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【パート／小牧市岩崎】ケアマネージャー募集★／定員30床介護付き有料老人ホーム／残業無！WワークOK◎

仕事内容 アピールポイント ■【残業なし】定時退社が基本で持ち帰り仕事も一切なし！プライベートを最優先できます。 ■【身体の負担ゼロ】現場での介護業務はないため、座り仕事を中心に腰を痛めず長く健康的に働けます。 ■【自分のペースでOK】訪問スケジュールは自分で自由に調整可能。自分のタイミングで休憩も取れます。 ■【簡単なシステム操作】ケアプラン作成は専用ソフトに入力するだけなので、事務作業もラクラクです。 【具体的な業務内容】 ・入居者30名のケアプラン管理 ・毎月のモニタリング ・状態変化時のプラン変更 ・家族との連絡・相談 ・看護師・介護職とのカンファレンス ・要介護認定更新・区分変更の管理 ・入退院時の情報連携 ・新規入居時のアセスメント・計画作成 など ・その他、介護現場のフォロー（食事介助・見守り・誘導・レクリエーションの参加等） 日々のスケジュールは自分の裁量で自由に組めるため、自分のペースで落ち着いて働ける環境です。

年休120日×残業なし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー ケアマネの“あるある”な働きづらさを6つとも解消しました！ ①夜間・土日のオンコールなし（時間外の電話対応なし） ②介護業務なし。ケアマネ業務に専念できます ③残業なし・定時退社（9:00～18:00） ④土日完全休み（シフト制ではありません） ⑤年間休日120日。家族や趣味の時間も確保できます ⑥ケアマネ未経験歓迎（未経験スタートの方が70％！） 1日の仕事内容が決まっているので、定時で帰れます。 「仕組みで効率化→高給与→安定して働ける」 これがうちくるの最大の特徴です。 次は“条件”で職場を選びませんか？

週1日・3h～✨直行直帰可！資格があれば実務未経験も歓迎♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアマネージャー、福祉/介護事務 ✅ 週1日・1日3時間～！扶養内勤務もOK ✅ 基本直行直帰！事務所への出勤は少なめ ✅ 資格があれば実務未経験・ブランクOK ✅ 家庭都合のお休み調整＆WワークOK ＊・―――――――――――――――・＊ 利用者様の生活を支える ケアマネジャーを募集中！ ＊・―――――――――――――――・＊ 「資格を取ったけど、まだ活かせていない」 「ケアマネの仕事に復帰したい」 「今の仕事と掛け持ちで働きたい」 そんな方も大歓迎です♪ ⭐お仕事内容 ………………… 利用者様が安心して暮らせるよう、ケアプランの作成や相談対応などを行います。 【具体的には…】 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・ケアプランの作成に関する業務 ・利用者様宅への訪問、モニタリング ・介護サービス事業所との連絡・調整 ・介護保険に関する申請支援、給付管理など ⭐週1日・3時間から無理なくスタート ……………………………………………… 勤務は週1日、1日3時間からOK！ 「午前中だけ働きたい」 「家事を済ませてから出勤したい」 など、生活に合わせた働き方ができます。 家庭都合によるお休みの調整にも対応しているため、仕事を再開したいけれどいきなり長時間勤務するのは難しいという方も、まずは週1日から始められます。 ⭐基本直行直帰！移動の負担も少なめ ……………………………………………… 利用者様宅への訪問は、基本的に直行直帰OK！毎日事務所へ出勤する必要はありません。事務所への出勤は、月1回程度発生する可能性があります。訪問先への移動に合わせて、効率よく働けるのもポイントです。車通勤もOKです。 ⭐実務未経験から始めたスタッフも在籍 ……………………………………………… 「資格はあるけど、ケアマネ経験がない」 「久しぶりの仕事で少し不安…」 そんな方もご応募いただけます。 現在在籍する4名のスタッフのうち、 2名は未経験から入社しています。 先輩スタッフのの補助業務もあるため、 経験や担当できる業務を確認しながら 仕事を始められます。 資格を眠らせたままにしている方も、 もう一度ケアマネとして働きたい方も、 まずはお気軽にご応募ください♪

「くらし ととのう。」 利用者さんも、ケアマネ自身も。

仕事内容: 訪問看護・介護事業所を併設する「ケアプランみなとも」にて、 ケアマネジャー（介護支援専門員）業務をお任せします。 * ケアプラン作成・管理 * 利用者様・ご家族との相談対応 * 給付管理 * 認定調査 * 医療機関・訪問看護・リハビリ事業所・行政との連携 * サービス担当者会議の調整・参加 ※ケアマネ未経験OK ※同行訪問あり／一人で抱えることはありません この仕事の特徴 * ケアマネ 未経験 歓迎 * 土日祝休み／完全週休2日制 * フレックスタイム制 * 短時間正社員制度あり（6〜7時間勤務可） * 多職種連携（看護師・PT・OT・ST在籍） * 給付管理・認定調査あり * 弥富市・津島市・愛西市エリア

