、2年半で店長へ。 更に4年半で3～4店舗をまとめるリーダー、 7年で12店舗を任される エリアマネージャーへと昇格しています。 年齢やこれまでの経験だけで 判断するのではなく、 入社後の頑張りや成果を見て、 次のポジションを任せていく会社です。 【キャリア例】 未経験入社 ↓ 1年／副店長 ↓ 2年半／店長 ↓ 4年半／リーダー ↓ 7年／マネージャー 【年収例】 ・店長：年収500万円 ・リーダー：年収650万円 ⭐資格取得で月最大2万5000円UP ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ KDDIが定める接客資格を取得すると、 月最大2万5000円の資格手当を支給します。 販売実績だけでなく、 身につけた知識やスキルも収入に反映。 成果を出すだけでなく、 自分自身のスキルアップも 収入アップにつなげられます。 ⭐個人ノルマなし・頑張りは収入へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ インセンティブ制度はありますが、 個人ノルマはありません。 目標は店舗単位で設定し、 チームで協力して達成を目指します。 「完全歩合は不安。 でも、頑張った分は評価してほしい」 そんな方にも取り組みやすい仕組みです。 ＜⭐未経験8割以上・3ヶ月研修あり＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 携帯業界未経験から入社した社員は8割以上。 入社後は3ヶ月間の研修で、 商品・料金プラン・接客の基本から 一つずつ学んでいきます。 店舗配属後もメンターが マンツーマンでサポート。 分からないこともすぐに確認できます。 さらに入社2年目・3年目にも フォローアップ研修を実施します。 ⭐88店舗展開・従業員740名 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ クロップスは東海・関東エリアで 88店舗を展開し、従業員740名が在籍。 多くの店舗を運営する会社だからこそ、 未経験者の育成や研修を継続して行える 組織基盤があります。 新しい業界への転職でも、 長期的にキャリアを築いていける会社です。

【自動車学校の受付】未経験から始める免許取得サポーター

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、営業事務、受付 事業拡大に伴う増員募集！ あさひ自動車学校での受付・営業をお任せします。 優しい指導員ばかりなのでご安心ください◎ ＜具体的には＞ ・受付 ・配車 ・電話応対 ・新規の方への入校案内（営業） ■詳しい業務内容 • 地域の高校・企業・自治体との連携による入校促進活動 • 普通車・二輪・高齢者講習の受講者獲得に向けた戦略立案と実行 • 外国人受講者の獲得に向けたアライアンス構築・プロモーション • 入校希望者のニーズに応じた提案営業・フォローアップ • 営業データの分析と改善施策の立案 私たちのミッション 「誰一人取り残さない自動車学校をつくる」 私たち遠山産業グループは、「誠意・創意・協和」の企業理念のもと、地域に根ざした健康で豊かな生活（Well-being）の実現を目指しています。中核事業である「あさひ自動車学校」では、2026年に向けて「誰一人取り残さない自動車学校」をミッションに掲げ、地域社会に必要とされる存在であり続けることを目指しています。 ★目指す成果（2026年度目標） 私たちは、地域の皆さまに選ばれる自動車学校を目指し、 より多くの方に安心・安全な運転技術を届けることに力を入れています。 • 普通車・二輪の入校者数を着実に伸ばし、地域の交通安全に貢献する • 高齢者講習など、地域の高齢化社会に対応したサービスをさらに充実させる • 持続可能な運営体制を築き、安定した経営基盤を確立する →こうした目標に向けて、営業チームが果たす役割はとても大きなものです。 一人ひとりの行動が、地域の未来を支える力になります。 ■働く環境と文化：強い職場とは？ • 自律的に行動できる風土 • 明るく風通しの良い職場 • やる気に満ちたチーム • 目標が明確で進捗管理が徹底されている ■私たちのルール 〇ビジョンに共感し、ポジティブに目標達成へ向かう姿勢を大切に • チームの一員としての責任と覚悟を持つ ■キャリアと成長 • 経営方針に基づいた裁量ある営業活動 • 成果と評価が連動する人事制度 • 自己啓発を推進し、成長の場を提供 • 将来的にはマネジメントへのキャリアアップも可能 ｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡ ＼スタッフインタビュー／ Q：職場の特徴・雰囲気は？ ― 比較的自分のペースで仕事を勧められる点や 他の人と協力しながら無理せず仕事をできます。 また人間関係も良いのでわからないことを相談しやすい環境なのもとてもありがたいです。 校舎も新しく、清潔感があるので快適に仕事ができる点も良く、仕事をするためのベースがしっかりありますのでサービス品質を高く追い求めていくことができます。

