募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 *.. CHECK POINT━━━━━━━━━━━ ✨英語力は一切不問！未経験・ブランク歓迎 ✨外国人講師を含むチーム体制で安心◎ ✨残業ほぼなし／年間休日129日とたっぷり♪ ✨月給25万円スタートで収入もしっかり◎ ✨川崎市の借り上げ社宅制度あり（月8.2万円まで） ✨定員30名の小規模で子どもに向き合える環境 ✨2021年開園のまだまだ新しい認可保育園◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━..* 「洋画や海外ドラマを見るのが好き」 「洋楽を聴くのが好き」 「海外の文化に興味がある」 そんな"ちょっとした興味"を 持った保育士スタッフが活躍しています◎ ランゲージ・ハウスFujisaki保育園は、 2021年4月に 開園した定員30名・1～5歳児の認可保育園です。 当園では英語力不問で 安心して働けるサポート体制が整っています。 その理由が4つあります。 理由1 外国人講師を含むチームで保育を行います 英語授業や日常の保育は外国人講師を含む チーム体制で担当。 英語の指導を一人で抱え込む心配はありません。 理由2 英語が得意なスタッフのフォローがあります 英語が得意な日本人スタッフが間に入って 通訳するので、英語力は不問でスタートできます。 必要なのは基本的な保育士のスキルのみです。 理由3 毎日しっかり情報共有を行っています 毎日の終礼やミーティングで口頭で確認し合うため、 外国人スタッフとの情報共有もスムーズです。 理由4 少人数制だから連携がスムーズです 定員30名の小規模園なのでスタッフ間の共有も 簡単。 困ったときはすぐに周囲へ相談できます。 以上の4点から、英語が得意でない方でも 安心してグローバルな保育に挑戦できます◎ ■お任せするお仕事 ・遊びや活動の見守り ・食事や身の回りのサポート ・散歩や外遊びの付き添い ・お迎えまでの自由保育 ・保護者への子どもの様子の共有 ・翌日の準備・引き継ぎ ・英語授業のサポート ＜保育対象＞1～5歳児 ＜園全体の定員＞30名 ■家庭やプライベートとも両立できる環境 年間休日129日＆残業ほぼなし！ 土曜出勤は月1～2回程度で、土曜に 出勤した場合は平日に振替休日を取得できます◎ ■充実した福利厚生と安心の収入 月給25万円スタート！ 賞与は年2回（入職1年目は計1.5ヶ月分、 2026年度からの入職2年目以降は 計3ヶ月分※）！ 資格手当もあり、経験に応じて給与を 優遇します。 （※賞与の「計3ヶ月分」は 入職2年目以降の方が対象です） さらに川崎市の借り上げ社宅制度が適用でき、 月8万2000円まで利用可能！ 退職金制度や資格取得支援制度も整えています♪ |
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対象となる方 | 求めている人材 【必須条件】 保育士資格をお持ちの方 ★英語力は一切不問です！ 未経験・ブランクのある方も応募OK◎ ＼こんな方にピッタリ／ ■外国人講師を含むチーム体制で安心したい方 ■英語が得意な日本人スタッフの通訳サポートを受けたい方 ■毎日の終礼やミーティングで情報共有したい方 ■チームでサポートし合って働きたい方 ■英語力不問で異文化に触れたい方 ■少人数の環境で子どもに寄り添いたい方 ■未経験やブランクから挑戦したい方 ■ワークライフバランスを重視したい方 「英語ができないから…」と迷っている方も、 ぜひお気軽にご応募ください◎ |
勤務地 | ランゲージ・ハウス Fujisaki保育園 210-0804神奈川県川崎市川崎区藤崎1丁目23番地6号 勤務地 〒2100804神奈川県川崎市川崎区藤崎1丁目23番地6号 【その他のアクセス方法】 京急大師線「川崎大師駅」より徒歩12分 京急大師線「港町駅」より徒歩15分 ◆自転車通勤OK◎ |
アクセス | 交通・アクセス 京急大師線「鈴木町駅」より徒歩10分／京急本線「京急川崎駅」・JR東海道線（上野東京ライン）・JR京浜東北線・JR南武線「川崎駅」から川崎市営バス「藤崎一丁目」バス停下車徒歩5分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 【シフト制】 月～金＋土（月1～2回程度） 7:00～20:00の間で 実働8時間／休憩60分 ★残業ほぼなし ★原則定時退社 OK ★時短勤務制度あり（実働6時間/日） └利用実績あり！ ＜シフト例＞ 早番1／7:00～16:00 早番2／7:30～16:30 中番／9:00～18:00 遅番1／10:00～19:00 遅番2／11:00～20:00 ※状況により変動あり |
給与 | 月給250,000円～270,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 27万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※月給には処遇改善手当を含みます。 ┗基本給：220,500円～ ※能力、経験により決定いたします。 【昇給】 年1回／4月 【賞与】 年2回／7月・12月 ┗入職1年目：計1.5ヶ月分 入職2年目以降：計3ヶ月分 ■能力手当あり※ ■職務手当あり※ 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※能力手当、職務手当は試用期間満了後、経験等を考慮して支給いたします。 【給与例】 給与例 ▼入職1年目 年収337万円～ （月給25万円＋賞与計1.5ヶ月分＋諸手当） ▼入職2年目 年収376万円～ （月給25.5万円＋賞与計3ヶ月分+諸手当） ※賞与の「計3ヶ月分」は、入職2年目以降の方が対象です。 ※給与は経験・能力等を考慮して決定します。 ※賞与は業績等により変動する場合があります。 |
休日休暇 | 休日休暇 【年間休日129日】 週休2日制 └日曜・祝日＋シフトによる休み ※土曜出勤の場合は平日に振替休日あり 【休暇制度】 ■年末年始休暇 ■有給休暇（法定通り） └半休取得もOK！ ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■看護休暇 ■介護休暇 ■介護休業制度 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※能力手当、職務手当は試用期間満了後、経験等を考慮して支給いたします。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■交通費支給（月上限2万5,000円） ■退職金制度（勤続5年以上） ■資格取得支援制度 ■外部研修への参加 ■川崎市借り上げ社宅制度（月上限8万2,000円※規定有） └会社指定ではなく、求職者自身で住居を選択 ■インフルエンザ予防接種 ■定期健康診断 ■制服貸与 ■副業OK ■海外研修制度 └年1回、保育士スタッフの中から1名が2週間参加 └滞在中にかかる費用は会社負担◎ 【海外研修のチャンスあり...！】 年1回、保育士スタッフ1名が 2週間の海外研修に参加できます！ 滞在費などはすべて会社負担◎ 実際に海外の文化や暮らしに触れながら、 新しい学びを得られる機会です♪ |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 定員30名の少人数制で1～5歳児一人ひとりに 寄り添える環境です。 日本人保育士と外国人スタッフがペアで 協力しながら日常の保育を進めるサポート体制が 整っています。 残業ほぼなし、年間休日129日。 海外研修制度もあり学びを得られます。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |