求人・転職情報

未経験OK♪ブランク歓迎！ワークライフバランス◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務、受付 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼久しぶりの掲載です！／ スタッフの雰囲気が良く患者さんも増加◎ 新しいスタッフを募集しています♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ここがポイント！＞ ★30代～50代の幅広い世代が活躍中 ★習熟度に合わせて段階的に業務を習得できます ★人間関係◎ギスギスした雰囲気もなし！ ◤ 仕事内容 ◢ 医療事務のお仕事全般をお任せします。 ＜具体的には…＞ 1. 受付での患者さまの対応 ――――――――――――― まずは笑顔で挨拶からスタート！ 診察券やマイナンバーカードの処理をお願いします。 2. 予約受付や事務作業 ――――――――――――― 基本的なPC操作や電話対応から◎ できる範囲のことからお任せします！ 慣れてきたら、カルテの作成や会計業務も お願いしていきます。 3. 診察の補助業務 ――――――――――――― 慣れてきたら、先輩スタッフと協力しながら 診察の補助もお願いします。 ◤ 人間関係も良好◎ ◢ スタッフ同士、和気あいあいとした職場で 有給も取りやすい雰囲気です♪ 体調不良などの急なお休みにも 「お互い様だよね」という雰囲気があり みんなで助け合って働いています！ 先生が休憩室に飲み物やお菓子などの 差し入れをしてくれることも◎ ◤ 家庭との両立◎ ◢ 常勤さんの負担が減るよう、 定時で外来業務が終了しない日は、 交代制で定時上がりができるように工夫し、 残業が少なくなるように努めています。 家庭の時間も大切にして働ける環境です！ ◤ 未経験から医療事務に挑戦！ ◢ 接客や事務の経験を活かし、 医療現場で新しいキャリアを始めてみませんか？ 気さくなメンバーがサポートするので 安心して業務を習得できます。 ◤ ブランクありの方も安心◎ ◢ 医療現場での経験を活かし、 地域医療に貢献しませんか♪ 丁寧にサポートしていきますので 無理なく慣れていけます。 ◤ 当院について ◢ 耳鼻咽喉科は生まれたての赤ちゃんから ご高齢の方まですべての年齢層の患者様から 必要とされる医療舞台。 当院にもすでに多くの患者さまに来院いただいています。 「スタッフが前向きに楽しく働けばクリニックもあたたかい雰囲気になる」 という院長の想いから、患者さまだけでなく 働くスタッフさんが安全に勤務できるような職場環境を整えています。 現在活躍中のスタッフもやりがいを持って働いています。 人間関係も良く風通しの良さが自慢！ 中途採用でも活躍しやすい環境ですよ。 ブランクがある方も大歓迎。 温かく安心できるクリニックで一緒に働きませんか？ ★当院HPも是非ご覧ください♪ https://inagaki-cl.com/

未経験歓迎◎私生活も充実◎人の役に立つモノづくりに携われます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機器/理化学機器専門職、その他医療機器生産/製造、機械製造オペレーター/ラインマネージャー 異業種からの転職者など、未経験入社者が活躍中！ -アピールポイント- ✨残業月10時間以内 プライベートも充実！ ✨年間休日120日予定 ✨未経験入社者が活躍中！ （異業種からの転職者も多いです） - 【仕事内容】 車いすの製造又は修理メンテナンス 業務を行って頂きます。 ◆車いすの組立作業 ◆部品の組立作業 ◆自社製品の修理・メンテナンス作業 ◆製造に関わる事務業務（PC操作等） 【安心ポイント】 ✅サポート体制もバッチリ◎ 未経験から中途入社が多く活躍しており フォロー体制は充実。先輩のフォローの もと、できることからスタート。 マニュアルもあり、簡単な組付けから 始めます。1人前になるまで1年程度を 想定し、じっくりサポートしていきます！ ✅未経験者活躍中！ 製造業はもちろん、自動車整備工や 異業種からの転職者も多く、 未経験からスキルを身に着けられます！ ✅成⾧産業 高齢化が進む日本ではさらなる成⾧が 見込める業界！スタイリッシュな オーダー車いすの製作や自社製品の 修理・メンテナンス事業が主な職場です。 街中や施設で自社製品のご利用者を 見かけると人の役に立っていると 実感しますよ！ 私たちと一緒に助け合いながら 楽しく働きませんか？ ■ 当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大手企業や総合病院等、 多くのお客様からお引き立てを頂き、 安定した経営を続けています。 現在、全国に7ヶ所の営業所があり、 グループ会社が国内に3社と中国に3社、 韓国が1社とベトナムに1社あります。 ※海外の転勤はありません。 ■ 募集要項 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 募集の背景：【組織体制強化・増産体制準備のため増員募集】

ショートステイの管理者候補募集！ ■管理者未経験OK■経験者歓迎■前職経験考慮■キャリアアップが目指せます！

【仕事内容】 ＼介護経験を活かして、管理者を目指しませんか？／ 管理者未経験OK！20床の小規模ショートステイで管理者候補を募集！ 「今までの介護経験を、次のキャリアにつなげたい」 「将来的に施設運営やスタッフ育成にも携わりたい」 「管理者に興味はあるけれど、いきなり任されるのは不安」 そんな方におすすめの求人です。 まずは介護現場の業務からスタート。 先輩管理者と一緒に現場を経験しながら、少しずつ管理者業務を覚えていただきます。 いきなりすべての業務をお任せすることはありません。 これまで培ってきた介護の経験を活かしながら、管理者としてのスキルを身につけていける環境です。 ■主な仕事内容 まずはショートステイでの介護業務をお願いします。 現場業務に慣れてきたら、先輩と一緒に少しずつ管理者業務にも携わっていただきます！ 【管理者業務】 ・スタッフのシフト作成、勤怠管理 ・スタッフのフォロー、育成 ・ケアマネジャーとの連絡、調整 ・施設の利用状況の管理 ・ご利用者様との面談、契約手続き ・ケアプランの確認 ・施設運営に関する業務 ・収支に関する業務 など 管理者業務を一つずつ経験しながら、施設運営に必要な知識やスキルを身につけていけます。 ■この求人のおすすめポイント ◎管理者未経験からキャリアアップ！ 管理者としての経験は問いません。 これまで介護スタッフとして働いてきた方も大歓迎。 「現場だけでなく、スタッフを支える仕事にも挑戦したい」 「将来的に管理職を目指したい」 そんな方のキャリアアップを応援します。 ◎いきなり管理者業務をお任せしません！ 管理者経験がない方もご安心ください。 まずは現場を知るところからスタートし、先輩と一緒に業務を覚えていただきます。 できることから少しずつお任せしていくので、管理職デビューを目指しやすい環境です。 ◎20床の小規模ショートステイ！ 定員20床の小規模施設なので、施設全体の状況を把握しやすいのが特徴です。 ご利用者様やスタッフとの距離も近く、コミュニケーションを取りながら施設づくりに携わることができます。 「大きな施設をいきなり管理するのは不安」という方にもおすすめです。 ◎残業ほぼなし！ 残業は月平均1～2時間程度。 管理者候補として新しい仕事にチャレンジしながら、プライベートの時間もしっかり確保できます。 ✅こんな方におすすめです ・介護現場での経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・将来的に管理者を目指したい方 ・スタッフの育成やサポートに興味がある方 ・施設運営に携わってみたい方 ・現場だけではなく、幅広い仕事に挑戦したい方 ・管理者経験はないけれど、管理職にチャレンジしたい方 「管理者をやってみたい」という気持ちがあれば大歓迎です。 まずは施設見学だけでもOK！ 実際の施設の雰囲気やスタッフの様子を見てから、応募を決めていただくことも可能です。 これまでの介護経験を活かして、次のキャリアへ進みませんか？ 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、お気軽にご応募ください。 【求人ID-SJK03】

先進治療や高度技術に携わり、<br>「歯科医師」としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 ‥━━━━━━━━━━━━━━━━━‥ 【月給55万〜】経験の浅い先生を、 「自費診療のプロ」へ育てる環境です。 マイクロスコープ・インプラントを 日常の診療で使いこなせるように。 ‥━━━━━━━━━━━━━━━━━‥ …求人のPOINT………………………… ★マイクロスコープを使用した治療を実施 ⇒高度な技術をその場で学べる ★インプラント手術の介助を経験できる ⇒知識が深まり手術が行えるように ★毎年の昇給と年2回の賞与あり ⇒頑張りを収入でしっかり還元 ★住宅手当あり！社宅も家賃補助もご用意 ⇒生活にかかる金銭的な負担を軽減 ★完全週休2日制＆残業月20時間以内 ⇒家族や友人との時間も大切にできる …………………………………………… ＜仕事内容＞ あなたには歯科医師として、 患者さんの治療に携わっていただきます。 ＜具体的には…＞ ■一般的な歯科診療 ■小児歯科 ■歯科口腔外科 ■インプラント ■歯のケガ・審美治療 など ＜当院の特徴＞ ■マイクロスコープを使用した根管治療を 日常的に実施 ┗外部のセミナーに行かずとも、 高度な技術が身につきます ■インプラント手術の介助をお任せ ┗知識が高まり、手術を実践できるように なります

ショートステイの管理者候補募集！ ■管理者未経験OK■経験者歓迎■前職経験考慮■キャリアアップが目指せます！

【仕事内容】 ＼介護経験を活かして、管理者を目指しませんか？／ 管理者未経験OK！20床の小規模ショートステイで管理者候補を募集！ 「今までの介護経験を、次のキャリアにつなげたい」 「将来的に施設運営やスタッフ育成にも携わりたい」 「管理者に興味はあるけれど、いきなり任されるのは不安」 そんな方におすすめの求人です。 まずは介護現場の業務からスタート。 先輩管理者と一緒に現場を経験しながら、少しずつ管理者業務を覚えていただきます。 いきなりすべての業務をお任せすることはありません。 これまで培ってきた介護の経験を活かしながら、管理者としてのスキルを身につけていける環境です。 ■主な仕事内容 まずはショートステイでの介護業務をお願いします。 現場業務に慣れてきたら、先輩と一緒に少しずつ管理者業務にも携わっていただきます！ 【管理者業務】 ・スタッフのシフト作成、勤怠管理 ・スタッフのフォロー、育成 ・ケアマネジャーとの連絡、調整 ・施設の利用状況の管理 ・ご利用者様との面談、契約手続き ・ケアプランの確認 ・施設運営に関する業務 ・収支に関する業務 など 管理者業務を一つずつ経験しながら、施設運営に必要な知識やスキルを身につけていけます。 ■この求人のおすすめポイント ◎管理者未経験からキャリアアップ！ 管理者としての経験は問いません。 これまで介護スタッフとして働いてきた方も大歓迎。 「現場だけでなく、スタッフを支える仕事にも挑戦したい」 「将来的に管理職を目指したい」 そんな方のキャリアアップを応援します。 ◎いきなり管理者業務をお任せしません！ 管理者経験がない方もご安心ください。 まずは現場を知るところからスタートし、先輩と一緒に業務を覚えていただきます。 できることから少しずつお任せしていくので、管理職デビューを目指しやすい環境です。 ◎20床の小規模ショートステイ！ 定員20床の小規模施設なので、施設全体の状況を把握しやすいのが特徴です。 ご利用者様やスタッフとの距離も近く、コミュニケーションを取りながら施設づくりに携わることができます。 「大きな施設をいきなり管理するのは不安」という方にもおすすめです。 ◎残業ほぼなし！ 残業は月平均1～2時間程度。 管理者候補として新しい仕事にチャレンジしながら、プライベートの時間もしっかり確保できます。 ✅こんな方におすすめです ・介護現場での経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・将来的に管理者を目指したい方 ・スタッフの育成やサポートに興味がある方 ・施設運営に携わってみたい方 ・現場だけではなく、幅広い仕事に挑戦したい方 ・管理者経験はないけれど、管理職にチャレンジしたい方 「管理者をやってみたい」という気持ちがあれば大歓迎です。 まずは施設見学だけでもOK！ 実際の施設の雰囲気やスタッフの様子を見てから、応募を決めていただくことも可能です。 これまでの介護経験を活かして、次のキャリアへ進みませんか？ 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、お気軽にご応募ください。 【求人ID-SJK03】

木日祝休み＋大型連休など休暇制度充実。医療の正社員へ一歩♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、歯科助手、受付 『中矢歯科』は春日井市にある地域密着の歯医者さんです。 春日井市を中心に、近隣の地域からもお越しいただいています。 ゜*+:｡歯科助手兼受付スタッフ募集｡:+* ゜ 地域の患者様をお迎えする受付業務と、診療がスムーズに進むようサポートする歯科助手業務をお任せします。 【歯科助手業務】 ✽診療に使う器具の準備・消毒・滅菌作業 ✽治療を行う歯科衛生士のサポート（器具の手渡しなど） ✽診療室のご案内 ✽簡単な清掃 など 【受付業務】 ✽来院された患者様の受付・お会計対応 ✽次回のご予約受付やお電話・メール対応 ✽カルテや診察内容の簡単なPC入力 ※文字入力ができればOK 特別な経験・資格は不要です。 一つ一つの業務は、先輩がお教えします！ 患者様を温かくお迎えください♪ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ゜*+:｡プライベートも充実できる職場｡:+* ゜ 「正社員になると、自分の時間が減ってしまうかも…」 「仕事だけの毎日になっちゃうかも」 という心配はいりません。 休暇制度は充実。 仕事・休みのメリハリをつけることができます！ ✿残業は基本的にゼロ！ ✿木曜・日曜・祝日は定休日 ✿GW・夏季・年末年始の長期休暇 ✿有給休暇の取得率はほぼ100％ ✿ライフステージの変化もサポート！産休・育休制度あり また、医院特別休暇もあり！(短期) 趣味やご友人との予定も我慢せずに楽しめますよ。 心にゆとりを持って、無理なく長く働ける職場です。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・

残業月平均1時間＆1週間の連続有給取得実績あり！40代〜60代が活躍する落ち着いた職場でキャリアを磨きませんか？

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 残業月平均1h＆連休取得可 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ●落ち着いた温かい人間関係 ●1週間の連続有給取得実績あり！ ●時間外労働は月平均1時間程度 ●最新のレーザー機器等も完備 【業務内容】 ▽ご経験に合わせて以下の業務をお任せします ・一般歯科、予防歯科、インプラント治療 ・訪問歯科診療 ・将来的な院長・分院長候補としてのマネジメント業務（希望者） 【医院の特徴】 ・幅広い世代が活躍 ・月給は経験により応談可 【教育制度】 資格取得支援、セミナー参加費補助、研修制度あり、独り立ちまでスタッフのサポートあり（マンツーマン指導 / メンター制度）、院内研修 / 勉強会あり（勤務時間外、任意参加）、スタッフセミナー参加（保険医協会実施）、学会 / 研修会 / セミナー出席可能 ※医院指定のものは全額負担

＜未経験歓迎＞年間休日120日以上✅残業なし＆17時退社✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長、総務事務 ✅未経験大歓迎！やりがいバッチリ！ ✅残業ナシ＆17:00退社！ ✅基本的に土日祝休み！年120日以上休み！ ✅長期休暇アリでプライベート充実！ ✅駅チカ徒歩3分で通勤らくらく！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 当事業所は、障がいを持った方の支援として 一般企業への就労を目指す 「就労継続支援A型」というサービスを提供しています。 【仕事内容】 ＊作業スタッフ(障害のある方)の支援 （作業のレクチャーや作業工程の管理） ＊日報等の記録業務 ＊商品の運搬 ＊スタッフの送迎 など カフェや飲食店での勤務経験がある方も活躍中！ 「人の役に立ちたい」「誰かを支えたい」という想いがあればやりがい抜群です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⏰ 1日のスケジュール（例） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 08:30 出社、朝礼、利用者さんを迎える準備/施設外企業に向かう準備 09:00 利用者さんの作業サポート開始 13:00 利用者さんが退勤後、お昼休憩（利用者の就業時間は4時間です） 14:00 午後の作業 業務日報、利用者個人日報の作成 16:00 作業終了、片付け、終礼、翌日準備 17:00 退社！「お疲れ様でした！」 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＞＞✨ 働きやすさに自信アリ ✨＜＜ ★正社員で安定した収入を得られる安心感！ ★ブランクから正社員として社会復帰！ ★家族に「おかえり」と言える余裕ができた！ ◤ 社員にインタビュー ◢ 今年の春に子供が中学生にあがり、自分の時間が持てるようになりました。 「そろそろ仕事復帰したいけど、家庭はおろそかにしたくない…」 そんなとき、この職場の求人に出会い、入社を決めました。 最大の魅力は17:00が定時で残業がないところ！ 退社後にスーパーへ寄り、夕飯の支度をしても家族の帰宅時間まで余裕があるのが本当にうれしいです♪ 土日祝休みや長期休暇もあるので、学校や家族行事にもしっかり合わせられます。 また、1日の実働7.5時間なので短時間のパート勤務より収入は安定しています◎ 入社後には丁寧な研修制度があり、働くことにブランクがあった私でも無理なく勤務できています！ 同世代のスタッフも在籍しているので、学校行事等の相談もしやすい、温かい雰囲気も自慢です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ⏩『就労継続支援A型』について 一般的に就労が困難な障がいや難病のある方を対象に 雇用契約を結び、働く場所を提供し 軽作業の補助や自立への支援を行います。

完全週休2日＆残業少なめ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務、その他事務 地域密着型クリニックの医療事務募集！ 医院内での応対業務・保険請求業務をお願いしていきます。 入職後は先輩スタッフが隣につき、OJTでお仕事をお教えしていきますので、専門知識が無くてもご応募頂けます。 - 【 家庭との両立も安心 】 月曜日・火曜日・水曜日・金曜日は午前と午後 土曜日は午前のみの勤務となります。 - 【 職場の雰囲気 】 ・郊外の住宅街にあるクリニックで、1日あたりのご来院数はおよそ100名。患者様の年齢層は幅広いですが、院長が近隣小学校の校医を務めていることもあり、お子さんの割合が比較的多めです。 ・「ここは先生が優しいから、子どもが嫌がらない」「職員の方同士のチームワークが良く、患者の不安に気付いてくれて安心」というお声も頂くなど、地域住民の皆様から “かかりつけ医” として選ばれている医療機関です。 ・医院のすぐ目の前には、提携している胃腸科医院さん（院長同士も仲良し）と、調剤薬局さんがあります。どちらの事業所さんとも日頃から交流があり、当院を受診中に体調を崩された患者様を、そのまま胃腸科医院さんへお連れしたこともあるなど、協力体制は抜群。 ・職員同士の仲も良く、予定を合わせて一緒に食事へ行ったり、合同で勉強会を開催したりも。悩みを相談し、励まし合える仲間がたくさんできる職場です。 - 【 仕事内容 】 ＜応対業務の内容は…＞ ・接遇業務 来院された患者様の受付や、院内誘導・次回診療予約の登録などをおこないます ・カルテ作成 専用ソフトを使って、患者様情報を登録し、電子カルテ（診療録）を新規登録します ・お会計対応 診察料は自動精算機でお支払い頂いていますが、操作に不慣れな患者様へはお手伝いをお願いします ・その他 庶務 電話対応や院内清掃なども一部お願いします ＜保険請求業務の内容は…＞ ・レセプト作成 作成したカルテに、当日の診療内容を登録し、レセプト（診療報酬明細書）というデータを作っていきます ・レセプト点検・返戻対応 診療報酬を正しく請求するため、作成したレセプトの内容を、日々少しずつ確認・修正します ※医事会計システム（レセコン）は『メディコム』を導入していますが、こちらの操作経験が無い方も歓迎します

眼科経験ゼロOK！ブランク◎水・日曜・祝日休！家庭と両立も◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、看護師、准看護師 眼科未経験やブランクありも大歓迎！ 眼科クリニックでの看護師のお仕事◎ 【仕事内容】 ＊診療サポート ＊視力検査などの眼科一般検査 ＊白内障手術サポート（月2回） ◆◇ 安心のサポート体制あり ◇◆ 眼科での勤務経験がなくてもOK！ 先輩スタッフが検査方法や機械の操作など はじめての方でもわかりやすく指導します。 もちろん眼科での勤務経験がある方は スグに慣れることができますよ◎ ブランクのある方も大歓迎！ 「久しぶりのお仕事復帰」も応援します◎ ◆◇ しっかり休める環境あり ◇◆ 残業はほとんどなし！ 休憩時間は基本2時間あります◎ 休憩時間がたっぷりあるので、 一旦自宅に戻るスタッフが多いです。 「お昼休みにちょっとだけ買い出しに」 「ササッと軽く掃除機だけ」 「家で気楽にのんびりと」 など、自由に過ごすことができますよ◎ 【クリニックについて】 2000年に開院した眼科クリニックです。 開院以来、地域のお子さまから高齢の方の 目の健康をサポートしてきました。 日帰り白内障手術も対応。 地域の方の目のお困りごとに耳を傾け、 お役に立てるよう日々診療しています。