接客経験を活かして、3年目月収29万円・5年目34万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ✅2年連続で月給ベースアップ ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（お休みは3日に1日） ✅入社4ヶ月目から有給10日付与 ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 東海・関東エリアを中心に au Style・auショップ・UQスポットを 約90店舗展開中！ TOPクラスの業界シェアと KDDI資本提携で安定性も将来性も◎ ――――――――――――――――――● 「接客は好き。でも、次に転職するなら 収入や休日、将来性も大切にしたい」 そんな方が、これまでの 対人経験を活かせる仕事です。 携帯ショップで、受付・ご案内や 料金プラン・機種の説明、 各種手続きなどをお任せします。 ＜具体的には…＞ ・来店されたお客様の受付、ご案内 ・料金プランや機種のご説明 ・新規契約、機種変更の手続き ・故障などのお困りごとの受付 ・必要に応じた関連サービスのご案内 ▼魅力のポイント ＜⭐収入アップを目指せる＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 25万1254円～でスタート。 給与面では2年連続で 月給のベースアップを実施しています。 さらに、この春から 「新入社員応援手当」も導入。 昇給年1回・賞与年2回に加え、 販売実績に応じた インセンティブ制度もあります。 KDDIが定める接客資格を取得すると、 月最大2万5000円の資格手当も支給。 【月収例】 ・1年目：25万1254円＋インセンティブ ・3年目：29万8600円＋インセンティブ ・5年目：34万400円＋インセンティブ 経験を重ねながら、 収入アップも目指せる仕組みです。 ＜⭐休日は年間130日＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日。 年間休日は120日以上あります。 入社4ヶ月目に 有給休暇は10日付与され、 気兼ねなく100％利用できる環境。 公休と有給を合わせて、 年間130日休むことも可能です。 5日以上の連続休暇も取得できるため、 旅行や趣味の時間も大切にできます。 実際に中途入社したスタッフからも、 「本当に3日に1日くらい 休みがあるんですね」 という声が上がっています。 ＜⭐対人経験をそのまま活かせる＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ これまで人と接する仕事で身につけた 「相手の話を聞く」 「分かりやすく説明する」 「状況に合わせて対応する」 といった経験が活かせます。 実際に、正社員・アルバイトを問わず、 販売・ホテル・飲食店など、 接客経験を持つスタッフが活躍しています。 業界未経験から入社した社員は8割以上。 これまで培った対人経験を土台に、 携帯の知識を身につけていけます。 ＜⭐個人ノルマなし・チームで協力＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 目標は個人ではなく、 チームで設定します。 一人で数字だけを追い続ける スタイルではありません。 スタッフ同士で支え合いながら 目標達成を目指すため、 携帯業界が初めての方も 周囲に相談しながら仕事を覚えていけます。 ＜⭐接客経験を、その先のキャリアへ＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 店舗で経験を積んだ後は、 副店長・店長への昇格を目指せます。 さらに、本部での教育や販促、 マネジメント業務に進む道もあります。 【年収例】 ・入社4年目／店長：年収500万円 ・入社7年目／リーダー：年収650万円 接客を続けるだけでなく、 役職や収入のステップアップも目指せます。 ＜⭐3ヶ月かけて仕事を習得＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 入社後3ヶ月間は、 教育専任担当者による研修を実施。 1ヶ月目は基礎知識や接客練習。 2ヶ月目から店舗OJTを増やし、 3ヶ月目まで段階的に実務を身につけます。 店舗ではメンターが マンツーマンでサポート。 携帯業界が初めてでも、 順番に仕事を覚えていけます。。

接客経験が活かせる｜歯科受付・助手｜残業ほぼなし｜未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：歯科助手、受付 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 接客や販売の経験を活かして 新しい環境で挑戦したい方へ。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「接客の仕事は好きだけど、 もう少し落ち着いた職場で働きたい」 そんな方にぴったりのお仕事です。 覚えることは少なくありませんが、 その分できることが増え、 成長を実感できる仕事です。 チームで協力しながら、 患者様を支えるやりがいを感じられる 環境です。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【この仕事のポイント】 ✅ 接客・販売経験が活かせる ✅ 未経験OK（丁寧なサポートあり） ✅ 残業ほぼなしで働きやすい ✅ チームで協力しながら働ける職場 ✅ 岩倉駅徒歩1分で通勤ラク ◎働きやすさ向上のため、将来的に 診療時間の短縮も検討しています♪ 【仕事内容】 歯科医院での受付・助手業務 ▼具体的には ・受付対応（予約・会計） ・患者様のご案内 ・電話対応 ・器具の準備・片付け ・簡単な診療サポート ⭐まずはできる業務から少しずつ 覚えていただきます。先輩スタッフが しっかりサポートするので、 未経験の方も安心して始められます。 ＼＼安心のサポート体制／／ 最初は簡単な業務から少しずつスタート。 業務の流れや必要な知識を 一つずつ覚えていただきます。 先輩スタッフが隣で丁寧に教えるので 安心です。いきなり難しい業務を 任せることはありません。 少しずつできることを増やしながら 成長していける環境です。 ◆ 院長について 院長の犬飼は、 患者様にもスタッフにも誠実で 寄り添うタイプ。 ● スタッフの学びを応援 └講習会の参加も手配 ● 新人には丁寧にフォロー ● 必要以上に厳しい指導なし 穏やかな雰囲気で、 安心して長く働ける環境です ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 働きやすさ・人間関係・環境づくりに 自信を持っておすすめできる職場です。 また、入社が決まった方には、 ささやかながら【入社祝い金】を ご用意しています（規定）安心して 新しいスタートを切っていただきたい という想いからできた制度です。 見学のみのご相談もOKです♪ 医院の雰囲気については ホームページでもご覧いただけます。 https://www.iwakuraekimae.com/

