「資格取得支援制度,和歌山,医療・看護・介護」のアルバイト/求人情報

勤務地
  • 和歌山
職種
  • 医療・看護・介護
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  • 資格取得支援制度
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39件あり 、1~20件を表示しています。

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障がい者支援施設 PURE皆楽

障がい者支援施設 PURE皆楽

障がい者支援施設の生活支援員

《業界TOPクラスの高待遇&未経験OK》賞与年2回(計4ヶ月分)|週休2日制|保育所を新設|月2回の希望休が取れる柔軟なシフト調整♪

給与 月給233,900円〜270,700円 雇用形態 正社員

アピールポイント: ≫≫子育て応援企業に認定されています≪≪ 育児休暇や介護休暇、看護休暇など、 休暇制度が充実しています。 また、2021年10月から企業主導型保育園を 開設しています。(職員は保育料優遇あり) ≫≫未経験者OK!安心のサポート体制≪≪ 最初は先輩職員と一緒に業務を行い、 あなたのペースで慣れていってください。 また、オンライン研修や 資格取得における支援制度もあるので、 長く安定して働ける環境が整ってます。 ≫≫どんな環境で働くの?≪≪ 40代を中心に、20代後半〜60代まで 幅広い年齢層の社員が活躍中! 独身の方、子育てがひと段落したママさん、 主婦(夫)もお互いを尊重しながら働いています! ≫≫キャリアアップ制度について≪≪ 入職後、早い方で5年程度でリーダーに昇格し、 そこから3〜5年で主任、さらに課長へと マネジメント職へのステップアップが可能です。 もちろん、生活相談員や介護支援専門員などの 現場スペシャリスト職へも分岐していますので、 希望と適性に合ったキャリアが豊富にあり、 給与UPも実現できる環境です♪ ≫≫働く社員の声をご紹介≪≪ ・Aさん 入社4年目 入職を機に大阪から引越してきましたが 転居支度金や住宅手当など、 補助が手厚く、安心して入社を決めました! その他、育休や産休制度などの 福利厚生も充実しているので、 長く働ける環境は整っていると思います。 また、入職当初はブランクがあり不安でしたが、 先輩職員が一緒に就いてくれて、 丁寧に教えてくれたのも心強く、 職場環境は和気あいあいと協力しながら働けます! ≫≫その他社員インタビューはこちら≪≪ https://kairakuen.or.jp/intervew/ ___________________

応募可能期間:
2024-04-25 07:00:00.0~2024-04-29 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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keep-panda
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2024-04-26 07:00:00.007:00に終了(予定)
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2024-04-19 07:00:00.0~2025-04-21 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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2024-04-17 07:00:00.0~2025-04-17 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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2024-04-17 07:00:00.0~2025-04-17 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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2024-04-17 07:00:00.0~2025-04-17 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-04-17 07:00:00.0~2025-04-17 07:00:00.007:00AM(終了予定)
グループホームといろ

グループホームといろ

ユニット制グループホームの介護職

《業界TOPクラスの高待遇&未経験者OK》賞与年2回(計4ヶ月分)|週休2日制|保育所を新設|月2回の希望休が取れる柔軟なシフト調整♪

給与 月給231,100円〜268,700円 雇用形態 正社員

アピールポイント: ≫≫子育て応援企業に認定されています≪≪ 育児休暇や介護休暇、看護休暇など、 休暇制度が充実しています。 また、2021年10月から企業主導型保育園を 開設しています。(職員は保育料優遇あり) ≫≫未経験者OK!安心のサポート体制≪≪ 最初は先輩職員と一緒に業務を行い、 あなたのペースで慣れていってください。 また、オンライン研修や 資格取得における支援制度もあるので、 長く安定して働ける環境が整ってます。 ≫≫どんな環境で働くの?≪≪ 40代を中心に、20代後半〜60代まで 幅広い年齢層の社員が活躍中! 独身の方、子育てがひと段落したママさん、 主婦(夫)もお互いを尊重しながら働いています! ≫≫キャリアアップ制度について≪≪ 入職後、早い方で5年程度でリーダーに昇格し、 そこから3〜5年で主任、さらに課長へと マネジメント職へのステップアップが可能です。 もちろん、生活相談員や介護支援専門員などの 現場スペシャリスト職へも分岐していますので、 希望と適性に合ったキャリアが豊富にあり、 給与UPも実現できる環境です♪ ≫≫働く社員の声をご紹介≪≪ ・Aさん 入社4年目 入職を機に大阪から引越してきましたが 転居支度金や住宅手当など、 補助が手厚く、安心して入社を決めました! その他、育休や産休制度などの 福利厚生も充実しているので、 長く働ける環境は整っていると思います。 また、入職当初はブランクがあり不安でしたが、 先輩職員が一緒に就いてくれて、 丁寧に教えてくれたのも心強く、 職場環境は和気あいあいと協力しながら働けます! ≫≫その他社員インタビューはこちら≪≪ https://kairakuen.or.jp/intervew/ ___________________

