求人・転職情報

20~30代活躍中/安定企業でキャリア形成/高卒第二新卒歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医薬品製造オペレーター/ラインマネージャー、化学製造オペレーター/ラインマネージャー ＜＜製造業経験者・理系出身者歓迎＞＞ 専門知識を活かして、半導体材料や試薬の製造に携われます。 【この求人のポイント】 ✅製造業経験または理系の知識を活かせる ✅半導体材料・医薬品・バイオ関連製品に携われる ✅試製から量産化、製造、工程改善まで幅広く担当 ✅富士フイルムグループの安定した環境 ✅年間休日125日、完全週休2日制 ✅賞与年2回／2025年度実績約5.3ヶ月分 ✅引越し費用全額補助、社宅・住宅関連手当あり ✅冷暖房完備の清潔な工場 ✅20代・30代の若手社員も活躍中 化学・医薬品・半導体材料などの製造経験、または化学・生物・薬学・工学などの理系知識を活かし、より専門性の高いモノづくりに挑戦しませんか。 富士フイルムグループの生産拠点として、半導体の微細加工に使われるフォトレジスト関連材料や、ワクチン・バイオ医薬品の製造に欠かせない培地などを製造します。 試製から量産化に向けた条件検討、設備の選定、製造、工程改善まで、製造工程の上流から幅広く担当できます。 経験や知識を活かしながら、製造技術の専門性を高められる環境です。 【仕事内容】 半導体材料・試薬・化成品・培地などの製造を担当します。 まずは試製を行い、量産化に向けた製造条件や設備を検討。 原料の手配、工程表の作成、製造、設備洗浄、工程改善まで、生産に関わる一連の業務に携わります。 生産品目は週ごとに変わるため、製品ごとに異なる製造条件や設備の特性を理解しながら、品質を守って生産を進めます。 《主な業務》 ・原料の計算・運搬・仕込み ・製造プロセスに関わる各種装置の操作・運転 ・製造プロセスの管理・監視・記録（反応、晶析など） ・製品の取出・計量・梱包 ・設備機器・装置の保全業務 《生産品目》 ・酸発生剤 ・レジストポリマー ・不眠症治療薬の中間体（HND200） ・インフルエンザ用ワクチン製造用の粉末培地 ・バイオ医薬品の製造プロセス（培養、精製）で使用する 培地、培地添加剤、プロセス液 など 【愛知工場の特徴】 愛知工場は半導体の微細加工に用いられるフォトレジストやiPS細胞やワクチンを作るうえで欠かせない培地などの化成品や培地の製造を担っています。 当社でも最新鋭の工場です。全施設冷暖房完備しており快適な環境でお仕事ができます。 同工場には150名の従業員が在籍。 20代30代の若手社員も多く活躍しています。 【富士フイルムワコーケミカルについて】 ・世界規模で広がるビジネスを支える生産拠点 富士フイルムグループならびに親会社である富士フイルム和光純薬の試薬・化成品の製造を一手に担う生産拠点の中核として、多彩かつ高品質なモノづくりを行っています。 ・引越し費用全額補助 未経験者や遠方からのご応募も大歓迎！新卒社員の受け入れを行っていることから教育体制も充実しています。遠方からの引越し費用も全額負担。社宅や住宅手当等のサポートも手厚く、リーズナブルな社食があります。 ＜富士フイルムグループならではの安定環境＞ ・年間休日125日 ・残業少なめ ・賞与：約5.3ヶ月分(2025年度実績) ・年収例：主任クラス680万円／係長クラス790万円 ・世帯手当、賃貸手当、扶養手当 ・退職金制度をはじめ福利厚生充実

日勤のみで月収40万円以上可！経験を活かしてマネジメント職へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 ■"日勤のみ"で月給40万円以上可 ■想定年収549万円 ■経験を活かしてマネジメント職へ ■年間休日110日以上 豊橋吉田方の住宅型有料老人ホームにて 「看護管理者候補」への キャリアアップを目指してみませんか。 日勤のみで【想定年収549万円】と 無理のない働き方と十分な報酬をご用意。 即戦力の正看護師経験者として あなたの経験・知識を活かしてください。 ＜活かせる経験＞ ⭐急性期・回復期病院の病棟や 大規模な訪問看護ステーションの経験 ⭐主任・チームリーダーなど 数名～数十名のマネジメント経験 他 20床の医療対応型老人ホームなので、 看護の質を担保しながら スタッフの育成や管理に挑戦できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■スマイルナーシング豊橋吉田方 （住宅型有料老人ホーム） 勤務形態：日勤のみ 勤務時間：9:00～18:00 (休憩60分) 勤務日数：週5日程度（シフト制） 休日：年間休日110日 施設居室数：20床 【仕事内容】 ・利用者様の状態把握 ・訪問スケジュールの調整 ・看護業務、現場のマネージメント ・スタッフの勤怠管理や教育 ・看護・介護スタッフのサポートや育成 ・業務調整などの労務管理 ・ご家族、医師や薬剤師、福祉用具業者、 外部のケアマネジャー等の対応 ・緊急時や突発時の対応や指示 など まずは仕事に慣れていただきながら、 徐々に管理業務をお任せしていきます。 【安心の待遇】 ・昇給・賞与あり ・交通費支給あり ・社会保険完備 ・退職金制度あり ・研修制度あり ・車通勤OK ・子育て中の看護師も活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝= ✅スマイルナーシングとは ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝= 「スマイルナーシング」は愛知・岐阜を中心に 12施設の医療対応型有料老人ホームと 訪問看護ステーション、 訪問介護事業所、障がい福祉サービス事業所の 45事業所を運営しております。 ご自宅で看護、介護が必要な高齢者の方々、 施設から在宅復帰を目指されている方、 施設にご入所され最期の時を 穏やかに過ごされている方々、 お一人おひとりに寄り添ったスマイルの 看護介護を提供しております。 人間関係が良い職場を求めて 集まっているスタッフばかりなので、 面接時は人柄を重視して採用しています。 仕事はしっかり、人間関係はリラックス。 そんな職場を一緒に作っていきましょう。 ※企業詳細はHPをご覧ください。 ………………………………………………… ＼公式Instagramも更新中！／ スタッフの様子や施設の雰囲気など、当社のリアルな雰囲気をご紹介しています♪ 「職場の雰囲気が気になる！」という方は、ぜひ公式Instagramをチェックしてください！ URL：https://www.instagram.com/smile_nursing.recruit/ …………………………………………………

資格を活かしてキャリアアップできる♪年齢不問！月給27万円以上！年間休日120日でプライベートも◎  

仕事内容 障害福祉サービスの訪問介護スタッフして下記業務をお願いします。 ＜業務内容例＞ ◆食事・入浴・排泄の介助 ◆起床時、就寝前の着替えなどの介助 ◆送り出し・迎え入れ など ＜入社後は…＞ 20時間の研修あり （社内ルール説明、支援者心得、支援手順書をベースにしたサービス検討） 訪問は、いきなり1人ではなく研修期間として、 2週間程度ベテランスタッフが同行（同行OJT）するので、 じっくり仕事を覚えることができます♪ 月1回のヘルパーミーティングで不安も解消できますよ。 ＜キャリアアップも可能！＞ 「サービス提供責任者」として活躍も可能です！ ＜当施設について＞ 現在、20名のヘルパーが在籍しています。 日常生活に障がいを抱えて生活されている利用者様（80名）の在宅生活を 訪問サービスで支援しています。

新卒、第2新卒OK◆残業少なめ！ブランクある方OK◎直接エントリーで就職祝い金支給♪「市役所前駅」徒歩1分◇年間休日115日★【豊橋市、病院/訪問リハ/介護施設、市役所前駅、理学療法士、正職員】

長屋病院 求人概要 長屋病院：理学療法士/正職員 新卒、第2新卒OK◆残業少なめ！ブランクある方OK◎直接エントリーで就職祝い金支給♪「市役所前駅」徒歩1分◇年間休日115日★【豊橋市、病院/訪問リハ/介護施設、市役所前駅、理学療法士、正職員】 職種 理学療法士 所在地 〒440-0806 愛知県豊橋市八町通3-119 給与 月給22万0200円～27万0200円＋休日手当2000円 ※月給に資格手当1万円、調整手当1万5000円～2万円、処遇改善手当1万0200円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 新卒、第2新卒OK◆残業少なめ！ブランクある方OK◎直接エントリーで就職祝い金支給♪「市役所前駅」徒歩1分◇年間休日115日★【豊橋市、病院/訪問リハ/介護施設、市役所前駅、理学療法士、正職員】 複数のリハビリスタッフが在籍する安心の環境です◇見学希望もOK◎気軽にお問い合わせください！ 職種 理学療法士 仕事内容・PR 病院の外来や入院患者様、訪問リハや介護施設の利用者様に対するリハビリ業務全般を担当していただきます。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

「市役所前駅」徒歩1分◆新卒、第2新卒OK！就職祝い金あり◎年間休日115日！残業少なめ♪経験が浅い方・ブランクある方OK◇【豊橋市、病院/訪問リハ/介護施設、市役所前駅、言語聴覚士、正職員】

長屋病院 求人概要 長屋病院：言語聴覚士/正職員 「市役所前駅」徒歩1分◆新卒、第2新卒OK！就職祝い金あり◎年間休日115日！残業少なめ♪経験が浅い方・ブランクある方OK◇【豊橋市、病院/訪問リハ/介護施設、市役所前駅、言語聴覚士、正職員】 職種 言語聴覚士 所在地 〒440-0806 愛知県豊橋市八町通3-119 給与 月給22万0200円～27万0200円＋休日手当2000円 ※月給に資格手当1万円、調整手当1万5000円～2万円、処遇改善手当1万0200円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 「市役所前駅」徒歩1分◆新卒、第2新卒OK！就職祝い金あり◎年間休日115日！残業少なめ♪経験が浅い方・ブランクある方OK◇【豊橋市、病院/訪問リハ/介護施設、市役所前駅、言語聴覚士、正職員】 残業が少なく休みも取りやすいからワークライフバランスも充実できます★まずは見学希望もOKです◇ 職種 言語聴覚士 仕事内容・PR 病院にて、外来・入院患者様へのリハビリを担当していただきます。 他には訪問リハや介護施設の利用者様に対するリハビリもお願いいたします。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

日曜休み◎賞与実績3ヶ月◇17:30まで☆直接エントリーで就職祝い金あり！残業少なめ♪【豊橋市、地域包括、市役所前駅、主任ケアマネジャー、正職員】

地域包括支援センター ふくろう 求人概要 地域包括支援センター ふくろう：主任ケアマネジャー/地域包括/正職員 日曜休み◎賞与実績3ヶ月◇17:30まで☆直接エントリーで就職祝い金あり！残業少なめ♪【豊橋市、地域包括、市役所前駅、主任ケアマネジャー、正職員】 職種 主任ケアマネジャー/地域包括 所在地 〒440-0806 愛知県豊橋市八町通3-12 市役所前ビル1F 給与 月給22万円～27万円 ※月給には、資格手当2万円、調整手当2万円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 日曜休み◎賞与実績3ヶ月◇17:30まで☆直接エントリーで就職祝い金あり！残業少なめ♪【豊橋市、地域包括、市役所前駅、主任ケアマネジャー、正職員】 見学からでもOKです◎主任ケアマネを募集中◆地域包括未経験者のエントリーもお待ちしています★17:30終業＆月3時間程の残業でプライベートと両立しやすい働き方ができます◇ 職種 主任ケアマネジャー/地域包括 仕事内容・PR ◎◎『地域包括支援センター ふくろう』正職員・主任ケアマネジャー募集◎◎ 地域包括支援センターで、主任ケアマネとしての業務全般を担当していただきます。 介護保険ご利用者の計画作成や相談業務などを中心にお願いします。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

資格を活かしてステップアップできる◎年齢不問！月給27万円以上！年間休日120日でプライベートも◎  

仕事内容 障害福祉サービスにて、サービス提供責任者として下記業務をお願いします。 ＜主な業務＞ ・ご利用者様に合わせた「居宅介護計画」の作成 ・ヘルパーさんのシフト管理・相談に乗るなどのサポート ・相談支援専門員や医療スタッフとの情報共有・会議への出席 ・定期的なご自宅訪問による、ご利用者様の状況確認とプランの見直し など デスクワークと訪問のバランスが良く、メリハリをつけて働けますよ。 ＜当施設について＞ 現在、20名のヘルパーが在籍しています。 日常生活に障がいを抱えて生活されている利用者様（80名）の在宅生活を 訪問サービスで支援しています。

賞与実績3ヶ月◎日曜休み♪月給31万0200円～41万0200円◆就職祝い金あり！残業少なめ◇【豊橋市、病院/病棟、市役所前駅、薬剤師、正職員】

長屋病院 求人概要 長屋病院：薬剤師/正職員 賞与実績3ヶ月◎日曜休み♪月給31万0200円～41万0200円◆就職祝い金あり！残業少なめ◇【豊橋市、病院/病棟、市役所前駅、薬剤師、正職員】 職種 薬剤師 所在地 〒440-0806 愛知県豊橋市八町通3-119 給与 月給31万0200円～41万0200円 ※月給には、資格手当5万円、調整手当2万円～5万円、処遇改善手当1万0200円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 賞与実績3ヶ月◎日曜休み♪月給31万0200円～41万0200円◆就職祝い金あり！残業少なめ◇【豊橋市、病院/病棟、市役所前駅、薬剤師、正職員】 宿直＆夜勤がなくプライベートと両立しやすいのもポイントのひとつ★月3時間程度と少なめの残業でメリハリをつけて働けます◎日曜休みで年間休日は115日取得できます！職場見学も受付中で☆ 職種 薬剤師 仕事内容・PR ★∴◇∴★「長屋病院」正職員・薬剤師募集★∴◇∴★ 病棟患者様への服薬管理を担当していただきます。 ◎当直業務はありません 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

水・日・祝休み◆昇給あり♪法人内のリハビリ職員約130名が活躍！年間休日122日◇ブランクある方OK◎賞与4.8ヶ月実績★ランチ1食250円☆【豊橋市・柳生橋駅・クリニック・理学療法士・正職員】

豊橋整形外科向山クリニック 求人概要 豊橋整形外科向山クリニック：理学療法士/正職員 水・日・祝休み◆昇給あり♪法人内のリハビリ職員約130名が活躍！年間休日122日◇ブランクある方OK◎賞与4.8ヶ月実績★ランチ1食250円☆【豊橋市・柳生橋駅・クリニック・理学療法士・正職員】 職種 理学療法士 所在地 〒440-0864 愛知県豊橋市向山町字水車44-1 給与 月給22万円～26万7000円 ※月給には資格手当3万円、調整手当1万5000円～3万円を含む ※経験・能力により異なります 求人詳細 水・日・祝休み◆昇給あり♪法人内のリハビリ職員約130名が活躍！年間休日122日◇ブランクある方OK◎賞与4.8ヶ月実績★ランチ1食250円☆【豊橋市・柳生橋駅・クリニック・理学療法士・正職員】 年間休日122日で水曜・日曜・祝日がお休みでプライベートも大切にできます◎施設見学やカジュアル面談を実施中◇多数のリハビリ職員が活躍中で教育環境も万全！豊橋市内にある整形外科領域に特化した医療法人でのお仕事です◇ 職種 理学療法士 仕事内容・PR ◎◎仕事内容◎◎ 外来や通所リハビリにて、リハビリ業務をお願いいたします。 マンツーマンでフォローし、1つ1つ仕事を覚えていくことができるので、経験の浅い方やブランクのある方でも問題ございません！ ◆外来 整形疾患をはじめ、脳血管疾患、小児疾患、スポーツ疾患などの様々な疾患をお持ちの患者様に対して、リハビリ業務をしていただきます。手術後から慢性痛のお悩みまで、トータル的なサポートをお願いします。 ◆通所リハビリ 個別リハビリやマシントレーニング等を通じて、高齢者さんがご自宅で自立した生活を送ることができるようサポートしていただきます。 ◎◎ 整友会のリハビリ！ ◎◎ ◆法人全体で約130名のリハビリ職員が在籍しています！ ◆向山クリニックは計34名！（PT29名、OT5名） ◆リハビリ専門医も複数名在籍！ ◆経験値の高いリハビリ職員が揃っており安心の教育環境！ ◆「外来」「通所」「訪問」と様々な配属先があるので、ご本人の希望やスキルに合わせられます 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

賞与4.8ヶ月実績◎法人のリハビリ職員130名が活躍♪ブランクある方OK◆ランチ1食250円◎水・日・祝休み◇年間休日122日【豊橋市・柳生橋駅・クリニック・作業療法士・正職員】

豊橋整形外科向山クリニック 求人概要 豊橋整形外科向山クリニック：作業療法士/正職員 賞与4.8ヶ月実績◎法人のリハビリ職員130名が活躍♪ブランクある方OK◆ランチ1食250円◎水・日・祝休み◇年間休日122日【豊橋市・柳生橋駅・クリニック・作業療法士・正職員】 職種 作業療法士 所在地 〒440-0864 愛知県豊橋市向山町字水車44-1 給与 月給22万円～26万7000円 ※月給には資格手当3万円、調整手当1万5000円～3万円を含む ※経験・能力により異なります 求人詳細 賞与4.8ヶ月実績◎法人のリハビリ職員130名が活躍♪ブランクある方OK◆ランチ1食250円◎水・日・祝休み◇年間休日122日【豊橋市・柳生橋駅・クリニック・作業療法士・正職員】 年間休日は122日ありプライベートも大切にできます◎施設見学やカジュアル面談を実施しています！水曜・日曜・祝日が休み★整形外科領域に特化する整友会では、リハビリ職員が約130名活躍しています！ 職種 作業療法士 仕事内容・PR 【整友会のリハビリ！】 ◆法人全体で約130名のリハビリ職員が在籍しています！ ◆向山クリニックは計34名！（PT29名、OT5名） ◆リハビリ専門医も複数名在籍！ ◆経験値の高いリハビリ職員が揃っており安心の教育環境！ ◆「外来」「通所」「訪問」と様々な配属先があるので、ご本人の希望やスキルに合わせられます 【仕事内容】 外来や通所リハビリにて、リハビリ業務を担当していただきます。 マンツーマンでフォローし、1つ1つ仕事を覚えていくことができますので、経験の浅い方やブランクのある方でも問題ありません！ ◇外来 整形疾患をはじめ、脳血管疾患、小児疾患、スポーツ疾患などの様々な疾患をお持ちの患者様に対して、リハビリ業務をしていただきます。手術後から慢性痛のお悩みまでトータル的なサポートをお願いします。 ◇通所リハビリ 個別リハビリやマシントレーニング等を通じて、高齢者さんがご自宅で自立した生活を送ることができるようにサポートしていただきます。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

約130名のリハビリ職員が活躍中◎ブランクある方OK★年間休日123日！土日祝休み◆ランチ1食350円◇賞与4.8ヶ月分実績☆【豊橋市・井原駅・クリニック・理学療法士・正職員】

豊橋整形外科鷹丘クリニック 求人概要 豊橋整形外科鷹丘クリニック：理学療法士/正社員 約130名のリハビリ職員が活躍中◎ブランクある方OK★年間休日123日！土日祝休み◆ランチ1食350円◇賞与4.8ヶ月分実績☆【豊橋市・井原駅・クリニック・理学療法士・正職員】 職種 理学療法士 所在地 〒440-0016 愛知県豊橋市牛川町字中郷106-1 給与 月給22万円～26万7000円 ※月給には資格手当3万円、調整手当1万5000円～3万円を含む ※経験・能力により異なります 求人詳細 約130名のリハビリ職員が活躍中◎ブランクある方OK★年間休日123日！土日祝休み◆ランチ1食350円◇賞与4.8ヶ月分実績☆【豊橋市・井原駅・クリニック・理学療法士・正職員】 土日祝休みでプライベートも充実できます◎PTが多数在籍し、安心の教育体制があります♪整形外科領域に特化した事業展開をする整友会で正職員・理学療法士を募集中◇施設見学やカジュアル面談を実施しています☆ 職種 理学療法士 仕事内容・PR ★☆★仕事内容★☆★ 外来や通所リハビリにて、リハビリ業務をお願いいたします。 マンツーマンでフォローし、1つ1つ仕事を覚えていくことができますので、経験の浅い方・ブランクのある方でも問題ございません！ ◇外来 整形疾患をはじめ、脳血管疾患、小児疾患、スポーツ疾患などの様々な疾患をお持ちの患者様に対するリハビリ業務をおまかせします。手術後から慢性痛のお悩みまでトータル的にサポートしていただきます。 ◇通所リハビリ 個別リハビリやマシントレーニング等を通じて、高齢者さんがご自宅で自立した生活を送ることができるようにサポートしていただきます。X ★☆★整友会のリハビリ！★☆★ ◎法人全体で約130名のリハビリ職員が在籍！ ◎鷹丘クリニックは計50名！（PT42名、OT8名） ◎リハビリ専門医も複数名在籍！ ◎経験値の高いリハビリ職員が揃っており安心の教育環境！ ◎「外来」「通所」「訪問」と様々な配属先があるので、ご本人の希望やスキルに合わせられます！ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員 契約期間 雇用期間の定めなし

件数手当で頑張りが収入に直結／昇給・賞与あり◎未経験でも安心の研修制度

仕事内容 日勤のみ＆オンコールなし！ 正看護師資格を活かせる【精神科訪問看護】 ＼月給37.9万円～＆賞与最大100万円／ 未経験でも安心の研修＆同行サポート◎ ◆ここがポイント！ ・夜勤・オンコールなしで安定した働き方 ・日曜固定休み＆週休2日で私生活も充実 ・月給36.4万円～＋件数手当あり ・収入重視or休日重視で自分に合わせて働き方の選択可能 全国約260ステーション展開のファーストナース 地域の方々に寄り添う精神科訪問看護を、 一緒に広げていきませんか？ ◆仕事内容 ご利用者様のご自宅を訪問し、心の健康をサポートします （基本社用車利用｜前畑町近隣エリア） ・病状観察・服薬管理 ・ご家族へのケアアドバイス ・地域連携支援／再発予防 ・記録業務（専用端末あり） 利用者様の思いに寄り添いながらお話を伺う 「心のケア」を大切にするお仕事です。 ◆1日の流れ（例） 09:00 出勤 → スケジュール確認 午前 3～4件訪問 休憩 1時間 午後 4～5件訪問・記録 18:00 退勤

月平均残業4.3時間・有給取得率93%・年間休日118日／日勤のみでオンコールもなし

仕事内容 日勤のみ＆オンコールなし！ 正看護師資格を活かせる【精神科訪問看護】 ＼月給37.9万円～＆賞与最大100万円／ 未経験でも安心の研修＆同行サポート◎ ◆ここがポイント！ ・夜勤・オンコールなしで安定した働き方 ・日曜固定休み＆週休2日で私生活も充実 ・月給37.9万円～＋件数手当あり ・収入重視or休日重視で自分に合わせて働き方の選択可能 全国約260ステーション展開のファーストナース 地域の方々に寄り添う精神科訪問看護を、 一緒に広げていきませんか？ ◆仕事内容 ご利用者様のご自宅を訪問し、心の健康をサポートします （基本社用車利用｜大岩町近隣エリア） ・病状観察・服薬管理 ・ご家族へのケアアドバイス ・地域連携支援／再発予防 ・記録業務（専用端末あり） 利用者様の思いに寄り添いながらお話を伺う 「心のケア」を大切にするお仕事です。 ◆1日の流れ（例） 09:00 出勤 → スケジュール確認 午前 3～4件訪問 休憩 1時間 午後 4～5件訪問・記録 18:00 退勤

年間休日123日◎ブランクある方OK◆ランチ1食250円！賞与4.8ヶ月実績★法人内のリハビリ職員約130名が活躍◎土日祝休み☆駅徒歩3分【豊橋市・新川駅・病院・理学療法士・正職員】

豊橋整形外科江崎病院 求人概要 豊橋整形外科江崎病院：理学療法士/正職員 年間休日123日◎ブランクある方OK◆ランチ1食250円！賞与4.8ヶ月実績★法人内のリハビリ職員約130名が活躍◎土日祝休み☆駅徒歩3分【豊橋市・新川駅・病院・理学療法士・正職員】 職種 理学療法士 所在地 〒440-0883 愛知県豊橋市新川町66番地 給与 月給22万円～26万7000円 ※月給には資格手当3万円、調整手当1万5000円～3万円を含む ※経験・能力により異なります 求人詳細 年間休日123日◎ブランクある方OK◆ランチ1食250円！賞与4.8ヶ月実績★法人内のリハビリ職員約130名が活躍◎土日祝休み☆駅徒歩3分【豊橋市・新川駅・病院・理学療法士・正職員】 安心の教育環境でサポートします★土日祝休みで年間休日は123日取得できるからプライベートとも両立しやすい◎施設見学やカジュアル面談を実施中です！豊橋市内で整形外科領域の事業展開を行う整友会が運営する病院勤務★リハビリスタッフが多数活躍しています！ 職種 理学療法士 仕事内容・PR ★☆☆★整友会のリハビリ！★☆☆★ ◎法人全体で約130名のリハビリ職員が在籍！ ◎江崎病院は計43名！（PT35名、OT8名） ◎リハビリ専門医も複数名在籍中です！ ◎経験値の高いリハビリ職員が揃っており安心の教育環境！ ◎「外来」「通所」「訪問」と様々な配属先があるので、ご本人の希望やスキルに合わせられます ★☆☆★仕事内容★☆☆★ 外来や通所リハビリにて、リハビリ業務をおまかせいたします。 マンツーマンでフォローし、1つ1つ仕事を覚えていくことができるので、経験の浅い方やブランクのある方でも問題ありません！ ◆外来 整形疾患をはじめ、脳血管疾患、小児疾患、スポーツ疾患などの様々な疾患をお持ちの患者様に対して、リハビリ業務を行っていただきます。手術後から慢性痛のお悩みまでトータル的にサポートしていただきます。 ◆通所リハビリ 個別リハビリやマシントレーニング等を通じて、高齢者さんがご自宅で自立した生活を送ることができるようにサポートしていただきます。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

月平均残業4.3時間・有給取得率93%・年間休日118日／日勤のみでオンコールもなし

仕事内容 日勤のみ＆オンコールなし！ 准看護師資格を活かせる【精神科訪問看護】 ＼月給33.5万円～＆賞与最大100万円／ 未経験でも安心の研修＆同行サポート◎ ◆ここがポイント！ ・夜勤・オンコールなしで安定した働き方 ・日曜固定休み＆週休2日で私生活も充実 ・月給33.5万円～＋件数手当あり ・収入重視or休日重視で自分に合わせて働き方の選択可能 全国約260ステーション展開のファーストナース 地域の方々に寄り添う精神科訪問看護を、 一緒に広げていきませんか？ ◆仕事内容 ご利用者様のご自宅を訪問し、心の健康をサポートします （基本社用車利用｜大岩町近隣エリア） ・病状観察・服薬管理 ・ご家族へのケアアドバイス ・地域連携支援／再発予防 ・記録業務（専用端末あり） 利用者様の思いに寄り添いながらお話を伺う 「心のケア」を大切にするお仕事です。 ◆1日の流れ（例） 09:00 出勤 → スケジュール確認 午前 3～4件訪問 休憩 1時間 午後 4～5件訪問・記録 18:00 退勤

残業少なめ★就職祝い金50万円◇月収31万1200円～43万1200円可☆年間休日115日！【豊橋市、病院/病棟、市役所前駅、看護師、正職員】

長屋病院 求人概要 長屋病院：看護師/正職員 残業少なめ★就職祝い金50万円◇月収31万1200円～43万1200円可☆年間休日115日！【豊橋市、病院/病棟、市役所前駅、看護師、正職員】 職種 看護師 所在地 〒440-0806 愛知県豊橋市八町通3-119 給与 月収31万1200円（月給26万0200円＋休日手当1万2000円＋夜勤手当3万9000円） 月収43万1200円（月給36万0200円＋休日手当1万2000円＋夜勤手当5万9000円） ※上記は、休日手当4回（1回3000円）、夜勤手当4回（1回9750円～1万4750円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給26万0200円～36万0200円＋休日手当（1回3000円）＋夜勤手当（1回9750円～1万4750円） ※月給には、資格手当3万円、調整手当2万円、変則勤務手当5000円、処遇改善手当1万0200円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 残業少なめ★就職祝い金50万円◇月収31万1200円～43万1200円可☆年間休日115日！【豊橋市、病院/病棟、市役所前駅、看護師、正職員】 「市役所前駅」から徒歩1分の病院でスタッフを募集中です★見学希望も受付中◇ 職種 看護師 仕事内容・PR 【業務内容】 入院看護業務や患者ケアを担当していただきます。 ▼主な内容 ＊血圧・体温・脈拍の測定 ＊注射・点滴・採血、巡回 ＊与薬・服薬説明 ＊患者様の移送 ＊患者様へのケア業務 ＊カルテ記録、ミーティング、他職種とのカンファレンス ▼1日の勤務例 08:30 出勤、全体朝礼 08:45 申し送り 午前 処置、ケア 12:30 休憩 午後 部屋持ち、VS、ケア、カルテ入力 17:30 退勤 ◇∴◇∴◇ 働きやすさが自慢 ◇∴◇∴◇ ◆残業は月5時間程度で少なめ！ ◆看護部長が有給休暇をしっかり取らせる方針！お休み希望も通りやすいです。 ◆夜間帯は1病棟（40床前後）につき、看護師2名、看護助手1名を配置。手厚い配置で休憩もしっかり取ることができます！ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

週休3日・月平均残業4.3時間・有給取得率93%／日勤のみでオンコールもなし◎未経験歓迎

仕事内容 日勤のみ＆オンコールなし！ 正看護師資格を活かせる【精神科訪問看護】 ＼月給28.1万円～＆賞与最大100万円／ 未経験でも安心の研修＆同行サポート◎ ◆ここがポイント！ ・夜勤・オンコールなしで安定した働き方 ・日曜固定休み＆週休3日で私生活も充実 ・月給28.1万円～＋件数手当あり ・収入重視or休日重視で自分に合わせて働き方の選択可能 全国約260ステーション展開のファーストナース 地域の方々に寄り添う精神科訪問看護を、 一緒に広げていきませんか？ ◆仕事内容 ご利用者様のご自宅を訪問し、心の健康をサポートします （基本社用車利用｜大岩町近隣エリア） ・病状観察・服薬管理 ・ご家族へのケアアドバイス ・地域連携支援／再発予防 ・記録業務（専用端末あり） 利用者様の思いに寄り添いながらお話を伺う 「心のケア」を大切にするお仕事です。 ◆1日の流れ（例） 09:00 出勤 → スケジュール確認 午前 3～4件訪問 休憩 1時間 午後 4～5件訪問・記録 18:00 退勤

★日勤のみ★介護施設未経験OK★理学・作業・柔整の資格必須

仕事内容 ✅月給23万円～25万5000円 ✅賞与年3回・実績4.1ヶ月分 ✅8時～18時内の日勤3シフト ✅介護施設での勤務経験不問 ▼仕事内容の概要 ラクラス豊橋南汐田ショートステイで、理学療法士として個別機能訓練や集団体操を担当します。ご利用者の立ち上がりや歩行、バランス能力などを見て訓練を行い、機能訓練計画書を作成します。食事・入浴・排泄の介助やレクリエーションの補助にも入ります。 ▼＜具体的には…＞ ・ご利用者への個別機能訓練 ・複数名で行う集団体操 ・歩行や立ち上がり動作の評価 ・機能訓練計画書の作成 ・食事、入浴、排泄の介助 入社後は施設内の設備や一日の流れ、ご利用者ごとの身体状態を把握するところから始めます。訓練中の動きだけでなく、立ち上がりや移乗、食事、入浴などの様子も見て、介護・看護スタッフと情報を共有します。介護業務は、見守りや移動時の介助から順番に覚えます。 ――――――――――――――――― ⭐月給23万円以上・固定残業代なし ――――――――――――――――― 月給は23万円～25万5000円です。固定残業代は含まれていません。 昇給は年1回、賞与は年3回です。2025年度の賞与は合計4.10ヶ月分の支給実績があります。 ――――――――――――――――― ⭐早番・日勤・遅番の3シフト ――――――――――――――――― 勤務時間は8：00～17：00、8：30～17：30、9：00～18：00の3シフトです。いずれも実働8時間で、夜勤はありません。 平均勤務日数は月21日～22日です。原則定時退社で、月の平均残業時間は10時間程度です。 ――――――――――――――――― ⭐理学療法士資格があれば施設経験不問 ――――――――――――――――― 応募に必要な資格は理学療法士です。病院やクリニックなどで勤務してきた方も、ショートステイや介護施設での勤務経験は問いません。 入社後は、ご利用者への声のかけ方や介助方法、計画書の作成手順を覚えます。ブランクがある方や第二新卒の方も応募できます。 ――――――――――――――――― ⭐歩行や立ち上がりを見て訓練を実施 ――――――――――――――――― ご利用者の立ち上がりや歩行、バランス能力などを見ながら個別機能訓練を行います。集団体操では、参加者の身体状態に合わせて動作や回数を伝えます。 訓練後は実施内容や身体機能の変化を記録し、機能訓練計画書を作成します。移乗や施設内の歩行も見ながら、次回の訓練内容を組み立てます。 ――――――――――――――――― ⭐食事・入浴・排泄の介助にも入る ――――――――――――――――― 機能訓練だけでなく、食事、入浴、排泄の介助やレクリエーションの補助も担当します。介助中には、訓練時とは異なる姿勢や身体の使い方を見ることができます。 立ち上がりや移乗時の動きに変化があった場合は、介護・看護スタッフへ伝えます。必要に応じて訓練の負荷や介助方法を調整します。 ――――――――――――――――― ⭐短期利用中の身体状態を記録 ――――――――――――――――― ショートステイを利用する期間や身体状態は、ご利用者ごとに異なります。入所時の歩行や立ち上がりの様子を見て、滞在中に行う訓練を考えます。 訓練内容や動作の変化は計画書や記録に残します。介護スタッフから食事、移動、入浴時の様子を聞き、訓練時の評価と合わせて整理します。 ――――――――――――――――― ⭐月9日休み・半日有給休暇あり ――――――――――――――――― 休日はシフト制で月9日です。半日単位で取得できる有給休暇もあります。 産休・育休制度があり、正社員・パートを問わず取得できます。取得率は100％です。 ――――――――――――――――― ⭐愛知大学前駅から車で9分 ――――――――――――――――― 勤務地は豊橋市牟呂町南汐田にあるショートステイです。豊橋鉄道渥美線「愛知大学前駅」から車で9分の場所にあります。 車やバイクで通勤できます。勤務時に着用する制服は会社から貸与します。 ――――――――――――――――― ⭐賞与年3回と遠鉄グループの福利厚生 ――――――――――――――――― 遠鉄グループ内の割引制度や施設利用補助、えんてつカードのポイント割増制度があります。遠鉄石油、遠鉄ストア、遠鉄百貨店、静岡トヨタなどが対象です。 勤続5年と10年には、それぞれ現金10万円を支給します。

★日勤のみ★介護施設未経験OK★理学・作業・柔整の資格必須

仕事内容 ✅月給23万円～25万5000円 ✅賞与年3回・実績4.1ヶ月分 ✅8時～18時内の日勤3シフト ✅介護施設での勤務経験不問 ▼仕事内容の概要 ラクラス豊橋南汐田ショートステイで、作業療法士として個別機能訓練や集団体操を担当します。ご利用者の日常動作や上肢の動きなどを見て訓練を行い、機能訓練計画書を作成します。 ▼＜具体的には…＞ ・ご利用者への個別機能訓練 ・複数名で行う集団体操 ・日常動作や身体状態の評価 ・機能訓練計画書の作成 ・食事、入浴、排泄の介助 入社後は施設内の設備や一日の流れ、ご利用者ごとの身体状態を把握するところから始めます。訓練中の様子だけでなく、食事や更衣、移動などの日常動作も見て、介護・看護スタッフと情報を共有します。介護業務は、見守りや移動時の介助から順番に覚えます。 ――――――――――――――――― ⭐月給23万円以上・固定残業代なし ――――――――――――――――― 月給は23万円～25万5000円です。固定残業代は含まれていません。 昇給は年1回、賞与は年3回です。2025年度の賞与は合計4.10ヶ月分の支給実績があります。 ――――――――――――――――― ⭐早番・日勤・遅番の3シフト ――――――――――――――――― 勤務時間は8：00～17：00、8：30～17：30、9：00～18：00の3シフトです。いずれも実働8時間で、夜勤はありません。 平均勤務日数は月21日～22日です。原則定時退社で、月の平均残業時間は10時間程度です。 ――――――――――――――――― ⭐作業療法士資格があれば施設経験不問 ――――――――――――――――― 応募に必要な資格は作業療法士です。病院やクリニックなどで勤務してきた方も、ショートステイや介護施設での勤務経験は問いません。 入社後は、ご利用者への声のかけ方や介助方法、計画書の作成手順を覚えます。ブランクがある方や第二新卒の方も応募できます。 ――――――――――――――――― ⭐日常動作を見ながら個別訓練を担当 ――――――――――――――――― 食事や更衣、移動などの日常動作を見ながら個別機能訓練を行います。集団体操では、ご利用者の身体状態に合わせて動作や回数を伝えます。 訓練後は実施内容や身体機能の変化を記録し、機能訓練計画書を作成します。施設での日常生活の様子も踏まえ、次回の訓練内容を組み立てます。 ――――――――――――――――― ⭐食事・入浴・排泄の介助にも入る ――――――――――――――――― 機能訓練だけでなく、食事、入浴、排泄の介助やレクリエーションの補助も担当します。介助中には、訓練時とは異なる身体の動きや日常動作を見ることができます。 食事や更衣、移動時の様子に変化があった場合は、介護・看護スタッフへ伝えます。必要に応じて訓練内容や介助方法を調整します。 ――――――――――――――――― ⭐短期利用中の日常動作を記録 ――――――――――――――――― ショートステイを利用する期間や身体状態は、ご利用者ごとに異なります。利用開始時の日常動作や身体の状態を見て、滞在中に行う訓練を考えます。 訓練内容や動作の変化は計画書や記録に残します。介護スタッフから食事や移動、入浴時の様子を聞き、訓練時の評価と合わせて整理します。 ――――――――――――――――― ⭐月9日休み・半日有給休暇あり ――――――――――――――――― 休日はシフト制で月9日です。半日単位で取得できる有給休暇もあります。 産休・育休制度があり、正社員・パートを問わず取得できます。取得率は100％です。 ――――――――――――――――― ⭐愛知大学前駅から車で9分 ――――――――――――――――― 勤務地は豊橋市牟呂町南汐田にあるショートステイです。豊橋鉄道渥美線「愛知大学前駅」から車で9分の場所にあります。 車やバイクで通勤できます。勤務時に着用する制服は会社から貸与します。 ――――――――――――――――― ⭐賞与年3回と遠鉄グループの福利厚生 ――――――――――――――――― 遠鉄グループ内の割引制度や施設利用補助、えんてつカードのポイント割増制度があります。遠鉄石油、遠鉄ストア、遠鉄百貨店、静岡トヨタなどが対象です。 勤続5年と10年には、それぞれ現金10万円を支給します。

駅チカ徒歩1分◎地域連携室勤務♪日曜休み★経験不問◆就職祝い金あり【豊橋市、病院/地域連携室、市役所前駅、社会福祉士、正職員】

長屋病院 求人概要 長屋病院：社会福祉士/正職員 駅チカ徒歩1分◎地域連携室勤務♪日曜休み★経験不問◆就職祝い金あり【豊橋市、病院/地域連携室、市役所前駅、社会福祉士、正職員】 職種 社会福祉士 所在地 〒440-0806 愛知県豊橋市八町通3-119 給与 月給22万0200円～32万0110円 ※月給に資格手当1万円、調整手当1万5000円、処遇改善手当1万0200円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 駅チカ徒歩1分◎地域連携室勤務♪日曜休み★経験不問◆就職祝い金あり【豊橋市、病院/地域連携室、市役所前駅、社会福祉士、正職員】 駐車場を完備しているのでマイカー通勤も安心◇直接応募をいただいた方に就職祝い金を支給します◎職場見学も受付中です！豊橋鉄道「市役所前駅」から徒歩1分の病院でスタッフ募集中♪ 職種 社会福祉士 仕事内容・PR ☆∴☆∴☆ 未経験でも大丈夫 ☆∴☆∴☆ ◆地域連携室の経験は必要ありません ◆在籍人数が多いため、マンツーマンでしっかりと教えられる環境になっています 【職場環境】 社会福祉士3名、看護師1名、ケアマネジャー1名の計5名が在籍。20代～50代と年齢は幅広いですが、年齢や職種の垣根を超えて、和気あいあいとした雰囲気の職場です。 地域連携室には珍しくケアマネが在籍しているため、介護サービスに関することも相談でき、働きやすい環境です！ 【仕事内容】 長屋病院内の地域連携室において、以下の業務を担当していただきます。 ・退院患者・家族等からの医療相談 ・他病院や介護施設との入退院調整 ・その他付随する業務全般 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

