募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他Web/デジタルマーケティング、営業企画 ✅オンライン商談中心｜移動少なめで効率重視 ✅月給28万円〜＋インセンティブ毎月支給 ✅退職者ゼロの職場 ＼商談数で勝負したい人へ／ オンラインを中心に商談を組み立てる インサイドセールス寄りの法人営業です。 訪問・移動の負担を抑え、 1日3〜5件の商談ペースを目指せます。 短時間で多くの提案経験を積みたい方、 移動より商談数で成果を出したい方に 向いているポジションです。 ※案件・状況によっては 対面商談も実施します（割合は相談可）。 【✨具体的な業務内容】 ・経営者へWebマーケティングサービスのご提案 ・お客様の集客課題をオンラインでヒアリング ・HP・SEO・Web広告などの最適プランを企画 ・契約後はコンサルタントへ引き継ぎ、 営業に集中できる分業制 【✨１日のスケジュール】 9:00 出社・朝礼 9:30 オンライン商談（新規） 12:00 ランチ（昼食補助あり・オフィスで無料提供） 13:00 オンライン商談（既存フォロー） 15:00 リード対応・クロージング 16:30 提案資料の作成・準備 17:30 日報・振り返り 18:00 退社 【✨入社後の流れ】 ▼1週目：集中研修 ビジネスマナーから商材知識まで、 ゼロから学べるカリキュラムを用意。 オンライン商談で使うトーク・画面共有・ 資料操作までこの段階で習得します。 ▼2〜4週目：先輩同行 実際のオンライン商談に同席しながら、 提案の流れを体で覚えます。 ベースとなるトークマニュアルがあるので 未経験でも安心です。 ▼2ヶ月目〜：現場デビュー 担当案件を持ちながら、 代表や先輩から直接フィードバックを 受けられる環境です。 1日3〜5件の商談ペースで、 成功体験を早いうちから積めます。 【✨入社者インタビュー】 <入社2年目/25歳/元営業職> 「前職は外回り中心で 1日2〜3件の商談が限界でした。 ここは移動が少ない分、 提案数を伸ばせるので 半年で受注パターンが見えました」 <入社1年目/23歳/元アルバイト> 「移動時間が少ないので 提案資料の作り込みに時間を使えます。 画面共有を使った提案を 代表が直接教えてくれるので 未経験でも早く慣れました」 |
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対象となる方 | 求めている人材 ＼商談数で実力を伸ばしたい方を歓迎します／ 学歴・経験は一切不問。 異業種からの転職者が多数活躍中です。 ✨1日の商談数を増やして成果を出したい方 ✨移動より提案の質と量で勝負したい方 ✨20代のうちに営業スキルを磨きたい方 ✨画面越しでも信頼関係を築ける方 |
勤務地 | 株式会社アシスト_愛知支店 450-0001愛知県名古屋市中村区那古野1-47-17名古屋国際センタービル15F 勤務地 〒4500001愛知県名古屋市中村区那古野1-47-17 名古屋国際センタービル15F |
アクセス | 交通・アクセス 地下鉄桜通線 「国際センター駅」(直結) 徒歩約1分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 9:00〜18:00（実働8時間／休憩1時間） ✨メリハリをつけて働ける環境です |
給与 | 月給283,000円～500,000円 給与詳細 基本給：月給 28万3000円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ✨年4回の昇格チャンス＆賞与年2回！頑張りが収入に直結 内訳： 基本給 172,500円 職級手当 37,000円 地域手当 3,000円 定額残業手当 70,500円（月44時間分） ※超過分は別途支給 ※インセンティブは達成率に応じて毎月支給 【給与例】 給与例 年収400万円／23歳・入社1年目 年収565万円／25歳・入社2年目（チームリーダー） 年収834万円／27歳・入社3年目（サブマネージャー） ※営業部平均年収：630万円 |
休日休暇 | 休日休暇 ✅年間休日120日 ✅週休2日制（土・日） ✅2027年4月より完全週休2日制（土日休み） ✅祝日 ✅年末年始休暇（8日） ✅夏季休暇（5日） ✅GW休暇（5日） ✅有給休暇 ✅産前産後休暇（取得・復職実績あり） ✨※年5回程度、土曜出社の場合がありますが、 長期連休はしっかり確保できます |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆昇格 年4回(3月・6月・9月・12月) ◆賞与 年2回(7月・12月) ◆社会保険完備 ◆AIU保険ハイパーメディカル加入 ◆401K型確定拠出年金 ◆社員割引制度(ホテル、レンタカーなど) ◆役職手当 ◆交通費支給（月3万円まで） ◆地域手当 ◆出張手当 ◆子ども手当 ◆大家族制度（住宅手当・年齢手当・在籍手当） ◆報奨金制度（MVP賞・功労賞・新人賞・社長賞など） ◆退職金制度 ◆FA制度（部門異動制度） ◆借上げ社宅（敷金・礼金・引越代金は会社負担） ◆貸与品(携帯電話、ノートPC、Wi-fi、ボイスレコーダー) ◆昼食補助 ◆各種レクリエーション(BBQ・食事会・忘年会など／会社負担） |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 チームで目標を追いかけるスタイルで、 個人プレーではなく 仲間と一緒に成長できます。 年4回の昇格チャンスがあり、 入社2年目でチームリーダー、 3年目でサブマネージャーへの 昇格実績もあります。 |
採用予定人数 | 3名 |