【要ケアマネ・普通免許】土日祝休み◆残業なし✨インセンティブ賞与あり！

仕事内容 居宅介護支援事業所にてご利用者様の自立支援と 希望を叶えるケアプランを作成します！ 音声記録のAI要約導入や専門の事務員配置で、 ケアマネ本来の業務に集中できる職場です。 ◆具体的な業務内容 ＜1＞ご利用者様やご家族との面談を通じた 丁寧なアセスメントと課題の明確化 ＜2＞一人ひとりの生活に寄り添った 最適な居宅サービス計画書の作成とモニタリング ＜3＞各介護サービス事業者や医療機関とのスムーズな 連絡調整と担当者会議の実施 ＜4＞介護保険の各種申請手続き代行および 専用介護ソフトへの計画データ入力 【働く魅力とメリット】 ✅音声記録のAI要約や事務専門要員の配置で、 書類作成の負担を大幅に削減！ ✅年間休日127日で時間単位の有給取得や 在宅ワークも可能と柔軟な働き方◎ ✅担当件数はスキルや希望に合わせて調整可能で、 無理なく働ける環境です✨ ※この求人は、株式会社Essentialからの人材紹介案件です。

【要ケアマネ・普通免許】土日祝休み◆残業なし✨インセンティブ賞与あり！

仕事内容 病院内の介護医療院や病棟にて長期療養が必要な 患者様の日常生活ケア全般を担当！ 医療と介護が密接に連携する安心の環境で、 介護福祉士の専門知識を活かせるお仕事です。 ◆具体的な業務内容 ＜1＞療養患者様の身体状況に合わせた 食事介助や入浴介助および排せつ介助 ＜2＞ベッドから車いすへの安全な移乗介助や体位変換、 および褥瘡予防のケア ＜3＞病室内の環境整備やベッドメイキングおよび 身の回りのお世話全般の実施 ＜4＞医師や看護師とのスムーズな情報連携および 日々のケア記録の入力作成 【働く魅力とメリット】 ✅院内託児所完備や短時間勤務制度があり、 子育て中の方も無理なく働ける好環境！ ✅医療法人の充実した研修体制で、 医療的ケアの知識やスキルが自然と身につきます◎ ✅病棟間や法人内他施設での勤務希望にも柔軟に対応可能で、 長く活躍できます✨ ※この求人は、株式会社Essentialからの人材紹介案件です。

【要資格】介護支援専門員必須！年齢不問！☆短時間・週２～３日程度ＯＫ☆お持ちの資格を活かしてください！

仕事内容: ✨✨オススメポイント✨✨ ✅有休消化100％推奨！残業はほとんどありません♪ ✅長期で安定して働ける環境です！ └安定した経営基盤で景気に左右されないお仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ケアマネージャーとして業務に従事していただきます♪ 【具体的な業務】 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・介護保険の給付請求 ・各介護サービスとの連絡調整 ・利用者様およびご家族との相談援助 ・現場介護業務全般 【グループホーム こころ春日井について】 ・居室数　18室　利用定員　18名 ・スタッフ数　25名 ・スタッフ男女比　8：17名 (男:女) 複数の専門クリニックが集まる医療モール『メディカルケアガーデン春日井』 敷地内には当施設の他に泌尿器科・内科クリニック、歯科クリニック、調剤薬局、グループホームがある医療・介護の複合型医療ビレッジです。

≪新築移転オープン≫年間休日120日／残業原則なし／介護業務なし

仕事内容 【OJTやeラーニングで安心のサポート体制！】 【お悩み相談室設置でメンタル面のサポート！】 【年間休日120日でプライベートと両立できます！】 2025年4月に新築移転オープンした綺麗な施設です。 主な業務内容 ・入居者のケアプラン作成 ・入所、通所に関する相談業務 ・他施設、事務所等との連携業務 ※介護業務との兼務は一切ございません ※ケアマネジャーの配置4名体制に向けた増員募集です

賞与年3回で年間休日113日◎日勤のみ♪退職金制度など福利厚生充実◎

仕事内容 【中高年の方も活躍されている職場です！】 【賞与は年3回でやりがいに繋がります！】 【OJTやeラーニングで安心のサポート体制！】 【産休・育休の取得、復帰実績が非常に多い！】 介護老人福祉施設が併設している居宅介護支援事業になります。 仕事内容 ケアマネジャー業務全般をお願いします。 ・要介護の認定申請と介護保険関連手続きの代行 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・デイサービスや訪問介護、訪問看護、福祉用具、住宅改修など、介護サービスを提供する事業者との連絡調整 ・在宅介護に関する相談窓口

