募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー、その他営業、不動産個人営業 高齢化が進む中で、 「老人ホームを探しているけど、 どう選べばいいか分からない」 そんなご本人や、 ご家族を支える仕事です。 私たちは、入居者様と施設をつなぐ マッチングの専門会社。 営業職ではありますが売る仕事というより “支える仕事”に近いのが特徴です。 ★この仕事の特徴★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅新部署立ち上げメンバー ✅成果に応じて固定給もどんどん上がる仕組 ✅成果はインセンティブ・昇給・賞与で還元 ✅病院・介護事業所からの紹介が中心 （飛び込み・テレアポなし） ✅未経験から月給30万円スタート ✅年間休日120日／基本土日祝休み ✅入居者様と施設を繋ぐ社会貢献大の仕事 ✅転勤なし ★仕事内容★ ￣￣￣￣￣￣ 病院・居宅介護支援事業所から 紹介を受けたお客様に対し有料老人ホームや、 サービス付き高齢者向け住宅をご提案します。 【仕事の流れ】 ①医療・介護機関から紹介を受ける ②ご本人・ご家族にヒアリング ③条件に合う施設を選定・提案 ④見学同行 ⑤入居サポート お客様はすでに“探している人”。 だから、無理に売る必要はありません。 でも、単価が高いから 成果＝収入に直結します♪ ★この仕事のやりがい★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅人生の大切な選択をサポートできる ✅社会的ニーズが高く、将来性のある分野 ✅お客様から直接感謝の言葉をいただける 営業という枠にとらわれず、 人に寄り添う姿勢が何より大切になります♪ ★しっかり評価される環境★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 紹介ベースでご相談をいただくため 成約につながりやすく、成果はインセンティブや 昇給・賞与でしっかり還元されます。 ✅未経験でも月給30万円スタート ✅1年目で年収400万円も可能 ✅成果に応じて固定給も上がっていく仕組み ✅将来的にマネジメントにも挑戦可能 「やりがい」と「安定収入」 を両立できる仕事です。 ★未経験の方も安心★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代後半～50歳のメンバーが中心で、 未経験スタートも多数。 入社後は先輩が同行しながら 丁寧にサポートします♪ 営業や介護の知識がなくても、 人と話すことが好きな方であれば活躍できます。 ★働きやすい環境★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅9:00～18:00（実働8時間） ✅残業月15～20時間以内 ✅直行直帰OK ✅年間休日120日／基本土日祝休み ✅転勤なし 無理なく、長く続けられる働き方ができます。 「人の役に立つ仕事がしたい」 「営業に挑戦したいけれど、押し売りはしたくない」 そんな方に、きっと合う仕事です♪ |
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対象となる方 | 求めている人材 ＼未経験大歓迎／ ◎20代後半～50歳活躍中！ ◎第二新卒歓迎！ 【全て必須】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちで、業務での車運転が可能な方 【いずれか必須】※いずれかでOK ・業務上での折衝経験 ・福祉・介護・医療業界経験 【こんな方に向いています】 ・人と話すこと、話を聞くことが好きな方 ・相手の立場に立って物事を考えられる方 ・誰かの役に立てる仕事がしたい方 ・営業に挑戦してみたい方 ・頑張りをきちんと評価されたい方 ・ワークライフバランスも大切にしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）） |
勤務地 | 株式会社ライフプラス 千葉支店 261-0002千葉県千葉市美浜区新港３２−１ 勤務地 〒2610002千葉県千葉市美浜区新港３２−１ グーグルマップ上で違う場所が表示される可能性がございます。 求人上のマップで正しい位置をご確認ください。 |
アクセス | 交通・アクセス バス停「看護会館」徒歩５分 |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 9:00～18:00（休憩1時間／実働8時間） ★平均残業時間：月15～20時間以内 ★お客様に合わせて動くため、直行直帰可能です。 |
給与 | 月給300,000円～350,000円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 35万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※経験・能力を考慮し決定します。 ※上記は1ヶ月あたり7～8.2万円(充当時間:1ヶ月あたり40h)の固定残業代を含む ※40時間を超える残業代は別途全額支給 ※別途、手当やインセンティブの支給もあります。 【手当】 ・通勤手当 ・時間外手当（超過分） ・扶養手当 ・確定拠出年金補助 ・車輌手当（月２万円 ※車輌持ち込みの場合） 【昇給】 年2回（4月・10月） 【賞与】 年2回（7月・12月） ※賞与は入社６ヶ月経過後より支給対象となります。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※時短正社員（9:00～17:00勤務）で働かれている方もいらっしゃいます。 【給与例】 給与例 【年収例】 700万円／38歳・経験3年（月給40万円＋手当＋賞与） 550万円／30歳・経験3年（月給35万円＋手当＋賞与） |
休日休暇 | 休日休暇 【年間休日120日】 ◆完全週休2日制（基本土日祝休み） ※土曜日はお客様対応が入った際は出勤、なければ休みとなります。 ※お客様のご都合で、どうしても土日祝しかスケジュールが合わない時などは 必ず平日にお休みを取るようにお願いしています！ 【有給休暇】 10日 ※入社から6ヶ月後に10日付与 ※お客様との予定や業務スケジュールを自分で管理しながら取得可能です。 【休暇制度】 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※時短正社員（9:00～17:00勤務）で働かれている方もいらっしゃいます。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・定期健康診断 ・研修制度 ・資格取得支援制度 ・社内イベント※忘年会、食事会など ・退職金制度あり ・確定拠出年金 ・PC、携帯貸与 ・インフルエンザワクチン補助 ・ドリンク自由 ※費用負担なし |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 20代後半～50歳活躍中！ 未経験入社の方も多数いらっしゃるので、安心した環境で、無理なくスタートできます！ 困った事があれば先輩社員がしっかりとサポートしていきますので、安心です！ あり(建物別階に喫煙所あり) |
採用予定人数 | 1名 |