経験者限定／年130日の休み／ノルマ無／各手当最大14.5万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 仕事内容や待遇、会社について 気になることも気軽に聞ける 『 カジュアル面談 』も 応募フォームから受付中！ ＼ ✅2年連続で月給ベースアップ ✅入社1年目より年収400万円～可 ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（3日に1日以上はお休み） └入社4ヶ月目から有給10日付与 気兼ねなく100％消化できる環境 ✅成果給は最大月12万円 ✅個人ノルマなし ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 東海・関東エリアを中心に au Style・auショップ・UQスポットを 約90店舗展開中！ TOPクラスの業界シェアと KDDI資本提携で安定性も将来性も◎ ――――――――――――――――――● auショップで、 お客様の受付やご案内をお任せします。 ▼具体的には… ・料金プランや端末の相談対応 ・新規契約、機種変更の手続き ・契約内容の確認、変更受付 ・スマホの操作サポート ・店内POPの作成、売場づくり ◎入社後3か月間は、 マンツーマンのメンター制度があります。 業務の進め方や社内ルールも、 分からない時にすぐ確認できます。 ◎基本は予約制のため、目の前のお客様と じっくり向き合いながら対応できます。 ▼仕事の魅力 ………………………………………………… ⭐個人ノルマに追われない接客 ………………………………………………… 個人ごとの販売ノルマはありません。 店舗のメンバーで目標に取り組むため、 数字だけに追われず、 お客様の悩みや使い方を 確認したうえで提案できます。 これまでの接客経験を活かし、 目の前のお客様に丁寧に向き合えます。 ………………………………………………… ⭐3日に1日ほどがお休み 年間休日120日＋有給10日 ………………………………………………… 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日あります。 年間休日120日以上に加え、 入社4か月目に有給休暇を10日付与。 昨年度の有給消化率は86.8％です。 公休と有給を合わせて、 年間130日休むことも可能。 5日以上の連続休暇も取得できます。 接客の仕事を続けながら、 友人との予定や旅行、 趣味の時間も大切にできます。 ………………………………………………… ⭐経験が収入につながる仕組み ………………………………………………… 試用期間終了後は、 成果に応じたインセンティブを支給。 平均支給額は月2万円、 最大月12万円です。 KDDIの接客資格を取得すると、 最大月2万5000円の資格手当も支給。 前職給与やこれまでの経験も考慮します。 希望する収入やキャリアについては、 面接時にご相談ください。 経験や入社後の実績を、 収入に反映する仕組みがあります。 ………………………………………………… ⭐今までも、これからも 待遇・働きやすさを積極改善！ ………………………………………………… ・2年連続で月給ベースUP！ ・この春、新入社員応援手当を導入！ ・入社4ヶ月目から有給休暇10日付与 （入社1年目より年間休日130日） ・地元で安心して働けるよう 転居を伴う転勤はありません 働きやすい職場環境づくりのため、 社内アンケートを実施し、 社員の声を活かした職場づくりや 制度づくりを積極的に進めています。 ………………………………………………… ⭐昇格も、現場で続ける道も選べる 希望に合ったキャリアを描けます ………………………………………………… 店舗経験を積んだ後は、 副店長・店長への昇格を目指せます。 本部での教育や販促、 マネジメント業務に進む道もあります。 一方で、責任あるポジションよりも 接客を続けたい方は、 現場スタッフとして活躍し続けることも可能。 希望や適性に合わせて、 自分に合ったキャリアを選べます。

未経験OK｜受付からスタート｜残業ほぼなし｜岩倉駅徒歩1分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：歯科助手、受付 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＼＼自分にできるか不安…／／ という方も大丈夫！ 未経験から始めたスタッフも多数活躍中。 先輩スタッフが丁寧にサポートするので、 久しぶりのお仕事復帰や 医療業界が初めての方も 安心してスタートできます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 仕事復帰したい方・接客経験を活かしたい方 どちらも歓迎♪落ち着いた環境で 無理なく長く続けられます。 ◆ 当院で働く魅力ポイント ✅未経験スタート多数活躍中 ✅ブランクある方も歓迎 ✅ チームで協力しながら働ける職場 ✅残業ほぼなしで働きやすい ✅駅徒歩1分で通勤ラク ✅家庭と両立しやすい ✅安定して働ける ◎働きやすさ向上のため、将来的に 診療時間の短縮も検討しています♪ 【仕事内容】 歯科医院での受付・助手業務 ▼具体的には ・受付（予約・会計対応） ・電話対応 ・器具の準備・片付け ・簡単な診療サポート ⭐まずはできる業務から少しずつ 覚えていただきます。先輩スタッフが しっかりサポートするので、 未経験の方も安心して始められます。 ＼＼未経験の方も安心スタート／／ 最初は簡単な業務から少しずつスタート。 業務の流れや必要な知識を 一つずつ覚えていただきます。 先輩スタッフが隣で丁寧に教えるので 安心です。いきなり難しい業務を 任せることはありません。 少しずつできることを増やしながら 成長していける環境です。 ■いわくら駅前歯科について 現在、いわくら駅前歯科では、 歯科医師3名、衛生士3名、 助手4名が在籍中。 計10名のスタッフで 患者様に対応しています。 幅広い年代の方が活躍できる環境です。 優しく穏やかな院長で、スタッフへの フォロー体制も充実！ 未経験の方でも安心して働ける環境です ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 働きやすさ・人間関係・環境づくりに 自信を持っておすすめできる職場です。 また、入社が決まった方には、 ささやかながら【入社祝い金】を ご用意しています（規定）安心して 新しいスタートを切っていただきたい という想いからできた制度です。 まずはお気軽にご応募ください！ 「話だけ聞いてみたい」 という方も歓迎です。 見学のみのご相談もOKです♪ 医院の雰囲気については ホームページでもご覧いただけます。 https://www.iwakuraekimae.com/