【週2日～OK】パートさんも賞与支給◎働きやすさを重視した制度！

仕事内容 【未経験の方も活躍されている職場です！】 【中高年の方も活躍されている職場です！】 グループホームでケアマネジャーの業務全般 ・ケアプランや計画書の作成業務 ・ご利用者様とご家族様の相談対応

未経験・ブランクがある方も大歓迎！充実のサポート体制で30代〜60代が幅広く在籍中。

仕事内容: ＼【教育体制】未経験・ブランクOK！イチから学べる安心のサポート体制／ 「資格は取ったけれど実務経験がない」「長年のブランクがあって不安」という方も大歓迎です。職場全体で新しい仲間を受け入れ、理解を深めていける育成環境が整っています。 先輩スタッフが日々のスケジュール管理から事務処理まで丁寧に教えるので、自分のペースで慣れていけます。 ・——— ・ ✦୨୧✦ ・——— ・ ケアマネのお仕事お任せします♪ 【介護業務の兼務一切なし】 ケアマネ業務に集中✧ 生活相談員、看護師、介護職員、栄養士、 機能訓練指導員、計画作成担当者、事務員など 様々な有資格者のスタッフがそろっています！ ケアマネジャーとしての役割のみ、こなしてください＾＾♪ ￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ケアプランの作成 ・他職種や医療機関との連携 ・連絡調整業務 入居者様、ご家族との連絡調整業務など ━━━━━━━━━━━━ 入居者様がその方らしく生活出来るよう支える素敵なお仕事です。

事業拡大の為増員募集！残業なし、手当充実で定着率の良い施設です☆彡

仕事内容: ▶▶ おすすめポイント ◀◀ 《ボーナスあり》 《ブランクＯＫ》 《資格手当など充実！》 ・——— ・ ✦୨୧✦ ・——— ・ ケアマネのお仕事お任せします♪ 【介護業務の兼務一切なし】 ケアマネ業務に集中✧ 生活相談員、看護師、介護職員、栄養士、 機能訓練指導員、計画作成担当者、事務員など 様々な有資格者のスタッフがそろっています！ ケアマネジャーとしての役割のみ、こなしてください＾＾♪ ￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ケアプランの作成 ・他職種や医療機関との連携 ・連絡調整業務 入居者様、ご家族との連絡調整業務など ━━━━━━━━━━━━ 入居者様がその方らしく生活出来るよう支える素敵なお仕事です。

【有資格者】扶養内勤務ＯＫ！週2日～◎保育施設もあり

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、ケアマネージャー 20代～50代の主婦(夫)さん活躍中！ ケアマネ資格があれば実務経験不問！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ デイサービス施設で ケアマネージャーとして勤務していただきます。 実務経験は問いません。 ・資格はあるけど経験がない（浅い）方 ・資格を取得して新しい職場で働きたい方 ・子育てが落ち着いて、お仕事復帰したい方 ・家事や育児の合間に少し働きたい方 など皆さん色々な理由でご応募いただいております。 【このお仕事のチェックpoint】 〇週2日～ＯＫ 〇扶養範囲内ＯＫ 〇未経験・ブランクのある方歓迎 〇日・祝日は時給100円アップ！ ＜まかない制度あり＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1食260円のまかない制度があり！ ランチ代の負担が軽減される＆ 作る手間も省けると好評です♪ 希望者は栄養バランスが考えられたご飯を お手頃価格で食べられます♪ ＜同じ敷地内に託児所を完備＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 平日も土日祝も開園しており、保育施設を探す手間がありません。 お子さんと一緒に出勤・退勤が可能で、送り迎えの心配も不要です。 ママさん・主婦さんが多い職場なので 家庭や育児との両立にも理解のある職場です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅スタッフさんの声 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆Aさん（入社１年目） 家庭優先で働ける所を探して入社。 ここは希望休も聞いてもらえるし、休日やシフトへの 配慮が大きいと思います。 小さな子を持つママさんも沢山いて、同じ悩みや 境遇の仲間同士、助け合いながら働けています。 ◆Bさん（入社２年目） 学校で資格をとってはいたけど未経験での入社。 慣れるまでは大変だったけど、何でも聞きやすい雰囲気で スタッフ間のコミュニケーションも活発にあり それぞれ出来る事をやって、お互いの苦手をカバーし合いながら 無理なく働けています。

