募集情報
職種/仕事内容 | 【仕事内容】 株式会社アイルは「顔の見える派遣」をモットーに、みなさんの今までのご経験やご希望を大切に、お仕事探しで社会とつなぐお手伝いを目指している会社です。 そんな当社では、スタッフを広く募集しています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ おすすめPOINT ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①ワークライフバランスを大事にする社風 ②きれいな工場 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【業務内容】 合繊長繊維生機の外観検査のお仕事です。 ■最新の織機により織り上がった織布の検査 ■張力や風合いのチェック ■反物の掛け替え（補助機械使用） ■紐で縛り、梱包する ※反物は、多少重量があります ナイロン・ポリエステルなどの高密度アウターを得意とし、 産業資材の他、スポーツアパレル、 ハイブランドのアウター関係を取り扱っています。 ファッション性の高い美しい生地を検査する、 遣り甲斐のあるお仕事です。 【人気のカンタン軽作業】・特別な知識やスキル不要！ 未経験やブランクありの方も 始めやすいお仕事・自分の担当作業をもくもくとできる！ 人と話さず気楽に作業ができます・モノができあがる過程が見れる 楽しい仕事！ ＼こんな方に向いています／・モクモク作業が好きな方・1人で集中して作業がしたい方・工場勤務が希望だけど、他業種からの 転職やブランクありで不安な方・ジッとしている作業が苦手な方 ＼短時間勤務のココがおすすめ／ ワークライフバランスが整いやすい こんな方が多数活躍中～ ・家庭と両立して働きたい方 ・Wワークをしたい方 ・体力に合わせて少しだけ働きたい方 ・子育て中のママもおススメ！ ・時短で社保加入希望の方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 応募方法 WEB・TELからお好きな方法で ご応募下さい。 WEBは土日祝も受付中！ ■フリーダイヤル→0120-55-4569 「お仕事内容」をお伝え下さい！ 株式会社アイル ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 安心の完全土日祝休み！ 予定の立てやすさ抜群 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 週末と祝日は確実にお休みなので、プライベートの予定や家族との時間もバッチリ！ ONとOFFの切り替えをしっかり行い、「ワークライフバランスを最優先して働きたい」という方に最適なお仕事です！ 【求人番号：Ｍ074-5Ｃ】 【求人ID-BON】 |
|---|---|
対象となる方 | 【応募資格】 【経験】 未経験者歓迎 【資格】 ■必要な免許・資格 普通自動車免許（通勤用） ■学歴（履修科目） 学歴不問 【メリット】 #社会保険完備 #交通費支給 #即日勤務OK #スキマ時間勤務 #平日のみOK #残業なし #資格取得支援あり #転勤なし #履歴書不要 |
勤務地 | 株式会社アイル 〒910-0345福井県坂井市高木中央 【勤務地備考】 マイカー通勤可能,駐車場有り |
勤務時間 | シフト制 【勤務時間】 フルタイム ■勤務時間1 09:00:00～17:00:00 実労働時間：7.25時間 ■勤務時間2 09:00:00～16:00:00 実労働時間：6.25時間 ■備考 （1）（2）以外の時間でもご相談に応じます ■月平均労働日数 20.7 【休憩】 45分 【時間外労働】 なし |
給与 | 時給1,168円 【給与】 時給 1,168円 ※直接雇用時の条件は下記になります ■基本給 240,000円～270,000円 ■通勤手当 あり 15,000円 ■賞与 あり 年2回 2ヶ月分 ■昇給 あり 年1回 2000円 ～ 5000円 ■固定残業代 なし ■精勤手当 15,000円～15,000円 ■手当支給金額合計 15,000円～15,000円 ■直接雇用時の条件等 正社員登用あり,時短正社員制度あり,契約社員登用あり ■給料合計 255,000円～285,000円 ■年収 357万円～399万円 |
休日休暇 | 【休日休暇】 土,日,祝日 ■年間休日 123日 年末年始、ＧＷ、夏季休暇 祝日 有給休暇：あり 育児休業：実績あり |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 【加入保険】 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ※勤務条件により異なる 【福利厚生】 ・昇給あり ・交通費別途支給 ・社会保険完備 ・年次有給休暇あり ・慶弔休暇あり ・産前産後休業制度あり ・育児休業制度あり ・介護休業制度あり ・定期健康診断 ・ストレスチェック実施 ・週払い制度あり(規定あり) ・映画チケットの割引などレジャー支援も充実 【資格取得支援制度あり】 「働きながら成長したい」という想いを、アイルがしっかりサポート！パソコン操作やビジネスマナーなどの研修に加え、対象となる資格の取得費用を一部補助しています。 成長したい気持ちをカタチにできる環境で、キャリアの可能性を広げていきましょう。 【子育て支援制度あり】 家庭と仕事の両立を、会社全体で応援します。 病児保育の利用補助など、子育て世代にやさしい制度を整え、ご家庭の状況に応じて無理なく働けるよう配慮。ライフステージが変わっても、安心して長く働ける環境づくりを進めています。 |
職場環境・雰囲気 | 【受動喫煙対策】 屋内・敷地内禁煙 |
その他 | 【雇用形態】 派遣社員 【契約期間】 派遣社員のため契約条件による 【その他】 #Ｍ074-5Ｃ・その他欄削除 |