「研修あり,呉東地方,営業」のアルバイト/求人情報
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4件あり
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月給276,000円以上 給与: 固定残業代あり：月給￥276,000以上は1か月当たりの固定残業代￥50,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 当社は企業から排出される産業廃棄物の収集運搬・中間処理業務を行っている創業30年の企業です。その企業内での、当社が確立したビジネスモデルの部門でのお仕事です。 １．時間有給制度 ・お子様の体調不良など、急な用事の時などに１時間単位で有給を取得できます。 ２．有給積立制度 ・通常2年で無くなってしまう有給を最大40日まで別途積立てておけます。本人や ご家族の病気、介護など、長期的に休む必要がある場合などに使用できます。 ３．変則勤務制度 ・本人やご家族の病気、介護など、通常の時間での勤務が難しくなった場合、 変則時間での勤務が可能です。 ４．クラブ活動 ・テニス部や登山部などの社内クラブがあります！ 社外でのコミュニケーション、ストレス発散などに役立てています。
| 給与 | 月給27万3000円以上＋歩合給＋賞与 ※一律手当3万円含む／入社後1年間支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 勤務地：富山市 不二越駅から車7分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
未経験者も安心！超基礎から始める研修あり★「なでしこ銘柄」に初選出＆「ハタラクエール2023」も受賞し働きやすさもお墨付き♪
- 応募可能期間：
- 2024-06-05 07:00:00.0～2025-06-05 07:00:00.007:00AM（終了予定）
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大同生命保険株式会社 富山支社
[社]女性活躍!土日祝休/17時退社!半日休暇OK!企業福利厚生プランナー
20代後半/30代/40代/50代まで幅広い女性が活躍！家事や育児と両立して働く女性社員が多数在籍★
| 給与 | 月給20万～25万円(一律手当含)＋諸手当 ★賞与年2回★平均給与例月給41.9万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 勤務地：富山市 桜橋（富山県）駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
★正職員/平均給与例月給41.9万円(2022年度年間平均の税込定例給与/賞与含まない)★充実の教育体制で未経験でも安心★ブランクOK
- 応募可能期間：
- 2024-06-03 07:00:00.0～2025-05-06 07:00:00.007:00AM（終了予定）
大同生命保険株式会社 富山支社魚津営業所
[社]女性活躍!土日祝休/17時退社!半日休暇OK!企業福利厚生プランナー
20代後半/30代/40代/50代まで幅広い女性が活躍！家事や育児と両立して働く女性社員が多数在籍★
| 給与 | 月給20万～25万円(一律手当含)＋諸手当 ★賞与年2回★平均給与例月給41.9万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：魚津市 魚津駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
★正職員/平均給与例月給41.9万円(2022年度年間平均の税込定例給与/賞与含まない)★充実の教育体制で未経験でも安心★ブランクOK
- 応募可能期間：
- 2024-06-03 07:00:00.0～2025-05-06 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 月給27万円（一律家族手当含む） ＊単身者は月給25万円～ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：富山市 名古屋市内の各支社への配属※配属先による |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
＜東証プライム上場＞未経験歓迎！研修充実で安心のサポート体制！遠方からの応募も大歓迎！
- 応募可能期間：
- 2024-05-20 07:00:00.0～2025-05-20 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 |
月給280,000円〜380,000円 給与: 【モデル月給 28万】 基本給：24万 時間外手当：4万※残業時間を月平均の20時間と仮定 ★固定残業代なし 残業した分だけ、時間外手当が出ます。 その他手当 ◆年次手当：勤続年数×1,000円 ◆役職手当：50,000～150,000円 ◆社宅手当：条件により異なる ◆地域手当：29,000円（関東勤務のみ） ◆家族手当：配偶者 10,000円（健康保険の被扶養者） 子 5,000円（健康保険の被扶養者で未成年） ◆営業手当：事業部によって異なる ◆資格手当※会社に寄与することを前提とする ・1級建築士：20,000円 ・インテリアプランナー：20,000円 ・2級建築士：10,000円 ・宅地建物取引主任：10,000円 ・1級建築施工管理技士：10,000円 ・福祉住環境コーディネーター1級：10,000円 〇通勤手当：社用車貸与のため通勤費はかかりません。 ◎昇給 年1回（4月） ◎賞与 年2回（7月・12月） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 7業種16店舗を展開しており、様々なノウハウを学ぶことができます。 新築から、リフォームまで様々な知識、経験が学べるのが弊社の強みです。 仕事の頑張り次第では早期管理職昇進のチャンスがありますし、そのための社内研修制度等もございます。 仕事のみでなく、プライベートも充実してほしいと考えており、手厚い福利厚生、社内支援制度などもございますので、安定した生活、チャレンジできる体制がございます＾＾