安定のさわやか倶楽部！誠実な運営と確固たる基盤で安心勤務。

仕事内容: ＼【チーム体制】他職種との連携が抜群！頼れる専門スタッフが多数在籍 施設内には、介護職、看護師、機能訓練指導員、事務員などが常駐しており、チームで入居者様を支えています。 ケアプランの実施や調整の際も、医師や他の医療専門家、館内スタッフとの連携が非常にスムーズ。1人で抱え込むことなく、気軽に相談し合える風通しの良さが自慢です。 ・——— ・ ✦୨୧✦ ・——— ・ ケアマネのお仕事お任せします♪ 【介護業務の兼務一切なし】 ケアマネ業務に集中✧ 生活相談員、看護師、介護職員、栄養士、 機能訓練指導員、計画作成担当者、事務員など 様々な有資格者のスタッフがそろっています！ ケアマネジャーとしての役割のみ、こなしてください＾＾♪ ￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ケアプランの作成 ・他職種や医療機関との連携 ・連絡調整業務 入居者様、ご家族との連絡調整業務など ━━━━━━━━━━━━ 入居者様がその方らしく生活出来るよう支える素敵なお仕事です。

人間関係の希望も相談OK！専任コーディネーターが働きやすい環境を厳選！心機一転スタートできるグループホームのお仕事

仕事内容 居心地の良さにこだわって選びませんか？ 「介護のお仕事は好きだけど、 次はもっと周りと 協力し合える環境で働きたい」 そんな思いを抱えていませんか？ ウィルオブ・ワークなら、 専任コーディネーターが あなたのこれまでのご経験や 希望の働き方にしっかり寄り添います！ 事前に「どんな雰囲気の施設が合うか」 「不安に思っていること」を ヒアリングし、あなたにピッタリの 職場をご提案します。 事前にしっかり相談！安心のコーディネーター体制 私たちがご紹介する施設の内部事情 （スタッフの雰囲気やチームワークなど）は、 事前にしっかりとお伝えしています！ 「スタッフ同士の風通しが良く、 お互い助け合える穏やかな職場」を 厳選してご紹介可能。 もし就業後に困ったことがあっても、 コーディネーターが間に入って しっかりフォローするので安心です◎ 穏やかな時間が流れるグループホーム！ 家庭的な雰囲気の中、 少人数（1ユニット5～9名）で 生活されている施設です。 大規模施設のような バタバタとした空気感はなく、 スタッフ同士も声を掛け合って 和気あいあいと働いています。 純粋に「利用者さんとの関わり」に 集中できる環境です！ 重度介助はナシ！お仕事内容は… 利用者さんが快適な生活を送れるように 手助けをお願いします！ ＊調理（簡単なもの） ＊洗濯 ＊清掃 ＊食品・日用品の買い物代行 一緒に洗濯物を畳んだり、 ご飯を作ったりなど、 家庭的でアットホームな雰囲気の中で 生活のサポートを行います。 職場見学も大歓迎です！ 「まずは職場見学をして 実際の空気を感じてみたい」 というご相談も大歓迎！ 理想の環境で心機一転働けるように、 豊富な施設をご用意してお待ちしています！ 【選べる施設・勤務地】 ・スタッフ同士の風通しが良いアットホームな施設 ・みんなで一斉にスタートできるオープニング施設 ・お庭付きで大きい一軒家の施設 ・最新設備が整っている施設 …etc 【最低勤務日数や時間帯はご相談ください】 ■早番・日勤・遅番・夜勤の選択OK！ ■夜勤なしや夜勤専従などOK！ ■平日のみ、土日祝休みもOK！ ■お試し短期(最短2ヶ月～)も応相談♪ 未経験OK・無資格OKの案件多数！ コーディネーターにご相談ください！

〈ケアマネージャー/正社員〉オープンして間もない事業所での求人です★訪問車完備◎医療法人が母体なので連携◎お持ちのお資格を活かして一緒に働きませんか？

【仕事内容】 〈ケアマネージャー/正社員〉新たにスタートした事業所での素敵な求人です！★訪問車完備◎医療法人がバックアップしているので、安心して業務に取り組めます◎あなたの資格を存分に活かし、一緒に成長しませんか？ ケアマネジャーとしての業務全般をお任せしますが、未経験から始めた方も多数活躍中です。不安や疑問があれば、いつでも気軽にお声掛けください。私たちは、あなたが安心して働けるよう、全力でサポートいたします。 あなたの応募を心よりお待ちしています。共に素晴らしいチームを築いていきましょう！