＼20代活躍中／未経験が8割✅年休130日✅個人ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ スポーツジムや美容師、 ガソリンスタンドなど 異業種から転職したスタッフが活躍中！ ＼未経験入社は8割以上／ 社員の平均年齢は29.1歳です。 ✅月給25万1254円からスタート ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（3日に1日以上はお休み） └入社4ヶ月目から有給10日付与 気兼ねなく100％消化できる環境 ✅新人研修後～3ヶ月は マンツーマンのメンター制度でフォロー ✅成果給は最大月12万円 ✅個人ノルマなし ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ―――――――――――――――――― auショップで、 お客様の受付やご案内をお任せします。 「今の料金プランを見直したい」 「子どもに合うスマホを相談したい」 「操作方法が分からない」 こうしたお悩みやご希望を丁寧に伺い、 お客様の生活スタイルに合った 料金プランやスマホの使い方を ご案内をお願いします。 ◎基本は予約制のため、目の前のお客様と じっくり向き合いながら対応できます。 ▼具体的には… ・スマホや料金プランの相談受付 ・新規契約、機種変更などの手続き ・商品やサービスのご案内 ・スマホの操作サポート ・店内POPの作成や売場づくり ▼仕事の魅力 ………………………………………………… ⭐お客様から頼られる接客 ………………………………………………… 丁寧な対応を続けるうちに、 お客様から顔や名前を 覚えていただけることもあります。 「前回の説明が分かりやすかった」 「今日もあなたに相談したくて」 そんな言葉を直接いただけるのが、 この仕事の嬉しいところ。 商品を案内して終わりではなく、 お客様の身近な相談相手として、 長く信頼関係を築いていけます。 ………………………………………………… ⭐美容師の接客経験が活かせました。 入社後のフォロー制度に安心 ………………………………………………… 前職は美容師でした。 接客の仕事は好きだったのですが、 手荒れがひどくなったこともあり、 「仕事とお休みにメリハリをつけたい」 と思って転職しました。 美容師のときに、 お客様と会話をしながら希望を聞いたり、 商品をご案内したりしていた経験は、 今の仕事にもすごく活かせています。 携帯ショップの知識は まったくない状態からのスタートでしたが、 マンツーマンのメンター制度もあり、 先輩がいつもそばでフォローしてくれたので、 分からないこともすぐに聞けました。 少しずつ覚えていけるので、 未経験でも安心して始められました。 ………………………………………………… ⭐分からないまま、一人にしません。 働きやすい暖かな社風 ………………………………………………… 社員が働き続ける理由を聞いた 社内アンケートで、 第1位は「一緒に働く仲間の人柄の良さ」 「質問すると快く答えてくれる」 「困っていると、先輩が声をかけてくれる」 そんな声が寄せられています。 専門用語や料金プランで迷ったときも、 すぐに相談できるため、 一人で不安を抱え込まずに仕事を覚えられます。 ………………………………………………… ⭐入社1年目より年間130日 3日に1日以上はお休み ………………………………………………… 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日。 年間公休120日に加え、 有給休暇10日も入社4ヶ月目より付与。 気兼ねなく100％消化できる環境です。 5日以上の連続休暇も取得可能。 接客の仕事を続けながら、 友人との予定や旅行、 趣味の時間も大切にできます。 仕事の日と休む日の メリハリをつけて働けます。 ………………………………………………… ⭐頑張りが毎月の収入に 月給25万1254円スタート ………………………………………………… 入社時は、新入社員応援手当を含む 月給25万1254円からスタートします。 個人ノルマは一切なく、 日々の成果はインセンティブとして評価。 平均支給額は月約2万円、 最大月12万円です。 さらに、対象資格を取得すると、 最大月2万5000円の資格手当を支給。 覚えた知識や身につけた接客力が、 収入アップにつながります。 ………………………………………………… ⭐今までも、これからも 待遇・働きやすさを積極改善！ ………………………………………………… ・2年連続で月給ベースUP！ ・この春、新入社員応援手当を導入！ ・入社4ヶ月目から有給休暇10日付与 （入社1年目より年間休日130日） ・地元で安心して働けるよう 転居を伴う転勤はありません 働きやすい職場環境づくりのため、 社内アンケートを実施し、 社員の声を活かした職場づくりや 制度づくりを積極的に進めています。

