募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ✿…━━━━━━━━━━━━━━━…✿ ＼訪問介護の現場から、次はサ責へ！／ ■ サ責業務未経験OK！ これまでの訪問介護経験を活かしながら、 サービス提供責任者へステップアップ♪ ■ サ責業務に集中しやすい環境！ ・管理者・主任がいるから、 管理職業務はありません！ ・現場に出ることもほぼありません♪ ■ 子育て世代も活躍中！ ・日勤のみで残業ほぼなし！ ・登録ヘルパー約36名が在籍しており お休みの調整もしやすい環境です♪ ✿…━━━━━━━━━━━━━━━…✿ ＼しごと内容／ サービス提供責任者業務 ・利用者さま・ご家族の相談対応 ・訪問介護計画書の作成・モニタリング ・ケアマネジャーや関係機関との連携 ・ヘルパーのシフト調整・業務管理 ・ヘルパーへの同行・指導・育成 ・サービス担当者会議への参加 ・必要に応じた訪問介護業務 など ＼ステップアップの流れ／ 訪問介護の経験を活かして、 まずはサ責業務を少しずつ習得！ 利用者さまを徐々に引き継ぎ、 自分の担当チームをつくっていきます◎ ※サ責からケアマネへの キャリアチェンジ実績もあります！ ✿…━━━━━━━━━━━━━━━…✿ ＼ヘルパーステーションかえでについて／ 「誰に相談したらいいのかわからない」 「障がいがあるから…」と、 あきらめてほしくない。 そんな想いから、 ご利用者さまが自分らしい生活を送れるよう、 訪問介護を通して日々の暮らしを サポートしています。 ▼HPはこちら http://karipu.jp/ ✿…━━━━━━━━━━━━━━━…✿ |
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対象となる方 | 応募資格 ＼必須資格／ ・介護福祉士 ★訪問介護のご経験がある方は歓迎！ ★サービス提供責任者未経験OK！ ＼下記に当てはまる方歓迎／ ・サービス提供責任者 ・特別養護老人ホームやデイサービスの経験 ・有料老人ホームやグループホームの経験 ・訪問介護の在宅支援経験 ・サービス付き高齢者向け住宅の支援経験 ・介護老人保健施設の経験 ・小規模多機能型居宅介護の経験 ・病院やクリニックでの看護助手経験 |
勤務地 | 社会福祉法人協立いつくしみの会 ヘルパーステーションかえで 004-0013北海道札幌市厚別区もみじ台西6丁目1-4 勤務地 〒004-0013 北海道札幌市厚別区もみじ台西6丁目1-4 |
アクセス | 最寄り駅 新札幌駅 アクセス 地下鉄・JR新札幌駅より徒歩15分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間 【勤務時間】 ■ 08:45～17:45（休憩60分） ★残業ほぼなし 【休日・休暇】 ・シフト制 ・月8～10日休み（平均9日休み） ・希望休あり ・有給休暇（法定通り） └1時間単位で有休取得できます！ ・産前産後休業（取得実績あり） ・育児休業（取得実績あり） ・年間休日：109日 |
給与 | 月給204,500円～211,000円 給与 月給 204,500円〜211,000円 【給与内訳】 ■ 基本給：184,500円～191,000円 ■ 給与に含まれる一律手当 ・処遇改善手当：18,000円 ・日勤待機手当：2,000円（2回分） 【その他手当・昇給・賞与】 ・日勤待機手当：1,000円/回 ・時間外手当：勤務時間に応じて支給 ・住宅手当:1,000～26,000円/月 ・扶養手当：7,000円/人（親等関係なく4名まで適応） ・寒冷地手当：44,000～116,800円(10月支給) ・通勤手当： └定期代 上限45,000円/月 └車通勤 上限32,000円/月 ・昇給あり ・賞与あり：年2回（過去実績：2ヵ月） 試用・研修 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報：試用期間：3か月（同条件） |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ試用・研修の詳細情報：試用期間：3か月（同条件） |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 特徴・メリット 未経験者歓迎 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK 住宅手当あり 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | 職種 訪問介護 雇用形態 職業紹介（正社員） 【福利厚生】 【給与・制度面】 ・賞与あり ・各種手当 ・退職金制度（勤続1年以上） ・企業年金（確定給付年金） ・奨学金制度 【医療・健康サポート】 ・社会保険完備（健康/厚生/雇用/労災） ・健康診断（夜勤者は年2回） ・インフルエンザ予防接種（費用補助） 【資格取得を全力応援】 ・資格取得支援制度あり ・費用は自己負担なし ・研修は「勤務時間扱い」で受講可 （対象：認知症リーダー研修、たん吸引研修など） 【独自の嬉しい補助】 ・医療費助成制度 （指定医療機関・薬局での自己負担分を助成） ・ソウェルクラブ加入 （北海道民間社会福祉事業職員共済会） 【職場環境】 ・駐車場あり ・冷蔵庫、自動販売機完備 【雇用期間の定め】 雇用期間の定めなし |