| 給与 |
月給280,000円〜380,000円 給与: 【モデル月給 28万】 基本給：24万 時間外手当：4万※残業時間を月平均の20時間と仮定 ★固定残業代なし 残業した分だけ、時間外手当が出ます。 その他手当 ◆年次手当：勤続年数×1,000円 ◆役職手当：50,000～150,000円 ◆社宅手当：条件により異なる ◆地域手当：29,000円（関東勤務のみ） ◆家族手当：配偶者 10,000円（健康保険の被扶養者） 子 5,000円（健康保険の被扶養者で未成年） ◆営業手当：事業部によって異なる ◆資格手当※会社に寄与することを前提とする ・1級建築士：20,000円 ・インテリアプランナー：20,000円 ・2級建築士：10,000円 ・宅地建物取引主任：10,000円 ・1級建築施工管理技士：10,000円 ・福祉住環境コーディネーター1級：10,000円 〇通勤手当：社用車貸与のため通勤費はかかりません。 ◎昇給 年1回（4月） ◎賞与 年2回（7月・12月） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 7業種16店舗を展開しており、様々なノウハウを学ぶことができます。 仕事の頑張り次第では早期管理職昇進のチャンスがありますし、そのための社内研修制度等もございます。 仕事のみでなく、プライベートも充実してほしいと考えており、手厚い福利厚生、社内支援制度などもございますので、安定した生活、チャレンジできる体制がございます＾＾
| 給与 |
月給280,000円〜380,000円 給与: 【モデル月給 28万】 基本給：24万 時間外手当：4万※残業時間を月平均の20時間と仮定 ★固定残業代なし 残業した分だけ、時間外手当が出ます。 その他手当 ◆年次手当：勤続年数×1,000円 ◆役職手当：50,000～150,000円 ◆社宅手当：条件により異なる ◆地域手当：29,000円（関東勤務のみ） ◆家族手当：配偶者 10,000円（健康保険の被扶養者） 子 5,000円（健康保険の被扶養者で未成年） ◆営業手当：事業部によって異なる ◆資格手当※会社に寄与することを前提とする ・1級建築士：20,000円 ・インテリアプランナー：20,000円 ・2級建築士：10,000円 ・宅地建物取引主任：10,000円 ・1級建築施工管理技士：10,000円 ・福祉住環境コーディネーター1級：10,000円 〇通勤手当：社用車貸与のため通勤費はかかりません。 ◎昇給 年1回（4月） ◎賞与 年2回（7月・12月） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 7業種16店舗を展開しており、様々なノウハウを学ぶことができます。 仕事の頑張り次第では早期管理職昇進のチャンスがありますし、そのための社内研修制度等もございます。 仕事のみでなく、プライベートも充実してほしいと考えており、手厚い福利厚生、社内支援制度などもございますので、安定した生活、チャレンジできる体制がございます＾＾
| 給与 |
月給230,000円〜350,000円 給与 月給230,000円〜350,000円 （年齢・経験による） |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
月給250,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万3148円 〜 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり4万6852円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間：1ヶ月あたり40時間 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給】年1回 ※月給ベースで3000円～1万円 【賞与】年2回 ※原則2回ですが、会社の業績によって変更になることがあります |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス ◆マイカー・バイク通勤OK◆高山本線「婦中鵜坂駅」徒歩14分 | ||
| 給与 |
月給304,000円〜644,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥304,000 〜 ￥644,000は1か月当たりの固定残業代￥54,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度想定年収：4,256,000円～9,016,000円 →月給304,000円～644,000円+その他手当＋賞与等 （一律グローバル手当50,000円含む） ※これまでのご経験、能力等を考慮の上決定します。 ※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。 ◆賞与：年2回支給（7月、12月） ◆昇給：年1回 【年収例】 ・副店長職：最低7,154,000円～最高9,016,000円 ・チーフ職：最低5,782,000円～最高8,232,000円 ・一般職：最低4,256,000円～最高5,558,000円 ✅新給与規定について インセンティブ制度を廃止し、従業員が安定的で高収入で安心して働いていただけるように、基本給をアップさせました。 固定残業代あり：月給 ￥304,000 〜 ￥644,000は1か月当たりの固定残業代￥54,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 車通勤可（※店舗により異なる。） | ||