駅チカ★月給28～40万円★未経験OK！20代活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、購買/物流事務、総務事務 ＼✨新着×急募！✨／ 未経験から始める 配車サポートスタッフ募集！ 物流・運送会社で、 ドライバーさんの配送を支える 配車サポートや 事務業務をお任せします！ 今回の募集は未経験者を 対象とした募集です。 入社後は、先輩スタッフが 業務の流れから一つひとつ 丁寧にお教えしますので、 物流業界や事務のお仕事が初めての方も 安心してスタートできます◎ ――――――――――――――――― 【この求人のPOINT✨】 ✅ 未経験から 正社員としてスタート！ ✅ 月給28万円スタート！ ✅ 20代の若手スタッフ多数活躍中！ ✅ 丁寧な研修・サポート体制あり！ ✅ 安定した収入！ ✅ 週休2日制！ ✅ 充実した福利厚生♪ ✅ Gマーク認定企業 ✅ ホワイト経営認証取得済 ✅ 車・バイク・自転車通勤OK！ ――――――――――――――――― 【主な仕事内容】 まずは簡単な 業務からスタートします！ ✅ データ入力 ✅ 伝票整理・チェック ✅ 請求内容の確認 ✅ 電話対応 ✅ 車両手配のサポート ✅ 配車表の作成サポート ✅ 配送スケジュールの確認・調整 ✅ ドライバーさんへの連絡・確認 いきなりすべてを お任せすることはありません。 最初は先輩スタッフのサポートをしながら、 仕事の流れや物流について少しずつ 覚えていただければ大丈夫です！ 「配車って難しそう…」 「物流の知識が全くない…」 そんな方もご安心ください。 現在活躍しているスタッフが、 業務の進め方から 丁寧にフォローします◎ 働きながら物流に関する知識や、 事務・スケジュール管理などのスキルも 自然と身につけることができます！ ――――――――――――――――― 【職場について】 現在、事務スタッフは 男性1名・女性1名の計2名です。 少人数だからこそ、 分からないことがあれば すぐに聞ける環境です。 また、ドライバーを含め、 20代の若手スタッフが 多く活躍しています！ 年齢の近いスタッフも多いため、 未経験から新しい仕事に 挑戦したい方にも 馴染みやすい職場です◎ スタッフ同士で声を掛け合いながら 仕事を進めていますので、 困ったときには しっかりフォローします。 物流業界が初めての方も、 安心して飛び込んできてください！

人柄重視の採用！創業72年の安定基盤で未経験者も活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般職、その他事務、一般事務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼伊勢湾陸運の物流事務／ 几帳面で責任感のある方、大歓迎♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 創業72年の安定基盤のもと、物流現場を裏側から支えるお仕事です。 ＜具体的な業務例＞ ・データ入力：伝票や配車表のデータ入力（数字の正確性が重要） ・請求業務：請求書の作成・チェック、 関連書類整理 ・配車管理業務：配車表の作成・修正、 運行に関する事務対応 ・伝票業務：各種伝票作成・整理、書類保管 ・電話応対：ドライバーや取引先との明るく正確なやり取り 【未経験歓迎！知識ゼロからスタートできます】 学校求人や職安をきっかけに入社した先輩も多く、 最初は「初めての社会人で不安ばかり…」という状態でした。 業務は段階的に教えるのでご安心ください。 職場は前向きなエネルギーに満ちており、 年功序列ではないため若い頃から責任のある仕事を任せてもらえる環境です。 特に、配車がビシッと決まったときの達成感は抜群！ 「自分にできるかわからない」という方もまずはご応募ください。 経験よりも「気持ちの良い挨拶」「質問できる素直さ」「安全意識」を大切にしています。ご応募お待ちしております！