未経験OK！定着率に自信あり♪週休2日制、残業なし◆駅チカ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務、受付 2015年、北名古屋市に開院した 眼科医療の専門クリニックです。 院長は眼科専門医を取得した 目のプロフェッショナル。 日帰りにも対応する白内障手術では、 開院以来4000件以上の実績があります。 クリニック内は落ち着いた色合いで 受付カウンター・待合室とも ゆったり過ごせる雰囲気にしています。 患者さんが安心して過ごせ、 リラックスした状態で 診療が受けられるように、 あたたかい環境づくりに取り組んでおり 笑顔を大切にしています。 - ＜仕事について＞ 受付スタッフとして、 主に患者さんの対応をお願いします。 ◆患者さんの受付 （診察券や保険証の確認、カルテ準備など） ◆予約の管理 ◆電話対応 ◆検査のサポート （患者さんの案内、器具の準備など） ◆お会計 医療や目に関する知識はなくてOK 必要なことは、入社してから学べます♪ 眼科は目に不安な方が来院され、 検査が中心となります。 手術も行っているクリニックですが 緊急対応は基本ありません。 当日のスケジュールは 事前にだいたい分かりますので 落ち着いて慣れていけますよ。 また、web予約を取り入れています。 予約の電話対応で忙しい… ということもなく、安心です！ ＜1日の流れの例＞ 8:30 始業 9:45 受付・午前診療スタート 受付、会計 患者様対応 清掃 12:00 昼休憩 15:00 午後始業 15:15 受付・午後診療スタート 受付、会計 カルテ整理 検査補助 終業準備 18:30 退勤 ＜スタッフについて＞ 受付は、20代の女性スタッフ中心です。 みんな仲が良いので、 困ったときは気軽に相談もできます。 新人さんにも積極的に関わっていくので 一緒に協力していきましょう◎ プライベートで女子会を開いたり、 みんなで旅行やバスツアーに行ったり バーベキューを開催することも。 人間関係で悩むことがなく、 高い定着率が自慢です！

未経験歓迎｜スポーツ経験を生かせる×子どもが好き×正社員｜半日だけ出勤・平日1日休み・直行直帰など【シフトを自分で組む】働き方

仕事内容 【この求人のポイント】 ーvー ●学生時代の「スポーツ部経験」を 生かせるお仕事 ●シフト管理は自分、 プライベート時間もしっかり確保できる ●子どもたちの成長がうれしい ●「先生」「コーチ」と呼ばれて ちょっと誇らしい ＼陸上部 ・バスケ部 ・バレー部..部活経験を生かして子どもたちの体育指導／ ▼保育園・幼稚園で体育の先生 ――――――――――――――― 「アクアスポーツクラブ」では 愛知県内の幼稚園・保育園・こども園に出向し そこに通う園児さんに 体操・サッカー・水泳指導をおこなっています。 【その先生・コーチとなる方】を募集しています！ ▼スポーツ部経験を生かせます ――――――――――――――― ・体操部 ・陸上部 ・バスケットボール部 ・バレー部 ・サッカー部 など、先輩社員の部活経験は色々です！ ◎先輩の声◎ 男性スタッフ（20代新卒） 「学生時代、サッカー部でした。 家の近くの水泳教室にも通っていました。 経験を生かせると思って、この仕事につきました」 ※もちろん部活動はやっていなかったけど 運動が好きという方も歓迎です。 ＼シフトを自分で組む・働き方例／ ■月曜日 勤務地 A園に直行直帰 午前：園児たちの体育指導 ↓すき間時間に事務作業 午後：サッカースクールのコーチ ■火曜日 勤務地 B園＆C園 直行直帰 午前：B園で体育指導 午後：C園で体育指導 ■水曜日 勤務地 D園 直行直帰 午前：D園で体育指導 午後：※指導園なしの日・お休み♪ ＝＝ ◆翌月のシフトを自分で組みます ＝＝ 担当園に直行直帰で 午前だけにしたり、午後だけにしたり、 担当クラスが無い日は 平日1日休みにできる日もあります！ ＝＝ ◆残業なしでシフトを組みます ＝＝ 1か月間の勤務時間「ピッタリ」 ＝残業なし で、好きに組みます。 ※担当園に直行・直帰OK！ 事務作業は在宅勤務OKです！ ※シフトの組み方は 先輩のシフトをまねしたり、 慣れるまではコツを 教えますので安心してくださいね。 ＼子ども特化ならでは！成長を見ることができる／ ◎先輩の声◎ 男性スタッフ（20代中途）： 以前はスポーツクラブで働いていました。 クラブのインストラクターとは違い 子どもの『成長』を見られる のがこの仕事の醍醐味です。 小学生になった後も 当社のサッカークラブに所属する子には 最高中学生まで関り続けます。 〇最初は泣いて嫌がっていた子が 運動を好きになっている 〇公式戦で一緒に泣いたり笑ったり など、子どもたちの成長と その間の「喜怒哀楽」をともに味わえるのが この仕事の最大のやりがいですね。 【FAQ】採用に関する補足はこちら Q 職場見学可能ですか？ A もちらん可能です。 雰囲気を見ていただくため、 面接前に職場見学をしていただきます。 ・・・・・・・ Q 勤務地（担当園）について教えてください。 A 愛知県内の様々な園で指導を行っています。 配属（担当園の配置）は年度ごとに決めます。 各園週1回ずつとなりますので ひとりあたり5園（5会場）程度を担当します。 ・・・・・・・ Q 愛知県内・募集している市町村は？ A 会場の市町村例） 名古屋市 春日井市、稲沢市、あま市、海部郡蟹江町 豊田市、知立市、みよし市

未経験で月30万〜！残業少なめ＆資格支援でキャリアUP応援◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、福祉/介護サービス提供責任者、福祉/介護事業責任者/施設長 管理者候補を募集！ 無資格・未経験からでもOK♪ 資格（全額会社負担）を取りながら、 ステップアップが可能◎ まずは、 介護スタッフとして 介護業務全般をお願いします。 ・食事、入浴、排泄の介助 ・レクリエーションの企画・実施 ・介護記録の作成 など。 その後、サ責や施設長になる為の 経験やスキルを身につけていきましょう♪ もちろん頑張った分はお給与にも反映されます◎ ホームページやSNSも更新しております！ 雰囲気も伝わりやすいかと思いますので よろしければ是非ご覧ください♪ ・ホームページ https://ilife-kaigo.com/ ・SNS https://www.instagram.com/kibounooka_/ ※こちらをコピー＆ペーストして頂くか、 「希望の丘 （スペース） 春日井」or 「希望の丘 （スペース） インスタ」 で検索してください！

未経験歓迎｜スポーツ経験を生かせる×子どもが好き×正社員｜半日だけ出勤・平日1日休み・直行直帰など【シフトを自分で組む】働き方

仕事内容 【この求人のポイント】 ーvー ●学生時代の「スポーツ部経験」を 生かせるお仕事 ●シフト管理は自分、 プライベート時間もしっかり確保できる ●子どもたちの成長がうれしい ●「先生」「コーチ」と呼ばれて ちょっと誇らしい ＼陸上部 ・バスケ部 ・バレー部..部活経験を生かして子どもたちの体育指導／ ▼保育園・幼稚園で体育の先生 ――――――――――――――― 「アクアスポーツクラブ」では 愛知県内の幼稚園・保育園・こども園に出向し そこに通う園児さんに 体操・サッカー・水泳指導をおこなっています。 【その先生・コーチとなる方】を募集しています！ ▼スポーツ部経験を生かせます ――――――――――――――― ・体操部 ・陸上部 ・バスケットボール部 ・バレー部 ・サッカー部 など、先輩社員の部活経験は色々です！ ◎先輩の声◎ 男性スタッフ（20代新卒） 「学生時代、サッカー部でした。 家の近くの水泳教室にも通っていました。 経験を生かせると思って、この仕事につきました」 ※もちろん部活動はやっていなかったけど 運動が好きという方も歓迎です。 ＼シフトを自分で組む・働き方例／ ■月曜日 勤務地 A園に直行直帰 午前：園児たちの体育指導 ↓すき間時間に事務作業 午後：サッカースクールのコーチ ■火曜日 勤務地 B園＆C園 直行直帰 午前：B園で体育指導 午後：C園で体育指導 ■水曜日 勤務地 D園 直行直帰 午前：D園で体育指導 午後：※指導園なしの日・お休み♪ ＝＝ ◆翌月のシフトを自分で組みます ＝＝ 担当園に直行直帰で 午前だけにしたり、午後だけにしたり、 担当クラスが無い日は 平日1日休みにできる日もあります！ ＝＝ ◆残業なしでシフトを組みます ＝＝ 1か月間の勤務時間「ピッタリ」 ＝残業なし で、好きに組みます。 ※担当園に直行・直帰OK！ 事務作業は在宅勤務OKです！ ※シフトの組み方は 先輩のシフトをまねしたり、 慣れるまではコツを 教えますので安心してくださいね。 ＼子ども特化ならでは！成長を見ることができる／ ◎先輩の声◎ 男性スタッフ（20代中途）： 以前はスポーツクラブで働いていました。 クラブのインストラクターとは違い 子どもの『成長』を見られる のがこの仕事の醍醐味です。 小学生になった後も 当社のサッカークラブに所属する子には 最高中学生まで関り続けます。 〇最初は泣いて嫌がっていた子が 運動を好きになっている 〇公式戦で一緒に泣いたり笑ったり など、子どもたちの成長と その間の「喜怒哀楽」をともに味わえるのが この仕事の最大のやりがいですね。 【FAQ】採用に関する補足はこちら Q 職場見学可能ですか？ A もちらん可能です。 雰囲気を見ていただくため、 面接前に職場見学をしていただきます。 ・・・・・・・ Q 勤務地（担当園）について教えてください。 A 愛知県内の様々な園で指導を行っています。 配属（担当園の配置）は年度ごとに決めます。 各園週1回ずつとなりますので ひとりあたり5園（5会場）程度を担当します。 ・・・・・・・ Q 愛知県内・募集している市町村は？ A 会場の市町村例） 名古屋市 春日井市、稲沢市、あま市、海部郡蟹江町 豊田市、知立市、みよし市

未経験で月30万〜！残業少なめ＆資格支援でキャリアUP応援◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、福祉/介護サービス提供責任者、福祉/介護事業責任者/施設長 管理者候補を募集！ 無資格・未経験からでもOK♪ 資格（全額会社負担）を取りながら、 ステップアップが可能◎ まずは、 介護スタッフとして 介護業務全般をお願いします。 ・食事、入浴、排泄の介助 ・レクリエーションの企画・実施 ・介護記録の作成 など。 その後、サ責や施設長になる為の 経験やスキルを身につけていきましょう♪ もちろん頑張った分はお給与にも反映されます◎ ホームページやSNSも更新しております！ 雰囲気も伝わりやすいかと思いますので よろしければ是非ご覧ください♪ ・ホームページ https://ilife-kaigo.com/ ・SNS https://www.instagram.com/kibounooka_/ ※こちらをコピー＆ペーストして頂くか、 「希望の丘 （スペース） 春日井」or 「希望の丘 （スペース） インスタ」 で検索してください！

【管理栄養士】調理業務なし！高齢者施設で栄養ケアマネジメント｜月残業2.6h

仕事内容 ＼＼ この求人のポイント ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●入社祝い金10万円(規定あり) ●調理業務なし！厨房業務は外部委託 ●管理栄養士として栄養管理に集中できる ●実務未経験・ブランクOK！サポート充実 ●月平均残業2.6時間 ●有給取得率80％以上 ●産休・育休取得率100％ ●法人内研修・福利厚生も充実 ＼＼ お仕事内容 ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護老人福祉施設と有料老人ホームで、利用者様一人ひとりに合わせた栄養管理・栄養マネジメントをお願いします。 ●栄養ケア計画の作成 ●厨房業者との調整 ●味付け・盛付などの指導、チェック ●カンファレンスへの参加 ●ミールラウンド ●新規入所者様へのオリエンテーション対応 調理業務は外部委託しているため、管理栄養士が調理を兼任することはありません。栄養管理や栄養ケアに専念できる環境です。 また、施設内は正職員の管理栄養士2名体制。実務未経験の方やブランクのある方も、先輩職員のサポートを受けながら安心してスタートできます。 【1日の流れ】 午前：朝礼・カンファレンス・厨房職員との打ち合わせ 昼食時：ミールラウンド・休憩 午後：栄養ケア計画の作成、新規入所者様への対応など

「みんなを見る保育」から、「一人ひとりと向き合う保育」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ✅ 1対1中心！じっくり向き合える保育 ✅ 月給24万円〜 ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ SNSも公開中！ - ＼一人ひとりと向き合える保育を◎／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 保育・療育を行っています。 支援は1対1が中心だからこそ、 一人ひとりとしっかり向き合うことができ、 小さな変化にも気づくことができます◎ 毎日の「できた！」を すぐそばで感じられることが、 この仕事ならではの大きなやりがいです！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし◎ 子どもと向き合う時間を大切にしながら、 無理なく働き続けられる環境です。 - 【✨具体的な仕事内容】 ・子どもの保育・療育 ・保護者対応 ・行事の準備・運営 など 運動を中心としたプログラムを通じて、 子どもたちの成長をサポートします。 一人ひとりの個性や成長に合わせて、 「できた！」を増やしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 一人ひとりと向き合う時間が長い分、 成長をより深く感じられることが 大きなやりがいですね。 週に1回はスタッフ全員で 顔を合わせて話す機会があり、 サポート体制もしっかりしているので 安心して働けています！ - ■ Bさん／入社2年目 以前も保育士として働いていましたが、 ここに来て働き方は本当に変わりましたね。 残業や持ち帰り仕事もないですし、 抱っこなどで身体に負担がかかることも ほとんどありません。 保育の仕事を続けながら、 プライベートも大切にできるのが 嬉しいですね◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

「決められた療育」から、「自分でつくる療育」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護事業責任者/施設長、保育士、幼稚園教諭 ✅ 理想の療育をカタチに！ ✅ 月給32.5万円〜 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ SNSも公開中◎ - ＼あなたの経験を、理想の療育へ！／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 療育を行っています。 児発管は大きな裁量を持ち、 これまでの経験やアイデアを活かして、 理想の事業所づくりができる環境です◎ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし。 仕事のやりがいはもちろん、 プライベートも大切にできます！ - 【✨具体的な仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・スタッフへの指導・サポート ・保護者・関係機関との連携 など 利用者やご家族の想いに寄り添いながら、 支援計画の立案や、 スタッフのサポートを行います。 これまでの経験やアイデアを活かして、 理想の療育をカタチにしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 現場と管理業務のバランスが良く、 無理のない働き方ができています。 困ったときもすぐに相談できる環境なので、 一人で抱え込まず安心して働けています◎ - ■ Bさん／入社2年目 スタッフと一緒に、 子どもたちの成長を支えられることが、 この仕事の大きなやりがいです。 子どもたちの変化や成長を、 チームみんなで喜び合えるような 温かい職場です◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

地域のクリニックを訪問し自院の診療体制や強みをPRして患者紹介を獲得。紹介受入時の院内調整や患者様のアテンドまで担当し、医師との信頼構築とスムーズな受診体制づくりを支える地域医療連携営業です。

企業名 社会医療法人杏嶺会 求人名 【一宮西病院/地域連携の営業職】＜営業経験者：年収500万円～＞◆土日祝休 仕事の内容 地域のクリニックを訪問し自院の診療体制や強みをPRして患者紹介を獲得。紹介受入時の院内調整や患者様のアテンドまで担当し、医師との信頼構築とスムーズな受診体制づくりを支える地域医療連携営業です。 ■地域の診療所やクリニックの開業医へ自院の最新医療機器を提案 ■患者紹介を受けた際はスムーズな受診に向け迅速な院内調整を対応 ■来院当日は患者様を直接お出迎えし診療科へのアテンドやフォロー ■受診完了後は紹介元の医師へ迅速な経過報告を行ない信頼関係を強化 ■自院の医師やコメディカル部門と連携しスムーズな受入体制を構築 ★営業経験を活かし、医療知識を身につけながら専門性を高められる環境です。 募集職種 【一宮西病院/地域連携の営業職】＜営業経験者：年収500万円～＞◆土日祝休

「決められた療育」から、「自分でつくる療育」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護事業責任者/施設長、保育士、幼稚園教諭 ✅ 理想の療育をカタチに！ ✅ 月給32.5万円〜 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ SNSも公開中◎ - ＼あなたの経験を、理想の療育へ！／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 療育を行っています。 児発管は大きな裁量を持ち、 これまでの経験やアイデアを活かして、 理想の事業所づくりができる環境です◎ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし。 仕事のやりがいはもちろん、 プライベートも大切にできます！ - 【✨具体的な仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・スタッフへの指導・サポート ・保護者・関係機関との連携 など 利用者やご家族の想いに寄り添いながら、 支援計画の立案や、 スタッフのサポートを行います。 これまでの経験やアイデアを活かして、 理想の療育をカタチにしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 現場と管理業務のバランスが良く、 無理なく働けるところが魅力ですね。 困ったことがあれば気軽に相談できるので、 一人で抱え込むこともありません。 「わんてむ」は、 優しくて話しやすい方が多いですね◎ - ■ Bさん／入社2年目 スタッフと一緒に 子どもたちの成長を見守れることが、 この仕事の大きな魅力です。 支援がうまくいったときの喜びを、 みんなで共有できる温かい職場です◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

「みんなを見る保育」から、「一人ひとりと向き合う保育」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ✅ 1対1中心！じっくり向き合える保育 ✅ 月給24万円〜 ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ SNSも公開中◎ - ＼一人ひとりと向き合える保育を！／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 保育・療育を行っています。 支援は1対1が中心だからこそ、 一人ひとりとじっくり向き合うことができ、 小さな変化にも気づくことができます◎ 日々の「できた！」を すぐそばで感じられることが、 この仕事ならではの大きなやりがいです！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし◎ 子どもと向き合う時間を大切にしながら、 無理なく働き続けられる環境です。 - 【✨具体的な仕事内容】 ・子どもの保育・療育 ・保護者対応 ・行事の準備・運営 など 運動を中心としたプログラムを通じて、 子どもたちの成長をサポートします。 一人ひとりの個性や成長に合わせて、 「できた！」を増やしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 一人ひとりと向き合う時間が長い分、 成長をより深く感じられることが 大きなやりがいですね。 週に1回はスタッフ全員で 顔を合わせて話す機会があり、 サポート体制もしっかりしているので 安心して働けています！ - ■ Bさん／入社2年目 以前も保育士として働いていましたが、 ここに来て働き方は本当に変わりましたね。 残業や持ち帰り仕事もないですし、 抱っこなどで身体に負担がかかることも ほとんどありません。 保育の仕事を続けながら、 プライベートも大切にできるのが 嬉しいですね◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

「みんなを見る保育」から、「一人ひとりと向き合う保育」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ✅ 1対1中心！じっくり向き合える保育 ✅ 月給24万円〜 ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ SNSも公開中◎ - ＼一人ひとりと向き合える保育を！／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 保育・療育を行っています。 支援は1対1が中心だからこそ、 一人ひとりとじっくり向き合うことができ、 小さな変化にも気づくことができます◎ 日々の「できた！」を すぐそばで感じられることが、 この仕事ならではの大きなやりがいです！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし◎ 子どもと向き合う時間を大切にしながら、 無理なく働き続けられる環境です。 - 【✨具体的な仕事内容】 ・子どもの保育・療育 ・保護者対応 ・行事の準備・運営 など 運動を中心としたプログラムを通じて、 子どもたちの成長をサポートします。 一人ひとりの個性や成長に合わせて、 「できた！」を増やしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 一人ひとりと向き合う時間が長い分、 日々の小さな成長を感じられることが 大きなやりがいですね。 週に1回はスタッフみんなで 顔を合わせて話す時間もあり、 サポート体制もしっかりしているので 安心して働けています！ - ■ Bさん／入社2年目 以前も保育士として働いていましたが、 ここに来て働き方は本当に変わりましたね。 残業や持ち帰り仕事もないですし、 抱っこなどで身体に負担がかかることも ほとんどありません。 保育の仕事を続けながら、 プライベートも大切にできるのが 嬉しいですね◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