月収26万4000円～38万3200円可能★駅チカ徒歩1分◇就職祝い金あり☆ブランクある方OK◆残業少なめ♪【豊橋市、病院/病棟、市役所前駅、准看護師、正職員】

長屋病院 求人概要 長屋病院：准看護師/正職員 月収26万4000円～38万3200円可能★駅チカ徒歩1分◇就職祝い金あり☆ブランクある方OK◆残業少なめ♪【豊橋市、病院/病棟、市役所前駅、准看護師、正職員】 職種 准看護師 所在地 〒440-0806 愛知県豊橋市八町通3-119 給与 月収26万4000円（月給21万8200円＋休日手当1万2000円＋夜勤手当3万3800円） 月収38万3200円（月給31万8200円＋休日手当1万2000円＋夜勤手当5万3000円） ※上記は、休日手当4回（1回3000円）、夜勤手当4回（1回8450円～1万3250円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給21万8200円～31万8200円＋休日手当（1回3000円）＋夜勤手当（1回8450円～1万3250円） ※月給には、資格手当1万5000円、調整手当2万円、変則勤務手当5000円、処遇改善手当1万0200円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 月収26万4000円～38万3200円可能★駅チカ徒歩1分◇就職祝い金あり☆ブランクある方OK◆残業少なめ♪【豊橋市、病院/病棟、市役所前駅、准看護師、正職員】 休みが取りやすいのもポイントのひとつ◎プライベートの時間も大事にできます◇まずは見学に来ませんか！月5時間程度の時間外勤務でメリハリをつけた働き方が可能です★ 職種 准看護師 仕事内容・PR 【業務内容】 准看護師として、病棟での看護業務を行っていただきます。 ▼具体的には ＊血圧・体温・脈拍の測定 ＊注射・点滴・採血、巡回 ＊与薬・服薬説明 ＊患者様の移送 ＊患者様へのケア業務 ＊カルテ記録、ミーティング、他職種とのカンファレンス など ▼1日の勤務例 08:30 出勤、全体朝礼 08:45 申し送り 午前 処置、ケア 12:30 休憩 午後 部屋持ち、VS、ケア、カルテ入力 17:30 退勤 ◇∴◇∴◇ポイント◇∴◇∴◇ ◆残業は月5時間程度なので少なめ！ ◆看護部長が有給休暇をしっかり取らせる方針！休み希望が通りやすいのも嬉しい！ ◆夜間帯は1病棟（40床前後）につき、看護師2名、看護助手1名を配置。手厚い配置で休憩もしっかり取ることができます！ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

17:30までの日勤のみ★残業少なめ！年間休日115日◆直接応募で就職祝い金40万円☆【豊橋市、病院/病棟、市役所前駅、看護師、日勤常勤】

長屋病院 求人概要 長屋病院：看護師/日勤常勤/正社員（日勤常勤） 17:30までの日勤のみ★残業少なめ！年間休日115日◆直接応募で就職祝い金40万円☆【豊橋市、病院/病棟、市役所前駅、看護師、日勤常勤】 職種 看護師/日勤常勤 所在地 〒440-0806 愛知県豊橋市八町通3-119 給与 月給25万1200円～35万1200円＋休日手当（1回3000円） ※月給には、資格手当3万円、調整手当1万3000円、変則勤務手当3000円、処遇改善手当1万0200円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 17:30までの日勤のみ★残業少なめ！年間休日115日◆直接応募で就職祝い金40万円☆【豊橋市、病院/病棟、市役所前駅、看護師、日勤常勤】 休みが取りやすくプライベートと両立がしやすいのもポイントのひとつ！見学希望を受付中です☆ 職種 看護師/日勤常勤 仕事内容・PR 【仕事内容】 病棟で、日勤帯の看護業務をお願いいたします。 ▼主な内容 ＊血圧・体温・脈拍の測定 ＊注射・点滴・採血 ＊巡回 ＊与薬・服薬説明 ＊患者様の移送 ＊入院患者様の身のまわりのお世話 ＊カルテ記録、ミーティング、他職種とのカンファレンスなど ▼1日の勤務例 08:30 出勤、全体朝礼 08:45 申し送り 午前 処置、ケア 12:30 休憩 午後 部屋持ち、VS、ケア、カルテ入力 17:30 退勤 ▼∴▼∴▼ 働きやすい環境です ▼∴▼∴▼ ◆残業は月5時間程度なので少なめ！ ◆看護部長が有給休暇をしっかり取らせる方針です！休み希望が通りやすいのも嬉しい！ ◆子育て世代も多く、子ども関係の急なお休みなどもお互いさま精神の文化あり♪ ◆育児休暇取得後の復職率が高く、復職後は勤務形態の変更も可能です。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員（日勤常勤） 契約期間 雇用期間の定めなし

中抜けなし！外来・内視鏡室勤務♪時間外少なめ◎就職祝い金あり◆市役所前駅から徒歩1分【豊橋市、病院/外来・内視鏡室、市役所前駅、准看護師、日勤常勤】

長屋病院 求人概要 長屋病院：准看護師/外来・内視鏡室/正社員（日勤常勤） 中抜けなし！外来・内視鏡室勤務♪時間外少なめ◎就職祝い金あり◆市役所前駅から徒歩1分【豊橋市、病院/外来・内視鏡室、市役所前駅、准看護師、日勤常勤】 職種 准看護師/外来・内視鏡室 所在地 〒440-0806 愛知県豊橋市八町通3-119 給与 月給20万4200円～30万3110円 ※月給には、資格手当1万5000円、調整手当1万円、処遇改善手当1万0200円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 中抜けなし！外来・内視鏡室勤務♪時間外少なめ◎就職祝い金あり◆市役所前駅から徒歩1分【豊橋市、病院/外来・内視鏡室、市役所前駅、准看護師、日勤常勤】 まずは職場見学からでもOKです。気軽にお問い合わせください◇しっかりフォローがあるから安心してスタートできます♪ 職種 准看護師/外来・内視鏡室 仕事内容・PR ＊∴＊∴＊ ここがポイント！ ＊∴＊∴＊ ◆残業時間は月5時間程度で少なめ！ ◆看護部長が有給休暇をしっかり取らせる方針！お休み希望も通りやすい！ ◆育児休暇取得後の復職率が高く、復職後は勤務形態の変更OK！ ◆子育て世代も多く、子ども関係の急なお休みなどもお互いさま精神の文化あり♪ 【仕事内容】 外来・内視鏡室での看護業務を行っていただきます。 外来の患者様対応、内視鏡検査業務をおまかせします。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員（日勤常勤） 契約期間 雇用期間の定めなし

残業少なめ◎8:30～17:30勤務◆就職祝い金あり♪市役所前駅から徒歩1分★【豊橋市、病院/病棟、市役所前駅、准看護師、日勤常勤】

長屋病院 求人概要 長屋病院：准看護師/日勤常勤/正社員（日勤常勤） 残業少なめ◎8:30～17:30勤務◆就職祝い金あり♪市役所前駅から徒歩1分★【豊橋市、病院/病棟、市役所前駅、准看護師、日勤常勤】 職種 准看護師/日勤常勤 所在地 〒440-0806 愛知県豊橋市八町通3-119 給与 月給20万9200円～30万9200円＋休日手当（1回3000円） ※月給には、資格手当1万5000円、調整手当1万3000円、変則勤務手当3000円、処遇改善手当1万0200円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 残業少なめ◎8:30～17:30勤務◆就職祝い金あり♪市役所前駅から徒歩1分★【豊橋市、病院/病棟、市役所前駅、准看護師、日勤常勤】 まずは見学に来ませんか◎夜勤がなく休みの取得がしやすいからプライベートも充実できます★お気軽にエントリーしてください♪ 職種 准看護師/日勤常勤 仕事内容・PR 【業務内容】 准看護師として、病棟で日勤帯の看護業務を行っていただきます。 ＊血圧・体温・脈拍の測定 ＊注射・点滴・採血、巡回 ＊与薬・服薬説明 ＊患者様の移送 ＊入院患者様のケア業務 ＊カルテ記録、ミーティング、他職種とのカンファレンス など ▼1日の勤務例 08:30 出勤、全体朝礼 08:45 申し送り 午前 処置、ケア 12:30 休憩 午後 部屋持ち、VS、ケア、カルテ入力 17:30 退勤 ◎∴◎∴◎ ここがポイント！ ◎∴◎∴◎ ◆時間外勤務は月5時間程度で少なめ！ ◆看護部長が有給休暇をしっかり取らせる方針！お休み希望も通りやすい！ ◆子育て世代も多く、子ども関係の急なお休みなどもお互いさま精神の文化あり♪ ◆育児休暇取得後の復職率が高く、復職後は勤務形態の変更も可能！ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員（日勤常勤） 契約期間 雇用期間の定めなし

仕事内容 仕事内容 地域包括支援センター尽誠苑での保健師業務全般 高齢者に関する相談・介護予防支援、地域住民向けの各種講座、地域づくり等、地域包括支援センターにおける業務全般を行います。 保健師でなくとも、地域や介護保険領域での業務経験があれば応募可能です！慣れるまで同行訪問し丁寧にお教えします。 （※地域包括支援センター尽誠苑は、老人保健施設尽誠苑の内に併設されています） 高齢者福祉に貢献したい方にオススメ！らくらく通勤が望めます 老人保健施設尽誠苑は、利用者様の快適で安全な生活を見守りながら、生活支援を行っています。 介護に関心をお持ちの方、じっくり向き合った看護を行いたい方にピッタリの職場！リハビリテーションにも力を入れてますので、リハビリ看護の知識を生かしたい方にもオススメです。JR東海道本線「二川駅」を利用できるので、通勤も快適にできますよ♪ アピールポイント 【年間休日120日◎定員100名の介護老人保健施設◎残業少なめ】 老人保健施設尽誠苑は、利用者様の快適で安全な生活を見守りながら、生活支援を行っています。介護に関心をお持ちの方、じっくり向き合った看護を行いたい方にピッタリの職場！リハビリテーションにも力を入れてますので、リハビリ看護の知識を生かしたい方にもオススメです。JR東海道本線「二川駅」を利用できるので、通勤も快適にできますよ♪ ＊夏季休暇・年末年始休暇あり ＊対象となる方には、住宅手当最大15,000円支給！ ＊車通勤可能！もちろん駐車場は無料です☆ 緑の山々に囲まれ小川の流れる自然に富んだ静かなところ☆ 春夏秋冬の季節の変化を目の当たりにできる施設です ＜特徴＞ ？ 残業10h以下 ？ 車通勤可・相談 ？ 退職金制度あり ？ 4週8休以上 ？ 託児所あり

年間休日123日！昇給あり☆賞与4.8ヶ月実績◎土日祝休み◆駅徒歩3分◆ランチ1食250円◆法人内のリハビリ職員約130名が活躍◎ブランクある方OK【豊橋市・新川駅・病院・作業療法士・正職員】

豊橋整形外科江崎病院 求人概要 豊橋整形外科江崎病院：作業療法士/正職員 年間休日123日！昇給あり☆賞与4.8ヶ月実績◎土日祝休み◆駅徒歩3分◆ランチ1食250円◆法人内のリハビリ職員約130名が活躍◎ブランクある方OK【豊橋市・新川駅・病院・作業療法士・正職員】 職種 作業療法士 所在地 〒440-0883 愛知県豊橋市新川町66番地 給与 月給22万円～26万7000円 ※月給には資格手当3万円、調整手当1万5000円～3万円を含む ※経験・能力により異なります 求人詳細 年間休日123日！昇給あり☆賞与4.8ヶ月実績◎土日祝休み◆駅徒歩3分◆ランチ1食250円◆法人内のリハビリ職員約130名が活躍◎ブランクある方OK【豊橋市・新川駅・病院・作業療法士・正職員】 土・日・祝休み、年間休日123日でプライベートも大切にできるお仕事です◎作業療法士が多数活躍しています！施設見学やカジュアル面談を実施しています。まずはご連絡ください◆豊橋市内で整形外科領域に特化した事業を展開する整友会が母体です◎経験が浅い方やブランクある方の応募もお待ちしています！ 職種 作業療法士 仕事内容・PR 【仕事内容】 外来や通所リハビリにて、リハビリ業務を担当していただきます。 マンツーマンでフォローし、1つ1つ仕事を覚えていくことができるので、経験の浅い方やブランクのある方でも問題ございません！ ◇外来 整形疾患をはじめ、脳血管疾患、小児疾患、スポーツ疾患などの様々な疾患をお持ちの患者様に対して、リハビリ業務をおまかせします。手術後から慢性痛のお悩みまでトータル的にサポートしていただきます。 ◇通所リハビリ 個別リハビリやマシントレーニング等を通じて、高齢者さんがご自宅で自立した生活を送ることができるようサポートしていただきます。 【整友会のリハビリ！】 ◎法人全体で約130名のリハビリ職員が在籍！ ◎江崎病院は計43名！（PT35名、OT8名） ◎リハビリ専門医も複数名在籍中です！ ◎経験値の高いリハビリ職員が揃っており安心の教育環境！ ◎「外来」「通所」「訪問」と様々な配属先があるので、ご本人の希望やスキルに合わせられます 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

市役所前駅から徒歩1分☆新卒、第2新卒OK◇年間休日115日◆ブランクある方OK♪就職祝い金あり！【豊橋市、病院/訪問リハ/介護施設、市役所前駅、作業療法士、正職員】

長屋病院 求人概要 長屋病院：作業療法士/正職員 市役所前駅から徒歩1分☆新卒、第2新卒OK◇年間休日115日◆ブランクある方OK♪就職祝い金あり！【豊橋市、病院/訪問リハ/介護施設、市役所前駅、作業療法士、正職員】 職種 作業療法士 所在地 〒440-0806 愛知県豊橋市八町通3-119 給与 月給22万0200円～27万0200円＋休日手当2000円 ※月給に資格手当1万円、調整手当1万5000円～2万円、処遇改善手当1万0200円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 市役所前駅から徒歩1分☆新卒、第2新卒OK◇年間休日115日◆ブランクある方OK♪就職祝い金あり！【豊橋市、病院/訪問リハ/介護施設、市役所前駅、作業療法士、正職員】 落ち着いた環境でお仕事ができます◎経験の浅い方やブランクある方もOK◆職場見学も受付中です♪ 職種 作業療法士 仕事内容・PR 病院の外来や入院患者、訪問リハや介護施設の利用者に対するリハビリ業務全般をおまかせいたします。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

土日祝休み◆法人内のリハビリ職員約130名が活躍♪ランチ1食350円！年間休日123日！ブランクある方OK☆賞与4.8ヶ月実績【豊橋市・井原駅・クリニック・作業療法士・正職員】

豊橋整形外科鷹丘クリニック 求人概要 豊橋整形外科鷹丘クリニック：作業療法士/正社員 土日祝休み◆法人内のリハビリ職員約130名が活躍♪ランチ1食350円！年間休日123日！ブランクある方OK☆賞与4.8ヶ月実績【豊橋市・井原駅・クリニック・作業療法士・正職員】 職種 作業療法士 所在地 〒440-0016 愛知県豊橋市牛川町字中郷106-1 給与 月給22万円～26万7000円 ※月給には資格手当3万円、調整手当1万5000円～3万円を含む ※経験・能力により異なります 求人詳細 土日祝休み◆法人内のリハビリ職員約130名が活躍♪ランチ1食350円！年間休日123日！ブランクある方OK☆賞与4.8ヶ月実績【豊橋市・井原駅・クリニック・作業療法士・正職員】 土日祝がお休み！年間休日123日でプライベートと両立しやすいのが嬉しいポイントのひとつ★豊橋市内で整形外科領域に特化した整友会が運営母体の病院でのお仕事です！施設見学やカジュアル面談を実施しています◎充実した教育環境があるので経験の浅い方やブランクある方も安心して始められます◎ 職種 作業療法士 仕事内容・PR ＜整友会のリハビリ！＞ ◇法人全体で約130名のリハビリ職員が在籍！ ◇鷹丘クリニックは計50名！（PT42名、OT8名） ◇リハビリ専門医も複数名在籍！ ◇経験値の高いリハビリ職員が揃っており安心の教育環境！ ◇「外来」「通所」「訪問」と様々な配属先があるので、ご本人の希望やスキルに合わせられます ＜仕事内容＞ 外来や通所リハビリでのリハビリ業務を担当していただきます。 マンツーマンでフォローし、1つ1つ仕事を覚えていくことができますので、経験の浅い方やブランクのある方でも問題ありません！ ◆外来 整形疾患をはじめ、脳血管疾患、小児疾患、スポーツ疾患などの様々な疾患をお持ちの患者様に対するリハビリ業務をおまかせします。手術後から慢性痛のお悩みまでトータル的にサポートしていただきます。 ◆通所リハビリ 個別リハビリやマシントレーニング等を通じて、高齢者さんがご自宅で自立した生活を送ることができるようにサポートをしていただきます。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員 契約期間 雇用期間の定めなし

介護・福祉の経験を「つなぎ役」で活かす／日勤のみ・土日祝休み・年間休日124日

仕事内容 介護・福祉の現場で培った経験を 「相談とつなぎ役」の仕事で 活かしませんか？ 精神科訪問看護ステーションで、 ご利用者様・ご家族と 病院・行政・看護師のあいだに立ち、 地域での暮らしを支える 相談支援・運営サポートの仕事です。 身体介護・医療行為はありません。 夜勤・オンコールもなく、 土日祝はしっかり休めます。 ───────────── ◆主な仕事内容 ───────────── ご利用開始の調整 退院される方が訪問看護を スムーズに使い始められるよう、 病院の医師・看護師・相談員や ケアマネジャーと連絡・調整します。 通院の付き添い ご利用者様の病院受診に同行し、 受付や手続きをサポートします。 待ち時間を含めて2時間ほど 一緒に過ごすこともあります。 制度の申請サポート 医療費の公費補助制度などの申請を、 市区町村・保健所とやり取りしながら お手伝いします。 事務・書類作成 申請書類や社内書類の作成、 PCでのデータ入力を担当します。 ステーションの事務は 相談支援スタッフがまとめて担います。 ＜オンライン説明会開催中＞ 「実際の仕事内容をもっと詳しく知りたい」 「自分にできる仕事か、まず話を聞いてみたい」 そんな方に向けて、オンライン説明会を開催しています。 ▼詳細・参加申し込みはこちら https://firstnurse.co.jp/recruit/webinar-counselor/ ───────────── ◆1日の流れ（例） ───────────── 9:00 朝礼・看護師と情報共有 10:00 病院へ連絡、退院前の調整 11:00 ご利用者様の通院に付き添い 13:00 休憩 14:00 市役所で公費申請の手続き 16:00 ステーションで書類作成 17:30 翌日の予定を確認 18:00 退勤 ───────────── ◆知っておいてほしいこと ───────────── ・精神疾患のある方と1対1で 長い時間を過ごす場面があります ・医師や看護師など、 医療の専門職とのやり取りが 多い仕事です ・電話・書類作成・PC入力などの 事務作業も毎日あります 「人と話すこと」と「事務」、 どちらも前向きに取り組める方に ぴったりの仕事です。 ※困ったときは一人で抱え込まず、 看護師や管理者とチームで対応します。 ───────────── ◆こんな経験が活きます ───────────── ・介護施設やデイサービスでの ご利用者様・ご家族との関わり ・障がい福祉サービスでの支援 ・病院やクリニックでの 受付・相談対応 ───────────── ◆こんな方が活躍しています ───────────── ・初対面の方とも自然に会話ができる ・相手の立場に立って話を聴ける ・医療職にも臆せず連絡・相談できる ・書類作成や手続きを コツコツ正確に進められる ・制度や病気のことを学び続けられる ───────────── ◆夜勤からのキャリアチェンジ歓迎 ───────────── 「夜勤をやめて、家族と夕食を囲みたい」 「介護の経験を活かして、 次のステップに進みたい」 そんな方を歓迎します。 日勤のみ・土日祝休みで、 毎日同じリズムで働けます。 夜勤明けの疲れもありません。 ───────────── ◆働く環境 ───────────── ・完全土日祝休み／年間休日124日 ・日勤のみ（9:00〜18:00） ・夜勤・オンコールなし ・入社後は先輩が同行してサポート 当社は「自殺ゼロ」をミッションに、 全国約260か所の 精神科訪問看護ステーションを 運営しています。

利用者様に寄り添い笑顔を大切に頑張ってます

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

利用者様に寄り添い笑顔を大切に頑張ってます

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

栄養士の腕が活きる！あなたのひと工夫でお客様を笑顔に！

仕事情報 ● 仕事内容 病院内の厨房にて 献立作成・食材発注・事務作業・調理・調理補助などを 行います。 また季節ごとの献立の作成などもお願いします。 EVERYFOODの特徴 お客様のニーズに合わせて 1事業所ずつ味付けや献立など 工夫した調理を行っています。 レシピや味付けの提案も大歓迎！ もちろんルールはありますが、 自分のやりたいことを実現しやすい環境です。 愛情と工夫を込めて 手作り感あふれる美味しい料理を 一緒に作りませんか。 働きやすいポイント！ 1人1台タブレットを支給しており、 調理のコツや衛生の研修など 動画で学べる環境を整えているので、 給食業界未経験の方も安心です！ また取引先は病院や社員食堂、学校など。 経験を沢山積むことができるので スキルUPにピッタリ！ 私生活と両立しやすい環境 お互いに助け合う雰囲気があり、 残業にならないような 作業工程表を作成しています。 また従業員の希望を考慮した シフト作りを心がけています。 こんな方にピッタリ！ ・保育園や学校給食、クリニック、病院、福祉施設などで 栄養士、管理栄養士の経験がある方 ・給食調理、保育園調理などで調理経験がある方 ・栄養士の正社員、アルバイト・パートの経験がある方

