募集情報
職種/仕事内容 | グループホーム 長浦らく楽 求人概要 グループホーム 長浦らく楽：介護職/日勤パート 無資格･未経験OK！2026年8月開設のグループホーム！週3～4日の勤務♪扶養内も社保加入もいずれもOK◎【知多市、長浦駅、グループホーム、介護職、日勤パート】 職種 介護職 所在地 〒478-0042 愛知県知多市長浦1-127 給与 時給1210円～1320円 ※時給には特殊業務手当40円～60円、処遇改善手当70～160円を含む ※経験･資格等により異なります 求人詳細 無資格･未経験OK！2026年8月開設のグループホーム！週3～4日の勤務♪扶養内も社保加入もいずれもOK◎【知多市、長浦駅、グループホーム、介護職、日勤パート】 定員18名のグループホームで介護職募集中！オープンしたばかりです◎一人ひとりに寄り添った介護ができます♪お気軽にエントリーください。 職種 介護職 仕事内容・PR ＜お仕事内容＞ 2026年8月オープンの認知症対応型グループホーム（定員18名）にて、ご利用者様の日常生活をサポートする介護業務を担当していただきます。 少人数制の家庭的な施設のため、ご利用者様一人ひとりとじっくり関わることができる環境です。 ～主な業務内容～ ・食事の配膳や介助 ・入浴や排せつのサポート ・居室や共有スペースの環境整備 ・レクリエーションや体操の補助 ・散歩や外出時の付き添い ・ご利用者様とのコミュニケーション ・介護記録の作成 ◎日勤のみの勤務なので、生活リズムを整えながら働けます。 ◎週3日から勤務可能で、ご家庭や子育てとの両立も可能です。 ◎経験の浅い方やブランクのある方も安心してスタートできる環境です。 ＜こんな方におすすめ＞ ◎人と接することが好きな方 ◎高齢者福祉に興味がある方 ◎家庭と両立しながら働きたい方 ◎扶養内勤務を希望している方 ＜社会福祉法人知多学園について＞ ・保育施設や介護施設を多数運営している、安定した社会福祉法人です。 ・2021年には職員の子育て支援への取り組みが評価され、愛知労働局より「くるみん認定」を取得。 ・さらに2024年には経済産業省より「健康経営優良法人」に認定されるなど、働きやすい職場づくりに力を入れています。 ◎職員が安心して長く働ける環境整備に取り組み、福利厚生や教育体制の充実にも努めています。 ※認知症介護基礎研修未受講、かつ受講免除対象外の方は、入職後1年以内に受講していただきます。 ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 日勤パート 契約期間 雇用期間の定めなし |
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対象となる方 | 必要資格 資格・経験不問 |
勤務地 | グループホーム 長浦らく楽 〒478-0042愛知県知多市長浦1-127 勤務先情報 施設名 グループホーム 長浦らく楽 所在地 〒478-0042 愛知県知多市長浦1-127 |
アクセス | 最寄駅 名鉄常滑線「長浦駅」徒歩4分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間 以下いずれかの勤務形態となります。 ①扶養内パート（週3日勤務） ・7:00～14:00 ・9:00～16:00 ・13:00～20:00 ②フルタイムパート（週4日勤務・社会保険加入） ・7:00～16:00 ・11:00～20:00 ※上記シフトで勤務可能な方 ※休憩は法定通り付与 |
給与 | 時給1,210円～1,320円 給与 時給1210円～1320円 ※時給には特殊業務手当40円～60円、処遇改善手当70～160円を含む ※経験･資格等により異なります |
休日休暇 | 休日・休暇 シフト制 有給休暇（法定通り） |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間3ヶ月（期間中は時給1200円～1250円、他同条件） |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 福利厚生 処遇改善加算一時金（※規定あり） 退職金制度（勤続1年以上） 退職金共済加入（週27時間以上勤務の場合） 資格取得支援制度（介護福祉士の受験に必要な実務者研修が業務内で受講でき、法人が費用を全額補助） 社会保険完備 車通勤可能（駐車場無料） 職員住宅あり（世帯用2ＤK、家賃3.5万円/単身用1ｋ家賃2.3万円～） 子育て支援制度（保育所等の利用料を最大半額補助） 各種研修制度 ストレスケア ナゴヤドームシーズン券 社用車無料貸し出し 倶楽部活動支援制度（助成金の支給） 健康サポート（法人が提携するフィットネスクラブをはじめ、職員がスポーツクラブ等を利用する場合、利用料の一部を補助します！） 試用期間3ヶ月（期間中は時給1200円～1250円、他同条件） |
職場環境・雰囲気 | 受動喫煙対策 屋内禁煙 |
その他 | 当社HP http://www.chita-gakuen.or.jp/ |
