募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、一般事務、工場現場事務 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ シンワが選ばれる理由 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ✨ホワイト企業認定取得 ✨残業月10h程度・直行直帰可・転勤なし ✨未経験から学べるサポート体制 ✨みんなでカレーを食べる、温かな職場 株式会社シンワは、東京近郊で ビル・商業施設・公共施設などの 解体工事を手がける専門会社です。 建物解体からアスベスト除去・斫り工事まで ワンストップで対応。 創業20期・売上52.9億円を達成し、 街づくりを「壊す側」から支えています。 ✅お任せする仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 解体工事が安全・スケジュール通りに 進むよう、現場を管理する仕事です。 ・写真撮影、データ整理 ・現場の安全チェック ・騒音や粉塵など、近隣への配慮 ・工事のスケジュール・品質管理 ・予算作成、工事中の収支管理 ✅未経験から、段階的にステップアップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは先輩と一緒に、スマホでの写真撮影や パソコンでのデータ整理からスタート。 現場の安全確認なども、少しずつ覚えていけます。 行政への届出や入場書類の作成は 内勤部門が担当するため、 現場管理に集中しやすい環境です。 自社重機92台を保有し、 気心の知れた自社の職人と連携できる点も強み。 周囲のサポートを受けながら成長できます。 ✅仕事の成果を、給与に反映 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 利益管理の成果や現場遂行能力を 客観的な指標で評価し、昇給・賞与に反映。 将来は大規模案件の統括や後輩育成など、 キャリアの幅も広げられます。 ✅自分や家族との時間も大切に ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場は都内中心の1都3県。 直行直帰が可能で、転勤はありません。 残業は月10時間程度です。 大規模案件は複数人体制で担当し、 一人に業務が集中しない仕組みを整えています。 ＼採用HPで先輩の声や職場の雰囲気を紹介中／ https://www.sinwa-kaitai.com/recruit |
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対象となる方 | 求めている人材 ★未経験大歓迎 ＊スキル・経験は一切問いません。 ＊学歴不問 ＜以下のような方が活躍中！＞ ・コツコツ丁寧に向き合える方 ・分からないことは、 素直に質問ができる方 【未経験でも安心してスタートできる環境を整えております】 「自分にできるかな…」という方も 安心してください。未経験から段階を 追って学べる、丁寧なサポート体制を 用意しています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） |
勤務地 | 株式会社シンワ 104-0043東京都中央区湊2-12-11 IXOSビル6階 勤務地 〒1040043東京都中央区湊2-12-11 IXOSビル6階 |
アクセス | 交通・アクセス 「八丁堀駅」「新富町駅」徒歩7分 ※直行・直帰可 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 実働時間：8時間／日（休憩120分） 【1日のスケジュールと休憩時間】 ◎10:00～10:30（小休憩30分） まずは体慣らしから！午前中に一度、お茶を 飲みながらしっかり息を抜く時間を 用意しています。 ◎12:00～13:00（お昼休憩60分） みんなでお弁当を食べたり、 お昼寝をしたりして、思い思いに リフレッシュしていますよ。 ◎15:00～15:30（小休憩30分） 午後の作業の合間にもう一度休憩。 無理なく1日を終えられるよう、こまめに 休むタイミングを設けています。 未経験の方も、この細やかな休憩時間を 活用して、自分のペースで少しずつ仕事の流れに 慣れていってくださいね！ |
給与 | 月給250,000円～280,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万7000円 〜 24万3000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万3000円 〜 3万7000円（固定残業時間：1ヶ月あたり19時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■想定年収 3,500,000円～ ※想定年収は業績・評価に応じます。 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ■月給 256,000円～280,000円 ※一律手当、固定残業手当を含みます。 ■月給の内訳 基準内賃金（一律手当含む）：223,000円～243,000円 ┣ 基本給 ：158,000円～175,000円 ┣ 地域手当：15,000円～18,000円 ┗ 危険手当：50,000円 固定残業手当：33,000円～37,000円 ※固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず21時間分の時間外手当として、基準内賃金とは別途支給します。21時間を超える時間外労働分は追加で支給します。 ■賞与 年2回（前年度実績：計3.0ヶ月分） 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
休日休暇 | 休日休暇 日祝休み、土曜日(月２回ほど出勤あり) 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後に付与されます） （その他） ・年末年始休暇 ・夏期休暇 ・GW休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・昇給(年１回) ・賞与(年２回)※業績による ・交通費全額支給 ・会社携帯/ユニフォーム貸与 ・資格取得支援制度※資格手当あり ・社宅制度※条件あり ・不動産サービス※仲介手数料無料 ・トレーニングジム※自社ビル内 ・各種慶弔見舞金 ・定期健康診断 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 20代〜70代まで幅広い世代が在籍。 堅苦しさは一切なく、 現場あるあるで盛り上がったり、 みんなでカレーを囲んだり。 内勤も現場も関係なく、 困ったときはチームで解決策を考える。 それがシンワのスタイルです。 一人で抱え込む必要はありません。 喫煙所：喫煙所あり（屋外） |
採用予定人数 | 2名 |