ブランク・未経験OK！12時半迄勤務で家庭と両立◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理栄養士、病院内調理師、飲食調理スタッフ ⭐栄養士業務なし！複雑な事務作業なし ⭐お仕事にブランクのある方も大歓迎 ！ ⭐実務未経験の方も大歓迎！ ⭐勤務は12：30まで！午後からフリーです ⭐主婦さんが元気に活躍中！ ＜仕事内容＞ 豊橋医療センター内での 介護食・療養食・病院食の 調理補助・配膳・食器の洗浄など、 食堂運営業務をお願いします。 アレルギーや禁止食などの チェックもお願いします。 ＜ブランク・実務未経験OK！＞ 調理や盛り付け、配膳作業などが中心です。 資格は必須ですが専門的な栄養士業務はなく 現場作業中心となります。 普段の家事の延長で働く事ができるので 実務未経験の方も大歓迎です。 丁寧な研修があるのでご安心ください。 もちろん給食調理の経験者は優遇します。 ＜年間休日105日！シフト相談OK＞ 週休2日で年間休日は105日です。 シフトの相談もお気軽にどうぞ！ 12時半にお仕事終了なので 家庭と両立する主婦さんが多数活躍中！

【新規開設のキレイな施設★】イチから組織を作る面白さ！働きやすい環境を一緒に作りましょう♪

仕事内容 【住宅型有料老人ホームでの施設長募集／要介護福祉士資格】 ★2027年2月にOPENする住宅型有料老人ホームで オープニングスタッフ大募集！★ 大東建託グループという安定した経営基盤のもと、 裁量ある理想の施設づくりを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ここで働くメリット／ ◆大きな裁量をもって施設運営ができる ◆年間休日121日、有給取得率81%なのでプライベートも充実 ◆手厚い人員配置で理想のケアを実現 ◆大東建託グループの安定した経営基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームの施設長（運営管理全般） ■営業：入居者様の獲得 ■マネジメント：スタッフ採用・育成・労務 ■運営・収支：経費管理・各種請求 ■その他：見学対応・ミーティング・研修等 【手厚い人員配置】 満床時34人の入居者様に対し ゆとりある体制でケアします。 ・看護：日中4名以上／夜間2名以上 ・介護：日中4名以上／夜間2名以上 手厚い体制でチームマネジメントも円滑です。 【こんなご経験・資格が活かせます】 介護福祉士資格をお持ちの方！ 住宅型、訪問介護、介護付有老、サ高住、特養、 などでの管理者経験や 現場リーダー・主任からのキャリアアップも歓迎！ 介護現場の理解を活かした運営が可能です。 【安心の働く環境】 運営は大東建託グループ「ケアパートナー」。 大手グループのためコンプライアンス徹底を遵守 また、厚労省「くるみん」「えるぼし」認定など 働きやすい環境づくりに注力しています。 「ソエルガーデン」は現場目線の設計で 動線や負担軽減にも配慮。本部のサポートや 他施設の管理者との情報共有の機会も豊富で 安心して施設運営に取り組めます。

介護・福祉の経験を「つなぎ役」で活かす／日勤のみ・日曜定休

仕事内容 介護・福祉の現場で培った経験を 「相談とつなぎ役」の仕事で 活かしませんか？ 精神科訪問看護ステーションで、 ご利用者様・ご家族と 病院・行政・看護師のあいだに立ち、 地域での暮らしを支える 相談支援・運営サポートの仕事です。 身体介護・医療行為はありません。 夜勤・オンコールもなく、 日曜日は定休です。 ───────────── ◆主な仕事内容 ───────────── ご利用開始の調整 退院される方が訪問看護を スムーズに使い始められるよう、 病院の医師・看護師・相談員や ケアマネジャーと連絡・調整します。 通院の付き添い ご利用者様の病院受診に同行し、 受付や手続きをサポートします。 待ち時間を含めて2時間ほど 一緒に過ごすこともあります。 制度の申請サポート 医療費の公費補助制度などの申請を、 市区町村・保健所とやり取りしながら お手伝いします。 事務・書類作成 申請書類や社内書類の作成、 PCでのデータ入力を担当します。 ステーションの事務は 相談支援スタッフがまとめて担います。 ＜オンライン説明会開催中＞ 「実際の仕事内容をもっと詳しく知りたい」 「自分にできる仕事か、まず話を聞いてみたい」 そんな方に向けて、オンライン説明会を開催しています。 ▼詳細・参加申し込みはこちら https://firstnurse.co.jp/recruit/webinar-counselor/ ───────────── ◆1日の流れ（例） ───────────── 9:00 朝礼・看護師と情報共有 10:00 病院へ連絡、退院前の調整 11:00 ご利用者様の通院に付き添い 13:00 休憩 14:00 市役所で公費申請の手続き 16:00 ステーションで書類作成 17:30 翌日の予定を確認 18:00 退勤 ───────────── ◆知っておいてほしいこと ───────────── ・精神疾患のある方と1対1で 長い時間を過ごす場面があります ・医師や看護師など、 医療の専門職とのやり取りが 多い仕事です ・電話・書類作成・PC入力などの 事務作業も毎日あります 「人と話すこと」と「事務」、 どちらも前向きに取り組める方に ぴったりの仕事です。 ※困ったときは一人で抱え込まず、 看護師や管理者とチームで対応します。 ───────────── ◆こんな経験が活きます ───────────── ・介護施設やデイサービスでの ご利用者様・ご家族との関わり ・障がい福祉サービスでの支援 ・病院やクリニックでの 受付・相談対応 ───────────── ◆こんな方が活躍しています ───────────── ・初対面の方とも自然に会話ができる ・相手の立場に立って話を聴ける ・医療職にも臆せず連絡・相談できる ・書類作成や手続きを コツコツ正確に進められる ・制度や病気のことを学び続けられる ───────────── ◆夜勤からのキャリアチェンジ歓迎 ───────────── 「夜勤をやめて、家族と夕食を囲みたい」 「介護の経験を活かして、 次のステップに進みたい」 そんな方を歓迎します。 日勤のみ・日曜定休で、 毎日同じリズムで働けます。 夜勤明けの疲れもありません。 賞与年2回（最大60万円）で、 収入面も安定しています。 ───────────── ◆働く環境 ───────────── ・日曜定休＋シフト休（月9日休み） ・年間休日107日 ・日勤のみ（9:00〜18:00） ・夜勤・オンコールなし ・入社後は先輩が同行してサポート 当社は「自殺ゼロ」をミッションに、 全国約260か所の 精神科訪問看護ステーションを 運営しています。

眠っている資格、活かしませんか！ブランクがあっても大丈夫！笑顔あふれる職場で一緒に活躍しましょう！

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

【大東建託グループ】充実の福利厚生と安定した経営基盤！手厚いサポートで安心して長く働くチャンス♪

仕事内容 【住宅型有料老人ホームでの介護管理者募集／要介護福祉士資格】 ★2027年2月にOPENする住宅型有料老人ホームで オープニングスタッフ大募集！★ 大東建託グループという安定した経営基盤のもと、 裁量ある理想の施設づくりを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ここで働くメリット／ ◆大きな裁量をもって施設運営ができる ◆年間休日121日、有給取得率81%なのでプライベートも充実 ◆手厚い人員配置で理想のケアを実現 ◆大東建託グループの安定した経営基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム内での訪問介護管理業務全般。 ■管理業務：採用・労務・シフト・スケジュール ■計画・連携：訪問介護計画書作成・ケアマネ調整 ■営業：入居者様の獲得 ■現場業務：各種管理業務の合間に訪問介護等 【手厚い人員配置】 満床時34人の入居者様に対し ゆとりある体制でケアします。 ・看護：日中4名以上／夜間2名以上 ・介護：日中4名以上／夜間2名以上 手厚い体制でチームマネジメントも円滑です。 【こんなご経験・資格が活かせます】 介護福祉士をお持ちの方！ 住宅型、訪問介護での管理者またはサ責経験者や 訪問介護、サ高住、特養等でのリーダー経験者歓迎！ ブランクからの復職もしっかりサポート！ 【安心の働く環境】 運営は大東建託グループ「ケアパートナー」。 大手グループのためコンプライアンス徹底を遵守 また、厚労省「くるみん」「えるぼし」認定など 働きやすい環境づくりに注力しています。 「ソエルガーデン」は現場目線の設計で 動線や負担軽減にも配慮。本部のサポートや 他施設の管理者との情報共有の機会も豊富で 安心して施設運営に取り組めます。

資格があればOK✨キャリアUP応援♪18時まで×残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼✨18時までの勤務×残業ほぼなし！✨／ 休2日制（日曜日＋他1日）！長期休暇もあり♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ ブランクがある方、実務未経験の方も歓迎！ ✅ 子育て中の方も多数活躍中！ ✅ 他スタッフとワンチームで風通しも抜群◎ ✅ 日勤のみなのでプライベートとの両立もOK！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ デイサービスの生活相談員として、 幅広い業務をお任せします。 【具体的には】 ・ 利用者対応（利用者さん・ご家族からの相談対応） ・契約・手続き業務（各種書類の整備・提出） ・ケアマネとの連携（利用者の状況報告や情報共有） などをお願いします。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【介護サービスのスペシャリスト✨】 利用者様の様々な相談にのり、 その問題を解決のために関係各所に働きかける 介護サービスのスペシャリストのような存在です。 今までの現場経験を活かしながら、 相談業務にもチャレンジしたい方にお勧めです。 【一緒に働くスタッフは…✨】 40代・50代を中心に、20〜60代の幅広い世代が活躍中！ 日勤のみのお仕事なので、 ご家庭がある方もライフスタイルに合わせて働けます。 ブランクがあって久しぶりの仕事復帰の方もOK！ 【年間行事が豊富でスタッフも楽しめる✨】 年間行事やレクリエーションが豊富で スタッフも一緒になって楽んでいます！ 利用者様の楽しんでいる様子を直接見ることができ、 「楽しい、ありがとう！」と声を頂けるのはデイサービスだからこその魅力です♪

週休3日でも件数手当でしっかり稼げる／昇給・賞与あり◎未経験でも安心の研修制度

仕事内容 日勤のみ＆オンコールなし！ 正看護師資格を活かせる【精神科訪問看護】 ＼月給28.1万円～＆賞与最大100万円／ 未経験でも安心の研修＆同行サポート◎ ◆ここがポイント！ ・夜勤・オンコールなしで安定した働き方 ・日曜固定休み＆週休3日で私生活も充実 ・月給28.1万円～＋件数手当あり ・収入重視or休日重視で自分に合わせて働き方の選択可能 全国約260ステーション展開のファーストナース 地域の方々に寄り添う精神科訪問看護を、 一緒に広げていきませんか？ ◆仕事内容 ご利用者様のご自宅を訪問し、心の健康をサポートします （基本社用車利用｜前畑町近隣エリア） ・病状観察・服薬管理 ・ご家族へのケアアドバイス ・地域連携支援／再発予防 ・記録業務（専用端末あり） 利用者様の思いに寄り添いながらお話を伺う 「心のケア」を大切にするお仕事です。 ◆1日の流れ（例） 09:00 出勤 → スケジュール確認 午前 3～4件訪問 休憩 1時間 午後 4～5件訪問・記録 18:00 退勤

週休3日・月平均残業4.3時間・有給取得率93%／日勤のみでオンコールもなし◎未経験歓迎

仕事内容 日勤のみ＆オンコールなし！ 准看護師資格を活かせる【精神科訪問看護】 ＼月給24.8万円～＆賞与最大100万円／ 未経験でも安心の研修＆同行サポート◎ ◆ここがポイント！ ・夜勤・オンコールなしで安定した働き方 ・日曜固定休み＆週休3日で私生活も充実 ・月給24.8万円～＋件数手当あり ・収入重視or休日重視で自分に合わせて働き方の選択可能 全国約260ステーション展開のファーストナース 地域の方々に寄り添う精神科訪問看護を、 一緒に広げていきませんか？ ◆仕事内容 ご利用者様のご自宅を訪問し、心の健康をサポートします （基本社用車利用｜大岩町近隣エリア） ・病状観察・服薬管理 ・ご家族へのケアアドバイス ・地域連携支援／再発予防 ・記録業務（専用端末あり） 利用者様の思いに寄り添いながらお話を伺う 「心のケア」を大切にするお仕事です。 ◆1日の流れ（例） 09:00 出勤 → スケジュール確認 午前 3～4件訪問 休憩 1時間 午後 4～5件訪問・記録 18:00 退勤

件数手当で頑張りが収入に直結／昇給・賞与あり◎未経験でも安心の研修制度

仕事内容 日勤のみ＆オンコールなし！ 准看護師資格を活かせる【精神科訪問看護】 ＼月給33.5万円～＆賞与最大100万円／ 未経験でも安心の研修＆同行サポート◎ ◆ここがポイント！ ・夜勤・オンコールなしで安定した働き方 ・日曜固定休み＆週休2日で私生活も充実 ・月給32.1万円～＋件数手当あり ・収入重視or休日重視で自分に合わせて働き方の選択可能 全国約260ステーション展開のファーストナース 地域の方々に寄り添う精神科訪問看護を、 一緒に広げていきませんか？ ◆仕事内容 ご利用者様のご自宅を訪問し、心の健康をサポートします （基本社用車利用｜前畑町近隣エリア） ・病状観察・服薬管理 ・ご家族へのケアアドバイス ・地域連携支援／再発予防 ・記録業務（専用端末あり） 利用者様の思いに寄り添いながらお話を伺う 「心のケア」を大切にするお仕事です。 ◆1日の流れ（例） 09:00 出勤 → スケジュール確認 午前 3～4件訪問 休憩 1時間 午後 4～5件訪問・記録 18:00 退勤

【年休121日・賞与年2回】ワークライフバランス重視の職場で、私生活も大切にしながら働きませんか？

仕事内容 【施設長募集】ブランクがある方も大歓迎です！ 2027年2月 にOPENする住宅型有料老人ホームで オープニングスタッフ大募集！ 安定した経営基盤のもと、 理想の施設づくりを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ここで働くメリット／ ◆新規開設の施設だから、イチから運営に携われる ◆裁量をもって施設運営ができる ◆年間休日121日で、プライベートも大切に ◆現場目線で設計した新施設で、介護負担を軽減 ◆ゆとりある人員配置で、手厚いケアを実現 ◆大東建託グループの一員で、安定した経営基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんなご経験・資格が活かせます】 正看護師資格をお持ちの方！ 病院の看護師長・主任、訪問看護の管理者、 他施設（サ高住・グループホーム等）での 管理者・リーダー経験がある方も大歓迎！ 看護の知識を活かした施設運営が可能です。 仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 住宅型有料老人ホームの施設長業務をお任せします。 【主な業務内容】 ・スタッフ管理 採用・育成／シフト・労務管理 ・収支管理 入居者様契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・契約業務（住宅型有料について） ・シフト・チーム編成の管理 ・保険請求に係る記録やチェック、管理業務 ・人事評価業務 ・カンファレンス、月間定期ミーティング ・社員向けの研修 ・営業 入居者様の獲得／施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応 など 施設の人員配置 ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 満床時34人の入居者様を ・看護：日中4名以上／夜間2名以上 ・介護：日中4名以上／夜間2名以上 の体制でケアします。 人員配置が手厚いので、 流れ作業にならない丁寧な看護を実現できます。 【運営会社】ケアパートナーとは 大東建託グループの一員として、 全国で介護施設の運営を行っている会社です。 2028年までに新事業所を100拠点開設予定と、 安定した基盤のもと成長を続けています。 子育て中の方も含め、 年齢や性別を問わず働きやすい環境づくりに注力。 厚生労働省より ・子育てに優しい企業「くるみん」 ・女性が活躍しやすい企業「えるぼし」 の認定も受けています。 年間休日121日。 仕事とプライベートの両立を大切にしながら、 無理なく働ける体制を整えています。 【募集の施設】ソエルガーデンとは 入居者様の“いま”に寄り添うケアを大切にしている 住宅型有料老人ホームです。 現場目線の施設づくりを行っており、 車イスやストレッチャーでも移動しやすい ゆとりある空間設計や、寝台浴槽などを導入。 スタッフの身体的な負担を軽減しながら、 質の高いケアを実現できる環境を整えています。 「ソエルガーデン」の“ソエル”には、 寄り添い、手を添えるという想いを込めています。 居場所が変わっても、その人らしい日常が続くよう、 家庭のような温かさを大切にしています。 他施設で働くスタッフの声 看護師／施設長 Aさん ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ オープニングから参加できたことで、 理想のケアを実現できる環境を、 自分の手でつくる経験ができています。 入居前の準備段階から施設に入れるため、 看護・介護・リハビリで話し合いながら、 チームワークの土台を 自分たちで築けるのが魅力です。 本部のサポート体制も整っており、 これまでの経験を活かしながら、 安心して施設運営に取り組めています。 新しい施設が次々に開設されているので、 他施設の施設長との情報共有の機会も多く、 知識や視野を広げながら 成長できる環境だと感じています。

土日祝も含めて希望休はほぼ100%通ります！医療事務の基本業務ができればOK、ブランク復帰も大歓迎！レセプト経験者は優遇♪

仕事内容: 耳鼻咽喉科・乳腺外科での医療事務のお仕事です。 ブランクのある方や復帰希望の方も 安心してスタートできる理由が3つあります。 理由1 チームでフォローし合える環境です 看護師や各種専門スタッフが揃っており、 一人に負担が偏らない協力体制が整っています。 理由2 ブランクからの復帰をしっかりサポートします ブランク期間を問わず歓迎します。 業務の流れを 段階的におさらいしながら進められます。 理由3 診療科の専門知識は 働きながら身につきます 耳鼻咽喉科・乳腺外科の知識は、 実務を 通じて少しずつ覚えていけば問題ありません。 以上の理由から、スムーズに業務へ 慣れていただけます。 ■仕事内容 ・受付および各種ご案内 ・診療補助・患者様の誘導 ・診療報酬請求（レセプト作成） ・電子カルテ等のデータ入力 ・電話対応・カルテ準備 ※基本的なPC操作や業務ができれば年数問わず歓迎！ ※レセプト経験は必須ではありません（経験者は優遇）。

【年休121日・賞与年2回】ワークライフバランス重視の職場で、私生活も大切にしながら働きませんか？

仕事内容 安定した経営基盤のもと、 理想の施設づくりを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ここで働くメリット／ ◆新規開設の施設で、訪問介護の立ち上げから関われる ◆年間休日121日で、プライベートも大切に ◆動線に配慮した新施設で、介護業務の負担を軽減 ◆ゆとりある人員配置で、入居者様に向き合える ◆大東建託グループの一員で、安定した経営基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 住宅型有料老人ホームでの 訪問介護管理者業務をお任せします。 【介護管理者業務】 ・契約業務 ・採用業務、スタッフ労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問スケジュールの作成・管理 ・訪問介護計画書の作成・管理 ・担当者会議への参加 ・保険請求に係る業務 ・会議、研修の開催 ・カンファレンスの開催 ・ご家族様への連絡、報告等 ・ケアマネージャー等他事業所との連絡調整 ・地域連携、営業活動 ・行政対応 ・必要時の訪問介護業務 等 現場の状況を正確に把握するため、 管理業務の合間に入居者様のケアもお願いします。 【訪問介護業務】 ・身体介護（入浴、排泄、食事、移動・移乗介助等） ・生活援助（清掃等） 【訪問介護業務以外】 ・緊急コールやセンサー対応 ・清掃やリネン交換 ・安否確認 ・入居者様へのケア 等 施設の人員配置 ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 満床時34人の入居者様を ・介護スタッフ：日中4名以上／夜間2名以上 ・看護師：日中4名以上／夜間2名以上 の体制でケアします。 人員配置が手厚いので、 流れ作業にならない丁寧な介護を実現できます。 【こんなご経験・資格が活かせます】 介護福祉士をお持ちの方！ サ責（サービス提供責任者）の経験者や デイサービス、訪問介護、グループホーム、 サ高住、特養等でのリーダー経験者歓迎！ ブランクからの復職もしっかりサポート！ 【運営会社】ケアパートナーとは 大東建託グループの一員として、 全国で介護施設の運営を行っている会社です。 2028年までに新事業所を100拠点開設予定と、 安定した基盤のもと成長を続けています。 子育て中の方も含め、 年齢や性別を問わず働きやすい環境づくりに注力。 厚生労働省より ・子育てに優しい企業「くるみん」 ・女性が活躍しやすい企業「えるぼし」 の認定も受けています。 年間休日121日。 仕事とプライベートの両立を大切にしながら、 無理なく働ける体制を整えています。 【募集の施設】ソエルガーデンとは 入居者様の“いま”に寄り添うケアを大切にしている 住宅型有料老人ホームです。 現場目線の施設づくりを行っており、 車イスやストレッチャーでも移動しやすい ゆとりある空間設計や、寝台浴槽などを導入。 スタッフの身体的な負担を軽減しながら、 質の高いケアを実現できる環境を整えています。 「ソエルガーデン」の“ソエル”には、 寄り添い、手を添えるという想いを込めています。 居場所が変わっても、その人らしい日常が続くよう、 家庭のような温かさを大切にしています。 他施設で働くスタッフの声 管理者／Aさん ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オープンに向けた準備段階から 関われたことで、 現場に合った看護体制を 整えながらスタートできました。 併設施設内での訪問看護のため、 スタッフや入居者様の状況を把握しやすく、 管理業務と現場のバランスを 取りやすい環境だと感じています。 管理者／Bさん ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ オープン前から施設に入れるので 入居者様がいない施設で働くのは珍しく、 「ゼロからつくる」経験ができるのが魅力です。 備品の配置や動線など、何でも自分たちで 話し合って決められるのが楽しいですね。 みんな一緒のスタートなので 介護スタッフとも協力しあう雰囲気があって、 チームワークもすっごく良いんですよ。