アピールポイント: ―――――――――――――――――★―★――― ⏩️「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」のブランド力などで集客力は抜群！ ⏩️営業はチーム主義。商談機会も全員均等。その為、社員同士の雰囲気も良好です！ ―――★―★―――――――――――――――――
| 給与 |
月給280,000円〜380,000円 給与: 【モデル月給 28万】 基本給：24万 時間外手当：4万※残業時間を月平均の20時間と仮定 ★固定残業代なし 残業した分だけ、時間外手当が出ます。 その他手当 ◆年次手当：勤続年数×1,000円 ◆役職手当：50,000～150,000円 ◆社宅手当：条件により異なる ◆地域手当：29,000円（関東勤務のみ） ◆家族手当：配偶者 10,000円（健康保険の被扶養者） 子 5,000円（健康保険の被扶養者で未成年） ◆営業手当：事業部によって異なる ◆資格手当※会社に寄与することを前提とする ・1級建築士：20,000円 ・インテリアプランナー：20,000円 ・2級建築士：10,000円 ・宅地建物取引主任：10,000円 ・1級建築施工管理技士：10,000円 ・福祉住環境コーディネーター1級：10,000円 〇通勤手当：社用車貸与のため通勤費はかかりません。 ◎昇給 年1回（4月） ◎賞与 年2回（7月・12月） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 7業種16店舗を展開しており、様々なノウハウを学ぶことができます。 新築から、リフォームまで様々な知識、経験が学べるのが弊社の強みです。 仕事の頑張り次第では早期管理職昇進のチャンスがありますし、そのための社内研修制度等もございます。 仕事のみでなく、プライベートも充実してほしいと考えており、手厚い福利厚生、社内支援制度などもございますので、安定した生活、チャレンジできる体制がございます＾＾ 幅広い業務がございますので、ご不明な点がございましたらお気軽にお問い合わせください＾＾
| 給与 | 時給1,300円以上 | 雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | アクセス: 自動車通勤OK 無料駐車場完備 | ||
| 給与 |
月給250,000円以上 給与詳細 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力考慮 【賞与】年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 北陸自動車道 富山ICから車で約10分 | ||
| 給与 |
月給243,000円〜583,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥243,000 〜 ￥583,000は1か月当たりの固定残業代￥43,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度想定年収：3,402,000円～8,162,000円 →月給243,000円～583,000円+その他手当＋賞与等 ※これまでのご経験、能力等を考慮の上決定します。 ※上記は当社規定「地域型」の給与です。 入社時は地域型スタートでも、ご希望によって中域型、グローバル型への変更も可能！ 店長以上のポジションも目指せるようになります！ ※グローバル型、中域型はスタート月給が異なります。 （地域型の間は転勤はございませんのでご安心ください。） 【賞与】 年2回支給（7月、12月） 【昇給】 年1回 【年収例】 ・副店長職：最低6,300,000円～8,162,000円 ・チーフ職：最低4,928,000円～7,378,000円 ・一般職：最低3,402,000円～4,704,000円 ✅新給与規定について 目の前のお客様をより大切にするため、まずは従業員を大切にします。 その為、インセンティブ制度を廃止し、安定的な高収入で安心して働いていただけるよう、基本月給をアップさせました。 固定残業代あり：月給 ￥243,000 〜 ￥583,000は1か月当たりの固定残業代￥43,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 車通勤可（※店舗により異なる。） | ||
アピールポイント: ⏩️株式会社ネクステージについて 直近9年間で売上高は10倍以上に成長。2022年決算ではついに過去最高売高4,181億円を達成。 今後も年間60店舗の新規オープンを予定しているので、毎月100名以上を積極採用中、 主要ポストもまだまだ必要になりますので、キャリアアップも可能です。 国産車含め、アウディ、ボルボ、ジャガー・ランドローバー、フォルクスワーゲン、マセラティ、BYDの正規輸入車ディーラーを運営しています。 ✅JPX日経インデックス400 に選出 日本企業3,670,000社中、上場企業は約3,800社。 ネクステージはその中でも優良企業とされる ”JPX日経インデックス400” に選出されました！ 時価総額や資本効率など多くの審査項目をクリアしており、投資者にとって魅力の高い会社として注目を浴びています。 ※2022年8月の銘柄入れ替えにより加入。
