募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：セキュリティエンジニア、データエンジニア、ネットワークエンジニア 次世代のAI基盤を構築・展開していくポジションになります。 従来の人海戦術型プロセスを覆し、「AIエージェントが設計・構築を担い、 人間は意思決定と品質管理に専念する」という、開発体制への転換を目指しています。 単なるツールの導入にとどまらず、開発標準に基づく品質多重チェック機能を備えた 「AIネイティブなアーキテクチャ」を一から設計・構築するお仕事をお任せします。 ■具体的な仕事内容 【AI基盤・エージェントの構築】 ・AI基盤の設計・構築：推論基盤（Claude、GPT等）の選定・検証、モデルの運用 ・AIエージェントの構築・改善：開発エージェントおよび品質管理エージェントの構築 ・AI品質の最適化：モデル改善、プロンプト設計、エージェントのチューニングなど 【データ・ナレッジの整備】 ・仕様書フォーマットの設計：AIが正確に読み取り可能な設計書やパラメータシートの策定 ・データの最適化：学習データの収集・クレンジング・アノテーション ・ナレッジのデザインパターン化：過去の案件ナレッジをAIが活用できる形へ構造化 【ガバナンス・インフラ・その他】 ・セキュリティ＆ガバナンス：権限管理やガードレール設計などのデータガバナンス構築 ・インフラ環境の構築・確認：ゼロトラストOA環境などのセキュアな基盤構築 ・顧客折衝：開発の進行に応じた顧客とのロードマップすり合わせ ■このポジションの魅力 ◎最先端の立ち上げフェーズ：AIエージェントが主導する新しい開発体制の初期メンバ―として参画できます。 ◎一気通貫の経験：推論基盤の選定からエージェント構築、データ整備まで、AI基盤づくりの全工程に携われます。 ◎「仕組み」をゼロから創る面白さ：定型作業の繰り返しではなく、アーキテクチャや品質チェック体制そのものを一から設計・構築できます。 ◎市場価値の高い専門性：AI駆動開発、データガバナンス、ゼロトラストなど、今後のIT業界を牽引する最先端領域のスキルが身につきます。 |
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対象となる方 | 求めている人材 AIエージェントと人間が協働する次世代の開発体制において、人間が担当する「意思決定」と「品質管理」は、 プラットフォームの価値をさらに高めるための鍵となります。 技術的な好奇心はもちろん、新しい常識を自分たちの手で実装していくプロセスを、一緒に楽しめる方を歓迎します！ ▼まずはこんな経験があればOKです！ ・AI駆動開発の実務経験（AIエージェントを活用した、設計〜構築プロセスへの関与経験） ・チーム開発の経験（要件定義〜構築のいずれかの工程における実務経験） ▼こんな経験があるとさらに活躍できます！ ・顧客との折衝や要件のすり合わせ経験 ・ネットワークの基礎知識（CCNA程度） ・インフラの基礎知識（クラウド、サーバ、セキュリティなど） 【求める人物像】 ・新しい開発プロセスや最先端テクノロジーに、ワクワクしながら前向きに取り組める方 ・既存の作業をこなすだけでなく、「仕組みそのものを創る」ことに興味のある方 ・チームの意思決定や品質管理を担う役割に、責任感を持てる方 まずはカジュアル面談で、これまでのご経験や今後挑戦してみたいことをお聞かせください。 あなたとお会いできることを楽しみにしています！ |
勤務地 | 株式会社AI INNOVATION 135-0061東京都江東区豊洲 勤務地 〒1350061東京都江東区豊洲 当社請負先企業での勤務 |
アクセス | 交通・アクセス 東京メトロ有楽町線「豊洲駅」 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 【勤務時間】 平日：9:00~18:00 |
給与 | 月給700,000円～800,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 59万円 〜 67万5000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり11万円 〜 12万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 交通費（上限3万円/月） 昇給：年1回 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【休日休暇/勤務形態】 ・有給休暇 ・バースデー休暇 ・産前・産後・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・生理休暇 ・結婚休暇 【各種手当】 ・昇給（年1回） ・賞与（年1回） ・時間外手当（超過分支給） ・交通費支給 ・友人紹介手当 ・資格取得補助 【社会保険/その他】 ・社会保険完備 ・定期的な社員交流会（任意） ・オープンドア制度 ・コンプライアンス窓口 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 決まったルールではなく、メンバー全員で「どうすればより良い基盤になるか」を考えています。 年齢やキャリアに関係なく、良いアイデアやアーキテクチャの提案が積極的に採用されます◎ 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |
採用予定人数 | 2名 |