地域福祉を支える担い手になりませんか？

仕事内容: 助け合える温かい風土。充実の福利厚生。 安心して働けるのは、コープあいちだから。 配達事業や店舗事業を中心に、 地域の皆様や生協の組合員様に向けた サービスを提供しているコープあいち。 「もっと地元の皆さんの役に立ちたい」 という想いでスタートさせたのが、 福祉・介護事業です。 「なじみのあるコープあいちならお願いしようかな」 と、利用される方からも好評。 スタート以来、どんどん事業を展開しています。 企業としての母体の安定感で転職先に選ばれる方も 多数いらっしゃるんですよ。 今回は、地域包括支援センターの社会福祉士 の募集です。 地域との一体感はもちろん、スタッフ同士の 団結力も私たちの強みの一つ。 なんでも話し合い、助け合うつながりの強さで 新人の方や「資格はあるけど経験が浅い」 「ブランクがある」という方も、 しっかりフォローします。 安心して続けやすい、いろんな仕組み。 組合員様を大切にするコープあいちでは、 当然、働くスタッフのことも大切にしています。 スキルアップのための各種研修も充実。 対象資格を取得した際に助成金を支給するなど、積極的な支援を行っています。 また、有給取得率は92％（一人当たり平均10.4日取得）。 平均勤続年数は正規職員で6.2年、 他パートアルバイトなどで4.9年と ムリなく長く続けられる実績も。 こうした環境を整えることができるのは、 コープあいちとして、スーパーや配送センターなどの事業基盤があり、 組合員様の為の非営利組織である為、 『組合員様の為』に『サービス品質』を安定させたいという想いから。 月例給与だけ見ると少し低い印象を持たれるかもしれませんが、各種事例や地域資源の共有が出来る等、働き方改革を強く推進しています。 自分の生活と無理なく両立しながら 1人だけに負担がかからず、協力し合える環境で 働いてみませんか？

★日勤のみ★介護施設未経験OK★理学・作業・柔整の資格必須

仕事内容 ✅月給23万円～25万5000円 ✅賞与年3回・実績4.1ヶ月分 ✅8時～18時内の日勤3シフト ✅介護施設での勤務経験不問 ▼仕事内容の概要 ラクラス豊橋南汐田ショートステイで、柔道整復師として個別機能訓練や集団体操を担当します。ご利用者の立ち上がりや歩行、関節の動きなどを見て訓練を行い、機能訓練計画書を作成します。食事・入浴・排泄の介助やレクリエーションの補助にも入ります。 ▼＜具体的には…＞ ・ご利用者への個別機能訓練 ・複数名で行う集団体操 ・身体状態や動作の評価 ・機能訓練計画書の作成 ・食事、入浴、排泄の介助 入社後は施設内の設備や一日の流れ、ご利用者ごとの身体状態を把握するところから始めます。訓練中の動きだけでなく、立ち上がりや移乗、食事、入浴などの様子も見て、介護・看護スタッフと情報を共有します。介護業務は、見守りや移動時の介助から順番に覚えます。 ――――――――――――――――― ⭐月給23万円以上・固定残業代なし ――――――――――――――――― 月給は23万円～25万5000円です。固定残業代は含まれていません。 昇給は年1回、賞与は年3回です。2025年度の賞与は合計4.10ヶ月分の支給実績があります。 ――――――――――――――――― ⭐早番・日勤・遅番の3シフト ――――――――――――――――― 勤務時間は8：00～17：00、8：30～17：30、9：00～18：00の3シフトです。いずれも実働8時間で、夜勤はありません。 平均勤務日数は月21日～22日です。原則定時退社で、月の平均残業時間は10時間程度です。 ――――――――――――――――― ⭐柔道整復師資格があれば施設経験不問 ――――――――――――――――― 応募に必要な資格は柔道整復師です。接骨院や整形外科などで勤務してきた方も、ショートステイや介護施設での勤務経験は問いません。 入社後は、ご利用者への声のかけ方や介助方法、計画書の作成手順を覚えます。ブランクがある方や第二新卒の方も応募できます。 ――――――――――――――――― ⭐個別訓練と集団体操を担当 ――――――――――――――――― ご利用者の立ち上がり、歩行、関節の動きなどを見ながら個別機能訓練を行います。集団体操では、参加者の身体状態に合わせて動作や回数を伝えます。 訓練後は実施内容や身体の変化を記録し、機能訓練計画書を作成します。日常の動作も踏まえ、次回の訓練内容を組み立てます。 ――――――――――――――――― ⭐食事・入浴・排泄の介助にも入る ――――――――――――――――― 機能訓練だけでなく、食事、入浴、排泄の介助やレクリエーションの補助も担当します。介助中には、訓練時とは異なる姿勢や身体の使い方を見ることができます。 立ち上がりや移乗時の動きに変化があった場合は、介護・看護スタッフへ伝えます。必要に応じて介助方法や訓練内容を調整します。 ――――――――――――――――― ⭐短期利用中の身体状態を記録 ――――――――――――――――― ショートステイを利用する期間や身体状態は、ご利用者ごとに異なります。入所時の歩行や立ち上がりの様子を見て、滞在中に行う訓練を考えます。 訓練内容や動作の変化は計画書や記録に残します。介護スタッフから食事、移動、入浴時の様子を聞き、訓練時の評価と合わせて整理します。 ――――――――――――――――― ⭐月9日休み・半日有給休暇あり ――――――――――――――――― 休日はシフト制で月9日です。半日単位で取得できる有給休暇もあります。 産休・育休制度があり、正社員・パートを問わず取得できます。取得率は100％です。 ――――――――――――――――― ⭐愛知大学前駅から車で9分 ――――――――――――――――― 勤務地は豊橋市牟呂町南汐田にあるショートステイです。豊橋鉄道渥美線「愛知大学前駅」から車で9分の場所にあります。 車やバイクで通勤できます。勤務時に着用する制服は会社から貸与します。 ――――――――――――――――― ⭐賞与年3回と遠鉄グループの福利厚生 ――――――――――――――――― 遠鉄グループ内の割引制度や施設利用補助、えんてつカードのポイント割増制度があります。遠鉄石油、遠鉄ストア、遠鉄百貨店、静岡トヨタなどが対象です。 勤続5年と10年には、それぞれ現金10万円を支給します。

無資格・未経験OK✨長期休暇あり！ほぼ定時退社！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー ◆病院・クリニックと業務連携していて安心◎ ◆無資格の方も歓迎♪これから学びたい方もOK！ ◆他スタッフとワンチームで風通しも◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ サービス付き高齢者向け住宅をご利用者様の健康管理や 様々なシーンでの介助などをお願いします。 【具体的には】 ・健康管理（体温・血圧等を測り健康状態をチェック） ・食事介助（食事の配膳、見守り、必要に応じて介助） ・排泄介助（トイレ利用時の声かけ、姿勢保持の補助） ・レクリエーションの企画、実施 ・機能訓練の補助（簡単な体操、歩行練習など） 【他スタッフとの連携も◎】 軽介助の利用者様が多く、介護記録も共有しているので チームケアで利用者様をサポートしております。 不安な点などは職種関係なく相談し合える 風通しが良い環境ですので、ご安心ください♪ 【一緒に働くスタッフは…】 40代・50代を中心に活躍中！ ご家庭がある方もライフスタイルに合わせて働けます。 ブランクがあって久しぶりの仕事復帰の方もOK！ 自然浴の散歩道のコースや、畑で野菜を栽培したりなど 自然環境に恵まれ、楽しみながら機能維持ができるので 笑顔があふれながら、楽しく勤務いただける環境です。 【年間行事が豊富でスタッフも楽しめる！】 年間行事やレクリエーションが豊富で スタッフも一緒になって楽んでいます！ レクはイチから考えるのではなく、 昨年実施をベースに順番で考えるので負担も少なめ◎

週休3日でも件数手当でしっかり稼げる／昇給・賞与あり◎未経験でも安心の研修制度

仕事内容 日勤のみ＆オンコールなし！ 准看護師資格を活かせる【精神科訪問看護】 ＼月給24.8万円～＆賞与最大100万円／ 未経験でも安心の研修＆同行サポート◎ ◆ここがポイント！ ・夜勤・オンコールなしで安定した働き方 ・日曜固定休み＆週休3日で私生活も充実 ・月給24.8万円～＋件数手当あり ・収入重視or休日重視で自分に合わせて働き方の選択可能 全国約260ステーション展開のファーストナース 地域の方々に寄り添う精神科訪問看護を、 一緒に広げていきませんか？ ◆仕事内容 ご利用者様のご自宅を訪問し、心の健康をサポートします （基本社用車利用｜前畑町近隣エリア） ・病状観察・服薬管理 ・ご家族へのケアアドバイス ・地域連携支援／再発予防 ・記録業務（専用端末あり） 利用者様の思いに寄り添いながらお話を伺う 「心のケア」を大切にするお仕事です。 ◆1日の流れ（例） 09:00 出勤 → スケジュール確認 午前 3～4件訪問 休憩 1時間 午後 4～5件訪問・記録 18:00 退勤

＜訪問入浴の看護師／正＞夜勤なし＆土日定休のお仕事。業界未経験者・ブランクのある方も歓迎します！

募集要項 職種 看護師（訪問入浴） 雇用形態 正社員 仕事内容 訪問入浴車に同乗し、お客様のバイタルチェックを実施し入浴の可否判断を行います。（体温・血圧測定・SPO2など） 脱衣介助を行い身体状況の確認、電子カルテを作成します。（電子タブレット使用）その後介護職員と協力して入浴介助サービスを提供します。浴後は着衣、医師の指示に基づいた処置（ある場合）を行い終了したら次のお宅へ向かいます。 ※緊急時を除き医療行為の実施はありません。訪問入浴車の運転もありません。 お風呂は大変喜ばれ、心待ちにしていただいている分たくさんのお客様から笑顔と「ありがとう」をいただけます。また、お客様と業者としての距離感は守りつつもそこまで堅苦しくはなく、信頼関係を構築できたうえで和気あいあいと楽しい入浴の時間を一緒に過ごせることがこの仕事の良さの一つでもあります。 【1日の流れ（日によって変動あり）】 8:30 各事業所へ出社後、朝礼・事業所出発 9:00～12:00 午前3件程度サービス提供（移動含む） 12:00 休憩（1時間） 13:00～17:00 午後4件程度サービス提供 17:00 帰社、使用した備品の片づけ・補充等 17:30 退社 ・メンバー、訪問先はシフトや曜日等により毎日変わります。

充実した資格補助制度でキャリアアップ応援！働きやすい環境が整っています◎

仕事内容: 助け合える温かい風土。充実の福利厚生。 安心して働けるのは、コープあいちだから。 配達事業や店舗事業を中心に、 地域の皆様や生協の組合員様に向けた サービスを提供しているコープあいち。 「もっと地元の皆さんの役に立ちたい」 という想いでスタートさせたのが、 福祉・介護事業です。 「なじみのあるコープあいちならお願いしようかな」 と、利用される方からも好評。 スタート以来、どんどん事業所を展開しています。 企業としての母体の安定感で転職先に選ばれる方も 多数いらっしゃるんですよ。 今回は、介護支援専門員（ケアマネージャー） の募集です。 地域との一体感はもちろん、スタッフ同士の 団結力も私たちの強みの一つ。 なんでも話し合い、助け合うつながりの強さで 新人の方や「資格はあるけど経験が浅い」 「ブランクがある」という方も、 しっかりフォローします。 安心して続けやすい、いろんな仕組み。 組合員様を大切にするコープあいちでは、 当然、働くスタッフのことも大切にしています。 例えば、職場環境。 業務の現場にクラウドシステムを導入し、 サービス計画入力から実施記録、介護保険請求等の一連の業務をクラウドで リアルタイム共有することが可能。 事務作業や引継ぎでの 手間・負担を軽減するなど、 改善を随時行っています。 スキルアップのための各種研修も充実。 対象資格を取得した際に助成金を支給 するなど、積極的な支援を行っています。 また、有給取得率は92％（一人当たり平均10.4日取得）。 平均勤続年数は正規職員で6.2年、 他パートアルバイトなどで4.9年と ムリなく長く続けられる実績も。 こうした環境を整えることができるのは、 コープあいちとして、スーパーや配送センターなどの事業基盤があり、 組合員様の為の非営利組織である為、 『組合員様の為』に『サービス品質』を安定させたいという想いから。 月例給与だけ見ると少し低い印象を持たれるかもしれませんが、各種事例や地域資源の共有が出来る等、働き方改革を強く推進しています。 実際に、コープあいちのケアマネは全事業所平均5人以上と数字で見ても『負担が少なく、長く続けられる働きやすい環境』が整っています。 自分の生活と無理なく両立しながら 1人だけに負担がかからず、協力し合える環境で ぜひ働いてみませんか？

１０名以上のケアマネが在籍！負担が少なく、働きやすい環境が整っています◎

仕事内容: 助け合える温かい風土。充実の福利厚生。 安心して働けるのは、コープあいちだから。 配達事業や店舗事業を中心に、 地域の皆様や生協の組合員様に向けた サービスを提供しているコープあいち。 「もっと地元の皆さんの役に立ちたい」 という想いでスタートさせたのが、 福祉・介護事業です。 「なじみのあるコープあいちならお願いしようかな」 と、利用される方からも好評。 スタート以来、どんどん事業所を展開しています。 企業としての母体の安定感で転職先に選ばれる方も 多数いらっしゃるんですよ。 今回は、介護支援専門員（ケアマネージャー） の募集です。 地域との一体感はもちろん、スタッフ同士の 団結力も私たちの強みの一つ。 なんでも話し合い、助け合うつながりの強さで 新人の方や「資格はあるけど経験が浅い」 「ブランクがある」という方も、 しっかりフォローします。 安心して続けやすい、いろんな仕組み。 組合員様を大切にするコープあいちでは、 当然、働くスタッフのことも大切にしています。 例えば、職場環境。 業務の現場にクラウドシステムを導入し、 サービス計画入力から実施記録、介護保険請求等の一連の業務をクラウドで リアルタイム共有することが可能。 事務作業や引継ぎでの 手間・負担を軽減するなど、 改善を随時行っています。 スキルアップのための各種研修も充実。 対象資格を取得した際に助成金を支給 するなど、積極的な支援を行っています。 また、有給取得率は92％（一人当たり平均10.4日取得）。 平均勤続年数は正規職員で6.2年、 他パートアルバイトなどで4.9年と ムリなく長く続けられる実績も。 こうした環境を整えることができるのは、 コープあいちとして、スーパーや配送センターなどの事業基盤があり、 組合員様の為の非営利組織である為、 『組合員様の為』に『サービス品質』を安定させたいという想いから。 月例給与だけ見ると少し低い印象を持たれるかもしれませんが、各種事例や地域資源の共有が出来る等、働き方改革を強く推進しています。 実際に、コープあいちのケアマネは全事業所平均5人以上と数字で見ても『負担が少なく、長く続けられる働きやすい環境』が整っています。 自分の生活と無理なく両立しながら 1人だけに負担がかからず、協力し合える環境で ぜひ働いてみませんか？

手厚い人員配置！月収23万9000円～34万円可能♪就職祝い金あり◎賞与3ヶ月実績！市役所前駅から徒歩1分【豊橋市、グループホーム、市役所前駅、介護福祉士、正職員】

グループホーム ふくろう 求人概要 グループホーム ふくろう：介護福祉士/正職員 手厚い人員配置！月収23万9000円～34万円可能♪就職祝い金あり◎賞与3ヶ月実績！市役所前駅から徒歩1分【豊橋市、グループホーム、市役所前駅、介護福祉士、正職員】 職種 介護福祉士 所在地 〒440-0806 愛知県豊橋市八町通3-119 長屋病院内 給与 月収23万9000円（月給21万9000円＋夜勤手当2万円） 月収34万円（月給32万円＋夜勤手当2万円） 上記は夜勤4回（1回5000円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給21万9000円～32万円＋夜勤手当（1回5000円以上） ※月給に資格手当1万円、調整手当2万円～2万5000円、変則勤務手当1000円～2000円、処遇改善手当2万円を含む ※経験・能力・資格により異なる 求人詳細 手厚い人員配置！月収23万9000円～34万円可能♪就職祝い金あり◎賞与3ヶ月実績！市役所前駅から徒歩1分【豊橋市、グループホーム、市役所前駅、介護福祉士、正職員】 長屋病院内にあるグループホームでのお仕事です！見学も受付中です★ 職種 介護福祉士 仕事内容・PR ◆∴◆∴◆ グループホーム ふくろうについて ◆∴◆∴◆ 長屋病院内に併設された、定員18名（9名×2ユニット）の認知症対応型グループホーム。医師や看護師が常駐しており、緊急時も安心です。 外来・デイケアに来られる高齢者さんが認知症を発症した際もサポートできるようにと設立した、地域に根ざした温かいホームです。少人数制で、一人ひとりに寄り添ったケアが可能になります。 【仕事内容】 グループホームにて、以下のような介護業務を担当していただきます。 身体介護／食事、入浴、排泄、着替え等の介助 生活援助／居室清掃、洗濯等のサポート 記録・報告／ご利用者様の状況やケア内容の記録 レクリエーション／季節のイベント等の企画・実施 その他／環境整備、緊急時対応 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

地域包括経験は不問！就職祝い金あり◆日曜休み！市役所前駅から徒歩1分【豊橋市、地域包括、市役所前駅、社会福祉士、正職員】

地域包括支援センター ふくろう 求人概要 地域包括支援センター ふくろう：社会福祉士/正職員 地域包括経験は不問！就職祝い金あり◆日曜休み！市役所前駅から徒歩1分【豊橋市、地域包括、市役所前駅、社会福祉士、正職員】 職種 社会福祉士 所在地 〒440-0806 愛知県豊橋市八町通3-12 市役所前ビル1F 給与 月給22万0200円以上 ※月給に資格手当1万円、調整手当1万5000円、処遇改善手当1万0200円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 地域包括経験は不問！就職祝い金あり◆日曜休み！市役所前駅から徒歩1分【豊橋市、地域包括、市役所前駅、社会福祉士、正職員】 複数の専門スタッフが在籍し、安心の教育体制があります！見学希望の方からもご連絡をお待ちしています♪ 職種 社会福祉士 仕事内容・PR ▽∴▽∴▽ 地域包括支援センター ふくろう ▽∴▽∴▽ 豊橋市から運営を委託され、八町・松葉校区在住の高齢の方々が地域でいきいきと暮らせるように様々な支援をしています。 現在、主任ケアマネ1名、社会福祉士2名、保健師2名、事務1名が在籍。20代～60代と年齢は幅広いですが、年齢や職種の垣根を超えて、和気あいあいとした雰囲気の職場です。 【仕事内容】 地域包括支援センターでの相談業務をおまかせします。 ▼具体的には ＊センターに来られた方への相談対応 ＊介護保険の申請代行、要支援1・2の方へ介護予防プラン作成 ＊介護予防教室・イベントの開催（地域住民の健康増進・コミュニティー作り） ＊一人暮らしの方などのご自宅訪問（様子確認のため） 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

