募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、福祉/介護サービス提供責任者、介護福祉士 「資格も経験もあるのに、休みを取るたびに気を遣い続けるのはしんどい…」 「仕事は好き。でも、子どもの行事や急な発熱のたびに頭を下げる毎日は変えたい」 そんな思いを抱えていませんか。 募集するのは、三条市西本成寺にある介護付有料老人ホーム「あさひガーデン」の介護士です。 あさひガーデンには、未経験・無資格で入社し、介護福祉士を取得してリーダーを任されているスタッフもいます。リーダー経験のある方には、後輩の指導やケアの改善もお願いしたいと考えています。 シフト制の職場なので、土日休みが固定ではありません。そのぶん、希望休（月3日まで）や有給休暇を組み合わせて、家庭の予定に合わせて休みを調整しているスタッフがいます。保育園の行事や予防接種で早上がりが必要なときも、状況に応じて対応しています。 ＝＝＝＝＝＝ 魅力ポイント ＝＝＝＝＝＝ ✅ 希望休は月3日可能。有給休暇と組み合わせて、土日の予定に合わせて休みを調整しているスタッフもいます ✅ 育児中のスタッフが、早番中心で働いています。朝7時出勤・16時退勤、残業は基本的にありません（早番の例） ✅ 男性職員の育休取得実績あり。育休に対する理解のある職場です ✅ 新しく入る職員には、必ず教育担当が1対1でつき、一人立ちまで付き添います ✅ 法人全体の忘年会・新年会・夏の親睦会があり、他事業所のスタッフとも交流できます ＝＝＝＝＝＝ 「あさひガーデン」の介護職ってどんな仕事？ ＝＝＝＝＝＝ 一言でいうと、入居者さん一人ひとりの話に耳を傾けながら、毎日の暮らしを支える仕事です。 起床や朝食の介助、入浴の誘導、排せつ介助、午後の記録、機能訓練のサポート、看護師やご家族との連携まで、これまでの経験が活きます。 入居者さんとは顔と名前を覚えてもらいながら関わることができ、名前を呼んで声をかけていただける場面も多くあります。 ただし、介護の仕事は楽ではありません。排せつ介助など体力も気力も使う業務があり、時間が決まっている業務も多いため、忙しい時間帯もあります。だからこそ、一人で抱え込まず、チームで動くことを大切にしています。 ＝＝＝＝＝＝ 【具体的な仕事内容】 ＝＝＝＝＝＝ ✅ 身体介護 起床・食事の介助、入浴（個浴）、排せつ、移乗、着替えなどを行います。一人ひとりの状態に合わせて、無理のない方法で行います。 ✅ 生活支援・レクリエーション 居室の環境整備、洗濯、週2回のリハビリ体操、保育園児との交流行事、中庭でのガーデニングや菜園のサポートなどを行います。 ✅ 機能訓練のサポート 機能訓練指導員と連携し、日常生活の中でできる動きを支えます。 ✅ ケース記録・申し送り ケア内容や変化を記録し、チームで共有します。 ✅ 看護師・ご家族・計画作成担当者との連携 入居者さんの状態を共有し、サービス計画に沿ったケアを行います。 ＝＝＝＝＝＝ 長く活躍できる理由 ＝＝＝＝＝＝ あさひガーデンでは、次のような姿勢を大切にしています。 ・入居者さんの訴えにしっかり耳を傾け、優しく接する姿勢 ・同僚と、誠実に、攻撃的にならず話し合える姿勢 ・新しい職場のやり方に、柔軟に合わせていける姿勢 入職後は、教育担当が1対1でつき、一人立ちできるまで付き添います。採用後3ヶ月以内の採用時研修と、年間計画に基づく継続研修もあります。 【こんな方を歓迎します】 ・初任者研修・実務者研修・介護福祉士等の資格を活かして、頼られる立場で働きたい方 ・特養などでの経験があり、より一人ひとりに向き合う介護がしたい方 ・お子さんがいて、休みの取り方や働き方を見直したい方 ・リーダーや後輩指導の経験がある方 ・ブランクのある方、男性スタッフの方 ＝＝＝＝＝＝ 【あさひコモンズ・あさひガーデンについて】 ＝＝＝＝＝＝ 当社は、三条・燕を中心とした県央エリアで、子どもからお年寄りまで皆様の暮らしを支える法人です。 高齢者向けの介護施設・デイサービス・訪問看護・ホスピスから放課後デイサービス・児童発達支援まで、幅広い事業を展開し、介護が必要な方、医療が必要な方、障がいのある方、そのご家族の暮らしを支える、地域の社会福祉インフラを担っています。 もし私たちの事業が止まれば、利用者様をはじめ多くの方々の暮らしに影響が出ます。 あさひガーデンは、2016年8月に開設した介護付有料老人ホーム。平屋建てで移動の負担が少なく、効率よく業務を進められる施設です。 定員は50名で、現在の入居者様は介護度1〜2の方が中心。近隣の保育園との交流もあり、施設全体に明るい雰囲気があります。 職員は20代から60代まで幅広く、女性が多い職場です。サービス残業はなく、できるだけ早く帰れる仕組みづくりを進めています。産休・育児休暇もしっかり取れ、3人のお子さんを育てたスタッフは、3度の産休・育休を取得して、現在もバリバリ活躍中です。 ＝＝＝＝＝＝ 【仕事のやりがいと厳しさ】 ＝＝＝＝＝＝ 《やりがい》 入居者さんとの会話の中で、名前を覚えて声をかけていただけることです。 初めて担当した認知症の終末期の方に、「また明日来るね」と声をかけたときのことです。普段はほとんど発話のない方が、「分かるよ」と返事を返してくださいました。今でも忘れられない出来事です。 資格と経験を活かして、判断を任され、ケアの方法を提案でき、その結果が入居者さんの暮らしに表れる。その積み重ねを実感できるのが、この仕事のやりがいです。 