昇給あり！賞与あり！収入アップ可能です☆経験を活かして働きませんか？

仕事内容 【仕事内容】 ／／ ＜施設運営＞正社員の募集です！未経験歓迎 ＼＼ ┏━お任せする職種は━┓ 施設運営 ┗━━━━━━━━━━┛ ・・・*業務について*・・・ 【介護施設の施設運営（売上管理や人員配置）】 ◆月給35万円以上／年収650万円の実績あり／未経験歓迎！ 有料老人ホーム「グッドタイムホーム」の運営を中心に手がける当社。あなたには介護施設の売上管理や人員配置などをお任せします。いわば、各施設の「経営者」のような存在。知恵を絞り、サービス品質・定着率の向上などに取り組んでください！ ――管理する施設―― グループが運営する介護施設を担当していただきます。最初は1～2施設、独り立ち後は5～6施設をご担当いただく予定です。日常的にSVや役員などと相談しながら管理できます。 ――お任せする仕事―― ■売上管理 各施設の業績を分析し、売上改善のために必要な対応などを各施設側に伝えます。現場スタッフ1人ひとりと向き合い、話し合うのがポイントです。 ■人員配置 人事部と連携し、各施設の採用活動をサポート。採用後は、施設の状況を見ながら、人員配置を考えましょう。必要に応じて面談も行ない、定着率の向上に努めてください。 ■現場のサポート 介護についての理解を深めるため、必要最低限の介護業務を一通り体験していただきます。日常的に介護業務をすることはありません。 ■新規事業の立ち上げ・サポート 現在、関東圏を中心にM＆Aを積極的に進めており、年5～6件のペースでグループ企業が増えています。あなたには、統合に伴う施設運営の仕組みづくりや、介護施設の立ち上げなどをお任せ。さらに、グループ企業と連携し、新しい事業の立ち上げにも関わっていただきます。 ＼現場と本社をつなぐ仕事！／ 現場は、介護の仕事が好きで働いているスタッフがほとんど。その想いに寄り添いながら、売上アップを図ってください。反対に、現場の声を吸い上げて、本社に伝えることも大切です。 ・・・*ここがポイント！*・・・ 株式会社創生事業団は有料老人ホームを全国に展開しています。 国内20法人・海外2法人を合わせ550を超える事業所を展開している「創生会グループ」の一員として、更なる成長を目指します。 就業環境の改善を含め、給与体系も一新。働く皆さんの笑顔を大切にします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お仕事情報： ひまわりケアサービス本部/＜施設運営＞ - お気軽にご応募ください！ 担当者より追ってご連絡いたします。 - 【アピールポイント】 生きた経営スキル。起業しなくても身につきます。 ￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣ 自分の市場価値を高めるために、単なる知識ではなく生きた経営スキルを身につけたい。そう考えても、起業するのは覚悟がいりますよね。そこでおすすめしたいのが施設運営という仕事です。 全国で老人ホームやデイサービスを展開している「創生会グループ」。あなたにはグループの一員として、全国471事業所のうち5～6施設を管理していただきます。「管理」と言っても、ほぼ経営者のような仕事。売上管理から人員配置まで、施設運営の根幹となる領域を担ってほしいのです。 また今回は将来の幹部候補となる方の募集となる為、業務も多岐に亘ります。人材の定着率向上や安定した売上構築に向けた施策立案など様々なチャレンジをする事が可能。定期的に役員と話し合う機会もある為、思いついた事はスムーズに現場へ反映できますよ。 さらに、新規事業や介護施設の立ち上げに関わるチャンスも。真っ新な状態から試行錯誤しているうちに「ヒト・モノ・カネ」を動かすスキルが身につくでしょう。 特別な経験は必要ありません。自分を変えたい方はぜひ面接にお越しください。

「みんなを見る保育」から、「一人ひとりと向き合う保育」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ✅ 1対1中心！じっくり向き合える保育 ✅ 月給24万円〜 ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ SNSも公開中◎ - ＼一人ひとりと向き合える保育を！／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 保育・療育を行っています。 支援は1対1が中心だからこそ、 一人ひとりとじっくり向き合うことができ、 小さな変化にも気づくことができます◎ 日々の「できた！」を すぐそばで感じられることが、 この仕事ならではの大きなやりがいです！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし◎ 子どもと向き合う時間を大切にしながら、 無理なく働き続けられる環境です。 - 【✨具体的な仕事内容】 ・子どもの保育・療育 ・保護者対応 ・行事の準備・運営 など 運動を中心としたプログラムを通じて、 子どもたちの成長をサポートします。 一人ひとりの個性や成長に合わせて、 「できた！」を増やしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 一人ひとりと向き合う時間が長い分、 成長をより深く感じられることが 大きなやりがいですね。 週に1回はスタッフ全員で 顔を合わせて話す機会があり、 サポート体制もしっかりしているので 安心して働けています！ - ■ Bさん／入社2年目 以前も保育士として働いていましたが、 わんてむに来て働き方は変わりました。 残業や持ち帰り仕事は全くないですし、 抱っこなどで身体に負担がかかることも ほとんどないですね。 保育の仕事を続けながら、 自分の時間もしっかり大切にできるのが 嬉しいです◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

「みんなを見る保育」から、「一人ひとりと向き合う保育」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ✅ 1対1中心！じっくり向き合える保育 ✅ 月給24万円〜 ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ SNSも公開中！ - ＼一人ひとりと向き合える保育を◎／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 保育・療育を行っています。 支援は1対1が中心だからこそ、 一人ひとりとしっかり向き合うことができ、 小さな変化にも気づくことができます◎ 毎日の「できた！」を すぐそばで感じられることが、 この仕事ならではの大きなやりがいです！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし◎ 子どもと向き合う時間を大切にしながら、 無理なく働き続けられる環境です。 - 【✨具体的な仕事内容】 ・子どもの保育・療育 ・保護者対応 ・行事の準備・運営 など 運動を中心としたプログラムを通じて、 子どもたちの成長をサポートします。 一人ひとりの個性や成長に合わせて、 「できた！」を増やしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 一人ひとりと向き合う時間が長い分、 成長をより深く感じられることが 大きなやりがいですね。 週に1回はスタッフ全員で 顔を合わせて話す機会があり、 サポート体制もしっかりしているので 安心して働けています！ - ■ Bさん／入社2年目 以前も保育士として働いていましたが、 わんてむに来て働き方は変わりました。 残業や持ち帰り仕事は全くないですし、 抱っこなどで身体に負担がかかることも ほとんどないですね。 保育の仕事を続けながら、 自分の時間もしっかり大切にできるのが 嬉しいです◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

安定の正社員へ！無資格・未経験もOK！資格取得支援制度あり！

仕事内容 資格も経験必要なし！ 専門的な知識や経験、スキルが無くても問題ありません！ お仕事は徐々に覚えていきましょう。 【具体的な仕事内容】 ・食事のお手伝い ・病院への付き添い ・お薬の管理 ・手続きや支払いの代行 など 「ちゃんとお薬のんだ？」 「お洗濯今日する？」など、 日常生活のサポートやアドバイスをしていただきます。 資格をお持ちの方、経験者の方は優遇します！ もちろん無資格の方も歓迎します。 会社負担で資格取得もできます！ 【こんな方大歓迎】 ・経験は浅いけど資格を活かしたい ・今の職場より良い所を探している ・おじいちゃんおばあちゃんが好きだ ・利用者様との関わりを大事にしたい など応募の理由は様々でOK！ ＜eDEL施設で働くメリット＞ ・資格取得全額負担します！ 資格取得にかかる費用は会社が全額負担します。未経験からでも確実に手に職を付けれる環境です。 また、資格取得することで給与もアップできます。 ・アットホームな環境 施設が新しく、スタッフは皆入社歴が浅いので、関係値がフラットで働きやすい会社です。 ・未経験の方大歓迎 実際に働いているスタッフも未経験多数！入社時の福祉の知識・資格は不問です。 また、学歴や社会人経験、職歴も問いません。 未経験でも2～3カ月程度で業務の大まかな流れは理解できるので、安心して就業していただけます。

残業ほぼなし＆夜勤なし！ムリがない働き方で定着率UP↑

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、看護師、准看護師 *☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆ ⭐残業ほぼなし＆夜勤なし♪ ⭐産休・育休取得＆職場復帰実績あり◎ ⭐定着率抜群！長く働きやすい好環境♪ *☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆*・・*☆ 「かみ形成外科」は 予約制クリニックのため、一人ひとりの 患者様と落ち着いて向き合いながら、 診療・手術の補助や採血・注射などの 看護業務全般を行います ✨看護師免許をお持ちであれば、 実務経験がない方も大歓迎です♪ ……………………………………… ⭐クリニックの特長は、、 ……………………………………… 患者様はお子様から ご年配の方まで様々。 美容形成・形成外科だけではなく、 皮膚科や内科分野まで複合的に診療◎ 一つの分野だけにとどまらず、 様々な診療に携われるため、 働きながら幅広い知識やスキルを 身につけることができます✨ ……………………………………… ⭐患者様との会話も楽しめる♪ ……………………………………… 当院は予約制のため、 ただ受付業務をこなすだけではなく、 一人ひとりの患者様と向き合える環境！ 受付でのちょっとした会話など、 患者様とのコミュニケーションも 楽しみながら働けます♪ 「人と話すことが好き」 「患者様に寄り添える仕事がしたい」 そんな方にもピッタリです✨ …………………………………… ⭐定着率抜群の職場です！ …………………………………… スタッフが長く働き続けている 定着率の良さも当院の魅力！ メリハリをつけて働くことを大切に、 診察の間には2時間の休憩を設けており、 食事補助もあるので休憩中は お昼を食べながらゆっくり過ごせます♪ …………………………………………… ⭐産休・育休からの復帰実績あり！ …………………………………………… 産休・育休制度もしっかり整っており、 実際に制度を利用した後、 職場復帰したスタッフも活躍中！ 結婚や出産などで ライフステージが変化しても、 キャリアを諦める必要はありません◎ ▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲

★オープニングスタッフ大募集★要資格＜栄養士募集＞子どもを中心に大人もワクワク楽しい保育園◎Web面接実施中

仕事内容 ＊＊＊【新規開園！みんなで育てる、まっさらな保育園です】＊＊＊ 新しく開園する保育施設で 働くオープニングスタッフの募集です！ 新規オープンのため、 園づくりからスタートできる貴重なチャンス◎ １から保育園を作り上げていく やりがいや達成感が味わえます 園児と同じく、私たちも これから成長していく仲間です。 経験よりも「やってみたい」 という気持ちを大切にします。 みんなが同じスタートラインだからこそ、 意見を出し合い、笑い合いながら 理想の保育園を作っていける。 そんな場所であなたの力を発揮してください。 【正社員の栄養士募集中！充実した研修制度でスキルアップ&キャリアアップできます！】 アイグランの運営する保育園での栄養士の求人です。子ども達の 給食・おやつの献立作成、調理業務などをお願いします。乳幼児 期は健康な身体作り、味覚形成がなされる大切な時期です。 アイグランでは食育に力を入れており、給食・おやつは完全手作 りをしています。子ども達の成長に携わる大切なお仕事です。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし アイグランで働く栄養士 アイグランでは統一献立ではなく、各園で献立作成をしています！ また、栄養士さんに献立作成、発注、調理と全てを担っていただく為、頑張った分自分に戻ってくる環境です。 毎月のクッキングも保育士と一緒に計画を立てていくので、子ども達との関わりも多くあります。 手作りおやつも子ども達には大好評です♪ アイグランの食育 食育は単なる栄養バランスだけではなく、お友達と一緒に給食を囲み「団らん」を通じて、 ‘食べること’は‘楽しいこと’という気持ちを育てていく取組みをしています。 クッキングや栽培等を通して、食材に触れる機会も大事にしています。 化学調味料や加工済の冷凍食品を使用せず、手作りを基本としています。

■完全週休2日制■賞与年3回支給■未経験OK■入社お祝い金10万円！ ■ブランクOK■年齢不問■キャリアアップも目指せる環境！

【仕事内容】 「リハビリに集中できる環境」 小牧市高根のデイサービスでリハスタッフを募集！ 【アピールポイント】 ・未経験、ブランクのある方も歓迎です！ ・完全週休2日制！希望のシフトが通りやすい！ ・介護施設経験の有無よりも「人柄重視」です！ ・キャリアアップも可能！ ■具体的な仕事内容 ・個別、集団機能訓練の実施 ・機能訓練計画書の作成 ・ご利用者様の身体機能の維持・向上をサポート ・送迎業務 など 《一日の仕事の流れ》 8:00～ 送迎 9:00～ お出迎え、朝礼 9:20～ 個別機能訓練 11:30～ 書類整理 13:00～ 個別機能訓練 14:00～ 書類整理 16:30～ 送迎 ■こんな方を歓迎します ・人と接することが好きな方 ・機能訓練に集中できる環境で働きたい方 ・介護施設未経験の方、ブランクのある方 「人の役に立ちたい」「利用者様に寄り添ったリハビリをしたい」という方を歓迎します。 ■安心してスタートできます オンライン研修や先輩スタッフのフォロー体制が整っているため、介護施設が初めての方やブランクのある方も安心して始められます。 ■頑張りを評価してくれる 今まで以上に頑張る職員さんにちゃんと応えられるように新たな手当の新設や、評価制度を見直しました。 ■職場の雰囲気 スタッフ同士で助け合う風土があり、相談しやすい職場です。 急なお休みや有給取得も協力しながら対応しています。 ご利用者様だけでなく、職員も笑顔で働ける職場を目指しています。 施設見学だけでも大歓迎！ まずはご質問などもお気軽にお問い合わせください！ 詳しく知りたい方は、「 コハルデイサービス 」で検索！ 【求人ID-TE2】

■完全週休2日制■賞与年3回支給■未経験OK■ブランクOK■年齢不問■入社お祝い金10万円！

【仕事内容】 「リハビリに集中できる環境」 小牧市高根のデイサービスで機能訓練員を募集！ 【アピールポイント】 ・未経験、ブランクのある方も歓迎です！ ・完全週休2日制！希望のシフトが通りやすい！ ・介護施設経験の有無よりも「人柄重視」です！ ・キャリアアップも可能！ ■具体的な仕事内容 ・個別、集団機能訓練の実施 ・機能訓練計画書の作成 ・ご利用者様の身体機能の維持・向上をサポート ・送迎業務 など 《一日の仕事の流れ》 8:00～ 送迎 9:00～ お出迎え、朝礼 9:20～ 個別機能訓練 11:30～ 書類整理 13:00～ 個別機能訓練 14:00～ 書類整理 16:30～ 送迎 ■こんな方を歓迎します ・人と接することが好きな方 ・機能訓練に集中できる環境で働きたい方 ・介護施設未経験の方、ブランクのある方 「人の役に立ちたい」「利用者様に寄り添ったリハビリをしたい」という方を歓迎します。 ■安心してスタートできます オンライン研修や先輩スタッフのフォロー体制が整っているため、介護施設が初めての方やブランクのある方も安心して始められます。 ■頑張りを評価してくれる 今まで以上に頑張る職員さんにちゃんと応えられるように新たな手当の新設や、評価制度を見直しました。 ■職場の雰囲気 スタッフ同士で助け合う風土があり、相談しやすい職場です。 急なお休みや有給取得も協力しながら対応しています。 ご利用者様だけでなく、職員も笑顔で働ける職場を目指しています。 施設見学だけでも大歓迎！ まずはご質問などもお気軽にお問い合わせください！ 詳しく知りたい方は、「 コハルデイサービス 」で検索！ 【求人ID-TE2】

☆年間休日120日で仕事とプライベートの両立がしやすい環境です♪☆未経験からでも安心して成長できるサポート体制が整っています！☆託児所や社宅が利用でき、子育て中の方の働きやすさも抜群です◎

☆年間休日120日で仕事とプライベートの両立がしやすい環境です♪☆未経験からでも安心して成長できるサポート体制が整っています！☆託児所や社宅が利用でき、子育て中の方の働きやすさも抜群です◎ 介護老人保健施設の管理栄養士 愛知県岩倉市曽野町郷前3 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆年間休日120日で仕事とプライベートの両立がしやすい環境です♪ ☆未経験からでも安心して成長できるサポート体制が整っています！ ☆託児所や社宅が利用でき、子育て中の方の働きやすさも抜群です◎ 【主な業務内容】 介護老人保健施設にて、入所者や入院患者の方に向けた栄養管理業務を担当します。（献立作成、栄養指導、献立立案、発注、会議対応など） 複数名のスタッフと連携しながら、チーム体制で利用者さまの健康を支える栄養管理を行います。 利用者の食事を通じて健康状態の改善に寄与できるほか、栄養面から生活を支えるやりがいを感じられる職場です。 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 介護老人保健施設の管理栄養士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし

【未経験でも高収入】残業なし＆マニュアル完備！施設長のサポートから始める簡単な副施設長業務

仕事内容 アピールポイント ■【残業・持ち帰りゼロ】定時退社が基本。自分の時間を最優先できる環境です。 ■【安心のサポート体制】難しい判断は施設長が対応。施設長のサポートや現場のリーダーとしてご勤務いただき、慣れてきたら徐々に事務作業を兼任いただきます。 ■【多職種との連携◎】施設長はもちろん、看護師・介護士との連携をしっかりとり、チームで運営していく施設です！ 【具体的な業務内容】 介護施設の副施設長として、施設長をサポートする運営管理業務をお任せします。 現場を管理しつつ、慣れてきたらデスクワークも兼務いただく可能性があります。 ・施設長のサポート業務全般 ・介護職員として現場フォロー ・スタッフのシフト作成や簡単な勤務管理 ・ご利用者様やご家族からの問い合わせ対応 ・施設内の備品管理や簡単な書類作成 すべての業務に分かりやすいマニュアルを用意しているため、未経験からでも自分のペースで落ち着いて進められます。 難しい判断やクレーム対応などはすべて施設長が引き受けるため、一人で責任を抱え込む必要は全くありません。 オフィスワーク感覚で座ってできる、体力的にも精神的にもラクなお仕事です。

■完全週休2日制■賞与年3回支給■未経験OK■ブランクOK■年齢不問■入社お祝い金10万円！

【仕事内容】 「リハビリに集中できる環境」 小牧市高根のデイサービスでリハスタッフを募集！ 【アピールポイント】 ・未経験、ブランクのある方も歓迎です！ ・完全週休2日制！希望のシフトが通りやすい！ ・介護施設経験の有無よりも「人柄重視」です！ ・キャリアアップも可能！ ■具体的な仕事内容 ・個別、集団機能訓練の実施 ・機能訓練計画書の作成 ・ご利用者様の身体機能の維持・向上をサポート ・送迎業務 など 《一日の仕事の流れ》 8:00～ 送迎 9:00～ お出迎え、朝礼 9:20～ 個別機能訓練 11:30～ 書類整理 13:00～ 個別機能訓練 14:00～ 書類整理 16:30～ 送迎 ■こんな方を歓迎します ・人と接することが好きな方 ・機能訓練に集中できる環境で働きたい方 ・介護施設未経験の方、ブランクのある方 「人の役に立ちたい」「利用者様に寄り添ったリハビリをしたい」という方を歓迎します。 ■安心してスタートできます オンライン研修や先輩スタッフのフォロー体制が整っているため、介護施設が初めての方やブランクのある方も安心して始められます。 ■頑張りを評価してくれる 今まで以上に頑張る職員さんにちゃんと応えられるように新たな手当の新設や、評価制度を見直しました。 ■職場の雰囲気 スタッフ同士で助け合う風土があり、相談しやすい職場です。 急なお休みや有給取得も協力しながら対応しています。 ご利用者様だけでなく、職員も笑顔で働ける職場を目指しています。 施設見学だけでも大歓迎！ まずはご質問などもお気軽にお問い合わせください！ 詳しく知りたい方は、「 コハルデイサービス 」で検索！ 【求人ID-TE2】