JR豊橋駅から徒歩5分ネイル・ピアスOK／*残業月平均3.2h*美容社割あり／ネイル・ピアスOK／研修充実／20・30代女性活躍中

仕事内容: ＼「美容が好き」をお仕事に／ 「ありがとう」がやりがいに！ お客様の美を支えるパートナーを 大募集いたします✨ 書類選考なし WEB上のAI面接1回のみのスピード選考 【アピールポイント】 ✅ 働きながら自分磨き！ 人気の美容施術が社割でお得に◎ 働きながらどんどんキレイに！ 脱毛施術やドクターズコスメ購入が 最大で約70%オフ♪ 社員の７割以上が社割を活用中！ ✅ 20代・30代が主役の職場 元アパレル、カフェの接客販売職や 事務・受付のオフィスワーク出身者など、 未経験で始めた先輩が9割です✨ ✅ 月収30万円以上も可能 業績に応じたチームインセンティブは、 全国平均4万円/月の支給実績あり！ 月収30万円以上が目指せます！ 美容キャストは施術のサポートのみで カウンセリングやご提案はないですが、 チームインセンティブがしっかりもらえます♪ ✅ 基本定時退社 平均月残業時間は3.2Hなので、 終業後もショッピングやディナーを楽しめます♪ 【仕事内容】 ◾️笑顔でお出迎え＆心地よい空間づくり ・施術室へのご案内や、「寒くないですか？」 　とブランケットをかける気配りなど ・ドキドキしている患者様の緊張をほぐす、 　優しいお声がけやコミュニケーション ◾️施術中のサポート ・看護師さんがスムーズに作業できるようお手伝い ・「痛かったら教えてくださいね」など、 　患者様の様子に合わせた安心のケア ◾️お見送り＆次の準備 ・施術が終わった患者様を笑顔でお見送り ・次の患者様を心地よくお迎えするための、 　器具の準備・片付け・衛生管理 備品の在庫チェックや発注など 【ココが魅力！】 ・「売る」プレッシャーは一切ナシ！ 接客・販売のように「売る」ストレスはありません。 あなたの気配りや言葉がけひとつで、 患者様がリラックスできる環境を作ることがミッションです。 ・専門知識はナシでOK！ 難しい医療や美容の知識は、入社後にゆっくり学べるので大丈夫。 大切なのは、これまでの接客で培ってきた 「人を喜ばせるのが好き」「相手の気持ちに気づける」 という温かいおもてなしの気持ちだけです♪

【年休121日・賞与年2回】ワークライフバランス重視の職場で、私生活も大切にしながら働きませんか？

仕事内容 【住宅型有料老人ホームでの看護管理者募集／要正看護師資格】 大東建託グループという安定した経営基盤のもと、 裁量ある理想の施設づくりを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ここで働くメリット／ ◆大きな裁量をもって施設運営ができる ◆年間休日121日、有給取得率81%なのでプライベートも充実 ◆手厚い人員配置で理想のケアを実現 ◆大東建託グループの安定した経営基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 有料老人ホーム内での訪問看護管理業務全般。 ■管理業務：スタッフ採用・労務・シフト・管理 ■連携業務：訪問医・薬局対応・地域連携 ■営業：入居者様の獲得 ■その他：各種帳票管理・必要時の訪問看護等 【手厚い人員配置】 満床時34人の入居者様に対し ゆとりある体制でケアします。 ・看護：日中4名以上／夜間2名以上 ・介護：日中4名以上／夜間2名以上 手厚い体制でチームマネジメントも円滑です。 【こんなご経験・資格が活かせます】 正看護師資格をお持ちの方！ 住宅型の看護管理者、訪問看護の管理者、 病院の看護師長・主任、他施設での看護リーダーなど これまでの臨床経験を活かしたい方も大歓迎！ 【安心の働く環境】 運営は大東建託グループ「ケアパートナー」。 大手グループのためコンプライアンス徹底を遵守 また、厚労省「くるみん」「えるぼし」認定など 働きやすい環境づくりに注力しています。 「ソエルガーデン」は現場目線の設計で 動線や負担軽減にも配慮。本部のサポートや 他施設の管理者との情報共有の機会も豊富で 安心して施設運営に取り組めます。

【年休121日・賞与年2回】ワークライフバランス重視の職場で、私生活も大切にしながら働きませんか？

仕事内容 【介護スタッフ募集】ブランクがある方も大歓迎です！ 2027年2月 にOPENする住宅型有料老人ホームで オープニングスタッフ大募集！ 安定した経営基盤のもと、 理想の施設づくりを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ここで働くメリット／ ◆新規開設の施設だから、イチから運営に携われる ◆年間休日121日で、プライベートも大切に ◆現場目線で設計した新施設で、介護負担を軽減 ◆ゆとりある人員配置で、手厚いケアを実現 ◆大東建託グループの一員で、安定した経営基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 住宅型有料老人ホームの介護業務全般をお任せします。 【訪問介護業務】 ・身体介護(入浴、排泄、食事、移動・移乗介助等) ・生活援助(清掃等) 【訪問介護業務以外】 ・緊急コールやセンサー対応 ・清掃やリネン交換 ・安否確認 ・入居者様へのケア 等 施設の人員配置 ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 満床時34人の入居者様を ・介護スタッフ：日中4名以上／夜間2名以上 ・看護師：日中4名以上／夜間2名以上 の体制でケアします。 人員配置が手厚いので、 流れ作業にならない丁寧な介護を実現できます。 【こんなご経験・資格が活かせます】 初任者研修（旧ヘルパー2級）をお持ちの方！ デイサービス、訪問介護、グループホーム、 小規模多機能、サ高住などでの経験も 存分に活かせる環境です。 ブランクからの復帰もしっかりサポート！ 【運営会社】ケアパートナーとは 大東建託グループの一員として、 全国で介護施設の運営を行っている会社です。 2028年までに新事業所を100拠点開設予定と、 安定した基盤のもと成長を続けています。 子育て中の方も含め、 年齢や性別を問わず働きやすい環境づくりに注力。 厚生労働省より ・子育てに優しい企業「くるみん」 ・女性が活躍しやすい企業「えるぼし」 の認定も受けています。 年間休日121日。 仕事とプライベートの両立を大切にしながら、 無理なく働ける体制を整えています。 【募集の施設】ソエルガーデンとは 入居者様の“いま”に寄り添うケアを大切にしている 住宅型有料老人ホームです。 現場目線の施設づくりを行っており、 車イスやストレッチャーでも移動しやすい ゆとりある空間設計や、寝台浴槽などを導入。 スタッフの身体的な負担を軽減しながら、 質の高いケアを実現できる環境を整えています。 「ソエルガーデン」の“ソエル”には、 寄り添い、手を添えるという想いを込めています。 居場所が変わっても、その人らしい日常が続くよう、 家庭のような温かさを大切にしています。 他施設で働くスタッフの声 介護業界1年目／Aさん ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩に仕事を教えてもらいながら、 オープンに向けた準備からスタートしたので 焦らず、安心して実務に入れました。 併設施設内の巡回看護なので 病院での仕事とのギャップも少ないですし、 1人ひとりの生活に寄り添えるのも嬉しいです。 介護業界10年目／Bさん ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オープン前から施設に入れるので 入居者様がいない施設で働くのは珍しく、 「ゼロからつくる」経験ができるのが魅力です。 備品の配置や動線など、何でも自分たちで 話し合って決められるのが楽しいですね。 みんな一緒のスタートなので 介護スタッフとも協力しあう雰囲気があって、 チームワークもすっごく良いんですよ。

残業少なめ◆日曜休み！経験不問◇賞与実績3ヶ月★就職祝い金あり◎【豊橋市、地域包括、市役所前駅、保健師、正職員】

地域包括支援センター ふくろう 求人概要 地域包括支援センター ふくろう：保健師/地域包括/正職員 残業少なめ◆日曜休み！経験不問◇賞与実績3ヶ月★就職祝い金あり◎【豊橋市、地域包括、市役所前駅、保健師、正職員】 職種 保健師/地域包括 所在地 〒440-0806 愛知県豊橋市八町通3-12 市役所前ビル1F 給与 月給25万円～34万0010円 ※月給には、資格手当3万円、調整手当2万5000円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 残業少なめ◆日曜休み！経験不問◇賞与実績3ヶ月★就職祝い金あり◎【豊橋市、地域包括、市役所前駅、保健師、正職員】 月給＋賞与実績3ヶ月で安定収入が得られます！月3時間程度と少なめの残業だからメリハリつけて働けます◆見学希望も受付中です★17:30終業＆日曜休みでプライベートの予定が立てやすい◎ 職種 保健師/地域包括 仕事内容・PR ◇◇『地域包括支援センター ふくろう』正職員・保健師募集◇◇ ◎地域包括支援センターの経験は必要ありません ◎在籍人数が多いため、マンツーマンでしっかりと教えられる環境です 【地域包括支援センター ふくろうについて】 豊橋市から運営を委託され、八町・松葉校区在住の高齢の方々が地域でいきいきと暮らせるように様々な支援を行っています。 スタッフは主任ケアマネ1名、社会福祉士2名、保健師2名、事務1名が在籍。20代～60代と年齢は幅広いですが、年齢や職種の垣根を超えて、和気あいあいとした雰囲気の職場です。 【仕事内容】 地域包括支援センターにて、保健師として以下の業務をおまかせいたします。 ・地域包括支援センターに来られた方への相談対応 ・介護保険の申請代行や要支援1・2の方へ介護予防プランの作成 ・介護予防教室やイベントを開催し、地域住民の健康増進やコミュニティー作り ・一人暮らしの方などのご様子を伺いにご自宅への訪問 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

【ふるさとホーム豊橋：生活相談員】利用者様、ご家族、現場をつなぐキーパーソン

職種 生活相談員 仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅（デイサービス併設）での相談員業務全般 ○各ご利用者の日々の生活相談 ○各種記録、書類作成 ○身体介護（排泄・入浴・食事等） ○各利用者様ご家族や各ケアマネージャーへの対応 等

有給休暇消化率高め★就職祝い金あり♪資格・経験不問◇年間休日115日！月収23万2200円～33万8200円可能◎【豊橋市、病院/病棟、市役所前駅、ナースエイド、正職員】

長屋病院 求人概要 長屋病院：ナースエイド/正職員 有給休暇消化率高め★就職祝い金あり♪資格・経験不問◇年間休日115日！月収23万2200円～33万8200円可能◎【豊橋市、病院/病棟、市役所前駅、ナースエイド、正職員】 職種 ナースエイド 所在地 〒440-0806 愛知県豊橋市八町通3-119 給与 月収23万2200円（月給20万4200円＋休日手当8000円＋夜勤手当2万円） 月収33万8200円（月給31万0200円＋休日手当8000円＋夜勤手当2万円） 上記は休日手当4回（1回2000円）、夜勤4回（1回5000円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給20万4200円～31万0200円＋休日手当（1回2000円）＋夜勤手当（1回5000円） ※月給に資格手当0円～1万円、調整手当2万5000円、変則勤務手当1000円～2000円、処遇改善手当1万0200円を含む ※経験・能力・資格により異なる 求人詳細 有給休暇消化率高め★就職祝い金あり♪資格・経験不問◇年間休日115日！月収23万2200円～33万8200円可能◎【豊橋市、病院/病棟、市役所前駅、ナースエイド、正職員】 まずは見学からでもOKです☆業界未経験から始めたスタッフも多数活躍しています！ 職種 ナースエイド 仕事内容・PR ◆∴◆∴◆未経験からでも活躍できます！◆∴◆∴◆ 現在活躍している看護助手の半数以上が未経験からのスタート。ホテル業界、公務員など、全く異なる業界から転職してきた先輩も多数在籍しています。 異業種での経験も、患者様とのコミュニケーションや細やかな気配りなど、きっと当院で活かせます！ 入職後は、座学研修の後、OJTで先輩がマンツーマンで丁寧に指導します。あなたのペースで着実に覚えていくことができますよ。 【仕事内容】 病院にて、以下のような看護師のサポート業務を行っていただきます。 ・入院患者の介助 ・シーツ交換 ・環境整備 ・食事、排泄、入浴介助など ▼1日の勤務例（早番） 07:30 出勤、申し送り、患者さまの朝食準備（車椅子移乗） 08:00 朝食の配膳、食事介助、下膳、食事量記入 09:00 患者さまの清拭（体拭き）、着替え 12:00 昼食の準備、配膳、食事介助、下膳、食事量の記入、リネン・ゴミ回収など 13:00 休憩 14:00 シーツ交換など 15:30 おむつ交換（排尿・排便チェック）、尿測チェック 16:00 体位交換 16:30 退勤 【スタッフさんに聞きました！】 Q.職場のおすすめポイントは？ ・先輩から丁寧に教えていただけます。 ・みんな優しく、働きやすい環境です。 ・上の方がしっかり見てくれます。 ・勉強会を通して、ケアの方法を身につけることができます。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

【看護師免許をお持ちの方へ】あなたに合った働き方が見つかる職場です

仕事内容: 《こんな方歓迎！Ꙭ》 ✅️ 更にスキルを磨きたい方 ✅️ スキルに見合った収入が欲しい方 ✅️ 経験や資格を活かして働きたい方 ✅️ 長期安定したい方　等 若手スタッフも多数活躍中です！ ご応募お待ちしております！ 【業務内容】 病院での、正看護師のお仕事です。（交代勤務） ◆入院患者様の看護業務全般

【年休121日・賞与年2回】ワークライフバランス重視の職場で、私生活も大切にしながら働きませんか？

仕事内容 【訪問看護管理者を募集】介護施設未経験の方も大歓迎です！ 2027年2月 にOPENする住宅型有料老人ホームで オープニングスタッフ大募集！ 安定した経営基盤のもと、 理想の施設づくりを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ここで働くメリット／ ◆新規開設の施設で、訪問看護の立ち上げから関われる ◆年間休日121日で、プライベートも大切に ◆動線に配慮した新施設で、看護業務の負担を軽減 ◆ゆとりある人員配置で、入居者様に向き合える ◆大東建託グループの一員で、安定した経営基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 住宅型有料老人ホームでの 訪問看護管理者業務をお任せします。 【看護管理者業務】 ・契約業務、採用業務 ・スタッフ労務管理 ・シフト作成、調整 ・訪問ルートの作成、管理 ・各種帳票の管理 ・サービス担当者会議への参加 ・保険訴求に係る業務 ・会議、研修、ミーティング等の管理 ・ご家族様への連絡、報告等 ・地域連携、営業活動 ・訪問医や薬局との連絡調整 ・行政対応 ・必要時の訪問看護業務 等 施設の人員配置 ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 満床時34人の入居者様を ・看護師：日中4名以上／夜間2名以上 ・介護スタッフ：日中4名以上／夜間2名以上 の体制でケアします。 人員配置が手厚いので、 流れ作業にならない丁寧な看護を実現できます。 【こんなご経験・資格が活かせます】 正看護師資格をお持ちの方！ 病院の看護師長・主任、訪問看護の管理者、 デイサービス・他施設での看護リーダーなど これまでの臨床経験を活かしたい方も大歓迎！ 【運営会社】ケアパートナーとは 大東建託グループの一員として、 全国で介護施設の運営を行っている会社です。 2028年までに新事業所を100拠点開設予定と、 安定した基盤のもと成長を続けています。 子育て中の方も含め、 年齢や性別を問わず働きやすい環境づくりに注力。 厚生労働省より ・子育てに優しい企業「くるみん」 ・女性が活躍しやすい企業「えるぼし」 の認定も受けています。 年間休日121日。 仕事とプライベートの両立を大切にしながら、 無理なく働ける体制を整えています。 【募集の施設】ソエルガーデンとは 入居者様の“いま”に寄り添うケアを大切にしている 住宅型有料老人ホームです。 現場目線の施設づくりを行っており、 車イスやストレッチャーでも移動しやすい ゆとりある空間設計や、寝台浴槽などを導入。 スタッフの身体的な負担を軽減しながら、 質の高いケアを実現できる環境を整えています。 「ソエルガーデン」の“ソエル”には、 寄り添い、手を添えるという想いを込めています。 居場所が変わっても、その人らしい日常が続くよう、 家庭のような温かさを大切にしています。 他施設で働くスタッフの声 管理者／Aさん ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オープンに向けた準備段階から 関われたことで、 現場に合った看護体制を 整えながらスタートできました。 併設施設内での訪問看護のため、 スタッフや入居者様の状況を把握しやすく、 管理業務と現場のバランスを 取りやすい環境だと感じています。 管理者／Bさん ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ オープン前から施設に入れるので 入居者様がいない施設で働くのは珍しく、 「ゼロからつくる」経験ができるのが魅力です。 備品の配置や動線など、何でも自分たちで 話し合って決められるのが楽しいですね。 みんな一緒のスタートなので 介護スタッフとも協力しあう雰囲気があって、 チームワークもすっごく良いんですよ。

日曜休み◆経験不問♪駅チカ徒歩1分★就職祝い金あり！マイカー通勤OK＆駐車場完備◎【豊橋市、病院/地域連携室、市役所前駅、医療ソーシャルワーカー、正職員】

長屋病院 求人概要 長屋病院：医療ソーシャルワーカー/正職員 日曜休み◆経験不問♪駅チカ徒歩1分★就職祝い金あり！マイカー通勤OK＆駐車場完備◎【豊橋市、病院/地域連携室、市役所前駅、医療ソーシャルワーカー、正職員】 職種 医療ソーシャルワーカー 所在地 〒440-0806 愛知県豊橋市八町通3-119 給与 月給22万0200円～32万0110円 ※月給に資格手当1万円、調整手当1万5000円、処遇改善手当1万0200円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 日曜休み◆経験不問♪駅チカ徒歩1分★就職祝い金あり！マイカー通勤OK＆駐車場完備◎【豊橋市、病院/地域連携室、市役所前駅、医療ソーシャルワーカー、正職員】 豊橋鉄道「市役所前駅」から徒歩1分の病院でスタッフ募集中★職場見学も受付中！マイカー通勤OKです◇直接応募で就職祝い金の支給があります☆ 職種 医療ソーシャルワーカー 仕事内容・PR ◎∴◎∴◎ 未経験OK ◎∴◎∴◎ ◆地域連携室の経験は不問です ◆在籍人数が多いため、マンツーマンでしっかりと教えられる環境にあります 【仕事内容】 地域連携室において、医療ソーシャルワーカーとしての業務をお願いします。 ＊退院患者・家族等からの医療相談 ＊他病院や介護施設との入退院調整 ＊その他付随する業務全般 などをお願いします。 【職場環境】 社会福祉士3名、看護師1名、ケアマネジャー1名の計5名が在籍。20代～50代と年齢は幅広いですが、年齢や職種の垣根を超えて、和気あいあいとした雰囲気の職場です。 地域連携室には珍しくケアマネが在籍しているため、介護サービスに関することも相談でき、働きやすい環境です！ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

中抜けなし◆ブランクある方OK◎日祝休み☆残業少なめ★就職祝い金40万円♪年間休日115日！【豊橋市、外来・内視鏡室、市役所前駅、外来看護師、日勤常勤】

長屋病院 求人概要 長屋病院：看護師/外来・内視鏡室/正社員（日勤常勤） 中抜けなし◆ブランクある方OK◎日祝休み☆残業少なめ★就職祝い金40万円♪年間休日115日！【豊橋市、外来・内視鏡室、市役所前駅、外来看護師、日勤常勤】 職種 看護師/外来・内視鏡室 所在地 〒440-0806 愛知県豊橋市八町通3-119 給与 月給24万5200円～34万5110円 ※月給には、資格手当3万円、調整手当1万円、処遇改善手当1万0200円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 中抜けなし◆ブランクある方OK◎日祝休み☆残業少なめ★就職祝い金40万円♪年間休日115日！【豊橋市、外来・内視鏡室、市役所前駅、外来看護師、日勤常勤】 まずは見学からでもOK！休みが取りやすい環境でプライベートとの両立しやすいお仕事です★ 職種 看護師/外来・内視鏡室 仕事内容・PR ☆☆ POINT ☆☆ ◎残業は月5時間程度なので少なめ！ ◎看護部長が有給休暇をしっかり取らせる方針です！休み希望が通りやすいのも嬉しい！ ◎子育て世代も多く、子ども関係の急なお休みなどもお互いさま精神の文化あり♪ ◎育児休暇取得後の復職率が高く、復職後は勤務形態の変更も可能です。 【業務内容】 外来での看護業務や内視鏡検査を担当していただきます。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員（日勤常勤） 契約期間 雇用期間の定めなし

薬剤師|地域密着の運営|平均残業5～10h/月|年間休日120日|入社時期相談可要|ウエルシア薬局

仕事内容 薬剤師|地域密着の運営|平均残業5～10h/月|年間休日120日|入社時期相談可要|ウエルシア薬局 OTC・未病・セルフメディケーションなど患者様・お客様に寄り添える薬剤師 保険調剤・OTC医薬品販売管理・在宅業務、及びその他店舗業務（店舗運営・教育等） アピールポイント 当社は地域の皆様に信頼される 「かかりつけ薬局」づくりを目指しています。 従業員の意思や熱意を応援する当社でチャレンジしてみませんか?