《厳しさ》 介護の仕事は、おっとりと穏やかなイメージとは違い、排せつ介助など、覚悟が必要な場面があります。 最初は教育担当と一緒に業務を覚え、独り立ちまでじっくり取り組みます。 ＝＝＝＝＝ 【社員インタビュー】＝＝＝＝＝ ＜社員インタビュー＞ Aさん（介護福祉士・入社9年目） 「未経験で入って、資格を取って、今はリーダーを任せてもらっています。」 ＝＝＝＝＝＝ ■ 入社のきっかけ もともと介護職に興味はあったのですが、専門の学校に通っていなかったこともあり、高校を卒業して一度は工場で働きました。でもやっぱり諦められず、ハローワークで未経験でも働ける求人を探しました。自宅から通える範囲にあったことが、あさひガーデンに決めた理由です。 未経験・無資格で入社して、介護福祉士の資格を取り、今は副主任を任せてもらっています。 ■ 仕事の醍醐味 入居者さんが私の名前を覚えて、声をかけてくださるのが一番嬉しいです。 初めて担当した認知症の終末期の方に、「また明日来るね」「私のこと分かる？」と伝えたとき、普段は話されない方が「分かるよ」と返してくださいました。あの瞬間は、一生忘れないと思います。 出産後に育休から復帰したときは、土日休みが固定でないことや育児との両立に悩み、退職や転職を考えた時期もありました。今は、希望休（月3日まで）や有給休暇をうまく使って土日を休めるように調整し、主に早番で働いています。保育園の行事や予防接種で早く帰りたいときも、職場が臨機応変に対応してくれるので、大きな負担なく続けられています。以前、男性の職員が育休を取ったこともあり、育休に対する抵抗感のない雰囲気があります。 ■ 未来の仲間へのメッセージ 入居者さんに優しく接して、訴えにしっかり耳を傾けられる方に来ていただきたいです。新しい職員には必ず1対1で教育担当がつくので、未経験やブランクがあっても安心して始められます。法人全体の忘年会や親睦会で、他の事業所の人と話せるのも楽しみのひとつです。法人の中で幅広い施設や事業所があることで、柔軟な働き方に対応できるところも魅力だと思います。子育ても介護の仕事も諦めずに続けたい方にとって、働きやすい職場です。 |
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対象となる方 | 求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・以下いずれかの資格を所持していること 介護職員初任者研修修了者 介護職員実務者研修修了者 ホームヘルパー2級 介護福祉士 ・介護業務の経験 【こんな方を歓迎します】 ・初任者研修・実務者研修・介護福祉士等の資格を活かして、頼られる立場で働きたい方 ・特養などでの経験があり、より一人ひとりに向き合う介護がしたい方 ・お子さんがいて、休みの取り方や働き方を見直したい方 ・リーダーや後輩指導の経験がある方 ・ブランクのある方、男性スタッフの方 |
勤務地 | 介護付有料老人ホーム『あさひガーデン』 955-0845新潟県三条市西本成寺1-36-25 勤務地 〒9550845新潟県三条市西本成寺1-36-25 |
アクセス | 交通・アクセス JR信越本線「三条駅」、上越新幹線「燕三条駅」より車で10分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり170時間 7：00～16：00 8：30～17：30 10：00～19：00 16：00～翌9：00の間の15時間程度 休憩60分（夜勤は休憩2時間） 月平均時間外労働時間：2時間 |
給与 | 月給230,000円～316,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万円 〜 30万6000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万円（固定残業時間：1ヶ月あたり5時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし （基本給＋改善・特定改善・支援・回数・資格・夜勤・職務・職能・皆勤手当）＋賞与 固定残業代2000円～3000円を職務手当に含みます（残業がなくても支給されます） ※こちらの給与は以下の条件を満たす方のモデル給与となります。 〇介護施設で5年以上の経験がある方 〇介護福祉士の資格をお持ちの方 ☆詳しくは個別面談にてご相談させて頂きます☆ 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
休日休暇 | 休日休暇 4週8休（ローテーション・シフト制） 年間休日数110日 有給休暇（法定どおり） 月に3日は希望のお休みを指定できます。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■昇給あり（業績による） ベースアップ込みの前年度実績 月当たり 2,000円～22,000円 ■賞与（業績による） 年３回３カ月分（入社3年以上前年度実績） ■社会保険完備 ■退職金共済加入 ■交通費支給 ～15,000円（上限あり） ■資格手当（保有資格による） ■職務手当 ■会議手当 ■子ども手当（高校生以下の子一人につき、最大二人まで） ■制服貸与 ■資格取得支援（規定あり） ■育児休業取得実績あり ■マイカー通勤OK |