募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: 【開発経験を活かして、将来はリーダー・マネジメントへのキャリアも！】 「これまでの開発経験やメンバー育成経験を活かしたい」 「エンジニアとして技術を磨きながら、将来はマネジメントにも挑戦したい」 「一つの自社製品に長く携わり、チームでより良いシステムをつくりたい」 そんなエンジニアの方にぴったりのお仕事です。 株式会社ネグジット総研では、全国3,000店舗以上の調剤薬局で利用されている自社システム「調剤くん」の開発エンジニアを募集しています。 当社では、スペシャリストとマネジメントの両方のキャリアパスを用意しています。 これまでの開発経験を活かしながら、要件定義・設計・開発・リリースまで幅広く携わることができ、将来的なキャリアの選択肢を広げられる環境です。 【この求人のPOINT】 ・メンバー管理・育成経験がある方歓迎 ・スペシャリスト・マネジメント両方のキャリアパス ・要件定義から開発・リリースまで挑戦可能 ・100％自社開発！客先常駐なし ・想定年収450万円～600万円 ・賞与年2回（過去実績：平均計3.6ヶ月分） ・完全週休2日制！土日祝休み ・転勤なし！神戸で長く働ける ■ 具体的な仕事内容 調剤薬局向け自社システム「調剤くん」の機能追加・改善開発をお任せします。 ・自社製品の機能追加、改修、改善開発 ・新規オプション機能の企画・開発 ・調剤薬局からの要望ヒアリング ・営業・サポート部門との仕様検討 ・システム設計、プログラミング ・テスト、リリース対応 ・リリース後の運用改善 経験やスキルに応じて担当する工程を決定します。 経験を積むことで、要件定義・基本設計・詳細設計・開発・保守改善まで一貫して携わることができます。 ■ チームで進める自社製品開発 当社では、営業・サポート・開発が連携し、ユーザーの声を反映した製品づくりを行っています。 開発チーム内でも相談や意見交換が活発で、メンバーと協力しながらシステムの機能追加や改善に取り組みます。 これまでのチーム開発経験やメンバー育成経験も活かせる環境です。 ■ 開発言語 ・C# ・VB.NET ・JavaScript ・Java など ■ 入社後の流れ まずはOJTや座学を通じて、医療業界や自社システムについて学びます。 ・医療業界の基礎知識 ・調剤薬局の業務内容 ・自社システム「調剤くん」の仕様 医療業界での開発経験は必要ありません。 既存案件から担当し、徐々に新規機能開発へとステップアップしていきます。 ■ 配属先 調剤システム部・調剤システム開発チーム ・社員18名 ・協力会社メンバーも在籍 ・中途入社の社員も多数 相談しやすく、意見交換も活発なチームです。 |
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対象となる方 | 求める人材: 高校、専修、短大、高専、大学、大学院卒以上 【必須要件】 ・何らかのシステム開発経験をお持ちの方（目安：3年以上） ※汎用系システムを除く 【歓迎要件】 ・VB.NET、C#、JavaScript、Java等の開発経験がある方 ・メンバーの管理や育成経験がある方 【求める人物像】 ・1つのシステムをじっくりと作り込むことが好きな方 【こんな方を歓迎します】 ・これまでのリーダー・マネジメント経験を活かしたい方 ・メンバーの管理や育成経験がある方 ・将来的にチームリーダーやマネジメントを目指したい方 ・技術力を磨きながらキャリアの選択肢を広げたい方 ・チームで意見を出し合いながら開発を進めたい方 ・要件定義や設計など上流工程にも携わりたい方 ・自社製品の開発に長期的に携わりたい方 ・医療×ITという社会貢献性の高い仕事に興味がある方 【マネジメント経験は必須ではありません】 必須となるのは、何らかのシステム開発経験（目安3年以上）です。 メンバーの管理・育成経験がある方は歓迎しますが、マネジメント経験がない方も応募可能です。 「技術を磨くだけでなく、将来はチームを支える立場にも挑戦したい」 そんなキャリアアップ意欲をお持ちの方からのご応募をお待ちしています。 |
勤務地 | 株式会社ネグジット総研 兵庫県神戸市中央区江戸町85-1ベイ・ウイング神戸ビル5階 勤務地: 兵庫県神戸市中央区江戸町85-1 ベイ・ウイング神戸ビル5F （開発チームフロアは同ビル3階です） |
アクセス | アクセス: 【アクセス】 * JR東海道本線「三ノ宮駅」徒歩10分 * 阪急電鉄神戸線「神戸三宮駅」徒歩10分 * 阪神電鉄本線「元町駅」徒歩10分 * 神戸市営地下鉄「三宮駅」徒歩10分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間・曜日: 完全週休二日制（土曜・日曜・祝日） 9:00 ～ 18:00（所定労働時間8時間00分、休憩60分） ※一部時差出勤あり、フレックスタイム制なし 【残業時間について】 * 通常月：10～20時間/月程度 * 繁忙月（機能アップのリリース月）：30時間/月程度（多い方で40時間/月程度） ※年1回程度の調剤報酬改定時期には業務量が増えますが、業務量を把握し、翌月への業務量調整を行うことで対応しています。 |
給与 | 月給301,400円～406,600円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥301,400 〜 ￥406,600は1か月当たりの固定残業代￥56,100〜￥95,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 想定年収：450万円 ～ 600万円 * 月給：301,400円 ～ 406,600円 * 基本給：245,300円 ～ 311,600円 * 固定残業代：56,100円 ～ 95,000円 （30時間～40時間分/月を含む。超過分は別途全額支給）※固定残業代の下限（56,100円）は残業30時間相当の場合。等級に応じて変化します（3・4等級は30時間相当、5等級以上は40時間相当）。等級は面接合格時に決定します。 【昇給・賞与】 * 賞与：年2回（7月、12月）※過去実績：平均計3.6ヶ月分 |
休日休暇 | 休暇・休日: ＜年間休日120日前後＞ * 完全週休二日制（土曜・日曜・祝日） * 年未年始休暇（6日間） * 夏期休暇（3日間／労使協定による有給休暇の計画的付与） * 有給休暇（入社半年経過時点10日） * 慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: * 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） * 通勤手当（会社規定に基づき支給、月額上限50,000円まで） * 家族手当あり * 退職金制度あり * 出産・育児支援制度（全従業員利用可／育児・介護休業法の義務範囲をカバー） 【ワークスタイル（働きやすさ）】 * 在宅勤務制度（週2日／申請に基づき実施可能 ※業務の習得状況に応じて適用） * 服装自由（神戸本社開発フロアのみビジネスカジュアル・私服勤務OK） * 受動喫煙対策（敷地内禁煙 ※屋外喫煙可能場所あり、時間制限あり） 【スキルアップ・その他】 * 資格取得支援制度（各事業部業務関連の資格受験料補助 ※合格時） * 研修支援制度（研修費は全額会社負担にて参加可能） 会員制保養施設の利用可 |
採用予定人数 | 2名 |
その他 | その他: 雇用形態: 正社員 給与: 301,400円 - 406,600円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間 |