新しい環境で再スタート！月給23万円以上＋資格手当、駅近＆無料駐車場完備で通勤も快適です！

仕事情報 ● 仕事内容 【12月1日新規オープン】 【月給23万円以上＋資格手当】 【駅近＆無料駐車場完備】 病院内で約180食を提供する栄養士業務です。 献立業務、食数・食札管理、食材管理、 提供前の食事チェック、帳票作成などを担当します。 盛り付けや配膳チェックなど現場業務もあります。 全員が同じスタートライン 12月1日に新規オープンする事業所でのお仕事です。 新しい職場だからこそ、これからの環境づくりに みんなで取り組めるのが大きな魅力。 引き継ぎメンバーのほか、 同じスタートラインの仲間がいます。 これまでの経験や資格を活かしながら、 周囲と相談・協力して仕事を進めたい方にぴったり。 資格を活かして安定収入 月給23万円以上に加え、栄養士資格手当として 月5,000円を別途支給します。 管理栄養士資格をお持ちの方には、 月30,000円の資格手当もあります。 専門資格を活かして、収入面も大切にしながら 働きたい方におすすめです。 経験や年齢を踏まえて基本給を設定するため、 これまでの経験も活かせます。 駅近＆無料駐車場を完備 勤務地はJR豊橋駅から徒歩7分。 駅から通いやすく、毎日の通勤も便利です。 さらに、車通勤も可能で無料駐車場を完備。 公共交通機関でもマイカーでも、 自分に合った通勤方法を選べます。 天候や生活スタイルに合わせて通勤したい方にも うれしいポイントです。 食事で患者様を支える仕事 病院で提供する食事を通じて、 患者様の健康や日々の生活を支えるお仕事です。 献立業務や食材管理だけでなく、 提供前の食事チェックなどにも携わります。 食事を安全に届けるための幅広い業務を通じて、 栄養士としての知識や経験を活かせます。

【大東建託グループ】充実の福利厚生と安定した経営基盤！手厚いサポートで安心して長く働くチャンス♪

仕事内容 【住宅型有料老人ホームでのリハビリスタッフ募集】 ★2027年2月にOPENする住宅型有料老人ホームで オープニングスタッフ大募集！★ 大東建託グループという安定した経営基盤のもと、 裁量ある理想の施設づくりを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ここで働くメリット／ ◆年間休日121日、有給取得率81%なのでプライベートも充実 ◆残業代は1分単位で支給 ◆定年は65歳までなので長期就労可 ◆現場目線の設計で介護負担を軽減 ◆ゆとりある人員配置で手厚いケアを実現 ◆大東建託グループの安定した経営基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでのリハビリ業務 ■機能訓練・リハビリの実施 ■訪問看護計画書・報告書の作成 ■ケアマネジャー・家族・医師等への連絡 ■緊急コール対応などの住宅業務補助 【手厚い人員配置】 満床時34人の入居者様に対し ゆとりある体制でケアします。 ・看護：日中4名以上／夜間2名以上 ・介護：日中4名以上／夜間2名以上 多職種連携がスムーズで丁寧な関わりが可能です。 【こんなご経験・資格が活かせます】 理学療法士（PT）または作業療法士（OT） をお持ちの方！ 病院、クリニック、訪問リハビリ、 通所リハ（デイケア）、他介護施設での 経験がある方ももちろん存分に活かせます。 【安心の働く環境】 運営は大東建託グループ「ケアパートナー」。 厚労省「くるみん」「えるぼし」認定など 働きやすい環境づくりに注力しています。 年間休日121日で無理なく働けます。 「ソエルガーデン」は移動しやすい空間設計や 環境を完備。評価や計画書作成、生活期リハの 流れも基礎から丁寧に共有します。

介護施設でのケアマネジャー★経験加算最大３万円★更新研修 費用全額負担・勤務扱い★施設長への登用あり

仕事内容 ＼ POINT ／ ◎完全分業制＆国の基準以上の人員配置で 脱業務過多・残業削減 ◎賞与年2回（前年平均 50万円/年） ◎年間休日120日以上 ◎経験給加算：最大3万円 ◎夜勤なし ◎更新研修費用全額負担・勤務扱い ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【もう一度自分の足で立ちたいー。】 私がケアマネになりたての頃。 1人の車椅子のご入居者さまがいらっしゃいました。 もう長いこと車椅子生活で、 正直なところ周りも御本人も もうご自身の足で立つことは 不可能だと感じていました。 「もう一度、自分の足で立って、 車椅子で見たときと違う景色を 見れたらいいわねぇ。」 と少しさみしそうな笑顔を浮かべて 話されている姿を見て、 微力ながらもお力になりたいと思ったんです。 そこで私は担当ヘルパーさんと協力して ケアプランを再度練り直しました。 機能訓練士の方に福祉用具の相談に 乗ってもらいながら、 ご入居者さまに無理のない範囲で リハビリをサポート。 手探りでしたが、 絶対に諦めたくないと思ったのです。 それはご入居者さまも同じ。 私の熱意が伝わったのか 一緒に頑張ってくれました。 もう少し、もう少し。 みんなで協力しながら日々リハビリを見守り、 支え続けました。 そしてある日、 ご入居者さまが歩行器だけで立ち上がり、 短い距離でも歩けるまでに 回復された姿をみせてくれたのです。 「自分の足でまた立ち上がることが できるなんて。みなさんの協力と、 諦めないで私を信じてくれたあなたが 居てくれたおかげです。本当にありがとう。」 あの時の晴れやかな笑顔と感謝のお言葉は、 今の私の仕事の原動力となっています。 安全第一は重々承知ですが、 「守り」に入っているだけでは 見られなかった笑顔だったと信じています。 ご入居者さまの可能性と意欲を信じて 「できること」をつぶさない。 そんな自由度の高い介護を後押ししてくれる 『木下の介護』だから 実現できた瞬間だったのだと思います。 （ケアマネジャー／入社18年目） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【仕事内容】 グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。 ＜具体的には＞ ●介護サービス計画（ケアプラン）の作成 ●ケアマネジメント業務全般 ●ご家族への対応・情報共有 など ※介護職も兼務をお願いします。 （業務比率／ケアマネ業務：介護業務＝5：5） ＜業務のポイント＞ ●木下の介護には、ご入居者お一人に対して ヘルパー1名が担当としてつく 「担当ヘルパー制」という制度があります。 ご入居者さまの趣味や嗜好・体調管理まで 徹底的に把握している担当ヘルパーが傍にいるため、 安心してケアマネ業に専念できます。 ●ご入居者さまご本人、そのご家族さまと 一番最初に接点が生まれるのがケアマネです。 ご入居者さまが施設でどんな暮らしを望まれているか、 新しい生活にどんな不安を抱えていらっしゃるか、 きめ細やかなヒアリングで本心を引き出し、 全スタッフへ情報をいち早く共有することが できる大事なポジションとなります。 常に「報・連・相」を念頭に置きながら、 担当メンバーを取りまとめていってください。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼ もっと知りたい！ ／ ■■ 木下の介護の魅力 ■■ ＜1＞業界トップクラスの休みの多さ！ ー 年間休日120日／月平均10日休暇 ※有給休暇は別途10日付与 ＜2＞１人の業務負担が軽い！ ー 行政で定められた人数より手厚い人員配置と 分業化で無駄残業を徹底削減！ まさに、＜脱・業務過多！＞ ＜3＞経験給もしっかり支給！ ー ケアマネ経験年数×3,000円 【 最大3万円！ 】 ＜4＞更新研修バックアップ制度あり！ ー 研修費用は全額会社負担！ 研修受講日は勤務扱い！ 給与もしっかり発生します！ ＜5＞施設長への登用あり！ ー ●介護職から施設長へのキャリアアップの例… 担当ヘルパー → 教育担当 → 介護リーダー → 施設長補佐 → 施設長 ●ケアマネから施設用へのキャリアップの例… ケアマネ → 施設長補佐 → 施設長 小さな頑張りや成果もしっかりと評価。 意欲次第でグングンとキャリアを 伸ばしていける環境です！ 「上が詰まっていて、なかなか昇格できない…」 ということは木下の介護には存在しません！ キャリアアップのスピードが早く、 あなたが思い描く理想の未来を 早期に実現できます。 ＜もっと知りたい！！＞「木下の介護」のこと。 （1）長く働く人が多いから、トップもベテラン揃い！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木下の介護では長く働いてくれる方が多いので、経験豊富な施設長やマネージャーばかりが揃っています。 業務や施設のことを熟知した施設長・施設長補佐・エリアマネージャーだけでなく、時には他施設のスタッフも一丸となって育成・サポートしてくれる体制が整っているので、沢山の方からとことん学べますし、フォローも痒いところに手が届くほど手厚いです。 不安がなくなるまで、嫌な顔一つせず徹底的に膝を突き合わせてくれる。 「その人の代わりはいない」のスタンスで、現場を見て適正に評価してくれる施設長やマネージャーばかり！ そんな思いやりに溢れた人や環境が浸透している会社だからこそ、木下の介護の定着率は高いのかもしれません。 （2）年齢や経験、役職関係なく、平等に。だから居心地がいい。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 役職や年次を盾に偉そうにする方は、木下の介護には一人もいません。 年齢や経験、役職にとらわれず一人ひとりと同じ目線に立って、誰に対しても対等に接するよう心掛けているスタイルが根付いているから、どの施設でも施設長とヘルパーさんの間でいい関係が築けるのだそう。 （例えば、年下の方でもちゃんと「さん」付けにする、敬語で話すなど。） 実はこのスタイルは社長やエリアマネージャーも同じ。 トップがこのスタンスを大事にしているから、自然と現場に浸透され居心地のいい環境が作られていったのだと思います。 （3）業界屈指の休日数と残業時間の少なさ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご入居者を笑顔にするためには、まずはスタッフが笑顔を絶やさず健康で、活き活きと過ごすことができてこそ。 だから木下の介護では、年間休日はしっかり120日以上。希望休もちゃんととれます。 残業も業務効率化を推進し、月平均10時間で抑えることを可能にしました。 それでも、まだまだ働き方改革は積極的に推進中です。 効率良く、無理なく、健やかに。みんなが幸せになれる。 そんな理想的な働き方が叶います。 （4）幅広い業態をもつ大手企業だからこそ、チャンスは無限大！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自立高齢者から要支援者、要介護軽度から要介護重度まで幅広い経験者も活躍中です。 訪問介護、デイサービス、サービス付高齢者向け住宅から特別養護老人ホーム、介護療養型医療施設まで様々な施設での経験が活かせます。 さらに、売上拡大やコスト削減、新規施設立ち上げ、採用率向上など、介護業界で培った経験を活かしながら、オープニングから処遇面の改善、業務マニュアル作成まで様々な経験を積むことができます。 （5）自分で自由にキャリア選択ができるジョブチェンジ制度！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木下グループ内（住まい・医療福祉・エンタメ領域）で、希望に合わせて自由にジョブチェンジ制度の活用が可能です。 木下グループでのキャリアを途絶えさせることなく、ライフステージやキャリアプランに合わせて新たな分野・環境で、セカンドキャリアを築いていけるのが大手グループ企業ならではの特権です。 介護スタッフは、施設長と定期的に個人面談を実施。 将来の自分のキャリアをイメージしながら、高いモチベーションと目標を見据えて幅広く活躍できます。

土日祝休み◎有休消化率高め☆入職祝金25万円！年間休日123日◆ランチ1食250円♪賞与4.8ヶ月実績◇残業ほぼなし◎外来未経験・ブランクある方OK！採用強化中【豊橋市・豊橋駅/新川駅・病院/外来・看護師・日勤常勤】

豊橋整形外科江崎病院 求人概要 豊橋整形外科江崎病院：外来看護師/正職員 土日祝休み◎有休消化率高め☆入職祝金25万円！年間休日123日◆ランチ1食250円♪賞与4.8ヶ月実績◇残業ほぼなし◎外来未経験・ブランクある方OK！採用強化中【豊橋市・豊橋駅/新川駅・病院/外来・看護師・日勤常勤】 職種 外来看護師 所在地 〒440-0883 愛知県豊橋市新川町66 給与 月給22万円～29万8000円 ※月給には資格手当2万3000円、調整手当1万5000円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 土日祝休み◎有休消化率高め☆入職祝金25万円！年間休日123日◆ランチ1食250円♪賞与4.8ヶ月実績◇残業ほぼなし◎外来未経験・ブランクある方OK！採用強化中【豊橋市・豊橋駅/新川駅・病院/外来・看護師・日勤常勤】 休日数が多く少なめの残業で働きやすい環境です！「仕事もプライベートも充実させたい！」という想いを当院で叶えてください◎まずは職場見学からという方のエントリーもお待ちしています！ 職種 外来看護師 仕事内容・PR ＞＞業務内容＜＜ 整形外科の外来診療にて、看護業務を行っていただきます。 ▼具体的には… ・診療介助 ・患者様への説明・指導 ・医療機器・物品の管理 ・記録・事務作業 などをおまかせします。 ＞＞ワークライフバランス充実のポイント＜＜ ◎土日祝は固定休み！ 外来では珍しく、土曜午前出勤などはございません。 ◎年間休日123日＆有休消化率高め！しっかり休めてリフレッシュできます。 ◎月平均残業3時間！ ほぼ定時退社なので、仕事後の時間も有効活用できます。 ◎休憩中の外出・帰宅OK！ ちょっとしたリフレッシュや、ご家庭の用事を済ませることも可能です。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

《日勤のみ＆残業月3時間程度♪》無料駐車場完備★子育て中の方も多数活躍中のデイサービス！

仕事内容: 花水木デイサービスでは、介護職・ヘルパーとして、利用者様の日常生活を支援するお仕事をお任せします。 具体的には、食事・入浴・トイレ介助や、機能訓練、レクリエーションの実施を行います。また、送迎業務も担当していただきます。社用車としてノアやフリードなどのAT車を使用します。 残業は月平均3時間程度と少なく、仕事と生活のバランスを重視したい方にとって働きやすい環境が整っています。 さらに、マイカー通勤が可能で、無料駐車場も完備されているため、天候を気にせず通勤することができます。 子育て中の方も多数活躍中の職場で、安心してご応募ください。

＜看護助手＊無資格未経験OK＞残業なし◎賞与4.00ヶ月分◎院内託児所完備◎病院のお仕事です

仕事内容: 豊橋元町病院にて、介護職・ヘルパーとして利用者様の日常生活をサポートする重要な役割を担っていただきます☆ 具体的な業務内容は、食事介助、排泄介助、入浴介助、着替えなどの介助を行い、看護補助業務全般にも従事します♪ また、その他付随する業務にも携わっていただきます。院内には託児所が完備されており、子育てと仕事の両立を図りやすい環境が整っています★ 豊橋市内で地域密着型のサービスを提供する当院で、転勤の可能性もあり、岡崎や浜松での勤務も経験できます。多様な経験を通じて、介護職としてのキャリアを築いていきませんか？◆

〈高収入／経験不問〉人柄重視⭕系列事業所あり⭕残業なし⭕日曜定休⭕放課後等デイサービスでのお仕事✨

【仕事内容】 放課後等デイサービスUluna (ウルナ) 〈高収入／経験不問〉人柄重視◎系列事業所あり◎残業なし◎日曜定休◎放課後等デイサービスでのお仕事♪ ●放課後等デイサービスにて、利用する子どもたちに対して、遊びや送迎、日常生活のサポートを通して、ルールを守りながら安心 ・安全に楽しく活動できるよう支援していただきます。 送迎業務もあります。 ●残業は基本的にありません◎日曜定休で、GW ・お盆 ・年末年始もお休みのため、プライベートとの両立も可能です♪ ●月33万円以上も目指せる求人です！ 昇給 ・賞与もあり、モチベーションを高く保ってお仕事が続けられますよ ☆ 愛知県豊橋市に位置する「放課後等デイサービス Uluna（ウルナ）」では、子ども一人ひとりの個性を大切にしながら、日常生活の自立支援や学習支援、社会性を育む療育を実施しています。 レクリエーションや創作活動を通してコミュニケーション能力やソーシャルスキルの向上を目指し、保護者への相談支援も行っています。 資格があれば、経験は不問◎お人柄重視の採用なので、子どもたち一人ひとりに寄り添い、成長を温かくサポートしたいという気持ちをお持ちの方を歓迎します♪ まずはお気軽にお問い合わせください ☆ 【求人ID-GR1】

＜訪問入浴業務☆彡＞無資格・未経験OK♪♪ サポート体制万全で安心★各種手当充実◎土日固定休みでおやすみもしっかり確保！

仕事内容: アスケア訪問入浴では、介護職・ヘルパーとして訪問入浴サービスを提供します。 無資格・未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実したサポート体制を整えています。 主な業務は、入浴前の準備や入浴中のサポート、入浴後の体調確認などです。 最新の介護ロボット「マッスルスーツ」を使用し、身体への負担を軽減しながら業務を行います。 日勤のみの勤務で、育児・介護休業の取得実績もあるため、ライフステージの変化にも柔軟に対応できます。 安心して長く働ける環境で、あなたの力をぜひ発揮してください。

完全週休3日制☆年間休日163日以上！土日祝休み◎駅から徒歩圏◇ランチ1食250円◆採用強化中♪残業ほぼなし☆【豊橋市・豊橋駅/新川駅・病院/外来・看護師・日勤常勤】

豊橋整形外科江崎病院 求人概要 豊橋整形外科江崎病院：看護師/外来/正職員 完全週休3日制☆年間休日163日以上！土日祝休み◎駅から徒歩圏◇ランチ1食250円◆採用強化中♪残業ほぼなし☆【豊橋市・豊橋駅/新川駅・病院/外来・看護師・日勤常勤】 職種 看護師/外来 所在地 〒440-0883 愛知県豊橋市新川町66 給与 月給19万9700円～24万9500円 ※月給には資格手当2万3000円、調整手当3万6700円～5万4500円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 完全週休3日制☆年間休日163日以上！土日祝休み◎駅から徒歩圏◇ランチ1食250円◆採用強化中♪残業ほぼなし☆【豊橋市・豊橋駅/新川駅・病院/外来・看護師・日勤常勤】 まずは職場見学からという方もぜひご連絡ください◇「仕事もプライベートも充実させたい！」という想いを当院で叶えませんか！ 職種 看護師/外来 仕事内容・PR ★・・・★「土日祝休み」の完全週休3日！★・・・★ ＞＞業務内容＜＜ 外来での看護業務です。 ▼主な内容 ・診療介助 ・患者様への説明・指導 ・記録・事務作業 ・医療機器・物品の管理 など 完全週休3日×土日祝休み：土日祝の固定休に加え、平日にさらにもう1日お休み。年間休日は業界トップクラスの163日以上！ 残業は月平均わずか3時間：基本的には定時退社。仕事の後の時間しっかり確保できます。 休憩中の外出・帰宅もOK：お昼休みに一時帰宅して家事を済ませたり、外でリフレッシュしたりと、自由度の高い働き方が可能です。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

【看護師資格必須】★無理のないペースで働ける看護のお仕事★

仕事内容: 《こんな方歓迎！Ꙭ》 ✅️ 更にスキルを磨きたい方 ✅️ スキルに見合った収入が欲しい方 ✅️ 経験や資格を活かして働きたい方 ✅️ 長期安定したい方　等 若手スタッフも多数活躍中です！ ご応募お待ちしております！ 【業務内容】 病院での、正看護師のお仕事です。（交代勤務） ◆入院患者様の看護業務全般

【大東建託グループ】充実の福利厚生と安定した経営基盤！手厚いサポートで安心して長く働くチャンス♪

仕事内容 【住宅型有料老人ホームでの介護スタッフ業務／要実務者研修資格】 ★2027年2月にOPENする住宅型有料老人ホームで オープニングスタッフ大募集！★ 大東建託グループという安定した経営基盤のもと、 裁量ある理想の施設づくりを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ここで働くメリット／ ◆年間休日121日、有給取得率81%なのでプライベートも充実 ◆残業代は1分単位で支給 ◆定年は65歳までなので長期就労可 ◆現場目線の設計で介護負担を軽減 ◆ゆとりある人員配置で手厚いケアを実現 ◆大東建託グループの安定した経営基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般。 ■訪問介護：身体介護（入浴・食事等） 生活援助（清掃等） ■その他：コール対応・安否確認・清掃等 【手厚い人員配置】 満床時34人の入居者様に対し ゆとりある体制でケアします。 ・看護：日中4名以上／夜間2名以上 ・介護：日中4名以上／夜間2名以上 流れ作業にならず丁寧な介護が可能です。 【こんなご経験・資格が活かせます】 実務者研修をお持ちの方！ 住宅型、サ高住、訪問介護、グループホーム、 特養等での経験も存分に活かせる環境です。 ブランクからの復帰もしっかりサポート！ 【安心の働く環境】 運営は大東建託グループ「ケアパートナー」。 大手グループのためコンプライアンス徹底を遵守 また、厚労省「くるみん」「えるぼし」認定など 働きやすい環境づくりに注力しています。 「ソエルガーデン」は現場目線の設計で 動線や負担軽減にも配慮。本部のサポートや 他施設の管理者との情報共有の機会も豊富で 安心して施設運営に取り組めます。