資格取りたて・ブランクありも大歓迎⭕️充実したサポート体制で、あなたの新しいスタートを応援します✨

【仕事内容】 *《 資格を活かして働ける！管理栄養士募集中 》* ┏━━━━＊オススメポイント＊━━━━┓ ⭐️働きやすい穏やかな職場環境 ⭐️人間関係のストレスが少ないチーム体制 ⭐️ワークライフバランスも充実 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＊スタッフ同士の連携が良く、初めてでも安心＊ ＊自分のペースで慣れていける環境です＊ 「人間関係が良い職場で働きたい！」 「無理なく長く続けられる環境がいい！」 「資格を活かして安定して働きたい！」 そんな方からのご応募をお待ちしております✨ 【仕事内容】 ●病院内における管理栄養士業務をお任せいたします！ 管理栄養士資格があれば経験は問いません◎ ●住宅手当や扶養手当など安定した生活を支えてくれる手当が充実しています♪ ●嬉しい賞与は年3回♪ 4.00ヶ月分の高水準！ 日頃の頑張りは賞与でしっかり還元していただけます☆ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR2】

■完全週休2日制■賞与年3回支給■施設未経験OK ■キャリアアップも目指せる環境！■ブランクOK■年齢不問■入社お祝い金10万円！

【仕事内容】 デイサービスの機能訓練指導員を募集！！ 【アピールポイント】 ・施設未経験、ブランクのある方も歓迎です！ ・完全週休2日制！希望のシフトが通りやすく、家庭との両立が可能です！ ・介護施設経験の有無よりも「人柄重視」です！ ・キャリアアップも目指せる環境！ ■具体的な仕事内容 機能訓練業務全般をお任せします！ ・個別機能訓練、集団機能訓練の実施 ・計画書の作成（パソコン使用） ・モニタリングの実施 ・送迎業務 など 《一日の仕事の流れ》 8:00～ 送迎 9:00～ お出迎え、朝礼 9:20～ 個別機能訓練 11:30～ 書類整理 13:00～ 個別機能訓練 14:00～ 書類整理 16:30～ 送迎 ■安心して始められます 介護施設が初めての方や、久しぶりのお仕事復帰の方も歓迎。 オンライン研修や先輩スタッフのフォローがあるので、無理なく慣れていけます。 ■頑張りを評価してくれる 今まで以上に頑張る職員さんにちゃんと応えられるように新たな手当の新設や、評価制度を見直しました。 ご利用者様の笑顔のためには、職員が笑顔になれる環境も大切だと考えています。 ■職場の雰囲気 スタッフ同士で助け合う風土があり、相談しやすい職場です。 急なお休みや有給取得も協力しながら対応しています。 ご利用者様はもちろん、職員も、みんながいつも笑顔で過ごせるデイサービスを目指しています。 楽しい施設作りを一緒にしていきましょう。 いきなりのご応募は不安という方も是非施設見学だけでも歓迎です！ ご質問などもお気軽にお問い合わせください。 ご連絡・ご応募お待ちしております。 詳しく知りたい方は、「 コハルデイサービス 」で検索ください！ 【求人ID-TE2】

■完全週休2日制■施設未経験OK■ブランクOK■入社お祝い金10万円！ ■賞与年３回■資格取得支援あり■扶養家族手当等、充実待遇

【仕事内容】 小牧市本庄にあるコミュニティカフェコハル珈琲店を併設した複合型施設コハルデイサービス本庄。 地域の皆さんの健康づくりを応援し、地域住民の交流の為の居場所をご提供しています。 ■こんな方大歓迎 ・人と接することが好きな方 ・笑顔溢れる職場で働きたい方 ・これから資格を取りながら、介護業界で働きたい方 介護施設経験の有無よりも「人柄重視です！」 「お話を聞くのが得意」「優しいねとよく言われる」「考え方が柔軟な方だ」 一つでも当てはまったら是非ご応募ください。 ■具体的な仕事内容 ●機能訓練業務全般 ・個別機能訓練、集団機能訓練の実施 ・計画書の作成（パソコン使用） ・モニタリングの実施 ●介護業務サポート（排泄・食事介助、レク）をお願いします。 ※介護業務に関わっていただくことで、利用者様のご様子の把握や、コミュニケーションもしっかりとっていただけるようにと考えています。 ●送迎業務 《一日の仕事の流れ》 8:00～ 送迎 9:00～ お出迎え、朝礼 9:20～ 個別機能訓練 11:30～ 書類整理 （トイレ誘導・配膳・食介フォロー） 13:00～ 個別機能訓練 14:00～ 書類整理（レクヘルプ） 16:30～ 送迎 ■安心して始められます 介護施設が初めての方や、久しぶりのお仕事復帰の方も歓迎。 オンライン研修や先輩スタッフのフォローがあるので、無理なく慣れていけます。 ■頑張りを評価してくれる 今まで以上に頑張る職員さんにちゃんと応えられるように新たな手当の新設や、評価制度を見直しました。 ご利用者様の笑顔のためには、職員が笑顔になれる環境も大切だと考えています。 ■職場の雰囲気 スタッフ同士で助け合う風土があり、相談しやすい職場です。 急なお休みや有給取得も協力しながら対応しています。 ご利用者様はもちろん、職員も、みんながいつも笑顔で過ごせるデイサービスを目指しています。楽しい施設作りを一緒にしていきましょう。 ぜひご応募くださいね♪ 詳しく知りたい方は、「 コハルデイサービス 」で検索ください！ 【求人ID-TE2】

■完全週休2日制■賞与年3回支給■未経験OK■ブランクOK■年齢不問■入社お祝い金10万円！

【仕事内容】 デイサービスの機能訓練指導員を募集！！ 【アピールポイント】 ・施設未経験、ブランクのある方も歓迎です！ ・完全週休2日制！希望のシフトが通りやすく、家庭との両立が可能です！ ・介護施設経験の有無よりも「人柄重視」です！ ■具体的な仕事内容 機能訓練業務全般をお任せします！ ・個別機能訓練、集団機能訓練の実施 ・計画書の作成（パソコン使用） ・モニタリングの実施 ・送迎業務 など 《一日の仕事の流れ》 8:00～ 送迎 9:00～ お出迎え、朝礼 9:20～ 個別機能訓練 11:30～ 書類整理 13:00～ 個別機能訓練 14:00～ 書類整理 16:30～ 送迎 ■安心して始められます 介護施設が初めての方や、久しぶりのお仕事復帰の方も歓迎。 オンライン研修や先輩スタッフのフォローがあるので、無理なく慣れていけます。 ■頑張りを評価してくれる 今まで以上に頑張る職員さんにちゃんと応えられるように新たな手当の新設や、評価制度を見直しました。 ご利用者様の笑顔のためには、職員が笑顔になれる環境も大切だと考えています。 ■職場の雰囲気 スタッフ同士で助け合う風土があり、相談しやすい職場です。 急なお休みや有給取得も協力しながら対応しています。 ご利用者様はもちろん、職員も、みんながいつも笑顔で過ごせるデイサービスを目指しています。楽しい施設作りを一緒にしていきましょう。 ぜひご応募くださいね♪ 詳しく知りたい方は、「 コハルデイサービス 」で検索ください！ 【求人ID-TE2】

■完全週休2日制■賞与年3回■施設未経験OK■入社お祝い金10万円！ ■ブランクOK■年齢不問■キャリアアップも目指せる環境！

【仕事内容】 小牧市高根のデイサービスでリハスタッフを募集！ 【アピールポイント】 ・未経験、ブランクのある方も歓迎です！ ・完全週休2日制！希望のシフトが通りやすい！ ・キャリアアップも可能！ ・リハビリに集中できる環境！ ■具体的な仕事内容 ・個別、集団機能訓練の実施 ・機能訓練計画書の作成 ・ご利用者様の身体機能の維持・向上をサポート ・送迎業務 など 《一日の仕事の流れ》 8:00～ 送迎 9:00～ お出迎え、朝礼 9:20～ 個別機能訓練 11:30～ 書類整理 13:00～ 個別機能訓練 14:00～ 書類整理 16:30～ 送迎 ■こんな方を歓迎します ・人と接することが好きな方 ・機能訓練に集中できる環境で働きたい方 ・介護施設未経験の方、ブランクのある方 「人の役に立ちたい」「利用者様に寄り添ったリハビリをしたい」という方を歓迎します。 ■安心してスタートできます オンライン研修や先輩スタッフのフォロー体制が整っているため、介護施設が初めての方やブランクのある方も安心して始められます。 ■職場の雰囲気 スタッフ同士で助け合う風土があり、相談しやすい職場です。 急なお休みや有給取得も協力しながら対応しています。 ご利用者様だけでなく、職員も笑顔で働ける職場を目指しています。 施設見学だけでも大歓迎！ まずはご質問などもお気軽にお問い合わせください！ 詳しく知りたい方は、「 コハルデイサービス 」で検索！ 【求人ID-TE2】

■完全週休2日制■施設未経験OK■ブランクOK ■キャリアアップも可能■賞与年３回■入社お祝い金10万円！

【仕事内容】 キャリアアップも目指せる！デイサービスの機能訓練指導員募集！ 「リハ職として経験の幅を広げたい」 「現場経験を積みながら、将来的にはリーダーや管理業務にも挑戦したい」 そんな方にぴったりのデイサービスです。 “訓練だけを行う”ではなく、利用者様の生活全体に関わることで、リハ職として成長できる環境です。 評価制度の見直しや新たな手当の導入も進めており、頑張りや取り組みをしっかり評価。 将来的にはリーダー職や管理業務など、キャリアアップも目指せます。 ■具体的な仕事内容 機能訓練業務全般をお任せします！ ・個別、集団機能訓練の実施 ・計画書の作成（パソコン使用） ・モニタリングの実施 ・送迎業務 など 《一日の仕事の流れ》 8:00～ 送迎 9:00～ お出迎え、朝礼 9:20～ 個別機能訓練 11:30～ 書類整理 13:00～ 個別機能訓練 14:00～ 書類整理 16:30～ 送迎 施設未経験の方も歓迎！ 「これから介護分野を学びたい」 「現場経験を積んで成長したい」 という方も安心してスタートできる環境です。 ご利用者様はもちろん、職員も、みんながいつも笑顔で過ごせるデイサービスを目指しています。 楽しい施設作りを一緒にしていきましょう。 いきなりのご応募は不安という方も是非施設見学だけでも歓迎です！ ご質問などもお気軽にお問い合わせください。 ご連絡・ご応募お待ちしております。 詳しく知りたい方は、「 コハルデイサービス 」で検索ください！ 【求人ID-TE2】

各施設を巡回し、チーム運営をサポートするエリアリーダー職です。介護業務は行わず、業務の仕組み作りや目標達成に向けた支援が中心となります。

企業名 株式会社うちくる 求人名 【愛知/エリアリーダー】業界経験不問/管理職ポジション/頑張りは給与に還元◎ 仕事の内容 各施設を巡回し、チーム運営をサポートするエリアリーダー職です。介護業務は行わず、業務の仕組み作りや目標達成に向けた支援が中心となります。 【業務詳細】 ■各事業所の課題設定、改善を促す指導・育成 ■事業所のチームビルディング ■事業所スタッフのマネジメント・サポート ■サービス改善・事業拡大施策検討および実行 ■危機管理対応 ※変更範囲：なし 募集職種 【愛知/エリアリーダー】業界経験不問/管理職ポジション/頑張りは給与に還元◎

安定の正社員へ！無資格・未経験もOK！資格取得支援制度あり！

仕事内容 弊社が運営する施設にて、就労継続支援スタッフを募集しています。 仕事内容は、一般で働くことが困難な障害を抱えた方々への就労活動等の支援をお願いします。 基本的には、ラベル貼り・封入・検品・組立などの簡単な軽作業を利用者様にお教えする仕事です。 作業の説明や、分からいないところなどのサポートをお願いします。 作業後は最終チェックなども行っていただきます。 障害を持つ利用者様の自立を応援するやりがいのあるお仕事です。 2021年に新設されたばかりの当社は、今後もさらに事業を拡大予定です。 働きやすい環境で一緒に頑張りましょう！ 福祉業界経験者やサービス管理責任者の有資格者は 即戦力として優遇させていただきます！ ＜eDEL施設で働くメリット＞ ・資格取得全額負担します！ 資格取得にかかる費用は会社が全額負担します。未経験からでも確実に手に職を付けれる環境です。 また、資格取得することで給与もアップできます。 ・アットホームな環境 施設が新しく、スタッフは皆入社歴が浅いので、関係値がフラットで働きやすい会社です。 ・未経験の方大歓迎 実際に働いているスタッフも未経験多数！入社時の福祉の知識・資格は不問です。 また、学歴や社会人経験、職歴も問いません。 未経験でも2～3カ月程度で業務の大まかな流れは理解できるので、安心して就業していただけます。

「広く関わる支援」から、「深く向き合う支援」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ✅ 1対1中心！じっくり向き合える療育 ✅ 月給24万円〜 ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ SNSも公開中◎ - ＼一人ひとりと向き合える療育を！／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 療育を行っています。 支援は1対1が中心だからこそ、 一人ひとりとしっかり向き合うことができ、 小さな変化にも気づくことができます◎ 毎日の「できた！」を すぐそばで感じられることが、 この仕事ならではの大きなやりがいです！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし◎ 子どもと向き合う時間を大切にしながら、 無理なく働き続けられる環境です。 - 【✨具体的な仕事内容】 ・子どもの療育 ・保護者対応 ・行事の準備・運営 など 運動を中心としたプログラムを通じて、 子どもたちの成長をサポートします。 一人ひとりの個性や成長に合わせて、 「できた！」を増やしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 一人ひとりと向き合う時間が長い分、 成長をより深く感じられることが 大きなやりがいですね。 週に1回はスタッフ全員で 顔を合わせて話す機会があり、 サポート体制もしっかりしているので 安心して働けています！ - ■ Bさん／入社2年目 以前も児童指導員として働いていましたが、 わんてむに来て働き方は変わりました。 残業や持ち帰り仕事は全くないですし、 抱っこなどで身体に負担がかかることも ほとんどないですね。 児童指導員の仕事を続けながら、 自分の時間もしっかり大切にできるのが 嬉しいです◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

北陸・東海エリアで有料老人ホームを展開する当社にて、複数施設を巡回し、施設運営やチームづくりをサポートするエリアリーダーを募集します。介護業務を担当するのではなく、各施設の課題解決や業務改善、

企業名 株式会社うちくる 求人名 【一宮】エリアリーダー｜施設運営を支える管理職｜業界未経験歓迎 仕事の内容 北陸・東海エリアで有料老人ホームを展開する当社にて、複数施設を巡回し、施設運営やチームづくりをサポートするエリアリーダーを募集します。介護業務を担当するのではなく、各施設の課題解決や業務改善、 スタッフの育成・マネジメントなど、施設運営を支えるポジションです。業界未経験の方も、これまでのマネジメント経験やリーダー経験を活かして活躍できます。 【具体的には】 ■各施設の巡回および運営サポート ■施設ごとの課題抽出、改善提案・実行支援 ■スタッフの育成、マネジメント、チームビルディング ■サービス品質向上や事業拡大に向けた施策の企画・実行 ■リスク管理、緊急時対応 募集職種 【一宮】エリアリーダー｜施設運営を支える管理職｜業界未経験歓迎

「広く関わる支援」から、「深く向き合う支援」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ✅ 1対1中心！じっくり向き合える療育 ✅ 月給24万円〜 ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ SNSも公開中！ - ＼一人ひとりと向き合える療育を◎／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 療育を行っています。 支援は1対1が中心だからこそ、 一人ひとりとしっかり向き合うことができ、 小さな変化にも気づくことができます◎ 毎日の「できた！」を すぐそばで感じられることが、 この仕事ならではの大きなやりがいです！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし◎ 子どもと向き合う時間を大切にしながら、 無理なく働き続けられる環境です。 - 【✨具体的な仕事内容】 ・子どもの療育 ・保護者対応 ・行事の準備・運営 など 運動を中心としたプログラムを通じて、 子どもたちの成長をサポートします。 一人ひとりの個性や成長に合わせて、 「できた！」を増やしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 一人ひとりと向き合う時間が長い分、 成長をより深く感じられることが 大きなやりがいですね。 週に1回はスタッフ全員で 顔を合わせて話す機会があり、 サポート体制もしっかりしているので 安心して働けています！ - ■ Bさん／入社2年目 以前も児童指導員として働いていましたが、 わんてむに来て働き方は変わりました。 残業や持ち帰り仕事は全くないですし、 抱っこなどで身体に負担がかかることも ほとんどないですね。 児童指導員の仕事を続けながら、 自分の時間もしっかり大切にできるのが 嬉しいです◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

「みんなを見る保育」から、「一人ひとりと向き合う保育」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ✅ 1対1中心！じっくり向き合える保育 ✅ 月給24万円〜 ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ SNSも公開中！ - ＼一人ひとりと向き合える保育を◎／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 保育・療育を行っています。 支援は1対1が中心だからこそ、 一人ひとりとしっかり向き合うことができ、 小さな変化にも気づくことができます◎ 毎日の「できた！」を すぐそばで感じられることが、 この仕事ならではの大きなやりがいです！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし◎ 子どもと向き合う時間を大切にしながら、 無理なく働き続けられる環境です。 - 【✨具体的な仕事内容】 ・子どもの保育・療育 ・保護者対応 ・行事の準備・運営 など 運動を中心としたプログラムを通じて、 子どもたちの成長をサポートします。 一人ひとりの個性や成長に合わせて、 「できた！」を増やしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 一人ひとりと向き合う時間が長い分、 成長をより深く感じられることが 大きなやりがいですね。 週に1回はスタッフ全員で 顔を合わせて話す機会があり、 サポート体制もしっかりしているので 安心して働けています！ - ■ Bさん／入社2年目 以前も保育士として働いていましたが、 ここに来て働き方は本当に変わりましたね。 残業や持ち帰り仕事もないですし、 抱っこなどで身体に負担がかかることも ほとんどありません。 保育の仕事を続けながら、 プライベートも大切にできるのが 嬉しいですね◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

「広く関わる支援」から、「深く向き合う支援」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ✅ 1対1中心！じっくり向き合える療育 ✅ 月給24万円〜 ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ SNSも公開中！ - ＼一人ひとりと向き合える療育を◎／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 療育を行っています。 支援は1対1が中心だからこそ、 一人ひとりとしっかり向き合うことができ、 小さな変化にも気づくことができます◎ 毎日の「できた！」を すぐそばで感じられることが、 この仕事ならではの大きなやりがいです！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし◎ 子どもと向き合う時間を大切にしながら、 無理なく働き続けられる環境です。 - 【✨具体的な仕事内容】 ・子どもの療育 ・保護者対応 ・行事の準備・運営 など 運動を中心としたプログラムを通じて、 子どもたちの成長をサポートします。 一人ひとりの個性や成長に合わせて、 「できた！」を増やしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 一人ひとりと向き合う時間が長い分、 成長をより深く感じられることが 大きなやりがいですね。 週に1回はスタッフ全員で 顔を合わせて話す機会があり、 サポート体制もしっかりしているので 安心して働けています！ - ■ Bさん／入社2年目 以前も児童指導員として働いていましたが、 ここに来て働き方は本当に変わりましたね。 残業や持ち帰り仕事もないですし、 抱っこなどで身体に負担がかかることも ほとんどありません。 児童指導員の仕事を続けながら、 プライベートも大切にできるのが 嬉しいですね◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 「わんてむ」に通い始めてから、 いままで知らなかった子どもの一面を たくさん知るようになりました。 「こんなこともできたんだ！」と、 日々の成長を感じられるのが とても嬉しいです。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