グループホームのぞみ

グループホームのぞみ

ユニット制グループホームの介護スタッフ

《業界TOPクラスの高待遇&未経験者OK》賞与年2回(計4ヶ月分)|週休2日制|保育所を新設|月2回の希望休が取れる柔軟なシフト調整♪

給与 月給231,100円〜268,700円 雇用形態 正社員

アピールポイント: ≫≫子育て応援企業に認定されています≪≪ 育児休暇や介護休暇、看護休暇など、 休暇制度が充実しています。 また、2021年10月から企業主導型保育園を 開設しています。(職員は保育料優遇あり) ≫≫未経験者OK!安心のサポート体制≪≪ 最初は先輩職員と一緒に業務を行い、 あなたのペースで慣れていってください。 また、オンライン研修や 資格取得における支援制度もあるので、 長く安定して働ける環境が整ってます。 ≫≫どんな環境で働くの?≪≪ 40代を中心に、20代後半〜60代まで 幅広い年齢層の社員が活躍中! 独身の方、子育てがひと段落したママさん、 主婦(夫)もお互いを尊重しながら働いています! ≫≫キャリアアップ制度について≪≪ 入職後、早い方で5年程度でリーダーに昇格し、 そこから3〜5年で主任、さらに課長へと マネジメント職へのステップアップが可能です。 もちろん、生活相談員や介護支援専門員などの 現場スペシャリスト職へも分岐していますので、 希望と適性に合ったキャリアが豊富にあり、 給与UPも実現できる環境です♪ ≫≫働く社員の声をご紹介≪≪ ・Aさん 入社4年目 入職を機に大阪から引越してきましたが 転居支度金や住宅手当など、 補助が手厚く、安心して入社を決めました! その他、育休や産休制度などの 福利厚生も充実しているので、 長く働ける環境は整っていると思います。 また、入職当初はブランクがあり不安でしたが、 先輩職員が一緒に就いてくれて、 丁寧に教えてくれたのも心強く、 職場環境は和気あいあいと協力しながら働けます! ≫≫その他社員インタビューはこちら≪≪ https://kairakuen.or.jp/intervew/ ___________________

特別養護老人ホーム皆楽園

特別養護老人ホーム皆楽園

管理栄養士

《業界TOPクラスの高待遇》賞与年2回(昨年度実績3.9ヶ月分)|週休2日制|保育所・診療所も完備|月2回の希望休が取れる柔軟なシフト調整♪

給与 月給179,600円〜228,400円 雇用形態 正社員

アピールポイント: ≫≫子育て応援企業に認定されています≪≪ 育児休暇や介護休暇、看護休暇など、 休暇制度が充実しています。 また、2021年10月から企業主導型保育園を 開設しています。(職員は保育料優遇あり) ≫≫安心のサポート体制≪≪ 主任職の管理栄養士が指導します。 経験や能力を確認し段階的な目標設定を立て OJT を進めて行きます。 また、入職初期段階で集合研修やオンライン研修を受講し、 管理栄養士としてのみならず、 福祉業務に携わる者として修得すべき基本について学ぶ時間を設定しています。 ≫≫どんな環境で働くの?≪≪ 40代を中心に、20代後半〜60代まで 幅広い年齢層の社員が活躍中! 独身の方、子育てがひと段落したママさん、 主婦(夫)もお互いを尊重しながら働いています! ≫≫キャリアアップ制度について≪≪ 入職後、早い方で5年程度でリーダーに昇格し、 そこから3〜5年で主任、さらに課長へと マネジメント職へのステップアップが可能です。 もちろん、生活相談員や介護支援専門員などの 現場スペシャリスト職へも分岐していますので、 希望と適性に合ったキャリアが豊富にあり、 給与UPも実現できる環境です♪ ≫≫働く社員の声をご紹介≪≪ ・Aさん 入社4年目 入職を機に大阪から引越してきましたが 転居支度金や住宅手当など、 補助が手厚く、安心して入社を決めました! その他、育休や産休制度などの 福利厚生も充実しているので、 長く働ける環境は整っていると思います。 また、入職当初はブランクがあり不安でしたが、 先輩職員が一緒に就いてくれて、 丁寧に教えてくれたのも心強く、 職場環境は和気あいあいと協力しながら働けます! ≫≫その他社員インタビューはこちら≪≪ https://kairakuen.or.jp/intervew/ ___________________