＼20代活躍中／未経験が8割✅年休130日✅個人ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ スポーツジムや美容師、 ガソリンスタンドなど 異業種から転職したスタッフが活躍中！ ＼未経験入社は8割以上／ 社員の平均年齢は29.1歳です。 ✅月給25万1254円からスタート ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（3日に1日以上はお休み） └入社4ヶ月目から有給10日付与 気兼ねなく100％消化できる環境 ✅新人研修後～3ヶ月は マンツーマンのメンター制度でフォロー ✅成果給は最大月12万円 ✅個人ノルマなし ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ―――――――――――――――――― auショップで、 お客様の受付やご案内をお任せします。 「今の料金プランを見直したい」 「子どもに合うスマホを相談したい」 「操作方法が分からない」 こうしたお悩みやご希望を丁寧に伺い、 お客様の生活スタイルに合った 料金プランやスマホの使い方を ご案内をお願いします。 ◎基本は予約制のため、目の前のお客様と じっくり向き合いながら対応できます。 ▼具体的には… ・スマホや料金プランの相談受付 ・新規契約、機種変更などの手続き ・商品やサービスのご案内 ・スマホの操作サポート ・店内POPの作成や売場づくり ▼仕事の魅力 ………………………………………………… ⭐お客様から頼られる接客 ………………………………………………… 丁寧な対応を続けるうちに、 お客様から顔や名前を 覚えていただけることもあります。 「前回の説明が分かりやすかった」 「今日もあなたに相談したくて」 そんな言葉を直接いただけるのが、 この仕事の嬉しいところ。 商品を案内して終わりではなく、 お客様の身近な相談相手として、 長く信頼関係を築いていけます。 ………………………………………………… ⭐美容師の接客経験が活かせました。 入社後のフォロー制度に安心 ………………………………………………… 前職は美容師でした。 接客の仕事は好きだったのですが、 手荒れがひどくなったこともあり、 「仕事とお休みにメリハリをつけたい」 と思って転職しました。 美容師のときに、 お客様と会話をしながら希望を聞いたり、 商品をご案内したりしていた経験は、 今の仕事にもすごく活かせています。 携帯ショップの知識は まったくない状態からのスタートでしたが、 マンツーマンのメンター制度もあり、 先輩がいつもそばでフォローしてくれたので、 分からないこともすぐに聞けました。 少しずつ覚えていけるので、 未経験でも安心して始められました。 ………………………………………………… ⭐分からないまま、一人にしません。 働きやすい暖かな社風 ………………………………………………… 社員が働き続ける理由を聞いた 社内アンケートで、 第1位は「一緒に働く仲間の人柄の良さ」 「質問すると快く答えてくれる」 「困っていると、先輩が声をかけてくれる」 そんな声が寄せられています。 専門用語や料金プランで迷ったときも、 すぐに相談できるため、 一人で不安を抱え込まずに仕事を覚えられます。 ………………………………………………… ⭐入社1年目より年間130日 3日に1日以上はお休み ………………………………………………… 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日。 年間公休120日に加え、 有給休暇10日も入社4ヶ月目より付与。 気兼ねなく100％消化できる環境です。 5日以上の連続休暇も取得可能。 接客の仕事を続けながら、 友人との予定や旅行、 趣味の時間も大切にできます。 仕事の日と休む日の メリハリをつけて働けます。 ………………………………………………… ⭐頑張りが毎月の収入に 月給25万1254円スタート ………………………………………………… 入社時は、新入社員応援手当を含む 月給25万1254円からスタートします。 個人ノルマは一切なく、 日々の成果はインセンティブとして評価。 平均支給額は月約2万円、 最大月12万円です。 さらに、対象資格を取得すると、 最大月2万5000円の資格手当を支給。 覚えた知識や身につけた接客力が、 収入アップにつながります。 ………………………………………………… ⭐今までも、これからも 待遇・働きやすさを積極改善！ ………………………………………………… ・2年連続で月給ベースUP！ ・この春、新入社員応援手当を導入！ ・入社4ヶ月目から有給休暇10日付与 （入社1年目より年間休日130日） ・地元で安心して働けるよう 転居を伴う転勤はありません 働きやすい職場環境づくりのため、 社内アンケートを実施し、 社員の声を活かした職場づくりや 制度づくりを積極的に進めています。

経験者限定／年130日の休み／ノルマ無／各手当最大14.5万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 仕事内容や待遇、会社について 気になることも気軽に聞ける 『 カジュアル面談 』も 応募フォームから受付中！ ＼ ✅2年連続で月給ベースアップ ✅入社1年目より年収400万円～可 ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（3日に1日以上はお休み） └入社4ヶ月目から有給10日付与 気兼ねなく100％消化できる環境 ✅成果給は最大月12万円 ✅個人ノルマなし ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 東海・関東エリアを中心に au Style・auショップ・UQスポットを 約90店舗展開中！ TOPクラスの業界シェアと KDDI資本提携で安定性も将来性も◎ ――――――――――――――――――● auショップで、 お客様の受付やご案内をお任せします。 ▼具体的には… ・料金プランや端末の相談対応 ・新規契約、機種変更の手続き ・契約内容の確認、変更受付 ・スマホの操作サポート ・店内POPの作成、売場づくり ◎入社後3か月間は、 マンツーマンのメンター制度があります。 業務の進め方や社内ルールも、 分からない時にすぐ確認できます。 ◎基本は予約制のため、目の前のお客様と じっくり向き合いながら対応できます。 ▼仕事の魅力 ………………………………………………… ⭐個人ノルマに追われない接客 ………………………………………………… 個人ごとの販売ノルマはありません。 店舗のメンバーで目標に取り組むため、 数字だけに追われず、 お客様の悩みや使い方を 確認したうえで提案できます。 これまでの接客経験を活かし、 目の前のお客様に丁寧に向き合えます。 ………………………………………………… ⭐3日に1日ほどがお休み 年間休日120日＋有給10日 ………………………………………………… 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日あります。 年間休日120日以上に加え、 入社4か月目に有給休暇を10日付与。 昨年度の有給消化率は86.8％です。 公休と有給を合わせて、 年間130日休むことも可能。 5日以上の連続休暇も取得できます。 接客の仕事を続けながら、 友人との予定や旅行、 趣味の時間も大切にできます。 ………………………………………………… ⭐経験が収入につながる仕組み ………………………………………………… 試用期間終了後は、 成果に応じたインセンティブを支給。 平均支給額は月2万円、 最大月12万円です。 KDDIの接客資格を取得すると、 最大月2万5000円の資格手当も支給。 前職給与やこれまでの経験も考慮します。 希望する収入やキャリアについては、 面接時にご相談ください。 経験や入社後の実績を、 収入に反映する仕組みがあります。 ………………………………………………… ⭐今までも、これからも 待遇・働きやすさを積極改善！ ………………………………………………… ・2年連続で月給ベースUP！ ・この春、新入社員応援手当を導入！ ・入社4ヶ月目から有給休暇10日付与 （入社1年目より年間休日130日） ・地元で安心して働けるよう 転居を伴う転勤はありません 働きやすい職場環境づくりのため、 社内アンケートを実施し、 社員の声を活かした職場づくりや 制度づくりを積極的に進めています。 ………………………………………………… ⭐昇格も、現場で続ける道も選べる 希望に合ったキャリアを描けます ………………………………………………… 店舗経験を積んだ後は、 副店長・店長への昇格を目指せます。 本部での教育や販促、 マネジメント業務に進む道もあります。 一方で、責任あるポジションよりも 接客を続けたい方は、 現場スタッフとして活躍し続けることも可能。 希望や適性に合わせて、 自分に合ったキャリアを選べます。