未経験・ブランクOK！水・日曜・祝日休◎お昼休みは120分♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務、受付 ◆ 20～40代の女性活躍中 ◆ 眼科クリニックで 受付事務や診療サポートをお願いします◎ ＜具体的には…＞ ＊患者さんの受付・会計 ＊パソコン入力 ＊カルテ作成 ＊視力検査などのサポート ＼未経験スタートもOK！／ 受付事務・診療サポートがはじめての方も、 検査方法や機械の操作など 先輩スタッフがわかりやすく教えるので安心してください◎ 実際に未経験から活躍しているスタッフもいますよ。 ブランクのある方も大歓迎！ 「久しぶりのお仕事復帰」も応援します◎ ＼お昼休みは自宅でゆっくりもOK／ 休憩時間はゆったり2時間！ 一旦自宅に戻るスタッフが多いです。 「お昼休みにちょっとだけ買い出しに」 「ササッと軽く掃除機だけ」 「家で気楽にのんびりと」 など、自由に過ごすことができますよ◎ 【クリニックについて】 2000年に開院した眼科クリニックです。 開院以来、地域のお子さまから高齢の方の 目の健康をサポートしてきました。 日帰り白内障手術も対応。 地域の方の目のお困りごとに耳を傾け、 お役に立てるよう日々診療しています。

医療事務の経験を活かす！残業ほぼナシ＆予約制でメリハリ勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務、受付 ★―――☆―――★―――☆―――★ ⭐即戦力として即活躍！今までの 経験・スキルをしっかり評価 ⭐残業ほぼなし＆夜勤なし！ 無理のないペースで長く続けられる ⭐予約制だから慌ただしくない！ 一人ひとりの患者様と丁寧に向き合える ⭐産休・育休取得＆職場復帰実績あり◎ ★―――☆―――★―――☆―――★ ＜お仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣ 受付業務やカルテ管理など、 これまでの経験を活かした医療事務・ 受付業務全般をお任せします。 当院は予約制を採用しているため、 業務に忙殺されることなく、 経験を生かして患者様一人ひとりに 合わせた丁寧なコミュニケーションが 取れる環境です。形成外科・美容外科・ 皮膚科など幅広い分野を扱っており、 医療事務としてのスキルの幅を さらに広げることができます。 …………………………………… ⭐定着率抜群の職場です！ …………………………………… スタッフが長く働き続けている 定着率の良さも当院の魅力！ メリハリをつけて働くことを大切に、 診察の間には2時間の休憩を設けており、 休憩中はお昼を食べながら ゆっくり過ごせます♪ …………………………………………… ⭐産休・育休からの復帰実績あり！ …………………………………………… 産休・育休制度もしっかり整っており、 実際に制度を利用した後、 職場復帰したスタッフも活躍中！ 結婚や出産などで ライフステージが変化しても、 キャリアを諦める必要はありません◎ ブランクを経てフルタイムで 働きたい方も歓迎しています♪ 「今だけ」ではなく、 これから先も長く働ける職場を 探している方にもオススメです✨ ▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲

「決められた療育」から、「自分でつくる療育」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護事業責任者/施設長、保育士、幼稚園教諭 ✅ 理想の療育をカタチに！ ✅ 月給32.5万円〜 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ SNSも公開中◎ - ＼あなたの経験を、理想の療育へ！／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 療育を行っています。 児発管は大きな裁量を持ち、 これまでの経験やアイデアを活かして、 理想の事業所づくりができる環境です◎ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし。 仕事のやりがいはもちろん、 プライベートも大切にできます！ - 【✨具体的な仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・スタッフへの指導・サポート ・保護者・関係機関との連携 など 利用者やご家族の想いに寄り添いながら、 支援計画の立案や、 スタッフのサポートを行います。 これまでの経験やアイデアを活かして、 理想の療育をカタチにしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 現場と管理業務のバランスが良く、 無理なく働けるところが魅力ですね。 困ったことがあれば気軽に相談できるので、 一人で抱え込むこともありません。 「わんてむ」は、 優しくて話しやすい方が多いですね◎ - ■ Bさん／入社2年目 スタッフと一緒に 子どもたちの成長を見守れることが、 この仕事の大きな魅力です。 支援がうまくいったときの喜びを、 みんなで共有できる温かい職場です◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

年間休日122日！日曜定休♪直接応募で入社祝い金（10万円）あり☆障がい福祉などの業界経験は不問◎【尾張旭市、名鉄瀬戸線「水野駅」放課後等デイサービス、心理士、正社員】

放課後等デイサービスIPPO 求人概要 放課後等デイサービスIPPO：心理士/正社員 年間休日122日！日曜定休♪直接応募で入社祝い金（10万円）あり☆障がい福祉などの業界経験は不問◎【尾張旭市、名鉄瀬戸線「水野駅」放課後等デイサービス、心理士、正社員】 職種 心理士 所在地 〒488-0035 愛知県尾張旭市狩宿町4-41-1 横地ビル2F 給与 月給22万円～33万円 ※月給には能力手当0円～5万円、役職給3万円～6万円を含む ※経験・能力により異なります 求人詳細 年間休日122日！日曜定休♪直接応募で入社祝い金（10万円）あり☆障がい福祉などの業界経験は不問◎【尾張旭市、名鉄瀬戸線「水野駅」放課後等デイサービス、心理士、正社員】 障がい福祉･放デイ未経験者もOK！経験の浅い方、新卒・第二新卒、お仕事ブランクのある方も大歓迎♪「まずは話を聞きたい」「職場を見てみたい」という方もお気軽に！職場見学・説明会から参加もOKです。 職種 心理士 仕事内容・PR ＜心理の知識を、子どもたちの「生きる力」につなげる＞ ◎心理士として身につけてきた知識や視点を、子どもたちの日々の成長を支える仕事に活かしませんか！ ◎放課後等デイサービスでは、障がいのある子どもたちが安心して過ごし、自分らしく成長できるよう、一人ひとりの特性や発達段階に合わせた支援を行っています。 「どうしてこの行動をするのだろう？」 「どう声をかければ、この子に伝わるだろう？」 子どもの行動の背景を考えながら関わることが、心理士としての大きな強みになります。 ＜子どもたちの「心」に寄り添うお仕事＞ ◎学校から来た子どもたちと、宿題をしたり、遊んだり、さまざまな活動を行います。 ◎工作やクッキング、公園遊びなどの場面でも、子どもたちの表情や行動、友達との関わり方などを観察し、その子に合ったサポートを考えていきます。 ◎できないことを無理に求めるのではなく、できたことを認め、自信につなげていく。そんな日々の積み重ねを大切にしています。 ～主な業務～ ・子どもたちへの発達・心理面での支援 ・遊びや日常活動を通した見守り、サポート ・宿題や学習活動の支援 ・社会性やコミュニケーション面の支援 ・工作、クッキングなどの活動 ・公園や外出活動のサポート ・支援記録の作成 ・保護者との情報共有 など ※送迎業務については、運転に不安がある方もご相談ください。 ＜児童福祉が初めての方も大歓迎！＞ ◎障がい福祉や放課後等デイサービスでの経験がない方もご応募いただけます。 ◎入社後は経験豊富なスタッフが、施設での支援の進め方や子どもたちとの関わり方を丁寧にお伝えします。 ◎オンライン研修や外部研修もあり、発達支援について継続的に学ぶことができます。 ◎心理の専門知識に、児童福祉の現場経験をプラスできる環境です。 ＜こんな方にぜひ＞ ・心理士としての専門性を子どもたちの支援に活かしたい方 ・発達支援や児童福祉に興味がある方 ・一人ひとりに合わせた支援を大切にしたい方 ・子どもの行動や心理について深く学びたい方 ・他職種と協力しながら支援を行いたい方 ＜心理士の専門性を活かし、多職種で子どもたちを支えます＞ ◎子どもの行動だけを見るのではなく、「なぜこの行動をするのか」「どんな気持ちや特性が背景にあるのか」を考えることは、心理士ならではの大切な視点です。 ◎その日の子どもの様子をスタッフ同士で共有しながら、「この子にはどんな関わり方が合うか」を一緒に考え、より良い支援につなげていきます。 ◎教員、保育士、児童指導員など、さまざまなバックグラウンドを持つスタッフが在籍しており、それぞれの専門性や視点を活かしてチームで支援しています。 ◎一人で悩みを抱えることなく、困ったときや判断に迷ったときにも相談しやすい、風通しの良い職場です。 ＜小さな変化に気づけることが、心理士の大きな力＞ 「以前より落ち着いて過ごせるようになった」 「自分から友達に話しかけられた」 そんな小さな変化を見つけ、その成長を支えていく。それが放課後等デイサービスで働く心理士の大きなやりがいです。心理の専門性を、子どもたちの毎日の生活と未来につなげる仕事を始めてみませんか！ ＜こども性暴力防止法に基づく採用条件について＞ 当事業所は「こども性暴力防止法」に基づき、特定性犯罪前科がないことを採用条件としています。 選考過程で照会手続き（同意手続き）をお願いしており、ご同意いただけない場合や条件に該当しない場合は、選考中止や内定取消となることがあります。 ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員 契約期間 雇用期間の定めなし

「みんなを見る保育」から、「一人ひとりと向き合う保育」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ✅ 1対1中心！じっくり向き合える保育 ✅ 月給24万円〜 ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ SNSも公開中◎ - ＼一人ひとりと向き合える保育を！／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 保育・療育を行っています。 支援は1対1が中心だからこそ、 一人ひとりとしっかり向き合うことができ、 小さな変化にも気づくことができます◎ 毎日の「できた！」を すぐそばで感じられることが、 この仕事ならではの大きなやりがいです！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし◎ 子どもと向き合う時間を大切にしながら、 無理なく働き続けられる環境です。 - 【✨具体的な仕事内容】 ・子どもの保育・療育 ・保護者対応 ・行事の準備・運営 など 運動を中心としたプログラムを通じて、 子どもたちの成長をサポートします。 一人ひとりの個性や成長に合わせて、 「できた！」を増やしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 一人ひとりと向き合う時間が長い分、 日々の小さな成長を感じられることが 大きなやりがいですね。 週に1回はスタッフみんなで 顔を合わせて話す時間もあり、 サポート体制もしっかりしているので 安心して働けています！ - ■ Bさん／入社2年目 以前も保育士として働いていましたが、 ここに来て働き方は本当に変わりましたね。 残業や持ち帰り仕事もないですし、 抱っこなどで身体に負担がかかることも ほとんどありません。 保育の仕事を続けながら、 プライベートも大切にできるのが 嬉しいですね◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

安全衛生部の一員として、従業員の健康増進や健康経営の推進に携わっていただきます。健康セミナーの企画・運営、健康管理体制の構築、安全衛生教育、職場環境改善など、幅広い産業保健業務を担当いただきます。

企業名 株式会社ＨＯＷＡ 求人名 【春日井/産業保健師】平均有給取得15.5日/退職金有/独立系Tier1メーカー 仕事の内容 安全衛生部の一員として、従業員の健康増進や健康経営の推進に携わっていただきます。健康セミナーの企画・運営、健康管理体制の構築、安全衛生教育、職場環境改善など、幅広い産業保健業務を担当いただきます。 【具体的な業務内容】■健康セミナーの企画・運営 ■健康管理体制の構築 ■安全衛生教育の実施 ■職場環境改善の推進など 産業保健に関する幅広い業務をお任せします。従業員の健康を支えるやりがいのあるポジションです。 【業務内容の変更範囲】全ての業務への配置転換の可能性あり 募集職種 【春日井/産業保健師】平均有給取得15.5日/退職金有/独立系Tier1メーカー

「決められた療育」から、「自分でつくる療育」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護事業責任者/施設長、保育士、幼稚園教諭 ✅ 理想の療育をカタチに！ ✅ 月給32.5万円〜 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ SNSも公開中◎ - ＼あなたの経験を、理想の療育へ！／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 療育を行っています。 児発管は大きな裁量を持ち、 これまでの経験やアイデアを活かして、 理想の事業所づくりができる環境です◎ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし。 仕事のやりがいはもちろん、 プライベートも大切にできます！ - 【✨具体的な仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・スタッフへの指導・サポート ・保護者・関係機関との連携 など 利用者やご家族の想いに寄り添いながら、 支援計画の立案や、 スタッフのサポートを行います。 これまでの経験やアイデアを活かして、 理想の療育をカタチにしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 現場と管理業務のバランスが良く、 無理のない働き方ができています。 困ったときもすぐに相談できる環境なので、 一人で抱え込まず安心して働けています◎ - ■ Bさん／入社2年目 スタッフと一緒に 子どもたちの成長を見守れることが、 この仕事の大きな魅力です。 支援がうまくいったときの喜びを、 みんなで共有できる温かい職場です◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 「わんてむ」に通い始めてから、 いままで知らなかった子どもの一面を たくさん知るようになりました。 「こんなこともできたんだ！」と、 日々の成長を感じられるのが とても嬉しいです。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

「みんなを見る保育」から、「一人ひとりと向き合う保育」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ✅ 1対1中心！じっくり向き合える保育 ✅ 月給24万円〜 ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ SNSも公開中！ - ＼一人ひとりと向き合える保育を◎／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 保育・療育を行っています。 支援は1対1が中心だからこそ、 一人ひとりとしっかり向き合うことができ、 小さな変化にも気づくことができます◎ 毎日の「できた！」を すぐそばで感じられることが、 この仕事ならではの大きなやりがいです！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし◎ 子どもと向き合う時間を大切にしながら、 無理なく働き続けられる環境です。 - 【✨具体的な仕事内容】 ・子どもの保育・療育 ・保護者対応 ・行事の準備・運営 など 運動を中心としたプログラムを通じて、 子どもたちの成長をサポートします。 一人ひとりの個性や成長に合わせて、 「できた！」を増やしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 一人ひとりと向き合う時間が長い分、 成長をより深く感じられることが 大きなやりがいですね。 週に1回はスタッフ全員で 顔を合わせて話す機会があり、 サポート体制もしっかりしているので 安心して働けています！ - ■ Bさん／入社2年目 以前も保育士として働いていましたが、 わんてむに来て働き方は変わりました。 残業や持ち帰り仕事は全くないですし、 抱っこなどで身体に負担がかかることも ほとんどないですね。 保育の仕事を続けながら、 自分の時間もしっかり大切にできるのが 嬉しいです◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

「広く関わる支援」から、「深く向き合う支援」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ✅ 1対1中心！じっくり向き合える療育 ✅ 月給24万円〜 ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ SNSも公開中！ - ＼一人ひとりと向き合える療育を◎／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 療育を行っています。 支援は1対1が中心だからこそ、 一人ひとりとしっかり向き合うことができ、 小さな変化にも気づくことができます◎ 毎日の「できた！」を すぐそばで感じられることが、 この仕事ならではの大きなやりがいです！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし◎ 子どもと向き合う時間を大切にしながら、 無理なく働き続けられる環境です。 - 【✨具体的な仕事内容】 ・子どもの療育 ・保護者対応 ・行事の準備・運営 など 運動を中心としたプログラムを通じて、 子どもたちの成長をサポートします。 一人ひとりの個性や成長に合わせて、 「できた！」を増やしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 一人ひとりと向き合う時間が長い分、 日々の小さな成長を感じられることが 大きなやりがいですね。 週に1回はスタッフみんなで 顔を合わせて話す時間もあり、 サポート体制もしっかりしているので 安心して働けています！ - ■ Bさん／入社2年目 以前も児童指導員として働いていましたが、 ここに来て働き方は本当に変わりましたね。 残業や持ち帰り仕事もないですし、 抱っこなどで身体に負担がかかることも ほとんどありません。 児童指導員の仕事を続けながら、 プライベートも大切にできるのが 嬉しいですね◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

「決められた療育」から、「自分でつくる療育」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護事業責任者/施設長、保育士、幼稚園教諭 ✅ 理想の療育をカタチに！ ✅ 月給32.5万円〜 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ SNSも公開中◎ - ＼あなたの経験を、理想の療育へ！／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 療育を行っています。 児発管は大きな裁量を持ち、 これまでの経験やアイデアを活かして、 理想の事業所づくりができる環境です◎ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし。 仕事のやりがいはもちろん、 プライベートも大切にできます！ - 【✨具体的な仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・スタッフへの指導・サポート ・保護者・関係機関との連携 など 利用者やご家族の想いに寄り添いながら、 支援計画の立案や、 スタッフのサポートを行います。 これまでの経験やアイデアを活かして、 理想の療育をカタチにしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 現場と管理業務のバランスが良く、 無理のない働き方ができています。 困ったときもすぐに相談できる環境なので、 一人で抱え込まず安心して働けています◎ - ■ Bさん／入社2年目 スタッフと一緒に、 子どもたちの成長を支えられることが、 この仕事の大きなやりがいです。 子どもたちの変化や成長を、 チームみんなで喜び合えるような 温かい職場です◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

「みんなを見る保育」から、「一人ひとりと向き合う保育」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ✅ 1対1中心！じっくり向き合える保育 ✅ 月給24万円〜 ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ SNSも公開中！ - ＼一人ひとりと向き合える保育を◎／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 保育・療育を行っています。 支援は1対1が中心だからこそ、 一人ひとりとしっかり向き合うことができ、 小さな変化にも気づくことができます◎ 毎日の「できた！」を すぐそばで感じられることが、 この仕事ならではの大きなやりがいです！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし◎ 子どもと向き合う時間を大切にしながら、 無理なく働き続けられる環境です。 - 【✨具体的な仕事内容】 ・子どもの保育・療育 ・保護者対応 ・行事の準備・運営 など 運動を中心としたプログラムを通じて、 子どもたちの成長をサポートします。 一人ひとりの個性や成長に合わせて、 「できた！」を増やしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 一人ひとりと向き合う時間が長い分、 日々の小さな成長を感じられることが 大きなやりがいですね。 週に1回はスタッフみんなで 顔を合わせて話す時間もあり、 サポート体制もしっかりしているので 安心して働けています！ - ■ Bさん／入社2年目 以前も保育士として働いていましたが、 ここに来て働き方は本当に変わりましたね。 残業や持ち帰り仕事もないですし、 抱っこなどで身体に負担がかかることも ほとんどありません。 保育の仕事を続けながら、 プライベートも大切にできるのが 嬉しいですね◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

国内外における商品品質の改善・不具合原因調査・再発防止、新商品開発段階での品質提案、化学物質・禁止物質およびサプライヤ管理、各種法規・認証の適合性確認・維持管理のいずれかを担当いただきます。

企業名 パナソニックスイッチギアシステムズ株式会社 求人名 【尾張旭市】品質管理/パナソニックG/休日127日/転勤無/テレワーク/フレックス 仕事の内容 国内外における商品品質の改善・不具合原因調査・再発防止、新商品開発段階での品質提案、化学物質・禁止物質およびサプライヤ管理、各種法規・認証の適合性確認・維持管理のいずれかを担当いただきます。 【具体的には】・新商品、既存商品、OUT-IN商品（ベトナム・中国）、ODM商品に対する品質管理（商品品質、環境品質、サプライヤの管理） ・各サプライヤーとのやり取り、事案対応（品質改善対応） ・各種認定に対する取得の管理 【ミッション】品質マネジメントシステムの構築・維持・改善、新商品立ち上げや製造工程・サプライヤの品質改善、環境品質管理、顧客立会検査および各種規格・認証取得対応を推進いただきます。 募集職種 【尾張旭市】品質管理/パナソニックG/休日127日/転勤無/テレワーク/フレックス

安定の正社員へ！無資格・未経験もOK！資格取得支援制度あり！

仕事内容 グループホームに入居している皆さんが安心して過ごせるよう、 日常生活のサポートやアドバイスをしていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・食事のお手伝い ・病院への付き添い ・お薬の管理 ・手続きや支払いの代行 など 基本的には利用者さんの生活をお手伝いすることがお仕事です。 全部をやってあげることが良いとは限りません！ 利用者さんがやりたいことの簡単な補助をすることが大切です。 研修もしっかり行いますので、安心して始められますよ。 無資格&未経験OK！年齢不問！ 『資格がないから』『経験がないから』 『若すぎるから』『高齢だから』と悩まなくても大丈夫です！ 「誰かの役に立ちたい」「誰かの生活のサポートをしたい」 そんな気持ちを持って利用者さんと一緒に、 楽しみながら勤務していただける方はぜひご応募くださいね。 福祉業界経験者や、 サービス管理責任者の有資格者は、 即戦力としてご活躍いただけます！ ＼POINT．1／ 資格取得全額負担します！ 資格取得にかかる費用は会社が全額負担します。 未経験からでも確実に手に職を付けれる環境です。 また、資格取得することで給与もアップできますよ。 ＼POINT．2／ アットホームな環境 スタッフは皆入社歴が浅いので、 関係値もフラットで働きやすい雰囲気です。

