募集情報
職種/仕事内容 | 医療法人友紘会河内総合病院 求人概要 医療法人友紘会河内総合病院:作業療法士/新卒/正職員 《2027年1月リニューアル》28年新卒対象★積極的な採用は10年ぶり♪回復期リハビリテーション病棟オープンの為、採用強化中!【東大阪市、荒本駅、病院、正職員、作業療法士(新卒)】 職種 作業療法士/新卒 所在地 〒578-0954 大阪府東大阪市横枕1番31号 給与 月給25万0360円 ※月給にはベースアップ手当2万0300円を含む ※経験加算あり 求人詳細 《2027年1月リニューアル》28年新卒対象★積極的な採用は10年ぶり♪回復期リハビリテーション病棟オープンの為、採用強化中!【東大阪市、荒本駅、病院、正職員、作業療法士(新卒)】 新装した綺麗な急性期・回リハ病棟のある総合病院で働きませんか? Wワークも可能!休みは最大限希望制、毎日3パターンの勤務時間から日々の予定にあわせて選択ができるので、プライベートも大切にしやすい環境です☆社員食堂や保育施設も完備!マイカー通勤OK♪昇給や賞与もあります! 職種 作業療法士/新卒 仕事内容・PR \2027年1月に回復期リハ病棟がオープン/ *~*~* 28卒の作業療法士求人 *~*~* 脳外科・整形外科や形成外科の手の外科、内部疾患(内科・循環器など)様々な疾患の患者様がいます。 また外来も積極的に行っており、スキルアップしやすい体制をとっています。どんな立場でも休みが取りやすい体制作りにこだわっています。 *~*~* 仕事内容 *~*~* 外来・入院の脳外科・手の外科・内部(内科・循環器など)疾患のある方に対するリハビリを行っていただきます。 *~*~* お勧めのポイント *~*~* ●医師との連携が活発で、手術見学は勤務中にいつでも可。 ●OTだからADL?上肢のみ?機能への治療はダメ?そんな固定概念は捨て、ともに最適なリハビリテーションを提供しましょう! ●当院は大阪運動器リハビリテーション研究会(技術講習会)の会場で、スキルアップも応援します!(当院職員は無料・自由参加制) ●毎日1時間の休憩があるため7時間労働です。(残業0が大半です!) ●女性の産休・男性も含めた育休、介護・看護休暇など全て推奨し、全員でスタッフやご家族をサポートし合います! ●Wワーク可能。 ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし |
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対象となる方 | 必要資格 ※作業療法士を取得見込みで、2028年3月に大学・短大、専門学校を卒業予定の方 |
勤務地 | 医療法人友紘会河内総合病院 〒578-0954大阪府東大阪市横枕1番31号 勤務先情報 施設名 医療法人友紘会河内総合病院 所在地 〒578-0954 大阪府東大阪市横枕1番31号 |
アクセス | 最寄駅 近鉄けいはんな線「荒本駅」から徒歩3分 |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間 8:00~16:00、8:30~16:30、9:00~ 17:00 ※いずれも休憩60分の7時間勤務で、その日のスケジュールで選択していただけます。 ※午前・午後勤務ももちろん可能 |
給与 | 月給250,360円以上 給与 月給25万0360円 ※月給にはベースアップ手当2万0300円を含む ※経験加算あり |
休日休暇 | 休日・休暇 4週8休制 年間休日109日 年次有給休暇(労働基準法に準じる。但し最高20日まで) 夏季休暇(2026年は最大5日間・分散してもまとめても取得可能) 年末年始(12月30日~1月3日) 慶弔休暇等 |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間3ヶ月(同条件) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 福利厚生 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、昨年度実績3.0ヶ月)※初年度は病院規定により支給 社会保険完備 通勤手当(月額10万円まで支給) 家族手当(配偶者1万円/月、子1人につき5000円/月※社会保険扶養の場合) 退職金制度(3年以上勤務の場合) 職員食堂(1食200円~350円) 互助会制度あり 日帰り・一泊旅行実施 グループ病院での忘年会あり マイカー通勤可 人間ドック、定期健診オプション検査割 保育施設(24時間対応)完備 ※以上すべて規定による 試用期間3ヶ月(同条件) |
職場環境・雰囲気 | 受動喫煙対策 敷地内禁煙 |
その他 | 当社HP https://kawati.or.jp/ |