＼20代活躍中／未経験が8割✅年休130日✅個人ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ スポーツジムや美容師、 ガソリンスタンドなど 異業種から転職したスタッフが活躍中！ ＼未経験入社は8割以上／ 社員の平均年齢は29.1歳です。 ✅月給25万1254円からスタート ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（3日に1日以上はお休み） └入社4ヶ月目から有給10日付与 気兼ねなく100％消化できる環境 ✅新人研修後～3ヶ月は マンツーマンのメンター制度でフォロー ✅成果給は最大月12万円 ✅個人ノルマなし ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ―――――――――――――――――― auショップで、 お客様の受付やご案内をお任せします。 「今の料金プランを見直したい」 「子どもに合うスマホを相談したい」 「操作方法が分からない」 こうしたお悩みやご希望を丁寧に伺い、 お客様の生活スタイルに合った 料金プランやスマホの使い方を ご案内をお願いします。 ◎基本は予約制のため、目の前のお客様と じっくり向き合いながら対応できます。 ▼具体的には… ・スマホや料金プランの相談受付 ・新規契約、機種変更などの手続き ・商品やサービスのご案内 ・スマホの操作サポート ・店内POPの作成や売場づくり ▼仕事の魅力 ………………………………………………… ⭐お客様から頼られる接客 ………………………………………………… 丁寧な対応を続けるうちに、 お客様から顔や名前を 覚えていただけることもあります。 「前回の説明が分かりやすかった」 「今日もあなたに相談したくて」 そんな言葉を直接いただけるのが、 この仕事の嬉しいところ。 商品を案内して終わりではなく、 お客様の身近な相談相手として、 長く信頼関係を築いていけます。 ………………………………………………… ⭐美容師の接客経験が活かせました。 入社後のフォロー制度に安心 ………………………………………………… 前職は美容師でした。 接客の仕事は好きだったのですが、 手荒れがひどくなったこともあり、 「仕事とお休みにメリハリをつけたい」 と思って転職しました。 美容師のときに、 お客様と会話をしながら希望を聞いたり、 商品をご案内したりしていた経験は、 今の仕事にもすごく活かせています。 携帯ショップの知識は まったくない状態からのスタートでしたが、 マンツーマンのメンター制度もあり、 先輩がいつもそばでフォローしてくれたので、 分からないこともすぐに聞けました。 少しずつ覚えていけるので、 未経験でも安心して始められました。 ………………………………………………… ⭐分からないまま、一人にしません。 働きやすい暖かな社風 ………………………………………………… 社員が働き続ける理由を聞いた 社内アンケートで、 第1位は「一緒に働く仲間の人柄の良さ」 「質問すると快く答えてくれる」 「困っていると、先輩が声をかけてくれる」 そんな声が寄せられています。 専門用語や料金プランで迷ったときも、 すぐに相談できるため、 一人で不安を抱え込まずに仕事を覚えられます。 ………………………………………………… ⭐入社1年目より年間130日 3日に1日以上はお休み ………………………………………………… 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日。 年間公休120日に加え、 有給休暇10日も入社4ヶ月目より付与。 気兼ねなく100％消化できる環境です。 5日以上の連続休暇も取得可能。 接客の仕事を続けながら、 友人との予定や旅行、 趣味の時間も大切にできます。 仕事の日と休む日の メリハリをつけて働けます。 ………………………………………………… ⭐頑張りが毎月の収入に 月給25万1254円スタート ………………………………………………… 入社時は、新入社員応援手当を含む 月給25万1254円からスタートします。 個人ノルマは一切なく、 日々の成果はインセンティブとして評価。 平均支給額は月約2万円、 最大月12万円です。 さらに、対象資格を取得すると、 最大月2万5000円の資格手当を支給。 覚えた知識や身につけた接客力が、 収入アップにつながります。 ………………………………………………… ⭐今までも、これからも 待遇・働きやすさを積極改善！ ………………………………………………… ・2年連続で月給ベースUP！ ・この春、新入社員応援手当を導入！ ・入社4ヶ月目から有給休暇10日付与 （入社1年目より年間休日130日） ・地元で安心して働けるよう 転居を伴う転勤はありません 働きやすい職場環境づくりのため、 社内アンケートを実施し、 社員の声を活かした職場づくりや 制度づくりを積極的に進めています。