特別養護老人ホーム皆楽園

特別養護老人ホーム皆楽園

未経験から働ける介護職

《介護未経験者も研修充実で安心》賞与年2回(計4ヶ月分)|週休2日制|保育所・診療所も完備|月2回の希望休が取れる柔軟なシフト調整♪

給与 月給221,100円〜268,700円 雇用形態 正社員

アピールポイント: ≫≫子育て応援企業に認定されています≪≪ 育児休暇や介護休暇、看護休暇など、 休暇制度が充実しています。 また、2021年10月から企業主導型保育園を 開設しています。(職員は保育料優遇あり) ≫≫未経験者OK!安心のサポート体制≪≪ 最初は先輩職員と一緒に業務を行い、 あなたのペースで慣れていってください。 また、オンライン研修や 資格取得における支援制度もあるので、 長く安定して働ける環境が整ってます。 ≫≫どんな環境で働くの?≪≪ 40代を中心に、20代後半〜60代まで 幅広い年齢層の社員が活躍中! 独身の方、子育てがひと段落したママさん、 主婦(夫)もお互いを尊重しながら働いています! ≫≫キャリアアップ制度について≪≪ 入職後、早い方で5年程度でリーダーに昇格し、 そこから3〜5年で主任、さらに課長へと マネジメント職へのステップアップが可能です。 もちろん、生活相談員や介護支援専門員などの 現場スペシャリスト職へも分岐していますので、 希望と適性に合ったキャリアが豊富にあり、 給与UPも実現できる環境です♪ ≫≫働く社員の声をご紹介≪≪ ・Aさん 入社4年目 入職を機に大阪から引越してきましたが 転居支度金や住宅手当など、 補助が手厚く、安心して入社を決めました! その他、育休や産休制度などの 福利厚生も充実しているので、 長く働ける環境は整っていると思います。 また、入職当初はブランクがあり不安でしたが、 先輩職員が一緒に就いてくれて、 丁寧に教えてくれたのも心強く、 職場環境は和気あいあいと協力しながら働けます! ≫≫その他社員インタビューはこちら≪≪ https://kairakuen.or.jp/intervew/ ___________________

株式会社カルナエイト

株式会社カルナエイト

夜勤専従スタッフ(サ高住勤務)

★入社祝い金あり!★充実の研修でスキルが磨ける!★提携保育園があるから子育て中でも安心!★残業ほぼ無し!プライベートが充実します!

給与 時給1,100円〜1,325円 【給与】
時給 1,100円〜1,325円
深夜割増時給:時給1325円(22時~5時)
※1回の夜勤でおおよそ18,000~19,000円(深夜割増含む)ほどになります。
※時給には深夜割増、処遇改善手当を含みます。
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス 【最寄り駅】 ・八幡前駅

【アピールポイント】 ★入社祝い金あり!★ サービス付き高齢者向け住宅 夜勤専従 介護スタッフ募集! ★充実の研修でスキルが磨ける! ★1勤務でおよそ18,000円~ ★副業・WワークOK ★週1日からシフト応相談 ★充実の福利厚生/ガソリン代支給 【電話応募もお待ちしております】 電話番号:073-480-5468

介護老人保健施設松寿苑(和歌山中央医療生活協同組合)

介護職員

年間休日119日!託児所や女性にうれしい生理休暇制度あり!

給与 月給173,000円以上 給与詳細
基本給:月給 17万3000円 〜

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

※一律手当含む
※上記の金額に夜勤勤務した場合夜勤手当(1日6800円)も支給
※上記の金額は未経験の方の下限給与額になります。
経験や資格に応じて給与アップ!
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス JR「和歌山駅」より徒歩10分
和歌山生協病院デイケア(和歌山中央医療生活協同組合)

和歌山生協病院デイケア(和歌山中央医療生活協同組合)

介護職員

年間休日119日!託児所や女性にうれしい生理休暇制度あり!

給与 月給173,000円以上 給与詳細
基本給:月給 17万3000円 〜

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

※一律手当含む
※上記の金額は未経験の方の下限給与額になります。
経験や資格に応じて給与アップ!
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス JR阪和線「紀伊中ノ島駅」より徒歩10分
セントケアかいなん看護小規模(仮称)<セントケア和歌山株式会社>

セントケアかいなん看護小規模(仮称)<セントケア和歌山株式会社>

チームで働く小規模多機能施設の介護スタッフ(年休110日)

【2024年9月新規開設予定!開設までは既存施設にて勤務可能!】賞与年3回あり!資格手当・実務経験年数に伴う手当あり〇

給与 月給201,000円〜245,000円 雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 海南駅より車で8分 【勤務地】 和歌山県海南市重根東1丁目1−7

ヘルパーステーション協同(和歌山中央医療生活協同組合)

訪問介護職員

年間休日119日!託児所や女性にうれしい生理休暇制度あり

給与 月給173,000円以上 給与詳細
基本給:月給 17万3000円 〜

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

一律処遇改善手当含む
経験や資格に応じて給与アップ!
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス JR阪和線「紀伊中ノ島駅」より徒歩約11分
生協中之島看護小規模多機能型居宅介護(和歌山中央医療生活協同組合)

生協中之島看護小規模多機能型居宅介護(和歌山中央医療生活協同組合)

介護職員

年間休日119日!託児所や女性にうれしい生理休暇制度あり!

給与 月給173,000円以上 給与詳細
基本給:月給 17万3000円 〜

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

※一律手当含む
※上記の金額に夜勤勤務した場合夜勤手当(1日6800円)も支給
※上記の金額は未経験の方の下限給与額になります。
経験や資格に応じて給与アップ!
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス JR阪和線「紀伊中ノ島駅」より徒歩6分

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