施設長　募集！　一宮　サービス付き高齢者住宅

仕事内容: サービス付き高齢者住宅における管理者としての業務 【業務内容】 身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） レクリエーションや趣味活動のサポート 自立に必要な生活訓練の支援 外出の際の付き添い 生活や介護内容についての記録・報告 シーツ取替え、清掃など 教育・管理など 【雇入直後】管理者業務　【変更範囲】変更なし

年間休日120日！土日定休♪管理者経験は不問です◎ご質問や職場見学からでもお気軽にご応募ください。【北名古屋市、機能訓練型デイサービス、管理者（介護職）、日勤常勤】

機能訓練型デイサービス マックビーヒルズ北名古屋 求人概要 機能訓練型デイサービス マックビーヒルズ北名古屋：介護職（管理者）/デイ/正社員（日勤常勤） 年間休日120日！土日定休♪管理者経験は不問です◎ご質問や職場見学からでもお気軽にご応募ください。【北名古屋市、機能訓練型デイサービス、管理者（介護職）、日勤常勤】 職種 介護職（管理者）/デイ 所在地 〒481-0001 愛知県北名古屋市六ツ師道毛5-1 給与 月給28万円～33万円 ※月給には、管理手当1万円、処遇改善手当5万2800円、固定残業手当3万7200円を含む ※経験・能力により異なります ※固定残業手当は、残業の有無に関わらず20時間分（3万7200円）を支給し、超過分は別途お支払いします 求人詳細 年間休日120日！土日定休♪管理者経験は不問です◎ご質問や職場見学からでもお気軽にご応募ください。【北名古屋市、機能訓練型デイサービス、管理者（介護職）、日勤常勤】 本部スタッフによるサポート体制が整っているため、管理者未経験の方やキャリアチェンジをお考えの方も安心してスタートできます。 職種 介護職（管理者）/デイ 仕事内容・PR ＜お仕事内容＞ 機能訓練型デイサービス（定員20名）で、施設運営を担う管理者業務をお任せします。 スタッフが働きやすい環境を整えながら、利用者様やご家族に安心してサービスをご利用いただける施設づくりをお願いします。 具体的には、 ・スタッフのシフト管理、サポート ・利用者様やご家族様への対応 ・施設見学や関係機関との調整 ・スタッフとのミーティング、情報共有 ・職員の育成、相談対応 ・施設運営に関する業務 ・必要に応じた介護業務 ◎スタッフと協力しながら施設を運営していくお仕事です。すべてを一人で抱えるのではなく、周囲と連携しながら取り組んでいただきます。 ＜管理者としてのサポート体制＞ ・「管理者は一人で悩みを抱えてしまいそう…」という方もご安心ください。 ・当施設では、本部やエリアマネジャーが管理者をしっかりサポートします。 ・施設運営についての相談はもちろん、スタッフへの対応や業務上の悩みなども一人で抱え込む必要はありません。困ったときに相談できる体制を整えています。 ・管理者経験のある方はもちろん、これから管理者としてキャリアアップしたい方や、介護職からのキャリアチェンジをお考えの方も歓迎します！ ＜施設づくりに携わるやりがい＞ 管理者は、スタッフをまとめるだけではなく、施設全体をより良くしていく役割を担います。 「利用者様にもっと喜んでもらうには？」 「スタッフが働きやすい環境にするには？」 そんなことをスタッフと一緒に考えながら、サービスや職場環境をつくっていけることが、この仕事の魅力です。 少人数のチームだからこそ、現場の意見を取り入れながら、自分たちの目指すデイサービスを形にしていくことができます。 ＜こんな方におすすめ＞ ・介護職の経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・管理者やリーダーとしての経験を活かしたい方 ・将来的に施設運営に携わりたい方 ・スタッフとのコミュニケーションを大切にできる方 ・人を育てることやチームづくりに興味がある方 ・利用者様やご家族に寄り添ったサービスを提供したい方 ・リハビリや機能訓練に興味がある方 ・周囲と協力しながら施設をより良くしていきたい方 ＜働きやすさもポイント＞ ・土曜、日曜日はお休み ・夜勤なしの日勤勤務 ・短時間型デイサービス ・本部やエリアマネジャーのサポートあり ・管理者同士で相談しやすい環境 ・柔道整復師や理学療法士など多職種と連携できます ・月1回の社内研修あり ・リハビリ機器や設備が充実した施設です ＜マックビーヒルズ北名古屋について＞ ・「マックビーヒルズ北名古屋」は、リハビリ・マッサージに力を入れている機能訓練型デイサービスです。 ・午前・午後の2部制で、利用時間は約3時間15分。短時間で効率よく機能訓練を行いながら、入浴サービスも提供しています。 ・柔道整復師や理学療法士などの専門職が在籍し、各種リハビリ機器や歩行訓練機器も充実。 ・利用者様が住み慣れた地域で、いつまでも自分らしい生活を続けられるよう、身体機能の維持・改善をサポートしています。 ◎介護の経験を活かして、今度は「施設をつくる側」へ。スタッフと一緒に、より良いデイサービスをつくっていきませんか？ ◎管理者経験は問いません。これまでの経験やスキルを活かしながら、施設運営のノウハウを身につけ、キャリアの幅を広げられる環境です。 ◎職場見学やご質問からでもお気軽にご応募ください！ ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員（日勤常勤） 契約期間 雇用期間の定めなし

【概要】水泳インストラクターとして、幼児～11歳程度の子どもクラス（初級）で泳ぎ方の指導をお任せします。

企業名 ケイ・エル・サービス株式会社 求人名 【愛知/水泳インストラクター】経験者歓迎/面接1回（WEB可）/マイカー通勤可 仕事の内容 【概要】水泳インストラクターとして、幼児～11歳程度の子どもクラス（初級）で泳ぎ方の指導をお任せします。 【詳細】年齢や泳力レベル別で、1クラス30分～1時間で、数名～20名ほどのクラスの規模感です。最初は、サブコーチとしてメインコーチの補助を行っていただき、経験を積んだ後、メインコーチをお任せ致します。子どもたちのあっという間の成長にやりがいを感じれる仕事です。美容師や未経験の方も入社されご活躍いただいているので、水泳経験、業界経験一切不問で、「人のために」という思いを大事に働けます。 募集職種 【愛知/水泳インストラクター】経験者歓迎/面接1回（WEB可）/マイカー通勤可

「決められた療育」から、「自分でつくる療育」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護事業責任者/施設長、保育士、幼稚園教諭 ✅ 理想の療育をカタチに！ ✅ 月給32.5万円〜 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ SNSも公開中◎ - ＼あなたの経験を、理想の療育へ！／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 療育を行っています。 児発管は大きな裁量を持ち、 これまでの経験やアイデアを活かして、 理想の事業所づくりができる環境です◎ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし。 仕事のやりがいはもちろん、 プライベートも大切にできます！ - 【✨具体的な仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・スタッフへの指導・サポート ・保護者・関係機関との連携 など 利用者やご家族の想いに寄り添いながら、 支援計画の立案や、 スタッフのサポートを行います。 これまでの経験やアイデアを活かして、 理想の療育をカタチにしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 現場と管理業務のバランスが良く、 無理のない働き方ができています。 困ったときもすぐに相談できる環境なので、 一人で抱え込まず安心して働けています◎ - ■ Bさん／入社2年目 スタッフと一緒に 子どもたちの成長を見守れることが、 この仕事の大きな魅力です。 支援がうまくいったときの喜びを、 みんなで共有できる温かい職場です◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

子ども達に「せんせい！」って呼ばれる嬉しさ、思い出しませんか。賞与あり◎頑張りをしっかり還元！

仕事内容 ◆働きがいも、自分のペースも、どっちも大切に。 「子育ても一段落。せっかくの資格を活かして復職したい」 「でも、あの頃みたいな忙しさに戻る自信はない…」 こぱんはうすさくらは、ブランクがある方の再スタートを応援します。 当教室が大切にしているのは、スタッフ一人ひとりが「安心して長く働ける」環境づくり。 残業はなく、持ち帰り仕事もありません。 一人ひとりと丁寧に関われ、ブランクがあってもご自身のペースを取り戻しやすいのが特徴です。 眠ったままの資格と経験、ぜひこぱんはうすさくらで活かしてください！ ◆オススメPOINT ● スキルアップは無限大！頑張りが収入に直結 資格取得を全力で応援！実際に資格を活かして給与アップを実現したスタッフも多く、モチベーションを高く保てる環境です。 ● 多彩なキャリアパス！ジョブチェンジも柔軟に 児発管や店舗管理者へのステップアップも可能です。 あなたの「やりたい」に合わせて、長く活躍できるステージを用意しています。 ● 残業はなし！「定時退社」が当たり前 日々の業務効率化を徹底しているため、残業はほとんど発生しません。 仕事終わりの予定も立てやすく、趣味や家族との時間、自分への投資など、理想のライフスタイルを維持しながら長く続けられます。

完全週休2日制！残業代全額支給！業界リーディングカンパニーで働きませんか？！

仕事情報 ● 仕事内容 管理栄養士として、献立作成や食数・食札の管理、食材の発注、 納品食材の検品、提供前の食事検品、帳票類の作成、採算管理、 社員指導、勤務シフト作成、会議出席などをお願いします。管理 栄養士の免許をお持ちであれば、未経験スタートも大歓迎です。 多くの方の健康管理に貢献できるのがやりがいのお仕事です。 負担少ない完全週休二日制 日清医療食品は完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔 も3～4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働け るのが魅力です。ワークライフバランスを保ちながら働きたいと いう方、まずはお気軽にご応募ください。栄養士や調理師などの 資格があれば、経験が浅い方からのご応募も大歓迎です。 残業代は全額支給！ 日清医療食品では、固定残業代の制度はなく、残業や休日出勤な ど勤務時間の超過分は別途割増賃金を支給しています。働いた分 だけしっかり支払われるため、固定残業代制に比べて残業代の支 給がわかりやすく、安心感を持って働けることが魅力です。別途 資格手当の支給もあり、収入をしっかり確保できます。 資格手当で＋αの収入あり 日清医療食品では、資格手当として管理栄養士免許手当 3万円、栄養士免許、調理師免許、その他リーダー手当、サブリーダーダー手当の支給 、第二種衛生管理者免許をお持ちの方には5000円を基本給にプラスして支給しています。資格を活かしながらヘルスケアフードサ ービス事業に携わってみたい方、お気軽にご応募ください。 安心の業界最大手企業！ 私たち日清医療食品は、「食を通じて日本の医療福祉サービスの 質の向上に貢献」することを経営理念として、ヘルスケアフード サービスを提供しています。受託市場シェアNo.1の実績があり、 業界大手ならではの安定と安心が魅力です。ヘルスケアフードと いう食文化に興味がある方、私たちと一緒に働いてみませんか？

【正社員での紹介】昇給・賞与有◎日勤のみも応相談！経験者優遇

仕事内容 ／ 病棟での看護スタッフ募集！ ＼ 患者様に寄り添った看護をお願いします。 具体的なお仕事は… ● 医師の診察補助 ● 採血・点滴などの処置 ● 入院患者様のケア など ▼こんな方に向いています！ 「落ち着いて看護したい」 「ブランクからゆっくり復帰したい」 「人との関わりを大切に働きたい」 ▼働きやすいポイント！ スタッフ同士の連携もスムーズ◎ 困った時もすぐに相談できるあたたかい職場です。 ／ 40代・50代・60代の スタッフが活躍中！ ＼ 家庭と両立して働く主婦さんが多数活躍しています。 働くのが久々というブランクのある方もOK◎ 担当者が丁寧にサポートします。 ● 子育てが一段落したから働きたい ● しっかりめに働いて家計の足しにしたい ● 趣味の旅行のために貯金したい ● プライベートを充実させるために働きたい ･･･など応募理由はなんでもOK！ 不安なことがあれば遠慮なく聞いてください♪ 【事業内容】 派遣業：派21-300044 紹介業：21-ユ-300016

【未経験でも高収入】副施設長募集★管理職未経験OK／福利厚生充実◎／施設長のサポートから始める簡単な副施設長業務

仕事内容 アピールポイント ■【残業・持ち帰りゼロ】定時退社が基本。自分の時間を最優先できる環境です。 ■【安心のサポート体制】難しい判断はすべて施設長が対応。フォーマット通りに進めるだけで運営できます。 【具体的な業務内容】 ・施設運営管理 ・シフト作成 ・ご入居者様のケア ・従業員との面談 ・ご家族・ケアマネジャー等関係者との連携 その他、介護業務、コール対応、生活支援及び介護日誌の作成など、 現場フォローも並行してご対応をお願いしております。

「広く関わる支援」から、「深く向き合う支援」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ✅ 1対1中心！じっくり向き合える療育 ✅ 月給24万円〜 ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ SNSも公開中◎ - ＼一人ひとりと向き合える療育を！／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 療育を行っています。 支援は1対1が中心だからこそ、 一人ひとりとじっくり向き合うことができ、 小さな変化にも気づくことができます◎ 日々の「できた！」を すぐそばで感じられることが、 この仕事ならではの大きなやりがいです！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし◎ 子どもと向き合う時間を大切にしながら、 無理なく働き続けられる環境です。 - 【✨具体的な仕事内容】 ・子どもの療育 ・保護者対応 ・行事の準備・運営 など 運動を中心としたプログラムを通じて、 子どもたちの成長をサポートします。 一人ひとりの個性や成長に合わせて、 「できた！」を増やしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 一人ひとりと向き合う時間が長い分、 日々の小さな成長を感じられることが 大きなやりがいですね。 週に1回はスタッフみんなで 顔を合わせて話す時間もあり、 サポート体制もしっかりしているので 安心して働けています！ - ■ Bさん／入社2年目 以前も児童指導員として働いていましたが、 ここに来て働き方は本当に変わりましたね。 残業や持ち帰り仕事もないですし、 抱っこなどで身体に負担がかかることも ほとんどありません。 児童指導員の仕事を続けながら、 プライベートも大切にできるのが 嬉しいですね◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

病院経験不問！職員食堂あり◆賞与4ヶ月実績★1日実働7時間◇【あま市、甚目寺駅、病院、管理栄養士、正職員】

好生館病院 求人概要 好生館病院：管理栄養士/正職員 病院経験不問！職員食堂あり◆賞与4ヶ月実績★1日実働7時間◇【あま市、甚目寺駅、病院、管理栄養士、正職員】 職種 管理栄養士 所在地 〒490-1112 愛知県あま市上萱津西ノ川8 給与 月給20万5100円～26万円＋皆勤手当6000円 ※月給には、医療調整手当2万0900円～3万5000円、資格手当1万円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 病院経験不問！職員食堂あり◆賞与4ヶ月実績★1日実働7時間◇【あま市、甚目寺駅、病院、管理栄養士、正職員】 1日の実働7時間＆有給休暇もしやすくワークライフバランス充実◆見学希望も受付中です！賞与実績4ヶ月の他に家族手当などの手当が豊富♪ 職種 管理栄養士 仕事内容・PR ☆★☆ 仕事内容 ☆★☆ 病院で、管理栄養士としての業務全般をお願いいたします。 ・病院食の調理業務 ・栄養管理業務 ・朝食・昼食・夕食の準備 などを担当していただきます。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし 診療科目 精神科・心療内科・老年精神科

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして管轄エリアのうち3～5ホームの管理をお任せします。

企業名 ソーシャルインクルー株式会社 求人名 愛知(一宮・稲沢・津島)【エリアマネージャー】障がい者向け施設業界トップ 仕事の内容 障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして管轄エリアのうち3～5ホームの管理をお任せします。 当社では1人あたり3～5施設担当のため、現場の方と密にコミュニケーションをとり、課題解決や人材育成に丁寧に伴走できる環境です。 ■入居者営業、入居契約にまつわる訪問対応■スタッフの採用（面接・入社フォロー）■スタッフの育成（直属の部下は各施設管理者になりますが、スタッフへのマネジメントも発生することがあります）■行政対応 ■利用者・従業員トラブル対応等 ■新規ホーム立ち上げ 募集職種 愛知(一宮・稲沢・津島)【エリアマネージャー】障がい者向け施設業界トップ

安定の正社員へ！無資格・未経験もOK！資格取得支援制度あり！

仕事内容 お客者様のご家族に代わって、 買い物代行や病院の付き添いなど生活ケアをお任せします！ 〈具体的なお仕事例〉 ・日用品の買い出し ・服薬の見守り ・銀行へのおつかい ・病院の付き添い ・外食やお出かけのお供 ・衣替えのお手伝い など 私たちが普段からしているような日常生活のお手伝いになるので、 難しい技術や知識は必要ありません。 大切なことは、「お客様の気持ちに寄り添う」ということだけ！ スタッフ一人ひとりをしっかり教育する体制を整えていますので、 初めてでも安心して働いていただけますよ。 経験者や資格保有者は優遇します！ 介護・福祉業界での勤務経験がある方や、 サービス管理責任者の資格をお持ちの方は、 即戦力として活躍いただけます。 - 未経験・無資格から始めたスタッフも多数！ イチからスキルとキャリアを磨ける環境で、 あなたも成長してみませんか？ - 【資格取得にかかる費用は全額会社負担！】 資格を取得するとお給料もアップします。 【人柄重視の採用！】 学歴や社会人経験、資格など不問です。 もちろん福祉の知識が無くても問題ありません◎ 【働きやすさに自信あり！】 新設したばかりの会社なので人間関係もフラット！ 困った時でも、周りのスタッフに相談しやすい環境です。

完全週休2日制！残業代全額支給！業界リーディングカンパニーで働きませんか？！

仕事情報 ● 仕事内容 栄養士として、献立作成や食数・食札の管理、食材の発注、納品 食材の検品、提供前の食事検品、帳票類の作成、採算管理、社員 指導、勤務シフト作成、会議出席などをお願いします。栄養士資 格をお持ちであれば、未経験からのスタートも大歓迎です。OJT 研修にて先輩が丁寧にサポートするのでご安心ください。 負担少ない完全週休二日制 日清医療食品は完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔 も3～4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働け るのが魅力です。ワークライフバランスを保ちながら働きたいと いう方、まずはお気軽にご応募ください。栄養士や調理師などの 資格があれば、経験が浅い方からのご応募も大歓迎です。 残業代は全額支給！ 日清医療食品では、固定残業代の制度はなく、残業や休日出勤な ど勤務時間の超過分は別途割増賃金を支給しています。働いた分 だけしっかり支払われるため、固定残業代制に比べて残業代の支 給がわかりやすく、安心感を持って働けることが魅力です。別途 資格手当の支給もあり、収入をしっかり確保できます。 栄養士の研修制度も充実 日清医療食品では、管理栄養士・栄養士として働く方向けに、チ ーフトレーナープログラムやチーフ研修（新人チーフ・事業所チ ーフ）、GohanTancs研修、衛生管理研修、管理栄養士資格取得の ための研修、患者給食受託責任者試験など、さまざまな研修制度 をご用意しており、働きながらスキルアップが目指せます。 安心の業界最大手企業 私たち日清医療食品は、「食を通じて日本の医療福祉サービスの 質の向上に貢献」することを経営理念として、ヘルスケアフード サービスを提供しています。受託市場シェアNo.1の実績があり、 業界大手ならではの安定と安心が魅力です。ヘルスケアフードと いう食文化に興味がある方、私たちと一緒に働いてみませんか？

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社の統括マネージャーとして、愛知県尾張エリアにおける実質的な最高責任者の役割をお任せいたします。

企業名 ソーシャルインクルー株式会社 求人名 愛知（尾張）【統括マネージャー】障がい者向け施設業界トップクラスシェア 仕事の内容 障がい者向けグループホーム開発を展開する当社の統括マネージャーとして、愛知県尾張エリアにおける実質的な最高責任者の役割をお任せいたします。 ■各エリアのシニアマネージャーやエリアマネージャーを通じて、運営部分(利用者の支援)の業務マネジメント全般 ■各種行政対応(関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等） ■ホームの支援品質管理、改善・自社職員の労務把握(労務管理自体は別部署労務課が担当)、改善 ■エリアマネージャー職、管理者職の育成 ■その他、運営本部幹部として、周辺領域の付随業務全般・面接対応 募集職種 愛知（尾張）【統括マネージャー】障がい者向け施設業界トップクラスシェア