【ケアマネ】≪日勤のみ☆日・祝お休み☆残業ほぼナシ☆有給取得率98％でプライベートも充実☆≫地域密着の居宅介護支援事業所でのお仕事です♪

【仕事内容】 【ケアマネ】≪日勤のみ☆日・祝休み☆ほぼ残業なし☆有給取得率98％で充実のプライベートを実現☆≫地域に根ざした居宅介護支援事業所での魅力的なお仕事です♪ ●地域密着型の居宅介護支援事業所にて、ケアマネージャー業務を幅広くお任せします。 ●名鉄名古屋本線「国府宮駅」から徒歩10分！さらに、無料駐車場が完備されているので、車通勤も大歓迎です♪ ●日勤のみで、残業はほとんど発生しません。また、有給の取得を積極的に推奨しているため、しっかりとお休みを取ることができる環境です◎ 未経験の方も多数活躍中ですので、気になる点や不安なことがあれば、どうぞお気軽にご相談ください。 安心して働けるよう、しっかりとサポートいたします。 ぜひ、あなたのご応募をお待ちしております！

【清須市】4名体制★居宅介護支援事業所でのケアマネジャー求人です。

仕事内容 【この求人について】 【清須市】4名体制★居宅介護支援事業所でのケアマネジャー求人です。 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ご利用者様、ご家族様との面談 ・ケアプランの作成 ・担当者会議の開催 ・施設や事業所の調整 ・モニタリングの実施 ・認定調査 ・請求管理 ※社用車、携帯電話有 【必須資格】 介護支援専門員 認定調査員（入社後取得でも可） 普通自動車免許（AT可） 簡単なパソコン操作（ワード、エクセル、カイポケを使用します） 【おすすめポイント】 (1)法人概要・拠点 ・清須市・名古屋市西区で介護支援センター、デイサービスを運営している会社です。 (2)ほかの法人との違い・特徴 ・事業所見学大歓迎です。（働く環境を事前に見てください。） ・昼食はデイの食事が食べられます。（１食３５０円です。割とおいしいと評判です。） ・訪問用の車両（車、自転車）完備してあります。 ・ご利用者様とのやり取りに使う携帯電話、タブレットは貸与します。 ・一人一人にデスクと1台PC貸与しています。 (3)求人のポイント デイサービス併設の居宅で、ケアマネジャーの増員募集です。 ・基本的に残業はありません。 ・ご利用者様とのやり取りに使う携帯電話、タブレットは貸与します。 ・一人一人にデスクと1台PC貸与しています。 ・入社後は女性管理者について基礎から学んでいただける環境があります。 ・希望する働き方については面談でご相談ください。 ぜひお問い合わせください！

【サービス提供責任者｜小牧市岩崎】夜勤なし◎定員30名の住宅型有料老人ホームにおけるサ責業務★訪問介護経験を活かして働きたい！そんな皆さんにおススメです♪

仕事内容 アピールポイント ■【残業なし】定時退社が基本で持ち帰り仕事もゼロ！プライベートを最優先できる環境です。 ■【夜勤なしでプライベートも充実♪】サービス提供責任者のため夜勤ゼロ！早番・日勤・遅番いずれかの勤務で日中の訪問介護責任者業務をお任せします。 ■【書類作成がラクラク】専用の介護ソフトを完備。決まったフォーマットに入力するだけで、誰でも簡単に書類が完成します。 【具体的な業務内容】 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務です。 書類作成やシフト管理などのデスクワークを中心に、介護職員への指示出しをお任せします。 ■訪問介護計画書の作成や実績の管理 ■ご家族様、ケアマネジャーとの連絡調整 ■生活支援サービス（掃除等、日常生活のお世話）等 ■状況による現場フォロー

【サービス提供責任者｜小牧市岩崎】夜勤なし◎定員30名の住宅型有料老人ホームにおけるサ責業務★訪問介護経験を活かして働きたい！そんな皆さんにおススメです♪

仕事内容 アピールポイント ■【残業なし】定時退社が基本で持ち帰り仕事もゼロ！プライベートを最優先できる環境です。 ■【夜勤なしでプライベートも充実♪】サービス提供責任者のため夜勤ゼロ！早番・日勤・遅番いずれかの勤務で日中の訪問介護責任者業務をお任せします。 ■【書類作成がラクラク】専用の介護ソフトを完備。決まったフォーマットに入力するだけで、誰でも簡単に書類が完成します。 【具体的な業務内容】 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務です。 書類作成やシフト管理などのデスクワークを中心に、ヘルパーさんへの指示出しをお任せします。 ■訪問介護計画書の作成や実績の管理 ■ご家族様、ケアマネジャーとの連絡調整 ■生活支援サービス（掃除等、日常生活のお世話）等 ■状況による現場フォロー