この国の未来に本気で関わりたいあなたへ。人を支え、地域を支え、日本を支える。日野紗里亜と共に新しい答えを見つけませんか。

仕事内容: 衆議院議員の秘書として、議員の業務をサポートする重要な役割を担っていただきます。具体的には、日常業務の管理や調整、各種会議やイベントの準備、資料作成などを行っていただきます。 【主な仕事内容】 * 地元支援者対応や後援会活動 * 後援会及び支援者の拡大維持 * イベント企画・集会運営の準備 * 選挙区内のポスター広報板設置・管理・修繕 * ポスティング * 街頭活動同行 * 選挙対応、応援業務 * 電話対応・接遇・有権者対応 * スケジュール管理・データ管理 * 文書・チラシ・質疑集作成 * SNS発信のサポート・バナー作成 * 運転随行業務など これらすべての業務を初めから求める訳ではありません。最初の数ケ月は日野紗里亜事務所としての「現場の流れ」を覚えていただき、業務を遂行出来るようになって下さい。日野紗里亜事務所のチームの一員として、あなたが持つスキルや経験を生かした力を遺憾なく発揮してください。ただし、柔軟に業務を遂行していただくこと、真面目で、誠実で、自分事のように責任感の強い方を歓迎します。

＼20代活躍中／未経験が8割✅年休130日✅個人ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ スポーツジムや美容師、 ガソリンスタンドなど 異業種から転職したスタッフが活躍中！ ＼未経験入社は8割以上／ 社員の平均年齢は29.1歳です。 ✅月給25万1254円からスタート ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（3日に1日以上はお休み） └入社4ヶ月目から有給10日付与 気兼ねなく100％消化できる環境 ✅新人研修後～3ヶ月は マンツーマンのメンター制度でフォロー ✅成果給は最大月12万円 ✅個人ノルマなし ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ―――――――――――――――――― auショップで、 お客様の受付やご案内をお任せします。 「今の料金プランを見直したい」 「子どもに合うスマホを相談したい」 「操作方法が分からない」 こうしたお悩みやご希望を丁寧に伺い、 お客様の生活スタイルに合った 料金プランやスマホの使い方を ご案内をお願いします。 ◎基本は予約制のため、目の前のお客様と じっくり向き合いながら対応できます。 ▼具体的には… ・スマホや料金プランの相談受付 ・新規契約、機種変更などの手続き ・商品やサービスのご案内 ・スマホの操作サポート ・店内POPの作成や売場づくり ▼仕事の魅力 ………………………………………………… ⭐お客様から頼られる接客 ………………………………………………… 丁寧な対応を続けるうちに、 お客様から顔や名前を 覚えていただけることもあります。 「前回の説明が分かりやすかった」 「今日もあなたに相談したくて」 そんな言葉を直接いただけるのが、 この仕事の嬉しいところ。 商品を案内して終わりではなく、 お客様の身近な相談相手として、 長く信頼関係を築いていけます。 ………………………………………………… ⭐美容師の接客経験が活かせました。 入社後のフォロー制度に安心 ………………………………………………… 前職は美容師でした。 接客の仕事は好きだったのですが、 手荒れがひどくなったこともあり、 「仕事とお休みにメリハリをつけたい」 と思って転職しました。 美容師のときに、 お客様と会話をしながら希望を聞いたり、 商品をご案内したりしていた経験は、 今の仕事にもすごく活かせています。 携帯ショップの知識は まったくない状態からのスタートでしたが、 マンツーマンのメンター制度もあり、 先輩がいつもそばでフォローしてくれたので、 分からないこともすぐに聞けました。 少しずつ覚えていけるので、 未経験でも安心して始められました。 ………………………………………………… ⭐分からないまま、一人にしません。 働きやすい暖かな社風 ………………………………………………… 社員が働き続ける理由を聞いた 社内アンケートで、 第1位は「一緒に働く仲間の人柄の良さ」 「質問すると快く答えてくれる」 「困っていると、先輩が声をかけてくれる」 そんな声が寄せられています。 専門用語や料金プランで迷ったときも、 すぐに相談できるため、 一人で不安を抱え込まずに仕事を覚えられます。 ………………………………………………… ⭐入社1年目より年間130日 3日に1日以上はお休み ………………………………………………… 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日。 年間公休120日に加え、 有給休暇10日も入社4ヶ月目より付与。 気兼ねなく100％消化できる環境です。 5日以上の連続休暇も取得可能。 接客の仕事を続けながら、 友人との予定や旅行、 趣味の時間も大切にできます。 仕事の日と休む日の メリハリをつけて働けます。 ………………………………………………… ⭐頑張りが毎月の収入に 月給25万1254円スタート ………………………………………………… 入社時は、新入社員応援手当を含む 月給25万1254円からスタートします。 個人ノルマは一切なく、 日々の成果はインセンティブとして評価。 平均支給額は月約2万円、 最大月12万円です。 さらに、対象資格を取得すると、 最大月2万5000円の資格手当を支給。 覚えた知識や身につけた接客力が、 収入アップにつながります。 ………………………………………………… ⭐今までも、これからも 待遇・働きやすさを積極改善！ ………………………………………………… ・2年連続で月給ベースUP！ ・この春、新入社員応援手当を導入！ ・入社4ヶ月目から有給休暇10日付与 （入社1年目より年間休日130日） ・地元で安心して働けるよう 転居を伴う転勤はありません 働きやすい職場環境づくりのため、 社内アンケートを実施し、 社員の声を活かした職場づくりや 制度づくりを積極的に進めています。