「広く関わる支援」から、「深く向き合う支援」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ✅ 1対1中心！じっくり向き合える療育 ✅ 月給24万円〜 ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ SNSも公開中◎ - ＼一人ひとりと向き合える療育を！／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 療育を行っています。 支援は1対1が中心だからこそ、 一人ひとりとしっかり向き合うことができ、 小さな変化にも気づくことができます◎ 毎日の「できた！」を すぐそばで感じられることが、 この仕事ならではの大きなやりがいです！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし◎ 子どもと向き合う時間を大切にしながら、 無理なく働き続けられる環境です。 - 【✨具体的な仕事内容】 ・子どもの療育 ・保護者対応 ・行事の準備・運営 など 運動を中心としたプログラムを通じて、 子どもたちの成長をサポートします。 一人ひとりの個性や成長に合わせて、 「できた！」を増やしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 一人ひとりと向き合う時間が長い分、 成長をより深く感じられることが 大きなやりがいですね。 週に1回はスタッフ全員で 顔を合わせて話す機会があり、 サポート体制もしっかりしているので 安心して働けています！ - ■ Bさん／入社2年目 以前も児童指導員として働いていましたが、 ここに来て働き方は本当に変わりましたね。 残業や持ち帰り仕事もないですし、 抱っこなどで身体に負担がかかることも ほとんどありません。 児童指導員の仕事を続けながら、 プライベートも大切にできるのが 嬉しいですね◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

安定の正社員へ！無資格・未経験もOK！資格取得支援制度あり！

仕事内容 グループホーム入居者さまができるだけ自立して、 自分らしい生活を送れるように、 日々の生活をフォローしていただきます！ 具体的には... ◎食事や着替えの手伝い ◎お薬の整理 ◎散歩や外出の付き添い ◎歩行のサポート ◎レクリエーションの準備やお手伝い など 障がいをお持ちの方と接するので、 すぐには意思疎通ができないなんてこともあります。 ですが、長く接していくことで 日々の喜びなどを分かち合える瞬間に出会えます。 福祉を行う上で是非皆さんにも体感して頂きたい 仕事のやりがいの1つです。 「未経験から新しいことにチャレンジしたい」 「誰かの役にたつ仕事がしたい」 「人と話すことが好き」 そんなあなたにぴったりのお仕事です！ ＼働きやすさに自信あり／ 新設したばかりの会社なので人間関係もフラット！ 困った時でも、周りのスタッフに相談しやすい環境です。

施設長　募集！　津島　サービス付き高齢者住宅

仕事内容: サービス付き高齢者住宅における管理者としての業務 【業務内容】 身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） レクリエーションや趣味活動のサポート 自立に必要な生活訓練の支援 外出の際の付き添い 生活や介護内容についての記録・報告 シーツ取替え、清掃など 教育・管理など 【雇入直後】管理者業務　【変更範囲】変更なし

「決められた療育」から、「自分でつくる療育」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護事業責任者/施設長、保育士、幼稚園教諭 ✅ 理想の療育をカタチに！ ✅ 月給32.5万円〜 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ SNSも公開中◎ - ＼あなたの経験を、理想の療育へ！／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 療育を行っています。 児発管は大きな裁量を持ち、 これまでの経験やアイデアを活かして、 理想の事業所づくりができる環境です！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし。 仕事のやりがいはもちろん、 プライベートも大切にできます◎ - 【✨具体的な仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・スタッフへの指導・サポート ・保護者・関係機関との連携 など 利用者やご家族の想いに寄り添いながら、 支援計画の立案や、 スタッフのサポートを行います。 これまでの経験やアイデアを活かして、 理想の療育をカタチにしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 現場と管理業務のバランスが良く、 無理なく働けるところが魅力ですね。 困ったことがあれば気軽に相談できるので、 一人で抱え込むこともありません。 「わんてむ」は、 優しくて話しやすい方が多いですね◎ - ■ Bさん／入社2年目 スタッフと一緒に 子どもたちの成長を見守れることが、 この仕事の大きな魅力です。 支援がうまくいったときの喜びを、 みんなで共有できる温かい職場です◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

「広く関わる支援」から、「深く向き合う支援」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ✅ 1対1中心！じっくり向き合える療育 ✅ 月給24万円〜 ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ SNSも公開中！ - ＼一人ひとりと向き合える療育を◎／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 療育を行っています。 支援は1対1が中心だからこそ、 一人ひとりとしっかり向き合うことができ、 小さな変化にも気づくことができます◎ 毎日の「できた！」を すぐそばで感じられることが、 この仕事ならではの大きなやりがいです！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし◎ 子どもと向き合う時間を大切にしながら、 無理なく働き続けられる環境です。 - 【✨具体的な仕事内容】 ・子どもの療育 ・保護者対応 ・行事の準備・運営 など 運動を中心としたプログラムを通じて、 子どもたちの成長をサポートします。 一人ひとりの個性や成長に合わせて、 「できた！」を増やしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 一人ひとりと向き合う時間が長い分、 成長をより深く感じられることが 大きなやりがいですね。 週に1回はスタッフ全員で 顔を合わせて話す機会があり、 サポート体制もしっかりしているので 安心して働けています！ - ■ Bさん／入社2年目 以前も児童指導員として働いていましたが、 ここに来て働き方は本当に変わりましたね。 残業や持ち帰り仕事もないですし、 抱っこなどで身体に負担がかかることも ほとんどありません。 児童指導員の仕事を続けながら、 プライベートも大切にできるのが 嬉しいですね◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

「広く関わる支援」から、「深く向き合う支援」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ✅ 1対1中心！じっくり向き合える療育 ✅ 月給24万円〜 ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ SNSも公開中！ - ＼一人ひとりと向き合える療育を◎／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 療育を行っています。 支援は1対1が中心だからこそ、 一人ひとりとしっかり向き合うことができ、 小さな変化にも気づくことができます◎ 毎日の「できた！」を すぐそばで感じられることが、 この仕事ならではの大きなやりがいです！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし◎ 子どもと向き合う時間を大切にしながら、 無理なく働き続けられる環境です。 - 【✨具体的な仕事内容】 ・子どもの療育 ・保護者対応 ・行事の準備・運営 など 運動を中心としたプログラムを通じて、 子どもたちの成長をサポートします。 一人ひとりの個性や成長に合わせて、 「できた！」を増やしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 一人ひとりと向き合う時間が長い分、 成長をより深く感じられることが 大きなやりがいですね。 週に1回はスタッフ全員で 顔を合わせて話す機会があり、 サポート体制もしっかりしているので 安心して働けています！ - ■ Bさん／入社2年目 以前も児童指導員として働いていましたが、 ここに来て働き方は本当に変わりましたね。 残業や持ち帰り仕事もないですし、 抱っこなどで身体に負担がかかることも ほとんどありません。 児童指導員の仕事を続けながら、 プライベートも大切にできるのが 嬉しいですね◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

「広く関わる支援」から、「深く向き合う支援」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ✅ 1対1中心！じっくり向き合える療育 ✅ 月給24万円〜 ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ SNSも公開中◎ - ＼一人ひとりと向き合える療育を！／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 療育を行っています。 支援は1対1が中心だからこそ、 一人ひとりとじっくり向き合うことができ、 小さな変化にも気づくことができます◎ 日々の「できた！」を すぐそばで感じられることが、 この仕事ならではの大きなやりがいです！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし◎ 子どもと向き合う時間を大切にしながら、 無理なく働き続けられる環境です。 - 【✨具体的な仕事内容】 ・子どもの療育 ・保護者対応 ・行事の準備・運営 など 運動を中心としたプログラムを通じて、 子どもたちの成長をサポートします。 一人ひとりの個性や成長に合わせて、 「できた！」を増やしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 一人ひとりと向き合う時間が長い分、 成長をより深く感じられることが 大きなやりがいですね。 週に1回はスタッフ全員で 顔を合わせて話す機会があり、 サポート体制もしっかりしているので 安心して働けています！ - ■ Bさん／入社2年目 以前も児童指導員として働いていましたが、 ここに来て働き方は本当に変わりましたね。 残業や持ち帰り仕事もないですし、 抱っこなどで身体に負担がかかることも ほとんどありません。 児童指導員の仕事を続けながら、 プライベートも大切にできるのが 嬉しいですね◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

ʚ 仕事もプライベートも大切にできる職場 ɞ無理なく働き続けられる環境を整備！長く安心して働けます✅️

【仕事内容】 *＜＜✨管理栄養士募集✨＞＞* 専門性を活かして活躍できます♪ 利用者さまの健康を支えるための 食事管理・栄養計画の中心ポジションをお任せします！ *⭐️POINT⭐️* ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ● 栄養管理・栄養指導など専門スキルを発揮できる環境！ ● チーム連携がしやすく、相談しながら進められます！ ● 食事の質向上に関わり、やりがいのあるポジション！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ これまでの経験を活かしながら、 より良い食環境づくりを一緒に実現していきませんか？ 【仕事内容】 ●駐車場完備でマイカー通勤OK◎天候に左右されず通勤できるので雨の日も安心ですね★ ●未経験でも大歓迎です！ 先輩スタッフが一からしっかりサポートしてくださいます♪ ●育児休業取得実績あり★ライフステージの変化に合わせて長く働ける環境が整っています◎ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR2】

安定の正社員へ！無資格・未経験もOK！資格取得支援制度あり！

仕事内容 グループホームで生活している利用者様を 温かくサポートしていただきます。 資格や経験は問いません！ 一緒に考えて支援してくださる方、 相手の立場に立って物事を考えられる方の募集です。 【サポートの例】 ・お風呂の準備、入浴の声かけ ・食事の準備、食事の見守り ・服薬や歯磨きの声かけ ・病院への付き添い など 未経験の方積極採用中！ 食事準備やお掃除など、いつもの家事経験が役立ちます！ できることから利用者様のお手伝いを始めてみませんか？ 聞き上手な方、柔軟な対応ができる方、 福祉の業界が初めての方も歓迎します！ 会社負担で資格取得もできますよ。 なお、資格をお持ちの方、経験者の方は優遇します。 ＜Edelの施設で働くメリット＞ ・資格取得全額負担します！ 資格取得にかかる費用は会社が全額負担します。未経験からでも確実に手に職を付けれる環境です。 また、資格取得することで給与もアップできます。 ・アットホームな環境 2021年に新設したばかりの会社でスタッフは皆入社歴が浅いので、関係値がフラットで働きやすい会社です。 ・未経験の方大歓迎 実際に働いているスタッフも未経験多数！入社時の福祉の知識・資格は不問です。 また、学歴や社会人経験、職歴も問いません。 未経験でも2～3カ月程度で業務の大まかな流れは理解できるので、安心して就業していただけます。

消防・自衛隊出身者大募集！未経験から救急の最前線で活躍

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他医療機関 事業拡大につき積極採用中！ 成長企業だからこそ、 活躍の場もキャリアの可能性も広がっています✨ ✅具体的な業務内容（救急外来） ■ドクターカー・病院救急車運行業務 ・緊急転移搬送、下り搬送 ■ドクターヘリ出動に伴う搬送業務 ■高度救命救急センターにおける診療サポート ・患者様の受け入れ準備、処置介助、物品準備、検査移送 救急医療の最前線で、医師・看護師と一緒にチーム医療の一員として力を発揮していただきます。 ✅充実の教育体制・研修のポイント 未経験でも安心！丁寧なサポートでしっかり成長できる環境です。消防退官救命士による教育体制を完備しています！ ＊プロによる指導体制 消防退官救命士による実践的な訓練や本格的な教育体制を完備しています。基礎から応用まで着実にスキルアップできます。 ＊臨床経験の向上 社内ICLSコースなどを定期的に開催し、実践的なスキルを磨く機会を豊富に提供しています。 ＊安心のサポート体制 経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導します！医療現場が初めての方やブランクがある方も、安心して救急医療の現場に飛び込んできてください。 ＊マネジメント力の育成 リーダー研修などを通じ、救急医療の現場における課題分析や新サービスの企画・立案など、将来の幹部候補としてのマネジメント力も養成します。 ✅社内キャリアパスへの挑戦可能！ ＊弊社では、救急救命士や同等スキル保持者としての実務経験（臨床経験）を積んだ後、院内救急救命士としてはもちろん、民間救急搬送事業やイベント救護、さらにはリーダー職や管理職としての会社経営に携わるなど、消防や病院救命士にはない多様で広がるキャリアパスが実現可能です！ ＊女性管理職の登用実績もあり！ 産前産後休業や育児休業（取得実績あり）などの制度をしっかり整備しているため、ライフステージの変化にも柔軟に対応でき、長く働き続けられる環境です。 北海道から沖縄まで、さまざまな出身地のスタッフが在籍し、幅広い年代が活躍中！病院・消防での経験がある方も大歓迎です。 業務拡大を見据えての増員募集です。救急医療の知識やスキルを最大限に活用し、私たちと一緒に地域医療に貢献しませんか？ 皆様からのご応募を心よりお待ちしております！

安定の正社員へ！無資格・未経験もOK！資格取得支援制度あり！

仕事内容 安定・安心の「株式会社eDEL」で、 生涯のキャリアを手にしませんか？ 【未経験・無資格スタートOK】 働きながら「0円」で 資格取得のチャンスもあります。 【しっかり休める】 完全週休二日制（土日休み）、 年間休日120日以上！ ＼お任せするのは／ 自社運営のグループホームで、 ご利用者様の生活に必要なサポートを行います。 （1）生活サポート 食事や着替えのサポートや、お出かけの付き添いなど！ まずは楽しくおしゃべりをしながら、信頼関係を深めて行きましょう。 （2）イベント企画・運営 日々のレクリエーションや季節のイベントなど、 皆が笑顔になれる楽しいイベントを一緒に考えきましょう。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 第二新卒・社会人未経験も歓迎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 先輩のほとんどが業界・業種未経験から始めています。 「家が近いから」「新しいことを始めたいから」 「人と話すのが好きだから」など、 きっかけは何でも構いません。 まずはお会いしてお話をしましょう！ ＼一つでも当てはまる方は、ぜひ！／ ・人と話す仕事がしたい ・人の役立つことに喜びを感じる ・安定した環境で長く働きたい ・仕事もプライベートも大切にしたい 【資格取得にかかる費用は全額会社負担！】 資格を取得するとお給料もアップします。 【人柄重視の採用！】 学歴や社会人経験、資格など不問です。 もちろん福祉の知識が無くても問題ありません◎ 【働きやすさに自信あり！】 新設したばかりの会社なので人間関係もフラット！ 困った時でも、周りのスタッフに相談しやすい環境です。

《管理栄養士必須》土日祝休み／日勤のみで家庭との両立も◎資格を活かして無理なく長く働ける環境です！

仕事内容 本社勤務の管理栄養士として、 「食べる喜び」と「健康」を支えるメニュー作成や衛生管理をお願いします。 ▼具体的なお仕事内容 ・献立作成 ・各事業所の巡回・衛生指導 ・売上日報のチェック など 当社では、お客様へ安心・安全なお食事をお届けするため、 徹底した衛生管理を行っています。 そのため、定期的に現場を巡回し、 ・衛生点検表の確認 ・スタッフの身だしなみ確認 ・調理中の衛生行動チェック などを行い、より良い衛生環境づくりをお願いします。 ▼こんな方におすすめ ◎資格を活かして働きたい方 ◎ブランクからお仕事復帰したい方 ◎献立作成や衛生管理経験を活かしたい方 ◎人と関わることが好きな方 主婦(主夫)さん・子育て中のママさんなど、 幅広いスタッフが活躍中！ 女性スタッフも多数活躍している、働きやすい職場です！ 経験者の方は優遇いたします◎ 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

「みんなを見る保育」から、「一人ひとりと向き合う保育」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ✅ 1対1中心！じっくり向き合える保育 ✅ 月給24万円〜 ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ SNSも公開中！ - ＼一人ひとりと向き合える保育を◎／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 保育・療育を行っています。 支援は1対1が中心だからこそ、 一人ひとりとしっかり向き合うことができ、 小さな変化にも気づくことができます◎ 毎日の「できた！」を すぐそばで感じられることが、 この仕事ならではの大きなやりがいです！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし◎ 子どもと向き合う時間を大切にしながら、 無理なく働き続けられる環境です。 - 【✨具体的な仕事内容】 ・子どもの保育・療育 ・保護者対応 ・行事の準備・運営 など 運動を中心としたプログラムを通じて、 子どもたちの成長をサポートします。 一人ひとりの個性や成長に合わせて、 「できた！」を増やしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 一人ひとりと向き合う時間が長い分、 日々の小さな成長を感じられることが 大きなやりがいですね。 週に1回はスタッフみんなで 顔を合わせて話す時間もあり、 サポート体制もしっかりしているので 安心して働けています！ - ■ Bさん／入社2年目 以前も保育士として働いていましたが、 ここに来て働き方は本当に変わりましたね。 残業や持ち帰り仕事もないですし、 抱っこなどで身体に負担がかかることも ほとんどありません。 保育の仕事を続けながら、 プライベートも大切にできるのが 嬉しいですね◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

「決められた療育」から、「自分でつくる療育」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護事業責任者/施設長、保育士、幼稚園教諭 ✅ 理想の療育をカタチに！ ✅ 月給32.5万円〜 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ SNSも公開中◎ - ＼あなたの経験を、理想の療育へ！／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 療育を行っています。 児発管は大きな裁量を持ち、 これまでの経験やアイデアを活かして、 理想の事業所づくりができる環境です！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし。 仕事のやりがいはもちろん、 プライベートも大切にできます◎ - 【✨具体的な仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・スタッフへの指導・サポート ・保護者・関係機関との連携 など 利用者やご家族の想いに寄り添いながら、 支援計画の立案や、 スタッフのサポートを行います。 これまでの経験やアイデアを活かして、 理想の療育をカタチにしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 現場と管理業務のバランスが良く、 無理のない働き方ができています。 困ったときもすぐに相談できる環境なので、 一人で抱え込まず安心して働けています◎ - ■ Bさん／入社2年目 スタッフと一緒に、 子どもたちの成長を支えられることが、 この仕事の大きなやりがいです。 子どもたちの変化や成長を、 チームみんなで喜び合えるような 温かい職場です◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

「広く関わる支援」から、「深く向き合う支援」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ✅ 1対1中心！じっくり向き合える療育 ✅ 月給24万円〜 ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ SNSも公開中◎ - ＼一人ひとりと向き合える療育を！／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 療育を行っています。 支援は1対1が中心だからこそ、 一人ひとりとしっかり向き合うことができ、 小さな変化にも気づくことができます◎ 毎日の「できた！」を すぐそばで感じられることが、 この仕事ならではの大きなやりがいです！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし◎ 子どもと向き合う時間を大切にしながら、 無理なく働き続けられる環境です。 - 【✨具体的な仕事内容】 ・子どもの療育 ・保護者対応 ・行事の準備・運営 など 運動を中心としたプログラムを通じて、 子どもたちの成長をサポートします。 一人ひとりの個性や成長に合わせて、 「できた！」を増やしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 一人ひとりと向き合う時間が長い分、 成長をより深く感じられることが 大きなやりがいですね。 週に1回はスタッフ全員で 顔を合わせて話す機会があり、 サポート体制もしっかりしているので 安心して働けています！ - ■ Bさん／入社2年目 以前も児童指導員として働いていましたが、 ここに来て働き方は本当に変わりましたね。 残業や持ち帰り仕事もないですし、 抱っこなどで身体に負担がかかることも ほとんどありません。 児童指導員の仕事を続けながら、 プライベートも大切にできるのが 嬉しいですね◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 「わんてむ」に通い始めてから、 いままで知らなかった子どもの一面を たくさん知るようになりました。 「こんなこともできたんだ！」と、 日々の成長を感じられるのが とても嬉しいです。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

年間休日122日！日曜定休♪直接応募で入社祝い金（10万円）あり☆障がい福祉などの業界経験は不問◎【長久手市・放課後等デイサービス・杁ヶ池公園駅・心理士・正社員】

放課後等デイサービスIPPO 長久手 求人概要 放課後等デイサービスIPPO 長久手：心理士/正社員 年間休日122日！日曜定休♪直接応募で入社祝い金（10万円）あり☆障がい福祉などの業界経験は不問◎【長久手市・放課後等デイサービス・杁ヶ池公園駅・心理士・正社員】 職種 心理士 所在地 〒480-1113 愛知県長久手市山野田1125 給与 月給22万円～33万円 ※月給には能力手当0円～5万円、役職給3万円～6万円を含む ※経験・能力により異なります 求人詳細 年間休日122日！日曜定休♪直接応募で入社祝い金（10万円）あり☆障がい福祉などの業界経験は不問◎【長久手市・放課後等デイサービス・杁ヶ池公園駅・心理士・正社員】 障がい福祉･放デイ未経験者もOK！経験の浅い方、新卒・第二新卒、お仕事ブランクのある方も大歓迎♪「まずは話を聞きたい」「職場を見てみたい」という方もお気軽に！職場見学・説明会から参加もOKです。 職種 心理士 仕事内容・PR ＜心理の知識を、子どもたちの「生きる力」につなげる＞ ◎心理士として身につけてきた知識や視点を、子どもたちの日々の成長を支える仕事に活かしませんか！ ◎放課後等デイサービスでは、障がいのある子どもたちが安心して過ごし、自分らしく成長できるよう、一人ひとりの特性や発達段階に合わせた支援を行っています。 「どうしてこの行動をするのだろう？」 「どう声をかければ、この子に伝わるだろう？」 子どもの行動の背景を考えながら関わることが、心理士としての大きな強みになります。 ＜子どもたちの「心」に寄り添うお仕事＞ ◎学校から来た子どもたちと、宿題をしたり、遊んだり、さまざまな活動を行います。 ◎工作やクッキング、公園遊びなどの場面でも、子どもたちの表情や行動、友達との関わり方などを観察し、その子に合ったサポートを考えていきます。 ◎できないことを無理に求めるのではなく、できたことを認め、自信につなげていく。そんな日々の積み重ねを大切にしています。 ～主な業務～ ・子どもたちへの発達・心理面での支援 ・遊びや日常活動を通した見守り、サポート ・宿題や学習活動の支援 ・社会性やコミュニケーション面の支援 ・工作、クッキングなどの活動 ・公園や外出活動のサポート ・支援記録の作成 ・保護者との情報共有 など ※送迎業務については、運転に不安がある方もご相談ください。 ＜児童福祉が初めての方も大歓迎！＞ ◎障がい福祉や放課後等デイサービスでの経験がない方もご応募いただけます。 ◎入社後は経験豊富なスタッフが、施設での支援の進め方や子どもたちとの関わり方を丁寧にお伝えします。 ◎オンライン研修や外部研修もあり、発達支援について継続的に学ぶことができます。 ◎心理の専門知識に、児童福祉の現場経験をプラスできる環境です。 ＜こんな方はぜひ＞ ・心理士としての専門性を子どもたちの支援に活かしたい方 ・発達支援や児童福祉に興味がある方 ・一人ひとりに合わせた支援を大切にしたい方 ・子どもの行動や心理について深く学びたい方 ・他職種と協力しながら支援を行いたい方 ＜心理士の専門性を活かし、多職種で子どもたちを支えます＞ ◎子どもの行動だけを見るのではなく、「なぜこの行動をするのか」「どんな気持ちや特性が背景にあるのか」を考えることは、心理士ならではの大切な視点です。 ◎その日の子どもの様子をスタッフ同士で共有しながら、「この子にはどんな関わり方が合うか」を一緒に考え、より良い支援につなげていきます。 ◎教員、保育士、児童指導員など、さまざまなバックグラウンドを持つスタッフが在籍しており、それぞれの専門性や視点を活かしてチームで支援しています。 ◎一人で悩みを抱えることなく、困ったときや判断に迷ったときにも相談しやすい、風通しの良い職場です。 ＜小さな変化に気づけることが、心理士の大きな力＞ 「以前より落ち着いて過ごせるようになった」 「自分から友達に話しかけられた」 「苦手だったことに挑戦できた」 そんな小さな変化を見つけ、その成長を支えていく。それが放課後等デイサービスで働く心理士の大きなやりがいです。子どもたちの毎日の生活と未来につなげる仕事を始めてみませんか！ ＜こども性暴力防止法に基づく採用条件について＞ 当事業所は「こども性暴力防止法」に基づき、特定性犯罪前科がないことを採用条件としています。 選考過程で照会手続き（同意手続き）をお願いしており、ご同意いただけない場合や条件に該当しない場合は、選考中止や内定取消となることがあります。 ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員 契約期間 雇用期間の定めなし

「決められた療育」から、「自分でつくる療育」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護事業責任者/施設長、保育士、幼稚園教諭 ✅ 理想の療育をカタチに！ ✅ 月給32.5万円〜 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ SNSも公開中◎ - ＼あなたの経験を、理想の療育へ！／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 療育を行っています。 児発管は大きな裁量を持ち、 これまでの経験やアイデアを活かして、 理想の事業所づくりができる環境です◎ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし。 仕事のやりがいはもちろん、 プライベートも大切にできます！ - 【✨具体的な仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・スタッフへの指導・サポート ・保護者・関係機関との連携 など 利用者やご家族の想いに寄り添いながら、 支援計画の立案や、 スタッフのサポートを行います。 これまでの経験やアイデアを活かして、 理想の療育をカタチにしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 現場と管理業務のバランスが良く、 無理のない働き方ができています。 困ったときもすぐに相談できる環境なので、 一人で抱え込まず安心して働けています◎ - ■ Bさん／入社2年目 スタッフと一緒に 子どもたちの成長を見守れることが、 この仕事の大きな魅力です。 支援がうまくいったときの喜びを、 みんなで共有できる温かい職場です◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして尾張旭・瀬戸の3ホームの管理をお任せします。未経験の方も業界知識や仕事の流れを1から学べるフォロー体制をご用意しています。

企業名 ソーシャルインクルー株式会社 求人名 愛知（尾張旭・瀬戸）【エリアマネージャー/未経験歓迎】店舗管理経験を活かす 仕事の内容 障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして尾張旭・瀬戸の3ホームの管理をお任せします。未経験の方も業界知識や仕事の流れを1から学べるフォロー体制をご用意しています。 ■入居者営業、入居契約にまつわる訪問対応 ■スタッフの採用（面接・入社フォロー） ■スタッフの育成（直属の部下は各施設管理者になりますが、スタッフへのマネジメントも発生することがあります） ■行政対応 ■利用者・従業員トラブル対応等 ■新規ホーム立ち上げ ★現在IPOを目指しており、急成長企業のため早期キャリアアップが望めます！実績として、2～3年ごとの昇進を目指せます。 募集職種 愛知（尾張旭・瀬戸）【エリアマネージャー/未経験歓迎】店舗管理経験を活かす

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして尾張旭・瀬戸の3ホームの管理をお任せします。

企業名 ソーシャルインクルー株式会社 求人名 愛知(尾張旭・瀬戸)【エリアマネージャー】障がい者向け施設業界トップシェア 仕事の内容 障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして尾張旭・瀬戸の3ホームの管理をお任せします。 【詳細】■入居者営業、入居契約にまつわる訪問対応 ■スタッフの採用（面接・入社フォロー） ■スタッフの育成（直属の部下は各施設管理者になりますが、スタッフへのマネジメントも発生することがあります） ■行政対応 ■利用者・従業員トラブル対応等 ■新規ホーム立ち上げ 募集職種 愛知(尾張旭・瀬戸)【エリアマネージャー】障がい者向け施設業界トップシェア

＜年間休日120日／日勤のみ＞障がい者グループホームの管理者を募集中♪無資格OK◎管理者経験や障がい福祉の経験は問いません。異業種からの転職も応援します。【北名古屋市、西春駅、管理者（世話人）、正社員】

障がい者グループホーム まっくびーレジデンス北名古屋 求人概要 障がい者グループホーム まっくびーレジデンス北名古屋：管理者（障がい者グループホーム）/正社員（日勤常勤） ＜年間休日120日／日勤のみ＞障がい者グループホームの管理者を募集中♪無資格OK◎管理者経験や障がい福祉の経験は問いません。異業種からの転職も応援します。【北名古屋市、西春駅、管理者（世話人）、正社員】 職種 管理者（障がい者グループホーム） 所在地 愛知県北名古屋市片場六所4番1 給与 月給28万円～33万円 ※月給には、管理手当1万円、処遇改善手当5万2800円、固定残業手当3万7200円を含む ※経験・能力により異なります ※固定残業手当は、残業の有無に関わらず20時間分（3万7200円）を支給し、超過分は別途お支払いします 求人詳細 ＜年間休日120日／日勤のみ＞障がい者グループホームの管理者を募集中♪無資格OK◎管理者経験や障がい福祉の経験は問いません。異業種からの転職も応援します。【北名古屋市、西春駅、管理者（世話人）、正社員】 本部やエリアマネジャーによるサポート体制が整っているため、管理者未経験の方やキャリアチェンジをお考えの方も安心してスタートできます。まずはご質問や職場見学だけでも大歓迎！お気軽にご応募ください。 職種 管理者（障がい者グループホーム） 仕事内容・PR ◎定員20名の障がい者グループホームです。 ◎管理経験がない方や経験の浅い方も、エリアマネジャーや本部スタッフがしっかりサポートしますので、安心してスタートできます！ ＜仕事内容＞ 障がい者グループホームの運営・管理業務をお任せします。 ・スタッフのシフト作成や人員管理 ・ご利用者さま、ご家族さまとの連携 ・請求業務や書類管理などの事務業務 ・見学や契約対応 ・スタッフへの指導、サポート ・食材発注 など ご利用者さまが安心して自分らしい生活を送れるよう、施設運営を支えていただくお仕事です。 ※夜勤はありません。 ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員（日勤常勤） 契約期間 雇用期間の定めなし

「みんなを見る保育」から、「一人ひとりと向き合う保育」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ✅ 1対1中心！じっくり向き合える保育 ✅ 月給24万円〜 ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ SNSも公開中◎ - ＼一人ひとりと向き合える保育を！／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 保育・療育を行っています。 支援は1対1が中心だからこそ、 一人ひとりとじっくり向き合うことができ、 小さな変化にも気づくことができます◎ 日々の「できた！」を すぐそばで感じられることが、 この仕事ならではの大きなやりがいです！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし◎ 子どもと向き合う時間を大切にしながら、 無理なく働き続けられる環境です。 - 【✨具体的な仕事内容】 ・子どもの保育・療育 ・保護者対応 ・行事の準備・運営 など 運動を中心としたプログラムを通じて、 子どもたちの成長をサポートします。 一人ひとりの個性や成長に合わせて、 「できた！」を増やしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 一人ひとりと向き合う時間が長い分、 成長をより深く感じられることが 大きなやりがいですね。 週に1回はスタッフ全員で 顔を合わせて話す機会があり、 サポート体制もしっかりしているので 安心して働けています！ - ■ Bさん／入社2年目 以前も保育士として働いていましたが、 ここに来て働き方は本当に変わりましたね。 残業や持ち帰り仕事もないですし、 抱っこなどで身体に負担がかかることも ほとんどありません。 保育の仕事を続けながら、 プライベートも大切にできるのが 嬉しいですね◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 「わんてむ」に通い始めてから、 いままで知らなかった子どもの一面を たくさん知るようになりました。 「こんなこともできたんだ！」と、 日々の成長を感じられるのが とても嬉しいです。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

「決められた療育」から、「自分でつくる療育」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護事業責任者/施設長、保育士、幼稚園教諭 ✅ 理想の療育をカタチに！ ✅ 月給32.5万円〜 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ SNSも公開中◎ - ＼あなたの経験を、理想の療育へ！／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 療育を行っています。 児発管は大きな裁量を持ち、 これまでの経験やアイデアを活かして、 理想の事業所づくりができる環境です！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし。 仕事のやりがいはもちろん、 プライベートも大切にできます◎ - 【✨具体的な仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・スタッフへの指導・サポート ・保護者・関係機関との連携 など 利用者やご家族の想いに寄り添いながら、 支援計画の立案や、 スタッフのサポートを行います。 これまでの経験やアイデアを活かして、 理想の療育をカタチにしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 現場と管理業務のバランスが良く、 無理のない働き方ができています。 困ったときもすぐに相談できる環境なので、 一人で抱え込まず安心して働けています◎ - ■ Bさん／入社2年目 スタッフと一緒に 子どもたちの成長を見守れることが、 この仕事の大きな魅力です。 支援がうまくいったときの喜びを、 みんなで共有できる温かい職場です◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

「みんなを見る保育」から、「一人ひとりと向き合う保育」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ✅ 1対1中心！じっくり向き合える保育 ✅ 月給24万円〜 ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ SNSも公開中◎ - ＼一人ひとりと向き合える保育を！／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 保育・療育を行っています。 支援は1対1が中心だからこそ、 一人ひとりとしっかり向き合うことができ、 小さな変化にも気づくことができます◎ 毎日の「できた！」を すぐそばで感じられることが、 この仕事ならではの大きなやりがいです！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし◎ 子どもと向き合う時間を大切にしながら、 無理なく働き続けられる環境です。 - 【✨具体的な仕事内容】 ・子どもの保育・療育 ・保護者対応 ・行事の準備・運営 など 運動を中心としたプログラムを通じて、 子どもたちの成長をサポートします。 一人ひとりの個性や成長に合わせて、 「できた！」を増やしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 一人ひとりと向き合う時間が長い分、 成長をより深く感じられることが 大きなやりがいですね。 週に1回はスタッフ全員で 顔を合わせて話す機会があり、 サポート体制もしっかりしているので 安心して働けています！ - ■ Bさん／入社2年目 以前も保育士として働いていましたが、 わんてむに来て働き方は変わりました。 残業や持ち帰り仕事は全くないですし、 抱っこなどで身体に負担がかかることも ほとんどないですね。 保育の仕事を続けながら、 自分の時間もしっかり大切にできるのが 嬉しいです◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 家では見たことのなかった姿を、 「わんてむ」ではたくさん見れるので、 驚くことが本当に多いです。 「こんなこともできたんだ！」と、 新しい一面や成長を知れることが多いのは、 とても嬉しいですね。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

「決められた療育」から、「自分でつくる療育」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護事業責任者/施設長、保育士、幼稚園教諭 ✅ 理想の療育をカタチに！ ✅ 月給32.5万円〜 ✅ 残業0時間 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ 年間休日125日 ✅ 長期連休充実 ✅ SNSも公開中◎ - ＼あなたの経験を、理想の療育へ！／ 児童発達支援「わんてむ」は、 子どもたち一人ひとりに合わせた 療育を行っています。 児発管は大きな裁量を持ち、 これまでの経験やアイデアを活かして、 理想の事業所づくりができる環境です！ また、残業は0時間で、 持ち帰り仕事も一切なし。 仕事のやりがいはもちろん、 プライベートも大切にできます◎ - 【✨具体的な仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・スタッフへの指導・サポート ・保護者・関係機関との連携 など 利用者やご家族の想いに寄り添いながら、 支援計画の立案や、 スタッフのサポートを行います。 これまでの経験やアイデアを活かして、 理想の療育をカタチにしていくお仕事です◎ - 【✨スタッフの声】 ■ Aさん／入社1年目 現場と管理業務のバランスが良く、 無理のない働き方ができています。 困ったときもすぐに相談できる環境なので、 一人で抱え込まず安心して働けています◎ - ■ Bさん／入社2年目 スタッフと一緒に 子どもたちの成長を見守れることが、 この仕事の大きな魅力です。 支援がうまくいったときの喜びを、 みんなで共有できる温かい職場です◎ - 【✨児童・ご家族の声】 ■ 児童の声 わんてむは家みたいに リラックスできる場所です。 スタッフさんが いつも応援してくれるから、 自信がつきました！ - ■ ご家族の声 「わんてむ」に通い始めてから、 いままで知らなかった子どもの一面を たくさん知るようになりました。 「こんなこともできたんだ！」と、 日々の成長を感じられるのが とても嬉しいです。 - 【✨代表メッセージ】 わんてむに関わるみんなに、 愉しく、達成感を味わいながら、 豊かになってほしいと思っています。 子どもたちの未来のために、 みんなで力を合わせて、 一緒に頑張っていけたら嬉しいですね。 - ＼SNSも公開中！ぜひご覧ください◎／ インスタ公式アカウント https://www.instagram.com/onetem.kounan/ インスタ採用アカウント https://www.instagram.com/onetem_saiyou/ youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@児童発達支援.わんてむ

【稲沢市】土日祝休み/調理業務なし/手当充実　障がい者支援施設（入所定員50名、通所介護55名、短期入所5名）にて管理栄養士募集！

仕事内容 ＜障がい者支援施設（入所定員50名、通所介護55名、短期入所5名）における管理栄養士業務全般＞ ・栄養ケアマネジメントの実施 ・献立作成 ・入所様の栄養指導 ・食事介助 ・日直宿直時の電話、来園者対応

【有資格者の募集！実務未経験OK！】正社員！日曜＋他1日休み！年間休日126日でワークライフバランス〇！賞与年2回（実績4ヶ月）

仕事内容 正社員！資格＋運転免許ある方に／日曜定休！年間休日126日 往診クリニックでの精神保健福祉士の募集です。 ・患者との相談、助言、必要な訓練や助言 ・地域連携室の事務 ・医師作成書類の補助 ・クリニック運営に関わる諸業務 など 【企業の特長】 愛知県江南市を拠点に在宅医療を専門とするクリニックです。 退院はできてもその後の生活に不安を抱える患者とその家族を見てきた、理事長の経験から開業。現在では愛知・岐阜で合計6つの事務所を運営、100名を超えるスタッフが在籍し、地域に密着した医療サービスを提供しています。 訪問診療、訪問看護、訪問リハビリ、栄養管理、医療介護相談、医療物品配達など、多岐にわたるサービスにより、患者さんはもちろん、そのご家族の安心と幸せを実現することを目指しています。 ※この求人は、エンプロ株式会社からの人材紹介案件です。 【 このお仕事のポイント 】 在宅医療専門クリニックにて、精神保健福祉士の募集です。 ＼地域密着の在宅クリニックで正社員！／ ＼資格を活かして働ける！実務経験は不問！／ ＼日曜＋他1日休み！年間休日126日！／ ＼地域医療に貢献できるお仕事！／ 精神保健福祉士の資格をお持ちの方、お待ちしています。 実務は未経験でもOK！ 患者さんの相談対応や地域連携室の事務などをお願いします。 江南を拠点として、愛知・岐阜で6つの事務所を運営する 在宅医療の専門クリニック。 地域に密着し、退院後の患者さんとそのご家族を、 訪問診療・看護・リハビリなど、多岐にわたって支えています。 日曜定休＋他1日休みで年間休日126日！ お休みもしっかりとれてワークライフバランスもばっちり！ お仕事とプライベート、どちらも充実させることが可能です。 「資格を活かして働きたい」 「地域医療に貢献できる仕事がしたい」 「仕事もプライベートも大事にしながら働きたい」 という方にオススメしたいお仕事です。 ――――――――――――――――――――――― 他にもお仕事たくさん！HPからお仕事検索できます！ ＃転職サポートなら『マイシフトキャリア』 https://www.enpro.co.jp/myshiftcareer/ ＃パートも多数！派遣で働くなら『マイシフト』 https://www.enpro.co.jp/myshift/ ＃看護師・医療福祉職なら『マイシフトナース』 https://www.enpro.co.jp/myshiftnurse/

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして管轄エリアのうち3～5ホームの管理をお任せ。未経験の方も業界知識や仕事の流れを1から学べるフォロー体制をご用意しています。

企業名 ソーシャルインクルー株式会社 求人名 愛知(一宮・稲沢・津島)【エリアマネージャー/未経験歓迎】店舗管理経験活かす 仕事の内容 障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして管轄エリアのうち3～5ホームの管理をお任せ。未経験の方も業界知識や仕事の流れを1から学べるフォロー体制をご用意しています。 ■入居者営業、入居契約にまつわる訪問対応 ■スタッフの採用（面接・入社フォロー） ■スタッフの育成（直属の部下は各施設管理者になりますが、スタッフへのマネジメントも発生することがあります） ■行政対応 ■利用者・従業員トラブル対応等 ■新規ホーム立ち上げ ★現在IPOを目指しており、急成長企業のため早期キャリアアップが望めます！実績として、2～3年ごとの昇進を目指せます。 募集職種 愛知(一宮・稲沢・津島)【エリアマネージャー/未経験歓迎】店舗管理経験活かす