シニア応援！勤務時間は自由度高く調整するのでご相談下さい◎

仕事内容: ケアマネ要件満たせば年齢不問！ 「現場リタイアしたけどもう少し働きたい…」 そんな方も大歓迎です！ ✅残業時間ゼロ！ ✅休日に対応…という事も一切なし！ =============================== 紫水会は名古屋市を中心に多数の施設を展開する 愛知県トップクラスの社会福祉法人です。 今回は久々に、アルバイト・パートさんの ケアマネージャーを募集します。 入居者様やご家族様の気持ちに寄り添って、 利用者様がその人らしい生活を送れるように サポートをするお仕事です。 具体的には、相談援助・連絡調整、 入居者様一人一人に合わせたケアプラン作成などを お任せします。まずは信頼関係を築くことが大切！ 入居者様の気持ちを汲みとれる、 思いやりのある方をお待ちしています。 ＜具体的な仕事内容＞ ＊ケアプランの作成・更新 利用者の心身状況に合わせて施設サービス計画を作成。 ＊サービス担当者会議の進行 看護師や介護士、リハビリスタッフ等と情報共有。 ＊利用者・家族との面談 現状の把握や要望のヒアリング 私たちの目標は､ みなさまが安心できる存在になること｡ 地元のイベントに参加したり､ ボランティアの方へ応援をお願い したりなど､多くの方々と触れ合い､ 交流する機会もたくさんあるんです｡ 楽しい思い出もいっぱい増えていきますよ｡ 介護支援専門員の資格をお持ちの方ならOK！ もちろん特養やデイサービス・有料老人ホームで 働いていた方など経験者も歓迎ですが、 未経験者やブランクがある方でも 全力でサポートします！ 「本当に未経験でも大丈夫なの？」 と思われる方もいるかもしれません。 でも…大・丈・夫！です！ 施設長もケアマネージャーですし、 分からないことがあったときに聞ける人が しっかり在籍していますよ◎ 定期開催の会議では悩みの共有もできるので、 不安や課題はみんなで解決していけますよ。 年齢・経験によって手当がつきます！ 【しっかりケアマネ業務に集中できます】 宿直はありますが夜勤はなく、 普段の業務もしっかりケアマネ業務に 集中できるような環境を整えております。 現場兼務はないので オフィスワークに専念ができる環境◎ 「現場は体力疲れてそろそろ事務方に」 「居宅ケアマネをしていて体力がしんどくなった」 そんな方におすすめ！ 急な呼び出しなどもありません！ アルバイト・パート募集という事で、 勤務日数・時間も融通が利きます。 プライベートも大切にできるので、 子育て中の方や産休・育休明けの方も 活躍しています。 無理なく働ける環境なので 復職・転職もご安心ください！

ワークライフバランス◎ケアマネ業務に集中できる環境！資格更新時も会社負担で更新できます

仕事内容: 愛知県トップクラスの社会福祉法人でケアマネ募集！ ✅日勤のみ・残業も少なめ・希望休も取れる ✅休日に対応も一切なし！ ✅プライベートとの両立もしやすい◎ =============================== ＼施設ケアマネージャーの魅力／ POINT①残業ほぼなし POINT②日勤のみ！宿直もなし！ POINT③介護兼務なし！ 紫水会は名古屋市を中心に多数の施設を展開する 愛知県トップクラスの社会福祉法人です。 今回は久々にケアマネージャーを募集します。 入居者様やご家族様の気持ちに寄り添って、 利用者様がその人らしい生活を送れるように サポートをするお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ＊ケアプランの作成・更新 利用者の心身状況に合わせて施設サービス計画を作成。 ＊サービス担当者会議の進行 看護師や介護士、リハビリスタッフ等と情報共有。 ＊利用者・家族との面談 現状の把握や要望のヒアリング 私たちの目標は､みなさまが安心できる存在になること｡ 地元のイベントに参加したり､ボランティアの方へ 応援をお願いしたりなど､多くの方々と触れ合い､ 交流する機会もたくさんあるんです｡ 楽しい思い出もいっぱい増えていきますよ｡ 介護支援専門員の資格をお持ちの方ならOK！ もちろん特養やデイサービス・有料老人ホームで 働いていた方など経験者も歓迎ですが、 未経験者やブランクがある方でも全力でサポートします！ 定期開催の会議では悩みの共有もできるので、 不安や課題はみんなで解決していけますよ。 年齢・経験によって手当がつきます！ 【しっかりケアマネ業務に集中できます】 宿直はありますが夜勤はなく、普段の業務もしっかり ケアマネ業務に集中できるような環境を整えております。 宿直は月4回程度で宿直手当あり、残業も10時間以内。 月2回の希望休も取れるので負担は少ないです。 現場兼務はないのでオフィスワークに専念ができる環境◎ 「現場は体力疲れてそろそろ事務方に」 「居宅ケアマネをしていて体力がしんどくなった」 そんな方におすすめ！ 急な呼び出しなどもありません！ プライベートも大切にできるので、子育て中の方や 産休・育休明けの方も活躍しています。 無理なく働ける環境なので復職・転職もご安心ください！ 【法人内での異動もできます】 居宅ケアマネ・認定調査センター・ 地域包括支援センター(いきいき支援センター) なども同一法人内にあるので 「新しい仕事にチャレンジしてみたい！」 と思った時に法人内での異動もできます！！

