「ブランクOK,中国・四国,経理･人事」のアルバイト/求人情報

アピールポイント: ＜＜税理士法人タキグマのご紹介＞＞ 2名の公認会計士・税理士を中心に、中小企業のための経営支援業務を展開しています。 3期目という若い事務所であるにも関わらず、おかげさまで、中堅規模の優良な顧問先や成長意欲の高い中小企業の皆様とのご縁に恵まれ続けています。 ご存じでしょうか？　日本の企業のうち、実に99.7％が、中小企業であると言われています。 まさに日本経済をけん引していくべき中堅・中小企業ですが、経営陣が多くいる大企業とは違い、ひとりの経営者の双肩に大きな重圧がかかっているのが現状です。 「売上アップや業績改善について相談したい」 「資金繰りをよりスムーズにしたい」 「数値面で相談できる人にそばにしてほしい」 中堅・中小企業の経営者は、その立場の特性上、社内で相談できる人を作りにくく、私たちのような公認会計士や税理士に、ご不安やお悩みを相談なさるのです。 実は、当事務所所長である瀧熊弘之の実家も、元は中小企業でした。ですからその大変さがとてもよくわかるのです。 同時に、中堅・中小企業の経営者と話をしていると、その方の後ろにいるであろう家族や社員のお姿も、見えてくるかのようなのです。 だからこそ、「顧問先のためにベストを尽くす」というキャッチフレーズのもと、真摯に中堅・中小企業のお力になるべく事業活動を展開しています。 またグループ会社や公認会計士事務所では、M＆Aや事業承継コンサルティング業務、会計監査業務等のご相談も広がりを見せています。 ありがたいことに、こうしたマインドが伝わり、ご相談が引きも切りません。 そこで、当事務所で力を貸してくださる事務スタッフを増員募集いたします。 ＜＜ブランクからの職場復帰も大歓迎！＞＞ 「以前は税理士事務所で働いていた」 「ブランクがあるけれど、子育てしながら働きたい」 ご質問だけでも大丈夫ですので、お気軽にご連絡ください。 ＜＜快くお休みがもらえる優しい環境＞＞ ～子育て中の方へ～ 有給は自由に取得できます。許可も不要です。 申告だけで休むことができ､届出は事後でも構いませんので、体調不良時などは気兼ねなく休めます。 大変な時はお互いさまの精神で、安心して休みを取ることができる環境が整っています。 ＜＜若手スタッフ、女性スタッフが元気！イキイキと働ける職場＞＞ 事務所代表をはじめ、2名の有資格者（40代）が中心となって運営しています。 20代2名、30代2名と、若手スタッフが活躍中です。 クライアント様のためになることは積極的に行っており、 コンサルティング業にも力を入れるなど、 従来の税理士事務所の枠にとどまらない幅広いサービスは好評です。 おかげさまで順調にクライアント様が増えています。 また、効率化にも力を入れているため、残業せず時間内に業務を終えられる体制も整えています。