白ハト食品工業株式会社

仕事情報

仕事内容

仕事内容
2025年大阪万博にて飲食ブースを運営します！
現場での接客や育成、本社と一体になってキャンペーンの企画などをお任せします。

・未来型チャレンジショップに、らぽっぽfarm to the table（おいもといちごの農業＆スイーツのお店）
・会場内フードコートの運営
・たこ料理専門店たこ家道頓堀くくる他飲食ブース運営
いずれかの運営に携わっていただきます！

ー◇◆

万博期間中は
・売上管理や発注業務、人財育成など、店舗責任者として
・万博会場にてスタッフ総勢50名ほどの大規模飲食ブースの運営（複数店舗あり）
・さつまいも、いちご農業ブースの運営
上記をメイン業務としながら、ご活躍頂きます！

ー◇◆

万博期間までは
既存店舗での研修を行っていただきます！
（おいもさんのお店らぽっぽ、たこ家道頓堀くくる）
接客、製造、販売、売上管理、発注業務など一通り学んでいただき、
その後、商品開発、企画などにも携わっていただきます。

万博期間が近づいてきたら
ブース準備等も行っていただくため、０から万博運営に携われる貴重な経験が可能です！

販売商品やブースレイアウトなど、
これから決めていくこともたくさんあります！

また、万博期間終了後は
店舗マネージャーとしてのキャリアや、独立いただき業務請負オーナーとしてご活躍いただくフィールドもございます！

店長職
〇店舗運営
・接客販売、売上管理、シフト管理、発注業務など
・売り場づくり（販促物作成やレイアウト変更）
〇店舗企画
・キャンペーンの立案と実施
・新規商品の企画提案
企画部と一緒に企画します！

エリアマネージャー・エリア長（ブロック長）
複数店舗を取りまとめるマネージャーです。
自身のエリアはもちろん、ブランドづくりに特に注力してください。
新店舗出店や立ち上げにも携わり、いちから店舗をつくるやりがいも学べます。
担当エリアの店長を巻き込んで、一緒にやっていくことが大切です。

〇出店交渉
・新規店舗の出店
・催事イベントの出店交渉、運営

〇くくるはガンバ大阪、
らぽっぽは鹿島アントラーズのアドボード
それぞれの拠点のスタジアム内にも複数店舗を展開、運営中

〇立候補制度
新規プロジェクトの参加したり、自分自身が新しいプロジェクトを立ち上げたり。
技術や経験よりも、ワクワク楽しく仕事に 取り組める人にどんどんチャンスを提供したい。
それが当社の考え方です。

店長（エリアマネージャー候補）は事業の最前線。
お客様の声を直接聞けることで、ブランド価値を高める役目を担っています。
接客、販売、製造のお仕事はもちろん
店づくり、商品づくり（企画・開発）、人づくり（人財育成）まで
幅広く携わることができる仕事です。

〇POINT
店長はアルバイトとは違います。
中での業務だけに専念するのではなく、
外から店舗を見ることで改善点なども明確になります。
人財育成・数値づくり・ブランドづくり・店舗づくりなど

職場環境

職場環境
失敗が怖いからめんどくさくなり、やらなくていいか、と思うかもしれません。
でもこの会社では「失敗してもいいからやってみる」というマインドなので
何に対しても前向きになれます。
「人に与えられた仕事」ではなく
新しい商品の開発など何にでもチャレンジできます。

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）