ケアマネ資格を活かす♪土日祝休み・残業ほぼなし／正職員登用あり・時短相談OK

仕事内容 ＼資格を活かして働ける！土日祝休みでプライベート充実◎／ ◆20～50代の方が活躍されいてる職場です！ ◆資格があれば経験は必要ナシ ◆手続きや在宅の介護支援や訪問介護の調整などをお願いします ◆将来的には正職員の登用の可能性あり♪ 【仕事内容】 ／ 時短勤務相談OK 正職員登用あり！ ＼ 【利用者様向けのケアマネージャー業務と介護事務】 ・介護に関する相談、手続き ・介護サービスの利用調整 ・利用者からの相談を元にケアプランの作成 ・介護保険の申請手続き支援、書類作成 ・電話、来客応対 ※在宅の介護支援や訪問介護の調整などの相談を実施します。 たまに介護関連イベント参加のため近隣施設への訪問あり。 ★将来的には正職員登用の可能性もあります♪ カンタン1分でWEB登録完了！ ちょっと内容聞いて考えたいな･･･ という方もお気軽にお問合せください。 「キニナル」も大歓迎！！ - お電話でのお問い合わせも大歓迎! TEL: 0120-479-106 (採用担当まで) 【お仕事No.10005592】 - 【勤務期間】 勤務開始日：即日～ 即日勤務可!! 勤務開始日ご相談ください☆ 就業中の方もぜひお問い合わせください☆ 【勤務地】 派遣先：愛知県津島市 名鉄津島線 津島駅（車9分） 名鉄尾西線 日比野駅（徒歩20分） 関西本線 弥富駅（車15分） 駐車場無料！車通勤が便利です☆ 周辺情報：周辺には飲食店が多数！

ワークライフバランス◎ケアマネ業務に集中できる環境！資格更新時も会社負担で更新できます

仕事内容: 愛知県トップクラスの社会福祉法人でケアマネ募集！ ✅日勤のみ・残業も少なめ・希望休も取れる ✅休日に対応も一切なし！ ✅プライベートとの両立もしやすい◎ =============================== ＼施設ケアマネジャーの魅力／ POINT①残業ほぼなし POINT②日勤のみ！宿直もなし！ POINT③介護兼務なし！ 紫水会は名古屋市を中心に多数の施設を展開する 愛知県トップクラスの社会福祉法人です。 今回は久々にケアマネジャーを募集します。 入居者様やご家族様の気持ちに寄り添って、 利用者様がその人らしい生活を送れるように サポートをするお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ＊ケアプランの作成・更新 利用者の心身状況に合わせて施設サービス計画を作成。 ＊サービス担当者会議の進行 看護師や介護士、リハビリスタッフ等と情報共有。 ＊利用者・家族との面談 現状の把握や要望のヒアリング 私たちの目標は､みなさまが安心できる存在になること｡ 地元のイベントに参加したり､ボランティアの方へ 応援をお願いしたりなど､多くの方々と触れ合い､ 交流する機会もたくさんあるんです｡ 楽しい思い出もいっぱい増えていきますよ｡ 介護支援専門員の資格をお持ちの方ならOK！ もちろん特養やデイサービス・有料老人ホームで 働いていた方など経験者も歓迎ですが、 未経験者やブランクがある方でも全力でサポートします！ 定期開催の会議では悩みの共有もできるので、 不安や課題はみんなで解決していけますよ。 年齢・経験によって手当がつきます！ 【しっかりケアマネ業務に集中できます】 宿直はありますが夜勤はなく、普段の業務もしっかり ケアマネ業務に集中できるような環境を整えております。 宿直は月4回程度で宿直手当あり、残業も10時間以内。 月2回の希望休も取れるので負担は少ないです。 現場兼務はないのでオフィスワークに専念ができる環境◎ 「現場は体力疲れてそろそろ事務方に」 「居宅ケアマネをしていて体力がしんどくなった」 そんな方におすすめ！ 急な呼び出しなどもありません！ プライベートも大切にできるので、子育て中の方や 産休・育休明けの方も活躍しています。 無理なく働ける環境なので復職・転職もご安心ください！ 【法人内での異動もできます】 居宅ケアマネ・認定調査センター・ 地域包括支援センター(いきいき支援センター) なども同一法人内にあるので 「新しい仕事にチャレンジしてみたい！」 と思った時に法人内での異動もできます！！