☆心を込めたサポートで笑顔を届ける☆ ☆訪問介護サービスで新しいキャリア☆

仕事内容 ＼＼この求人のポイント／／ ==================== >| 夜勤ナシ！日曜定休！ >| 賞与年2回！退職金あり！ >| 未経験OK！研修制度充実！ >| スキルUPに応じて手当有！ >| 制服貸与！普通免許でOK！ ==================== ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ 「ありがとうの言葉がとても嬉しい」 「仕事は大変だけど、やりがいがある」 そんな現場の声が届いています。 ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ ＞＞仕事内容 ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ お客様のご自宅を訪問し、 1件あたり30分から2時間程度で 生活・介護にまつわるサービスを提供します。 ＞＞具体的には・・・ ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ ◆生活援助 ・調理、買い物、掃除、衣類の洗濯 ・家事全般 など ◆身体介護 ・外出介助、食事介助、入浴介助、 衣類着脱の介助 など ★職場の方の声 ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ 「サービス提供責任者をサポートする、 とてもやりがいのあるお仕事です」 「訪問介護アドバイザーとしてスタッフを 支えます」 ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ ★職場環境 ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ >| やりがいと成長、両方手に入る！ OJT研修＆現場同行あり 未経験でも安心！1人立ちをサポート！ >| 資格取得支援・手当あり！ 頑張りが評価されると手当がUP！ モチベーションも◎ >| 人と関わる仕事が好きな方に！ お客様やご家族との温かな交流が☆彡 >| 体を動かすのが好きな方にも！ さまざまな介助作業もあるから 体を動かすことが好きな方にも☆彡 >| 万が一の時も安心 クレーム対応や事故対応は 責任者やチームがフォロー！

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンター三本木 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所における介護業務全般 サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等） 訪問には自転車を使用 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。

市役所前駅から徒歩1分◆賞与3ヶ月実績◎無資格・未経験OK◇就職祝い金あり☆月収22万9000円～34万円可能♪【豊橋市、グループホーム、市役所前駅、介護職、正職員】

グループホーム ふくろう 求人概要 グループホーム ふくろう：介護職/正職員 市役所前駅から徒歩1分◆賞与3ヶ月実績◎無資格・未経験OK◇就職祝い金あり☆月収22万9000円～34万円可能♪【豊橋市、グループホーム、市役所前駅、介護職、正職員】 職種 介護職 所在地 〒440-0806 愛知県豊橋市八町通3-119 長屋病院内 給与 月収22万9000円（月給20万9000円＋夜勤手当2万円） 月収34万円（月給32万円＋夜勤手当2万円） 上記は夜勤4回（1回5000円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給20万9000円～32万円＋夜勤手当（1回5000円以上） ※月給に資格手当0円～1万円、調整手当2万円～2万5000円、変則勤務手当1000円～2000円、処遇改善手当2万円を含む ※経験・能力・資格により異なる 求人詳細 市役所前駅から徒歩1分◆賞与3ヶ月実績◎無資格・未経験OK◇就職祝い金あり☆月収22万9000円～34万円可能♪【豊橋市、グループホーム、市役所前駅、介護職、正職員】 安心のサポート体制がある職場！見学希望も受付中です◎長屋病院内にあるグループホームでのお仕事です★ 職種 介護職 仕事内容・PR ◇∴◇∴◇グループホーム ふくろうについて◇∴◇∴◇ 長屋病院内に併設された、定員18名（9名×2ユニット）の認知症対応型グループホーム。医師や看護師が常駐しており、緊急時も安心です。 外来・デイケアに来られる高齢者さんが認知症を発症した際もサポートできるようにと設立した、地域に根ざした温かいホームです。少人数制で、一人ひとりに寄り添ったケアが可能になります。 【仕事内容】 グループホームにて、利用者様への介護業務や支援を担当していただきます。 ▼具体的には… 身体介護： 食事、入浴、排泄、着替え等の介助 生活援助： 居室清掃、洗濯等のサポート 記録・報告： ご利用者様の状況やケア内容の記録 レクリエーション： 季節のイベント等の企画・実施 その他： 環境整備、緊急時対応 ※認知症介護基礎研修未受講、かつ、受講免除対象外の方は入職後1年以内の受講が必須となります。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

【年休121日・賞与年2回】ワークライフバランス重視の職場で、私生活も大切にしながら働きませんか？

仕事内容 【介護スタッフ募集】ブランクがある方も大歓迎です！ 2027年2月 にOPENする住宅型有料老人ホームで オープニングスタッフ大募集！ 安定した経営基盤のもと、 理想の施設づくりを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ここで働くメリット／ ◆新規開設の施設だから、イチから運営に携われる ◆年間休日121日で、プライベートも大切に ◆現場目線で設計した新施設で、介護負担を軽減 ◆ゆとりある人員配置で、手厚いケアを実現 ◆大東建託グループの一員で、安定した経営基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 住宅型有料老人ホームの介護業務全般をお任せします。 【訪問介護業務】 ・身体介護(入浴、排泄、食事、移動・移乗介助等) ・生活援助(清掃等) 【訪問介護業務以外】 ・緊急コールやセンサー対応 ・清掃やリネン交換 ・安否確認 ・入居者様へのケア 等 施設の人員配置 ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 満床時34人の入居者様を ・介護スタッフ：日中4名以上／夜間2名以上 ・看護師：日中4名以上／夜間2名以上 の体制でケアします。 人員配置が手厚いので、 流れ作業にならない丁寧な介護を実現できます。 【こんなご経験・資格が活かせます】 介護福祉士をお持ちの方！ デイサービス、訪問介護、グループホーム、 小規模多機能、サ高住などでの経験も 存分に活かせる環境です。 ブランクからの復帰もしっかりサポート！ 【運営会社】ケアパートナーとは 大東建託グループの一員として、 全国で介護施設の運営を行っている会社です。 2028年までに新事業所を100拠点開設予定と、 安定した基盤のもと成長を続けています。 子育て中の方も含め、 年齢や性別を問わず働きやすい環境づくりに注力。 厚生労働省より ・子育てに優しい企業「くるみん」 ・女性が活躍しやすい企業「えるぼし」 の認定も受けています。 年間休日121日。 仕事とプライベートの両立を大切にしながら、 無理なく働ける体制を整えています。 【募集の施設】ソエルガーデンとは 入居者様の“いま”に寄り添うケアを大切にしている 住宅型有料老人ホームです。 現場目線の施設づくりを行っており、 車イスやストレッチャーでも移動しやすい ゆとりある空間設計や、寝台浴槽などを導入。 スタッフの身体的な負担を軽減しながら、 質の高いケアを実現できる環境を整えています。 「ソエルガーデン」の“ソエル”には、 寄り添い、手を添えるという想いを込めています。 居場所が変わっても、その人らしい日常が続くよう、 家庭のような温かさを大切にしています。 他施設で働くスタッフの声 介護業界1年目／Aさん ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩に仕事を教えてもらいながら、 オープンに向けた準備からスタートしたので 焦らず、安心して実務に入れました。 併設施設内の巡回看護なので 病院での仕事とのギャップも少ないですし、 1人ひとりの生活に寄り添えるのも嬉しいです。 介護業界10年目／Bさん ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オープン前から施設に入れるので 入居者様がいない施設で働くのは珍しく、 「ゼロからつくる」経験ができるのが魅力です。 備品の配置や動線など、何でも自分たちで 話し合って決められるのが楽しいですね。 みんな一緒のスタートなので 介護スタッフとも協力しあう雰囲気があって、 チームワークもすっごく良いんですよ。

【高額求人◎】明るく開放的なデザインの施設♪大手ならではの充実した福利厚生★スタッフが安心できる環境づくりをしています！

【仕事内容】 【高待遇求人☆】明るく開放感あふれる施設での仕事♪大手ならではの手厚い福利厚生が魅力です★スタッフが安心して働ける環境を整えています！ ●入居者様に対する食事介助や入浴介助、排泄介助、居室の清掃、さらにはレクリエーション活動など、多岐にわたるサポートをお任せします！ ●充実した研修制度が整っているため、経験が浅い方や久しぶりに職場復帰する方でも安心してお仕事を始められます☆スキルアップを目指す方にも最適な職場です◎ ●育児休暇の取得実績もあり、ライフスタイルの変化にも柔軟に対応できますので、長く安心して働くことができます♪ 未経験者も多く活躍中です。もし不安や疑問があれば、いつでもお気軽にご相談ください。あなたが安心して働けるよう、しっかりサポートいたします。 ぜひ、気軽にご応募ください！あなたからのご応募を心よりお待ちしています。

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンター豊橋 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 訪問には自転車を使用 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

【年休121日・賞与年2回】ワークライフバランス重視の職場で、私生活も大切にしながら働きませんか？

仕事内容 【サービス提供責任者を募集】ブランクがある方も大歓迎です！ 2027年2月 にOPENする住宅型有料老人ホームで オープニングスタッフ大募集！ 安定した経営基盤のもと、 理想の施設づくりを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ここで働くメリット／ ◆新規開設の施設だから、イチから運営に携われる ◆多職種と連携して、チームでサービス提供を行える ◆年間休日121日で、プライベートも大切に ◆現場目線で設計した新施設で、介護負担を軽減 ◆ゆとりある人員配置で、手厚いケアを実現 ◆大東建託グループの一員で、安定した経営基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 住宅型有料老人ホームでの サービス提供責任者業務をお任せします。 【サービス提供責任者業務】 ・ヘルパーへの指揮命令 ・訪問ルート表の作成・管理 ・訪問介護計画書の作成 ・定期的なアセスメント、モニタリング ・サービス担当者会議への参加 ・サービス実施記録のチェック ・保険請求に係る業務 ・会議、研修の開催 ・カンファレンスの開催 ・ご家族様への連絡、報告等 ・ケアマネージャー等他事業所との連絡調整 1人ひとりに寄り添ったケアプランを立てるため、 サ責業務の合間に現場のサポートもお願いします。 【訪問介護業務】 ・身体介護（入浴、排泄、食事、移動・移乗介助等） ・生活援助（清掃等） 【訪問介護業務以外】 ・緊急コールやセンサー対応 ・清掃やリネン交換 ・安否確認 ・入居者様へのケア 等 施設の人員配置 ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 満床時34人の入居者様を ・介護スタッフ：日中4名以上／夜間2名以上 ・看護師：日中4名以上／夜間2名以上 の体制でケアします。 人員配置が手厚いので、 流れ作業にならない丁寧な介護を実現できます。 【こんなご経験・資格が活かせます】 介護福祉士資格をお持ちの方！ デイサービス、訪問介護、グループホーム、 サ高住、特養などでの現場経験やサ責経験、 リーダー経験がある方も大歓迎！ ブランクからの復帰も安心です。 【運営会社】ケアパートナーとは 大東建託グループの一員として、 全国で介護施設の運営を行っている会社です。 2028年までに新事業所を100拠点開設予定と、 安定した基盤のもと成長を続けています。 子育て中の方も含め、 年齢や性別を問わず働きやすい環境づくりに注力。 厚生労働省より ・子育てに優しい企業「くるみん」 ・女性が活躍しやすい企業「えるぼし」 の認定も受けています。 年間休日121日。 仕事とプライベートの両立を大切にしながら、 無理なく働ける体制を整えています。 【募集の施設】ソエルガーデンとは 入居者様の“いま”に寄り添うケアを大切にしている 住宅型有料老人ホームです。 現場目線の施設づくりを行っており、 車イスやストレッチャーでも移動しやすい ゆとりある空間設計や、寝台浴槽などを導入。 スタッフの身体的な負担を軽減しながら、 質の高いケアを実現できる環境を整えています。 「ソエルガーデン」の“ソエル”には、 寄り添い、手を添えるという想いを込めています。 居場所が変わっても、その人らしい日常が続くよう、 家庭のような温かさを大切にしています。 他施設で働くスタッフの声 サービス提供責任者／Aさん ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オープンに向けた準備段階から 関われたことで、 現場に合った介護体制を 整えながらスタートできました。 併設施設内での訪問介護のため、 スタッフや入居者様の状況を把握しやすく、 管理業務と現場のバランスを 取りやすい環境だと感じています。 サービス提供責任者／Bさん ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ オープン前から施設に入れるので 入居者様がいない施設で働くのは珍しく、 「ゼロからつくる」経験ができるのが魅力です。 備品の配置や動線など、何でも自分たちで 話し合って決められるのが楽しいですね。 みんな一緒のスタートなので 看護スタッフとも協力しあう雰囲気があって、 チームワークもすっごく良いんですよ。

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンター花田 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 訪問には自転車を使用 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンター三本木 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所における介護業務全般 サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等） 訪問には自転車を使用 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

【介護業務経験3年以上】2025年9月オープン☆年間休日121日！福利厚生充実◎

仕事内容 【オープンしたばかりの綺麗な施設です！】 【年間休日121日！プライベートと両立して働ける！】 【収入を上げたい方におすすめ！高収入のお仕事です。】 住宅型有料老人ホーム（34室）での介護業務全般。 入浴、排泄、食事、移動・移乗介助など身体介護業務が中心となります。

賞与年2回！【年休120日以上】

仕事内容 【施設名】:ソエルガーデン豊橋西 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 住宅型有料老人ホーム併設の訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ヘルパーへの指揮命令 訪問スケジュール作成管理 訪問介護計画書作成 定期的なアセスメント、モニタリング 担当者会議への参加 サービス実施記録確認 保険請求 会議、研修、カンファレンス開催 ご家族様への連絡 報告等 ケアマネ等との調整、訪問介護業務 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

【大東建託グループ】充実の福利厚生と安定した経営基盤！手厚いサポートで安心して長く働くチャンス♪

仕事内容 【住宅型有料老人ホームでのサ責募集／要実務者研修資格】 ★2027年2月にOPENする住宅型有料老人ホームで オープニングスタッフ大募集！★ 大東建託グループという安定した経営基盤のもと、 裁量ある理想の施設づくりを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ここで働くメリット／ ◆年間休日121日、有給取得率81%なのでプライベートも充実 ◆残業代は1分単位で支給 ◆定年は65歳までなので長期就労可 ◆現場目線の設計で介護負担を軽減 ◆ゆとりある人員配置で手厚いケアを実現 ◆大東建託グループの安定した経営基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 有料老人ホーム内でのサ責業務全般。 ■サ責業務：訪問介護計画書の作成・評価、 ヘルパー管理・ケアマネ連携等 ■現場業務：各種業務の合間に訪問介護等 【手厚い人員配置】 満床時34人の入居者様に対し ゆとりある体制でケアします。 ・看護：日中4名以上／夜間2名以上 ・介護：日中4名以上／夜間2名以上 手厚い配置で計画作成やケア連携もスムーズです。 【こんなご経験・資格が活かせます】 実務者研修資格をお持ちの方！ 住宅型、サ高住、訪問介護、 特養等での現場経験やサ責・リーダー経験がある方も大歓迎！ ブランクからの復帰も安心です。 【安心の働く環境】 運営は大東建託グループ「ケアパートナー」。 大手グループのためコンプライアンス徹底を遵守 また、厚労省「くるみん」「えるぼし」認定など 働きやすい環境づくりに注力しています。 「ソエルガーデン」は現場目線の設計で 動線や負担軽減にも配慮。本部のサポートや 他施設の管理者との情報共有の機会も豊富で 安心して施設運営に取り組めます。

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンター豊橋 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所における介護業務全般 サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等） 訪問には自転車を使用 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンター花田 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所における介護業務全般 サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等） 訪問には自転車を使用 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

【未経験者も応募可】賞与年2回・計3.50ヶ月分！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:コープあいち福祉サービス豊橋北 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所の常勤スタッフとして、訪問介護サービス及び事務作業を行っていただきます。 ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンター豊橋 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 訪問には自転車を使用 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は実務者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※実務者研修（介護福祉士実務者研修）は受講資格が特になく、介護の資格や実務経験がなくてもどなたでも受講することができる研修・資格です。

賞与年2回！【年休120日以上】

仕事内容 【施設名】:ソエルガーデン豊橋西 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 住宅型有料老人ホーム併設の訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ヘルパーへの指揮命令 訪問スケジュール作成管理 訪問介護計画書作成 定期的なアセスメント、モニタリング 担当者会議への参加 サービス実施記録確認 保険請求 会議、研修、カンファレンス開催 ご家族様への連絡 報告等 ケアマネ等との調整、訪問介護業務 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は実務者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※実務者研修（介護福祉士実務者研修）は受講資格が特になく、介護の資格や実務経験がなくてもどなたでも受講することができる研修・資格です。

【賞与4.2ヶ月】退職金制度あり／研修でスキルアップができる！

仕事内容 【OJTやeラーニングで安心のサポート体制！】 【産休・育休の取得、復帰実績が非常に多い！】 【未経験の方も活躍されている職場です！】 病院内での介護業務をお願いいたします。 主に ・通常の介護業務全般 ・就寝、起床介助、トイレ誘導、排泄介助 ・介護記録記入 など

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンター花田 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所における介護業務全般 サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等） 訪問には自転車を使用 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンター花田 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 訪問には自転車を使用 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は実務者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※実務者研修（介護福祉士実務者研修）は受講資格が特になく、介護の資格や実務経験がなくてもどなたでも受講することができる研修・資格です。

＼2025年9月開設／【豊橋市】＜月給28万円以上＞ブランクがある方もOK！新規オープンの事業所の訪問看護スタッフ◆プライベートと両立させながら働けます♪

仕事内容: ◆住宅型有料老人ホームに併設する訪問看護事業所での業務全般 看護業務 訪問看護計画書・報告書作成 健康相談や相談・バイタル測定 服薬管理 吸引・胃ろう・IVH・褥瘡ケア等 医療機器管理（人工呼吸器等） 訪問診療時の医師への対応 調剤薬局が薬持参時の対応 ご家族様への連絡報告 看護記録の記載　など ※その他緊急コールやセンサー対応、安否確認等

【未経験者も応募可】賞与年2回・計3.50ヶ月分！日勤のみ募集！日曜固定休。

仕事内容 【施設名】:コープあいち福祉用具豊橋 【施設形態】:福祉用具 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:福祉用具専門相談員 ー お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 福祉用具事業所における福祉用具専門相談員業務全般 ・ベッド、車椅子等のレンタル及び販売 ・住宅改修工事の調整 ・介護保険サービスに伴う物品の発注、納品、相談業務 ※20kg程度の福祉用具を運搬することがあります。 ※法人内・福祉事業部門間での配置転換あり ー ※本求人は福祉用具専門相談員をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※福祉用具専門相談員になるには、「福祉用具専門相談員指定講習の修了」もしくは、「特定の国家資格等の取得」が必要です。

＼2025年9月開設／【豊橋市】＜月給33万円以上＞ブランクがある方もOK！新規オープンの事業所の訪問看護チーフ◆プライベートと両立させながら働けます♪

仕事内容: ◆住宅型有料老人ホームに併設する訪問看護事業所での業務全般 看護業務 訪問スケジュールの作成 訪問看護計画書・報告書の作成管理 担当者会議への参加 会議・研修・カンファレンスの開催 訪問診療時の医師への対応 調剤薬局との調整・薬持参時の対応 ご家族様への連絡・報告　など ※看護業務以外の時間は緊急コール対応など住宅業務を担っていただきます。

高額求人週休2日♪年間休日110日以上★夜勤なし◇残業ほぼなし！相談員経験豊富な方歓迎◎

【仕事内容】 高待遇の求人情報です！週休2日制♪年間休日は110日以上★夜勤なし◇残業ほぼゼロでプライベートも充実！相談員の経験が豊富な方を大歓迎します◎ ●2017年4月に誕生した、児童精神科に特化したクリニックと高齢者通所リハビリテーションが一体となった複合型施設です。 ●相談員としての経験が3年以上ある方のご応募を心よりお待ちしております。 ●定時は17:30で、残業もほとんどありませんので、仕事とプライベートの両立が可能です！ 未経験の方も多数活躍中ですので、もし不安なことや疑問点があれば、どうぞお気軽にご相談ください。 安心して働ける環境を整えて、あなたをサポートします。 ぜひ、あなたのご応募をお待ちしております！

【未経験者も応募可】賞与年2回・計3.50ヶ月分！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:コープあいち福祉サービス豊橋北 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所の常勤スタッフとして、訪問介護サービス及び事務作業を行っていただきます。 ～～～～～～～～ ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。