前年度賞与実績 3.00ヶ月分/年2回｜年間休日 110日｜「祖父江グリーンハウス」と老健「ベストライフ祖父江」の2施設運営｜永年勤続表彰あり

仕事内容: ・ケアプランの作成（計画） ・カンファレンスの実施 ・ご家族との応対 ・その他業務・ ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

前年度賞与実績 3.00ヶ月分/年2回｜週休二日制 日祝休み｜訪問看護は犬山市・小牧市・可児市・扶桑町・大口町の5市町にサービス提供

仕事内容: 介護老人保健施設に入所されている方のケアプラン作成や相談業務を行っていただきます。 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

【尾張星の宮駅より徒歩10分】【週1日～OK×清須市】グループホームのケアマネ・パート募集

仕事内容 ≪主なお仕事内容≫ ◇ケアプラン作成、入退所時の相談窓口・手続き ◇ご家族や関係各所との相談業務全般 ◇介護業務、見守り など －－－－－－－－－－－－－ ★アクセス&周辺情報 城北線 尾張星の宮駅から徒歩9分◎ 近隣には、ワークマン 清須店、キリンビール 名古屋工場、織田信長の居城だった清州城、春にはソメイヨシノが楽しめる清州公園がそばにあります。 ★こんな方におすすめ♪ ・人とお話しすることが好き ・人の思いに寄り添うことができる ・資格を活かしてケアマネージャーに挑戦したい 入居者様やご家族の希望を汲みとり、一人ひとりの状況とニーズに合わせたケアプランの作成するので、コミュニケーション能力が自然と磨かれます! 「ありがとう!」の感謝の言葉を頂戴したり、入居者様の笑顔が増えた瞬間に立ち会えた時にはやりがいを感じます。人の役に立っている実感を得られるお仕事です。 扶養内勤務もOK!生活に合わせた働き方が選べます。 ★介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します! 資格更新研修は、勤務扱い(給与発生)として勤務日に受けていただけます。

前年度賞与実績 3.00ヶ月分/年2回｜週休二日制 日祝休み

仕事内容: 要支援、要介護と認定された人が適切なサービスを受け、自立した生活を送れるようにケアプランを作成したり、相談業務を行っていただきます。 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

前年度賞与実績 3.00ヶ月分/年2回｜週休二日制 日祝休み｜犬山市・小牧市・春日井市の3市で15のサービスを展開する「ほほえみグループ」

仕事内容: 要支援、要介護と認定された人が適切なサービスを受け、 自立した生活を送れるようにケアプランを作成したり、相談業務を行っていただきます。 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

週休二日制 土日休み｜週3日～週5日で相談OK｜残業なし｜「祖父江グリーンハウス」と老健「ベストライフ祖父江」の2施設運営｜永年勤続表彰あり

仕事内容: ・ケアプランの作成（計画） ・カンファレンスの実施 ・ご家族との対応ほか ＊勤務時間・日数については、相談に応じます。 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

週休二日制 土日休み｜週3日～週5日で相談OK｜残業なし｜「祖父江グリーンハウス」と老健「ベストライフ祖父江」の2施設運営｜永年勤続表彰あり

仕事内容: ●介護老人保健施設において、ご利用者の下記業務を担当していただきます。 ・ケアプランの作成（計画） ・カンファレンスの実施・ご家族との対応ほか＊勤務時間・日数については、相談に応じます。 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

週2日以上で相談OK｜残業なし｜さくら総合病院は390床・8病棟｜ドクターカー24時間稼働｜男性育休取得率100%

仕事内容: ・居宅利用者のケアプラン作成 ・モニタリング ・認定調査など ＊経験のない方も是非ご応募下さい ＊初心者の方でも丁寧にご指導致します ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年2回｜週休二日制 土日休み｜年間休日 112日

仕事内容: 地域包括支援センター １．高齢者の相談業務 ２．高齢者の権利擁護 ３．地域のネットワークづくり ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年2回｜年間休日 112日｜介護リフト導入による「ノーリフトポリシー」を推進

仕事内容: 認知症行政担当、医療、介護機関との連携を図り、認知症になっても暮らしやすい地域づくり、仕組みづくりを行っていただきます。 ・地域に住む認知症の人やその家族等からの相談業務、認知症初期 集中支援チームとの連携によるサービス調整 ・認知症に関する啓発活動、認知症ケアパス作成・普及 ・関係機関等と連携し事例検討会、専門職による相談会、 認知症カフェ、専門職に対する研修の企画調整を行う。